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【川崎フロンターレ】を含む求人・転職情報
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定年なしの正社員！学歴職歴は一切不問！創業29年で安定・残業少なめ・福利厚生充実で安心 〜今こそ一生モノの技術を身につけよう！〜
勤務地
神奈川県川崎市高津区溝口2-16-8 有限会社 伊藤工務店 仕事の概要
仕事内容: 「街を創るをはじめよう」 伊当社は大規模公共工事のコンクリート建造物のプロフェッショナル！ 建設工事現場で、高速道路JCT・地下鉄の駅・浄水場・公共地下駐輪場などをつくります。 ＊＊【主な仕事内容】＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 建造物の基礎部分である、コンクリートの躯体をつくります。 当社の職人たちは一人ずつが、型枠・足場・コンクリート打設などに関わる多くの技術と資格を習得します。誰でもどれでもすべてをこなす『多能工』が特徴です。 専門的な工程の多くを自分たちで一貫して行うため、各現場の基幹を担っています。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ □１チーム4〜10人 □所属の職人は10代〜50代。グループリーダー(職長)の平均年齢は40歳前後です □未経験で入社した人もいれば建築関係出身・土木関係出身者など、性質や経歴はそれぞれ。幅広い業務の中で、みんなが自分の得意分野を活かして働いています。 ★★応募前の職場見学受付中★★★★★★★★★ 応募迷っていても、履歴書を書かなくても大丈夫！まずは会社の雰囲気や働く姿を見に来てみてください！ お問合せはお電話・メールにてお気軽にどうぞ。 (現場見学の有無によって採用の可否を決定するものではありません。) 求める人材
求める人材: 学歴・職歴は問いません。まずは気持ちよく挨拶できればOK！ 【未経験でも大歓迎】 経験ゼロでも問題ありません。みんな最初ははじめの一歩から。 型枠ってなに？足場って？そもそも工事現場なんて見たことない……でも大丈夫！ 先輩と一対一のメンター制度でしっかりフォロー！安全に作業を行うための基礎講習・使う道具の名前から丁寧に教えます。 【経験者優遇】 型枠や足場の施工経験者大歓迎！ その他、各種資格あれば尚可（型枠支保工、足場、フルハーネス、丸のこ、玉掛、溶接、等々） ☆☆☆応募前の見学受付中☆☆☆ 迷っていても、履歴書を書いていなくても大丈夫！ まずは会社の雰囲気や、実際に職人さんたちが働く姿を見に来てみてください！ 強引な勧誘などは一切しませんので、安心して安全に楽しんで見ていただければと考えています。 お問合せはお電話・メールにてお気軽にどうぞ。 (現場見学の有無によって採用の可否を決定するものではありません。) -
【月給26万〜・5年経験者28万】【ディズニー研修あり】【サービス残業０】【社宅制度】【提携保育園】
勤務地
〒210-0837神奈川県川崎市川崎区渡田210-0837 神奈川県川崎市川崎区渡田 1丁目1番6号 株式会社 ミルク 仕事の概要
仕事の内容 □ 給料が安すぎてつらい □ 今の職場はサービス残業ばかりさせる □ 子供が多すぎて１人１人の成長が見守れない □ 家賃が高くなってて、給料だけじゃつらい □ 敷金とか初期費用が重くて、一人暮らしをあきらめぎみ・・ □ 社宅があるなら、東京に住んでみたい！ □ 社宅よりも、自分で選んだ家に住みたい □ 放デイやってみたいけど、家賃補助してほしいな □ 研修が充実してる、事業所で働きたい！ □ ディズニーランドでの研修！？行ってみたい！！ □ 退職金がある安定した会社で働きたい □ 働きたいのに、保育園がない・・ この中で１つでも該当するものがあって、「今の職場のままじゃ、むくわれない・・」という気持ちがあるようでしたら、お力になれるかもしれません。 おおげさかもしれませんが、「多数ある求人の中から、このページにアクセスしたことこそが、あなたの『人生のターニングポイント』」になるかもしれません。 逆に言うと、「あなたの『たった１度の人生』を、今の職場で、浪費し続ける」という選択は、とっても「損」なこと、なのかもしれません。 ー ご挨拶遅れて失礼いたしました。 株式会社ミルク代表の太田幸作です。 「なぜ、このページとの出会いが、ターニングポイントになるか？」と言いますと、「うちに勤めたスタッフの市場価値をアップさせ、『きっずあいらんど川崎で働いて良かった』と思わせる事」こそが、僕の使命だからです。 ー それでは、「弊社なら、なぜ、あなたの悩みが解消できるのか？」について、１つ１つ、丁寧に説明させていただきます。 なぜならば、「求職者さんの、人生の選択がかかわっているからこそ、情報を徹底的に開示する」というのが、弊社のスタンスだからです。 だって、そうしないと、「（入社してみてから）、こんなはずじゃなかった・・」と、お互い不幸になるだけですからね。。。 なので、こちらの求人は、かな〜り長文になっています。 ですので、ひとまず、お気に入り登録いただければと思います。 そして、じっくり・ゆっくり、求人をお読みいただければと思います！ ー 【月給２６万円保証】 まず、「お給料」についてですが、児童指導員さんにつきましては、月給２６万円を保証させていただいてます。 ー 【更に、５年経験者は、月２８万！へ】 認可保育園など、５年以上児童福祉事業で勤務経験がある方については、月給２８万円を想定しています。 具体的には、半年間の研修期間終了後（その間、所定労働日数の8割勤務）、月給２８万円へとアップします。 これは、保育園や学童等と比べても悪い水準でないと思います！ ー 【残業はあるが、サービス残業はない】 日中現場支援を全力でやっている関係上、どうしても残業はあります。 ですが、その分、残業代は法律に基づき、しっかり払わせてもらってます（みなし残業代+超過分）。 残念ながら、「サービス残業が多い学童、小学校、放デイ」って多いですよね。 「事務作業や行事の準備は持ち帰って、家で内職する」みたいな。 でもこれって、労働基準法的にはおかしな話ですよね。 ですが、我々は、「真っ当に事業所運営に取り組むのが大切」と考えているため、スタッフさんの労働環境にもしっかり目を配っています。 なので、「サービス残業はない形」で運営をしています。 ー 【学童や小学校よりも子供とじっくり関われる】 「子供は好きだけど、学童や小学校だと人数が多くて、じっくりかかわれない」という声をよく聞きます。 小学校、幼稚園、学童などは、先生１人でみる子供さんの人数が多くて大変ですよね。。。 そうなると、（ゆとりがなくて）なかなか１人１人の子供さんの成長によりそえないですよね。 われわれ放課後等デイサービスの場合、お子さんが１日約１０人という形ですので、子供とじっくり関われると思います。 もちろん、障がいがあるお子さんなので、寄り添い具合は増しますが、「それぞれの子供のペースで成長を見守れる」という点では、とても充実しています。 ー 【楽じゃないが、やりがいは絶対にある】 我々は本当に、真っ当に療育に取組んでいます。 正直、楽な仕事・簡単な仕事ではありません。 「軽度の子ばかりを集めてる事業所」「ただの預かりになっている事業所」がある中、我々は重度の子もうけいれながらも、「それぞれの子供が、それぞれのペースで育っていける」よう全力でサポートしています。 だからこそ、自信をもって「ちゃんと療育をやっている！」といいきれます。 「とってもやりがいのある仕事」だと、胸をはって言い切れます。 ー 【大人気の事業所】 うちの事業所は、（自分で言うのもなんですが、笑）、人気があります。 実際、単位をフルにうめられており、（申し訳ないことではあるのですが）待機も多いです。 それだけ「親御さん・子供さんに支持されている事業所」でもあります。 こういった人気の背景には、「ちゃんと療育をしているから」ということがあるかと思います。 ー 【営業ノルマなし】 「毎日営業させられて、歩合制」 こういった事業所もあると聞いています。 ですが、うちの事業所は、そもそも満員の事業所ですので、「ノルマのために、毎日、飛込営業をしてほしい」なんてことはありません。 ですので、「子どもたちの成長にじっくりかかわる」という保育士さん本来の業務に集中頂けます。 ー 【Uターン・Iターン歓迎】 当事業所は神奈川県川崎市にあります。 川崎市は、都内にもすぐでられるアクセスの良さもあり、今の時代でも人口が増加している人気都市です。 ですので、 「川崎出身だけど、今は大阪（兵庫や名古屋、仙台等の他の都市）にいるんだよね」 「今は新潟（福岡、札幌、広島といった地方）で働いてるけど、一度東京、横浜（神奈川）にでてみたいな」 こういった方、Uターン・Iターン希望の方にもうってつけかと思います。 ちなみに、Jリーグ最強の川崎フロンターレの本拠地でもあるので、フロンターレファンにはうってつけだと思います（笑） ー 【借り上げ社宅制度】 児童指導員のスタッフは、 精神保健福祉士、社会福祉士の資格保有者に限りますが、 「借り上げ社宅」を利用できます。 保育園には、同様の制度がある場合も多いのですが、 「放デイでは、非常に珍しい」と思います。 具体的には、以下のような補助をしています。 ・家賃半額負担 ・敷金礼金実質無料※敷金礼金2か月分負担 ・仲介手数料無料 なので、借り上げ社宅を利用するスタッフが負担するのは、 「家賃の半分のみでOK」です。 初期費用がほぼ不要なため、入社に際して引っ越しが必要な場合、 「基本、身一つ」で来ていただけます！ ー 【自分で選んだ家に住める】 借り上げ社宅の良いところは、「住む家を自分で選べること」です。 家を選ぶ基準って人によって違いますよね？ 「私、セキュリティーが高い家に住みたい」 「東京へアクセスがよい町にすみたい」 「わりとキレイ好きなので、共用部分とかキレイな家に」 といった感じで、こだわりは人それぞれだと思います。 しかし、普通の社宅だと、家を選ぶことができません。 その結果、「ちょっと不便な場所」だったり、 「古くてあまりきれいじゃない」、「セキュリティが弱い」場合もあります。 でも、弊社の借り上げ社宅では、自分の希望に合った家を選ぶことができます。 なので、自分のこだわりにピッタリな部屋を選ぶことが可能です！ ー 【障がい児未経験でも徹底フォロー】 「小学校、中学校、幼稚園、学童等で子供には慣れてるけど、障がいのある子は経験がないから不安」 こういった先生もいるかもしれません。 ですが、この点については、「未経験でも活躍できるフォロー体制」を整えておりますので、ご安心ください！ 実際、「障がい児さんは未経験だった保育士」等もおり、定型発達の子と違いや、それぞれの子の特性などをレクチャーしながら、初めてでもスムーズに現場支援ができるよう、工夫をしています。 ですので、「放課後等デイサービスは未経験」だとしても、安心して業務に取り組んでいただけます。 また、もしご不安であれば、一度見学に来ていただき、実際の現場を見ていただく事も可能です。 ー 【代表が常に現場に入りサポート】 「代表が現場にこないから、現場のことをわかっていない」こういった放課後等デイサービスって、結構ありますよね（苦笑） ですが、代表の太田は、常に事業所に出勤しています。 