あなたにおすすめの求人
【オープニングスタッフ】2025年9月オープン予定/年間休日125日/残業ほぼナシ/駅チカ
勤務地 |
福岡県古賀市天神1丁目3-16 株式会社unico |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 放課後等デイサービス(6歳以上対象)unico古賀駅前教室における支援業務および送迎、記録 ■事務業務:詳細例 支援記録、送迎記録、利用予約、シフト調整、連絡帳記入、利用者情報や実績のシステム登録など。 【スケジュール例:放デイ平日】 09:30 出勤、清掃 10:00 定例ミーティング(支援の振り返り、活動の打合せ) 11:00 活動の準備、事務作業など 12:00 お昼ごはん 13:00 活動の準備、記録作業など 14:00 シフトの確認、送迎の準備 14:30 学校までお迎え 15:00 おやつ・宿題など 16:30 ワークショップ(グループ活動など) 17:15 自由遊び・帰りの会 17:30 ご自宅までお送り 18:15 記録作業、清掃 18:30 退勤 【スケジュール例:放デイ休校日】 09:00 出勤、清掃、活動の準備 09:30 ご自宅までお迎え 10:00 児童の来所、始まりの会 11:00 ワークショップ(グループ遊び、おでかけ) 12:00 お昼ごはん 13:00 ワークショップ(グループ遊び、おでかけ) 15:30 自由遊び、帰りの会 16:00 ご自宅までお送り 17:00 終礼、後片付け、記録作業 18:00 退勤 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・保育士 ※年齢不問 【歓迎要件】 ・経験者 ・送迎業務可能な方(ATの軽か普通車になります) |
【子育てをひと段落された30~40代が活躍できる職場!】日常会話程度の英語力は必須!子どもを見守る力 × 英語に触れる環境、どちらも大切にできる職場です!国際的な環境で自然とスキルが身につきます。保育+英語=あなたのやりたいが両方叶う場所!保育経験や子どもが好きな気持ちを、“英語の現場”で活かしませんか?
勤務地 |
千葉県千葉市美浜区打瀬2-9 パティオス16番街 1F 株式会社マーガレットアカデミー |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: □仕事内容□ ネイティブティーチャーと一緒に、 英語のクラス運営をお願いします。 主な業務は、 生後6ヶ月から小学6年生までの、 幅広い年齢層のお子様の 英語習得のサポート。 未来を担う国際人を育てる、 社会的意義の高い仕事です。 \一番行うお仕事の詳細/ 入社後は新入社員研修(座学)で 基礎的な知識を習得していただきます。 配属後は、経験あるスタッフが OJTトレーニング! まずは簡単なことからお任せして、 徐々に仕事を覚えていきます! 先輩社員がフォローするので、 未経験の方もご安心ください! 持ち帰りの仕事はありません。 年に数回、役職に応じた研修を実施します。 (専門スキル(英語、保育)、人材育成、接客等々) \一覧で見る業務内容/ ・教室運営の準備とサポート ・お子様の英語習得のサポート ・食事の介助 ・トイレトレーニング ・イベントの企画 ・保護者様へのクラス説明 など \代表的な1日の流れ:例/ 09:00 出勤 10:00 Free Play Time 10:20 Circle Time 10:40 Calendar&ABC Time 11:00 Park Time 12:10 Lunch Time 13:10 Activity Time 13:40 Story Time 13:50 Sticker&Good-Bye Time 15:00 After School Class 18:00 退勤 □□*□□□□□□□□□□□□*□ □職場環境□ スタッフ人数:10名 ※幕張センター 年齢・性別は問いません! 20代〜50代の幅広い年齢層で、 男女問わず活躍中です。 職場は常に英語が飛び交う環境なので、 英語が得意な方、 子供が好きな方、 教育に興味のある方など あなたの強みを活かせます! スタッフ間はみんな仲がよく、 チームワークを大切に 日々楽しみながら業務をしています♪ 元気で明るい子供たちに囲まれた、 笑顔いっぱいの職場です (^^)v 勤務曜日・回数はご相談の上決定します。 □□*□□□□□□□□□□□□*□ <最短1分で応募完了> 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを 押してカンタン応募。 応募〜採用まで、 最短3日程度でご案内しております。 □□*□□□□□□□□□□□□*□ |
求める人材 |
求める人材: ・ 子供の成長を見届けたいという強い思いと英語を活かしたい方 ・ 保育の経験はあり、英語に興味があるけど、英語は現場で学んでいきたいという方 |
【8割以上が未経験スタート】昨年度ボーナス実績年100万円!小学3年生〜中学3年生が対象の進学塾です!
勤務地 |
埼玉県さいたま市北区土呂町 学朋館ゼミ土呂教室 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 《注目のポイント》 □小学3年〜中学3年生対象の進学塾 □得意な科目1つでも教えられればOK □少人数授業でしっかりと向き合える □免許不問、指導経験がない方でも歓迎 □ボーナス年3回の高待遇(2023年実績) □始業が遅いので朝はゆっくりできます 「勉強や子どもに教えることが好き」 「昔から先生になりたいと思っていた」 「話したりコミュニケーションをとるのが楽しい」 そんなあなたも教育業界へ飛び込み、 講師として活躍できるチャンスです! 生徒たちの気持ちに寄り添い、 勉強の楽しさと合格したときのあの喜びをぜひ伝えませんか。 【募集背景】 体制強化に向け、専任講師を増員したいと考えております。 【仕事内容】 学習塾の講師として、 小学校3年〜中学校3年生に向けた各科目の勉強指導をお任せします。 <例1日の流れ> 14:00・出勤、教室などの掃除 ↓ 14:30・入塾希望者などの電話応対、 授業の準備、保護者の面談 ↓ 16:00・休憩 ↓ 17:30・生徒への少人数授業・個別指導 ↓ 22:00・終了、お疲れさまでした! <授業について> 科目:英語、国語、算数(数学)、理科、社会。 ※「英語は得意だが、数学は苦手・・」など、 得意な科目1つだけでもお選びいただけます。 ※1クラス10名程度 ※春期講習(3・4月)、夏期講習(7・8月)、冬期講習(12・1月) -------------------------------- 【職場環境】 講師人数:60名 男性50名/女性10名 大学生や、20代・30代活躍中 先輩たちの80%以上が未経験スタート。 元営業など異業種出身のメンバーが多いです。 また教室はアットホームな雰囲気で、全員が楽しく過ごせているのが魅力。 社員同士の仲も良く、スタッフ定着率が非常に高いことが自慢です。 -------------------------------- 【雇用形態】 正社員 ※試用期間2ヶ月:同条件 |
求める人材 |
求める人材: <歓迎条件> ・未経験者歓迎 ・ブランクOK ・大卒以上 ・資格不問 ・補習塾や進学塾講師、予備校講師の経験者 ・教員免許をお持ちの方 ・家庭教師のご経験がある方 ・元営業や接客業・保育士など、人と接する仕事に就かれていた方 ・ハローワークでお仕事お探し中の方歓迎 |
\賞与3ヶ月分!/ 残業や持ち帰り仕事なし!年末年始休暇6日、夏季休暇6日あり!ブランクのある方や男性も活躍中です!
勤務地 |
大阪府堺市北区新金岡駅 いづみ保育園 <社会福祉法人コスモス> |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: :+:-・:+:人気のポイント:+:-・:+:- □嬉しい賞与年2回!3ヵ月分! □残業ほぼなし!持ち帰り仕事もなし! □有休取得推奨!入社してすぐに付与! □定着率バツグン!有休・産休もバッチリ! :+:-・:+:-・:+:-・:+:-・:+:-・:+:-・ 【 仕事内容 】 保育園にて、 保育業務全般をお願いします。 一人ひとりの個性や生活を尊重した 関わりができるよう取り組んでいます。 その他、カンタンな事務作業はありますが 徐々に慣れてもらえれば大丈夫です! <年齢・性別の壁はありません!> 若手からベテラン、 子育てママさん、男性職員まで 年齢・性別問わず 幅広い世代の方が活躍しています! <経験不問・ブランクのある方も!> 経験は一切問いません! 久しぶりのオシゴト復帰も大歓迎です。 先輩スタッフがしっかりサポートしますので、 ご安心下さい! <ライフスタイルが変わっても安心> 当園では、産休・育休、 介護休暇の取得実績もバッチリ! ライフスタイルに合わせて ながーく勤務していただけますよ! *若□からベテランさんまで活躍中□* いづみ保育園では31名のスタッフが活躍中! 20代〜60代の幅広い年代の□々が、 みんな和気あいあいとオシゴト□ ・20代 3名 ・30代 3名 ・40代 9名 ・50代 8名 ・60代 8名 男□ともに活躍中です□ さらに園□や職員さんもみんな とってもフランクで気さく□ 「なんでも話せるくらい気楽に楽しく」 そんな思いのある□達ばかりで、 仕事中に冗談が□び交うこともしばしば+゜  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 保育士 <こんな□□歓迎□> ・□どもと遊ぶことが好き□ ・新しい環境でチャレンジしたい ・家庭やプライベートと両□したい など 応募のきっかけは□□□□で OK □ お気軽にご応募くださいね+゜ |
【20代×未経験者活躍中】充実の研修体制/土日祝休/残業少
勤務地 |
東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル アフラック生命保険株式会社 |
---|---|
給与例 |
給与例 【社員の年収例】 360万円/入社1年目 520万円/入社2年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 ≪この求人のポイント≫ □未経験者が活躍中! □営業・育成経験5年以上のベテラン社員によるフォロー有! □年間休日120日以上! □残業少なめでプライベートも充実♪ □1時間単位での有休取得ができる◎ ★同期入社の仲間たちと切磋琢磨しながら成長できる! 2024年10月に育成プロジェクトが始動し、新しく本ポジションの募集をスタート! 様々なバックグラウンドをもつ20代の社員が毎月、入社しております。 同世代の同期たちと刺激し合いながら、成長できる環境があります♪ 【具体的な仕事内容】 まずは既存のお客さまのフォローからスタート! アフラック生命保険に既に加入されている お客さまに対して、契約内容の見直しの ご提案を実施します。 【仕事の流れ】 step.01 アポイントの取得 既に保険にご加入のお客さまのリストを整理。 お電話をかけてご提案のアポイントを取得します。 ライフステージの変化や新たな治療法の出現により 契約内容の見直しを必要とするお客さまは 多くいらっしゃいます。 情報提供を行いながらニーズをキャッチします。 ※知人・友人への勧誘はございません。 step.02 ご提案内容の作成・準備 お客さまの状況を上長・育成担当に共有。 お客さまのご要望をかなえるためのプランを 一緒に考えます。 step.03 商談 考えたプランを上司・育成担当とともに お客さまに持ち込み、ご提案。 分からないことがあっても大丈夫。 同行した上司・育成担当がフォローするので 安心して商談に臨めます 【入社後の流れ】 ▼1ヶ月目 └座学中心の基礎研修 ▼2ヶ月目 ロールプレイング&OJT \未経験でも安心の教育環境/ □座学 / ロールプレイング 営業の基本から金融・保険の知識を体系的 に学べるプログラムをご用意しています。 □経験年数5年以上のベテラン社員が あなたのフォローにつきます! □毎月1on1を実施 日常業務からキャリア相談まで あなたの悩み事を一緒に解決します♪ 【キャリアの選択肢が広がる!】 最長24ヶ月の体系的な育成プログラムで 営業の基本から金融・保険の知識を習得。 その後は、独立or代理店転籍などの キャリアを選択することができます。 ≪期間満了後のキャリアイメージ≫ @専属代理店への転籍 A個人代理店としての独立 B法人代理店の経営 など 期間満了後も自立的なキャリアを歩んで いただけるよう継続的にフォローを 行っているのでご安心ください♪ |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・高卒以上 ※20代、30代の業界未経験・営業未経験者が多数入社し、活躍しています◎ ※第二新卒の方も大歓迎! 【こんな方大歓迎】 ・仕事を通じて成長したいと考えている方 ・成果を正当に評価されたい方 ・裁量権を持って主体的に仕事をしたい方 ・コミュニケーションスキルを活かしたい方 ・ゆくゆくは高収入を目指したい方 ・柔軟な働き方ができる会社で働きたい方 ・土日祝休みの仕事に就きたい方 ・転勤がない会社で働きたい方 【過去の入社者の前職をご紹介】 ファーストフード店・カフェなどの飲食店スタッフ、 ホテルスタッフ、コールセンター、 携帯・ジュエリーなどの販売スタッフ、 介護士、保育士、教師、自動車整備士など 営業経験がなくても活躍している社員が多数在籍! 【実際に入社された方の声】 ■Aさん(22歳:男性) 前職 :コンビニなどでのアルバイト 転職理由:将来的に親の自営業を継ぎたいと 考えているが、現状の自身の スキル不足に危機感を覚えたため 応募理由:転籍・独立が前提のため、2年で しっかりとスキル・経験を 積むことができると感じたため ■Bさん(26歳:女性) 前職 :ホテルスタッフ 転職理由:このまま働き続けていても、 自身の市場価値を上げることは 難しいのではないかという 漠然とした不安があったため 応募理由:独立前提のため、短い期間で 自身の市場価値を上げることが できそうだと感じたため ■Cさん(32歳:女性) 前職 :介護職員 転職理由:残業が多く休みもとりづらく、 働き方を改善したかった。 応募理由:土日祝休みで残業も少なく 働き方改善とスキルアップを 両立できると思ったため |
【保育士資格必須】土日祝休み!夏期冬期休暇有!年間休日約130日♪18時以降の残業、持ち帰り仕事なし!
