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【出版文化社】を含む求人・転職情報
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木造の設計経験者歓迎／◇発注者側から自社組成／アトリエ＆組織設計体制の安定性
勤務地
東京都中央区日本橋1-8スターツ日本橋ビル 3F スターツCAM株式会社 仕事の概要
仕事内容 仕事内容について 【業務内容】 意匠設計業務を担当いただきます。 ＜案件＞ 民間の有効活用型集合住宅を中心に、賃貸住宅や戸建住宅・テナントビル・高齢者福祉施設・駅前再開発事業など、 自ら事業組成を行い、川上から川下までの建築を行っています。 木造～ＲＣ造、 低層から超高層・再開発など様々です。 【組織（アトリエ事務所・組織設計事務所を複合した組織体制）・設計サポート体制について】 事業主・建築後の運営が当社グループ会社のため、施工時期（着工・竣工）の平準化が可能です。 それにより、案件を集中させることがなくなり、適正な設計期間、工期と利益での安定した受注のもと、 休日取得や残業削減が可能となっています。 １プロジェクト１担当ですが、小設計事務所体制で複数のチームを置き、 設計室長による配置コントロールで担当物件量を調整。 その他同事務所内に所属するCAD・BIMチームや、企画チーム、設備設計、構造設計、コスト管理チームによる案件サポート、 BIM活用など、社員一人ひとりの負担を軽減する体制を組織全体でしっかりと整えています。 アピールポイント 【魅力】 １）業界に先駆けBIMを導入 ２）免震建築トップシェア／有効活用建築・関東エリアトップクラス 【特徴】 ≪ ◇国内外で91社以上／スターツグループの安定基盤／従業員数9,000人超 ≫ スターツグループは、土地活用、不動産仲介・管理を中心としたストック型収益積層ビジネスをはじめ、 金融、ホテル、出版、高齢者支援・保育なども手掛ける「総合生活文化企業」です。 ≪ ◇スターツCAMについて／免震において特許取得 ≫ 土地活用と資産運用のコンサルティングを専門とする建設会社です。 免震建物累計受注棟数580棟、免震賃貸建物供給棟数は首都圏でNO.1を誇ります。 土地活用において、免震の提案が出来る会社は少なく、現在は大規模開発から戸建て住宅まで、 一般的な中小規模の建造物でも免震が採用されるようになりました。 求める人材
資格 建築物の設計経験をお持ちの方（木造・Rc造等アセットを問いません。） -
世界一のオープンアクセス出版社
勤務地
東京都中央区日本橋馬喰町1-5-12 CIRCLES日本橋馬喰町2階 MDPI Japan合同会社 仕事の概要
仕事内容: 世界最大級のオープンアクセス出版社における日本支社の成長を牽引するリーダーを求めています。 1996年創業、スイス本社の国際的な出版社にて、Admin Managerとして組織運営の中核を担いませんか？英語力を活かし、日本支社の発展を促進する即戦力を募集しております。 【主な職務内容】 日本支社の管理部門を統括し、組織運営を円滑に推進 総務、経理、人事など多岐にわたる管理業務 税理士、社労士、行政書士等の専門家との協働 スイス本社との円滑なコミュニケーション及びレポート作成 日本の法規制に関する説明 多様性を尊重し、働きやすい職場環境を構築 グローバルな環境下での社員サポート チームの生産性向上及び働き方の改善 世界各地の支社との調和をもって、働きやすい職場環境を作り上げる 本社と連携し、日本支社の成長を加速 グローバルなビジネス文化の理解と実践 組織全体の効率化と最適化 グローバルプラットフォームツールを用いた業務の効率化推進 求める人材
求める人材: 【必須】 総務、経理、人事等の分野での経験者 2年以上の管理職経験を有する方 リーダーシップ能力及びコミュニケーションスキルを持つ方 上級レベルの英語力（本社との円滑なコミュニケーションが可能なレベル） 新しいITツール等に積極的に対応できる方 -
世界一のオープンアクセス出版社
勤務地
東京都中央区日本橋馬喰町1-5-12 CIRCLES日本橋馬喰町2階 MDPI Japan合同会社 仕事の概要
仕事内容: 世界最大級のオープンアクセス出版社における日本支社の成長をサポートするスタッフを求めています。 1996年創業、スイス本社の国際的な出版社にて、人事総務管理スタッフ(Admin specialist）として、英語力を活かし、日本支社の発展を促進する即戦力を募集しております。 【主な職務内容】 日本支社の管理部門を統括し、組織運営を円滑に推進 総務、経理、人事など多岐にわたる管理業務 税理士、社労士、行政書士等の専門家との協働 スイス本社との円滑なコミュニケーション及びレポート作成 日本の法規制に関する説明 多様性を尊重し、働きやすい職場環境を構築 グローバルな環境下での社員サポート チームの生産性向上及び働き方の改善 世界各地の支社との調和をもって、働きやすい職場環境を作り上げる 本社と連携し、日本支社の成長を加速 グローバルなビジネス文化の理解と実践 組織全体の効率化と最適化 グローバルプラットフォームツールを用いた業務の効率化推進 求める人材
求める人材: 【必須】 総務、経理、人事等の分野での経験者 2年以上の管理職経験を有する方 コミュニケーションスキルを持つ方 上級レベルの英語力（本社との円滑なコミュニケーションが可能なレベル） 新しいITツール等に積極的に対応できる方 -
週休2日制／未経験歓迎／世界中の学生をサポート！
勤務地
東京都新宿区西新宿8-11-10星野ビル1F 日本東京国際学院 仕事の概要
仕事内容 世界30数か国以上の学生が集まる 国際色豊かな日本語学校です！ ＼＼この仕事のポイント／／ ―――――――――――――――――――― □グローバルな環境で働ける □教える喜びを実感できる □学生の成長を間近で見られる □自身の指導力も向上できる □具体的な仕事内容 ―――――――――――――――――――― ＜授業について＞ ◆初級から上級まで、様々なレベルのクラスを担当 ◆学生一人一人の「なりたい」に寄り添った授業展開 ◆効率的な日本語習得をサポート ＜授業以外の業務＞ ◆翌日担当講師への引継ぎ業務 ◆学生の進学指導サポート ◆学校イベントの企画・運営（和菓子作り、座禅体験など） ◆クラス運営や学内の各種業務 □この仕事のやりがい ―――――――――――――――――――― ・「わかった！」と言ってもらえた瞬間 ・卒業生が進学・就職し、成長を感じられること ・卒業後に来校してくれるなど、深い関係を築けること □学校の特徴 ―――――――――――――――――――― 中央出版株式会社が運営する 日本語学校として、 「なりたい自分になれる、 なりたい自分が見つかる日本語学校」を コンセプトに、世界中から集まる学生の 夢の実現をサポートしています。 講師陣は「何ができるか」 「効率よく日本語を身につけるには どうすればいいか」を 日々考えながら授業を行っています。 ＜充実した講師陣＞ 経験豊富な講師と新人講師が 互いに切磋琢磨し、より良い授業を 目指して日々研鑽を重ねています。 講師同士で意見を出し合い、 授業の質を高めています。 ＜国際色豊かな環境＞ ◆世界30か国以上の留学生が在籍 ◆幅広い年齢層の学生が学んでいます ◆進学希望者が多数在籍 ＜アットホームな雰囲気＞ ◆学生との心理的距離が近く、信頼関係を築ける ◆イベントや授業を通じて深い関係を構築 ＼＼こんな方にオススメ／／ ―――――――――――――――――――― ◎教えることが好きな方 ◎異文化交流に興味がある方 ◎学生の成長をサポートしたい方 ◎チームで協力して働ける方 学生一人一人の目標達成をサポートし、 日本での夢の実現に向けて共に歩んでいける 充実感とやりがいのある仕事です。 □研修・教育制度 ―――――――――――――――――――― ・入社後約1か月間の研修あり（授業見学、教科書の使い方、授業実施トレーニング） ・OJT指導の充実（先輩講師が丁寧に指導） ・毎月の講師ミーティング（情報共有、授業のブラッシュアップ） 求める人材
求めている人材 ★ 未経験大歓迎！ ★ 教員免許は不要！ □必須条件 ―――――――――――――――――――― 以下のいずれかに該当する方 イ 大学（短期大学を除く。以下この号において同じ。）又は大学院において日本語教育に関する教育課程を履修して所定の単位を修得し、かつ、当該大学を卒業し又は当該大学院の課程を修了した者 ロ 大学又は大学院において日本語教育に関する科目の単位を２６単位以上修得し、かつ、当該大学を卒業し又は当該大学院の課程を修了した者 ハ 令和６年３月３１日までに公益財団法人日本国際教育支援協会が実施する日本語教育能力検定試験に合格した者 ニ 学士の学位を有し、かつ、日本語教育に関する研修であって適当と認められるものを４２０単位時間以上受講し、これを修了した者 ホ 日本語教育機関認定法に基づき、登録日本語教員の登録を受けた者 へ その他イからホまでに掲げる者と同等以上の能力があると認められる者 □こんな方を歓迎します！ ―――――――――――――――――――― ◎教育に携わることに情熱をお持ちの方 ◎コミュニケーション力を活かしたい方 ◎新しい環境でチャレンジしたい方 ◎真摯に学習者と向き合える方 ＼＼先輩社員インタビュー／／ ―――――――――――――――――――― Q. 転職のきっかけは？ 以前から知り合いだった先輩から「元気で楽しい職場の雰囲気、外国人と交流できる楽しさ」を教えてもらい、もっと世界とつながる仕事をしたいと思い転職しました。また、自身も留学経験があり、その時に大変さや心細さを感じたので、今度は受け入れる側としてサポートしたいと考えました。 Q. やりがいを感じる瞬間は？ 授業中に学生が「わかりました！」と言ってくれた時や、卒業後に「この学校で学んでよかった」と言ってもらえた時が一番やりがいを感じます。 Q. 職場の雰囲気は？ スタッフ同士のコミュニケーションが活発で、経験者から授業内容のアイデアをもらったり、工夫を共有したりしています。海外経験があるスタッフも多く、楽しい職場です。 Q. これから入社する方へメッセージ 最初は仕事に慣れるのが大変かもしれませんが、先輩がしっかりサポートするので安心してください。学生と一緒に成長していく気持ちで、楽しく働きましょう！ -
＼未経験から番組制作に携わるチャンス！／福利厚生充実・土日祝休み・年間休日120日！
勤務地
〒843-0023佐賀県武雄市〒843-0023 佐賀県武雄市武雄町昭和360 株式会社ケーブルワン 仕事の概要
■仕事内容 「人前にでることが本当はすきだ」 「興味のあることにチャレンジしたい！」 「未経験だったとしても、やりたいことを諦めたくない」 そんな思いで転職活動をされているあなたとの出会いを心待ちにしておりました。 お仕事選びは人生の中で大きな決断だと思います。 そんな重要な活動中に本求人をみつけていただきありがとうございます！ 本求人を読んで、少しでも興味を持っていただけたら、ぜひ応募画面へお進みください。 当社には、未経験の方でも挑戦できる環境を整えています。 「レポーターになりたい」という夢を叶えた先輩が、成長しながら活躍中です。 （最近入社した社員の声も下に載せております） 実際にお会いしたときの会話を通して、あなたの探しているお仕事像にマッチしていたらぜひ一緒に働きましょう！ 【仕事内容】 地域の魅力を発信するケーブルテレビ局で、以下の業務を担当させていただきます。 【具体的には】 ・自社制作番組の企画立案 ・取材業務：現場のロケハンや情報収集の調査、ヒアリング ・映像撮影 ・編集業務：映像・音声・テロップ ・アナウンス、MC業務：武雄市や杵島郡の地域情報、防災情報などニュース番組、情報番組 ・リポーター業務：地域イベントでのインタビューやリポート ※希望や適性を見て少しずつ業務をお願いしていきます。 ■仕事の流れ ■未経験でも安心！充実の研修制度あり ・アナウンス研修 ・現場研修 ・編集や撮影の機材知識や操作など 当社では、放送業務に幅広く携わりますので 多岐に渡る業務知識やノウハウを習得していただきます。 1つの番組がどんな流れで、どんなメンバーによってつくられていくのかを 知ることから始めましょう！現場デビュー日は、早々に訪れますよ！ ■正社員への登用実績多数 今回は契約社員採用ですが、ご希望の方は正社員を目指していただくことも可能です。 土日祝休み、年間休日120日、各種手当多数と福利厚生が充実しているため、 子育て世代や中高年の方も安心して長く働ける環境が整っています。 ■仕事の特徴 未経験・初心者OK 資格不問 求める人材
■求める人物像・資格 【応募資格】 ・高卒以上 ・第2新卒も歓迎 ・経験不問、資格不問 【こんな方は歓迎します】 ・長期勤務をご希望の方 ・好奇心旺盛な方 ・人と接することが好きな方 ・文章を書くのが好きな方 ・オールラウンドな業務スキルを磨きたい方 ・地域にとって必要な情報発信、妥協しない番組作りができる方 【こんな方が活躍中】 ・20代、30代男女問わず活躍中です ・子育てと両立しながらも活躍いただけます ・前職は建設業、医療介護業など、実務未経験入社の方も多数おり、異業種からでも活躍できます 【こんな考えを持った方がご入社しています】 ・一生モノのスキルを身につけたい方 ・初めての転職活動を応援してくれたのが、この会社だった ・地元へUターンしてきた ・デスクの上に毎日貰い物のお米や野菜があり そういった地域ぐるみのお付き合いを心地よいと感じている ・5年後、10年後になりたい自分を目指して頑張りたい方 ・新しいことやチャレンジすることを、結構楽しいと思える方 -
有名料理雑誌の企画編集◆月残業10h程度◆年休120日
勤務地
東京都中央区日本橋蛎殻町一丁目5番6号 盛田株式会社 東京本社 仕事の概要
仕事内容 発行部数６万部、Instagramフォロワー2.3万人、YouTubeチャンネル登録者数21.7万人の注目度の高いグルメ雑誌『料理王国』 数多くある料理雑誌の中で、最も高いレベルの情報を提供できるよう毎号数多くの特集や企画を組んでいます。 本誌に掲載する情報はフードテックやSDGｓ、独立開業などのビジネス的観点や、こだわりや高いレベルの料理を提供する店舗に関する情報や、実用的な有名シェフ考案のレシピ紹介、食に関する文化や歴史など多種に渡ります。 購読頂いている、読者の皆様の食への興味や探求心に応えるべく、日々コンテンツの制作に取り組んでいます。 今回は、そんな『料理王国』の制作に取り組んで頂けるメンバーを増員募集致します。 ＜仕事内容＞ 料理雑誌『料理王国』に関する ・企画立案 ・取材 ・原稿執筆 ・編集 【具体的には】 料理人や食の専門家へのインタビューや、レストランや食材に関する取材・試食のレポート作成 デジタルコンテンツの企画や制作、SNSでの情報発信などを行って頂きます。 【経験やスキルをフルに活かして活躍】 これまでに培ってこられた出版社や雑誌社、デジタルコンテンツの企画・制作の経験を活かし、クリ エイティブな発想力と企画力を発揮できる環境です。 注目度の高い専門誌ですので、あなたの企画発信する情報で多くの影響を与える事ができる点も、こ のお仕事の魅力のひとつです。 【食に関する興味・探求心を活かせる】 有名レストランやシェフ、専門家の方々から直接お話を聞く機会に溢れています。 インタビューだけでなく、実際に料理や食材を試食する機会なども豊富なので、食への興味や探求心 を強くお持ちの方なら必ずやりがいを感じて頂ける環境が整っています。 求める人材
求めている人材 【必須要件】 出版社または雑誌社での編集業務のご経験３年以上 【歓迎要件】 デジタルコンテンツの企画・制作のご経験 ＜求める人物像＞ ◎食に関する興味をお持ちの方 ◎取材などのコミュニケーションが好きな方 ◎デジタルメディアへの興味関心をお持ちの方 -
□豊富な経験と部門を牽引するマネジメント力に期待！
勤務地
東京都渋谷区代々木2-15-8 株式会社ホビージャパン 本社 給与例
給与例 【年収例】 ・780万円／40歳 編集長（月給45万円ほか） 仕事の概要
