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100名規模の大量募集□8月末の短期□宿泊費、当社で全額負担
勤務地 |
東京都港区港南港南1丁目6番41号 芝浦クリスタル品川10階 株式会社アイエスエイ |
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給与例 |
給与例 <3日(国内)−17日(海外)間勤務> ■学生 ▽国内 (通学型)日給1万円 ※最終日など半日の場合もあります。その場合は5,000円 (宿泊型)日給1万4000円 ■社会人経験が有る方 ▽国内 (通学型)日給1万2000円〜 ※最終日など半日の場合もあります。その場合は6,000円〜 (宿泊型)日給1万7000円〜 ▽海外 日給1万2000円〜 |
仕事の概要 |
仕事内容 □□゜□□□□□POINT □□゜□□□□□ □【夏休み中の短期勤務】 学生、フリーター・Wワーカーなど 幅広い層を100名以上採用します。 □【海外勤務のチャンスあり】 経験・業務習熟に応じて 海外への添乗サポートも可能です。 □【就活にも役立ちます】 異文化理解力・語学力・ コミュニケーション力などが 身に付き、ガクチカになると学生から好評です。 □【学生の成長をサポート】 学生とのコミュニケーションを通して 学生が貴重な経験を積めるようサポートします。 教員・教職志望者にもピッタリ □【宿泊費・交通費は会社全額負担】 負担なく、勤務いただけます。 ※一部食事代の自己負担あり *゜□□□□□。□□゜□□□□□。□□゜□□□□□。 【募集背景】 株式会社アイエスエイは、 50年以上にわたり海外および国内の 教育研修プログラムを提供している 教育旅行の専門会社です。 これまでに延べ80万人以上が参加しており、 その実績と経験から、 参加者一人ひとりに最適な学びの場を提供しています。 今回は、小学生・中学生・高校生へ向けて 海外短期留学プログラム、 国内留学プログラム、 英語教育プログラムを提供するため、 プログラムのサポートとして、 お手伝いいただける方を募集いたします! ※勤務期間:7月〜8月 1案件に30名前後の 小中校生が参加する教育旅行プログラムです。 定員に到達次第、締め切り予定なので、 お早めのご応募をお願いいたします。 *゜□□□□□。□□゜□□□□□。□□゜□□□□□。 【仕事内容】 経験・希望を考慮して、 配属先のご提案をさせていただきます。 <@国内外の英語プログラムのサポート> 原則、国内プログラムの 添乗を経験していただき 業務習熟に応じて、 海外プログラムの添乗をお任せします。 ※有資格者・ご経験者は、 海外添乗からスタートする場合がございます。 □国内プログラム イングリッシュキャンプの サポートをお任せします。 授業のフォロー・進行サポートなど。 □海外プログラム 1案件に30名前後で 小中高生が参加する教育ツアーの 運営サポートをお任せします。 留学参加者への案内・フォロー、 現地スタッフとの調整など。 <A小学生向け英語教育プログラム> 国内英語研修のサポートをお任せします。 授業のフォロー・進行サポートなど。 Aは、大学生限定で大募集します。 *゜□□□□□。□□゜□□□□□。□□゜□□□□□。 >>アイエスエイで働く魅力 □事前研修もあり安心□  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入念に準備してから勤務いただくので、 未経験の方でもご安心を! 事前研修は、6月中旬に 港区の本社か関西支社にて開催予定です。 □得られる経験・スキルも豊富□  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 語学力の向上、リーダーシップと責任感、 異文化理解、コミュニケーション力など、 サポート業務を通して 得られることはたくさん! 就活や転職など、 キャリア形成にも役立ちますよ♪ □参加者の成長を間近で感じられる□  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 留学や研修に初めて参加する学生は、 不安を抱えていることが多いですが、 プログラムを通じて自信をつけ、 成長していく姿を見ることができます。 「ありがとう」「安心して過ごせた」などの 感謝の言葉をもらえることが大きなやりがいです。 【勤務先について】 ※宿泊費・交通費は 全額会社で負担いたします 〜国内〜 東京他、全国の教育施設 〜海外〜 「羽田空港」「成田空港」発着で、行先は各地 ※勤務可能日数に応じ当社が指定します。 →プログラム詳細は当社HPで確認可 *アメリカ/ニューヨーク、ロサンゼルス、サンフランシスコ、シアトル、ボストン *カナダ/トロント、バンクーバー、カルガリー、ヴィクトリア *イギリス/ロンドン、バーミンガム、ケンブリッジ、オックスフォード *オーストラリア/ケアンズ、ブリスベン、シドニー、パース *ニュージーランド/オークランド *マルタ *ベトナム/ホーチミン *シンガポール |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 *英語を話すのが好き・得意な方 *事前研修(対面/6月中旬 土曜日予定)と 添乗前の関係者打合せ(オンライン)に ご参加いただける方 【歓迎条件】 *旅程管理の資格をお持ちの方 *旅行業界の勤務経験者、英語講師 *留学・ワーホリ・海外での滞在経験のある方 *旅行・教育業界に興味のある方 *就活に役立つ経験を積みたい *゜□□□□□。□□゜□□□□□。□□゜□□□□□。 スタッフインタビュー@|大学3年生・男性 短期間でしたが、海外現地での サポート業務は刺激的でした。 現地スタッフや生徒とのやりとりを通じて、 異文化への理解と柔軟な対応力がぐっと成長。 履歴書に書ける“海外での仕事経験”としても アピールでき、 何より自分の世界が広がりました! この経験のおかげで、 「旅行業界に就職しよう」と 心から思えるようになりました! *゜□□□□□。□□゜□□□□□。□□゜□□□□□。 スタッフインタビューA|社会人2年目・女性 添乗サポートは一人の仕事だと思っていましたが 仲間との連携が大切な仕事でした。 移動やトラブル対応も、 みんなで助け合って乗り越えたので、 終わったあとの達成感は格別! 今でも連絡を取り合っていて、 心強い仲間ができた気がします! |
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【リモートワーク】人と話す事が好きな方、大歓迎!!
勤務地 |
東京都新宿区西新宿三丁目3番13号 西新宿水間ビル6階 合同会社Willmate |
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仕事の概要 |
仕事内容: 未経験でも大歓迎!! \*今回の求人は採用部門でのアシスタント職に関しての募集になります!*/ 業界未経験の方でも大歓迎です!採用に興味をお持ちの方はぜひご応募ください♪ 未経験向きの充実した研修で、 あなたのペースに合わせてしっかり学べる環境を整えて待っています! ◆お仕事内容◆ まずは基礎業務からお任せします。 先輩たちがしっかり教えてくれるので安心してください♪ ・書類の管理・保管 ・お問い合わせ対応 ・オンライン面接の案内 ・採用関連書類の作成やスケジュール管理 ★未経験者向けの研修制度充実★ ・どうやって電話やメールを使うか ・ExcelやWord、PowerPointの使い方 ・書類を作ったり、データを入力する方法 ・クライアントとのやり取りに関して □さらに応用スキルを身につけます□ ・的確なヒアリング力 ・質問力を磨く ・親しみやすい・話しやすい聞き方に関して ・説明力 人事や研修講師、広報にキャリアアップされる方が多いです! 沢山の人と関わることができるので、コミニュケーションを取るのが自然と得意になったり、 自信にも繋がります♪ 未経験でも事務業務から採用アシスタントや人事にキャリアアップも! また、周りから感謝されることも多いので、やりがいにも繋がります♪ ○向いてる方○ ・人と企業の架け橋になりたい方 ・採用業界への興味や意欲をお持ちの方 ・誰かのチカラになりたい方 ・人のサポートが好きな方 最初は先輩達が丁寧に業務を教えますので、安心してご応募ください☆ 会社を通して、自分自身のまだ秘めている才能を一緒に見つけていきましょう♪ 未経験の方も積極採用中! ※まずは社会人として必要なスキルを身につけるため、別の部署を提案させていただく可能性がございます! 長期的なキャリアアップを一緒に目指しましょう! |
求める人材 |
求める人材: 学歴・職歴不問! ブランクOK! 既卒・第二新卒歓迎! お人柄やポテンシャル採用です! |
自己成長・社会貢献で人生が豊かになったと実感できる!
勤務地 |
愛知県豊明市二村台3丁目1-1 豊明団地55棟107号 認定NPO法人プラス・エデュケート |
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仕事の概要 |
仕事内容 もし、転勤で子どもを海外の学校に通わせることになったらどう思いますか? 言葉の通じない国での生活は、さまざまな困難を伴います。特に子どもにとっては新しい環境に適応することや、友達を作ること、さらには学業についていくことなど、想像以上に大変なことです。 私たちは、そんな外国からきた子どもたちが日本での生活を豊かに過ごせるよう日本語を基礎から教える仕事をしています。 ですから、子どもたちにとっては、私たちが最初に出会い、深く関わる「日本人」となるのです。 私たちの使命は、6歳から15歳までの子どもたちを対象に、3か月で日本語でのコミュニケーションがスムーズに行えるよう指導し、彼らのもつ能力を引き出してあげることです。クラスは1クラス5〜8名で、ベトナム、ブラジル、フィリピン、中国など多様なバックグラウンドを持つ子どもたちが集まり、日本語で日本語を教えます。そのため、子どもたちの興味を引き出せるオリジナル教材を使用し、カリキュラムに沿った授業を行います。 修了後にみせる子どもたちの自信に満ちた笑顔が私たちの誇りです。 外国人労働者の増加に伴い、日本語指導が必要な子どもたちは約7万人に達しており、そのニーズは急増しています。この特異な事業内容は、今多くの関心を集めています。現在、子どもを教えることができるプロの日本語教師は非常に少なく、あなたの力が必要です。ぜひ、私たちの仲間になりませんか? ■子育て中の方でも働きやすい環境 子育て中の方でも安心して働ける環境を整えています。残業は少なく、土日祝日はお休み。子どもの学校行事に合わせて休暇を取ることもでき、夏休み・冬休みもあります。家族やプライベートの時間との両立が可能です。 【具体的な仕事内容】 クラス形式で日本語の授業を行います。 日本語指導のほか、 ・生活指導 ・保護者対応 ・学校対応 ・事務作業 なども行なっていただきます。 <1日の仕事の流れ(例)> 8:15〜 勤務開始 授業準備等 8:50〜 授業開始 12:30〜13:30 昼休憩 13:30〜 午後授業 16:00〜17:15 片付け・研修・フィードバック・報告など ■私たち「認定NPO法人 プラス・エデュケート」について 2009年に当法人は、代表の森が外国人児童生徒に対する夏休み学習支援教室を1人でスタートさせたことがきっかけで生まれました。「教育格差をなくす」「すべての子どもに質の高い日本語教育を提供する」という理念のもと、今日まで活動を続けてきました。その取り組みを評価していただき、最近では各種表彰やメディアの取材を受けるようになりました。 ■あなたの新たな挑戦をお待ちしています! 「困っている子どもたちの力になりたい」 「やりがいのある仕事がしたい」 「自身のスキルアップを目指したい」と悩んでいませんか? 日本語を教えるスキルや知識を身につけるだけでなく、子どもたちの力を引き出し成長を促す教師力も養えます。子どもや保護者からの感謝の言葉を通じて、あなた自身の成長も実感できる仕事です。自己成長と社会貢献を通じて、人生をより豊かに感じることができます。 子どもたちの未来を一緒に支えていきましょう。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆私たちはあなたの「成長したい」を後押しします。 ◆求める仲間は以下のような方です。1つでも当てはまると思う方、ぜひ応募してください。 ・前向きなガッツがある、ポジティブである ・指導成果を出すために努力できる ・自分と違う意見にも耳を傾けられる ・本質を読み取る力がある ・情報整理と表現力がある ・対話力がある ・積極的な姿勢で仕事に取り組む ・素直に学び続ける姿勢がある ・正確さと責任感を持って仕事を進められる ・キャリアアップを目指す意欲がある ・当法人の理念等に共感、賛同できる ▼当法人理念や教育方針など掲載しています。 「教育格差をなくす」「すべての子どもに質の高い日本語教育を与える」ために活動しています。 詳しくはHPをご覧ください。 https://www.plus-educate.org/ 【必須要件】 ■大卒(学士)以上 ■基本的なパソコンスキルをお持ちの方(Word、Excel、PowerPoint等) ■1年以上勤務する意思のある方 【歓迎条件】 ■大卒で日本語教育が主専攻であった方 ■日本語教育能力検定試験合格者または教員免許をお持ちの方 ■普通自動車運転免許をお持ちの方 ■半田市・碧南市にも行っていただける方は大優遇 【こんな方が活躍しています】 当法人で活躍している先輩の一例をご紹介します。彼女は大学時代に教員免許を取得しましたが、教師の道を選ばずに一般企業でのキャリアをスタート。その後、夫の海外赴任に伴い渡米。そこで、自身が助けられた経験を通じて「恩返し」をしたいと考え、外国にルーツを持つ子どもたちの教育に携わることを決意し、当法人への応募につながりました。社会問題に対しても真摯に向き合い、取り組む姿勢が、彼女の大きな強みとなっています。このように、さまざまな志望動機を持つ方が活躍しており、共に成長できる環境が整っています。 <このような方歓迎!> 教員、保育士、幼稚園教諭、塾講師、語学教室・語学学校講師、家庭教師、営業職の経験者、外国人支援に興味ある方を歓迎します。 また、NPO、社会貢献、人の役に立てるお仕事に興味のある方にぴったりです。 ◎20代、30代、40代、50代活躍中! ◎愛知県内(名古屋市、豊明市、東海市、愛知郡、碧南市、大府市、刈谷市、知立市、安城市、半田市、西尾市、高浜市、知多市、武豊町、阿久比町、東浦町、知多方面・三河西部、犬山市、一宮市、あま市、津島市、清須市等の尾張地区)から通勤するスタッフ活躍中。 |
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全国18拠点を持つ大手探偵社で調査員を募集!【普通免許必須/未経験者歓迎/高収入可】
勤務地 |
東京都新宿区 株式会社HAL |
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仕事の概要 |
仕事内容: <アピールポイント> ・未経験可、20代30代男性が多く活躍中!! ・昇給あり・高収入可! ・依頼者に感謝されるやりがいのあるお仕事! 前職は整備士、ホテルマン、料理人、IT関連様々な業種の人が活躍しています。 現在、急激に成長している業界大手のHAL探偵社、 業務拡大に伴い全国各地より調査員を募集いたします! 毎日安定して調査があるので、 たくさんの経験を積むことができます。 学歴や職歴は一切不問、 やる気のある方はお気軽にお問い合わせください。 意欲、向上心のある方はすぐに 第一線で活躍できるよう研修いたします。 <探偵ってどんな仕事?> ターゲットを張り込み、 尾行をして不倫の証拠を撮影したり、 素行を調査します。 尾行する手段は様々で、 徒歩や電車、車やバイク、 時には新幹線や飛行機を利用することも これまでのどんな経験が役に立つかわかりません。 センスひとつですぐにでも大活躍できます! ぜひHAL探偵社で一緒に成長していきましょう! ホームページURL:https://hal-tanteisya.com/ <給与> ・正社員 27万円以上(各種手当込) (試用期間240,000円)2か月更新 例) 22歳入社1年目33万円/月 27歳入社6年目45万円/月 求める人材: ・未経験者歓迎 ・学歴不問 ・フリーター・ブランク歓迎 ・20代30代活躍中 <必須> ・普通自動車免許 ・自動二輪免許(男性のみ) 現在活躍する調査員全員が未経験からのスタートです ・小さいころから探偵に憧れていた ・毎日違う時間や場所で働きたい ・運転スキルを活かして働きたい きっかけはどんなものでも大丈夫! 学歴や資格よりも、あなたの人柄を重視します 勤務地: 東京都新宿区西新宿7-22-18オフィスK3階 ☆大阪に転勤が可能な方、尚可。 勤務時間・曜日: ・勤務時間は日々の調査内容により変動します。 ・休日は希望シフト制、プライベートと両立可能! 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・交通費、調査経費全額支給 ・各種社内イベントあり(月に一度楽しい飲み会があります☆) ・服装・髪型自由(業務に支障のない範囲で) 選考について: Indeedからの応募 (24時間受付) 応募をいただきましたら、こちらより追ってご連絡させていただきます。 面接1回 ↓ 採用 |
未来の野球スターを育成!技術と人間力を磨き、選手の夢を全力でサポートする情熱的なコーチを募集!
