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男性育休取得率89.5%│30代総合職平均年収570万円
勤務地 |
東京都渋谷区桜丘町 株式会社東急コミュニティー(東京都渋谷区桜丘町) |
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給与例 |
給与例 ◎年収746万円/管理職 (月給40万5000円+賞与) ◎年収600万円/経験10年 (月給31万2000円+時間外手当、賞与) ◎年収450万円/経験3年 (月給23万5000円+時間外手当、賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ―――――――――――――――――― ◎この求人のPOINT! ―――――――――――――――――― □東証プライム上場グループで安定 □第二新卒や実務未経験の方もOK □工業高校卒や理系専攻の方歓迎 □有休の平均取得日数13.4日 □平均賞与額 年間156万円 □月の平均残業時間20時間 □男性育休取得率 89.5% □昇給年1回/賞与年2回 ―――――――――――――――――― ◎お仕事の詳細 ―――――――――――――――――― ◎オフィスビル/商業/公共施設の設備管理 (操作、点検、緊急対応等) ◎保守、事務処理業務 *例えば ・設備の保守、点検 ・電気/空調/給排水の操作、 計器データの集計、報告 ・設備/施設/館内異常の緊急対応 ・設備改修工事の立会い、施工管理 ・オーナーへの改修工事提案、業者の手配 *チーム体制で業務を行います OJTもしっかり! *資格取得も目指せます →「東急コミュニティービジネスカレッジ /TCBC」(企業内大学)で資格取得OK →マネジメント等ビジネススキルも習得可 →キャリアアップに活かせます ―――――――――――――――――― ◎経験年数や案件規模は不問! ―――――――――――――――――― ・経験が浅い方、未経験の方も大歓迎です! ・資格も活かせる場面多数! ・工業高校卒や理系専攻の方は 業界未経験でも歓迎します。 (ポテンシャル重視の採用!) <TCBC研修について > TCBC Technical Courseの略。 技術分野の業務品質向上を目的とし、 基本知識や技術を習得できます。 入社時だけでなく階層やキャリアに 合わせて定期的な開催をしており、 社員の技術力強化に繋げています。 <技術研修センター「NOTIA」> 電気、空調、防災、給排水それぞれの 原則原理が学べる実習フロア有! 本来は現場でしか得ることができない 各業務の作業を体験! だからこそ未経験の方も安心です。 異業種からの転職も多数! *総合職、一般職いずれかを選択可 ―――――――――――――――――― ◎チャンスを掴める社風 ―――――――――――――――――― 現場担当としてだけでなく、ゆくゆくは 重要ポストにて腕を振るえます。 <キャリアフロー> ・常駐/群管理設備員 ↓ ・チーフ (中規模物件/群管理設備員) ↓ ・ビルマネージャー (大規模案件) ↓ ・組織マネージャー <推奨資格> ・第一種/第二種電気工事士 ・2級ボイラー技士 ・消防設備士 ・第2冷凍機械責任者 ・マンション維持修繕技術者 ・建築物環境衛生管理技術者(ビル管) 等 お客様のことを考えて行動でき、 尚かつ挑戦意欲旺盛な方には積極的に チャンスを与えるのが当社のモットー。 また実績を残せば残していくほど、 昇格スピードも早まっていきます。 ぜひ遠慮なく手を挙げてください! ―――――――――――――――――― ◎東急コミュニティーについて ―――――――――――――――――― ・1970年設立から半世紀が経過 ・業界トップクラスの実績/知名度 ・管理実績マンション82万戸以上 ・管理実績ビル1600棟以上 ・マンション、ビルの管理運営を基盤に 総合不動産管理業を展開中 ・管理対象は空港〜スタジアムまで様々 ・設備管理のスペシャリストとして 業界未経験から成長したスタッフ多数 |
求める人材 |
求めている人材 ◎学歴不問 ◎第二新卒歓迎! ◎業界未経験の方歓迎 <下記いずれかに該当する方> 【1】工業高校卒や理系専攻の方 【2】設備管理、機械メンテナンス、 工事等の経験者 (経験年数や案件規模は不問です) <若手スタッフ活躍中!> 工業高校卒や理系専攻の方で、 実務未経験から入社し、 当社で活躍する20代・30代の 若手も多数います! ◎歓迎! ・技術者として腰を据え、成長したい ・コミュニケーションスキルがある ・お客様へ新しい価値を提供していきたい ・多種多様な現場で経験を積みたい ・大規模なプロジェクトで腕を磨きたい ◎役立つ資格 ・電気工事施工管理技士 ・電気工事士 ・管工事施工管理技士 ・ボイラー技士 ・消防設備士 ・危険物取扱主任者 ・冷凍機械責任者 ・建築物環境衛生管理技術者(ビル管) ・電気主任技術者 ・エネルギー管理士 等 |
実質3日に1回の勤務!月収28万も可能!定着率90%
勤務地 |
東京都新宿区新宿 セントラル警備保障株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 600万円/入社8年目(月給40万円+賞与) 380万円/未経験入社1年目(月給28万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【※応募完了まで1分!創業57年の安定企業!大人気の屋内業務です。入社祝い金有り】 ================ 東証プライム上場の安定企業で 経験を積みませんか? ================ ・働きやすさ◎定着率9割以上 ・職種未経験の方歓迎! ・事業拡大を見据えた増員募集! ・人々の安全な毎日を守る、 やりがいあるお仕事です! ・未経験から上場企業の正社員に! 3日に1回の勤務だから、 私生活も充実! - 「JR東日本」のパートナー企業として、 警備業界でトップクラスの実績を 誇っている当社。 東京駅・新宿駅・品川駅などの ターミナル駅や駅構内の商業施設、 オフィスビルなど様々な建物の 警備を手掛けており、施設を利用する方々の 安心と安全を守っています。 そんな当社で今回募集するのは、 「新宿駅近接」の施設での警備(常駐)スタッフ。 空調設備が整った屋内業務をメインで お任せするため、 暑さや寒さに左右されず快適に働けます! - 【雇用形態】正社員 【勤務地】JR新宿駅または駅近隣の施設 【給与】月給21万9500円〜22万3000円 *昇給・賞与あり 【休日】公休月9日 +24h勤務の翌日は非番休 【勤務時間】24時間勤務(休憩8時間) 【応募条件】35歳まで (長期キャリア形成のため) *高卒以上/18歳以上 (警備業法14条に基づく) ―――――――――――――――――――― <お電話での問い合わせ> 採用担当まで *まずはご相談からという方や ご質問がある方もお気軽にお電話下さい! 受付時間:9:00〜17:00 ―――――――――――――――――――― 「役職者育成」「キャリアアップ研修」等 階級別の教育を行っています。 入社後、まずは研修センターで 3日間の新任研修を行い、 警備業務の基本的な知識を 身に付けていただきます。 その後、現場にて約1ヶ月のOJT研修を実施 具体的な業務の流れや注意点等を学びます。 ひと通りの業務を習得したら ひとり立ちとなりますが、 仕事は基本的にチームで進めるため、 分からないことがあれば その都度確認しながら作業を進められます。 ちなみに、勤務は 「24時間勤務→明け休み→公休」の サイクルを繰り返す ちょっと変わった働き方。 24時間勤務と言っても 休憩は8時間ありますし 翌朝の勤務交代後は、 「明け休み」となるので 『プライベートの時間をたっぷりとれる!』 と人気なんですよ。 その働きやすさから 長く続けてくれる人が多く、 昨年度新卒者の20名のうち、 退職者は1名のみ。 定着率は9割以上を誇っています! ■人と機械が融合した効率的な警備サービス 監視カメラや画像解析システムの 導入などにより、高品質な警備サービスと 警備スタッフの負担軽減を実現しています。 【 担当する施設 】 屋内勤務が基本のため働きやすい! 施設にて防災センターを拠点として 業務を行います。 屋内での勤務が基本になるため 天候の影響が少なく働きやすい環境です。 【 具体的な業務内容 】 ・施設関係者および来訪者の入退出管理 ・施設内の巡回 ・立哨(建物の入り口等での監視) ・利用者様のご案内・接客 ・緊急時の諸対応(消防・警察との連携) ・報告書の作成 ・遺失物や拾得物の対応など ※一部建物周辺の巡回や 駐車場での交通誘導などあり 【 ジョブチェンジも可能! 】 最初は「一般隊員」として 警備業に従事していただきますが、 経験を積んでいけば将来的に 「班長」や「隊長」へ キャリアアップしていくことも可能です。 また、本人の希望やキャリアに応じて ジョブチェンジも可能! 施設オーナーや契約先との 調整・交渉を行う本部スタッフや、 他部門への異動など、 さまざまな選択肢があるため 自分らしい道を歩むことができます。 【 下記駅からのアクセス抜群 】 新宿三丁目駅 西武新宿駅 都庁前駅 南新宿駅 代々木駅 千駄ヶ谷駅 北参道駅 四ツ谷駅 信濃町駅 曙橋駅 市ヶ谷駅 高田馬場駅 西早稲田駅 東新宿駅 新大久保駅 大久保駅 中野坂上駅 初台駅 参宮橋駅 大宮駅 練馬駅等から通うスタッフも活躍中◎ |
求める人材 |
求めている人材 < 未経験、第二新卒も歓迎!> 飲食・販売・営業など、異業種からの転職組も多数活躍中! ※高卒以上/18歳以上(警備業法14条に基づく) 35歳まで(長期キャリア形成のため) 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 未経験者も多数活躍中 先輩の前職は営業、事務、ドライバー、 軽作業、販売、飲食店、エンジニアなど様々。 <<中途社員比率40%>> <<経験より意欲や人柄を重視>> 入社時研修やOJT、定期的な集合教育など教育体制が充実! <研修について> 入社後、町田市の研修センターで 3日間(計20h以上)の新任研修を受講。 仕事内容や注意点、業務のポイント、関係する法令など 順を追って成長できるので未経験の方もご安心ください。 研修センターは 150名収容の多目的ホールや100名収容の視聴覚室、 デモ教室、宿泊施設、食堂等を備えた本格的な施設です。 現在は通いでの受講やリモートでの研修も取り入れています。 |
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運転免許があればOK!未経験OK!主に機械の交換をするだけ!
勤務地 |
大阪府大阪市住之江区西加賀屋3-12-9 株式会社ナック ウィズ事業部 住之江オフィス |
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給与例 |
給与例 中途入社2年目/24歳 <月収 28万9728円> 月給:20万9691円 インセンティブ:4万5570円 残業代:3万4467円 <年収 434万663円> 月給+インセンティブ+残業代+賞与年2回 中途入社4年目/36歳 <月収 36万9867円> 月給:25万1815円 インセンティブ:6万517円 残業代:3万8445円 家族手当:1万5000円 <年収 542万6802円> 月給+インセンティブ+残業代+家族手当+賞与年2回 中途入社18年目/38歳 <月収 44万0244円> 月給:31万0675円 インセンティブ:6万3263円 残業代:4万6306円 家族手当:2万円 <年収 652万4446円> 月給+インセンティブ+残業代+家族手当+前払い退職金+賞与年2回 *賞与年2回3.95ヶ月分(2024年度実績) *年齢によって基本給が変わります。 ☆独立支援あり! 独立1年目収入例 ◆月収:78万5437円 ◆年収:942万5238円 |
仕事の概要 |
仕事内容 【正社員】積極採用中!大量採用中! 経験不問! 大手企業でのルートセールスドライバーのお仕事です。 離職率の低さが自慢! ワークライフバランスも 収入もどちらも実現可能! 「目の前の仕事をコツコツと…」ができれば大丈夫! - *安定企業で給与・手当・福利厚生充実 *賞与年2回 *月給30万円以上可能! *新卒入社2年目で年収400万円可能! *未経験から高収入が目指せます。 *頑張りはしっかり還元! *完全週休2日制 *土日祝日休み *年間休日120日! *有給あり。休暇も計画的に取得可能です! *GWや夏季冬季休暇などの長期休暇あり! *働きやすい環境が好評!定着率が自慢! <ワークライフバランスを実現しながら安心・安定して働けます!> - 《仕事詳細》 店舗用の環境衛生機器with(ウィズ)をご利用いただいているお客様(飲食店等)を訪問しカートリッジを交換と新商品などのご案内業務。 交換は、 機械のフタを開ける →カードリッジ入れ替え →フタを閉じるだけ *社用車は軽自動車がメインで配送地域やルート、件数も決まっていて安心です。 《私たち「ウィズ事業部」についてご紹介》 ナックの自社ブランドとして1988年にスタート。 飲食店や施設、店舗などに害虫駆除器「with」の定期レンタルを行い、人のいない時間帯にタイマーで作動するマシンが衛生的で快適な環境を提供しています。 今ではお客様の数は全国で5万軒超20万台の出荷を超えるヒット商品です。 *害虫駆除器「with」は厚生労働省の承認を得た国内初の薬剤・機械本体一対で高い駆除率を誇る害虫駆除器です。 *承認番号 21700APZ00812000 《社会貢献度も高くフレキシブルに働ける》 日々の業務の中でたくさんのお客様から感謝されるたびこの仕事を選んで良かったと実感できるはず 「虫が来なくなって嬉しい」 「いつも本当にありがとうございます」 そんな嬉しい声を頂けることが“やりがい”に繋がります。 難しい仕事ではないですが 『今日も誰かの役に立っている』 そう感じながら仕事ができる環境です。 《働きやすいフレックスタイム制》 フレックスタイムを使って午前はゆっくり、午後からの出勤も可能! 「朝が苦手」「満員電車が嫌」 そんな心配とストレスなし! 《フォロー体制も研修制度充実》 交換作業自体はとっても簡単な軽作業ですが まずは先輩同行で現場と職場に慣れて下さい! 配送ルート、商品取り扱い、お客様対応もしっかりお教えします。 教育体制もしっかりしているので安心です。 《実は…結構稼げます!》 90%以上が未経験スタートですが月収30万円以上の社員も多数! 《引っ越し費用の補助制度をご用意!》 遠方からの応募もOKです! 引っ越し費用の補助制度を使い転居してきた方も活躍中! ☆遠方の方は以下費用の 一部補助制度有/規定有 ・引っ越し費用 ・引っ越し時交通費 ・賃貸物件の初期費用 ※礼金・保証金・仲介手数料詳細はお気軽にご相談ください。 「心機一転、頑張りたい!」 「新しい場所で生活してみたい…」 そんな方も大歓迎! この機会に思い切ってご応募してみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上/経験不問 ・普通免許があればOK(AT限定可) ・未経験者歓迎 ・第二新卒歓迎 ・経験者歓迎 ・ブランク歓迎 ・長期歓迎 ・U・Iターン歓迎 ・新しいことにチャレンジしたい方歓迎 ・男女活躍中 ・20代・30代が活躍中 《こんな仲間が活躍しています》 「トラックドライバーやってました!」 「飲食店で接客やってました」 「販売職です」 「警備員として頑張っていました!」 「製造関係です」 「フォークリフト、乗ってました」 「不動産営業です」 「清掃ですね」 「アパレル業界にいました」 「事務やっていましたよ」 ちょっと聞いてもこれだけの前職。 みんな未経験からだったんです。 ともあれ、決して難しい仕事ではないということ。 車の運転はありますが、慣れればどうということではありません。 だから、未経験でも大丈夫ですよ! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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月収28万も可!実質3日に1回の勤務で自分時間をたっぷり確保
勤務地 |
東京都千代田区丸の内 セントラル警備保障株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 600万円/入社8年目(月給40万円+賞与) 380万円/未経験入社1年目(月給28万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【※応募完了まで1分!創業57年の安定企業!大人気の屋内業務です。入社祝い金有り】 ================ 東証プライム上場の安定企業で 経験を積みませんか? ================ ・働きやすさ◎定着率9割以上 ・職種未経験の方歓迎! ・事業拡大を見据えた増員募集! ・人々の安全な毎日を守る、 やりがいあるお仕事です! ・未経験から上場企業の正社員に! 3日に1回の勤務だから、 私生活も充実! - 「JR東日本」のパートナー企業として、 警備業界でトップクラスの実績を 誇っている当社。 東京駅・新宿駅・品川駅などの ターミナル駅や駅構内の商業施設、 オフィスビルなど様々な建物の 警備を手掛けており、施設を利用する方々の 安心と安全を守っています。 そんな当社で今回募集するのは、 「東京駅直結」の施設での警備(常駐)スタッフ。 空調設備が整った屋内業務をメインで お任せするため、 暑さや寒さに左右されず快適に働けます! - 【雇用形態】正社員 【勤務地】東京駅直結のビル 【給与】月給21万9500円〜22万3000円 *昇給・賞与あり 【休日】公休月9日 +24h勤務の翌日は非番休 【勤務時間】24時間勤務(休憩8時間) 【応募条件】35歳まで (長期キャリア形成のため) *高卒以上/18歳以上 (警備業法14条に基づく) ―――――――――――――――――――― <お電話での問い合わせ> 採用担当まで *まずはご相談からという方や ご質問がある方もお気軽にお電話下さい! 受付時間:9:00〜17:00 ―――――――――――――――――――― 「役職者育成」「キャリアアップ研修」等 階級別の教育を行っています。 入社後、まずは研修センターで 3日間の新任研修を行い、 警備業務の基本的な知識を 身に付けていただきます。 その後、現場にて約1ヶ月のOJT研修を実施 具体的な業務の流れや注意点等を学びます。 ひと通りの業務を習得したら ひとり立ちとなりますが、 仕事は基本的にチームで進めるため、 分からないことがあれば その都度確認しながら作業を進められます。 ちなみに、勤務は 「24時間勤務→明け休み→公休」の サイクルを繰り返す ちょっと変わった働き方。 24時間勤務と言っても 休憩は8時間ありますし 翌朝の勤務交代後は、 「明け休み」となるので 『プライベートの時間をたっぷりとれる!』 と人気なんですよ。 その働きやすさから 長く続けてくれる人が多く、 昨年度新卒者の20名のうち、 退職者は1名のみ。 定着率は9割以上を誇っています! ■人と機械が融合した効率的な警備サービス 監視カメラや画像解析システムの 導入などにより、高品質な警備サービスと 警備スタッフの負担軽減を実現しています。 【 担当する施設 】 現場は東京駅直結! 屋内勤務が基本のため働きやすい! 東京駅直結の施設にて 防災センターを拠点として業務を行います。 屋内での勤務が基本になるため 天候の影響が少なく働きやすい環境です。 【 具体的な業務内容 】 ・施設関係者および来訪者の入退出管理 ・施設内の巡回 ・立哨(建物の入り口等での監視) ・利用者様のご案内・接客 ・緊急時の諸対応(消防・警察との連携) ・報告書の作成 ・遺失物や拾得物の対応など ※一部建物周辺の巡回や 駐車場での交通誘導などあり 【 ジョブチェンジも可能! 】 最初は「一般隊員」として 警備業に従事していただきますが、 経験を積んでいけば将来的に 「班長」や「隊長」へ キャリアアップしていくことも可能です。 また、本人の希望やキャリアに応じて ジョブチェンジも可能! 施設オーナーや契約先との 調整・交渉を行う本部スタッフや、 他部門への異動など、 さまざまな選択肢があるため 自分らしい道を歩むことができます。 |