仕事内容 ◆当社で扱うコミカライズをはじめとした漫画作品の企画・編集・制作業務、また力量に応じて監督業務をお任せします。 □さまざまなジャンルに幅広く携われるため、制作現場を体験しながら多様なクリエイティブの仕事にチャレンジできます♪ □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣□ □企画編集に楽しんで取り組める □完全週休2日制（土日） □年間休日120日以上 □自社ビル勤務／駅チカで楽々♪ □＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ □━━━━━□ 仕事の詳細 □━ｖ━━━□ □編集 □コミック事業の拡大による募集 □所属部署：ノベル・コミック事業部 ┗コミックファイア編集部 ＜仕事の基本的な流れ＞ ～下記業務の部門推進とメンバーマネジメント全般～ ・企画・方針立案 ・漫画連載・単行本制作業務全般 その他付随する編集・監督業務 □━━━━━━━━━━━□ このポジションについて □━ｖ━━━━━━━━━□ この仕事の魅力は漫画という文化を自分の手によって広め、国内外問わず読者を楽しませているという実感を得られることです。 変化する市場に対応するのは難しい反面、自分の手がけた作品が広まる感覚は、何物にも替えがたいものだと思います。 漫画の企画・編集経験を持ち、何より編集部業務を楽しんで取り組める方、ぜひお待ちしております。 私たちと一緒に、漫画文化を盛り上げていきましょう!! □━━━━□ 募集背景 □━ｖ━━□ 1965年に東京・代々木の地にミニカーショップを開店して以来、「ホビーを求め、ホビーを愛する人々に世界のホビーを紹介したい。」をモットーに、【店舗】のみならず【出版】【ホビー商材】【アナログゲームの開発・販売】【キャラクターグッズの開発】など多種多様な商品を企画・販売する『総合ホビー企業』へと成長を遂げました。 今回募集するのは、ライトノベルのコミカライズにおける部門の編集長候補になります。 創業50年を超え、ホビー専門出版社の老舗として確かな信頼と実績を築いてまいりましたが、そのことにあぐらをかくことなく、これからも今まで以上に成長し続けるべく、体制強化のための募集です。 求める人材
求めている人材 □編集業界での経験 □マネジメント経験 ＜こんな方を歓迎します＞ □読者視点に立った企画・編集の仕事に挑戦してみたい方 □書籍編集に対して楽しんで取り組める方 □常にアンテナを張り、情報を収集できる方 □既成概念に捉われず、柔軟な発想ができる方 □市場を冷静に見つめることのできる方 -
◎完全週休2日制(土日祝）◎第二新卒歓迎
勤務地
愛媛県松山市湊町7丁目3番地5 株式会社エス・ピー・シー(本社:松山市) 仕事の概要
仕事内容 未経験OK！企業の“採用のお手伝い”をする仕事です！ 「人が採れない…」と困っている企業に、求人広告やパンフレット制作・動画制作などをご提案するお仕事です！ 営業先は愛媛県内の会社がメインです◎ 【仕事内容】 ・企業に訪問して、採用の悩みをヒアリング ・求人サービスや、販促物制作などをご提案 ・受注後は、制作のスケジュール調整などもお任せ！ 【入社後の流れ】 ■～1カ月目：商材の勉強、営業マナーの習得 ■ ～2カ月目：先輩に同行し、提案の流れを学ぶ ■ ～3カ月目：ロープレを経て、営業デビュー！ ※もちろん、その後も先輩がしっかりフォローします。 【営業スタッフTさんの1日の流れ(一例)】 9:00 朝礼・営業準備 10:30 企業訪問・商談（工業用品の商社） 12:00 ランチ休憩 13:30 企業訪問・取材（機械メーカー） 15:30 オンライン・求人原稿について打ち合わせ（不動産会社） 16:00 帰社・見積書作成、事務連絡 18:00 報告書作成・退社 ・1日の訪問は平均で2～3件ほど。社用車で移動します。 ・先輩と一緒にスタートするので安心◎ ★営業や採用の知識、パンフレットや動画制作の知識もゼロでOK！ 入社後にイチから教えます(^^) 【エス・ピー・シーってどんな会社？】 1975年創業、今年で50周年。出版から始まり、求人広告や採用広報、観光プロモーション、地域創生など幅広い領域で情報発信を続けてきました。 「クリエイティブのチカラで地域を変える」ことを掲げ、地元愛媛の企業・行政・人を支える総合情報サービス企業です。 求める人材
求めている人材 【必須】 ・大卒以上 ・普通自動車運転免許（AT限可） ・30歳未満の方（キャリアの形成を図るため） 【歓迎】 ・第二新卒で転職活動をされている方 ＜ 未経験の方も歓迎！＞ 面接ではざっくばらんにお話できればと思いますので、まずはお気軽にご応募ください！ 年齢の条件と理由：あり（※例外事由3号のイ 30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
京都で働く｜長期休暇年3回でプライベート充実｜未経験OK
勤務地
京都府京都市西京区牛ケ瀬新田泓町6 藤原製本株式会社 給与例
給与例 【年収例】 490万円／製造／課長／入社7年（月給36万円＋賞与） 450万円／製造／入社6年（月給33万円＋賞与） 400万円／製造オペレーター／入社3年（月給28万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 ╋━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╋ ┃ 本づくりのやりがいと働きやすさを手にする ┃ ╋━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╋ □転勤なし！京都でずっと働ける！ □長期連休年3回でプライベート充実！ □取り扱いの7割が教育関連図書で需要安定 □製本業界で地域NO.1！業績好調！ □オリジナル商品を持つメーカー □年間休日１０１日 ∟お休み少ない！ と感じられると思いますが 毎年増やし改善しております◎ 【仕事内容】 教育関連図書や オリジナル商品（御朱印長・ノート） の製造 ＜具体的には＞ 本を作るための製本業務 印刷～折り～製本までを担当します。 印刷した紙を折り、 それを束ねて製本する、 機械オペレータ・ライン作業者として 一つひとつの工程を丁寧に注意深く 且つ効率的に進めてください。 そして、 モノづくりに必要な技術を 身に付けてください。 ※工場内での製造業務 ◆本づくりの匠”を目指してあなたがつくるキャリア ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ チームリーダーのもとで 日々のコーチングを 受けながら技術的スキルを磨き、 同時にプロジェクト等で 他部署の社員との関わりを通して、 リーダーシップを 身につけていくことができます。 キャリアアップしていく中で、 あなた自身がどうなりたいか 選ぶことができ、 それに沿った育成プランや職務を 経験していくことができます。 ◆老舗企業との取引多数 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 各方面でのクオリティの高さを 評価していただき 老舗出版社や大手メーカーから 多くの取引をいただいています。 ◆教育関連書籍を扱う安定性 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社で扱う本の7割は教育関連図書。 多くの子どもたちが 当社の手掛けた教科書で学んでいます。 タブレットの導入などデジタル化の イメージがありますが 教育関連図書の発行部数は増加しています。 デジタル化が進んでも 繰り返し書き込んだりしながら学べる 紙媒体はずっと教育の現場に 必要とされ続けます。 ◆オリジナル商品も手掛けています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 御朱印帳やノート、手帳など これまで培った技術をもとに オリジナル商品の開発にも力を入れています。 京都文化博物館にアンテナショップをもち、 お客様からいただく生の声を 次の商品づくりに活かしています。 ◆設備投資にも力を入れています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今年、世界に1台しかない 防犯タグを貼付できる機械を導入しました！ 他にも、オリジナル商品の御朱印帳も 将来的には自動化も検討しています。 生産性をあげたり 働きやすい環境をつくるための 努力を続けています！ 求める人材
求めている人材 ●高卒以上 ●モノづくりに興味がある方 ●20～30代の男女活躍中！ 未経験ＯＫ・人柄重視の採用！ 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ＜このような方を待っています＞ ◎安定した会社でじっくり長く頑張りたい方 ◎真面目にコツコツ積み重ねる仕事をしたい方 ▽現在活躍中のメンバーの経験▽ 工場勤務経験や電気工事などの 現場作業経験 ▽現在活躍中のメンバーの経験▽ 製造業・印刷業などのオペレーター職 -
年間休日123日／完休2日／土日祝休／残業月平均20時間以内
勤務地
東京都北区浮間5-15-14 株式会社ピーアンドディーヒロサワ 給与例
給与例 年収 450万円（40代/入社2年/中途入社） 仕事の概要
仕事内容 □年間休日123日×完全週休2日＋有給休暇 □土日祝休みで残業は月平均20時間以下！ □賞与年2回有！頑張りは昇給・賞与で還元 □各種手当や退職金など安心の福利厚生 □営業職は40代が中心の5名体制で運営☆ □営業経験（業界不問）を活かして働く！ □コミュニケーション能力を活かせる仕事 □ハローワークで仕事をお探し中の方も！ □創業60年を迎えてもなお成長中の企業です □2,000社を超える企業様と取引実績あり □□□――□□□――□□□――□□□――□□□―― □□ 新しいスタッフを大募集 □□ 梱包から発送までをワンストップで 手掛け様々な形の発送物、印刷物に 対応できる応用力を強みに業績も好調！ 創業60年の節目を迎え、 更なる拡販に向けて営業職を募集します。 あなたの人柄が「P&Dヒロサワ」です！ 経験以上に人間性を重視しています。 それは私たちの仕事が「人と人との 関係性」に基づいているから。 長きにわたり培われたノウハウを通じて、 お客様に信頼いただける人間性と コミュニケーション力を重視しています。 新しい仕事を始めるなら、 当社で新しいスタートを切りませんか。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《 仕事内容 》 あなたには不動産仲介業者さま向けの 広告営業をメインにお任せします。 【具体的には…】 不動産広告を中心にダイレクトメールの デザイン制作・印刷から折り加工、 あて名印字、発送までワンストップの サービスを行っています。 豊富な経験を持つデザイナー職も複数在籍、 自社オンデマンド機を導入するなど、 これからも成長し続ける主力事業です。 実は、不動産広告事業は現社長が 新たに始めた事業なんです。 先代社長に事業立ち上げのチャレンジを後押し されたことをきっかけに実績を積み上げ、結果と して主力事業にまで成長しました。 その功績が認められ、わずか入社5年で社長に就任。 現在に至っています。 既存の事業に捉われない柔軟な発想と 行動力があってこその結果でした! このように当社ではやりたいことに積極的に チャレンジする姿勢と頑張りに関しては 正当に評価し、昇給や賞与などで還元する 文化があります。 もしかしたらあなたが次の社長候補かも?! まずはチャレンジしてみませんか？ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《入社後の流れ…》 もしご縁があってご入社いただいたら、 当社のサービスを自社の作業現場で見学して いただき基礎知識を学ぶことからスタート！ 最初は既存のお取引様への訪問による 案件の掘り起こしなど先輩たちの仕事に同行して 一緒に学んでいきましょう。 自然と業界のこともわかってくるはずです。 その後は、実際に新規開拓営業をお任せして いきます。 営業活動を行っていく中でお取引いただいた お客様からの紹介やそのお客様が「もっと大きな 広告を打ちたい」からと大きな案件をお任せいただく ことも。 それは「人と人との関係性」があるからこそ! もちろん未経験の方でも1年かけて独り立ち できるようにサポートしていきます。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □希望や適性次第で別事業へ挑戦もOK □ 当社ではチャレンジする姿勢と頑張りに 関しては正当に評価し、昇給や賞与などで 還元する文化があります。 あなたの希望や適性次第になりますが、 不動産広告事業のほか、創業期から続けている 梱包・発送事業にも携わることが可能です。 ■発送のコストを削減したい ■発送の管理を一元化したい ■独自のパンフレットを作成したい ■定期発信するDM管理をお願いしたい など「発送の効率化」「コストの削減」は、 多くの企業が意識していない部分であり、 頭を悩ませている問題でもあります。 手作業が多い分、大手ではできない 細かな作業や気配りで小ロット多品種に 対応できるところが強みの一つです。 官公庁をはじめ、大手出版会社・ 印刷会社、広告代理店など多くの お客様から信頼を得ているサービスのため、 提案のし易い環境です。 ここまで読んでくださったあなたも興味を 持ってくださったことでしょう。 ぜひあなたもチャレンジしてみませんか! □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 求める人材
求めている人材 ＜必須＞ ◎高卒以上・人柄重視の採用！ ◎要普通自動車運転免許（AT可） ◎基本的なPC操作（Word、Excel） ◎学歴不問、未経験、第二新卒歓迎 ＜歓迎＞ ◎正社員を目指している方 ◎現在ハローワークで求職中の方 ◎Uターン・Iターンを考えている方 ◎営業経験者（業界/商材不問） ◎印刷・出版・広告・不動産業界経験者 ◎新規開拓営業経験者 ＜人物像＞ ◎チャレンジ精神で「まずはやってみよう」 と思って行動できる方 ◎お客様の感謝の言葉にやりがいを 感じられる方 ◎自分のキャリアを切り拓く、 という気持ちを持った方 ◎世の中の動きや情報に敏感な方 -
週4在宅勤務も可／年間休日128日／20代30代活躍中
勤務地
東京都文京区大塚3丁目11-6 大日本図書大塚3丁目ビル6階 金子書房株式会社 仕事の概要
仕事内容 ／ 未経験から、動画やコンテンツ制作の世界へ！ ＼ デジタル化が進む今、当社では動画サービス事業の強化を計画中。 今回の募集では、動画編集やSNS・ニュース記事の制作に興味のある方を歓迎します！ 未経験の方も、安心してチャレンジできる環境です。 ＊＊＊ 働く魅力を PICK UP！＊＊＊ ◆ 4月に新オフィスへ移転！ 駅チカ＆最新設備で、毎日の仕事がもっと快適に ◆ 在宅勤務OK！ ほぼ毎日リモート勤務の社員も多数活躍中！ ◆ 年間休日128日！ しっかり休めてプライベートも充実 ◆ 心理学・教育に興味のある方大歓迎！ 知識ゼロからでも学べる環境が整っています ◆ 自由な発想を活かせる！ 自分のアイデアが仕事に反映されるチャンスあり ◆ スキルアップをしっかり支援◎ 実務を通じて自然と成長できる環境です ◆ 創業75年の安定基盤！ 長く安心して働ける職場 ◆ 風通しの良い社風！ チームワークを大切にする文化が根付いています ◆ 福利厚生も充実！ ライフステージに合わせて柔軟に働けます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社は、心理学と教育分野に特化した出版社として 長年にわたり“こころ”の健康を支えてきました。 このたび新オフィスへの移転をきっかけに、 さらなる成長を目指して、新たな仲間を募集します！ ■□ 仕事内容 □■ 主に、セミナーやSNSで発信する動画の編集・記事作成に携わっていただきます。 ▼具体的には… ◇ 動画編集 セミナーやSNS向けに使用する動画のカット・構成・編集など ◇ コピーライティング 取材や素材をもとに、読みやすく伝わる記事の作成 ■□ 入社後のサポート □■ 最初は先輩社員と一緒に仕事を進めながら、 実務を通して基礎からしっかり学べます。 **「できることから少しずつ」**でOK！ 経験のない方でも安心して成長できるよう、丁寧にサポートします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 金子書房株式会社は、1946年創業の老舗出版社。 教育・心理学分野の書籍を通じて、長年社会に貢献してきました。 近年ではデジタル分野にも力を入れ、ブランド認知をさらに拡大中。 風通しが良く、社員同士の距離が近い環境で、 自分の成長と社会への貢献の両方を実感できます。 ぜひこのチャンスを活かして、一緒に新しいことに挑戦しませんか？ あなたのご応募を心よりお待ちしています！ 求める人材
