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近鉄奈良駅から徒歩３分/昇給賞与年４回/服装髪型自由/引越し手当有
勤務地
奈良県奈良市東向南町23番地の1 コトモール2階 株式会社ライズクリエイション 仕事の概要
仕事内容: 弊社は企画から製造、販売を全て自社で行なっているメーカーになります。 販売はEC（WEB）で行い、奈良県でNo,1の売り上げを誇っています。 日本3大モールである楽天市場やAmazon、Yahooショッピングにおいても、上位に入る販売力があり毎年成長している企業になります。 その中で今回の募集は、人事労務部署での募集になります。 会社の成長に伴うバックオフィス業務の内製化が進んでいる当社にて、その1つである「労務」のお仕事をお任せします。 私たちが大切にしているのは、 「クリエイティブな三方良が実現する会社を創る」という企業理念。 お客様、会社、世間の三方が「WIN WIN WIN」になることを目指して多様なビジネスを展開しています。 スタッフの成長こそ会社の成長に繋がると考え、3カ月に1回の評価面談など、一人一人にしっかり向き合う体制を整えています。 「人事労務のプロフェッショナルを目指したい！」 そんな思いのある方、ぜひ一緒に働きましょう！ 業務内容 ※簡単なところから始めていただきます ■勤怠管理 ■給与計算（MF給与） ■社会保険・雇用保険手続き ■入退社手続き ■各種年次業務（年度更新、年末調整など） ■健康管理（2ヶ月に1回の産業医対応や健康診断・ストレスチェック） ■従業員問い合わせ対応 など 求める人材
求める人材: 学歴不問・職種未経験歓迎・業種未経験歓迎・第二新卒歓迎・ブランクOK 【歓迎条件】 ・当社の理念やビジョンに共感していただける方 ・労務の知識を１から身に着けたいという方 ・受動的ではなく、能動的な行動ができる方 ・その時々にマッチしたアイデアを具現化したい方 ・変化を楽しみ、常にチャレンジ精神を持てる方 -
【大牟田で働きたい方必見！】移住支援金制度あり！将来的に会社の中枢を担うポジション募集！
勤務地
福岡県大牟田市不知火町1丁目無番地駅構内 大牟田運送株式会社 仕事の概要
仕事内容: 会社全体の業務効率や仕組みづくりに寄与する業務です。 ＜具体的な仕事内容＞ ●人事・労務 給与計算や社会保険の手続きなど、労務全般を担当。 評価制度や賃金体系の構築にも関われるため、 人事の「仕組みづくり」にも挑戦できます。 □ □□□□□□□□□□□□□□ ＜配属先：管理部について＞ 管理部は、 法務・人事・経理・情報システム・ブランディングなど、 会社運営の中枢を担う部門です。 業務領域は多岐にわたるため、 幅広いスキルを身に付けたい方には最適な環境です。 現在のチームは5名（男性2名・女性3名）。 それぞれが専門性を持ちつつ、連携しながら業務を進めています。 マネジメントを務める課長は、早稲田大学法学部出身の入社11年目。 大手自動車メーカーで国内・海外営業を経験し、 その知見を活かして社内改革を牽引しています。 部長も異業種出身（元ゴルフ場支配人）で、 異なる視点を武器に変革を推進中。 「地場中小企業の中でも、働く環境の質は高い」 と自負しています。 □ □□□□□□□□□□□□□□ 【移住支援金制度について】 大牟田へのUIJターン就職を促進するため、 東京圏（埼玉県、千葉県、東京都及び神奈川県）、 名古屋圏（岐阜県、愛知県及び三重県）、 大阪圏（京都府、大阪府、兵庫県及び奈良県） にお住まいの方が大牟田市に移住し、 移住支援金対象法人に就業した方等に 最大100万円の移住支援金を支給する制度です。 ＜支給金額について＞ 単身世帯：60万円 世帯（2人以上）：100万円 18歳未満のお子様１人につき、最大+100万円 詳細は下記のサイトをご確認ください https://www.pref.fukuoka.lg.jp/contents/ijushienkin.html 地元に戻って働きたい。 自分の時間・家族の時間も取りたい。 そんな方に是非おすすめです！ □ □□□□□□□□□□□□□□ 【給与】 目安年収：350〜600万円 昇給(年2回) 賞与(年3回) 2024年度実績：夏季、冬季、決算賞与 （賞与実績額：90万円〜250万円） ≪年収例≫ 25歳:年収 340万円 残業 0時間/月 月収20.5万円 賞与90万/年 35歳（係長）:年収 570万円 残業0時間/月 月収28万円 賞与230万/年 ≪その他の手当≫ 職能手当 ・入社後3か月 15,000円 ・4か月〜6か月 20,000円 ・6か月以降 25,000円 家族手当 ・配偶者 2,500円/月 ・子供 1,500円/１人（最高3名迄：4,500円） 年齢給…年齢によって年1回 職能給…評価によって決定 保有資格、年功（勤続年数）によっても昇給 ※資格はその職務に従事している場合に限る。 □ □□□□□□□□□□□□□□ 求める人材
求める人材: <必須条件> ・高卒以上 ・資格や経験不要 ・35歳まで ※長期勤続によりキャリア形成を図るため (省令3号のイ) □ □□□□□□□□□□□□□□ <このような方におすすめ！> ・大牟田市が好きな方 ・地域貢献したい方 ・大牟田市に戻ってお仕事探しをされている方 ・意欲的に学び続けられる方 -
安定性は抜群！大分に根付いた新会社！土日祝休みで福利厚生充実
勤務地
大分県大分市原新町6-15 さくらビル 株式会社ジョイナス 給与例
給与例 年収ベース：600万円〜720万円 ※月給+賞与年2回/各種手当分は含まず 仕事の概要
仕事内容 【当社について】 2022年10月に大手ファミレスチェーンを運営する株式会社ジョイフルと、大分県でシステム開発を行う株式会社ザイナスの合弁により誕生しました。全国各地に展開する608店舗のジョイフルをはじめ、飲食業界のDX化に貢献します。 【募集背景】 現在はジョイフル、いわゆる自社案件の業務・オペレーション効率化に向けた取り組みがメインであり、実際の開発は委託。今後は開発の知識・ノウハウを増やし、自社以外の飲食業界へ取り組み領域を拡大させていきたいと考えています。 【アピールポイント】 ＊まだ新しい新会社だからチャンスが豊富！ ＊地元大分県に根ざした企業で社会に貢献！ ＊住宅手当や子ども手当など福利厚生充実！ ＊土日祝休みで年休121日と休みも豊富！ 【仕事内容】 システム企画や導入支援、サーバの更改やシステム導入時のベンダーコントロール、その他開発案件等をお任せします。ゆくゆくはマネージャー候補としてマネジメントもお願いします。 【開発領域は膨大】 食材の発注、シフト管理、物流、人事・労務・経理・会計まで、事業を進めていく上で必要となる、あらゆる業務の効率化・DX化に携われるポジションです。非常に幅広い経験値が手に入ります。 【取り組み例】 直近ではレジのシステム(POS)を全部入れ替え、タブレットや2次元バーコードでオーダー受付ができるよう、店舗で働く方が効率的にお客様の注文が受付できるようになりました。 【新会社だからチャンス豊富】 2022年にできたばかりの会社なので、社内ルールや社風を含め、自分たちで作っていける職場です。意見やアイデアも出しやすい風通しの良さもあり！ 【少人数だから風通しも良い】 開発チームは5名、運営チームは7名、事務1名という少人数制の会社です。ほとんどが大分県出身。中にはSESの常駐派遣エンジニア出身で、派遣先を転々とする環境から、大分で働きたいと転職してきた20代の方も。地元で地域貢献したい方にオススメです。 【安定性は抜群です】 ジョイナスは誕生したばかりの会社ではありますが、ジョイフルは2026年に50周年を迎える安定企業なので安心！ 【身につく経験も幅広い】 一部分のシステムを扱うのではなく、「ジョイフル」というファミレスを運営するにあたって必要となる、あらゆる分野のシステム開発に携われます。上流から携われるのと、ジョイフルであれば自社案件となるため、意見やアイデアを通しやすいのも魅力です。 【在宅勤務について】 会社ができたばかりでコミュニケーションを重視しているため、出社必須としています。そのため、孤立感もなくすぐに馴染めるはず！会社全体でフォローします！ 求める人材
求めている人材 学歴・飲食業界経験不問 【必須要件】 システム開発・運用に関するスキル （各種設計・レビュー／トラブルシューティング など） 【歓迎要件】 ＊上流工程において、5名以上のプロジェクト もしくは組織のマネジメント経験1年以上 （ベンダーコントロールを含む） ＊プロジェクト計画、要件定義 ＊スケジュール作成、タスク割り当て経験 ＊リスク管理、課題管理、工程管理等の経験 ＊プロジェクトマネジメント実務経験 ＊複数の顧客との折衝、ステークホルダー管理 ＊各種レビューのスキル・経験 ＊業務改善・要件管理に関するスキル （要求分析・要件定義／セキュリティリスク管理 など） ＊Ｕ・Ｉターン歓迎 -
新拠点オープニングスタッフ┃未経験から憧れの人事・労務に！
勤務地
神奈川県横浜市金沢区昭和町3174 ファイズオペレーションズ株式会社 横浜杉田事業所(仮) 給与例
給与例 ＜年収例＞ 入社1年目｜22歳｜年収340万円 入社3年目｜26歳｜年収380万円 入社7年目｜38歳｜年収520万円 仕事の概要
仕事内容 ＼ 今年8月オープンの新拠点!! ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 業界・職種「未経験」から 「人事・労務」デビュー！ ＜スタートアップメンバー大募集＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験からスタートできる理由は、 ＜ OJT研修＞ だけでなく ＜ フォローアップ面談 ＞ や ＜ Eラーニング ＞ など 手厚い研修体制＆成長機会が ずっと続くから。 未経験から会社を支える 現場の人事として 新しい拠点で仲間と一緒に 新しいスタートとチャレンジ、 はじめてみませんか？ -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ ◎スピード内定・スピード採用を実施中！ ◎上場企業グループの正社員として安定 ◎社員の7割が20代〜30代！ -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ ■ お任せするのは… 配属部門のミッションは、物流倉庫内の 「オペレーション運営管理」を担う当社の 入・出荷業務を計画通りに運営する事。 アルバイトスタッフの採用から 在籍管理など「人」に寄り添い、 支援するお仕事です。 ■ 入社後は… 8月オープンの新拠点ですので、 まずは支えてくれるアルバイトスタッフ の採用業務からスタートします。 応募者の方とのやり取りや面接日程調整。 また、面接では会社や仕事内容の紹介も。 採用後は、入社手続きや構内ルール、 注意事項などの説明もあります。 ■オープン後の通常業務は… １）アルバイトスタッフ採用/在籍管理 ２）シフト調整/勤怠管理 ３）入・退職等の手続き業務 ４）求人広告業務 など、 幅広い人事・労務業務をOJTを通して 習得しつつキャリアを築けます。 加えて、 新規開設拠点という貴重な機会だからこそ ・現場構築のお手伝い ・掲示物や作業マニュアル等の作成 なども、チームで取り組んでいきましょう！ ＊ -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- 経験や職歴、学歴も一切問いません -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- 前向きな気持ちを 何よりも評価＆歓迎します！ ちなみに 当社では昇給や昇格において 社歴や年齢などのハンデは一切ナシ！ 自分の成長や目標のために頑張る、 その姿勢を評価＆応援します。 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- 安心して続けていける環境を整備！ -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- 入社後も、 短期スパンで上司や人事部との 定期面談を実施しています。 1対1で行うので、 疑問や不安も気兼ねなく 相談してくださいね。 もちろん、 仕事に慣れてきてからも チャレンジしたいことがあれば どんどん相談してください！ 個人個人に向き合い、 成長をしっかり支えていく… そんな風土が根付いた会社なので 全力でサポートしますよ◎ 求める人材
求めている人材 ＼ 第二新卒者のチャレンジ歓迎 ／ ＼ 初めての転職も応援します！ ／ ■未経験歓迎 ＊資格や知識などは一切不問 ■学歴・職歴・年齢不問 ＊異業種・異職種からの転職も歓迎 ＊お人柄や熱意を重視した採用です ＜ 当てはまる方はぜひ ＞ ・物流未経験でもチャレンジしたい ・計画通りに仕事が進めることが好き ・数字の扱いや分析が得意 ・大手企業で安定したい ・チームワークを大切にできる ・若手の多い環境で働きたい -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 社員インタビュー（Aさん・入社2年目） -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 安定した会社で働きたくて、 同業から転職しました。 これまでは 自分の意見を伝える場が ありませんでしたが、 ファイズでは入社歴に関係なく アイデアを発信できる環境です。 それが改善、結果へつながるのは とても大きなやりがいですね。 -
【5月オープン】入社祝い金/充実の研修あり◎年間休日107日！柔軟な働き方◎女性面接官が対応します！
勤務地
大阪府茨木市横江10 株式会社ナカノ商会 茨木営業所(仮) 給与例
給与例 ＜年収例＞ 【乗務職】1年〜3年目 【総合職】10年目 ■1年目【乗務員】 年収450万円以上 ＝月給35万円＋寸志 ■3年目 【乗務員】 年収500万円以上 ＝月給40万円＋寸志 ■10年目 【総合職】 年収600万円以上 ＝月給50万円＋賞与 乗務職から総合職（センター長） になられた方も多数いらっしゃいます。 仕事の概要
仕事内容 新規事業所オープニングスタッフ募集！20名採用予定！＜4tトラックドライバー＞ ＼＼5月オープンの新規事業所／／ 【ヤマトグループ】の大手物流企業 【ナカノ商会】でドライバーデビュー しませんか？ 既存の事業所は 定着率がバツグンの職場です！ 40代・50代のスタッフも活躍中！ 【お仕事詳細】 大手通販会社の依頼で安定！ 指定センターから荷物を集荷 →積込み →営業所に配送 →積降ろし →次のセンターへ 1日3コース程のルート配送 ※繁忙時は変動 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ ◆1日の走行距離：200kmほど ◆積荷作業時間：1回30分ほど ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ ++++++++++++++ 当社のおすすめポイント ++++++++++++++ ＊入社祝い金6万円あり！ ＊月9日休み＋有給休暇 (有休取得率73.4％！) ＊福利厚生充実 ＊転勤なし！ ＊カゴ車メイン！ 手積み・手降ろしはほぼなし！ ＊全国展開中＜勤務地は希望考慮＞ ＊労務管理が整っており 休日はしっかり取れます！ ＊勤務時間もある程度決まっているため 予定も立てやすい！ +++++++ 充実の手当 +++++++ 入社祝金 資格取得支援 退職金 寸志 特別手当 …その他多数！ ■会社の特徴 ＜超大手通販会社からの依頼多数＞ 従業員3000名以上を有し、 全国に37拠点を展開している当社。 会社としての安定性はバッチリです！ 安定企業だからこそ実現できる 充実の待遇もあり、乗務員満足度も高め！ 当事業所で活躍中のスタッフも 立ち上げから長く 勤続してくれている方ばかりです◎ ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ キャリアアップ・ジョブチェンジも可！ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 事業拡大により管理職などの ポジションにも空きがあるため、 ドライバーからリーダー職などの 管理職を目指すこともできますよ◎ 年齢やキャリア、ライフステージに よってドライバーから内勤などへの ジョブチェンジも可能です！ ■充実の研修制度あり！同乗研修は20時間以上！ ＜ドライバー初心者からも安心の声多数＞ 準中型免許があればドライバー経験不問！ イチからしっかり教えます！ ドライバーの基本から同乗研修まで 経験がある方も学びなおしになると好評◎ ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 初日〜9日間の研修の流れ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 【初日：座学】 ●開始〜2時間 入植手続き (人事労務関連の書類記入など) ●2時間〜8時間 ・就業規則・個社作業ルール パワハラ・セクハラの教育 ・乗務員理解度テスト受講 ………………………………………………… 【2日目：座学】 ●開始〜4時間 NASVA初任診断 ●4時間〜8時間 ・安全運転教育記録 (適性診断に基づく安全運転教育) ・事業用ドライバーテキストを使用 ………………………………………………… 【3日目：座学】 ●開始〜8時間 初任運転者研修 ・トラック協会のDVDを視聴 ・事業用ドライバーテキストを使用 ………………………………………………… 【4日目：座学〜実技】 ●開始〜4時間 座学でテールゲートリフト(TGL)教習 (DVDを視聴) ●4時間〜6時間 実技でTGL講習 (越谷駐車場に移動し実技教育) ●6時間〜8時間 ・車両を使用して添乗前指導 (運行前点検のやり方/スラローム/後退) ※添乗前見極め…見極めNGの場合 リーダー・サブリーダーより ＋運転講習1日 ………………………………………………… 【5〜8日目：実車】 ●合計20時間以上の添乗指導 ………………………………………………… 【9日目：実車】 ●8時間の実技後デビューできるか見極め OKの場合はドライバーデビュー NGの場合は再度添乗指導2日間あり ■高月給＆月9日休み＋有休しっかりとれる！ 業績は右肩上がりで、 大手物流に関わっているため安定◎ ドライバー未経験でも高月給32万円〜！ 決算賞与などもありしっかり稼げます！ 無理なく働けるよう「3日勤務⇒1日休み」 などのシフト組をしています。 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 有給休暇取得率は73.4％！ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 有給休暇が取りやすい環境です！ プライベートも大切にしながら働けます！ 長く働ける環境が整っています。 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 1日の流れの例 ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 9:00 朝礼 9:15 点検・点呼 9:30 出発 10:30 A拠点到着 積込み 12:00 B拠点到着 荷卸し・荷積み 13:30 A拠点到着 荷卸し 休憩 15:30 C拠点到着 積込み 17:00 D拠点到着 荷卸し・荷積み 18:30 C拠点到着 荷卸し 19:30 帰所・点呼 帰宅 ■先輩インタビュー ●10tドライバー Mさん(29歳)/入社7年目 …10t免許は当社の支援制度で取得。 入社後2年ほどで大型車を 乗りこなせるように Q：前職と転職のきっかけは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職はフォークリフトオペレーター でした。 転職のきっかけはフォークオペで 荷物を積み込みしている時に ドライバーと給与について 話す機会がありました。 給与額と仕事内容が見合わないと 感じており、元々運転好きだったため ドライバーに転職を決意しました。 Q：ナカノ商会を選んだ理由は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ なんといっても人の優しさ。 分からないことなどはスグに聞けて 丁寧に教えてくださるので 助かっています。 また、残業がほぼなしの勤務時間と 月9日の安定の休み、 有休の取りやすさが相まって プライベートも充実しています。 それから、給与面も経験問わず 免許があれば37万円スタートと高水準 だったことも後押しになりました！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●10tドライバー Uさん(26歳)/入社1年目 …10t免許は自主的に取得。 Q：前職と転職のきっかけは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職はゲームの開発を行っていました。 前々職でドライバー職を経験しています。 転職のきっかけは前職の休みが少なく 将来性も鑑みて、経験が活かせる ドライバーに転職しようと考えました Q：ナカノ商会を選んだ理由は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 安定したお休みがあり、物流の将来性や 昇格に興味があり転職しました。 また、充実の福利厚生にも魅力を感じます。 会社の雰囲気も相まって 今の仕事は働きやすいと感じています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●10tドライバー Nさん(31歳)/入社5年目 …10t免許は前々職にて自主的に取得。 Q：前職と転職のきっかけは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職は派遣で製造業の軽作業、前々職で 4tトラックの運転手をしていました。 運転手は地元でやっいて、 大阪でもドライバーの仕事がしたいと 思ったからです。 Q：ナカノ商会を選んだ理由は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 求人広告を見ていて、 経験のあるドライバーで 高い給与額、充実の休日休暇が目につき 応募をしました。 福利厚生が充実していることも記載が あったため、転職を決めました。 実際働いてみて感じるのは 体に無理なく働けているという事。 ロールボックスというものを引っ張るだけ なので、前々職の給与だったら もっとしんどかったなと感じています。 求める人材
