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世界水準の空港を一緒に創りませんか？※転勤なし
勤務地
熊本県上益城郡益城町１８０２番地の２ 熊本国際空港株式会社 給与例
給与例 【年収例】 約570万円／35歳 係長・扶養がある場合（妻1人・子2人） →月給27万6730円（基本給＋管理職手当）＋扶養手当＋通勤手当＋住居手当＋残業手当（約20H）＋賞与 約590万円／38歳 係長・扶養がある場合（妻1人・子2人） →月給28万930円（基本給＋管理職手当）＋扶養手当＋通勤手当＋住居手当＋残業手当（約20H）＋賞与 約640万円／43歳 課長補佐・扶養がある場合（妻1人・子2人） →月給35万4090円（基本給＋管理職手当）＋扶養手当＋通勤手当＋住居手当＋賞与 仕事の概要
仕事内容 熊本国際空港株式会社は、空港運営を行っており、 経営企画や営業等、様々な業務があり、 総合職として様々なキャリアアップを目指せます。 2020年4月1日、私たち熊本国際空港株式会社（KKIAC）は、「阿蘇くまもと空港」における空港運営事業を開始しました。空港を利用されるお客さまや空港で働くスタッフ、航空機等の安全・安心に関わる業務をはじめ、航空保安や空港施設の管理・更新、経営企画や営業等の多岐に渡る業務があり、その責務を総合職として担い実施していくことを通じ、会社は自己成長と夢の実現に向けたステップアップのフィールドとなっています。 2023年春には国際線・国内線一体型の新旅客ターミナルビルを開業し、より多くのお客さまに空港を御利用頂ける体制となりました。私たちは九州の中心に位置する熊本空港を「世界と地域にひらかれた空港」へ、そして空港運営事業を通して地域貢献を重ね、熊本地震からの「創造的復興」に全力で貢献して参ります。 入社後は適正に応じて下記の部署への配属となります。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【運用部とは】 入社後の配属先の一つに「空港運用本部 運用部」があり、 ここでは空港における安全・安心を確保するための情報管理を担っています。 航空機の円滑な運航や定時出発に向けた調整を エアライン、グランドハンドリング会社、管制官を含む関係省庁等と実施しています。 特にイレギュラー発生時に的確に対応を実施し、 早期に空港運用を通常状態に戻すことで航空機の安全な発着を再開できるよう尽力しています。 ＜具体的には＞ ①スポット管理に関する事項 ②飛行場面管理に関する事項 ・高さ制限関連業務（受付、自治体等への周知、測量結果に基づく通知） ③鳥獣防除に関する事項 ・熊本空港鳥衝突防止連絡協議会の事務局 ④全社安全推進に関する事項 ・安全保安委員会の事務局 ・熊本空港SMS空港委員会の事務局 など ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【保安防災部とは】 国土交通省や航空会社等と連携（コミュニケーション）をとりながら 業務を行います。 チーム業務のためフォロー体制は万全。 空港業務やグランドハンドリング経験が ある方は培ったスキルを存分に活かせます。 ①航空保安に関する事項 ・ハイジャック等防止対策費用分担に関する協定の締結 ・保安検査機器の維持管理（保守） ・防護ネットシステムの維持管理 ・空港保安委員会の事務局 ②空港・ビル施設の保安防災に関する事項 ・防火・防災管理業務 ③警務に関する事項 ・怪電話・爆弾予告等の電話対応（CAB、警察等との連携） ・貨物地区立入承認証管理（発行） －車両立入申請に対する承認業務 ④消防に関する事項 ・特殊車両等（空港消防車両等）の維持管理（法定点検、修理）、更新燃料の使用実績確認、取り纏め ⑤救急医療に関する事項 ・空港内からの救急要請時における救急隊の誘導 ・救急事案発生時の現場対応 ⑥A2-BCPに関する事項 ・熊本空港事業継続計画(A2-BCP)の制定及び改定 ・熊本空港事業継続計画(A2-BCP)の運用 ⑦危機管理に関する事項 ＜具体的には＞ 主に、滑走路や誘導路等の航空機が利用する場所の安全性確保、 安全情報の送受信に関する業務、空港近隣の航空機飛行空域における運航への障害物件の検知と対応、駐機場のアサインに関する調整・管理業務、全社安全推進に関する業務を担っています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ その他 ■ビル運営部 ■経営企画・財務部 ■エアポートセールス部 ■地域連携部 ■施設部（空港土木／航空灯火） ■保安防災部 ■総務・経理部 ■営業推進部 ※入社後は適性を踏まえ、 様々な職種をご経験頂く場合があります。 ※転勤はありません ■―――――――――――――――――■ 2023年3月に誕生した、 阿蘇くまもと空港、国内線・国際線一体型のターミナルビル。 「世界と地域にひらかれた九州セントラルゲートウェイ」として 交通インフラである空港の安全安心を守ります。 ◆最先端機器を導入した広くて開放的なチェックインロビー ◆大地震に耐え、電源・上下水道など各種ライフラインを確保した安全安心なターミナルビル ◆インバウンド・アウトバウンドに向けた航空需要の創造へ 災害時にも安全・安心を提供できる 強靭なターミナルビルは、 創造的復興のシンボルにもなっています。 進化し続けている今だからこそ、 「阿蘇くまもと空港」が持つポテンシャルを より引き出していただける方を採用したいと考えています。 ＜2051年度目標値＞ ★旅客数:622万人 ★路線数:28路線 ★便数:433便 目指すは国際線ネットワーク地方空港№1。 地域創生の一端を担う壮大なプロジェクトを遂行するため、あなたの実力を存分に発揮してください。 ■―――――――――――――――――■ 【当社について】 設立は2019年。 翌年に阿蘇くまもと空港の 航空管制を除く運営業務をスタートしました。 空港事業の民営化に伴い、 三井不動産㈱、九州電力㈱、九州産業交通ホールディングス㈱といった 主要株主を含む11社と熊本県で構成。 国土交通省や航空会社等と連携して空港運営を担っています。 業界不問で広範なネットワークを駆使し、 ダイバーシティを尊重しながら飛躍する企業です。 求める人材
求めている人材 高卒以上 普通自動車免許（AT限定可） 【必須条件】 ★勉強熱心で航空関連の業務に興味がある方 └主体的に課題に取り組める方 └新しい知識を習得し、柔軟に物事に対処できる方 └コミュニケーション能力がある方 └チームワークを大切にできる方 ★PCスキル（Word、Excel、PowerPoint）がある方 【歓迎条件】 ★営業経験のある方 ★エアラインで勤務経験のある方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
経験者のみ歓迎！！将来性の高いインフラ事業です！
勤務地
東京都千代田区大手町一丁目5番1号 大手町ファーストスクエア ウエストタワー2階 サンヴィレッジ 東京本部 仕事の概要
仕事内容 2024年12月下旬に立ち上げた新事務所にて「蓄電池の事業開発」職の募集です！！ 毎年業績を伸ばしており「自社発電所」の稼働は、2017年比で約85倍！ 順調に事業拡大を進めこの度、東京本部の立ち上げに踏み切りました！ 今回の募集は今後の事業をステップアップするための増員での募集になります。 少しでもご興味のある方は是非一度当社へお越しください。 ★メイン業務★ 系統用蓄電池事業を全国250か所に展開中！ それに伴い、こちら「事業の最前線」に携われる仕事です。 ・蓄電池への出資を希望する会社との投資協議 ・金融機関への資金調達 ・蓄電池メーカーからの調達 ・電力会社との協議 ・土地の選定/行政の許認可 ・契約書の作成/協議 具体的な内容でいうと、 PRJの関係当事者（投資会社/金融機関/電力会社/メーカー/行政/アグリゲーター）との協議/交渉や 内部部署との連携や取りまとめ業務が中心になってきます。 上記業務を円滑に行うためにも 事業環境や戦略/マーケティング等の情報収集/分析が日々必要になってきます。 ある分野において専門性のある仕事というよりは、 様々な業務を平行してこなしていただくようなお仕事になります。 ～こんな人にオススメ～ ・現在の経験を活かし、よりステップアップしていきたい ・マルチで様々な仕事をしていたい ―――――――――――――――――――― ～～私たちについて～～ 2012年に個人事業主として開業し、 2014年に自社発電所の建設会社として、「合同会社Sun Village」を設立いたしました。 それから本日に至るまで順調に事業展開を進め、現在の株式会社サンヴィレッジになりました。 当社では、お客様に安心安全にお届けできるサービスを心掛けており、 こんな3つの強みがございます！ ①専門知識を備えた熟練スタッフが多数在籍！ サンヴィレッジでは、様々な専門分野の知識を備えた熟練スタッフが在籍し、 土地調達から建設までを一貫して行っています。 数多くの実績を積んできたサンヴィレッジが建設する太陽光発電は 安心/安全且つ、クリーンな電力を使用することが出来ます。 ②環境に適した発電所の建設！ 調達する発電所用地は、設置場所や周辺の地形を綿密に調査し、 関係法令など違法性のない発電所の設置に最適な土地を探しています。 また、地域住民に対して適切な説明と対応を行い、地域住民からの同意の上で、 建設を進めているため、トラブルが起きにくく、環境や地域に配慮した発電所の建設を心掛けています。 建設後の発電所においても、サンヴィレッジが保有する発電所では年３～４回の草刈りを行い、 メンテナンスを徹底することで、景観を損なわない発電所を保つことができます。 ③20年以上保つ発電所の建設！ FIT価格が下降し、建設コストの削減を求められるなか、安価な資材を使用することなく、 創業当時から変わらない「高強度架台」で建設しています。 近年の資材価格高騰の中でも、自助努力により価格転嫁してきませんでした。 また、ガイドラインに則った施工基準を遵守し、 引き抜き強度などの自主検査や市町村ごとに異なる基準に応じた造成工事を行い、 環境アセスメントに配慮した施工を全ての発電所で行っています。 これらの取り組みにより、「令和元年房総半島台風」や「令和元年東日本台風」などの際に猛烈な雨風に見舞われましたが、サンヴィレッジが保有する発電所は、全てにおいて、一切の被害を受けることなく稼働し続け、 災害に強い施工実績があります！ ※また、今回の募集につきましては定員に達し次第募集は終了をさせて頂きます。ご興味のある方はお早目にご応募ください※ 求める人材
求めている人材 【必須資格】 電力会社での勤務経験 【歓迎スキル】 自社商品/取引メーカーの商品の販売経験 商品企画職としての勤務経験 -
新しい環境でイチから頑張りたい方、募集！／オープニング
勤務地
埼玉県上尾市愛宕3-1-22 ASKUL LOGIST株式会社 関東DC 給与例
給与例 ＜月収のモデルケース＞ 1年目／月収29.5万円／月給24万円＋残業手当30時間 仕事の概要
仕事内容 【 仕事内容 】 入出荷に伴う事務対応 10名程度のチームでサプライヤーや調達との調整連携や商品マスタ管理などを、 ツールやシステムを使用して管理していただきます。 ●入社後はオリエンテーションを実施して当社のルールを覚えていただきます。その後、既存拠点の先輩社員の力を借りながら仕事を覚えていきましょう。 また入社年次やキャリアに合わせた研修を実施。より深い学びを得るための「LOGIST大学」という社内大学も開設しています。 【物流業界大手の「アスクル」グループで、安定した就職を◎】 何かと不安定になりがちな現代社会。 「会社も働く環境も安定が最優先！」と考えて転職を検討されている方もたくさんいるのではないでしょうか？ 働き方は希望通りだけど、企業規模が心配…。安定した会社を選びたいけど、自分の経験ではなかなか応募にたどり着けない…。 そんなお悩みを持っている方もいるかもしれません。 当社は、会社としての安定さ・働く環境の安定さどちらも手に入ります！ 【 当社が安定している3つの理由 】 ・法人向け通販でおなじみの“ASKUL”が100％出資！ASKULの物流管理以外にも事業を幅広く展開 ・今回募集する関東DC（ディストリビューションセンター）は2025年6月開設予定の新拠点！オープニングスタッフとして活躍できる ・年間休日121日！洗い替えにも困らない制服貸与、既存スタッフに大好評の無料でおいしいランチなど手厚い福利厚生も自慢 【 “アスロジ”ってどんな会社？ 】 社名に「ASKUL」が入っているので、「もしかして…」と思った方もいるかもしれません。当社は2009年に法人向け通販の「ASKUL」、個人向け通販の「LOHACO-ロハコ-」を運営するアスクル株式会社が100出資して設立されました。 アスクルやロハコの物流・配送機能はもちろん、アスクル系列以外の物流管理も担うように。現在東名阪と中心に物流センター16拠点、配送拠点16拠点を展開しており、従業員数3500人超の大企業へと成長しました。 既存スタッフに働き続けられる理由を聞くと「職場の雰囲気の良さ」を挙げる場合もありますが、「とにかく福利厚生が手厚い！」という声もよく聞きます。特に好評なのがこの4つ。 ●年間休日は121日 ●食堂で美味しい日替わりランチが無料で食べられる (但し、事業環境により中止の場合あり) ●着ていく服に困らない制服貸与 ●休憩室やロッカーなど充実の設備 また転勤の有無を選べるキャリア選択制度もあり、どんな方でも長く働けるような制度を多数用意しています。 求める人材
求めている人材 高卒以上／基本的なPCスキルがあればOK ※Microsoftのアプリケーションを使い作業を行います。 具体的なPCスキル例： ◆Excel／Word／PowerPoint／Accessなどのツールを使用した業務経験がある方歓迎 -
「顧客の成功」をデザインする。社会インフラを支えるSaaSのカスタマーサクセス責任者募集。裁量と成長、そして未来を拓く醍醐味をあなたに。
勤務地
東京都目黒区目黒本町3-18-16 武蔵小山Hill`z 304 株式会社設備保全総合研究所 仕事の概要
仕事内容: 当社が提供するEMLink（製造業・インフラ向けSaaSサービス）の顧客基盤拡大に伴い、顧客の成功を支援し、長期的な関係構築を担うカスタマーサクセス部門を設立するため、部門を統括する責任者を募集します。 具体的な仕事内容 ■ カスタマーサクセス責任者（部長候補）兼 第一線のCS担当者として、約40～50社の顧客を直接担当し、成功事例を創出 ■ EMLink導入顧客に対するナーチャリング戦略の設計・実装 ■ オンボーディングプロセスの確立（操作習熟支援） ■ 実業務への落とし込み支援プログラムの構築 ■ ユーザー数・利用頻度・活用機能の拡大施策の実施 ■ 顧客の利用状況を可視化・分析できる仕組みの構築（AWSデータ活用含む） ■ 効率的かつ効果的な顧客接点を創出する仕組みの設計と実装 ■ CEOと協力して他拠点展開含むアップセルの仕掛け実装 ＜1日の流れ（一例）＞ 《09:00～10:00 出勤》 《10:00～12:00 顧客対応》 《12:00～13:00 お昼休憩》 《13:00～17:00 戦略立案・実行》 《17:00～18:00 退勤》 ＜職場環境＞ 《急成長中のメンテナンス・テック・カンパニーで、社会を変革する一員として働けます。》 ＜研修について＞ 《新メンバーの採用計画立案および面接実施、教育プログラムの設計と人材育成の実行》 求める人材
求める人材: 必須条件 ■ カスタマーサクセスの経験 ■ 顧客対応のスキル ■ 戦略立案・実行の経験 ■ チームリーダーシップ 歓迎条件 ■ SaaSプロダクトの知識 ■ AWSデータ活用の経験 ■ スタートアップでの勤務経験 -
□□経験者歓迎□□多様な休暇制度あり□□ワークライフバランス超充実□□資格支援取得制度など福利厚生抜群□□年間休日120日以上□□完全週休2日制
勤務地
福岡県福岡市博多区祇園町2-1シティ17ビル4Ｆ 株式会社夢真 仕事の概要
仕事内容: □□こちらの求人は応募定員に達し次第予告なく掲載終了となります。応募はお早めにご検討ください。□□ □□当職種の魅力ポイント □□ * □ 年間休日120日以上、完全週休2日制でワークライフバランスを重視 * □ 初年度想定年収600万円～、月給40万円以上＋交通費・残業代全額支給（経験者の場合） * □ 入社祝い金10万円や社員寮・社宅完備など充実の福利厚生 * □ 新国立競技場や六本木ヒルズなど日本を代表する大規模プロジェクトに携わるチャンス □□業務概要 □□ * 株式会社夢真では、最先端の建設プロジェクトに携わる施工管理アシスタントとして、様々な管理業務を担当していただきます。 * 入社後は、先輩のアシスタントとして、建設現場における写真撮影やファイリング業務、現場スタッフへの指示連絡の取りまとめ、請求書などの書類作成といった基本的な業務からスタートします。 * まずは取り組みやすい業務から始めていただき、徐々により専門的な業務へとステップアップしていきます。先輩がしっかりフォローするので、未経験の方でも安心して成長を目指せる環境です。 * 業務の流れを掴んできたら、プロジェクト全体の計画作成や現場の安全管理、工費の管理、各種協力会社との調整など、より責任のある業務にも挑戦していただきます。 * 当社は大林組、鹿島建設、大成建設といった大手ゼネコンを含む1,800社以上との取引実績があり、あべのハルカス、新国立競技場、六本木ヒルズなど、日本を代表する大規模プロジェクトに多数参画しています。 * そのため、建設業界の最前線で、幅広い経験を積むことができます。様々なプロジェクトに携わることで、技術力はもちろん、コミュニケーション能力やマネジメント能力も身につけることができます。 * また、当社では「夢トレ」という建設現場を再現したトレーニングセンターを完備しており、リアルな現場に近い模擬体験もできます。200種類以上の資格をeラーニングで学ぶこともでき、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします。 * 何かしらの施工管理経験のある方は、即戦力として希望の案件にて施工管理業務をお任せします。経験者の方には、これまでのスキルや経験を活かせる現場をご紹介します。 * 当社では、「理想の働き方を応援」をモットーに、経験を活かして働きたい方、ワークライフバランスを重視したい方、給与をもっと良くしたい方、大型プロジェクトに携わりたい方など、さまざまな希望に応えるべく、最適な現場をご紹介しています。 □□業務例□□ * 現場写真の撮影、整理、ファイリング業務 * 現場スタッフへの指示連絡の取りまとめ * 工事日報や請求書などの書類作成 * 施工図面の確認・修正 * プロジェクト全体の工程管理 * 現場の安全管理や品質管理 * 工費・予算の管理 * 協力会社との打ち合わせや調整 求める人材
