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10時出社・駅近・私服・2、30代中心・完全週休2日・年間休日120日以上・月平均残業10時間・男女比4:6・出向転勤無し
勤務地 |
東京都中央区銀座2-14-4 GINZA SQUARE 3F wdm合同会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■色々な業界と関われる素敵な環境でお仕事!※出向無し 当社は、エネルギー(新電力・太陽光・ガス)をメインとし、小売通販、倉庫物流、アパレル、美容・健康、大学・学習塾等教育機関、病院、広告、スポーツ、公的機関や海外企業と多岐に渡り最適なソリューションサービス(自社開発システム・WEBアプリ・HP系・印刷物系)を提供しております。 主な自社開発システム:電力小売システム、顧客管理システム、販売管理システム、代理店管理報酬計算システム、倉庫物流管理システム、通販システム(卸売・輸入・小売・代理店)、オンライン決済システム、各種システムにおけるWEBの登録フォーム、マイページ、バックオフィス、API等々。 メインは受託開発でプロジェクト単位でチームを組みお仕事を進めて行きます。企画→設計→開発→試験→運用→保守をすべて自社内の各専任プロフェッショナルが一丸となって取り組みます。 プログラマーは、それらに関するWEBアプリ(PHP)、Windows業務アプリ(C#)のプログラミングを行います。その中で、あなたのスキルに応じたお仕事からスタートします! プログラマー実務未経験でも大歓迎!「仕事の幅を広げたい」「自分の可能性を試したい」「役に立ちたい」「コミュニケーションに自信がある」そんな方にもピッタリです! 就業内容:システム開発 <変更の範囲>会社の定める業務 |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキル】 * PC操作(ショートカット等含む) * 言語:php or C#(他言語でもプログラミング基礎があればOK)、SQL * 上記言語を使用した制作経験(実務経験無しの場合、6個以上の制作経験必須 ※自作含む) 【歓迎スキル】 * 言語:JavaScript、HTML5、CSS3 * ソフト:Visual Studio、Microsoft Office * AWSの知識、構築、運用経験 * Linux OSサーバーの知識、構築、運用経験 * ワードプレスの知識、構築、運用経験 * 実務経験 * ITパスポート等の知識や資格 【向いてる&目指す人材像】 * 向上心、学習意欲のある人 * 主体性のある人 * 広い視野で客観的に考えられる人 * 誠意を持って人と接する人 * 開発が好きな人 * 目標に向かい考えるのが好きな人 * チームワークが好きな人 * 自分の成長を実感したい人 * 楽しく働きたい人 |
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10時出社・駅近・私服・2、30代中心・完全週休2日・年間休日120日以上・月平均残業10時間・男女比4:6
勤務地 |
東京都中央区銀座2-14-4 GINZA SQUARE 3F wdm合同会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■色々な業界と関われる素敵な環境でお仕事!※出向無し 当社は、エネルギー(新電力・太陽光・ガス)をメインとし、小売通販、倉庫物流、アパレル、美容・健康、大学・学習塾等教育機関、病院、広告、スポーツ、公的機関や海外企業と多岐に渡り最適なソリューションサービス(自社開発システム・WEBアプリ・HP系・印刷物系)を提供しております。 主な自社開発システム:電力小売システム、顧客管理システム、販売管理システム、代理店管理報酬計算システム、倉庫物流管理システム、通販システム(卸売・輸入・小売・代理店)、オンライン決済システム、各種システムにおけるWEBの登録フォーム、マイページ、バックオフィス、API等々。 主なWEBの案件:WEB系環境構築(AWS・Linux)。新電力事業者様毎の申込フォーム、マイページ(電気料金、請求書、非化石証書、電力量グラフ、決済代行連携、LINEや各種アプリ間のAPI連携等)、取次店システム、料金シミュレーションサイト。高圧電力の見積・申込作成管理システム。美容卸商品やアーティストグッズの販売・顧客・売上・EC管理システム。倉庫物流管理システムの荷主管理画面。WPを使用した公共・病院・教育施設、コーポレート、ブランド、オウンドメディア当の各種サイト作成。 メインは受託開発でプロジェクト単位でチームを組みお仕事を進めて行きます。企画→設計→開発→試験→運用→保守をすべて自社内の各専任プロフェッショナルが一丸となって取り組みます。 WEBプログラマーは、それらに関するWEBアプリ(PHP)のプログラミングを行います。その中であなたのスキルに応じたお仕事からスタートします。 プログラマー実務未経験でも大歓迎!「仕事の幅を広げたい」「自分の可能性を試したい」「役に立ちたい」「コミュニケーションに自信がある」そんな方にもピッタリです! 就業内容:システム開発 <変更の範囲>会社の定める業務 |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキル】 * PC操作(ショートカット等含む) * 言語:PHP(他言語でもプログラミング基礎があればOK)、SQL * 上記言語を使用した制作経験(実務経験無しの場合、6個以上の制作経験必須 ※自作含む) 【歓迎スキル】 * 言語:JavaScript、HTML5、CSS3 * ソフト:Microsoft Office * AWSの知識、構築、運用経験 * Linux OSサーバーの知識、構築、運用経験 * ワードプレスの知識、構築、運用経験 * 実務経験 * ITパスポート等の知識や資格 【向いてる&目指す人材像】 * 向上心、学習意欲のある人 * 主体性のある人 * 広い視野で客観的に考えられる人 * 誠意を持って人と接する人 * 開発が好きな人 * 目標に向かい考えるのが好きな人 * チームワークが好きな人 * 自分の成長を実感したい人 * 楽しく働きたい人 |
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EC店舗の課題解決コンサルタント募集!高還元インセンティブ有
勤務地 |
大阪府大阪市中央区南久宝寺町4丁目4-7 M.BALANCE 4階 株式会社GoQSystem 大阪支社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【当社について】 多くの方が利用しているネットショッピングですが、皆さんの手に届くまでには、多くの工程があります。 繁雑化している業務ですが、当社が開発、リリースしている受注一元管理システム「GoQSystem(ごくーシステム)」を導入いただくことで ネット通販事業の業務効率化・人材不足に寄与しています。 【大阪支店について】 便利な本町駅から、徒歩5分の立地。 服装は、オフィスカジュアルOK。 大阪オフィスは立ち上げたばかりで、メンバーは20代〜50代の男女5名が在籍しております。(他拠点含む 60名) 上司や、先輩がすぐに教える風通しの良い職場です。責任者は営業歴30年のベテランです。 前職は、事務職、アパレルショップ、人材会社、ホームセンター、ペットショップ等で様々ですが、活躍しています。 未経験入社の方が大半なので、業界知識、経験いりません。丁寧に教えますので安心してください。 オフィスは、新築3か月で、非常にキレイです。好きなドリンク飲み放題。 高級コーヒーメーカーでの淹れたてコーヒーでリフレッシュできます♪ 【仕事内容】 EC店舗の課題解決コンサルタント 多モール展開をしているお客様の運営体制をヒアリングし、課題に対して機能や自動処理のご提案をします。 サービスも日々進化し、機能追加やアップデートをしているため様々な業種のお客様にご利用頂いております。 20日間のお試しをして頂き、約75%の方が長期ご利用頂けている、自信のあるサービスです。 研修や勉強会、チームフォローもあるので無理せず、スキル・キャリアアップを目指せます。 |
求める人材 |
求めている人材 業界未経験歓迎! 【こんな方にピッタリ】 ・支社立上げや営業の仕組みづくりから関わっていきたい方 ・既存のやり方を踏襲しつつ、改善をしたい方 ・ゼロからイチを生み出す仕事がしたい方 |
20〜30代活躍中!ヒト−モノをコトでつなげるコンサル営業
勤務地 |
東京都中央区日本橋茅場町1-8-5 KKビル マックス・コム株式会社 |
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給与例 |
給与例 450万円/月額29万円+賞与 ┗30歳・入社2年(年俸同額) 570万円/月額30万円+賞与 ┗32歳・入社3年(年俸同額) |
仕事の概要 |
仕事内容 □新規営業なし □未経験歓迎! 食品メーカーと直にマーケティング・ プロモーション・商品企画を 提案するコンサル営業をお任せ。 ・・━━・━━|| 具体的には ||━━・━━・・ 商品が売れるように、 その方法を探り、 売れるものにし、 手数かけずに売れるようにすること。 □方法を探り ┗あらゆる機会を捉えた販売促進 □売れるものにし ┗商品の開発・マーケティングサポート、 市場導入の支援、営業 □手数かけずに売れるように ┗販売チャネルの開発・再構築 □入社したら… 経験を積み、どんどんスキルUPを! まずはできるところから スタートしていただきますが 徐々にプロジェクトの 上流部分も担当していただきます。 プロジェクトの規模も裁量も責任も持ち、 コア部分を経験する事で、 更にはコンサル領域の仕事も。 実力をつけ、より大きな環境にて 活躍することを応援します。 ・・━・|| マックス・コム株式会社 ||・━・・ 大手食品メーカーから直接指名を受ける マーケティング・プロモーション企業。 商品、競合、市場、生活者に興味を持ち、 既存の枠組みにとらわれず、 アプローチを検討。 生活者のインサイトに肉薄できる 提案や改善策が提示をしています。 □楽しみながら仕事をして欲しい 代表取締役 高木克典 やらされ仕事は、 やる側に回っていないからだ。 つまらない仕事は、 面白くしないからだ。 温度が低いのは、 まわりを燃えさせないからだ。 主導権を握って仕事をすれば どんなことでも楽しくなる 人任せにしないで、道を切り開いていく そういうスピリット溢れる 集団をめざしています。 |
求める人材 |
求めている人材 □大卒以上 □未経験歓迎 □社会人経験3年以上 □モノが売れるしくみ作る“企画力” を身につけたい方 □20〜30代活躍中 ・・━・━|| こんな方歓迎します ||━・━・・ 業務全般に習熟した後に、適性を見極め、 複数のブランドや、 販売チャネルの担当をしていただきます。 ■商品・ブランドの魅力を発掘できる方 ■スケジュール管理・予算管理ができる方 ■フットワーク軽く取り組める方 ■食品が好き・人が好き・ 喜ばれる仕事がしたい。 ■編集、コピー、デザインなどが 好きな方。 □他業種からの転職歓迎□ < 採用実績 > ■研修コンサル企業 ■通販・訪販・DM企業 ■編集プロダクション ■FC本部 ■化粧品系ベンチャー ■メーカー営業職・研究職 ■大学研究職 □食品や人への興味に 溢れている方であれば、 どんどんチャレンジできます。 ・・━・━|| 社員インタビュー ||━・━・・ □提案⇒実施が着実に繋がっている 一見地味な仕事の中にビジネスとして 凄い部分に触れビックリ! これほど1つひとつの積み重ねが 成果になっていくとは…。 規模も大きく、遣り甲斐を感じています。 業務範囲が広がるのも楽しく、 修行と実践を同時並行で進めています。 今後の目標は戦略レベルの 提案をすること! 戦略プロデューサー(入社3年・32歳) 通販系の会社から転職 □アンテナ張って仕事GET! 毎日のように異なる案件が出てきて、 最初はビックリ! 何より、プロモーションを通しお客様の インサイトを探っている感がたまらない! 業務の合間に、通勤途中に、 日常がアイデアの宝庫。 自主研究やアイデアを溜めながら いつ来てもいいように準備しています。 知れば知るほど面白さにハマります。 戦略プロデューサー(入社2年・30歳) 芸能系の会社から転職 |
【東京】データサイエンティスト※クライアントの売上や事業課題に深く関与◆プライム上場・安定企業【ECX】(95545323)
勤務地 |
東京都渋谷区東1-2-20 トランスコスモス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ====================== 【プライム市場上場】 大手企業を中心としたお客様企業のパートナーとして、売上拡大とコスト削減を総合的かつグローバルに支援するアウトソーシングサービスを提供。コンタクトセンター/BPO/デジタルマーケ/ECなど幅広い事業を展開。 ====================== 「様々な業界のAI・機械学習活用経験を積みたい」「実ビジネスでデータをビジネス価値に繋げる分析力とコミュニケーション力を高めたい」データサイエンティストを求めています。 AIを活用した業務改善を行うのが私たちデータサイエンティスト (コンサルタント)の役割です。 コールセンター、デジタル広告、eコマース等のトランスコスモス社内の業務にAI・機械学習を組み込み、よりよい意思決定を行うための予測を高速に提供します。データの加工や予測モデル構築だけでなく、課題設定や予測モデルをビジネス現場へ適応するところまで対応します。 また、製造・小売・通販業界等のAI・機械学習活用を推進する社外コンサルティング業務も担ってもらい、対応領域の拡張や専門性を高めていくことができます。 【業務内容】 1.顧客課題を解決するAI・機械学習活用提案、課題設定 2.データ前加工 3.機械学習による予測モデル構築 4.予測モデルの現場実装(デプロイ) 5.効果測定、予測モデル運用支援 6.上記1~5の項目における社外お客様へのアドバイス・テーマ推進支援 7.その他新規技術の検証等 ※業務内容の変更の範囲:会社が定める業務(当社業務全般) 【入社後】 ・合計20時間以上のSaaS型AIソフトウェアの専門研修を実施いたします ・SaaS型AIソフトウェアの専門資格(データサイエンス・カスタマーサクセス)を取得いただきます ・まず既存案件でのOJTで半年〜1年程度実務経験を積みながらスキルを習得いただき、その後自身が担当するクライアントの専任コンサルタントとしてキャリアアップいただきます。 【仕事のやりがい、魅力】 ・大手企業様の経営課題をAI・データ活用によって解決するスケールの大きなプロジェクト経験が得られます ・マーケティングや品質管理、研究開発、調達など様々な経営機能へのAI・データ活用実装のノウハウを習得できます ・担当クライアントの成果創出の成功体験はコンサルタントとして強い成長実感を得ることができます ・新技術に関する情報共有や検証に関わる業務があり、誰でも参加可能です ・在宅ワークでも朝会を毎日実施し、各メンバー状況の把握や必要なフォローがないか確認しています 【仕事で得られるスキル/キャリア】 @プログラミング SQL/R/Pythonなどを使ったデータ加工、集計、分析スキル Aデータサイエンス 機械学習自動化ツールDataRobotやR/Pythonを用いた未来 予測モデル構築や統計解析スキル Bプロジェクトマネジメント 課題設定から課題解決まで行う機械学習プロジェクトの 推進スキル Cコンサルティング 分析から見出した法則や効果測定の結果に基づき、 科学的な施策立案・改善提案スキル 【業務環境】 ・就業場所:東京都池袋・基本はリモートワークでの就業となります(社員の9割はリモートワークで就業中) ・PC:ノートPC ・ディスプレイ:ノートPC以外に21インチor24インチモニター ・OS:Windows ・業務ツール:Microsoft Office ・コミュニケーション:Google Chat、oVice ・ビデオ会議:Google Meet、zoom ・タスク管理:ASANA |
求める人材 |
求める人材: 【求めるスキル・経験(A:must B:want C:あればなおよし)】 A:分析ツールを使用した、広告・CRM領域の分析経験(Python, R, SQL など) A:統計学の基礎知識(統計検定2級以上の知識レベル) A:Excel・パワーポイントを用いたドキュメンテーションやプレゼンテーション A:クライアントの課題整理・解決力、分析設計スキル C:DWHやCDPの利用経験(Big Query、Treasure Dataなど) 【歓迎要件】 ・コンサルティングファームまたは事業会社で、マーケティング全般または分析関連領域の業務経験がある方 ・デジタルマーケ関連の営業経験 ・コンシューマー向けCLを担当した営業経験、または商品企画系のご経験のある方 【求める人物像(志向性・パーソナル)】 ・ビジネスにまつわる数値の意味合いを読み解き、データ分析技術を活用し仮説検証できる方 ・新しことを自ら学び、貪欲に取り組める方 |
ナショナルブランド・メーカーに特化したECコンサルティング企業です。主要取引先:スウォッチジャパン(株),ハーマンミラージャパン(株),イッセイミヤケ(株)等/2024年度東京プロマーケット上場/ワークライフバランスや手当充実◎
勤務地 |
大阪拠点(大阪府大阪市北区) |
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想定年収 |
400万円〜950万円 |
仕事の概要 |
Shopifyを用いたECプラットフォームを活用したEC構築に関するアプリ選定・要件定義・組み込み・保守など… |
求める人材 |
【いずれか必須】ECプラットフォームを用いたサイト構築/Shopifyを用いた構築・アプリ運用経験/要件定… |
《普通免許(AT限定可)があれば未経験でもOK》平均売上40万円!大手配送企業からの安定業務で事業も安定!(軽貨物配送スタッフ募集)
勤務地 |
