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★未経験歓迎★賞与6ヶ月★年間休日127日★土日祝休み
勤務地 |
兵庫県たつの市揖保町揖保中297番地 高圧ガス工業株式会社 竜野工場 |
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給与例 |
給与例 ・405万円/勤続7年(月給22.5万円+諸手当+賞与年2回) ・351万円/勤続1年(月給19.5万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 モノづくりに興味がある方を大歓迎! ◎知識不要!安心の育成環境に自信があります! 東証プライム上場企業で仕事のやりがいも、 ワークライフバランスも実現できます! ★知識・経験不問!未経験からスタート大歓迎! ★完全週休2日&年間休日127日&柔軟な有給取得 ★夜勤やシフト勤務なし!原則定時退社で残業は月20時間程度 ★賞与は直近実績6ヵ月!待遇重視の方にもおススメ! ★借上住宅制度あり!個人負担は3000円〜家賃の2割 ガスの製造スタッフの募集です。 < 主な仕事内容 > ◆ガスの製造と充てん ◆ガス漏れしていないかの確認作業 ◆品質管理、報告書の作成 ◆充填機械の管理、メンテナンス など ※「充てん」とは空の容器に材料を充たす作業のことです。 <入社後の流れ> 製品の知識はゼロでOK! 「製品がどんな工程で作られているか」を 知ることからスタート。 業務全体の流れを知っていただき、 簡単な業務からお任せします。 仲間同士が協力し合い、効率的に業務を 進めるチーム制を採用している当社。 苦手な作業や、困った時に頼りになるため、 未経験スタートでも安心です! <スキルアップも目指せます!> ・高圧ガス製造保安責任者 ・危険物取扱者 ・フォークリフト など、入社後に国家資格を取得できます。 (取得後は資格手当も支給) <会社について> 1958年の創業以来、65年以上にわたり工業用ガスメーカーとして長年に渡りトップクラスのシェアを誇るっている当社。 一般の知名度は低いですが、業界では有名な会社なんです! そんな当社で日本産業を支える正社員として安定した仕事と生活を手に入れませんか!? 少しでも興味があれば、まずはご応募ください!お待ちしています! |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上、35歳未満の方(長期勤続によるキャリア形成のため) ※全国に事業場があるため、転勤が可能な方 ★未経験者歓迎!様々な前職の20代30代が活躍中 \こんな方を歓迎!/ ◆前向きに業務に取り組める方 ◆モノづくりに携わる仕事がしたい方 ◆コミュニケーションを大切にできる方 ◆いろいろなことに挑戦できる方 ◆安定した企業で腰を据えて働きたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
客先常駐なし・自社開発案件有!週1〜出社とオンラインを組み合わせて稼働可◎
勤務地 |
東京都新宿区早稲田鶴巻町513 早稲田大学研究開発センター(121号館)602-A 株式会社プライムスタイル |
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仕事の概要 |
仕事内容: 要件定義・プロジェクト管理のスキルを活かし、グローバルに活躍しませんか? 【募集職種】 プロジェクトマネジメント/システムエンジニア (PM/SE) 【業務内容】 ■新規サービス開発の案件推進 ・ UX駆動の新規サービス開発において、日本側が顧客要件のヒアリング、仕様書作成、進捗管理、リスク・品質管理を担当 ・ ベトナム側実装チームとの連携を通じ、確実な開発プロセスを確立し、プロジェクト全体を円滑に推進する ・ 顧客折衝、各種レビューや定量的評価の実施によって、サービスの品質向上や改善策を提案。 ■チーム連携とプロセス管理 ・ 定期的なプロジェクトレビュー、ステークホルダーとのミーティングによる要件精査と改善策の策定。 ・ 日本側とベトナム側のコミュニケーションを円滑にするためのドキュメント管理やツール活用の推進。 ※ベトナムチームとのコミュニケーションは主に英語ですが、チャットなどでシンプルなやり取りが出来る範囲でもOK。(日本語が話せるスタッフも在籍しています!) |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキル・経験】 ・社会人経験(報連相ができる) ・週1回程度、出社できる方歓迎 --下記のいずれかの経験-- ・基本的なソフトウェア開発の経験(Web開発やプログラミングの基礎があればOK) ・設計から実装、試験までの基本的な流れの理解 ・チーム内や顧客との基本的なコミュニケーション経験 --その他キャリアステージ別に次の経験を歓迎します-- 【エントリーレベル】 * 基本的な要件定義手法・ヒアリングスキル(ユーザーインタビュー、ワークショップ等)の理解 * プロジェクト管理ツールの操作経験 * UXデザイン、特にFigmaの基礎知識(デザイナーとの連携のため) * オフショア開発プロジェクトにおける基本的なコミュニケーションスキル 【ミッドレベル以上】 * 複雑な要件定義や仕様書作成、顧客折衝の実務経験 * プロジェクト全体の進捗管理、リスク管理、課題解決の経験 * Figma等を活用したUX設計の実践およびプロトタイピング経験 * 日本側とベトナム側の実装チームとの円滑な調整経験 * 基本的なデータ分析によるプロジェクト評価経験 |
恵比寿駅1分!IPOを目指す不動産スタートアップ!
勤務地 |
東京都渋谷区恵比寿南1-1-1 HumaxEbisuビル7階 株式会社テンポバンク |
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仕事の概要 |
仕事内容: 上場会社へのEXIT経験有するCEOが率いる店舗専門不動産会社でのテナントリーシング、営業事務のお仕事です。共にIPOを目指して頑張っていただける仲間を募集いたします! これから店舗ビジネスを始められる方や既存事業を拡大される方向けにサービスを提供しています。日本を代表する企業との取引も急増。国内大手の飲食チェーンやエステティックグループ、また、怒涛の勢いで出店を加速している流行ブランドの店舗開発をサポートする案件が多く、今の日本経済のダイナミズムを感じられると共に、顧客企業の役員クラス/意思決定権者とのやりとりはとても刺激的で、稀有な経験をどんどん積んで頂けます! 【主な仕事内容】 * 物件所有者/管理会社とのリレーション構築及び情報収集、折衝 * 出店希望企業側とのコミュニケーション及び情報収集、折衝 * 契約管理、関係各所からの問合せ対応 |
求める人材 |
求める人材: 《必須条件》 * 責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 * 基本的なPC操作(Word,Excel)ができる方 《歓迎資格・経験など》 * テナント側の立場で店舗開発経験がある方 * 宅地建物取引士/管理業務主任者の資格がある方 * 新規事業開発の経験を有する方 《こんな方歓迎》 * 子育てママ歓迎! * 未経験者歓迎 * 学歴不問 |
フリーター・社会人デビュー歓迎/学歴不問・経験不問/寮・社宅あり/ネイル・ピアス・髪型・髪色自由/副業・WワークOK/賞与あり
勤務地 |
東京都台東区東上野3-18-7 株式会社united |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★━┓┏━┓┏━┓┏━┓ ┃ポ┃┃イ┃┃ン┃┃ト┃ ┗━┛┗━┛┗━┛┗━★ これまでの経験&学歴不問 未経験スタートが9割! 安心の研修やサポート体制 ーーーーーーーーーーーー 大手クライアントの商品PR! 分析力や理解力が身につく ーーーーーーーーーーーー 平均年齢25歳*社長31歳 とてもフランクな社内☆ ーーーーーーーーーーーー 基本残業なし・副業OK◎ やりたいことに沢山挑戦! ━━━━━━━━━━━━ / “やる気”だけで理想の自分になれるスキルを 身につけられる環境です! \ 【 お任せしたい業務 】 「SNSマーケティング」をご担当いただきます。 SNSの運用全般で、SNSへの投稿やユーザーとやり取りを通じてブランドやサービスの認知度を高めることです。 データ分析、SNS広告物の企画立て、インフルエンサーやモデルとの交渉、SNSアカウントの運用などのSNSマーケティングの主要業務を未経験から学び、プロフェッショナルを目指すこともできます! あなたには、上場企業を含めた大手クライアントの商品PRや セールスのプロモーションを行って頂きます。 *自分や商品・サービスの良さを伝える力 *相手が求めている事を正しく理解する力 *分析して考えて、対策を提案する企画力 これらのスキルが身につけば、幅広い職種で稼げるようになります! / "会社のため"ではなく、 "あなたの将来のため"に実力をつけられる、 《大人の専門学校》を目指しています。 \ *Webマーケティング *SNSマーケティング *セールスプロモーション など、経営に必要なスキルを働きながら学べます! 今後のために将来的に役に立つ、一生モノのスキルを身につけましょう。 【 入社後は? 】 あなたのスキルにあわせてお仕事をお任せしていきます。 未経験者に関しては座学・OJT研修を行いながらひとり立ちを目指しましょう。 平均年齢25歳という、若手社員が活躍中で活気がある環境です。 先輩がイチから教えてくれるので、未経験からでもチャレンジしやすいです★ ただ、最初からこなせるようなカンタンなお仕事ではないと思います。 しかし、当社では有能な方を求めているわけではありません!! 必要なのは、「成長したい!」「やってみたい!」という やる気や好奇心だけです!◎ 実際に働いている社員の9割以上が未経験スタート! 皆さん、自分の成長や将来にわくわくしながら仕事を楽しんでいるため 非常に良い表情をしています★★★ / やりがいのない環境で、 やりがいを探すのはもうおしまい! \ あなたをどこまでもワクワクさせる、そんな環境をご用意し、 将来性を見せていくことを大切にしています★ 【 ステップアップも可能! 】 希望者にはマネジメントや事務所の運営など、 さらなるチャレンジができます! あなたの可能性を最大限に引き出し、 これからの人生を自分らしく輝いていきましょう★ |
求める人材 |
求める人材: =============== ★★ 20代を中心に活躍中 ★★ 学歴&経験&資格など一切不問! =============== 将来の不安を変えたい、わくわくしたい、変わりたい、 ・・そんな仲間を求めています!! 服装&髪色&ネイル&ピアス&タトゥーも自由。 個性は武器です。あなたらしく輝いてください★ 「どこにでもいるような人にはなりたくない・・ 人生を楽しくしてやる!!」 そんな負けず嫌いさんも大歓迎!!! \ こんな方にピッタリです / *マーケティングに興味がある人 *楽しく働きたい人 *新しいスキルを身につけたい人 *「人生を変えたい!」「とにかく稼ぎたい!」という人 *自分の頑張りがしっかり反映される職場がいい人 *職場の人間関係の悩みをなくしたい人 *会社のためではなく、自分のために働きたい人 *趣味に時間が使える仕事がしたい人 などなど・・・! アツイ思いがある仲間を大募集しています。 |
【昭島市 正社員】未経験OK!水道事業業務スタッフ◇年間休日122日
勤務地 |
東京都昭島市朝日町東京都昭島市朝日町4-23-28 株式会社両毛ビジネスサポート |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 公共水道事業の業務スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 昭島市水道部にて、公共水道事業に関わる業務をお任せします。 ≪具体的な業務≫ ■お客様窓口の運営 ■水道メーターの検針管理・料金請求・収納 ■事務員・検針員の労務管理 ■事務処理全般 担当地区の水道メーター検針や料金収納など水道利用に伴う各種作業をメインにおこないながら、事務所内での書類作成などの事務作業やスタッフさんの業務がスムーズに進むように教育・サポートをおこなっていただきます。 ★一日の流れ(例) 8:15 出社、開庁準備 ↓ 8:30 朝礼、業務スケジュールの共有 ↓ 9:00 検針員が調査した数値で異常があったものの再調査 (使用者へ電話で確認、現地確認) ↓ 12:00 昼食 ↓ 13:00 午前中に調査した内容をシステムへ入力 作業が完了した検針員からの聴き取り 検針結果に対する内容の精査(再調査の要否確認) ↓ 17:15 営業終了、収納金の照合や業務の進捗状況を確認 ↓ 17:30 退社 ※検針業務担当者の一例 ※営業所や担当する業務によって内容が異なります。 |
求める人材 |
資格・経験 ・職歴は一切問いません。第2新卒の方も歓迎! 前向きに仕事に取り組める姿勢を大切に、人物重視の採用をおこなっています。 ・高卒以上の方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) 《歓迎要件》 接客や営業など人と接する仕事の経験のある方 |
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■「おいしくてカラダにいいものを、ていねいに手づくりする」をコンセプトとした『FRESHNESS BURGER』を展開 ■『FRESHNESS BURGER』はFCを含め、300店舗体制を目指す中で、組織強化のため募集を開始しました。
勤務地 |
プライムツリー赤池店(愛知県日進市)、イオンモール東浦店(愛知県知多郡)、らら… |
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想定年収 |
371万円〜443万円 |
仕事の概要 |
「おいしくて身体にいいものを、ていねいに手づくりする」をコンセプトとした『FRESHNESS BURGER』。個性… |
求める人材 |
【必須】接客・販売のご経験(アルバイトもOK!)【充実の研修制度】入社後は約1か月の店長研修があり、… |
昇給あり!土日祝休み♪研究開発の最前線!