求める人材 |
求めている人材 < 未経験、第二新卒も歓迎!> 飲食・販売・営業など、 異業種からの転職組も多数活躍中! ※高卒以上/18歳以上 (警備業法14条に基づく) 35歳まで(長期キャリア形成のため) 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 未経験者も多数活躍中 先輩の前職は営業、事務、ドライバー、 軽作業、販売、飲食店、エンジニアなど様々。 <<中途社員比率40%>> <<経験より意欲や人柄を重視>> 入社時研修やOJT、 定期的な集合教育など教育体制が充実! <研修について> 入社後、町田市の研修センターで 3日間(計20h以上)の新任研修を受講。 仕事内容や注意点、業務のポイント、 関係する法令など、 順を追って成長できるので 未経験の方もご安心下さい。 研修センターは 150名収容の多目的ホールや 100名収容の視聴覚室、 デモ教室、宿泊施設、食堂等を備えた 本格的な施設です。 現在は通いでの受講やリモートでの 研修も取り入れています。 |
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【未経験可!コミュニケーション好きな事務スタッフ募集】
勤務地 |
北海道札幌市豊平区平岸七条14丁目1-32 株式会社ノアコンツェル |
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仕事の概要 |
仕事内容: 札幌市内を中心に介護サービスを提供する弊社の業務管理部もしくはデイサービス部のいずれかの部門にて事務業務をお任せいたします。 いずれの部門での配属となるかは、面接の中でご希望やご志向に合わせて決定する予定です。 【業務管理部】 ・ご入居者様とご利用者様向けの請求書発行業務 ・ご入居者様やご家族からの問い合わせ対応(電話・メール対応) ・来客対応 ・行政に対する届出の事務作業 ・各種書類作成・データ入力・発注業務 【デイサービス】 ・新規ご利用者様向けの受入調整業務 ・ケアマネージャーからの問い合わせ対応(電話・メール対応) ・各種書類作成・データ入力・申請業務 |
求める人材 |
求める人材: 【応募要件】 □・一般事務経験を1年程度以上お持ちの方 ・事務未経験の方でも、今後縁の下の力持ちとして介護の領域で貢献したいというご志向をお持ちの方は歓迎いたします。 |
物流の司令塔として、物流の現場である支店や営業所に勤務し、運送事業全般の管理業務を任せます
勤務地 |
広島県広島市安佐南区伴南広島県 広島市安佐南区伴南2−1−19 福山エクスプレス株式会社 広島流通営業所 |
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仕事の概要 |
仕事情報 ● 仕事内容 物流の現場である支店や営業所に勤務し、運送事業全般の 管理業務を行います。以下の担当に分かれて、チームで 「物流の司令塔」としての役割を果たします。 品質管理(発送係・到着係)、運行管理(大型配車係)、 労務管理(庶務係)、経理管理(会計係)など 発送係、到着係、配車係 集荷した荷物を確実にお届けするまでの輸送工程(集荷・ 配達、幹線輸送)をトータルにサポート。お客様からの問 い合わせ対応(荷物の追跡や再配達の依頼)やドライバー 手配(車両管理、運行ルートや時間管理)を行い、「ヒト ・モノ・情報」の流れをコントロールする重要な仕事です 庶務係、会計係 庶務係は、支店・営業所の従業員の労務管理が主な仕事。 労働時間の管理、給与処理、健康保険・雇用保険等の各種 手続き、資材の管理、社宅の管理まで幅広く担当します。 会計係は、請求書の発行、運賃の回収、取引先への支払業 務など、支店・営業所の「お金」の流れを管理します。 未経験から早く活躍できる 知識・経験は一切不問、社会人・職種・業界未経験歓迎。 一人ではなく、チームで協力しながら進めることが好きな 方であれば、早くから活躍できます。前職経験やご希望に 合わせて、相談の上で配属先を決定します。まずは得意な 領域から業務をはじめ、徐々に学んでいってください。 キャリアプラン 物流管理は「物流の司令塔」として、幅広い業務を担当し ます。そして、その複数の担当を経験すれば、福山通運が 展開する事業の仕組みや全体像を把握することできます。 徐々に、幅広い業務経験を積んでいただき、将来は支店や 営業所のリーダー、管理職を目指していってください。 |
求める人材 |
資格 高卒以上(未経験・第2新卒歓迎) 普通自動車運転免許(AT限定可) ★営業、配送、販売、接客など 「人と接する仕事」の経験者が多く活躍中 知識・経験などは一切不問。 必要なのは「コミュニケーション能力」と、 そして何よりも「向上心」です。 【定年60歳】 |
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【経験者募集】週5シフト制×安定の月給制◎/車通勤OK/服装自由/正社員登用制度あり
勤務地 |
福岡県田川郡香春町香春1010 SCSKサービスウェア株式会社 北九州センター |
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給与例 |
給与例 ★ 私たちはこんな会社です! ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ SCSKサービスウェアは、 住友商事グループの大手SIerである SCSK株式会社(東証1部上場)の100%出資グループ企業です。 従業員6000名以上! 女性管理職、20代の管理職登用実績あり! \是非ご覧ください!/ 〇当社オウンドメディア〇 https://plus.scskserviceware.co.jp/ 〇SCSKグループCM放映中〇 https://youtu.be/Xkt2RNtIoS4 〇当社の会社紹介〇 https://www.youtube.com/watch?v=0XPkQpKgzTc ★ ワーク・ライフ・バランス◎ ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「働きやすい職場作り」をキーワードに ・有給休暇の取得促進(有給取得率87.6%※2023年度実績) ・次世代育成支援認定マーク(くるみんマーク)認定 ・定期健康診断の100%受診(35歳以上は人間ドック無料) など、会社を挙げて取り組んでいます。 健康経営優良法人2年連続で認定! ★ 充実の資格取得支援制度 ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「学びたい!」「スキルUPしたい!」 を全力応援!! 仕事に関わることはもちろん 「将来の老後のお金について」など e-ラーニングで受講できる講座が150以上!! 他にも… 資格取得支援制度など スキルUP・キャリアUP、 知識の幅を広げられる機会が たくさんあるのでぜひ活用してくださいね♪ ★ 正社員転換制度あり♪ ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 毎月、活発に正社員登用を行っております。 昨年は、94名の登用実績あり! 中長期的にキャリアを描けるお仕事です! |
仕事の概要 |
仕事内容 \ おすすめPOINT / ◎オペレータ・管理職問わず、20〜50代の方が幅広く活躍 ◎髪型・服装自由!ネイル・ピアスOK! ◎休憩室/フリーWiFi完備!お弁当持参でランチもOK☆ ◎東証一部上場企業グループの安定基盤 ◎SCSKグループの一員であるという安定感と福利厚生が充実 ◎正社員登用制度あり ◎コールセンターの管理者経験が活かせます! 給湯器の相談及び修理受付窓口の管理者業務 コールセンターでの管理者経験が活かせるお仕事です! ■KPI管理 ■労務管理 ■顧客報告(月次報告等) ■品質管理 等 【事前研修あり!安心スタート◎】 研修後はオペレーター業務からスタート! 窓口業務に慣れていただき、将来は窓口管理者として就業いただきます。 <業務内容>変更の範囲 会社の定める業務内容 \ 北九州センターについて / ※国道201号線バイパス沿い ファッションセンターしまむら 田川店さん斜め向かい ◎飯塚方面・直方方面から車で約30分 ◎行橋方面から車で約40分 ◎小倉南、八幡西方面から車で約40分 実はアクセスが良く便利で 田川市郡、飯塚市、直方市、北九州市、行橋市など、筑豊、北九州、京築各地から通勤されている方が多数 \ 会社説明会開催中♪ / 毎週水曜日 16時〜会社説明会を開催中!(前日までの予約制) 「どんな会社?」「どんなお仕事なのかな?」など、気になったらお気軽にご参加ください! 来社でも、オンラインでも可能です♪ \ 採用担当より♪ / 入社後に『思っていたのと違った…』 と感じてしまうのは、お互いにとっても残念なこと。 なので面接の際にはどんな小さなことでも遠慮なくご質問くださいね! 私たちは、あなたが安心して働ける環境を整えて 入社後に『ここを選んでよかった!』と思っていただけるよう心がけています。 会える日を楽しみにしていますね! |
求める人材 |
資格 □ コールセンター経験者 □ 5名以上のメンバーの管理経験がある方 □ 勤怠に制約がない方(希望休の取得・申請OK) □ シフト勤務できる方(土日祝日の出勤が必要) \ こんな方にピッタリ! / *コールセンターでの勤務経験活かしたい! *しっかり休みも欲しい! *仕事の日もプライベートを充実させたい! *事務など座ってできる仕事がいい! *自分のペースでのびのびと働きたい! *研修カリキュラムがしっかりしているところがいい! *若手が活躍している職場がいい! *スキルUP・キャリアUPしたい! *ゆくゆくは正社員で働きたい! *明るく元気な応対ができる! ※弊社規定により雇止め有り |
物流の司令塔として、物流の現場である支店や営業所に勤務し、運送事業全般の管理業務を任せます
勤務地 |
岡山県高梁市落合町近似岡山県 高梁市落合町近似89-1 岡山福山通運株式会社 高梁営業所 |
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仕事の概要 |
仕事情報 ● 仕事内容 物流の現場である支店や営業所に勤務し、運送事業全般の 管理業務を行います。以下の担当に分かれて、チームで 「物流の司令塔」としての役割を果たします。 品質管理(発送係・到着係)、運行管理(大型配車係)、 労務管理(庶務係)、経理管理(会計係)など 発送係、到着係、配車係 集荷した荷物を確実にお届けするまでの輸送工程(集荷・ 配達、幹線輸送)をトータルにサポート。お客様からの問 い合わせ対応(荷物の追跡や再配達の依頼)やドライバー 手配(車両管理、運行ルートや時間管理)を行い、「ヒト ・モノ・情報」の流れをコントロールする重要な仕事です 庶務係、会計係 庶務係は、支店・営業所の従業員の労務管理が主な仕事。 労働時間の管理、給与処理、健康保険・雇用保険等の各種 手続き、資材の管理、社宅の管理まで幅広く担当します。 会計係は、請求書の発行、運賃の回収、取引先への支払業 務など、支店・営業所の「お金」の流れを管理します。 未経験から早く活躍できる 知識・経験は一切不問、社会人・職種・業界未経験歓迎。 一人ではなく、チームで協力しながら進めることが好きな 方であれば、早くから活躍できます。前職経験やご希望に 合わせて、相談の上で配属先を決定します。まずは得意な 領域から業務をはじめ、徐々に学んでいってください。 キャリアプラン 物流管理は「物流の司令塔」として、幅広い業務を担当し ます。そして、その複数の担当を経験すれば、福山通運が 展開する事業の仕組みや全体像を把握することできます。 徐々に、幅広い業務経験を積んでいただき、将来は支店や 営業所のリーダー、管理職を目指していってください。 |
求める人材 |
資格 高卒以上(未経験・第2新卒歓迎) 普通自動車運転免許(AT限定可) ★営業、配送、販売、接客など 「人と接する仕事」の経験者が多く活躍中 知識・経験などは一切不問。 必要なのは「コミュニケーション能力」と、 そして何よりも「向上心」です。 【定年60歳】 |
未経験大歓迎・20代を中心に活躍中!残業ほとんどなしで土日祝休み!年間休日126日なのでプライベートも充実!
勤務地 |
栃木県足利市羽刈町1000 (株)トータルエイド |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【求人のアピールポイント】 ・土日休みでプライベートも充実させやすい! ・残業ほとんどなし! ・住宅手当、子ども手当など充実の福利厚生! ・未経験でもあんしんの教育体制 ・定着率が高く20代を中心に活躍中! ・女性活躍中!働きやすい職場です ・有給取得率100% そして、若い従業員同士の仲もよく、新しく入社した方もすぐに馴染んでおります。 事務員さんが些細なことや困ったことなど何でも聞いてくれるので相談しやすい環境です! そして、社長は、堅苦しくも怖くもなく、「父親のような優しいおっちゃん」のような人! 従業員がどうすればもっと働きやすくなるかを考えて社内体制を整えてきました。 最近だと仕事のことだけでなくプライベートな相談も従業員自ら相談してくるように。 住宅手当も導入され、従業員からしたら嬉しい福利厚生も充実しております!! また、勤務環境も良いと自負しており、工場内は冷暖房が完備されており、夏場は空調服の支給もあるので工場ならではの蒸し暑さや冬場の寒さも気になりません。会社負担で作業着のクリーニングもおこなっているので汚れた作業着を家に持って帰る必要もありません。 コスパよくお腹いっぱいになれる社員食堂もあります。 【仕事内容】 工場内での塗装スタッフのお仕事です。上場企業の構内にある工場なので衛生面など職場環境はしっかりしておりますのでご安心下さい。 地震の揺れを吸収するために製造された免震装置が錆びたり、腐食したりを防ぐためにハケやエアレスで塗装するお仕事です。 未経験でも丁寧に教えますし、難しい作業はないので、早い人なら一日でコツをつかめます。特殊な技術は少しずつ見に付けていってくれれば大丈夫です! いきなり難しいことをやってもらうことはなく、その人に合わせて少しずつ仕事を覚えてもらっていることもあり、定着率が高いのも特徴です。 ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ * 免震装置とは 免震とは建物と地面を切り離し、地震の揺れを受け流して建物に伝わらないようにすることをいいます。そのために使われるのが免震装置です。 主にビル、病院、公共施設などに導入されています。 ※オイレス工業(株)とは 東証一部上場企業で、特殊なゴム柱・液体を利用して地震の揺れを吸収する免震装置を製造しております。 数多くの特許を国内でいち早く取得しているシェアトップ企業です。 ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ |
求める人材 |
求める人材: 【求める人材】 こんな方はぜひともご応募ください! ・決まった仕事に対して取り組める方 ・一人でもくもくと作業をするのが好きな方 ・手に職をつけたい方 当てはまっていなくても定着して活躍している方も多いので 気にせずご応募ください! 【応募資格・条件】 未経験大歓迎!未経験から活躍している人がほとんどです。 フォークリフト、玉掛け、床上操作式クレーンなどあれば優遇します! |
物流の司令塔として、物流の現場である支店や営業所に勤務し、運送事業全般の管理業務を任せます
勤務地 |
福岡県福岡市東区福岡県 福岡市東区大字蒲田字祝田8371-1 九州福山通運株式会社 福岡流通センター |
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仕事の概要 |
仕事情報 ● 仕事内容 物流の現場である支店や営業所に勤務し、運送事業全般の 管理業務を行います。以下の担当に分かれて、チームで 「物流の司令塔」としての役割を果たします。 品質管理(発送係・到着係)、運行管理(大型配車係)、 労務管理(庶務係)、経理管理(会計係)など 発送係、到着係、配車係 集荷した荷物を確実にお届けするまでの輸送工程(集荷・ 配達、幹線輸送)をトータルにサポート。お客様からの問 い合わせ対応(荷物の追跡や再配達の依頼)やドライバー 手配(車両管理、運行ルートや時間管理)を行い、「ヒト ・モノ・情報」の流れをコントロールする重要な仕事です 庶務係、会計係 庶務係は、支店・営業所の従業員の労務管理が主な仕事。 労働時間の管理、給与処理、健康保険・雇用保険等の各種 手続き、資材の管理、社宅の管理まで幅広く担当します。 会計係は、請求書の発行、運賃の回収、取引先への支払業 務など、支店・営業所の「お金」の流れを管理します。 未経験から早く活躍できる 知識・経験は一切不問、社会人・職種・業界未経験歓迎。 一人ではなく、チームで協力しながら進めることが好きな 方であれば、早くから活躍できます。前職経験やご希望に 合わせて、相談の上で配属先を決定します。まずは得意な 領域から業務をはじめ、徐々に学んでいってください。 キャリアプラン 物流管理は「物流の司令塔」として、幅広い業務を担当し ます。そして、その複数の担当を経験すれば、福山通運が 展開する事業の仕組みや全体像を把握することできます。 徐々に、幅広い業務経験を積んでいただき、将来は支店や 営業所のリーダー、管理職を目指していってください。 |
求める人材 |
資格 高卒以上(未経験・第2新卒歓迎) 普通自動車運転免許(AT限定可) ★営業、配送、販売、接客など 「人と接する仕事」の経験者が多く活躍中 知識・経験などは一切不問。 必要なのは「コミュニケーション能力」と、 そして何よりも「向上心」です。 【定年60歳】 |
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土日祝休み/別途、インセンティブ・決算賞与あり/未経験歓迎
勤務地 |
茨城県水戸市渡里町3268-55 株式会社常磐第一興商 水戸本社 |
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給与例 |
