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【第二新卒 合同説明会】を含む求人・転職情報
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【2023年8月にオープンしたばかり！】月収22万円以上も！髪色自由＊未経験OK！Amazon直接雇用のレア求人です◎長期で安定雇用可能！
勤務地
千葉県千葉市美浜区新港千葉県千葉市美浜区新港68-1 アマゾンジャパン合同会社 千葉みなとフルフィルメントセンター 仕事の概要
仕事内容 ＼Amazonの採用説明会イベント／ □未経験OKのAmazon直雇用求人 □履歴書不要！説明会参加だけでもOK □半年ごとに時給UPの機会あり、給与前払い制度あり □契約社員から正社員が目指せる □アマゾンならではの特典や福利厚生 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1DAY採用イベントについて】 開催場所：ペリエ千葉7階（JR千葉駅直結） 内容： ・アマゾンジャパンの物流拠点で働くイメージを持っていただける会社説明会 ・具体的なお仕事のご紹介 ・現場社員との質問会 など 所要時間：45分～60分 持ち物：スマートフォン、顔写真付きの身分証明書 服装は普段着でOKです□ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 物流拠点における商品の入荷から出荷工程で発生する 検品、棚入れ、ピッキングなどの業務をお願いします。 〈具体的なお仕事〉 ・Amazonの入荷商品の確認、検品 ・商品棚への棚入れ ・注文商品を確認、棚からピックアップ ・商品の仕分け、梱包 など 取り扱う荷物は平均2～3kg程度となり、荷物の運搬・上げ下げが発生します。 重い荷物は2人以上で運ぶのでご安心くださいね□ ※上記以外に在庫管理や返品処理などの業務を担当いただくことがございます。 ※配属は会社にて決定します。 求める人材
応募資格 【必須要件】 ・高校卒業または社会人経験3年以上 ・ビジネスレベルの日本語力 幅広い年代の方が活躍中！ 中高年、主婦（主夫）、新卒、第二新卒、フリーター、ブランクありの方も安心してご応募ください□ ＼こんな方も活躍しています／ ・軽作業未経験の方 ・パート・アルバイトで倉庫内作業の経験がある方 商品検品、仕分けやピッキングなどの倉庫内作業の経験がある方や、 箱詰め、ラベル貼り・シール貼りなどの軽作業経験がある方も活躍しているお仕事です！ その他、 工場での製造経験（梱包・包装・組立・加工など）や、 簡単なライン作業の経験がある方も経験を活かして働いています。 この企業の類似求人を見る
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介護系資格を活かし、社会貢献の喜びを捨てず、年収は大幅UP！
勤務地
愛知県長久手市岩作落合201 株式会社あんしんネットあいち 長久手営業所 給与例
給与例 ＜収入例＞ ■年収700万円（52歳・入社2年目） 月収60万円（月給30万円＋その他諸手当・残業代）＋賞与 ■全体平均年収557万円（2023年1月～8月実績） 月給平均30万円＋賞与・その他諸手当・残業代 ■社員初年度平均年収528万円（2023年1月～8月実績） 月給平均30万円＋賞与・その他諸手当・残業代 ■全体平均月収39万円（2023年1月～8月実績） 月給平均30万円＋その他諸手当 □週3日休み 昼夜勤務の場合でも… 平均月収35万円（2023年7月実績） 月給平均30万円+その他諸手当 仕事の概要
仕事内容 たくさん稼ぎたいし、 介護の仕事も続けたい。 そんなわがままにも答えてくれる会社。 ――――――――――――――――――― "介護"という仕事はすき。 だから、続けたい気持ちはあった。 でも、家族の将来のことを 真剣に考えれば考えるほど、 ｢このままの給与ではダメだ｣と 思うようになっていった。 そんなときに出会ったのが、 "あんしんネットあいち"。 タクシーの会社だと思っていたけど、 実は"介護ドライバー"という職種が あるみたいなんです。 最初は転職に悩んだけど、 仕事っていうのは、 自分の生活の上に成り立っているもの。 そう考えるようになってから、 勇気を出して転職を決意しました。 驚くことに前職の年収を超えたのは、入社1年目。 ウチの会社って、初年度平均年収が "528万円"みたいなんです。 ――――――――――――――――――― わたし、転職を"13回"しています。 ――――――――――――――――――― 今では当社で人事をつとめる私も、 これまで経験した転職は13回。 そのなかでも長く続いたお仕事は｢介護｣でした。 人や社会のためになることが仕事のやりがいで、 社会に貢献できる喜びはとても大きかったです。 でも、自分の人生を考えたとき、 給与面に大きな不安がありました。 ｢これまで積み重ねてきた介護経験と 介護に関する国家資格を活かしながら もっと収入を上げられる仕事はないか｣と 考えていたときに偶然出会ったのが、 この｢介護ドライバー｣です。 なぜ、私が転職することを決意したのか。 その理由をカンタンにお話していきます。 (人事担当Tさん) 【理由1】｢介護｣で｢稼ぐ｣を叶えられる会社 ――――――――――――――――――― 驚いたのは、独り立ち後1ヶ月で前職の収入を 超えられたこと。前職の総支給が25万円程度 だったのにも関わらず、すぐに総支給額が 33～34万円程度に変わりました。 昇進する必要もなければ新たに多くの知識を 習得する必要もありません。 むしろ送迎するお客様は介護業界で 働いていた時に接していたような方々が多く、 当時の知識や経験、取得した資格が存分に 活かされる環境なんですよ。 強いて言うなら運転ができて、 人の流れを簡単に覚えるだけ！ 例えば、病院の診療時間に合わせて近くを走ってみたり、 それ以外の時間は、プロ野球の試合結果に合わせて ドームの近くを運転してみたり！ 自分だけの"稼げるスポット"を見つけることも 楽しみの一つであり稼ぐためのポイントです◎ 【理由2】なぜ未経験でも年収500万円を超えるのか ――――――――――――――――――― ｢インセンティブ｣というのは、 介護業界時代にはなかった働き方ですね。 当社はそもそも基本給が高いので それだけでも嬉しいのですが、 自分次第で稼ごうと思えば もっと収入をUPさせられます！ 大きな声では言えませんが、 今の時代、人をみつけるって難しくありません。 人間はいつの時代も楽をしたい生き物です(笑)。 それに高齢化社会という日本の社会課題を考えても 今後さらに必要とされるサービスだと思います。 また、話題のAIの力を借りて人を探すことも可能。 (※操作はカンタン！) これまでよりも稼げるうえに、 前職時代のやりがいを忘れず働ける環境です！ ちなみに売上目標も自分で設定できるので、 ノルマに追われるなんてことはありませんよ！ 【理由3】夜勤・残業からの完全な解放 ――――――――――――――――――― 「〇〇さん、今週夜勤お願いしてもいい･･･？」 こんな断りづらい急な依頼とはもうサヨナラ。 送迎は予約制なので、計画的な働き方が可能です。 シフトも自分で選択できるため、 土日を休みにして家族との時間を作ることができ、 子供の参観日や行事にも参加可能です。 何より、夜勤による身体への負担や 身体を動かす肉体への負担も減らせます。 もちろん｢夜勤もして稼ぎたい！｣という方は そのようにシフトを組むことができますよ！ □採用後、ご自身の都合に合わせて6月入社もOK！ ――――――――――――――― 仕事内容 ――――――――――――――― □予約制の病院送迎サービス ・予め決まった会員様の送迎がメイン ・突発的な乗車よりも、計画的な送迎が中心 ・重症の方は少なく、ドアの開け閉めと運転が基本 未経験スタートの方がほとんどです。 応募は、車の免許さえお持ちならOK！ タクシーを運転するための免許は 入社してから取得すれば大丈夫です。 その際の費用は、すべて会社が負担します。 □当社の現役ドライバーはこんな風に稼いでます 名古屋の某プロ野球チームがボロ勝ちしているときは、 すぐにドームに向かっています(笑)。 他にも有名アイドルグループのLIVEや イベントがあるときは先に情報を調べて、 たくさんのお客様を乗せていますよ！ □あなたも、人事部の道へ タクシー会社に転職したら、 タクシードライバーの選択肢しかないと 思っていませんか？ そんなことはありません。 本人の意志や適性を判断して、 わたしのように「人事部」へ 異動することもできるんです！ いろいろと多くのチャンスがある会社なので 自分の経歴やスキルを気にしすぎず、 ありままの自分でご応募くださいね！ 求める人材
求めている人材 ＜必須条件＞ □普通免許所持者(AT限定可） 通常の車を運転する免許さえあれば、OK！ タクシーを運転するために必要な免許は、 入社後に取得しましょう！ 費用はもちろん、会社がお支払いします◎ ＜こんな方も大歓迎！＞ □ブランクのある方 □ペーパードライバーの方 □学歴不問 □男女不問 □ドライバー未経験者の方 この企業の類似求人を見る
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＜成長しながら長く働ける環境＞年間休日125日／定着率97％
勤務地
三重県津市大倉１９番１号 日本土建株式会社 給与例
給与例 【年収例】 460万円／主任：26歳（月給25万6000円＋各種手当＋賞与） 510万円／係長：31歳（月給28万5000円＋各種手当＋賞与） 600万円／課長代理：37歳（月給32万3000円＋各種手当＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 【新着 & 急募】 ＊年間休日125日 ＊転勤なし ＊賞与年3回(2024年度実績) ／ 三重の“街の風景”をつくる会社で、 チームを支えるお仕事をしませんか？ ＼ 今年で設立80年。 戦後の復興から三重に根付き、 道路や港湾、治山・治水工事などに 多々携わってきました。 歩いていると目にはいるあの橋。 地元のランドマークのあのビル。 当社が関わってきた建設物たちかもしれません。 今回はそんな当社の営業・事務職を募集します。 建設業界が未経験の方も構えなくて大丈夫。 建物への興味さえお持ちなら、 入社前に建設業の専門知識は一切不要です。 20代の若手からベテランまで 幅広い世代が活躍中。 あなたには若手社員とベテラン社員をつなぐ架け橋となり、 チームが気持ちよく働けるよう 支えていただけることを期待しています。 コミュニケーションを大切に 中心人物となってくれる方の ご応募をお待ちしています。 HPで当社の歴史や取組み、 先輩の声などを紹介しています。 こちらもぜひご覧ください！ https://nippondoken.co.jp/recruit/ ＊ ＊ ＊ わたしたちが大切にするのは チームワークと調和の精神。 誰もがそれぞれの仕事に 理解があるから、尊重し合える。 そんな考えを大切にしており ジョブローテーションを通じた ジェネラリストを育成しています。 あなたには入社後、 営業や事務(総務、経理、人事など)の 各部門をローテーションしながら 知識やスキル、経験を高めてください。 各部門の詳細は下記の通りです。 （1）営業 ・依頼や紹介の対応（既存顧客や設計事務所など） ・コンペへの参加（公共事業など） 新規や飛び込みは一切ないことが特徴。 ノルマに追われることがないため お客さま一人ひとりと真摯に向き合えます。 （2）事務 ・総務（施設や備品、車両管理など） ・経理 ・人事 ・建設DX などになります。 入社後は各部門でのローテーションを通じて、 幅広い業務に携わり、多くの知識やスキルを 身につけることが期待されますが 各業務はOJTを通じた教育を行うので まったくの未経験の方もご安心ください。 一つの部門だけでなく、様々な部門を 経験していただくことで 定年まで自己成長を実感しながら 長く働ける環境を提供することを目指しています。 「地元の大手で腰を据えて働きたい」 「ノルマに追われず仕事に集中したい」 そんな環境に惹かれた元営業の 先輩からも選ばれてきました。 ゆくゆくは様々な経験を経て どの部門でも重宝される人材となり 活躍できる存在を目指してください。 ＼ 社内の雰囲気は… ／ 社内の人間関係は和やかで、 ギスギスしたような雰囲気は一切なし。 定着率も高く、平均勤続年数は23年と 社員が長く活躍してくれています。 建設業界は離職が多いと言われる中 当社が高い定着率を誇る秘訣は、 「社員を大切にする風土」。 例えば、年長者が若手に寄り添い、 柔軟にサポートする文化や、 無理な業務や不本意な作業を 押し付けない環境が根付いており、 社員同士がお互いを思いやりながら 働く風土が高い定着率を生み出しています。 【盤石な経営基盤があります】 日本土建の売り上げは年間約100億円。 建設グループ企業も含めると年間約200億円もの 売り上げ、20億円ほどの利益があり 高い収益率で安定した経営を続けています。 ／ 先輩Oさんよりあなたへ ＼ 生まれも育ちも三重県。 就職のときも地元で有名な 日本土建は自然と選択肢に入っており 入社が決まりました。 色々な部署で勤務した経験が 今の自分を形作っていると思います。 今は人事部門で勤務しており、 新卒の採用に力を入れています。 もしもあなたが来てくれたら、 SNSの活用や説明会、インターンなど、 全国の学生に振り向いてもらえるような 若い発想やアイデアに期待しています！ 内勤でのお仕事ではあるものの わたしも建築に携わる一員。 通勤や休日に利用する道路に 自分が関わっていたりすると、 自慢できるし誇りに思えますね。 賞与年3回で手当も充実。 頑張りはしっかり評価されますし 休日も多いので働きやすさは抜群です。 あなたも長く働けると思いますよ。 ＜採用実績校＞ 愛知学院大学、愛知工業大学、愛知大学、大阪学院大学、 大阪工業大学、岡山大学、金沢工業大学、金沢大学、関西大学、 京都産業大学、近畿大学、岐阜大学、皇學館大学、神戸学院大学、 国士舘大学、芝浦工業大学、修成建設専門学校、鈴鹿大学、 摂南大学、高田短期大学、玉川大学、大同大学、千葉工業大学、 中央大学、中京大学、中部大学、東海工業専門学校金山校、 東京都市大学、徳島大学、同志社大学、名古屋工業大学、 名古屋商科大学、名古屋大学、日本工業大学、日本大学、 日本文理大学、法政大学、三重短期大学、三重大学、 明治大学、名城大学、山梨大学、四日市大学、立命館大学、 龍谷大学、早稲田大学、名古屋電気通信工学院、熊野工業高等専門学校 【 施工実績一例 】 ・東紀州こどもの園 （デザイン監修：隈研吾 建築都市設計事務所） ・津市久居アルスプラザ ・百五銀行 丸之内本部棟 ・三重銀行 津支店 ・松阪地方合同庁舎 ・松阪市民病院 ・ＪＡ三重厚生連 松阪中央総合病院 ・ホンダカーズ三重 四日市白須賀店 ・おかげ横町西玄関棟 ・紀北町立紀北中学校 ・松阪市中学校給食センター ・津市防災物流センター ・ホテルルートイン松阪駅東 ・アスト津 ・鳥羽シーサイドホテル ・三重県総合文化センター 求める人材
求めている人材 年齢・経験は問いません。 20代・30代・40代の男女活躍中！ 平均勤続年数は23年以上で、 幅広い年代が在籍しており活気のある職場です。 第二新卒の方も歓迎です！ ＜必須＞ 大卒以上 ＜こんな方なら大歓迎＞ ・Uターン・Iターンを考えている ・自然豊かな三重県で暮らしたい ・建築や建物などに興味がある ・転勤のない環境で腰を据えて働きたい ・営業経験を活かして働きたい ＜下記資格お持ちの方大歓迎 ※お持ちでなくてもOKです＞ ・建設業経理士資格（1級、2級） ※入社後取得必須資格 ・宅地建物取引士資格 先輩の前職は建設業をはじめ 営業や製造・金融・事務など様々。 文理問わずに在籍しています。 -