資格 【必須条件】 ＊要準中型免許以上必須 └Ｈ19.6.1迄普通免許も可 【歓迎条件】 ＊ドライバー未経験歓迎 ＊30代〜50代男女活躍中 ＊ブランクOK -
【総務人事部門/労務管理・給与計算】■社員の勤怠管理から給与計算、社会保険手続き、年末調整まで幅広く担当 ■社員の意見を尊重する風土 ■賞与年3回！ 男性育休推進など働きやすい環境づくりに注力しています
勤務地
本社（東京都文京区） 想定年収
300万円〜400万円 仕事の概要
人事・労務に関する業務全般（具体的には）■勤務データの確認・集計、給与計算補佐業務 求める人材
【必須】・パソコン操作（Word、Excel、Eメールなど）ができる方・人事労務業務経験（1年以上必須） -
土日祝休み／時間選択OK／ボーナス年2★和やかな職場でローキャリアの方も働きながらスキルを磨けます
勤務地
福岡県福岡市東区多の津9-5 西久大運輸倉庫 経理部 仕事の概要
仕事内容 ★定着率バツグンの経理部門で久しぶりの採用です ／ 納品書・請求書対応や従業員の給与計算など 全国41の拠点運営を支えるバックオフィス業務 ＼ 経理部門は4名のスタッフが在籍しています。 それぞれの得意分野やスキルを活かして チームで協力して取り組むシステムが確立！ 社内の雰囲気もとても良く、 めったに人が辞めることが無いため 今回も実に3年ぶりの採用となります。 充実の待遇と福利厚生、評価制度に基づく昇給・賞与査定で 続けるほどにスキルも収入もUPします。 創業100年以上の歴史を持つ老舗物流会社で、 安心と安定を手にしませんか？ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【業務内容】 ・伝票記帳 ・請求書・納品書の作成 ・経費精算、書類整理 ・給与計算 ・年末調整 ・決算業務（月次、年次）、など 【業務の進め方】 入社後まずは仕訳業務から担当していただきます。 （会計ソフトはTKCシステムを使用。同ソフト未経験の方も丁寧に指導します） 幅広い経理業務の中である程度は分業して行っていますが、 営業所から上がってくる請求書の事務処理などは 複数人のスタッフで手分けして行っています。 備品の発送など、全国の拠点とのやり取りもあるため 業務の中でコミュニケーションは大切にしています！ 【年間スケジュール】 決算時や年末調整の時期は繁忙期となりますが、 それ以外は割と残業も少ないうえ、水曜日はノー残業デー！ オンオフのメリハリをつけて働くことができますよ。 【メンバー構成と職場の雰囲気】 トップの部長は60代（とても穏やかで優しい方です） その下に40代の男性・女性、30代の男性3名の4名体制です。 チームの雰囲気は和気あいあいとしていて、 忙しい時でも質問があれば手を止めて細かく教えてくれます。 仕事の合間にみんなで美味しいお菓子の情報交換をしたり、 ほっこりとした話題で盛り上がることも♪ ★全国に拠点を展開する大手ながら、社風はとてもアットホーム！ 物流業界では先駆けてＩＴ／ＤＸ化を推進しており 業務効率化を進めています。 全国のスタッフとオンラインでスムーズなやりとりが実現。 内勤事務・ドライバー・事務スタッフ他 職種の垣根を越えて何でも相談できる関係性も魅力です。 安定企業で末永く働き続けられるから若手も多数活躍中！ 働きながらスキルを磨くことができます。 ★キャリアアップを応援してくれる会社です！ 今回の募集は経理部門ではありますが、 ひとり一人のスキルや希望に応じて ジョブチェンジも柔軟に対応しています。 将来は管理職への昇進はもちろん、 人事や労務管理、 DX化を推進するシステムエンジニアや広報など 新しいステージへの挑戦だってOK！ あなたの理想とするキャリアプランを 私たちと一緒に考えていきましょう。 求める人材
資格 【必須事項】 ・基本的なPC操作（Excel、Word等） ・年齢、性別問わずコミュニケーションを取る事が得意な方 ・経理事務の実務経験（年数不問） ー 【歓迎スキル】 ◇日商簿記3級程度の知識がある方 ◇ローキャリアやブランクがある方、業界未経験の方も歓迎します ◇コミュニケーション能力があり、チームで協力して働ける方歓迎 ◇積極的に学び、チャレンジする姿勢のある方歓迎 ◇総務・庶務・営業サポート・一般事務として働きながら伝票処理や入出金明細の管理、経費精算などの実務経験がある方も歓迎します！ -
＜7月オープンの新営業所＞入社祝い金あり★月9日休み＋有休もしっかり取れてプライベート充実◎
勤務地
愛知県名古屋市港区泰明町1丁目5番地GIMUCO(ジムコ)C 株式会社ナカノ商会 名古屋営業所 給与例
給与例 ＜年収例＞ 【乗務職】1年〜3年目 【総合職】10年目 ■1年目【乗務員】 年収450万円以上 ＝月給35万円＋寸志 ■3年目 【乗務員】 年収500万円以上 ＝月給40万円＋寸志 ■10年目 【総合職】 年収600万円以上 ＝月給50万円＋賞与 乗務職から総合職（センター長） になられた方も多数いらっしゃいます。 仕事の概要
仕事内容 新規営業所オープニングスタッフ募集！70名採用予定！＜4tトラックドライバー＞ ＼＼7月オープンの新規営業所／／ 【ヤマトグループ】の大手物流企業 【ナカノ商会】でドライバーデビュー しませんか？ ▼▼▼▼▼▼▼ 東海エリア拡大 ▲▲▲▲▲▲▲ 既存の営業所は 定着率がバツグンの職場です！ 40代・50代のスタッフも活躍中！ 【お仕事詳細】 大手通販会社の依頼で安定！ 指定センターから荷物を集荷 →積込み →指定センターに配送 →積降ろし →次のセンターへ 1日3コース程のルート配送 ※繁忙時は変動 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ ◆1日の走行距離：200kmほど ◆積荷作業時間：1回30分ほど ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ ++++++++++++++ 当社のおすすめポイント ++++++++++++++ ＊入社祝い金6万円あり！ ＊月9日休み＋有給休暇 (有休取得率73.4％！) ＊福利厚生充実 ＊転勤なし！ ＊パレットカゴ車メイン！ 手積み・手降ろしはほぼなし！ パレットはハンドフォークにて積み込みなので、 フォークリフトの免許がなくてもOK ＊全国展開中＜勤務地は希望考慮＞ ＊労務管理が整っており 休日はしっかり取れます！ ＊勤務時間もある程度決まっているため 予定も立てやすい！ +++++++ 充実の手当 +++++++ 入社祝金 資格取得支援 退職金 寸志 特別手当 …その他多数！ ■会社の特徴 ＜超大手通販会社からの依頼多数＞ 従業員3000名以上を有し、 全国に37拠点を展開している当社。 会社としての安定性はバッチリです！ 安定企業だからこそ実現できる 充実の待遇もあり、乗務員満足度も高め！ 当営業所で活躍中のスタッフも 立ち上げから長く 勤続してくれている方ばかりです◎ ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ キャリアアップ・ジョブチェンジも可！ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 事業拡大により ドライバーからリーダー職などの 管理職を目指すこともできますよ◎ 年齢やキャリア、ライフステージに よってドライバーから内勤などへの ジョブチェンジも可能です！ ■充実の研修制度あり！同乗研修は20時間以上！ ＜ドライバー初心者からも安心の声多数＞ 準中型免許があればドライバー経験不問！ イチからしっかり教えます！ ドライバーの基本から同乗研修まで 経験がある方も学びなおしになると好評◎ ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 初日〜9日間の研修の流れ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 【初日：座学】 ●開始〜2時間 入職手続き (人事労務関連の書類記入など) ●2時間〜8時間 ・就業規則・個社作業ルール パワハラ・セクハラの教育 ・乗務員理解度テスト受講 ………………………………………………… 【2日目：座学】 ●開始〜4時間 NASVA初任診断 ●4時間〜8時間 ・安全運転教育記録 (適性診断に基づく安全運転教育) ・事業用ドライバーテキストを使用 ………………………………………………… 【3日目：座学】 ●開始〜8時間 初任運転者研修 ・トラック協会のDVDを視聴 ・事業用ドライバーテキストを使用 ………………………………………………… 【4日目：座学〜実技】 ●開始〜4時間 座学でテールゲートリフト(TGL)教習 (DVDを視聴) ●4時間〜6時間 実技でTGL講習 ●6時間〜8時間 ・車両を使用して添乗前指導 (運行前点検のやり方/スラローム/後退) ※添乗前見極め…見極めNGの場合 リーダー・サブリーダーより ＋運転講習1日 ………………………………………………… 【5〜8日目：実車】 ●合計20時間以上の添乗指導 ………………………………………………… 【9日目：実車】 ●8時間の実技後デビューできるか見極め OKの場合はドライバーデビュー NGの場合は再度添乗指導2日間あり 運転に自信が持てるまでしっかりとサポートします！ ■高月給＆月9日休み＋有休しっかりとれる！ 業績は右肩上がりで、 大手物流に関わっているため安定◎ ドライバー未経験でも高月給35万円〜！ 決算賞与などもありしっかり稼げます！ 無理なく働けるよう「4日勤務⇒2日休み」 などのシフト組をしています。 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 有給休暇取得率は73.4％！ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 有給休暇が取りやすい環境です！ プライベートも大切にしながら働けます！ 長く働ける環境が整っています。 ■先輩インタビュー ●10tドライバー Tさん(28歳)/入社3ヶ月目 Q：前職と転職のきっかけは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職は元々ドライバーをやっていました。 転職のきっかけは 前職での人間関係に悩んでいた時に 現場でナカノ商会の社員と 何度か遭遇することがあって… 思い切って悩みを話したら、 雰囲気がよさそうだなという 印象があったので、 ここに転職しようと思いました。 Q：ナカノ商会を選んだ理由は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職の業務内容とほぼ相違がなく、 何より人間関係も良く働きやすそうだと 思ったからです。 給与や休日の制度が 整っていたのも自分的には刺さりました。 あと、ドライバー経験が少ない人にも おすすめポイントがあって、 研修がかなり充実してるので 運転がうまくなると思いますよ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●10tドライバー Kさん(25歳)/入社6ヶ月目 Q：転職のきっかけは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 紹介で入社しました。 免許は、入社前に取得してました。 ドライバーやるかどうか 未定だったけど、とりあえず取得した という感じです。 Q：ナカノ商会を選んだ理由は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 紹介されたというのが一番ですが、 自分が色々と検討してきた中で 給与がいいという事と、休みが多い というのが良かったなと思ってます。 あと、社内の雰囲気がいいし、 土日も休みが取れるのも良かったです。 土日休みの友人が多いので、 予定を合わすことができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●10tドライバー Aさん(29歳)/入社10ヶ月目 Q：前職と転職のきっかけは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職は車の整備をやったり ドライバーもやっていました。 でもそこの会社は中型のトラックまで しか扱ってなくて、 ステップアップのために大型も扱う所を 探していました。 Q：ナカノ商会を選んだ理由は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務内容的に前職と同じような感じだと いう事と、残業などの労務管理がしっかり していて、うやむやじゃないってことが 大きかったです。 働く時間も選べます。自分は日勤固定。 安定した収入がいただけてるので、 満足しています！ もし転職する目安が福利厚生なら、 ウチはドライバー職の中でも わりと整ってるんじゃないかな？ 求める人材
資格 ＊普通免許があればOK (免許取得補助制度あり) ＊未経験歓迎 ＊要準中型免許以上歓迎 (H19.6.1迄普通免許可) ＊20代〜50代男女活躍中 ＊ブランクOK この企業の類似求人を見る
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＜未経験スタートでも月収24万以上＞土日祝休み＋年間休日は120日！頑張りはきちんと評価！若手活躍中
勤務地
鹿児島県鹿児島市大黒町4-11日宝いづろビル902号室 株式会社ジェイウェイブ 八代支店 鹿児島営業所 仕事の概要
仕事内容 ＼誰かをサポートするのが得意な方にピッタリ／ ＜20代〜30代が多数活躍中＞ 〜人と企業をつなぐ仕事です〜 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ▽労務管理スタッフを募集！ 派遣スタッフと企業をつなぐ “縁の下の力持ち”的ポジション！ ◆既存企業とのやり取りがメイン ◆製造・物流業界の企業が中心です ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【主な仕事内容】 ＊企業さまへ人材ニーズをヒアリング ＊マッチしたスタッフのご提案 ＊派遣スタッフの定期フォロー ＊現場での悩み・課題をヒアリング ★スタッフの「安心して働ける」を 支える役割！ ★信頼関係を築いていく サポート型の業務です ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【安心のポイント】 ＊＜飛び込み営業なし＞ ＊＜新規テレアポなし＞ ＊＜転勤なし＞地元で安定して勤務 ◆人事評価制度あり！ 頑張りは賞与にしっかり反映◎ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【こんな方におすすめ！】 ◆サポート業務が得意な方 ◆人の話を聞くのが好きな方 ◆ルート型で関係性を大切にしたい方 ★未経験でもチャレンジOK！ ★コミュニケーション力を 活かせる仕事です ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ あなたの声が 「企業の信頼」や「スタッフの笑顔」に つながっていく仕事、始めませんか？ 自家用車の持ち込みが必須です！ (※業務に使用するため) 求める人材
資格 未経験ＯＫ！ 20代・30代の男女活躍中！ 初派遣・ＵＩターン・第二新卒も歓迎 異業種からの転職希望も大歓迎！ 長期で安定したい方にピッタリです！ -
◎大阪港を拠点に、港湾荷役〜通関業〜保税倉庫〜船舶代理店業等の事業を展開しています。 ◎1949年創業の老舗企業で、中途入社者も多く落ち着いた雰囲気で安定して長くご活躍いただけます。
勤務地
本社（大阪府大阪市港区） 想定年収
380万円〜520万円 仕事の概要
人事労務業務をメインにお任せいたします。ご入社後は勤怠、給与計算業務を中心にご担当いただきます。 求める人材
【必須】■労務／給与処理の実務経験をお持ちの方 (目安2年以上) ■第一種運転免許普通自動車をお… -
【大牟田で働きたい方必見！】移住支援金制度あり！将来的に会社の中枢を担うポジション募集！
勤務地
福岡県大牟田市不知火町1丁目無番地駅構内 大牟田運送株式会社 仕事の概要
仕事内容: 会社全体の業務効率や仕組みづくりに寄与する業務です。 ＜具体的な仕事内容＞ ●法務・助成金対応 契約書のチェックや助成金・補助金の申請が主な業務。 就業規則の改定や36協定の作成など、 法務・労務両面に関わります。 補助金の獲得は、 会社にとって大きな利益貢献となる重要な業務です。 □ □□□□□□□□□□□□□□ ＜配属先：管理部について＞ 管理部は、 法務・人事・経理・情報システム・ブランディングなど、 会社運営の中枢を担う部門です。 業務領域は多岐にわたるため、 幅広いスキルを身に付けたい方には最適な環境です。 現在のチームは5名（男性2名・女性3名）。 それぞれが専門性を持ちつつ、連携しながら業務を進めています。 マネジメントを務める課長は、早稲田大学法学部出身の入社11年目。 大手自動車メーカーで国内・海外営業を経験し、 その知見を活かして社内改革を牽引しています。 部長も異業種出身（元ゴルフ場支配人）で、 異なる視点を武器に変革を推進中。 「地場中小企業の中でも、働く環境の質は高い」 と自負しています。 □ □□□□□□□□□□□□□□ 【移住支援金制度について】 大牟田へのUIJターン就職を促進するため、 東京圏（埼玉県、千葉県、東京都及び神奈川県）、 名古屋圏（岐阜県、愛知県及び三重県）、 大阪圏（京都府、大阪府、兵庫県及び奈良県） にお住まいの方が大牟田市に移住し、 移住支援金対象法人に就業した方等に 最大100万円の移住支援金を支給する制度です。 ＜支給金額について＞ 単身世帯：60万円 世帯（2人以上）：100万円 18歳未満のお子様１人につき、最大+100万円 詳細は下記のサイトをご確認ください https://www.pref.fukuoka.lg.jp/contents/ijushienkin.html 地元に戻って働きたい。 自分の時間・家族の時間も取りたい。 そんな方に是非おすすめです！ □ □□□□□□□□□□□□□□ 【給与】 目安年収：350〜600万円 昇給(年2回) 賞与(年3回) 2024年度実績：夏季、冬季、決算賞与 （賞与実績額：90万円〜250万円） ≪年収例≫ 25歳:年収 340万円 残業 0時間/月 月収20.5万円 賞与90万/年 35歳（係長）:年収 570万円 残業0時間/月 月収28万円 賞与230万/年 ≪その他の手当≫ 職能手当 ・入社後3か月 15,000円 ・4か月〜6か月 20,000円 ・6か月以降 25,000円 家族手当 ・配偶者 2,500円/月 ・子供 1,500円/１人（最高3名迄：4,500円） 年齢給…年齢によって年1回 職能給…評価によって決定 保有資格、年功（勤続年数）によっても昇給 ※資格はその職務に従事している場合に限る。 □ □□□□□□□□□□□□□□ 求める人材
