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サンゴの陸上養殖管理★年収360万円〜/未経験歓迎♪
勤務地 |
東京都23区 サンクスラボ株式会社_首都圏勤務 |
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仕事の概要 |
仕事内容 首都圏でのサンゴの陸上養殖を立ち上げからお願いします!海洋生物の飼育など未経験でもしっかりとスタッフがサポートしますのでご安心ください。 社内外のステークホルダーを巻き込みながら成功に導いてくれるリーダー候補の方もお待ちしております! 【業務内容】 ・珊瑚を育成する水槽の管理業務(メイン) └オフィス内水槽の水質・水温モニタリング ・珊瑚保全事業の認知拡大の為の企画・運営 ・ステークホルダー(行政や漁港など)や事業者との連携 ・メンバーマネジメント(3名〜4名程度) など 【研究開発】 ※希望や興味がある方は、研究開発領域として下記にも挑戦していただけます。 ・環境変化に耐えうる珊瑚の育成・研究 ★ココが魅力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎未経験からチャレンジできる! 未経験スタートOKで、珊瑚が好き!!海が好き!!地球環境に貢献したい!!といった想いがあればOKです!! 入社後、座学で業界やサンゴについて学んだ後、現場でサンゴ飼育についてのOJT研修を実施しますので安心してスタートできます。 ◎社会貢献性が高く、やりがいが大きい! 今世紀中絶滅してしまうと言われているサンゴ… 当社ではサンゴの飼育〜植え付けまでを一貫して社内で行っています!(資格があれば植え付けまで経験出来るかも□) 自身の仕事を通して、サンゴで溢れる綺麗な海が増えていく事には、格別な達成感を得られます! ◎ライフもワークも充実! 自分の人生を豊かにする手段として働いてほしいと考える当社では全従業員が働きやすい環境作りをおこなっています。 1日7時間労働で残業は平均月10h未満。リフレッシュ休暇制度の導入はもちろん様々案福利厚生を用意しています。 ★募集の背景  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 地球温暖化の影響で「今世紀中には全てのサンゴ礁が消滅してしまうだろう」と危惧されています。 サンゴを守り、これから続く未来へ生命を繋げていくため、サンクスラボは「サンゴの陸上養殖」を行っています。 すでに沖縄では多くの成果をあげているプロジェクトであり、関東でも「サンゴの陸上養殖」に挑戦します。 立ち上げになりますので、裁量を持って業務に望むことが可能です! 【里海珊瑚プロジェクトはこちら】 https://type-a.thankslab.biz/sango/achievements/ 【珊瑚プロジェクトで活躍する社員インタビュー】 https://recruit.thankslab.biz/coral_project202307/ |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・海洋生物(魚や植物)の飼育に関わった事がある方(プライベートでもOK) ・Excel、PowerPointの業務での使用経験 【歓迎条件】 ・ダイビングのライセンスを保有されている方 ・海洋生物の研究経験がある方 【求める人物像】 ・生物への興味関心が高い人 ・海が好きな方 ・SDGs等社会貢献に対して関心がある方 ◎以下のキーワードに興味がある方からのエントリー、お待ちしております! 熱帯魚、水族館、水槽管理、珊瑚、動物、植物、SDGs、地球環境、環境保護、自然、ダイビング、海、研究 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
勤務地 |
〒080-0803北海道帯広市東三条南〒080-0803 北海道帯広市 東3条南9丁目2番地 医療法人社団慶愛 慶愛病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容 当院において医療事務全般を担当して頂きます ◇医療事務(外来受付全般) ◇患者様対応 ◇パソコン入力(専用ソフト使用) ◇各種請求業務 ◇カルテ整理 ◇その他、付随する業務全般 |
求める人材 |
資格 年齢・学歴・経験・資格不問、医療事務経験あれば尚可 求める人物像 パソコンの基本操作出来る方、未経験者応募OK 年齢 60歳未満の方・60歳定年制(例外1) (例外事由1号)定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 定年制 65歳まで再雇用制度有 |
中国語を使うお仕事◆完全週休2日制◆男女活躍中
勤務地 |
大阪府東大阪市菱江5-9-10 株式会社ハック |
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仕事の概要 |
仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆語学力を活かせる ◆月給24万円以上!昇給・賞与あり ◆完全週休2日制! ◆採用後の即日勤務も大歓迎! ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 自社製品だからできる”自分達主体”の仕事! 当社はアウトドアグッズや玩具・雑貨などを 日本に輸入し、卸販売しています。 あなたにお任せするのは、中国との貿易窓口業務◎ <具体的には> ■中国との貿易業務のやりとり ■輸入商品の管理 ■中国・香港などの展示会への同行出張 (通訳をお願いします) など →中国語をメインに話せる方、 日本語/英語が得意な方におすすめです。 - <従業員構成> 総従業員数は約45名。 20代〜40代のスタッフが活躍中! 会社全体で約半数が女性です。 職種を超えてコミュニケーションを取り チームワーク・人間関係ともに良好で、 居心地の良さも魅力のひとつです。 <職場について> 綺麗でオシャレな内装のオフィスです! 冷暖房(&床暖房)・テレビ・冷蔵庫などが 完備されている休憩室もあります♪ 過ごしやすい空間づくりにこだわっており お仕事のしやすい環境となっています◎ |
求める人材 |
求めている人材 <学歴・資格不問> *日本語検定N1または同等レベルの能力 *中国語をメインに、日本語・英語が堪能な方 *ExcelやWordなど、PCの基本操作ができる方 *輸入業務の実務経験2年以上 *ブランクOK 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・59歳以下(定年が60歳のため)) |
大手NEXCO西日本グループで安心!体力的な負担少なめ/2年後の正社員登用率99%
勤務地 |
兵庫県明石市魚住町清水字龍ケ池下2619-4 第二神明道路 明石西料金所 西日本高速道路サービス関西株式会社 須磨支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ───────ココがPOINT!─────── @正社員登用率99%!ほとんど全員が中途入社です! A経験や学歴は一切不問 B30代、40代、50代活躍中!50代はまだまだ若手の職場です! C自動車通勤OK!交通費支給! ──────────────────────── 【具体的な仕事内容】 ■高速道路の料金所で料金収受などの業務をお任せします。 ・料金収受などのお客様対応 ・ETC機器、自動精算機の監視・運用 ・通行料金の精算 ・料金所内モニターの監視 ・出入口車線の監視・開放・閉鎖など 社会インフラである高速道路を支える一員として長く働けます! 【勤務の流れ】 8:10〜翌日8:10が基本的な出勤です。 ※勤務時間は長いですが、休憩は合計9時間20分(仮眠4時間)と働きやすい環境を整えております。 【勤務シフト例】 1日目:出勤/8:10〜 2日目:〜8:10勤務終了→オフ 3日目:出勤/8:10〜 4日目:〜8:10勤務終了→オフ 5日目:休日 6日目:休日 7日目:出勤/8:10〜 8日目:〜8:10勤務終了→オフ 9日目:出勤/8:10〜 10日目:〜8:10勤務終了→オフ 11日目:休日 ★勤務明けの翌日はほとんどが休日なので、自分の時間がしっかり確保できます◎ 【教育制度】 ■2週間〜1ヶ□程度の研修期間有 指導員から研修を受け 料□収受の流れなど□連の業務フローの理解を深めます。 ■研修終了後もメンバーがしっかりフォロー! 研修後、実際の業務を担当します。 モニター監視をしているメンバーが 常にフォローしてくれるので、未経験の方も安心。 ■キャリアプラン ▼1年目―契約社員 ▼3年目―社員登用(登用率は99%) 正社員登用後は意欲次第でチーフや所長へのキャリアアップも可能です! |
求める人材 |
求める人材: <経験・学歴不問> 業種・職種未経験の□、ブランクのある□も□歓迎□ ほとんどの□が異業種からの転職です□ ※63歳定年(再雇用制度を利用すれば68歳まで働けます) 【メンバーの前職は様々!】 ・夜間警備や施設警備、交通誘導などの警備業界出身の方 ・タクシー、バス、トラックなどの運送業、運輸行の出身の方 ・飲食店や小売店の店舗スタッフ、ホテルスタッフなどサービス業出身の方 ・法人営業、個人営業の経験者 ・製造スタッフや倉庫管理スタッフなど製造業・倉庫業出身の方 ・地元で一般事務や営業事務として働いていた方 ・子育てが一段落した主婦(夫)さん など あらゆる業種や職種から転職した先輩がいきいき働いてくれています☆ ■職種未経験歓迎 ■業種未経験歓迎 ■学歴不問 |
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20代・30代活躍中|伝統産業、日本酒の奥深さに向き合い続ける仕事|未経験歓迎|引っ越し費用一部負担
勤務地 |
秋田県秋田市 新政酒造株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: こんな方の挑戦をお待ちしています  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・自分の手で日本酒を生み出したい ・伝統を尊重し保護承継に関わりたい ・秋田で地方振興/地方創生に関わりたい 弊社は、嘉永5年(1852年)の創業以来、 伝統に根ざした酒造りを守り続けています。 純米造りや木桶仕込みなど 江戸時代の製法を採用し 数少ない完全無添加の 酒蔵として知られています。 今回は、そんな新政酒造の一翼を担う、 "清酒の製造スタッフ"を募集します。 【 仕事内容 】 No.6シリーズやColorsシリーズなどの 清酒製造全般に携わっていたただきます。 〜具体的な仕事内容〜 ・原材料の処理や発酵プロセスの管理 ・品質の検査 ・設備の保守や管理 など 〜未経験採用を強化中〜 OJT、OFF-JTともに学びの機会が充実。 未経験スタッフの活躍を 先輩社員が手厚くサポートします! 〜当社の魅力〜 伝統を守りながら常にチャレンジを 続けていることが新政酒造の魅力。 現存最古の清酒用酵母「きょうかい6号」を 用いた純米造りや江戸時代の製法酒造りなど 伝統に根ざしつつ、 無農薬での米作りの推進や、桶づくり 継承のための工房を設立するなど 酒造りの周縁文化の保護活動にも 積極的に挑戦しています。 地元の環境問題解決にも貢献しており、 地域と共に成長する酒造を目指しています。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・新政酒造/日本酒に情熱を注げる方 ・35歳未満の方 ※長期勤続によるキャリア形成のため (例外事由3号のイ) ------------------------ ・未経験歓迎 ・高卒以上 ・無資格OK ・転勤なし ・Iターン/Uターン/Jターン歓迎 ------------------------ <こんな方にもおすすめです。> ・安定企業で、しっかり着実に成長したい方 ・老舗企業の風土に魅力を感じる方 ・定年まで腰を据えて働きたい方 \都内での面接も可能!/ <他県からのご応募も歓迎です!> 実際に東京都(23区内)・ 神奈川県・大阪府・北海道など、 他県から地方移住して いただいた方も活躍中です◎ 東北エリア(青森・岩手・山形・宮城・福島)で お仕事を探している方にもおすすめです。 |
■70年以上にわたり東京都の酒造業を支えてきた公益団体 ■行政との強い信頼関係と安定基盤を誇り、日本酒文化の普及にも貢献。転勤・残業なし、立川で長期勤務可能
勤務地 |
事務局(東京都立川市) |
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想定年収 |
300万円〜310万円 |
仕事の概要 |
東京都内の酒造業を支える事務局スタッフを募集します。経理事務(伝票整理や起票)、一般事務、イベント運… |
求める人材 |
【必須】・伝票処理や一般事務、経理補助などの実務経験・基本的なPCスキル(Excel・Word)【歓迎】・イ… |
20代〜30代活躍中★未経験OK◎土日祝休みの経理事務!
勤務地 |
東京都千代田区丸の内3丁目2番3号丸の内二重橋ビル21階 ジャパンソルト株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 *。・*。・*。・*。・*。・*。・*。・*。・*。・* 食に関わる仕事を通じて、 お客様の豊かな食生活に 貢献してみませんか? *。・*。・*。・*。・*。・*。・*。・*。・*。・* \\具体的な仕事内容・・・//  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社の経理部門で、 以下の業務をご担当いただきます。 ◆日々の経理処理(仕訳計上作業) ◆各種書類のファイリングと管理 ◆Excelを活用したデータ作成および加工 ◆銀行振込手続きなどの金融機関対応 ◆小口現金管理業務 ◆税務署とのやり取り業務 ※取扱商材は多岐にわたり、 塩製品をはじめ、イタリア直輸入の ワイン、チーズなど 様々な食材を扱っています。 \\キャリアパスについて・・・//  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社では正社員への登用実績が 豊富にあります。 最初2カ月に関しては契約社員スタート。 正社員登用後には退職金制度、定年制度、 そして再雇用制度といった福利厚生が 適用されます。 経理の専門知識を活かしながら、 安定した環境で長期的なキャリア形成を 目指せる職場です。 経理経験をお持ちの方はもちろん、 基本的なスキルがあれば 丁寧に指導しますので、 ブランクのある方も安心して ご応募ください。 当社では社員一人ひとりの努力と成果を 正当に評価し、成長をサポートする 文化があります。 経理のプロフェッショナルとしての スキルアップを目指しながら、 キャリアを積み重ねていける環境です。 \\当社について・・・//  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 私たちは塩を中心とした 食品流通業として、国内外から厳選した 食材を取り扱う専門商社です。 特にイタリア食材においては、 本場の味わいをそのままに日本のお客様へ お届けすることにこだわっています。 国内外から集めた約千種類もの塩を扱う 日本最大級の塩専門商社として、 また本場イタリアから直輸入した ワイン、チーズ、パスタ、 オリーブオイルなどの 高品質な食材を通じて、 食文化の豊かさを提供しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ◆高卒以上の学歴をお持ちの方 ◆経理業務経験者 (仕訳処理、ネットバンキング操作など) ◆基本的なパソコンスキル (特にExcel操作) 【歓迎条件】 ◆日商簿記3級資格保有者 *。・*。・*。・*。・*。・*。・*。・*。・*。・* 経理実務のご経験をお持ちの方を 募集しています。 特に仕訳業務やネットバンキングを 使った振込対応などの経験がある方は、 スムーズに業務に取り組んでいただけます。 Excelを使ったデータ作成や 加工作業も日常的に行いますので、 基本的なPC操作ができる方を 求めています。 日商簿記3級の資格をお持ちの方は 業務理解が早く進むため歓迎しますが、 必須ではありません。 実務経験があれば十分に活躍いただけます。 |
【未経験OK】基本的なPCスキルがあればOK|土日祝休み|昇給・賞与あり|実働7時間勤務|20代活躍中!
