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\無資格・未経験大歓迎/専任トレーナーによる3か月間の研修あり◎土日休み・夜勤なしでプライベートも充実♪入浴・食事介助なしの介護予防デイサービス★
勤務地 |
神奈川県横浜市旭区中希望が丘103-7 ステップビル1F リハビリフィットネスゆずりは 希望が丘 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □仕事内容 〇デイサービスにおける介護業務全般 介護状態にならないよう、身体機能を維持向上する介護予防デイサービスです。 ・利用者様とのコミュニケーション ・インストラクション業務 ゆずりはヨガ・・・柔軟性、姿勢改善 口腔体操・・・誤嚥性肺炎予防 個別トレーニング・・・各々のお悩みに合わせて筋力UP ゆずウォーク・・・音楽に合わせてステップを覚えることで、楽しく歩行機能UP&認知症予防 ・施設内介助 等 ※入浴・食事・排泄などの介護はありません ※送迎業務はありません ※下記の全21施設の中のいずれかの配属となります※ ■品川区(西大井・武蔵小山) ■世田谷区(経堂・千歳烏山・梅ヶ丘・用賀) ■杉並区(高井戸・永福町) ■目黒区(学芸大学・駒澤大学) ■足立区(梅島) ■23区外(調布・西国分寺・府中是政・狛江喜多見・永山・鷹の台) ■横浜市(藤が丘) ◎新規開設事業所◎ ・希望が丘(4月オープン予定) ・中山(6月オープン予定) 今後も新規施設拡大予定! □アピールポイント 私たちが目指すもの 「いくつになっても、夢や目標を持って生きがいを感じてほしい」 それが私たちの願いです。 リハビリフィットネスゆずりはは「生きがいの創造」を理念とし、 一人でも多くのご利用者様がイキイキと過ごしていただけることを目標にサービスを提供しています。 ヨガや筋力トレーニング、歩行訓練の運動を通して歩く力をつけて自分の足で歩くことが叶い、 趣味を再開したり、友人や家族との外出を楽しめるようになるなど、夢や目標を叶えた方がたくさんいらっしゃいます。 「ゆずりはに通い始めて杖なしで歩けるようになった」 「家族から笑顔が増えて明るくなったと言われるようになった」 など、 ご利用者様からの感謝の言葉や笑顔に溢れている職場です。 長く安定して働けて、事業と共に成長できる環境 ゆずりはで働くスタッフにも“生きがい”を感じてほしいから。 毎週土日休み、夜勤なし。 運動がメインなので、お風呂やお食事、排せつの介助はありません。 正社員雇用で、年一回の給与改定、子ども手当等、福利厚生も充実しています。 ゆずりはは、全国440店舗展開するホットヨガスタジオLAVAや、 インドアサイクリングFEELCYCLEを世に出した 【株式会社LAVA International】を基盤に持ち、 全19施設直営なので、安定経営でサービスの質が高いのも特徴。 4月と6月には横浜市に新店舗がオープン。 お客様の口コミで広がり、施設をどんどん拡大しています。 キャリアアップは立候補制。 チーフインストラクター・新人育成トレーナー・管理本部など豊富なキャリアパスがあり、 長く働きながら成長できる環境が整っています。 未経験でも安心◎あなたの「やりたい!」をサポートします 福祉・介護の資格や知識・経験は不問。 前職はアパレル、飲食店、学校の先生等、業界・職種未経験の方が90%以上です。 専任トレーナーによる充実した3か月の研修制度や、店舗配属後の定期的なフォローもあるので安心です。 ・「生きがいの創造」という理念に共感していただける方 ・介護予防ビジネスに関心のある方 ・お年寄りと接することが好きな方 ・コミュニケーションが好きな方 ・成長したい方 是非一緒にご利用者様の【生きがい】と【笑顔】をつくりましょう! □スタッフの声 Hさん(入社2年目・インストラクター) Q.転職の理由やきっかけは? A.祖母がもともとゆずりはへ通所していて、歩行力の回復、笑顔・出来る事は増えたのを目の当たりにしました。 家族としてゆずりはへ感謝したと共に素敵なお仕事だと思いました。 見学に行き働いているスタッフが生き生きしていて私も仲間に入りたいと思い入社したいと思いました。 Q.『ゆずりは』の好きなところ、ココで働いていてよかった!と感じるところは? A.インストラクターとしてご利用者様と関わることがとても楽しく、毎日ご利用者様とスタッフと笑い疲れるほど笑顔に溢れています。 Q.やりがい・おもしろいと感じること、または感じたときのエピソード A.今までできていたことが筋力の低下やお気持ちの面で出来なくなってしまったことが、「先生!これ出来る様になったわよ!」と報告して頂けたとき、嬉しさと同時にこの仕事のやりがいを感じます。 Q.むずかしい・大変と感じること、または感じたときのエピソード A.ご利用者様に伝えたいことが伝わらなかったり、突然上手くいっていた方法で上手くいかなくなる事も多々あります。 目標を見失わずに別の方法を試し修正する事を繰り返し行うことがやりがいを感じるとともに大変さを感じます。 Q.転職前後で何か変化はありましたか? A.残業がほとんどない為、仕事とプライベートの切り替えが上手くいくようになりました。 趣味や自分の休息時間がしっかりとれて充実しています。 Q.今後の目標はありますか? A.まだ今の店舗に配属されたばかりなので、まずは今関わっているご利用者様の生きがいを創り続けていきたいです。 そしてゆくゆくはインストラクターを育てるトレーナーにキャリアアップしたいと考えています。 Q.転職を悩んでいる方に一言 A. 私は心からゆずりはに転職して良かったと思っています。 ゆずりはに通っているご利用者様とゆずりはで働いているスタッフがキラキラしている環境でお仕事が出来ます! 生きがいづくりの仲間が増え、一緒に働けることを楽しみにしています。 【従事すべき業務の変更】 なし |
求める人材 |
求める人材: ※経験・スキル・学歴は不問です。 ※送迎担当が別にいるため、運転免許も不要です。 |
勤務地 |
東京都世田谷区上用賀5-12-11 GRAND上用賀6階 株式会社Doggy Box |
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仕事の概要 |
仕事内容: 犬用品ブランドの事業開発、生産管理とEC運営業務をお任せします。 【事業開発】 ・他ブランドとの商談 ・販売代理店との商談 【生産管理業務】 ・犬用おやつ・ケア用品生産メーカーとの商談 ・付属、資材の手配 ・生産工程の進捗管理 ・原価、納期管理 ・全体スケジュールの管理 ・商品企画チームとの打ち合わせ ・品質管理 など 【EC運営業務】 ・商品ページ作成 ・カスタマー対応 ・発送管理 ・在庫管理 など |
求める人材 |
求める人材: ・パソコン、Excel基本操作 ・犬が好きな方 |
<ブランクがあってもOK!大阪駅直結!>賞与あり・昇級昇格あり!正社員登用も制度もあるので、安心して働けます♪
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田梅田3丁目1−1 大丸梅田店 4階 シューズショップ fitfit 大丸梅田店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: *未経験・長期ブランクも歓迎* おしゃれな靴が履きたいけど、痛いのは嫌だ!という人に おすすめのレディースシューズブランドの販売スタッフです ● 残業ほぼなし!定時退社◎ ● 靴の制服貸与年4回 ● 靴/ブランド服社割あり ● 賞与あり/年2回インセンティブチャンス有 ● 売り上げノルマなし ● 育児と両立して働く社員多数在籍 ● シューフィッターの資格取得で給与UP♪ ● 産育休取得&復職実績多数 ------------------------------------------------- 【仕事内容】 「ヒールが履きたいけど、足が痛くなるのが…」 そんなお客様の悩みを一緒に解消しませんか? fitfitの靴は、デザインの美しさはもちろん、 外反母趾など足の悩みに寄りそった商品が特徴です。 接客販売だけでなく、 お客様のお悩みに合わせた靴の提案を行うため、 一人一人のお客様に向き合い、 ありがとうと直接感謝される仕事です♪ ・接客 サイズ確認 お悩みのお伺い 足に合った靴の提案 ・商品のレイアウト決め ・レジ打ち ・在庫管理 ・売り上げ管理 キャリアアップ 動画や売場にてフィッティング研修を実施。 また、シューフィッターによる専門的な研修も! 働けば働くほどスキルが上がるのが感じられるため、 モチベーションに繋がると好評です。 シューフィッター養成認定機関 一般社団法人 足と靴と健康協議会 ( FHA )の資格取得者はお給与がUP! |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 □何らかの接客経験のある方 (アルバイト経験のみでもOK) \その他の歓迎条件/ □ブランクOK □学歴不問 □子育て中の主婦の方々も活躍中 □ハローワークでお仕事探してる方も大歓迎 □接客、営業、販売スタッフのご経験 (アパレル販売店、百貨店、デパート、ショッピングモール、雑貨屋など不問) □シューズを扱ったことがある方 □フィッテイング知識、FHA資格を勉強したことのある方 □その他、元コスメや化粧品販売スタッフ、 ブライダル・ホテルスタッフ・フラワーショップ店員など 異業種からの転職も大歓迎します。 \このような方に最適/ □当ブランドにご興味がある方 □イチからシューズアドバイザーのスペシャリストになりたい方 □仕事とプライベートをうまく両立したい方 □安定収入を得ながらプライベートを充実したい方 □接客が好きな方 |
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男性育休取得率89.5%│30代総合職平均年収570万円
勤務地 |
東京都渋谷区桜丘町 株式会社東急コミュニティー(東京都渋谷区桜丘町) |
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給与例 |
給与例 ◎年収746万円/管理職 (月給40万5000円+賞与) ◎年収600万円/経験10年 (月給31万2000円+時間外手当、賞与) ◎年収450万円/経験3年 (月給23万5000円+時間外手当、賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ―――――――――――――――――― ◎この求人のPOINT! ―――――――――――――――――― □東証プライム上場グループで安定 □第二新卒や実務未経験の方もOK □工業高校卒や理系専攻の方歓迎 □有休の平均取得日数13.4日 □平均賞与額 年間156万円 □月の平均残業時間20時間 □男性育休取得率 89.5% □昇給年1回/賞与年2回 ―――――――――――――――――― ◎お仕事の詳細 ―――――――――――――――――― ◎オフィスビル/商業/公共施設の設備管理 (操作、点検、緊急対応等) ◎保守、事務処理業務 *例えば ・設備の保守、点検 ・電気/空調/給排水の操作、 計器データの集計、報告 ・設備/施設/館内異常の緊急対応 ・設備改修工事の立会い、施工管理 ・オーナーへの改修工事提案、業者の手配 *チーム体制で業務を行います OJTもしっかり! *資格取得も目指せます →「東急コミュニティービジネスカレッジ /TCBC」(企業内大学)で資格取得OK →マネジメント等ビジネススキルも習得可 →キャリアアップに活かせます ―――――――――――――――――― ◎経験年数や案件規模は不問! ―――――――――――――――――― ・経験が浅い方、未経験の方も大歓迎です! ・資格も活かせる場面多数! ・工業高校卒や理系専攻の方は 業界未経験でも歓迎します。 (ポテンシャル重視の採用!) <TCBC研修について > TCBC Technical Courseの略。 技術分野の業務品質向上を目的とし、 基本知識や技術を習得できます。 入社時だけでなく階層やキャリアに 合わせて定期的な開催をしており、 社員の技術力強化に繋げています。 <技術研修センター「NOTIA」> 電気、空調、防災、給排水それぞれの 原則原理が学べる実習フロア有! 本来は現場でしか得ることができない 各業務の作業を体験! だからこそ未経験の方も安心です。 異業種からの転職も多数! *総合職、一般職いずれかを選択可 ―――――――――――――――――― ◎チャンスを掴める社風 ―――――――――――――――――― 現場担当としてだけでなく、ゆくゆくは 重要ポストにて腕を振るえます。 <キャリアフロー> ・常駐/群管理設備員 ↓ ・チーフ (中規模物件/群管理設備員) ↓ ・ビルマネージャー (大規模案件) ↓ ・組織マネージャー <推奨資格> ・第一種/第二種電気工事士 ・2級ボイラー技士 ・消防設備士 ・第2冷凍機械責任者 ・マンション維持修繕技術者 ・建築物環境衛生管理技術者(ビル管) 等 お客様のことを考えて行動でき、 尚かつ挑戦意欲旺盛な方には積極的に チャンスを与えるのが当社のモットー。 また実績を残せば残していくほど、 昇格スピードも早まっていきます。 ぜひ遠慮なく手を挙げてください! ―――――――――――――――――― ◎東急コミュニティーについて ―――――――――――――――――― ・1970年設立から半世紀が経過 ・業界トップクラスの実績/知名度 ・管理実績マンション82万戸以上 ・管理実績ビル1600棟以上 ・マンション、ビルの管理運営を基盤に 総合不動産管理業を展開中 ・管理対象は空港〜スタジアムまで様々 ・設備管理のスペシャリストとして 業界未経験から成長したスタッフ多数 |