愛知県名古屋市天白区植田山4丁目1111番地 エージェント物流株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □<求人をご覧いただいた方へ>□ 業界でもいち早く無料車両リースをスタートし、 多くのドライバーたちの独立開業をサポートしています。 軽貨物業務委託とは個人事業主扱いのため、 会社からのサポートが無い事が多いですが、 エージェント物流ではチームワークで 業務にあたりますので未経験でも心配することなくスタートできます。 ※雇用形態は業務委託ですが社員同様に全力でサポートする会社です。 ------------------------------------------------------------------------------- ≫≫≫≫アピールポイント≪≪≪≪≪ □大手配送企業からのお仕事なので安定 □20代から30代を中心に中高年まで幅広く活躍中 □未経験歓迎(経験者優遇) □顧問税理士による無料税金相談あり □平均売上げ400,000円 □車両は全て当社がご用意します □車両持ち込み優遇あり □ガソリンカード支給あり □報酬の前払い制度あり /////////////////////////////////////////////////////////////// <最短1分で応募完了!> 「電話応募」or「簡単ネット応募」より、 気になる方はぜひご連絡ください。 ////////////////////////////////////////////////////////////// たくさんの閲覧、ご応募ありがとうございます。 予定人数に達し次第、応募を締め切らせていただきますので、 まずはお気軽にご応募ください! ご応募いただいた方は確認して必ずご連絡いたします。 ≫≫≫≫仕事内容≪≪≪≪≪ 軽自動車での宅配事業は需要も高く、 注目されている職種なので委託会社は 数多く存在しています。 しかし、同じ内容でも委託条件が様々な中、 エージェント物流では、他に類を見ない、 充実した独立支援でサポートをしています。 軽貨物配達は未経験でもすぐに始めることができ、 すぐに稼ぐことができる会社です。 <具体的には> 軽貨物ドライバーとして、 以下のエリアに関する、 宅配・配送業務をお任せします。 (平均は〇〇町1丁目から6丁目位の配達範囲です) 配送エリア:名古屋市 <0円スタートが可能です!> 弊社では、車両の無料リースはもちろん、 メンテナンス整備費用に関しても会社負担なので、 自動車運転免許さえお持ちであれば、 すぐに業務をはじめていただけます。 運送事業経営届の作成や申請、 配送車両の準備、事業用ナンバーの登録、 自動車保険の加入などは全て弊社が、 代行させていただきますので、 開始に関する面倒な手続きも一切不要です。 □経験者・車両持ち込み優遇あり! □当社で働く魅力ポイントをご紹介! 車両リース料の個人負担0円 車検・自賠責保険・重量税の個人負担0円 タイヤ・オイル交換・エアコン修理個人負担0円 自動車税個人負担0円 毎月の事務手数料0円・コンサルティング費用0円 □【経営方針】 ドライバーに負担をかけない運営とドライバーファーストの心でエージェント物流はドライバーの働きやすい環境創りに取り組んでいます。業務条件やコースの振り分けも個人の能力に合わせ無理のない業務で随時大手配送会社との交渉に取り組んでおります。 ////////////////////////////////////////////////////////////////////// 【雇用形態】 業務委託 |
求める人材 |
求める人材: 要普通自動車免許(AT限定可) |
年休125水準・車運転なし・未経験OK・直行直帰・時短有・福利厚生充実
勤務地 |
〒220-0072神奈川県横浜市西区浅間町220-0072 神奈川県横浜市西区浅間町 1丁目4-3 ウィザード801 合同会社OHANA |
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仕事の概要 |
仕事の内容 □ 家庭もできたから、病棟の働き方に限界を感じてる □ 夜勤なしで、休みを取りながら、安定して働きたい □ このまま病棟看護師で終わるのはいやだな・・ □ 病棟での主任経験をいかしたい □ 精神科病棟での経験を活かしたい! □ 救命救急の経験を在宅でいかしたい! □ 福利厚生が充実したステーションで働きたい □ インセンティブ重視の訪看は不安定でイヤだ □ 大人から小児まで、幅広い、疾患に対応できる看護師になりたい □ 精神も、身体も、やりたい!全身を看たい! □ 車に乗れないけど、訪問看護やってみたい! □ 「看護師・助産師、両方やってきた経験」を活かしたい! □ 子どもも大きくなってきたから、看護師キャリアを、再構築したい! もし、これらの中に、「1つでも該当するもの」があって、「今の職場を続けててもなぁ・・」と、悩まれていたとしても、ご安心ください。 おおげさかもしれませんが、「たくさんある求人の中から、このページにアクセスしたこと」が、あなたの「人生のターニングポイント」になるかもしれません。 逆に言うと、『このまま、貴重な時間を、今の職場で浪費しつづける』という選択は、「あなたの1度きりの看護師人生」にとって、もったいない事なのかもしれません。 ー はじめまして!こんにちは! 合同会社OHANA代表の渡辺です。 弊社の訪問看護ステーションでは、「医療ケアを必要とする母子サポート」を得意としながらも、「精神疾患(男女、大人、子供)」、「難病」、「がん末」、「褥瘡」等の在宅ケアをしています。 そして、自分で言うのもなんですが、「お休み・福利厚生が充実したステーション」で、「働く人ファースト」なステーションでもあります。 ー それでは、「なぜ、弊社なら、あなたの悩みを解決できるのか?」について、1つ1つ、ご説明させていただきますね。 ちなみに、弊社は、「求職者さんの人生選択が関わっている以上、しっかりと情報を開示する」というスタンス。 そういったこともあり、こちらの求人原稿も、「かなりの長文」となっています。 ですので、ひとまず、こちらの求人を「お気に入り登録」いただき、「じっくり・ゆっくり、熟読」いただければと思います! ー 【土日祝休・年休125日】 「祝日あいてる訪看」って、結構ありますよね。 たしかに、医療依存度が高い利用者さんもいるので、開所せざるを得ない事情も、よくわかります。 ただ、やっぱり、看護師も、「人」なので、「できれば、休んでもらいたい」というのが、OHANAの考え方。 ですので、「祝日」「土日」はお休みになっています。 ちなみに、特別指示書等への対応で、例外的に、お休みの日に出勤した場合には、振替を取ってもらう形にしています。 ー 【さらに!土日祝日手当】 ちなみに、どうしても「土日祝に出勤した」といった場合、振替休日は、当然とっていただくのですが、更に、「1日2000円の土日祝日勤務手当」をつけています。 つまり、「振替休日+2000円の手当」といった感じです。 というのも、やっぱり、「(一般の方とお休みが合う)土日は、家族や友人と過ごしたいな」って気持ちは、誰にだってありますよね。 だからこそ、せめてもの「感謝の気持ち」として、「振替休日+手当」という形を、OHANAでは、とっているんです。 ー 【正月休み】 病院って、年末年始のお休みがなかったりして、元旦に出社したりってありますよね。 でも、看護師だって、「帰省して家族と会いたいな」って気持ち、ありますよね。 ですので、OHANAでは、有給休暇とは別に、「年末年始休暇5日(カレンダーによる)」を設けているんです。 ー 【夏季・連休とれます!】 OHANAでは、「夏の連休」を推奨しています! 具体的には、「土日と有給を組み合わせて、10日連続休暇」なんかもOK。 長期休暇を使って、海外旅行に行ったりするメンバーもいます。 もちろん、小刻みに休んで、「近場に家族旅行に行く」「実家に帰る」「ぼんやりと休む」っていうのもOK! 会社としては、「仕事も大事だけど、仕事だけが人生じゃない。休むときはしっかり休もう!」という考えをもっているので、こういう運用をしています(そのために、管理者が、全力で、スケジュール調整をしています(笑))。 ー 【夜勤なし】 訪問看護には、病院と違って夜勤がありません。 ちなみに、オンコールがありますが、夜勤と違い出社する必要はないため、夜勤よりは自由度が高いです。 ですので、「このまま病棟にいたんじゃ、家庭が崩壊する・・」という方は、思い切って、訪問看護の世界に飛び込んでもいいんじゃないかなって思います。 ー 【残業ほぼなし】 うちは、「業務効率を上げて、残業はできるだけしない」という考え方。 ですので、例えば、1時間訪問の場合、「50分でケアして、10分で記録・片付け」といったような、「効率的かつケアの効果がでる」運用をしています。 また、最初の訪問の時に、「スマホを訪問中に触ることはありますが、それは記録のためですので、ご了承ください」といった説明をしっかりとし、「訪問スタッフが、トラブルなく、時間内に仕事を終えられる工夫」もしています。 ー 【フレックスタイムOK】 原則的な勤務としては、「9:00〜18:00 もしくは10:00〜19:00 (休憩1時間)」になりますが、「ライフスタイルに応じた、柔軟な勤務時間体制」を認めています。 なので、例えば、「私は、午後以降働きたいんだよね」といったご相談もOK! そういった場合、「11時〜20時勤務」なんかでも構いません。 というのも、うちの場合、「児童精神の利用者さん」も多いので、「夕方以降に訪問してほしいニーズ」も、結構あるからです。 このように、あなたの「ライフスタイルに応じた働き方」が提供できる環境が、OHANAにはありますよっ! ー 【時短勤務OK】 OHANAでは、「時短勤務」も認めています。 具体的には、例えば、「保育園に子供が通っている方」で、「8:30-16:00(休憩1時間)×5日(合計32.5時間)」といった形で、ライフワークバランスを取りながら、働いてる方もいます。 ちなみに、この方は、その後、正社員となり、今ではフルタイムで働いてくれています。 こんな風に、OHANAでは、「あなたの今の生活にフィットした働き方」をしていただき、「ライフステージに応じて、柔軟に、働き方を変えていける体制」が整ってます。 ー 【月35万円保障】 「インセンティブ重視の訪看」ってありますが、それだと、訪問キャンセルが多発した場合や、自分がコロナにかかって働けなかった場合に、お給料が不安定になってしまうんですよね。 ですが、OHANAでは、「メンバーの生活の安定」を重んじています。 ですので、「若い方」でも、「訪問看護未経験の方」でも、一人立ちした際は、「月給35万円保証」としています。 ちなみに、訪問未経験等で、同行が必要な「一人立ち準備期間」の間は、時給2000円換算となりますが、「やってみて、自分的にいける!」となり、管理者のOKが出次第、即35万へ移行します。 ですので、実際、「20代、訪問経験なし、看護実務の経験がほぼ無い方」も、3カ月目から、一人立ち給料となっています。 ー 【訪問未経験OK】 たしかに、「やったことないこと」、「見たことないもの」って、人間どうしても恐怖心がでがちですよね。 でも、うちでは、その点を把握したうえで、「いったん、やってみるか!」と思えるサポート体制を構築しています。 具体的には、「わからない点があったら、何でも、管理者に聞ける体制」を作ると共に、「同行から始め、徐々に一人立ちできるサポート」をしています。 また、訪問自体も、心理学に基づいて、「相性がよい同行スタッフ」を配置したうえ、利用者さんについても、「キャリアや相性にフィットした方」を選んでます。 このように、OHANAでは、スモールステップで、寄り添いながら、育成をしているので、「訪問未経験」だったとしても、安心して、訪問看護にとりくめます。 ちなみに、実際、「20代、訪問経験なし、看護実務の経験がほぼ無いスタッフ」でも、「1カ月目同行、2カ月目所々同行、3カ月目一人立ち」といった感じで、今では、一人前に活躍してくれていますよ! ー 【小児経験なくてもOK】 うちは「母子だけやってる」みたいな捉え方をされがちなんですが、実際には、「大人の精神」を含め、幅広く対応しています。 ですので、「小児科経験」は問いませんし、場数をふんでいっていただければ、なんとかなると考えています。 また、管理者自体も、NICUでの経験があるので、わからないことは、何でも聞けますので、その点、ご安心くださいませ。 ー 【運転できなくてもOK】 「訪問看護やってみたいけど、車の運転ができないんだよね・・」といった方もいますよね。 この点、うちは、基本、「電車」か「バス」か「自転車」での訪問。 具体的には、中区、西区、南区あたりは、自転車で行っていて、その他の地域(例:戸塚区、磯子区)は、電車かバスで行っています。 ちなみに、雨が降った場合は、中区とかの近隣でも、電車やバスを使ってますよ。 ー 【直行直帰OK】 基本的に、一人立ちしたら、みなさん直行で訪問に行ってもらってます。 また、「最終訪問が終わったら直帰OK」としています。 こういった体制をとっているので、「ライフワークバランス」は保ちやすい職場だと思います。 ー 【副業、WワークOK】 OHANAでは、「副業・ダブルワークOK」としています。 実際、「産婦人科とダブルワークしてるスタッフ」なんかもいます。 ちなみに、その方は、「お産もとりたい」「産後ケアもしたい」といったニーズがあるため、訪問看護と産婦人科の、二刀流で働いてます。 ですので、もし今あなたが在職中で、「訪問看護もチャレンジしてみたいんだよね」という気持ちがあったとしても、ご安心ください。 まずは、コンタクトいただき、「今のあなたの働き方」をご相談いただければと思います。 ー 【老後に備えるシステムあり】 弊社では、「確定拠出金年金(いわゆる401K)」を導入しています。 これは、「老後にそなえて、コツコツ資産形成していく」という仕組み。 というのも、これからの時代、年金はあてになりませんよね・・。 でも、「老後」は、必ず来る。 だからこそ、「備え」が必須ですよね。 なので、弊社では、「スタッフの将来」も考えて、こういった「老後に備え資産形成ができる仕組み」を導入しています。 ちなみに、専門家による「ライフプランニング無料相談」も可能なので、「私、老後のこと不安だけど、資産形成の知識ないんだよね・・」という方も、大丈夫ですよ。 ー 【 社販制度】 弊社には、「社販割引制度」があります。 具体的には、「社販.com」という通販サイトを使えます。 このサイトは、「デザインが変わった旧商品」や「ふるさと納税の見切り品」等を、安く買える、というもので、スタッフが使えるようにしています(会員費用は会社負担)。 実際、「ふるさと納税で人気がある、プレミア卵」なんかを購入したスタッフもいますし、みんな結構つかってますよ! ー 【 婚活サポート制度】 OHANAには、「結婚相談所の無料相談」という福利厚生があります。 というのも、弊社は、「誰かと一緒に見る世界は、その人自身を成長させる力がある」と考えているのですが、実際問題、「出会いが少ない・・」と悩む看護師も多いので、少しでも、会社としてサポートできないかと考えているからです。 ー 【 エステサポート制度】 勤続3ヶ月後から、「指定エステでOHANA特別メニューが受けられる」という制度もあります。 これは、「3か月位たつと、体も疲れてくるので、必要に応じて、体をメンテナンスして 、良い仕事をしてください」という趣旨で、作った制度です。 ー 【ファッションコンサル相談制度】 例えば、「婚活したいけど、どんな服着ればいいかわからない」といった方もいますよね。 こういった場合、「ファッションコンサル相談制度(無料)」というのがありますので、うまく使って頂けますよ。 ー 【食事サポート制度】 OHANAでは、「 社食サービス・オフィスプレミアムフローズン」を導入しています。 これは、「大粒肉焼売」「カルビライスバーガー」といった食事等を、「1品100円or200円」で購入できるサービスです。 食材自体も、「化学合成添加物不使用・安全で美味しい」といった感じです。 ー 【スタッフアンケート有・風通し◎】 「アットホームな職場です」と書いてる求人って多いですよね。 でも、「ホントかなー???」って思いませんか? ちなみに、うちも「風通し良い職場」だと思ってます(同じじゃん、笑) なので、OHANAでは、「匿名・スタッフ本音アンケート」をとってみました! このページの下部にあるので、是非チェックしてみてくださいね! ー 【子供〜大人まで・幅広く対応】 うちのステーションは、「医療ケアを必要とする母子サポート」を得意としているため、「母子だけやってる」という印象をもたれることがあります。 ですが、実際には、「精神疾患(男女、大人、子供)」、「難病」、「がん末」、「褥瘡」等、幅広い医療保険を扱ってます。 ちなみに、割合でいうと、「精神5割(大人。発達障がい等)」、「小児3割(医療的ケア児、児童精神)」、「その他2割(ガン末、難病、褥瘡)」といった感じです。 ですので、「精神病棟で大人の発達障がいにはたくさん関わってきたけど、小児は経験ないんだよね」といった看護師さんでも、全く問題ありません! ー 【お仕事内容(例)】 ○在宅でのケア(身体、内科) ・バイタルチェック ・入浴介助 ・排泄ケア ・おむつ交換 ・皮膚のトラブル予防 ・爪切り ・服薬サポート ・口腔ケア ・マッサージ ・スキンケア ・浮腫のケア ・移動・移乗サポート ・点滴の管理(CVポート) ・留置カテーテルの管理 ・インスリン注射の管理 ○在宅でのケア(精神) ・傾聴、カウンセリング、メンタルケア ・お薬カレンダーを活用した服薬管理 ・金銭管理のトレーニング ・トイレ、入浴等、日常生活の練習、サポート ・食生活ケア ・精神保健福祉士等と連携しての生活サポート ○母子ケア、児童精神 ・赤ちゃんの健康管理 ・産後沐浴サポート ・未熟児ケア ・双子、三つ子支援 ・指示書の範囲での育児サポート(お母さんの話への傾聴、相談など) ・児童精神サポート(自立のための時間管理・感情コントロール・社会的ルールの定着など) ○退院&在宅生活のサポート ・入院先の医療機関との調整連携 ・退院後についてのカンファレンス ・在宅でのアドバイス、療養相談 ー 【児童精神ができます】 子どもって、「無限の可能性を秘めた存在」ですよね。 そして、子どもとかかわることで、我々大人も、前向きになれ、元気をもらえますよね。 OHANAでは、児童精神にも力をいれているので、発達障がい児等の支援をしています。 「気分によってコロコロ変わる子供たちの心」とむきあいながら、サポートを楽しんでます。 ちなみに、「男の人を好む」お子さんって結構多いんですね。 うちにも男性スタッフがおりますが、「一緒に遊んだり」「遊び方を教えてあげたり」しながら、一緒に楽しんでますよ。 ー 【小児のグリーフケアできます】 OHANAでは、「小児のグリーフケア」にも力をいれてます。 というのも、日本では、死をマイナスにとらえがちですが、残念ながら、人は必ず亡くなっていくもの。 そして、「30代〜40代のお母さんが、ガンで亡くなっていく」という現実もあります。 そんな時に、「子どものメンタルケア」って大事ですよね。 うちでは、ここに力をいれています。 というのも、親がなくなるときの、一番の問題は、「親子の距離がはなれてしまうこと」なんですね。 深掘りしますと、医療者が介入していくことで、子どもは「自分のせいで、病気になっちゃった」「自分は、放っておかれてるんだ」と感じてしまうんですね。 なので、そうならないようなケアをしています。 具体的には、小さい子だと、「絵本で、お母さんが亡くなる事を伝えていく」といったことをしたり、中学生くらいだと、「お看取りのパンフレットを渡して、お母さんの状態を隠さずしっかり伝え、『今なら声きこえてるよ、マッサージしてあげようか』といった事をしています。 