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優良企業法人認定□賞与年2□完休二日□年休125日□定着率◎
勤務地
京都府八幡市上津屋中堤146 タカラ通商株式会社 京都営業所 仕事の概要
仕事内容 ――――――――――――――――――― □賞与年2回＋業績により決算賞与あり □完全週休二日制でオフも充実 □年間休日はたっぷり125日♪ ――――――――――――――――――― 私たちタカラ通商株式会社は、 セキスイやLIXILなど、 信頼あるブランドの商品を多数取り扱い、 配管や建築資材を通して 住まいの快適さを支える住宅専門商社です。 ＼今回は事務スタッフを新たに募集します／ □お客様からの電話やFAXでのご注文対応 □伝票の作成 □在庫や売上の管理 □見積書の作成 など 入社後は、半年間かけて先輩が一つひとつ 丁寧にレクチャーします。 実務を通じて少しずつ覚えていきましょう♪ 配属後も、定期的な研修を通して 商品知識やスキルをブラッシュアップ！ 「タカラ通商さんに頼めば安心」と 思ってもらえるようなサポートを 一緒に目指していきましょう□ ──────────────────── □2025年「優良企業法人」に認定！ 人間関係も職場の雰囲気もバツグン！ 明るくて風通しの良い環境です♪ 面接のときにその空気感、 ぜひ感じてみてくださいね。 □創業65年、黒字経営を継続中！ 住宅設備機器は、 暮らしに欠かせない存在だからこそ、 景気に左右されにくく、 将来も安心できるお仕事です。 ──────────────────── あなたの「支える力」が、 会社やお客様をつなぐ大切な架け橋に！ ぜひ、私たちと一緒に働いてみませんか？□ 求める人材
求めている人材 □高卒以上 □経験者優遇 □未経験・ブランクOK ──────────────────── ＼こんな方にオススメ／ ■安定企業で腰を据えて働きたい方 ■前向きに業務に取り組める方 ■コミュニケーションを大切にできる方 異業種からの転職者も多数活躍しています。 キャリアアップに向けて 転職先を探している方にもオススメです♪ ──────────────────── -
飛び込み・アポ取りなしで年収1000万円稼げるわけとは
勤務地
東京都品川区南大井６丁目１９－１０ フジテラス大森ビル3階 株式会社エルライングループ 東京支店 給与例
給与例 ★入社1年目：年収700万円 月給25万円＋諸手当＋インセンティブ＋賞与 ★入社1年目：年収1,000万円 月給25万円＋諸手当＋インセンティブ＋賞与 ★入社2年目：年収1,300万円 月給25万＋諸手当＋インセンティブ＋賞与 仕事の概要
仕事内容 【オープニングメンバー大募集】 新支店立ち上げに伴う営業募集！ ニーズキャッチ～商談までの仕組みが 整っているため、飛び込み・アポ取り不要！ ストレスなく働けます！ 新しい支店で新しいキャリアを創っていきたい方大歓迎！ ゼロからの立ち上げのためポジションも多数！ 【仕事内容】 省エネ・脱炭素・コスト削減をサポートする エコ商材の提案営業をお任せします！ 扱う商材は家庭用蓄電池・太陽光発電を中心とした 再生可能エネルギー設備などが中心です。 事前に専任のアポインターが取得したアポイント先に訪問し、 お客様に商材のご提案を行います！ 光熱費が削減でき、災害にも供えられるので 真剣に□を傾けて頂きやすく、 話を聞いてもらいやすい商材です！ アポ取り不要の効率的な営業スタイル！ あなたは提案業務に専念して時間をフル活用できます！ 平均の成約率は30%前後。 既存の支店では50%超える先輩社員もいます。 ＜インセンティブについて＞ ・契約率50％の場合の一例：80～90万円/月 ・契約率30％の場合の一例：20～30万円/月 ※固定給25万円＋インセンティブが支給されるので、月収100万円も実現可能 ＜具体的には＞ 事前に専任のアポインターが取得したアポイント先に訪問し ・お客様の月々の光熱費などをヒアリング ・エコ商材を導入することにより、月々の出費が下がるかのシュミレーション ・お客様にメリットがあれば商品のご提案、ご契約 ＼＼ココがおすすめ／／ ・出社不要の直行直帰 ・未経験でもしっかり稼げる ・高水準の固定給＋インセンティブを支給 ・既存支店の定着率は驚異の93%以上 ・年間休日１２０日以上！様々な手当あり ・商談数は1日に3、4件程度 求める人材
求めている人材 ■学歴不問 ■未経験歓迎 ■普通免許（AT限定可） ■マネジメント&業界経験者も歓迎 完全人物重視の採用！ 既存支店では82%以上が 営業未経験スタートです！ 一生に一度の人生だからこそ、 もっと稼ぎたい！もっと熱く仕事がしたい！もっと仲間と何かに取り組みたい！ どれか□つでも当てはまった□はご応募ください！ エルラインはあなたの理想を叶える会社です ＜既存の事業所で活躍中の先輩社員の前職＞ アパレル販売、飲食、整体師、 測量士、とび職など、様々です。 -
未経験20～30代活躍中♪長期休暇3回♪年間休日120日
勤務地
石川県金沢市高柳町5-6-1 金沢SKビル2F 長州産業株式会社 北陸営業所 給与例
給与例 ◇年収470万円/30歳 3年目 （月給30万＋諸手当＋賞与） ◇年収600万円/35歳 12年目 （月給35万＋諸手当＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 ★土日祝日休 ★平均有給取得日数15日 ★設立40年以上の安定企業 ★家族・住宅手当あり ★育休取得可！ ★モデル年収：30代未経験から470万可 【メイン業務】 ・オフィスにて顧客の電話対応 ・サポート業者さんへ修理のオペレーション ・施工サービス提携店への教育 ・見積書作成 ・お客様情報データのＰＣ入力 ・太陽光パネルのレイアウト設計 ・現場対応 など ●どんな働き方？ 太陽光発電の修理と聞くと 屋根に登るイメージがあるかもしれませんが ほぼ登ることはありません。 設置は当社指定の工事店やサービス提携店が対応します。 屋内でのモニターにてエラーなどを確認し 必要に応じて修理・交換を行う場合有。 ※修理対応でお客様先へ訪問するのは月10件程度 【当社の魅力！】 □3年目/25歳・年収450万可★ □業界TOPシェア!!安定感抜群 □20代から幅広い経験を積める □直行直帰可！ □「国産太陽電池メーカー」の製品販売 ●どんな商品をサポートするの？ 「太陽光パネル」や「蓄電池システム」など 当社製品のサポートスタッフです♪ 法人・個人のお客様からの お問い合わせ対応や 当社製品のアフターフォローを行います。 ●お客さまは？ 住宅メーカー・建材商社 住設商社・設備販売会社 太陽光発電関連の専業店などの 法人のお客さまと 当社製品ご利用の個人のお客様です。 《キャリアアップ》 学歴・社歴・年齢は関係なく、 フラットな職場！ 成長分野で若手から 大きな裁量権を持って働くことができ、 早期キャリアアップが可能です！ マネジメント経験を積みたい方や、 経営に興味ある方も歓迎♪ 《コミュニケーション力を活かせる》 電話やメールなどでサポート店に オペレーションを行う場合もあれば お客様先に直接、修理にお伺いすることもあります。 訪問時はサポート店の方との同行なので、 一人でお伺いすることはありません。 お客様へ修理内容などのご説明を 担当します。 お客様からの問い合わせの電話対応だけで 解決することも多いです。 ＜入社後の流れ＞ 先輩に同行しながら、まずはアシスタント的な仕事からスタート。 基礎からひとつずつ身に付けていきます。 2~3ヶ月程度で一人で現場にも行けるようになります。 現場にはサポート店の方も来てくれるので心配いりません。 求める人材
求めている人材 【35歳以下限定】 ☆積極的に挑戦出来る方活躍中☆ ☆男性が活躍中の職場☆ ～無資格未経験歓迎～ ☆人物重視ポテンシャル採用 ☆第二新卒歓迎 ☆学歴不問 ＜必須条件＞ ・普通自動車免許（AT可） ＜こんな方にオススメ＞ ・成長分野で早く自身も成長したい方 ・専門性の高い知識を身につけたい方 ・世の中の役に立つ仕事がしたい方 ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
福利厚生充実◯創業62年◯無借金経営◯地域密着の堅実経営
勤務地
大分県大分市東浜東浜1-8-6 株式会社大分ベニヤ商会 仕事の概要
仕事内容: 建築資材を販売する専門商社 □こんなことをお任せします！ ────────────── 建設現場の材料注文と配送手配 （建設業界を支える大切な仕事） ・お客様との打ち合わせ対応（納期・仕様など） ・見積書の作成 ・必要資材の注文 ・トラックの配送手配 ・在庫管理や倉庫内の確認作業 ・図面から商品を拾い出す積算作業（ソフト使用） □【ある1日の行動モデル】 ─────────── ・7:30ごろ 出社 ・7:45～ 本日の予定確認※主に自分で行動予定を・決める（会社は細かく指示しません） ・8:00～ メール・FAXの確認 ・8:20～ 見積り・受発注対応（電話対応が多い） ・10:30～家具・建具屋さん訪問（この日は主に雑談） ・12:20～ 昼食（海を眺めながら車中でコンビニ弁当） ※15分の仮眠でスッキリ ・13:30～建設現場の訪問（職人さんと材料確認） ・14:40～（車中で）iPadを使って在庫・単価チェックと注文 ・16:30～帰社。材料の発注手配 ・17:00～見積りと電話対応（談笑しながら） ・17:50～退社 □【この仕事の面白さ】 ■ 現場の方に「助かった！」「頼りになるな～」と言ってもらえるやりがい◎ ■ ニーズにぴったりな対応ができた時の達成感がクセになります！ □【行動指針】 ─────────── 「現場に、必要なモノを、早く届ける」ことだけお願いしてます。 あとは一人一人が何をしても構いません。現場ごとに「誰に、いつ、何を」考え臨機応変に対応していきます。 →細かな行動など指示してませんので、その日の行動はあなた次第です。 求める人材
求める人材: □必須条件 ・普通自動車運転免許(AT限定可) □求める人物像 ・幅広く職種を経験して成長したい方 ・お客様のニーズに真摯に向き合える方 ・チームワークを大切にできる方 ・向上心を持って業務に取り組める方 業界未経験の方も大歓迎です！ 丁寧な指導体制が整っていますので、 建材・建築業界に興味のある方はぜひ ご応募ください！！ -
＜営業経験者向け＞賞与4.4ヶ月／年間休日125日／在宅可
勤務地
愛知県岡崎市戸崎町6-11 株式会社ノーリツ 岡崎営業所 給与例
給与例 ＜年収例＞ 700万円／32歳管理職・経験10年 （月給43万円＋時間外手当を含む） 550万円／32歳・経験5年 （月給35万円＋時間外手当を含む） 500万円／27歳・経験5年 （月給31万円＋時間外手当を含む） 仕事の概要
仕事内容 【代理店営業】 既存顧客（自社と契約する代理店）が 主な対象です。 ノーリツ製品を使い、 顧客の困りごとを最上流から解決しながら 「売れるしくみ」をつくり、 自社のシェア拡大を目指します！ ＜当社について＞ 私たちノーリツは、 住宅設備機器メーカーの パイオニアです。 1951年創業、 戦後の復興期に風呂釜メーカーとして設立。 『ガス・石油給湯機器』 国内トップクラスシェアを 守り続けています。 給湯器は、法規制による 障壁の高さから 海外メーカーが参入していない分野。 人々の生活に不可欠な製品だから、 今後も安定した需要が見込めます。 ＜主な営業活動＞ ◎代理店の店長など キーマンとの関係づくり。 →エンドユーザーへの販促に 役立つ情報をいち早く伝える、 自社技術チームと連携した 問い合わせ対応など、 きめ細かな対応で 「頼れるパートナー」として 信頼を築きます。 ▼ ◎顧客の困りごとや、 今後やりたいことのヒアリング。 →業績向上、新規営業先の開拓をはじめ、 経営層とも意見交換しながら さまざまな課題を深堀りします。 ▼ ◎課題解決に向けた提案： 「売れるしくみ」づくり。 →新製品のプレゼンテーション 販促企画（エンドユーザー向け 購入特典ほか） 営業支援（マンションの一室を 利用した入居者向け展示会の企画ほか） ※予算取りを含め、 若手にも大きな裁量権がある点も 特徴です。 ＜課題設計型営業＞ 販売店や工務店のニーズにあわせて 効果的なプロモーションや、 営業支援のアイデア提案など 「売れる仕組み」に携わる、 面白さを感じてください！ ＜顧客＞ 1人あたり20～30社程度を担当 うち半数と重点的に関わる形になります。 - ◎住宅設備機器の商社 ◎ガス会社 ◎ハウスメーカー ◎ガス給湯機器の販売店 ◎設備店、工務店 ◎ゼネコン、サブコン、設計事務所 ◎マンション管理会社など - ※代理店は競合製品も取り扱っています。 自社製品を優先的に 取り扱ってもらうためにも、 常日頃から取引先の要望を とらえることは不可欠です。 ＜1日のスケジュール例＞ ◎午前：代理店と打ち合わせ （新築一戸建てを建築する 工務店を訪問） ◎午後：販売店を自社に招き、 実演調理をしながら ガスコンロの新商品を提案 ＜柔軟な働きかた＞ ◎直行直帰可 ◎リモートワークも導入 ◎フルフレックスタイム制 ◎年間休日125日 ◎残業月平均20～30時間 ◎男性社員も育休取得実績あり 慣れてきたら、商談時間に合わせ 昼から稼働など スケジュールや営業スタイルは 個々にお任せします。 直行直帰や出先でのPC作業など 効率良く働けます。 残業は月平均で20時間程度！ 年間休日125日と計画有休で 大型連休も可能！ ワークライフバランスも 大切にできる環境です！ 求める人材
求めている人材 【必須項目】 営業経験者（年数・業界不問） ★大卒以上:要普免／AT可 ★Excel・Word・PowerPointを 使える方 ※企画提案型営業の経験、 住宅設備の営業経験がある方は歓迎 ＜以下の志向を歓迎＞ ◎自ら考えた企画を実践したい ◎新しいことには積極的にトライしたい ◎向上心を忘れない ◎自立とチームワークを ともに大切にする この企業の類似求人を見る
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■プライム市場上場ユアサ商事のグループ会社。■商社のバックボーンを活かし、住宅設備や建築資材の販売、建築・土木工事の施工、請負、設計や監理を担う、エンジニアリング事業を展開。
勤務地
千葉支店（千葉県千葉市若葉区） 想定年収
500万円～600万円 仕事の概要
主にゼネコンを顧客とした、公共施設/商業施設/マンション等のフェンス/外構/防護柵/シェルター工事の受… 求める人材
≪★フレキシブルな働き方が可能/地域に根差した仕事で地元へ貢献★≫ 【必須】建設業界における勤務経験… -
未経験歓迎◆40代・50代活躍中◆グループの力で未来を創る
勤務地
神奈川県川崎市川崎区新川通4-16 株式会社京浜総工 本社 給与例
給与例 30代後半 510万円（月給35万円＋賞与） 40代後半 630万円（月給40万円＋賞与） 50代後半 715万円（月給50万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 グループ各社のリソースを活かした提案営業をお任せします。 ・新規取引先開拓 ・既存顧客へのフォロー／追加提案 ・施工計画・資機材調達・リースなど、グループ横断の商材提案 ・見積作成～契約～納品～アフターフォローまでの一貫対応 ・新たな市場や業界への営業戦略立案・実行 ・展示会などでの情報収集・ネットワーキング ・新商材・新サービスの提案・導入支援 グループ全体を横断しながら、1社では提供できない“まとめて任せられる安心”を提案するポジションです。 ________________________________________ ◆社会インフラを支える建設グループで、新たな営業キャリアを。 株式会社京浜総工は、石油化学プラントや水処理施設といった大型インフラ設備工事から、 住宅リフォーム、原状回復工事まで幅広い工事を手がける会社です。 設立は2013年とまだ若い会社ですが、京浜工業地帯を中心に大手企業との安定した取引を続け、 確かな実績を築いています。 私たちの強みは、「施工力」だけでなく、「グループ力」。 建設機械レンタル・リースの《京浜機工》、建築資材・機械工具専門商社の《長谷川機工金物》と連携し、 資機材調達から施工までを一貫して提供できる体制をグループで築いています。 今回はこの“グループの総合力”を活かし、相乗効果を生み出す【営業職】を募集します。 ________________________________________ ◆当社で働く魅力 ◎グループ内の営業というスケール感 施工計画・資機調達・リースを組み合わせた総合提案で、他社にはない提案力を発揮できます。 ◎新たな市場・業種へ自由にチャレンジできる 自分のアイデアで市場を切り拓くダイナミズムが味わえます。 ◎M&Aを含めた多角化で成長中の企業 建設業許可に加え、一級建築士事務所登録、労働者派遣事業許可、 産業廃棄物収集運搬許可、古物商許可などを有し、複合事業体への推進をすべく、経営もチャレンジ精神にあふれています。 求める人材
求めている人材 ≪業界・職種未経験の方歓迎！≫ ◆40代・50代活躍中！ ◆このような方は優遇します ・営業経験者（業界・商材不問） ・業界未経験でも、学ぶ意欲と積極性のある方 ・提案営業に挑戦したい方 ・仕組み作りや新規事業に興味がある方 ・人とのコミュニケーションが得意な方 ・チームワークを大切にできる方 ・将来的にマネジメントや事業開発に関わりたい方 「会社をより大きくしたい」「新しいことに挑戦したい」という志を持った仲間が集まっています。 創業期から成長期へ向かう今だからこそ、あなたの挑戦が会社の未来に直結します。 「自分の力で会社を大きくしたい」 「未経験でもスケールの大きな営業がしたい」 「グループ全体を動かす営業に挑戦したい」 そんな想いをお持ちの方、ぜひ私たちと一緒に働きましょう。 あなたのエントリーを、心よりお待ちしています。 -
明治元年からつづく名古屋に根差した老舗企業！転勤なし！
勤務地
愛知県名古屋市熱田区新尾頭一丁目1番17号 株式会社ナカトウ 給与例
給与例 ・580万円／40歳（月給40万円＋賞与100万円） 仕事の概要
仕事内容 キッチンをはじめとした水廻り商品を提案する法人向けのルート営業 【仕事内容】 水廻り住宅設備機器の提案営業や 納入管理を行う商社・問屋営業です。 すでにお取引のあるお客さまなので、 飛び込みや新規開拓はありません。 創業150年の歴史を持つ当社は、 業界では名の知れた存在です。 抜群のネームバリューから新しい提案が通りやすいのが強みです。 お客さまはゼネコン、工務店、リフォームショップなど。 地元の会社から大手まで、約350社とお取引があります。 【水廻り住宅設備機器って・・・？】 私たちはキッチン・お風呂（バス）・トイレなどの 水廻り商品をメインに仕入れ、 工務店やリフォームショップに販売しています。 Panasonicやクリナップ、TOTO、LIXILなど、 きっとあなたも聞いたことがある 大手住宅設備機器メーカーの商品を扱っています。 種類は豊富ですが、全部を覚える必要はありません。 お客様のニーズをもとに、はじめは先輩と相談しながら 提案する商品を決めていきましょう。 【入社後のステップ】 はじめは商品の種類や取引先を覚えていただき、 見積作成や商品の配送、現場調査などを手伝いながら知識を身につけます。 その後は先輩同行のもと、 小規模案件のお客さまから少しずつ引き継ぎます。 【ナカトウの営業職】 「お客さまにも、使う人にも、 スタッフにも寄り添う地域に根差した”問屋さん”」 ほとんどのご家庭に一つずつ取り付けられている お風呂やキッチン、トイレなどの水廻り設備。 私たちはこれらの設備を家を建てる方々に お売りする卸問屋です。 1軒単位の取引から、マンションが建つときには 一度に複数個のお取引になり、 売上にして数千万円単位になることも。 ゆくゆくはそんな大型案件にも 挑戦いただけるような環境をご用意しております。 私たちは「モノを売る」だけの営業はしません。 常に想いを寄せるのは、 暮らしの中で設備を使うエンドユーザーです。 「どんな設備なら喜んでもらえるか」を考えて、 ご提案するのがナカトウの営業職。 数ある中からお客さまとエンドユーザーの いわば「水廻りのプロディーサー」です。 ユーザーの声は届かないかもしれませんが、 あなたのがんばりと想いは必ず信頼に繋がります。 何より私たちがそれを認め、評価します。 一緒に『心』ある、素敵な仕事をしましょう。 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ・法人（BtoB）営業の経験が3年以上ある方 ・普通自動車免許（AT限可）をお持ちの方 【歓迎条件】 ・建築業界での経験がある方 ・住宅設備業界での営業経験がある方 ▽以下に該当する方に向いています ・変革を続ける会社でチャレンジしたい方 ・人に寄り添った仕事ができる方 ・頑張りを評価される会社で働きたい方 -
＃完全週休二日制＃17時半定時…ライフワークバランス◎髪自由
勤務地
千葉県富里市七栄646-15 岡田電気産業株式会社<成田営業所> 仕事の概要
仕事内容 ＼創業以来一度も赤字なしの安定企業／ □完全週休二日制(土日祝休み) □子育て等と両立している方多数在籍！ 電設資材や住設資材を扱う会社で デスクワークを始めませんか？ □お仕事詳細 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・パソコンでの簡単な入力作業 ・書類作成 ・請求書作成 黙々と集中して取り組むことが 得意な方におすすめ！ コツコツ作業が好きな方にも 向いている環境です☆ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ イチからしっかり教えるので 業界未経験の方も安心してください ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ◇要普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎条件】 ●業界・職種未経験OK ●経験者歓迎 ●主婦(夫)歓迎 ●フリーター歓迎 ●ミドル活躍 新人さんは皆でサポート！ あなたの不安に寄り添って 優しく教えてくれますよ。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
★Changes for the Better★三菱電機の空調/換気/照明システムをオフィスビル、商業施設、住居へ提供することで、 エコロジーかつ快適な空間づくりをサポート。省エネ意識の高まりでニーズも年々増加中。福利厚生/教育制度も充実!!