勤務地 |
新潟県新潟市中央区古町通 株式会社プライムアシスタンス(SOMPOグループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: □未経験から人事に挑戦□ 採用担当のポジションを大募集! ーー*ーーーー*ーーー*ーーーー*ーー □* □当社の魅力Point□□* ・゚: □未経験スタートOK □・゚: 基本的なPCスキルがあれば、 人事採用などの経験は問いません◎ 完全未経験から 採用業務に携わることができます! ・゚: □働きやすい職場環境 □・゚: □基本土日祝休み □実働1日7時間 □年間休日120日以上 など 働きやすい環境が整っており プライベートとの両立も可能です! ーー*ーーーー*ーーー*ーーーー*ーー 【仕事内容】 SOMPOグループのアシスタンス会社にて、 人事採用業務全般をお任せします! 《採用業務》 ■応募者対応(面接調整など) ■各種説明会対応(会社概要等の説明) ■HP・採用サイト管理 ■電話メール対応他 ■各種資料作成 ■採用経費管理 《人事業務》 ■専用システム入力 ■社内各種申請対応 ■電話・メール・来客対応 ■本社部門との連携業務 ◆人事としてステップアップも可能◆ まずは採用業務からスタートし 人事業務、ゆくゆくは総務業務と、 未経験スタートでも 幅広い業務にチャレンジできる チャンスがございます! 【事業所人数】 90名(人事採用担当:3名) 若手のうちから成長できる環境で、 同年代の20代前後の社員も多数活躍中! |
求める人材 |
求める人材: □人事未経験OK □高卒以上|職歴不問 □20代・女性活躍中! 【必須】 基本的なPC操作スキル (Excel,Word,PowerPointなど) 〜こんな方におすすめ〜 ・人事の仕事に興味がある ・採用の領域に携わりたい ・オフィスワークデビューしたい ・地元で働ける仕事を探している ・キャリアアップしたい ・安定企業で働きたい ・経験を活かして働きたい |
未経験大歓迎◎大手NEXCO西日本グループで安心!体力的な負担少なめ/2年後の正社員登用率99%
勤務地 |
兵庫県神戸市須磨区西須磨1-6 第二神明道路 須磨料金所 西日本高速道路サービス関西株式会社 須磨支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ───────ココがPOINT!─────── @正社員登用率99%!ほとんど全員が中途入社です! A経験や学歴は一切不問 B30代、40代、50代活躍中!50代はまだまだ若手の職場です! C自動車通勤OK!交通費支給! ──────────────────────── 【具体的な仕事内容】 ■高速道路の料金所で料金収受などの業務をお任せします。 ・料金収受などのお客様対応 ・ETC機器、自動精算機の監視・運用 ・通行料金の精算 ・料金所内モニターの監視 ・出入口車線の監視・開放・閉鎖など 社会インフラである高速道路を支える一員として長く働けます! 【勤務の流れ】 8:10〜翌日8:10が基本的な出勤です。 ※勤務時間は長いですが、休憩は合計9時間20分(仮眠4時間)と働きやすい環境を整えております。 【勤務シフト例】 1日目:出勤/8:10〜 2日目:〜8:10勤務終了→オフ 3日目:出勤/8:10〜 4日目:〜8:10勤務終了→オフ 5日目:休日 6日目:休日 7日目:出勤/8:10〜 8日目:〜8:10勤務終了→オフ 9日目:出勤/8:10〜 10日目:〜8:10勤務終了→オフ 11日目:休日 ★勤務明けの翌日はほとんどが休日なので、自分の時間がしっかり確保できます◎ 【教育制度】 ■2週間〜1ヶ□程度の研修期間有 指導員から研修を受け 料□収受の流れなど□連の業務フローの理解を深めます。 ■研修終了後もメンバーがしっかりフォロー! 研修後、実際の業務を担当します。 モニター監視をしているメンバーが 常にフォローしてくれるので、未経験の方も安心。 ■キャリアプラン ▼1年目―契約社員 ▼3年目―社員登用(登用率は99%) 正社員登用後は意欲次第でチーフや所長へのキャリアアップも可能です! |
求める人材 |
求める人材: <経験・学歴不問> 業種・職種未経験の□、ブランクのある□も□歓迎□ ほとんどの□が異業種からの転職です□ ※63歳定年(再雇用制度を利用すれば68歳まで働けます) 【メンバーの前職は様々!】 ・夜間警備や施設警備、交通誘導などの警備業界出身の方 ・タクシー、バス、トラックなどの運送業、運輸行の出身の方 ・飲食店や小売店の店舗スタッフ、ホテルスタッフなどサービス業出身の方 ・法人営業、個人営業の経験者 ・製造スタッフや倉庫管理スタッフなど製造業・倉庫業出身の方 ・地元で一般事務や営業事務として働いていた方 ・子育てが一段落した主婦(夫)さん など あらゆる業種や職種から転職した先輩がいきいき働いてくれています☆ ■職種未経験歓迎 ■業種未経験歓迎 ■学歴不問 |
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■安定成長中(直近3年の売り上げは昨対比135%,営業利益20%越え) ■決算賞与設立以降27年支給実績あり ■役職定年なし/再雇用制度あり
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
900万円〜1500万円 |
仕事の概要 |
シニアマネージャ相当のポジションとして、サーバー領域のご経験を活かしインフラ部隊の新規立ち上げフェ… |
求める人材 |
【必須経験】■PM経験5年以上 ■顧客との折衝/交渉経験 ■プロジェクト原価管理(契約形態・作業請負に限… |
残業ほぼなし□年間休日120日以上!未経験スタート可◎
勤務地 |
鹿児島県鹿児島市堀江町1-21 アイティシ―株式会社 総務統括部 |
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給与例 |
給与例 *同ポジションでの年収は320万円〜480万円程度 頑張りは昇給・ボーナスで還元します! <年収例> 入社1年目□325万円 入社5年目□450万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 *・・*:.。.*.。.:*・☆・・*:.。.*.。.:*・・* アイティシー株式会社では 事務職の中途採用を行っております *・・*:.。.*.。.:*・☆・・*:.。.*.。.:*・・* 【具体的な仕事内容】 □議事録や文書の作成 □企画書・資料の作成 □投資案件等の契約書のチェック・整理 □電話・メール・来客対応・データ入力 業務は一つ一つお教えします。 出社勤務(リモート不可)となります。 □こんな方に向いています□ 『新しいことにチャレンジするのが好き』 『目配り・気配りが得意』 『タスク管理が得意』 丁寧に柔軟に業務に取り組める方にぴったりのポジションです。 □HPで会社概要をチェックできます! http://itckk.com/ <関連会社> 重富商事株式会社 http://www.iwasaki.org/ |
求める人材 |
求めている人材 □【必須条件】 ・基本的なPCスキルのある方(Excel・Word・PowerPointが使える程度) ・要普通自動車運転免許(AT限定可) □【求める人物像/選考で重視するポイント】 ・常に新しいことにチャレンジできる方 ・学ぶ意欲・成長意欲のある方 ・タスク管理・整理が得意な方 【歓迎条件/必須ではありません】 ・一般事務・総務事務・秘書などの実務経験ある方 ・英語が得意な方 □学歴不問・未経験OK □将来管理職へのステップアップ可能 □ライフワークバランスを重視したい方 □新しい環境で成長したい方 年齢の条件と理由:あり(59歳以下(60歳定年のため)) |
【転職成功】井上さんインタビュー!年収UP成功の全手法
勤務地 |
神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目7番19号竹生第二ビル 東海技研株式会社 |
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給与例 |
給与例 【昇給】 あり 【賞与】 あり(業績による) |
仕事の概要 |
仕事内容 あなたにだけ教える!駐輪場ビジネス革命の裏側 想像してみてください。 「もっと社内外の声を拾い上げて 会社のブランドや社内文化を育てたい」 と思っていても 毎日の営業活動で手一杯。 気づけば、あなたの本来持っている 「コミュニケーション力」や「共感力」が 充分に活かしきれていない――。 井上和樹(33歳)は まさにそんな葛藤を抱えていました。 井上和樹さんインタヒ□ュー https://www.youtube.com/watch?v=gc476cHacK4 駐輪場機器の営業を9年続け 課長としてチームをまとめる立場に。 しかし日々の営業数字と顧客対応に 追われているうちに 「もっと会社の内外をつなぐ役割を 担えないものか?」という想いが 頭をよぎる。 もしあなたも、 「営業経験はあるけれど 組織やブランド作りに深く関わる 仕事がしたい」と感じているなら、 これからお伝えする話は あなたのためかもしれません。 実は私たちも、井上さんのように 「営業を通じて現場を知りながら コミュニケーション戦略をリードできる ポジションはないの?」 という声を、何度も受け取ってきました。 でも、もしその悩みを放置しておくと― 今の部署で数字を追い続けるだけで 組織改革やブランディングには まったく関われない 社外に発信したい意見があっても 「それは広報部門の仕事」 と一蹴される 社内の風通しを良くしたいのに アイデアを出す場すら与えられない そうなってしまうと あなたの貴重な「コミュニケーション力」が “持ち腐れ”になるばかりか モチベーションも急降下して しまいますよね。 ここで、東海技研株式会社が用意する 新しいポジション 「CCO(最高コミュニケーション責任者)候補」 のお話をしましょう。 井上さんが悩んでいたときも、 同じように 「営業だけで終わりたくない」 「社内外の声をつなぎ、 ブランドや文化を育てる役割になりたい」 と感じていました。 そこで見つけた解決策が、 この“現場営業職スタート→ CCO候補”のキャリアパスです。 System 1. 現場営業としてのリアルな経験 顧客訪問や提案を通じ 「駐輪場機器」「自治体や不動産会社の課題」 「利用者の声」を肌で感じる 社内で他部署と連携し 顧客のニーズをシステム改良や サービスに反映 2. コミュニケーション施策への参画 営業の合間に、社内広報・SNS運用・ ブランド戦略のミーティングなどへ オブザーブ参加 「顧客や現場の声」がどんな広報戦略や 社内施策に繋がるかを学ぶ 3. CCOとしての視点でステップアップ 社内コミュニケーションや外部への広報を 一元管理し、ブランド価値を高める 社員エンゲージメント向上や、 企業イメージ強化を牽引するポジションへ成長 こうして、「営業現場での知識× コミュニケーション戦略のノウハウ」 を掛け合わせることで、 単に売上数字を追うだけでは 到達できない領域― “企業と社会をつなぐ架け橋”を 担う人材へと進化できるのです。 実際にこのキャリアステップを踏んだ 先輩社員からは、こんな声が上がっています。 先輩社員Aさん(元営業、現CCO補佐) 「最初は営業として必死で案件を 追っていただけでしたが、 徐々に“お客様の言葉を社内の改善に 繋げる”面白さに気づきました。 今は広報やブランド戦略にも携わり、 まさに会社の“顔”を作っている 実感があります!」 先輩社員Bさん(入社5年目、広報リーダー) 「営業と広報の橋渡しをしながら SNSでの発信やメディア対応にも 関わっています。 アイデアが実際のPR施策に 反映されるスピード感は 中小規模の東海技研ならではですね。」 こうした証言が示すように、 この道を選んだ人々は、 営業現場のリアルを知るからこそ作れる “本物のコミュニケーション戦略”を 楽しんでいます。 もしあなたが 「営業経験を活かして 企業のコミュニケーション全般を リードしたい」と思っているなら― 東海技研のCCO候補の求人に ぜひ挑戦してみませんか 社会インフラ(駐輪場)の専門メーカーとして 長期安定事業 現場営業→CCO候補のキャリアパスで 社内外のコミュニケーションを統括 ダイナミックな改革に携われる環境 (若い組織ゆえのスピードと風通しの良さ) 私たちは、“現場感”を大切にする社風です。 「営業のリアルを踏まえた コミュニケーション戦略が最強」 と考えているからこそ、 このポジションが存在します。 今すぐ、あなたの新しいキャリアを 切り開きましょう。 以下の手順で簡単に応募できます。 1. 「応募フォーム」からエントリー(24時間受付中) 2. オンライン面接(15分)で あなたの希望や経験をざっくばらんにお聞きします 3. 現地面接で会社の雰囲気を感じながら CCO候補としてのビジョンを共有 4. 最短1週間〜1ヵ月で内定→入社も可能 “伝えたいこと”がある人は 放っておくと後悔が膨らむだけです。 会社やお客様の声を拾い 価値ある形にして発信していく― それがこのCCO候補の使命。 あなたが一歩踏み出すだけで あなたの人生も東海技研の未来も 大きく変わります。 今すぐ応募フォームを覗いてみてください。 私たちは、あなたと一緒に 新しいコミュニケーションの形を 創り上げる日を楽しみにしています 募集要項 CCO(最高コミュニケーション責任者)候補 (現場営業職からスタート) 仕事内容 1.現場営業職としてのスタート (1)既存顧客対応・フォローアップ 営業活動を通じて顧客の声を 直接収集 駐輪場・駐車場システム導入先などに 定期的に訪問し、運用状況や課題・ 要望をヒアリング 提案活動・契約更新 新機能やアップグレードプランを提示し、 顧客のニーズに合った ソリューションを提案 会社の強みやブランドを伝える ただシステムを売るだけでなく 東海技研の理念・文化を意識した コミュニケーションを実践し 企業価値向上に貢献 (2)新規開拓・市場調査 市場のニーズ・競合状況を把握 社会インフラとしての駐輪場・ 駐車場事業に関する情報を収集し、 他社との差別化ポイントを明確化 東海技研の“想い”や理念の伝達 企業ビジョン、社会貢献性を強調し、 新規顧客との関係構築を図る 営業データの分析 見込み客の反応や課題をまとめ どのようなコミュニケーションが 効果的かを検討 (3)社内連携・コミュニケーション サービス・製造部門との情報共有 顧客の声や不具合情報をスピーディーに 社内へフィードバックし 品質改善や製品改良に活かす 定例会議やミーティングへの参加 営業結果や顧客の反応を報告し、 各部署とのコミュニケーションを活性化 小規模プロジェクトへのリーダーシップ ある程度慣れた段階で、チーム内の 進行管理や新人のフォローなどを担う 2.CCO候補としての視点・ステップアップ (1) CCOに求められる役割を意識 社内外のコミュニケーションのハブになる 現場営業で磨いた「生の声を拾う力」 「わかりやすく伝える力」を 人事・マーケティング・開発など 様々な部署との懸け橋に活かす ブランドイメージ構築への関心 営業活動を通じて顧客が感じる 会社の印象を分析し 社内コミュニケーションや広報施策へ 繋げる構想を持つ (2) 社内・社外コミュニケーション施策の基礎業務 社内広報・啓発活動を知る 社内報やイントラネット、社内イベントなど の運営に関わり、社員同士の情報共有や 会社の方針を伝える手法を学ぶ 広報やマーケティング部門へのオブザーブ参加 商品PR、SNS運用、プレスリリースなどの現場を 学びつつ、営業との連携が どう効果を生むかを体験 顧客調査・アンケートの企画 顧客満足度や市場ニーズを把握するための アンケートやインタビューを企画し 実施方法を学ぶ (3) 社外コミュニケーション拡大 広報戦略の策定サポート 会社のブランド力向上を目指し メディアや自治体、協力企業への 情報発信方法を検討 イベントや展示会でのブランド発信 現場営業で得た製品知識や顧客の声を活かし 展示ブースでのプレゼンテーションや コミュニケーションをリード 対外的なリリース・SNS運用企画 新製品やサービスのリリースに際し、 HPやSNS、メディア向け資料の 作成に関わる 3.CCOとしての役割(本格移行時) (1)企業全体のコミュニケーション戦略設計 ブランドイメージの統一と浸透 東海技研が掲げるビジョン・ミッションを 社内外にどう伝えるかを統括し プロジェクトを主導 社内コミュニケーションの最適化 各部署間の情報共有、コラボレーションを 促進する仕組みづくり (ITツール導入、組織デザインなど) 対外広報・マーケティング連携 広報部門や広告代理店と協力し キャンペーンやメディア取材の方針を決定し ブランド価値を高める (2)経営層との連携・ガバナンス対応 CCOとして経営会議への参加 コミュニケーション面から事業戦略をサポートし 将来のビジョン達成に向けた提言を行う 危機管理・リスクコミュニケーション トラブルやクレーム、SNS炎上への対処法を整備し 社内外への情報発信や 事後フォローの体制を確立 従業員エンゲージメント向上施策 従業員満足度のモニタリング、制度の提案 社風醸成などを通じ 社員が働きやすい環境を実現する |
求める人材 |
求めている人材 求める人材 【学歴・経験不問】★20代〜30代男女活躍中! 業界・職種未経験の方歓迎 【必須条件】 ※基本的なPCスキル ※普通自動車免許 年齢の条件と理由:あり (例外事由1号・60歳未満(定年のため)) このポジションの魅力 1.現場のリアルが活かせるC-Suiteポジション 営業からスタートし、顧客ニーズを 実体験することで、より説得力のある コミュニケーション戦略を構築できる 2.会社の“顔”としてブランディングをリード 社外広報、社内連携、危機管理まで幅広く担い、 企業価値を高める中心的な存在になれる 3.社会インフラ事業での安定×挑戦 駐輪場・駐車場システムなど長期需要がある分野で、 ブランド発信や企業文化づくりに 積極的に取り組める 4.リーダーシップ開発・自己成長 経営陣とも近い立場で働くため、 組織全体を俯瞰する視点やリーダーシップ、 マネジメント力を磨ける CCO(最高コミュニケーション責任者)候補 (現場営業職スタート)は、 まずは営業の最前線で顧客や製品を深く理解しながら、 将来的に企業内外のコミュニケーション戦略を 統括する役割を担うポジションです。 営業現場を経験することで得られる “リアルな顧客視点”と“社内の動き”をもとに、 組織課題やブランド価値向上の施策を 立案・実行できる人材として成長が期待されます。 やがては経営層の一員として、広報・ブランドイメージ・ 社内コミュニケーション・危機管理など、 多岐にわたる領域でリーダーシップを 発揮していただくのがゴールです。 東海技研株式会社が目指す未来の組織図 代表取締役社長 ├─ 管理本部(総務・経理・人事・法務など) │ └─ 会社全体を支えるバックオフィス機能 │ ├─ 事業部 │ ├─ サイクルン事業部(駐輪場管理システム) │ ├─ トーカイパーキング事業部(駐車場管理システム) │ └─ 新規・ソリューション事業部(新規ビジネス開発) │ ├─ 製造・品質管理部門 │ └─ 製品の生産管理・品質保証・メンテナンス等 │ ├─ サービス部門 │ ├─ カスタマーサクセス部(導入後フォロー・契約更新) │ └─ コールセンター(顧客・利用者対応) │ └─ 広報・マーケティング部門 └─ 企業PR・デジタル施策・展示会企画など 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
地域経済振興・文化貢献を担います!月給60万〜!