勤務地 |
青森県弘前市3 弘前大学理工学部1号館 リキューブ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ─────【会社について】────── リキューブ株式会社は、国立大学法人弘前大学の核融合におけるリチウム同位体抽出技術を活用して設立された「弘前大学発ベンチャー」企業です。 石油排水等の未活用のリチウム資源から、独自の電気透析技術を利用して商業的リチウム採掘を行うことで、持続可能なリチウム資源開発を目指しています。 2024年11月の設立以降、2025年2月には弘前大学発ベンチャーとして認定され、同年3月には国内外の投資家より3億円の資金調達に成功しました。 研究・製品開発を担当するリキューブ株式会社(日本)と、国際的な事業展開・リチウム採掘プラント運営を担当するLicube USA(米国)の2社体制で運営する国際的な企業として展開しています。 □お仕事内容 ─────────── 電気透析によるリチウム直接抽出技術の研究開発を支援する技術補佐員として、以下の業務を担当していただきます。 □ 化学研究補助 ・研究員の指示のもと、リチウム抽出に関する実験の準備・実施・データ収集 □ 装置・工程の実験補助 ・研究設備・実験装置の操作、保守、改良支援 □ 機器分析 ・各種分析装置(ICP-OES、ICP-MS、IC、XRD、SEM、EDS )を用いた試料の測定およびデータ整理 □ 実験結果の記録・整理 ・ExcelやPowerPointを用いた実験データの管理、レポート作成 □ 研究環境の維持管理 ・試薬・材料の管理、実験室の安全管理 □今後の展望 ─────────── ・1年後:米国テキサスにデモプラントを建設し、世界最先端の実証を開始 ・3年後:ユニコーン(評価額1,500億円以上)を達成し、装置の量産・世界展開を開始 ・5年後:米国ナスダックに時価総額1兆円で上場する世界スケールのベンチャー企業を目指す |
求める人材 |
求めている人材 ■必須条件 ───────────── ・理科系大学の学部卒業 ・実験に興味がある方 ■歓迎条件 ───────────── ・化学実験の経験(例:無機化学、電気化学、材料科学関連の実験) ・機器分析の経験((ICP-OES、ICP-MS、IC、XRD、SEM、EDS などの分析装置の使用経験) ・パソコンスキル(Excel・Word・PowerPoint を用いたデータ整理、レポート作成) ・研究補助の経験(大学・企業等での研究補助経験) ※未経験の方でも、理科系大学の学部を卒業し、実験に興味がある方はご応募いただけます。 |
【未経験歓迎】/入社祝い金12万円支給!/賞与年間平均5ヶ月分支給/車通勤OK(通勤費全額支給)
勤務地 |
滋賀県東近江市五箇荘駅 大阪ミガキ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 滋賀工場の工場作業や加工・管理・営業スタッフの募集求人です! ≫≫≫アピールポイント≪≪≪ □設立80年/大手グループ企業のため安定! □ご入社されて1年後に祝い金12万円支給! □未経験でも年収350万円からスタート! □年2回賞与!2020年実績は平均5ヶ月分! □年間休日118日!(有給除く)・土日祝休み! □手当などの福利厚生も充実! <最短たった1分でカンタン応募完了□□> ・「簡単ネット応募」(応募時履歴書不要) ・「電話応募」でご応募下さい! TEL:0748-48-2111 (担当:前川・中川)まで、 「Indeedを見た」とお問合わせください。 ---------------------------------------------------------- 【仕事内容】 ミガキ棒鋼の製造や加工・管理・営業に関わる仕事をお任せします。 具体的には ・材料の入出荷 ・加工全般 ・ライン作業 ・検査等 ・営業 一定のスキルや商品知識を身につけてからは、 製造ラインのオペレーターや販売業務について頂く予定です。 【入社後は?】 新人研修・基礎知識(1ヶ月) ▼ 軽度な仕事(2ヶ月〜5ヶ月) ・入出荷補助 ・検査の補助 ・機械操作の補助 ▼ 独り立ち(6ヶ月) 補助なしで業務を担当していただきます。 希望や適性に応じて、 検査・入出荷・機械操作・管理・営業のいずれかの 担当をお願いいたします。 ミガキ棒鋼とは、自動車や機械に使用される 鋼材料です。日本の一大産業やものづくりを 支える無くてはならない物です! 【大阪ミガキについて】 設立は1941年、創業は明治後期大正期に 遡る磨棒鋼製造の老舗メーカーです。 現在は株式会社サンユウのグループ企業 として日本のものづくりを支えております。 製造スタッフは若手〜ベテランまで幅広く、 年代バランスが取れております。 平均年齢35歳で若手社員も多く活躍しています。 ---------------------------------------------------------- 【給与】 年収:3,500,000円 - 4,500,000円 モデル年収 3年目:400万 5年目:400万〜500万 【雇用形態】 正社員 ※パート相談も可能 ※試用期間: 6ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 |
求める人材 |
【求める人材】 ・未経験OK ・経験者の方も歓迎 <このような方も歓迎> ・Uターン・Iターン歓迎 ・第二新卒歓迎 ・アルバイト/パート/契約社員/派遣社員から、 正社員を目指されている方 ・長期で働ける方 ・前向きに取り組める方 ・ハローワークで仕事を探しておられる方 ・フォークリフト経験のある方 ・機械オペレーター経験のある方 ・機械加工経験のある方 ・溶接経験のある方 ・製造業出身の方 ・福利厚生が充実している企業をお探しの方 ・未経験でも稼げる求人をお探しの方 ・責任のある仕事をお探しの方 【職場環境について】 ・社員人数:67人 ・男女比:5:1 ・平均年齢:35歳 【勤務時間・休暇】 ・7:50〜17:10 週休2日制 (土日祝休み。ただし、土曜出勤年間5回程度あり) ・年間休日:118日 ※計画有給を年間5日取得して頂きます (加算すると年間123日) <その他の休暇制度> 特別休暇(慶弔) 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 有給休暇(入社半年経過後に10日付与) ---------------------------------------------------------- 【勤務先】 住所:滋賀県東近江市五個荘小幡町55 ※車通勤可能 【福利厚生】 ・賞与(年2回) ・交通費全額支給 ・各種社会保険完備 ・昇給あり(4月) ・確定拠出年金401K ・退職金制度 ・住宅手当 6,000円 ・精勤手当 12,000円 ・家族手当 16,000円 ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種 ・ベネフィットワン加入 ・入社祝い金制度(入社1年後12万円支給します) <応募・お問い合わせ> @電話でのお問い合わせ 0748-48-2111採用担当:前川・中川まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 AIndeedからの応募 応募をいただきましたら こちらより追ってご連絡させていただきます。 ※応募時は履歴書不要です! ---------------------------------------------------------- 【会社概要】 企業名:大阪ミガキ株式会社 本社:大阪府大阪市東大阪市本庄西3丁目7番4号 事業内容:磨棒鋼の製造販売 一般鉄鋼製品・非鉄棒鋼の販売 設立:1941年 従業員数:67名 |
<人柄重視採用!>年間休日128日!土日祝休みで、立地の良いオフィス◎髪型、服装自由!
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷1丁目2−5 MFPR渋谷ビル2F 株式会社キャリア メディア戦略課 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 介護、看護系に特化した求人情報サイトを運営する当社。 様々な求人サイトにて登録者数を増やすために、求人原稿作成の仲間を募集! *−−−*−−−*−−−* 平均年齢29歳!若手が活躍中の職場です□ 土日祝休みでワークライフバランスばっちり^^ *−−−*−−−*−−−* ▼業界未経験大歓迎 社員の8割が業界未経験! ▼早期キャリアアップ 23歳・24歳で支店長・入社半年間で昇進事例も多数! ⇒業務改善の意見が伝えやすい風通しのいい部署です^^ あなたのご意見をぜひお聞かせください! *−−−*−−−*−−−* 【業務内容】 ・求人作成 →スプレッドシートにてフォーマットを作成する作業 ・原稿の確認 →フォーマットで作成した原稿のチェック ・社外クライアントの運用 →一部クライアントのIndeedでの運用。結果の分析 ・運用 →請求書や申し込み書の作成 など 。。。。。。。。。。。。 【こんな方にピッタリ】 ・お仕事に熱意をもって取り組んでいる方 ・目標を持ち成長したい方 ・自分の考えやアイディアを積極的に出し、前向きに仕事に取り組める方 未経験で始めた方がほとんどなので『不安な気持ち』はよくわかります…! 少人数の職場で、近くにはいつでも先輩スタッフがいます。 新しく入る方の目線に立って、不安や分からないことを1つずつ解消していければと思っています^^ 。。。。。。。。。。。。 |
求める人材 |
求める人材: スキルより人柄を重視しています^^ *−−−*−−−*−−−* 【対象となる方】 ・40歳以下の方(年齢に強いこだわりはありませんが、長期キャリア形成を考えています) ・EXCEL、スプレッドシートの使用経験がある方(関数の利用) *−−−*−−−*−−−* 未経験の方も、スキルアップしたい経験者も大歓迎です◎ 20代の未経験スタートスタッフ活躍中! <こんな方、大歓迎!> ・目標設定を行い成長していきたい方 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・お仕事に熱意をもって取り組みたい方 ・原稿の作成業務なので、ロジカルに考えられる方◎ ・逆算して戦略が練られる方 成長できる環境を探している方、ぜひご応募ください☆彡 責任をもってお仕事に取り組むスタッフがそろっています◎同じ温度感で働ける方を募集中! |
■「おいしくてカラダにいいものを、ていねいに手づくりする」をコンセプトとした『FRESHNESS BURGER』を展開 ■『FRESHNESS BURGER』はFCを含め、300店舗体制を目指す中で、組織強化のため募集を開始しました。
勤務地 |
仙台市内の直営店舗(宮城県) |
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想定年収 |
371万円〜443万円 |
仕事の概要 |
「おいしくて身体にいいものを、ていねいに手づくりする」をコンセプトとした『FRESHNESS BURGER』。個性… |
求める人材 |
【必須】接客・販売のご経験(アルバイトもOK!)【充実の研修制度】入社後は約1か月の店長研修があり、… |
勤務地 |
東京都千代田区永田町2丁目12−8 永田町SRビル (株)セルエージェント |
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仕事の概要 |
仕事内容: アシスタントとして、アシスタント業務全般その他ミドル・バックオフィス業務等を幅広くお任せするポジションです ・スケジュール調整 ・出張手配 ・経費精算 ・社外への連絡窓口 ・会議資料準備 ・総務、庶務業務 ・来客対応 ・簡単なパワーポイント作成 等 ※経営陣のアシスタント、秘書業務がメインとなります ※英語を使っての業務機会もあります(日程調整等) ※上記に記載のない業務でも自発的、積極的に提案、実行することが望ましく、自分の仕事の幅を決めず、できることを先回りするマインドの方にとっては働きやすい求人となります |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・社会人経験 ・PC基本操作 【歓迎条件】 ・秘書業務経験者(複数名を同時に担当したことがあれば尚可) ・ビジネスレベルの英語力(会話も含めて対応可能な方) ・金融業界経験者(尚可) ・上場企業や金融機関とのメール・電話等のやり取りの経験のある方 ・一度に複数の業務に対応することが得意な方 |
<グループ上場に向け日本地域の監査をサポート>年収1200万円以上/完全週休2日制+長期休暇年3回
勤務地 |
東京都千代田区大手町2-1-1 日高金属株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <年収1200万円〜2000万円> <お子さんの教育補助あり(私立学費補助)> <日本の就労ビザサポートあり> <財務責任者への昇進チャンスあり> <中国子会社への出張あり> 【仕事内容】 <中国地域及び日本地域の全般的な会計管理> 【1】会計処理と財務報告 ・本社と各営業所の会計業務を担当し、 JGAAP基準に沿って月ごと・四半期ごと・ 年ごとの財務レポートを作成します。 (損益計算書・貸借対照表・キャッシュフロー計算書) ・全体の財務データをまとめて確認し、 グループ全体のルールに合うように調整します。 【2】営業所の監査・サポート ・3カ月に1回、各営業所の財務チェックを行い (帳簿やルールの確認)、改善が必要な部分を リストアップして対応をサポートします。 ・すべての営業所で同じルールで会計業務が できるように、マニュアルを作成します。 (例:売上の計上タイミングや費用の計算ルールなど) <日本での会計システムづくり> 【1】ルールと業務フローの設計 ・日本の「会社法」や「法人税法」に沿った 会計ルールを作り、仕入れ・生産・販売など すべての業務をカバーします。 ・消費税の計算や資産の管理などをシステム化し、 手作業を減らして効率化します。 【2】ERPシステムの導入 ・日本で使うERPシステムを導入し、 (例:FreeeやMFクラウド) 各営業所のデータをリアルタイムで 共有できるようにします。 ・Power BIなどのツールを使い、 自動でレポートを作成し、管理者の 素早い意思決定をサポートします。 <税務業務と上場サポート> 【1】税務申告と計画 ・法人税・消費税・地方税の申告を行い、 業界の税制優遇措置も申請します。 ・税務調査の際には、 契約書やコスト計算の根拠など、 必要な資料を提出します。 【2】上場準備サポート. ・過去の財務データを整理し、 上場に必要な条件をクリアします。 (例:収益計上の見直しや取引内容の開示) ・監査法人と連携し、 日本での上場に向けたサポートを行います。 <中国地域及び日本地域のチーム運営とリスク管理> 【1】チームマネジメント ・チームアシスタントを指導し、 日々の会計業務や伝票・税務書類の 確認を行います。 ・本社や各営業所の担当者に向けて、 定期的に研修を実施し、会計基準の理解を深めます。 【2】リスク管理 ・売掛金の支払い遅れをチェックし、 90日以上未払いのリスクがある顧客には 注意喚起を行います。 ・海外送金の際は、法令に沿って 必要書類を提出するなど、 資金管理のルールを守ります。 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・ビジネスレベルの中国語スキル ・日常会話レベルの日本語スキル ・日本での財務実務経験 ・日本で最低5年間の勤務があり、 且つ直近3年以内の転職が2回以内 <歓迎条件> ・財務/会計関連の学士以上の学位を有し、 CPA/日商簿記1級/税理士資格を 少なくとも1つ保有している ・日本国内で5年以上の 全般的な会計経験を持ち、 製造業/貿易業界に精通している ・日本の財務管理経験を持ち、 ERPシステムの現地化導入を 主導した経験がある ・「法人税法」「消費税法」および 地方税種(例:事業所税)に精通している ・日本の再生資源業界の 特殊な会計処理に熟知している (例:廃棄物の評価、政府補助金の会計) ・システムツール:日本の主流財務ソフトウェアを 熟練して操作できる (Freee、MFクラウド、Oracle) ・日本の上場企業の財務報告作成経験がある ・東証/JPX上場ルールに精通している ・税理士事務所または監査法人での勤務経験がある ・数字に対して高い感度を持ち、 報表の0.1%の差異を発見できるくらい 厳正・細心である |
□安定の大手企業!□月収31.5万円以上!□正社員登用制度もあるので、キャリアアップしたい方にもおすすめ!
勤務地 |
東京都大田区羽田旭町11-1 羽田クロノゲート5階 ヤマトオートワークス株式会社 関東支店(ヤマトグループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ************************ □正社員登用制度があるので、キャリアアップも目指せる! □東証プライム上場ヤマトホールディングスのグループ企業 □ヤマトグループならではの待遇が自慢です □嬉しい!社割あり(車検・点検・宅急便割引) ************************ 【仕事内容】 ヤマトグループ保険部門での一般事務のお仕事です。 電話応対、PC入力(社内システムの入力)、書類整理等の簡単な事務業務をお任せします。 【先輩スタッフが丁寧に教えます】 未経験でも安心です。仕事の流れは毎月ある程度決まっているので、徐々にできることを増やしていってくださいね。3ヶ月程度で一通りマスター出来る方がほとんどです! |
求める人材 |
求める人材: 未経験者歓迎! 車の専門知識は一切不要です。 事務経験者の方も大歓迎。 ブランクある方もOK。 20代・30代・40代まで 幅広い年代が活躍中です。 *フリーター歓迎 *主婦(主夫)さん・パートさん活躍中 |
■「おいしくてカラダにいいものを、ていねいに手づくりする」をコンセプトとした『FRESHNESS BURGER』を展開 ■『FRESHNESS BURGER』はFCを含め、300店舗体制を目指す中で、組織強化のため募集を開始しました。
勤務地 |
郡山市内の直営店舗(福島県郡山市) |
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想定年収 |
371万円〜443万円 |
仕事の概要 |
「おいしくて身体にいいものを、ていねいに手づくりする」をコンセプトとした『FRESHNESS BURGER』。個性… |
求める人材 |
【必須】接客・販売のご経験(アルバイトもOK!)【充実の研修制度】入社後は約1か月の店長研修があり、… |
あなたのペースで覚えていけばOK♪|充実の研修|完全週休2日
勤務地 |
群馬県前橋市高井町1-10-12 株式会社GRIP FACTORY <2024年新設工場/群馬県前橋市> |
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給与例 |
給与例 初年度年収例300万円〜600万円 …月給24万円以上+諸手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 【雇用形態】正社員 ==■求人のポイント■== <<家から通勤しやすい場所で こつこつモクモク働きたい方必見>> □(1)ライン作業& 手順が決まっているので簡単 □(2)年間休日120日以上&土日祝休みで 月給24万円以上+賞与年2回 □(3)早朝・深夜勤務なしで安定 ――――――――――――― <仕事内容詳細> 【2024年10月オープン!】 群馬県・前橋市に オープンした工場での 製造ラインスタッフ \\□具体的には□//  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●餃子の具材を量る・投入 ●餡を混ぜて練り込む ●皮に餡を入れて形を整える ●完成品の検品・箱詰め ●配送車への積み込み □今日はこの工程、明日は… など状況を見て チームで役割分担して進めます。 \\□教育体制□//  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <□導入研修> 事業内容や理念、 工場内でのルールなど 当社で働く上での基礎知識を学びます。 <□OJT研修> 製造工程や担当業務の内容など 実際の手順を細かく教えていきます。 まずは簡単な工程から覚えて 次の段階に進むので安心です。 あなたのペースに合わせて教えます。 ――――――――――――― <事業内容> 餃子の製造、販売等 □上場企業グループ …母体は、130店舗以上展開する 人気餃子居酒屋チェーン ――――――――――――― |
求める人材 |
求めている人材 <<オープンしたての新工場で募集>> ◆学歴不問 ◆ブランクOK ◆食品業界、工場作業員など 業界・職種未経験者歓迎! 食品製造スタッフ経験不問! ◆U・Iターン希望歓迎 ◆仕事で重視するのは 仕事への興味+ 「福利厚生」「お休み」 「家からの近さ」という方にも◎ ◆おいしい餃子を届けたい気持ちを大切に 安全安心の食品作りに 責任を持って取り組める方歓迎 ――――――――――――― <<□イチから覚えたい方も応援 未経験入社5割以上>> ◆フリーター歓迎 ◆正社員デビューOK ◆現在、契約社員や派遣社員からの ステップアップもOK ◆社会人未経験OK ◆オープンしたばかりの新工場でお仕事 ◆食品以外のライン作業の経験ならある …など ――――――――――――― <<□こんな方にもぜひ>> ◆食べることが好き ◆チーム作業が好き ◆お休みも収入も欲張りたい…など ――――――――――――― |
ラーメン業界屈指の働きやすさ□□月8〜9休/年休110日□派手髪OK□学歴・経験不問!