勤務地
九州支社（福岡県福岡市博多区） 想定年収
530万円～650万円 仕事の概要
■住宅設備機器メーカーでの総合職採用■マーチャンダイザー業務、セールスプロモーター業務、セールスエ… 求める人材
【必須】■営業経験をお持ちの方【歓迎】■マーチャンダイザー、バイヤー、生産管理などの経験者 … -
日本の中心で日本トップメーカーの仕事ができる！TOTO正規代理店で安心！未経験から高い技術を習得可◎
勤務地
東京都江東区潮見10-3千代田ビル401 株式会社ビーエスエス 株式会社ビーエスエス 給与例
給与例 【入社時の想定年収】 未経験者／年収380万円～ 経験者／年収400万円～ 【社員の年収例：入社3年目・40歳】 年収470万円 （月給23万円＋技術能力手当＋残業代＋交通費） 仕事の概要
仕事内容 【業務好調につき増員募集！TOTO製品の設置・修理・点検業務スタッフ】 ご依頼やお問い合わせをいただいたお客様を訪問して TOTO製品の設置・修理・交換・クリーニングを行います。 水回りの不具合の対応が主ですので、「ありがとう」 「助かったよ」とお客様に喜んでいただける仕事です。 専門知識や高度な技術は必要ありません。 TOTOでの導入研修もありますので、 未経験からでも始められます。 ＜入社したらまずは…＞ TOTOが行う研修（1週間）にご参加いただきます。 製品知識に関する座学、修理実技、お客様対応など、 業務に必要な内容をすべて丁寧に学びます。 また、研修と並行して先輩に同行し、 現場で実際の仕事の流れや、リアルなお客様対応を覚えます。 入社半年～1年かけてOJTで学びながらしっかり経験を積み、 技術と自信を身に付けてからの現場デビューとなります。 ★未経験スタートの先輩が沢山います！ 中途入社のスタッフが多く、10名中7名が未経験スタート。 前職は工場勤務、パチンコ店スタッフ、食品商社の営業…と 様々な経歴の先輩が活躍中です！ ★定着率90％で業績も好調！ 賞与年3回／年2回＋決算賞与（支給実績4カ月～4.5カ月分） 未経験からしっかり稼げるのも魅力です。 東京駅周辺の再開発もあり仕事量は安定 2025年秋には新社屋も完成予定です！ ＜具体的なお仕事内容＞ ＊製品の新規取り付け ＊製品のメンテナンス・保守点検 （定期的に巡回し、製品が問題なく 作動しているかチェック等をします） ＊補修作業 （製品不具合等のご連絡 →お客様へ確認 →修理にお伺いします） ★東京都千代田区・中央区・狛江市エリアがメイン！ 法人のお客様が中心で、清掃が行き届いた 綺麗なオフィスビルでの作業となります。 訪問スケジュールはすべて事前に決まっており、 お客様毎にAM・PMが指定されているので、 緊急の案件が飛び込んでくることはありません。 もちろん新規営業のテレアポなども一切なし！ 安心して働けます。 ★すべてのTOTO製品を取り扱います ・トイレ（衛生陶器、水洗金具、ウォシュレット） ・バス（ユニットバス） ・洗面化粧台 ・システムキッチン 当社は、業界トップシェアを誇るTOTO製品を取り扱う 「水回り製品」のサービスエンジニアのプロ集団です！ 【スタッフインタビュー】 ＜修理担当：入社5年目＞ お客様から直接「ありがとう」と言ってもらえる仕事はヤリガイがあります！ 会社の仲間も信頼できる人ばかりで、 年齢や社歴に関係なく気兼ねなく話せる とても風通しの良い職場環境ですよ！ ランチで行くおいしいお店を担当エリア内で探すのも楽しみの一つです。 ＜修理担当：入社2年目＞ 文系出身で工具も触ったことが無い未経験スタートでした。 技術系の職に興味があり入社しましたが、今では目標もでき、 少しずつですが成長している自分を実感しながら楽しく作業しています。 ＜社長より＞ 人柄重視で採用します。 未経験の方も、細かい作業が得意でない方も大歓迎です。 正しい手順を踏まえれば、現場はちゃんと務まるものです。 意欲さえあれば、技術や経験は後から付いてくるので心配いりませんよ。 入社後は、 「社会人として当たり前のことを、当たり前にできる人」を正当に評価します。 お客様に、誠実に丁寧に対応することが1番大切です。 求める人材
資格 要・普通自動車運転免許（AT限定可） ※お持ちでない方も応相談 ★未経験歓迎 ★学歴不問 経験や業界知識一切不問！ 「挑戦してみたい」という気持ちがあればOKです！ ～こんな方にピッタリ～ ・手に職をつけたい方 ・安定して長く働きたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・人とコミュニケーションをとるのが得意な方 ・誰かの役に立ちたい想いのある方 ／ 「安定して長く働きたい」と お考えの方にピッタリの仕事です！ ＼ ～こんな経験が活かせます～ ※必須ではありません ・空調機器のメンテナンス ・工場設備のサービスエンジニア ・設備工事の施工管理 など 何かしらの設備やメンテナンス・修理の経験が ある方はスムーズに業務に入れると思います！ -
勤務地
〒739-2402広島県東広島市安芸津町三津〒739-2402 広島県東広島市安芸津町三津4892-1 株式会社本宮商会 仕事の概要
仕事内容 ☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆ ＼ルート営業100％ ＆ ノルマなし／ だから無理なく営業として働ける！ 【20代・30代の若手中心に活躍中】 ☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆ この求人のPOINT!! 1｜未経験でも月給27万円以上！ 2｜賞与年3回！計4.2か月分の実績 3｜さらに住宅・家族手当など手当充実 4｜ほぼ残業なし！もちろん定時退社OK 5｜基本、制服着用でOK！ □働きやすさと企業安定性に自信アリ！ ●健康優良法人2024の認定されました ●創業100年以上の専門商社！ 水道配管等のインフラ案件メインで、 仕事が途切れることはありません！ 【 仕事内容 】 〇配管資材や住宅設備機器の販売 ┗建築やリノベーション、設備設置の際に 最適な商材を提案します。 （お客様：水道局や建築・設備会社等） 〇担当先への配送・納品 など 《営業エリア・取引先》 呉市／東広島市／竹原市 ⇒会社から車で1時間圏内 《入社後の流れ》 半年～1年ほどはOJT研修を通して 先輩がサポートしていきます。 現スタッフは全員が未経験入社！ だからこそ教育体制には自信があります。 求める人材
必要資格・経験 ━━━━━━━━━ 未経験歓迎！ 人柄重視の採用です ━━━━━━━━━ 【 必須 】 普通自動車免許(AT限定可) 《応募のPOINT》 ＊未経験者歓迎！経験不問 ＊ブランクOK！ ＊新卒歓迎・第二新卒歓迎！ ＊中途社員の比率が高い職場です！ ＊子育てスタッフ多数活躍中！ 最終学歴 学歴不問！高卒・専卒・大卒問わず歓迎！ -
転職回数が多いということが、タクシードライバーに必要でした。
勤務地
愛知県名古屋市瑞穂区松園町1-30 株式会社あんしんネットあいち 新瑞営業所 給与例
給与例 ＜収入例＞ ■年収900万円(入社2年目) 月給30万円＋その他諸手当・残業代）＋賞与 ■年収700万円（52歳・入社2年目） 月収60万（月給30万円＋その他諸手当・残業代）＋賞与 ■全体平均年収557万円（2023年1月～8月実績） 固定給月給平均25万円＋賞与・その他諸手当・残業代 ■社員初年度平均年収528万円（2023年1月～8月実績） 固定給月給平均25万円＋賞与・その他諸手当・残業代 ■全体平均月収39万円（2023年1月～8月実績） 固定給月給平均25万円＋その他諸手当 □週3日休み 昼夜勤務の場合でも… 平均月収32万円（2023年7月実績） 固定月給平均22万+その他諸手当 仕事の概要
仕事内容 今では当社で人事を務める私も、 かつては何度も転職をしていました。 その数、計13回。 そんなわたしが、なぜ、タクシー業界を選び なぜ、今は続いているのか。 そんな真相を一つひとつお伝えします。 (人事担当Tさん) 【理由1】上司と顔を合わせたくなかった - 前の職場では、上司からの圧力が大きく、 一緒に働くことが常にプレッシャーでした。 いつも上司の目を気にしなければならず、 そんな毎日が辛かったです。 他にも、嫌味を言ってくる上司や理不尽な上司、 仕事ばかり押し付けてきて何もしない上司。 どこへ行っても、とにかく嫌な上司ばかりでした。 そんなとき、｢そうだ！上司と働かない職場に行こう！｣と決意。 そこでたどり着いたのが、タクシードライバーでした。 仕事中は常に自分とお客様の空間。 常に心理的にも落ち着いていて、 人間関係の悩みは一気に減りました！ 【理由2】とにかく自由。売上目標も自分で設定 - タクシードライバーは、とにかく自由。 休憩を取る時間帯、一日の売上目標、休日の取得日など。 業務の特徴として、｢翌日に仕事を持ちこす｣ことや ｢家に持って帰って残業｣ということもありません。 まさに、個人事業主のような自由な働き方が可能です◎ 【理由3】高収入に、転職回数も年齢も無関係 - 驚いたのは、独り立ち後1ヶ月で前職の収入を 超えられたこと。前職の総支給が25万円程度 だったのにも関わらず、すぐに総支給額が 33～34万円程度に変わりました。 昇進する必要もなければ、商品の知識を覚えたり、 ロープレしたり、顧客関係性を築く必要もありません。 運転ができて、人の流れを簡単に覚えるだけ！ 例えば、病院の診療時間に合わせて近くを走ってみたり、 プロ野球の試合結果に合わせて ドームの近くを運転してみたり！ 自分だけの"稼げるスポット"を見つけることが、 楽しみにもなっています！ 【理由4】努力が裏切らないインセンティブ制度 - ｢やった分だけ稼げるって、こういうことだ｣ 入社後はじめてインセンティブで稼いだ時は、 こんな風に思ったことを、今でも覚えています。 13回の転職のなかで、ここまで「稼げてる！」と 感じたことはありませんでした。 何より、努力が嘘をつかないんです。 多くの人に求められるサービスですし、 大きな声では言えませんが、 人をみつけるって難しくありません。 今の時代、AIの力も借りることができます。 (※操作はカンタン！) スキルもない、特別な経験もない、 転職回数も多い、そんな方でも稼げる環境です！ ――――――――――――――― 私がこれまで経験したお仕事 ――――――――――――――― □町工場での現場作業 □システムエンジニア □介護職 □キャラクターグッズメーカーの営業 □建築関係でCADを使った施工図作成 □金型の営業 □工事現場 □ライン作業 □イベント設営 □中古車販売の店舗営業 など □採用後、ご自身の都合に合わせて6月入社もOK！ ――――――――――――――― 仕事内容 ――――――――――――――― □予約制の病院送迎サービス ・予め決まった会員様の送迎がメイン ・突発的な乗車よりも、計画的な送迎が中心 ・重症の方は少なく、ドアの開け閉めと運転が基本 未経験スタートの方がほとんどです。 応募は、車の免許さえお持ちならOK！ タクシーを運転するための免許は 入社してから取得すれば大丈夫です。 その際の費用は、すべて会社が負担します。 □当社の現役ドライバーはこんな風に稼いでます 名古屋の某プロ野球チームがボロ勝ちしているときは、 すぐにドームに向かっています(笑)。 他にも有名アイドルグループのLIVEや イベントがあるときは先に情報を調べて、 たくさんのお客様を乗せていますよ！ □あなたも、人事部の道へ タクシー会社に転職したら、 タクシードライバーの選択肢しかないと 思っていませんか？ そんなことはありません。 本人の意志や適性を判断して、 わたしのように「人事部」へ 異動することもできるんです！ いろいろと多くのチャンスがある会社なので 自分の経歴やスキルを気にしすぎず、 ありままの自分でご応募くださいね！ 求める人材
求めている人材 ＜必須条件＞ □普通免許所持者(AT限定可） 通常の車を運転する免許さえあれば、OK！ タクシーを運転するために必要な免許は、 入社後に取得しましょう！ 費用はもちろん、会社がお支払いします◎ ＜こんな方も大歓迎！＞ □ブランクのある方 □ペーパードライバーの方 □学歴不問 □男女不問 □ドライバー未経験者の方 -
■プライム市場『日東電工株式会社』グループ企業。Nittoグループにおける住環境事業を中心に事業を展開。 ■会社の更なる事業拡大を目指し、全国の拠点の営業力強化を目指しています。
勤務地
名古屋支店（愛知県名古屋市中区） 想定年収
400万円～600万円 仕事の概要
【概要】日東電工グループにおける住宅業界向け商社として、法人向けの営業を担当いただきます。入社後に… 求める人材
【優遇】法人営業経験【歓迎】住宅建材業界経験者【PCスキル】Excel・PowerPoint・Wordの基本操作 -
和気町【養鶏施設の整備、施設管理／正社員】未経験歓迎／要普通免許／土日祝休み／年間休日122日
勤務地
岡山県和気郡和気町大中山岡山県和気郡和気町大中山1249 株式会社日本チャンキー 仕事の概要
募集要項 職種 養鶏施設の整備および洗浄、施設管理 雇用形態 正社員 仕事内容 ◆鶏舎の水洗作業と農場設備の維持管理 ◆メンテナンス業務 ◆養鶏に関連する作業全般 ＊経験不問！未経験者歓迎！ 仕事は順を追って丁寧にお教えします。 ＊作業は9名程度のグループで行うので とても心強いですよ◎ ＜『株式会社日本チャンキー』について＞ 当社は、総合商社『丸紅株式会社』の グループ会社です。 国産ブロイラー用種鶏雛の供給元であり、 国産鶏肉を通じて、 国内の「食」に大きな役割を持っています。 求める人材
資格・経験 ◇高卒以上 ◇59歳以下（60歳定年制） ◇普通自動車運転免許必須 ◇経験不問 ◇エクセル・ワードできる方 ※自宅で鳥類・爬虫類を飼っていないこと。 同居家族が養鶏、鳥類及びペットに 関わる仕事についていないこと。 （鶏病予防対策のため） -
＼基本土日祝休み×年間休日120日／施工管理者として働くなら、地域トップシェアの専門商社・安定企業はどうですか？転勤なし・福利厚生充実。
勤務地
愛知県名古屋市中川区上高畑2丁目135番地 株式会社サンコー 仕事の概要
仕事内容: 当社は住宅資材の専門商社として、住宅建設に必要なモノとコトすべてを手がける会社で す。 資材販売だけでなく、構造計算から施工、太陽光発電、その他、省エネを実現する設備 や工法の提供、住宅建設に欠かせない保証、国の補助事業・施策に関する窓口業務など、家 づくりに関わる幅広い事業に取り組み、愛知を中心とした、岐阜・三重の東海エリアでトッ プのシェアを誇ります。 販売から施工・メンテナンスまでを手掛ける当社の強みを更に強固にするため、施工管理者を募集しています。 未経験の方でも歓迎します。 経験者の方はこれまでの経験やスキルを活かして働くことが可能です。 ＜仕事内容＞ 当社は住宅資材の販売商社ですが、大きな特徴として「施工・メンテナンスまで手掛けてい る」という強みがあります。 お客様は、工務店・ハウスメーカー・大手ビルダーなどの住宅建築会社で、その数は 1530 社以上。戸建ての新築住宅からリフォーム、アパート建築、太陽光発電システムなど、住宅建築に関するさまざまなご要望にお応えしています。 施工管理者は、住宅やアパートを建築する際に、現場の工程や安全、品質、原価などの管理をおこなう司令塔の役割を担います。 メーカーの方、協力会社、自社の大工や営業担当、営業サポートとも連携しながら、工事に関わるすべてのことを管理します。建築現場での確認業務や打ち合わせ、見積り作成から図面の確認、資材搬入や工期スケジュールの作成、大工への指示出しなど多岐に渡ります。 商品群も対応領域も幅広いためプレッシャーはありますが、入社後、社内研修や実地研修で学ぶことができますし、なによりも実務を通じて知識を身につけることができます。 多くの施工管理者が在籍しているので、相談したりアドバイスをもらったりしながら進めていきます。 住宅を建てるだけでなく、資材や住設機器、太陽光発電など、住環境すべてを手がけられるプロフェッショナルを目指せる職種です。 また、自分が携わった建築物が形として残るため、大きなやりがいを感じられる仕事です。 求める人材
求める人材: 【必須】 〇高校卒業以上 〇普通自動車免許（AT限定可） 【推奨】 ◎施工管理職経験者 ◎住宅・建築業界での勤務経験 ※経験者優遇・未経験者歓迎 【こんな方であればぜひご応募ください】 〇住宅や建築業界に興味のある方 〇建築専門職の実務経験者 〇コミュニケーションスキルを活かして働きたい方 〇安定した会社で安心して働きたい方 〇自己成長を実現しながら働きたい方 〇相手の立場に立って考えられる方 -
□飛び込み・ノルマ一切なし□未経験者歓迎□完全ルート営業□
勤務地
静岡県浜松市浜名区細江町気賀1810-1 引佐生コン株式会社 仕事の概要
仕事内容 □生コンクリートの製造販売をする会社です□ 既存の顧客や商社など、お客様のニーズに 合わせたオーダーメイドの 生コンクリートを提供しています！ 生コンクリートは住宅や工場など様々な 建築物に使用されています！ 建物づくりに欠かせない製品です。 今回は育成採用として、未経験でも 積極的にチャレンジしたい方を歓迎します！ □求人のポイント□ □未経験者歓迎！2～3年かけて育てます。 □飛び込みや販売ノルマはありません！ □既存顧客100％で新規営業なし！ □商材はシンプルに生コンのみ！ □月給30万円～のスタート！ □仕事内容□ ルート営業として生コンクリートの販売を お願いします。社用車（AT車）で取引先を 回り、自社製品の納入交渉を行います。 □具体的には□ ▼建設業等の会社・商社との金額交渉 ▼挨拶回り ▼調整業務 ▼新規現場の取得 ▼書類作成業務 ▼生コン組合の会議出席（月1～2回程度） ▼ミキサー車の運行状況の確認、 ドライバーとのコミュニケーション ▼品質検査を行う部署とのやりとり ※クライアントによって異なる配合の確認、 納品スケジュールの調整など 担当エリアは浜松市メインです。 出張なし（宿泊を伴うことはありません）。 □1日のスケジュール□ 8：00～出社・当日の出荷連絡 9：00～翌日の出荷予定の確認 10：00～客先訪問 12：00～お昼休み 13：00～現場での打ち合わせ・ 生コンの立ち会い作業 16：00～帰社・書類の作成 16：30 退社 ＜以下の方にピッタリです＞ □地域密着の安定企業で勤めたい！ □転勤なしで腰を据えて安心したい！ □資格取得などもしながら成長したい！ □アットホームな職場で働きたい！ ＜未経験の方には一から指導します＞ ◆最初の半年から1年は、生コンクリートの 製造から品質管理まで、 基礎から教えていきます。 ◆入社後はOJTにて先輩がサポート！ ◆少しずつ製品やお客様を 覚えることができます。 □会社について□ 安定した生コンを生産できる理由は、 完全自動化された設備と品質管理。 コンクリートの専門技術者が、 配合の設計を行い、ミキサー車等が 迅速な納入を行っています。 求める人材
求めている人材 ◎学歴不問 ◎経験不問 【必須】 ◎普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） ＜こんな方におすすめです！＞ ◎未経験歓迎 ◎簡単なPC入力ができる方 ◎元気に対応できる方 ◎向上心があり、意欲的に行動できる方 ◎腰を据えて働きたい方 ◎お近くにお住いの方やUIターン希望の方 お客様と関係性を構築することが重要です！ お喋りが好きな方や関係性を構築しながら 地道に働ける方にピッタリなお仕事。 また、現場で職人さん達と接することも 多いので、大きな声で挨拶ができる！ というのは大切なこと。 社内だけではなく、取引先の方や、 職人さん達からもたくさん学んで成長してくださいね。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・64歳以下（65歳定年のため）） -
主にエクステリア商品、土木建築材料の卸販売。オリジナル景観商品（メイクランド）の企画・販売。ノルウェー・ヨツール社製暖炉、薪ストーブの日本総代理店として輸入販売をおこなっています。
勤務地
PB事業部（東京都新宿区） 想定年収
400万円～550万円 仕事の概要