勤務地 |
東京都江東区大島7-38-34-2F/3F ユーケー東大島駅前ビル3F 株式会社GXA |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社が運営する中学硬式野球チーム『城東ボーイズ』のコーチとして、野球指導とチーム運営中心に、野球教室の運営責任者業務、進学サポートや試合のマッチメイクなどをご担当いただきます! 高校野球やプロの世界で活躍することを目指している小学生や中学生の選手に対して、野球の技術だけでなく人間教育も含めて情熱を持って指導できる方をお待ちしております! 中学硬式野球チーム『城東ボーイズ』 https://www.joto-boys.jp/ <1日の流れ> 13:00 出社 13:00〜14:00 ミーティング 14:00〜17:00 事務作業等 17:00〜18:00 夕食 18:00〜21:00 チーム練習または野球教室 21:00〜21:15 業務日報作成 ★土日祝は午前中から夕方までの勤務が中心です! |
求める人材 |
求める人材: ● スポーツに対して関心がある方 ● 選手と同じ目線で指導できる方 ● 基本的なPC操作ができる方 ● 運転免許のある方(中型免許をお持ちの方、大歓迎!) ● 高校野球まで競技経験がある方(プロや大学での競技経験がある方、大歓迎!) ● カテゴリーに関わらず野球の指導経験がある方 ★ 教員免許をお持ちの方、教職経験や進路指導経験のある方、大歓迎! ★ ご自身の競技経験や培ってきた指導力を活かした仕事ができます! |
■従業員数約1,100名、関連事業会社含め27社、連結売上1,000億超■「世界中のあらゆる世代のライフサポートカンパニー」をビジョンに、不動産賃貸管理/金融・保障関連業務/LPガス供給販売/介護事業/海外不動産事業等展開。
勤務地 |
東京(東京都港区) |
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想定年収 |
400万円〜800万円 |
仕事の概要 |
土地をお持ちでない方々に『資産づくり』を目的とした不動産経営の提案を行う、投資用不動産経営のパイオ… |
求める人材 |
〜〜人生100年時代に「将来の安心をご提案する営業職」募集!〜〜【必須】◆営業経験や顧客折衝経験のあ… |
夢を追いかける若者を北米・欧州へ!サッカー留学プログラムの企画から現地添乗まで、情熱で未来をサポートする仕事です。
勤務地 |
東京都中央区日本橋小伝馬町14-7 TB小伝馬町ビル5F 株式会社GXA |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社の海外事業部にて海外サッカーに特化した留学プログラムを企画・集客・運営をご担当いただきます!実際に添乗もしていただき、学生の引率や通訳など、緊急時の対応もお願いいたします! また、北米や欧州の高校及び大学サッカーの留学斡旋の集客・交渉・管理全般もご担当いただきます! ★ 北米・欧州・英国の文化に精通している方や海外の文化に魅力を感じている情熱のある方、お待ちしております! <1日の流れ> 09:30 出社 09:30〜12:00 現地との連絡(交渉・商談など) 13:00〜16:00 事務作業 16:00〜17:30 営業(TEL/メールなど) |
求める人材 |
求める人材: ● 北米または英国の高校または大学を卒業されている方 ● 北米または欧州スポーツ全般の基礎知識がある方 ★ 旅行会社や留学会社での勤務経験がある方、海外留学または就労経験ある方、大歓迎! ★ 留学経験が少なくても旅行や仕事で多く訪問・滞在されている方、大歓迎です! ★ 北米文化に興味ある方、英語を使う仕事に就きたい方、必見です! |
昇給・賞与あり!入社2年/月給50万円の実績あり!
勤務地 |
北海道札幌市南区藤野二条3丁目3番1号 株式会社万代/北海道内各店舗 |
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給与例 |
給与例 ◆入社2年目/統括部長 月給50万円×12ヶ月 ⇒年収600万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ー 「安定した仕事に就きたい」 「好きなことを楽しむ時間を大切に しながら働きたい」 そんなあなたの希望が叶います!! ー \この求人のポイント/ ◇接客スキルが自然と身につく♪ ◇先輩のサポート体制が充実◎ ◇ゲーム好きにはたまらない環境 ◇成長企業で長期安定! □お仕事内容 ==================== アミューズメントコーナーの専門スタッフ として、ゲームコーナーの運営や接客、 景品管理などをお任せします。 具体的には… ◆お客様対応 └「景品が引っかかった」などの お問い合わせに対応 ◆イベント実施 └お客様に楽しんでいただくための 企画運営 ◆クレーンゲームコーナーの手直し └ゲーム機の調整や景品の配置など ◆売上金の回収 └定期的な売上管理業務 ◆筐体(きょうたい)のエラー対応 └機械トラブル時の初期対応 ◆売上進捗の確認と対策 └目標達成に向けた分析と改善 ◆景品発注、在庫管理 └人気景品の発注タイミングの判断 ◆人員育成、勤怠管理 └チームメンバーのサポートと管理 □スキルアップ&アイディア実現 ==================== 業務に慣れてきたらゲームの設定や ポップ作成など、あなたのアイディアを 活かせる業務にもチャレンジできます! 「〇〇ってキャラのクレーンゲームは ありますか?」などお客様との会話も多く、 自然と接客スキルが身につきます。 わからないことがあっても先輩が優しく サポートする体制が整っているので安心。 クレーンゲームの腕前も上達するかも? □配属先について ==================== 相談の上、以下店舗から配属先を決定いたします。 ◇札幌手稲店/北海道札幌市手稲区稲穂2条2丁目2番8号 ◇苫小牧店/北海道苫小牧市有明町2丁目9−25 ◇旭川アスパ永山店/北海道旭川市永山8条4丁目5ー7 アスパ永山2階 ◇札幌藤野店/北海道札幌市南区藤野2条3丁目3番1号 ◇十勝音更店/北海道河東郡音更町木野大通西15丁目2ー4 ◇釧路店/北海道釧路市鳥取大通9丁目2−16 ◇BiVi新さっぽろ店/北海道札幌市厚別区厚別中央1条6丁目3−3 新さっぽろ BiVi新さっぽろ 4階 ◇北見店/北海道北見市本町3丁目1−7 □ステップアップフロー ==================== ◆入社時:月給30万 (一般社員/半年に1回査定) ↓ ◆店舗リーダー:月給35万円〜 (最短未経験で3ヵ月〜) ※最短店舗の立ち上げに携わり、 店舗責任者になった社員も! ↓ ◆統括MGR:月給37.5万円〜 (昇進平均期間:約2年) ↓ ◆統括部長:月給45万円 (入社2年で登用実績あり) ↓ ◆役員 (社員からの登用例多数!) キャリアパスの詳細は面接で お話させていただきますので、具体的な 将来像を描いて入社いただけます◎ □万代について ==================== 当グループは長年培ってきたリユース事業を 核に、アミューズメントを融合したエンター テイメント事業を全世界へ展開しています。 「お客様や働く仲間に感動を創ること」 それこそが私たちの仕事だと考えています。 全ての店舗で働くスタッフとの仕事の 完成に、人生の出会いに日々感謝しながら 新たな感動体験を世界中の皆様に提供し続け まい進してまいりたいと思っています! 5年前までは6店舗だった当グループですが、 現在は17店舗が展開され、数年の間で 10店舗近くを出店。 2024年には新たに4店舗をオープン させ、成長を続けています! 現在も新規出店計画が進行中で、数年間で さらに10店舗以上の拡大を目指しています。 グループ全体在籍は社員200名。そのため、 店舗管理者など多くのポストがあり 「生活を安定させたい!」 「キャリアアップしたい!」という方には ピッタリ。今後も、北海道・東北を中心に もっと店舗展開を広げていくことが、今の 目標です。 このように、安定した経営基盤と挑戦の機会が 整った環境で、未来を築いていく仲間を募集しています! |
求める人材 |
求めている人材 \学歴不問!経験不問!/ ・こんな方優遇します …………………………………………………… ・アミューズメント施設での経験がある方 ・転勤ができる方 ※地域限定での働き方も可能です! ・こんな方大歓迎! …………………………………………………… ・人材の労務管理や店舗運営の経験がある方 ・店舗の売上好調維持を意識できる方 ・なんでも楽しんで出来る方 ・指示を待つのではなく、自分で立案する方 ・チームワークを大切にする方 ・新しいことに挑戦する意欲がある方 ・目標達成に向けて粘り強く取り組める方 ・自分の成長のために学ぶ意欲がある方 |
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未経験歓迎!/髪色ネイル自由/賞与あり/年間休日120日
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅3丁目 株式会社G-STYLE |
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給与例 |
給与例 年収600万円(入社5年/月給40万円+各種手当+賞与) 年収500万円(入社3年/月給33万円+各種手当+賞与 年収430万円(入社1年/月給28万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【未経験からプロへ】“モノの価値”を見極める査定・買取スタッフ 〜充実の研修でゼロからキャリアをスタート!〜 「人と話すのが好き」「宝飾品やブランド品に興味がある」「手に職をつけたい」―― そんなあなたにピッタリなお仕事です! 断捨離・終活ブームでニーズが急拡大中のリユース業界。 そんな中、成長企業として注目されている買取専門店です。 今回、新たに【査定・買取スタッフ】を募集します! □ ■ 未経験でも安心のサポート体制! 入社後は【4日間の集中研修】からスタート。 その後も、実務と並行して2ヶ月目・3ヶ月目にもフォロー研修を実施。 さらに【毎週2日のフォローアップ研修】&【定期的な勉強会】もあり、成長を全力でサポートします! □ 半年後にはお客様対応も自信を持ってできるように □ 1年後には扱う商品の約9割に対応可能に □ 3年後には“自分の言葉で説明できる”プロフェッショナルへ! □ ■ お仕事内容 ご来店いただいたお客様のご自宅に眠る ブランド品・貴金属・古美術品・ホビー品などの査定・買取をお任せします。 ★強引な営業は一切なし! ★成約率は8〜9割! ★お客様からの「ありがとう」がやりがいに! □ ■ ノルマなし!“人と向き合う接客”ができます 私たちが大切にしているのは、お客様に寄り添うこと。 そのため【個人ノルマは一切なし】。 リピートしてくださる方が多いのも、丁寧な接客があるからこそです。 □ ■ 事務作業もあるから、PCスキルも活かせる! 査定や接客の他に、データ入力などの事務作業もお任せ。 基本的なPC操作ができればOK!未経験からでも安心してスタートできます。 □ ■ あなたの「好き」が仕事に! 扱う商品はさまざま。 「ブランドが好き」「美術品に興味がある」など、 あなたの好きを活かして働ける環境です! |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・誰でもOK! |
営業経験者募集/完全週休2日(土日祝)年間休日126日
勤務地 |
大阪府大阪市旭区太子橋1-27-6 名神株式会社 大阪営業所 |
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給与例 |
給与例 400万円(営業職30代・入社1年目/月給25万円+賞与年2回+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 \アピールポイント/ □<未経験大歓迎>先輩社員全員が、未経験入社しています! □<年間休日126日>完全週休2日制(土日祝)でプライベートも充実! □<安定企業>創業60年以上!名前を聞けばすぐにわかる大手企業とも多く取引! □<賞与充実>当然業績にもよりますが、昨年実績4〜6か月!業績は毎年UPし続けています! □<人柄重視の採用>顧客・社内どちらに対しても、他者とコミュニケーションの歩調を合わせられる方を重視しています! ◆名神株式会社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 工業用塗料や接着剤、塗装設備を専門商社として販売する当社。 メーカーなどのお客様先にて、塗装に関するお困りごとやニーズを伺います。 創業64年で築き上げたノウハウと実績をもとに、専門商社として産業分野や社会インフラに欠かせないサービスを提供してきました。 住宅や自動車、水道管、電気設備など、さまざまな業種の大手企業とお取引を長年続けており、依頼も絶えない状態です。 今後もお客様へ満足度の高いサービスを提供し続けるためにも、新たに営業経験者を募集します。 ◆名神株式会社が「選ばれる理由」  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <ポイント1>信頼はカタログに載らない最大の商品です。 私たちのような専門商社に求められることは、確かな商品知識や提案力、そして何よりも信頼です。 お客さまとの信頼関係を構築し、その中から良いもの、新しいものを生み出していくのが名神の企業ポリシー。 信頼関係を構築し、そこで何かを生み出すのはほかでもなく「人」です。 人が信頼を生み出し、信頼から良いものが生まれる。名神には膨大な数の取扱商品がありますが、 どのカタログにも載っていない最大の商品は「信頼」と、それを生み出す「人」なのです。 我々名神株式会社が選ばれる続けるためには、 年齢関係なく、目の前のお客様と関係性を築く「社交性・受容力」と、 顧客が何に困っているのか、そして何を想い、どう感じているのか本音を引き出す「感受性・傾聴力」が大切です。 <ポイント2>100人に満たず、400人分の信頼と成果。 名神には、創業時からの経営方針があります。それは堅実な経営と生産性の向上です。 社員が多ければ売り上げが増えて当たり前。そうではなく、いかに少ない人数でそれを実現できるかという生産性へのチャレンジです。 100人に満たない社員数の会社でありながら400人程度の企業規模と同様の売り上げを達成できているのは、 これまで大切にしてきた信頼関係というバックボーンと生産性の向上に創造的に取り組んできた成果であると考えています。 生産性を高めることでよりお客さま目線の仕事が可能になり、それが企業価値の向上につながるということが、名神の成長モデルです。 この生産性向上の実現ためには、とにかくフットワークの軽さと効率を重視する「俊敏性」がとにかく重要です! 自分で1分考えて答えが出ないときも、すぐに聞きにいく。 70点でよいからスピードを重視する。 会社の風土としても、大切にしている文化です♪ ◆仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 塗料・接着剤などを扱う専門商社です。 我々は顧客との距離が近く、細かいニーズにも柔軟に対応できるという強みを活かし、 塗料を利用する顧客と、塗料メーカーをつなぐ役割を担っています。 今回の募集ポジションでは、 固定得意先・既存顧客へのルート営業をお任せします。 近畿圏内の顧客に社用車で訪問。 お客様は、住宅メーカー、鉄鋼メーカーなど、誰もが知る有名企業も多数。 定期的にお客様のもとへ伺い、お困りごとや新たなニーズなどをお聞きします。 ニーズのあるお客様に対しては、ニーズにあわせて使用する塗料や接着剤などのご提案をします。 ときには億単位もの取引につながることもあり、営業としての介在価値を存分に感じられます。 ・クライアントとの打ち合わせ ・見積りの作成 ・お客様先への納品 ・新商品のご案内 など <この仕事のやりがい> ■取り扱いが豊富だからこそ、顧客ニーズに合わせて最適な提案ができる! 「こんな塗料が欲しい」という顧客のニーズに合わせて、知識をもとに何十社もの塗料メーカーから適切な仕入れ先を選定できるのが同社。 時には新商品の企画にも関わり、顧客にピッタリの商品をお届けします。 塗料のプロとして頼られ、感謝される誇らしさがあるでしょう。 ■社会生活を支えている実感がもてる! 街中を歩いている時に、住宅の外壁であったり、高速道路で工事に使われる鉄筋をみたり。 普段目にしない地中に埋まる水道管などインフラにも使われています。 そうした自分たちの選定した塗料や設備が社会の役に立っていることを実感できますよ! ◆未経験でも安心の環境♪  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 最初は誰もがいきなり塗料・接着剤のことを理解できているわけではありません。 現在活躍している社員も最初はいっさい知識はありませんでした。 経験とともに知識を吸収して頑張ってきています。 入社後は商材や業界に関する知識を学ぶことからスタートです! 最初の1年ほどは先輩の営業に同行し、仕事の流れを学んでいきます。 また、各メーカー主催の研修もあるので、業界未経験でも確実に成長することができます。 個人差はありますが、一人前になるのに1〜3年程度。 じっくりと知識を身に付けていただき成長をサポートいたします。 <こんな方は大歓迎です!> ☆専門知識を身に付けて、成長していきたい方 ☆分からないことを自主的に聞いて調べられる方 ☆お客様と誠実に向き合える方 ◆正直、楽しい・楽なことばかりではないんです。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・物価高騰に伴い、価格調整もしなくてはいけない └近年の材料費高騰により、今までご利用いただいた企業様に対し、価格調整も必要になってきます。 ・はじめは分からないことだらけ。できないことが続きます。 └1人前まで時間のかかる世界です。できないことも、できるようになるまで物事に粘り強く取り組む持続性が成長のカギ! ・対峙するのは年齢層が幅広く、価値観にギャップが生まれることも! └社内外問わず、20代〜60代の幅広い方々とコミュニケーションが必要になってきます。 自分との価値観の違いを感じることもあるかもしれませんが、臨機応変に考える柔軟性があれば、乗り越えられます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 何かしらの営業経験をお持ちの方 *普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 *Word・Excelで基本的なPC入力ができる方 *人柄重視 *学歴不問 *20代・30代活躍中 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・コミュニケーション力を活かしたい方 ・物事にコツコツ取り組むことができる方 ・真摯に対応ができる方 ・仕事に誠実に、真面目に取り組める方 ・アドバイスを聞ける柔軟な考えの方 ・学習意欲と向上心がある方 ・対峙する人がどう考えているか、感じているか、場の雰囲気を感じ取れる方 |