勤務地 |
大阪府大阪市天王寺区茶臼山町2-9 茶臼山ビル2F/3F フォレストインターナショナルスクール大阪 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 英語保育園 副担任(フルタイム保育士英語スタッフ)募集! 少人数制で目の行き届くきめ細やかな保育を行っています。 クラスを持っていただける方を募集します。(保育士資格要) 初めはアシスタントとしてクラス実務に携わりながら働いていただくので、新卒や経験の少ない保育士さんでも大丈夫!じっくりと学んでいただけます。 また、保育士研修や幼児教育研修もしっかり行います。 英語教育に熱心な保護者の方から、人気急上昇中のインターナショナルスクールで一緒に働きませんか? ここフォレストで働くと… アピールポイント1…英語を使って仕事が出来ます!終日英語ネイティブと共に英語で保育・教育をするので、あなたの英語力も磨かれます。(現在アメリカ、イギリス、オーストラリア、ニュージーランド、カナダの英語講師が在職中) アピールポイント2…充実・安心の職場環境!スクールの理念に基づいたカリキュラムや方針がしっかり決まっていて、方向性を見失わず仕事に取り組めます。また、それらに沿って自分の考えや工夫をどんどん提案できる環境です。先輩保育士がOJT(現場訓練)を行うので安心。自己啓発にもつながります。 アピールポイント3…ワークライフバランスの充実。自分の時間をしっかり持てます!18時以降の残業や持ち帰りの仕事はほぼゼロ。休日は年間約130日あります。 アピールポイント4…休憩時間は1時間しっかりと休憩!有給も希望日に申請できます。 【当スクールの理念】 私たちは"人には限界はない"と考え、”豊かな未来の確立に向けて成長し続ける”ことを基本理念としています。 "幼児一人一人を認める保育と、英語による幼児教育を通して、満たされた心、健やかな体、豊かな知識を育み、日本の未来を支え、世界をリードする人材を育てる"ことをモットーとし、保育・教育に取り組んでいます。 【クラス構成】 一般的な日本のご家庭のお子様が対象です。 〇プリスクール(プレスクール)…Plumクラス(0、1歳児)、Bambooクラス(2歳児) ・各クラス 定員18名 ・自立歩行ができ、普通食が始まったお子さま対象 〇Kinder…Pineクラス(3歳児)、Cherryクラス(4歳児)、Forestクラス(5歳児) ・各1クラス定員18名 *1クラスを担任1人(英語のネイティブスピーカー)と副担任1人(日本人保育士スタッフ)アシスタント(日本人スタッフ)で担当します。 *園児の人数により、さらにアシスタント(日本人スタッフ)が加わります。 【業務内容】 幼児の身体の安全の確保を第一に、心身の健全な発達の育成を促し、当スクールの理念、手法にのっとった幼児教育を実施します。 1、 保育業務全般 2、 業務運営管理カリキュラム運営管理 3、 幼児教育及び英語講師アシスト 4、 エクササイズ講師 5、 日本語レッスン講師 6、 園だより作成 7、 連絡ノート記入(Preスクールのみ) 保護者対応 【職場環境】 現在、50代の保育士1名、40代の保育士1名、30代の保育士1名、20代の保育士2名、20代〜40代の英語講師(アメリカ、イギリス、オーストラリア、ニュージーランド、カナダ)6名、40代のエクササイズアドバイザー(保育士)1名、20代〜40代のアシスタント(保育士含)4名、40代のキッチンスタッフ2名の合計20名(男性4名、女性16名)の先生たちが保育・教育に当たり、40代の園長1名(女性)、40代のマネージャー1名(女性)が事務方を担当しています。 【雇用形態】 正社員(2カ月の試用期間後、特に問題が無ければ正社員として契約します) |
求める人材 |
求める人材: 必須条件 ・保育士資格をお持ちの方 (保育士資格を活かしたお仕事) 歓迎条件 ・幼稚園教諭免許をお持ちの方 ・子どもが好きで、心から子どもの成長を望む方 ・英語で担任(英語のネイティブスピーカー)と理解しあい、レッスン・保育を進行できる英語力を持つ方 ・明るく、大人とも子どもともコミュニケーションが取れる方 ・グローバルな視野をお持ちの方 ・保育施設での勤務経験のある方大歓迎 ・専門学校・短大・大卒以上 ・ブランクのある方歓迎 ・20代、30代、40代、50代活躍中 |
商品企画営業◆未経験歓迎/年休122日/賞与昨年実績最大4ヶ月/残業少なめ
勤務地 |
東京都中央区日本橋1丁目14−7 明治安田生命江戸橋ビル 4F アリメント工業株式会社 東京支店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: サプリメントや機能性表示食品の受託加工メーカーである当社。 大手メーカーをはじめ、幅広い企業から依頼を受け、 ソフト・ハードカプセル、顆粒、錠剤を製造しています。 あなたには、商品企画も担う営業をお任せ。 万全の研修制度で未経験スタートでも安心です。詳しくは【入社後の流れ】をご覧ください! <具体的な仕事内容> メーカーの開発担当者から「こんな商品をつくりたい」という相談を受け、 詳細のヒアリングからスタート。商品コンセプト、処方設計、包装仕様、 コスト等をすり合わせ、成分や商品設計を一緒に考えながら商品化を進めます。 営業でありながら、アドバイザーやコンサルタントのような役割も担うのが特徴です。 ◎既存顧客がメインですが、新規顧客を担当することもあります。 ◎担当社数は10〜15社ほど。訪問は1日1〜2件で、お客様との会話からニーズを探ります。 ◎工場見学を希望する得意先のアテンドや原料・資材業者との情報交換も行います。 <提案事例をご紹介> ◆売上に悩むお客様の場合 業務上得た経験をもとに、売上アップの施策を提案。 ◆スピーディーに商品化したいお客様の場合 機能性表示食品の届け出が受理されやすい素材や、対応が早い業者を紹介。 <この仕事のポイント> ★“売る”のではなく“共につくる” 単に商品を売り込む営業ではなく、お客様の要望に寄り添い、 より良い形で商品化を目指します。 プロジェクト期間は半年〜5年以上のものまでさまざま。 営業担当が企画提案した商品が製品化されることもあり、 商品企画の面白さも感じられます。 ★数字だけでなくプロセスも評価 個人目標はありますが、売上数字だけで評価されるわけではありません。新商品の提案状況、お客様との関係性、知識の習得意欲なども評価。 一人ひとりの頑張りをしっかり見てもらえる環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 大卒以上/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎 ■普通自動車運転免許(AT可)をお持ちの方 \こんな方が活躍できます!/ □商品開発や企画に興味がある □接客や販売の経験がある □食品・化粧品・医薬品メーカーの経験がある □包装資材やパッケージメーカーの経験がある |
(小さな一軒家なので本当にやりたかった介護が実現できる♪)夜勤・残業なし/ブランク可/年齢不問/経験者歓迎
勤務地 |
愛知県豊田市青木町2丁目43−7 デイサービスふるさと青木 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 「家族のような温かい介護」をコンセプトに、利用定員10名という小さなデイサービスです。 o○o。+。o○o。+。o○o。+。oo○o。+。o○o。+。o○o。+。o 【この求人のおすすめpointまとめ】 ・提携先エステにてエステが経費で受けられる。 ・仕事と子育てを両立できる。 ・土日休みを選択できる。 ・残業、夜勤なしを選択できる。 ・資格所得支援があり働きながら資格が取れる。 ・昇給、昇格が見える化されており定期昇給がある。 ・平均賞与 実績3か月分 o○o。+。o○o。+。o○o。+。oo○o。+。o○o。+。o○o。+。o 小さな介護施設なのでご利用者様1人1人に関わる時間が長いのが魅力です。 一人一人違う人間なので十人十色の支援方法があるはずです。 なかなか日々の業務で追われ出来なかった、本質的な介護がふるさとでは出来ます。 「女性活躍推進中□」 子育て中に活躍するママさん多数在籍□実際のキャリア例です。 ・残業夜勤無/時短勤務中 <子育て中のマネージャーAさん> ・残業夜勤無 <子育て中の管理者Bさん> ・残業夜勤無 日曜日確定休み限定シフト <子育て中の 管理者Cさん> <職務内容> ・昼勤:送迎、入浴介助、排泄介助、レク運営 ・夕勤:就寝介助、家事援助、排泄介助 ・夜勤:夜間の見守り、排泄介助、朝食等の家事援助、起床介助、排泄介助 |
求める人材 |
求める人材: 【ブランクありでも大丈夫!!】 【働き方自由で、子育てママ応援求人!!】 介護施設のお仕事なのでみんなでお仕事をします。 なのでブランクありでもしっかりと教育の制度があるので安心!! 【必須資格】いずれかの資格保持 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・社会福祉主事任用資格者 ・介護福祉士 ・保育士 【あれば嬉しい資格】初任者研修 介護支援専門員 介護職員基礎研修 理学療法士 作業療法士 言語聴覚士 栄養士 管理栄養士正看護師 保健師 医療事務 介護事務 実務者研修 ヘルパー1級ヘルパー2級 福祉用具専門相談員 准看護師 あん摩マッサージ指圧師 |
管理者等の異動により、新年度から新しいぶなの家がスタートします!利用者3名に対し職員2名で支援!ブランク歓迎!経験や資格不要!
勤務地 |
愛知県名古屋市緑区 社会福祉法人 ぶなの森 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 管理者等の異動により、新年度から 新しいぶなの家がスタートします! *子育ての経験も立派なスキルに! *未経験者歓迎! *福祉に興味があれば無資格OK! *保育士など異業種からの ジョブチェンジ歓迎! 当法人では、未経験者でも 障害者福祉の仕事を学ぶことができ、 社会福祉に関わる人財としての キャリアアップが可能です。 ====お仕事内容==== 生活介護施設にて 障害のある利用者の方に対し、 日常生活支援といった生活支援をはじめ パン作りや陶芸など多岐にわたる活動支援業務をお願いします。 ※当法人では同性介助を徹底しています。 ====給与詳細==== 大卒:月給25万円〜35万円+手当 専・短大・高専卒:月給23万円〜35万円+手当 高卒:月給21万円〜35万円+手当 ※最下限給与は新卒初任給と同額です。 ※その他、資格等を考慮し優遇いたします。 <給与例・スタート時> 55歳・大卒/月給28万6800円〜+手当 50歳・大卒/月給28万1800円〜+手当 55歳・短大/月給27万1500円〜+手当 50歳・短大/月給26万6500円〜+手当 55歳・高卒/月給26万4300円〜+手当 50歳・高卒/月給25万9300円〜+手当 ※いずれも固定残業手当は含みません。 ・扶養手当1万円 ・住宅手当1万円 ・資格手当1〜2万円 <年収例> 450万円(月給29万円+賞与) ※入社1年目・50代 ※生活支援スタッフ/生活介護勤務 460万円(月給30万円+賞与) ※入社1年目・50代 ※生活支援スタッフ/生活介護勤務 ====待遇・福利厚生==== ・各種社会保険完備 (雇用・労災・健康・厚生年金) ・昇給年1回あり ・賞与年2回あり (毎年必ず3ヶ月分支給) ・交通費支給(実費全額) ・車通勤OK ・退職金共済あり ・退職金制度あり ・再雇用制度あり ・敷地内禁煙 ・試用期間3ヶ月(同条件) ====各種手当==== *資格手当 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・看護師 ・精神保健福祉士 ・保育士 ・旧ヘルパー2級 ・介護職員初任者研修 などが対象となります。 *住宅手当 *扶養手当 *通勤手当 ====福利厚生充実な職場環境==== 当法人では、スタッフ一人ひとりが、 ストレスなく働けるような環境提供を心掛けています。 例えば、メンバー同士で上手くコミュニケーションを取りながら 職員が1ヶ月に1回は有給を取得できるように仕組化しています。 そのため、仕事だけでなく、 しっかりプライベートの時間を充実させているメンバーがほとんどです。 ====「ぶなの森」について==== 「ぶなの森」設立のきっかけは昭和54年。 養護学校での教育が義務教育となったことで、 それまで在宅を余儀なくされていた 障害の重い子ども達も就学できる様になりました。 しかし養護学校を卒業後に進む道、 新たな進路がない事を憂いた親の有志が 学習会を開いたのがはじまりです。 〜〜〜 職場環境について 〜〜〜 ・お弁当持参OK! ・冷蔵庫・電子レンジ完備 ・動きやすい服装であれば、服装自由! ・髪型・髪色自由 ====事業内容==== *社会福祉事業・障害福祉サービス事業* ・生活介護 ・単独型短期入所 ・居宅介護 ・共同生活援助 設立:2005年9月 従業員数:35名(男性11名、女性24名※パート14名含む) |
求める人材 |
求める人材: 高卒以上 年齢・業界経験不問 要普通自動車免許(AT限定可) ・子育て経験者、歓迎! ※保育士経験がある方も活躍中です。 ・ブランクのある方や、離職中の方も歓迎! 40代・50代活躍中 *私たちの想いに共感いただける方 *障害福祉に関心がある方 *社会のために働きたい方 ====活かせる資格==== 社会福祉士 介護福祉士 看護師 保育士 保健師等 ※入職後、資格取得支援の制度もございます。 ====優しさと思いやりがあふれる職場環境==== 法人負担で働きながら資格取得を目指せる制度もあり 前職ではキャリア形成ができずに悩んでいた方が、 当法人では安定した環境でやりがいを持って、 いきいきと働いていただいてます。 育休・産休の取得率は100%! 出産後の職場復帰をするスタッフも多いのも特徴です。 |
オープニングスタッフ募集!釣りや販売未経験でも大歓迎!もちろん釣り好きな玄人さんも!月8〜10日休みで福利厚生も充実!