求めている人材 ／ 業界未経験の方歓迎！ 社員活躍中◎ ＼ 【必須】 ・動画、記事の編集経験や知識 【歓迎】 ・心理学に興味のある方 ・動画制作、編集について勉強中の方。 ▼以下の方、歓迎します ◎出版社や書籍の流通に興味がある ◎PR・販促活動に興味がある ◎自分のペースでも仕事を進められる メンタルヘルスに関する書籍・情報を 多く発信している会社です。 人の“こころ”と向き合いたい。 現場で支援している人たちの役に立ちたい。 当社のそんな想いに共感してくれる方をお持ちしています。 -
茶道・文化イベントの企画・運営スタッフ募集／未経験歓迎・土日休みあり
勤務地
京都府京都市北区 株式会社淡交社 仕事の概要
仕事内容: 文化事業部（京都）にて、カルチャー教室および茶道を中心としたイベント・旅行の企画開発・販売促進・運営・事務・アテンダント業務を担当していただきます。 社用車を使用することもあるため運転免許必須（京都・滋賀への運転が中止となります） 和文化に興味のある方に最適な職場環境です。 ※茶道未経験者でも問題ありません。 正社員8名【京都4名（男性1名、女性3名 年齢20代～40代）、東京4名（男性2名、女性2名 年齢20代～50代】 求める人材
求める人材: ・大卒以上 ・未経験可 ・要普通自動車免許（社用車運転あり） ・中国語・英語話せる方歓迎（日本語必須） -
【求人の特徴】学歴不問・即日スタート・経験者優遇・10時以降出社OK・週休2日制・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・育児支援制度・その他特別制度あり
勤務地
東京都渋谷区宇田川町 株式会社サイバーエージェント 給与例
給与詳細（年収例）・手当 【年収】3,000,000円~6,000,000円 【月収】250,000円~500,000円 賞与あり 年1回 3月 時間外労働の有無にかかわらず、80時間分の時間外手当として96,000円~192,000円を支給 【給与】 ※年俸制 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※半期ごとの目標管理制度を導入しており、評価に応じて年俸を見直します。 給与改定（年2回） 仕事の概要
仕事内容 【求人の特徴】学歴不問・即日スタート・経験者優遇・10時以降出社OK・週休2日制・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・育児支援制度・その他特別制度あり 【雇入れ直後】 【チームのミッション／業務内容】 ABEMAの中でも力をいれている「オリジナルコンテンツ」その中でも今回は「オリジナルドラマ」をヒットさせるための番組企画制作プロデューサーを募集いたします。 【主な業務内容】 インターネットテレビ局という自由な場所でありながら、地上波と並ぶ制作バジェット・体制下で、他社に勝る「高品質番組」を目指し「尖がった」「話題性のある」番組の企画制作ミッションを担っていただきます。ドラマのオリジナル番組において、チームを構築し企画、制作、宣伝、キャスティングを一気通貫して行う番組のリーダーミッションです。 ABEMAのオリジナル番組についてメインターゲットとなる若者の中で起きている現象、流行、潮流や、何者でもない若者が何者かになっていく時に迸る欲求をそのまま、深く捉えて熱狂してもらえるようなコンテンツ制作に挑戦しています。SNSや現代ならではの社会問題や、思春期・若者ならではのコンプレックスなども加味しながら、視聴者を熱狂させるような「尖がった」「話題性のある」コンテンツ制作を心がけています。 【チームの文化や体制、働く環境について】 大多数は番組を制作するプロデューサーの集団です。若年層向けのコンテンツを担当する20代の若手Pから、高品質な番組をプロデュースするベテランPまで個性豊かな組織です。 年功序列などの旧態依然とした考えのない、クリエイティブファーストで面白い企画を成功させる事を第一に考えた体制と文化を目指しております。 新企画の募集は全制作メンバーを対象に毎週実施、挑戦機会を多く設けています。 理想は自身の企画を通して制作に至る事ですが、それ以外にも新規・既存番組を1人あたり2 3番組担務するなど、番組の成功を第一に考えた働き方を推奨しております。 【変更の範囲】 なし 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社による紹介案件です。 求める人材
応募条件 【必要な経験／スキル】 ・テレビ局や配信会社、映画関連、制作会社などでの番組や映像コンテンツ制作経験 ・プロデューサー or ディレクター経験者 【あると望ましい経験／スキル】 ・担当番組や企画の責任者としてリーダーシップをとれる方 ・プロデューサー、ディレクター経験を活かし、番組全体の品質向上と成功を担える方 ・企画を作り上げ、ゼロから番組の立ち上げを行える、またはチャレンジしたい方 ・番組作りはもちろんの事、番組マーケティングや関連ビジネスも含むトータルプロデュースにチャレンジしたい方 ・業界内クリエイターとのつながりが深く作品作りに優位なチームビルドができ、司る事ができる方 ・事務所／演者／ステークホルダーとの向き合い経験があり、キャスティング経歴に強みがある方 ・高品質な作品を作る上で大規模な予算管理、アロケーションを行える方 ・出版元など原作の調達物に秀でている方 ・渉外やマーケティングに造詣が深く事業成果にコミット出来る方 【選考のポイント（求める人物像）】 ・事業マインドが強く達成意欲の強い方 ・コンテンツが好きで、エンタメやものづくりをライフワークと考える方 ・制作、宣伝、編成など番組を成功させるために垣根を越えてリーダーとしてチャレンジをしたい方 ・自身の力で「ABEMA」をマスメディアに並ぶサービスに育てていきたいという熱意のある方 【選考プロセス】 Step1：書類選考 Step2：面接（複数回）／適性検査・リファレンスチェック／課題選考 Step3：内定 ポジションにより実施内容が異なりますが、複数回の面接と適性検査／技術試験、リファレンスチェックを実施いたします。 選考結果は合否にかかわらず1週間を目処に、応募フォームに入力されたメールアドレスにご連絡いたします。 選考が順調に進んだ場合、応募から内定までに1か月から1か月半程度の期間を予定しております。 なお、選考内容や評価基準、結果の理由につきましては、合否に関わらずお答えいたしかねますので、あらかじめご了承ください。 -
土日祝休み/転勤なし/在宅OK/U・Iターン歓迎/WEB面接可
勤務地
北海道札幌市北海道札幌市 ツナガル株式会社 仕事の概要
仕事内容 この度、インバウンド向け旅行商品の企画、営業の方を大募集しています 語学力や旅行業経験、マーケティングの知識を武器に様々な団体旅行商品やFIT向け旅行商品をご自身で企画して頂いたり、各クライアント様、自治体様の要望を伺いながら旅行商品造成が1人称完結できる方を募集します 【プロジェクト例】 ・インバウンド向け旅行商品の造成 ・インバウンド向けスキー商品造成（スノーシーズン） ・各国現地代理店やOTA等への営業実施 ・日系企業向けインバウンドコンサル 等 【具体的な業務内容】 ・インバウンド向け旅行商品造成 ・インバウンド向け旅行の営業 ・海外市場調査 ・提案書 ・報告資料作成 ・企画書提案 ・プレゼンテーション 等 【その他補足】 ・勤務時間 10:00～19:00（フレックスタイム制 コアタイム12:00-15:00） ・勤務地 フルリモート勤務可 ・年収は経験と年齢を考慮して決定いたします。 ※ご経験・スキルによって500万円を下回ることもございます。 求める人材
応募条件 【必須業務経験】 ・旅行代理店あるいは旅行業界での勤務経験がある ・旅行商品造成に携わったことがある ・プロジェクトの進行管理が得意 ・セールスコール等の経験がある 【優遇要件】 ・英語や繁体字圏の言語が話せる（ビジネス経験あり） ・インバウンド向け旅行商品造成をした経験がある ・自治体と連携した旅行商品造成の経験がある 等 【必要資格】 特になし ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。 ※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。 お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。 (3)求人サーチ・紹介 面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。 また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦～入社後のアフターフォロー 応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。 面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。 内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。 入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。 学歴 専門学校 -
【プライム上場企業】Webtoon制作進行／エンタメ／マンガ
勤務地
東京都千代田区 Link-Uグループ株式会社 仕事の概要
仕事内容 【具体的には】 「マンガアプリを運営している上場企業にて、webtoon漫画の制作・進行ポジションの募集です。 ※Link-Uグループ株式会社での採用となります。 ■業務概要 webtoon漫画の制作・進行ポジションを担っていただける方を募集します。 ■業務詳細 ・原作小説をもとに、作画やネームの作家をアサインしていただきます。 ・外部やグループ会社（漫画制作）とコミュニケーションを取り、webtoon漫画として世に出すまでの進行をお任せします。 ■当ポジションの魅力。 ・立ち上げ間もない少数精鋭の部署のため、裁量権を持って仕事を進めていただけます。 ・担当範囲が広く、Webtoonにまつわる広い範囲での知見・経験を積むことが可能です。 ・組織の拡大に合わせ、他のPDへの指示だしやマネジメントポジションも目指していただける環境です。 ■就業環境について ・コアタイム１２時～１７時のフレックスタイム制を導入しておりますので、柔軟な働き方が可能です。 おすすめコメント ■同社での働き方 ・コアタイム12時～17時のフレックスタイム制を導入しておりますので、柔軟な働き方が可能です。 ・毎週水曜日はコアタイムなしの在宅勤務をすることができます。 ・1か月間の所定労働時間を満たす限り、コアタイム以外の働き方も自由に設計することができます。 ・社員の平均年齢が約30歳と非常に若く、フラットで風通しのよい社風です。 会社の特徴・ジャンル 自社サービスあり/事業会社/代理店/社員数100名以上/3年以上連続成長企業 エンタメ/アプリ開発/コーポレート/LP・バナー制作/女性向けコンテンツ/インハウスエージェンシー/スマホ 開発言語・ツール・ノウハウ InDesign 待遇・職場環境・その他 福利厚生充実/禁煙オフィス/オフィスがきれい/20代活躍の職場/30代活躍の職場/女性社員活躍の職場/ユニークな職場/産休あり/育児支援制度あり/介護支援制度あり/社宅・家賃補助制度あり/資格取得支援制度あり/ワークライフバランス重視 求める人材
資格 【必須スキル・経験】 ・webtoonの編集経験1～2年（作品数でいうと2～3本） ・漫画の編集経験（オンラインであれば尚可） 【あると良いスキル・経験】 ・韓国語のスキル（文化理解という意味で） ・ゲーム、イラスト、出版、などエンタメ領域でのご経験 -
土日祝休み/転勤なし/在宅OK/U・Iターン歓迎/WEB面接可
勤務地
北海道札幌市北海道札幌市 ツナガル株式会社 仕事の概要
仕事内容 この度、急速な事業拡大に伴い、更なる組織の成長を実現すべく、人事部長候補のポジションを募集します。同社では「人生を変える出会いをつくる」を企業理念に掲げ、インバウンドPRや関係デザイン、その他さまざまな社会課題の解決を軸にした事業を行っております。様々な国籍、居住地、バックグラウンドのユニークなメンバーが揃う組織で、それぞれのミッションを持ちながら、個々人の自己実現とそれらを掛け合わせた社内共創で、多くの「人生を変える出会い」を創造しています。 同社において、経営層と同じ目線で対話しながら、組織成長のための人事戦略を共に作り、実行していただける方からのご応募、お待ちしております。 【具体的には】 ・人事戦略の設計と実行（採用/制度設計/組織開発など） ・組織全体におけるピープルマネジメント 等 【働き方について】 リモート勤務も可能です。 【同社について】 ・インバウンドPR事業では日本全国の観光資源や企業が扱う商品、サービスをパートナーである全世界中のメディアやインフルエンサーのリレーションを活かし、企画、提案から実施、現場アテンド、効果測定までトータルでサポートしています。 【その他補足】 ・勤務時間 10:00～19:00（フレックスタイム制 コアタイム12:00-15:00） ・勤務地 札幌地下鉄大通駅 ・年収は経験と年齢を考慮して決定いたします。 ※ご経験・スキルによっては700万円を下回る場合もございます。 求める人材
応募条件 【必須業務経験】 ・人事部長経験（3年以上） ・経営戦略に基づいた人事戦略（採用/人材開発など）を策定し実行のロードマップを敷くことができる 【優遇要件】 ・50人の壁を突破したことがある（スタートアップ～メガベンチャーまでの成長のプロセスを人事として経験） ・事業計画実現に向けた組織設計ができる ・コーチングをした経験がある 【必要資格】 特になし ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。 ※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。 お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。 (3)求人サーチ・紹介 面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。 また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦～入社後のアフターフォロー 応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。 面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。 内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。 入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。 学歴 専門学校 -
【【ミクチャ】マーケティング】国内最大級のライブ配信サービス「ミクチャ」のマーケティング全般をご担当いただける方を募集中です！
勤務地
東京都渋谷区代々木 株式会社DONUTS 仕事の概要
仕事内容: ☆☆☆国内最大級のライブ配信サービス「ミクチャ（旧称：MixChannel）」の マーケティング全般をご担当いただける方を募集します！☆☆☆ ■この仕事のやりがい 今後さらに成長するライブ配信市場において、最先端のアプリのプロモーション施策を実施しながら、 様々な課題解決の経験を蓄積できます。サービスのグロースに伴って、新規施策もお任せします。 ライブ配信というサービス特製を活かして、 ・オンライン / オフラインを横断した大規模プロモーション ・アプリ内イベントの入賞ユーザー様を起用した プロモーションプランの作成 など、自社Webサービスのマーケティング職の中でも、特に多彩なプロモーション施策を実行できる環境です。 また、ファンクラブ機能や有料放送機能などの新機能を随時追加しており、その宣伝などもご担当いただくため、 プロダクトサイクルの0→1、1→10、10→100の全てのフェーズのプロモーション業務に携われます。 ■仕事内容 以下の業務内容を一部ご自身で実行しつつ、社内他部署や代理店と連携しながら、設定したKPIを達成していただきます。 ・SNS広告やディスプレイ広告などの各種オンライン広告の企画、実施、効果検証 ・屋外広告や交通広告、マス広告などの各種オフライン広告の企画、実施、効果検証 ・広告クリエイティブの制作ディレクション ・インフルエンサーを活用したプロモーション施策の企画、実施 ・社外代理店やプロダクション、社内関連部署との折衝調整 ・タレント起用した認知広告の企画、実施、効果検証 ・効果分析、仮説構築、検証 求める人材
