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未経験歓迎!20代〜30代活躍中!一から丁寧に指導します!
勤務地 |
大阪府大阪市阿倍野区北畠2丁目8-44 イース精工株式会社 本社工場 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 450万円/製造・入社10年目(基本給25万4000円+諸手当9万円+賞与2回[業績による]) 320万円/製造・入社 3年目 (基本給21万8600円+諸手当3万円+賞与2回[業績による]) |
仕事の概要 |
仕事内容 【この求人のPOINT】 ・残業20時間程度、夜勤なしのためプライベートが充実します。 ・年間休日115日と、一斉有給消化5日(勤務カレンダーに組み込んでいます)で年間120日以上お休みできます。 ・未経験OK。 ・全員一律にお弁当手当(8600円)を支給しています。会社のお弁当は1食400円です。 ・様々な機器で利用されるスライドベアリング。将来性も高いです。 【仕事内容】 業務用ロボットアームに使用されたり、自動車、半導体などを作るための産業機械に使われるベアリングの製造 ・・・・・・・・・・・ ベアリングとは、軸を滑らかに回転させたり、軸に対してスライドする機械の動きの摩擦を減らし精度良く動くのを補助する機械部品で、 自動車や航空機、冷蔵庫、エアコン、洗濯機、掃除機、コピー機、、自動改札、産業機械など、様々な製品に利用されています。 イース精工が製造するベアリングも、メカトロニクス、工作機械、民生機器と、様々な製品に組み込まれ、重要な役割をはたしています。 最新のロボットアームにも利用されています。 今回の求人では、そのベアリングの部品の加工をお願いいたします。 当社のスライドベアリングには4つの部品があります。 外輪、側板、保持器、ボール。 このうちのボール以外の加工を行っていただきます。 【どんな加工をするのか?】 大まかに分けて旋削加工とプレス加工になります。 【旋削加工】 メインのお仕事は側板と呼ばれる部品をベンチレースや汎用旋盤と呼ばれる機械を使用して、 図面通りの形状、寸法に加工するのがメインの業務となります。 簡単な加工から慣れていただき、段階を踏んで加工内容はステップアップしていただきますので、 未経験の方でも安心して従事していただけます。 現在、入社8年目の班長の男性も未経験で入社しました。 【プレス加工】 プレス加工のお仕事は、外輪・保持器・側板の加工を行います。 それぞれの部品に応じた金型と呼ばれるプレス加工に必須の型を機械に取り付けて加工します。 プレス加工ではこの金型を取り付ける作業が一番大切な作業で[段取り]と言います。 初めのうちは指導者が段取りを付けますので、量産の加工を行っていただきます。 段取りが付いた後は、部品の状態・寸法を確認しながら加工するだけなので難しい作業ではありません。 慣れてきたら寸法測定の練習も行っていただき、 寸法も測ることが出来るようになったら、段取りを付けることにもチャレンジしていただきます。 仕事の中には、25kg前後のモノを台車に載せたり、下ろしたりする力仕事もありますので、 体力に自信のある方もお待ちしております。 アピールポイント: 勤務地となる本社工場は最寄駅から徒歩4分、天王寺駅からも電車で10分と通勤しやすい好立地です。 また、定時だと16:55で終業、残業しても18時に仕事が終わるのでそこから友人と飲みに行ったり、 趣味を楽しんだり、家事をしたり、家族団欒のひとときを過ごすなどプライベートな時間を充実させることもできます。 会社の飲み会なども基本無いので社外での付き合いが苦手な方も安心です。 (※社員同士の仲は良く、風通しも良いので安心してください。あくまで飲み会がないだけです) |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・職種問わず当社求人に1年以内にご応募された方は応募不可となっております。 ・60歳未満の方(例外事由1号・定年のため) 【学歴不問】 ・高卒・中卒OK ※特別なスキルは一切不要。文系もOK。イチから丁寧にお教えします。 【具体的には】 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ・フリーターから正社員を目指す方/第二新卒の方も歓迎! ・モノづくりに興味のある人、大歓迎です。 ・特別な経験も、知識もいりませんが、丁寧な作業ですので、雑にならずに、一つひとつ丁寧に仕上げれる根気や正確さは大事です。 ・スタッフは、みんな穏やかで、マジメです。 【以下の方は特に歓迎】 ・フォークリフトに乗れる方 ・プレス加工経験者 ・ノギスを使用したことがある方 ・ダイヤルでの測定経験者 【先輩たちの情報】 家族で釣り・キャンプを楽しむ先輩が多いですね。ものづくりが好きな人は、アウトドアも案外、大好き。 年間有給を合わせ、120日以上お休みできるので、キャンプ派はもちろん、旅行派にも、申し分なしの仕事環境です。 また、バスケットボールのセミプロもいて、仕事終わりから練習へ行くなどそれぞれプライベートも大切にして働いています。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
クライアントと共に成長できるやりがいのある仕事です!
勤務地 |
広島県広島市中区十日市町二丁目3-8 空鞘TSビル2階 税理士法人オネスティー |
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仕事の概要 |
仕事内容: はじめまして。 私たち税理士法人オネスティーの求人ページをご覧いただきありがとうございます。 今回、税理士事務所での未経験者の求人募集を始めました。 長期勤務できる方を募集しています。 その前に、具体的に仕事の内容を説明する前に少しだけお付き合い下さい。 突然ですが、今、あなたがこのページを見ているということは、 何かの「きっかけ」があって仕事を探しているのではないでしょうか? もし、そうだとしたらその「きっかけ」ってこんな感じではないでしょうか? * もっとキャリアアップしたい * もっと稼ぎたい * 人間関係の良い職場で働きたい * 自分の時間をもっと取りたい * 一生役立つスキルを身に着けたい 私は、正直なところ、あなたの現在の状況が良くわからないのですが、 もし、上記のような「きっかけ」でお仕事を探しているのであれば、 このページはあなたにピッタリの求人ページです。 なぜそう言い切るかというと、私たちの事務所で必要としている人材は、 まさにこのような「きっかけ」で仕事がしたいと思っている人がターゲットだからです。 そこで今回、私からあなたへのオファーです。 ぜひ私たちの事務所で一緒に働いてみませんか? とは言っても、税理士の事務所で働いたことなんてないし、 そもそも税理士って何をする人? ワタシに理解できるかしら? そう思ったあなた。正常です。 いきなり一緒に働いてみませんか?なんて全くの見ず知らずの私に、 しかも全く未知の業界なのに何の不安も持たないなんて逆におかしいですよね。 新しく職場が変わるときって めちゃくちゃ不安ですよね。 大丈夫かな? ついていけるかな? 理解でるかな? みんなと仲良くやれるかな? 変な人はいないかな? きっとこう思うと思います。 でも大丈夫です。心配しないで下さい。 こちらもそのあたりは十分理解しているつもりです。 最初から難しいことをさせるつもりはありません。変な人もいません。 パートさんを含め全従業員8名の小さな事務所です。 人間関係も気にする必要ありません。 仕事の内容については、税理士資格を持つ上司がちゃんと優しく教えてくれます。 しかも、とっても優しい上司なんです。 なので安心して下さい。 ただ、慣れるまでは少しだけ気を使うかも知れません。 どうしても業界用語や独特のルールなどを理解する必要があるので その辺だけは勘弁して下さい。 【仕事内容】 では、お待たせ致しました。仕事の内容について説明させて下さい。 具体的な仕事の内容は、以下に箇条書きで簡単に記載します * 会計ソフトで日々の取引などの入力 * 試算表、経営計画書の作成のお手伝い * お客様へ試算表の説明、決算、経営計画等の打合せ * 決算業務 * 個人の確定申告(相談・アドバイスのみ) あなたにお願いしたい仕事は、こんな感じです。 なんか難しそう…。 そう思ったあなた、大丈夫です。 初日からこれ全部やれとは言いません笑。 最初から全部やって欲しいとも思っていません。 徐々に覚えれば大丈夫です。 先輩がしっかりサポートしてくれるので、安心してください。 あ、もう1つ大切なことをお伝えします。 業務の中でクライアント(お客様)しかも社長とお話しする機会が頻繁にあります。なのでコミュニケーションが得意な方、得意とまではいかないまでも、苦手ではない方、大歓迎です! もちろん、初めのうちは上司が同行するので安心して下さい。 さらに、オネスティーでは会計のクラウド化、DX推進に力を入れていて その流れに一緒に乗って頂きたいのでITに興味のある方、抵抗のない方を歓迎します。 しかも慣れてからにはなりますが、お客様への指導もしてもらったりします。 なのであなたがITに苦手意識を持っていないととても良いです。 オネスティーはSNSアカウントも運用しているので是非、映える写真をバシバシ撮影して気軽に投稿して下さい。(今までの投稿はほぼお菓子です笑) 長々と書いてしまいました。 ここまで読み進めて頂いてありがとうございます。 【最後にもう少しだけお付き合い下さい。】 今回の求人の募集は、未経験者の募集ですが、 できるだけ長く働いていただける方を募集しています。 もちろん、スキルや仕事のスピードに応じて随時、給与アップしていきます。 で、ここからなのですが、 私たち「オネスティー」についてです。 「税」という仕事に携わる中で、数字では解決できない、 ひとの想い。その想いこそ、何より大切だと考えています あなたの想いに寄り添える税理士でありたい そして“誠実である”ことが私たちの理念・想いです。 私たち「オネスティー」の想いに共感を持ってくれる方は、是非一緒に働きましょう! オネスティーでの仕事を通じて見える世界をどんどん広げていって下さい。 アピールポイント: 【どんな仕事?】 さて、実際に税理士事務所の仕事と聞いてどんな仕事をイメージしますか? 実は、税理士事務所の仕事ってものすごく範囲が広くて一言では表せない程です。 仕事内容の項目でも書きましたが、オネスティーではクラウド会計の導入に力を注いでいます。クラウド会計を活用し、経理DXを行うことが中小企業の成長に欠かせないからです。 また、お客様と接するのが得意な人、効率的に仕事をしたい人、キャリアアップを目指している方、ともに豊かになりましょう! |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件@】 ・普通自動車免許(AT限定可) ・日商簿記2級以上 ・社会人経験5年以上 【必須条件A】どちらか一つ ・企業経理の経験 ・金融機関での勤務経験 【歓迎条件】 * 税理士を目指したい方 * 科目合格者 * IT・WEBやマーケティングに詳しい方、または興味のある方 * 固定観念にとらわれず、新しいことにチャレンジするのが好きな方 * コミュニケーションが好きな方 * キャリアアップしたい方 * 効率的に仕事をしたい方 * 腰を据えて働きたい方 |
4月新店オープン★平均年齢25歳、月収30万が可能★若くて元気な職場です!未経験からトレーナーを目指せる環境!
勤務地 |
神奈川県横浜市旭区柏町36−13 株式会社KoKoRo-iki |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【毎年成長!愛されるサービス】 ・シニアビジネスで売り上げ右肩上がり!会社に安定と将来性があるから! わずか10年で12施設を運営。毎年120%で成長中。リハビリ利用者数にて神奈川最大級へ成長! ・高齢化社会に向けた社会貢献性が高いため、やりがいを持って業務に取り組んでいただけます。 ・成瀬店のオープニングスタッフとしても勤務可能。 【高定着率!定着が良い4つの理由】 ・年間休日130日以上、残業少ない(平均1日1時間未満)、住宅手当有など福利厚生充実でワークライフバランスが取りやすいから! ・社員の平均年齢26歳、スポーツ好きが集まる環境!同年代・近い趣味のメンバーと楽しく働けるから! ・スポーツトレーナーの経験は不要!だから営業など異業種からでも活躍できるから! ------------------------------------------------- 【仕事内容】 シルバーフィットネスのスポーツトレーナー ・シルバーフィットネスって? 高齢者専門のリハビリ型のデイサービスです。高齢者様と一緒に運動することで、身体機能回復を目指す比較的新しい事業です。 「階段が上がれるようになった!」「杖がなくても歩けるようになった!」など自分たちの仕事が利用者の方の役に立ってることが実感ができるやりがいある仕事です。 ・具体的には? 利用者に合わせた運動指導やメニュー作成、送迎。 運動プログラムは利用者の声も取り入れて自分達で作成します! ・仕事の流れは? 利用者お迎え ↓ 血圧測定・検温 ↓ 集団トレーニング (利用者18〜30名をスタッフ5〜8名で担当) ↓ ティータイム休憩 ↓ 個別トレーニング/個人ごとの運動サポート ↓ 見送り/交代で送迎(送迎手当有) ・本当に未経験でも大丈夫? マニュアルや研修制度があるため、未経験でも全く心配ありません。実際に、昨年5月に入社した社員は前職は営業ですが、入社して6ヶ月後に三ツ境店の所長になってます。 ・どれくらいの運動能力が必要なの? 中には「身体を動かすのは高校以来」というスタッフもいますので、必ずしもスポーツ万能である必要はありません。トレーニング中は45分間身体を動かし続けますが、高齢者向けのプログラムなので強度は高くありません。体を動かすことが好きなら、問題ないでしょう。少しでもご興味を持たれたら、まずは話を聞きに来てください。 ------------------------------------------------- <上記の内容が当てはまれば、経験は全く問いません!>例えばこんな方が活躍してます! ・「人が好きでルート営業やってたけど、売上とかノルマが苦手で…」な元サッカー少年 ・某フィットネスジム・スポーツクラブにいたけど正社員になれず、結婚を期に転職した元ヨガインストラクター ・パーソナルジムで勤務をしていたが、将来が不安になり転職したパーソナルトレーナー 【職場環境】 ・第二新卒・中途入社がほとんど。多くの先輩社員が未経験出身です。上司・部下に関係なく、フラットでカジュアルな職場で、スポーツや運動が好きな人ばかり。また、半期に1回は会社全体で集まったりしていて、既婚者や子持ちの方は家族ぐるみの付き合いをしていることも多くあります! 会社の明るい雰囲気は当社Instaguramを見てください! http://www.kokorobiz.jp/ ------------------------------------------------- 【勤務時間】 8:30〜17:30(休憩1時間) ※平均残業時間/月15時間程度(1日30分〜1時間) 【雇用形態】 正社員 (入社後3ヶ月試用期間あり;同待遇) 【選考方法】 ・まずは応募ボタンをクリックして必要事項を入力ください ▼Web書類選考 入力いただいたデータをもとに書類選考いたします。 ※電話かメールでご連絡するため、電話番号のご入力漏れのないようにご注意ください。 ▼面接 1〜2回を予定。 ▼内定 入社日はご相談に応じます。 ※ハローワークなどのご紹介状をお持ちの場合は面接時にその旨お伝えください。 ------------------------------------------------- 【会社概要】 設立 :2014年10月 代表者 :代表取締役 稲葉 竜二 売上高 :2022年7月期見込み:5億円 従業員数:65名(2021年1月現在) 本社:〒241-0821 神奈川県横浜市旭区二俣川1-45-40 小林ビル2階 事業内容: 1.シルバーフィットネス事業/介護のイメージを根底から変えるリハビリ特化型の施設『Record book(レコードブック)』のFC運営 わずか数年で利用者数が横浜最多クラスの利用者数へ成長することが出来きました。 2.高齢化の社会問題解決へ【まごころサポート】にてシニアの困りごとを何でも解決する事業をスタート 3.60歳以上のパーソナルトレーニングジムの運営 企業ホームページ:http://www.kokorobiz.jp |
求める人材 |
求める人材: 【求める人物】 要普通運転免許(AT限定可) 体を動かすことが好きな方 |
普免で入社可★3年間退職者0名★たっぷりお休みできる隔日勤務!週5日仕事は卒業しませんか?
勤務地 |
東京都日野市旭が丘6丁目 大成交通株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「毎日家と職場の往復…疲れて寝るだけ」 「必死に残業してもなかなか稼げない…」 そんな方、隔日(かくじつ)勤務で 思い切って月17日くらい休んじゃいませんか? 隔日勤務は2日分を まとめて1回で働く方法。 1回の勤務は15時間30分でちょっと長いけど、 残業も休日出勤もなし。 勤務した翌日は必ずお休み。 月17〜18日はオフになります。 入社5年目で月収33万円以上の先輩も! 休日が多くても手堅くしっかり稼げます◎ 週5日毎日あくせく働くより ちょっとのんびり働きませんか? 先輩たちにも好評で、 現在平均勤続年数は10年 この3年間、退職者は0名です! <主な仕事内容> 八王子市内を中心に、雨の日のお買い物、 毎日の通院、お墓参りなど 近隣地域で暮らすお客様の送迎を行う タクシーのドライバー。 基本的に駅や病院のタクシー乗り場で待機するか、 電話での配車依頼に対応! 自分でお客様を探す必要はありません。 「あぁ〜どうも〜」「最近どう?」 なんて近況報告しながら いつもの場所まで安全運転します。 お客様や地元との関係性が自慢! アプリを使わない地元に根差した運転手です。 ★普通免許(AT限定可)でスタート! 「二種免許」が必要な仕事ですが 冨士タクシーでは普通免許があればOK! 業務に必要な資格取得費用は全額、 会社が負担します◎ 働きながら資格が取得できる職場です。 ――――――――――――――――― 応募者全員とお会いします! ――――――――――――――――― 入社の際に必要なのは「普通免許」だけ。 年齢も経験も学歴も関係ありません。 応募いただいた全員と面接します! 送迎には「二種免許」が必要ですが 資格取得費用は全額、会社が負担! 80%の先輩ドライバーが 入社後に免許を取得しています。 ================== 会社説明会、随時開催中! 「話だけ聞いてみたい」 「まず職場をのぞいてみたい」も歓迎! 10:00〜16:00の間で1〜2時間◎ ★電話でのお問い合わせ・応募もお気軽に! TEL:042-622-3128 担当:神田 「求人を見た」とご連絡いただくとスムーズです。 ================== ★会社説明会では履歴書不要! ★スーツも不要!私服でOKです◎ 離職中・在職中の方もお気軽にご連絡ください! 給与や働き方など、包み隠さずお話しします。 入社後も面接担当の神田がフォロー! 先輩ドライバーやオペレーターを紹介したり、 業務の不安を聞いたり。 あなたを1人で悩ませません! 会社や業務に馴染むまで寄り添いますので 遠慮なく頼ってください。 |
求める人材 |
求める人材: ★業界未経験大歓迎! ★学歴不問・年齢不問! ★転職回数や正社員経験なども一切問いません! ★運転の苦手なフリーター歓迎! ★家での時間を確保したい主婦・主夫歓迎! ★ブランクOK。ノルマなし♪ ★社会人未経験OK◎第二新卒歓迎! ★40代・50代・60代も活躍中。 ★ドライバーの平均勤続年数は10年です! <必須条件> 普通免許(AT 限定可)/取得後3 年以上 →仕事に必要な「2種免許」は 入社後に会社負担で取得可能です。 ★50%以上が未経験! 同業から中途入社した先輩のほか、 元消防士・警察官、コンビニ経営者、 市役所を定年まで勤めて ドライバーとして第二の人生、なんて先輩も! みんな年齢も出身業界もばらばら。 業界も職種経験も必要ありません◎ 女性ドライバーも4名活躍中! ━━━━━━━━━━ 30年のベテランドライバーも在籍! ━━━━━━━━━━ 直近3年で入社した新人さんの 退職者は0名。 平均勤続年数は10年で なかには30年勤めてくれている ベテランドライバーさんも! タクシー26台の地域に根差した 小さな会社だからこそ、 変に気を遣うことも 堅苦しい上下関係もありません。 仲良しのドライバー同士で 釣りやゴルフに出かけることもあります◎ ───────────────── 実際に活躍する先輩の声、紹介します ───────────────── (女性ドライバーMさん/2015年入社) 家庭の事情があり、面接時にダメ元で 「仕事中に家の仕事が入るかも…」 と相談したところ、 「もちろん大丈夫です!」と言っていただき入社を決意! 中抜けや早退、有給の取得も柔軟に対応してくれたりと、 自分のライフスタイルに合わせて働けるのが魅力です。 ───────────────── 営業はしません! ───────────────── 大成交通ではドライバーが自分で 運転しながらお客様を探す 「流し営業」はありません! ※希望があれば流し営業をしてもOK◎ 駅や病院のタクシー乗り場で待機するか、 電話での配車依頼に対応! 自分でお客様を探さなくても大丈夫です。 |
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飛び込み・テレアポなし□未経験でも月25万円スタート□賞与有
勤務地 |
千葉県柏市大島田154-8 株式会社アイビーソリューション(本社) |
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仕事の概要 |
仕事内容 \営業だけど“売らない”営業サポート□/ 「ガツガツ売る営業は、なんか違う…」 そんなあなたにピッタリな 落ち着いた対応が求められるお仕事です♪ 2人1組での行動だから未経験でも安心! <ここで働く魅力□> □テレアポや飛び込み営業は一切なし! □未経験でも月給25万円スタート! 経験者は月給50万円も目指せるので、 頑張りが収入に直結します! □賞与2回あり(業績による) □出張手当あり □マイカー・バイク・原付・自転車通勤可 □リラックスルーム完備&社内販売あり! ドリンク(炭酸・お茶・ジュース等)無料♪ お惣菜や冷凍食品など社内でおトクに購入! 冷蔵庫・休憩スペース完備で居心地◎ □社風が明るくてイベント豊富! (BBQ、フットサル、忘年会など) □バスケのスポーツ観戦チケット支給もあり <仕事内容> 営業といっても売り込むことはありません! 既存のお客様(学校や自治体など)への 【サポート業務】がメインです。 □現地での建物調査 (2人1組で行動、最初は先輩と同行) □照明器具の種類や数などのチェック □見積書や施工計画の作成 (PCを使ったカンタンな入力) □施工部門との社内打ち合わせ □既存のお客様対応がメインだから、 無理な押し売りやテレアポは一切ナシ。 数字に追われるプレッシャーとは無縁です □専門知識は入社後でOK! □最初はしっかりサポートするので 安心してください! □出張あり (月1〜2回程度/現場状況による) 希望を考慮します! □現場によって早出・遅出あり 休日出勤した場合には 別日に代休取得することが可能 \安心のチーム制!/ 最初は必ず先輩と同行からスタート♪ マンツーマンで仕事を覚えられます! ******************* □職場の雰囲気はこんな感じ! □平均年齢36歳! 20代〜40代の仲間が中心に活躍中! 未経験スタートが8〜9割! 「照明ってよくわからない…」 そんな方でも大丈夫。入社後は先輩が イチから丁寧に教えてくれます! □チームワーク重視の社風◎ 現場は2人1組、社内のやり取りも スムーズでみんなで助け合いながら 進めるスタイルです! □社風は「明るく、楽しく」 BBQ、フットサル、忘年会、 バスケ観戦チケット支給など、 会社全体がフレンドリーで風通し◎ 仕事も遊びもチームで 楽しむスタイルです! ******************* 2024年には、 全国の優良企業14万社から選ばれ 「帝国データバンク会社年鑑」にも掲載された 千葉県内トップクラスの成長企業! 異業種からのチャレンジも大歓迎! 「楽しく働く」を大切にしながら、 一緒に未来をつくっていきましょう! |
求める人材 |
求めている人材 <未経験大歓迎!経験者優遇!> □新規営業より既存のお客様と 丁寧に関わりたい方 □人と協力して進めるのが好きな方 □地道な作業やコツコツ進める業務に 抵抗がない方 □専門的なことにも挑戦してみたい、 好奇心がある方 <こんな方にピッタリ!> □成長意欲があり、学ぶ意欲のある方 □コミュニケーションを大切にできる方 □チームワークを大事にできる方 □安定した環境で長く働きたい方 \□20・30代スタッフのリアルな声□/ □「営業と言っても、売り込むのは 全くなくて既存の顧客との関係を 大切にできるところが気に入っています。 最初は不安もありましたが、 先輩がしっかりサポートしてくれるので 安心して仕事を覚えられました!」 □「現場に出る機会もあり、 オフィスワークだけでは味わえない 経験ができるところが魅力です。 チームで動くので、助け合いながら 進める点が働きやすいですね。」 □「数字に追われるのが苦手だったので、 ここの仕事は自分にぴったりでした。 お客様と長くお付き合いできるのが嬉しいし 社内の雰囲気も和やかで、 ストレスなく働けています。」 □「社内イベントを通じて 自然と仲良くなれる雰囲気があります。 月2回のフットサル(自由参加)のほか、 出張先でダーツを楽しんだり、 サバゲーに行くメンバーも。 プライベートでも遊びに行ける仲間が できたのは、すごく嬉しかったですね!」 □「お昼ごはんは社内でお惣菜が 買えるので、外に出る手間がなくて ラクなんです。しかも、飲み物は無料! ついつい毎日お世話になってます(笑)」 |
「ちょうど良いゆるさ」を大事にしています☆女性ドライバーを全力で応援します!女性用制服導入! 事務所・休憩室リニューアル!