業界トップクラスのエクステリア商材を扱う当社のPB事業部として当社のオリジナル商品の企画・販促・営業… 求める人材
【以下のいずれか必須】■建材・エクステリアメーカーでの就業経験■建材商社・リフォーム営業のご経歴を… -
介護系資格を活かし、社会貢献の喜びを捨てず、年収は大幅UP！
勤務地
愛知県長久手市岩作落合201 株式会社あんしんネットあいち 長久手営業所 給与例
給与例 ＜収入例＞ ■年収700万円（52歳・入社2年目） 月収60万円（月給30万円＋その他諸手当・残業代）＋賞与 ■全体平均年収557万円（2023年1月～8月実績） 月給平均30万円＋賞与・その他諸手当・残業代 ■社員初年度平均年収528万円（2023年1月～8月実績） 月給平均30万円＋賞与・その他諸手当・残業代 ■全体平均月収39万円（2023年1月～8月実績） 月給平均30万円＋その他諸手当 □週3日休み 昼夜勤務の場合でも… 平均月収35万円（2023年7月実績） 月給平均30万円+その他諸手当 仕事の概要
仕事内容 たくさん稼ぎたいし、 介護の仕事も続けたい。 そんなわがままにも答えてくれる会社。 ――――――――――――――――――― "介護"という仕事はすき。 だから、続けたい気持ちはあった。 でも、家族の将来のことを 真剣に考えれば考えるほど、 ｢このままの給与ではダメだ｣と 思うようになっていった。 そんなときに出会ったのが、 "あんしんネットあいち"。 タクシーの会社だと思っていたけど、 実は"介護ドライバー"という職種が あるみたいなんです。 最初は転職に悩んだけど、 仕事っていうのは、 自分の生活の上に成り立っているもの。 そう考えるようになってから、 勇気を出して転職を決意しました。 驚くことに前職の年収を超えたのは、入社1年目。 ウチの会社って、初年度平均年収が "528万円"みたいなんです。 ――――――――――――――――――― わたし、転職を"13回"しています。 ――――――――――――――――――― 今では当社で人事をつとめる私も、 これまで経験した転職は13回。 そのなかでも長く続いたお仕事は｢介護｣でした。 人や社会のためになることが仕事のやりがいで、 社会に貢献できる喜びはとても大きかったです。 でも、自分の人生を考えたとき、 給与面に大きな不安がありました。 ｢これまで積み重ねてきた介護経験と 介護に関する国家資格を活かしながら もっと収入を上げられる仕事はないか｣と 考えていたときに偶然出会ったのが、 この｢介護ドライバー｣です。 なぜ、私が転職することを決意したのか。 その理由をカンタンにお話していきます。 (人事担当Tさん) 【理由1】｢介護｣で｢稼ぐ｣を叶えられる会社 ――――――――――――――――――― 驚いたのは、独り立ち後1ヶ月で前職の収入を 超えられたこと。前職の総支給が25万円程度 だったのにも関わらず、すぐに総支給額が 33～34万円程度に変わりました。 昇進する必要もなければ新たに多くの知識を 習得する必要もありません。 むしろ送迎するお客様は介護業界で 働いていた時に接していたような方々が多く、 当時の知識や経験、取得した資格が存分に 活かされる環境なんですよ。 強いて言うなら運転ができて、 人の流れを簡単に覚えるだけ！ 例えば、病院の診療時間に合わせて近くを走ってみたり、 それ以外の時間は、プロ野球の試合結果に合わせて ドームの近くを運転してみたり！ 自分だけの"稼げるスポット"を見つけることも 楽しみの一つであり稼ぐためのポイントです◎ 【理由2】なぜ未経験でも年収500万円を超えるのか ――――――――――――――――――― ｢インセンティブ｣というのは、 介護業界時代にはなかった働き方ですね。 当社はそもそも基本給が高いので それだけでも嬉しいのですが、 自分次第で稼ごうと思えば もっと収入をUPさせられます！ 大きな声では言えませんが、 今の時代、人をみつけるって難しくありません。 人間はいつの時代も楽をしたい生き物です(笑)。 それに高齢化社会という日本の社会課題を考えても 今後さらに必要とされるサービスだと思います。 また、話題のAIの力を借りて人を探すことも可能。 (※操作はカンタン！) これまでよりも稼げるうえに、 前職時代のやりがいを忘れず働ける環境です！ ちなみに売上目標も自分で設定できるので、 ノルマに追われるなんてことはありませんよ！ 【理由3】夜勤・残業からの完全な解放 ――――――――――――――――――― 「〇〇さん、今週夜勤お願いしてもいい･･･？」 こんな断りづらい急な依頼とはもうサヨナラ。 送迎は予約制なので、計画的な働き方が可能です。 シフトも自分で選択できるため、 土日を休みにして家族との時間を作ることができ、 子供の参観日や行事にも参加可能です。 何より、夜勤による身体への負担や 身体を動かす肉体への負担も減らせます。 もちろん｢夜勤もして稼ぎたい！｣という方は そのようにシフトを組むことができますよ！ □採用後、ご自身の都合に合わせて6月入社もOK！ ――――――――――――――― 仕事内容 ――――――――――――――― □予約制の病院送迎サービス ・予め決まった会員様の送迎がメイン ・突発的な乗車よりも、計画的な送迎が中心 ・重症の方は少なく、ドアの開け閉めと運転が基本 未経験スタートの方がほとんどです。 応募は、車の免許さえお持ちならOK！ タクシーを運転するための免許は 入社してから取得すれば大丈夫です。 その際の費用は、すべて会社が負担します。 □当社の現役ドライバーはこんな風に稼いでます 名古屋の某プロ野球チームがボロ勝ちしているときは、 すぐにドームに向かっています(笑)。 他にも有名アイドルグループのLIVEや イベントがあるときは先に情報を調べて、 たくさんのお客様を乗せていますよ！ □あなたも、人事部の道へ タクシー会社に転職したら、 タクシードライバーの選択肢しかないと 思っていませんか？ そんなことはありません。 本人の意志や適性を判断して、 わたしのように「人事部」へ 異動することもできるんです！ いろいろと多くのチャンスがある会社なので 自分の経歴やスキルを気にしすぎず、 ありままの自分でご応募くださいね！ 求める人材
求めている人材 ＜必須条件＞ □普通免許所持者(AT限定可） 通常の車を運転する免許さえあれば、OK！ タクシーを運転するために必要な免許は、 入社後に取得しましょう！ 費用はもちろん、会社がお支払いします◎ ＜こんな方も大歓迎！＞ □ブランクのある方 □ペーパードライバーの方 □学歴不問 □男女不問 □ドライバー未経験者の方 -
□営業経験者優遇（近い業界ならOK）□20-30代の男性活躍中□年間休日120日以上
勤務地
広島県廿日市市木材港北1-8 株式会社エスケー住建 仕事の概要
仕事内容: 提案×調整がメイン｜住宅建材の営業職（経験者/反響スタイル） ▼仕事内容 経験を活かしながら、ムリなくキャリアを積める営業職です。 当社の営業は、住宅設備の受発注と提案業務が中心。 長年お付き合いのあるハウスメーカーや工務店への対応がメインで、新規開拓はほとんどありません（ご紹介・問い合わせへの対応が稀に発生します）。 お客様からの 「この床材、まだ在庫ありますか？」 「キッチン周りをまとめて発注したいです」 といったご相談に対応し、 * 商品の見積もり作成 * 発注・納品までのスケジュール調整 * 必要に応じたご提案 を行っていただきます。 ※納品は専任チームが担当しますので、重いものを持つ作業はありません。 求める人材
求める人材: 【必須】 ◆運転免許をお持ちの方 ◆建材商社やメーカーに近しい業界での 営業のご経験をお持ちの方 ※前職の年収を考慮し採用を行なっております※ 【歓迎】 □男性スタッフ多めの現場です □20～30代の若手が活躍中！ □学歴＆経験は不問！ □第二新卒は大歓迎！ □社会人未経験OK！ □フリーター大歓迎！ ＜こんな方活躍中！＞ □高収入を目指している方 □提案営業スキルを身につけたい若手 □ハローワークで仕事探しをしている方 □正社員を目指して転職活動中の20代 □不動産営業から法人営業をしたい方 □業務委託でラウンダーをしていた方 □ルート配送から転職を考えている方 -
経験者募集/TOTO代理店/土日祝休◎家族手当有
勤務地
大分県大分市牧１丁目１－１ 株式会社ありたや 給与例
給与例 初年度の年収 300万円～425万円 仕事の概要
仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 安定基盤×提案型営業で、 あなたの経験が活かせます◎ ノルマに追われず じっくりお客様と向き合える環境が自慢！ あなたの「営業力」を さらに伸ばしてみませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼＼この求人のポイント／／ □TOTOの一次代理店として大分県内で トップクラスのシェア！ □既存顧客中心の安定基盤 □年休120日！プライベートも充実 □会社について ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社ありたやは、TOTOをはじめとした 住宅設備機器を取り扱う地域密着型の 専門商社。大分県を中心に約70年の実績と 信頼を築いてきました。 さらなる体制強化に向けて、営業経験者を 募集することになりました。ノルマに 追われることなく、お客様との関係構築や 提案に集中できる環境で、あなたの営業力を 活かしてみませんか？ □具体的な業務内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □既存取引先へのルート営業 └建設会社、ハウスメーカー、 設備工事会社などが対象 □主な業務 └設備機器の提案、見積作成 └受発注管理、納期調整 └現場への商品納入(軽配送あり) └在庫管理(倉庫内チェックなど) □取扱商材 └衛生陶器(TOTO製品) └エアコン、エコキュート、ポンプなど 住宅設備全般 └照明器具、建材など ※配属部署（経験に応じて） 「一課」公共工事・大型物件担当 「二課」住宅関連担当 □仕事の特徴とポイント ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □担当企業は10社程度！ └じっくり深耕営業が可能です □ノルマや飛び込み営業なし！ └提案業務に専念できます □既存顧客中心の営業スタイル！ └数字に追われない環境です □あなたの経験を活かせます！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社が求めるのは「営業+α」の対応力。 以下のような場面で、あなたの経験が 活きてきます。 ●顧客との信頼関係構築● 長期的な関係づくりを重視しています！ ●課題解決型の提案● 現場ニーズを先回りしたご提案が大事です ●トータルマネジメント● 納期・在庫管理まで一貫して担当することで お客様との信頼関係も強固なものになります □■───────────────■□ 「目の前の人と長く付き合う」 ―それが当社の営業スタイル。 経験を活かして、無理のない営業で 結果を出したい方、ぜひ当社で 新たなキャリアを築きましょう！ □■───────────────■□ 求める人材
求めている人材 □必須条件 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ・普通自動車免許(MT必須) ・営業経験をお持ちの方 (業界不問/2年以上目安) ・基本的なPCスキル (見積作成、メール対応など) □歓迎条件 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ・住宅設備・建材業界での経験がある方 ・法人営業の経験がある方 ・施工現場や建築業界への理解がある方 □こんな方に向いています ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ・数字よりもお客様との信頼関係を 大切にできる方 ・地域に密着して腰を据えて働きたい方 ・長期的な取引関係を築きながら 営業活動を進められる方 ・安定企業で着実にキャリアを積みたい方 ・裁量を持って主体的に取り組める方 -
■プライム市場『日東電工株式会社』グループ企業。Nittoグループにおける住環境事業を中心に事業を展開。 ■会社の更なる事業拡大を目指し、全国の拠点の営業力強化を目指しています。
勤務地
東京支店（東京都品川区） 想定年収
400万円～600万円 仕事の概要
【概要】日東電工グループにおける住宅業界向け商社として、法人向けの営業を担当いただきます。入社後に… 求める人材
【優遇】法人営業経験【歓迎】住宅建材業界経験者【PCスキル】Excel・PowerPoint・Wordの基本操作 -
地元で働く！／週休二日制／未経験＆第二新卒歓迎／20代活躍中
勤務地
三重県津市高茶屋小森上野町2824-8 橋本総業株式会社 三重営業所 仕事の概要
仕事内容 住宅設備専門商社のルート営業です。 まずは商品知識の習得や、担当者様宛てに先輩と一緒に同行することからスタート。 キャリアを積んだあとは、先方の上長や経営者との商談を担当いただきます。 営業アシスタントとのペア制を取っているので、 「自分だけでやらねばならない！」という業務はほとんどありません。 先輩、担当のアシスタントと協業して、お客様への対応をお願いいたします。 ｜主な活動エリアは三重県内｜ 三重営業所は三重県津市に拠点があり、県内全域を方面別に分担しています。 最近は、電話やWEB商談も増えていますが、まめに訪問して顔を覚えてもらうことが私たちのこだわり。 営業活動のため一人一台、社用車が貸与されていますので、普通自動車免許（AT可）は必要になります。 ｜コミュニケーション重視の活動スタイル｜ 基本的にはお付き合いの長い、既存取引先へのルート営業ですから、営業経験よりもコミュニケーションを大切にしています。 販売・接客経験なども活かすことができるでしょう。 ｜残業少なめ、有給消化も奨励｜ ITシステムを活用して社内の業務改善も進んでいます。紙の書類に囲まれて・・・という環境ではないので、残業も平均20時間以下の水準です。 会社全体でも有給消化を奨励しています。 ｜この仕事のポイント｜ 〇若手活躍中！未経験から始める営業職 〇お客様との信頼関係を築くコミュニケーション重視の仕事 〇社用車を一人一台貸与！移動も楽々 〇残業少なめ＆年間休日122日！プライベートも充実 〇創業130年の安定企業で安心してキャリアアップ ｜一日の流れ（例）｜ ・8:30 ・朝礼（業務開始） ・得意先からの問合や、見積り、 商品の相談などを受ける時間 として活用 ・提案資料作成、準備 ↓ ・12:00（昼食） ↓ ・13:00・得意先へ訪問、商談（2～5社） ↓ ・16:30・帰社 ・得意先の商品選定、見積、 資料作成 ・その他のお得意先からの問合せ への対応 等 ↓ ・17:30（終業） 求める人材
求めている人材 〇大学卒以上 〇普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 〇営業未経験、業界未経験の方大歓迎！充実のサポート体制あり 〇コミュニケーションが得意で、成長意欲のある方 （営業・業界経験者は尚可） 【当社と相性の良い方】 ▼以下のどれかに当てはまる方はぜひご応募ください！ ・コミュニケーション（会話）が好きな方 ・チームで仕事をすることが好きな方 ・「ありがとう」を言うのも言われるのも好きな方 ・じっくり腰をすえて仕事に取組みたい方 【社風について】 同じ支店で長く勤務している社員が多いことが大きな特徴です。 また、一度辞めた社員が「やっぱり橋本総業が良かった」と再就職するケースもあり、 居心地が良く暖かな社風も特徴の一つです。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）） この企業の類似求人を見る
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未経験から住まいのスペシャリストへ□賞与年2回◆年休125日
勤務地
大阪府泉大津市5-5-28 タカラ通商株式会社 南大阪営業所 仕事の概要
仕事内容 ――――――――――――――――――― □普通免許があればOK(AT限定可) □賞与年2回＋業績により決算賞与あり □完全週休二日制でオフも充実 □年間休日はたっぷり125日♪ ――――――――――――――――――― 私たち タカラ通商株式会社 は、 配管・建築資材を扱う住宅専門商社として、 セキスイやLIXILといった信頼の ブランド商品を多数取り揃え、 暮らしの“快適”を支えるお手伝いを しています。 【□お取引先は…】 大規模な商業施設や公共設備を手がける 大手ゼネコンから、 水道設備のプロであるサブコン、 戸建住宅やマンションを手掛ける工務店、 リフォーム会社までさまざま。 【□お任せしたいこと…】 水道部品や配管材料、システムキッチン、 洗面化粧台、ユニットバスなど、 豊富なラインナップの中から最適なアイテム をお客様にご提案します！ 「スペースを有効活用できる コンパクトな洗面化粧台が欲しい」 「毎日使うからこそ、 お手入れがラクなキッチンがいい」 そんなお悩みに、品質・価格・納期すべてを 考慮しながらぴったりの商品をご案内。 “あなたが担当でよかった”と 信頼される営業を目指していきましょう！ ―――――――――――――――――――― □入社後は物流研修や先輩の丁寧なOJTで、 商品の知識や提案のコツをしっかり 身につけられるのでご安心を♪ □最初は先輩のアシスタントからスタート。 住宅設備の知識がなくても、 “やってみたい”という気持ちと 前向きな姿勢があれば大丈夫！ 頼れる先輩たちが、 あなたをしっかりとサポートします◎ □業務に必要な資格取得に向けた支援充実 合格時にはお祝い金の支給など、 会社を挙げてあなたの成長を応援します！ ―――――――――――――――――――― □創業65年！安定感バツグンの老舗企業 □2025年「優良企業法人」に認定 求める人材
求めている人材 □未経験OK！ □社会人未経験OK！ □要普通自動車免許（AT可） □年齢不問／第二新卒・正社員経験不問！ ★20代・30代活躍中！ ────こんな方にオススメ──── □未経験でも積極的に学び成長していける方 □チームワークを大切に仕事に取り組める方 □安定した経営基盤のもとで活躍したい方 □お客様のため誠実に仕事に取り組める方 -
住宅関連未経験でも安心の教育制度
勤務地
愛知県名古屋市中川区川前町67番地 イトゼン株式会社 仕事の概要
仕事内容: 「イトゼンってどんな会社？」 イトゼン株式会社は、名古屋市中川区にある地域密着の 今年で創業１０２年を迎える会社です。 住宅設備建材関連の総合商社としてお客様に最適なご提案をしてまいりました。 今では卸以外に設置・施工までを手がけ、リフォーム事業を展開しています！ 快適な住まいと心地いい暮らしをつくるエキスパートとして、 名古屋市を中心に愛知県、岐阜県、三重県で事業を展開しています。 イトゼンが、今回募集する人材は、 「住宅に関わるお仕事をしてみたい」「これまでの経験を活かしたい」という方に 住宅リフォームに関わる業務を一つずつ覚え、手に職をつけていただき、 ゆくゆくはあらゆる業務をお任せできる人材になってほしいです！ 業務内容は、 住宅設備（キッチン、お風呂、トイレ、インテリア、エクステリア）の簡単な、設置・組立作業や解体などのリフォーム施工における作業補助や配送など幅広いです。 入社後数か月は、先輩に同行して、商品を覚えてもらいながら、作業の補助などに入ってもらいます。当社は、各設備ごとにプロフェッショナルがいますので、プロから作業のやり方、進め方を丁寧に伝えます。ゆくゆくは、住宅リフォーム、リノベーションまでをてがけられるスペシャリストになってもらえるように教育いたします。 求める人材
求める人材: ・手に職をつけたい方 ・住宅に関する仕事をしてみたい方 ・将来、リフォームアドバイザーを目指す方 ・リノベーション分野に興味をおもちの方 -