勤務地 |
東京都足立区千住2-55Sハウス1階2階 はやし田 北千住店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞ 食べログ百名店 3年連続選出のラーメン店 ∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞ やってみたいが叶う場所で らぁ麺店の道を歩み始めませんか? - 圧倒的に旨いチャーシュー - - 極上の独自スープ - - 秘伝レシピで作るかえしダレ - こだわりを詰めた、らぁ麺作りのノウハウ。 そのすべてが手に入ります。 運営企業は上場し、安心の待遇。 上場企業では制約が多いかと思いきや、 店舗運営は“あなた次第”。 店舗ごとに出す限定ラーメンは ・新しいスープ作り ・麺や具材選び 自由に取り組んでOK。 材料費は会社負担です。 ※入社1年目の女性社員が考えた「トマトの冷やし坦々麺」が販売された例も! お客様が喜んでくれるものなら、 あなた次第でどんどん実現可能。 生まれ変わることを恐れず、 “おいしさ”・“サービス”を追求し続けます。 【具体的な仕事内容】 ・仕込み(麺ダレ、チャーシュー、メンマ、味玉など) ・麺ゆで ・ラーメンの盛り付け ・サイドメニューの調理 ・料理やドリンク提供 など 未経験の方でも楽しく安心して働けるよう先輩がイチから丁寧に教えていきます。 ゆくゆくは店長候補として店舗マネージメント業務にも携われます。 ◇年間“110日休み” ◇髭色・髭自由(金髪OK) ◇店舗限定ラーメン作りもできる ◇必要であれば給与日払いOK 【□〜ここがPOINT〜□】 □繁盛店を生み出すノウハウを学べる! 本店は3年連続で食べログ百名店を獲得。 それ以外にも、煮干豚骨から鶏清湯系のきれいなスープまで 全部味が違うラーメンのブランドが8つあり。 ・ひとつのラーメンを徹底的に学ぶ ・複数店舗で学びながら自分のやりたいラーメンを探す 他社では実現できない、唯一無二の店舗運営を体験できます。 □下積みナシ! 経験問わず、下積み期間のようなものが当店にありません。 最短で一人前になれます! □高め合える仲間がいる! 20〜40代のスタッフが大半。 フレッシュで活気のあるメンバーです。 □ラーメン店でもホワイトな働き方 働きがい認定も獲得しており、年間110日休み、連休取得も可能! 1店舗3〜5名社員がいるため、ワンオペもなし! □そんなお店で、 やりたいことを叶えてみませんか♪□ ====================== |
求める人材 |
求める人材: □未経験の方も大歓迎です! □20〜50代の幅広い方が活躍している職場です! いろいろな方とお話をしたいと考えております! ====================== |
目指せ年収1,000万円! 〜培ったスキルでキャリアアップ〜
勤務地 |
佐賀県三養基郡基山町佐賀県三養基郡基山町大字長野970−1 伊藤ハム米久フーズ株式会社 |
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給与例 |
年収例 ・25歳 430万円 ・30歳 550万円(主任) ・35歳 640万円(主事) ・40歳 700万円(主事・係長) ・45歳 950万円(管理職) ※上記は新卒年収モデル ※入社初年度は業績連動賞与なし |
仕事の概要 |
募集背景 組織強化のため、1〜2名程度の増員を計画しています。 仕事内容 【主な業務内容】 ・設備の巡視点検や整備 ・運用データ取りまとめや修理、整備発注業務 ・製造ライン設備の修理やトラブル対応 ・工場内設備工事管理 特に食品製造工場での機械保全の経験がある方ですと、 即戦力で活躍可能です! もちろん、同一の機械を扱ったことがある方はほとんどいらっしゃらないため 保全チームはどのメンバーもある種未経験からのスタート。 これまでの知識や経験を活かしていただきつつ、 現在稼働中の機械のメンテナンスや、改善を行っていただきます。 〈ある社員のスケジュール〉 8:15 出社 更衣室で作業ユニフォームに着替えます。 8:30 朝礼 メンバー間で情報を共有します。前日申し送りもチェックします。 朝礼時にはメンバーが問題なく元気に仕事がスタート出来るかも確認します。 8:35 業務開始 業者様からの見積書チェックや、前日に計画した修理・整備業務を実施していきます。 メンバーと前日のトラブルや設備懸念点について必要に応じ協議します。 巡視点検当番時は、その任につきます。 生産現場からのトラブル対応もします。 12:10 昼食 社員食堂で昼食をとります。 12:50 業務再開 整備・修理・巡視点検等を継続していきます。 15:00 休憩 15:20 業務再開 17:30 業務終了 工作室等の清掃、作業日報の記入や確認、夜勤者への引継ぎを行います。 18:00 退社 [醍醐味] ・ES課は会社全般のインフラを管理しており、工場が問題なく稼働できるように支えている非常に意義のあるセクションです。 ・設備や機械を修理したり、トラブル対応をすることで現場から大変感謝されます。 ・自分の培ってきたスキルをさらに磨き、スぺシャリストを目指すことが可能です。 [厳しさ] ・設備管理が滞ると工場全体が止まってしまう重要な責任がある職場ですので、リスク管理が欠かせません。 ・新たな課題やトラブルに出会うことがありますので、論理的な考えをもって判断・行動する意識が必要です。 [こんな人が活躍] ●営繕・機械修理・ユーティリティー管理等、これまでの経験・知識・技術を活かしたい ●電気主任技術者や電気工事士の資格を保有している ●安定した大手企業で働きたい ●食品製造業に携わりたい ●管理職を目指したい ●年収1,000万円を目指したい ●フラットにコミュニケーションが出来る社風がよい ●OJTを含め研修やサポートが手厚い会社がよい ●年間休日120日以上ほしい ●プライベートを充実させたい ●メリハリのある働き方がしたい |
求める人材 |
応募資格 ・高卒以上 ・社会人経験5年以上 【あれば尚可】 ・機械保全技能検定(3級〜特級)をお持ちの方 ・電気主任技術者、電気工事士の資格や経験をお持ちの方 ・機械設計や電気回路等の知識がある方 (機械工学部や電気工学部の方など) |
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■「おいしくてカラダにいいものを、ていねいに手づくりする」をコンセプトとした『FRESHNESS BURGER』を展開 ■『FRESHNESS BURGER』はFCを含め、300店舗体制を目指す中で、組織強化のため募集を開始しました。
勤務地 |
広島県内の直営店舗(広島県) |
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想定年収 |
371万円〜443万円 |
仕事の概要 |
「おいしくて身体にいいものを、ていねいに手づくりする」をコンセプトとした『FRESHNESS BURGER』。個性… |
求める人材 |
【必須】接客・販売のご経験(アルバイトもOK!)【充実の研修制度】入社後は約1か月の店長研修があり、… |
□13年連続ベースアップなど待遇と働きやすさに自信あり!
勤務地 |
愛知県名古屋市港区築地町7 日産化学株式会社名古屋工場 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 約470万円:25歳・未婚 (月給24万2000円+手当+賞与) 約550万円:30歳・未婚 (月給27万1000円+手当+賞与) 約650万円:35歳・既婚 (月給29万6000円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ================== □ここがPoint! ================== □東証プライム上場・日産化学の 正社員の増員採用です! □勤務地は名古屋工場、転勤なし! □未経験者歓迎、育てます! □13年連続ベースアップ実施! 2025年は平均1万2000円昇給! □賞与5.6カ月分(2024年実績平均) □従業員持株会、退職金制度などの 福利厚生も上場企業ならでは! □有給休暇の取得率80%以上♪ 最高40日まで積立OK! □ワーク/ライフバランスを推進! 健康経営優良法人ホワイト500認定 (9年連続) ================== □日産化学は? ================== ◎明治20年(1887年)、日本初の 化学肥料製造会社として誕生以来、 130年以上の歴史を経て、 今の時代にも新たな価値を 生み出し続けています。 ◎「企業として強い芯を持ち、姿勢が ぶれない」……それが日産化学という 企業です。 【化学業界の高収益メーカー!】 ◎ニッチな市場で高いシェアを持つ 半導体関連材料や次世代ディスプレイ 材料と、景気に左右されにくい 農業化学品を軸とするバランスの良い 事業構造により、化学業界でも シップクラスの20%超という 営業利益率を達成! 安定成長を 続ける高収益メーカーです。 ================== □働きやすさに自信あり! ================== ◎待遇面では13年連続でベースアップを 実施! 2025年も月平均1万2000円の 昇給を行いました。 ◎賞与も2024年実績で平均5.6カ月分を 支給しました。 ◎住宅手当や家族手当等の諸手当、 各種休暇制度、従業員持株会、 退職金制度など待遇面も充実も 上場企業ならではです! ◎ワーク/ライフバランスの推進にも いち早く取り組み、9年連続で 経産省の健康経営優良法人ホワイト 500認定を取得中! 有給取得率80%以上、有給の積立も 最高40日。育児介護のための特別 休暇などの制度も充実しています。 ================== □具体的な仕事内容 ================== ◎名古屋工場では、半導体の洗浄用途で 使われる高純度硫酸を中心に、 自動車・繊維・肥料など多様な業界で 必要不可欠な化学製品を 製造しています。 ◎プラントオペレーターとは言え、 オートメーション化が進んでいるので 監視業務がメインとなります。 【日常業務は中と外の2当番】 ◎大きく2つの当番に分かれており、 屋内/屋外での仕事にバランスよく 取り組むことができます。 <中当番> ◎基本的に制御管理室内でプラントの 操業状態を監視・管理します。 ◎具体的にはプラント内の温度や圧力・ 濃度・生産量などをコンピューターの モニターで確認しながら管理します。 ◎異常が発生した場合はアラームが なるので、コンピューターによる コントロールを行います。 また必要に応じて、実際の設備の 操作・調整を行います。 <外当番> ◎各工場内のプラントの日常点検に 加え、濃度や配合、タンク間の 薬液移送などのための設備の弁や ポンプなどを操作します。 【非定常業務】 ◎年1回、11月頃に2〜3週間、製造を 停止して大規模な設備点検、および 必要な作業を実施します。 特殊な修理業務は、保全部門や 工事会社が行います。 【交代制勤務について】 ◎24時間稼働につき、1班3人×4班体制 で3交代制のシフト勤務となります。 ◎交代勤務にもメリットがあります。 たとえば夕方勤務は実働5時間! 朝の忙しい時間や午前中の時間帯を 自由に使えます。 ◎夜勤務の日は、勤務までの昼間の 時間帯を自由に使えます。 ◎平日が休みとなることもあり、 お子さんの学校行事や、行政手続き などに活用できます。 ================== □未経験でも安心! ================== ◎製造オペレーターは平均勤続年数 19年と長く、定年(65歳)まで勤める 人が大半です。 ◎20代で化学の知識ゼロで入社しても 研修制度や資格取得支援も充実して いるので、ご安心ください。 ================== □多彩なキャリアも活かせる! ================== ◎また経験ある方なら、多彩な キャリアを活かせます。 ◎化学関連はもちろん、機械や電気、 IT関連など、広くメーカー勤務の 経験ある方。またフォークリフトの 運転などの経験も活かせます。 ================== □先輩メッセージ1 ================== ◇奥が深くて面白い技術です! 「たとえば連続自動プラントでは、 各設備が複雑にパイプでつながって おり、勉強することも多いですが、 それが仕事の面白さであり、 ヤリガイでもあります。 先輩も長い目で成長を見守って くれるので、未経験でもじっくり 腰をすえて取り組みながら、 できることを少しずつ増やして いきましょう!」 (35歳・中途入社7年目) ================== □先輩メッセージ2 ================== ◇より良い名古屋工場を一緒に! 「一人一人が「自分のやりたいこと・ できること・他者から求められること の3つの円の重なる中心で、 仕事をできているか気を配りながら、 チームワークで進めます。 普段の仕事の中での気づきや、 これ不便だなと思ったことを共有し、 どう改善してカタチにしていくか? それがヤリガイとなり、 実行することでより良い 名古屋工場になります!」 (課長・48歳) |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上・経験不問 40歳までの方 ※長期勤続による技術習得とキャリア 形成のため。 □未経験者も歓迎します! 意欲があれば、基礎から ていねいに指導します。 【次のような方なら歓迎します】 ・交代制勤務の経験ある方 ・広く製造業での勤務経験ある方 ・チームワークが重視される職場で 働いた経験ある方 ・人と力を合わせて仕事をすることに やりがいや喜びを感じられる方 ・将来はリーダーの役割を希望する方 ・資格取得をめざす方 (危険物取扱者・ボイラー技士など) ※お持ちの方なら優遇します。 年齢の条件と理由:あり(※例外事由3号イ) |
□SNSでも話題の企業□やる気があれば未経験OK□
勤務地 |
東京都府中市寿町1-1-3 三ツ木寿町ビル7階 株式会社日本計測 東京本社(お洒落) |
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給与例 |
給与例 【キャリアアッププラン】 ●広報部長/ブランディングディレクター:月給48万円〜 (年収600万円+インセンティブ/勤続年数5年以上) ●主任:月給38万円〜 (年収480万円+インセンティブ/勤続年数3年以上) ●主任候補:月給34万円〜 (年収420万円+インセンティブ/勤続年数1年以上) ※月給はインセンティブを除く交通費・手当込みの概算です |
仕事の概要 |
仕事内容 □SNS運用および広報を行っていただきます□ 元気で明るく盛り上げていける方を大募集!! フォロワー数増加に応じて10〜50万円のインセンティブあり! ―――具体的には――― ■SNS用動画の企画、撮影編集、取材、投稿、効果測定、フォロワー管理 (Instagram、TikTok、YouTube、X等) ■ウェブサイト(WordPress)更新 ■印刷物デザイン/作成/発注 □ □ □ □ □ \\ ここに注目 // □従業員の9割以上が20代・30代 □残業なし&土日祝休み! □髪型・髪色・ネイル自由! □昇給・キャリアパス制度も充実! □ありがとう手当など、ユニークな手当多数 □応募から採用までスピーディ! □Instagramで写真や動画を毎日発信中□ ⇒「日本計測」で検索 □Youtubeでも動画配信中□ https://nihonkeisoku.co.jp/info/4550/ コピー&ペーストでご覧ください。 □ □ □ □ □ 【スタッフの声】 ―――30代女性スタッフ 上場と全国展開を目指し、 社員一人ひとりを大切にする会社です。 成長意欲のある方にピッタリな環境です! ―――20代男性スタッフ 同世代のスタッフが多いのと、 人間関係が良いので馴染むことができました! 良くないことは良くないと優しく教えてくださるので、 自分の成長につながることを実感しています。 ――採用担当より 評価制度やキャリアパスが整っているので、 やる気と情熱を持って高みを目指したい方や 自分の可能性を信じて挑戦を楽しめる方であれば 最適な職場環境です。 成長著しい当社の正社員として 一緒にステップアップしていきましょう! |
求める人材 |
求めている人材 ◆学歴不問・資格不問・スキルがあれば未経験可 【必須】 □動画企画・撮影・編集、デザインが好きで自身でもSNSを使っている方(Instagram、TikTok必須) □illustrator、動画編集ツール、WordPress、撮影機材等を使える方 □当社のInstagramをフォロー&投稿内容を熟知している方 □学びを通して自分のスキルを磨くのが好きな方 【一緒に学んでいただくこと】 □SNS運用における、表現力、文章力、制作力、魅せ方、言葉選び、デザインセンス □分析&効果測定(エンゲージメント、リーチ数、クリック率、アルゴリズム、トレンド) |
安定した経営基盤の半導体関連企業が、人的資本経営をサポートする人事労務のプロフェッショナルを募集!