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接客経験から「新規無しの営業」へ挑戦可!/賞与年間2.4ヶ月
勤務地 |
東京都新宿区北新宿2丁目21番1号 新宿フロントタワー 12階 株式会社エスコ |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・テレアポ、飛び込みなし/100%既存営業 ・年間休日125日/完全週休2日+代休制度あり ・営業・販売経験1年以上で応募OK ・社会性・将来性ある「省エネ×不動産」営業 「売って終わり」の営業に、どこか引っかかりを感じていませんか? 営業としての経験は積んだけれど、 「もっと役に立てる提案がしたい」 「お客様に本当に感謝される営業がしたい」 ──そんなあなたに、エスコの営業を知ってほしい。 私たちは、「生きる上でかかるコストを最適化する会社」。 電気代やCO2排出量、設備老朽化など、見えにくい“ムダ”や“悩み”を、 省エネ製品や補助金活用で“プラス”に変えていく── それが、私たちのソリューション営業です。 【仕事内容】 マンションやビルなどを管理する法人顧客(管理会社・管理組合)に対して、 照明などの省エネ設備の企画・提案営業をお任せします。 ▼具体的な業務内容 お客様から「そろそろ照明を更新したい」「電気代を抑えたい」といったご相談をいただき、 設備の使用状況や電力使用量を調査。 その上で、価格・性能・デザインなどの要素を踏まえて、最適なプランをご提案します。 提案のゴールは“売ること”ではなく、“課題の解決”。 コスト削減・環境改善・快適性向上など、お客様のニーズに合わせて 複数の選択肢を組み合わせたコンサルティングが可能です。 ▼営業スタイルの特長 ・既存顧客へのルート営業が中心(テレアポ・飛び込みなし) ・一部、紹介や問い合わせによる新規対応あり ・競合が少なく、提案〜施工〜保守までをワンストップで提供できる体制が強み ・単なる設備営業ではなく、お客様と一緒に課題を見つけ、解決に導くコンサルティング型営業 ▼理事会・総会対応について 提案先の多くがマンション管理組合様のため、 月の半分ほど、土日のどちらかに理事会・総会でのプレゼン(1時間程度)があります。 その分は必ず平日に代休を取得いただき、無理のない働き方ができる環境を整えています。 【この仕事の魅力】 ◆営業・販売経験が“提案力”に変わる お客様の声を聞き、最適な選択肢を提案する── 今までの接客や営業経験が、そのまま活きる仕事です。 ◆“売る営業”ではなく、“選ばれる営業”へ 設備の老朽化・電気代の高騰・CO2削減など 「本当に困っている人」へ、本当に役立つ提案ができます。 ◆将来性ある分野で専門性も身につく 省エネ・再エネ・補助金活用といったキーワードに触れながら、 “どこでも通用する営業力”が身につきます。 【エスコについて】 私たちのビジョンは、 「世界中の“負”と“不”を“プラス”に変える」こと。 電気・空調・照明・太陽光などのソリューションを通じて、 見えないムダや不安を“可視化”し、最適化する── それが、私たちの使命です。 【会社の成長性】 ・現在、7期連続で売上拡大中/営業利益率7% ・来期は売上100億円達成を目指す急成長フェーズ ・多様な業界(不動産、工場、流通、官公庁など)と取引し、景気に左右されにくいビジネスモデル ・ニッチな省エネ・電力分野における“トップクラスの実績と基盤” 【入社後】 入社後1〜3か月は先輩社員と同行し、 社内業務、製品、サービス、現場調査などの業務を覚えて頂きます。(OJT) 半年後を目途に独り立ちしていただきます。 |
求める人材 |
求めている人材 職種・業界未経験歓迎! 【必須】 営業あるいは販売、接客経験1年以上(個人/法人不問) 【歓迎】 建設業界での実務経験 【求める人物像】 ・「信頼関係」を大事にしたい方 ・将来につながる専門性を身につけたい方 ・社会に誇れる営業がしたい方 性別の条件と理由:女性限定(ポジティブアクション) |
【月給38万〜接客業経験者歓迎】国内の次はグローバルな場所で
勤務地 |
東京都中央区明石町8-1 聖路加ガーデン39階 株式会社アイ・エー・エス・エス |
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給与例 |
給与例 年収456万円以上/1年目(月給38万円以上) ※完全週休2日制、年間休日120日以上 |
仕事の概要 |
仕事内容 日本国内空港ならびに外国空港において【プライベートジェット】・【ビジネスジェット】および【不定期航空便】の運航支援と、空港においてお客様の接遇を行う“フライトコンシェルジュ” 業務を行なったいただきます。 “フライトコンシェルジュ” とは・・・ お客様の感動を生むホスピタリティ案内人です。 実際に行う業務は『航空機ハンドリング業務』といわれる業務ですが、当社ではお客様が求めるものに1歩でも近づくことができるように、他社との差別化を図るためにホスピタリティの観点から航空機ハンドリング業務を行なっております。そして何よりも大切にしていることは、『業務を楽しむ』ということです。 『航空機ハンドリング業務』とは、空港・グランドハンドリング・各省庁ならびにその他関係事項の調整というのが一般的ですが、単純に業務を行うのみではお客様の感動体験を演出することはできません。ひとことで言うと「楽しくない」ということです。 当社が行うサービスにおいては、1人ひとりのお客様と向き合い、『いかにお客様にお喜びいただくことができるか』を考えています。さらには、お客様の感覚や嗜好に寄り添い、求めるものをカタチにしています。 『航空機ハンドリング業務』を簡単に説明すると・・・3つのことを行います。 @フライト計画の作成 運航管理会社や航空機のオーナー様からいただいた「発着空港/日程/航空機」などの情報を基にトリッププランを計画します。 A空港使用申請 フライト計画を基に国土交通省・関係省庁・空港との調整や許可申請を行います。 Bお客様接遇 お客様のご要望を基にシナリオを考えながら空港内外で接遇を行います。 そもそも不定期航空便とは・・・ 【プライベートジェット】・【ビジネスジェット】真の富裕層が所有・チャーターされる航空機です。映画やドラマに登場するような10数名乗りの小型航空機から、300名ほど乗ることができる大量輸送用の大型航空機もあります。 【不定期航空便】日本国内においては運航することのない航空機(外国エアライン・政府所有機など)のことを指します。民間空港以外の空港においてもサポートしています。 ★当社がお客様に選ばれる理由 ホスピタリティ案内人である“フライトコンシェルジュ”が、お客様1人ひとりに寄り添うサービスを行なっているからです。 そして『身なり・立ち振る舞い・考え方』に日本独自の“おもてなし”という名のホスピタリティがプラスされた、私たちにしか創り上げることのできない”オンリーワン”という付加価値サービスを提供することで、日本国内のみならず世界中のお客様にお喜びいただいています。 国内空港のみならず、 外国空港においての調整および ハンドリングに挑戦されたい方を お待ちしております。 月給38万円〜お迎えしますので、 貴方の経験を当社で活かしませんか? |
求める人材 |
求めている人材 ◆接客業経験者(運航支援未経験の方も歓迎) ◆やる気さえあれば、未経験の方でも歓迎 ◆周囲に気配りができ、 助言を素直に受け入れることができる方 ◆自動車免許をお持ちの方 << 歓迎タイプ >> *キャリアアップしたい方 *ワンランク上のサービスに携わりたい方 *仕事を楽しむことができる方 *人の幸せを自分の幸せと 感じることのできる方 *価値観を大切にできる方 *固定概念のない方 *接客のプロを目指したい方 どれか1つでも当てはまれば 是非ご応募お待ちしています! 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 スタッフインタビュー 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 プライベートジェットをご利用のお客様はご多忙な方も多、 「目的地に着いたらスグ会合に出席したい」 「機内ではしっかりと休息をしたい」 といったご要望に合わせて オンリーワンのおもてなしをします。 1流のお客様から『ありがとう。』と感謝の言葉をいただいたときは、 何とも言えない嬉しさと達成感があります。 |
未経験OK!20代大活躍中!年収1000万円以上目指せる環境
勤務地 |
東京都渋谷区代官山町渋谷区代官山町8−7 株式会社リブライフマーケティング |
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給与例 |
給与例 月給のイメージ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■最高月間支払い実績:891万円 ■2024年メンバー1人あたりの平均月間支払い実績:236万円 ※平均月収:業務委託料の合計を支払いが発生している人数で割った数字 未経験でも年収1,000万円以上目指せる環境です! |
仕事の概要 |
仕事内容 \あなたにあった働き方で月収200万円以上も!積極採用!/ 活躍したい・年収を上げたいという想いさえあれば、私たちが全力でサポートします。 リブライフマーケティングの営業は既存10,000名の顧客への反響営業が中心のため、厳しいテレアポやとびこみ営業はありません。 また、活躍しているメンバーによる手厚い教育制度を用意しています! 未経験から1人前になれる充実の教育体制があるので、安心してご応募ください! ★★★★この求人のおすすめポイント★★★★ □未経験歓迎でも年収1,000万円以上が実現できる環境! ┗未経験スタートでも圧倒的に稼げるように研修や教育精度も充実しています。 「今よりも営業力を身につけたい」「もっと余裕のある生活がしたい」・・・など そんなあなたにピッタリのポジションです! □出社自由でリモートOK!代官山オフィスで快適な生活を! └働き方は自由度が非常に高いです! 福利厚生も充実しており、あなたの目指すキャリアを全力でサポートします。 □当社営業の経験で圧倒的に身につくビジネススキルを! ┗ゆくゆくは経営者になりたい方・営業スキルを身につけたい方大歓迎です! 当社にはあなたの求めるスキルを伸ばせる環境・教育体制があります。 あなたのキャリア形成・自己成長につなげてください。 □当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は、不動産投資、カンボジア不動産投資、不動産賃貸管理を主な事業としてお客様自身が自分らしく生きるためのお手伝いをしています。 これまで多くの方々に不動産投資の知識を提供し、人生を豊かにするお手伝いをしてきました。 □仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 一棟収益不動産の売買仲介営業をお任せいたします。 アポイントの取得や提案方法で悩むことは一切ありません。 豊富な顧客と充実した教育環境があるため、未経験の方だけでなく、前職で中々成果が出なかった営業職の方も活躍できます。 スキルアップはもちろん汎用的なビジネススキルが身に付き、ビジネスパーソンとしての市場価値を高めることができます。あなたのキャリアをより豊かにする経験が身につきます! 具体的には ・・ □既存顧客に対しての営業活動・アポイント取得 既存顧客10,000名に対して営業を行うため、営業未経験の方でも安心です。 他社と比べて新規でテレアポや飛び込みの営業をすることはありません。 □既存顧客への提案 既存のお客さまに向けて提案やご案内を行います。 実務経験豊富なメンバーが同行しますので、少しずつ覚えて行っていただきます。 □新規のテレアポや飛び込み営業はありません。 □不動産業界経験や営業経験は不要です。 入社後の充実した教育体制で、未経験からでも安心してスタートできます。 ・。◇・。働き方の流れ・。◇・。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ Step1(1ヵ月目〜3ヵ月目) |独自の研修材料を使って、不動産投資や営業の知識を学ぶ期間です。 |この3ヵ月で一定の知識を身につけていただきたいと思います。 | Step2(3ヵ月目〜6ヵ月目) |3ヵ月・4ヵ月目に初めての契約となります。 |この頃には仕事も覚え、顧客もできているため、これ以外の契約見込案件が増えてくるのでこの先の数字が見えてくるようになります。 | Step3(6ヵ月目以降) 仕事も覚え、顧客もでき・見込案件もあるため、自分の好きな時間に好きな場所で働きながら、自分のペースで仕事を行うことが可能です! ======社員インタビュー】============ 実際に業務委託で働かれている方々にお聞きした生の声をお届けします! Q:未経験入社で困ったことはありませんでしたか? A:ありませんでした。 売れるための方法を丁寧に教えていただいたり、売れている人のノウハウを共有し合っているため、誰でもすぐに成果を出すことができると思います。 研修や教育精度が整っているので安心して働けます! Q:リブライフマーケティングの魅力について教えてください。 A:自由な働き方だと思います。 縛られずに自由に働けるため、在宅や出社などを織り交ぜながらストレスなく営業ができています。 また、頑張った分だけ収入も上がるので、自分のペースで高年収を実現できる点も魅力的です。 Q:仕事のやりがいについて教えてください。 A:この仕事のやりがいは直接「ありがとう!」と言われる機会がとても多いことだと思います。 これまでの営業と違ってお客様との距離が近く、「いい物件を紹介してくれてありがとう」と直接感謝の言葉を言っていただけます。 本当に良い商品を販売できていることで自信持って営業できています。 □みなさんへ一言  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ あなたには無限のチャンスがあります! 「もっと稼ぎたい・・・」「縛られずに自由な働き方をしたい」「営業にチャレンジしてみたい」などなど 現状負をプラスに変えられる環境が当社にはあります! 当社には未経験から営業職にチャレンジして、一流のビジネスパーソンになれる道筋があります。 教育体制にもしっかりと力を入れており、育成に大幅な予算を投下しています! あなたをイチ営業マンではなくどこでも通用する一流のビジネスパーソンへ育てることをお約束します。 □事業について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社の事業についてや会社の雰囲気は下記サイトからご覧いただけます! https://www.llm.co.jp/recruit/realestate/ |
求める人材 |
求めている人材 ================ 未経験からスタートした メンバーが多数活躍中! 学歴や職歴に関係なく、 意欲を重視した採用を行っています。 ================ ◆未経験者歓迎 ◆職種・業種未経験歓迎 ◆第二新卒OK ◆20代、30代活躍中! ※学歴不問 □こんな方歓迎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆もっと年収をUPさせたい方 ◆営業から始めて自身のキャリアを磨きたい方 ◆新しいことに挑戦する意欲がある方 ◆自由な働き方をしたい方 □下記のような方にぴったり!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆成長できる環境で自分のスキルを磨きたい ◆頑張りをしっかり評価してもらいたい ◆自分のスタイルに合った環境で働きたい ◆将来的にキャリアアップを目指したい |
40-50代活躍中!ゆったりと働ける□年休120日×週休2日
勤務地 |
埼玉県所沢市北原町936-5 所沢聖地霊園 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □□□アピールポイント□□□ □特別な技術・技能は必要なし! □交通費全額支給!経済的な負担が軽減! □未経験からスタートOK! ■お仕事内容 ――――――――――――――――――― ・園内の清掃 ・植栽の管理 ・お墓への納骨 ・法事の受付、準備 などを行います。 経験不問・お人柄重視のご採用です! ■こんな方にオススメ ――――――――――――――――――― □未経験から挑戦してみたい □サポートがしっかりしている職場で 働きたい □久しぶりにお仕事復帰がしたい □正社員デビューしたい □お客様から直接感謝される やりがいのある仕事がしたい ――――――――――――――――――― |
求める人材 |
求めている人材 ◆経験不問 ┗未経験OK/未経験活躍中 ◆知識・スキル不要 ◆ブランクOK □必須条件□ □高卒以上 □要普通自動車運転免許 □こんな方活躍中!□ *営業職として長年会社勤めを していたが、ワークライフバランスを 重視して転職されてきた方 *清掃スタッフとして長年働いて きた方 「コツコツ作業するのが好き」 「マイペースに働きたい」 「人のためになる仕事がしたい」 そんな方にもピッタリなお仕事です! 年齢の条件と理由:あり(64歳まで(定年65歳のため)) |
成長したい人、求めてます!!「きついけどめっちゃ楽しい!」が実現できます(笑)飛び込みゼロ&新規電話ゼロ!急成長中のベンチャー!年間休日120日以上!