■1969年設立。日本初の水道事業完全民営化に成功し、全国各地で水道供給を支えている社会貢献性の高い企業です。 ■水管橋をはじめとした金属製品製造から、実際の管工事、仮設配管レンタル、保守点検などの事業を展開しています。
勤務地
東京本社（東京都港区） 想定年収
450万円～600万円 仕事の概要
官庁(水道局)や自治体、ゼネコン、水道設計会社等の既存顧客へ、仮設配管レンタルから水管橋等大きな設備… 求める人材
【必須】メーカー系での法人営業経験者（業界問わず。※食品業界等、異業種営業の入社実績も有）【歓迎】… -
住宅・住宅設備関連の営業経験者優遇！
勤務地
東京都新宿区西新宿6丁目12-4 コイトビル10F 株式会社亀井製作所 東京支店 給与例
給与例 【年収例】 ■530万円／入社5年目（50歳課長職） ※月収30万円＋役職手当・各種手当・賞与 ■430万円／入社2年目（47歳主任職） ※月収27万円＋役職手当・各種手当・賞与 仕事の概要
仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆創業75年以上の安定企業！ ◆ミニキッチン業界シェア40%！ ◆少人数で自由度高め！ ◆土日祝休み＆年間休日120日！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事内容＞ ミニキッチンなど住宅設備の メーカー営業(BtoB) 【具体的には…】 ミニキッチンをはじめとした住宅設備機器の提案営業をお任せします。 担当していただくのは、 ・住宅設備会社（メーカー・商社） ・ハウスメーカー ・建設会社 ・建築設計事務所 ・不動産デベロッパー など、法人のお客様です。 お客様は9割が既存顧客。 当社の営業はお客様からご要望を ヒアリングし、ニーズを深掘りして 商品をご提案するスタイル。 自社で企画から製造まで一貫して 手掛けており、カタログにない 特注品の製造も可能です。 「お客様に求められ、愛される会社」 そして「ミニキッチンの総合メーカー」を 目指すために、社員一人ひとりが 「モノづくりとは何か」を常に考え、 お客様から ”「ありがとう」 をいただける仕事”を 大切にしています。 求める人材
求めている人材 ・普通自動車運転免許 ・業界経験不問 ◆住宅・住宅設備関連の 業界営業経験者は優遇 -
営業経験者募集／完全週休2日（土日祝）年間休日126日
勤務地
大阪府大阪市旭区太子橋1-27-6 名神株式会社 大阪営業所 給与例
給与例 400万円（営業職30代・入社1年目／月給25万円＋賞与年2回＋各種手当） 仕事の概要
仕事内容 ＼アピールポイント／ □＜未経験大歓迎＞先輩社員全員が、未経験入社しています！ □＜年間休日126日＞完全週休2日制（土日祝）でプライベートも充実！ □＜安定企業＞創業60年以上！名前を聞けばすぐにわかる大手企業とも多く取引！ □＜賞与充実＞当然業績にもよりますが、昨年実績4～6か月！業績は毎年UPし続けています！ □＜人柄重視の採用＞顧客・社内どちらに対しても、他者とコミュニケーションの歩調を合わせられる方を重視しています！ ◆名神株式会社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 工業用塗料や接着剤、塗装設備を専門商社として販売する当社。 メーカーなどのお客様先にて、塗装に関するお困りごとやニーズを伺います。 創業64年で築き上げたノウハウと実績をもとに、専門商社として産業分野や社会インフラに欠かせないサービスを提供してきました。 住宅や自動車、水道管、電気設備など、さまざまな業種の大手企業とお取引を長年続けており、依頼も絶えない状態です。 今後もお客様へ満足度の高いサービスを提供し続けるためにも、新たに営業経験者を募集します。 ◆名神株式会社が「選ばれる理由」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜ポイント1＞信頼はカタログに載らない最大の商品です。 私たちのような専門商社に求められることは、確かな商品知識や提案力、そして何よりも信頼です。 お客さまとの信頼関係を構築し、その中から良いもの、新しいものを生み出していくのが名神の企業ポリシー。 信頼関係を構築し、そこで何かを生み出すのはほかでもなく「人」です。 人が信頼を生み出し、信頼から良いものが生まれる。名神には膨大な数の取扱商品がありますが、 どのカタログにも載っていない最大の商品は「信頼」と、それを生み出す「人」なのです。 我々名神株式会社が選ばれる続けるためには、 年齢関係なく、目の前のお客様と関係性を築く「社交性・受容力」と、 顧客が何に困っているのか、そして何を想い、どう感じているのか本音を引き出す「感受性・傾聴力」が大切です。 ＜ポイント2＞100人に満たず、400人分の信頼と成果。 名神には、創業時からの経営方針があります。それは堅実な経営と生産性の向上です。 社員が多ければ売り上げが増えて当たり前。そうではなく、いかに少ない人数でそれを実現できるかという生産性へのチャレンジです。 100人に満たない社員数の会社でありながら400人程度の企業規模と同様の売り上げを達成できているのは、 これまで大切にしてきた信頼関係というバックボーンと生産性の向上に創造的に取り組んできた成果であると考えています。 生産性を高めることでよりお客さま目線の仕事が可能になり、それが企業価値の向上につながるということが、名神の成長モデルです。 この生産性向上の実現ためには、とにかくフットワークの軽さと効率を重視する「俊敏性」がとにかく重要です！ 自分で1分考えて答えが出ないときも、すぐに聞きにいく。 70点でよいからスピードを重視する。 会社の風土としても、大切にしている文化です♪ ◆仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 塗料・接着剤などを扱う専門商社です。 我々は顧客との距離が近く、細かいニーズにも柔軟に対応できるという強みを活かし、 塗料を利用する顧客と、塗料メーカーをつなぐ役割を担っています。 今回の募集ポジションでは、 固定得意先・既存顧客へのルート営業をお任せします。 近畿圏内の顧客に社用車で訪問。 お客様は、住宅メーカー、鉄鋼メーカーなど、誰もが知る有名企業も多数。 定期的にお客様のもとへ伺い、お困りごとや新たなニーズなどをお聞きします。 ニーズのあるお客様に対しては、ニーズにあわせて使用する塗料や接着剤などのご提案をします。 ときには億単位もの取引につながることもあり、営業としての介在価値を存分に感じられます。 ・クライアントとの打ち合わせ ・見積りの作成 ・お客様先への納品 ・新商品のご案内 など ＜この仕事のやりがい＞ ■取り扱いが豊富だからこそ、顧客ニーズに合わせて最適な提案ができる！ 「こんな塗料が欲しい」という顧客のニーズに合わせて、知識をもとに何十社もの塗料メーカーから適切な仕入れ先を選定できるのが同社。 時には新商品の企画にも関わり、顧客にピッタリの商品をお届けします。 塗料のプロとして頼られ、感謝される誇らしさがあるでしょう。 ■社会生活を支えている実感がもてる！ 街中を歩いている時に、住宅の外壁であったり、高速道路で工事に使われる鉄筋をみたり。 普段目にしない地中に埋まる水道管などインフラにも使われています。 そうした自分たちの選定した塗料や設備が社会の役に立っていることを実感できますよ！ ◆未経験でも安心の環境♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最初は誰もがいきなり塗料・接着剤のことを理解できているわけではありません。 現在活躍している社員も最初はいっさい知識はありませんでした。 経験とともに知識を吸収して頑張ってきています。 入社後は商材や業界に関する知識を学ぶことからスタートです！ 最初の１年ほどは先輩の営業に同行し、仕事の流れを学んでいきます。 また、各メーカー主催の研修もあるので、業界未経験でも確実に成長することができます。 個人差はありますが、一人前になるのに１～３年程度。 じっくりと知識を身に付けていただき成長をサポートいたします。 ＜こんな方は大歓迎です！＞ ☆専門知識を身に付けて、成長していきたい方 ☆分からないことを自主的に聞いて調べられる方 ☆お客様と誠実に向き合える方 ◆正直、楽しい・楽なことばかりではないんです。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・物価高騰に伴い、価格調整もしなくてはいけない └近年の材料費高騰により、今までご利用いただいた企業様に対し、価格調整も必要になってきます。 ・はじめは分からないことだらけ。できないことが続きます。 └1人前まで時間のかかる世界です。できないことも、できるようになるまで物事に粘り強く取り組む持続性が成長のカギ！ ・対峙するのは年齢層が幅広く、価値観にギャップが生まれることも！ └社内外問わず、20代～60代の幅広い方々とコミュニケーションが必要になってきます。 自分との価値観の違いを感じることもあるかもしれませんが、臨機応変に考える柔軟性があれば、乗り越えられます！ 求める人材
求めている人材 【必須条件】 何かしらの営業経験をお持ちの方 ＊普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ＊Word・Excelで基本的なPC入力ができる方 ＊人柄重視 ＊学歴不問 ＊20代・30代活躍中 【こういった方からの応募も歓迎！】 ・コミュニケーション力を活かしたい方 ・物事にコツコツ取り組むことができる方 ・真摯に対応ができる方 ・仕事に誠実に、真面目に取り組める方 ・アドバイスを聞ける柔軟な考えの方 ・学習意欲と向上心がある方 ・対峙する人がどう考えているか、感じているか、場の雰囲気を感じ取れる方 この企業の類似求人を見る
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収入UP＆筋力もUP！ホワイト企業の正社員として長く働ける！
勤務地
兵庫県西宮市鳴尾浜１－６－５ 株式会社リンクス(西宮ロジスティックセンター) 給与例
給与例 □ 給与モデル 配送スタッフ→主任（リーダー的立ち位置です）→倉庫スタッフ→センター長と、昇給昇格を実現しやすい環境です。 ＼順調に収入アップ可能／ | 経験年数 | 年齢 | 役職 | 年収 | ・入社3年目 | 22歳 | 配送スタッフ | 377万円 | ・入社5年目 | 30歳 | 配送スタッフ | 433万円 | ・入社6年目 | 36歳 | 配送（主任） | 486万円 | ・入社11年目 | 36歳 | センター長 | 637万円 |※賞与込み ※ 上記年収には 残業代・交通費を含みます。 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 将来のキャリアロードマップ [1] 配送スタッフ：今回の募集職種です [2] 配送（主任）：部下の指導などリーダー職 ※主任昇格で 役職手当5,000円／月 支給 [3] 倉庫スタッフ：入出荷・倉庫管理・検品出荷 を担当 ※センター長になるための登竜門！ [4] センター長：物流センター全体の指示・配車手配を担当 入社後は まず配送スタッフとして経験を積み、その後キャリアアップが可能！配送の役職は主任まで、倉庫スタッフは係長までの役職があります。 今後、拠点を増やす予定があるため、昇進の機会も豊富にあります！「上が詰まっていて昇進できない」という心配は不要です！ □ 選べるキャリアも魅力！ 多くのグループ会社を持つナカザワグループならではの「多彩なキャリア選択」が可能です。 例えば、 ・物流品質向上をミッションとする「運輸統括管理部」のスタッフへの道。 ・配車スタッフや倉庫スタッフ、センター長など、個人の適性や希望に応じたキャリアプラン、など。 もちろん、「配送一筋で働く！」というキャリアプランも大歓迎です！あなたに合った 理想のキャリアを一緒に考えていきましょう！ □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 明確な給与テーブル 社員の給与を決定するための基準表は、主に「等級」と「号俸」という要素で構成されています。 ・横軸：等級（キャリアステージ） ・縦軸：号俸（個人の評価に応じた給与ランク） □□□□□□□□□ ◇ 等級とは： 社員の役割や責任のレベルを示す分類です。役職や職務内容に応じて段階が設定されます。 等級が上がるほど、求められるスキルや責任が増し、それに伴い給与も高くなります。 ◇ 号俸（ごうほう）とは： 各等級（役職や職務レベル）内での細かな給与の段階を示すものです。 同じ等級内でも、経験年数や業績に応じて給与に差をつけるために使用します。 等級が上がると役職が上がり、号俸が上がると同じ等級内での給与が増加します。 定期的な評価や勤続年数に応じて号俸が上がり、基本給が増加します。 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ その他、年2回の表彰金制度（配送品質評価） 配送の品質や業務量を個別に評価し、半年ごとに表彰を実施。 ＼QD評価（クオリティドライバー）賞／ 全ドライバーのうち、品質評価が高い上位5名に表彰金を支給 ・個人ランキング上位者：10,000円～50,000円 ・団体目標達成：拠点メンバー全員に5,000円～7,000円支給 ──────────── 仕事の概要
仕事内容 ＼ブラック脱出! ホワイトな職場でステップアップ／ 未経験者歓迎！体力と礼儀があれば即戦力に！ “稼ぐ×鍛える“が両立できる仕事！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ これらのどれか一つでも当てる方は、 ぜひ最後までご覧ください。 「未経験から正社員で長く働ける仕事を探している」 「ブラックな職場は絶対に嫌！ホワイト企業で働きたい」 「デスクワークは向いていない…体を動かして稼ぎたい！」 そんなあなたに、 【正社員ドライバー】としてのキャリアをご提案。 物流業界の不安定さを心配することなく、 安定した雇用を保証します。 ┏━━━＼リンクスで働く3つのメリット！／━━━┓ □ [1] 法令順守＆安定経営のホワイト企業 ・関西トップクラスのグループ企業で安心して働ける環境 ・グループ会社からの安定した仕事量で、業務が途絶える心配なし □ [2] 充実の職場環境で長く働ける ・グループ全体で660名を超える従業員と10拠点の物流ネットワーク ・強固な物流ネットワークで、取引先からの信頼も抜群 □ [3]正社員採用で生活基盤がしっかり築ける ・物流業界では珍しい安定した収入を提供 ・社会保険完備＋2025年夏には企業型確定拠出年金を導入 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 安心して長く働けるように、 私たちは「福利厚生」も充実させています！ □ [1] 毎年必ず昇給！ 勤続2年以上で退職金も支給 □ [2] 学歴・経験不問！研修＆OJTで未経験者でも安心してスタート可能 □ [3] 業界トップクラスの有休取得率、時間単位での有休取得も可能! □ [4] 残業代は1分単位で支給、さらに業界平均を上回る年間休日数 □ [5] 資格取得支援あり：キャリアアップを全面支援 募集枠が埋まり次第、締め切らせていただきます！ 気になった方は早めにご応募くださいね！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ “無事に届けた“瞬間が、最高の達成感 ／ 資材を届けるだけじゃない！現場の感謝がやりがいに！ 住宅資材の配送ドライバーを【限定1名】募集 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □ 株式会社リンクスってどんな会社？ 当社は、住宅産業・工務店経営に精通した 「ナカザワホールディングスグループ」 の一員です。 関西トップクラスの建材商社として成長を続けており、売上も右肩上がり！ 大阪・和歌山・兵庫・奈良・滋賀の1府4県に10拠点の物流センター を展開し、近畿地方全域をカバーする物流ネットワークを構築。 お客様のニーズに応じて、運送・保管・管理など物流全般をトータルサポート し、安定したサービスを提供しています。 □￣￣￣￣￣□ □ 仕事の概要 □＿＿＿＿＿□ ＼2トントラックで住宅資材を配送！未経験OK／ あなたの役割は、物流センターから建築現場へ、安全かつ効率的に建材をお届けすること！ 1日平均10件の建築現場へ配送 し、住宅建設に必要な資材を運びます。 ・主な配送資材： 床材・扉などの内装材、家の柱などの木材系建築資材 ・配送エリア：関西エリアの建築現場が中心 長距離配送はないので、毎日帰宅できますよ♪ □￣￣￣￣￣￣￣￣□ □ 具体的な仕事内容 □＿＿＿＿＿＿＿＿□ 私たちが最も大切にしているのは、お客様の満足度です。当社独自の配送基準を学び、常に安全で丁寧なサービスを提供します。 □ [1] 配送業務 木造の個人住宅向け配送がメイン！ ・木造の個人住宅向けの配送に特化しているため、資材の種類や商品名を覚えやすい ・マニュアルや研修制度が充実！住宅資材の勉強会もあるので安心 □ [2] 倉庫業務のサポート（繁忙期のみ） 配送準備をサポートすることもあります！（平日夕方・土曜日） ・建築資材のピッキング、トラックへの積み込み作業 ・フォークリフト免許取得後は、ドライバーのサポートも可能！ □ 未経験でも安心の資格取得サポート！ ＼ 資格取得はすべて会社負担！ ／ 入社後3ヶ月後には、以下の資格を取得できます！ ・フォークリフト免許（3～4日で取得） ・玉掛け免許（2日で取得） ・足場作業主任者（2日で取得） 資格を取ることで、作業の幅が広がり、将来的には管理職やリーダー職も目指せます！ □￣￣￣￣￣￣￣￣￣□ □ 1日の流れのイメージ □＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ ▼8:00｜出社 → 10分清掃 → 朝礼 当日のスケジュール確認・連絡事項の共有 ▼8:30｜配送開始 安全運転＆法令順守を徹底し、建築現場へ向かいます！ ・前日に倉庫スタッフがフォークリフトでトラックへの積み込みを完了しています。 ・現場へ移動し、安心・安全・正確に資材をお届けします。 ・1日平均 2.5便 を配送。 ▼9:00｜現場到着 近隣住民への配慮を忘れず、安全確認を徹底！ ・カラーコーンを設置し、安全確保 ・大工さんとコミュニケーションを取り、資材の置き場所を確認 ▼9:15｜納品 資材を傷つけないよう丁寧に搬入 ・搬入経路を養生（クッション材の設置） し、資材を納品 ・「現場つきあげ」（大工さんと協力して2階へ資材を渡す作業）を行い、より良いサービスを提供 ・次回の配送予定や追加で必要な資材の確認（簡単な営業要素あり） ▼11:30｜午後の配送準備 拠点に戻り、次の配送のための荷物を再度積み込み ▼12:00｜お昼休憩（約1時間） 事務所の休憩室を利用可能！ ・近くのコンビニで昼食を購入したり、持参したお弁当を休憩室で食べたりできます。 ▼13:00｜午後の配送 1日約10件の現場を回り、資材をお届けします。 ・午後の便の積み込みも倉庫スタッフが担当 ▼16:30｜明日の準備 翌日の配送準備＆倉庫整理 ・納品書のチェックや翌日の荷物準備（雨天時はカバーをかける） ▼17:00｜退勤 ・基本的に 遅い時間の配送なし！ ※繁忙期には勤務時間が延長される場合がありますが、事前に調整を行います。 □￣￣￣￣￣￣□ □ 入社後の流れ □＿＿＿＿＿＿□ リンクスに入社すると、まずは配送技術と得意先とのコミュニケーションスキルを磨きます。 加えて、住宅業界の専門知識を深めていくので、現場で信頼されるドライバーへと自然と成長していけます。 ＼未経験者でも安心の“1か月間マンツーマン研修”／ “いきなり一人で配送”は絶対にさせません！ 他社のOJTは1週間程度で終了することが多いですが、当社では最低でも一か月をかけてじっくり指導します。個々の習熟度に合わせて丁寧にサポートするので、焦らず確実にスキルを身につけられます。 ▼[入社初日]：座学研修：基礎知識を習得 ・配送業務の基本＋現場で求められる接客スキルを学びます └ トラックの特性理解、安全運転技術、積み下ろしの基礎、現場のマナーなど └ マニュアル集の配布や木造住宅の基礎知識を含む資料も提供し、繰り返し復習が可能です。 ▼[1か月目～]：現場研修：個々の成長に合わせた研修プラン ・安全運転と積み下ろしを中心に、徹底トレーニング!! ・実際の現場での配送経験を通じて、配送の流れや業務のコツを運輸管理課の教育担当者と共に学びます。 ・1.5か月を平均的な研修期間と設定しており、必要に応じて期間の延長も可能です。 ▼[2か月目～]：実際の配送業務へ ・通常、2ヶ月目から単独での配送を開始します。 ・運輸管理部担当者がマニュアルに基づき、単独配送が可能と判断をした後に独り立ちします。 配送業務だけでなく、施工現場での対応力や、正確で丁寧な納品スキルを習得し、“また頼みたい”と思われるプロのドライバーへと成長していきます。 ╋━━━━ □ 基礎から実践までを網羅! 体系的な研修カリキュラム 個々のスキル向上だけでなく、会社全体として高い配送品質を維持できる教育体制を整えています。 ・転職者様の不安（業務量や負担の大きさ）を考慮し、無理なく学べる環境を整備しています。 ・研修の進捗は本人・上司・指導担当の3者でチェックします。 目標達成度を可視化し、一人ひとりの成長スピードに応じた指導を行います。 ・研修終了後も、先輩社員がフォローするので、安心して業務に取り組めます。 ・3ヶ月目にはフォローアップを実施。現場での不安点や課題をヒアリングし、より働きやすい環境づくりをサポートします。 ──────────────── 求める人材