勤務地 |
千葉県柏市高柳駅 株式会社ニルス 柏営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ドライバーからはじめて44年がたちました。 この仕事はやっぱり天職です!みんなにも「ドライバー」という仕事を好きでい続けて成長して欲しいから! by よくしゃべる社長(65歳) ///////////////////////////////// 給与週払いも相談に乗ります!最初は大変だったりしますよね!? よーくわかります。僕もそうだったから。 ・ドライバーの体の負担をとにかく考えます!(しんどかったら続けれないですよね!) ⇒積み下ろしはカゴ、パレットがメイン ・70代も現役活躍中!生涯現役も応援します!年齢、社歴関係なくしゃべりますね! ⇒50代!?うちでは充分若手ですw ・気づけば所有車両290台!コツコツやってきました.少しは安心して働いてもらえると思いますw ある程度、希望に合わせた案件を手配できますよ! ⇒4000社を超える荷主さんがいます、営業は社長と常務がガッチリ! ・イキイキ働いてもらいたい!「ちょうど良いゆるさ」を大事にしています! ⇒ガチガチは嫌!個性も大事にしたいですし!定着率が自慢!社長とドライバーの距離が近いから、直接要望できる!改善も早い!休みの希望も通りやすい!いや、通します!有給100%取得者も! ///////////////////////////////// 定着には自信あります!ひとりひとりの希望に合わせて働ける環境づくりを心掛けておりそれが私の仕事!年齢、社歴関係なく自分の要望を伝えやすい環境が定着につながってると思います!社長とドライバーの距離が近いのも特徴的ですね! <営業所長より ニルス柏営業所はこんな職場です!> 寡黙な人、社交的な人・・・・・・それぞれの人の個性に合わせて話を聞き出す!ドライバーが個性を活かしてお客様からいい評判をいただいた時は自分のこと以上に嬉しい! 営業所長の廣島です、年齢は51歳、入社7年です。子どもが3人います。休日に子どもと一緒に遊ぶのが楽しみ!スポーツも好きで、フットサルやサッカーをやっています。営業所の仲間ともたまに飲みに行ってます! 前職は、大手飲料メーカーでレストランやファミレスへの配送を担当。しかし、トラックの運転がしたくて、ニルスに転職。2t、4tのドライバーを経験しました。少しずつ仕事を任されるようになり、お客様との関係も深くなる事にやりがいを感じて、どんどん仕事が楽しくなりました!今では所長を任せてもらってますが、やっぱりドライバーさんが主役!ドライバーさんにはそれぞれに合った働き方をして欲しい!その環境を整えるのが私の仕事です。 ●〜それぞれの人の個性に合わせて、とにかく聞く!〜 一口で「話を聞く」といっても、当社のドライバーには社交的で話し好きの人もいれば、一匹狼タイプの人もいるし、黙々仕事をするのが性に合っている人もいます。だから、一人一人の個性に合わせて話しかけ方を工夫し、希望や不安、不満などを聞きだすようにしています。いろいろなタイプの人が、個性を活かして仕事をしてお客様から「よくやってもらっている」「助かっている」とお褒めの言葉をいただくと、自分のことのように嬉しいですね!中でもうちの営業所の飯田くんはマスコットキャラ、口数は少なくちょっと口下手だけどホント真面目で、みんなから可愛がられてお客様からの評判も良いです!すぐ仲良くなれると思います! ●〜健康はすべての基本。ドライバーさんの体調にはとにかく気を配る〜 ドライバーは、身体を使う仕事!なので体調を崩すと生活への影響が大きいです。だから、ドライバーさんたちの体調には耳と目を研ぎすまして、とにかく気を配っています。 ●ウチの職場のいいところ〜自由さ、仲間と一緒に働く喜びがあります! やることやればあとは自由!変なルールに縛られることはありません。勤務時間でいうと、朝は早いですが14時ぐらいに終わり基本定時に帰れます。だから、家族がいる方は夜、家族でゆっくりできますし、1人の時間もしっかり作れます!それぞれが自分らしく働ける職場ですが、人のことは気にかけない、というような感じでは決してなく、ドライバー同士が困っている時などに、ごく自然な形で助け合っているのも、ウチの営業所の自慢です!変な干渉はなく、困っていれば自然に助けるのが当たり前!そんな社風です。 ●新しく入る皆様へ● ウチの営業所には、事務員を含め、新しく入社された方に声掛けをする習慣が根付いています。未経験の方にも丁寧に教えますので、安心してご入社ください!面接も私が行います。ピリピリした雰囲気は私も苦手なので一度普通にお話しましょうよ! <現場のドライバーより> ニルスじゃないと続かなかったかも・・・・・・定時に帰れて、職場の雰囲気もいい!働きやすさに加えて、お客様から感謝される喜びがある! ドライバーの飯田です。38歳、入社16年目です。趣味は乗り物全般!トラックも好きですが、鉄道も好きで、電車に乗るのも好きなんです! 前職も運送業で、この仕事が大好きなんです!入社のきっかけは前職でニルスと付き合いがあり、その時から「いい会社だなぁ」と思っていて知人に紹介して頂いて、ニルスに入社しました。自分は口数が少なく、何かを伝えるのが苦手なんですが、所長の廣島さんを初め、みんな可愛がってくれるんです。今ではココ以外では働けないと思っています。 ●ニルスの良いところ〜定時に帰れて、自分の時間を満喫できる〜 定時に帰れるのが、まず良いところ!ドライバーのことをしっかり考えてくれて、絶対ムリはさせない、という感じです。だいたい15時にはもう会社を出ている事が多いので、それ以降は、自分の時間を満喫しています! ●〜ドライバーどうしで自然にフォローしあえる風土〜 ここは、ポジション、社歴、年齢関係なく、一緒に働く人を尊重してくれる職場です。営業所長が率先して話を聞いてくれますし、ドライバー同士でも、困っていることがあれば、すぐにサポートするなど、フォローしあえる雰囲気が根付いています! ●〜やりがいに感じるところ〜お客様からの信頼を現場で実感できる!〜 ニルスは、荷主さんとの関係が深く、現場でも、「ありがとう」「助かったよ!」と感謝されることが度々あり、そんな時は、メチャクチャ嬉しいです!私は、話が得意な方じゃないんですが、先輩たちを見習ってやっているうちに、そういう機会も増えました!「ニルスのドライバー」ということで信頼されているんだなと誇りみたいなものを感じます。この誇りをもっと広げるために、私もまだまだ進化中!一緒に成長していきましょう! <具体的な仕事内容> 2t車での配送をお任せします。 倉庫で工事用保安用品を積みこみ、現場へ配送します。 ●運ぶもの/工事用の保安用品。 ●運ぶエリア/関東圏内 ●走行距離など/配送約2〜5件 週5勤務で平均走行距離約120k ●その他、スポット業務有り <柏営業所の年齢構成を紹介します!> 女性ドライバーも3名活躍中! 30代 4名 40代 4名 50代 12名 60代 4名 <ニルスは、他とココが違う!> ・社長がドライバーにこんなに声をかけるところは他にはあまりない!by和地部長 実は、まだ入社半年。入社して驚いたのは、「社長とドライバーの関係」。社長がドライバーにこんなに声をかけるところは、他にはあまりないと思います。かといって、強制したり、必要以上に干渉するのではなくて、それぞれが、自分らしく働いているんです(社長もけっこう好き勝手やってます笑)。この自由で程よい距離感が当社の魅力です! ●「安定性」と「現場の自由度」が共存しているところが大手にはない魅力!by高野常務 入社して10年。前職は、某大手物流会社で25年働いていました。管理職にもなったのですが、上からの命令通りに現場が動くだけではダメじゃないかと思い始めた頃に社長に出会い、現場を大切にしていることを実感し入社しました。 当社には、大手でありがちな「上からのルールで現場が縛られる」ということはありません。もちろん、就業規則はありますが、ドライバーがそれぞれの判断で出来ることもたくさんあります。例えば、車を装飾したりするのも、基本、自由です。しかし自由だからこそ、その良さを行き過ぎないように締める事が私の仕事の一つです。信頼を失うのは一瞬、ドライバーを守る為にもオン・オフのメリハリある職場創りを意識しています! 当社は約4000社の荷主様と取引をしており、案件量が豊富で安心して働ける「規模」があるのも特徴です。「安定」と「自由」を両方求める方におススメの会社だと思います。 |
求める人材 |
求める人材: <学歴不問、職歴、年齢不問、もちろん運送業界の経験不問> 大事なのは過去より未来!ですので過去は問いません! 必須:中型免許(8t未満可) フォークリフト操作出来る方 フォークリフト免許取得支援あり <こんな人にピッタリ> ・生涯現役で働きたい!ながーい期間働きたい派の方! ・どちらかと言えば稼ぎたい派の方! ・車の運転が好き!特に大型車はカッコいい! ・「ちょうどいい」環境で働きたい! ・家族との時間やプライベートも大切にしたい! ・堅苦しいルールにガチガチに縛られるのは苦手! ・割と人間関係のいい職場で働きたい ・ドライバー愛が強い社長のもとで働きたい! ・安定した業績の会社で安心して長く働きたい! ・人から「ありがとう」「助かったよ」と言われる仕事がいい! |
【Amazonの荷物の配送】\インセンティブあり!/\手数料無し!/\採用祝金3万円支給/\月収50万以上可/\車両レンタルOK/
勤務地 |
東京都町田市鶴間7丁目30−1 ヒップスタイル株式会社 町田センター |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社は委託されたAmazonの荷物を配送する配送員を募集しています。 町田市鶴間に構えている倉庫で荷物を積み、個人宅へお届けする仕事です。 小口の商品が多いので、軽自動車でラクラク配送できる事が特徴です。 配達先・ルートは専用のアプリが組んでくれますので、その通りに配達するだけ。 未経験で土地勘がなくても大丈夫。 置き配指定やポスト投函も多くサクサク配れます。 ※オープニング募集です。 〇稼働条件 * 日給 18,700円 〜+インセンティブ(※前払い(日払い)OK) * ロイヤリティなし!(※報酬から手数料など引かれません) * 勤務形態:シフト制(日数・曜日は自由) * 勤務時間帯(目安)8:00〜20:30 * ※上記時間内で配送し、終わり次第業務終了 * ※週5日勤務できる方優遇 * ※車両をお持ちの方は週2・3日勤務も歓迎 ※Point※ <売上保証があり繁忙期にはインセンティブも支給されるため安定して収入が得られます。> <置き配指定やポスト投函が多いため、不在や再配達が少なく効率的に業務を進められます。> <配送以外の業務は基本的にはないため、作業に集中していただけます。> 〇一日の流れ(一例 * 8:00/出勤、点呼・アルコールチェック * 8:15〜/コース毎に1便の荷物を積込み、配送スタート * ※1便の荷物配送終了後は2便の着者時間まで休憩 * 15:00〜16:00/2便の荷物を積込み配送スタート * ※配送終了時刻は、日々の荷量次第で前後します。 慣れてきたら効率よく回れ早く上がることもできます! 〇スタッフから見た、ヒップスタイルの働きやすいPOINT ドライバー未経験の方 * 休みはある程度、自分の裁量で決まられるので、私生活も充実している * 会社組織のような人間関係に悩まされることが少なく、ストレスフリーで働ける * 日給保証なので、未経験でも初月から安定収入が可能 ドライバー経験者の方 * 前の会社では仕事量によって、給料が少なかったですが、ヒップスタイルでは『仕事が途切れない』ため、1年中しっかり稼げる * ロイヤリティ名目の手数料など発生しないので、頑張った分が評価されて嬉しい * 中途解約で違約金なども発生しないので、安心してスグはじめられた 〇その他のPOINT * 長距離運転・深夜配送が無いため、無理なく働ける * 軽く簡単に運べるサイズの荷物がほとんどで、心身ともに負担なく働ける * 大きめの荷物があっても台車を使ってお届けするため、体への負担が少なめ |
求める人材 |
求める人材: * 普通自動車免許必須(AT限定可) * 未経験OK、ブランクOK、Wワーク・副業OK * 経験不問、年齢不問、学歴不問 * 10代・20代・30代・40代・50代まで幅広い年代の男女が活躍中 * 主婦・主夫活躍中、フリーター活躍中 <こんな方にピッタリ> * 自分のペースで働きたい方 * 週2・3日のWワークを考えている方 * ガッツリ稼ぎたい方 * ドライブが好き/趣味の方 * 人付き合いが苦手な方(お客様対応が少なく安心) * 会社に縛られず自由な働き方をしたい方 <こんな方が活躍中> * ご家庭をお持ちの方、子育てと両立するワーキングマザーの方 * 週2〜3日、副業として稼ぐギグワーカーの方 * 会社員を退職して自分のペースでドライブ感覚で稼ぐ方…etc |
商品配送やトラック手配業務ナシ!◆倉庫内完結型の人・モノ管理◆
勤務地 |
三重県四日市市垂坂町1340 株式会社光和 垂坂事業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 倉庫管理業務をお任せします。 ーーーーーー具体的にはーーーーーー * 担当エリアの作業進捗管理 * 人員配置・シフト管理 * その日の作業量に合わせた業務の段取り * 倉庫内の商品管理 * 入出荷作業 など 商品が倉庫に入ってきてから、出荷されるまでの人とモノの管理をお願いします。 * * * POINT.1 倉庫内の管理のみ! トラック手配などはなし! ーーーーーーーーーーーーーーーーー 当社が業務を請け負っているのは、物流センター内の商品入荷〜出荷まで。 センター間を輸送するためのトラックの手配などには、一切関わりません。 必要に応じて社外の方とのやり取りが発生しますが、やり取りをする相手は物流センターの担当者の方。 内容も商品の保管場所のご相談・ご依頼などが中心で、運送会社や発送元のお客様と直接連絡をすることはありません。 そのため、この仕事で一番重要なのは、届いた商品を決められた場所に保管し、必要に応じて出荷をする…この一連の作業を滞りなく進めるための作業者(人)の管理。 だからこそ物流業界の経験よりも、人ときちんとコミュニケーションが取れる方を歓迎します! * * * POINT.2 現場判断の割合多め! 報連相とコミュニケーションが重要! ーーーーーーーーーーーーーーーーー センター内はとても広いため、エリアを分けて管理しています。 とは言っても、エリアごとに完全に別々で動くのではなく、常に内線で連携を取って作業を進めます。 その日の物量と出勤しているスタッフの人数・作業時間などを考え、各エリアの管理者が協力を要請したり、スタッフを応援に出したり、現場での状況判断が多くあります。 こうした状況と要望などを正しく伝えるためのコミュニケーション力を重視していますが、おしゃべりが上手である必要はありません。 口下手だけど、丁寧なコミュニケーションが取れるスタッフも活躍していますよ。 自分の判断で全体を動かしていくので、毎日同じことを淡々と繰り返すよりも、ちょっとしたイレギュラーや変化を楽しめる方にオススメです。 * * * POINT.3 リフトの乗り方から、 スタッフとの接し方まで全部教えます! ーーーーーーーーーーーーーーーーー いきなり管理業務から始めるのは難しいので、最初は現場での作業からスタート。 その現場作業で欠かせないのがリフトの運転です。 免許を持っていない方は免許取得から始められますし、思い通りに運転できるように先輩も練習に付き合います。 乗り物の運転が苦手だったというスタッフも、毎日運転をしていたら2ヶ月くらいで思い通りにリフトを操れるようになったそうなので、安心してくださいね。 また、実際に作業現場に入ることで、管理者からどういう時に声を掛けられたら安心して働けるのか、どんなことを言ってもらえると嬉しいのかを体験できます。 管理者側になった時の立ち振る舞いや、メンバーへの接し方について、身をもって学べるので、今は自信がない方でも心配いりませんよ。 * * * POINT.4 年齢・学歴・経験は一切関係なし! やる気次第でステップアップ! ーーーーーーーーーーーーーーーーー 当社では、年齢や学歴は一切関係なく、仕事ぶりを評価します。「●●歳にならないとこの役職につけない」「年齢も社歴も上の社員がいるからポストにつけない」「管理職は大卒以上だけ」…ということはまったくありません。 実際に、最年少の社員がナンバー3のポジションを担っている事業所もあります。 今回の募集では事業拡大・体制強化に加え、世代交代も見据えています。 仕事の成果をきちんと評価し、評価に応じて昇進・昇格が行われる…当たり前のことではありますが、当社ではそこに年齢や学歴を一切加味しないことをお約束します。 |
求める人材 |
求める人材: 要普通免許 * 特別な資格は一切不要!リフト免許も入社後に取得可能です * パソコンの使い方も入社後に教えますが、文字入力程度はできてもらえると助かります! ーーーーーこんな方にオススメ!ーーーーー * 年功序列によってポストが詰まっている環境でくすぶっている方 * 学歴や新卒・中途採用のハンデを感じている方 |
【Amazon委託配送】\週2〜3日でOK/\昼間の他案件とWワークOK/\昼に軽貨物配送で働く方のプラスアルファに/\夜勤案件追加で更に収入GET可能!/
勤務地 |
東京都町田市鶴間7丁目30−1 ヒップスタイル株式会社 町田センター(DTK5) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社は委託されたAmazonの荷物を配送する配送員を募集しています。 町田市鶴間に構えている倉庫で荷物を積み、個人宅へお届けする仕事です。 小口の商品が多いので、軽自動車でラクラク配送できる事が特徴です。 配達先・ルートは専用のアプリが組んでくれますので、その通りに配達するだけ。 未経験で土地勘がなくても大丈夫。 置き配指定やポスト投函も多くサクサク配れます。 ※オープニング募集です。 〇稼働条件 * 日給 9,900円 〜(※前払い(日払い)OK) * ロイヤリティなし!(※報酬から手数料など引かれません) * 勤務形態:シフト制(※日数・曜日は自由) * 勤務時間帯(目安)18:00〜24:00 * ※上記時間内で配送し、終わり次第業務終了 * ※週5日勤務できる方優遇 * ※車両をお持ちの方は週2・3日勤務も歓迎 〇一日の流れ(一例 * 18:00 配送センターで荷物積込み開始 * 18:10 当日の担当エリアに配送開始 * 23:55 配送センターに帰庫して締作業 * 24:00 業務終了 配送終わり次第業務終了。 能力がつけば時間前に帰れます! 必要なものはこちらで全て準備しますので、 体ひとつですぐにスタートできます! 〇スタッフから見た、ヒップスタイルの働きやすいPOINT * 昼に軽貨物配送で働く方のプラスアルファにピッタリ! * 夜勤案件追加で更に高収入に! * 週2〜3日、夜間のみ短時間で効率良く稼げるので、日中の案件と組み合わせて収入が増えた * 前の会社では仕事量によって、給料が少なかったですが、ヒップスタイルでは『仕事が途切れない』ため、1年中しっかり稼げる * ロイヤリティ名目の手数料など発生しないので、頑張った分が評価されて嬉しい * 中途解約で違約金なども発生しないので、安心してスグはじめられた * 休みはある程度、自分の裁量で決まられるので、私生活も充実している * 会社組織のような人間関係に悩まされることが少なく、ストレスフリーで働ける * 日給保証なので、未経験でも初月から安定収入が可能 〇その他のPOINT * 長距離運転・深夜配送が無いため、無理なく働ける * 軽く簡単に運べるサイズの荷物がほとんどで、心身ともに負担なく働ける * 大きめの荷物があっても台車を使ってお届けするため、体への負担が少なめ |
求める人材 |
求める人材: * 普通自動車免許必須(AT限定可) * 未経験OK、ブランクOK、Wワーク・副業OK * 経験不問、年齢不問、学歴不問 * 10代・20代・30代・40代・50代まで幅広い年代の男女が活躍中 * 主婦・主夫活躍中、フリーター活躍中 <こんな方にピッタリ> * 自分のペースで働きたい方 * 週2・3日のWワークを考えている方 * ガッツリ稼ぎたい方 * ドライブが好き/趣味の方 * 人付き合いが苦手な方(お客様対応が少なく安心) * 会社に縛られず自由な働き方をしたい方 <こんな方が活躍中> * ご家庭をお持ちの方、子育てと両立するワーキングマザーの方 * 週2〜3日、副業として稼ぐギグワーカーの方 * 会社員を退職して自分のペースでドライブ感覚で稼ぐ方…etc |
所定労働7.5時間!/年間休日120日!月10日休みの週休2日制/賞与年2回/社会インフラを支える企業で新たなキャリアをスタートさせませんか?特別なスキルや経験は必要なし!仕事のプロセス面まで丁寧に評価しキャリアアップに直結させます!