転職回数が多いということが、タクシードライバーに必要でした。
勤務地
愛知県名古屋市瑞穂区松園町1-30 株式会社あんしんネットあいち 新瑞営業所 給与例
給与例 ＜収入例＞ ■年収900万円(入社2年目) 月給30万円＋その他諸手当・残業代）＋賞与 ■年収700万円（52歳・入社2年目） 月収60万（月給30万円＋その他諸手当・残業代）＋賞与 ■全体平均年収557万円（2023年1月～8月実績） 固定給月給平均25万円＋賞与・その他諸手当・残業代 ■社員初年度平均年収528万円（2023年1月～8月実績） 固定給月給平均25万円＋賞与・その他諸手当・残業代 ■全体平均月収39万円（2023年1月～8月実績） 固定給月給平均25万円＋その他諸手当 □週3日休み 昼夜勤務の場合でも… 平均月収32万円（2023年7月実績） 固定月給平均22万+その他諸手当 仕事の概要
仕事内容 今では当社で人事を務める私も、 かつては何度も転職をしていました。 その数、計13回。 そんなわたしが、なぜ、タクシー業界を選び なぜ、今は続いているのか。 そんな真相を一つひとつお伝えします。 (人事担当Tさん) 【理由1】上司と顔を合わせたくなかった - 前の職場では、上司からの圧力が大きく、 一緒に働くことが常にプレッシャーでした。 いつも上司の目を気にしなければならず、 そんな毎日が辛かったです。 他にも、嫌味を言ってくる上司や理不尽な上司、 仕事ばかり押し付けてきて何もしない上司。 どこへ行っても、とにかく嫌な上司ばかりでした。 そんなとき、｢そうだ！上司と働かない職場に行こう！｣と決意。 そこでたどり着いたのが、タクシードライバーでした。 仕事中は常に自分とお客様の空間。 常に心理的にも落ち着いていて、 人間関係の悩みは一気に減りました！ 【理由2】とにかく自由。売上目標も自分で設定 - タクシードライバーは、とにかく自由。 休憩を取る時間帯、一日の売上目標、休日の取得日など。 業務の特徴として、｢翌日に仕事を持ちこす｣ことや ｢家に持って帰って残業｣ということもありません。 まさに、個人事業主のような自由な働き方が可能です◎ 【理由3】高収入に、転職回数も年齢も無関係 - 驚いたのは、独り立ち後1ヶ月で前職の収入を 超えられたこと。前職の総支給が25万円程度 だったのにも関わらず、すぐに総支給額が 33～34万円程度に変わりました。 昇進する必要もなければ、商品の知識を覚えたり、 ロープレしたり、顧客関係性を築く必要もありません。 運転ができて、人の流れを簡単に覚えるだけ！ 例えば、病院の診療時間に合わせて近くを走ってみたり、 プロ野球の試合結果に合わせて ドームの近くを運転してみたり！ 自分だけの"稼げるスポット"を見つけることが、 楽しみにもなっています！ 【理由4】努力が裏切らないインセンティブ制度 - ｢やった分だけ稼げるって、こういうことだ｣ 入社後はじめてインセンティブで稼いだ時は、 こんな風に思ったことを、今でも覚えています。 13回の転職のなかで、ここまで「稼げてる！」と 感じたことはありませんでした。 何より、努力が嘘をつかないんです。 多くの人に求められるサービスですし、 大きな声では言えませんが、 人をみつけるって難しくありません。 今の時代、AIの力も借りることができます。 (※操作はカンタン！) スキルもない、特別な経験もない、 転職回数も多い、そんな方でも稼げる環境です！ ――――――――――――――― 私がこれまで経験したお仕事 ――――――――――――――― □町工場での現場作業 □システムエンジニア □介護職 □キャラクターグッズメーカーの営業 □建築関係でCADを使った施工図作成 □金型の営業 □工事現場 □ライン作業 □イベント設営 □中古車販売の店舗営業 など □採用後、ご自身の都合に合わせて6月入社もOK！ ――――――――――――――― 仕事内容 ――――――――――――――― □予約制の病院送迎サービス ・予め決まった会員様の送迎がメイン ・突発的な乗車よりも、計画的な送迎が中心 ・重症の方は少なく、ドアの開け閉めと運転が基本 未経験スタートの方がほとんどです。 応募は、車の免許さえお持ちならOK！ タクシーを運転するための免許は 入社してから取得すれば大丈夫です。 その際の費用は、すべて会社が負担します。 □当社の現役ドライバーはこんな風に稼いでます 名古屋の某プロ野球チームがボロ勝ちしているときは、 すぐにドームに向かっています(笑)。 他にも有名アイドルグループのLIVEや イベントがあるときは先に情報を調べて、 たくさんのお客様を乗せていますよ！ □あなたも、人事部の道へ タクシー会社に転職したら、 タクシードライバーの選択肢しかないと 思っていませんか？ そんなことはありません。 本人の意志や適性を判断して、 わたしのように「人事部」へ 異動することもできるんです！ いろいろと多くのチャンスがある会社なので 自分の経歴やスキルを気にしすぎず、 ありままの自分でご応募くださいね！ 求める人材
求めている人材 ＜必須条件＞ □普通免許所持者(AT限定可） 通常の車を運転する免許さえあれば、OK！ タクシーを運転するために必要な免許は、 入社後に取得しましょう！ 費用はもちろん、会社がお支払いします◎ ＜こんな方も大歓迎！＞ □ブランクのある方 □ペーパードライバーの方 □学歴不問 □男女不問 □ドライバー未経験者の方 -
【説明会のご案内】新しい仲間を大募集！夜勤なしもOK！仕事もプライベートも充実を目標としています！
勤務地
茨城県笠間市旭町旭台32 オリーブ友部館 介護老人保健施設 オリーブ友部館 仕事の概要
仕事内容: ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【2件の説明会のご案内】 ①オリーブ友部館 自社説明会 5月29日（木）、30日（金）13：30～15：00 場所：介護老人保健施設オリーブ友部館 ②ハローワーク笠間 説明会 6月3日（火）、6月4日（水）10：00～12：00 場所：ハローワーク笠間 ご都合のよいお日にちにぜひお越しください！ ※どちらも説明は30分程度を予定しております♪ 時間内であればいつでも参加OKです♪ 「業務内容はどういったことをするの？」 「どのような働き方ができるの？」 「無資格・未経験でも大丈夫ですか？」 ⇒ご不安な点や、こんな働き方がしたい！など お気軽にお越しください♪ （※どちらも予約なし・飛び込み参加OK！） ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ↓インスタにて 共に働く社員の「顔」を公開中↓ https://www.instagram.com/olive_tomobe/ ＼8割が未経験スタート！ 身体への負担少なく働ける取り組み実施／ ★この求人の特徴！★ 【1】8割が未経験からスタート♪ 研修制度も充実しておりわきあいあい とした職場環境で働くことができます。 【2】職員に寄り添う職場環境 なにか不安に思うことなど、職員に寄り添い 一緒に解決していきます！ 勤務時間に希望があれば、 皆さんの生活スタイルを一番に考え改善していきます。 【3】残業は月平均5時間♪ 残業は月平均5時間と少なめです！ 最新の介護機器を導入し 職員の負担軽減に努めています！ 【4】無資格・未経験OK！ 前職は工場、ホテル業界など異業種から 転職したスタッフが活躍中！ 資格取得支援があるので 資格の取得に挑みたいという方も◎ --------仕事内容------- ・入浴介助・排泄介助・移乗介助・食事介助等 ・清掃や洗濯、食事の配膳下膳など ・散歩などのレクリエーション時の援助 ・誕生会、花見などの年間行事の実施 ・利用記録等の事務処理(PC操作あり） ・他部との合同会議への参加 ・定年が65歳ですので、長くお勤めしたい方は必見です！ ※PC操作あり (PC操作は入力程度の基本操作ができればOK) ※入所定員100名（2階50床、3階50床 多床室と個室あり) --------この仕事のやりがい-------- 高齢者を支えつつ介護を学び 在宅復帰・在宅療養支援を支える存在になれます！ 入所者様・利用者様が実現したい生活の目標を 目指して、リハビリや機能回復と連携をし チームケアが大切な業務です。 入所者様・利用者様からの温かい言葉や 人の役に立っているという 喜びを強く感じることができます。 . --------職場環境-------- ・介護職：26人（女性：21人/男性5人) ・日勤担当：常時8人体制 ・夜勤担当：常時5人体制（介護4人・看護1人） 年齢層も幅広く、それぞれが活躍しています！ まずは見学をして、雰囲気など感じてみませんか？ --------入社後の研修制度-------- 具体的には・・・ 介護の入口となる基本的な業務の説明 施設のルールや働き方 相談役となるリーダーの紹介 適切なケアの提供に向けた訓練 評価シートを用いた習熟度チェック 個別面談・相談の時間有 一人前になれるよう全力でバックアップ！！ --------資格取得支援制度-------- 認知症介護基礎研修の受講支援 初任者研修の受講支援 研修にあわせたシフト調整・休暇の調整など 未経験の登竜門となる上記の資格について 当施設がバックアップ！！ ＼おすすめPOINT／ ・ 人柄重視での採用求人 ・ 教育体制あり ・ 社員食堂あり(1食360円！ ・ 勤務開始時期調整可能！ ※中高年の方/50-60代の方もご応募ください ※ハローワーク等で求人を探されている方も 求める人材
求める人材: 【必須資格】 特になし 【歓迎条件】 ・年齢不問！学歴不問！ ・介護業界でお勤め経験のある方 ・子育て世代活躍中 ・ミドル世代/シニア世代で活躍中の方（50代/60代/70代もOK） ・ハローワークでお仕事探し中の方もOK ※経験不問／未経験者・第二新卒・社会人デビュー歓迎！ ※学歴不問／中卒・高卒・高校中退・大卒など問いません ※アルバイト・パートや契約社員、派遣社員だった方も歓迎！ ※ハローワーク、リクナビ、マイナビ等でお仕事探している方も大歓迎 ※外国籍の方も大歓迎！ ※アルバイト/パートでの働き方を検討している方もご応募ください 【入社した人の声】 「一度は介護の仕事を離れ、事務職として働いていました。でも、毎日の業務をこなす中で、どこか物足りなさを感じていたんです。ふとした瞬間に思い出すのは、利用者さまの笑顔や『ありがとう』の言葉。 人と直接関わり、誰かの力になれる仕事がやっぱり好きだと気づきました。」 そんな思いを抱えていたときに出会ったのが、今の職場。 未経験者やブランクがある方でも安心して働ける研修制度があり、 仲間のサポートのおかげでスムーズに復帰できました。 「やっぱり介護がしたい」と思ったあなたの気持ちを、私たちは大切にします。 無資格・未経験の方も歓迎。あなたの「もう一度挑戦したい」という想いを、私たちと一緒に叶えませんか？ -
■1978年設立。こどもの記念日撮影や、結婚写真の撮影、成人式の写真撮影などお客様の記念日に素敵な思い出を提供する企業。■記念日が30年経っても特別な1日として思い出に残るように、手助けをしています。
勤務地
本社（大阪府） 想定年収
300万円～380万円 仕事の概要
当社にて採用、労務業務をお任せいたします。ご経験に合わせた業務からスタートしていただき、徐々に他の… 求める人材
【歓迎】■採用業務のご経験がある方【求める人物像】■新たな視点を持ち、目標達成に向けて積極的に新し… -
□速報／2024年は30名以上の未経験者が入社済！！！★月収40万円以上も可能 ★普通免許で応募可
勤務地
静岡県静岡市清水区西高町16-12 静鉄タクシー株式会社 仕事の概要
仕事内容: ＼2024年度はなんと30名以上も中途入社済／ 今なら沢山の”同期”と一緒にスタートできます！ 他のタクシー会社と静鉄グループの待遇の違いを比較してください！！！！！！ 平均月収は29万円と静岡エリアトップクラスの高さを誇ります！ □--------------------------------------------☆ 「実際のところ、どの位稼げるの？」 と気になる方はこちらをご参考ください…！ ▼2024年12月度 静岡 (正社員） 1日働いて1日休みの隔日勤務制の収入ランキング 1位 売上：97万4442円 概算支給額：約46万4000円 2位 売上：92万1116円 概算支給額：約43万8000円 3位 売上：88万2298円 概算支給額：約42万円 入社2年以内のドライバーが2名もランクイン！ □--------------------------------------------☆ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 職場ストレスゼロ！さらば、面倒な職場！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 上司や部下や同僚とのめんどうな人間関係は一切ありません。タクシーは一度、外へ出てしまえば、完全に個人ワークです。時間や人間関係に縛られず、自由きままなドライバー人生を、無理なく安全速度で走りませんか？休憩時間もランチも自分次第です！好きなお店に足を伸ばすもよし、手作り弁当を、景色が素敵な場所で、ゆっくり食べるのもよしです！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ドライバーさんの声を集めました！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 静岡市内にも何社かタクシー会社がありますが、正直どこがいいのか、さっぱり分かりませんでした。ただ、最終的に静鉄グループを選んで本当に良かったです。冷静にいろいろ条件や待遇を見ていくと、静鉄グループが一番良いと思います。求人広告の内容を鵜呑みにせずに、一度、静鉄の説明会に足を運ぶのが良いと思います。（入社1年目／Sさん） このご時世もあって、安定した収入って難しいのかなと思ってましたが、やっぱり静鉄グループだけあって、収入面での安定感は抜群ですね。前職時代は、同窓会に顔を出すのもちょっと嫌だったんですけど、今じゃ、仲間に収入を自慢してるくらいですよ。課長や部長って肩書きはないですが、収入面ではむしろ勝ってるかもしれませんね。（入社10年目／Tさん） ★国土交通省による働きやすい職場認証制度で３つ星認定を取得いたしました！ 全国のタクシー事業者としては3つ星を取得しているのは、現時点で全国で７社のみ。その内の1社が当社「静鉄タクシー」となります。 待機場所の豊富さも静鉄グループの強み！ 地域でトップクラスのタクシー会社だから、安定度も信頼もバツグンです！ 求める人材
求める人材: ────────────────────────────── お気軽にご応募ください！ ────────────────────────────── 転職回数が多くても、これまで全くの畑違いの業界であっても、私たちは、それだけでは判断しません。「まずは話だけでも」そんな気持ちでお気軽にご応募ください。学歴不問！経験不問です！ こんな方にぴったり 普通免許取得後（1種）3年以上（AT限定も可） または、普通二種免許を取得している方（二種免許は入社後に会社負担で取得可能） └普通免許取得後3年未満の方でも、1年以上の方であれば、ぜひお気軽にご相談ください！ただ今、積極採用中です！ 新卒・第二新卒の方や、お仕事にブランクがある方、フリーターの方、40代以上も応募可！ U・Iターンでの移住者歓迎！移住者向けのサポートも行っています。 インバウンドのお客様をお乗せすることもあるので、英語や韓国語、中国語、台湾語などの特技も活かせます！（もちろん一切話せなくても大丈夫です！） この企業の類似求人を見る