求める人材: □□必須条件□□ * 施工管理経験をお持ちの方 * 35歳以下の方（例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため） □□歓迎条件□□ * 以下の資格をお持ちの方 * 建築施工管理技士 * 土木施工管理技士 * 電気工事施工管理技士 * 管工事施工管理技士 * 建築士・電気工事士 * 電気主任技術 -
【株式会社Hakuhodo DY ONE】博報堂DYグループの「デジタルコア」として、博報堂や博報堂DYメディアパートナーズなどグループ内事業会社のもつデジタルマーケティングのナレッジやリソースを集約した新会社 【2024年4月1日に設立】
勤務地
（東京都港区） 想定年収
750万円～1500万円 仕事の概要
AIの進化をポジティブに受け入れ、未来共創の一翼を担うユースケースの立案・実行に従事していただきます… 求める人材
【必須】■コンサルティングファームでの業務経験またはAI活用やデータサイエンスに関する業務経験 -
地域経済振興・文化貢献を担います！月給60万～！
勤務地
東京都千代田区三番町2番地 三番町KSビル 株式会社コンベンションリンケージ 東京本社 仕事の概要
仕事内容 ☆オススメポイント☆ ■G7主要国首脳会議からFIFAワールドカップ等、年間2,000件以上の企画・運営 ■年間休日119日！土日祝休み！！ ■月給60万～の高収入！賞与年2回 前年度実績は夏・冬で合計約3.9ヶ月分！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 国内外に、72拠点を持ち、MICEによる経済効果、文化・芸術振興、安全保障などの総合効果で日本及び地域の 活性化に寄与している当社が、今回はコンベンション統括プロデューサーを募集いたします。 ■具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・コンベンション・イベント・ＭＩＣＥ関連の統括マネジメント ・営業企画、新規事業・新サービス開発等 コンベンション、イベント、 舞台系芸術のもつ経済効果や文化芸術の振興により、 日本および地域の活性化に貢献していただきます！ ※MICEとは… Meeting（ミーティング）：企業会議や研修など Incentive Travel（インセンティブ・トラベル）：報奨旅行や研修旅行 Convention（コンベンション）：政府主催会議、学術会議、業界会議など Exhibition/Event/Entertainment/Expo（エキシビション/イベント/エンターテイメント/エキスポ）：展示会、見本市、イベント の頭文字を取った言葉で、これらのイベントは、地域経済への貢献や文化振興、ビジネスチャンスの創出、都市のブランドイメージ向上など、 さまざまな効果が期待されています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 募集の背景 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ コンベンション・医学会・イベント需要の高まりに伴う プロジェクト増加により、文化施設、イベント施設の マーケティングマネージャーを募集します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社の特徴 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社は、国連や政府間会議、大規模な医学会や舞台芸術イベント、エンターテイメント、 そして展示会などで幅広い経験と実績を持つプロフェッショナル集団です。 最高の成果とコストパフォーマンスを追求し、各界から高い評価を受けています。 私たちは人々や情報が交流するコミュニケーションメディア及び 国際コミュニケーション分野においてプロフェッショナルなサービスを提供しています。 また、日本におけるコンベンション施設の民間経営においても先駆的な存在です。 情報化時代の総合コミュニケーションビジネスを推進する企業として設立された当社は、 業界で唯一、公的機関の投資育成会社が出資する、全期黒字、完全無借金の急成長企業です。 【資格等】 労働者派遣事業 厚生労働大臣 派13-040383 旅行業登録（東京都知事登録 第2-7293号） 警備業登録（認定番号3000-4779） 外務省外国公館等に対する消費税免除店舗認定 ホテル・旅館業資格、飲食店営業許可取得 ※プライバシーマーク取得 ※ISO27001（情報セキュリティマネジメントシステム）認証を取得 ※女性活躍推進法第9条に基づく「プラチナえるぼし」最高評価の認定（最上ランク） ※世界遺産二条城MICEプラン・オフィシャルコーディネーター NetConvention(R)（弊社登録商標、2000年～） HybridConventionTM HybridConvention Organizer(R)（弊社登録商標、2021年～） HybridConvention Producer(R)（弊社登録商標、2021年～） 当社発刊『MICE入門編 復興へのカギ』（日本初のMICE教養本） 【事業所】 ■東京本社：千代田区三番町 ■関西本部：大阪市北区 ■札幌、仙台、高崎、東京（秋葉原、浜松町ほか）、 埼玉、千葉、栃木、静岡、名古屋、奈良、滋賀、 京都、大阪、兵庫、広島、山口、福岡、大分、 長崎、熊本、沖縄 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ●管理職経験者 ●Excel、Word、PowerPoint、メール等の基本的なPC操作 ●大卒以上 【歓迎条件】 ●MICEの企画・提案、運営、広報、大型案件の運営管理 ●イベント・コンベンション・MICEのマネジメント経験 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・63歳未満（定年のため）） -
あなたの経験と想いを、新しい会社で活かしませんか？
勤務地
愛知県一宮市栄３丁目１番２号 尾張一宮駅前ビル６階 株式会社イノヴィア 仕事の概要
仕事内容 株式会社イノヴィアは、2024年に設立しスタートしたばかりの会社です。 現在は、代表の豊富な経験を活かし、研修事業やシニア世代が活躍できる業務支援サービスを展開しています。 しかし、これが私たちのゴールではありません。 シニア世代の活躍の場をさらに広げるための取り組みをはじめ、さまざまな新しいチャレンジを計画中です。 今まさに、「何を、誰と、どのように」つくっていくかを、皆で考えていく段階。 この成長の旅に、あなたも加わりませんか？ あなたの「できること」からスタートして、一緒に挑戦の幅を広げていけたらと考えています。 たとえば―― ・営業経験がある方であれば、営業メンバーとして ・講師経験がある方であれば、研修の企画・登壇者として ・シニア支援に関心がある方であれば、プロジェクトメンバーとして こんな想いをお持ちの方へ 「今の仕事にモヤモヤしている」 「毎日同じことの繰り返しに違和感がある」 「いつかは自分で何かを始めてみたい」 そんなあなたへ、まずは一度お話してみませんか？ ＜プライベートも充実して働いていただけます＞ 当社はまだスタートしたばかりだからこそ、働き方も柔軟に対応可能です。 残業ゼロを目指し、プライベートの時間も充実できる環境づくりに取り組んでいます。 求める人材
求めている人材 ＜必須技能＞ ・普通自動車運転免許 必須 ・パソコンの基本スキル（エクセル・ワード・パワーポイント） ＜下記の経験をお持ちの方歓迎＞ どのような経歴、経験をお持ちの方も大歓迎！ 飲食、自営業、営業、公務員etc.どんな前職の方でも大歓迎 下記のような方は活躍頂きやすと思います。 ★人とのコミュケーションが好き ★新しいことに挑戦をしたい ★スキルアップしたい ★営業や接客経験が長い方 ★社会人マナーが身についている方 -
＜20代・第二新卒活躍中＞ゆったり落ち着いた環境□異業種からの転職者多数！未経験大歓迎！住宅手当、資格賞与の充実
勤務地
東京都新宿区北新宿４丁目２８－１２ LPP北新宿ビル 株式会社LPP 仕事の概要
仕事内容: ＼ゆったり成長＆スキルアップできる／ 落ち着いた快適なオフィス□ 新しい環境で心機一転スタートしたい、 そんなあなたをしっかりサポートします。 【∴∵その他のおすすめポイント∵∴】 □年間休日120日以上！プライベート両立可能 □残業ほぼなし！ワークライフバランス充実 □特別なスキルがなくても大丈夫！じっくり学べる研修で着実にスキルアップ □知って損なし！役立つ知識も学べます 【∴∵仕事内容∵∴】 アパートやマンションの賃貸管理業務 ＼安心の研修制度で始めやすい／ 「お部屋探しならしたことあるけど」 「不動産ってむずかしそう」という方も 一歩踏み出してみませんか？ まずは丁寧な研修があり、先輩のサポート＆フォローで ゼロから不動産の知識を学べます。 お部屋を貸す立場になって様々なことが学べ 専門用語など覚えてスキルアップ。 全くの初心者からじっくり成長できます。 ＼一覧で見る業務内容／ □設定（賃料、初期費用など） □収支管理（売上、予算、原価） □新規募集物件の立ち上げ □回収（立替金、売掛金など） □トラブル対応 □契約更新、賃料改定など 一度覚えてしまえば、あとはスムーズに進めていけるため、 無理なくつづけられますよ□*□ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 【∴∵職場環境∵∴】 異業種から転職した方も多数活躍中！ 不動産を扱う会社ですが、いわゆる不動産のイメージの殺伐とした感じは全く無く、ゆったり落ち着いて日々学べる職場です。 20代のスタッフが中心に活躍中！ 未経験出身の明るいメンバーが多く、困ったことも気軽に相談しやすいです□*□ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 求める人材
求める人材: 【∴∵応募条件∵∴】 □未経験OK 異業種から転職した方も活躍しています。 前職がサービス業の方、営業、販売、セールスという方も多数！ ＼このような方に最適／ 「営業で数字を追うのにはもう疲れた・・・ 今度は事務でのんびりとやっていきたい」 「現在、接客やサービス業で働いているけど、 不規則で休めないし帰るのは夜遅いしで・・ 正直もう体がしんどい・・・」など そんなあなたにおすすめ。 異業種からのエントリーも大歓迎です□*□ □イチから事務スキルを学びたい方 □自分らしくキャリアを積みたい方 □自分のペースで成長したい方 ＼その他の歓迎条件／ □第二新卒OK □フリーター/ ブランクのある方歓迎 □20代・30代活躍中 □ネイルOK・ピアスOK □髪型・髪色自由 -
【株式会社Hakuhodo DY ONE】博報堂DYグループの「デジタルコア」として、博報堂や博報堂DYメディアパートナーズなどグループ内事業会社のもつデジタルマーケティングのナレッジやリソースを集約した新会社 【2024年4月1日に設立】
勤務地
（東京都港区） 想定年収
750万円～1500万円 仕事の概要
博報堂DYグループの「生活者発想」とクリエイティビティに、大手ファーム出身のコンサルタントのノウハウ… 求める人材
【いずれか必須】■コンサルティングファームでの経営企画部門、新規事業部門、マーケティング部門いずれ… -
経験者のみ歓迎！！将来性の高いインフラ事業です！
勤務地
東京都千代田区大手町一丁目5番1号 大手町ファーストスクエア ウエストタワー2階 サンヴィレッジ 東京本部 仕事の概要
仕事内容 2024年12月下旬に立ち上げた新事務所にて「蓄電池の事業開発」職の募集です！！ 毎年業績を伸ばしており「自社発電所」の稼働は、2017年比で約85倍！ 順調に事業拡大を進めこの度、東京本部の立ち上げに踏み切りました！ 今回の募集は今後の事業をステップアップするための増員での募集になります。 少しでもご興味のある方は是非一度当社へお越しください。 ★メイン業務★ 系統用蓄電池事業を全国250か所に展開中！ それに伴い、こちら「事業の最前線」に携われる仕事です。 ・金融機関への資金調達 ・蓄電池への出資を希望する会社との投資協議 ・蓄電池メーカーからの調達 具体的な内容でいうと、 当社事業の更なる展開のため金融機関や出資会社、メーカーとの打ち合わせを行って頂き、 事業資金調達をしてい頂くお仕事がメインになります。 その他、電力会社との協議や土地の選定/行政の許認可、 契約書の作成/協議等の業務も慣れてきたら行えるようになるので、 現在のスキル＋αの知識を身に着ける事が出来る非常にやりがいのある仕事です。 ～こんな人にオススメ～ ・現在の経験を活かし、よりステップアップしていきたい ・マルチで様々な仕事をしていたい ―――――――――――――――――――― ～～私たちについて～～ 2012年に個人事業主として開業し、 2014年に自社発電所の建設会社として、「合同会社Sun Village」を設立いたしました。 それから本日に至るまで順調に事業展開を進め、現在の株式会社サンヴィレッジになりました。 当社では、お客様に安心安全にお届けできるサービスを心掛けており、 こんな3つの強みがございます！ ①専門知識を備えた熟練スタッフが多数在籍！ サンヴィレッジでは、様々な専門分野の知識を備えた熟練スタッフが在籍し、 土地調達から建設までを一貫して行っています。 数多くの実績を積んできたサンヴィレッジが建設する太陽光発電は 安心/安全且つ、クリーンな電力を使用することが出来ます。 ②環境に適した発電所の建設！ 調達する発電所用地は、設置場所や周辺の地形を綿密に調査し、 関係法令など違法性のない発電所の設置に最適な土地を探しています。 また、地域住民に対して適切な説明と対応を行い、地域住民からの同意の上で、 建設を進めているため、トラブルが起きにくく、環境や地域に配慮した発電所の建設を心掛けています。 建設後の発電所においても、サンヴィレッジが保有する発電所では年３～４回の草刈りを行い、 メンテナンスを徹底することで、景観を損なわない発電所を保つことができます。 ③20年以上保つ発電所の建設！ FIT価格が下降し、建設コストの削減を求められるなか、安価な資材を使用することなく、 創業当時から変わらない「高強度架台」で建設しています。 近年の資材価格高騰の中でも、自助努力により価格転嫁してきませんでした。 また、ガイドラインに則った施工基準を遵守し、 引き抜き強度などの自主検査や市町村ごとに異なる基準に応じた造成工事を行い、 環境アセスメントに配慮した施工を全ての発電所で行っています。 これらの取り組みにより、「令和元年房総半島台風」や「令和元年東日本台風」などの際に猛烈な雨風に見舞われましたが、サンヴィレッジが保有する発電所は、全てにおいて、一切の被害を受けることなく稼働し続け、 災害に強い施工実績があります！ ※また、今回の募集につきましては定員に達し次第募集は終了をさせて頂きます。ご興味のある方はお早目にご応募ください※ 求める人材
求めている人材 【必須資格】 電力会社での勤務経験 【歓迎スキル】 自社商品/取引メーカーの商品の販売経験 商品企画職としての勤務経験 -
□17時前後に帰れます！□未経験OK！異業種からも歓迎！普通免許で応募可。□会社負担で資格取得！□残業月7時間程度□車中泊などの遠方なし！
勤務地
岡山県岡山市北区青江1-20-26 明和製紙原料株式会社 仕事の概要
仕事内容: 業績好調のため《ルートドライバー》を募集中！ "【アピールポイント】 □未経験OK！ □残業は月7時間程度 □全額会社負担で大型免許を取得可能 □夕方頃には退社可能 □3時間を超えるような長距離運転なし □賞与年2回支給 □異業種から活躍している社員多数 □ □□□□□□□□□□□□□□" ＜明和製紙原料株式会社について＞ 価値ある古紙をサービスとして提供する！ 回収した古紙がどのように使われているかご存知でしょうか？ 多くの方は、リサイクル用紙になると答えられると思います。 もちろん、それは正解です。 弊社では古紙をただの紙ではなく都市資源と考え「植物由来の繊維」 素材として扱うことで 新しいことができないか日々挑戦しております！ ＜古紙を使った新しい挑戦＞ ①自然災害時の被害抑制 古紙と微生物を組み合わせて、地盤を強固にして地震による液状化や 雨の被害を最小限に止める取り組み！ ②食料問題の解決 古紙を活用した土壌改善 今まで食物が育ちにかった土地を改善することで、食物が育ちやすい場所を増やす取り組み！ 上記はまだまだ研究中で日々取り組んでいる最中です！ 資源が減る地球環境を守るために、企業として成長するためにこれからも古紙の新用途を 探し続けます！ そんな弊社の仕事の根幹になるのが、今回募集している古紙回収ドライバーです。 あたなの回収した古紙が形を変えながら、世の中を少しづつ変えていく そんな仕事を一緒にしてみませんか？ もっと知りたい方はこちら https://www.meiwa-paper.co.jp/company/ 【仕事内容】 特定のルートをトラックで巡り 古紙の回収、リサイクル工場まで 運ぶお仕事となります。 一般企業や集団回収先に加え、 スーパーマーケットなどへの回収となります。 回収先はほとんどが岡山県内の企業となり 遠方への回収業務が発生しない点が、 当社で働くドライバーの特徴です！ 【回収業務の主な1日の流れ】 ▼朝礼 ▼トラックに乗って回収先へ 当日のスケジュールは前日の夕方には指示があります。 ▼積み込み 古紙をトラックに積み込み 回収先によってはフォークリフト等 を使用する場合もあり ▼運搬 リサイクル工場へ持ち帰り ▼荷おろし ▼次の回収先へ ▼退勤 □ □□□□□□□□□□□□□□ 【職場環境】 チームワークが抜群で 20代、30代のスタッフが活躍中です。 未経験の方でも気軽に相談しやすい環境なのも 安心です。 【雇用形態】 正社員 ※試用期間：3カ月間 （給与等は採用時と同条件） □ □□□□□□□□□□□□□□ 求める人材