求める人材: ・事業会社 or 広告代理店でのマーケティング実務経験1年以上（オンライン・オフライン広告問わない） ・何かしらのPDCAを回して、効果改善してきたご経験 -
勤務地
東京都港区 株式会社電通デジタル 仕事の概要
仕事内容: 【雇入れ直後】 【仕事内容】 クライアント案件をご担当いただき、コミュニケーションプランナー／プロデューサーとして、各種業務を担当。社内外関係者と協力しながら、クライアント担当者とやり取りを行い、業務推進を行っていただきます。 ▼具体的には ・オウンドメディアを軸としたマーケティング施策の提案および実施 ・オウンドメディアを中心としながら、ペイド・アーンド・シェアードメディアまでを含む、統・合コミュニケーションプランニングの策定 ・各種サイト上で展開するコンテンツの企画および、制作ディレクション ・各種サイトの来訪者分析および、改善施策提案 【入社後お任せすること】 ・さまざまなクライアント課題に対応した、ソリューション提案 ・新規のクライアントサイトの立ち上げ～運用業務において、PJ全体をリードする役割を期待 ・クライアント担当者および社内外チームメンバーとコミュニケーションを取り、業務を推進していっていただきます ※案件規模はクライアントの要望および予算によってさまざまで、人数規模は2人程度の小さいものから、数十人規模のチームを組む大規模まで ※入社後に、本人の実績やスキル、ご自身のやりたいことを改めてヒアリングさせていただき、ご本人の適正と合う業務を適宜アサインしていきます 【具体的な案件事例】 ヱビスファンを徹底理解し、ファンを育む 顧客とブランドが相互交流できる前例のないSNS構築への挑戦 【キャリアパスについて】 ・入社直後～半年程度：先輩社員と一緒に案件を担当し、会社の業務の進め方や文化に慣れていただく ・半年～1年程度：PMとして、案件の提案から立ち上げPJリードなど、案件における主担当として従事いただく ・それ以降：プレイヤーとしてのプロフェッショナルもしくは、マネジメントレイヤーを目指し、チームを率いる立場で業務にあたる 【配属先情報】 所属部門：エクスペリエンス＆コマース1部門（XC1） ▼働き方 ・所定労働時間7時間／日 ・原則22時以降、土日業務禁止 ・有給奨励日12回／年（2022年度） ・フレックスタイム制 ・育児休暇取得実績多数とプライベートや育児と両立した働き方ができます。 ▼Performance Based Working 出社率10～20％（2022年現在）出社、在宅、サテライトオフィスと「クライアントの事業成長パートナー」として一番パフォーマンスが発揮できる働き方を選択可能です。 【組織・風土】 ・本人の志向性を重視しプロジェクトへアサイン、キャリア開発を支援する風土です。 ・5割が中途入社。代理店、コンサルファーム、事業会社など様々なバックグラウンドのメンバーが所属しております。 ・最先端の技術や知識に興味のある方が多く、ナレッジ共有も盛んです。 ・定期的な1on1のミーティングを実施しており、上長と連携しながら部門全体でのキャリア開発を支援しております。 ・資格取得や外部研修のための費用支援制度があります。 【勤務地】 組織パフォーマンスを最大化させるために、ワークプレイスの選択肢を幅広く用意しています。 ・オフィス ・在宅勤務（リモート勤務手当：4,000円／月） ・シェアオフィス 【変更の範囲】 募集ポジションの通り。ただし、業務上の必要または当人の希望がある場合職種変更の可能性あり。 求める人材
求める人材: 【必須要件】 ▼広告代理店／PR会社／制作プロダクション／コンサルティングファームにおける3年以上の以下のご経験 ・顧客調査に基づく顧客戦略の設計／顧客体験の策定 ・マーケティングコミュニケーション全体の施策設計、KPI・PDCA設計（分析）の全体プランニング ・統合コミュニケーション戦略に基づいた、各種デジタル施策の実行・推進 ・CRM戦略 ・担当クライアントの事業成長を自ら牽引してきた経験 ・コンペでの企画書作成、プレゼン経験 ▼5名以上のチームをマネジメントされてきた経験 ▼以下の技術要件の保有 ・Webサイト構築の一般的な作業プロセスの理解と実務の経験 ・コンテンツ制作の一般的な作業プロセスの理解と実務の経験 ・Google Analytics／Adobe Analytics等のアクセス解析ツールを用いた実務の経験 ・HTML／CSS／JavaScriptなどの、Webサイト制作技術に関する俯瞰的知識の保有" 【歓迎要件】 ▼いずれかの経験があれば歓迎いたします ・総合広告代理店／PR会社にて、ストラテジックプランナー／プロデューサーとして活躍された経験 ・デジタルマーケティング業務に従事されてきた経験 ・MA導入、CDP構築等、デジタル基盤構築のための設計及びデータ分析に関する実務やPMの経験 ・数十人規模の関係者と協働する大規模プロジェクトの経験 ・ご自身が主体となってプロジェクトをリードされてきた経験 【求める人物像／経験】 ・業種：総合広告代理店、PR会社、クリエイティブエージェンシー、出版社 ・職種：プロデューサー、編集者（デジタル経験者）、コンテンツプランナー、コミュニケーションプランナー、ストラテジックプランナー 例）内容としては、Webサイトリニューアルの提案～構築、オウンドメディアの立ち上げから運用、もしくはコミュニケーション施策の企画～実施までといった、企画段階から実装までをひととおり対応したことがある実績をお持ちの方を重視。PR会社やクリエイティブエージェンシーなどで対応するような大企業の担当実績を重視。（※これに限るという意味ではなく、こういった経験ありの方を重視するというイメージです） -
年間休日123日／完休2日／土日祝休／残業月平均20時間以内
勤務地
東京都北区浮間5-15-14 株式会社ピーアンドディーヒロサワ 給与例
給与例 年収 450万円（40代/入社2年/中途入社） 仕事の概要
仕事内容 □年間休日123日×完全週休2日＋有給休暇 □土日祝休みで残業は月平均20時間以下！ □賞与年2回有！頑張りは昇給・賞与で還元 □各種手当や退職金など安心の福利厚生 □営業職は40代が中心の5名体制で運営☆ □営業経験（業界不問）を活かして働く！ □コミュニケーション能力を活かせる仕事 □ハローワークで仕事をお探し中の方も！ □創業60年を迎えてもなお成長中の企業です □2,000社を超える企業様と取引実績あり □□□――□□□――□□□――□□□――□□□―― □□ 新しいスタッフを大募集 □□ 梱包から発送までをワンストップで 手掛け様々な形の発送物、印刷物に 対応できる応用力を強みに業績も好調！ 創業60年の節目を迎え、 更なる拡販に向けて営業職を募集します。 あなたの人柄が「P&Dヒロサワ」です！ 経験以上に人間性を重視しています。 それは私たちの仕事が「人と人との 関係性」に基づいているから。 長きにわたり培われたノウハウを通じて、 お客様に信頼いただける人間性と コミュニケーション力を重視しています。 新しい仕事を始めるなら、 当社で新しいスタートを切りませんか。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《 仕事内容 》 あなたには不動産仲介業者さま向けの 広告営業をメインにお任せします。 【具体的には…】 不動産広告を中心にダイレクトメールの デザイン制作・印刷から折り加工、 あて名印字、発送までワンストップの サービスを行っています。 豊富な経験を持つデザイナー職も複数在籍、 自社オンデマンド機を導入するなど、 これからも成長し続ける主力事業です。 実は、不動産広告事業は現社長が 新たに始めた事業なんです。 先代社長に事業立ち上げのチャレンジを後押し されたことをきっかけに実績を積み上げ、結果と して主力事業にまで成長しました。 その功績が認められ、わずか入社5年で社長に就任。 現在に至っています。 既存の事業に捉われない柔軟な発想と 行動力があってこその結果でした! このように当社ではやりたいことに積極的に チャレンジする姿勢と頑張りに関しては 正当に評価し、昇給や賞与などで還元する 文化があります。 もしかしたらあなたが次の社長候補かも?! まずはチャレンジしてみませんか？ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《入社後の流れ…》 もしご縁があってご入社いただいたら、 当社のサービスを自社の作業現場で見学して いただき基礎知識を学ぶことからスタート！ 最初は既存のお取引様への訪問による 案件の掘り起こしなど先輩たちの仕事に同行して 一緒に学んでいきましょう。 自然と業界のこともわかってくるはずです。 その後は、実際に新規開拓営業をお任せして いきます。 営業活動を行っていく中でお取引いただいた お客様からの紹介やそのお客様が「もっと大きな 広告を打ちたい」からと大きな案件をお任せいただく ことも。 それは「人と人との関係性」があるからこそ! もちろん未経験の方でも1年かけて独り立ち できるようにサポートしていきます。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □希望や適性次第で別事業へ挑戦もOK □ 当社ではチャレンジする姿勢と頑張りに 関しては正当に評価し、昇給や賞与などで 還元する文化があります。 あなたの希望や適性次第になりますが、 不動産広告事業のほか、創業期から続けている 梱包・発送事業にも携わることが可能です。 ■発送のコストを削減したい ■発送の管理を一元化したい ■独自のパンフレットを作成したい ■定期発信するDM管理をお願いしたい など「発送の効率化」「コストの削減」は、 多くの企業が意識していない部分であり、 頭を悩ませている問題でもあります。 手作業が多い分、大手ではできない 細かな作業や気配りで小ロット多品種に 対応できるところが強みの一つです。 官公庁をはじめ、大手出版会社・ 印刷会社、広告代理店など多くの お客様から信頼を得ているサービスのため、 提案のし易い環境です。 ここまで読んでくださったあなたも興味を 持ってくださったことでしょう。 ぜひあなたもチャレンジしてみませんか! □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 求める人材
求めている人材 ＜必須＞ ◎高卒以上・人柄重視の採用！ ◎要普通自動車運転免許（AT可） ◎基本的なPC操作（Word、Excel） ◎学歴不問、未経験、第二新卒歓迎 ＜歓迎＞ ◎正社員を目指している方 ◎現在ハローワークで求職中の方 ◎Uターン・Iターンを考えている方 ◎営業経験者（業界/商材不問） ◎印刷・出版・広告・不動産業界経験者 ◎新規開拓営業経験者 ＜人物像＞ ◎チャレンジ精神で「まずはやってみよう」 と思って行動できる方 ◎お客様の感謝の言葉にやりがいを 感じられる方 ◎自分のキャリアを切り拓く、 という気持ちを持った方 ◎世の中の動きや情報に敏感な方 -
勤務地
〒251-0041神奈川県藤沢市辻堂神台251-0041 神奈川県藤沢市辻堂神台 1-3-39-601 Palm税理士法人 仕事の概要
仕事の内容 □ 今の会計事務所、お給料が安すぎる！ □ がんばったら、がんばった分だけ稼ぎたい！ □ うちの税理事務所、長く勤めても、給料あがらない・・ □ 税理士の先生が高齢で先行きが不安・・ □ 先生が急にキレて怒るから、職場がピりつく（泣） □ うちの職場は、風通しが最悪だ・・ □ うちの税理士法人、「常に監視」されてて、がんじがらめで、仕事しづらい・・ □ ひたすら会計記帳ばかりやらされて、成長出来ない・・ □ サービス残業多いから、税理士試験の勉強が全くできない・・ □ レスポンスの速さは光速だ！ □ フットワークの軽さなら負けない！ □ 自分は「メッチャ物知りで、勉強好き」だと思う □ 自分で言うのもなんだけど、「真面目で素直」だと思う □ 要領の良さには自信がある！ もし、これらの中に１つでも該当するものがあって、「今の会計事務所じゃ、やばいよな・・」という気持ちがあったとしても、大丈夫。 おおげさかもしれませんが、多数の求人の中から、このページに出会った事こそが、「あなたの人生のターニングポイント」になるかもしれません。 ー ごあいさつ、遅れて失礼しました！ Palm税理士法人代表の税理士の相原です。 「なぜ、このページとの出会いが、ターニングポイントになるか？」と言いますと、「うちは、がんばった分だけ、スタッフを評価し、スタッフの成長を全力で応援する」という社風であり、『Palm税理士法人で働いて良かった』と思ってもらうことが、僕の本望だからです。 ー それでは、なぜ、「Palm税理士法人なら、会計事務所・税理事務所経験がある、あなたの悩みを解決できるのか？」について、１つ１つ、丁寧にご説明させていただきますね。 というのも、「転職は一大イベント」。なので、「求職者さんの人生」がかかっている。だからこそ、「徹底的に情報開示する必要がある」と考えているから。 実際、税理士事務所、会計事務所って、民間企業と比べると、小規模で、閉鎖的なので、「入ってみたら、思ってたのと違った」なんて事、多いですよね。。。 であるからこそ、少なくとも、わがPalm税理士法人は「できる限り情報をオープンにして、しっかり伝えたい！」と思って、この求人原稿を、徹底的に書いています。 こういった考えですので、この求人は、（他の求人とは違い）、かなり長文になっています。 なので、いったんまずは、こちらの求人を「お気に入り登録」いただいて、ゆっくり・じっくりお読みください。 それでは、書いていきますね！ ー 【がんばったらその分給料アップ】 当法人は、「働きぶりに見合った報酬」をしっかりと用意いたします。 「知識や経験のレベル」が上がっていけば、「シンプルに年収もアップしていく」そんな仕組みです。 具体的には、「担当するお客さんの数」が増えたり、「（売上が大きい）大規模な会社さんを担当できるスキル感がつく」といったことになれば、それに比例して年収がドンドン増えていきます。 ちなみに、「年齢」「経験年数」「資格」「性別」といった要素ではなく、「売上に直結する実績」で判断していき、「年１回の昇給」と「インセンティブ給料」に反映していきます。 実際、「年間５０万くらいあがったスタッフ」なんかも普通にいます。 また、無資格でも、１０００万円を超えているスタッフもいます。 ー 【パートスタッフさんと連携・生産性アップ】 正社員のあなたには、「よりクライアントさんと近い所で、働いてもらいたい」と思ってます。 そのため、ですので、例えば、「レシートの入力」「資料の作成」といった、定型的な業務は、（自分で一連の作業を覚えた後）、パートスタッフさんにお願いしてもらえればと思います。 その上で、正社員のあなたには、「外に出て、お客さんに会い、お客さんの悩みを解決する仕事」にとりくんでもらいたいと思ってます。 ちなみに、うちのパート職は、自慢じゃないですが、優秀です。 また、パート職と連携して、自分自身の「担当件数」「クライアントの悩みをより解決できる仕事」をこなせるようになれば、年収はアップします。 ー 【トップは４０代！湘南No1を目指し、成長しまくりな職場】 先日、顧問先の社長さんから、「先生の事務所は、間違いなく、湘南No1になりますね」と言われました。 ホントありがたい言葉ですし、がんばっていきたいと思ってます。 実際、代表である相原はまだ４０代ですし、顧問先もドンドン増えており、売上もガンガンあがっているため、辻堂北口の一等地にオフィスを構えることができました（アイクロス湘南さん隣）。 なので、「税理士事務所の先生が高齢でどうなるかわからない」「顧問先が減っていて、不安」という心配は不要です。 ー 【安心してください。キレませんから！】 税理士の先生の中には、「自分の気分のまま、経営してる」といった方、いますよね。。 また、会計事務所は、企業と違ってサイズが小さめなので、どうしても「税理士先生の王国」みたいな感じになりがちですよね。 その結果、「感情的なボス、ピりつく現場」といった構図ができがあがる・・ でも、うちは違います。 たしかに、トップの相原は、「元プロテニスプレイヤー」の体育会系の人間ではありますので、一見、厳しげに見えるかもしれません。 ですが、「キレてもしょうがない。