大事なことは、「子どもを子ども扱いせず、一個人として尊重する」こと、そして、「いつまでも悲しみを引きづらいず、前向きに生きるためのケアをすること」だと思ってます。 というのも、「子どものうちに、グリーフケアをしておいた方が、自立した生き方ができる」といったデータがあるからです。 こんな風に、OHANAでは、通常の訪問看護業務と共に、「病院や普通の訪看ができない事」にも、取組んでいます。 ー 【未熟児が自立できるフォローしてます】 未熟児ちゃんって、「過保護」に育てられがちなんですね。 外出制限を過度にしたり、通院が多くなったり等です。 でも、子どもの可能性は無限大。 もっと、子ども生きる力を伸ばしてあげるべきと考えてます。 なので、OHANAでは、「子どもに外遊びをさせる」ですとかr、「砂場で遊ばせる」といったサポートもしています。 そうやって、自己免疫力を育てながら、「病気にならない体づくり」もサポートしています。 ー 【離乳食オンラインサロンあります】 OHANAトータルケアサービスでは、「離乳食オンラインサロンLuLu(ルル)」を展開しています。 こちらは、「離乳食専門の管理栄養士×看護師」の組み合わせで、「お子さんのお口づくり」を、オンラインでサポートするサービスです。 ですので、こういった「栄養学×発達心理×口腔ケア」といったものに、興味がある方は、フィットする職場だと思いますよ! ー 【精神科病棟経験いかせる】 OHANAには、母子のみならず、大人の精神、子どもの精神の利用者さんがいます。 また、認知的な方も当然います。 この点、「精神科経験のあるナース」は、「コミュニケーション能力」や「場の空気を読む能力」にたけているので、うちの職場でも、病棟での経験を活かせると思います。 ー 【救命救急経験いかせる】 訪問看護には、オンコールがあります。 その際、「緊急訪問の必要性や受診の必要性」などを判断していくこととなるため、救命救急で働いてきた方等、キャリアが活きると思います。 ちなみに、「私、救命の経験ない」という方でも、オンコールについては、管理者が徹底フォローするので、安心してください。 ー 【病棟での主任経験いかせる】 OHANAでは、管理者の渡辺が、ステーションを切り盛りしています。 そして、ステーションが徐々に、地域に根付いてきて、今後、拡大発展のフェーズに入っています。 ですので、「マネジメントができる方」「マネジメントに興味がある方」も、大歓迎です。 最初は、訪問スタッフからで構わないので、徐々に慣れてきたら、例えば、「病棟での主任経験」なんかを活かしながら、マネージャー的役割をになっていってもらうのも可能です。 ー 【「できない」で終らず、「どうすればできるか」が大事】 在宅は、病棟と違って、設備が整っていません。 であるからこそ、「イマジネーション」が大事。 つまり、「自宅にあるもので何ができないかな?」「その人の得意な事で、どうにかならないかな?」といった、想像力が大事になってくるんです。 なので、例えば、「発達障害で、興味に偏りがあり、虫ばっかり好きな子」であれば、「虫を使ったおもちゃで、支援すれば、生活動作がみにつくのではないか」と考え、サポートしたりもします。 ちなみに、色んな「虫をモチーフにした、自慢の(笑)、療育道具」もあったりするので、OHANAのインスタを、是非チェックしてみてください! https://www.instagram.com/ohanayokohama/ ー 【私たちが目指しているもの】 『OHANA』という言葉には、ハワイ語で『家族』『繋がり』という意味があります。 代表である、渡辺の看護師経験から、ずっと「課題」に感じている事が「家族看護」です。 「ご利用者さんのケア」はもちろん大事ですが、それと共に、「家族や周りの方々のサポート」も大事だと考えています。 そして、社会課題として、「本当にサポートが必要な方」が、「自分自身が、サポートが必要な対象であることにすら、気づけてない」といった現実があります。 その結果、「法律や医療機関、保険制度の隙間で苦しむ方」が発生し、「隣近所や親族に頼る」事もできず、不幸な事件・事故につながってしまったりします。 OHANAでは、微力ではありますが、こういった「社会課題の解決」に向け、「医療や育児で悩む本人・家族の負担軽減サポート」を行っています。 ちなみに、「SOS子どもの村を作りたい」といった野望もあったりします。 この「SOS子どもの村」というのは、日本だと、福岡にありまして、「さまざまな理由で、親と離れて暮らす子どもたちと育親(里親)が一緒に生活をする所」になります。 こんな風に、「他がやらないことをやる」というのが、「OHANAの考え方」でもあります。 ー 【募集枠には限りがあります】 OHANAは、「新人教育」に力を入れ、「フォロー体制を整えている」からこそ、「いっぺんに大量採用」といったスタンスではありません。 ですので、タイミングによっては、「すみません!募集枠がありません・・」といったケースも、申し訳ありませんが、あり得ます。 ですので、大変恐縮ですが、その点は、ご了承いただければと思います。 ー 【相談・大歓迎】 訪問看護という働き方があることは知っていても、実際に訪問看護の現場に立ち会ったことがある方は少ないのではないでしょうか。 実際に就職を希望されている方にお会いすると、「助産師が訪問看護ってどんなことをするの?」「突然夜中も呼び出されるの?」「精神科の看護対応ってリアルはどんな感じ?」といった、疑問質問がよせられます。 未経験だからこそ、ある意味、当然ですよね。 なので、OHANAでは、あなたの疑問や、不安に寄り添うスタンスとしています。 ですので、遠慮なくコンタクトいただき、夢や情熱を語り合えればと思ってます! ー 【いったん「応募するボタン」からコンタクト下さい】 「まだ決めてないけど、ちょっと話だけ聞いてみたい」 「管理者の考えを聞いてみたい」 こういった相談も大歓迎! ひとまず、「応募するボタン」から、コンタクトください。 その後、こちらからご連絡いたしますので、その際、「ひとまず話だけ聞きたいんですけど」等と、遠慮なく、仰っていただければと思います。 ー 以上のような考えのもと、OHANAは、運営しています。 こういった考え方に「いいなっ!」と少しでも感じたようでしたら、まずはお気軽にご連絡ください(「応募するボタン」から)。 「入社するorしない」はひとまず置いておいてOK。 ご挨拶かねがね、ゆっくりお話をさせていただき、「自分とフィットするな」といった感覚を、リアルにお確かめください。 ちなみに、「ちょっと、違うかな」と感じましたら、遠慮なく、お断りいただいて構いません。 以上となります。 最後までお読みいただき、本当に、ありがとうございました! ー 【4月13日追記】 多数のご応募ありがとうございます! 当ステーションは、たくさんの利用者さんに選ばれ、成長中ですので、引き続き、採用をしておりますので、まずは、お気軽にコンタクトいただければと思います! |
求める人材 |
応募資格 ・正看護師 ・臨床経験3年以上 ※精神科、小児科経験あると、尚可 学歴不問 |
【IT未経験歓迎】【異業種からの転職者多数】【充実した社内研修!】【東証プライム上場のグループ企業で盤石な経営基盤】
勤務地 |
大阪府大阪市淀川区新大阪駅 eBASE-PLUS株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: IT業界でエンジニアとして働きたい。 でも知識も経験もない…。 独学で勉強するにも時間がない…。 そんな方は働きながら学べる当社へ!未経験からスタートした先輩も多数活躍しています! 【未経験でも安心の研修・教育体制!】 入社後のビジネスマナー研修などはもちろん、現場では必ず先輩スタッフと2人1組で作業を行い、OJTで実務を通して仕事の流れを覚えていきます。マニュアル等も揃っているのでご安心ください。 また当社では社員のスキルアップのために「運用SE研修」や「Java研修」などの充実した研修体制が整っているので働きながらスキルを磨き、運用SE/インフラエンジニア/開発など、より上流の業務にチャレンジすることも可能! ≪研修の詳細は当社HPへ!≫ https://www.ebase-plus.co.jp/index.html#top-welfare 【未経験デビューの先輩は前職いろいろ!】 当社では未経験からITエンジニアデビューした先輩が多数在籍! 前職も調理師やバンドマン、コンビニアルバイト、イベントスタッフ、メーカー営業、パン職人、和食の調理師など…。様々な方が、当社でエンジニアデビューしています! 年齢層も直近2年間では、18歳〜37歳の未経験者を採用し、ITエンジニアとして成長をしています! 【将来のキャリアプランも様々です!】 まずは運用ポジションでしっかり知識や経験を積んだ後に、インフラ基盤構築エンジニアへの挑戦や、プログラム開発エンジニアへステップアップ出来る研修プログラムなど、エンジニアとしてキャリアが築ける基盤があります! また将来的に、親会社である【eBASE株式会社】への転籍も可能です。 【仕事内容】 手順書に則って、システムの運用・監視を行って頂きます。 <具体的には> お客様のコンピュータシステムが正常に稼働しているかを監視し、指示に基づいてプログラムを動かしたり、障害が発生すると復旧に向けたお手伝いを行います。まずはOJTで先輩が横について丁寧に教えますので安心して下さい。 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: *経験不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎 *資格不問/無資格歓迎・ブランク歓迎 *学歴不問/中卒・高校中退・高卒歓迎 *年齢不問/20代・30代活躍中 *プログラミング初心者さんや駆け出しのエンジニアさんも大歓迎! *ハローワークで急募・新着案件をお探しの方も歓迎 |
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ナショナルブランド・メーカーに特化したECコンサルティング企業です。主要取引先:スウォッチジャパン(株),ハーマンミラージャパン(株),イッセイミヤケ(株)等/2024年度東京プロマーケット上場/ワークライフバランスや手当充実◎
勤務地 |
東京本社(東京都港区) |
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想定年収 |
400万円〜950万円 |
仕事の概要 |
Shopifyを用いたECプラットフォームを活用したEC構築に関するアプリ選定・要件定義・組み込み・保守など… |
求める人材 |
【いずれか必須】ECプラットフォームを用いたサイト構築/Shopifyを用いた構築・アプリ運用経験/要件定… |
【データサイエンティスト*実務経験3年以上*】東京・大阪・福岡/年間休日125日「やりたい仕事」 「挑戦したい仕事」など、キャリアの選択肢をご□意/
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷2-15-1渋谷クロスタワー23F ワークスアイディ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 〜 働くをデザインする 〜 ワークスアイディの社員として、企業様や人財の「親身」になって課題解決できる、そんな仲間を募集しています。 お客様の抱える課題を解決していくために、ご依頼に沿ってコンサルティングから統計解析・A I活用までを一貫して行っております。 ■業務概要: ・課題解決のためのコンサルティング ・データサイエンスプロジェクトの推進 ・データサイエンスの企業内製化支援 ■業務詳細: ・ビッグデータの分析 (データ収集〜抽出〜加工〜集計〜可視化〜特徴の発見〜業務への活用) 課題とする業務の分析⇒内製化⇒自動化など効率化への流れを目指した業務改善の支援をお願 いします。 ・データ基盤の構築・運用 ・分析に必要なデータの変換と整備の提案。 ・データ蓄積のためのDWHやデータレイクの設計、構築、実装作業 ■主要クライアントの業種業態: 工業、製造、通信、通販、金融、保険など様々な業界でビッグデータを保有している企業 ■データサイエンスにおける主な開発言語・使用ツール: # 開発言語:Python、R、SQL、他 # 使用ツール:SPSS Modeler、Tableau、PowerBI、Spotfire、Azure、AWS、GCP他 ※上記は、業務に入られてから十分学んでいくことができます。 これ以外の言語・ツールも実務では使用しています。 サービスサイト:https://dx.worksid.co.jp/ ■試用期間 6か□(期間中の待遇は変わりありません) |
求める人材 |
求める人材: ■必須条件: データ分析やBIツールを使用した可視化や統計解析などの実務経験3年以上 ■求める人物像 自ら考え行動できる人 ■歓迎要件: SQLを用いた実務経験 何らかの業務内でのデータ分析の実務経験 |
未経験OK!完全週休2日制!駅チカ!20〜30代男女活躍中!
勤務地 |
埼玉県越谷市千間台西1-8-7 IKビル 205 株式会社北国からの贈り物 越谷市営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ふるさと納税事業は「北海道の海産物」を販売する会社(通販)として25年以上WEB通販で培った販売ノウハウを活かし2019年からスタート。 「食品の返礼品」、「トラベルの返礼品」など立ち上げで困っている自治体様に寄り添い、事業者様にダイレクトにコンタクトを取ることで、『返礼品』立ち上げをサポートします。 \この求人のポイント/ ★ほとんどが未経験スタート! ★20代〜30代の男女活躍中の職場! ★食が好き、地域に貢献したい方大歓迎! ★経験者は月給30万円〜!(面接で決定) \ホームページも是非ご覧ください/ ◎ふるさと納税事業:日本ふるさと創生 株式会社 https://jfg.jp.net ◎通販事業:株式会社北国からの贈り物 https://kitaguni.tv/ - 地域の魅力を発信し地域の発展に貢献! - 現在、全国約100自治体以上で、返礼品事業者として地元企業をご支援。 また、ご縁がある自治体などでは業務支援を行い、返礼品開発や、広告支援やコンサルティング業務まで幅広く活動。 中間事業者のサポートはもちろん、寄付額UP支援業務も展開。 - 未経験者も多数活躍! - 商品を売り込む仕事ではない為、提案もしやすく事業者や自治体からも喜ばれる仕事です。 基本的にはチームで働いており、一人ひとりにあわせ徐々に業務を任せており未経験者でも半年程度で一通りの業務の流れをつかみ、活躍していただいております。 - 全体的な仕事の流れ - @まずは取り扱いたい商品を探す └ネットやクチコミ、展示会・商談会への参加から情報収集 A実際に商品発注や現地視察で試食 └どの商品を仕入れるのかスタッフ全員で考えます。 自分達の味覚やセンスを生かしてどうPRするか ここが醍醐味の一つです! B仕入れの提案や条件面の交渉 └事業者や自治体、取引先と見積もりや条件面の打ち合わせをします。 C受注 └事業者に商品のこだわりや魅力などをヒアリングします。 現地取材の場合は訪問のスケジュールを組み立てます。 D寄付額の向上を目指し最適な戦略会議! └地方自治体のふるさと納税で成果を 上げるため、打ち合わせを重ねながら、 サイトに掲載の為の商品企画や紹介文 の作成、WEBデジタルマーケティング のコンサルティングも行います。 *やりとりはメール・電話・zoomで行っており、 ほぼ事務所内での作業になります。 出張頻度は2、3ヶ月に1度程度。 - まだまだ成長する将来性のある業界! - 弊社で対応している自治体は現在100余り ですが日本の自治体は1788程あり、まだまだ伸びしろがある将来性のある業界! まだ世間に知られていない商品の発掘やプロモーションをすることで地域に大きく 貢献できるやりがいのあるお仕事です。 |
求める人材 |
求めている人材 【歓迎条件】 ・バイヤーの経験がある方 ・EC通販の仕入れ等の経験がある方 ・食が好き、地域に貢献していきたい方 ・未経験から成長していきたい方 |
□□未経験から正社員デビュー!20-30代の若手が多数在籍◎月収30万円以上も目指せる□□
勤務地 |
東京都港区新橋4-5-1アーバン新橋ビ 株式会社SONICSQUARE |
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仕事の概要 |
仕事内容: 以下のエンジニア業務をお任せいたします。 選考時にご希望適性に合わせて業務内容を決定いたします。 ■仕事内容□ システム開発業務 ・システム開発の全てのフェーズをサポート ・コンサルティング/提案 ・設計 ・プログラム製作 ・単体試験/結合試験/総合試験 ・リリース ・マニュアルの作成 ・利用者(ユーザー)への教育など ■仕事内容A Web制作事業 ・サイトの製作と開発等(CMSを利用) ・ホームページ(WEBサイト)の製作 ・APサーバとDBサーバを活用した各種サービスを提供など ■仕事内容B システム運用/保守サービス ・毎日利用されているシステムの運用/保守サービスを提供弊社開発システム ・他社開発システム ・通販WEBサイトのような一般のお客様が利用するWEBシステムなど ■直近の主な案件(業務内容) ・既存システムのリプレイス(Javaへの置き換え) ・BIツールによるレポート開発/保守 ・SAPの保守/運用 ・運用の課題を解決する業務システムの開発 ・AWSセンター、データセンターの保守/運用 ・salesforce保守/運用 業務内容に縛りがないため、開発〜インフラまで幅広く携わることができます。 |
求める人材 |
求める人材: 《 業界未経験の方も大歓迎! 》 ◆大卒以上・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆チームワークを大切にできる方 ◆人と話すことが好きな方 ◆正社員として地に足を付けたい方 ◆ワークライフバランスを大切にしたい方 |
■広告業界のプロ集団として業界シェア拡大中!年間売上100億円をベンチャー企業ながら安定した経営基盤!■大きな案件に裁量権を持って挑戦できるほか役員との距離が近く経営視点を学べるためWEB広告業界で大きく成長できます!
勤務地 |
本社(東京都渋谷区) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
自社で開発した、「SLVRbullet」という成果報酬型のアフィリエイトサービスを軸に、広告主であるクライア… |
求める人材 |
【必須】■法人営業経験(業界不問)■チャットツールでのコミュニケーションなど実務におけるPCの使用経… |
【【第二新卒歓迎】SaaSインサイドセールス】働き易さ抜群!40以上のサービスで社会問題を解決する社会貢献度の高いビジネス!
