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特定技能_介護職◇名古屋市内で訪問介護のお仕事◇月給27万円からスタート♪
勤務地 |
愛知県名古屋市瑞穂区 株式会社ウイング |
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仕事の概要 |
仕事内容: 訪問介護のヘルパーの募集です! ■具体的なお仕事内容 ご利用者様のご自宅を訪問して介護業務を行っていただきます。 ・食事・入浴等の身体介護業務 ・掃除・洗濯・買物等の生活援助 ・デイサービスへの送迎 ・訪問介護サービスの計画立案 ・ヘルパーさんとの連絡調整 ・ご家族やケアマネージャーとの連携 など ※訪問件数1日平均:5〜6件 ※直行直帰あり ■入社後の流れ(目安) 研修期間中は先輩社員に同行して、一緒に利用者様のお家を訪問します。 徐々に、見学から一部身体介護や生活援助を行っていただきます。 ◎1日平均の対応件数によってインセンティブあり!賞与にも反映!(件数は、希望優先で対応いただけます) 【PRポイント】 ◎希望休の相談も可能です! ◎社宅完備! ◎特定技能の在留資格の方大歓迎! |
求める人材 |
求める人材: * 「介護福祉士」または「実務者研修」「初任者研修」の資格をお持ちの方 * 特定技能 介護(TOKUTEIGINO KAIGO)の方は * application requirements(応募資格)・介護実習修了した方または修了予定の方・介護特定技能1号の方・介護技能試験合格した方・実務経験1年以上あるある方 * Please feel free to contact us!お気軽にお問い合わせ下さい。 |
出勤、退勤時間の調整が可能なフレックス勤務で理想のライフワークバランスを!
勤務地 |
埼玉県加須市麦倉2116-2 デイサービスセンター麦倉ひばりの里内ケアサポートひばりの里 ケアサポートひばりの里 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・居宅介護支援事業所の管理(職員の勤怠管理、職員へのアドバイス、請求業務、市役所への届出等) ・ケアマネジャー業務 |
求める人材 |
求める人材: 協調性のある方 |
四ツ谷駅徒歩5分
勤務地 |
東京都千代田区麹町5-3-6 第7秋山ビルディング4階 株式会社Go-Kids |
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仕事の概要 |
仕事内容: バックオフィスのコンサル事業を展開しています。 クライアントの経理・記帳代行をメインに、バックオフィスの基盤を整えたり、業務改善の提案を行っています。 クライアントの窓口は代表が行い、代表と一緒に企業の支援をしていただきますので安心して仕事に取り組めます。 業務内容 ・クライアントのバックオフィス体制づくり 業務フロー構築、改善を行います ・経理業務 請求書管理、入出金管理、予算管理、収支表作成等 ・記帳業務 仕訳入力、決算書作成(会計ソフト:freee、マネーフォワード) |
求める人材 |
求める人材: 【必須経験】 ありません。 【歓迎する経験】 ・事務経験がある方 Excel、Word、PowerPointなど使用経験があれば問題ありません。 ・簿記の知識 仕訳業務を行ったことがある、簿記の勉強中の方など。 |
【未経験OK】土日祝休み・残業少・体力負担が少ない(車両管理・軽整備メイン)
勤務地 |
千葉県野田市目吹1058 株式会社グリーンベル |
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仕事の概要 |
仕事内容: \\体力負担が少ないトラック整備の仕事// トラック販売を行う当社のトラックヤードにて、仕入れてきたトラックを商品化するための点検・洗車・簡単な整備・在庫管理などをお願いします。 ◆求人のおすすめポイント◆ ・土日祝休み ・残業少なめ!基本18時退社! ・体力負担が少ない! ・賞与年2回(業績による) ・大入り手当(インセンティブあり) ・未経験OK ・夏季、冬季の長期休暇あり ----□□具体的な仕事内容□□---- ・車両の洗車 ・オイル交換 ・タイヤの点検 ・当社在庫トラックの商品化に向けた仕上げ作業 ・各種パーツの簡単な取り替え作業 ・在庫車両の移動 ・納車先までの陸送、および陸送ドライバーの送迎 ・納車の事務手続きなど ----□□体力の負担が少ない&ルーティン業務中心!□□---- 車両管理、洗車、軽整備(点検・オイル交換)メインなので体力負担は少なめ。 大掛かりな整備は外部工場に委託しています。 また、ルーティン業務が中心なので、コツコツ自分のペースで進めたい方にはぴったりな環境です。 ----□□未経験からでも随時昇給□□---- 整備士資格がなくても応募可能です。 当社の整備工場にて、一人前の整備士になる為に見習いとして簡単な作業からスタートできます! 車両整備や点検などの技術指導や補修の塗装など丁寧に研修します。 技術の習得具合で随時昇給! 【当社について】 当社は創業から約20年、軽貨物車から大型トラックまで、運送に必要な“道具”を扱う企業です。 法人のお客様を中心に、新古車・中古車の販売・リースを行っており、取引先の約90%が全国の運送会社様です。 また、単なる車両販売にとどまらず、金融(ファイナンス)や経営支援まで手がけられる珍しい企業でもあります。営業拠点は東京・千葉・埼玉・神奈川を中心に、全国のお客様とお取引をいただいています。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 未経験でも、「整備士の仕事に興味がある」方や「車やトラックが好き」な方、塗装など細かい作業に興味がある方であれば応募可能です。 【以下の方は採用優遇!】 ・自動車整備士資格(2級・3級)をお持ちの方 ・中型免許や大型免許をお持ちの方 ※経験者の方は経験を考慮して給与を決定します ◆こんな方に向いています * 黙々と作業するのが好きな方 * 清掃や仕上げなど、丁寧な作業が得意な方 * 車・トラックが好きで、整備の仕事に興味がある方 * 手に職をつけたい方 |
まだ間に合う!GW明け後に多数仕事あり!残業ほぼなし!
勤務地 |
東京都町田市根岸1丁目 有限会社 北将工業 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆現場の外部を区画する仮囲工事 ◆建物の外壁仕上げや解体工事等に必要な足場の組立・解体工事 ◆ビルの骨組みとなる鉄骨をパズルのピースのように立ち上げる鉄骨工事 ◆鉄骨工事に伴う本締・鍛冶工事 ◆重い資材を揚重する機械(タワークレーン)の組立・解体等の工事 ◆人や資材を上下階に移動する建設用リフトの組立・解体工事 等 |
求める人材 |
求める人材: 【歓迎資格】 ◆普通自動車免許(AT可) ◆1級とび技能士 ◆施工管理技士 ◆技能講習・・・足場、玉掛、鉄骨、フォークリフト 等 ◆特別教育・・・フルハーネス 等 ◆安全衛生教育・・・職長 等 未経験でも無資格でも大丈夫!20〜40代と、若い方も活躍中!! 一生懸命頑張る人を全力で応援します!! 1級とび技能士の他、資格を所持している職員も多数いるので、分からない事は安心して聞けますよ。 また、異業種(飲食業、不動産業等)からの転職者もいるので、安心してご応募ください。 |
■賃貸管理戸数 業界No.1!今年創立50周年を迎えるプライム市場上場の優良企業 ■従業員満足度調査を年1回実施し、従業員の「生の声」を元に働き方改革を推進中 ■実力本位の公正な評価制度で、あなたの成長を後押しします!
勤務地 |
多摩支店(東京都日野市) |
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想定年収 |
320万円〜 |
仕事の概要 |
土地を持っている個人のお客様に対しての営業をお任せします。お客様の状況やご希望を丁寧にヒアリングし… |
求める人材 |
【必須】営業もしくは販売等、顧客折衝のご経験【こんな方は是非!】◆頑張りを正当に評価される環境で働… |
【完全週休2日制!年間休み115日以上!】技術だけではなく人間力もしっかり評価する会社です!