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未経験から採用担当者としてのキャリアを描ける！◎土日祝休み
勤務地
広島県広島市東区光町1-12-16 広島ビル3階 広島支店(株式会社平山) 仕事の概要
仕事内容 【採用業務□人事業務】 新卒採用の担当者として、会社説明会や合同イベント、そして選考～入社までの企画□実施□スケジュール管理□分析をお任せします。 ＜具体的に＞ ・学校への訪問 （高等学校や専門学校、大学が対象） ・会社説明会の実施 ・選考スケジュールの管理 ・面接の対応 ・内定者フォロー ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 年間休日123日！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社では完全週休2日制の土日休みを採用し、土日祝が必ずお休みです。また、長期連休もあるので、年間を通して休日日数が多い！ 年間で123日のお休みを取れるので充実したプライベートを送れます！新卒採用のアピールポイントにもなる休日の多さが自慢の会社です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験スタートOK！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ これまでに人事として採用に関わってきた経験がない方でもスタートできるように育成環境をしっかりと整備しています。 また、現在活躍しているスタッフは異業種からの転職者が多数！新たなキャリアを描いていきたい未経験者を応援します！ 求める人材
求めている人材 ◆高卒以上 ◆要普通自動車免許 （AT限定可） ◆人事未経験歓迎 ◆第二新卒歓迎 この企業の類似求人を見る
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【2026年新卒/本社(所沢市)】積極採用中! 地域密着の不動産営業職(反響営業)
勤務地
〒359-1141埼玉県所沢市小手指町 株式会社住協 給与例
給与詳細（年収事例など） 月給25万円＋高率歩合給（インセンティブ）＋報奨金 ※上記月給額には、固定残業手当（38時間分5万6500円）を含みます。 月の残業が38時間を超えた場合、別途残業手当を支給します。 ※試用期間（当初6ヶ月）有：条件変更なし ※車両手当：10,000円/月 (自車で営業活動の場合。ガソリン代全額会社負担) ※賞与年2回 (6月・12月) ※資格手当：宅地建物取引士 20,000円/月 ※通勤手当（上限100,000円/月） ☆引越を伴う転勤なし ☆20代・30代の若年層が活躍しています! ☆平日休み ☆高収入で稼げるチャンス! ※平均年収700万円 仕事の概要
仕事内容 【2026年新卒/本社(所沢市)】積極採用中! 地域密着の不動産営業職(反響営業) ★対面・WEB(Zoom)どちらも対応★会社説明会随時受付中!不動産業界で活躍するなら住協グループで!若手社員への充実した教育・研修制度が整っています! ■住宅販売営業職 お客様のご要望にあった住まいをご提案します。 メインになるのは、インターネットや各種情報誌･チラシなどの 広告を見た方からの問い合わせに対応する反響営業です。 お客様の様々なご相談を受け、契約・引き渡しのサポートまでを行います。 ●当社をご利用するお客様は､主に30～40代のご家族｡建売､建築条件付､中古物件等､ お客様それぞれに合った物件を多数ご用意し､ご紹介できます｡ ●建物の間取りや外観は､土地の形や周りの状況を考えて提案します｡ 例えば､家の中を明るくしたい場合は｢吹き抜けを作ってみませんか？｣とご提案し お客様の生活面も考え住宅を設計します｡ ●自社一貫体制なので1棟につき､6～7ヵ月かけ､お客様にじっくり向き合い､ 完成させ､お引き渡しさせていただきます｡ 【仕事の流れ】お客様への提案型企画営業 お客様からのお問い合わせ⇒お客様へご提案⇒ニーズのヒアリング⇒プラン・見積もり作成⇒ご契約⇒引渡し ◎自社一貫体制のため１棟につき、６～７ヶ月かけて引渡に至ります。 【イチから学べる研修が充実】 ■新卒研修は、マナー研修（外部研修）から始まり、 社会人としての基本的なことから学べます。 ↓ ■次に会社の商品のことやグループ会社の各部門の研修も受け、 住協グループのことをじっくりと学び、知識を増やします。 ↓ ■その後は実際に住協の物件を見たり、 接客のロールプレイングなど、実践的な研修を行います。 ↓ ■研修の総まとめ、試験実施 ↓ ■合格になると、支店へ配属となります。 アピールポイント 住協は創業45年、不動産の開発、仲介、売買といった、 「住まい」に関わる事業を幅広く展開しています。 地域密着の経営を続けてきた当社だからこそ、お客様との信頼関係があります。 不動産業界に興味がある方はぜひ、安定基盤のある住協で始めてみませんか! 【当社の魅力】 当社は自社一貫体制で、宅地開発から分譲・注文住宅などの 設計・施工・保険や、アフターサービスまで グループ内ですべて完結できるので、お客様の幅広いニーズに対応可能です。 所沢を中心に、地域に密着し、安定した経営で地域のお客様の住まいを提供しています。 新築戸建16,000棟以上の施工実績があり、確かな技術力と信頼があります。 住協グループでは、不動産事業と建設事業を通じて、 お客様の様々なニーズにお応えするために 各部門に専門性の高い人材を有し、それぞれ連携し、 豊かで明るい地域社会の実現に貢献しています。 営業職では所沢商圏2021年度住宅販売(総合部門)1位 トップクラスの販売実績があります。 【数字で見る住協グループ】 ◆注文住宅販売総合部門1位 ※2021年度実績 住宅産業研究所調べ 所沢商圏、所沢市、飯能市、入間市にて総合部門1位を獲得 ◆建築士113名在籍(一級建築士37名、二級建築士76名が在籍) ◆新築戸建販売棟数1万6014棟 ※2023年2月現在 ◆売上高789億円 ※2022年度 ◆施工管理技士 171人 ※2022年度4月現在 ◆投資用マンション・ホテル等総供給戸数 1万5721戸 ※2012年10月～2022年9月現在 累計実績 ◆従業員数 596人 ※2022年9月現在 ◆拠点数 23拠点 ◆創立45周年 【先輩インタビュー】 ■小手指店 N・S 3年目 結果がわかりやすい数字として見える仕事がしたいと思い、この仕事を選びました。 地元で働きたいという気持ちと、親からの勧めもあり、応募を決意しました。 入社してみて、志望動機の通り、結果が数字としてわかりやすい仕事です。 楽しさも苦しさもセットになっていて、緊張感をもって仕事をしていますが、 先輩や上司の方々が親切、丁寧に仕事を教えてくださるので、 イチから知識と技術を身につけられました。 頑張りはしっかり収入にも反映されるので、やりがいも感じています。 家は売って終わりではなく、お客様の生活や、今後のプランも考えてご提案するよう心けています。 私は人に「認められたい」「褒められたい」「頼りにされたい」という 想いが強いので、今の仕事はやりがいを感じています。 旦那さまが持病でローンを組むのが難しいお客様を担当した際に、 まずはローンの不安を取り除きましょうと、親身になって接客を行うことで 「家探しはあなたにしかお願いしないよ」と言っていただけた時はとても嬉しかったです。 ■東久留米支店 K・F 4年目 大学4年生の頃は特にやりたいこともなかったのですが、友達がしっかり 就職活動をしていて焦りを感じ、とりあえず「合同説明会」に参加してみました。 やりたいことが明確ではなかったので、せっかく仕事をするなら頑張った分、 対価を得られる業種を選びたいと思い、営業職で探し始めました。 ベンチャー企業なども応募しましたが、創業間もない企業も多く、 正直、将来性に不安を感じていました。そんな中、たまたま合同説明会に 参加した住協は、採用担当者も落ち着いた雰囲気で、 しっかりと地に足のついた企業であると感じ ここなら安心して始められそうだと思い、志望したのがきっかけです。 入社してみると、地域密着で40年以上営業を続けていることや、自社物件が豊富なことなど、 ベンチャー企業にはない安心感がありました。 一生に一度の買い物である大切な住まいを選び、購入いただくことは、 就活の時に考えていたような生半可な取り組み方が通用する世界ではありません。 新しいことに挑戦していく意欲と根気は必要だと感じています。 それさえ備わっていれば、住協には土台がしっかりとあるので 自信をもってお客様にご提案することができます。頑張れば頑張るほど、 その労力に見合った報償をいただけるので、さらなる向上心も自然と培われます。 求める人材
応募条件 2026年、高校・専門・短大・大学卒業予定者 ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ◎人柄重視の採用です。 -
■1922年創立の三枝電機株式会社。地域密着型で100年以上の歴史を持つ老舗企業。 ■日立グループ中部地区総合特約店として、産業用電気機器や電動工具の販売で高い信頼と実績を誇る。
勤務地
三河営業所（愛知県豊田市） 想定年収
340万円～400万円 仕事の概要
既存顧客を中心としたルート営業をお任せします。 顧客との信頼関係を築きながら、機器の買い替え・修理… 求める人材
★未経験・第二新卒歓迎★人物本位の採用を行っておりますので、面接重視の採用です！【歓迎】営業経験な… -
【Amazon直接雇用のレア求人！】説明会イベント！履歴書不要◎月収22万円以上も！髪型・髪色自由＊長期で安定雇用可能！
勤務地
〒252-0244神奈川県相模原市中央区田名〒2520244 神奈川県相模原市中央区田名字白雨台3532-13 GLP ALFALINK 相模原4 アマゾンジャパン合同会社 相模湖フルフィルメントセンター 仕事の概要
仕事内容 ＼Amazonの採用説明会イベント／ ・未経験OKのAmazon直雇用求人 ・履歴書不要！説明会参加だけでもOK ・半年ごとの時給UP、給与前払い制度あり ・契約社員から正社員が目指せる ・アマゾンならではの特典や福利厚生 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1DAY採用イベントについて】 開催場所：ホテルウィングインターナショナル相模原 〒252-0243 神奈川県相模原市中央区上溝5-1-30 内容： ・アマゾンジャパンの物流拠点で働くイメージを持っていただける会社説明会 ・具体的なお仕事のご紹介 ・現場社員との質問会 など 所要時間：45分～60分 持ち物：スマートフォン、顔写真付きの身分証明書 服装は普段着でOKです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 物流拠点における商品の入荷から出荷工程で発生する 検品、棚入れ、ピッキングなどの業務をお願いします。 〈具体的なお仕事〉 ・Amazonの入荷商品の確認、検品 ・商品棚への棚入れ ・注文商品を確認、棚からピックアップ ・商品の仕分け、梱包 など 取り扱う荷物は平均2～3kg程度となり、荷物の運搬・上げ下げが発生します。 重い荷物は2人以上で運ぶのでご安心くださいね！ ※上記以外に在庫管理や返品処理などの業務を担当いただくことがございます。 ※配属部署は会社にて決定します。 求める人材
応募資格 【必須要件】 ・高校卒業または社会人経験3年以上 ・ビジネスレベルの日本語力 幅広い年代の方が活躍中！ 中高年、主婦（主夫）、新卒、第二新卒、フリーター、ブランクありの方も安心してご応募ください！ ＼こんな方も活躍しています／ ・軽作業未経験の方 ・パート・アルバイトで倉庫内作業の経験がある方 商品検品、仕分けやピッキングなどの倉庫内作業の経験がある方や、 箱詰め、ラベル貼り・シール貼りなどの軽作業経験がある方も活躍しているお仕事です！ その他、 工場での製造経験（梱包・包装・組立・加工など）や、 簡単なライン作業の経験がある方も経験を活かして働いています。 -
未経験が9割！自由になりたいけど独立は不安、そんなアナタに◎
勤務地
東京都板橋区高島平6-1-1 板橋トラックターミナル7号棟 合同会社フィールドワーク 関連勤務地(北区エリア) 給与例
給与例 ＜繁忙期の収入例＞ ・4年目…月収98万円 ・2年目…月収94万円 ・3年目…月収90万円 面接の際、 メンバーのリアルな 報酬明細もお見せします！ 仕事の概要
仕事内容 「雇われ人生」を卒業したい。 でも「起業」はちょっと怖い。 …そうお悩みのあなた。 一人だけど孤独じゃない、 「業務委託のドライバー」という 働き方はいかがでしょう？ 業務委託のドライバーって何だろう。 そんな小さな興味でも構いません！ まずはオンラインでの説明会に 参加していただき あなたに合った働き方を 一緒に考えます！ 安心してご応募ください！ ━━━━━━━━━━━━━━ 【１】先輩の志望動機は？ ━━━Ｖ━━━━━━━━━━ ／ 最初は正直…… 軽い気持ちでした(笑) ＊スズキ（仮名）：4年目 ＼ "字幕速記者"って知ってますか？ 聴覚障害を持つ方のために リアルタイムで字幕をつける仕事です。 大好きな仕事でしたが、 今はAIの活用が進んできて… 次の道を探し始めたとき、 見つけたのがこの会社。 免許ならあるし、近所だし。 最初は軽い気持ちでしたが、 社長と喋ってみて一変。 社会人経験が長くなると なんとなくこの人は 信頼できそうだな、とか そんな勘が働くようになります。 社長と会ったときも、 ピンと来たんです。 この人は信頼できる！って。 他社を検討することなく、 ここで働くことを決めました。 ＊ 普通、独立したり フリーランスで働くなら、 自由と引き換えに 不安がつきまとうもの。 だけどここは違います。 自由に働けるのに 相談に乗ってくれたり ミスをフォローしてくれる 社長がいるんです。 他の人の話ですが、 置き石にドアをぶつけて 車に凹みができてしまって… でも、社長に相談したら スグに修理に必要な部品を 手配してくれたそうです。 そういう経験が 僕もたくさんあります。 ここまでやってこれたのは、 本当に社長のおかげです。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【２】社長の話も聞いてみたい！ ━━━Ｖ━━━━━━━━━━━ ／ ドライバーファーストすぎて、 正直私は儲かってない(笑) ＊タカハシ：社長 ＼ 私はもともと大手運送会社の センター長をやっていました。 その後、個人事業主として 独立したのですが… そこで、 多くのドライバーたちが 努力が報われなかったり 不当に搾取されている、という 現実を目の当たりにしました。 「もどかしい」という思いは次第に 「自分がなんとかするのだ」 という決意に変わり… センター長として 培ってきた人脈と経験を活かし、 みんなが幸せになれる事業を 立ち上げることにしたのです。 心がけているのは、 とにかくドライバーファースト。 業務委託は配達しただけ 稼げるのだから、 長距離の案件は割に合わない。 