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未経験OK！男女ともご活躍★残業少なめ、有給推奨！
勤務地
三重県亀山市川合町103 あんしん介護株式会社 仕事の概要
仕事内容: 未経験の方も是非ご応募ください！男女ともにご活躍中です！★ 利用者のお仕事のサポートスタッフの募集です！ ＜具体的な仕事内容＞ 通所する障がい者のサポートやグループホームでの健康管理 ＜当施設について＞ 利用者の方、スタッフの方、双方笑顔になれるような施設づくりに取り組んでおります！ 見学も可能ですので、ぜひご連絡ください！ ★未経験の方へ・看護職の魅力★ ①圧倒的な安定性！ 需要が増え続けている業界で、安定性バツグン！ ②実は労働時間がすくなめ！シフトも融通がききやすい！ 残業時間やシフトの柔軟性に配慮している会社がどんどん増えております！ ③男女ともにご活躍可能！ 意外と男性の方も多い介護業界。各々の役割に合った仕事が見つかります！ ④キャリアアップも可能 希望する方は、資格取得助成や、各研修への参加ができへキャリアアップもできる！ 求める人材
求める人材: 未経験無資格の方も是非ご応募ください！男女ともにご活躍中です！ 【必須資格】 看護師・准看護師 ＜こんな方歓迎します＞ ・主婦・主夫歓迎 ・40代以上も応募可 ・ブランクOK ・障がい者採用 ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・新卒、第二新卒歓迎 -
フォトグラファーを目指す方募集中！！
勤務地
東京都千代田区神田神保町 (株)リオクリエイティブ 仕事の概要
仕事内容: 都内出版社系スタジオで、 スタジオアシスタントからフォトグラファーを目指す方を募集します。 【業務内容】 ・撮影補助 ・撮影設備、機材管理 (勤務期間・能力に応じて) ・電話対応 ・一部、撮影業務 【契約期間】 ※試用期間含め、最長4年3ヶ月。毎年 4月1日契約更新。 ※入社後の大まかな流れについては、後述しております。ご確認ください。 求める人材
求める人材: スタジオライティング技術の習得に関心のある方 雑誌撮影の現場で技術を学びたい方 明るく、様々な方とコミュニケーションをとるのが好きな方 募集対象 新卒生・第二新卒生・既卒生・中途 ( 障がい者・留学生 要相談 ) ※業界未経験者 別学部履修者 歓迎！ 必要資格 免許、資格等 なし 勤務地への 6:15出社が可能、または可能な場所へ転居可能な方 (歓迎する技能) 撮影機材の操作経験・画像編集の基本技術 -
【平均勤続年数15年・有給取得率約7割／年間休日127日】
勤務地
長野県飯山市大字野坂田９３５番地 長野FCLコンポーネント株式会社 仕事の概要
仕事内容 【求人のPoint】ー ・採用業務の経験が活かせる ・幅広い人事のスキルを身に付けられる環境 ・完全週休2日で働きやすさ◎ 【お任せする仕事】ー 主にお任せするのは採用業務です。 ■中途採用、障がい者採用 ・人材紹介からご紹介いただく人材の選考 ・媒体を使った応募者の選考 ・面接官との日程調整 ・面接サポート ・採用計画の立案、採用予算の管理など ■新卒採用・高卒採用 ・会社説明会の実施（資料作成、説明登壇） ・合同説明会の参加（備品準備・配布資料準備・説明登壇） ・面接スケジュール作成、面接会場手配 ・学生フォロー（説明会案内、面接案内、採否連絡、質問対応、個別面談） また、下記業務もお任せします ・接客対応 ・電話対応 【人事まわりの幅広いスキルが身に付きます】 ご経験やご志向にあわせて下記の業務もお任せします。 他にも人事担当がいるため、経験のあるメンバーと共に業務をキャッチアップしていける環境です。 ・勤怠管理（交替勤務有り） ・給与計算補助 ・教育（従業員教育企画） ・健康管理（健康診断、特建、ストレスチェック） ・規程改版/制度管理 ・安全衛生 ・寮・社宅管理 【お仕事の魅力】ー 入社後は、「当社の事業内容やルールについて」「給与計算の仕組み」「システムの使い方」「それぞれの業務の進め方」などを、座学やOJTを通して学んでいきます。 ゆくゆくは管理部門のコアメンバーとしてマネージャー等にステップする道、 他部署や新規事業で活躍する道など、幅広いキャリアにチャレンジできます。 【組織について】ー 人事担当者が退職するに伴う採用です。 年齢・性別に関係なくパフォーマンスがフェアに評価される風土。多様な個性が尊重されるフラットな社風のもとで伸び伸び活躍できます！ ※業務により須坂地区で勤務頂く場合もあります 【当社について】ー 当社は、大手メーカーの製品に搭載する電子部品の製造を行う会社です。 ヒューマン・インターフェース・デバイス関連製品としてタッチパネル、サーマルプリンタ、キーボード、無線モジュール、KVMソリューション等の製造を行っています。 また、近年はEMS（受託製造）事業にも力を入れております。 製品例として、ノートパソコン用キーボード、レジに使用されるレシートを印字するサーマルプリンタ、カーナビやレジ画面のタッチパネル、大型自動車のエンジンをコントロールする為の制御装置などがあります。 グループ会社との連携により、製品の開発設計、部品の金型設計・製作、射出成型、プレス、めっき、基板実装、自動機設計・製作、組立までの一貫製造体制を敷いています。 求める人材
求めている人材 【必須スキル・経験】 ◆基本的なPCスキル（Word・Excel・PowerPoint） ◆採用業務の経験がある方 -
未経験歓迎！土日祝休み＊転勤なし＊ほぼ残業なし
勤務地
北海道天塩郡幌延町432番地2 国立研究開発法人日本原子力研究開発機構 幌延深地層研究センター 仕事の概要
仕事内容 ～障がい者雇用＊働きやすい環境充実～ 障がいを持つ方も安心して働けるように バリアフリーの環境を整えています！ 未経験・無資格でも大丈夫です！ ”国の研究開発法人”で働きませんか？ ＊･･＊･･＊･･＊･･＊＊･＊･･＊･･＊･･＊･･＊ 【土日祝日休み！（完全週休2日制）】 【年間休日123日＆長期休暇あり！】 【ほぼ残業なし！（月平均残業5h）】 ＊･･＊･･＊･･＊･･＊＊･＊･･＊･･＊･･＊･･＊ 【具体的な仕事内容】 以下の庶務業務補助をお任せします！ (1)パソコン等による文書作成、データ入力 (2)電話対応及び来客対応 (3)ファイリング、備品管理 等 ※障害の状況より配属先を決定します。 ＜支援体制あり！＞ 障がいの状況や体調を確認しながら、 業務を調整します。 障害の状況やお申し出に合わせて、 必要な対応を実施いたします。 ＜働きやすい環境整備を行っています＞ 車イス移動可、エレベーターあり、 出入口段差なし、洋式トイレあり ※試行採用制度：有り 仕事内容や職場環境がマッチングするか、 お試しで働く期間とご認識ください。 （3ヶ月間、同条件で雇用） ＊･･＊･･＊･･＊･･＊＊･＊･･＊･･＊･･＊･･＊ ＜日本原子力研究開発機構のご紹介＞ 当機構は日本で唯一の原子力に関する 総合的な研究開発機構です。 エネルギーに関する研究開発はもちろん、 環境回復や産業利用など他分野にわたって 新技術や産業の創出に繋がる研究開発を 行っています。 【HP】https://www.jaea.go.jp/ 求める人材
求めている人材 【必須】 (1)高等学校卒以上の者 (2)簡単なOA機器操作の出来る方 （電話、PC、コピー機、FAXなど） (3)障害者手帳をお持ちの方 ＊･･＊･･＊･･＊･･＊＊･＊･･＊･･＊･･＊･･＊ ＊業界経験不問・業界未経験者歓迎 ＊専門的な経験や理系の知識など一切不問 ＊第二新卒歓迎/異業種からの転職歓迎 ＊主婦・主夫歓迎/フリーター歓迎 【事務仕事デビューの方もOK！】 ＊内勤の仕事に興味がある ＊事務の経験を活かして働きたい ＊土日祝休みで私生活を大切にしたい なんて方も大歓迎です！ 【下記の経験があれば歓迎します！】 一般事務、受付事務、経理事務、 データ入力、販売事務、庶務、総務事務 などの事務職経験者歓迎！ ※ブランク歓迎・ブランクOK -
【1年以上の介護経験or資格があればOK】3大介助の負担少なめ！事前の施設見学も可能！
勤務地
広島県廿日市市大野広島県廿日市市大野小田ノ口4140-1 ソーシャルインクルーホーム廿日市大野 仕事の概要
仕事内容 ＼経験よりも人柄重視の採用／ 「介護パートとして働いていた…」もOK！ 施設管理者のキャリアUPも可能〇 応募は約1分で応募完了！応募時は必須項目の入力のみでOKです◎ 【お仕事内容】 入居されている方の自立支援をサポートするお仕事です。 【具体的には】 ・お食事準備 ・相談・お話し相手 ・通院・買い物同行 ・服薬管理 ・介助が必要な方に対して食事・入浴・排泄業務 ・清掃、洗濯業務 ・<夜勤>消灯後の巡回（不眠時の入居者様支援） ・その他生活援助や見守り ・パートスタッフの教育・サポート など ※お食事に関しては、献立が毎食決まっており、レシピもあります。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 求める人材
応募資格 学歴不問 要普通自動車免許(AT限定可) 介護職での経験を1年以上お持ちの方 ＊無資格でも大丈夫！ ＜もしくは…＞ 福祉資格をお持ちの方（未経験可） 初任者研修・実務者研修 ホームヘルパー1級・2級 介護福祉士 など ＊障がい者福祉の経験は不問です。 経験の有無よりも、人柄重視。 目の前の人を思いやれる、その気持ちさえあれば素質は十分です。 20代30代40代50代60代の幅広い年齢の男女スタッフが活躍中！ ＼こんな方が活躍中！／ ブランクのある方 長期で働きたい方 久しぶりの社会復帰の方 新しいことを始めたい方 家庭と両立して働きたい方 新卒・第二新卒の方 未経験の方 主婦・主夫さん フリーターの方 社会人デビューの方 この企業の類似求人を見る
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100年以上、水のある暮らしを支えてきた、ライフラインの一端を担う老舗ポンプメーカー。創業100年以上の歴史ある会社！安心して働いていただける職場環境・処遇であなたの事をお待ちしています！
勤務地
岡崎工場（愛知県岡崎市） 想定年収
321万円～459万円 仕事の概要
岡崎工場にて製品の組立業務等を担当していただきます。 求める人材
【必須】最終学歴：高等学校卒業以上※経験は不問です※ -
勤務地
長崎県五島市853-0013 長崎県五島市上大津町324-1 合同会社MYS 仕事の概要
仕事内容 ･･･････････････････････････････ 離島だからできること。 新しい看護の形を探し続け、 患者さんのために全力投球。 ･･･････････････････････････････ ＜まずは五島市のご紹介＞ 当ステーションが拠点を構える五島市は、 日本列島西端の離島にあります。 POINT □空港や港があり、都市部とのアクセス〇 □マリンスポーツ好き必見・極上のビーチ □親切な人が多い土地柄で安心感バツグン ここ5年で約1,200人の移住者実績アリ！ 新しい生活を始めたい方も大歓迎です。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜お任せする仕事内容＞ ●バイタルサインの測定・全身状態の観察 ●点滴・注射・採血や療養上のお世話 ●服薬管理・リハビリテーション ●書類やカルテの作成 など 訪問数は1日あたり3～5件。 はじめは先輩スタッフと同行で 仕事を覚えられるのでご安心ください！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ここもCHECK！ □直行直帰OK／休憩場所・過ごし方も自由 □残業ほぼなし（月10時間以下） □住宅手当など豊富な手当が魅力！ □休憩室完備／低周波マッサージ機あり 求める人材
必要資格・経験 ＜必須＞ ●正看護師資格 ●短期大学・専門学校以上 ＜歓迎＞ ●普通自動車免許（AT限定可） ⇒あると島内での生活に便利ですが、 免許がなくてもOK！徒歩や自転車で 訪問できる範囲をお任せします。 # 未経験者歓迎 # 新卒歓迎 # ブランクOK # 経験者歓迎 # U・Iターン歓迎 -
未経験歓迎！土日祝休み＊転勤なし＊ほぼ残業なし
勤務地
岡山県苫田郡鏡野町上齋原1550番地 国立研究開発法人日本原子力研究開発機構人形峠環境技術センター 仕事の概要
仕事内容 ～障がい者雇用～ 未経験・無資格でも大丈夫です！ ”国の研究開発法人”で働きませんか？ ＊･･＊･･＊･･＊･･＊＊･＊･･＊･･＊･･＊･･＊ 【土日祝日休み！（完全週休2日制）】 【年間休日123日＆長期休暇あり！】 【ほぼ残業なし！（月平均残業5h）】 ＊･･＊･･＊･･＊･･＊＊･＊･･＊･･＊･･＊･･＊ 【具体的な仕事内容】 以下の庶務業務補助をお任せします！ (1)パソコン等による文書作成、データ入力 (2)電話対応及び来客対応 (3)ファイリング、備品管理 等 ※障害の状況より配属先を決定します。 ＜支援体制あり！＞ 障がいの状況や体調を確認しながら、 業務を調整します。 障害の状況やお申し出に合わせて、 必要な対応を実施いたします。 洋式トイレあり ※試行採用制度：有り 仕事内容や職場環境がマッチングするか、 お試しで働く期間とご認識ください。 （3ヶ月間、同条件で雇用） ＊･･＊･･＊･･＊･･＊＊･＊･･＊･･＊･･＊･･＊ ＜日本原子力研究開発機構のご紹介＞ 当機構は日本で唯一の原子力に関する 総合的な研究開発機構です。 エネルギーに関する研究開発はもちろん、 環境回復や産業利用など他分野にわたって 新技術や産業の創出に繋がる研究開発を 行っています。 【HP】https://www.jaea.go.jp/ 求める人材
求めている人材 【必須】 (1)高等学校卒以上の者 (2)簡単なOA機器操作の出来る方 （電話、PC、コピー機、FAXなど） (3)障害者手帳をお持ちの方 ＊･･＊･･＊･･＊･･＊＊･＊･･＊･･＊･･＊･･＊ ＊業界経験不問・業界未経験者歓迎 ＊専門的な経験や理系の知識など一切不問 ＊第二新卒歓迎/異業種からの転職歓迎 ＊主婦・主夫歓迎/フリーター歓迎 【事務仕事デビューの方もOK！】 ＊内勤の仕事に興味がある ＊事務の経験を活かして働きたい ＊土日祝休みで私生活を大切にしたい なんて方も大歓迎です！ 【下記の経験があれば歓迎します！】 一般事務、受付事務、経理事務、 データ入力、販売事務、庶務、総務事務 などの事務職経験者歓迎！ ※ブランク歓迎・ブランクOK -
年間休日最大120日以上！育児休業取得実績あり／賞与年2回 ありで手当充実！定着率バツグンの施設♪
勤務地
兵庫県西脇市和布町168-2 さわやかリバーサイド西脇 さわやかリバーサイド西脇 仕事の概要
仕事内容: 【５秒でわかる施設で働く魅力】 -------------------------------- □年間休日１１７日！□ □無資格、未経験OK！□ □充実した手当！□ □お子様が風邪をひいたりなど急なお休みもご相談OK◎□ □勤務開始時期もご相談OK□ -------------------------------- ／ 未経験で不安...なんて方も安心の研修制度あり☆彡 わからない点ありましたら先輩スタッフが優しく教えますのでご安心ください！ お願いするお仕事内容は… ＼ 《主な仕事内容》 起床介助 →入居者がスムーズに起き上がれるようサポートします。 食事介助 →食事の準備から配膳、食事中のサポート、後片付けまでを担当します。 入浴介助 →衣服の脱衣サポート・身体の洗浄サポート・着替え 排泄介助 →トイレへの誘導や補助、排泄記録の管理を対応します。 生活支援 →身の回りの掃除・洗濯（衣類やシーツ交換など） 《サービス》 □介護付きホーム(定員68名) □ショートステイ(定員12名) 求める人材
求める人材: 《無資格、未経験ＯＫ》 《経験不問》《ブランクＯＫ》 □資格取得やスキルアップ目指している方 □キャリアアップを目指している方 大歓迎です☆彡 ／ 若手から30代、40代、50代 主婦（夫）パート、シニア層、ミドル世代、中高年まで幅広く活躍中！ ＼ □□認知症基礎研修□□ 受講代は会社負担！ 未経験でも資格が簡単に取得可能！ ※あれば尚可※ 普通自動車運転免許（AT限定可） 初任者研修、実務者研修、介護福祉士の資格 正看護師、准看護師、保健師 など… ＜こんなスタッフが活躍中！＞ ・アルバイトでの介護経験 ・派遣介護職員の経験 ・介護スタッフとしてデイサービス、障がい者グループホームでの経験 ・夜勤専従（夜間）経験 ・日勤のみ単発での経験 -
100年以上、水のある暮らしを支えてきた、ライフラインの一端を担う老舗ポンプメーカー。創業100年以上の歴史ある会社！安心して働いていただける職場環境・処遇であなたの事をお待ちしています！
勤務地
岡崎工場（愛知県岡崎市） 想定年収
321万円～459万円 仕事の概要
岡崎工場内にて総務、技術、購買 等のセクションで事務業務を担当していただきます。 求める人材
【必須】■事務経験がある方（新卒者は除く）■パソコン（Word、Excel）の基本操作ができる方 -
管理栄養士・栄養士募集□完全週休2日制□土日休み□待遇充実□
勤務地
愛知県名古屋市北区若鶴町216 有限会社香流食品 給与例
給与例 ※初年度年収例 □月給19万2000円×12ヶ月 ＋賞与＋手当＝年収350万円 仕事の概要