求める人材: 【応募条件】 ＜必須条件＞ □45歳までの方（長期キャリア形成のため） □高卒以上 □普通自動車免許をお持ちで、運転経験が通算3年以上ある方（入社後、大型免許取得いただくため） □丁寧に物事を続けられる方はぜひ！ ＜歓迎条件＞ □未経験の方 □大型自動車免許、中型自動車免許、準中型自動車免許、フォークリフト資格をお持ちの方 □支援が豊富な会社で働きたい方 □長く腰を据えて働きたい方 □20代から活躍できる会社を希望する方 □家庭を優先に働きたい方 □ □□□□□□□□□□□□□□ -
ICT商材経験者／月収30万可／土日祝休／転勤なし／即入社可
勤務地
東京都千代田区飯田橋 飯田橋エリアのオフィス(株式会社NTTデータ・ウィズ) 給与例
給与例 【月収例】 ●30万円（時給1800円×7時間30分×21日+諸手当） ●33万円（時給1950円×7時間30分×21日+諸手当） ※収入例は月4週で換算しています。 ※下段月収例はSSVのもの。 仕事の概要
仕事内容 ＼ ここに注目 ／ □月収30万円以上可 □完全週休2日制（土日） □年間休日120日以上 □月残業平均20時間以内 □正社員登用制度あり AIやDX、モバイルサービスなどの デジタル商材の経験者を歓迎！ プライム上場・NTTデータグループの 新会社で働いてみませんか？ ―――――――――――― 《 主な業務 》 ●AI・DXサービス等の提案 （インサイドセールス） ●クライアント課題のヒアリング ●商品・サービスのご説明 など、企業向けICTサービスの 内勤営業（企画提案）を行います。 《 主な商材 》 ◇AI・DXサービス （業務プロセス改善など） ◇クラウドサービス ◇デジタルワークスペース （リモートワーク支援） ◇セキュリティサービス ◇データセンター ◇モバイルソリューション etc. ―――――――――――― 《 入社後は… 》 教育研修(OJT)を行います。 商材の種類から特徴、 ヒアリングのポイントまで、 気になる部分をレクチャー。 営業経験者に対しても、 基本的なコツやポイントを 丁寧にお教えしているほか、 販売職などの経験者に対しては、 BtoBセールスのポイントや、 現職で磨いたスキルを活かせる ポイントなども細かく指導します。 ―――――――――――― 《 チームについて 》 昨年夏に始動したばかりの スタートアップのチームです。 仲間同士協力しながら進めており、 スタッフ間のコミュニケーションが 豊富なのが大きな特徴です。 研修中とその後しばらくは オフィスでOJTを進めますが、 将来的にはテレワークも可能。 在宅勤務でもチャットなどで すぐに質問できる環境なので、 安心して業務に取り組めます。 ―――――――――――― 《 会社について 》 当社はグループ会社が経営統合し、 2025年4月に設立された NTTデータグループの新会社。 東証プライム上場グループの基盤を持ち、 BPOサービスやAI・DXサービスなど、 多彩なサービスを提供しています。 ●産育休制度 ●正社員登用制度 などもしっかりと整えており、 長期就業を目指す方に最適です。 （男女共に産育休取得実績あり） ―――――――――――― 《 仕事のポイント 》 押し売りや売り切りは一切なし。 お客さまの課題をヒアリングしながら、 課題解決につながるデジタル商材を 一つ一つ丁寧に提案していきます。 ●ちょうどそのサービスが欲しかった！ ●確かにそれがあると便利かも そんなニーズを引き出しながら、 お客さまの納得と満足に繋げます。 ▼クライアントは… 大手企業や中堅企業などの 既存クライアントさまが中心です。 デジタル商材を必要としている 企業さまへの提案が中心なので、 商談がスムーズに進みやすいのが特徴です。 ―――――――――――― 《 営業スタイル 》 基本的にインサイドセールスです。 一部打ち合わせで訪問もありますが、 Web商談をメインに行っています。 出社時のオフィスは飯田橋駅すぐで、 23区、23区外、千葉、神奈川、埼玉など 各所からアクセスしやすい立地です。 求める人材
求めている人材 《学歴・性別部門》 ●ICT商材を扱った経験がある方 （営業や販売職など職種は不問！） ●Web会議やチャットなどの ツールが使える方 ●社会人経験15年未満の方 入社日は5月中を予定しています！一次面接はWEB面接を実施。内定までは最短で1～2週間程度を予定しています。 ―――――――――――――― 《以下のような方歓迎》 ・IT業界やWEB業界で スキルを高めたい方 ・BtoBの営業職がしたい方 ・ルートセールス中心の 企画提案営業がしたい方 ・NTTデータグループの中でも 立ち上がったばかりの新会社で キャリアを高めてみたい方 ・ITやデジタル商材に興味がある方 ―――――――――――――― 提案営業、反響営業、企画営業、ルート営業、パートナー営業、直販営業、など様々な方を歓迎！ ★コールセンタースタッフやテレアポ（テレフォンアポインター）などでICT商材を扱っていた方も歓迎です！ ★IT営業や内勤営業・インサイドセールスの経験者は特に歓迎です！ -
【株式会社Hakuhodo DY ONE】博報堂DYグループの「デジタルコア」として、博報堂や博報堂DYメディアパートナーズなどグループ内事業会社のもつデジタルマーケティングのナレッジやリソースを集約した新会社 【2024年4月1日に設立】
勤務地
（東京都港区） 想定年収
500万円～1200万円 仕事の概要
大手企業を中心としたクライアントに対する、経営戦略・事業戦略を支えるIT基盤のデザインや構築、DX推進… 求める人材
【必須】ITに関する法人営業のご経験 -
土日祝休み/年間休日127日(計画年休5日含む)/「17時まで」や「18時まで」等あり/産休育休の取得実績多数/未経験OKで丁寧な研修6ヶ月/ワークライフバランス◎
勤務地
沖縄県浦添市前田1-54-1 丸産業ビル3F あなぶきハウジンググループ 仕事の概要
募集背景 管理物件増加に伴う増員のため。 仕事内容 《分譲マンションの運営を、 会計事務でサポート》 初歩的なPCスキルさえあれば、 業界の知識や特別なスキルは不要。 ～見逃せないポイントが盛りだくさん～ ★中途比率8割。 ★初年度年収例226万円～とは別に、 ☆家族手当(最大24万円/年)、 ☆資格手当(最大24.6万円/年)、 ☆交通費(最大60万円/年)支給あり。 ★会計・経理業務の未経験者が多く在籍。 ★研修は専属の先輩が付いてあなたのペースでスキルアップ。 ★第二新卒からの新キャリアにもぴったり。 ★子育て中でブランク有の方も多数。 ★残業少なめ(月0～5h程度)。 ★年休120日以上で働きやすい。 ★急な休みも取りやすい。 ★産休育休取得実績多数。 ★復帰後の時短勤務などの制度も充実。 ★研修充実(丁寧な6ヶ月)。 ★資格取得支援制度で費用補助(上限10万円)。 ★ボーナス年2回あり。 ★安定の総合不動産グループで長くはたらける。 創業40年を迎える 《あなぶきハウジンググループ》 あなぶき会計事務センターは、 グループが管理する 全国の分譲マンションの 会計部門を担っています。 『どんな人が働いているの？』 現在メンバーは、 10代20代の若手の方から、 30代40代のミドル世代はもちろん、 50代のエルダー中高年の方まで、 性別とわず男性女性活躍中。 職場では立場にかかわらず、 お互いを「さん」付けで呼び合っていて、 敬語でコミュニケーションをする風土だから、 フラットな関係で気持ちよく働けます。 未経験から入社した 中途社員が多いため、 あなたの疑問や不安には 親身になってくれるので、 質問もしやすい雰囲気です。 『研修って具体的には？』 専属の教育担当の先輩が あなたに付いてくれて、 約6ヶ月のOJT研修があります。 スキルや習得状況にあわせた、 「覚えることリスト」や、 「業務マニュアル」に沿って、 それぞれのペースで 独り立ちを目指します。 そのため、いきなり業務を まるごと任されてしまうことはなく、 最初は担当の先輩社員が 一緒に内容を確認して伴走をしながら、 あなたの成長をサポートしますので、 ご安心ください。 『ワークライフバランスは良い？』 ワークライフバランスについては、 当社はおかげさまで、 多くの社員から とても好意的な声が寄せられています。 あなぶき会計事務センターの業務は、 チームで協力して取り組めるよう しっかり仕組み化されているから、 たとえばメンバーの誰かが 急なお休みを取った時でも、 滞りなくチームで対応できる 環境が整えられています。 また、産休育休制度もあり、 もちろん取得実績多数で、 さらに復帰後の時短勤務などの 制度も充実しているので、 復帰率もほぼ100%です。 働きやすさが何より自慢の会社です！ ほかにも、 社員が長く気持ちよく 働きつづけるために、 たとえば、あなぶきの取り組みとして、 入退室時のチェックシステムに加え、 PCログの確認もしています。 それにより、必要のない残業や サービス残業が発生しないよう 労務管理に気を配っています。 また転勤はなく、 ご家族の事情や予定にも合わせやすいです。 働きやすい環境だからこそ、 長期で活躍する社員が 多数在籍しています。 『おしごと内容は具体的には？』 当社のおしごとは、 分譲マンションに暮らす方が 快適な生活をおくれるよう、 沖縄から全国に向けて、 重要な会計事務のサポートをしています。 分譲マンションには、 「各部屋を購入した方々(オーナーさん)」 で構成された組織 「管理組合」 があります。 その管理組合が、 「共用部のエレベーターを修理する」 「エントランスにセキュリティシステムを導入する」 などといったことを決定し、実行し、 マンションが運営されています。 そしてそこで、 組合の会計業務を おこなうのが当社、 あなぶき会計事務センターです。 たとえるなら、 「マンション版の家計管理」 といったイメージです。 具体的には、 以下のような業務が メインのおしごと内容となります。 ・入金の処理。 ・支払の処理。 ・請求書の発送。 ・通帳の記帳。 ・月次収支報告書の作成。 ・領収書の整理。 ・決算資料の作成。 ・電話の対応。 漢字の言葉が多くて ムズかしく感じるかもしれませんが、 どの業務も作業手順はわかりやすいです。 というのも作業は、 決められたフォーマットに 従っておこなっていくうえ、 マニュアルも完備していて、 先輩もしっかりフォローしてくれるので、 初心者の方でも自分のペースで 業務の流れを覚えることができ、 安心して取り組めます。 また、業務は多岐にわたりますが、 実際にそれぞれの業務に向き合うときは、 丁寧で正確であることが大切なので、 ひとつひとつにじっくりと 取り組んでいくことができます。 それでは以下に、 もうちょっと詳しく、 それぞれの業務内容を記載します。 お仕事のイメージが湧きましたら幸いです。 ー ▼入金の処理▼ 毎月、オーナーさんから、 管理費・修繕積立金の入金が、 組合の指定口座にあります。 そこであなたは、どこのマンションの 何号室の方からの入金かを確認して、 システムに入力していきます。 管理費以外にも、 駐車場や駐輪場を使っている方からの使用料、 敷地内に自動販売機がある場合は、 自販機の業者からの設置料が入金されるので、 それぞれの科目で入力します。 ▼支払の処理▼ マンションの修繕工事の支払いや、 共用部を維持するために毎月かかる 電気料、水道料、管理員室の電話料などの 支払いをおこないます。 銀行の窓口に出向いて手続きすることもあれば、 インターネット上で振込処理をすることもあります。 管理組合の大切なお金をあつかうので、 組合の承認となる「支払依頼書」と 「請求書の金額」とを照らし合わせて、 複数の目でチェックして手続きを進めていきます。 ▼請求書の発送▼ 毎月の管理費・修繕積立金の 口座振替額のご案内をしたり、 入金の確認が取れていない方にむけて、 コンビニで支払うことのできる 請求書の発送をしたりします。 ▼通帳の記帳▼ 管理組合の口座の 通帳記帳をします。 オーナーさんからの入金や 公共料金の引き落としなどを 確認するために、 月が変わるごとに記帳します。 ▼月次収支報告書の作成▼ 管理組合の毎月の収入や 支出がわかる報告書を作成します。 システムに入力した情報をもとに、 収支状況がわかる収支報告書、 資産のバランスがわかる貸借対照表、 管理費等の未納状況がわかる 未収金一覧表などを印刷し、 それぞれ間違いがないか ひと組合ずつ確認をしていきます。 ▼領収書の整理▼ 共用部の 電気料・水道料・ 管理員室の電話料などの領収書が、 あなぶき会計事務センターに 毎月届きます。 毎週、管理組合ごとに それぞれ振り分けて保管し、 決算月にひとつのファイルにまとめて 管理組合に提出します。 ▼決算資料の作成▼ 管理組合にも 年に一度決算があります。 一年間の収入や 支出状況を表す報告書と、 来期の予算書の作成をします。 そのほか、 貸借対照表などを 管理組合に提出します。 ▼電話の対応▼ 管理組合のオーナーさんや、 組合と一緒に管理をしているあなぶきの営業社員から、 会計についてのお問い合わせがあった際に、 お電話で情報共有をいたします。 わからないことは 先輩社員が対応してくれるので、 取り次ぎをいたします。 ー 以上、なんとなくでも、 お仕事の内容が イメージいただけましたでしょうか。 もちろん最初は、 読み方のわからない専門用語があったり、 不安なことやつまづくことがあったりも すると思います。 ですが 先輩が丁寧にひとつずつサポートするので あなたのペースでコツコツと着実に スキルアップしていくことができる 環境を整えております。 ぜひ安心して、 研修充実で、 福利厚生も豊かな、 働きやすいあなぶき会計事務センターへ ふるってご応募ください。 [醍醐味] 未経験から、 不動産やマンション管理に関する 知識が身につきます。 もちろん、 経理の知識も得られます。 業務は一つ一つ覚えられるので、 成長を実感しやすく、 しかも事業の全体像が見える立場なので、 新たな発見にたくさん出会えます。 そのおかげか、 あなぶき会計事務センターで働いていると、 「私はこんなことに興味があったのか」 と新たな自分の一面に気づかされる メンバーも多いんです。 [厳しさ] お金に関する業務なので、 もちろん「ミスがないように」と、 慎重さが求められます。 しかしだからこそ、 ムリな業務量に追われることは 一切無く、しかも、 チーム内での『ダブルチェック体制』 がきっちり整えられているので、 メンバーみんなが安心して 職務に集中できています。 [こんな人が活躍] 研修がしっかり充実しているから、 8割のスタッフが、 未経験からスタートしています。 たとえばこんな方も活躍できます・・ ・「アパレル業界で2年ほど 働いているけど、残業が多く、 先行きも不安なので、 第二新卒での転職を考えて、 未経験から自分ペースでスキルアップできる 大手安定企業へ転職したい」 ・「子育て中なので、 家族都合での休みに融通が利く お仕事をしたいけど、 ブランクがあるから不安。 でも、以前のオフィスワークの 経験を活かせたらいいな」 ・「ホテルのフロントで働いていて、 予約受付のデータ入力くらいしか パソコンスキルがないけど、 簿記とか資格取得をしてスキルアップしたい」 新しい業界へチャレンジするのって ちょっぴり不安ですよね。 でもぜひご安心ください。 あなぶき会計事務センターには、 業務に必要な知識習得の サポートはもちろん、 不動産関連資格の 取得支援などのサポート体制も ばっちり整っているので、 皆さん安心して 業務スタートできています。 それでは最後に、 会計事務メンバーの 声をお届けします。 『会計事務メンバーの声』 (K.Mさん 2019年入社) 「あなぶきは、働きやすさを考えた 充実の福利厚生が魅力ですね。 たとえば、 引っ越しの繁忙期など 少し忙しい時期もありますが、 それでも勤務時間内に終わるように 業務が配分されているので、 残業する場合は申請が必要です。 ほかにも、子育て中の同僚も多いので、 懇親会をランチタイムにおこなうなど、 社員に負荷がかからないための工夫が多いです。 ユニークな制度や福利厚生が多く、 社員のしあわせについても 真面目に考える会社だと感じています」 さあ、あなたもあなぶきで、 新しいキャリアを築きませんか？ 是非ふるってご応募ください。 求める人材
応募資格 《必須》 ◆高卒以上。 ◆初歩的なPCスキルをお持ちの方。 (タイピング、メール作成、 エクセルへの簡単な入力など) 《こんな方も大丈夫》 ・事務未経験OK。 ・オフィスワーク初心者OK。 ・無資格OK。 ・英語などの語学スキルも不問です。 ◎不動産業界の経験も 無くて大丈夫です。 自分のペースで着実にひとつずつ スキルを身につけられます。 ◎ブランクありで復帰を 考えている方も大丈夫です。 ◎会計・経理の事務経験や、 簿記3級以上をお持ちの方も スキルを活かして活躍できます。 ◎オフィスカジュアル、 オフィスネイルOKです。 スマートに、かつ自分らしく 楽しみながら働ける環境です。 ※ブランク歓迎。 ※U・Iターン歓迎。 ※長期で安定勤務したい方。 ※ハローワーク求人番号で 新着のレア求人を 探している方も活躍できます。 -