勤務地 |
神奈川県高座郡寒川町大曲3-20-29 CST株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社が製造するのはマスクブランクスと呼ばれるスマートフォンやディスプレイの製造に欠かせないフォトマスクの元となるガラス基板です。 手がけるメーカーが限られており、少量多品種の生産だからこそ、製造現場の社員の確保や育成がとても重要になります。現場社員を人的資本と捉え、役割等級による新人事制度や手厚い福利厚生施策の導入を行ってきましたが、労働力不足が叫ばれる中、人事部門の果たすべき役割の重要性は更に高まっています。専門的な知識や経験を活かし、以下のような役割を推進していける人材を採用いたします。 【主な仕事内容】 採用戦略の強化 新卒採用、中途採用、リファラル採用など 人材育成とリスキリング 研修プログラムの充実 技術の進化に対応するためのリスキリングプログラム作成 エンゲージメントの向上 パルスサーベイの実施 従業員のキャリアパスの明確化 働き方改革の推進 フレックスタイムやテレワークの導入 社員の健康管理やメンタルヘルスケアの強化 労務管理とコンプライアンスの徹底 労働法規の遵守、リスク管理強化 人事DXの推進 HRテクノロジーを活用し、人事施策をデータドリブンで実施 全ての業務に精通している必要はありませんが、採用や労務管理など、複数の実務経験をお持ちの方を歓迎いたします。 |
求める人材 |
求める人材: \必須条件/ ・□人事労務分野で実務経験のある方(業種不問) ・通常のビジネススキル(資料作成、報告・説明ができること)を有していること \こんな方歓迎/ ・ 製造業での勤務経験のある方 ・採用業務、人材開発、人事制度導入などの実務責任者経験のある方 ・管理職経験のある方、小さな会社のHR責任者ポジションにいた方 ・社会保険労務士資格、キャリアコンサルタント資格などをお持ちの方 |
■「おいしくてカラダにいいものを、ていねいに手づくりする」をコンセプトとした『FRESHNESS BURGER』を展開 ■『FRESHNESS BURGER』はFCを含め、300店舗体制を目指す中で、組織強化のため募集を開始しました。
勤務地 |
高岡市内の直営店舗(富山県高岡市) |
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想定年収 |
371万円〜443万円 |
仕事の概要 |
「おいしくて身体にいいものを、ていねいに手づくりする」をコンセプトとした『FRESHNESS BURGER』。個性… |
求める人材 |
【必須】接客・販売のご経験(アルバイトもOK!)【充実の研修制度】入社後は約1か月の店長研修があり、… |
異業界歓迎│フレックス制│リモート有│安定業界&上場グループ
勤務地 |
東京都世田谷区用賀4丁目10番1号世田谷ビジネススクエアタワー6F 株式会社東急コミュニティー |
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給与例 |
給与例 ◎年収610万円/34歳/入社6年 (月給31万1500円+時間外手当+賞与) ◎年収530万円/31歳/入社3年 (月給27万6000円+時間外手当+賞与) ※時間外手当月30時間、賞与標準評価で計算 |
仕事の概要 |
仕事内容 ―――――――――――――――――― ◎おすすめPOINT! ―――――――――――――――――― ・リモートワーク可(月10日迄) ・フレックス制を採用 ・安定業界&東証プライム上場グループ ・月の平均残業時間20h以内 ・昇給年1回/賞与年2回 ・土日祝休/年間休日124日 ・くるみんマーク取得・ えるぼし(3段階目)認定 ・福利厚生表彰・認証制度 「福利厚生推進法人(ハタラクエール)」認定 ―――――――――――――――――― ◎仕事内容について ―――――――――――――――――― 「東急不動産ホールディングス」の グループ会社「東急コミュニティー」 本社における経理業務をお任せします。 あなたの適性や、得意なことにあわせて 仕事を覚えていただきますので、経理の 実務未経験の方もご安心ください! ・決算業務(会計基準に基づく会計処理、 予決算分析、決算報告資料作成等) ・税務業務(申告書類作成等) ・資金管理業務(資金計画作成、 現預金管理、支払処理等) ・関係会社の経理業務に関する支援 ・会計システムの運用及び管理 ―――――――――――――――――― ◎研修制度について ―――――――――――――――――― OJT研修を通じて、成長度合に合わせて 半年〜1年を想定しております。 会社が用意している通常の研修とは別に、 経理の専門知識が学べる オンライン研修受け放題という、 経理課だけの独自制度もあり! 先輩社員が必ずフォローしてくれる 環境ですので、未経験の方もご安心ください。 ―――――――――――――――――― ◎スキルアップ/キャリアアップ可能! ―――――――――――――――――― グループ経理部のなかで2〜3年毎に ポジションを変え、いろんな経理業務に 携わっていただくため、会社経営の 全体像が把握できるようになり、 自身のスキルアップにつながります。 ★総合職採用のため部署異動・ 初任配属後のジョブローテーションの 可能性もあります。 経理から人事、経理から経営企画など 経理の知識・経験を活かした スキルアップ/キャリアアップも可能! ―――――――――――――――――― ◎東急コミュニティーについて ―――――――――――――――――― ・東証プライム上場「東急不動産 ホールディングスグループ」の一員 ・1970年設立から半世紀が経過 ・業界トップクラスの実績/知名度 ・管理実績マンション83万戸以上 ・管理実績ビル1500棟以上 ・ビル・マンションの管理運営を基盤に 総合不動産管理業を展開中 ・管理対象は空港〜スタジアムまで様々 |
求める人材 |
求めている人材 ◎金融業界での勤務経験がある方 (銀行、証券、保険、リース等) ◎学歴不問 ★職種未経験の方歓迎 ★経理経験をお持ちの方も歓迎 <こんな方にもおすすめです> ◎簿記やFP、証券外務員の資格を 活かしたい方 ◎金融業界の知識を活かして、経理として スキルアップをしたい方 ◎管理会計の経験を活かしたい方 |
データ入力関連中心!IT関連・VBAやマクロ関数を活用して働きたい方にお勧め/優良企業で経験が積めます!
勤務地 |
福岡県古賀市福岡県古賀市 株式会社テクノクリエイティブ北九州支店 |
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仕事の概要 |
■仕事内容 クライアント先である地場優良企業での事務職をおまかせします! <業務例> ・電話対応(取次程度) ・来客受付 ・資料作成、ファイリング ・社内システム管理 ※Office系ソフト、基本的なITリテラシーを活用するような業務内容となります 例えばExcelの中級以上レベルの対応(VBAやマクロ関数など)をお任せいたします プログラミングスキルは必要ありませんが、システム操作に慣れている方におすすめです ■仕事の特徴 主婦・主夫歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 ブランクOK |
求める人材 |
■求める人物像・資格 【応募資格】 学歴・経験不問 何らかのITスキルやExcelスキルに関する知識や使用経験のある方 L独学で勉強をされている方もOK!経験年数や就業年数(雇用形態)等は不問でございます 【こんな方は歓迎します】 ・製造業界での経験者歓迎(例:組立、製造、設計、制御など) ・工具名がわかる!という方も歓迎します(例:ドライバー・スパナ・レンチ・ペンチ・ニッパーなど) ドライバーの刃先タイプ:プラス、マイナス、ソケット…など細かな分類はございますが、大枠の名称がわかればOK ※ただし上記資格対象でない方でご興味がある方はまずはお問合せください ・フルタイムでしっかり稼ぎたい方 ・コツコツ・モクモク作業の得意な方 ・Iターン、Uターンの方 【こんな方が活躍中】 ・ブランクのある方、フリーターさんも大活躍中! ・子育て中の主婦(主夫)さん、中高年・ミドルの方も無理なく活躍中! ご応募いただいた方とは全員と必ず面接でお会いする機会をつくっています! ご覧いただいているこちらの案件以外でもご希望にそったお仕事を紹介することができます。 ご相談などのお問合せも歓迎です!お気軽にエントリー下さい。 |
完全週休2日・年休128日!上場企業グループ会社で将来の安定を手に。職務経験不問!
勤務地 |
栃木県さくら市氏家栃木県さくら市氏家 栃木日東工器株式会社 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 総務(情報処理関係)業務 ・webプログラミング、社内SE 他 雇用形態 正社員 仕事内容 ■総務業務(情報処理関係) ヘルプデスクスタッフとして、社内IT部門におけるトラブルの解消をはじめ、システム運用業務をお任せいたします。 <具体的には> 主な業務は、社内ネットワーク網の構築や各種トラブル発生時の対応となります。 その他、社内Webページの運用・保守、ソフトウェアやデジタル機器の導入、PC・タブレットなどデバイスの管理をお任せします。 社内システムの効率化をはじめとして、弊社の事業をIT面から支えていただく、縁の下の力持ち的なポジションとなります。 <業務例> ・ネットワークの構築・トラブル対応 ・ソフトウェア・デジタル機器の導入支援 ・各種デバイスの管理・操作指導 ・ネットサービスのアカウント・ID管理 ・ITベンダー等の外注業者の対応 ・社内Webページの運用・保守(使用言語:PHP・JavaScript・HTML) ・上記に付随する業務 |
求める人材 |
資格・経験 40歳以下(長期勤続によるキャリア形成の為)※職務経験不問 高卒以上 要普通自動車運転免許(AT限定不可) ※下記はあれば尚可 基本情報技術者 ITパスポート Webクリエイター能力認定スタンダード |
■「おいしくてカラダにいいものを、ていねいに手づくりする」をコンセプトとした『FRESHNESS BURGER』を展開 ■『FRESHNESS BURGER』はFCを含め、300店舗体制を目指す中で、組織強化のため募集を開始しました。
勤務地 |
福岡県の直営店舗(福岡県) |
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想定年収 |
371万円〜443万円 |
仕事の概要 |
「おいしくて身体にいいものを、ていねいに手づくりする」をコンセプトとした『FRESHNESS BURGER』。個性… |
求める人材 |
【必須】接客・販売のご経験(アルバイトもOK!)【充実の研修制度】入社後は約1か月の店長研修があり、… |
7割が未経験入社◆安定成長の上場企業◆将来は教育事業の中核へ
勤務地 |
東京都渋谷区桜丘町東坂之上町2丁目2番地1 株式会社スプリックス 本社 |
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給与例 |
給与例 780万円/エリアマネージャー └入社5年後(月給65万円) 575万円/マネージャー(教室長) └入社3年後(月給38万円) 420万円/スタッフ └入社1年後(月給27万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 ーこの募集の魅力ポイントー *活躍している社員の7割が未経験入社 *生徒の成績アップが評価の対象 *東証上場企業 *ポスティングや門配などの営業活動一切なし *売上ノルマは一切なし *大手企業の安定性×ベンチャー気質 *業界初「1科目+20点の学校成績保証」 *個別教室生徒数トップクラス *直近5年では約3倍に急成長 *「教育でNo.1」を目指す まずは、個別指導塾「森塾」運営スタッフとしてスタート。 生徒や先生と楽しくコミュニケーションをとることがお仕事で す。講師経験がなくても□丈夫□しっかり研修・サポートしま す。 将来的には… ・教室長(教務マネジメント) ・エリアマネージャー ・教材・IT教育コンテンツ開発 ・海外教育事業 ・経営戦略部門 など、「教育×事業」に関われるチャンス多数! “教育の現場”から“未来の幹部”へキャリアアップできます。 ー具体的な仕事内容ー @現場で“教える力”をつける まずは教室での講師業務からスタート。 生徒1人ひとりに寄り添い、「わかる楽しさ」を届けてください。 講師未経験でも安心できる研修制度があります。 ・公立中学から公立高校へ進学する学生向けの1対2個別指導(英数がメイン) ・生徒の目標設計・成績管理 ・保護者対応(入塾面談など) ・アルバイト講師の育成・マネジメント など 社員は売上や利益目標を待たず、1人でも 多くの生徒の成績を上げ「やればできる」 と思ってもらうことが教室長の役割です。 A教室運営を任される存在へ 生徒・保護者・講師の3者をつなぎ、教室を“育てる”存在へ。 1年目から教室長を任されるチャンスもあります。 B教育事業を“つくる”仕事へ 社内の異動申請制度を活用して、以下のようなキャリアも可能です。 ・教材・学習コンテンツの企画開発 ・IT×教育の新規事業立ち上げ ・海外教育事業への参画 ・経営戦略・本部企画 など ー入社後の研修制度ー 研修制度が整っていますし、 先輩社員の手厚いサポートもあり 未経験でも安心です。 ーキャリアプランー 教室長の次はエリアマネージャーを 目指すほか、年に2回自己申告制度で 本部での学習教材や 教育ITコンテンツの開発、 教育コンサルティング部門等への 異動も可能です。 希望勤務地も考慮いたしますので、 あなたの希望勤務地を教えてください! ーワークライフバランスも充実ー ●年間休日110日…週休2日制。 日曜ほか1日しっかり休めます。 ●パートナーズホリデー制度… 大切な人と大切な日を一緒に 過ごすための休暇(年2回以上) ●リフレッシュジャーニー制度… 自分を見つめ直すために 2泊3日分お休みする制度 ●ファミリーサポート制度… 自分の家族に職場を見学してもらう制度 ●住居手当(月2万円)支給… 勤務地最寄り駅に住んでいる場合 ● 産休・育休の取得実績あり ー中途入社者の声ー 前職・大手食品メーカー ■一番驚いたことは? 保護者の方から 「先生のおかげでこの子が変わりました。 本当にありがとうございます」と 言われた時はビックリしました。 教える仕事は全く初めてだったので 最初は緊張しましたが、未経験者向け 研修も充実で、色々な人と話す機会が 多い職場なので「話し好き」の 私としては「たまらない」職場です。 前職・大手学習塾教室長 ■他の塾から転職した理由は? 最近の大手の塾は「営業色」が強い所が 多いのですが、ここは本当に「理念」を 大事にしていて「生徒の成績を上げること」 で業績が伸びていると聞いたからです。 拡大している中、入社1年で新教室を 任せてくれたのも驚きましたし 嬉しかったです。 ースプリックスとはー 東証上場の大手企業でありながら 次々に事業を立ち上げ、多様な教育への ニーズに対応しています。 <森塾>… 生徒最大2名に教師1名の個別指導。 業界初の成績保証制度を導入。 <そら塾>… 全国どこからでもスマホで 手軽に受講できるオンライン個別指導 <自立学習 RED>… AIタブレットを使った自立学習型塾 <QUREO>… サイバーエージェントグループと 提携して作ったプログラミング教室 <TOFAS>… 東大松尾研究所と共同開発。 最新AIタブレットを活用した教材と その成果を計る国際基礎学力検定 「TOFAS」 全世界で1200万人受検! <塾用教材フォレスタ>… 自社開発のオリジナル教材。 個別指導専用教材で国内 トップシェアを誇っています。 <授業準備ネット>… 教師向けの授業準備のための情報サイト |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ★35歳以下(キャリア形成のため) 未経験・第二新卒歓迎! 異業種からの転職者が活躍中◎ 前職営業や事務、販売等サービス職からの転職された方も いらっしゃいます! ★コミュニケーション能力のある方 「教える知識や技術」より、幅広く 色々な方(生徒、保護者、大学生)と 「楽しくコミュニケーションが 取れる能力」が大切です。 <以下の志向をお持ちの方歓迎> *人と話すのが好きな方 *人の役に立ちたい方 *仕事を通じて成長したい方 *自分自身も成長したいという意欲がある *いずれはマネジメントや経営に挑戦したい 本気で楽しみながら働いてみたい方に ぴったりの職場です! ―――――――――――――――――――― 有給消化率も高く、ワークライフバランスも充実! 事務職や営業職、企画職からの転職者も女性、男性問わず活躍頂いております♪ 正当な評価が受けられ、塾の運営にも積極的に携われる環境です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
【【トヨタグループの源流企業!】】月収30万円+祝い金20万円+慰労金24万円/短期で高収入が可能!