給与例 25歳・正社員 =月給218,000円+賞与 30歳・正社員 =月給238,000円+賞与 35歳・正社員 =月給250,500円+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 「話好き。」「じっくり相手の話に耳を 傾けられる。」方であれば、活躍可能! ―― 未経験からはじめる営業 厳しいノルマなし! ≪土日祝日休み≫≪年間休日125日≫ ≪東証一部上場の第一興商のグループ会社。 業績安定≫ ≪別途、インセンティブ+決算賞与あり(業績に応じて支給) ≪メイン業務 @ホテル・旅館など宿泊施設や、カラオケ スタジオなど各種施設への業務用通信カラオケ 『DAM』の導入提案。 ≪ここがPOINT≫ ============== *すでに当社とお取引いただいている既存顧客への 営業中心! …既存顧客への営業・フォロー7〜8割/ 新規営業2〜3割。 *取り扱い商品は業界内有数のブランド力を誇る 『DAM』! …「DAMは音がいい」とお客様にも浸透しているため、 ご提案も行いやすい。 「エルダーシステム」もカラオケの持つ健康維持・ 機能改善の効果が学術的にも裏付けされているため、 根拠をもってご提案が可能です。 *ギッチリとしたノルマはなし …新規営業は、お客様から興味をお持ちの施設様を ご紹介いただき、カラオケ機材のご提案を行ったり、 お客様先を訪問している中で、新たに開設された 施設様を見つけて導入のご案内を行ったり といった程度です。 *毎月の収入面も充実 …別途、成績に応じて【報奨金】の支給あり。 *夏季・冬季賞与+決算賞与の支給あり(業績に応じて支給) …決算賞与は過去12年間の支給実績があります。 ============== ((ある先輩社員の1日)) 10:00 出社・提案書作成 11:00 顧客訪問(旅館・ホテル) 13:00 休憩 17:00 帰社・見積書作成 18:00 退社 ≪事業内容≫ ・業務用カラオケ事業 (カラオケシステムの販売・賃貸) ・パーキングビジネス (土地活用のご提案) ・コインランドリービジネス (機器の販売、コインランドリーの運営) ・カラオケ、飲食店事業 (「ビッグエコー」の運営) ・BGM放送ビジネス (商業施設にBGM・BGVサービスを提供) ・デザートショップ経営 (「シャトレーゼ」の運営) ・エルダービジネス (高齢者の介護予防や健康増進に貢献) ・テナント事業(「DKビル」の運営) ・不動産仲介、管理事業 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上/要普通自動車運転免許(AT限定可) 採用基準は「明るく元気にお客様に対応できる方」。 これだけ! *未経験者歓迎!無資格歓迎 *営業経験者歓迎。業界経験不問。ブランクOK *フリーター歓迎!主婦・主夫歓迎! 男性・女性正社員活躍中! ≪営業経験は問いません≫ 法人営業や個人営業、ラウンダー、内勤営業、 テレアポなど何らかの営業経験があれば 歓迎しますが、営業職未経験の方でも大歓迎です! 事実、当社で活躍している営業スタッフの前職は、 工場内作業員や、ドライバー、現場作業員など。 まったくの未経験からはじめた方も多く 在籍しています。 事務や接客販売、アパレル、介護、警備員、 倉庫内管理スタッフなど、どんな職種からでも 挑戦していただけます。パート・アルバイト・ 契約社員・派遣・業務委託勤務などからの正社員 デビューも応援します! ≪研修制度充実≫ まずは先輩に同行し、機材のメンテナンスや 集金など、基本的な業務を理解していただきます。 営業マナー・ビジネスマナーなどもしっかりと 研修&フォローを行いますので、未経験の方も 安心してチャレンジしてください。 皆さん概ね3ヶ月程度で一人でお客様先を 訪問できるまで成長しています。 |
コールセンターでの管理者経験活かせる!時給1400円〜!/車通勤OK/服装自由/20〜50代活躍中
勤務地 |
福岡県田川郡香春町香春1010 SCSKサービスウェア株式会社 北九州センター |
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給与例 |
給与例 ★ 私たちはこんな会社です! ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ SCSKサービスウェアは、 住友商事グループの大手SIerである SCSK株式会社(東証1部上場)の100%出資グループ企業です。 従業員6000名以上! 女性管理職、20代の管理職登用実績あり! \是非ご覧ください!/ 〇当社オウンドメディア〇 https://plus.scskserviceware.co.jp/ 〇SCSKグループCM放映中〇 https://youtu.be/Xkt2RNtIoS4 〇当社の会社紹介〇 https://www.youtube.com/watch?v=0XPkQpKgzTc ★ ワーク・ライフ・バランス◎ ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「働きやすい職場作り」をキーワードに ・有給休暇の取得促進(有給取得率87.6%※2023年度実績) ・次世代育成支援認定マーク(くるみんマーク)認定 ・定期健康診断の100%受診(35歳以上は人間ドック無料) など、会社を挙げて取り組んでいます。 健康経営優良法人2年連続で認定! ★ 充実の資格取得支援制度 ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「学びたい!」「スキルUPしたい!」 を全力応援!! 仕事に関わることはもちろん 「将来の老後のお金について」など e-ラーニングで受講できる講座が150以上!! 他にも… 資格取得支援制度など スキルUP・キャリアUP、 知識の幅を広げられる機会が たくさんあるのでぜひ活用してくださいね♪ ★ 正社員転換制度あり♪ ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 毎月、活発に正社員登用を行っております。 昨年は、94名の登用実績あり! 中長期的にキャリアを描けるお仕事です! |
仕事の概要 |
仕事内容 \ おすすめPOINT♪ / ◎オペレータ・管理職問わず、20〜50代の方が幅広く活躍 ◎髪型・服装自由!ネイル・ピアスOK! ◎休憩室/フリーWiFi完備!お弁当持参でランチもOK☆ ◎東証一部上場企業グループの安定基盤 ◎SCSKグループの一員であるという安定感と福利厚生が充実 ◎正社員登用制度あり ◎コールセンターの管理者経験が活かせます! \ お仕事内容♪ / ★給湯器の相談・修理受付窓口での管理候補者募集★ ■KPI管理 ■労務管理 ■顧客報告(月次報告等) ■品質管理 等 \事前研修あり!安心スタート◎/ 研修後はオペレーター業務からスタート、窓口業務に慣れていただき、将来は窓口管理者として就業いただきます。 <業務内容>変更の範囲 会社の定める業務内容 \ 北九州センターについて / ※国道201号線バイパス沿い ファッションセンターしまむら 田川店さん斜め向かい ◎飯塚方面・直方方面から車で約30分 ◎行橋方面から車で約40分 ◎小倉南、八幡西方面から車で約40分 実はアクセスが良く便利で 田川市郡、飯塚市、直方市、北九州市、行橋市など、筑豊、北九州、京築各地から通勤されている方が多数 \ 会社説明会開催中♪ / 毎週水曜日 16時〜会社説明会を開催中!(前日までの予約制) 「どんな会社?」「どんなお仕事なのかな?」など、気になったらお気軽にご参加ください! 来社でも、オンラインでも可能です♪ \ 採用担当より♪ / 入社後に『思っていたのと違った…』 と感じてしまうのは、お互いにとっても残念なこと。 なので面接の際にはどんな小さなことでも遠慮なくご質問くださいね! 私たちは、あなたが安心して働ける環境を整えて 入社後に『ここを選んでよかった!』と思っていただけるよう心がけています。 会える日を楽しみにしていますね! |
求める人材 |
資格 □ コールセンター経験者 □ 5名以上のメンバーの管理経験がある方 □ 勤怠に制約がない方(希望休の取得・申請OK) □ シフト勤務できる方(土日祝日の出勤が必要) \ こんな方にピッタリ! / *コールセンターでの勤務経験活かしたい! *しっかり休みも欲しい! *仕事の日もプライベートを充実させたい! *事務など座ってできる仕事がいい! *自分のペースでのびのびと働きたい! *研修カリキュラムがしっかりしているところがいい! *若手が活躍している職場がいい! *スキルUP・キャリアUPしたい! *ゆくゆくは正社員で働きたい! *明るく元気な応対ができる! ※弊社規定により雇止め有り |
物流の司令塔として、物流の現場である支店や営業所に勤務し、運送事業全般の管理業務を任せます
勤務地 |
広島県広島市安芸区矢野新町広島県 広島市安芸区矢野新町2-4-53 福山ロジスティクス株式会社 広島営業所 |
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仕事の概要 |
仕事情報 ● 仕事内容 物流の現場である支店や営業所に勤務し、運送事業全般の 管理業務を行います。以下の担当に分かれて、チームで 「物流の司令塔」としての役割を果たします。 品質管理(発送係・到着係)、運行管理(大型配車係)、 労務管理(庶務係)、経理管理(会計係)など 発送係、到着係、配車係 集荷した荷物を確実にお届けするまでの輸送工程(集荷・ 配達、幹線輸送)をトータルにサポート。お客様からの問 い合わせ対応(荷物の追跡や再配達の依頼)やドライバー 手配(車両管理、運行ルートや時間管理)を行い、「ヒト ・モノ・情報」の流れをコントロールする重要な仕事です 庶務係、会計係 庶務係は、支店・営業所の従業員の労務管理が主な仕事。 労働時間の管理、給与処理、健康保険・雇用保険等の各種 手続き、資材の管理、社宅の管理まで幅広く担当します。 会計係は、請求書の発行、運賃の回収、取引先への支払業 務など、支店・営業所の「お金」の流れを管理します。 未経験から早く活躍できる 知識・経験は一切不問、社会人・職種・業界未経験歓迎。 一人ではなく、チームで協力しながら進めることが好きな 方であれば、早くから活躍できます。前職経験やご希望に 合わせて、相談の上で配属先を決定します。まずは得意な 領域から業務をはじめ、徐々に学んでいってください。 キャリアプラン 物流管理は「物流の司令塔」として、幅広い業務を担当し ます。そして、その複数の担当を経験すれば、福山通運が 展開する事業の仕組みや全体像を把握することできます。 徐々に、幅広い業務経験を積んでいただき、将来は支店や 営業所のリーダー、管理職を目指していってください。 |
求める人材 |
資格 高卒以上(未経験・第2新卒歓迎) 普通自動車運転免許(AT限定可) ★営業、配送、販売、接客など 「人と接する仕事」の経験者が多く活躍中 知識・経験などは一切不問。 必要なのは「コミュニケーション能力」と、 そして何よりも「向上心」です。 【定年60歳】 |
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物流の司令塔として、物流の現場である支店や営業所に勤務し、運送事業全般の管理業務を任せます
勤務地 |
山口県萩市大字山田山口県 萩市大字山田 4232-1 山陰福山通運株式会社 萩営業所 |
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仕事の概要 |
仕事情報 ● 仕事内容 物流の現場である支店や営業所に勤務し、運送事業全般の 管理業務を行います。以下の担当に分かれて、チームで 「物流の司令塔」としての役割を果たします。 品質管理(発送係・到着係)、運行管理(大型配車係)、 労務管理(庶務係)、経理管理(会計係)など 発送係、到着係、配車係 集荷した荷物を確実にお届けするまでの輸送工程(集荷・ 配達、幹線輸送)をトータルにサポート。お客様からの問 い合わせ対応(荷物の追跡や再配達の依頼)やドライバー 手配(車両管理、運行ルートや時間管理)を行い、「ヒト ・モノ・情報」の流れをコントロールする重要な仕事です 庶務係、会計係 庶務係は、支店・営業所の従業員の労務管理が主な仕事。 労働時間の管理、給与処理、健康保険・雇用保険等の各種 手続き、資材の管理、社宅の管理まで幅広く担当します。 会計係は、請求書の発行、運賃の回収、取引先への支払業 務など、支店・営業所の「お金」の流れを管理します。 未経験から早く活躍できる 知識・経験は一切不問、社会人・職種・業界未経験歓迎。 一人ではなく、チームで協力しながら進めることが好きな 方であれば、早くから活躍できます。前職経験やご希望に 合わせて、相談の上で配属先を決定します。まずは得意な 領域から業務をはじめ、徐々に学んでいってください。 キャリアプラン 物流管理は「物流の司令塔」として、幅広い業務を担当し ます。そして、その複数の担当を経験すれば、福山通運が 展開する事業の仕組みや全体像を把握することできます。 徐々に、幅広い業務経験を積んでいただき、将来は支店や 営業所のリーダー、管理職を目指していってください。 |
求める人材 |
資格 高卒以上(未経験・第2新卒歓迎) 普通自動車運転免許(AT限定可) ★営業、配送、販売、接客など 「人と接する仕事」の経験者が多く活躍中 知識・経験などは一切不問。 必要なのは「コミュニケーション能力」と、 そして何よりも「向上心」です。 【定年60歳】 |
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物流の司令塔として、物流の現場である支店や営業所に勤務し、運送事業全般の管理業務を任せます
勤務地 |
大阪府富田林市若松町東大阪府 富田林市若松町東1-3-15 福山通運株式会社 富田林営業所 |
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仕事の概要 |
仕事情報 ● 仕事内容 物流の現場である支店や営業所に勤務し、運送事業全般の 管理業務を行います。以下の担当に分かれて、チームで 「物流の司令塔」としての役割を果たします。 品質管理(発送係・到着係)、運行管理(大型配車係)、 労務管理(庶務係)、経理管理(会計係)など 発送係、到着係、配車係 集荷した荷物を確実にお届けするまでの輸送工程(集荷・ 配達、幹線輸送)をトータルにサポート。お客様からの問 い合わせ対応(荷物の追跡や再配達の依頼)やドライバー 手配(車両管理、運行ルートや時間管理)を行い、「ヒト ・モノ・情報」の流れをコントロールする重要な仕事です 庶務係、会計係 庶務係は、支店・営業所の従業員の労務管理が主な仕事。 労働時間の管理、給与処理、健康保険・雇用保険等の各種 手続き、資材の管理、社宅の管理まで幅広く担当します。 会計係は、請求書の発行、運賃の回収、取引先への支払業 務など、支店・営業所の「お金」の流れを管理します。 未経験から早く活躍できる 知識・経験は一切不問、社会人・職種・業界未経験歓迎。 一人ではなく、チームで協力しながら進めることが好きな 方であれば、早くから活躍できます。前職経験やご希望に 合わせて、相談の上で配属先を決定します。まずは得意な 領域から業務をはじめ、徐々に学んでいってください。 キャリアプラン 物流管理は「物流の司令塔」として、幅広い業務を担当し ます。そして、その複数の担当を経験すれば、福山通運が 展開する事業の仕組みや全体像を把握することできます。 徐々に、幅広い業務経験を積んでいただき、将来は支店や 営業所のリーダー、管理職を目指していってください。 |
求める人材 |
資格 高卒以上(未経験・第2新卒歓迎) 普通自動車運転免許(AT限定可) ★営業、配送、販売、接客など 「人と接する仕事」の経験者が多く活躍中 知識・経験などは一切不問。 必要なのは「コミュニケーション能力」と、 そして何よりも「向上心」です。 【定年60歳】 |
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最適な集荷・輸送・倉庫活用などを提案する法人営業(ルートセールス・物流企画)
勤務地 |
福岡県朝倉市馬田福岡県 朝倉市馬田3720-4 九州福山通運株式会社 甘木営業所 |
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仕事の概要 |
仕事情報 ● 仕事内容 物流の現場である支店や営業所に勤務し、運送事業全般の顧客営業 管理業務を行います。以下の担当に分かれて、営業チームで 「物流の司令塔」としての役割を果たします。 顧客管理(営業係)、運行管理(大型配車係)、 労務管理(庶務係)、経理管理(会計係)など 営業係、発送係、到着係、 集荷した荷物を確実にお届けするまでの輸送工程(集荷・ 配達、幹線輸送)に関する営業をトータルにサポート。新規荷主の獲得やお客様からの問い合わせ対応(荷物の追跡や再配達の依頼)やドライバー手配(車両管理、運行ルートや時間管理)を行い、「ヒト ・モノ・情報」の流れをコントロールする重要な仕事です 庶務係、会計係 庶務係は、支店・営業所の従業員の労務管理が主な仕事。 労働時間の管理、給与処理、健康保険・雇用保険等の各種 手続き、資材の管理、社宅の管理まで幅広く担当します。 会計係は、請求書の発行、運賃の回収、取引先への支払業 務など、支店・営業所の「お金」の流れを管理します。 経験者は早く活躍できる 知識・経験がある方は優遇、社会人・職種・業界経験者大歓迎。 一人ではなく、チームで協力しながら進めることが好きな 方であれば、早くから活躍できます。前職経験やご希望に 合わせて、相談の上で配属先を決定します。まずは得意な 領域から業務をはじめ、徐々に学んでいってください。 キャリアプラン 物流管理営業職は「物流の司令塔」として、幅広い業務を担当し ます。そして、営業担当を経験すれば、福山通運が 展開する事業の仕組みや全体像を把握することできます。 徐々に、幅広い業務経験を積んでいただき、将来は支店や 営業所のリーダー、管理職を目指していってください。 |
求める人材 |
資格 高卒以上(未経験・第2新卒歓迎) 普通自動車運転免許(AT限定可) ★営業、配送、販売、接客など 「人と接する仕事」の経験者が多く活躍中 営業知識・経験などは一切不問。 必要なのは「コミュニケーション能力」と、 そして何よりも「向上心」です。 【定年60歳】 |
センコーグループ/資格取得支援/福利厚生充実
勤務地 |
福井県坂井市三国町黒目21-1番地 株式会社UACJ物流 |
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給与例 |
年収例 25代 勤続4年 470万円 50代 勤続20年 700万円 *年収は参考です。職務・経験・能力を検討の上決定させて頂きます。 |
仕事の概要 |
募集背景 業務拡大による人員増加です。 募集強化求人です。 仕事内容 お任せする仕事は、主に12tフォークリフトを使用した構内運搬作業です。 操作するフォークリフトはとても大きく、職場見学の際に皆さんビックリされますが、だんだんと慣れていきますよ! 今年入社した数名も「数年しか小さいリフトしか運転してこなかった」「何年もブランクがある」といった社員ばかりです。 入社し、数か月ですが、今では余裕の表情を見せてくれています。 また、弊社では資格取得支援※も充実しています。 手に職をつけ、キャリアアップしている社員がほとんどです。 ※資格取得にかかる費用は全額会社負担です(研修代、テキスト代、試験費用代等) 社員が入社後取得している資格一覧 ・フォークリフト技能講習 ・玉掛け技能講習 ・クレーン・デリック運転士(限定無し) ・運行管理者 など。 資格取得をした社員には奨励金も有り! 定年まで現場作業員の社員もいれば、現場で経験を積んでマネジメントや事務を行う社員もいます。 色々なキャリアを選択できるのも弊社の良いポイントかもしれません。 仕事は、基本OJTで先輩が優しく教えてくれますのでご安心を。 夏場は暑いので、空調服を導入しており、快適に仕事に集中できる環境を整備しています。 「1日の流れ」 8:00〜8:30朝礼 朝礼後、担当倉庫に移動。 8:30〜8:45フォークリフト、クレーン始業前点検 8:45〜9:00資材(コイル台)降ろし 9:00〜12:00 積込作業 作業の合間、トラックの入場状況で休憩。 12:00〜13:00 お昼休憩(食堂がございますので、食堂へ行く方が多いですね!) 13:00〜16:45 積込作業 といった流れになります。 作業の合間、トラックの入場状況で休憩があり、 1日10台から15台の積込をしています。 \働く新入社員にインタビュー!/ 採用選考の際、職場見学をしましたが、リフトの大きさにとても驚きました。 しかし、入社して1年も建たない先輩が問題なく運転できている姿を見て、安心したのを覚えています。 ワークライフバランスの整った安定した職場だと思います。 仲間をどんどん増やしたいので あなたからの応募、お待ちしています! [醍醐味] コツコツと集中して働くことが好きな方、フォークリフトなどの運転や操作が好きな方にピッタリです。 運搬したアルミ製品が日常生活で必要不可欠な缶や自動車になっており、人々の生活を豊かにしています。 お任せした仕事が回り回って人々の生活を豊かにし、日常的にそれを目にしたり、手にしたりできるという点は醍醐味と言えるかもしれません。 [厳しさ] 安全面に関して厳しく指導をしています。 |