勤務地 |
神奈川県川崎市川崎区6-1 株式会社ウエダ 川崎営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ///////////////////////////////// ・年間休日120日!長期連休あり! ・資格取得支援制度あり! ・結婚祝い金&出産祝い金あり! ・異業種からの転職組も大活躍中! ・社会を支えるインフラ分野での仕事だから、将来も安心! ・一人ひとりの頑張りをプロセス部分も含めしっかりと把握し、昇給や昇格に結び付けています! ・副所長、所長など、マネジメントポジションへのキャリアップが可能です! ///////////////////////////////// <はじめに> 株式会社ウエダは、1951年に設立され総合物流を多角的に担っているウエダグループの一角です!今回は、ロジスティック事業部川崎営業所での正社員を募集します。 人々の暮らしを支える食料品の仕分け、在庫管理、出荷作業などの庫内作業の計画を立て、実行、現場で働くスタッフさんたちの管理、モチベーション維持など、マネジメントにも関わっていただきたいと思います。 やりがいのある仕事であると同時に、特別なスキルや経験は必要ありません!異業種からのキャリアチェンジも大歓迎です! まずは、営業所の雰囲気を感じてもらうため、先輩社員からのメッセージをお届けします! ////////先輩File No.1 カミナカノさん 「どんな仕事をするか」以上に大切なことは「誰と働くか」。人見知りする自分が仲間とイキイキ働けているのは、ここだからこそ!頑張りをきちんと評価していただけるのも魅力です! ///////////////////////////////// はじめまして!川崎営業所のカミナカノと言います。まずは、軽く自己紹介させてください! 年齢は29歳。大阪出身で、川崎営業所に来て独り暮らしを始めて3年です。まだ関東圏内に友達が少ないので、一緒に働く仲間もほしいですが、友達にもなってほしいです!(笑) 好きなものは、「野球」の球団マスコット!お気に入りは「つば九郎」かな。ゆるキャラ全般が好きで、ちょっと毒舌のシュールキャラが好きです(笑) 友人に勧められアルバイトとして働き、正社員に登用されて5年。長く続いた理由は、一言で言うと「人」です!僕は、人見知りな方なんですが、そんな僕でも馴染むことができたのは、わからないことを親切に教えてくださったり、気軽に話しかけてくださったり、僕からも気兼ねなく話ができる雰囲気を作っていただいた「人」たちの存在があってこそなんです。 アルバイトさんたちの管理なども任されるようになった今、仕事選びには、「どんな仕事をするか」と同じくらい、いや、それ以上に、「誰と働くか」が重要なポイントだと感じています。 こうした人間関係の良さに加え、ウエダのいいところは、結果だけではなくプロセス面でも日々の頑張りをきちんと把握していただけて、昇格や昇給につなげていただけること。だからこそ、やる気が湧きます! 今の目標は、ポジションというよりは、これから紹介する先輩のモリカワさんのような存在になること!この職場ですごく大切な、バイトさんたちとのコミュニケーション力が「達人」クラス!未熟な僕は、いつも本当に助けられているし、自分もあんな風な存在になれればいいなと目標にしています!キャリアアップしていくうえで、身近に「こうなりたいな」と思える「お手本」がいるって、とても幸せなことだと思っています! ////////File No2 モリカワさん 共に働く仲間こそ何より大切な財産。みんなが気持ちよく働けるかどうかが仕事の品質や効率に大きく影響するので、一人ひとりを尊重し、目を配っています! ///////////////////////////////// モリカワです!年齢は34歳で休みの日は奥さんと過ごすことが多いです!趣味は野球。小学時代からやっていたので、本当はプレイしたいのですが、関西から転勤してきたので、まだその機会が得られずにいます…(泣)おすすめの社会人チームとかあったらぜひ紹介してください!(笑) 関西時代から付き合いのあるカミナカノはかわいい後輩なんですが、いやぁ、「目標にしている」なんてこと言われちゃうと、照れるというか、ちょっとやりづらいっすね!(笑) ウエダとの出会いは学生時代。接客より1人で作業する方が向いているんじゃないかと思い、仕分け作業のアルバイトをはじめました。アルバイトから正社員になり、社員になってからは作業をしてくださる当社の大切な財産である「人」=従業員のマネジメントも任されるようになり、「人と接すること」がもっとも重要な仕事になりました。最初からそういうのが得意というタイプではなく、年齢や経験が多様な従業員を尊重しながら関係を作るにはどうしたらいいのか、正直、試行錯誤しながらやってきたというのが本当のところです。 今は、「人と話していい関係を作ること」「PCなどを使い、物流計画などを立てること」という「自分のモチベーションが上がること」を日々できています。その上、カワイイ後輩に評価してもらえてると知り、かなり照れますが(笑)めっちゃ嬉しいです。 皆さんにお任せする仕事は、スタートアップの段階で特別なスキル、特定された経験が必要なわけでありません。現に、異業種から転職した人も活躍しています。 「目的・目標」があって、日々の業務や私たちを含めた人との出会いからいろんなことを吸収しようという姿勢さえあれば、どんどん仕事の質は上がっていくと思います。そして、そうした成長をきちんと評価してもらえるのも、この会社の魅力だと思います。 ウチの会社は、何より「人」が大切な財産。素敵な仲間がたくさん集まれば、もっともっといい現場になると心から思います。 あ、ちなみに、カミナカノくんは、「遊んでくれる仲間がもっと欲しい」と言ってました!ぜひ、彼の、僕たちの「仲間」になってください!笑 まずは、お気軽にご応募ください! ・・・・・・ 仕事内容 ・・・・・・ 常温・冷蔵食品を中心に食料品を仕分けし、大手スーパーの配送先ごとに仕分けしていく庫内作業を管理する仕事です。 <具体的には…> ・作業計画の立案 ・進捗管理 ・作業をしてくださるスタッフさんたちのマネジメント など 時には、現場に入って作業をすることもあります。 多くの荷物の仕分けなどの作業が計画通りに終わった時は、現場の人たちと達成感を共有できます。 現在、倉庫・物流業界からの人に加え異業種からの転職組も活躍中です。 川崎営業所は人員規模が大きい分、リーダー、マネジメント職のポストも多く、キャリアアップのチャンスがいっぱいあります! <キャリアアップ制度有!> 入社3か月は現場を覚えていただきます。 入社半年〜1年で現場管理業(従業員のシフト管理・育成など)メインになり、入社5年で所長(年収500万!)も目指せます! <研修> 入社時研修・階層別研修など、研修制度が充実! 未経験でもしっかり働けるようにみんなでサポートします! 中途入社の同期と一緒に、1日かけて現場研修・座学研修などのオリエンテーションがあります! みんな一緒のスタートで安心!同期の仲間も作れます! 現場のパートさんもみんな優しいので安心してください! |
求める人材 |
求める人材: <経験、学歴、年齢不問!> 特別な資格などは一切必要ありません。 異業種・異職種からのキャリアチェンジ、歓迎! (同業・同職種で経験、考慮します) <こんな方にはピッタリ!> ■わずらわしい人間関係とか堅苦しい上下関係は苦手。フラットでいい雰囲気の職場で働きたい ■将来も安心して働ける会社で新たなキャリアをスタートさせたい ■オンとオフ、メリハリのある働き方がしたい ■自分の頑張りを正当に評価してもらいたい ■仕事を通じて「尊敬できる上司」「信頼できる仲間」に出会いたい ■この業界は初めてだけど、これまで培ってきたコミュニケーション力を活かしたい ■マネジメントに挑戦したい |
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◎基本土日、祝日休み!◎製造オペレーターなので業務も覚えやすい!◎業界未経験社員が多数在籍!
勤務地 |
愛媛県松山市馬木町955-1 株式会社三幸松山 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 粉末だし・粉末スープなど、家庭用食品や業務用製品の製造ラインを支える仕事です。 一つひとつの工程はシンプルで、未経験の方でもすぐに慣れていただけます。 1原料を機械に投入 2操作パネルのボタンを押してスタート 3出来上がった製品をチェック 4箱詰めや梱包など、出荷前の準備 5設備の清掃や点検 最初は「材料を入れてボタンを押す」などの基本作業からスタート。 慣れてくれば、生産状況のチェックや周囲の作業フォローなど、少しずつできることを増やしていきましょう。 作業手順はマニュアル化されており、先輩が横について教えるのでご安心ください。 |
求める人材 |
求める人材: ■求める人物像(人柄重視の採用です) ※応募資格:45歳未満の方(長期キャリア形成のため) * コツコツ作業が好きな方 * 製造業が初めてでもチャレンジしてみたい方 * 学歴・資格不問(高卒・第二新卒・ブランクOK) * チームで連携しながら仕事を進めたい方 |
賞与年3回★子育て支援充実!手厚い扶養手当◎年休120日
勤務地 |
兵庫県神戸市東灘区御影本町6−2−9 イ・フラテッリ御影1F NPO法人生活支援研究会 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 351万6000円 / 入社5年目・月給26.5万円+諸手当+賞与 521万1000円 / 入社20年目・月給40.1万円+諸手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 ■ママ社員もたくさん活躍中! ■未経験者歓迎*資格取得支援 ■休みたい時に気軽に休める職場 ■扶養手当は第一子1万7000円 - 話し上手じゃなくてもいい。 人見知りでもいい。 むやみに明るくなくてもいい。 自分で考えるのが苦手でもいい。 効率的に動けなくてもいい。 料理が得意でなくてもいい。 思うように身体を動かすのが難しい、 その人の代わりに、手足となって 言われた通りのことをする。 ただ、それだけ。 誰かのありふれた日常を、 ほんのちょっとお手伝い。 それが、私たちの仕事です。 特別な才能も能力もいりません。 あなたのままで、できる仕事を してみませんか? - 【具体的なお仕事は…】 神戸障害者地域生活センターの職員として、 下記すべてに携わります。 ■生活支援 食事、入浴、車椅子の移乗、寝返り、排泄等の介助業務 ■外出支援 外出介助及びサポート等 ■コーディネーター業務 利用者様の求める生活支援にマッチするヘルパーさんをご紹介 ■事務業務 - ■■■■■ お仕事メモ ■■■■■ *利用者さまは、 …車椅子を利用する身体障害者の方 …サポートを必要とする知的障害者の方 *訪問先は神戸市内で1日1〜2件程。 *担当は同性の利用者さまのみ! *独り立ち後は、1対1で対応。 *ヘルパー業務と内勤業務は6:4 *ヘルパー業務は直行直帰OK! - 【入社後は…】 利用者さまとの関わり方や、 介助のコツなども一からお教えします。 まずは先輩同行で1件の利用者さま宅へ、 3〜4回訪問します。1回目は見学、2回目は 簡単なところを実践。3回目・4回目は、 先輩のサポートを受けながら主体的に 利用者さまの支援をしてみましょう。 5回目以降も、不安が解消されるまで 何度でも先輩が同行し、無理なく 独り立ちできるようにしています。 ◎内勤業務も都度やり方をお教えします。 ―――――――――――――――――― 「してあげよう」「役に立とう」 そんな風に思わなくていい。 ―――――――――――――――――― 介護なのに?と思いますよね。 実は、この気持ちでは逆に続かない仕事。 思うように動けない利用者さんの代わりに、 手足となるイメージがいいです。 脳は利用者さん、あなたは手足。 言われた通りをするのが1番大切で、 自分で考えて動く必要はありません。 「自分で考える」を求められると、 どうすればいいかわからない… うまくいかない… なんて方も、うちでは大活躍です。 そんな仕事を「やってみたい」と 思えたあなたに適性がある仕事です。 ―――――――――――――――――― 誰かの日常に寄り添う。 ちょっとだけ世界が変わる。 ―――――――――――――――――― 神戸に暮らす色んな人の日常を、 ほんの少し覗き見するような仕事。 淡々とした暮らしのサポートでも、 同じ繰り返しはなく、 毎日新しい何かがあります。 自分とは違う誰かの日常を垣間見ると、 新しい視点ができ、感じ方も変わります。 ささやかだけれど、自分の日常や心にも、 風が吹くような仕事です。 ―――――――――――――――――― 休みたい時に、気軽に休める。 頼りたい時に、気軽に頼れる。 ―――――――――――――――――― スタッフの働きやすさは、利用者さんの 暮らしと直結していると考えています。 そのため、 利用者さま一人に対して複数名の職員が 状況を把握してフォローできる体制です。 だからこそ、疲れているときは我慢せずに 「しんどい」と言える職場。 そんなときは、無理せず休めます。 お子さんの急病での突発的な交代も 日常的に対応。 学校行事も遠慮なく参加できますよ。 ―――――――――――――――――― 長く安心して働いてほしいから、 子育て支援も手厚いです。 ―――――――――――――――――― ■男女とも気軽に取得できる産休・育休 ■産休前も無理がないよう勤務時間や業務内容を調整 ■復職後は時短勤務で無理のないペースで。 ■扶養手当は、 …第一子:1万7000円 …第二子・三子:1万2500円/人 ■時間単位の有給取得OK 子育てしながら働きたい。 将来的に家庭を持ちたい。 そんな方も安心して続けていける、 そんな風土と体制を築いてきました。 実際、2名の社員が復職して活躍中です。 ――――――――――――――――――― ■■■■■■■ Message ■■■■■■■ ――――――――――――――――――― 最初は、未経験・無資格で大丈夫。 入社後に会社支援で様々な資格を 取得して頂けます。うちで働きながら、 「やってみよう」を少しずつ増やしませんか。 利用者さんとの相性が1番大切なので、 相性をきちんと見て、 利用者さん・スタッフ双方の希望が 合った担当を決めていますし、 随時変更もできるようにしています。 もし、まだ応募はためらうけど、 ちょっとやってみたいな、気になるな、 そう思った方は一度見学に来てみませんか? お気軽にお問合せくださいね。 **************** お仕事や職場については、 より詳しくHPでご紹介しています♪ スタッフのインタビューもあるので ぜひチェックしてみてください! http://shienken.jpn.org/recruit.shtml |
求める人材 |
求めている人材 未経験者歓迎!無資格歓迎 学歴不問 *人柄を重視して採用します ―――――――――――――― こんな方に向いています! ―――――――――――――― ・人付き合いが苦にならない方 ・礼儀正しく誠実な方 ・障がいの有無に関係なく人と人として関われる方 ・地道に信頼関係を築ける方 ・人を自分の価値観で採点しない方 ・体を動かすのが苦にならない方 ・「待つ」ことができる方 ・チームプレイより一人でできる仕事が好きな方 ★活動的な利用者さんが多いので、 体を動かすこと、とりわけ歩くことが多いです。 ※訪問介護の経験者は優遇 ―――――――――――――――――― 活躍中のスタッフたちの前職は… ―――――――――――――――――― 登録ヘルパー、事務、営業など、 未経験からスタートした方が たくさんいます。福祉や介護の仕事が 初めての方も気兼ねなくご応募ください。 ―――――――――――――――――― 下記に興味がある方も、 お気軽に職場見学にお越しくださいね。 ――――――――――――――――――― 支援/介護/介助/サポート/生活支援 介護職員/介護スタッフ/訪問介護 ホームヘルパー /介護職員初任者研修 介護職員基礎研修/介護職員実務者研修 介護福祉士/介護支援専門員 ◆主婦・主夫歓迎 ◆ブランク歓迎 ◆女性活躍中 ◆子育てママ在籍中 ◆主婦(主夫)活躍中 |
【社員インタビューあり】未経験 歓迎!残業ほぼなし!
