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□未来の人材育成□年休126日でプライベート充実♪賞与あり
勤務地
東京都江戸川区西葛西5-3-1 学校法人滋慶学園 東京コミュニケーションアート専門学校 給与例
給与例 年収例：1年目/400万円〜500万円 基本給×12ヶ月 ＋賞与（合計基本給の4ヶ月分） ※賞与額は前年度実績 仕事の概要
仕事内容 :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ＜＜20代〜30代の方が活躍中の職場！＞＞ 営業、編集など様々な経験者を歓迎 「学生の成長に関心をもちサポートできる」 そんな方にはおススメのお仕事です♪ :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ＊‥‥＊□ アピールポイント □＊‥‥＊ □年間休日126日でプライベート充実！ □賞与年2回・昇給年1回で安定収入◎ □充実の福利厚生でサポート万全★ □自分に合ったキャリアアップ可能！ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ □━━━━□ 仕事内容 □━━━━━□ デザイン・マンガ・ゲーム・イラスト…など 幅広い分野でプロのクリエイターを育成する 「東京コミュニケーションアート専門学校」 にて、学生のサポート・業界との連携を行う クラス担任などをお任せします◎ □━━━━━━━━━━━━━━━━━□ ■―――具体的なお仕事―――■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □クラス担任 □業界ゼミ・特別講義の企画や打ち合わせ └学内のスタッフはもちろん、企業の担当者 との打ち合わせいただくこともあります。 □産学連携プロジェクトの企画・推進 □年間カリキュラム企画 □学校行事の企画・運営 □体験授業などのイベント運営 …など ※適応によって学園業務全般へ変更になる 可能性もあります。 ＼＼ □ここがポイント□ ／／ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □年間休日は126日前後でお休み充実♪ 仕事とプライベートの両立が叶う環境です！ □賞与年2回・昇給年1回あり◎ 賞与は基本給の4か月分(昨年実績)です！ あなたの頑張りをしっかり還元します♪ □未経験OK！もちろん経験者は大歓迎◎ 研修制度が充実しているので、安心して 働けます！教員経験や教育業界での経験を お持ちの方は活躍できる環境です！ □充実した福利厚生をご用意しています！ リゾートホテルを利用できる制度あり♪ 他にも育休制度や、豊富な研修制度、 交通費全額支給など様々◎ □自分にあったキャリアアップができる★ 自分の経験にあわせて、リーダーや学校の 責任者などにステップアップも可能！ 広報やキャリアセンターなど、違う職種にも 挑戦できますよ♪ 【滋慶学園グループについて】 医療、福祉、スポーツ、クリエイティブ、 IT、動物、音楽、美容、製菓調理、バイオ等 様々な業界で活躍できる人材育成に 力を入れています◎ 求める人材
求めている人材 ＜必須条件＞ ■教育や学生の成長に興味や関心をもって 対応できる方 □こんな方にピッタリ！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■学校で育成している分野での就業経験を お持ちの方（デザイン/イラスト/アニメ/ ゲームクリエイターなど） ■様々な業界からの転職もOK！ └営業や編集・クリエイターなど幅広く歓迎 ◇…□ 歓迎条件 □…◇ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■明るい対応ができる方 ■誰かの成長を喜びに感じサポートできる方 ■チームで協力して業務に取り組める方 ■アイデアを活かし、新しいことにも挑戦 できる方 -
＜要マーケティング関連（広報等）経験3年以上 / 英語力(英検2級レベルでOK) ＞業界最大手の日本語学校を運営する本社にてマーケティング広報担当□年間休日124日 / 完全週休2日制！賞与年2回 / フレックスタイム制 / 退職金あり！
勤務地
東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー12階 株式会社WEWORLD (旧ISIグローバル株式会社) 仕事の概要
仕事内容: =================================== ＜＜ このポジションの特徴＞＞ 業界最大手の日本語学校運営企業の本社勤務！ 大成長中のWEWORLDグループで働きませんか？ =================================== ＜オススメPOINT＞ ◆WEWORLDグループの柱となるマーケティング広報担当の採用 ◆マーケティングに関わる業務（広報等）経験3年以上 / 英検2級レベルで応募可能！ ◆完全週休二日制（土日祝休み） ※年間休日124日（2023年度実績）□ ◆年収500万円以上スタート可能！□ ◆月収23万円~33万円！□賞与年2回で待遇面◎ ◆昇給・昇格制度・各種手当も充実！ ◆嬉しいフレックスタイム制（コアタイムあり） 【求人情報概要】 仕事内容 : マーケティング広報担当 勤務地 : 東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー12階 給与 : ＜想定月収＞ 月収 230,0000円〜330,000円＋賞与(年2回) ※上記経験やスキルに応じて変動します 雇用形態： 正社員 ※試用期間3か月〜あり ▼▼ WEWORLD（旧ISI）のHPはコチラ▼▼ https://www.weworld.co.jp/ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【お仕事内容】 ISI日本語学校を運営するWEWORLDグループの本社でメンバーの合計13名からなるマーケティング（広報）部門で、日本語学校をはじめとした国際的教育サービス展開に伴う、「ブランディング・マーケティング」業務を担当していただく広報担当を募集いたします。 公式WEBサイトやSNS運用などの広報業務を行うチームの一員として、多岐にわたる業務に取り組んでいただきます。 【具体的な業務内容】 ◆コンテンツの企画立案、作成 ◆数値管理・分析・レポート作成 ◆英語コメント・DM対応 ◆その他、クリエイティブチームと協力しながらブランドマーケティングを行う （SNSマーケティング・SNS運用・WebのSEO・MEO...など得意なジャンルを手掛けて頂きます。） 【仕事の特徴】 本ポジションでは、急成長を続けるWEWORLDグループの一員として、グローバルで多岐にわたる広報業務を担っていただきます。 年齢に関わらず裁量の大きい仕事で、視野を広げたマーケティング戦略を進めるための新しいアイディアの提案やプロジェクトの参加、遂行のチャンスもございます。 マーケティング・広報担当としてWEWORLD・ISIグループの成長を支える立役者として活躍されたい方からの応募をお待ちしております！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 求める人材
求める人材: □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ▼必須条件 ・マーケティングに関わる業務（広報等）経験3年以上 ・SNSに日常的に触れている方 ・事業会社マーケティング部門、広告代理店、制作会社などで勤務経験3年以上 ・学歴：専門学校卒業以上 ・英語力初級程度（英検2級レベルでOKです。読み書きメイン） ・外国籍の方は日本語ネイティブレベルでJPLT N1レベル取得必須 ・PCスキル：Word、Excel、PowerPoint、Outlookの基本的な操作可能なレベル以上 【歓迎条件】 ・企画提案経験のある方 ・スピーディーに業務を行える方 ・チームワークを重視しながら、業務に取り組める方 ・未経験の仕事でも積極的に取り組める方 ・SNSのコメントを見るのが好きな方 ・新しいことへの知的好奇心や学習意欲が高い方 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ この企業の類似求人を見る
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安心の社会福祉法人が運営◎昇給幅が高く、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円アップ★住宅手当や扶養手当の支給あり！日曜固定休み☆【理学療法士・世田谷区・デイサービス・経堂駅/松原駅・日勤常勤】
勤務地
東京都世田谷区赤堤〒156-0044 東京都世田谷区赤堤1-37-11 社会福祉法人ふきのとうの会 デイホーム赤堤 仕事の概要
社会福祉法人ふきのとうの会 デイホーム赤堤 求人概要 社会福祉法人ふきのとうの会 デイホーム赤堤：理学療法士/正社員（日勤常勤） 安心の社会福祉法人が運営◎昇給幅が高く、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円アップ★住宅手当や扶養手当の支給あり！日曜固定休み☆【理学療法士・世田谷区・デイサービス・経堂駅/松原駅・日勤常勤】 職種 理学療法士 所在地 〒156-0044 東京都世田谷区赤堤1-37-11 給与 月給26万400円〜29万7500円 ※別途処遇改善手当あり ※経験・能力により異なります ※入職後の昇給幅は毎年6000円〜9000円/月のため、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円ずつUPします！ 求人詳細 安心の社会福祉法人が運営◎昇給幅が高く、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円アップ★住宅手当や扶養手当の支給あり！日曜固定休み☆【理学療法士・世田谷区・デイサービス・経堂駅/松原駅・日勤常勤】 処遇改善手当あり☆安心の社会福祉法人運営のデイサービスで、理学療法士資格を活かして勤務しませんか？昇給幅が高く、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円アップします◆ 職種 理学療法士 仕事内容・PR ■□■ 『デイホーム赤堤』日勤常勤・理学療法士募集 ■□■ デイホーム赤堤で、理学療法士の資格を活かして機能訓練指導員としての業務を行っていただきます。 【 具体的な業務内容 】 利用者様の健康状態に合わせて機能訓練を行い、できる限り自分自身で身の回りのことができるよう、支援していく役割を担います。 利用者様本人やご家族の意向も伺いながら、どのような機能訓練が必要なのかを判断します。 デイホーム赤堤は、定員一般35名、認知症対応型12名のデイサービスです。 要介護1〜2のお元気な利用者様の多いデイサービスで、スタッフは20代から60代までと幅広く、風通しのよい職場です。 機能訓練指導員としての業務経験がある方はもちろん、ご経験がなくとも利用者様やご家族とコミュニケーションを取ることが苦にならず、新しいことを積極的に学ぶ意欲のある方であれば大丈夫！ 研修もあるので安心して応募下さいね♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 記録はタブレットで行います。 定員最大1日40名のデイサービスです。 長い間、当施設で機能訓練指導員として活躍してくれている当法人のスタッフが、正職員からパートに変更となることに伴い、この度募集をいたします。 先輩スタッフがレクチャーしてくれるので安心です。 見学や体験も受け付けておりますので、まずはお気軽にお問合せ下さい。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員（日勤常勤） 雇用期間 雇用期間の定めなし 求める人材
必要資格 理学療法士 -
昇給幅が高く、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円UP☆社会福祉法人運営だから安心◇日曜休み◎【鍼灸師・世田谷区・デイサービス・経堂駅/松原駅・日勤常勤】
勤務地
東京都世田谷区赤堤〒156-0044 東京都世田谷区赤堤1-37-11 社会福祉法人ふきのとうの会 デイホーム赤堤 仕事の概要
社会福祉法人ふきのとうの会 デイホーム赤堤 求人概要 社会福祉法人ふきのとうの会 デイホーム赤堤：鍼灸師/正社員（日勤常勤） 昇給幅が高く、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円UP☆社会福祉法人運営だから安心◇日曜休み◎【鍼灸師・世田谷区・デイサービス・経堂駅/松原駅・日勤常勤】 職種 鍼灸師 所在地 〒156-0044 東京都世田谷区赤堤1-37-11 給与 月給26万400円〜29万7500円 ※別途処遇改善手当あり ※経験・能力により異なります ※入職後の昇給幅は毎年6000円〜9000円/月のため、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円ずつUPします！ 求人詳細 昇給幅が高く、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円UP☆社会福祉法人運営だから安心◇日曜休み◎【鍼灸師・世田谷区・デイサービス・経堂駅/松原駅・日勤常勤】 社会福祉法人運営のデイサービスで働きませんか？鍼灸師募集中です☆昇給幅が高く、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円UPします◎処遇改善手当や住宅手当・扶養手当など、充実の待遇があります♪ 職種 鍼灸師 仕事内容・PR ◇＊◇ 『デイホーム赤堤』日勤常勤・鍼灸師募集 ◇＊◇ デイホーム赤堤で、鍼灸師の資格を活かして機能訓練指導員としての業務を行っていただきます。 【 具体的な業務内容 】 利用者様の健康状態に合わせて機能訓練を行い、できる限り自分自身で身の回りのことができるよう、支援していく役割を担います。 利用者様本人やご家族の意向も伺いながら、どのような機能訓練が必要なのかを判断します。 デイホーム赤堤は、定員一般35名、認知症対応型12名のデイサービスです。 要介護1〜2のお元気な利用者様の多いデイサービスで、スタッフは20代から60代までと幅広く、風通しのよい職場です。 機能訓練指導員としての業務経験がある方は必見♪ 利用者様やご家族とコミュニケーションを取ることが苦にならず、新しいことを積極的に学ぶ意欲のある方であれば大丈夫！ 研修もあるので安心して応募下さいね♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 記録はタブレットで行います。 定員最大1日40名のデイサービスです。 長い間、当施設で機能訓練指導員として活躍してくれている当法人のスタッフが、正職員からパートに変更となることに伴い、この度募集をいたします。 先輩スタッフがレクチャーしてくれるので安心です。 見学や体験も受け付けていますので、まずはお気軽にお問合せ下さい。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員（日勤常勤） 雇用期間 雇用期間の定めなし 求める人材
必要資格 鍼灸師、6ヶ月の機能訓練指導員実務経験 -
2025年3月、星のや東京に鮨 大手門を開業します。
勤務地
東京都千代田区大手町一丁目9番1 星のや東京 給与例
給与例 430万／24歳 調理スタッフ（月給24万円＋残業代＋賞与） 700万／29歳 エキスパート職（年俸700万円） 仕事の概要
仕事内容 2025年3月、星のや東京内に鮨店 『鮨 大手門』 をOPEN。 会席と鮨の技術双方を活かしたコースの提供を行う調理スタッフを募集します。 鮨 大手門では、江戸時代より日本各地の食文化や食材が入ってきた背景のある東京だからこそ出合える料理を創案し、ミシュラン一つ星レベル以上の評価を目指します。 鮪、小肌、穴子などの伝統的な握りに加え、全国各地に根付く独自の鮨文化を反映した一貫、会席の技術を活用した酒肴のエラボレーションをお楽しみいただく、酒肴5-6品、握り12貫前後のコースのみをご提供。 『日本旅館を世界旅行の選択肢に』 そんな想いを、鮨と和食という食の演出で一緒に目指していただける方を募集しています！ 【業務内容】 □鮨店での調理、料理開発 □スタッフトレーニング □広報対応 □その他リスク管理など 飲食店経営における管理業務全般 (変更の範囲）会社の定める業務 鮨 大手門は、4-5名のスタッフが在籍する コンパクトなチームで運営を行います。 私たちは、昔ながらの鮨屋の「徒弟関係」 とは異なり、年齢や職歴を問わず、 ひとりひとりの調理人が考え、自ら発信する 「フラットな組織文化」を大切にしています。 ー星野リゾートについてー 星野リゾートは、国内外で約70の施設を 運営し、111年の歴史を歩んできました。 私たちは「旅を楽しくする」ことを使命に、 世界に通用するホテル運営会社を目指しています。 ー星野リゾートの特徴ー ※詳しくは採用サイトをご覧ください Flatな組織文化 職責に関係なく、誰もが対等な立場で 侃々諤々(かんかんがくがく)と議論が できる環境のことを指しています。 CAREER PATH SYSTEM 料理長への挑戦や、料理ジャンルやブランドをまたいだ異動など、キャリア制度も柔軟で、ご自身のありたい姿に近づいていくことができます。 麓村塾 多種多様な教養を身に着けられる、 オンライン開催の社内ビジネススクールも充実。 求める人材
求めている人材 【必須条件】 □調理師免許をお持ち方 □和食もしくは鮨屋での経験がある方 (3年以上) 【歓迎条件】 英語、中国語、韓国語など、語学スキル 【こんな方からの応募をお待ちしています】 ・チームで発想を交わしながら仕事をしたい方 ・日本食文化・食材を活かしたい方 ・向上心があり、成長意欲の高い方 ・『星野リゾート』の想いに共感していただける方 いずれは一店舗の料理長を目指すような、 意気込みのある方からのご応募もお待ちしています！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）） この企業の類似求人を見る
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日本を代表する2000社以上の大手名門・上場企業から求人を依頼される『正社員』専門の人材紹介会社。そこに『人が介在するからある価値』を大切に、法人営業と転職カウンセラーを分業しない体制にこだわりを持って事業を展開しています。
勤務地
本社（東京都中央区） 想定年収
410万円〜490万円 仕事の概要
■来客専用フロアでの接遇から電話やメールでの顧客対応、データ集計、営業資料の作成など、取引先企業様… 求める人材
【必須】■営業または高級商材の販売・接客にて培われた顧客折衝能力・コミュニケーション能力をお持ちの… -
未経験可 \SNSが得意な方大歓迎も大歓迎/ 美容施術の社員割あり
勤務地
千葉県千葉市中央区富士見 ルラ美容クリニック 仕事の概要
仕事内容: 当院のSNS運用をお任せします。 ・SNS(インスタ・TikTokなど)の運用・更新 ・SNS投稿への問い合わせやコメントの返答 ・症例写真の撮影等 ・投稿画像、ショート動画の撮影・編集 ・ドクターのSNSサポート など 求める人材
求める人材: ★SNS運用、フォロワー増加施策立案の経験がある方大歓迎★ 未経験歓迎 / 学歴不問 /第二新卒歓迎 ブランクがある方やアルバイト経験のみの方も歓迎します！ 社会人マナーから身につく充実の研修制度あり！ -
オープニング /「鮨 大手門」で新しい寿司文化を築きませんか
勤務地
東京都千代田区大手町一丁目9番1 星のや東京 給与例
給与例 430万／24歳 調理スタッフ（月給24万円＋残業代＋賞与） 700万／29歳 エキスパート職（年俸700万円） 仕事の概要
仕事内容 2025年3月、星のや東京内に鮨店 『鮨 大手門』 をOPEN。 会席と鮨の技術双方を活かしたコースの提供を行う調理スタッフを募集します。 鮨 大手門では、江戸時代より日本各地の食文化や食材が入ってきた背景のある東京だからこそ出合える料理を創案し、ミシュラン一つ星レベル以上の評価を目指します。 鮪、小肌、穴子などの伝統的な握りに加え、全国各地に根付く独自の鮨文化を反映した一貫、会席の技術を活用した酒肴のエラボレーションをお楽しみいただく、酒肴5-6品、握り12貫前後のコースのみをご提供。 『日本旅館を世界旅行の選択肢に』 そんな想いを、鮨と和食という食の演出で一緒に目指していただける方を募集しています！ 【業務内容】 □鮨店での調理、料理開発 □スタッフトレーニング □広報対応 □その他リスク管理など 飲食店経営における管理業務全般 (変更の範囲）会社の定める業務 鮨 大手門は、4-5名のスタッフが在籍する コンパクトなチームで運営を行います。 私たちは、昔ながらの鮨屋の「徒弟関係」 とは異なり、年齢や職歴を問わず、 ひとりひとりの調理人が考え、自ら発信する 「フラットな組織文化」を大切にしています。 ー星野リゾートについてー 星野リゾートは、国内外で約70の施設を 運営し、111年の歴史を歩んできました。 私たちは「旅を楽しくする」ことを使命に、 世界に通用するホテル運営会社を目指しています。 ー星野リゾートの特徴ー ※詳しくは採用サイトをご覧ください Flatな組織文化 職責に関係なく、誰もが対等な立場で 侃々諤々(かんかんがくがく)と議論が できる環境のことを指しています。 CAREER PATH SYSTEM 料理長への挑戦や、料理ジャンルやブランドをまたいだ異動など、キャリア制度も柔軟で、ご自身のありたい姿に近づいていくことができます。 麓村塾 多種多様な教養を身に着けられる、 オンライン開催の社内ビジネススクールも充実。 求める人材
求めている人材 【必須条件】 □調理師免許をお持ち方 □鮨屋での経験がある方 【歓迎条件】 英語、中国語、韓国語など、語学スキル 【こんな方からの応募をお待ちしています】 ・チームで発想を交わしながら仕事をしたい方 ・日本食文化・食材を活かしたい方 ・向上心があり、成長意欲の高い方 ・『星野リゾート』の想いに共感していただける方 いずれは一店舗の料理長を目指すような、 意気込みのある方からのご応募もお待ちしています！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）） この企業の類似求人を見る
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Change before you have to！
勤務地
東京都羽村市羽村駅 D&X株式会社 仕事の概要