勤務地 |
岐阜県各務原市鵜沼大伊木町3丁目36番地 愛知製鋼株式会社 岐阜工場 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 電子部品の検査業務 【ポイント!】 ・未経験者歓迎!岐阜県各務原市で増員募集中! ・トヨタグループ愛知製鋼株式会社の直接雇用! ・正社員登用制度あり!過去5年113名登用実績 ・お休みもしっかり!年間休日124日 ・入社祝い金20万円、慰労金総額170万円支給! ・寮費無料!車持ち込み可! ・座り仕事、空調完備、キレイな職場環境! ・小型部品で力仕事なし!女性活躍中! ・ぜひご応募ください! 自動車部品の目視検査業務をお願します。 キズが付いていないか、へこみ等はないか 等を確認いただくお仕事です。 手のひらサイズで軽いので、力仕事もありません。 その為、前職では事務職や販売職などで ご活躍されていた女性活躍中のお仕事。 もちろん未経験入社が多数です。 初めは一つずつ覚えていただければ大丈夫です。 安心してご応募ください! 6ヶ月毎の更新になります。 最長2年11ヶ月まで契約社員として勤務可能。 勤続1年後から正社員登用制度も使用可能です。 【職種】 ・検査スタッフ |
求める人材 |
求める人材: 【前職の雇用形態は一切問いません!】 実際にフリーター/アルバイトとして 働かれていた方が当社に入社し、 勤続1年後に正社員へチャレンジして 登用された実績も多くあります! ・経験不問/未経験者歓迎 ・既卒歓迎 ・フリーター/第二新卒歓迎 ・学歴不問/無資格歓迎 もちろん下記の経験者歓迎! ・工場作業員や工場正社員などの工場作業員 ・自動車部品製造や食品製造などの製造業勤務 夜勤もある交代勤務なので、深夜 バイトや、 夜間 アルバイトなどでご活躍中の方、 しっかり働いてしっかり稼ぎたい方、 ぜひご応募ください! |
【エンジニア◆オープンポジション】 平均残業15h以下/リモートOK
勤務地 |
東京都渋谷区恵比寿西1丁目9−6アストゥルビル5F 株式会社 LOWCAL 東京 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■ヒト・コミュニケーションズHDのグループ会社 ■日本の文化・産業にWEBを融合させ、新しい価値創出 ■自身の考えや意見が反映されたり意見を出しやすい環境が魅力◎ 同社にてエンジニアを募集しております! Webエンジニア(Java、PHP)、インフラエンジニア、販売管理システム等開発エンジニア(PM/PL候補)など適性に合わせてポジションを決定。 企業情報、採用情報の詳細は下記URLよりご覧ください! 【採用情報資料URL】 https://good-for-job.com/slide-player/519&gfj=1&slideurlid=935 【プロジェクト事例】 ■大手ECサイトの開発・運用管理 ■人材派遣会社の期間システムの開発 ■業務用アプリ開発 ■在庫管理システムの開発 など様々。 【特徴】 ECサイト営業支援大手BBF社(東証プライム上場企業グループ)の傘下であるため、質の高い案件が多数。またエンジニア未経験から活躍しているメンバーがいるなど、育成に力を入れています。 【今後の取り組み】 ■受託案件の強化 現在、親会社であるBBF社からの受託案件を含め、社内で活躍できる環境を強化中。より技術者が働きやすい環境を目指して成長を続けている。 ■”AI×◯◯”社内での研究開発 IT技術によって産業が改善された事例はまだ多くはなく、人の経験をもとに行っている部分がいまだ多い。現在の状況を改善すべく、農業・介護・医療への参入を目標にまずはAIの事業展開へとチャレンジし続けている。 《ならではポイント》 ★残業を減らす対応を実施!⇒月の残業は平均15時間ほど。 ★スキルアップが叶う環境⇒オンライン学習ツールの提供や講師を社内へ呼ぶこともあり、経験が浅くてもエンジニアとして実績を積めます! ★「なりたい」を応援!⇒「スペシャリスト」か「ゼネラリスト」、どちらの道もサポートします! =========== 気になる方は… 応募ボタンをクリック! =========== |
求める人材 |
求める人材: ◆必須スキル 何かしらの開発実務経験(1年以上/言語不問) ◆歓迎スキル 第二新卒 ◆求める人物像 コミュニケーション能力が高い方 給与 402〜702万円(月給には、みなし残業時間 37 時間分(75,200円〜)を含む)(賞与無し) |
■「おいしくてカラダにいいものを、ていねいに手づくりする」をコンセプトとした『FRESHNESS BURGER』を展開 ■『FRESHNESS BURGER』はFCを含め、300店舗体制を目指す中で、組織強化のため募集を開始しました。
勤務地 |
大阪府の直営店舗(大阪府) |
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想定年収 |
371万円〜443万円 |
仕事の概要 |
「おいしくて身体にいいものを、ていねいに手づくりする」をコンセプトとした『FRESHNESS BURGER』。個性… |
求める人材 |
【必須】接客・販売のご経験(アルバイトもOK!)【充実の研修制度】入社後は約1か月の店長研修があり、… |
【未経験歓迎】完全週休2日制/年間休日120日以上/賞与年2回 研修など社員の育成にも力を入れています!多様なキャリアパスも設定しています!
勤務地 |
神奈川県高座郡寒川町大曲3−20−29 CST株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社が製造するのはマスクブランクスと呼ばれるスマートフォンやディスプレイの製造に欠かせないフォトマスクの元となるガラス基板です。 <具体的な仕事内容> ・ガラスの洗浄作業 ・ガラスに金属薄膜を貼る作業 ・ガラス基板に感光材を塗布する作業 ・製品の梱包作業 ディスプレイやスマートフォンが、より小型で高精細になるにつれて、お客様の要求も上がっています。扱うのは高精細ガラスですので、キズや汚れをつけず、均一な金属膜を生成することでお客様の期待に応えていきます。 <社内認定制度について> 高い製品品質を維持するために社内独自の製造技術認定制度を設けています。決められた時間、回数の経験を積み、認定をパスすることで扱える製品、装置が増えていきます。 <将来のキャリアパスについて> 製造の経験を積んでスペシャリストとして活躍する以外にも適性と本人の希望により、以下のようなキャリアコースを目指すこともできます。 〇□営業職 専門的な製品で顧客も一流メーカーだからこそ、経験した製品知識が役に立ちます 〇□生産管理、マネジメント 管理職を目指すための研修も充実しています 〇□総務・人事部門 製造現場での経験を、従業員採用、教育・研修、人事制度構築などに役立てていただきます |
求める人材 |
求める人材: 特に必要な資格、経験はありません! 製造業が未経験の方にも 一から丁寧に指導いたします。 |
未経験から上場企業のIT事務職デビュー!研修体制充実!
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅南2-1-5 博多サンシティビル 株式会社SHIFT 福岡第2オフィス |
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仕事の概要 |
仕事内容 お客様のITシステムを最適化する"サポート役"として、システム動作のテスト実行、テスト設計、付随する資料作成などをお任せします。 【具体的な仕事内容】 企業の業務システムに関して、システムに不具合がないかを確認するためのテストケースの設計や作成、テスト実行、テストチームの管理、また、システム開発におけるドキュメントのチェックやレビューなど、幅広い業務に携わっていただきます。 (1)テスト実行 テスト設計書をもとにテストを実施し、不具合検出・報告を行います。 (2)テスト設計業務 機能テストやシナリオテストなど、確認する内容を定義するためのテスト設計書を作成します。 (3)インスペクション業務 開発ベンダーが作成した仕様書や、テストケースの品質チェックを行います。 【研修】 ★未経験でも安心!充実の研修をご用意しています★ 入社後約2週間にわたり、IT業界未経験者向けにITの基礎知識や、Excel研修、テスト実行・設計に関するレクチャーを実施。 その後は、経験者と同じ実務研修にご参加いただけますので、未経験の方でも安心して学んでいただけます。 【組織】 20〜30代がチームの中心として活躍しており、活気のある組織風土です。ほとんどが中途入社者になりますので、馴染んでいただきやすい環境でもあります。 ※組織名称:基幹・ERP事業部_基幹・ERPサービス部 【入社後のキャリア】 当ポジションで経験を積んでから、下記キャリアチェンジをした先輩も! ・プロジェクトマネージャー ・ITコンサルタント ・技術スペシャリスト(インフラアーキテクト、CI/CDアーキテクト、モダナイゼーションPM、アジャイルコーチ、フルスタックエンジニア、テックリードなど) 【SHIFT会社概要】 売上高:連結110,627百万円(2024年8月期実績) 従業員数:連結13,670人(2024年11月末時点) 平均年齢:38歳(2024年8月時点) 事業所 本社/東京都港区麻布台一丁目3番1号麻布台ヒルズ 森JPタワー オフィス/東京、札幌、仙台、新潟、大阪、福岡、名古屋、広島 【POINT】 ・長くコツコツと働けるデスクワーク ・プライム市場上場の安定基盤 ・ワークライフバランス充実 ・研修充実 ・所定時間外労働 月平均8.0時間程度 (※2024年8月期実績) ・年間休日120日以上 ・育児支援制度が充実 ・テレワークも有り |
求める人材 |
求めている人材 第二新卒・未経験歓迎 35歳以下の方 20代・30代活躍中 ■活躍している社員例: ・専門的な知識、技術を身につけたい人 ・将来性のある業界で長く働きつづけたい人 ・「守る仕事」「支える仕事」に興味がある人 ・幅広いキャリアステップを描いている人 ・将来的にコンサルやプロジェクトマネージャーをめざす人 |
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未経験OK/賞与年2回/夜勤なし/残業ほぼなし/土日休み/正社員登用あり
勤務地 |
栃木県宇都宮市清原工業団地23-6 カルビー株式会社 R&Dセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容: 日本を代表する食品メーカーカルビーで製造スタッフを募集! HP:https://www.calbee.co.jp/ \この求人のメリット/ ・未経験OK!工場勤務経験なしでOK! ・夜勤なし!残業少なめ!月平均3時間程度! ・フリーター、社会人デビュー、新卒で入社した会社を すぐに退職してしまった第二新卒等の若手の方も歓迎! ・未経験から安定の上場企業の正社員へ!(入社2年目から正社員登用試験受験できます) ・4年目から無期雇用の選択が可能! ・美容師や介護業界等異業種からの転職者多数! ・ホワイトな労働環境のため長く続けられます! ・工場勤務なのに土日休み! ・賞与年2回支給(平均実績4.5カ月分) ・交通費支給上限3万円!有給休暇10日付与(入社3ヶ月本採用時)! ・安定企業ならではの充実した福利厚生! ・敷地内全面禁煙 少しでも気になった方はまずご応募を! ―----------------------------------------------- カルビー株式会社 R&Dセンター 『応募ボタン』から応募可能です。 学歴、職歴は必須で記載してください。 ―----------------------------------------------- 【仕事内容詳細】 【仕事内容】 研究開発部門に隣接する工場のライン業務です。 新規商品の製造を担当していただきます。 特に難しい作業はないので、未経験の方でも応募ください。 重たい荷物を持つような作業はありませんので、男女問わず活躍頂ける環境です。 【具体的には】 ・ラインを流れる製品を加工・梱包 ・食材の大きさや形を規定に沿うものとそうでないものを仕分け ・作業終了後の清掃 <1日のスケジュール> シフト制勤務(下記勤務時間が週毎に変更になります) @8時30分〜17時00分 A6時15分〜14時55分 B13時15分〜21時55分 ※残業は基本ありません。月合計でも3時間程度です。 |
求める人材 |
求める人材: ・学歴不問 ・中卒可 ・高卒可 ・性別不問 ・年齢不問 ・20代活躍中 ・30代活躍中 ・40代活躍中 ・社会人デビュー歓迎 ・フリーターからの転職歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 |
■「おいしくてカラダにいいものを、ていねいに手づくりする」をコンセプトとした『FRESHNESS BURGER』を展開 ■『FRESHNESS BURGER』はFCを含め、300店舗体制を目指す中で、組織強化のため募集を開始しました。
勤務地 |
水戸市内の直営店舗(茨城県水戸市) |
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想定年収 |
371万円〜443万円 |
仕事の概要 |
「おいしくて身体にいいものを、ていねいに手づくりする」をコンセプトとした『FRESHNESS BURGER』。個性… |
求める人材 |
【必須】接客・販売のご経験(アルバイトもOK!)【充実の研修制度】入社後は約1か月の店長研修があり、… |
世界トップシェアの環境にやさしい製品を製造!2交替制でしっかり稼げる!