勤務地 |
〒690-0001島根県松江市東朝日町〒690-0001 島根県松江市東朝日町73-5 釣りのポイント松江店 |
---|---|
仕事の概要 |
■仕事内容 2025年6月に下記に移転予定 新店舗名:釣りのポイント松江南店 *松江東IC近く 住所:松江市古志原3丁目1−10(ドラッグストアウェルネスさん跡) 釣りのポイント内にて、接客応対やレジ応対、発注・陳列・売場作りなど店舗運営全般 釣りの経験は問いません!釣りや魚がお好きな方、店舗スタッフに興味のある方など、ご応募をお待ちしております! お客さまへのおもてなしで笑顔をいただき、お客様からの「釣れたよ!」をともに喜ぶ。 そんな経験を、あなたもタカミヤで! 【具体的な仕事内容】 ・お客様のご案内や接客応対 ・レジ応対 ・売場毎の商品発注や入荷商品の陳列 ・シーズンやイベントに応じた特設売場の設置 ・レジ日報作成や仕入入力などの会計業務 ・HP内のブログや商品情報の更新 「近くの売り場に合わせて、ディスプレイも一新しましょう!」 「この配置は、初心者にはわかりにくいかも。こんな風に変えませんか?」 など、釣りの経験関係なく、みんなでお店を作っています! 【資格】 ・40歳以下(キャリア形成のため) ・経験不問、資格不問 ※先輩社員には、元役者、元保育士、元警察官などの異業界出身者も活躍中です! 【こんな方を歓迎します】 ・接客、販売の経験を活かせます ・未経験者も歓迎! ・お客様とコミュニケーションをとるのが好きな方 ・笑顔で働いていただける方 ・20代・30代・40代の男女正社員が活躍中 ・接客、販売、店舗スタッフ、アパレルスタッフ、アウトドア用品、飲食店、商品管理、広報、PRなどの求人をお探しの方にもおすすめ! ・ハローワークでお仕事をお探しの方も歓迎 【キャリアステップについて】 あなたに合わせたキャリアステップを考えます。 リーダーとして店舗をぐっと引っ張っていける方は店長として。 周りをよく見て、スタッフに手を差し伸べられる方は店長代行として。 他にも、新商品の開発や、新店舗の立ち上げなど進むキャリアは様々。 働きながら、あなたのキャリアプランを見つけていきましょう。 【社員インタビュー】 <2018年入社・女性> 正直に言うと、釣りは全く興味のないジャンルでした(笑)。ですが、店内は明るく活気があり、店員さんもお客様も笑顔でキラキラした場所に見えて、「私もここで楽しく働きたい」と思い、入社しました。 釣り初心者なので「お問い合わせに答えられるかな…」と不安で一杯でしたが、困ったときは先輩がすぐ気付いてヘルプに来てくださり、丁寧に教えてくれてとても心強いです! 最近はお客さまと会話する中で「おすすめの釣り場教えてください!」と素直に聞くことも多く、楽しみながら知識を身に着けています。 <2017年入社・男性> タカミヤの魅力は『釣り奨励制度』があることです。毎年、地区ごとに様々な釣行予定が立てられ、スタッフ同士で参加し、その釣行費の一部は会社が負担してくれます。この制度のおかげもあり、費用の問題で手を出せずにいた船釣りにも挑戦できました。 また、店舗には店長をはじめ、アルバイトの方々を含めたスタッフがいらっしゃいますが、スタッフ全員が笑顔で優しく、と ても話しやすいです。釣り以外にも色々な趣味を持っている方も多く、個性あふれる楽しい会社です。 ■仕事の流れ 【1日の流れ(例)】 09:30 入店 開店準備、朝礼 10:00 開店 店間移動処理、会員様情報入力、レジ応対業務 12:00 昼食 12:45 レジ業務、釣果・商品情報更新 16:00 午後休憩 16:15 レジ業務、消耗品発注業務 18:30 退勤 ■仕事の特徴 シフト制 主婦・主夫歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 資格不問 |
≪宅建取得者募集≫平均年齢30代|年休120日|残業少
勤務地 |
長野県安曇野市穂高有明10316-1 株式会社ライヴィング |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 ────────────────── □求人のPOINT ────────────────── □アンテナの高いスタッフが多数 センスをさらに磨けるチャンス☆ □洗練された施工デザインが強み □2024年10月「ハルビアサウナ」の 新ショールームがオープン! □家族手当や住宅補助など 充実の福利厚生あり! ※諸条件あり □スタッフの平均年齢30歳! 男女比の構成は半々◎ □広報スタッフの案から、 2匹の大型犬(つみれ・ちくわ)を 会社で飼っています! 仕事中も“癒し”を与えてくれる♪ □カフェのようなおしゃれで洗練された オフィスが自慢♪ 社員がのびのびと働けるような 環境を整えています! □職場の近くにはスーパーや薬局があり、 お仕事帰りにお買い物もできる、 便利な立地です♪ ∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴∴・ ────────────────── □お仕事内容 ────────────────── 不動産総合職として 不動産管理/仲介/営業など 全般をお任せします。 具体的には… □お客様に物件の案内 □契約手続き □オーナー様のサポート □約書/重要事項説明の作成実施 □当社が保有する物件の管理 □入居者への対応 □物の点検・業者手配 □家賃管理 □退去対応 など 様々な経験や専門知識が身につき キャリアアップが望めるチャンスです! ベテランの先輩社員が丁寧に 指導するので安心して働ける環境ですよ◎ ∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴∴・ ────────────────── □当社について ────────────────── 『株式会社ライヴィング』は 自然豊かな長野県安曇野市で 「暮らしやすさ」と「美しさ」の 両立を目指した家づくりをしています。 創業から10年とまだ若い会社ですが お客様から、当社が施工するシンプルで 洗練されたデザインに魅力を感じて いただいており、年間で30棟の 施工実績があります。 お客様のメインの層は30代、 人生の大半を過ごす住まいだからこそ、 いつまでも快適で安らげる空間を ご提供することが私たちの使命です。 デザイン性・機能性に優れた施工実績の 根底にあるのは、アンテナを常に 高く張ったスタッフたちが、 それぞれの個性を尊重し合いながら 連携し、生み出されたものです。 お互いの得意な分野を活かしながら、 自由に働けるので、あなたの能力を 存分に活かしつつ、伸ばすことが できますよ□ このように、働きやすい職場環境のため、 「仕事が好き」というスタッフが 非常に多いんです…! ∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴∴・ ────────────────── □スタッフの雰囲気 ────────────────── 『株式会社ライヴィング』には 様々な経験を積んだ仲間が在籍しています。 例を挙げると… ◇もともと当社のお客様として来店し、 スタッフの雰囲気の良さを気に入り 入社したスタッフ ◇他社で管理職をしていたが、 当社の洗練されたデザインに魅了され 更にセンスを磨くために 転職をしたスタッフ ◇県外で看護師をしていたが アウトドアが好きで、安曇野市に 移住をして勤めているスタッフ ◇保育士から転職し、お客様がお連れの お子様の対応をするスタッフ などなど、 多種多様な経験をし、活躍してきた社員が 自分の個性や知見を大切にしながら、 部署や役割の垣根を超えて 関わり合っています□ 会社全体でなんでも話せる、 『チーム・仲間』としての 環境が整っているので、 新しい環境が不安な方も心配要りません! ぜひ私たちと一緒に 新しいチャレンジをしましょう♪ スタッフ紹介▼ https://liveing.co.jp/staff/ ∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴∴・ ────────────────── □各種アカウント ────────────────── 採用以外の情報も更新しています! 社内の雰囲気や様子も分かりやすいので ぜひご覧ください◎ □Instagram https://www.instagram.com/liveing_studio?igsh=a3NuaDV2djVweDFw □TikTok https://www.tiktok.com/@liveing_studio?_t=8jF44ebI4Lk&_r=1 □Youtube https://www.youtube.com/@liveingstudio9040 |
求める人材 |
求めている人材 □必要条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・宅地建物取引士 ・普通自動車免許 □歓迎条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・アンテナ高く自分のスキルを 更に磨きたい方 ・自分のスキルを活かし 仲間とともに新しいチャレンジがしたい方 ・Iターン歓迎 |
未経験OK◎フレックス可◎嬉しい社食ランチ付◎ワークライフバランス重視の職場です◎
勤務地 |
東京都目黒区柿の木坂1丁目9ー19 テラスパーシモンヒルA棟 プラチナKidsアフタースクール |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 1.チーフスタッフとして、保育スタッフ及び国算講師(アルバイト・パート)をとりまとめ、日々の学童保育業務を円滑に運営する。 2.年長〜小学生を対象とした国語・算数クラスの講師(週1〜2コマ) 3.探究学習クラスのコンテンツ開発及び講師 個人業績により、将来、教室マネージャーを担っていただくことを期待しています。 【チーフスタッフ業務】 1)保育スタッフ・国算講師(パート・アルバイト)のマネジメント 2)スタッフの勤務シフト表チェック・決裁 3)児童の送迎時間の把握と送迎スタッフへのリマインド、イレギュラー時の変更対応 4)宿題・勉強洩れのチェック 5)保護者からの問い合わせ対応・保護者通信の発行 6)生徒の利用情報管理(入会・変更・退会) 7)請求書発行(オンラインにて) 8)集客活動(説明会・SNS)の実施・運営 9)イベントの企画・運営 【国算講師業務】 1)授業(1回60分を週1〜2コマ担当を想定) 2)指導報告書発行 【探究学習コンテンツ開発及び講師業務】 1)代表統括の下、探究学習コンテンツの開発 2)探究学習クラスの講師業務 3)指導報告書発行 ーーー □□1日の流れ(例)□□ 10:30□□□□□□出社⇒当日の利用申請確認⇒当日のシフト表チェック・決裁 11:00-12:00□事務作業・授業準備 12:00-13:00□昼食休憩□◎社食ランチを無償提供◎ 13:00-15:00□送迎管理・児童出迎え・勉強監督 15:00-16:00□事務作業・授業準備 16:00-17:00□国算授業 17:00-17:30□宿題・勉強洩れチェック、翌日のご利用予定確認 17:30-18:00□指導報告書発行 18:00-19:00□保護者お迎え・お送り対応 19:00□□□閉室チェック⇒退社 |
求める人材 |
求める人材: 学童保育での勤務未経験でもOK!人柄と教育への想いや責任感を重視!一緒に働く仲間とも互いに尊重し合い、大人になっても向上心を忘れない方、お待ちしております! 《必須》 1.四年制大卒以上 2.弊社の企業理念に共感し、プラチナKidsに熱い想いをもって参画してくださる方 3.正社員として5年以上の就労経験 4.パソコンを用いた事務作業経験(要Word,□Excel使用経験) 5.高いコミュニケーションスキル(年齢や性別を問わずチームメンバーと協働でき、保護者に対する適切な顧客対応もできること) 6.児童に対して適切な学習指導・生活指導ができること 《大歓迎・優遇》 小学校教諭免許(一種)、中高教諭免許 放課後児童支援員資格 《歓迎》以下のいずれかに該当する方 1.教育学部卒業 2.学童保育や学習塾での学習指導経験 3.探究学習のコンテンツ開発経験 |
<月給30万円〜!>年間休日数120日!月8日以上休み!
勤務地 |
東京都中央区新富2-13-1 栄ビル 2F ケア・プランニング株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 「スプーンで食べていた子がお箸で食べられる様になりました」「トイレに一人で行けるようになったんです!」 子どもの成長の瞬間って感動しますよね□ <仕事内容> 放課後等デイサービスの施設長をお任せします。 施設の拡大や運営に興味がある方にピッタリ! 幹部候補としてマネジメント業務などをお任せしたいと思います。 ご自身のキャリアを是非相談してくださいね。 具体的には… ・指導計画の作成 ・保護者との相談業務 ・訓練サポート ・業者の確認 ・請求書処理 ・施設の運営業務 ・マネジメント(スタッフの採用・育成・シフト管理) ・業績管理 - << 放課後等デイサービスでは >> 宿題のサポートだけでなく、 □聞く、□話す、(3) 読む、□書く、□計算する、□推論する といった基礎学力を身につけられるよう努めています。 将来の英語需要に備えたネイティブによる英会話レッスン、 こばと教材出版の療育学習カリキュラムなども行っています。 また、感覚統合療法の観点から、なわとび、自転車、ボルダリング、トランポリン等々、 様々な教具を用いて、ビジョントレーニング、感覚統合訓練も行っております。 << 放課後等デイサービスでは >> 子ども達の、小さな困りごとや不安、喜びをしっかりと拾い上げたいため、 マンツーマンの指導、支援を行っています! - <とある事業所の一日(一例)> 13:00〜 お迎え 14:00〜 受け入れ・初めの会 14:00〜18:00 学習支援 18:00〜19:00 お見送り、送迎 19:00 退勤 - <働くスタッフに聞いてみました> Tさん(2016年6月入社/入社7年目/前職:老人ホーム) 前職は老人ホームで勤務していましたが、 もともと、障害について興味があり、次に子どもに関わる仕事をしたいと思っていました。 ケアプラには結婚を機に転職活動して入社しました。 現在は療育計画、保護者へのご対応、現場スタッフのマネジメントを行っています。 『スプーンで食べていた子がお箸で食べられる様になりました。』 『トイレも一人で行けるようになったんです!』 共働きの多い保護者の方は、お子さんの成長の瞬間を見られない方も多く、 その成長の瞬間をお伝えすると、泣いて喜んでくれる方もいらっしゃいます。 出来なかった事ができるようになった時、変化に気づいてあげられた時が一番のやりがいですね。 子どもの成長をしっかり見届けて、 保護者の方々に喜んで頂けると、児発管としての使命感が達成されたような気がします。 - <勤務地について> 下記施設のいずれかでの勤務をお願いします。 みらいキッズ門前仲町:東京都江東区永代2-34-11 セレナハイム門前仲町1階 みらいキッズ木場公園:東京都江東区平野3−2−10ヒマワリビル2階 みらいキッズ東陽町:東京都江東区石島9-14 シャンテ石島1階 みらいキッズ月島:東京都中央区月島3-17-2 2階 みらいキッズ清澄白河:東京都江東区佐賀2-3-8 西村ビル1階 ※希望の勤務地があればご相談ください。 ※状況に応じて他施設のヘルプをお願いすることもあります。 - □ケア・プランニングのビジョンについて□ 月島・門前仲町・東陽町・清澄白河・木場公園に事業所を構え、男女とも20代〜40代を中心に活躍中。 2〜3年後には8事業所まで拡大予定! 職員の働きやすさについても今よりもっと充実させるため、 年収アップや福利厚生の充実なども計画中! あなたの働き方についても一緒に考えて参ります。 この想いを持って一緒に事業所を盛り上げてくれる方を歓迎します! <スタッフからのコメント> 私の前職は保育園での保育士でした。1人で子供20人程度を見る必要が あったため、フォローしきれない子供がいたり、子供との時間を充分に 取れていない事にもどかしさを感じていました。着席させるのにやっとで毎秒 何かしらの対応に追われ、子供の成長を充分に見守れない環境を変えたいと思い 放課後等デイサービスでの勤務を決めました。 放課後デイサービスではスタッフ1人につき子供が2〜3人なので、1人1人の子供と 密度濃く関わる事ができます。今は間近で成長を見守る事ができ、先週できなかった 事が出来るようになったり、子供の喜びを一緒に喜べる環境で働けていることがが何よりも 嬉しいです。 <みらいキッズの特徴> 「こころづくりとからだづくり」を大切に子供たちに向き合います。 体の機能もまた、子供たちの成長は凸凹がみられます。 みらいキッズでは、なわとび、自転車、ボルダリング、トランポリン等々、様々な教具を用いて、ビジョントレーニング、感覚統合訓練を行ってまいります。 学校教育への十分な準備、連携も取っていきます!宿題だけをサポートすることに留まらず。専門の講師が学校教育との連携による進度をとり、知育の角度からも□聞く、□話す、(3) 読む、□書く、□計算する、□推論する、といった基礎学力を身につけて行きます。 将来の英語需要に備えたネイティブによる英会話レッスン、こばと教材出版の療育学習カリキュラムなど、ただやるのでなく、年間スケジュールの中で綿密なサポートを行います。 子供一人一人にじっくり向き合いたいという気持ちをお持ちの方にピッタリの環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 実務経験2年以上または児童に関する何かしらの資格をお持ちの方 *具体的には* ・保育士 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者および児童発達支援管理責任者研修 ※ゆくゆくは施設の運営をお任せしますので施設の運営経験がある方も大歓迎! ・スタッフの約半数が主婦さんです!久々の職場復帰の方もご安心下さい。 ・お子さんの学校行事によるお休みなど、子育てとの両立もサポートします! ・男性スタッフも多数活躍中! \こんな方にもオススメ/ 保育園・小規模保育園・企業内保育の勤務経験者 学童保育、児童養護施設、企業主導型保育園での勤務経験者 保育士・保育補助・幼稚園教諭の勤務経験者 Uターン・Iターン希望の方 正社員・アルバイト・パートの経験がある方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ママさんスタッフ・パパさんスタッフが働いている職場をお探しの方 資格を活かしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている職場で働きたい方 |