仕事内容: ※ 【正社員募集】【新卒、第二新卒OK】【中途OK】 【海外営業部門希望の場合海外留学帰国歓迎】【海外営業部門希望の場合帰国子女歓迎】【国内営業部門希望の場合日本語ネイティブ歓迎】 □ 営業マン若しくは営業ウーマン： * 国内営業部希望ならば⇒日本語ネイティブのみ；国内外の半導体企業を定期的に訪問し、提案する。国内営業、国内アシスタント、事務員は日本語ネイティブレベルのみ、語学力不要。国内営業希望は英語力不問、海外営業希望は日本語力を全く不問。 * 海外営業部希望ならば⇒母国語含め二か国語必須； 海外出張は頻繁につき、言語力必須、海外留学経験者、海外帰国、 日本人 海外留学生特にアメリカ、特にイギリス、ドイツ、韓国からの帰国生は最優先。ドイツと台湾、上海に支社有り。言語力とは、母国語以外、プラス任意一カ国外国語を流暢に話せること。歓迎言語 = 日本語、英語、ドイツ語、フランス語、イタリア語、ポルトガル語。韓国語、台湾語、香港語（広東語）、ベトナム語、タイ、スペイン語、中国語。 ーー正社員営業，営業アシスタント 未経験者OK、中途入社OK * ２０２４年、２０２５年、２０２６年（国内法人営業ーーー国籍不問、但し日本語ネイティブ） * ２０２４、２０２５年、２０２６年ーーー国内事業部応募：日本語ネイティブ国籍不問；海外事業部応募：「母語+日本語ORその他任意一カ国語」。各職種、新卒、第二、中途、海外留学帰国、等々募集中。* ⇒ 国内事業部語学不問（その他言語不問、国籍不問、但し：国内営業＆事務職＆生産現場監督は日本語ネイティブ必須） ⇒ 海外事業部「母国語＋一ヵ国語」の語学力必須、日本語能力問わない、海外留学帰国ドイツ、イギリス、韓国、台湾、香港大歓迎。特にドイツ語＆英語大至急（日本語出来なくてもOK,例えば「英語+ドイツ語」OK、「韓国語+香港語」もOK、「英語+スペイン語」でもOK......） ー−−−−−−−−−−−−−−− * 勤務開始日 = 即勤務か、2024年10月1日、2024年11月1日、2025年4月、2026年4月、、、。その他即勤務希望も応じます。 * 昇給 ＝不定期昇給あり、個人実績による（複数回、間違いなくある）。不定期昇給の多さ、金額の大きさは一番のPRポイントです。 * 賞与 ＝年２−３回 *初年度のみ、無しか気持ちだけ。* * 手当 ＝住宅手当-（立川駅西地域ー例八王子羽村等駅条件、半年後４８０００円） □*□□２０２５−２０２６採用進捗報告□*□□* 法政大学 （環太平洋アジア営業か購買か） 1名 ２０２６年４月入社予定 □*□□２０２４−２０２５採用進捗報告□*□□* 広島大学 （内務か営業か） 1名 ２０２５年４月入社予定 早稲田大学 （環太平洋アジア営業） 1名 ２０２５年４月入社予定 名古屋大学 （環太平洋アジア営業か購買か）1名 ２０２５年４月入社予定 九州大学 （環太平洋アジア営業か購買か） 1名 ２０２５年４月入社予定 上智大学 （海外営業部） 1名 ２０２５年４月入社予定 University of Winchester（イギリス） （海外営業）1名 ２０２５年４月入社 国際教養大学 （海外営業部） 1名 ２０２５年４月入社予定 明海大学 （検討中） 1名 ２０２５年４月入社予定 ソニー学園湘北短期大学 （国内営業部） 1名 ２０２５年４月入社予定 国立大学法人東京学芸大学 （現場・管理・物流）1名 ２０２４年１２月入社予 拓殖大学 （国内か現場管理か） 1名 ２０２５年４月入社予定 大原簿記学校 （国内か内務か） 1名 ２０２５年４月入社予定 Lane Community college University of the People （国内）1名 ２０２５年４ San Diego State University Mechanical Engineering （北米営業）1名２０２５年４月 ---------------------------------------------------------------------------------- 九州大学 （アジア太平洋） 1名 ２０２４年５月入社 東京国際大学 （内務部） 1名 ２０２４年５月入社 東京エアトラベル専門学校 （内務） 1名 ２０２４年5月入社 東北工業大学校 （生産・在庫・出入荷） 1名 ２０２４年4月入社 南京信息工程大学 （アジア太平洋営業） 1名 ２０２４年8月 NEOMA Business School France （海外営業） 1名 ２０２４年５月２０日 立命館大学 （現場・購買・在庫） 1名 ２０２４年8月入社 山東省済南市済南大学 （現場） 1名 ２０２４年8月入社 ――――――――−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− □*□□２０２３−２０２４採用進捗報告□*□□* 東京外国語大学 （内務事業部） 1名 ２０２４年４月入社済み 桜美林大学 （国内事業部） 1名 ２０２４年４月入社済み Hochschule Harz Hochschule Fur Angewandte Wissenschften, ドイツ（欧州）1名 Hsiu Ping University of Since And Technology、台湾（アジア太平洋事業部）1名 ものづくり大学 （生産管理・在庫加工） 1名 ２０２４年４月入社予定 同志社大学 （韓国営業部） 1名 ２０２４年４月入社済み 実践女子大学 （内務部） 1名 ２０２４年４月入社済み 拓殖大学 （生産管理・出入荷） 1名 ２０２４年４月入社済み 愛知学院大学 （国内事業部か欧州か） １名 ２０２４年４月入社済み Volkshochschule Freiburg ドイツ （欧州事業部）1名 ２０２４年４月入社済み 大原簿記学校 神戸港オフィス（海外営業部門） 1名 ２０２４年４月入社済み 大原簿記学校医療秘書公務員（内務部） 1名 ２０２４年４月入社済み ------------------------------- モンゴル文化教育大学→桜美林大学 （海外書類専門） 1名 ２０２３年１１月入社済 SOAS University of London （海外事業部） 1名 ２０２３年１２月入社済み 東京都□第五商業□等学校（生産管理＆出入荷） 1名 ２０２3年９月入社済 山梨県富士学苑高校 （生産管理＆出入荷） 1名 ２０２3年９月入社済 神戸大学 （海外営業・米州事業部） 1名 ２０２3年１０月入社済み 筑波大学 （海外営業・米州事業部） 1名 ２０２3年１０月入社済み 東京大学 （海外営業・米州事業部） 1名 ２０２3年９月25日入社済 東京国際大学 （海外営業・米州か欧州か） 1名 ２０２3年１０月入社済 Universidad Veracruzana大学 （欧州事業部）1名 ２０２３年１０月入社済 □cole Rudolf Steiner Lausanne （米州事業部）1名 ２０２３年８月入社済 埼玉県立入間向陽高校 （内務部） １名 ２０２３年 ８月入社済 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− □２０２２−２０２３採用実績□ 島根大学 /生産在庫物流管理 1名 早稲田大学 内務部か営業部か 1名 /関西大学 1名 / 京都産業大学 1名 ２０２３年4月入社/駒澤大学１名 ／中国上海復旦大学 1名 ／立命館アジア太平洋大学 営業部 1名 /獨協大学 1名/東洋大学 1名 東京農業大学 1名 /外国ビジネス専門学校 国内か内務か １名 /大原簿記専門学校 １名 /亜細亜大学 １名 神田外語大学 営業部 １名/早稲田大学 米国事業 １名 /イギリスUniversity of Gloucestershire 営業部 １名 /アメリカThe Pennsylvania State University１名 □２０２１−２０２２採用実績□* ------------------------------------------------------------------------------ 獨協大学 1名 ／日本大学 １名／HAL名古屋 1名 ／同志社大学 1名 ／鈴鹿大学 1名 ／関西大学 １名 ／明治大学 １名 ／香港浸會大學 １名 ／東海大学 １名／台湾國立中山大学 １名／ Universityof Pennsylvania 1名／城西大学 １名 □２０２０−２０２１採用実績□ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 名古屋大学 １名／日本大学 １名 ／関西外国語大学 １名 ／桜美林大学 １名／ 神戸大学 １名／神田外語大学 １名 ／東邦大学 １名／立命館大学 １名／大阪産業大学 1名 ／高知大学 １名 ／立命館大学 1名／日本ユニタス日本語学校入学 1名 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ２０２１〜２０２２年採用実績 HEPL ベルギー⇒ University of Li□ge １名／Erican Language School Malaysia １名／Michigan State University →麗澤大学院 1名／ベトナムホーチミンNguyenHue→立命館大学 1名 ／東京国際大 学 1名／慶応義塾大学 １名 ／University of Ljubljana⇒東洋大学大学院 1名 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ２０１７年 採用実績：国士舘大学 １名＿東北大学 １名＿イギリス留学帰国 １名 グラスゴー大学（The University of Glasgow）__ベラルーシ留学帰国 １名＿日本大学 １名＿國學院大学 １＿香港シデー大学 １名＿東洋大学 １名＿専門学校 １名 ------------------------------------------------------------------------------ ２０１８年 採用実績：立教大学 １名＿豊田名古屋自動車大学校 １名＿大原簿記学校 立川校 １名＿常葉大学１名＿法政大学 1名＿武蔵大学1名＿フランス 国立東洋言語文化大学1名＿学校法人織田ファッション専門学校1名＿イギリス エクセター大学 University of Exeter１名 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ２０１９年 採用実績：滋賀大学（国内営業1名）名桜大学 （国内＆海外アジア圏1名）明治大学 （内務部1名）駒澤大学（海外営業1名）武蔵大学（退職） マルティン・ルター大学（海外欧州1名）慶応義塾大学（海外韓国1名-現退職） ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ２０２０年 採用実績 東海大学 1名／獨協大学 1名 ／松本大学 1名 ／神戸大学 1名 ／コンケン大学 Khon Kaen University □□□□□□□□□□□□□□□□□□／西武文理大学 1名／カナダ セニカ大学 Seneca College Toronto Canada(米州事業部）１名／長春理工大学 1名／東京国際大学 1名 ／ブルゴーニュ大学Burgundy フランス France／東京大学 1名／華僑大学（Huaqiao University）1名 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− ２０２１年 採用実績 関西外国語大学 １名／早稲田大学 1名／京都立命館大学 １名／Vocational School Kaufmannsschule II, Hagen Germany（欧）１名 ／ブレーン州立経済工科 Hochschule Bremen Deutschland（ドイツ名）／Bremen University of Applied Sciences Germany (欧）１名／国立台北教育大学 １名 求める人材
求める人材: □ 職種ポジションは三ヶ月後、応相談可能です。 募集職種： ＜１＞国内法人営業； 国内出張多い（出張手当3000／日、副課長以上増額別体系）。28歳迄。 日本語ネイティブレベルのみOK、それ以外の語学力も、国籍も不問です。 重要＊ 日本語ネイティブ 。 2024、2025、2026新卒大歓迎。中途もOK。5名。 ＜２＞海外法人営業； ※日本語不要、出来れば嬉しい程度。28歳迄。 ーーこのポジションだけ日本語必須条件ではない； 日本語が全く出来なくても、日本語以外の二ヶ国語でもOKです （例えば「母国語＋英語」、或いは「母国語＋ドイツ語」、2つあればOK）。 アメリカ、ヨーロッパ（特にドイツ、フランス、スペイン、イタリア、イギリス、オランダ） * ※ドイツ語大至急、韓国語大歓迎*。台湾語、広東語、英語、中国語、その他語等。 ＜３＞営業アシスタント（高卒OK、専門学校歓迎）26歳迄。 ーー 出荷入荷、在庫統計、 生産管理 （ 日本語ネイティブ-必須 ！ 最優先）。 地元優先。即時入社希望者優先、２3年卒業歓迎。*外国籍OK、日本語ネイティブ必須。 勤務開始日 = 即勤務か、２０２４年10月、202５年1月1日、202５年4月、202６年4月 -
日本を代表する2000社以上の大手名門・上場企業から求人を依頼される『正社員』専門の人材紹介会社。そこに『人が介在するからある価値』を大切に、法人営業と転職カウンセラーを分業しない体制にこだわりを持って事業を展開しています。
勤務地
本社（東京都中央区） 想定年収
410万円〜490万円 仕事の概要
取引先企業様との打ち合わせや転職希望者とのカウンセリングに忙しい法人営業 兼 転職カウンセラーを援護… 求める人材
【いずれか必須】■事務職のご経験 ■社内外との折衝能力・コミュニケーション能力をお持ちの方【歓迎】… -
賞与実績4ヶ月分♪年間休日120日＆月10日休み◎時間外ほぼなし！【川崎市高津区・武蔵中原駅/鷺沼駅、ケアマネ、正職員・居宅】
勤務地
神奈川県川崎市高津区千年〒213-0022 神奈川県川崎市高津区千年141-2 社会福祉法人和楽会 和楽館居宅介護支援センター 仕事の概要
社会福祉法人和楽会 和楽館居宅介護支援センター 求人概要 社会福祉法人和楽会 和楽館居宅介護支援センター：ケアマネジャー/正社員 賞与実績4ヶ月分♪年間休日120日＆月10日休み◎時間外ほぼなし！【川崎市高津区・武蔵中原駅/鷺沼駅、ケアマネ、正職員・居宅】 職種 ケアマネジャー 所在地 〒213-0022 神奈川県川崎市高津区千年141-2 給与 月給20万9500円〜24万3000円 ※経験・能力により異なります ※別途手当あり ・介護計画手当650円/件（1件〜30件まで）、1300円/件（31件以上） ・介護予防計画手当325円/件（1件〜5件まで）、650円/件（6件以上） 例）保有件数30件（介護27件、予防3件）の場合、 1万8525円（介護計画手当1万7550円、介護予防計画手当975円） 求人詳細 賞与実績4ヶ月分♪年間休日120日＆月10日休み◎時間外ほぼなし！【川崎市高津区・武蔵中原駅/鷺沼駅、ケアマネ、正職員・居宅】 基本土日祝休み＆年間休日120日でオンオフの切り替えもばっちり★賞与実績4ヶ月分ありで安定した収入を得られます！正職員の介護支援専門員を採用しています☆JR「武蔵中原駅」が最寄駅の居宅介護支援事業所での勤務☆有給休暇は1時間単位で取得可能です◎ 職種 ケアマネジャー 仕事内容・PR ■*ﾟ｡*｡ﾟ*■ 『正職員』居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー ■*ﾟ｡*｡ﾟ*■ 居宅介護支援センターで地域に根差したきめ細やかな業務を担当していただきます。 ●介護サービス支援計画書（ケアプラン）作成 ●相談援助業務 ■*ﾟ｡*｡ﾟ*■ 特別養護老人ホーム 夢見ヶ崎 ■*ﾟ｡*｡ﾟ*■ 以下の二つから通勤可能です。 ●JR南武線「武蔵中原駅」からバス＜鷺沼駅行＞約10分＜能満寺＞下車すぐ ●東京急行電鉄田園都市線「鷺沼駅」からバス＜野川台公園行＞約15分＜能満寺＞下車すぐ 「ご利用者様の満足と幸せの追求」「集う（スタッフ）の幸せの追求」「施設の発展と安定性の追求」の理念を掲げ、川崎市で30年以上の歴史を持つ「和楽会」が運営しています。 ※1時間単位の有給休暇取得も可能です！ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員 雇用期間 雇用期間の定めなし 求める人材
必要資格 介護支援専門員 -
昇給幅が高く、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円UPします◇社会福祉法人運営で安心◎日曜休み☆【柔道整復師・世田谷区・デイサービス・経堂駅/松原駅・日勤常勤】
勤務地
東京都世田谷区赤堤〒156-0044 東京都世田谷区赤堤1-37-11 社会福祉法人ふきのとうの会 デイホーム赤堤 仕事の概要
社会福祉法人ふきのとうの会 デイホーム赤堤 求人概要 社会福祉法人ふきのとうの会 デイホーム赤堤：柔道整復師/正社員（日勤常勤） 昇給幅が高く、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円UPします◇社会福祉法人運営で安心◎日曜休み☆【柔道整復師・世田谷区・デイサービス・経堂駅/松原駅・日勤常勤】 職種 柔道整復師 所在地 〒156-0044 東京都世田谷区赤堤1-37-11 給与 月給26万400円〜29万7500円 ※別途処遇改善手当あり ※経験・能力により異なります ※入職後の昇給幅は毎年6000円〜9000円/月のため、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円ずつUPします！ 求人詳細 昇給幅が高く、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円UPします◇社会福祉法人運営で安心◎日曜休み☆【柔道整復師・世田谷区・デイサービス・経堂駅/松原駅・日勤常勤】 昇給幅が高く、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円UP♪社会福祉法人運営のデイサービスで、柔道整復師募集中◎処遇改善手当や住宅手当、扶養手当などの充実の待遇があります！ 職種 柔道整復師 仕事内容・PR ♪＊♪ 『デイホーム赤堤』日勤常勤・柔道整復師募集 ♪＊♪ デイホーム赤堤で、柔道整復師の資格を活かして機能訓練指導員としての業務を行っていただきます。 【 具体的な業務内容 】 利用者様の健康状態に合わせて機能訓練を行い、できる限り自分自身で身の回りのことができるよう、支援していく役割を担います。 利用者様本人やご家族の意向も伺いながら、どのような機能訓練が必要なのかを判断します。 デイホーム赤堤は、定員一般35名、認知症対応型12名のデイサービスです。 要介護1〜2のお元気な利用者様の多いデイサービスで、スタッフは20代から60代までと幅広く、風通しのよい職場です。 機能訓練指導員としての業務経験がある方はもちろん、ご経験がなくとも利用者様やご家族とコミュニケーションを取ることが苦にならず、新しいことを積極的に学ぶ意欲のある方であれば大丈夫！ 研修もあるので安心して応募下さいね♪ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 記録はタブレットで行います。 定員最大1日40名のデイサービスです。 長い間、当施設で機能訓練指導員として活躍してくれている当法人のスタッフが、正職員からパートに変更となることに伴い、この度募集をいたします。 先輩スタッフがレクチャーしてくれるので安心です。 見学や体験も受け付けていますので、まずはお気軽にお問合せ下さい。 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員（日勤常勤） 雇用期間 雇用期間の定めなし 求める人材
必要資格 柔道整復師 -
営業職（食品原料の輸入・販売および国内提案営業）/三菱商事Gの安定経営基盤／活かせる英語力／土日祝休
勤務地
東京都千代田区大手町1-3-7日経ビル11F 株式会社MCアグリアライアンス 仕事の概要
仕事内容: 三菱商事Gの食品原料専門商社である同社にて、コーヒー、胡麻・スパイス・油脂、ココア・ナッツの営業（海外買付、輸入/提案営業/）の仕事を担当いただきます。 【業務詳細】 （1）対国外（主要言語：英語） ・海外のサプライヤーと交渉し、食品原料の買付・輸入業務を行う ・生産地・サプライヤー訪問、プロジェクトのサポート、加工工程・品質管理の確認など（通訳を含む） ※海外出張あり（3〜4回程度/年） （2）対国内 ・本邦顧客に対する営業（既存・新規） − 既存取引に於ける数量拡大と効率化の推進・クレーム対応等に加え、新規取引創出による取引の拡大 ※国内出張あり（5〜6回程度/年） 【同社の魅力】 ◇グローバルに働くことができ、世界中のコーヒーの産地を見ることができます。 ◇三菱商事Gのネットワークを活かし、サステイナブルな食品原料の調達力を生かした営業が可能！ ◇コミュニケーションも円滑・気さくで、仕事に高いプロ意識を持って取り組まれる非常に魅力的な仲間が多く、成長環境としても魅力的です。 【補足：ポジション概要】 食品原料の輸入買付業務および国内販売をお任せします。一定の裁量を持って業務を行える環境です。 海外サプライヤーからの食品原料の輸入買付〜在庫管理〜国内法人への営業販売と、幅広い業務に携わることができます。 海外サプライヤーとの日々の交渉に加えて、アフリカ・アジア・中南米を中心とする主要生産地地に出張し、サステナビリティ関連のプロジェクトや新規産地開拓のプロジェクト等をサポート頂きますので、英語力を活かせるポジションです。 【募集背景】 事業・組織強化のため、採用（増員）となります。 求める人材
求める人材: 【必須】 ・大卒以上 ・有形商材の法人営業経験がある方（概ね3年以上） ・TOEIC700点以上またはビジネスでの英語使用経験がある方 ・輸入や貿易に携わった経験がある方 ・『自ら考え行動できる』『自ら提案できる』『現状に満足しない』マインドを持っている方 【歓迎】 ・グローバルに挑戦したいという意欲がある方 ・食品輸入業務を担当する営業の経験がある方（商社・メーカー等） 【人物像】 同社が求める人材は以下の通りで、この考えに共感できる方 ・P=提案力、D=行動力、CA=進捗管理して結果に繋げる方 ・自分事として自主的・主体的に業務遂行ができる方 ・その根底には組織ミッション・戦略があり、自分勝手でなくて、組織として動ける方 ・意見/提案を発言できる方 -
■今年で創業137年の安定企業。日本で最古の歴史を持つ独立系中堅広告会社■日本の私立大学の9割以上と取引あり■GoogleパートナーとしてGoogle広告のプロモートにも注力中！
勤務地
名古屋オフィス（愛知県名古屋市中区） 想定年収
350万円〜500万円 仕事の概要
TV/ラジオ/新聞/雑誌/Web広告/屋外広告/イベント/PR/ブランディング戦略等の手法でクライアントの課題解… 求める人材
【必須】■接客経験または営業経験（個人・法人）をお持ちの方【歓迎】広告、媒体(メディア)、制作、イベ… -
週2出社のハイブリット/秋葉原駅徒歩5分の新築オフィス
勤務地
東京都千代田区神田須田町2-3-12 12 KANDA 3階 株式会社BET 仕事の概要
仕事内容: 【募集する役職】 プロデューサー、マネージャー、広報、採用職 【想定される仕事内容】 ライバー採用業務 ・応募書類の管理、書類審査対応、音声審査対応 ・面接の実施・評価 ・X（またはLINE）での候補者への連絡・調整 合格・入所手続き ・X（またはLINE）での合格者への連絡 ・契約・入所手続き全般 その他の採用に関わる業務 ・採用に関するデータ分析、レポート作成 ・成約率改善に向けての提案や改善 ・その他、採用に関わる業務全般 広報 ・公式Xの運用 ・広報用のクリエイティブの情報設計 ・所属ライバーの広報施策の立案・実行 ・事務所のアウターブランディングにおける企画の立案・実行 ・SNSのエンゲージメントを高める施策の立案・実行 求める人材
求める人材: 【求める人材】 ライバーマネージャー未経験でも問題ございません！ 意欲・エンタメ愛を重視して採用、20代〜30代前半が活躍中。 ※第二新卒など社会人経験があるかたを積極的に採用いたします。 【必須条件】 ・大学(または専門学校)卒業以上 ・過去、正社員での勤続年数1年以上の経験 ※第二新卒OK ・人とのコミュニケーションを大切にできる方 ・エンタメへの愛がある方 【歓迎条件】 ・採用業務の経験が1年以上ある方、広報業務の経験が1年以上ある方 ・VTuber業界での仕事経験がある方（職種問わず） ・企業用の公式Xの運用経験がある方（業界問わず） ・illustrator、Photoshopの使用経験がある方 ・基本的なPCスキル（Googleドキュメント、スライド、スプレッドシート） ※上記、どれか1つでも当てはまれば歓迎 【求める人物像】 ・テキストコミュニケーションが円滑にこなせる ・スケジュール管理やモチベーション管理などのセルフマネジメント能力が高い ・問題を発見し、積極的に提案や起案ができる ・複数のプロジェクトを掛け持ちしながら業務遂行ができる 【業務使用ツール】 ・MacBook（会社貸出） ・Slack ・Discord ・Notion ・Google ・X ・Zoom -
日曜固定休み◆終業は17:30◎社会福祉法人運営♪有給休暇は入職日に付与します！【千歳船橋駅・社会福祉士・世田谷区・デイサービス・正職員】
勤務地
東京都世田谷区桜丘〒156-0054 東京都世田谷区桜丘1-19-22 社会福祉法人ふきのとうの会 デイホーム桜丘 仕事の概要
社会福祉法人ふきのとうの会 デイホーム桜丘 求人概要 社会福祉法人ふきのとうの会 デイホーム桜丘：社会福祉士/正職員 日曜固定休み◆終業は17:30◎社会福祉法人運営♪有給休暇は入職日に付与します！【千歳船橋駅・社会福祉士・世田谷区・デイサービス・正職員】 職種 社会福祉士 所在地 〒156-0054 東京都世田谷区桜丘1-19-22 給与 月給21万9800円〜29万2300円 ※別途処遇改善手当あり ※経験・能力により異なります ※入職後の昇給幅は毎年6000円〜9000円/月のため、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円ずつUPします！ 求人詳細 日曜固定休み◆終業は17:30◎社会福祉法人運営♪有給休暇は入職日に付与します！【千歳船橋駅・社会福祉士・世田谷区・デイサービス・正職員】 住宅手当や扶養手当など福利厚生充実しているので安心♪入職後の昇給幅が高く月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円ずつアップします！社会福祉法人が運営しているデイサービスでのお仕事！ 職種 社会福祉士 仕事内容・PR ｡o○ﾟ .｡o○ﾟ デイサービス 正職員・社会福祉士募集 ｡o○ﾟ .｡o○ﾟ ｡o○ﾟ .｡o○ﾟ業務内容｡o○ﾟ .｡o○ﾟ デイサービスで介護職として現場経験を積んでいただく所からスタート！ いずれは社会福祉士資格を活かして下記のお仕事をお任せしたいと考えております。 ご家族との連絡や調整、新規契約、計画書の作成・モニタリングなど。 ｡o○ﾟ .｡o○ﾟ入職後は｡o○ﾟ .｡o○ﾟ 職種によって異なりますが、研修計画に沿って法人内の研修に参加していただきます。 現場では実際に利用者さんと接しながら、顔と名前を覚えてもらいます。 常勤・非常勤の隔てなく、スタッフ全員でフォローします。 業務は徐々にできる所から担っていただきます。 ｡o○ﾟ .｡o○ﾟデイホーム桜丘について｡o○ﾟ .｡o○ﾟ 近隣の小学校や保育園、教育機関との交流も積極的に行い、地域に開かれた施設を目指しています。 地域福祉の拠点として、地域住民からの厚い信頼を得ています。 小学校に併設されていることもあり、利用者・ご家族には卒業生も多く、「学校」と呼ばれるほど地域の方にとって馴染みのある場所となっており、明るく開放的です。 ボランティアによる住民参加型の運営を行っており、多様なアクティビティも特徴です。 また、利用者・ボランティアの多様な関係性の中で、仲間づくりなどの社会交流が実現しやすいデイです。 地域、利用者、スタッフの長年のお付き合いの中で、介護予防〜重度化対応〜看取りまで、地域における「伴走型支援」に取組んでいます。 若手からベテランまで、幅広い年代層です。 子育て中のスタッフも多く、お互いにフォローし合う風土があります。 職場内の勉強会もあり、学びたい意欲のある方には吸収できることが多い職場です。 作業療法士による体操プログラムなど様々なサービスを用意しています。 ■開設／2001年4月 ■設備／普通浴槽・車いすのまま入れるカプセル浴槽 ■送迎範囲／世田谷区桜丘全域・経堂全域・宮坂（一部地域） ■定員／42名（一般30名・認知症12名） ■職員数／管理者1名、相談員2名、看護師3名、介護職員8名、機能訓練指導員1名、栄養士1名、調理員1名、事務員1名、運転手2名、計20名 ｡o○ﾟ .｡o○ﾟポイント｡o○ﾟ .｡o○ﾟ ■社会福祉法人運営のデイサービスなので安心！ ■日曜日・年末年始は固定休みの正職員募集！ ■小規模デイなのでじっくり向き合って働きたい方にピッタリ♪ ■有給休暇は入職日に付与されます！有給休暇消化率も高め！ ■入職後の昇給幅は毎年6000円〜9000円/月のため、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円ずつUP！ ■法人内にデイを3ヶ所、地域包括支援センターを2ヶ所運営しており、キャリアプランに応じてステップアップ・スキルアップも可能な職場環境です！ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 雇用期間 雇用期間の定めなし 求める人材
必要資格 社会福祉士 -
業務未経験からスタート可能な生活相談員求人です！日曜・年末年始は固定休みで、プライベートとの両立も可能！【千歳船橋駅・生活相談員・世田谷区・デイサービス・正職員】
勤務地
東京都世田谷区桜丘〒156-0054 東京都世田谷区桜丘1-19-22 社会福祉法人ふきのとうの会 デイホーム桜丘 仕事の概要