だからウチは 長距離案件を受けていません。 さらに、 車が故障したから稼げなかった、 なんてことのないように タイヤやバッテリー、 代車などを本部に常にご用意。 納得して働いていただけるよう、 報酬明細もすべて隠さず お見せしています。 …そういうわけで、 正直なところ私個人は あまり儲かっておりません(笑) でも、私にとっては ドライバーの幸せが 儲けより大切なものなんです。 ＊ 配送業はけっして "ラクして稼げる仕事" ではありません。 近場配送しかなくても、 運ぶ荷物が軽くても、 何百と繰り返せば やっぱり体力は使います。 ですが、 あなたが頑張りたいと思うなら サポートは惜しみません。 少しでも心が動いたのなら、 まずはオンラインの説明会に 参加してみてください。 ウチの会社のこと、 働き方のギモンや不安など 何を聞いていただいても結構です。 将来のことを相談してみよう、 くらいの気軽な気持ちで大丈夫。 過去には雑談が盛り上がり 1時間以上話し込んだことも あったんですよ(笑) ちなみに、 毎週ブログ記事も書いているので、 良かったらHPより こちらもご覧ください！ https://www.field-work.net/pages/2018487/blog ━━━━━━━━━━━━━━ 【３】仕事内容について ━━━Ｖ━━━━━━━━━━ [1] 倉庫や配送センターへ！ [2] 伝票整理など準備 [3] 荷物を積み込んでお届け！ お仕事は基本これだけ！ 配送エリアは 中野・杉並・新宿・ 練馬・三多摩の いずれかで固定。 （空き状況と希望を考慮） 集合住宅や住宅街が多い 都心エリアだから、 1度の停車で何個も配達 でき効率よく稼げます。 車で10分ほどで回れる 範囲に調整しているので 負担もなく道も覚えやすい！ 毎回同じエリアでの配達を お願いしているので、 どんどん配達の効率が上がり 報酬も上がっていくので やりがいと成長を感じることが出来ます 出発したら あとは一人作業だから、 人間関係のストレスもなし！ 直行直帰もOK！ だけどお届け時に お礼を言われたり 困ったら社長に相談できたり、 決して"孤独"ではありません。 ／ 今、仕事に使える 車がない方も安心 ＼ 「マイカーを持ってない」 「家の車は家族が使うから…」 など、仕事に使える車を 今お持ちでない方のために 車両リース制度をご用意しています！ かかる費用は 月1万5000～2万5000円。 これだけなら普通ですが… ナント、1年乗り続けたら 8万円でそのまま購入も可能！ これ、 会社としては正直赤字！(笑) ですが1年続けてくれた その頑張りに応えたい、 という社長の思いが形に なった制度なのです。 ー SNSからの応募も受け付け中！ 質問・応募等ご気軽に お問い合わせください。 公式アカウントID「@613xeqam」 求める人材
求めている人材 未経験歓迎／学歴不問 ※要普通自動車免許（AT限定可） ◎未経験スタートが9割 ◎30代・40代中心に50代まで在籍 ◎女性ドライバーも活躍中 ◎定着率抜群！半数以上が5年以上在籍 └2018年に設立した会社です ━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験の方もご安心を！ ━━━Ｖ━━━━━━━━━━━ 現在活躍中のドライバーも、 飲食スタッフや自衛官、警察官など 未経験から始めた人ばかり。 あなたの不安がなくなるまで、 業界経験豊富な社長が 何度でも同乗研修！ かつて不安だからと 研修を延長した先輩は、 1年半でトップドライバー へ成長しました！ ・ブランクOK ・未経験OK ・第二新卒歓迎 ・20代、30代、40代活躍中 正社員から脱サラして 自由な働き方をしたい！ そんなあなたにピッタリです！ -
★7.5時間勤務★【経験を活かして採用チームへ】20代のチャレンジ歓迎♪人と企業をつなぐお仕事
勤務地
大阪府大阪市生野区巽東大阪府大阪市生野区巽東2-18-1 慶生会ビル3階 社会福祉法人慶生会 仕事の概要
募集要項 職種 採用担当 雇用形態 正社員 仕事内容 当法人本部内での【採用業務】をお任せします。 人材採用に関わる重要なお仕事で、やりがいも十分ですよ！ 具体的な業務内容は ◆新卒採用業務や応募者対応 ◆求人広告の選定・確認 ◆合同説明会の参加 ◆内定者イベントの企画・運営 など、採用業務全般をお任せします。 ＜人事のとある1日のスケジュール＞ 09：30 出勤 10：00 学校訪問 12：00 TikTokの撮影 14：00 内定者面談 16：00 学生面談 17：00 オンラインMTG 18：00 退勤 法人のさらなる拡大を目指して 私たちと一緒に頑張りましょう！ 【こんな方が活躍できます】 ・新しいことを学ぶのが好きな方 ・何かにチャレンジするのが好きな方 ・人とのやりとりにやりがいを感じる方 ・経営層や現場職員と近い距離で仕事がしたい方 ・SNSや動画発信に興味のある方 ・福祉業界での経験を活かして新しい形で貢献したい方 求める人材
資格・経験 【必須条件】 下記いずれかに該当する方 ・福祉・介護・医療業界での勤務経験をお持ちの方（職種不問） ・採用業務の経験がある方（企業人事、人材紹介会社、求人広告関連など） ※経験が浅い方も、意欲があれば歓迎します！ 【求める人物像】 ・チームで協力しながら働くことが好きな方 ・相手の立場に立って考え、丁寧に対応できる方 ・応募者や現場の“想い”をくみ取る力がある方 -
■全国100社以上あるコニカミノルタの複合機保守をしている会社の中で、3年連続日本一に輝く超優良企業！ ■未経験歓迎/メーカー研修あり/年休122日/安定経営のコニカミノルタグループ◎
勤務地
本社（新潟県新潟市江南区） 想定年収
300万円～330万円 仕事の概要
企業の展示会や合同説明会、学会等のイベントに使用される映像機器や音響機器のセッティングやオペレータ… 求める人材
★★未経験・第二新卒でも意欲があればOK！★★【尚可】コンピュータ・情報系専門学校卒の方/ITパスポー… -
「ダンスが好き」「子どもが好き」な方必見◎イベント多数！こども達と楽しい時間を過ごしてみませんか♪
勤務地
愛知県名古屋市港区 株式会社セイハダンスアカデミー(ららぽーと名古屋みなとアクルス教室) 仕事の概要
仕事内容: ＼ キッズダンスインストラクター募集 ／ あなたが情熱を注いできたダンスで 子どもたちの世界を広げる お手伝いをしませんか？ - ■ 月9～10日休みでプライベートも充実◎ ■ 年間休日120日！ - ―――――― 仕事内容 ―――――― ▼子どもたちへのストリートダンス指導 （３歳～中学生対象） ▼教室に関わる業務 ・レッスン情報、生徒情報の入力など ▼イベント ・地域のイベントへの参加 ・近隣教室と合同での発表会 - ―――――― 未経験歓迎 ―――――― インストラクターデビューの方には研修があるので初めてでも安心！ それぞれのスキルや経験によって配属先を考慮します。 ダンスの教え方や生徒や保護者の対応まで しっかり研修してから先生デビュー！ 現在全国に続々展開中に付き、 将来の幹部候補としてもキャリアアップもできます。 - ―――――――――――― 教室運営・保護者対応 ―――――――――――― 私たちのスクールはショッピングモールにありますので、 館内でのイベントや発表会を実施します。 イベント・発表会の企画運営にも携わっていただきます。 発表会では先生ご自身が発表する場もあります！ - ―――――― やりがい ―――――― ダンスが好き！もっとうまくなりたい！ そんな子どもたちの願いを 私たちと一緒に実現しましょう◎ 勤務で好きなダンスを活かしながら こども達と楽しい時間を過ごしてみませんか？ - 【minatosp募集企画】 求める人材
求める人材: ＼ ダンス・子どもが好きな方大歓迎 ／ - ＜必要条件＞ ・専門学校卒以上 ・ストリートダンス（ヒップホップ、ジャズダンス等）歴3年以上の経験者 ・指導経験は問いません - ＜歓迎条件＞ ・未経験者歓迎 ・新卒・第二新卒OK ・主婦（夫）歓迎 ・ブランクのある方も歓迎 ・ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 ・フリーター歓迎 -
未経験から採用のプロへ☆賞与なんと年7.33か月分の実績あり
勤務地
大阪府大阪市西淀川区御幣島1-10-8 日本ビルコン株式会社:近畿支社 給与例
給与例 【入社時の想定年収】 年収300万円～400万円 【社員の年収例】 ★年収390万円 （25歳・3年目／月給24万円＋賞与） ※別途、時間外手当支給 ★年収450万円 （32歳・7年目／月給28万円＋＋賞与） ※別途、時間外手当支給 仕事の概要
仕事内容 ★完全週休2日制＜土日祝休み＞ ★年間休日127日でしっかりリフレッシュ ★残業月10時間程度でプライベートも充実 ★賞与年2回＋決算賞与あり ★未経験から採用のプロフェッショナルへ ＼＼安定企業で新しい職種に挑戦／／ 創業51年以上、黒字経営の安定企業で ”採用担当”としてスキルを磨きませんか？ 「今の環境でこの先続けて行けるか不安」 「採用に興味はあるけど、未経験だし…」 そんな方も安心してスタートできるよう 万全のサポート体制を整えています！！ 【不況に強い空調業界】 【上場グループ企業の安定基盤】 安定した環境で、仕事とプライベートを 両立しながらムリなく働けますよ◎ - ■仕事内容 - ＊新卒採用における定期的な学校訪問 （専門・高校・大学の就職課など） ＊学校へのアポイント・スケジュール調整 ＊新卒および中途社員の応募者対応 （面接スケジュール調整・面接実施） ＊会社説明会の実施と運営 ＊内定式・インターンシップの実施 ＊求人媒体の選定と運用 ＊転職フェアへの出展と運営 ＊会社イベントの総務業務 など - ■チーム組織構成 - 配属先の上長はこの道10年以上の大ベテラン 先輩社員も未経験からスタートしているので あなたの不安や悩みにも、しっかり 寄り添いながらサポートしてくれますよ♪ 近畿支社：人事採用部 男性1名が在籍しています。 - ■この仕事の魅力 - ＜ 学生の成長を感じられる ＞ 入社後の学生たちが楽しそうに仕事を しているのを見かけたり、 社内の各部署から 「この前採用した子、がんばってるよ！」 といった話を聞くことができるのは、 採用担当ならでは◎自分の仕事を通して、 たくさんの笑顔を生み出せることが 最大の魅力であり、やりがいです♪ ＜ 実戦形式でステップアップ＞ 入社後はまず、先輩のアシスタントから！ 内定式や説明会、学校訪問など…。 先輩と一緒にチャレンジし、 わからないことはすぐに質問できる 環境を整えています◎ ＜ 幅広い業務にチャレンジできる ＞ 独り立ち後は、自分でスケジュールを立てて 業務を進めていきます！ 学生向けのキャリア授業や合同企業説明会 などにも参加し、応募者の誘致から採用活動 採用決定まで一貫して関わっていきます！ 中途採用も一部担当することがあり、 さまざまな経験を通して採用のプロへ 成長していくことができます◎ - ■安心して働ける環境 - ＜ 積極的な有給取得も奨励中＞ 家族との予定やプライベートも充実！ 積極的に有給取得を推奨しており、 気兼ねなく休みを取れる環境です◎ ＜ 人事は女性が9割 ＞ ライフステージに合わせて働ける！ 結婚や育児など、ライフイベントにも 柔軟に対応できるので、長く安心して 働ける環境が整っています◎ ＜ 未経験から採用のプロへ ＞ 丁寧な引き継ぎやサポート体制が 整っているので、採用未経験の方でも 安心して業務に取り込むことができます◎ 求める人材
求めている人材 ＼＼未経験・第二新卒歓迎／／ もちろん、経験ある方も大歓迎！ 採用業務の経験者は優遇します◎ 【★必須条件】 ・短大卒以上 ・基本的なPCスキル(Excel、Wordなど) 【★歓迎条件】 ・アルバイト採用の面接経験がある ・営業や接客など数字を意識した 業務の経験がある 【★こんな人にもピッタリ】 ・人と話すことが好き ・安定した会社で長く働きたい ・新しいことにチャレンジしたい ・プライベートも大切にしたい 転勤はありません！ Ｕ・Ｉターン歓迎！ 経験よりも意欲＆人柄を重視します！ 未経験の方も気軽にご応募くださいね♪ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション） -
＼＼経験は一切必要なし★2024年の未経験での入社数は30名超え／／【平均月収29万円！静鉄グループだから収入の心配はなし！】
勤務地
静岡県静岡市駿河区南八幡町25-25 静鉄タクシー株式会社 仕事の概要
仕事内容: 「病院に行きたいけど、足腰が弱くて移動が大変…」 「妊婦なので検診に1人でバスを乗り継いで行くのが不安…」 そんなご高齢者や妊婦さんなど、通院が必要なお客様を送迎するお仕事！ お客様にとって、送迎ドライバーは、日常生活の中でなくてはならない存在です。 「いつもありがとう」毎日、そんな感謝の言葉がいただけますよ。 病院送迎は、予約送迎が中心ですので、新人さんでも初月からしっかり稼げます！ ≫≫平均月収は29万円、乗務員の半数以上が年収400万円を越えています。 今なら、売り上げに関係なく「月給25万円」の給与保証つき！（期間の定め有） ≫≫2024年の未経験での入社数は30名超え！ 今なら”同期”が沢山なので、安心です。 地域密着で静岡の皆様に愛される「静鉄タクシー」は、厳しい時代の中でも安定したご利用のニーズがあり、現在、未経験スタートの方を積極的に採用しています！ ★国土交通省による働きやすい職場認証制度で３つ星認定を取得いたしました！ 全国のタクシー事業者としては3つ星を取得しているのは、現時点で全国で７社のみ。その内の1社が当社「静鉄タクシー」となります。 □--------------------------------------------☆ 「実際のところ、どの位稼げるの？」 と 気になる方はこちらをご参考ください…！ ▼2024年12月度 静岡 (正社員） 1日働いて1日休みの隔日勤務制の収入ランキング 1位 売上：97万4442円 概算支給額：約46万4000円 2位 売上：92万1116円 概算支給額：約43万8000円 3位 売上：88万2298円 概算支給額：約42万円 こちらは入社2年以内のドライバーに限定したランキングです。 □--------------------------------------------☆ ご存知！静鉄グループなら、リストラの心配もありません！ ドライバーさんの声を集めました！ 静岡市内にも何社かタクシー会社がありますが、正直どこがいいのか、さっぱり分かりませんでした。ただ、最終的に静鉄グループを選んで本当に良かったです。冷静にいろいろ条件や待遇を見ていくと、静鉄グループが一番良いと思います。求人広告の内容を鵜呑みにせずに、一度、静鉄の説明会に足を運ぶのが良いと思います。（入社1年目／Sさん） このご時世もあって、安定した収入って難しいのかなと思ってましたが、やっぱり静鉄グループだけあって、収入面での安定感は抜群ですね。前職時代は、同窓会に顔を出すのもちょっと嫌だったんですけど、今じゃ、仲間に収入を自慢してるくらいですよ。課長や部長って肩書きはないですが、収入面ではむしろ勝ってるかもしれませんね。（入社10年目／Tさん） こんなお仕事 静岡市内を中心に、ご高齢の方や妊婦さんの病院までの通院サポートをお願いいたします。日中の多くは迎車依頼のお客様ばかり！安定して乗務できますので、初月からしっかり稼げます。 また、塾帰りのお子様やビジネスマンなど、タクシーを必要をされるお客様の送迎のすることも。現在、送迎のニーズは急速に高まっており、入社直後から、新人さんでも配車依頼が多く寄せられています。「思ってるより稼げて驚きました！」との声もあるんですよ。 求める人材