その後どうリカバリーしていくか」という考え方なので、前向きに対処していきます。 その結果の積み重ねで、「ここまで法人が大きくなった」んだと思います。 ー 【人間関係の良さ】 弊社は、人間関係の良さに自信があります。 風通し抜群で、意見も言い合える環境です。 とはいっても、「風通しが良い」と書かれている求人って多いですよね。 「でもそれって本当？」って思いませんか？ だからこそ、弊社は社内アンケートを実施しました。 しかも、「本音をお伝えし、入社の不一致をなくしたい」からこそ、あえて「匿名」で実施しました。 下部にスタッフの本音アンケートを掲載していますので、実際の雰囲気は、そちらでご参照ください！ ー 【自由な社風】 税理士事務所の中には、「常に監視されてて、がんじがらめで仕事しづらい」って職場、けっこうあります。 というのも、税理士自身がわりと、細かくて完璧主義なタイプが多いので、何かと気になっちゃうタイプの方が多いからだと思います。 もっとも、うちは「めっちゃ自由」です。 なぜなら、代表の相原自身が「監視されまくりで、がんじがらめの会計事務所で、苦労して、イヤだった」という体験をしてきたからです。 なので、Ｐａｌｍ税理士法人は、「やることやってればOK」というスタンス。 例えば、経験者に関しては、「月１の報告＆チェックにて、試算表等をみるかんじ。あとは、自由にやってOK」といった感じでやってます。 また、「やることやってれば、有給取得も自由」だし、「仕事さっさと終らせて早く帰ってね」というスタンスです。 ですので、「今の会計事務所が窮屈すぎる・・。もっと自由にやらしてくれた方が、お客さんのためになる仕事ができる！」という方には、うちおススメできますよ。 ー 【成長できるよ。絶対】 会計事務所の中には、「ひたすら入力ばかりさせられてる（外回りさせてくれない）」みたいな所、ありますよね。 例えば、「入社して１年たってるのに、決算もくましてもらえない」みたいな感じです。 でも、これじゃ成長できない。 そうなると、もし将来転職や独立をすることになったとしても、「評価されない」し、「食っていけない」可能性がでてきます。 ですが、うちは違います。成長できる環境があります。 というのも、事務所自体が「成長期」というのもあり、「みんなで成長していこう！」というスタンスですし、「成長意欲が高い人」も多いからです。 例えば、「本人の能力次第で、１カ月でお客さんまわりをしだす」なんて人もいます。 なので、「一流の税理士になりたい！」って成長意欲が高い人には、向いてる事務所だと思いますよ！ 逆に、「現状維持で、もくもくと入力だけやってたい」って人は向いてないので、そういう方はエントリーなさらないほうが良いと思います。 ー 【キャリア選択もできる】 自分が目指すキャリアって人によって違いますよね。 しかし、大きく分けると、「実務を徹底的に極めて、職人になりたい人」、「マネージャーになってたくさんの部下を育てていきたい人」の2種類に分けることができるのではないでしょうか。 弊社では、どちらのキャリアも目指していただけます。 会社によっては、一定以上給料を上げるにはマネージャーに専念することが求められる場合も多いです。 しかし、弊社では、「職人タイプ」も「マネージャータイプ」もしっかりと評価いたします。 どちらかだけが評価されるということはありません。 実際に、４０代で現場でガンガン仕事をしているスタッフは、約１０００万円水準の年収になっています。 このように、「職人になる」or「マネージャーになる」、どちらを選んでも、年収をアップできる環境が、整っています。 ー 【試験勉強できます。実際、受かってます】 会計事務所には、「仕事もがんばりたい！試験勉強も頑張りたい！」って方、多いですよね。 でも、「試験勉強する時間がない・・」と悩まれている方も多いですよね。。。 ちなみに、うちは、「両立可能」な環境があると思います。 なぜなら、「有給自由」「やることやってれば時間の融通を聞かせて良い」といった職場環境で、試験勉強との両立がはかりやすいから。 もっと具体的にいうと、 ・みんな１７時半くらいには帰ってる（就業は１８時だけど、やることやったら帰ることも許容してる） ・「明日やっていいことは明日やっていい」と指示してる ・「帰れる人は帰ってね」の号令をかけてる こういった事をしています。 ちなみに、実際、「２人」ほど、税理士試験に合格した実績もあります。まだうちは、１０数人の事務所なので、「率」で考えると、かなり評価できると思います。 なので、「勉強もがんばりたい！仕事もがんばりたい！一流の税理士になりたい！」という方には、絶好の環境だと思いますよ。 ちなみに、「試験だけ受かればいい」という方には、うちは向いてないと思います。 なぜなら、「試験だけ受かったところで、実務もできないと、結局くっていけないから本人のためにならない」と考えているから。 なので、仕事「も」、試験勉強「も」がんばりたい人だけ、エントリーください。 ー 【家庭との両立◎】 繰り返しになりますが、弊社は風通しが抜群です。 「先輩や代表が仕事をしているから帰りづらい・・・」なんてこともありません。 「自分で仕事をコントロールして定時で帰る」といったこともしていただいても全く問題ありません。 つまり、「やることをしっかりやればよい」という考え方です。 ですので、「子どもがまだ小さくて、家庭との両立が必要な人」であっても、無理なく働いていただける環境になっています。 実際に、「保育園児をかかえながら、正社員で問題無く働いているスタッフ」もいます。 もちろん、その分、独身で身動きがとりやすい方なんかと比べたら、「努力や工夫」は必要だと思います。 ですが、うちには「実績」があります。 なので、「会計事務所の経験を、正社員スタッフとして活かしたかったけど、子どもが小さいからあきらめてた」といった方も、遠慮なくコンタクト下さい。 ー 【一芸を評価します】 人の能力って、それぞれムラがありますよね。 大谷翔平選手みたいに「打てるし、投げれるし、走れる」なんて人、そうそういませんよね。 であるからこそ、弊社では、「一芸がある」という方も評価しています。 例えば、 １：めっちゃフットワーク軽い、レスポンスが高速 ２：メッチャ物知りで、税務や会計、何聞かれても答えられる ３：人をまとめるのが得意なので、「担当３０社もってる人」を「５人」は束ねられる ４：とにかく真面目・従順で、事務所文化にあわせて、組織人に徹せられる ５：要領がメチャクチャ良くて、担当で５０社はもてる こういった「一芸がある方」評価します。 ちなみに、こういうことをいうと、「え～、オレ、一芸なんてないかも」とか思われるかもしれませんね（ちなみに、実は、そういう謙虚な方の方が、「実は一芸があった」なんて事が多いとは思います）。 なので、例えば、「お客さんのために！」という姿勢をもち、普通に「会計事務所で２年くらいやってきて、担当３０社くらいもってきた」なんかも評価していますので、評価していますので、安心してエントリーくださいませ！ ー 【JR辻堂駅徒歩4分・キレイなオフィスビル】 当社の立地は、JRの辻堂駅から徒歩4分のオフィスビルです。 完成したのは2010年代で、まだまだきれいなビルです。 会議室も３室完備していますし、オフィススペースも、ゆとりがありますし、トイレもキレイです。 オーナーが地元Ｎｏ１の建設業者さんなので、「１階のエントランスに待合スペース」があったり、手が行き届いています。 しかも、「テラスモール湘南」のすぐ側です。 なので、昼休みにテラスモールでランチや買い物をしたり、仕事帰りにスーパーによったりすることができる便利な環境です。 ー 【１００円社食・完備】 当事務所には、「置くだけ社食」を完備しています。 具体的には、専用の冷蔵庫を設置し、1品100円or200円で、「ライスバーガー」「ピラフ」「焼きそば」「スパゲッティー」「焼きサバ」「アイス」などが食べられるといった感じです。 ですので、 ・「ちょっとお腹的に、足りないな」という時に、1品追加するために使ったり、 ・ライスだけ持ってきて、おかずとして使ったり、 ・お弁当が作れなかったときに、使ったり、 ・確定申告の時の夜食に使ったり、 こんな風に、活躍してくれいています。 ー 【確定申告・お菓子パーティー】 確定申告の時期って、会計事務所はホント大変ですよね。。。 だからこそ、繁忙期には、「ありったけのお菓子の差し入れ」やってます(笑) 「ポテトチップス」「ポッキー」「リッツ」「エナジードリンク」「カップラーメン」「コーラ」「せんべい」などなど、とんでもないくらい！！！、そろえてます。 ※詳細な写真はインスタにのせてます ちなみに、「お菓子のせいで、太ったんすけど！」という、苦情はうけつけてません(笑) まあ、正直、「お菓子がどうのこうの」というよりは、「確定申告ホント大変ですよね。。」という、せめてもの、気持ちをこめての、差し入れだったりします。 ー 【試験・合格祝い！】 当事務所では、「入社後、所属期間中」に、国家資格等を取得すると、「お祝い金」を支給しています。 例えば、「税理士１科目・50,000円」「簿記2級・１万円」といった感じで、色んな資格に、お祝い金を設定しています。 ちなみに、パート職も、正社員も、変わらず支給しているので、「がんばって資格取りながら、働きたい！」という方には、フィットすると思いますよ！ ー 【月１回・60分・特別休暇】 この休暇は、有給休暇とは「別に」付与しています。 なので、例えば、閑散期の時期とかに、 「テラモの食べ放題のランチに、同僚と、ゆったり行く」 「お昼とあわせて2時間で、美容院にいく」 「ちょっとした、プライベートの役所の手続きにいく」 こういった事ができたりします。 ちなみに、「パート職もＯＫ」な制度となっています！ ですので、「家庭と両立しながら働く」のには、良い環境なんじゃないかな、と自画自賛してます(笑) ー 【いったん募集枠に限定があります】 弊社は、ありがたいことに、求人のお問い合わせをいただいてます。 なので、大変申し訳ないのですが、タイミングによっては、いったん募集を締め切る可能性もあります。 ですので、「興味あるな」と感じたら、すぐコンタクト下さい。 「運と縁とタイミング」っていうのは、人生において、大事な事ですので。 ー 【まずはひとまずコンタクト下さい】 弊社は、応募者の方々との出会いを大切にしています。 なぜなら、最終的に、弊社にご縁があろうとなかろうと、「同じ地域で暮らしている地元の方々」という意味では、広い意味での仲間だと考えているからです。 であるからこそ、 「まだ決めてないけど、ちょっと話だけ聞いてみたい」 「職場のふんいきを見てみたい」 「経営者の考えを聞いてみたい」 こういった相談も大歓迎！ お電話でも、応募欄からでも、まずはお気軽にコンタクトください。 ひとまず「応募ボタン」をクリックしてエントリーいただければと思います。 ー 以上のような考え方のもと、弊社は藤沢市辻堂（茅ヶ崎市も近いです）で事業を行っています。 こういった考え方に、「いいね！」と少しでも感じたようでしたら、まずはお気軽にご連絡ください（応募欄から）。 最後までお読みいただき、ありがとうございました！！ ー 【５月１１日追記】 多数のご応募、ありがとうございます！ 業績好調のため、引き続き、募集をしております。 ただ、大変恐縮ですが、人員が充足して、「募集終了」となってしまう場合もありますので、「興味あるかも」という方、お早めに「応募する」ボタンから、ご連絡いただければと思います！ 求める人材
応募資格 会計事務所での実務経験（１年以上） 【以下は評価し、給料に反映】 ・日商簿記２級以上 ・税理士士試験科目合格 ・税理士有資格 -
下着やそれに類似する商品の商品企画・開発経験
勤務地
東京都千代田区神保町駅東京都千代田区神保町 株式会社ハルメク 仕事の概要
仕事内容 主な仕事内容 当社が発行するライフスタイル雑誌（女性誌実売部数No.1）の読者である50代からの女性をメインターゲットに、自社総合通販事業（カタログ、EC、店舗）で提案する、女性用下着の販売にまつわる一連の業務をお任せします。 【具体的には】 取扱い商材＝女性用下着全般 ・市場調査、データ分析 ・定量／定性調査、ニーズ探索 ・商品開発、商品選定 ・販売施策の立案、実行 ・メーカー商談／交渉 ・スケジュール管理 ・原価管理 ・数値／予算管理、分析検証 【仕事を通じたミッション】 ・商品企画を通じたライフスタイル提案 ・品ぞろえや安さではなく、価値醸成型の厳選した商品提案 ・オリジナル品の開発 所属事業（組織）の魅力 自社通販アクティブユーザーは40万人。カタログ、ECサイト、店舗など、様々なチャネルで商品をお届けします。成長著しいシニア女性向け通販業界で、自分が手がけた商品のヒットを直に感じられる、ダイレクトマーケティングならではの醍醐味を味わえます。 このポジションのやりがい 女性用下着の開発をお任せします。定期的に実施する定量調査（アンケート）から、生活実態やどこにヒットの芽があるのかを徹底的に調査、その結果をもとに商品開発に役立てて頂きます。ご自分の開発した商品を大ヒットさせることができるのも魅力です。 シニア市場のリーディングカンパニーとして、他社が真似できない企画や商品を一から作っていけます。また、感性や主観に頼った商品開発・選定ではなく、調査から分析を行い、お客様に寄り添った商品、生活の中での困りごと・悩みをなくす商品を設計するのが特徴。 直接お客様からお話を聞く機会も多いです。毎月、PDCAサイクルをまわす習慣を持って仕事をしますので、マーケティング・企画力・商品開発力を高めたい方には最適な環境です。 働き方・休日・休暇 テレワーク併用 休日：完全週休二日制（土・日）、祝日、年末年始 年次有給休暇：入社即日から入社月に応じて付与 特別休暇：夏季休暇、慶弔休暇、産前産後/育児休暇、介護休暇、結婚休暇 など 福利厚生 ・テレワーク併用 ※コロナ禍以前から制度導入済み ・交通費全支給 ・各種社会保険完備 ・自社通販商品社割制度 ・エンタメチケット割引制度 ・慶弔見舞金 ・勉強会の参加、書籍の購入など会社負担 ・服装自由(私服可) ・健康診断 ・インフルエンザ予防接種 ・時間・地域限定正社員制度 ※パパママ社員が多く働いています 仕事についての詳細 当社は50代からの女性の心豊かな生き方、暮らし方を応援する雑誌の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、文化事業、ヘルスケア事業、アライアンス事業など様々なドメインを持つユニーク企業です。2018年4月にホールディングス化し、グループ7社、社員約950名、グループの顧客資産100万人を超える規模となりました。今回、当社の主軸ビジネスである通販事業をより一層強化し、当社の雑誌読者であるシニア女性をメインターゲットとした、 インナーを企画開発するMD を募集します。 この年代の女性のお悩みやご希望を徹底的にリサーチし、 着心地を最大限こだわった下着を自社ブランドで開発する 、日本のハッピーな女性を増やすプロジェクトに取り組んでいただける方のご応募をお待ちしています 求める人材
応募条件 ・下着やそれに類似する商品の商品企画・開発経験 ・バイイングの経験 ・問屋・商社での通販会社への営業企画経験 ・顧客視点（ストーリーやコンセプトを持って）ものづくりができる方 ・論理的思考（思いつきや主観でなく、市場調査や顧客分析などのデータ／事実に基づいた企画が立てられる方） ・計画性をもって行動できる方（毎月発刊している媒体のため、スケジュール管理が求められます） -
土日祝休み！事務経験のある方必見！30代・40代女性活躍中♪
勤務地
埼玉県桶川市1653-2 株式会社京北 桶川物流センター 仕事の概要