勤務地 |
東京都港区芝公園 株式会社エス・エム・エス |
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仕事の概要 |
仕事内容: "\あなたの可能性、ここで広げよう!/ □未経験からプロフェッショナルへ 20代・30代のメンバーと共に成長できる環境! 最新技術が学べる研修制度で、市場価値UP ★自分のペースでスキルアップ! 段階的な成長プログラムで着実にレベルアップ □《実力主義》あなたの成果が正当に評価される ★ワークライフバランス抜群♪ □自分の未来に投資したいあなたを待っています!"【事業内容】 ■介護事業者事業 介護は中小規模の介護事業者が中心のため、経営に課題を抱えるところが多く、 また労働集約型のビジネスであるため、生産性が重要といわれています。 介護事業者の経営や働き方改革をサポートするのが業界特化型SaaS「カイポケ」です。 カイポケは介護保険請求、業務支援、金融支援、求人支援、購買支援、M&Aなど 40以上のサービス・機能を提供しており、業務の非効率からくるスタッフの負担軽減や、経営改善を支援します。 結果として、介護事業者の安定的で質の高いケアサービス提供につなげています。 ・生産性向上支援(事業所の残業を200時間以上削減する効果も) ・入居者獲得支援 ・金融支援(Fintech領域:保有するデータを元にした金融関連ビジネス) ・倒産回避、事業の多角化支援(介護業界向けM&Aサービス) 【部署概要】 ■介護経営支援事業本部 セールス統括部 インサイドセールスグループ 日本全国の介護事業所向けの経営支援SaaS『カイポケ』を提供しています。 手書き/紙ベースの作業を行っている介護事業所はまだまだ多く、不要な業務や残業による非効率な業務を減らし、 介護事業者やそこで働く従事者の方が本来向き合うべき業務に向き合うことを可能にするのが『カイポケ』です。 介護事業所様の業務効率/経営の健全化をカイポケで実現し、人手不足という介護事業所/介護業界の課題の解消という 社会課題の解消から、そこではたらく従事者/利用者またそのご家族のより良い生活に貢献をしていきます。 社会貢献性がある事業であることはもちろんですが、社会にとってなくてはならない事業を運営しているからこそ、 継続的/永続的に事業を継続/発展させていく、事業性を磨き上げていく必要もあります。 カイポケというプロダクトの更なる拡張、カイポケ周辺領域における新たな事業開発、それらのサービス介護事業所が 利用しやすい価格や支援を実現するマーケティング/セールスの仕組み化/強化など、 初回貢献性/事業性の両軸をもって事業運営をしています。 【職務内容】 マーケティングチームが獲得したリードに対し、 『カイポケ』の無料体験獲得〜有料会員アップセルを担当に応じて行っていただきます。 初回接触からクロージングまで全ての営業プロセスをインサイドで担い、 『カイポケ』の価値を全国のクライアントに伝えることをミッションとしています。 ■仕事内容の一例 ポジションによって異なりますが、以下のような業務を中心に携わっていただきます。 ・営業戦略の立案 ・インバウンドリードへのインサイドセールス ・マーケティングチームと連携した施策立案 ・訪問営業やカスタマーサクセス等との連携 ・人材マネジメント(人材採用・育成) ・CRMやMAの活用推進など 【仕事のやりがい・キャリアパス】 インサイドセールスは一日に商談する回数がフィールドセールスの2~3倍です。 PDCAサイクルを回すスピードが早いため、顧客理解の深化や商談スキルの習得を短期間で行うことができます。 またマーケティングやフィールドセールス、カスタマーサクセスチームと連携する機会が多く、 インサイドセールスのスキルだけでなく、連携先のチームの知見が深まります。 そのためインサイドセールスからのキャリアパスとしては、 ・インサイドセールスマネージャー ・フィールドセールス ・マーケティング ・カスタマーサクセス ・事業開発 など、セールス部署の内外をまたいでスキル/経験の取得が可能で、 セールス経験を軸としたキャリアを社内で描くことができます。 また、SMSは人材紹介事業、ヘルスケア事業、海外事業等も運営しており、幅広いキャリアの選択肢があります。 |
求める人材 |
求める人材: ■スキル ・コミュニケーション能力が高く、社内外関係者とリレーション構築できる方 ・ベンチャーマインドがあり、挑戦できるフィールドにやりがいを感じられる方 ・PDCAをまわし、改善意識をもち、実行できる方 ・本気で成長したい方 ※外国籍の方の場合は選考に関する補足情報をご確認下さい ■歓迎要件 ・BtoB事業におけるセールス、インサイドセールス、カスタマーサクセスのいずれかの経験がある方(Saas事業であれば、尚好ましい) ・CRMツールやMAツール(Salesforce、Marketo等)の使用経験をお持ちの方 ・市場セグメンテーション、ターゲティングの経験をお持ちの方 【こんな方を求めています】 ・目標達成欲求が強く、コミットできる方 ・自社、顧客問わず誠実な対応ができる方 ・自ら考え行動できる方 ・チーム内外問わず、人を巻き込むことができる方 ・素直で柔軟に変化を捉えられる方 ■過去の内定者 29歳 男性 法人営業6年 年収600万円 26歳 女性 法人営業3年 年収360万円 |
【オフライン広告 / 営業】クライアントの認知・PR施策〜新規獲得施策〜CRMまで一気通貫で提案
勤務地 |
東京都渋谷区恵比寿 株式会社ピアラ |
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仕事の概要 |
仕事内容: "\あなたの可能性、ここで広げよう!/ □未経験からプロフェッショナルへ 20代・30代のメンバーと共に成長できる環境! 最新技術が学べる研修制度で、市場価値UP ★自分のペースでスキルアップ! 段階的な成長プログラムで着実にレベルアップ □《実力主義》あなたの成果が正当に評価される ★ワークライフバランス抜群♪ □自分の未来に投資したいあなたを待っています!"■扱うソリューション ・同封同梱 ・単独DM ・TVCM ・インフォマーシャル ・新聞 ・折込、ポスティング ・雑誌 ・看板広告、サイネージ ・テレマーケティング ・CRMコンサルティング ・デジタル広告とのマーケティングミックス、OMO 上記のようなソリューションを軸にした企画営業やコンサルティングを担っていただきます。 【業務内容】 ・新規営業 ・既存営業担当(クライアントの課題発見、提案) ・営業メンバーのマネジメント(新規営業、既存営業共に) ・サービス改善の案出し、実行 ・新サービスの企画立案 【キャリアパス】 オフライン広告に特化した事業部門にて、クライアントの認知・PR施策〜新規獲得施策〜CRMまで一気通貫で提案していただけますので、マーケッターやコンサルタントとしての市場価値が大きく上がります。 |
求める人材 |
求める人材: ・法人営業経験5年以上 ・Excel、Word、PowerPoint 等の基本的なPC操作 ・PowerPointを利用した提案資料作成経験 ・標準レベルのコミュニケーションのレベルがあること 【歓迎スキル・経験】 ・広告代理店、総合代理店、SP会社での企画営業のご経験 ・ダイレクトマーケティング経験 【求める人物像】 ・自ら行動できる積極性のある方 ・責任を持ち、諦めず粘り強くアクションし続けられる方 ・何かを成し遂げる気概のある方 ・クライアント視点で物事を考えながら自社のサービス改善を考えられる方 ・内的要因と外的要因を把握しながら客観的な視点を持てる方 ・思いやりがありメンバーの能力を引き上げられる方 ・1人で働くよりチームで働くことが好きな方 ・自分から意見やアイデアなどを発信できる方 ・マルチタスク業務が得意な方 ・コミュニケーション力に自信がある方 □年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
□デザイン・PRに自信のある方必見□地元に貢献できるチャンスがここにあります□未経験歓迎
勤務地 |
北海道札幌市中央区南二条東2-7-1 ビルセススクエア大通 3F 302号室 LR株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【LRとは…?】 『誰もが次世代に誇れる社会を目指して』を企業理念に掲げ、 地方自治体様や事業者様に対しふるさと納税サイトの運営・ネット通販のサポートなどを行っております。 設立からまだ若い会社ではありますが、九州にとどまらず、 中国、四国、関西、東北、北海道の自治体様をサポートさせていただいております。 また、ふるさと納税事業に加えて、地方の特産品を活用した商品開発や自社ECサイトでの商品販売、さらに自治体と連携したメタバース事業(仮想空間)の展開、地元の食材を使用した「油そば373」の開店など、飲食事業を通じた地方創生にも取り組んでおります。 その他、新規事業として廃校を活用した地方創生施設「日日nova」を鹿児島県日置市にて開設しました。 ワークスペース、カフェ、物販など、Web以外の場でも地域住民の方と交流を深めながら既存事業との相乗効果を高めております。 WEBデザイナー経験のない方向けの求人です。 【仕事内容】 ふるさと納税のページ制作とサイト運営(楽天ふるさと納税、ふるなび等)、生産者への取材や提案をご担当いただきます。 ====== 具体的には ====== ・ふるさと納税サイト用画像(サムネ・LP)のデザイン、制作 ・ふるさと納税の返礼品の事業者様へ取材 ・自治体への進捗報告、今後に向けての打ち合わせ ・制作部内の他チームや営業担当との打ち合わせ 制作や取材のお仕事に慣れてきたら、新規返礼品の企画提案や事業者様のコンサルティングのお仕事もお任せします。 数名のチームで2〜3程度の自治体を担当します。入社後、丁寧な指導がありますので、WEB制作やふるさと納税の知識がない方も心配いりません。先輩から仕事の進め方を学び、自主的に行動できる方を歓迎します! 業績好調により、今後さらなる事業拡大を目指すための募集です! |
求める人材 |
求める人材: 《必須スキル》 ・Photoshopは未経験だが習得するための努力は惜しまない ・傾聴力とコミュニケーション力は自信がある ・新しいことを主体的に覚えようとする姿勢は誰にも負けない ・自分で考えて仕事をするのが好き ・取引先と笑顔で会話ができる 《歓迎スキル》 ・誰にも負けない個性を持っている 《求める人物像》 ・地方を元気にしたい!盛り上げたい!という気持ちを持っている方 |
■横浜みなとみらいに本拠を置く総合ロジスティクスカンパニー・サン インテルネット(株)のグループ会社。 ■従業員数3000人、15営業所以上を管轄する神奈川有数の安定企業で物流現場管理をお任せいたします。
勤務地 |
東大阪営業所(大阪府東大阪市) |
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想定年収 |
350万円〜450万円 |
仕事の概要 |
【当求人の魅力】未経験から物流管理業務に挑戦可能。OJTの他、フォローアップ面談など手厚いフォロー有… |
求める人材 |
【業界・業種未経験歓迎】※人柄重視の採用です!【求める人物像】■熱量をもって主体的に動くことができ… |
北海道観光をWEBプロモーションで盛り上げていただく中途社員を募集!
勤務地 |
北海道札幌市中央区北一条西〒060-0001 北海道札幌市中央区 北1条西3丁目2 井門札幌ビル8階 北海道バリュースコープ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 北海道のホテル・旅館の人気宿泊プランの調査・情報収集し、担当する宿泊施設の魅力を最大限に活かせるような、プランの考案と提案を行います。決まった企画を大手OTAサイトなど宿泊施設の予約HPへ紹介文等と一緒に入力・登録を行います。取材では温泉やホテルに宿泊体験します。 |
求める人材 |
求める人物像 未経験者応募OK、年齢不問、パソコン操作できる方 |
セールス職 (プロダクト領域統括部/事業開発室)(15484791)
勤務地 |
東京都渋谷区円山町28-1 株式会社トリドリ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◇業務内容 弊社運営サービス『toridori base』のマーケティングアセットを利用した新規事 業のセールスをご担当いただきます。 ◇職務内容 弊社が運営するインフルエンサーマーケティングプラットフォーム『toridori base』を使用した新規事業を利用する企業のマーケティングコンサルティング をお任せします。 通販領域、飲食領域、美容領域、トラベル領域のクライアントへの商談がメイン となります。 近年注目されている「クオリティーマーケティング」(広告費を使ったマーケ ティングではなく、口コミや投稿などの『信頼性』によって検索で上位表示さ れ、認知される機会が増えるマーケティング手法)の概念を追求し実現するサー ビスです。 マーケティングの知識や、商品やサービスのユーザーペルソナを考えた上でプラ ンニングするスキルも習得して頂きます。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 下記いづれかのご経験を有する方 ー法人に対する営業のご経験1年以上 ー無形商材の営業のご経験1年以上 ・高卒以上 ・半年以内の入社が可能な方 ・目標達成意識の高い方 ・教育、マネジメントスキルを身に付けたい方 ・マネジメント層へのキャリアアップを目指している方 【歓迎】 ・Webマーケティング業界での実務経験 ・コミュニケーション能力が高い方 ・新しい知識を積極的に学ぶ姿勢のある方 ・コミュニケーション能力が高い方 |
貴重な未経験者限定採用□□入社後は充実の研修で安心□
勤務地 |
大分県大分市大字光吉909-1第6大分ユースコーポ102 株式会社丸信 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【業務内容】 ■シール・ラベル、パッケージの提案 食品向けの販促シール、お酒や飲料向けラベル、お土産品や化粧品などのパッケージ(紙箱)やギフトボックス(貼箱)を提案し、受注後は社内のデザイナーやディレクター、工場スタッフなどと打ち合わせをしながら製品を作り上げていきます。 ■食品包装資材の提案 惣菜・弁当・精肉・鮮魚向けの食品トレーを、トレーメーカーから仕入れて主に食品スーパーに卸販売します。関連してバックヤードで使用される洗剤・アルコール、作業服、清掃用品などの衛生商材も併せて提案します。 ■サービス・ソリューションの提案 当社のサービスやソリューションはほとんどが社内に専門スタッフを配置しています。専門スタッフと連携を図りながら、お客様企業の課題に対して、ヒアリングから提案・受注・実施(納品)などを行っていただきます。 ・WEB制作、通販サイト制作 ・商品撮影、動画撮影・編集 ・人材採用支援(Indeed運用、人材紹介、求人媒体販売) ・海外輸出サポート ・食品検査、食品衛生サービス ・補助金コンサルタント ・ブランディング支援 ・広報PR支援 など |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問□/□未経験OK 知識や経験がゼロでも、「やってみたい」という興味があれば大丈夫! たとえば・・ ★いま不安定な業種・職種で働いているが、10年後も働ける仕事に就きたい方 ★ゆくゆくは高収入になる仕事に就きたい方 経験やスキルは問いません。皆さんからのご応募をお待ちしています。 |
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■大手、有名企業のECサイト構築、WEBサービス等を手掛けるプロ集団。ECサイト構築では絶対に負けない自信あり! ■顧客の事業伸長の観点から、企画・設計・開発・運用・改善までワンストップでこなすWEB総合ソリューションを展開!
勤務地 |
本社(東京都渋谷区) |
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想定年収 |
400万円〜720万円 |
仕事の概要 |
大手・有名企業を中心とした取引先企業のWebサービス・ECサイトの開発をご担当いただきます。主にWebサイ… |
求める人材 |
【必須】※実務経験が無くてもいずれか満たしていればOK■プログラミングスクール経験■大学の授業で情報… |
◆AWS Solutin Architect-Associate-完全合格研修付◆≪微経験採用≫クラウドエンジニア 運用保守から上流工程まで!将来的にはAWS・AZURE・Google Cloud等マルチクラウドエンジニアへ挑戦!
勤務地 |
東京都港区虎ノ門1-17-1虎ノ門ヒルズビジネスタワー5階 株式会社インゲート |
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仕事の概要 |
仕事内容: 株式会社インゲート - 一人ひとりのエンジニアが限りなく 成長できる環境づくりにコミットする! 「インフラエンジニア」のお仕事は、普段なにげなく利用しているインターネットサービスの基盤を支え、改善し、縁の下の力持ちとして社会に大きく貢献しているお仕事です。WEBサイト、通販アプリ、オンライン会議やチャットツールなど、身近に活用しているコンテンツをいつも快適に利用できるのはインフラ技術が安定した稼働を支えているから。「社会の役に立ちたい、誰かの為になる仕事がしたい」と考えている方にピッタリのお仕事です。 ≪業務例≫ ●コンサルティング・PMO:ITを活用したクライアントの経営課題の解決 ●要件定義:システム機能およびその性能を満たすインフラ環境の提示 ●設計構築:既存システム環境のクラウド移行やAWS、GCP、Azureなどを用いたクラウドサーバ基盤の設計・構築 ●運用保守:サーバーに何か障害が起きてしまった際、障害の原因を探り、再び問題なく運用できるよう復旧作業を行います。また、サーバーが攻撃されていないかの確認や日々のメンテナンスも、重要な業務です。 ●ユーザーサポート:パソコン、ソフトウェアなどに関する問い合わせ対応 ≪募集職種≫ @サーバー・クラウドエンジニア Aネットワークエンジニア ≪それぞれの職種の仕事内容詳細≫ @【サーバー・クラウドエンジニア】 最上流のITコンサルティングから、設計構築、運用の業務まで幅広く、プロジェクトに参画して頂きます。大規模案件、上流の案件を多数請け負っており、伸ばしたいスキルや描きたいキャリアに合わせてエンジニア自身が案件を自由に選べる環境が大きな魅力です。 A【ネットワークエンジニア】 官公庁、メガバンク、通信キャリア等のネットワーク設計、構築、運用・保守、技術支援など一流企業の大規模プロジェクト多数。SDN(Software-Defined Networkingソフトウェアにより機能や構成を定義・制御することが可能なネットワーク)案件も多数。ネットワーク・インフラ全般の技術は社会全般から強い要請があり、付加価値の高いITサービスを担う、活動意欲の豊富なハイスキルエンジニアが必要とされています。ネットワークの設計・構築・運用といったさまざまな業務の中からあなたのご経験やスキル、そして志向にあったものをお任せします。 ≪未経験からエンジニアへ≫ インゲートには接客・飲食業など様々なバックグラウンドからエンジニアとして活躍している社員が沢山。研修だけではなく、様々なサポート体制を活用しご成長いただけております。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】以下いずれかの条件に当てはまる方 ・運用もしくは保守2年程度以上 ・監視2年以上且つ LPICレベル1以上の資格保有 ≪マインド≫ ・クラウドエンジニアになりたいと思っている人 ※外国籍の方は日本語がネイティブレベルの方 |
【PL/PM】インフラエンジニア・大手コンサル出身の幹部が立ち上げた総合ITコンサル企業/福利厚生◎(2729550)
勤務地 |
東京都千代田区九段北1-14-21九段アイレックスビル6F FutureRays株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 2006年創業。企業/グループの価値向上実現に直結したコンサルティングサービスを提供しています。 現在、第二創業期という位置づけで成長拡大フェーズの企業です。大手コンサルティングファーム出身者も多数在籍しています。 【業務内容】 ストレージやPC、ネットワーク、サーバーなど、ITインフラ分野の設計・構築・保守運用を担当していただきます。 ご経験・スキルが発揮、成長できる案件・ポジションからスタートしていただきます。 ・実務経験の浅い方には、社内教育実施後に運用や構築補助など 経験をお持ちの方には、要件定義や設計、構築といった中上流工程などスキルや経験に合った業務からお任せします。 ※大手Slerの大規模プロジェクトや受託案件など、エンジニア一人ひとりと面談し、最適なプロジェクトへアサインをしています。 【魅力】 ・システムの企画・立案から、要件定義、設計・開発、運用・保守まで、トータルでサービス提供できるのが同社の強みです。現在、自社パッケージの通販基幹システム「Infinity K」の導入ニーズが拡大、顧客のサーバーやネットワークのITインフラを構築する依頼が急増。インフラ事業部をより強化していきます。 ・事業部長と技術部門のリーダーの両方から正当に評価する制度があり、社歴や年齢を問わず実力が認められれば、最上流工程や最先端の技術に関われるチャンスも御座います。ITコンサルタントやPMにキャリアアップする道も開けます。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ・インフラの知識、クラウドの知識、環境構築経験 ・要件定義〜導入までの一連のご経験 ・プロジェクト推進やマネジメント経験 【歓迎要件】 ・PMP |
【BIエンジニア/東京本社)実務経験3年以上】「やりたい仕事」「挑戦したい仕事」な ど、キャリアの選択肢をご用意/案件相談可/リモート案件多数/受託案件あり