勤務地 |
東京都千代田区三番町2番地 三番町KSビル 株式会社コンベンションリンケージ 東京本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ☆オススメポイント☆ ■G7主要国首脳会議からFIFAワールドカップ等、年間2,000件以上の企画・運営 ■年間休日119日!土日祝休み!! ■月給60万〜の高収入!賞与年2回 前年度実績は夏・冬で合計約3.9ヶ月分! ========== 業務内容 ========== 国内外に、72拠点を持ち、MICEによる経済効果、文化・芸術振興、安全保障などの総合効果で日本及び地域の 活性化に寄与している当社が、今回はコンベンション統括プロデューサーを募集いたします。 ■具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・コンベンション・イベント・MICE関連の統括マネジメント ・営業企画、新規事業・新サービス開発等 コンベンション、イベント、 舞台系芸術のもつ経済効果や文化芸術の振興により、 日本および地域の活性化に貢献していただきます! ※MICEとは… Meeting(ミーティング):企業会議や研修など Incentive Travel(インセンティブ・トラベル):報奨旅行や研修旅行 Convention(コンベンション):政府主催会議、学術会議、業界会議など Exhibition/Event/Entertainment/Expo(エキシビション/イベント/エンターテイメント/エキスポ):展示会、見本市、イベント の頭文字を取った言葉で、これらのイベントは、地域経済への貢献や文化振興、ビジネスチャンスの創出、都市のブランドイメージ向上など、 さまざまな効果が期待されています。 =========== 募集の背景 =========== コンベンション・医学会・イベント需要の高まりに伴う プロジェクト増加により、文化施設、イベント施設の マーケティングマネージャーを募集します! =========== 当社の特徴 =========== 当社は、国連や政府間会議、大規模な医学会や舞台芸術イベント、エンターテイメント、 そして展示会などで幅広い経験と実績を持つプロフェッショナル集団です。 最高の成果とコストパフォーマンスを追求し、各界から高い評価を受けています。 私たちは人々や情報が交流するコミュニケーションメディア及び 国際コミュニケーション分野においてプロフェッショナルなサービスを提供しています。 また、日本におけるコンベンション施設の民間経営においても先駆的な存在です。 情報化時代の総合コミュニケーションビジネスを推進する企業として設立された当社は、 業界で唯一、公的機関の投資育成会社が出資する、全期黒字、完全無借金の急成長企業です。 【資格等】 労働者派遣事業 厚生労働大臣 派13-040383 旅行業登録(東京都知事登録 第2-7293号) 警備業登録(認定番号3000-4779) 外務省外国公館等に対する消費税免除店舗認定 ホテル・旅館業資格、飲食店営業許可取得 ※プライバシーマーク取得 ※ISO27001(情報セキュリティマネジメントシステム)認証を取得 ※女性活躍推進法第9条に基づく「プラチナえるぼし」最高評価の認定(最上ランク) ※世界遺産二条城MICEプラン・オフィシャルコーディネーター NetConvention(R)(弊社登録商標、2000年〜) HybridConventionTM HybridConvention Organizer(R)(弊社登録商標、2021年〜) HybridConvention Producer(R)(弊社登録商標、2021年〜) 当社発刊『MICE入門編 復興へのカギ』(日本初のMICE教養本) 【事業所】 ■東京本社:千代田区三番町 ■関西本部:大阪市北区 ■札幌、仙台、高崎、東京(秋葉原、浜松町ほか)、 埼玉、千葉、栃木、静岡、名古屋、奈良、滋賀、 京都、大阪、兵庫、広島、山口、福岡、大分、 長崎、熊本、沖縄 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ●管理職経験者 ●Excel、Word、PowerPoint、メール等の基本的なPC操作 ●大卒以上 【歓迎条件】 ●MICEの企画・提案、運営、広報、大型案件の運営管理 ●イベント・コンベンション・MICEのマネジメント経験 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・63歳未満(定年のため)) |
【120%の成長率★ERP領域 のシステム開発・コンサルティングに強み★プライム市場上場SHIFTグループのIT企業】平均昇給率7.7%成果がしっかり評価される環境/助け合いを大切にする文化/プライム案件比率年々増加中/定年70歳役職定年なし
勤務地 |
東京本社(東京都中央区)、お客様先(京都市内)(京都府) |
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想定年収 |
400万円〜700万円 |
仕事の概要 |
京都市の主に製造業の顧客に対する基幹・業務系システムの企画・設計・開発・テスト・運用保守のシステム… |
求める人材 |
【必須】■京都市内の案件にオンサイトで対応可能な方■Java、JavaScript、typeScript、PL/SQLいずれかで… |
□□サンリオピューロランドのオリジナル商品をチームで生みだす□□若手のフレッシュなアイデア待ってます!3年連続で増収増益達成!
勤務地 |
東京都多摩市落合落合 株式会社サンリオエンターテイメント(サンリオピューロランド) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 世界に誇れるサンリオキャラクターの 商品づくりに参加するチャンスです! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「みんななかよく」を理念に、チームで 良いものを作り上げたい方を求めています。 □斬新なアイデアを聞くのが好き □エンタメ最前線で経験を活かしたい →熱いメンバーがあなたを待ってます! 熱意・アイデアを実現させましょう! ↓↓大手ならではの魅力にも注目□ □生活・住宅手当MAX6万□ →実家暮らし・単身者の方にも支給あり! □3年連続で増収増益達成□ →最高のエンタメに携わりながらも 長期で続けられる環境です◎ 【業務内容】 サンリオピューロランドオリジナル商品の 企画開発をお任せします! ディレクションがメイン業務です。 ※ご自身でのデザイン業務はありません。 〜詳しく〜 ・サンリオピューロランドの オリジナル商品の企画開発ディレクション ・メーカーへの発注、交渉、調整 ・年間販売計画、予算管理、進行管理 ・オリジナル商品の売上管理 など 年間計画に沿って… 企画案だし〜メーカーの選定、交渉、調整 という一貫した経験が可能です。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ・高卒以上の方 ・サンリオグループの理念に共感できる方 ・雑貨などの商品企画(ディレクション) の経験のある方 ・コミュニケーション能力に自信がある方 ・PC(Word、Excel)の基本操作が可能な方 【★こんな方は即活躍★】 ・会社同士(BtoB)での交渉経験 ・柔軟な発想をお持ちの方 ・新しいことに挑戦したい方 ・ショップでの販売経験がある方 \ディレクション経験をより深く♪/ 「20代、30代のうちにエンタメ業界や キャラ文化を体験してみたい」 「人気のある日本発IPの中をのぞいてみたい」 「kawaiiが皆を惹きつける理由を知りたい」 当社でスキル・知識・アイデアを吸収したい! そんな方なら楽しく働けること間違いなし◎ 商品企画・グッズ開発・マーケティング 企画営業・プロモーション企画(PR) プロデューサー・コンテンツ企画 などの経験がある方はぜひご応募を! |
大手企業とのプロジェクト案件!現年収考慮!キャリアアップ可能
勤務地 |
宮城県仙台市 仙台市 |
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給与例 |
給与例 20代:520~550万円 30代:~650万円 30代後半〜40代:750万円 (スキルによっては、上限以上も検討可能) |
仕事の概要 |
仕事内容 \ オススメポイント! /  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □エンジニアとしてキャリアップ可能! □大手企業と携わって働ける! □英語が活かせる! □年収アップ可能◎ □完全週休2日制! 仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 半導体製造装置に関わる以下の業務を主に ご担当いただきます ・高周波(RF)システムの開発、 量産後の問題/障害の対応 ・ユニット配線の設計、配置、組み立て、 改良作業、計測器取り扱い ・輸送システム資材の設計・開発および ワイヤーハーネス関連タスクの設計支援 作業内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・ケーブル設計ユニット、PCB設計、 FPGA設計、PLC設計 ・高周波(RF)システム開発および 量産開始後の問題/欠陥の対応 ・ユニット配線の設計、配置、 アセンブリ、改良作業、計測器の取り扱い ・輸送システム素材の設計および開発を サポート、ワイヤーハーネス設計関連の作業、およびその他のプロジェクト関連のサポート ・NPI/CIPビルド用のOMS作成にて 新製品の資料作成をサポート ・一般的かつ最小限の監督のもと、 適切な範囲で電気工学アセンブリ、 レイアウト/概略図、詳細図/ 仕様書を設計または修正 ・標準的な手順のコンプライアンスを遵守して、 エンジニアリング文書変更を調査および実施 / さまざまなツールのエスカレーションサポート (電気モジュール/ツールに生じるエラーの トラブルシュート、およびそれらエラーに対して 早急にソリューションを提供) ・BoMおよび技術変更管理 ・電気部品の製造および組み立て用の 電気機器を設計/変更し、オペレーターからの 意見を取り入れながら製造プロセスを開発 ・電気試験方法の設計および完成品/ システム性能のテストを行い、製品品質を保証 ・顧客要件を調査し、製造とアセンブリ方法および 素材の研究・テストを行い、電気製品を開発 ・情報とトレンドを収集、分析、要約して 製品レポートを作成 ・質問とリクエストに回答し、 エンジニアリング情報を提供 ・連邦および州規制に従って製品 および企業評価を維持する ・製品データベースの保守のための コンピュータプログラムを作成およびデータを入力 働く上でのメリット  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■ 成長中プロジェクトの 初期メンバーとして活躍! 今後大きく拡大が見込まれる注目プロジェクトに 立ち上げフェーズから参画できます。 プロジェクトの中核を担うポジションで 経験を積むことができるため キャリアの武器になるチャンスです。 ■ 外資系×国内大手、 両方のカルチャーを経験できる 所属は外資系企業、 プロジェクト先は日本の大手メーカー。 両方の働き方・価値観に触れながら 多様なスキルや柔軟な考え方が身につきます。 ■ 上流工程に携わり、市場価値を高められる 要件定義や設計などの上流フェーズに 関わることができる環境です。 エンジニアとしてのスキルアップはもちろん、 将来的にはプロジェクトマネージャーや マネジメント職へのキャリアアップも目指せます! ■ あなたの経験をしっかり評価!年収アップも現実的 給与は前職の経験・スキルを 十分に考慮して決定します。 「これまでの実績を評価してほしい」 「収入を上げたい」といった希望も、ぜひご相談ください。 年収アップを実現しているメンバーも 多数在籍しています! 当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ クエスト・グローバル・ジャパン株式会社は エンジニアリングソリューションを提供する Quest Global(本社:シンガポール) の 日本法人です。 航空宇宙、自動車、エネルギー、産業機器、 医療機器などの幅広い業界において、 エンジニアリング設計、ソフトウェア開発、 デジタル技術 を活用したソリューションを 提供しています。 グローバルに展開する 当社のネットワークを活かし、 日本企業向けに製造業の設計開発支援や AI・データ活用、DX推進 など、 最先端技術を活かした エンジニアリングサービスを展開しています。 グローバルな環境で最先端技術に携わりながら エンジニアとしてスキルアップしませんか? あなたの挑戦をお待ちしています! |
求める人材 |
求めている人材 求める人材 必須条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・電気工学設計コンセプトおよび アプリケーションに関する経験(6年以上) ・コンポーネント、回路図、電気システム、 装置・計測器等操作の経験 ・高周波(RF)技術、制御システム、 リレー、電源の知識 ・ケーブル設計および単線結線図の作成経験 ・回路設計(PCB、電源システムなど) ・PLCプログラム評価、ダウンロード/ アップロードプロセス&リアルタイムラダーロジックモニタリングの経験 ・Auto CAD/3D CAD、 Siemens S7 1200 PLC、OrCAD、 Microsoft Visio、Creo、図研製品の使用経験 ・OEM選択/BOM管理、資料作成、 リリースプロセス、信頼性試験、 エンジニアリング技術変更管理 ・電流計、電圧計、オーム計、オシロスコープなどの 計測器、電気関連の評価経験 ・CE、SEMI S2、S8、S22/ NFPA 79、UL508Aなど その他の規格を扱った経験 ・基本的なPCスキル (Excel関数、PowerPoint文書作成、電子メールなど) 歓迎条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 以下のご経験・知識をお持ちの方 ・テスト方式の設計におけるシステムおよび コンポーネント性能の確認 ・技術情報の提供、質問と要望への回答 ・連邦および州規制に準じた 製品・企業評判の保守 ・安全回路の知識&トラブルシュート ・電気製品テスト設計 ・電気システム ・技術管理 ・電気製品トラブルシュート ・基本安全性 ・プロセス改善 語学力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 英語 □ 不問 □ 日本語力 □ ネイティブレベル / 日本語能力試験N2レベル以上 |
残業少なめ/有休100%!/駅直結で通勤もラクラク◎
勤務地 |
福岡県福岡市博多区中洲3-7-24gate'8F ファーストキャビン博多 |
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仕事の概要 |
仕事内容 :::::::::::::::::::::::::::: 当求人のアピールポイント :::::::::::::::::::::::::::: □ 中洲川端駅直結、通勤ラクラク □ 未経験歓迎!あいさつから丁寧に指導 □ 若手中心(20〜30代)の活気ある職場 □ 有給取得率100%! □ 残業月0〜10時間、プライベートも充実 □ 英語・韓国語スキルがあれば活かせる □ ホテル運営の知識・スキルが身につく 【仕事内容】 「ファーストキャビン博多」にて、 以下の業務をお任せします ◆フロント業務 ・チェックイン ・チェックアウト ・予約データ入力 ・問い合わせ対応/メール・電話 ◆清掃業務 ・客室清掃 ・共用部清掃/大浴場など ※ゆくゆくは管理業務、 ホテル運営業務も習得可能 【入社後の流れ】 ▼ まずは笑顔とあいさつの基本からスタート ▼ フロントでのお客様対応や電話応対など、 基礎業務を習得 ▼ 客室・共用部の清掃業務の流れを覚える ▼ 実務を積みながら、予約管理やスタッフ 管理など運営知識を習得 ▼ 将来的には管理業務にもチャレンジし、 ステップアップ可能! 【ファーストキャビン博多について】 当ホテル「ファーストキャビン博多」は、 福岡・中洲川端駅直結という抜群の立地を 誇り、観光やビジネス利用のお客様にとって 非常に便利なコンパクトホテルです。 飛行機のファーストクラスをイメージした キャビン型客室は、快適性と機能性を 追求し、リーズナブルでありながら アメニティや大浴場、ラウンジ など設備が充実。 国内外問わず多様なお客様にご利用 いただいており、語学スキルをお持ちの方は 存分に活かせる環境です。 小規模ならではのチームワークがあり、 スタッフ一人ひとりがホテル運営の全体像を 学び、成長できる場として働く人にとっても 魅力的な職場となっています。 安心・安全を重視した設備や、 お客様一人ひとりに寄り添った柔軟な サービスで、地域に根ざしたホテル運営を 行っています。 |
求める人材 |
求めている人材 ・経験不問/業界未経験歓迎 ・資格不問 ・性別不問 【歓迎条件】 ・英語や韓国語などの語学スキルを お持ちの方(必須ではありません) ・サービス業や接客業の経験がある方 ・未経験・第二新卒歓迎 ・人と話すのが好き ・素直に学ぶ姿勢がある方 ・人と笑顔で対応できる方 ・ホテル業界や観光業に興味がある方 ・チームワークを大切にし、協調性がある方 ・臨機応変な対応ができる方 ・素直に学ぶ姿勢をお持ちの方 ・新しいことに挑戦する意欲がある方 |
■2021年1月に日立オートモティブシステムズ社、ケーヒン社、ショーワ社、日信工業社の4社の経営統合により誕生したグローバルメガサプライヤー ■素材から部品/製造装置/ITまで次世代自動車に必要な技術の全てを自社で保有しています!