仕事内容 ／／□□° 事務経験のある方必見□ 物流センターで事務のお仕事をお任せ□□ ＼＼□□° □30代中盤～40代の女性スタッフ活躍中！ □子育てママさん･主婦さんも活躍中！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 学校図書を中心とした書籍を扱う当社。 平成28年にはじめての自社倉庫として 設立した倉庫で、書籍を主に扱っており、 梱包やリメイクなども手掛けています。 創業50年が経った今も、 時代に左右されないニーズのもと、 安定した業績を誇っています。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ あなたにお任せするのは、 パソコンでの作業や電話応対など 一般的な事務のお仕事。 先輩が丁寧に指導するので､ 未経験者やブランクのある方も ご安心ください！ 在籍スタッフは、 30代半ばから40代の女性が中心で、 家事育児と両立しながら働く主婦さん、 週末は趣味に没頭したい 私生活重視派の人など、さまざま。 あなたも当社で理想の働き方を 実現させてくださいね。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ／／□□° 働きやすい環境□□今までも、これからも。 ＼＼□□° ご支援していただいたお客様、 そして、従業員の皆様のおかげで 私たちの今があります。 この感謝の念をかたちにするため、 働きやすい環境づくりを行うことで スタッフに還元しています。 土日祝休み、長期休暇など、 お休みが特に充実しているので 私生活を大切にしたい方、 ライフステージの変化を楽しみたい方も 無理なく活躍できる職場です。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ／／□□° 安定性□□歴史が物語る、力強い基盤。 ＼＼□□° 「株式会社京北」のはじまりは 昭和49年。 当時はオイルショックが発生し、 高度成長が終わりかけていた時期でした。 そんな社会情勢のなか、 「景気のどん底の今こそ、 上にあがる余地がある！」 という信念を持ち創業したのです。 実際に、当初の取引先は わずか1社のみでした。 それでも誠心誠意向き合い、 年々サービスを拡大！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 現在では、 □出版流通 □保管業務 □販促資材 □システム開発 4つの柱で事業を手掛け、 40社以上の出版社様とお取引を させていただいています。 いままでも、これからも、 株式会社京北を支えてくれる 皆様のためにも成長してまいります。 そして、出版社様と共に 出版業界を発展させ、 出版文化を守る一翼を担っていきます。 求める人材
求めている人材 □車通勤できる方優先採用！ □簡単なWord､Excelが使用できる方 ※難しい表計算などは 働きながら習得可能ですが、 事務経験がある方は大歓迎！ ＜＜こんな方が活躍！＞＞ □事務経験を活かして働きたい！ □子どもが大きくなったから そろそろ復帰したい！ □正社員で安定して働ける 場所を探している！ □家庭やプライベートと両立したい！ □家の近くで働きたい！ -
【東京：意匠設計】木造の設計経験者歓迎／◇発注者側から自社組成／アトリエ＆組織設計体制の安定性
勤務地
東京都中央区日本橋 スターツCAM株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【業務内容】 意匠設計業務を担当いただきます。 ＜案件＞ 民間の有効活用型集合住宅を中心に、賃貸住宅や戸建住宅・テナントビル・高齢者福祉施設・駅前再開発事業など、 自ら事業組成を行い、川上から川下までの建築を行っています。 木造～ＲＣ造、 低層から超高層・再開発など様々です。 【組織（アトリエ事務所・組織設計事務所を複合した組織体制）・設計サポート体制について】 事業主・建築後の運営が当社グループ会社のため、施工時期（着工・竣工）の平準化が可能です。 それにより、案件を集中させることがなくなり、適正な設計期間、工期と利益での安定した受注のもと、 休日取得や残業削減が可能となっています。 １プロジェクト１担当ですが、小設計事務所体制で複数のチームを置き、 設計室長による配置コントロールで担当物件量を調整。 その他同事務所内に所属するCAD・BIMチームや、企画チーム、設備設計、構造設計、コスト管理チームによる案件サポート、 BIM活用など、社員一人ひとりの負担を軽減する体制を組織全体でしっかりと整えています。 求める人材
求める人材: 建築物の設計経験をお持ちの方（木造・Rc造等アセットを問いません。） -
□週休2.5日(週1回半日勤務)□太田2号店、7月オープン予定！前橋店も来年オープン予定□賞与年2回□有給消化率100％□働き方改革！健康カンパニーを目指します□創業10年､来店人数7万人越え□リピート率81％□
勤務地
群馬県高崎市上中居町1706番地 T-one north E区画 カラダラボ高崎店(株式会社カラダカンパニー) 仕事の概要
仕事内容: 整体×マッサージ×ストレッチの 新感覚の技術を武器に リピート率81％以上のサロン！ 創業10年､来店人数70,000人を突破！ 今後を担う将来のスゴイ先生求む！ □太田2号店：7月新規OPEN予定□□ ＜カラダラボ太田本店ANNEX＞ □前橋店：2026年1月新規OPEN予定□□ ＜カラダラボ前橋店＞ オープニングスタッフも同時募集！！ □週休2.5日制！週に1回＜半日勤務！＞ □賞与年2回！昨年実績：賞与総額:36万0000円 □有給消化率100％！連休取得も可！ □未経験からのチャレンジ、積極採用中！ □業界トップレベルの著名な講師が指導！ □書籍化されるほど注目の独自技術！ □今春新卒者･第二新卒も大歓迎！ ＜お仕事内容＞ ストレッチを主体としたボディコンディショニングのトレーナー！ 「カラダラボ式」という食事指導まで含めた健康なカラダ作り理論を駆使してお客様のカラダのお悩みや不安をじっくり伺い、カウンセリングからコース提案、サービス提供までトータル対応しています。また、全国の学校やクラブチーム・企業へ出向き、高校であればインターハイを目指す部活チームのパフォーマンスアップの指導も行い、多数の実績を残しています！著名な講師による350時間の研修カリキュラムがしっかり組まれているのでプロフェッショナルな技術がアナタの手に！ ＜勢力拡大中！＞ アスリートや経営者など多くのお客様にご支持を頂き､今後も続々出店予定｡体の悩み解決において､数々の奇跡を起こし､技術力は早くも話題！驚異のリピート率を誇っています｡ □現在、太田本店・高崎店の2店舗を運営中！ さらに新規出店が決定！ □□太田市に2号店が7月OPEN予定！ ＜カラダラボ太田本店ANNEX＞ さらに！さらに！ □□2026年1月、＜前橋店＞も新規出店決定！ オープニングスタッフも同時募集します！ 勢力拡大に向けて新しい人財求む！！！ 求める人材
求める人材: ★未経験大歓迎！業界･社会人未経験でもＯＫ！ ★今春新卒者･第二新卒も大歓迎 ＜こんな方も大歓迎！＞ スポーツや競技などの経験者優遇 カラダを動かすことが好きな方 ジムトレーナー､ストレッチ指導､マッサージ､整体､スポーツなどの経験者優遇！ スポーツトレーナー、アスリート指導などに興味があるが、なかなかその実務に携われる会社がなく悩んでいる方 -
【【ミクチャ】オンラインライブ企画営業（東京）】国内最大級のライブ配信サービス「ミクチャ」オンラインライブ企画営業
勤務地
東京都渋谷区代々木 株式会社DONUTS 仕事の概要
仕事内容: ◆業務内容 ＜主な業務内容＞ ① 営業 └芸能事務所や大手レーベルに向けた営業を行い、各種公演情報の ヒアリングと提案を行います。 ② 企画 └ 公演情報を紹介する事前番組の制作や、広告・PRなど 最適なプロモーション戦略を企画・実行していただきます。 また、主催者とともに、公演内容について協議を行うこともあります。 ③ 配信 └ 配信スタッフと共に、準備と配信を行っていただきます。 ◆仕事のやりがい ・オンラインライブ市場が盛り上がっており、成長できる環境がある ・担当した舞台や音楽ライブが成功した時 ・視聴者の方々から寄せられる感謝の言葉 ・著名なアーティスト、声優、アイドルの方々と同じ目線で仕事ができること ・新規事業立ち上げ期のため、担当領域が広く裁量権も大きいこと ◆概要 1,700万ダウンロードを誇る国内最大級のライブ配信サービス「ミクチャ」( https://mixch.tv/ )にて 配信を行うオンラインライブの営業・企画・配信の全般に関わる業務です。 □「ミクチャ」とは？ 2013年にサービスが開始し、現在1,700万ダウンロード、イベント開催数は業界最大級を誇る IT×エンターテイメントで夢を叶えるライブ配信サービスです。 ”ライブ配信を通じてそれぞれの「夢」を叶えること” ”日常生活に溶けこむサービスとなること”を理想とし、様々な企業・ブランドとのタイアップ企画をはじめ 独自のコンテストやオーディションといった魅力的なコンテンツを日々提供しています。 新たな文化とトレンドを築き上げとともに ライバーが様々なジャンルのスターとして、 世の中に羽ばたく機会を最大化することを目指しています。 ◆募集背景 事業拡大にともなう増員となります。 求める人材
求める人材: 【必須スキル・経験】 ・エンタメ業界への興味 ・無形商材の営業経験2年以上もしくは制作会社、代理店出身 ・目標数字を達成するために戦略的に業務に取り組んできたご経験 -
□□20代30代の若手スタッフが活躍中□□経験者優遇／サポート体制充実！／ブランクOK
勤務地
東京都港区東新橋1-8-1 株式会社電通デジタル 仕事の概要
仕事内容: ◆仕事内容 クライアント案件をご担当いただき、 コミュニケーションプランナー/プロデューサーとして、 各種業務を担当。社内外関係者と協力しながら、 クライアント担当者とやり取りを行い、 業務推進を行っていただきます。 ＜具体的には＞ オウンドメディアを軸としたマーケティング施策の提案および実施 オウンドメディアを中心としながら、 ペイド・アーンド・シェアードメディアまでを含む、 統合コミュニケーションプランニングの策定 各種サイト上で展開するコンテンツの企画および、 制作ディレクション 各種サイトの来訪者分析および、 改善施策提案 ＜入社後お任せすること＞ さまざまなクライアント課題に対応した、 ソリューション提案 新規のクライアントサイトの立ち上げ～運用業務において、 PJ全体をリードする役割を期待 クライアント担当者および社内外チームメンバーとコミュニケーションを取り、 業務を推進していっていただきます ※案件規模はクライアントの要望および予算によってさまざまで、 人数規模は2人程度の小さいものから、 数十人規模のチームを組む大規模まで ※入社後に、 本人の実績やスキル、 ご自身のやりたいことを改めてヒアリングさせていただき、 ご本人の適正と合う業務を適宜アサインしていきます ＜具体的な案件事例＞ ヱビスファンを徹底理解し、 ファンを育む 顧客とブランドが相互交流できる前例のないSNS構築への挑戦 https://www.dentsudigital.co.jp/knowledge-charge/articles/2023/2023-0124-yebisubeer ＜キャリアパスについて＞ 入社直後～半年程度：先輩社員と一緒に案件を担当し、 会社の業務の進め方や文化に慣れていただく 半年～1年程度：PMとして、 案件の提案から立ち上げPJリードなど、 案件における主担当として従事いただく それ以降：プレイヤーとしてのプロフェッショナルもしくは、 マネジメントレイヤーを目指し、 チームを率いる立場で業務にあたる ◆業務内容 募集ポジションの通り。ただし、 業務上の必要または当人の希望がある場合職種変更の可能性あり ◆配属先情報 所属部門：オウンドメディアエクスペリエンス（OMX）部門 オウンドメディアを活用したコミュニケーション設計から構築、 運用までトータルサポート。またオウンドメディアを起点に様々な媒体とクロスさせたコンテンツ施策、 プロモーション設計も支援 ・配属組織：オウンドメディアプランニング事業部 デジタルマーケティングにおいて各企業が抱える様々な課題について、 広義の「オウンドメディア」活用における顧客とのコミュニケーションを設計し、 実現まで落としこむ総合プロデュースを実施。 【働き方】 原則22時以降、 土日業務禁止 有給奨励日12回/年（2022年度） 育児休暇取得実績多数とプライベートや育児と両立した働き方ができます。 ■Performance Based Working 出社率10~20％（2022年現在）出社、 在宅、 サテライトオフィスと「クライアントの事業成長パートナー」として一番パフォーマンスが発揮できる働き方を選択可能です。 https://www.lifehacker.jp/article/2204dentsudigitaloffice/ ■仕事と家庭を両立した「幸せな働き方」を実現するために必要なこと https://www.lifehacker.jp/article/246469dentsudigitalikuji/ ■｢転職して以来、 フルリモート｣でも組織に馴染むには？ 電通デジタルに聞く｢中途入社の壁｣を打ち破る方法 https://www.businessinsider.jp/post-255228 【組織・風土】 本人の志向性を重視しプロジェクトへアサイン、 キャリア開発を支援する風土です。 5割が中途入社。代理店、 コンサルファーム、 事業会社など様々なバックグラウンドのメンバーが所属しております。 最先端の技術や知識に興味のある方が多く、 ナレッジ共有も盛んです。 定期的な1on1のミーティングを実施しており、 上長と連携しながら部門全体でのキャリア開発を支援しております。 資格取得や外部研修のための費用支援制度があります。 求める人材
求める人材: ◆必須要件 広告代理店/PR会社/制作プロダクション/コンサルティングファームにおける３年以上の以下のご経験 ・顧客調査に基づく顧客戦略の設計/顧客体験の策定 ・マーケティングコミュニケーション全体の施策設計、KPI・PDCA設計（分析）の全体プランニング ・統合コミュニケーション戦略に基づいた、各種デジタル施策の実行・推進 ・CRM戦略 ・担当クライアントの事業成長を自ら牽引してきた経験 ・コンペでの企画書作成、プレゼン経験 ●5名以上のチームをマネジメントされてきた経験 ●以下の技術要件の保有 ・Webサイト構築の一般的な作業プロセスの理解と実務の経験 ・コンテンツ制作の一般的な作業プロセスの理解と実務の経験 ・Google Analytics/Adobe Analytics等のアクセス解析ツールを用いた実務の経験 ・HTML/CSS/JavaScriptなどの、Webサイト制作技術に関する俯瞰的知識の保有" ◆歓迎要件 ※いずれかの経験があれば歓迎いたします ・総合広告代理店/PR会社にて、ストラテジックプランナー/プロデューサーとして活躍された経験 ・デジタルマーケティング業務に従事されてきた経験 ・MA導入、CDP構築等、デジタル基盤構築のための設計及びデータ分析に関する実務やPMの経験 ・数十人規模の関係者と協働する大規模プロジェクトの経験 ・ご自身が主体となってプロジェクトをリードされてきた経験" ◆求める人物像/経験 業種：総合広告代理店、PR会社、クリエイティブエージェンシー、出版社 職種：プロデューサー、編集者（デジタル経験者）、コンテンツプランナー、コミュニケーションプランナー、ストラテジックプランナー 例）内容としては、Webサイトリニューアルの提案～構築、オウンドメディアの立ち上げから運用、もしくはコミュニケーション施策の企画～実施までといった、企画段階から実装までをひととおり対応したことがある実績をお持ちの方を重視。PR会社やクリエイティブエージェンシーなどで対応するような大企業の担当実績を重視。（※これに限るという意味ではなく、こういった経験ありの方を重視するというイメージです） ／／ 「若い力」を求める企業で、 あなたのチャンスを広げましょう！ ＼＼ ◇20代30代の手スタッフ活躍中 ◇ブランクがある方OK ◇経験者・有資格者は優遇 □ 学ぶ意欲や熱意がある方 □ 高いコミュニケーション能力がある方 □ 臨機応変な判断力で対応できる方 など こんな方を求めています！！ -
人気内装設計事務所の施工管理として建築物に携われます 土日祝休み, 年間休日120日以上, 服装自由
勤務地
福岡県福岡市博多区博多駅東 株式会社□スペース 仕事の概要
仕事内容: こんにちはニッケンキャリアステーションです。 建築・土木・不動産業界に特化したお仕事の紹介会社です。 九州地区では全て 正社員の案件をご紹介しております。 （ご紹介求人↓） 仕事内容□ ■ □ ■ □ ■ □ ■ □ ■ SLOGAN【明日が、笑顔になる空間を。】 生活の中のちょっとした時間。人生において大切な瞬間。 その周りには、いつも空間があります。 そこで起きる出来事やシーンを想像しながら、 お客様も、訪れた人も、周囲の人たちも笑顔になれる明日をつくりたい。 そんな願いが、スローガンに込められています。 □ ■ □ ■ □ ■ □ ■ □ ■ □ ■ □ ■ 【設計・制作管理の一貫した業務】 大型商業施設・各種専門店などの商業施設分野やオフィス・サービス分野などのあらゆる空間創りに携るポジションです。お客様との打合せから、デザイン・設計や制作・施□管理業務など一連の工程に関わっていただきます。 ① 商業施設などの集客施設におけるソフト業務（企画、デザイン・設計） ② 新規および既存のお客様への提案・折衝業務（打ち合わせ、見積り作成、契約手続～請求、引渡し対応、保守・メンテナンス） ③ 与件やコストに見合った計画策定から推進までのディレクション業務（発注業務、制作管理、施工管理） ※ 受注形態（コンペや入札案件など）や対応顧客に応じて①～③の比重は変わります ▼主な対象物件例 ・商業施設（大型・複合商業施設、スーパーマーケット、各種専門店） ・クリニック、オフィス 等 従事すべき業務の変更の範囲 (雇入れ直後) 総合職（設計・施工管理） (変更の範囲) 当社業務全般 求める人材