勤務地 |
石川県能美市能美市能美1丁目 日本ガイシ株式会社 |
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給与例 |
年収例 1年目年収例:534万0,060円(月収37万5,005円+6ヶ月満了報奨金+12ヶ月満了報奨金) 充実の福利厚生でお待ちしています。 ・満了報奨金:6か月満了時36万円、12か月、18か月満了時各48万円、24か月、30か月満了時60万円をそれぞれ支給。 ・満了慰労金:30か月勤続で最終満了時に90万円〜105万円支給を支給。 月収例 月収例:37万5,005円※2交替勤務時(時給1,790円×8H×20日+残業15h+深夜60Hの場合) |
仕事の概要 |
募集背景 物量増加による人員補強 仕事内容 自動車用部品の原料を運搬・投入するお仕事! 見えないところで世界の空を守る。 クロコのような縁の下の力持ちな製品を作っています。 【お仕事内容】 ・自動車から排出される排ガスを浄化する セラミック(焼き物)、「ハニセラム」 そのハニセラムの「原料を混ぜる」工程で、 主に原料をクレーンで運搬し機械に投入して いただきます 【お仕事の流れ】 ・紐のついた袋(フレコンバック)に 原料が分けてあります ・指定の場所に袋ごと原料を移動させます ・クレーンに袋をセットします (引っ掛けます) ・クレーンで袋を釣り上げて機械の投入口に 運びます ・投入口から袋の紐を開いて原料を流し込み ます ・機械が原料を自動で混ぜます ※数名でチームを組み、助け合いながら 働いています ※この他、混ぜた粘土状の素材を整える工程 や製品の検査工程などもあります。 ※希望や適性によって職場の配属が 決まります。 お気軽にご相談ください。 【未経験から資格取得をサポート】 ◎業務にはフォークリフト・天井クレーン・ 玉掛の資格が必要です。 ◎未経験でも入社後、資格取得を会社が全面 サポートしています。 一生使える資格を取得できるチャンス!! ※資格保有者、経験者の方は即戦力で働いて いただけます。 【職場環境】 年齢層はバラバラですが、休憩時間には 休憩室に集まって、雑談など和気あいあい とした明るい職場です。 地元で働きながら世界の環境へ貢献できる 製品に携わりませんか。 [醍醐味] 誰もが知っている製品ではないけれど、どの車にも必ず搭載されている製品です。 知る人ぞ知る製品を造る責任感と優越感に浸れます。 [こんな人が活躍] 20代・30代・40代・50代と 幅広く活躍中! ・交替勤務の仕事を探している方 ・夜勤でのお仕事を探している方 ・モノ作り初めての方 ・モノ作りが好きな方 ・製造の仕事経験者の方 ・新しいことに挑戦したいとお考えの方 ・もくもく作業が得意な方 ・スキルを高めたい方 ・安定して働きたい方 などなど! いろんな方が活躍中! やりがいのあるお仕事です! 少しでも興味がある方なら大歓迎です! 未経験の方も しっかりサポートしますのでご安心ください。 |
求める人材 |
応募資格 ■フォークリフト、クレーン、玉掛けの 資格保有者尚可 ※資格のない方は会社負担で資格取得する ことも可能! ■年齢不問 ■経験不問 ■製造業界未経験の方活躍中 ■学歴不問 |
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未経験可!フレックスタイム制!土日祝休!賞与年3!在宅可!臨時ボーナス!大曽根駅から徒歩3分
勤務地 |
愛知県名古屋市東区東大曽根町29-11 共栄ビル7F 株式会社ソテルIT企画 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社はWEBサイト制作から広告運用、SNS運用代行、動画制作などを幅広く手掛けるデジタルマーケティング会社です。お客様は誰もが知る大企業からこれから事業を始めるベンチャー企業など様々。あなたにはそんな当社のお客様のSNS運用代行中心の業務をお願いしていきます。尚、弊社のSNS事業はショート動画を中心とした運用代行を行っているため、ショート動画が作れない方は入社後に習得可能です。 具体的にお任せしたい業務は以下の通りです。 ・instagram運用(企画・編集・投稿) ・ティックトック運用(企画・編集・投稿) ・Facebook運用(企画・編集・投稿) <具体的には> 自社や顧客の広告含むSNS運用業務(TikTok・Instagramが中心)全般をお任せしていきます。 ◆入社後 先輩が仕事全般を教えていきます。一緒にクライアント先に訪問したり、オンライン打ち合わせに参加したり、実際に顧客とのやり取りを学びます。バズる編集・テクニックもこの間に先輩から学んでいきます。 ◆一人立ち後 自分で顧客とやり取りができるようになり、編集・投稿も問題なくできるようになれば在宅勤務開始!あとはSNSをフル活用してクライアントの成長をサポートしていきます。尚、業務過多にならないよう、一人が担当する顧客数は3〜5社と決めているため、一人に負担が集中するという事はないのでご安心ください。 ◆こんな方はぜひ! 過去にSNS運用業務に携わった方は即戦力として歓迎します!また、趣味でSNSを行っており、バズらせることに自信のある方も大歓迎!ちなみに当社の社長は大手企業のSNSコンサルティングも多数手掛ける実績を持っていますし、SNSを使って無名の女性をテレビに多数出演させるほどのアイドルに育てた経験も!また、SNS事業部のリーダーは自身でもSNSを投稿しているインフルエンサーで、ティックトックでは国内TOP3の再生回数を出した実績も!町を歩いていると視聴者が声をかけてくることは日常茶飯事で、そんなリーダーがあなたの上司なのでSNSで学べることはたくさん!スキルアップにぴったりな環境ですよ! 尚、今後は自社のSNSも強化していくため、お客様のSNSと並行して自社SNSも盛り上げてくれる方は超歓迎します! ※自社SNSに出演していただける方のみご応募ください。 また、必須ではありませんが以下業務経験のある方は優遇! ・SNS広告運用実績 ・WEB広告運用実績 ・GA4によるアクセス解析 ・WEBやSNSのデータレポート作成 ・ECサイトの運営業務 ※上記ができなくても希望すれば入社後にスキル装着可能!覚えたら昇給! <当社のご紹介> 当社は設立2年目のデジタルマーケティング会社です。 もうすぐ3期目に突入! 無借金経営で1期目は黒字。2期目も黒字見込みです。おかげさまで業績は右肩上がりのイケてるベンチャー企業です! アルバイトにもボーナスを支給したりと従業員もお財布がウハウハ!少数精鋭のプロフェッショナルチームでお仕事をこなしているので、今の時代に欠かせない、WEBやSNSの知識が身につきます! <弊社のSNS運用実績> ・無名の一般人女性をYouTubeの立ち上げから企画立案、動画投稿まで全て弊社で行い、TVに多数出演する大型インフルエンサーを輩出。大物芸能人や大物YouTube等のコラボ企画も当社が考案! ・誰もが知る大手企業や上場企業のSNSコンサルティングを複数社お手伝いさせていただいております。厚生労働省や経済産業省のお仕事もしているので経営基盤は安定しています。 ・誰もが知る某大手ショッピングモールのSNS運用もお手伝いさせていただいております。 <新オフィス展開予定!> 最初は2人でスタートした会社ですが、わずか半年で新たな仲間が4人増加!まだまだ仲間が増えていきます!小さなオフィスが手狭になってきたので拠点を増やす予定!社長は「オシャンティ〜なオフィスにしたいな!」「オフィスの中に小川を流そうかな!」「マッサージチェア導入しようかな!」と、かなり気合を入れているもよう!笑 みんなで意見を出し合ってオフィスを作っていくので、ぜひあなたも一緒に考えてくださいねm(_ _)m <キャリアアッププラン> 顧客からのSNS運用代行や広告運用のご依頼が急増中ですし、まだまだ社員は少ないので、メンバー>チームリーダー>課長>部長>経営陣と、どんどん上を目指せる環境です!本気で上場目指すので、あなたの活躍次第では社長に上り詰めることも夢ではありません!ちなみに当社は、設立1年目の一般的な企業の売上と比べると、平均を遥かに超える売上を叩き出しています。なので、勝ち組になるべく、あなたの未来を当社に懸けてみませんか!? まだまだ小さな会社ですが、一緒に会社を盛り上げてくれる方、お待ちしています! <社内イベント多数!> 当社には社内イベントが多数あります。 ・BBQ ・国内旅行 ・海外社員旅行 ・ランチ会 などなど 海外社員旅行は自己負担なしですべて会社のお金で楽しめます!直近は3泊4日でセブ島にいきましたが、平日に行くので出勤扱いとなるのも嬉しいポイント!社長は次の海外社員旅行は「オシャンティ〜なヨーロッパとか行きたいな〜」なんてつぶやいています。また、観光地に行ってみんなでリモートワークしたりなど、非日常を仕事に取り入れながら仕事を楽しんでいます。 |
求める人材 |
求める人材: 未経験歓迎!学歴不問! ※自社SNSに顔出し出演OKな方 以下いずれかの経験がある方またはスキルをお持ちの方は優遇! ・SNSディレクター ・動画制作 ・広報業務 ・SNSに関する営業経験 ・SNS広告運用 ・WEB広告運用 ・GA4によるアクセス解析 ・コラム制作 ・ECサイト運営業務 ・データレポート作成 ・企画書作成 ・企画提案 ・WEBディレクター <活躍中の先輩のスキル・経験> 一般事務/営業事務/経理事務/ 受付事務/データ入力/伝票整理/ 秘書/人事・総務/ オフィスワーク系/ WEBデザイナー/WEBライター/ グラフィックデザイナー/広告デザイナー/ DTPオペレーター/ 印刷・出版・制作・編集/ 校正・校閲/ クリエイティブ系/ 営業、販売、接客/ |
四条駅から徒歩5分|第二新卒を積極採用|国内No.1のクラウド予約サービス|カスタマーサポートのお仕事|営業経験者歓迎
勤務地 |
京都府京都市中京区手洗水町659 烏丸中央ビル 3階 株式会社コントロールテクノロジー京都オフィス |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★京都支社にて採用を強化しています!★ 私たちコントロールテクノロジー京都オフィスは、最先端の技術を駆使して、クラウド予約システム「RESERVA」を開発・運営しているテック企業です。 予約領域の国内トップシェアサービス「RESERVA(https://reserva.be)」は、大手上場企業、自治体・官公庁から個人事業主まで幅広い顧客層に導入されています。各産業の様々なビジネスシーンで使われ、30万アカウントを保有する予約業界No.1のSaaSです。 ↓↓社内環境、業務内容について↓↓ https://teamwork.controlgroup.jp/ 【業務概要】 既存顧客からの、製品やサービスの問い合わせの対応に始まり、顧客が抱える課題に対して、メールで解決するお仕事です。導入検討中の新規顧客に対しては、「導入方法のコンサルティング」を行いながら「見積書作成」などを行っていただきます。 <主な業務> ・法人顧客が抱える予約システム導入に関する課題に対してメールでサポート ・顧客からのプロダクト改善要望を開発チームにフィードバック ・「RESERVA」のサポートマニュアル作成 |
求める人材 |
求める人材: 【応募要件】 ・4年制大学(大学院)を卒業した者 ・1年以上の社会人経験を有する者(第二新卒歓迎) ・35歳未満の者(長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、年齢を制限した募集を行なっています) #職種未経験歓迎 #業界未経験歓迎 |
■「おいしくてカラダにいいものを、ていねいに手づくりする」をコンセプトとした『FRESHNESS BURGER』を展開 ■『FRESHNESS BURGER』はFCを含め、300店舗体制を目指す中で、組織強化のため募集を開始しました。
勤務地 |
神奈川県の直営店舗(神奈川県) |
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想定年収 |
371万円〜443万円 |
仕事の概要 |
「おいしくて身体にいいものを、ていねいに手づくりする」をコンセプトとした『FRESHNESS BURGER』。個性… |
求める人材 |
【必須】接客・販売のご経験(アルバイトもOK!)【充実の研修制度】入社後は約1か月の店長研修があり、… |
これまでの経験を活かしたい方に♪30代活躍中!!
勤務地 |
北海道札幌市白石区 STV興発 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 職業紹介案件 【主な業務内容】 総務業務として ・設備維持やシステム管理、車両管理 ・請求書の処理、その他庶務業務全般 ・郵便電話対応 ・株主総会準備や関連会社とのやり取り・冬場の雪かきも有り(ロードヒーティングが入っている為、一部分のみの除雪) 上場企業グループの中長期的な企業価値向上を果たすため、中核人材の補強により総務部の体制強化 仕事No.250306-001 <<<応募方法>>> 「応募画面に進む」ボタンをご利用ください。 確認後、こちらより折り返し電話またはメールにてご連絡いたします。 ※電話での応募も受け付けております。 ※STV興発へご登録がない方は 下記URLからご登録をお願いいたします。 https://www.stvkohatu-jinzai.jp/tenshoku/pre_entry.php 登録方法についてのお問い合わせも受け付けております。 お気軽にお問合せ下さい。 |
求める人材 |
求める人材: ・大学卒業以上 ・総務の経験がある方 ・経験社数3社以下の方 |
【業界を変える。IPOを目指す。仲間を求む。】オフィスは駅近・自己の裁量をもって活動可能
勤務地 |
東京都千代田区飯田橋3丁目 株式会社Sumapla |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【マイクロソフト社が支援してるスタートアップ企業 今を一緒に走ろう】 快適で もっとスマートなデジタル体験を。 不動産管理業務のDXを推進するサービスを自社開発・運営するスタートアップです。 「業界の非効率をITの力で変えたい」という想いのもと、ユーザー視点にこだわったプロダクト開発とスピード感のある経営を武器に成長を続けています。 現在、上場を目指し事業拡大と組織強化を進めており、一緒に挑戦し、ともに会社を創っていける仲間を募集しています。 あなたの経験と想いが、業界と会社の未来を動かします。 スマプラは、不動産業界のDX(デジタルトランスフォーメーション)を推進する不動産の賃貸審査会社です。不動産会社の賃貸入居者への入居審査サービスと不動産会社の賃貸業務の効率化に資するデジタルサービスを提供しています。 不動産管理会社・仲介会社へサービスの紹介・アライアンス業務となります。 直行・直帰などリモート可能で自由な働き方でお仕事ができます。 |
求める人材 |
求める人材: * パソコンを利用できる方 * メールの送受信レベルのタイピングができる方 * 営業経験者もしくは同等の能力がある方 * 基本的なPC操作(Word,Excel)ができる方 * 前向きに業務に取り組める 《こんな方歓迎》 * 不動産賃貸経験者歓迎 (仲介会社・管理会社など) * 女性の方 活躍しています |
動画配信サービス無料利用OK!未経験から月収29万円可能!★服装・髪型自由★完全週休2日制◎
勤務地 |
東京都江東区 亀戸1丁目 5-7錦糸町プライムタワー 2F 日本コンセントリクス 日本コンセントリクス株式会社 |
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給与例 |
給与例 <月収例>月収298,900円以上可能 ※月給268,100円+シフト手当10,800円+時間外勤務手当20,000円(10時間分) +交通費別途支給 |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆仕事内容 ========================= ・エンタメ好きに♪動画配信サービスを無料利用可能! ・資格取得支援でTOEIC等のスコアアップを目指すスタッフも! ・完全週休二日制でメリハリを付けて働ける ・正社員登用チャレンジ可!実績多数 ・髪・服・ネイル・アクセサリー自由 ・【入社まで来社不要】面接はオンラインで1回のみ ========================= ■お仕事内容 ファミリー層に人気の動画配信サービスに関わるお仕事です。 お客様からのお問い合わせに電話とチャットで対応します。 <よくある問い合わせ> ・動画配信サービスのアプリケーションをダウンロードしたが上手く視聴ができない ・ログインができない ・パスワードを忘れてしまった ・利用料金を知りたい、加入に関するお問い合わせ など 電話対応やチャットでは日本語での対応です。 対応記録はPCでテンプレートやWeb翻訳ツールを使用して英語に変換し入力します。 PCの基本操作ができれば英語スキルは不要です◎ 接客スキルや対人スキルを活かしたい方や、英語を使うお仕事に携わりたい方に最適です。 ■充実の研修あり! ・1日目 オリエンテーション 会社概要説明/業務上の注意点 ・2〜7日目 座学 サービス内容、各システムやマニュアルの確認方法 ・8〜19日目 OJT 実際にお客様へ電話やチャット対応を開始 不明な時はリーダーのサポートもあり&研修後も相談可能で安心です! ■当社について 世界70か国以上でカスタマーケアや業務アウトソーシング事業を展開し、 2020年にNASDAQ上場も果たしたグローバルカンパニーです。 その日本法人として、世界で培ってきたノウハウを基に札幌・東京・大阪・福岡・沖縄に 大規模なコンタクトセンターを展開中 国内全14拠点、3500名以上のメンバーが日本各地で活躍しています。 ◆先輩の声 【前職:接客・販売職、30代女性】 最初は不安な気持ちもありましたが、優しい先輩方が多く、分からない点があれば すぐにサポートくれるので安心して働く事ができています。 【前職 営業事務20代女性】 研修で基礎知識をしっかり学ぶことができます。 研修期間に質疑応答の時間や前日の振り返りが多かったのがとても良かったです。 |
求める人材 |
資格 未経験歓迎!学歴不問 ◆必須スキル ・基本的なPCスキルがある方 ・電話対応に苦手意識のない方 ・目標達成意欲のある方 ◆こんな方はぜひ! ・動画配信サービスに興味がある方、好きな方 ・人をサポートするのが好きな方 ・スマートフォンのアプリの操作に抵抗がない方 ・英語に抵抗のない方(入力、マニュアルに一部英語有) ※テンプレートあり&web翻訳利用可のため、英語力は必須ではありません ハローワークでお仕事をお探しの方も歓迎♪ |
■「おいしくてカラダにいいものを、ていねいに手づくりする」をコンセプトとした『FRESHNESS BURGER』を展開 ■『FRESHNESS BURGER』はFCを含め、300店舗体制を目指す中で、組織強化のため募集を開始しました。
勤務地 |
プライムツリー赤池店(愛知県日進市)、イオンモール東浦店(愛知県知多郡)、らら… |
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想定年収 |
358万円〜371万円 |
仕事の概要 |