＜□キャリアアップ直結／裁量大◎＞広告代理店への営業提案から販売組織構築まで幅広く経験！トータルソリューションを提案する仕事です。
勤務地
東京都渋谷区恵比寿 NEL株式会社 仕事の概要
仕事内容: ＊・。・。＊・。・。＊・。・。＊ ☆お仕事のポイント☆ □大手広告代理店と直取引！ □オンライン×オフライン施策を提案！ □自社メディアで強みを発揮！ □成長市場でスキルアップ！ □チームで協力して進める環境◎ ＜仕事内容＞ ＼□広告代理店向けのソリューション営業□／ 自社メディア「osina」を活用し、広告代理店やメーカーに対してトータルマーケティングソリューションを提案するお仕事です。 【具体的なお仕事】 ◎総合広告代理店と協業し、事業開発やプロモーション施策を企画・提案・実行 ◎プロダクト・マーケティングチームと連携し、サービス改善や新提案を推進 ◎新規代理店への営業活動や、既存顧客への深耕営業を担当 ◎営業活動の進捗を管理し、チームと連携しながら支援 ◎クライアントの課題を把握し、オンライン×オフラインで最適な解決策を提案 ★業界問わず、化粧品・日用品・食品・飲料メーカーとの取引実績が豊富！ ★施策実施後のレビューまでしっかり担当し、効果を実感できます！ 「広告業界の経験を活かしたい」 「チームで大きなプロジェクトを動かしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です。 ＊・。・。＊・。・。＊・。・。＊ 求める人材
求める人材: ■必須要件 - 法人営業経験2年以上（有形・無形問わず） ■歓迎要件 - スタートアップ、ベンチャーでの就業経験 - 広告業またはメディア業界またはメーカー業界での業務経験2年以上 - マネジメント経験 -
冨士事業所のオープニングスタッフ募集！経験・知識は必要ナシ□
勤務地
静岡県富士市今井348-4 SBSマイホームセンター内 セキスイファミエス東海株式会社 富士事業所 仕事の概要
仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 富士事業所が4月にOPEN！！ オープニングスタッフ募集♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □サポートをすることが好き！ □誰かの役に立てる仕事がしたい！ □ワークライフバランスも重視したい！ そんな方にピッタリ♪ 不動産業界の経験、事務の経験・知識などは 問いませんので興味がある方はぜひ！！ ＼POINTはこちら！／ □残業月平均10h以内と少なめ！ □完全週休2日制！長期休暇あり！ □年末年始は8～10日程度休めます！ ＼希望休日はご相談を！／ 休日が水曜・木曜の場合 □時給1150円～ 休日が水曜・日曜の場合 □時給1100円～ 休日が土曜・日曜の場合 □時給1050円～ あなたのライフスタイルに合わせて 働き方はご相談に応じます□ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【契約社員】営業事務スタッフを募集！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《お仕事内容》 ■営業サポート ■契約書の登録 ■書類やカタログの整理 ■契約いただいたお客様へのお礼の電話 ■備品の発注 などの業務をお願いします。 業界経験や専門知識などは問いません！ 同じフロアに同職種の先輩スタッフが いますので、分からないことは 何でもお気軽にご相談ください。 未経験スタートの方も イチから丁寧にサポートします□ キレイ＆快適な職場でのオフィスワークです♪ 富士事業所のオープンまでは東部支社 （静岡県駿東郡清水町卸団地124 3F） での研修を行い、オープン後は 富士事業所での勤務となります。 ――――――――――――――――――― セキスイファミエス東海株式会社について ――――――――――――――――――― ◆会社概要◆ セキスイハイム東海グループの当社。 静岡県内のセキスイハイム・ツーユーホーム を選んでいただいたお客様宅へ、 リフォームやメンテナンス等を通じて 快適な暮らしを永く続けていただくための サポートしている会社です。 静岡県静岡市に本社を、 静岡県浜松市・静岡県静岡市・ 静岡県駿東郡清水町に それぞれ営業部を設置しており、 4月には富士市に新拠点をオープン予定！ 幅広くお客様のご要望にお応えしています。 ・設立：1999年4月1日 ・資本金：1,000万円 ・従業員数：総人員200名 （正社員、契約社員181名、業務委託他19名/2025年1月時点） ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 求める人材
求めている人材 ●PCの基本的な操作ができる方 （Excel・Word） ●未経験OK ●無資格OK ●学歴不問 ●主婦(夫)歓迎 ●第二新卒歓迎 ●ブランクOK -
【株式会社Hakuhodo DY ONE】博報堂DYグループの「デジタルコア」として、博報堂や博報堂DYメディアパートナーズなどグループ内事業会社のもつデジタルマーケティングのナレッジやリソースを集約した新会社 【2024年4月1日に設立】
勤務地
（東京都港区） 想定年収
600万円～1200万円 仕事の概要
エンジニアとしてのバックグラウンドを活かして、システム設計・開発・運用といった経験をコンサルティン… 求める人材
【必須】システム開発におけるPLまたはPMとしてのご経験 -
完全週休二日制／新規部門立ち上げ／転勤無し
勤務地
大阪府枚方市岡東町19-1 ステーションヒル枚方12階 株式会社K-TAKE 仕事の概要
仕事内容: 新規部門設立に伴い、宅建士資格保有者を募集します。 ■仕事内容 ・資料作成→物件に関する書類作成 ・郵送物の発送 ・物件写真の撮影（外出） ・来客対応（宅配業者・お客様など） ・重要事項説明 ・電話対応 ・営業フォロー 新部門設立に伴い事務所内の雑務も協力して頂けると助かります。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 宅地建物取引士の資格をお持ちの方 宅建事務経験者 【求めるスキル】 基本的なPC操作（word、Excel等）が出来れば問題ございません。 -
・コンシューマやモバイルゲームの3D背景作成経験(MAYA作業)
勤務地
東京都大田区東京都大田区 株式会社エイティング 仕事の概要
仕事内容 【業務内容】 3D背景作成業務、外部発注管理（進行/クオリティ） 【求める人物像】 制作において一定レベルのスキルを有している方 新しい技術に興味があり、自発的に情報収集と発信ができる方 開発力向上の為の提案やワークフロー構築に興味のある方 外部管理や組織のマネージメントに興味がある方 社内での勉強会や、社外での技術交流会への参加意欲がある方 求める人材
応募条件 コンシューマやモバイルゲームの3D背景作成経験（MAYA作業） 外部協力会社への発注、進行、クオリティー管理経験 背景イメージボード作成業務経験 アンリアルエンジンでの業務経験 Substance PainterやSubstance Designerの経験 ※アンリアルエンジンについては現在経験が無くても将来的に関わりたいという意欲がある方大歓迎です。 ※3D作成ソフトはMayaの経験者が望ましいですが、他の3DCGソフト経験者でも問題ありません。 ハイエンドゲーム開発経験者（ジャンル不問） コンシューマゲーム開発経験者（ジャンル不問） モバイルゲーム開発経験者（ジャンル不問） 必須スキル Maya 2年以上 -
夜勤限定／正社員募集／上場企業で安定性◎／賞与あり
勤務地
東京都千代田区神田須田町１丁目４－７ ベルケンホテル・神田 仕事の概要
仕事内容 ◇◆◇◆◇＜おすすめポイント＞◆◇◆◇◆ ●夜勤限定スタッフを募集 ●東証スタンダード市場上場企業 ●賞与あり！ ●高卒以上／未経験OK！ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 【具体的な仕事内容】 ・チェックイン・チェックアウト対応 ・館内・施設の巡回 └定時に簡単な見回り ・旅行サイトの作成・企画 ・電話・内線応対 └予約や問い合わせ対応など ・簡単な事務作業 └PCでの入力、日報作成など ・翌朝のスタッフへの引き継ぎ業務 ・非常時の対応（トラブル発生時の一次対応） 【夜間に、ゆったり働こう。】 お任せするのは17:30~11:30のフロント業務になります。 職場環境としても 比較的落ち着いたペースで勤務が可能です。 「バタバタした職場はちょっと…」 「自分のペースで勤務できる職場がいい」 と言った方にはピッタリの職場環境です。 【フォロー体制も万全です！】 入社後は先輩スタッフと一緒に業務を覚えていきます。 業務内容は多岐に渡りますが、 基本的な業務が多いので一回覚えてしまえば すぐに独り立ちも可能な環境です。 もちろんわからないことがあれば すぐにサポートしてもらえる環境で、 実際に接客未経験から活躍しているスタッフも 多数在籍しています。 【正社員募集！夜間勤務で稼げる環境です◎】 今回の募集は正社員募集になります。 ベルケンホテル・神田を運営している 株式会社ビケンテクノは東証スタンダード上場の 安定した基盤を持っており長く働くことが可能です。 また、夜間勤務になるので、 効率的に稼げる環境も魅力の一つ！ 賞与支給実績もあるので 自身の生活水準をアップさせることも可能です◎ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 【業務イメージ】 ■17:30 出勤・引き継ぎ ・日勤スタッフからの業務引き継ぎ ・本日の宿泊状況・予約情報の確認 ■18:00～0:00 チェックイン対応・電話応対 ・チェックイン対応 ・電話や内線での問い合わせ・予約対応 ・館内状況の確認（設備の稼働状況など） ■0:00～1:30 事務作業 ・簡単な事務作業（日報入力・データ整理など） ・新プランの立案・文章作成・サイト入力 ■1:30～3:30 休憩・仮眠 ■3:30～4:30 巡回・事務作業再開 ・定時の館内巡回（安全確認・異常チェック） ・翌朝用のデータ準備や業務チェックリスト確認 ・必要書類の作成や備品チェック ■4:30～11:30 早朝チェックアウト対応・引き継ぎ準備 ・早朝出発のお客様のチェックアウト対応 ・日勤スタッフへの引き継ぎ資料まとめ ・朝の予約や電話対応など ■11:30 退勤 ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 【当社について】 1963年設立、ビルメンテナンス事業メインに 不動産管理事業、医療介護・保育施設の経営 ホテル、FC店舗営など多角的に事業を展開！ 様々な事業で得たノウハウを中核事業である ビルメンテナンスや他事業に還元していき、 着実に業績を伸ばし続けています。 求める人材
求めている人材 【夜勤での勤務ができる方】 【Excel・WordのPCの基本操作ができる方】 ◆20代・30代活躍中 ◆中高年の男性スタッフ活躍中！ ◆英語などの外国語スキルあれば尚可（なくてもOK！） -
【株式会社Hakuhodo DY ONE】博報堂DYグループの「デジタルコア」として、博報堂や博報堂DYメディアパートナーズなどグループ内事業会社のもつデジタルマーケティングのナレッジやリソースを集約した新会社 【2024年4月1日に設立】
勤務地
（東京都港区） 想定年収
600万円～2000万円 仕事の概要
DXコンサルティング事業の説明会を実施いたします。事業の詳細を知りたい方や少しでもご興味のある方はぜ… 求める人材
【いずれか必須】■コンサルティングファームでのご経験■事業会社での新規事業領域のご経験■その他、コ… -
【経験者歓迎】家賃補助の福利厚生◎土日祝×年間休日122日～
勤務地
神奈川県厚木市中町3-11-18 Flos厚木ビル7F 株式会社ロフティー 厚木支店 給与例
給与例 □□年収例□□ ＜入社2年目／24歳の場合＞ □年収501万円 （月給29万円+賞与年2回） ＜入社7年目／29歳の場合＞ □年収670万円 （月給36万円+賞与年2回） ＜入社9年目／31歳の場合＞ □年収850万円 （月給45万円+賞与年2回） 仕事の概要
仕事内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 派遣会社で 顧客管理・人材マッチング が中心のお仕事です ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □お客様のヒアリング・提案 □登録スタッフの面接・企業 とのマッチング・管理 をお願いします。 転職して新しい仕事をすることに 不安を持ってるスタッフさんの お手伝いと雇用する企業様ならではの 人材に対しての不安を 双方ヒアリングしながら、 マッチングさせるお仕事です。 ヒアリングする中で とても悩んでいた方が 企業にマッチングできた時、 企業様から人材採用の目標が 達成できた時、 皆さまから『ありがとう』 の言葉をいただいた時… 仕事のやりがいをとても感じられます。 いろいろな方とお話できることも 仕事の魅力の一つです。 面接など行う中で様々な方の思いや 背景・経験などお聞きできるのは 自身のプラスにもなります。 人材のマッチングには イレギュラー的な要素もあるので、 その対応をすることで コミュニケーション能力の向上も 目指せますよ♪ 【環境・体制は…】 □営業アシスタントなど フォローやサポートする社員も いますので一人で不安に ならないような体制で 仕事ができますよ♪ □ある程度初めから既存の 管理している顧客もお願いするので 管理業務の経験も積みやすいです。 新規客へのアプローチもあり◎ □半年に1度、年2回の 査定評価があります。 過去には最短1年半で所長へと 昇格した先輩も活躍中です。 □20代～定年後の再雇用の社員まで 幅広く活躍中♪ 入社から長く働く社員も 入社1年目の社員も 同じように活躍できる環境です 【当社のご案内】 2002年の設立以来、 北関東を中心に地域密着型の 人材サービスを提供してまいりました。 現在拠点は15箇所、社員183名、 登録スタッフ様は2000名を超え 関連事業・企業も増えてきました。 より深く・企業に則した人材サービスを 提供できるようこれからも 努めてまいります。 また企業理念である 【一人一人が生き生きと 自分らしく働ける】 労働市場を創造したいと考えております。 そんな中、新しく入社する社員にも 自分らしく働ける環境をと考えております。 そのため、入社してから 希望により新しい職種に チャレンジできる制度 □キャリチャレ制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 結果だけなく経過も評価するために 上司による面談を行う □１on１面談 ￣￣￣￣￣￣￣ 新しい考えを常に応援・実現する ために年2回の社員による 新事業・新制度を発案する □ 未来会議 ￣￣￣￣￣￣ を行っています。 未来会議では実際に 新規企画案を実現して グループ企業の社長として活躍している 先輩もいますよ！ 求める人材
求めている人材 □高卒以上 □60才定年制 □要普通運転免許（AT限定可） □営業・接客経験1年以上 （法人営業経験がある方は尚可） ＜求める人物像＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣ □人と多く接する仕事がしたい方 □キャリアアップしたい方 □向上心のある方 □マネジメント職に興味のある方 □頑張りを正当に評価されたい方 ＜こんな経験が活かせます＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □法人・個人や業界を問わず営業経験者の方 （法人営業、新規営業、提案営業 ルート営業 など） □人材サービス業界の経験者の方 □営業所長、管理者、役職者、マネージャー など管理職経験者の方 □接客販売業などの経験者の方 □介護職などの経験者の方 □人事・採用などの経験者の方 □製造・物流・サービス業などの経験者の方 この企業の類似求人を見る
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業界経験活かせます│賞与年3回/昨年10ヶ月分│完全週休2日
勤務地
東京都台東区蔵前4-34-6 ケルビン蔵前ビル3F 株式会社テクノ防災エンジ 東京本社 給与例
給与例 【年収例】 792万円／経験8年目 月給36万円＋各種手当＋賞与 704万円／経験5年目 月給32万円＋各種手当＋賞与 513万円／経験1年目 月給27万円＋各種手当＋賞与 ※24年度の賞与実績をベースに計算 仕事の概要