社会福祉法人ふきのとうの会 デイホーム桜丘 求人概要 社会福祉法人ふきのとうの会 デイホーム桜丘：生活相談員/デイサービス/正職員 業務未経験からスタート可能な生活相談員求人です！日曜・年末年始は固定休みで、プライベートとの両立も可能！【千歳船橋駅・生活相談員・世田谷区・デイサービス・正職員】 職種 生活相談員/デイサービス 所在地 〒156-0054 東京都世田谷区桜丘1-19-22 給与 月給22万9800円〜30万2300円 ※月給には東京都居住支援特別手当1万円を含む ※別途処遇改善手当あり ※経験・能力により異なります ※入職後の昇給幅は毎年6000円〜9000円/月のため、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円ずつUPします！ 求人詳細 業務未経験からスタート可能な生活相談員求人です！日曜・年末年始は固定休みで、プライベートとの両立も可能！【千歳船橋駅・生活相談員・世田谷区・デイサービス・正職員】 昇給幅が高く、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円ずつUPします◇日曜・年末年始休み＆17:30終業で、ワークライフバランスばっちり◎有給休暇は入職日に付与します◇社会福祉法人が運営しているデイサービスで、生活相談員として働きませんか？ 職種 生活相談員/デイサービス 仕事内容・PR 《 ポイント 》 ・未経験からスタート可能な生活相談員の求人です。 ・日曜日は固定休みの正職員募集！年末年始もお休みがあるのでプライベートとの両立しながらやりがいあるお仕事ができます！ ・世田谷の社会福祉法人運営のデイサービスで、経営基盤が安定しているので安心です！ ・有給休暇は入職日に付与されます！有給休暇消化率も高め！ 《 業務内容 》 ●ご家族との連絡・調整 ●新規契約 ●計画書の作成・モニタリング ●デイサービスでの介護業務全般 などをお願いします。 相談員業務だけでなく、介護職として現場業務も兼務していただきます。 社会福祉法人運営のデイサービスなので安心！ ドライバーは別にいるので、送迎業務はできなくても大丈夫です！ 欠員ではなく増員募集のため、相談員業務未経験の方でも安心して勤務いただけます。 ＊スタッフとご利用者の距離感が近く、小規模ならではのアットホームな雰囲気の少人数デイホームです。 ＊一日ゆったりと過ごしていただけるような、環境づくりを心がけています。 ＊じっくり向き合って働きたい方にぜひおススメです。 《 入社後は… 》 充実の研修と、スタッフ全員で全力でフォローしますのでご安心下さいね。 業務は徐々にできる所から担っていただきます。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 雇用期間 雇用期間の定めなし 求める人材
必要資格 介護福祉士、社会福祉主事任用、社会福祉士のいずれか -
★大学や専門学校用のパンフレットやDM、Web等をマーケティングを駆使して制作物募集戦略の提案、ブランディングを担当！★クライアントと直接取引なので、社内の営業と共に提案から撮影、納品まで一貫して行います。
勤務地
本社（東京都渋谷区） 想定年収
450万円〜600万円 仕事の概要
大学や専門学校に提案するパンフレット等の制作及び、ディレクションをお任せします。クライアントと直接… 求める人材
【必須】illustrator,Photoshopを用いたグラフィックデザイナーの経験【尚可】Indesignでの実務経験★案… -
日曜固定休み◎住宅手当＆扶養手当あり☆昇給幅が高く、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円アップ◆社会福祉法人運営だから安心★【機能訓練指導員・世田谷区・デイサービス・経堂駅/松原駅・日勤常勤】
勤務地
東京都世田谷区赤堤〒156-0044 東京都世田谷区赤堤1-37-11 社会福祉法人ふきのとうの会 デイホーム赤堤 仕事の概要
社会福祉法人ふきのとうの会 デイホーム赤堤 求人概要 社会福祉法人ふきのとうの会 デイホーム赤堤：機能訓練指導員/正社員（日勤常勤） 日曜固定休み◎住宅手当＆扶養手当あり☆昇給幅が高く、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円アップ◆社会福祉法人運営だから安心★【機能訓練指導員・世田谷区・デイサービス・経堂駅/松原駅・日勤常勤】 職種 機能訓練指導員 所在地 〒156-0044 東京都世田谷区赤堤1-37-11 給与 月給26万400円〜29万7500円 ※別途処遇改善手当あり ※経験・能力により異なります ※入職後の昇給幅は毎年6000円〜9000円/月のため、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円ずつUPします！ 求人詳細 日曜固定休み◎住宅手当＆扶養手当あり☆昇給幅が高く、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円アップ◆社会福祉法人運営だから安心★【機能訓練指導員・世田谷区・デイサービス・経堂駅/松原駅・日勤常勤】 昇給幅が高く、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円アップします★作業療法士もしくは言語聴覚士資格があれば可能★安心の社会福祉法人運営のデイサービスで、機能訓練指導員採用中です◆処遇改善手当の支給あり☆ 職種 機能訓練指導員 仕事内容・PR ●◎● 『デイホーム赤堤』日勤常勤・機能訓練指導員募集 ●◎● デイホーム赤堤で、作業療法士もしくは言語聴覚士の資格を活かして機能訓練指導員としての業務を行っていただきます。 【 具体的な業務内容 】 利用者様の健康状態に合わせて機能訓練を行い、できる限り自分自身で身の回りのことができるよう、支援していく役割を担います。 利用者様本人やご家族の意向も伺いながら、どのような機能訓練が必要なのかを判断します。 デイホーム赤堤は、定員一般35名、認知症対応型12名のデイサービスです。 要介護1〜2のお元気な利用者様の多いデイサービスで、スタッフは20代から60代までと幅広く、風通しのよい職場です。 機能訓練指導員としての業務経験がある方はもちろん、ご経験がなくとも利用者様やご家族とコミュニケーションを取ることが苦にならず、新しいことを積極的に学ぶ意欲のある方であれば大丈夫！ 研修もあるので安心して応募下さいね♪ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員（日勤常勤） 雇用期間 雇用期間の定めなし 求める人材
必要資格 作業療法士もしくは言語聴覚士 -
月給22万5000円〜33万2000円＋住宅手当、扶養手当を支給☆賞与や期末賞与、継続賞与併せて賞与は前年度5.6ヶ月分実績◎年間休日120日＆有給休暇取得率80％以上♪新卒OK【荒川区、南千住駅、保育園、保育士、正職員】
勤務地
東京都荒川区南千住〒116-0003 東京都荒川区南千住7丁目20番13号 社会福祉法人東萌会 南千住七丁目保育園 給与例
給与例 ＜新卒の場合＞ 月給23万3000円/大学卒 月給22万5000円/短大・専門学校卒 仕事の概要
社会福祉法人東萌会 南千住七丁目保育園 求人概要 社会福祉法人東萌会 南千住七丁目保育園：保育士/社会福祉法人/正職員 月給22万5000円〜33万2000円＋住宅手当、扶養手当を支給☆賞与や期末賞与、継続賞与併せて賞与は前年度5.6ヶ月分実績◎年間休日120日＆有給休暇取得率80％以上♪新卒OK【荒川区、南千住駅、保育園、保育士、正職員】 職種 保育士/社会福祉法人 所在地 〒116-0003 東京都荒川区南千住7丁目20番13号 給与 月給22万5000円〜33万2000円 ※月給には保育士手当1万円、保育園運営特殊手当2万円、全域型手当1万円、主任手当0〜5000円、リーダー手当0〜3万円を含む ※経験・能力・学歴により異なります 求人詳細 月給22万5000円〜33万2000円＋住宅手当、扶養手当を支給☆賞与や期末賞与、継続賞与併せて賞与は前年度5.6ヶ月分実績◎年間休日120日＆有給休暇取得率80％以上♪新卒OK【荒川区、南千住駅、保育園、保育士、正職員】 新卒の方もOKです！年間休日120日＆有給休暇取得率も80％以上でお休みもしっかり得られる正職員・保育士を採用中◎プライベートとの両立がしやすい職場です！賞与、期末賞与、継続賞与を併せた賞与は前年度5.6ヶ月実績ありだから、安定収入をGET可能★ 職種 保育士/社会福祉法人 仕事内容・PR ○:;;;:○ 社会福祉法人東萌会について ○:;;;:○ 埼玉県越谷市にある学校法人小池学園が母体の社会福祉法人になります。 運営母体が安心の社会福祉法人で、昨年度の賞与実績はなんと5.6ヶ月あります！ 就職・転職活動を始めたばかりの方や、数ヶ月先転職をご検討中の方などのご相談も可能です！ ○:;;;:○ インタビュー ○:;;;:○ Ｑ.ピアノが弾けなくても応募可能ですか？ →もちろん可能です！ご自身の得意な分野を活かしていただければと思いますし、ピアノのスキルを身につけたい方には、福利厚生として、「ピアノ個人レッスン」もできます。 Ｑ.見学からでもご相談可能ですか？ →可能です！社会福祉法人東萌会では現在、北区にある「西ヶ原東保育園」「西ヶ原南保育園」荒川区にある「南千住七丁目保育園」の3つの園で募集をしており、それぞれの園でカラーや雰囲気も異なります。もし当法人にご興味を持っていただいた方で、3園とも見学してみたい…という方も相談可能ですよ。 Ｑ.未経験ですが応募可能ですか？ →可能です！ご経験に合わせ、キャリアアップしていただけるための研修制度を設けています。 Ｑ.子育て中です。子どもの行事と保育園行事が重なってしまうのが心配です… →大丈夫です！当法人はお子さんの行事を優先していただいて、子育てと両立しながらの勤務を推奨しています。 Ｑ.職場の人間関係に不安があります。 →園長や主任はじめ、スタッフがフォローするのでご安心下さい。ご自身に職場環境が合うかどうか不安、そんな方はまずは施設見学からお越し下さいね。 Ｑ.スタッフの年齢層はどれくらいですか？ →当園では20代〜50代のスタッフが活躍中で、全園60代のスタッフが活躍しています。 新卒から当法人で働いてステップアップしているスタッフもおりますし、他の法人から中途で入って来てくれたスタッフも在籍しています。 ○:;;;:○ 勤務地について ○:;;;:○ 荒川区南千住駅より徒歩圏内の、公設民営の保育園になります。 南千住は近年再開発が行われ、新しく住みやすい街として注目を集めており、下町と高層マンションが共存する町です。 食育・知育・リトミック・体育指導など、外部講師も招き、様々な活動を行っております。 保育面では少人数担当制を取り入れております。 女性だけでなく男性保育士も活躍しており、風通しのよい保育園になります。 住宅手当などの福利厚生も充実しております。 1日の人員体制を手厚くしており、有給休暇の取得率は80％以上。残業もほぼない状態を作っております。 ○:;;;:○ ＜社会福祉法人東萌会 南千住七丁目保育園＞正職員・保育士募集！ ○:;;;:○ 新卒の方も応募可能で、見学やお問合せもOKです！ お電話でのご応募も可能ですよ！ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 雇用期間 雇用期間の定めなし 求める人材
必要資格 保育士※新卒OK この企業の類似求人を見る
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賞与年2回支給！住宅手当や扶養手当あり◆社会福祉法人が運営！社会福祉法人本部スタッフの求人◆【世田谷区・人事・企画/介護施設運営・総合職・正職員】
勤務地
東京都世田谷区上用賀〒158-0098 東京都世田谷区上用賀6-19-21-2F 社会福祉法人ふきのとうの会 法人本部 仕事の概要
社会福祉法人ふきのとうの会 法人本部 求人概要 社会福祉法人ふきのとうの会 法人本部：人事・企画/介護施設運営/正職員 賞与年2回支給！住宅手当や扶養手当あり◆社会福祉法人が運営！社会福祉法人本部スタッフの求人◆【世田谷区・人事・企画/介護施設運営・総合職・正職員】 職種 人事・企画/介護施設運営 所在地 〒158-0098 東京都世田谷区上用賀6-19-21-2F 給与 月給21万9800円〜30万円 ※経験・能力により異なる ※入職後の昇給幅は毎年6000円〜9000円/月のため、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円ずつUPします！ 求人詳細 賞与年2回支給！住宅手当や扶養手当あり◆社会福祉法人が運営！社会福祉法人本部スタッフの求人◆【世田谷区・人事・企画/介護施設運営・総合職・正職員】 入職後の昇給幅が高く、月給分だけでも年収7万2000円〜10万8000円ずつUPします！住宅手当や扶養手当などの福利厚生も充実しています♪昇給や賞与あり◎資格がなくても採用します！安定の社会福祉法人の本部で、人事・企画/介護施設運営スタッフを募集中！ 職種 人事・企画/介護施設運営 職種アピール 人事・企画等の介護施設の業務・運営に関わるお仕事です。 仕事内容・PR ☆☆『社会福祉法人 ふきのとうの会』の総合職採用・介護施設運営/人事・企画スタッフ募集☆☆ 社会福祉法人ふきのとうの会は、一人暮らしのお年寄りや子育て中の親・介護を担う家族など、孤立しやすい人を少しでも助けるしくみを地域につくるために、1983年、世田谷の11人の主婦によってボランティアグループとして設立されました。 この設立時の思いは引き継がれ、法人理念として私たちのよりどころとなっています。 今回あなたにお任せしたいのは当法人の運営している世田谷区内のデイサービス(3拠点)、世田谷区内の地域包括支援センター(2拠点)の運営の他、事業連携をしている「一般社団法人全国食支援活動協力会」の事業事務に関わっていただくこと。 上記施設の運営に欠かせない人材の採用活動や広報活動その企画等に携わっていただくことを期待しています。 それを知っていただくためにも、研修期間中は現場(デイサービス・地域包括支援センター)での業務経験も積んでいただきたいと考えています。 ☆☆社会福祉法人ふきのとうの会について☆☆ 会社の設立以来、市民が主体的に参画する会食会や配食などのサービスと、介護保険事業のデイサービスなど公的な制度事業を両輪とし、在宅福祉を推進してきました。 担い手がご利用者の立場に立ち学び合いながら、本当に地域に必要な質の高いサービスを提供することをめざして取組みを続けてきたことにふきのとうの独自性があります。 日本は未曽有の超高齢社会に突入し、孤独や孤立、高齢者自身のエンパワメントが重要な課題となっています。 「参加型福祉」は間違いなくその課題をとく鍵の一つだと考えます。今後も地域のニーズを的確にとらえ、超高齢社会に貢献できる法人として努力してまいります。 ☆☆一般社団法人全国食支援活動協力会について☆☆ 社会福祉法人ふきのとうの会の理事長が、専務理事を務める「食支援活動を応援する中間支援活動」を行う法人です。 全国各地で食支援活動を展開する市民活動団体2000団体と「食を通じた地域の支え合いを広げよう」を活動理念に活動を行っています。 食支援活動は、地域に「栄養」「食育」「交流」「役割づくり」など多様な価値を提供します。 生きることは食べること。そして生きていくためには人とのつながりが欠かせません。 孤独や貧困、分断が起因するさまざまな社会問題に対し、食を通じたコミュニティを生み出すことが解決策のひとつになると考えています。 「こども食堂サポートセンター」「食を通じた在宅支援活動」「ミールズ・オン・ホイールズロジシステム（食を通じた企業連携活動）」等、食を通じた福祉の実現に向けて活動する法人の企画・事務業務・人事のサポートなど、幅広いお仕事をお任せしたいと考えています。 ☆☆こんな方なら、きっと活躍していただけます☆☆ ●未経験でも、住民参加による地域福祉活動の推進に熱意をもって取り組みたいと考えていただける方 ●新規事業の立ち上げに興味のある方 ●ボランティア活動のご経験がある方 ●主体的にお仕事に取り組みたいと考える方 ●PCを使った作業に抵抗のない方(これからで構いませんが、アンケート集計フォームやイラストレーター等、できる作業を増やしていくことを楽しみながらやっていただけると大変ありがたいです) ●業務に必要な知識を自ら学んでいく姿勢がある方 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 認知症介護基礎研修未受講で、かつ、受講免除対象外の方は、受講必須となります。詳しくは担当者にお問い合わせ下さい。 雇用形態 正職員 雇用期間 雇用期間の定めなし 求める人材
必要資格 資格不問 -
■今年で創業137年の安定企業。日本で最古の歴史を持つ独立系中堅広告会社■日本の私立大学の9割以上と取引あり■GoogleパートナーとしてGoogle広告のプロモートにも注力中！
勤務地
大阪オフィス（大阪府大阪市中央区） 想定年収
350万円〜500万円 仕事の概要
TV/ラジオ/新聞/雑誌/Web広告/屋外広告/イベント/PR/ブランディング戦略等の手法でクライアントの課題解… 求める人材
【必須】■接客のご経験をお持ちの方■営業のご経験をお持ちの方【歓迎】広告、媒体(メディア)、制作、イ… -
オフィス内倉庫での医療機器入出荷業務です！
勤務地
東京都文京区本郷本郷2-3-7 お茶の水元町ビル 株式会社日本コクレア 仕事の概要
仕事内容: ＜会社案内＞ 日本コクレアは、聴覚ソリューション（人工内耳、骨固定型補聴器）を提供する世界的リーディングカンパニーCochlear社の日本法人です。人工内耳の世界シェアは60%、日本では約80%を占めます。世界３０か国以上で展開し、１８０か国以上に製品提供をしています。日本では、おおよそ１４００万人を超える方が難聴を自覚しているというデータが公表されています。人工内耳とは、高度・重度難聴の方の内耳にインプラント電極を挿入し、外付けのサウンドプロセッサマイクから音を集め、脳に電気信号を送ることにより聴こえをお届けする医療機器です。補聴器でも聞こえにくくなった方に聴こえる喜びを提供します。人工内耳は、健聴者の方には知名度がまだまだ低いですが、装用する方々にとっては生活になくてはならないものです。日本では既に高い市場シェアを獲得維持していることに加え、超高齢化社会の日本では市場拡大が強く期待でき、ビジネスがさらに伸びていくことを予想しています。 この度、当社物流部門で、医療機器やそのアクセサリーの取り扱いをしていただくロジスティクスコーディネーターを募集します。 ＜主な業務内容＞ * 輸入された製品の検品、仕分け、棚入れ * 日本で出荷するための表示ラベルの作成、貼付作業 * 出荷製品のピッキングおよびパッキング * 各種作業の記録の作成 * 新製品の上市や各種改善プロジェクトのサポート など 覚えていただくことが多くありますが、１つ１つ丁寧にお教えしますので、ご安心ください。 求める人材
求める人材: * 内製化された自社倉庫または店舗内での倉庫での勤務経験 * 日本語ネイティブレベル（読み・書き・話す） * チームでの就業経験 * Microsoft Office（Excel, Word, Outlook, Teams）初級スキル * コミュニケーション能力が高い方 * 細かい作業が得意な方 * 臨機応変さ、適応能力がある方 * チームワークを大切にする方 * 英語が好きな方歓迎 * 多少残業できる方 -
社会福祉法人運営だから安心☆日曜休み♪昇給幅が高く、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円UP！【あん摩マッサージ指圧師・世田谷区・デイサービス・経堂駅/松原駅・日勤常勤】
勤務地
東京都世田谷区赤堤〒156-0044 東京都世田谷区赤堤1-37-11 社会福祉法人ふきのとうの会 デイホーム赤堤 仕事の概要
社会福祉法人ふきのとうの会 デイホーム赤堤 求人概要 社会福祉法人ふきのとうの会 デイホーム赤堤：あん摩マッサージ指圧師/正社員（日勤常勤） 社会福祉法人運営だから安心☆日曜休み♪昇給幅が高く、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円UP！【あん摩マッサージ指圧師・世田谷区・デイサービス・経堂駅/松原駅・日勤常勤】 職種 あん摩マッサージ指圧師 所在地 〒156-0044 東京都世田谷区赤堤1-37-11 給与 月給26万400円〜29万7500円 ※別途処遇改善手当あり ※経験・能力により異なります ※入職後の昇給幅は毎年6000円〜9000円/月のため、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円ずつUPします！ 求人詳細 社会福祉法人運営だから安心☆日曜休み♪昇給幅が高く、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円UP！【あん摩マッサージ指圧師・世田谷区・デイサービス・経堂駅/松原駅・日勤常勤】 社会福祉法人運営のデイサービスで、あん摩マッサージ指圧師募集中です♪処遇改善手当や住宅手当・扶養手当など、充実の待遇があり安心◇昇給幅が高く、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円UPします☆ 職種 あん摩マッサージ指圧師 仕事内容・PR ☆＊☆ 『デイホーム赤堤』日勤常勤・あん摩マッサージ指圧師募集 ☆＊☆ デイホーム赤堤で、あん摩マッサージ指圧師の資格を活かして機能訓練指導員としての業務を行っていただきます。 【 具体的な業務内容 】 利用者様の健康状態に合わせて機能訓練を行い、できる限り自分自身で身の回りのことができるよう、支援していく役割を担います。 利用者様本人やご家族の意向も伺いながら、どのような機能訓練が必要なのかを判断します。 デイホーム赤堤は、定員一般35名、認知症対応型12名のデイサービスです。 要介護1〜2のお元気な利用者様の多いデイサービスで、スタッフは20代から60代までと幅広く、風通しのよい職場です。 機能訓練指導員としての業務経験がある方はもちろん、ご経験がなくとも利用者様やご家族とコミュニケーションを取ることが苦にならず、新しいことを積極的に学ぶ意欲のある方であれば大丈夫！ 研修もあるので安心して応募下さいね♪ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員（日勤常勤） 雇用期間 雇用期間の定めなし 求める人材
必要資格 あん摩マッサージ指圧師 -
築地で話題になった欧風カレー店が銀座エリアに進出！正社員スタッフを増員募集いたします！
勤務地
東京都中央区銀座4-14-1 石田ビル銀座 1F 一体感(運営:株式会社築地そらつき) 仕事の概要
仕事内容: □築地の欧風カレー店が銀座エリアに進出！ □業績好調！正社員スタッフ増員募集 □20代・30代・40代が男女ともに活躍中 【∴∵募集背景∵∴】 築地で話題になった 欧風カレー店「一体感」が 銀座エリアに進出！ 業績好調につき 正社員スタッフを増員募集します！ 【∴∵仕事内容∵∴】 銀座・東銀座エリアの 横風カレー店「一体感」にて キッチン・ホール業務をお願いします。 お仕事に慣れてきた方で さらに意欲があれば、 店舗マネジメント業務も お任せする予定です。 ＼一覧で見る業務内容／ ＜キッチン＞ □カレーの調理と盛りつけ □土鍋ごはんの炊飯 □トッピングの調理 （海老フライやカツなど） □食材の仕込み作業 （カレー、お米、付け合わせ、 トッピング食材など） □食材の発注・管理 など ＜ホール＞ □お客様への接客&提供&お会計 □デリバリー注文の対応＆管理&受け渡し □お客様からの電話対応 □食器洗い □テーブルの片付けなどの簡易清掃 など ＜店舗マネジメント業務＞ □従業員の管理 □広報 □商品開発など あなたの経験やスキル、 個性にあったお仕事をお任せします！ 店舗マネジメントのお仕事は、 関連業者との関係を 構築することができるので、 将来役立つ人脈が得られますよ。 ＼欧風カレー店「一体感」について／ 6月に移転オープンして以来、 テレビや雑誌での各メディア媒体で紹介され 有名インフルエンサーも多数来店！ 国内外から多くの観光客が訪れる ”銀座・東銀座エリア”で、 いま大注目の欧風カレー店です！ 当店は黒毛和牛を贅沢にたっぷりと使用し、 コクと深みを追求したこだわりの 「和牛ビーフカレー」と ご注文いただいてから炊き上げる 艶々ふっくら「土鍋ごはん」を提供。 まさに、カレーとお米の "一体感"を味わえるお店です。 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 【∴∵職場環境∵∴】 平均年齢38歳！ 20代・30代・40代を中心に 男女スタッフが活躍中の職場です。 アルバイト・パート・正社員などの 勤務形態やポジションに関係なく、 店舗に関わるお仕事を スタッフ全員で協力しながら営業しています。 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ＜最短1分で応募完了＞ 『電話応募』もしくは画面下の 『応募画面へ進む』ボタンを押して応募。 ご応募後、3営業日以内にメールにて 選考についてのご連絡を差し上げます。 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 求める人材
求める人材: 【∴∵応募条件∵∴】 □笑顔で明るく楽しみながらお仕事できる方はぜひ ＼このような方に最適／ □テキパキとテンポよく動くことが好き □人と関わるのが好き □季節のイベントやお祭りが好き □サプライズなど誰かを喜ばせるのが好き ＼その他の歓迎条件／ □未経験者歓迎 □フリーター歓迎 □ブランクのある方歓迎 □お菓子・スイーツ販売接客経験者優遇 □子育て中の方が活躍中 □20代・30代活躍中 □製菓学校を卒業された方活躍中 □留学経験や語学力 《食品販売のため、服装規定あり》 ネイル・ピアス不可 派手な髪型・髪色などは要相談となります。 ＜あれば活かせる経験＞ ・パティシエ、ブーランジェ ＼このような場所でのご経験も活かせます／ ・ケーキ屋さん、パティスリー、パン屋さん ・レストラン、カフェ、喫茶店、バリスタ、ファストフード店 ・ホテルフロントでの接客経験 など -
同社は「資格の大原」「就職の大原」で有名な教育業界のリーディングカンパニーです。従来は紙媒体を中心に広報活動を行ってきましたが、今後はWEB展開を強化し、より多くの方々に情報を届けるための広報を充実させたいと考えています。
勤務地
東京水道橋校（東京都千代田区） 想定年収
300万円〜450万円 仕事の概要
■メールマーケティング見込み顧客へのメールアプローチ。HTMLメール原稿の作成・校正・配信の手配（配信… 求める人材
■必須条件：正社員歴目安6年以上・WEBマーケティング、HP作成(動画作成、バナー作成など)等幅広くご経験… -
【学校法人の正社員】年間休日120日以上！福利厚生が充実！スポーツの専門学校「事務系総合職」
勤務地