どんなスタッフよりも長く事業所にいるため、現場のこと、子供のこと、スタッフの人間関係、親御さんとの関係、すべてを徹底的に把握するようにしています。 もっとも、代表の意見をおしつけることもしません。 しっかり、現場の意見をきき、一緒に話し合いながら、最善策を考えていくスタンスです。 ちなみに、この辺りの、代表の性格やスタンスは、是非面接で、ご確認いただければと思います。 ー 【風通し◎】 子ども達の可能性を引き出すためには、療育環境はもちろんですが、スタッフさん自体の環境も大事ですよね。 放課後等デイサービスや児童発達支援事業所では、「個性が強い保育士の先生」「主張が強い児童指導員」といった方が残念ながらおられます。 残念ながら、そういった方の声が通ってしまい、大人しい児童指導員の声が届かなかったりします。 ですが、これでは良い仕事ができませんし、子ども達にも伝わってしまい、良い療育ができないと考えています。 ですので、私たちは、「子ども達のためにも、働くスタッフみんなのためにも、風通しの良い職場環境を作る」ということを重視しています。 ー 【退職金制度あり】 「放デイは好きだけど、退職金が無いのは不安」 という悩みをお持ちの方もいらっしゃるかもしれません。 実際に、「退職金制度がある放デイはほとんど無い」と思います。 しかし、弊社では、「退職金制度を導入準備中」です！ 私たちは、スタッフの皆さんが、安心して働ける環境にしっかりと投資するスタンスです。 なので、退職金制度を整備し、 「余計な心配をせずに業務に取り組める」環境作りを進めています。 ー 【提携保育園に子どもをお預け可能】 当事業所は、「小さいお子様をお持ちの方が、働きやすい環境」です。 例えば、「産休・育休明けの福利厚生」として、 「企業主導型保育事業」を活用しています。 具体的には、「企業主導型保育事業認定保育園」と提携しており、 「自分のお子様を預けるのに利用」できます。 正直なところ、定員などの理由で、確実に預けられるとはお約束できませんが、 「年度明けの時期」なら、「かなり高確率で預けることが可能」です。 そのため、「小さいお子さんがいるから、仕事ができなかった」という方は、 当事業所なら、問題なく働くことが可能になると思います。 ー 【ディズニーランドでの研修あり】 さらに、ディズニーランドで魔法を学ぶ研修も準備致しました！ 具体的には、 ・ディズニーランドに行くと、それが有給扱いになる ・さらに研修手当として1万円が支給される という研修制度です。 完全に弊社独自の研修になります。 もちろん、遊び目的の制度ではなく、「真面目なちゃんとした目的」があります。 研修の目的は、「子供たちの心の中にある夢や願い」を理解し、 「それを形にするための方法やテクニック」を学ぶことです。 ディズニーランドでは「人を楽しませる方法や見せ方などを勉強」し、 「療育に役立ててもらいたい」と考えています。 あくまで研修なので、ディズニーランドに行っていただいた後は、 研修レポートを提出していただく必要があります。 なお、ディズニーランドでの過ごし方は、完全に自由です。 ー 【昼食時のライス無料】 当事業所独自の福利厚生制度として「ライス無料」があります。 飲食店のサービスみたいですが、 「スタッフさんのコミュニケーションを活性化」させたり、 「昼食の手間を削減」する目的で始めた制度です。 具体的には、事業所内に「炊いたご飯を常に用意」しています。 この制度のおかげで、おかずだけ持ってきてくれれば、おいしい昼食を食べることができます。 なお、代表の太田より、 「吉野家の冷凍牛丼」や「カップラーメン」、「レトルトハンバーグ」などが 差し入れされる場合もございます。 ー 【お仕事詳細】 ・主なお仕事は、お子様を見守っていただくこと ・遊びを交えながら、コミュケーションスキルやチームワークが身につくようサポートしていただきます ・まずは「子どもたちと一緒に遊んだり」「お話を聞いたりすること」からでOK ・それ以外にも、「宿題や勉強の見守り」「片付けや忘れ物チェックのお手伝い」「運動の補助」「おやつの準備片付」 等、できることから徐々にお願いします ・また車が運転でき、送迎業務ができる方も歓迎です ・それ以外には、保護者の方との面談等もあります ※詳細は面接にてご説明いたします ※全て丁寧に引継ぎますので障がい児未経験の方でもご安心ください 《ある日のスケジュール例》 〜児童発達支援〜 09:00〜10:00 掃除などで教室準備、お迎え 10:00〜12:00 体操や遊びを通した運動プログラム 12:00〜13:00 帰りの会、ランチ休憩 〜放課後等デイサービス〜 13:00〜14:00 学校まで車でお迎え 14:00〜15:00 学校の宿題・個別プログラム 15:00〜15:30 おやつの時間 15:30〜17:00 遊びを通した運動プログラム 17:00〜18:00 帰りの支度・送迎 ー 【キレイ好き、集合！】 保育園と違って、「きたない放デイ」って結構ありますよね しかし、うちは、清掃を徹底的にやっているので「本当にキレイ」です。 どれくらい徹底的にやっているかというと、 ・トイレ掃除などのマニュアル作る ・ピューラックス（殺菌消毒剤）使って徹底的に掃除 ・床も毎日掃除機を徹底的にかけている ・チェックリストを作成し、掃除の残しが無いか確認 このように、マニュアルやチェックリストまで作って徹底的に行っています。 掃除後には、「髪の毛も無いくらいキレイ」になります。 なので、「放デイって汚いからもう働きたくない」と感じている方は、 ぜひ、ウチの事業所を見てほしいです！ ー 【最後に、弊社の療育に対する考え方】 申し遅れました。私は、放課後等デイサービス『きっずあいらんど川崎』を運営している株式会社ミルク代表の太田幸作（おおたこうさく）と申します。 我々の事業所は、以下のような「療育に対する考え方」で運営していますので、ちょっとお目通しいただけるとうれしいです。 まず、「小さくなろう小さくなろうとしている子供はいない」と考えています。 皆それぞれ「大きくなろう大きくなりたい」と思ってます。 だからこそ、「待ってあげましょう！」「信じてあげましょう！」というスタンスです。 ついつい、子供に対し、『もっと頑張れ！もっと頑張れ！！』と思ってしまうことがあったりもします。 ですが、「成長には個人差」があります。 だからこそ、「ゆっくり、ゆっくりで大丈夫なんだよ」と待ってあげたいし、信じてあげたい。 その上で、「認めてあげたい」 というのも、子供は、ご両親を中心に、まわりの大好きな人・先生に「認められたい」と思ってます。 だからこそ、「認めてあげる」「誉めてあげる」。 それが、子供の自信となって、「更に頑張ろう！大きくなろう！」と思う力につながります。 こういった考えをもっているため、当事業では『待つこと』『信じること』『認めること』、この３つを大事にしています。 私たちは勿論、「親御さんの愛」にはかないませんが、「その次の存在」になれるように、子供たちを大きな愛で包み込めるように、がんばっています。 子供たちそれぞれの個人差を認め、見極め、自由を奪うことなく、個人個人にあった自立サポートを『運動療育』を取り入れながら『脳の活性化』を促し、スタッフ一同一丸となって努めています。 そして、『ご家族』・『学校』・『私たち』三位一体となって、最良の療育を目指しています。 ー 【いったん募集枠に限定があります】 弊社は、ありがたいことに、多数のお問い合わせをいただいてます。 また、入社後も、お一人お一人に寄り添う姿勢のため、基本的に、「いっぺんにガバッと採用」といった事はしておりません。 そのため、今回の求人も、募集枠を限定させていただいてます。 ー 【まずはひとまずコンタクト下さい】 弊社は、応募者の方々との出会いを大切にしています。 なぜなら、最終的に、弊社にご縁があろうとなかろうと、「同じ地域で暮らしている地元の方々」という意味では、広い意味での仲間だと考えているからです。 であるからこそ、 「まだ決めてないけど、ちょっと話だけ聞いてみたい」 「職場のふんいきを見てみたい」 「経営者の考えを聞いてみたい」 こういった相談も大歓迎！ お電話でも、応募欄からでも、まずはお気軽にコンタクトください。 「ひとまず応募ボタンで申請」をしていただき、その後のお電話やメールにて、「ひとまず話だけ聞きたいんです」と仰って頂ければと思います。 ー 以上のような考え方のもと、弊社は事業を行っています。 こういった考え方に、「いいね！」と少しでも感じたようでしたら、まずはお気軽にご連絡ください（お電話、応募欄から）。 「入社するorしない」はひとまず置いておいてOK。 ご挨拶かねがね、ゆっくり話をさせていただき、「自分とフィットするな」といった感覚を、リアルにお確かめくださいませ（違うなと感じたら、遠慮なく、お断りしていただいて構いません。その方が、お互いにとって幸せですので）。 最後までお読みいただき、ありがとうございました！！ ー 【備考：人材紹介ダメ絶対】 「紹介会社に登録してしつこい電話に悩まされたことありませんか？」 「紹介会社に登録すると、不安を感じることはありませんか？」 実は、紹介会社に登録すると「今、気になっている事業所はありますか？」と質問され、その事業所に電話を代わりにかけてくれる仕組みです。 しかし、当社では紹介会社を通じた応募をお断りしているため、紹介会社からの電話は一切受け付けていません。 その理由は、高額な求人コストを削減し、皆さんにより良い労働条件を提供するためです。 だから、他の求人に応募する前に、ぜひ「直接」ご応募ください！ ー 【５月１１日追記】 多数のご応募、ありがとうございます！ 業績好調のため、引き続き、募集をしております。 ただ、大変恐縮ですが、人員が充足して、「募集終了」となってしまう場合もありますので、「興味あるかも」という方、お早めに「応募する」ボタンから、ご連絡いただければと思います！ 求める人材
応募資格 【応募資格・条件】 児童指導員任用資格を有する方 （児童指導員任用資格は下記に該当する方です） ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・幼稚園教諭 ・小学校の教員免許 ・中学校の教員免許 ・高校の教員免許 ・児童福祉事業の実務経験（高卒以上2年以上、その他3年以上） ※放課後等デイサービスの経験も含みます。 ・大学または大学院で、社会福祉学・心理学・教育学・社会学のいずれかに関する学部・研究科・学科・専攻を卒業された方 ・地方厚生局長等指定の児童福祉施設職員養成学校を卒業された方 -
定員60名(0〜5歳児) / 週休2日制 / 産休育休取得100% / 食事補助あり
勤務地
神奈川県横浜市緑区長津田1-18-11 明日葉保育園 長津田園 / 株式会社あしたばマインド 仕事の概要