求める人材 |
応募資格 必須:普通自動車免許 フォークリフト運転技能講習 ※玉掛け技能講習、クレーン運転士試験は、入社後会社が全額負担で資格取得いただけます。 資格取得奨励金もございます。 |
物流の司令塔として、物流の現場である支店や営業所に勤務し、運送事業全般の管理業務を任せます
勤務地 |
山梨県都留市朝日馬場山梨県 都留市朝日馬場813-2 甲信越福山通運株式会社 都留営業所 |
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仕事の概要 |
仕事情報 ● 仕事内容 物流の現場である支店や営業所に勤務し、運送事業全般の 管理業務を行います。以下の担当に分かれて、チームで 「物流の司令塔」としての役割を果たします。 品質管理(発送係・到着係)、運行管理(大型配車係)、 労務管理(庶務係)、経理管理(会計係)など 発送係、到着係、配車係 集荷した荷物を確実にお届けするまでの輸送工程(集荷・ 配達、幹線輸送)をトータルにサポート。お客様からの問 い合わせ対応(荷物の追跡や再配達の依頼)やドライバー 手配(車両管理、運行ルートや時間管理)を行い、「ヒト ・モノ・情報」の流れをコントロールする重要な仕事です 庶務係、会計係 庶務係は、支店・営業所の従業員の労務管理が主な仕事。 労働時間の管理、給与処理、健康保険・雇用保険等の各種 手続き、資材の管理、社宅の管理まで幅広く担当します。 会計係は、請求書の発行、運賃の回収、取引先への支払業 務など、支店・営業所の「お金」の流れを管理します。 未経験から早く活躍できる 知識・経験は一切不問、社会人・職種・業界未経験歓迎。 一人ではなく、チームで協力しながら進めることが好きな 方であれば、早くから活躍できます。前職経験やご希望に 合わせて、相談の上で配属先を決定します。まずは得意な 領域から業務をはじめ、徐々に学んでいってください。 キャリアプラン 物流管理は「物流の司令塔」として、幅広い業務を担当し ます。そして、その複数の担当を経験すれば、福山通運が 展開する事業の仕組みや全体像を把握することできます。 徐々に、幅広い業務経験を積んでいただき、将来は支店や 営業所のリーダー、管理職を目指していってください。 |
求める人材 |
資格 高卒以上(未経験・第2新卒歓迎) 普通自動車運転免許(AT限定可) ★営業、配送、販売、接客など 「人と接する仕事」の経験者が多く活躍中 知識・経験などは一切不問。 必要なのは「コミュニケーション能力」と、 そして何よりも「向上心」です。 【定年60歳】 |
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【賞与あり◎】正社員募集★未経験OK◎夜間・深夜の受付医療事務
勤務地 |
〒856-0835長崎県大村市久原〒8560835 長崎県大村市久原2-1001-1 独立行政法人国立病院機構 長崎医療センター |
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仕事の概要 |
仕事内容 正社員採用で賞与あり◎ 医療センター内で時間外(夕方・深夜・早朝)、土日祝の日勤・夜間シフトで受付医療事務を担当いただきます。医療の現場で働いてみたい未経験の方も大歓迎☆ 救急受付のお仕事は、急病患者様や救急患者様の受付、会計、電話対応、救急車の受け入れ対応などメインとなります患者様だけでなく、医師、看護師、警備員、救急隊員など、さまざまな職種の方とのコミュニケーションが必要となります! 特に休日・夜間は勤務しているスタッフの数が少なく、あらゆる業務に関わることになります!! 救急で来られた方が元気に退院していく姿や患者様、ご家族、仲間からの感謝の言葉にやりがいを感じられるお仕事です!! 【具体的には】 時間外に受診される患者様の受付、保険証確認 患者様情報登録、診療費計算、会計、駐車場料の徴収 電話交換、郵便物受け取り 各種診断書・意見書など証明書受付業務、その他庶務 2名体制での勤務になりますが、慣れるまでは3名体制で業務をするので先輩社員がしっかりフォローします女性スタッフが活躍中の職場です! 夜勤だから安全面が心配…という方も心配ご無用です☆病院なのでセキュリティがしっかりしており安心してお仕事ができます◎ 綺麗な病院で、コンビニ・社員食堂・郵便局・ATMなどもあり、勤務前後で予定を済ませることも可能です☆ ◎少ない日数で効率よく収入をゲット◎ プライベートを充実したい方にピッタリです☆日中に自由な時間がしっかり確保ができるので、日中は趣味や家族との時間を大切にして、夜は仕事に集中とメリハリをつけて就業することができます! 変更範囲:変更なし |
求める人材 |
応募資格 必須学歴:高卒以上 必須PCスキル:文字入力のみ 必須資格・応募条件:無資格OK 運転免許:不要 ソラスト契約先の国立病院機構長崎医療センター正社員案件です!賞与年2回あり、長期安定して働くことができます☆ 病院内での救急外来のお仕事のため、日中の来院患者数よりも少ないので自分のペースでしっかりと業務を習得することができます◎ また、常時2名体制なので、一人では不安な方も安心!わからないことをすぐに確認でき、救急外来部門のメンバーで協力しながら業務を進めています!! 夜勤がメイン、シフトによる勤務だから平日休みもあり時間を有効的に活用できますよ。昼間の自由な時間が確保できます♪ 立ちっぱなしではなく座って対応するお仕事も多いから、体力にあまり自信がない方でもご安心ください☆ 業務に慣れるまではしっかりとサポート体制があります。落ち着いた環境でコツコツ仕事がしたい方にオススメです! あなたのライフスタイルに合わせて働けますよ◎ |
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物流の司令塔として、物流の現場である支店や営業所に勤務し、運送事業全般の管理業務を任せます
勤務地 |
広島県広島市安芸区矢野新町広島県 広島市安芸区矢野新町2−4−53 福山エクスプレス株式会社 広島海田営業所 |
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仕事の概要 |
仕事情報 ● 仕事内容 物流の現場である支店や営業所に勤務し、運送事業全般の 管理業務を行います。以下の担当に分かれて、チームで 「物流の司令塔」としての役割を果たします。 品質管理(発送係・到着係)、運行管理(大型配車係)、 労務管理(庶務係)、経理管理(会計係)など 発送係、到着係、配車係 集荷した荷物を確実にお届けするまでの輸送工程(集荷・ 配達、幹線輸送)をトータルにサポート。お客様からの問 い合わせ対応(荷物の追跡や再配達の依頼)やドライバー 手配(車両管理、運行ルートや時間管理)を行い、「ヒト ・モノ・情報」の流れをコントロールする重要な仕事です 庶務係、会計係 庶務係は、支店・営業所の従業員の労務管理が主な仕事。 労働時間の管理、給与処理、健康保険・雇用保険等の各種 手続き、資材の管理、社宅の管理まで幅広く担当します。 会計係は、請求書の発行、運賃の回収、取引先への支払業 務など、支店・営業所の「お金」の流れを管理します。 未経験から早く活躍できる 知識・経験は一切不問、社会人・職種・業界未経験歓迎。 一人ではなく、チームで協力しながら進めることが好きな 方であれば、早くから活躍できます。前職経験やご希望に 合わせて、相談の上で配属先を決定します。まずは得意な 領域から業務をはじめ、徐々に学んでいってください。 キャリアプラン 物流管理は「物流の司令塔」として、幅広い業務を担当し ます。そして、その複数の担当を経験すれば、福山通運が 展開する事業の仕組みや全体像を把握することできます。 徐々に、幅広い業務経験を積んでいただき、将来は支店や 営業所のリーダー、管理職を目指していってください。 |
求める人材 |
資格 高卒以上(未経験・第2新卒歓迎) 普通自動車運転免許(AT限定可) ★営業、配送、販売、接客など 「人と接する仕事」の経験者が多く活躍中 知識・経験などは一切不問。 必要なのは「コミュニケーション能力」と、 そして何よりも「向上心」です。 【定年60歳】 |
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未経験からのチャレンジ歓迎♪土日祝休み◎正社員で長期勤務が可能!
勤務地 |
長崎県大村市久原1001-1独立行政法人国立病院機構 長崎医療センター 株式会社ソラスト |
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仕事の概要 |
仕事内容 独立行政法人国立病院機構 長崎医療センターの医療事務(文書受付)の正社員求人です。 長崎医療センター(長崎県大村市)での医療事務・正社員募集!! 充実した研修・フォロー体制があるので未経験から始められるんです♪ 【仕事の特徴】 患者様から診断書や入院証明書などの証明書発行申請を受付・管理を行うお仕事です。窓口では患者様対応のほか、パソコンへの簡単な入力もあるので、事務スキルも磨くことができます! ー業務内容ー ・受付、書類の受渡し ・書類の確認、データ入力 【職場の雰囲気】 主婦(夫)・子育て世代が活躍する部署です。そのため、子供の学校行事や急なお休みにも理解があり、何かあっても「お互いさま」の気持ちで働きやすい環境です♪ 【先輩の推しポイント◎】 人と接することが好きだったので、サービス業で働いていましたが、土日祝日に休みが欲しくて転職しました!残業はほとんどなく、平日のみの勤務♪好きな接客もしながら、事務経験も積めるのでとってもやりがいがあります★ ご興味のある方はお気軽にご応募ください! 変更範囲:変更なし <研修について> マニュアル完備!! 入社後、教育係がつきしっかりサポートいたします。まずはパソコンの操作方法から覚えますよ♪ わからないことがあれば、いつでも質問できる環境があるので、未経験の方も安心してくださいね。 <職場/雰囲気> ■男女比・・・女性がやや多い ■多い年齢層・・・30~40代が多い ■職場の雰囲気・・・3 ※1:静か〜5:にぎやか ■仕事の仕方・・・3 ※1:一人で〜5:大勢で <採用担当者のおすすめポイント> ソラストは日本初の医療事務教育機関として創業し50年以上の歴史をもつ会社。2016年東証一部上場、2022年東証プライム上場企業へ。 全国で約30,000人の社員が活躍しています。 ●景気に左右されないお仕事! 医療機関は社会を支えるインフラとして全国各地にあります。景気に左右されにくく、長期安定した就業ができます◎ 医療事務は20代・30代・40代・50代と年齢・性別に関係なく長く活躍できます。 ●医療事務のキャリアを築くならソラスト! 入社時研修をはじめ、いつでも学べるオンライン研修・資格取得支援制度など、教育体制はバッチリ◎ 異業種からキャリアチェンジをした先輩スタッフも多数活躍中です。 入社後、経験豊富な社員が丁寧に業務をお教えいたします♪ 未経験の方も安心して応募してくださいね★ <よくある質問> Q:交通費の詳細を教えてください A:ご自宅から片道2km以上で支給対象となります。 ■公共交通機関:上限20 000円/月 ■マイカー・バイク通勤:当社規定支給※最短往復距離km×15円 ★駐車場代補助あり◎ ★自転車通勤OK ======================= Q:勤務できるのが少し先になりますが、応募可能ですか? A:もちろんご応募可能です! 具体的な勤務可能時期が決まっている場合は、エントリーシートにご入力ください。 面接時にご相談いただくことも可能ですので、まずはご応募をお待ちしております♪ その他、下記リンク先の「よくある質問」にて様々なご質問にお答えしております★ぜひ参考になさってください。 URL:https://solasto-career.com/iryo/faq/ 社名:株式会社ソラスト 事業内容:医療関連事業、介護事業、保育事業、教育事業 本社住所:〒1088210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 12階 会社URL:https://www.solasto.co.jp/ ソラジョブ医療事務/基幹病院 |
求める人材 |
資格 学歴不問 PCスキル:文字入力のみ 自動車運転免許:不要 未経験OK 無資格OK ≪歓迎条件≫ 40代以上活躍中 入社日応相談 ブランクOK 女性が活躍 扶養内勤務OK 未経験OK 無資格OK 主夫・主婦活躍中 50代以上活躍中 新卒・第二新卒 友達と応募OK 学歴不問 |
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未経験からITエキスパートへ/インターネット最大手「LINEヤフー(株)」が株主の安定企業でキャリアアップ!
勤務地 |
東京都渋谷区神南1-23-10 MAGNET by SHIBUYA109 2階 株式会社ドライバーテクノロジーズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【連結従業員数28,000人超 東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」100%子会社出資】 物流業界を変革する新規事業部のCAとして、組織を引っ張っていきませんか? 事業内容 【株式会社ドライバーテクノロジーズとは】 株式会社ドライバーテクノロジーズは、検索エンジンの「Yahoo! JAPAN」・コミュニケーションアプリの「LINE」・決済サービスの「PayPay」・ファッションECサイトの「ZOZOTOWN」などを傘下に擁する東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」が資本金額の49.7%を出資し設立された、日本発の「物流*Internet Technology」スタートアップです。 貨物輸送・旅客輸送等をはじめとするドライバー業界は、人々の衣食住を支える社会インフラですが、構造的な課題により、人手不足が加速しています。 バブル崩壊以降の日本の生産性の低迷は著しく、2021年も日本の時間あたり労働生産性は、OECDに加盟する38カ国中27位となっており、国家としての力が日に日に失われつつあります。 株式会社ドライバーテクノロジーズは、日本の労働生産人口の47%以上、そして世界の労働生産人口の80%以上を占めるノンデスクワーカーの人手不足・労働生産性を改善することで、従事者及び消費者の生活の質を向上し、社会を照らす一員であり続けます。 創業2年目となる2023年10月にはグループの機関投資家(ファンド)などを引受先とする第三者割当増資による1億円超の資金調達を実施。財務基盤の更なる強化を行い、2年以内の単独株式上場を目指すべく、組織規模の拡大を行っています。 事業部(初回カジュアル面談でご希望をお伺いし、ご希望の事業部への配属が可能です◎) ・マッチングマーケットプレイス事業部 当社はブルーカラー産業全体の非効率をデジタル化していこうという志を元に、事業開発を行っております。既に蓄積した5,000以上の取引先の顧客基盤を生かし、配送案件のマッチングプラットフォーム「Carnival LOGI」として展開しています。 ・ドライバーマッチング事業部 ノンデスク産業の事業者と求職者をつなぐHRプラットフォームを運営、転職者の紹介を全国で行なっています。 └対象職種には、ドライバー、運行管理者、フォークリフトオペレーター、施工管理、自動車整備士など多種多様な職種があります。 ・新規事業部(メディア・メタバース・フィンテック) 2024年に株式会社ドライバーテクノロジーズへ社名変更を実施。「ドライバー」で第一想起を取るべく、各種サービス群のブランド化を進めています。YouTubeチャンネル「ドライバーのミカタ」「ドライバーハジメルくん」などを運営。1Qあたり平均2〜4事業を新規事業として立ち上げており、既存事業部との兼任なども可能です! 仕事内容 ・連結従業員数28,000人超 東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」を出資母体として設立 大手×スタートアップのハイブリッド風土が特徴 ・女性管理職比率50%以上! ・フルオープンな評価制度により、最短3ヶ月で管理職など短期でのキャリアアップを実現! ・渋谷に新オフィスを設立!駅徒歩2分の好立地 RAコンサルタント マーケティングチームが獲得したサービス登録者に対し、運送会社を紹介するキャリアアドバイザー業務を担当するインターン生を束ね、チーム全体としての成果最大化を目指して頂きます。インターン生は週3〜4日、月60時間程度のパートタイムが中心のため、主に引き継ぎ業務や、キャリアアドバイザーが獲得したリード(面接希望者)に対する自社開発ツールやメールを使用した企業への候補者推薦業務を担って頂きます。 |
求める人材 |
求める人材: ・学歴不問 ・未経験者大歓迎 ・主夫 主婦の方大活躍中 |
最適な集荷・輸送・倉庫活用などを提案する法人営業(ルートセールス・物流企画)
勤務地 |
東京都八王子市石川町東京都 八王子市石川町2970-5 福山通運株式会社 八王子支店 |
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仕事の概要 |
仕事情報 ● 仕事内容 顧客管理・運賃打ち込み・クレーム処理等 事務での登録・顧客案件の営業 等 幅広い仕事があります 既存の得意先に定期訪問 既存の得意先(約20〜30社)に定期訪問(月2回程度)。 輸送・倉庫のPR活動や改善提案を行います。得意先の事業 の状況、環境の変化を見逃さないために定期訪問、毎日お 得意先に顔を出すセールスドライバーからの情報収集など 根気強く行っていく先に必ずチャンスが訪れます。 輸送と倉庫の総合提案 ◎圧倒的なネットワーク力(国内外400ヶ所を超える物流 拠点をリアル&ITで繋いだ自社ネットワーク) ◎トラック輸送だけでなく鉄道・船舶・飛行機などとも 連携した複合一貫輸送体制など、福山通運ならではの強み がものを言うのです。 当社の強み・競合優位性 全国の事業所で働きながら経験を積み、主任→係長→課長→店所 長とキャリアアップをすることができます。各段階ごとで研修や 教育制度があり、新しいスキルや必要な知識を身につけることが できるでしょう。また、キャリアアップを平等に評価する為に等 級制度を導入し、従業員のやる気を高めています。 物流の仕事はチームプレー 物流の仕事は、多くのスタッフが関わるチームプレー。 その中で、営業はお客様と現場をつなぎ、物流リレーの 全工程を企画・コントロールするプロデューサーとして、 一致団結・協力といった“チームプレーの醍醐味”を誰 よりも実感できる立場になります。 |
求める人材 |
資格 高卒以上 普通自動車運転免許保有者 ※未経験者・女性も大歓迎、先輩 社員が親切丁寧に指導致します。 【定年60歳】 |
未経験・幅広い年代が活躍中!月9〜10日休み・日曜はお休み!上場企業で安定した働き方の実現!