勤務地 |
千葉県松戸市2-6-3 エネルギーバンク株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 事業拡大のため経験者を中心に大募集! 高所作業も出来る20代〜40代のスタッフが活躍中! 工事のスペシャリストが揃った会社を一緒に作りましょう! 施工先は一般住宅(一軒家、マンション)が多いですが、工場や店舗等、公共施設などもどんどん依頼が増えております。 同業者から移籍大歓迎!!今まで培ったスキルを存分に発揮してください。 工事可能なスキルや経験を伺い、お給料を決定致します。電気工事も完遂できる方は40万円スタート可能! 当社では技術給と能力給をかけ合わせた給与体制なので、技術だけじゃない人間力もきっちり評価しています。 頑張った分だけチャンスがある会社なので、年間の昇給率も10%を達成してます。 第二種電気工事士の資格取得費用(試験費用)を全額負担します。既にお持ちの方は、即戦力としてご活躍してください! 20代から40代前半のスタッフが在籍しています。工事経験がある方で今よりもっと成長したい、新しい仕事を率先して楽しく責任感を持って業務に当たれる方のご応募をお待ちしております。 応募については業務の内容や待遇について確認や相談のみでも可能です。応募後にメールで「就職説明希望」とご連絡いただければご説明させて頂く日のご案内を致します。 当社の業務内容をしっかりと聞いて頂き、その後に正式な応募でもかまいません。 【主な仕事内容】 一般住宅や商業施設などの省エネ設備や水道、電気等の付帯工事を行います。 主には太陽光、蓄電池、V2H、EV充電器の施工が多く、様々なエネルギー問題に直面している現在は施工依頼が絶えません!! 当社は日本国内では数少ないテスラパワーウォールの認定施工販売会社でもありますので常に多くのお客様から引き合いがあり、着実に業績を伸ばしております。 関東全域を施工エリアとしていますので、遠方地の場合は早めの出勤の場合もありますが、ほとんどの現場で9:00から工事を開始し、16時ぐらいに工事完了させ帰社して頂きます。出勤が難しい方は現場直行直帰でも可能です!!その場合の給与や条件などもご相談ください! 色々な施工を幅広く受けられる様に、新しい事に日々チャレンジしております。積極的に楽しく業務ができる環境を求めてる方や、キャリアを積んでいきたい方はぜひ当社で活躍して下さい。会社と共に成長し収入も増やしていきましょう!! SDGSの活動やバスケットリーグ(千葉ジェッツふなばし)のスポンサー活動など多面的な活動も行っております。観戦チケットの配布なども社員特典としておりますので、みんなで応援に行きましょう!! 【応募後の流れ】 ・書類選考(事前にメールにて提出or当日持参可) ↓ ・面接(30分〜60分) ↓ ・内定(面接から最短3日) |
求める人材 |
求める人材: 年齢・学歴不問・経験年数が少なくてもやる気があれば問題ありません! 要普通自動車免許(MT)2t以下のトラックを通常使用します。 ※第2種電気工事士の資格をお持ちの方は、更に好条件で採用可能! |
\未経験からマーケティングのプロへ/広告・SEO・反響管理を支えるサポートスタッフ募集!
勤務地 |
茨城県取手市戸頭1-16-10 ハウスドゥ 取手(全国700店舗展開中) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社は地域密着型の不動産売買仲介会社です。 今回募集するのは、マーケティング部門のサポートスタッフ。 未経験からでも、WEBマーケティング・広告運用・SEO対策など、幅広いスキルを身につけられる環境です! 【具体的な業務内容】 * バナー制作(簡単なデザイン作業/テンプレートあり) * 自社ホームページのSEO対策サポート(キーワード選定、記事作成補助など) * 反響(問い合わせ)計測とデータ集計 * 広告費用対効果の測定・レポート作成 * KPI(目標管理指標)のモニタリング・更新 * ポータルサイト(SUUMO、athome等)への物件情報の入稿・品質管理・写真撮影 * インサイドセールス業務(初期問い合わせ対応、営業担当への引き継ぎ) ※入社後はマニュアルに沿って基礎から教えますのでご安心ください! |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 * 社会人経験1年以上(業界・職種不問) 【歓迎】※なくてもOK * WEBマーケティングに興味がある方 * Photoshop、Canvaなどでのバナー作成経験 * 営業事務・カスタマーサポート・インサイドセールス経験者 【こんな方にぴったり】 * コツコツとした作業が得意な方 * 分析・データを見るのが好きな方 * 人とコミュニケーションを取るのが好きな方 * 基本的なPC操作スキル(Excel・Word・メール送受信) |
地上120mに佇むフレンチビストロ〇業界常識を覆す働き方□□年休122〜130日有
勤務地 |
大阪府大阪市北区角田町8-47阪急グランドビル32番街30階 (株)オペレーションファクトリー |
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仕事の概要 |
仕事内容: ∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞ □昨年10月、梅田に新登場□ お店のテーマは・・・ 『地上120mに佇む2名専用フレンチビストロノミー』 接客が好きな方、大歓迎♪ ∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞ 接客業務を中心にお任せいたします。 【具体的な仕事内容】 ・ご案内 ・オーダーテイク ・オススメ料理や季節メニューのご紹介 ・料理やドリンクの配膳 ・店内備品、酒類の在庫管理 など スキルと経験に応じて丁寧に教えていきますのでご安心ください◎ ▼年収実例 ・360万円 1年目:23歳一般(未経験) ・400万円 2年目:25歳主任(未経験) ・480万円 2年目:29歳副料理長 ・600万円 4年目:32歳店長 【□〜ここがPOINT〜□】 □□いままでにない斬新なお店で働ける! 梅田でも有数の展望スポット「阪急32番街」30階。 地上120mのパノラマビュー。 いままでにない斬新なフレンチビストロ空間で働けます。 お客様の記憶に残る体験を一緒に創り上げていきましょう! □□経験の浅い方も一人前になれる研修! 業界未経験、経験の浅い方でもスキルアップできる研修を多数用意。 サービス研修をはじめ、店長向け研修もあるので今後サービススキルや店長としてのマネジメントスキルもしっかり学べます。 またワインや日本酒など幅広い扱いがあるため、将来ソムリエになりたい方も活躍できます。 □□業界常識を覆す働き方! 月9日休み・年間122〜130日休みの職場。 多くのスタッフが仕事とプライベートを両立させています。休日数が多い分、オンオフしっかり切り替えて休みの日はしっかり身体を休めてください! <□オペレーションファクトリー□> ”世の中からおもしろいことはなくならない” 新しい、楽しい、面白いをコンセプトに 世の中に必要とされる飲食事業を創り続ける 大阪・東京・福岡を中心に50店舗以上の多種多様なブランドを運営中. ================= |
求める人材 |
求める人材: 未経験の方も歓迎! 接客が好き、おもてなしをしたいという方、大歓迎です◎ レストラン経験がある方は優遇いたします! |
リユース×ITを組み合わせた独自の事業モデル"ネット型総合リユース事業"で上場を果たし現在は事業の多角化を推進。新たな事業領域の"メディアプラットフォーム事業""モバイル通信事業"も急成長を続けるプライム市場上場のベンチャー企業
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
450万円〜700万円 |
仕事の概要 |
自社にて展開しているサブスク型のWEBサービスのCRM担当として販売データと顧客データを整備・分析し、デ… |
求める人材 |
【必須スキル・経験】■データを活用した顧客とのコミュニケーション施策の経験3年以上■アクセス解析ツ… |
経理の実務経験を活かし、ステージUPを叶えたいあなたへ!