仕事内容: 認可保育園での保育のお仕事 子ども達の園内活動、お散歩や遠足などの園外活動を含む保育業務 週案・月案の作成、連絡帳等記入の事務作業など、 子ども達の生活のサポートとリードをお願いいたします 定員：60名 （0歳児6名 1歳児10名 2歳児11名 3歳児11名 4歳児11名 5歳児11名） 開園時間：平日7：00〜20：00、土曜日7：30〜18：30 デイリープログラム 保育園でのデイリープログラムは、子どもたちが生活のリズムを身につけて、心身ともに健やかに過ごすことを目的としています。 ご家庭と保育園とが協力して、食事、排泄、睡眠、遊び、体調等をこまめに情報交換をしながら、子どもたちが快適に楽しく過ごせる環境を整えます。 授乳・離乳食・睡眠・トイレトレーニング等、個々の発達や体調にあわせて対応しています。 未来に活きる充実したプログラム 食育、グローバルオンライン保育、体操、リトミック、英会話など、日々の保育を補完するものとして様々なプログラムを展開しています。 子どもたちが主体的に活動できる環境を整えながら、自らが遊びや過ごし方を創り出していけるよう、また、子どもたちの創造性や新しい可能性を発揮できるように見守ります。 ＜保育理念＞ 子どもの明日を育み、今日を支える 明日葉の花言葉は、「旺盛な活動力」。私たちは、子どもが毎日を豊かにすごせる保育を通じて、明日をたくましく生きる力を育みたいと考えます。 そして、子どものすこやかな成長を願うご家庭や地域社会とのコミュニケーションを大切にして、よりよい今日をサポートします 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ ・保育士資格をお持ちの方 ※未経験・新卒の方のご応募OK ・65歳未満の方（定年年齢のため） ＜こんな方歓迎＞ ・ブランクはあるけど保育士として復職したい方 ・保育士パートの経験を活かしたい方 ・企業内保育の経験がある方 ・病棟保育士の経験がある方 ・院内保育士の経験がある方 ・保育士 派遣社員としての経験がある方 ・小規模保育園の勤務経験がある方 ※県外からの応募も受け付けております（借り上げ社宅完備 / WEB面接対応可） ※ピアノが弾けることが必須条件ではありません。人によって得意不得意はあるので、園の中でそれぞれの特技を生かして補っていければと考えております。 ＜求める人物像＞ 子育てを通じて、子どもたちの「明日をたくましく生きる力を育みたいと考えます。 子どもたちに寄り添い、日々を豊かに過ごせるようにサポートをして下さる方。子どもたちと子育て家庭を支え、地域みんなの笑顔を創り出すお手伝いを私たちと一緒にしませんか この企業の類似求人を見る
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学歴不問の正社員！創業30年・福利厚生充実の会社で幅広くアクティブに働けます！
勤務地
神奈川県川崎市高津区溝口2-16-8 有限会社 伊藤工務店 仕事の概要
仕事内容: 「街を創るをはじめよう」 当社は大規模公共工事のコンクリート建造物のプロフェッショナル！ 大手ゼネコンの一次下請けとして、公共土木工事現場で技術職を担っています。 今回の募集は、現場で働く技術系従業員のサポート全般の業務です。 総務、経理、管理、人事、どれか一つではなく幅広くやっていただきますので、未経験でも大丈夫。職歴でも趣味でも何でも、今までの様々な経験を力として一緒に会社を良くしていきましょう！ 【主な仕事内容】＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ・各現場への安全パトロール ・現場作業者の要望の吸い上げ ・作業の進捗状況の確認 ・従業員の教育支援 ・元請け企業および下位協力会社との調整 ・安全管理資料の作成 など デスクワークに限らない多様でフレキシブルな業務です。ぜひ貴方の経験と能力を活かしてください。 業務上必要な資格取得については、会社負担で支援します。 ご不明な点はお気軽にご質問ください。応募前の職場見学も可能です。 ご連絡お待ちしております。 求める人材
求める人材: ※普通自動車免許必須（運転経験のある方） ※公共土木工事等に関する知識があれば尚可(経験不問) 学歴・職歴は問いません。まずはコミュニケーション、報・連・相ができればOKです！ 業務内容は多岐にわたりますので、色々なことに興味を持って意欲的に取り組んでくださる方と楽しく働きたいと思います！ ☆☆☆応募前の見学受付中☆☆☆ 迷っていても、履歴書を書いていなくても大丈夫！ まずは会社の雰囲気や当社の業務を見に来てみてください！ 強引な勧誘などは一切しませんので、安心して安全に楽しんで見ていただければと考えています。 お問合せはお電話・メールにてお気軽にどうぞ。 (会社見学の有無によって採用の可否を決定するものではありません。) -
【社会貢献×高時給】普通免許でOK！自由な時間を確保しながら働ける送迎ドライバー職
勤務地
神奈川県横浜市緑区十日市場町神奈川県 横浜市緑区十日市場町 横浜市緑区十日市場町にあるデイサービス 仕事の概要
仕事情報 ● 仕事内容 ・ワゴン車でデイサービスの送迎を行います ・普通免許(AT限定可）で活躍！ ・バックモニター付き車両 ・間の時間は自由時間として有効活用できます！ ・添乗員が同乗するので運転に集中できます！ ・車両の清掃や日常点検 オススメポイント！ ・安心の研修制度(実車研修・道路交通法・マナー等) ・健康診断は毎年会社負担(負担額に上限あり) ・万が一の事故の際も修理代等の自己負担はナシ！ ・資格支援制度あり・無事故表彰あり ・社員割引制度あり(契約ホテル割引利用等) 求める人物像 安全第一で業務を行っていただける方を募集していま す。子どもたちやご利用者様の命をお預かりする、大 事な運行のお仕事です。私たちと一緒に、運行業務を 通して地域の方々のお役に立つお仕事をしませんか。 シニア世代・60歳以上の方も多数活躍中です！ 使用車両 ワゴン(リフト有) 求める人材
資格 ・学歴不問 ・経験不問 ・必要資格：普通免許(AT限定可) ※雇止め規定あり ※送迎経験がない方へも丁寧に指導しますの でご安心ください。 この企業の類似求人を見る
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■映像の“見せ方”だけでなく、“つくり方”から考える企画・制作スタイル ■市場の変化や顧客ニーズに合わせて制作フローをアップデートし続ける柔軟な組織 ■JAL/マイナビ/三井不動産/川崎フロンターレ等多数実績◎
勤務地
本社（東京都渋谷区） 想定年収
350万円〜490万円 仕事の概要
お客様の課題や叶えたい想いをキャッチアップして映像としてかたちにしている当社で、PMやプロデューサー… 求める人材
【必須】映像制作に興味があり、何かしらの実務経験をお持ちの方（2年以上）【求める人材】映像制作に関… -
＜資格・経験必須＞学童や児童館の巡回・運営指導・マネジメント補佐が主な業務です
勤務地
大阪府大阪市北区豊崎3-1-22 淀川6番館901 株式会社明日葉 関西支店 仕事の概要
仕事内容: 【お仕事内容】 【資格と経験が活かせるお仕事！現場の悩みや相談・課題を解決し、より良い施設運営を目指しましょう♪】 担当エリア（京田辺市）にある学童や児童館の巡回や 運営指導、エリアマネージャーの補佐業務が主な業務 です。また、新規開設の準備などにも携われる、魅力 たっぷりのお仕事です！現場で働くスタッフの相談事や 課題などを解決しより良い施設運営ができるようサポート をお願いします！ 求める人材
求める人材: ＜必須資格・経験＞ ・65歳未満(定年65歳) ・普通自動車免許をお持ちの方 ・学校・児童クラブ・保育園・幼稚園・ 児童福祉施設などの子育て支援・教育施設 での実務経験（年数不問） ＜歓迎・優遇＞ ・教員、保育士、放課後児童支援員資格 いずれかの資格があれば尚可 -
＜土日祝休み＞必須：普通免許＋組織や部門のマネジメント経験／WEB面接対応＜年間休日120日＞
勤務地
大阪府大阪市北区豊崎3-1-22 淀川6番館901 株式会社明日葉 関西支店 仕事の概要
仕事内容: 【お仕事内容】 【子どもの為に働く保護者の助けに！ 子どもが安心・成長できる場所を一緒につくっていきましょう！】 ＜京田辺市担当＞ 学童や児童館など放課後施設のエリアマネージャーと して、担当事業所のマネジメントをお願いします。施 設サポート・管理をはじめ、行政への対応や採用業務 、新規開設の準備など幅広い業務に携われるお仕事で す。 求める人材
求める人材: ＜必須資格・経験＞ ・65歳未満(定年65歳) ・普通自動車免許をお持ちの方 ・組織や部門のマネジメント経験のある方 ＜歓迎・優遇＞ ・教員、保育士、放課後児童支援員資格 いずれかの資格があれば尚可 -
【月給28万】【ディズニー研修あり】【社宅補助】【提携保育園】【サビ残０】
勤務地
〒210-0837神奈川県川崎市川崎区渡田210-0837 神奈川県川崎市川崎区渡田 1丁目1番6号 株式会社 ミルク 仕事の概要
仕事の内容 □ 心理学をいかした仕事がしたい □ 就職したけどブラック企業で残業代がでない □ 給料が安すぎてつらい □ 子供が好き！子供の成長に関わりたい！ □ 家賃が高くなってて、給料だけじゃつらい □ 敷金とか初期費用が重くて、一人暮らしをあきらめぎみ・・ □ 社宅があるなら、東京に住んでみたい！ □ 社宅よりも、自分で選んだ家に住みたい □ 放デイやってみたいけど、家賃補助してほしいな □ 研修が充実してる、事業所で働きたい！ □ ディズニーランドでの研修！？行ってみたい！！ □ 退職金がある安定した会社で働きたい □ 働きたいのに、保育園がない・・ この中で１つでも該当するものがあって、「今の職場のままじゃ、むくわれない・・」という気持ちがあるようでしたら、お力になれるかもしれません。 おおげさかもしれませんが、「多数ある求人の中から、このページにアクセスしたことこそが、あなたの『人生のターニングポイント』」になるかもしれません。 逆に言うと、「あなたの『たった１度の人生』を、今の職場で、浪費し続ける」という選択は、とっても「損」なこと、なのかもしれません。 ー ご挨拶遅れて失礼いたしました。 株式会社ミルク代表の太田幸作です。 「なぜ、このページとの出会いが、ターニングポイントになるか？」と言いますと、「うちに勤めたスタッフの市場価値をアップさせ、『きっずあいらんど川崎で働いて良かった』と思わせる事」こそが、僕の使命だからです。 ー それでは、「弊社なら、なぜ、あなたの悩みが解消できるのか？」について、１つ１つ、丁寧に説明させていただきます。 なぜならば、「求職者さんの、人生の選択がかかわっているからこそ、情報を徹底的に開示する」というのが、弊社のスタンスだからです。 だって、そうしないと、「（入社してみてから）、こんなはずじゃなかった・・」と、お互い不幸になるだけですからね。。。 なので、こちらの求人は、かな〜り長文になっています。 ですので、ひとまず、お気に入り登録ください。 そして、じっくり・ゆっくり、求人をお読みいただければと思います！ ー 【月給２８万円以上・年収４００万円めざせる】 まず、「お給料」についてですが、心理指導担当職員さんにつきましては、月給２８万円を保証させていただいてます。 ですので、残業代やボーナス(業績や貢献具合による)等を含めた年収ベースですと、「約４００万円」をめざせるイメージになります。 これは、心理学科卒業の方の給料水準としては、高めになるかと思います。 