求める人材: ・商業施設（飲食・物販などの専門店、百貨店・複合施設）やオフィス空間に係わる経験（デザイン・設計） ・その他建築物に係わる経験（デザイン・設計） ・何かしらの建築物に携る実務経験（設計、制作・施工管理）をお持ちの方 ※いずれかの業務経験2年以上 ▼こんな方が活躍しています！ ・クライアントの想いや依頼背景・要望を聞き出し伝えられる方 ・クライアントやチームの事を考え最善策を考え貢献できる方 ・責任感を持って物事をやり遂げられる方 ・自身の価値観やイメージギャップを受入れ自ら行動できる方 ・設計・施工を問わず何でも吸収しスキルアップしたい方 ・商空間創りに携わりたいという強い思いのある方 活かせる経験（優遇） 資格保持者 一級建築士、1級建築施工管理技士、1級管工事施工管理技士、1級電気工事施工管理技士、監理技術者 -
【株式会社BACKS配属】「Ray」「ミクチャ」等の自社WEBメディア・イベント協賛のコンサルティング企画営業！エンタメ業界に挑戦したい方歓迎です！
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東京都渋谷区代々木2-2-1小田急サザンタワー8階 株式会社DONUTS 仕事の概要
仕事内容: DONUTSの100％子会社の広告代理店メンバーの求人です。 ※株式会社BACKSへの配属となります（オフィス、福利厚生はDONUTSと同様です。） ◆概要 DONUTSが保有するミクチャやジョブカン、ゲーム等のプロダクトのプロモーションを強化する為、 子会社の広告代理店にて企画営業に携わっていただける方を募集中です。 ※DONUTSとは… 「PRODUCT FIRST」を理念に掲げ、toC、toBの領域を問わず IT分野の5領域（出版メディア、ライブ配信・動画投稿、SaaS、ゲーム、医療）で多方面にサービスを展開し、 様々なジャンルのヒットサービスを生み出し続けているIT企業です。 ◆仕事内容 「ミクチャ」や「ジョブカン」、「Ray」、「札幌コレクション」といった DONUTSが抱える自社コンテンツの協賛獲得や広告営業に携わっていただきます。 「この企業とタイアップ企画をやったら読者に刺さるのでは？」 「今までとは違う業界の企業へアプローチできるのでは？」など。 既存の商品だけでなく、お客さまのビジネスを理解した上で コンテンツ同士を掛け合わせ、自由な発想で新しい商品を企画提案することが可能です！ ＜企画例＞「Ray」×「andGIRL」 「若年層からアラサーまで幅広くユーザーを獲得したい」という化粧品関連会社さまに対して、 「Ray」「andGIRL」というターゲ ットが異なるメディアを組み合わせたプランを提案。 →10代～30代と幅広い層の認知度拡大を求めるお客さまのニーズにあった企画の提供を実現！ ◆仕事のやりがい ・コンテンツの豊富さにより提案の可能性は無限大です！ そのため柔軟な提案が可能であり、裁量も大きくどんどん成長していける環境です。 実力が認められれば役員昇格の可能性も…！ ・幅広い業務内容をお任せすることになりますので、 「如何にして成果を最大化させるのか」という視点を持ち、根気強く業務に取り組んでいただく必要がございます。 ・ビジネスマンとしての立ち居振る舞いだけでなく、スピーディーな判断力が求められますが、 自発的に動く姿勢があればその分大きな仕事をお任せすることができます。 貴重な経験・飛躍的な成長ができることをお約束いたします！ 求める人材
求める人材: 法人営業経験1年以上（業種、業界問わず） ・広告営業の実務経験がある方 ・イベント協賛営業の実務経験がある方 ・エンタメ業界に挑戦したい方 ・大きな裁量を持って働きたい方 ・実力主義な環境で働きたい方 ・自ら進んで知識やスキルをキャッチアップしていける方 ・行動に責任を持ち、当事者意識を持って仕事に取り組みたい方 -
【経験者必見！】キャリアアップを目指す方へ！個別カウンセリング＆選考対策で、転職活動を全力サポート◎
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東京都中央区日本橋2003-1-8 スターツCAM株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 設備設計（電気・機械設備）業務全般を担当していただきます。 建築の川上から計画・設計・設計監理を一貫してお任せいたします。 【具体的な仕事内容】 各々の実績や適性に応じて設備設計を行っていただきます。 RC・SRCのマンションの集合住宅から戸建住宅、さらに免震構造・大型プロジェクトまで、 ご経験にあわせて担当していただきます。 ●対象物件： 中高層・高層のSRC・RC・S構造の免震賃貸マンション、商業施設、高齢者介護施設、 ホテル、幼稚園 ※再開発のコンストラクションマネジメント等を行う場合はあります。 【働き方】 ・所定労働8時間 ・土日、祝休み（一部水日休みの部署あり） ・年間休日120日 ・残業時間30時間程度 求める人材
求める人材: 【求める経験値】 ・設備設計のご経験をお持ちの方 ・一級建築士、建築設備士、1級電気施工管理技士、1級管工事施工管理技士などの資格をお持ちの方 -
人気内装設計事務所の施工管理として建築物に携われます 土日祝休み, 年間休日120日以上, 服装自由
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福岡県福岡市博多区博多駅東 株式会社□スペース 仕事の概要
仕事内容: こんにちはニッケンキャリアステーションです。 建築・土木・不動産業界に特化したお仕事の紹介会社です。 九州地区では全て 正社員の案件をご紹介しております。 （ご紹介求人↓） 仕事内容□ ■ □ ■ □ ■ □ ■ □ ■ SLOGAN【明日が、笑顔になる空間を。】 生活の中のちょっとした時間。人生において大切な瞬間。 その周りには、いつも空間があります。 そこで起きる出来事やシーンを想像しながら、 お客様も、訪れた人も、周囲の人たちも笑顔になれる明日をつくりたい。 そんな願いが、スローガンに込められています。 □ ■ □ ■ □ ■ □ ■ □ ■ □ ■ □ ■ 仕事内容は制作管理・施工管理。受注する案件の予算、工程、品質、安全管理、法令遵守に配慮し、制作・施工管理業務に携わるポジションです。 社内外のスタッフと協力・統括し、工事の実施計画・発注業務・調整等を行っていただきます。 ※現場監理業務もお願いしますが、長期の現場常駐は想定しておりません。 ※受注形態(コンペや入札案件など)や対応顧客に応じて業務の比重は変わりますが、制作・施工管理業務に特化したポジションです。 ▼主な対象物件例 ・商業施設（大型・複合商業施設、スーパーマーケット、各種専門店） ・クリニック、オフィス、 等 従事すべき業務の変更の範囲 (雇入れ直後) 制作管理・施工管理 (変更の範囲) 当社業務全般 求める人材
求める人材: 何かしらの建築物に携る施工管理経験をお持ちの方 ※分野は問いません ※上記の業務経験3年以上 ▼資格保持者 一級建築士、1級建築施工管理技士、1級管工事施工管理技士、1級電気工事施工管理技士、監理技術者 ▼歓迎条件 商業施設や店舗に携る実務経験（制作、施工管理）をお持ちの方優遇 内装業・ゼネコン・サブコンなどでの就業経験をお持ちの方優遇 -
□週休2.5日(週1回半日勤務)□太田2号店、7月オープン予定！前橋店も来年オープン予定□賞与年2回□有給消化率100％□働き方改革！健康カンパニーを目指します□創業10年､来店人数7万人越え□リピート率81％□
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群馬県太田市新井町565-13 ドリームタウン113 カラダラボ太田本店(株式会社カラダカンパニー) 仕事の概要
仕事内容: 整体×マッサージ×ストレッチの 新感覚の技術を武器に リピート率81％以上のサロン！ 創業10年､来店人数70,000人を突破！ 今後を担う将来のスゴイ先生求む！ □太田2号店：7月新規OPEN予定□□ ＜カラダラボ太田本店ANNEX＞ □前橋店：2026年1月新規OPEN予定□□ ＜カラダラボ前橋店＞ オープニングスタッフも同時募集！！ □週休2.5日制！週に1回＜半日勤務！＞ □賞与年2回！昨年実績：賞与総額:36万0000円 □有給消化率100％！連休取得も可！ □未経験からのチャレンジ、積極採用中！ □業界トップレベルの著名な講師が指導！ □書籍化されるほど注目の独自技術！ □今春新卒者･第二新卒も大歓迎！ ＜お仕事内容＞ ストレッチを主体としたボディコンディショニングのトレーナー！ 「カラダラボ式」という食事指導まで含めた健康なカラダ作り理論を駆使してお客様のカラダのお悩みや不安をじっくり伺い、カウンセリングからコース提案、サービス提供までトータル対応しています。また、全国の学校やクラブチーム・企業へ出向き、高校であればインターハイを目指す部活チームのパフォーマンスアップの指導も行い、多数の実績を残しています！著名な講師による350時間の研修カリキュラムがしっかり組まれているのでプロフェッショナルな技術がアナタの手に！ ＜勢力拡大中！＞ アスリートや経営者など多くのお客様にご支持を頂き､今後も続々出店予定｡体の悩み解決において､数々の奇跡を起こし､技術力は早くも話題！驚異のリピート率を誇っています｡ □現在、太田本店・高崎店の2店舗を運営中！ さらに新規出店が決定！ □□太田市に2号店が7月OPEN予定！ ＜カラダラボ太田本店ANNEX＞ さらに！さらに！ □□2026年1月、＜前橋店＞も新規出店決定！ オープニングスタッフも同時募集します！ 勢力拡大に向けて新しい人財求む！！！ 求める人材
求める人材: ★未経験大歓迎！業界･社会人未経験でもＯＫ！ ★今春新卒者･第二新卒も大歓迎 ＜こんな方も大歓迎！＞ スポーツや競技などの経験者優遇 カラダを動かすことが好きな方 ジムトレーナー､ストレッチ指導､マッサージ､整体､スポーツなどの経験者優遇！ スポーツトレーナー、アスリート指導などに興味があるが、なかなかその実務に携われる会社がなく悩んでいる方 -
木造の設計経験者歓迎／◇発注者側から自社組成／アトリエ＆組織設計体制の安定性
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東京都中央区日本橋1-8スターツ日本橋ビル 3F スターツCAM株式会社 仕事の概要
仕事内容 仕事内容について 【業務内容】 意匠設計業務を担当いただきます。 ＜案件＞ 民間の有効活用型集合住宅を中心に、賃貸住宅や戸建住宅・テナントビル・高齢者福祉施設・駅前再開発事業など、 自ら事業組成を行い、川上から川下までの建築を行っています。 木造～ＲＣ造、 低層から超高層・再開発など様々です。 【組織（アトリエ事務所・組織設計事務所を複合した組織体制）・設計サポート体制について】 事業主・建築後の運営が当社グループ会社のため、施工時期（着工・竣工）の平準化が可能です。 それにより、案件を集中させることがなくなり、適正な設計期間、工期と利益での安定した受注のもと、 休日取得や残業削減が可能となっています。 １プロジェクト１担当ですが、小設計事務所体制で複数のチームを置き、 設計室長による配置コントロールで担当物件量を調整。 その他同事務所内に所属するCAD・BIMチームや、企画チーム、設備設計、構造設計、コスト管理チームによる案件サポート、 BIM活用など、社員一人ひとりの負担を軽減する体制を組織全体でしっかりと整えています。 アピールポイント 【魅力】 １）業界に先駆けBIMを導入 ２）免震建築トップシェア／有効活用建築・関東エリアトップクラス 【特徴】 ≪ ◇国内外で91社以上／スターツグループの安定基盤／従業員数9,000人超 ≫ スターツグループは、土地活用、不動産仲介・管理を中心としたストック型収益積層ビジネスをはじめ、 金融、ホテル、出版、高齢者支援・保育なども手掛ける「総合生活文化企業」です。 ≪ ◇スターツCAMについて／免震において特許取得 ≫ 土地活用と資産運用のコンサルティングを専門とする建設会社です。 免震建物累計受注棟数580棟、免震賃貸建物供給棟数は首都圏でNO.1を誇ります。 土地活用において、免震の提案が出来る会社は少なく、現在は大規模開発から戸建て住宅まで、 一般的な中小規模の建造物でも免震が採用されるようになりました。 求める人材
資格 建築物の設計経験をお持ちの方（木造・Rc造等アセットを問いません。） -
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東京都豊島区 スターツCAM株式会社 仕事の概要
仕事内容: 募集職種：建築施工管理（新築・改修・リフォーム） ■建築施工管理業務をお任せします。 有効活用型集合住宅を中心に、賃貸住宅や戸建住宅・テナントビル・高齢者福祉施設・駅前再開発事業などの案件を対応頂きます。低層から高層、さらには超高層・再開発までの物件が豊富で、ご経験や成長にあわせた現場配置コントロールが可能です。※人員構成もバランスよく現場所長クラスは30代が8割を占めています。 【業務内容】 建築現場での施工管理業務をお任せいたします。ご本人の意向に応 じて、より工事規模の大きな現場を担当したり、複数現場の管理やマ ネジメントを行う、スキルやノウハウを活かしてコンサルタントとして活 躍頂く等、幅広いキャリアを形成できる環境をご用意しております。 【対象物件】中高層のSRC・RC・S構造の免震賃貸マンションやオー ナーハウス付共同住宅、商業施設、高齢者介護施設、ホテル、保育施 設等 【工事規模】4－10億円の物件が中心（基本工期は階数+3ヶ月程度 ※免震の場合は+1ヶ月） 【スターツCAMの魅力】 土地活用を中心として不動産・開発・建築事業の企画提案、設計、施 工、入居者募集、その後の管理・運用までをグループで一貫しており、 ゼネコンの「請け負け」とは違い、「0から組成する」事業。そのため、無 理な金額・工期での受注が無く、案件も豊富な環境にあります。技術 者としての力をいかんなく発揮していただくことが可能です。 求める人材
求める人材: ・協調性がありコミュニケーション能力が高い方。 この企業の類似求人を見る
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【経験者必見！】キャリアアップを目指す方へ！個別カウンセリング＆選考対策で、転職活動を全力サポート◎
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東京都江戸川区中葛西3-37-4 スターツCAM株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 S造、RC造、SRC造、2×4の同社新築物件の設備全般の施工管理業務（サブコンの管理）を お任せします。 有効活用型集合住宅を中心に、賃貸住宅や戸建住宅・テナントビル・高齢者福祉施設・ 駅前再開発事業などの案件を対応頂きます。 低層から高層、さらには超高層・再開発まで豊富な物件が特徴です。 【具体的な仕事内容】 (1)品質検査（電気、給排水、空調などマルチにご活躍いただけます） (2)設備関連の積算、見積作成・査定 (3)アフターメンテナンス (4)現場監督・下請取引先への指導、マネジメント など 【働き方】 ・事業主・建築後の運営が同社グループ会社のため、施工時期（着工・竣工）の平準化が可能。 それにより、1～3月に案件を集中させることがなく、休日取得や残業削減が可能となっています。 さらに地域密着展開のため同時期・同じエリアで複数の工事がスタートすることが多く、 「合同事務所」を設置し、複数の案件で事務所を共有しているため、 現場巡回もしやすくなっています。 ・同社は主に常駐ではなく、巡回型の業務を行っていただけます。 （大規模案件については常駐での管理をお任せします。） 同社物件を複数管理することで会社全体のマネジメントをしている実感が持てますし、 指導的立場で業務を遂行できる点が、巡回管理の魅力です。 求める人材