求めている人材 ┏━━━━━┓ □求める人材 ┗━━━━━┛ ＼必要なのは運転免許だけ! ／ □ 応募資格 ・職務経験不問（業界・職種未経験の方を歓迎!） ・学歴不問 ・普通自動車免許（AT限定不可） ※2017年3月12日以降に普通免許を取得された方は、準中型免許が必要です ※AT限定の方は、入社までに限定解除が必要ですが、応募時点ではAT限定でもOKです。 ・第二新卒、キャリアチェンジの方にも最適 ・スポーツをされていた方（特に持久力や粘り強さをお持ちの方）歓迎 ・運送業務をされていた方は優遇！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ひとつでも当てはまる方に、ぴったりのお仕事です♪ [1] 根性がある [2] 挨拶ができる [3] 時間を守れる [4] 身だしなみを整えられる [5] 正しい敬語が使える（現場で重要） □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＼過去にこんな仕事をしていた方が活躍しています!／ ・運送関連 ・建築・土木系 ・工場作業員 ・物流倉庫作業員 ・引っ越しスタッフ ・営業職 ・ボクシングなどの格闘技 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣□ ＼ 働き方の注目ポイント ／ □ リンクスの配送職「6つの魅力」 □＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ □ [1] 近距離配送＆日勤のみ! プライベートも充実 ・長距離配送＆夜勤なし、毎日家に帰れる ・運転距離は平均120km／日以内、遠くても片道1時間半 □ [2] 仲間と支え合う職場! 孤独は感じません ・配送職は一人行動が多いですが、チームでの連携が強み ・先輩がしっかりフォロー! 質問しやすい環境 □ [3] 業務ツール支給！自腹ゼロで安心 ・タブレット（カーナビ機能付き）＆会社携帯を支給 ・ETCカード＆ガソリンカードも支給 □ [4] 仕事を翌日に持ち越さない！メリハリのある働き方！ ・「今日の仕事は今日で完結！」 明日を気にせず、オンとオフをしっかり切り替えられる ・帰宅後は仕事のことを考えず、趣味や家族との時間を大切にできる！ □ [5] 体調不良時も安心！柔軟なサポート体制 ・健康を最優先に考え、無理な勤務を強いることはありません。 ・万が一のときも、「辞めてください」とはならず、グループ会社内で代替業務を提案し支援します。 □ [6] 風通しの良い社風！意見が通りやすい環境 ・意見を自由に述べられる会議を定期的に開催し、活発な意見交換を奨励しています。 ・業務の相談はもちろん、プライベートの話題も気軽にできるフレンドリーな職場です。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □━━━━━━━━━━━━━━━━━━□ ＼ ご応募の前に、ぜひご一読ください／ □━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━□ □ リンクスがこだわる独自の配送基準とは？ 当社では、単なる配送を超えた独自の基準、「マナー配送」に厳格にこだわっています。 新たにご入社いただく皆様には、この高品質の配送基準を徹底的に学び、身につけていただきます。 【一般的な物流企業の課題】 ・外注が多く、現場ごとのルールが統一されておらず、ミスが起こりやすい ・配送の質にバラつきがあり、クレームにつながることも… 当社では、こういった配送の課題や「当たり前」の品質を徹底的に追求しています！ 【当社の解決策】 ・外注に頼らず、全ての配送を自社管理下で行い、一貫したサービス品質を実現 ・ミスを減らし、クレームの可能性を最小限に抑える統一された配送ルール 【当社の「マナー配送」の特徴】 ◆ ただ運ぶだけじゃない！「お客様に寄り添う配送サービス」 ・ 大工さんや近隣住民への細やかな配慮を徹底 ◆ 「ジャストインタイム配送」で現場をスムーズに! ・ 必要な時に、必要な商品を、確実にお届け ・ 無駄な在庫を減らし、現場作業の効率化をサポート ◆ タブレットを活用し、スムーズな情報共有 ・ 次回の配送内容を事前に大工さんへ共有 ・ 大工さんは、現場監督を介さずにリンクスに直接確認できる ◆ 迅速な追加注文対応 ・ 現場でのご要望を、ドライバーがその場で担当事務員に連絡 ・ 迅速な対応で、作業の遅れを防ぎます ドライバー全員が同じ品質で対応できるから、お客様の満足度も向上しています。私たちと一緒に、ただ物を運ぶだけではなく、真のプロフェッショナルとしてお客様に価値を提供しましょう。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣□ 一般的な配送ドライバーと比べると、ここが違う! □「ホワイト企業」ならではの働き方をご紹介 □＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ □ ＜一般的な業務委託ドライバーの課題＞ ・収入が安定しない… 仕事量によって報酬が変動 ・長時間労働が当たり前… 休むと給与が減る ・お盆・年末年始も仕事… 予定が立てづらい ・経費が自己負担… 車両維持費・燃料費で手取りが減る □ ＜当社の配送職なら！＞ ・正社員雇用! 社会保険完備＆安定収入 ・年間休日119日以上! お盆・年末年始も休める ・業務経費はすべて会社負担！ 収入が安定 ・体調不良時も安心! 他の社員がフォローする仕組みあり 【でも、正直、こういう点は大変です】 □ 体力が求められる仕事 ・住宅資材の運搬が多く、最初は負担を感じることも! ・ただし、作業のコツを覚えれば負担を軽減 ・自然と筋力がつき、ジムに通わずに体が鍛えられる □ 人とのコミュニケーションが必要 ・大工さんや現場スタッフとのやりとりが発生 ・機嫌を損ねた場合など、柔軟な対応力が求められる場面も! ・先輩がフォローするので、未経験者でも大丈夫! □ だから、こんな方にぴったりのお仕事です！ ・ 毎日達成感を味わいたい方 ・ その日その日に集中して働きたい方（翌日の業務を気にせずメリハリをつけたい!） ・ デスクワークより体を動かす仕事がしたい方 ・ チームワークを大切にし、協力して働ける方 □ 実際、部活経験者やスポーツ好きな方が多く活躍しています! □□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 応募を迷っている方必見！先輩社員からメッセージ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ［1］Tさん／2016年入社／紀南ロジスティックセンター 建材配送Bチーム 私は配送ドライバーとして、住宅資材を建築現場や取引先へ納品しています。積み込んだ荷物をすべて納品し終えると、「やり切った！」という達成感が味わえる仕事です! 私はドライバー未経験、建築資材の知識もゼロでしたが、運転技術や積み降ろしのコツまで、個人に合った方法で丁寧に教えてもらいました。今は当時より研修制度もパワーアップしているので、「未経験でも本当に大丈夫なのかな？」という不安がある方も、安心してスタートできる環境ですよ! ［2］Iさん／2019年入社／美原ロジスティックセンター 建材配送Aチーム 私も最初は運転も資材の知識もゼロで、「体力的に大丈夫かな…？」って不安でした。でも、やってみると意外と早く慣れました。コツさえつかめば、無理なく長く続けられる仕事です。 あとは、毎日動いてるだけで自然と体も鍛えられるし、待遇もしっかりしてるので「体を動かす仕事がしたいけど、ちゃんと安定もほしい」って人にも、リンクスは本当にオススメできます! ──────────────── 年齢の条件と理由：あり（・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため、例外事由3号のイ適用）） この企業の類似求人を見る
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1959年創業。取引メーカー数600社。首都圏・関東を中心に全国に約90の営業所をもち、メーカーと電気工事業者、エンドユーザーを結ぶ電材専門商社です。業界で働きたい会社NO．1を目指し福利厚生や研修が充実。人を大切にする社風。
勤務地
神奈川電設営業所（神奈川県横浜市鶴見区） 想定年収
450万円～600万円 仕事の概要
電気商材を扱う専門商社である当社にて営業職の募集です。取り扱い商品は100万種類以上で電線やケーブル… 求める人材
★営業・業界未経験OK！人柄重視の面接です★【人物像】どんな方とでも打ち解けるコミュニケーション能力… -
食の安全を守るやりがいのある仕事！機械メンテナンススタッフ！
勤務地
香川県高松市勅使町708 四国厨房器製造株式会社 給与例
給与例 450万円／入社3年目（月給30万円＋諸手当＋賞与年3回） 仕事の概要
仕事内容 食の未来を支える最先端技術！厨房機器のメンテナンススタッフ募集！ 【仕事内容】 ご契約いただいているお客様に対して、 厨房機器関連の修理や保守点検を中心としたメンテナンス・サポート業務をお任せします。 - 厨房機器や設備の定期的な保守点検 - 機器のトラブル時の修理対応 - お客様の使用環境に応じたアドバイスや改善提案 - 営業部門や製造部門との連携による迅速なサポート お客様との信頼関係を築きながら、業務を通じて技術力を高めることができるポジションです。 【当社の強み】 当社は、メーカー型商社として「仕入れから自社開発」まで一貫して対応できるのが強みです。 - 取扱製品は1万点以上、納入先は5200件を超えます！ - 「短時間で大量に茹でたい」（うどん店）、「トレイを自動で並べたい」（食品工場）など、多様なニーズにお応えしています。 - 自社開発・製造の商品も多数あり、AIを活用した最新ロボットは大手飲食チェーン店に導入され、メディアやSNSでも話題となりました。 また、営業部門や製造部門との連携が強く、会社全体でお客様をサポートする体制が整っています。 高い技術力と柔軟な対応力で業界の課題解決に取り組んでいます。 【お取引先】 - 官公庁（給食センターやこども園） - 飲食店や食品工場 - 病院、学校、福祉施設など 地域に密着した幅広いお客様と取引があり、社会に貢献できるやりがいのある仕事です。 【こんな方を歓迎します】 - 機械や設備のメンテナンス経験をお持ちの方 - お客様に寄り添った対応ができる方 - 新しい技術や知識を積極的に学びたい方 - チームで協力して業務を進めるのが得意な方 【当社で働く魅力】 - 最新技術に触れながらスキルアップできる環境 - 社内外の研修や勉強会を通じて、専門知識を深められる - 営業や製造部門と連携し、チームでお客様をサポート 最先端技術にチャレンジし続ける当社で、「これまでの経験を活かしたい」「自分の腕を磨きたい」という方のご応募をお待ちしています。 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ・要普通自動車運転免許(AT限定可能) ・短大卒、専門卒、高専卒以上 【歓迎条件】 ・未経験の方大歓迎です！ 過去も異業種から転職して活躍している社員が多数います。 ・機械やロボットに興味をお持ちの方 -
社会インフラを支えて地域に貢献する営業職！未経験歓迎！
勤務地
東京都港区浜松町2-7-16 株式会社ティエスジー 仕事の概要
仕事内容: 浄水場等、自治体の上下水道施設に導入される 電気関連設備の営業をお任せします 【具体的には】 ●お客様は、東京都など首都圏自治体、大手インフラ系企業などが中心。 商談規模は数十万円～数億・数十億円と幅広く プロジェクトの期間は半年～2年程度が中心。 時には数年に及ぶケースも。 ●あなたには、監視設備、受変電・電気設備などの 建設・保守サービス等の営業として 提案～プロジェクトの進行管理まで幅広く携わって頂きます。 ●当社の営業は、単にモノを売る仕事ではなく、 いわば、プロジェクト全体をコーディネートしていく舵取り役。 お客様や東芝の技術セクションをはじめとする 多くの人と連携を取りながら 確実な設備導入から保守サービスへとつなげていくことが営業のミッション。 【未経験者大歓迎！じっくり育成します】 重要な商談の際には上司や先輩が、 技術的な打ち合わせなどの際には専門知識のある技術者が同行。 また、規模の大きなプロジェクトについては、 当社単独ではなくチーム体制で臨むことも。 未経験からじっくり育成していきますので、安心してスタートできます。 【プロジェクトの流れ】 まずはお客様のご要望をきめ細かに汲み取るところから。 その後、東芝の技術セクションとともに 導入する設備やシステムなどのプランを練り上げ、提案につなげます。 契約後は、システム設計・製作～導入（施工）・保守サービスまでの 一連の流れを動かしていきます。 求める人材
求める人材: 【未経験者歓迎】 ●要普通免許／AT限定可 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ◆文理・営業経験不問 ◆社会インフラ業界の経験不問 ※飲食店店長、広告代理店など 未経験から始めた20代30代が活躍中です -
未経験OK！人柄・ポテンシャル採用◆土日祝休・年休124日！
勤務地
兵庫県加古川市加古川町南備後298-1 株式会社マニックス 加古川配送センター 給与例
給与例 ＜あくまで参考として確認ください＞ 時給1400円、週5日、1日8時間勤務。 月々22万4000円の収入。 ※月4週換算で計算した目安金額。 仕事の概要
仕事内容 ／ 住まいづくりを支える “縁の下の力持ち”として 活躍しませんか？ ＼ 当社が取り扱う住宅設備機器や配管資材を、 地域の工事現場や工務店へ配送するお仕事。 力仕事もありますが、 毎日同じルートではなく、 動きのある仕事を求める方にぴったりです！ ▼具体的には… □住宅設備機器・配管資材等の配送業務 ┗主に1tトラック 場合により2t車になる場合もあり □商品の荷受け・積み込み・荷下ろし □倉庫内の整理・整頓作業 □建設現場や工務店への納品 など ▼入社後は… 未経験の方も安心の手厚いサポート体制。 まずは丁寧な対応と 安全運転を心掛けてくれればOK！ 分からないことは仲間が助けるので、 何でも気軽に相談ください◎ ◆◇◆ 株式会社マニックスは、 1956年創業の住宅設備機器・建材の 専門商社です。 工務店や水道工事店向けに、 配管資材や住設機器の販売、 リフォームショップの運営などを展開。 地域密着型の営業スタイルで、 関西から中国地方まで12拠点を構えています。 配送業務は、 お客様との信頼関係を築く 重要な役割の一つです。 「運転が好き」 「動きのある仕事がしたい」 「体を使って働きたい」 …そんな方は、ぜひ私たちと一緒に 地域を支える仕事に挑戦してみませんか？ 未経験スタートでもOK◎ あなたの新しい一歩を応援します！！ 求める人材
求めている人材 ＼未経験からスタートOK！／ スキルや特別な資格は必要ありません！ ◎運転が好きな方 ◎体を動かす仕事がしたい方 【必須】 ■普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎】 ■配送業務や物流業務の経験がある方 ■地元で安定して働きたい方 ＼こんな方にオススメ！／ ・体を動かすことが好きな方 ・車の運転が好き、得意な方 ・丁寧な対応を心がけられる方 ・まじめに仕事に取り組める方 ・チームワークを大切にできる方 ・コミュニケーション能力のある方 -
■創業60年超の実績を誇る住宅関連資材の総合商社。畳やキッチン、エクステリアなど取扱商品数は多岐に渡ります。 ■業界のリーディングカンパニーとして安定した業績を維持。ECサイトを利用した販売も行うなど多角的に事業展開。
勤務地
大阪本社（大阪府大阪市淀川区） 想定年収
320万円～600万円 仕事の概要
■住宅関連資材の総合商社である当社の内勤営業担当として、ECサイトを通じてお問い合わせをいただいたお… 求める人材
【必須】キッチンなどの水回り商品/住宅設備関連に興味をお持ちの方★法人営業未経験歓迎★完全反響型の… -
＜営業経験者向け＞賞与4.4ヶ月／年間休日125日／在宅可
勤務地
青森県青森市本町1-4-17大樹生命青森ビル8F 株式会社ノーリツ 青森営業所 給与例
給与例 ＜年収例＞ 700万円／32歳管理職・経験10年 （月給43万円＋時間外手当を含む） 550万円／32歳・経験5年 （月給35万円＋時間外手当を含む） 500万円／27歳・経験5年 （月給31万円＋時間外手当を含む） 仕事の概要
仕事内容 【ルート営業】 既存顧客（自社と契約する代理店）が 主な対象です。 ノーリツ製品を使い、 顧客の困りごとを最上流から解決しながら 「売れるしくみ」をつくり、 自社のシェア拡大を目指します！ ＜当社について＞ 私たちノーリツは、 住宅設備機器メーカーの パイオニアです。 1951年創業、 戦後の復興期に風呂釜メーカーとして設立。 『ガス・石油給湯機器』 国内トップクラスシェアを 守り続けています。 給湯器は、法規制による 障壁の高さから 海外メーカーが参入していない分野。 人々の生活に不可欠な製品だから、 今後も安定した需要が見込めます。 ＜主な営業活動＞ ◎代理店の店長など キーマンとの関係づくり。 →エンドユーザーへの販促に 役立つ情報をいち早く伝える、 自社技術チームと連携した 問い合わせ対応など、 きめ細かな対応で 「頼れるパートナー」として 信頼を築きます。 ▼ ◎顧客の困りごとや、 今後やりたいことのヒアリング。 →業績向上、新規営業先の開拓をはじめ、 経営層とも意見交換しながら さまざまな課題を深堀りします。 ▼ ◎課題解決に向けた提案： 「売れるしくみ」づくり。 →新製品のプレゼンテーション 販促企画（エンドユーザー向け 購入特典ほか） 営業支援（マンションの一室を 利用した入居者向け展示会の企画ほか） ※予算取りを含め、 若手にも大きな裁量権がある点も 特徴です。 ＜課題設計型営業＞ 販売店や工務店のニーズにあわせて 効果的なプロモーションや、 営業支援のアイデア提案など 「売れる仕組み」に携わる、 面白さを感じてください！ ＜顧客＞ 1人あたり20～30社程度を担当 うち半数と重点的に関わる形になります。 - ◎住宅設備機器の商社 ◎ガス会社 ◎ハウスメーカー ◎ガス給湯機器の販売店 ◎設備店、工務店 ◎ゼネコン、サブコン、設計事務所 ◎マンション管理会社など - ※代理店は競合製品も取り扱っています。 自社製品を優先的に 取り扱ってもらうためにも、 常日頃から取引先の要望を とらえることは不可欠です。 ＜1日のスケジュール例＞ ◎午前：代理店と打ち合わせ （新築一戸建てを建築する 工務店を訪問） ◎午後：販売店を自社に招き、 実演調理をしながら ガスコンロの新商品を提案 ＜柔軟な働きかた＞ ◎直行直帰可 ◎リモートワークも導入 ◎フルフレックスタイム制 ◎年間休日125日 ◎残業月平均20～30時間 ◎男性社員も育休取得実績あり 慣れてきたら、商談時間に合わせ 昼から稼働など スケジュールや営業スタイルは 個々にお任せします。 直行直帰や出先でのPC作業など 効率良く働けます。 残業は月平均で20時間程度！ 年間休日125日と計画有休で 大型連休も可能！ ワークライフバランスも 大切にできる環境です！ 求める人材