勤務地 |
広島県三次市東酒屋町広島県 三次市東酒屋町306-50 福山通運株式会社 三次営業所 |
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仕事の概要 |
仕事情報 ● 仕事内容 お任せしたい仕事は主に物流センターでの仕分け作業。 荷物を配送エリアごとに仕分けたり、トラックで運ばれ てきた荷物を降ろすなどのシンプルな業務ですが、仕分 けが進んでいないとドライバーが時間どおりに出発でき ないという、物流の中間地点の大変重要な業務です。 具体的な業務の一例 ・ 長距離輸送トラックで運ばれてきた荷物の荷降ろし ・ 方面別・店舗別に異なる集配トラックへの積み替え ・ フォークリフトなどを使用した荷物の仕分け ・ 商品の検品・入庫、ピッキング、構内の移送など ・ ドライバーや事務員との連携(報告・連絡・相談) 達成感のある仕事 業務に当たる現場は輸送の中間地点。ここでのスムーズ な荷さばきや仕分けで、荷物の期日配達が可能になりま す。ドライバーや他の従業員と連携しながら作業を行う ので、意思疎通を上手に取ることが大切なポイント。業 務の達成感を強く感じられる魅力あるお仕事です。 シフト管理や指導・育成も 荷物の積み降ろしや仕分け作業ばかりではなく、仕事に 慣れてきたら、従業員のシフト管理や指導・育成なども 任せていきます。また、チームのまとめ役や業務効率化 の施策立案・実行など、より責任のある仕事にもチャレ ンジして、実力を発揮していってください。 経験を積み、給与アップへ 最初はスタッフとして日々の業務にコツコツ取り組み、 経験を積んで作業がテキパキできるようになれば、「副 班長」→「班長」へのステップアップも可能です。努力 に応じたステップアップで、給与額も上がります。課長 ・事業責任者などさらに上を目指すことも可能です。 |
求める人材 |
資格 高卒以上(未経験・第二新卒歓迎) 普通自動車運転免許保有者(AT限定可) フォークリフト免許保有者は歓迎・給与優遇 業界経験や職種経験は問いません。 第2新卒歓迎/社会人経験がなくてもOK。 ブランクや離職していても構いません。 20代・30代・40代・50代と幅広く活躍中 【定年60歳】 |
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土日祝休み/年間休日127日(計画年休5日含む)/「17時まで」や「18時まで」等あり/産休育休の取得実績多数/未経験OKで丁寧な研修6ヶ月/ワークライフバランス◎
勤務地 |
沖縄県浦添市前田1-54-1 丸産業ビル3F あなぶきハウジンググループ |
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仕事の概要 |
募集背景 管理物件増加に伴う増員のため。 仕事内容 《分譲マンションの運営を、 会計事務でサポート》 初歩的なPCスキルさえあれば、 業界の知識や特別なスキルは不要。 〜見逃せないポイントが盛りだくさん〜 ★中途比率8割。 ★初年度年収例226万円〜とは別に、 ☆家族手当(最大24万円/年)、 ☆資格手当(最大24.6万円/年)、 ☆交通費(最大60万円/年)支給あり。 ★会計・経理業務の未経験者が多く在籍。 ★研修は専属の先輩が付いてあなたのペースでスキルアップ。 ★第二新卒からの新キャリアにもぴったり。 ★子育て中でブランク有の方も多数。 ★残業少なめ(月0〜5h程度)。 ★年休120日以上で働きやすい。 ★急な休みも取りやすい。 ★産休育休取得実績多数。 ★復帰後の時短勤務などの制度も充実。 ★研修充実(丁寧な6ヶ月)。 ★資格取得支援制度で費用補助(上限10万円)。 ★ボーナス年2回あり。 ★安定の総合不動産グループで長くはたらける。 創業40年を迎える 《あなぶきハウジンググループ》 あなぶき会計事務センターは、 グループが管理する 全国の分譲マンションの 会計部門を担っています。 『どんな人が働いているの?』 現在メンバーは、 10代20代の若手の方から、 30代40代のミドル世代はもちろん、 50代のエルダー中高年の方まで、 性別とわず男性女性活躍中。 職場では立場にかかわらず、 お互いを「さん」付けで呼び合っていて、 敬語でコミュニケーションをする風土だから、 フラットな関係で気持ちよく働けます。 未経験から入社した 中途社員が多いため、 あなたの疑問や不安には 親身になってくれるので、 質問もしやすい雰囲気です。 『研修って具体的には?』 専属の教育担当の先輩が あなたに付いてくれて、 約6ヶ月のOJT研修があります。 スキルや習得状況にあわせた、 「覚えることリスト」や、 「業務マニュアル」に沿って、 それぞれのペースで 独り立ちを目指します。 そのため、いきなり業務を まるごと任されてしまうことはなく、 最初は担当の先輩社員が 一緒に内容を確認して伴走をしながら、 あなたの成長をサポートしますので、 ご安心ください。 『ワークライフバランスは良い?』 ワークライフバランスについては、 当社はおかげさまで、 多くの社員から とても好意的な声が寄せられています。 あなぶき会計事務センターの業務は、 チームで協力して取り組めるよう しっかり仕組み化されているから、 たとえばメンバーの誰かが 急なお休みを取った時でも、 滞りなくチームで対応できる 環境が整えられています。 また、産休育休制度もあり、 もちろん取得実績多数で、 さらに復帰後の時短勤務などの 制度も充実しているので、 復帰率もほぼ100%です。 働きやすさが何より自慢の会社です! ほかにも、 社員が長く気持ちよく 働きつづけるために、 たとえば、あなぶきの取り組みとして、 入退室時のチェックシステムに加え、 PCログの確認もしています。 それにより、必要のない残業や サービス残業が発生しないよう 労務管理に気を配っています。 また転勤はなく、 ご家族の事情や予定にも合わせやすいです。 働きやすい環境だからこそ、 長期で活躍する社員が 多数在籍しています。 『おしごと内容は具体的には?』 当社のおしごとは、 分譲マンションに暮らす方が 快適な生活をおくれるよう、 沖縄から全国に向けて、 重要な会計事務のサポートをしています。 分譲マンションには、 「各部屋を購入した方々(オーナーさん)」 で構成された組織 「管理組合」 があります。 その管理組合が、 「共用部のエレベーターを修理する」 「エントランスにセキュリティシステムを導入する」 などといったことを決定し、実行し、 マンションが運営されています。 そしてそこで、 組合の会計業務を おこなうのが当社、 あなぶき会計事務センターです。 たとえるなら、 「マンション版の家計管理」 といったイメージです。 具体的には、 以下のような業務が メインのおしごと内容となります。 ・入金の処理。 ・支払の処理。 ・請求書の発送。 ・通帳の記帳。 ・月次収支報告書の作成。 ・領収書の整理。 ・決算資料の作成。 ・電話の対応。 漢字の言葉が多くて ムズかしく感じるかもしれませんが、 どの業務も作業手順はわかりやすいです。 というのも作業は、 決められたフォーマットに 従っておこなっていくうえ、 マニュアルも完備していて、 先輩もしっかりフォローしてくれるので、 初心者の方でも自分のペースで 業務の流れを覚えることができ、 安心して取り組めます。 また、業務は多岐にわたりますが、 実際にそれぞれの業務に向き合うときは、 丁寧で正確であることが大切なので、 ひとつひとつにじっくりと 取り組んでいくことができます。 それでは以下に、 もうちょっと詳しく、 それぞれの業務内容を記載します。 お仕事のイメージが湧きましたら幸いです。 ー ▼入金の処理▼ 毎月、オーナーさんから、 管理費・修繕積立金の入金が、 組合の指定口座にあります。 そこであなたは、どこのマンションの 何号室の方からの入金かを確認して、 システムに入力していきます。 管理費以外にも、 駐車場や駐輪場を使っている方からの使用料、 敷地内に自動販売機がある場合は、 自販機の業者からの設置料が入金されるので、 それぞれの科目で入力します。 ▼支払の処理▼ マンションの修繕工事の支払いや、 共用部を維持するために毎月かかる 電気料、水道料、管理員室の電話料などの 支払いをおこないます。 銀行の窓口に出向いて手続きすることもあれば、 インターネット上で振込処理をすることもあります。 管理組合の大切なお金をあつかうので、 組合の承認となる「支払依頼書」と 「請求書の金額」とを照らし合わせて、 複数の目でチェックして手続きを進めていきます。 ▼請求書の発送▼ 毎月の管理費・修繕積立金の 口座振替額のご案内をしたり、 入金の確認が取れていない方にむけて、 コンビニで支払うことのできる 請求書の発送をしたりします。 ▼通帳の記帳▼ 管理組合の口座の 通帳記帳をします。 オーナーさんからの入金や 公共料金の引き落としなどを 確認するために、 月が変わるごとに記帳します。 ▼月次収支報告書の作成▼ 管理組合の毎月の収入や 支出がわかる報告書を作成します。 システムに入力した情報をもとに、 収支状況がわかる収支報告書、 資産のバランスがわかる貸借対照表、 管理費等の未納状況がわかる 未収金一覧表などを印刷し、 それぞれ間違いがないか ひと組合ずつ確認をしていきます。 ▼領収書の整理▼ 共用部の 電気料・水道料・ 管理員室の電話料などの領収書が、 あなぶき会計事務センターに 毎月届きます。 毎週、管理組合ごとに それぞれ振り分けて保管し、 決算月にひとつのファイルにまとめて 管理組合に提出します。 ▼決算資料の作成▼ 管理組合にも 年に一度決算があります。 一年間の収入や 支出状況を表す報告書と、 来期の予算書の作成をします。 そのほか、 貸借対照表などを 管理組合に提出します。 ▼電話の対応▼ 管理組合のオーナーさんや、 組合と一緒に管理をしているあなぶきの営業社員から、 会計についてのお問い合わせがあった際に、 お電話で情報共有をいたします。 わからないことは 先輩社員が対応してくれるので、 取り次ぎをいたします。 ー 以上、なんとなくでも、 お仕事の内容が イメージいただけましたでしょうか。 もちろん最初は、 読み方のわからない専門用語があったり、 不安なことやつまづくことがあったりも すると思います。 ですが 先輩が丁寧にひとつずつサポートするので あなたのペースでコツコツと着実に スキルアップしていくことができる 環境を整えております。 ぜひ安心して、 研修充実で、 福利厚生も豊かな、 働きやすいあなぶき会計事務センターへ ふるってご応募ください。 [醍醐味] 未経験から、 不動産やマンション管理に関する 知識が身につきます。 もちろん、 経理の知識も得られます。 業務は一つ一つ覚えられるので、 成長を実感しやすく、 しかも事業の全体像が見える立場なので、 新たな発見にたくさん出会えます。 そのおかげか、 あなぶき会計事務センターで働いていると、 「私はこんなことに興味があったのか」 と新たな自分の一面に気づかされる メンバーも多いんです。 [厳しさ] お金に関する業務なので、 もちろん「ミスがないように」と、 慎重さが求められます。 しかしだからこそ、 ムリな業務量に追われることは 一切無く、しかも、 チーム内での『ダブルチェック体制』 がきっちり整えられているので、 メンバーみんなが安心して 職務に集中できています。 [こんな人が活躍] 研修がしっかり充実しているから、 8割のスタッフが、 未経験からスタートしています。 たとえばこんな方も活躍できます・・ ・「アパレル業界で2年ほど 働いているけど、残業が多く、 先行きも不安なので、 第二新卒での転職を考えて、 未経験から自分ペースでスキルアップできる 大手安定企業へ転職したい」 ・「子育て中なので、 家族都合での休みに融通が利く お仕事をしたいけど、 ブランクがあるから不安。 でも、以前のオフィスワークの 経験を活かせたらいいな」 ・「ホテルのフロントで働いていて、 予約受付のデータ入力くらいしか パソコンスキルがないけど、 簿記とか資格取得をしてスキルアップしたい」 新しい業界へチャレンジするのって ちょっぴり不安ですよね。 でもぜひご安心ください。 あなぶき会計事務センターには、 業務に必要な知識習得の サポートはもちろん、 不動産関連資格の 取得支援などのサポート体制も ばっちり整っているので、 皆さん安心して 業務スタートできています。 それでは最後に、 会計事務メンバーの 声をお届けします。 『会計事務メンバーの声』 (K.Mさん 2019年入社) 「あなぶきは、働きやすさを考えた 充実の福利厚生が魅力ですね。 たとえば、 引っ越しの繁忙期など 少し忙しい時期もありますが、 それでも勤務時間内に終わるように 業務が配分されているので、 残業する場合は申請が必要です。 ほかにも、子育て中の同僚も多いので、 懇親会をランチタイムにおこなうなど、 社員に負荷がかからないための工夫が多いです。 ユニークな制度や福利厚生が多く、 社員のしあわせについても 真面目に考える会社だと感じています」 さあ、あなたもあなぶきで、 新しいキャリアを築きませんか? 是非ふるってご応募ください。 |
求める人材 |
応募資格 《必須》 ◆高卒以上。 ◆初歩的なPCスキルをお持ちの方。 (タイピング、メール作成、 エクセルへの簡単な入力など) 《こんな方も大丈夫》 ・事務未経験OK。 ・オフィスワーク初心者OK。 ・無資格OK。 ・英語などの語学スキルも不問です。 ◎不動産業界の経験も 無くて大丈夫です。 自分のペースで着実にひとつずつ スキルを身につけられます。 ◎ブランクありで復帰を 考えている方も大丈夫です。 ◎会計・経理の事務経験や、 簿記3級以上をお持ちの方も スキルを活かして活躍できます。 ◎オフィスカジュアル、 オフィスネイルOKです。 スマートに、かつ自分らしく 楽しみながら働ける環境です。 ※ブランク歓迎。 ※U・Iターン歓迎。 ※長期で安定勤務したい方。 ※ハローワーク求人番号で 新着のレア求人を 探している方も活躍できます。 |
未経験からスタート★長期安定のお仕事「笑顔」が最高のスキルです!
勤務地 |
〒856-0835長崎県大村市久原〒8560835 長崎県大村市久原2-1001-1 独立行政法人国立病院機構 長崎医療センター |
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仕事の概要 |
仕事内容 長崎県大村市にある『独立行政法人国立病院機構 長崎医療センター』の医療事務募集! 主に受付にて患者様の対応から診療費の計算まで多岐にわたってお仕事をお任せします! 【求人のおすすめポイント】 ・未経験&無資格OK! ・年齢&学歴不問 ・長期安定の病院勤務 ・人気の土日祝休み! ・福利厚生充実◎ 【こんな方にオススメ!】 ・人と接するお仕事が好き! ・人のサポートをする事が好き! ・笑顔の対応には自信あり! ・接客も事務もバランスよくやりたい 【具体的には】 【具体的なお仕事内容】 ・患者様応対、保険証確認、個人情報登録、診察券発行 ・紹介状、診断書の受け渡し、問い合わせ対応 ・診療費計算、会計 、レセプト点検 他庶務 など 【配属先】 外来受付は全15名。30代・40代が活躍をしています。 子育て世代、主夫・主婦パート、ミドル・中高年層も多数!! 業務は複数名体制で行いますので心配ご無用です◎ 【異業種からの転職歓迎◎】 カフェ・コンビニ・ホテルなどでの接客経験は患者様の受付や問い合わせ対応に、一般事務・営業事務・経理事務などの事務経験は個人情報の登録や診療費の計算業務に活かせますよ!一緒に頑張りましょう☆ 専門用語や知識を身につけるため、初めは大変と感じることがあるかもしれません。でも、その分ヤリガイもたくさんあるお仕事ですよ◎ 皆様からのご応募お待ちしてます 変更範囲:変更なし |
求める人材 |
応募資格 必須学歴:学歴不問 必須PCスキル:文字入力のみ 必須資格・応募条件:無資格OK 運転免許:不要 未経験の方も大歓迎のお仕事です! 誰でも初めての環境では不安なことばかりだと思います。 ソラストは7割が未経験入社で活躍中◎ 万全のフォロー体制があり、安心してお仕事を覚えることができますよ♪ 少しでも興味がありましたらお問い合わせください! |
この企業の類似求人を見る
未経験から「IT×マーケティング」エキスパートへ/インターネット最大手「LINEヤフー(株)」が株主の安定企業で正社員としてキャリアアップ!