勤務地 |
東京都港区 株式会社LIGO |
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仕事の概要 |
仕事内容: 正直に言います。 残業は多いです。 暇な時間はありません。 とにかく代表が熱狂してます。 創業6年目、足りないものが圧倒的に多いです。 ですがこれだけはお約束します。 圧倒的に成長します。 ひとり一人の頑張りはしっかり見てます。ガン見です。 LIGOでしか得られない経験があります。 誰よりも成長したい。 仕事でしか得られない満足感を味わいたい。 仕事で熱くなりたい。 そんな人の挑戦をお待ちしています! ///////////////////////////////////////////////////////////// 価値を提供し続けているから、新規開拓なし ⇒なんと、全部紹介で成り立っています! ⇒無限の電話営業・飛び込み営業なし 圧倒的に成長できる機会がめちゃくちゃあります! ⇒営業だけじゃなく、セミナーもやれちゃいます (これめっちゃ楽しい!) ⇒ベンチャー企業ならでは!自由に、自分なりの提案ができる! ⇒ないものは作ればいい!提案も通りやすい◎ ⇒超急成長中だから、絶対に楽しい&面白いはず!!! ///////////////////////////////////////////////////////////// 営業って孤独かと思ってたけど、LIGOは全然違う! みんなが支えてくれるから私も皆の為に頑張ろう!そう思える会社です。 初めまして!LIGOで営業をしている岡田です! 兵庫県出身の25歳、みんなからは岡ちゃんって呼ばれてます♪趣味はサッカー観戦!今度国際大会の為にサウジアラビアに行くことを計画中です★ 大学卒業後、病院や福祉の給食事業を運営している企業で営業職として働いていたのですが、朝4時〜22時まで立ちっぱなしだったり上下関係が超厳しい会社であまり職場環境が良いとは言えなかったんですよね・・・ 転職活動を考えていたときにIndeedで目に留まったのがLIGOの求人。 初めて見た時に「なんやこれ!?」と驚きました! 他の求人広告と雰囲気が全然違くて 社長のことめっちゃいじるやん!!!って(笑) こんな大々的にいじられる社長おる?と衝撃を受けました(笑) 人材業界の経験はなかったのですが、現在活躍している先輩紹介を見たら色んな経歴の方がいて、ここでなら業界未経験の私でも頑張れそうかも!挑戦してみよう!と思い応募しました。 実際に入社してみて1番感じたことは、求人広告に書いてある通り本当に悪い人がいない! 求人広告って良いことばっかり書いてあって嘘が多いのかなって偏見があったのですが(笑)みんな思いやりがあって、こんな良さそうな会社本当にあるのか?と思っていたがIndeedに書いてあることは本当でした! 業務は想像したより大変なことが多いのですが、その大変さは決して嫌じゃないんです! 営業って仕事柄ひとりで動くことが多いし孤独なことも多いと今までは感じていたのですが、LIGOはCSさんや運用さん、バックオフィスや新規事業開発チームなど、他の部署の人たちが助けてくれるんです。 1人でやると大変だけど、みんなが助けてくれるから、助けてくれる皆の為に、会社の為に頑張ろう!って自然に思えるんですよね。本当にありがたい環境です! LIGOの求人広告は「誰と一緒に働くか?」を大事にしていて、全てのお客様に取材をするのですが、その中で社長さんにすごく喜んでもらえたことがあったんです。 その会社さんは社長さんと社員さんの距離が近く、仲が良いが故に社員と仕事についてどう思っているかを聞いたことがなかったそうなんですね。 原稿内に記載した社員さんのインタビューを見て「社員が仕事に対してこんな情熱をもって働いてくれているのが知れて嬉しい!」と言ってくださって、求人だけじゃない別の価値も提供できたと私も嬉しくなりました! 私も入社して1年未満で営業としてはまだまだですが、新しく入ってくる方の先輩としてお手本になれるような人財になりたいです!一緒にお客様へ価値を提供するLIGOの営業として働けたら嬉しいです^^ ///////////////////////////// 【具体的な仕事内容】 訪問またはWEBツールにて、お客様に求人広告、HP、セミナー、動画、採用代行、などなどニーズに合わせて様々な商材を提案します。(現状7割は求人広告Indeedのご提案です)週3〜4日ほど訪問でのアポイント日があり、WEB商談も含めると、週10件ほどの商談をします。1人の採用コンサルタントにつき、1〜2人カスタマーサクセス担当がつくので、営業活動にも集中できるし、1人じゃないので心配事や悩みも共有し合える環境です! 商談だけではなく、取材や撮影でご訪問する場合もございます。業界は様々。アウトバウンドの新規活動は一切ありません。ありがたいことに当社は、お客様からのご紹介の連鎖で新規のお客様が増え続けております。はじめは、上記で紹介したメンバーと同行していきながら、徐々に慣れていってもらえれば大丈夫です! |
求める人材 |
求める人材: 業界問わず、営業経験のある方大歓迎! <下記の方尚歓迎> 人材関係の仕事をしていた方 求人広告の仕事をしていた方 人事・労務の採用に関わる仕事をしていた方 ◎やりがいと達成感はどんな営業の仕事にも負けない自信があります! |
「売る営業」から、「信頼される営業」へ。
勤務地 |
東京都新宿区北新宿2丁目21番1号 新宿フロントタワー 12階 株式会社エスコ |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・完全週休二日制/年間休日125日 ・来期100億円目標!7期連続増収 ・やり抜く力を評価! 「また数字だけの営業か…」 「もう一度、自分が“誰かの役に立てる営業”をしたい」 ──そう思って転職を考えているあなたに、 私たちエスコの営業を知ってほしい。 当社は、“人が生きる上でかかるコストを最適化する会社”。 電気代や設備コストだけでなく、ムダ・不安・心の負担といった “見えないコスト”を含めて、省エネ・安全対策・安心提案を通じてプラスに変えていく会社です。 そしてその第一歩が、「電気設備の保安点検」という、法令で義務づけられた大切なサービス。 “押し売り”ではなく、社会的に必要なものだからこそ、顧客から感謝される営業なんです。 【仕事内容】 当社の保安営業は、電気の安全を守る“インフラ支援型営業”。 既存顧客を中心に、法定点検サービスや関連設備のご提案を行いながら、 顧客のコストや環境改善にも貢献していくポジションです。 ▼主な仕事内容 @点検サービスのご案内と契約対応 高圧受変電設備に関する法令点検を提案。 導入までの説明やスケジューリングを行います。 A点検結果に基づく提案・工事対応 技術部門と連携し、必要な修繕・改修を営業としてご提案。 施工スケジュール調整・見積対応も行います。 B“現場の困りごと”から広がる提案(クロスセル) 空調が古い、照明が暗いなど、現場のリアルな声から 照明・空調・太陽光といった省エネ提案へ展開。 Cマンションの場合、理事会・総会でのプレゼン対応(月1回程度) 管理組合向けに、設備の説明や必要性をご案内。 土日開催の場合は平日に代休取得可能です。 D技術スタッフへの引き継ぎ・進行管理 点検を行う技術者へのフォローや日程調整、 顧客対応までを一貫して担当します。 ▼商材例 電子ブレーカー/LED照明/業務用空調 太陽光発電/省エネ診断サービス など 【この仕事の魅力】 ◆“売る”から“守る”へ 法令に基づいた提案だからこそ、顧客にとって必要性が高く、受け入れられやすい。 数字だけで評価される営業とは違う、「信頼される営業」ができます。 ◆チームで動ける安心感 営業、技術、保安スタッフが連携して案件に対応。 未経験の分野でも、すぐ隣に相談できる人がいるから安心です。 ◆社会に役立つ実感 マンションや工場、病院、商業施設など── 多くの人の生活がある場所の「安全」を支える仕事。 “人の暮らしを守っている”という誇りを持てます。 【エスコについて】 私たちのビジョンは、 「世界中の“負”と“不”を“プラス”に変える」こと。 電気・空調・照明・太陽光などのソリューションを通じて、 見えないムダや不安を“可視化”し、最適化する── それが、私たちの使命です。 【会社の成長性】 ・現在、7期連続で売上拡大中/営業利益率7% ・来期は売上100億円達成を目指す急成長フェーズ ・多様な業界(不動産、工場、流通、官公庁など)と取引し、景気に左右されにくいビジネスモデル ・ニッチな省エネ・電力分野における“トップクラスの実績と基盤” 【入社後】 入社後の1〜3か月は、先輩と一緒に月次・年次点検や営業に同行しながら、 商材や営業の流れを覚えていきます(座学も含めたOJTです)。 その後の3〜4か月目は研修期間として、契約更新のご提案や、改修工事のご提案方法を学んでいきます。 だいたい半年くらいを目安に一人立ちして、 担当のお客様への対応や、他サービスのご提案(クロスセル)なども少しずつお任せしていきます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・営業経験2年以上(業界不問) ・普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎条件】 異業種出身・未経験歓迎 経験社数は問いません。 【求める人物像】 ・「信頼関係」を大事にしたい方 ・将来につながる専門性を身につけたい方 ・社会に誇れる営業がしたい方 性別の条件と理由:女性限定(ポジティブアクション) |
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勤務地 |
東京都千代田区平河町1-9-6 プロアクティングラボ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【NHK朝ドラ女優や特撮ヒーロー出演俳優を排出!】 プロアクティングラボは、新人俳優の育成が専門の芸能プロダクションです。 独自の育成スタイルや自社開発のキャスティングシステムを導入し今後多くの新人俳優を世に出すために裏で支える≪芸能プロダクション運営スタッフ≫を募集します。 【主な仕事内容】 ・オーディションの管理 ・新人俳優のサポート / 管理 〈ケアマネジメント / プロフィール作成 など〉 ・キャスティングシステムの管理〈芸能案件〉 ・レッスンの管理 / 立案 ・自社SNS運用 ・施設/設備管理 ほか <1日の流れ> 10:00 ラッシュを避けて出勤 10:30 〈メール/電話〉先方やタレントの連絡対応 11:30 在籍タレントとの面談 13:30 休憩 14:30 オーディション参加者との面談 16:30 レッスン視察 17:30 SNSコンテンツの制作 19:00 終業。おつかれさまでした! |
求める人材 |
求める人材: 弊社理念に本気で向き合ってくれる仲間を募集中です! 職種経験、業界経験はなくてもかまいません! ・学歴不問(中卒・高卒歓迎) ・フリーター / ブランクのある方歓迎 ・20代・30代活躍中 ・地元で働きたい方歓迎(転勤なし) ・資格不要 【こんな方が向いています】 ・自己成長したい方 ・自分の担当が成長していく姿を見たい方 ・ドラマ・映画など、芸能やお芝居が好きな方 ・人を支える/育てることをしたい方 ・人から感謝される仕事がしたい方 ・大きな目標や夢を叶えたい方 ・頑張りが評価される/正当な評価が得たい方 |
未経験OK◎20代30代活躍中!キャリアアップも目指せます!
勤務地 |
東京都練馬区北町2-36-24 亀田北町ビル2F 株式会社 東京モバイルネットワーク |
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仕事の概要 |
仕事内容 働きながら、 “時代に必要とされる人”になれる。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「人と話すのは得意。でも、 自分に“武器”があるかって言われたらちょっと不安…」 そんなあなたに知ってほしいのがこの仕事。 ここで身につくのはただの接客スキルじゃありません。 スマホ・通信・アプリ・デジタル決済―― 日々進化する“ITまわり”の知識が自然と手に入るんです。 そして、それを誰かに「わかりやすく伝える」力も一緒に。 つまり、“人と話せるITリテラシー人材”に、あなた自身が進化できるということ。 今はそれが、どんな仕事でも求められる“汎用スキル”なんです。 この仕事、どんな感じ?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・スマホや料金プランの案内 ・LINEや写真の設定名祖、□ちょっとしたお困りごと□のサポート ・操作方法や初期設定のアドバイス ・店内POPやディスプレイ、イベントづくりにも参加OK 「よくわかんないけどスマホ使ってみたい」 「家族に頼りたくないから自分でできるようになりたい」 そんなお客様の□背中をそっと押す□のが、あなたの役割です。 こんな人が活躍中です。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・ITにめちゃくちゃ強いわけじゃないけど、スマホは人並みに使える ・「人の話を聞くのが好きな」20〜30代中心 ・□売るより、役に立ちたい□という気持ちで入社した人ばかり “自分らしくいられる仕事”  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 誰よりもパソコンに強い必要はなし、難しい資格もいらない。 でも、□誰かの困りごと□を自分の言葉で優しくサポートできる。 それって、ものすごく価値のある力です。 焦らなくて大丈夫。 ここで、あなたなりの□新しいスキルと役割□を見つけてください。 ◆ この求人のアピールポイント ◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □週休2日制♪残業も少なめ◎ □充実した資格取得支援制度でスキルUP □1年でリーダーを目指すことも可能◎ □地域密着型の温かい雰囲気の職場♪ ==================== 【お任せする業務内容】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ キャリアショップのスタッフとして 活躍していただきます。 日常的に多くの方が利用しているスマホや タブレットのスペシャリストとして モバイル端末の販売、料金プランのご相談、 故障対応、スマホ教室の講師など、 お客様対応を中心としたショップ運営業務に 携わっていただきます。 【具体的な業務内容】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □スマホや料金プランのご案内 □LINEや写真の設定など、“ちょっとしたお困りごと”のサポート □操作説明や初期設定のアドバイス □店内POPやディスプレイ、イベントづくりにも参加OK 業務を通じて、携帯端末やPC操作、 事務処理のスキルも自然と身につきます! お客様からの「ありがとう」という言葉が この仕事の醍醐味です。 人と人とのつながりを実感できる仕事で、 毎日の成長を感じることができます。 ==================== 【職場の雰囲気】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 勤務店舗は東武東上線沿線の板橋区、 練馬区にある4店舗のドコモショップで、 電車で10分圏内に位置しています。 幅広い年代のお客様が来店され、 常連のお客様も多くいらっしゃいます。 入社後約3年間は同一店舗での育成が 基本ですが、キャリアアップのための 異動もあります。 異動先の店舗に以前担当した お客様が訪ねてくださることもあり、 喜びを感じる瞬間です。 そんな地域に根ざした温かな雰囲気が 特徴の職場ですよ。 チームで協力して働きたい方にぴったりで、 良好なチームワークがそのまま ショップの雰囲気に反映されます。 スタッフ全員で心を込めて お客様をお迎えしています。 【キャリアと待遇】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 充実の資格取得サポート制度完備。 素敵な制服も用意! 若手メンバーが多く在籍しており、 努力次第で1年でリーダーポジションに、 20代後半でショップ店長になる方も。 ドコモ主催の各種研修があり、 「長期的にキャリアを積みたい」 という希望にもしっかり対応しています。 また、ドコモ主催の資格試験を通じて 成果を確認でき、スキルアップの進捗が 明確にわかります。 資格取得に向けた手厚いサポート体制も 整えており、業務を通じて取得した資格は あなたの将来のキャリアにも役立ちます。 魅力的な制服も完全支給で、 スタッフからモチベーション アップにつながると評判です! 【研修システム】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■集合研修(1ヶ月) ビジネスマナーや商品・サービスに 関する業界知識を学習します。 ロールプレイングを通じて、 接客スキルを習得していただきます。 ■実務研修(3ヶ月) 配属後、経験豊富な先輩社員が マンツーマンで指導します。 ■継続的な教育 OJT制度(資格試験対策など) 店舗ごとの勉強会実施 新しい環境での業務に不安を感じる方も、 充実した研修制度により安心してスタート できる体制を整えています。 先輩スタッフも丁寧にサポートしますので、 未経験からでも安心してご応募ください。 【勤務地について】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 研修後、いずれかの店舗に配属されます。 ■ドコモショップ 大山ハッピーロード店 ( 東京都板橋区大山町30-13) ■ドコモショップ上板橋駅前店 ( 東京都板橋区常盤台4-30-1 ステラマリス常盤台1F) ■ドコモショップ 東武練馬駅前店 ( 東京都練馬区北町2-36-24 亀田北町ビル1F) ■ドコモショップ 練馬北町店 ( 東京都練馬区北町1-12-1 NTT北町ビル1F) 【事業内容のご紹介】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 東京都内でドコモショップ4店舗を 運営しています。 現代社会において、スマートフォンや タブレットは日常生活に欠かせない アイテムとなっています。 こうした携帯端末の販売、契約手続き、 メンテナンス対応、購入後のサポート、 そしてスマホ教室の開催など、 笑顔と元気な挨拶を大切にしながら お客様から信頼され、気軽にご来店 いただける地域密着型のショップ運営を 行っています。 さらに、法人向けの特化したサービスとして NTTドコモ商品のご提案も実施しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・高卒/短大/専門/大学 卒の方 【歓迎する人物像】 ・「明るい笑顔と元気な挨拶」が できる方 ・お客様の立場に立って考えられる方 ・人との交流を楽しめる方 ・感謝される仕事に喜びを感じる方 ・新たな挑戦を楽しめる方 ・最新モバイル機器に関心がある方 ・自身の営業能力を発揮したい方 【求めるスタッフ像】 お客様に最適なご提案をするため、 日々進化する商品知識やサービス内容を 積極的に学ぶ姿勢を大切にしています。 ================== 私たちは、お客様から信頼され、 気軽に立ち寄っていただける 地域密着型のモバイルショップを 目指しています。 平均年齢32歳のチームと共に成長し、 キャリアを築きたい方をお待ちして います。 選考では人柄を重視しています! 面接の際は、ご自身の考えや思いを 率直にお話しください。 現在活躍している多くのスタッフも 未経験からスタートしています。 携帯電話の専門知識がなくても、 人とのコミュニケーションが好きな方、 対人スキルに自信のある方は、 ぜひチャレンジしてください。 学生時代の接客アルバイト経験者も 歓迎します。その経験を活かして、 プロフェッショナルな接客技術を 身につけていきましょう。 |
人材業界での経験をグローバルに活かすチャンス!◆語学力不問
勤務地 |
東京都中野区弥生町2-4-9 6階 株式会社暁グローバルパートナーズ |
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給与例 |
給与例 ・520万円/45歳 (月給40万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 <人材業界の経験者募集!> 「海外」と「日本」の 人と人とを繋ぐお仕事! 【仕事内容】 海外の人材を日本の企業に紹介する業務です。 ・募集内容のヒアリング(職種、人数など) ・人材紹介、提案 ・新規取引先開拓 など 主に日本の企業と、社内の別のチームとの 連携をお願いします。 ※現地のスタッフなどの各種準備・手配は 別のチームが行います。 高いポテンシャルを持つ外国人の方が、 そのスキルを日本の企業で存分に発揮して いただけるよう、あなたに架け橋となって いただきたいです。 夢を持って日本で輝く人材を 間近で見ることができ、 大きなやりがいになりますよ。 最初は日本の企業と社内の人間との 間での業務ですが、 慣れてきたら求職者の調整やフォローなどを 全て担当する事や、よりグローバルな範囲の 仕事をすることも可能なので、語学力が ある方はスキルをしっかりと活かせます。 グローバルな視点を磨きたい、 ワールドワイドな仕事を通して 自らも成長したい という方をお待ちしています。 *暁パートナーズについて* 弊社は、バングラデシュ市場への進出を サポートするコンサルティング業務と、 バングラデシュの人材の紹介業務をしています。 経済成長が著しいバングラデシュで、 日本企業の成功を支援するための 戦略的アドバイスとサービスを提供しています。 *無理なく働ける環境です* 柔軟な勤務体系とサポート体制で、 スタッフ一人ひとりのワークライフバランスを重視。 土日祝休みで残業もほぼなし、 長期休暇もしっかりあるので プライベートとの両立も可能です。 健康と幸福を最優先に考えた職場環境です。 * ここがポイント! * ◎希望に応じて海外出張もあり! ◎内定が決まり感謝されるなど 業務の中でのやりがいも大きい ◎土日祝休みでメリハリつけて働ける |
求める人材 |
求めている人材 <人材関連職の勤務経験必須> ・人材紹介会社や人材派遣会社の経験者 ・求人広告代理店での勤務経験者 ・人材コーディネーター ・人材コンサルティング ・登録支援機関での支援業務など ☆海外の人材に関わるお仕事を されていた方はスキルが活かせます! ◎学歴不問、語学力不問 <こんな方、歓迎します> ☆海外が好きな方 ☆人と接することが好きな方 ☆誰かの人生をより豊かにしたい、 成長をサポートしたい という思いがある方 ☆きめ細かい対応ができる方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
★新OPENのホテルで活躍★東証プライム上場グループで安定!