正直言うと、経営的にも、けっして、楽ではありません（苦笑） ですが、「心理指導担当職員として、心理学の専門性を生かし、子どもたちの療育に真正面から取り組んでいただく」というスタッフさんへの敬意を表し、しっかりお支払いさせていただきます。 ー 【残業はあるが、サービス残業はない】 日中現場支援を全力でやっている関係上、どうしても残業はあります。 ですが、その分、残業代は法律に基づき、しっかり払わせてもらってます（みなし残業代+超過分）。 残念ながら、「サービス残業が多い中小企業」って結構ありますよね。 「タイムカードは１８時できっておいて」なんて、言ってきたり・・。 でもこれって、労働基準法的にはおかしな話ですよね。 ですが、我々は、「真っ当に事業所運営に取り組むのが大切」と考えているため、スタッフさんの労働環境にもしっかり目を配っています。 なので、「サービス残業はない形」で運営をしています。 ー 【心理学の知識をいかせる】 「大学で心理学を一生懸命勉強したけど、就職したら全くいかせてない」 「心理学と関係ない営業ばっかやらされてる・・」 「心理学的観点から、子どもさんの役に立ちたい」 こんな思いってありませんか？ 残念ながら、心理学を生かせる職場って少ないですよね・・。 あったとしても、役所の非常勤職員みたいな感じでかなり不安定なポジションだったりしますし。 その点、当事業所なら、あなたが学んだ心理学の知識を子供さんの発達・成長のために存分に活かせます！ しかも、正社員ですし、報酬もしっかりお支払いさせていただきます。 そして何より、発達心理学や児童精神を中心とした「心理学」を障がいのある子どもさんのために生かすことができます。 「心理学と無関係な金融商品の営業ばかりさせられる日々」なんてことにはなりません。 ー 【未経験OK！公認心理士・臨床心理士でなくてもOK！】 放課後等デイサービスの「心理指導担当職員」としては、公認心理士・臨床心理士の方だけでなく、「大学（大学院）で心理学科を卒業した方」も対象になります。 また、当事業所は「未経験者でも成長できるフォロー体制」を作っており、実際、「放課後等デイサービス未経験の心理学科卒業生」も現場で活躍しています。 ですので、「該当しそうかな？」と思われる方、ひとまずエントリーしてください。 その上で、「私、対象になるかな？」「児童心理は未経験だから不安」といった悩みや不安に関して、相談にのらせていただきます。 ー 【子供の成長にじっくり関われる】 「子供が好き！子供とじっくり関わりたい！」というあなたには、放課後等デイサービスはフィットすると思います。 というのも、放課後等デイサービスは、障がいをもつお子さんの学童のような施設なんですが、利用者さんが１日約１０人という形ですので、子供の成長にじっくり関わることができるんです。 逆に、例えば、保育園や学童とかだと、「１人の先生が３０人くらいの子供さんを見ないといけない」なんてケースもありますよね。 それだと、残念ながら、なかなか１人１人の子供さんに寄り添う事は難しくなってきます。 放デイの場合、もちろん、障がいがあるお子さんなので、寄り添い具合は増しますが、（少人数ですので）「それぞれの子供のペースで成長を見守れる」という点では、とても充実しています。 ですので、「心理学で学んだ知識、経験を生かして、子どもの成長・発達にかかわりたい」という方にはぴったりな職場だと思います。 ー 【楽じゃないが、やりがいは絶対にある】 我々は本当に、真っ当に療育（治療と教育をあわせた造語。ざっくり、障がいのある子の成長支援の意味合いになります）に取組んでいます。 正直、楽な仕事・簡単な仕事ではありません。 「軽度の子ばかりを集めてる事業所」「ただの預かりになっている事業所」がある中、我々は重度の子もうけいれながらも、「それぞれの子供が、それぞれのペースで育っていける」よう全力でサポートしています。 だからこそ、自信をもって「ちゃんと療育をやっている！」といいきれます。 「とってもやりがいのある仕事」だと、胸をはって言い切れます。 ー 【大人気の事業所】 うちの事業所は、（自分で言うのもなんですが、笑）、人気があります。 実際、単位（利用枠）をフルにうめられており、（申し訳ないことではあるのですが）待機も多いです。 それだけ「親御さん・子供さんに支持されている事業所」でもあります。 こういった人気の背景には、「ちゃんと療育をしているから」ということがあるかと思います。 ー 【営業ノルマなし】 「毎日営業させられて、歩合制」 こういった事業所もあると聞いています。 ですが、うちの事業所は、そもそも満員の事業所ですので、「ノルマのために、毎日、飛込営業をしてほしい」なんてことはありません。 ですので、「子どもたちの成長にじっくりかかわる」という心理指導担当職員さん本来の業務に集中頂けます。 ー 【Uターン・Iターン歓迎】 当事業所は神奈川県川崎市にあります。 川崎市は、都内にもすぐでられるアクセスの良さもあり、今の時代でも人口が増加している人気都市です。 ですので、 「川崎出身だけど、今は大阪（兵庫や名古屋、仙台等の他の都市）にいるんだよね」 「今は新潟（福岡、札幌、広島といった地方）で働いてるけど、一度東京、横浜（神奈川）にでてみたいな」 こういった方、Uターン・Iターン希望の方にもうってつけかと思います。 ちなみに、Jリーグ最強の川崎フロンターレの本拠地でもあるので、フロンターレファンにはうってつけだと思います（笑） ー 【借り上げ社宅制度】 心理指導担当職員さんは、「借り上げ社宅」を利用できます。 保育園には、同様の制度がある場合も多いのですが、 「放デイでは、非常に珍しい」と思います。 具体的には、以下のような補助をしています。 ・家賃半額負担 ・敷金礼金実質無料※敷金礼金2か月分負担 ・仲介手数料無料 なので、借り上げ社宅を利用するスタッフが負担するのは、 「家賃の半分のみでOK」です。 初期費用がほぼ不要なため、入社に際して引っ越しが必要な場合、 「基本、身一つ」で来ていただけます！ ー 【自分で選んだ家に住める】 借り上げ社宅の良いところは、「住む家を自分で選べること」です。 家を選ぶ基準って人によって違いますよね？ 「私、セキュリティーが高い家に住みたい」 「東京へアクセスがよい町にすみたい」 「わりとキレイ好きなので、共用部分とかキレイな家に」 といった感じで、こだわりは人それぞれだと思います。 しかし、普通の社宅だと、家を選ぶことができません。 その結果、「ちょっと不便な場所」だったり、 「古くてあまりきれいじゃない」、「セキュリティが弱い」場合もあります。 でも、弊社の借り上げ社宅では、自分の希望に合った家を選ぶことができます。 なので、自分のこだわりにピッタリな部屋を選ぶことが可能です！ ー 【障がい児未経験でも徹底フォロー】 「心理学の勉強はしたけど、障がいのある子は経験がないから不安」 こういった方もいるかもしれません。 ですが、この点については、「未経験でも活躍できるフォロー体制」を整えておりますので、ご安心ください！ 実際、「障がい児さんは未経験だった心理学科卒業の２０代のスタッフ」もいますが、きっちり子供さんの成長支援にかかわれています。 ですので、「放課後等デイサービス（障がい児）は未経験」だとしても、安心して業務に取り組んでいただけます。 また、もしご不安であれば、一度見学に来ていただき、実際の現場を見ていただく事も可能ですので、お気軽にご連絡ください！ ー 【代表が常に現場に入りサポート】 「上司が現場にこないから、現場のことをわかっていない」こういった職場って、結構ありますよね（苦笑） ですが、代表の太田は、常に事業所に出勤しています。 どんなスタッフよりも長く事業所にいるため、現場のこと、子供のこと、スタッフの人間関係、親御さんとの関係、すべてを徹底的に把握するようにしています。 もっとも、代表の意見をおしつけることもしません。 しっかり、現場の意見をきき、一緒に話し合いながら、最善策を考えていくスタンスです。 ちなみに、この辺りの、代表の性格やスタンスは、是非面接で、ご確認いただければと思います。 ー 【風通し◎】 子ども達の可能性を引き出すためには、療育環境はもちろんですが、スタッフさん自体の環境も大事ですよね。 放課後等デイサービスや児童発達支援事業所では、「個性が強い保育士の先生」「主張が強い児童指導員」といった方が残念ながらおられます。 残念ながら、そういった方の声が通ってしまい、大人しい児童指導員の声が届かなかったりします。 ですが、これでは良い仕事ができませんし、子ども達にも伝わってしまい、良い療育ができないと考えています。 ですので、私たちは、「子ども達のためにも、働くスタッフみんなのためにも、風通しの良い職場環境を作る」ということを重視しています。 ー 【退職金制度あり】 「放デイは好きだけど、退職金が無いのは不安」 という悩みをお持ちの方もいらっしゃるかもしれません。 実際に、「退職金制度がある放デイはほとんど無い」と思います。 しかし、弊社では、「退職金制度を導入準備中」です！ 私たちは、スタッフの皆さんが、安心して働ける環境にしっかりと投資するスタンスです。 なので、退職金制度を整備し、 「余計な心配をせずに業務に取り組める」環境作りを進めています。 ー 【提携保育園に子どもをお預け可能】 当事業所は、「小さいお子様をお持ちの方が、働きやすい環境」です。 例えば、「産休・育休明けの福利厚生」として、 「企業主導型保育事業」を活用しています。 具体的には、「企業主導型保育事業認定保育園」と提携しており、 「自分のお子様を預けるのに利用」できます。 正直なところ、定員などの理由で、確実に預けられるとはお約束できませんが、 「年度明けの時期」なら、「かなり高確率で預けることが可能」です。 そのため、「小さいお子さんがいるから、仕事ができなかった」という方は、 当事業所なら、問題なく働くことが可能になると思います。 ー 【ディズニーランドでの研修あり】 さらに、ディズニーランドで魔法を学ぶ研修も準備致しました！ 具体的には、 ・ディズニーランドに行くと、それが有給扱いになる ・さらに研修手当として1万円が支給される という研修制度です。 完全に弊社独自の研修になります。 もちろん、遊び目的の制度ではなく、「真面目なちゃんとした目的」があります。 研修の目的は、「子供たちの心の中にある夢や願い」を理解し、 「それを形にするための方法やテクニック」を学ぶことです。 ディズニーランドでは「人を楽しませる方法や見せ方などを勉強」し、 「療育に役立ててもらいたい」と考えています。 あくまで研修なので、ディズニーランドに行っていただいた後は、 研修レポートを提出していただく必要があります。 なお、ディズニーランドでの過ごし方は、完全に自由です。 ー 【昼食時のライス無料】 当事業所独自の福利厚生制度として「ライス無料」があります。 飲食店のサービスみたいですが、 「スタッフさんのコミュニケーションを活性化」させたり、 「昼食の手間を削減」する目的で始めた制度です。 具体的には、事業所内に「炊いたご飯を常に用意」しています。 この制度のおかげで、おかずだけ持ってきてくれれば、おいしい昼食を食べることができます。 なお、代表の太田より、 「吉野家の冷凍牛丼」や「カップラーメン」、「レトルトハンバーグ」などが 差し入れされる場合もございます。 ー 【キレイ好き、集合！】 