勤務地 |
愛媛県松山市空港通2丁目14番7号 三栄自動車リース株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 営業スタッフを募集いたします。 働くスタッフの声を皆様にお伝えすることで、弊社の事を知って頂けたらと思っております。 是非とも最後までお読みください。 【32歳女性営業スタッフの声】 □入社して何年目? まだ、1年経っておらず約半年です。 □未経験で自動車業界を選んだ理由 自動車業界に興味があったというよりは営業職に興味がありました。 人と話す事は凄く好きなのですが、黙々と作業をすることが苦手なので、自分は営業職に向いているんじゃないかと思い、営業職を選びました。 □前職について 前職はスポーツ用品店の店員でした。 これまでの職歴は、ほとんど接客業です。 □1日の仕事のルーティン 朝、担当しているお客様に点検・車検、保険等の案内を行ってから、その日に予約の入っているお客様の車の引取・納車を行います。 □自動車業界には慣れてきた? まだまだ、わからない事ばかりです。 点検や車検でお預かりした時に、交換した部品が何をしている部品なのかわからないので、整備スタッフの方に説明を受けてから納車しています。 □どれくらいのお客様を担当している? 今は50件くらいです。 これから、担当するお客様を増やしていく予定で、先日もリースの新規のお客様を獲得することができました。 □お客様は個人と法人どちらが多い? 半々くらいですね。 ただ、法人のお客様の方がスケジュール点検等があるので接点が多いです。 □入社して感じたギャップは? 担当するお客様をゼロから自分で増やしていくと思っていたのですが、最初にある程度お客様の担当を割り振ってもらえたので凄く助かりました。 □仕事の達成感を感じるのはどんな時? 商談から引取・納車まで全てが効率良くできた日は『やったー!』ってなりますね(笑) □自動車業界に入って苦労したことは? 自動車の用語がわからないので、今でも凄く苦労しています。 先日、保険募集人の試験を受けたのですが、凄く頑張って用語を覚えました。 □社内の雰囲気はどんな感じ? わからない事ばかりなので、皆さん親切に教えてくれます。 営業スタッフは個別の仕事が多く社内にいない時間があるので、どちらかというと担当するお客様の整備を行ってくれたスタッフに教えてもらうことが多いです。 □三栄自動車リースに入社した理由は? 子供の保育園の時間に合わせて仕事を探していて、三栄自動車リースと製造工場の2社から内定をもらいました。 製造工場は体験入社をさせてもらったのですが、黙々と作業をするだけだったので私には向かないなと思い、三栄自動車リースに入社しました。 □三栄自動車リースの自慢できるところは? 社長から、『お客様は値段だけではない側面で弊社を選んで下さっているので、それに応えようとする気持ちを大事にするように。』と教わったときに人を大事にするあたたかい会社だなと感じました。 □三栄自動車リースはどのような人にオススメできる? 私自身がクルマの知識が無く入社しました。 皆さん、優しく教えてくれるのですが、クルマ好きの人の方が成長が早いだろうなと実感しています。 ですので、クルマ好きの方にはオススメですね。 □今後どのような人と一緒に働きたい? スタッフ:明るくて優しい人が良いですね(笑) 仕事以外のプライベートな情報も気軽に共有できる人と一緒に仕事がしたいです。 □今後、どのようなキャリアを目指している? スタッフ:今はまだ勉強中ですけれど、私だから付き合いをしてくれるお客様を増やしていきたいです。 □具体的な業務内容 ■既存顧客へのフォロー営業 ■新車、中古車の販売・リースのご提案 ■自動車保険の販売 ■継続手続き、新規募集、契約満期管理 ■事故対応、レンタカーの手配 ■イベントの企画 等 業務内容は主に既存顧客へのフォローで、車を納車した際の次回点検のスケジュールやご要望などのヒアリングがメインです。同時に自社取扱の保険商品や車両の買い替え提案などの販売活動、新たな顧客紹介の斡旋促進などもおこなっていただきます。エンドユーザーとのコミュニケーションが得意な方のご応募をお待ちしております。 弊社は新車はもちろん、中古車やリース、車種は国産〜輸入車まで幅広く取り扱っています。 ご担当いただく顧客層は、日常生活やビジネスで自動車に乗るユーザーが対象で、職業や年代問わず幅広い層の方々とのコミュニケーションとなります。 □日・祝日休みで販売ノルマなし! 日・祝休みで、残業はほぼありません。 販売ノルマも無く、未達成のペナルティなどもありません。営業目標はありますが、お客様第一での営業活動を優先しており、厳しいマネジメントや過度なプレッシャーもありません。 □未経験歓迎 営業未経験の方には、経験豊富な先輩スタッフが営業や接客のノウハウを丁寧に指導します。 未経験や営業経験が浅い方も安心してチャレンジしていただける環境です。 顧客との信頼関係を築きながら、当社のサービスを幅広く展開していくやりがいのある仕事です。お客様のニーズにあった商品をご提案!保険募集人や中古車査定士をお持ちの経験者の方歓迎♪ □販売職や接客業などの経験者の方歓迎 自動車業界以外での販売職を経験した方を歓迎しています。販売経験を活かして、お客様に最適な提案ができる環境です。また、お客様と接することが大好きな方も大歓迎です。風通しのよい職場で、お客様との信頼関係を築きながら、楽しく働きましょう。 <地元に愛され50年。お客様も一緒に働く仲間も大切にしたい。> 当社では『良い仕事をするにはご家族の理解や支援も大切』だと考えており、家族手当や世帯主の方には住宅・家賃補助手当も完備しています。 日曜日・祝日定休!月の平均残業時間も10〜15時間程度で、ほぼ残業が無いのでご家族との時間や自分の時間もしっかり確保できます。 <売上が第一優先ではなく、価値を高めていくことが第一優先> 当社で働くスタッフには売上が第一優先ではなく、お客様からの価値を高めていくことを第一優先である考えています。 そのため、達成しないとペナルティがあると言ったノルマはありません。もちろん営業目標はありますが、厳しいマネジメントや過度なプレッシャーもないので、お客様第一で営業活動ができます。 全ての行動の判断基準に「思いやり」の要素を考慮し、「お客様にとって本当にメリットになるのか?」を常に考えて行動するよう、心掛けております。 例えば、自動車の購入時にはお客様にとってのメリットだけでなく、デメリットもしっかりお伝えした上でご提案。 <インセンティブや各種資格手当も充実!> 営業職の方には「車両販売」「保険契約」等のインセンディブが付き、頑張りが給与に反映される環境です。 その他、家族手当や住宅手当など、各種手当・福利厚生も充実しています! <遠方からの応募も歓迎!引越し費用補助や家賃補助あり!リモート面接もOK!> 遠方からの応募も歓迎です!就業に当たって引越しが必要な場合、引越費用・敷金礼金10万円まで会社負担で補助します! 家賃手当も完備していますので、Uターンや新しい環境で仕事をしたいと考えている方、ぜひご応募ください! ※リモートでの面接も可能です。 <外部研修で自動車保険に関する知識もしっかり学べます!> 保険の資格・実務と聞くと難しく感じるかもしれませんが、当社では保険会社と連携し、実務を通じて保険会社から直接レクチャーしてもらう研修制度を準備しています。 研修を通じ、しっかりと身につける事が出来ますので、ご安心ください。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須資格】 必須資格なし 【自動車運転免許】 普通自動車免許(AT限定NG) 【最終学歴】 高卒以上 【実務経験】 未経験可 自動車業界や営業職の経験が無い方でも歓迎! 【歓迎条件】 ■保険募集人または中古車査定士をお持ちの方歓迎 ■自動車業界での経験者優遇 ■営業経験者優遇 ■ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎! ■U・Iターン歓迎 ■第二新卒歓迎 ■ブランクOK ※労働条件の詳細については、面談時にお伝えします。 |
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勤務地 |
大阪府八尾市若林町2丁目4番地 マルニ株式会社 大阪本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ――――――――――― □アピールポイント□ ――――――――――― □塩一筋!!安定性バツグン◎ 長期で活躍可能な職場! □イチからしっかり教えるので 経験がなくても大丈夫♪ □先輩の同行・セミナーの受講などあり! あなたのペースで成長可能□ □年間休日125日&残業月10時間以下* プライベートとの両立もしやすい☆ ――――――― ■お仕事内容■ ――――――― 「エンリッチ塩」「フレーバー塩」といった 商品の提案などを主にお願いします!! <具体的には> ◆商品の提案や商談 ◆提案書類の作成 ◆契約後の企業様のフォロー 身近にある商品に関わるお仕事のため、 「自分が提案した商品が スーパーに並ぶようになった」 「臨機応変に対応できた」 など、達成感をしっかり味わうことが できるお仕事です◎ 活躍中の社員からは 「お客様に評価していただいたことが嬉しかった」 などの声もあります□ スーパーなどの量販店をメインに 提案を行ってもらいます。 提案先のほとんどが 設立から75年の中で 長期で付き合いのある企業様ばかり! すでに信頼関係が できているところへ向かうので、 営業のしやすさも抜群です♪ 販路拡大を目的にした新規営業もありますが、 1割程度となっています! さらなる拡大を目標としているため、 新規営業にチャレンジすることも可能です。 訪問するときは電車、社用車、または カーシェアの車を使っての移動となります。 ※出張をお願いする場合もあり ――――――――――――――― ■取り扱っている商品について■ ――――――――――――――― スーパーで販売されているものから 総菜に付属している小袋状のものまで 幅広い「塩」に関わる商品を取り扱っています! ◆エンリッチ塩 ◆フレーバー塩: 小分けになっているもの (抹茶塩、さくら塩、カレー塩など全12種類) ◆岩塩 ◆サン・ドライソルト ◆播州赤穂のお塩 ◆瀬戸内備前のにがり塩 ◆塩分補給にポータブルソルト など ――――――――― ■入社後について■ ――――――――― ◆入社〜2日間: 当社について学んだり、各部署で レクチャーを受けてもらいます。 合間に工場での研修も実施予定。 ◆入社3日目〜2ヶ月間: 先輩社員に同行し、 商品についてや提案方法について 学んでもらいます。 ◆3ヶ月目〜: 実際に顧客対応をお願いする予定です。 外部研修なども受講可能なので、 惣菜管理士の資格取得もできます! まずは3級の取得を目標に頑張りましょう♪ 惣菜管理士は取得した級に応じて、手当を支給します。 ――――――――――――――――――― ■頑張りたい!という想いがあればOK■ ――――――――――――――――――― 急な案件などもあるため、 すばやい対応を求められることなども ありますが、 しっかりサポートするので安心して下さい! 優しい先輩社員ばかりなので、 すぐに相談できる環境◎ フランクに接してくれるので すぐに馴染めると思います! |
求める人材 |
求めている人材 ◆未経験OK ◆学歴不問 ◆第二新卒歓迎 ◆普通運転免許必須(AT限定可) ――――――――――――― ■下記に当てはまる方歓迎■ ――――――――――――― ◆初めて会う人とのコミュニケーションが 苦手ではない方 ◆求められたことに対して すぐに行動・対応できる方 ◆前向きに挑戦できる方 ◆素直さがあり、積極的に 業務を行える方 ◆達成感を味わいたい方や 楽しみながら働きたい方 ――――――――――――――― ■塩についての知識は一切不要■ ――――――――――――――― セミナーの受講などがあるため、 専門的な知識は入社後に学ぶことができます。 少しずつ習得できるため、 あなたのペースで成長していけますよ◎ わからないことは なんでも聞いてくださいね☆ 年齢の条件と理由:あり(45歳以下(長期キャリア形成のため)) |
【簡単作業】キズや汚れを見逃すな!集中力と洞察力でクルマの守護者へ!月収20万円も可能!学歴不問・資格なしでOK
勤務地 |
神奈川県横浜市金沢区鳥浜町8 関東陸送株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ようこそ!関東陸送の求人情報へ! あなたへのミッションは、 【トヨタの新車につけられたキズや汚れを発見すること】 応募の条件は特になし!学歴・経歴・資格は不問! 集中力をフルに活用してミッションクリアを目指そう! あなたの挑戦をお待ちしています! ★このミッションに挑戦できるのは残り1名のみ! ------------------------ ★任務(仕事内容)を紹介します ------------------------ あなたの任務は【新車のキズや汚れを発見すること。】 しっかりした任務(仕事)に関するマニュアルがあるので、 経験がない方でも安心してください。 それでは、どんな方法でキズや汚れを見つけていただくのか紹介します。 プロセスはたったの3つ。 1:次々に流れてくる新車のドアをパッと開ける 2:傷や汚れがないかサッとチェック 3:スッとドアを閉める 次々に流れてくる新車のドアをパッと開けて、キズや汚れがないかを見極めていただくのが今回のミッション。ミッションクリアのカギは【正確さ】と【集中力】。力仕事は一切ありません。シンプルだけど奥深さもあるので、きっと面白さを感じていただけます。 ------------------------ ☆ルール説明 1日にチェックする車の数は決まっています。 ------------------------ 今回の任務では、2日前にスケジュールが決まるので、1日にチェックする台数を事前に把握することができるのですが、それはスケジュール管理をしっかりしているトヨタだからこそ。前もって「今日はこのくらいの台数がミッションの対象だ…」と分かるので、今日は忙しい日、忙しくない日と心の準備もできますし、プライベートの予定も立てやすいです。 ------------------------ ☆ルール説明 接客はなし。1人でモクモクと集中できる ------------------------ 接客など人に接することはなく、1人でモクモクと作業していただけます。休憩時間中は、従業員同士で楽しくワイワイ談笑している風景もある一方で、ひとりでのんびりと水分補給をしている方もいる職場です。それぞれのペースで一緒に働く人と付き合っていけるので、仕事は真面目にやるけど、一緒に働く人とはある程度距離を持ちたい、人付き合いが苦手という方でも居心地よく働いていただけます。 ------------------------ ★攻略を手助け @まずは先輩がイチから教えます ------------------------ どんなミッションも最初は、やり方が分からないと攻略までの道のりは遠い・・・。だからこそ、今回のミッションを支えてくれる【先輩】という心強いパートナーを用意しました。だいたい2〜3ヶ月経てば1人でミッションをこなせるようになるので、それまで先輩と一緒に任務をこなして、覚えていきましょう。 <先輩から教えてもらえること> ・イチから作業内容を説明 ・一緒にラインに入って、チェックする箇所を説明 ・任務に対しての注意点 ☆同じラインに何人も同じ作業をしている先輩がいるので、相談しやすい雰囲気があります。 ------------------------ ★攻略を手助けする A冷暖房完備のキレイな工場 ------------------------ どんなミッションも過酷な環境だとより厳しさを増すものですが、今回任務していただくフィールドは、冷暖房完備の工場。夏でも冬でも一定の温度の快適な環境です。また、新車を扱うので、工場内はいつも清潔。キレイで温度管理もされているフィールドで作業をしていただけるので、安心してミッションに挑んでいただけます! ------------------------ ★攻略を手助けする B240円で美味しいお昼ご飯を食べられる! ------------------------ ミッションをこなす中でも、しっかり休憩を取っていただける環境があります。お昼休憩では社員食堂で食事をとられる方も多数。ラーメンやカレー、どんぶりものや定食まで、240~450円ほどでおなかいっぱいに食べられるので、食費も浮くと好評です! ------------------------ さあ、この任務にチャレンジしてみませんか? 今なら・・・特典として入社祝い金10万円支給! ------------------------ 今なら入社された方に、入社していただいて「ありがとう」という感謝の気持ちを込めて、合計10万円を支給しています!仕事を開始した後に支給されるものなので、仕事を頑張っている自分にプレゼントを買ったり、美味しいご飯を食べに行ったりして使ってください! ◎就業開始から15日(稼働日)で出勤率8割以上:3万円 ◎就業開始から3か月経過で出勤率8割以上:7万円 \宝探しをするような面白さがある仕事だから・・・/ いきなりゲームのような内容に驚いたという方も少なくないと思います! 実は今回のお仕事は、シンプルワークだからこそ集中して物事に取り組める方が活躍できるお仕事。先輩たちの中には「この仕事って宝探しをしているみたいで、面白いです。」と仕事の面白さを語ってくれる方もいて、それなら仕事の面白さを伝えたいとこのような内容にさせていただきました!誰もが見過ごしてしまうような小さいキズを見つけた時は1人でガッツポーズしたいくらいの嬉しさがある。そんな仕事を一緒にしませんか? 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ここまでご覧いただき、ありがとうございます。 当社では人柄重視の採用を実施中なので、 年齢や性別、学歴や経歴では合否の判断をすることはありません! 履歴書に自信がない…そんな方もまずはご相談ください! <電話でのご応募はこちら> TEL:045-534-3222(採用担当まで) 受付時間:平日9:00〜18:00 「求人を見た」とお伝えいただくとスムーズです! 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 |
求める人材 |
求める人材: 経験・資格は不要!未経験者歓迎! ◎もちろん経験者も歓迎します! 洗車(洗車スタッフ)、レンタカー店で働いたことのある方や、ドライバー、整備士の経験がある方は経験が活きるお仕事です! ◎女性も多い部署で、22,3名いる中の4人は女性です! ・男性だけでなく、女性も多数活躍中! ・新卒、第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・アルバイトやパートが初めての方も活躍できます! ・20代・30代・40代・50代以上も応募可能! ・離職中の方も在職中の方も歓迎! |
未経験者も活躍中!嬉しい土日祝休み!体験入社OK! 配送先によっては、13時・14時に終わることも!
勤務地 |
兵庫県伊丹市鴻池兵庫県伊丹市鴻池7-3-7 摂津運輸株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 普通免許・準中型免許をお持ちの方、未経験の方が活躍出来る環境です! □*□□*□* □*□□*□* □*□□*□* □*□□*□* 【一緒に働くスタッフについて】 現在、ドライバーとして働いているスタッフは34名(摂津本社で16名、伊丹営業所で15名、兵庫営業所で3名)。 20代〜50代まで幅広い年代のスタッフが活躍中です。 20代・30代の若手スタッフも多く、活気のある職場ですよ! □*□□*□* □*□□*□* □*□□*□* □*□□*□* □スタッフのことを何より大切にしています□ ■2ヶ月に1度の意見出し 2ヶ月に1回、匿名で現場の意見を回収し、内容に応じてすぐに改善しています。 例えば、 「安全靴の底がすぐめくれる」という声が上がった際には、販売店さんに何足か別の靴を持って来てもらって、 現場スタッフに履いてもらい、どれがいいかみんなで相談の上、違う靴に切り替えました。 時には、出産祝いを渡すのをすっかり忘れていたスタッフから「出産祝いまだもらってません」なんて意見が上がることもあります(笑) 細かいことでも、気になることは何でも意見として出してもらいたいと思っています。 ■ドライバーの安全第一 業界トップクラスの安全車載器を搭載。 ・新しい車両には追突防止の補助ブレーキや車線逸脱警報装置が設置されています。また、バックソナーも装備。 ・古い車にも衝突防止の警報装置(モービルアイ)を全車搭載し、車線逸脱も知らせてくれます。 人間なのでうっかりすることは当然あります。過去にあったミスやトラブルを元に、そのミスをカバーできるように車の設備も常に改良しています。 ■働きやすさも抜群 週休2日制に加え、夏季、年末年始、GWの長期休暇も充実。 昇給年1回、賞与年2回、各種手当も豊富に用意しており、しっかり安定して稼げる環境です。 資格取得支援もあり、未経験の方や頑張る社員を全力で応援します。 従業員が長く仕事を続けられる環境をご用意しております。 ■気楽な一人時間が過ごせる 朝、出発したら基本的に仕事が終わるまで1人で過ごせるので、 「正直人付き合いが苦手」という方や「自由に自分の時間を過ごしたい」という人にもおススメです。 配送先の方とも一言二言、言葉を交わす程度なので、コミュニケーションはあまり得意じゃない。という方でも無理なく働けますよ。 □*□□*□* □*□□*□* □*□□*□* □*□□*□* 【体験入社も歓迎!】 「まずは仕事の雰囲気を知りたい」 「長く勤められるか確認してから入社を決めたい」 そんな方は1週間程度の体験入社をしてから入社を決めていただくことも可能です。 もちろん、その間の給与も支給します(詳細は面接にて) 大事な就職、転職だと思いますので、しっかりうちの会社や仕事を見てから入社を決めていただけたらと思います。 ご興味がある方は、ぜひまずは気軽にご応募ください。 □*□□*□* □*□□*□* □*□□*□* □*□□*□* 【こんなお仕事をお任せします!】 <配送について> 使用車:中型3t車アルミバン(荷台長5.8m) ※1人1台専用車あり ※デジタコ、ドラレコに加え衝突防止補助システム、バックソナーなどの設備の導入を進めています。 <配送エリア> 近距離:近畿一円 中距離:名古屋・岡山など 長距離:富山・石川・静岡など(1〜2ヶ月に1回程度) ※距離によりますが、1日の配送はだいたい5〜7件程度です。 <配送内容> 18リットル缶などの空缶・空容器 その他ベッドマット・梱包家具などを運んでいただきます。 ※積込方法はバラ積みで手卸し作業が中心です。 |
求める人材 |
応募資格 学歴・経験一切不問! 中型免許、限定中型、準中型、普通免許をお持ちの方 ※平成19年6月2日以前に取得された方は普通運転免許があればOK! (それ以降に取得された方は資格取得支援制度があるので、準中型・中型の免許を取得することが可能です!) リフト免許をお持ちの方は優遇いたします! ※リフト免許は無くてもOK、入社後取得支援します。 ※全額会社負担による大型免許取得支援制度あり! \以下の方も歓迎!/ ドライバー経験がある方 トラック運転手未経験の方 ブランクがある方 無理なく働きたい方 プライベートも大切にしたい方 Uターン・Iターン希望の方 第二新卒の方 運送会社や物流会社に興味がある方 家族との時間を大切にしたい方 ご家族も安心出来る会社で働きたい方(万が一の事故でも保険金額500万円の搭乗者保険、保険金額5000万円の人身傷害保険を全車両に契約!) |
4t増t車/入社支援金20万支給/賞与年2回/子育て中も安心
勤務地 |
愛知県豊明市沓掛町前田6-1 巴運輸株式会社 豊明営業所 |
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給与例 |
給与例 <月収例> 大型ドライバー(4t増t車) 49歳男性/月収33万円(月給22万円+無事故手当+残業手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 <アピールポイント> ●お子さん優先でOKです。 「急に子どもが熱でちゃって・・・」 「どうしても運動会に出席したいから、午前中だけ休ませてほしい」 お子さんのことを気にして、ドライバーに復帰できない□という方必見□ いざとなれば、控えの社員があなたの代わりにサポートします。 そのため、子育て中の方でも安心です! ●月収30万円以上□ ●賞与年2回(合わせて44万円程度) 入社支援金20万円支給 (入社1ヶ月目で10万円、2ヶ月目で10万円支給。) ●完全週休2日制で週の半分は15時半で帰宅!! そのまま子どものお迎えに行ったり、趣味の時間に費やしている社員多数。 ●「土日休み」&年間休日は「121日」! プライベート重視派のためのドライバー募集◎ 当社ドライバーのメリットのひとつは、休みの多さ! 土日休みの完全週休2日で、長期休暇もちゃんとあるため、年間のお休みが121日と、運送業界の中でも多いのが自慢です。 何連勤もしたり休みが不安定だったり、そんな悩みとはまったく無縁。 「今よりもっと良い場所がないか」とお探しなら、当社でのお仕事がピッタリかもしれません! プライベートも充実できるからこそ、モチベーションを保ちながら働けますよ。 【仕事内容】 巴運輸から出発 ▼ そこから、刈谷市の一里山町にある倉庫にトラックを取りにいきます。 エンジンオイル等の入った一斗缶やドラム缶を運んでもらいます。 ▼ 豊田、みよし、刈谷、などの三河エリアにある 某大手メーカーの工場で荷下ろし。 ※上記の流れで1日1〜2往復ほど。 ★ルート配送なので、一度覚えてしまえば、後はスイスイできるようになるお仕事です! ★ウィング車で雨の日もラクラク! ★土日休みなので、ワークライフバランスを重視している方にもおススメです! ★最初は教育期間をしっかり取り、運転に慣れるまでは、先輩が横に乗って教えるので、安心してください。 |
求める人材 |
求めている人材 ●大型免許持ちの方 ●要危険物取扱者乙4類(入社後取得も可) のどちらかをお持ちの方 ●要フォークリフト免許 ≪こんな方にピッタリ!≫ ●資格取得をして、ステップアップしたい方 ●愛知県内をメインに運転したい方 ●ワークライフバランスを考えている方 ●大型ドライバーの運送経験を活かして活躍したい方 ●夜間ドライバーから昼間のドライバーに転向したい方 |
■土日祝休み・年間休日120日(有給5日含む)■残業少なめ■月給26万円以上・昇給賞与ありで収入もバッチリ■30代〜40代男女活躍中!
勤務地 |
埼玉県川口市榛松埼玉県 川口市 榛松1-1-8 株式会社シライシ 営業課 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 多種多様な企業様へ、燃料やガソリン、潤滑油の新規営業をおまかせします。 【PRポイント】 □出光興産からの充実のバックアップあり □商材も営業先も多岐に渡りスキルが身につく □埼玉県に根付く地場企業 □慣れてきたら直行直帰もOK 【提案するもの】 出光興産の特約販売店として、出光の燃料やガソリンを販売するほか、機械類の潤滑油などを中心に拡販していきます。 また、今後石油以外の需要の増加も見込み、LED照明や省エネ機器、危険物施設の工事など、多岐にわたる商品・サービスを提供します。 【営業スタイル】 ・既存のお客様へのフォロー ・新規のお客様への営業 【営業先】 ・自動車教習所 ・運送会社 ・タクシー会社 ・ホテル ・病院 ・金属加工の町工場 ・自動車メーカー及びその下請け会社 など、燃料や潤滑油を必要とする場面・企業様は非常に幅広く、営業先に困ることもありません。多くの人々の生活を支える大切なお仕事です。 【未経験でもしっかりと教えます】 営業課の営業スタッフのうち、半分は営業未経験からのスタートでした。 そうした方々にもしっかりとした研修を行いますのでご安心を。3ヶ月を目安に、独り立ちできるように、一つ一つ教えていきます。 「未経験だけど営業のお仕事に挑戦したい!」という方はぜひご応募ください! 【1日の流れ】 ■商談のある日 08:30 出社 メールチェック、資料準備など 09:30 出発 11:00 1件目商談 12:00 昼休憩 13:30 2件目商談 15:00〜 帰社までのルートで既存客へのルート営業(1〜4件程度) 16:30 帰社 翌日以降スケジュール調整 残務処理 17:30 退社 ■新規営業をする日 08:30 出社 メールチェック、資料準備など 09:30 出発 10:00〜12:00 新規営業5〜10件程度(飛び込みなど) 12:00 昼休憩 13:30〜 既存ルート営業3〜5件程度 16:30 帰社 翌日以降スケジュール調整 残務処理 17:30 退社 =================== 既存顧客のフォローが中心です =================== 既存顧客は1人あたり80〜100社程度を担当します。大手企業も多数あり、国内トップレベルのシェアを誇る運送会社や建機レンタル会社、外食チェーン、船外機メーカーに産業機械メーカーと、業界の縛りもありません。 扱う商材が、それだけニーズのあるものということです。燃料やガソリン、潤滑油は業界や企業規模を問わず、どこでも需要があります。 そうした既存のお客様との信頼を構築していくことで、新しいお客様を紹介していただくことも珍しくありません。 お客様に寄り添い、末永くお付き合いしていただけるよう心がけてください。 ==================== 表彰を目指して自由なやり方で ==================== ■出光興産の表彰 全部で600名ほどいる、出光興産販売店の営業スタッフ。そのなかでも売上上位の営業は、毎年出光興産からの表彰があります。 なかでも当社の営業課リーダーは直近2年で4位、2位と好成績を収めていますが、元々はまったくの未経験からの入社です。 リーダー以外にもトップ10、トップ20に入ったスタッフがいるなど、教育体制は万全でスキルアップもしっかりできます。 表彰されると順位に応じた賞品もありますので、ぜひ表彰を目指して頑張ってみてください。 ■やり方は自由 昔ながらの飛び込み営業をする人もいれば、最新のデータを駆使した営業をする人も。 また、新規獲得が得意でたくさん取ってくる人もいれば、既存顧客のフォローに集中する人もいます。 得意なやり方を伸ばしていき、あなたらしいスタイルの営業を確立してください! ・================・ 社員インタビュー:Sさん(営業課・営業・4年目) ・================・ ■「異業種からの転職」 前職は製造業のメーカの営業やB to Cの営業をやっていました。 当社にような石油エネルギー業界の仕事はまったくの異業種でしたが、面接での職場の雰囲気の良さ、サポート体制の良さが決め手となって、入社を決意しました。 ■「わからないからこそやりがいがある」 実際に入社してみて、当社には親切で思いやりのある仲間が揃っています。親身に相談に乗ってくれる先輩や、丁寧にフォローしてくれる上司がいます。 営業課の上司・先輩・同僚のフォローはもちろん、関わる別部署の配送、事務の方々も親身にサポートしてくれるのが本当にありがたいです。 当社は軽油などさまざまなオイルを扱っています。オイルごとの特性などを熟知し、お客様の用途・課題に応じて、適切なオイルをご提案します。 決して価格だけの勝負ではないのが、この仕事の難しさであり、大きなやりがいにもなっています。 わからない状態からのスタートだったからこそ、自分が提案して受注できたときの達成感は本当にうれしいです。 ■「吸収と応用ができる人が伸びる」 入社後は新人研修や各種レクチャー、先輩との同行などがありますので、未経験でも安心してスタートできます。 ただ、実際に自分で営業をやっていくと、必ずしもマニュアルどおりにいくわけではありません。 何事も決めつけず、お客様や場面に応じて常に吸収力と応用力を大事にすると、営業としてお客様に信頼されると思います。 もちろん基礎知識は大事ですが、その上で自分なりのやり方を見つけることが楽しいと思える人なら、当社で働き甲斐を持って活躍できると思います。 ・================・ 社員インタビュー:Yさん(営業課・営業・1年目) ・================・ ■「得手不得手を考慮してくれる」 元々営業の経験者でしたが、肉体労働は苦手だったので面接の際に話したところ、営業だけに専念できる環境を用意してくれました。 入社したばかりなのに配慮してくれる、本当にいい会社だなと思いました。 営業課だけでなく、どの部署でもこうした「それぞれの得意分野を伸ばす」という風潮の職場なので、苦手なことがあっても安心です。 ■「営業スタイルはフリースタイル」 シライシの営業スタイルは本当にフリーで、やり方は各人に任せられています。なので言われたことだけやるというタイプの方だと大変かも。 逆に、自分の裁量で色んなことを試したい!というような方ならきっと楽しく営業をしていただけると思います。 もちろん、商材やオイルに関する知識は必要になりますが、そうした勉強もフォローしてもらえますし、少しずつ覚えていけばいいので業界経験がない人でも大丈夫ですよ。 ■「大事なのは傾聴力」 営業には提案力とか数値管理とかいろいろなスキルが求められると思いますが、シライシの営業で一番大切なのは間違いなく傾聴力です。 人の話に最初から最後までしっかり耳を傾け、お客様の悩みを聞き出せる人が、信頼関係を築くことができてより良い仕事ができると思います。 実際、入社してみて一番感じるのは、本当にいい人ばかりだということですね。人当たりがよく優しい人が揃っているので、お客様からの信頼も厚いですし、なによりみんなが気持ちよく働ける環境だと思います。 【求人ID-EKY】 |
求める人材 |
【応募資格】 【必須条件】 ・要普免(AT限定可) ・40歳以下(例外事由3号のイ/長期勤続によるキャリア形成のため) 【こんな方をお待ちしております】 ・お客様に寄り添う営業がしたい方 ・新しくチャレンジしたい方 ・営業の世界でキャリアアップしたい方 【メリット】 #学歴不問 #転勤なし #社会保険完備 #昇給あり #賞与あり #未経験者歓迎 #第二新卒歓迎 #交通費支給 #40代も応募可 |
【20-30代活躍中】未経験大歓迎!1年目から年収500万円以上も可!既存取引先からの土地買取情報を整理する仕事!