求める人材: 【求める経験値】 ・設備施工の実務経験をお持ちの方 ・一級電気施工管理、一級管工事施工管理、建築設備士などの資格をお持ちの方 この企業の類似求人を見る
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「未経験からキャリアアップしたい方歓迎」 「第二新卒歓迎！社会人経験の浅い方も活躍」 「早期にマネジメントを経験したい方に最適！」
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東京都江戸川区 スターツCAM株式会社 仕事の概要
仕事内容: ------------------------------------------------------------------------------- 大手企業で福利厚生も充実 ☆年収500万以上の求人多数！ ☆20代・30代活躍！未経験からでも活躍できます！ ☆交通費支給でマイカー・バイク通勤も可能！ ☆勤務時間少なめ！（定時） ☆未経験者も経験者も大歓迎！！ ☆未経験でも安心の研修あり！！ -------------------------------------------------------------------------------- 【スターツグループ】免震物件数NO.１／業界に先駆けBIM導入／木造メインの経験者も活躍中／キャリアアップ制度有～ ■業務内容： 建築施工管理業務をお任せします。 有効活用型集合住宅を中心に、賃貸住宅や戸建住宅・テナントビル・高齢者福祉施設・駅前再開発事業などの案件を対応頂きます。低層から高層、さらには超高層・再開発までの物件が豊富で、ご経験や成長にあわせた現場配置コントロールが可能です。※人員構成もバランスよく現場所長クラスは30代が8割を占めています。 ■施工サポート体制について： 事業主・建築後の運営が当社グループ会社のため、施工時期（着工・竣工）の平準化が可能。それにより、1～3月に案件を集中させることがなくなり、適正な工期と利益での安定した受注のもと、休日取得や残業削減が可能となっています。さらに地域密着展開のため同時期・同じエリアで複数の工事がスタートすることが多く、「合同事務所」を設置し、複数の案件で事務所を共有。これにより、案件を越えたフォローが出来、休日の取得へも大きな効果となります。また、現場の状況に応じて休日取得のためのベテラン監督チームや事務サポートチームを投入。社員一人ひとりの負担を軽減する体制を組織全体でしっかりと整えています。 ■キャリアステップ： 若くから所長を経験し、大型物件を手掛けるのも、複数物件のマネジメントになるのも、コンストラクションマネジメントを行うまたはグループのキャリアを利用するのも、目指せるのは所長だけでなく、様々なキャリアパスを描くことが可能です。 ■同社の魅力と特徴： 【◇国内外で80社以上／スターツグループの安定基盤／従業員数9,000人超】 スターツグループは、土地活用、不動産仲介・管理を中心としたストック型収益積層ビジネスをはじめ、金融、ホテル、出版、高齢者支援・保育なども手掛ける「総合生活文化企業」です。 【◇スターツCAMについて／免震において特許取得】 同社は、土地活用と資産運用のコンサルティングを専門とする建設会社です。免震建物累計受注棟数580棟、免震賃貸建物供給棟数は首都圏でNO.1を誇ります。土地活用において、免震の提案が出来る会社は少なく、現在は大規模開発から戸建て住宅まで、一般的な中小規模の建造物でも免震が採用されるようになりました。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 35歳以下の方 ※例外事由 3号 イ◆応募条件 建築施工管理のご経験が2年以上ある方 ◆歓迎条件 施工管理資格をお持ちの方 ◆必要な経験年数（職種） 2 年以上 この企業の類似求人を見る
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「未経験からキャリアアップしたい方歓迎」 「第二新卒歓迎！社会人経験の浅い方も活躍」 「早期にマネジメントを経験したい方に最適！」
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東京都江戸川区 スターツCAM株式会社 仕事の概要
仕事内容: ------------------------------------------------------------------------------- 大手企業で福利厚生も充実 ☆年収500万以上の求人多数！ ☆20代・30代活躍！未経験からでも活躍できます！ ☆交通費支給でマイカー・バイク通勤も可能！ ☆勤務時間少なめ！（定時） ☆未経験者も経験者も大歓迎！！ ☆未経験でも安心の研修あり！！ -------------------------------------------------------------------------------- ＼建築施工管理／ 有効活用型集合住宅を中心に、賃貸住宅や戸建住宅・テナントビル・高齢者福祉施設・駅前再開発事業などの案件を対応します。 低層から高層、さらには超高層・再開発までの物件が豊富！ ご経験や成長にあわせた現場配置コントロールが可能◎ ※人員構成もバランスよく現場所長クラスは30代が8割を占めています。 ＼☆スターツグループ☆／ 免震物件数NO.１／業界に先駆けBIM導入／木造メインの経験者も活躍中／キャリアアップ制度有～ ＜施工サポート体制について＞ 事業主・建築後の運営が当社グループ会社のため、施工時期（着工・竣工）の平準化が可能。 それにより、1～3月に案件を集中させることがなくなり、適正な工期と利益での安定した受注のもと、休日取得や残業削減が可能◎ さらに！地域密着展開のため同時期・同じエリアで複数の工事がスタートすることが多く、 「合同事務所」を設置し、複数の案件で事務所を共有。 これにより、案件を越えたフォローができ、休日の取得へも大きな効果となります。 また、現場の状況に応じて休日取得のためのベテラン監督チームや事務サポートチームを投入。 社員一人ひとりの負担を軽減する体制を組織全体でしっかりと整えています◎ ＼キャリアステップ／ 若くから所長を経験し、大型物件を手掛けるのも、複数物件のマネジメントになるのも、コンストラクションマネジメントを行うまたはグループのキャリアを利用するのも、目指せるのは所長だけでなく、様々なキャリアパスを描くことが可能です。 ＜同社の魅力と特徴＞ 【◇国内外で80社以上／スターツグループの安定基盤／従業員数9,000人超】 スターツグループは、土地活用、不動産仲介・管理を中心としたストック型収益積層ビジネスをはじめ、金融、ホテル、出版、高齢者支援・保育なども手掛ける「総合生活文化企業」です。 ◆◇スターツCAMは免震において特許取得◇◆ 土地活用と資産運用のコンサルティングを専門とする建設会社です。 免震建物累計受注棟数580棟、免震賃貸建物供給棟数は首都圏でNO.1を誇ります。 土地活用において、免震の提案が出来る会社は少なく、 現在は大規模開発～戸建て住宅まで、一般的な中小規模の建造物でも免震が採用されるようになりました。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 35歳以下の方 ※例外事由 3号 イ◆応募条件 下記のご経験を満たす方 ・建築施工管理のご経験（S造・RC造） ◆歓迎条件 ・建築士や建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ◆必要な経験年数（職種） 5 年以上 -
接客業経験者歓迎【ルームアドバイザー】高級賃貸物件をご紹介
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東京都渋谷区恵比寿南一丁目1番1号 ヒューマックス恵比寿ビル8階 一心エステート株式会社 仕事の概要
仕事内容: 高級賃貸のルームアドバイザーとして、お問い合わせいただいたお客様に物件の紹介やご案内を担当して頂きます。 毎月350～400件ほどの問い合わせがありますので、稼ぎやすい環境も整っております。 ＜高級物件に特化＞ 取り扱う物件は、港区・渋谷区・目黒区など人気エリアの高級賃貸マンション。 タワーマンションなど大手デベロッパーの物件が多く、賃料の平均は月20万円。 中には、月50万円以上の物件もあります。 お客様は上場企業の役員や士業、医療関係者などハイクラス層が中心です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・各ポータルサイトへの入稿作業 ・ご紹介やインターネット等よりお問い合わせがあったお客さまにご来店日程を調整。 ・予算や立地など希望の条件をヒアリング、ライフプラン確認 ・店頭、又はメールや電話で物件をご紹介（最近ではWebでの商談も実施） ・物件の内覧（複数の物件をご案内することもあり） ・契約手続き 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ①不動産業界経験者 ②営業職、販売職、接客業の経験者 ※どちらか1年以上あればOK 【求める人物像】 ・不動産業界の古い文化を打破したいと考えている人 ・前向きで新たなことにも積極的に挑戦する意欲がある人 ・何事にも学ぶ意欲が高い人 ・自分の人生を豊かにしたいと本気で思っている人 ・人との繋がりを大事にできる人 ・仕事を楽しめる人 ・自ら考え結果を出してきた人 -
【経験者必見！】キャリアアップを目指す方へ！個別カウンセリング＆選考対策で、転職活動を全力サポート◎
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愛知県名古屋市中区栄2004-2-29 スターツCAM株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 開発するマンション/オフィス/商業施設等における構造設計をお任せします。 ●案件： 年間5～8物件、民間の有効活用型集合住宅を中心に、 賃貸住宅や戸建住宅・テナントビル・高齢者福祉施設・駅前再開発事業など、 5～14階建（5～15億規模）の住宅7割やPFIの再開発物件、非住宅は3割、 自ら事業組成を行い、川上から川下までの建築を行っています。 木造～ＲＣ造、 低層から超高層・再開発など様々です。 【本ポジションの魅力】 ・アトリエ事務所・組織設計事務所を複合した組織体制になっております。 ・設計サポート体制について： 事業主・建築後の運営が同社グループ会社のため、施工時期（着工・竣工）の平準化が可能です。 それにより、案件を集中させることがなくなり、適正な設計期間、工期と利益での安定した受注 のもと、休日取得や残業削減が可能となっています。 １プロジェクト１担当ですが、小設計事務所体制で複数のチームを置き、 設計室長による配置コントロールで担当物件量を調整。 その他同事務所内に所属するCAD・BIMチームや、企画チーム、設備設計、構造設計、 コスト管理チームによる案件サポート、BIM活用など、 社員一人ひとりの負担を軽減する体制を組織全体でしっかりと整えています。 【働き方】 ・所定労働8時間 ・土日、祝休み（一部水日休みの部署あり） ・年間休日120日 ・残業時間30時間程度 求める人材
求める人材: 【求める経験値】 ・構造設計のご経験をお持ちの方（※木造・RC等不問） ・一級建築士をお持ちの方 【歓迎する能力・経験値】 ・RC共同住宅を中心としたご経験 -
【名古屋市中区】建築施工管理／年収500 万円～800 万円／スターツCAM株式会社
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愛知県名古屋市中区愛知県名古屋市中区 スターツCAM株式会社 仕事の概要
募集要項 職種 建築施工管理 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 ＜この求人情報について＞ スターツCAM株式会社からアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ＜仕事内容＞ ■業務内容： 建築施工管理業務をお任せします。 有効活用型集合住宅を中心に、賃貸住宅や戸建住宅・テナントビル・高齢者福祉施設・駅前再開発事業などの案件を対応頂きます。低層から高層、さらには超高層・再開発までの物件が豊富で、ご経験や成長にあわせた現場配置コントロールが可能です。 ■施工サポート体制について： 事業主・建築後の運営が当社グループ会社のため、施工時期（着工・竣工）の平準化が可能。それにより、1～3月に案件を集中させることがなくなり、適正な工期と利益での安定した受注のもと、休日取得や残業削減が可能となっています。さらに地域密着展開のため同時期・同じエリアで複数の工事がスタートすることが多く、「合同事務所」を設置し、複数の案件で事務所を共有。これにより、案件を越えたフォローが出来、休日の取得へも大きな効果となります。また、現場の状況に応じて休日取得のためのベテラン監督チームや事務サポートチームを投入。社員一人ひとりの負担を軽減する体制を組織全体でしっかりと整えています。 求める人材
資格・経験 建築施工管理のご経験が3年以上ある方 ※資格なしもOKです。 この企業の類似求人を見る
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【東京：設備施工管理】◆発注者側案件メイン／夜間無・土日祝休／BIM活用／研修充実／スターツGr
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東京都江戸川区中葛西3-37-4スターツ葛西ビル8F スターツCAM株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【業務内容】 S造、RC造、SRC造、2×4の当社新築物件の設備全般の施工管理業務（サブコンの管理）をお任せします。 有効活用型集合住宅を中心に、賃貸住宅や戸建住宅・テナントビル・高齢者福祉施設・駅前再開発事業などの案件を対応頂きます。 低層から高層、さらには超高層・再開発まで豊富な物件が特徴です。 １）品質検査（電気、給排水、空調などマルチにご活躍いただけます） ２）設備関連の積算、見積作成・査定 ３）アフターメンテナンス ４）現場監督・下請取引先への指導、マネジメント など 【働き方】 事業主・建築後の運営が当社グループ会社のため、施工時期（着工・竣工）の平準化が可能です。 それにより、1～3月に案件を集中させることがなく、休日取得や残業削減が可能となっています。 さらに地域密着展開のため同時期・同じエリアで複数の工事がスタートすることが多く、「合同事務所」を設置し、 複数の案件で事務所を共有しているため、現場巡回もしやすくなっています。残業時間は20時間～40時間程度です。 リモート環境も整備されております。 同社は主に常駐ではなく、巡回型の業務を行っていただけます。（大規模案件については常駐での管理をお任せします）同社物件を複数管理することで会社全体のマネジメントをしている実感が持てますし、 指導的立場で業務を遂行できる点が、巡回管理の魅力です。 求める人材
求める人材: ■必須条件：設備施工管理のご経験をお持ちの方 ■歓迎資格：建築士または施工管理技士1級の資格をお持ちの方
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- 17時までに退社可
- 月平均残業時間20時間以内
- 業務時間7時間以内
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- 英語・中国語など語学を活かす
- 資格取得支援・手当てあり
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- 管理職・マネジメント経験歓迎
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- ブランクOK
- 学歴不問
- 職種未経験歓迎
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