勤務地 |
渋谷オフィス(東京都渋谷区)、佐和工場(茨城県ひたちなか市)、横浜事業所(神奈… |
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想定年収 |
650万円〜1220万円 |
仕事の概要 |
【生涯現役でエンジニアとして活躍したい方へ】役職定年なし、定年60歳・雇用延長70歳まで!機能安全等に… |
求める人材 |
【いずれか必須】■自動車の機能安全/サイバーセキュリティ/AUTOSAR/Automotive SPICE/NCAP等、自動車関… |
留学生の夢の実現にあなたの力を貸してください♪
勤務地 |
京都府京都市上京区福大明神町119-1 都総合管理株式会社 |
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給与例 |
給与例 ◆月給20万円〜25万円 <内訳> 基本給:20万円 職務手当:〜7万円 資格手当:〜6万円 勤続手当:1年毎500円、5年節目に増額で7,500円 特別手当:〜2500円 |
仕事の概要 |
仕事内容 \京都初の文科省認定日本語学校 "京都ランゲージアカデミー"の事務スタッフ/ 留学生の夢の実現にあなたの力を貸してください♪ 当社は創業約50年、京都の多くの神社仏閣、商業施設の施設管理を任されている会社です。 この度、2025年4月から新規事業として、京都初の文科省認定日本語学校をOPEN致しました。 当社、京都ランゲージアカデミー事務員での募集です。( https://kla-ac.jp/ ) <具体的なお仕事内容> ■留学生の生活サポート(行政手続き) ■留学生の入金管理(学費&寮費) ■留学生との日本語での事務やり取り 当社の運営する日本語学校での出入国時の一般事務、入学金・授業料管理・留学生の生活指導、サポート(寮関係含む)に関するお仕事です!留学生のサポート業務に関しては、事務仕事を主にやってもらいますが、寮の見回りや清掃、デスクワークだけではなく軽作業や清掃の仕事もあり、海外取引先とのやり取り業務もありと多岐にわたります。外国語は話せなくてもOK! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 高卒以上 普通自動車免許 ◆経験・知識・資格不問 ◆未経験歓迎 ◆人とのコミュニケーションが好きな方、歓迎 ◆英語は話せなくてもO.K ◆ミャンマー語/ネパール語を話せる海外の方も大歓迎 年齢の条件と理由:あり(◆例外自由1号・65歳未満(定年のため) ◆例外事由2号・18歳以上 (警備業法により)) |
グローバルな環境で人材業界経験を活かしませんか◇ブランクOK
勤務地 |
東京都中野区弥生町2-4-9 6階 株式会社暁グローバルパートナーズ |
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給与例 |
給与例 ・520万円/45歳 (月給40万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 <人材業界の経験者募集!> 培ったスキルを活かしながら ワールドワイドな活躍ができます! 【仕事内容】――――――――――― バングラデシュの人材を 日本の企業に紹介する業務です。 ・募集内容のヒアリング(職種、人数など) ・人材紹介、提案 ・新規取引先開拓 など 主に日本の企業と、社内の別のチームとの 連携をお願いします。 ※現地のスタッフなどの各種準備・手配は 別のチームが行います。 ――――――――――――――――― 最初は日本の企業と社内の人間との 間での業務ですが、 慣れてきたら求職者の調整やフォローなどを 全て担当する事や、よりグローバルな範囲の 仕事をすることも可能です。 今回は語学力不問の募集ですが、 英語やベンガル語など語学スキルが ある方はしっかりと活かせます! ――――――――――――――――― 現在年間6〜7%の経済成長を 20年続けており、潜在性を秘めた国として 「ネクストイレブン」にも位置づけられた バングラデシュ。 まさに「宝石の原石」ともいえる国の力を、 日本の企業で発揮していただけるよう 架け橋となっていただきたいです。 国際的なビジネス環境での 経験を積みながら、 キャリアアップに繋げたい、 よりグローバルな視点を磨きたい という方も大歓迎です。 あなたの培ってきた人材業界の 経験を活かしながら異文化理解を深め、 双方のニーズを的確に把握することで、 より良いマッチングを実現していただく ことを期待しています。 *暁パートナーズについて* 弊社は、バングラデシュ市場への進出を サポートするコンサルティング業務と、 バングラデシュの人材の紹介業務をしています。 経済成長が著しいバングラデシュで、 日本企業の成功を支援するための 戦略的アドバイスとサービスを提供しています。 バングラデシュに支社があり、 連携しながら業務を行っています。 * ここがポイント! * ◎希望に応じて海外出張もあり! ◎内定が決まり感謝されるなど 業務の中でのやりがいも大きい ◎土日祝休みでメリハリつけて働ける ◎語学力も活かせる環境! |
求める人材 |
求めている人材 <人材関連職の勤務経験必須> ・人材紹介会社や人材派遣会社の経験者 ・求人広告代理店での勤務経験者 ・人材コーディネーター(海外) ・人材コンサルティング(海外) ・登録支援機関での支援業務など ☆海外の人材に関わるお仕事を されていた方はスキルが活かせます! ◎学歴不問、語学力不問 ◎ブランクOK ◎バイリンガルやトライリンガルなど 複数言語が扱える方は スキルを活かせます! <こんな方、歓迎します> ☆海外と関わる仕事に興味がある方や、 興味があったけれど時期的に 就くことが叶わなかったという方 ☆留学経験や海外ボランティア等 海外での滞在経験がある方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
【新函館北斗駅から徒歩1分】公休月9日、時間外手当も1分単位で支給!
勤務地 |
〒041-1242北海道北斗市市渡〒041-1242 北海道北斗市 市渡1丁目1-7 ホテル・ラ・ジェント・プラザ函館北斗 |
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仕事の概要 |
仕事内容 現預金管理、売掛金・買掛金管理、経費精算、会計ソフトへの入力など、日々の経理業務全般を担当します。 月次・年次決算業務の補助や、関連書類の作成・管理も行います。現在働いているスタッフも皆、未経験からのスタートです。未経験の方でも先輩スタッフが丁寧にサポートいたしますので、どうぞご安心ください。 |
求める人材 |
求める人物像 経験者尚可、未経験者応募OK、無資格OK、パソコン操作できる方(Excel・Word)、ブランクOK、主婦(夫)応募OK、シニア応募OK、UIターンの方も応募OK 対象 高卒以上、新卒・第二新卒応募OK 年齢 65歳未満の方・65歳定年制(例外1) (例外事由1号)定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 定年制 一律65歳定年制 |
■2021年1月に日立オートモティブシステムズ社、ケーヒン社、ショーワ社、日信工業社の4社の経営統合により誕生したグローバルメガサプライヤー ■素材から部品/製造装置/ITまで次世代自動車に必要な技術の全てを自社で保有しています!
勤務地 |
渋谷オフィス(東京都渋谷区)、佐和工場(茨城県ひたちなか市)、横浜事業所(神奈… |
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想定年収 |
650万円〜1220万円 |
仕事の概要 |
【生涯現役でエンジニアとして活躍したい方へ】役職定年なし、定年60歳・雇用延長70歳まで!制御に関わる… |
求める人材 |
【必須】■モビリティの制御設計、または評価のご経験 |
◎土日祝休み◎年休120日以上◎月給22万以上◎大学勤務
勤務地 |
北海道札幌市北区西5丁目 北海道大学内 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \【6月1日採用】大学勤務×事務work/ 土日休み・残業少なめ・ 安心の職場環境で長く働けるチャンスです! ■具体的な仕事内容は… ◎雇用保険や社会保険に関する各種手続き ◎離職票発行・資格取得/喪失・育休給付金対応 ◎電話・メール対応 ◎その他事務サポート 「経験を活かして即戦力で活躍したい!」という方を歓迎します! ◎雇用保険等の事務処理経験者優遇 ■ここがPOINT! □ 土日祝休み でプライベート充実 □ 札幌駅チカ&大学構内勤務 の安定感 □ 残業少なめ で無理なく働ける □ 経験を活かしてスキルUPできる ポジション |
求める人材 |
求めている人材 ■応募資格 □離職票作成手続きの経験 □PCスキル(Word・Excel基本操作) ■こんな方にピッタリ! □社会保険手続きの経験を活かしたい方 □事務の経験を活かしたい方 □主体的に仕事を進めたい方 □安定した環境で長く働きたい方 |
残業約月10時間◎充実の福利厚生!成長企業でスキルアップ可能
勤務地 |
京都府京田辺市甘南備台3-17-1 ニッタ・デュポン株式会社 |
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給与例 |
給与例 ■26歳 年収:約520万円 基本給:310,500円 残業代:24,400円/月 ※残業10時間、賞与5ヶ月含む ■30歳 年収:約560万円 基本給:341,800円 残業代:26,900円/月 ※残業10時間、賞与5ヶ月含む |
仕事の概要 |
仕事内容 ==================== \アピールポイント/ □充実の福利厚生 □平均残業時間15時間以下 □離職率は1.0%※2024年 ==================== ▼仕事内容 人事制度、労務管理、 給与計算、採用活動…など 経験を活かし、担当業務を お任せしていきます。 最初はリーダーの指示に従って 業務を行っていき、 適性に合わせて多様な キャリアを積んでいけます。 コア業務は人事課内で ローテーションで行います。 ▼具体的には… <給与業務> └給与計算代行(親会社)に送る 給与精算データの作成 <社会保険> └社員からの相談対応、 書類の準備と送付 <採用業務> └新卒採用(大卒・高卒) キャリア採用、派遣採用 <教育研修> └教育研修の企画運営 (新卒、キャリア、管理職) <労務管理> └勤怠システムの運用、 36協定締結、規程改訂 大学や高校などへの 説明会実施のため、 関西を中心とした出張がございます。 ゆくゆくは多様なキャリアの経験を経て 幅広い活躍を期待しています。 人事課の業務全般を学んだのち、 人事労務のスペシャリストとして ご自身のスキルを活かしていただきます。 ※転勤は当面ありません ==================== ▼この仕事の魅力 会社の顔でもある人事のお仕事。 制度づくりなど組織を整える 業務に関われます。 従業員の成長を支えることで 結果的に会社の成長にもつながり、 業績へも貢献できます。 変化も多い分野ですが、 様々な事に挑戦できる環境で 専門性を磨き上げることができます。 ==================== ▼募集背景 現在4名のスタッフで 給与・社会保険業務、採用業務、 教育研修業務、人事制度業務を 行っています。 更なる事業拡大を見越し 従業員の働き方改善や 人事課題の解消を目指し、 今回新たな増員を行います。 ▼当社について 工業用ベルトのリーディングカンパニー として高い実績を誇っている ニッタ株式会社と、 半導体デバイスのプロセスに不可欠な 研磨用パッドの トップメーカーとして知られる、 Rodel Inc.(現 DuPont)が 共同出資し1983年に設立。 精密研磨システムの提供を行っており、 主に半導体デバイス、 シリコン・化合物ウェーハ、 高品質ガラス等の製造に欠かせない 研磨資材を扱っています。 日本国内だけでなくアジア全域への 超精密研磨システムの提供を目指しています。 変化していく時代に合わせた対応力で ノウハウを蓄え、信頼度も高めてきました。 その結果現在では CMP研磨用パッド市場(ハードパッド)で 96%のシェアを誇るなど、 ポジションを確立してきました。 これから先半導体業界は 更なる発展が予想されます。 シェア拡大だけでなく、 私たちの技術を活かし デジタル社会の拡大を 一緒に支えていきましょう。 |
求める人材 |
求めている人材 ▼必須条件 □大卒以上 □第一種普通自動車免許(AT限定可能) □人事経験(領域不問) ▼歓迎条件 *メーカーでの人事経験 *労務課題の解決に向け、 何かしらの企画や実行した経験 (制度、評価、生産性向上、風土醸成、 環境整備、福利厚生、ダイバーシティなど) *チームリーダーやPJリーダー経験 *HRテック活用経験 (タレントマネジメント・人材データ活用) ▼こんな方にオススメ *担当外の業務など仲間の為に協力できる方 *感謝の言葉・謝罪の言葉を言える方 *グループの規律の為厳しい言葉も言える方 *プレゼンテーションなど、 社内外でのコミュニケーションに抵抗のない方 *模範となれるような節度ある行動が出来る方 ▼以下の方はご相談ください ・人材系での経験のみ ・製造業以外の業界での経験 ・社会人経験の半分以上が人事経験以外 ・直近で人事以外の業務を行っていた |
未経験・ブランク有OK/時間帯は応相談/◎急募◎
勤務地 |
岩手県花巻市1-8 (株)日本アクセス花巻TPLセンター内 株式会社サンファミリー 花巻営業所 |
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給与例 |
給与例 <年収例> ●年収275万円/入社1年目/20歳/月給22万 ●年収330万円/入社3年目/25歳/月給27万 ●年収400万円/入社5年目/40歳/月給33万 |
仕事の概要 |
仕事内容 (( 上場グループで安定感抜群□ )) 応募画□へ進む 約1分でカンタン□□ 運送会社の本社で、業務企画スタッフを募集□ =============== この求□のポイント =============== *未経験OK□事務デビューも歓迎 *8時〜、9時〜など時間帯応相談□ *休□も相談できるので都合と両□可 *□性管理職登□実績あり□ ―――――――――――――― ◆【仕事がなくならない安定感】◆ スーパーやコンビニへお弁当や飲料などを 届けている当社。□活必需品を運ぶため、 景気に左右されない安定感が□慢です。 ◆【安定企業ならではの働きやすさ】◆ 業績が安定しているため働き□に無理がなく 時間帯が□□で選択できるメリットも□ 有給も取りやすいため、連休を取得し プライベートを充実させているスタッフも多いですよ。 ◆【未経験からキャリアUP可能】◆ 業績好調の当社は、全国に拠点を拡□中□ 管理職のポストも続々と□まれています。 未経験からキャリア形成が可能□ 管理職へ昇格した□性スタッフもいます。 希望を持って働ける環境です。―――――【業務内容】―――― 統計・集計PC□□や□材確保のお仕事です。 分からないことはスグに確認できる和やかな 雰囲気が□慢の当社。未経験からスタートの メンバーも多く馴染みやすい環境なので、 きっとスグに慣れていただけるはず□ まずはできることからお任せしていくので、 どうぞご安□ください。 「未経験からチャレンジしたい」 「安定企業で腰を据えて働きたい」 そんな□、□歓迎です□ |
求める人材 |
求めている人材 【未経験OK】 事務デビューしたい□、歓迎□ 安定企業で腰を据えて働けます。 ★20代〜50代の幅広いスタッフが活躍中! ★異業種・同業種からの転職ももちろん大歓迎です! ・59歳以下の方(定年を理由にした例外事由) |
■2021年1月に日立オートモティブシステムズ社、ケーヒン社、ショーワ社、日信工業社の4社の経営統合により誕生したグローバルメガサプライヤー ■素材から部品/製造装置/ITまで次世代自動車に必要な技術の全てを自社で保有しています!
勤務地 |
渋谷オフィス(東京都渋谷区)、佐和工場(茨城県ひたちなか市)、群馬第一工場(群… |
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想定年収 |
650万円〜1220万円 |
仕事の概要 |
【生涯現役でエンジニアとして活躍したい方へ】役職定年なし、定年60歳・雇用延長70歳まで!電気エンジニ… |
求める人材 |
【いずれか必須】■モビリティ(自動車/バイク/ロボット等)の電気/電子回路設計のご経験■業界問わず、高… |
地域経済振興・文化貢献を担います!月給70万〜!