勤務地 |
滋賀県栗東市手原2丁目3-8 株式会社タナカヤ(創業40年以上) |
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仕事の概要 |
仕事内容: マイホームを建てるための土地の仕入れ/不動産開発を行うお仕事です。 <他社の"不動産仕入れ求人"との違い> 他社では1軒1軒ご自宅を回って 「売りたい土地ありませんか?」 「使ってない土地ありませんか?」 「空いた土地を有効活用しませんか?」 と足で稼ぐ会社が多いです。 しかし、当社ではすでにお付き合いのある大手不動産会社から 「**エリアで良い土地が出ました」 「こんな土地が出たんですが、タナカヤさん興味ありませんか?」 と、土地情報が定期的に入ってくるルートがあります。 そのため、ゼロから土地を探す必要がなく、入ってくる土地を目利きしてさばくだけでOK! <具体的な仕事内容> ・不動産会社から情報が入ってくる土地情報の初期対応 ・現場確認(土地採寸、土壌調査、交通量や周辺の環境チェックなど) ・役所調査 ・収支計画の立案 ・社長への稟申&決裁取得 ↓ 要は・・・ 「一戸建てを建てたら****万円くらいで売れそうなので、この土地なら***万円で買えば会社として、***万円くらい利益が出そうです」 という内容をシミュレーションする仕事です。 最終的に、その土地を買うかどうかは社長があなたの作成した事業計画書を確認して判断します。 <この仕事で大切なこと> ・メール/電話の早いレスポンス ・フットワークの軽さ ・コミュニケーションスキル ・計画性 など <未経験でも安心!!> 用地仕入れの仕事をやっているスタッフが当社には5名います! ベテラン社員が集まっている部署なので、わからないこと/不安なことがあれば、経験豊富な先輩社員が優しくサポートします!! //////////////////////////////////////////////////// 【電話応募】 TEL:0120-255-252 (採用担当宛) 「 Indeed を見た」とお伝えください //////////////////////////////////////////////////// |
求める人材 |
求める人材: \45歳未満を対象した求人です/ (例外事由3号イ/長期キャリア形成) <歓迎> ・普通自動車免許(AT限定可) ・学歴不問、性別不問、経験不問、資格不問 <こんな人に向いています> 「販売/営業ノルマのない仕事がしたい」 「ゼロから新規開拓するのは苦手だけど、既存取引先との関係構築は得意」 「土地や不動産の間取り図を見るのが好き」 「マンションよりも、一戸建てが好き」 「20代、30代くらいの同世代が多く活躍している職場で働きたい」 「滋賀が好き!転勤したくない!ずっと滋賀で働きたい」 「Uターン、Iターンで滋賀に転居する予定がある」 「ホワイトな安心できる会社で、無理なく年収1,000万円を目指したい」 「自分の頑張りが給与に反映される仕事がしたい」 「人との交渉は苦手だけど、計算/試算/事業計画の立案は得意」 ↓ 1つでも"ピン"と来た方は、ぜひご応募ください!! |
商品配送やトラック手配業務ナシ!◆倉庫内完結型の人・モノ管理◆
勤務地 |
愛知県海部郡飛島村大宝 株式会社光和 飛島事業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 倉庫管理業務をお任せします。 ーーーーーー具体的にはーーーーーー * 担当エリアの作業進捗管理 * 人員配置・シフト管理 * その日の作業量に合わせた業務の段取り * 倉庫内の商品管理 * 入出荷作業 など 商品が倉庫に入ってきてから、出荷されるまでの人とモノの管理をお願いします。 * * * POINT.1 倉庫内の管理のみ! トラック手配などはなし! ーーーーーーーーーーーーーーーーー 当社が業務を請け負っているのは、物流センター内の商品入荷〜出荷まで。 センター間を輸送するためのトラックの手配などには、一切関わりません。 必要に応じて社外の方とのやり取りが発生しますが、やり取りをする相手は物流センターの担当者の方。 内容も商品の保管場所のご相談・ご依頼などが中心で、運送会社や発送元のお客様と直接連絡をすることはありません。 そのため、この仕事で一番重要なのは、届いた商品を決められた場所に保管し、必要に応じて出荷をする…この一連の作業を滞りなく進めるための作業者(人)の管理。 だからこそ物流業界の経験よりも、人ときちんとコミュニケーションが取れる方を歓迎します! * * * POINT.2 現場判断の割合多め! 報連相とコミュニケーションが重要! ーーーーーーーーーーーーーーーーー センター内はとても広いため、エリアを分けて管理しています。 とは言っても、エリアごとに完全に別々で動くのではなく、常に内線で連携を取って作業を進めます。 その日の物量と出勤しているスタッフの人数・作業時間などを考え、各エリアの管理者が協力を要請したり、スタッフを応援に出したり、現場での状況判断が多くあります。 こうした状況と要望などを正しく伝えるためのコミュニケーション力を重視していますが、おしゃべりが上手である必要はありません。 口下手だけど、丁寧なコミュニケーションが取れるスタッフも活躍していますよ。 自分の判断で全体を動かしていくので、毎日同じことを淡々と繰り返すよりも、ちょっとしたイレギュラーや変化を楽しめる方にオススメです。 * * * POINT.3 リフトの乗り方から、 スタッフとの接し方まで全部教えます! ーーーーーーーーーーーーーーーーー いきなり管理業務から始めるのは難しいので、最初は現場での作業からスタート。 その現場作業で欠かせないのがリフトの運転です。 免許を持っていない方は免許取得から始められますし、思い通りに運転できるように先輩も練習に付き合います。 乗り物の運転が苦手だったというスタッフも、毎日運転をしていたら2ヶ月くらいで思い通りにリフトを操れるようになったそうなので、安心してくださいね。 また、実際に作業現場に入ることで、管理者からどういう時に声を掛けられたら安心して働けるのか、どんなことを言ってもらえると嬉しいのかを体験できます。 管理者側になった時の立ち振る舞いや、メンバーへの接し方について、身をもって学べるので、今は自信がない方でも心配いりませんよ。 * * * POINT.4 年齢・学歴・経験は一切関係なし! やる気次第でステップアップ! ーーーーーーーーーーーーーーーーー 当社では、年齢や学歴は一切関係なく、仕事ぶりを評価します。「●●歳にならないとこの役職につけない」「年齢も社歴も上の社員がいるからポストにつけない」「管理職は大卒以上だけ」…ということはまったくありません。 実際に、最年少の社員がナンバー3のポジションを担っている事業所もあります。 今回の募集では事業拡大・体制強化に加え、世代交代も見据えています。 仕事の成果をきちんと評価し、評価に応じて昇進・昇格が行われる…当たり前のことではありますが、当社ではそこに年齢や学歴を一切加味しないことをお約束します。 |
求める人材 |
求める人材: 要普通免許 * 特別な資格は一切不要!リフト免許も入社後に取得可能です * パソコンの使い方も入社後に教えますが、文字入力程度はできてもらえると助かります! ーーーーーこんな方にオススメ!ーーーーー * 年功序列によってポストが詰まっている環境でくすぶっている方 * 学歴や新卒・中途採用のハンデを感じている方 |
不動産売買のスキルは、あなたの人生を守る“武器”になりますよ!
勤務地 |
茨城県つくば市千現1−7−2 センチュリー21うらら センチュリー21うらら |
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仕事の概要 |
仕事内容: \ 一生食べていけるスキル、ここで身につけませんか? / 不動産売買のスキルは、あなたの人生を守る“武器”になる。 不動産売買営業と聞くと、「難しそう」「経験がないと無理そう」 そんなイメージを持つ方もいるかもしれません。 でも実はこの仕事、一度スキルを身につければ、一生食べていけるほどの“安定力”がある仕事なんです。 ◆ 住まいは、いつの時代も必要。景気に左右されにくい! * 人が生きていく限り「住まい」はなくならないニーズ * 結婚・出産・転勤・相続・老後など、どんな人生にも関わる仕事です ◆ 法律・税金・ローンなど、“一生使える知識”が身につく! * 専門的な知識が増えることで、お客様にも、自分の人生にも役立つ * 金融や投資のリテラシーが自然と高まり、将来の選択肢も広がる ◆ 営業スキル+人脈=自分の資産になる! * 一度信頼されると、紹介やリピートの仕事が広がっていく * お客様の「人生の節目」に関わることで、信頼関係が深まる ◆ 独立・副業も視野に入れられる自由なキャリア! * 将来的に独立して自分の不動産会社を持つことも可能 * 営業力・専門知識・人脈があれば、どこでも活躍できる人材に □ 未経験からでも、大丈夫。 今活躍している先輩たちも、ほとんどが異業種出身です。 飲食業・アパレル・事務職などから、 「人生を変えたくて」この世界に飛び込んできました。 あなたもここで、一生モノのスキルを手に入れませんか? 【こんな体感ができるお仕事です!】 本多英樹/50歳 代表取締役 アメリカでは不動産屋さんのことを『リアルター』と呼ばれ、医師弁護士に並ぶステイタスの高いお仕事と認知されています。 ここ日本では『フドウサンヤ』のイメージはとても低いです。 うさんくさい・だまされる・反社会的組織との繋がりがあるというようなイメージを持たれている方が多いようです。 高い収入を得ることが1番の目的になり「今だけ、カネだけ、自分だけ」の人々が多く生息しているのも事実です。 私たちが目指しているのは、もちろんアメリカの『リアルター』です。 不動産及び税金や金融その他周辺事項に関する深い責任と見識を持ち、クライアントの状況を見極めながら最良のアドバイスできる人財です。 そんな高い見識を持ち、管理型の会社とは真逆な「働く場所」も「時間」も「収入」も自ら決められる自由な自立型の大人の集団です。 ※最初は知識も経験もなくても大丈夫です。先輩たちも全員ゼロからスタートしてます。目指すゴールが理解できていて、自ら学ぶ姿勢と素直さや謙虚さがあれば必ず成長します。 当社の考えに共感できたら、ぜひ気軽に応募ください。きっと良い出会いになると思いますよ。 島田正行/46歳 営業部長 「本当に?」と思われるかもしれませんが、本当に『ウソのない誠実で正直な会社』です。お客様を第一に考えた、本質的な営業ならではの“面白さ”だったり“やりがい”だったりを、新しく入社される方にも知ってほしいです!お客様を喜ばせた結果、その成果も正当に評価され年収1000万円以上の高収入を得られるのも不動産売買営業の魅力です。以前の職場(飲食店)では、どうあがいても年収400〜500万円が限界でした。 田部井千尋/27歳 営業 女性社員の中には子育てと両立して働くママさんもいらっしゃいます。実は私も近々結婚を考えており、先輩に見習って子育てと両立しながら腰を据えて長く働き続けたいなと。ここは、それが出来る会社です 樽口裕希/30歳 営業 前職も不動産の営業だったのですが、この会社は徹底した分業制とフレックスタイム制を導入しているためプライベートな時間も大切にできることが良いですね!子供がまだ小さいので、15時に退社して妻のサポートのために子供の面倒をみたりしてます。子育てを妻と一緒にできることは、何よりもありがたいです。プライベートの充実だけではなく、年齢に関係なしにしっかりと稼げることも大きな魅力です。自信を持って「いい会社」ってオススメできます! 【不動産売買営業パーソンの1日の流れ】 9:00 出社・朝礼 * 今日のアポイントやタスクを確認 * チームで物件情報や営業状況を共有 9:30 ポスティング業務(1時間) * 担当エリアに物件チラシを配布 * 地域の雰囲気・ニーズも肌で感じながら情報収集 10:30 新規営業活動 * 問い合わせ対応や、新しい売り物件の開拓 11:30 物件下見・写真撮影・情報収集 * 売り物件の現地確認、資料作成用の素材集め 12:30 ランチ(同僚・先輩との情報交換も兼ねて) 13:30 顧客アポイント(物件案内・商談) * 実際に物件を見せながら購入意欲を高める提案 * 資金計画や購入条件の相談対応もこの時間帯 15:30 商談まとめ・契約準備 * 売買契約に向けた必要書類の作成、段取り調整 17:00 新規顧客への提案資料作成・フォロー連絡 * 内覧後のお客様へのフォロー連絡・追加提案 * 売主・買主との条件擦り合わせ 18:30 日報作成・スケジュール整理 * 今日の活動を振り返り、明日の営業戦略を立てる 19:00 退社(自己研鑽・市場分析に取り組むことも) * 成功している営業パーソンは、この時間をスキルアップに使う傾向あり ★やりがい 誠実に、正直に、お客様に向き合った本質的な営業をするからこそ、お客様からの「 ○○さんだから、決めました!」「本当にありがとうございました!」そんな言葉をいただいたときは、きっと大きな達成感と喜びを感じられるはずです。 その結果が収入面に反映されるため、人のために動ける方ほど、収入額も上がっていく構造になっています。 ★きびしさ 「物件」「取引の過程」「住宅ローン」「税金」など、住まいに関する全てにおいて『透明化』・『見える化』を実現した、お客様第一主義での営業活動が必要です。 ノルマを設けず営業それぞれに裁量権を持たせ自由度の高い業務環境をつくっているからこそ、自分で目標を決めて、主体的に取り組む姿勢が求められます。 ◆働く職場はこんなところ! 店舗面積120坪・敷地面積373坪と茨城県の不動産会社の中でも最大級! 2階建て建物で接客/執務スペースが分かれており、お客様対応と日常業務にそれぞれ集中して取り組むことができます。 敷地内に駐車場完備。ゆったり駐車できるスペースあり(従業員全員が駐車してもなお余裕があります) よくある不動産会社では、担当者一人でお客様を対応しますが、 当社は総勢20名のスタッフ全体でお客様を全力でサポートしています。 合言葉は『総員接客、総員営業』 誰か1人に負担がかかる体制ではなく、 万が一お休みとなってしまったとき、急な対応が必要になったときでも会社全体で対応ができる仕組みがあります。 働く社員だけでなく、お客様にとっても『安心』して頼れる・任せてもらえる環境です。 【空き家問題を解決する不動産売却コンサルティング営業職】 シンプルに言うと不動産を「売りたい人」と「買いたい人」をつなぐお仕事です。 売りたい人からも感謝され、買いたい人からも感謝され、会社からも感謝され、多くの感謝を集められるお仕事になります。 専門的に言うと、一戸建てや土地、マンション等、市場に流通する不動産の購入・売却の取引を斡旋。 取引が迅速かつ適正に行われるよう、お客様(買主様と売主様)の間に入って仲介します。 ただ物件を売るのではなく、お客様が抱える不動産に関する課題や悩みを解決する「不動産コンサルタント」としてのお仕事です。 \当社は空き家問題解決に力を入れています。/ 日本全国の空き家は毎年増え続け、2018年現在では849万戸(国内の住宅総数に占める空き家の割合は13.6%)となっており、社会問題となっています。 その一因でもある「都心×築浅×マンション」への流通集中に対し、当社が主に扱っているのは「地方×築古×一戸建ての住宅」。 空き家となっている家を含んだ中古住宅に価値を見出すことで、いつまでも人の賑わいが途切れない、持続可能な社会の実現を目指しています。 <未経験者も安心の研修ステップ> 入社後、社内研修を通して業務に必要とされる知識をしっかりと習得できます。 営業が未経験の方でも着実にスキルアップでき、配属後も先輩・上司のフォローがありますのでご安心ください。 ・基本的なビジネスマナー ・営業の基礎〜応用(商談の流れ、メールの送り方、商談ロールプレイングなど) ※基礎から応用までレベルに応じてお教えしますので、営業が初めてという方もご安心ください。ひとり立ちまでの期間も、あなたに合わせて決めていきます! 経験は一切不問!まっさらな方からの入社をお待ちしています♪ |
求める人材 |
求める人材: <必須> ★自ら考え、行動できる人 ★当社の想いに共感・同意いただける方 ★自らを成長させたい!と本気で考えている方 ★会社の未来を担っていく存在になりたい方 ★誰かの役に立つ、お互いに助け合い、感謝し合う働き方がしたい方 ★難しいことも諦めず、果敢に挑戦し、自ら考えて行動していきたい方 【こんな方はお断り!】 □:自分で考え行動するのが苦手、指示命令がないと動けない方 □:現状維持を求めている方 □:会社のことは自分には関係ないと考えている方 □:自分さえ良ければそれで良いと思っている方 □:ただラクして金を稼ぎたい方 当社が特に大事にしているのは、 社員1人ひとりが成長するために「常に考え、行動する」という意識を持つこと。 当社の仕事は、マニュアル通りにはいきません。上手くいかないことも、成果が出ないこともあります。 そんなときに必要なのは、どうやったら上手くいくかを仲間とともに試行錯誤し、そして率先して行動に移し、振り返りを繰り返すこと。 考えることが苦手、誰かの指示がなければ動けない、という人には辛い仕事かもしれません。 当社が求めているのは、『いかなる環境条件の中においても、自らの能力と可能性を最大限に発揮して、道を切り開いていこうとする姿勢を持った人』 そのような人に今後のうららの未来をともに担っていただきたいです。 今は【こんな方はお断り!】に該当する方でも、 「これからの自分を変えていきたい」「こんな人物を目指していきたい」という場合は応募OK!これからの努力を惜しまない姿勢を評価していきます。 <業界・職種経験不問> □35歳以下(例外事由3号イ:長期キャリア形成を図るため) □中途採用の方は社会人経験をお持ちの方 □基本のPC操作(WordやExcelなどの基本操作ができればOK) ※営業経験がなくても、研修やサポート体制がしっかりしているためご安心ください。 これまでも、社員全員が営業未経験で入社し、活躍できるようになっています。 |
年間休日125日!食事補助&飲料配布で、稼ぎながら節約!営業経験不問★
勤務地 |
愛知県あま市 ゆーずどかぁ本舗株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◎年間休日125日&完全週休2日制 →プライベートも充実できます! ◎高水準のインセンティブ制度! →月平均6〜25万円のインセンティブ支給! ----------------------------------------- 「聞く力」と「寄り添う心」が活かせる <仕事内容> 中古車の査定・買取を中心とした カーライフアドバイザーとして、 下記の業務をお任せします。 具体的には? ↓ ・ お問い合わせいただいたお客様へのアポイント対応(完全反響型) ・お車の査定と買取金額の提示 ・ご要望のヒアリングとご提案 ・ 店舗紹介やアフターサポートのご案内 ・販売状況に応じた仕入れ業務 ・店舗運営の補助(簡単な清掃等) ・購入後のお客様フォロー 飛び込み・テレアポは一切ないので、 未経験の方でも安心して働いていただけます! Web経由でのお問い合わせが中心なので、 提案・接客に集中できますよ♪ <スタッフについて> 20~30代の若手を中心に活躍中! 未経験入社がほとんどなので、 お互いに切磋琢磨しながら成長できる環境!! <こんな会社です> 私たちゆーずどかぁ本舗株式会社は、 ただ車を売るだけの会社ではありません。 「車を通じてお客様の人生を豊かにしたい」 その想いで、自社整備工場・板金工場を持ち、 お客様のカーライフを トータルでサポートしています。 『売って終わり』ではなく、 『一生のお付き合い』を大切に。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・明るく元気に人と接する事ができる方 ・人の話を聞くのが好きな方 【歓迎条件】 ・ 接客業経験者(飲食・アパレルなど) ・ドライバー、 牧場勤務など異業種からのチャレンジも歓迎 ・ 自動車業界経験者は即戦力として歓迎! ※異業種からの転職者が多いので 業種問わず応募OK 【こんな方におすすめ】 ・車が好きな方 ・人と接する仕事が好き ・ガツガツとした営業が苦手な方 ・同世代が多い会社で働きたい方 ・成長できる職場を探している ----------------------------------------- まずはカジュアルにお話しませんか? 少しでも興味を持っていただけた方、 まずは会社や仕事について お話しするところから始めませんか? あなたのご応募を、社員一同心よりお待ちしております。 |
ガソリンや潤滑油などの営業スタッフ募集土日祝休み・年間休日120日■残業少なめ■月給26万円・昇給賞与ありで■女性活躍中!