仕事内容 □完全週休2日制（土日休み） □原則定時退社・残業少なめ □管理栄養士または栄養士は 即戦力として特に歓迎！ ※資格手当があり、優遇します！ □未経験・無資格でも挑戦可能◎ □少人数で働きやすい環境 □転職やブランクも歓迎 ＼ 安定の正社員雇用で募集 ／ ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ 地域の“食”を支える プロフェッショナル企業！ ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ 市バス「如意車庫前」より 徒歩5分の好立地！ □【お仕事内容】 専用ソフトを使用し、 福祉施設や保育園向けに 栄養バランスや季節行事を考慮した 献立を作成するお仕事です。 福祉施設の“食”を献立作成 という形でサポートし、 利用者様の食生活の質を向上させる とても重要なお仕事です！ □主なお取引先 ￣V￣￣￣￣￣￣ ・老人ホーム ・グループホーム ・デイサービス ・障がい者施設 ・保育園 □【達成感バッチリ◎】 時に栄養バランスや多様なニーズを 同時に考える難しさはありますが、その分 「自分の献立で誰かの生活を支えている」 というやりがいと達成感があります。 □【有限会社香流食品】 2012年の設立以来、名古屋市を拠点に、 福祉施設や保育園向けに “献立付き食材”の提供を 行っている会社です。 「食べることは、生きること」。 この思いを大切にしながら、 高齢者や子どもたちが安心して 食事を楽しめるよう、管理栄養士による 栄養計算はもちろん、季節の行事に 合ったメニューを届けています。 食材と一緒に“思いやり”も届ける そんなあたたかなサービスが、 私たちの強みです！！ 地域密着の姿勢と確かな品質で、 年々取引先も増加中。今後さらに 多くの施設へ“美味しさ”を届けるため、 新しい仲間を募集しています！ 求める人材
求めている人材 □何かしら『食』に 携わったことのある方 ・飲食業界経験 ・飲食店のアルバイト経験 ・食品業界でのパート経験など □管理栄養士または栄養士 ※資格手当があります！ □無資格者もやる気があれば もちろん応募可能です 【こんな方にピッタリ】 ・人の役に立つ仕事がしたい方 ・食に関心がある方 ・福祉に興味がある方 ・安定した職場で長く働きたい方 ・パソコン操作に抵抗のない方 【活かせる資格は…？】 ・管理栄養士 ・栄養士 ※上記資格保有者には 資格手当あり 【身に付くスキルは？】 ・栄養バランスを考慮した 献立作成スキル ・福祉施設向けの食事設計ノウハウ ・業界特有の衛生・安全管理知識 ●未経験OK ●社会人未経験歓迎 ●資格・経験不要 ●学歴不問 ●年齢不問 ●フリーター歓迎 ●ブランク・職場復帰応援！ ●中高年・ミドルも活躍中！ ●第二新卒歓迎 ●U・Iターン歓迎 □活躍中のスタッフ 社内では現在、正社員31名、 パート46名の合計77名が活躍中！ オフィス内は、 ・一般事務スタッフ：3名 ・仕入事務スタッフ：2名 ・管理栄養士・栄養士：2名 が在籍しています。 30代/40代/50代から 60代のシニアまで、 幅広い年代が楽しく 働いている職場です！ -
未経験歓迎！土日祝休み＊転勤なし
勤務地
福島県双葉郡楢葉町1-22 国立研究開発法人日本原子力研究開発機構 楢葉遠隔技術開発センター 給与例
給与例 【月収例：15万4000円】 ＝日給7700円×月20日 仕事の概要
仕事内容 ～障がい者雇用＊働きやすい環境充実～ 障がいを持つ方も安心して働けるように バリアフリーの環境を整えています！ 未経験・無資格でも大丈夫です！ ”国の研究開発法人”で働きませんか？ ＊･･＊･･＊･･＊･･＊＊･＊･･＊･･＊･･＊･･＊ 【土日祝日休み！（完全週休2日制）】 【年間休日123日＆長期休暇あり！】 【ほぼ残業なし！（月平均残業5h）】 ＊･･＊･･＊･･＊･･＊＊･＊･･＊･･＊･･＊･･＊ 【具体的な仕事内容】 以下の庶務業務補助をお任せします！ (1)パソコン等による文書作成、データ入力 (2)電話対応及び来客対応 (3)ファイリング、備品管理 等 ※障害の状況より配属先を決定します。 ＜支援体制あり！＞ 障がいの状況や体調を確認しながら、 業務を調整します。 障害の状況やお申し出に合わせて、 必要な対応を実施いたします。 ＜働きやすい環境整備を行っています＞ 車イス移動可、エレベーターあり、 出入口段差なし、洋式トイレあり ※試行採用制度：有り 仕事内容や職場環境がマッチングするか、 お試しで働く期間とご認識ください。 （3ヶ月間、同条件で雇用） ＊･･＊･･＊･･＊･･＊＊･＊･･＊･･＊･･＊･･＊ ＜日本原子力研究開発機構のご紹介＞ 当機構は日本で唯一の原子力に関する 総合的な研究開発機構です。 エネルギーに関する研究開発はもちろん、 環境回復や産業利用など他分野にわたって 新技術や産業の創出に繋がる研究開発を 行っています。 【HP】https://www.jaea.go.jp/ 求める人材
求めている人材 【必須】 (1)高等学校卒以上の者 (2)簡単なOA機器操作の出来る方 （電話、PC、コピー機、FAXなど） (3)障害者手帳をお持ちの方 ＊･･＊･･＊･･＊･･＊＊･＊･･＊･･＊･･＊･･＊ ＊業界経験不問・業界未経験者歓迎 ＊専門的な経験や理系の知識など一切不問 ＊第二新卒歓迎/異業種からの転職歓迎 ＊主婦・主夫歓迎/フリーター歓迎 【事務仕事デビューの方もOK！】 ＊内勤の仕事に興味がある ＊事務の経験を活かして働きたい ＊土日祝休みで私生活を大切にしたい なんて方も大歓迎です！ 【下記の経験があれば歓迎します！】 一般事務、受付事務、経理事務、 データ入力、販売事務、庶務、総務事務 などの事務職経験者歓迎！ ※ブランク歓迎・ブランクOK この企業の類似求人を見る
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勤務地
〒834-0004福岡県八女市納楚〒834-0004 福岡県八女市納楚高島466-1 株式会社ケアサポート和 住宅型有料型老人ホーム つむぎ 仕事の概要
仕事内容 ／ 経験を、安心に変える場所。 “つむぎ”で、あなたの介護力が本当に活かされる。 ＼ 令和6年10月オープンした施設にて体制強化のため 「介護福祉士（経験者）」を新たに募集します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆こんなあなたに、ぜひ来てほしい。 「ブランクがあるけど、もう一度介護をしたい」 「これまでの経験を、もっとあたたかい職場で活かしたい」 「職場の人間関係で悩むのは、もう最後にしたい」 “つむぎ”は、そんな想いにしっかり応えられる場所です。 【“つむぎ”の安心ポイント】 □ 小規模施設でスタッフ間の連携・雰囲気も良好 □ 子育て世代も多数活躍中。急なお休みにも理解あり □ 完全週休2日制、定時退社が基本 □ 育休・産休の取得実績もあり、復帰後もサポート◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 ● 日中：デイサービスでの介護・生活支援 ● 夜間：住宅型有料老人ホームでの介護業務 経験があるあなただからこそ、 ご利用者の「ささいな変化」にも気づける。 “つむぎ”では、そうした気づきや寄り添いが高く評価されます。 ■ 応募を迷っている方へ、施設からのメッセージ 「どんな職場なんだろう」「自分に合うかな」――そう感じるのは当然です。 ですが、まずは一度、見に来てください。 見学・面談だけでも歓迎しています。 介護はチームです。 だからこそ、経験だけでなく「人柄」や「思い」を大切にしています。 私たちは、あなたの“これまで”も“これから”も大事にします。 一緒に働ける日を、心から楽しみにしています。 求める人材
必要資格・経験 介護福祉士 ≪POINT≫ ★ブランクOK -
100年以上、水のある暮らしを支えてきた、ライフラインの一端を担う老舗ポンプメーカー。創業100年以上の歴史ある会社！安心して働いていただける職場環境・処遇であなたの事をお待ちしています！
勤務地
本社（愛知県名古屋市中区） 想定年収
321万円～459万円 仕事の概要
本社及び販売拠点である名古屋支店にて人事、総務、経理、営業、マーケティング等のセクションで事務業務… 求める人材
【必須】■事務経験がある方（新卒者は除く）■パソコン（Word、Excel）の基本操作ができる方 -
勤務地
〒302-0102茨城県守谷市松前台〒302-0102 茨城県守谷市松前台1-16-11 守谷調剤薬局 仕事の概要
仕事内容 ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ 家族との時間も大事にしながら スキルもしっかり磨いていこう。 ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ 【 この求人のPOINT 】 □スキルUPしやすい環境 □柔軟な働き方を実現OK □各種手当も充実 □入社時点で450万以上 □賞与年2回支給あり □入社半年で責任者の実績あり □産休・育休あり＆希望休OK 【 仕事内容はコチラ 】 店舗での処方せん調剤や 服薬指導をおまかせします。 お客様の健康と真摯に向き合い、 健康なくらしのお手伝いする 「真の薬剤師」を目指しましょう！ ▽こんな業務を担当します！ ・処方箋調剤 ・服薬指導 ・薬歴管理 ・医療機関との連携 ・在宅訪問薬剤管理 ・施設訪問薬剤管理 など 【 実務未経験から一流を目指して 】 教育体制が充実しているため、 調剤薬局での経験がなくてもOK！ なんでも相談できる環境です。 求める人材
必要資格・経験 ・管理薬剤師経験者歓迎！ ・実務未経験者歓迎！ ・経験者歓迎＆U・Iターン歓迎！ 【必須】 ・薬剤師免許 【応募のポイント！】 ・新卒＆第二新卒歓迎！ ・マネージャー採用あり ・障がい者採用も検討可能 ・40代以上応募可です ・50代以上応募可です ・60代以上応募可です この企業の類似求人を見る
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和食調理師、『ミシュランガイド新潟2020特別版』掲載
勤務地
新潟県妙高市大字両善寺１９６６番地 株式会社LOTTEHotelArai 仕事の概要
仕事内容 ホテル直営レストランでの和食調理（仕込み・食材調理・盛付全般）／新規メニュー開発も可 【具体的には】 当リゾートホテルの和食レストランで調理師を募集します。 経験が浅い分野や未経験の分野はOJTを用いて都度教えていきます。 様々な経験を通して、調理人としてのキャリアアップが可能です。 ＜調理スタッフに関して＞ ホテル全体で、16名の料理人が働いています。 洋食が最も多く10名前後、和食は6名が担当しています。 今後も複数名の採用を検討しているため、新たな仲間と共に 調理を究めていくことができます。 ＜シフトと役割＞ 【早朝シフト】 ・朝食対応 ・夕食仕込み 【午後シフト】 ・夕食対応 ・翌朝食仕込み アレルギー対応もします ＜レストラン詳細＞ ・和食レストラン「あさ日」 座席数/126席（個室あり） ゆったりとした空間と、木のぬくもり。 心やすらぐ寛ぎの空間の中で、 彩り豊かな朝食や様々なシーンでお楽しみ頂ける夜のコースなど、 旬の地域の食材を活かした料理でおもてなしします。 ＜メニュー開発に関して＞ メニューの変更は季節毎に年4回実施しています。 新規メニューの開発も可能です。 【募集の背景】 ・組織強化を目的に、調理経験者を募集いたします 今回は、ホテル内の和食レストランにて部門のトップを目指していただきます。 将来的に料理長をお任せする可能性もあります。 【求人メッセージ】 国内外で高い知名度を誇る＜株式会社ホテルロッテ＞が、 100％出資して生まれたのが当ホテル。 マウンテンリゾートの特性を活かし、 夏は森林の香りを感じながら体を動かすアクティビティを、 冬はスキーやスノーボードを楽しめ、 周辺にはゴルフ場もあるので 四季折々の魅力が詰まっています。 また一方で、妙高市は日本海に近い場所に位置するため、 マリンスポーツや海の幸・山の幸共に楽しめるエリアでもあります。 地元の食材を使った料理の数々は、当ホテルの もうひとつの魅力として多くの観光客に喜ばれてきました。 2017年のオープンながらも業績は好調。 食・レジャー・サービスの全ての分野で 高い評価を得てきました。 私たちが次に目指すのは【アジアNo.1】のホテル。 料理の面から当ホテルの成長を支えていただきたいと考えています。 和食・洋食レストランがありますので これまでの経験を活かし・磨き上げていける環境です。 転職を機に新しい一歩を踏み出したい方もご応募ください。 その後押しとして、家具家電付きの社員寮を完備。 入居先を見付けなくともカバンひとつで始められます。 Ｕ・Ｉターンしたい方もご安心ください。 【当社の理念】 ロッテグループは、 「人類の幸せな暮らしをクリエイトするグローバル企業」として 果てなき夢に向かって挑戦を続けています。 そのため、今回採用する方が持っている 「現状に満足をせず、常によりよい道を追い求めていく姿勢」を 最大限尊重し、活かせる場所でありたいと考えています。 目指すのは、最も働きやすいレストラン。 私たちと一緒に最も働きやすい調理部署を創っていきませんか？ 未経験でも一から丁寧にお教えします。 ご安心ください！ 【社員の声(1)】 2017年開業と、現在歴史としては7年目となる当リゾート。まだまだ改善の余地を残す環境でもあり、日々仲間たちと意見を出し合い、新しいチャレンジを行っている最中です。少数精鋭につき、業務効率とクオリティの双方が求められますが経験を遺憾なく発揮できる環境でもありますよ。 【社員の声(2)】 シェフのみならず、当リゾートのスタッフは日本全国様々な地方から集まって活躍しています。大規模リゾートホテルならではの安定感と、皆が集まり創り上げていく挑戦姿勢を魅力と感じて集まってきた人たちのため、日々活発な意見が交わされています。あなたからの、経験を活かした忌憚なき意見も大歓迎です。 求める人材
求めている人材 【和食の調理経験者】Ｕ・Iターン歓迎＆20・30代活躍 【具体的には】 学歴不問、第二新卒歓迎 和食の調理経験 20代、30代、40代募集中 ＜以下の志向に当てはまる方＞ ・食から「おもてなし」に貢献したい ・受賞歴のあるダイニングで、調理の腕を磨きたい ・リゾートホテルの環境で調理の腕を磨きたい ・コミュニケーション能力を活かしたい ＜以下キーワードに興味がある方＞ ・Uターン、Iターン ・田舎暮らし ・リゾート生活 ・地方移住 ・子育て好環境 ＜以下の経験者歓迎＞ ・料亭 ・本膳料理 ・懐石料理 ・会席料理 ・京懐石 ・郷土料理 ・寿司 ・天ぷら ・すき焼き ・しゃぶしゃぶ etc. -
未経験から制度設計へ。“仕組みをつくる人事”になろう！人事の世界、ルール作りから始めてみませんか？
勤務地
東京都江戸川区中葛西18-5 株式会社ナカノ商会 本社 給与例
給与例 ―・―・―・―・―・―・―・―・― ＜給与詳細＞ 未経験でも月給22万円スタート！ ★残業代別途全額支給(1分単位)★ ―・―・―・―・―・―・―・―・― ∥∥∥ 当社について ∥∥∥ 「1クリックで商品が届く世界」を実現するべく、 世界的EC企業の物流を支えている当社。 倉庫と物流ネットワークを全国に展開しています。 業績も右肩上がりで伸びており、 2016年では301億円の売上高が 2023年では867億円の約3倍に！ スタッフの満足度も高く、長く働き続けられる企業です。 仕事の概要
仕事内容 ●あなたにお任せするのは…“組織の未来をつくる”人事事務！ 人事部は 「タレントマネジメント」 「採用」「労務」 の3チームで構成されており、 このうち、制度・企画に関わるチームでの 増員募集となります。 従業員の働きやすさを支える評価制度や 等級制度、ルール作りなど、 “会社の中の仕組み”を整えるのが私たちの役目です。 まずは人事関連のExcelデータの集計や 更新といった事務業務からスタートし、 業務に慣れてきたら、制度設計やマニュアル整備 などの業務にも関わっていただきます。 ●具体的な仕事内容 ・評価制度、等級制度、報酬制度などの 設計・整備 ・人事データ（Excel）管理・集計 分析業務 ・人事関連マニュアル・社内規定の 作成・改定 ・人事制度導入に向けた社内説明資料の作成 ・社内問い合わせ対応やQ&A作成 ・新制度に伴う社内告知や説明会の実施 ・アンケート調査の実施、集計・分析 ・教育・研修制度の運用補助 ●制度づくりを通じて、「働きやすさ」の仕掛け人に！ 評価や報酬、教育など、社員の働き方や モチベーションに直結する制度をつくる ポジションです。 「社員にとって本当にいい制度とは？」 を考えながら、 ゼロからつくりあげる面白さがあります。 ●「単なる事務作業」にとどまらない、やりがい！ 単純な入力作業ではなく 「制度をどう運用するか」 「伝え方はどうするか」 といった視点も求められるポジション。 業務を通じて、会社全体の視野や提案力も 身についていきます！ ●チームでの連携もバッチリ◎ 制度チームはもちろん、労務・採用チーム とも連携しながら、 社内の課題解決に取り組んでいける環境です。 「将来は人事として制度の 企画や推進を担いたい」 そんな想いがある方には、ぴったりのステージを ご用意しています！ 求める人材