勤務地 |
東京都大田区蒲田4-20-1 トーセイホテル ココネ蒲田 |
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給与例 |
給与例 350万円/入社1年目(月給22万円+各種手当+賞与2回) 435万円/入社3年目(月給27万円+各種手当+賞与2回) 650万円/入社5年目(責任者)(月給40万円+各種手当+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 \\2025年12月OPEN予定の新ホテル// この度、新たな「トーセイホテル ココネ」を蒲田に開業予定! 今回はその新店舗にてご活躍いただく、フロントスタッフを募集します。 <具体的な業務内容> ■予約受付/電話対応/お客様応対 ■チェックイン/チェックアウト ■各種インフォメーション ■クライアントとのミーティング ■予約の受付/手配 当ホテルのメインターゲットとなるのは、羽田空港を利用される海外のお客様。 そのため、「アニメや日本文化の知識」「語学力」などを活かせるチャンスです! フロントスタッフとしての経験だけでなく、あなた自身の経験やスキルを糧にご活躍いただけます。 =============== ホテルの支配人候補として下記業務もお任せ 幹部候補のご応募も歓迎します! ・スタッフのマネジメント ・施設管理 ・予算/売上管理 イベントや宿泊プランなどの企画も! トレンド、競合ホテルの動きもチェックし、スタッフと一緒に売上UPに繋げるアイデアを提案していきましょう! =============== <東証プライム市場企業のグループ会社> 『トーセイグループ』が展開している「TOSEI HOTEL」シリーズ。 現在、首都圏に6施設の他、鎌倉と宿泊研修や合宿対応をメインとした幕張の8施設を運営しています。 どの施設も最寄り駅や観光地へアクセスも良好。観光・ビジネスなど、様々なシーン・年齢層の方が利用しやすいホテルとして人気を博しています。 日本の四季を感じる演出をはじめ、施設内全体を「和モダン」でまとめた落ち着きのある空間。 多彩な客室タイプと充実の設備は正に、お客様に心地よさを提供している一つです。 安定した環境でチャレンジできます! 私たちと一緒に心地よい空間を創っていきませんか? =========== <POINT> ・時間外勤務は月10h程度 ・5日間の特別休暇 ・退職一時金制度 「上場企業の100%子会社」の働きやすさもバッチリ! 安定した基盤の中で安心して働けます! =========== >>20代社員へインタビュー! 「"好き"を活かせるホテルスタッフの仕事」 現在ホテルフロントスタッフとして働いています。 接客業は初めてでしたが、もともと人と話すことが好きだったので、コミュニケーション能力を活かせるこの仕事に魅力を感じました。 お客様一人ひとりに寄り添ったおもてなしを心がけることで、感謝の言葉をいただけるのがやりがいです。 実はアニメやゲームが好きで、海外のお客様と趣味の話で盛り上がることもあります。 そんな会話を通じて距離が縮まり、より良いサービスが提供できるのもこの仕事の魅力です。 これからも、お客様に快適な時間を過ごしていただけるよう、ホテルスタッフとして成長していきたいです。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須経験・スキル・資格> ・フロント経験 <歓迎経験・スキル・資格> ・ホテルでの実務経験 ・チームマネジメントスキル <求める人物像> ・積極的に課題を見つけ改善に取り組める ・コミュニケーションを大切にできる ・相手への気配り、心配りが得意 ・英語などの語学スキルを仕事に活かしたい *アニメ/ゲーム/日本文化…など、 あなたの「好き」も接客に活かせます! |
エンジニアデビューしたい!ゆくゆく関西勤務希望の方必見!
勤務地 |
埼玉県所沢市東所沢和田八丁堀4丁目11番10号 リバティ中村 1F 株式会社ブリッジ |
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給与例 |
給与例 ■年収例(未経験) 2年目:年収380万円 3年目:年収430万円 ※主体的に働く事により任せられ仕事も増えてい きます。収入に関しても、実力と責任範囲に応じ てアップしていきます。 |
仕事の概要 |
仕事内容 こんな時代を生き抜くITスキルを身に付けたい! PCは触れるけど資格も何もない…勉強しながら働くのってやっぱ難しいかな? そんな意欲を当社は応援します! 入社後のOJTで業界について学びやすい環境もご用意。 未経験でも安心してスタートできます。 実際、同社には異業種からITデビューを叶えた先輩エンジニアがたくさんいます。 ※入社後、埼玉事務所(所沢市)にて研修を経たのち、 関西(尼崎市)への配属となります。 関東からのIターンや、関西ご出身で 「地元に戻って働きたい!」と ご検討の方も大歓迎です◎ 【仕事詳細】 お客様の社内や店舗にお伺いし、LANケーブルを引いたり PCや周辺機器をつないだり、Wi-Fi環境を整えたり、 お客様がPCや色々な端末を利用できるまでの環境を整えます。 ※先輩スタッフと一緒に行なうので未経験でもご安心ください☆ ※屋内での作業なので、季節や天候に左右されることはありません◎ 具体的には… ・LANの配線や周辺機器の設置 ・Wi-Fiの不具合の改善 ・ネットワーク機器の設定・設置(HUBやルーター) ・マニュアル作成(事務/デスクワーク) ・設置後のメンテナンス 等 ■アピールポイント ◆最新技術を追いかけるお仕事♪ お客様の業態は様々で、常にBESTを提案します。 そのために新しい情報は常に追いかけて、設置 機器もお客 様の要望によって変わります。 どのように仕事を 進めるかを皆で一緒に考え、 上手くいった時は、とてもやりがいを感じることができます! お客様とコミュニケーションをとる機会が多く、 直接感謝の言葉をいただくこともよくあります☆ ※※ブリッジの特徴※※ ◆社内の雰囲気はこちらでご確認ください↓ https://www.bridge.vc/recruit/interview 当社はネットワーク構築からクラウド環境構築、 ソフトウエア開発に至るまで、一貫して自社サービス。 技術者を派遣するSESとは異なり、社員と共に成長します! 着実にキャリアアップ・スキルアップも狙える 安定した環境が整っています! 企業様との安定的なお取引があるため、 最先端の技術もしっかり学べる環境です。 業績好調につき、新たな人員を 募集することとなりました! ※※入社して感じたブリッジらしさとは by社員 ・みんな主体性がありプロフェッショナルな雰囲気を感じた! ・やる気があればいろいろな仕事をちゃんと任せてもらえる。 ・多くの経験を積めるから、自分自身の成長を実感できる! ・コミュニケーションは多め。社員を大切にしてくれていると感じられる会社。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ■PC基本操作が可能な方(Word/Excel) ※普通自動車免許(顧客先訪問時の運転のため) ITにとにかく興味はあるけど、何から勉強したらいいのか…そんなあなた!! IT業界に飛び込みたいやる気のある方大歓迎♪ \こんな方大歓迎です!/ ・何かをトライしてみた経験 例)自作PCを作ったことがある方 とりあえずGPT使ってみた ・PCを触ると時間を忘れる ・なにごとも最後までやりとげる責任感のある方 ・自分の意志をもってお仕事できる方 ■9:30〜18:30(休憩1時間) ※週5日勤務 ■完全週休2日制 (シフト制:希望曜日考慮OK!) 休暇・休日: ■年間休日121日 勤務地: ■埼玉事務所■ 埼玉県所沢市東所沢和田2丁目10-18 リバティ中村 1F 東所沢駅 徒歩5分 ■関西事務所■ 兵庫県尼崎市御園町39 亀田ビル505 (阪神尼崎駅徒歩2分) ※関西から関東への出張は年に1回程可能性有 アクセス: ■埼玉事務所■ 武蔵野線 東所沢駅 徒歩5分 ■関西事務所■ 阪神 尼崎駅 徒歩2分 超駅近です |
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人と関わることが好きな方★資格・経験不問!年間休日123日
勤務地 |
埼玉県新座市大和田4-13-10 くるみの木 社会福祉法人 新座市障害者を守る会/くるみの木 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ▼入社2年目の場合 年収400万円以上(月給22万円+各種手当+賞与) ▼入社25年目の場合 年収700万円以上(月給38万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【障がいをもつ方の就労支援のサポートスタッフ/人と関わることが好きな方★資格・経験不問!年間休日123日】 まっすぐ向けてくれる笑顔がうれしい。 「くるみの木」では利用者をメンバーと呼びます。人懐っこい方もいれば、自分の気持ちをうまく伝えられない方もいます。そんなメンバー達に働くことの喜びを知ってもらうのがあなたの仕事。そのためにお互いわかりあえる関係づくりが欠かせません。ときには戸惑う場面もあるでしょう。しかし、日々寄り添い続ける中で信頼関係は芽生え、お互いの笑顔につながります。すべてはこの笑顔のために。一緒に始めませんか。 作業を通じて、地域で活躍する、お手伝い。 障がいのある方々が就労するための継続支援を行う通所施設です。目標工賃の達成を目指していろいろな仕事に取り組んでいます。作業の主人公はメンバー達。私たちは環境を調整したり、作業工程を工夫したりして、メンバーの働く力を引き出します。「できた」を「自信」につなげます。更に、仲間作りもサポートします。「できた」を「楽しい」につなげます。こうした就労支援は、メンバーの地域の暮らしを支える場所であり、あなたが一緒に勤める場所となります。 みんな興味津々。いわば、あなたは転校生。 メンバーから職員に対して積極的に関わってきてくれることが多い当施設。新人のあなたの就業初日はきっと”転校生がきた学校の教室”のように利用者さんがワッと集まるでしょう(笑) 大切なのは、協働作業を通じて利用者さん一人ひとりと向き合いながら「その方にどんな状態になって欲しいか」考えること。例えば、就労して生活する感覚を掴んで欲しいなら「この作業で貰える工賃で、何を買うの?」と声をかけ仕事をしてお金を稼ぎ、それを使って生活する流れの理解を促します。 未経験・無資格で入職した先輩が多数活躍中 「福祉は資格が必要ですよね」とよく聞かれます。当法人では、福祉業界の経験や資格の有無は問いません。「人が好き」「人の助けになりたい」…その気持ちこそ、私たちが最も重視している点です。業務に必要な知識やスキルは各種研修やOJTでサポート。毎日夕方に30分程度職員間でミーティングを実施。今日の困り事をみんなで共有して、明日の仕事へつなげます。各種手当や賞与、年間休日123日など待遇面のバックアップ体制も万全。支援員の生活の安定・プライベートの充実が仕事の充実につながります。あなたの活躍に期待しています。 〈作業例〉 ・外仕事…アルミ缶の回収やプレス作業、給湯器等の回収や解体作業、古紙の分別など ・中仕事…古布をリメイクしたカードホルダー、名刺入れや組みひもストラップの制作や販売 〈1日の流れ〉 一日の始まり。今日もがんばるぞ。 8:30〜 スタッフのみの打ち合わせ5〜10分。 この時間にメンバーが登所し始めます。 「おはよー、今日はどお?」等の声をかけ、体調の確認をします。 ・9:15〜 メンバーとスタッフの打ち合わせ 今日は何をやるのか、誰とやるのか、作業の確認をします。 ・9:45〜 外仕事、中仕事に分かれて午前の作業開始。 ひとりひとりの得意を発揮して、がんばろー。 作業は企業や自治体から請け負ったもの。 「今日はいつまでに、いくつやろう」など、声かけをしながら、しっかり進めます。 と言いつつ、お昼までもう少し。今日のごはんは何だろう? 12:00〜 お昼ご飯 仕出し弁当や自宅からの手作り弁当でランチタイム。 ほとんどの方が自力で召し上がります。 食事の後は、メンバーとゲームをしたり、おしゃべりしたり、のんびり過ごします。 13:00〜 再び、外仕事、中仕事に分かれて午後の作業開始。 14:45 作業終了。片づけ・掃除の後、着替えをして帰りの準備をします。 ご家族への連絡帳の記入もします。 15:30〜15:45 帰りの会・解散 メンバー達と一日の振り返りと次の日の予定の確認を行います。 16:00〜 職員振り返り 今日の出来事や悩みを話し合い、明日の準備をしたら業務は終了。 一日、お疲れ様でした。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ■短大・専門卒以上 ■要普通免許(AT可) ※車通勤OK(駐車場代3000円は自己負担) ※自転車通勤OK(無料) ◎未経験歓迎 ◎無資格OK ◎第二新卒歓迎 ◎社会人デビュー歓迎 ◎異業種からの転職者歓迎 \以下の方を歓迎いたします/ ・人と関わることが好きな方 ・障がい者支援に興味がある方 など 20代・30代・40代活躍中! 介護福祉士・社会福祉士資格保持者はなお歓迎いたします。 |
<ポテンシャル採用>土日祝休み&年休125日★残業ほぼなし♪
勤務地 |
東京都江戸川区東葛西7-6-4 東京建設従業員組合 |
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給与例 |
給与例 <年収例> ・470万円/入社5年目(月給29万5千円+賞与+残業手当) ・570万円/入社9年目(月給34万5千円+賞与+残業手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 *<未経験OK>オフィスワークデビュー歓迎! *<年間休日125日>土日祝休み! *<残業少なめ>ワークライフバランス充実! *<賞与年2回>昨年度実績4ヶ月分! *<待遇充実>住宅・家族手当などあり! ▼▼ポテンシャル採用実施中▼▼ 電話対応など事務の基礎から学んでいただけます! 未経験、第二新卒の方も大歓迎! 日々誠実に仕事に向き合っていれば、 経験やスキルを身につけながら、毎年着実に昇給できる環境です! //////////////////// <電話でのお問い合わせ> 03-3689-3191(採用担当)まで //////////////////// 【仕事内容】 組合運営におけるサポート業務をお任せします。 〜具体的には〜 ・イベント、レクリエーション、講習会の企画・運営 ・組合員の相談 ・共済・健康保険・労災保険などの事務作業 ・地域の方々との交流(イベント参加) ・電話対応や資料作成等の事務業務 など 【書記とは?】 言葉を書き写すいわゆる「書記」ではありません! 組合員である建設職人の生活と労働環境を豊かにするために、組合員と一緒になって行動をするお仕事。 全国の組合員が集まる集会に参加したり、デモ行進を引率したり、 夜開かれる会議に参加したり…など、一般の会社では味わえないレアな業務もあります♪ コツコツ事務作業だけではないこの仕事*未経験者でも「やる気」があれば即戦力として活躍できます! //////////////////// \ワークライフバランスを大切に/ 週休2日制(土日祝休み)で年間休日も125日ありますのでプライベートも充実! 残業も少ないので予定が立てやすく、長く働き続けられると社員の評価も高い環境です! \やりがいを感じられる仕事/ 組合員の相談に乗ったり、地域の方々との交流したりなど人と関わる業務も多いポジション! 人の役に立つことが好きな方や、コミュニケーションや協調性を大切にできる方にピッタリ! 企画したイベントがうまくいったり、感謝の言葉をもらえたときはやりがいを感じられるお仕事です! |
求める人材 |
求めている人材 ★20代・30代活躍中★ 大卒以上・基本的なPC操作ができる方・経験不問 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ┗ほとんどのスタッフが未経験スタート♪ ・建設・土木業界に関する経験や知識は一切不要 ・社会人経験の浅い第二新卒や20代若手も活躍中 *経験・資格不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎・無資格歓迎 *正社員経験不問/20代〜30代の男性・女性活躍中 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・人の役に立ったりサポートすることが好きな方 ・周囲とのコミュニケーションを大切にできる方 ・協調性をもって仕事に取り組める方 ・Word、Excel、PowerPointなどの操作ができる方 年齢の条件と理由:あり(35歳以下(例外事由3号のイ)) |
【残業ほぼ0】毎年昇給!人員体制にゆとりのある安心環境で、介護の仕事をもっと自分らしく
勤務地 |
神奈川県横浜市戸塚区戸塚町3570-1 シニアウイル株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【シニアウイル株式会社とは】 シニアウイル株式会社は、神奈川県内で小規模多機能型居宅介護や認知症対応型共同生活介護など、多様な介護サービスを展開しています。□ 働く人にやさしい介護現場を目指し、現場の声を大切にした運営を行っています。 □残業ほぼゼロ・有給100%取得の徹底 □子連れ出勤OKなど、柔軟な働き方を応援 □常に配置基準+2名の人員配置で、ゆとりあるケアを実現 □現場主導で導入された感謝金・お祝い金制度 職員の声から生まれた制度も多く、定着率の高さや職場の温かさが魅力です。 「介護の仕事を、ずっと続けたい」──そんな方にぴったりの環境です。 【仕事内容】 当施設は「通い」「訪問」「泊まり」の3つのサービスを提供する看護小規模多機能型施設です。 医療依存度が高くなっても“住み慣れた地域で、その人らしく暮らし続ける”ことを支援するため、以下の業務を担当していただきます。 ◆ 主な業務内容 ・食事・入浴・排泄などの身体介助 ・レクリエーション、見守り支援 ・夜勤(泊まりサービス)対応 ・ご自宅への送迎(自動車使用) ・記録の記入や申し送り対応 など 一人のご利用者様に対して、介護、看護の連携により複数のサービスを組み合わせて関われるのが、看護小規模多機能の醍醐味です。 |
求める人材 |
求める人材: 【こんな方におすすめ】 ・バタバタせず、人員にゆとりのある環境で働きたい方 ・子育てや家庭との両立を大切にしたい方(急な休みも柔軟対応) ・変化にも前向きに対応できる方(通い・訪問・泊まりの連携あり) ・「ありがとう」が自然に飛び交う、温かい現場を求めている方 【応募条件】 ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上をお持ちの方 ・普通自動車運転免許(免許のない方もご相談ください) ・介護業界の経験がある方歓迎(未経験もご相談ください) |
リニューアルOPEN!未経験歓迎★昇給・賞与・各種手当あり
勤務地 |
神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-23-8 TRN横浜鶴屋町ビル4F 株式会社おすすめ屋 横浜店 |
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給与例 |