勤務地 |
埼玉県川口市榛松埼玉県 川口市 榛松1-1-8 株式会社シライシ 営業課 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 多種多様な企業様へ、燃料やガソリン、潤滑油の新規営業をおまかせします。 【PRポイント】 ■出光興産からの充実のバックアップあり ■商材も営業先も多岐に渡りスキルが身につく ■埼玉県に根付く地場企業 ■慣れてきたら直行直帰もOK 【提案するもの】 出光興産の特約販売店として、出光の燃料やガソリンを販売するほか、機械類の潤滑油などを中心に拡販していきます。 また、今後石油以外の需要の増加も見込んでLED照明や省エネ機器、危険物施設の工事など、多岐にわたる商品・サービスを提供します。 【営業スタイル】 ・既存のお客様へのフォロー ・新規のお客様への営業 【営業先】 ・自動車教習所 ・運送会社 ・タクシー会社 ・ホテル ・病院 ・金属加工の町工場 ・自動車メーカー及びその下請け会社 など、燃料や潤滑油を必要とする場面・企業様は非常に幅広く、営業先に困ることもありません。多くの人々の生活を支える大切なお仕事です。 【未経験でもしっかりと教えます】 営業課の営業スタッフのうち、半分は営業未経験からのスタートでした。 そうした方々にもしっかりとした研修をおこないますのでご安心を。3ヶ月を目安に、独り立ちできるように、一つ一つ教えていきます。 「未経験だけど営業のお仕事に挑戦したい!」という方はぜひご応募ください! 【1日の流れ】 ■商談のある日 08:30 出社 メールチェック、資料準備など 09:30 出発 11:00 1件目商談 12:00 昼休憩 13:30 2件目商談 15:00〜 帰社までのルートで既存客へのルート営業(1〜4件程度) 16:30 帰社 翌日以降スケジュール調整 残務処理 17:30 退社 ■新規営業をする日 08:30 出社 メールチェック、資料準備など 09:30 出発 10:00〜12:00 新規営業5〜10件程度(飛び込みなど) 12:00 昼休憩 13:30〜 既存ルート営業3〜5件程度 16:30 帰社 翌日以降スケジュール調整 残務処理 17:30 退社 =================== 既存顧客のフォローが中心です =================== 既存顧客は1人あたり80〜100社程度を担当します。大手企業も多数あり、国内トップレベルのシェアを誇る運送会社や建機レンタル会社、外食チェーン、船外機メーカーに産業機械メーカーと、業界の縛りもありません。 扱う商材が、それだけニーズのあるものということです。燃料やガソリン、潤滑油は業界や企業規模を問わず、どこでも需要があります。 そうした既存のお客様との信頼を構築していくことで、新しいお客様を紹介していただくことも珍しくありません。 お客様に寄り添い、末永くお付き合いしていただけるよう心がけてください。 ============ 出光興産の表彰 ============ 全部で600名ほどいる、出光興産販売店の営業スタッフ。そのなかでも売上上位の営業は、毎年出光興産からの表彰があります。 なかでも当社の営業課リーダーは直近2年で4位、2位と好成績を収めていますが、元々はまったくの未経験からの入社です。 リーダー以外にもトップ10、トップ20に入ったスタッフがいるなど、教育体制は万全でスキルアップもしっかりできます。 表彰されると順位に応じた賞品もありますので、ぜひ表彰を目指して頑張ってみてください。 ============ 営業手法は自由 ============ テレアポや飛び込み、最新データによる営業など、具体的なやり方は人それぞれ異なります。 もちろん、先輩のやり方を参考にしたりアドバイスを求めたりしてもOK!どんなことでも丁寧に教えますので、自分の力を思い切り試してください! お客様の立場になって考え信頼関係を築きながら、あなたに合った営業スタイルを確立していきましょう。 ・================・ 社員インタビュー:Sさん(営業課・営業・4年目) ・================・ ■「異業種からの転職」 前職は製造業のメーカの営業やB to Cの営業をやっていました。 当社にような石油エネルギー業界の仕事はまったくの異業種でしたが、面接での職場の雰囲気の良さ、サポート体制の良さが決め手となって、入社を決意しました。 ■「わからないからこそやりがいがある」 実際に入社してみて、当社には親切で思いやりのある仲間が揃っています。親身に相談に乗ってくれる先輩や、丁寧にフォローしてくれる上司がいます。 営業課の上司・先輩・同僚のフォローはもちろん、関わる別部署の配送、事務の方々も親身にサポートしてくれるのが本当にありがたいです。 当社は軽油などさまざまなオイルを扱っています。オイルごとの特性などを熟知し、お客様の用途・課題に応じて、適切なオイルをご提案します。 決して価格だけの勝負ではないのが、この仕事の難しさであり、大きなやりがいにもなっています。 わからない状態からのスタートだったからこそ、自分が提案して受注できたときの達成感は本当にうれしいです。 ■「吸収と応用ができる人が伸びる」 入社後は新人研修や各種レクチャー、先輩との同行などがありますので、未経験でも安心してスタートできます。 ただ、実際に自分で営業をやっていくと、必ずしもマニュアルどおりにいくわけではありません。 何事も決めつけず、お客様や場面に応じて常に吸収力と応用力を大事にすると、営業としてお客様に信頼されると思います。 もちろん基礎知識は大事ですが、その上で自分なりのやり方を見つけることが楽しいと思える人なら、当社で働き甲斐を持って活躍できると思います。 ・================・ 社員インタビュー:Yさん(営業課・営業・1年目) ・================・ ■「得手不得手を考慮してくれる」 元々営業の経験者でしたが、肉体労働は苦手だったので面接の際に話したところ、営業だけに専念できる環境を用意してくれました。 入社したばかりなのに配慮してくれる、本当にいい会社だなと思いました。 営業課だけでなく、どの部署でもこうした「それぞれの得意分野を伸ばす」という風潮の職場なので、苦手なことがあっても安心です。 ■「営業スタイルはフリースタイル」 シライシの営業スタイルは本当にフリーで、やり方は各人に任せられています。なので言われたことだけやるというタイプの方だと大変かも。 逆に、自分の裁量で色んなことを試したい!というような方ならきっと楽しく営業をしていただけると思います。 もちろん、商材やオイルに関する知識は必要になりますが、そうした勉強もフォローしてもらえますし、少しずつ覚えていけばいいので業界経験がない人でも大丈夫ですよ。 ■「大事なのは傾聴力」 営業には提案力とか数値管理とかいろいろなスキルが求められると思いますが、シライシの営業で一番大切なのは間違いなく傾聴力です。 人の話に最初から最後までしっかり耳を傾け、お客様の悩みを聞き出せる人が、信頼関係を築くことができてより良い仕事ができると思います。 実際、入社してみて一番感じるのは、本当にいい人ばかりだということですね。人当たりがよく優しい人が揃っているので、お客様からの信頼も厚いですし、なによりみんなが気持ちよく働ける環境だと思います。 【求人ID-EKY】 |
求める人材 |
【応募資格】 【必須条件】 ・要普免(AT限定可) ・40歳以下(例外事由3号のイ/長期勤続によるキャリア形成のため) 【こんな方をお待ちしております】 ・お客様に寄り添う営業がしたい方 ・新しくチャレンジしたい方 ・営業の世界でキャリアアップしたい方 【メリット】 #学歴不問 #転勤なし #社会保険完備 #昇給あり #賞与あり #未経験者歓迎 #第二新卒歓迎 #交通費支給 #40代も応募可 |
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商品配送やトラック手配業務ナシ!◆倉庫内完結型の人・モノ管理◆
勤務地 |
三重県三重郡川越町高松 株式会社光和 川越事業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 倉庫管理業務をお任せします。 ーーーーーー具体的にはーーーーーー * 担当エリアの作業進捗管理 * 人員配置・シフト管理 * その日の作業量に合わせた業務の段取り * 倉庫内の商品管理 * 入出荷作業 など 商品が倉庫に入ってきてから、出荷されるまでの人とモノの管理をお願いします。 * * * POINT.1 倉庫内の管理のみ! トラック手配などはなし! ーーーーーーーーーーーーーーーーー 当社が業務を請け負っているのは、物流センター内の商品入荷〜出荷まで。 センター間を輸送するためのトラックの手配などには、一切関わりません。 必要に応じて社外の方とのやり取りが発生しますが、やり取りをする相手は物流センターの担当者の方。 内容も商品の保管場所のご相談・ご依頼などが中心で、運送会社や発送元のお客様と直接連絡をすることはありません。 そのため、この仕事で一番重要なのは、届いた商品を決められた場所に保管し、必要に応じて出荷をする…この一連の作業を滞りなく進めるための作業者(人)の管理。 だからこそ物流業界の経験よりも、人ときちんとコミュニケーションが取れる方を歓迎します! * * * POINT.2 現場判断の割合多め! 報連相とコミュニケーションが重要! ーーーーーーーーーーーーーーーーー センター内はとても広いため、エリアを分けて管理しています。 とは言っても、エリアごとに完全に別々で動くのではなく、常に内線で連携を取って作業を進めます。 その日の物量と出勤しているスタッフの人数・作業時間などを考え、各エリアの管理者が協力を要請したり、スタッフを応援に出したり、現場での状況判断が多くあります。 こうした状況と要望などを正しく伝えるためのコミュニケーション力を重視していますが、おしゃべりが上手である必要はありません。 口下手だけど、丁寧なコミュニケーションが取れるスタッフも活躍していますよ。 自分の判断で全体を動かしていくので、毎日同じことを淡々と繰り返すよりも、ちょっとしたイレギュラーや変化を楽しめる方にオススメです。 * * * POINT.3 リフトの乗り方から、 スタッフとの接し方まで全部教えます! ーーーーーーーーーーーーーーーーー いきなり管理業務から始めるのは難しいので、最初は現場での作業からスタート。 その現場作業で欠かせないのがリフトの運転です。 免許を持っていない方は免許取得から始められますし、思い通りに運転できるように先輩も練習に付き合います。 乗り物の運転が苦手だったというスタッフも、毎日運転をしていたら2ヶ月くらいで思い通りにリフトを操れるようになったそうなので、安心してくださいね。 また、実際に作業現場に入ることで、管理者からどういう時に声を掛けられたら安心して働けるのか、どんなことを言ってもらえると嬉しいのかを体験できます。 管理者側になった時の立ち振る舞いや、メンバーへの接し方について、身をもって学べるので、今は自信がない方でも心配いりませんよ。 * * * POINT.4 年齢・学歴・経験は一切関係なし! やる気次第でステップアップ! ーーーーーーーーーーーーーーーーー 当社では、年齢や学歴は一切関係なく、仕事ぶりを評価します。「●●歳にならないとこの役職につけない」「年齢も社歴も上の社員がいるからポストにつけない」「管理職は大卒以上だけ」…ということはまったくありません。 実際に、最年少の社員がナンバー3のポジションを担っている事業所もあります。 今回の募集では事業拡大・体制強化に加え、世代交代も見据えています。 仕事の成果をきちんと評価し、評価に応じて昇進・昇格が行われる…当たり前のことではありますが、当社ではそこに年齢や学歴を一切加味しないことをお約束します。 |
求める人材 |
求める人材: 要普通免許 * 特別な資格は一切不要!リフト免許も入社後に取得可能です * パソコンの使い方も入社後に教えますが、文字入力程度はできてもらえると助かります! ーーーーーこんな方にオススメ!ーーーーー * 年功序列によってポストが詰まっている環境でくすぶっている方 * 学歴や新卒・中途採用のハンデを感じている方 |
未経験から月収25万以上、残業ほぼなし!!
勤務地 |
岐阜県岐阜市茜部中島2丁目74番地の1 松永建設株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 松永建設は、建築物全般(医療系、福祉系、事務所ビル、工場、官公庁学校関係の改修工事)に対しての施工管理や大手ハウスメーカーの内装工事を行う会社です。 事業が順調なため、大手ハウスメーカーの内装工事(未経験OK)を行う技術職を今回は限定1名で募集します。 ※多数応募があった場合、選考をお断りする場合がありますので、ご了承ください。 <具体的な仕事内容> ・大手ハウスメーカー物件の内装工事を行います。 ⇒内装工事には、天井工事、クロス工事などを行います。 ・現場への直行直帰可能です。 ・基本的には、出張なし(0回です!!)、宿泊などはありません。 ・残業ほぼなし⇒遅くとも18時までには皆帰るようにしています。 ・車、スマホ貸与可、ユニフォーム、安全靴も支給、備品購入会社負担 ・夜勤なし、三交代なし ・髪型自由、ピアスOK <アピールポイント> ・離職率0%!⇒お役所や大手ハウスメーカーなど大手企業からの依頼が多い性質上、社員のハラスメント予防、働き方など社員の働きやすい環境造りに努めています。 ・強制的な飲み会ありません!!⇒社内の無理な付き合いは少ない会社です。行きたい人は行くし、行きたくない人は無理しないでください! ・残業20時間/月以内 ・全て元請けの仕事!⇒会社の歴史があり、元請けとして仕事ができています。そのため、安定した経営状態です。 ・自分の器量で仕事をできる、子どもの送り向かいで9:30出社もOK⇒臨機応変に社員が働きやすい環境造りをしています! ・外部の人事コンサルを入れて、社員の働きやすい環境造りを推進しています。⇒経営陣が客観的な視点を入れて社員が長く働ける環境造りを行っています。 ・弊社は、いきなり面接ではなく、カジュアル面談(履歴書、職務経歴書不要、オンラインOK)も実施しています。 ※詳細はページ下部の詳細へ |
求める人材 |
求めている人材 未経験OKです!! 中卒、高卒の社員も活躍中です!! PCが苦手でもOKです。 工場、ハウスクリーニング業界など、全く違う職種から転職して活躍している社員もたくさんいます! 【必須条件】 普通運転免許(AT可) |
□30歳以下□昼から出勤&黙々作業□無理なく始める正社員生活
勤務地 |
愛知県津島市高台寺町字新開1-6 株式会社エム・ティ 農産セットセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容 □30歳以下の募集! □正社員デビュー大歓迎 □朝ゆっくり12時出社 □人付き合いが苦手でもOK □毎日同じ作業で安心 宅配用の青果物を、指定された数だけ 箱に詰めていくお仕事です。作業はシンプル。 ラインは自分のペースで止められるので、 急かされたり、焦る必要もありません。 「人と関わるのがちょっと苦手」 「生活リズムが不安定だった」 そんな方も、ここでは安心して働けます。 未経験の方でも、 コツコツ作業が得意な方ならきっと活躍できますよ◎ <具体的には・・・> ■宅配用の段ボールに青果物を入れる (数量表示あり) ■作業が終わったらボタンを押す (それまでラインは止まっています) ■快適な室温(15℃)&衛生的な倉庫内での作業 ■研修時は先輩が横に付き、一つひとつ丁寧にレクチャー <想定される1日のスケジュール> 12:00 出勤&作業準備 12:10 ピッキング開始(ライン作業) 15:00 休憩(好きなタイミングで軽食もOK) 15:15 午後もコツコツ作業 18:00 短い休憩を挟んで最後のひと踏ん張り 21:00 定時で退勤、おつかれさまでした! <□“自分のペース”を大切にできる場所> 急かされたり、詰められたり、 そんな経験で疲れた方にとって、 ここは“心が落ち着く職場”です。 作業はルーティンで、 決まったことを、決まった通りにやればOK。 人との会話も最小限。 業務連絡だけで仕事が成立します。 一歩ずつ、マイペースで社会復帰をしたい。 そんな方にぴったりの環境です。 <□ゆっくり覚えれば大丈夫> わからないことは、何度でも聞いてください。 先輩がつきっきりでフォローするので、 最初は覚えることが不安でも安心してくださいね。 誰でも最初は未経験。 焦らず、じっくり一緒に慣れていきましょう◎ <□将来的にはリーダー職も> 「作業だけじゃ物足りないかも…」 と思った方も大丈夫。 ゆくゆくはチームをまとめるポジションへの ステップアップも可能です。 もちろん、ずっと作業メインでのびのび働くのもOK。 無理なキャリアアップの強制はありません。 <□安定企業で長く働ける> 名古屋青果のグループ会社として、 生協や地元スーパーと長年の取引がある安定企業。 景気に左右されづらく、 働く環境も整っているからこそ、 安心して長く続けられます。 【□社員インタビュー】 直近はフリーターとして働いていましたが、 働いていた店舗が閉店になると同時に 正社員で働くことを決めました。 この仕事の決め手は「家から近い」 「モクモク作業が好きだった」です。 自分の働きやすい環境を求め、 無理なく働くことができています。 ◆農産セットセンター構内作業スタッフ (30代・男性/入社1年目) |
求める人材 |
求めている人材 □30歳以下の募集! ★学歴・経験・資格一切不問 □中卒・高卒もOK! ★社会人デビュー・正社員デビューもOK \こんな方にピッタリ/ □朝起きるのが本当に苦手 □初対面の人との会話が得意じゃない □マイペースに作業するのが好き □就職や転職にちょっと自信がない □「正社員」として一歩踏み出したい 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・31歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
月給40万可能!飛び込み営業なし、完全予約制の見学対応のみ!