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷2-15-1渋谷クロスタワー23F ワークスアイディ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 〜 働くをデザインする 〜 ワークスアイディの社員として、企業様や人財の「親身」になって課題解決できる、そんな仲間を募集しています。 【概要】 『”データ”を”インフォメーション”へ、”インフォーメーション”を”インテリジェンス”へ』をミ ッションに据えて、お客様の抱える課題を解決していくために、 ご依頼に沿った形で、データクレジング、DWHの構築などのデータハンドリングやコンサルテ ィングから統計解析・AI活用までを一貫して行っております。 企業が抱える様々な課題を、 「何が起こったかを、知らない」から ⇒「何が起こったかを、知る(可視化)」 ⇒「それがなぜ起こったか、わかる」 ⇒「これから何が起こるか、わかる(予測)」 ⇒「何をすべきか、わかる」 までに発展させ、企業の意思決定に繋げるのが、データ利活用の醍醐味です。 BIエンジニアの必要性が日々増していく中で、業務拡大が急務となっており、一緒に働いてく れる方を募集しております! 【具体的な仕事内容】 有名・□□企業など約900社の取り引き実績があります。工 業、製造、通信、通販、金融、保 険など様々な業界でビッグデータを保有している企業様の案件に注力させていただいておりま す。 ・ビッグデータの分析 (データ収集〜抽出〜加工〜集計〜可視化〜特徴の発見〜業務への活用) # 課題とする業務の分析⇒内製化⇒自動化など効率化への流れを目指した業務改善の支援 <例> 品質安定化(製造系)/ 与信分析(金 融系)/ 運用 効率化(工 業系)/ 商圏分析(小売 系)/ 顧客分析(マーケティング系) ・データ基盤の構築・運用(データハンドリング) # 分析に必要なデータの変換と整備の提案。データ蓄積のためのDWHやデータレイクの設 計、構築、実装作業 ■主なプロジェクト例 《音声データの品質向上プロジェクト》 圧縮音源(MP3)からハイレゾ音質へ向上させるためにディープラーニングを使って分析 《業務効率化プロジェクト》 工場の運用効率アップのための故障・異常の予兆保全 《AI需要予測コンサルティング》 主力商品の発注予測精度が悪いという課題に対して、機械学習を用いた予測精度改善コンサ ルティングを実施 《製造品質の安定と向上》 製造ラインの稼働時間や製造品質が不安定という課題に対して、統計解析を用いた要因特定 &改善分析を実施 《データサイエンス人材育成トレーニング》 ビッグデータ利活用ができる人材育成のためのトレーニングを実施 【開発環境】 # 開発言語:Python、R、SQL、他 # 使用ツール:Tableau、PowerBI、Spotfire、Azure、AWS、GCP他 ■試用期間 6か□(期間中の待遇は変わりありません) |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 経験3年以上必須 ・SQL実務経験(主にMySQL、それ以外のDBでの使用経験可) ・ドキュメント作成能力(設計書レベル) ■ 歓迎スキル (nice to have) ・DB設計、構築の実務経験(オンプレミス、クラウド問わず) ・PowerShellまたは.batの実装経験 ・ドキュメント作成能力(要件整理、運用マニュアル) ■求める人物像 自ら考え行動できる□ 最新技術を習得し、スキルアップしたい□ キャリアの選択肢がある環境に惹かれる□ 仕事とプライベートを両□したい□ PLやPMなどメンバーマネジメントやプロジェクト管理などにチャレンジされたい□ |
■横浜みなとみらいに本拠を置く総合ロジスティクスカンパニー・サン インテルネット(株)のグループ会社。 ■従業員数3000人、15営業所以上を管轄する神奈川有数の安定企業で物流現場管理をお任せいたします。
勤務地 |
厚木第二センター(神奈川県厚木市)、座間センター(神奈川県座間市) |
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想定年収 |
350万円〜450万円 |
仕事の概要 |
【当求人の魅力】未経験から物流管理業務に挑戦可能。OJTの他、フォローアップ面談など手厚いフォロー有… |
求める人材 |
【業界・業種未経験歓迎】※人柄重視の採用です!【求める人物像】■熱量をもって主体的に動くことができ… |
□□殆どがが30代以下! □□第二新卒OK□□未経験OK!20-30代活躍中□□土日休み&スピード採用□□
勤務地 |
東京都豊島区 株式会社HRC |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□20代、30代の方限定の募集です! 活気あふれる20~30代の方の多い職場です□□ 第二新卒の方も多く活躍しています! (例外事由3号のイ:長期キャリア形成を目的とする求人) ■このポジションで期待していること EC・通販事業で扱うのはすべて自社の自社企画の募集中商品です。 ECのマーケティング担当者として、主にWEBマーケティングにおける戦略立案、ペルソナ策定、市場調査、広告媒体選定、配信手法選定、訴求軸検証、クリエイティブチェック、効果分析などを行って頂きます。 今後、自社の新商品展開に伴って、新しいブランディング施策や、WEBプロモーションに限らず、TVなどのマスや紙面などのメディアミックスを駆使し、お客様の獲得を考えております。事業課題に紐づいたクリエイティブ企画やディレクションまで幅広く携わって頂きます。 未開拓の市場で0から1の市場開拓、ペルソナ策定、市場調査、広告媒体選定、配信手法選定、 訴求軸検証、クリエイティブチェック、効果分析など裁量をもって行えるやりがいのあるポジションです! ■このポジションの未来 ご自身のご希望や、適性に応じて様々なキャリア展開を考えています! キャリアの一つとして・・・ 自社運用を強化し、広告運用のノウハウを溜め、運用チームのリーダーとして担って頂きます。 お客様の理想を叶えるために、お悩みを解決していける「誇れるプロダクト」をより多くのお客様に届けるために、 新商品の広告運用だけでなく、既存ブランドの商品も運用として行っていく予定であり、様々な市場に対してのWEBマーケティングを行っていきます。 ゆくゆくは、WEB広告のスペシャリストとして、EC事業領域だけでなく ネクステージグループの他の事業領域のマーケティングまで請け負うチームを目指します! また、キャリアの選択肢として・・・ 自社マーケティングを行っていきながら、新規ブランドのリーダーとして、 新ブランド全体の広告、プロモーションを身に着けていくことも可能です。 ゆくゆくはそのブランドマネージャーとして、新規、既存含め、 1ブランドのマーケティングの総合的な責任者としてのキャリアも目指せます! ▼具体的には ・マーケティング戦略の構築 ・広告代理店の対応や、打ち合わせ ・リスティングやアフィリエイト/SNSなどあらゆるWeb広告のプランニング、運用管理、効果分析、アクセス解析など ・各種広告クリエイティブ企画、効果測定、分析、検証、改善案の導出 ・クリエイティブ制作のディレクション・タスク進行管理 |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキル】 ・WEB広告代理店(コンサル、営業、広告運用、アカプラ)での就業経験 ・ECコンサル会社、支援会社での就業経験 (*上記を1年〜1年半以上経験) ※いずれか満たしていればOK 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
《知多エリア 半田 武豊 常滑 東浦》知多半島道路など会社負担です!(軽貨物配送スタッフ募集)
勤務地 |
愛知県半田市 エージェント物流株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □<求人をご覧いただいた方へ>□ 半田市、知多エリアでお仕事お探しの方へ 業界でもいち早く無料車両リースをスタートし、 多くのドライバーたちの独立開業をサポートしています。 軽貨物業務委託とは個人事業主扱いのため、 会社からのサポートが無い事が多いですが、 エージェント物流ではチームワークで 業務にあたりますので未経験でも心配することなくスタートできます。 ※雇用形態は業務委託ですが社員同様に全力でサポートする会社です。 ------------------------------------------------------------------------------- ≫≫≫≫アピールポイント≪≪≪≪≪ □知多半島道路料金負担あり(通勤距離に制限あり) □大手配送企業からのお仕事なので安定 □20代から30代を中心に中高年層まで幅広く活躍中 □未経験歓迎(経験者優遇) □顧問税理士による無料税金相談あり □平均売上げ400,000円 □車両は全て当社がご用意します □車両持ち込み優遇あり □ガソリンカード支給あり □報酬の前払い制度あり /////////////////////////////////////////////////////////////// <最短1分で応募完了!> 「電話応募」or「簡単ネット応募」より、 気になる方はぜひご連絡ください。 ////////////////////////////////////////////////////////////// たくさんの閲覧、ご応募ありがとうございます。 予定人数に達し次第、応募を締め切らせていただきますので、 まずはお気軽にご応募ください! ご応募いただいた方は確認して必ずご連絡いたします。 ≫≫≫≫仕事内容≪≪≪≪≪ 軽自動車での宅配事業は需要も高く、 注目されている職種なので委託会社は 数多く存在しています。 しかし、同じ内容でも委託条件が様々な中、 エージェント物流では、他に類を見ない、 充実した独立支援でサポートをしています。 軽貨物配達は未経験でもすぐに始めることができ、 すぐに稼ぐことができる会社です。 <具体的には> 軽貨物ドライバーとして、 以下のエリアに関する、 宅配・配送業務をお任せします。 (平均は〇〇町1丁目から6丁目位の配達範囲です) 配送エリア:知多エリア <0円スタートが可能です!> 弊社では、車両の無料リースはもちろん、 メンテナンス整備費用に関しても会社負担なので、 自動車運転免許さえお持ちであれば、 すぐに業務をはじめていただけます。 運送事業経営届の作成や申請、 配送車両の準備、事業用ナンバーの登録、 自動車保険の加入などは全て弊社が、 代行させていただきますので、 開始に関する面倒な手続きも一切不要です。 □経験者・車両持ち込み優遇あり! □当社で働く魅力ポイントをご紹介! 車両リース料の個人負担0円 車検・自賠責保険・重量税の個人負担0円 タイヤ・オイル交換・エアコン修理個人負担0円 自動車税個人負担0円 毎月の事務手数料0円・コンサルティング費用0円 □【経営方針】 ドライバーに負担をかけない運営とドライバーファーストの心でエージェント物流はドライバーの働きやすい環境創りに取り組んでいます。業務条件やコースの振り分けも個人の能力に合わせ無理のない業務で随時大手配送会社との交渉に取り組んでおります。 ////////////////////////////////////////////////////////////////////// 【雇用形態】 業務委託 |
求める人材 |
求める人材: 要普通自動車免許(AT限定可) |
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週4日だけラーメン屋、残り3日は“あなたの自由”です。
勤務地 |
福岡県福岡市博多区那珂6丁目23-1 株式会社ZEN |
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仕事の概要 |
仕事内容: 。.。:+ ゚ ゚ +:。.。:+ ゚ ゚ +:。.。.。:+゚ ゚ +:。.。: □□ZEN(前)例のない未来を創る□□ 店舗拡大につき採用強化中!! ▼お問合せはコチラ 0120-870-809 。.。:+ ゚ ゚ +:。.。:+ ゚ ゚ +:。.。.。:+゚ ゚ +:。.。: 「正社員で安定して働きたいけど、もっと自由な時間が欲しい…」 そんなあなたに 「週休3日制」 という新しい選択肢を用意しました! 週休3日制で叶う、新しいワークライフバランス! ◆ 年間休日157日! 休みが多くても正社員の安定収入! ◆ 月給は少し減るけど、週の半分が休みで自由な時間がたっぷり! ◆ 旅行・趣味・副業・勉強…好きなことに時間を使える! ◆ 育児や介護と両立しながら、キャリアアップも可能! 例えば、こんな理想的な働き方が待っています! 〇「月・火休み → 水曜出勤 → 木曜また休み!」 〇 週の前半と後半に休みがあるから、連休を活かして旅行や趣味も思いのまま! 〇 リフレッシュしながら働けるので、疲れにくく、毎日がもっと充実! 〇 家族との時間もたっぷり確保でき、育児や介護とも無理なく両立! 「週5日勤務が当たり前」なんて、もう古い! 新しい働き方で、仕事もプライベートも大切にする人生 を始めませんか? ≪株式会社ZENの企業理念≫ 今日の感謝は未来を創る 〜お客様、働く仲間や家族、地域社会への感謝を、私たちの糧として。〜 ≪株式会社ZENの特徴≫ <創業27年> 1997年に設立し、フードサービス、クリエイティブ(Web制作)、コンサルティング、不動産賃貸など多彩な事業を展開。 事業の柱を複数持つことで、コロナのような社会情勢の変化にも柔軟に対応できる安定企業です。 <業績安定> 売上急成長!出店も視野に入れております。 <研修制度が充実> 入社後も会社がしっかりサポート。はじめはみんな未経験者です。 <イベント多数> 店舗忘年会などのイベントも実施や報告会も実施! <全30種類以上の福利厚生・手当> 安心して長く働ける環境へ 【仕事内容】 久留米ラーメン清陽軒の運営・管理をするお仕事になります。 ★店舗マネジメント業務★ ・QSC向上のための取り組み ・店舗スタッフの教育 ・店舗スタッフの面談などのケア ・発注業務 ・シフト作成&管理 ・予算の作成 ・店舗数値管理(F/Lコントロール) ・アルバイトさんの評価 ・アルバイトさんの面接 ・店舗での調理&接客業務 ・本部会議への参加(販促や商品開発など) ※本部会議は店長職以上 <社員の負担を減らす取り組みを推進> ◆食材はセントラルキッチンで生産・管理し、店舗での仕込みは最低限にしています。 ◆調理補助マシンで『焼きめしマシン』を導入し、調理の効率化を図っています。 ◆一部店舗でタッチパネル式のセルフオーダーシステム&セルフレジを導入し、業務を効率化しています。 ◆お掃除ロボット導入により、店舗スタッフの負担を軽減しております。 ◆給与計算や経費管理などは本社で一元管理し、店舗での事務負担を最小限にしております。 ◆発注やシフト管理もデジタルのソフトを導入しておりますので、簡単に業務を進めることができます。 【入社後は…】 「本店」もしくは「ららぽーと福岡店」で、当社オリジナルの「50日間研修」からスタートします。 アルバイトスタッフと同様に、ホールやキッチンの基本から学べます。 できることを一つひとつ増やしながら、仕事の流れや進め方を覚えていってください。 最初は簡単な業務からお任せしていきます。 また、課長級以上の社員が親役となり、各部署、各店舗を横断した社員(子)の相談役となるメンター制を導入。困ったことなど何でも相談できます。 【キャリアパスは…】 明確な評価制度を設けており、実績に応じてキャリアアップして活躍できます。 過去の実績では入社1〜2年で副店長、その後3〜4年で店長となっています。 今後、新規店舗の出店も予定しているため、ポジションも増加する見込み。 さらに、エリアマネージャー、事業部長などへのステップアップも可能です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 特にありません。 未経験の方でも活躍できます! 【推奨条件】 飲食店勤務経験があれば尚良し 【ご一読ください】 1)年齢について 当社は若年層のキャリア形成を支援するため、 基本的には40歳以下の方をメインに 採用を行っております。 ※経験者やスキルに応じては変動します。 この年齢制限は、労働市場における 若年層の雇用促進と長期的なキャリアパスの 提供を目的としています。 2)日本語スキル 当社では、円滑な接客と業務遂行のために 最低限の日本語スキルを求めています。 具体的には、お客様との基本的な会話や注文の取り方、 業務指示の理解といった日本語の最低限の 会話能力・読み書き能力が必要です。 この要件は、お客様に満足いただくサービスを提供し、 スタッフ間でのスムーズなコミュニケーション を図るために必要です。 <こんな方にピッタリです> ◎身だしなみや言葉遣いがキチンと出来ている方 ◎自己成長したいと考えている方 ◎経営理念や価値観に共感できる方 ◎店舗運営や経営に関しての知見を付けたい、学びたい方 ◎未経験から飲食業界にチャレンジしたい方 ◎正社員として腰を据えて働ける会社に転職したい方 ◎オンとオフのメリハリをつけて働きたい方 ◎飲食業界で長く腰を据えて活躍し続けたい方 ◎人に喜ばれる仕事に携わりたい方 ◎スキルアップできる環境で働きたい方 |
■会員制販売業界や通販・訪販業界等を中心に、自社ITサービスやBPOアウトソーシングサービスを展開している当社。 ■オールマイティーなスキルを磨ける!IT業界未経験歓迎!仕事をクリエイティブしてスキルアップしましょう!
勤務地 |
東京支社(東京都中央区) |
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想定年収 |
370万円〜450万円 |
仕事の概要 |
■一般事務でも営業事務でもありません。一般事務、営業事務、PM、ディレクター等、様々な要素を含む役割… |
求める人材 |
【必須要件】◆営業事務・企画事務などのご経験 *Microsoft Office全般、IF、VLOOKUP関数の実務での使… |
未経験◎経理から人事まで幅広いオフィスワークにチャレンジ!
勤務地 |
兵庫県姫路市飾磨区三宅2丁目11番地 ソフラ株式会社 姫路 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \未経験からでもチャレンジ可能/ ■経理業務 ■人事関連業務 ■労務関連業務 ■人事制度関連業務 経理もしくは人事関連業務をお任せします。 ▼簡単な募集内容▼ 【雇用形態】正社員 【給与】年収:300万円〜700万円 【勤務時間】09:00〜18:00 【勤務地】兵庫県姫路市飾磨区三宅2-11 【募集条件】大学卒業以上 ★この求人のアピールポイント★ ■成長を続けるソフト開発企業の管理部門 ■特許を取得◎独自開発のソフトウエアを保有 ■土日祝はお休み!残業も少ない ■風通しの良い風土と明るくキレイな環境 *********** 【どんな会社なの?】 当社は1981年の設立以来、メーカーに縛られない独立系のシステムインテグレーター(SIer)として、時代の流れを読み取りながらお客様にとって最適なシステムを提供してきました。近年ではクラウドの普及により、ソフトウェアは「所有する」ものから「利用する」ものへと変化し、企業のITに対するニーズもより多様で高性能、かつコストを抑えたものへと進化しています。 ソフラはそうした変化にいち早く対応し、 ◎日本製の自社開発ミドルウェア「SOFLA(ソフラ)」 ◎自社データセンターである「ソフラクラウドセンター」 などを展開しています。 これらをすべて自社で開発・提供しているため、システムの基盤となるインフラから業務に使うアプリケーションまで、ワンストップでサポートできるのが強みです。全国の法人企業に対し、販売・生産・会計管理システムや通販・物流・予約管理など、業種や業務に合ったシステムを提案・導入しており、お客様から高い評価をいただいています。また、日本IBMやリコー、キーエンスといったIT機器メーカーとも連携し、よりよいサービスを提供しています。全体の設計から保守まで一貫して対応できる体制を構築しお客様より高い評価を頂いております。 【お仕事内容】 当社の管理部門にて経理もしくは人事関連業務をお任せします。 これまでの経験と適性を見て人事もしくは経理業務の配属となります。 具体的には ■経理業務 ・給与計算 ・経理処理、支払業務 ・月次処理 ・予算作成等 ・本社経理部門との連携 ■人事関連業務 ・人材採用計画の立案 ・人材採用の実務業務 ・社員教育 ・労務(給与計算、社会保険手続き等) ・社員面談や各種サポート ・人事制度関連業務 などなど スキルと経験に合わせ、できることからお任せしていきます。 ★入社後の流れ★ (未経験の方) 新たなフィールドで経理や人事関連業務にチャレンジして頂きます。 (経理や人事の経験者の方) 経験を活かして管理部門で活躍いただくことが可能です。まずは業務に慣れていただき、将来的には統括的な業務もお任せします。 【お仕事の特徴】 ■成長を続けるソフト開発企業の管理部門 ■特許を取得◎独自開発のソフトウエアを保有 ■土日祝はお休み!残業も少ない ■風通しの良い風土と明るくキレイな環境 当社は創業45年目、数億円規模の案件も請け負える安定した経営基盤を築いています。 また年次や社歴にかかわらず、意見が言いやすい風通しの良い社風が自慢です!営業、技術、管理部門といった所属部署の枠を越え、誰もが気さくにコミュニケーションしやすい雰囲気です。 |
求める人材 |
求めている人材 ■大学卒業以上 ■未経験OK ■人事もしくは経理系の業務に強い関心がある方 <歓迎条件> ・人事もしくは経理系の業務経験 ・近しい領域での業務経験 ・経営企画経験 ・経営コンサルティング経験 ・管理会計、財務会計、人事制度、企業法務、対外法人や金融機関等との折衝等に関する経験や知見がある方 |
【福岡県のみ転勤無し】入社1年未満〜2年半で店長になれる★店長平均年齢32歳★5連休取得も可能!