資格 【人事部門大幅増員決定】 業界・職種未経験の方も大歓迎！ 「広報業務に興味がある」 「未経験から人事に関わる仕事に チャレンジしてみたい！」 「SNSに携わるような仕事をしてみたい」 …という方なども大歓迎です★ 【募集要項】 事業成長に伴い、 人事評価制度の刷新等にも力を入れている当社。 社員数全体の増加に合わせ、人事部も増員を決めました。 休職に入る方や部署異動等のタイミングもあり、 今回は正社員4名の採用を行います！ 【必須】 ・Excelを用いた実務経験 (一般的な関数やデータ入力ができれば大丈夫です♪) ＼こんな経験お持ちの方も歓迎／ チームや組織内でリーダー経験をお持ちの方 【習熟度によって】 ・実際に制度設計などに関わる業務に参入 ・障がい者雇用に関する採用活動 ・ドライバー職に関する採用活動 など、いずれは採用関連の業務をお願いする可能性あり ★★折衝経験やコミュニケーション力を活かしたい方大歓迎★★ ＊物流業界未経験OK ＊ブランクOK ＊第二新卒・既卒OK ＊学歴不問 ＊資格不問 ＊経験不問 年齢の条件と理由：定年制(65歳まで) -
■創業90周年を超える流体制御システムの世界トップクラス企業として成長を遂げ、超モノづくり部品大賞は21年連続受賞。■様々な業界でトップクラスのシェアを誇ります（半導体：世界43% 国内70%、水素ステーション：国内90%以上）
勤務地
新本社（東京都千代田区） 想定年収
400万円～500万円 仕事の概要
当社の人事部門で、下記新卒採用業務を担当していただきます。1.学校訪問、求人広告の作成、求人サイトへ… 求める人材
【いずれか必須】人事業務のご経験もしくは採用業務のご経験【歓迎】コミュニケーション能力、行動力、忍… -
自然豊かな環境で働く◆アウトドア◆キャンプ
勤務地
北海道枝幸郡浜頓別町中央南１番地 浜頓別町役場 仕事の概要
仕事内容 役場内の町長部局または行政委員会にて、 事務業務・渉外業務などを通じて 役場の業務推進を支えていただきます。 スキルに応じた業務から担当し、 周囲の指導のもと業務の幅を広げてください。 浜頓別町の発展や地域の皆様の暮らしのため、 前向きに取り組んでくださる方をお待ちしております。 このほかに申込要件（年齢等）がありますので、詳しくは浜頓別町のホームページをご確認ください。 《北海道の町、浜頓別町について》 浜頓別町は、北海道の最北、宗谷地方に位置する人口約3,300人の小さな町です。 自然豊かな町で、夏はキャンプやSUP、カヌーが楽しめ、冬は凍ったクッチャロ湖を渡る氷上ウォークが有名です。 酪農と漁業が盛んな土地でもありますので、北海道らしい生活が出来る土地です。 求める人材
求めている人材 【20代～40代活躍中！】 ■正社員としての勤務経験が5年以上ある方若しくは新卒・既卒の方 ■高卒以上 ■普通免許がある方尚可（AT限定可） ■採用後、町内居住可能な方 ■UIJターン歓迎（住宅等相談に応じます） 年齢の条件と理由：あり（労働施策総合推進法第３８条の２の適用除外 概ね45歳以下の方） -
未経験・無資格者OK！残業ほぼなし！応募後の事前見学OK！
勤務地
群馬県北群馬郡吉岡町上野田3471 障害者支援施設 薫英荘 給与例
給与例 ＜月収例＞ 大卒：入職1年目／月収29万3000円も可能！ ※月給18万5000円＋職種手当・みんなの手当・住宅手当・資格手当・夜勤手当(4回) 仕事の概要
仕事内容 ＊未経験・無資格者OKの生活支援員！ ＊働きながら福祉関連資格を取得可能！ ＊高水準の給与で安定して活躍できます！ ＊残業ほぼなし！月平均3～5時間のみ！ ＊夜勤時、3時間の仮眠あり！ ＊資格・住宅手当など待遇も充実！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 0279-54-6543（採用担当）まで ※応募後に「まずは見学」もOK！ ＜弊社ホームページはこちら！＞ https://kuneikai.com/ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 「障害者支援施設 薫英荘」で暮らす、知的障がい者の生活をサポートします。 ＜具体的には＞ ＊食事・歯磨き・入浴などの生活支援 ＊班別活動（スタンプアート・園芸療法など）の実施 ＊利用者様の意思を尊重した支援 ＊夜勤時には夜間の就寝確認・見守りあり ※スタッフ1名あたり利用者4名程度を担当します。 ※同性介助／女性スタッフは女性の利用者様を、男性スタッフは男性の利用者様を支援します。 ▼あくまでも“サポート”が中心！ 障がいが重い方であれば多くのサポートを行っていただきますが、基本的にご利用者様が自分でできることは自分でしてもらうというサポート体制をとっている当施設。ご利用者様に快適に生活を送っていただくための心のこもったサポートをお願いいたします◎ (サポート例) ◆服薬管理：きちんと正しくお薬を飲んでいるか ◆食事：きちんと飲み込めているか ◆排泄・排尿：後片付けや確認など ◆入浴：きちんと体が洗えているか、湯舟へ安全に移動できているか、お風呂あがりに体を拭いたり、転倒しないように見守ったり、など ＋。―――――――――――――――。＋ 【研修について】 新入職員研修・コンプライアンス研修・法人内研修といった様々なカリキュラムによる研修と現場でのOJT研修にて、独り立ちまでしっかりサポート。約3ヶ月を目途に夜勤ができるようになれば独り立ちが可能です。一人ひとりに合った育成プランで、独り立ちまで丁寧にフォローします。 【夜間見守りについて】 夜間の見守りは基本的にきちんと就寝しているかどうかの確認がメインです。目が覚めてしまった方の話し相手になったり、興奮気味の方をなだめてあげたりなど、サポートが必要な際は日中と同じようにお手伝いをお願いします◎ ＋。―――――――――――――――。＋ 【未経験からのチャレンジを応援！】 全くの無資格・未経験者から福祉関連の有資格者、医療・福祉系の学校を卒業した新卒まで、薫英荘には35名の正職員・パートスタッフが在籍。経験豊富な先輩も多く、イチから専門知識を学べるので安心です。 【将来のキャリアパス】 資格取得支援制度で介護・福祉関連の資格を取得してステップアップが可能！人事評価を導入しており、適材適所な組織づくりを目指して、本人が望む働き方やキャリアを応援します。 ＋。―――――――――――――――。＋ 【「社会福祉法人 薫英会」の想い】 主に知的障害の利用者様が日々を過ごす「障害者支援施設 薫英荘」。現在は50名の利用者様にご利用いただいており、施設では、ちぎり絵・スタンプアート・園芸といった班別活動や日常生活のサポートを行う他、医療・介護ケアでは地域の病院や薫英会が運営する特別養護老人ホームと連携しています。 私たち薫英会が目指すのは、障がい者・高齢者・健常者といった隔てのない『開かれた福祉』。一人ひとりの個性＝「凸凹」をパズルのように埋め合いながら、多様性を認めた調和のある共生社会をつくることを理念としています。 私たちの理念に共感してくださる方、情熱を持って取り組んでくださる方を歓迎します。 ＋。―――――――――――――――。＋ 求める人材
求めている人材 ＜必須＞ ・高卒以上 ・要普通運転免許(AT限定可) ＊女性活躍中 ＊20代活躍中／30代活躍中 ＊経験不問／未経験者歓迎！ブランクOK！ ＊資格不問／資格取得支援制度あり ＊新卒と中途職員の割合は50：50！ ＊当社の理念・想いに共感できる方 ＊U・Iターン歓迎！ 接客・販売・サービス業・製造業・ IT業界・農協など異業界の転職者も多数活躍！ ＜以下のような方を歓迎します＞ ・未経験から福祉業界にチャレンジしたい方 ・より良い環境で働きたい経験者 ・地元の安定企業で長く活躍したい方 この企業の類似求人を見る
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未経験からキャリアアップ！感謝を直接受け取れるお仕事♪
勤務地
愛知県名古屋市北区五反田町108-2 特別養護老人ホーム愛生苑 (デイサービスセンター愛生苑) 仕事の概要
仕事内容 □アピールポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □未経験でも安心して働ける環境 職員の半数は未経験からスタート！ 先輩職員のサポートもバッチリ☆ 質問も聞きやすく、しっかり仕事を 覚えていただけます。 □キャリアアップのチャンスが豊富 全額法人負担の資格取得支援制度あり！ 未経験の方でも資格を取得して、 安心して従事できます！ □賞与あり、諸手当充実で安定収入！ 年2回、計3.8ヶ月分！（前年実績） □仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 特別養護老人ホームの入居者様の食事や 入浴、排泄、移動など、生活全般の介助を お願いします。 利用者様の笑顔が嬉しい、やりがいのあるお仕事です。 未経験の方でも、認知症ケア、自立支援、 排泄支援、褥瘡マネジメントなどがじっくり学べます。 介護未経験の方やブランクのある方も しっかり指導しますので、ご安心ください◎ 経験があっても、キャリアが浅い方には 先輩職員が3ヵ月～6ヵ月程度ついて サポートを行います。 個人のペースを大切にしていますので、 なんでも気軽に相談してくださいね！ 【業務の変更範囲：原則なし】 ☆10代～50代まで幅広い世代が活躍中！ 職員皆がお互いを尊重し働いています！ ☆10年以上の経験者も多数在籍！ 福祉を通じて社会貢献しませんか？ 利用者様の健康を維持・改善する 取り組みに関われるやりがいのある お仕事です。 利用者様はもちろん、そこで働く職員、 あなたの幸せを大事にする施設で一緒に お仕事しませんか？ ＼人とのつながりのお仕事だからこそ／ ＼嬉しい瞬間がたくさんあります／ 事故なく業務を終えられた時の安心感や、 自分のアイデアが利用者様の満足に つながった時、提供した食事が 美味しかったと言ってもらえた時など、 頑張れば頑張るほど感謝をいただけます！ 利用者様の笑顔や感謝の言葉を 直接受け取れる仕事だからこそ、 日々の業務にモチベーションが保てます◎ ＜施設概要＞ □従来型：定員100名 □ユニット型：定員20名 □ショートステイ：定員17名 【施設長メッセージ】 平成2年設立の歴史ある施設となります。 従来型とユニット型が併設しており、 在宅サービスも行っているので、 いろいろなサービスを経験することができます。 また託児所を併設しているので、 小さな子どもさんがみえても 安心して働くことができますよ。 ＜男性先輩スタッフから一言＞ 25歳で入職後、28歳で結婚。 3年間で介護福祉士の資格を取りました。 残業が少ないので予定が組みやすいのが いいですね。習い事も始めました。 □この仕事の具体的なやりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【利用者様との関わり】 □利用者様からのありがとうの声 長くかかわっていくうちに 信頼関係が築かれ、 「あなたがいると安心する」などの 嬉しいお声をもらえることも！ □生活サポートをすることによる満足感 利用者様の困りごとを一緒に解決し、 笑顔や「ありがとう」の言葉を いただけることで役に立てている 実感を得られ、励みにもなります。 □人の人生の一部に関わる仕事 利用者様の成長を支え、 最期の時間を見守り、 ご家族から「ここで良かった」と 感謝をいただくことが最大の喜びです。 【多方面でスキルアップができる】 □経験を積むことで様々なスキルが身につく 日々業務をこなすことにより、 介護技術や知識が向上し、自信がつく！ また様々な利用者、ご家族と関わることで コミュニケーション能力も向上します。 □チームワーク抜群の職場環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □施設・職員全体で助け合う環境 困りごとがあれば、職員同士で助け合い、 施設全体で相談しながら、 より良いケアを提供できる体制。 □慣れてきてからもしっかりフォロー♪ ベテラン社員になってからも、 上司や同僚のフォローがあるので、 みんなで切磋琢磨して、 働きやすい職場環境を作り続けています。 □他職種との連携の機会も多数☆ 料理やレクリエーションの企画など、 創意工夫を活かせる場面も多く、 幅広いスキルを身につけられます◎ □積極的に意見を言える環境 利用者様がより快適に過ごせる環境を 整えるアイデアはどんどん 出してください！あなたのアイデアに よって、より良い施設ができるかも♪ □この会社で働く6つの魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1.福利厚生の充実 主に託児所の併設・育児支援 家族手当などが高く評価されており、 育休・産休が取得しやすく、 子育て世代にも働きやすい環境が 整っています◎ 2.研修制度とキャリアアップの充実 未経験者でも安心して働けるよう、 入職後の研修制度を充実させています！ 資格取得支援制度も整っており、 施設内外での研修機会も豊富の為、 未経験からでもスキルアップ・ キャリアアップを目指しやすい環境です。 長く働くほどキャリアアップのチャンスが あり、努力が評価されやすい仕組み☆ 3.給与の安定と高待遇 他施設と比べて給与水準が高め であることも魅力のひとつ！ 4.規模の大きさと経営の安定性 経営が安定していることが重要視される 介護業界にて、当社は安心して 長く働ける職場として好評！！ また、施設の数が多いため、 法人内異動が可能でキャリアの選択肢が 広い点も評価されています。 5.職場環境と人間関係の良さ 「職員同士の仲が良い」 「相談しやすい環境がある」 という声が多く、 チームワークを重視する職場風土 が形成されています。 上司との関係も良好で、 「管理職に相談しやすい」 「新人にも優しく指導してくれる」 など、人間関係の良さも当社の魅力です◎ 6.行事やイベントの充実 「職員も一緒に楽しめる行事が多い」 「月に一度のバイキングがある」 といった食事イベント充実！！ 介護施設では珍しく、季節ごとの行事や イベントが多いことで、 職員も楽しめる環境が整っています。 □当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 名古屋市、東京都、横浜市などに 19施設54事業を展開する愛生福祉会。 働いてよかったと思える職場を目指し、 職員の処遇に力を入れています。 □「残業しない、させない職場」 働いてくれるスタッフ全員の生活を 最大限尊重したいと考えています。 □「働きながら学び、成長し続ける職場」 新人研修やリーダー研修、各種勉強会、 年に1回の昇進昇格試験など、 意欲のある方を応援する制度がたくさん！ やりがいをもって働いていただけます。 資格取得支援制度もあり、 取得費用の一部を法人が負担するなど、 職員のキャリア形成をバックアップ！ □「子育て世代にも働きやすい職場」 近隣の施設に託児所がありますので、 お子様がいる方も安心して働けますよ♪ 当法人は地域の皆様とスタッフとともに 手を取り合って歩み続けています。 そんな私たちと一緒に働きませんか？ ご応募お待ちしています◎ 求める人材
求めている人材 【学歴】 高卒以上 【資格】 普通自動車運転免許 ◎復職・ブランクOK！ ◎年齢・資格・経験不問！ ◎キャリアップを図りたい方歓迎！ ◎以下の資格は優遇いたします！ □初任者研修 □介護福祉士実務者研修 □介護福祉士 □ヘルパー2級 以下のご経歴をお持ちの方も ご活躍いただけます！ □障がい者支援施設での勤務経験 □生活支援員としてのご経験 □精神保健福祉士としてのご経験 □就労支援員としてのご経験 □訪問介護としてのご経験 □看護助手としてのご経験 ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎！ 介護未経験で無資格の方や、 ブランクのある方も、 丁寧に先輩が教えますのでご安心ください◎ ※法人内の初任者研修講座で、 働きながらの資格取得が可能です！ キャリアが浅い方には先輩職員が 6ヵ月程度ついてサポートを行います。 個人のペースを大切にしていますので、 なんでも気軽に相談してくださいね！ 有資格、経験者の方もまずは 施設環境に慣れるところから☆ 即戦力としてご活躍ください！ 【こんな方にオススメ】 「人との関わり」や「成長」、「職場環境」「達成感」にやりがいを感じる方。 年齢の条件と理由：あり（年齢制限 あり （～ 59歳） 年齢制限該当事由 定年を上限 「定年６０歳のため」） -
■FCLコンポーネントグループとして「変革」「スピード」「カスタマーファースト」をキーワードに事業成長と社会貢献を目指しています。
勤務地
本社（長野県飯山市） 想定年収
500万円～600万円 仕事の概要
【お任せする仕事】(主にお任せするのは採用業務です。)■中途採用、障がい者採用・人材紹介からご紹介い… 求める人材
【必須】◆基本的なPCスキル（Word・Excel・PowerPoint）◆採用業務の経験がある方 -
成約率95％だから未経験でも大丈夫！感動体験をあなたの仕事に
勤務地
大阪府高槻市神内２-１５-９ 有限会社スマイルケア(高槻営業所) 給与例
給与例 □ 選べる！将来のキャリアパス あなたの希望に合わせて、2つのキャリアを選択できます。 (1) プレーヤーコース ケアマネージャー向け営業のプロフェッショナルを目指します。 (2) マネジメントコース 事業所運営や管理業務に携わり、リーダーシップを発揮します。 □ マネジメントコースでのキャリアステップ例 [1] 一般営業：担当地域での営業活動とお客様対応を担当します。 [2] 係長：一般営業業務に加え、2～3人のチームをまとめます。 [3] 課長代理：係長業務に加え、課長業務の勉強や補佐を行います。 [4] 課長：5～10人のチームや1つの営業所のマネジメントを担当します。 [5] 部長代理：課長業務に加え、部長業務の勉強や補佐を行います。 [6] 部長：営業全般のマネジメントを担当します（各営業所の統括や社内稟議の決裁など） ──────────────── □給与モデル 営業、係長、課長と 昇給昇格を実現しやすい環境です! ＼順調に収入アップ可能／ 経験年数 | 年齢層 | 役職 | 年収 | 賞与 | インセンティブ ・入社1年目 | 20代 | 営業職 | 330万円 | 含 | 含 ・入社3年目 | 20代 | 営業職 | 400万円 | 含 | 含 ・入社3年目 | 30代 | 営業職 | 600万円 | 含 | 含 ・入社5年目 | 30代 | 係長職 | 500万円 | 含 | 別途 ・入社10年目 | 30代 | 課長職 | 700万円 | 含 | ※固定残業代を超えた残業代・交通費は別途支給 ──────────────── 仕事の概要