求めている人材 【必須項目】 営業経験者（年数・業界不問） ★大卒以上:要普免／AT可 ★Excel・Word・PowerPointを 使える方 ※企画提案型営業の経験、 住宅設備の営業経験がある方は歓迎 ＜以下の志向を歓迎＞ ◎自ら考えた企画を実践したい ◎新しいことには積極的にトライしたい ◎向上心を忘れない ◎自立とチームワークを ともに大切にする -
20代～30代活躍中□きれいな工場！見学OK□年休120日
勤務地
福井県鯖江市下河端町1701 クラシス株式会社 鯖江本社 給与例
給与例 □【年収例】 入社１年目（新人）／年収400万円 (月給25万＋諸手当3.0万＋賞与2.5ヵ月) 入社６年目（主任）／年収500万円 (月給28万＋諸手当4万＋賞与4ヵ月) 入社15年目（課長）／年収600万円 (月給33万＋諸手当4万＋賞与4.5ヵ月) 仕事の概要
仕事内容 【機械加工オペレーター】 ＼＼未経験者歓迎／／ □平均年齢37歳！20代～30代活躍中！ □2022年に本社新社屋がオープン！ ～木の香りに包まれるきれいなオフィス！～ □なんとUIターンが半数以上！ □年間休日120日！ □転勤なし！ □土日祝休み ※繁忙期（7月～12月）のみ、 月に1～2回の半日土曜出勤有 【お仕事内容】 社名の通り「暮らし」に関係する商品を住宅会社に提供している当社。 工務店様、住宅会社様からご用命いただき、県内外の建築現場に、建築資材をお届けしています。 製材、木材プレカットを通じて、私たちが長年培ってきた堅実で高品質なものづくりの精神で 木造建築の品質、スピード、コストを変えていきます。 今回はプレカット工場での、木材の機械加工のお仕事の募集です！ 【具体的には】 機械にCADで入力したデータが入っているので、内容に合わせて木材をセット ▼ 機械が自動で動くのでデータと加工内容が合っているかチェック ▼ 加工された木材を配送先ごとに分けて梱包 ※女性スタッフも活躍していて、力仕事が不安な方も安心の内容です！ 慣れるまでは機械を止めてチェックしたり梱包することも多いですが 慣れてくるといかに機械を止めずに作業できるかが腕の見せ所です♪ □【入社後について】 入社後は、その時点の知識に応じて、 ベテラン大工が丁寧に研修・指導を行っていきますので安心してください♪ 経験を重ねる毎に難易度の高いことにもチャレンジできるようになるので、 木材加工のプロとして、スキルアップしていくことができます！ □【当社について】 ＼＼売上好調！販売エリアを拡大中の安定企業！／／ 1950年創業から、建材・設備機器の大手総合メーカーの商品を中心に、 工務店や建設会社・ハウスメーカー等へ建材・木材など、家づくりの基本となる住宅資材を提供している老舗商社！ 国内主要メーカーのほとんどの商品を取り扱っています。 商社機能に加え、木材プレカットで培った技術力を各種建材商品へと拡大。 当社だからこそできる提案で事業を拡大しています！ ＊住まいを構成するひとつひとつの商品で「安心、安全、快適な住まい」を提案。 予算・性能・デザインなど、お客様の様々なニーズに対応した商品を提供しています。 ＊近年福井県のみならず、県外のお客様からの引き合いが増加。 2～3年後には金沢・関西エリアに支店を増やしていく予定です。 ★会社HPもぜひご覧ください！ 求める人材
求めている人材 □未経験者歓迎 □こんな方にぴったり？！ ・ものづくりに興味がある方 ・単調な作業ではなく、工夫をしながら仕事をしたい方 ・意欲ある仲間と働きたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
未経験大歓迎！安定した業績と充実した待遇で働きやすさ◎
勤務地
大阪府泉佐野市りんくう往来北1 りんくうタウン駅ビル (世界産業株式会社) 仕事の概要
仕事内容 【アピールポイント】 ＊経験･知識一切不問 ＊昇給･賞与･退職金制度など 福利厚生も充実 ＊官公庁･学校関連のお仕事で安心 ＊設立30年以上の安定企業 ＊内定まで2週間！ 【仕事内容】 駅ビルでの設備・管理作業。 主に、監視・機械操作・メンテナンスをお願いします。 ◆日中は場内での点検･監視業務がメイン ◆夜勤は､主に運転監視業務 異常がないか 見守っているだけの時間も多く、 ずーっと動き続けるような お仕事ではないので、 意外と負担なく働けます。 メンテナンス時にちょっとした 力仕事がでてくる時もありますが､ 皆で助け合っての作業なので安心！ 未経験の方も先輩がしっかり サポートするので安心！ 【教育体制】 先輩スタッフが丁寧に研修するので 未経験の方も安心して勤務して頂けます。 何でも聞けるような 優しいスタッフばかりなので 分からない事があれば 気軽に何でも聞いてください。 【企業概要】 弊社は世界グループの基幹企業として 関西近郊におけるビル総合管理の他 建築資材・物資販売や環境保全、 警備保安などの幅広いサービスを 多角化に行っている総合商社です。 求める人材
求めている人材 ＊要普通自動車免許(AT可) ＊未経験OK ＊学歴不問 ＊経験不問 ＊60歳以上のシニア歓迎 -
1959年創業。取引メーカー数600社。首都圏・関東を中心に全国に約90の営業所をもち、メーカーと電気工事業者、エンドユーザーを結ぶ電材専門商社です。業界で働きたい会社NO．1を目指し福利厚生や研修が充実。人を大切にする社風。
勤務地
相模原営業所（神奈川県相模原市緑区） 想定年収
450万円～600万円 仕事の概要
電気商材を扱う専門商社である当社にて営業職の募集です。取り扱い商品は100万種類以上で電線やケーブル… 求める人材
★営業・業界未経験OK！人柄重視の面接です★【人物像】どんな方とでも打ち解けるコミュニケーション能力… -
未経験からキャリアアップ／ルート営業／グローバルに活躍！土日祝休み・17時半には帰宅◎創業56年
勤務地
宮崎県宮崎市大字島之内〒880-0121 宮崎県宮崎市大字島之内字馬出7054 九州日東精工株式会社 南九州営業所 仕事の概要
■仕事内容 ＼知識や経験がなくてもOK！／ 大手優良企業（エレクトロニクス、自動車、半導体産業）への提案営業をお任せします！ ※ルート営業メインです。飛び込み営業はありません。 【具体的には】 （1）顧客大手メーカーより製品に必要な部品の情報収集（訪問活動） （2）国内外の素材加工メーカーや部品加工メーカーなど調達ルートを確保し、提案見積もりを行う （3）顧客の生産計画に基づいて安定した部品供給を管理 ※部品だけでなく、工場の自動化機械や、金型・治具などを取り扱うこともあります。 ※新規顧客開拓は紹介や展示会を通じて行います。 ＜取引先＞ TOTO、東京エレクトロン、ミネベアなど大手グループ企業多数 ＜取り扱い商材＞ ・ねじ製品（工具用ファスナー） ・自動組立機 ・計測・検査装置 ・金属加工品、成形品 当社の部品は、車や水回り製品など、私たちの暮らしに身近な製品に幅広く使用されています。 日東精工製品は全体の約15％。 残りの約85％は他メーカーの製品やオリジナルの加工品です。 社名から、「日東精工代理店」のように思われるかもしれませんが当社の役割はあくまで「商社」。 お客様の「こんな設備がほしい」「もっと効率よく生産したい」といった声に耳を傾け、最適な解決策を提案しています。 【九州日東精工株式会社について】 当社は、創業50年以上の歴史を持つ「モノづくり技術提案型商社」として、精密金属加工品の供給を通じ、製造業の発展に貢献しています。 単なる部品販売にとどまらず、国内外のネットワークを活かした最適な調達提案で、課題解決型の営業を展開。 日東精工株式会社（プライム市場上場）との合弁会社として設立された経緯を持ち、長年にわたり培ってきた技術力とノウハウを強みに、車両・電子機器・インフラ関連など、幅広い分野のモノづくりを支えています。 「人生は出会いなり、縁である」をモットーに、創業から半世紀以上にわたって積み重ねた信頼と実績を活かしながら、新技術や市場ニーズにも積極的に対応し、今後もさらなる高みを目指していきます！ ＜国内拠点＞ 福岡・北九州・熊本・宮崎・東京・京都 ＜海外拠点＞ 香港・台湾・中国・タイ・ベトナム 【南九州営業所について】 ・所長（営業）35歳：勤続13年 ・副所長（営業）33歳：勤続8年 ・部長（本社付）58歳：勤続34年 ・所長代理(社内業務)：勤続20年、パート3名 南九州営業所は少人数の所帯ですが、本社や別の営業所、海外グループと交流をする機会があります。 【海外での仕事について】 ＜目的＞ アジア、アメリカ地域の得意先、仕入先へ訪問し商談を行います。 オンラインミーティングもおこないますが、実際に顔を合わせて商談する事でより親密なコミュニケーションを取ることができスムーズに商談する事ができます。 ＜内容＞ 仕入先となるメーカーは実際に訪問して、製造現場を自分の目で確認します。 実際に現場を確認しながら打合せを行う事は特に重要な業務です。 ＜やりがい＞ 海外への移動は大変な時もありますが、言葉も文化も異なる方々と仕事を通して親密になり、成果を上げられた時にはやりがいを感じます。 ■仕事の流れ ＜先輩社員の1日＞ ・8:50／出社 1日のスケジュールを確認したあと、メールとTeamsをチェック。 今日1日時間を有効に使えるように準備と段取りを行います。" ・10:00／得意先訪問 見積り、製品仕様、納期などについて得意先を訪問し様々な打合せを行います。 ・12:00／昼食 ランチに出掛ける人、弁当を買いに行く人、持参している人などそれぞれで自由に過ごします。 ・13:00／WEB打合せ 遠方の得意先、仕入先とWEBで打合せを行います。 内容は多岐に渡るので事前準備をしっかりしてから打合せに臨みます。 ・15:00／資料作成業務 得意先、仕入先へ見積書等の提出資料を作成します。 内容に間違いがないようしっかりチェックして提出します。 ・17:00／退社 通常は残業少なめなので、プライベートとの両立はしやすいです。 ■仕事の特徴 未経験・初心者OK 求める人材
■求める人物像・資格 【応募資格】 ・普通自動車運転免許必須 ・経験不問 ・基本的なPC（MS Office）操作ができる方 【こんな方は歓迎します】 ・既卒、第二新卒歓迎 ・お客様の要望をくみ取り、適切に提案できる方 ・海外出張やグローバルな仕事に興味がある方 ・新しいことにチャレンジするのが好きな方 ・ものづくりに興味がある方 ・自動車部品メーカーや半導体関連企業での営業・調達経験がある方 【こんな方が活躍中】 ・20代、30代の若手社員活躍中！ ・未経験からスタートした社員も多数活躍中！ -
介護系資格を活かし、社会貢献の喜びを捨てず、年収は大幅UP！
勤務地
愛知県名古屋市瑞穂区松園町1-30 株式会社あんしんネットあいち 新瑞営業所 給与例
給与例 ＜収入例＞ ■年収700万円（52歳・入社2年目） 月収60万円（月給30万円＋その他諸手当・残業代）＋賞与 ■全体平均年収557万円（2023年1月～8月実績） 月給平均30万円＋賞与・その他諸手当・残業代 ■社員初年度平均年収528万円（2023年1月～8月実績） 月給平均30万円＋賞与・その他諸手当・残業代 ■全体平均月収39万円（2023年1月～8月実績） 月給平均30万円＋その他諸手当 □週3日休み 昼夜勤務の場合でも… 平均月収35万円（2023年7月実績） 月給平均30万円+その他諸手当 仕事の概要
仕事内容 たくさん稼ぎたいし、 介護の仕事も続けたい。 そんなわがままにも答えてくれる会社。 ――――――――――――――――――― "介護"という仕事はすき。 だから、続けたい気持ちはあった。 でも、家族の将来のことを 真剣に考えれば考えるほど、 ｢このままの給与ではダメだ｣と 思うようになっていった。 そんなときに出会ったのが、 "あんしんネットあいち"。 タクシーの会社だと思っていたけど、 実は"介護ドライバー"という職種が あるみたいなんです。 最初は転職に悩んだけど、 仕事っていうのは、 自分の生活の上に成り立っているもの。 そう考えるようになってから、 勇気を出して転職を決意しました。 驚くことに前職の年収を超えたのは、入社1年目。 ウチの会社って、初年度平均年収が "528万円"みたいなんです。 ――――――――――――――――――― わたし、転職を"13回"しています。 ――――――――――――――――――― 今では当社で人事をつとめる私も、 これまで経験した転職は13回。 そのなかでも長く続いたお仕事は｢介護｣でした。 人や社会のためになることが仕事のやりがいで、 社会に貢献できる喜びはとても大きかったです。 でも、自分の人生を考えたとき、 給与面に大きな不安がありました。 ｢これまで積み重ねてきた介護経験と 介護に関する国家資格を活かしながら もっと収入を上げられる仕事はないか｣と 考えていたときに偶然出会ったのが、 この｢介護ドライバー｣です。 なぜ、私が転職することを決意したのか。 その理由をカンタンにお話していきます。 (人事担当Tさん) 【理由1】｢介護｣で｢稼ぐ｣を叶えられる会社 ――――――――――――――――――― 驚いたのは、独り立ち後1ヶ月で前職の収入を 超えられたこと。前職の総支給が25万円程度 だったのにも関わらず、すぐに総支給額が 33～34万円程度に変わりました。 昇進する必要もなければ新たに多くの知識を 習得する必要もありません。 むしろ送迎するお客様は介護業界で 働いていた時に接していたような方々が多く、 当時の知識や経験、取得した資格が存分に 活かされる環境なんですよ。 強いて言うなら運転ができて、 人の流れを簡単に覚えるだけ！ 例えば、病院の診療時間に合わせて近くを走ってみたり、 それ以外の時間は、プロ野球の試合結果に合わせて ドームの近くを運転してみたり！ 自分だけの"稼げるスポット"を見つけることも 楽しみの一つであり稼ぐためのポイントです◎ 【理由2】なぜ未経験でも年収500万円を超えるのか ――――――――――――――――――― ｢インセンティブ｣というのは、 介護業界時代にはなかった働き方ですね。 当社はそもそも基本給が高いので それだけでも嬉しいのですが、 自分次第で稼ごうと思えば もっと収入をUPさせられます！ 大きな声では言えませんが、 今の時代、人をみつけるって難しくありません。 人間はいつの時代も楽をしたい生き物です(笑)。 それに高齢化社会という日本の社会課題を考えても 今後さらに必要とされるサービスだと思います。 また、話題のAIの力を借りて人を探すことも可能。 (※操作はカンタン！) これまでよりも稼げるうえに、 前職時代のやりがいを忘れず働ける環境です！ ちなみに売上目標も自分で設定できるので、 ノルマに追われるなんてことはありませんよ！ 【理由3】夜勤・残業からの完全な解放 ――――――――――――――――――― 「〇〇さん、今週夜勤お願いしてもいい･･･？」 こんな断りづらい急な依頼とはもうサヨナラ。 送迎は予約制なので、計画的な働き方が可能です。 シフトも自分で選択できるため、 土日を休みにして家族との時間を作ることができ、 子供の参観日や行事にも参加可能です。 何より、夜勤による身体への負担や 身体を動かす肉体への負担も減らせます。 もちろん｢夜勤もして稼ぎたい！｣という方は そのようにシフトを組むことができますよ！ □採用後、ご自身の都合に合わせて6月入社もOK！ ――――――――――――――― 仕事内容 ――――――――――――――― □予約制の病院送迎サービス ・予め決まった会員様の送迎がメイン ・突発的な乗車よりも、計画的な送迎が中心 ・重症の方は少なく、ドアの開け閉めと運転が基本 未経験スタートの方がほとんどです。 応募は、車の免許さえお持ちならOK！ タクシーを運転するための免許は 入社してから取得すれば大丈夫です。 その際の費用は、すべて会社が負担します。 □当社の現役ドライバーはこんな風に稼いでます 名古屋の某プロ野球チームがボロ勝ちしているときは、 すぐにドームに向かっています(笑)。 他にも有名アイドルグループのLIVEや イベントがあるときは先に情報を調べて、 たくさんのお客様を乗せていますよ！ □あなたも、人事部の道へ タクシー会社に転職したら、 タクシードライバーの選択肢しかないと 思っていませんか？ そんなことはありません。 本人の意志や適性を判断して、 わたしのように「人事部」へ 異動することもできるんです！ いろいろと多くのチャンスがある会社なので 自分の経歴やスキルを気にしすぎず、 ありままの自分でご応募くださいね！ 求める人材
求めている人材 ＜必須条件＞ □普通免許所持者(AT限定可） 通常の車を運転する免許さえあれば、OK！ タクシーを運転するために必要な免許は、 入社後に取得しましょう！ 費用はもちろん、会社がお支払いします◎ ＜こんな方も大歓迎！＞ □ブランクのある方 □ペーパードライバーの方 □学歴不問 □男女不問 □ドライバー未経験者の方 -
＜30～50代活躍中＞土日休み！地元で腰を据えて働ける
勤務地
愛知県弥富市楠二丁目65番地25 名古屋圧延工業株式会社 給与例
給与例 ●年収380万円 35歳:未婚（入社3年） 月給25万+各種手当+賞与 ●年収500万円 40歳:既婚（入社3年） 月給33万+各種手当+賞与 仕事の概要
仕事内容 ＼積極的に採用中です／ □残業ほぼなく17時30分定時の日勤 □完全週休2日制(土日)、年間休日121日 □昇給、賞与あり □引継ぎ期間で丁寧に教えます □機械オペレーターや加工の経験者大歓迎！ ●年収380万円（35歳:入社3年） ●年収500万円（40歳:入社3年） ―――――――――――――――――― 私たちはこんな会社です ―――――――――――――――――― 当社が扱う鋼材は、 自動車のモールやホースバンドをはじめ、 ガス器具や住宅設備、スマホやパソコン などの電子機器、家電など幅広い分野で 使用されています。 取引頂く大手製鋼メーカーや商社の ご要望に合わせて加工～販売まで ワンストップで対応できることが強みです。 今回は10数年勤務して頂いた方が 退職されるため、そのあとを引き継いで 活躍して頂ける方を募集しています。 意欲ある方大歓迎です。 正社員、アルバイト・パート、 派遣社員などで製造職の経験が 少しでもある方は優遇します！ ―――――――――――――――――― お任せする仕事内容 ―――――――――――――――――― ◆鋼材のラウンド加工 ＜具体的に＞ お任せしたい仕事内容は コイル状の鋼材を機械に通して 角を丸く加工します。 「面取り」とも言われます。 製品の角を丸く滑らかに削る加工です。 加工そのものはボタン押したら 機械が作業しますが、他に 作業者として機械の調整など 職人的な技術もしっかりと 身に付けることができます。 ◎作業時には帽子やヘルメット、手袋、 安全靴の着用など手順やルール、 安全確認はしっかり行ってくださいね。 ―――――――――――――――――― 引継ぎ期間で丁寧に教えるので安心 ―――――――――――――――――― 入社後は10数年勤続のKさんが、 経験をもとに丁寧に教えていきます。 退職されるまでの期間、一人立ちまでの 2～3ヶ月間は一緒に勤務して フォローしてくれるのでとても心強いです。 優しく、仕事が丁寧で、まじめな方です。 わからないこともすぐに聞けるので 疑問もしっかり解消しながら 業務を覚えていけます。 ―――――――――――――――――― 日勤のみ・残業少ない・土日休み ―――――――――――――――――― 今回募集するお仕事は日勤のみです。 残業はほぼなく、毎週土日休みで、 有給休暇や連休もあります。 仕事とプライベートの時間を しっかりわけて充実させることができます。 仕事だけではなく自分らしく楽しめる時間も 確保できると思います。 転勤もないので、定年まで長く勤務して頂けます。 15年以上勤続している方がほとんどで 定着率も良い働きやすい職場です。 ―――――――――――――――――― 共に行こう。100年のその先へ。 ―――――――――――――――――― 昭和～平成～令和の時代を駆け抜け、 創業85年以上。いつの時代も 「会社の基盤は人である」を忘れずに 歩んできました。創立100年に向けて 共に歩んで頂ける方を新たに募集中です。 まずは一度お会いしませんか？ ご応募楽しみにお待ちしています！ 求める人材