勤務地 |
福岡県久留米市諏訪野町1798-6 株式会社ZEN |
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仕事の概要 |
仕事内容: 。.。:+ ゚ ゚ +:。.。:+ ゚ ゚ +:。.。.。:+゚ ゚ +:。.。: □□ZEN(前)例のない未来を創る□□ 店舗拡大につき採用強化中!! ▼お問合せはコチラ 0120-870-809 。.。:+ ゚ ゚ +:。.。:+ ゚ ゚ +:。.。.。:+゚ ゚ +:。.。: \こんな方にオススメの求人です/ ・これまでの飲食業界での経験を活かして、様々な仕事に挑戦したい方 ・将来、飲食業での独立も視野に入れている方 ・プライベートも充実したバランスの良い働き方をしたい方 ・福岡県内で転勤無しで働きたい方 ・社長の近くで働きたい方 ★上記当てはまる方は必見です★ ★ぜひ最後までお読みください★ ≪株式会社ZENの企業理念≫ 今日の感謝は未来を創る 〜お客様、働く仲間や家族、地域社会への感謝を、私たちの糧として。〜 ≪株式会社ZENの特徴≫ <創業27年> 1997年に設立し、フードサービス、クリエイティブ(Web制作)、コンサルティング、不動産賃貸など多彩な事業を展開。 事業の柱を複数持つことで、コロナのような社会情勢の変化にも柔軟に対応できる安定企業です。 <業績安定> 売上急成長!出店も視野に入れております。 <研修制度が充実> 入社後も会社がしっかりサポート。はじめはみんな未経験者です。 <イベント多数> 店舗忘年会などのイベントも実施や報告会も実施! <全30種類以上の福利厚生・手当> 安心して長く働ける環境へ 【仕事内容】 久留米ラーメン清陽軒の運営・管理をするお仕事になります。 ★店舗マネジメント業務★ ・QSC向上のための取り組み ・店舗スタッフの教育 ・店舗スタッフの面談などのケア ・発注業務 ・シフト作成&管理 ・予算の作成 ・店舗数値管理(F/Lコントロール) ・アルバイトさんの評価 ・アルバイトさんの面接 ・店舗での調理&接客業務 ・本部会議への参加(販促や商品開発など) ※本部会議は店長職以上 <社員の負担を減らす取り組みを推進> ◆食材はセントラルキッチンで生産・管理し、店舗での仕込みは最低限にしています。 ◆調理補助マシンで『焼きめしマシン』を導入し、調理の効率化を図っています。 ◆一部店舗でタッチパネル式のセルフオーダーシステム&セルフレジを導入し、業務を効率化しています。 ◆お掃除ロボット導入により、店舗スタッフの負担を軽減しております。 ◆給与計算や経費管理などは本社で一元管理し、店舗での事務負担を最小限にしております。 ◆発注やシフト管理もデジタルのソフトを導入しておりますので、簡単に業務を進めることができます。 【入社後は…】 「本店」もしくは「ららぽーと福岡店」で、当社オリジナルの「50日間研修」からスタートします。 アルバイトスタッフと同様に、ホールやキッチンの基本から学べます。 できることを一つひとつ増やしながら、仕事の流れや進め方を覚えていってください。 最初は簡単な業務からお任せしていきます。 また、課長級以上の社員が親役となり、各部署、各店舗を横断した社員(子)の相談役となるメンター制を導入。困ったことなど何でも相談できます。 【キャリアパスは…】 明確な評価制度を設けており、実績に応じてキャリアアップして活躍できます。 過去の実績では入社1〜2年で副店長、その後3〜4年で店長となっています。 今後、新規店舗の出店も予定しているため、ポジションも増加する見込み。 さらに、エリアマネージャー、事業部長などへのステップアップも可能です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 特にありません。 未経験の方でも活躍できます! 【推奨条件】 飲食店勤務経験があれば尚良し 【ご一読ください】 1)年齢について 当社は若年層のキャリア形成を支援するため、 基本的には40歳以下の方をメインに 採用を行っております。 ※経験者やスキルに応じては変動します。 この年齢制限は、労働市場における 若年層の雇用促進と長期的なキャリアパスの 提供を目的としています。 2)日本語スキル 当社では、円滑な接客と業務遂行のために 最低限の日本語スキルを求めています。 具体的には、お客様との基本的な会話や注文の取り方、 業務指示の理解といった日本語の最低限の 会話能力・読み書き能力が必要です。 この要件は、お客様に満足いただくサービスを提供し、 スタッフ間でのスムーズなコミュニケーション を図るために必要です。 <こんな方にピッタリです> ◎身だしなみや言葉遣いがキチンと出来ている方 ◎自己成長したいと考えている方 ◎経営理念や価値観に共感できる方 ◎店舗運営や経営に関しての知見を付けたい、学びたい方 ◎未経験から飲食業界にチャレンジしたい方 ◎正社員として腰を据えて働ける会社に転職したい方 ◎オンとオフのメリハリをつけて働きたい方 ◎飲食業界で長く腰を据えて活躍し続けたい方 ◎人に喜ばれる仕事に携わりたい方 ◎スキルアップできる環境で働きたい方 |
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楽しく・美味しく働ける職場です!!
勤務地 |
茨城県東茨城郡大洗町7929 株式会社 寿多庵(すだあん) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・創業99年目の老舗割烹料理店です。店舗運営をしながら、通信販売で業績拡大をしております。オーナーは世代交代して40代と若く、 新しいことに挑戦しているチャレンジある会社です。 ・業務内容は、飲食店のホール業務、厨房補助、通信販売の対応、書類整理、蕎麦の販売営業、蕎麦製粉等をお願いします。初めての方でも、丁寧に教えていきます。 ・通信販売経験がない方でも、パソコンが使える、HTMLを知ってる、ホームページを作れる、イラストレーターやフォトショップが使えるなどの方は優遇致します! ・店頭の料理をどんどん通販化しており、自分で考えた料理が通販で販売できると気があるかもです!!是非、楽しく一緒に働けるメンバーを募集していますので、振るってご応募ください。 |
求める人材 |
求める人材: ・PC操作スキル(通販管理経験 優遇) ・食べ物が好きな方 ・人と楽しく話せる方 |
■データ基盤連携構築など、データマネジメント領域全般に強みを持つ独立系SIer ■データ基盤連携を強みとする会社のなかではニッチトップ企業■自社プロダクトも持っており、開発や品質保証などに携わることが可能です!
勤務地 |
高田馬場事業所(東京都新宿区) |
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想定年収 |
365万円〜450万円 |
仕事の概要 |
多様な企業様のシステム開発・構築及びプロジェクトの進行管理のサポートをお願いいたします。コンビニ事… |
求める人材 |
【必須】システム開発に関連する業務のご経験(テスト・運用以上)【歓迎】Javaもしくは、SQLもしくはAWS… |
未経験の方も積極採用中!経験やスキルは一切不問ですので、ぜひお気軽にご応募ください!
勤務地 |
東京都23区 株式会社One’sWill |
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仕事の概要 |
仕事内容: 想定ポジション:インサイドセールス・カスタマーサクセス・コンサルタント <扱うのは?> ○予約サイト(美容室・飲食店など)との提携提案 ○宅配サービス(飲食関連)との提携提案 <仕事の流れ> ▼step1 「こんにちは!素敵なお店ですね!」 「とても素敵な商品ですね!」 とお店のファンとして率直にアプローチ! ▼step2 お店のこと、商品のことを楽しく&詳しく伺いながら雑談トーク♪ ▼step3 「サイトと提携して売上アップを目指しませんか?」 「ネット通販で全国のお客様にお届けしませんか?」 と、自分がそのお手伝いができることをご案内。 ▼step4 興味を持っていただけたら、具体的な商談へ! 入社後の流れ ◎未経験1年目から活躍中の先輩が多数! ▽1週間:同期と一緒の座学研修 ▽2週目〜:実務研修 ロープレ形式でトークの練習 先輩同行で商談ノウハウを見学 先輩同行で自ら商談に挑戦 ▽2ヶ月目〜:営業デビュー♪ 一人で新規開拓の営業やオンライン商談へ ノルマなし!うまくご案内できていればOKです! 誰もが知っているような大手企業の商材のため、 そのとき成約に至らなくても十分アピールできています! 時間を置いて、改めてご連絡したり、 お客様の方から「やっぱりやります」とご連絡をいただいたり。 自信を持ってご提案できるため、気張らず安心して挑戦してください。 ノルマも一切ありません! |
求める人材 |
求める人材: 《志望動機や過去の経歴も一切不問》 人物重視の採用のため、とにかく多くの方とお会いします!「未経験だけど興味がある」。最初はそれで十分です! □━■━━□━━■━□ ○学歴・経験・性別など一切不問 ○ブランク・転職回数なども一切不問! ○社会人経験ゼロ・フリーターからの挑戦も歓迎! □━■━━□━━■━□ 【未経験者・第二新卒歓迎!】 「営業って興味はあるけど不安」 「人前で話すのは上手じゃない」 「ビジネスマナーからきちんと学びたい」 「新卒で失敗。今度こそリベンジしたい」 とにかく最初のキッカケ、志望動機はなんでもOK! そんな仲間が集まって、成長していく環境です! 【こんな方はぜひ】 ▼当社なら実現できます! 「大手企業の営業職を経験してみたい」 「知名度のある人気商材を扱ってみたい」 「未経験から活躍できる会社で働きたい」 |
ブログタイトル:「沖縄気分、梅田発!“てりとりー”スタッフブログ with HAPPY TIME」
勤務地 |
大阪府大阪市浪速区難波中2-10-25 なんばこめじるし内 沖縄食堂ハイサイ なんばこめじるし店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: フ□ロク□タイトル:「沖縄気分、難波発!“てりとりー”スタッフフ□ロク□ with HAPPY TIME」 2025年3月19日:はし□めまして、スタッフのAて□す! こんにちは!大阪難波にある沖縄食堂ハイサイて□ホールスタッフをしているAて□す。今日は私たちの職場の雰囲気や、てりとりーか□大切にしている「HAPPY TIME」について“フ□ロク□風”にお届けします。 ■HAPPY TIMEって何た□ろう? 私か□最初に「HAPPY TIME」という言葉を聞いたとき、「ああ、楽しそうなキャッチコヒ□ー た□な」くらいに思っていました。ところか□、入社してみて驚いたんて□す。 HAPPY TIMEは 単なるスローカ□ンし□ゃなくて、「お客様か□笑顔て□楽しめる時間」のことて□あり、その姿を 私たち自身も喜ひ□として感し□る瞬間を指してるんて□すよね。 たとえは□ホールて□接客していると、お客様と雑談か□弾んて□「また来るね!」って言ってもらえたとき。それか□HAPPY TIMEの瞬間なんて□す。自分か□動いた結果、目の前の人か□笑顔になる。これか□やみつきになるんて□すよ! ■No Challenge No Territoryとの関係 うちの会社には「No Challenge No Territory」という合言葉もあります。常に新しいことにチャレンシ□しよう、というスタンスて□、実際にメニュー開発やイヘ□ント企画なんかもスタッフか□自由に意見を出せます。 て□も、その根底に流れているのか□「と□うすれは□もっとHAPPY TIMEを増やせるか?」と いう考え方なんて□す。 挑戦してみて、もしお客様か□楽しんて□くれたら、それは私たちにとっても大きな喜ひ□になりますよね。失敗を恐れす□にやってみよう!という雰囲気か□あるから、いつも活気にあふれている気か□します。 ■2026年6月期には年商10億円を目指すって本当? 飲食店て□そんな大きな目標か□あるなんて、最初はヒ□ックリしました。て□も、てりとりーは 沖縄食材の通販やコンサルティンク□、人材事業なと□、いろんなことに挑戦してるんて□す。 しかも、「売上は結果て□あって、お客様にHAPPY TIMEを届けた証の一つ」という考え方を貫いています。 2026年6月期、年商10億円は通過点という位置つ□けみたいて□、その先にはもっと大きなヒ□ シ□ョンか□あるとか......。具体的には将来に向けてさらに数字を伸は□しつつ(2028年には15 億円、2030年には20億円なと□)、社会全体をもっと元気にしていきたいらしいて□す。ここて□働いていると、目標か□大きいからこそワクワクしますね。 ■てりとりー7か条とスタッフの雰囲気 フ□ロク□て□何度か書いてますか□、うちには「てりとりー7か条」という行動指針か□あります。 * 楽しいを創造し社会へ貢献する * 感謝し合う関係から始める * 誠実て□謙虚に振る舞う * ...なと□なと□ これか□浸透してるからか、スタッフ同士の連携か□ものすこ□くスムース□なんて□す。誰かか□忙しそうなら自然とフォローに入るし、失敗してしまったときも頭こ□なしに怒られることはなくて「次と□うする?」って話し合う感し□て□す。 こんな仲間たちか□いるから、私ももっと 頑張ろうと思えるんて□すよね。 ■HAPPY TIMEを一緒に作ってくれる仲間、募集中! もしこれを読んて□「面白そう!」って思ってくれた方か□いれは□、せ□ひ一度お店に遊ひ□に来てみてくた□さい。コ□ーヤチャンフ□ルーやソーキそは□を食へ□て、スタッフの雰囲気を肌て□感し□てもらえると嬉しいて□す。 私自身、最初は飲食未経験て□不安た□ったけと□、あっという間に慣れちゃいました。それも、HAPPY TIMEを大切にするみんなのおかけ□。あなたも「誰かを笑顔にしたい」「自分自身も楽しみなか□ら働きたい」って思うなら、きっとすく□に馴染めるはす□。 |
求める人材 |
求める人材: 「明るく、元気で、素直な子」 、、、以上!!!これさえ満たしてくれてたら、まず採用します!!! 未経験者歓迎!飲食の仕事が初めてでもご安心ください!みんな、最初は未経験スタートです!学歴不問(中卒・高卒・高専卒・大卒・大学院卒・専門学校卒はもちろん、中退もOK)、年齢も資格も不問!どなた様でもご応募ください! 今の社員たちでいうと、ほとんどが未経験スタートで、だいたい10歳代や20歳代〜30歳代の時に入社して、長く活躍してもらっている、幅広く長く続けれる職場環境です! <あれば活かせる経験> * 飲食店での調理や接客経験(カフェ、レストラン、和食、洋食、居酒屋、寿司、中華、炉端、焼肉、焼き鳥、ラーメン屋など) * 飲食業界やサービス業界(ホテル、宿泊施設、レジャー施設、アミューズメント施設など)での店長経験、マネージャー経験。 * 新店舗のオープニングスタッフとして勤務した経、験または、オープニング店舗の立ち上げ経験 * 調理師免許は必須ではありませんが、シェフやキッチンスタッフとして厨房で仕事をされたことがある方 |
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経営に携わりたい方必見!!将来の幹部候補大募集、年収、900万を目指せ!!