勤務地 |
東京都千代田区三番町2番地 三番町KSビル 株式会社コンベンションリンケージ 東京本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ☆オススメポイント☆ ■G7主要国首脳会議からFIFAワールドカップ等、年間2,000件以上の企画・運営 ■年間休日119日!土日祝休み!! ■月給70万〜の高収入!賞与年2回 前年度実績は夏・冬で合計約3.9ヶ月分! ========== 業務内容 ========== 国内外に、72拠点を持ち、MICEによる経済効果、文化・芸術振興、安全保障などの総合効果で日本及び地域の 活性化に寄与している当社が、今回はコンベンション統括プロデューサーを募集いたします。 ■具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ MICE CONVENTIONの企画・営業・運営 ・大型プロジェクトの管理 (財務・人事・プロジェクトの進行管理) ・広報・マーケティング(ITツール活用を含む) 社内外の複数のチーム・パートナーを統括してマーケティング他、 プロジェクトを運営管理します。 コンベンション、イベント、 舞台系芸術のもつ経済効果や文化芸術の振興により、 日本および地域の活性化に貢献していただきます! ※MICEとは… Meeting(ミーティング):企業会議や研修など Incentive Travel(インセンティブ・トラベル):報奨旅行や研修旅行 Convention(コンベンション):政府主催会議、学術会議、業界会議など Exhibition/Event/Entertainment/Expo(エキシビション/イベント/エンターテイメント/エキスポ):展示会、見本市、イベント の頭文字を取った言葉で、これらのイベントは、地域経済への貢献や文化振興、ビジネスチャンスの創出、都市のブランドイメージ向上など、 さまざまな効果が期待されています。 =========== 募集の背景 =========== コンベンション・医学会・イベント需要の高まりに伴う プロジェクト増加により、コンベンション施設等の 統括プロデューサーを募集します! =========== 当社の特徴 =========== 当社は、国連や政府間会議、大規模な医学会や舞台芸術イベント、エンターテイメント、 そして展示会などで幅広い経験と実績を持つプロフェッショナル集団です。 最高の成果とコストパフォーマンスを追求し、各界から高い評価を受けています。 私たちは人々や情報が交流するコミュニケーションメディア及び 国際コミュニケーション分野においてプロフェッショナルなサービスを提供しています。 また、日本におけるコンベンション施設の民間経営においても先駆的な存在です。 情報化時代の総合コミュニケーションビジネスを推進する企業として設立された当社は、 業界で唯一、公的機関の投資育成会社が出資する、全期黒字、完全無借金の急成長企業です。 【資格等】 労働者派遣事業 厚生労働大臣 派13-040383 旅行業登録(東京都知事登録 第2-7293号) 警備業登録(認定番号3000-4779) 外務省外国公館等に対する消費税免除店舗認定 ホテル・旅館業資格、飲食店営業許可取得 ※プライバシーマーク取得 ※ISO27001(情報セキュリティマネジメントシステム)認証を取得 ※女性活躍推進法第9条に基づく「プラチナえるぼし」最高評価の認定(最上ランク) ※世界遺産二条城MICEプラン・オフィシャルコーディネーター NetConvention(R)(弊社登録商標、2000年〜) HybridConventionTM HybridConvention Organizer(R)(弊社登録商標、2021年〜) HybridConvention Producer(R)(弊社登録商標、2021年〜) 当社発刊『MICE入門編 復興へのカギ』(日本初のMICE教養本) 【事業所】 ■東京本社:千代田区三番町 ■関西本部:大阪市北区 ■札幌、仙台、高崎、東京(秋葉原、浜松町ほか)、 埼玉、千葉、栃木、静岡、名古屋、奈良、滋賀、 京都、大阪、兵庫、広島、山口、福岡、大分、 長崎、熊本、沖縄 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ●管理職経験者 ●Excel、Word、PowerPoint、メール等の基本的なPC操作 ●企画書作成、オンライン会議でのプレゼン・ミーティング ●大卒以上 【歓迎条件】 ●MICEの企画・提案、運営、広報、大型案件の運営管理 ●音楽、演劇、演芸等の業界経験者 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・63歳未満(定年のため)) |
教員免許不要/オンライン面接実施中
勤務地 |
岐阜県岐阜市神田町9-20 G-Front 3階 学校法人角川ドワンゴ学園 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 生徒が各地のキャンパスに通学する「通学コース」のキャンパス職員採用となります。 通学コースでは高校卒業資格取得のための必修授業を受けながら、さらにプロジェクト学習やグループディスカッション・プログラミング・語学などを通して総合力を身につけます。 生徒の育成および、彼らが登校するキャンパスの運営がメインのお仕事です。 ■具体的に以下の業務をお任せする予定です。 (1) プロジェクト学習の授業の実施 当学園オリジナル授業のプロジェクトNや21世紀型スキル学習などPBL(プロジェクト学習)の実施 (2) 生徒指導・コーチング 日常の生徒との交流や目標達成シートを使った個別のコーチング面談を通して、生徒が主体的に目標の設定と計画を立てるサポートし、目標に向かって伴走します。 (3) 保護者様との関係作り 保護者様とのコミュニケーションで信頼関係を築き、生徒をサポートするための協力体制を作ります。 (4) キャンパス運営 生徒の学びとコミュニケーションの拠点であるキャンパスを常に最適な状態に保つための多様な運営業務を行います。 (□徒の出□管理、キャンパスの設備や環境の維持管理など) (5) 人材育成 インターンとして勤務する大学生TA(Teaching Asisstant)の採用と育成(活躍できる社会人としての基礎を身につけることを目的としています) |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・教育業界に興味のある方 ・基本的なITスキル(Google WorkspaceやWord,Excel,Powerpointの基本操作)がある方 ・人と積極的に関わったご経験をお持ちの方 【歓迎】 ・スクールビジネス業界でのご経験(塾・予備校、専門学校など) ・サービス業での勤務経験(ホテル、ウェディング、小売等) ・人材育成や社員教育、マネジメント経験 ・営業経験 ※教育業界未経験の方、歓迎です! (メーカー・人材業界など幅広い業界出身の職員が在籍しています。) |
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大手企業とのプロジェクト案件!現年収考慮!キャリアアップ可能
勤務地 |
宮城県仙台市 仙台市 |
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給与例 |
給与例 20代:520~550万円 30代:~650万円 30代後半〜40代:750万円 (スキルによっては、上限以上も検討可能) |
仕事の概要 |
仕事内容 \ オススメポイント! /  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □エンジニアとしてキャリアップ可能! □大手企業と携わって働ける! □英語が活かせる! □年収アップ可能◎ □完全週休2日制! 仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 顧客拠点で顧客のチームと やりとりしながら作業を行う □ 顧客と緊密に協力して、 それらのソフトウェアシステムを 改善するための要件および問題点を把握する □ オンサイトチームに協力して、 要件を伝え、スケジュールと品質を守って ソフトウェアと品質を実装する □ 要件把握から最終引渡しまで 開発の完全なオーナーシップをもつ 作業内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 顧客拠点にて 顧客のソフトウェアフレームワークおよび ツールを用いて、 ソフトウェアシステムの要件の把握・分析、 設計、開発、テストの実施 □ スケジュール内に品質を満たした 作業成果物を提供 □ 必要に応じた顧客への進捗・リスク・問題の報告 □ QAテストでの顧客サポート 働く上でのメリット  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■ 成長中プロジェクトの 初期メンバーとして活躍! 今後大きく拡大が見込まれる注目プロジェクトに 立ち上げフェーズから参画できます。 プロジェクトの中核を担うポジションで 経験を積むことができるため、 キャリアの武器になるチャンスです。 ■ 外資系×国内大手、 両方のカルチャーを経験できる 所属は外資系企業、プロジェクト先は 日本の大手メーカー。 両方の働き方・価値観に触れながら、 多様なスキルや柔軟な考え方が身につきます。 ■ 上流工程に携わり 市場価値を高められる 要件定義や設計などの 上流フェーズに関わることができる環境です。 エンジニアとしてのスキルアップはもちろん、 将来的にはプロジェクトマネージャーや マネジメント職へのキャリアアップも目指せます! ■ あなたの経験をしっかり評価 !年収アップも現実的 給与は前職の経験・スキルを 十分に考慮して決定します。 「これまでの実績を評価してほしい」 「収入を上げたい」といった希望も ぜひご相談ください。 年収アップを実現しているメンバーも 多数在籍しています! 当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ クエスト・グローバル・ジャパン株式会社は エンジニアリングソリューションを提供する Quest Global(本社:シンガポール) の日本法人です。 航空宇宙、自動車、エネルギー、産業機器、 医療機器などの幅広い業界において、 エンジニアリング設計、ソフトウェア開発、 デジタル技術 を活用したソリューションを 提供しています。 グローバルに展開する 当社のネットワークを活かし、 日本企業向けに製造業の設計開発支援や AI・データ活用、DX推進 など、 最先端技術を活かした エンジニアリングサービスを展開しています。 グローバルな環境で最先端技術に携わりながら、 エンジニアとしてスキルアップしませんか? あなたの挑戦をお待ちしています! グローバルな環境で最先端技術に携わりながら エンジニアとしてスキルアップしませんか? あなたの挑戦をお待ちしています! |
求める人材 |
求めている人材 必須条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ ソフトウェア(pSOS、LynxOS)の 開発経験 □ WindowsまたはLinuxでC、 C++のプログラミング経験 □ ソフトウェア開発ライフサイクルの経験 □ 優れた問題分析スキル、資料作成スキル □ 高いコミュニケーションスキル、 コラボレーションのスキル ※5年以上の経験が目安 歓迎条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ コントロールシステム開発の経験 □ 画像処理の経験 □ SECS/GEM、EDAのような 半導体業界標準の理解と知識、 それらを扱った経験 □ ソケットプログラミング、マルチスレッド、 Inter Process Communication (IPC)の知識 □ シェルスクリプティング(Shell/Bash)の経験 語学力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 日本語力 : 母国語レベル / JLPT N2レベル以上 □英語カ : 不問 |
■2021年1月に日立オートモティブシステムズ社、ケーヒン社、ショーワ社、日信工業社の4社の経営統合により誕生したグローバルメガサプライヤー ■素材から部品/製造装置/ITまで次世代自動車に必要な技術の全てを自社で保有しています!
勤務地 |
渋谷オフィス(東京都渋谷区)、横浜事業所(神奈川県横浜市西区) |
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想定年収 |
650万円〜1220万円 |
仕事の概要 |
【生涯現役でエンジニアとして活躍したい方へ】役職定年なし、定年60歳・雇用延長70歳まで!ソフトウェア… |
求める人材 |
【いずれか必須】■組み込みシステム開発のご経験(5年以上)■組み込みソフトウェア開発のご経験(5年以… |
東武鉄道グループで安定!男性スタッフ活躍中!駅近通勤便利!♪
勤務地 |
東京都豊島区西池袋1-10-10 東武アネックスビル6階 西池袋熱供給株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収430万円〜500万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 □□ □この求人のオススメポイント□ □□ □東武鉄道グループの盤石な基盤! □総務・経理・ITなどの経験者優遇 □無借金経営で安定した業績です! □賞与年2回(昨年実績4ヶ月分!) □月の平均残業時間は10時間程度 □年間休日125日! ━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛ □安定企業で長期勤務を実現!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 池袋駅周辺(西池袋エリア)の大規模開 発に付随する形で熱供給プラントを建設。 今では熱供給開始から早40年が経過し 池袋の街づくりを支えてきた 長きにわたる歴史と実績を持ちます□ 省エネ法によるエネルギー管理指定工場 に指定、また東京都による特定地球温暖 化対策事業所の指定も受けており、環境 貢献企業として多大な評価・実績を有し ています。 昨今、地球の著しい気候変動で 環境問題が大きく取り上げられる中 私たちが社会に果たすべき責務は これまで以上に増しています□ これら貢献企業の一員として 住みよい地球の未来を支えていく やりがいを感じながら働きませんか? ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □お任せする業務について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 熱供給プラント事業を担う会社にて 以下の業務を担当していただきます。 <総務> ■人事業務全般 ■社内規定の整備 ■環境報告書の作成 ■内部統制 ■安全衛生管理 ■社内イベント等の企画立案 ■上記の予算決めと運営準備 <経理> ■予算編成と予実管理の補佐 ■月次決算・年次決算 ■法人税など税務業務の補佐 ※また、社内インフラとして システム管理の補佐も担当します。 【配属先の部署について】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 部長1名、副部長1名、課長補佐1名 係長1名が先輩となります! 係長の次に将来の中核を担ってくれるような 熱い志を持つ方を歓迎します□ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □充実の福利厚生が自慢です!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 昨年度の賞与実績は計4ヶ月分! 家族手当・住宅手当などもあります□ また、当社ならではの福利厚生として 社員一人ひとりにプリペイド型の カードが支給され、食費補助制度として お得にランチを利用できたりします□ 業務の習得状況に応じて 2週に1回のテレワークも可能で その際のノートPCも支給されますよ◎ (自宅にPCを持ち帰る必要が無い) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □配属先の男性社員からひと言 収入において、将来が不安になり 10年前に現在の会社に転職してきました。 現在は、安定収入はもちろんのこと、 会社の雰囲気、人に恵まれている所など、 転職先には、すごくお勧めの会社ですよ! |
求める人材 |
求めている人材 総務・経理の経験者は優遇します! また、PC機器やIT関連の知見を 持つ方も優遇して採用いたします。 【必須条件】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □大卒以上 □日商簿記3級以上の知識 └弥生会計を使用しますが未経験可 □基本PCスキル全般 └Word、Excel、PowerPoint Outlookなど一般的なツール □協調性を持って取り組める方 □報告・連絡・相談ができる方 【歓迎条件】※あると尚良い条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □都市開発や環境問題に対し 興味関心を抱ける方 □IT系の有資格者・実務経験者 └社内インフラ情報セキュリティ等 └システムエンジニア、プログラマー ◎10年以上の社会人経験歓迎 ◎男性活躍中 ◎30代活躍中 ◎40代活躍中 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □活かせる経験・スキルなど  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 総務、経理、人事、労務、一般事務 採用、社内インフラ、社内SE、 システム管理内部統制、 コンプライアンスITエンジニア、 カスタマーサポートなどの 経験・スキルが活かせます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ |
年休120日以上!コツコツ作業が得意な方★
勤務地 |
熊本県熊本市中央区神水1−25−7 有限会社ダッシュ |
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仕事の概要 |
仕事内容 業績好調のため増員募集★ 【新卒採用枠※第二新卒歓迎 未経験からエンジンアに!】 スキルアップやキャリアアップを目指している方にオススメ♪ 【スキル・経験】 Git, svn, Windowsでのシステム開発経験者 <お仕事内容> ゴルフ場予約システムの運用保守(Windows Server, AWS, SQL Server) |
求める人材 |
求めている人材 <経験について> ◆Git, svn, Windowsでのシステム開発経験者 <こんな方におススメ> *コツコツ作業が得意! *安定した環境でしっかりと収入を得たい! *年間休日120日以上の職場を探している! *賞与は年2回!しっかり稼いでいただけますよ♪ *地元熊本で安定して働きたい方! *U・I・Jターン大歓迎!! 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
大手企業とのプロジェクト案件!現年収考慮!キャリアアップ可能
勤務地 |
宮城県仙台市 仙台市 |
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給与例 |
給与例 20代:520~550万円 30代:~650万円 30代後半〜40代:750万円 (スキルによっては、上限以上も検討可能) |
仕事の概要 |
仕事内容 \ オススメポイント! / □エンジニアとしてキャリアップ可能! □大手企業と携わって働ける! □英語が活かせる! □年収アップ可能◎ □完全週休2日制! 仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ ドライエッチング装置の プロセスチャンバーおよび 関連するユニットの機械部品の設計 および製図 □ 機械開発設計業務、 装置の機能性改善の調査・分析、 製品評価の立案・設計、実験、評価、 トラブルシュート、BOMの作成、 文書作成のサポート 作業内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 最先端の装置および 関連部品の設計・開発 それらの評価・分析への従事 □ 3D CADを用いた設計図の作成から 設計装置の機械的分析、 実験・検証まで 広範囲のタスクに従事し、 機械技師としてスキルの強化を行い、 包括的な開発を行うこと 働く上でのメリット  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■成長中プロジェクトの 初期メンバーとして活躍! 今後大きく拡大が見込まれる 注目プロジェクトに 立ち上げフェーズから参画できます。 プロジェクトの中核を担うポジションで 経験を積むことができるため、 キャリアの武器になるチャンスです。 ■外資系×国内大手、 両方のカルチャーを経験できる 所属は外資系企業、 プロジェクト先は日本の大手メーカー。 両方の働き方・価値観に触れながら、 多様なスキルや 柔軟な考え方が身につきます。 ■上流工程に携わり 市場価値を高められる 要件定義や設計などの上流フェーズに 関わることができる環境です。 エンジニアとしての スキルアップはもちろん、 将来的にはプロジェクトマネージャーや マネジメント職への キャリアアップも目指せます! ■あなたの経験をしっかり評価! 年収アップも現実的 給与は前職の経験・スキルを 十分に考慮して決定します。 「これまでの実績を評価してほしい」 「収入を上げたい」といった希望も、 ぜひご相談ください。 年収アップを実現しているメンバーも 多数在籍しています! 当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ クエスト・グローバル・ジャパン株式会社 は、エンジニアリングソリューションを提供 する Quest Global (本社:シンガポール) の日本法人です。 航空宇宙、自動車、エネルギー、産業機器、 医療機器などの幅広い業界において、 エンジニアリング設計、ソフトウェア開発、 デジタル技術 を活用した ソリューションを提供しています。 グローバルに展開する 当社のネットワークを活かし、 日本企業向けに製造業の設計開発支援や AI・データ活用、DX推進 など、 最先端技術を活かした エンジニアリングサービスを展開しています。 グローバルな環境で最先端技術に携わりながら、 エンジニアとしてスキルアップしませんか? あなたの挑戦をお待ちしています! |
求める人材 |
求めている人材 必須条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 重要スキル:設計、モデリング、製図 □ 業界経験(5‐8年): 自動車/半導体/機械工学 □ 実務経験(2年以上):2D CAD設計/作成の実務経験 □ エンジニアとして、通常のタスクだけでなく 改善および機能強化業務の経験 歓迎条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 3D CAD操作(3Dモデル作成)中の実務経験 □ 機械工学(熱、材料、流体、機械力学など) の基礎知識 □ シミュレーション分析 (強度分析、構造分析など) □ 設計する装置の実験および実行/検証 □ 基本的なPCスキル (Word、Excel、PowerPoint) 語学力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 英語 □ 不問 □ 日本語力 □ ネイティブレベル / 日本語能力試験N2 以上 |
■2021年1月に日立オートモティブシステムズ社、ケーヒン社、ショーワ社、日信工業社の4社の経営統合により誕生したグローバルメガサプライヤー ■素材から部品/製造装置/ITまで次世代自動車に必要な技術の全てを自社で保有しています!