東京都江戸川区西葛西〒 東京都江戸川区西葛西 学校法人滋慶学園 仕事の概要
学校法人滋慶学園 東京スポーツ・レクリエーション専門学校 スポーツの専門学校 事務系総合職 東京都江戸川区西葛西 特徴 急募 未経験歓迎 駅から5分以内 髪型・髪色自由 土日祝休み 交通費支給 副業・WワークOK 服装自由 昇給・昇格あり 賞与あり 正社員 週休2日 業務内容 スポーツの専門学校にて、学校運営に欠かせない、下記の事務系総合職業務（奨学金、教材、経理、教務事務など）全般を担っていただきます！ チームワークや事務業務が得意・人をサポートするのが得意・誰かの成長に携わりたい… などの方、学校の正規職員（事務系総合職）として活躍しませんか？ ※人柄重視・未経験歓迎！ ■仕事内容 （1）総務業務：調整業務、勤怠・入退社管理、学事行政（折衝業務・申請書類作成等） （2）経理業務：学費管理（学費請求・納入相談・分納手続き等）、奨学金、小口管理、入金出金管理、仕分、請求書発行、支払業務、予算作成及び消化状況の確認、学費管理等 （3）法務業務：各校講師等との契約管理 （4）庶務業務：卒業式・入学式などの各種学校行事・イベントの全体プロジェクト調整業務 （5）教務事務：出席処理、成績処理、科目登録、印刷業務（中間試験、期末試験） ※適正やスキル等に応じて（１）〜（５）の中で役割が付与され担当していただきます。 ※本求人は、株式会社エール・ヴァンクールによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 スポーツの専門学校 事務系総合職 雇用形態 正社員 勤務体系 変形労働時間制 試用期間の期日 試用期間3か月間 勤務先事業内容 学校運営 求める人材
応募資格 【業界・職種未経験者歓迎】 ◆専門卒以上 求める人物像 ＼教育業界・未経験者歓迎！／ ◆誰とでも明るくコミュニケーションをとれる方 ◆人の成長を喜びに感じられる方 ◆チームプレーで物事を進めるのが得意な方 ◆自分の考えを活かして新しいモノ、コトにチャレンジしたい方 必要な経験等 ＜必須＞ ・専門卒以上 必要な免許・資格 なし -
人懐っこい接客で地域に愛される居酒屋/35歳以下/応募者全員面談/有給100％保証/身だしなみ自由
勤務地
東京都調布市布田1-45-3第十通南ビル地下1階 大衆酒場 酒呑んで飯食って蛙之介 調布店 仕事の概要
仕事内容 ◆◆◆お任せするお仕事◆◆◆ 店舗の料理責任者として、調理業務/メニュー開発/スタッフの育成など、幅広くお任せいたします。 とはいえ、難しく考えすぎないでください！ ファイブグループの共通テーマは、 『お客様の「楽しい」を創造すること』 これに尽きます。 スタッフ教育といっても、身なりやマナーを気にするよりも、スタッフが楽しく接客できる雰囲気づくりができればOK。親しみやすい先輩のように接してあげてください。 店内の飾りつけなども料理長とスタッフの自由♪ お客さんが楽しんでくれるように“自分たちのお店”として演出していってほしいです。 ◆◆◆あなたの『楽しい』を尊重した働き方◆◆◆ ◎33ブランドを展開中！業態はあなたの個性を発揮する場所で ◎働きがいのある環境を自ら作っている自分たちのお店 ◎勤務時間を月間140Ｈ、180H、215Hから選べます ◆◆◆自分らしく働けるための環境づくり（多すぎるので一例です）◆◆◆ ◎コース別働き方 勤務時間を月間140Ｈ、180H、215Hから選択できる制度 ◎店舗休暇 各店舗年1回の「店舗休暇」取得可能（店舗全員で「楽しむ」1日にする） ◎慶弔休暇 本人が結婚するとき（3日）配偶者の出産（1日）その他弔辞時に付与 ◎アニバーサリー休暇 記念日に付与（独身者：誕生日、既婚者：誕生日or結婚記念日） ◎スリーシーズン休暇 年間3シーズンで3日間ずつ休暇取得可能（1st：1月、2nd：2〜6月、3rd：7〜11月） ◎リフレッシュ休暇 治療/健康管理自己啓発/公共手続き/子供行事参加/家族サービス（年3日間） ◎育児休暇 ◎ストレスチェック ◎産業医面談 ◎婦人検診補助 ◎インフルエンザ補助 ◎花粉症補助 ◆◆◆21世紀型の飲食カンパニー／ファイブグループについて◆◆◆ ＊国内・海外合わせ33ブランド・150店舗を展開！ ―――――― 創業は2003年、東京吉祥寺。 “「楽しい」でつながる世界をつくる”をスローガンに社会貢献していくことを目指しています。 売上は100億円を超え、2023年比115%の成長率を実現しています。 国内・海外合わせ33ブランド／150店舗を展開中！ ―――――― ＊社会・世界から認められた環境 ―――――― 「楽しい」を体現するスタッフが、働きがいのある環境を自ら作っているのがファイブグループのスタイル。 ★ 働きがいのある会社ランキング 宿泊業/飲食サービス業３年連続日本1位 ★ 経済産業省公認《健康経営優良法人》8年連続認定 ★ 厚生労働省が定めた《ストレスフリーカンパニー》2年連続受賞 ★《KAIKA Awards 2022》KAIKA賞を受賞 ★《社内報アワード全国ゴールド賞》を3年連続受賞 社員一人ひとりの働きがいを重視しており、飲食業界では異例の「働きがいのある会社ランキング」1位に入賞しています。 その他にも「健康経営優良法人」も7年連続で受賞。 個性や能力を最大限に発揮できることが重要であると考え、福利厚生制度を充実させています。 ―――――― ＊社会貢献活動／子ども食堂！ ―――――― 毎月、社内で有志スタッフを募り、ご当地「吉祥寺」で子ども食堂を開催しています。地域の格闘家さんや農家の方などのご厚意でお菓子・食材のご提供をいただくなど、地域の方と一緒に歩み、定着してきました。 ―――― 働きがいのある環境を自らつくり、お客様に真っすぐに向き合い、食とコミュニケーションを通じて「楽しい」を発信し、拡げていく。そんな人と人、感情と感情を結んでく、21世紀型の飲食カンパニーです。 【会社情報：https://five-group.co.jp/】 【note（オープン社内報）：https://note.five-group.co.jp/】 ◆◆◆作られた社員の口コミより、求人のプロの口コミ◆◆◆ ＜グルメキャリー担当者：Kさん＞ 2025年版「働きがい認定企業」に認定等、外部からも毎年安定して評価を受けている、 常に制度をブラッシュアップし続ける業界内でも稀有な存在！ 他業界も併せて、永遠のテーマともいえるそのバランスを会社としてうまく整備し、 年齢や経験値を問わず、全員が納得の上でワクワクしながら働いていける環境が揃う、1度はお話を聞いてほしい会社です！ ＜マイナビ新卒代理店：Iさん＞ 人との繋がりを大事にされている第一印象が強かったです。 例えば働く際に、愛称で呼び合う。 選考内容も就活生の悩みに寄り添った内容にされるなど、 随所に人とのつながりや関係性を大切にされている印象を受けました。 私もいちユーザーとして、頻繁に「とりとん」を利用していますが、 「以前来られましたよね！」と声をかけてくださり、 アルバイトの方々からも人との繋がりを大切にされていることを強く感じました。 ＜マイナビ代理店：Nさん＞ ファイブグループ様の各取り組みについて、 ミッションの「“楽しい”でつながる、世界をつくる」をアルバイトさんまで体現されています。 社員間、お客様間との距離の近さがそのひとつで、飲食業態で勢いがあり、 アルバイトから社員まで働く方の満足度も高いと見えます。 また、働きがいのある会社ランキング等で、各受賞歴があり飲食部門での最高位や唯一の受賞など、 今までの飲食では成し得なかったことを実現し、これから業界をけん引する企業様です。 ＜求人代理店：Eさん＞ 外食チェーンのお客様を担当する営業としては創業当初から勢いがあり業績はもちろん、 従業員満足度を上げるための取り組みやイベントについても常に注目され続けている企業です。 従業員満足度が高いことでお客様満足度も上がる、関わる全ての人がHAPPYになる世界を体現しています。 お店へ行くとわかります。目の前のこと、人との関わりを楽しむ、キラキラしたメンバーが揃った業界のトップランナー企業と感じます。 ◆◆◆面談担当者について◆◆◆ 名前：のりさん(採用マネージャー) 「“人”が好きすぎて、料理の道から採用の最前線へ。」 調理師専門学校を卒業後、 イタリアン・フレンチ・居酒屋・ホテル・ブライダルと、 食の世界を縦横無尽に駆け抜けたのち、 外食上場企業でなんと5部署の責任者を兼任。 WEBマーケから広告、広報PR、採用全般（新卒・中途・外国人）まで、 全部やってきた“オールラウンダー”。 今はファイブグループで採用戦略の中枢を担い、 新卒・中途・外国人採用をまとめ上げています。 最近では大学で150人に向けての講義や、 2024年11月にはEXPOでの登壇をしていたりと「伝える力」にも定評あり。 面接というより「この人に会ったら、きっと人生がちょっと前に進む」。 そんな空気をまとったのりさんに、ぜひ一度会いに来てください。 「ファイブグループ のりさん」で検索すると色々出てきますよ♪ ◆◆◆企業からのメッセージ◆◆◆ 仕事がイヤになった日もあった。 人間関係がつらくて、逃げたくなったこともある。 そんなあなたが、「もう一度働いてみよう」と思ってくれたこと。 それだけで、私たちはあなたに会いたいと思います。 履歴書に書けない“気持ち”を、面談で聞かせてください。 あなたのこれからを、私たちは全力で支えます。 ◆◆◆ブランド紹介◆◆◆ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー お客さんとスタッフと共に、 地域に根付いて愛され続ける 大衆酒場をつくっていきましょう！ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 肉豆腐、箸巻きなど、 安くて早くて旨い料理が楽しめる 蛙之介通称『のすけ』。 遊び心溢れるレトロかわいい店内では、常連さんとスタッフの笑い声が毎日響いています。 私たち『のすけ』は、大衆酒場はつくるのではなく、 街の人に愛され続けて大衆酒場になるものだと考えています。 街の人に愛され続けるためには、居心地の良さが大事。 だから私たちは、お客さんが楽しく過ごせるように 親しみのある接客を心掛けています！ 憩いの場となる大衆酒場を、街の人と、 スタッフたちと一緒に、つくりあげていきませんか？ 求める人材
資格 職種未経験歓迎 既卒歓迎 第二新卒歓迎 フリーター歓迎 日本語での日常会話が可能な方 ＊髪型・髪色自由 ＊タトゥー・ピアス・ヒゲOK ＊ネイル自由※規定あり == 以下のような方は大歓迎! == ◎利益が出ていて財政基盤が安定した会社で働きたい方 ボーナスがちゃんと1ヶ月以上出る会社で働きたい方 ◎長く飲食業界の仕事を続けていきたい方 ◎売上でなく、お客様のことを大切にしたい方 ◎一緒に働く仲間を重視して仕事探しをしている方 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため） この企業の類似求人を見る
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教育業界特化の企画・コンサルティング営業職として活躍しよう！
勤務地
東京都港区白金台3-2-10白金台ビル2階 株式会社日本教育新聞社 給与例
給与例 年収305万円（月収22万円・入社3年目・25歳） 年収360万円（月収26万円・入社5年目・29歳） 仕事の概要
仕事内容 教育現場と企業をつなぎ、「社会に開かれた教育課程」の実現を目指す。 企業が教育現場に届けたい想いやコンテンツを、学校や先生に本当に“届くカタチ”にするのが、あなたのミッションです。 ◆ 業務内容（コンサル企画職としての役割） □ クライアントヒアリング＆課題発掘 ・広告代理店や企業からの問い合わせ対応 ・教育業界へアプローチしたい企業の目的や課題を丁寧にヒアリングし、最適なアプローチ方法を設計します。 □ 企画立案・提案 ・広告だけでなく、セミナー、コンクール、教材、出前授業、アンケートなど幅広いソリューションを組み合わせて提案します。 ・学校現場にフィットする「教育コンテンツ」として企画をデザインし、提案書・資料を作成します。 □ 教育現場との連携とフィードバック活用 ・企画を学校現場に導入 → 教職員からのフィードバックを回収し、企業側とともに改善＆ブラッシュアップ。 ・学校と企業をつなぐ“パートナー”として、価値のある仕組みを共創します。 □ 教育マーケット調査・トレンド分析 ・日々変化する教育現場のニーズをキャッチし、次の提案に活かすための市場調査を行います。 □ 新規パートナー企業開拓（コンサル営業的役割） ・教育業界と相性のよい企業・団体をリサーチし、提携の可能性を探ります。 ・企業の広報・CSR・マーケティング課題と教育現場を繋げるコンサルティングを行います。 ◆ この仕事の魅力・やりがい □提案の幅が広い 広告だけではなく、教材、イベント、授業企画など、柔軟に企画ができます。教育現場のリアルな声を活かした提案が可能です。 □コンサル的な視点が磨かれる クライアントのニーズを深く掘り下げ、「どうすれば教育現場に届くか」をロジカルに設計。企画力・課題解決力が身につきます。 □社会貢献実感が高い あなたのアイデアが学校現場で“本当に役立つ”瞬間があります。教育の未来を創る一員として働けます。 ◆ 求める人物像 □教育や社会課題に関心がある方 □提案型の営業・企画に興味がある方 □顧客と一緒に“価値あるプロジェクト”をつくっていきたい方 □広告やメディア業界での企画・マーケティング経験がある方（歓迎） ー □社員インタビュー□ ー ☆未来をつくる子ども達を支える仕事ができます！ 教育に特化した新聞広告の企画づくりから任され、未来をつくる子ども達を支える仕事にやりがいを感じています。 魅力は、幅広い仕事にチャレンジできること。 より時流に沿った企画を提案し、お客様や教育業界の役に立つ広告を作りたいです。 ー 弊社について ー 昭和21年創刊の『日本教育新聞』は、70年以上にわたり教育界の動きを報道してきました。 教育専門の全国紙として多くの信頼を得ており、2018年からは電子版も発行しています。 今回募集するのは、広告営業だけでなく、セミナーや教材開発、教育マーケット調査など多岐にわたるメディアコンテンツを扱うメディア営業職です。 トレンドを踏まえた企画提案が得意な方、未経験でもベテラン勢が手厚くサポートします。 教育市場の課題を的確に捉え、解決策を提案できる力を身につけ、デジタル化の推進やコロナ禍など変化の中で、企業や子どもたちの未来に貢献しませんか。 平均勤続年数10年以上の安定した環境でお待ちしています。一緒に新しい発想で教育界をリードしましょう！ 求める人材
求めている人材 ◎第二新卒歓迎◎未経験歓迎◎教育業界に興味のある方◎ 〈〈歓迎条件〉〉 ◆教育業界に携わっていた方 ◆元教員の方 ◆教育業界に関心がある方 ★経験は問いません 営業の経験、専門知識は必要ありませんＰＣの基本操作（Word・Excel）ができればＯＫ！ ★教育業界に興味がある方はぜひ！ 「教員をめざして勉強していた」「学校や塾の先生として勤務していた」「学校教材の営業や編集経験がある」等、幅広い経験やキャリアを活かせます -
◆【日本最大専門学校グループ】専門学校を中心に全国で80校以上の教育機関を運営。医療や音楽等500職種以上の業界に33万人以上を輩出。◆【安定成長企業】文部科学大臣認定の職業実践専門課程の称号と多事業展開の盤石な基盤で安定成長
勤務地
北海道ハイテクノロジー専門学校（北海道） 想定年収
400万円〜450万円 仕事の概要
【担当業務】北海道ハイテクノロジー専門学校「IT・WEB系学科の教務」【業務詳細・担任業務（授業、クラ… 求める人材
【必須】■Python言語の使用経験【求める人物像】・教育に興味関心がある方・誰とでも明るくコミュニケー… -
日曜＆年末年始休み◎車の運転免許不要◆運転業務なしも可★昇給幅は月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円ずつUP◆運営は社会福祉法人♪【千歳船橋駅・介護職・世田谷区・デイサービス・日勤常勤】
勤務地
東京都世田谷区桜丘〒156-0054 東京都世田谷区桜丘1-19-22 社会福祉法人ふきのとうの会 デイホーム桜丘 仕事の概要
社会福祉法人ふきのとうの会 デイホーム桜丘 求人概要 社会福祉法人ふきのとうの会 デイホーム桜丘：介護スタッフ/デイサービス/正社員（日勤常勤） 日曜＆年末年始休み◎車の運転免許不要◆運転業務なしも可★昇給幅は月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円ずつUP◆運営は社会福祉法人♪【千歳船橋駅・介護職・世田谷区・デイサービス・日勤常勤】 職種 介護スタッフ/デイサービス 所在地 〒156-0054 東京都世田谷区桜丘1-19-22 給与 月給23万9800円〜31万2300円 ※月給には東京都居住支援特別手当2万円を含む ※別途処遇改善手当あり ※資格・経験・能力により異なります ※入職後の昇給幅は毎年6000円〜9000円/月のため、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円ずつUPします！ 求人詳細 日曜＆年末年始休み◎車の運転免許不要◆運転業務なしも可★昇給幅は月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円ずつUP◆運営は社会福祉法人♪【千歳船橋駅・介護職・世田谷区・デイサービス・日勤常勤】 車の運転免許は不要なデイサービスで勤務！運転業務はできなくてもOKです★昇給幅が高く、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円ずつアップします！日曜・年末年始休みがあるのが嬉しい☆社会福祉法人が運営する安定したデイサービス♪ 職種 介護スタッフ/デイサービス 仕事内容・PR ｡o○ﾟ .｡o○ﾟデイサービス・日勤常勤・介護職｡o○ﾟ .｡o○ﾟ ｡o○ﾟ .｡o○ﾟ業務内容｡o○ﾟ .｡o○ﾟ デイサービスでの介護業務をお願いします。 レクリエーション/送迎/入浴介助/食事介助などをお任せします。 普通自動車運転免許は必要ありません！ ｡o○ﾟ .｡o○ﾟスケジュール例｡o○ﾟ .｡o○ﾟ 8:30〜朝礼 9:20〜ご利用者さん受け入れ、バイタルサイン測定・記録 11:15〜休憩 12:15〜昼食 12:45〜下膳介助 13:00〜服薬介助 13:20〜血圧再測定・記録 14:30〜早帰りのご利用者さんのトイレ介助・おやつ介助 15:30〜遅帰りのご利用者さんのトイレ介助 16:30〜掃除 17:30業務終了・退勤 ｡o○ﾟ .｡o○ﾟ入職後は…｡o○ﾟ .｡o○ﾟ 職種や経験の有無で研修の進め方は違ってきますが、個別に研修計画を作り、先輩職員について具体的な仕事内容を覚えていただきます。担当の先輩職員だけではなくスタッフ全体でフォローします！ ｡o○ﾟ .｡o○ﾟデイホーム桜丘について｡o○ﾟ .｡o○ﾟ 近隣の小学校や保育園、教育機関との交流も積極的に行い、地域に開かれた施設を目指しています。 小学校に併設されていることもあり、利用者・ご家族には卒業生も多く、「学校」と呼ばれるほど地域の方にとって馴染みのある場所となっています。 ボランティアによる住民参加型の運営を行っており、多様なアクティビティも特徴です。 また、利用者・ボランティアの多様な関係性の中で、仲間づくりなどの社会交流が実現しやすいデイです。 地域、利用者、スタッフの長年のお付き合いの中で、介護予防〜重度化対応〜看取りまで、地域における「伴走型支援」に取組んでいます。 若手からベテランまで、幅広い年代層が活躍、子育て中のスタッフも多く、お互いにフォローし合う風土があります。 ◆開設／2001年4月 ◆設備／普通浴槽・車いすのまま入れるカプセル浴槽 ◆送迎範囲／世田谷区桜丘全域・経堂全域・宮坂（一部地域） ◆定員／42名（一般30名・認知症12名） ◆職員数／管理者1名、相談員2名、看護師3名、介護職員8名、機能訓練指導員1名、栄養士1名、調理員1名、事務員1名、運転手2名、計20名 ｡o○ﾟ .｡o○ﾟポイント｡o○ﾟ .｡o○ﾟ ◆日曜・年末年始が固定休みなのが嬉しい♪ ◆送迎ドライバーがいるので車の運転業務はできなくてもOK☆ ◆有給休暇は入職日に付与されます。 ◆業務未経験からスタートした方がたくさんいるので安心して働けます☆ ◆昇給幅が高く、月給分のみでも年収7万2000円〜10万8000円ずつアップ！ ◆美味しい昼食サービスあり☆ ◆資格取得支援制度があるのでステップアップができますよ！ ◆社会福祉法人が運営しているので、安定性バツグン！ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員（日勤常勤） 雇用期間 雇用期間の定めなし 求める人材
必要資格 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 -
人懐っこい接客で地域に愛される居酒屋/料理長経験者/全員面談/有給100％保証/身だしなみ自由
勤務地
神奈川県川崎市川崎区砂子2-3-16仲見世408ビル3F 川崎っ子居酒屋 とりとんくん 仕事の概要
仕事内容 ◆◆◆お任せするお仕事◆◆◆ 店舗の料理責任者として、調理業務/メニュー開発/スタッフの育成など、幅広くお任せいたします。 とはいえ、難しく考えすぎないでください！ ファイブグループの共通テーマは、 『お客様の「楽しい」を創造すること』 これに尽きます。 スタッフ教育といっても、身なりやマナーを気にするよりも、スタッフが楽しく接客できる雰囲気づくりができればOK。親しみやすい先輩のように接してあげてください。 店内の飾りつけなども料理長とスタッフの自由♪ お客さんが楽しんでくれるように“自分たちのお店”として演出していってほしいです。 ◆◆◆あなたの『楽しい』を尊重した働き方◆◆◆ ◎33ブランドを展開中！業態はあなたの個性を発揮する場所で ◎働きがいのある環境を自ら作っている自分たちのお店 ◎勤務時間を月間140Ｈ、180H、215Hから選べます ◆◆◆自分らしく働けるための環境づくり（多すぎるので一例です）◆◆◆ ◎コース別働き方 勤務時間を月間140Ｈ、180H、215Hから選択できる制度 ◎店舗休暇 各店舗年1回の「店舗休暇」取得可能（店舗全員で「楽しむ」1日にする） ◎慶弔休暇 本人が結婚するとき（3日）配偶者の出産（1日）その他弔辞時に付与 ◎アニバーサリー休暇 記念日に付与（独身者：誕生日、既婚者：誕生日or結婚記念日） ◎スリーシーズン休暇 年間3シーズンで3日間ずつ休暇取得可能（1st：1月、2nd：2〜6月、3rd：7〜11月） ◎リフレッシュ休暇 治療/健康管理自己啓発/公共手続き/子供行事参加/家族サービス（年3日間） ◎育児休暇 ◎ストレスチェック ◎産業医面談 ◎婦人検診補助 ◎インフルエンザ補助 ◎花粉症補助 ◆◆◆21世紀型の飲食カンパニー／ファイブグループについて◆◆◆ ＊国内・海外合わせ33ブランド・150店舗を展開！ ―――――― 創業は2003年、東京吉祥寺。 “「楽しい」でつながる世界をつくる”をスローガンに社会貢献していくことを目指しています。 売上は100億円を超え、2023年比115%の成長率を実現しています。 国内・海外合わせ33ブランド／150店舗を展開中！ ―――――― ＊社会・世界から認められた環境 ―――――― 「楽しい」を体現するスタッフが、働きがいのある環境を自ら作っているのがファイブグループのスタイル。 ★ 働きがいのある会社ランキング 宿泊業/飲食サービス業３年連続日本1位 ★ 経済産業省公認《健康経営優良法人》8年連続認定 ★ 厚生労働省が定めた《ストレスフリーカンパニー》2年連続受賞 ★《KAIKA Awards 2022》KAIKA賞を受賞 ★《社内報アワード全国ゴールド賞》を3年連続受賞 社員一人ひとりの働きがいを重視しており、飲食業界では異例の「働きがいのある会社ランキング」1位に入賞しています。 その他にも「健康経営優良法人」も7年連続で受賞。 個性や能力を最大限に発揮できることが重要であると考え、福利厚生制度を充実させています。 ―――――― ＊社会貢献活動／子ども食堂！ ―――――― 毎月、社内で有志スタッフを募り、ご当地「吉祥寺」で子ども食堂を開催しています。地域の格闘家さんや農家の方などのご厚意でお菓子・食材のご提供をいただくなど、地域の方と一緒に歩み、定着してきました。 ―――― 働きがいのある環境を自らつくり、お客様に真っすぐに向き合い、食とコミュニケーションを通じて「楽しい」を発信し、拡げていく。そんな人と人、感情と感情を結んでく、21世紀型の飲食カンパニーです。 【会社情報：https://five-group.co.jp/】 【note（オープン社内報）：https://note.five-group.co.jp/】 ◆◆◆作られた社員の口コミより、求人のプロの口コミ◆◆◆ ＜グルメキャリー担当者：Kさん＞ 2025年版「働きがい認定企業」に認定等、外部からも毎年安定して評価を受けている、 常に制度をブラッシュアップし続ける業界内でも稀有な存在！ 他業界も併せて、永遠のテーマともいえるそのバランスを会社としてうまく整備し、 年齢や経験値を問わず、全員が納得の上でワクワクしながら働いていける環境が揃う、1度はお話を聞いてほしい会社です！ ＜マイナビ新卒代理店：Iさん＞ 人との繋がりを大事にされている第一印象が強かったです。 例えば働く際に、愛称で呼び合う。 選考内容も就活生の悩みに寄り添った内容にされるなど、 随所に人とのつながりや関係性を大切にされている印象を受けました。 私もいちユーザーとして、頻繁に「とりとん」を利用していますが、 「以前来られましたよね！」と声をかけてくださり、 アルバイトの方々からも人との繋がりを大切にされていることを強く感じました。 ＜マイナビ代理店：Nさん＞ ファイブグループ様の各取り組みについて、 ミッションの「“楽しい”でつながる、世界をつくる」をアルバイトさんまで体現されています。 社員間、お客様間との距離の近さがそのひとつで、飲食業態で勢いがあり、 アルバイトから社員まで働く方の満足度も高いと見えます。 また、働きがいのある会社ランキング等で、各受賞歴があり飲食部門での最高位や唯一の受賞など、 今までの飲食では成し得なかったことを実現し、これから業界をけん引する企業様です。 ＜求人代理店：Eさん＞ 外食チェーンのお客様を担当する営業としては創業当初から勢いがあり業績はもちろん、 従業員満足度を上げるための取り組みやイベントについても常に注目され続けている企業です。 従業員満足度が高いことでお客様満足度も上がる、関わる全ての人がHAPPYになる世界を体現しています。 お店へ行くとわかります。目の前のこと、人との関わりを楽しむ、キラキラしたメンバーが揃った業界のトップランナー企業と感じます。 ◆◆◆面談担当者について◆◆◆ 名前：のりさん(採用マネージャー) 「“人”が好きすぎて、料理の道から採用の最前線へ。」 調理師専門学校を卒業後、 イタリアン・フレンチ・居酒屋・ホテル・ブライダルと、 食の世界を縦横無尽に駆け抜けたのち、 外食上場企業でなんと5部署の責任者を兼任。 WEBマーケから広告、広報PR、採用全般（新卒・中途・外国人）まで、 全部やってきた“オールラウンダー”。 今はファイブグループで採用戦略の中枢を担い、 新卒・中途・外国人採用をまとめ上げています。 最近では大学で150人に向けての講義や、 2024年11月にはEXPOでの登壇をしていたりと「伝える力」にも定評あり。 面接というより「この人に会ったら、きっと人生がちょっと前に進む」。 そんな空気をまとったのりさんに、ぜひ一度会いに来てください。 「ファイブグループ のりさん」で検索すると色々出てきますよ♪ ◆◆◆企業からのメッセージ◆◆◆ 仕事がイヤになった日もあった。 人間関係がつらくて、逃げたくなったこともある。 そんなあなたが、「もう一度働いてみよう」と思ってくれたこと。 それだけで、私たちはあなたに会いたいと思います。 履歴書に書けない“気持ち”を、面談で聞かせてください。 あなたのこれからを、私たちは全力で支えます。 ◆◆◆ブランド紹介◆◆◆ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 思い切り元気で、どこか懐かしい。 そんなサービス＆店舗空間が大好評！ 友だちを自分の家に呼ぶように、 自分らしいおもてなしを楽しもう！ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 『とりとんくん』はその名の通り「とり：鶏」「とん：豚」「くん：燻製」燻製料理と焼鳥が自慢の居酒屋です！ 煙突のあるレトロな店構えが特徴で、前を通れば燻製のいい匂いが、お客さんの心を誘います！ 中を入れば、「あれ、昔からの知っていたような…」 と錯覚させるほどのアットホームさ！ 初対面だって距離感をつめるのに、私たちは一切遠慮しません。 趣味や、好きなことの話も、どんどんみんなで共有して一緒にいる時間を楽しんでください。 マニュアルに縛られた接客に飽きたら、もっと自由に心からのおもてなしが求められるお店にきませんか！ 私たちが目指すのは、地域で一番愛される繁盛店を創り続けること。 これを本気で実現するために、一緒に頑張ってくれる仲間を待っています！ 求める人材