仕事内容 ＼挑戦しない理由が見当たらない! ／ 未経験から始める! 感謝と笑顔に満ちた仕事 「ありがとう」が日々の原動力に変わる感動体験! 営業に興味はあるけれど一歩が踏み出せないあなたへ。 □こんなお悩みはありませんか？ 「未経験から営業に挑戦するのは難しいかな…」 「結果が数字で評価されるプレッシャーが不安…」 「お客様に拒否される経験が辛そう…」 そんなお悩みがある方は ぜひ、私たちスマイルケアの門を叩いてください。 ＼スマイルケアで働く5個のメリット／ □ ［1］人助けを実感! お客様の笑顔がやりがいに! ・地域密着型の事業所展開で、直接社会に貢献 ・成約率95％以上で、営業がより楽しく♪ □ ［2］会社が資格取得をサポート! ・未経験から専門スキルや資格を取得 ・介護関連の法律や専門知識の丁寧な指導 □ ［3］チームで支える安心の職場環境 ・残業少なめ＆有給取得OK ・5日以上の連休もOK! プライベートも充実 □ ［4］豊富なリソースと無料サービス ・充実のマニュアルと福祉用具選定ポイント集 ・他社では有料オプションを“無料”で提供! □ ［5］パフォーマンスを発揮しやすい環境と評価制度 ・雑談感覚でストレスフリーな営業 ・頑張りが評価される! 3種類のインセンティブ制度 学歴や職歴は一切問いません! 私たちが大切にしているのは 『あなたの人柄』と『挑戦したい気持ち』だけです。 しっかりしたサポート体制で、 あなたの新しい一歩を全力でバックアップします! ──────────────── ＼人助けをダイレクトに実感／ 「誇り」と「やりがい」を感じられるお仕事 福祉用具の営業職を「限定1名」採用します! ──────────────── □有限会社スマイルケアってどんな会社？ 私たちは、高齢者や障がい・疾病をお持ちの方、介護でお困りの方々に対し、福祉用具のレンタル・販売サービスを提供しています。 京都を拠点に近畿全域で事業を展開し、 地域密着型のサポートを30年以上続けてきました。 高齢化社会の進展に伴い、 当社へのニーズは年々増加しており、 組織体制の強化を進めています。 今回は、2024年11月オープンの新拠点「高槻営業所」での採用です。 現在、10名体制を目指して拡大中! まるで新規事業のように 組織の成長を楽しみながら働けるのも醍醐味です! □ あなたの役割 主に2つの業務をお任せします。 (1) お客様に福祉用具や住宅改修を提案・提供 (2) ケアマネージャーへの訪問営業 過剰な販売活動をする必要は一切ありません。 お客様一人ひとりの生活に寄り添って、 『今』必要なものを丁寧に提案してください。 ──────── ＼未経験の方へ。まずは最低限の専門用語を解説します／ □「ケアマネージャー」とは？ 正式名称は「介護支援専門員」です。高齢者や障がい者が必要な介護サービスを受けられるように、介護計画（ケアプラン）を作成する専門家です。 「相談役」や「橋渡し役」として、利用者を支える重要な存在です。 □「居宅介護支援事業所」とは？ 自宅で介護を受けたい方をサポートするために、ケアマネージャーがケアプラン作成や介護サービスの調整を行う事業所です。 介護保険を利用したサービスをスムーズに受けるための「窓口」として機能します。 □「地域包括支援センター」とは？ 高齢者が住み慣れた地域で安心して暮らせるよう、総合的な相談や支援を提供する公的機関です。介護だけでなく、健康、福祉、生活全般に関する相談に対応し、ケアマネージャーや専門機関と連携します。 「地域の頼れる相談窓口」として、幅広いサポートを提供しています。 上記のような、専門用語に馴染みがなく、不安に感じる方もご安心ください！ 入社後は充実した研修を受けながら、業務を通じて少しずつ専門知識を身につけていくことができます。 ──────── □まずは、サービスの流れをイラストでチェック! ＼長押しして検索／ https://smilecare.company/recruit/works/ □ 具体的な仕事内容 営業活動を通じて、安全に生活できずに困っておられる方々へのサポートを促進します。 □ [1] 福祉用具の提案営業 お客様の生活や動作に適した福祉用具を提案し、サービス計画の立案から納品まで一貫して対応します。 ・ケアマネージャーが在籍する事業所を訪問し、営業活動を行います。 ・40～50代の女性が中心だから、雑談の延長で提案がしやすい！営業が初めてでも安心です。 ・お客様は主に介護保険を利用する要支援・要介護の方です。自宅で安全に暮らせるよう、適切な福祉用具を提案します。 ・取り扱う福祉用具は、杖、車椅子、手押し車、電動ベッド、階段昇降機など多岐にわたります。 ・当社独自のサービスや新商品、営業ツールを活用し、お客様紹介の機会を増やすために関係性を構築します。 ※相手の心身や生活環境を考慮した『提案力』や、新規顧客獲得のための積極的なアプローチ方法も身に付きます。 □ [2] 納品・回収業務 [1]で提案した福祉用具の納品や、使用しなくなった商品の回収を行います。 ・商品の組み立てや分解が必要な場合があるため、手順を覚えていただきます。 ※研修ではメンテナンス部門や配送部門で数週間学ぶ機会があるため、未経験の方も安心です。 □ [3] 住宅改修の提案 福祉用具に加え、階段や廊下、浴室などに設置する手すりや、必要に応じた住宅改修を提案します。 ・小規模な手すり設置から、水回りの全面改修といった大規模工事まで対応することがあります。 ・社内の施工担当が、見積りの作成や図面の書き方を指導するため、建築経験がなくても問題ありません。 □ [4] モニタリング業務 ・定期点検の一環として、既存のお客様と日程を調整し訪問します。 ・使用状況を確認し、安全性や課題の解決、新たなニーズがないかを確認します。 □ [5] メンテナンス業務 ・回収した福祉用具を消毒、清掃、点検、メンテナンスし、次のお客様が安全に使用できる状態に整備します。 [4] モニタリング業務および [5] メンテナンス業務は、主に専門部署が担当します。 福祉用具提案の訪問と重なる場合に限り、営業職が対応することもありますが、頻度は非常に少ないです。 ──────── □ 提案から契約まではざっと3ステップ ケアマネージャーからの紹介に基づき、 「ニーズが明確なお客様」への提案が主なので、 課題解決に集中できます。 ▼1 ケアマネージャーへご挨拶・お客様の紹介 ・居宅介護支援事業所や地域包括支援センターを訪問します。 ・ご挨拶やチラシをお渡しします。 ・訪問件数は1日10件ほどです。 ・ケアマネージャーの多くが話を聞いてくださるため、アポイントを取る必要はありません。 ・また、介護・福祉施設のケアマネージャーからのお問い合わせ対応（電話やメール）も行います。 ・新製品のご案内やお客様の現状確認、ニーズの聞き取りを行い、ケアマネージャーからお客様をご紹介いただきます。 ▼2 お客様に商品のご案内 ・訪問先は介護施設やご自宅などさまざまです。 ・お客様の身体状況を確認したり、実際の製品をご覧いただいたりしながら、最適な商品を提案します。 ※ケアマネージャーが同行する場合もあります。 ▼3 契約準備 ・お客様がレンタルや購入を希望された場合は、ケアマネージャーに報告し、介護保険の適用状況を確認します。 ・問題がなければ、再度お客様を訪問して契約を行います。 ※契約後は、製品の使用が始まるタイミングでアフターフォローも実施します。 ──────── □ 入社後の流れ 入社後は、先輩社員のOJTを通じて実践的に学べる環境が整っています。 丁寧なサポートのもと、半年から1年をかけて無理なく成長していきましょう！ ▼[1～2か月目] □最初の2週間: 座学と営業同行 ・仕事の流れや現場での実務を体感しながら学びます。 ・お客様の病状や製品に関する不明点は調べながら進めることができます。 □3週目以降: メンテナンス部門、配送部門、モニタリング部門を順番に経験 ・各部門の研修期間は約1～2週間です。 ・社内の在庫製品を使用して、実際に触れながら使い方を学びます。 ・カタログや製品勉強会を活用し、知識を深めることも可能です。 □研修終了後: 先輩社員に同行して営業活動を実践 ・学んだ内容を少しずつ現場で実践し、自信をつけていきます。 [3か月目] □営業フォロー業務を開始（現場や書類作成のサポートなど） ・案件によっては、先輩の指導のもとでお客様への提案を担当することもあります。 ・居宅介護支援事業所への訪問では、先輩に同行し、新商品の案内やサービスを紹介します。 ・日頃から居宅介護支援事業所を訪問し、信頼関係を築くことが重要です。ケアマネージャーとの関係性を少しずつ構築していきましょう。 ※先輩スタッフが同行してフォローするので、心配はいりません。この期間にケアマネージャーとの信頼関係を深めていきます。 [6か月目] □居宅介護支援事業所などの担当を割り振られ、営業デビュー！ ・最初は3～5件の担当をお任せします。 ・一通りの業務を一人で遂行し、必要に応じてフォローを受けながらスキルを磨きます。 ※半年～1年をかけて丁寧に育成しますので、焦らず取り組んでください。 ※入社後には、介護関連の法律や専門知識についても丁寧に指導します。 求める人材
求めている人材 ＼必要なのは運転免許だけ! ／ □応募資格 ・普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ・学歴不問 ・未経験者歓迎（経験不問） ・業種未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・キャリアチェンジをお考えの方も歓迎 ・社会人経験10年以上の方も歓迎 ・長期間のブランクがある方も歓迎 □ ひとつでも当てはまる方はぜひご応募ください！ [1] 自分で考えて行動することが得意・好きな方 [2] 目標に向かって、試行錯誤を繰り返せる方 [3] 仕事を楽しみたい方 [4] 観光業、飲食業、販売業など、接客経験がある方（必須条件ではありません） [5] 営業経験がある方（個人・法人問わず、必須条件ではありません） [6] コミュニケーションを楽しめる方 [7] 短期的ではなく、長期的に関係性を築いていく営業に興味のある方 [8] チームワークを大切に、業務に取り組める方 ※福祉・介護業界の経験は問いません。 ※経験やスキルよりも人柄を重視します。 □その他、ご応募の要件 ・年齢不問 ・主婦・主夫歓迎 ・即日勤務OK ・平日のみOK ・副業・ダブルワークOK ──────── 【アピールポイント】 ＼初心者でも、営業活動で困らない!!／ □ スマイルケアの5つの強み □ [1] 地域密着型の事業所展開 ・本社（京都府長岡京市）の地域シェア率は50％以上!! ・エリア特有の課題を理解し必要なサービスを提供 ・地域イベントや施策を積極的に実施 - 民生委員の依頼で避難訓練をサポート - 小学校で福祉用具の授業を毎年開催 - 最新福祉用具の勉強会や車いす体験会を定期的に開催 □ [2] チームで「抜けもれなくエリアを攻略する」体制 ・スケジュールに空きがあるスタッフが迅速にサポート ・業務が特定の人に集中せず、残業が偏る心配なし ・購入後のアフターフォローは主に専門部署が担当し、負担を軽減 □ [3] 他社では有料のオプションを無料で提供! その数50種類以上! - 車いす用の汚れ防止カバーの無料貸出 - 雨の日に玄関マットを設置して作業 - 鍵の開閉が難しいお客様のために、玄関にキーボックスを無料設置 □ [4] 中小企業ならでは! 新商品導入のスピードが早い - 必要に応じて現場からのリクエストに電話で即対応 - 新商品やサービスはすぐにチラシで情報提供 □ [5] 高齢化社会が追い風! 成長市場で働ける! ・毎年110％以上の成長率を達成（福祉用具業界の平均成長率は約104％） ・政府の支援により補助金や助成金の活用が可能 ・介護保険に依存しない収益構造も構築中 ・2018年に「階段昇降機レンタルビジネス」が京都府知事賞を受賞 ・新たに「電動自転車レンタル事業」を開始し、「レンタルできたらうれしい商材」を提供 ──────── ＼味わったことがないやりがいと、安心も手に入る♪ ／ □ 当社の営業職「4つの魅力」 □ [1] 高齢者やその家族を支える社会貢献型の仕事 ・お客様の声を直接聞くことで、「物を売る」以上に「人を助けた」というやりがいを心から実感できます!! ・お客様の生活が改善する様子を間近で見ると、自然とやる気が湧きます。 □ [2] 門前払いの心配なし! 成約率は95％以上の高水準 ・営業先の多くは親身なケアマネージャーの方々 ・訪問時に「今日はどうしたの～？」と気軽に迎えられます。 □ [3] 未経験でも専門知識を身につけられる ・資格取得を会社が全面的にサポート、全員が関連専門資格を取得 □ [4] 分業制を採用し、無理なく働ける環境を実現 ・チームで協力し合い、1人に負担が偏らない仕組みを整えています。 ・また、子育て中のスタッフも多く、急な用事やお休みにも柔軟に対応可能です。 ──────── □ 一般的な営業職と比べると、何が違うの？ ＜一般的な営業職の課題＞ ・会社で決められたサービスに基づいた営業活動が求められる ・ノルマや目標達成に対するプレッシャーが大きい ＜当社の営業職なら！＞ ・各地域のニーズに合わせ、新しいサービスを迅速に導入可能。新しいサービスを提案し、実現するチャンスもあります。 ・目標はありますが、スタッフの頑張りを正当に評価するためのもので、過度なプレッシャーはありません。 ・各営業担当に裁量権を持たせており、現場での迅速な判断が可能です。 ・役職者は感情的ではなく、論理的なコミュニケーションを徹底しています。これにより、働きやすい職場環境を実現しています。 □ 正直、この仕事の大変な点は？ ・お客様の多くが人生の大先輩です。身体が不自由な方に対しても、常に敬意を持って接することが求められます。 ・ケアマネージャーやお客様だけでなく、デイサービス、他事業所スタッフ、福祉用具の卸業者、メーカー、役所など、多くの関係者と連携が必要です。 ・複数の方と同時にお話しする場面も多いため、相手に応じた話し方や説明の仕方を柔軟に調整するスキルが重要です。 この仕事は、社会貢献性が高い点が特徴です。 さらに、お客様から直接感謝の言葉をいただける機会が多く、日々やりがいを実感しながら働けます。 ──────── ＼まだまだあります!／ □ 営業を楽しむための待遇面も充実！ □ 3種類のインセンティブ制度で、成果を給与に反映 □ 選べるキャリアコース □詳細は「給与」欄をチェック！ □ 選べる休日！完全週休2日制または隔週休2日制 □詳細は「休暇・休日」欄をチェック！ □ 駅チカの好立地、バイク・自転車通勤も可能 □詳細は「アクセス」欄をチェック！ ──────── □ 当社のことをもっと知りたい方へ さらに詳しく知りたい方は、 ぜひ公式ホームページもご覧ください。 私たちの魅力や日々の活動をご紹介しています！ ＼長押ししてWEB検索!／ https://smilecare.company/ ※ご応募は、Indeedからが一番スムーズです。 □ 数字で見る有限会社スマイルケア [1] 社員数：75名 ・高槻営業所(2024年11月開所)：営業職2名／事務職2名 2024年11月にオープンしたばかりの新拠点で、現在は4名の少人数組織です。 高槻営業所の営業職だけで10名体制を目指しています。 [2] 職種割合 ・営業職：44％ ・事務職：26％ ・営業支援職：20％ ・住宅改修・リフト部門：10％ [3]平均年齢 全従業員：43.7歳 役員：46.5歳 社員：36.2歳 パート：48.5歳 [4] 有給休暇消化率：72％ [5] 営業職の1日の流れのイメージ 8:45 出勤 9:00 朝礼、1日のスケジュール確認（書類整理） 10:00 新規お客様との打ち合わせ（手すり取付希望、ケアマネージャー同行） 11:00 福祉用具の納品（配送担当と電動ベッドを納品） 12:00 休憩 13:00 既存お客様との打ち合わせ（車いす利用の希望） 14:00 新規お客様との打ち合わせ（歩行器利用の希望、ケアマネージャー同行） 15:00 福祉用具の納品（単独でシャワーチェアを納品） 16:00 ルート営業（居宅介護支援事業所5件を訪問） 17:00 事務所で書類整理 18:00 退勤 ──────── □ 一緒に働く上司はこんな人！ Tさん（40代・管理者） Q. 仕事の主な役割は何ですか？ 営業活動と事業所の管理を担当しています。 Q. メンバーへの接し方で、心がけていることは？ 一方的な指導に偏らず、双方向のコミュニケーションを大切にしています。 Q. 仕事に対してのこだわりは？ ケアマネジャーやお客様だけでなく、他のサービス事業所（ヘルパーやデイサービスのスタッフなど）や同業の福祉用具業者とも連携し、最適な福祉用具を提供できるよう努めています。 Q. 新しく入っていただく方と一緒に何を実現したいですか？ まだ知名度が低い地域ではありますが、新しく入社される方とともに事業所を成長させていきたいと考えています。 地域に根ざしたサービスを提供し、より多くの方々に当社を知っていただけるよう、挑戦していきましょう！ □ 実際に確かめてください! 営業職3名のインタビューも公開中! ＼長押しして検索／ https://smilecare.company/recruit/voice/ ──────── □ 最後に、ご応募前にこんな心配はありませんか？ Q. 福祉業界は未経験だと難しい？ ご安心ください！当社には充実したマニュアルや研修制度があります。 入社後は時間をかけて学んでいただくため、未経験でも問題ありません。 実際、福祉業界（福祉用具以外も含む）の経験がある職員は数名程度のみです。多くの社員が未経験からスタートしています。 Q. 残業は多い？ 分業制を採用しているため、残業はほとんどありません。 お客様の訪問希望時間によって一部発生する場合もありますが、全社で業務を分担しているため、負担が偏ることはありません。 Q. 休日や有休は取りにくい？ 休日出勤はほぼありません。また、有休も希望日がほぼ100％取得可能です。 社員同士で協力し合う体制が整っており、柔軟な働き方を実現しています。 ──────── -