□□小学生クラスの水泳指導□□□未経験&無資格OK□□水曜・木曜・金曜だけ□
勤務地 |
東京都江東区豊洲駅 有限会社アクアティック |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: □□□□ □□□□□□□□□ □□□□□□□□□ □□□□□□□□□ □□□□□ 【□レアワーク□ 】 笑顔と安全を守るプールの先生 『カラダを動かすって楽しい!』 子どもたちが安心して、 プールを楽しめる時間を一緒につくりませんか? □□□□ □□□□□□□□□ □□□□□□□□□ □□□□□□□□□ □□□□□ 小学生の水泳指導を 担当していただきます。 約30~35名の子どもに対して、 指導員・アシスタントあわせて4~5名と 安全を最優先に、教室を運営しています。 <お仕事の詳細> 子ども向け水泳教室の指導員 水曜・金曜同様 〇幼児(年中・年長)クラス プールが大好き! と思ってもらえる指導 〇小学生クラス メインはクロール指導 木曜 〇小学生低学年(小1〜3)クラス メインはクロール指導 〇小学生高学年(小4〜6)クラス メインはクロール・平泳ぎ指導 ・プール内、プールサイドの監視 ・道具の片づけ など |
求める人材 |
求める人材: □18歳以上の方(例外事由2号) □未経験者歓迎!(学歴・経験不問) □-----------------------------------□ \20代〜50代の男性・女性活躍中!/ *大学生歓迎 *主夫・主婦活躍中 *副業OK・WワークOK *扶養控除内OK *第二新卒OK *フリーター歓迎 *ミドル・中高年活躍中 *無資格歓迎 *ブランクOK □-----------------------------------□ <下記に当てはまる方も大歓迎!> ・子どもと接する事が好きな方 ・将来、保育士や学童保育職員になりたい方 ・スポーツが好きな方 ・フィットネスジム、トレーニングジム、 スポーツインストラクターなどの経験がある方 □-----------------------------------□ |
この企業の類似求人を見る
【2023年創業◎】年休130日/年収500〜1,200万円
勤務地 |
大阪府大阪市中央区瓦町フカキ瓦町ビル600号室 株式会社メグリア |
---|---|
給与例 |
給与例 <想定年収> 500万円〜1,200万円(月給30万円〜49万8700円+各種手当他) <年収例> 年収610万円/入社1年目 女性 26歳 一般職(月給31万円+インセンティブ) 年収780万円/入社2年目 男性 29歳 リーダー職(月給36万円+インセンティブ) 年収1,050万円/入社3年目 男性 33歳 営業主任(月給40万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 \右肩上がりに急成長◎増員募集◎/ //////////////////////////////////////////// 2023年創業!!3期連続200%成長を目指す 保育・介護・医療の人材不足解消に寄与 2025年度、首都圏に新拠点+新事業を増設 //////////////////////////////////////////// 「成長著しい組織で自己成長をしたい」 「業界No.1を目指す環境で働きたい」 そんなあなたにピッタリの環境★ 我々と一緒に成長していきましょう!! □ここが魅力ポイント 求職者と企業をつなぐ重要なサポート♪ ご成約ができた際には、企業様と 求職者さんにWで喜んでいただけます◎ 入職後、イキイキと働かれている姿を 目にして次も頑張ろうと思えます^^ 頑張りを評価されて、給与にしっかり 反映されるのも嬉しいポイントです☆彡 【 基本的な仕事の流れ 】 STEP@ ヒアリング 自社のweb広告で応募のあった求職者へ お電話して転職理由や今の状況を確認します! 希望の条件が合致するか、相場をお伝えして どういった仕事がよいか等を一緒に考えます◎ ↓ STEPA 案件出し(法人架電) 企業の採用担当へ電話し、 求職者をアピールして面接のお願いをします。 必要であれば条件交渉をすることも! ↓ STEPB 求人提案 面談や電話で求人を求職者へご提案。 面接へのアピールやプッシュをして 面接候補日をお伺いします! ↓ STEPC 面接調整/面接対策/面接同行 面接の日程調整をして履歴書等をいただき 面接対策をして、準備をします! ※面接当日は基本的に面接に同席、公共交通機関での移動です。 ↓ STEPD 成約 面接後、法人と求職者双方が◯であればご成約♪ 見積書などの契約書類を作成して 事務スタッフさんに発送してもらいます! ↓ STEPE 入職前フォロー/入職後フォロー 入職前後で求職者のサポート♪♪ 不安な点など丁寧にお伺いします! 【 丁寧な研修&フォロー体制 】 ■教育担当による3ヶ月間の研修&実践指導 ■毎週実践を想定したロープレを実施 ■毎月の個別面談を実施 ■不定期でメンター面談を実施 8割以上の社員が未経験スタートなので、安心の環境です♪♪♪ \ 我々のMISSION◎ / ++++++++++++++++★+ 「「未来に挑み、理想を超える」」を ミッションに掲げ、人材不足解消に寄与 売上の拡大→働きやすい職場作り&増員 を実現しています!そして、理想を超え、 業界へのさらなる貢献を目指します!! ++★+++++++++++++++ □急成長のスタートアップ企業が活躍の舞台 当社代表は、旧TSグループ(現:トライトグループ)の元代表取締役であり、創業者です。 年間売上規模300億円・従業員数1200名規模のトップクラス企業を創り上げた実績があります。 2023年、確かな経営手腕、業界ノウハウをもとに当社を起業。業界トップを目指しスタートしました。 |
求める人材 |
求めている人材 \ 未経験者歓迎 / ■高校卒以上 ■業界未経験歓迎 異業種からの転職者多数♪ ■営業経験者は優遇(ブランクOK) ■仕事もプライベートも本気で充実させたい方に最適です \ こんな方におススメ♪ / ■成長著しい組織で自己成長を実現したい ■業界ナンバーワンを目指す環境で頑張りたい ■実力や成果を正当に評価されたい ■ビジネスパーソンとして早期活躍したい 本当に特別なスキルは必要ありません!!! 必要なのはやる気と情熱です!!!! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
年間休日124日□残業ほぼナシ□託児所ありで子育て中の方も□
勤務地 |
神奈川県川崎市幸区鹿島田1-10-4 2階 優祥会かしまだえきまえ保育園〈川崎市小規模保育事業〉 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 □年収300万円(未経験入社/女性) …月給25万円 □年収360万円(経験入社/男性) …月給30万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 【今春卒業した新卒・第二新卒も歓迎】 □年間休日124日!残業ほぼナシ! □地域最高給!前職以上を考慮★ □託児所あり!保育料無料! こどもを預けながら働ける♪ (溝の口・川崎の各託児所) □時短勤務相談OK! □書類業務もほぼナシ ー \ 電話応募も受付中! / □080-8118-1007(採用担当) 受付時間:10時〜17時 □社長面接1回のみでスピード選考! (面接・勤務開始日は応相談) ※営業のお電話は、 業務の妨げとなるためご遠慮ください。 □職場見学もOK □入社日お気軽にご相談ください♪ ー 0〜2歳児の保育を担当していただきます。 書類作成ほぼなしで 保育に集中できる環境です! 具体的には、 □食事の介助 □おむつ交換 □睡眠の見守り □発達支援 □情操教育やスポーツ教育 一クラス3名ほどの園児をお任せします。 少人数なのでしっかりお子様に 向き合えるのが当園の魅力□ 【当施設について】 優祥会では、子どもたち一人ひとりの年齢や 個性を尊重しその成長に合った関わりを 大切にしています。 日々の小さな挑戦や経験を通じて 「できた!」という達成感を積み重ね、 自信を育んでいきます。 ぜひ私たちと一緒に 子どもたちの成長の機会を逃さず 全力でサポートしていきませんか? お気軽にご応募お待ちしております♪ 【スタッフの声】 □Aさん(20代/女性)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 少人数だから、丁寧な保育ができます! 以前は忙しさで子ども一人ひとりに 向き合うのが難しかったのですが、 ここはしっかり関われるのが魅力です。 書類業務が少ないのも負担が少ないです。 □Oさん(30代/女性)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 子育てしながら働けるのがありがたいです。 託児所があり、 子供と一緒に通勤・退勤ができます。 残業も少なく休みも充実しているので 私生活と両立して働けるので 大変助かっています。 【ホームページ】 https://www.kawasakiyushokai.com/hoikuen 【インスタグラム】 @yushokai_kashimadaekimae https://www.instagram.com/yushokai_kashimadaekimae?igsh=OWpmejhucDRlaHk0 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 保育士資格お持ちの方 【歓迎条件】 保育士・学童保育・幼稚園教諭経験者 ※ブランクOK 【その他】 □未経験OK □学歴不問・年齢不問 □20代活躍中 □30代活躍中 □40代活躍中 □新卒・第二新卒・既卒歓迎 (今春卒業したばかりの方も大歓迎) \こんな方にオススメ/ □落ち着いて子どもに向き合いたい方 □日勤のみの仕事をお探しの方 □子育てしながら正社員で働きたい方 □まだまだ社会に貢献したい方 □子どもたちの成長を支えたい方 □やりがいのある仕事がしたい方 □家庭と両立して働きたい方 □残業ナシ・休み重視の方 |
この企業の類似求人を見る
2月に銀座に移転!残業なし!入社すぐに月収100万円超え可能
勤務地 |
東京都中央区銀座8-19-3 銀座竹葉亭ビル4階 株式会社オンリーホーム |
---|---|
給与例 |
給与例 《 月収例 》 営業(未経験入社・2年目) ・大口契約があった場合 └月収650万円=月給28万円+歩合給 ・1〜2件契約の場合 └月収100万円=月給28万円+歩合給 【年収例】 ・600万円/入社1年 (月給28万円+歩合(300万円) ・1070万円/入社3年目 (月給35万円+歩合(650万円) ・2000万円/入社4年目 (月給35万円+歩合(1080万円) ※別途、決算賞与あり(業績による) 初年度より年収600万円〜年収1000万円以上も可能! |
仕事の概要 |
仕事内容 物件を所有するオーナー様への営業、提案、再販までを担当いただきます。 <具体的には> ・電話で売却提案、アポ取り ・契約時はオーナー宅への訪問 ・買取物件のリノベーション ・資産価値を高めて再販 毎月のノルマなし ~~V~~~~~~~~~~~~~ 不動産は1物件の単価が高いため、1日営業しても1〜2組見つかるかどうか。 そのため、個々にノルマを設けて数字を追いかける営業方法は合っていません。 そこで当社では毎月のノルマは設けず、営業に専念してもらえる環境をつくっています。 話がまとまれば、契約から再販までのスピード感を持って取り組めるのが魅力の仕事です。 入社年数に関係なく月3桁の収入が可能 ~~V~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ノルマがなくても、成果を出している方にはしっかりと給与で還元しています。 はじめは営業方法や下調べのフォローなど社長自ら付きっきりで丁寧に教えていきます。 そのため、質の高い営業スキルを身に着けられ、 結果としてお客様から高い評価をいただけるようになり、未経験でも成果を上げられるようになります。 実際に、入社年数が浅いメンバーでも月に100万円を超える収入を手に入れられるほど稼げます。 効率良く営業ができる理由 ~~V~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 営業1名に対して、アポインターを1名つける体制を取っています。 そのため、入社して間もない新人営業でも、効率良く営業することが可能です。 他者と比較しても、お問い合わせに対しスピード感をもって対応できているため、 お客様からも高い評価をいただいております。 残業100%ナシ!年間休日120日以上! ~~V~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ オフィスの鍵を持っているのは、社長だけです。退勤時間になったら社長が帰るので、必然的に退社となります。 残業ができない環境があるから、みんな時間内に仕事を終えられるように進めて、サクッと帰宅します。 会社創業以来1回も残業をしたことがありません! また社長がワークライフバランス重視なので、業界では珍しく休日が多くあります。 年間休日も120日以上なので、プライベート充実◎ 銀座の新オフィスに移転したて ~~V~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 2月14日に銀座の新オフィスに移転しました。オフィス内はとてもキレイで働きやすい。 そして銀座という土地柄、仕事後に買い物や食事、趣味などに時間を使える環境です。 代表が直接教えます ~~V~~~~~~~~~~~~~~~ 教え方に定評のある代表が新人さんに営業の基礎から専門知識まで教えていきます。 実際に未経験からスタートした元保育士の営業は入社2ヶ月で初契約を獲得しています。 入社2年目で月収650万円を達成し、保育士の時の年収の2倍の額を月のお給料としてもらっています。 モチベーションアップ企画も ~~V~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 営業として成果を出し続けるのは、良い時もあれば、良くない時もあります。 そのため、インセンティブだけではなく、時には月の契約本数に応じて高級財布をプレゼントすることも。 このようにゲーム感覚も取り入れたモチベーションアップにつながる企画を採用しながら営業のバックアップをしています。 |
求める人材 |
求めている人材 【社会人・職種・業界未経験の方歓迎】 ◆未経験者大歓迎! ◆簡単なPC操作できる方 ◆不動産仲介や不動産売買に興味がある歓迎! ◇明るく元気な電話対応ができればOK ◇真面目!よりも冗談が通じるような方 ◇来週会社休んで旅行行くか! このノリが大丈夫な方(笑) =============== 実際に働く営業スタッフの声 =============== ◆Aくん/元保育士/未経験入社2年目 昨年、月収で650万円を達成。大口の契約が決まり、入社してから最高額の月収を記録することができました。 平均月収は100万円ほど。売上げに応じてインセンティブの割合が増えるから、仕事の流れをつかんでからはコンスタントに稼げています。 毎月の給料明細を見るのが楽しみになってます! ◆Bくん/前職不動産/未経験入社5か月目 前職も同業でしたが、アポイントを取るだけの仕事に不満を感じ、転職を決意。 前職では、残業や休日出勤も多かったのである程度は覚悟していたのですが、本当に残業もなくびっくりです! また、社員同士の距離が近く、上司というより地元の先輩という感じで親しみやすく、かしこまらずに自分らしく働けるのもすごい助かっています。 初めて3桁の給与が振り込まれた時、嬉しい反面、やればもっともらえるんだ!とモチベーションに繋がりました! =========== 社長からのコメント =========== ◆塩田/代表取締役 「楽しく、生活を豊かに!」をモットーにしています。 なので、残業ゼロ、休憩3時間以上、10日前後の長期連休も年3回ありと、メリハリつけて働ける環境を用意しています。 また、年に数回は会社の費用で弾丸社員旅行にも行きます。それでいて稼げるお仕事です。 どんな仕事もですが、辛くて大変なことはあり、弊社もそうです。でも安心してください。 そんな辛さを吹っ飛ばす特効薬が、1件の契約です。1件取れれば、辛い気持ちは全て消えます。 そのためのサポートも惜しみません!中卒や高卒の方もOKです。学歴よりも本人のやる気を重視します。 「楽しく働きたい」「稼げるようになりたい」そんな方を私たちは大歓迎しています。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・36歳未満 (長期勤続によるキャリア形成のため)) |
毎日40〜50人の子どもたちの保育を指導員4人配置で回しています(正規指導員2名・アルバイトさん2名など) いろんな子がいて楽しいですよ□ ケンカもするけど基本なかよしで元気いっぱいです!