資格 料理長経験者 日本語での日常会話が可能な方 ＊髪型・髪色自由 ＊タトゥー・ピアス・ヒゲOK ＊ネイル自由※規定あり == 以下のような方は大歓迎! == ◎利益が出ていて財政基盤が安定した会社で働きたい方 ボーナスがちゃんと1ヶ月以上出る会社で働きたい方 ◎長く飲食業界の仕事を続けていきたい方 ◎売上でなく、お客様のことを大切にしたい方 ◎一緒に働く仲間を重視して仕事探しをしている方 この企業の類似求人を見る
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人懐っこい接客で地域に愛される居酒屋/35歳以下＊応募者全員面談＊有給100％保証＊月最大9日休
勤務地
東京都武蔵野市吉祥寺南町1-3-3吉祥寺南口ビル2F 串カツ田中 吉祥寺店 仕事の概要
仕事内容 ◆◆◆お任せするお仕事◆◆◆ 店舗責任者として、調理業務/メニュー開発/スタッフの育成など、幅広くお任せいたします。 とはいえ、難しく考えすぎないでください！ ファイブグループの共通テーマは、 『お客様の「楽しい」を創造すること』 これに尽きます。 スタッフ教育といっても、身なりやマナーを気にするよりも、スタッフが楽しく接客できる雰囲気づくりができればOK。親しみやすい先輩のように接してあげてください。 店内の飾りつけなども料理長とスタッフの自由♪ お客さんが楽しんでくれるように“自分たちのお店”として演出していってほしいです。 ◆◆◆あなたの『楽しい』を尊重した働き方◆◆◆ ◎33ブランドを展開中！業態はあなたの個性を発揮する場所で ◎働きがいのある環境を自ら作っている自分たちのお店 ◎勤務時間を月間140Ｈ、180H、215Hから選べます ◆◆◆自分らしく働けるための環境づくり（多すぎるので一例です）◆◆◆ ◎コース別働き方 勤務時間を月間140Ｈ、180H、215Hから選択できる制度 ◎店舗休暇 各店舗年1回の「店舗休暇」取得可能（店舗全員で「楽しむ」1日にする） ◎慶弔休暇 本人が結婚するとき（3日）配偶者の出産（1日）その他弔辞時に付与 ◎アニバーサリー休暇 記念日に付与（独身者：誕生日、既婚者：誕生日or結婚記念日） ◎スリーシーズン休暇 年間3シーズンで3日間ずつ休暇取得可能（1st：1月、2nd：2〜6月、3rd：7〜11月） ◎リフレッシュ休暇 治療/健康管理自己啓発/公共手続き/子供行事参加/家族サービス（年3日間） ◎育児休暇 ◎ストレスチェック ◎産業医面談 ◎婦人検診補助 ◎インフルエンザ補助 ◎花粉症補助 ◆◆◆21世紀型の飲食カンパニー／ファイブグループについて◆◆◆ ＊国内・海外合わせ33ブランド・150店舗を展開！ ―――――― 創業は2003年、東京吉祥寺。 “「楽しい」でつながる世界をつくる”をスローガンに社会貢献していくことを目指しています。 売上は100億円を超え、2023年比115%の成長率を実現しています。 国内・海外合わせ33ブランド／150店舗を展開中！ ―――――― ＊社会・世界から認められた環境 ―――――― 「楽しい」を体現するスタッフが、働きがいのある環境を自ら作っているのがファイブグループのスタイル。 ★ 働きがいのある会社ランキング 宿泊業/飲食サービス業３年連続日本1位 ★ 経済産業省公認《健康経営優良法人》8年連続認定 ★ 厚生労働省が定めた《ストレスフリーカンパニー》2年連続受賞 ★《KAIKA Awards 2022》KAIKA賞を受賞 ★《社内報アワード全国ゴールド賞》を3年連続受賞 社員一人ひとりの働きがいを重視しており、飲食業界では異例の「働きがいのある会社ランキング」1位に入賞しています。 その他にも「健康経営優良法人」も7年連続で受賞。 個性や能力を最大限に発揮できることが重要であると考え、福利厚生制度を充実させています。 ―――――― ＊社会貢献活動／子ども食堂！ ―――――― 毎月、社内で有志スタッフを募り、ご当地「吉祥寺」で子ども食堂を開催しています。地域の格闘家さんや農家の方などのご厚意でお菓子・食材のご提供をいただくなど、地域の方と一緒に歩み、定着してきました。 ―――― 働きがいのある環境を自らつくり、お客様に真っすぐに向き合い、食とコミュニケーションを通じて「楽しい」を発信し、拡げていく。そんな人と人、感情と感情を結んでく、21世紀型の飲食カンパニーです。 【会社情報：https://five-group.co.jp/】 【note（オープン社内報）：https://note.five-group.co.jp/】 ◆◆◆作られた社員の口コミより、求人のプロの口コミ◆◆◆ ＜グルメキャリー担当者：Kさん＞ 2025年版「働きがい認定企業」に認定等、外部からも毎年安定して評価を受けている、 常に制度をブラッシュアップし続ける業界内でも稀有な存在！ 他業界も併せて、永遠のテーマともいえるそのバランスを会社としてうまく整備し、 年齢や経験値を問わず、全員が納得の上でワクワクしながら働いていける環境が揃う、1度はお話を聞いてほしい会社です！ ＜マイナビ新卒代理店：Iさん＞ 人との繋がりを大事にされている第一印象が強かったです。 例えば働く際に、愛称で呼び合う。 選考内容も就活生の悩みに寄り添った内容にされるなど、 随所に人とのつながりや関係性を大切にされている印象を受けました。 私もいちユーザーとして、頻繁に「とりとん」を利用していますが、 「以前来られましたよね！」と声をかけてくださり、 アルバイトの方々からも人との繋がりを大切にされていることを強く感じました。 ＜マイナビ代理店：Nさん＞ ファイブグループ様の各取り組みについて、 ミッションの「“楽しい”でつながる、世界をつくる」をアルバイトさんまで体現されています。 社員間、お客様間との距離の近さがそのひとつで、飲食業態で勢いがあり、 アルバイトから社員まで働く方の満足度も高いと見えます。 また、働きがいのある会社ランキング等で、各受賞歴があり飲食部門での最高位や唯一の受賞など、 今までの飲食では成し得なかったことを実現し、これから業界をけん引する企業様です。 ＜求人代理店：Eさん＞ 外食チェーンのお客様を担当する営業としては創業当初から勢いがあり業績はもちろん、 従業員満足度を上げるための取り組みやイベントについても常に注目され続けている企業です。 従業員満足度が高いことでお客様満足度も上がる、関わる全ての人がHAPPYになる世界を体現しています。 お店へ行くとわかります。目の前のこと、人との関わりを楽しむ、キラキラしたメンバーが揃った業界のトップランナー企業と感じます。 ◆◆◆面談担当者について◆◆◆ 名前：のりさん(採用マネージャー) 「“人”が好きすぎて、料理の道から採用の最前線へ。」 調理師専門学校を卒業後、 イタリアン・フレンチ・居酒屋・ホテル・ブライダルと、 食の世界を縦横無尽に駆け抜けたのち、 外食上場企業でなんと5部署の責任者を兼任。 WEBマーケから広告、広報PR、採用全般（新卒・中途・外国人）まで、 全部やってきた“オールラウンダー”。 今はファイブグループで採用戦略の中枢を担い、 新卒・中途・外国人採用をまとめ上げています。 最近では大学で150人に向けての講義や、 2024年11月にはEXPOでの登壇をしていたりと「伝える力」にも定評あり。 面接というより「この人に会ったら、きっと人生がちょっと前に進む」。 そんな空気をまとったのりさんに、ぜひ一度会いに来てください。 「ファイブグループ のりさん」で検索すると色々出てきますよ♪ ◆◆◆企業からのメッセージ◆◆◆ 仕事がイヤになった日もあった。 人間関係がつらくて、逃げたくなったこともある。 そんなあなたが、「もう一度働いてみよう」と思ってくれたこと。 それだけで、私たちはあなたに会いたいと思います。 履歴書に書けない“気持ち”を、面談で聞かせてください。 あなたのこれからを、私たちは全力で支えます。 ◆◆◆ブランド紹介◆◆◆ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 大阪伝統のB級グルメ“串カツ”居酒屋。 元気で一生懸命なスタッフたちと一緒に、 楽しく成長できる環境です！ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 大阪の西成区で誕生した『串カツ田中』。 大人はもちろん、 小さなお子さんにも愛される 串カツ居酒屋です。 串カツ田中で働く魅力は、 スタッフ同士の仲の良さ！ 抜群のチームワークで お客さんをおもてなししながら、 スタッフ自身も楽しんで働いています。 それから、 お客さんとの距離が 近いところも大きな魅力。 フレンドリーな接客をしよう！ という方針なので、 お客さんと友達になれることも めずらしくありません。 串カツ田中で働くスタッフは、 仕事を思いきり楽しむことで 成長している人ばかり！ 尊敬できる仲間たちに刺激を受けながら、 楽しく成長していきませんか？ 求める人材
資格 職種未経験歓迎 既卒歓迎 第二新卒歓迎 フリーター歓迎 日本語での日常会話が可能な方 ＊髪型・髪色自由 ＊タトゥー・ピアス・ヒゲOK ＊ネイル自由※規定あり == 以下のような方は大歓迎! == ◎利益が出ていて財政基盤が安定した会社で働きたい方 ボーナスがちゃんと1ヶ月以上出る会社で働きたい方 ◎長く飲食業界の仕事を続けていきたい方 ◎売上でなく、お客様のことを大切にしたい方 ◎一緒に働く仲間を重視して仕事探しをしている方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）） 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため） この企業の類似求人を見る
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◆【日本最大専門学校グループ】専門学校を中心に全国で80校以上の教育機関を運営。医療や音楽等500職種以上の業界に33万人以上を輩出。◆【安定成長企業】文部科学大臣認定の職業実践専門課程の称号と多事業展開の盤石な基盤で安定成長
勤務地
東京都内の専門学校（東京都23区内）、埼玉県内の専門学校（埼玉県さいたま市大宮区） 想定年収
350万円〜450万円 仕事の概要
日本最大の専門学校グループである当社の広報担当として学生募集のための学校広報活動全般をお任せいたし… 求める人材
【いずれか必須】・民間企業での広報経験をお持ちの方・学校事務のご経験をお持ちの方※土日祝のシフト勤… -
人懐っこい接客で地域に愛される居酒屋/料理長経験者/全員面談/有給100％保証/身だしなみ自由
勤務地
東京都武蔵野市吉祥寺南町1-4-1井の頭ビル地下1F 吉祥寺っ子居酒屋 とりとん 仕事の概要
仕事内容 ◆◆◆お任せするお仕事◆◆◆ 店舗の料理責任者として、調理業務/メニュー開発/スタッフの育成など、幅広くお任せいたします。 とはいえ、難しく考えすぎないでください！ ファイブグループの共通テーマは、 『お客様の「楽しい」を創造すること』 これに尽きます。 スタッフ教育といっても、身なりやマナーを気にするよりも、スタッフが楽しく接客できる雰囲気づくりができればOK。親しみやすい先輩のように接してあげてください。 店内の飾りつけなども料理長とスタッフの自由♪ お客さんが楽しんでくれるように“自分たちのお店”として演出していってほしいです。 ◆◆◆あなたの『楽しい』を尊重した働き方◆◆◆ ◎33ブランドを展開中！業態はあなたの個性を発揮する場所で ◎働きがいのある環境を自ら作っている自分たちのお店 ◎勤務時間を月間140Ｈ、180H、215Hから選べます ◆◆◆自分らしく働けるための環境づくり（多すぎるので一例です）◆◆◆ ◎コース別働き方 勤務時間を月間140Ｈ、180H、215Hから選択できる制度 ◎店舗休暇 各店舗年1回の「店舗休暇」取得可能（店舗全員で「楽しむ」1日にする） ◎慶弔休暇 本人が結婚するとき（3日）配偶者の出産（1日）その他弔辞時に付与 ◎アニバーサリー休暇 記念日に付与（独身者：誕生日、既婚者：誕生日or結婚記念日） ◎スリーシーズン休暇 年間3シーズンで3日間ずつ休暇取得可能（1st：1月、2nd：2〜6月、3rd：7〜11月） ◎リフレッシュ休暇 治療/健康管理自己啓発/公共手続き/子供行事参加/家族サービス（年3日間） ◎育児休暇 ◎ストレスチェック ◎産業医面談 ◎婦人検診補助 ◎インフルエンザ補助 ◎花粉症補助 ◆◆◆21世紀型の飲食カンパニー／ファイブグループについて◆◆◆ ＊国内・海外合わせ33ブランド・150店舗を展開！ ―――――― 創業は2003年、東京吉祥寺。 “「楽しい」でつながる世界をつくる”をスローガンに社会貢献していくことを目指しています。 売上は100億円を超え、2023年比115%の成長率を実現しています。 国内・海外合わせ33ブランド／150店舗を展開中！ ―――――― ＊社会・世界から認められた環境 ―――――― 「楽しい」を体現するスタッフが、働きがいのある環境を自ら作っているのがファイブグループのスタイル。 ★ 働きがいのある会社ランキング 宿泊業/飲食サービス業３年連続日本1位 ★ 経済産業省公認《健康経営優良法人》8年連続認定 ★ 厚生労働省が定めた《ストレスフリーカンパニー》2年連続受賞 ★《KAIKA Awards 2022》KAIKA賞を受賞 ★《社内報アワード全国ゴールド賞》を3年連続受賞 社員一人ひとりの働きがいを重視しており、飲食業界では異例の「働きがいのある会社ランキング」1位に入賞しています。 その他にも「健康経営優良法人」も7年連続で受賞。 個性や能力を最大限に発揮できることが重要であると考え、福利厚生制度を充実させています。 ―――――― ＊社会貢献活動／子ども食堂！ ―――――― 毎月、社内で有志スタッフを募り、ご当地「吉祥寺」で子ども食堂を開催しています。地域の格闘家さんや農家の方などのご厚意でお菓子・食材のご提供をいただくなど、地域の方と一緒に歩み、定着してきました。 ―――― 働きがいのある環境を自らつくり、お客様に真っすぐに向き合い、食とコミュニケーションを通じて「楽しい」を発信し、拡げていく。そんな人と人、感情と感情を結んでく、21世紀型の飲食カンパニーです。 【会社情報：https://five-group.co.jp/】 【note（オープン社内報）：https://note.five-group.co.jp/】 ◆◆◆作られた社員の口コミより、求人のプロの口コミ◆◆◆ ＜グルメキャリー担当者：Kさん＞ 2025年版「働きがい認定企業」に認定等、外部からも毎年安定して評価を受けている、 常に制度をブラッシュアップし続ける業界内でも稀有な存在！ 他業界も併せて、永遠のテーマともいえるそのバランスを会社としてうまく整備し、 年齢や経験値を問わず、全員が納得の上でワクワクしながら働いていける環境が揃う、1度はお話を聞いてほしい会社です！ ＜マイナビ新卒代理店：Iさん＞ 人との繋がりを大事にされている第一印象が強かったです。 例えば働く際に、愛称で呼び合う。 選考内容も就活生の悩みに寄り添った内容にされるなど、 随所に人とのつながりや関係性を大切にされている印象を受けました。 私もいちユーザーとして、頻繁に「とりとん」を利用していますが、 「以前来られましたよね！」と声をかけてくださり、 アルバイトの方々からも人との繋がりを大切にされていることを強く感じました。 ＜マイナビ代理店：Nさん＞ ファイブグループ様の各取り組みについて、 ミッションの「“楽しい”でつながる、世界をつくる」をアルバイトさんまで体現されています。 社員間、お客様間との距離の近さがそのひとつで、飲食業態で勢いがあり、 アルバイトから社員まで働く方の満足度も高いと見えます。 また、働きがいのある会社ランキング等で、各受賞歴があり飲食部門での最高位や唯一の受賞など、 今までの飲食では成し得なかったことを実現し、これから業界をけん引する企業様です。 ＜求人代理店：Eさん＞ 外食チェーンのお客様を担当する営業としては創業当初から勢いがあり業績はもちろん、 従業員満足度を上げるための取り組みやイベントについても常に注目され続けている企業です。 従業員満足度が高いことでお客様満足度も上がる、関わる全ての人がHAPPYになる世界を体現しています。 お店へ行くとわかります。目の前のこと、人との関わりを楽しむ、キラキラしたメンバーが揃った業界のトップランナー企業と感じます。 ◆◆◆面談担当者について◆◆◆ 名前：のりさん(採用マネージャー) 「“人”が好きすぎて、料理の道から採用の最前線へ。」 調理師専門学校を卒業後、 イタリアン・フレンチ・居酒屋・ホテル・ブライダルと、 食の世界を縦横無尽に駆け抜けたのち、 外食上場企業でなんと5部署の責任者を兼任。 WEBマーケから広告、広報PR、採用全般（新卒・中途・外国人）まで、 全部やってきた“オールラウンダー”。 今はファイブグループで採用戦略の中枢を担い、 新卒・中途・外国人採用をまとめ上げています。 最近では大学で150人に向けての講義や、 2024年11月にはEXPOでの登壇をしていたりと「伝える力」にも定評あり。 面接というより「この人に会ったら、きっと人生がちょっと前に進む」。 そんな空気をまとったのりさんに、ぜひ一度会いに来てください。 「ファイブグループ のりさん」で検索すると色々出てきますよ♪ ◆◆◆企業からのメッセージ◆◆◆ 仕事がイヤになった日もあった。 人間関係がつらくて、逃げたくなったこともある。 そんなあなたが、「もう一度働いてみよう」と思ってくれたこと。 それだけで、私たちはあなたに会いたいと思います。 履歴書に書けない“気持ち”を、面談で聞かせてください。 あなたのこれからを、私たちは全力で支えます。 ◆◆◆ブランド紹介◆◆◆ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 日常的に通いたくなる。 地域で一番心の温かさを感じられる。 そんなお店を一緒に創っていきませんか？ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 料理人のつくる焼き鳥や豚料理が 自慢の居酒屋『とりとん』。 うちの一番の魅力は、 元気で人懐っこい接客です。 あだ名で呼び合ったり、 お酒をおごってもらうのは日常茶飯事。 「ただいま〜！」と言いながら 入ってくるお客さんには、 「お！おかえり〜！」と返すくらい、 お客さんと仲良くなれます。 みんなが気楽に過ごせるように、 内装は懐かしさが漂う和モダンな感じ。 壁には手書きのポップや メニュー表を貼ったりして、 目でも楽しめるように心がけています。 私たちが目指すのは、 地域で一番愛される 繁盛店を創り続けること。 これを本気で実現するために、 一緒に頑張ってくれる仲間を待っています！ 求める人材
資格 料理長経験者 日本語での日常会話が可能な方 ＊髪型・髪色自由 ＊タトゥー・ピアス・ヒゲOK ＊ネイル自由※規定あり == 以下のような方は大歓迎! == ◎利益が出ていて財政基盤が安定した会社で働きたい方 ボーナスがちゃんと1ヶ月以上出る会社で働きたい方 ◎長く飲食業界の仕事を続けていきたい方 ◎売上でなく、お客様のことを大切にしたい方 ◎一緒に働く仲間を重視して仕事探しをしている方 この企業の類似求人を見る
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地域に愛される居酒屋！個性を尊重した働き方が叶う職場で働こう☆35歳以下応募者全員面談
勤務地
東京都武蔵野市吉祥寺南町1-4-1井の頭ビル地下1F 吉祥寺っ子居酒屋 とりとん 仕事の概要
仕事内容 ◆◆◆お任せするお仕事◆◆◆ 店舗のキッチンスタッフとして、調理業務/メニュー開発/スタッフの育成など、幅広くお任せいたします。 とはいえ、難しく考えすぎないでください！ ファイブグループの共通テーマは 『お客様の「楽しい」を創造すること』 これに尽きます。 5IVEの接客は、ちょっと図々しいくらいがちょうどいいくらいです。 客席で話し込むのは当たり前。毎日決まった時間にお客さんと店員が、 皆で乾杯の大合唱もする業態もあるなど店内はいつも和やか。 リピーターが7〜8割なので、馴染みの常連さんが数多くできます。 店内の演出なども自由♪中には、フィギュアだらけの店があったり。 壁一面に80年代のアイドルのポスターが貼ってあったり。ホントに自由なんです。 食とコミュニケーションの可能性をトコトン追求していきましょう。 ◆◆◆あなたの『楽しい』を尊重した働き方◆◆◆ ◎33ブランドを展開中！業態はあなたの個性を発揮する場所で ◎働きがいのある環境を自ら作っている自分たちのお店 ◎勤務時間を月間140Ｈ、180H、215Hから選べます ◆◆◆自分らしく働けるための環境づくり（多すぎるので一例です）◆◆◆ ◎コース別働き方 勤務時間を月間140Ｈ、180H、215Hから選択できる制度 ◎店舗休暇 各店舗年1回の「店舗休暇」取得可能（店舗全員で「楽しむ」1日にする） ◎慶弔休暇 本人が結婚するとき（3日）配偶者の出産（1日）その他弔辞時に付与 ◎アニバーサリー休暇 記念日に付与（独身者：誕生日、既婚者：誕生日or結婚記念日） ◎スリーシーズン休暇 年間3シーズンで3日間ずつ休暇取得可能（1st：1月、2nd：2〜6月、3rd：7〜11月） ◎リフレッシュ休暇 治療/健康管理自己啓発/公共手続き/子供行事参加/家族サービス（年3日間） ◎育児休暇 ◎ストレスチェック ◎産業医面談 ◎婦人検診補助 ◎インフルエンザ補助 ◎花粉症補助 ◆◆◆21世紀型の飲食カンパニー／ファイブグループについて◆◆◆ ＊国内・海外合わせ33ブランド・150店舗を展開！ ―――――― 創業は2003年、東京吉祥寺。 “「楽しい」でつながる世界をつくる”をスローガンに社会貢献していくことを目指しています。 売上は100億円を超え、2023年比115%の成長率を実現しています。 国内・海外合わせ33ブランド／150店舗を展開中！ ―――――― ＊社会・世界から認められた環境 ―――――― 「楽しい」を体現するスタッフが、働きがいのある環境を自ら作っているのがファイブグループのスタイル。 ★ 働きがいのある会社ランキング 宿泊業/飲食サービス業３年連続日本1位 ★ 経済産業省公認《健康経営優良法人》8年連続認定 ★ 厚生労働省が定めた《ストレスフリーカンパニー》2年連続受賞 ★《KAIKA Awards 2022》KAIKA賞を受賞 ★《社内報アワード全国ゴールド賞》を3年連続受賞 社員一人ひとりの働きがいを重視しており、飲食業界では異例の「働きがいのある会社ランキング」1位に入賞しています。 その他にも「健康経営優良法人」も7年連続で受賞。 個性や能力を最大限に発揮できることが重要であると考え、福利厚生制度を充実させています。 ―――――― ＊社会貢献活動／子ども食堂！ ―――――― 毎月、社内で有志スタッフを募り、ご当地「吉祥寺」で子ども食堂を開催しています。地域の格闘家さんや農家の方などのご厚意でお菓子・食材のご提供をいただくなど、地域の方と一緒に歩み、定着してきました。 ―――― 働きがいのある環境を自らつくり、お客様に真っすぐに向き合い、食とコミュニケーションを通じて「楽しい」を発信し、拡げていく。そんな人と人、感情と感情を結んでく、21世紀型の飲食カンパニーです。 【会社情報：https://five-group.co.jp/】 【note（オープン社内報）：https://note.five-group.co.jp/】 ◆◆◆作られた社員の口コミより、求人のプロの口コミ◆◆◆ ＜グルメキャリー担当者：Kさん＞ 2025年版「働きがい認定企業」に認定等、外部からも毎年安定して評価を受けている、 常に制度をブラッシュアップし続ける業界内でも稀有な存在！ 他業界も併せて、永遠のテーマともいえるそのバランスを会社としてうまく整備し、 年齢や経験値を問わず、全員が納得の上でワクワクしながら働いていける環境が揃う、1度はお話を聞いてほしい会社です！ ＜マイナビ新卒代理店：Iさん＞ 人との繋がりを大事にされている第一印象が強かったです。 例えば働く際に、愛称で呼び合う。 選考内容も就活生の悩みに寄り添った内容にされるなど、 随所に人とのつながりや関係性を大切にされている印象を受けました。 私もいちユーザーとして、頻繁に「とりとん」を利用していますが、 「以前来られましたよね！」と声をかけてくださり、 アルバイトの方々からも人との繋がりを大切にされていることを強く感じました。 ＜マイナビ代理店：Nさん＞ ファイブグループ様の各取り組みについて、 ミッションの「“楽しい”でつながる、世界をつくる」をアルバイトさんまで体現されています。 社員間、お客様間との距離の近さがそのひとつで、飲食業態で勢いがあり、 アルバイトから社員まで働く方の満足度も高いと見えます。 また、働きがいのある会社ランキング等で、各受賞歴があり飲食部門での最高位や唯一の受賞など、 今までの飲食では成し得なかったことを実現し、これから業界をけん引する企業様です。 ＜求人代理店：Eさん＞ 外食チェーンのお客様を担当する営業としては創業当初から勢いがあり業績はもちろん、 従業員満足度を上げるための取り組みやイベントについても常に注目され続けている企業です。 従業員満足度が高いことでお客様満足度も上がる、関わる全ての人がHAPPYになる世界を体現しています。 お店へ行くとわかります。目の前のこと、人との関わりを楽しむ、キラキラしたメンバーが揃った業界のトップランナー企業と感じます。 ◆◆◆面談担当者について◆◆◆ 名前：のりさん(採用マネージャー) 「“人”が好きすぎて、料理の道から採用の最前線へ。」 調理師専門学校を卒業後、 イタリアン・フレンチ・居酒屋・ホテル・ブライダルと、 食の世界を縦横無尽に駆け抜けたのち、 外食上場企業でなんと5部署の責任者を兼任。 WEBマーケから広告、広報PR、採用全般（新卒・中途・外国人）まで、 全部やってきた“オールラウンダー”。 今はファイブグループで採用戦略の中枢を担い、 新卒・中途・外国人採用をまとめ上げています。 最近では大学で150人に向けての講義や、 2024年11月にはEXPOでの登壇をしていたりと「伝える力」にも定評あり。 面接というより「この人に会ったら、きっと人生がちょっと前に進む」。 そんな空気をまとったのりさんに、ぜひ一度会いに来てください。 「ファイブグループ のりさん」で検索すると色々出てきますよ♪ ◆◆◆企業からのメッセージ◆◆◆ 仕事がイヤになった日もあった。 人間関係がつらくて、逃げたくなったこともある。 そんなあなたが、「もう一度働いてみよう」と思ってくれたこと。 それだけで、私たちはあなたに会いたいと思います。 履歴書に書けない“気持ち”を、面談で聞かせてください。 あなたのこれからを、私たちは全力で支えます。 ◆◆◆ブランド紹介◆◆◆ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 日常的に通いたくなる。 地域で一番心の温かさを感じられる。 そんなお店を一緒に創っていきませんか？ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 料理人のつくる焼き鳥や豚料理が 自慢の居酒屋『とりとん』。 うちの一番の魅力は、 元気で人懐っこい接客です。 あだ名で呼び合ったり、 お酒をおごってもらうのは日常茶飯事。 「ただいま〜！」と言いながら 入ってくるお客さんには、 「お！おかえり〜！」と返すくらい、 お客さんと仲良くなれます。 みんなが気楽に過ごせるように、 内装は懐かしさが漂う和モダンな感じ。 壁には手書きのポップや メニュー表を貼ったりして、 目でも楽しめるように心がけています。 私たちが目指すのは、 地域で一番愛される 繁盛店を創り続けること。 これを本気で実現するために、 一緒に頑張ってくれる仲間を待っています！ 求める人材