求める人材 |
求めている人材 ◎学歴不問 ◎第二新卒歓迎! ◎業界未経験の方歓迎 <下記いずれかに該当する方> 【1】工業高校卒や理系専攻の方 【2】設備管理、機械メンテナンス、 工事等の経験者 (経験年数や案件規模は不問です) <若手スタッフ活躍中!> 工業高校卒や理系専攻の方で、 実務未経験から入社し、 当社で活躍する20代・30代の 若手も多数います! ◎歓迎! ・技術者として腰を据え、成長したい ・コミュニケーションスキルがある ・お客様へ新しい価値を提供していきたい ・多種多様な現場で経験を積みたい ・大規模なプロジェクトで腕を磨きたい ◎役立つ資格 ・電気工事施工管理技士 ・電気工事士 ・管工事施工管理技士 ・ボイラー技士 ・消防設備士 ・危険物取扱主任者 ・冷凍機械責任者 ・建築物環境衛生管理技術者(ビル管) ・電気主任技術者 ・エネルギー管理士 等 |
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【「用賀駅」徒歩5分】セミセルフで金銭やりとりなし!幅広い年代の方が活躍中
勤務地 |
東京都世田谷区用賀21-1 オーケー 新用賀店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 お仕事内容 レジは幅広い年齢層の方々に 愛される人気の仕事です。 アルバイトさん・パートさんと 同じ仕事をしつつ、同時に社員としての 経験を積むことができるポジションです! お客様自身に精算を行っていただく 【セミセルフレジ】を導入済なので キャッシュレスに疎い方も 安心して取り組めますよ! オーケーの魅力♪ <業界大手スーパーだから安心> 異業種からの転職者も活躍中! 不況に左右されにくい業界なので コロナ禍でもシフト削減はありませんでした! いつでも安心して勤務ができます。 <店舗間異動はありません> 地元で長く働くことができます! 正社員登用のチャンスもあり 頑張りはきちんと評価される環境です。 新用賀店へのアクセス詳細♪ ◎用賀駅中央改札より右(北口)へ曲がります。 ◎地上へ出て斜め左に。 ◎ココカラファインさんが角に見えたら左へ。 ◎直進すると△の石が見える為、右へ直進で到着 ★自転車で通勤中の方も多数★ 各エリアからの所要時間目安 ・用賀駅2分 ・桜新町駅5分 ・二子玉川駅9分 ・上野毛駅10分 千歳船橋駅からも通勤者多数! |
求める人材 |
資格 ・業界未経験大歓迎! ・経験、資格、年齢、学歴、性別不問 ・お仕事のブランクがある方も大歓迎 ・若手からミドル・シニア世代まで 幅広い世代がイキイキと活躍中! 向上心を持って働ける方、 長期勤務できる方をお待ちしています。 どうしたら効率よく運営できるかなど 皆でお店を作っていきましょう! |
【東証プライム上場/東急不動産HDグループ】■財務体質良好・景気に左右されず堅実に成長を続ける優良企業■マンション管理戸数80万戸超、ビル・施設管理件数1,500件超を運営。業界トップクラスの実績を誇る総合不動産管理会社です。
勤務地 |
鹿児島県(鹿児島県霧島市) |
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想定年収 |
400万円〜650万円 |
仕事の概要 |
公営住宅管理戸数ランキング民間企業No.1を誇る当社で、公営住宅の維持管理・点検保守業務をお任せ致しま… |
求める人材 |
【必須】■一級建築士または二級建築士資格★未経験歓迎のポジションです。 |
頑張りを正当に評価!20代・30代から早期キャリアアップ可能◎
勤務地 |
東京都世田谷区用賀東京都世田谷区用賀4-5-8 株式会社丸八ダイレクト |
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給与例 |
給与例 < 年収例 > ■28歳/課長補佐/中途入社5年目 年収946万円(月給×12ヵ月+役職手当+業績手当+報奨金+賞与) ■24歳/主任/中途入社3年目 年収665万円(月給×12ヵ月+役職手当+業績手当+報奨金+賞与) ■23歳/営業・販売職/中途入社2年目 年収405万円(月給×12ヵ月+業績手当+報奨金+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 羽毛布団やまくらなどの寝具・ベッド関連用品をお客様におすすめして頂くお仕事です。 お客様は寝具の買い替えを検討されていたり、眠りについてお悩みを抱えていたり…… その方のご希望に合わせて、最適な商品をご案内してください。 また商品を購入して頂いたあとも、アフターフォローでお客様と長く向き合っていただきます。 ⇒商品は自社で研究・開発! 厳選された素材のみを使った、高品質な商品だけをお届けしています。 ご利用中のお客様の評価も高く、リピート率は70%以上! 自信を持っておすすめできる商品を扱っているので、ご自身の営業にも自信がつきますよ◎ ⇒単独行動ではないので安心♪ 先輩スタッフと一緒に2〜4名のチームで活動します。 チームリーダーがサポートしますので、分からない事・不安な事はその場ですぐ解決できますよ! ⇒最初は研修センターでの導入研修に参加して頂きます。 ・当社の事業、歴史、理念など会社についての理解 ・営業ノウハウの習得 ・商品、法律知識の習得(工場見学やベッドの組立実習も実施) ・ビジネスマナーの習得 などの手厚い研修を経て、お客様の元に赴きます。 じっくり成長できる環境を整えていますのでご安心ください! *研修前に2〜3日程度の職場体験を通して、雰囲気等を体感できます! (期間中は日当あり) 実際の仕事内容・職場の雰囲気・一緒に働くことになる仲間とのコミュニケーションを体感し、納得したうえで入社できるので安心です◎ ホテル・旅館などで活躍できる法人営業も同時募集中です! お気軽にお問合せください。 |
求める人材 |
経験・資格 43歳以下(長期キャリア形成の為) ※未経験歓迎!男性多数活躍中! ※異業種からの転職大歓迎 ※学歴不問 ※要普免(AT限定可) ※U・Iターン、第二新卒歓迎! |
<高収入×未経験スタートOK♪>20代活躍中!第二新卒歓
勤務地 |
東京都世田谷区駒沢2−16−4−101 株式会社grasp |
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給与例 |
給与例 □年収例□ 入社1年目/370万円 =月給26万円+その他 入社5年目/420万円 =月給30万円+その他 |
仕事の概要 |
仕事内容 □・ □□□□□ ・□ ・ □□□□□ ・□ レア求人!未経験から活躍できる♪ TV番組・CM・映画・PV 全般の音響効果のお仕事☆ □・ □□□□□ ・□ ・ □□□□□ ・□ □勤務開始は12時! 通勤ラッシュを避けて出勤可能♪ □オシャレを我慢せず勤務 服装や髪型など自由! □経験不問×学歴不問 第二新卒歓迎や正社員デビューも 応援します! <具体的な業務は…> ・選曲業務 ・整音 ・生放送の立ち合い ・配信・録音・作曲 等 あの有名なオーディション番組や バラエティー番組、ドラマなど数々の 実績がある当社。あらゆるジャンルの お客様から依頼がくるので、マルチな スキルが身につきます♪ 一見専門的な分野に見えるかも しれませんが、ほとんどのスタッフが 未経験からのスタート。 業界知識や専門スキルは入社後にしっかり レクチャーするので安心してくださいね。 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 【スタッフインタビュー】 基本的に会社での作業ですが生放送 番組では、実際に収録現場まで行くこと もあります! 色んなジャンルの音楽やアーティスト を知る必要があるので自然と 学ぶことができます◎ <30代 男性スタッフ> 異業種からの転職だったので 正直最初は慣れるまで苦労しました…! 自分が携わったTV番組やCMなどが 放送されているのを見ることが やりがいに繋がっています♪ <20代 男性スタッフ> |
求める人材 |
求めている人材 □──────────・□・・─□ ”音楽が好き” ”映像やメディアに関心がある” そんな方にピッタリのお仕事♪ □─・・□・──────────□ 〈経験不問〉〈資格不問〉〈学歴不問〉 ⇒経験者・有資格者は優遇します! □こんな方にピッタリ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *未経験から始められるお仕事がしたい *新しいことにチャレンジしたい *キャリアチェンジを目指している *コミュニケーションを大切にできる *音や映像に強い関心がある *細部にまで注意を払うことができる *チームワークを大切にできる □こんな経験活かせます!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *動画配信、動画編集 *ライブ/コンサートスタッフ *レコーディングエンジニア *サウンドプログラマー *MA(マルチオーディオ) *マニピュレーター 等 ■未経験歓迎■経験者優遇 ■第二新卒歓迎■UIターン歓迎 ■長期歓迎■ブランクOK ■20代活躍中■30代活躍中 ■若手活躍中 |
まだまだ伸び盛りの会社でキャリアアップを目指す働き方も、地元密着でプライベートを大事にする働き方も。あなたの理想を選べます!
勤務地 |
東京都世田谷区瀬田5-20(ハウジングプラザ瀬田内) 株式会社AQ Group東京オフィス(瀬田店) |
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仕事の概要 |
仕事内容: (1)“完全自由設計”で本物の提案力を磨く (2)木造建築の未来を創る!成長市場へ挑戦中 (3)成果はインセンティブでしっかり還元 (4)転勤なし!地元密着で長く活躍できる (5)年間休日121日&残業抑制でメリハリ勤務 (6)ホワイト企業アワード3年連続受賞の安心感 (※上記は本求人の魅力の一部です。詳細は下記をご確認ください) 【アキュラホーム(AQ Group)の強みと将来性】 当社での営業は、単に家を売るだけではありません。お客様の人生に深く関わり、他社では得難い経験とスキル、そして将来性を手に入れることができます。 強み(1):”完全自由設計 × 適正価格” 規格やプランに縛られず、お客様の理想にとことん寄り添えるのがアキュラホーム最大の強み。ゼロベースで考え抜くからこそ、真のヒアリング力・提案力が身につき、お客様からの深い信頼と満足を得られます。「あなただからお願いしたい」と言われる喜びを実感してください。 強み(2):高品質・高性能を適正価格で ZEH基準超の断熱性、耐震等級3などの安心性能を標準仕様としつつ、独自の「アキュラシステム」によるコスト管理、グループ購買力、効率的な物流・施工体制により、高いコストパフォーマンスを実現。自信を持ってお客様におすすめできる商品力があります。 将来性:木造建築のリーディングカンパニーへ 日本初※の純木造8階建て耐震ビルを自社建設。この先進技術を活かし、今後大きな成長が見込まれる中大規模木造建築(推定16兆円市場)への挑戦を本格化。「Re:Treeプロジェクト」を推進し、サステナブルな社会と企業の成長を両立させています。 (※日本初の定義詳細は企業HP等参照) 安定性:4期連続増収増益を達成。全国展開とエリア拡大も継続中です。今期は仙台・福岡に新拠点開設予定。 【仕事内容】〜あなたの経験とアイデアが活きる場所〜 お客様の夢を形にする注文住宅の営業です。住宅展示場での接客からヒアリング、プラン提案、ご契約、着工後のフォロー、お引き渡しまで一連の業務をお任せします。 これまでのご経験を活かしながら、アキュラホームの「完全自由設計」というフィールドで、お客様の想像を超える提案に挑戦してください。決まった形がないからこそ、あなたのアイデアや工夫がお客様の満足に直結します。設計担当やインテリアコーディネーターとも密に連携し、チームで最高の家づくりを目指します。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 普通自動車運転免許(AT限定可) ※業務で使用するため ハウスメーカーでの営業経験 <応募歓迎条件> ・ハウスメーカーや建設/不動産業界での営業経験 ・「完全自由設計」の家づくりに挑戦したい方 ・お客様と深く向き合い、提案力を高めたい方 ・成果が評価される環境で実力を試したい方 ・会社の将来性や安定性を重視する方 ・チームワークを大切にできる方 ・地域に貢献し、長く働きたい方 ※成長著しい企業なのでポストは新設されることが多いです。自分の業務領域をどんどん広げたい方も、地元に密着しながら会社を支えたい方も、どちらも大歓迎です。 |
【東証プライム上場/東急不動産HDグループ】■財務体質良好・景気に左右されず堅実に成長を続ける優良企業■マンション管理戸数80万戸超、ビル・施設管理件数1,500件超を運営。業界トップクラスの実績を誇る総合不動産管理会社です。
勤務地 |
大阪府(大阪府堺市堺区) |
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想定年収 |
400万円〜550万円 |
仕事の概要 |
公営住宅管理戸数ランキング民間企業No.1を誇る当社で、公営住宅の指定管理に伴う以下管理業務全般をお任… |
求める人材 |
【必須】■賃貸住宅管理の経験【歓迎資格】■賃貸不動産経営管理士■管理業務主任者■宅地建物取引士 |
◆賞与年2回(3.5ヶ月)◆退職金制度◆長期休暇制度◆入社時に有給付与◆持ち株会制度など福利厚生が充実!