保育園と違って、「きたない放デイ」って結構ありますよね しかし、うちは、清掃を徹底的にやっているので「本当にキレイ」です。 どれくらい徹底的にやっているかというと、 ・トイレ掃除などのマニュアル作る ・ピューラックス（殺菌消毒剤）使って徹底的に掃除 ・床も毎日掃除機を徹底的にかけている ・チェックリストを作成し、掃除の残しが無いか確認 このように、マニュアルやチェックリストまで作って徹底的に行っています。 掃除後には、「髪の毛も無いくらいキレイ」になります。 なので、「放デイって汚いからもう働きたくない」と感じている方は、 ぜひ、ウチの事業所を見てほしいです！ ー 【最後に、弊社の療育に対する考え方】 申し遅れました。私は、放課後等デイサービス『きっずあいらんど川崎』を運営している株式会社ミルク代表の太田幸作（おおたこうさく）と申します。 我々の事業所は、以下のような「療育に対する考え方」で運営していますので、ちょっとお目通しいただけるとうれしいです。 まず、「小さくなろう小さくなろうとしている子供はいない」と考えています。 皆それぞれ「大きくなろう大きくなりたい」と思ってます。 だからこそ、「待ってあげましょう！」「信じてあげましょう！」というスタンスです。 ついつい、子供に対し、『もっと頑張れ！もっと頑張れ！！』と思ってしまうことがあったりもします。 ですが、「成長には個人差」があります。 だからこそ、「ゆっくり、ゆっくりで大丈夫なんだよ」と待ってあげたいし、信じてあげたい。 その上で、「認めてあげたい」 というのも、子供は、ご両親を中心に、まわりの大好きな人・先生に「認められたい」と思ってます。 だからこそ、「認めてあげる」「誉めてあげる」。 それが、子供の自信となって、「更に頑張ろう！大きくなろう！」と思う力につながります。 こういった考えをもっているため、当事業では『待つこと』『信じること』『認めること』、この３つを大事にしています。 私たちは勿論、「親御さんの愛」にはかないませんが、「その次の存在」になれるように、子供たちを大きな愛で包み込めるように、がんばっています。 子供たちそれぞれの個人差を認め、見極め、自由を奪うことなく、個人個人にあった自立サポートを『運動療育』を取り入れながら『脳の活性化』を促し、スタッフ一同一丸となって努めています。 そして、『ご家族』・『学校』・『私たち』三位一体となって、最良の療育を目指しています。 ー 【いったん募集枠に限定があります】 弊社は、ありがたいことに、多数のお問い合わせをいただいてます。 また、入社後も、お一人お一人に寄り添う姿勢のため、基本的に、「いっぺんにガバッと採用」といった事はしておりません。 そのため、今回の求人も、募集枠を限定させていただいてます。 ー 【まずはひとまずコンタクト下さい】 弊社は、応募者の方々との出会いを大切にしています。 なぜなら、最終的に、弊社にご縁があろうとなかろうと、「同じ地域で暮らしている地元の方々」という意味では、広い意味での仲間だと考えているからです。 であるからこそ、 「まだ決めてないけど、ちょっと話だけ聞いてみたい」 「職場のふんいきを見てみたい」 「経営者の考えを聞いてみたい」 こういった相談も大歓迎！ お電話でも、応募欄からでも、まずはお気軽にコンタクトください。 「ひとまず応募ボタンで申請」をしていただき、その後のお電話やメールにて、「ひとまず話だけ聞きたいんです」と仰って頂ければと思います。 ー 以上のような考え方のもと、弊社は事業を行っています。 こういった考え方に、「いいね！」と少しでも感じたようでしたら、まずはお気軽にご連絡ください（お電話、応募欄から）。 「入社するorしない」はひとまず置いておいてOK。 ご挨拶かねがね、ゆっくり話をさせていただき、「自分とフィットするな」といった感覚を、リアルにお確かめくださいませ（違うなと感じたら、遠慮なく、お断りしていただいて構いません。その方が、お互いにとって幸せですので）。 最後までお読みいただき、ありがとうございました！！ 【お仕事詳細】 ・主なお仕事は、お子様を見守っていただくこと ・遊びを交えながら、コミュケーションスキルやチームワークが身につくようサポートしていただきます ・まずは「子どもたちと一緒に遊んだり」「お話を聞いたりすること」からでOK ・それ以外にも、「宿題や勉強の見守り」「片付けや忘れ物チェックのお手伝い」「運動の補助」「おやつの準備片付」 等、できることから徐々にお願いします ・また車が運転でき、送迎業務ができる方も歓迎です ・それ以外には、保護者の方との面談等もあります ※詳細は面接にてご説明いたします ※全て丁寧に引継ぎますので障がい児未経験の方でもご安心ください 《ある日のスケジュール例》 〜児童発達支援〜 09:00〜10:00 掃除などで教室準備、お迎え 10:00〜12:00 体操や遊びを通した運動プログラム 12:00〜13:00 帰りの会、ランチ休憩 〜放課後等デイサービス〜 13:00〜14:00 学校まで車でお迎え 14:00〜15:00 学校の宿題・個別プログラム 15:00〜15:30 おやつの時間 15:30〜17:00 遊びを通した運動プログラム 17:00〜18:00 帰りの支度・送迎 ー 【備考：人材紹介ダメ絶対】 「紹介会社に登録してしつこい電話に悩まされたことありませんか？」 「紹介会社に登録すると、不安を感じることはありませんか？」 実は、紹介会社に登録すると「今、気になっている事業所はありますか？」と質問され、その事業所に電話を代わりにかけてくれる仕組みです。 しかし、当社では紹介会社を通じた応募をお断りしているため、紹介会社からの電話は一切受け付けていません。 その理由は、高額な求人コストを削減し、皆さんにより良い労働条件を提供するためです。 だから、他の求人に応募する前に、ぜひ「直接」ご応募ください！ ー 【５月１１日追記】 多数のご応募、ありがとうございます！ 業績好調のため、引き続き、募集をしております。 ただ、大変恐縮ですが、人員が充足して、「募集終了」となってしまう場合もありますので、「興味あるかも」という方、お早めに「応募する」ボタンから、ご連絡いただければと思います！ 求める人材
応募資格 ・公認心理師 ・臨床心理士 ・大学院または大学(4年制大学)の学部で、心理学を専修する学科の課程を修めて卒業した人 学歴不問 -
■映像の“見せ方”だけでなく、“つくり方”から考える企画・制作スタイル ■市場の変化や顧客ニーズに合わせて制作フローをアップデートし続ける柔軟な組織 ■JAL/マイナビ/三井不動産/川崎フロンターレ等多数実績◎
勤務地
本社（東京都渋谷区） 想定年収
400万円〜600万円 仕事の概要
ブランディング映像や採用映像など幅広い分野の映像制作を担っている当社の映像プロデューサーとして、新… 求める人材
【何れか必須】■映像制作におけるクライアントワークの経験5年以上（企画・撮影・編集一通りのご経験）… -
月給217,000円〜／必須：普通免許＋チームリーダーやサブなどマネジメント経験／WEB面接対応
勤務地
大阪府大阪市北区豊崎3-1-22 淀川6番館901 株式会社明日葉 関西支店 仕事の概要
仕事内容: 【お仕事内容】 【子育て支援に熱意をお持ちの方を歓迎します！】 担当エリアマネージャーのアシスタントとして自治体 訪問や年間計画書・スタッフのプロフィールの作成、 採用面接、施設長たちのサポート等をお願いします。 施設を巡回し、課題や困りごとなどの相談に乗り、課 題解決に向けたサポートを行なっていきましょう。 求める人材
求める人材: ＜必須資格・経験＞ ・65歳未満(定年65歳) ・普通自動車免許をお持ちの方 ・チームリーダやサブなどマネジメント経験 ＜歓迎・優遇＞ ・教員、保育士、放課後児童支援員資格 いずれかの資格があれば尚可(資格手当あり) -
＜高時給2200円×実働5.5h×平日週5日＞中型免許(8t限定解除)／未経験OK／土日祝休み／車通勤可
勤務地
東京都江東区市場前駅東京都 江東区市場前駅 （住所は車庫） 江東区にある幼児園 仕事の概要
仕事情報 ● 仕事内容 ・ワゴンバスで園児たちの送り迎えを行います！ ・1便の運行です。使用車両はコミューター(AT)。 ・中型免許8t限定解除で活躍！ ・高時給2200円×5.5時間勤務 ・添乗員が同乗するので子供たちのお世話は基本なし！ オススメポイント！ ・安心の研修制度(実車研修・道路交通法・マナー等) ・健康診断は毎年会社負担(負担額に上限あり) ・万が一の事故の際も修理代等の自己負担はナシ！ ・資格支援制度あり・無事故表彰あり ・社員割引制度あり(契約ホテル割引利用等) ・ハローワークでお探しの方も歓迎 求める人物像 安全第一で業務を行っていただける方を募集 しています。子どもたちやご利用者様の命を お預かりする、大事な運行のお仕事です。 私たちと一緒に、運行業務を通して地域の 方々のお役に立つお仕事をしませんか。 ハローワークでお仕事お探しの方やブランク のある方も大歓迎！ シニア世代・60代以上の方も多数活躍中です！ 使用車両 コミューター(AT) 求める人材
資格 ・学歴不問 ・経験不問 ・必要資格：中型免許(8t限定解除) ※雇止め規定あり ※送迎経験がない方へも丁寧に指導しますの でご安心ください。 #60代以上も応募可 #シニア世代活躍中 この企業の類似求人を見る
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未経験者大歓迎｜平均有給取得日数17日と働きやすい環境！
勤務地
神奈川県川崎市多摩区中野島3-20-30-210 株式会社Dotec 給与例
給与例 【年収例】 701万円／入社10年目・主任（月給43万円＋賞与） 550万円／入社5年目・班長（月給35万円＋賞与） 350万円／入社1年目・作業員（月給25万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 鉄道信号保安設備（機器やケーブル等）の施工・保守・管理 【具体的には】 現場作業員として、 徐々に仕事を覚えていただきます。 ◎鉄道信号装置の新設・交換工事 ◎信号ケーブル・トラフの敷設工事 ◎踏切障害物検知装置の設置工事 ◎信号器具箱内の配線工事、他 ＜担当沿線＞ JRおよび東急・京王・小田急・西武・京急の各路線 ＜メンバー構成＞ 現場では施工管理担当者のもと 作業にあたります。 リーダーを中心としたDotecメンバーと、 元請会社の担当者でチームを結成し工事の完成をめざします。 一体感を味わえる現場ですよ！ ◆抜群の安定性が特長の会社です 乗客の増減に関わらず、列車を運行する限り、 当社の仕事は不可欠なので、 コロナ禍でも賃上げを実行。 今回も業績好調につき、新たな人材を採用して育成したいと考えております。 ＜一から技術を身につけられます◎＞ ★資格取得のいかなる費用も全額会社負担 ★業務時間中に資格に関する勉強可能 と教育体制にも力を入れています。 現在活躍されているスタッフも、前職が介護職や営業職と 全くの未経験からスタート！ 「自分にもできるか不安。。」という方もご安心ください。 交通インフラを支えていく私たちの事業は、 今後も世の中になくてはならない仕事ですので、 「一生モノの技術」を得ることができます。 求める人材