勤務地 |
栃木県宇都宮市今泉町32-1 株式会社福田機械店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「経営に携わるような仕事がしたい」 「責任も裁量権も無い誰でもできる仕事はしたくない...」 「経理や人事の経験を活かして年収を上げたい」 そんなあなた!! 大正13年創業の宇都宮の100年企業 【老舗×ベンチャー】【ヤンマー特約店】である福田機械店で次の100年を一緒に創りませんか? そんな福田機械店では経営の一角を担う将来の幹部人財を募集致します。 【 具体的なお仕事内容 】 〇経理業務 ・月次決算業務 ・入出金の管理、及びその付随業務 ・各書類の作成・処理・管理 〇コンサルティング業務 将来的には、決算組みを行って頂き、会社の業績拡大に向けた施策・提案を行って頂きます。 人事業務 社員のワークエンゲージメント向上のためのマネジメント 社内活性化に向けた取り組みも行って頂きます 初めは経理部長の右腕として働いて頂き、しっかりと会社を知ることから始めます。 将来は幹部として弊社の経営を引っ張っている部門で一緒に働きませんか? ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【 福田機械店の働く環境 】 福田機械店の従業員数は21名 2.30代は8名程度、4.50代の社員は9名程度と幅広い年代の社員が活躍しております!! また、中途採用比率は80%以上!! ほとんどの社員が未経験から入社しております。 【とにかく明るい福田機械店 】 弊社の社員は年齢・経験などさまざまですが、地元の人間が多いのが特徴 いつも和気あいあいと楽しく協力し合って仕事をしています!! 風通しの良い雰囲気で、わからないことなども気軽に先輩や同僚に相談できる社風なのでご安心ください!! |
求める人材 |
求める人材: 【 こんなあなたは大活躍間違い無し!! 】 ●経営に興味がある方 ●経理の経験がある方 ●元気に明るく仕事に取り組める方 ●年齢不問 ●学歴不問 ●U・Iターン歓迎 ●新卒 ●第二新卒歓迎 ●学歴不問 ●経験者歓迎 ●未経験者歓迎 |
本書面は、雇用条件が記載された求人票ではなく、業務委託のご案内を目的としたものです。各種条件は、面談時や業務委託契約書にてご確認ください。※システムの仕様上、一部項目については異なる条件が記載されております。
勤務地 |
(東京都千代田区) |
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想定年収 |
800万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
「世界を熱狂させるブランド」をつくるをモットーに自分たちが本気でいいと思うプロダクトを創り続けてき… |
求める人材 |
【歓迎条件】■コンサルファーム出身者 ■ベンチャー企業での経営企画・事業開発のご経験《当社とともに… |
【未経験歓迎】【第二新卒可】フードデリバリー商材の提案型外勤営業職<土日祝休み>(東京・大阪・福岡)
勤務地 |
大阪府大阪市中央区安土町1-5-9 ゼニヤベストビル3A 株式会社One’sWill |
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仕事の概要 |
仕事内容: 想定ポジション:インサイドセールス・カスタマーサクセス・コンサルタント <扱うのは?> ○予約サイト(美容室・飲食店など)との提携提案 ○宅配サービス(飲食関連)との提携提案 <仕事の流れ> ▼step1 「こんにちは!素敵なお店ですね!」 「とても素敵な商品ですね!」 とお店のファンとして率直にアプローチ! ▼step2 お店のこと、商品のことを楽しく&詳しく伺いながら雑談トーク♪ ▼step3 「サイトと提携して売上アップを目指しませんか?」 「ネット通販で全国のお客様にお届けしませんか?」 と、自分がそのお手伝いができることをご案内。 ▼step4 興味を持っていただけたら、具体的な商談へ! 入社後の流れ ◎未経験1年目から活躍中の先輩が多数! ▽1週間:同期と一緒の座学研修 ▽2週目〜:実務研修 ロープレ形式でトークの練習 先輩同行で商談ノウハウを見学 先輩同行で自ら商談に挑戦 ▽2ヶ月目〜:営業デビュー♪ 一人で新規開拓の営業やオンライン商談へ ノルマなし!うまくご案内できていればOKです! 誰もが知っているような大手企業の商材のため、 そのとき成約に至らなくても十分アピールできています! 時間を置いて、改めてご連絡したり、 お客様の方から「やっぱりやります」とご連絡をいただいたり。 自信を持ってご提案できるため、気張らず安心して挑戦してください。 ノルマも一切ありません! |
求める人材 |
求める人材: 高卒以上 職種未経験OK 業種未経験OK 《志望動機や過去の経歴も一切不問》 人物重視の採用のため、とにかく多くの方とお会いします!「未経験だけど興味がある」。最初はそれで十分です! □━■━━□━━■━□ ○学歴・経験・性別など一切不問 ○ブランク・転職回数なども一切不問! ○社会人経験ゼロ・フリーターからの挑戦も歓迎! □━■━━□━━■━□ 【未経験者・第二新卒歓迎!】 「営業って興味はあるけど不安」 「人前で話すのは上手じゃない」 「ビジネスマナーからきちんと学びたい」 「新卒で失敗。今度こそリベンジしたい」 とにかく最初のキッカケ、志望動機はなんでもOK! そんな仲間が集まって、成長していく環境です! 【こんな方はぜひ】 ▼当社なら実現できます! 「大手企業の営業職を経験してみたい」 「知名度のある人気商材を扱ってみたい」 「未経験から活躍できる会社で働きたい」 <歓迎要件> ・接客 ・販売 ・コールセンター ・営業 ・インサイドセールス ・カスタマーサポート ・カスタマーサクセス |
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【保険コンサルタント】静岡・浜松◆20社以上の取り扱い商材あり*未経験OK/週3リモート可◎1年目で年収1000万円以上の実績あり!
勤務地 |
静岡県浜松市中央区大平台1-36-5 株式会社BrightReach |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★1年目で年収1000万円以上の実績 ★資料請求や通販会社からの紹介、WEBサイトの広告を通じて毎月200名以上の相談あり ★会社が見込み客を共有し多彩な保険商品を取り扱い提案力が強み ■業務内容■ 【豊富な商品ラインナップ】 生命保険、医療保険、自動車保険、火災・地震保険、傷害保険の提案に加え、 転居時の住居や転職時の仕事のサポートも行います。 <業務の流れ> ▼ヒアリング ▼複数回の打ち合わせを通じて、人生設計に最適なプランを提案 ▼ご契約後も長期にわたりフォロー お客様のライフステージの変化に応じた提案を行います。 <習得できるスキル> *セールスのノウハウをしっかり研修* セールスの方程式を学ぶことで成果が格段に向上します。 業界で高いスキルを持つ「MDRT会員」からもアドバイスを受けられます。 ※業務内容変更の範囲:会社の定める業務 |
求める人材 |
求める人材: ◆短大・専門学校卒以上 <歓迎条件> ◆保険業界での就業経験者または金融業界での営業職経験者 ◆保険営業経験1年以上の方 ◆不動産、証券など営業経験1年以上の方 ◆FPの資格をお持ちの方(取得支援制度あり) |
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【BIエンジニア/東京本社*実務半年〜経験経験3年未満対象】「やりたい仕事」「挑 戦したい仕事」など、キャリアの選択肢をご用意/案件相談可/リモート案件多数 /受託案件あり
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷2-15-1渋谷クロスタワー23F ワークスアイディ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 〜 働くをデザインする 〜 ワークスアイディの社員として、企業様や人財の「親身」になって課題解決できる、そんな仲間を募集しています。 【概要】 『”データ”を”インフォメーション”へ、”インフォーメーション”を”インテリジェンス”へ』をミ ッションに据えて、お客様の抱える課題を解決していくために、 ご依頼に沿った形で、データクレジング、DWHの構築などのデータハンドリングやコンサルテ ィングから統計解析・AI活用までを一貫して行っております。 企業が抱える様々な課題を、 「何が起こったかを、知らない」から ⇒「何が起こったかを、知る(可視化)」 ⇒「それがなぜ起こったか、わかる」 ⇒「これから何が起こるか、わかる(予測)」 ⇒「何をすべきか、わかる」 までに発展させ、企業の意思決定に繋げるのが、データ利活用の醍醐味です。 BIエンジニアの必要性が日々増していく中で、業務拡大が急務となっており、一緒に働いてく れる方を募集しております! 【具体的な仕事内容】 有名・□□企業など約900社の取り引き実績があります。工 業、製造、通信、通販、金融、保 険など様々な業界でビッグデータを保有している企業様の案件に注力させていただいておりま す。 ・ビッグデータの分析 (データ収集〜抽出〜加工〜集計〜可視化〜特徴の発見〜業務への活用) # 課題とする業務の分析⇒内製化⇒自動化など効率化への流れを目指した業務改善の支援 <例> 品質安定化(製造系)/ 与信分析(金 融系)/ 運用 効率化(工 業系)/ 商圏分析(小売 系)/ 顧客分析(マーケティング系) ・データ基盤の構築・運用(データハンドリング) # 分析に必要なデータの変換と整備の提案。データ蓄積のためのDWHやデータレイクの設 計、構築、実装作業 ■主なプロジェクト例 《音声データの品質向上プロジェクト》 圧縮音源(MP3)からハイレゾ音質へ向上させるためにディープラーニングを使って分析 《業務効率化プロジェクト》 工場の運用効率アップのための故障・異常の予兆保全 《AI需要予測コンサルティング》 主力商品の発注予測精度が悪いという課題に対して、機械学習を用いた予測精度改善コンサ ルティングを実施 《製造品質の安定と向上》 製造ラインの稼働時間や製造品質が不安定という課題に対して、統計解析を用いた要因特定 &改善分析を実施 《データサイエンス人材育成トレーニング》 ビッグデータ利活用ができる人材育成のためのトレーニングを実施 【開発環境】 # 開発言語:Python、R、SQL、他 # 使用ツール:Tableau、PowerBI、Spotfire、Azure、AWS、GCP他 【仕事の魅力】 BIエンジニアとしてデータ設計、クレンジング、分析、可視化等の経験を積んだ後は、さらに □度なスキルを要するプロジェクトを担ったり、PLやPMとしてマネジメントに携わることが できます。ジョブ・チェンジも可能です。ご□□の希望や志向をベースに、理想とするキャリ アを□指していけます。 サービスサイト:https://dx.worksid.co.jp/ ■試用期間 6か□(期間中の待遇は変わりありません) |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 経験1年以上必須 ・SQL実務経験(主にMySQL、それ以外のDBでの使用経験可) ・ドキュメント作成能力(設計書レベル) ■ 歓迎スキル (nice to have) ・DB設計、構築の実務経験(オンプレミス、クラウド問わず) ・PowerShellまたは.batの実装経験 ・ドキュメント作成能力(要件整理、運用マニュアル) ■求める人物像 自ら考え行動できる□ 最新技術を習得し、スキルアップしたい□ キャリアの選択肢がある環境に惹かれる□ 仕事とプライベートを両□したい□ PLやPMなどメンバーマネジメントやプロジェクト管理などにチャレンジされたい□ |
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■基幹事業のデジタル広告支援(EC・サブスク領域特化型のダイレクトマーケティング支援)■お客様の課題をコンサルティングする中で生み出された、新規事業展開にも注力し、提供価値の拡大を目指しています。
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ワンスター東京オフィス(東京都港区) |
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想定年収 |
400万円〜650万円 |
仕事の概要 |
インターネット広告における運用業務を行っていただきます。提案営業「セールスコンサルタント」や広告企… |
求める人材 |
未経験者OK【必須】■経験社数1社(今回が初めての転職)■数字を追ってきた方(営業・接客・人事など業… |
□□未経験から正社員デビュー!20-30代の若手が多数在籍◎月収30万円以上も目指せる□□
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東京都渋谷区渋谷2-15-1渋谷クロスタワー23F ワークスアイディ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 〜働くをデザインする〜 ワークスアイディの社員として、企業様や人財の「親身」になって課題解決できる、そんな仲間を募集しています。 【概要】 『”データ”を”インフォメーション”へ、”インフォーメーション”を”インテリジェンス”へ』をミ ッションに据えて、お客様の抱える課題を解決していくために、 ご依頼に沿った形で、データクレジング、DWHの構築などのデータハンドリングやコンサルテ ィングから統計解析・AI活用までを一貫して行っております。 企業が抱える様々な課題を、 「何が起こったかを、知らない」から ⇒「何が起こったかを、知る(可視化)」 ⇒「それがなぜ起こったか、わかる」 ⇒「これから何が起こるか、わかる(予測)」 ⇒「何をすべきか、わかる」 までに発展させ、企業の意思決定に繋げるのが、データ利活用の醍醐味です。 BIエンジニアの必要性が日々増していく中で、業務拡大が急務となっており、一緒に働いてく れる方を募集しております! 【具体的な仕事内容】 有名・□□企業など約900社の取り引き実績があります。工業、製造、通信、通販、金融、保 険など様々な業界でビッグデータを保有している企業様の案件に注力させていただいておりま す。 ・ビッグデータの分析 (データ収集〜抽出〜加工〜集計〜可視化〜特徴の発見〜業務への活用) #課題とする業務の分析⇒内製化⇒自動化など効率化への流れを目指した業務改善の支援 <例>品質安定化(製造系)/与信分析(金融系)/運用効率化(工業系)/商圏分析(小売 系)/顧客分析(マーケティング系) ・データ基盤の構築・運用(データハンドリング) #分析に必要なデータの変換と整備の提案。データ蓄積のためのDWHやデータレイクの設 計、構築、実装作業 ■主なプロジェクト例 《音声データの品質向上プロジェクト》 圧縮音源(MP3)からハイレゾ音質へ向上させるためにディープラーニングを使って分析 《業務効率化プロジェクト》 工場の運用効率アップのための故障・異常の予兆保全 《AI需要予測コンサルティング》 主力商品の発注予測精度が悪いという課題に対して、機械学習を用いた予測精度改善コンサ ルティングを実施 《製造品質の安定と向上》 製造ラインの稼働時間や製造品質が不安定という課題に対して、統計解析を用いた要因特定 &改善分析を実施 《データサイエンス人材育成トレーニング》 ビッグデータ利活用ができる人材育成のためのトレーニングを実施 【開発環境】 #開発言語:Python、R、SQL、他 #使用ツール:Tableau、PowerBI、Spotfire、Azure、AWS、GCP他 【仕事の魅力】 BIエンジニアとしてデータ設計、クレンジング、分析、可視化等の経験を積んだ後は、さらに □度なスキルを要するプロジェクトを担ったり、PLやPMとしてマネジメントに携わることが できます。ジョブ・チェンジも可能です。ご□□の希望や志向をベースに、理想とするキャリ アを□指していけます。 サービスサイト:https://dx.worksid.co.jp/ ■試用期間 6か□(期間中の待遇は変わりありません) |
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求める人材: 《 業界未経験の方も大歓迎! 》 ◆大卒以上・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆チームワークを大切にできる方 ◆人と話すことが好きな方 ◆正社員として地に足を付けたい方 ◆ワークライフバランスを大切にしたい方 |
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東京都港区新橋4-5-1アーバン新橋ビ 株式会社SONICSQUARE |
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仕事内容: 以下のエンジニア業務をお任せいたします。 選考時にご希望適性に合わせて業務内容を決定いたします。 ■仕事内容□ システム開発業務 ・システム開発の全てのフェーズをサポート ・コンサルティング/提案 ・設計 ・プログラム製作 ・単体試験/結合試験/総合試験 ・リリース ・マニュアルの作成 ・利用者(ユーザー)への教育など ■仕事内容A Web制作事業 ・サイトの製作と開発等(CMSを利用) ・ホームページ(WEBサイト)の製作 ・APサーバとDBサーバを活用した各種サービスを提供など ■仕事内容B システム運用/保守サービス ・毎日利用されているシステムの運用/保守サービスを提供弊社開発システム ・他社開発システム ・通販WEBサイトのような一般のお客様が利用するWEBシステムなど ■直近の主な案件(業務内容) ・既存システムのリプレイス(Javaへの置き換え) ・BIツールによるレポート開発/保守 ・SAPの保守/運用 ・運用の課題を解決する業務システムの開発 ・AWSセンター、データセンターの保守/運用 ・salesforce保守/運用 業務内容に縛りがないため、開発〜インフラまで幅広く携わることができます。 |
求める人材 |
求める人材: ◆【応募資格】◆ ◎未経験歓迎!(学歴・経験不問) ◎高卒以上/フリーターの方も大歓迎! アルバイト経験しかなくても大丈夫! 【こんな方にピッタリ!】 ・未経験から他業種に挑戦したい方 ・手に職をつけたい方 ・安定して長く働きたい方 ・正社員になりたい方! |
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福岡県柳川市三橋町蒲船津1406-2 株式会社ZEN |
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仕事の概要 |
仕事内容: 。.。:+ ゚ ゚ +:。.。:+ ゚ ゚ +:。.。.。:+゚ ゚ +:。.。: □□ZEN(前)例のない未来を創る□□ 店舗拡大につき採用強化中!! ▼お問合せはコチラ 0120-870-809 。.。:+ ゚ ゚ +:。.。:+ ゚ ゚ +:。.。.。:+゚ ゚ +:。.。: \こんな方にオススメの求人です/ ・飲食業界の勤務経験は浅いが、成長中の企業で沢山の仕事に挑戦したい方 ・将来、飲食業での独立も視野に入れている方 ・プライベートも充実したバランスの良い働き方をしたい方 ・福岡県内で転勤無しで働きたい方 ・社長の近くで働きたい方 ★上記当てはまる方は必見です★ ★ぜひ最後までお読みください★ ≪株式会社ZENの企業理念≫ 今日の感謝は未来を創る 〜お客様、働く仲間や家族、地域社会への感謝を、私たちの糧として。〜 ≪株式会社ZENの特徴≫ <創業27年> 1997年に設立し、フードサービス、クリエイティブ(Web制作)、コンサルティング、不動産賃貸など多彩な事業を展開。 事業の柱を複数持つことで、コロナのような社会情勢の変化にも柔軟に対応できる安定企業です。 <業績安定> 売上急成長!出店も視野に入れております。 <研修制度が充実> 入社後も会社がしっかりサポート。はじめはみんな未経験者です。 <イベント多数> 店舗忘年会などのイベントも実施や報告会も実施! <全30種類以上の福利厚生・手当> 安心して長く働ける環境へ 【仕事内容】 久留米ラーメン清陽軒の運営・管理をするお仕事になります。 ★店舗マネジメント業務★ ・QSC向上のための取り組み ・店舗スタッフの教育 ・店舗スタッフの面談などのケア ・発注業務 ・シフト作成&管理 ・予算の作成 ・店舗数値管理(F/Lコントロール) ・アルバイトさんの評価 ・アルバイトさんの面接 ・店舗での調理&接客業務 ・本部会議への参加(販促や商品開発など) ※本部会議は店長職以上 <社員の負担を減らす取り組みを推進> ◆食材はセントラルキッチンで生産・管理し、店舗での仕込みは最低限にしています。 ◆調理補助マシンで『焼きめしマシン』を導入し、調理の効率化を図っています。 ◆一部店舗でタッチパネル式のセルフオーダーシステム&セルフレジを導入し、業務を効率化しています。 ◆お掃除ロボット導入により、店舗スタッフの負担を軽減しております。 ◆給与計算や経費管理などは本社で一元管理し、店舗での事務負担を最小限にしております。 ◆発注やシフト管理もデジタルのソフトを導入しておりますので、簡単に業務を進めることができます。 【入社後は…】 「本店」もしくは「ららぽーと福岡店」で、当社オリジナルの「50日間研修」からスタートします。 アルバイトスタッフと同様に、ホールやキッチンの基本から学べます。 できることを一つひとつ増やしながら、仕事の流れや進め方を覚えていってください。 最初は簡単な業務からお任せしていきます。 また、課長級以上の社員が親役となり、各部署、各店舗を横断した社員(子)の相談役となるメンター制を導入。困ったことなど何でも相談できます。 【キャリアパスは…】 明確な評価制度を設けており、実績に応じてキャリアアップして活躍できます。 過去の実績では入社1〜2年で副店長、その後3〜4年で店長となっています。 今後、新規店舗の出店も予定しているため、ポジションも増加する見込み。 さらに、エリアマネージャー、事業部長などへのステップアップも可能です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 特にありません。 未経験の方でも活躍できます! 【推奨条件】 飲食店勤務経験があれば尚良し 【ご一読ください】 1)年齢について 当社は若年層のキャリア形成を支援するため、 基本的には40歳以下の方をメインに 採用を行っております。 ※経験者やスキルに応じては変動します。 この年齢制限は、労働市場における 若年層の雇用促進と長期的なキャリアパスの 提供を目的としています。 2)日本語スキル 当社では、円滑な接客と業務遂行のために 最低限の日本語スキルを求めています。 具体的には、お客様との基本的な会話や注文の取り方、 業務指示の理解といった日本語の最低限の 会話能力・読み書き能力が必要です。 この要件は、お客様に満足いただくサービスを提供し、 スタッフ間でのスムーズなコミュニケーション を図るために必要です。 <こんな方にピッタリです> ◎身だしなみや言葉遣いがキチンと出来ている方 ◎自己成長したいと考えている方 ◎経営理念や価値観に共感できる方 ◎店舗運営や経営に関しての知見を付けたい、学びたい方 ◎未経験から飲食業界にチャレンジしたい方 ◎正社員として腰を据えて働ける会社に転職したい方 ◎オンとオフのメリハリをつけて働きたい方 ◎飲食業界で長く腰を据えて活躍し続けたい方 ◎人に喜ばれる仕事に携わりたい方 ◎スキルアップできる環境で働きたい方 |
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ブランクOK!30〜50代活躍中!年収520万円以上可能!