求めている人材 業界・職種未経験歓迎 【必須条件】 要普通自動車免許 高卒以上 【歓迎条件】 ・機械加工の経験がある方 ・工場で製造業の経験がある方 ・玉掛けの資格所持者 ・床上操作式クレーン免許所持者 ・フォークリフト免許所持者 ★経験者、資格をお持ちの方は 給与優遇致します！ ★資格をお持ちでない方は 入社後に取得できます。 【求める人柄】 ルールや手順を守り まじめにコツコツ取り組める方 -
1959年創業。取引メーカー数600社。首都圏・関東を中心に全国に約90の営業所をもち、メーカーと電気工事業者、エンドユーザーを結ぶ電材専門商社です。業界で働きたい会社NO．1を目指し福利厚生や研修が充実。人を大切にする社風。
勤務地
町田営業所（神奈川県大和市） 想定年収
450万円～600万円 仕事の概要
電気商材を扱う専門商社である当社にて営業職の募集です。取り扱い商品は100万種類以上で電線やケーブル… 求める人材
★営業・業界未経験OK！人柄重視の面接です★【人物像】どんな方とでも打ち解けるコミュニケーション能力… -
機械系経験者歓迎！30代・40代活躍中◎充実の福利厚生！
勤務地
東京都台東区上野2-7-7 金森藤平商事株式会社 東京営業所 給与例
給与例 （30歳のモデルケース） 【年収】５０0万円 ～ ６００万円 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ （35歳のモデルケース） 【年収】５５０万円 ～ ６８０万円 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ （40歳のモデルケース） 【年収】６５０万円 ～ ８００万円 仕事の概要
仕事内容 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ □創業400年以上！老舗専門商社の安定基盤 □技術×営業の両軸でスキルアップが叶う！ □現場に近い仕事で「モノづくり」を支える □国家資格取得支援・手厚いOJTあり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 7年後に定年を迎えるベテラン社員の後継者を募集しています！！ 産業素材の専門商社として 業界トップクラスの実績を誇る当社で、 今回、機械系技術営業・サービスエンジニア職を募集しております！ 【具体的には】 ・既存顧客へのルート営業 ※新規開拓なし ・製造現場における設備機器の提案・導入 ・納入機器の定期点検やメンテナンス提案 ・不具合発生時の一次対応／施工・メーカー連携 ・顧客ニーズに応じたソリューションの提供 ＜1日の流れ（一例）＞ ～09:00 出勤 09:00～11:30 客先とのWEB会議やメール 11:30～13:30 お昼休憩(45分間のフレックス休憩) 13:30～17:00 見積書作成・社内会議 17:00～17:35 振り返り・翌日スケジュール確認 17:35～ 退勤 ◆◇◆ 入社後の流れ ◆◇◆ ………………………………… 入社後3年間は、 OJTでしっかりサポートします！ 7年後に定年を迎えるベテラン社員の 後継者を時間をかけて育成したいと考えています！ 【入社後1年】 先輩社員の同行のもと、 ベーシックな商品知識や取引先担当者を 覚えていただきます。 機械系の経験がある方は前職での スキル・資格が活かせます◎ ▼ 【入社後3年】 一通りの仕事の流れを覚えて独り立ち 個人の習熟度に応じてサポートを進めます！ 未経験の方も安心してスタートできる 環境がここにはあります！ ◆◇◆ キャリアアップについて ◆◇◆ ……………………………………………… 私たちは、社員一人ひとりの成長を 大切にしています！ 定期的に研修などを行い、資格取得支援や キャリアアップをサポートします。 あなたの力を当社で発揮してみませんか？ ご応募お待ちしております！ ============================================= 【当社について】 金森藤平商事は、江戸時代創業の歴史ある専門商社。 400年の歴史で培われた安定した経営基盤。 日本を代表する大手メーカー複数との直接販売店契約がございます。 製造現場を支える産業素材や機器を扱い、 金属・機械系メーカーを中心に厚い信頼を得ています。 全国15拠点を構え、日本のモノづくりを支援し続けています。 ドローンや宇宙産業などの事業にも展開しており、 未来に向けた挑戦も加速中です。 カーボンニュートラル事業にも取り組んでいます！ （水素やグリーンガスなど） ▽弊社HP▽ https://www.k-tobei.co.jp/ ============================================= 求める人材
求めている人材 <必須条件> ￣￣￣￣￣ □以下の資格もしくは 経験・条件のいずれかがある方 □機械に興味がある方、もしくは機械営業・サービスに関して、スキルアップを目指している方 □コンプレッサー他エア系の営業・サービスの経験がある方 □前職、現職で機械系の営業・サービスの経験がある方 □機械保全の部署で3年以上経験がある方 □高校、大学等で機械系を専攻していた方 （学部学科不問） □機械保全技能士 □施工管理技士 □機械設置業経験 【こんなあなたにピッタリ！】 ・工場での機械保全・修理・改善業務経験を顧客折衝で活かしたい方 ・現場に寄り添いながら機械と人を支える仕事がしたい方 -
異業種からの挑戦歓迎◆世界トップシェア◆創業以来黒字経営
勤務地
富山県富山市山室138-1 富山営業所 給与例
給与例 580万円／月給32万円＋賞与(営業／法人営業経験者) 700万円／月給39万円＋賞与(営業／法人営業経験者) 仕事の概要
仕事内容 ★プラスチック射出成型 取出ロボットとは？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 高温で溶かしたプラスチック材料を 金型に注入し、冷却することで プラスチック成形品はつくられています。 この成形方法を「射出成形」と言い、 プラスチック成形品のおよそ2/3が 「射出成形」でつくられています。 当社の取出ロボットは、射出成形の 金型からプラスチック成形品を 取り出す際に使用するもの。 業界最高速度の取出しスピードを 更新してきた当社の製品は 世界中から支持を集めており、 世界シェアトップを獲得しています。 近年は取出し時の振動を 瞬時に制御する技術の開発に成功。 生産効率を高める製品として 世界から熱い注目を集めています。 ★事業・製品の強み ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ □世界シェアトップのブランド力 □提案力×技術力×サポート力 □顧客の生産プロセス・課題に合わせ、オーダーメイドで製品をご提案 □完全受注生産制 □無借金経営 ※設立以来連続黒字、2001年3月期以来無借金経営を続けています。 ★異業種からの転職も大歓迎！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 工場の自動化に関するご相談など、 顧客が抱える課題をしっかりと捉え、 解決に導くのが営業の仕事です。 製品知識、技術的な知識が求められますが 知識は、入社後、業務を通して 少しずつ身につけていくことができるので 心配はいりません。 文系出身者も多数活躍しています。 知識よりも課題解決のために論理的に思考し、主体的に行動できることが重要です。 ★ ★仕事内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■営業スタイルについて ・1日の訪問件数は、約2件程度（年末年始を除く） ・訪問比率は、新規2割、既存顧客8割。新規顧客は基本的に射出成型機などを扱う商社からお声がけをいただき、一緒に訪問することがほとんどです。 ・顧客との信頼関係を構築すること。顧客が抱える潜在的なニーズや課題を把握し、解決に導く提案を行うことが重要です。 ＜取引先について＞ プラスチックに関するものを扱う企業は 全て取引先となり得るため、 雑貨や医療、自動車など 多岐にわたるメーカーとお話をします。 ＜仕事の魅力＞ あらゆる業界のお客様を担当するため、顧客が扱う製品も様々です。つくっているものが違うということは、取出ロボットに求める性能もそれぞれ違うということ。そのため、お客様がつくられる製品と生産プロセスを理解することが大切です。 カタログ製品をそのままお渡しして終了する仕事ではありません。お客様の期待や要望を超える、YUSHINにしかできない提案をすることがトップメーカーの務めであり、仕事の面白さでもあるのです。 お客様の抱える課題を解決することを通じて、社会にも貢献できていることを実感できる、大きなやりがいが感じられます。 ＜働きやすい環境＞ □年間休日127日 ※一斉有給取得日5日を含む □完全週休2日制（土日祝） □直近3年の新卒入社者の定着率95.8% □育休取得率女性100％／男性72.7％ ★会社について ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 射出成型品取出ロボットの分野において、 世界トップシェアを獲得。 今後さらにグローバルでの存在感を 発揮するために、チーム一丸となって 開発・販売・サービスの展開を進めています。 ＜社名の由来＞ ユーシンは漢字で「有信」と書きます。「信用有る会社でありたい」という想いが社名に込められています。 ＜ものづくりの特徴＞ 研究開発・設計・品質管理を 主体としたファブライトなものづくりが YUSHINのものづくりの特徴です。 ファブライトとは大規模な製造設備を導入して自社でものづくりの全てを行うのではなく、研究開発、設計、品質管理ほか、一部の生産設備だけを抱え、そのほかは外部企業と連携してものづくりを行う手法です。 自社工場の規模を最小化できるため、莫大な設備投資を必要としません。 光熱費や人件費など設備維持に関わる費用も抑えることができます。 一方で得意分野に対してのみ重点的に研究開発予算を投じることができるため、短い期間で新たな技術の開発が可能になります。 世界初の技術や特許を数多く生み出しているのも、設立以来連続黒字という成果を残せているのも、変化に強く、無駄のない経営につながるファブライトなものづくりを行っているから。 これがYUSHINの技術力の高さと経営基盤の強さの秘訣です。 ＜キーワードで知るYUSHIN＞ ◆ヨーロッパのシェア拡大 スウェーデンのWEMO社をYUSHINグループの新たな一員に迎えました。市場でのプレゼンスを高めるべく、ヨーロッパに根差したWEMO社とのシナジーを最大化し、新製品の開発および拡販に取り組みます。 ◆脱プラスチック 当社の取出ロボットが関わる分野は、射出成形という手法で作られる強度の高いプラスチック製品です。ストローやビニール袋など脱プラスチックが進む分野とは異なりますので、業績に影響はありません。 ◆脱炭素 自動車の軽量化や医療分野におけるガラスからプラスチック素材への転換など、脱炭素社会の実現にプラスチック射出成形品は役立っています。 ◆ECO 既存製品と比べ最大78％電力消費量を抑える環境配慮型ロボットを開発。持続可能な社会環境に貢献しています。 ◆京大と産学共同研究 飛行機や自動車などの軽量化に使われた「最適設計」技術を京都大学とともに共同研究。取出ロボットに応用し、製品としてリリースしました。 ◆アクティブ振動制御技術の製品化 プラスチック射出成形品取出ロボットとしては世界初。ドイツのレッドドット・デザイン賞受賞のほか第48回機械工業デザイン賞を受賞しました。 ◆世界最速 0.069秒という目にも止まらぬ速さで光ディスク類を取出すロボットをリリース。世界最速記録を大幅に更新しました。現在もお客様の生産性向上に貢献するため、スピードにこだわった製品開発に取り組んでいます。 ◆アジアで影響力のあるビジネスウーマン 2021年11月、フォーブスの「アジア太平洋地域で影響力のあるビジネスウーマン20人」の1人に社長の小谷高代が選ばれました。 ◆実績と若々しさのある会社 2021年6月、小谷高代が新社長に就任（当時44歳）。半世紀の実績の上に、若々しい感性やアイデアを備えた組織へと進化しました。 ◆チーム経営 社員の声を正しく拾い上げる。経営陣の声を正しく伝える。みんなで事業の未来を共有し、みんなが有機的に協働して会社を育てる、チーム経営を心がけています。 ◆イノベーションプロジェクト 活動提案制度 組織にイノベーションを起こす提案を社員から集めています。働き方改革や福利厚生のリニューアルなどのプロジェクトがここから生まれました。 ◆SDGs 3.全ての人に健康と福祉を 4.質の高い教育をみんなに 6.安全な水とトイレを世界中に 8.働きがいも経済成長も 9.産業と技術革新の基盤をつくろう 12.つくる責任 つかう責任 13 気候変動に具体的な対策を 17.パートナーシップで目標を達成しよう これらの持続可能な開発目標の達成に向けた事業の運営と組織の改革を行っています。 求める人材
求めている人材 大学・高専卒以上 業界未経験歓迎 ＜必須スキル＞ ◆業界問わず、何かしらの法人営業の経験をお持ちの方 ＜活かせる経験・スキル＞ ・人材・広告業界などでの営業経験 ・商社などでの営業経験 ・コンサルティング経験 ・顧客の課題解決に向きあった経験 ・新規営業経験 ・法人営業として数十社以上の顧客とのやり取りをされている方 この企業の類似求人を見る
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和気町【養鶏場内の機械設備交換修理など／正社員】未経験歓迎／要普通免許／土日祝休み／年間休日122日
勤務地
岡山県和気郡和気町大中山岡山県和気郡和気町大中山1249 株式会社日本チャンキー 仕事の概要
募集要項 職種 養鶏場内の機械設備交換修理および養鶏作業補助 雇用形態 正社員 仕事内容 ◆養鶏機械の駆動モーターの交換修理対応 ◆養鶏場の環境システムや計量システムの 基盤交換やセンサー交換 経験不問！未経験者歓迎！ 養鶏管理作業補助をお願いすることもありますが 未経験の方も安心して取り組んでいただけます。 実際、活躍中の先輩の ほぼ全員が未経験スタート◎ 必要な資格・講習は会社費用で受講できますよ！ ※休暇中や夜間の緊急対応はほぼありませんが 計画的な振替出勤をお願いすることはあります。 ＜『株式会社日本チャンキー』について＞ 当社は、総合商社『丸紅株式会社』の グループ会社です。 国産ブロイラー用種鶏雛の供給元であり、 国産鶏肉を通じて、 国内の「食」に大きな役割を持っています。 求める人材
資格・経験 ◇高卒以上 ◇59歳以下（60歳定年制） ◇普通自動車運転免許必須 ◇エクセル・ワードできる方 ◇工場の施設、設備管理業務経験者尚可 ◇第一種電気工事士・第二種電気工事士・ 第三種電気主任技術者あれば尚可 ※自宅で鳥類・爬虫類を飼っていないこと。 同居家族が養鶏、鳥類及びペットに 関わる仕事についていないこと。 （鶏病予防対策のため） -
＜安定企業＞完全週休2日制×賞与年2！初社会人や第二新卒歓迎
勤務地
神奈川県相模原市中央区横山台1-21-9 株式会社小泉相模 相模原営業所 給与例
給与例 ※期の実績により 特別賞与(第3ボーナス)支給あり ※所属営業所及び住居状況により異なる ご参考： (独身)5000円～2万5000円 (世帯主)1万円～4万4000円 仕事の概要
仕事内容 ＼＼街・暮らしをつくるお手伝い／／ 住まい関連の商品を扱うルートセールス (雇用形態：正社員)増員募集！ □経験不問！社会人デビュー大歓迎！ □創立79年以上×研修充実で安心◎ □完全週休2日制＆有休取得推進中♪ ▽具体的なお仕事内容は… ＊住まいに関する商品の提案営業 ＊新規顧客の開拓 ＊既存のお客様へのルート営業 etc. □∥ やりがいポイント ∥□ "住宅設備"や"建材・電材"という言葉は 聞き馴染みがないかもしれませんが、 どれも住まいに欠かせない大事なもの◎ それらが組み合わさり、積み重なって、 街がつくられているので、街づくりを 支えている大切なお仕事でもあります！ □━━━━━━□ ・ 先輩の声 ・ □━ｖ━━━━□ 歴史があるからこその安定基盤や 福利厚生、多くのお客さまからの 支持や信頼が当社の強みです。 充実した研修制度があり、イチから スキルや知識を身につけることが できるので安心してくださいね◎ ━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━ ～・□ 小泉グループについて □・～ 住まいの総合商社「小泉グループ」では、 ＊住宅設備(ユニットバスやキッチン等) ＊管材(パイプや継手等) ＊建材・電材 etc. 住まいに関する 様々な商品を扱っています。 年2回の賞与等で頑張りをしっかりと 評価しつつ、住宅手当や家族手当 等を通じてしっかりサポート！ チーム一丸となり「全国シェア1位」 という目標に向かって協力しながら 取り組んでいける方大歓迎!! 安定した基盤の上でのびのびと成長して 活躍してくださいね♪ ━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━ 求める人材
求めている人材 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 日々の暮らしや街づくりに貢献！ 未経験から始める営業職◎ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 【必須条件】 ・普通運転免許(MT)以上 をお持ちの方 【歓迎条件】 ・業界・職種未経験OK ・第二新卒歓迎 ・既卒歓迎 ・学歴不問 特別なスキルや経験は一切不要！ 社会人が初めての方も大歓迎♪ 住宅設備の総合商社として 多くの実績と厚い信頼あり □□未経験からでも 提案しやすく選ばれやすい！ もちろん、商材に関することや 営業フロー等は基礎から丁寧に指導！ 頑張りは賞与等でしっかり還元しますし、 人々の暮らしを支えている実感もあり やりがいを感じられるお仕事ですよ◎ ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ ＞＞こんな先輩も活躍中＜＜ ■コミュニケーション能力を活かして 商社営業スタッフデビュー！ ■「人々の生活を支える仕事が好き、 別の業界にチャレンジしてみたい！」 夜勤の介護スタッフからの転職！ ■飲食・接客販売スタッフ等 学生時代のバイトで培った フットワークの軽さを活かしたい！ ■安定企業で、社会人としての基礎を 身に付けたい・自分を磨きたい！ ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・25歳まで／長期勤続によるキャリア形成のため） -
営業未経験歓迎！初年度年収400~500万円／年間休125日
勤務地
愛知県岡崎市戸崎町6-11 株式会社ノーリツ 岡崎営業所 給与例