勤務地 |
東京都世田谷区上用賀 訪問介護ホームケア世田谷(東急グループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ============================== ホームケア世田谷で働くポイント 【東急グループの手厚い福利厚生あり】 各種割引あり!手当や休日など待遇充実! ============================== 仕事内容: 東急田園都市線エリアの弊社施設内での主任介護支援専門員のお仕事です。当社の運営する「グランクレール馬事公苑」「グランクレール世田谷中町」「グランクレール成城」施設内のご入居者様を中心に、生活状況に合わせて事業所内でケアプランの作成など行っていただきます。そのほか、請求業務・給付管理、ケアマネジャーの育成もご担当いただきます。 <変更の範囲> 会社の定める業務 【働く環境】 ・当社が運営するシニア住宅 グランクレール(1)内をメインに訪問いただきます(一部、近隣住宅への訪問業務もご対応いただく場合があります。) ・30代・40代の方も活躍中です ・ライフスタイルに合わせて、働くことができます ※グランクレールとは東急不動産グループが手掛けるシニア住宅(高齢者向け入居施設)です。 |
求める人材 |
求める人材: ・主任介護支援専門員資格 ・居宅支援事業所での管理経験者 ・実務経験1年以上 ・請求業務、給付管理の経験がある方 |
【営業職】テレビCM放映中!平均年収600万円以上、手厚いサポート体制も充実
勤務地 |
東京都世田谷区瀬田5-20(ハウジングプラザ瀬田内) 株式会社AQ Group東京オフィス(瀬田店) |
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仕事の概要 |
仕事内容: (1)完全未経験者歓迎!手厚いサポート体制 (2)年間休日121日、9連休取得推進 (3)転居を伴う転勤なし。地元密着で長く働ける環境 (4)夜20時にはPCが自動的にシャットダウン/持ち帰り仕事もありません (5)ホワイト企業アワード3年連続受賞中! (6)世界三大デザイン賞の「iF DESIGN AWARD2025」受賞 【未経験者でも安心して働ける環境】 ・万全の研修体制でお迎えします。(研修後もOJTがあるので安心♪) ・お客様との打ち合わせは1人前になるまで先輩や上司も同席。 ・平均年収は600万円/固定給制なので収入も安定してます。 ・新規開拓なし。展示場や資料請求頂いたお客様へのご案内がメイン。 【仕事内容】 お客様と一緒になって家をつくっていく注文住宅の営業職 【営業の流れ】 ・住宅展示場での接客 ご来場されたお客様へ予算、家族構成、理想の暮らし等をヒアリングし、 ショールームや建築現場などのご案内を通じて、お客様に当社のファンになって頂きます。 ↓ ・プランのご提案 ご提案は何度でも行い、 お客様に心から満足いただけるご契約を目指します。 ※お客様との打ち合わせは1人前になるまで先輩・上司も同席します。 ↓ ・ご成約 ↓ ・お客様に対して、適宜フォロー ↓ ・お引き渡し ※お客様が住まいを検討し始めてからお引渡しまでは約7カ月〜1年間 ※一生に一度の住まいづくりをサポートすることで、感動を共有できます! |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 30歳以下の方 (※若年層の長期キャリア形成を図るため/例外事由3号のイ) 普通自動車運転免許(AT限定可) ※業務で使用するため ======================= <応募歓迎条件> ・人と接する事が好きな方 ・成果を正当に評価されたい方 ・裁量権を持って主体的に仕事をしたい方 ・人に喜んでもらえると嬉しい方 ・家の間取りを考えることが好きな方 <過去にご入社された方の前職紹介> カフェ店員、飲食店、コンビニスタッフ、スーパーの店員、携帯ショップ販売、アパレルスタッフ、ホテルフロント、美容師、エステティシャン、ブライダルスタッフ、受付スタッフ、不動産営業、人材メディア系、インテリアコーディネーター、ルート営業、マネージャー、法人営業、訪問営業、職人 ======================= |
焼き上がる良い香りに包まれながら幸せいっぱいに働きませんか?
勤務地 |
東京都23区 (株)パネックス |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ \用賀駅の人気店「Gian Franco」正社員募集/ 食べログ100名店にも選出される製法を学べます♪ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【イタリア仕込みの本格的ベーカリー】 イタリア産の天然酵母パネトーネ種を 使用したベーカリーです。 パンの世界大会にイタリア代表として 出場した経験を持つジャンフランコ監修のお店です。 当店では、ジャンフランコ(Gian Franco)氏が 代々90年以上受け継いできた天然酵母を譲り受け、 イーストのみでは醸し出せない、 小麦粉本来の旨みを引き出したパンを焼いております。 ---------------------------------------------------------------------------- \具体的なお仕事は?/ 自家製パンの製造(生地の仕込み、成形、焼成) をメインに、資材の発注・管理やアルバイトスタッフ のシフト管理、新商品の開発にも携わっていただきます。 <店長候補&独立希望の方も大歓迎!!> ---------------------------------------------------------------------------- \アピールポイント/ ●経験者大歓迎! ● しっかりフォローで安心して勤務が可能 ● 雑誌各社をはじめメディアで取り上げられました ---------------------------------------------------------------------------- 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給:25万円〜 ※ご経験やスキルを考慮のうえ決定致します。 【休日休暇】 休日:月9日休制度 年間休日114日 《特別休暇》 ● 有給休暇(法定通り) ● 慶弔休暇 |
求める人材 |
求める人材: ● パンが好きな方 ● パンをよく食べる方 ● パンが焼き上がる香りが好きな方 ● 未経験大歓迎 ● フリーター歓迎 ● ブランクをお持ちの方歓迎 ● 主婦(夫)活躍中 ● 子育て中の方活躍中 ● 腰を据えて働きたい方 ● 安定した企業を希望する方 |
【東証プライム上場/東急不動産HDグループ】■財務体質良好・景気に左右されず堅実に成長を続ける優良企業■マンション管理戸数80万戸超、ビル・施設管理件数1,500件超を運営。業界トップクラスの実績を誇る総合不動産管理会社です。
勤務地 |
大阪府(大阪府豊中市) |
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想定年収 |
400万円〜550万円 |
仕事の概要 |
公営住宅管理戸数ランキング民間企業No.1を誇る当社で、公営住宅の指定管理に伴う以下管理業務全般をお任… |
求める人材 |
【必須】■賃貸住宅管理の経験【歓迎資格】■賃貸不動産経営管理士■管理業務主任者■宅地建物取引士 |
平均年収600万円以上、インセンティブ次第で年収1200万円以上も可能!営業経験を活かしてしっかり稼ぎたい方へおすすめ!
勤務地 |
東京都世田谷区瀬田5-20(ハウジングプラザ瀬田内) 株式会社AQ Group東京オフィス(瀬田店) |
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仕事の概要 |
仕事内容: (1)平均年収600万円以上 (2)インセン次第で年収1200万円超も (3)転居を伴う転勤なし。地元密着で長く働ける環境 (4)年間休日121日、9連休取得推進 (5)夜20時にはPCが自動的にシャットダウン/持ち帰り仕事もありません (6)ホワイト企業アワード3年連続受賞中! (7)世界三大デザイン賞の「iF DESIGN AWARD2025」受賞 (8)テレビCM放送中!お客様からの知名度もあり売りやすい 公式Youtue https://www.youtube.com/channel/UCYycb2kAGiiwMQ9BOu86dgg 【営業経験を活かして活躍できる環境】 ・万全の研修体制でお迎えします。(業界未経験者でも安心♪) ・お客様との打ち合わせは1人前になるまで先輩や上司も同席。 ・平均年収は600万円/固定給制なので収入も安定してます。 ・新規開拓なし。展示場や資料請求頂いたお客様へのご案内がメイン。 ・営業経験のある第二新卒からミドル層まで幅広く活躍中! 【仕事内容】 お客様と一緒になって家をつくっていく注文住宅の営業職 【営業の流れ】 ・住宅展示場での接客 ご来場されたお客様へ予算、家族構成、理想の暮らし等をヒアリングし、 ショールームや建築現場などのご案内を通じて、お客様に当社のファンになって頂きます。 ↓ ・プランのご提案 ご提案は何度でも行い、 お客様に心から満足いただけるご契約を目指します。 ↓ ・ご成約 ↓ ・お客様に対して、適宜フォロー ↓ ・お引き渡し ※お客様が住まいを検討し始めてからお引渡しまでは約7カ月〜1年間 ※一生に一度の住まいづくりをサポートすることで、感動を共有できます! |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 普通自動車運転免許(AT限定可) ※業務で使用するため 営業・販売経験のある方 <応募歓迎条件> ・営業経験を活かして、大きく稼ぎたい方 ・営業活動に専念したい方 ・住宅営業の経験を活かして転職したい方 ・伸びている会社に転職したい方 ・ハウスメーカーで営業職として活動していた方 <ご入社された方の前職紹介> 不動産営業、新規営業、法人営業、訪問営業、MR、保険営業、個人営業、フルコミッション営業、賃貸営業、ルート営業、提案営業、コンサルティング営業、リフォーム営業 など |
【「用賀駅」徒歩5分】水産知識不問!異業種からの転職応援します!
勤務地 |
東京都世田谷区用賀21-1 オーケー 新用賀店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 お仕事内容 商品の品出しをはじめ、 厨房にて魚が乗ったパックを機械でラップかけ &値付け、清掃等をお願いします。 さばくなどの加工は、 社員がメインで行っているので安心! 1週間もすれば覚えられる簡単なお仕事です! 社員へのキャリアアップを目指す方も! 長期的に成長できる環境を提供しています。 オーケーの魅力♪ <業界大手スーパーだから安心> 異業種からの転職者も活躍中! 不況に左右されにくい業界なので コロナ禍でもシフト削減はありませんでした! いつでも安心して勤務ができます。 <店舗間異動はありません> 地元で長く働くことができます! 正社員登用のチャンスもあり 頑張りはきちんと評価される環境です。 新用賀店へのアクセス詳細♪ ◎用賀駅中央改札より右(北口)へ曲がります。 ◎地上へ出て斜め左に。 ◎ココカラファインさんが角に見えたら左へ。 ◎直進すると△の石が見える為、右へ直進で到着 ★自転車で通勤中の方も多数★ 各エリアからの所要時間目安 ・用賀駅2分 ・桜新町駅5分 ・二子玉川駅9分 ・上野毛駅10分 千歳船橋駅からも通勤者多数! |
求める人材 |
資格 ・業界未経験大歓迎! ・経験、資格、年齢、学歴、性別不問 ・お仕事のブランクがある方も大歓迎 ・若手からミドル・シニア世代まで 幅広い世代がイキイキと活躍中! 向上心を持って働ける方、 長期勤務できる方をお待ちしています。 どうしたら効率よく運営できるかなど 皆でお店を作っていきましょう! |
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◆賞与年2回(3.5ヶ月)◆退職金制度◆長期休暇制度◆入社時に有給付与◆持ち株会制度など福利厚生が充実!