仕事内容 ＼ 初めての転職も応援します ／ 業績好調！昨年の賞与実績10ヶ月分！ 社員への利益還元を大切にしています。 年収ベースでの収入UPを叶えてください！ これまでに培ってきた経験や知識を 新しい環境でさらに活かしてみませんか。 建築・建設業界や設備業界での営業や セールスエンジニア経験がある方は スグに活躍できる環境だと思います！ -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ ＊経験やスキル、年齢を考慮し給与を決定 ＊5年の経験があれば年収700万円以上も可 ＊設立から賞与の支給実績を更新中！ ＊各種資格手当も充実しています ＊新規開拓なし！ノルマも設けていません！ ＊完全週休2日＆年間休日117日 ＊退職金制度＋積み立て制度あり -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 2021年に設立した まだまだ若い会社なのですが、 そのルーツは大手消防設備メーカーの 消防設備点検・改修工事部門にあります。 そのため、設立5年ながら 多くのお客様に支持され業績は好調。 現在では約30名体制で10億円の売上に 迫る成長とご依頼をいただいています。 今回は既存顧客のフォロー体制強化を 見据えた新メンバーの増員募集です。 ■HPでは「仕事の様子」も動画で公開中 └https://technobousaieng.co.jp ■採用サイト └https://technobousaieng.co.jp/recruit/ -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ ＜ お任せするのは ＞ 既存顧客を対象にしたルート営業です。 ＊当社のスタイルはチーム制です。 ＊新規開拓やノルマ（個人目標数字も）は 一切、設けていません。 ■具体的には… ・新築する建物への消防設備の設計・施工 ・既存物件の保守・メンテナンス・法令点検 といったニーズをキャッチし、 お客様に寄り添ったご提案を行います。 現在、取引先社数としては40社ほど。 入社後はこれまでの経験に応じた業務を 一つずつお任せしていく予定です。 まずは当社での仕事の流れなどを 身に付けていただくことから始めましょう。 ＊ ＊ ＊ 定期的な訪問や連絡を通して信頼を深め、 何かあった時や消防設備に関する ご相談・お問合せに関して 「テクノ防災エンジの○○さん」 が 一番に浮かぶような存在を 目指していただければ嬉しいです。 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ ＼ 会社の利益は可能な限り社員に還元 ／ ありがたいことに業績好調な当社。 その証拠に年3回の賞与支給も 年々増やすことができていて、 22年度の実績は計4ヶ月分、 23年度の実績は計8.5ヶ月分、 そして、 24年度の実績は計10ヶ月分でした！ もちろん、賞与だけでなく 頑張りに応じた昇給や 様々な資格に対する手当をはじめ、 納得して働いていける環境を整えています。 安定事業で急成長中の当社で あなたも腰を据えて活躍してみませんか！ 求める人材
求めている人材 ＼ あなたの経験や知識を評価します ／ ■学歴不問 ■要普通免許（AT限定可） ＜ 以下に当てはまる方は優遇 ＞ ■建築・建設業界、設備業界での 営業やセールスエンジニア経験者 （年数は問いません） ■消防設備点検や法令に関する 知識や経験をお持ちの方 ■下記の資格をお持ちの方 ・消防設備士 ・電気工事士 ・管工事施工管理技士 ・電気工事施工管理技士 など ＜ 一つでも当てはまる方はぜひ ＞ ・人と話すことが好き ・相手の立場になって物事を考えられる ・消防設備が担う社会的役割や重要性を 理解でき、誇りをもって仕事に取り組める -
人気の青汁・健康食品の商品開発の仕事！20代、30代、40代活躍中！
勤務地
佐賀県鳥栖市永吉町598番地22 九州薬品工業株式会社 仕事の概要
仕事内容: ＜当職種のポイント＞ 人気の健康食品の商品開発の仕事！ 20代、30代、40代女性活躍中！ 鳥栖市近辺在住の方多数在籍！ 【主な仕事内容】 青汁などの粉末食品製造工場にて、商品開発業務をお任せします。 主には青汁のOEMですが、自社ブランドの拡充にも力を入れています！ 昨年『野菜パウダー』など青汁以外のヒット商品を生み出しましたが、 「こんな商品があったら良いな」を形にするのが仕事です！ ・配合作成 ・表示作成 ・商品企画 ・EC運用 ・コールセンター問合せ対応 まずは商品知識や資材の表示チェック、問い合わせ対応などを学んでいただき、理解度や習熟度を見ながら徐々に仕事を任せていきます。 ＜当社強み①＞ 弊社は、青汁のブームが来るより前から、 ドラッグストア・ディスカウントストアを主なターゲットに店頭販売でシェアを広げてきました。 業界でいち早くこの市場に参入したことで、 中小企業メーカーとしてはトップレベルで、 全国にネットワークと多くのお取引をいただいています。 ＜当社強み②＞ ・九州産にこだわった良質な原材料 ・「おいしく」「飲みやすい」高品質な商品 ・ＪＦＳ－Ｃという国際規格が認証した安心・安全な商品 大手企業にも引けを取らない良質な青汁のOEMを小ロットから受けられる、という所がお客様から選んでいただているポイントだと自負しています。 ＜商品紹介＞ ・九州GreenFarmシリーズ 九州GreenFarm は、九州薬品工業株式会社の 青汁ブランドです。 九州生まれのフレッシュな野菜たち。 毎日飲んで欲しいから 安全安心のおいしさをお届けします。 ・自社製品 青汁関連商品は80数種類、ドリンクアイテム10数種類、 美容・ダイエット、スーパーフードアイテム10数種類という 商品構成で展開させていただいております。 下記HPより詳細の商品を確認できます！ https://kyushugreenfarm-onlineshop.com/ 九州Green Farmの商品がメディア様に紹介されました！ https://kyushugreenfarm.com/240/ ＜各SNS情報＞ 各SNSにて青汁の情報を配信しております！ ・Instagram アカウント名：株式会社 新日配薬品（九州GreenFarm） https://www.instagram.com/kyushugreenfarm/ ・X アカウント名：九州Green Farm https://twitter.com/kyushugreenFarm ・LINE アカウント名：九州Green Farm https://page.line.me/383ivwja?openQrModal=true 求める人材
求める人材: ＜歓迎条件＞ ・これまでに培ったスキルを活かして、新たな挑戦をしたい方歓迎！ ・20～50代活躍中！ ・食に興味のある方歓迎！ ・鳥栖市近辺在住の方多数在籍！ ＜こんな方お待ちしています！＞ ・人に喜ばれる商品づくりにチャレンジしてみたい方 ・自分のアイデアを形にしてみたい方 ・何事にも挑戦してみることが好きな方 ・自分や周りの社員のために物事を考えられる方 ・年齢、性別問いません！ ・小さくても一歩ずつ前進することが大事と考えています！ ・アイデアを形にしていく仕事。ひとつの商品が無事に 完成したときの達成感はひとしおです！ ・働き方も重視しています。休みの取りやすさや残業の削減のために、 みんなでフォローし合ったり、やり方や仕組みを見直し、改善し続けます！ -
■神奈川県を中心とした中古マンション(区分)の買取再販事業。既存の物件にリノベーションを施し付加価値を付けて再販 売。■在宅勤務/業界の固定概念を一緒に壊したい気概のある方のご応募お待ちしております。
勤務地
本社（神奈川県藤沢市） 想定年収
450万円～900万円 仕事の概要
【中古マンションのリノベーション施工管理】◎工程管理◎営業が作成した内装プランのコスト・工事内容管… 求める人材
【必須】CADでの作図経験者※当社ではJw_cadを使用【尚可】■区分マンション買取再販業界経験者■リノベ… -
未経験OK／フレックスタイム制／土日祝休み／オシャレ自由／インセンあり
勤務地
東京都渋谷区円山町28-1 渋谷道玄坂スカイビル8階 株式会社niks 仕事の概要
仕事内容: ≪インフルエンサーと企業を繋ぐSNS広告の企画・演出スタッフ≫ 「バズる…かも？」の直感をいかして、トレンドを“仕掛ける側”になりませんか？ ◎スタッフ8割以上が未経験スタート！ ◎「toridori」と 「SKD」が手がける業界注目の新会社 ◎成果や成長を実感！インセンティブもあり ◎フレックスタイム制！コアタイムは11時から！ ◎土日祝休み！年間休日120日以上 ◎服装・髪型自由！ピアスやネイルもOK ------------------------------------ 【仕事内容】 「toridori ad(トリドリアド)」という成果報酬型広告におけるプロデュース業務。 「バズらせたい企業」と「影響力のあるインフルエンサー」をマッチングさせ、 SNSでのPRに成果をもたらすサポートをお願いします。 ＜具体的には…＞ ■営業：インフルエンサーのキャスティング 案件に合いそうなインフルエンサーを探してオファー。 クライアント企業からの要望などを伝えつつ、PR内容を提案をします。 ■進行管理：投稿・配信についてのディレクション 投稿内容や時期の調整など、全体の進行管理を行います。 ■運用サポート：売上UPにつながるアドバイス等 実際の投稿での効果を確認しながら、 「こんな投稿の方が注目されるかも」といったアドバイスで伴走します。 ＜職場環境は…＞ 個人の裁量が大きく、裏方といえど主役感のあるお仕事です。 チームでの取り組みもあるので、未経験でも安心！ 休憩中の会話やちょっとした雑談から、業務につながることもあったり…。 スタッフ間の風通しもいい職場ですよ！ ------------------------------------ 【スタッフからの声】 〇未経験からSNS好きで入社、いまでは提案案件の売上にやりがいを感じてます 〇美容・コスメ案件など、誰にどう届けるか考えるのが面白い 〇インセンもあり、努力が自分の価値向上に繋がる仕事だと実感！ 〇伝え方のダイレクトさや反響の速さにワクワクする 〇クライアントの思いを形にして、数字も見ながらディレクションしていく…それが難しくもこの仕事の魅力です！ 求める人材
求める人材: 《マーケティングの経験不問！》 ●高卒以上 ●半年以内に入社できる方 ●未経験OK、年齢不問 ●第二新卒歓迎 ●経験者歓迎 ●20代・30代活躍 ●ブランクOK ＜こんな方におすすめ＞ ●日頃からSNS（Instagram・TikTok・X等）を利用している方 ●インフルエンサーの投稿をチェックしている方 ●なんならフォローや推しているインフルエンサーがいる方 ●新しいことを学んだり挑戦するのに抵抗がない方 ●映画・音楽・動画・商品をはじめ流行り物に興味がある方 ●目標達成にモチベーションを上げられる方 ●人と話すのが好きな方・よく相談を持ち掛けられる方 ＜こんな経験あれば考慮＞ ●広告代理店などで営業やディレクションの経験 ●実務に限らずSNS広告（アフィリエイトやASPなど）に関わった経験 「これ、よく見るな…」 「いいもの見つけた！流行りそう！」 「この人にコレを紹介してもらいたい」 なんて、SNSを見ているときやお買い物中に思い浮かぶことがある方、大歓迎！ SNSで流行をいち早くキャッチしたり、誰かに伝えたくなる方をお待ちしています！ -
■これまでの経験を活かして働けます♪■年収500万以上■賞与年2回
勤務地
愛知県名古屋市港区砂美町50-1 大三鋼機株式会社 仕事の概要
仕事内容: 当社は、「鋼材」を扱う「総合企業」です。 加工から販売まで行っております。 1947（昭和22年）創業、翌年1948（昭和23年）設立、 会社の歴史は70年以上になります。 現在、積極的なM＆Aによる事業拡大をはかっています。 子会社化した4社をグループ化し、 「大三鋼機ホールディングス」としての新体制を構築中です。 ・2018（平成30年） 株式会社尾張工業所をグループ会社化 ・2021（令和3年） 入谷電機工業株式会社および五洋工業株式会社をグループ会社化 ・2022（令和4年） グループ会社 ASED Lab.を設立 上記実績の他、工場の拡大、新工場の設立、加工設備・生産設備への投資も積極的に行っています。 【IPOに向けて経理チーム管理者候補を募集します！】 ◆IPO準備に伴う組織強化のため、経理チームの管理者候補を募集します。 社内の経理業務とIPO準備にかかる業務に取り組んでいただきます。 IPO準備については、外部のIPOコンサルタントと協力して業務に当たってもらいます。 連結会計や新たな会計方針の導入にあたり、 IPOコンサルタントのサポートを受けながら、自ら取り組んでいける方。 新たなことにチャレンジしていく意欲的な方を募集します。 上場準備という経験を自分の成長につなげることができます。 外部のIPOコンサルタントのサポートもあり、 実務経験が豊富でなくても安心してご入社いただけます。 【主な業務】 ・財務管理 ・税務申告 ・監査対応 ・予算管理 求める人材
求める人材: 必須要件 ・経理の実務経験者 ・決算業務 ・日商簿記2級をお持ちの方 歓迎要件 ・日商簿記1級をお持ちの方 ・税理士資格保持者または科目合格者 ・公認会計士資格保持者または科目合格者 ・マネジメント経験 ・上場企業もしくは上場準備企業での経理経験 ・連結決算の経理経験 ・税務申告の作成経験 求める人物像 ・適切なコミュニケーションができる方 ・チームワークを重視する方 ・安定した企業で長く働きたい方 ・仕事とプライベートの両立を図りたい方 -
在宅ネイリスト急募 / ネイルチップ作成のお仕事
勤務地
東京都品川区西五反田7丁目22-17 TOCビル12F 20-24 株式会社amieve 仕事の概要
仕事内容: 私たちはネイルチップのEC販売を行う企業です♪ 現在、在宅でネイルチップを作成していただける方を募集しています！ ◎黙々と作業する方が好き… ◎緊張感なく自分のペースで集中してネイルを作りたい… ◎時間に融通が効く仕事がしたい… そんな方でも安心してネイルのお仕事ができます！ ネイルが好きな方であれば、資格がなくても挑戦いただけますし、ネイリスト検定をお持ちの方は、さらにご活躍いただけるお仕事です。 ぜひ気軽にご応募ください！一緒に素敵なネイルチップをお届けしましょう♪ _________________________ 《お仕事の流れ》 依頼：初めてのデザインはすり合わせが必要なためご来社ください。弊社指定のネイルデザインをその場で塗りながらポイントをお伝えさせていただきます。 作成：弊社が用意する資材を使って在宅で制作 納品：完成したネイルチップを納品 報酬のお支払い：報酬は毎月25日にお振り込み 1セット：800～1,600円（デザインによって異なる） ※目安として時給換算で1,200円程度を想定しています。手が速い方や慣れてくれば実質の時給はUPします♪ 【納品数条件】 1ヶ月 最低50セット～ ※1セット＝ネイル両手10本分 ※イメージとして1回5時間勤務の週3アルバイトくらいの業務量です。 【報酬】 毎月25日にお振り込み ＊時給制ではなく報酬制となります。 ＊資材代、チップ代、梱包代、送料は弊社負担 求める人材
求める人材: 《求める人物像》 ・ネイルチップ制作を通じて、自分のペースでしっかり稼ぎたい方 ・責任感があり、指示や納期を守れる方 ・定期的にコミュニケーションが取れ、報告・連絡・相談ができる方 《歓迎するスキル》 ネイル資格所有 / ネイルサロン勤務歴 / ネイリスト経験者 / ネイル専門学生（ネイル資格者でなくてもクオリティの高いネイルが作れる方であれば大歓迎です） 《こんな方にオススメ》 ◎在宅でのお仕事をお探しの方 ◎黙々と作業をするのが好きな方 ◎品質にこだわってネイルを作りたい方 ◎自由な時間帯に働きたい方 -
2023年春に設立されたばかりの新しい会社で、Medtronic と DaVitaが共同出資し、腎臓病治療をターゲットとしたテクノロジーソリューションを提供する新会社としてMozarc Medical（モザークメディカル）が設立されました。
勤務地
スタンドアローン（新潟県）、スタンドアローン（埼玉県）、スタンドアローン（群馬… 想定年収
500万円～800万円 仕事の概要
腎臓領域に特化した医療機器の販売している当社にて関東甲信越エリアの慢性期腎臓治療医療機器の営業活動… 求める人材
★医療業界の知識がある方優遇！【必須】■営業経験3年以上【歓迎】□代理店、卸の営業経験の方歓迎、MR… -
＜資格が活かせる！月給40万円以上！＞設立7年で年商20億の成長企業！最大で昇給額年間100万円も可能！
勤務地
東京都千代田区有楽町駅 株式会社エルレクス 仕事の概要