勤務地 |
大阪府大阪市城東区関目1丁目23-17 関目東学童保育所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 朝が苦手でも大丈夫。 あなたのペースで働ける、あたたかな学童保育の仕事、あります。 「職場の人間関係で悩んだことがある」 「今度こそ、安心して働ける場所を選びたい」 そんな想いを抱えているあなたへ。 私たちは大阪市内にある学童保育施設で、小学生の放課後を支援する正規指導員を募集しています。 お仕事は“放課後”がメインなので、朝が弱くても大丈夫。ゆっくりスタートで無理なく働けます。 今回の募集は、10年以上一緒に働いてきた仲間が転居で退職するための、久しぶりの正規指導員募集です。 長く働いてくれていたからこそ、あなたにも長く、安心して働いてもらえる環境をしっかり整えています。 ◆人間関係がいい職場って、やっぱり働きやすい。 指導員は現在30代男性のスタッフや大学生アルバイト、ベテランの仲間など幅広いメンバーが在籍中。 みんなで「助け合い」を大切にしていて、分からないことや困ったときは、すぐに相談できる雰囲気があります。 子どもたちと一緒に楽しむイベントもたくさん。 1人で頑張るんじゃなくて、みんなで一緒に働く“チーム感”が心地いいんです。 ◆こんな方にぴったり! * 朝が苦手だけど、子どもと関わる仕事がしたい * ゆっくり自分のペースで仕事を覚えたい * 無理なく長く働ける場所を探している * 人間関係のストレスが少ない職場がいい * 何よりも、子どもの笑顔や成長に関わる仕事がしたい ◆未経験・ブランクありでも大丈夫! 新しく仲間になるあなたを、先輩指導員が一つひとつ丁寧にサポートします。 「ついていけるかな…」そんな不安があっても大丈夫。 些細なことと思わず、まずは気軽に相談してくださいね。 ◆この仕事の魅力 * 一人ひとりとじっくり向き合える時間 * イベントや遊びを通して子どもと一緒に楽しめる * 保護者と適度な距離感で接しながら、連携して子どもを見守れる * 希望に合わせた働き方の相談もOK 「雰囲気が合うか不安…」そんな方も、まずはお話を聞きに来る感覚でご応募ください。 早起きが苦手でも、子どもたちの笑顔と一緒に、あなたのペースで働ける場所がここにあります。 「やってみたい」というその気持ちを、私たちは全力で応援します! |
求める人材 |
求める人材: 放課後児童支援員、保育士、社会福祉士、幼稚園等の教諭の有資格者、大学等で社会福祉学等の修了者。 高卒者であって、2年以上児童福祉事業に従事した方。 |
接客や販売からのキャリアチェンジ求人 / 一般家庭へ食材・惣菜のお届け配送&接客ドライバー。組合員さんと世間話をしながら宅配するお仕事!/お仕事紹介動画あります/25年4月からまたベースUP【23年〜3年連続大幅ベースUP】
勤務地 |
神奈川県横浜市鶴見区矢向1-1-47 安全輸送株式会社 |
---|---|
給与例 |
年収例 400万円/入社1年目 (月給29.5万円+賞与・各種手当) 月収例 月給29.5万円/入社1年目 月給33万円〜38万円/リーダー |
仕事の概要 |
募集背景 ◆個人宅への配達ニーズが高まっています。 ユーコープと提携し、組合員の方々に商品を お届けしている当社。 2017年10月より東証プライム市場上場企業 『センコーグループホールディングス』の 一員となり更なる成長が見込まれています。 そこで今回、配達ドライバーを増員すること になりました。 ご応募から1ヵ月以内の入社が可能です。 仕事内容 ※業績好調!大幅ベースアップ! 2023年2万円、2024年7千円、2025年5千円の 大幅ベースアップ! 世間で話題の2024年問題も 前倒しクリア(年間残業時間960時間 を下回っています) ★この仕事の魅力はここ★ 顔なじみの組合員さんから、差し入れを 頂くことも日常茶飯事。 配達して終わりじゃない、 毎日「ありがとう」が貰える、 そんなあったかい仕事です。 【何をする仕事?】 生活協同組合ユーコープ様(生協)の 組合員さんのお宅へ食品や生活雑貨などを お届けします。 担当エリア:半径10Km以内 運転距離:1日平均15km〜40km ※ハンドルを握るのは1日2〜3時間ほどで、 運転よりも配達先での組合員さんとの ふれ合いが長いです♪ トラックは1.5tなので普通免許で大丈夫です。 さらに、トラックは全車オートマ(AT車) 仕様でバックモニター付きなので トラックドライバー未経験の方も安心です (※2017年3月12日以降免許取得の方は 準中型自動車免許が必要となります) コープの配達は、ご不在時に安全に敷地内に 商品を置いておく仕組みがあるため、 再配達はありません。 計画通りに配達ができるのもいいですね。 【普通のドライバーじゃない?】 「いつもありがとうね〜」 「あなたが来るのを待ってたわ!」 そんな声を頂く所から業務が始まります。 組合員さんが注文された食料品・生活雑貨を お届けし、今月のおすすめなどチラシで ご紹介します。 「今日は暑いから、体調に気を付けてね」 「よかったらお茶飲んで休憩していったら?」 そんな事を言って下さるお母さん、 おばあちゃんも。 配達&ほっこりタイムがある、、 そんな特別な仕事です。 【ペーパードライバーです!という方へ】 ペーパードライバーでも、同乗研修から 始めて徐々に業務を増やして、慣れるまでに じっくり時間をとります。 1人前になってから独り立ちなので安心して ください。 ★体験してから「できるか決める」もOK★ 入社前に、1日体験入社が可能です。 実際の配達や朝の積み込み風景も事前に把握 できるので、未経験の方も安心です。 応募後にお電話させて頂きますので 「見学してみたい」とぜひお話ください ませ! 【こんな人が活躍しています】 当社で活躍しているドライバーさんは前職が タクシー運転手、事務職、新聞配達、 バイク便、大手宅配、工場勤務、建築業、 フィットネスクラブ、営業職、保育士、 パチンコ店勤務、ガソリンスタンド勤務、 飲食店の店長、エリアマネージャー、乗務員、 コンビニスタッフなどバラエティー豊かです。 人に関わる業務ですので、これまでの経験が 必ず活かせると思っています。 [こんな人が活躍] 現役宅配ドライバ―がお仕事を動画で紹介、 宅配ドライバ―の良いとこ、大変なことまで 包み隠さず語ってくれました! 採用情報サイト →安全輸送株式会社をクリック →お仕事紹介→ルート配送ドライバ― →宅配ドライバ―の1日&先輩社員 インタビュー を是非ご覧ください |
求める人材 |
応募資格 40歳以下の方 長期勤続によるキャリア形成を図るため、 若年層を対象(例外事由3号のイ) ■普通自動車免許 ※2017年3月12日以降免許取得の方は 準中型自動車免許 ■学歴・経験不問 |
勤務地 |
宮城県仙台市980-0802 宮城県仙台市青葉区二日町13-26ネオハイツ勾当台 201 チャレンジアカデミー北四番丁 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 POINT 【1】経験の浅い方も、自分のペースで 成長できる抜群のフォロー体制あり! 【2】長期休暇あり&残業少なめ プライベート重視派も安心の環境です! 【3】リモート面接もOK! お気軽にご相談ください◎ *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 <お任せする仕事内容> 施設を利用する子ども(0〜18歳)の 見守り業務から徐々にステップアップ! ◎1日あたり定員は10〜15名ほど ◎保育士1人対して2,3名を担当 ◎希望者のみ送迎業務あり(運転手当3,000円/月)支給 ◎1〜2ヶ月に1回従業員全員での研修制度あり ◎外出プログラムあり! 公園に遊びに行ったり博物館に行ったり… お子様と一緒に純粋に楽しみながら 働くことが出来ます! <意外とハードル低いかも!?> 当施設のコンセプトは簡単に言えば、 障がいのある児童と一緒に遊ぶこと! だから、難しく考えなくてもOK! |
求める人材 |
必要資格・経験 <必須> 以下のどちらかがあればOK! ■保育士資格(年数不問)※1年目でも可 ■障害児童分野に携わったことがある方(無資格OK) ■小学校教諭、中学校教諭、高等学校教諭のいずれかの免許をお持ちの方(経験不問) <歓迎> ■児童発達支援施設や放課後デイサービス、 保育園で保育士・児童指導員として 勤務した経験(5年以上) ■教育機関での支援学級での教員経験 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ◎男女ともに活躍中! (女性7割:男性3割) ◎子どもが好きな方、子どもの成長を サポートしたいという方は大歓迎です! |
有資格者の募集♪業務未経験の方もOK♪週休二日制♪
勤務地 |
福岡県北九州市小倉北区下到津3-1-16 テンポラリ小倉北 |
---|---|
給与例 |
給与例 ※想定年収3,154,200円〜4,760,000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 子どもたちの未来につながる支援を法人全体で行っています。 具体的には児童自立生活援助事業内(小規模施設定員6人)で、 入居者(15歳〜20歳)の相談支援業務・生活支援業務 (調理・掃除・買い物等)をお願いします♪ ・業界未経験でも安心! ・社会的養護の従事経験者大歓迎♪ ・保育の学校卒業の方大歓迎♪ ・経験のある方は優遇いたします! ・第二新卒歓迎♪ 分からないことがあれば先輩スタッフがしっかり教えるので、いつでも質問してくださいね! 初めての方でも他の職員とコミュニケーションをとりながら相談できる環境があります! 保育士、社会福祉士や精神保健福祉士としての経験を活かしつつ、 青年期を迎えた入居者が経済的にも精神的にも自立できるように、 日々サポートすることができます。 資格保有のみで実務未経験の方でも、 日々の実務を経験されながら、先輩職員さんと成長いただける環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 ◇保育士・社会福祉士・精神保健福祉士 心理士、幼稚園小中高教員等の資格を お持ちの方の募集 ◇業界未経験OK ◇高卒以上 ◇第二新卒・既卒未経験歓迎♪ ◇髪型・髪色、ネイルやピアスもOK (華美すぎない範囲で) ◇経験のある方は優遇いたします! ◇業務未経験、経験者、ブランクがある方など多種多様な方が活躍できる環境を用意しています! 自分の個性や得意を活かして働くことができる職場です! |
仕事と家庭の両立ができるシフト制!未経験でも安心のサポート体制!地域貢献できるやりがいのある仕事!
勤務地 |
香川県高松市三谷町 社会福祉法人ポム・ド・パン |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 「子育てと仕事を両立できる職場って本当にあるのかな…」 「家庭の時間と仕事のバランスが取れるか不安…」 子育てと仕事の両立、実際にとても大変ですよね。 「家族との時間も大切にしたいけど、仕事も頑張りたい」と悩んでいる方も多いはず。 でも、家庭の事情に合わせた働き方ができる職場があれば、無理なく働きながら家族との時間も大切にできると思いませんか? そんなあなたにオススメ! 「社会福祉法人ポム・ド・パン」なら、 家庭の事情に合わせたシフトで、 仕事と家庭の両立がしやすい環境が整っています! 気になった方は、ぜひ最後までご覧ください! ──────────────── \家庭と仕事の両立ができる環境!/ 生活支援員(正社員)を大募集! 資格や経験不問 ──────────────── □おすすめPOINT3選 [1] 仕事と家庭の両立ができる柔軟なシフト制 [2] 未経験でも安心のサポート体制が整っている [3] 地域社会に貢献できるやりがいのある仕事 □どんなお仕事? 知的障害を持つ利用者さんの生活支援やレクリエーション活動をお手伝いするお仕事です。チームで協力し、利用者さんの日常生活をサポートしながら、心温まる支援を行います。未経験の方でも安心して始められるように、先輩スタッフが丁寧にサポートします。 【具体的には】 ・利用者さんへの支援(食事・排せつ・入浴・就寝などの見守り) ・レクリエーション活動のサポート(音楽・体力作りなど) ・日々の記録業務(利用者さんの様子や活動内容の記録) ・環境整備(施設内の清掃や整理整頓) 仕事内容変更の可能性:あり ──────────────── |
求める人材 |
求める人材: □応募資格、ご経験等 ・年齢:〜50歳 ※定年制度を上限とするため ※中途採用の中高年(ミドル・30代40代50代)活躍中 ※新卒可(10代・20代可) ※第二新卒可 ・学歴:専門学校及び短大卒以上 ・経験不問〈歓迎、優遇:知的障碍者支援・保育・作業・理学療法など〉 ・資格不問〈歓迎優遇:保育士、理学療法士、作業療法士、社会福祉士、医療福祉士など〉 ──────────────── |
□20代で直近の給与が100万円近くを稼いだメンバーも□【高還元インセンティブ制度で未経験の若手も50万以上の手取り可能】【完全週休2日制(土日)/長期休暇年3回】【残業なし】内勤営業でもしっかり稼ぎたい方におすすめ!