勤務地 |
福岡県福岡市博多区中洲5丁目3番8号アクア博多6F 株式会社LANDICホールディングス |
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給与例 |
給与例 <年収例> 460万円:入社5年目 (月給+賞与+時間外手当+他) 350万円:入社3年目 (月給+賞与+時間外手当+他) |
仕事の概要 |
仕事内容 【 ここちよい街づくりを支える経理! 】 私たちLANDIC ホールディングスは、 「ここちよい街づくり」を通じて 体験価値を創り出す ライフデザインカンパニーです。 このたび、その街づくりを支えていただく 経理担当を複数名募集します。 今までの経験を活かし、ワンランク上の 仕事にチャレンジしませんか。 ホテルやカフェの運営、 イベントのサポートも手掛けている 会社です。ですから経理はもちろん、 様々な街づくりに参加できる機会も 数多くあります。 あなたの仕事が、 街をここちよくしていく。 興味と熱意がある方の ご応募をお待ちしています! -◇-■-◇-POINT-◇-■-◇- ◎街づくりを幅広く手掛ける一方で ホテルやカフェの運営、 音楽イベントなどもサポートする ライフデザインカンパニーです。 ◎土日祝休み・年間休日123日! ◎産休・育休取得及び復帰率100%! ◎産休後の時短勤務あり (女性社員の利用率100%!) - 【お任せしたい仕事】 ■経費精算(ジョブカン) ■会計ソフト入力(弥生会計) ■出納管理 - 【財務経理スタッフもいます】 事業計画や原価・予実管理、 資金計画などより専門的な仕事を しているスタッフもいます。 高度なことにも挑戦したい方は キャリアパスも叶います! - 【どんな会社?】 「ここちよく、生きよう。」 私たちは、これからの 「ここちよい暮らし」を考える ライフデザインカンパニーです。 自然を感じながら 都市に住まうマンション、 暮らしの気付きと出会うカフェ、 文化が熟達するホテル。 わたしたちの暮らしや街に、 もっとここちよいシーンが 生まれることを願っています。 - 【手掛けている事業は?】 分譲・投資マンションの企画・ 開発・販売、土地の開発・売買、 中古物件の売買やリフォーム、 賃貸管理・運用、 ホテルやCafeの企画・開発… 多くのグループ会社があり、 幅広い事業を手掛けています。 - 【デザインにこだわる社風】 マンションづくりの際にも 「ここちよい暮らし」を体現した デザインにこだわり 都会にあっても自然を感じられる設計に 力を入れています。 最近では、分譲マンション 「DEUX・RESIA 平尾 PREMIUM」が 2024年度のグッドデザイン賞を 受賞しました。 - 【多彩なプロジェクトを牽引!】 街の人々が集まるモールと住まいが同居する 「CIDNAL THE PLACE」 暮らしを体験する想像空間 「L+」 ここちよい空間と時間を体感するカフェ 「L+HIRAO」 文化が熟達するカルチャーホテル 「STANCE HOTEL 西中洲」 いずれもデザインにもこだわり 「ここちよい暮らし」に フォーカスしたものに仕上げています。 - 【街を彩るイベントを支援!】 福岡の冬を彩る 「ナカス ヒカリノ アドベント」 福岡の音楽カルチャーを盛り上げる 「NAKASU JAZZ」 「SUNSET LIVE」 など様々なイベントの想いに共感し、 開催・運営をサポートしています。 - 【街のあちこちでLANDIC!】 カフェ、ホテル、音楽イベント、 ラジオ番組など 自分の会社が関わっているものに 街のあちこちで触れられます。 「あ、これ、私の会社がやっている!」 と誇らしい気持ちを感じていただける 瞬間にもたくさん出会えると思います。 - |
求める人材 |
求めている人材 【高卒以上 経理の実務経験者】 ※簿記資格3級以上の方優遇 ※基本的なPC操作ができる方 ※Word・Excelが使える方 - 下記のような方を歓迎 ◆数字に強く、正確である ◆コミュニケーション能力がある ◆探求心がある ◆変化はチャンスだ ◆困難や壁を乗り越えたい ◆簿記資格を活かしたい ◆素直で学ぶ姿勢がある ◆チームワーク良く働ける ◆成長企業の一員になりたい - 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
経験者優遇/残業平均20時間以内/女性社員が半数の働きやすい環境/別途インセンティブ有/月給80万も夢じゃない!
勤務地 |
神奈川県相模原市中央区鹿沼台2-11-6 淵野辺サトウビル1F 株式会社Mスタイルプランニング |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社は某ハウスメーカーのトップ営業マンが起業した、現在急成長中の企業になります。 賃貸・売買を始め、注文住宅やリフォーム、賃貸管理など様々な仕事を担いますが、それぞれの分野に長けたプロフェッショナルが在籍しておりますので、不動産営業未経験の方でも安心して学び、働ける環境になっています。 また、激務がイメージされやすい不動産営業ですが □完全週休2日制 □夏季休暇、年末年始休暇有 □残業平均20時間以内 □交通費一部支給 □車通勤可 □社会保険完備 □女性従業員多数在籍等 働きやすい環境が整っていますので、是非ともご応募お待ちしております。 【給与について】 □月給33万円〜+歩合給有(経験者優遇) □賞与有(非営業の場合、会社業績による) □昇給有 □有資格者優遇(宅建等) |
求める人材 |
求める人材: □不動産営業に興味がある方なら未経験でも大歓迎! □学歴不問 □20代/30代が活躍中 □女性も活躍 □経験者優遇 □宅地建物取引士資格取得者優遇 □普通自動車免許必須 |
【年間138日の休み□】【学校給食配送実績トップクラス□】【免許取得を支援します□】
勤務地 |
愛知県名古屋市南区丹後通5-8-1 希望運輸株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □「休みの多い正社員□」土日祝休み!! □年間出勤日数 226日〜228日□ □春9日・夏16日・冬8日・連続長期休みあり□ □未経験可!!6割以上が未経験からスタート□ □長期で安定した「学校給食」のお仕事が中心です!! □入社後「完全週休2日正社員(256日)にステップアップも可能です□ 【具体的な仕事内容】 @学校給食に関連する物資を給食センターや小中学校に配送するお仕事です。 A調理済みの学校給食を配達するお仕事です。 どんな荷物を運ぶの? @主に「冷凍食品」「牛乳」「米飯」が配送する商品です。 Aその日のお昼に小中学校に提供する「学校給食」です。 どうやって運ぶの? @各商品はそれぞれ決められた「温度帯」で配送しますので 冷凍機のついたトラックを使用して温度管理をしながら配送します。 1日の配送件数は、概ね8〜15件くらいあり、一部の納品先では 「時間指定納品」となります。 配送する「商品」によって積込先がかわりますが、 入社後、ほとんどの方は同じ積込先でひとつのお仕事を習得・継続します。 A担当するコース(2〜4校)を午前中に3回、午後1回、往復するピストン配送形式です。コンテナと呼ばれる車輪が付いた台車の中に給食や食器が入っており、トラックのパワーゲートを使用しコンテナの積込・積下ろしをおこないます。コンテナごと納品するスタイルです。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 準中型自動車免許※条件に満たない場合は「免許取得支援制度」で取得可能 【歓迎条件】 □長期勤務希望の方歓迎 □学歴不問 □未経験歓迎(6割以上の方が未経験者です!!) □ブランクOK □副業・Wワーク歓迎 □中高年活躍中!! □30代40代50代活躍中!! □女性ドライバー活躍中!! 【異業種からの応募も多数!】 前職の経験が、飲食・小売・ホテル・病院・介護職など異業種から転職された方も多く在籍、活躍しております! <転職理由・背景> ・家族との時間を大切にしたい ・1週間以上の長期休みがとりやすい会社で働きたい ・パートナーと同じ日に休みが欲しい ・家族の介護と両立できる仕事を探していた ・希望した日に有給をとりたい ・子供の行事に参加しやすい土日休みで仕事をしたい ・将来を見据え長く働ける環境で仕事をしたい ・働き方の「選択肢」が多い会社で働きたい |
リユース×ITを組み合わせた独自の事業モデル"ネット型総合リユース事業"で上場を果たし現在は事業の多角化を推進。新たな事業領域の"メディアプラットフォーム事業""モバイル通信事業"も急成長を続けるプライム市場上場のベンチャー企業
勤務地 |
錦糸町・両国オフィス(東京都墨田区) |
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想定年収 |
450万円〜700万円 |
仕事の概要 |
自社にて展開しているサブスク型のWEBサービスのインサイドセールスの募集です。WEB上で集めたリードに対… |
求める人材 |
【必須スキル・経験】■営業実務経験3年以上(toC、toB問わず)■チームメンバーのマネジメント経験 |
基本土日祝休み&年間休日120日!賞与3回有!