求める人材: ■必須要項：普通免許取得後（1種）3年以上（AT限定も可） または、普通二種免許を取得している方（二種免許は入社後に会社負担で取得可能） 普通免許取得後3年未満の方でも、1年以上の方であれば、ぜひお気軽にご相談ください！ただ今、積極採用中です！ ★学歴不問／未経験者歓迎 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 今年2024年4月から、 20代4名＋30代5名入社済★ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 9名中5名は女性で、女性ドライバーは現在30名在籍しています。 なんと、9割の方が完全未経験からのスタート。全車カーナビを搭載してますので、地図が苦手な方でも安心です！年齢や家庭の事情に影響されずに、誰もが自分のペースで活躍できます。さらに、教育体制やバックアップ体制も、地域トップクラスの会社です。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 子育てママさんドライバーも活躍中 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 子育ての合間に、正社員として月収25万円以上稼いでいます！学校行事や家庭の事情で、個人ワークですので、勤務中に中抜けしても、誰に迷惑をかけるわけではないので気持ちも楽ですね！子どもとの時間もしっかり持てて、さらに安定して稼げるのが魅力です！ ★当社は2020年2月度において 女性ドライバー応援企業認定を受けました！ U・Iターン歓迎！新卒・第二新卒歓迎！ この企業の類似求人を見る
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「ダンスが好き」「子どもが好き」な方必見◎イベント多数！こども達と楽しい時間を過ごしてみませんか♪
勤務地
愛知県愛知郡東郷町東郷中央土地区画整理事業６２街区１・３ 株式会社セイハダンスアカデミー(ららぽーと愛知東郷) 仕事の概要
仕事内容: ＼ キッズダンスインストラクター募集 ／ あなたが情熱を注いできたダンスで 子どもたちの世界を広げる お手伝いをしませんか？ - ■ 月9～10日休みでプライベートも充実◎ ■ 年間休日120日！ - ―――――― 仕事内容 ―――――― ▼子どもたちへのストリートダンス指導 （３歳～中学生対象） ▼教室に関わる業務 ・レッスン情報、生徒情報の入力など ▼イベント ・地域のイベントへの参加 ・近隣教室と合同での発表会 - ―――――― 未経験歓迎 ―――――― インストラクターデビューの方には研修があるので初めてでも安心！ それぞれのスキルや経験によって配属先を考慮します。 ダンスの教え方や生徒や保護者の対応まで しっかり研修してから先生デビュー！ 現在全国に続々展開中に付き、 将来の幹部候補としてもキャリアアップもできます。 - ―――――――――――― 教室運営・保護者対応 ―――――――――――― 私たちのスクールはショッピングモールにありますので、 館内でのイベントや発表会を実施します。 イベント・発表会の企画運営にも携わっていただきます。 発表会では先生ご自身が発表する場もあります！ - ―――――― やりがい ―――――― ダンスが好き！もっとうまくなりたい！ そんな子どもたちの願いを 私たちと一緒に実現しましょう◎ 勤務で好きなダンスを活かしながら こども達と楽しい時間を過ごしてみませんか？ - 【togosp募集企画】 求める人材
求める人材: ＼ ダンス・子どもが好きな方大歓迎 ／ - ＜必要条件＞ ・専門学校卒以上 ・ストリートダンス（ヒップホップ、ジャズダンス等）歴3年以上の経験者 ・指導経験は問いません - ＜歓迎条件＞ ・未経験者歓迎 ・新卒・第二新卒OK ・主婦（夫）歓迎 ・ブランクのある方も歓迎 ・ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 ・フリーター歓迎 -
石川県から世界へ白山の光接続技術を広める／賞与実績6カ月分！
勤務地
石川県金沢市鞍月2-2 石川県繊維会館１階 株式会社白山 金沢本社 給与例
給与例 ◆◆◆実際の給与例◆◆◆ 【20代男性、役職なし】月給34.3万円 基本給28.5万+残業1.7万＋扶養手当2.3万+交通費1.8万円 ※残業10時間/月、配偶者と子ども2人、通勤距離片道25kmの場合 仕事の概要
仕事内容 ＼世界の通信インフラを支える仕事に挑戦しませんか？／ 5G・6G、AI（GPT）、クラウドコンピューティング、 自動運転、衛星間通信…… 私たちの生活は、かつてないスピードで進化しています。 その裏側では、インターネット通信量が爆発的に増加し、 通信インフラの重要性が高まっています。 私たち株式会社白山が手掛ける、 光接続部品「MTフェルール」は、 そんな通信インフラを支える重要な部品。 世界中のデータセンターや通信ネットワークに使われ、 大量のデータを正確かつ高速に送る役割です。 「グローバルマーケティング」の使命は、 こうした未来の通信を支える白山の技術を世界中に広め、 次世代の通信インフラ作りに貢献することです。 石川から世界へ―― そのダイナミックな挑戦に、あなたも加わりませんか？ 少しでも興味を持った方はぜひ、お話ししましょう！ ◆ポイントを3分で読めるように、簡単に紹介します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼このお仕事のおすすめポイント／ □ 『世界シェア2位』の自社製品を世界に広める仕事！ IoTやAI技術の発展に欠かせない光接続部品「MTフェルール」を製造するグローバルニッチトップ企業です □ 直近では海外取引比率が約6割！ アメリカ、中国、ヨーロッパなど新たな市場の開拓を進めています □ 最先端の研究プロジェクトにも参加！ 次世代通信基盤「IOWN構想」に関連する最新技術の研究開発に取り組んでいます □ 英語スキルを活かせます！ 英語の業務経験ｏｒ海外在住/留学経験があればＯＫ！ 海外出張あり（アメリカ、中国、ヨーロッパなど） □ 年間休日126日！完全週休二日の土日祝休み！ ワークライフバランス抜群で趣味や家族の時間も大切にできます □ 安定した収入＆手厚い待遇が叶う！ 賞与今年度実績6カ月分！月給25万～35万円、固定残業なし □ 20～30代の個性豊かなメンバーと働けます！ グローバルに活躍する室長、異業種から挑戦した新メンバー、頼れる人事担当ー。温かい雰囲気の中で刺激を受けながら成長できます □ 働きやすさ抜群の環境！ リモートワークやフルフレックス勤務も可！交通費全額支給、有給取得率74％ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ────────────────────── 新たなビジネスチャンスを切り拓く！ グローバルに活躍するビジネスリーダーになろう！ ────────────────────── グローバルマーケティング（GM）では、白山の製品や技術の価値を世界中の通信関連企業に広めるお仕事をお任せします！ ◆ 具体的な仕事内容 ・お客様対応（顧客ニーズのヒアリング） ・新規顧客開拓、新たなビジネスの創出 ・国内・海外での展示会出展対応 ・市場分析やマーケティング資料の作成 ・マーケティング活動（LinkedInや展示会での情報発信など） →新規獲得した海外顧客は社内の光営業部に引き継ぎ、適宜合同で商談を進めます。 ※出張もあります※ ・国内 年2回以上 ・海外（1週間程度） 年2回以上、アメリカ、中国、ヨーロッパなど ◆ ある1日の仕事 8:30～ 出社、メールチェック 9:00～ 海外のお客様との打ち合わせ（オンライン商談が中心です） 10:30～ 市場調査（技術セミナー参加や市場レポートの読込） 12:00～ お昼休憩 13:00～ WEBサイト運用（分析・更新）／製品PR資料の作成（展示会などの準備） 15:00～ 社内ミーティング（営業・開発チームと情報共有） 海外顧客への製品情報の展開（メールにて） 17:30～ 退社 ※2-3ヶ月に1度 海外の展示会で技術・市場調査を行う。 □ 入社から活躍までの流れ 入社後は、OJTを通して仕事の流れを掴んでいただきます。白山の事業や業界全体について、上司がテキストや資料を活用して丁寧にサポートします。不安なことや分からないことがあればすぐに相談できる環境を整えているので、安心してくださいね！ その後は、英語スキルを活かして海外のお客様からの問い合わせ対応やマーケティング業務を行います。国内外への出張も多く、現地での商談、顧客対応をする中でグローバルに活躍できるスキルも身につきます。 さらに、「〇〇に挑戦したい！」という提案が歓迎される職場なので、自らのアイデアを形にすることで達成感や自信が得られるはずです。様々な業務にチャレンジする中で、グローバルに活躍するビジネスリーダーへと成長できる環境です！ ／／ グローバルマーケティング室（GM室）では こんな人たちと一緒に働けます！！！ ＼＼ □GM室室長／Kさん（30代男性） 「Kさん今どこいる？」「空の上です（飛行機）」そんな会話も日常です（笑）月2回以上は海外を飛び回っていて、まさにグローバルに活躍するビジネスパーソン！バリバリ仕事をこなす反面、お子さんのお迎えも担当しているイクメンパパです。 【Kさんの記事】 https://note.com/engine_kanazawa/n/n000531b55169 「こんな上司と一緒に働きたい！」という方はぜひご応募くださいね♪ □GM室メンバー／Tさん（20代女性） 昨年転職してきた新メンバー！元アパレルの副店長という異色の経歴です。白山の将来性や働いている人の雰囲気に惹かれ、業界未経験で挑戦。入社2週目には国内出張に行きました！「何事も楽しむ、まずはやってみる！」精神で頑張っています♪ □人事担当／Uさん（30代女性） まさに“シゴデキ”人事！豊富な知識と的確な突っ込みで白山の「人財育成」をサポートする頼れる存在です。GM室と同じ部屋にデスクがあり、広報や社外発信の業務など一緒にプロジェクトを推進することも多くあります。 主な勤務場所：金沢本社3階オフィス ──────────────────── 《働く環境について》 □柔軟な働きやすさが魅力です リモートワーク対応◎フルフレックス勤務◎ 入社後、業務に慣れるまでは基本的に出社していただく予定ですが、海外顧客との対応時には時差に合わせて柔軟に業務時間を調整することが可能です。また、「来週は子供の参観日なので11時から始めます」などのプライベートの予定に合わせてフレックス制度を利用しています！ □ワークライフバランスを重視 年間休日126日、完全週休2日（土日祝）。メリハリのある勤務体制が整っています。有給制度も充実していて、有休取得月間もあり、現在取得率74％です！ □上司も同僚も...もちろん社長も！〇〇さんと呼び合います 白山では、お互いのことを〇〇さんと呼び合い、社長のことも「米川さん」と呼んでいます。白山は「人財」を大切にする会社です。年齢や経験、バックグラウンドに関係なく、お互いを尊重し、共に成長することが会社の利益にも繋がると考えています！ ──────────────────── □ホームページをご覧ください! きっと私たちの魅力をもっと知っていただけると思います! ＼会社HP／ https://hakusan-mfg.co.jp/ ＼採用情報／ https://hakusan-mfg.co.jp/recruit/ □公式LINEもあります! 株式会社白山 公式アカウントを友達登録すると、 LINEで質疑応答できます！お気軽に登録ください https://lin.ee/1CrHAXQ （QRコード画像からも登録できます） 求める人材
求めている人材 ＜必須条件＞ 次のいずれかの経験がある方 ■英語を利用した実務経験 ■海外在住経験10ヵ月以以上（留学含む） ※「こんな経験でも大丈夫？」という方はご相談ください 英語の使用場面は ・海外顧客への情報発信（LinkedInなど） ・展示会への出展・参加時の対応 ・顧客や技術者との調整やコミュニケーション ＜歓迎条件＞ ・キャリアを築いていきたい方 ・メーカー/商社での就業経験のある方 ・営業経験のある方 ・マーケティング経験のある方 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ □第二新卒の方もぜひ、ご相談ください！ 「大卒で2～3年働いたけど、英語スキルを活かせずモヤモヤ･･･」 「経験は少ないけど、新しいことにチャレンジしたい！」 そんな方は一度お話ししてみませんか？ お気軽にご連絡ください♪ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ -
【未経験歓迎】食品配送ドライバー（3.4t）◆福利厚生充実！◆入社お祝い金あり！
勤務地
埼玉県新座市大和田1-60 ダイセーロジスティクス 新座ハブセンター_ 仕事の概要
仕事内容 【中型/3.4tトラック】食品の店舗配送ドライバー◎基本固定ルートの配送 中型（3.4t）トラックで食品のルート配送業務をお任せします。 扱うものは。大手製パンメーカーのパンはじめとする冷凍冷蔵食品です。 工場から関東一円の店舗への配送業務がメインです。 台車つきのカートで出し入れするので、特に重たい力作業はゼロ！ ☆ドライバー（食品）の詳しいお仕事紹介はコチラ☆ http://www.daisei-log.com/recruit01.html 女性も多数活躍しているセンターなので、安心してご応募ください。 ★未経験の方も丁寧に指導いたします。 安心の同乗期間★ 最初は未経験の方は特に不安だと思います。 それを払拭するために当社では最長半年間の同乗期間を設け、仕事になれるまではベテラン社員が丁寧にフォローします♪ 当センターにも、未経験スタートの社員が多く活躍中ですよ！ もちろん早く仕事を覚えたい、独り立ちしたい！方はもっと早くから一人でバリバリ活躍することも可能です。 働きやすい環境をご用意！ ドライバーさんにとって働きやすい環境を整えています！ ◆トラック全台バックモニター付き ◆自社給油施設あり（一部拠点を除く） ◆大型洗車機あり（一部拠点を除く） 求める人材
資格 年齢の条件と理由：例外事由1号・60歳未満(定年のため) -
未経験・経験者歓迎！長期キャリア形成にオススメ！
勤務地
兵庫県神戸市 株式会社アローリンク 仕事の概要
仕事内容: LINEを活用した採用コミュニケーションツール「採マネnext≫」を提供しています！ 採用活動にかかるマンパワーやコストを削減し、学生とのコミュニケーションを円滑に行えるようにと提携企業様を共に開発してきたツールです◎ 売り手市場において優秀な学生を獲得するためには、有効的な母集団形成と、興味を持っていただけるような戦略を立てて企画することが重要となります…！ グループ会社の不人気業界での採用成功事例をもとに、当社で培ってきた採用の企画力で顧客の会社説明会・選考会・内定者フォローなどのプロデュースを実施！ 時には合同説明会の運営サポートなどを行うこともございます♪ また、学生に興味関心を持ってもらうためには会社の想いを見えやすい形に変え、感情を動かすことが大切です。 求めるペルソナ像と会社の強みを理解しどのようにすれば伝わるか動画やサイト、パンフレットなど一番伝わりやすい形に変えお届けするお手伝いを行っています◎ ★★★主な仕事内容★★★ ・新規顧客の獲得 ※反響営業多め、テレアポ少なめ！ ※ほとんどがWEBでのやり取りです♪ 求める人材