求めている人材 ≪学歴不問・第二新卒／既卒歓迎≫やる気重視の採用！モノづくりが好きな方 【具体的には】 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ◎体を動かすことが好きな方 ◎資格の取得を目指す方 “一生モノの技術を身に付けたい”意欲的な方を求めています。 長い目で育てますのでぜひご応募ください。 社会人経験の少ない方は必要に応じて 新卒入社社員の研修への参加も可能です。 …歓迎… ●電気工事に関する知識・経験 ●工事現場での作業経験 ●普通自動車免許（AT可） -
＜高時給2000円・日中7.5h・土日祝休み・社保加入＞中型免許(8t限定解除)で無理なく安定収入♪
勤務地
東京都港区東麻布東京都 港区東麻布 港区東麻布にあるインターナショナルスクール 仕事の概要
仕事情報 ● 仕事内容 インターナショナルスクールに通学されている お子様の送迎バスドライバーの募集です！ 使用車両はコミューター(AT)です。 添乗員が同乗いたしますので、保護者対応や 乗降時のサポートも安心です。 走行ルートは広く走りやすい道が中心となっており、 落ち着いて運転していただけます。 車庫は港区芝3丁目にございます。 オススメポイント！ ・安心の研修制度(実車研修・道路交通法・マナー等) ・健康診断は毎年会社負担(負担額に上限あり) ・万が一の事故の際も修理代等の自己負担はナシ！ ・社員割引制度あり(契約ホテル割引利用等) 求める人物像 安全第一で業務を行っていただける方を募集していま す。子どもたちやご利用者様の命をお預かりする、大 事な運行のお仕事です。私たちと一緒に、運行業務を 通して地域の方々のお役に立つお仕事をしませんか。 シニア世代・60歳以上の方も多数活躍中です！ 使用車両 コミューター(AT) 求める人材
資格 ・学歴不問 ・経験不問 ・必要資格：中型免許(8t限定解除) ※雇止め規定あり ※送迎経験がない方へも丁寧に指導しますの でご安心ください。 この企業の類似求人を見る
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＜時給1800円×早朝3h×土曜だけ！週1日勤務＞大型免許／送迎未経験歓迎／セカンドキャリア
勤務地
神奈川県川崎市川崎区扇町神奈川県 川崎市川崎区扇町 川崎市川崎区扇町の企業 仕事の概要
仕事情報 ● 仕事内容 川崎駅〜センターを繋ぐ（途中停車場あり）、 人気の企業送迎。 使用車両は大型・中型バス。 主に従業員の方たちの送り迎えを行っていただきます。 運転が主な業務となりますが、他に車両の清掃や 日常点検等も行っていただきます。 シニア(中高年)の方も多数活躍中です！ オススメポイント！ ・安心の研修制度(実車研修・道路交通法・マナー等) ・毎年会社負担での健康診断あり(入社時のみ自己負担) ・万が一の事故の際も修理代等の自己負担はナシ！ ・社員割引制度あり(契約ホテル割引利用等) 求める人物像 安全第一で業務を行っていただける方を募集 しています。子どもたちやご利用者様の命を お預かりする、大事な運行のお仕事です。 私たちと一緒に、運行業務を通して地域の 方々のお役に立つお仕事をしませんか。 シニア世代・60歳以上の方も多数活躍中です！ 使用車両 大型・中型バス 求める人材
資格 ・学歴不問 ・経験不問 ・必要資格：大型免許 ※雇止め規定あり ※送迎経験がない方へも丁寧に指導しますの でご安心ください。 この企業の類似求人を見る
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嬉しい土日休み♪残業ほぼなし◎月給30万円以上！各種手当も充実★
勤務地
神奈川県川崎市多摩区宿河原2-30-4 のぞみ医療株式会社-のぞみ訪問看護リハビリテーションチーム登戸 仕事の概要
仕事内容: 訪問看護ステーションにて言語聴覚士業務全般をお願いします。 【具体的には】 ■リハビリ業務 ■機能訓練業務全般 ■機器準備 ■その他付随業務 ■日常生活に関する相談など □その他□ 訪問件数： 1日平均 5件 移動手段：車または電動自転車です。 □残業抑止・業務効率化に向けた取組み□ ・業務効率化委員会の設置 ・タブレット・スマホ支給 ・チャットツール導入 ・業務のマニュアル化 ・ペーパーレス化 ・クラウド化 ・ミーティング記録や研修教材の動画化 求める人材
求める人材: 言語聴覚士の資格をお持ちの方 -
駅チカ徒歩6分◎嬉しい昇給＆賞与あり★
勤務地
東京都豊島区池袋3-58-15 株式会社あしたばマインド-明日葉保育園 池袋園 仕事の概要
仕事内容: 保育園にて保育士業務全般をお願いします。 【具体的には】 ・園内活動およびお散歩や遠足などの園外活動を含む保育業務 ・週案や月案の作成 ・連絡帳等記入の事務作業 求める人材
求める人材: 保育士資格をお持ちの方 -
＜土日祝休み＞必須：普通免許＋組織や部門のマネジメント経験／WEB面接対応＜年間休日120日＞
勤務地
大阪府堺市中区深井清水町3731 Art深井2階A号 株式会社明日葉 堺事務所 仕事の概要
仕事内容: 【お仕事内容】 【子どもの為に働く保護者の助けに！ 子どもが安心・成長できる場所を一緒につくっていきましょう！】 学童や児童館など放課後施設のエリアマネージャーと して、担当事業所のマネジメントをお願いします。施 設サポート・管理をはじめ、行政への対応や採用業務 、新規開設の準備など幅広い業務に携われるお仕事で す。 求める人材
求める人材: ＜必須資格・経験＞ ・65歳未満(定年65歳) ・普通自動車免許をお持ちの方 ・組織や部門のマネジメント経験のある方 ＜歓迎・優遇＞ ・教員、保育士、放課後児童支援員資格 いずれかの資格があれば尚可 -
＜資格・経験必須＞学童や児童館の巡回・運営指導・マネジメント補佐が主な業務です
勤務地
愛知県名古屋市中区丸の内三丁目７番１９号 法研中部ビル３階 株式会社明日葉 中部支店 仕事の概要
仕事内容: 【お仕事内容】 【資格と経験が活かせるお仕事！現場の悩みや相談・課題を解決し、より良い施設運営を目指しましょう♪】 担当エリアにある学童や児童館の巡回や運営指導、エ リアマネージャーの補佐業務が主な業務です。また、 新規開設の準備などにも携われる、魅力たっぷりのお 仕事です！現場で働くスタッフの相談事や課題などを 解決しより良い施設運営ができるようサポートをお願いします！ 求める人材
求める人材: ＜必須資格・経験＞ ・65歳未満(定年65歳) ・普通自動車免許をお持ちの方 ・学校・児童クラブ・保育園・幼稚園・ 児童福祉施設などの子育て支援・教育施設 での実務経験（年数不問） ＜歓迎・優遇＞ ・教員、保育士、放課後児童支援員資格 いずれかの資格があれば尚可 -
＜土日祝休み＞必須：普通免許＋組織や部門のマネジメント経験／WEB面接対応＜年間休日120日＞
勤務地
兵庫県西宮市鳴尾町5丁目7-21 ナルオポスト304号室 株式会社明日葉 西宮事務所 仕事の概要
仕事内容: 【お仕事内容】 【子どもの為に働く保護者の助けに！ 子どもが安心・成長できる場所を一緒につくっていきましょう！】 学童や児童館など放課後施設のエリアマネージャーと して、担当事業所のマネジメントをお願いします。施 設サポート・管理をはじめ、行政への対応や採用業務 、新規開設の準備など幅広い業務に携われるお仕事で す。 求める人材
求める人材: ＜必須資格・経験＞ ・65歳未満(定年65歳) ・普通自動車免許をお持ちの方 ・組織や部門のマネジメント経験のある方 ＜歓迎・優遇＞ ・教員、保育士、放課後児童支援員資格 いずれかの資格があれば尚可 この企業の類似求人を見る
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学童や児童館の巡回・運営指導・マネジメント補佐が主な業務です！
勤務地
奈良県大和高田市幸町2-10 サンルピナス401号 株式会社明日葉 大和高田事務所 仕事の概要
仕事内容: 【お仕事内容】 【資格と経験が活かせるお仕事！現場の悩みや相談・課題を解決し、より良い施設運営を目指しましょう♪】 担当エリアにある学童や児童館の巡回や運営指導、エ リアマネージャーの補佐業務が主な業務です。また、 新規開設の準備などにも携われる、魅力たっぷりのお 仕事です！現場で働くスタッフの相談事や課題などを 解決しより良い施設運営ができるようサポートをお願いします！ 求める人材
求める人材: ＜資格・経験＞ ・65歳未満(定年65歳) ・普通自動車免許をお持ちの方 ・学校・児童クラブ・保育園・幼稚園・ 児童福祉施設などの子育て支援・教育施設 での実務経験（年数不問） ・教員、保育士、放課後児童支援員資格 いずれかの資格・経験があれば尚可 -
＜時給1500円×日中8h×週2〜3日勤務＞中型免許(8t限定解除)必須／直行直帰OK／送迎未経験歓迎
勤務地
神奈川県足柄下郡箱根町二ノ平神奈川県 足柄下郡箱根町二ノ平 箱根の有名温浴施設 仕事の概要
仕事情報 ● 仕事内容 ホテルや施設、強羅駅のシャトルバス運行をお願いします。 使用車両はマイクロAT(11人以上)、固定ルートとなります。 ご利用者様を安全に送り迎えしていただきます。 午前はチェックアウトのお客様を駅に、 午後はチェックインのお客様をお迎えして頂きます。 コースは簡単です。多少の接客はありますが運転のみのお仕事。 オススメポイント！ ・安心の研修制度(実車研修・道路交通法・マナー等) ・毎年会社負担での健康診断あり(入社時のみ自己負担) ・万が一の事故の際も修理代等の自己負担はナシ！ ・社員割引制度あり(契約ホテル割引利用等) 求める人物像 安全第一で業務を行っていただける方を募集していま す。子どもたちやご利用者様の命をお預かりする、大 事な運行のお仕事です。私たちと一緒に、運行業務を 通して地域の方々のお役に立つお仕事をしませんか。 シニア世代・60歳以上の方も多数活躍中です！ 使用車両 マイクロ・AT(11人以上) 求める人材
資格 ・学歴不問 ・経験不問 ・必要資格：中型免許(8t限定解除) ※雇止め規定あり ※送迎経験がない方へも丁寧に指導しますの でご安心ください。 この企業の類似求人を見る
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3/1より最低給与がアップ！充実のサポートで85%の方が未経験から大活躍！好きな時間に好きな店舗で働けるのも特徴
勤務地
神奈川県川崎市麻生区片平6-6-1 りらくる 片平店 仕事の概要
仕事内容: ■仕事内容 * もみほぐしや、足つぼなど、お客様にリラクゼーションを提供していただ頂きます。 * 店舗の清掃やタオルの洗濯など店舗運営をサポートいただきます ◎無料のレッスンでリラクゼーションの技術や会計や予約管理システムの操作などを習得します。リラクゼーションの経験がない方もご安心ください ※りらくるでは治療を目的とした医業類似行為（マッサージ、あん摩、柔道整復など）はおこなっておりません。 ※時給2,340円〜の記載となりますが、実際は1施術あたりの収入になります。 求める人材