求める人材: <必須条件> ・高卒以上 ・資格や経験不要 ・35歳まで ※長期勤続によりキャリア形成を図るため (省令3号のイ) □ □□□□□□□□□□□□□□ <このような方におすすめ！> ・大牟田市が好きな方 ・地域貢献したい方 ・大牟田市に戻ってお仕事探しをされている方 ・意欲的に学び続けられる方 -
＜7月オープンの新営業所＞入社祝い金あり★月9日休み＋有休もしっかり取れてプライベート充実◎
勤務地
愛知県名古屋市港区泰明町1丁目5番地GIMUCO(ジムコ)C 株式会社ナカノ商会 名古屋営業所 給与例
給与例 ＜年収例＞ 【乗務職】1年〜3年目 【総合職】10年目 ■1年目【乗務員】 年収450万円以上 ＝月給35万円＋寸志 ■3年目 【乗務員】 年収500万円以上 ＝月給40万円＋寸志 ■10年目 【総合職】 年収600万円以上 ＝月給50万円＋賞与 乗務職から総合職（センター長） になられた方も多数いらっしゃいます。 仕事の概要
仕事内容 営業所のオープニングスタッフ募集！70名採用予定！＜4tトラックドライバー＞ ＼＼7月オープンの新規営業所／／ 【ヤマトグループ】の大手物流企業 【ナカノ商会】でドライバーデビュー しませんか？ ▼▼▼▼▼▼▼ 東海エリア拡大 ▲▲▲▲▲▲▲ 既存の営業所は 定着率がバツグンの職場です！ 40代・50代のスタッフも活躍中！ 【お仕事詳細】 大手通販会社の依頼で安定！ 指定センターから荷物を集荷 →積込み →指定センターへ配送 →積降ろし →次のセンターへ 1日3コース程のルート配送 ※繁忙時は変動 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ ◆1日の走行距離：200kmほど ◆積荷作業時間：1回30分ほど ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ ++++++++++++++ 当社のおすすめポイント ++++++++++++++ ＊入社祝い金6万円あり！ ＊月9日休み＋有給休暇 (有休取得率73.4％！) ＊福利厚生充実 ＊転勤なし！ ＊パレットカゴ車メイン！ 手積み・手降ろしはほぼなし！ パレットはハンドフォークにて積み込みなので、 フォークリフト免許がなくてもOK ＊全国展開中＜勤務地は希望考慮＞ ＊労務管理が整っており 休日はしっかり取れます！ ＊勤務時間もある程度決まっているため 予定も立てやすい！ +++++++ 充実の手当 +++++++ 入社祝金 資格取得支援 退職金 寸志 特別手当 …その他多数！ ■会社の特徴 ＜超大手通販会社からの依頼多数＞ 従業員3000名以上を有し、 全国に37拠点を展開している当社。 会社としての安定性はバッチリです！ 安定企業だからこそ実現できる 充実の待遇もあり、乗務員満足度も高め！ 当営業所で活躍中のスタッフも 立ち上げから長く 勤続してくれている方ばかりです◎ ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ キャリアアップ・ジョブチェンジも可！ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 事業拡大により ドライバーからリーダー職などの 管理職を目指すこともできますよ◎ 年齢やキャリア、ライフステージに よってドライバーから内勤などへの ジョブチェンジも可能です！ ■充実の研修制度あり！同乗研修は20時間以上！ ＜ドライバー初心者からも安心の声多数＞ 準中型免許があればドライバー経験不問！ イチからしっかり教えます！ ドライバーの基本から同乗研修まで 経験がある方も学びなおしになると好評◎ ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 初日〜9日間の研修の流れ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 【初日：座学】 ●開始〜2時間 入職手続き (人事労務関連の書類記入など) ●2時間〜8時間 ・就業規則・個社作業ルール パワハラ・セクハラの教育 ・乗務員理解度テスト受講 ………………………………………………… 【2日目：座学】 ●開始〜4時間 NASVA初任診断 ●4時間〜8時間 ・安全運転教育記録 (適性診断に基づく安全運転教育) ・事業用ドライバーテキストを使用 ………………………………………………… 【3日目：座学】 ●開始〜8時間 初任運転者研修 ・トラック協会のDVDを視聴 ・事業用ドライバーテキストを使用 ………………………………………………… 【4日目：座学〜実技】 ●開始〜4時間 座学でテールゲートリフト(TGL)教習 (DVDを視聴) ●4時間〜6時間 実技でTGL講習 ●6時間〜8時間 ・車両を使用して添乗前指導 (運行前点検のやり方/スラローム/後退) ※添乗前見極め…見極めNGの場合 リーダー・サブリーダーより ＋運転講習1日 ………………………………………………… 【5〜8日目：実車】 ●合計20時間以上の添乗指導 ………………………………………………… 【9日目：実車】 ●8時間の実技後デビューできるか見極め OKの場合はドライバーデビュー NGの場合は再度添乗指導2日間あり 運転に自信が持てるまでしっかりとサポートします！ ■高月給＆月9日休み＋有休しっかりとれる！ 業績は右肩上がりで、 大手物流に関わっているため安定◎ ドライバー未経験でも高月給31万円〜！ 決算賞与などもありしっかり稼げます！ 無理なく働けるよう「4日勤務⇒2日休み」 などのシフト組をしています。 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 有給休暇取得率は73.4％！ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 有給休暇が取りやすい環境です！ プライベートも大切にしながら働けます！ 長く働ける環境が整っています。 ■先輩インタビュー ●10tドライバー Tさん(28歳)/入社3ヶ月目 Q：前職と転職のきっかけは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職は元々ドライバーをやっていました。 転職のきっかけは 前職での人間関係に悩んでいた時に 現場でナカノ商会の社員と 何度か遭遇することがあって… 思い切って悩みを話したら、 雰囲気がよさそうだなという 印象があったので、 ここに転職しようと思いました。 Q：ナカノ商会を選んだ理由は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職の業務内容とほぼ相違がなく、 何より人間関係も良く働きやすそうだと 思ったからです。 給与や休日の制度が 整っていたのも自分的には刺さりました。 あと、ドライバー経験が少ない人にも おすすめポイントがあって、 研修がかなり充実してるので 運転がうまくなると思いますよ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●10tドライバー Kさん(25歳)/入社6ヶ月目 Q：転職のきっかけは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 紹介で入社しました。 免許は、入社前に取得してました。 ドライバーやるかどうか 未定だったけど、とりあえず取得した という感じです。 Q：ナカノ商会を選んだ理由は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 紹介されたというのが一番ですが、 自分が色々と検討してきた中で 給与がいいという事と、休みが多い というのが良かったなと思ってます。 あと、社内の雰囲気がいいし、 土日も休みが取れるのも良かったです。 土日休みの友人が多いので、 予定を合わすことができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●10tドライバー Aさん(29歳)/入社10ヶ月目 Q：前職と転職のきっかけは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職は車の整備をやったり ドライバーもやっていました。 でもそこの会社は中型のトラックまで しか扱ってなくて、 ステップアップのために大型も扱う所を 探していました。 Q：ナカノ商会を選んだ理由は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務内容的に前職と同じような感じだと いう事と、残業などの労務管理がしっかり していて、うやむやじゃないってことが 大きかったです。 働く時間も選べます。自分は日勤固定。 安定した収入がいただけてるので、 満足しています！ もし転職する目安が福利厚生なら、 ウチはドライバー職の中でも わりと整ってるんじゃないかな？ 求める人材
資格 ＊普通免許があればOK (免許取得補助制度あり) ＊未経験歓迎 ＊要準中型免許以上歓迎 (H19.6.1迄普通免許可) ＊20代〜50代男女活躍中 ＊ブランクOK この企業の類似求人を見る
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＜5月オープニング＞同乗研修20時間以上で初心者も安心！手積み・手降ろしほとんどなし！月9日休み◎
勤務地
大阪府茨木市横江10 株式会社ナカノ商会 茨木営業所(仮) 給与例
給与例 ＜年収例＞ 【乗務職】1年〜3年目 【総合職】10年目 ■1年目【乗務員】 年収450万円〜500万円 ＝月給35万円＋寸志 ■3年目 【乗務員】 年収500万円以上 ＝月給40万円＋寸志 ■10年目 【総合職】 年収600万円以上 ＝月給50万円＋賞与 乗務職から総合職（センター長） になられた方も多数いらっしゃいます。 仕事の概要
仕事内容 新規事業所オープニングスタッフ募集！20名採用予定！＜10tトラックドライバー＞ ＼＼5月オープンの新規事業所／／ 【ヤマトグループ】の大手物流企業 【ナカノ商会】でドライバーデビュー しませんか？ 既存の事業所は 定着率がバツグンの職場です！ 40代・50代のスタッフも活躍中！ 【お仕事詳細】 大手通販会社の依頼で安定！ 指定センターから荷物を集荷 →積込み →営業所に配送 →積降ろし →次のセンターへ ◆1日3コース程のルート配送 ※繁忙時は変動 ◆勤務地選べる◎ ほぼカゴ車の積み下ろしなので、 未経験の方でも安心です！ 豊富な手当があるので 安定して働くことができますよ！ ++++++++++++++ 当社のおすすめポイント ++++++++++++++ ＊入社祝い金6万円あり！ ＊月9日休み＋有給休暇 (有休取得率73.4％！) ＊福利厚生充実 ＊転勤なし！ ＊カゴ車メイン！ 手積み・手降ろしはほぼなし！ ＊全国展開中＜勤務地は希望考慮＞ ＊労務管理が整っており 休日はしっかり取れます！ ＊勤務時間もある程度決まっているため 予定も立てやすい！ +++++++ 充実の手当 +++++++ 入社祝金 資格取得支援 退職金 寸志 特別手当 …その他多数！ ■会社の特徴 ＜超大手通販会社からの依頼多数＞ 従業員3000名以上を有し、 全国に37拠点を展開している当社。 会社としての安定性はバッチリです！ 安定企業だからこそ実現できる 充実の待遇もあり、乗務員満足度も高め！ 当事業所で活躍中のスタッフも 立ち上げから長く 勤続してくれている方ばかりです◎ ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ キャリアアップ・ジョブチェンジも可！ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 事業拡大により管理職などの ポジションにも空きがあるため、 ドライバーからリーダー職などの 管理職を目指すこともできますよ◎ 年齢やキャリア、ライフステージに よってドライバーから内勤などへの ジョブチェンジも可能です！ ■充実の研修制度あり！同乗研修は20時間以上！ ＜ドライバー初心者からも安心の声多数＞ 準中型免許があればドライバー経験不問！ イチからしっかり教えます！ ドライバーの基本から同乗研修まで 経験がある方も学びなおしになると好評◎ ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 初日〜9日間の研修の流れ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 【初日：座学】 ●開始〜2時間 入植手続き (人事労務関連の書類記入など) ●2時間〜8時間 ・就業規則・個社作業ルール パワハラ・セクハラの教育 ・乗務員理解度テスト受講 ………………………………………………… 【2日目：座学】 ●開始〜4時間 NASVA初任診断 ●4時間〜8時間 ・安全運転教育記録 (適性診断に基づく安全運転教育) ・事業用ドライバーテキストを使用 ………………………………………………… 【3日目：座学】 ●開始〜8時間 初任運転者研修 ・トラック協会のDVDを視聴 ・事業用ドライバーテキストを使用 ………………………………………………… 【4日目：座学〜実技】 ●開始〜4時間 座学でテールゲートリフト(TGL)教習 (DVDを視聴) ●4時間〜6時間 実技でTGL講習 (越谷駐車場に移動し実技教育) ●6時間〜8時間 ・車両を使用して添乗前指導 (運行前点検のやり方/スラローム/後退) ※添乗前見極め…見極めNGの場合 リーダー・サブリーダーより ＋運転講習1日 ………………………………………………… 【5〜8日目：実車】 ●合計20時間以上の添乗指導 ………………………………………………… 【9日目：実車】 ●8時間の実技後デビューできるか見極め OKの場合はドライバーデビュー NGの場合は再度添乗指導2日間あり ■高月給＆月9日休み＋有休しっかりとれる！ 業績は右肩上がりで、 大手物流に関わっているため安定◎ ドライバー未経験でも高月給31万円〜！ 決算賞与などもありしっかり稼げます！ 無理なく働けるよう「3日勤務⇒1日休み」 などのシフト組をしています。 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 有給休暇取得率は73.4％！ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 有給休暇が取りやすい環境です！ プライベートも大切にしながら働けます！ 長く働ける環境が整っています。 ■先輩インタビュー ●10tドライバー Mさん(29歳)/入社7年目 …10t免許は当社の支援制度で取得。 入社後2年ほどで大型車を 乗りこなせるように Q：前職と転職のきっかけは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職はフォークリフトオペレーター でした。 転職のきっかけはフォークオペで 荷物を積み込みしている時に ドライバーと給与について 話す機会がありました。 給与額と仕事内容が見合わないと 感じており、元々運転好きだったため ドライバーに転職を決意しました。 Q：ナカノ商会を選んだ理由は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ なんといっても人の優しさ。 分からないことなどはスグに聞けて 丁寧に教えてくださるので 助かっています。 また、残業がほぼなしの勤務時間と 月9日の安定の休み、 有休の取りやすさが相まって プライベートも充実しています。 それから、給与面も経験問わず 免許があれば37万円スタートと高水準 だったことも後押しになりました！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●10tドライバー Uさん(26歳)/入社1年目 …10t免許は自主的に取得。 Q：前職と転職のきっかけは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職はゲームの開発を行っていました。 前々職でドライバー職を経験しています。 転職のきっかけは前職の休みが少なく 将来性も鑑みて、経験が活かせる ドライバーに転職しようと考えました Q：ナカノ商会を選んだ理由は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 安定したお休みがあり、物流の将来性や 昇格に興味があり転職しました。 また、充実の福利厚生にも魅力を感じます。 会社の雰囲気も相まって 今の仕事は働きやすいと感じています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●10tドライバー Nさん(31歳)/入社5年目 …10t免許は前々職にて自主的に取得。 Q：前職と転職のきっかけは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職は派遣で製造業の軽作業、前々職で 4tトラックの運転手をしていました。 運転手は地元でやっいて、 大阪でもドライバーの仕事がしたいと 思ったからです。 Q：ナカノ商会を選んだ理由は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 求人広告を見ていて、 経験のあるドライバーで 高い給与額、充実の休日休暇が目につき 応募をしました。 福利厚生が充実していることも記載が あったため、転職を決めました。 実際働いてみて感じるのは 体に無理なく働けているという事。 ロールボックスというものを引っ張るだけ なので、前々職の給与だったら もっとしんどかったなと感じています。 求める人材
資格 ＊ドライバー未経験歓迎 ＊要準中型免許以上 (Ｈ19.6.1迄普通免許可)歓迎 ＊20代〜50代男女活躍中 ＊安定を求める人 ＊やる気のある人 この企業の類似求人を見る
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■住友電装100%子会社の超安定基盤■生産製品である自動車用ワイヤーハーネスは人間でいう「血管や神経」に該当する重要なパーツで、世界シェア圧倒的No.1。■将来の会社基盤をさらに固めるための人事労務の増員採用です。
勤務地
一関本社（岩手県一関市） 想定年収
450万円〜550万円 仕事の概要
総務部にある「人事総務グループ」において、総合職として人事・総務・労務業務を担当いただきます。当社… 求める人材
【いずれも必須】■総務業務経験者（総務・人事・給与計算・社保対応等）■普通自動車免許 -
未経験から事務職デビュー♪週休2日・転勤なし♪/io-01
勤務地
千葉県市川市二俣新町21−2 内 グッドマン市川 株式会社ジェイ・メイト イオン市川LC事業所 給与例
給与例 ＜年収例＞ ◇入社7年目：年収560万円／月給38万円＋諸手当＋賞与 ◇入社5年目：年収420万円／月給28万円＋諸手当＋賞与 ◇入社2年目：年収344万円／月給22万円＋諸手当＋賞与 ※上長とともに目標を設定し、どれだけ達成できたか等 あなたの頑張りを評価する制度があるので、 頑張った分はお給料にしっかり反映されます！ 仕事の概要
仕事内容 ＼具体的な仕事内容／ ・現場スタッフのシフト作成、管理 ・アルバイトスタッフの採用業務 ・新規入職者の案内や事務処理 ・派遣会社対応 など、社員・アルバイトスタッフに関する 庶務業務をお任せします！ ＼未経験OK！人事・総務のお仕事／ こんな方大歓迎！ 「人のサポートする仕事が好き」 「未経験から事務職を目指したい」 「アルバイトから正社員になりたい！」 「頑張った分は評価してほしい！」 人事労務でキャリアを積みたい人も 今までの経験を活かして働きたい人も 活躍できる環境です★ ＼ なるべく希望休を叶えます！／ 365日24時間稼働しているセンターの為、 『子供がいるので日勤のみで！』 『稼ぎたいから夜勤メインで！』 『平日にも休みをとりたい！』 など、様々な働き方が可能です。 お休みはスタッフ同士で調整しながら 希望を加味してシフト組みします！ ＼頑張りは給与でしっかり還元！／ 働いてよかったと思える職場にしたい！ その思いから、社員の頑張りは 男女関係なくしっかり評価します。 実際に入社2年目で主任職に上がった 女性社員もいます！ 「頑張った分だけ評価をしてもらえる 」 「前職より収入が上がって安定した 」 という社員の声も多いです。 求める人材