求める人材: 下記いずれかの経験が1年以上ある方 ・法人営業 ・採用担当/人事担当 ・人材紹介/キャリアアドバイザー ・新規開拓、コンサルティング営業、SaaS系営業の経験がある方 ・SNS運用や自社システムの運用/運用サポートの経験がある方 -
＜正社員＞完全週休二日制／日勤／未経験から始められる！／残業少なめ
勤務地
神奈川県小田原市栄町1-13-18 ODCビル 株式会社オーディーシー 仕事の概要
仕事内容: 【∴∵仕事内容∵∴】 会社を支える採用業務・研修業務をお任せします。 ＼業務内容一覧／ □《新卒採用》年間30名 ・新卒採用媒体の選定・導入・運用 ・学校訪問～合同説明会実施 ・試験作成 ・応募者管理～面接日程調整～選考と面接対応 ・入社前・後のフォロー □《中途採用》年間20名 ・中途採用媒体の選定・導入・運用 ・評価方法の作成（面接質問項目・評価基準の作成） ・求人媒体、求人票の作成・管理・運用（課金額の調整含む） ・応募者管理～面接日程調整～面接対応 ・入社前・後のフォロー □《教育》 ・中途採用の情報セキュリティ研修担当 ・新卒採用のビジネスマナー研修担当 ＼オシャレも楽しめる環境です／ ネイルやピアス、髪色など 派手すぎなければある程度自由です！ オシャレをしながら自分らしく働けます！ 【∴∵職場について∵∴】 現在の部署は女性職員が多めです。 わからないことはなんでも 気軽に聞ける環境です！ □経験者優遇！ブランクがあってもOK！ □残業月平均0時間～多くても5時間程度！ □女性職員が多めですが、男性も女性も活躍できる職場！ □手厚い待遇と福利厚生でバックアップ □オフィスワークに憧れがある！そんな方のご応募も大歓迎です！ 求める人材
求める人材: 【∴∵応募条件∵∴】 □基本的なPC操作・Office操作ができる方 □60歳以下の方（定年が61歳の為） ＼未経験OK！経験者歓迎／ 始めは全員ほぼ未経験です！ 「やりたい」というポテンシャル重視の採用です。 -
20代・30代が活躍中！若手で溢れる職場だから働きやすい！グループ売上353億、従業員数958名！エリアNo.1企業でキャリアアップ
勤務地
石川県金沢市駅西本町3-14-43 石友ホーム 仕事の概要
仕事内容: 「仕事が単調で、成長できているか分からない…」 「5年後・10年後も同じ仕事をしている想像がつかない」 「結婚や家庭を持つことを見越してもっと安定して働きたい」 そんな思いを持っている方に、 新しい活躍の場をご提案します！ 【石友ホームグループではじめるキャリア】 □安定した土台の上で成長できる！□ 北陸地域に密着したブランドを提供し、 富山・石川・福井・滋賀・埼玉で住まいの事業を拡大中。 13のグループ企業を運営し、 グループ売上353億、従業員数958名！ 北陸エリア着工棟数15年連続No.1の実績！ 長年の信頼と認知度が高いブランドだから、 お客様からの信頼も抜群です。 □ワークライフバランスも充実！□ ・2023年の平均有給取得日数は14.9日 ・育休、産休後の職場復帰率は100％ ・月平均残業時間は約15時間 お休みが取りやすく、 体力的な負担が少ない働き方が可能！ 健康的で将来に不安のない働き方を実現できます。 □未経験でも一から育てます！□ 一からしっかり育成するため、 職種・業界未経験でも活躍できます！ 現場のフォローだけではなく、 通年の研修を通じて会社がバックアップします！ 研修は中途入社の同期と 横のつながりをつくる機会にもなっています！ 【仕事内容】 自分の仕事が「住まい」という目に見えるカタチに残る、 お客様の一生に一度のお買い物を支えるお仕事です。 お客様の夢を形にするため、 営業担当や設計士が作成した図面に基づき、 現場の手配や職人さんへの指示を行い、 品質・安全・工程管理を通じて住まいづくりを実現します。 コミュニケーション能力を活かし信頼関係を築きながら、 「やりやすい現場」を作り、お客様の夢を実現します。 ▼入社後のスケジュール▼ ～入社後すぐ～ 業務や商品知識の基礎を学ぶための研修を受けていただきます。 ～店舗配属後～ 未経験者は半年～約1年を目安に、 先輩社員との現場同行を通じて、 業務の流れを実際に体験しながら学びます。 ※習得度合いによって期間は異なります。 ～業務に慣れてきたら～ 先輩社員の指導のもと、 小さな案件から品質管理や安全管理、工程管理を担当し、 自分で業務を進められるようになります。 ～自身で業務を進められるようになったら～ 現場の手配や職人への指示出し 品質・安全・工程の管理を一手に引き受け、 現場の円滑な進行を目指します。 お客様の大切な夢を実現し 一生の信頼関係を築く、 やりがいのある仕事です。 求める人材
求める人材: 【必須経験】必須経験はなし！未経験大歓迎！ 住宅関連の実務経験がある方は優遇いたします！ 【必須資格】普通自動車免許 この企業の類似求人を見る
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20代～30代活躍中□業界未経験からでも活躍できます□スキルUP・キャリアUPも可能です□
勤務地
東京都品川区 株式会社クオーレ 仕事の概要
仕事内容: ◆募集背景 私たちは、遺品整理や不用品回収を主軸としたリユース事業を展開し、急速に事業規模を拡大しています。また、今後は「ゼロエミッション」という再生処理事業を推進し、家庭からごみを出さない社会の実現を目指しています。このビジョンやミッションに共感し、一緒に未来を創っていける方をお迎えしたいと考えています。 新卒採用では、年間約30名の採用計画を掲げており、採用活動をより強化するため、採用チームを増員することになりました。学生との接点を増やし、質の高い採用を実現するためのポジションです。成長意欲が高く、採用活動の最前線で活躍したい方をお待ちしています。 ◆業務内容 新卒採用業務全般に携わっていただきます。 ・応募者対応 書類選考、面接スケジュール調整、合否連絡など応募者の選考プロセス全般を担当します。 ・面談・面接 学生との一次面接を担当し、自社の魅力を伝えると共に学生が自社にフィットするかを見極めます。 ・内定者フォロー 内定者との定期的なコミュニケーションやイベントの企画。運営を通じて、入社へのモチベーションを高めます。 ・求人媒体の選定やエージェントとのやり取り 採用ターゲットに合った求人媒体を選び、掲載内容の調整を行います。また、エージェントとは密に連絡を取り合いながら、候補者紹介から面接調整までスムーズに進むように連携します。 ・会社説明会の実施 時期にもよりますが、月6回程度の説明会を実施。エントリー前にWEBで行うことがほとんどですが、オフラインイベントに出向くこともあります。 ・学生採用イベントの参加（小規模～大規模） 時期にもよりますが、月3～4回の説明会や合同イベントへ参加し、直接学生と交流します。 ◆一日の流れ 9:00～9:30｜出社・業務整理 出社後、メールや応募者の連絡を確認。 一日のタスクを整理し、優先順位を設定。 9:30～11:00｜説明会準備・応募者対応 説明会や面接の資料作成、プレゼン準備。 応募者からの質問対応、面接スケジュール調整。 11:00～12:30｜採用活動進捗の確認 応募状況の進捗確認、面接の日程調整。 12:30～13:30｜ランチ休憩 13:30～15:00｜面接サポート 応募者との面接を実施。 面接後の評価シート記入。 15:00～16:30｜内定者フォロー・書類作成 内定者への連絡や、入社前に必要な書類の準備。 フォローアップや連絡対応。 16:30～18:00｜新卒向け施策の企画・資料作成 新卒向けのイベント企画や説明会の準備。 次回イベントや選考ステップの調整。 18:00～｜振り返り・翌日の準備 翌日の面接や採用活動の準備。 ◆入社後の流れ ▼OJT研修 先輩社員と一緒に業務を進めながら、仕事の流れや業務のコツを学びます。 1年を通して仕事を覚えて、少しずつ独り立ちしていきましょう。 ▼自社拠点の見学・体験 近隣の支店を見学・体験し、現場スタッフがどのように働いているのかを把握します。 ▼採用業務にフルコミット 新卒採用担当として、説明会や面接、イベントの参加などフロント業務を中心に活動します。 求める人材
求める人材: 35歳まで(例外事由3号イ:長期キャリア形成を図るため) ＜□□学歴不問・経験不問□□＞ 文系出身の人も多く、前職も営業や事務、企画、教師、アパレル販売、 携帯販売、飲食スタッフ、美容師、ホテル従業員、エステティシャン、エンジニアなどさまざまです。 業界・職種経験や特別な知識は一切必要ありません。 意欲や志望動機を重視した採用です。 第二新卒やフリーターの方、高卒の方も応募可！ ご興味があればまずはエントリーください。 【選考のポイント】 ≪こんな方は特に歓迎します≫ ◎未経験からスキルを身につけたい方 ◎大手企業で活躍したい方 ◎安定した環境でキャリアを築きたい方 ◎人と接することが好きな方 ◎チームワークを大切にできる方 -
まちの資源を活かした保育を実践しています。賞与年３回、年収370万以上！
勤務地
〒003-0002北海道札幌市白石区東札幌二条003-0002 北海道札幌市白石区東札幌2条1丁目2-7 Polaris Sapporo内1Ｆ こどもカンパニー東札幌園 仕事の概要
仕事内容 ★2026年4月入社に向けた説明会を開催します★ ・年収370万以上。保育士の待遇改善に本気で取り組んでおります ・賞与年3回あり！（前年度実績2.73か月分） ・地下鉄東札幌駅より徒歩５分 ・連絡帳はアプリで！事務作業の時間も確保しています。 ・ピアノが苦手だって、絵が上手じゃなくたってOK。 あなたの得意な事を活かした保育が実現できる！ 【仕事内容】 定員90名、0歳～5歳児をお預かりしている東札幌園にて、 クラス担任又はフリー保育士のお仕事をしていただきます。 ・連絡帳はアプリで！事務作業の時間を勤務時間内に確保し、 無駄な残業を減らす工夫をしています。 ・クラスごとに毎日「10分間ミーティング」を実施。 担任同士で毎日その日の振り返りを行い、明日の保育内容の確認や調整、教材の工夫等意見だしなどを行い、毎日の保育をより良いものにしています。 【こどもカンパニーの保育を一部ご紹介！】 【プロジェクト型活動（主に3～5歳児）】 子どもたちの「知りたい、やってみたい」という声をもとに、学びや遊びにつなげて深めていく集団での活動です。 子ども同士が対話を大切にしながら、テーマに沿って協同し、みんなで考えたり調べたり、ものづくりなどの取り組みを通して、学んでいきます。 テーマを掘り下げる中で自然と文字や図形、数量、生物、歴史など、様々な分野への探求が枝葉のように伸びていくので、子どもの声に耳を傾けながら必要な環境を用意していくことが保育者の大事な役割になります。 【歩育】 歩いて育てる「歩育」。年齢×ｋｍ歩ける子を目指しています。 一歩園の外に出ると、そこは沢山の本物で溢れています。誰かに連れて行かれるのではなく自分の足で地域を歩きながら、子ども達は五感で本物を感じとっていきます。自然に触れたり地域の人と交流したり街探検をしたり。 保育者も子どもと同じ目線で「？」を探しながら、時には楽しい仕掛けをしていきます。春探しビンゴや街の標識探し、お店屋さんごっこのための見学など、 どれもが保育者や子どもの「やってみたい」から生まれています。 【わらべうた（主に0歳児）】 乳児クラスでは歌いかけや触れ合い遊びを通して愛着関係を結んでいます。 言葉を獲得する前から意思表示ができるわらべうたは、 「自分の気持ちを分かってもらえた」「自分は大切にされている」と感じる大事な原体験となり、自己肯定感を育む土台となります。 赤ちゃんが心地よい時は大人も心地が良い時。目を合わせてわらべうた遊びを行なっている時間は、お互いに幸せを感じるひとときです。 日常的に個の関わりを持つことで、子ども理解がよりしやすくなります。 【私たちの想い】 こどもカンパニーのコンセプトは 「まちで遊ぶ、まちから学ぶ」保育園。 保育園のまわりに広がる「まちや地域」は、生きた遊びと学びの資源。たくさんのフシギに満ち溢れている「大きな遊び場であり学び場」です。 そこで出会う「ヒト・モノ・コト」に、ドキドキしたりワクワクしたり 。 「本物体験」を通して、子どもたちの“みらいのたね”を芽吹かせます。 私たちこどもカンパニーの使命は 「宝物を磨いて、未来を育てる」こと。 そのために、子供たちはもちろん、保護者の方々や働くスタッフたち、 そして関わる地域の方々みんなが楽しく、 全員が輝く保育園でありたい、と思っています。 みんなにとって信頼できる、居心地のいい居場所でありたいから 働く皆さんにもイキイキと輝いていてほしい。 あなたの好き・得意をとことん生かし、 子供たちの成長につなげていって下さい。 あなたの個性が、園にとって大事な資源です。 【休日・休暇】 ・月9日休み（2月は月8日） ・日祝・年末年始休園 ・土曜日出勤あり（月平均2回程度） ・希望休取得可能 ・有給休暇制度あり（法定支給） 求める人材
応募資格 資格：保育士資格をお持ちの方（2026年3月末までに取得見込の方） 2026年4月1日入社可能な方 ・経験不問 ・新卒の方も歓迎！毎年新卒採用実績あり ・２０代～５０代まで幅広い世代のスタッフが活躍中！ ・子育て中の方、ブランクのある方も多数 ・即日勤務希望の方も募集中♪ ＜こんな人と働きたい！＞ ・保育の仕事が好き、子どもが好き、という方 ・子ども達と一緒に笑っている自分が好きな方 ・こんな保育がやってみたい、という思いのある方 ・仕事もプライベートも自分らしく打ち込みたいいう方 ・趣味や特技等、自分の好きなことになるとついつい熱くなってしまう方 ・年齢も性別も経歴も様々な人と関わることに面白さを感じられる方 ・子どもの個性や良さを見つける事が得意な方 ・子どもだけでなく誰かの良いところを見つける事が得意な方 ・人と対話をしながら物事を作り上げることが好きな方 ・子どもの声に耳を傾けられる方 この企業の類似求人を見る
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企業様の想いを見えやすい形に変え、求めるペルソナ像と会社の強みや魅力をお届けするお手伝いを行っています◎
勤務地
兵庫県神戸市中央区 株式会社アローリンク 仕事の概要
仕事内容: LINEを活用した採用コミュニケーションツール「採マネnext≫」を提供しています！ 採用活動にかかるマンパワーやコストを削減し、学生とのコミュニケーションを円滑に行えるようにと提携企業様を共に開発してきたツールです◎ 売り手市場において優秀な学生を獲得するためには、有効的な母集団形成と、興味を持っていただけるような戦略を立てて企画することが重要となります…！ グループ会社の不人気業界での採用成功事例をもとに、当社で培ってきた採用の企画力で顧客の会社説明会・選考会・内定者フォローなどのプロデュースを実施！ 時には合同説明会の運営サポートなどを行うこともございます♪ また、学生に興味関心を持ってもらうためには会社の想いを見えやすい形に変え、感情を動かすことが大切です。 求めるペルソナ像と会社の強みを理解しどのようにすれば伝わるか動画やサイト、パンフレットなど一番伝わりやすい形に変えお届けするお手伝いを行っています◎ ★★★主な仕事内容★★★ ・新規顧客の獲得 ※反響営業多め、テレアポ少なめ！ ※ほとんどがWEBでのやり取りです♪ 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ▼ご経験について 下記いずれかの経験が継続して1年以上ある方 ・法人営業 ・個人営業（高額商材のみ） ・採用担当/人事担当 ・キャリアアドバイザー ・接客/販売（高額商材のみ） -