経験一切不問◎評価も、ルールも、あなたの手で形にできる！ルールや制度を“つくる”仕事、始めませんか？
勤務地
東京都江戸川区中葛西18-5 株式会社ナカノ商会 本社 給与例
給与例 ―・―・―・―・―・―・―・―・― ＜給与詳細＞ 未経験でも月給22万円スタート！ ★残業代別途全額支給(1分単位)★ ―・―・―・―・―・―・―・―・― ∥∥∥ 当社について ∥∥∥ 「1クリックで商品が届く世界」を実現するべく、 世界的EC企業の物流を支えている当社。 倉庫と物流ネットワークを全国に展開しています。 業績も右肩上がりで伸びており、 2016年では301億円の売上高が 2023年では867億円の約3倍に！ スタッフの満足度も高く、長く働き続けられる企業です。 仕事の概要
仕事内容 ●あなたにお任せするのは…"人の可能性を広げる"人事事務！ 私たちの人事部は 「タレントマネジメント」 「採用」「労務」の3つのチームで 構成されています。 今回募集するのは、 制度や企画に関わるチームでのポジションです。 評価制度や等級制度、 報酬制度など、 社員一人ひとりの可能性を最大限引き出す “会社の仕組み”を整え、 未来の組織を創るお仕事です。 まずは人事データの管理や集計といった 事務業務からスタート。 あなたの成長に合わせて、 制度設計やマニュアル整備など、 さらに企画・改善に関わる業務にも 挑戦していただけます。 ●具体的な仕事内容 評価制度、等級制度、報酬制度などの設計・整備 → 社員が成長し、働きがいを感じられる 制度を考案・運用します。 人事データ（Excel）の管理・集計・分析 → データを活用して、組織がより良くなるための 基盤を支えます。 人事関連マニュアル・社内規定の作成・改定 → 社員が安心して働ける環境づくりを サポートします。 制度導入に向けた社内説明資料の作成 → 社員全員に制度の魅力や価値を伝える 役割を担います。 新制度に伴う社内告知や説明会の実施 → 制度の運用がスムーズに進むよう、 情報発信をお任せします。 アンケート調査の実施やデータ集計・分析 → 社員の声を活かし、働きやすい組織を形にします。 教育・研修制度の運用補助 → 働きながら成長できる環境を支える活動です。 ●制度づくりを通じて、「未来の組織」を支える立役者に！ 評価や報酬、教育制度など、社員の働き方や モチベーションに直結する 仕組みを作るお仕事です。 社員一人ひとりの可能性を最大限に活かし 働きやすさの“仕掛け人”として 会社の未来を支える重要な役割を担うことが できます。 「社員にとって最適な制度とは？」を考え、 ゼロから形にしていく面白さと やりがいに溢れたポジションです。 ●「単なる事務作業」では終わらない、未来を動かす仕事！ このポジションは、単に数字やデータを 扱うのではなく、制度の運用方法や 社員への伝え方を工夫しながら、 会社全体を動かしていく視点が求められる仕事です。 業務を通じて、 会社全体の視野や課題解決力、 提案力を自然と身につけることができます。 人事としてのキャリアを積みながら、 組織全体に大きなインパクトを与える経験を 積むことができる環境です。 ●チームの力で、より良い未来を創る。 制度を担当するチームはもちろん、 労務や採用チームとも連携することで、 社内の課題や改善点に総合的に アプローチできる環境です。 「将来は人事として制度の企画や 推進を担いたい」 そんな想いを持つ方にとっては、 理想的なステージがここにあります。 求める人材
資格 【人事部門大幅増員決定】 業界・職種未経験の方も大歓迎！ 「広報業務に興味がある」 「未経験から人事に関わる仕事に チャレンジしてみたい！」 「SNSに携わるような仕事をしてみたい」 …という方なども大歓迎です★ 【募集要項】 事業成長に伴い、 人事評価制度の刷新等にも力を入れている当社。 社員数全体の増加に合わせ、人事部も増員を決めました。 休職に入る方や部署異動等のタイミングもあり、 今回は正社員4名の採用を行います！ 【必須】 ・Excelを用いた実務経験 (一般的な関数やデータ入力が出来れば大丈夫です♪) ＼こんな経験お持ちの方も歓迎／ チームや組織内でリーダー経験をお持ちの方 【習熟度によって】 ・実際に制度設計などに関わる業務に参入 ・障がい者雇用に関する採用活動 ・ドライバー職に関する採用活動 など、いずれは採用関連の業務をお願いする可能性あり ★★折衝経験やコミュニケーション力を活かしたい方大歓迎★★ ＊物流業界未経験OK ＊ブランクOK ＊第二新卒・既卒OK ＊学歴不問 ＊資格不問 ＊経験不問 年齢の条件と理由：定年制(65歳まで) -
残業少なめ！日勤のみ！ブランクOK！主婦さんも活躍中！
勤務地
北海道旭川市春光五条4丁目1番16号 春光･春光台地域包括支援センター 給与例
給与例 ◆入社3年目、35歳、社会福祉士3年以上、世帯主、配偶者・子2人扶養、夜勤6回勤務、賞与年2回支給の場合 月給27万（通勤手当除く） 年収350万円～360万円（通勤手当除く） 仕事の概要
仕事内容 ＼日勤のみ！主婦さんも活躍中／ ★昇給＆賞与あり！頑張りを評価！ ★残業少なめ！月5時間程度！ ★車通勤OK！無料駐車場も完備！ ★産休育休制度あり！ ◎ブランクある方、第二新卒歓迎 ◎キャリアアップの選択肢が豊富！ ＋＋＋- 【お仕事内容】 地域包括支援センターにおける 社会福祉士業務全般をお任せします。 ＊対象地区：春光・春光台地区 ＊エリア内の移動は自家用車を使用 【具体的には】 ・高齢者、障がい者等の相談業務 ・介護予防プランの作成 ・介護保険の相談や権利擁護事業 ・各関係機関とのネットワーク構築、など +++- 当施設では、定期的なミーティング等を 通じて、職員の声を大切にしています。 業務内容の共有についてはもちろん、 よりよいケアを提供するための アイデアや提案が尊重され、 ケアの向上に寄与できる環境です。 あなたの経験やアイディアを活かして、 一緒に施設を作り上げていきませんか？ +++- ＼＼ 充実の待遇が揃ってます◎ ／／ □産休・育休あり！ 女性スタッフはもちろんですが 男性の育休取得実績も多数あり！ □ほぼ残業なし！ プライベートや家庭と両立しながら 働ける環境を整えています！ ━－━－━－━－━－━－━－━－━ ☆☆お電話・公式HPのご応募もOK☆☆ TEL：011-206-0527 HP：https://kenkohkai.jp/recruit/ WEB応募はたった「1分」で完了！ ━－━－━－━－━－━－━－━－━ ☆☆☆SNSにて情報発信中☆☆☆ 少しでも気になってくれた方は、 当社のSNSもご覧ください！ SNSからのお問い合わせも大歓迎！ Instagram：https://x.gd/JbDLy Facebook：https://x.gd/lJgjQ X：https://x.gd/88oD6 ━－━－━－━－━－━－━－━－━ 求める人材
求めている人材 【必須】 ＊普通自動車運転免許（AT限定可） ＊社会福祉士 ＊パソコンの基本操作ができる方 （Word/Excel/Outlook等） ※64歳まで 定年を上限とするため ◆社会福祉施設等での相談員の経験が あれば尚可 - ◇学歴不問！経験不問！ ◇ブランクOK！経験が浅くてもOK Lフリーター、第2新卒の方も歓迎！ ★ブランクからの復帰を応援！ しっかりとした指導・研修ありなので 安心して始められますよ！ 子育て中の方はもちろん、 久しぶりにお仕事を再開される方歓迎 - ＼幅広い世代の方が活躍中！／ 中高年・シニアの方も多数活躍中！ 助け合いながら仲間と楽しく働きたい方、 相談員の経験がある方は大歓迎です！ ◇20代活躍中 ◇30代活躍中 ◇40代活躍中 ◇50代活躍中 ◇60代活躍中 ◇70代活躍中 -
【プライム上場/神戸製鋼グループ】インフラ整備や資源開発の現場で幅広く活躍する油圧ショベル･移動式クレーンの総合建機メーカー。「低燃費･低騒音」の優れた環境性能や高い安全性が強み、海外売上高比率は60%前後と世界でも活躍中。
勤務地
大垣事業所（岐阜県大垣市） 想定年収
500万円～770万円 仕事の概要
人事労務分野の担当者、さらにはチームリーダー候補としてご活躍を期待します業務バランスは要員確保系が… 求める人材
【必須】■人事労務・総務系の業務経験(年数不問)【歓迎】外国人技能実習制度運用の経験/総務・人事・工… -
□経験者・即戦力募集□□【男性活躍中！】土日祝休み＆残業ほぼなし！月給27万円以上★仕事もプライベートも充実◎
勤務地
東京都杉並区上荻1-20-6 スターフィールド上荻B1 社会福祉法人いたるセンター 仕事の概要
仕事内容: □□□□□□□□□□□□□□ ★★アピールポイント★★ □経験者歓迎◎即戦力求ム！ □土日祝休み×年間休日120日！ □基本17：00にはお仕事終了！ □残業ほぼなし！月10H未満！ □40代・50代の男性活躍中！ □□□□□□□□□□□□□□ 【具体的な内容】 □入社・異動・休職退職等の管理、 付随する各部門長等との調整 □労務問題等の相談対応 （職員との面談、問題解決に向けた対応等） □人事考課、昇給、賞与等の運用管理 □退職金関係の運用管理 □新卒・中途採用関連業務 □給与や賞与・勤怠データのチェック □社労士事務所への各種連携対応 □法改正に伴う規程類・制度整備等 □個人情報管理 □各種証明書作成及び行政届出書類作成業務 □研修補助 ★給与計算・社会保険事務は外部委託を しているため細やかな連携を図って対応頂きます。 ★ご入職後、適性に応じて業務を担当して頂きます。 チーム全体で助け合いながら運用していきます。 【人事ソフト】 「人事大臣」「給与大臣」クラウドを 使用して業務を行っていただきます。 ------------------------------------- □応募前のお問い合わせもOK！ 【03-3392-7346】まで 「求人を見た」とご連絡ください。 ------------------------------------- 【雇用形態】 正社員 求める人材
求める人材: □…必須条件 ▼人事領域実務経験5年以上 ・人事労務 ・給与計算 ・社会保険 ・新卒・中途採用 ・評価制度等 ・規程整備 等の人事領域の幅広い経験 ▼PCスキル ・Excel ・Word □…歓迎条件 ▼コミュニケーションがしっかりととれる方 ▼幅広い業務に携わることから、柔軟な対応ができる方 ▼向上心を持って、業務に取り組むことができる方 ▼自主的に行動し、臨機応変に対応できる方 ▼フットワークが軽い方 ▼リーダーとして、部全体の実務を率いていただく積極性のある方 ▼業務改善や問題解決に対して自ら動ける方 □□ こんな方に向いてます！ □□ ・周りから話しやすいと言われたことがある ・リーダー、マネジメントなどの経験がある ・1人ひとりをしっかり把握できる少人数が好き ・障がい者支援施設、介護施設などの勤務経験がある ・1人よりみんなで協力して業務をこなすことが好き ・ワークライフバランスを大事にしたい ・経験や能力を活かしてスキルアップしたい ・初めてのことでも自分で調べながら仕事ができる などなど、個性も活かせる環境でお仕事可能です◎ 経験者歓迎｜長期歓迎｜土日祝休み｜ 中途入社50％以上｜U・Iターン歓迎｜ -
学歴不問＆未経験歓迎！ノルマなし｜年間休日124日
勤務地
東京都足立区綾瀬6－31－5 株式会社横引シャッター 給与例
給与例 ｜年収例｜ 入社2年目：420万円（月給30万円＋賞与） 入社5年目：600万円（月給35万円＋賞与） 入社10年目：800万円（月給48万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 自社ホームページやお電話からの問い合わせに対して、特殊シャッターの提案を行う反響営業のお仕事です。営業として「売り込む」よりも、お客様の要望をしっかり聞いて最適な提案をする、お客様に寄り添った営業スタイルを大切にしています。 ■具体的な業務内容 ・電話やメールでの問い合わせ対応（1日10～15件） ・お客様との打ち合わせ、ヒアリング ・現場の寸法を計測 ・見積書や資料の作成 ・顧客の要望を設計、製造部門へ伝達 ・ゼネコンや設計事務所のお客様との打ち合わせ ・工事業者の手配、スケジュール管理 ――――――― 入社後の流れ ――――――― 最初は先輩と一緒に現場へ行き、シャッターを設置する場所の寸法の測り方を学びましょう。寸法取りができるようになると、シャッターを設置する場所が決まっていないお客様に「ここに設置すると、よりスムーズな導線になると思います」といった提案もできるようになります。 また、伝票作成や工場での事務作業も並行して覚えていくので、仕事の一連の流れを把握できるだけでなく、様々な部署の社員と交流できます◎ 専門知識は先輩が分かりやすく教えますので、少しずつ身につけていきましょう！業界や職種未経験からスタートした先輩も多数活躍していますので、ご安心ください。 ―――――― 扱う商材 ―――――― JR・地下鉄の売店や自動車工場などの施設に使用されているシャッターを販売します。特に上から吊るして横に開ける「横引シャッター」が弊社の看板商品です。 ―――――――― お客様の特徴 ―――――――― 主に大手シャッターメーカーや設計会社・建設会社・内装業者のお客様です。実際にシャッターを利用される方々と直接関わる場合もあります。 【主な取引先】 ・株式会社JR東日本クロスステーション ・日産自動車株式会社 ・トヨタ自動車株式会社 など ―――――――― 営業スタイル ―――――――― ノルマに追われることなく、じっくりと顧客との信頼関係を構築できる環境です。自社製品に自信があるからこそ、無理な営業をする必要がありません。 ―――――― 当社の特徴 ―――――― 当社は中央グループの一員として、創業38年になるシャッターの専門メーカーです。安定した経営基盤を持ち、自社で設計から製造・施工まで一貫して行っているのが当社の強みです。 求める人材
求めている人材 【このような方は歓迎】 ・学歴不問！高卒、既卒、第二新卒OK！ ・初めての正社員デビュー、業界・職種未経験の方も歓迎！ ・営業として再スタートしたい方 ・専門的な知識を身につけたい方 ・お客様に寄り添った提案がしたい方 ・法人から個人まで、幅広いお客様と関わりたい方 【必須】 ・普通自動車免許（AT限定も可） 人柄とやる気を重視した採用を行っています。 -
勤務地
〒520-3046滋賀県栗東市大橋〒520-3046 滋賀県栗東市大橋5-6-8 有限会社 イドタ 仕事の概要
仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━ 夜型さんにはピッタリ！ 原付免許があればOK！ ━━━━━━━━━━━━━ ★★この求人のポイント★★ 2ヶ月週6で働いたら1か月休み！ つまり年間に1か月の長期休暇が4回もあります！ ※休暇中について給与は発生いたしません。 ＜勤務例＞ 1月から2か月勤務（週6日出勤）※ ↓ 3月は1か月間お休み ↓ 繰り返す※ □副業やWワークを探している方に◎ □未経験から即日勤務OK！ □手当充実！入社後スグの給与UP可 【 メインのお仕事 】 新聞配達の業務をお任せします。 新聞をご自宅へと配達するお仕事です。 原付での配送となります。 ※原付は会社から貸与 そのほか… ・折り込み作業 週3ほど約10枚のチラシを織り込みます。 →機械を使うので負担少なめ！ 求める人材
必要資格・経験 ≪必須＞ 18歳以上（深夜勤務の可能性有の為） ■原付免許 【こんな経験がある方も歓迎！】 ■アルバイトでの新聞配達経験 ■早朝の新聞配達スタッフ経験 ■パートでの配送スタッフの経験 【応募のポイント】 ★未経験者歓迎＆経験者歓迎 ★ブランクOK！U・Iターンも歓迎 ★新卒歓迎・第二新卒も歓迎 ★主婦・主夫活躍中！子育てと両立可 ★フリーター歓迎！連勤大歓迎です ★障がい者採用中！ご相談ください。 -
■日本郵政グループ■人材サービス業の他シェアードサービスを展開している企業。郵政グループで培ったノウハウを活用し、グループ外の企業様にも展開をしている会社です。
勤務地
本社（東京都港区） 想定年収
400万円～500万円 仕事の概要
採用業務(新卒採用、中途採用、障がい者採用)・登用業務・研修業務の中で、ご経験や適性にあわせて業務を… 求める人材
【いずれか必須】■事業会社での採用・研修に関する実務経験(1年以上)■人材紹介会社でのCAもしくはRAの… -
１対１で寄り添える介助！月15日勤務で月収30万円以上も可能
勤務地
茨城県水戸市赤塚1-1970-5 KTMビル1A 特定非営利活動法人クローバー 給与例