仕事内容: あなたの運行管理資格が活かせる！ 【月給40万円と高めの給与設定！】 【努力次第で昇給は最大年間100万円】 設立7年で年商20億。急成長中の当社に 力を貸していただけませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【急成長企業！】 ●設立7年で年商20億！本社は丸の内 ●大手メーカーからの直請案件が8割で安定 ●新拠点も続々OPENの成長物流会社 ●定着率90%以上！3年間53人⇒48人定着 【経験を活かせる】 ●気づきやアイデアを伸び伸び発信できる社風 ●高待遇でお迎え⇒月給40万円＋賞与 ●昇給年1回（年間最大100万円になることも） ●管理職も目指せる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜エルレクスは、こんな会社、こんな職場です！＞ 東京・丸の内に本社を構え、関東から西日本にかけて拠点を展開しているエルレクス。大手メーカーからの直請案件を中心に幹線輸送に強みをもつ総合物流企業です。設立7年とまだ若い企業ですが、年商20億円と着実に売り上げを伸ばしています。 そこで営業職を募集します！ 職種やポジションに関わりなく、従業員個々人の自己実現や豊かな未来をサポートするのが、企業の「使命」だと考えている当社。スタッフも高いレンジの給与でお迎えするとともに、積極的に利益を還元します。個人の頑張りも正当に評価し報酬に反映、昇給額は最大で年間100万円になることも！ そんな当社の自慢は、定着率の良さ。定着率は90%以上で直近3年間で53人採用⇒48人が定着しています！社員たちの多くに「ずっとこの会社で働きたい、キャリアを重ねたい」と思っていただけていることが経営陣の誇りです。 この「働きやすさ」の要因のひとつとなっているのが、風通しのよい社風。年齢や社歴、職種などに関わりなく、気づきやアイデアなどを伸び伸び発信できるフラットな雰囲気だし、面と向かっていいづらいこともＳＮＳも活用して相談できるので安心です。ワークライフバランスの点でも、残業などを抑え、お休みの希望も可能な限り対応します！ 「スキルや経験を活かして給与をUPさせたい！」「より安定して規模の大きな会社でチャレンジしたい」そんな方は大歓迎！さらに良い環境であなたの経験を活かしませんか？ご応募お待ちしています！ ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 当社の本社営業部で既存・新規問わず貴方のスキルを存分に発揮して頂きたいです。社内外との密な連携を通じて、スムーズな輸配送を支える“司令塔”のようなポジションです。 【業務内容】 ① 荷主対応（既存・新規） ・元請／荷主からの配送依頼受付（TEL・メール） ・貨物内容／積込・納品地／納期などの詳細ヒアリング ・案件内容に応じた最適な車両・運行スケジュールの提案 ② 配車・車両手配（水屋業務） ・自社車両の空車情報、帰り便、ルート確認 ・繁忙期や車両不足時には、協力会社（傭車先）への横流し・持ち込み交渉 ・空車状況や当日配車、臨配の手配、運賃交渉 ・積載率・回転率・実車率を意識した効率配車の構築 ③ 事務処理・配車表管理 ・配車台帳の作成・更新 ・走行中のドライバーとのやり取りを通じた進捗管理 ・運賃表・運行伝票・車番・実績の突合せ、請求に向けたデータ整理 ＜経験を活かしたアイデアを歓迎します！＞ 社員の意見やアイデアはどんどん取り入れていく社風なので、みなさんの経験を活かしたアイデアや提案も大歓迎です！「もっとこうした方がよくなるんじゃない？」そんな気づきがあれば、どんどん発信してください！ ＜キャリアアップについて＞ 頑張りを正当に評価する会社なので、昇給額は最大で年間100万円になることもあります！また、ゆくゆくは「主任→課長→部長」と昇格してマネジメント経験を積んでいくことも可能です。 求める人材
求める人材: ＜学歴不問／30代～40代活躍中／ブランクOK＞ 必須：運行管理資格をお持ちの方 ＊運送業界の経験者は歓迎！ ＊運行管理の経験者募集（経験年数や会社規模は不問） ＜こんな方にピッタリ！＞ ・経験や資格を活かして、給与UPしたい ・成長企業で力を発揮したい ・アイデアや提案の発信が認められている職場がいい！ ・業績が安定している会社がいい ・長く勤めたいので定着率が高いところがいい ・将来的に管理職にキャリアアップしたい -
賞与3.2ヶ月／年休120日／残業なし／土日休／未経験歓迎
勤務地
千葉県松戸市松飛台504 株式会社板屋製作所 給与例
給与例 400万円／入社1年目（月給24万円＋手当＋賞与3.2ヶ月分） 仕事の概要
仕事内容 □年間休日120日以上＋完全週休2日制 □土日祝休みで17:30定時で残業ほぼなし □昇給・賞与年2回・退職金・各種制度 □家族・住宅等、手当もしっかり！！ □1947年創業 ばね製造機械 老舗企業 □経験不問・未経験・第二新卒大歓迎！ □安定成長企業で正社員として長く活躍 □製造部門を支える大切なポジション☆ □ハローワークで仕事をお探しの方も是非 □□――□□□――□□□――□□□――□□――□□ □□購買部門の新メンバー大募集□□ 私たちは世界42カ国で1万2000台以上の 自動機械を出荷し、様々な産業の自動化に 貢献しているばね製造機械メーカーです。 自社で開発、設計から組立、販売まで をワンストップ体制を築いおり、 社会のインフラを支え続けています。 国内ではトップクラスのシェアを誇り、 今やドイツ・イギリスにも支店を展開。 アメリカには販売代理店もあるほど。 今回の募集では『ばね製造機械』に 必要な資材調達から在庫管理までを 一貫して担う購買部門のスタッフです。 購買部門は製造部門に欠かせない 存在であり、まさにバックオフィスを 支えるポジションです。 細かい発注対応なども多いですが、 17:30退社で残業も月1時間もないため、 プライべートの時間も充実できますよ。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《仕事内容》 購買部門の担当者として、加工部品の 発注依頼、在庫部品の管理といった 資材の調達業務をお任せします。 【具体的には…】 ■PCへのデータ入力 ■資材の発注・仕入・受入検査・在庫管理 ■仕入先との交渉（品質・納期・仕様など） ■社内の関連部署との打ち合わせ など ものづくりに直接携わることはありませんが、 製造部門と密接に関わる重要な部署です！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ◆未経験でも本当に大丈夫…？◆ 先輩社員が教育担当として、 あなたをしっかりサポートしていきます。 機械はたくさんの部品で作られており、 覚えることはたくさんありますが、 発注の仕方や納期設定など1つ１つ丁寧に 教えていきますのでご安心ください。 また先輩たちの多くも未経験入社ですので あなたの気持ちがわかる先輩ばかりですよ。 さらに残業も殆どないため、 プライベートとのバランスもバッチリ◎ 完全週休２日制土日祝休みに加え、夏季・ GW・年末年始と休日も充実しております。 働き甲斐も働きやすさの両方を 当社で手に入れませんか。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ◆ばね機械のリーディングカンパニー◆ 当社は1947年に設立し、 ばね機械のリーディングカンパニーとして、 一貫して自動製造機械を開発・設計 および製造をしてきました。 1970年代には、 自動機械の電子制御技術を研究開発 1977年、世界初となる 『マイクロコンピュータ制御ばね成形機』 の開発に成功しました。 それから現在に至るまで、 ばね機械を専門とし開発・設計 および製造をしております。 これまでに、200種類を越える 自動機械を設計。 日本、ドイツおよび米国において、 50件以上の特許権を保有。 海外での取引実績は42ヵ国になります。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 求める人材
求めている人材 《 未経験・第二新卒の方も大歓迎□ 》 ◆学歴不問・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆理系・文系は一切問いません ◆ものづくりの会社に興味がある ◆安定企業で腰を据え働きたい方 ◆丁寧な気配り・配慮ができる方 （確認漏れが無いか等、細かい仕事です！） ◆丁寧さを重視して仕事を進められる方 ◆購買・資材調達・在庫管理経験者 □新人研修でしっかり学んで活かせる！ 未経験の方も安心して勤務して 頂けるように研修も整ってます！ 一人立ちするまでしっかり フォローするので、 安心してご応募くださいね♪ □ものづくりが好きが活きる会社！ 当社は過去50年間に200種類を超える 機械を設計しのべ1万2000台以上を 世界へ届けてきました。 様々な機械に触れることも多いため、 興味がある方にはきっとワクワクする 会社だと思いますよ□ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
【事務職】定着率抜群！残業ほぼなし◎年間休日122日♪
勤務地
東京都中央区日本橋馬喰町2-3-2 セントピア4階 株式会社りぶはあと 給与例
給与例 【年収例】 年収500万円 …入社5年・35歳（月給33万円） 仕事の概要
仕事内容 年間休日122日◇働きやすさが実現する やりがい抜群のオフィススタッフ！ かわいい癒し系のぬいぐるみや雑貨、 ナチュラルなラインのインテリアなど、 幅広い商品を企画している当社。 シンプルで優しいテイストの商品は 年齢問わず多くのお客様から大好評！ 大手百貨店や専門店での人気も上昇していま す。 今年で設立30年、誠実・堅実を大切にし、 みんなが幸せになれるような会社を目指して います。 安定基盤を固める一方で、 新たな事業も始動。 新領域にも挑戦するチャレンジ精神も持ちな がら、更なる成長を見込んでいます。 今回あなたには海外事業課のスタッフとして 海外のメーカーや工場とのやりとり、輸出入 の手続きなど会社全体を根本から支える存在 になっていただきたいと思っています。 最初は経験がなくても大丈夫。 一つずつ丁寧に業務を覚え、スキルを磨いて ください。 ＊募集要項＊ ワークライフバランスを考慮した福利厚生を 整えています。 ・年間休日122日 ・土日休み ・残業少なめ など プライベートも大切にできる環境。 事務メンバーの定着率も抜群です。 結婚や子供の誕生、子育てなど ライフイベントにも対応できる会社なので 30代の女性を中心に多くのメンバーがのびの びと活躍しています。 事務スキルだけではなく 会社を支える様々な業務にも挑戦でき、 ＋αのスキルを磨くことも可能です。 ＊仕事内容＊ 癒し系グッズやインテリア雑貨を企画・販売 する当社。 海外事業部のスタッフとして、海外からの 注文対応などを通じ商品を各国に届けてくだ さい。 取引先は中国・アメリカ・ヨーロッパが中心 で、お客様の7割は外国の方。 あなたの英語力を活かしてください。 ■海外からの注文対応 海外の商社から毎日2～3社、商品の注文が メールやFAXで来るので、船のブッキングか ら最終的な納品までを担当。 1件当たり早くて1～2日、長い場合は1週間 程かけて行います。 フォーマットに沿って英語で受発注対応を 進めましょう。 ■輸出入に関する対応 輸入時に通関業者の方に書類を送付。 輸出にかかる関税の処理は国内の船会社に お任せします。船会社から 「この品番の商品はどれですか？」といった 確認がくるので、こちらで調べて回答。 国内の船会社とのやりとりなので、日本語で の対応となります。 ■在庫管理 自社倉庫に商品が到着するので、その個数を 社内の在庫システムに更新。 ■営業スタッフのサポート 発注に使うオーダーシートの作成、日々の 受発注管理、お客様からの商品登録の依頼 対応などを行います。 商品の発注状況について確認されることも あるので、その際は海外にある工場に連絡 をとり、納期に間に合うよう管理します。 ■提案資料の作成 海外で販売するにあたり 「日本製の商品はどこが良いのか」といった 内容の提案資料を作成。 ★入社後は… まずは先輩を補助する業務からスタート！ 業務の流れを理解していきましょう。 わからないことは都度先輩に相談できるので 未経験でも安心して挑戦してくださいね！ ★先輩たちのほぼ全員が、産休・育休制度を 利用後、職場復帰しています。 ★皆で協力して… 少数精鋭のチームである当社。 だからこそあなたにはフットワーク軽く、 業務に向き合っていただきたいと思ってい ます。 仲間が大変な時には積極的に声をかけたり、 出来る範囲でサポートもしてください。 ※転勤なし！ ――――――――｡･◆･｡―――――――― 会社全体では、30代の女性社員が中心の当社 結婚や育児等、ライフイベントにも対応して おり、のびのびと末長く働ける環境です！ ぜひお気軽にご応募ください。 ※あくまで正社員登用前提での募集です。 ※契約は1年更新(待遇は正社員と同じ)ですが 全員が3年後には正社員になっています。 求める人材
求めている人材 【未経験歓迎】 ビジネスレベルの英語力をお持ちの方 （目安：TOEIC800点相当） 基本的なPCスキルがある方 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 学歴不問 ＜こんな方は歓迎＞ 安定した経営基盤の会社で活躍したい方 カワイイ商品に囲まれながら活躍したい方 プライベートも大切にしたい方 ＋αのスキルを身に付けたい方 -
2023年春設立の新しい会社で、Medtronic と DaVitaが共同出資し、腎臓病治療をターゲットとしたテクノロジーソリューションを提供する新会社としてMozarc Medical（モザークメディカル）が設立されました。
勤務地
東京本社（東京都港区） 想定年収
1300万円～2000万円 仕事の概要
北アジア地域内の指定された国々において、商業的パフォーマンスを推進し、損益計算書（P&L）を管理し、… 求める人材
【必須】■ビジネス、ライフサイエンス、または関連分野の学士号：MBAが望ましい。■医療機器、ヘルスケ… -
韓国語スキルが活かせる★アーティスト・ファンの想いをカタチに
勤務地
東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark Tower 7F 株式会社クオラス 本社 給与例
給与例 【年収例】 年収440万円 （入社3年目/25歳） 月給28万円＋賞与＋他 仕事の概要
仕事内容 自分のアイデアを カタチにするチャンスも◎ アーティストのグッズ制作に関わる業務を 幅広くご担当いただきます□ ＊…・―――――――――――――・…＊ 20代～30代の女性社員が活躍中！ 交渉スキルをお持ちの方、 ディレクションのご経験がある方歓迎！ ＊…・―――――――――――――・…＊ ▽ 求人のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊アニメやゲーム、音楽など、 エンタメ分野のプロモーションで 豊富な実績を保有 ＊アーティストと直接関わりながら 商品企画に携われる ＊有名韓国アイドルの グッズ制作に携われる！ ＊デザイン経験や 韓国語スキルをお持ちの方歓迎 ＊語学力（韓国語）が活かせる！ ＊フレックスタイム制導入 ＊正社員登用制度あり ▽ 募集の背景 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 設立以来、エンターテインメント分野を はじめとした、様々なクライアントの プロモーションを支援してきた当社。 今回は アーティストグッズを手掛ける部門で 新しいメンバーを募集します。 ▽ 具体的な仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ アーティストや所属プロダクション、 レコード会社といった関係者の意向を 汲み取りながら、 自分のアイデアも織り交ぜ、 グッズの企画制作を進めていきます。 ◆クライアントとの打ち合わせ ◆グッズ制作の企画立案 ◆集客・会場規模などの データをもとにした総予算の立案 ◆制作スケジュールの立案 ◆アイテムの選定、商品企画 ◆サンプルの作成・生産管理 ◆商品・在庫管理 ◆スケジュールや予算、損益管理 など ＊＊ハングルが堪能な方には 下記の業務もお任せします＊＊ ◆制作意図・要望などの詳細なヒアリング ◆韓国からのグッズの輸入手続き ◆国内での流通手配 など ★グッズ制作にトータルで 携わっていくポジションで、 最終的にはライブ会場などで、 実際にファンが商品を手にする姿を 見る機会もあります。 ＊＊一貫した業務に関わっていく＊＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ レコード会社や芸能事務所といった クライアントとの打ち合わせ、 企画デザイン・生産管理、 さらにはイベント会場での立ち合いまで。 あなたには、グッズ制作に関わる業務に トータルで携わっていただきます。 一部の仕事にとどまらず、 自分が“すべて”に関わり、 つくり上げたグッズを 最終的にファンの方が 手に取っている姿まで見られることは、 きっと大きなやりがいになるはずです。 ＊＊様々なスキルを活かせる＊＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ デザイン経験をお持ちであれば、 クリエイティブをメインに携わる。 韓国語が堪能であれば、 クライアントとの打ち合わせ、 輸入手続きに軸足を置く…。 仕事は多岐にわたりますので、 まずはそれぞれの適性・スキルに合わせた 業務から担当していただきます。 「デザインスキルを活かしつつ、 より幅広い経験を積みたい」 「韓国語をもっと使える環境で働きたい」 そうした想いを持っている方は、 ぜひご応募ください。 あなたの“得意”を活かして 活躍できるよう、 業務も割り振っていきますので ご安心ください。 ＊＊一貫して業務に携わるからこそ＊＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 企画・デザインから納品まで、 すべての工程に携わっていただく ポジションです。 デザインや生産管理など、 一部だけにしか関われない環境ではなく、 一貫してモノづくりを 進めていくことができますので、 完成したときの達成感も より大きくなると思います。 ＊＊キャリアアップを目指せる＊＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は契約社員からのスタートですが、 9割以上の社員が 正社員登用されている実績がございます。 求める人材
求めている人材 学歴不問、第二新卒歓迎！ 20代～30代の女性スタッフが活躍中□ ＜必須スキル＞ ＊デザインの制作観点はお持ちで 交渉スキルをお持ちの方 また、ディレクションのご経験がある方 ＊illustrator、Photoshopを 使用したデザイン経験 または、 韓国語のスキル（ネイティブレベル） ※語学力（韓国語）のある デザイナー経験者は優遇します♪ ＜歓迎スキル＞ ＊商品企画のご経験がある方 ＊マーケティングのご経験がある方 ＜求める人材＞ ＊状況の変化に対し、 柔軟かつ肯定的に 適応することができる方 ＊基本的な コミュニケーション能力がある方 ＊責任感が強い方 ＊アパレル商品、雑貨が好きな方 ＊エンターテインメント分野、 アーティストに興味がある方 ＊チームワークを重視して働ける方 ＊調整能力が高い方 -