求めている人材 ★未経験者歓迎 ★既卒・第二新卒も大歓迎！ ★学歴不問 ◇思いやりを持って、人と接する事が出来る方 ◇素直な気持ちで「ありがとう」が言える方 ◇学ぶことが好きで向上心を持てる方 ◇家庭と両立しながら仕事も頑張りたい方 -
事務だけじゃものたりない！そんなあなたを探しています！総務補助業務を中心に幅広い事務サポートをお願いします！
勤務地
熊本県熊本市北区武蔵ヶ丘９丁目5-76 星山商店 仕事の概要
仕事内容 ◎仕事内容と働く魅力 「幅広い仕事にチャレンジしたい」 「事務だけじゃなく、会社の成長にも関わってみたい」 そんな思いをお持ちの方にぴったりのお仕事です。 当社は、金属スクラップの加工や建物の解体、廃棄物の収集運搬、 リサイクル、自動車関連の販売など、さまざまな事業を展開しています。 あなたには、そうした会社全体の流れを把握しながら、 総務補助業務を中心に幅広い事務サポートをお願いします！ 具体的な業務内容 ・業務改善のサポート ・許可や申請に関する書類作成、手続き ・人事・労務関連業務（従業員の手続き対応など） ・社内システムの管理、開発サポート ・不動産の管理業務 ・その他、会社運営に関わる事務全般 最初からすべてをこなす必要はありません。 得意な分野を見つけて、そこからじっくり成長していっていただければ大丈夫です。 この仕事の魅力 ・幅広い業務で、スキルの幅が広がる 事務や総務の基本はもちろん、さまざまな分野に触れることで「会社全体を支える力」が身につきます。 ・自分の得意を活かしながらキャリアアップ 個々の強みを活かせる環境です。 ・ルーティンにとどまらないやりがい 単なる事務作業にとどまらず、自ら考え、提案し、会社をよりよくしていく楽しさがあります。 ・少しずつステップアップできる環境 未経験の方でも丁寧にフォローします。段階を追って成長し、将来的には担当業務を任される存在へ。 「会社の裏方」ではなく、「会社を動かす一員」として。 やりがいのある仕事を探している方に、ぜひおすすめしたいポジションです。 ご応募、お待ちしています！ 求める人材
応募資格 ●経験不問！ ●要普通自動車免許 その他、WordやExcelの基本的な使用が問題なければOKです！ 未経験から活躍できます！ -
事業を支える縁の下の力持ち！総務ポジション募集します！
勤務地
熊本県熊本市北区武蔵ヶ丘９丁目5-76 星山商店 仕事の概要
仕事内容 当社では、金属リサイクルや建物の解体、 廃棄物の運搬・処理、自動車のリサイクルや販売など、さまざまな事業を展開しています。 今回募集するのは、こうした事業全体を支える「総務・事務スタッフ」です。 ● 具体的なお仕事内容 まずは会社の動きを全体的に把握しながら、以下のような業務を担当していただきます。 各事業のサポート（スクラップ処理・解体工事・廃棄物運搬・中古車販売など） 業務改善に向けたアイデアの提案や仕組みづくり 行政手続き（許可の申請・更新など）の書類対応 人事・労務関連業務（勤怠管理、手続き対応など） 社内システムの管理や運用のサポート 不動産に関する管理（契約手続き、更新対応など） その他、会社運営に関わる事務全般 ● 入社後のイメージ 最初からすべてを担当するわけではありません。 ご自身の得意な分野や、やってみたいことから少しずつ取り組んでいただきます。 業務の幅は広いですが、その分、「こういうことが得意」「こんなことがやりたい」を見つけながら、 ステップアップしていける環境です。 ● こんな方におすすめです 事務だけでなく、いろんなことに関わってみたい方 人と関わるのが好き、チームで動くのが得意な方 業務をより良くするためにアイデアを出すのが好きな方 安定した会社で、長く働きたいと考えている方 会社の“縁の下の力持ち”として、幅広く支えていくやりがいのあるお仕事です。 「まずは話だけでも聞いてみたい」という方も歓迎です。ぜひお気軽にご応募ください。 求める人材
応募資格 ●仕事内容に記載の業務についての経験1つ以上 ●要普通自動車免許 その他、WordやExcelの基本的な使用が問題なければOKです！ 未経験から活躍できます！ -
■倉庫業・運送業を営み、大手メーカー等から厚い信頼を受け、創業70年を超える企業です。 ■「物流は産業・経済の担い手」新築倉庫稼働により更なるサービス向上を目指します。
勤務地
本社（京都府京都市伏見区） 想定年収
250万円〜350万円 仕事の概要
■本社管理本部にて総務事務業務をお任せいたします。各部署と連携を取り会社運営全般のサポート業務をお… 求める人材
【いずれも必須】■総務・経理・事務いずれかのご経験(一部経理業務の発生します。)■日商簿記3級以上 -
□職歴･学歴･スキル不問□未経験OK□人事や労務のお仕事□4月入社OK・入社時期相談可□電話応募OK：0568-31-8384
勤務地
愛知県春日井市八光町愛知県 春日井市 八光町4丁目55番地1 株式会社パーソンサービス 仕事の概要
【仕事内容】 大手物流倉庫の運営を行う当社にて、人事労務のサポートや営業アシスタントのお仕事をお任せいたします。 4月からの入社など、入社時期については相談OK！ぜひ面接にてご相談くださいね。 □こんな方におすすめ ・人と関わる仕事がしたい方 ・人事労務のお仕事に興味がある方 ・サポートの仕事が得意な方、好きな方 □パーソンサービスとは 創業から30年以上黒字経営を継続中。 大手物流倉庫をメインに総勢200名以上のスタッフで派遣・請負業務を担っています。 □具体的なお仕事内容 ・応募者対応、面接 ・スタッフのサポート相談役 ・現場見学の付き添い ・スタッフの入退社処理（労務） ・お客様対応 ・契約書や請求書対応 など 慣れるまでは先輩スタッフがしっかりとサポートしますので、 少しずつ覚えてもらえばOKです！ ■■■将来的には営業に挑戦もOK！■■■ 「もっとチャレンジしてみたい！」という方は営業への転向もOK！ アシスタントの業務を覚えたら、新規現場の獲得や現場の管理まで ワンストップで行なう営業に挑戦も可能です！ 収入アップを目指したい方にオススメのキャリアパスです！ 実際に事務から営業に転向したスタッフも活躍中です。まずはお気軽にご応募くださいね！ 【求人ID-EA02】 求める人材
【応募資格】 要普通免許(取引先への訪問･送迎などがある為) 職歴･学歴･スキルは問いません！ 【メリット】 #社会保険完備 #未経験者歓迎 #第二新卒歓迎 #新卒歓迎 #学歴不問 #車通勤OK #昇給あり #賞与あり #制服貸与 #交通費支給 #資格取得支援あり #有資格者歓迎 -
完全週休2日制！年間休日118日！賞与5.5ヶ月分！学歴不問！ヤマト運輸のグループ企業で安心・安定！充実の教育制度◎産休・育休etc.福利厚生も充実！
勤務地
神奈川県横浜市都筑区川向町2005-2 ヤマト・スタッフ・サプライ株式会社 神奈川港北事業所(勤務地:新横浜DPL2 3階) 仕事の概要
仕事内容: 急募★SV候補！充実の教育制度で 将来を見据えて成長できる環境！ 一緒に現場を創り上げませんか？ ＝＝＝＝＝＝おすすめポイント＝＝＝＝＝＝ ◆ヤマト運輸のグループ会社で安定を実現！ ◆着実にキャリアアップを目指せる環境！ ◆賞与充実（昨年度実績5.5か月分） ◆完全週休2日制！プライベート充実！ ＜＜ 20代・30代の社員活躍中！＞＞ 既卒・第二新卒歓迎！ 経験不問！業界未経験歓迎！ 中途入社50％以上！！ ヤマトグループで 一緒に成長していきませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 物流最大手のヤマト運輸のグループ企業として 人材派遣サービスを中心に幅広い 人材ソリューション事業を展開する当社。 毎日300名のスタッフが働いている物流現場を 管理するため、業務を覚えることから始まり 社内外と連携しながら課題解決、労務管理を メインにお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■顧客・委託先等との調整業務 ■作業進捗状況の管理(改善・企画提案) ■スタッフ管理(労務管理等) ■業務の品質管理 ■新規案件受注の際の現場レクチャー・サポート ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 求める人材
求める人材: ＼学歴不問！正社員の積極採用！／ 20代〜30代の若いメンバーが多数活躍中！ ＜経験を活かしてご活躍いただけます！＞ ・物流系倉庫の作業経験者 ・労務管理経験者 ・作業オペレーションの改善経験者 ＜このような能力の方、大歓迎！＞ ●社内社外に対しコミニュケーション能力 ・調整力のある方 ●改善意欲・学習意欲の高い方 ●基本的なPCオフィスソフトスキル ○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○ 活躍中の先輩スタッフ： ＜30代／前職：飲食店員＞ 人と接する事が好きで 今まで集団作業の多い仕事をしていましたが、 人に対してさらに価値を提供していける自分に なりたいと思いこちらへ転職。 物流業界の経験は多少でしたが 周囲の方のフォローもあり、安心でした。 クライアントから満足のお声をいただけたり、 スタッフと連携が取れると、 さらなるモチベーションになります♪ ライフワークバランスも大切にしながら働ける ので良い転職になりました！ ＜20代／前職：物流作業員＞ 企画提案・現場改善にチャレンジしてみたい と思っていましたが、 働く自分がイメージできずにいました。 人とのつながりに重きを置いて現場に飛び込めれば自分にもできそうと思い、応募しました。 スタッフから「少し相談してもいいですか」と 声掛けしてもらえたときは話しやすい関係性を 築けているんだと実感できて嬉しかったです！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー -
5月オープン！入社祝い金あり！安心の研修でイチから学べる夜勤ドライバー◎有休もとりやすい環境です◎
勤務地
大阪府茨木市横江10 株式会社ナカノ商会 茨木営業所(仮) 給与例
給与例 ＜年収例＞ 【乗務職】1年〜3年目 【総合職】10年目 ■1年目【乗務員】 年収450万円〜500万円 ＝月給37万円＋寸志 ■3年目 【乗務員】 年収500万円以上 ＝月給40万円＋寸志 ■10年目 【総合職】 年収600万円以上 ＝月給50万円＋賞与 乗務職から総合職（センター長） になられた方も多数いらっしゃいます。 仕事の概要
仕事内容 新規事業所オープニングスタッフ募集！＜夜勤の10tドライバー＞ ＼＼5月オープンの新規事業所／／ 【ヤマトグループ】の大手物流企業 【ナカノ商会】でドライバーデビュー しませんか？ 既存の事業所は 定着率がバツグンの職場です！ 40代・50代のスタッフも活躍中！ 【お仕事詳細】 大手通販会社の依頼で安定！ 指定センターから荷物を集荷 →積込み →営業所に配送 →積降ろし →次のセンターへ ◆1日3コース程のルート配送 ※繁忙時は変動 ◆勤務地選べる◎ ほぼカゴ車の積み下ろしなので、 未経験の方でも安心です！ 豊富な手当があるので 安定して働くことができますよ！ ++++++++++++++ 当社のおすすめポイント ++++++++++++++ ＊入社祝い金6万円あり！ ＊月9日休み＋有給休暇 (有休取得率73.4％！) ＊福利厚生充実 ＊転勤なし！ ＊カゴ車メイン！ 手積み・手降ろしはほぼなし！ ＊全国展開中＜勤務地は希望考慮＞ ＊労務管理が整っており 休日はしっかり取れます！ ＊勤務時間もある程度決まっているため 予定も立てやすい！ +++++++ 充実の手当 +++++++ 入社祝金 資格取得支援 退職金 寸志 特別手当 …その他多数！ ■会社の特徴 ＜超大手通販会社からの依頼多数＞ 従業員3000名以上を有し、 全国に37拠点を展開している当社。 会社としての安定性はバッチリです！ 安定企業だからこそ実現できる 充実の待遇もあり、乗務員満足度も高め！ 当事業所で活躍中のスタッフも 立ち上げから長く 勤続してくれている方ばかりです◎ ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ キャリアアップ・ジョブチェンジも可！ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 事業拡大により管理職などの ポジションにも空きがあるため、 ドライバーからリーダー職などの 管理職を目指すこともできますよ◎ 年齢やキャリア、ライフステージに よってドライバーから内勤などへの ジョブチェンジも可能です！ ■充実の研修制度あり！同乗研修は20時間以上！ ＜ドライバー初心者からも安心の声多数＞ 準中型免許があればドライバー経験不問！ イチからしっかり教えます！ ドライバーの基本から同乗研修まで 経験がある方も学びなおしになると好評◎ ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 初日〜9日間の研修の流れ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 【初日：座学】 ●開始〜2時間 入植手続き (人事労務関連の書類記入など) ●2時間〜8時間 ・就業規則・個社作業ルール パワハラ・セクハラの教育 ・乗務員理解度テスト受講 ………………………………………………… 【2日目：座学】 ●開始〜4時間 NASVA初任診断 ●4時間〜8時間 ・安全運転教育記録 (適性診断に基づく安全運転教育) ・事業用ドライバーテキストを使用 ………………………………………………… 【3日目：座学】 ●開始〜8時間 初任運転者研修 ・トラック協会のDVDを視聴 ・事業用ドライバーテキストを使用 ………………………………………………… 【4日目：座学〜実技】 ●開始〜4時間 座学でテールゲートリフト(TGL)教習 (DVDを視聴) ●4時間〜6時間 実技でTGL講習 (越谷駐車場に移動し実技教育) ●6時間〜8時間 ・車両を使用して添乗前指導 (運行前点検のやり方/スラローム/後退) ※添乗前見極め…見極めNGの場合 リーダー・サブリーダーより ＋運転講習1日 ………………………………………………… 【5〜8日目：実車】 ●合計20時間以上の添乗指導 ………………………………………………… 【9日目：実車】 ●8時間の実技後デビューできるか見極め OKの場合はドライバーデビュー NGの場合は再度添乗指導2日間あり ■高月給＆月9日休み＋有休しっかりとれる！ 業績は右肩上がりで、 大手物流に関わっているため安定◎ ドライバー未経験でも高月給31万円〜！ 決算賞与などもありしっかり稼げます！ 無理なく働けるよう「3日勤務⇒1日休み」 などのシフト組をしています。 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 有給休暇取得率は73.4％！ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 有給休暇が取りやすい環境です！ プライベートも大切にしながら働けます！ 長く働ける環境が整っています。 ■先輩インタビュー ●10tドライバー Mさん(29歳)/入社7年目 …10t免許は当社の支援制度で取得。 入社後2年ほどで大型車を 乗りこなせるように Q：前職と転職のきっかけは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職はフォークリフトオペレーター でした。 転職のきっかけはフォークオペで 荷物を積み込みしている時に ドライバーと給与について 話す機会がありました。 給与額と仕事内容が見合わないと 感じており、元々運転好きだったため ドライバーに転職を決意しました。 Q：ナカノ商会を選んだ理由は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ なんといっても人の優しさ。 分からないことなどはスグに聞けて 丁寧に教えてくださるので 助かっています。 また、残業がほぼなしの勤務時間と 月9日の安定の休み、 有休の取りやすさが相まって プライベートも充実しています。 それから、給与面も経験問わず 免許があれば37万円スタートと高水準 だったことも後押しになりました！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●10tドライバー Uさん(26歳)/入社1年目 …10t免許は自主的に取得。 Q：前職と転職のきっかけは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職はゲームの開発を行っていました。 前々職でドライバー職を経験しています。 転職のきっかけは前職の休みが少なく 将来性も鑑みて、経験が活かせる ドライバーに転職しようと考えました Q：ナカノ商会を選んだ理由は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 安定したお休みがあり、物流の将来性や 昇格に興味があり転職しました。 また、充実の福利厚生にも魅力を感じます。 会社の雰囲気も相まって 今の仕事は働きやすいと感じています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●10tドライバー Nさん(31歳)/入社5年目 …10t免許は前々職にて自主的に取得。 Q：前職と転職のきっかけは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職は派遣で製造業の軽作業、前々職で 4tトラックの運転手をしていました。 運転手は地元でやっいて、 大阪でもドライバーの仕事がしたいと 思ったからです。 Q：ナカノ商会を選んだ理由は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 求人広告を見ていて、 経験のあるドライバーで 高い給与額、充実の休日休暇が目につき 応募をしました。 福利厚生が充実していることも記載が あったため、転職を決めました。 実際働いてみて感じるのは 体に無理なく働けているという事。 ロールボックスというものを引っ張るだけ なので、前々職の給与だったら もっとしんどかったなと感じています。 求める人材
資格 ＊ドライバー未経験歓迎 ＊要準中型免許以上(Ｈ19.6.1迄普通免許可)歓迎 ＊20代〜50代男女活躍中 ＊安定を求める人 ＊やる気のある人 この企業の類似求人を見る
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■設立70年以上。「お客様と共に物流を考える」を基本理念に3PL、物流、トランクルーム、EC/通販物流サービスを実施 ■お客様の立場に立った「良質な物流」を展開。ムリ/ムラ/ムダを無くし、最適なシステム設計で物流サービスを提供
勤務地
喜多方本社（福島県喜多方市） 想定年収
300万円〜420万円 仕事の概要
当社ではこれまで各営業所長が人事業務を兼任しておりましたが、事業の発展を見据え、現在本社にて専任体… 求める人材
【必須】人事・労務に関する実務経験をお持ちの方(1年以上)【歓迎】社会保険労務士、労務管理士、個人情… -
【5月オープニング募集】面接は女性スタッフが対応◎充実の手当・研修もあり！日勤のみで働きやすい◎
勤務地
大阪府茨木市横江10 株式会社ナカノ商会 茨木営業所(仮) 給与例
給与例 ＜年収例＞ 【乗務職】1年〜3年目 【総合職】10年目 ■1年目【乗務員】 年収450万円〜500万円 ＝月給35万円＋寸志 ■3年目 【乗務員】 年収500万円以上 ＝月給40万円＋寸志 ■10年目 【総合職】 年収600万円以上 ＝月給50万円＋賞与 乗務職から総合職（センター長） になられた方も多数いらっしゃいます。 仕事の概要