資格 ・職種未経験歓迎 ・既卒歓迎 ・第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・日本語での日常会話が可能な方 ＊髪型・髪色自由 ※規定あり ＊タトゥー・ピアス・ヒゲ ※規定あり ＊ネイル自由 ※規定あり == 以下のような方は大歓迎! == ◎利益が出ていて財政基盤が安定した会社で働きたい方 ◎ボーナスがちゃんと1ヶ月以上出る会社で働きたい方 ◎長く飲食業界の仕事を続けていきたい方 ◎売上でなく、お客様のことを大切にしたい方 ◎一緒に働く仲間を重視して仕事探しをしている方 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため） この企業の類似求人を見る
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人懐っこい接客で地域に愛される居酒屋/35歳以下/応募者全員面談/有給100％保証/身だしなみ自由
勤務地
神奈川県厚木市中町2丁目5番3号 肉汁餃子のダンダダン 本厚木店 仕事の概要
仕事内容 ◆◆◆お任せするお仕事◆◆◆ 店舗の料理責任者として、調理業務/メニュー開発/スタッフの育成など、幅広くお任せいたします。 とはいえ、難しく考えすぎないでください！ ファイブグループの共通テーマは、 『お客様の「楽しい」を創造すること』 これに尽きます。 スタッフ教育といっても、身なりやマナーを気にするよりも、スタッフが楽しく接客できる雰囲気づくりができればOK。親しみやすい先輩のように接してあげてください。 店内の飾りつけなども料理長とスタッフの自由♪ お客さんが楽しんでくれるように“自分たちのお店”として演出していってほしいです。 ◆◆◆あなたの『楽しい』を尊重した働き方◆◆◆ ◎33ブランドを展開中！業態はあなたの個性を発揮する場所で ◎働きがいのある環境を自ら作っている自分たちのお店 ◎勤務時間を月間140Ｈ、180H、215Hから選べます ◆◆◆自分らしく働けるための環境づくり（多すぎるので一例です）◆◆◆ ◎コース別働き方 勤務時間を月間140Ｈ、180H、215Hから選択できる制度 ◎店舗休暇 各店舗年1回の「店舗休暇」取得可能（店舗全員で「楽しむ」1日にする） ◎慶弔休暇 本人が結婚するとき（3日）配偶者の出産（1日）その他弔辞時に付与 ◎アニバーサリー休暇 記念日に付与（独身者：誕生日、既婚者：誕生日or結婚記念日） ◎スリーシーズン休暇 年間3シーズンで3日間ずつ休暇取得可能（1st：1月、2nd：2〜6月、3rd：7〜11月） ◎リフレッシュ休暇 治療/健康管理自己啓発/公共手続き/子供行事参加/家族サービス（年3日間） ◎育児休暇 ◎ストレスチェック ◎産業医面談 ◎婦人検診補助 ◎インフルエンザ補助 ◎花粉症補助 ◆◆◆21世紀型の飲食カンパニー／ファイブグループについて◆◆◆ ＊国内・海外合わせ33ブランド・150店舗を展開！ ―――――― 創業は2003年、東京吉祥寺。 “「楽しい」でつながる世界をつくる”をスローガンに社会貢献していくことを目指しています。 売上は100億円を超え、2023年比115%の成長率を実現しています。 国内・海外合わせ33ブランド／150店舗を展開中！ ―――――― ＊社会・世界から認められた環境 ―――――― 「楽しい」を体現するスタッフが、働きがいのある環境を自ら作っているのがファイブグループのスタイル。 ★ 働きがいのある会社ランキング 宿泊業/飲食サービス業３年連続日本1位 ★ 経済産業省公認《健康経営優良法人》8年連続認定 ★ 厚生労働省が定めた《ストレスフリーカンパニー》2年連続受賞 ★《KAIKA Awards 2022》KAIKA賞を受賞 ★《社内報アワード全国ゴールド賞》を3年連続受賞 社員一人ひとりの働きがいを重視しており、飲食業界では異例の「働きがいのある会社ランキング」1位に入賞しています。 その他にも「健康経営優良法人」も7年連続で受賞。 個性や能力を最大限に発揮できることが重要であると考え、福利厚生制度を充実させています。 ―――――― ＊社会貢献活動／子ども食堂！ ―――――― 毎月、社内で有志スタッフを募り、ご当地「吉祥寺」で子ども食堂を開催しています。地域の格闘家さんや農家の方などのご厚意でお菓子・食材のご提供をいただくなど、地域の方と一緒に歩み、定着してきました。 ―――― 働きがいのある環境を自らつくり、お客様に真っすぐに向き合い、食とコミュニケーションを通じて「楽しい」を発信し、拡げていく。そんな人と人、感情と感情を結んでく、21世紀型の飲食カンパニーです。 【会社情報：https://five-group.co.jp/】 【note（オープン社内報）：https://note.five-group.co.jp/】 ◆◆◆作られた社員の口コミより、求人のプロの口コミ◆◆◆ ＜グルメキャリー担当者：Kさん＞ 2025年版「働きがい認定企業」に認定等、外部からも毎年安定して評価を受けている、 常に制度をブラッシュアップし続ける業界内でも稀有な存在！ 他業界も併せて、永遠のテーマともいえるそのバランスを会社としてうまく整備し、 年齢や経験値を問わず、全員が納得の上でワクワクしながら働いていける環境が揃う、1度はお話を聞いてほしい会社です！ ＜マイナビ新卒代理店：Iさん＞ 人との繋がりを大事にされている第一印象が強かったです。 例えば働く際に、愛称で呼び合う。 選考内容も就活生の悩みに寄り添った内容にされるなど、 随所に人とのつながりや関係性を大切にされている印象を受けました。 私もいちユーザーとして、頻繁に「とりとん」を利用していますが、 「以前来られましたよね！」と声をかけてくださり、 アルバイトの方々からも人との繋がりを大切にされていることを強く感じました。 ＜マイナビ代理店：Nさん＞ ファイブグループ様の各取り組みについて、 ミッションの「“楽しい”でつながる、世界をつくる」をアルバイトさんまで体現されています。 社員間、お客様間との距離の近さがそのひとつで、飲食業態で勢いがあり、 アルバイトから社員まで働く方の満足度も高いと見えます。 また、働きがいのある会社ランキング等で、各受賞歴があり飲食部門での最高位や唯一の受賞など、 今までの飲食では成し得なかったことを実現し、これから業界をけん引する企業様です。 ＜求人代理店：Eさん＞ 外食チェーンのお客様を担当する営業としては創業当初から勢いがあり業績はもちろん、 従業員満足度を上げるための取り組みやイベントについても常に注目され続けている企業です。 従業員満足度が高いことでお客様満足度も上がる、関わる全ての人がHAPPYになる世界を体現しています。 お店へ行くとわかります。目の前のこと、人との関わりを楽しむ、キラキラしたメンバーが揃った業界のトップランナー企業と感じます。 ◆◆◆面談担当者について◆◆◆ 名前：のりさん(採用マネージャー) 「“人”が好きすぎて、料理の道から採用の最前線へ。」 調理師専門学校を卒業後、 イタリアン・フレンチ・居酒屋・ホテル・ブライダルと、 食の世界を縦横無尽に駆け抜けたのち、 外食上場企業でなんと5部署の責任者を兼任。 WEBマーケから広告、広報PR、採用全般（新卒・中途・外国人）まで、 全部やってきた“オールラウンダー”。 今はファイブグループで採用戦略の中枢を担い、 新卒・中途・外国人採用をまとめ上げています。 最近では大学で150人に向けての講義や、 2024年11月にはEXPOでの登壇をしていたりと「伝える力」にも定評あり。 面接というより「この人に会ったら、きっと人生がちょっと前に進む」。 そんな空気をまとったのりさんに、ぜひ一度会いに来てください。 「ファイブグループ のりさん」で検索すると色々出てきますよ♪ ◆◆◆企業からのメッセージ◆◆◆ 仕事がイヤになった日もあった。 人間関係がつらくて、逃げたくなったこともある。 そんなあなたが、「もう一度働いてみよう」と思ってくれたこと。 それだけで、私たちはあなたに会いたいと思います。 履歴書に書けない“気持ち”を、面談で聞かせてください。 あなたのこれからを、私たちは全力で支えます。 ◆◆◆ブランド紹介◆◆◆ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー “餃子とビールは文化です” 街に永く愛される店づくりをモットーに、 地域密着営「「餃」」中！ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 老若男女が日常的に 餃子とビールを楽しめる店を作りたい！ という想いから誕生した 『肉汁餃子製作所ダンダダン酒場』。 皮、餡、握り、焼き。 全てにおいて、 研究に研究を重ねて創りあげた餃子と、 キンキンに冷えたビールを提供しています。 ダンダダンの魅力は、 餃子とビールだけではありません！ それはずばり“人” 元気なスタッフばかりで、 みんなで声を掛け合いながら 楽しく働いています！ フレンドリーな接客スタイルなので、 スタッフだけじゃなく、 お客さんとも仲良くなれるのも、 ここで働く魅力のひとつ。 街に永く愛される店を目指して、 一緒に頑張ってくれる仲間を待っています！ 求める人材
資格 職種未経験歓迎 既卒歓迎 第二新卒歓迎 フリーター歓迎 日本語での日常会話が可能な方 ＊髪型・髪色自由 ＊タトゥー・ピアス・ヒゲOK ＊ネイル自由※規定あり == 以下のような方は大歓迎! == ◎利益が出ていて財政基盤が安定した会社で働きたい方 ボーナスがちゃんと1ヶ月以上出る会社で働きたい方 ◎長く飲食業界の仕事を続けていきたい方 ◎売上でなく、お客様のことを大切にしたい方 ◎一緒に働く仲間を重視して仕事探しをしている方 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため） この企業の類似求人を見る
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■設立約50年/国内外の観光・サービス業界で活躍する5万人以上の卒業生が作り上げたブランド力/強固なネットワーク■東京・大阪の2都市で合計6校を運営■様々な業界でご活躍する人材を育て就職までサポート
勤務地
（東京都中野区） 想定年収
500万円〜 仕事の概要
学生に当法人の専門学校を選んでいただくため、データ分析を活用した広報戦略の企画・立案をお任せします。 求める人材
【必須】■データマーケティングの実務経験者 【入社後】入社後はオリエンテーションで基礎知識(学校の… -
包丁の握り方から調理について、イチから丁寧に教えます！個性を尊重した働き方が叶う職場で働こう☆
勤務地
神奈川県川崎市高津区溝口2-13-8第7マルテイビル１階 大衆酒場 酒呑んで飯食って蛙之介 溝の口店 仕事の概要
仕事内容 ◆◆◆お任せするお仕事◆◆◆ 調理未経験者でも安心してスタートできる体制を整えています！ 「料理ができるようになりたい」という気持ちを大切に、 しっかりとスキルを磨ける環境を提供していますのでご安心ください。 ファイブグループの共通テーマは 『お客様の「楽しい」を創造すること』 これに尽きます。 1. 食材の準備と仕込み 野菜の洗浄やカット、肉類の下処理、魚の下ごしらえといった基本的な作業からお教えします！ 調理の基礎をイチから学べますよ◎ 未経験の方でも安心なように、先輩スタッフが丁寧に指導しますので、一つ一つ着実にスキルを身につけて頂けます。 2. 簡単な調理業務 調理スタッフをサポートから始めましょう！ まずは簡単な調理業務からスタートし、徐々に幅広い調理技術を習得していただ来ます。 例えば、サラダの盛り付けや簡単な前菜の調理、デザートの準備など、比較的簡単なメニューからお任せします。 経験を積み重ねることで、やりがいと自信が身についきますよ◎ 3. 盛り付けと配膳の準備 料理は見た目も大事です。お客様にご提供する前に、料理の盛り付けを行います。 美しい盛り付けを学ぶことも重要なスキルの一部！ 彩りや配置を考えた盛り付け技術も学ぶことができます◎ 4. 清掃と片づけ キッチンや作業スペースの清掃、調理器具の片付けといった業務も大事なお仕事！ 掃除や後片付けを通じて、キッチン全体の運営をスムーズにすることができます！ 5. 協力とコミュニケーション チームワークが非常に重要な仕事でもあります！ スタッフ同士のコミュニケーションを大切にし、各自の役割を明確にしながら協力して作業を行います。 お互いに支え合い、忙しい時間帯も円滑に対応することで、 楽しんで働ける環境を築いています◎ 調理の技術だけでなく、コミュニケーション力や協調性も自然と磨かれていきます。 食とコミュニケーションの可能性をトコトン追求していきましょう。 ◆◆◆あなたの『楽しい』を尊重した働き方◆◆◆ ◎33ブランドを展開中！業態はあなたの個性を発揮する場所で ◎働きがいのある環境を自ら作っている自分たちのお店 ◎勤務時間を月間140Ｈ、180H、215Hから選べます ◆◆◆自分らしく働けるための環境づくり（多すぎるので一例です）◆◆◆ ◎コース別働き方 勤務時間を月間140Ｈ、180H、215Hから選択できる制度 ◎店舗休暇 各店舗年1回の「店舗休暇」取得可能（店舗全員で「楽しむ」1日にする） ◎慶弔休暇 本人が結婚するとき（3日）配偶者の出産（1日）その他弔辞時に付与 ◎アニバーサリー休暇 記念日に付与（独身者：誕生日、既婚者：誕生日or結婚記念日） ◎スリーシーズン休暇 年間3シーズンで3日間ずつ休暇取得可能（1st：1月、2nd：2〜6月、3rd：7〜11月） ◎リフレッシュ休暇 治療/健康管理自己啓発/公共手続き/子供行事参加/家族サービス（年3日間） ◎育児休暇 ◎ストレスチェック ◎産業医面談 ◎婦人検診補助 ◎インフルエンザ補助 ◎花粉症補助 ◆◆◆21世紀型の飲食カンパニー／ファイブグループについて◆◆◆ ＊国内・海外合わせ33ブランド・150店舗を展開！ ―――――― 創業は2003年、東京吉祥寺。 “「楽しい」でつながる世界をつくる”をスローガンに社会貢献していくことを目指しています。 売上は100億円を超え、2023年比115%の成長率を実現しています。 国内・海外合わせ33ブランド／150店舗を展開中！ ―――――― ＊社会・世界から認められた環境 ―――――― 「楽しい」を体現するスタッフが、働きがいのある環境を自ら作っているのがファイブグループのスタイル。 ★ 働きがいのある会社ランキング 宿泊業/飲食サービス業３年連続日本1位 ★ 経済産業省公認《健康経営優良法人》8年連続認定 ★ 厚生労働省が定めた《ストレスフリーカンパニー》2年連続受賞 ★《KAIKA Awards 2022》KAIKA賞を受賞 ★《社内報アワード全国ゴールド賞》を3年連続受賞 社員一人ひとりの働きがいを重視しており、飲食業界では異例の「働きがいのある会社ランキング」1位に入賞しています。 その他にも「健康経営優良法人」も7年連続で受賞。 個性や能力を最大限に発揮できることが重要であると考え、福利厚生制度を充実させています。 ―――――― ＊社会貢献活動／子ども食堂！ ―――――― 毎月、社内で有志スタッフを募り、ご当地「吉祥寺」で子ども食堂を開催しています。地域の格闘家さんや農家の方などのご厚意でお菓子・食材のご提供をいただくなど、地域の方と一緒に歩み、定着してきました。 ―――― 働きがいのある環境を自らつくり、お客様に真っすぐに向き合い、食とコミュニケーションを通じて「楽しい」を発信し、拡げていく。そんな人と人、感情と感情を結んでく、21世紀型の飲食カンパニーです。 【会社情報：https://five-group.co.jp/】 【note（オープン社内報）：https://note.five-group.co.jp/】 ◆◆◆作られた社員の口コミより、求人のプロの口コミ◆◆◆ ＜グルメキャリー担当者：Kさん＞ 2025年版「働きがい認定企業」に認定等、外部からも毎年安定して評価を受けている、 常に制度をブラッシュアップし続ける業界内でも稀有な存在！ 他業界も併せて、永遠のテーマともいえるそのバランスを会社としてうまく整備し、 年齢や経験値を問わず、全員が納得の上でワクワクしながら働いていける環境が揃う、1度はお話を聞いてほしい会社です！ ＜マイナビ新卒代理店：Iさん＞ 人との繋がりを大事にされている第一印象が強かったです。 例えば働く際に、愛称で呼び合う。 選考内容も就活生の悩みに寄り添った内容にされるなど、 随所に人とのつながりや関係性を大切にされている印象を受けました。 私もいちユーザーとして、頻繁に「とりとん」を利用していますが、 「以前来られましたよね！」と声をかけてくださり、 アルバイトの方々からも人との繋がりを大切にされていることを強く感じました。 ＜マイナビ代理店：Nさん＞ ファイブグループ様の各取り組みについて、 ミッションの「“楽しい”でつながる、世界をつくる」をアルバイトさんまで体現されています。 社員間、お客様間との距離の近さがそのひとつで、飲食業態で勢いがあり、 アルバイトから社員まで働く方の満足度も高いと見えます。 また、働きがいのある会社ランキング等で、各受賞歴があり飲食部門での最高位や唯一の受賞など、 今までの飲食では成し得なかったことを実現し、これから業界をけん引する企業様です。 ＜求人代理店：Eさん＞ 外食チェーンのお客様を担当する営業としては創業当初から勢いがあり業績はもちろん、 従業員満足度を上げるための取り組みやイベントについても常に注目され続けている企業です。 従業員満足度が高いことでお客様満足度も上がる、関わる全ての人がHAPPYになる世界を体現しています。 お店へ行くとわかります。目の前のこと、人との関わりを楽しむ、キラキラしたメンバーが揃った業界のトップランナー企業と感じます。 ◆◆◆面談担当者について◆◆◆ 名前：のりさん(採用マネージャー) 「“人”が好きすぎて、料理の道から採用の最前線へ。」 調理師専門学校を卒業後、 イタリアン・フレンチ・居酒屋・ホテル・ブライダルと、 食の世界を縦横無尽に駆け抜けたのち、 外食上場企業でなんと5部署の責任者を兼任。 WEBマーケから広告、広報PR、採用全般（新卒・中途・外国人）まで、 全部やってきた“オールラウンダー”。 今はファイブグループで採用戦略の中枢を担い、 新卒・中途・外国人採用をまとめ上げています。 最近では大学で150人に向けての講義や、 2024年11月にはEXPOでの登壇をしていたりと「伝える力」にも定評あり。 面接というより「この人に会ったら、きっと人生がちょっと前に進む」。 そんな空気をまとったのりさんに、ぜひ一度会いに来てください。 「ファイブグループ のりさん」で検索すると色々出てきますよ♪ ◆◆◆企業からのメッセージ◆◆◆ 仕事がイヤになった日もあった。 人間関係がつらくて、逃げたくなったこともある。 そんなあなたが、「もう一度働いてみよう」と思ってくれたこと。 それだけで、私たちはあなたに会いたいと思います。 履歴書に書けない“気持ち”を、面談で聞かせてください。 あなたのこれからを、私たちは全力で支えます。 ◆◆◆ブランド紹介◆◆◆ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー お客さんとスタッフと共に、 地域に根付いて愛され続ける 大衆酒場をつくっていきましょう！ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 肉豆腐、箸巻きなど、 安くて早くて旨い料理が楽しめる 蛙之介通称『のすけ』。 遊び心溢れるレトロかわいい店内では、常連さんとスタッフの笑い声が毎日響いています。 私たち『のすけ』は、大衆酒場はつくるのではなく、 街の人に愛され続けて大衆酒場になるものだと考えています。 街の人に愛され続けるためには、居心地の良さが大事。 だから私たちは、お客さんが楽しく過ごせるように 親しみのある接客を心掛けています！ 憩いの場となる大衆酒場を、街の人と、 スタッフたちと一緒に、つくりあげていきませんか？ 求める人材
資格 ・職種未経験歓迎 ・既卒歓迎 ・第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・日本語での日常会話が可能な方 ＊髪型・髪色自由 ※規定あり ＊タトゥー・ピアス・ヒゲ ※規定あり ＊ネイル自由 ※規定あり == 以下のような方は大歓迎! == ◎利益が出ていて財政基盤が安定した会社で働きたい方 ◎ボーナスがちゃんと1ヶ月以上出る会社で働きたい方 ◎長く飲食業界の仕事を続けていきたい方 ◎売上でなく、お客様のことを大切にしたい方 ◎一緒に働く仲間を重視して仕事探しをしている方 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため） この企業の類似求人を見る
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人と接するのが好き！自分らしく生きていきたい人にはピッタリの会社！業界経験ゼロでもイチから教えます☆
勤務地
神奈川県川崎市川崎区砂子2-3-16仲見世408ビル4F 居酒屋いくなら俺んち来い。 川崎店 仕事の概要