勤務地 |
東京都世田谷区上用賀 介護付有料老人ホームグランクレール馬事公苑(東急グループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ============================== グランクレール馬事公苑で働くポイント 【東急グループの手厚い福利厚生あり】 各種割引あり!手当や休日など待遇充実! ============================== グランクレール馬事公苑における、夜間フロント業務(簡単なPC入力作業、入居者・ご家族・ 協力会社対応など)をお願いいたします。 <変更の範囲> 会社の定める業務 |
求める人材 |
求める人材: フロント業務や接客業経験者歓迎 介護職員初任者研修資格保有者歓迎 ※無資格者の方でも応募できます |
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【東証プライム上場/東急不動産HDグループ】■財務体質良好・景気に左右されず堅実に成長を続ける優良企業■マンション管理戸数80万戸超、ビル・施設管理件数1,500件超を運営。業界トップクラスの実績を誇る総合不動産管理会社です。
勤務地 |
兵庫県(兵庫県川西市) |
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想定年収 |
400万円〜550万円 |
仕事の概要 |
公営住宅管理戸数ランキング民間企業No.1を誇る当社で、公営住宅の指定管理に伴う以下管理業務全般をお任… |
求める人材 |
【必須】■賃貸住宅管理の経験【歓迎資格】■賃貸不動産経営管理士■管理業務主任者■宅地建物取引士 |
勤務地 |
東京都世田谷区玉川台2-11-17イオン長浦店2F カーブス カーブス用賀 |
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仕事の概要 |
仕事内容 お仕事内容 ●お客様の健康管理 ●受付事務・接客事務 ●運動のサポート ※運動メニューはマシンを順番に使う サーキットトレーニングとストレッチのみ レッスンはないので未経験でも安心 ※各種研修制度、産休・育休制度も充実 働き方は自分次第。 マイペースさんもキャリアを積みたい方も安心! ※店舗には3〜4名のコーチが常駐 \お客様へのサービス充実のために増員します/ ●未経験歓迎 ●正社員 ●日祝休み(週休2日) ※平日のお休みはシフト調整可能(店舗による) ●GW・夏季・年末年始に長期休暇 ●社保完備 ●有給、産休・育休制度も整備 ●早朝、深夜の残業無し ●交通費支給 ●残業代全額支給 ●昇給・昇格有り *運営企業・店舗により異なります。 詳しくは応募後ご確認ください |
求める人材 |
資格 \カーブスのおすすめポイント/ 人をサポートする仕事がしたい… 誰かを応援することが好き… 運動・健康に関わる仕事がしたい… プライベートも大切にしたい… カーブスは そんなあなたのための職場です! \お客様へのサービス充実のために増員します/ |
7月スタート☆【1日6時間&月給20万2794円〜!】無理なく働ける学童でのお仕事♪
勤務地 |
東京都世田谷区用賀1丁目5番1号 世田谷区子ども・若者部児童課 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <おすすめPOINT♪> ★1日6時間のお仕事です! ★有資格者は月給21万4119円〜☆ ★午後から勤務! ★家事や育児と両立しやすい♪ ★趣味や家族との時間を大切にできます! ★勤務時間外でのWワークや副業はOK! <こんなお仕事をお任せします> 新BOP(学童クラブ)で放課後や 学校がお休みの日に 子どもたちが安全に遊べるように サポートしたり、見守りをお願いします。 <具体的には…> ●子どもたちの受付 ●けん玉、ベーゴマ、めんこ、 外遊びなど学童での遊び ●お迎えに来た保護者の対応 ●電話対応 ●その他運営に関する業務 <スタッフさんの1日の流れ(例)> ▼12:20〜出勤・掃除・準備 ▼12:30〜職員ミーティング ▼15:00〜子どもたちの受付・見守り ※※おやつ提供あり ▼17:00〜掃除、室内活動 ▼18:15〜子どもたちのお見送り ▼18:20 退勤 |
求める人材 |
求める人材: ★子どもと遊ぶことが好きな方歓迎★ 資格や経験を活かして働きたい方はもちろん、 未経験だけどこどもに関わるお仕事がしたい、 子育て経験を活かして働きたい方も大歓迎☆ ●子育てや教育に関して関心が高い方 ●子どもと接する上で自分なりの想いがある方 ●志望動機をしっかりと語れる方 そんな方だと大変うれしいです◎ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【下記の経験や資格をお持ちの方は尚歓迎】 *児童福祉施設での実習・勤務経験がある方 *保育士・教員・社会福祉士などの有資格者 *社会福祉学、心理学、教育学、社会学、 芸術学、体育学部卒の方 |
【車通勤可☆】2024年4月より運営開始!!病院内保育施設での保育のお仕事♪
勤務地 |
東京都世田谷区上用賀6-24-20 ライクキッズ株式会社 関東中央病院保育室 |
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仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 病院で働く職員のお子様をお預かりする保育所でのお仕事です。 生後57日〜就学前迄のお子様をお預かりしています。 ●登所・降所の対応 ●おむつ替えや着替え介助 ●歯磨きのサポート 等々を担当して頂きます。 充実の休日ライフを楽しめる♪笑顔もスキルも活かせる職場! 休日を大切にするあなたにピッタリの職場です◎ 年間休日123日の充実スケジュールで働きやすさ抜群! 土曜はシフト勤務で、出勤時は平日に振替休あり☆ 有給取得率73%で自分の時間もしっかり取れます。 結婚時には特別休暇5日も取得可能! さらに、介護や育児休暇もバッチリサポート♪ 一緒に働く仲間が魅力!笑顔が活きる保育環境でスキルを活かそう♪ 笑顔あふれるチームで一緒に働こう! ライクキッズでは、スタッフ同士が和気あいあいと 協力して保育に取り組んでいます。 スタッフ同士のコミュニケーションも活発で、楽しく働けます。 あなたの笑顔が子どもたちにも届き、共に成長できる職場です! ●ライクキッズってどんな会社?<保育サービスを必要とする、すべての人のために>■定員15名程度の施設 「世のため」「人のため」になるサービスを提供し、一人でも多くの幸せに貢献したい、誰かを好きになれるかぎり自分にしかできない仕事はきっとある。 病院保育施設の受託運営からスタートし、今では公的な施設の運営も行っております。 子育て環境が変化する現代において、子どもたちの健やかな成長を育んでいくことが私たちの使命です。 <職員さんの声>●ライクキッズにはこんな職員さんが活躍しています♪ ・20代、30代前半の若い世代を中心に活躍しており、明るくお互いが肯定的であるため、人間関係は良好です。 ・大規模な行事の後には正社員、パートの職員全員で食事会をすることがり、全員で喜びや達成感を共有できることが嬉しい! ・研修があったりすると、職員間で共有しお互いの学びの場となることが多くて自分のスキル向上に繋がる。 |
求める人材 |
資格 ■保育士資格必須 ※高卒以上、定年65歳 ■未経験OK 【充実の研修制度】 職位や経験年数に応じた各種研修を受講することで、 「質」の高い保育者としてのスキルアップを支援します。 またブランクがある方、未経験の方も 安心して入社いただけるように 入社時にも研修を設けております。 ◎入社時研修 ◎フォローアップ研修 スキルに合わせた実践的な内容の研修も実施 ◎ステップアップ研修 外部研修を取り入れた継続的なスキルアップ研修 ◎マネジメント研修 管理者としての知識やノウハウの研修 |
【東証プライム上場/東急不動産HDグループ】■財務体質良好・景気に左右されず堅実に成長を続ける優良企業■マンション管理戸数80万戸超、ビル・施設管理件数1,500件超を運営。業界トップクラスの実績を誇る総合不動産管理会社です。
勤務地 |
栃木県(栃木県宇都宮市) |
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想定年収 |
400万円〜550万円 |
仕事の概要 |
公営住宅管理戸数ランキング民間企業No.1を誇る当社で、公営住宅の指定管理に伴う以下管理業務全般をお任… |
求める人材 |
【いずれか必須】■賃貸住宅管理の経験■不動産業界での顧客折衝経験【歓迎資格】■賃貸不動産経営管理士… |
稼ぎたい気持ちと普通免許だけ持ってきてね/自家用車必要なし◎
勤務地 |
東京都世田谷区祖師谷 株式会社Plus Lead 世田谷区エリア |
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給与例 |
給与例 □ 月収80万円のスタッフも♪ |
仕事の概要 |
仕事内容 □□★業績好調により増員募集★ □□ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 月100万円稼げるって? 普通に怪しい求人ですみません。 でも事実だからこう書くしかなく… 詐偽じゃないです、ガチなんです。 □ 保障給日給1万8000円 □ 前払い・日払い制度あり □ 車貸出あり◎私用で運転するのもOK! □ 週3休日も可能! □□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 配送事業の他にも自動車販売や企業への 車両リース、修理・事故対応も行う、 2002年スタートのちゃんとした企業です。 どうか怪しまないで…(涙) 配達効率が良いルートを確保しているので 1日に回れる件数が他社より多いですよ◎ 普通免許さえあれば配送未経験でも大丈夫! 安定雇用をお約束します。 稼げるようになるまでフォローしますので ご安心ください◎ □お仕事内容 □□□□□□□ 軽貨物車両(軽バン)で大手通販会社様の お荷物をお届けします。 配達先は一般宅が中心。 決まったエリア内を何人かで割り振って 配達します。 配達個数も自分で調整可能なので 自分のペースで稼げます◎ □勤務エリア □□□□□□□ 希望の勤務地をご相談ください◎ 赤羽駅、松戸駅、池尻大橋駅、梅ケ丘駅、 喜多見駅、経堂駅、駒沢大学駅、豪徳寺駅、 桜新町駅、桜上水駅、三軒茶屋駅、 下北沢駅、下高井戸駅、新代田駅、 成城学園前駅、世田谷駅、世田谷代田駅、 祖師ケ谷大蔵駅、千歳烏山駅、千歳船橋駅、 等々力駅、二子玉川駅、明大前駅、用賀駅、 調布駅、荻窪駅、溝の口駅、登戸駅周辺など □1日の流れ □□□□□□□ 8:30-直行出社・点呼、積込み 10:00-出発・配達スタート 13:00-帰着・積込み 14:00-出発・配達・休憩 16:30-帰着・積込み 17:30-出発・配達 19:30-配送終了!そのまま直帰! *ドライバーさんにより休憩・時間の 組み方はそれぞれです。 *週5や週6勤務も歓迎! □社長も27歳の若い会社ですよ♪ □□□□□□□□□□□□□□□□ 2020年に起業し、昨年2月に配送事業を 立ち上げました! 未経験で始めたスタッフがほとんどですが 配送の仕事を覚えて、2〜3か月で 稼げるようになった時がうれしいです! 教えた甲斐があります(笑) 困ったことがあれば私や先輩スタッフが アドバイスするので安心してくださいね。 従業員同士のLINEグループがあるほど 仲良しで、複数人でご飯に行くことも 多いです。人間関係で困ることもないので 安心してくださいね。 他にも自動車販売業、企業への車両リース、 修理、事故対応も行っており車両の完備は 万全です。スターティングメンバーとして 一緒に会社を支えてください。 |
求める人材 |
求めている人材 □普通自動車免許だけ!!AT限定可◎ □未経験者大歓迎◎ ◆経験・学歴・年齢不問! ◆フリーター・Wワーク歓迎! ◆10〜40代のフリーター・Wワーク・ 主婦(夫)が活躍中です! ◆女性スタッフも在籍中! 働きやすい職場ですよ♪ 未経験でも1から教えます! 【様々な業界からの転職者が活躍中】 アルバイト/パート/正社員/レストラン/ホール/キッチン/接客/レジ/居酒屋/副業/在庫管理/倉庫/軽作業/コンビニ/スーパー/アパレル/販売/受付/イベント/事務/データ入力/清掃/カフェ/コールセンター/受付/テレアポ/短期/オープニングスタッフ/ルート配送/ドライバー/トラック/運送/バス運転手/送迎/運搬/集配/セールスドライバー |
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【東急グループ】未経験者歓迎!20代・30代男女活躍中!完全週休2日!男性の育休取得率66%!
勤務地 |
東京都世田谷区桜新町8 東急バス 弦巻営業所 (桜新町駅) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 540万円/入社2年目/36歳、配偶者扶養・子ども2人扶養の場合(月給26万円+諸手当+賞与) 580万円/入社5年目/41歳、配偶者扶養・子ども2人扶養の場合(月給28万円+諸手当+賞与) 630万円/入社10年目/46歳、配偶者扶養・子ども2人扶養の場合(月給30万円+諸手当+賞与 ) |
仕事の概要 |
仕事内容 交通インフラに欠かすことのできない一生涯の仕事 地域の皆さまの移動ニーズに応え、 東急線沿線の街づくりの ベースを担う東急バス。 交通インフラとして 欠かせない存在になっています。 ■東急グループの安定性 ■交通インフラを担う将来性 ■未経験入社割合80% ■平均勤続年数17.8年 将来も安定して働ける仕事にチャレンジしませんか? お客さまの安全、バスの安定運行に欠かせないポジション 運行管理者として、 バス運転士のシフト作成や 勤怠・労務管理のほか、忘れ物の管理、 お客さまからの問い合わせ対応、 ダイヤ改正など営業所の内勤として、 各種事務作業を行います。 上記以外にも、 天候や交通状況に応じて 無線で運転手に運行指示を出すことで、 ダイヤの乱れを最大限に防いでいるのです。 平均勤続年数17.8年/確かなキャリアを歩めます 入社後、業務係からスタートいただきますが、 経験を積んでいただき、スキルを身に付けた際には、 業務副主任、業務主任、助役へとステップアップしていただけます。 中には営業所長になって頑張っている方もいます。 実際に未経験から入社して 所長として活躍する先輩も多数! 誰にでもチャンスがあるのが 東急バスの特徴です。 約8割が異業種出身者/研修にて成長をサポート ・入社時研修 ・OJT研修 ・キャリアに応じた段階別研修 ・資格取得支援(運行管理者、第一種衛生管理者、簿記など) 未経験者が確実に成長できるように、各種研修が整っており、 ゼロからスキルを身に付け、キャリアアップ可能です! 未経験・中途入社の先輩で 営業所の所長として活躍している人材も在籍しています! 人生のステージの変化があっても長く働ける環境がある 5勤務2休(完全週休2日)のため、 休みをしっかり取得していただけます。 また有給休暇の取得率は95%以上。 配偶者出産休暇、家族の介護のための休暇など 休暇制度が整っています。 東急グループというスケールの大きな会社が バックボーンにあることは 長く・安心して働ける要素の一つです。 |
求める人材 |
資格 20代30代活躍中! 学歴・経験不問 必須スキル必要なし ※要普免(AT限定可) 女性活躍中です! 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 入社時に必須の資格・ライセンスは特にありません。 運行管理者や第1種衛生管理者等の 必要な資格は入社後取得すればOK。 現在活躍している先輩は、 異業種出身メンバーが多数います。 サービス業、小売業、配送業などから キャリアチェンジを成功させた方ばかりです。 40代で入社して頑張っている方もいます。 ・東急グループで長期的に安定したキャリアを積みたい ・収入を安定させたい ・バス業界っておもしろそう どんな理由でもOKです。 ■営業所所長インタビュー 1999年入社 前職:物流ドライバー 結婚し子どもを授かったことを機に、 長くじっくり働ける環境を求めて当社へ転職。 以来、グループ会社の(株)東急トランセへの出向や、 東急バス(株)の本社勤務など多くの経験を重ね、 2022年10月に所長に就任しました。 あなたもぜひ、幅広い仕事に積極的に挑戦し、 これからのキャリアをつくりあげていってください。 |
□20代・30代の転職応援!□未経験からITエンジニアへ!研修充実◎キッティング・監視からスタート★将来は開発・PMなど多彩なキャリアパスあり!社内or大手案件で活躍!