勤務地 |
熊本県熊本市北区武蔵ケ丘1丁目8-15 EXCELハイム2-A号室 アドバンスエレクトリックジャパン株式会社 熊本営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 営業のアシスタント業務を メインにお願いします! 【具体的には】 ◆受発注業務 ◆納期の管理 ◆受入・梱包・出荷作業 など 〜お任せするお仕事について〜 具体的には製品の受発注業務、お客様への 納品スケジュールの管理、受入・梱包・ 出荷作業などを担当していただきます。 具体的なお仕事の流れは、先輩が丁寧に 教えるため未経験でも大丈夫♪ 必要な資格も特にないので、ご安心ください。 既に取引のある固定のお客様がメイン なので、慣れてくればスムーズに こなせるようになります。 じっくりと担当者様と信頼関係を 築いていける環境のため 「○○さん、いつもありがとう」 とお客様に声をかけていただくことも◎ 営業やお客様をサポートでき、誰かの 役に立っているという実感を得られる やりがいも十分なお仕事です! 空調完備なので、快適な職場環境で 気持ちよく働けます◎ 〜当社について〜 愛知県に本社を置く精密バブルメーカー 「アドバンス電気工業株式会社」の グループ企業として設立した当社。 当社は主に半導体製造装置メーカーに、 クリーンな環境で生産した精密バルブを 提供しています。 世界的にも半導体に関わるニーズが 増え続けていることもあって、 業績は常に好調を維持しています。 今後も沢山のお客様のニーズに お応えできるよう、営業体制を強化! 合わせて営業アシスタントを 増員することになりました。 残業が少なく休みもきちんと取ることが できるとあって、スタッフの定着率も バツグンです! 当社の母体である 「アドバンス電気工業株式会社」は、 半導体製造、医療分析、バイオ関連、 流体制御システムにおけるバルブ・電磁弁 の開発・製造・販売を行う会社。 国内外に生産拠点やグループ会社を展開し、 グループ連結売上高は178億円を 達成しています! HP:https://www.advance-e.jp/ |
求める人材 |
求めている人材 ◆資格・経験一切不問! 必要な資格はありません ◆営業アシスタントや 業界未経験の方も大歓迎! ◆主婦(夫)さんも大歓迎です! ◆20〜30代活躍中 ◆女性活躍中 ◆簡単なPC操作ができる方 ◆事務経験者優遇 ◆協調性がある方 専門的な知識・経験は一切不問♪ 「子育てがちょっと落ち着いたから 仕事復帰したい」 なんて主婦(夫)さんも歓迎しますよ。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
年間休日120日/年間賞与3.8ヶ月/産休育休/残業代1分単位支給/完全週休二日制
勤務地 |
愛媛県四国中央市村松町20番地1 株式会社シーネット |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【シーネットの企業について】 シール印刷会社です。 (企業全体:140人 就業場所120人) 今年、72年目を迎える会社です。 平均年齢38歳です。10代・20代の人からベテランの方までバランスよく協力しながら仕事をしています。 シール・ラベルの需要は安定しており、安心して長く勤めて頂けます。 【仕事内容】 シール・ラベルなどの製品の検査や帳票類への記載を行います。 リーダーを中心として協力しながらの仕事になります。 【お給料について】 月給制なので毎月基本給は、同じ給与です。 (時間外・残業手当などは、全額支給です。) 継続的に昇給していきます。(毎年4月) 役職手当や各種手当など年数を重ねるごとに増えていきます。 【募集の理由について】 業績堅調につき、更なる飛躍を目指し新たな仲間をお迎えすることになりました。 冷暖房完備で清潔で働きやすい環境です。 【仕事の作業環境】 冷暖房完備、清潔に保たれた職場になります。 ロッカーは一人一つあります。 駐車場完備です。 アピールポイント: ホームページを是非、ご覧ください。 https://www.sealnet.jp |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 必要なスキルや資格などはありません。 安心してご応募下さい。 |
プロデューサー(ちいき資本主義事業部))/ 古都鎌倉を拠点として、テクノロジー×アイデアを組み合わせた”新しい体験”や”面白いサービス”を続々と展開中
勤務地 |
神奈川県鎌倉市御成町11-8 株式会社カヤック |
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仕事の概要 |
仕事内容: ちいき資本主義事業部がつくったサービスの原点は、カヤックがまちづくりをジブンゴト化してきた経験です。鎌倉に暮らす人と一緒にまちづくりを面白がり、ブレストをし、アイデアを持ち寄る中でたくさんのヒントを見つけました。 どのサービスも、「地域の問題を解決する」ではなく「それぞれのまちが面白く、多様であるために何があるといいか」という視点から始まっています。 関係人口創出や移住を支援するプラットフォーム「SMOUT」は、自分ができることや価値観を登録すると、地域から声がかかる仕組みです。故郷へのUターンでも、転勤でもなく、自分で好きなまちを見つけるからこそ、面白く生きる人が増えると考えています。 コミュニティ通貨「まちのコイン」も、自然や歴史、文化、人とのつながりを資本として測れる仕組みをつくりたいと考えたことがきっかけです。「まちのコイン」は、お金で測れなかったものに光が当てられるプラットフォームとして、地域の人たちと一緒に磨いている最中です。これまで埋もれていた多様な地域の資本を見つけて、増やしやすくなっています。 人と人がつながって、住む場所との出会い方や資本主義への向き合い方をアップデートできれば、もっと面白くて多様な社会ができるはずです。カヤックのクリエイティブの力を活かし、企業としての成長や経済合理性との両立を目指してチャレンジしています。 ▼ちいき資本主義事業部について https://www.kayac.com/service/rc ▼関係人口と移住のためのスカウトサービス「SMOUT」 https://www.kayac.com/service/smout ▼お金で買えないしあわせがあふれるまちへ「まちのコイン」 https://www.kayac.com/service/machinocoin 今回募集するポジションは、地域に向けての企画提案/推進を行うプロデューサーです。 自治体や民間企業に対して、「まちのコイン」や「SMOUT」を活用した提案を行い、決定した案件に対してプロジェクトマネジメントを行っていただくポジションです。 ■『まちのコイン』開発ディレクターが語る、仕事の魅力 https://www.kayac.com/news/2021/08/interviewhasegawa ■社会貢献に関わる仕事を、持続可能な事業にしていく 『まちのコイン』コミュニティマネージャー、カスタマーサクセスの仕事とは? https://www.kayac.com/news/2021/11/interviewcoin.machino ■元編集者がちいき資本主義事業部にもたらす新風!「問い続ける軌跡が私たちの価値になる」 https://www.kayac.com/news/2022/07/interviewmiyamoto ■約4万人が利用する移住・関係人口のプラットフォームサービス『SMOUT』が目指す “データ活用×価値観のマッチング” https://www.kayac.com/news/2022/10/interviewsmout1 [何を目指しているのか] 現在、ちいき資本主義事業部では「まちのコイン」や「SMOUT」といったプラットフォーム事業を中心に事業を推進しています。プラットフォームに関心を持っていただく地域の方々から多くのお問い合わせをいただきますが、導入の目的や目指す姿は地域によって様々です。カヤックが提供するプラットフォーム活用に留まらず、地域や企業ごとに異なるテーマを抽出し、面白法人カヤックが企画提案することで実現できる世界を示すことで、導入自治体・導入企業を拡大することがミッションです。 [そのために必要なこと] 「まちのコイン」、「SMOUT」はプラットフォーム事業です。プロデューサーはプラットフォームの利用を提案して終わりではなく、地域のニーズに合わせた面白法人としての提案を行っていただきます。提案内容を実現するために座組みをつくり、ステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトを進行させるPMに近い動きも求められます。 また、カスタマーサクセスやマーケティングと連動して、活用・成功事例を共有したり、開発チームに顧客の声をフィードバックしたりと、導入増やプロダクト改善につなげるサイクルにも関わることになります。 今はまだ、社内での役割も仕組み化されていません。地域の方々に伴走し試行錯誤を積み重ねながら走り、地域の発展に寄与する地域資本主義の実践を目指しています。 [期待すること] 【具体的にお願いしたいこと】 ちいき資本主義事業部のプロデューサーとして、企画提案を行い、導入地域の拡大を推進していただきます。 具体的には ・自治体、民間企業からの引き合いに対するヒアリング、与件整理 ・各地域に合わせた企画提案 ・各企画の実施に向けたプロジェクトマネジメント ・各企画の実施に向けたコンペティション対応 ・カスタマーサクセス、マーケティングと連動した仕組みづくり |