給与例 【入社1年目の月収例】 ＊月収30万7700円 [日勤]日給1万7100円×月7日 [夜勤]日給2万3500円×月8日 仕事の概要
仕事内容 ＼学歴不問！未経験者＆無資格者歓迎／ 支えたいという想いを大切にするお仕事 【仕事内容】 障がいのある方の洗面･食事･掃除から趣味 や旅行まで、地域で自立した生活をする上 で必要な生活全般のサポート業務です。 【エリア】 水戸市・笠間市・ひたちなか市・東海村他 【季節毎のイベントあり】 春はお花見、夏はビアガーデン、 秋はハロウィン、冬はクリスマス会 など様々なイベントを開催してます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 障害があっても自宅で 自分らしく生活できるように 例えば、 難病により身体障害がある利用者さんの ｢病院や施設ではなく自宅で生活したい｣、 脳性麻痺の利用者さんの ｢一人暮らしをして、自分が好きな時に 外出できる自分らしい生活がしたい！｣ というような様々な想いを 実現するためのサポートを行っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼ 自立生活センター いろは ／／ ～＊ SNSでも積極的に発信中！ ＊～ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たちが考える『自立』とは ｢どんなに重度な障害があっても 自分の意志によって人生を選択・決定し、 地域社会の中で主体的に暮らすこと｣。 ｢障害があっても制限されることなく 主体的に生活をする」 このサポートがお仕事なので、 仕事内容は時間で決まっていません。 利用者さんの｢指示｣が出てからです。 例えば… ｢お茶を飲ませて｣ ｢服を着替えて、車椅子に乗る｣ ｢お風呂に入ります｣ ｢カレーを作るので人参を切ってください｣ ｢買い物に行きます｣ など。 利用者さんのお宅で 1対1だからこそできるサポートです。 ＜ホームページ＞ https://ciliroha.wixsite.com/cil-iroha 求める人材
求めている人材 笑顔で利用さんとお話できればOK！ 【必須】 ＊普通自動車運転免許(AT限定可) ＊日勤・夜勤の両方ができる方 ＊土日や大型連休中も働ける方 （GW・お盆・年末年始など） 【未経験者歓迎】 ＊学歴不問・経験不問・年齢不問！ ＊介護系の資格不問！(無資格歓迎) ＊人柄重視の採用！やる気があればOK！ 【男性・女性活躍中】 ＊フリーター歓迎 ＊第二新卒歓迎 ＊ブランクOK・ブランク歓迎 ＊仕事復帰した方も活躍中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 下記の経験も活かせます＊経験者歓迎 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 特別養護老人ホーム・住宅型有料老人ホーム 介護老人保健施設・介護付き有料老人ホーム 病院・グループホーム・デイサービス など ※上記経験の雇用形態は問いません※ (正社員・アルバイト・パート・ 契約社員・派遣社員・委託社員など） -
丁寧な指導をお約束！女性からも人気の職種！【有給消化率ほぼ100％】◎勤務開始日、面接日の希望考慮（余裕をもって転職いただけます！）
勤務地
三重県松阪市嬉野釜生田町588-2 正田食品株式会社 仕事の概要
仕事内容: 今回は、 主婦(夫)さんやママさんからも " 始めやすかった "と声が多い 充填オペレーター業務の正社員募集です！ ＜具体的な業務内容＞ □スープの充填機の保守管理 小袋スープの製造機の操作 調整と保守管理 □送液ラインの殺菌、消毒 作業前後のラインへの熱湯殺菌、消毒 １つ１つ順を追ってお教えすることを 徹底し細かなことから全面サポート！ (みなさんに合ったペースでお教えします) 商品の把握、各工程における作業内容など 「職場の雰囲気」,「全体の動き」を覚えて もらいながら徐々に慣れていただければOK 簡単な作業になりますので、初心者の方でも 不安なく始めることができるお仕事です！ ＜手掛ける製品＞ ・納豆のたれ ・うどん・そば・ラーメン等のつゆなど 多種多様！ --- 給与詳細： 月給１８０,０００円～２９７,０００円 交通費規定支給(上限20,000円/月) 昇給あり(基本給、基本手当それぞれ評価) 賞与年2回あり(7月,12月) 時間外手当あり ＊基本給は年齢、経験を考慮の上決定 ＊等級制度： 頑張りに応じて等級＆給与UP ＜別途手当あり＞ 役職手当2,000円～30,000円 家族/配偶者手当12,000円 子供手当3,000円/人 ＜他手当あり＞ 障がい者手当2,000円 60歳以上手当2,000円 --- 求める人材
求める人材: 高卒以上 ※44歳以下(長期勤続によるキャリア形成) 経験・資格は問いません！ 【こんな方にオススメ】 コツコツとする作業が好きな方 安定した職場で働きたい方 もちろん、その他の方も大歓迎 ＊まずは元気に挨拶ができればOK ＊様々な経歴を持つ社員が在籍！ ＊安全第一の手厚く・丁寧なサポート ＜企業全体＞ 155名 ＜就業場所＞ 97名(パート15名含む) 20代~40代の方が中心に活躍中！ 大半の人が未経験から始めてます！ --- この企業の類似求人を見る
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最大年間休日120日以上も…！ご家庭の急なお休みなども相談ください！働きやすい環境なので定着率バツグンの施設です°□□
勤務地
愛媛県新居浜市東田3丁目乙11-77 さわやか新居浜館 さわやか新居浜館 仕事の概要
仕事内容: □ここがPOINT□ □年間休日１１７日！ □無資格、未経験OK！ □充実した手当！ □お子様が風邪をひいたりなど急なお休みもご相談ください◎ □勤務開始時期もお気軽にご相談ください^^ お願いするお仕事内容は… 起床介助 →入居者がスムーズに起き上がれるようサポートします。 食事介助 →食事の準備から配膳、食事中のサポート、後片付けまでを担当します。 入浴介助 →衣服の脱衣サポート・身体の洗浄サポート・着替え 排泄介助 →トイレへの誘導や補助、排泄記録の管理を対応します。 生活支援 →身の回りの掃除・洗濯（衣類やシーツ交換など） ▼介護付きホーム（定員130名） ▼ショートステイ（定員5名） 未経験で不安... ■安心の研修制度あり■ わからない点ありましたら先輩スタッフが優しく教えますのでご安心ください！ 求める人材
求める人材: 《無資格、未経験ＯＫ》 《経験不問》《ブランクＯＫ》 □資格取得やスキルアップ目指している方 □キャリアアップを目指している方 大歓迎です☆彡 ／ 若手から30代、40代、50代 主婦（夫）パート、シニア層、ミドル世代、中高年まで幅広く活躍中！ ＼ □□認知症基礎研修□□ 未経験でも資格が簡単に取得可能！ ※あれば尚可※ 普通自動車運転免許（AT限定可） 初任者研修、実務者研修、介護福祉士の資格 正看護師、准看護師、保健師 など… ＜こんなスタッフが活躍中！＞ ・アルバイトでの介護経験 ・派遣介護職員の経験 ・介護スタッフとしてデイサービス、障がい者グループホームでの経験 ・夜勤専従（夜間）経験 ・日勤のみ単発での経験 この企業の類似求人を見る
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【プライム市場上場/売上の半分以上が海外日系グローバル企業】光学技術をコアテクノロジーとし、IoT医療(疾患早期発見と医療効率向上)/IT農業(生産性及び品質の向上)/建設ICT(建設現場における人手不足の解消)の3領域で社会課題を解決
勤務地
本社（東京都板橋区） 想定年収
1000万円～1100万円 仕事の概要
採用全般を実務のリーダーとしてお任せします。2～3名のチームメンバーと協業し、全社を巻き込んで採用活… 求める人材
【必須】■採用経験5年以上（エージェント、リクルート業界の場合はグローバル採用に精通していることが… -
無資格・未経験OK！充実のサポート体制と福利厚生で働きやすい
勤務地
沖縄県那覇市久米1-4-9 共同生活援助いーまーる+久米 仕事の概要
仕事内容 【夜勤世話人（支援員）募集】 那覇市久米の弊社グループホームにて 勤務して頂ける方を募集いたします！ □・□□□□□ ・□□・□□□□□ ・□ □具体的なお仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・調理 ・掃除（掃除機、拭き掃除） ・買い出し（日用品） ・日常のコミュニケーション □あなたのアイディアも どんどん取り入れていきたいです！ □管理者の補助を お願いすることもあります。 例えば・・・ ・買物同行 （近所のスーパーへのお買い物同行） ・病院同行 ・お小遣い帳をつける支援 （計算方法や電卓の使い方を教える程度） ※入浴やトイレ介助が必要な方がいましたら、介助をしていくこともあります。 □年齢不問！みんな歓迎！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・専門資格のない方も歓迎 ・ブランクある方も歓迎 ・60歳以上のシニアも歓迎 □新しい職場が不安な方も まずはお気軽にご相談ください！ 求める人材
求めている人材 専門資格不要！未経験OK！ □介護・福祉に興味がある方なら 幅広く採用します！ 未経験、第二新卒・ブランクのある方、 フリーターの方OK、皆さん大歓迎です♪ お気軽にお問い合わせ・ご応募ください。 □・□□□□□ ・□□・□□□□□ ・□ ・普通自動車運転免許(AT限定OK) ・夜勤での勤務も可能な方 ★障害者グループホームでの世話人や 福祉のお仕事経験者はもちろん優遇！ ★専門資格をお持ちの方、もちろん大歓迎！ 社会福祉士、介護福祉士、精神保健福祉士、 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）、 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） -
勤務地
〒899-7301鹿児島県曽於郡大崎町菱田〒899-7301 鹿児島県曽於郡大崎町菱田3596 障害者支援施設 恵誠園 仕事の概要
仕事内容 ＼ボーナス最大5.5ヶ月分／ 未経験でもOK！”福祉施設スタッフ” ≪求人のPOINT≫ □昇給＆賞与で頑張りを還元！ □8割が未経験スタート！ □業界で上位水準の給与！ □3か月間の丁寧な研修あり！ □残業ほぼなし！プライベートも充実 【仕事内容】 障がい者施設での生活支援および 作業支援業務をお任せします。 □介助業務（入浴・食事・排泄など） □移動支援 □リハビリ・レクリエーション など ┗季節ごとのイベントもあり（お花見など） ※1名に対し5名で対応 【ご利用者さまについて】 ※80名の入所者さま・男性6割：女性4割 ※知的・精神障害9割：身体障害1割 □業務体制 ・スタッフは20代、30代、40代をメインに活躍中 ・夜勤は各棟に1名ずつ計6名で対応 └見守りがメイン □夜勤について ┗夜勤は各棟に1名ずつ計6名で対応 ※見守りがメイン ┗仮眠ベットやシャワー、冷暖房など 休憩室でしっかりお休みできます 求める人材
必要資格・経験 【必須】 ■普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎】 ■介護福祉士 ■社会福祉士 ■精神保健福祉士 ■サービス管理責任者 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 電話での応募もOK！ ⇒099-477-1171 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 最終学歴 学歴不問！中卒・高卒・大卒問わず歓迎！ -
保育士としてのキャリアに悩んでいませんか？貴方の悩みや想いを全て受け止めます！一緒に明るい未来を創りましょう□□
勤務地
香川県高松市東ハゼ町18-5 大高ビル1F 株式会社Moa 仕事の概要
仕事内容: 当社の求人をご覧いただきありがとうございます。株式会社Moa 代表取締役の佐藤杏奈です。 突然ですが、「夢だった保育士になれたのに、職場の人間関係が辛くて毎日が苦しい…。」このような悩みを抱えていませんか？ どんなに頑張っても報われず、理不尽さに悩む日々を送るなかで、「子ども達のことは好きだけど、これ以上保育士は続けるのは難しいかもしれない…。」と葛藤する気持ちもあるでしょう。 実は、私もそうでした。上司や同僚に恵まれず、孤立する日々。「私の人生はなんでこんなにうまく行かないんだろう…。」と、涙を流すことも少なくありませんでした。 そんな中、唯一の救いだったのは子ども達の笑顔。「この子どもたちを守るのは自分しかいない！」と感じ、自ら施設を立ち上げることを決意しました。そして、理不尽な思いに苦しむ保育士一人ひとりが輝ける場所を創りたいと思ったのが、起業にいたった理由です。 当社には、今あなたが悩んでいるのと同じように、辛い経験を乗り越えてきたメンバーが多数活躍中です。辛い経験があるからこそ、他人の痛みがわかるもの。「人生なんてブラックだ！」と現実に悲観していた方が、当社で輝きを取り戻しています。あなたも当社の環境を通じて、心のキャンバスに新しい色を付け加えていきませんか？ 応募を悩んでいる方は、カジュアル面談や相談会も随時実施中です。まずはお話だけでもしてみませんか？ぜひあなたの想いを聞かせてください！ ◇児童発達支援・放課後等デイサービスとは？ 児童発達支援・放課後等デイサービスとは、障害やその可能性のある子どもを支援するサービスです。児童発達支援の対象は未就学児で、放課後等デイサービスは小学生から高校生までを対象にしています。 保育士資格をお持ちの方であれば活躍可能なので、障がい者福祉未経験の方でも歓迎です！実際、当社で活躍しているメンバーの多くが未経験スタートでした。 ◇RiaKidsの特徴とは？ 私達の特徴は、「コーチング」と「療育」を掛け合わせた「愛コーチング療育」です。 子どもたちはもちろん、ご家族の不安に寄り添ったサポートを重視。丁寧なヒアリングと状況の見える化を徹底しています。 ◇具体的なお仕事内容は？ ・個別支援計画に基づいたコーチング療育 ・保護者の方へのフィードバック、連携 ・療育の記録 ・送迎 ・施設の清掃や整理整頓など 求める人材
求める人材: * 子どものことが大好きな人 * 要保育士資格（実務経験不問） * 児童発達支援・放課後デイサービス未経験歓迎 * Iターン、Uターン歓迎 * 26新卒歓迎 * 第二新卒歓迎 応募に迷われている方は、カジュアル面談（オンライン）や職場見学も受付中！現在の悩みを聞かせてください！ ＼説明会随時開催中!! 詳しくは採用サイトをご覧ください !!／ https://moa16.co.jp/recruit/ ◇このようなスタッフがRiaKidsに転職して活躍しています ・職場の人間関係に悩んでいる ・子ども達のことは好きだけれど仕事が辛い ・一度保育士を辞めてしまったけど、やっぱり保育士になりたい ・児童発達支援に興味がある。新しい分野にチャレンジしたい -
【プライム市場上場/売上の半分以上が海外日系グローバル企業】光学技術をコアテクノロジーとし、IoT医療(疾患早期発見と医療効率向上)/IT農業(生産性及び品質の向上)/建設ICT(建設現場における人手不足の解消)の3領域で社会課題を解決
勤務地
本社（東京都板橋区） 想定年収
700万円～900万円 仕事の概要
採用全般を実務のリーダーとしてお任せします。2～3名のチームメンバーと協業し、全社を巻き込んで採用活… 求める人材
【必須】■採用経験5年以上（エージェント、リクルート業界の場合はグローバル採用に精通していることが… -
無資格OK！専門スキルだけでなく、コミュニケーション能力や問題解決能力も生かせる仕事です
勤務地
大阪府大阪市中央区 NPO法人リアン 仕事の概要
仕事内容: 【この求人のポイント】 ・業界相場よりも高い給与設定! ・賞与/実績による ・現在の給与に満足してない方!必見!キャリアアップ計画! ・髪型、髪色、ネイル自由! ・残業はほとんどなし♪（月平均0～2時間！) ※福祉未経験OK！ ※就労継続支援A型で支援員として働いた経験のある方、気軽に面接にお越しください♪ 【仕事内容】 就労継続支援A型事業所での職業指導員 様々な障がいをお持ちのご利用者様に対して 様々なサポートを行って頂きます。 一人ひとりの障がい特性を理解し、 目標を達成するために二人三脚で取り組んで頂きます。 例えば業務に関しての事や、生活するうえでの困り事などを 解決していき、その方が働きやすいようにサポートをします。 ※基本的な業務としましては簡単なデータ入力と お電話や対面での相談対応です。 求める人材
求める人材: 学歴・キャリア・能力・業界未経験は原則関係なし！ 【人物重視】の採用です！ 【優遇資格】 ・サービス管理責任者 ・児童発達管理責任者 ・相談支援専門員 ・社会福祉士 ・精神保険福祉士 ・公認心理士 ・作業療法士 ・介護福祉士 その他、あなたがお持ちの資格をアピールしてください！！ 手話・看護師・ピアサポート・ジョブコーチや PCスペシャリスト！！ WEB、DTP関連経験者 簿記2級以上、経理・財務経験ある方 などなど 。.・☆” 優遇資格はないけれど、営業職で活躍されていた方も歓迎 ♪ -
未経験歓迎！土日祝休み＊転勤なし
勤務地
茨城県那珂郡東海村大字白方2番地4 国立研究開発法人日本原子力研究開発機構 原子力科学研究所 仕事の概要