勤務地 |
大阪府大阪市中央区本町駅 (株)Retouch |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: □この求人のおすすめポイント□ ━━━━━━━━━━━━━━━ *残業なしの内勤営業なのにガッツリ稼げる環境* □□読むだけでアポがとれるマニュアル完備! □□9割以上が完全未経験/異業種からの転職歓迎! □□完全週休2日制(土日)で長期休暇も年3回! □□残業なしの働き方でプライベート充実! □□1年目のスタッフでも月収100万以上可能! □□髪型自由・ネイル・ピアス・ヒゲも全てOK! □□インセンティブで未経験入社すぐから稼げる! <<□令和6年入社の給与事例は下に公開中!□>> □□2〜3年以内の全国拠点展開を予定! 企業成長時期でもしっかり稼げる給与体系! □ □□□□□□□□□□□□□□ ※採用業務効率化の為基本メール対応となります。 365日即日返信を心掛けております! ご質問などはお電話も歓迎です↓ 090-8828-5020(採用担当) □ □□□□□□□□□□□□□□ 【仕事内容】 *単純で簡単 お仕事はたったの3STEP* □□STEP1,リストからお客様にお電話。 □□STEP2,ご家庭で不要になった靴・ バッグ等の買取のご案内(マニュアルを読むだけ ) □□STEP3,買取のご希望があれば日程や 時間等のお約束、後は営業さんにバトンタッチ!! <お仕事のポイント> 何かを”売る”ではなく”買い取る” お客様に不用品について簡単な ご案内をして頂きます。 多い人で1日5件以上も取れるような カンタンなトーク内容なので、 未経験・ブランクのある方でも安心! ゆくゆくは管理側へのキャリアアップあり! コールセンター業務でも安定して稼げるので、 プレイヤーとして長く活躍いただくのも大歓迎! 風通しが良い社風が強みなので 一人一人のなりたい姿をサポートしていきます! ≪□マネジメントへのキャリアアップ後の給与例□≫ *月給:650,000円 基本給250,000円 +個人インセンティブ(役職手当込)350,000円 +チームインセンティブ50,000円 インセンティブに上限はないので 頑張り次第で\50万円以上/も可能です! □ □□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求める人材: 【応募資格】 <<学歴/経験/年齢/一切不問>> □□未経験者大歓迎! □□男性、女性問わず正社員のお仕事をお探しの方歓迎! □□学歴に不安があるけど稼ぎたい方も多数活躍中! < その他歓迎事項> *20代、30代スタッフが実際に活躍中! *新卒、第二新卒で社会人デビューされる方も歓迎! *丁寧な研修&マニュアルをご用意しておりますので、コールセンターデビューも安心! *カウンセラー、ワクチンやチケット予約受付、 レセプション、インサイドセールスや テレアポ営業、保険営業、太陽光パネルの営業、 リフォーム営業などの新規営業やラウンダー、 ルート営業などの法人営業出身の方も歓迎! *もちろんテレアポ(テレフォンアポインター)や テレフォンオペレーター、電話案内業務、 コールセンターの経験がある方や テレマーケティングや商品案内、 商品提案の経験がある方も大歓迎 【このような方は弊社にピッタリ】 *「もっと稼ぎたい」という情熱を持っている方 *事務や保育士から転職を考えられている方 *人とお話するのが好きな方 *風通しの良い職場で働きたい方 *フリーターから正社員で働きたい方 *歩合給がつくお仕事をお探しの方 *未経験から高収入を稼ぎたい方 □ □□□□□□□□□□□□□□ 【職場環境】 *令和5年11月オープンの綺麗なオフィス* *流行りのBGMが流れた働きやすい環境* *スタッフのほとんどが20~30代の若い会社です* *不思議なほど風通しがよくみな仲良しです* スタッフの9割が未経験スタート! 前職は飲食店勤務やカフェ店員などの接客業、 派遣、エステティシャン、保育士、一般事務、 ジムインストラクターや、受付、フリーター、 居酒屋アルバイト、コンビニや販売スタッフなど、 入社の9割は営業未経験で定着している そんな職場環境、お仕事です! |
年間休日120日以上/出産・育児休暇あり/残業ほぼなし
勤務地 |
東京都江東区亀戸4-11-9 このこのリーフ 亀戸第二教室 |
---|---|
給与例 |
給与例 【保育士/実務未経験】 ・入職1年目 360万円 ・入職5年目 440万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 児童支援アシスタントとしての 業務全般をお願いします。 ※送迎もお願いします。 運転免許必須です! 【具体的には】 小学1年生〜高校3年生の 障害のある子供たちを 放課後にお預かりし、 施設で楽しく一緒に遊びます。 運動あそび、お絵かきや工作、 SST(ソーシャルスキルトレーニング) 音楽療法などをはじめ、子供たちの 特性に合わせて発達のサポートのための 療育活動を行います。 小学生の在籍が多く、一緒に季節ごとに 遊びを通じて学んでいくといったお仕事。 職員同士の声かけなどを大切にし、 協力しあう療育を心がけています。 事務仕事は、本部が担当。 勤務時間中は、子供たちのことに 集中して業務を行えます。 ================== 【教室の特徴】 ・小学生が中心の教室です ・教室全体で約30名の子供たちが在籍 ・毎日10〜15名ほどの子供たちを、 スタッフ5〜7名程度で見ています。 ・担当制ではありません。 スタッフ同士が協力しあい、 子供たち一人ひとりに対応します。 ================== 【若手スタッフ多数活躍中】 20代〜30代の社員が多数活躍中! 無駄な残業や転勤などはなく、 仕事とプライベートとの両立がしやすく 今後して施設を増やす計画もあるので キャリアアップもしやすい環境です。 結婚や出産などの人生の大切な 節目が多くなる世代の方が多く そんな方々の為に福利厚生も充実! 産休・育休を経ての短時間出勤による 復職プランを導入したり、 はぐくみ企業年金による退職金制度も 取り入れているほか、 男性も育休制度を活用できる環境にあります。 資産形成に興味を持つスタッフも多く、 安心して長く働ける制度を積極的に 取り入れています。 ================== 【平日のスケジュールの例】 13:00 ミーティング 〜 清掃 13:30 お迎えの準備 14:00 お子さま来所 14:30 始まりの会・個別の療育タイム・自由時間 16:00 イベント活動(運動ゲームなど) 17:00 ご自宅まで送迎 18:00 翌日の準備をして終業。お疲れさまでした! |
求める人材 |
求めている人材 実務未経験OK 要保育士免許 要普通自動車運転免許 |
【20〜30代活躍中】年休120日以上/転勤なし/未経験歓迎
勤務地 |
東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル アフラック生命保険株式会社 |
---|---|
給与例 |
給与例 【社員の年収例】 360万円/入社1年目 520万円/入社2年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 ≪この求人のポイント≫ □年間休日120日以上! □残業少なめでプライベートも充実♪ □業務スケジュールは自由に設定可能! □1時間単位での有休取得ができる◎ □異業種からのキャリアチェンジ大歓迎! 【具体的な仕事内容】 まずは既存のお客さまのフォローからスタート! アフラック生命保険に既に加入されている お客さまに対して、契約内容の見直しの ご提案を実施します。 【仕事の流れ】 step.01 アポイントの取得 既に保険にご加入のお客さまのリストを整理。 お電話をかけてご提案のアポイントを取得します。 ライフステージの変化や新たな治療法の出現により 契約内容の見直しを必要とするお客さまは 多くいらっしゃいます。 情報提供を行いながらニーズをキャッチします。 ※知人・友人への勧誘はございません。 step.02 ご提案内容の作成・準備 お客さまの状況を上長・育成担当に共有。 お客さまのご要望をかなえるためのプランを 一緒に考えます。 step.03 商談 考えたプランを上司・育成担当とともに お客さまに持ち込み、ご提案。 分からないことがあっても大丈夫。 同行した上司・育成担当がフォローするので 安心して商談に臨めます 【入社後の流れ】 ▼1ヶ月目 └座学中心の基礎研修 ▼2ヶ月目 ロールプレイング&OJT \未経験でも安心の教育環境/ □座学 / ロールプレイング 営業の基本から金融・保険の知識を体系的 に学べるプログラムをご用意しています。 □経験年数5年以上のベテラン社員が あなたのフォローにつきます! □毎月1on1を実施 日常業務からキャリア相談まで あなたの悩み事を一緒に解決します♪ 【キャリアの選択肢が広がる!】 最長24ヶ月の体系的な育成プログラムで 営業の基本から金融・保険の知識を習得。 その後は、独立or代理店転籍などの キャリアを選択することができます。 ≪期間満了後のキャリアイメージ≫ @専属代理店への転籍 A個人代理店としての独立 B法人代理店の経営 など 期間満了後も自立的なキャリアを歩んで いただけるよう継続的にフォローを 行っているのでご安心ください♪ |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・高卒以上 ※20代、30代の業界未経験・営業未経験者が多数入社し、活躍しています◎ ※第二新卒の方も大歓迎! 【こんな方大歓迎】 ・柔軟な働き方ができる会社で働きたい方 ・土日祝休みの仕事に就きたい方 ・コミュニケーションスキルを活かしたい方 ・高収入を目指したい方 ・仕事を通じて成長したいと考えている方 ・飲食、販売、サービス業など人と接する仕事の経験がある方 ・成果を正当に評価されたい方 ・裁量権を持って主体的に仕事をしたい方 ・転勤がない会社で働きたい方 【過去の入社者の前職をご紹介】 ファーストフード店・カフェなどの飲食店スタッフ、 ホテルスタッフ、コールセンター、 携帯・ジュエリーなどの販売スタッフ、 介護士、保育士、教師、自動車整備士など 営業経験がなくても活躍している社員が多数在籍! 【実際に入社された方の声】 ■Aさん(22歳:男性) 前職 :コンビニなどでのアルバイト 転職理由:将来的に親の自営業を継ぎたいと 考えているが、現状の自身の スキル不足に危機感を覚えたため 応募理由:転籍・独立が前提のため、2年で しっかりとスキル・経験を 積むことができると感じたため ■Bさん(26歳:女性) 前職 :ホテルスタッフ 転職理由:このまま働き続けていても、 自身の市場価値を上げることは 難しいのではないかという 漠然とした不安があったため 応募理由:独立前提のため、短い期間で 自身の市場価値を上げることが できそうだと感じたため ■Cさん(32歳:女性) 前職 :介護職員 転職理由:残業が多く休みもとりづらく、 働き方を改善したかった。 応募理由:土日祝休みで残業も少なく 働き方改善とスキルアップを 両立できると思ったため |
【ポテンシャル採用】年齢45歳以下野方歓迎!/未経験・無資格OK/完全週休2日制度!残業ほぼなし・持ち帰り仕事なし/スタッフ定着率90%!年間休日115日/昇給率高め・賞与年2回/放課後等デイサービス「サンFC」
勤務地 |
埼玉県川口市中青木1-5-20 サンFC川口 (株式会社IKOL) |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 【∴∵仕事内容∵∴】 子どもたちの「できた!」を一緒に育む。”心が動く瞬間”にたくさん出会える仕事です! 放課後等デイサービスの児童指導員として、 発達に不安(軽度の発達障害)を抱える 6歳〜18歳までの子どもたちが楽しみながら、 社会性や生活能力を身に着けられるように、 サッカーを通じて成長をサポートしていきます。 <具体的には> □□練習開始までの見守りと準備 □□見学のお子さんとの散歩やコミュニケーション □□日々のサッカー練習、試合の進行、補助 など、全て未経験でも覚えられる仕事です。 ※「サッカースクール」ではないため、 サッカーの経験は問いません! 体を動かすことが好きな方、大歓迎です! \こんな方が活躍しています!/ ・子どもと接するのが好きで、自然と笑顔になれる方 ・未経験から「誰かの役に立ちたい」と思って転職してきた方 ・保育士・教員・スポーツインストラクターなど異業種からの転職者 ・新しいことにも積極的に挑戦し、自分をアップデートしていける方 【1日の流れ】 登校日 10:00 事務/清掃 13:00 お迎え/準備 16:00 練習・試合 18:00 ご自宅へ送迎 休校日 9:00 事務/清掃/お迎え/準備 10:00 練習・試合 12:00 昼食 13:00 外出/イベント等(公園/社会科見学等) 16:00 ご自宅へ送迎 17:00 事務作業 \日々の様子をSNSに発信しています/□ □□Instagram https://www.instagram.com/sunfc2021/ □□note https://note.com/sunfcnote □□HP https://ikol-int.com/ |
求める人材 |
求める人材: 【∴∵応募条件∵∴】 □ 長期キャリア形成を目的として、45歳以下の方を歓迎しています ┗ 新しいことに柔軟にチャレンジできる方、大歓迎! □□未経験者歓迎・ブランクOK! □□資格・学歴不問!人物重視の採用です \歓迎する資格・経験など/□ ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・保育士、児童指導員任用資格□ ・幼稚園教諭免許□・教員免許□ ・社会福祉士/精神保健福祉士 \こんなお気持ちがある方はぜひ/□ □□子どもが好きで、成長を一緒に喜べる人 □□体を動かすことが好きな人 □□コミュニケーションを大切にできる人 |
この企業の類似求人を見る
月給20万円以上+資格手当充実!年休110日!実務未経験OK
勤務地 |
京都府京都市下京区観喜寺町1番 放課後等デイサービス あおぞら 七条 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 <資格手当最大6万5,000円> 評価基準が明確で意欲的に働ける! 年間休日110日! 長期休暇もあり働きやすい◎ <実務未経験OK!子ども好きな方歓迎> <月給20万円以上+資格手当で収入安定> <キャリアUPの基準が明確で前向きに頑張れる> <子育て経験者・ブランクある方も歓迎> ▼お仕事内容 放課後等デイサービスでの児童指導員のお仕事です。 ・活動予定など書類の配布 ・送迎時の保護者対応 ・宿題などのサポート ・片付け・準備 …など 子どもたち一人ひとりに寄り添い、 成長をサポートしてください! <1日の流れ/例> *10:00〜 出勤、メール・記録の確認 *10:30〜 スケジュール確認・活動の準備 打ち合わせ・意見交換 *12:00〜 お昼休憩(1h) *14:00〜 学校へのお迎え 子どもたちと活動 *17:30〜 自宅へ送迎開始 *18:00〜 業務記録の作成後、退勤! お疲れさまでした(残業は少なめです!) ▼ポイント ・手厚い体制!児童10名に対し職員4〜5名 ・しっかりした評価制度!キャリアUPの機会多数 ・ブランクのある方も安心!子育ての経験を活かせる ・資格手当で、収入面もサポート ▼スタッフの声 (20代・男性) 保育士の資格を取得したばかりだったので、 経験を積める場を探していました。 ここでは、先輩スタッフの丁寧な指導を受けながら、 自分のペースで成長できています。 評価基準も明確でわかりやすいので、 自分のキャリアアップの道筋も見え、 日々やりがいを感じながら働けています。 |
求める人材 |
求めている人材 <児発管 or 保育士資格ある方歓迎> <実務未経験の方やブランクある方もOK> <やる気・熱意次第では無資格でも挑戦可> *以下の資格をお持ちの方は優遇 ・教員免許 ・保育士免許 ・福祉大学卒業 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・公認心理士 ・社会福祉主事任用 ・児童指導員任用 など ※児童福祉施設での勤務経験も活かせます! ▼活かせる経験 保育士や社会福祉士の資格や経験が活かせます。 教員免許をお持ちの方も大歓迎! また、学童保育・放課後デイサービス・児童デイサービス・放課後児童クラブ・児童養護施設・児童クラブ・児童館などで 児童発達支援や保育補助など、 児童支援員や児童指導員として働いた経験が あれば即戦力として活躍いただけるお仕事です。 正社員、アルバイト、パートなど雇用形態は問いません。 しっかりレクチャーしますので、 意欲があれば未経験の方も歓迎します。 <多くの方からのご応募をお待ちしています> ・来春専・短・大、教育・福祉系学部を卒業予定の方 ・第二新卒やフリーターさんも応募OKです! |
【二級建築士以上募集】平均年齢30代|年休120日|残業少
勤務地 |