求める人材: ・無資格可 ・未経験可 ・18歳以上（年齢制限の事由:例外事由2号による） ※警備員、大工、アパレル、美容師、教師、IT企業などからの転職される方もいて、19〜65歳までのセラピストが活躍しています。 【歓迎項目】 ・経験者も大歓迎 ・リラクゼーションセラピスト（もみほぐし）の実務経験がある方は優遇いたします ・その場合、技術チェックの上、システムのみのレッスンで入店も可能です（最短当日契約、次の日には入店可能） この企業の類似求人を見る
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月給250000〜300000円／業界・職種未経験OK／子どもの成長を支える事に熱意を持てる方大歓迎！
勤務地
東京都港区三田3-5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー3階 株式会社明日葉 学童・児童館事業部 東京本社 仕事の概要
仕事内容: 【お仕事内容】 《WEB面接対応》必須：社会人経験ある方！子どもの為に働く保護者の助けに！ 子どもが安心・成長できる場所を作っていきましょう 学童や児童館など放課後施設のエリアマネージャ ーとして、10〜20の事業所のマネジメントをお願 いします。担当地域の施設サポート・管理をはじ め、行政への対応や採用業務、新規開設の準備な ど幅広い業務に携われるお仕事です。 求める人材
求める人材: ・年齢不問 ・未経験歓迎 ・必須：社会人経験ある方 ・必要資格：普通自動車免許 （巡回時に社有車で移動していただくため） 【活かせるスキル・経験】 ・自治体との折衝経験がある方 ・マネジメント経験がある方 ・積算スキルがある方 -
＜資格・経験必須＞学童や児童館の巡回・運営指導・マネジメント補佐が主な業務です
勤務地
大阪府堺市中区深井清水町3731 Art深井2階A号 株式会社明日葉 堺事務所 仕事の概要
仕事内容: 【お仕事内容】 【資格と経験が活かせるお仕事！現場の悩みや相談・課題を解決し、より良い施設運営を目指しましょう♪】 担当エリアにある学童や児童館の巡回や運営指導、エ リアマネージャーの補佐業務が主な業務です。また、 新規開設の準備などにも携われる、魅力たっぷりのお 仕事です！現場で働くスタッフの相談事や課題などを 解決しより良い施設運営ができるようサポートをお願いします！ 求める人材
求める人材: ＜必須資格・経験＞ ・65歳未満(定年65歳) ・普通自動車免許をお持ちの方 ・学校・児童クラブ・保育園・幼稚園・ 児童福祉施設などの子育て支援・教育施設 での実務経験（年数不問） ＜歓迎・優遇＞ ・教員、保育士、放課後児童支援員資格 いずれかの資格があれば尚可 -
嬉しい土日休み♪残業ほぼなし◎月給30万円以上！各種手当も充実★
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神奈川県川崎市多摩区宿河原2-30-4 のぞみ医療株式会社-のぞみ訪問看護リハビリテーションチーム登戸 仕事の概要
仕事内容: 訪問看護ステーションにて言語聴覚士業務全般をお願いします。 【具体的には】 ■リハビリ業務 ■機能訓練業務全般 ■機器準備 ■その他付随業務 ■日常生活に関する相談など □その他□ 訪問件数： 1日平均 5件 移動手段：車または電動自転車です。 □残業抑止・業務効率化に向けた取組み□ ・業務効率化委員会の設置 ・タブレット・スマホ支給 ・チャットツール導入 ・業務のマニュアル化 ・ペーパーレス化 ・クラウド化 ・ミーティング記録や研修教材の動画化 求める人材
求める人材: 言語聴覚士の資格をお持ちの方 -
＜高時給1800円・社会保険加入・土日休み＞＜中型免許(8t限定解除)＞＜週5日×午後6〜6.5h＞
勤務地
東京都小金井市緑町東京都 小金井市緑町 東京都小金井市にあるスポーツクラブ 仕事の概要
仕事情報 ● 仕事内容 学童のお迎えとスイミングスクールに通う児童の 送迎バスドライバーのお仕事です。 使用車両: マイクロMT(11人以上) 勤務時間: 午後からの出勤で、余裕を持って働けます 学童送迎: 添乗員が同乗し、学校にお迎え スイミングスクール送迎: 規定コースに沿って生徒を送り迎え シニアの方でも安心して取り組めるお仕事です。 オススメポイント！ ・安心の研修制度(実車研修・道路交通法・マナー等) ・毎年会社負担での健康診断あり(入社時のみ自己負担) ・万が一の事故の際も修理代等の自己負担はナシ！ ・社員割引制度あり(契約ホテル割引利用等) 求める人物像 安全第一で業務を行っていただける方を募集していま す。子どもたちやご利用者様の命をお預かりする、大 事な運行のお仕事です。私たちと一緒に、運行業務を 通して地域の方々のお役に立つお仕事をしませんか。 シニア世代・60歳以上の方も多数活躍中です！ 使用車両 マイクロ・MT(11人以上) 求める人材
資格 ・学歴不問 ・経験不問 ・必要資格：中型免許(8t限定解除) ※雇止め規定あり ※送迎経験がない方へも丁寧に指導しますの でご安心ください。 -
＜時給1700円×午後6.5h×火水木土の週4日＞中型免許(8t限定解除)／直行直帰／シニア世代活躍中
勤務地
東京都町田市真光寺町東京都 町田市真光寺町 東京都町田市の医療センター 仕事の概要
仕事情報 ● 仕事内容 駅と病院を結ぶシャトルバスの運行をしていただきます。 固定コース、時刻表に基づいて運行となります。 使用車両はマイクロMT(11人以上)。 コースは覚えやすく安心して勤務していただけます。 オススメポイント！ ・安心の研修制度(実車研修・道路交通法・マナー等) ・毎年会社負担での健康診断あり(入社時のみ自己負担) ・万が一の事故の際も修理代等の自己負担はナシ！ ・社員割引制度あり(契約ホテル割引利用等) 求める人物像 安全第一で業務を行っていただける方を募集 しています。子どもたちやご利用者様の命を お預かりする、大事な運行のお仕事です。 私たちと一緒に、運行業務を通して地域の 方々のお役に立つお仕事をしませんか。 ハローワークでお仕事お探しの方やブランク のある方も大歓迎！ シニア世代・60代以上の方も多数活躍中です！ 使用車両 マイクロ・MT(11人以上) 求める人材
資格 ・学歴不問 ・経験不問 ・必要資格：中型免許(8t限定解除) ※雇止め規定あり ※送迎経験がない方へも丁寧に指導しますの でご安心ください。 #60代以上も応募可 #シニア世代活躍中 この企業の類似求人を見る
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＜時給1500円×実働5h・9h×週3日勤務＞中型免許(8t限定解除)／直行直帰OK／送迎未経験歓迎
勤務地
神奈川県相模原市緑区大島神奈川県 相模原市緑区大島 相模原市緑区大島にある病院 仕事の概要
仕事情報 ● 仕事内容 病院の送迎ドライバーのお仕事です。 使用車両はコミューター(AT)です。基本的に決まった ルート間のシャトルバス運行となります。 送迎業務未経験の方にも、丁寧に研修を行いますので、 ご安心下さい。 オススメポイント！ ・安心の研修制度(実車研修・道路交通法・マナー等) ・毎年会社負担での健康診断あり(入社時のみ自己負担) ・万が一の事故の際も修理代等の自己負担はナシ！ ・社員割引制度あり(契約ホテル割引利用等) 求める人物像 安全第一で業務を行っていただける方を募集 しています。子どもたちやご利用者様の命を お預かりする、大事な運行のお仕事です。 私たちと一緒に、運行業務を通して地域の 方々のお役に立つお仕事をしませんか。 シニア世代・60歳以上の方も多数活躍中です！ 使用車両 コミューター(AT) 求める人材
資格 ・学歴不問 ・経験不問 ・必要資格：中型免許(8t限定解除) ※雇止め規定あり ※送迎経験がない方へも丁寧に指導しますの でご安心ください。 -
＜土日祝休み＞必須：普通免許＋組織や部門のマネジメント経験／WEB面接対応＜年間休日120日＞
勤務地
大阪府枚方市町楠葉1-22-6 SEPAL95 302号室 株式会社明日葉 枚方事務所 仕事の概要
仕事内容: 【お仕事内容】 【子どもの為に働く保護者の助けに！ 子どもが安心・成長できる場所を一緒につくっていきましょう！】 学童や児童館など放課後施設のエリアマネージャーと して、担当事業所のマネジメントをお願いします。施 設サポート・管理をはじめ、行政への対応や採用業務 、新規開設の準備など幅広い業務に携われるお仕事で す。 求める人材
求める人材: ＜必須資格・経験＞ ・65歳未満(定年65歳) ・普通自動車免許をお持ちの方 ・組織や部門のマネジメント経験のある方 ＜歓迎・優遇＞ ・教員、保育士、放課後児童支援員資格 いずれかの資格があれば尚可 -
駅チカ徒歩6分◎嬉しい昇給＆賞与あり★
勤務地
東京都豊島区池袋3-58-15 株式会社あしたばマインド-明日葉保育園 池袋園 仕事の概要
仕事内容: 保育園にて保育士業務全般をお願いします。 【具体的には】 ・園内活動およびお散歩や遠足などの園外活動を含む保育業務 ・週案や月案の作成 ・連絡帳等記入の事務作業 求める人材
求める人材: 保育士資格をお持ちの方 -
急募／月給260000〜300000円／必須：普通自動車免許／業界・職種未経験OK／WEB面接対応
勤務地
東京都港区三田3-5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー3階 株式会社明日葉 学童・児童館事業部 東京本社 仕事の概要
仕事内容: 【お仕事内容】 即日勤務可能！【子どもの為に働く保護者の助けに！ 子どもが安心・成長できる場所を一緒につくっていきましょう！】 学童や児童館など放課後施設のエリアマネージャー として、千葉県にある事業所のマネジメント業務を お願いします。担当地域の施設サポート・管理の他、 行政への対応や採用業務、新規立ち上げの準備など 幅広い業務に携われます。 求める人材
求める人材: ・年齢不問 ・必要資格：普通自動車免許 （巡回時に社有車で移動していただくため） ・未経験歓迎 【活かせるスキル・経験】 ・自治体との折衝経験がある方 ・マネジメント経験がある方 ・積算スキルがある方 -
月給217,000円〜／必須：普通免許＋チームリーダーやサブなどマネジメント経験／WEB面接対応
勤務地
香川県坂出市駒止町1-2-18 須崎ビル3階 株式会社明日葉 ソシオークグループ 仕事の概要
仕事内容: 【お仕事内容】 【子育て支援に熱意をお持ちの方を歓迎します！】 担当エリアマネージャーのアシスタントとして自治体 訪問や年間計画書・スタッフのプロフィールの作成、 採用面接、施設長たちのサポート等をお願いします。 施設を巡回し、課題や困りごとなどの相談に乗り、課 題解決に向けたサポートを行なっていきましょう。 求める人材
求める人材: ＜必須資格・経験＞ ・65歳未満(定年65歳) ・普通自動車免許をお持ちの方 ・チームリーダやサブなどマネジメント経験 ＜歓迎・優遇＞ ・教員、保育士、放課後児童支援員資格 いずれかの資格があれば尚可(資格手当あり) -
月給250,000〜300,000円／土日祝休み／業界・職種未経験OK／子育て支援に熱意をお持ちの方歓迎
勤務地
静岡県三島市一番町10-6 ミキ電化ビル201号室 株式会社明日葉 静岡東部事務所 仕事の概要