勤務地 |
佐和事業所(茨城県ひたちなか市)、栃木事業所(栃木県塩谷郡)、群馬第一工場(群… |
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想定年収 |
650万円〜1220万円 |
仕事の概要 |
【生涯現役でエンジニアとして活躍したい方へ】役職定年なし、定年60歳・雇用延長70歳まで!ソフトウェア… |
求める人材 |
【いずれか必須】■組み込みシステム開発のご経験(5年以上)■組み込みソフトウェア開発のご経験(5年以… |
勤務地 |
北海道札幌市中央区北五条西〒060-0005 北海道札幌市中央区 北5条西6丁目1-23 道通ビル6F 公益財団法人 北海道農業公社 |
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給与例 |
入社時の想定年収 ◇大卒/3,200,000円(月給200,000円、賞与年2回含・諸手当含) ◇短大・専門学校卒/3,000,000円(固定給月185,000円、賞与年2回含・諸手当含) ◇高卒/2,800,000円(固定給月170,000円、賞与年2回含・諸手当含) ※公社HPの「最終学歴別の年収及び退職金のモデルケース」参照 ※入社時の年齢等により変動します。 実績年収 5年目/3,500,000円(固定給月21万円、賞与年2回含) 10年目/3,800,000円(固定給月24.5万円、賞与年3回含) 20年目/5,500,000円(固定給月35.0万円、賞与年3回含) |
仕事の概要 |
仕事内容 下記いずれかの配属となります。 ◇酪農施設の設置に係る監督員業務 酪農や畜産における粗飼料基盤や、畜舎、TMRセンターなどの牧場施設を整備する仕事 公共工事の設計・積算・発注・監督業務等の他、市町村との契約手続き等も行います。 ◇農地の基盤整備に係る現場代理人業務 牧草地をはじめとした基盤整備工事を実施する仕事 現場の施工管理や畑の調査、測量を行います。 また、事業に参加したい農家さんから要望等の聞き取りを行います。 ※一年単位の変形労働時間制を採用しています。 ◇農地の売買、賃貸借に係る業務 農地を手放す農家さんから農地を買い、次の担い手(農家さん)に一定期間貸付し売渡を行います。 また、農地を貸したい農家さんと借りたい農家さんの間に入り、賃貸借を行います。 ◇総務・人事・労務管理に係る業務 職員の給与計算や勤怠管理を行います。 経理・財務・会計に係る仕事 関係機関への支払い、伝票処理等を行います。 仕事内容の変更 あり(全部署に変更になる可能性があります。年に1回面談により、本人の意向等の聞き取りを行っています。ただし、意向に沿えない場合もあります。) |
求める人材 |
資格 学部・学科不問 求める人物像 未経験者応募OK、無資格OK 対象 高卒以上 定年制 満60歳に達した年度の3月末日まで (再雇用制度有/65歳まで) |
【未経験OK 】地下鉄「東札幌」駅徒歩8分で通勤便利!年間休日120日以上 ♪
勤務地 |
〒003-0001北海道札幌市白石区東札幌一条〒003-0001 北海道札幌市白石区 東札幌1条1丁目1番20号 白洋舍北海道リネンサプライ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 総務事務として下記のお仕事をお願いします。 ・入退社手続き ・採用管理 ・勤怠管理 ・社内文書作成 ・福利厚生の管理(健康診断など) |
求める人材 |
求める人物像 未経験者応募OK、事務経験がありPC操作できる方尚可(Excel・Word) 対象 高卒以上 年齢 60歳未満の方・60歳定年制(例外1) (例外事由1号)定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 定年制 一律60歳定年(再雇用制度有り/上限65歳まで) |
60歳以上の方・主婦の方、活躍中!未経験から始められます!★
勤務地 |
神奈川県鎌倉市由比ガ浜 日本ハウズイング株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】 □マンション共用部の清掃業務 □入口や共用廊下、階段の掃き&拭き掃除 □設備の目視点検、管球交換 □居住者の届出対応 などなど! 居住者の方や利用者の方々からのありがとうがやりがいです♪ ・現場の組み合わせも可能です! これぐらい稼ぎたいなどあれば面接時に教えてください! 近隣の地域でシフト調整をする事も出来ます! 分からない事は電話サポートや定期的に弊社社員が巡回しているので安心して働けます! 65歳以上のシニア、ミドルシニアの方も活躍中! コツコツ業務が得意な方におすすめです ご経験やご年齢、性別問わず多くの方が活躍しています! ご応募お待ちしております♪ ★オススメのポイント★ ・有休を計画的に取れる! ・マイペースで仕事が出来る方、コツコツ作業が好きな方活躍中! ・未経験者/主婦(主夫)さん活躍中□ 特別なスキルは不要です。 研修や現場のサポートも充実しているため、安心してお仕事をはじめられます! |
求める人材 |
求めている人材 経験・資格不問 ・65歳以上のシニア、中高年の方々も活躍中 ご経験やご年齢、性別問わず多くの方が活躍しています! ご応募お待ちしております♪ ・資格必要なし! ・主婦・主夫活躍中 ・学歴不問 ・未経験・初心者OK ・経験者・有資格者歓迎 ・長期歓迎 ・副業・WワークOK ・制服貸与 ・研修あり ご経験やご年齢、性別問わず 多くの方が活躍しています。 主婦/主夫の方や定年退職後の方など 誰でも気軽に働けるお仕事です♪ ・入社手続きはペーパーレス化システムを導入しております。 携帯・タブレット・PC等の操作での対応となりますので、事前にメールアドレスをご提供いただきます。 |
■安定成長中(直近3年の売り上げは昨対比135%,営業利益20%越え) ■決算賞与設立以降27年支給実績あり ■役職定年なし/再雇用制度あり
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
900万円〜1500万円 |
仕事の概要 |
シニアマネージャ相当のポジションにて、複数Pjt管理/顧客提案/部下(社員20名程の1部門)マネジメント等を… |
求める人材 |
■上流の業務設計/開発(基本設計〜システムテスト)のご経験が5年以上ある方■SIerでの受託開発プロジェク… |
□週休2日制&残業なし□定着率抜群!経理事務の経験が活かせるお仕事です♪
勤務地 |
三重県桑名市星見ヶ丘800-1 デイサービス満天星(どうだん) |
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仕事の概要 |
仕事内容: <総務、経理事務> ◎デイサービス満天星での総務全般 ◎勤怠、シフト管理 ◎請求書・領収書の発行、入出金・立替金の管理 (簿記の知識が必要となります) ◎事務用品・消耗品等の管理・電話対応・来客対応・利用者様対応 本店との業務連携、コミュニケーションを取りながらのお仕事です。 担当2名で毎週のシフトを組みます。 ※詳細は面接時に説明させていただきます。 ※お気軽にお問い合わせください。 |
求める人材 |
求める人材: <必須> ・経理事務経験のある方 ・パソコン入力(ワード・エクセル)できる方 ・高卒以上 ・簿記実務検定3級 ・普通自動車免許 ・59歳迄(省令1号/定年が60歳のため) <歓迎> ・日商簿記3級(あれば尚良し) □□幅広い年代の方が活躍中!□□ 産休・育休などの制度も整っているので、安心の好待遇で長く勤めていただけます♪ |
□ピューロランドのkawaii□を世界中の人に届けよう
勤務地 |
東京都多摩市落合落合 株式会社サンリオエンターテイメント(サンリオピューロランド) |
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仕事の概要 |
仕事内容: \サンリオピューロランドのショップ運営/ 夢が広がるテーマパーク内のショップで、 たくさんのゲストが 笑顔になれるようなお店づくりをおまかせします! 【仕事内容】 サンリオピューロランド内にある ショップの運営管理をお任せします! あなたのペースに合わせて教育します。 ※一通り研修を終えたら、店頭での接客販売よりも 運営管理がメインとなります。 ・商品展開、在庫管理、運営管理 ・アルバイトマネジメント、教育 ・売上管理、分析 など レジ・品出しなど現場で学びます! ▽ 商品、在庫、運営の管理にステップUP! ▽ アイデア次第で様々なことに挑戦も! |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・高卒以上の方 ・サンリオグループの理念に共感できる方 ・販売職経験者で、 レジや接客経験が2年以上ある方 ・アルバイトや、 後輩のマネジメント経験のある方 ・PC(Excel、Word)の基本操作が可能な方 \こんな方であれば即活躍◎/ ・コミュニケーション能力が高く、 人の話を聴く力がある方 ・店長として、お店の運営管理を 任されていた経験のある方 ・平日に休みのある仕事がしたい方 |
未経験OK!待遇・福利厚生充実!販売企画も楽しいお仕事!
勤務地 |
愛知県豊明市西川町2-18 オートバックス とよあけ店(株式会社ビッグ) |
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給与例 |
給与例 年収例 ・450万円/30代 (入社1年目/月給33万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 オートバックスでの 販売・接客業務を お願いします。 【具体的な業務】 ・カーインテリア、タイヤ、 オーディオなど、担当する 各売場での接客業務 ・商品のご案内、提案 ・商品陳列、販売企画 など 入社初日は1日の流れや、 出勤・退勤の方法、 インカムの使い方のレクチャーなど、 基本的なことを覚える1日。 その後、OJTで具体的な業務を スタートしていけるので安心です! 業務に慣れてきたら 仕入れ業務や販促企画など、 徐々に業務の幅を増やし、 キャリアアップが可能です! |
求める人材 |
求めている人材 未経験者OK! お仕事に必要な知識やスキルは 入社後に身についていくので、 未経験の方も安心してチャレンジ できる環境です。 <以下のような方大歓迎> ・接客のお仕事に興味がある方 ・自動車やカー用品が好きな方 ・元気で明るい対応ができる方 ・安定企業で長く活躍したい方 ・プライベートと両立したい方 ・無理なく、長く働きたい方 【活かせる経験やスキル】 ・コンビニ、アパレルなど ショップでの販売実務経験 ・ファーストフードや居酒屋など 飲食店での接客経験 ・アミューズメント施設などでの 受付や接客経験 その他、営業やコールセンターなど 人と接するお仕事の経験が活かせます。 |
【120%の成長率★ERP領域 のシステム開発・コンサルティングに強み★プライム市場上場SHIFTグループのIT企業】平均昇給率7.7%成果がしっかり評価される環境/助け合いを大切にする文化/プライム案件比率年々増加中/定年70歳役職定年なし
勤務地 |
東京本社(東京都中央区)、お客様先(京都市内)(京都府) |
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想定年収 |
600万円〜900万円 |
仕事の概要 |
京都市内の主に製造業の顧客向けに基幹・業務系システムの企画・設計・開発・テスト・運用保守のシステム… |
求める人材 |
【必須】■京都市内の案件にオンサイトで対応可能な方■開発経験5年以上(Java or C# or VB.NET等のオー… |
多業種×顧客直結!社長直下で自社内開発!PMキャリアを加速
勤務地 |
東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー18階 フィグニー 株式会社 |
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給与例 |
給与例 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □給与モデル 20代/一般社員 年収500万円 30代/部門責任者 年収620万円 40代/組織責任者 年収700万円 ※固定残業代を超えた残業代・交通費は別途支給 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 将来のキャリアパス \あなたの成長に限界なし!/ PMからその先へ!技術と経営の架け橋に。 当社には長期的なキャリアを形成していく環境があります。 [1] システム部門のトップ: ・フィグニーで一番売上が高い花形部門のトップとして、新規案件の獲得や採用計画、顧客管理に責任を持つポジション [2] CIO、VPoE: ・開発組織の採用、育成、売上アップ、セキュリティなど総合的に責任を持つポジション ──────────────── |
仕事の概要 |
仕事内容 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ \あなたのキャリア、次のステージへ/ □ 1次〜2次受けメインで顧客と直接対話 □ CEO直下で裁量高く働ける 伝言ゲームから抜け出し、市場価値の高いPMへ! □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 「商流が深すぎて、まるで伝言ゲームの中継点のよう…」 「要件がねじれて伝わってくる...」 「プロジェクトの一部しか見えない...」 「戦略的な意思決定プロセスに参加できていない……」 「この仕様、誰のためのもの?本当に顧客の課題を解決できるの…?」 こんな状況に、もう疲れていませんか? 今の職場に疑問や不満を抱えているPMの皆さん。 本来のあなたの実力を眠らせず、 PMとしての本領を発揮できる環境がここにあります!! フィグニーでは、あなたは単なる『中継点』ではありません。 顧客の真のニーズを直接掴み、戦略を練り 優秀なエンジニアチームを率いて、 本物のプロジェクトマネージャーとして活躍できます。 CTO兼CEOの直下で、商流の壁なく、 プロジェクトの始まりから完遂まで、すべてを見通せる環境。 能力と熱意を存分に発揮したい方は、ぜひ最後までご覧ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ \キャリアを加速! 市場価値の高いPMへと飛躍/ 高い裁量で、真の戦略的リーダーシップを担う! プロジェクトマネージャーを「限定1名」募集 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ┏━━━━━━━━━━━━┓ □フィグニーってどんな会社? ┗━━━━━━━━━━━━┛ はじめまして。フィグニー株式会社、代表の里見です。 当社は、Webアプリ、モバイルアプリ、VR/AR、 ゲームなど、開発において自社開発、請負開発共に 多岐にわたる事業を展開しています。 21歳〜47歳まで約40名が在籍しています。 業界内でもこう評価されることが多い「当社の強み」を シンプルにまとめると、こんな特徴があります。 ╋━━━━━━━━━━━━━━━ \フィグニーの5つの強み/ □ 少数精鋭・高裁量・幅広い技術領域 □ 9割が技術職、国際色豊かなメンバー □ 企画から運用まで社内一貫体制 □ エンジニア出身社長の技術理解 □ 事業拡大フェーズのベンチャー企業 ━━━━━━━━━━━━━━━━━╋ 仕事紹介の前に、僕が大事にしていることをお話させてください。 僕は文系ながら、オンラインゲームを作りたい一心でプログラマーになりました。 エンジニアとして17年のキャリアを持つ、叩き上げのプログラマーです。 全業務分野にコーディングレベルで関わることができます。 Webインフラ、サーバーサイド、フロントエンド、モバイルアプリ、デスクトップアプリ、3DCG、xR、ブロックチェーンまで、あらゆる分野で手腕を発揮し、10種類以上のプログラミング言語を操ります。 その上で、自分と同じような「幅広く強い技術者」組織を作るために会社を立ち上げました。 社名の「フィグニー」は、「Fin(尾ひれ)」と「Ignition(発火、発火装置)」を組み合わせた造語で、創業時の私たちの挑戦的精神を象徴しています。 フィグニーにとっての「尾ひれ」とは何か? それは「思考する力」です。 デジタルな「ものづくり」が好きで仕方がない我々が、幸せに生きていくための信条を、社名に籠めています。 第6期には2億円、第7期には2億7500万円、第8期には3億5000万円と、売上は着実に増加しています。 事業拡大の重要なタイミングにある当社で、僕たちのビジョンに共感してくださる方とともに、さらに大きな成長を目指しています。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □社長直下! ビジネス全体を見渡せるポジション ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ \少数精鋭のエンジニアを束ねる!/ 当社は現在、売上昨対140%を超える高成長期を迎え、多様なお客様からの新規案件が急増しています。 そのため、顧客の真のニーズを直接掴み、プロジェクトを牽引できるPMの採用が急務です。 クライアントへの技術サポートや調整を行いながら、 技術を愛するエンジニアたちがより活躍できるようなチームマネジメントを担う方を募集します。 プロジェクトマネージャーとして、あなたが担うのは2つの軸。 どちらも、ビジネスの成長と顧客満足を担う重要な業務です! ||□ [1] 受注前のプロジェクトを商談や提案書を通じて確実に受注し、売上を拡大します。 ||□ [2] 受注したプロジェクトをリードし、期日内に納品を達成。