長野県安曇野市穂高有明10316-1 株式会社ライヴィング |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 ────────────────── □求人のPOINT ────────────────── □アンテナの高いスタッフが多数 センスをさらに磨けるチャンス☆ □洗練された施工デザインが強み □2024年10月「ハルビアサウナ」の 新ショールームがオープン! □家族手当や住宅補助など 充実の福利厚生あり! ※諸条件あり □スタッフの平均年齢30歳! 男女比の構成は半々◎ □広報スタッフの案から、 2匹の大型犬(つみれ・ちくわ)を 会社で飼っています! 仕事中も“癒し”を与えてくれる♪ □カフェのようなおしゃれで洗練された オフィスが自慢♪ 社員がのびのびと働けるような 環境を整えています! □職場の近くにはスーパーや薬局があり、 お仕事帰りにお買い物もできる、 便利な立地です♪ ∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴∴・ ────────────────── □お仕事内容 ────────────────── 二級建築士以上の資格をお持ちの方を 募集します。 具体的には… □新築住宅のプランニングや設計 □各種詳細図面の制作 (アーキトレンドまたはJWCAD) □その他PC入力の業務 など ∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴∴・ ────────────────── □当社について ────────────────── 『株式会社ライヴィング』は 自然豊かな長野県安曇野市で 「暮らしやすさ」と「美しさ」の 両立を目指した家づくりをしています。 創業から10年とまだ若い会社ですが お客様から、当社が施工するシンプルで 洗練されたデザインに魅力を感じて いただいており、年間で30棟の 施工実績があります。 お客様のメインの層は30代、 人生の大半を過ごす住まいだからこそ、 いつまでも快適で安らげる空間を ご提供することが私たちの使命です。 デザイン性・機能性に優れた施工実績の 根底にあるのは、アンテナを常に 高く張ったスタッフたちが、 それぞれの個性を尊重し合いながら 連携し、生み出されたものです。 お互いの得意な分野を活かしながら、 自由に働けるので、あなたの能力を 存分に活かしつつ、伸ばすことが できますよ□ このように、働きやすい職場環境のため、 「仕事が好き」というスタッフが 非常に多いんです…! ∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴∴・ ────────────────── □スタッフの雰囲気 ────────────────── 『株式会社ライヴィング』には 様々な経験を積んだ仲間が在籍しています。 例を挙げると… ◇もともと当社のお客様として来店し、 スタッフの雰囲気の良さを気に入り 入社したスタッフ ◇他社で管理職をしていたが、 当社の洗練されたデザインに魅了され 更にセンスを磨くために 転職をしたスタッフ ◇県外で看護師をしていたが アウトドアが好きで、安曇野市に 移住をして勤めているスタッフ ◇保育士から転職し、お客様がお連れの お子様の対応をするスタッフ などなど、 多種多様な経験をし、活躍してきた社員が 自分の個性や知見を大切にしながら、 部署や役割の垣根を超えて 関わり合っています□ 会社全体でなんでも話せる、 『チーム・仲間』としての 環境が整っているので、 新しい環境が不安な方も心配要りません! ぜひ私たちと一緒に 新しいチャレンジをしましょう♪ スタッフ紹介▼ https://liveing.co.jp/staff/ ∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴∴・ ────────────────── □各種アカウント ────────────────── 採用以外の情報も更新しています! 社内の雰囲気も分かりやすいので ぜひご覧ください◎ □Instagram https://www.instagram.com/liveing_studio?igsh=a3NuaDV2djVweDFw □TikTok https://www.tiktok.com/@liveing_studio?_t=8jF44ebI4Lk&_r=1 □Youtube https://www.youtube.com/@liveingstudio9040 |
求める人材 |
求めている人材 □必要条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・二級建築士以上 ・住宅設計に携わった経験がある方歓迎 □歓迎条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・アンテナ高く 自分のスキルを更に磨きたい方 ・自分のスキルを活かし 仲間とともに新しいチャレンジがしたい方 ・Uターン・Iターン歓迎 |
月16勤務◆年休170日◆面接確約◆20代〜50代の男性活躍
勤務地 |
東京都立川市羽衣町2-63-3 社会福祉法人 東京都社会福祉事業団 立川療護園 はごろもの音 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 ■◇■━━ 魅力ポイント ━━■◇■ □年間休日170日以上/土日祝休み □20代〜50代の男性活躍中□ □正社員/アルバイトとは違う働き方 □新築の新しい職場環境□ □働く上で、嬉しい福利厚生完備 □学歴・資格不問/第二新卒歓迎 □経験者はもちろん優遇! □転勤なし/地域に根差した働き方 □社員登用あり ■◇■━━ 仕事内容 ━━■◇■ 生活支援員として施設に暮らす利用者様の サポートをお任せします。 ▼利用者の日中活動支援 (ボッチャ、カラオケ、絵手紙、 ステンシル、スポーツ吹き矢等) ▼食事介助、入浴介助等 ▼通所利用者様の送迎付き添い (運転手は業務委託しています) ※利用者・職員双方の尊厳やQOLを守る為 当園では同性介助に取り組んでいます。 【業務体制】 入社後は、未経験でも業務が行えるように 常時2名で介助を行う為、 分からない点などはすぐに解決できます。 利用者だけに限らず、スタッフも 安心・安全に働けるよう心がけています。 是非、一度見学に来てください。 □□□ 魅力ポイントを詳しく □□□ □働きやすい環境整備 □今回募集しているいるのは、 平日のみで月16日間と決められた日数の勤務です。 ご自身のスケジュールと相談しながら 自分に合った働き方が可能です! □新築の職場環境 働いていただくのは新築のため 職場環境は抜群です! 外的要因で無駄にストレスをためること なく、業務に向き合うことが出来ます! □嬉しい福利厚生面 □働いてくれているスタッフには、 給与のお支払い以外にも 下記の福利厚生をご用意しています。 ・年1回カタログギフトプレゼント ・ショッピング、旅行、観劇などの 割引価格で利用可 など 当園で働いて良かったと思えるように 様々な福利厚生を整えています。 ■◇■━━ 当園のについて ━━■◇■ 当園は、モットーを「私らしく」 いられる場所を掲げ、 下記の運営理念の元、利用者にとって より良い環境と取り組みを目指します。 ▼運営理念 1.一人ひとりが自分らしい人生を 送ることができる支援をします。 2.一人ひとりの信頼と絆を 大事にした支援をします。 3.地域の「誰にでも、いつでも、 どこでも、いつまでも」 お役にたてる支援をします。 4.地域とのつながりを持ち、 地域に貢献する支援をします。 5.明るい笑顔を大切に、 心のこもった温かい支援をします。 6.豊かな感性を持ち、 自覚と責任のある支援をします。 |
求める人材 |
求めている人材 20代〜50代の男性活躍中□未経験OK 【歓迎要件】 ■業界・職種未経験歓迎 ■ブランクOK ■学歴経験不問 ■既卒・第二新卒歓迎 「経験はないけど福祉の仕事に興味がある」そんな方でもOKです! 年齢問わず幅広い方が活躍されています 【優遇要件】 下記、資格をお持ちの方は優遇いたします ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・保育士 ・児童指導員任用資格 ・精神保健福祉士 ・幼稚園教諭 ・教員免許(小・中・高) ・介護職員初任者研修修了者(ヘルパー2級) |
東日本橋駅★認可保育園★正社員★保育士★年間休日125日♪月給26万〜♪
勤務地 |
東京都中央区東日本橋1-4-6 株式会社テンダーラビングケアサービス-テンダーラビング保育園東日本橋 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 保育園にて保育業務全般をお願いします。 【具体的には】 ・お預かり ・お散歩 ・給食 ・お昼寝、おやつタイム など |
求める人材 |
求める人材: 保育士資格をお持ちの方 |
この企業の類似求人を見る
勤務地 |
〒920-0971石川県金沢市鱗町9200971 石川県金沢市鱗町97番地アトラスビル4F 株式会社アトラス |
---|---|
仕事の概要 |
- 仕事の特徴 - 経験者歓迎、有資格者歓迎、男性活躍中、女性活躍中、主婦・主夫歓迎、50才以上活躍中、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、日中・昼、夕方・夜、車通勤可、ブランクOK、禁煙・分煙、職場見学・体験OK、急募、入社日応相談 - 職種 - 児童指導員・保育□スタッフ - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - 幼児から高校生までの児童・生徒の発達に支援が必要なお子様に対する療育。 一人ひとりの成長(理解度別)に会合わせて支援やサポート ※送迎業務できれば尚可 |
求める人材 |
- 求める人材・資格など - ・高卒以上、59歳以下(定年を上限) ・児童福祉施設での5年以上の経験又は該当する資格 ・保育□・看護師・介護福祉士の資格あれば尚可 ・児童発達支援管理責任者実践研修・基礎研修あれば尚可 ・普通□動□運転免許 ・ブランクのある方も可 |
認定NPO法人のお仕事★残業少なめ!シフト手当など各種手当あり◆定期昇給あり!駅から徒歩4分【横浜市西区・西横浜駅、認可保育園、保育士、正職員】
勤務地 |
神奈川県横浜市西区南浅間町〒220-0074 神奈川県横浜市西区南浅間町26-21 認定NPO法人ムーミンの会 ムーミン保育園 |
---|---|
仕事の概要 |
認定NPO法人ムーミンの会 ムーミン保育園 求人概要 認定NPO法人ムーミンの会 ムーミン保育園:保育士/認定NPO法人/正職員 認定NPO法人のお仕事★残業少なめ!シフト手当など各種手当あり◆定期昇給あり!駅から徒歩4分【横浜市西区・西横浜駅、認可保育園、保育士、正職員】 職種 保育士/認定NPO法人 所在地 〒220-0074 神奈川県横浜市西区南浅間町26-21 給与 月給24万1200円〜33万1200円 ※月給には調整手当5000円・シフト手当(0〜3万円)・主担任手当(0〜2万円)・各リーダー手当(乳児クラス・幼児クラス・統括のリーダー:0円〜4万円)を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 認定NPO法人のお仕事★残業少なめ!シフト手当など各種手当あり◆定期昇給あり!駅から徒歩4分【横浜市西区・西横浜駅、認可保育園、保育士、正職員】 レア求人♪定員60名の認可保育園で正職員の保育士募集★有給休暇が取りやすい環境◎早番遅番なし・固定時間勤務が可能!日祝固定休みで年末年始・夏季・春季休暇など充実の休暇制度があります◆小さなお子さんを持つ保育士さんも活躍しています◎ 職種 保育士/認定NPO法人 仕事内容・PR ■+◇+■ 認可保育園勤務・保育士募集 ■+◇+■ *固定勤務のご相談も可能です! *シフト手当やリーダー手当が該当する方は大幅な給与アップも可能です! *福利厚生も手厚く、やりがいのある認定NPO法人での求人です。 【ポイント】 ◎認定NPO法人でのお仕事! ◎駅チカで通勤しやすい ◎レアです!早番だけ・日中の勤務だけ、で正職員としての採用OK♪ ◎経験が浅い方もご相談OK! ◎手当充実! 【スタッフボイス】 *研修が充実していて、しっかり勉強できます *もちつきは、もち米から作るなど、行事が楽しい! *ピアノが弾けなくても得意分野を活かして子供たちと楽しみながら身体を動かせる *障がい児も一緒に運動会に参加し、クラスの友達同士で助け合う姿に感動します 【認定NPO法人ムーミンの会 ムーミン保育園について】 相鉄線「西横浜駅」徒歩4分の立地にある定員60名の認可保育園です。 法人内には保育園、学童保育、障がい児通所支援事業、障がい児デイサービスといった施設を持っており、障がいや年齢に関係なく子どもに携わることができます。他の事業所への体験交流に行くことも可能です。 30代前半と20代前半が中心で、40代のパート職員も多く、業務のサポートのみならず相談にのってくれるお母さんのような存在です。 男性保育士は4名。リズム運動や、障害物遊び、遠出散歩等の体を動かす機会が多くあるなかで、とても元気に働いています。 職員同士の仲が良く、何でも話し合える和気あいあいとした雰囲気の職場。 「上がなんでも決める」わけではなく、園長、主任が不在であってもリーダーが中心となって話し合い、実際に現場で働いている職員たちが主体となって物事を決めています。 【特徴は…】 ▼手厚い保育士配置 障がい児も受け入れていることもあり、幼児クラスも複数担任で保育。 各クラスとも、経験のある先輩保育士さんが主担任になり、経験が浅い方をフォローしています。 ▼発達を第一に考えた生活リズム 子どもの脳や体は、夜の眠りの中で育ちます。 早寝早起きの生活リズムを整えるためにも、園で無理にお昼寝をさせることはありません。 美味しい給食を食べた後、午後も活発に活動して刺激たっぷり大満足の時間を過ごします。 他にも、科学的根拠に基づいた保育を取り入れています。 ▼障がい児保育の経験が豊富 障害や発達の遅れがあるお子さんも、ほかのお子さんと同じように保育を行い、障がいをお持ちのお子さんへの対応を学べる機会が多数あります。障害があることでの困りごとが減らせるよう、その子が周りとの関わりの中で生きる力を身につけられるよう、一人ひとりに寄り添っています。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 雇用期間 雇用期間の定めなし |
求める人材 |
必要資格 保育士資格 |
この企業の類似求人を見る
□未経験から成長できる環境|長期キャリア形成のため45歳以下の方歓迎◎□未経験・無資格OK/完全週休2日制度!残業ほぼなし・持ち帰り仕事なし/スタッフ定着率90%!年間休日115日/昇給率高め・賞与年2回/放課後等デイサービス「サンFC」
勤務地 |
埼玉県朝霞市根岸台1-6-56 サンFC朝霞(株式会社IKOL) |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 【∴∵仕事内容∵∴】 子どもたちの「できた!」を一緒に育む。”心が動く瞬間”にたくさん出会える仕事です! 放課後等デイサービスの児童指導員として、 発達に不安(軽度の発達障害)を抱える 6歳〜18歳までの子どもたちが楽しみながら、 社会性や生活能力を身に着けられるように、 サッカーを通じて成長をサポートしていきます。 <具体的には> □□練習開始までの見守りと準備 □□見学のお子さんとの散歩やコミュニケーション □□日々のサッカー練習、試合の進行、補助 など、全て未経験でも覚えられる仕事です。 ※「サッカースクール」ではないため、 サッカーの経験は問いません! 体を動かすことが好きな方、大歓迎です! \こんな方が活躍しています!/ ・子どもと接するのが好きで、自然と笑顔になれる方 ・未経験から「誰かの役に立ちたい」と思って転職してきた方 ・保育士・教員・スポーツインストラクターなど異業種からの転職者 ・新しいことにも積極的に挑戦し、自分をアップデートしていける方 【1日の流れ】 登校日 10:00 事務/清掃 13:00 お迎え/準備 16:00 練習・試合 18:00 ご自宅へ送迎 休校日 9:00 事務/清掃/お迎え/準備 10:00 練習・試合 12:00 昼食 13:00 外出/イベント等(公園/社会科見学等) 16:00 ご自宅へ送迎 17:00 事務作業 \日々の様子をSNSに発信しています/□ □□Instagram https://www.instagram.com/sunfc2021/ □□note https://note.com/sunfcnote □□HP https://ikol-int.com/ |
求める人材 |
求める人材: 【∴∵応募条件∵∴】 □ 長期キャリア形成を目的として、45歳以下の方を歓迎しています ┗ 新しいことに柔軟にチャレンジできる方、大歓迎! □□未経験者歓迎・ブランクOK! □□資格・学歴不問!人物重視の採用です \歓迎する資格・経験など/□ ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・保育士、児童指導員任用資格□ ・幼稚園教諭免許□・教員免許□ ・社会福祉士/精神保健福祉士 \こんなお気持ちがある方はぜひ/□ □□子どもが好きで、成長を一緒に喜べる人 □□体を動かすことが好きな人 □□コミュニケーションを大切にできる人 |
この企業の類似求人を見る
入社1ヶ月間月給40万円□残業ほぼなし!未経験・ブランクOK
勤務地 |