仕事内容 新規事業所オープニングスタッフ募集！20名採用予定！＜10tトラックドライバー＞ ＼＼5月オープンの新規事業所／／ 【ヤマトグループ】の大手物流企業 【ナカノ商会】でドライバーデビュー しませんか？ 既存の事業所は 定着率がバツグンの職場です！ 40代・50代のスタッフも活躍中！ 【お仕事詳細】 大手通販会社の依頼で安定！ 指定センターから荷物を集荷 →積込み →営業所に配送 →積降ろし →次のセンターへ ◆1日3コース程のルート配送 ※繁忙時は変動 ◆勤務地選べる◎ ほぼカゴ車の積み下ろしなので、 未経験の方でも安心です！ 豊富な手当があるので 安定して働くことができますよ！ ++++++++++++++ 当社のおすすめポイント ++++++++++++++ ＊入社祝い金6万円あり！ ＊月9日休み＋有給休暇 (有休取得率73.4％！) ＊福利厚生充実 ＊転勤なし！ ＊カゴ車メイン！ 手積み・手降ろしはほぼなし！ ＊全国展開中＜勤務地は希望考慮＞ ＊労務管理が整っており 休日はしっかり取れます！ ＊勤務時間もある程度決まっているため 予定も立てやすい！ +++++++ 充実の手当 +++++++ 入社祝金 資格取得支援 退職金 寸志 特別手当 …その他多数！ ■会社の特徴 ＜超大手通販会社からの依頼多数＞ 従業員3000名以上を有し、 全国に37拠点を展開している当社。 会社としての安定性はバッチリです！ 安定企業だからこそ実現できる 充実の待遇もあり、乗務員満足度も高め！ 当事業所で活躍中のスタッフも 立ち上げから長く 勤続してくれている方ばかりです◎ ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ キャリアアップ・ジョブチェンジも可！ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 事業拡大により管理職などの ポジションにも空きがあるため、 ドライバーからリーダー職などの 管理職を目指すこともできますよ◎ 年齢やキャリア、ライフステージに よってドライバーから内勤などへの ジョブチェンジも可能です！ ■充実の研修制度あり！同乗研修は20時間以上！ ＜ドライバー初心者からも安心の声多数＞ 準中型免許があればドライバー経験不問！ イチからしっかり教えます！ ドライバーの基本から同乗研修まで 経験がある方も学びなおしになると好評◎ ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 初日〜9日間の研修の流れ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 【初日：座学】 ●開始〜2時間 入植手続き (人事労務関連の書類記入など) ●2時間〜8時間 ・就業規則・個社作業ルール パワハラ・セクハラの教育 ・乗務員理解度テスト受講 ………………………………………………… 【2日目：座学】 ●開始〜4時間 NASVA初任診断 ●4時間〜8時間 ・安全運転教育記録 (適性診断に基づく安全運転教育) ・事業用ドライバーテキストを使用 ………………………………………………… 【3日目：座学】 ●開始〜8時間 初任運転者研修 ・トラック協会のDVDを視聴 ・事業用ドライバーテキストを使用 ………………………………………………… 【4日目：座学〜実技】 ●開始〜4時間 座学でテールゲートリフト(TGL)教習 (DVDを視聴) ●4時間〜6時間 実技でTGL講習 (越谷駐車場に移動し実技教育) ●6時間〜8時間 ・車両を使用して添乗前指導 (運行前点検のやり方/スラローム/後退) ※添乗前見極め…見極めNGの場合 リーダー・サブリーダーより ＋運転講習1日 ………………………………………………… 【5〜8日目：実車】 ●合計20時間以上の添乗指導 ………………………………………………… 【9日目：実車】 ●8時間の実技後デビューできるか見極め OKの場合はドライバーデビュー NGの場合は再度添乗指導2日間あり ■高月給＆月9日休み＋有休しっかりとれる！ 業績は右肩上がりで、 大手物流に関わっているため安定◎ ドライバー未経験でも高月給31万円〜！ 決算賞与などもありしっかり稼げます！ 無理なく働けるよう「3日勤務⇒1日休み」 などのシフト組をしています。 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 有給休暇取得率は73.4％！ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 有給休暇が取りやすい環境です！ プライベートも大切にしながら働けます！ 長く働ける環境が整っています。 ■先輩インタビュー ●10tドライバー Mさん(29歳)/入社7年目 …10t免許は当社の支援制度で取得。 入社後2年ほどで大型車を 乗りこなせるように Q：前職と転職のきっかけは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職はフォークリフトオペレーター でした。 転職のきっかけはフォークオペで 荷物を積み込みしている時に ドライバーと給与について 話す機会がありました。 給与額と仕事内容が見合わないと 感じており、元々運転好きだったため ドライバーに転職を決意しました。 Q：ナカノ商会を選んだ理由は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ なんといっても人の優しさ。 分からないことなどはスグに聞けて 丁寧に教えてくださるので 助かっています。 また、残業がほぼなしの勤務時間と 月9日の安定の休み、 有休の取りやすさが相まって プライベートも充実しています。 それから、給与面も経験問わず 免許があれば37万円スタートと高水準 だったことも後押しになりました！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●10tドライバー Uさん(26歳)/入社1年目 …10t免許は自主的に取得。 Q：前職と転職のきっかけは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職はゲームの開発を行っていました。 前々職でドライバー職を経験しています。 転職のきっかけは前職の休みが少なく 将来性も鑑みて、経験が活かせる ドライバーに転職しようと考えました Q：ナカノ商会を選んだ理由は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 安定したお休みがあり、物流の将来性や 昇格に興味があり転職しました。 また、充実の福利厚生にも魅力を感じます。 会社の雰囲気も相まって 今の仕事は働きやすいと感じています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●10tドライバー Nさん(31歳)/入社5年目 …10t免許は前々職にて自主的に取得。 Q：前職と転職のきっかけは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職は派遣で製造業の軽作業、前々職で 4tトラックの運転手をしていました。 運転手は地元でやっいて、 大阪でもドライバーの仕事がしたいと 思ったからです。 Q：ナカノ商会を選んだ理由は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 求人広告を見ていて、 経験のあるドライバーで 高い給与額、充実の休日休暇が目につき 応募をしました。 福利厚生が充実していることも記載が あったため、転職を決めました。 実際働いてみて感じるのは 体に無理なく働けているという事。 ロールボックスというものを引っ張るだけ なので、前々職の給与だったら もっとしんどかったなと感じています。 求める人材
資格 ＊ドライバー未経験歓迎 ＊要準中型免許以上 (Ｈ19.6.1迄普通免許可)歓迎 ＊20代〜50代男女活躍中 ＊安定を求める人 ＊やる気のある人 -
家族手当：最大8万円｜残業少なめ｜土日祝休み｜食に関わる仕事
勤務地
東京都江東区東雲2-3-1 幸田株式会社 東京営業部 給与例
給与例 【収入イメージ】 ■年収530万円（35歳 ルート配送職 経験1年 ） ⇒配偶者＋子供2人の家族手当、年2回の賞与を含む。 ※上記はあくまで目安の金額です ※収入面などで不安があれば、面接時にお気軽にご相談くださいね ＼＼ スタッフインタビュー ／／ 安定を求めて結婚を機に転職。 幼子2人と妻を抱えながらの 転職はとても不安でした。 面接担当の方に年齢･経験のことを 正直にお話しさせていただいて 「なんだかこの会社いいな」と 思ったんです。 ここは個人ノルマが一切なく、 経験･キャリアに自信がない僕も 安心してやっていける環境でした。 （33歳／前職：携帯販売） 仕事の概要
仕事内容 さまざまなお酒･飲料の配送を中心とした ルート営業をおまかせします。 □ 待遇充実！家族手当が最大8万円 □ 昇給･賞与あり！安定勤務が叶います □ 前職･経験一切不問！未経験OK □ 創業1910年の安定企業 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＼＼ 詳しいお仕事内容 ／／ ・お客様先へのルート配送 ・定期的なご状況お伺い（定期接触） ・新商品のご案内･ご紹介 ・在庫管理、商品積み込み ・簡単なデータ入力、伝票整理 など 軽バン･ワンボックス･トラック等で 長いお付き合いのあるお客様･企業様や 飲食店への配送をおまかせします。 「最近この商品がとても話題で...」など オススメ商品のご案内もお願いします。 【お客様先】 ・ホテル、レストラン ・老舗料亭、居酒屋 ・バー、クラブ など 【配送エリア】 東京都内（23区内）がメイン 【取り扱い商品】 ・日本酒、焼酎、ワイン ・ビール、発泡酒、シャンパン ・ジャパニーズウィスキー ・バーボン、ブランデー ・ソフトドリンク ・業務用シロップ･ソーダ ・各種人気おつまみ などなど... ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＼＼ お仕事のポイント ／／ □ お酒の「資格取得支援」あり 近年、お酒の資格が注目を集めています。 お酒の種類･歴史･味に詳しくなれば お客様との日々の会話も深まり、 仕事に役立つシーンもあるはずです◎ □ さまざまなお酒に出会える環境 取り扱う商品はなんと1万種類以上！ 特にワインは、フランス･イタリアなどの 高評価なワイナリーから自社輸入。 日本酒･焼酎は、新潟や九州の提携酒蔵で オリジナルブランドを製造･販売しています。 □ 長く安定して働けます 2025年1月より、給与諸手当を一部改定！ 日々がんばっていただいている皆さんのため 世情に合わせて、給与や待遇を 改善し続けております。 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 求める人材
求めている人材 経験不問！完全人柄採用！未経験者歓迎 【必須】 ・高卒以上 ・普通自動車免許（AT可） 【歓迎】 ・食の仕事に興味がある方 ・営業･販売･サービス業の経験がある方 ・車の運転に慣れている方 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＼＼ こんな方にピッタリ ／／ □ お酒に詳しくなりたい □ 何か専門性を身に付けたい □ 将来を見据えて安定したい □ 家庭を大切にできる職場で働きたい ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＼＼ よくある質問Q&A ／／ Q．お酒は飲まないのですが大丈夫ですか？ お酒を飲めなくても問題ありません！ 全く飲めないスタッフも在席しています。 また、配送業務中ですのでお客様から お酒を勧められることも基本ありません。 Q．配送業務はキツイですか？ なかには生樽や瓶など、5〜20kgほどの 重い商品を運ぶこともありますが、 よっぽど自信がない方でない限りは 大丈夫！メンバーも、力自慢のマッチョが たくさん！というわけでもなく、 普通体型の人たちが活躍しています。 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 【メンバーの前職例】 ・企画営業、法人営業 ・経理、総務、労務、人事 ・一般事務、営業事務 ・アパレル販売スタッフ ・コンビニ店員、カラオケスタッフ ・短期イベントスタッフ ・倉庫作業、軽作業 ・宅配、配送ドライバー ・居酒屋、カフェ、レストランなど飲食店 ・食品製造工場 ・ITエンジニア（SE） ・動画編集、プログラマー ・プロダクトデザイナー など 【下記の経験者歓迎】 ・ルートドライバー ・配達、宅配 ・カフェ、喫茶店 ・食品製造工場、製造販売 ・パン屋、ベーカリー ・学校給食、社員食堂 ・キッチン担当、調理補助 ・在庫管理、商品管理、倉庫管理 ・棚卸 ・入出庫管理 ・物流倉庫（普通倉庫） ＊未経験･初心者OK ＊高卒･大学卒など学歴不問 ＊中高年･ミドルシニア活躍中 ＊第二新卒歓迎、U･Iターン歓迎 ＊フリーター歓迎、ブランクOK ＊中途入社50％以上 ＊40代以上も応募可 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー -
□□1989年の創業から今なお成長中□□関東から関西まで広がる総合物流グループ！ □□長く働きやすい職場□□風通しの良い社風□□充実の研修など教育体制も万全
勤務地
三重県亀山市布気町三重県 亀山市 布気町550番地4 株式会社日商 総務課 本社営業所 仕事の概要
【仕事内容】 当グループの中心となる総務課では、法務・総務・庶務・人事・労務・採用・教育・広報・システムと幅広い分野のお仕事をしています。 今回はそんな当社の法務・総務業務をおこなうスタッフを募集いたします。 【具体的な仕事内容】 ■契約書・規則規定の作成、改定 ■必要資格の管理 ■社内書式の管理 ■業務監査 ■法改正対応 など まずは社内規定や規則、労務手続きなどの流れを勉強していきながら、各種法令対応のお仕事に取り組んでいきます。 専門的な内容は、社外の弁護士の方に協力していただきながら進めることができるので、ご安心ください。 また、法務以外にも総務業務も学び、活用していくことができる環境です。 【チームメンバー構成】 男性6名(内1名は関東在籍、その他は亀山本社) 女性4名 【職場環境】 事務所内での作業のため、冷暖房完備で快適にお仕事していただけます。また、食堂スペースもあり、昼食・休憩時は自由に利用いただけます！ ================== ワークライフバランス充実 ================== ■残業少なめ・土日休み 休日はもちろん、お仕事の日もご自分の時間を確保できるので、趣味を楽しんだり大切な人との時間を過ごしたりすることができます。 ■休暇がしっかり取れる 長期休暇は、夏季・冬季・GW休暇があります。また、有給休暇も入社半年後からとっていただけます！ お休みもしっかり取って、バランスよく働いていただける環境です。 =========== 日商のご紹介 =========== 1989年創業。本社を起点に、関東から関西までをネットワークする総合物流グループです。 物流事業のほか、人材派遣やフィットネス、水耕栽培、飲食FCなど様々な事業を展開し、成長を続けています。 その中で私たちが大切にしてきたのは、一人ひとりの多様性です。 「夢を抱いて輝こう」という企業理念を掲げ、多様性を活かしてイキイキと働ける環境づくりに取り組んでいます。 当社は、年齢や社歴による壁のない社風が自慢で、新人からベテランまで幅広い世代のメンバーが活躍しています。 あなたが自分らしく輝けるフィールドをご用意しておりますので、ぜひご応募ください！ 【求人ID-JMM】 求める人材
【応募資格】 【必須条件】 ・普通自動車運転免許 【その他】 ・総務業務の経験があれば尚可 ・近い将来(2年程)本社移転予定があり、移転後も勤務可能な方 【メリット】 #急募 #未経験者歓迎 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #ブランクOK #学歴不問 #社会保険完備 #車通勤OK #昇給あり #寮・社宅あり -
■《上場「東洋製罐グループホールディングス」の一員》安全と輸送品質を最優先に全国への輸配送をサポート。 ■全国各地を網羅する輸送力で物流をサポート。品質面から物流コストの削減を実現。高品質な輸送を提供しています。
勤務地
本社（東京都品川区） 想定年収
445万円〜500万円 仕事の概要
プライム市場上場企業の東洋製罐グループである当社にて、会社全体の人事部担当者として業務をお任せしま… 求める人材
【必須】人事労務の以下いずれかのご経験■社会保険手続き■給与計算業務■採用関連業務 -
＜未経験から始められる労務管理＞キャリアアップも可能！年間休日は120日！私生活も充実させられます。
勤務地
熊本県熊本市中央区安政町8-11ピュアセラピー水道町2F 株式会社ジェイウェイブ 熊本支店 仕事の概要
仕事内容 誰かをサポートしたい！その気持ちが一番大事です！ ＜20代〜30代が多数活躍中＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お取引のある既存の企業さま （製造業・物流業がメイン）と 登録スタッフさんのマッチング＆サポート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼労務管理スタッフを大募集 どんな人材がほしいかを 企業さまにしっかりヒアリング！ 定着率を向上するために 定期的な派遣スタッフのフォロー！ （頑張りは評価）人事評価制度を導入！ ＞＞ボーナスに反映されます♪ ＊新規テレアポなし ＊飛び込み営業なし ＊転居と伴う転勤なし 自家用車の持ち込みが必須です！ (※業務に使用するため) 求める人材
資格 未経験ＯＫ！ 20代・30代の男女活躍中！ 初派遣・ＵＩターン・第二新卒も歓迎 異業種からの転職希望も大歓迎！ 長期で安定したい方にピッタリです！ -
＜5月オープニング/入社祝い金有＞充実の研修あり！月9日休み＋有休しっかり取れてプライベート充実！
勤務地
大阪府茨木市横江10 株式会社ナカノ商会 茨木営業所(仮) 給与例
給与例 ＜年収例＞ 【乗務職】1年〜3年目 【総合職】10年目 ■1年目【乗務員】 年収450万円以上 ＝月給35万円＋寸志 ■3年目 【乗務員】 年収500万円以上 ＝月給40万円＋寸志 ■10年目 【総合職】 年収600万円以上 ＝月給50万円＋賞与 乗務職から総合職（センター長） になられた方も多数いらっしゃいます。 仕事の概要
仕事内容 新規事業所オープニングスタッフ募集！20名採用予定！＜4tトラックドライバー＞ ＼＼5月オープンの新規事業所／／ 【ヤマトグループ】の大手物流企業 【ナカノ商会】でドライバーデビュー しませんか？ 既存の事業所は 定着率がバツグンの職場です！ 40代・50代のスタッフも活躍中！ 【お仕事詳細】 大手通販会社の依頼で安定！ 指定センターから荷物を集荷 →積込み →営業所に配送 →積降ろし →次のセンターへ 1日3コース程のルート配送 ※繁忙時は変動 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ ◆1日の走行距離：200kmほど ◆積荷作業時間：1回30分ほど ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ ++++++++++++++ 当社のおすすめポイント ++++++++++++++ ＊入社祝い金6万円あり！ ＊月9日休み＋有給休暇 (有休取得率73.4％！) ＊福利厚生充実 ＊転勤なし！ ＊カゴ車メイン！ 手積み・手降ろしはほぼなし！ ＊全国展開中＜勤務地は希望考慮＞ ＊労務管理が整っており 休日はしっかり取れます！ ＊勤務時間もある程度決まっているため 予定も立てやすい！ +++++++ 充実の手当 +++++++ 入社祝金 資格取得支援 退職金 寸志 特別手当 …その他多数！ ■会社の特徴 ＜超大手通販会社からの依頼多数＞ 従業員3000名以上を有し、 全国に37拠点を展開している当社。 会社としての安定性はバッチリです！ 安定企業だからこそ実現できる 充実の待遇もあり、乗務員満足度も高め！ 当事業所で活躍中のスタッフも 立ち上げから長く 勤続してくれている方ばかりです◎ ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ キャリアアップ・ジョブチェンジも可！ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 事業拡大により管理職などの ポジションにも空きがあるため、 ドライバーからリーダー職などの 管理職を目指すこともできますよ◎ 年齢やキャリア、ライフステージに よってドライバーから内勤などへの ジョブチェンジも可能です！ ■充実の研修制度あり！同乗研修は20時間以上！ ＜ドライバー初心者からも安心の声多数＞ 準中型免許があればドライバー経験不問！ イチからしっかり教えます！ ドライバーの基本から同乗研修まで 経験がある方も学びなおしになると好評◎ ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 初日〜9日間の研修の流れ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 【初日：座学】 ●開始〜2時間 入植手続き (人事労務関連の書類記入など) ●2時間〜8時間 ・就業規則・個社作業ルール パワハラ・セクハラの教育 ・乗務員理解度テスト受講 ………………………………………………… 【2日目：座学】 ●開始〜4時間 NASVA初任診断 ●4時間〜8時間 ・安全運転教育記録 (適性診断に基づく安全運転教育) ・事業用ドライバーテキストを使用 ………………………………………………… 【3日目：座学】 ●開始〜8時間 初任運転者研修 ・トラック協会のDVDを視聴 ・事業用ドライバーテキストを使用 ………………………………………………… 【4日目：座学〜実技】 ●開始〜4時間 座学でテールゲートリフト(TGL)教習 (DVDを視聴) ●4時間〜6時間 実技でTGL講習 (越谷駐車場に移動し実技教育) ●6時間〜8時間 ・車両を使用して添乗前指導 (運行前点検のやり方/スラローム/後退) ※添乗前見極め…見極めNGの場合 リーダー・サブリーダーより ＋運転講習1日 ………………………………………………… 【5〜8日目：実車】 ●合計20時間以上の添乗指導 ………………………………………………… 【9日目：実車】 ●8時間の実技後デビューできるか見極め OKの場合はドライバーデビュー NGの場合は再度添乗指導2日間あり ■高月給＆月9日休み＋有休しっかりとれる！ 業績は右肩上がりで、 大手物流に関わっているため安定◎ ドライバー未経験でも高月給32万円〜！ 決算賞与などもありしっかり稼げます！ 無理なく働けるよう「3日勤務⇒1日休み」 などのシフト組をしています。 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 有給休暇取得率は73.4％！ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 有給休暇が取りやすい環境です！ プライベートも大切にしながら働けます！ 長く働ける環境が整っています。 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 1日の流れの例 ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 9:00 朝礼 9:15 点検・点呼 9:30 出発 10:30 A拠点到着 積込み 12:00 B拠点到着 荷卸し・荷積み 13:30 A拠点到着 荷卸し 休憩 15:30 C拠点到着 積込み 17:00 D拠点到着 荷卸し・荷積み 18:30 C拠点到着 荷卸し 19:30 帰所・点呼 帰宅 ■先輩インタビュー ●10tドライバー Mさん(29歳)/入社7年目 …10t免許は当社の支援制度で取得。 入社後2年ほどで大型車を 乗りこなせるように Q：前職と転職のきっかけは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職はフォークリフトオペレーター でした。 転職のきっかけはフォークオペで 荷物を積み込みしている時に ドライバーと給与について 話す機会がありました。 給与額と仕事内容が見合わないと 感じており、元々運転好きだったため ドライバーに転職を決意しました。 Q：ナカノ商会を選んだ理由は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ なんといっても人の優しさ。 分からないことなどはスグに聞けて 丁寧に教えてくださるので 助かっています。 また、残業がほぼなしの勤務時間と 月9日の安定の休み、 有休の取りやすさが相まって プライベートも充実しています。 それから、給与面も経験問わず 免許があれば37万円スタートと高水準 だったことも後押しになりました！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●10tドライバー Uさん(26歳)/入社1年目 …10t免許は自主的に取得。 Q：前職と転職のきっかけは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職はゲームの開発を行っていました。 前々職でドライバー職を経験しています。 転職のきっかけは前職の休みが少なく 将来性も鑑みて、経験が活かせる ドライバーに転職しようと考えました Q：ナカノ商会を選んだ理由は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 安定したお休みがあり、物流の将来性や 昇格に興味があり転職しました。 また、充実の福利厚生にも魅力を感じます。 会社の雰囲気も相まって 今の仕事は働きやすいと感じています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●10tドライバー Nさん(31歳)/入社5年目 …10t免許は前々職にて自主的に取得。 Q：前職と転職のきっかけは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職は派遣で製造業の軽作業、前々職で 4tトラックの運転手をしていました。 運転手は地元でやっいて、 大阪でもドライバーの仕事がしたいと 思ったからです。 Q：ナカノ商会を選んだ理由は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 求人広告を見ていて、 経験のあるドライバーで 高い給与額、充実の休日休暇が目につき 応募をしました。 福利厚生が充実していることも記載が あったため、転職を決めました。 実際働いてみて感じるのは 体に無理なく働けているという事。 ロールボックスというものを引っ張るだけ なので、前々職の給与だったら もっとしんどかったなと感じています。 求める人材
資格 【必須条件】 ＊要準中型免許以上必須 └Ｈ19.6.1迄普通免許も可 【歓迎条件】 ＊ドライバー未経験歓迎 ＊30代〜50代男女活躍中 ＊ブランクOK この企業の類似求人を見る
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キャリアアップのチャンス 土日祝休み&賞与あり
勤務地
神奈川県川崎市川崎区川崎駅 株式会社アクアテック 仕事の概要
仕事内容: 大手食品物流センターで、労務・採用・総務を含む人事総務業務をお任せします。 人事労務の専門知識は入社後に学べる環境が整っており、事務経験を活かしてキャリアを築けます。 具体的には ・勤怠管理（出勤状況の確認、データ集計） ・健康診断の案内や管理表の作成 ・社会保険や入退社に関する事務処理 ・採用活動サポート（応募受付、面接調整など） ・電話・メール対応、書類整理、備品管理などの総務業務 詳細な説明 ・主な使用ツール：Excel（表作成・基本的な関数）、社内専用システム、Word ・フォロー体制：先輩社員のOJTあり、マニュアル整備済み ・1日の流れ例：勤怠確認→メール対応→昼食→採用日程調整→備品発注など ・入社後の流れ：まずはできる業務からスタート→段階的に業務領域を拡大 案件NO：AQA-046 求める人材
求める人材: オフィスワーク未経験の方も始められる。 経験者、ブランクのある方は、即戦力として活躍できます。 活躍中スタッフ ・事務や営業事務、受付などの経験をお持ちの方 ・基本的なPCスキル（Excel・Word）を活かしたい方 ・人事や総務の分野にチャレンジしてみたい方 ・安定した企業で正社員として長期的に働きたい方 ・周囲と協力しながら仕事を進めることが得意な方 -
■熊本で創業/年商62.5憶円の大手企業！全国8ヶ所に展開！時代に合わせた戦略でAIやIoTなどの最先端分野に注力！ ■物流システム・マテハン機器メーカー、流通持ち株会社等の国内大手企業向けの最先端案件の受託開発！
勤務地
北九州支店（福岡県北九州市小倉北区） 想定年収
358万円〜450万円 仕事の概要
■半導体装置や自動車部品など、製造業界に対して人材面のサポートを行なっている当社において採用活動〜… 求める人材
【いずれか必須】■採用面接経験（人事/派遣会社でのコーディネーター経験/自社のアルバイトの面接対応等… -
博多駅近く□転勤無 総務経験者は優遇 未経験者も歓迎致します
勤務地
福岡県福岡市博多区博多駅前3-23-12 博多光和ビル9F サンエイシステム株式会社 仕事の概要
仕事内容 □【こんな会社です】□ 地元福岡で30年！！地域に根ざした安定企業です。 大手企業や地場企業と多数契約がある人材派遣会社になり、物流及び製造業界に特化し、派遣事業を中心に有料職業紹介も同時に行っております。 創業から現在まで、時代の変化に合わせた働き方や評価制度を導入し続けています。 総務・人事経験をお持ちの方は、ぜひ今までの経験を活かして活躍できるポジションを用意しております♪ 新たな仲間の入社を社員一同心待ちにしております！ ■主な仕事内容 ・各種書類作成、集計業務 ・社会保険、雇用保険関係等の書類の整備 ・労務や健康診断の管理 ・派遣報告書の管理 マイナンバー管理 ・社内資料の整理、備品完了 ・電話、来客対応等 複雑な作業はないので安心してスタート出来ます！ 求める人材
求めている人材 ■ 必須条件: ・総務・人事経験者優遇致します。業界は問いません。 ・業界・職種未経験の方も大歓迎です。 ・基本的なPCスキル(Excelなど)をお持ちの方 《意欲・人柄重視の採用です！ 長く一緒に働いてくれる方を募集します♪》 ★気配り・目配りを意識している方 ★明るく元気で活発な方 ★総務経験を活かしさらにスキルアップしたい方 ★向上心を持って積極的にチャレンジできる方 ★コミュニケーション能力を活かしたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） 性別の条件と理由：女性限定（ポジティブアクション） -
未経験◎経理から人事まで幅広いオフィスワークにチャレンジ！
勤務地
兵庫県姫路市飾磨区三宅２丁目１１番地 ソフラ株式会社 姫路 仕事の概要
仕事内容 ＼未経験からでもチャレンジ可能／ ■経理業務 ■人事関連業務 ■労務関連業務 ■人事制度関連業務 経理もしくは人事関連業務をお任せします。 ▼簡単な募集内容▼ 【雇用形態】正社員 【給与】年収：300万円〜700万円 【勤務時間】09:00〜18:00 【勤務地】兵庫県姫路市飾磨区三宅2-11 【募集条件】大学卒業以上 ★この求人のアピールポイント★ ■成長を続けるソフト開発企業の管理部門 ■特許を取得◎独自開発のソフトウエアを保有 ■土日祝はお休み！残業も少ない ■風通しの良い風土と明るくキレイな環境 *********** 【どんな会社なの？】 当社は1981年の設立以来、メーカーに縛られない独立系のシステムインテグレーター（SIer）として、時代の流れを読み取りながらお客様にとって最適なシステムを提供してきました。近年ではクラウドの普及により、ソフトウェアは「所有する」ものから「利用する」ものへと変化し、企業のITに対するニーズもより多様で高性能、かつコストを抑えたものへと進化しています。 ソフラはそうした変化にいち早く対応し、 ◎日本製の自社開発ミドルウェア「SOFLA（ソフラ）」 ◎自社データセンターである「ソフラクラウドセンター」 などを展開しています。 これらをすべて自社で開発・提供しているため、システムの基盤となるインフラから業務に使うアプリケーションまで、ワンストップでサポートできるのが強みです。全国の法人企業に対し、販売・生産・会計管理システムや通販・物流・予約管理など、業種や業務に合ったシステムを提案・導入しており、お客様から高い評価をいただいています。また、日本IBMやリコー、キーエンスといったIT機器メーカーとも連携し、よりよいサービスを提供しています。全体の設計から保守まで一貫して対応できる体制を構築しお客様より高い評価を頂いております。 【お仕事内容】 当社の管理部門にて経理もしくは人事関連業務をお任せします。 これまでの経験と適性を見て人事もしくは経理業務の配属となります。 具体的には ■経理業務 ・給与計算 ・経理処理、支払業務 ・月次処理 ・予算作成等 ・本社経理部門との連携 ■人事関連業務 ・人材採用計画の立案 ・人材採用の実務業務 ・社員教育 ・労務（給与計算、社会保険手続き等） ・社員面談や各種サポート ・人事制度関連業務 などなど スキルと経験に合わせ、できることからお任せしていきます。 ★入社後の流れ★ （未経験の方） 新たなフィールドで経理や人事関連業務にチャレンジして頂きます。 （経理や人事の経験者の方） 経験を活かして管理部門で活躍いただくことが可能です。まずは業務に慣れていただき、将来的には統括的な業務もお任せします。 【お仕事の特徴】 ■成長を続けるソフト開発企業の管理部門 ■特許を取得◎独自開発のソフトウエアを保有 ■土日祝はお休み！残業も少ない ■風通しの良い風土と明るくキレイな環境 当社は創業４５年目、数億円規模の案件も請け負える安定した経営基盤を築いています。 また年次や社歴にかかわらず、意見が言いやすい風通しの良い社風が自慢です！営業、技術、管理部門といった所属部署の枠を越え、誰もが気さくにコミュニケーションしやすい雰囲気です。 求める人材
求めている人材 ■大学卒業以上 ■未経験OK ■人事もしくは経理系の業務に強い関心がある方 ＜歓迎条件＞ ・人事もしくは経理系の業務経験 ・近しい領域での業務経験 ・経営企画経験 ・経営コンサルティング経験 ・管理会計、財務会計、人事制度、企業法務、対外法人や金融機関等との折衝等に関する経験や知見がある方 -
□□1989年の創業から今なお成長中□□関東から関西まで広がる総合物流グループ！ □□長く働きやすい職場□□風通しの良い社風□□充実の研修など教育体制も万全
勤務地
三重県亀山市布気町三重県 亀山市 布気町550番地4 株式会社日商 総務課 本社営業所 仕事の概要
【仕事内容】 当グループの中心となる総務課では、法務・総務・庶務・人事・労務・採用・教育・広報・システムと幅広い分野のお仕事をしています。 今回はそんな当社のシステム管理業務をおこなうスタッフを募集いたします。 【具体的な仕事内容】 ■パソコンや携帯電話、周辺機器の調達 ■キッティング作業 ■端末管理 ■トラブル対応 ■回線やネットワークなどのインフラ整備 ■メールサーバーの管理 ■各種システムの導入・運用管理 ■情報セキュリティ対応 ■WEB会議システムや機材の調達・設定、管理 ■ITリテラシー教育 など プログラミングや開発の知識は無くてもOK。「PCやガジェットをいじるのが好き」なんていう方はぜひご応募ください。 専門的な内容は社外のベンダーの方に協力していただきながら進めることができるのでご安心ください。 また、システム管理以外にも総務業務も学び、活用していくことができる環境です。 【チームメンバー構成】 男性6名(内1名は関東在籍、その他は亀山本社) 女性4名 【職場環境】 事務所内での作業のため、冷暖房完備で快適にお仕事していただけます。また、食堂スペースもあり、昼食・休憩時は自由に利用いただけます！ ================== ワークライフバランス充実 ================== ■残業少なめ・土日休み 休日はもちろん、お仕事の日もご自分の時間を確保できるので、趣味を楽しんだり大切な人との時間を過ごしたりすることができます。 ■休暇がしっかり取れる 長期休暇は、夏季・冬季・GW休暇があります。また、有給休暇も入社半年後からとっていただけます！ お休みもしっかり取って、バランスよく働いていただける環境です。 =========== 日商のご紹介 =========== 1989年創業。本社を起点に、関東から関西までをネットワークする総合物流グループです。 物流事業のほか、人材派遣やフィットネス、水耕栽培、飲食FCなど様々な事業を展開し、成長を続けています。 その中で私たちが大切にしてきたのは、一人ひとりの多様性です。 「夢を抱いて輝こう」という企業理念を掲げ、多様性を活かしてイキイキと働ける環境づくりに取り組んでいます。 当社は、年齢や社歴による壁のない社風が自慢で、新人からベテランまで幅広い世代のメンバーが活躍しています。 あなたが自分らしく輝けるフィールドをご用意しておりますので、ぜひご応募ください！ 【求人ID-JMM】 求める人材
【応募資格】 【必須条件】 ・普通自動車運転免許 【その他】 ・PCの操作や設定が苦手でない方 ・近い将来(2年程)本社移転予定があり、移転後も勤務可能な方 【メリット】 #急募 #未経験者歓迎 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #ブランクOK #学歴不問 #社会保険完備 #車通勤OK #昇給あり #寮・社宅あり -
【明治35年創業(創業1880年)・老舗総合物流企業です】■多角経営で厳しい時代の中でも成長を続けています。 ■5,000社を超える企業のニーズにお応えいたしております。■グローバル企業としての地位を確立しています。
勤務地
大阪本社（大阪府大阪市中央区） 想定年収
500万円〜730万円 仕事の概要
■人材開発本部 人事・勤労部 人事・総合職採用チームとして、主に総合職社員の以下に携わる業務に従事… 求める人材
【必須】■職歴：人事部門経験のある方、または人事業界経験者（人事コンサルやHRO、人事システムベンダ… -
(土)・日・祝休み×日勤＊企業での給与計算実務経験がある方募集
勤務地
長野県松本市長野県松本市笹賀7600-7 南信貨物自動車株式会社 仕事の概要
仕事内容 :::::::::::::::::::::::::::::::::: ◆給与ベースアップしました！ ◆(土)日祝休みでワークライフバランス重視 ◆賞与(最大)年3回 ◆経験者優遇 :::::::::::::::::::::::::::::::::: 運送会社本社での総務・人事管理全般をお願いします。 ・給与計算 ・勤怠管理 ・社会保険手続 ・休業補償手続 ・その他付帯業務 ＊Excel/Word/PowerPoint/給与ソフトを 使用したパソコン操作があります。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 南信貨物自動車グループは 「お客様のありがとう」と 「社員の笑顔を第一」をモットーとする 総合物流企業です。 社員とその家族の皆様が安心して働ける ように、当社独自の安全教育プログラムと 福利厚生でバックアップ致します。 求める人材
経験・資格 要普通自動車免許(AT限定可) 企業での給与計算実務経験者 エクセル・ワード・パワーポイントの 基本操作ができる方 ◎ブランクOK ◎20代・30代・40代・50代まで男女活躍中 従業員同士の仲が良いので、 雰囲気はとても良好です！ -
未経験OK！丁寧な研修もしっかりあります！充実な福利厚生有★
勤務地
大阪府大阪市住之江区南港北3-2-80 株式会社泉北商運 南港営業所 給与例
給与例 【入社1年目/未経験 20代男性】 月給25万円×12ヶ月＋賞与 ＝年収350万円 【入社3年目/未経験 30代女性】 月給27万円×12ヶ月＋賞与 ＝年収378万円 【入社2年目/経験者 30代男性】 月給32万円×12ヶ月＋賞与 ＝年収448万円 仕事の概要
仕事内容 ＼□新着×急募!!事務スタッフ募集□／ 物流・運送会社の営業事務業務全般をお任せ！ 経験に応じて業務内容を調整しますので、 未経験でも安心スタート可能です！ 【主な仕事内容】 □営業サポート(請求・伝票チェックなど) □データ入力・伝票整理・電話応対など □車両手配やドライバーとの連携業務 □配車表・配送スケジュール作成サポート □経験者の方には配車やオーダー処理など 即戦力業務もお任せ！ □未経験・ブランクありの方も、 先輩スタッフが丁寧にサポートします◎ □働きながら物流の知識や業務スキルが 自然と身に付きます♪ 【職場の雰囲気】 南港営業所では、スタッフ皆優しく わからない事やスタッフ同士のフォローも 充実していますので、不安は多いかと 思いますが、安心して飛び込んできてください！ 【社員インタビュー】 「物流業界の事務は初めてでしたが、 1つずつ教えてもらえて安心でした。 ドライバーさんとのやりとりも やりがいがあり今では仕事が楽しいです！」 （30代女性／入社1年目） 【会社からスタッフへの想い】 会社もスタッフ想いの姿勢で頑張りを しっかり評価しています。 希望や相談事にも寄り添い、 安心して働ける環境です。 【こんな方は是非弊社へ！】 □事務仕事がしたい □安定した収入を得たい □仲間と助け合いながら働きたい □子育てがひと段落して事務仕事に戻りたい □初めてだけど事務仕事に挑戦したい そんな方々も安心してスタートできる環境です。 私たちと一緒に、新しいキャリアを 築いていきませんか？ 求める人材
求めている人材 【歓迎】 ・事務未経験OK／第二新卒歓迎 ・学歴不問／ブランクOK ・労務・配車・物流経験者優遇 【こんな方におすすめ】 ◎物流業界の経験を活かしたい ◎オフィスワークに挑戦したい ◎一般事務・人事・総務の経験がある ◎正社員として安定した職場を探している 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