求める人材 |
求める人材: ■経験 下記いずれかのご経験 ・企画提案の経験 2年以上 ・プロジェクトマネジメントの経験 2年以上 ■スキル ・顧客の課題を整理するコンサルティング能力 ・顧客やステークホルダーと対話するファシリテーション能力 ・ステークホルダーに伝えていく言語化・コミュニケーション能力 ・クリエイティブに対する知見 【歓迎】 ・自治体や行政を顧客としたビジネスの経験 ・カスタマーサクセスの経験 ・ベンチャーやスタートアップでの就業経験 ・営業チームのマネジメント経験 |
リユース×ITを組み合わせた独自の事業モデル"ネット型総合リユース事業"で上場を果たし現在は事業の多角化を推進。新たな事業領域の"メディアプラットフォーム事業""モバイル通信事業"も急成長を続けるプライム市場上場のベンチャー企業
勤務地 |
錦糸町・両国オフィス(東京都墨田区) |
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想定年収 |
450万円〜700万円 |
仕事の概要 |
自社にて展開しているサブスク型のWEBサービスのCS/CX領域の責任者候補です。電話対応は別担当がいるため… |
求める人材 |
【必須スキル・経験】■コールセンター、カスタマーサポート、カスタマーサクセスにおけるリーダー経験3… |
プランナー(面白プロデュース事業部)/ 古都鎌倉を拠点として、テクノロジー×アイデアを組み合わせた”新しい体験”や”面白いサービス”を続々と展開中
勤務地 |
神奈川県鎌倉市御成町11-8 株式会社カヤック |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆カヤックのプランナーとは カヤックにおける「プランナー」という職種の成り立ちから順を追って説明させてください! カヤックは今年で22年目になりますが、もともとは「Web制作会社」に成り立ちがあります。 もっと言えば、「"まちの"Web制作会社」といった感じです。 それゆえに世の中で広く知られた呼び名としては「Webディレクター」という職種のみが存在し、 実情は何でも屋として、お客さんとの窓口や予算の折衝、企画の提案、提案して決まった企画の 制作進行まで、すべてを担当しておりました。 それが仕事の規模が大きくなるにつれて、得意領域ごとに職種の分化が進んできました。その結果、現在ではもともとの「Webディレクター」という職種は、 1-プロデューサー 2-プランナー(→クリエイティブディレクター) 3-プロジェクトマネージャー と、大きく得意領域の軸足違いで3つの職種が生まれてきました。 「2-プランナー」に関して言えば、"自らが企画したコンテンツがどれだけ世の中で話題になるか?" という尺度で、【コンテンツの質】に対して責任を持る職種だと言えます。 ◆こんなことをお願いしたいです すでに決まりきった企画の制作担当として入るお仕事だけではなく、クライアント様の中でも 与件すらまだまとまりきっていない段階からお声がけをしていただくことが増えてきました。 広告代理店様経由のお仕事も、クライアント様から直接お声がけいただくお仕事も、 いずれの形もありますが、どちらの場合でも「制作」だけではなく「企画」の部分についても オリジナリティを期待されることがほとんどなのでプランナーにとっては本当にさまざまな種類の クライアント様や様々なジャンルの課題に向き合える環境があると思いますので、 その環境を活かして様々なチャレンジをしていただきたいです! |
求める人材 |
求める人材: ◆こんな方がいてくれたら嬉しい! 広告業界・Web業界・映像業界・映画業界といったクリエイティブ業界において、 実務経験がある方 その経験の中で自ら主体的に企画に関わった経験がある方 ジャンルにとらわれないアウトプットを発想できる(しようとしている)方 こういった方でしたら、これまでの培われてきた経験を強みにしつつ、 カヤックに相談が来る多様なお仕事を通じて、さらなる自分の強みを見つける&伸ばしていくチャレンジが できると思います。 |
お魚が大好きな方必見☆売り上げ増加による増員募集!
勤務地 |
京都府京都市左京区高野西開町36 株式会社西浅 洛北店 |
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給与例 |
給与例 【一般社員】 モデル年収@ ⇒年収310万円 (役職なし/担当者/新卒入社2年目/21歳) モデル年収A ⇒年収350万円 (役職なし/担当者/入社5年目/26歳) 【管理職(副店長・店長)】 モデル年収B ⇒年収480万円 (副店長/入社12年目/36歳) モデル年収C ⇒年収550万円 (店長/入社14年目/48歳) |
仕事の概要 |
仕事内容 【□アピールポイント□】 □魚をさばける方必見! □元料理人や調理師など 調理経験者が活躍中! □京都大阪滋賀に12店舗を 展開している安定企業 □お魚第一主義! ※求人を最後まで読んでいただくと 意味が分かります! 【株式会社西浅とは・・・】 私たち「西浅」は、 京都を中心に 近畿圏の12のスーパーや 百貨店で鮮魚専門店を展開し、 新鮮な魚、寿司、惣菜を提供しています。 私たちは、 魚の美味しさや鮮度を 最大限に引き出すため、 各漁港から直送される新鮮な魚を 一本一本丁寧に手作業で捌いています。 そのため、 私たちの商品は、 大量生産される商品とは一線を画す、 こだわりと品質の高さを持っています。 また、 私たちはただ魚を売るだけではなく、 魚の旬や美味しい食べ方を お客様にお伝えし、 魚食文化の普及に努めています。 単なる「職人」ではなく 「魚食文化の継承人」として、 社会に貢献しています。 私たちが目指すのは、 一人でも多くの人に 魚の美味しさと魚食文化を伝え、 生活を豊かにすることです。 私たちと一緒に、 新鮮な海の恵みをお客様に届けましょう。 【仕事内容】 <盛物> 市場から仕入れてきた商品は、 kg単位で届きます。 そのままでは量が多すぎるため、 お客様が使いやすい量に 小分けしていく作業です。 <値付け・陳列作業> 私たちの商品はすべて、 ラップをするか蓋を閉めた状態で 提供されます。 そこに商品名、産地、 賞味期限、価格などの 表示ラベルを貼り、 店頭にきれいに並べて、 初めてお客様に提供できる準備が整います。 これら一連の作業を 「値付け」「陳列作業」と呼んでいます。 <お魚の下処理> 納品されたお魚は、 うろこや内臓が付いたままの 「丸」の状態がほとんどです。 それを商品化できる状態にする 「水洗い」や「三枚おろし」、 生食用に加工する 「上身」の作業を行います。 <お魚の商品化> 下処理されたお魚を、 生食用ブロックや刺身、 惣菜用などにカットし、 商品として仕上げていく作業です。 【入社後のながれ】 まずは盛物の作業から順を追って 業務に取り組んでいただき、 最終的には商品の加工や 商品化をお任せしていきます。 原価管理や利益計算を行い、 「売れる値段をつける」 という業務も大切な役割です。 その価格設定が功を奏し、 商品が売れたときの達成感は、 何ものにも代えがたい喜びがあります。 【身につくスキル】 □幅広い業務経験 初めは「盛物」と呼ばれる 計量作業を中心に、 パック作業や店頭陳列などを 経験していただきます。 