勤務地 |
東京都世田谷区玉川 株式会社コンシェルテック_AnewS |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ \お任せする業務/ 当社または当社クライアント先企業で、IT関連の業務に従事いただきます。 経験が少ない、資格を持っていない、そんな方も安心してスタートできる環境です。 \□□業務の詳細□□/ AnewSオフィス(求人ID:16715) AnewsIT(微経験)(求人ID:51562) ――― 【初心者からプロへ!エンジニアの第一歩】 社内、またはクライアント先企業でIT関連の業務に従事いただきます。 ・ テクニカルサポート ・ キッティング、セットアップ ・ 運用保守、システム監視 ・ プログラミング、開発. . .など 当社内や、キャムコムグループの広く安定した取引先企業やで活躍いただける案件がたくさんあります! ほぼ未経験からスタートした方も多数活躍いただいております。 <キャリアアップイメージ> 1年目…現場/事業を理解しながらIT知識、エンジニアスキルを身に着ける。 ↓ 2年目…案件の主担当やチームリーダーに。 ↓ 3年目…ご本人の希望や適性から多種多様なキャリアパスがあります。 ・プロジェクトマネージャー ・開発エンジニア 自分自身の「挑戦したい」「得意」に基づいて、キャリアを築いていくことができます! |
求める人材 |
求める人材: \必須条件・資格/ 日本語が堪能な方 下記いずれかのご経験がある方 ・WEBコンテンツ制作 ・プログラマー ・システムエンジニア、もしくはネットワークエンジニア ・システム運用・管理 ・テクニカルサポート、もしくはヘルプデスク ・キッティング ・デバック、もしくはコーダー ・DTPオペレータ、もしくはCADオペレータ ・ピボットテーブルとVLOOKUPを用いた、数値資料管理業務 20代〜30代が中心となって活躍しています! ハローワークで求職中の方にもぜひ♪ |
【東証プライム上場/東急不動産HDグループ】■財務体質良好・景気に左右されず堅実に成長を続ける優良企業■マンション管理戸数80万戸超、ビル・施設管理件数1,500件超を運営。業界トップクラスの実績を誇る総合不動産管理会社です。
勤務地 |
福岡県(福岡県福岡市博多区) |
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想定年収 |
400万円〜550万円 |
仕事の概要 |
公営住宅管理戸数ランキング民間企業No.1を誇る当社で、福岡県営住宅指定管理業務に係る以下業務をお任せ… |
求める人材 |
【必須】■賃貸住宅管理の経験【歓迎資格】■賃貸不動産経営管理士■管理業務主任者■宅地建物取引士 |
<ブランクがあってもOK!大阪駅直結!>賞与あり・昇級昇格あり!正社員登用も制度もあるので、安心して働けます♪
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田梅田3丁目1-1 大丸梅田店 4階 シューズショップ fitfit 大丸梅田店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「店長の仕事、頑張ってみたけど、中々うまく行かなかった…」 「やりがいと安定と自分の時間、全部ほしい!」 「これを最後の転職にしたい!」 fitfitはそんな想いを持った方を応援したいと想っています!! 頑張りたい気持ちが大切です。ぜひ、当社で再度挑戦してください。 ------------------------------------------------- 店長の仕事って、大変… 店長の仕事って、本当に悩みが多い仕事ですよね。 でも、もし、悩みのうち、「業績に追われる」「自分の時間がない」の2つの問題が解決されたとしたらどうでしょうか? 「スタッフの成長」「お店の一体感」「お店のファンの増加」など、店長としてのやりがいを、もっともっと感じながら働ける気がしませんか? ------------------------------------------------- fitfitの働き方は・・・ ・福利厚生がしっかりしてるから、自分の時間を大切にできる! 「残業はしない」が基本。有休消化も積極的に奨励してます。自分の時間がなかったら、何のために働いてるかわからなくなっちゃいますよね? ・集客力があるから、ノルマに追われず、自分らしくマネジメント・接客ができる! fitfitはテレビや雑誌で取り上げられたり、積極的に広告を出したりしているので、集客力がとても強いです。そのため、業績は絶好調!本部から業績について圧をかけられることもありません。目の前のスタッフのために、自分らしくマネジメントができます。 ・商品力があるから、お客様に喜んでいただける機会が多い! fitfitの靴は、デザインの美しさはもちろん、外反母趾など女性ならではの足の悩みに寄りそった商品が特徴です。そのため、リピーターが多く、「足が痛くなくなった!」と感謝されることも多いため、あなたもスタッフも、やりがいを実感しながら働けます。 ・靴の知識はいりません。接客・販売が好きな方であれば活躍できる! 「シューフィッター研修」という研修制度があるので業界未経験でも全く問題ありません。実際、入社する方の多くが靴の知識ゼロからのスタートです。 ------------------------------------------------- 【仕事内容】「ヒールが履きたいけど、足が痛くなるのが…」そんなお客様の悩みを一緒に解消しませんか? fitfitの店舗で、店長候補として、最初は販売・接客をお任せいたします。一通りの業務ができるようになれば、ゆくゆくは店舗マネジメントをお任せします。 ※毎年、店舗数を伸ばしているのでポジションは十分あります。 fitfitって? 「足幅が広くてすぐに痛くなる、けど、ヒールは履きたい!」そんな女性の特有の悩みを解消するために開発されたのがfitfitの靴。ファッション性と履きやすさの両立がヒットし、テレビや雑誌などに多数取り上げられています!また、広告などでの集客にも力を入れていますので、お客様は、「たまたま寄った」方じゃなく、「fitfitの靴を見に来た」方が多く、とっても販売しやすく、自然と売上は上がっていきます! どんな人たちが働いてるの? 40代の女性を中心に、30代やその他の世代の方も活躍されています。独身の方も、子育てがひと段落した方も、働くママさんも、皆んながお互いを尊重し合って働いています。 ------------------------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 □何らかの接客経験のある方 (アルバイト経験のみでもOK) \その他の歓迎条件/ □ブランクOK □学歴不問 □子育て中の主婦の方々も活躍中 □ハローワークでお仕事探してる方も大歓迎 □接客、営業、販売スタッフのご経験 (アパレル販売店、百貨店、デパート、ショッピングモール、雑貨屋など不問) □シューズを扱ったことがある方 □フィッテイング知識、FHA資格を勉強したことのある方 □その他、元コスメや化粧品販売スタッフ、 ブライダル・ホテルスタッフ・フラワーショップ店員など 異業種からの転職も大歓迎します。 \このような方に最適/ □当ブランドにご興味がある方 □イチからシューズアドバイザーのスペシャリストになりたい方 □仕事とプライベートをうまく両立したい方 □安定収入を得ながらプライベートを充実したい方 □接客が好きな方 |
□20代・30代の転職応援!□服装自由/髪色自由>自分らしさを大切にしながら働ける環境です。
勤務地 |
東京都世田谷区玉川 株式会社コンシェルテック_AnewS |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ \お任せする業務/ 未経験でも始めやすい!求職者サポートの裏方として活躍する事務のお仕事。 求職者の登録処理やデータ入力などの事務業務を行っていただきます。 \□□業務の詳細□□/ AnewSオフィス(求人ID:16715) CA(求人ID:14269) ――― 【経験ゼロから始める事務】 業務内容が全てマニュアル化されているため、未経験でも安心して始められます! ・書類作成・データ入力 求職者の情報を専用システムへ入力し、履歴書や職務経歴書の作成をサポート ・面談・日程調整 キャリアアドバイザーと求職者・企業の面談スケジュールを調整します ・求人情報の管理・更新 求人情報を定期的にチェックし、最新の情報に更新します ・簡単なリサーチ業務 業界の動向や企業情報を調べて取りまとめます 未経験OK! 事務デビューにもおすすめです。 マニュアル&フォーマットあるためスムーズに業務に入れる体制が整っています。 PCの基本操作ができればOK! 特別なスキルは不要です。 事務だけど、ただのサポートではない。求職者の未来を支える大切な役割です! |
求める人材 |
求める人材: \必須条件・資格/ 日本語が堪能な方 パソコン両手入力できる方 20代〜30代が中心となって活躍しています! ハローワークで求職中の方にもぜひ♪ |
【東急グループ】未経験者歓迎!20代・30代男女活躍中!完全週休2日!男性の育休取得率66%!
勤務地 |
東京都世田谷区用賀39 東急バス 瀬田営業所 (用賀駅) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 540万円/入社2年目/36歳、配偶者扶養・子ども2人扶養の場合(月給26万円+諸手当+賞与) 580万円/入社5年目/41歳、配偶者扶養・子ども2人扶養の場合(月給28万円+諸手当+賞与) 630万円/入社10年目/46歳、配偶者扶養・子ども2人扶養の場合(月給30万円+諸手当+賞与 ) |
仕事の概要 |
仕事内容 交通インフラに欠かすことのできない一生涯の仕事 地域の皆さまの移動ニーズに応え、 東急線沿線の街づくりの ベースを担う東急バス。 交通インフラとして 欠かせない存在になっています。 ■東急グループの安定性 ■交通インフラを担う将来性 ■未経験入社割合80% ■平均勤続年数17.8年 将来も安定して働ける仕事にチャレンジしませんか? お客さまの安全、バスの安定運行に欠かせないポジション 運行管理者として、 バス運転士のシフト作成や 勤怠・労務管理のほか、忘れ物の管理、 お客さまからの問い合わせ対応、 ダイヤ改正など営業所の内勤として、 各種事務作業を行います。 上記以外にも、 天候や交通状況に応じて 無線で運転手に運行指示を出すことで、 ダイヤの乱れを最大限に防いでいるのです。 平均勤続年数17.8年/確かなキャリアを歩めます 入社後、業務係からスタートいただきますが、 経験を積んでいただき、スキルを身に付けた際には、 業務副主任、業務主任、助役へとステップアップしていただけます。 中には営業所長になって頑張っている方もいます。 実際に未経験から入社して 所長として活躍する先輩も多数! 誰にでもチャンスがあるのが 東急バスの特徴です。 約8割が異業種出身者/研修にて成長をサポート ・入社時研修 ・OJT研修 ・キャリアに応じた段階別研修 ・資格取得支援(運行管理者、第一種衛生管理者、簿記など) 未経験者が確実に成長できるように、各種研修が整っており、 ゼロからスキルを身に付け、キャリアアップ可能です! 未経験・中途入社の先輩で 営業所の所長として活躍している人材も在籍しています! 人生のステージの変化があっても長く働ける環境がある 5勤務2休(完全週休2日)のため、 休みをしっかり取得していただけます。 また有給休暇の取得率は95%以上。 配偶者出産休暇、家族の介護のための休暇など 休暇制度が整っています。 東急グループというスケールの大きな会社が バックボーンにあることは 長く・安心して働ける要素の一つです。 |
求める人材 |
資格 20代30代活躍中! 学歴・経験不問 必須スキル必要なし ※要普免(AT限定可) 女性活躍中です! 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 入社時に必須の資格・ライセンスは特にありません。 運行管理者や第1種衛生管理者等の 必要な資格は入社後取得すればOK。 現在活躍している先輩は、 異業種出身メンバーが多数います。 サービス業、小売業、配送業などから キャリアチェンジを成功させた方ばかりです。 40代で入社して頑張っている方もいます。 ・東急グループで長期的に安定したキャリアを積みたい ・収入を安定させたい ・バス業界っておもしろそう どんな理由でもOKです。 ■営業所所長インタビュー 1999年入社 前職:物流ドライバー 結婚し子どもを授かったことを機に、 長くじっくり働ける環境を求めて当社へ転職。 以来、グループ会社の(株)東急トランセへの出向や、 東急バス(株)の本社勤務など多くの経験を重ね、 2022年10月に所長に就任しました。 あなたもぜひ、幅広い仕事に積極的に挑戦し、 これからのキャリアをつくりあげていってください。 |
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勤務地 |
奈良県(奈良県奈良市) |
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想定年収 |
400万円〜550万円 |
仕事の概要 |
公営住宅管理戸数ランキング民間企業No.1を誇る当社で、奈良県営住宅指定管理業務に係る以下業務をお任せ… |
求める人材 |
【必須】■賃貸住宅管理の経験【歓迎資格】■賃貸不動産経営管理士■管理業務主任者■宅地建物取引士 |
【東急グループ】男性活躍中!未経験者歓迎!完全週休2日!男性の育休取得率66%!