これにより高い顧客満足度を実現し、リピート受注を目指します。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 具体的なお仕事紹介|4ステップ _______________□ フィグニーでは、以下の4ステップを通じてプロジェクトの成功を目指します。 ┗ [1] 顧客のニーズを把握し、要件定義と仕様策定 ・顧客ヒアリングを繰り返し行い、要件定義書を作成します。 ・効果的なチームビルディングを通じて、メンバーとの円滑な関係を構築します。 ┗ [2] プロジェクト組成と進行管理 ・WBSを作成し、プロジェクトのマイルストーンを定めます。 ・社内や顧客との定例会議を進行し、スムーズなコミュニケーションを保ちます。 ・asana、Notion、バックログ、JIRAなどのツールを活用して、プロジェクトのタスクを効率的に管理します。 ※ツールは、お客様やプロジェクトの規模に応じて選定します。新しいツールの導入にも積極的です。 ┗ [3] エンジニアやデザイナーのチームマネジメント ・プロジェクトメンバーのモチベーション管理(1on1の実施など)。 ・プロジェクトメンバーの一次評価を行い、最終的には代表との評価を統合します。 ※プロジェクトの規模に応じて、メンバーは2〜5名で構成されます。 ┗ [4] 納品・請求管理および成果物の管理 ・顧客と納品物の種類及び納品日を明確に定めます。 ・納品後の請求処理を担当します。 プロジェクトの本質を捉え、戦略的にチームを導く――それが、あなたの役割です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 当社でしか味わえない!フィグニーのPM職の魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ フィグニーの独自の業務スタイルと組織文化により、プロジェクトマネージャーは自らの能力を最大限に発揮できます。 ここでは、当社ならではの『プロジェクトマネージャー』の魅力について詳しくご紹介します! /// フィグニーのPM職、ここが圧倒的に違う!/// □<一般的なPM職> ・顧客が主導権を握り、PMが受け身になり、言いなりになってしまう傾向があります。 ・プロジェクト毎に外部のエンジニアを採用し、短期的な関係に留まることが多いです。 ・PMとエンジニアが自らの役割に固執し、全員がプロジェクトの本質を共有することが難しくなっています。 □<当社のPM職なら> ・顧客と直接対話しながら、“言われたことをこなす”ではなく、“何をつくるべきか”から共に考える。 相手の期待を超え、驚かせる――ただの要件定義に留まらず、本質に踏み込む提案ができる環境があります! ・エンジニアは外部委託せず、社内メンバーだけでプロジェクトを完遂します。 一時的な関係ではなく、日々の交流で深まる信頼関係により、意思疎通がスムーズで、技術的な連携も円滑! 信頼する仲間とだけでプロジェクトを完結させるからこそ、絆も、責任も、成果も本物。 プロジェクトを重ねるごとに絆が強まり、「チームで成し遂げる喜び」を何度でも味わえます。 ・売上というゴールに、全員で向かう組織文化もフィグニーの特徴です。 PMだけが前に立つのではありません。エンジニアも、デザイナーも、全員が“チームの一員”としてプロジェクトを背負います! あなたはその中心で、全体を見渡しながら、メンバーの声を拾い、進むべき道をともに描いていく存在です。 □ この仕事で得られる4つのやりがい: 挑戦の毎日が、あなたを“本物のPM”へと進化させていきます。 [1]当社は新規案件に積極的に挑戦します。型にハマったパッケージや再開発ではなく、自らの手で“何かが始まる瞬間”をつくることができます。 [2]裁量の大きさは当たり前。業種も多彩だから、PMとしてのあなたの“引き出し”がどんどん増えていきます。 [3]「技術が好き」なメンバーと共に、理想だけで終わらない“実現力”を磨けます。 [4]一人では到達できない場所へ、仲間とともにたどり着く! それが、この仕事の醍醐味です。 フィグニーのPMは、プロジェクトの“心臓”です。 毎回“初めて”に挑む環境でPMとしての幅を広げられます。 ///////////////////////////////////// ┏━━━━━━┓ □ 入社後の流れ ┗━━━━━━┛ 入社してからの具体的な流れをご説明します。 あなたのこれまでの経験を活かしながら、私たちと共に、次の成長ステージへ進みましょう! ▼[1か月目〜] ・先輩PMが担当するプロジェクトに参加し、しっかりとした引き継ぎ後にメインPMとして運用していただきます。 ▼[3か月目〜] ・新規プロジェクトを0から担当していただきます。 ▼[6か月目〜] ・複数プロジェクトの並行運用をお任せします。 ──────────────── |
求める人材 |
求めている人材 ┏━━━━━┓ □ 求める人材 ┗━━━━━┛ 「やりたいことがあるのに、活かせる場所がない」 そんなもどかしさを抱えている方にこそ、フィグニーを知ってほしい。 ここには、夢中になれる仕事と、それを一緒に楽しめる仲間がいます。 同じ熱量を持つメンバーと共に、新たなキャリアの一歩を踏み出しましょう! □□□□□□□□□ □ 応募資格(必須スキル) [1] プロジェクトマネージャーとしてチームをマネジメントした経験 [2] 何らかの仕事において顧客と直接接する実務経験 [3] 企画書、要件定義書などのドキュメント作成能力 [4] エンジニアまたはデザイナーと一緒に働いた経験 これまでの経験を活かし、多様な業界で新たな挑戦を求める方を歓迎します。 迷ったらまずはお気軽にご相談ください! □□□□□□□□□ □ 歓迎要件 [1] 何らかの言語での開発経験 <言語例> Python、Java、C++、C#、GO、JavaScript [2] Git、MySQL、PostgreSQLなどの使用経験 [3] 30〜40代活躍中 □□□□□□□□□ □ その他、ご応募の要件 ・学歴不問 ・主婦・主夫歓迎 ・無資格OK ・ブランクOK ・即日勤務OK ・平日のみOK ・ひげOK ・ネイルOK ・ピアスOK ・髪型・髪色自由 ・服装自由 □□□□□□□□□□□□□□□□□ □ こんな方はフィグニーにピッタリ! □□□□□□□□□□□□□□□□□ 下の項目のうち 1つでも当てはまる方は、当社の文化にマッチしやすいです。 「すべてに当てはまらないとダメかな…?」と思う必要はありません! □ 特に[1]〜[3]の要素を大切にしています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ||□[1]生涯学習の考え方が自然に身についている方(Learn or Die) ・当社は、PMは人とのかかわり方を学び続ける職業だと考えています。 ・さまざまなお客様やエンジニアと接する中で、多様な視点や価値観を吸収できる柔軟性が大切です。 ・エンジニアの能力を最大限に引き出しながら、顧客満足度も高める――この橋渡しこそ、PMだけの特権です!! ||□[2]偏見が少ない方、決めつけで人を見下すなどの態度を取らない方 ・第一印象や先入観にとらわれず、多様な価値観を受け入れられる方 ・優秀な才能は時に独特な形で現れるため、異なるバックグラウンドや考え方を受け入れる姿勢が重要です。 ||□[3]不安を受け入れて楽しむことができる方 ・不安や困難に屈しない強さを持ち合わせた方を歓迎します。 ・納期のプレッシャーや壁を乗り越えたときの達成感は、かけがえのないものです。 ・過去の困難を糧に、未来の課題に挑戦する力を持つ方を歓迎します! ||□[4]未知や挑戦に対して躊躇が無い方 ・新しいプロジェクトや技術に前向きに取り組める ||□[5]困難に直面した際に、まず自分を見つめ直すことができる方 ・問題に直面した際に冷静に原因を分析し、解決策を考えられる ・困難を乗り越えた経験を、成長の糧にし、強さと知恵に変えることができる ||□[6]衛生面に気遣いがある方 ・自分だけでなく、周囲への気遣いができる ・清潔感を保ち、快適な職場づくりに配慮できる □□□□□□□□□□□□□ □ フィグニーのカルチャー □□□□□□□□□□□□□ \夢中になれる仕事、本気になれる環境、誇れる成果/ それを実現するのが、フィグニーのカルチャーです。 ||□[1]実力主義!平等にチャンス ・ポジションや経験に関係なく、実力次第で重要プロジェクトを担当 ||□[2]失敗を恐れず挑戦 ・失敗から学び、成長を重視する文化 ||□[3]責任を持って最後までやり抜く ・プロジェクトを一貫して担当し、成果に誇りを持てる環境 □□□□□□□□□ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 応募前に知っておきたい“リアル”な話 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 働くうえで気になるポイントをまとめました。 フィグニーで働く自分を、よりリアルに想像できるはずです。 □ [1] マニュアルや研修 開発体制に関するドキュメントが豊富に用意されており、新たな環境にもスムーズに適応できます。 いわゆる“育成マニュアル”はありませんが、現場で使える実践情報が整っています。 □ [2] 教育担当者 経験者を対象としているため、専任の教育担当者は配置していません。しかし、初期段階では先輩社員がサポートにあたります。 □ [3] PM職は営業活動も兼務しますか? 新規営業を担うことはありませんので、ご安心ください。 ただし、PMは顧客との距離が近いため、商談の初期段階から参加することもあります。 □ [4] メンバーアサインはPMの仕事ですか? メンバーアサインは、基本はCTO兼CEOの里見が担当します。 また、主体性を大切にしていますので、PM自身が社内メンバーのアサインを提案いただくことも大歓迎です。 □ [5] オンラインとオフィスでの勤務割合 全従業員に共通して、ハイブリッド勤務が基本です(週1回の出社と週4回のリモートワーク)。 ※ハイブリッド勤務は東京オフィスにのみ適用。熊本オフィスではフルタイム出社が基本です。 □ [6] 正直、この仕事の大変な点は? 技術や業界に対して常にアンテナを張る必要があるこの仕事。 あらゆる業種の開発を行うため、その都度業界知識の習得が必要です。 また、エンジニアと会話できる程度に最新技術のキャッチアップが求められます。 もちろん楽なことばかりではありませんが、だからこそ成長実感も大きいのが魅力です。 □ [7] PM職の1日の流れ(例) 10:00|業務開始 11:00|朝会 12:00|要件定義書の作成 13:00|昼休憩 14:00|顧客定例の事前リハーサル 15:00|顧客定例会議 16:00|会議後のTODOリスト作成&タスク割り振り 17:00|仕様調整 18:00|未受注案件の商談 19:00|業務終了・日報 □ [8]どんなプロジェクト実績がありますか? ・Apple製品を使用したロボット台車のデモシステム開発(産業技術総合研究所様) ・動画投稿型プラットフォーム開発(クリエイティブ企業様) ・基幹業務システムのリニューアル(製造企業様) ・英語タイピング学習Webアプリ開発(Edtech企業様) □他の事例は当社ホームページでもご確認いただけます: URL: https://www.fignny.co.jp/works/ □□□□□□□□□□□□□ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 他社とは一線を画す! フィグニーの特長 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ PM職として、間違いのない転職をしてください。 フィグニーならではの魅力を、ぎゅっとまとめました。 □[1]社員の90%が技術職 ・社員の9割がエンジニアやデザイナーなどで構成される技術集団 ・高い開発品質と技術力で、高い顧客満足度&リピート率90%超 □[2]社内で実現するフレキシブルなキャリアデザイン ・全ジャンルのスペシャリストが揃い、完全社内完結型のプロジェクト運営 ・転職せずに、社内でスキルチェンジやキャリアパスの選択が可能 □[3]リアルタイムで繋がる、オープンなコミュニケーション文化 ・Slackで業務や日常を自由に共有 ・個人専用チャンネル「times_name」で、「今の自分」をチームに発信! ・社員同士や代表とも気軽に対話でき、必要な支援を即受けられる ・時には業務から離れて、最新の技術トレンドや時事問題についての討論に花が咲くことも♪ □[4]ダイナミックで多様なチーム ・21歳〜47歳の約40名が在籍し、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーも活躍 ・多様な背景が新しいアイディアを生み出す原動力に ・技術と創造に熱中できるスタッフが集まる環境 □[5]ワークアズライフ ・仕事そのものを楽しむ文化を重視 ・好奇心を追求し、それが自然と成果につながる環境 ・休日にも技術・創造活動に情熱を注ぐ社員が多数 □[6]現代的で柔軟な働き方 ・リモートとオフィス勤務を組み合わせた柔軟なワークスタイル ・仕事とプライベートのバランスを保ち、長く働ける環境 □[7]ワンストップ開発 ・幅広い専門分野を扱い、現在は受託開発80%、自社開発20%のバランス ・外部委託に頼らず高品質なサービスを提供する開発環境 □□□□□□□□□□□□□ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 実は、こんな新規事業も絶好調です! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 現場で感じた「育成の壁」に本気で向き合った結果、 フィグニーは「法人向けエンジニア研修プログラム」もスタートさせました。 名前は「みずから動くエンジニア」。 自分で解決できる力を育てることに特化した、実践重視のカリキュラムです。 リスキリングや新人育成に悩む企業からの引き合いも多く、リリースから好評&順調に拡大中! 代表・里見の「技術と人に本気で向き合ってきた経験」から生まれた、まさに“現場発”の事業です。 育てる側としての視点があるからこそ、一緒に働く仲間にも、しっかり未来を用意できる。 フィグニーのそんな姿勢、ぜひ感じてみてください。 □ 詳細はこちら: https://www.fignny.co.jp/products/voluntary-engineer/ |
将来のバイヤー・マーチャンダイザー候補◎充実の福利厚生も魅力
勤務地 |
東京都江戸川区東小岩Netforce Bldg Netforce Bldg |
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給与例 |
給与例 試用期間後の月収例 26万0,444円(基本給+固定残業代20時間)+2万円(住宅手当) ===>28万0,444円 年収例 400万円/27歳(2年目) 500万円/30歳(7年目) 600万円/33歳(3年目) ※実力主義なので、入社年度に 関係なく責任のある役職をお任せします。 |
仕事の概要 |
仕事内容 <<第二新卒の方・歓迎!>> オフィス家具・インテリアに興味がある方 商品管理、販売戦略等に興味がある方 未経験でキャリアチェンジをしたい方大歓迎! 将来的には、バイヤーやMD(マーチャンダイザー)として、ご活躍いただくチャンスも! わからないことは すぐに質問できる環境が整っているので イチから学んで腰を据えて長く働きたい という向上心のある方にもピッタリです! 【主な業務内容】 当社が取り扱うオフィス家具・インテリアの販売商品の管理業務全般をお任せします。 メーカー商品(NB)とプライベート商品(PB)のいずれかを担当をしていただきます。 <メーカー商品(NB)のグループ> ■在庫管理 ■価格設定 ■商品データの修正・更新 ■売上分析・売上施策の実施 ■カタログ更新管理 など →将来的には、キャンペーン企画や 展示会に参加して新規メーカーや 商品の開拓等、バイヤーのような お仕事に挑戦できるチャンスも! <プライベート商品(PB)> ■在庫管理 ■卸売対応 ■商品の販売戦略 ■ページ管理 ■商品企画 など →将来的には、商品の販売ページの企画書を作成して、お客様に届くページの提案や、 日本に未上陸の商品販売提案等に挑戦できるチャンスも! <当社について> 自社運営ECサイトである「LOOKIT」に 関わる仕事の全部門で積極採用中! 平均115%成長をしているサービスであり、 「楽天ショップ・オブ・ザ・イヤー2023 家具・収納 ジャンル賞」も受賞しています! 今後のさらなる発展のために積極的な採用を行っています。 <労働環境について> ラウンジも完備しており、お菓子などが食べ放題! ココアやコーヒー、炭酸飲料など、ドリンクの種類も豊富です! 食事補助制度も用意しております。 今後も福利厚生を充実させていく予定で、 2022年は年末年始休暇を公休として追加、2023年は慶弔休暇・慶弔見舞金を追加するなど、 年に1度のペースで新しい制度の導入をしています。 メンバーが増加する中で、個々のワークスタイルも多様化しています。 当社での長期間の勤務を希望する方々に、より働きやすい環境を提供するため 今後も改善に取り組んでいます。 |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験歓迎 ・基本的なPC操作ができる方 ・当社の企業理念に共感できる方 【こんな経験も活かせます】 ※必須ではありません ・データ処理・集計等のスキル ・営業・販売等の実務経験 ・営業事務の実務経験 ・在庫管理・商品管理などの実務経験 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
【午前のみ・午後のみの勤務も可能!】公休月9日、時間外手当も1分単位!