勤務地 |
富山県射水市三ケ3973 永森建設工業株式会社 |
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給与例 |
給与例 ・中途入社7年目(40代、未経験スタート) 600万円程度 ・中途入社4年目(30代、未経験スタート) 450万円程度 |
仕事の概要 |
仕事内容 //////////// ここがポイント!! ////////////// 〇転勤なし! 地元で長期的に安定して働きたい人にオススメ 〇飛び込み営業なしのカウンター営業(インサイドセールス) 完全予約制のモデルルーム見学での対応のみ! 〇型にハマらずに自由にのびのびと仕事ができる環境 〇前職様々。 外部研修もある充実の体制で、未経験も安心スタート 〇インセンティブで売上の平均1〜1.5%を還元! 頑張りをダイレクトに評価( □ .□ □ )□ ///////////////////////////////////////////// <具体的なお仕事> 一般住宅を中心とした新築・増築・リフォームに関する住宅営業をお任せします。 家づくりを検討し、モデルハウスに来場されたお客様に対して、 「永森建設工業の家に住んでみたい」と思っていただけるように、 当社でつくるお家の魅力を伝えてください。 その他にも ・宣伝広告などからの問い合わせ対応 ・資料(パンフレットなど)の送付 ・プラン書の作成 ・他部署(設計職や現場管理職)との打ち合わせ などもあります。 また、基本的にお客様の来場は土曜、日曜の日中に 集中しているので、それ以外の時間は ・打ち合わせの準備 ・土地の下調べ ・土地探し ・資金計画の作成 ・接客、建築、ローンの勉強会 ・新商品の開発会議 等を行なっています。 飛び込み営業なし、完全予約制のモデルルーム見学での対応のみなので、 新規開拓が苦手な方も抵抗なく仕事に取り組むことができますよ! まずは、永森建設工業に詰まっている様々な魅力の内容を、 研修や先輩社員への同行を通じて徐々に学んでいってください。 外注のコンサル会社からの研修・指導(月1回)もあるので、 お客様へのアプローチ方法などの営業手法も着実にスキルアップすることができ、それはアポ獲得率や成約率にもつながっています。 未経験スタートでも、平均1年くらい、早い方で半年ほどで仕事に慣れています。 <仕事をする環境> 現在、働いている従業員数は10名で、 うち営業職2名、設計職3名、現場職4名、他1名(内勤など)が活躍中です。 スタッフの詳しい紹介です。 ぜひご覧ください♪ https://nagamori-kk.jp/staff/ 大規模で無いこともあり、型にハマらずに自由にのびのびと仕事ができる環境が整っています。 個々の仕事をしっかりとこなしながらも、息抜きにプライベートの話もできるメリハリのある社風です。 営業は全て男性で中途入社。前職も、重機メーカーのルート営業、 飲食店の経営、工務店での住宅営業と様々なので、未経験の方もぜひご応募ください! わからないことがあれば丁寧に教えてくれるスタッフばかりですし、 未経験からスタートしたスタッフもいるので、相談もしやすいですよ! 展示場への集客は、SNS、CMの告知がメインで完全予約制となっています。 近年は、コンサル会社の指導の影響が大きく、会社の営業体制も大きく変化しています。 以前と比べると残業の抑制、生産性のUPが実現できており、これは従業員の満足度にもつながっています。 また当社の場合、家を建てていただくのがゴールではなく、 アフターフォローとして長くお付き合いをしていけるのも、大きなやりがいの一つです。 <「永森建設工業 株式会社」とは> 「自然素材でつくるデザイン住宅」というコンセプトで、射水市を中心に富山県内において家づくりを行っている会社です。 「エバーホーム」というブランドのもと、お客様のこだわりをしっかりとお聞きし、一緒に楽しみながらお住まいを考え、ご提案してきております。 これまで500棟以上もの住宅を建築し、多くのお客様から高い支持を得ています。 射水市という住みやすさランキング上位(東洋経済新報社調べ)の街で、 憧れの暮らしを実現する土地探しと家づくりを行うことで、 世界に1つの家づくりをお客様と一緒に実現する工務店を目指していきたいと考えています。 - 設立1989年、従業員数10人、30〜40代中心、中途比率100%、中途採用の未経験者割合70% 会社HP/https://nagamori-kk.jp //////////////////////////////////////////////////// ぜひお気軽にお電話ください♪ 0120-513-933 //////////////////////////////////////////////////// |
求める人材 |
求めている人材 学歴・年齢・経験不問、未経験歓迎 必須/要普通自動車免許(AT限定可) あれば尚良し/建築士二級以上・宅地建物取引士 <こんな方におすすめ> ・インバウンド営業、カウンターセールス職をお探しの方 ・ハローワークでお仕事をお探し中の方 ・Iターン、Jターン、Uターン就職をご検討中の方 ・2025,2026年新卒の方 第2新卒の方 |
商品配送やトラック手配業務ナシ!◆倉庫内完結型の人・モノ管理◆
勤務地 |
三重県三重郡朝日町 株式会社光和 朝日事業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 倉庫管理業務をお任せします。 ーーーーーー具体的にはーーーーーー * 担当エリアの作業進捗管理 * 人員配置・シフト管理 * その日の作業量に合わせた業務の段取り * 倉庫内の商品管理 * 入出荷作業 など 商品が倉庫に入ってきてから、出荷されるまでの人とモノの管理をお願いします。 * * * POINT.1 倉庫内の管理のみ! トラック手配などはなし! ーーーーーーーーーーーーーーーーー 当社が業務を請け負っているのは、物流センター内の商品入荷〜出荷まで。 センター間を輸送するためのトラックの手配などには、一切関わりません。 必要に応じて社外の方とのやり取りが発生しますが、やり取りをする相手は物流センターの担当者の方。 内容も商品の保管場所のご相談・ご依頼などが中心で、運送会社や発送元のお客様と直接連絡をすることはありません。 そのため、この仕事で一番重要なのは、届いた商品を決められた場所に保管し、必要に応じて出荷をする…この一連の作業を滞りなく進めるための作業者(人)の管理。 だからこそ物流業界の経験よりも、人ときちんとコミュニケーションが取れる方を歓迎します! * * * POINT.2 現場判断の割合多め! 報連相とコミュニケーションが重要! ーーーーーーーーーーーーーーーーー センター内はとても広いため、エリアを分けて管理しています。 とは言っても、エリアごとに完全に別々で動くのではなく、常に内線で連携を取って作業を進めます。 その日の物量と出勤しているスタッフの人数・作業時間などを考え、各エリアの管理者が協力を要請したり、スタッフを応援に出したり、現場での状況判断が多くあります。 こうした状況と要望などを正しく伝えるためのコミュニケーション力を重視していますが、おしゃべりが上手である必要はありません。 口下手だけど、丁寧なコミュニケーションが取れるスタッフも活躍していますよ。 自分の判断で全体を動かしていくので、毎日同じことを淡々と繰り返すよりも、ちょっとしたイレギュラーや変化を楽しめる方にオススメです。 * * * POINT.3 リフトの乗り方から、 スタッフとの接し方まで全部教えます! ーーーーーーーーーーーーーーーーー いきなり管理業務から始めるのは難しいので、最初は現場での作業からスタート。 その現場作業で欠かせないのがリフトの運転です。 免許を持っていない方は免許取得から始められますし、思い通りに運転できるように先輩も練習に付き合います。 乗り物の運転が苦手だったというスタッフも、毎日運転をしていたら2ヶ月くらいで思い通りにリフトを操れるようになったそうなので、安心してくださいね。 また、実際に作業現場に入ることで、管理者からどういう時に声を掛けられたら安心して働けるのか、どんなことを言ってもらえると嬉しいのかを体験できます。 管理者側になった時の立ち振る舞いや、メンバーへの接し方について、身をもって学べるので、今は自信がない方でも心配いりませんよ。 * * * POINT.4 年齢・学歴・経験は一切関係なし! やる気次第でステップアップ! ーーーーーーーーーーーーーーーーー 当社では、年齢や学歴は一切関係なく、仕事ぶりを評価します。「●●歳にならないとこの役職につけない」「年齢も社歴も上の社員がいるからポストにつけない」「管理職は大卒以上だけ」…ということはまったくありません。 実際に、最年少の社員がナンバー3のポジションを担っている事業所もあります。 今回の募集では事業拡大・体制強化に加え、世代交代も見据えています。 仕事の成果をきちんと評価し、評価に応じて昇進・昇格が行われる…当たり前のことではありますが、当社ではそこに年齢や学歴を一切加味しないことをお約束します。 |
求める人材 |
求める人材: 要普通免許 * 特別な資格は一切不要!リフト免許も入社後に取得可能です * パソコンの使い方も入社後に教えますが、文字入力程度はできてもらえると助かります! ーーーーーこんな方にオススメ!ーーーーー * 年功序列によってポストが詰まっている環境でくすぶっている方 * 学歴や新卒・中途採用のハンデを感じている方 |
<定年がない!?>70代シニア活躍中!時間や場所に縛られず自由にお仕事□□
勤務地 |
神奈川県横浜市金沢区富岡西 株式会社うぇるねす |
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仕事の概要 |
仕事内容: マンション管理の【代行】のお仕事です。 マンション管理員代行は、様々な物件で管理員さんの代行として働いて頂く業務です。 <60・70・80代活躍中!定年制廃止□□□□> □□ダラダラしていて何となく朝も遅い。 □□健康に気を付けないととは思いながらも、すぐにためらってしまう。 □□スポーツジムはお金がかかるだけ、ウォーキングだけだと目的がない。 □□孫にも小遣いをあげたい。 □□年に一回くらいは温泉にも行きたい。 □□最近、昔の付き合いがなくなってきたけど、ご近所だけだと仲間にはなりにくい。 □□会話がはずんだり、楽しいと感じる機会も少ない・・・。 そんな皆さんを取り巻く環境を少しでも変えてみませんか? さぁ、うぇるねす、始めましょう□ まずは、仕事説明会から・・・。お待ちしています! 【仕事内容】 分譲マンション内で清掃を中心に日常管理業務をお願いします。 エントランスや廊下などの共用スペース及びマンション周辺を モップや雑巾、ほうきを使って清掃して頂きます。 危険な作業や力仕事はなく、適度に身体を動かす程度のお仕事です。 ご担当頂くマンションにより業務内容が異なります。 |
求める人材 |
求める人材: 最寄り駅より通勤1時間程度のお仕事できる方歓迎! <20代、30代、40代、50代、60代、70代、80代と幅広い年代の方が活躍中> ・マンションやビル清掃員として働いていた主婦の方やシニアの方 ・倉庫内などで軽作業を行っていた中高年の方 ・公共施設などで警備や用務員業務、ビル管理、施設管理などを行っていた方 ・造園や緑地管理を行っていた方 ・公園内管理人や公園清掃などを行っていた方 ・異業種から転職された方(販売・接客・サービス・営業・飲食・ドライバー等) ・健康の為体を動かしながら働きたい 上記のような方が活躍しています。 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 ※業務でスマホを使用します。 現在持っていない方もご応募可能です! (お問い合せください) 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 |
年間休日125日・残業なし|整備・修理経験がある方歓迎!
勤務地 |
愛知県名古屋市天白区中坪町62 株式会社江島自動車 |
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仕事の概要 |
仕事内容 *接客業務ナシ!整備に専念できる環境 *20代・30代・40代の若手活躍中! *資格や経験に応じてお仕事をお任せ *キャリアアップ&スキルアップも! ―――――――――――――――――― 江島自動車の整備士はこんな仕事です! ―――v―――――――――――――― 大型・中型・小型トラックと 自動車の定期点検・車検・修理や メンテナンスなどをお願いします。 大手〜中小までの運送会社様からの ご依頼がメインです。 \接客業務はほとんどナシ!/ 整備に集中したい… 接客はあまり得意じゃない… そんな方もご安心ください! 当社では、整備内容の説明や納車、 引き取りなど、お客さんへの対応は すべて社長が対応しているので、 人付き合いが苦手でも大丈夫! 接客は顔馴染みのお客様に 挨拶する程度です。 整備に専念していただけます! \経験者が長く働ける環境!/ 江島自動車では、整備経験が豊富な ベテラン整備士がそろっているので 現場で使える知識を伝授! さらなるキャリアアップが可能です。 メリハリをつけて働けるように、 スケジュール管理も徹底! 17:30以降の残業ほぼなし! スキル活かしながら、 のびのびと働けますよ! 整備・修理に没頭できる環境で 長く働きませんか? ―――――――――――――――――― こんな方お待ちしています! ―――v―――――――――――――― Q.江島自動車ではどんな方が 活躍できますか? A.以下1つでもあてはまる方、 整備経験がある方大歓迎です! (社長より) 「今の環境を変えて整備士として長く活躍したい」 「残業少なめで、整備・修理に没頭できる環境で探している」 「トラックが好き、大きな車を修理してみたい」 「整備できる車・トラックの種類を増やしたい」 「スキルアップもできる環境で学びたい」 「若手のうちにスキルを積んで、安定収入を手にしながら長く働きたい」 などなど! 次世代を担うニューフェイスを 募集しています! |
求める人材 |
求めている人材 \整備・修理経験がある方大歓迎/ \お持ちの資格に応じて優遇!学歴不問/ <こんな方は大歓迎!> ・整備の仕事に集中できる環境で腕を磨きたい ・自分の時間や家族との時間もしっかり確保したい ・人づきあいに気を遣わない職場で自分らしく働きたい ※経験に関わらず前向きな気持ちを歓迎します。 |
【ルート営業/学歴・経験不問】地元で腰を据えて働ける!創業50年の安定企業|賞与年2回+営業手当支給|ノルマなし|じっくりキャリアアップ□
勤務地 |
大分県大分市大字迫951-1 大分本社 有限会社加藤商店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □ 月収24.6〜31万円+賞与年2回+営業手当 □ 無資格・未経験からスタートできるルート営業 □ 創業50年、大手企業との取引多数の安定基盤 □ 地元密着!U・Iターン歓迎&転勤なし □ 年功序列なし!努力と成果をしっかり評価 既存のお取引先を定期的に訪問し、非鉄金属(銅・アルミ・ステンレスなど)の回収・買い取りに関するご相談やご提案を行う“ルート営業”です。 お客様は自動車解体業者や金属加工業者、同業者、大手企業など。長年お付き合いのある法人が中心のため、関係性づくりや信頼の積み重ねが大切なお仕事です。 新規開拓や飛び込み営業ではなく、「相談に乗る営業スタイル」が特徴。 プレゼン力よりも、誠実な対応力やフットワークの軽さが活かせます。 --【1日の業務イメージ(例)□】-- 7:45|出社・メールチェック・ルート確認 10:00〜17:00|お客様訪問(既存顧客中心) 17:00〜|帰社・伝票入力・見積もり作成 18:00〜19:00|退勤 【□社員インタビュー】 ──この仕事を続けている理由は? 「一番の理由は、居心地の良さですね。困ったときにすぐ相談できる仲間がいて、ギスギスした雰囲気がまったくないんです。営業って孤独なイメージがあったけど、ここではチームで支え合いながら働けています。」 ──仕事の魅力は? 「“売る”というより、“相談に乗る”という営業スタイルが自分には合っていました。ノルマも押し売りもなく、長年のお客様との関係性を深めていくことが大事なので、誠実に向き合うほど信頼を得られます。結果的に、自分の提案で感謝されたり、継続してご依頼をいただけるのは嬉しいですね。」 ──入社を考えている方へメッセージ 「未経験でも、先輩たちがしっかりフォローしてくれるので安心です。地元で腰を据えて働きたい方や、落ち着いた営業に挑戦したい方にはぴったりの職場だと思います。子育て中の社員も活躍していて、働き方の柔軟さも魅力ですよ!」 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ◆普通自動車免許をお持ちの方 ◆パソコンの通常操作ができる方 【こんな方はぜひ♪】 ◇地域に根ざして長く働きたい ◇U Iターンで地元に戻りたい ◇頑張った分は正当に評価されたい ◇人と話すことが好き・相談を受けるのが得意 ◇営業として成長したいけど、ガツガツした雰囲気は苦手 ※年齢35歳まで(長期キャリア形成を図るため) |
【営業スタイルはあなた自身が作るもの】 ガソリンや潤滑油などの営業スタッフ募集 ■土日祝休み・年間休日120日(有給5日含む) ■残業少なめで無理なく働けます ■月給26万円・昇給賞与ありで収入もバッチリ ■女性活躍中! 【電話応募もお待ちしております】 048-285-2720(川口営業所)
勤務地 |
埼玉県川口市榛松埼玉県 川口市 榛松1-1-8 株式会社シライシ 営業課 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 多種多様な企業様へ、燃料やガソリン、潤滑油の新規営業をおまかせします。 【PRポイント】 ■出光興産からの充実のバックアップあり ■商材も営業先も多岐に渡りスキルが身につく ■埼玉県に根付く地場企業 ■慣れてきたら直行直帰もOK 【提案するもの】 出光興産の特約販売店として、出光の燃料やガソリンを販売するほか、機械類の潤滑油などを中心に拡販していきます。 また、今後石油以外の需要の増加も見込んで、LED照明や省エネ機器、危険物施設の工事など、多岐にわたる商品・サービスを提供します。 【営業スタイル】 ・既存のお客様へのフォロー ・新規のお客様への営業 【営業先】 ・自動車教習所 ・運送会社 ・タクシー会社 ・ホテル ・病院 ・金属加工の町工場 ・自動車メーカー及びその下請け会社 など、燃料や潤滑油を必要とする場面・企業様は非常に幅広く、営業先に困ることもありません。 多くの人々の生活を支える大切なお仕事です。 【未経験でもしっかりと教えます】 営業課の営業スタッフのうち、半分は営業未経験からのスタートでした。 そうした方々にもしっかりとした研修を行いますのでご安心を。3ヶ月を目安に、独り立ちできるように、一つ一つ教えていきます。 「未経験だけど営業のお仕事に挑戦したい!」という方はぜひご応募ください! 【1日の流れ】 ■商談のある日 08:30 出社 メールチェック、資料準備など 09:30 出発 11:00 1件目商談 12:00 昼休憩 13:30 2件目商談 15:00〜 帰社までのルートで既存客へのルート営業(1〜4件程度) 16:30 帰社 翌日以降スケジュール調整 残務処理 17:30 退社 ■新規営業をする日 08:30 出社 メールチェック、資料準備など 09:30 出発 10:00〜12:00 新規営業5〜10件程度(飛び込みなど) 12:00 昼休憩 13:30〜 既存ルート営業3〜5件程度 16:30 帰社 翌日以降スケジュール調整 残務処理 17:30 退社 =================== 既存顧客のフォローが中心です =================== 既存顧客は1人あたり80〜100社程度を担当します。大手企業も多数あり、国内トップレベルのシェアを誇る運送会社や建機レンタル会社、外食チェーン、船外機メーカーに産業機械メーカーと、業界の縛りもありません。 扱う商材が、それだけニーズのあるものということです。燃料やガソリン、潤滑油は業界や企業規模を問わず、どこでも需要があります。 そうした既存のお客様との信頼を構築していくことで、新しいお客様を紹介していただくことも珍しくありません。 お客様に寄り添い、末永くお付き合いしていただけるよう心がけてください。 ============ 出光興産の表彰 ============ 全部で600名ほどいる、出光興産販売店の営業スタッフ。そのなかでも売上上位の営業は、毎年出光興産からの表彰があります。 なかでも当社の営業課リーダーは直近2年で4位、2位と好成績を収めていますが、元々はまったくの未経験からの入社です。 リーダー以外にもトップ10、トップ20に入ったスタッフがいるなど、教育体制は万全でスキルアップもしっかりできます。 表彰されると順位に応じた賞品もありますので、ぜひ表彰を目指して頑張ってみてください。 ============= 信頼関係を大切に ============= 私たちは埼玉県に根付いた企業として、地元のお客様と長いお付き合いをさせていただいております。 会社の規模や売上の大小に関わらず、その全てを大切にしながら信頼関係を築いてきました。 当社の営業手法は自由ですが、根底にあるものは「信頼」です。相手の立場になって考え、お客様に寄り添った営業活動を行なっていきます。 ・================・ 社員インタビュー:Sさん(営業課・営業・4年目) ・================・ ■「異業種からの転職」 前職は製造業のメーカの営業やB to Cの営業をやっていました。 当社にような石油エネルギー業界の仕事はまったくの異業種でしたが、面接での職場の雰囲気の良さ、サポート体制の良さが決め手となって、入社を決意しました。 ■「わからないからこそやりがいがある」 実際に入社してみて、当社には親切で思いやりのある仲間が揃っています。親身に相談に乗ってくれる先輩や、丁寧にフォローしてくれる上司がいます。 営業課の上司・先輩・同僚のフォローはもちろん、関わる別部署の配送、事務の方々も親身にサポートしてくれるのが本当にありがたいです。 当社は軽油などさまざまなオイルを扱っています。オイルごとの特性などを熟知し、お客様の用途・課題に応じて、適切なオイルをご提案します。 決して価格だけの勝負ではないのが、この仕事の難しさであり、大きなやりがいにもなっています。 わからない状態からのスタートだったからこそ、自分が提案して受注できたときの達成感は本当にうれしいです。 ■「吸収と応用ができる人が伸びる」 入社後は新人研修や各種レクチャー、先輩との同行などがありますので、未経験でも安心してスタートできます。 ただ、実際に自分で営業をやっていくと、必ずしもマニュアルどおりにいくわけではありません。 何事も決めつけず、お客様や場面に応じて常に吸収力と応用力を大事にすると、営業としてお客様に信頼されると思います。 もちろん基礎知識は大事ですが、その上で自分なりのやり方を見つけることが楽しいと思える人なら、当社で働き甲斐を持って活躍できると思います。 ・================・ 社員インタビュー:Yさん(営業課・営業・1年目) ・================・ ■「得手不得手を考慮してくれる」 元々営業の経験者でしたが、肉体労働は苦手だったので面接の際に話したところ、営業だけに専念できる環境を用意してくれました。 入社したばかりなのに配慮してくれる、本当にいい会社だなと思いました。 営業課だけでなく、どの部署でもこうした「それぞれの得意分野を伸ばす」という風潮の職場なので、苦手なことがあっても安心です。 ■「営業スタイルはフリースタイル」 シライシの営業スタイルは本当にフリーで、やり方は各人に任せられています。なので言われたことだけやるというタイプの方だと大変かも。 逆に、自分の裁量で色んなことを試したい!というような方ならきっと楽しく営業をしていただけると思います。 もちろん、商材やオイルに関する知識は必要になりますが、そうした勉強もフォローしてもらえますし、少しずつ覚えていけばいいので業界経験がない人でも大丈夫ですよ。 ■「大事なのは傾聴力」 営業には提案力とか数値管理とかいろいろなスキルが求められると思いますが、シライシの営業で一番大切なのは間違いなく傾聴力です。 人の話に最初から最後までしっかり耳を傾け、お客様の悩みを聞き出せる人が、信頼関係を築くことができてより良い仕事ができると思います。 実際、入社してみて一番感じるのは、本当にいい人ばかりだということですね。人当たりがよく優しい人が揃っているので、お客様からの信頼も厚いですし、なによりみんなが気持ちよく働ける環境だと思います。 【求人ID-EKY】 |
求める人材 |
【応募資格】 【必須条件】 ・要普免(AT限定可) ・40歳以下(例外事由3号のイ/長期勤続によるキャリア形成のため) 【こんな方をお待ちしております】 ・お客様に寄り添う営業がしたい方 ・新しくチャレンジしたい方 ・営業の世界でキャリアアップしたい方 【メリット】 #学歴不問 #転勤なし #社会保険完備 #昇給あり #賞与あり #未経験者歓迎 #第二新卒歓迎 #交通費支給 #40代も応募可 |
座り仕事多め&月収25万円可!シニア活躍中&継続奨励金10万
勤務地 |
愛知県一宮市高田 東海警備保障株式会社 常駐警備部 |
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給与例 |
給与例 【 収入例 】 入社2年目・一般社員 ・月収 25万円〜/月給19万円+交通費+残業40h ・年収 320万円/月給19万円+賞与・諸手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 夜間警備を含む、企業工場内での警備・受付業務。 □中高年世代、活躍中!人気の理由は?□ □ほぼ座り仕事&力仕事なし 若者のようにエネルギッシュに働く必要なし。守衛室内での座り仕事が特に多めの現場です。 □単純コツコツ作業 難しいことはなく、基本的にがルーティン作業。 □人付き合いが苦手でもOK 日中は複数名での体制ですが、夜勤は単独(独り立ち後)。チームプレーが苦手な方でも馴染みやすい職場です。 □イチから丁寧にお教えします いきなり現場ではなく、まずは研修(法定教育20時間)からスタート。50代・60代からのチャレンジも大歓迎。 □当社に再就職した60代のAさん□ 定年後も何か仕事をしたいと思い、シルバー人材センターに登録。バイトに向かう日々を送っていましたが、思ったよりシフトに入れなかったりと、月収は今までの半分以下で10万円程。老後の資金もそこまで貯めてなかったことから、もう少し安定して収入を得たいと思い再就職の道を選びました。当社へ入社した決め手は、月収25万円を安定して得られること・座り仕事中心という部分。自分の体調を整えながら、続けられています。 □継続奨励金10万円□ 在籍半年ごとに5万円を2回支給! 【 仕事内容、詳細 】 ・施設内の巡回・巡視 ・警備室での受付業務(入退室管理・出入管理) ・来館されるお客様・関係者様へのご案内 ・けが人・急病人対応、災害時の誘導 ・工場内の巡回業務 ほか ※平日の日中は複数名体制・夜勤は単独(単独勤務の不安は日中に解消すれば楽々勤務!) |
求める人材 |
求めている人材 【 必須条件 】 18歳以上 (年齢制限は警備業法による) 誰にでも誠実に対応できること ・未経験者歓迎!資格不問・経験不問!既卒者・第二新卒OK!中途入社者も多数活躍している職場です ・学歴不問!中卒・高卒・工業高校卒・商業高校卒・専門卒・高専卒・短大卒・大卒・院卒、中退者など幅広く歓迎 ・正社員デビュー応援!脱派遣・脱フリーターを目指す方にも最適です 年齢の条件と理由:あり(例外事由2号・18歳以上 (警備業法により)) |
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時間や場所に縛られることなく自由に働ける!セカンドライフ充実/年齢不問
勤務地 |
愛知県岩倉市下本町 株式会社うぇるねす |
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仕事の概要 |
仕事内容: マンション管理の【代行】のお仕事です。 マンション管理員代行は、様々な物件で管理員さんの代行として働いて頂く業務です。 60・70・80代活躍中!定年制廃止! □□ダラダラしていて何となく朝も遅い。 □□健康に気を付けないととは思いながらも、すぐにためらってしまう。 □□スポーツジムはお金がかかるだけ、ウォーキングだけだと目的がない。 □□孫にも小遣いをあげたい。 □□年に一回くらいは温泉にも行きたい。 □□最近、昔の付き合いがなくなってきたけど、ご近所だけだと仲間にはなりにくい。 □□会話がはずんだり、楽しいと感じる機会も少ない・・・。 そんな皆さんを取り巻く環境を少しでも変えてみませんか? さぁ、うぇるねす、始めましょう。 まずは、仕事説明会から・・・。お待ちしています! 全国のマンション管理員の業務を代行するマンション管理員代行(マンションサポーター)の仕事です。 【仕事内容】 ・受付 ・館内外の巡回 ・点検 ・清掃 ・関係者への報告 ・連絡業務など 事前の研修やフォローなど、未経験でも安心して始められる環境を整えています。 |
求める人材 |
求める人材: 最寄り駅より通勤1時間程度のお仕事できる方歓迎! \アクティブシニア採用/ □年齢・経験・資格すべて不問□ □□70代のシニア世代活躍中! □□女性にも働きやすいと好評! □□ブランクがあってもOK! □□定年後も元気なうちは働けます! 【こんな方にオススメ】 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・家事で培った掃除スキルを活かしたい方 ・「気配り」「笑顔」でお仕事できる方 ・プライベートと両立できるお仕事をお探しの方 ・Wワーク、副業を探している方 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 ※業務でスマホを使用します。 現在持っていない方もご応募可能です! (お問い合せください) 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 |
賞与年2回!週休2日制!各種待遇も充実!業界未経験でも正社員採用!応募前の職場見学もOK!レンタカー店の車両管理!