勤務地 |
東京都世田谷区用賀39 東急バス 瀬田営業所 (用賀駅) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 540万円/入社2年目/36歳、配偶者扶養・子ども2人扶養の場合(月給26万円+諸手当+賞与) 580万円/入社5年目/41歳、配偶者扶養・子ども2人扶養の場合(月給28万円+諸手当+賞与) 630万円/入社10年目/46歳、配偶者扶養・子ども2人扶養の場合(月給30万円+諸手当+賞与 ) |
仕事の概要 |
仕事内容 \ここがポイント/ ■東急グループで安定性抜群 ■未経験入社割合80% ■賞与5.3カ月分 ※2023年実績 ■未経験入社でも所長へのキャリアアップ可能! ■運行管理者や簿記などの資格取得支援あり ■平均勤続年数17.8年!長く安定して働けます 地域の皆さまの移動ニーズに応え、 東急線沿線の街づくりの ベースを担う東急バス。 交通インフラとして 欠かせない存在になっています。 将来も安定して働ける仕事にチャレンジしませんか? 仕事内容 運行管理者として以下の業務をお任せします! ・バス運転士のシフト作成 ・勤怠・労務管理 ・忘れ物の管理 ・お客さまからの問い合わせ対応、 ・ダイヤ改正など 営業所の内勤として、各種作業を行います。 上記以外にも、 天候や交通状況に応じて 無線で運転手に運行指示を出すことで、 ダイヤの乱れを最大限に防いでいるのです。 約8割が異業種出身者!研修にてしっかり成長をサポートします ・入社時研修 ・OJT研修 ・キャリアに応じた段階別研修 ・資格取得支援(運行管理者、第一種衛生管理者、簿記など) 未経験者が確実に成長できるように、各種研修が整っており、 ゼロからスキルを身に付け、キャリアアップ可能です! 主任、所長へのキャリアアップも可能! 入社後、業務係からスタートいただきますが、 経験を積んでいただき、スキルを身に付けた際には、 業務副主任、業務主任、助役へと ステップアップしていただけます。 実際に未経験から入社して 所長として活躍する先輩も多数! 誰にでもチャンスがあるのが 東急バスの特徴です。 完全週休2日制・男性の育休取得率66%!長く安定して働ける環境です 5勤務2休(完全週休2日) 年間休日120日以上のため、 休みをしっかり取得していただけます。 また男性の育児休暇取得率は66%と 多数の人が育休を取得しています。 仕事だけでなくプライベートも大切に したい方にはぴったりの環境です。 |
求める人材 |
資格 20代30代の男性活躍中! 学歴・経験不問 必須スキル必要なし ※要普免(AT限定可) 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 入社時に必須の資格・ライセンスは特にありません。 運行管理者や第1種衛生管理者等の 必要な資格は入社後取得すればOK。 現在活躍している先輩は、 異業種出身メンバーが多数います。 サービス業、小売業、配送業などから キャリアチェンジを成功させた方ばかりです。 ・東急グループで長期的に安定したキャリアを積みたい ・収入を安定させたい ・バス業界っておもしろそう どんな理由でもOKです。 ■営業所所長インタビュー 1999年入社 前職:物流ドライバー 結婚し子どもを授かったことを機に、 長くじっくり働ける環境を求めて当社へ転職。 以来、グループ会社の(株)東急トランセへの出向や、 東急バス(株)の本社勤務など多くの経験を重ね、 2022年10月に所長に就任しました。 あなたもぜひ、幅広い仕事に積極的に挑戦し、 これからのキャリアをつくりあげていってください。 |
□20代・30代の転職応援!□ノーコード×AI研修あり!給与変動なし◎ゼロから始めるITキャリア★2ヶ月の基礎研修後に現場配属!キッティング〜開発まで多彩な案件あり!
勤務地 |
東京都世田谷区玉川 株式会社コンシェルテック_AnewS |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ \お任せする業務/ 当社または当社クライアント先企業で、IT関連の業務に従事いただきます。 未経験の方も、2ヶ月間の研修で業務に必要なスキルをゼロから身に着けられます。 \□□業務の詳細□□/ AnewSオフィス(求人ID:16715) AnewsIT(未経験)(求人ID:51563) ――― 【ゼロから始めるシステムエンジニア】 まずは2ヶ月間、本社でシステム運用・保守・開発の基礎を学んでいただきます。 ノーコード開発×AIを活用した研修を完備。 ※研修期間中も給与は変わりません。 その後は、社内、またはクライアント先企業でIT関連の業務に従事いただきます。 ・ テクニカルサポート ・ キッティング、セットアップ ・ 運用保守、システム監視 ・ プログラミング、開発. . .など 当社内や、キャムコムグループの広く安定した取引先企業やで活躍いただける案件がたくさんあります! 未経験からスタートした方も多数活躍いただいております。 <キャリアアップイメージ> 1年目…現場/事業を理解しながらIT知識、エンジニアスキルを身に着ける。 ↓ 2年目…案件の主担当やチームリーダーに。 ↓ 3年目…ご本人の希望や適性から多種多様なキャリアパスがあります。 ・プロジェクトマネージャー ・開発エンジニア 自分自身の「挑戦したい」「得意」に基づいて、キャリアを築いていくことができます! |
求める人材 |
求める人材: \必須条件・資格/ 日本語が堪能な方 パソコン両手入力できる方 20代〜30代が中心となって活躍しています! ハローワークで求職中の方にもぜひ♪ |
◆水商売を変えます◆ガールズバーのマネージャー候補大募集!高額歩合支給!賞与あり(年2回)週休2日制!
勤務地 |
東京都世田谷区用賀4-12-6 テトラ用賀 B1F 株式会社Three nine |
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仕事の概要 |
仕事内容: ●給与● 月給 385,000円〜 ※体験入社/日給10,000円以上 [全額日払い] ------------------------- ●給料日● 月末締め/翌月25日支払い =============================== □月給38万5000円以上 □月給100万円以上も可能 □週休2日制 □賞与(年2回) □売上インセンティブ有 □有給休暇取得OK □独立支援制度あり =============================== ■最初にお伝えしたい事■ 結果のみで貴方を評価します。 チャンスを求めているなら当社が提供致します。 当社はガールズバーを運営する企業です その時点で嫌悪感を抱く方は 別の会社をご覧頂ければと存じます。 それでも興味がある方には 是非このまま読み進めて頂けば幸いです。 何卒宜しくお願い致します。 =============================== ・【ガールズバーと聞くと?】 貴方はどんなイメージを抱かれますか? 水商売、チャラい、程度の低い人間の就く仕事etc... そこまでではないにせよ少なくとも 自分はそんな職には就きたく無いと思う方が殆どかと存じます。 我々も他の一般企業からしてみればそんな存在でしょう。 ----------------------------- ・【なぜこんなにも高待遇?】 市場は需給に基づいて価格が決定されます。 それは求人市場においても例外ではありません。 言ってしまえば、ガールズバーの社員なんて 皆さんが高校や専門学校、大学卒業時の 就職活動に目指しましたか? そんなわけないですよね(笑) 特殊な業種である事は私共も充分理解しております。 ですので、それでも働きたいと思ってもらえる 待遇をご用意しています。 ぜひ一般職の待遇と比較されてみてください。 ----------------------------- ・【でも結局は水商売でしょ?】 いいえ当社は一線を画しております。 当社はガールズバーのみで 他の居酒屋を展開する企業と なんら変わりはありません。 今回はメインのガールズバー事業部の 幹部候補の募集になります。 =============================== ◆高待遇の理由◆ まともな人間が まともに運営すれば しっかり利益を出せます。 待遇が良いのは 水商売の名残として 【結果を出した人間に対するリターンが大きい】 という部分がしっかりと残っているからです。 =============================== 【20代で年収1000万円も!】 当社では20代で幹部に昇格し 入社後数年で年収1000万円を 超えるケースも少なくありません。 =============================== ◆女性社員・女性店長が多数活躍中◆ 現在当グループの 約8割が女性スタッフ(正社員)です。 能力や昇進に性別は関係ありません! 皆さんに平等にチャンスがあります! 業界・業種問わず 現在お勤めの企業様 正当な評価を受けていないと感じている方は ぜひ一度面接にいらして下さい! =============================== ●仕事内容● 入社後はまず ホール業務全般をお任せします。 慣れてきたらキャスト/売上の管理。 イベントの企画など 店舗の運営に関わる重大な役割も お任せしていきます。 =============================== ◎業界未経験者/過去の転職実績◎ 【飲食店からの転職事例】 ・居酒屋の店長 ・ラーメン屋の店長 ・ファミレスのエリアマネージャー ・焼肉店の店長 ・焼鳥店の店長 ・イタリアンダイニングのシェフ ・カフェ店の店長 ・バーテンダー ・bar経営 ・カラオケ店の店長 =============================== ◎完全異業種からの転職事例◎ ・営業職 ・トラック運転手 ・ドライバー ・引っ越し ・不動産業 ・建設業 ・建築業 ・製造業 ・運輸業 ・鉱業 ・農林水産業 |
求める人材 |
求める人材: 18歳以上(深夜業務を含む為) ◆業種を問わずマネジメント経験のある方◆ =============================== □入社時期は応相談□ 現在他社にお勤めの方は 入社時期について相談に応じます。 =============================== □経験者の方は優遇□ ・キャバクラ ・クラブ ・ラウンジ ・ガールズバー ・スナック ・バー(bar) ・コンカフェ ・メイド喫茶など ナイトワーク業界での 勤務経験をお持ちの方は優遇します。 |
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勤務地 |
大阪府(大阪府高槻市) |
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想定年収 |
400万円〜550万円 |
仕事の概要 |
公営住宅管理戸数ランキング民間企業No.1を誇る当社で、大阪府営住宅指定管理業務に係る以下業務をお任せ… |
求める人材 |
【必須】■賃貸住宅管理の経験【歓迎資格】■賃貸不動産経営管理士■管理業務主任者■宅地建物取引士 |
【東急グループ】男性活躍中!未経験者歓迎!完全週休2日!男性の育休取得率66%!
勤務地 |
東京都世田谷区桜新町8 東急バス 弦巻営業所 (桜新町駅) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 540万円/入社2年目/36歳、配偶者扶養・子ども2人扶養の場合(月給26万円+諸手当+賞与) 580万円/入社5年目/41歳、配偶者扶養・子ども2人扶養の場合(月給28万円+諸手当+賞与) 630万円/入社10年目/46歳、配偶者扶養・子ども2人扶養の場合(月給30万円+諸手当+賞与 ) |
仕事の概要 |
仕事内容 \ここがポイント/ ■東急グループで安定性抜群 ■未経験入社割合80% ■賞与5.3カ月分 ※2023年実績 ■未経験入社でも所長へのキャリアアップ可能! ■運行管理者や簿記などの資格取得支援あり ■平均勤続年数17.8年!長く安定して働けます 地域の皆さまの移動ニーズに応え、 東急線沿線の街づくりの ベースを担う東急バス。 交通インフラとして 欠かせない存在になっています。 将来も安定して働ける仕事にチャレンジしませんか? 仕事内容 運行管理者として以下の業務をお任せします! ・バス運転士のシフト作成 ・勤怠・労務管理 ・忘れ物の管理 ・お客さまからの問い合わせ対応、 ・ダイヤ改正など 営業所の内勤として、各種作業を行います。 上記以外にも、 天候や交通状況に応じて 無線で運転手に運行指示を出すことで、 ダイヤの乱れを最大限に防いでいるのです。 約8割が異業種出身者!研修にてしっかり成長をサポートします ・入社時研修 ・OJT研修 ・キャリアに応じた段階別研修 ・資格取得支援(運行管理者、第一種衛生管理者、簿記など) 未経験者が確実に成長できるように、各種研修が整っており、 ゼロからスキルを身に付け、キャリアアップ可能です! 主任、所長へのキャリアアップも可能! 入社後、業務係からスタートいただきますが、 経験を積んでいただき、スキルを身に付けた際には、 業務副主任、業務主任、助役へと ステップアップしていただけます。 実際に未経験から入社して 所長として活躍する先輩も多数! 誰にでもチャンスがあるのが 東急バスの特徴です。 完全週休2日制・男性の育休取得率66%!長く安定して働ける環境です 5勤務2休(完全週休2日) 年間休日120日以上のため、 休みをしっかり取得していただけます。 また男性の育児休暇取得率は66%と 多数の人が育休を取得しています。 仕事だけでなくプライベートも大切に したい方にはぴったりの環境です。 |
求める人材 |
資格 20代30代の男性活躍中! 学歴・経験不問 必須スキル必要なし ※要普免(AT限定可) 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 入社時に必須の資格・ライセンスは特にありません。 運行管理者や第1種衛生管理者等の 必要な資格は入社後取得すればOK。 現在活躍している先輩は、 異業種出身メンバーが多数います。 サービス業、小売業、配送業などから キャリアチェンジを成功させた方ばかりです。 ・東急グループで長期的に安定したキャリアを積みたい ・収入を安定させたい ・バス業界っておもしろそう どんな理由でもOKです。 ■営業所所長インタビュー 1999年入社 前職:物流ドライバー 結婚し子どもを授かったことを機に、 長くじっくり働ける環境を求めて当社へ転職。 以来、グループ会社の(株)東急トランセへの出向や、 東急バス(株)の本社勤務など多くの経験を重ね、 2022年10月に所長に就任しました。 あなたもぜひ、幅広い仕事に積極的に挑戦し、 これからのキャリアをつくりあげていってください。 |
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◆年間110日以上休み◆福利厚生や子育て支援制度充実◆初年度月給22万円以上(手当込)◆20時終了
勤務地 |
東京都世田谷区深沢8−11 SOMPOケア ラヴィーレ 駒沢公園 |
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仕事の概要 |
仕事内容 未経験でも経験者でもご活躍できる環境です <お任せすること> ◆簡単な仕込み ◆清掃 ◆食器洗浄(食洗機完備) ◆盛付け ◆調理 ◆材料管理・発注・納品など ◎マニュアルが充実しているので未経験でも安心 ◎全メニューを一人で担当するのでなく 数名で作業を割り振りし進めていきます。 <分担例> Aさんメイン(調理、味付)、Bさん副菜(味付)、Cさんは食器洗浄 SOMPOグループならではの安定した環境です。福利厚生や待遇が充実! 成長・拡大を続ける大手企業ならではの安定した環境があります。「スタッフが働きやすい環境」を整えることを弊社では大切にしています。介護施設でのお仕事の関係上、朝は早いですがどんなに遅くとも20時には終業する環境です。昇給・賞与・退職金を始めとした待遇や保育手当等の子育て支援等、福利厚生はバッチリ! 経験や資格は不問です!どんな方でも活躍できる職場! 未経験の方、ブランクがある方、子育てが落ち着いた主婦(夫)、お料理が好きな方などなど、、、20〜50代の男女どなたでも活躍できる環境です!〜20時までの勤務、残業は10h/月程度なので仕事とプライベートにメリハリをつけて働くことが出来ます!家庭を大事にしながら安定して働きたい方にピッタリですよ! 研修制度・マニュアルが充実◎安心・安全に働けます! 入社研修後、まずは仕込みや盛付、洗浄、清掃等から始めていただきます!全メニューを一人で担当するのでなく、数名で作業を割り振りし進めていきます。マニュアルが充実しているので安心・安全に作業ができますよ!※分担例:Aさんがメイン(調理、味付)、Bさんが副菜(味付)、Cさんは食器洗浄 「ご近所にたくさんの高齢者の方がいます。ここで働けば何かあってもその方々を助けられるようになりそう」 入社3ヶ月目の社員の声です。 彼女は飲食店で長くパート勤務をしていましたが、正社員として当社に入社。 仕事は調理関連なので、彼女が入居者を直接介助するわけではないのですが、 食事を提供する時などに入居者の方と話す機会も作れます。 「自信を持って入居者の方と話ができるようになりました!」と話してくれています。 |
求める人材 |
資格 ◆男女・学歴・経験・資格不問 【例えば、こんなきっかけ・志望理由で入社しています】 ・安定した仕事につきたい ・高齢者食について学びたい(前職はファミリーレストランのパート) ・介護職をしていた(グループホーム・デイサービス、病院) ・サービス業(ホテルや営業等)をしていた ・調理や人と話すことが好き ・食品衛生や栄養について学びたい ・成長産業である介護、給食業界に興味がある 【こんな方も是非】 ・ブランクあり ・業界(給食、介護)、リーダー・マネージャー未経験 ※もちろん、医療福祉・飲食・調理経験者はその経験を活かせます ・働きながら資格取得したい(調理師、管理栄養士) ・ハローワークでお仕事探し中 【働いている社員】 若手・中高年・シニアの幅広い方々が活躍中! 30〜40代の主婦(夫)も多く在籍しています! 【キャリアアップも可能(例)】 主任→エリアマネージャー→スーパーバイザー→事業部長 ※2021年度以降、主任・エリアマネージャー・ スーパーバイザー・事業部長への着任・昇進は毎年20名以上! 年齢の条件と理由:65歳定年制のため |
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勤務地 |
東京都世田谷区瀬田 公益財団法人 日産厚生会 |
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仕事の概要 |
仕事内容: @人材育成、患者常食主菜調理、特別食(VIPメニューおよび産科食)献立作成および調理、 職員食献立作成および調理・配膳・食器洗浄等 A患者常食主菜調理、特別食(VIPメニューおよび産科食)調理、職員食調理・配膳・食器洗浄等 |
求める人材 |
求める人材: 調理師(応募資格)調理師 ※大量調理経験がある方 |
【東証プライム上場/東急不動産HDグループ】■財務体質良好・景気に左右されず堅実に成長を続ける優良企業■マンション管理戸数80万戸超、ビル・施設管理件数1,500件超を運営。業界トップクラスの実績を誇る総合不動産管理会社です。
勤務地 |
マンション第一事業部(東京都台東区)、各事業所(埼玉県)、各事業所(千葉県) |
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想定年収 |
400万円〜650万円 |
仕事の概要 |
業界トップクラスの実績を誇る当社にて、当社が管理しているマンションの外壁や屋上防水などの保守点検・… |
求める人材 |
【必須】■建築技術系業務のご経験(施工管理、設備管理、施設管理、保守・メンテナンス等)【歓迎】■施工… |
<保育士資格必須>業界TOPクラスの人気の施設をご紹介可能!残業なし、認可保育園希望、すぐに転職したい…全て叶えます◎・電話登録、SNS登録OK!