仕事内容 ～障がい者雇用＊働きやすい環境充実～ 障がいを持つ方も安心して働けるように バリアフリーの環境を整えています！ 未経験・無資格でも大丈夫です！ 「国の研究開発法人」で働きませんか？ ＊･･＊･･＊･･＊･･＊＊･＊･･＊･･＊･･＊･･＊ 【土日祝日休み！（完全週休2日制）】 【年間休日123日＆長期休暇あり！】 【ほぼ残業なし！（月平均残業5h）】 ＊･･＊･･＊･･＊･･＊＊･＊･･＊･･＊･･＊･･＊ 【具体的な仕事内容】 以下の庶務業務補助をお任せします！ （1）パソコン等による文書作成、データ入力 （2）電話対応及び来客対応 （3）ファイリング、備品管理 等 ※障害の状況より配属先を決定します。 ＜支援体制あり！＞ 障がいの状況や体調を確認しながら、 業務を調整します。 障害の状況やお申し出に合わせて、 必要な対応を実施いたします。 ＜働きやすい環境整備を行っています＞ 車イス移動可、エレベーターあり、 出入口段差なし、洋式トイレあり ※試行採用制度：有り 仕事内容や職場環境がマッチングするか、 お試しで働く期間とご認識ください。 （3ヶ月間、同条件で雇用） ＊･･＊･･＊･･＊･･＊＊･＊･･＊･･＊･･＊･･＊ ＜日本原子力研究開発機構のご紹介＞ 当機構は日本で唯一の原子力に関する 総合的な研究開発機構です。 エネルギーに関する研究開発はもちろん、 環境回復や産業利用など他分野にわたって 新技術や産業の創出に繋がる研究開発を 行っています。 【HP】https://www.jaea.go.jp/ 求める人材
求めている人材 【必須】 （1）高等学校卒以上の者 （2）簡単なOA機器操作の出来る方 ･･･電話、PC、コピー機、FAXなど （3）障害者手帳をお持ちの方 ＊･･＊･･＊･･＊･･＊＊･＊･･＊･･＊･･＊･･＊ ＊業界経験不問・業界未経験者歓迎 ＊専門的な経験や理系の知識など一切不問 ＊第二新卒歓迎/異業種からの転職歓迎 ＊主婦・主夫歓迎/フリーター歓迎 【事務仕事デビューの方もOK！】 ＊内勤の仕事に興味がある ＊事務の経験を活かして働きたい ＊土日祝休みで私生活を大切にしたい なんて方も大歓迎です！ 【下記の経験があれば歓迎します！】 一般事務、受付事務、経理事務、 データ入力、販売事務、庶務、総務事務 などの事務職経験者歓迎！ ※ブランク歓迎・ブランクOK -
＼＼0歳から小学生のお子さまを笑顔にするお仕事／／ 保育士を目指されていた方・子ども好きな方大歓迎！ やりがい＆自由なキャリア選択も魅力です□
勤務地
兵庫県加古川市兵庫県加古川市加古川町寺家町 269-1 ピュアハートキッズランド加古川パークタウン<株式会社エムシーアイ> 仕事の概要
仕事内容 □□□□□*□□□□□□□*□□□□□□□*□□□□□ □□□ 業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大型室内公園『ピュアハートキッズランド』の店舗運営業務をお任せします。 お子さまと笑顔でコミュニケーションを取ることから始め、ゆくゆくはスタッフ育成や店舗運営にも携わっていただきます。 ＜ 具体的には ＞ ・入場ゲートでのご案内（チケットの購入対応やお声がけ） ・お客様へのパークルールの説明 ・遊具エリアで子どもたちの安全管理 ・施設内の備品管理／清掃 ・イベントミーティング ・スタッフの教育やシフト管理 など 管理業務だけではなく、企画ができるところも魅力！ お子さまが喜ぶようなイベント企画考案など自分のアイデアが形になるお仕事です！ 「子どもが好き」「人と接することが好き」 そんな方なら大歓迎＊ ＜ 入社後の流れ ＞ まずは、パークルールや施設についての知識をしっかりと覚えてもらい、 その後各ポジションでのお子さまとの接し方や安全管理について実践形式で身に付けていただきます。 お子さまの動きや表情をよく観察し、コミュニケーションの大切さを体感してください。 慣れてきたらカフェでの対応もお任せします。店舗によっては料理の提供（簡単な調理）があります。 料理が苦手な方でも簡単に作れるようにマニュアルとレシピを用意しているので安心してくださいね。 困った時は先輩スタッフがしっかりとサポートするので、わからないことがあったら何でも質問してくださいね〇 □□□□□*□□□□□□□*□□□□□□□*□□□□□ □□□ スタッフインタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □Tさん：入社5年目/20代男性（店長） Q：お仕事のやりがいはどんなところですか？ A：お子さまの成長を見守れることです。 新店開業時に1歳だった子が、気づけば5歳になっていたりと子どもの成長スピードには驚きますが、 何年も通い続けてくれて「〇〇おにいさん！」と呼んでくれたりするのは嬉しいですね。 「子どもが喋れるようになったよ！」「跳び箱が飛べるようになったの！」と ご家族から教えてもらえた時は、ピュアキッズがご家族の成長記録になってるんだなと感慨深かったです。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q：このお仕事の大切なことは何ですか？ A：伝える力が大切だと思っています。 滑り台を上手に滑れた子に対して「すごいね」と褒めることはもちろんですが、 走っている子に「ダメだよ」と注意をするのではなく、「歩こうね」と言葉とジェスチャーで伝えるなど、 寄り添う気持ちで、コミュニケーションを取っています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □Hさん：入社2年目/20代女性（社員） Q：印象に残っているお子様とのエピソードはありますか？ A：ピュアハートキッズランドへ遊びに来てくれたお子様から素敵なお手紙を貰えたことですね。 初めての場所で遊ぶことに不安がっているお子様に、私から声をかけて一緒に遊び方を教えてあげた事が、その子にとって楽しい思い出として残ってくれていました。 私もすごく嬉しくて、印象に残っています。その子は今も変わらず遊びに来てくれています！！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q：求職者の方へ一言お願いします！ A：思いやり、気遣い、優しさを持って楽しく一緒に働きましょう！ あなたとの出会いを楽しみにしています！ □□□□□*□□□□□□□*□□□□□□□*□□□□□ □□□ ピュアキッズについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 0歳～小学生までのお子様が利用する大型室内公園！ 子どもたちが遊びを通して自由に行動することができるように、 ご家族がお子さまの持つ才能に気付き楽しめるように、近くでサポートするのが私たちの仕事です。 お子さまの成長を見守ることができる笑顔いっぱいの空間です □□□ □□□□□*□□□□□□□*□□□□□□□*□□□□□ □□□ ココが働く魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 感謝の言葉をストレートに受けられる □ 子どもたちに純粋な眼差しで「ありがとう」「また来るね！」と言ってもらえることは このお仕事ならではのやりがいです。 □ 柔軟なキャリア選択を実現 □ 半期に1度目標設定をしており、実力や頑張りをきちんと評価しているため、短期間でのステップアップができる環境です。 他にも希望に応じて、様々な道へのチャレンジも応援！ 例えば… ＊副店長・店長・エリアマネージャーとして活躍 ＊他事業部（シャトレーゼ・サーティワン・TSUTAYA）へ異動 ＊新店OPENの運営に挑戦 ＊1店舗で転勤なし＆安定勤務 など あなたの【やってみたい】をサポートします。 □ 安定感抜群 □ 安心して働き続けられる待遇をご用意しています。（待遇欄参照） 昇給も年2回！ 「長く働いてもなかなか給料アップしない」 「接客は好きだけど、いまの職場は将来が不安…」 とお悩みの方にもおすすめの転職先です。 □□□□□*□□□□□□□*□□□□□□□*□□□□□ 求める人材
応募資格 □35歳未満の方(長期キャリア形成のため) □高卒以上 ＊未経験の方大歓迎！ 「こどもが好き」であれば活躍できるお仕事です！ ＊経験不問 ＼以下のような方にもピッタリ／ ・保育士・幼稚園教諭などを目指されていた方 ・子どもが好きな方 ・人に喜んでもらうのが好きな方 ・飲食、販売など接客・営業が好きな方 ・テーマパークや遊園地の仕事に興味がある方 ・コミュニケーションが得意な方 ＊ ＼こんな方が活躍中！／ 未経験の方 新卒・第二新卒の方 ブランクのある方 社会人デビューの方 長期で働きたい方 人と話すのが好きな方 Iターン・Uターンの方 新しいことを始めたい方 □20代・30代の若手スタッフ活躍中□ -
★プライム市場上場コーエーテクモグループ★新卒離職率5%以下「従業員をとにかく大切に」という経営の考えが細部に行き渡っており、福利厚生手厚く明確な評価制度で働きやすい環境です★堅実な社風でしっかりとキャリア形成いただけます
勤務地
本社（神奈川県横浜市港北区） 想定年収
450万円～740万円 仕事の概要
コーエーテクモホールディングスの人事部はグループ各社の人事業務を一元管理しています。人事部採用チー… 求める人材
【必須】■中途採用または新卒採用の業務経験2年以上【期待】ダイレクトリクルーティングやリファラル採… -
無資格・未経験者大歓迎♪２０代、３０代男性職員も活躍中！！
勤務地
埼玉県八潮市８２６－３ 特定非営利活動法人たらちね 仕事の概要
仕事内容 【ココがPOINT！】 ★異業種からの転職者が多数活躍中！ ★特別な資格や経験はなくてＯＫ！ ★休日充実！土日祝＋長期休暇あり！ ★20代から60代と幅広い職員が活躍中！ ･･････････････････････････････････････ 人として“寄り添う”ことを大事に 障がいがあっても地域の中で 自分らしく生き生きとした生活を 送れるように障がいのある方の サポートをお願いします。 ･･････････････････････････････････････ ＜ 仕事内容 ＞ 知的障がいのある方の日中活動支援 具体的には・・・ ■食事・排泄などの介助 ■生活能力・身体機能の 維持向上サポート ■軽作業・表現活動のサポート など ※八潮市内の障がい者福祉施設に配属 配属は希望などを考慮し決定します。 どちらも車・バイク通勤可。 ･･････････････････････････････････････ ＜ 業界未経験歓迎 ＞ 当施設では未経験からスタートした 20代～60代が活躍しています！ 「元々、福祉の仕事がしてみたかった」 といった理由で応募いただく方が多いです！ 未経験者大歓迎なので まずは見学からでもＯＫです♪ ※「わかくさ」での従業員構成 □20代／1名 □30代／4名 □40代／6名 □50代／2名 □60代／5名 ･･････････････････････････････････････ ＜ やりがい ＞ 利用者様の健康を維持できているなど 感じた時や、何か一つでもできることが 増えて成長を実感できた時がやりがいに 繋がります。 ･･････････････････････････････････････ ＜ スタッフインタビュー ＞ 異業種からの転職だったため 全くの未経験でしたが、毎日楽しく お仕事させていただいてます！ 職場は和気あいあいとしていて 親切な方が多いので とても働きやすいです♪ また、土日祝休みなので ワークライフバランスも 充実すること間違いなし！ 年2回設けている賞与も 毎年支給されていますよ♪ 福祉業界に興味がある方の ご応募お待ちしています！ ･･････････････････････････････････････ 求める人材
求めている人材 ＜ 必須条件 ＞ □普通自動車免許（ＡＴ可） ････････････････････････････････ ＜ 歓迎条件 ＞ サービス管理責任者資格 ････････････････････････････････ □未経験者歓迎 □学歴不問 □経験不問 □資格不問 □ブランクＯＫ □第二新卒歓迎 ････････････････････････････････ -
未経験・無資格OK！献立考案なし！有資格者歓迎
勤務地
群馬県北群馬郡吉岡町上野田2135 特別養護老人ホーム船尾苑 給与例
給与例 ・３２０万円/３１歳 １年目（月額２３．５万円＋他） 仕事の概要
仕事内容 ＊未経験歓迎！調理ができればOK！ ＊温める・盛付けるだけの簡単業務◎ ＊献立考案なし！業務は調理のみ！ ＊扶養・住宅手当など待遇も充実！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 0279-54-6543（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 「特別養護老人ホーム船尾苑」にて、簡単な調理業務（クックチル）をお任せします。 ★温め、盛付メインの業務で調理機材や食器の洗浄、片付けとなります。 ※1日あたり200食程度：朝・昼・夕それぞれ60～80食程度 ※献立考案なし！調理に集中できる職場です◎(管理栄養士が在籍しています) ＋。―――――――――――――――。＋ 【「社会福祉法人 薫英会」の想い】 私たち薫英会が目指すのは、障がい者・高齢者・健常者といった隔てのない『開かれた福祉』。一人ひとりの個性＝「凸凹」をパズルのように埋め合いながら、多様性を認めた調和のある共生社会をつくることを理念としています。 私たちの理念に共感してくださる方、情熱を持って取り組んでくださる方を歓迎します。 ＋。―――――――――――――――。＋ 【未経験からのチャレンジを応援！】 今回は業務として調理の経験がない方も大歓迎！家庭での調理経験も活かせるので、安心してご応募ください◎栄養士や管理栄養士資格をお持ちの方は特に歓迎！献立考案の業務はなし、調理に集中できる環境です◎ 【研修について】 新入職員研修・コンプライアンス研修・法人内研修といった様々なカリキュラムによる研修と現場でのOJT研修にて、独り立ちまでしっかりサポート。一人ひとりの調理スキルに合った育成プランで、独り立ちまで丁寧にフォローします。 【残業ほぼなし／働きやすい◎】 残業時間は月平均1～2時間程度で家庭やプライベートとの両立も安心！年間休日113日、有給休暇、リフレッシュ休暇など各種休暇制度も整っており、落ち着いた環境で長く腰を据えて働くことができます◎ ＋。―――――――――――――――。＋ 【「特別養護老人ホーム船尾苑」について】 主に介護度3以上の利用者様が日々を過ごす特別養護老人ホームです。定員60名の利用者様がいらっしゃいます。短期入所・老人デイサービスセンターを併設しています。 求める人材
求めている人材 ＜未経験歓迎＞ 調理業務経験不問！ 【必須】 ※調理ができる方(家庭での調理程度でOK) 【歓迎】 〇調理が好きな方 〇「美味しい」と言ってもらえることに喜びを感じる方 〇新しい業界でチャレンジしてみたい方 〇居心地のいい環境で働きたい方 〇飲食店でアルバイト・パートとして働いていた方 ＊経験不問／未経験者歓迎！ブランクOK！ ＊資格不問／資格取得支援制度あり ＊新卒と中途職員の割合は50：50！ ＊当社の理念・想いに共感できる方 ＊U・Iターン歓迎！ ＜以下のような方も歓迎！＞ ・未経験から福祉業界にチャレンジしたい方 ・より良い環境で働きたい経験者 ・地元の安定企業で長く活躍したい方 【まずはご連絡ください！】 ・栄養士や管理栄養士として、病院・介護福祉施設での勤務経験がある方。 ・保育園（保育所）や幼稚園、小学校などでの給食調理の経験がある方。 ・特別養護老人ホームや通所介護・デイサービスにて、ペースト・ミキサー食などの調理経験がある方。 ・ホテルや飲食店、喫茶店での調理経験がある方。 ・居酒屋や洋食店で調理スタッフとして働いていた方。 ・和食や洋食問わず、調理のアレンジが好きな方。 -
★未経験OK★第二新卒歓迎♪20代・若手活躍中☆製造・物流現場の作業員／生産現場でピッキング・部品加工・機械操作など
勤務地
兵庫県神戸市中央区三宮町一丁目1番2号 三宮セントラルビル10階 株式会社ウィルオブ・ワーク(兵庫) 仕事の概要
仕事内容: 当社、ウィルオブ・ワークの専門職社員として、クライアント企業の工場などの生産現場での製造オペレーター業務（製造・加工機械の操作、検査、梱包、仕分け、保守点検作業）から担当いただきます。クライアント企業の生産活動を円滑にする役割を担うことで工程管理やチーム派遣のリーダー、複数のチームの統括等の役割を担っていただく場合もございます。 クライアント企業の数だけ、業務の種類やニーズは多数あります。選考時点での希望に合わせて配属先を調整させていただきます。 【仕事内容の例】 ・化粧品製造工場で充填工程、および仕上げ工程（液体を充填するボトルの準備や外観検査） ・食品や洋菓子などの製造・検査・包装・梱包・出荷仕分け ・金属部品工場でのNC旋盤操作（自動制御の切削加工機械への材料供給・操作） ・自動車車体工場での組付け・組み立て作業（部品や配線を電動工具を使用して取り付け） ・派遣スタッフさんやパートさんの作業指導や労務管理業務 ・クライアント担当者さんへ生産状況や現場改善を提案したり協働するパートナー業務 【一定期間経った後の働き方・キャリアの例】 ・製造工程での一連の作業を習得し、モクモク作業中心で活躍をする職人のような働き方 ・専門知識やマネジメントスキルを身に着けて安定した生産を担うための現場リーダーのような働き方 ・クライアント常駐で生産、労務、現場改善を行う専任の製造スペシャリストのような働き方 ・製造現場に留まらず、働く人の支援を行うコーディネーターにキャリアチェンジする働き方 ・グループ内の販売・建設・介護・コールセンター・ITエンジニアなどの別事業部や別事業会社へ異動し異業種にキャリアチェンジする働き方 求める人材