【法人営業×兵庫県】完全週休二日制（土日休）／残業平均10h／有給最大20日付与／転勤なし
勤務地
兵庫県神戸市中央区雲井通4-2-2マークラー神戸ビル4F 株式会社アローリンク 仕事の概要
仕事内容: LINEを活用した採用コミュニケーションツール「採マネnext≫」を提供しています！ 採用活動にかかるマンパワーやコストを削減し、学生とのコミュニケーションを円滑に行えるようにと提携企業様を共に開発してきたツールです◎ 売り手市場において優秀な学生を獲得するためには、有効的な母集団形成と、興味を持っていただけるような戦略を立てて企画することが重要となります…！ グループ会社の不人気業界での採用成功事例をもとに、当社で培ってきた採用の企画力で顧客の会社説明会・選考会・内定者フォローなどのプロデュースを実施！ 時には合同説明会の運営サポートなどを行うこともございます♪ また、学生に興味関心を持ってもらうためには会社の想いを見えやすい形に変え、感情を動かすことが大切です。 求めるペルソナ像と会社の強みを理解しどのようにすれば伝わるか動画やサイト、パンフレットなど一番伝わりやすい形に変えお届けするお手伝いを行っています◎ ★★★主な仕事内容★★★ ・新規顧客の獲得 ※反響営業多め、テレアポ少なめ！ ※ほとんどがWEBでのやり取りです♪ 求める人材
求める人材: ▼ご経験について 下記いずれかの経験が継続して2年以上ある方 ・法人営業 ・採用担当/人事担当 ・キャリアアドバイザー ▼転職歴について ・20代：0～2回まで ・30代以上：0～3回まで※勤続年数3年以上の経歴のある方はその限りではございません。 ▼必須ではないですが歓迎の条件です♪ ・新規開拓、コンサルティング営業、SaaS系営業の経験がある方 ・SNS運用や自社システムの運用/運用サポートの経験がある方 この企業の類似求人を見る
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【HR事業部】新卒キャリアカウンセラー(CA) 大阪支店
勤務地
大阪府大阪市中央区本町1丁目8番12号 オーク堺筋本町ビル 10階 株式会社ジールコミュニケーションズ 仕事の概要
仕事内容: ◆キャリアカウンセラー◆ ●企業へのヒアリング 求める学生像や採用ニーズをヒアリングし、マッチする学生を紹介 ●マッチング 学生との面談、メールや電話連絡、企業紹介などを通して就職活動をサポート ●就活イベントの運営 合同説明会（面接会）、交流イベントなどの運営をサポート 求める人材
求める人材: 35歳まで(例外事由三号のイ) ・ブランクOK ・第二新卒歓迎 ◆専門卒、短大卒、大学卒、大学院卒以上 未経験歓迎！ 経験や知識は一切問いません。 仕事を通じて自分自身の可能性を発見し、新たな自分に出会う 面白さを味わってください！ -
未経験大歓迎□OJT充実□
勤務地
大阪府大阪市中央区本町1-8-12 オーク堺筋本町ビル 10F 株式会社ジールコミュニケージョンズ 仕事の概要
仕事内容: キャリアカウンセラー ●企業へのヒアリング 求める学生像や採用ニーズをヒアリングし、 マッチする学生を紹介します。 ●進路相談 学生との面談、メールや電話連絡、企業紹介などを通して、 就職活動をサポートします。 エントリーシートなどの書類作成・添削も行います。 ●就活イベントの運営 合同説明会（面接会）、交流イベントなどの運営をサポートします。 ※企業開拓や学生開拓は別のチームが行うため、 学生のフォローや、より良いマッチングづくりに集中できます 求める人材
求める人材: 未経験歓迎！ 経験や知識は一切問いません。 仕事を通じて自分自身の可能性を発見し、新たな自分に出会う 面白さを味わってください！ 【歓迎スキル・経験】 営業経験（業界、営業スタイル不問） 販売・サービス系職種（折衝が必要な業務）経験 ◆業種・職種・社会人未経験歓迎！ 企業理念やクレド（私たちが大切にすること）に共感していただける方 ⇒詳細はHPよりご覧いただけます 成長意欲のある方 素直に物事を受け止められる方 人や物に対して真摯な姿勢で誠実に向き合える方 常に前向きな気持ちを持って積極的に言動・行動出来る方 熱い気持ちを持って目標に向かって一生懸命になれる方 ◆全社の平均年齢は27歳！若く勢いのある組織です。 この企業の類似求人を見る
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勤務地
兵庫県神戸市中央区雲井通4-2-2 マークラー神戸ビル4F 株式会社アローリンク 仕事の概要
仕事内容: LINEを活用した採用コミュニケーションツール「採マネnext≫」を提供しています！ 採用活動にかかるマンパワーやコストを削減し、学生とのコミュニケーションを円滑に行えるようにと提携企業様を共に開発してきたツールです◎ 売り手市場において優秀な学生を獲得するためには、有効的な母集団形成と、興味を持っていただけるような戦略を立てて企画することが重要となります…！ グループ会社の不人気業界での採用成功事例をもとに、当社で培ってきた採用の企画力で顧客の会社説明会・選考会・内定者フォローなどのプロデュースを実施！ 時には合同説明会の運営サポートなどを行うこともございます♪ また、学生に興味関心を持ってもらうためには会社の想いを見えやすい形に変え、感情を動かすことが大切です。 求めるペルソナ像と会社の強みを理解しどのようにすれば伝わるか動画やサイト、パンフレットなど一番伝わりやすい形に変えお届けするお手伝いを行っています◎ ★★★主な仕事内容★★★ ・新規顧客の獲得 ※反響営業多め、テレアポ少なめ！ ※ほとんどがWEBでのやり取りです♪ 求める人材
求める人材: ・新規開拓、コンサルティング営業、SaaS系営業の経験がある方 ・SNS運用や自社システムの運用/運用サポートの経験がある方 この企業の類似求人を見る
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□□未経験から正社員デビュー！□□20-30代の若手が多数在籍
勤務地
兵庫県神戸市中央区雲井通4-2-2マークラー神戸ビル4F 株式会社アローリンク 仕事の概要
仕事内容: LINEを活用した採用コミュニケーションツール「採マネnext≫」を提供しています！ 採用活動にかかるマンパワーやコストを削減し、学生とのコミュニケーションを円滑に行えるようにと提携企業様を共に開発してきたツールです◎ 売り手市場において優秀な学生を獲得するためには、有効的な母集団形成と、興味を持っていただけるような戦略を立てて企画することが重要となります…！ グループ会社の不人気業界での採用成功事例をもとに、当社で培ってきた採用の企画力で顧客の会社説明会・選考会・内定者フォローなどのプロデュースを実施！ 時には合同説明会の運営サポートなどを行うこともございます♪ また、学生に興味関心を持ってもらうためには会社の想いを見えやすい形に変え、感情を動かすことが大切です。 求めるペルソナ像と会社の強みを理解しどのようにすれば伝わるか動画やサイト、パンフレットなど一番伝わりやすい形に変えお届けするお手伝いを行っています◎ ★★★主な仕事内容★★★ ・新規顧客の獲得 ※反響営業多め、テレアポ少なめ！ ※ほとんどがWEBでのやり取りです♪ 求める人材
求める人材: 《 業界未経験の方も大歓迎！ 》 ◆大卒以上・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆チームワークを大切にできる方 ◆人と話すことが好きな方 ◆正社員として地に足を付けたい方 ◆ワークライフバランスを大切にしたい方 -
【今年オープン予定の就労支援オープニングスタッフ】新しい事業の運営をお手伝いいただく新卒採用です！福祉業界が初めてでも思い切ってチャレンジしてみたいという方大歓迎！
勤務地
埼玉県蓮田市関山 すみしあケア株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【24～26卒の新卒採用実施中！】 障がい者向けの就労支援サービス『就労継続支援B型事業所』の事業立ち上げお手伝いいただける方を募集します！ ★第二新卒の方もお気軽にご相談ください！ ゆくゆくはその後の運営を統括していただける責任者を目指すこともできます。 経営者自らポイントを研修していき、一緒に事業の立ち上げを行っていきますので ゆっくり覚えていきましょう。 障がいのある方が活躍できる仕組みづくりを1から一緒に行ってみませんか？ ■具体的な仕事内容 ・関係機関への営業・連携 ー 地域の支援団体や福祉関連機関とのネットワーク構築 ー 事業所の認知度向上を目的としたPR活動や営業活動 ー 利用者やそのご家族との面談・説明会開催 ・スタッフ及び障害のある方の採用業務 ー スタッフの採用計画・育成計画などの立案 ・給付管理やサービス調整 ー 行政への請求業務 など ★内容を見ると大変そうに見えるかもしれませんが、 先輩スタッフが1つ1つしっかり教えますのでご安心ください！ 求める人材
求める人材: ★24～26卒の新卒採用実施中！第二新卒の方もお気軽にご相談ください！ ★福祉関係の学校を出ていない方でもOK！ 「新たな事業立ち上げにチャレンジしてみたい！」 「自分が主役になって事業を動かしてみたい！」 という意気込みがあれば大歓迎です！ 【下記に当てはまる方、ピッタリです！】 「自分が中心となって事業を推進する経験をしたい」 「社会的意味のある仕事をしながら、周囲から感謝される存在になりたい」 「20代30代のうちに未知の分野に挑戦し、自分の成長につなげたい」 ・成長したい、人に貢献したい、地域・社会の困りごとを解決したいという方 ・能動的に動くことが得意な方 ・チームプレイができる方 -
□□未経験から正社員デビュー！20-30代の若手が多数在籍◎月収30万円以上も目指せる□□
勤務地
東京都新宿区西新宿 ヒューマングローバルタレント株式会社 仕事の概要
仕事内容: ★バイリンガル人材向け転職サイト「Daijob.com」を活用した採用の提案型営業 + チームマネジメント★ ■具体的な業務フロー 【営業プレイヤー業務】 1．営業基幹システムのSalesforceを活用し、 新規クライアントメールやLinkedin、電話等を利用してのアプローチ、アポイントの獲得 2．簡易提案書作成 電話でのヒアリングをもとに資料テンプレートを用いて提案資料を作成（Daijob.com登録者数から、応募数やどのくらい採用数が見込めるかなどシミュレーションを行います） 3．クライアントミーティング 募集職種の内容や採用条件、現状の課題等をうかがい、採用成功へのDaijob.com活用方法と課題解決手法の提案を行います。 4．契約クロージング ミーティングでヒアリングしたニーズと提案内容を元にプラン内容・見積を提出し契約締結でをフォローアップ。 5．既存クライアントフォロー Daijob.com利用の効果測定を実施し、定例報告を実施。 基準のKPI進捗によっては、採用成果のための新たな提案を実施。弊社クライアントサポート部門と共にクライアントの採用成功まで並走いたします。 ※その他に… 「Daijob Career Fair」のブース運営・営業 年3～5回、800名来場規模のバイリンガルのための合同企業説明会を開催し、企画／運営、参画企業の開拓、開催当日の運営に携わっていただきます。 ■チームリーダーとして、 ・組織メンバーの育成/目標管理/KPI管理 ・PLに基づく数値管理（売上/経費/利益管理）を行い、チーム目標を達成するための戦略・施策立案から実行を担います 求める人材
求める人材: 《 業界未経験の方も大歓迎！ 》 ◆大卒以上・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆チームワークを大切にできる方 ◆人と話すことが好きな方 ◆正社員として地に足を付けたい方 ◆ワークライフバランスを大切にしたい方 -
大手企業のグループ会社で正社員のお仕事！年間休日125日ございますので、お仕事も頑張りつつ、プライベートや家族と過ごす時間も満喫できます。
勤務地
福井県あわら市あわら市自由ヶ丘1丁目8番28号 株式会社エイチアンドエフ 仕事の概要
仕事内容: =========================== 安定と充実を手に入れませんか？？ =========================== □しっかり収入を手に入れたい □プライベートも大切にしたい →どちらの思いも尊重する会社です！ 【こんな魅力が満載！】 ◇研修とフォローで成長をサポート！ ◇やりがい充実、楽しい毎日を実現！ ◇福利厚生で社員を大切にしてます！ ◇スキルUPのための強固な基盤あり！ まずはカンタンなところからお任せします！ 不安なところはすぐにお伝えくださいね♪ 創業50年を超えるプレス総合メーカー様でのエンジニア職をお任せします！ 【具体的なお仕事内容】 大型生産設備（プレス機械とその周辺機器）の設計・開発・改良 ・３Ｄ－ＣＡＤを使った機械設計 ・ＰＬＣを用いた電気制御プログラム作成 など 【職場環境など】 ★社員食堂あり！ ★平均勤続年数16.4年！働きやすい環境が整ってます！ ★労働組合主催のレクリエーション（バーベキュー等）あり ★年収、応相談！ ★6か月経過後の有給休暇日数15日！ まずはお気軽にお問い合わせくださいね♪ 求める人材
求める人材: ▼▽こんな方にオススメ▽▼ ◎20代・30代の若者 ◎ミドル中高年の方・フリーター ◎新卒・第二新卒・既卒の方 ◎IUターンの方※ブランク不問 ◎正社員を目指して働きたい方 ◎ハローワークで求職中の方 あなたが最大限に活躍できる 理想の職場が待っています！ 派遣で柔軟な働き方を手に入れませんか？ -
20～30代活躍中！【年間122日／完全週休2日制】
勤務地
東京都渋谷区 株式会社ジールコミュニケーションズ 仕事の概要
仕事内容: ◆キャリアカウンセラー◆ ●企業へのヒアリング 求める学生像や採用ニーズをヒアリングし、 マッチする学生を紹介します。 ●進路相談 学生との面談、メールや電話連絡、企業紹介などを通して、 就職活動をサポートします。 エントリーシートなどの書類作成・添削も行います。 ●就活イベントの運営 合同説明会（面接会）、交流イベントなどの運営をサポートします。 ※企業開拓や学生開拓は別のチームが行うため、 学生のフォローや、より良いマッチングづくりに集中できます。 【入社後は】 学生との面談の仕方や就活サポートのコツ、企業紹介のトークなどは 先輩たちが丁寧に指導します。O J Tや同行を通じて着実に成長できる環境です！ 『一つひとつ教わる』というスタンスではなく、『自ら吸収していく』姿勢を大事に取り組んでください！ ※約2～3ヶ月で独り立ちしていただくイメージです。 ・従事すべき業務の変更の範囲 ：会社の定める業務 ---------------------------------------------------------------------------------------------------------- 【こちらのお仕事は株式会社ユースの職業紹介の求人です。（有料職業紹介事業許可番号：23-ユ-300731） ご紹介にはユース担当エージェントとの面談(Web・電話)が必要です】YYY 【ユースの強み】 取引社数は【10,000社以上】、求人数は【20,000件】とあなたに合ったお仕事をご提案します。 実績に基づくネットワークを活用し幅広い職種とのマッチングが可能です。 業界10年以上のキャリアアドバイザーが、あなたのスキルや経験、キャリア目標に基づいた求人をご紹介します。 個別面談を通じて、キャリアプランの設計、応募書類の作成、面接対策まで納得のサポートを実現します。 転職により「すべてのはたらくに、可能性を。」を実現できるように将来のキャリアビジョンを一緒に考えます。 【歓迎条件】 ・未経験OK ・新卒・第二新卒OK ・資格不要 ・フリーターも活躍中 求める人材