勤務地 |
京都府京田辺市松井 株式会社ヨコタエンタープライズ 京都市京田辺市松井 |
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給与例 |
給与例 年収520万円/月給36万円+諸手当(40代・入社3年) |
仕事の概要 |
仕事内容 大手通販サイトの商品配送をお願いします 【運行業務の主な一日例】 @運行前にトラックの点検 A健康状態や一日の運行内容の確認(点呼) B積み込み場所への運行 C荷物の積み込み D降ろし場所への運行 E荷物の降ろし ※便数に応じてB〜Eの繰り返し Fトラックの車庫まで運行 G一日の運行報告(点呼) おつかれさまでした! 【輸送エリア】大阪〜九州 安定した定期配送なので一日一日の仕事が安定しており、しっかりと休息の取れる環境があります! ◆リーマンショック以後、2009年より売上高は10年で16倍(2019年は売上高57億円)。車両保有台数200台を超えるまでに成長!以来IT人財、生産技術、開発設計、保全メンテナンス、一級建築士等に至るエンジニアの派遣事業に着手し、製造業のトータルサポート体制を確立。派遣事業から「ヨコタ建築コンサル」、AI・IOTに至るシステム開発の受託請負や生産ラインの効率化や予知保全に至る一式請負可能な事業体制です。 ヨコタエンタープライズは「FOR JAPAN FOR THE DREAM」を掲げ、コンプライアンスを遵守し社員一人ひとりの老後も見据えた働きやすい労働環境づくりに全力を尽くします。DXデジタル技術により物流工程、製造業全体における省人化、無人化、予知保全、品質向上、誤配送防止、荷物破損減等に至るサプライチェーン全体の最適化を推進できる事業体制を確立しています。 |
求める人材 |
求めている人材 要大型免許 ※経験・学歴・年齢不問。業界未経験OK! ※20代・30代・40代・50代の男性女性活躍中 ◎フォークリフトは持って無くてもOK ※必要に応じて入社後取得して頂きます <このような勤務経験が活かせます> トラックドライバー、中型ドライバー、トラック運転手、ルート配送、軽貨物ドライバー、大型ドライバー、中距離配送、長距離配送、夜勤専属、物流業界、運送、配送、配達、バス運転手など。 |
\初期費用はゼロ!必要なのは普通免許(AT可)のみ!/最大月収60万円以上が稼げる◎自分らしく働いて高収入を実現しましょう!<20〜30代活躍中>
勤務地 |
兵庫県高砂市 グリン合同会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \□□最大月収60万円以上も!?□□/ □自分らしく働いて高収入を得られる!□ ≫≫今話題の軽四ドライバーを大募集≪≪ □収□も休暇も自由自在! □業界には珍しい貨物保険を完備 □現在20〜30代活躍中□ 【仕事内容】 □□通販サイトなどでご注□された商品を 軽□動□(AT限定□)で配送して頂くお仕事です。 【気になるお仕事内容は□】 ■荷物の積み込み(雑貨品や本など) ※重い荷物は少なめ! 片手では運べるものばかりです。 ■配送業務 ⇒たったこれだけ□ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【配達して頂くものは…】 ■宅配定期便 ■個人宅へのECショップ ■ネット通販の商品 など 他にも 企業定期便などもございます! スマホやタブレットなど、 最低限の操作が出来ればOK! 1ヶ月もすれば一人で1日120個以上が 簡単に配送できます! 「簡単なお仕事でガッツリ稼ぎたい□」 「□分の働きたいペースで効率よく稼ぎたい□」 そんな□には特にオススメの激レア求□です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お仕事の詳細】 □□必要なのは□普通□動□免許(AT限定可) □□お届け先□個□宅〜企業配送など様々です。 □□配送エリア:高砂市内の大手運送会社の発送拠点から担当となります! ※最大で一人当たり半径数キロ程度となります! □□勤務スタイル□直□直帰可 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ |
求める人材 |
求める人材: \□□20〜30代活躍中!□□/ 【必須】 ・普通□動□免許(AT限定可) 【こんな□におすすめ】 ・シフトやお休みなど□由に働きたい□ ・ガッツリ稼ぎたい□ ・簡単なお仕事で稼ぎたい□ ・□分の裁量で仕事を進めて□きたい□ ・将来独□を考えている□ ・ドライバー/運転□デビューしたい□ ・業務委託のお仕事をお探しの□ ・ハローワークでお仕事をお探しの□ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【歓迎】 ・未経験 ・経験者優遇 ・フリーター ・主婦(夫) ・新卒/第□新卒 ・社会□デビュー ・ドライバーデビュー ・運転□デビュー ・□期 ・短期 ・経歴不問 ・学歴不問 ・年齢不問 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ |
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【IT未経験歓迎】【異業種からの転職者多数】【充実した社内研修!】【東証プライム上場のグループ企業で盤石な経営基盤】
勤務地 |
愛知県名古屋市中区 eBASE-PLUS株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: IT業界でエンジニアとして働きたい。 でも知識も経験もない…。 独学で勉強するにも時間がない…。 そんな方は働きながら学べる当社へ!未経験からスタートした先輩も多数活躍しています! 【未経験でも安心の研修・教育体制!】 入社後のビジネスマナー研修などはもちろん、現場では必ず先輩スタッフと2人1組で作業を行い、OJTで実務を通して仕事の流れを覚えていきます。マニュアル等も揃っているのでご安心ください。 また当社では社員のスキルアップのために「運用SE研修」や「Java研修」などの充実した研修体制が整っているので働きながらスキルを磨き、運用SE/インフラエンジニア/開発など、より上流の業務にチャレンジすることも可能! ≪研修の詳細は当社HPへ!≫ https://www.ebase-plus.co.jp/index.html#top-welfare 【未経験デビューの先輩は前職いろいろ!】 当社では未経験からITエンジニアデビューした先輩が多数在籍! 前職も調理師やバンドマン、コンビニアルバイト、イベントスタッフ、メーカー営業、パン職人、和食の調理師など…。様々な方が、当社でエンジニアデビューしています! 年齢層も直近2年間では、18歳〜37歳の未経験者を採用し、ITエンジニアとして成長をしています! 【将来のキャリアプランも様々です!】 まずは運用ポジションでしっかり知識や経験を積んだ後に、インフラ基盤構築エンジニアへの挑戦や、プログラム開発エンジニアへステップアップ出来る研修プログラムなど、エンジニアとしてキャリアが築ける基盤があります! また将来的に、親会社である【eBASE株式会社】への転籍も可能です。 【仕事内容】 手順書に則って、システムの運用・監視を行って頂きます。 <具体的には> お客様のコンピュータシステムが正常に稼働しているかを監視し、指示に基づいてプログラムを動かしたり、障害が発生すると復旧に向けたお手伝いを行います。まずはOJTで先輩が横について丁寧に教えますので安心して下さい。 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: *経験不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎 *資格不問/無資格歓迎・ブランク歓迎 *学歴不問/中卒・高校中退・高卒歓迎 *年齢不問/20代・30代活躍中 *プログラミング初心者さんや駆け出しのエンジニアさんも大歓迎! *ハローワークで急募・新着案件をお探しの方も歓迎 |
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【月収30万円スタート】選べる働き方!体験入社も可★5連休取得も可能です★福岡県内で成長中の飲食企業
勤務地 |
福岡県久留米市諏訪野町1798-6 株式会社ZEN |
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仕事の概要 |
仕事内容: 。.。:+ ゚ ゚ +:。.。:+ ゚ ゚ +:。.。.。:+゚ ゚ +:。.。: □□ZEN(前)例のない未来を創る□□ 店舗拡大につき採用強化中!! ▼お問合せはコチラ 0120-870-809 。.。:+ ゚ ゚ +:。.。:+ ゚ ゚ +:。.。.。:+゚ ゚ +:。.。: はじめまして。 株式会社ZENの古川と申します。 私は1997年に株式会社ZENを設立し、 福岡県内に『久留米ラーメン清陽軒』を 7店舗経営しております。 その他にもクリエイティブ(Web制作)、 コンサルティング、不動産賃貸など 多彩な事業を経営しております。 私は社員もアルバイトも関係なく 株式会社ZENで働いてもらうスタッフには 心の底から仕事を楽しめて、 趣味や家族の時間もしっかり確保できる 充実した人生を歩んで欲しいなと考えております。 お金はとても大事なものですが、 それ以上の価値も この職場で受け取って欲しい。 そのためにはどうすれば いいかひたすら考え実践しています。 その甲斐あってか、 当店で働くスタッフからは ・人が寄ってくる魅力があると言われる ・安心・安全な職場で働ける ・新しい発見がある ・ワクワクできる毎日になる ・あなたならできるとみんなから期待される ・みんなでヤッターって喜びあえる環境が手に入った ・あなたの成長=お店の成長というヤリガイがある こんな声をいただけるようになりました。 私は以下のような方に ぜひ来ていただきたいと思っています。 ・前職でこき使われている ・評価してもらえない ・自分の夢がかなえられない ・今の仕事にやりがいをかんじられない ・事業で失敗したが再スタートができない ・能力を伸ばせる環境に出会えない そんな方々には以下のような事が 手に入る事をお約束いたします。 ↓↓↓↓ ・安心できる職場の確保 ・自分の能力を発揮できる職場で働ける ・自分の目標を追いかける事ができる ・お客様に喜んでもらえる環境 ・自分で店を持つための再チャレンジができる そして私は実は以下のような方にも 来て欲しいと思ってるんです。 ・有名な会社での就職 ・楽で休みが多い仕事 ・自分で考えなくてよい責任のない仕事 ・人に自慢できる仕事 ・見た目がかっこいい仕事 一般的にはどうでしょうか? 以上のような考えの方は企業からは 敬遠されるのではないでしょうか? でも、私はこう思うのです。 こういう考え方の方々は こうならざるを得ない 理由があったのではないかと。 そもそもなぜ有名な会社に 入りたいのでしょうか? きっと人から評価されたいからじゃないですか? でも、実際は大手企業に勤めながらも ストレスの塊状態で、人から評価されない人だらけです。 楽で休みが多い仕事。 きっとあると思うんですよ。 でも、その仕事面白いんでしょうか? 勤務時間が例え短くても、 面白くなくてはやはり、その仕事は苦痛です。 もしかしたら、すごく頑張ってきたけど報われなかった。 それだったら楽で休みが多いほうがいい。 そんな寂しい選択になってるのではないか? 私は、そんな方々にもきっと活躍して もらえる可能性があると信じています。 だから、もしそんな自分になにか モヤモヤされてるのなら是非私に会いに来てください。 そんな方々が本当に欲しい物は 以下のような事じゃないでしょうか? ・自分の事を大切にしてくれる職場 ・トップとスタッフが一体感のある職場 ・自分の才能を評価してくれる職場 ・毎日新しい発見がある職場 ・ここにいていいんだと安心できる職場 ・自分の人生のステップアップになる職場 私はそう考えています。 もし、一つでもそうだなって思える方、 もしかしたら、 ・自分にとって最適な場所じゃないか? ・なんか、気になる(笑) なんでもいいです。 一度面接に来てください。 代表の私に会いにきてください。 面接に来ていただく方には条件があります。 【面接参加条件】 ・自分は必ず幸せな人生を歩むと決めている ・なんでもいいですが目標がある方 ・今の自分のまま「停滞」しない方 皆様のご応募をお待ちしております。 また、会社での活動や私の想いも ブログで掲載しております。 興味のある方はぜひお読みください。 https://ameblo.jp/zen-furukawa/ ≪株式会社ZENの企業理念≫ 今日の感謝は未来を創る 〜お客様、働く仲間や家族、地域社会への感謝を、私たちの糧として。〜 ≪株式会社ZENの特徴≫ <創業27年> 1997年に設立し、フードサービス、クリエイティブ(Web制作)、コンサルティング、不動産賃貸など多彩な事業を展開。 事業の柱を複数持つことで、コロナのような社会情勢の変化にも柔軟に対応できる安定企業です。 <業績安定> 売上急成長!出店も視野に入れております。 <研修制度が充実> 入社後も会社がしっかりサポート。はじめはみんな未経験者です。 <イベント多数> 店舗忘年会などのイベントも実施や報告会も実施! <全30種類以上の福利厚生・手当> 安心して長く働ける環境へ 【仕事内容】 久留米ラーメン清陽軒の運営・管理をするお仕事になります。 ★店舗マネジメント業務★ ・QSC向上のための取り組み ・店舗スタッフの教育 ・店舗スタッフの面談などのケア ・発注業務 ・シフト作成&管理 ・予算の作成 ・店舗数値管理(F/Lコントロール) ・アルバイトさんの評価 ・アルバイトさんの面接 ・店舗での調理&接客業務 ・本部会議への参加(販促や商品開発など) ※本部会議は店長職以上 <社員の負担を減らす取り組みを推進> ◆食材はセントラルキッチンで生産・管理し、店舗での仕込みは最低限にしています。 ◆調理補助マシンで『焼きめしマシン』を導入し、調理の効率化を図っています。 ◆一部店舗でタッチパネル式のセルフオーダーシステム&セルフレジを導入し、業務を効率化しています。 ◆お掃除ロボット導入により、店舗スタッフの負担を軽減しております。 ◆給与計算や経費管理などは本社で一元管理し、店舗での事務負担を最小限にしております。 ◆発注やシフト管理もデジタルのソフトを導入しておりますので、簡単に業務を進めることができます。 【入社後は…】 「本店」もしくは「ららぽーと福岡店」で、当社オリジナルの「50日間研修」からスタートします。 アルバイトスタッフと同様に、ホールやキッチンの基本から学べます。 できることを一つひとつ増やしながら、仕事の流れや進め方を覚えていってください。 最初は簡単な業務からお任せしていきます。 また、課長級以上の社員が親役となり、各部署、各店舗を横断した社員(子)の相談役となるメンター制を導入。困ったことなど何でも相談できます。 【キャリアパスは…】 明確な評価制度を設けており、実績に応じてキャリアアップして活躍できます。 過去の実績では入社1〜2年で副店長、その後3〜4年で店長となっています。 今後、新規店舗の出店も予定しているため、ポジションも増加する見込み。 さらに、エリアマネージャー、事業部長などへのステップアップも可能です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 特にありません。 未経験の方でも活躍できます! 【推奨条件】 飲食店勤務経験があれば尚良し 【ご一読ください】 1)年齢について 当社は若年層のキャリア形成を支援するため、 基本的には40歳以下の方をメインに 採用を行っております。 ※経験者やスキルに応じては変動します。 この年齢制限は、労働市場における 若年層の雇用促進と長期的なキャリアパスの 提供を目的としています。 2)日本語スキル 当社では、円滑な接客と業務遂行のために 最低限の日本語スキルを求めています。 具体的には、お客様との基本的な会話や注文の取り方、 業務指示の理解といった日本語の最低限の 会話能力・読み書き能力が必要です。 この要件は、お客様に満足いただくサービスを提供し、 スタッフ間でのスムーズなコミュニケーション を図るために必要です。 <こんな方にピッタリです> ◎身だしなみや言葉遣いがキチンと出来ている方 ◎自己成長したいと考えている方 ◎経営理念や価値観に共感できる方 ◎店舗運営や経営に関しての知見を付けたい、学びたい方 ◎未経験から飲食業界にチャレンジしたい方 ◎正社員として腰を据えて働ける会社に転職したい方 ◎オンとオフのメリハリをつけて働きたい方 ◎飲食業界で長く腰を据えて活躍し続けたい方 ◎人に喜ばれる仕事に携わりたい方 ◎スキルアップできる環境で働きたい方 |
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ブランクOK!30〜50代活躍中!月給36万円以上可能!
勤務地 |
岡山県総社市中央4丁目10番地114 株式会社ヨコタエンタープライズ 岡山営業所 |
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給与例 |
給与例 年収520万円/月給38万円+諸手当(40代・入社3年) 年収450万円/月給36万円+諸手当(30代・入社2年) |
仕事の概要 |
仕事内容 大手通販サイトの商品などの配送をお願いします。 【運行業務の主な一日例】 @運行前にトラックの点検 A健康状態や一日の運行内容の確認(点呼) B積み込み場所への運行 C荷物の積み込み D降ろし場所への運行 E荷物の降ろし ※便数に応じてB〜Eの繰り返し Fトラックの車庫まで運行 G一日の運行報告(点呼) おつかれさまでした! 【輸送エリア】関西〜九州方面へ ◆リーマンショック以後、2009年より売上高は10年で16倍(2019年は売上高57億円)。車両保有台数200台を超えるまでに成長!以来IT人財、生産技術、開発設計、保全メンテナンス、一級建築士等に至るエンジニアの派遣事業に着手し、製造業のトータルサポート体制を確立。派遣事業から「ヨコタ建築コンサル」、AI・IOTに至るシステム開発の受託請負や生産ラインの効率化や予知保全に至る一式請負可能な事業体制です。 ヨコタエンタープライズは「FOR JAPAN FOR THE DREAM」を掲げ、コンプライアンスを遵守し社員一人ひとりの老後も見据えた働きやすい労働環境づくりに全力を尽くします。DXデジタル技術により物流工程、製造業全体における省人化、無人化、予知保全、品質向上、誤配送防止、荷物破損減等に至るサプライチェーン全体の最適化を推進できる事業体制を確立しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【学歴】不問 【経験】業界未経験OK! 【必須条件】大型免許 ◎フォークリフトは持って無くてもOK ※必要に応じて入社後取得して頂きます ※20代・30代・40代・50代の男性女性活躍中 <このような勤務経験が活かせます> トラックドライバー、中型ドライバー、トラック運転手、ルート配送、軽貨物ドライバー、大型ドライバー、中距離配送、長距離配送、夜勤専属、物流業界、運送、配送、配達、バス運転手など。 |