求める人材: ★未経験・第二新卒歓迎♪20代・若手活躍中☆ <必須条件> ・経験不問 ※配属先の約7割が製造業での経験不問で配属可能です。 ※配属先により実務経験・資格などの要件がございます。 <歓迎要件> ・製造業や資格作業、作業指導の実務経験がある方 この企業の類似求人を見る
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未経験・ブランクある方も歓迎／月給33万円以上／車通勤OK
勤務地
奈良県生駒市小瀬町８８０－１１ ハピネスホーム小瀬ノ里 仕事の概要
仕事内容 ―――――――――――――――― 県内トップクラスの待遇・月給33万円～ 実務経験ゼロの方も応募大歓迎！ ―――――――――――――――― 社名の「ハピネス」には利用者様の幸せはもちろん、“一緒に働くスタッフも幸せにしたい！”という想いも込めています。特に、月給は33万円以上と県内でもトップクラス。それが可能なのは、当社のグループホームがほぼ満員で、安定した運営基盤が確立できているため。有給休暇も完全消化でき、メリハリある生活を送ることができます。地域貢献をよりきめ細やかに進めるためにも、ぜひあなたの力を貸してください！ 【POINT】 ＊実務経験ゼロでも月給33万円以上！ ＊障がいの程度は軽く、食事・入浴・ 排泄の介助はほぼ必要ありません！ ＊グループホームは定員4名と小規模！ ＊有給休暇取得率100％！ ＊実務研修が未終了の方もご相談ください！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 080-6752-7801（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 詳細はこちら□https://happiness-j.recruitsite.net/ 【仕事内容】 当社が運営しているグループホーム3棟（ハピネスホーム小瀬ノ里・ハピネスホーム小瀬・ハピネスホーム菜畑）の管理業務をお任せします。 ～具体的には～ ＊利用者様やご家族様との面談（アセスメント） ＊個別支援計画の作成・実施 ＊支援状況のモニタリング ＊関係機関との連携・調整 ＊スタッフの育成・教育・管理 など 介護スタッフ（世話人）のシフト状況によっては、利用者様の介助を行っていただく場合もあります。 ～グループホームの特徴～ 3棟全てが戸建タイプで、定員4名の小規模だからこそできる自立支援に力を入れています。受け入れている利用者様の障がいの程度は軽く、食事・入浴・排泄の介助は基本的に必要なく、サービス管理責任者業務に注力できる環境です。 ～入社後の流れ～ 入社のタイミングにもよりますが、代表もしくは前任のサービス管理責任者から引き継ぎを行い、各業務を一緒に進めていきます。その中でも最初に取り組んでいただきたいことは、社外の関係機関との連携構築です。利用者様は日中、当社以外の事業所で介護サービスを受けていますので、その内容を把握せずに個別支援計画を作成することはできません。目指す自立支援が実現できるよう、人とのつながりに力を入れていきましょう。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【実務経験不問】 サビ管として実務経験がない方でも、研修を受講されている方であれば大歓迎。基礎研修を修了しているものの、実践研修が未修了という方は、個別にご相談に応じます。（※注1）今回は未経験の方をイチから育てる方針ですので、不安や心配事があれば、お気軽にご連絡ください。 【柔軟なシフト対応】 トップダウンではなく、ご自身でシフトを組んでいただきますので、プライベートのご都合に応じて自由にお休みいただけます。有給休暇を完全消化できる働き方も実現できており、仕事もプライベートも充実させたい方にピッタリの環境です。 【厚待遇で長期安定】 安定した事業運営が継続できているため、利益はしっかりとスタッフに還元することを大事にしています。そのため、当社の待遇は県内でもトップクラス。今後、さらにグループホームを展開していく中で、体制強化の一環として事業部長やSV（スーパーバイザー）などのポジションを設けることも予定しています。サビ管以外のキャリアに興味がある方には、ぜひこのチャンスを活かしてもらいたいと思っています。 求める人材
求めている人材 【必須】 ＊サービス管理責任者研修受講済みの方 ┗基礎研修、OJT研修が終了しており最後の実践研修が未終了という場合は応相談。 【歓迎】 ＊未経験者歓迎・第二新卒歓迎 ＊経験者歓迎・復職希望者歓迎・ブランク歓迎 ＊学歴不問／中卒・高校中退・高卒歓迎 ＊正社員経験不問／アルバイト・パート・契約社員だった方も歓迎 ＊ハローワークでお探しの方も歓迎 【活かせるスキル・経験】 ・規模を問わず管理者としてのマネージメント経験 ・Excel、Wordなどの基本的なPCスキル -
夜勤ナシ／1名限定採用□スポーツも楽しめる◎賞与＆昇給あり！
勤務地
大阪府寝屋川市黒原旭町２６番２６号 株式会社ベストウィン 給与例
給与例 ・年収350万円/1年目（月給25万円＋他） ・年収420万円/3年目（月給30万円＋他） ・年収500万円/7年目（月給32万円＋他） 仕事の概要
仕事内容 ＼増員募集☆採用枠1名限定！／ ■□━━━・・・・・‥‥‥… 元自衛隊のオモロイ社長と、 20代の男性がメインに活躍中！ 社長とスタッフの距離が近いからこそ 意見がまっすぐに通り、 働きやすくやりがいのある環境◎ みんなイキイキと働いています☆ ■□━━━・・・・・‥‥‥… 当社は、障がい者スポーツ支援や その他福祉サービス等の提供を行っています！ 増員のため、スタッフを1名募集します◎ -･･★･･- ▼お任せする仕事は… ご利用者様宅に訪問し 生活全般に渡る介護のお仕事をお任せします。 ・入浴介助 ・食事介助 ・服薬介助 ・排泄介助等 など その他、障がい者スポーツなど、 体を動かす事も多くリフレッシュしながら楽しめるお仕事です！ 施設とは違って 利用者様に1対1で寄り添ってお仕事できるので 安心して取り組む事ができます。 -･･★･･- ＼採用枠は1名限定！／ 増員募集で1名のみの募集です☆ スポーツも楽しめる介護のお仕事♪ ＼筋トレルームも完備／ 就業中でもトレーニングができます！ 一緒にムキムキになりましょう！笑 ＼日勤限定！夜勤なし／ 夜は遅くても20時まで！ 夜勤もなく、休憩もしっかりとれるので 無理なく働くことができますよ♪ シフトの希望休もしっかりと取得出来ており、 みんなでフォローし合って働いています◎ 求める人材
求めている人材 【応募資格】 ＊介護職員初任者研修修了者（旧ヘルパー2級） ＊障害福祉サービス経験（1年以上） 【歓迎資格】 ◆介護福祉士 ◆実務者研修 ◆居宅介護職員初任者研修 ◆重度訪問介護従業者養成研修 ◆同行援護従業者養成研修 ＊ガイドの経験ない方でも大丈夫です◎ ＊訪問介護または障害福祉のご経験がある方歓迎！ 新卒、第二新卒、フリーターなど、 20代の男性をメインに様々な方活躍中！ -
＜農業を通じて社会貢献＞福祉業界と農業に興味をお持ちの方に最適！農業支援スタッフを募集（完全週休２日制）
勤務地
千葉県香取市小川490-1 ファーマーズリンク株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 農業支援チームの一員として、 各部門にてご活躍いただきます。 ＜一番行うお仕事の詳細＞ 私たちは、千葉県で露地栽培のさつまいもと、 ハウス栽培のいちごを手がける農業法人です。 また、グループ企業にて、 障がい者支援や就労支援も行なっており、 この度は、チームの一員として、 以下の業務に携わっていただきます。 ＜栽培品種別の業務内容＞ ＞サツマイモの栽培管理： * 畑の準備：土壌分析・肥料投入・畝立て * 植え付け：苗の準備・植え付け作業 * 日々の管理：除草・水やり・防虫 * 収穫：収穫時期の判断・収穫作業・収穫後の処理 * 販売準備：選別・梱包・物流の手配 ＞いちごのハウス栽培管理： * ハウスの準備：温度・湿度管理・土壌の準備 * 定植：苗の選定・定植作業 * 成長管理：水やり・肥料の管理・花芽の管理 * 収穫：収穫時期の判断・収穫作業・収穫後の品質管理 * 販売準備：パック詰め・ラベル貼り・出荷準備 ＞障害者支援と農福連携： * 作業の指導：障害者への農作業の指導とサポート * 進捗管理：各メンバーの進捗確認と調整 * コミュニケーション：ミーティング・意見交換 ＞経営管理とリーダーシップ： * チーム運営：スケジュール管理及び調整 * 経営戦略：販売戦略の立案と実行 * 新規事業開拓：新たなビジネスチャンスの発掘と提案 ＞技術革新と持続可能な発展： * スマート農業：最新の農業技術や設備の導入と運用 * 環境保全：有機農法や持続可能な農業手法の実践 * 学習と成長：セミナーや研修への参加を通じた自己成長 -------------------------------- ＜最短1分で応募完了＞ 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募～採用まで、最短７日程度でご案内しております。 -------------------------------- 求める人材
求める人材: * 未経験大歓迎 ＜その他の歓迎条件＞ * 新卒・第二新卒歓迎 * 学歴不問・資格不問 * フリーター歓迎 * ブランクをお持ちの方歓迎 * 主婦（夫）活躍中 * 子育て中の方活躍中 ＜このような方に最適＞ * 農業に対する高い情熱をお持ちの方 * 自己成長と企業成長を目指す方 * 障がい者支援への理解と関心をお持ちの方 * 農業と福祉の未来を一緒に築きたい方 -
残業なし&土日休み！大手コンビニでの就労サポートのレア求人
勤務地
大阪府大阪市西区南堀江３-６-１西大阪ビル302号室 株式会社4分の4 GROOVE 仕事の概要
仕事内容 ＊20代活躍中！未経験歓迎 ＊コンビニ経験があれば活かせる！ ＊残業ゼロ！基本毎日定時退社 ＊資格取得支援で成長応援 ＊賞与年2回＆手当も充実 ＊複数名採用！同期がいるので安心 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 06-4394-7888 (採用担当)まで ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 未経験から福祉のプロへ！大手コンビニでの利用者様サポートをお任せします。資格不要、丁寧な研修＆資格取得支援であなたの成長を全力応援！事業拡大フェーズにある当社で、心強い同期と一緒に新しいキャリアを築きませんか？社会貢献と自己成長を両立できる、やりがいのある仕事です。 ～具体的には～ ＜入社後1ヶ月／コンビニ業務研修＞ ●品出し ●清掃 ●レジ 利用者様が担当する業務を実践します。 ※指導員としての通常業務では、レジや接客、売上管理はありません！ ＜通常業務＞ ●利用者様(3～4名)と担当店舗(午前/午後・各1件)へ移動・引率 ●コンビニ店内での品出し・清掃などの職業指導・見守り ●事業所での日誌作成（PCフォーマット入力）、簡単な清掃等 ※店舗は駅チカの大阪市内中心部！徒歩や電車での移動です。 ～入社後のフォロー体制～ まずは1ヶ月間、コンビニ店舗での実務研修からスタート！品出しや清掃、レジ業務などを実際に体験し、利用者様が行う業務内容をしっかり理解していただきます。その後、先輩スタッフとのOJTを通じて、利用者様への指示の出し方や見守りのポイント、日誌作成などを丁寧に指導します。未経験でも安心して始められる環境です。複数名採用予定なので、同期入社の仲間と一緒に成長していけます！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【20代・未経験から福祉のプロへ！資格取得も応援】 福祉業界の資格や経験は一切問いません！大切なのは「やってみたい」という気持ちと人柄です。入社後の研修はもちろん、費用補助などを通じて「介護職員初任者研修」などの資格取得を積極的に支援！ゆくゆくは「サービス管理責任者」として、新拠点の立ち上げを任されるチャンスも！あなたの成長意欲を応援します。 【アクティブに働く！コンビニ×福祉サポートの魅力】 「大手コンビニが仕事の舞台」という他にはないユニークな環境です！午前・午後は利用者様と一緒に担当店舗を巡回し、アクティブに活動。夕方は事業所に戻り、落ち着いてPCでの日誌作成などに取り組みます。毎日変化があって飽きないお仕事です。指導員業務ではレジ打ちや売上ノルマは一切ないので、利用者様のサポートに集中できます。 【残業ゼロ＆土日休！手当・福利厚生も充実】 基本的に残業はなく、毎日ほぼ定時で退社できます。お休みは土日が基本（※月～金の祝日は出勤日となります）。有給休暇も「どんどん取ろう！」という推奨する風土なので、プライベートも大切にできます。さらに賞与年2回、昇給年1回、交通費全額支給など、安心して働ける待遇を整えています。 【事業拡大中！同期と一緒に会社を創る面白さ】 私たちは今まさに事業拡大フェーズ！今後、新しい事業所の展開も計画しており、将来のポストチャンスも豊富にあります。年次や経験に関わらず、良いアイデアは積極的に取り入れていく社風です。今回は複数名を採用予定！心強い同期と一緒にスタートし、会社の成長を肌で感じながら、主体的に事業づくりに関われる面白さがあります。 【人柄重視！コンビニ経験があれば尚歓迎◎】 学歴や資格よりも、あなたの意欲やコミュニケーション力を大切にします。コンビニでのアルバイト経験があれば、入社後1ヶ月の研修にスムーズに入りやすいですが、必須ではありません！「人の役に立ちたい」「福祉の仕事にチャレンジしたい」そんなあなたからのご応募をお待ちしています！ ～当社について～ 株式会社銭家を母体とし、安定した経営基盤を持つ当社（株式会社４分の４／グルーヴ事業所）。障がいのある方の「働きたい」という純粋な気持ちに応え、その可能性を最大限に引き出すための就労支援を行っています。今後も積極的に事業を拡大し、より多くの利用者様の社会参加と自立をサポートしてまいります。 求める人材
求めている人材 資格や経験よりも、あなたの「やってみたい」という気持ちと人柄を重視します！ 【求める人材】 ●未経験者大歓迎！ ●福祉業界や指導員の経験は一切不問 ●20代の方が中心に活躍中！ ●人と関わることが好きな方 ●誰かの役に立つことに喜びを感じる方 ●利用者様の気持ちに寄り添える方 ●丁寧なコミュニケーションを心がけられる方 ●チームで協力し、前向きに仕事に取り組める方 ●新しいことを積極的に学ぶ意欲のある方 ●将来的に資格取得を目指したい方 （介護職員初任者研修、サービス管理責任者など） ＜こんな経験があれば活かせます＞ ※必須ではありません ◎コンビニエンスストアでの勤務経験（アルバイトなど） ◎接客や販売など、人と接するお仕事の経験 一つでも当てはまる方は、ぜひお気軽にご応募ください！ ＊未経験・初心者OK ＊第二新卒歓迎 ＊ブランクOK ＊経験者・有資格者歓迎 ＊フリーター歓迎 ＊週4日以上OKの仕事を探している方 ＊ハローワークでお探しの方も歓迎 -
★日勤のみの勤務★未経験も歓迎★家事・育児経験が生きる★
勤務地
〒904-0304沖縄県中頭郡読谷村904-0304 沖縄県中頭郡読谷村楚辺1395番203（GH海の邦事務所） 社会福祉法人海邦福祉会 GH海の邦 仕事の概要
仕事内容 ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～ 【注目ポイント】 〇調理メイン！未経験の方も大歓迎！ 先輩スタッフが丁寧にサポート。 家事や子育ての経験を活かせます◎ 〇健康や栄養に興味がある方も歓迎！ 管理栄養士と一緒に勉強会を行い、 栄養や調理の知識も身につきます！ 〇日勤のみ！お昼は中抜けできます！ 日中にお買い物、役所や銀行に寄るなど 家事を済ませられるのが魅力♪ ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～ 【業務内容】 グループホームでご利用者様の ・食事調理 ・生活支援 ・就寝や起床介助 ・余暇活動（映画、カラオケなど） ・生活記録 ・通所先の事業所との連絡・調整 等 戸建て住宅を活用した家庭的な環境で、 4～7名のご利用者様が生活しています。 生活支援員は4名、世話人は8名在籍。 食事調理では、スタッフの経験や 得意を生かしてお食事を作っていきます！ ※読谷村楚辺の大添地区に （事務所から徒歩10分圏内） 同法人のグループホームが6軒あり、 シフト等により配置される グループホームが変わります。 求める人材
応募資格 【必須資格】 ・普通自動車運転免許 （GH間の移動、食材買い出しなどがあるため） ※未経験の方も応募OK！ ※障がい者支援施設やGHでの 勤務経験がある方は大歓迎！ ＼こんな方にピッタリ！／ ◎育児がひと段落し、仕事復帰したい方 ◎シフト勤務は体力的に自信がないから、 日中に固定の時間で働きたい方 ◎ご家庭の用事と両立しながら、 平日や休日のスキマ時間に働きたい方 ◎"健康的で美味しいレシピ" の 料理スキルを身につけたい方 ◎ご家庭での料理の腕を活かしたい方 ◎地元地域で食事の支度に困っている人に 役に立つお仕事をしてみたい方
![[契] 新卒(26卒)、既卒採用 撮影スタジオアシスタント|千代田区](https://d23zm5r1n38khq.cloudfront.net/mob_7b536b6a-aaa3-4f7e-8db7-bd6573267383.JPG)