勤務地 |
〒041-1242北海道北斗市市渡〒041-1242 北海道北斗市 市渡1丁目1-7 ホテル・ラ・ジェント・プラザ函館北斗 |
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仕事の概要 |
仕事内容 レストランにおけるホール業務全般。お客様のご案内や料理の補充、その他洗い場業務など。 |
求める人材 |
求める人物像 経験者尚可、未経験者応募OK、無資格OK、ブランクOK、主婦(夫)応募OK、シニア応募OK、UIターンの方も応募OK 対象 高卒以上、新卒・第二新卒応募OK 年齢 22時以降の勤務を伴うため18歳以上(例外2) (例外事由2号)労働基準法等の規定により年齢制限が設けられているため 65歳未満の方・65歳定年制(例外1) (例外事由1号)定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 定年制 一律65歳定年制 |
雑貨・文具…、好きなものに囲まれて働きませんか!?
勤務地 |
大阪府大阪市中央区博労町1-7-7中央博労町ビル (株)真美堂 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◆営業事務経験を活かして 長く腰を据えて働きませんか? ◆ブランクのある方大歓迎! ★働きやすい環境です! ・社員割引あり ・完全週休二日制(土日祝休み) ・20代〜40代の女性スタッフ活躍中 <仕事内容> 文具・雑貨の卸直営、運営会社にて 営業事務のお仕事をお任せします! <具体的に> ・商品の受発注処理 ・電話対応 (ゆくゆくは商品の問い合わせに 対する一連の対応) ・得意先の資料作成 ・カタログの仕分け作業 ・発送業務等 ・営業のサポート業務 など *雑貨や文具好きな方大歓迎。 *男女共に活躍できる職場です。 *営業事務経験ある方優遇します。 *長期間勤務できる方歓迎します。 <スタッフについて> 東京支店では、営業3人、営業事務1人 計4名の20代〜40代の方を中心に ご活躍いただいています! 入社後は、優しい先輩スタッフが イチから丁寧にお教えしますので ご安心ください。 <おすすめポイント> ★経験・スキルを活かして働ける! 「子育ても落ち着いて、久しぶりの社会復帰で…」「ブランクがあるけど大丈夫かな…」そのような不安は一切不要です!あなたのペースで少しずつ感覚を取り戻してくださいね〇 ★文具・雑貨が好きな方必見! 店頭に並ぶ商品は一つひとつ、デザインにこだわったものばかり。あなたもお気に入りの1点を見つけてくださいね!さらに、弊社取扱商品につき、嬉しい社割あり☆ ★収入安定! 安定して長期的に働いていただくことができます〇さらに、営業事務の経験をお持ちの方には特に好待遇がございます。 ★無理なく働けます! 土日祝休みで基本的に残業もありません。年間休日125日でプライベート時間も充実!オンオフのメリハリをつけながら働いていただけます〇 <当社について> 文具・生活雑貨・お菓子などの卸売業・小売店事業を行っています。 全国の百貨店やショッピングモールに計7店舗(R6年3月現在)展開中です。 昭和22年創立以来、当社は順調な発展を続け、15年連続で優良法人として評価されています。 今後も、販売網を全国規模で拡大していく方針です。同時に、要求に応じられる問屋としての役割を果たすため、直営小売業にも注力していきます! 一緒に当社の成長の力となってくれる新たな仲間との出会いをスタッフ一同心より楽しみにお待ちしております。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 *営業事務もしくは一般事務の 経験がある方 *ワード・エクセルの 基本操作ができる方 \以下の方にもおすすめ!/ 長く腰を据えて働きたい方 雑貨・文具好きな方 前向きに楽しく物事を考えることが好きな方 経験・スキルを活かして働きたい方 \以下の方も活躍中!/ フリーターの方 ブランクのある方 社会人デビューの方 長期で働きたい方 久しぶりの社会復帰の方 業界経験者 *20代〜40代の女性スタッフ活躍中! *無資格OK! \こんな方にもオススメ/ 一般事務・受付事務・経理事務・営業事務・総務事務の経験を活かしたい方 Word・Excelスキル・データ入力などパソコンスキルを活かしたい方 営業アシスタント・販売・受付・接客の経験がある方 貿易事務・英文事務・金融事務の勤務経験がある方 タイピング・電話応対・ファイリング業務・事務処理の経験がある方 積算・経理・財務・会計・人事・秘書の知識がある方 コールセンター・カスタマーセンター・カスタマーサポートでの勤務経験がある方 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ママさんスタッフ・パパさんスタッフが働いている職場をお探しの方 スキルアップ・キャリアアップしたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・59歳以下(60歳定年のため)) |
年間休日120日、完全週休2日制! 転勤なし!県外出張なし!残業少なめ! 新潟市で安定して働きたい方に◎ 【U・Iターン歓迎、ブランクOK】
勤務地 |
新潟県新潟市江南区城山新潟県新潟市江南区城山3-5-11 黒井建設株式会社 |
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給与例 |
【給与例】 年収例) 入社1年目/28歳 年収345万円(月収23万円) 入社5年目/35歳 年収375万円(月収25万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 //////////// ここがポイント!! ////////////// ・現場は主に新潟市内で、県外出張なし!転勤なし! 地域密着企業で地域の暮らしに貢献できます ・残業ほぼなし! メリハリのある働き方で 趣味などの自分時間や家族との時間も大切にできます♪ ・応募者全員と面談!私服面接OK、入社日相談可 \お電話でのご応募も大歓迎!/ 職場見学も可能です◎ 025-382-3203(黒井)までお気軽にお問い合わせください。 ☆会社HP https://kuroi-kensetsu.co.jp/ ☆Instagram @kuroikensetsu__kk DMからの質問や応募も受け付けております◎ //////////////////////////////////////////////////// ・道路改良工事 ・宅地造成工事 ・下水道工事 などの土木・建築工事を行っていただきます。 工期は数日〜長いものだと半年くらいになります。 冬季は除雪作業をお願いする場合もあります。 現場は主に新潟市内で、県外出張はありません。 ゆくゆくは資格を取得してキャリアアップしたい! という方も当社は応援しています☆ ・1級、2級建築施工管理技士 ・1級、2級土木施工管理技士 を目指したい方、 その他業務に必要な資格や研修については 資格取得支援を行っています! <「黒井建設株式会社」とは> 昭和54年の設立以来、45年間地場の総合建設会社 として地域を支えるインフラ作りのお手伝いをして きました。 ・公共事業から一般の土木工事 ・道路工事及び下水道工事 ・宅地造成工事 ・家屋の解体工事や冬期間の除雪作業 などを行っています。 近年は社員の働きやすさ改善にも努めており、 2025年4月1日から年間休日が105日→120日に増え、 完全週休2日制になりました! <仕事をする環境> 現在従業員は11名、30代〜60代が活躍中。 最長37年と長く勤めてくれている社員も多く、 平均勤続年数は約14年。 60歳で定年を迎え、資格・経験を活かして 転職してきた方もおり、プロフェッショナルな ベテラン勢がそろっています! 当社のウリはなんといっても雰囲気の良さ。 仕事の休憩中は皆で談笑したり、時には仕事について ディスカッションしていることも。 皆さん仕事とプライベートどちらも大切にしており、 ものづくりが好きで職人気質、 だけど優しい人たちです! <働くメンバーを2名紹介します♪> □□40代(入社20年目) 専門学校を卒業後、新卒で入社。 休日は子どもとサッカーをするパパで、頼れる存在♪ 趣味はサーフィンとパチスロ。 □□50代(入社15年目) 型枠大工→コンビニ配送の仕事を経て入社。 趣味はバイクツーリングとPC、3DCGモデリング (立体画像作成)。 経験や趣味を生かして活躍中! \社員インタビュー!!/ Q.黒井建設に入社してよかったことは? A.インフラ整備や解体工事など、様々な工事を 経験できるので自身の成長ややりがいを感じられる ところです! Q.仕事のやりがいや、大変なところは? A.自分の仕事が【人々の暮らしや産業を支えている】、 【何十年と残るものを作っている】ということを とても誇りに思います。 夏の暑さ、冬の寒さは当然大変ですし、中には危険 な作業も伴いますので、安全面には十分配慮しな がら日々作業を行っています。 <1日の流れ> 7:00 出社、朝礼、荷物の積み込みをして現場へ出発! 8:00 作業開始 10:00〜 20分休憩 12:00〜13:00 お昼休憩 15:00〜 20分休憩 17:00 作業終了! 皆で会社に戻り、お茶やお菓子を食べながら 日報の記入や書類の作成などをして帰宅 ※残業はほとんどありません! ※7-8時については早朝手当が支給されます! (12,500円/月) |
求める人材 |
応募資格 <資格・経験> 土木・建築作業経験者 または 未経験でも中型免許をお持ちの方 普通自動車運転免許 必須(AT限定不可) \こんな方を歓迎します/ ・まじめにこつこつ仕事に取り組める方 ・挨拶や時間を守るなど礼儀正しい方 ・U・Iターン歓迎 ・ブランクOK ・運送業/運転手(トラックドライバー、バスドライバー)/解体業/ 足場作業/建設業・ゼネコン/電気工事/メンテナンス業/ 重機オペレーター/配管工/鳶職/左官工/板金塗装 などの経験がある方 ・中型免許/大型免許/クレーン玉掛け技能講習/ 車両系建設機械技能講習/土木施工管理技士/建築施工管理技士 などの資格・免許をお持ちの方 ピアスや髭、髪色など業務に支障がなければ自由! DIYや日曜大工が好きな方にもおすすめ◎ 年齢制限:65歳未満(定年のため) |
大成建設グループの安定基盤のもと、 安心して長く働けます。 転勤はありません。
勤務地 |
東京都千代田区神田駿河台東京都 千代田区神田駿河台 大成有楽不動産 事務所ビル |
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仕事の概要 |
仕事情報 ● 仕事内容 事務所ビルの総合設備管理業務(常駐設備管理業務)電気・空 調・給排水設備等の点検、水質管理、小修繕、作業立会い、日報 ・月報作成等が主なお仕事です。 大成有楽不動産とは 大成建設グループのビル管理会社として40年以上の歴史を持ち、快適なオフィスと住まいの環境を提供すべく、不動産事業と施設管理事業を展開しています。施設管理事業(ビル管理)においては全国約2600棟の施設を管理し、永年に渡り実績を築いてきました。近年はリニューアル事業にも注力しております。 確実にキャリアが積める チームを組んで、各プロジェクトを進めます。時間をかけて同じ目標に向かっていくため、団結力は抜群です。実績を積み重ねることでキャリアアップできます。 |
求める人材 |
資格 ビル管理経験または職業訓練校 (ビル設備サービス科など)を修了し、下記のうちいずれかの資格をお持ちの方歓迎 ・第二種電気工事士 ・危険物取扱者(乙4) ・2級ボイラー技士 ・第三種冷凍機械責任者 |
警備会社での事務スタッフ(正社員)募集中!丁寧な研修あり* 無資格・未経験OK*土日祝休みで年間休日120日!
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区兵庫県神戸市中央区八幡通4-2-14 トロア神戸ビル8階 サンエス警備保障株式会社 神戸支社 |
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仕事の概要 |
【雇用形態】 正社員 【職種】 年休120日の警備会社の事務スタッフ/無資格可 【仕事内容】 社内の事務業務全般をおまかせします。 *警備の経験や知識は必要ありません *おまかせするのは事務作業のみです 【具体的には…】 ・給与計算業務 ・請求業務 ・人事書類作成 ・勤怠入力 ・電話応対 ・来客対応 ・その他総合的な事務作業 など 【入社後の流れ】 基本的な知識やスキルは研修や実際の業務を通して身につけていただけます* 【仕事の特徴】 [仕事のポイント] ・無資格、未経験、ブランクありもOK ・事務経験を活かせる ・異業種、異業界からの転職者さんも歓迎 ・研修制度ありで安心 ・丁寧なサポートや指導体制あり ・男性、女性スタッフともに活躍できる ・全支社合わせて約6000名のスタッフが活躍中 ・土日祝休み ・年間休日120日で休み充実 ・残業少なめ ・人気の事務、デスクワークのお仕事 など 正社員,土日祝休み,残業月20時間以内,年間休日120日以上,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,主婦・主夫歓迎,学歴不問,経験不問,長期,週4日以上OK,原則定時退社,転勤なし,女性活躍中,服装自由,交通費支給 |
求める人材 |
【応募資格】 [応募条件] ・年齢69歳以下(定年70歳のため) ・Excel、Word、メールソフトの入力や簡単な編集ができる 無資格・未経験OK! 〇資格不問・経験不問・学歴不問・前職不問! 〇新卒・第二新卒もOK 〇ミドル・シニアの方も応援 〇ハローワーク(職業安定所)でお仕事をお探しの方にもオススメ |
職種未経験歓迎◆残業月3時間程度/ラカント・ヤシの実洗剤メーカー
勤務地 |
大阪府大阪市東住吉区湯里 サラヤ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 手袋やマスクなどのPPE製品の 製造を行う委託先(主に中国)の 品質プロセスを管理・承認する 部門での業務です。 現在、中国メーカー数十社と 取引があり、主に品質面での 交渉やコミュニケーションが 業務の中心となります。 ※日々のやり取りは主に中国語です。 ■主な業務内容 ・品質面での問い合わせ対応 (例:手袋に穴がある、マスクに紐がない等) →社内の営業や物流部門からの連絡対応です ※社外からのクレーム対応はありません ・製品に関する管理業務(変更対応、書類作成など) ・仕入れ先との打合せや訪問・検品 ■組織構成 品質管理室には40代〜60代の 男性2名・女性2名が在籍しています。 ■教育体制・働き方 ・入社後はOJTや研修を実施 →未経験の方も安心してスタート可能 ・年間休日125日/完全週休2日制(土日祝) ・月残業は平均3時間と少なめ ・年次有給休暇は1日単位、 半日・1時間単位での取得が可能 ・別途、ワークライフバランス休暇あり (年間12日付与) →長期就業を見据えた働きやすい制度が充実 |
求める人材 |
求める人材: ■必須要件 ・ビジネスレベルの中国語力と 日本語力をお持ちの方(読み書き話す力いずれも必須) ・対人折衝経験 (社内営業や物流担当・社外仕入れ先との密なコミュニケーションが発生するため) <語学力> 必要条件:中国語(北京語)上級、中国語(広東語)上級 |
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