仕事内容 ◆◆◆お任せするお仕事◆◆◆ 店舗のホール・接客をメインにお任せします。経験がなくてもゆっくり業務を覚えられる環境です。若い世代や常連さんがで賑わう、常に笑顔の絶えないお店です。 ファイブグループの共通テーマは 『お客様の「楽しい」を創造すること』 これに尽きます。 5IVEの接客は、ちょっと図々しいくらいがちょうどいいくらいです。 客席で話し込むのは当たり前。毎日決まった時間にお客さんと店員が、 皆で乾杯の大合唱もする業態もあるなど店内はいつも和やか。 リピーターが7〜8割なので、馴染みの常連さんが数多くできます。 店内の演出なども自由♪中には、フィギュアだらけの店があったり。 壁一面に80年代のアイドルのポスターが貼ってあったり。ホントに自由なんです。 食とコミュニケーションの可能性をトコトン追求していきましょう。 ◆◆◆あなたの『楽しい』を尊重した働き方◆◆◆ ◎33ブランドを展開中！業態はあなたの個性を発揮する場所で ◎働きがいのある環境を自ら作っている自分たちのお店 ◎勤務時間を月間140Ｈ、180H、215Hから選べます ◆◆◆自分らしく働けるための環境づくり（多すぎるので一例です）◆◆◆ ◎コース別働き方 勤務時間を月間140Ｈ、180H、215Hから選択できる制度 ◎店舗休暇 各店舗年1回の「店舗休暇」取得可能（店舗全員で「楽しむ」1日にする） ◎慶弔休暇 本人が結婚するとき（3日）配偶者の出産（1日）その他弔辞時に付与 ◎アニバーサリー休暇 記念日に付与（独身者：誕生日、既婚者：誕生日or結婚記念日） ◎スリーシーズン休暇 年間3シーズンで3日間ずつ休暇取得可能（1st：1月、2nd：2〜6月、3rd：7〜11月） ◎リフレッシュ休暇 治療/健康管理自己啓発/公共手続き/子供行事参加/家族サービス（年3日間） ◎育児休暇 ◎ストレスチェック ◎産業医面談 ◎婦人検診補助 ◎インフルエンザ補助 ◎花粉症補助 ◆◆◆21世紀型の飲食カンパニー／ファイブグループについて◆◆◆ ＊国内・海外合わせ33ブランド・150店舗を展開！ ―――――― 創業は2003年、東京吉祥寺。 “「楽しい」でつながる世界をつくる”をスローガンに社会貢献していくことを目指しています。 売上は100億円を超え、2023年比115%の成長率を実現しています。 国内・海外合わせ33ブランド／150店舗を展開中！ ―――――― ＊社会・世界から認められた環境 ―――――― 「楽しい」を体現するスタッフが、働きがいのある環境を自ら作っているのがファイブグループのスタイル。 ★ 働きがいのある会社ランキング 宿泊業/飲食サービス業３年連続日本1位 ★ 経済産業省公認《健康経営優良法人》8年連続認定 ★ 厚生労働省が定めた《ストレスフリーカンパニー》2年連続受賞 ★《KAIKA Awards 2022》KAIKA賞を受賞 ★《社内報アワード全国ゴールド賞》を3年連続受賞 社員一人ひとりの働きがいを重視しており、飲食業界では異例の「働きがいのある会社ランキング」1位に入賞しています。 その他にも「健康経営優良法人」も7年連続で受賞。 個性や能力を最大限に発揮できることが重要であると考え、福利厚生制度を充実させています。 ―――――― ＊社会貢献活動／子ども食堂！ ―――――― 毎月、社内で有志スタッフを募り、ご当地「吉祥寺」で子ども食堂を開催しています。地域の格闘家さんや農家の方などのご厚意でお菓子・食材のご提供をいただくなど、地域の方と一緒に歩み、定着してきました。 ―――― 働きがいのある環境を自らつくり、お客様に真っすぐに向き合い、食とコミュニケーションを通じて「楽しい」を発信し、拡げていく。そんな人と人、感情と感情を結んでく、21世紀型の飲食カンパニーです。 【会社情報：https://five-group.co.jp/】 【note（オープン社内報）：https://note.five-group.co.jp/】 ◆◆◆作られた社員の口コミより、求人のプロの口コミ◆◆◆ ＜グルメキャリー担当者：Kさん＞ 2025年版「働きがい認定企業」に認定等、外部からも毎年安定して評価を受けている、 常に制度をブラッシュアップし続ける業界内でも稀有な存在！ 他業界も併せて、永遠のテーマともいえるそのバランスを会社としてうまく整備し、 年齢や経験値を問わず、全員が納得の上でワクワクしながら働いていける環境が揃う、1度はお話を聞いてほしい会社です！ ＜マイナビ新卒代理店：Iさん＞ 人との繋がりを大事にされている第一印象が強かったです。 例えば働く際に、愛称で呼び合う。 選考内容も就活生の悩みに寄り添った内容にされるなど、 随所に人とのつながりや関係性を大切にされている印象を受けました。 私もいちユーザーとして、頻繁に「とりとん」を利用していますが、 「以前来られましたよね！」と声をかけてくださり、 アルバイトの方々からも人との繋がりを大切にされていることを強く感じました。 ＜マイナビ代理店：Nさん＞ ファイブグループ様の各取り組みについて、 ミッションの「“楽しい”でつながる、世界をつくる」をアルバイトさんまで体現されています。 社員間、お客様間との距離の近さがそのひとつで、飲食業態で勢いがあり、 アルバイトから社員まで働く方の満足度も高いと見えます。 また、働きがいのある会社ランキング等で、各受賞歴があり飲食部門での最高位や唯一の受賞など、 今までの飲食では成し得なかったことを実現し、これから業界をけん引する企業様です。 ＜求人代理店：Eさん＞ 外食チェーンのお客様を担当する営業としては創業当初から勢いがあり業績はもちろん、 従業員満足度を上げるための取り組みやイベントについても常に注目され続けている企業です。 従業員満足度が高いことでお客様満足度も上がる、関わる全ての人がHAPPYになる世界を体現しています。 お店へ行くとわかります。目の前のこと、人との関わりを楽しむ、キラキラしたメンバーが揃った業界のトップランナー企業と感じます。 ◆◆◆面談担当者について◆◆◆ 名前：のりさん(採用マネージャー) 「“人”が好きすぎて、料理の道から採用の最前線へ。」 調理師専門学校を卒業後、 イタリアン・フレンチ・居酒屋・ホテル・ブライダルと、 食の世界を縦横無尽に駆け抜けたのち、 外食上場企業でなんと5部署の責任者を兼任。 WEBマーケから広告、広報PR、採用全般（新卒・中途・外国人）まで、 全部やってきた“オールラウンダー”。 今はファイブグループで採用戦略の中枢を担い、 新卒・中途・外国人採用をまとめ上げています。 最近では大学で150人に向けての講義や、 2024年11月にはEXPOでの登壇をしていたりと「伝える力」にも定評あり。 面接というより「この人に会ったら、きっと人生がちょっと前に進む」。 そんな空気をまとったのりさんに、ぜひ一度会いに来てください。 「ファイブグループ のりさん」で検索すると色々出てきますよ♪ ◆◆◆企業からのメッセージ◆◆◆ 仕事がイヤになった日もあった。 人間関係がつらくて、逃げたくなったこともある。 そんなあなたが、「もう一度働いてみよう」と思ってくれたこと。 それだけで、私たちはあなたに会いたいと思います。 履歴書に書けない“気持ち”を、面談で聞かせてください。 あなたのこれからを、私たちは全力で支えます。 ◆◆◆ブランド紹介◆◆◆ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ただ食事するだけじゃつまらない！ 全力でお客様を笑顔にするお店だから、 お客様とスタッフ、お客様同士、 いつの間にか友だちになれるんです！ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 「ゲレンデマジック」ならぬ 「いざこいマジック」って知ってますか？ 一人でいらっしゃったお客様も、 お店を出るころには飲み友達ができている。 うちのお店では、そういう現象が 頻繁に発生するんです(笑) 1度会ったら友達、2度会ったら家族！ その距離感で接客するので、 心の壁なんて一瞬で粉砕しちゃいます。 私たちは人を笑顔にさせるプロ。 誇りを持っていつも全力で 一人ひとりのお客様と向き合います。 かっこつけた接客なんて不要です。 飲食未経験だって大歓迎！ この空間を我が家のように感じて、 常連になってくれるお客様を 1人でも増やしていきましょう！ 「いらっしゃいませ」じゃなくて 「おかえりなさいッ！」 心からのおもてなしで、 街の温度を上げていく… 飲食って最高だと本気で思えるお店です。 求める人材
資格 職種未経験歓迎 既卒歓迎 第二新卒歓迎 フリーター歓迎 日本語での日常会話が可能な方 ＊髪型・髪色自由 ＊タトゥー・ピアス・ヒゲOK ＊ネイル自由※規定あり == 以下のような方は大歓迎! == ◎利益が出ていて財政基盤が安定した会社で働きたい方 ボーナスがちゃんと1ヶ月以上出る会社で働きたい方 ◎長く飲食業界の仕事を続けていきたい方 ◎売上でなく、お客様のことを大切にしたい方 ◎一緒に働く仲間を重視して仕事探しをしている方 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため） この企業の類似求人を見る
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月給21万9550円〜32万3500円◎終業17:10◆ケアマネ資格でエントリー可能★【三郷市・三郷駅・ケアマネジャー・日勤常勤・地域包括】
勤務地
埼玉県三郷市早稲田〒341-0018 埼玉県三郷市早稲田7-1-7-2F 三郷市地域包括支援センター早稲田 給与例
給与例 経験年数による入職時の月給について 月給22万9150円（経験5年目） 月給26万900円（経験10年目） 月給29万3550円（経験15年目） 月給32万3500円（経験20年目以上） ※いずれも月給には、住宅手当（一律）1万4300円を含む。 仕事の概要
三郷市地域包括支援センター早稲田 求人概要 三郷市地域包括支援センター早稲田：ケアマネジャー/予防プランナー/正社員（日勤常勤） 月給21万9550円〜32万3500円◎終業17:10◆ケアマネ資格でエントリー可能★【三郷市・三郷駅・ケアマネジャー・日勤常勤・地域包括】 職種 ケアマネジャー/予防プランナー 所在地 〒341-0018 埼玉県三郷市早稲田7-1-7-2F 給与 月給21万9550円〜32万3500円 ※月給には住宅手当（一律）1万4300円を含む ※経験・能力により異なる ※詳しくは給与例をご確認ください。 求人詳細 月給21万9550円〜32万3500円◎終業17:10◆ケアマネ資格でエントリー可能★【三郷市・三郷駅・ケアマネジャー・日勤常勤・地域包括】 「三郷駅」が最寄りの地域包括支援センター勤務になります◇正職員のケアマネジャー求人です！日曜・祝日休みで年間休日117日★終業17:10でプライベートも安心して働けます◎ 職種 ケアマネジャー/予防プランナー 仕事内容・PR ▼△▼ ケアマネジャー募集中 ▼△▼ お仕事は、地域包括支援センターでの業務を担当していただきます。 今回は介護予防プランナーの募集となります。 利用者様に安心して気軽に立ち寄っていただける、開かれた相談窓口を目指して運営しています。 職員体制は看護師、社会福祉士、主任ケアマネジャー、ケアマネジャーの常勤4名です。 ▼△▼ 業務内容 ▼△▼ ・介護予防ケアマネジメント業務 ・ケアプランの作成 ・総合相談支援業務 ・関係機関との連携や、連絡調整業務 ・書類作成業務、訪問調査業務 高齢者の方々が、地域で元気にその方らしく暮らすことができるよう、サポートしていくのがあなたのお仕事になります。 ▼△▼ こんな方にオススメ ▼△▼ ・資格を活かして地域で専門性を高めたい ・高齢者の支援や地域づくりに興味がある ・いろいろな境遇の多様なケースに関わり学びたい ・スキルアップを目指したい 地域包括でのご経験や、ケアマネジャーとしてのご経験がなくてももちろん大丈夫です！ 経験のない方もしっかり育てますのでご安心下さいね。 ご応募やお問い合わせはお気軽に「エントリー」から★ お電話での応募もお待ちしております！ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします 雇用形態 正社員（日勤常勤） 雇用期間 雇用期間の定めなし 求める人材
必要資格 介護支援専門員 -
■『クライアントの課題解決』をミッションに掲げ、各種プロモーションサービスを提供し、価値を創造しています。 ■マーケットに特化し、認知・集客・販売促進へとつなげるミッションを重ねながら、クライアントの生涯型利益を追求。
勤務地
（東京都千代田区） 想定年収
363万円〜491万円 仕事の概要
教育関連業界のお客様に特化し、ブランディング・コミュニケーション戦略を行う当社で、グラフィックデザ… 求める人材
【必須】■制作会社などの受託制作でのデザイン実務経験5年以上■印刷物：DM、パンフレット、カタログ等… -
人懐っこい接客で地域に愛される居酒屋/料理長経験者/全員面談/有給100％保証/身だしなみ自由
勤務地
東京都町田市原町田6-11-8八百茂ビル3F 町田っ子居酒屋 とととりとん 仕事の概要
仕事内容 ◆◆◆お任せするお仕事◆◆◆ 店舗の料理責任者として、調理業務/メニュー開発/スタッフの育成など、幅広くお任せいたします。 とはいえ、難しく考えすぎないでください！ ファイブグループの共通テーマは、 『お客様の「楽しい」を創造すること』 これに尽きます。 スタッフ教育といっても、身なりやマナーを気にするよりも、スタッフが楽しく接客できる雰囲気づくりができればOK。親しみやすい先輩のように接してあげてください。 店内の飾りつけなども料理長とスタッフの自由♪ お客さんが楽しんでくれるように“自分たちのお店”として演出していってほしいです。 ◆◆◆あなたの『楽しい』を尊重した働き方◆◆◆ ◎33ブランドを展開中！業態はあなたの個性を発揮する場所で ◎働きがいのある環境を自ら作っている自分たちのお店 ◎勤務時間を月間140Ｈ、180H、215Hから選べます ◆◆◆自分らしく働けるための環境づくり（多すぎるので一例です）◆◆◆ ◎コース別働き方 勤務時間を月間140Ｈ、180H、215Hから選択できる制度 ◎店舗休暇 各店舗年1回の「店舗休暇」取得可能（店舗全員で「楽しむ」1日にする） ◎慶弔休暇 本人が結婚するとき（3日）配偶者の出産（1日）その他弔辞時に付与 ◎アニバーサリー休暇 記念日に付与（独身者：誕生日、既婚者：誕生日or結婚記念日） ◎スリーシーズン休暇 年間3シーズンで3日間ずつ休暇取得可能（1st：1月、2nd：2〜6月、3rd：7〜11月） ◎リフレッシュ休暇 治療/健康管理自己啓発/公共手続き/子供行事参加/家族サービス（年3日間） ◎育児休暇 ◎ストレスチェック ◎産業医面談 ◎婦人検診補助 ◎インフルエンザ補助 ◎花粉症補助 ◆◆◆21世紀型の飲食カンパニー／ファイブグループについて◆◆◆ ＊国内・海外合わせ33ブランド・150店舗を展開！ ―――――― 創業は2003年、東京吉祥寺。 “「楽しい」でつながる世界をつくる”をスローガンに社会貢献していくことを目指しています。 売上は100億円を超え、2023年比115%の成長率を実現しています。 国内・海外合わせ33ブランド／150店舗を展開中！ ―――――― ＊社会・世界から認められた環境 ―――――― 「楽しい」を体現するスタッフが、働きがいのある環境を自ら作っているのがファイブグループのスタイル。 ★ 働きがいのある会社ランキング 宿泊業/飲食サービス業３年連続日本1位 ★ 経済産業省公認《健康経営優良法人》8年連続認定 ★ 厚生労働省が定めた《ストレスフリーカンパニー》2年連続受賞 ★《KAIKA Awards 2022》KAIKA賞を受賞 ★《社内報アワード全国ゴールド賞》を3年連続受賞 社員一人ひとりの働きがいを重視しており、飲食業界では異例の「働きがいのある会社ランキング」1位に入賞しています。 その他にも「健康経営優良法人」も7年連続で受賞。 個性や能力を最大限に発揮できることが重要であると考え、福利厚生制度を充実させています。 ―――――― ＊社会貢献活動／子ども食堂！ ―――――― 毎月、社内で有志スタッフを募り、ご当地「吉祥寺」で子ども食堂を開催しています。地域の格闘家さんや農家の方などのご厚意でお菓子・食材のご提供をいただくなど、地域の方と一緒に歩み、定着してきました。 ―――― 働きがいのある環境を自らつくり、お客様に真っすぐに向き合い、食とコミュニケーションを通じて「楽しい」を発信し、拡げていく。そんな人と人、感情と感情を結んでく、21世紀型の飲食カンパニーです。 【会社情報：https://five-group.co.jp/】 【note（オープン社内報）：https://note.five-group.co.jp/】 ◆◆◆作られた社員の口コミより、求人のプロの口コミ◆◆◆ ＜グルメキャリー担当者：Kさん＞ 2025年版「働きがい認定企業」に認定等、外部からも毎年安定して評価を受けている、 常に制度をブラッシュアップし続ける業界内でも稀有な存在！ 他業界も併せて、永遠のテーマともいえるそのバランスを会社としてうまく整備し、 年齢や経験値を問わず、全員が納得の上でワクワクしながら働いていける環境が揃う、1度はお話を聞いてほしい会社です！ ＜マイナビ新卒代理店：Iさん＞ 人との繋がりを大事にされている第一印象が強かったです。 例えば働く際に、愛称で呼び合う。 選考内容も就活生の悩みに寄り添った内容にされるなど、 随所に人とのつながりや関係性を大切にされている印象を受けました。 私もいちユーザーとして、頻繁に「とりとん」を利用していますが、 「以前来られましたよね！」と声をかけてくださり、 アルバイトの方々からも人との繋がりを大切にされていることを強く感じました。 ＜マイナビ代理店：Nさん＞ ファイブグループ様の各取り組みについて、 ミッションの「“楽しい”でつながる、世界をつくる」をアルバイトさんまで体現されています。 社員間、お客様間との距離の近さがそのひとつで、飲食業態で勢いがあり、 アルバイトから社員まで働く方の満足度も高いと見えます。 また、働きがいのある会社ランキング等で、各受賞歴があり飲食部門での最高位や唯一の受賞など、 今までの飲食では成し得なかったことを実現し、これから業界をけん引する企業様です。 ＜求人代理店：Eさん＞ 外食チェーンのお客様を担当する営業としては創業当初から勢いがあり業績はもちろん、 従業員満足度を上げるための取り組みやイベントについても常に注目され続けている企業です。 従業員満足度が高いことでお客様満足度も上がる、関わる全ての人がHAPPYになる世界を体現しています。 お店へ行くとわかります。目の前のこと、人との関わりを楽しむ、キラキラしたメンバーが揃った業界のトップランナー企業と感じます。 ◆◆◆面談担当者について◆◆◆ 名前：のりさん(採用マネージャー) 「“人”が好きすぎて、料理の道から採用の最前線へ。」 調理師専門学校を卒業後、 イタリアン・フレンチ・居酒屋・ホテル・ブライダルと、 食の世界を縦横無尽に駆け抜けたのち、 外食上場企業でなんと5部署の責任者を兼任。 WEBマーケから広告、広報PR、採用全般（新卒・中途・外国人）まで、 全部やってきた“オールラウンダー”。 今はファイブグループで採用戦略の中枢を担い、 新卒・中途・外国人採用をまとめ上げています。 最近では大学で150人に向けての講義や、 2024年11月にはEXPOでの登壇をしていたりと「伝える力」にも定評あり。 面接というより「この人に会ったら、きっと人生がちょっと前に進む」。 そんな空気をまとったのりさんに、ぜひ一度会いに来てください。 「ファイブグループ のりさん」で検索すると色々出てきますよ♪ ◆◆◆企業からのメッセージ◆◆◆ 仕事がイヤになった日もあった。 人間関係がつらくて、逃げたくなったこともある。 そんなあなたが、「もう一度働いてみよう」と思ってくれたこと。 それだけで、私たちはあなたに会いたいと思います。 履歴書に書けない“気持ち”を、面談で聞かせてください。 あなたのこれからを、私たちは全力で支えます。 ◆◆◆ブランド紹介◆◆◆ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 忙しい毎日でも、 ここに来たらほっと一息つける。 そんな居酒屋を一緒に創り続けよう！ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 『とととりとん』は、「とと=魚」「とり=鶏」「とん=豚」を使った料理を提供している居酒屋です。 とととりとんの自慢は、あたたかみのある料理と、人懐っこい接客！ 都会の忙しい社会人が、ほっと一息つけるようなあたたかい店づくりを心がけています。 あだ名で呼び合ったり、お酒をおごってもらうのは日常茶飯事。 「ただいま〜！」と言いながら入ってくるお客さんには、「お！おかえり〜！」と返すくらい、お客さんと仲良くなれます。 私たちが目指すのは、この先もずっと地域のみなさんに愛される繁盛店を創ること。 これを本気で実現するために、一緒に頑張ってくれる仲間を待っています！ 求める人材
資格 料理長経験者 日本語での日常会話が可能な方 ＊髪型・髪色自由 ＊タトゥー・ピアス・ヒゲOK ＊ネイル自由※規定あり == 以下のような方は大歓迎! == ◎利益が出ていて財政基盤が安定した会社で働きたい方 ボーナスがちゃんと1ヶ月以上出る会社で働きたい方 ◎長く飲食業界の仕事を続けていきたい方 ◎売上でなく、お客様のことを大切にしたい方 ◎一緒に働く仲間を重視して仕事探しをしている方 -
【法人向け営業】ノルマなし/未経験OK/1日7h勤務/年間休日120日/土日祝休み/昇給＆賞与あり
勤務地
〒110-0016東京都台東区台東〒110-0016 東京都台東区台東二丁目9番5号 株式会社ハッピージャパン 仕事の概要
仕事内容 〈注目ポイント〉 ・人気の日勤&土日祝休み ・9時〜17時の7h勤務 ・残業ほぼなし ・年間休日120日 ・昇給&賞与あり ・20代〜40代活躍中 長期安定の正社員募集！ ワークライフバランスが整った創業100年企業での提案営業。 営業職未経験からスタートOK！ 〈お仕事内容〉 ・ミシンや刺繍機などのアパレル機器の提案 ・SNSやHPを活用し当社製品のPR ・東京ビッグサイトなどでのアパレルイベントへの出展 ・マーケティング ・新商品企画 ・予算・実績管理など 手芸販売代理店や企業に当社アパレル機器を提案・ご案内していただくお仕事です。 一部新規営業もありますが、基本的には既存取引先への営業活動が中心となります。 興味がある方は、SNSやHPを活用し自社の活動や商品情報を発信する 広報やマーケティング業務にも挑戦することができます。 自分のオリジナリティや工夫を仕事に反映させることができるのも魅力の1つです！ 将来的には新商品の企画提案などにも携わっていただければと考えています！ 2〜3ヶ月に1回程度、取引先への商談や研修・セミナーへの参加などの出張があります。 勤務地(東京)の変更を伴う転勤はございません。 〈未経験からでも活躍できます！〉 新卒での営業スタッフも活躍中です！ まずは先輩スタッフの同行やロープレ・OJTを通して営業活動の流れを学んでゆきます。 一人で営業を行えるようになってからも、しっかりフォローしていきますのでご安心ください！ ”第二新卒でも頑張りたい！” そんな社会人経験の浅い若手の方も活躍できる職場です。 〈働きやすい職場環境〉 当社はユースエール企業に認定されており、 従業員がワークライフバランスを実現しやすいような環境を整えています。 年間休日は120日！ 働きやすい日勤帯での勤務となります。 土日祝休みの他、長期休暇もございますのでプライベート時間もしっかり確保できます！ 自分の時間を大切に、メリハリをつけてプライベートと仕事の両立をしながら プライベートで得た知見や体験を仕事に活かしていきましょう！ 〈こんな方におすすめ！〉 ・未経験から初めてのお仕事にチャレンジしたい方 ・長期で安定した仕事を希望の方 ・営業、セールスの経験がある方 ・アパレル関係のお仕事に興味がある方 ・服飾系の専門学校を卒業された方 前職で法人営業、ルート営業、営業アシスタント、ラウンダーなどの経験や 飲食業や販売業といった接遇や人と接するお仕事の経験をお持ちの方は これまでの経験やスキルを活かして働いていただけます！ 異業種からの転職者もお待ちしております！ 求める人材
資格・経験 基本的なPC操作ができる方(Excel・Word・PowerPoint) 〈あれば尚可〉 法人向けの営業経験 -
＜完全週休2日制でワークライフバランス◎＞SNSなども活用した寿司店、居酒屋の飲食店採用人事
勤務地
〒153-0051東京都目黒区上目黒153-0051 東京都目黒区上目黒1-1-5 第二育良ビル８F 株式会社スシ･プロ 東京事務所 仕事の概要
仕事内容 「スシとテンぷら もがな」「びっくり寿司」など飲食店運営企業での採用人事のお仕事です！ 【具体的には…】 ＊求人応募者への対応（窓口業務） ＊面接立会 ＊店舗への応募伝達や面接調整 ＊高校・専門学校への訪問、求人票掲出依頼 ＊求人媒体での求人票の作成や求人広告運用 ＊人材紹介・派遣会社との調整 まずは上記を半年〜1年かけて対応いただきます！ 将来的には ＊求人業者の新規開拓 ＊面接官業務 ＊instagramなどSNSでの採用広報 などもお任せできればと思っております（^^） 給与計算や労務業務は担当者がおりますので 採用業務に注力していただける環境です。 入社後は面接の日程調整などで店舗スタッフなどと 幅広くコミュニケーションをとっていただきます♪ 【入社後の流れ】 先輩がOJTを通して実務を引き継ぎ、人事の幅広い実務を経験します。 スキルの幅を広げられる環境です。 また、昇給昇格のタイミングで係長など能力に応じた役職へのステップアップも目指せます。 ★経験を活かした業務改善などの提案も大歓迎！ 新たな業務フロー構築など、アイデアを提案しやすい職場です。 求める人材
応募資格 ▼必須条件 ＊基本的なPC操作ができる方（Word、Excel、PowerPointなど） ＊短大卒以上・大卒以上 業界未経験、職種未経験歓迎！ 第二新卒も歓迎しています！ 【以下の方は大歓迎！！！】 ＊総務や社長秘書、人材紹介のキャリアアドバイザー、HR業界での営業、コンサル経験がある方 ＊採用アシスタントや人事労務事務で入退社手続きを対応されたことのある方 ＊MOSや秘書検定、簿記などの資格をお持ちの方 ＊社内システムの活用（kintoneやクラウドサイン、Teamsなど）に抵抗のない方 ＊社内外問わず、コミュニケーションを大切にできる方 ＊優先順位をつけながら、効率的にマルチタスクをこなせる方 -
人懐っこい接客で地域に愛される居酒屋/35歳以下/応募者全員面談/有給100％保証/身だしなみ自由
勤務地
千葉県千葉市中央区富士見2-9-2プライム8ビル8F 千葉っ子ダイニング ペコリ 仕事の概要