これにより、 鮮魚業界の仕事全般について 理解を深めることができます。 □技術習得 包丁を使った簡単な作業から 始めていただきます。 魚の頭取りや3枚卸などの 技術を順次学び、 大きな魚を捌けるようになるまで 練習していただきます。 一度覚えた技術は 忘れることはありませんので、 確実にスキルアップが可能です。 □多岐にわたる業務 鮮魚だけでなく、 惣菜部門など他の部門での 業務も学んでいただきます。 これにより、 お魚屋さんの仕事を 幅広く覚えることができます。 □成長の喜び 毎日新しい発見と学びがあり、 日々新しい技術が身につく楽しさは 何物にも変えられません。 また、 自分の技術で作った商品を お客様が喜んでいただく瞬間は、 一番の達成感を感じる瞬間です。 【西浅の特徴・職場の雰囲気】 □自律分散型の仕入 12店舗それぞれの店長が 各市場に自ら足を運び、 自分の目で見て納得した商品を自ら仕入れ、 店舗に持ち帰っています。 自分で選び抜いた魚だからこそ、 商品には店長の思いや自信が自然と表れ、 それが当社の大きな強みとなっています。 「今日の店長は どんな魚を仕入れてきたのか」 「どんな魚と出会えるのか」 といったワクワク感が日々の楽しみになる、 そんな職場です。 □どこにもない産地直送 西浅では、 他にはない商品を仕入れるために 全国各地の産地と提携し、 本物の「産地直送」を行っています。 その結果、 他店では手に入らない鮮度と品質の魚が、 最短で店舗に届きます。 ぜひ、西浅でその特別なお魚を、 自信を持って調理し、 お客様へ届けてください。 □お魚様第一主義 私たち西浅では 「お魚様第一主義」を掲げています。 すべての工程において、 まずは“お魚のこと”を最優先に考えます。 お魚を一番美味しい状態で ご提供するために、 お客様に少し お待ちいただくこともあります。 たとえ利益が下がるとしても、 品質に納得できない商品は 決して販売しません。 それだけ私たちは、 自分たちの商品に 自信と誇りを持っています。 「お魚に恥じない商売をすることが、 最終的にはお客様のためになる」 それが、私たちの “お魚様第一主義”の真意なのです。 |
求める人材 |
求めている人材 ・年齢:不問 ・学歴:高卒以上 【□こんな方は積極採用中!!□】 ■鮮魚関連のお仕事を 2年以上従事していた! ■一般的なPC、 タブレット操作、 最低限のOfficeソフトの使用が可能! ■鮮魚店・日本料理屋・旅館などで お魚をさばいた経験がある! ■現職場での お魚の向き合い方・考え方が合わない と思っている◎ ■技術レベルに合わせて 業務をスタートさせたい◎ |
年収1,000万円〜!完全週休二日制×年間休日120日
勤務地 |
東京都渋谷区代々木2丁目1番1号新宿マインズタワー9階 日本住宅ローン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \年収1,000万円以上を保証!/ 住宅ローンコンサルタント 業績好調につき、 住宅ローンプラザ拡大!増員募集!! ▼年収1,000万円以上の年収を設定した理由  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ “最上級のおもてなしができる人“を 日本中から集めたいと考えました。 エンドユーザー様に幸せになってもらう 為には我々の社員も幸せである必要があります。 そう考えた時に待遇面においても社員一同に 笑顔で幸せになれる環境で働いてもらいたい。 そんな想いから今回の条件を設定しました。 上記を背景に設定しているので、 よく見かけるインセンティブや歩合給で 給料が大きく変動するような求人ではなく、 常に落ち着いて安定した気持ちで エンドユーザー様に向き合うことができます。 ▼<おもてなし>の心があれば経験不問  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 銀行での住宅ローン経験など、 業界での経験は問いません。 お客様や取引先などに 住宅ローンの説明・案内・ コンサルティング等、 提案全般をお願いするので 相手の立場に立って考え、 おもてなしの心をもって 従事してくださる方、 弊社の一員として活躍してくださる方! 給与も“年収1,000万円以上”を保証。 金融商品を取り扱うため 知識が必要とされることもありますが、 サービス業や接客経験のある方、 成長意欲のある方なども幅広く、 挑戦のチャンスがあると考えてください。 もちろん経験者の方も大歓迎! これまでの知見を活かし、 弊社でよりステップアップしてください。 ▼具体的なお仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 今後の展望として、 エンドユーザー様との直接接点を増やし、 顧客満足度を高めることを目指しています。 ●弊社取扱いローンの案件相談● エンドユーザー様の属性・状況に応じた 住宅ローン選び(フラット35等)を アドバイス・ご提案いただきます。 ●住宅ローンコンサルティング業務● ハウスメーカー・不動産営業担当者及び エンドユーザー様に対する 住宅ローン相談・提案の全般に対応。 申込〜融資実行まで、 個別案件に対して徹底伴走でサポート。 ●拠点訪問・研修● 大手ハウスメーカー・ 不動産会社に対する住宅ローン推進のため 拠点訪問や研修を実施することも。 あらゆる角度から業務に関わっていただきます。 ▼弊社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 日本住宅ローンは大手ハウスメーカーである 積水ハウス・大和ハウス工業・住友林業・ セキスイハイムと三菱HCキャピタルの 共同出資によって誕生した、 住宅ローン専門の金融機関です。 住宅ローンの融資事業を 手がける企業として、 これまで業界をリードしてきました。 住宅ローン契約や担保設定契約の電子化を いち早く取り入れるなど、 常に新しい取り組みに挑戦し続けています。 ▼大手ハウスメーカー共同出資!弊社の強み ハウスメーカーと提携することで、 住宅取得希望のお客様にあわせた、 住宅ローン計画の同時検討が可能に。 ここが弊社ならではの強みです。 住宅取得は、 どんな家に住みたいかということに加え、 どれくらいのお金が必要なのかが とても重要になります。 エンドユーザー様に寄り添い、 近い距離感で住宅ローンのご提案をする。 安心して住宅計画をお任せ頂けるよう、 日々たゆまぬ努力を続ける必要があります。 「マイホーム取得」 というお客様の大きな夢を実現する。 それが私たちの使命であり、 ハウスメーカーのお客様への想いを 大事にすべきだと考えております。 これから先も ハウスメーカー提携の住宅ローン会社であること、 「住宅計画から資金計画までのワンストップサービス」 の強みとメリットを活かして、 エンドユーザー様の「夢」の実現に貢献していきます。 ▼研修について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 未経験の方でも安心して 業務を始められるよう、 OJTと座学を組み合わせた研修を実施。 電話対応をしながら 実践的にスキルを磨いていただき、 約3ヶ月で独り立ちできる体制をご用意。 ▼働く環境について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ プロパー社員の半分が 中途社員となっており、 中途で入社しても 馴染みやすい環境となっています。 案件ごとに専任の担当者がつく 体制をとっており、 責任を持って業務に取り組める環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 Uターン・Iターン大歓迎! 20代~30代活躍中! ◇必須条件◇ ・短大 高専 大学 大学院卒以上 ◇歓迎条件◇ ・銀行での住宅ローン経験 ・金融業界での実務経験 ・銀行等で個人営業を行っていて 今後ローン業務に挑戦していきたい方 【求める人物像】 ・スピード感を持って業務に取り組める方 ・顧客のニーズを適切に汲み取れる方 ・複雑な商品をわかりやすく説明できる方 ・変化に柔軟に対応できる方 |
■昭和42年創業。以来、お客様の役に立つ事を最優先課題とし、取り組んでいます。パイプ加工のスペシャリストとして、お客様のニーズに今後も答えていきます。取引先には大手空調メーカーや精密医療器具メーカーなどあります!