ドライバー部門立ち上げメンバー！業界トップの成長企業で一緒に成長したい方お待ちしております。
勤務地
京都府綾部市 株式会社ファーストダウン 仕事の概要
仕事内容: ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥ ＜代表取締役 社長 白井からのメッセージ＞ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥ はじめまして、代表取締役社長の白井雄樹（しらいゆうき）です。 大切な仲間を迎える求人をこちらに記載しました。 是非ご覧いただけましたら幸いです。 ーーーーーーーーーーーーーーー ～ようこそ！～ 株式会社ファーストダウンにて ドライバーのお仕事！ ーーーーーーーーーーーーーーー ＜具体的な仕事内容＞ ・自社製品（カット野菜・サラダ）の配送 ・物流センターへの納品 ・野菜等原材料の引き取り、拠点間の資材運搬 等 □*□*□□*□*□□*□*□□*□*□□*□*□□*□*□ ４tトラックの運転経験・フォークリフト免許 必須 当社は創業7年のカット野菜・サラダのメーカーです。 この会社ではじめて０からカット野菜技術を学ぶメンバーも多いですが、 毎日、業界№１を目指し、 仲間と共に日々成長しています。 そういった背景から当社は 皆が一生懸命支え合いながら仕事をする社風ができました。 2017年にはじまりの地、福岡県久留米市田主丸に工場が完成してから 2021年には京都府綾部市の西日本最大規模の工場、 2023年には福岡県朝倉市の自動化技術に挑戦した工場、 と6年で３つの工場を皆で完成させました。 「これを乗り切れば次はあそこに工場を建てるぞ！」と全員参加で この会社は成長を続け、そしてついに、 我々にとって初となる中国地方、 西日本における最後の大仕事 岡山工場の建設が決定しました。 岡山工場は福岡２工場、京都工場から現在出荷中の 中四国エリアの業務をすべて集約させる 福岡・京都合同の一大プロジェクトです。 これにより創業から8年余りで我々は ついに創業時の掲げた目標である 西日本ナンバーワンのカット野菜メーカー という目標を実現します。 グループ連結売上は100億円を突破見込み、 さらに、グループでは新事業として農業法人も立ち上げるなど 活気ある話題が行き交っています！ そんな当社、社員個人、それぞれの夢をかなえるために、 会社で皆が立てた目標を全員で達成していこうという 熱い思いをもった社員が多いことが当社自慢の特色です。 かといって、社員皆の意識が変に高いわけではなく、 全員が一緒に働いている仲間のためにも頑張ろうという 素直に一生懸命な社員が多いと感じています。 今回、当社で初めてとなるドライバー部門を募集いたします！ 野菜の高騰を背景に、当社商品はますます人気が加速しており、 出荷エリア、数量も大幅に増えています。 そのような中で、当社専属のドライバー部門を立ち上げます。 私たちは地域に根差した会社経営を目指しており、 社員も親しんだ土地で働き続けたいという希望をもって 当社に入社してくれています。 今回の募集も転勤なく働きたいという方大歓迎です。 新工場の立ち上げは希望者の立候補のみです。 いつか新拠点の立ち上げに携わりたいと思ったときには いつでもそのチャンスが当社にはございます。 ============================= ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥ ＜我々が成長を目指す理由＞ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥ 「働く皆を幸せにしたい！」 という理念のもと経営を行なっています。 一緒に働くパートアルバイトさん の事をパートナーと呼び、 事務所で働くスタッフを会社の最前線 として働くフロントと呼びます。 とにかく全員参加で会社を作り、 良い会社を目指しています。 食の事業を通じて縁ある人を幸せにする 我々が最も大切にしている経営理念です。 この実現のため、願いをかなえる選択肢を持つために 必要な時に必要な助けをできるように、 この理念を実現したいと思います。 ともに成長を喜びあえる 活気ある職場で働きませんか。 ============================= 応募者の皆さまの思いをしっかり受け止めるため 面接での最終面接は私（代表の白井です）が全員対面で対応します。 たくさん、お話しして互いにともに歩いていきたいと 感じて頂き、一緒に働くことができましたら幸いです。 まずはご応募お待ちしております。 □*□*□□*□*□□*□*□□*□*□□*□*□□*□*□ 入社後はご経験を活かして 活躍してください！ ↓↓↓ 質問だけでも大歓迎です。 ぜひ、ご連絡ください!! 求める人材
求める人材: 【必須条件】 フォークリフト免許（実務経験） 箱車の実務経験 【歓迎】 大型自動車免許 -
39歳以下限定◆月給32万～◆残業ほぼなし/年休120日～
勤務地
東京都台東区浅草橋1-9-16 日東ビル8階 三精産業株式会社 給与例
給与例 ・年収例680万円(38歳：月給40万円＋賞与) 仕事の概要
仕事内容 【注意】39歳以下限定・未経験大歓迎！ 既存顧客向けの法人営業を募集 ◆石油製品を扱う専門商社 ┗オイル・樹脂・ゴムなどを中心に取り扱い ┗社員1人あたり売上3億円以上/法人向けのビジネスに特化 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □月給32万円～ ┗年収例680万円(38歳：月給40万円) ┗基本PCスキル(Word・Excel)必須 □年間休日120日以上/完全週休2日(土日祝） □月残業10時間未満 □浅草橋駅より徒歩3分のエリア ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆今回、新工場・倉庫の設立に伴い事業拡大のため 『法人営業職』を募集いたします。 育成前提の採用のため 『39歳までの方』が応募可能です。 業務経験などは一切不問◎ 『法人営業職にチャレンジしたい』 『将来を見据えて、長く働ける職場に転職したい』 そんな方にぴったりの求人です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ○●お仕事内容について●○ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社のお取引先への、 営業活動をお任せいたします。 今回ご担当いただく領域のお客様は、 道路工事向けの材料メーカーなどの企業様です。 道路材料など、 製造に必要な材料の有無や計画などを伺い、 必要に応じて全国のお客様先へご訪問いただきます。 【具体的には】 ・面談/電話/メールでヒアリング ┗メーカー様の受注状況をお伺い 必要な材料などお伺い ・お客様先へご要望に応じて、ご提案 ・見積書などの作成 ・その他、お取引に関わる業務全般 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ○●ご入社後は●○ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは社外研修を予定しています。 その後、先輩社員と同行していただき 業務の流れを覚えるところからスタートしましょう。 いきなり一人で業務をお任せすることはありませんので、ご安心を。 社内のルールや商材、 毎月の業務の流れを理解しながら、 徐々にあなたの能力を発揮していただけることを期待しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員1人あたり売上3億円以上/法人向けのビジネスに特化 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社のビジネスは100％法人向けに特化しています。 仕入れ元はENEOSが中心ですが、 ガソリンスタンドなどは経営しておりません。 海外からの輸入も取引量が増えております。 社員数も10名未満の少数精鋭ですが、 年商は35億円と、1人当たりのビジネススケールが大きいです。 そのため、 労働条件も社員思いの内容になっています。 更なる成長も目指しており、 茨城県稲敷市にも新工場・倉庫を建設中です（2025年9月頃完成） また中国では関連会社の工場があり、 自動車部品向けのゴム製品の材料を生産しております。 将来的には、 中国・台湾などの工場にも定期的に工場監査をして頂く機会もあります。 現状の語学力などは求めませんが、 コミュニケーションをとる意欲のある方だとご活躍いただけるかもしれません。 面接では、 ぜひ当社のビジネスについてもしっかりご説明できればと思っています。 ご興味のある方は、 ぜひ一度お会いしましょう！ 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ・39歳以下の方(キャリア形成のため) ・普通自動車免許をお持ちの方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □難しい志望動機は一切不問です/異業種出身者活躍中 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回は、未来の新戦力を育成するための採用です。 そのため、39歳までの方を応募可能な求人としています。 ニッチな業界ですので、 中々経験者はいない前提で採用活動をしています。 そのため、当社の商材や働き方に興味がある方であれば大歓迎です◎ 着飾った理由は必要ないので、あなたのそのままでいらしてください。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □【このお仕事が向いている方】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・フットワークが軽い方 ・お客様とのコミュニケーションを楽しめる方 お取引先は全国各地にあり、 対面を好まれるお客様が多いです。 そのため、 フットワークが軽い方だと、 お客様から選ばれるかもしれません。 当社は残業も少なく、 スケジュールも自分で調整が可能な環境です◎ メリハリをつけて働くことができます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □【お仕事に向いていないかもしれない方】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・臨機応変な対応が苦手な方 お客様のご要望に応えるため 業務時間では身軽に動ける方のほうが ご活躍ができます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
■『One Park』のブランド名で全国約2,000ヶ所の駐車場を展開。22期連続増益中のイチネングループの安定基盤もあり、業績も好調を維持しています。■個人ノルマ制ではなく一定水準の月給があるため、安心してチャレンジいただけます。
勤務地
東日本営業部（東京都港区） 想定年収
523万円～776万円 仕事の概要
【年間賞与実績5ヶ月分/個人ノルマ無のため安定した収入/業界未経験からの活躍者多数】プライム上場のイ… 求める人材
【必須】営業のご経験★不動産経験は不要！業界未経験から活躍している方の方が多いです★ -
【昼食は完全無料、できたての手作り昼食をご用意！】残業ほぼなし＆お休みは希望通り取れます♪
勤務地
〒264-0021千葉県千葉市若葉区若松町〒2640021 千葉県千葉市若葉区若松町531-649 株式会社プラス・イー 仕事の概要
仕事内容 整備スタッフ(メカニック) 正社員大募集！！ 【仕事内容】 トラックや一般車などの修理や車検業務 ■エンジントラブル・部品の故障 ■車の点検・整備・検査 など 接客はありません！ 整備に専念していただける環境です☆ あらゆるメーカーのトラックや乗用車など、 さまざまな車に触れられます！ 車好きな方にはたまらないオシゴトです♪ 《経験・スキルを活かせる♪》 これまでの経験を活かして即戦力で活躍しませんか？ 整備士手当など頑張りはしっかり給与に反映！ 転勤もないので腰を据えて働ける環境です！ 《家族や自分の時間も大切にできる♪》 ◎月の残業は10時間前後！ ◎お休みは希望通り取れます！ ◎長期休暇あり！ ＼うれしい待遇たくさん！／ ★好きな時間に無料で使えるマッサージチェア！ ★お好きなツナギを会社負担で自由に購入OK！ ★できたての手作りランチで応援！ 求める人材
資格 トラック整備の経験をお持ちの方 要・自動車整備士免許 I・Uターン歓迎 【あれば歓迎】 中型・大型免許 トラック整備士の経験 トラックメーカーの自動車整備士経験 -
アミューズメント経験必須／安定のイオングループ／賞与年2回／平均残業時間月9時間程度／車通勤OK／正社員募集
勤務地
兵庫県伊丹市 株式会社イオンファンタジー モーリーファンタジー 伊丹昆陽店 仕事の概要
仕事内容: ／ 業績好調＆店舗数年々増加の イオングループが運営する 『モーリーファンタジー』で働きませんか？ ＼ ------------------- ◆この求人の特徴 ------------------- □イオングループの安定基盤 ライフステージに合わせた家賃補助や 各種施設の割引など豊富な福利厚生も！ □「実力主義・チャレンジ大歓迎」の社風♪ 職種・役職を問わず現場から生まれた 優れたアイディアは即実行☆ 中途入社でもエリアマネージャーや 新店オープンなどキャリアアップ可能！ □男性・女性活躍中！ 子育て中の管理職者約50％と ライフイベントに変化があっても 活躍できる職場環境□ 平均残業時間は月9時間◎ ------------------- ◆イオンファンタジーの特徴 ------------------- ◎アミューズメント施設運営数業界No.1□ ◎世界9カ国で1,230店舗展開中☆彡 ------------------- ◆仕事内容 ------------------- まず店長候補として店舗業務を習得します。 具体的には… ・お客様対応、イベント実施 ・クレーンゲームコーナーの手直し ・施設の安全管理、清掃 ・売上金の回収、精算 ・ゲーム機のエラー対応 ・売上進捗の確認と対策 ・景品発注、在庫管理 ・部下育成、勤怠管理 覚えて頂くことは沢山ありますが、 教育プログラムに沿って、順番にレクチャーします。 ＜例：入社後の流れ＞ 入社 ：スタッフ・店舗副責任者 1～3ヶ月目：（基礎業務） └接客・販売業務、店舗オペレーションの習得 4～6ヶ月目（リーダー業務） └シフト管理、スタッフ育成のサポート 7ヶ月目～12ヶ月目（店長業務） └店舗マネジメント、売上向上の施策 1年後：店舗責任者 └店舗運営全般を任される店長として活躍いただきます！ 3年後：地域責任者（エリアマネジャー） ※ステップアップのタイミングには個人差がございます。 求める人材
求める人材: ＜必須＞ □アミューズメント業界経験必須 □こんな方おすすめ□ ・ゲームやアミューズメントが好き ・接客が好き/お客様の笑顔が好き ・年齢問わずチャレンジできる環境が良い ・早期に店長やさらに上の役職を目指したい ・安定している会社で働きたい ・福利厚生が充実している環境が良い など -
豊郷～長浜エリア 事業拡大につき査定士大募集！未経験者大歓迎です！
勤務地
滋賀県犬上郡豊郷町沢250-1 丸善アスト豊郷店 (株)D・Color 仕事の概要
仕事内容: 貴金属・ブランド品・金券・カメラ・古銭などの査定・買取業務、インターネット販売や取引先に発送等を行う査定士全般の業務、並びにリユースショップの店舗運営を少人数で行う小規模マネージメント業務になります。 ①オーナーまたは先輩査定士から基本接客や査定・買取についての研修→②店長、副店長のサポートを受けながら査定・買取業務の実践（研修と並行しながら実施）→③店舗運営等の補助業務→④自立しての店舗運営業務（店長・または副店長に昇格）という育成プログラムを、その方の理解度や習得度に合わせて段階的にお教えしますので、未経験者の方でも安心してご応募ください。 【仕事内容】 ・開店作業、店内清掃、各種事務処理、出品・発送業務、閉店作業 ・ 貴金属、ブランド品、金券、カメラ、古銭 などの査定・買取 ・商品の仕分け、各種取引業者への発送 ・オークションサイトでの商品出品と発送 ・集客のための戦略企画立案など ・ＳＮＳでの情報発信（インスタ・ブログ・公式LINEメッセージなど） 求める人材
求める人材: ・明るく、接客が好きな方 ・好奇心旺盛で、色々と調べることが好きな方 ・1人または少人数での業務が苦にならない方 ・帳票入力、メール、エクセル、SNS等の簡単なPC操作のできる方 ・自分の貢献が会社の実績に直結すると実感できる職場で働きたい方 ・店舗開発や広報業務など将来会社の幹部としても活躍してみたい方 ・業界未経験でもOK！（経験者歓迎） -
■『One Park』のブランド名で全国約2,000ヶ所の駐車場を展開。22期連続増益中のイチネングループの安定基盤もあり、業績も好調を維持しています。■個人ノルマ制ではなく一定水準の月給があるため、安心してチャレンジいただけます。
勤務地
大阪本社（大阪府大阪市淀川区） 想定年収
523万円～776万円 仕事の概要
【年間賞与実績5ヶ月分/個人ノルマ無のため安定した収入/業界未経験からの活躍者多数】プライム上場のイ… 求める人材
【必須】営業のご経験★不動産経験は不要！業界未経験から活躍している方の方が多いです★ -
【デジタルバンク】システムエンジニア ※新規事業／リモート可
勤務地
大阪府大阪市北区茶屋町大阪府大阪市北区茶屋町18-14 株式会社池田泉州銀行 仕事の概要