給与例 ◆1年目・店舗スタッフKさん (前職:ITベンチャー企業) 年収405万円=月給30万円+手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆未経験大歓迎!先輩が丁寧にレクチャー ◆14時〜24時固定で働きやすさ抜群 ◆未経験も月給30万円〜・賞与あり ◆しっかり休める< 月9日休み > ◆5日以上の連続休暇も取得可 ◆馴染みやすい温かな雰囲気のお店 ◆WEB面接OK 店舗リニュアールオープン! 綺麗な店内で気持ちよく働きましょう。 お客様との距離感を大切にした 接客スタイルが魅力の店舗です。 常連さんとの会話を楽しんだり、 おすすめの料理を紹介したり。 「温かく和やかな雰囲気の中で働きたい」 そんな方にピッタリの職場です! *□□□*□□□*□□□*□□□*□□□* 業 務 詳 細 *□□□*□□□*□□□*□□□*□□□* 店舗スタッフとして 下記の業務をお任せします。 ◆お席へのご案内 ◆料理・ドリンクの提供 ◆テーブルの片づけ ◆お会計 など ※注文はモバイルオーダーなので 安心&スムーズです! 入社後は先輩スタッフが 基本的なことから丁寧にお教えするので 未経験の方もご安心くださいね◎ まずはお客様を笑顔でお迎えできればOK! わからないことや困ったことは、 いつでも先輩や店長に聞ける環境です。 慣れてきたら、 アルバイトスタッフの指導をしたり、 仕込みを手伝ったり、 少しずつ業務の幅を広げていきましょう。 お店を盛り上げるためのアイデアも 一緒に考えてくれると嬉しいです♪ 経験を積み、将来的には 店長などマネジメント職への キャリアアップも可能です! *□□□*□□□*□□□*□□□*□□□* 幅 広 い 世 代 が 活 躍 中 *□□□*□□□*□□□*□□□*□□□* 20代〜40代くらいまで 幅広い年齢層のスタッフが活躍中! みんな明るくて、 チームワークの良さにも自信があります。 忙しい時も声を掛け合い助け合いながら 働く風土が根付いています。 休憩時間にはみんなで会話を楽しむなど 温かくて和やかな雰囲気なので 新人さんもすぐに馴染めると思いますよ◎ *□□□*□□□*□□□*□□□*□□□* 仲 間 と 共 に お 店 を 創 る 喜 び *□□□*□□□*□□□*□□□*□□□* 料理や居酒屋の仕事に興味がある方、 新しいことを学ぶ意欲がある方、 人と協力して物事を成し遂げたい方は 経験を問わず大歓迎!! 周りのスタッフと協力して お客様に喜んでもらえるサービスを 提供できたとき、 お客様から「ありがとう」と 感謝の言葉をもらったときの 達成感は格別です! ぜひ一緒にお店を盛り上げましょう♪ |
求める人材 |
求めている人材 << 未経験者歓迎 >> << 飲食業界の経験者も歓迎 >> << 20代〜40代まで幅広く活躍中 >> << 異業種出身者も活躍中 >> ◆学歴不問 ◆U・Iターン希望者大歓迎! ◆第二新卒者歓迎! ◆アルバイトでもOKですので 接客・調理の経験者は 経験・スキルを活かせます! 〜 こんな方にピッタリの職場です 〜 ・飲食業や居酒屋の仕事に興味がある方 ・明るく丁寧な対応ができる方 ・チームワークを大切にできる方 ・一人ではなく、 仲間と協力して仕事がしたい方 ・決まった時間で規則正しく働きたい方 ・プライベートも大切にしたい方 |
<男性活躍中!土日祝休みの完全週休2日制>年間休日122日!昇給&賞与年2回あり◎>未経験や第二新卒も大歓迎♪/平和島駅から送迎バスあり
勤務地 |
東京都品川区大森海岸駅 S.P.E.C.株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 環境に優しいだけじゃない。 働く人にも優しい会社で、次のキャリアを。 業界未経験でも大丈夫! 必要なのは、経験より"やってみたい"の気持ち。 成長を支える 総務・人事事務を募集します! //////////////////////////////////// <働きやすいおすすめポイント> ・年間休日122日!お休みも取りやすい! ・土日祝休みの完全週休2日制! ・残業少なめ!家族との時間もしっかり確保! ・再生事業は新時代のインフラ!景気などに左右されづらい! ・「日本で唯一」がある将来有望な企業! <キャリアアップ応援!> ・男性活躍中!異業種からの転職も大歓迎! ・資格取得支援制度あり!全額会社負担◎ ・リーダーなどにステージアップが可能! ・人事・労務・総務の経験がある方も歓迎 <充実の福利厚生をご用意!> ・住宅手当や皆勤手当、家族手当など手当充実! ・退職金制度なども完備で長く働ける! ・綺麗なオフィス!休憩室や更衣室なども完備◎ ///////////////////////////////// 「新しいことに挑戦したい意欲」を認めていただいて正社員に! プライベートを大切にできて「働きやすさ」も魅力です! by IMさん(25歳/入社1年目/人事・総務アシスタント) 入社前は、アパレル販売員として長期パートをしていました。将来のことを考えて正社員になりたいと思っていたのですが、その会社では女性がパートから正社員になる実績がなく、転職を決意。 前職では「廃棄される衣料品を再流通させる」サステナブル事業を行っていて、「再生事業」に関心があったので当社を選びました。社会に求められていてこれからの時代の成長産業だと思ったんです! 入社した段階で、人事や総務はもちろん事務業務も未経験でしたが、「新しいことに挑戦したい!」という気持ちがすごくあったんです。その気持ちを受け入れて正社員として迎えていただいたことに本当に感謝しています! パソコン操作も学校の授業で習った程度で、入社当初はExcelや社内ツールの使い方も全然わからなかったんですが、上司の方が根気強く丁寧に教えてくださり、今では入力やチェック作業もこなせるようになりました!ここに入社してからの自身の成長がかなり誇らしいです! 「働く場」として当社のいいところは、残業がほとんどなく、プライベートと両立しながら無理なく働けること!朝はちょっぴり早めですが、その分、17:00には退社できる日がほとんど。生活のリズムが整ったのも、当社を選んでよかった点です。 まだまだ発展途上中なので、「後輩」というよりは。私をリードしてくださるような方と一緒に頑張りたいです!会社のこととかは少し早く入社した者としてお伝えできると思うので、一日も早く慣れていただけるよう精一杯のサポートをしたいと思っています! ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 当社の総務・人事事務として、施設管理業務を中心に以下の業務をお任せします。 ■ 人事業務 ・応募者対応や面接対応(慣れてきたら担当) ・応募者への一時連絡や面接日程調整 ・入社手続きのサポート ■ 経理関連業務 ・経費精算対応 ・購入物品の手配および管理 ■ 施設管理業務 ・品質、安全面の指導(現場の方とのコミュニケーションが多々あり) ・空調設備やその他施設のメンテナンス管理 ※業界に関する特別な知識は必要なし!しっかりとしたマニュアルやフォーマットがあるので、未経験でも大丈夫です!丁寧に指導します! ※経験や適性、習熟度に応じて、電話対応をはじめ、クライアント様への対応もお任せします。 |
求める人材 |
求める人材: <未経験OK!学歴・年齢不問!ブランクOK!> 歓迎:PCに文字・数字の入力ができ、何らかの事務業務経験がある方 ※業種や経験年数は問いません! ※ブランクのある方もOK! ※総務・人事・労務などの経験のある方、優遇します! ※男性スタッフ活躍中♪ 〜こんな方にピッタリ!〜 ・安定企業の正社員になりたい! ・未経験の分野もあるけど事務の仕事を極めたい! ・コツコツ几帳面にやる作業が苦にならないタイプだ ・異なる職種の人とも、わりあい気楽に話ができる方だ ・プライベートを大切にオンオフはっきりさせたい! ・新しい環境でチャレンジしたい! ・今までの事務経験を活かしたい! ・ゆくゆくは役職を目指したい! ・社会に貢献している会社で働きたい! ・未経験の業務でも挑戦できる環境で働きたい! ・人間関係のいい職場で働きたい! |
シフト制!GW・夏季・年末年始休暇あり◎昇給・賞与年2回◎
勤務地 |
福岡県福岡市南区大楠3-4-10 ワークマン 清水店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ―□アピールポイント□―――――― □創業50年の安定企業! □転勤・出張無しで 地元で働きたい方にピッタリ! □ノルマなし! □がんばりはインセンティブで 賞与にしっかり反映します◎ □残業少なめで有給も取りやすいので、 プライベートを大事にしながら働けます! ――――――――――――――――― 【業務内容】 ◇はじめはご来店いただいたお客様へ 接客をお願いします。知識などは 少しずつ覚えていただけれは大丈夫! ◇将来は店長として、店舗運営に 携わっていただければと思います。 その際、月1回の企画会議に出席し、 各店舗の店長と今後の戦略など について話し合います。 ◇商談で法人のお客様を訪問したり、 納品に伺ったり、店舗外でも積極的に お仕事していただけますので、 世界が広がり成長に繋がりますよ。 ◇売り場でのお客様の声から 気づいたことなどあれば、 どんどん発信してくださいネ。 ◇お客様のより豊かな生活のためにも、 一緒により良い売り場を 創っていきましよう! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: 【□勤続10年以上の先輩多数!】 県外出張・転勤がなく、 福岡にある企業様1社1社にしっかり向き合い、 相手に寄り添った提案ができます。 また、有給が取りやすく、 お子さんの学校行事に 積極的に参加するパパスタッフもいたり、 仕事のやりがいもプライベートの充実も どちらも手に入る環境です◎ スタッフ同士のコミュニケーションも 活発なので、質問・相談も気軽にできます。 ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: 【□中途社員率100%】 従業員の前職は… ■事務機器の営業職 ■コンビニのスタッフ ■展示場の案内スタッフ などさまざま! 扱う商品について学ぶ機会があったり、 先輩同行期間があったり、 知識・スキルを身につける時間がたっぷりあり、 経験ゼロでもスタートできる環境を整えています! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: 【□やりがいもバッチリな仕事】 直接お客様と話すことが多いため、 スタッフがお客様を覚えるだけでなく、 お客様にスタッフの顔と名前を 覚えていただけることも◎ 「〇〇さんって今いる?」と 名前を呼んでくださるお客様がいたり、 「△△さん休みなの?また明日来るわ」 なんてスタッフ自身を気に入ってくださる お客様もいらっしゃるんですよ。 また、ユニフォームのご提案をした時には 「新しいユニフォームにしたら、 スタッフみんな気に入ってくれたよ」と 感謝の言葉をいただけることも◎ お客様とのやりとりが 大きなやりがいに繋がる仕事です! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: 【□当社について□】 オフィス、ホテル、飲食、医療等、 ありとあらゆるユニフォームを 販売する会社です。 創業50年以上で、 品揃えは県内トップクラス! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: 【□企業ホームページ□】 https://www.towauni.co.jp/ ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: |
求める人材 |
求めている人材 ◇普通自動車免許必須(AT限定可) ◇未経験歓迎 ◇第二新卒歓迎 ◇Iターン・Uターン歓迎 ◇経験不問・ブランクOK 【こんな方大歓迎です♪】 ◇新しいことにチャレンジしたい ◇アットホームな職場で働きたい ◇人と話すのが好き ◇仲間と一緒に頑張るのが好き ◇コツコツと頑張るのが好き |
月の勤務日数12日程度!二種免許不要!月収30万以上稼げる!
勤務地 |
東京都豊島区西池袋1-11 超企画株式会社 |
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給与例 |
給与例 《月収イメージ》 22歳/入社3ヶ月/月給35万円(固定30万円+歩合5万円) 29歳/入社6ヶ月/月給45万円(固定35万円+歩合10万円) 25歳/入社1年2ヶ月/月給57万円(固定30万円+歩合27万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 【新設部門のメンバー募集!!】 現在、弊社では事業拡大に伴う急速なメンバー増加や、 グループ等の役員やメンバー、SNS等で活躍するインフルエンサーが増えております。 そのため、弊社内の送迎ドライバーを募集しております! 「運転が好き!」 「車が好き!」 「いろんな人と関わるのが好き!」 どんな理由でもまずはOK! ※エントリー後にお電話にてお話を聞かせてください! ■一緒に働きやすい環境を作りましょう! イチから新設部門の立ち上げに関わることが出来るため、 【未経験】からでも大きな経験と成長を得ることができますよ! どんな取り組み方が良いのかなど一緒に考えて、自分の働くフィールドを充実にしましょう! ■おすすめのPOINT!!! =========================== 【1】安定収入+αで稼ぎの上限は自分次第!(月収30万円以上OK) 【2】池袋駅直結のオフィスに移転予定! 【3】選べる時間帯+隔日勤務導入で月半分以上休み!(月11日〜13日勤務) 【4】盛り沢山の待遇!イベントや弊社独自の福利厚生まで!(手当も多数) 【5】普通自動車免許でOK!学歴不問!未経験歓迎!(2種免許不要です) 【6】待機時間多数!過ごし方は自由でワークライフバランス良し! =========================== <意外と知らない隔日勤務とは??> 勤務した次の日がお休みになる働き方です。 「丸1日働いて丸1日休む」という通常勤務の2日分を1日にまとめているイメージです。 (こんな感じ→通常:実働8h×週5日/隔日:実働16h×週2~3日) 勤務がまとまることで、丸一日お休みの日が増えるからプライベートも充実! ■選考について 過去の経歴よりも、人柄、想いを判断基準にしています! ・まずは相談からOK! ・オンライン面接可能! ★土日面接、夜間面接OK! ───────────────── 【会社について】 ───────────────── ■当社は『企画』をする会社です! 日本のエンタメやサブカルチャーを中心に、 あらゆる業界や企業に対しての事業企画・商品企画を展開しています。 ゆえに新規で新たなプロジェクトが立ち上がることもしばしば。 ■NPOとのセッションから幅広い展開! 当社のグループのNPO法人関連で様々な企画に携われます! 様々な有名企業の経営者や政治家、著名人、投資家などとも関われるチャンス。 弊社の売上の一部を寄付に充てていることからも 仕事をしながらみんなで社会に貢献することができます! 希望者は同時にNPOの一員としても活躍OK! ■幅広い業態のグループ会社や今後の新会社の設立計画 弊社含むグループには、NPO法人を中心に、人材会社、不動産会社、建設会社、広告会社、アパレル会社など、子どもの未来創造に共感し活動しております。 様々な方に関心を抱いていただき、協力者が増え、グループの規模は日に日に増大中! やりたい事業はどんどん枝分かれし、新しい会社が生まれていきます。 ───────────────── 【仕事内容】 ───────────────── ■メンバー送迎ドライバー 弊社メンバーをはじめ、グループの役員や所属タレントの送迎をお任せします。 東京23区を中心に、首都圏や稀に首都圏外への送迎もあり、若干旅行気分で働ける環境です! さまざまな個性的な人たちと関わることができます。 送迎対象はメンバーやグループ関係者なため、 対お客様ではなく仲間として緊張感も少なく、 ラフな会話など働きやすさは抜群です! 《具体的な仕事内容》 共有の独自カレンダーに送迎対象の情報が記載。 半月〜1週間前を目安に、予定が組まれていきます。 スケジュールに合わせてルートを事前に調べて、安全に送迎できるように準備をしておきます。 《待機時間の過ごし方》 仕事の特性上、待機時間が発生します。 待機中は、仮眠をとっていただいたり、本を読んだり資格の勉強など原則自由です! また、弊社の仕事を手伝ったりしていただければプラスαで別途手当を支給します! 働いている時間さえも使い方次第で充実に過ごせますので、様々試してみてください。 【キャリアアップについて】 まだまだ発展途上の弊社です。 山もあれば谷もあるかもしれません。 一緒に会社を創っていくメンバーとして認識してください! 乗り越えた先には様々なポジションや夢を叶える展開が待っています! 【東京23区を中心に首都圏エリア!】 東京中心ですが、神奈川、千葉、埼玉方面にも送迎します! ※稀に打合せや企画等の都合で全国が対象になることも(旅行感覚) ■事務所(※移転予定) 東京都豊島区池袋 (最寄駅:各線「池袋駅」直結) 《上京支援実施中!!!》 住宅サポートにより、地方出身者も積極的に採用していきます! ・上京支援(※提携不動産企業から初期費用交渉など) ・初期費用0円/家賃4.5万円〜案内可能(※規定あり) ・引っ越しサポート(※規定あり) |
求める人材 |
求めている人材 《学歴不問!社会人経験なしでも活躍できます!!》 ■仲間と働く協調性がある方歓迎します! ※若年層のキャリア形成に注力しております。 【必須条件】 ・普通自動車免許を取得後1年以上の方(AT限定可) ※2種免許不要! ■運転業務未経験者歓迎 ■職種・業種経験不問 ■第二新卒・既卒 ■ブランクOK ■フリーター歓迎 ■夢追い人歓迎 《こんな方歓迎!!》 ◎どうしても実現したい夢がある方 ◎相手の事を思いやり、行動ができる方 ◎謙虚な気持ちでいつも感謝を忘れない方 ◎地方からの応募も大歓迎です! |
◆土日祝休み◆年間休日125日
勤務地 |
東京都新宿区西新宿8-1-2PMO西新宿13階 一般社団法人日本料飲外国人雇用協会 |
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給与例 |
給与例 給与例 例)月給301,431円(固定残業代含む) ※基本給:238,790円 固定残業代/月:42641円(24時間分) ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 地域手当/月:10,000円(東京勤務の場合) <モデル年収例> 年収500万円 /30代後半/入社2年目(前職 協同組合) 年収400万円 /30代前半/入社1年目(前職 日本語学校教師) |
仕事の概要 |