勤務地 |
宮城県仙台市太白区郡山四丁目11-35 オリックスレンタカー仙台長町店 (エックスレンタリース北都株式会社) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 賞与年2回!週休2日制!各種待遇も充実!業界未経験でも正社員採用!応募前の職場見学もOK!レンタカー店の車両管理! 【仕事内容】 レンタカー店の接客、車両管理(点検、清掃)をお願いします。 ※日により異なりますが、車両管理に係る業務が7割、他接客等が3割の業務比率(目安)です。 【具体的には】 ・車両管理及び接客業務等 ・レンタカーの洗車、点検、回送 (各種作業車含む) ・予約の電話対応 ・引き渡し、返却時のお客さま対応 ・フロント対応 ・その他清掃等の付随する業務 ※フロント対応 クルマの貸し出し状況やお客様情報をフォーマットに入力。 PC操作が苦手な方でも、先輩社員が分かるようになるまでしっかり教えます! |
求める人材 |
求める人材: ・中型免許があれば尚可 (中型免許等の資格取得補助制度あり) ・8t限定中型自動車免許あれば尚可 ・パソコン(ワード・エクセル)の基本操作が出来る方 ・未経験活躍可 ■平均年齢43歳 |
トラック同乗見学OK☆まずは職場だけもOK、安心のスタート!
勤務地 |
東京都府中市是政5-11-1 株式会社マルミ運輸システム/東京営業所 |
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給与例 |
給与例 <収入例> 週休1日:月給388,000円〜 隔週休2日:月給310,000円〜 週休2日:月給282,000円〜 休日体系は入社後に変更することも可能!お気軽にご相談ください! |
仕事の概要 |
仕事内容 \ミドル世代、活躍中!!/ 「正社員として安定したい」「働きやすさも重視したい」 そんな方に選ばれているのが、当社の【食品配送ドライバー】のお仕事です。 お任せするのは、2t・3tトラックでのルート配送。 冷蔵・冷凍食品を倉庫で積み込み、大手外食チェーンやコンビニに届ける仕事です。 ▼業務の流れ(一例) ◎倉庫で荷物を積み込み ◎決まったルートで店舗へ配送(1日5〜10件) ◎荷下ろし、伝票処理 ◎センターへ戻って翌日の準備をして終了 ドライバー未経験の方でも、まずは先輩のトラックに横乗りからスタート。 約1か月の丁寧な研修で、焦らず仕事を覚えられます。 勤務時間や休日は相談可能。 「週休1日で稼ぎたい」「週休2日で家庭と両立したい」など、 あなたのペースに合った働き方をご提案します。 まずは職場見学だけでもOK! 雰囲気や仕事の内容を見てからのご応募でも大歓迎です◎ ================ 【□40代・50代も多数活躍中!】 40代・50代の方も多く活躍中! 体力に合わせたルート調整も可能なので、 「無理なく長く働きたい」という方にピッタリの職場です。 【□人間関係のストレスなし】 「人付き合いが苦手で…」という方もご安心を。 懇親会などのイベントは自由参加! 必要以上に干渉しない社風で、自分のペースを守れます。 【□職場見学・同乗体験OK】 まずは見て、感じてから決められる環境です。 実際の配送ルートや社員の雰囲気を知ることで、 「ここなら続けられそう」と実感していただけるはず◎ |
求める人材 |
求めている人材 【必須】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・普通自動車運転免許(AT限定不可) ※準中型免許をお持ちでない方も、入社後に取得OK(会社が費用負担) 【歓迎】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・ドライバー未経験の方 ・40代活躍中! ・安定した収入と無理のない働き方を両立したい方 ・人と関わりすぎない職場がいいという方 |
<定年がない!?>70代シニア活躍中!時間や場所に縛られず自由にお仕事□□
勤務地 |
東京都世田谷区粕谷 株式会社うぇるねす |
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仕事の概要 |
仕事内容: マンション管理の【代行】のお仕事です。 マンション管理員代行は、様々な物件で管理員さんの代行として働いて頂く業務です。 60・70・80代活躍中!定年制廃止! □□ダラダラしていて何となく朝も遅い。 □□健康に気を付けないととは思いながらも、すぐにためらってしまう。 □□スポーツジムはお金がかかるだけ、ウォーキングだけだと目的がない。 □□孫にも小遣いをあげたい。 □□年に一回くらいは温泉にも行きたい。 □□最近、昔の付き合いがなくなってきたけど、ご近所だけだと仲間にはなりにくい。 □□会話がはずんだり、楽しいと感じる機会も少ない・・・。 そんな皆さんを取り巻く環境を少しでも変えてみませんか? さぁ、うぇるねす、始めましょう。 まずは、仕事説明会から・・・。お待ちしています! 【仕事内容】 分譲マンション内で清掃を中心に日常管理業務をお願いします。 エントランスや廊下などの共用スペース及びマンション周辺を モップや雑巾、ほうきを使って清掃して頂きます。 危険な作業や力仕事はなく、適度に身体を動かす程度のお仕事です。 ご担当頂くマンションにより業務内容が異なります。 |
求める人材 |
求める人材: 最寄り駅より通勤1時間程度のお仕事できる方歓迎! 《年齢/経験/資格不問□□》 *40代50代の中高年やシニア世代が活躍中! *65歳以上の方も数多く在籍しています。 *Wワークや副業をお考えの方、長期で安定して勤務したい方も歓迎! *短時間勤務なので少し体を動かしたいなどの健康維持や、趣味と両立したい方にもオススメ! 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 ※業務でスマホを使用します。 現在持っていない方もご応募可能です! (お問い合せください) 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 |
賞与4.2ヶ月実績♪未経験でも可能☆有給休暇の平均取得日数は14.7日◎【吹田市、救護施設、山田駅、社会福祉士、正職員】
勤務地 |
大阪府吹田市古江台〒565-0874 大阪府吹田市古江台6-2-8 救護施設千里寮 |
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給与例 |
給与例 入職時の給与は経験考慮の上、年収322万7688円〜473万1468円で決定いたします。 入職後さらに勤続年数による昇給や職務手当が加算されます。 ※想定年収(扶養手当、職務手当を支給しない場合) 月給19万0240円+夜間勤務手当1万6000円(1回4000円×4回分)×12ヶ月=247万4880円、賞与(17万9240円×4.2ヶ月)=75万2808円 合計322万7688円 月給27万7140円+夜間勤務手当2万4000円(1回4000円×6回分)×12ヶ月=361万3680円、賞与(26万6140円×4.2ヶ月)=111万7788円 合計473万1468円 →詳細は給与欄と福利厚生欄をご確認ください。 |
仕事の概要 |
救護施設千里寮 求人概要 救護施設千里寮:社会福祉士/正職員 賞与4.2ヶ月実績♪未経験でも可能☆有給休暇の平均取得日数は14.7日◎【吹田市、救護施設、山田駅、社会福祉士、正職員】 職種 社会福祉士 所在地 〒565-0874 大阪府吹田市古江台6-2-8 給与 月収20万6240円(月給19万0240円+夜間勤務手当1万6000円) 月収30万1140円(月給27万7140円+夜間勤務手当2万4000円) ※上記は夜勤4〜6回(1回4000円)の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給19万0240円〜27万7140円+夜間勤務手当1万6000円〜2万4000円(1回4000円×4〜6回) ※月給には地域手当1万5840円〜2万3740円、特別調整手当1万1000円、資格手当5000円を含む ※経験・能力により異なります 求人詳細 賞与4.2ヶ月実績♪未経験でも可能☆有給休暇の平均取得日数は14.7日◎【吹田市、救護施設、山田駅、社会福祉士、正職員】 給与の他に賞与4.2ヶ月実績があるので安定した収入をGETできます◇扶養手当などの手当も充実しています★正職員/社会福祉士の求人です!生活支援業務をお任せします♪ 職種 社会福祉士 仕事内容・PR ・。・。 正職員・社会福祉士募集!≪救護施設千里寮≫ ・。・。 未経験でも始められます! 生活支援業務をお任せします! ・。・。 業務内容 ・。・。 1人の生活支援スタッフが6〜8名の利用者様を担当し、定期的な面接を通して自立に向けた「個別支援計画」に沿った支援を提供します。 ルーティーンで行う身体介助業務がほぼない分、日常のコミュニケーションの中で信頼関係を築くことが非常に重要です。 ※入所者様は基本的に介護認定を受けておらず、介護度3以上の認定を受けた方は同法人内の特別養護老人ホームに移られます。 ※入浴も大浴場にて、全員一般浴です。(機械浴利用者ゼロ) <ここがポイント! 救護施設ならではの魅力> ◯身体的な介助のみの追われることなく、入所者の方との面談や傾聴に時間をかけ、信頼関係を築きながら精神的な安定をサポートしていきます。 ◯生活上の困りごとや将来への不安など、様々な相談に乗り、適切なアドバイスや関係機関との連携を行う相談援助が中心となります。 ◯自立支援を通じ、利用者様の可能性を広げるお手伝いができる喜びを感じることができるお仕事です。 ◯精神保健に関する知識や相談援助のスキルなど、利用者様の成長を支える中で、人間力を磨くことのできる環境です。 ・。・。 1日の流れ ・。・。 出勤後、全体ミーティング(夜勤者からの引き継ぎ) *午前…利用者の通院引率、施設内清掃、記録入力、巡回、水分補給、昼食介助等 *午後…クラブ活動、入浴見守り、記録入力、巡回、翌日の通院の準備、利用者との面談、居宅訓練実施者の巡回、夕食介助等 ※日によって、入所対応、役所連絡、個別支援計画作成、委員会、金銭管理等も対応します。 ・。・。 おすすめPOINT ・。・。 ・阪急・モノレール「山田駅」から徒歩7分!人気の北摂エリアの駅チカ施設で働けます。 ・賞与は複数の手当を含んだ金額の4.2ヶ月分実績! ・残業時間は月平均4.2時間程度。 ・有給休暇の平均取得日数は14.7日! ・男性育休取得率も高く、各種休暇も取得しやすい環境です。 ・。・。 職場について ・。・。 定員150名の施設です。 職員構成は、支援員約45名(うちパート14名、準職員11名)、看護師4名、栄養士1名、事務職3名、施設長1名です。 中途入職者が半数を占めていますが、比較的職員の勤続年数は長く、20代〜60代・70代のシニア世代の職員も活躍しています。 ・。・。 救護施設って? ・。・。 障がいや病気等で就労が困難になり、自立した生活が難しい方に対して、生活支援や就労支援を通して社会復帰を支援をする施設です。 利用者様は20代〜80代(平均年齢は60代)と幅広く、基本的に介護が必要な方ではなく「身の回りのことが自分でできる方」が対象となります。 日中は、就労支援として簡単な軽作業や清掃業務を通じて外部就労や自立を目指し、また日々の楽しみとして自由参加のクラブ活動(習字・美術・カラオケ・スポーツ等)も行っています。 食事やトイレ、入浴も自分で行える人がほとんどで、必要な方は職員が見守りや介助を行います。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 雇用期間 雇用期間の定めなし |
求める人材 |
必要資格 社会福祉士 |
未経験の方もぜひ☆有給休暇の平均取得日数は14.7日!賞与4.2ヶ月実績★【吹田市、救護施設、山田駅、精神保健福祉士、正職員】
勤務地 |
大阪府吹田市古江台〒565-0874 大阪府吹田市古江台6-2-8 救護施設千里寮 |
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給与例 |
給与例 入職時の給与は経験考慮の上、年収322万7688円〜473万1468円で決定いたします。 入職後さらに勤続年数による昇給や職務手当が加算されます。 ※想定年収(扶養手当、職務手当を支給しない場合) 月給19万0240円+夜間勤務手当1万6000円(1回4000円×4回分)×12ヶ月=247万4880円、賞与(17万9240円×4.2ヶ月)=75万2808円 合計322万7688円 月給27万7140円+夜間勤務手当2万4000円(1回4000円×6回分)×12ヶ月=361万3680円、賞与(26万6140円×4.2ヶ月)=111万7788円 合計473万1468円 →詳細は給与欄と福利厚生欄をご確認ください。 |
仕事の概要 |
救護施設千里寮 求人概要 救護施設千里寮:精神保健福祉士/正職員 未経験の方もぜひ☆有給休暇の平均取得日数は14.7日!賞与4.2ヶ月実績★【吹田市、救護施設、山田駅、精神保健福祉士、正職員】 職種 精神保健福祉士 所在地 〒565-0874 大阪府吹田市古江台6-2-8 給与 月収20万6240円(月給19万0240円+夜間勤務手当1万6000円) 月収30万1140円(月給27万7140円+夜間勤務手当2万4000円) ※上記は夜勤4〜6回(1回4000円)の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給19万0240円〜27万7140円+夜間勤務手当1万6000円〜2万4000円(1回4000円×4〜6回) ※月給には地域手当1万5840円〜2万3740円、特別調整手当1万1000円、資格手当5000円を含む ※経験・能力により異なります 求人詳細 未経験の方もぜひ☆有給休暇の平均取得日数は14.7日!賞与4.2ヶ月実績★【吹田市、救護施設、山田駅、精神保健福祉士、正職員】 扶養手当などの手当もご用意しています◇給与+賞与4.2ヶ月実績ありで安定した収入をゲットできます☆正職員/精神保健福祉士を募集しています♪生活支援業務をお任せします! 職種 精神保健福祉士 仕事内容・PR *…..*…..* 正職員・精神保健福祉士募集!≪救護施設千里寮≫ *…..*…..* 未経験でも勤務をスタートできます! 生活支援業務をお任せします! *…..*…..* 仕事内容 *…..*…..* 救護施設にて利用者様の自立支援・日常生活のサポートをお願いします。 利用者様の中には精神疾患をお持ちの方もいらっしゃるため、精神保健福祉士の資格・知識を活かしてご活躍いただけます。 一般的な高齢者施設とは異なり、身体介助の負担は少なく、相談援助や社会参加に向けたサポートに力を入れているのが特徴です。 ※入所者様は基本的に介護認定を受けておらず、介護度3以上の認定を受けた方は同法人内の特別養護老人ホームに移られます。 ※入浴も大浴場にて、全員一般浴です。(機械浴利用者ゼロ) <ここがポイント! 救護施設ならではの魅力> ◯身体的な介助のみの追われることなく、入所者の方との面談や傾聴に時間をかけ、信頼関係を築きながら精神的な安定をサポートしていきます。 ◯生活上の困りごとや将来への不安など、様々な相談に乗り、適切なアドバイスや関係機関との連携を行う相談援助が中心となります。 ◯自立支援を通じ、利用者様の可能性を広げるお手伝いができる喜びを感じることができるお仕事です。 ◯精神保健に関する知識や相談援助のスキルなど、利用者様の成長を支える中で、人間力を磨くことのできる環境です。 *…..*…..* 1日の流れ *…..*…..* 出勤後、全体ミーティング(夜勤者からの引き継ぎ) ■午前…利用者の通院引率、施設内清掃、記録入力、巡回、水分補給、昼食介助等 ■午後…クラブ活動、入浴見守り、記録入力、巡回、翌日の通院の準備、利用者との面談、居宅訓練実施者の巡回、夕食介助等 ※日によって、入所対応、役所連絡、個別支援計画作成、委員会、金銭管理等も対応します。 *…..*…..* 職場について *…..*…..* 定員150名の施設です。 職員構成は、支援員約45名(うちパート14名、準職員11名)、看護師4名、栄養士1名、事務職3名、施設長1名です。 中途入職者が半数を占めていますが、比較的職員の勤続年数は長く、20代〜60代・70代のシニア世代の職員も活躍しています。 *…..*…..* ここがPOINT *…..*…..* ■阪急・モノレール「山田駅」から徒歩7分!人気の北摂エリアの駅チカ施設で働けます。 ■残業時間は月4.01時間(2022年度実績)。1日あたり10分でほぼ定時あがりができます。 ■食事・排泄・入浴介助が不要な方がほとんど。職員は身体的負担が少なめです。 ■就労支援や趣味活動の提供を通じて、地域への復帰をお手伝いするやりがいのある仕事です。 *…..*…..* 救護施設って? *…..*…..* 障がいや病気等で就労が困難になり、自立した生活が難しい方に対して、生活支援や就労支援を通して社会復帰を支援をする施設です。 利用者様は20代〜80代(平均年齢は60代)と幅広く、基本的に介護が必要な方ではなく「身の回りのことが自分でできる方」が対象となります。 日中は、就労支援として簡単な軽作業や清掃業務を通じて外部就労や自立を目指し、また日々の楽しみとして自由参加のクラブ活動(習字・美術・カラオケ・スポーツ等)も行っています。 食事やトイレ、入浴も自分で行える人がほとんどで、必要な方は職員が見守りや介助を行います。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 雇用期間 雇用期間の定めなし |
求める人材 |
必要資格 精神保健福祉士 |
新部門オープニング/日給保証/前払い制度/週2日〜/免許不要
勤務地 |
富山県富山市西長江1-3-28 ヒップスタイル株式会社 富山デリバリーステーション |
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給与例 |
給与例 【月収例】 週5日勤務 月22日稼働の場合 日給13,200円×22日=月収290,400円 週3日勤務 月13日稼働の場合 日給13,200円×13日=月収171,600円 週2日勤務 月8日稼働の場合 日給13,200円× 8日=月収105,600円 ※ガソリン代や車両維持費などの経費は一切不要!報酬がそのまま手取り額となります。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ★4月からの新部門オープニング追加募集★ 〇おすすめポイント〇 ・オープニング募集 ・週2日〜勤務可能 ・報酬前払い制度あり ・日給保証! ・免許不要! ・8割以上は置き配&ポスト投函! ┗不在や再配達、時間指定などのストレスフリー! ・Wワーク、副業OK ・ピアスOK、髪型、服装自由 <業務内容> 富山市西長江に構えている倉庫で荷物を積み、周辺の個人宅へお届けするお仕事です。 荷物は事前に仕分けらたバッグをそのまま積み込むだけ!スムーズに業務を始めることができます。 配達先・ルートは専用のアプリが組んでくれますので、その通りに配達するだけ!未経験で土地勘がなくてもスマホ1つあれば大丈夫です! 荷物の8割以上が置き配指定やポスト投函のためスムーズに配れます。 衣類や雑貨など比較的軽い商品が多いので、女性スタッフも多数活躍中! 自転車での配達のため、ガソリンなどの経費もかかりません。 燃料代が気になる方や免許の無い方でもしっかり稼げます。 <一日の流れ> ・10:30〜: 出勤、点呼・アルコールチェックを行います。 ・10:40〜: コース毎に1便の荷物を積込み、配送スタート。 1便の荷物配送終了後は2便の着車時間まで休憩です。 ・16:30〜: 2便の荷物を積込み配送スタート。 ・配送終了時刻は、日々の荷量次第で前後します。 〇慣れてくると効率よく回れ早く上がれることもあります。 <安心のサポート体制> 仕事に慣れるまでは先輩スタッフが使用する端末や宅配ボックスの使い方などを丁寧にお伝えします! 独り立ちしてからも困ったことがあれば周囲がしっかりサポート! 配送マニュアルをご用意しているのでわからないことはすぐに内容をご確認いただけます。 |
求める人材 |
求めている人材 <歓迎条件> ・電動アシスト自転車での配送なので免許がなくてもOK! ・未経験・ブランクOK! ・学歴不問! <配送経験がある方はスキルを活かせます!> 運行管理スタッフ、トラックドライバー、ハイヤードライバー、 配送、タクシードライバー、宅配ドライバー バス運転手、物流、配達員、引越しドライバー 送迎ドライバー、ルート配送、軽貨物配送、デリバリー業務、…etc 【こんな方にピッタリ!】 ・自分のペースで働きたい方 ・Wワークを考えている方 ・運転免許が無い、車の運転にブランクがある方 ・学業の合間にお小遣いを稼ぎたい方 ・人付き合いが苦手な方もお客様対応が少なく安心 【前職こんな方が活躍中】 飲食店のホール・キッチンスタッフ/コンビニスタッフ/営業職/ 工場・倉庫の作業員/スポーツインストラクター /アパレルスタッフ/会社員 など ・学業と両立する大学生 ・ご家庭をお持ちの方、 ・子育てと両立するワーキングマザー など様々な方が活躍しています! 【働き方一例】 ・子供の進学費用のために週3回副業として ・年2回の家族旅行費用ために週末だけ ・早期退職や定年後の再スタートのお仕事として ...など |
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