仕事内容 ◆◆◆お任せするお仕事◆◆◆ 店舗の料理責任者として、調理業務/メニュー開発/スタッフの育成など、幅広くお任せいたします。 とはいえ、難しく考えすぎないでください！ ファイブグループの共通テーマは、 『お客様の「楽しい」を創造すること』 これに尽きます。 スタッフ教育といっても、身なりやマナーを気にするよりも、スタッフが楽しく接客できる雰囲気づくりができればOK。親しみやすい先輩のように接してあげてください。 店内の飾りつけなども料理長とスタッフの自由♪ お客さんが楽しんでくれるように“自分たちのお店”として演出していってほしいです。 ◆◆◆あなたの『楽しい』を尊重した働き方◆◆◆ ◎33ブランドを展開中！業態はあなたの個性を発揮する場所で ◎働きがいのある環境を自ら作っている自分たちのお店 ◎勤務時間を月間140Ｈ、180H、215Hから選べます ◆◆◆自分らしく働けるための環境づくり（多すぎるので一例です）◆◆◆ ◎コース別働き方 勤務時間を月間140Ｈ、180H、215Hから選択できる制度 ◎店舗休暇 各店舗年1回の「店舗休暇」取得可能（店舗全員で「楽しむ」1日にする） ◎慶弔休暇 本人が結婚するとき（3日）配偶者の出産（1日）その他弔辞時に付与 ◎アニバーサリー休暇 記念日に付与（独身者：誕生日、既婚者：誕生日or結婚記念日） ◎スリーシーズン休暇 年間3シーズンで3日間ずつ休暇取得可能（1st：1月、2nd：2〜6月、3rd：7〜11月） ◎リフレッシュ休暇 治療/健康管理自己啓発/公共手続き/子供行事参加/家族サービス（年3日間） ◎育児休暇 ◎ストレスチェック ◎産業医面談 ◎婦人検診補助 ◎インフルエンザ補助 ◎花粉症補助 ◆◆◆21世紀型の飲食カンパニー／ファイブグループについて◆◆◆ ＊国内・海外合わせ33ブランド・150店舗を展開！ ―――――― 創業は2003年、東京吉祥寺。 “「楽しい」でつながる世界をつくる”をスローガンに社会貢献していくことを目指しています。 売上は100億円を超え、2023年比115%の成長率を実現しています。 国内・海外合わせ33ブランド／150店舗を展開中！ ―――――― ＊社会・世界から認められた環境 ―――――― 「楽しい」を体現するスタッフが、働きがいのある環境を自ら作っているのがファイブグループのスタイル。 ★ 働きがいのある会社ランキング 宿泊業/飲食サービス業３年連続日本1位 ★ 経済産業省公認《健康経営優良法人》8年連続認定 ★ 厚生労働省が定めた《ストレスフリーカンパニー》2年連続受賞 ★《KAIKA Awards 2022》KAIKA賞を受賞 ★《社内報アワード全国ゴールド賞》を3年連続受賞 社員一人ひとりの働きがいを重視しており、飲食業界では異例の「働きがいのある会社ランキング」1位に入賞しています。 その他にも「健康経営優良法人」も7年連続で受賞。 個性や能力を最大限に発揮できることが重要であると考え、福利厚生制度を充実させています。 ―――――― ＊社会貢献活動／子ども食堂！ ―――――― 毎月、社内で有志スタッフを募り、ご当地「吉祥寺」で子ども食堂を開催しています。地域の格闘家さんや農家の方などのご厚意でお菓子・食材のご提供をいただくなど、地域の方と一緒に歩み、定着してきました。 ―――― 働きがいのある環境を自らつくり、お客様に真っすぐに向き合い、食とコミュニケーションを通じて「楽しい」を発信し、拡げていく。そんな人と人、感情と感情を結んでく、21世紀型の飲食カンパニーです。 【会社情報：https://five-group.co.jp/】 【note（オープン社内報）：https://note.five-group.co.jp/】 ◆◆◆作られた社員の口コミより、求人のプロの口コミ◆◆◆ ＜グルメキャリー担当者：Kさん＞ 2025年版「働きがい認定企業」に認定等、外部からも毎年安定して評価を受けている、 常に制度をブラッシュアップし続ける業界内でも稀有な存在！ 他業界も併せて、永遠のテーマともいえるそのバランスを会社としてうまく整備し、 年齢や経験値を問わず、全員が納得の上でワクワクしながら働いていける環境が揃う、1度はお話を聞いてほしい会社です！ ＜マイナビ新卒代理店：Iさん＞ 人との繋がりを大事にされている第一印象が強かったです。 例えば働く際に、愛称で呼び合う。 選考内容も就活生の悩みに寄り添った内容にされるなど、 随所に人とのつながりや関係性を大切にされている印象を受けました。 私もいちユーザーとして、頻繁に「とりとん」を利用していますが、 「以前来られましたよね！」と声をかけてくださり、 アルバイトの方々からも人との繋がりを大切にされていることを強く感じました。 ＜マイナビ代理店：Nさん＞ ファイブグループ様の各取り組みについて、 ミッションの「“楽しい”でつながる、世界をつくる」をアルバイトさんまで体現されています。 社員間、お客様間との距離の近さがそのひとつで、飲食業態で勢いがあり、 アルバイトから社員まで働く方の満足度も高いと見えます。 また、働きがいのある会社ランキング等で、各受賞歴があり飲食部門での最高位や唯一の受賞など、 今までの飲食では成し得なかったことを実現し、これから業界をけん引する企業様です。 ＜求人代理店：Eさん＞ 外食チェーンのお客様を担当する営業としては創業当初から勢いがあり業績はもちろん、 従業員満足度を上げるための取り組みやイベントについても常に注目され続けている企業です。 従業員満足度が高いことでお客様満足度も上がる、関わる全ての人がHAPPYになる世界を体現しています。 お店へ行くとわかります。目の前のこと、人との関わりを楽しむ、キラキラしたメンバーが揃った業界のトップランナー企業と感じます。 ◆◆◆面談担当者について◆◆◆ 名前：のりさん(採用マネージャー) 「“人”が好きすぎて、料理の道から採用の最前線へ。」 調理師専門学校を卒業後、 イタリアン・フレンチ・居酒屋・ホテル・ブライダルと、 食の世界を縦横無尽に駆け抜けたのち、 外食上場企業でなんと5部署の責任者を兼任。 WEBマーケから広告、広報PR、採用全般（新卒・中途・外国人）まで、 全部やってきた“オールラウンダー”。 今はファイブグループで採用戦略の中枢を担い、 新卒・中途・外国人採用をまとめ上げています。 最近では大学で150人に向けての講義や、 2024年11月にはEXPOでの登壇をしていたりと「伝える力」にも定評あり。 面接というより「この人に会ったら、きっと人生がちょっと前に進む」。 そんな空気をまとったのりさんに、ぜひ一度会いに来てください。 「ファイブグループ のりさん」で検索すると色々出てきますよ♪ ◆◆◆企業からのメッセージ◆◆◆ 仕事がイヤになった日もあった。 人間関係がつらくて、逃げたくなったこともある。 そんなあなたが、「もう一度働いてみよう」と思ってくれたこと。 それだけで、私たちはあなたに会いたいと思います。 履歴書に書けない“気持ち”を、面談で聞かせてください。 あなたのこれからを、私たちは全力で支えます。 ◆◆◆ブランド紹介◆◆◆ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー トルコランプがキラキラ灯る、 本格的な洋風料理居酒屋で、 お客さんを自由におもてなししませんか？ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 幻想的なトルコランプに、 アンティーク風の家具、 お花やグリーンなど・・・ 女性心をくすぐるもので 溢れている洋風居酒屋『ペコリ』。 メニューも、 手作りピザやタパス、パスタなど、 女性人気が高いお料理を たくさん取り揃えています。 私たちが目指すのは、 地域の人たちに愛される “おしゃれな遊び場”をつくること。 おしゃれだけど、気取らなくていい。 むしろ毎日通いたいくらいほっとする。 そんな風に思ってもらえるように、 フレンドリーな接客で、 お客さんをおもてなししています。 チームワークを大事にしながら、 お客さんもスタッフも全員 笑顔で過ごせるお店を作りましょう！ 求める人材
資格 職種未経験歓迎 既卒歓迎 第二新卒歓迎 フリーター歓迎 日本語での日常会話が可能な方 ＊髪型・髪色自由 ＊タトゥー・ピアス・ヒゲOK ＊ネイル自由※規定あり == 以下のような方は大歓迎! == ◎利益が出ていて財政基盤が安定した会社で働きたい方 ボーナスがちゃんと1ヶ月以上出る会社で働きたい方 ◎長く飲食業界の仕事を続けていきたい方 ◎売上でなく、お客様のことを大切にしたい方 ◎一緒に働く仲間を重視して仕事探しをしている方 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため） -
地域に愛される居酒屋！個性を尊重した働き方が叶う職場で働こう☆35歳以下応募者全員面談
勤務地
東京都武蔵野市吉祥寺南町1−3−3吉祥寺南口ビル1階 101 焼き鳥さかもと /株式会社ファイブグループ 仕事の概要
仕事内容 ◆◆◆お任せするお仕事◆◆◆ 店舗のキッチンスタッフとして、調理業務/メニュー開発/スタッフの育成など、幅広くお任せいたします。 とはいえ、難しく考えすぎないでください！ ファイブグループの共通テーマは 『お客様の「楽しい」を創造すること』 これに尽きます。 5IVEの接客は、ちょっと図々しいくらいがちょうどいいくらいです。 客席で話し込むのは当たり前。毎日決まった時間にお客さんと店員が、 皆で乾杯の大合唱もする業態もあるなど店内はいつも和やか。 リピーターが7〜8割なので、馴染みの常連さんが数多くできます。 店内の演出なども自由♪中には、フィギュアだらけの店があったり。 壁一面に80年代のアイドルのポスターが貼ってあったり。ホントに自由なんです。 食とコミュニケーションの可能性をトコトン追求していきましょう。 ◆◆◆あなたの『楽しい』を尊重した働き方◆◆◆ ◎33ブランドを展開中！業態はあなたの個性を発揮する場所で ◎働きがいのある環境を自ら作っている自分たちのお店 ◎勤務時間を月間140Ｈ、180H、215Hから選べます ◆◆◆自分らしく働けるための環境づくり（多すぎるので一例です）◆◆◆ ◎コース別働き方 勤務時間を月間140Ｈ、180H、215Hから選択できる制度 ◎店舗休暇 各店舗年1回の「店舗休暇」取得可能（店舗全員で「楽しむ」1日にする） ◎慶弔休暇 本人が結婚するとき（3日）配偶者の出産（1日）その他弔辞時に付与 ◎アニバーサリー休暇 記念日に付与（独身者：誕生日、既婚者：誕生日or結婚記念日） ◎スリーシーズン休暇 年間3シーズンで3日間ずつ休暇取得可能（1st：1月、2nd：2〜6月、3rd：7〜11月） ◎リフレッシュ休暇 治療/健康管理自己啓発/公共手続き/子供行事参加/家族サービス（年3日間） ◎育児休暇 ◎ストレスチェック ◎産業医面談 ◎婦人検診補助 ◎インフルエンザ補助 ◎花粉症補助 ◆◆◆21世紀型の飲食カンパニー／ファイブグループについて◆◆◆ ＊国内・海外合わせ33ブランド・150店舗を展開！ ―――――― 創業は2003年、東京吉祥寺。 “「楽しい」でつながる世界をつくる”をスローガンに社会貢献していくことを目指しています。 売上は100億円を超え、2023年比115%の成長率を実現しています。 国内・海外合わせ33ブランド／150店舗を展開中！ ―――――― ＊社会・世界から認められた環境 ―――――― 「楽しい」を体現するスタッフが、働きがいのある環境を自ら作っているのがファイブグループのスタイル。 ★ 働きがいのある会社ランキング 宿泊業/飲食サービス業３年連続日本1位 ★ 経済産業省公認《健康経営優良法人》8年連続認定 ★ 厚生労働省が定めた《ストレスフリーカンパニー》2年連続受賞 ★《KAIKA Awards 2022》KAIKA賞を受賞 ★《社内報アワード全国ゴールド賞》を3年連続受賞 社員一人ひとりの働きがいを重視しており、飲食業界では異例の「働きがいのある会社ランキング」1位に入賞しています。 その他にも「健康経営優良法人」も7年連続で受賞。 個性や能力を最大限に発揮できることが重要であると考え、福利厚生制度を充実させています。 ―――――― ＊社会貢献活動／子ども食堂！ ―――――― 毎月、社内で有志スタッフを募り、ご当地「吉祥寺」で子ども食堂を開催しています。地域の格闘家さんや農家の方などのご厚意でお菓子・食材のご提供をいただくなど、地域の方と一緒に歩み、定着してきました。 ―――― 働きがいのある環境を自らつくり、お客様に真っすぐに向き合い、食とコミュニケーションを通じて「楽しい」を発信し、拡げていく。そんな人と人、感情と感情を結んでく、21世紀型の飲食カンパニーです。 【会社情報：https://five-group.co.jp/】 【note（オープン社内報）：https://note.five-group.co.jp/】 ◆◆◆作られた社員の口コミより、求人のプロの口コミ◆◆◆ ＜グルメキャリー担当者：Kさん＞ 2025年版「働きがい認定企業」に認定等、外部からも毎年安定して評価を受けている、 常に制度をブラッシュアップし続ける業界内でも稀有な存在！ 他業界も併せて、永遠のテーマともいえるそのバランスを会社としてうまく整備し、 年齢や経験値を問わず、全員が納得の上でワクワクしながら働いていける環境が揃う、1度はお話を聞いてほしい会社です！ ＜マイナビ新卒代理店：Iさん＞ 人との繋がりを大事にされている第一印象が強かったです。 例えば働く際に、愛称で呼び合う。 選考内容も就活生の悩みに寄り添った内容にされるなど、 随所に人とのつながりや関係性を大切にされている印象を受けました。 私もいちユーザーとして、頻繁に「とりとん」を利用していますが、 「以前来られましたよね！」と声をかけてくださり、 アルバイトの方々からも人との繋がりを大切にされていることを強く感じました。 ＜マイナビ代理店：Nさん＞ ファイブグループ様の各取り組みについて、 ミッションの「“楽しい”でつながる、世界をつくる」をアルバイトさんまで体現されています。 社員間、お客様間との距離の近さがそのひとつで、飲食業態で勢いがあり、 アルバイトから社員まで働く方の満足度も高いと見えます。 また、働きがいのある会社ランキング等で、各受賞歴があり飲食部門での最高位や唯一の受賞など、 今までの飲食では成し得なかったことを実現し、これから業界をけん引する企業様です。 ＜求人代理店：Eさん＞ 外食チェーンのお客様を担当する営業としては創業当初から勢いがあり業績はもちろん、 従業員満足度を上げるための取り組みやイベントについても常に注目され続けている企業です。 従業員満足度が高いことでお客様満足度も上がる、関わる全ての人がHAPPYになる世界を体現しています。 お店へ行くとわかります。目の前のこと、人との関わりを楽しむ、キラキラしたメンバーが揃った業界のトップランナー企業と感じます。 ◆◆◆面談担当者について◆◆◆ 名前：のりさん(採用マネージャー) 「“人”が好きすぎて、料理の道から採用の最前線へ。」 調理師専門学校を卒業後、 イタリアン・フレンチ・居酒屋・ホテル・ブライダルと、 食の世界を縦横無尽に駆け抜けたのち、 外食上場企業でなんと5部署の責任者を兼任。 WEBマーケから広告、広報PR、採用全般（新卒・中途・外国人）まで、 全部やってきた“オールラウンダー”。 今はファイブグループで採用戦略の中枢を担い、 新卒・中途・外国人採用をまとめ上げています。 最近では大学で150人に向けての講義や、 2024年11月にはEXPOでの登壇をしていたりと「伝える力」にも定評あり。 面接というより「この人に会ったら、きっと人生がちょっと前に進む」。 そんな空気をまとったのりさんに、ぜひ一度会いに来てください。 「ファイブグループ のりさん」で検索すると色々出てきますよ♪ ◆◆◆企業からのメッセージ◆◆◆ 仕事がイヤになった日もあった。 人間関係がつらくて、逃げたくなったこともある。 そんなあなたが、「もう一度働いてみよう」と思ってくれたこと。 それだけで、私たちはあなたに会いたいと思います。 履歴書に書けない“気持ち”を、面談で聞かせてください。 あなたのこれからを、私たちは全力で支えます。 ◆◆◆ブランド紹介◆◆◆ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 昭和の世界にタイムスリップ。 令和の今だから、必要とされる、 温かいお店を創っていきましょう！ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 昔ながらの木目調のテーブル。 店内に貼り出されたお品書き。 店頭の赤提灯を目印に、 暖簾をくぐって木戸をあければ、 そこには小さな昭和が広がっています。 ワイワイガヤガヤしたお店もいいですが、 時にはゆっくりと心を落ち着けて 気を抜ける場所も必要とされるはず。 一人ひとりのお客様とじっくり向き合いたい あなたにもピッタリのお店ですよ。 私たちが目指すのは、 地域で一番愛される 繁盛店を創り続けること。 お客様の求める気分に合うお店を、 一店一店手作りで生み出しています。 自分の街をもっと好きになる、 そんな飲食の仕事を始めてみませんか。 求める人材
資格 ・職種未経験歓迎 ・既卒歓迎 ・第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・日本語での日常会話が可能な方 ＊髪型・髪色自由 ※規定あり ＊タトゥー・ピアス・ヒゲ ※規定あり ＊ネイル自由 ※規定あり == 以下のような方は大歓迎! == ◎利益が出ていて財政基盤が安定した会社で働きたい方 ◎ボーナスがちゃんと1ヶ月以上出る会社で働きたい方 ◎長く飲食業界の仕事を続けていきたい方 ◎売上でなく、お客様のことを大切にしたい方 ◎一緒に働く仲間を重視して仕事探しをしている方 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため） -
【正社員募集】最前線の現場で販売職専門で活躍！好きを仕事に♪
勤務地
福岡県福岡市博多区東比恵3‐33‐16 PNS│東比恵付近の家電量販店 ビーモーション株式会社│YD博多/kyupa25040901(正) 給与例
給与例 月給 203,280円 〜 （※想定年収 2,509,360円 〜 ） 1日8時間、月曜起算週40時間超勤務分は 残業手当として別途支給 1日8時間、月曜起算週40時間超勤務分は 残業手当として別途支給 ※試用期間は3ヶ月（待遇、条件変更なし） ※勤務日数に応じて金額が変動する可能性がございます。 【減額】 欠勤は1日単価にて減額 【賞与】 年2回 【昇給】 中間評価8月 最終評価2月 評価反映4月度（5月15日給与より） ＊0％〜1.5％のベースアップ 評価対象：最終評価時に試用期間含み6か月以上在籍 （賞与支給対象条件も同じ。 ） 仕事の概要
仕事内容 ＼ノルマなし！ レジ業務なし！／ 未経験から始められます！ 家電店を訪れると、たくさんの家電製品が並んでいる光景を見たことはありませんか。 「どれがどう違うのか、全然わからない・・・」 困ったと感じるお客様へ、接客をお願いします。 【仕事内容】 国内シェアトップメーカーの《テレビ》のPR 来店されたお客様へご案内・推進するお仕事です 『どんな機能があるの？』 『ここの機能がとってもおすすめです！使い方は・・・』 『どんな番組が見れるの？』 『今人気のドラマや、YouTubeまで見れるんです！他にも・・・』 こんな感じでお客様と会話しながら、 使い方や特徴などをPRするイメージ☆ 商品の基礎的知識は事前講習会で教えます！ 学校みたいな楽しい雰囲気だけど、 しっかりと学べる講習会なんです◎ ＊＊＊接客デビューの方を大歓迎＊＊＊ 9割の方が未経験からスタートしてます！ 家電好きの方や、接客好きの方も歓迎です。 ／ 以下のキーワードが一つでも好き、 または興味がある方にオススメです！ ＼ ・人と話すことが好き ・最新家電が好き ・スマホを日常で使用する 〇稼げる事前講習会でサポートが充実 しっかり学べて安心してお仕事スタート！ 〇初勤務時には経験豊富なスタッフが同行！ 関係者への挨拶など終日OJTサポート！ 【学んで稼げる事前講習会】 事前講習会(2日間) 謝礼金あり支給あり 【〜お仕事の流れ〜】 売場到着（商品の整理整頓、価格確認） ＜お客様が売場に来店＞ ・お声がけ ・お客様の要望・使用環境などを確認 ・製品説明・紹介 ・成約！ 【お仕事のおすすめポイント！】 ＜＜学生の方＞＞ 〇就職で面接対策や社会常識が身に付く！ コミュニケーション力、傾聴力 ビジネスのマナーなど ＜＜社会人の方＞＞ 〇身につけたスキルを是非ご活躍ください！ プレゼン力、提案力がLVアップします！ 【転勤や職種変更】 会社は事業運営の必要から、職種・勤務地を変更する場合があります。 転勤範囲： 札幌、仙台、東京、名古屋、大阪、広島、福岡 求める人材
求めている人材 ・未経験歓迎 ・学歴不問 ・フリーター大歓迎 ・第二新卒歓迎 ・ブランク有ＯＫ ・未経験から正社員目指したい方歓迎 ・20代・30代活躍中！ ＜このような経験が活かせます＞ PCパーツショップ店員、PC販売、パソコン販売、家電販売、携帯販売、アパレル販売、販売促進、デモンストレーター、 ルート営業、サービス業、コールセンターなど接客経験が活かせます！ -
□□人気職種業務の学習中も給与を支給！未経験からのスキルアップ可□□□□志望動機不要！
勤務地
北海道札幌市中央区北三条西3丁目1-44 ヒューリックスクエア札幌8階 ソーシャルシフト株式会社 仕事の概要
仕事内容: 事務、企画、マーケティング、IT講師など、幅広い職種の選択肢があります。 ＼20-30代の若手社員活躍中！／ □□真面目に頑張れば評価される職場が良い □□今の働き方を変えたい □□自分に何が向いているかわからない そんな方にピッタリの職場です！ アルバイトの経験がなくても大丈夫□□ 残業が少ない働きやすい環境で、基礎から学べてキャリアアップできますよ。 □□リスキングとは？□□ 新しい職業に就くため、または今の職業で必要とされるスキルに適応するために必要なスキルを獲得するサービスのこと。 「1人では頑張れない」「知識の習得ができるか不安」そんな方でも大丈夫！ 当社では「資格を身につけたいけど、何からすればいいかわからない」そんな悩みを持つ方を対象に、資格取得に向けて勉強ができるリスキルプランの提供を行っています。 ＜リスキルプラン例＞ □□基礎：タイピング、資料作成 □□中級：マーケティング、ロジカルシンキング □□専門スキル：DX、会計 など、様々な職種の理解・スキルが身に付きます！ 入社後は未経験でも挑戦しやすい業務をしながら、3年間のリスキルプランでスキルを習得していただきます。 スキルに応じて職種や業務内容も徐々にレベルUPさせていくので、やりがいやモチベーションを維持しながら業務を行うことができますよ！ リスキリング時間も大事な業務の一環だからこそ、この研修を受けている間も報酬＆給与を全額お支払い！ （通常なら数十万円かかる講座が無料。かつ資格取得にむけた学習時間に応じて報酬がもらえる「リスキル手当」を支給します） リスキルプランが終わる3年後には、どの会社でも求められるような市場価値の高い人材へと成長できていることでしょう◎ ‥‥‥‥‥‥ 入社後の流れ ‥‥‥‥‥‥ ▼未経験からでも始められる業務をスタート 事務、企画、マーケティング、某有名サイトの運営講師、学校のIT推進講師など、様々な職種の中から適性に応じて業務をお任せしていきます。 ※今後は広報やデザイナーなど選択肢を拡充予定！ まだ今スキルがない方もご安心ください！ 最初はビジネスの基本となるコミュニケーションスキルを身につけていただくために、販売等のお仕事からキャリアアップしていくことが可能です。 ▼業務と並行し、収入を得ながら「リスキルプラン」を受講 《ビジネス》《デジタル》《ソーシャル》の3軸でスキルを学ぶカリキュラムです。 学習内容は資格取得の内容に基づいているので、卒業する3年後には履歴書には書ききれないほどの資格が手に入っていることも！ □□資格受験費用は合格時に全額会社負担 □□学習時間に応じた「リスキル手当」を支給 □□Smart Boardingというリモート＆アプリを活用した効率的な学習スタイル ▼リスキルプラン修了後は希望の仕事を選択 ■当社の中核メンバーとして業務を継続、1ランク上の仕事へ ■業務委託・フリーランスへ転向 ■転職サポートを活用し優良企業へ転職 など この頃には、多くの企業から必要とされる人材へと成長しているので幅広い選択肢の中から選ぶことができます。 また引き続き当社で活躍していただける場合は、プロジェクトマネージャー、本社勤務での事業運営などにも挑戦OK！ ‥‥‥‥‥‥ 大型採用開始！ ‥‥‥‥‥‥ 会社の成長に合わせ、大型採用実施中となります！ 同期と一緒にスタートできるチャンスにぜひご応募ください！ 求める人材
求める人材: 職歴・学歴一切不問！未経験・23卒、24卒、25卒歓迎！ ＼こんな方にピッタリ！／ ■オフィスワークやクライアントワークが初めての方 ■当たり前のことをしっかりとこなせる方（任されたことはやりきる、遅刻はしない など） ■新しい知識を習得したいが何から始めていいかわからない方 ■やりたいことが見つかっていない方 この企業の類似求人を見る
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□□人気職種業務の学習中も給与を支給！未経験からのスキルアップ可□□□□志望動機不要！
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北海道札幌市中央区北三条西3丁目1-44 ヒューリックスクエア札幌8階 ソーシャルシフト株式会社 仕事の概要
仕事内容: 事務、企画、マーケティング、IT講師など、幅広い職種の選択肢があります。 ＼20-30代の若手社員活躍中！／ □□真面目に頑張れば評価される職場が良い □□今の働き方を変えたい □□自分に何が向いているかわからない そんな方にピッタリの職場です！ アルバイトの経験がなくても大丈夫□□ 残業が少ない働きやすい環境で、基礎から学べてキャリアアップできますよ。 □□リスキングとは？□□ 新しい職業に就くため、または今の職業で必要とされるスキルに適応するために必要なスキルを獲得するサービスのこと。 「1人では頑張れない」「知識の習得ができるか不安」そんな方でも大丈夫！ 当社では「資格を身につけたいけど、何からすればいいかわからない」そんな悩みを持つ方を対象に、資格取得に向けて勉強ができるリスキルプランの提供を行っています。 ＜リスキルプラン例＞ □□基礎：タイピング、資料作成 □□中級：マーケティング、ロジカルシンキング □□専門スキル：DX、会計 など、様々な職種の理解・スキルが身に付きます！ 入社後は未経験でも挑戦しやすい業務をしながら、3年間のリスキルプランでスキルを習得していただきます。 スキルに応じて職種や業務内容も徐々にレベルUPさせていくので、やりがいやモチベーションを維持しながら業務を行うことができますよ！ リスキリング時間も大事な業務の一環だからこそ、この研修を受けている間も報酬＆給与を全額お支払い！ （通常なら数十万円かかる講座が無料。かつ資格取得にむけた学習時間に応じて報酬がもらえる「リスキル手当」を支給します） リスキルプランが終わる3年後には、どの会社でも求められるような市場価値の高い人材へと成長できていることでしょう◎ ‥‥‥‥‥‥ 入社後の流れ ‥‥‥‥‥‥ ▼未経験からでも始められる業務をスタート 事務、企画、マーケティング、某有名サイトの運営講師、学校のIT推進講師など、様々な職種の中から適性に応じて業務をお任せしていきます。 ※今後は広報やデザイナーなど選択肢を拡充予定！ まだ今スキルがない方もご安心ください！ 最初はビジネスの基本となるコミュニケーションスキルを身につけていただくために、販売等のお仕事からキャリアアップしていくことが可能です。 ▼業務と並行し、収入を得ながら「リスキルプラン」を受講 《ビジネス》《デジタル》《ソーシャル》の3軸でスキルを学ぶカリキュラムです。 学習内容は資格取得の内容に基づいているので、卒業する3年後には履歴書には書ききれないほどの資格が手に入っていることも！ □□資格受験費用は合格時に全額会社負担 □□学習時間に応じた「リスキル手当」を支給 □□Smart Boardingというリモート＆アプリを活用した効率的な学習スタイル ▼リスキルプラン修了後は希望の仕事を選択 ■当社の中核メンバーとして業務を継続、1ランク上の仕事へ ■業務委託・フリーランスへ転向 ■転職サポートを活用し優良企業へ転職 など この頃には、多くの企業から必要とされる人材へと成長しているので幅広い選択肢の中から選ぶことができます。 また引き続き当社で活躍していただける場合は、プロジェクトマネージャー、本社勤務での事業運営などにも挑戦OK！ ‥‥‥‥‥‥ 大型採用開始！ ‥‥‥‥‥‥ 会社の成長に合わせ、大型採用実施中となります！ 同期と一緒にスタートできるチャンスにぜひご応募ください！ 求める人材
求める人材: 職歴・学歴一切不問！未経験・23卒、24卒、25卒歓迎！ ＼こんな方にピッタリ！／ ■オフィスワークやクライアントワークが初めての方 ■当たり前のことをしっかりとこなせる方（任されたことはやりきる、遅刻はしない など） ■新しい知識を習得したいが何から始めていいかわからない方 ■やりたいことが見つかっていない方 この企業の類似求人を見る