求める人材: ◆専門卒、短大卒、大学卒、大学院卒以上 未経験歓迎！ 経験や知識は一切問いません。 仕事を通じて自分自身の可能性を発見し、新たな自分に出会う 面白さを味わってください！ 【歓迎/尚可】 営業経験（業界、営業スタイル不問） 販売・サービス系職種（折衝が必要な業務）経験 -
20～30代活躍中！【年間休日115日以上／週休2日制】
勤務地
滋賀県大津市 株式会社テレポートモバイル 仕事の概要
仕事内容: 全国広域で携帯ショップを運営する同社にてお任せするのは人事（採用）の担当者です。 ※労務（各種手続き・勤怠給与など）・教育（専任研修など）は別部署です。 現在30期を迎えまだまだ拡大中の同社 人事メンバーの増員、未来の管理職候補としてあなたの人柄をお待ちしています。 【仕事内容】 新卒採用及び中途採用がメインとなります。 【新卒業務】 ・大学内外就職説明会の実施 ・高校・大学など訪問対応 ・県・市町村の求人窓口、ハローワークなどの訪問対応 ・各地の合同説明会の実施 ・学生さんのフォロー ・内定学生さんの対応 ・各種イベント対応（内定式・入社式など） 【中途業務】 ・中途入社の募集業務全般・面接設定（慣れれば面接もお任せします） ・県・市町村の求人窓口、ハローワークなどの訪問対応 ・各地の合同説明会の実施 【共通業務】 ・媒体選定 ・取引企業との商談（基本はWEB・来社対応、訪問はありません） ・ちょうど今見られている求人の原稿の作成など（楽しいです） ・その他採用業務全般 ---------------------------------------------------------------------------------------------------------- 【こちらのお仕事は株式会社ユースの職業紹介の求人です。（有料職業紹介事業許可番号：23-ユ-300731） ご紹介にはユース担当エージェントとの面談(Web・電話)が必要です】YYY 【ユースの強み】 取引社数は【10,000社以上】、求人数は【20,000件】とあなたに合ったお仕事をご提案します。 実績に基づくネットワークを活用し幅広い職種とのマッチングが可能です。 業界10年以上のキャリアアドバイザーが、あなたのスキルや経験、キャリア目標に基づいた求人をご紹介します。 個別面談を通じて、キャリアプランの設計、応募書類の作成、面接対策まで納得のサポートを実現します。 転職により「すべてのはたらくに、可能性を。」を実現できるように将来のキャリアビジョンを一緒に考えます。 【歓迎条件】 ・未経験OK ・新卒・第二新卒OK ・資格不要 求める人材
求める人材: 【歓迎/尚可】 ・人事労務経験者 ・採用経験者 ・マネージャー経験者優遇 -
脱炭素化に大きな役割を持つ再生可能エネルギー事業を展開する業績好調な成長中企業
勤務地
愛知県名古屋市中村区 ユニバーサルエコロジー株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 ●会社全体の総務業務（備品管理、社内行事の運営、規程管理など） ●労務管理（福利厚生対応） ●オフィス環境の整備、契約管理、社内サポート業務 ●社宅手配および営業所物件探し、移転対応 ●入退室管理、アルコールチェック管理 ●社用車（21台）の管理、駐車場手配、車両関連業務 ●社内行事（周年イベント、運動会、BBQ、ゴルフ、報告会）の企画・運営 ●IT関連業務（セキュリティ対策、システム管理） ●その他、関連する庶務業務全般 求める人材
求める人材: ・社会人経験3年以上 ・円滑なコミュニケーションができる方 -
【今年オープン予定の就労支援オープニングスタッフ】新しい事業の運営をお手伝いいただく新卒採用です！福祉業界が初めてでも思い切ってチャレンジしてみたいという方大歓迎！
勤務地
埼玉県北足立郡伊奈町4-185-3 すみしあケア株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【24～26卒の新卒採用実施中！】 障がい者向けの就労支援サービス『就労継続支援B型事業所』の事業運営をお手伝いいただける方を募集します！ ★第二新卒の方もお気軽にご相談ください！ ゆくゆくはその後の運営を統括していただける責任者を目指すこともできます。 経営者自らポイントを研修していき、一緒に事業の立ち上げを行っていきますので ゆっくり覚えていきましょう。 障がいのある方が活躍できる仕組みづくりを1から一緒に行ってみませんか？ ■具体的な仕事内容 ・関係機関への営業・連携 ー 地域の支援団体や福祉関連機関とのネットワーク構築 ー 事業所の認知度向上を目的としたPR活動や営業活動 ー 利用者やそのご家族との面談・説明会開催 ・スタッフ及び障害のある方の採用業務 ー スタッフの採用計画・育成計画などの立案 ・給付管理やサービス調整 ー 行政への請求業務 など ★内容を見ると大変そうに見えるかもしれませんが、 先輩スタッフが1つ1つしっかり教えますのでご安心ください！ 求める人材
求める人材: ★24～26卒の新卒採用実施中！第二新卒の方もお気軽にご相談ください！ ★福祉関係の学校を出ていない方でもOK！ 「新たな事業立ち上げにチャレンジしてみたい！」 「自分が主役になって事業を動かしてみたい！」 という意気込みがあれば大歓迎です！ 【下記に当てはまる方、ピッタリです！】 「自分が中心となって事業を推進する経験をしたい」 「社会的意味のある仕事をしながら、周囲から感謝される存在になりたい」 「20代30代のうちに未知の分野に挑戦し、自分の成長につなげたい」 ・成長したい、人に貢献したい、地域・社会の困りごとを解決したいという方 ・能動的に動くことが得意な方 ・チームプレイができる方 -
総務業務担当【将来の総務候補】/売上高1000億円超の大手グループ企業/土日祝休みで働きやすさ◎【名古屋】
勤務地
愛知県名古屋市中村区名駅南1丁目6-1サン・納屋橋ビル3F ユニバーサルエコロジー株式会社 仕事の概要
仕事内容: 総務業務全般お任せします。 将来的にはリーダーとしてのご活躍を期待しています。 【業務内容】 ●労務管理（福利厚生対応） ●オフィス環境の整備、契約管理、社内サポート業務 ●社宅手配および営業所物件探し、移転対応 ●入退室管理、アルコールチェック管理 ●社用車（21台）の管理、駐車場手配、車両関連業務 ●社内行事（周年イベント、運動会、BBQ、ゴルフ、報告会）の企画・運営 ●IT関連業務（セキュリティ対策、システム管理） ●その他、関連する庶務業務全般 ■業務の特徴： ・会社全体の総務業務（備品管理、社内行事の運営、規程管理）をチームで担当していただきます。 【総務課のミッション】 ・これから拡大していくに当たって組織全体が円滑に運営されるように基盤を支える ■キャリアステップ： まずは通常業務を通じて、現在の業務の進め方を知っていただき、少しずつ業務の仕組み化や効率化を進めていただきます。徐々に業務の幅を広げていき、ゆくゆくはリーダーとしてご活躍いただく予定です。 求める人材
求める人材: 学歴不問 業種未経験OK 総務業務経験者 1年以上 社会人経験3年以上 基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） 円滑なコミュニケーションができる方 【尚可経験・資格】 ・柔軟かつ主体的に業務に取り組める方 【求める人物像】 ・社内外に対し円滑なコミュニケーションが取れる方 ・新たな物事にも積極的に取り組んでいく、好奇心・探究心が旺盛な方 ・改善意欲を持ちフレキシブルな思考、対応ができる方 ・裁量を持って責任ある仕事を任されたい方 -
「未経験からキャリアアップしたい方歓迎」 「第二新卒歓迎！社会人経験の浅い方も活躍」 「早期にマネジメントを経験したい方に最適！」
勤務地
北海道札幌市中央区北５条西2-5 株式会社アウトソーシングテクノロジー 仕事の概要
仕事内容: 【業務内容】 未経験から始めるITエンジニア職（インフラポジション）のワンデー選考会用求人となります。 毎週木曜にて会社説明＋個別面接会を実施中！会社説明会のみ参加も歓迎です！◎ 求める人材
求める人材: 【必須条件】 35歳以下の方 ※例外事由 3号 イ 未経験者も経験者も活躍中です☆ 20代、30代前半の活躍をお待ちしております。 新卒、第二新卒もOK -
脱炭素化に大きな役割を持つ再生可能エネルギー事業を展開する業績好調な成長中企業
勤務地
愛知県名古屋市中村区 ユニバーサルエコロジー株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 経理財務業務全般をお任せします。管理職候補として、グループ会社の運営にも関わっていただきます。 ■業務詳細： ・月次決算および年次決算 ・原価管理 ・資産管理および金融機関対応 ・給与計算および勤怠管理 ・子会社の業績管理支援 ■業務の特徴： ・月間および年間スケジュールに沿った業績管理を行います。 ・グループの経理業務の支援も行っていただきます。 ■入社後の流れ： ・まずは通常業務を通じて、現在の業務の進め方を知っていただきます。 ・業務を行う上で、少しずつ業務の仕組み化や効率化を進めます。 ・徐々に業務の幅を広げていき、グループ全体の業績管理に取り組んでいただきます。 ・ゆくゆくは、管理職として経営陣の一角を担っていただきます。 求める人材
求める人材: ・経理業務の経験が５年以上ある方 ・税理士事務所での就業経験が３年以上ある方 -
【未経験可/ポテンシャル採用】人事採用メンバーポジション（新卒採用リーダー候補）
勤務地
東京都渋谷区広尾1丁目1-39恵比寿プライムスクエアタワー12F 株式会社ヘルスベイシス 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 組織成長を加速させる人事採用を行うリーダー業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・代表直下で、組織戦略に基づき採用戦略設計 ・採用チャネル選定～母集団形成 ・採用要件・ペルソナ設計 ・選考プロセス設計 ・採用ブランディング・採用広報の企画・運用 ・リファラル採用制度の企画・運営・実行 ・求人媒体・スカウト媒体の運用 ・応募者対応・説明会・面接対応 ・その他、採用に関わるコーポレート業務全般 求める人材
求める人材: 大卒以上 職種未経験OK 業種未経験OK 【応募条件】 ▽下記いずれか3つ当てはまる方 ・採用業務の興味関心 ・採用業務の実務経験（1年以上） ・個人法人問わず、何かしらの営業経験（1年以上） ・ミッション、ビジョン、バリューに共感いただける方 ・採用の観点から会社の成長を支えることにやりがいを感じる方 【歓迎条件】 ・人事コンサルティングの経験 ・ピープルマネジメントの経験 ・経営者と組織について議論した経験 ・自ら当事者として組織戦略について考えた経験 ・高い学習意欲を持ち、生きた情報を扱い続けることができる方 ・外的要因による変化を受け入れるだけでなく、自ら変化を起こすことを好む 【求める人物像】 ・責任のあるポジションをお任せすることになるので、高い責任感・当事者意識を持って事業や組織に向き合える方 ・カオスな状況下でも打開策を見つけ出し、解決のために実行に移すことができる方 ・何事にもイシューの設定から考えることができる、論理的思考をお持ちの方 ・事業推進のために「すべきこと」と「しないこと」のプライオリティを決定できる方 ・常に学習意欲高く発揮し、生きた情報を扱い続けることができる方 ・外的要因による変化を受け入れることだけでなく、自ら変化を起こすことを好む方 この企業の類似求人を見る
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□□未経験から正社員デビュー！20-30代の若手が多数在籍◎月収30万円以上も目指せる□□
勤務地
東京都新宿区西新宿 ヒューマングローバルタレント株式会社 仕事の概要
仕事内容: ★営業未経験歓迎！バイリンガル人材向け転職サイト「Daijob.com」を活用した採用の提案型営業★ 日系グローバル企業と外資系企業の採用ニーズに対し、Daijob.comを利用しての採用計画の提案及びサポート業務を一貫して行います。 ◆具体的な業務フロー 1．インサイドセールス業務 営業基幹システムのSalesforceを活用し、新規クライアントメールやLinkedin、電話等を利用してのアプローチ、アポイントの獲得 2．簡易提案書作成 電話でのヒアリングをもとに資料テンプレートを用いて提案資料を作成（Daijob.com登録者数から、応募数やどのくらい採用数が見込めるかなどシミュレーションを行います） 3．クライアントミーティング 募集職種の内容や採用条件、現状の課題等をうかがい、採用成功へのDaijob.com活用方法と課題解決手法の提案を行います。 4．契約クロージング ミーティングでヒアリングしたニーズと提案内容を元にプラン内容・見積を提出し契約締結でをフォローアップ。 5．既存クライアントフォロー Daijob.com利用の効果測定を実施し、定例報告を実施。 基準のKPI進捗によっては、採用成果のための新たな提案を実施。弊社クライアントサポート部門と共にクライアントの採用成功まで並走いたします。 ◆その他に… 「Daijob Career Fair」のブース運営・営業 年3～5回、800名来場規模のバイリンガルのための合同企業説明会を開催し、企画／運営、参画企業の開拓、開催当日の運営に携わっていただきます。 自身の営業目標達成のためにプロセス管理を行い、KPIマネジメントでPDCAを回していきます。 ◆入社後は… 約1週間オンボーディング研修・インサイドセールス研修を通して人材業界やクライアントの業界・求人職種についての知見、インサイドセールスの基礎を身につけていただきます。 研修後は、インサイドセールス担当者として、ニーズ確度の高い企業リストへのアプローチを実施し自身のクライアントとなる企業とのアポイント獲得をおこなっていただきます。 3か月～1年後に、フィールドセールス研修を実施し、クライアントミーティング、契約締結までの流れやルールを身に着けていただき、フィールドセールスの業務に対応いただく予定です。 ゆくゆくは上長やチームのサポートを得ながら成約、クライアントの人材採用成功のフォローアップまでできるようOJTを通してスキルを身に着けていただきます。 求める人材
求める人材: 《 業界未経験の方も大歓迎！ 》 ◆大卒以上・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆チームワークを大切にできる方 ◆人と話すことが好きな方 ◆正社員として地に足を付けたい方 ◆ワークライフバランスを大切にしたい方
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