仕事内容 当協会は、飲食・ 食品製造・介護・ 宿泊といった業界の企業へ 特定技能の外国人材をメインにご紹介しています。 この度、 新部署設立により新たな仲間を募集することとなりました! ◎これまでに技能実習生や特定技能人材の支援に携わった経験をお持ちの方 その経験を講師として活用してみませんか? \★30代・40代活躍中★/ 日本人メンバーの部署です♪ 【経験者の方大歓迎!】 <外国人就労者への教育や講師・指導経験がある方> 例えば・・・ ・技能実習生、特定技能人材への支援や教育業務 ・日本語教育、研修講師など こんな経験がある方、ぜひご応募お待ちしております! 【業務内容】 ●研修講師・支援業務のサポート● 「外国人就労者への研修講師」 ・すでに就業している方を対象に 日本での生活や仕事における習慣・マナーや トラブル発生時の対応や防止策、社会保障や税金・関連法規についてなどの研修を行い 日本での生活をサポートします。 「支援業務のサポート」 ・就労後の状況確認や相談対応 など ◎事前研修あり、分からない事はしっかりとサポートします! ◎様々な方との関わりがあり、講師や支援をしていく中で感謝されることがとても多く、 やりがいを感じられます! 【職場環境】 現在、従業員数36名の メンバーで構成しています。 互いにフォローしあいながら 進める仕事が多く、 アットホームな雰囲気の職場です。 また、1年に3回ほど支援者の方との 交流会や、社内での懇親会も行っています。 これまでミャンマー、ベトナム、インドネシア、 ネパールなど15か国、 累計2000名以上の方を 支援してきました。 事務局のスタッフも支援するメンバーも 国際色豊かです。 ※弊社の詳しい情報はホームページに掲載しております。 興味をお持ちの方はぜひご覧いただき、ぜひご応募をご検討ください! https://jfbfe.or.jp/ ※メンバーやイベントについても情報発信をしておりますので こちらもぜひご覧ください! https://note.com/jfbfe/ ◇特定技能とは… □本の□材不□解消を□的に、 2019年4□に運□開始された 新しい在留資格の□つです。 現在、□本国内で著しく□材確保が困難な 16の産業分野が対象になります。 この在留資格が施□されたことで、外国□が 働ける幅が格段に広がっています。 日々企業様からの人材依頼や支援する外国人スタッフが年々増加していることに 伴い、 新しいスタッフの募集に至りました。 ぜひ私たちと一緒に 日本で働くことを決断した外国人材の サポートをしていきましょう! |
求める人材 |
求めている人材 <必須条件> ◎基本的なPCスキル (ワード・エクセル・PowerPointの基本操作) ◎要普通自動車免許(AT限定可) ◎外国人材の支援や教育、講師などの経験 「グローバルな事業に携わってみたい!」 「人と接するのが好き」 など、 向上心のある方を求めています。 <下記の経験者歓迎!> ・技能実習生、特定技能人材への支援/教育業務 ・研修等の講師 ・日本語教育 ・登録支援機関での就業経験者 ・監理組合での就業経験者 支援する外国人の中には、生まれて初めて日本に来る方がたくさんいらっしゃいます。 文化や生活習慣の違いに戸惑うことも 多いですし、逆に私たちが教わることも たくさんあります。 他のメンバーとともに外国人の方をサポートするという気持ちをもって業務に取り組んでいただける方だと 嬉しいです! |
オープニング/即入社可能/髪色自由/エリア最大級の安定企業
勤務地 |
長野県中野市217 ハートフルライオンズ 中野店(株式会社ジン・コーポレーション) |
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給与例 |
給与例 《 モデル年収 》 年収320万円/1年目スタッフ 年収370万円/2年目スタッフ 年収430万円/3年目・主任 年収550万円/副店長、課長 年収680万円/店長、次長 年収750万円/副部長 年収800万円/部長 |
仕事の概要 |
仕事内容 \ ここに注目! / ◎新店舗のオープニング募集! ◎月給25万円以上+各種手当&賞与あり ◎完全週休2日でプライベートも充実 ◎髪色・ネイル自由!自分らしく働けます ◎創業45年以上・地域密着の安定企業 ◎知識ゼロ、未経験者も大歓迎 ◎お客様対応がメインなので、 パチンコ・スロットを知らなくても大丈夫 Q.どんな仕事?(遊技経験不要です)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社が運営するアミューズメント施設で、 お客様へのご案内や景品交換、 簡単な清掃などの接客をお任せします。 「遊んだことがない」という方でも、 ◎接客マナー ◎機械の名前や遊び方 ◎お客様とのやり取りの仕方 など ゼロから学べるマニュアル&研修完備! 未経験スタートのスタッフも活躍してます。 《 キャリアも収入も伸ばせます! 》 しっかりと評価制度が整っている当社。 入社3年目で主任に昇格したスタッフも。 年1回昇給のチャンスがありますので、 コンスタントに収入アップを目指せます。 《 こんな人に向いています 》 ・接客が好き、人の笑顔を見るのが好きな方 ・パチンコやスロットが好き ・アニメ、ゲーム作品が好き ・賑やかな職場で働きたい ▼当社がどのような会社か知りたい方は… https://www.jin.co.jp/ ▼APULOグループ採用インスタグラム https://www.instagram.com/jin_saiyou?igsh=MTh5OHV0NDZiczRjYw== |
求める人材 |
求めている人材 《 必須 》 ・受動喫煙防止法の観点から20歳以上 ・接客の仕事が好きな方 《 歓迎 》 ・未経験者歓迎、経験者は尚歓迎 ・学歴不問、フリーター・ブランクある方 ・人に喜ばれたい、感謝されたい方 ・将来、キャリアアップを目指したい方 ・パチンコやスロットが好きな方 ・遊んだことはないけど興味がある方 ※始めから正社員が不安な方は アルバイト・パート採用も行っております。 そちらの求人情報もぜひご覧ください。 ―――――――― 先輩から一言 ―――――――― 「パチンコ・スロットって難しそう…」と 入社前は思っていましたが、 実際に働いてみると機種について 聞かれることはほとんどありません。 自動計測機もついていますので 重たいものを持つ機会も少ないです。 こうした背景もあり、 接客を楽しみたい方にも実は向いています。 「地元で安定して働きたい」 「喜ばれる仕事がしたい」方にピッタリ! |
週休3日制/年間休日150日〜で月給25.5万★働き方相談◎
勤務地 |
東京都中央区明石町8-1 聖路加ガーデン39階 株式会社アイ・エー・エス・エス |
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給与例 |
給与例 年収306万円/1年目(月給25.5万円) ※週休3日制、年間休日150日以上 |
仕事の概要 |
仕事内容 日本国内空港ならびに外国空港において【プライベートジェット】・【ビジネスジェット】および【不定期航空便】の運航支援と、空港においてお客様の接遇を行うフライトコンシェルジュのサポートを行なったいただきます。 【プライベートジェット】・【ビジネスジェット】とは、政府や真の富裕層が所有・チャーターされる航空機です。映画やドラマに登場するような航空機から、大量輸送用の大型航空機もあります。 【不定期航空便】日本国内においては運航することのない航空機の運航支援を行います。また、民間空港以外の空港においてもサポートしています。 << 仕事内容詳細 >> ■調整業務(オフィスにて) 〜フライト情報の確認〜 運航管理会社や航空機のオーナー様からいただいた 「発着空港/日程/航空機/お客様からのご要望」などの 情報を基にトリッププランを計画します。 〜空港使用申請の代行〜 国土交通省、関係省庁、空港との調整や許可申請を代理で行います。 ■お客様対応(国内空港において) 〜空港業務〜 お客様のご要望を基にシナリオを考えながら空港内外で接遇を行います。 ★当社がお客様に選ばれる理由 当社のサービスは『全てのお客様に喜ばれるサービス』ではなく、お客様1人ひとりに寄り添うサービスを提供しているからです。 『身なり・立ち振る舞い・考え方』に日本独自の“おもてなし”という名のホスピタリティがプラスされた、私たちにしか創り上げることのできない”オンリーワン”という付加価値サービスは日本国内のみならず世界中のお客様にお喜びいただいています。 ==================== 週休3日制!年間休日は150日以上! プライベートの時間もしっかり確保できるワークライフバランスを重視した◎ メリハリ付けて働ける環境で働けます! 「オンリーワンのサービス」を行う当社で ワンランク上のサービススキルを学びませんか?? やる気さえあれば、未経験の方でも歓迎! ==================== プライベートジェットやチャーター便等の 不定期航空便支援を行う会社は 日本に数社ありますが、 その中でも当社は「ホスピタリティ」に 力を注ぎ、お客様へ感動をお届けしています グローバルに活躍するフライトコンシェルジュのアシスタントを今回募集します。 アシスタントからフライトコンシェルジュも目指せる環境です! 当社でスキルやキャリアUPを 目指しませんか? 週休3日制・年間休日150日〜と 「働きやすさ」も実感いただけます! |
求める人材 |
求めている人材 ◆やる気さえあれば、未経験の方でも歓迎 ◆周囲に気配りができ、 助言を素直に受け入れることができる方 ◆自動車免許をお持ちの方 << 歓迎タイプ >> *接客業経験者(運航支援未経験の方も歓迎) *キャリアアップしたい方 *ワンランク上のサービスに携わりたい方 *仕事を楽しむことができる方 *人の幸せを自分の幸せと 感じることのできる方 *価値観を大切にできる方 *固定概念のない方 *接客のプロを目指したい方 どれか一つでも当てはまれば 是非ご応募お待ちしています! 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 スタッフインタビュー 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 プライベートジェットをご利用のお客様は ご多忙な方も多く、 「目的地に着いたらスグ会合に出席したい」 「機内ではしっかりと休息をしたい」 といったご要望に合わせて、 オンリーワンのおもてなしをします。 一流のお客様から『ありがとう。』と 感謝の言葉をいただいたときは、 何とも言えない嬉しさと達成感があります。 |
未経験歓迎!「大あんまき」で有名な老舗安定企業の事務正社員!
勤務地 |
愛知県知立市山町小林24-1 株式会社藤田屋 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 501万円/入社3年目(月給29万円+諸手当+賞与) 370万円/入社1年目(月給22万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 □古くからから続く安定企業 □「大あんまき」で有名な老舗の事務正社員 □未経験者・異業種からの転職者歓迎 □たくさんのチャレンジを経験できる □成長を支えるポジションでキャリアアップできる 【具体的な業務内容】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <総務関連業務> ・社内規定作成 ・売上計算(例:商品の販売本数や売上の簡単なチェック) ・社内研修の補助 ・給与明細などの書類配布 ・その他雑務、電話対応 ほか <人事・労務業務> ・給与計算(交通費計算やタイムカードのチェックなど) ・有給休暇の管理 ・採用関連業務 └採用ページの管理 └低コストでの採用プランの考案など ・法改正に合わせた社内規定変更 ・社員からの問い合わせ対応 ほか 【入社後の流れ】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは会社や業務を知っていただき、 簡単な事務処理から少しずつお任せします。 徐々に知識を付けていきながら、 仕事の幅を広げていただきます。 配属先である総務課内では 総務・人事・経理と役割が分かれています。 その中で総務を主として、人事・労務を兼務するイメージです。 まれに経理のサポートをお願いすることもあります。 【任せてもらえる喜びがある仕事】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 総務課は会社の運営を支える上で なくてはならない部署です。 「社員が困った時に頼る部署」 ということもあり、お礼の言葉を もらえる機会も多いです。 「人から感謝されると嬉しい!」 「任せてもらえるとモチベーションが上がる!」 そんな方ならやりがいや向上心を 保ちながら長く活躍できる環境です。 【会社の顔として活躍する機会も】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 実は当社がつくる「大あんまき」は 東海地方で複数店舗を展開しており、 銘菓として知名度があります。 メディアで紹介されたり、 芸能人がTVでオススメしてくれたことも。 街で自分の会社の商品を見つけたり、 ロケ番組で芸能人の方が買っているのを TVで見かけることもあります。 「うちの会社の商品だ!」 嬉しいハプニングを 楽しめるのも当社ならではです。 過去にはメディア対応でテレビ局へ お邪魔したこともあり、 いつか広報としてあなたにも お願いする日が来るかもしれません。 また、外部の方と接する機会も 仕事をする上で多くあり、 ゆくゆくはCSR活動なども お願いしたいと考えています。 【将来は役職者として】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 総務業務はいわば「会社全体の調整役」。 会社の方針に沿って規定をつくる立場です。 すぐに変えることは難しいですし、 変えるために社員へどう伝えるか といったアプローチの仕方にも工夫が必要です。 社員に頼んだことや決めたことが 浸透するまでに時間がかかることもあります。 また、人事業務も給与計算の知識や 制度の知識を一通り理解するまでに 1年程度かかります。 身につけるべき知識は多いですが、 今後組織が大きくなれば社員数も増えます。 事実、当社はいま変革期にあるため、 決められた仕事以外にも積極的に 参加していただきたいと考えています。 その中で身につけた知識は 仕事だけでなくあなた自身の生活や ライフスタイルにもきっと活かせるはず。 仕事を通じて人生を充実させながら 長く働いていただき、将来的には 役職に就いて次の世代を育ててほしいと考えています。 【古くから続く老舗の和菓子屋】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「大あんまき」はたっぷりのあんこを どら焼きのような生地で巻いたお菓子。 古くから続く和菓子屋として 多くの方々に親しまれており、 安定した経営基盤があります。 現在、より長く安定した経営を 続けるために、社内体制の見直しや 体制強化を行っている最中です。 いわば藤田屋は第二次創業期。 変えること、残し続けること、 新たに始めることなど、 お任せする業務は幅広いですが、 その分、総務・人事の枠を超えた活躍ができます! |
求める人材 |
求めている人材 ・男女不問 ・事務未経験者歓迎 ・異業種からの転職者歓迎 ・営業や販売・飲食など他職種からのキャリアチェンジも歓迎 【必須】 ・短大・専門学校卒以上 ・要普通免許(AT限定OK) |
転勤なし!事業拡大を支えるメンバー募集!
勤務地 |
兵庫県姫路市白浜町841-47 株式会社泉平 姫路本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【具体的な仕事内容】 ■自社ミールキットサービス (献立と食材のセット販売)の献立作成 ■ミールキットサービスに付随する 販促資料の作成 (内勤:外勤=8:2) まずは、管理栄養士・栄養士資格を 持っていればOK! 提案資料や献立の作成のコツは、 先輩スタッフがイチから丁寧に お教えしますのでご安心下さいね。 【主な取引先】 ・有料老人ホーム ・特別養護老人ホーム ・病院 ・デイサービス ・サービス付き高齢者向け住宅 など 【この仕事の魅力をご紹介!】 ■基本的に転勤ナシ! 将来、幹部職候補としてより 幅広い視野を持ち、経験を積んでいただく為に 転勤が発生する場合もありますが、 基本的には、転勤はほとんどありません。 ■当社のミールキットサービスは 献立と食材がセットになった、定額制の 便利なサービス!「次世代に欠かせない 食事サービス」として注目度も高く、 安定した需要があります◎ ■多くの人の毎日の食事を支える、 やりがいあるお仕事です! あなたが作った献立が、患者様や 利用者様など、約700名の方に届きます◎ ■豊富な食材の中から、お客様のニーズに ぴったりな献立が作れます♪ 仕入先メーカーは約700社、取り扱い アイテムはなんと約20,000種類もあります◎ - 【入社後の流れ】 ◎充実した研修 まずは配属先の担当業務を しっかりと習得していただきます。 試食会や、メーカー様工場見学、 外部研修への参加もあり、 食に触れる機会も多数。 E-Learningなど社内研修も充実。 ◎メンター制度、キャリア支援制度 先輩社員がメンターや教育担当者として 業務上の指導やフォローはもちろん、 メンタル面のサポートも丁寧に行います。 外部専門家によるキャリア支援制度や、 お悩み相談窓口などの各種支援制度があり、 皆様の着実なステップアップを支えます。 - ◎創業128年、地域に根差した安定基盤 ◎平均年齢44歳、男女比は6:4 ◎女性育休取得および復帰率100% ◎10年連続:決算賞与支給! ◎5年連続「健康経営有料法人」認定獲得 ◎こども食堂や食育イベントの開催など、 地域貢献も積極的に実施 ◎生活に欠かせない”食”のインフラを支え、 「健康」や「成長」そして、食べる 「楽しみ」と「学び」を提供する仕事 ◎福利厚生でNetflixが無料に! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・Excel、Wordの基本操作ができる方 ・管理栄養士、栄養士資格のどちらかをお持ちの方 ・献立作成経験のある方 【こんな方はぜひ!】 ・病院、福祉施設で栄養士業務や調理業務経験のある方 ・ミールキットサービス業界で経験のある方 ・食品業界で経験のある方 |
□□競技経験を活かせる□□社会人野球チームの指導&進学支援◎月給30万円〜&フレックスタイム制!
勤務地 |
大阪府堺市北区長曽根町1904-5 グイーン大阪 株式会社GXA |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□ 社会人硬式野球チーム『GXAジェッツ』コーチ募集! □□ □ 野球指導&チーム運営中心のお仕事! □ 通信制高校での学習指導・進路サポートも担当! □ 文武両道を支えるやりがいのある仕事です! □□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 当社が運営する 社会人硬式野球チーム『GXAジェッツ』 にて、 選手への 技術指導・チーム運営・試合のマッチメイク などをお任せします! また、通信制高校を併設しているため、 全教科の指導・進路サポート も担当していただきます。 選手たちが 野球と勉強の両方に打ち込み、充実した生活 を送れるよう あなたの力でサポートしてください! GXAジェッツ公式サイト □□ https://gxa-jets.jp/ □□ 勤務時間について □□ □ 土日祝は午前中〜夕方までが中心! |
求める人材 |
求める人材: □□ こんな方を募集しています! □□ □ 高校野球までの競技経験がある方(プロ・大学での経験者、大歓迎!) □ スポーツに興味・関心がある方 □ 選手と同じ目線で指導できる方 or 指導経験がある方(カテゴリー不問!) □ エクセルやワードなど基本的なPC操作ができる方 □□ こんな経験がある方は特に歓迎! □□ □□ 教員免許をお持ちの方 □□ 教職・進路指導の経験がある方 □□ 英語専攻 or 英語指導の経験がある方 □ あなたの競技経験や培った指導力を活かし、新たなステージで活躍しませんか? □ |
転勤なし!様々な現場の課題を解決★資格があれば経験は不問!