勤務地 |
東京都渋谷区神南1-23-10 MAGNET by SHIBUYA109 2階 株式会社ドライバーテクノロジーズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【連結従業員数28,000人超 東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」100%子会社出資】 物流業界を変革する新規事業部のCAマネージャーとして、組織を引っ張っていきませんか? 事業内容 【株式会社ドライバーテクノロジーズとは】 株式会社ドライバーテクノロジーズは、検索エンジンの「Yahoo! JAPAN」・コミュニケーションアプリの「LINE」・決済サービスの「PayPay」・ファッションECサイトの「ZOZOTOWN」などを傘下に擁する東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」が資本金額の49.7%を出資し設立された、日本発の「物流*Internet Technology」スタートアップです。 貨物輸送・旅客輸送等をはじめとするドライバー業界は、人々の衣食住を支える社会インフラですが、構造的な課題により、人手不足が加速しています。 バブル崩壊以降の日本の生産性の低迷は著しく、2021年も日本の時間あたり労働生産性は、OECDに加盟する38カ国中27位となっており、国家としての力が日に日に失われつつあります。 株式会社ドライバーテクノロジーズは、日本の労働生産人口の47%以上、そして世界の労働生産人口の80%以上を占めるノンデスクワーカーの人手不足・労働生産性を改善することで、従事者及び消費者の生活の質を向上し、社会を照らす一員であり続けます。 創業2年目となる2023年10月にはグループの機関投資家(ファンド)などを引受先とする第三者割当増資による1億円超の資金調達を実施。財務基盤の更なる強化を行い、2年以内の単独株式上場を目指すべく、組織規模の拡大を行っています。 事業部(初回カジュアル面談でご希望をお伺いし、ご希望の事業部への配属が可能です◎) ・マッチングマーケットプレイス事業部 当社はブルーカラー産業全体の非効率をデジタル化していこうという志を元に、事業開発を行っております。既に蓄積した5,000以上の取引先の顧客基盤を生かし、配送案件のマッチングプラットフォーム「Carnival LOGI」として展開しています。 ・ドライバーマッチング事業部 ノンデスク産業の事業者と求職者をつなぐHRプラットフォームを運営、転職者の紹介を全国で行なっています。 └対象職種には、ドライバー、運行管理者、フォークリフトオペレーター、施工管理、自動車整備士など多種多様な職種があります。 ・新規事業部(メディア・メタバース・フィンテック) 2024年に株式会社ドライバーテクノロジーズへ社名変更を実施。「ドライバー」で第一想起を取るべく、各種サービス群のブランド化を進めています。YouTubeチャンネル「ドライバーのミカタ」「ドライバーハジメルくん」などを運営。1Qあたり平均2〜4事業を新規事業として立ち上げており、既存事業部との兼任なども可能です! 仕事内容 ・連結従業員数28,000人超 東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」を出資母体として設立 大手×スタートアップのハイブリッド風土が特徴 ・女性管理職比率50%以上! ・フルオープンな評価制度により、最短3ヶ月で管理職など短期でのキャリアアップを実現! ・渋谷に新オフィスを設立!駅徒歩2分の好立地 RAコンサルタント(マネージャー職) 東大早慶中心の優秀なインターン生が多数在籍。 正社員メンバーは学生のマネジメントを中心にお任せするので、第二新卒の若い方を中心に入社初月から10名規模のチームマネジメントをお任せしています。インターネット大手グループにて若くしてしっかりとしたマネジメント経験を積めるのが魅力です。 正社員1名につき、10名程度のインターン生(パートタイム)を配置し、マネジメントをお任せします。インターン生は東大早慶を中心とした優秀層の学生で、経営陣も20代を中心とした若いメンバーが担っているのが特徴です。 マーケティングチームが獲得したサービス登録者に対し、運送会社を紹介するキャリアアドバイザー業務を担当するインターン生を束ね、チーム全体としての成果最大化を目指して頂きます。インターン生は週3〜4日、月60時間程度のパートタイムが中心のため、主に引き継ぎ業務や、キャリアアドバイザーが獲得したリード(面接希望者)に対する自社開発ツールやメールを使用した企業への候補者推薦業務を担って頂きます。 |
求める人材 |
求める人材: ・学歴不問 ・未経験者大歓迎 ・主夫 主婦の方大活躍中 |
未経験OK★デスクワークメインの医療事務!人気の土日祝休み◎
勤務地 |
三重県四日市市芝田〒5108567 三重県四日市市市芝田2丁目2番37号 市立四日市病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容 三重県四日市市にある『市立四日市病院』で、医療事務の正社員募集! 入院患者さまの受付や診療費の計算をする、「入院会計」のお仕事です。 業界・職種未経験OK◎医療資格も不問! 充実の研修制度が整っているので、「新しいことにチャレンジしたい!」そんな気持ちでのご応募も大歓迎です! 入院会計ってどんなお仕事?? 病院の収益を支える無くてはならない重要な部署です! 最初は覚えることが多いと感じるかもしれませんが、「新しい知識が増えることにやりがいを感じる」「気になったらすぐに調べてしまう」「専門知識を身につけたい」という方にピッタリ! 働きながら、どこでも通用する知識やスキルが身につきます◎ 【具体的には】 ー主なお仕事内容ー ・入退院患者さまの受付 ・請求書の発行、入院費の計算 ・入院費の請求業務 など ☆こんな部署です! 40代を中心に、20代〜50代の12名のスタッフが在籍。子育て世代の主婦(夫)も多数活躍中◎ 家事や育児と両立しているスタッフも多いので、お休み希望などは協力しあって柔軟に対応しています! ☆デスクワークメイン! 主に、データ入力や入院費の計算など、事務作業が中心なので、一般事務・営業事務・経理事務など、異業種での事務経験が活かせるお仕事です! ☆勤務は平日のみ! 平日は仕事、土日祝はプライベートと、オンオフ切り替えてメリハリ勤務が叶います!休日にしっかりリフレッシュできるので、働きやすさにつながります◎ まずはお気軽にお問い合わせください。 変更範囲:変更なし |
求める人材 |
応募資格 必須学歴:学歴不問 必須PCスキル:文字入力のみ 必須資格・応募条件:無資格OK 運転免許:不要 ーこの求人のオススメpointー ◎東証プライム上場企業!長期安定就業が可能です♪ ◎完全週休二日制の土日祝休み!予定も立てやすく、プライベートも充実♪ ◎未経験・無資格スタート大歓迎!充実した研修・フォロー体制あり♪ 「難しそう…。」「未経験からスタートできる?」など、最初は不安に思うかもしれませんが、ソラストで活躍しているスタッフの7割以上が未経験入社です◎ ■市立四日市病院では、今後資格取得予定のスタッフが2名います◎ 集中会計となっている環境なので、疑問に思ったことはスグに聞ける体制が整っています。また、月1回の部署内勉強会で指導者と一緒にトレーニング(リモート)へ参加し、資格取得を目指す環境が整備されています♪ ★院内にはコンビニ・社員食堂があります。 外出も可能なので、休憩は各自自由に過ごしています♪ |
事務未経験OK!日勤のみ!年間休日117日◎大手ならではのサポート充実
勤務地 |
〒651-2125兵庫県神戸市西区玉津町新方〒651-2125 兵庫県神戸市西区玉津町新方549さわやか こうべにし館 さわやか こうべにし館 |
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仕事の概要 |
■仕事内容 \介護付有料老人ホーム「さわやか こうべにし館」で正社員の一般事務員を募集!/ 当社は老人ホーム、介護施設など全国に120施設、191事業所を展開しています。 未経験から正社員として介護の事務にチャレンジしてみませんか? 【具体的な仕事内容】 ・入力業務 ・電話応対など 一般事務のお仕事から徐々にお教えしていきます。 無資格・未経験でスタートOK! 【アピールポイント】 ・介護事務経験、福祉業界未経験OK! ・介護系資格なしOK ・日勤のみ!年間休日110日以上(117日)、連休あり! ・昇給、賞与あり!大手企業施設で安心! 【さわやかこうべにし館について】 東証一部上場のウチヤマホールディングスグループ会社が運営する当施設。 2020年開所の、新しくきれいで明るい快適な施設です! 【働きながらスキルアップ可能!】 当社には、年間500時間に及ぶ研修や勉強会を行う自社研修制度があります。 グループ全体で培ったノウハウや研修制度がありますので、働きながらスキルアップ可能! 未経験の方でも徹底した教育で1年でリーダー格、2年で主任格を目指せます! 【子育てママも多数在籍中!】 女性職員の働きやすい環境作りにも力を入れています!産休・育休取得実績もあり、普段のシフトも、家庭や子供の用事でのお休み相談OKです! 【応募資格】 ・普通自動車運転免許必須 ・介護系資格不要 ・学歴不問、経験不問 【こんな方は歓迎します】 ・福祉の仕事に興味がある方 ・未経験から正社員として働きたい方 ・スキルを身につけたいフリーターさん ・子育てが落ち着いて社会復帰したい主婦(夫)さん ・「これまで介護スタッフとして働いてきたけどそろそろ現場を離れてデスクワークがしたい。」とお考えの方 ・人の役に立つ仕事がしたい方 ・介護事務、医療事務、介護職などのご経験者歓迎 ・UIJターン歓迎 ・ハローワークでお仕事をお探しの方にもおすすめ 【こんな方が活躍中】 ・20代、30代、40代の男女スタッフが活躍中 ・50代、中高年、ミドル世代も活躍中 ・介護士、高齢者施設、ケアスタッフ、一般事務、庶務、総務、医療事務などの経験が活かせます 随時、施設にて面接しておりますので、お気軽にお問い合わせくださいませ。 ■仕事の特徴 主婦・主夫歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 中高年応援 |
フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実!20〜30代の若手社員が活躍中!
勤務地 |
熊本県熊本市中央区辛島町6番7号いちご熊本ビル1F あなぶきハウジンググループ |
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給与例 |
年収例 ◆年収730万円/【総合職】43歳/経験12年/資格3つ保有 (500,000円/月+賞与年2回+首都圏本拠地手当40,000円) ◆年収560万円/【総合職】35歳/経験6年/資格2つ保有 (390,000円/月+賞与年2回) ◆年収460万円/【総合職】29歳/経験3年/資格1つ保有 (310,000円/月+賞与年2回) |
仕事の概要 |
募集背景 管理物件増加に伴う増員のため。 仕事内容 ★2025.7月から年休120日へ変更! ★2年連続給与ベースアップ実施! ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中! 『分譲マンション管理アドバイザー』 \こんな方必見/ 「大手の成長環境で働きたい」 「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、 孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」 「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」 「日々ノルマを追うのではなく、 じっくり長くお客様と付き合いたい」 「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」 「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」 「ライフステージにあわせて 休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です! 《あなぶきの マンション運営サポート(フロント)は ココが違う! ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は?』 2.『担当するマンション数はどのくらい?』 3.『具体的な仕事内容は?』 4.『ワークライフバランスはどうなの?』 5.『残業になることはある?』 6.『休日など緊急対応はある?』 7.『典型的な1日のスケジュールって?』 8.『職場の雰囲気はどう?』 9.『評価方法はどんなルール?』 10.『資格取得支援って何があるの?』 11.『中途向けにも研修制度はあるの?』 12.『中途でキャリアアップできる?』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ?』 それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は?』 創業40年の 株式会社穴吹ハウジングサービス。 フロント職では、分譲マンションの 入居者によって組織される 管理組合の運営をサポートします。 あなぶきのフロントの特徴は、 営業職のくくりではあるものの、 数字や業績よりも、 お客様との関係性を重視しています。 なぜなら、 人々の暮らしに寄り添った、 本当に大切なサポートや サービスを提供してこそ、 お客様とは、単発の一過性ではない、 長いお付き合いができると 考えているからです。 また、 新規開拓営業は行いません。 他社案件のリプレイス等は、 別の専門組織(受託部門)があるため、 フロントの所属する管理部門では、 既存のお客様のニーズに 丁寧に向きあうことができます。 そして他にも、 大手総合不動産グループとして、 あなぶきの強みがあります。 グループ内には、 専有部分・共有部分の工事部門や、 賃貸仲介・売買仲介部門、 会計部門や保険や 修繕関連の企業もあるので、 業務依頼や相談等がスムーズにできます。 マンション運営の窓口となる フロント(管理担当)としては、 とても業務がしやすく 助かることが多いです。 たとえば、入居者様からの 「困りごとのお問い合わせ」があっても、 あなぶきでは24時間365日、 自社運営のコールセンターがあるので、 こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい?』 就業スタート後、 2〜3か月であなたの担当物件を 持つことを目標に 取り組んでいただけます。 そして一人あたり、 およそ10棟〜15棟を 担当することを目指します。 業務バランスとしては、 「お客様とのコミュニケーション」が60%、 「資料づくりなど事務作業」が40%、 のイメージです。 だから、 "ずっと接客"や"ずっと事務"よりも、 人と接することとモクモク作業とを バランスよくやりたい、 という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は?』 以下に記載します。 ・管理組合会計(出納関係)書類や 管理報告書の作成。 ・月次・年次決算の取りまとめや 収支報告に関する資料づくり。 ・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、 担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められた フォーマットやシステムがあり、 マニュアルも完備しているため、 すぐに慣れることができます。 ・共用部やエレベータなど、 点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、 専門のスタッフが担当してくれます。 ・理事会、総会の運営サポート。 管理組合の収支報告や、司会進行、 修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。 ご安心ください。 ・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、 コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの?』 年間休日は125日(計画年休5日含む)です。 有給休暇も消化しやすい環境ですので、 プライベートをしっかり充実させて、 仕事に集中できます。 さらに、 うれしいフレックスタイム制だから、 あなたのライフスタイルに合った 柔軟な勤務時間帯を選べます。 例えば前日が理事会・総会などで 帰宅が遅くなった場合は、 朝のんびり出勤できます。 担当業務の管理を きちんと行えていれば、 自分なりに自由に スケジュールを組み立てられます。 有給や振り替えのお休みは取りやすく、 融通を利かせて 働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある?』 残業については、 平均で月に11〜26時間程度、 発生することはあります。 ただしあなぶきの取り組みとして、 フロント社員の業務システム(パソコン)は 19時でシャットダウンするので、 不必要に勤務時間が のびないよう気を配っています。 6/13 『休日など緊急対応はある?』 あなたが仕事をしていない時間帯や休日には、 24時間365日、自社運営の <あなぶきコールセンター>が、 入居されている方からの お問い合わせに対応します。 コールセンターは専門知識を持ち、 またお客様情報も把握しているので、 「スピーディーに問題解決できる」と とても好評です。 マンション管理の仕事ですので、 入居者の命に係わるときや災害時など 緊急対応はゼロではありませんが、 多くの案件はコールセンターで解決しています。 7/13 『典型的な1日のスケジュールって?』 たとえばこんな感じです。 9:00 出社 午前中は事務処理に集中します。 メールを確認した後は、 理事会の議事録作成や 分譲マンションで配布する ポスターの作成などを行います。 12:00 昼食 事務所近くで外食をしたり、 休憩室でお弁当を食べたり、 自由に過ごせます。 13:00 現場巡回 担当する分譲マンションを 順番にまわります。 修繕工事の現場を見ることもあります。 また、 理事長様やライフサポーターさんに、 お困りごとがないかを聞きます。 17:00 巡回から帰社 リフォームなどの ご相談があれば対策を練り、 関連するグループ会社に相談をします。 あなぶきの事務スタッフさんも あなたをサポートをしてくれます。 18:00 退社 お疲れ様でした。 ※日によっては、遅めの時間(19:00〜)に 理事会や総会が入る日もあります。 ただし、1か月くらい前には予定がわかるので、 スケジュールが立てやすいです。 遅くまで働いた日は次の日フレックスにて お昼から出社することも可能です。 8/13 『職場の雰囲気はどう?』 職場では立場にかかわらず、 お互いを「さん」付けで呼び合っていて、 敬語でコミュニケーションをする風土だから、 皆フラットな関係で個を尊重しあい、 気持ちよく働いてます。 それに仕事柄、マンションフロントは 「困っている人がいると声をかける」 「人のサポートをするのが好き」 という方が多いため、 懐の深い職場環境で風通しが良いです。 この点は、じつは当社が 最も自信を持っている強みのひとつです。 中途入社の方も8割と多く、 年齢バランスも取れている会社なので、 規模が大きい会社ながら、立場に関わらず 気さくなコミュニケーションが 実現できている職場環境です。 9/13 『評価方法はどんなルール?』 当社にはノルマはありません。 営業職に限らず、管理部門も含めた各部署で 目標設定を行い、その実績に応じて 評価する仕組みです。 半期(6ヵ月)ごとに活動計画を策定し、 6ヵ月後の結果に応じて評価を決定します。 賞与(年2回)は、 半期毎の評価によって支給額が決まります。 また、当社は職階制度を導入しています。 昇格(年1回)、および昇給は、 年間評価によって決まります。 ほかには「報奨金」制度があります。 企業理念に基づいた行動や、 目標達成、模範となる成果を出した社員に、 月給・賞与とは別に「報奨金」の支給もあります。 10/13 『資格取得支援って何があるの?』 たとえばあなぶきでは、 指定資格取得に向けて、 外部講師をまねき、専用のテキストを用いて 基礎固めから過去問の演習までおこなう 選抜研修があります。 そして受講の様子は後日からでも、 限定公開youtubeで振り返る ことができます。 また、模試への参加もできるうえ、 解答分析のフィードバックもあるので、 自分の理解度合いを把握しながら、 資格を取れるまで伴走してもらえます。 ほかに、 これまでの合格者のリアルな体験記を インフォメーションで公開しているので、 どんな教材でどんな勉強法をしていたのか、 成功者の声に触れて、 コツと勇気ともらえます。 さらには、 試験前には業務量を考慮し、 試験勉強に集中できる環境を 整えてもらえるし、 指定の資格に合格した際は、 スクール代などの勉強費用と 資格受験料の補助もあります。 そしてもちろん、 指定資格1つにつき、 毎月5,000円の手当が支給されるので、 モチベーション高く、資格へ挑戦できます。 11/13 『中途向けにも研修制度はあるの?』 中途入社を対象とした 専門研修も多数ご用意。 あなぶきの研修は、 大きく分けて4つの グループがあります。 ◆階層別研修◆ ┗階層別に実施される研修。 職階に応じた必要なスキル、 課題に対し向き合うことができる。 ・中途入社向けキャリア研修。 ・キャリア入社フォローアップ。 ・プレリーダー研修、拠点長研修。 など。 ◆部門別研修◆ ┗部門独自で実施される研修。 現場主導で実施されるため、 より実務に活かせる研修内容。 ・営業スキル向上研修。 ・フロントスキルアップ研修。 ・部署別勉強会。 ・支社長講和。 など。 ◆能力開発研修◆ ┗提案力や傾聴力等々、 個々人が高めたい分野のスキルを 身に着けることができる。 ・公募型スキルアップ研修(海外勤務など)。 ・1on1ミーティング。 など。 ◆資格取得支援◆ ┗取得推奨資格である宅建、 管業をメインとした研修。 その他費用面においても支援あり。 ・宅建/管業強化研修。 ・自社研修施設(PMアカデミー)を活用した実践研修。 など。 12/13 『中途でキャリアアップできる?』 