東京都江戸川区篠崎町7-30-5 Plaisir Ohnuki 1階 株式会社ライトサンズグループ/たいよう児童デイサービス篠崎 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 ◆放課後等デイサービスの児童指導員◆ □‥‥‥‥‥‥‥□ おすすめポイント □‥‥‥‥‥‥‥□ □昇給あり □育休あり □車・バイク通勤OK! □残業ほぼなし! □お預かりする児童は1日5名。 小規模だから目が行き届く環境です! □資格や経験を活かしたい方・ 子どもに関わる仕事をしたい方は 大歓迎です! □ブランク明けの方も大歓迎! □‥‥‥‥□ 仕事内容 □‥‥‥‥□ レクリエーションの企画や 準備・運営を中心にお任せします。 運動やゲームなどを通して 子供たちが楽しい時間を過ごせるよう サポートをお願いします♪ 重症心身障害児障の子どもたちが集まる 放課後等デイサービスでスタッフ募集! 子どもたちと楽しい時間を過ごしませんか |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 自動車運転免許(AT可)をお持ちの方 □未経験OK □ブランクOK □保育士or児童指導員の要件を 満たしていれば未経験の方でもOK *こんな方は大歓迎* □小・中・高いずれかの 教員免許をお持ちの方 ブランクのある方、 放課後等デイサービス 未経験の方も大歓迎です! 子どもたちと楽しい時間を過ごしましょう♪ □・□□□□□ ・□□・□□□□□ ・□ □今回募集するお仕事では、【保育士】、 【児童指導員】、【幼稚園教諭】、 【教員】【放課後等デイサービス】 【インストラクター】などの 就業経験を活かせます♪ □社員・アルバイト・パートなど、 前職の雇用形態は一切不問! 中高年、主婦・主夫パート、 男性や女性など年齢・性別問わず活躍中! 「子どもが好き」それだけでOKです! □・□□□□□ ・□□・□□□□□ ・□ |
賞与年2回・各種手当あり!残業ほぼなし・月9〜10日休み
勤務地 |
〒721-0963広島県福山市南手城町721-0963 広島県福山市南手城町1-8-23 放課後等デイサービス ライフ南手城 放課後等デイサービス ライフ南手城 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 発達障がいを持ったこども達と一緒に軽い運動をしたり、図工のような手作業などの創作活動をします! こどもたちに楽しい放課後を過ごしてもらえるように、まずは全力で支援すること! 慣れてきたら、こどもたちと関わりながら、集団生活でのルールを伝えてあげてください。 【具体的には…】 ・調理実習(土曜日や長期休暇時にご飯を炊いて味噌汁を調理) ・洗濯訓練(上履きなどの洗濯や洗濯ものをたたむなど) ・入浴訓練(お風呂の入り方) ・片付け訓練(掃除など) ・教室の掲示物の作成 ・児童や保護者様の対応 ・送迎業務(学校―施設、施設―自宅など 社用車使用)など 【仕事のやりがい】 こどもたちの「できる」「好き」「やりたい」を増やします! こどもたちの何気ない一言や表情の変化に背中を押してもらえるお仕事です。 【休日・休暇】 月9日〜10日/シフト制(2月、閏年以外は8日) 年間休日112日 有給休暇(入職後6ヶ月で10日付与) 慶弔休暇 産休・育休(男性の育休取得実績あり!) 介護、看護休暇の取得実績多数! 【待遇・福利厚生】 ・昇給年1回(5月) ・賞与年2回(6月・12月) ・通勤交通費支給(月上限3万円) ・社会保険完備(加入条件を満たす方) ・確定拠出型年金制度 ・職員紹介制度(規定により報奨金あり) ・慶弔見舞金制度 ・ベネフィットステーション ・車・バイク・自転車通勤OK(職員駐車場、職員駐輪場完備) |
求める人材 |
応募資格 【学歴不問・性別不問・年齢不問】 <必須資格> ・普通自動車免許(AT可) ・保育士資格 ※保育士資格をお持ちであれば、保育園や福祉施設での勤務経験がなくてもご応募いただけます! ・ブランクある方も活躍中! ・フリーター、主婦(夫)、ミドル、中高年、シニアみんな活躍中! ・経験者は優遇&積極採用! <こんな方、ぜひ一緒に働きませんか> ・介護福祉の仕事が好きor興味がある方 ・介護は好きだけど職場を変えて頑張りたい第二新卒の方 ・年齢を言い訳に興味のあることを諦めたくない方 ・相手に合わせて聞き役に回れる方 ・売上やノルマの達成よりも人の役に立てたり感謝されることの方が嬉しい方 ・子育てや家族の介護経験を活かしたい方 ・教員免許や介護福祉系の資格など、頑張って取った資格を活かしたい方 |
この企業の類似求人を見る
【新メンバー募集!】子どもたちの『できた!』があふれる場所|保育・介護の経験者も活躍中◎
勤務地 |
石川県金沢市神宮寺3丁目1番1号 株式会社ALMO |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 放課後等デイサービス『にっこりバンビーノ』とは? 石川県金沢市にある、発達・知的・身体に障害のあるお子さまを対象とした放課後等デイサービスです。 「個性を大切に、感性を育み、成功体験へと導く」ことを理念とし、 子どもたちが安心して過ごせる“第2の家”を目指しています。 ホームページ https://www.hug-bambino.link/ <仕事内容> ◎ 子どもと一緒に過ごす時間 * 宿題サポート(プリントや音読など) * 個別課題の取り組み(ブロック遊びや線なぞり等) * 遊び(トランプ、人生ゲーム、坊主めくり、iPadなど) * ヨガなどのプログラム活動への参加 ◎ 生活サポート * おやつの提供(手作りの日もあり!) * 着替えのサポート * 送迎の同乗・運転(※運転できない方は補助のみも可) ◎ 保護者対応・記録業務 * 児童ごとの支援記録作成・入力 * 個別支援計画の立案・進捗確認 * 保護者との面談への同席・書類対応など <子どもたちについて> * 幼児〜高校生まで(年中〜高校2年) * 平日:1日平均10名ほど * 活発に走り回る子、静かに過ごしたい子、十人十色 ※午後や夕方がメイン(学校が長期休みの時は午前中から) <職場の雰囲気・取り組み> ◎子ども15名前後を、7名ほどの複数のスタッフで対応(男性も在籍!) ◎活発な子〜じっくり型の子まで、支援内容も多様 ◎ipadやヨガなど「楽しく学べる工夫」がいっぱい ◎子どももスタッフも“感動体験”を共有する時間を大切にしています ★ 平日1日のスケジュール例 ★ 午前のスケジュール(職員のみ) 9:00〜 出勤/職員ミーティング(支援内容の確認・共有) 10:00〜 活動準備・教材づくり・掃除など環境整備 11:00〜 保護者との面談対応・記録作成(必要に応じて) 12:00〜 昼休憩(スタッフ同士の情報交換も◎) 13:30〜 子ども受け入れ準備・送迎対応スタート 午後のスケジュール(子どもたち来所) 14:30〜 子どもたち到着・体調チェック・トイレ誘導 14:40〜 着替えなどの生活支援 15:00〜 おやつタイム(手作りや市販おやつ) 15:30〜 課題・宿題サポート(プリント・音読など) 16:00〜 創作・活動タイム(工作・ヨガ・自由選択など) 16:30〜 余暇活動・あとかたづけ・帰りの準備 17:00〜 順次お迎え/送迎・記録記入・片付け <当社が目指すもの> 地域の子どもたちの健やかな成長をサポートし、 一人ひとりの可能性を広げる支援を提供していきます。 新規施設の展開も予定しており、 さらなる成長のステージで、あなたの力を活かしてみませんか? ★「まずは見学から」でも大歓迎です! 子どもたちの「できた!」に寄り添える場所で、あなたの優しさと経験を活かしてみませんか? |
求める人材 |
求める人材: ◎未経験大歓迎! ※もちろん経験者・有資格者は優遇いたします! ◆児童発達支援管理責任者 ◆児童指導員 ◆保育士 ◆理学療法士 ◆言語聴覚士 ◆作業療法士 <求める人物像> ◎子どもの成長をサポートすることに情熱をお持ちの方♪ ◎お持ちの資格・経験を活かしたい方♪(ブランクOK) ◎明るく人と関われる方・チームワークを大切にできる方♪ |
接客や販売からのキャリアチェンジ! / 一般家庭へ食材・惣菜のお届け配送&接客ドライバー。組合員さんと世間話をしながら宅配するお仕事!/お仕事紹介動画あります/25年4月からまたベースUP【23年〜3年連続大幅ベースUP】
勤務地 |
神奈川県横浜市鶴見区矢向1-1-47 安全輸送株式会社 |
---|---|
給与例 |
年収例 400万円/入社1年目 (月給29.5万円+賞与・各種手当) 月収例 月給29.5万円/入社1年目 月給33万円〜38万円/リーダー |
仕事の概要 |
募集背景 ◆個人宅への配達ニーズが高まっています。 ユーコープと提携し、組合員の方々に商品を お届けしている当社。 2017年10月より東証プライム市場上場企業 『センコーグループホールディングス』の 一員となり更なる成長が見込まれています。 そこで今回、配達ドライバーを増員すること になりました。 ご応募から1ヵ月以内の入社が可能です。 仕事内容 ※業績好調!大幅ベースアップ! 2023年2万円、2024年7千円、2025年5千円の 大幅ベースアップ! 世間で話題の2024年問題も 前倒しクリア(年間残業時間960時間 を下回っています) ★この仕事の魅力はここ★ 顔なじみの組合員さんから、差し入れを 頂くことも日常茶飯事。 配達して終わりじゃない、 毎日「ありがとう」が貰える、 そんなあったかい仕事です。 【何をする仕事?】 生活協同組合ユーコープ様(生協)の 組合員さんのお宅へ食品や生活雑貨などを お届けします。 担当エリア:半径10Km以内 運転距離:1日平均15km〜40km ※ハンドルを握るのは1日2〜3時間ほどで、 運転よりも配達先での組合員さんとの ふれ合いが長いです♪ トラックは1.5tなので普通免許で大丈夫 です。 さらに、トラックは全車オートマ(AT車) 仕様でバックモニター付きなのでトラック ドライバー未経験の方も安心です (※2017年3月12日以降免許取得の方 は準中型自動車免許が必要となります) コープの配達は、ご不在時に安全に敷地内に 商品を置いておく仕組みがあるため、 再配達はありません。 計画通りに配達ができるのもいいですね。 【普通のドライバーじゃない?】 「いつもありがとうね〜」 「あなたが来るのを待ってたわ!」 そんな声を頂く所から業務が始まります。 組合員さんが注文された食料品・生活雑貨を お届けし、今月のおすすめなどチラシで ご紹介します。 「今日は暑いから、体調に気を付けてね」 「よかったらお茶飲んで休憩していったら?」 そんな事を言って下さるお母さん、 おばあちゃんも。 配達&ほっこりタイムがある… そんな特別な仕事です。 【ペーパードライバーです!という方へ】 ペーパードライバーでも、同乗研修から 始めて徐々に業務を増やして、慣れるまでに じっくり時間をとります。 1人前になってから独り立ちなので安心して ください。 ★体験してから「できるか決める」もOKです 入社前に、1日体験入社が可能です。 実際の配達や朝の積み込み風景も事前に把握 できるので、未経験の方も安心です。 応募後にお電話させて頂きますので 「見学してみたい」とぜひお話くださいませ。 【こんな人が活躍しています】 当社で活躍しているドライバーさんは前職が タクシー運転手、事務職、新聞配達、 バイク便、大手宅配、工場勤務、建築業、 フィットネスクラブ、営業職、保育士、 パチンコ店勤務、ガソリンスタンド勤務、 飲食店の店長、エリアマネージャー、乗務員、 コンビニスタッフなどバラエティー豊かです。 人に関わる業務ですので、これまでの経験が 必ず活かせると思っています。 [こんな人が活躍] 現役宅配ドライバ―がお仕事を動画で紹介、 宅配ドライバ―の良いとこ、大変なことまで 包み隠さず語ってくれました! 採用情報サイト →安全輸送株式会社をクリック →お仕事紹介→ルート配送ドライバ― →宅配ドライバ―の1日&先輩社員 インタビュー を是非ご覧ください |
求める人材 |
応募資格 40歳以下の方 長期勤続によるキャリア形成を図るため、 若年層を対象(例外事由3号のイ) ■普通自動車免許 ※2017年3月12日以降免許取得の方は 準中型自動車免許 ■学歴・経験不問 |
【総務経験者を募集】完週休2日(基本定時退社)|自社住宅購入で最大240万円を補助
勤務地 |
大阪府堺市中区深井中町3211 泉北ホーム株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: \「今期最高実績の安定性」と「働きやすさ」が魅力/ 【幅広い方を歓迎】総務/経理など管理部門での実務経験者は歓迎 【安定成長中】2023年契約棟数は過去最高!(630棟) 【働きやすさ抜群】完全週休2日、土日以外の休みもOK 【最大240万円を補助】自社の住宅購入で補助制度あり 【やりがい◎】幅広い業務を通して会社の成長を支える テレビCMでの知名度も高く豊富な実績を誇る当社。 関西を代表するハウスメーカーとして さらなる拡大を目指し、管理部門の一員として 会社の成長を支えていただける方を募集します! <具体的には> 総務業務を幅広くお任せします。 ※経験や実力次第で早期から 主任以上に抜擢される可能性も! ・総務業務 入退社・社会保険の手続き 労務管理・給与計算 設備・備品管理 など ※その他、人事関係の窓口・管理業務など 幅広くバックオフィス業務をカバーします。 <入社後は> まずは、先輩社員のサポートで 当社での業務を体感いただきながら これまでのご経験やスキルに合わせて できる業務から取り組んでいただきます! 年に1回の業務も多々あるので、 その都度やりながら覚えていきましょう。 業務ごとにマニュアルを完備していますので、 経験が浅い方も、経験豊富な方も 当社のやり方を確認しながら取り組めます! |
求める人材 |
求める人材: 総務など管理部門で 何らかの経験がある方 ※高校・専門卒以上 ※要普免(AT限定可) ※社員寮&住宅補助制度あり ※U・Iターンも大歓迎 いずれかの経験があれば活かせます! ・総務経験 ・人事・労務の経験 |
□月給27万円〜&賞与年2回□未経験からでも鑑定士になれる!ネイルや髪色も自由♪
勤務地 |
神奈川県横浜市 エコリング 鶴見店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: \モノの価値を活かせるお仕事/ 全てのものには価値があり 必要とされる方がいる限り 使い続けることが出来る。 「リユース」という考え方を通して 社会に貢献しています! \未経験大歓迎/ □充実の研修&査定サポートで安心! □月給27万円〜+賞与年2回支給! □完全週休2日制! □残業ほぼなしでプライベートも大切に♪ □駅チカ!鶴見駅徒歩5分! ------------------------------------- 【仕事内容】 ブランド品や貴金属など 不用品の店頭買取業務をお任せします! ※販売はありません。 ブランド品以外にも、おもちゃなどの雑貨や ギターやサーフボードなど… 多様な商品を幅広く取り扱っています。 具体的な業務内容… ・お客様対応 ・持ち込まれた品の査定 ・査定金額の提示、ご納得いただけたら買い取り ・データ入力作業(顧客情報・商品情報など) ・その他(店頭の清掃、バックヤード整理、POPの掲示など) 1日あたり来客数は20名前後。 お客様の遺品整理など 「人生に寄り添う」瞬間も多く、 お客様それぞれの思いを汲み取りながら 丁寧に向き合います。 お客様と会話が弾むことも多く、 リピート率が高いのも当社の特徴です! □充実の研修で査定スキルが身に付く!□ まずは本部にて約1ヶ月研修を行います。 ビジネスマナーから業界のこと、 商品知識や鑑定士スキルなど… イチから丁寧にレクチャーします! さらに…! 社内資格を取得するまでは イヤモニで本部とつながっており、 査定が難しい場合は買取品を 専門の機械に乗せるだけでOK! リアルタイムで査定をサポート♪ 未経験の方でも安心です。 |
求める人材 |
求める人材: 【求める人物像】 ・学歴不問!経験不問! ・基本的なPC操作が可能な方 (Word・Excelを使った業務あり) 【歓迎条件】 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・接客・販売の経験がある方 ・リサイクルショップや買取業務の経験者 ・ブランド品や貴金属の鑑定スキル (時計・バッグ・ジュエリー・金・プラチナなどの真贋判定) □先輩の経歴も様々!□ 保育士やアパレル販売、スマホ販売 ラーメン店や脱毛サロンでの勤務など… ほとんどの先輩が異業種出身です! 20代、30代を中心に 男性、女性共に活躍しています♪ |
昇給・賞与あり★未経験から活躍できる人事採用担当!嬉しい社割もあり♪
勤務地 |
石川県七尾市七尾駅 株式会社どんたく |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 石川県内で13店舗展開中! スーパー「どんたく」を運営する企業での 人事採用担当の募集です♪ -----\具体的な仕事内容/----- ・大学訪問 ・インターンシップなどイベント運営 ・新人教育のサポート ・求人票の作成 ・パート社員の採用 など -------------------------------- お仕事は少しずつ覚えていけばOK! 「採用や人事って難しそう…」 と思うかもしれませんが、 いきなりたくさんのことを 覚えていただくわけではないので 安心してくださいね♪ |
求める人材 |
求める人材: ●要普通自動車免許(AT限定可) ●大卒以上 ●Excel・Wordの基礎知識 *** 未経験歓迎! ブランクOK 20代・30代・40代のスタッフが活躍中! 短期でも、キャリアアドバイザーや人事、総務、一般事務の勤務経験がある方は活かせます! 前職はアパレル、美容師、介護士、保育士、営業、居酒屋、カフェ、ネイリストなど様々!他業種からの転職&未経験から始められた方ばかり! 長期で安定して活躍できる職場です♪ |
勤務地で絞り込む
職種で絞り込む
こだわり条件で絞り込む
雇用形態で絞り込む
年収で絞り込む