勤務地 |
東京都世田谷区上用賀東京都世田谷区上用賀四丁目16番14号 馬事公苑ひかり保育園 |
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仕事の概要 |
仕事内容 保育業務全般をお願いします。 送迎、お迎え、お着替え、お散歩、昼食準備、お昼ごはん、お昼寝、おやつタイム、日中の見守り、保護者様とのやりとり などをお任せいたします。 ※働く職場によって仕事内容が異なる可能性あり 【いずれかよりご応募も可能です◎】 ●チャットアプリ ID @gyp2222k URL: https://lin.ee/PresFFu ●登録フォーム: https://hoikushi-bosyu.com/lp1/ 【キャリアコンサルタントをご紹介!】 「ぴったりの求人探し、履歴書作成、入社まで丁寧にフォローいたします!良い転職になるように、私が全力でサポートします!」 「素直な希望、お気持ちを共有してください!納得できるまで全力でサポートします」 「今後の人生がより楽しくなる職場との出会いをできるようにお手伝いさせていただきます♪」 「人生のターニングポイント!最高のご縁を作れるように頑張ります!」 【こんな職場をご紹介!】 □離職率10%以下の職場 □ネットには載っていない非公開求人 □残業、持ち帰り仕事なしの求人 □土日祝休みの求人 ぜひご応募ください♪ <認可保育園のメリット> @スタッフが働きやすい環境整備が抜群! 認可保育園は開園・閉園時間が決まっているため、残業が少ないのがポイントです。 Aスタッフの人材育成に力を入れている B安定力抜群! 認可保育園の運営は、公の補助金に支えられており、園の運営が不安定になることもなく給与面、待遇面が安定しています。 認可保育園とは、国に認められた保育園ですので安定した環境で子どもと向きあうことができます。 この求人は保育士の募集です、仕事内容は、現場での保育となります。 子どもの成長にとって重要な乳幼児期に関わることができ、子どもの成長、子どもの気付きに驚かされることもあるでしょう。 保育の教科書では、専門のコンサルタントがご希望条件をお伺いし、求人探し、面接練習、条件交渉まで、全て無料で対応させていただきます。 |
求める人材 |
応募資格 保育士資格 ・保育士資格、または幼稚園教諭免許をお持ちの方 〈こんな方におすすめ〉 ・常勤、正社員で保育士の転職を考えている方 ・高月給希望の方 ・アットホームで雰囲気が良い保育園を探している方 ・残業少なめの求人をお探しの方 ・キャリアアップを目指している方 \資格を活かして働けるお仕事です!/ 保育士 幼稚園教諭 \こんな方にもオススメ/ 保育園・小規模保育園・企業内保育の勤務経験者 児童養護施設、企業主導型保育園での勤務経験者 幼稚園教諭の勤務経験者 Uターン・Iターン希望の方 正社員で保育士経験がある方 資格を活かしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている職場で働きたい方 |
安定業界×最大手でキャリアアップの大チャンス♪ 手厚いサポートを受け、長く安心して働こう!
勤務地 |
東京都世田谷区用賀1−15−23 佐川急便 世田谷用賀営業所 |
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給与例 |
給与例 ◆月収例:32万円〜40万円 ◆年収例:484万円〜580万円 (給与例のため、異なる場合もございます) ※経験・保有資格によって給与を考慮 ※内容によっては考慮できない場合もあり ◆モデル例:入社3年 ドライバー経験なし (家族構成:配偶者・子ども2人) 月収38万円、年収560万円 ◆昇給 年2回(※個人評価による) ◆賞与 年2回支給 ※2023年度実績:48万5000円×2回 ※業績や個人評価により変動 管理職登用後は、 年収1,000万以上も目指せます! |
仕事の概要 |
仕事内容 お仕事内容 地元で働きたい方を積極採用中◎ 物流を通じて、地域社会や人々の生活に貢献できるお仕事です! ぜひご応募ください! セールスドライバーの仕事内容は、担当エリアを受け持ち、主に 荷物の配達や集荷をします。その他に直接の接点からお客さまの 物流の悩みを引き出し、それを解決する提案活動等も行います。 佐川急便にとってセールスドライバーは、第一線で活躍する 重要なポジションで、大変やりがいのある仕事です。 【物流最大手だからこそ】 社会インフラを支える物流業界の最大手の1社として、 日本トップクラスの会社規模を誇る当社。 安定した収入だけでなく、ライフとキャリアの豊富なサポートが 1人1人の従業員を支え、長く働き続けられる。 あなたの経験・スキルを、ぜひ当社で発揮してみませんか? 自慢の福利厚生 社員とご家族がいつも笑顔でいられるような、自慢の福利厚生を 整えています。リフレッシュできる自社保養施設、休日を豊かに する様々な割引サービス、生活を支える各種保険や子育て支援の 手当など、働くあなたを全方位からサポート。大切な家族のイベ ントにも寄り添えるよう、様々な休暇制度をご用意しています。 幅広く挑戦できる環境 社内研修などを通じて、1人1人の従業員の成長をサポート! 将来的には現場のドライバーからマネジメント職などの管理職へ キャリアアップも可能です。また、グループ横断の公募制度にて 他職種へのキャリアチェンジも挑戦できる環境であるため、 1人1人が様々なキャリアプランを描くこともできます◎ チームで業務を取り組む チーム制で取り組むのが当社のスタイル。「1人で全てをやり遂 げなければならない」という状態にはせず、困ったことがあれば すぐに確認や相談ができるのもメリット。会社全体でお客様のた めにという考え方が浸透しているため、いかにお客様へ早く荷物 を届けるかを考え、助け合いながら業務を進めます。 勤務先案内 【住所】 東京都世田谷区用賀1-15-23 【アクセス】 東急田園都市線用賀駅 ・車3分・徒歩8分 【通勤手段】 ・マイカー通勤/×・バイク通勤/× ※面接時マイカー来社/○・バイク来社/○ |
求める人材 |
資格 ◆「普通自動車免許」以上をお持ちの方 ※AT限定可 ※取得後1年以上経過 ◆以下の経験などをお持ちの方を大歓迎! ・集配を伴う運転職経験1年以上お持ちの方 ・フォークリフトや運行管理者等の資格取得 ※未経験の方も歓迎します ※学歴不問 |
□20代・30代の転職応援!□未経験OK!PC基本操作でOK☆求職者の履歴書作成や面談調整をサポート♪マニュアル完備で安心★キャリア支援に関われるやりがいある事務!
勤務地 |
東京都世田谷区玉川 株式会社コンシェルテック_AnewS |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ \お任せする業務/ 未経験でも始めやすい!求職者サポートの裏方として活躍する事務のお仕事。 求職者の登録処理やデータ入力などの事務業務を行っていただきます。 \□□業務の詳細□□/ AnewSオフィス(求人ID:16715) CA(求人ID:14269) ――― 【経験ゼロから始める事務】 業務内容が全てマニュアル化されているため、未経験でも安心して始められます! ・書類作成・データ入力 求職者の情報を専用システムへ入力し、履歴書や職務経歴書の作成をサポート ・面談・日程調整 キャリアアドバイザーと求職者・企業の面談スケジュールを調整します ・求人情報の管理・更新 求人情報を定期的にチェックし、最新の情報に更新します ・簡単なリサーチ業務 業界の動向や企業情報を調べて取りまとめます 未経験OK! 事務デビューにもおすすめです。 マニュアル&フォーマットあるためスムーズに業務に入れる体制が整っています。 PCの基本操作ができればOK! 特別なスキルは不要です。 事務だけど、ただのサポートではない。求職者の未来を支える大切な役割です! |
求める人材 |
求める人材: \必須条件・資格/ 日本語が堪能な方 パソコン両手入力できる方 20代〜30代が中心となって活躍しています! ハローワークで求職中の方にもぜひ♪ |
【東証プライム上場/東急不動産HDグループ】■財務体質良好・景気に左右されず堅実に成長を続ける優良企業■マンション管理戸数80万戸超、ビル・施設管理件数1,500件超を運営。業界トップクラスの実績を誇る総合不動産管理会社です。
勤務地 |
九州・沖縄事業部(福岡県福岡市博多区) |
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想定年収 |
400万円〜680万円 |
仕事の概要 |
業界トップクラスの実績を誇る当社にて、当社が管理しているマンションの設備改修工事(給排水設備や消防… |
求める人材 |
【必須】建物設備施工管理経験(新築・改修不問)【歓迎資格】1級管工事施工管理技士、2級管工事施工管理… |
◆賞与年2回(3.5ヶ月)◆退職金制度◆長期休暇制度◆入社時に有給付与◆持ち株会制度など福利厚生が充実!
勤務地 |
東京都世田谷区中町 サービス付き高齢者住宅グランクレール世田谷中町(東急グループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ============================== グランクレール世田谷中町で働くポイント 【東急グループの手厚い福利厚生あり】 各種割引あり!手当や休日など待遇充実! ============================== 具体的なお仕事内容: 「グランクレール世田谷中町」にて、ご入居者にリハビリテーションを通じ、身体の機能回復や介護予防を推進する業務です。 <変更の範囲> 会社の定める業務 |
求める人材 |
求める人材: ・理学療法士、作業療法士 ・実務経験3年以上 ・60歳未満(定年のため) |
□20代・30代の転職応援!□公的業務×安定勤務!未経験歓迎♪年金や補助金関連の書類対応・入力事務★マニュアル完備で安心スタート◎PC基本操作でOK!