勤務地 |
本社工場(大阪府富田林市) |
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想定年収 |
390万円〜460万円 |
仕事の概要 |
【営業や販売等、顧客接点経験を活かせるお仕事】ステンレスパイプなどの資材購買業務をお任せします。在… |
求める人材 |
【必須】・購買もしくは営業などの顧客折衝経験(価格交渉などの顧客折衝が発生する為)★営業での経験を… |
プロジェクトマネージャー(面白プロデュース事業部)/ 古都鎌倉を拠点として、テクノロジー×アイデアを組み合わせた”新しい体験”や”面白いサービス”を続々と展開中
勤務地 |
神奈川県鎌倉市御成町11-8 株式会社カヤック |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆カヤックのプロジェクトマネジメントチームとは プロジェクトゴールに対して「クリエイターの力を最大限発揮させる」ために マネジメントに取り組んできました。 例えば、プランナーの立てた企画を実現するにあたっての社内外のリソースの調整や、 エンジニア/デザイナーがつくることに専念してもらえるように、プロジェクト上の不安要素を へらすこと、チームビルディング、スケジューリング、クライアントなど各所との調整などを 一手に請け負い、納品まで責任を持ってプロジェクトを先導してきました。 ◆こんなことお願いしたいです Webページのみではなく、イベント・映像など専門分野外のクリエイティブを合わせた、 規模の大きい提案が増えてきました。 しかし、案件の規模が変わっても変わらずクリエイターの価値が最大限発揮できるよう、 大規模なプランニングの座組をつくれるようなスキルや、内部だけでなく、 制作のパートナーが最大限価値を発揮してくれるよう、プロジェクト全体のマネジメント (スケジュール、コスト、品質、組織、コミュニケーション、リスク)を担って頂きたいです。 |
求める人材 |
求める人材: ■経験 下記いずれかのご経験 ・5名から10名前後のチームのプロジェクトをリードした経験 2年以上 ・受託制作の制作進行経験 2年以上(コンテンツ問わず) ■スキル ・クライアントの課題を整理し、提案を実現に導くマネジメント能力 ・ステークホルダーに要件をわかりやすく伝えるコミュニケーション能力 ・クリエイティブに対する知見 ・案件の収支管理能力 【歓迎】 ・上場企業との顧客折衝経験 ・Webサービス、スマホアプリの開発・運用経験 ・Web、映像、イベント領域でのプロモーションに携わった経験 ・ベンチャーやスタートアップでの就業経験 【求める人物像】 ・プロジェクトマネジメント経験があり、様々な技術を持ったクリエイターの持つ強みを 活かすために、メンバーと積極的なコミュニケーションを重ね、信頼関係を築くことができる方 ・カヤックを変えたい!という意気込みのある方 ・カヤックのユニークな制度を楽しめる方 *制度の詳細はこちら https://www.kayac.com/company/institution#company-institution-kamakura |
カット野菜大手のフードニア株式会社(年商30億円・設立15年)から独立した農業特化型企業で創業メンバーを募集!
勤務地 |
宮崎県西臼杵郡高千穂町 ファーベル株式会社(フードニアグループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 大分県竹田市の自社ファームで農業にチャレンジしませんか。 ファーベルのYouTubeチャンネルができました。 仕事のイメージがよくわかる動画をぜひご覧ください! https://youtu.be/DjkX4Cbu8u8 /////////// ここがポイント!! ////////////////////// □地域生産者さんとの絆が深まる! 生産者との関わりが多く栽培のノウハウや機械の操作方法、農業のやりがいや苦労などを直接学べます。 □充実の手当あり! バケーション休暇、ジャーニー手当、シングルマザー・ファザー手当、家族手当、社宅制度など仕事とプライベート、どちらも大切に働けます。 □未経験の方も大歓迎! 当社のスタッフは全員が異業種からの転職。 未経験スタートでも、少しずつ農業の大切さを理解することができます。 /////////////////////////////////////////////////// <具体的なお仕事> ・自社ファームでの路地野菜(キャベツ、ネギ)栽培〜収穫・出荷など農業に関わる一連の業務 ・地域生産者さん達が育ててくれた野菜の収穫・出荷 <入社後は…> まずは全体の作業を見学し、作業の流れを覚えることからスタート! 次に先輩スタッフの作業補助等をお願いします。 わからないことがあればすぐに質問できます。 <1日のスケジュール例> 6:00 朝礼・作業準備 6:30 畑での収穫作業(キャベツ・ネギ) 11:00 休憩・軽食 11:30 選別・箱詰め作業 13:00 昼食 14:00 出荷準備・積み込み 15:30 明日の準備・終礼 季節によって作業内容は変わりますが、1年目は主に収穫・出荷を担当。2年目からは栽培計画や管理業務にも携わり、農業の全工程を学べます。 <こんな資格活かせます!> ・大型特殊 ・けん引免許 ・フォークリスト |
求める人材 |
求める人材: ・農業に興味があり体を動かすのが好きな方 ・地元の方と積極的にコミュニケーションが取れる方 ・誠実で一生懸命な方 |
\経験者さらに優遇!日給15000円〜!/ 賞与も年2回!交通費は一律1万円支給!残業ほぼなし!頑張った分だけドンドン昇給!
勤務地 |
大阪府大阪市西成区天下茶屋駅 井上建設興業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ――――――――――――――――――――― 未経験大歓迎!イチから丁寧に教えます! 手に職つけてドンドン稼げる環境です! 週払い可!最初の2ヶ月程度対応します! 賞与年2回&特別休暇など高待遇でお迎えします! ――――――――――――――――――――― 当社は大阪市内で上下水道の 配管工事を行っている会社です。 府や市から直接依頼される<公共工事>が多く 安定して現場があります! 安定した経営を続けているため 昇給・賞与の支給はもちろん、 土曜日休みも導入しており オンとオフのメリハリをつけて働ける職場です。 配管工は生活に必要な配管を設置する、 水道管布設工事、下水道管布設工事など幅広く活躍でき、 社会インフラを支える大事なお仕事です。 \未経験の方は、ここからスタート! / はじめはカンタンな補助作業から始めます。 先輩社員同行の元 道具の使い方などを学び、 現場の後片付けの補助などをお任せします。 |
求める人材 |
求める人材: 要普通自動車免許 未経験大歓迎 経験者大歓迎 学歴不問 年齢・性別不問 |
■当社は土木・建築のCM業務を主業務とすべく志向しています。■同業他社に比べて残業は少なく休日出勤も殆どありません。育児休業取得も可です。ワークライフバランスを重視した人生設計が可能です。
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
400万円〜500万円 |
仕事の概要 |
土木コンストラクション・マネジメント(CM)業務又は道路設計業務等を先輩社員の指導の下ご担当頂きます… |
求める人材 |
【必須】■土木関連の学部・学科を卒業された方 ◎第二新卒向けの募集となります! |
元COBOLエンジニアの経営者・営業と一緒にプロジェクトを拡大
勤務地 |
東京都23区 株式会社エムアイメイズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: COBOLの開発エンジニアとして、金融系・公共系システム開発案件を中心に企業の基幹システム開発案件に携わって頂きます。 大規模案件、中規模案件がいくつかありますので過去の経験、スキルにマッチした案件に参画して頂きます。 2000年の創業当初よりCOBOL開発に力を入れております。 正社員COBOLエンジニア50名、パートナーエンジニア50名で活動中。 【募集職種】 @チームリーダー:年俸〜800万円 ・5名〜10名のプロジェクト管理経験(期間1年以上のプロジェクト管理を3,4案件経験ある方) ・要件定義含めた上流工程の十分な経験 ・エンドユーザーや上位会社マネージャとの折衝の経験 ・部下、後輩への指導経験(管理者育成) ・追加メンバーの技術面談の経験 ・特定の業界や業務の業務知識【尚可】 ・顧客サイドでの営業窓口対応【尚可】 Aシステムエンジニア:年俸:〜600万円 ・要件定義含めた上流工程(基本設計)から下流工程までの十分な経験 ・部下・後輩の技術的な指導経験 ・特定の業界や業務の業務知識【尚可】 Bプログラマー:〜400万円 ・詳細設計・開発・テストの十分な経験 ・新人エンジニアへの技術的な指導(OJT) ≪主な開発言語・環境≫ COBOL、Pro*COBOL、NetCOBOL、PL/1、JCL、SQL、シェル、DB2、IBM、ACOS、FACOM、TSS、TSO、CICS ※契約社員・個人事業主を希望の方はご相談ください。 |