仕事内容: 【お仕事内容】 《WEB面接対応》子どもの為に働く保護者の助けに！ 子どもが安心・成長できる場所を一緒につくっていきましょう！ 学童や児童館など放課後施設のエリアマネージャ ーとして、10〜20の事業所のマネジメントをお願 いします。担当地域の施設サポート・管理をはじ め、行政への対応や採用業務、新規開設の準備な ど幅広い業務に携われるお仕事です。 求める人材
求める人材: ・64歳以下（定年65歳のため） ・必要資格：普通自動車免許 （巡回時に社有車で移動していただくため） ・未経験歓迎 【活かせるスキル・経験】 ・自治体との折衝経験がある方 ・マネジメント経験がある方 ・積算スキルがある方 -
月給230,000円〜260,000円！担当地域をまとめるリーダーを募集！業界経験不問！土日祝休み♪
勤務地
静岡県三島市一番町10-6 ミキ電化ビル201号室 株式会社明日葉 静岡東部事務所 仕事の概要
仕事内容: 【お仕事内容】 《WEB面接対応可》子育て支援に熱意をお持ちの方大歓迎！現場の悩みや相談・課題を解決し、より良い施設運営を目指しましょう♪ 学童の現場が健全な運営ができるよう、現場で活躍 する施設長やスタッフのサポート・施設の管理・マ ネジメント業務をお願いします。入社時期について はお気軽にご相談ください！ 求める人材
求める人材: ・64歳以下（定年65歳のため） ・資格なしOK ・未経験歓迎 ＜歓迎＞ ・放課後児童支援員・保育士・教員免許 いずれかあれば尚可 ・マネジメント経験あれば尚可 -
駅チカ徒歩6分◎嬉しい昇給＆賞与あり★
勤務地
東京都豊島区池袋3-58-15 株式会社あしたばマインド-明日葉保育園 池袋園 仕事の概要
仕事内容: 保育園にて保育士業務全般をお願いします。 【具体的には】 ・園内活動およびお散歩や遠足などの園外活動を含む保育業務 ・週案や月案の作成 ・連絡帳等記入の事務作業 求める人材
求める人材: 保育士資格をお持ちの方 -
＼週3日・午後から無理なく働ける♪／高時給1800円＆駅チカ！シフトの相談もお気軽に♪
勤務地
東京都八王子市子安町東京都 八王子市子安町 東京都八王子市のスイミングスクール 仕事の概要
仕事情報 ● 仕事内容 学童のお迎えとスイミングスクールの送迎業務です。 ・使用する車両は、マイクロMT(11人以上) ・学童の送迎は、添乗員と一緒に行います（2校程度） ・スイミングスクールでは、名簿のチェックがありますが、 丁寧に指導します シニア世代や送迎未経験の方も丁寧にサポートするので、 安心してスタートできます。 オススメポイント！ ・安心の研修制度(実車研修・道路交通法・マナー等) ・健康診断は毎年会社負担(負担額に上限あり) ・万が一の事故の際も修理代等の自己負担はナシ！ ・社員割引制度あり(契約ホテル割引利用等) 求める人物像 安全第一で業務を行っていただける方を募集 しています。子どもたちやご利用者様の命を お預かりする、大事な運行のお仕事です。 私たちと一緒に、運行業務を通して地域の 方々のお役に立つお仕事をしませんか。 ハローワークでお仕事お探しの方やブランク のある方も大歓迎！ シニア世代・60代以上の方も多数活躍中です！ 使用車両 マイクロ・MT(11人以上) 求める人材
資格 ・学歴不問 ・経験不問 ・必要資格：中型免許(8t限定解除) ※雇止め規定あり ※送迎経験がない方へも丁寧に指導しますの でご安心ください。 #60代以上も応募可 #シニア世代活躍中 この企業の類似求人を見る
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＜時給1500円×夕方3h×月〜金の週5日＞中型免許(8t限定解除)／土日休み／送迎未経験歓迎
勤務地
福岡県糟屋郡久山町大字山田福岡県 糟屋郡久山町大字山田天野 福岡県粕屋郡久山町山田の企業 仕事の概要
仕事情報 ● 仕事内容 ・駅と工場の従業員送迎バスドライバーのお仕事です。 ・使用車両はマイクロAT(11人以上)。 ・365日稼働の食品工場で働く方々を支えるお仕事です。 ・他に車両の清掃や日常点検等も行っていただきます。 プライベートを充実させながら無理なく働けます！ オススメポイント！ ・安心の研修制度(実車研修・道路交通法・マナー等) ・健康診断は毎年会社負担(負担額に上限あり) ・万が一の事故の際も修理代等の自己負担はナシ！ ・資格支援制度あり・無事故表彰あり ・社員割引制度あり(契約ホテル割引利用等) 求める人物像 安全第一で業務を行っていただける方を募集 しています。子どもたちやご利用者様の命を お預かりする、大事な運行のお仕事です。 私たちと一緒に、運行業務を通して地域の 方々のお役に立つお仕事をしませんか。 ハローワークでお仕事お探しの方やブランク のある方も大歓迎！ シニア世代・60代以上の方も多数活躍中です！ 使用車両 マイクロ・AT(11人以上) 求める人材
資格 ・学歴不問 ・経験不問 ・必要資格：中型免許(8t限定解除) ※雇止め規定あり ※送迎経験がない方へも丁寧に指導しますの でご安心ください。 #60代以上も応募可 #シニア世代活躍中 -
°□□60歳以上多数活躍中のお仕事□□°普通免許でOK□□°◆長期休暇中は運行なしでも給与保障◆
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神奈川県川崎市宮前区宮崎神奈川県 川崎市宮前区宮崎 川崎市宮前区宮崎台の学童保育施設 仕事の概要
仕事情報 ● 仕事内容 ＜時給1400円×実働5.5h×平日週5日＞ ＜休校日は実働2hで5.5h分の給与保障＞ 学童保育の学校へのお迎え便と個人宅への送り便運行です。 使用車両はワゴン(リフト無）です。 小学校の下校時刻に合わせてお迎えに行きます。 運転業務の他、車両の点検や清掃もお願いします。 長期休暇中は運行なしでも給与保障あり！ オススメポイント！ ・安心の研修制度(実車研修・道路交通法・マナー等) ・毎年会社負担で健康診断あり(入社時のみ自己負担) ・万が一の事故の際も修理代等の自己負担はナシ！ ・社員割引制度あり(契約ホテル割引利用等) ・ハローワークでお仕事お探しの方も大歓迎！ 求める人物像 安全第一で業務を行っていただける方を募集 しています。子どもたちやご利用者様の命を お預かりする、大事な運行のお仕事です。 私たちと一緒に、運行業務を通して地域の 方々のお役に立つお仕事をしませんか。 シニア世代・60歳以上の方も多数活躍中です！ 使用車両 ワゴン(リフト無） 求める人材
資格 ・学歴不問 ・経験不問 ・必要資格：普通免許(AT限定可) ※雇止め規定あり ※送迎経験がない方へも丁寧に指導しますの でご安心ください。 #60代以上も応募可 #幼稚園バスや保育園バス経験歓迎 -
＜時給1700円×日中6.5h×月土日の週3日＞中型免許(8t限定解除)／直行直帰／シニア世代活躍中
勤務地
東京都町田市真光寺町東京都 町田市真光寺町 町田市の病院 仕事の概要
仕事情報 ● 仕事内容 駅と病院を結ぶシャトルバスの運行をしていただきます。 固定コース、時刻表に基づいて運行となります。 使用車両はマイクロバス（MT）です。 コースは覚えやすく安心して勤務していただけます。 オススメポイント！ ・安心の研修制度(実車研修・道路交通法・マナー等) ・毎年会社負担での健康診断あり(入社時のみ自己負担) ・万が一の事故の際も修理代等の自己負担はナシ！ ・社員割引制度あり(契約ホテル割引利用等) 求める人物像 安全第一で業務を行っていただける方を募集 しています。子どもたちやご利用者様の命を お預かりする、大事な運行のお仕事です。 私たちと一緒に、運行業務を通して地域の 方々のお役に立つお仕事をしませんか。 ハローワークでお仕事お探しの方やブランク のある方も大歓迎！ シニア世代・60代以上の方も多数活躍中です！ 使用車両 マイクロバス（MT） 求める人材
資格 ・学歴不問 ・経験不問 ・必要資格：中型免許(8t限定解除) ※雇止め規定あり ※送迎経験がない方へも丁寧に指導しますの でご安心ください。 #60代以上も応募可 #シニア世代活躍中 この企業の類似求人を見る
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＜高時給1800円×午後4.5〜5.75h×月火金の週3日＞中型免許で活躍／直行直帰OK／WワークOK
勤務地
神奈川県大和市中央神奈川県 大和市中央 大和市にあるスイミングスクール併設の学童 仕事の概要
仕事情報 ● 仕事内容 スポーツクラブや学童の送迎のお仕事です。 お使いいただく車両は、コミューターです。 主に、小学生のお子様を送り迎えするお仕事なので、 子どもが好きな方にはぴったりのお仕事です！ シニア世代や送迎未経験の方も丁寧にサポートするので、 安心してスタートできます。 オススメポイント！ ・安心の研修制度(実車研修・道路交通法・マナー等) ・健康診断は毎年会社負担(負担額に上限あり) ・万が一の事故の際も修理代等の自己負担はナシ！ ・資格支援制度あり・無事故表彰あり ・社員割引制度あり(契約ホテル割引利用等) 求める人物像 安全第一で業務を行っていただける方を募集 しています。子どもたちやご利用者様の命を お預かりする、大事な運行のお仕事です。 私たちと一緒に、運行業務を通して地域の 方々のお役に立つお仕事をしませんか。 シニア世代・60歳以上の方も多数活躍中です！ 使用車両 コミューター(AT) 求める人材
資格 ・学歴不問 ・経験不問 ・必要資格：中型免許(8t限定解除) ※雇止め規定あり ※送迎経験がない方へも丁寧に指導しますの でご安心ください。 -
＜平日週5日勤務×実働7.5hで月給23万円＞大型免許／社保完備／長期休暇中も月給制／土日祝休み
勤務地
千葉県習志野市津田沼千葉県 習志野市津田沼 千葉県習志野市津田沼の幼稚園 仕事の概要
仕事情報 ● 仕事内容 幼稚園用務員と園バス運転手のお仕事。 使用車両はマイクロ(MT)です。社会保険加入、フル タイム勤務。車両には添乗の先生が同乗しますので、 安全運転に専念していただけます。運転業務の他、 車両の清掃や日常点検等も行っていただきます。 オススメポイント！ ・安心の研修制度(実車研修・道路交通法・マナー等) ・健康診断は毎年会社負担(負担額に上限あり) ・万が一の事故の際も修理代等の自己負担はナシ！ ・社員割引制度あり(契約ホテル割引利用等) ・ハローワークでお探しの方も歓迎 求める人物像 安全第一で業務を行っていただける方を募集 しています。子どもたちやご利用者様の命を お預かりする、大事な運行のお仕事です。 私たちと一緒に、運行業務を通して地域の 方々のお役に立つお仕事をしませんか。 ハローワークでお仕事お探しの方やブランク のある方も大歓迎！ シニア世代・60代以上の方も多数活躍中です！ 使用車両 マイクロ(MT) 求める人材
資格 ・学歴不問 ・経験不問 ・必要資格：大型免許 ※雇止め規定あり ※送迎経験がない方へも丁寧に指導しますの でご安心ください。 #60代以上も応募可 #シニア世代活躍中
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