事務経験者募集！/昇給年1回・賞与年2回！残業少なめ/年休120日以上/創立50年以上の安定企業を支える
勤務地
熊本県熊本市東区月出2-5-61 南九イリョー株式会社 仕事の概要
仕事内容: 病院や福祉施設向けに、 クリーニング関連業務を通じて 様々なサービスを提供している当社で、 管理業務をお任せします！ ＼南九イリョーのポイント／ □昇給年1回・賞与年2回あり！□□° 頑張りはシッカリと評価される環境！ □事務・管理チームは現在11名！ 20〜40代の男性社員中心で チームワーク抜群な職場環境だから、 仕事もプライベートも相談しやすい◎ □残業少なめ！ 平均で月5〜10時間程度です◎ □今年で創立60年！ 待遇や福利厚生も充実、 安定基盤のもとで働ける◎ ＜具体的には…＞ 支店における管理業務（経理、労務、総務、物流管理等） 全般に携わっていただきます。 工場、営業、配送といった他部署や、 本部（本社）との連携や調整も行いながら担当業務を遂行します。 日々のルーティン業務だけでなく、 業務効率化や改善など、 課題解決にも積極的に取り組んでいただけるポジションです。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ・本社との結節点として ルーティン業務だけではなく、 業務上の課題点を見つけて提案できる方 ・スペシャリストではなくジェネラリストを目指したい方 【歓迎条件】 ・管理系の職種 （例：経理、人事総務、物流管理など）での 何らかの実務経験 ・情報システム系 （社内SE、IT系）の実務経験 ・Excel、Word、PowerPoint（基本操作ができれば可） ＃経験者歓迎・優遇 ＃20代・30代・40代活躍中 ＃ブランクありOK ＃男性も活躍中の職場 ＃ハローワークで求職中の方も歓迎 -
■熊本で創業/年商62.5憶円の大手企業！全国8ヶ所に展開！時代に合わせた戦略でAIやIoTなどの最先端分野に注力！ ■物流システム・マテハン機器メーカー、流通持ち株会社等の国内大手企業向けの最先端案件の受託開発！
勤務地
広川支店（福岡県八女郡） 想定年収
358万円〜450万円 仕事の概要
■半導体装置や自動車部品など、製造業界に対して人材面のサポートを行なっている当社において採用活動〜… 求める人材
【いずれか必須】■採用面接経験（人事/派遣会社でのコーディネーター経験/自社のアルバイトの面接対応等… -
＜5月オープニング/入社祝い金有＞充実の研修あり！月9日休み＋有休しっかり取れてプライベートも充実
勤務地
神奈川県厚木市愛甲東14-3 株式会社ナカノ商会 厚木営業所 給与例
給与例 ＜年収例＞ 【乗務職】1年〜3年目 【総合職】10年目 ■1年目【乗務員】 年収450万円以上 ＝月給35万円＋寸志 ■3年目 【乗務員】 年収500万円以上 ＝月給40万円＋寸志 ■10年目 【総合職】 年収600万円以上 ＝月給50万円＋賞与 乗務職から総合職（センター長） になられた方も多数いらっしゃいます。 仕事の概要
仕事内容 営業所のオープニングスタッフ募集！20名採用予定！＜4tトラックドライバー＞ ＼＼5月オープンの新規営業所／／ 【ヤマトグループ】の大手物流企業 【ナカノ商会】でドライバーデビュー しませんか？ 既存の営業所は 定着率がバツグンの職場です！ 40代・50代のスタッフも活躍中！ 【お仕事詳細】 大手通販会社の依頼で安定！ 指定センターから荷物を集荷 →積込み →指定センターへ配送 →積降ろし →次のセンターへ 1日3コース程のルート配送 ※繁忙時は変動 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ ◆1日の走行距離：200kmほど ◆積荷作業時間：1回30分ほど ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ ++++++++++++++ 当社のおすすめポイント ++++++++++++++ ＊入社祝い金6万円あり！ ＊月9日休み＋有給休暇 (有休取得率73.4％！) ＊福利厚生充実 ＊転勤なし！ ＊パレットカゴ車メイン！ 手積み・手降ろしはほぼなし！ パレットはハンドフォークにて積み込みなので、 フォークリフト免許がなくてもOK ＊全国展開中＜勤務地は希望考慮＞ ＊労務管理が整っており 休日はしっかり取れます！ ＊勤務時間もある程度決まっているため 予定も立てやすい！ +++++++ 充実の手当 +++++++ 入社祝金 資格取得支援 退職金 寸志 特別手当 …その他多数！ ■会社の特徴 ＜超大手通販会社からの依頼多数＞ 従業員3000名以上を有し、 全国に37拠点を展開している当社。 会社としての安定性はバッチリです！ 安定企業だからこそ実現できる 充実の待遇もあり、乗務員満足度も高め！ 当営業所で活躍中のスタッフも 立ち上げから長く 勤続してくれている方ばかりです◎ ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ キャリアアップ・ジョブチェンジも可！ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 事業拡大により管理職などの ポジションにも空きがあるため、 ドライバーからリーダー職などの 管理職を目指すこともできますよ◎ 年齢やキャリア、ライフステージに よってドライバーから内勤などへの ジョブチェンジも可能です！ ■充実の研修制度あり！同乗研修は20時間以上！ ＜ドライバー初心者からも安心の声多数＞ 準中型免許があればドライバー経験不問！ イチからしっかり教えます！ ドライバーの基本から同乗研修まで 経験がある方も学びなおしになると好評◎ ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 初日〜9日間の研修の流れ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 【初日：座学】 ●開始〜2時間 入職手続き (人事労務関連の書類記入など) ●2時間〜8時間 ・就業規則・個社作業ルール パワハラ・セクハラの教育 ・乗務員理解度テスト受講 ………………………………………………… 【2日目：座学】 ●開始〜4時間 NASVA初任診断 ●4時間〜8時間 ・安全運転教育記録 (適性診断に基づく安全運転教育) ・事業用ドライバーテキストを使用 ………………………………………………… 【3日目：座学】 ●開始〜8時間 初任運転者研修 ・トラック協会のDVDを視聴 ・事業用ドライバーテキストを使用 ………………………………………………… 【4日目：座学〜実技】 ●開始〜4時間 座学でテールゲートリフト(TGL)教習 (DVDを視聴) ●4時間〜6時間 実技でTGL講習 (越谷駐車場に移動し実技教育) ●6時間〜8時間 ・車両を使用して添乗前指導 (運行前点検のやり方/スラローム/後退) ※添乗前見極め…見極めNGの場合 リーダー・サブリーダーより ＋運転講習1日 ………………………………………………… 【5〜8日目：実車】 ●合計20時間以上の添乗指導 ………………………………………………… 【9日目：実車】 ●8時間の実技後デビューできるか見極め OKの場合はドライバーデビュー NGの場合は再度添乗指導2日間あり 運転に自信が持てるまでしっかりとサポートします！ ■高月給＆月9日休み＋有休しっかりとれる！ 業績は右肩上がりで、 大手物流に関わっているため安定◎ ドライバー未経験でも高月給31万円〜！ 決算賞与などもありしっかり稼げます！ 無理なく働けるよう「4日勤務⇒2日休み」 などのシフト組をしています。 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 有給休暇取得率は73.4％！ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 有給休暇が取りやすい環境です！ プライベートも大切にしながら働けます！ 長く働ける環境が整っています。 ■先輩インタビュー ●10tドライバー Tさん(28歳)/入社3ヶ月目 Q：前職と転職のきっかけは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職は元々ドライバーをやっていました。 転職のきっかけは 前職での人間関係に悩んでいた時に 現場でナカノ商会の社員と 何度か遭遇することがあって… 思い切って悩みを話したら、 雰囲気がよさそうだなという 印象があったので、 ここに転職しようと思いました。 Q：ナカノ商会を選んだ理由は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職の業務内容とほぼ相違がなく、 何より人間関係も良く働きやすそうだと 思ったからです。 給与や休日の制度が 整っていたのも自分的には刺さりました。 あと、ドライバー経験が少ない人にも おすすめポイントがあって、 研修がかなり充実してるので 運転がうまくなると思いますよ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●10tドライバー Kさん(25歳)/入社6ヶ月目 Q：転職のきっかけは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 紹介で入社しました。 免許は、入社前に取得してました。 ドライバーやるかどうか 未定だったけど、とりあえず取得した という感じです。 Q：ナカノ商会を選んだ理由は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 紹介されたというのが一番ですが、 自分が色々と検討してきた中で 給与がいいという事と、休みが多い というのが良かったなと思ってます。 あと、社内の雰囲気がいいし、 土日も休みが取れるのも良かったです。 土日休みの友人が多いので、 予定を合わすことができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●10tドライバー Aさん(29歳)/入社10ヶ月目 Q：前職と転職のきっかけは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職は車の整備をやったり ドライバーもやっていました。 でもそこの会社は中型のトラックまで しか扱ってなくて、 ステップアップのために大型も扱う所を 探していました。 Q：ナカノ商会を選んだ理由は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務内容的に前職と同じような感じだと いう事と、残業などの労務管理がしっかり していて、うやむやじゃないってことが 大きかったです。 働く時間も選べます。自分は日勤固定。 安定した収入がいただけてるので、 満足しています！ もし転職する目安が福利厚生なら、 ウチはドライバー職の中でも わりと整ってるんじゃないかな？ 求める人材
資格 ＊普通免許があればOK (免許取得補助制度あり) ＊未経験歓迎 ＊要準中型免許以上歓迎 (H19.6.1迄普通免許可) ＊20代〜50代男女活躍中 ＊ブランクOK -
裁量大！物流業界未経験でも目指せる管理職候補を募集します□
勤務地
福岡県福岡市東区蒲田〒813-0023 福岡県福岡市東区蒲田3-5-3吉田海運（株）福岡オフィス 吉田海運ロジソリューションズ株式会社 仕事の概要
■仕事内容 裁量大！物流倉庫での管理職候補を募集します□ 物流業界未経験者も歓迎！人物面重視の採用です□ 大手スーパー向け食料品が取扱い商品の物流倉庫、運送業を営む吉田海運ロジソリューションズで倉庫の管理業務をお任せします。 5年前、福岡県に4拠点しかなかった営業所も、今では、福岡県、長崎県、宮崎県、鹿児島県に20拠点となりました。 あなたも吉田海運ロジソリューションズで管理職を目指してみませんか。 〇業務内容 ■ご入社後はスタッフと一緒に業務を学んでいただきながら、スタッフ管理、商品管理などをご担当いただきます。将来的には、予算・利益管理、人事・労務管理、顧客管理などのマネジメント業務もお任せします。物流センターのオペレーションを一から見直し、新たな仕組みを創り出したり、スタッフの成長を支援したりと、自身の取り組みにより物流センターが強化されていく、非常にやりがいのある業務です。 〇応募条件 "★未経験歓迎・ポテンシャル採用★人物面重視の採用になります。 【人物像】将来リーダーやセンター長などマネジメント業務に興味のある方・新しいことに挑戦するマインドをお持ちの方を求めております。 ■物流設計・保管・荷役・在庫管理・輸配送・ITシステム開発設計など、顧客の課題に応じた改善を実施。デジタルピッキング・自動倉庫・自動ソーター・などのマテハンシステムにも柔軟に対応。コスト低減に留まらず、改善を継続的に行い、サービス品質向上に努めます。【魅力】当社事業所では独立採算制を採用しており、責任者となれば、裁量のある仕事が可能。個人の成長にも繋がるやりがいのある仕事です。 " 〇勤務地 ・福岡県内（福岡市東区蒲田、宮若市、小郡市、北九州市小倉北区、糟屋郡須恵町） ・長崎県内（長崎市、諫早市） ・鹿児島県内（鹿児島市） ※勤務地は応相談。Uターン・Iターン歓迎 〇当社の強み 仕分け作業を機械に任せる等、オートメーション化に力を入れています。 一部の拠点では、九州でも最先端の自動倉庫、最新鋭の端末システムを活用したソーター (自動仕分け機)を導入し、省人化を推進。 重労働、長時間労働のイメージがある倉庫業の中でも、残業時間の削減、有給休暇の積極的取得等、ライフ・ワーク・バランスを図ることに努めています。 その他、環境へ配慮した二酸化炭素の排出を削減できる省電力設備を備えた冷蔵・冷凍倉庫の導入も行っています。 それぞれの地域での物流拠点としての機能、グループ内運送事業との柔軟な連携が私たちの強みです。 ■仕事の特徴 車通勤OK 学歴不問 経験者・有資格者歓迎 中高年応援 求める人材
■求める人物像・資格 【求める人物像】 管理職・管理職候補として主体的に行動できる方 【必須条件】 物流業界での何らかの管理業務経験があること 【歓迎要件】 ・物流業界でのマネージメント経験のある方 ・物流業界での営業経験のある方 ・運送、倉庫の業務経験のある方 ・他業種でのマネージメント経験のある方 ・運行管理、配車業務に精通されている方 -
チームマネジメントをやってみたい方におすすめ！
勤務地
熊本県熊本市中央区神水熊本県熊本市中央区神水2丁目9-1 株式会社テクノクリエイティブ 仕事の概要
■仕事内容 ＼新規拡大予定につき熊本エリア採用強化！／ 半導体装置や自動車部品など、製造業界に対して人材面のサポートを行なっている当社。 新人社員が才能を存分に発揮できるために、ベテランさんがより長くともに働けるために、人事組織を強化することとしました。 増収増益の安定性ある企業ですが、挑戦を惜しまないベンチャーマインドを常に大切にしています。 今回は、採用活動をサポートしてくださる新たなメンバーを募集します！ 本ポジションでは労務管理担当としてのご活躍と、 そのチーム運営におけるリーダー担当（マネジメント）を期待いたします。 【具体的には】 ・既存取引先への提案、打ち合わせ ・リクルート活動（面接、採用） ・社員の管理（勤怠確認、入社手続） ・チームの取りまとめ、採用戦略の立案など（マネジメント業務含む） ※取引先は県内の半導体や自動車製造メーカーで、担当企業は1人10社程度となります。 ※営業スキルと人事スキルが自然と身につきます！（個人の成績ノルマはありません） Lマルチタスク業務となり、担当エリアに応じては移動も発生するため、 体力に自信のある方や自身で課題を設定→行動することが得意な方にお勧めです！ 【アピールポイント】 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・昇給、賞与あり 【応募資格】 ・Excel、Wordの基本操作ができる方 ・工場勤務経験者歓迎（例：組立、製造、設計、制御など） ※ただし上記資格対象でない方でご興味がある方はまずはお問合せください ・普通自動車免許（AT可）をお持ちの方（入社後フォローやクライアントや自社工場へ向かうなど、業務中に社用車を使用をする可能性がございます。） ・採用面接に参加した経験のある方 ※中小企業での人事を担当していた、派遣会社でのコーディネーター経験がある、採用面接に参加したことがある など （例：自社のアルバイト採用時の面談・面接など） ※「どの取引先に合うか」といった営業的判断経験はなくても問題ございません。何らかの形で採用に携わった経験や「応募者が当社の考えに合うかを見極める」といった経験があれば活かすことが可能です！ 【こんな方は歓迎します】 ・UIJターン歓迎 ・今までの人事・採用関連のスキルを活かしたい方 ・営業経験や数値管理の経験を生かしてスキルアップしたい方 ・上場企業で働きたい方 ・熊本で腰を据えて働きたい方 【こんな方が活躍中】 ・20代、30代の男女社員多数活躍中！ ・販売や接客、コールセンターSV経験など異業種から活躍をされているメンバーも在籍中！ ■仕事の特徴 車通勤OK 長期歓迎 学歴不問 経験者・有資格者歓迎 資格不問 求める人材
■求める人物像・資格 【応募資格】 ・Excel、Wordの基本操作ができる方 ・工場勤務経験者歓迎（例：組立、製造、設計、制御など） ※ただし上記資格対象でない方でご興味がある方はまずはお問合せください ・普通自動車免許（AT可）をお持ちの方（入社後フォローやクライアントや自社工場へ向かうなど、業務中に社用車を使用をする可能性がございます。） ・採用面接に参加した経験のある方 ※中小企業での人事を担当していた、派遣会社でのコーディネーター経験がある、採用面接に参加したことがある など （例：自社のアルバイト採用時の面談・面接など） ※「どの取引先に合うか」といった営業的判断経験はなくても問題ございません。何らかの形で採用に携わった経験や「応募者が当社の考えに合うかを見極める」といった経験があれば活かすことが可能です！ 【こんな方は歓迎します】 ・UIJターン歓迎 ・今までの人事・採用関連のスキルを活かしたい方 ・営業経験や数値管理の経験を生かしてスキルアップしたい方 ・上場企業で働きたい方 ・熊本で腰を据えて働きたい方 【こんな方が活躍中】 ・20代、30代の男女社員多数活躍中！ ・販売や接客、コールセンターSV経験など異業種から活躍をされているメンバーも在籍中！ この企業の類似求人を見る
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■野菜流通事業を通じて豊かな未来を創造、価値あるサービスを提供し拡大している業界のリーディングカンパニー！ ■青果流通において多岐にわたるビジネスを展開している4つの子会社を管理する持株会社。
勤務地
本社（京都リサーチパーク内）（京都府京都市下京区） 想定年収
360万円〜668万円 仕事の概要
当社は青果流通において多岐に亘るビジネスを展開する4つの子会社を管理する持株会社であり、G全体の成長… 求める人材
【必須】法学部卒程度の法律に関する知識を有する方 限られた業務だけでなく幅広く担当することに… -
社員と企業をつなぐ、大切なポジション。働くうちに営業・人事スキルが自然と身につきます！
勤務地
福岡県北九州市小倉北区浅野福岡県北九州市小倉北区浅野2-14-1KMMビル6F 株式会社テクノクリエイティブ 仕事の概要