「おいしくて身体にいいものを、ていねいに手づくりする」をコンセプトとした『FRESHNESS BURGER』。個性… |
求める人材 |
【歓迎】飲食店での接客、調理経験者(アルバイトもOK!)【充実の研修制度】入社後は約1か月の店長研修… |
◆【東証プライム上場】社内向けプロダクト開発 チームリーダー ※Web開発経験者歓迎 / 医療・介護×人材領域 [ BPR ]
勤務地 |
東京都港区芝公園2-11-1住友不動産芝公園タワー) 株式会社エス・エム・エス 東京 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <事業内容> 《東証プライム上場企業》20期連続で増収増益を継続中 エス・エム・エスは「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」 というミッションを掲げ、多様な事業・ビジネスモデルを展開しています 。 超高齢社会に突入したことで多くの社会課題が発生していますが、人々のニーズや関心の高まりをビジネスチャンスとして捉え、 「高齢社会×情報」を切り口に「医療」「介護/障害福祉」「ヘルスケア」「シニアライフ」領域で、40以上のサービスを運営しています。 例)介護事業者向け業界特化型SaaS、ICTを活用した生活習慣病重症化予防のリモートチャット指導、 医療介護従事者向け専門情報コミュニティサイトやキャリア支援 2011年の東証一部(現:プライム)上場後も国内外で新規事業の創出をさらに加速させており、 20期連続で増収増益のメガベンチャー企業として存在感を強めています。 また、アジア・ヨーロッパ・オセアニアなど海外17ヵ国でも事業を展開しており、 今後も日本国内に留まらず既存事業の拡大・成長と新規事業の開発を加速度的に進めていく予定です。 <配属部署> ■配属予定:BPR推進部 BPR推進部は、事業部門/管理部門を問わず業務オペレーションの最適化やIT業務基盤の改善のための企画・実行・継続的改善を全社規模で推進する横断組織です。 現場の担当者が日々活用している業務システムを改善し、オペレーションの効率化を図ることで、全社の業務効率/生産性向上と各事業の戦略遂行/目標達成を実現していくことをミッションとし、 経営や事業に携わる方々が、よりイキイキと生産性高く働ける環境をシステム、業務プロセスの両面からサポートしています。 会社や事業の規模と比較した際のマネジメント層(経営/事業責任者)との距離も近く、現場の困りごとを解決しながら事業/全社戦略に基づいた大きな施策の推進も担うといった重要な働きを、 横断部門という立ち位置を活かしながら、様々なサービスやコーポレートの各部門を跨いで推進しています。 正社員、契約社員、派遣社員を合わせて90名ほどの体制となっており、今後も事業/会社の成長に伴って規模拡大・増員を予定しています。 本ポジションでは、主力事業である人材紹介事業の基幹システムであるSalesforceに関する企画・開発・運用を担当していただきます。 <仕事内容> ◆ミッション 人材紹介事業の業務システム開発を担うチームのマネージャー候補として、下記を担っていただく想定です。 ・ ビジネス部門の担当者や窓口のPMとの協働 ・社内業務基盤としてのSalesforceのプロダクトデザイン(あるべき姿の設計) ・Salesforceの最適な利活用方法の検討/提案 ・Salesforceエンジニアリングチームのマネジメント(リソースプラン/課題優先度の検討) ◆詳細 人材紹介事業のマッチング業務基盤であるSalesforceを用いて、事業成長・業務改善を実現させるための企画・開発・運用が主な業務となります。 主な開発業務としては ・Salesforce(Apex, Visualforce, LWC etc)の開発業務 ・Salesforceと連携している外部システム(AWS, Pentaho)の開発業務 などになります。 務はスクラム開発で行い、チームによって1,2週のサイクルで開発しています。 また、事業部門と協力して推進するため、案件の企画や要件定義などに携わる機会も多くあります。 <仕事のやりがい・働く魅力> @事業の成長に直接的に貢献することができる 社会貢献性の高い事業に携わる、身近に働く人達の生産性や働きやすさを向上させることで、ビジネスや会社の成長を間近で感じることが出来ます。 経営に近い部門で、会社の方向性などを理解しながら、それぞれの領域の戦略を具体のプロセス/システムに落としこみ、実現に向かって推進していくことで、 自らが描き実現した価値が身近な人を助け、社会的な価値提供を支えていることを肌で感じることができます。 A裁量を持ってシステム構築に関わることができ、下記ような経験や機会を得ることができる ・システムに求められる価値を踏まえた最適なアーキテクチャ設計力 ・内製開発チームのビルディング経験 ・Salesforceに関する知見、経験 <将来のキャリアパス> SMS全体のキャリアの考え方として、こうあるべきと定めているものはなく、個人の考えや適性に応じて、共にキャリアを形成していくべきだと考えています。 そのため、ご自身のキャリア志向次第でどのようなキャリアプランも実現可能性がございます。 <キャリア例> ・開発プロセスの整備やチームビルドなども手掛けることで、社内IT全体のエンジニアリング・マネージャーへキャリアアップ ・プロダクトのあるべきを考え、方向性/ロードマップの策定などを手掛けることでプロダクト・マネージャへの役割拡張 ・上流の要件定義やユーザー部門へのヒアリング、ステークホルダーとの調整などを手掛けることで、プロジェクト・マネージャ/ビジネス・アーキテクトへの役割拡張 ・事業理解を深めることで、社内システムだけでなく顧客へ価値提供するサービス開発への役割拡張 ・ITインフラよりの領域に拡張して、グループ全体のIT基盤を設計/構築するITアーキテクトへの役割拡張 <入社後の流れ> 入社後は全体研修を実施し、会社の理念や事業内容、各種制度について説明します。 その後は、配属部署にて実務を通じたOJTでキャッチアップを進めていただきます。 即戦力としてご活躍いただけるよう、必要に応じてサポートしますので、不明点や困りごとは気軽に相談できる環境です。 <募集背景> 会社や事業の成長に伴って、多様性、複雑性、技術的難易度が増している業務IT基盤への要求に対して、その背景や本質的ニーズを捉え、柔軟かつ迅速に答え実現し続けるべく、 社内業務(人事/会計/営業管理/販売管理/社内ポータルなど)のシステム内製化を志向しており、そのための人員/体制の強化のためのメンバー募集となっています。 特に、エス・エム・エスの事業の中でも歴史が古く、多様なサービスを展開しているキャリア領域では、様々なサービスを小さく生み出し大きく育てていく中で、 サービスや裏側にある業務システムが、その時々の要求や様々な制約を踏まえて個々に最適化されたシステム・データ設計がされてきており、 事業の成長に伴う要求の複雑化・高度化に対してボトルネックになるケースが出てきています。 それらの問題を解決するべくエンジニア組織強化の必要があり、エンジニアリングマネージャーをお任せできる方を募集しています。 【開発環境、利用ツール(例)】 ・Salesforce、AWS、GCP、Pentaho、LINEDevelopers ・Apex(Javaに似たSF独自言語)、Visualforce(SF独自のフロント開発言語) ・Python、PHP、JavaScript、TypeScript ・BigQuery、Cloud Composer(Airflow)、GCS、CloudSQL、CloudBuild ・RDS、DynamoDB、AuroraDB、CDK、Lambda、ApiGateway、S3、CodePipeline ・Docker、Google Kubernetes Engine ・hono、vitest、Vue、zod、biome ・VSCode、GitHub、jenkins、Trello、Backlog、esa等 <補足> ■勤務場所 ・記載の勤務場所および会社の指定する場所とする ■職務内容 ・事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある ■就業時間 ・事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある =========== 気になる方は… 応募ボタンをクリック! =========== |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> 下記いずれにも該当する方 ・オブジェクト指向プログラミングや複数のプログラミング言語での実務経験 (5年以上) ・RDBMSやクラウド環境を用いたシステム構築と運用経験 (5年以上) ・プロジェクトリーダーとして要件定義から設計・開発・保守に至る一連の業務経験をお持ちの方 (3年以上) ・開発チームのリーダーとして正社員メンバーの採用や育成、勤怠などの管理に携わった経験 (3年以上) ・システムが利用するツールの選定に携わった経験 (年数問わず) ・システムの予算作成や、実績の追跡に携わった経験 (年数問わず) <歓迎条件> ・Salesforceを含む業務系システムのカスタマイズや改善に携わった経験 ・新規開発やレガシーシステムのリプレイス開発における、上流工程でのアーキテクチャ設計を行ってきた経験・志向 ・AWS、GCP等のクラウド環境での開発経験 ・Javascript(Vue.js、React、Node.js等)を用いたWeb開発経験 ・SOAP/RestAPIを用いたSalesforce連携を含む外部システムの開発経験 ・ExperienceCloud(旧CommunityCloud)の構築経験 ・Herokuを利用したSalesforce連携の開発経験 ・チームビルディングの経験・知見およびスキル ・基礎的な会計知識 <求める人物像等> ・自ら率先して役割を広げ、挑戦を通じてさらなる自己成長を追求できる方 ・環境や状況の変化に柔軟に対応し、前向きに考え行動できる方 ・他者に対して真摯で丁寧な対応ができ、社会的な責任を意識した行動が取れる方 ・不確実な状況でも自ら考え、意思決定を行いながら前進できる方 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、信頼関係を構築できる方 |
開発会社独自の研修有り/上場企業で安心◎/年休120日
勤務地 |
東京都新宿区新宿2-16-6 新宿イーストスクエアビル 株式会社デザインワン・ジャパン |
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給与例 |
給与例 2,900,000円 / 入社1年目・契約社員、25歳 3,500,000円 / 入社2年目・正社員、26歳 6,500,000円 / 入社3年目・正社員、マネージャー、30歳 |
仕事の概要 |
仕事内容 20代・30代の社員も活躍中!未経験からでもシステムエンジニアになりたい!という方を募集中です! 東証上場企業でITのキャリアを踏み出してみませんか? 【この求人のポイント!】 ◆ 未経験歓迎!多くのエンジニアを輩出してきた研修カリキュラムがある ◆ 自社サービスも持つ開発会社のハイレベルな教育でスキルアップ可能 ◆ ゆくゆくは受託開発や自社サービス開発などの幅広いキャリアパスがある ◆ 勉強会も活発!一緒に頑張れる仲間と、気軽に相談できるメンターがいる ◆ 上場企業で安定した働き方ができる ◆ エンジニアデビュー後、年収100万円以上アップ 【主な仕事内容】 多くの方が目にするWebサイトやアプリなどを作っている人気の【システムエンジニア】を目指していただきます。 入社後は、契約社員としてビジネススキルやコミュニケーションスキルを養うためのお仕事からスタートしながら、 未経験でもエンジニアスキルが身につく "リモート研修" を受講していただきます。 研修は1日約2時間の学習を基準に約6-8ヶ月で修了する内容となっており、 順調に学べば3ヶ月で簡単なWebサイトも作れるまで上達します。 勉強会やサポートも充実しているので、一人で悩むことはありません! 研修修了後は、正社員登用制度をご利用いただき、正社員システムエンジニアとしてサイト構築やアプリ開発に携わるなど、 適正や希望に応じた活躍の場を多数ご用意しております。 (社内プロジェクト、社外プロジェクト問わず就業していただく可能性がございます) 【デザインワン・ジャパンについて】 自社サービス・受諾開発などを行っている会社です 世界的なエンジニア不足解消の一助となるため新規事業を立ち上げました < 当社の開発事例 > ・国内最大級のオンライン口コミサイト「エキテン」(自社サービス) ・スマホ向けゲームアプリ開発 など 初回の面接でご用意いただくものは特にありません。 履歴書なども不要なので、システムエンジニアにキャリアチェンジしたい方や 少しでもご興味のある方はお気軽にご応募ください! |
求める人材 |
求めている人材 【未経験募集!エンジニアになりたい想いがある方を歓迎します】 ・未経験からエンジニアを目指したい想いがある方 ・新しい環境に挑戦してみたい方 ・日本語で円滑にコミュニケーションがとれる方 ・成長できる・成長を実感できる仕事に就きたい方 ・成長が評価される・それが給料に反映される環境に就きたい方 ・手に職をつけて、将来安定した働き方がしたい方 |
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男性育休取得率89.5%│30代総合職平均年収570万円
勤務地 |
東京都品川区 株式会社東急コミュニティー(目黒) |
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給与例 |
給与例 ◎年収746万円/管理職 (月給40万5000円+賞与) ◎年収600万円/経験10年 (月給31万2000円+時間外手当、賞与) ◎年収450万円/経験3年 (月給23万5000円+時間外手当、賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ―――――――――――――――――― ◎この求人のPOINT! ―――――――――――――――――― □東証プライム上場グループで安定 □第二新卒や実務未経験の方もOK □工業高校卒や理系専攻の方歓迎 □有休の平均取得日数13.4日 □平均賞与額 年間156万円 □月の平均残業時間20時間 □男性育休取得率 89.5% □昇給年1回/賞与年2回 ―――――――――――――――――― ◎お仕事の詳細 ―――――――――――――――――― ◎オフィスビル/商業/公共施設の設備管理 (操作、点検、緊急対応等) ◎保守、事務処理業務 *例えば ・設備の保守、点検 ・電気/空調/給排水の操作、 計器データの集計、報告 ・設備/施設/館内異常の緊急対応 ・設備改修工事の立会い、施工管理 ・オーナーへの改修工事提案、業者の手配 *チーム体制で業務を行います OJTもしっかり! *資格取得も目指せます →「東急コミュニティービジネスカレッジ /TCBC」(企業内大学)で資格取得OK →マネジメント等ビジネススキルも習得可 →キャリアアップに活かせます ―――――――――――――――――― ◎経験年数や案件規模は不問! ―――――――――――――――――― ・経験が浅い方、未経験の方も大歓迎です! ・資格も活かせる場面多数! ・工業高校卒や理系専攻の方は 業界未経験でも歓迎します。 (ポテンシャル重視の採用!) <TCBC研修について > TCBC Technical Courseの略。 技術分野の業務品質向上を目的とし、 基本知識や技術を習得できます。 入社時だけでなく階層やキャリアに 合わせて定期的な開催をしており、 社員の技術力強化に繋げています。 <技術研修センター「NOTIA」> 電気、空調、防災、給排水それぞれの 原則原理が学べる実習フロア有! 本来は現場でしか得ることができない 各業務の作業を体験! だからこそ未経験の方も安心です。 異業種からの転職も多数! *総合職、一般職いずれかを選択可 ―――――――――――――――――― ◎勤務地 ―――――――――――――――――― 品川区 目黒駅 徒歩2分 *東京都、神奈川県、埼玉県の配属候補もあり 希望を考慮し決定 ―――――――――――――――――― ◎チャンスを掴める社風 ―――――――――――――――――― 現場担当としてだけでなく、ゆくゆくは 重要ポストにて腕を振るえます。 <キャリアフロー> ・常駐/群管理設備員 ↓ ・チーフ (中規模物件/群管理設備員) ↓ ・ビルマネージャー (大規模案件) ↓ ・組織マネージャー <推奨資格> ・第一種/第二種電気工事士 ・2級ボイラー技士 ・消防設備士 ・第2冷凍機械責任者 ・マンション維持修繕技術者 ・建築物環境衛生管理技術者(ビル管) 等 お客様のことを考えて行動でき、 尚かつ挑戦意欲旺盛な方には積極的に チャンスを与えるのが当社のモットー。 また実績を残せば残していくほど、 昇格スピードも早まっていきます。 ぜひ遠慮なく手を挙げてください! ―――――――――――――――――― ◎東急コミュニティーについて ―――――――――――――――――― ・1970年設立から半世紀が経過 ・業界トップクラスの実績/知名度 ・管理実績マンション82万戸以上 ・管理実績ビル1600棟以上 ・マンション、ビルの管理運営を基盤に 総合不動産管理業を展開中 ・管理対象は空港〜スタジアムまで様々 ・設備管理のスペシャリストとして 業界未経験から成長したスタッフ多数 |
求める人材 |
求めている人材 ◎学歴不問 ◎第二新卒歓迎! ◎業界未経験の方歓迎 <下記いずれかに該当する方> 【1】工業高校卒や理系専攻の方 【2】設備管理、機械メンテナンス、 工事等の経験者 (経験年数や案件規模は不問です) <若手スタッフ活躍中!> 工業高校卒や理系専攻の方で、 実務未経験から入社し、 当社で活躍する20代・30代の 若手も多数います! ◎歓迎! ・技術者として腰を据え、成長したい ・コミュニケーションスキルがある ・お客様へ新しい価値を提供していきたい ・多種多様な現場で経験を積みたい ・大規模なプロジェクトで腕を磨きたい ◎役立つ資格 ・電気工事施工管理技士 ・電気工事士 ・管工事施工管理技士 ・ボイラー技士 ・消防設備士 ・危険物取扱主任者 ・冷凍機械責任者 ・建築物環境衛生管理技術者(ビル管) ・電気主任技術者 ・エネルギー管理士 等 |
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◆【東証プライム上場】社内向けプロダクト開発 テックリード ※Web開発経験者歓迎 / Salesforce開発経験者歓迎 / 医療・介護×人材領域 [ BPR ]
勤務地 |