勤務地 |
東京都世田谷区玉川 株式会社コンシェルテック_AnewS |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ \お任せする業務/ 委託プロジェクトの正社員として、データ入力や事務業務を担当いただきます。 業務内容が全てマニュアル化されているため、未経験でも安心して始められます! \□□業務の詳細□□/ AnewSオフィス(求人ID:16715) ――― 【ゼロから始めるオフィスワーク】 ■年金関連の届書等の受付/届書等の入力 ・各種文書の作成等 ・電子申請に関する事務 ・電子(磁気)媒体に関する業務 ・OCR入力等 ・各種帳票の出力、裁断 ・発送準備 ・書類整理、編綴、保管Iその他付随業務 ■補助金申請データのチェック ・審査結果のデータ入力業務 ・申請書受理・開封、書類チェック・整理・ファイリング、PC入力、スキャン、付随する業務全般の業務 しっかりとしたマニュアルが用意されているので、未経験者でも安心してスタートできます! |
求める人材 |
求める人材: \必須条件・資格/ 日本語が堪能な方 パソコン両手入力できる方 20代〜30代が中心となって活躍しています! ハローワークで求職中の方にもぜひ♪ |
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【世田谷区】期間限定!無料で資格が取れる訪問介護の求人募集
勤務地 |
東京都世田谷区桜新町2-31-5 株式会社ソラスト |
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仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】 ・利用者様宅での生活援助(掃除、洗濯、薬の受取り) ・身体介護(食事、トイレ、移動介助) ・自立生活支援(一緒に家事等)、記録作成 ・資格取得の学習(東京都訪問介護採用応援事業) |
求める人材 |
資格 必須学歴:学歴不問 必須PCスキル:PCスキル不要 必須資格・応募条件:無資格OK 詳細:ホームヘルパー(訪問介護員)としての就業を希望する、フルタイム勤務が可能な方 ◎働きながら無料で資格が取れる「東京都訪問介護採用応援事業」対象求人 〜3名限定!無資格・未経験歓迎!〜 世田谷区の「訪問介護事業所 ソラスト世田谷」でフルタイム介護職員(ホームヘルパー)募集。 1日7〜8時間で週5日、しっかり稼ぎながら、無料で介護資格が取れるチャンス! [東京都訪問介護採用応援事業について] お仕事しながら、業務の一環として無料で初任者研修等の資格取得ができる制度。 ・講座受講中も給与、交通費を支給 ・最長6ヶ月間ですが、双方の合意により正社員として継続勤務も可能です ◇介護職員初任者研修とは 合格率ほぼ100%といわれる、介護職に必要な知識・技術を習得できる入門資格。 |
◆異業種からの転職者多数◆都内主要6エリアでガールズバーを展開中!売上インセンティブ支給!賞与あり(年2回)週休2日制!
勤務地 |
東京都世田谷区用賀4-12-6 テトラ用賀 B1F 株式会社Three nine |
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仕事の概要 |
仕事内容: ●給与● 月給 330,000円〜 ※体験入社/日給10,000円以上 [全額日払い] ------------------------- ●給料日● 月末締め/翌月25日支払い °□°□□°□□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□ □未経験でも月給33万円スタート□ ◎頑張り次第では、入社1年未満での昇給も可能です °□°□□°□□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□ □月給33万円以上 □月給100万円以上も可能 □週休2日制 □賞与(年2回) □売上インセンティブ有 □有給休暇取得OK □独立支援制度あり °□°□□°□□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□ □未経験大歓迎□ 当社の社員は全体の約7割が 未経験からのスタートです。 安心の教育制度と独自の昇格システムで 学歴・職歴を問わず20代・30代の 若い世代がメインに活躍しています。 =============================== □20代で年収1000万円も□ 20代で店長に昇格し 入社後数年で年収1000万円を 超える方も少なくありません! =============================== □客層抜群□ 全店、都心部の人気エリアに 店舗を構えているため ご来店されるのは 経営者の方や一流企業にお勤めの 紳士的な方達がメイン。 日常では中々知り合う機会の少ない方々も いらっしゃるので人脈作りにも最適な環境です。 ぜひ当店で交友関係を広げてみて下さい。 =============================== □売上インセンティブ支給(毎月)□ 店舗の月間売上に応じて 各個人に毎月インセンティブを支給。 お店のスタッフが一丸となって 目標達成に向けて日々頑張っています。 =============================== ●仕事内容● 最初は灰皿の交換・飲食物の提供など 簡単な業務からスタートします。 鳴れてきたら徐々に ホール業務全般をお任せしていき ゆくゆくはキャストさんの管理や イベントの企画等も お任せしていきたいと考えています。 =============================== □オシャレも楽しめる□ 清潔感があれば 髪型&髪色自由! ヒゲ/ネイル/ピアスもOK! 都会の洗練されたオシャレな空間で カッコ良く働いて下さい♪ =============================== ◎業界未経験者/過去の転職実績◎ 【飲食店からの転職事例】 ・居酒屋の店長 ・居酒屋のホールスタッフ ・居酒屋のキッチンスタッフ ・ラーメン屋の店長 ・ファミレスのホールスタッフ ・焼肉店のホールスタッフ ・焼鳥店の店長 ・イタリアンダイニングのホール ・カフェスタッフ ・バーテンダー ・bar経営 ・カラオケ店の正社員 ・ホスト =============================== ◎完全異業種からの転職事例◎ ・営業職 ・トラック運転手 ・ドライバー ・引っ越し ・不動産業 ・建設業 ・建築業 ・製造業 ・運輸業 ・鉱業 ・農林水産業 |
求める人材 |
求める人材: 18歳以上(深夜業務を含む為) ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ◆フリーター歓迎 ◆新卒歓迎 ◆第二新卒歓迎 =============================== □入社時期は応相談□ 現在他社にお勤めの方は 入社時期について相談に応じます。 =============================== □経験者の方は優遇□ ・キャバクラ ・クラブ ・ラウンジ ・ガールズバー ・スナック ・バー(bar) ・コンカフェ ・メイド喫茶など ナイトワーク業界での 勤務経験をお持ちの方は優遇します。 |
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子どもが好き!という気持ちを活かして、さらに子育て支援・保育に対する知識を深めていきませんか?
勤務地 |
東京都世田谷区玉川台東京都世田谷区玉川台1丁目1-1 ten kids 玉川台園 |
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仕事の概要 |
仕事内容 定員26名の企業主導型保育園での子育て支援員としてのお仕事です。 「子育て支援員研修修了証」必須(地域保育コース)ですが、実務経験不要です。 主に保育士の先生方のサポート業務(保育補助)が中心となります。 お散歩に行ったり、お昼寝をしたり、おやつを食べたり… 子どもたちが1日を安全ですこやかに過ごせるよう支援するのが私たちの仕事です。 保育士の先生たちがと一緒に働くことになるので、いずれは保育士免許を取りたい!という方にとってもたくさんの学びがあるはずです! 一つ一つの行事にも丁寧に意味を持たせることで、無理なく行事運営をするようにしています。 そうすることで持ち帰りの工作仕事等もありません。 当園ではできる限り、正社員が6割〜7割の割合で配属されるよう調整しています。 正社員の先生が多いほど、希望休やシフト調整がしやすく、一人ひとりが無理のないシフトで勤務できるようになります。 さらには基準配置よりも+1名になるようシフトの調整をしています。 ゆったりと落ち着いた気持ちで先生たちが保育にあたれるように心がけています。 社員の子育ても積極的に応援しているのも、当園の特徴です。 産休育休が取得しやすく、無事出産しお休みを取ったあとは、子連れ出勤で復職する社員が大多数です! 社員の皆さんのお子様の保育料は会社が負担いたします。 【業務の変更範囲】 特になし 【勤務地の変更範囲】 希望を確認の上、系列園への勤務先変更可 |
求める人材 |
経験・資格 ●未経験者歓迎 ●子育て支援員の資格をお持ちの方 |
<安定の東急グループ>未経験OK◎/完全週休2日/資格取得支援あり/社宅・借上寮あり
勤務地 |
東京都世田谷区用賀39 東急バス 瀬田営業所 (用賀駅) |
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給与例 |
給与例 【初年度想定年収】 390万円〜450万円 【キャリアチェンジを応援!未経験からの年収イメージ】 未経験・単身者:年収360万円(基本給+手当+賞与) 経験者・家族持ち:年収450万円以上(基本給+手当+賞与) 夜勤・残業込み:年収500万円以上も可能 |
仕事の概要 |
仕事内容 【東急グループならではの充実した福利厚生が魅力】 具体的には... ・独身寮/世帯用社宅 ・入社時転居支度金制度(規定あり) ・東急共済組合(医療給付金、各種給付金等) ・長期休暇OK ・賞与年5ヶ月程度 ・年間休日120日以上 ...などなど。 整備の資格が無くても、仕事をしながら 整備士の資格を取ることが可能です。(2級3級) 整備以外にも危険物取扱や外部技能講習など 作業に必要な資格を取得することができます。 様々な取得支援があるのであなたのキャリアを どんどん広げることができます! 【自社バスの整備なので納期に追われることなく仕事ができます】 東急バスは自社保有車の整備を行う自家整備です。 定期的な整備、修理を行いますので、 突発的な残業はほとんどなく、安心して働くことが可能です。 部品やタイヤなど消耗品の交換も定期的に行い、 日常整備もしっかり実施しているので、 時間に余裕をもって完成度の高い整備ができるのが特徴です。 また会社、職場レクレーションも活発に開催しています! ファミリーフェスティバル、歩こう会、スポーツ大会と 大勢の社員が参加して楽しんでいます。 休暇も取得しやすくプライベートの趣味も満喫できますよ。 【修理はチーム制で行います】 バスの車検・定期点検・修理などをチームで担当します。 一般路線バス以外にも、営業所によっては 小型のバスから大型観光バス、連接バス、 EVバス等様々なバスの整備を行います。 入社後は半年かけて丁寧に指導。 誰かの作業が遅れたら手伝ったり、 周りに相談できたり協力し合いながら働けます。 また自動車整備士資格、大型免許の資格も取得可能です。 取得費用は会社が全額貸与!※勤続5年で返済義務を免除 【社員インタビュー】 整備士:U さん(中途入社9年目) 前職では夜に子どもの寝顔を見て、朝子どもが私の寝顔を見るといった生活でした。 今は残業も少なく、子どもと一緒にご飯を食べること、お風呂に入ることもできます。 家族と過ごす時間はかなり増え、仕事もプライベートも充実させることができました! |
求める人材 |
資格 ◆未経験OK・第二新卒歓迎・学歴不問! 整備経験が無くても仕事をしながら3級整備士を取得し、 その後2級整備士を取って活躍している方もいます。 ◆遠方の方も歓迎! 〈応募条件〉 普通自動車運転免許(AT限定可)取得後3年以上経過している方 ※大型一種免許を取得するため:大型一種免許について、整備を終了した車両を回送して異常が無いか確認するために必要です。 (教習所での大型一種免許取得費用全額支給(規定有り) 〈歓迎する資格〉※必須ではありません ◇自動車整備士3級または2級の資格 ◇大型一種免許 ◇危険物取扱者乙4種 \こんな方にぴったり!/ ■バスが好きな方 ■バイク・車いじりが好きな方 自動車整備経験者でも大型はやりがいがあり、 特にバスは特殊装置が多いので技術向上が図れます。 資格を取得することで昇格にも繋がります! |
◆賞与年2回(3.5ヶ月)◆退職金制度◆長期休暇制度◆入社時に有給付与◆持ち株会制度など福利厚生が充実!
勤務地 |
東京都世田谷区中町 サービス付き高齢者住宅グランクレール世田谷中町(東急グループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ============================== グランクレール世田谷中町で働くポイント 【東急グループの手厚い福利厚生あり】 各種割引あり!手当や休日など待遇充実! ============================== サービス付き高齢者住宅「グランクレール世田谷中町」でのご入居者の看護業務をご担当いただきます。 <変更の範囲> 会社の定める業務 |
求める人材 |
求める人材: ・60歳未満(定年のため) ・正看護師 ・実務経験5年以上 |
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【「用賀駅」徒歩5分】契約社員デビュー応援!イチから調理スキルが学べます!
勤務地 |
東京都世田谷区用賀21-1 オーケー 新用賀店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 お仕事内容 お弁当や丼もの、揚げ物、寿司などの 品出しや商品のパック詰め、 簡単な調理を担当していただきます。 調理の基礎を学びたい方には ぴったりの環境ですし、 作業は全てマニュアルが完備されていて 安心して業務に取り組めます。 スキルアップを目指して 未経験から経験者まで 幅広い方が活躍できる場所です! オーケーの魅力♪ <業界大手スーパーだから安心> 異業種からの転職者も活躍中! 不況に左右されにくい業界なので コロナ禍でもシフト削減はありませんでした! いつでも安心して勤務ができます。 <店舗間異動はありません> 地元で長く働くことができます! 正社員登用のチャンスもあり 頑張りはきちんと評価される環境です。 新用賀店へのアクセス詳細♪ ◎用賀駅中央改札より右(北口)へ曲がります。 ◎地上へ出て斜め左に。 ◎ココカラファインさんが角に見えたら左へ。 ◎直進すると△の石が見える為、右へ直進で到着 ★自転車で通勤中の方も多数★ 各エリアからの所要時間目安 ・用賀駅2分 ・桜新町駅5分 ・二子玉川駅9分 ・上野毛駅10分 千歳船橋駅からも通勤者多数! |
求める人材 |
資格 ・業界未経験大歓迎! ・経験、資格、年齢、学歴、性別不問 ・お仕事のブランクがある方も大歓迎 ・若手からミドル・シニア世代まで 幅広い世代がイキイキと活躍中! 向上心を持って働ける方、 長期勤務できる方をお待ちしています。 どうしたら効率よく運営できるかなど 皆でお店を作っていきましょう! |
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