給与例 ＜年収例＞ 700万円／32歳管理職・経験10年 （月給43万円＋時間外手当を含む） 550万円／32歳・経験5年 （月給35万円＋時間外手当を含む） 500万円／27歳・経験5年 （月給31万円＋時間外手当を含む） 仕事の概要
仕事内容 ＼ プライム上場メーカーでの営業職／ □未経験から営業デビュー！ □既存顧客中心の代理店営業！ □賞与年2回(4.46ヶ月分)！ □年間休日125日！ □リモートワークOK！ □初年度年収400万円~500万円 - ＜当社について＞ 私たちノーリツは、 住宅設備機器メーカーのパイオニアです。 ガス給湯器& 厨房機器の 国内シェアは業界トップクラス！ 上場企業の安定基盤の 元でキャリアアップが可能です。 【仕事内容】 ルート営業／代理店営業 代理店と協力し顧客の 困りごとを解決しながら 自社製品のシェア拡大をお願いします！ ＜具体的な営業活動＞ ◎代理店との関係づくり 販促に役立つ情報をいち早く伝えたり 自社技術チームと連携した 問い合わせ対応など、 「頼れるパートナー」として 信頼を築きます。 ▼ ◎課題解決に向けた提案 ・顧客ヒアリング ・新製品プレゼンテーション ・販促企画提案 ・営業支援提案 ＜1日のスケジュール例＞ ◎午前：代理店と打ち合わせ （新築一戸建てを建築する工務店へ同行訪問） ◎午後：販売店を自社に招きし新商品提案 フルフレックス制のため 商談時間に合わせて昼から稼働など、 スケジュールや営業スタイルは個々にお任せています！ - ＜担当顧客＞ 1人あたり20～30社程度を担当。 うち半数と重点的に関わります。 ・住宅設備機器の商社 ・ガス会社 ・ハウスメーカー ・ガス給湯機器の販売店 ・設備店、工務店 ・ゼネコン、サブコン、設計事務所 ・マンション管理会社など - ＜入社後の流れ＞ ①入社時研修 新人向け研修や新商品勉強会等で商品知識を取得 「業務全体の流れ」や「受発注業務」を学びます ※1ヶ月程度を予定 ▼ ②配属先でのOJT 先輩営業からOJTで実務を学びます。 その後、徐々に担当企業を引き継ぎながら、 半年～9ヶ月程度で独り立ちを目指します！ 入社時以外も研修が充実していますので 営業経験や業界知識がない方でもご安心ください！ ＜キャリアパス＞ ・入社3年で係長 ・20代に課長クラスへ昇格 ・営業から企画開発へ異動など 年齢・社歴関係なくキャリアアップが可能！ 予算取りを含め、若手にも裁量権がある点も特徴です！ 求める人材
求めている人材 【必須項目】 ・未経験歓迎 ・普通自動車免許（AT可） ・35歳未満の方 （長期勤続によるキャリア形成のため） ・大卒以上（業界や職種経験不問。 文系、理系などの卒業学科も不問） ＜以下のいずれかの方は歓迎いたします＞ ・営業に興味がある方 ・接客業など人と接する 業務経験がある方 ・コミュニケーションを取るのが好きな方 ・土日休みや有休消化率が高い企業で、 ワークライフバランスを求めている方 ※ルート営業、 住宅設備業界の経験がある方は大歓迎！ ＜以下の志向を歓迎＞ ・自ら考え、活動したい方 ・向上心を忘れない ・新しいことには積極的にトライしたい ・自立とチームワークをともに大切にする 年齢の条件と理由：あり 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
＜営業経験者向け＞賞与4.4ヶ月／年間休日125日／在宅可
勤務地
埼玉県さいたま市北区宮原町1-853-8 ウェルネスキューブ大宮6F 株式会社ノーリツ 北関東支店 給与例
給与例 ＜年収例＞ 700万円／32歳管理職・経験10年 （月給43万円＋時間外手当を含む） 550万円／32歳・経験5年 （月給35万円＋時間外手当を含む） 500万円／27歳・経験5年 （月給31万円＋時間外手当を含む） 仕事の概要
仕事内容 【代理店営業】 既存顧客（自社と契約する代理店）が 主な対象です。 ノーリツ製品を使い、 顧客の困りごとを最上流から解決しながら 「売れるしくみ」をつくり、 自社のシェア拡大を目指します！ ＜当社について＞ 私たちノーリツは、 住宅設備機器メーカーの パイオニアです。 1951年創業、 戦後の復興期に風呂釜メーカーとして設立。 『ガス・石油給湯機器』 国内トップクラスシェアを 守り続けています。 給湯器は、法規制による 障壁の高さから 海外メーカーが参入していない分野。 人々の生活に不可欠な製品だから、 今後も安定した需要が見込めます。 ＜主な営業活動＞ ◎代理店の店長など キーマンとの関係づくり。 →エンドユーザーへの販促に 役立つ情報をいち早く伝える、 自社技術チームと連携した 問い合わせ対応など、 きめ細かな対応で 「頼れるパートナー」として 信頼を築きます。 ▼ ◎顧客の困りごとや、 今後やりたいことのヒアリング。 →業績向上、新規営業先の開拓をはじめ、 経営層とも意見交換しながら さまざまな課題を深堀りします。 ▼ ◎課題解決に向けた提案： 「売れるしくみ」づくり。 →新製品のプレゼンテーション 販促企画（エンドユーザー向け 購入特典ほか） 営業支援（マンションの一室を 利用した入居者向け展示会の企画ほか） ※予算取りを含め、 若手にも大きな裁量権がある点も 特徴です。 ＜課題設計型営業＞ 販売店や工務店のニーズにあわせて 効果的なプロモーションや、 営業支援のアイデア提案など 「売れる仕組み」に携わる、 面白さを感じてください！ ＜顧客＞ 1人あたり20～30社程度を担当 うち半数と重点的に関わる形になります。 - ◎住宅設備機器の商社 ◎ガス会社 ◎ハウスメーカー ◎ガス給湯機器の販売店 ◎設備店、工務店 ◎ゼネコン、サブコン、設計事務所 ◎マンション管理会社など - ※代理店は競合製品も取り扱っています。 自社製品を優先的に 取り扱ってもらうためにも、 常日頃から取引先の要望を とらえることは不可欠です。 ＜1日のスケジュール例＞ ◎午前：代理店と打ち合わせ （新築一戸建てを建築する 工務店を訪問） ◎午後：販売店を自社に招き、 実演調理をしながら ガスコンロの新商品を提案 ＜柔軟な働きかた＞ ◎直行直帰可 ◎リモートワークも導入 ◎フルフレックスタイム制 ◎年間休日125日 ◎残業月平均20～30時間 ◎男性社員も育休取得実績あり 慣れてきたら、商談時間に合わせ 昼から稼働など スケジュールや営業スタイルは 個々にお任せします。 直行直帰や出先でのPC作業など 効率良く働けます。 残業は月平均で20時間程度！ 年間休日125日と計画有休で 大型連休も可能！ ワークライフバランスも 大切にできる環境です！ 求める人材
求めている人材 【必須項目】 営業経験者（年数・業界不問） ★大卒以上:要普免／AT可 ★Excel・Word・PowerPointを 使える方 ※企画提案型営業の経験、 住宅設備の営業経験がある方は歓迎 ＜以下の志向を歓迎＞ ◎自ら考えた企画を実践したい ◎新しいことには積極的にトライしたい ◎向上心を忘れない ◎自立とチームワークを ともに大切にする -
頑張った分は賞与で還元/昇給賞与/土日祝休み/福利厚生◎
勤務地
広島県広島市中区幟町10-18 ネクスト・ワン株式会社 給与例
給与例 弊社は、頑張った方にはそれだけ賞与として還元します！ 30歳/5年目/年収500～650万円程度(月給＋賞与) 40歳/役職あり15年目/年収600～750万円程度(月給＋賞与) 50歳/管理職/25年目/年収700～850万円程度(月給＋賞与) 仕事の概要
仕事内容 ＼＼＼ □アピールポイント□ ／／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □完全週休2日制！土日祝休み □年間休日123～125日 □社員持ち株会社で還元重視の企業文化♪ □社員旅行もあり □手当や福利厚生が充実♪ □頑張った分だけ評価☆ □転勤なし ＜会社について＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ネクスト・ワン株式会社は1951年創設以来 一度も赤字を出すことなく安定経営を 続けてきました。数十年前にオーナー企業 から社員持ち株会社へと転換。想定より利益が多く出た場合、社員へ賞与として還元しています。 社員の中から、社長や経営幹部が誕生して おり、長く安心して働ける環境づくりに 力を入れています！ ＜仕事内容＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ パナソニック産機システムの代理店として、食品システム機器、大型空調機器の業務用設備機器を取り扱っています。 法人様がお客様となります。 □オフィスビル・ホテル・商業施設などの 空調設備や換気設備の提案 └（お客様のニーズに合わせた 最適な設備を提案） □業務用の厨房設備、冷凍冷蔵設備等の営業活動 └（設計段階からお客様に寄り添った 提案を実施） □機器選定から施工まで一貫したサポート └（現場のニーズに合わせた トータルソリューション） □ 年収例□ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社は、頑張った方にはそれだけ賞与として還元します！ 30歳/5年目/年収500～650万円程度(月給＋賞与) 40歳/役職あり15年目/年収600～750万円程度(月給＋賞与) 50歳/管理職/25年目/年収700～850万円程度(月給＋賞与) □ 充実の福利厚生 □ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □社会保険完備 □社員持ち株制度あり □資格取得支援制度 □福利厚生クラブ加入 ※年間5,000円相当ポイント付与 □企業年金基金完備 □財形貯蓄制度 □退職金制度(勤続3年以上) □社内ゴルフコンペ開催 □社員旅行 ※交通費・宿泊費全額会社負担！ お小遣い支給されることもあり ＜こんな方歓迎します＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業経験を活かして長く働きたい方は もちろん第二新卒の方も大歓迎！ これから会社を引っ張っていく存在に なりたいという意欲をお持ちの方にとって、 成長できる環境が整っています♪ 「明るく元気で活気のある会社にしよう」 「透明性を高め、働きがいのある 会社を目指そう」 を合言葉に、一緒に働いてみませんか？ 安心して働けるよう丁寧な指導を 行いますので、未経験の方も ぜひご応募ください！ ＜従業員インタビュー＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【実際に働いている方の声】 Aさん（前職：専門商社・営業職） 入社したきっかけ：給与待遇・福利厚生に厚く、安心して働ける職場だったから！ 仕事のやりがい：お客様から「ありがとう」「君に担当してもらえてよかった」とのお声を頂ける瞬間が一番うれしいです！またチャレンジな環境がある中でも、チームが一体となって、サポートしてくれるので、働きやすいです！ 【弊社特設採用ホームページ 社員インタビューはこちらから】 https://www.next-1.co.jp/recruit/interview/#sec01 ＜1日のスケジュール＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 09:00 出社 メールと一日の予定を確認、営業出発準備。 10:00 営業 3～5件程度、担当の会社を訪問。 12:00 ランチ 出先でいろいろ、リフレッシュタイム。 13:00 営業 午後の業務開始。担当の会社を訪問営業。 16:30 帰社 納品物のチェック、依頼品手配、見積書作成など。 17:45 退社 報告書作成～翌日の予定を確認して退社。 求める人材
求めている人材 ◆必須条件 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・営業経験（有形商材・無形商材問わず） ◆歓迎条件 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・空調設備や冷熱機器、 ・厨房機器の営業経験がある方 ・設備施工管理経験がある方 ・営業経験3年以上をお持ちの方 ・第二新卒の方 ◆こんな方に向いています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・安定して長く働きたい方 ・会社を引っ張っていく存在になりたい という意欲をお持ちの方 ・頑張った分だけ評価されたい方 ・がっつり稼ぎたいと思っている方 -
土日祝休み＆ほぼ残業なし／理想のワークライフバランスを実現
勤務地
愛知県春日井市小野町四丁目8番14号 マルマン商事株式会社 春日井営業所 給与例
給与例 ■年収436万円 24歳 入社3年目／月給26万円＋賞与 ■年収549万円 35歳 入社12年目／月給36万円＋賞与 ※いずれもモデルケースです 仕事の概要
仕事内容 ＼ 今を変えたい人、必見 ／ □仕事中心の毎日から子煩悩パパに！ □リフレッシュ休暇でプロポーズ!? マルマン商事に入社して、人生がガラリと変化したスタッフ多数！ 今の生活を改善したい方。 仕事内容に満足していない方。 次はあなたの番です。 この機会に、理想の働き方と出会いませんか？ - ＜未経験者もはじめやすいルート営業＞ ご提案先は、会社として長年お付合いが続く馴染みのお客さまばかり。 モノをつくるために欠かせない工作機械や工具、各種部品など、ご要望に応じて幅広く手配します。 - 【 先輩インタビュー 】 「仕事中心の毎日から子煩悩パパに！」 ■営業：河野（入社13年目／37歳） 前職：金属リサイクル業（経理兼現場スタッフ） 転職を考えた理由は、家族との時間をもっと大事にしたかったから。 前職では、人手不足もあって、急な休日出勤がしょっちゅうでした。 当時、生まれて半年だった息子の寝返りやハイハイといった成長も、奥さんからのメールで知る日々…。 言い知れぬさみしさを感じていました。 それが今は！ 毎週土日休みで、朝から晩まで子どもの顔を見ていられる生活です。 以前のように急な出勤が無いので予定も立てやすく、家族で旅行に行く機会も増えました。 今では息子も6年生になり、その下には4年生と1年生の娘もいます。 一番の楽しみは、子どもたちの試合観戦。 息子はサッカー、娘はバスケをしており、毎週末どこかの会場に出かけては、頑張る姿を応援しています。 営業の仕事は初挑戦でしたが、モノを売るというよりも人同士の関係性を築いていく当社のルート営業の仕事は、自分の気質に合っていたなと感じています。 - 「リフレッシュ休暇でプロポーズ!?」 ■営業：鈴木（入社4年目／28歳） 前職：住宅関連設備販売業（新規営業・飛び込みスタイル） 妻とは学生時代からの付き合いで、就職したら結婚しようと話していました。 ただ、前職の休みは月曜の週1日だけ。帰りはいつも深夜。 彼女の生活スタイルとのあまりの違いに、これでは一緒に暮らせない！と、転職を決意しました。 学生時代お世話になった職員さんへ相談した際、「面白い会社があるよ」とおすすめしてもらったのが当社です。 入社後は、すぐに彼女と住みはじめ、一緒に土日休みを満喫する日々を過ごしました。 入社半年を過ぎた頃、そろそろプロポーズを決行しようと準備を開始。 記念すべき日を最高の時間にしたくて、いろいろ調べました。 そんな話を先輩にもしたところ「リフレッシュ休暇を使えばいいじゃん」との返答が。 リフレッシュ休暇というのは、有給休暇とリゾート施設の宿泊利用がセットになった当社の福利厚生。 宿泊優先権を使って、普段はなかなか利用ができないようなハイクラスな会員制ホテルを、会社負担で利用できるというものです。 それを知った僕は、全室オーシャンビューでスイートルームのホテルを即予約！ 入社から8ヶ月目、ついに運命のプロポーズを果たしました。 プロポーズの第一声は「お待たせいたしました」。 彼女もすごく喜んでくれて、結果は大成功！ 今の幸せな時間に繋がっています。 - 【 仕事のPOINT 】 ■取引先はどんな会社？ 自動車関連や金型製造業など、日本のモノづくりを支える会社が当社のお客さまです。 高い生産力を誇る大手企業から、独自の技術が光る町工場まで、規模もさまざま。 いずれも、すでにお取引があるお客さまばかり。9割が愛知県内の会社です。 営業ひとりあたりの担当社数は15～20社ほど。 社長、生産技術、製造、購買担当など、発注責任をもつ担当者と信頼関係を築いていきます。 規模の大きい会社では部署ごとに担当者が存在し、複数人とやりとりを行うこともあります。 ■入社後は何から関わる？ 上司や先輩が担当するお客さま先へ、一緒にごあいさつに伺うことから始めます。 まずは、お客さまに顔を覚えてもらうことが最初のミッション。 何度も足を運びながら、徐々に信頼を深めていきます。 お客さまの事業や手配する商品について理解がすすみ、ある程度ひとりで対応できるようになったら担当を引き継ぎます。 その後、先輩のサポートを受けながら、完全なひとり立ちを目指します。 ■1日の流れは？ 具体的な訪問スケジュールや、1日の過ごし方は営業の裁量に任せています。 午前は、事務所で見積書などの書類作成や電話対応。 午後は、お客さま先への営業活動というように、各自がやりやすい段取りですすめています。 1日あたりの訪問数は、商品をお渡しするだけの配達業務も含めて5～8社ほど。 担当先はエリアごとに分かれているため、最小限の移動時間で効率的に訪問できます。 ■どんな商品がある？ 金属を切り出すドリルや、検査で使う計測機器、NC旋盤やフライス盤といった工作機械…などなど多岐に渡ります。 身近な商品ではないので、最初は分からなくて当たり前。 すべてを把握しようとすると10年くらいはかかるので、気負わずに覚えてもらえれば大丈夫です。 ご提案の際も、自信が持てるまでは「持ち帰って確認します！」でOK。 良い関係が築けていると、逆にお客さまから教えていただくときもあります。 知識については、先輩やメーカー担当者から学ぶ機会が豊富にあるので、安心して理解を深めていってください。 ■ノルマや目標は？ 月ごとの目標売上は設定しますが、結果よりもプロセスを重視して評価します。 毎月ミーティングを開催し、進捗状況の確認や、困りごとの共有などを行っています。 ■仕事のやりがいは？ （河野／入社13年目） 人対人の繋がりを大事にした営業ができるのが嬉しいです。 例えば「今日中に届けて！」といった緊急案件があった場合。 無理だと突っぱねるようなことはせず、どうすればお応えできるか考えて行動するのが当社のスタイル。 もともと訪問を予定していたお客さまにスケジュールを相談しながら、時間をつくってお届けにあがります。 こうした交渉ができるのも、どのお客さまとも深い信頼を築けているから。 そうしたお付合いを続ける中で、自然と力になりたいという思いは強くなり、お役に立てたときの達成感は大きいです。 （鈴木／入社4年目） 売ることよりも、役立つことに力を注げます。 営業の日常業務は、新商材のお知らせや業界の動向など、お客さまにとって有益な情報提供を通して信頼関係を築くこと。 商品がほしいときに、真っ先に思い出してもらえる存在になることが、この仕事のミッションです。 「こんなものあるかな？」というお困りごとに対して、お客さまに代わって調べて商品を提案。 信頼感が増していくと、お見積りをお出しする前にお申込みをいただくこともあります。 価格競争ではなく、付加価値の高さで選ばれている手応えを感じています。 求める人材
求めている人材 経験不問、営業未経験OK 【 必須条件 】 ・要普通免許（AT限定可） ・高卒以上 【 歓迎条件 】 ・第二新卒者歓迎 ・業界、職種未経験歓迎 ・話し上手よりも、聞き上手なタイプを歓迎。口下手さんでも問題ナシ ＜こんな方が活躍しています＞ ・学生時代に部活動を通してコミュニケーション力を磨いてきた方 ・分からないことは素直に聞ける方 ・ワークライフバランスを充実させたい方 ・ガツガツした雰囲気より落ち着いた環境で自分らしく働きたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下／長期勤続によるキャリア形成のため） この企業の類似求人を見る
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