ご安心ください。 当社のスタッフの8割が中途入社です。 社員の姿勢や頑張りを適切に評価する 制度が整っているから、 新卒と中途での差はありません。 中途入社から、当社の役員になっている社員もおり、 平等にキャリアアップの機会が用意されています。 13/13 『将来のキャリアパスはどんな感じ?』 あなぶきでは、個人との面談を 定期的におこなっていますし、 グループでの公募などもあるので、 希望の領域へ進むチャンスが多数あります。 事業部間での交流も盛んで、 エンターテイメント事業を行うグループ社員が 当社で業務を学んだり、 逆に当社社員が全く違う業態のグループ企業へ 学びに行く、という面白い取り組みもあります。 それ以外にも、 マンションフロント→拠点長→管理職のほか、 PM、新規事業のプロジェクト参加など、 キャリアアップを実現している先輩の事例が 数多くあります。 ※あなぶきには、社員のチャレンジを 応援する制度が沢山あります↓。 ・会社という枠を超えて!<グループ留学制度> ・ゼロイチで仕事を進めていく!<新規事業メンバー社内公募> ・チャンスをつかめるのは自ら発信した人!<自己申告制度> などなど。 あなぶきは、大手の安定企業でありながら、 新たな挑戦へ向かう姿勢に敬意を持ち、 その背中を強く後押ししています。 ぜひあなぶきで、 あなたの興味ややってみたいことを大切に育て、 自分の新しいキャリアを実現していってください。 [醍醐味] 人と接するなかで、 未経験から、 不動産やマンション管理に関する 知識が身につきます。 業務は一つ一つ覚えられるので、 成長を実感しやすく、 しかも事業の全体像が見える立場なので、 新たな発見にたくさん出会えます。 そのおかげか、 穴吹ハウジングサービスで働いていると、 「私はこんなことに興味があったのか」 と新たな自分の一面に気づかされる スタッフも多いんです。 あなぶきハウジングサービスの マンション運営管理については、 ブログ記事もございますので、 ぜひお立ち寄りください。 ↓《分譲マンション管理の仕事内容って?》↓ https://anabuki-m.jp/jinji/42380/ ↓《分譲マンション管理の典型的な1日は?》↓ https://anabuki-m.jp/jinji/37333/ [厳しさ] 不動産の仕事は「数字をあげてなんぼ」? いえいえ、フロント業務は、 「マンションを適切に管理していくこと」 がもっとも重要です。 だからサービスや新設備については、 建物の状況や管理組合のご意向、 時期を見ながらのご案内となります。 [こんな人が活躍] それでは以下に、 マンションフロントをしている 社員の声をお届けします。 『社員の声』 ▼社員の声 1/4▼ 《入社1年目/フロント 前職:施工管理》 「働き方のルールや 情報セキュリティが整っているので、 『さすが大手』と実感しています。 例えば残業時間のカウントはきっちり! それに則って給与、手当が支給されます。 安心して自分ペースで働ける職場だと思います。 入社直後から 先輩が気さくに声をかけてくれました。 20代30代40代のスタッフが多く 明るく楽しいオフィスです」 ▼社員の声 2/4▼ 《入社7年目/フロント 前職:不動産営業》 「前職はここより 規模の小さい不動産会社。 入社後、仲介業務を経てPMへ。 様々な地位の方と出会える仕事で 刺激がありますよ。 働き方も気に入っています! 例えばフレックス。 7歳の子供がいるので 早く帰宅すれば遊ぶ時間もあるし、 出勤をずらせば学校へ送ることもできます。 日曜に休めるので 親子サッカーにも参加しています! 」 ▼社員の声 3/4▼ 《入社15年目/CS・ES推進室室長 前職:旅行業界営業》 「私も中途入社。 人と接する仕事を続けたい、 と新天地を探しました。 不動産の知識はありませんでしたが、 待遇の良さ、将来性を感じて入社。 宅建や管理業務主任者は 3年くらいかけて取得しました。 今の新人や未経験の方は PMアカデミーで効率的に勉強できます! いい環境だと思いますよ。 働きやすさの進化を実感しています」 ▼社員の声 4/4▼ 《入社5年目・31歳/フロント 前職:接客》 「やりがいは何といっても 《人とのかかわりあい》 同じようなご提案をしても人によって 反応や意見が様々で日々勉強になります。 大事にしているのは お客様の気持ちを考えること! 忙しい時でも、一度立ち止まって 《どんな風に思われているかな…》 と考えるようにしています。 働きやすさを実感しています。 小学校低学年の子供が2人いるので 日曜日に休めるのがとてもありがたい! 理事会が日曜日にあれば 別曜日に休日を振り替えられます 平日の休みも子供と遊べるのがいいですね。 公園にしょっちゅう出かけています」 |
求める人材 |
応募資格 《必須》 ◆39歳までの方(例外事由3号のイ:長期キャリア形成のため) ◆業界経験不問。未経験・初心者OK。無資格OK。 英語などの語学スキルも不問です。 《こんな資格、活かせます(なくてもOK♪)》 〔管理業務主任者or宅地建物取引士の資格〕 資格がある方は条件優遇あります♪ <こんな方ならきっと活躍いただけます> ・人の話を聞くことが好きな方 ・お客様と長いおつきあいを する仕事がしたい方 ・地域や人の役に立つ仕事をしたい方 未経験から活躍している社員が多数いるのも、 当社の特徴のひとつです! 不動産業界に興味がある方、 ※ブランク歓迎 ※U・Iターン歓迎 ※短期ではなく、 長期で安定勤務したい方 ※ハローワーク求人番号で新着のレア案件を 探している方にもおすすめです。 |
物流の司令塔として、物流の現場である支店や営業所に勤務し、運送事業全般の管理業務を任せます
勤務地 |
愛知県北名古屋市中之郷愛知県 北名古屋市中之郷八反38 福山通運(株)名古屋支店内 株式会社オー・エス・エス 名古屋センター |
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仕事の概要 |
仕事情報 ● 仕事内容 物流の現場である支店や営業所に勤務し、運送事業全般の管理業務を行います。 以下の担当に分かれて、チームで「物流の司令塔」としての役割を果たします。 品質管理(発送係・到着係)、運行管理(大型配車係)、労務管理(庶務係)、経理管理(会計係)など 発送係、到着係、配車係 集荷した荷物を確実にお届けするまでの輸送工程(集荷・配達、幹線輸送)をトータルにサポート。 お客様からの問い合わせ対応(荷物の追跡や再配達の依頼)やドライバー手配(車両管理、運行ルートや時間管理)を行い、「ヒト・モノ・情報」の流れをコントロールする重要な仕事です。 庶務係、会計係 庶務係は、支店・営業所の従業員の労務管理が主な仕事。 労働時間の管理、給与処理、健康保険・雇用保険等の各種手続き、資材の管理、社宅の管理まで幅広く担当します。 会計係は、請求書の発行、運賃の回収、取引先への支払業務など、支店・営業所の「お金」の流れを管理します。 未経験から早く活躍できる 知識・経験は一切不問、社会人・職種・業界未経験歓迎。 一人ではなく、チームで協力しながら進めることが好きな方であれば、早くから活躍できます。 前職経験やご希望に合わせて、相談の上で配属先を決定します。 まずは得意な領域から業務をはじめ、徐々に学んでいってください。 キャリアプラン 物流管理は「物流の司令塔」として、幅広い業務を担当します。 そして、その複数の担当を経験すれば、福山通運が展開する事業の仕組みや全体像を把握することできます。 徐々に、幅広い業務経験を積んでいただき、将来は支店や営業所のリーダー、管理職を目指していってください。 |
求める人材 |
資格 高卒以上(未経験・第2新卒歓迎) 普通自動車運転免許(AT限定可) ★営業、配送、販売、接客など 「人と接する仕事」の経験者が多く活躍中 知識・経験などは一切不問。 必要なのは「コミュニケーション能力」と、 そして何よりも「向上心」です。 【定年60歳】 |
【未経験OK/福利厚生充実◎/土日祝休み】受付・医療事務★
勤務地 |
島根県出雲市姫原〒6938555 島根県出雲市姫原四丁目1番地1 島根県立中央病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容 島根県立中央病院|医療事務スタッフ(正社員)大募集◎ 外来受付にて、患者さまの受付をはじめとする、院内のご案内などのお仕事をお任せします。 <未経験・無資格OK > ソラストでは7割以上が未経験スタート! 6ヶ月間の研修期間と・フォロー体制が整っているので、少しずつ習得できます☆ <働きやすさ◎> ・休日出勤や残業はできなくてもOK ! ・景気に左右されない、人気の医療業界 ・年間休日120日 ・夏季休暇あり◎ オンとオフにメリハリをつけて働ける環境です☆ ワークライフバランスを考えながら働きたい方にピッタリ! 理想の働き方に近づけるチャンス 【具体的には】 【主なお仕事内容】 ・患者様の受付対応、病院内のご案内 ・保険証や書類の確認、データ入力 ・お会計業務 など <職場環境> 部署全体では16名のスタッフが在籍中。 研修期間中は常時2〜3名体制。研修期間終了後は1〜2名体制で業務を行います。 年齢層:20代・30代・40代・50代 40代の子育て世代が多数活躍しています! 突発的なお休みや、学校行事などでのお休みも『お互い様精神』で、協力しあっています◎ 日中帯は来客数が多く、活気のある環境です! このお仕事にピッタリな方 ・立ち仕事が得意な方 ・新しいことを学ぶことに意欲的な方 ・コミュニケーションが多いお仕事が好きな方 ・協調性をもって働ける方 一つでも当てはまった方はぜひご応募ください! 変更範囲:変更なし |
求める人材 |
応募資格 必須学歴:高卒以上 必須PCスキル:文字入力のみ 必須資格・応募条件:無資格OK 運転免許:不要 島根県立中央病院では現在100名以上のソラストスタッフが活躍中!10代・20代・30代・40代の幅広い世代のスタッフが活躍している職場です。 面倒見の良いベテランスタッフがたくさんいるので、未経験の方もしっかりとお仕事に慣れて頂けるように万全のサポート体制があります。 ソラストの育児休業取得率は97%!お子様の学校行事などで休みたい時は、スタッフ同士協力してお休みをとっていますよ♪ これまでの接客経験を活かして、地域医療に貢献◎ あなたの笑顔と思いやりが活きる医療事務をぜひ始めましょう♪ |
週休3日もOK/住宅設備機器の修理受付サポート/駐車場完備/車通勤OK/服装自由
勤務地 |
福岡県田川郡香春町大字香春1010 SCSKサービスウェア株式会社 北九州センター |
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給与例 |
給与例 <月収例> 週5勤務 20万1600円(時給1200円×8時間×21日) 週4勤務 16万3200円(時給1200円×8時間×17日) < 当社について > SCSKサービスウェアは、 住友商事グループの大手SIerである SCSK株式会社(東証プライム上場)の100%出資グループ企業です。 従業員6000名以上! 女性管理職、20代の管理職登用実績あり! 「働きやすい職場作り」をキーワードに ・有給休暇の取得促進 ・次世代育成支援認定マーク(くるみんマーク)認定 ・定期健康診断の100%受診など、会社を挙げて取り組んでいます。 ★ 充実の資格取得支援制度 ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「学びたい!」「スキルUPしたい!」 を全力応援!! 仕事に関わることはもちろん 「将来の老後のお金について」など e-ラーニングで受講できる講座が150以上!! 他にも… 資格取得支援制度など スキルUP・キャリアUP、 知識の幅を広げられる機会が たくさんあるのでぜひ活用してくださいね♪ ★ 正社員転換制度あり♪ ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 毎月、活発に正社員転換を行っております。 中長期的にキャリアを描けるお仕事です! \是非ご覧ください!/ 〇当社オウンドメディア〇 https://plus.scskserviceware.co.jp/ 〇当社の会社紹介動画〇 https://www.youtube.com/watch?v=0XPkQpKgzTc |
仕事の概要 |
仕事内容 \ おすすめPOINT / ◎1日10件程度の受電対応 ◎週休3日制(週4日勤務OK)で、プライベートも充実♪ ◎車通勤がほとんど!国道201号線バイパス沿い&無料駐車場ありで通いやすい♪ ◎週5日勤務できるかた歓迎 ■下記(1)〜(3)の業務を分担しておこないます。 (1)住宅設備メーカーの修理受付業務 エンドユーザーの個人情報、製品情報、故障状況等を確認し、修理受付を実施 (2)車両用急速充電器に関する問合せ対応業務 車両用充電器のサービス内容、仕様、操作方法に関する問い合わせ対応 (3)企業様からの問い合わせ入電を担当者に取り次ぐ セキュリティソフトの法人契約担当者への入電に対して、製品担当者への取次 <業務内容>変更の範囲 会社の定める業務内容 \ 採用担当より / ◎お客様より「ありがとう!」と感謝されたときは、嬉しさとやりがいを感じることができる窓口です! ◎少数精鋭のプロジェクトなので、メンバー同士が助け合って一つのミッションを達成できた時は、 楽しいと感じることができますよ! \ 研修内容 / ■研修の進め方 [1]座学で製品について覚える (研修マニュアル完備しています) [2]使用するツールのマニュアルと入力方法を覚える (タイピングが苦手な方でも好きなだけ練習できます) [3]トーク練習 (会話が苦手な方は、読み合わせから行います) [4]ロールプレイング (研修担当者がお客様役となり、反復練習していく) 一人で解決できないことも、先輩社員がフォローします。 振り返りの時間も設けており、デビュー後も2週間に1度フォロー講習を実施してます。 そのため、未経験からでもデビューできています。 \ 北九州センターについて / ※国道201号線バイパス沿い ファッションセンターしまむら 田川店さん斜め向かい ◎飯塚方面・直方方面から車で約30分 ◎行橋方面から車で約40分 ◎小倉南、八幡西方面から車で約40分 実はアクセスが良く便利で 田川市郡、飯塚市、直方市、北九州市、行橋市など、筑豊、北九州、京築各地から通勤されている方が多数 \ 会社説明会開催中♪ / 毎週水曜日 16時〜会社説明会を開催中!(前日までの予約制) 「どんな会社?」「どんなお仕事なのかな?」など、気になったらお気軽にご参加ください! 来社でも、オンラインでも可能です♪ \ ワーク・ライフ・バランス◎ / 「働きやすい職場作り」をキーワードに ・有給休暇の取得促進(有給取得率87.6%※2023年度実績) ・次世代育成支援認定マーク(くるみんマーク)認定 ・定期健康診断の100%受診(35歳以上は人間ドック無料) など、会社を挙げて取り組んでいます。 健康経営優良法人2年連続で認定!・東証一部上場企業グループの安定基盤 ・SCSKグループの一員であるという安定感と福利厚生が充実 <こちらのお仕事のポイント> ◎未経験でも簡単 ◎履歴書不要 ◎面接1回のみ ◎マニュアルあり 未経験の方でも安心出来る『研修制度』があり、 研修後の『手厚いフォロー』もあります! ▼環境 ◎髪型・服装も自由!自分スタイルでテンションUP♪ ◎休憩室/フリーWiFi完備!お弁当持参でランチもOK☆ ◎スマホで簡単応募 |
求める人材 |
資格 資格不問!学歴不問! ※弊社規定により雇止め有り 【活かせるスキル】 ◎推奨するスキル(無くてもOK!あれば嬉しいです) ・コミュニケーションスキル ・パソコンの基本的な操作 ・タイピングスキル |
未経験歓迎★ポテンシャル採用です/夜勤手当あり
勤務地 |
香川県高松市多賀町2-8-3 あなぶきPMアカデミー あなぶきハウジンググループ |
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仕事の概要 |
募集背景 管理物件増加に伴う増員のため。 仕事内容 《コールセンターでの お問い合わせ対応スタッフ (オペレーター)》 〜見逃せないポイントが盛りだくさん〜 ★転勤無しで長く働ける! ★2025.7月から年休120日へ変更! ★2年連続で給与ベースアップ実施! ★中途比率8割 ★業界未経験者が多く在籍 ★第二新卒からの新キャリアにもぴったり ★子育て中でブランク有の方も多数 ★ボーナス年2回あり ★年休125日以上で働きやすい ★圧倒的な研修充実 ★資格支援制度で費用補助あり ★資格取得でスキルを身につけ手当ももらえる ★会社は6期連続増収増益中 ★安定の総合不動産グループで長くはたらける 創業40年を迎える 『あなぶきハウジングサービス』 当コールセンターでは、 現在、20代〜40代の 若手の男性女性社員が 多数活躍中。 同じフロアで20名くらいの 社員が同じ仕事をしています。 職場では立場にかかわらず、 お互いを「さん」付けで呼び合っていて、 敬語でコミュニケーションをする風土だから、 フラットな関係で気持ちよく働けます。 未経験から入社した中途社員が多いため、 あなたの疑問や不安には 親身になってくれるので、 質問もしやすい雰囲気です。 『おしごとは具体的に何するの?』 当社で管理している マンションの入居者様が、 快適かつ安心に暮らせるように、 マンション生活における お困りごとやご相談にお答えします。 丁寧な研修があることはもちろん、 マニュアルもしっかりと用意されています。 専用PCを操作しながら 電話対応をするので、 落ち着いて業務に向き合うことができます。 コールセンターの未経験者さんも、 経験者さんも、少しずつ仕事に 慣れていける環境です。 以下のような業務が メインのおしごと内容となります。 ・入居者様からのお問い合わせ対応 ・エスカレーション(引継ぎ)対応 それでは順番に 詳しく記載します。 ▼入居者様からのお問い合わせ対応▼ 管理物件にお住いの方からの 「お湯がでないです」とか 「ブレーカーが落ちた」などの お困りごとに耳をかたむけ、 状況を把握して、 電話口で対応できる内容については、 解決策をお伝えします。 お客様から感謝のお言葉を 直接いただけるので、 やりがいを実感しやすいです。 ▼エスカレーション(引継ぎ)対応▼ なかなか電話口では、 すぐに解決が難しい ご相談については、 詳細を管理物件の担当者へ報告します。 そのあと場合によっ [醍醐味] 人と接するなかで、 未経験から、 不動産やマンション管理に関する 知識が身につきます。 業務は一つ一つ覚えられるので、 成長を実感しやすく、 しかも事業の全体像が見える立場なので、 新たな発見にたくさん出会えます。 そのおかげか、 穴吹ハウジングサービスで働いていると、 「私はこんなことに興味があったのか」 と新たな自分の一面に気づかされる スタッフも多いんです。 あなぶきハウジングサービスの マンション運営管理については、 ブログ記事もございますので、 ぜひお立ち寄りください。 ↓《分譲マンション管理の仕事内容って?》↓ https://anabuki-m.jp/jinji/42380/ お客様からの”ありがとう”の声も 直接聞ける、 やりがいのあるお仕事です! [厳しさ] もちろんコールセンターなので、 お客様からいただくお困りごとには、 即答が難しいケースも中にはあります。 しかしだからこそ、 分からないことは先輩が すぐにバックアップしてくれる 体制が整っていますし、 約20名の社員が チームで対応していますので、 安心して業務に向き合えます。 [こんな人が活躍] 研修がしっかり充実しているから、 8割のスタッフが、 業界未経験からスタートしています。 穴吹ハウジングサービスには、 業務に必要な知識習得の サポートはもちろん、 不動産関連資格の 取得支援などのサポート体制も ばっちり整っているので、 皆さん安心して、自分ペースで 業務スタートできています。 『オペレーターから、 キャリアアップもできる?』 あなぶきは事業領域が広く、 グループとの連携も強いので、 先輩のキャリアの道はさまざまです。 まず近いところでは、 スーパーバイザーとして、 コールセンターそのものを あなたの思ったように ブラッシュアップしていけます。 具体的には、 オペレーターのシフト管理をしたり、 サービス品質の向上にむけて 業務のやり方の改善提案などができます。 必要であれば 採用したい人数の提案をしたり、 よりよい育成法を試したり、 定着率アップに向けた 「こんなことあったらいいな」を 自分で実行できるようになります。 またコールセンターを より魅力的で働きやすい 場所にするために、 応対の品質や顧客満足度を 向上させる働きかけをおこなう こともできます。 たとえば 情報共有の場を設けたり、 マニュアルを改善したりなど、 あなたが気づいたことや 自分の考えを実際にカタチに 変えられるようになります。 『そのほかのキャリアパスは?』 あなぶきでは、個人との面談を 定期的におこなっていますし、 グループでの公募などもあるので、 希望の領域へ進むチャンスが多数あります。 事業部間での交流も盛んで、 エンターテイメント事業を 行うグループ社員が 当社で業務を学んだり、 逆に当社社員が 全く違う業態のグループ企業へ 学びに行く、 という面白い取り組みもあります。 それ以外にも、 ワークライフバランスを充実させながら、 拠点長や管理職のほか、 PM、新規事業のプロジェクト参加など、 キャリアアップを実現している先輩の事例が 数多くあります。 |
求める人材 |
応募資格 《必須》 ◆高卒以上の方 ◆18歳以上の方(深夜業を含むため:例外事由2号) ◆オフィスワークの経験 ※電話応対や初歩的な パソコン業務に問題のない方 (ワード、エクセルを使ったことがある方) 《こんな方も大丈夫》 ◎業界未経験・初心者OK。 ◎無資格OKです。 20代、30代の女性男性が、 あなぶきで着実に スキルアップしています。 ◎不動産業界の経験も 無くて大丈夫です。 自分のペースで着実にひとつずつ 不動産の知識を身につけられます。 ◎ブランクありで復帰を 考えている方も大丈夫です。 ※ブランク歓迎 ※U・Iターン歓迎 ※英語などの語学スキル不問 ※短期ではなく、 長期で安定勤務したい方 ※ハローワーク求人番号で主婦(夫)パートを 探していた女性活躍中です。 ◎オフィスカジュアル、 オフィスネイルOKです。 スマートに、かつ自分らしく 楽しみながら働ける環境です。 |
※期間限定※入社祝金20万円支給!日本一健康なバス会社を目指しています!健康診断、脳ドッグ、頸動脈エコー検査を会社負担で受けられます。WEB面接OK/乗車型会社説明会を毎月開催中です!