■仕事内容 ありがたいことに多数のご依頼や、自社工場設立などに伴い急拡大中の当社。 そのため採用活動をサポートしてくださる新たなメンバーを募集します！ 自社正社員を担当する人材コーディネーターのお仕事です！ 【具体的には】 提案営業や人事・労務業務全般をお任せします。 ・既存取引先への提案、打ち合わせ ・リクルート活動（面接、採用） ・社員の管理（勤怠確認、入社手続） 取引先は県内の半導体や自動車製造メーカーで、担当企業は1人10社程度となります 営業スキルと人事・労務スキルが自然と身につきます！（個人の成績ノルマはありません） ＜当社における人材コーディネーターとは＞ いわば、ムードメーカーのような存在といっても過言ではありません！ 一緒に働く社員に寄り添いつつ、 御取引先様の状況やご要望を踏まえて、適切にフォローしていく… お客様、社員、会社にとってそれぞれ利益が出るような立ち回りをお願いします。 そのため臨機応変な対応や適切な言葉選びなどが重要となってまいります。 目の前で「ありがとう」を言っていただけるやりがいのある仕事とともに、 担当する社員の人生への影響力が大きい、責任のあるポジションとなります。 もちろん個人に何かしらの責任を負っていただくことはございません！ ただ、そのくらいの気持ちをもって業務に取り組んでいただきたいと考えています。 【アピールポイント】 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・昇給、賞与あり 【応募資格】 ・Excel、Wordの基本操作ができる方 ・工場勤務経験者歓迎（例：組立、製造、設計、制御など） ・普通自動車免許（AT可）をお持ちの方（入社後フォローやクライアントや自社工場へ向かうなど、業務中に社用車を使用をする可能性がございます。） ・採用面接に参加した経験のある方（中小企業での人事を担当していた、派遣会社でのコーディネーター経験がある、採用面接に参加したことがある など） （例：自社のアルバイト採用時の面談・面接など） ※「どの取引先に合うか」といった営業的判断経験はなくても問題ございません。何らかの形で“採用”に携わった経験や「応募者が当社の考えに合うかを見極める」といった経験があれば活かすことが可能です！ ※ただし上記資格対象でない方でご興味がある方はまずはお問合せください 【こんな方は歓迎します】 ・UIJターン歓迎 ・今までの人事・採用関連のスキルを活かしたい方 ・上場企業で働きたい方 ・腰を据えて長く働きたい方 【こんな方が活躍中】 ・20代、30代の男女スタッフ多数活躍中！ ■仕事の特徴 車通勤OK 長期歓迎 学歴不問 経験者・有資格者歓迎 資格不問 -
【2026年には創業100周年の安定企業!!】日勤固定／昇給・賞与あり／充実の待遇／退職金制度有
勤務地
埼玉県熊谷市筑波〒360-0037 埼玉県熊谷市筑波3丁目193番地 熊谷通運株式会社 仕事の概要
仕事内容 【2026年には創業100周年!!】営業事務スタッフ 正社員募集！ 事務職経験者・フォークリフト免許をお持ちの方優遇いたします。 【営業事務 正社員のメリット】 〇未経験・異業種からの転職も可 〇日勤固定 〇日曜定休・月2回土日休み有 〇昇給あり 〇賞与年2回あり 〇フォークリフト免許・経験を活かせる 〇諸手当充実 〇退職金制度あり 〇中高年活躍中 【営業事務 正社員の仕事内容】 物流会社での営業事務のお仕事です。 ＜具体的には…＞ ・在庫管理や配送手配 ・スタッフ管理 ・業務管理 ・他、クライアント対応など 在庫管理などの基本業務に加え スタッフの快適な作業環境のため、 業務を円滑に、効率良く進めるため、 管理業務を行います。 管理者候補は、慣れてきたら 労務関係や作業指示などのスタッフ管理や 作業のスケジュール管理、 品質向上のための施策の企画、 クライアント対応などの顧客管理も行っていただきます。 【勤務地について】 ※下記拠点のいずれかの勤務となります。 〜拠点一覧〜 〇羽生物流センタ−／埼玉県羽生市上新郷6626-2 〇蓮田流通センター／埼玉県蓮田市大字黒浜3421-34 〇鴻巣支店／埼玉県鴻巣市寺谷686-1 〇広瀬川原支店／埼玉県熊谷市広瀬960-5 〇熊谷コンテナ支店／埼玉県熊谷市久保島1084 〇士幌構内営業所／埼玉県熊谷市久保島738 〇熊谷工業団地支店／埼玉県熊谷市御稜威ヶ原823-14 【こんな経験活かせます！】 下記経験者は前職を活かせます！ ・一般事務 正社員 ・営業事務 正社員 ・倉庫管理 正社員 ・物流事務 正社員 ・倉庫内アルバイト・正社員 ・フォークリフトオペレーター正社員 前職不問で採用しております。 当社の強みやサービス全般、今後の展開などについては ぜひHPをご覧ください。 https://kumagaya-exp.com/ 【担当より】 応募に関するお問い合わせも随時受付中です。 入社をご検討の方は、お気軽に担当者までご連絡下さい。 ご応募お待ちしています。 人事担当／大澤（おおさわ） お問い合わせ TEL. 048-522-5131 資料請求フォーム https://kumagaya-exp.com/mail-form.php 当社で採用中の他情報につきましては､ https://entori.jp/kumagaya-exp/ よりご確認いただけます。 求める人材
資格・経験 事務経験・フォークリフト免許ある方は優遇 59歳以下（省令1号､60歳定年制） -
年間休日120日／土日祝休・裁量権あり／転勤無・車通勤OK
勤務地
埼玉県川口市102-1 株式会社MXロジスティクス 給与例
給与例 ＜予定年収＞400万円〜450万円 仕事の概要
仕事内容 ◎裁量権があるのでやりがい十分！ ◎賞与年2回、住宅手当など厚待遇 ◎完全週休二日制の土日休み！ ◎長期休暇もありで私生活も充実♪ - 【仕事内容】 事業拡大のため人事制度や 労務環境を整備するべく 人事・労務のお仕事をお任せ！ ＜具体的には＞ ・給与計算・賞与計算の取りまとめ ・税理士法人や社労士事務所 との打ち合わせ・窓口 ・給与計算などのシステム導入 ・書類選考〜面接等の採用業務 (正社員・アルバイト・パート) ※新倉庫への配属の際は勤務地が 変更になりますが転居を 伴う転勤はございません 【当社について】 埼玉県にある通販物流に特化した 3PL事業者（倉庫業・物流加工）等 幅広い業務を行っている会社です。 【入社後について】 丁寧に指導しますので、 未経験の方も安心してご応募ください。 【HP】 https://mxl.co.jp/ 求める人材
求めている人材 人事経験者 -
【国内物流統括者（部長職）／北九州市】◆創業70年・業績安定の総合物流企業◆運行・配車管理部マネジメント／成長持続中／年休121日・転勤なし
勤務地
福岡県北九州市門司区新門司3-70 福岡トランス株式会社 仕事の概要
仕事内容: 国内物流部を統括する責任者として戦略立案・実行を牽引し、部署内の全体的なマネジメントを行って頂く重要なポジションです。 業務環境を整え、収益性を向上する企業インパクトのある貢献を担って頂きます。 会社の中期的成長を支える為、経営層とコミュニケーションを取りながら業績目標達成の為の計画を立て、 その実行や管理をお願い致します。 国内物流部4営業所（大阪・福井・北九州・苅田）を統括する組織運営がミッションです。 ≪具体的には≫ ・配車管理、輸送コスト算出および適正化の分析・課題抽出・対外交渉 ・燃料、有料道路、フェリー、トラック整備と入れ替え等の車両管理 ・顧客サービスレベル向上のための施策提案及び実行 ・物流効率アップのための省化及び合理化推進 ・DX,ITなどのツールやシステムの導入 ・現場スタッフとのオペレーション確認と調整 ・業務改善や収支管理等ができる人材の育成 ・採用面接、社員へのチーム意識醸成の指導 ・労務管理、安全管理 など 必要に応じて各拠点へ出向いて頂くことになります。 実効性ある施策や新しいアイデアを、どんどん提案してください。 メンバーを動かし、積極的に仕事に取り組むことを期待しています。 一人ひとりの努力がきちんと評価される会社です。 ※変更の範囲：会社の定める業務 求める人材
求める人材: 高卒以上 業種未経験OK 【必須要件】 ・収支管理や部署マネジメント経験があり、根気強く結果を求めることができる方 ・物流における原価計算や各種法律などの知識・経験がある方 ・物事を客観的かつ広い視野でることができる方 ・前向きな考えで諸事を柔軟に捉え、変化を恐れず成長・発展することにやりがいを見い出す方 ・組織内外の幅広い年齢層との高いコミュニケーション能力を有する方 ・新しい技術に対して学習・導入意欲を有する方 ・普通自動免許（AT限定可） 【フィットする物像】 経営トップとの距離が近く、戦略立案や意思決定に直接関与できるポジションです。 自信の提案や行動が、事業全体に大きな影響を与えるやりがいを感じられます。 行動指針を決めて実行できる決断と行動力がある、根拠を持った理論展開の元、 目標達成に取り組める方には大きな達成感、やりがいが感じられます。 -
新たな挑戦！若手が活躍するEC事業で共に成長しよう！
勤務地
栃木県栃木市城内町2−33−44−1 株式会社fulcrum 給与例
給与例 入社1〜2年目 20代 一般職 322万円〜378万円 入社3〜4年目 30代 リーダー職 442万円〜498万円 入社5年目 30代〜40代マネージャー職 622万円〜722万円 経験・能力に応じて考慮致します。試用期間終了後の給与は3％以上増額致します。 仕事の概要
仕事内容 当社は、理美容家電や生活雑貨・ネイル関連用品のオリジナルブランド商品の企画・開発・販売を手がけるEC企業です。 2020年6月の設立以来、「いつでもどの世代からでも“美しく”生まれ変われる」をコンセプトに、デザイン性と機能性を兼ね備えた製品を世に送り出してきました。 販売チャネルは、Amazon・楽天市場・Yahoo!ショッピングなどの大手ECモールを中心に展開しており、商品力と運営力を強みに、着実に成長を続けています。 現在は、国内EC市場でのさらなる成長に加え、越境ECや新規販路の開拓など、新たなチャレンジにも取り組んでいます。 ECビジネスでキャリアを築きたい方や新しいブランド展開を考案してみたい方など、積極的に業務に取り組める方からのご応募をお待ちしております。 募集職種一覧（部署は入社後に決定いたします。） ■営業企画＆フルフィルメント部 Amazon、楽天、Yahoo!ショッピングなどのストア運営をメインに在庫及び国際・国内物流管理、卸売りや実店舗、越境EC等の販路開拓を担当する部署 ■商品開発＆SNSマーケティング部 新規商品開発をメインにSNSでの自社ブランドの認知度拡大を図る部署 ■コンテンツデザイン＆クリエーション部 販売ページデザイン及び動画作成に関する業務全般を担当する部署 ■カスタマーサポート＆品質管理部 お客様との関係構築及び商品の機能改善を担当する部署 ■経営戦略＆社長室 新規事業開拓・総務・広報・財務・経理・人事・労務を担当する部署 勤務地（以下のいずれか希望をお伺いいたします。） 栃木本社 328-0033 栃木県栃木市城内町二丁目33番44-1号 宇都宮支店 320-0851 栃木県宇都宮市鶴田町2067-1リバーサイド102 求める人材
求めている人材 ■営業企画＆フルフィルメント部 ・ECモール運営や物流に関する実務経験をお持ちの方、もしくは興味のある方 ・数字をもとに戦略的に考え、改善を進められる方 ・複数の業務をバランスよく遂行できるマルチタスク力のある方 ■商品開発＆SNSマーケティング部 ・トレンドに敏感で、美容やネイルに対して強い関心をお持ちの方 ・商品企画やブランディングに関心があり、SNS運用の経験やスキルがある方 ・ユーザー目線で考え、自社ブランドを育てていきたいという意欲のある方 ■コンテンツデザイン＆クリエーション部 ・デザイン・動画制作に関心または経験がある方（Photoshop、Illustrator、Premiere Pro等） ・商品の魅力を「見せる力」「伝える力」を磨きたい方 ・美容に関する世界観づくりに興味がある方" ■カスタマーサポート＆品質管理部 ・お客様対応のご経験がある方、または接客が好きな方 ・傾聴力・共感力があり、お客様目線で対応できる方 ・商品改善や品質向上に積極的に関われる方 ■経営戦略＆社長室 ・幅広い業務に関心があり、会社全体の運営に関わりたい方 ・自ら考え行動できる方、将来的に経営やマネジメントに携わりたい方 ・総務・経理・広報・人事いずれかの経験やスキルをお持ちの方は優遇 【歓迎条件】 以下の経験やスキルをお持ちの方は、特に歓迎いたします： ・短大または4年制大学卒業の学歴 ・広告やSEOに関する基礎知識 ・金融に関する知識や業務経験 ・マーケティングの知識や経験 ・ウェブ関連の知識やスキルが豊富な方 ・簿記3級以上を取得している方 ・Microsoft Office Specialist（MOS）またはエキスパート資格をお持ちの方 ・HTML、Photoshop、Illustratorなど、ウェブデザインやコーディングの基礎知識をお持ちの方 【求める人物像】 当社が求めるのは、次のような姿勢や特性をお持ちの方です。 ・自発的に考え、主体的に行動できる方 ・前向きで、成長意欲を持ち続けられる方 ・チーム内外でスムーズにコミュニケーションを取れる方 ・責任感を持ち、最後までやり遂げることができる方 -
□職歴･学歴･スキル不問□未経験OK□人事や労務のお仕事□4月入社OK・入社時期相談可□電話応募OK：0568-31-8384
勤務地
愛知県春日井市八光町愛知県 春日井市 八光町4丁目55番地1 株式会社パーソンサービス 仕事の概要
【仕事内容】 大手物流倉庫の運営を行う当社にて、人事労務のサポートや営業アシスタントのお仕事をお任せいたします。 ================= お仕事内容 ================= □人との関わりが多いお仕事です 当社への応募者の方の対応や面接を行ったり、スタッフの相談に乗ったり、人とお話しすることが好きな方に向いているお仕事です。 デスクワークのみ・モクモク作業のみではなく、バランスよくお仕事したい方はぜひご応募くださいね！ □具体的なお仕事内容 ・応募者対応、面接 ・スタッフのサポート相談役 ・現場見学の付き添い ・スタッフの入退社処理（労務） ・お客様対応 ・契約書や請求書対応 など 慣れるまでは先輩スタッフがしっかりとサポートしますので、 少しずつ覚えてもらえばOKです！ ================= こんな方が活躍中です ================= □未経験から人事や採用の仕事を始めたい方 当社は「人を育てること」に尽力してまいりました。未経験からでも「やってみたい！」というかたはぜひご応募くださいね！ □人と関わるお仕事が好きな方 接客や受付など、人と関わるお仕事が好きな方が多数活躍中です！あなたの「好き」や「得意」を活かしてぜひ当社で活躍しませんか？ □いろいろな仕事に挑戦したい方 「もっとチャレンジしてみたい！」という方は営業への転向もOK！あなたの希望を尊重いたします！ □4月からの入社をご検討中の方 勤務開始時期は相談OK！年度が変わる4月からの入社もOKです。ぜひご相談くださいね！ アシスタントの業務を覚えたら、新規現場の獲得や現場の管理までワンストップで行なう営業に挑戦も可能です！ 収入アップを目指したい方にオススメのキャリアパスです！ 実際に事務から営業に転向したスタッフも活躍中です。 【求人ID-EA02】 求める人材
【応募資格】 要普通免許(取引先への訪問･送迎などがある為) 職歴･学歴･スキルは問いません！ 【メリット】 #社会保険完備 #未経験者歓迎 #第二新卒歓迎 #新卒歓迎 #学歴不問 #車通勤OK #昇給あり #賞与あり #制服貸与 #交通費支給 #資格取得支援あり #有資格者歓迎 -
未経験歓迎◆週休2日制◆年間休日110日
勤務地
福島県いわき市南台4丁目3番6号 いわき大王紙運輸 株式会社 仕事の概要
仕事内容 ＊総務・経理に関する業務全般＊ 【具体的には】 総務・経理の管理業務全般をお任せします！ ◎人事・労務管理 ◎経理業務 ◎電話対応など ※将来の管理職候補として、総務全般のキャリア形成ができるように教育します。 ＊募集背景＊ いわき大王製紙で生産された紙製品（段ボール原紙・新聞用紙）の輸送・荷役作業を主体とし、市内最大級の物流センターにて様々な貨物を取り扱う総合物流を展開 海運のスペシャリストである大王海運グループ企業としての安定感があることも大きな魅力です。 □未経験でも「事務職としてスキルアップしたい」という前向きな気持ちを応援！ 研修期間を3カ月もうけ、1つ1つの業務を丁寧にお教えします。 管理職を含めて若い世代が多い会社です。 私たちと一緒に働きませんか？ 求める人材
求めている人材 ＊短大卒以上／40歳までの方／要普免◆未経験歓迎＊ 【具体的には】 40歳まで（キャリア形成のため・例外事由3号のイ） 業界・職種未経験の方歓迎 ＼こんな方歓迎／ ・パソコンの基本操作できる方 ・新しいことを覚えていく意欲のある方 ・チームワークを大事にできる方 -
日立グループ＆自社内開発／開発スキルを活かし、新たな一歩を！
勤務地
秋田県秋田市旭北錦町1-14 秋田ファーストビル1F ロジスティードソリューションズ株式会社 秋田事業所 給与例
給与例 ＜年収例＞ ■年収530万円（月給24万円＋賞与＋時間外手当＋各種手当）／28歳 ■年収670万円（月給32万円＋賞与＋時間外手当＋各種手当）／32歳主任クラス ■年収850万円（月給47万円＋賞与＋各種手当）／36歳PM（課長職）クラス ■年収1150万円（月給55万円＋賞与＋各種手当）／42歳部長クラス 仕事の概要
仕事内容 【AIを活用したDX推進、新サービス開発を担う】 □日立グループの一員として物流ITソリューションを提供する企業 □企画段階から新しいAIサービス開発に関われる □100％自社内開発／客先常駐なし □AI知識不問／研修制度も充実 □ワークライフバランスも大切に／リモートワークOK 【お任せする仕事内容】 AIを活用した自社・グループ会社のDX推進や新サービス開発に携わっていただきます。 「どうすれば業務効率化を実現できるのか、ユーザーが求めているプロダクトをカタチにできるか」を自ら主体的に考え、プロジェクトをけん引できる環境です。 ＜自社サービス開発＞ IoTデバイスを活用して、トラックの走行データやドライバーの体調情報を収集。運行管理をサポートする当社の「SSCV Safety（ 2023グッドデザイン賞を受賞）」にAIを導入するなど、既存のサービスの“進化”に取り組むほか、ゼロからイチを企画・開発するチャンスもあります。 ＜社内システム開発＞ 人事・労務・会計システムの改善や日常業務の効率化などに向けて、AIの活用を検討。実際の導入までトータルで携わり、DXの実現を推進します。 ★要件定義から基本設計、開発、運用・保守と、最上流から一貫して携わることができます。 ★入社後はまず、生成AIを使用したWebシステム開発（フロントエンド、バックエンド）や保守業務から担当。OJT・研修などと合わせて、段階的にスキルアップできる環境を整えていますので、AI未経験の方もご安心ください。 ★経験・スキルに応じて、PLやPMとしてプロジェクトマネジメントを担当することも可能です。 【開発環境例】 ◆バックエンド：Java／Python／PHP／C♯／Node.js／SQL／Go ◆フロントエンド：JavaScript／TypeScript／React ◆フレームワーク：Langchain ◆クラウド：AWS／Azure／GCP／Docker 【ニーズが高まる物流分野のリーディングカンパニー】 2024年問題がニュースで注目を集めるなど、人手不足が深刻で、ITを活用した業務効率化が急務になっている物流業界。 当社は、そんなフィールドの中、ロジスティード（旧日立物流）グループの一員として、多彩なITソリューションをカタチにしてきた企業です。 1973年の設立以来、着実に実績を積み重ね、取引社数は24の国と地域・620社以上まで拡大。今後さらなる拡大が予想されるマーケットで、影響力の大きな仕事を手掛けるチャンスが広がっています。 【働きやすい環境を整備】 □在宅勤務OK □フレックスタイム制 □年間休日120日以上（年間休日126日※2024年度実績） □残業月平均14.4時間 □平均勤続年数19.3年 □家賃補助制度あり 【教育体制も充実】 □SE職専門研修 ◆IT技術研修 Java・Webプログラミング・データベース・ネットワーク・DX系（Iot・AI・5G・RPA・Python他） →日立グループの豊富な研修（約600コース）からeラーニング／オンラインで受講可能 ◆データサイエンティスト研修 ◆DX全社員研修 ◆プロジェクトマネジメント研修 □物流業界・当社製品理解研修 ◆物流／SCM基礎コース研修 ◆当社WMS製品Web基盤研修、機能研修 □資格手当制度 ◆情報処理技術者試験・AWS認定資格等の取得者には、資格手当を支給（賞与支給時に最高額15万円） ◆資格取得補助制度：受験料・テキスト代などへの補助あり 求める人材
求めている人材 【20代・30代が活躍中！AI・DX未経験者歓迎】 ■Web・オープン系開発の実務経験者（言語や経験年数は問いません） ※教育体制を整えていますので、経験が浅い方もご安心ください。 【以下の想いを持っている方にはピッタリの環境です】 ◎自社プロダクトの開発にチャレンジしたい ◎SESではなく、一つの会社に腰を据えて働きたい ◎最先端の知見を吸収し、市場価値を高めたい ◎将来性のある分野で、長期的なキャリアを歩みたい ◎秋田へのUターン・Iターンを考えている 【歓迎条件※必須ではありません】 ◎生成AI計プロダクトの設計・開発・上流でのコンサルティング ◎生成AI系PoCの設計・実施 ◎生成AIの業務組み込み ◎クラウド開発・構築経験 ◎OpenAIのAPI使用経験 ◎DB設計・FastAPI等のバックエンド領域の実務経験 ◎CI／CDパイプライン構築などのインフラ領域の実務経験 ◎リーダー・マネジメント経験 ◎Python、あるいはJavaでの開発経験 ◎物流・倉庫関連のシステム開発経験