東京都港区芝公園2-11-1住友不動産芝公園タワー) 株式会社エス・エム・エス 東京 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <事業内容> 《東証プライム上場企業》20期連続で増収増益を継続中 エス・エム・エスは「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」 というミッションを掲げ、多様な事業・ビジネスモデルを展開しています 。 超高齢社会に突入したことで多くの社会課題が発生していますが、人々のニーズや関心の高まりをビジネスチャンスとして捉え、 「高齢社会×情報」を切り口に「医療」「介護/障害福祉」「ヘルスケア」「シニアライフ」領域で、40以上のサービスを運営しています。 例)介護事業者向け業界特化型SaaS、ICTを活用した生活習慣病重症化予防のリモートチャット指導、 医療介護従事者向け専門情報コミュニティサイトやキャリア支援 2011年の東証一部(現:プライム)上場後も国内外で新規事業の創出をさらに加速させており、 20期連続で増収増益のメガベンチャー企業として存在感を強めています。 また、アジア・ヨーロッパ・オセアニアなど海外17ヵ国でも事業を展開しており、 今後も日本国内に留まらず既存事業の拡大・成長と新規事業の開発を加速度的に進めていく予定です。 <配属部署> ■配属予定:BPR推進部 BPR推進部は、事業部門/管理部門を問わず業務オペレーションの最適化やIT業務基盤の改善のための企画・実行・継続的改善を全社規模で推進する横断組織です。 現場の担当者が日々活用している業務システムを改善し、オペレーションの効率化を図ることで、全社の業務効率/生産性向上と各事業の戦略遂行/目標達成を実現していくことをミッションとし、 経営や事業に携わる方々が、よりイキイキと生産性高く働ける環境をシステム、業務プロセスの両面からサポートしています。 会社や事業の規模と比較した際のマネジメント層(経営/事業責任者)との距離も近く、現場の困りごとを解決しながら事業/全社戦略に基づいた大きな施策の推進も担うといった重要な働きを、 横断部門という立ち位置を活かしながら、様々なサービスやコーポレートの各部門を跨いで推進しています。 正社員、契約社員、派遣社員を合わせて90名ほどの体制となっており、今後も事業/会社の成長に伴って規模拡大・増員を予定しています。 ご経験やご志向を踏まえ、下記いずれかのテックリードとしてご活躍いただく想定です。 ・人材紹介事業の基幹システムであるSalesforceに関する企画〜開発〜運用 ・スクラッチで構築しているいくつかの業務システムの横断的構築・管理 <仕事内容> ◆ミッション スクラッチやPaaSで構築しているいくつかの業務システムの開発を、技術力でリードしていただくことがミッションとなります。 ◆業務詳細 下記のような業務を、お持ちのスキルなどを勘案して現メンバーと役割分担しながら進めていただきます。 1)事業のビジネスモデル/オペレーション特性を踏まえたアーキテクチャの構築 ・様々な事業の戦略やマーケットの特性を踏まえて、システム構造に影響を与える変数を適切に見極め、中長期にわたって効率的に保守・運用できるシステムアーキテクチャの設計と開発 2)効率的な開発プロセスの設計と浸透促進 ・エンジニアの生産性を最大化するための開発手法・プロセスの導入 ・ただ世の中のプラクティスを持ってくるだけではなく、エス・エム・エスの文化やケイパビリティ、システムのフェーズなのに合わせてチューニングをおこない、定着までリードする推進約 3)蓄積した技術的負債の解消プランの立案と推進 ・要請されるシステムが守るべき品質基準を理解した上での技術的負債のコントロール(割り切りや解消のプランニング) ・実際のユーザーの近くで高速なフィードバックループを回しながらの継続的な機能/品質改善 <仕事のやりがい・働く魅力> @事業の成長に直接的に貢献することができる 社会貢献性の高い事業に携わる、身近に働く人達の生産性や働きやすさを向上させることで、ビジネスや会社の成長を間近で感じることが出来ます。 経営に近い部門で、会社の方向性などを理解しながら、それぞれの領域の戦略を具体のプロセス/システムに落としこみ、実現に向かって推進していくことで、 自らが描き実現した価値が身近な人を助け、社会的な価値提供を支えていることを肌で感じることができます。 A裁量を持ってシステム構築に関わることができ、下記ような経験や機会を得ることができる ・システムに求められる価値を踏まえた最適なアーキテクチャ設計力 ・内製開発チームのビルディング経験 ・多様なSaaS(Salesforce/ServiceNow/Kintone/KARTE etc)や技術を利用した開発スキル <将来のキャリアパス> SMS全体のキャリアの考え方として、こうあるべきと定めているものはなく、個人の考えや適性に応じて、共にキャリアを形成していくべきだと考えています。 そのため、ご自身のキャリア志向次第でどのようなキャリアプランも実現可能性がございます。 <キャリア例> ・開発プロセスの整備やチームビルドなども手掛けることで、社内IT全体のエンジニアリング・マネージャーへキャリアアップ ・プロダクトのあるべきを考え、方向性/ロードマップの策定などを手掛けることでプロダクト・マネージャへの役割拡張 ・上流の要件定義やユーザー部門へのヒアリング、ステークホルダーとの調整などを手掛けることで、プロジェクト・マネージャ/ビジネス・アーキテクトへの役割拡張 ・事業理解を深めることで、社内システムだけでなく顧客へ価値提供するサービス開発への役割拡張 ・ITインフラよりの領域に拡張して、グループ全体のIT基盤を設計/構築するITアーキテクトへの役割拡張 <入社後の流れ> 入社後は全体研修を実施し、会社の理念や事業内容、各種制度について説明します。 その後は、配属部署にて実務を通じたOJTでキャッチアップを進めていただきます。 即戦力としてご活躍いただけるよう、必要に応じてサポートしますので、不明点や困りごとは気軽に相談できる環境です。 <募集背景> グループ全社として、介護・医療・保育・障害福祉といった領域において、多様な事業を創出・規模拡大していく中で、各事業の業務のオペレーションを受け止めるシステムやそこから生み出される各種データが多様化・複雑化していきました。 BPR推進部では、こうした多様で複雑な社内の業務プロセスとそれを受け止める業務システムを効率的に構築・運用し、従業員の業務生産性を最大化することをミッションに、それを実現するための高い技術力を持ったエンジニアリング組織の構築を目指しています。 技術力で組織を牽引いただける方を採用することで、組織力強化を図りたいと考えています。 【開発環境、利用ツール(例)】 ・Salesforce、AWS、GCP、Pentaho、LINEDevelopers ・Apex、Visualforce ・Python、PHP、JavaScript、TypeScript、Kotlin、Java、Python、node.js、react.js ・BigQuery、Cloud Composer(Airflow)、GCS、CloudSQL、CloudBuild ・RDS、DynamoDB、AuroraDB、CDK、Lambda、ApiGateway、S3、CodePipeline ・Docker、Google Kubernetes Engine ・hono、vitest、Vue、zod、biome ・VSCode、GitHub、jenkins、Trello、Backlog、esa等 <補足> ■勤務場所 ・記載の勤務場所および会社の指定する場所とする ■職務内容 ・事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある ■就業時間 ・事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある =========== 気になる方は… 応募ボタンをクリック! =========== |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> 下記いずれにも該当する方 ・複数のプログラミング言語での開発経験(5年以上) ・RDBMS(PostgreSQL、MySQLなど)等を用いたシステム開発及び保守の実務経験 ・AWSの各種サービス(EC2/S3/Auroraなど)を用いたシステム構築経験 ・システム利用部門とコミュニケーションを取りながらシステムのあるべき姿を整理するスキル(要件定義力 3年以上) ※サービスの特性(toBやtoCなど)や規模、言語は問いません <歓迎条件> ・業務要件を踏まえた最適な技術選定/アーキテクチャ設計スキル ・AWS マネジメントコンソールを利用したクラウドインフラ構築経験 ・開発したものを納品して終わり、ではなく運用フェーズでの継続改善まで実施した経験 ・他者の開発したシステムを引き継いで、改善を実施した経験(技術的負債のコントロール) <求める人物像等> ・自ら率先して役割を広げ、挑戦を通じてさらなる自己成長を追求できる方 ・環境や状況の変化に柔軟に対応し、前向きに考え行動できる方 ・他者に対して真摯で丁寧な対応ができ、社会的な責任を意識した行動が取れる方 ・不確実な状況でも自ら考え、意思決定を行いながら前進できる方 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、信頼関係を構築できる方 |
倉庫内作業/在籍スタッフ全員が未経験からのスタート/土日祝休み・年間休日120日以上/残業ほぼなし
勤務地 |
〒409-3845山梨県中央市山之神〒409-3845 山梨県中央市山之神字流通団地2473-30 株式会社日本ケアサプライ 山梨営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 株式会社日本ケアサプライ山梨営業所では、 契約社員の倉庫内作業スタッフを増員募集中! 〜働きやすい5つのポイント〜 ◎土日祝休み&年間休日120日以上 ◎未経験OK!シンプル作業で安心スタート ◎東証スタンダード上場の安定企業 ◎残業ほぼなし!プライベートと両立可能 ◎準社員へのキャリアアップ制度あり <仕事内容> 倉庫内で福祉用具の 洗浄・消毒・梱包をお任せします。 〜福祉用具とは?〜 介護ベッド・車椅子・歩行器など、 高齢者や介護を必要とする方が使用する用品です。 〜具体的な業務〜 レンタルから戻った福祉用具を高圧洗浄機で洗浄 洗浄後、次亜塩素水やアルコールで丁寧に消毒 消毒後、再レンタル用に梱包 ※全て屋内作業、シンプルな業務のため 未経験の方も安心! 入社後は、先輩スタッフと一緒に作業をしながら 仕事の流れを覚えていただきます。 慣れてきたら一人での作業となりますが、 分からないことはいつでも相談OK! <職場のポイント> ◆コツコツ・モクモク作業 利用者様が直接触れる機器なので、 丁寧で確実な作業が求められます。 作業のポイントは先輩が しっかり教えてくれるので、 未経験でも安心です。 ◆年間休日120日以上&土日祝休み GW・年末年始などの長期休暇あり。 有給休暇の取得率も高めです! ◆残業ほぼなし! 月平均5時間と少なめ。 万が一発生した場合は、 時間外手当をしっかり支給します。 ◆未経験スタート歓迎 特別な知識や資格は不要! 現在働いているスタッフの前職も、 板前・アパレル・飲食・ タクシードライバーなど様々です。 ◆スキルアップ支援制度あり 介護・PC関連の資格取得を支援。 試験費用は会社負担(規定あり)で、 キャリアアップを応援します! ◆準社員登用制度あり 契約社員として5年勤務後、 無期雇用の準社員に昇格可能! 幅広い年齢層が活躍中! 「安定した環境で長く働きたい」 そんな方にピッタリの職場です。 職場見学のみでもお気軽にご相談ください! 皆様のご応募をお待ちしております! |
求める人材 |
資格・経験 未経験者歓迎! |
【人材業界未経験者8割】オリコン7年連続第一位/土日祝休み・フルフレックス/充実のトレーニングで成長◎
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1 JP博多ビル4階 株式会社ジェイエイシーリクルートメント 福岡支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: / オリコン顧客満足度(R)調査にて 、 ハイクラス・ミドルクラス転職の分野 7年連続1位を受賞□ \ 質・量ともに日本で一番の コンサルティング型人材紹介会社です! 世界で一番の人材紹介会社を目指して、 更なるビジネスの成長に取り組んでいます。 \女性が働きやすい労働環境/ □女性比率約40%!(うち管理職比率20%) □最大10万円の育児手当金支給あり!※規定あり □一部在宅勤務制度あり♪ \当求人のアピールポイント/ □月給35万円〜の高待遇! □年間休日120日&土日休み! □嬉しいフルフレックスタイム制♪ -------------------------------- 【仕事内容】 企業と転職希望者への架け橋となり、 双方に最適な提案を行う両面型の リクルートメントコンサルタントを お任せします! 両面型コンサルタントとは… 1人のコンサルタントが 「企業の人材採用サポート」と、 「求職者の転職支援」を一貫して行います! 企業側と求職者のどちらも支援することで より最適なマッチング提案が可能! どちらの成功にも貢献できるやりがいの あるポジションです♪ □企業対応 中途採用におけるパートナーとして、 企業から求人情報を入手し、 詳細をヒアリングした上で 人材提案や採用進捗の管理を行います。 □求職者対応 転職希望者のキャリア相談を行い、 最適な求人を紹介。 履歴書の添削や面接対策、 応募手続きのフォローまでサポートし、 採用決定まで伴走します! \先輩社員の9割が未経験スタート!/ 事業領域が幅広く、多様な業界と 取引を行っているため、前職の知識や スキルを活かして働けけます! 未経験からキャリアアップしたい方歓迎です♪ \充実の研修でバックアップ/ 入社後は3ヶ月の研修を通して 丁寧にサポートします! ■新人社員研修(3ヶ月) ■バディ研修 ■STEP UP研修 ■e-learning ■外部研修受講 など |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ■営業や顧客折衝経験のある方 (法人・個人問わず) ※業種未経験歓迎 【歓迎条件】 ・大卒以上 ・人材紹介含む人材サービスのご経験 (エグゼクティブサーチ、求人広告、派遣、HRTech) ・金融、製造業、ITなど、特定業界での営業経験 ・法人への提案経験 ・経営層向けや課題解決型の営業経験がある方 ・人事(採用・人事戦略など)の経験があり、 企業の採用プロセスを熟知している方 【以下のような方を求めています】 ・目標達成意欲のある方 ・主体性が高く、能動的に業務に取り組める ・周囲と協力しながら顧客志向をもって取り組める ・両面でのコンサルタントや、 ミドル・ハイクラス層向けのコンサルタントに興味がある |
<経験・資格不問>駅利用者のために安全性・快適性を守るお仕事!改札機や券売機の点検や保守/人々の暮らしを支えるやりがい大◎
勤務地 |
大阪府大阪市浪速区難波中2-7-2 南海不動産なんばビル2F 南海ビルサービス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★40歳以下採用(長期キャリア形成のため)★ ★南海電鉄他公共交通機関を安全・快適にご利用いただけるよう陰から支える仕事★ ________________ * 上場企業である南海電気鉄道株式会社のグループ会社 * 大阪「なんば」を中心に業務拡大中の安定企業 * 未経験者歓迎!充実の研修制度でキャリアアップを応援 * 「技術力の強化」を経営目標に掲げ、プロ育成に力を入れています 「なんばCITY」や「なんばパークス」「スイスホテル南海大阪」をはじめ、南海グループの施設やオフィスビルなどのランドマーク施設の設備管理を担う、総合ビルメンテナンス企業です。 ________________ 【仕事内容】 南海電鉄なんば駅の駅務機器の保守管理を担当いただきます。 ★日々多くの人が乗り降りするターミナル駅を安全かつ快適に利用できるよう、各種設備を保守点検するお仕事です。 【具体的には】 券売機、精算機、改札機等の安定稼働を維持するため、定期的な点検を行います。 具体的には各機内のほこりを除去したり、ベルトやゴムローラーの汚れをアルコールを使って清掃したりします。 また、取り付けられている部品の調整を行うこともあります。故障対応では、表示されるエラーを確認しその部位の調整や部品交換を行います。点検作業の他に、事務所にて報告書作成などの事務作業もあります。 <1日のスケジュール例> 8:30 朝礼後、点検作業の準備 9:00 事務所を出発 10:00 駅にて券売機の点検作業 12:10 お昼休み 13:00 駅にて改札機の点検作業 16:00 駅を出発 17:00 事務所にて報告書作成 17:20 退勤 ________________ <未経験の方でもご安心ください> ■安心の教育体制 入社後、2〜3日は座学にて基礎的な内容を学んでいただきます。その後先輩社員とペアを組み、実際に現場にて券売機や精算機、改札機等の点検や故障対応の作業を学んでいきます。先輩や上司が親身になってしっかり教えるので、たくさん質問をして知識を吸収しましょう! ■徐々に一人前に 一通りの点検内容が身に付いたら、まずは軽微な故障対応から取り組みます。徐々に対応に慣れていただき、入社後6カ月以降からは一人での点検をお任せする機会が増えます。 ◎担当する設備ごとにマニュアルもあるので、未経験の方も安心。わからないことがあれば相談しやすい環境です。 ________________ 【鉄道運行の安全を守る仕事】 ■就業時間外での故障・障害対応や 夜間作業時は時間外手当を支給します。 ■自然災害(台風等)で列車運行に 支障をきたす恐れがある場合は、 警戒要員として勤務時間の延長、 または休日出勤して頂く場合があります。 ________________ 業務スケジュールに沿って、チームで取り組みます。気軽に相談ができる環境です。 ________________ |
求める人材 |
求める人材: ・18歳以上 / 深夜業務が含まれるため(例外事由2号) ・40歳以下(例外事由3号のイ) ・未経験OK!学歴不問・資格不問 ・PC入力スキル(定型フォームへの簡単な入力/Word・Excel) 【歓迎】あれば尚可 ・第二種電気工事士 ・陸上特殊無線技士第3級 ※必須ではありません |
【製造スタッフ】活躍するのは20代、30代の若手社員が中心!未経験からプロの技術を学べるチャンス!
勤務地 |
埼玉県春日部市豊野町埼玉県春日部市豊野町3-5-4 株式会社三興プレス工場 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 金属加工部品の製造スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 板厚1.6〜4.5mm程度の鉄板の各種加工業務(レーザー切断、曲げ、溶接、プレス等) ※建設車両、農機具、トラックその他に組み込まれる色々な板金加工小物部品の製作を担当します。 ※レーザー切断(一枚の鉄板を切り出し品番毎に分ける作業)、ベンダー(切断された鉄板の曲げ加工し、パレットに入れる作業)、溶接、プレス等々のいずれかの加工機を操作して部品作成に携わります。 マンツーマンで指導致しますので安心して勤務できます。 作業工程は1ヶ月程度で覚えられます。マニュアルに通りに作業して頂ければ大丈夫。もちろん先輩スタッフスタッフがフォローします。 |
求める人材 |
資格・経験 高卒以上(板金経験者優遇) |
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