勤務地 |
神奈川県厚木市 中日臨海バス株式会社 海老名営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 日本一健康なバス会社を目指す中日臨海バスで働きませんか? ★運行管理者・運行管理補助者のお仕事 お客様に安心してバスをご利用いただけるよう、 乗務員さんの安全やバスの運行に関する管理事務業務を行っていただきます! バスの運行の要となるやりがいのあるお仕事です。 具体的には、乗務員さんの点呼や健康チェック、バスの運行ルート作成の他に事務業務に携わっていただきます。 事務業務にはPCへの入力や書類作成が含まれます。 点呼とは出社時と帰庫時には対面で、免許証や車輌の確認、飲酒、健康状態について乗務員さんより報告を受けます。これを点呼といいますが、乗務員の報告内容だけでなく、表情や声音から、運転に集中できる状態であるかを客観的に判断します。 運行ルートの作成とは 出発地から目的地まで、時間配分を考えながら乗務員さんに安全に運転してもらえるような運転ルートを作成します。複数あるルートの中からお客様や乗務員さんにとって最適なルートを考えるお仕事です。 社内研修がありますし、先輩社員もしっかりサポートしますので運行管理未経験の方でも安心です! もちろん経験者の方は優遇させていただきます。 ★中日臨海バスの特徴3選 1.健康に関する取り組みを徹底! 健康診断、脳ドッグ、頸動脈エコー検査は会社負担で全社員受けていただきます。また、当社には管理栄養士が常駐しており、みなさまの日々の健康状態をチェックし、一人一人に最適なアドバイスを行います。車輌にはモービルアイ、デジタルタコグラフ、ドライブレコーダー、オゾン発生装置などを設置し、業務中の安全も担保しています。 2.基本的に自由に休み取得OK、ワークライフバランスを重視! デジタルタコグラフと最新のクラウドシステムを連動させて労働時間の管理を行っています。全乗務員さんの労働時間を常に確認できるので、法令で決められた労働時間を厳守しています! また、どの営業所でも基本的に自分の好きなタイミングで有給休暇を取得できます。「あの人また休んでるよ...」「こっちにしわ寄せが来るのが困るんですが...」などと文句を言う社員もいません(笑) 3.平均年収507万円(2023年正社員当営業所実績)!創業約60年の信頼と実績で安定したお仕事があります。 当社は1963年創業で創業から約60年を迎えます。その信頼と実績で東証一部上場企業様をはじめとした50社以上の企業送迎を請け負っています。そのため、平均年収は507万円とグングンアップしています!現在も送迎のご依頼は多数いただいており、業務を拡大していくために乗務員さんを募集しております。ただ、健康を第一にしているため、乗務員さんを多く雇用することで1人当たりの負担は軽減する方針です。 ★海老名営業所の特徴3選 1.のんびりマイペースで働けます! 海老名営業所で働く乗務員さんは川崎営業所の乗務員さんほど稼ぎたい欲があまりなく、休みやプライぺートを優先しています。 乗務員さん同士でツーリングやキャンプなどに行ったりしていることもあり、和気あいあいとしています。コロナ前は年に1回会社がお金を出してBBQをしていたりもしました。Wワークをしている方も多く、農家や別の仕事で起業するためにお金を貯めていたり、幼稚園バスを掛け持ちしたりなんかしています。 2.あなたの意向で自由に働くことが可能です! 基本的に週3日以上(土日必須)に勤務していただければ、それ以外の拘束やシフトを無理に入れられたりすることがございません。 時給も夜勤の仕事のため、基本的に1,690円と高時給かつ仕事終わりに働ける時間のため、Wワークも可能です。 ぜひ、まずは会社にお越しいただき、仕事をご覧ください! 3.100%企業送迎のため、仕事も決まったお仕事に! 他の営業所と違い、100%企業送迎のみのお仕事です。 そのため、観光バスのように不規則な管理がなく、決まったお仕事をするというイメージでイレギュラー、ストレスが少なく働いていただけます。 【応募フォームの入力がめんどうという方へ】 お電話でのお問い合わせも受け付けておりますので、046-232-9955(深井)へ「indeedを見てお電話しました。」と伝えてください。 |
求める人材 |
求める人材: 運行管理者資格(旅客又は貸切)・運行管理者基礎講習修了(旅客)の方 上記に該当ない方でもご興味ありましたらお問い合わせ下さい! 50代、60代、70代の幅広い年齢層の方々が活躍中です! |
展開事業が多いトーカイだからこそ活躍フィールドが多数!
勤務地 |
埼玉県さいたま市北区宮原町埼玉県さいたま市北区宮原町2丁目85番地1 株式会社トーカイ |
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給与例 |
給与例 【モデル年収例】 年収435万円 / 22歳 /(月給26万1,000円+賞与+残業手当月20時間で算出)※一般職 年収510万円 / 32歳 /(月給30万1,000円+賞与+残業手当月20時間で算出)※係長 年収620万円 / 40歳 /(月収36万1,000円+賞与+残業手当月20時間で算出)※課長代理 |
仕事の概要 |
仕事内容 株式会社トーカイさいたま支店で、寝具等のリース商品を 病院や介護施設に提案する営業職を募集しています! 東証プライム上場の安定企業で長くご活躍いただけます。 ≪病院・福祉施設の「快適空間」を支える営業≫ ◆お客様・訪問先 病院、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、有料老人ホーム等 ◆提案内容 ・病院用寝具・白衣・タオル・カーテン等のクリーニング・リース ・入院セット(入院や入居生活で必要となる衣類・タオル・紙おむつ・日常生活用品などのレンタルサービス) ・医療用ベッド・特殊浴槽・家具他、医療消耗品等販売 ・看護補助業務のアウトソーシング など ◆営業スタイル 病院・福祉施設等への提案営業や、既存先へのフォロー営業を行います。 顧客担当者は事務部長・看護部長・施設長など管理職の方々への営業が中心となります。 ※まずは先輩の同行から始めますので、未経験の方でも安心して業務に取り組んでいただけます。 ※外出時は営業アシスタントが社内からフォローいたします。 具体的には・・・ 【主な業務内容(社外)】 @新設の病院又は福祉施設に対する備品類販売、寝具類他リースの新規営業 A獲得した新設の病院又は福祉施設の納品作業補助、既存顧客先への販売品や不足リネン類の納品 B既存顧客先への幅出し提案(見積書提出、打ち合わせなど) C既存顧客先への定期的な訪問(表敬訪問、院内・施設内の状況確認、集金、申込書回収など) 【主な業務内容(社内)】 @リース金額を決定するための顧客別損益書及び見積書作成 A請求を確定するための確認書起票(契約期間、仕様、単価、集配回数など) B週報作成(週1回最終営業日) C顧客管理のため月1回「売掛滞留債権報告書」「与信限度申請書」他起票 |
求める人材 |
経験・資格 未経験OK♪ 【営業所から一言】 病院関連事業本部の主力営業アイテムである寝具リースは、 病院・施設においてはなくてはならないもので、社会的ニーズの高いサービスです。 高齢化が進む日本国内において本業務は今後も成長する業界です。 また、寝具リース以外にも、病院・施設運営にかかわる様々な業務に対し 提案することができるため、いろいろな経験と知識が得られるお仕事です。 教育体制も整っており、通信教育の他、様々な研修にもご参加いただけます。 入社後は、病院駐在営業所での付帯業務や工場での生産体験、先輩社員との同行など、 取り扱っているサービスや商品を知ってもらうため、約半年間をかけてじっくり業務を覚えていただきます。 独り立ち後も困ったことがあればその都度、ヒアリング・フォローをしていきますので安心してください。 明るく笑いの絶えない職場で、お互いにフォローし合う体制が整っているため 分からない点は経験豊富な先輩社員に気軽にお尋ねいただけます。 業務内容:病院・施設等への提案営業・ルート営業 業務内容の変更範囲:会社の定める業務 |
物流の司令塔として、物流の現場である支店や営業所に勤務し、運送事業全般の管理業務を任せます
勤務地 |
和歌山県日高郡みなべ町東吉田和歌山県 日高郡みなべ町東吉田610 近畿福山通運株式会社 和歌山みなべ営業所 |
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仕事の概要 |
仕事情報 ● 仕事内容 物流の現場である支店や営業所に勤務し、運送事業全般の 管理業務を行います。以下の担当に分かれて、チームで 「物流の司令塔」としての役割を果たします。 品質管理(発送係・到着係)、運行管理(大型配車係)、 労務管理(庶務係)、経理管理(会計係)など 発送係、到着係、配車係 集荷した荷物を確実にお届けするまでの輸送工程(集荷・ 配達、幹線輸送)をトータルにサポート。お客様からの問 い合わせ対応(荷物の追跡や再配達の依頼)やドライバー 手配(車両管理、運行ルートや時間管理)を行い、「ヒト ・モノ・情報」の流れをコントロールする重要な仕事です 庶務係、会計係 庶務係は、支店・営業所の従業員の労務管理が主な仕事。 労働時間の管理、給与処理、健康保険・雇用保険等の各種 手続き、資材の管理、社宅の管理まで幅広く担当します。 会計係は、請求書の発行、運賃の回収、取引先への支払業 務など、支店・営業所の「お金」の流れを管理します。 未経験から早く活躍できる 知識・経験は一切不問、社会人・職種・業界未経験歓迎。 一人ではなく、チームで協力しながら進めることが好きな 方であれば、早くから活躍できます。前職経験やご希望に 合わせて、相談の上で配属先を決定します。まずは得意な 領域から業務をはじめ、徐々に学んでいってください。 キャリアプラン 物流管理は「物流の司令塔」として、幅広い業務を担当し ます。そして、その複数の担当を経験すれば、福山通運が 展開する事業の仕組みや全体像を把握することできます。 徐々に、幅広い業務経験を積んでいただき、将来は支店や 営業所のリーダー、管理職を目指していってください。 |
求める人材 |
資格 高卒以上(未経験・第2新卒歓迎) 普通自動車運転免許(AT限定可) ★営業、配送、販売、接客など 「人と接する仕事」の経験者が多く活躍中 知識・経験などは一切不問。 必要なのは「コミュニケーション能力」と、 そして何よりも「向上心」です。 【定年60歳】 |
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勤務地 |
〒400-1514山梨県中央市浅利〒400-1514 山梨県中央市浅利字川添841-1 株式会社ハマキョウレックス 山梨中央センター |
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仕事の概要 |
仕事内容 配送管理・返送品の出荷・事務業務をお願いします。 未経験者歓迎のお仕事 <主な業務> ・出荷物を確認して輸送の手配・ドライバーへ指示を出して積込確認業務 ・配送先やドライバーとの電話対応 ・車両の受注管理、運賃の入力や伝票の仕分けなど事務全般 ・返品物を確認してメーカーへの返送業務 ※慣れるまでは先輩従業員について業務を覚えてもらいます。 【変更の範囲:会社が定める業務】 <こんな方はぜひご応募ください> 安定企業で働きたい方 人や物を管理する仕事に興味がある方 チームワークを大切に働ける方 責任感を持って仕事に取り組める方 <当社について> 東証プライム上場企業”の一員に!今注目の”物流業界”の最前線で働くやりがいをあなたへ! 当社はアパレルや医療機器、化粧品、インテリア用品、雑貨など、幅広い物流を担っており、大手企業との取引も多数。社会的にも注目が集まる”物流”の最前線をリードしています。 未経験からエキスパートへと成長できる環境が整っています。東証一部上場企業ならではの充実した待遇・福利厚生・働き方をご用意してお待ちしています! <お問い合わせはこちら> 株式会社 ハマキョウレックス 055-269-7251 担当採用係 成長企業・安定業界で一緒に働いてみませんか? |
求める人材 |
資格・経験 59歳迄※定年60歳の為 PC入力できる方(フォーマットがありますので安心) |
年齢不問!!賞与あり♪未経験からのチャレンジ◎夜勤医療事務
勤務地 |
高知県高知市池〒7818555 高知県高知市池2125番地1 高知県・高知市病院企業団立高知医療センター |
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仕事の概要 |
仕事内容 ●昇給(年1回)、賞与(年2回)あり! ●年齢・学歴・経験・資格 すべて不問! ●22時以降は深夜手当あり!少ない回数で安定収入! 高知県高知市にある『高知医療センター』で、夜勤医療事務スタッフを募集します! 夜間・深夜・早朝・休日に来院された患者様の対応や付随する事務をおこないます。 業界・職種未経験OK◎医療事務資格の有無は問いません! 充実した研修・フォロー体制があるので、初めての方やブランクがある方もご安心ください! 勤続年数の長いベテランスタッフや、優しく頼りがいのあるリーダーが、受け入れ態勢を整えてお待ちしています 【具体的には】 【主なお仕事内容】 ■患者様の受付、ご案内、保険証の確認、診察券の発行 ■患者様情報のデータ入力、電話対応 ■診察券の発行、お会計対応 など ◎40代・50代を中心に活躍中! 6名のスタッフが在籍。前職のホテル・ネットカフェ・カラオケ・コンビニ・飲食店・警備業・ドライバーなどでの夜勤経験を活かして活躍しています! 業務は2名体制なので、先輩スタッフと一緒にシフトに入ります。分からないことはその場で確認できるので安心です!患者様対応がメインなので、人と接するのが好きな方、臨機応変な対応が得意な方にオススメです ◎夜勤の魅力 ・22:00〜翌5:00は深夜手当あり!少ない勤務回数で効率良く収入ゲット! ・日中の時間は自由◎家事・育児・習い事・介護など、プライベートと両立可能! ・夜型の生活リズムを維持できる! 変更範囲:変更なし |
求める人材 |
応募資格 必須学歴:学歴不問 必須PCスキル:文字入力のみ 必須資格・応募条件:無資格OK 運転免許:不要 今回募集するのは、救急患者様の受付のお仕事。 主な業務は、時間外や休日に来院された患者様の対応や電話対応、データ入力などの事務を担当いただきます。 イチから学んで、保険の知識や会計計算など、幅広い知識・スキルが身につきますよ! 患者様や医師・看護師から『ありがとう』と感謝されたり、人の助けになる重要な立ち位置という部分でやりがい十分です◎ また、医療事務は女性が活躍しているイメージがありますが、そんなことはありません◎ 特に夜勤では男性スタッフが活躍していますよ! 未経験・無資格から始めたスタッフが多数♪ 最初は不安が大きいかもしれないですが、アナタの成長を頼れる先輩社員がしっかりサポートしますので、ご安心くださいね! ■―人柄重視の採用―■ WEB面接・ビデオ面接実施中! 履歴書不要◎エントリーシートに入力のみでOK! |
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土日祝休み◎残業ほぼナシ♪未経験OKの受付医療事務求人!
勤務地 |
広島県安芸郡府中町青崎南〒7358585 広島県府中町青崎南2-15 マツダ株式会社 マツダ病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容 『マツダ株式会社 マツダ病院』で医療事務の正社員を募集中! 患者様対応やデータ入力などの事務作業をおこないます。 最寄駅から徒歩4分の駅チカ好立地! マツダ本社が目印です☆ ◇未経験・無資格の方も安心◇ 充実した研修・フォロー体制あり 資格取得支援制度を利用できるので、さらにスキルアップを目指す方にもおすすめ◎ ◇働きやすい好条件◇ 出勤時間が早いので、朝型の生活スタイルに体を切り替え健康的に働けます! 残業はほぼナシ!出勤時間が早い分お仕事も早く終わります。 お子さんのお迎えや、夕食の準備やおつかいもゆとりをもてます◎家事や育児と両立したい方必見です! 【具体的には】 【具体的なお仕事内容】 ■窓口にて患者様の対応 ■保険証確認・システムへの登録(データ入力) ■診察や診断書等の書類の受け渡し など ◇職場環境◇ 正社員2名・パート3名の計5名でお仕事をおこなっています。一人きりになることはありません◎ 30代・40代のメンバーが集まっており、9割が主婦(夫)・子育て世代です チームワークよく、居心地の良い部署です! ◇こんな方にオススメ◇ ・人と接することが好き ・明るい笑顔や丁寧な対応が得意 ・コミュニケーションスキルを活かしたい ・地域社会に貢献したい 保険証登録をしたり、患者様の質問にお答えすることで、医療の知識が自然と身につきます! ご自身の成長を確実に実感できるので、やりがいやモチベーションにもつながりますよ◎ 変更範囲:変更なし |
求める人材 |
応募資格 必須学歴:学歴不問 必須PCスキル:文字入力のみ 必須資格・応募条件:無資格OK 歓迎要件:≪歓迎≫カフェ・コンビニ・ホテルなど接客経験がある方 運転免許:不要 今回募集している求人は、土日祝休みで残業もないので、家事や育児との両立もムリなく叶います◎ ライフステージにあわせて、雇用形態や勤務時間の変更も可能!あなたらしく働けるので、長く活躍できますよ♪ 未経験・無資格からチャレンジできる環境が整っているので、「経験や資格がない…」と諦めていた方も、この機会にぜひご応募ください♪ |