勤務地 |
兵庫県姫路市白浜町841-47 株式会社泉平 姫路本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【具体的な仕事内容】 ■食材や献立、栄養バランスの提案 ■在庫管理・受発注の支援 ■食文化を学べるメニュー考案 等 (内勤:外勤=5:5) お客様先の栄養士さん、調理師さん、 施設長さんなどを多面的に支えるのが 最大のミッションとなります。 700社以上の食品メーカーがつくる 2万品目以上の商品を扱うことで 幅広い提案を行う事が可能な環境。 子どもたちや、医療介護施設の利用者様方に、 「食べる楽しみ」や、 「思わず家族に話したくなる献立」を 届け、より多くの笑顔をつくる仕事に ご興味のある方お待ちしております♪ 〜1日の流れ(一例)〜 8:30 出社・朝礼 その日の予定を確認してスタート! 9:00 献立作成・資料づくり 旬の食材やトレンドを取り入れて、ミールキットの献立を考えます。 その献立をわかりやすく紹介する資料も作成♪ 12:00 お昼休憩 13:00 顧客先を訪問 作成した献立や資料を持って、取引先へ。 現場の方からお話を聞きながら提案します。 15:30 社内で振り返り 訪問内容をまとめて、次の提案に活かします。 17:45 退社 <顧客企業> 学校や医療介護施設の食事を作る会社や 社員食堂、中食、スーパー(総菜)など、 10〜15社程度を担当していただきます。 長年お付き合いのある お得意様への企画・提案が中心。 - 【入社後の流れ】 ◎充実した研修 まずは配属先の担当業務を しっかりと習得していただきます。 試食会や、メーカー様工場見学、 外部研修への参加もあり、 食に触れる機会も多数。 E-Learningなど社内研修も充実。 ◎メンター制度、キャリア支援制度 先輩社員がメンターや教育担当者として 業務上の指導やフォローはもちろん、 メンタル面のサポートも丁寧に行います。 外部専門家によるキャリア支援制度や、 お悩み相談窓口などの各種支援制度があり、 皆様の着実なステップアップを支えます。 ◎基本的には転勤なし 将来、幹部職候補として より幅広い視野を持ち、 経験を積んでいただくために 転勤が発生する場合もありますが、 基本的には、転勤はほとんどありません。 - ◎創業128年、地域に根差した安定基盤 ◎平均年齢44歳、男女比は6:4 ◎女性育休取得および復帰率100% ◎10年連続:決算賞与支給! ◎5年連続「健康経営有料法人」認定獲得 ◎こども食堂や食育イベントの開催など、 地域貢献も積極的に実施 ◎生活に欠かせない”食”のインフラを支え、 「健康」や「成長」そして、食べる 「楽しみ」と「学び」を提供する仕事 ◎福利厚生でNetflixが無料に! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・Excel、Wordの基本操作ができる方 ・管理栄養士、栄養士資格のどちらかをお持ちの方 【こんな方はぜひ!】 ・病院・福祉施設での栄養士業務のご経験がある方(ブランクのある方も歓迎) ・食品業界での営業のご経験がある方 ・食べることが好き・食に興味がある方 ・人と関わることが好きな方 ・教育や社会福祉に貢献したい方 |
30代活躍中◆土日休み◆月給40万~80万円!前職給与考慮!
勤務地 |
東京都千代田区内神田3丁目5番地5 大同ビル3階 東京オフィス 青山通商株式会社 |
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給与例 |
給与例 560万(月給40万+諸手当+賞与) 800万(月給57万+諸手当+賞与) 1120万(月給80万+諸手当+賞与) 頑張りを正当評価、実力次第ではキャリアアップできます。 □入社3年目、20代で専務に抜擢された社員もいます。 ※年収 300 万円近くアップしております |
仕事の概要 |
仕事内容 自社ブランドのさらなる成長を目指し、日用品・健康食品のラインナップ拡充に向けた商品開発やブランド育成、ビジネス機会の創出をお任せします。 \求人のPOINT/ □30代40代活躍中 □アクセス抜群!新オフィス! 神田駅徒歩3分のオフィス◎ □月給40万円以上 □若い時期からハイキャリアを 目指せる環境 ★具体的な仕事内容★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 2022年4月に「グディナ」ブランドを立ち上げ、 海外のネットワークや国際物流のノウハウを生かして、 高品質でリーズナブルな価格の不織布マスクを発売いたしました。 さらに事業強化を図るフェーズのため、 日用品・健康食品の商品ラインナップ拡充を目的とした ・商品開発への参画 ・ブランド育成を通じた取引拡大 ・社内外コミュニケーションによるビジネス機会の創出 などでご活躍頂けます! ★商品展開★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 不織布マスク、フェイシャルタオル、ペーパータオル、 ペットシーツ等をオリジナルブランド「グディナ」で展開。 「グディナ」とはGood enoughを語源とし “リーズナブルで高品質な商品をお客様にお届けしたい” との思いを込めています。(JIS規格適合済) お客様から 「グディナの商品は低価格かつ高品質で最高です。」 「日常使いにはグディナが一番!」 といったうれしい声をたくさん頂いており、 流通各社からの評価も高くシェア拡大中です◎ ★配属先について★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 現在営業部は2名で構成されており、 今回の増員強化部署です! あらゆる環境下においても、課題解決を通じて 目標達成できる人材を求めています。 業界未経験者の方でもOJT研修などを通して しっかりサポートしますので、 ご安心ください! ★青山通商株式会社について★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は2014年の創業以来、日用品・化粧品を中心に 幅広い商品を扱う国際貿易企業として成長してきました。 2020年よりメーカー事業を立ち上げ、 衛生品・日用品の自社ブランドを展開し、 2021年1月には埼玉県戸田市に事業所兼倉庫を構えました。 現在、衛生品・日用品をドラッグストア中心に展開しており、 今後は健康食品を含めた新規カテゴリーにも進出し 新たな販路拡大も計画しております! ★社長の想い★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ お客様やお取引先様、皆様の支えの下 「人と人との交流や取引の基本である信用」を大切に 感謝の心をもって経営を続けております。 『企業はヒトなり』 「人を大切にする」 これは、私たちが最も重視する価値観です。 私たちは従業員一人ひとりの成長を支え、 その成功を共に喜び、挑戦を全力でサポートする会社です。 ここでは、あなたが本当に輝ける場所を見つけることができます。 あなたが情熱を持って取り組める環境で、 最大限のパフォーマンスを発揮していただきたいと考えています。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須条件> ・メーカー、卸売業、小売業で 営業職、バイヤー経験がある方 <歓迎条件> ・FMCG(日用消費財)業界の方 ・良好なコミュニケーションを社内外で築くことによって目標達成できる人 ・様々な課題に対して、自ら考え行動し解決に導くことができる人 ・従来のやり方にとらわれず、新たなモノ・コトを生み出せる ・幅広い視野で物事を捉え、臨機応変な思考が行動できる人 |
未経験◎普免ある方は面接確約■月給27万〜■入社祝い金10万
勤務地 |
福岡県古賀市青柳233-1 セイコー運輸株式会社 福岡営業所 |
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給与例 |
給与例 <入社2年目の場合> 年収350万円:月給28万円×12か月+賞与 <入社4年目の場合> 年収400万円:月給30万円×12か月+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 =================== @九州管内の物流センターや店舗への納品業務をお願いします。 1日の平均納品件数:4〜5件 積込方法:ケース、オリコンのバラ積み(カゴ車輸送は検討中) 車両:2t車〜 月給:27万円〜 【1日の流れ(一例)】 6:00 出勤 7:00〜8:00 積込 8:00〜12:00 配達 12:00〜13:00 休憩 13:00〜14:00 配達/集荷 14:00~15:00 片付け 15:00 退勤 =================== A福岡県内の大手小売り業者様への納品業務をお願いいたします。 1日の平均納品件数:3〜4件 積込方法:かご台車 検品方法:ハンディターミナル 車両:4t車 月給:28万5000円〜 【1日の流れ(一例)】 16:00 出勤 17:00〜18:00 積込 18:00〜19:30 配達 20:00〜21:00 積込 21:00〜22:00 休憩 22:00〜23:30 配達 25:00 退勤 =================== 最初は先輩スタッフの助手席で、ルートを覚えていただきます。 ルートを覚えたら1人で業務をお任せ! ※高速利用奨励(全額会社負担) ※トラックは基本1車1任制ですが、物量波動によりフリーの場合もあります。 ※免許取得費用会社全額負担(中型・大型) 普通免許のみをお持ちの方は、 中型免許の取得を目指していただきながら、 配送のルートを覚えていただきます。 <当社の魅力> *2025年6月に新社屋・倉庫が稼働開始!キレイな環境で働けます♪ *仕事が安定しているため、収入も安定!賃金も直近1年で約10%ベースアップしています。 *お客様と接することが多いため、直接お礼や感謝の言葉を聞けてやりがいにも繋がります。 *九州全域(鹿児島・宮崎は稀)に配送先があるので、仕事ではありますが様々な場所に行くことができます。 *仲間意識が強く、助け合いの精神を持った従業員が多いです。 *朝方の仕事なので、夕方から夜の時間帯はプライベートの時間を過ごすことができます。(日勤帯) *再雇用制度があるため、セカンドキャリアとしてのポストを多く持っています。 *頑張りの評価基準をより強化していく会社の方針。 *希望休の取得割合が高いです。 <ここは覚悟してほしいです!> 交通渋滞や天候不良により拘束時間が長くなることがあります。 また、@については現在はバラ積み、バラ卸し作業があるため、多少体力を使う仕事です。 <安全な対策もバッチリ!> *動態管理システムを導入! *ドライブレコーダーを完備! *安全会議を年に2回実施! |
求める人材 |
求めている人材 ■学歴不問 ■未経験者OK ■経験者も歓迎 ■要普通自動車運転免許 ■中型運転免許あれば尚可 ■フリーター歓迎 |
□□バレーボールの経験と営業力で事業をリード!□□マネージャーとしてキャンプや大会を企画・運営し、バレーボールの魅力を全国へ広げるチャンスです!
勤務地 |
東京都中央区日本橋小伝馬町14-7 TB小伝馬町ビル5F 株式会社GXA |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□主な業務 ・バレーボール事業でのキャンプ・クリニック・イベント・大会などの営業や企画運営 バレーボールの競技経験がある方、営業経験が豊富な方、アイディアや企画力がある方、大歓迎です! ★ ご自身の競技経験や培ってきたコネクションを活かした仕事ができます! |
求める人材 |
求める人材: □□こんな方をお待ちしております□□ ● 高校、大学、プロなどでバレーボールの競技経験がある方 ● 営業職や企画職の経験がある方 ● イベント会社やスポーツ関連会社での勤務経験がある方 ● スポーツ関連のコネクションを持っている方 |
未経験者歓迎|年休126日(土日祝休み)|賞与5ヶ月以上
勤務地 |
長野県長野市青木島町大塚1113 株式会社こうそく |
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給与例 |
給与例 ・700万円/45歳(月給32万円+手当+賞与) ・550万円/35歳(月給27万円+手当+賞与) ・400万円/28歳(月給23万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 自治体向けの地形図作成を行う 測量業務をお任せします。 \\この求人のポイント// ・・*・・ ☆。・。・ ・・*・・ ☆。・。・ ・・*・・ ☆。・。 ★業界未経験OK! ★年休126日(土日祝休み) ★賞与5ヶ月以上 ★ワークライフバランス充実の 職場環境で定着率も抜群! ・・*・・ ☆。・。・ ・・*・・ ☆。・。・ ・・*・・ ☆。・。 【具体的には】 GPSやトータルステーション、 ドローンや航空機など多彩な機器を 活用し、空から地理情報を計測する ことで精密な地形図を作成して いただきます。 ■自社で取得した地形測量データの 整理・解析 ■道路や建物の形状など細かい地形 の現地調査 ■データを基にした地図作成 航空測量のため内勤業務が中心 となります。また、現地調査は 長野県内がほとんどです。 □未経験者歓迎□ 未経験の方でも、少しずつ覚えて いっていただけるお仕事です! 先輩社員が丁寧にサポートします のでご安心ください。 「新しい分野でスキルを身につけたい」。 そんな方を、大歓迎します! 「人や地域に役立っている」と実感できる 当社で、ずっと役立つ技術やキャリアを あなたも身につけていってください! 【社員インタビュー】 頑張った分をきちんと評価する会社です。 経営陣との距離も近く、自分が頑張った ことがきちんと評価されて待遇面などで 返ってくるのが当社の良い点だと思います。 当社は自社システムを開発しているので、 使用するお客様の意見を聞けたり感謝の 言葉をいただけたりするのも魅力。 「人の役に立っている」と実感できます! □官公庁案件多数の安定企業□ 最先端システムやドローンなどで、 官公庁からも注目を集めています。 水道や電気、ガス、通信など、 私たちが普段使用している “社会インフラ”を支えている 建築・土木業界で人手不足が 問題になっています。 そこで、官公庁が導入しているのが、 当社が開発した地理情報システムです! これまでは人が地道に測量していた “地形”を、最先端システムやドローン などを使って簡単に測量。 「建設土木のデータ3次元化を進める」 という国の方針もあって、 当社の技術は注目を集めています! |
求める人材 |
求めている人材 学歴&建設の知識不問! 【具体的には】 ★業界・職種未経験の方歓迎 ★第二新卒歓迎! ★測量士、測量士補の有資格者で、 資格を活かして将来へ向けた スキルアップを図りたい方大歓迎! ★Uターン、Iターン歓迎 ●以下のような方も歓迎します! ◎ドローンなど、最先端の技術に 興味がある ◎土木・測量・設計に興味がある ◎手に職を付けたい ◎安定した環境で働きたい 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
業務委託として週1〜2日勤務を希望の方も大歓迎、気軽にご応募いただきご相談ください!スポーツに打ち込む学生たちをグローバルな未来へ、英語指導で夢をサポートする教育者を募集します!
勤務地 |
東京都中央区日本橋室町4-3-11 DK共同ビル3F 株式会社GXA |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社運営の留学プログラム(GXAインターナショナル)で米大学留学する生徒たちへの留学に必要なTOEFL iBT 61点またはDuolingo English Test 90点獲得を目指した英語学習指導、日本国内大学への入学を目指す高校球児に対するTOEFL iBTの得点獲得を目指した英語基礎学習指導、当社運営の短期留学(GXAベースボール)へ参加する方への事前会話レッスンの指導を中心にご担当いただきます! ★ GXAインターナショナル:https://gxa-international.jp/ ★ GXAベースボール:https://gxa-baseball.jp/ 高校生活を通して野球・バスケットボール・バレーボールなどの競技に打ち込んできた生徒に対して、試験のための勉強法や英語の基礎から、目標点を確実に取れるまでの勉強のサポートを行っていただきます! 生徒がより良い進路先を選べるよう、ご指導をお願いいたします! <1日の流れ> 9:30〜10:00 出社・教材準備 10:00〜12:00 学習指導 12:00〜13:00 昼休憩 14:00〜17:00 学習指導 17:00〜18:30 居残り対応・教材準備・業務日報作成 |
求める人材 |
求める人材: ● 教育機関での英語指導の経験が5年以上(TOEFL PBT/iBT、英検準2級〜準1級)がある方 ● 海外の大学または大学院への留学経験がある方や外国語として英語を学習した経験がある方 ● 英語学習教材の作成技術がある方やエクセル・ワード・Zoomをはじめとする基本ビジネスアプリを活用できる方 ● 今後英語力を伸ばしていきたいと思っている方 ● スポーツに打ち込む学生に対する理解がある方 ● 英語事業の拡大やプログラムの運営に関心がある方 ★ 海外の大学または大学院での学位取得者、英語教授法のエキスパート(TESOL・CELTA保持)の方、ご自身のご経験を活かせます! ★ スポーツの経験がある方またはスポーツ観戦が趣味の方、子どもたちと関わった経験がある方、大歓迎! ★ AIを活用した教材開発も進めていく予定のため、AIに詳しい方もお待ちしております! |
一日に何度も「ありがとう」と言っていただけます♪未経験者給料保障制度!!タクシーでしか出来ない働き方隔日勤務♪
勤務地 |
福岡県福岡市南区花畑1-13-1 有限会社 大鵬タクシー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 福岡市内を中心にタクシーでお客様の移動のお手伝いをしていただきます。 お客様に常に喜んでいただけるお仕事です。毎日『ありがとう』と言っていただいております。 地域交通と環境の保護と職場環境の最善の両立に常にチャレンジする会社です。 応募でも、説明を聞きたいだけでもお気軽に「092-551-5311」まで求人の件とお伝えくださいませ。 採用ページもご覧ください⇒https://taihoh-taxi.studio.site/ 【公式YouTubeチャンネル公開中!】 https://www.youtube.com/@有限会社大鵬タクシー タクシー乗務員のお仕事や会社の雰囲気がわかる動画を公開しています。 「【第1話】ずんだもん有限会社大鵬タクシーの面接を受ける」をご覧いただけます! ぜひ以下リンクよりチェックしてみてください 【 第1話 】ずんだもん有限会社大鵬タクシーの面接を受ける: □ https://youtu.be/OMMLBSPAojs 【 第2話 】ずんだもん大鵬タクシーに立つ〜未経験者も安心タクシードライバーデビュー〜:□ https://youtu.be/BQ95n5gpl2Y 次回!第三話 ずんだもん「タクシーデビュー!決意の独り立ち!?」 福岡の街でどんな冒険が待っているのか!? お楽しみに♪ |
求める人材 |
求める人材: ルールを守ったうえで勝つこと、楽しむこと |
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