募集要項 職種 【デジタルバンク】システムエンジニア（大阪） 雇用形態 正社員 仕事内容 【業務内容】 現在新規で設立準備中のデジタルバンクのシステムエンジニアとして、ご自身の経験に応じて 社内インフラ～顧客向けサービス構築まで幅広く携わっていただきます。 ・社内向けシステムの構築・運用・サポート ・クラウド基盤の開発・運用・保守 ・CRMシステムの構築・運用 ・顧客向けサービス開発の要件定義・仕様検討 ・開発ベンダーとの調整・コミュニケーション など 【入行後のフォロー】 OJT形式で、案件のキャッチアップに問題がないように丁寧にサポート致します。 定期的な1on1ミーティングにより、業務以外のことも気兼ねなく相談いただける機会を 設けています。 求める人材
資格・経験 ■必須条件 ※下記いずれかのご経験をお持ちの方 事業会社での社内SEのご経験 要件定義・ベンダーコントロールのご経験 業務系システムやアプリ開発のご経験 ■歓迎条件 クラウドに関する知識・経験をお持ちの方 CRMシステムの構築・カスタマイズのご経験 -
20代、30代の未経験者活躍中！安定した福利厚生！高給与です！
勤務地
東京都港区北青山 株式会社リンク 仕事の概要
仕事内容: 【概要】 ■自社サービス「BIZTEL」のサービスデスクとして、 ご契約後のお客様からの問い合わせ対応（電話・メール）を行っていただきます。 【具体的には】 ■定期的に実施しているサービスのバージョンアップに伴う、新機能の動作確認や改善活動 ■当サービスとお客様システム間のAPI連携部分のテクニカルサポート -
【明るい髪色OK・ネイルOK ・ヒゲOK】今までの経験と知識をいかしてさらなるキャリア＆収入アップ！！年間休日は製造業界でも多い122日！
勤務地
山口県防府市新築地町29番3号 株式会社ミックコントラクトサービス 仕事の概要
仕事内容 【働く職場について】 自動車に使われている 部品製造の工場での業務です。 西日本モジュラーウインドウは創業100年、 マツダ自動車の全車種のドアミラーを生産している 石崎本店と住友グループでガラス産業世界2位の シェアを持つ日本板硝子との共同出資で設立した会社です。 【具体的な仕事内容】 自動車ガラスのモジュラーウィンドウの製造、加工を おこっています。 マツダ・トヨタ（レクサス）ほか、 大手自動車メーカーに納入しています。 主にリーチリフトを使用した業務をお任せします。 仕上工程をメインにお願いします。 ●リーチリフトにて成形品の搬入 ●出荷パレットセット ●空パレット交換 そのほか、不随作業として成形工程での リーチリフト作業もございます。 [こんな人が活躍] 【フォークリフトではどんな人が働いているの？】 従業員数25名（男女比 7：3） 30代：50％ 40代：35％ 50代：15％ 少人数ということもあり落ち着いた雰囲気で、 話しかけやすく相談もしやすいと スタッフの声をいただいています！ 中途入社の社員が多く、 リーダーの平均年齢は35歳～40歳です。 「転勤がなく働きやすそう！」 「30代・40代の先輩が多くなじみやすそう！」 といった声が多いです。 求める人材
応募資格 【必須資格】 フォークリフト免許（実務経験がある方） ※経験年数やブランクは問いません -
【金融（メガバンク・銀行・保険）業界や、製造業界の出身者も活躍中□】転職・企業の採用を一貫して支援
勤務地
東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階 株式会社ジェイエイシーリクルートメント 東京本社 仕事の概要
仕事内容: ／ オリコン顧客満足度(R)調査にて 、 ハイクラス・ミドルクラス転職の分野 ７年連続１位を受賞□ ＼ 質・量ともに日本で一番の コンサルティング型人材紹介会社です！ 世界で一番の人材紹介会社を目指して、 更なるビジネスの成長に取り組んでいます。 長年のキャリアを、 新しいフィールドで活かすチャンス！ 損保、生保、メガバンクなど、 金融業界でキャリアを積んできた方など 特定の業界のプロフェッショナル歓迎！ あなたのご経験を是非アピールしてください♪ ＼当求人のアピールポイント／ □年棒677万円～の高待遇！ □年間休日120日＆土日休み！ □フルフレックス制で働きやすい♪ ---------------------------- 【仕事内容】 さらなるサービス向上と事業拡大のため、 シニア～プリンシパルクラスの 両面型コンサルタントを募集します！ 両面型コンサルタントとは… 1人のコンサルタントが 「企業の人材採用サポート」と、 「求職者の転職支援」を一貫して行います！ 企業側と求職者のどちらも支援することで 企業と求職者の双方を一気通貫で支援することで、 高い専門性に基づいた本質的なマッチングを実現します。 【具体的な業務内容】 □企業対応 ・経営課題や採用戦略のヒアリング ・中長期的な人材戦略の立案と提案 ・採用プロセスの進行管理と成功までのサポート など □求職者対応 ・キャリア相談やスキル・経験の分析 ・求職者に最適なポジションの紹介 ・書類添削、面接対策、入社後フォローアップ など □チームマネジメント ・コンサルタントチームの目標達成を支援 ・メンバーの育成や業務改善施策の立案 など ＼職場の雰囲気について／ 平均年齢35歳と、活気のある雰囲気です。 年功序列ではなく、完全実力でしっかりと 評価される雰囲気があります！ ＼こんな想いをもった方が活躍されています□／ ■前職で改めて「人材」の大切さを実感した ■採用支援を通して、社会（企業）に貢献したい ■転職で迷われている方に寄り添った支援を行いたい 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ■キャリアに一貫性があり、 部長などのポジションで 責任ある業務を担ってきた方 ■特定の業界や領域で専門性を培ってきた方 ■企業内外から高い評価を得てこられた方 ※人材業界での経験は問いません！ 【歓迎条件】 ・人材紹介業でのコンサルタント経験 ・経営層向けや課題解決型の営業経験がある方 ・人事（採用・人事戦略など）の経験があり、 企業の採用プロセスを熟知している方 【以下のような方を求めています】 ・業界に精通しており、 スペシャリストとして高く評価されている方 ・現場で働き続けたいという情熱をお持ちの方 ・「人」に深く関わり、 その可能性を引き出すことに喜びを感じられる方 ・量的対応力がありスピード感をもって対応できる方 ・折衝力・交渉力に長けた方 ・組織の変化に柔軟に対応できる方 ---------------------------- 【給与・待遇】 ※賃金形態：年俸制 ※年俸は年齢・経験、前職年収等を勘案し決定 ▼月額給与 ※12分割＞ 42.1万円～66万円（一律手当を含む） ・固定残業手当：126,000円～180,000円含む（48時間分） ▼総年俸：677万4千円～1036万円 ・年額（基本給）29.4万円～42万円 ※超過した時間外労働分は別途支給 ・パフォーマンスボーナス年2回（7月・1月） ※100%達成 前年実績172万円～316万円 ＜年収例＞ ①年収：910万円/パフォーマンスボーナス：270万円 （職種：シニアコンサルタント/2年目） ②年収：1,250万円／パフォーマンスボーナス：400万円 （職種：プリンシパルコンサルタント/8年目） -
【経験者優遇】家賃補助の福利厚生◎土日祝×年間休日122日～
勤務地
東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント19階 株式会社ロフティー <本社> 給与例
給与例 □□年収例□□ ＜役職：支店長職＞ □年収730万円 （月給42万円+賞与年2回） ＜役職：部長職＞ □年収850万円 （月給50万円+賞与年2回） 仕事の概要
仕事内容 □□□管理職募集です□□□ 東京支店（本社営業拠点）にて のプレイングマネージャー職として、 拠点の業績拡大・部下の育成などを お願いいたします。 【具体的には…】 ■既存契約先の拡大・管理 ■メンバーマネジメント （部下の育成を含む） ■新規導入先の開拓、商談、提案活動 （スタッフ管理やスケジュール調整など含む） 【主な顧客…】 ・製造工場・倉庫 ・コンビニエンスストア ・病院 ・飲食店・小売店 現状は上記顧客が中心ですが、人材の提案は 様々な業界で可能です。 新しい分野の顧客開拓も現状の拡大も あなたの手腕でお任せします。 【働く環境…】 □営業アシスタントなど フォローやサポートする社員も います。働いきやすい体制で 仕事ができますよ♪ □ある程度初めから既存の 管理している顧客もお願いするので 営業業務の経験も積みやすいです。 新規客へのアプローチもあります◎ □半年に1度、年2回の 査定評価があります。 仕事へのやりがいと それに対して還元のバランスを 考えてしっかり評価いたします。 □20代～定年後の再雇用の社員まで 幅広く活躍中♪ 入社から長く働く社員も 入社1年目の社員も 同じように活躍できる環境です 【当社のご案内】 2002年の設立以来、 北関東を中心に地域密着型の 人材サービスを提供してまいりました。 現在拠点は15箇所、社員183名、 登録スタッフ様は2000名を超え 関連事業・企業も増えてきました。 より深く・企業に則した人材サービスを 提供できるようこれからも 努めてまいります。 また企業理念である 【一人一人が生き生きと 自分らしく働ける】 労働市場を創造したいと考えております。 そんな中、新しく入社する社員にも 自分らしく働ける環境をと考えております。 そのため、入社してから 希望により新しい職種に チャレンジできる制度 □キャリチャレ制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 結果だけなく経過も評価するために 上司による面談を行う □１on１面談 ￣￣￣￣￣￣￣ 新しい考えを常に応援・実現する ために年2回の社員による 新事業・新制度を発案する □ 未来会議 ￣￣￣￣￣￣ を行っています。 未来会議では実際に 新規企画案を実現して グループ企業の社長として活躍している 先輩もいますよ！ 求める人材
求めている人材 □営業・接客経験3年以上 （法人営業経験がある方は尚可） □マネジメント経験（3名程度の少人数でもOK） □高卒以上 □60才定年制 □要普通運転免許（AT限定可） ＜求める人物像＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣ □人と多く接する仕事がしたい方 □キャリアアップしたい方 □向上心のある方 □マネジメント職経験のある方 □頑張りを正当に評価されたい方 ＜こんな経験が活かせます＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □法人・個人や業界を問わず営業経験者の方 （法人営業、新規営業、提案営業 ルート営業 など） □人材サービス業界の経験者の方 □営業所長、管理者、役職者、マネージャー など管理職経験者の方 □接客販売業などの経験者の方 □人事・採用などの経験者の方 -
オープニング！月給30万円スタート！将来の営業所長候補としてあなたの力を貸してくれませんか。
勤務地
東京都国立市 株式会社修明 仕事の概要
仕事内容: ノルマ無し！未経験でも月30万スタート!警備会社の営業スタッフ 修明は東京都台東区を拠点に警備業を核とした事業を展開しています。 2027年6月より立川市にて新営業所を設立いたしました。 今回、立川営業所の更なる拡大と、将来的な新営業所展開を見据えた体制づくりのため、将来の営業所長候補を募集いたします。 「未経験からでも高月給稼げる職に就きたい・・・」 「新しい職種に挑戦したい・・・」 「ノルマに追われるのはもう疲れた・・・」 そんなあなたにおすすめです！ あなたには主に営業をメインにお任せします。 具体的には、、、 【仕事内容】 あなたにお任せするのは、交通誘導警備サービスの営業になります。 立川市を拠点に、近隣の土木工事会社、建設会社等を対象に、 交通誘導警備サービスを提案し、ご契約までをサポートいただきます。 インフラ整備の増加や人手不足の影響で、警備ニーズは年々拡大中しています。 すでにお取引のある企業様へのルート営業や、紹介・反響営業も多いため、 未経験からでもチャレンジしやすい環境です。 【この求人の魅力】 未経験から管理職候補（営業所長）として成長できる 社会で必要とされるサービスだから将来性＆安定性抜群 1名限定募集！集まり次第終了になります！ まずは「応募画面に進む」をタップ！ 求める人材
求める人材: 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎】 ・交通誘導警備業の経験有 ・営業経験（B to B） ・PC操作 この企業の類似求人を見る
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【正社員】学校法人ドット学園の講師スタッフ/蘇我駅 徒歩４分_16998
勤務地
千葉県千葉市中央区今井 株式会社ドットライン 本社 仕事の概要
仕事内容: ＊・。・。＊・。・。＊・。・。＊ 【おすすめポイント】 □キャリアの幅を広げる異動が可能 □柔軟な働き方で仕事と私生活を両立 □社員の成長をサポートする教育環境完備 【社風・環境】 「何をやるかより誰と働くか」がモットー。 千葉県を中心に約163拠点を展開中。 医療・福祉・介護事業は県内トップクラス！ 従業員と共にさらなる拡大を目指します。 【挑戦しやすい環境】 □やりたいことがあれば異動可能 □必要なら新事業の立ち上げもサポート □ライフスタイルに応じた柔軟な働き方OK 仕事とプライベートの両立を支援します。 【仕事内容】 当社グループ内の専門学校にて、介護技術に関する 授業全般や実習指導を行い、介護福祉士養成をサポートします。 □介護技術に関する授業や実習指導 □介護福祉士の資格取得をサポート □初任者研修や実務者研修の講師を担当 □喀痰吸引研修やスキルアップ研修を実施 グループ内企業の社員教育もサポートします！ ＊・。・。＊・。・。＊・。・。＊ 求める人材
求める人材: <必須要件> ・介護福祉士取得後に介護現場経験が5年以上ある（専任講師要件） ・講師経験あり（どこでも可） -
経験者歓迎！30～40代女性が活躍中★残業なし★土日休み
勤務地
大阪府大阪市浪速区日本橋西２丁目５－１１－２Ｆ JS建設株式会社 給与例
給与例 【年収例】 400万円／入社2年目・38歳 （月給30万円＋諸手当＋賞与年2回） 仕事の概要
仕事内容 ＞――――――――――――――――＜ 「経理職としてのプロを目指したい」 そんなあなたにピッタリの環境！ ＞――――――――――――――――＜ 民泊用物件の新築やリフォームを手掛ける 当社で活躍しませんか？ 「建設業界は初めて」という方も大歓迎♪ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ★会計入力の経験者を募集 ★月給30万円以上の高収入 ★賞与年2回 ★完全週休2日制の土日祝休み ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＞＞ワークライフバランス 何よりも注目すべきは、 月末月初など決算期でも“残業がないこと”。 毎日定時の18時で帰れます！ 『プライベートをもっと大切に』を 実現できます♪ ＞＞業務の効率化を推進 会計ソフト『弥生会計』や、 施工管理アプリ『ANDPAD』などを導入し 効率良く働ける環境を整えています。 さらに業務効率化を進めるため、 システムの導入を検討中！ ▼導入されれば下記のリスト作成が もっと楽になります♪ ・キャッシュフロー計算書 ・経費報告書 ・残高報告書 ・営業利益報告書 ・入金管理表 ・売上管理表 など 働きやすい環境を重視する方には 当社で働くことにメリットを感じて いただけるはずです！ ――――――― 仕事内容 ――――――― 経理を中心とした幅広い業務をお任せ！ まずは出来るところからスタート。 【会計業務】 ◎仕訳・伝票処理 ◎請求書・見積書発行 ◎現金・預金管理 ◎振込業務 など 【人事・総務業務】 ◎給与計算 ◎社会保険手続き ◎リスト作成 ◎電話応対 など 入社後の研修がありますので、 ブランクがある方もご安心ください！ 求める人材
求めている人材 ▼応募の条件は▼ 仕訳入力ができること。 使用していた会計ソフトの種類は問いません。 ※経理職の経験年数3年 ※フォーマットへの入力ができる方 ※ExcelマクロやRPAなど難しい PCスキルは必要なし ★建設・不動産業界経験者歓迎！ ★学歴不問 ★第二新卒歓迎 ★30代・40代活躍中♪ ★コミュニケーションがとれる方 ★宅建資格をお持ちの方 ★簿記2級以上いお持ちの方 ～こんな方にピッタリ～ ・経理としてプロを目指したい方 ・将来キャリアアップをしたい方 ・稼ぎたい方や成長したい方 ・職場環境の良さを重視したい方 ―――――――――― 当社JS建設について ―――――――――― JS建設は、2022年に設立した 大阪の西成区・浪速区・中央区を 中心に、海外の富裕層向けにオーダーメイド の住宅をつくっている若い会社です。 今後の事業拡大フェーズに伴い 自身の成長と会社の事業拡大に向けた、中枢ポジションを募集します！ 最近は、民泊用の物件なども手がけるように なり幅広いニーズにお応えしています。 営業から設計、施工までをグループ内で完結 できるためお客様とのやり取りもスムーズ。 細かなこだわりにも対応できるよう、 チーム一丸となり高いクオリティを大切にしています。 ありがたいことに、 継続してご依頼をいただく中で、 これからは国内のお客様向けのサービスも 本格的に広げていく予定です。 そこで今回、社内体制をより強化するため、 経理ポジションの新メンバーを募集することになりました。 これまでの経験を当社で活かませんか？
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