求める人材 |
求める人材: ≪プログラミング経験のみの方も歓迎!≫ ■COBOL言語での開発実務経験(プログラミング)が最低1年以上ある方 ■都内に通勤が可能な方 ■年齢制限(59歳まで):定年を上限とする |
朝活スタイルで毎日夕方は家族と過ごせる生活、叶います。
勤務地 |
福岡県飯塚市 株式会社博運社 配車センター営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■管理番号:171-1479-kin こちらのお仕事は、下記住所への直行・直帰のお仕事となります。 【出勤先住所】 福岡県糟屋郡粕屋町内橋427-1 面接も上記にて実施します! 10t箱車もしくはウイング車で、のお仕事です! (※乗り換えあり) 市内近郊の集荷、配達業務をお任せします! 配送商品は一般雑貨です。 毎日お家に帰れるお仕事です! 家族との時間など、プライベートな時間も大切にしながら働けます♪ 入社後はWEB研修と添乗指導を実施! 業務に慣れるまでしっかりサポートします◎ |
求める人材 |
求める人材: 【必須資格】 ■大型自動車免許 【実際の声】入社3年目・30代男性(小2&年長のパパ) 「前職は夜勤ありで子どもに会えるのは週末くらい。 でも今は、毎日『ただいま!』『おかえり〜!』が言える。 ごはんを一緒に食べて、明日の準備を手伝って、寝かしつけまでできる生活、 本当に“働き方”で家族の形が変わるって思いました。 今は子どもと過ごす夕方が、一番の癒しです。」 |
あなたの指示で工場が動く!状況に合わせて仕事を割り振る司令塔の役割です
勤務地 |
福岡県北九州市小倉南区新曽根7ー32 和田合金株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【会社概要】 国内では数少ない銅合金鋳物製の産業機械部品を製造する企業です。創業から75年を経過。日本製鉄・JFEスチール・日立造船など大手企業との取り引きが主であり、業績は堅実です。 【仕事内容】 機械加工工場の生産管理・工程管理の補佐を行う仕事です。 作業スケジュールの作成や納期管理を担当していただきます。 ≪主な業務≫ ・各機械担当者への仕事の割り振りの補佐 ・台車やリフトを使って材料を機械まで運搬 ・工程管理システムへの入力作業 ※経験の浅い方も先輩社員が丁寧に指導いたします。 ※最初は材料運搬や入力業務などを担当しながら、徐々に仕事の流れを学んでいただきます。 |
求める人材 |
求める人材: 調整能力に長ける方 臨機応変に対応できる方 責任感が強い方 フットワークの軽い方 ※下記のいずれかを満たす方は別途優遇します ・生産管理や工程管理の経験がある方 ・工作機械での加工経験のある方 ・製造業での勤務経験が5年以上ある方 ・工業高校を卒業された方 |
■当社は土木・建築のCM業務を主業務とすべく志向しています。■同業他社に比べて残業は少なく休日出勤も殆どありません。育児休業取得も可です。ワークライフバランスを重視した人生設計が可能です。
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
500万円〜700万円 |
仕事の概要 |
土木コンストラクション・マネジメント(CM)業務又は道路設計業務等をご担当頂きます。【CM業務】:公共工… |
求める人材 |
【必須】■設計・設計管理または施工管理の経験をお持ちの方(建設コンサル、ゼネコン会社等は不問)◎CM… |
キリン不動産は「自己実現の器」。会社は人で成り立ちます。成長しながら周りにも喜ばれる、そんな最高の環境を目指しています。「ここで働いてよかった」と思える職場で、一緒に未来を築きませんか?
勤務地 |
埼玉県児玉郡上里町七本木2368-4 キリン不動産 |
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仕事の概要 |
仕事内容: キリン不動産のルームアドバイザーは、お客様のお部屋探しをお手伝いするお仕事です。来店されたお客様の希望を聞いて、システムで検索した物件をご提案します。営業やノルマは一切なし!お客様に寄り添いながら、一緒に理想のお部屋を探すことができます。他、売買チームのお仕事での応募も受け付けています。 □具体的なお仕事はこんな感じです。 まずは、上長に指定された物件のご案内や、 書類の整理などの簡単な業務からスタートします。 未経験の方でも安心して始められるよう、丁寧にサポートします! 慣れてくると、以下のようなお仕事もお任せしていきます 【受付・ヒアリング】 お客様を笑顔でお迎えして、 簡単なヒアリングシートを書いてもらいます。 【物件探し&提案】 パソコンを使って条件に合うお部屋を検索。おすすめポイントを伝えながらご案内します。 【契約手続きのお手伝い】 気に入った物件が見つかったら、申込や契約書の準備をサポート。 【物件案内・送迎】 車でお部屋を見に行くお客様の送迎をすることもあります。 【簡単な事務作業】 お客様情報や物件情報をパソコンに入力したり、書類を整理したりします。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須資格】 ・運転免許 【手当がある資格】 ・宅建、建築士、FP2級 ★ 人と話すのが好きなら楽しめる 「人と話すのが好き」「相手の話を聞くのが得意」そんなあなたにピッタリ!お客様の「ありがとう」がやりがいにつながります。 パソコンでの入力作業ができれば大丈夫!決められたことをコツコツ進めるのが得意な方、誰かの役に立つのが好きな方、大歓迎です。ゆったり働ける環境で、一緒に楽しくお仕事しませんか? |
経験や語学力は不要◎研修あり♪年間休日125日×残業少なめ!
勤務地 |
東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル25階 流通産業協同組合 東京本部事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □学歴不問!PC操作が出来ればOK! □マルチタスクが得意な方にオススメ♪ □海外の方をサポートするやりがいあり □土日祝休み×有休取得しやすい環境 ================== 4チーム・計15名が在籍している 事務スタッフの新メンバー募集です! 技能実習生・特定技能外国人の 入国に関する事務業務をお願いします。 ▼主な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □外国人技能実習機構・出入国在留管理庁に提出する書類作成 □変更届けの提出(会社情報の更新、居住地の変更など) □特定技能外国人および 技能実習生のスケジュール管理 □試験機関との連絡 □企業との連絡 □電話応対 □データ入力 □書類の整理・保存 など 企業や役所など様々な方に対応するため コミュニケーションスキルが重要です。 複数の業務を同時並行で進めながら、 適切にスケジュールを管理しましょう。 ▼就業後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 最初の約1週間は座学で業務の 流れなどを覚えていきましょう。 その後はチームリーダーのもとで 簡単な業務からスタートします。 独り立ち後はスキルに応じて 平均20〜30社の担当をお願いします。 ―――<当組合について>―――――― 外国人技能実習生や特定技能外国人の 受入れを通じて、海外の方の技術習得や 人手不足に悩む国内企業の課題解決を 手掛けてきました。 全国6事務所と2つの研修センターを 展開し、これまで数千人の実習生の 受入れ実績を誇っています。 この先もより良いサポートを目指して 事務スタッフを増員します。 \\採用担当からのメッセージ// 堅苦しい雰囲気はなく、 多彩な職員が活躍している職場です。 販売、サービス、営業など様々な前職の 先輩が未経験から始めています。 中国・ミャンマー・ベトナム・ カンボジアなど海外から来た方も多く、 グローバルな雰囲気の中で働けますよ。 |
求める人材 |
求めている人材 □20代・30代活躍中 □学歴不問 □業界・職種未経験者歓迎 □語学力不問 【必須】 *PCの基本スキル (Excel・Wordの基本操作) 【あれば尚可】 *一般事務や営業事務など オフィスワークの経験 *マルチタスクでの業務経験 \こんな方が活躍できます!/ ・スケジュールを徹底できる方 ・正確さとスピードを両立して 業務に取り組める方 ・規格通り丁寧に書類作成できる方 ・コミュニケーションを 大切にできる方 |
【新規事業のメンバー募集!】急成長中のライブ配信業界で未経験から活躍できる!
勤務地 |
大阪府大阪市北区鶴野町4-11 株式会社Admee |
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仕事の概要 |
仕事内容: \未経験から市場価値の高いマネジメントのスキルを身に付けられる/ 【具体的には】 ◆◇ライバーのサポート・マネジメント業務◇◆ ・所属ライバーのスケジュール管理 ・コンテンツの企画提案 ・SNS運用のサポート ・配信のサポート・チェック/フィードバック ・案件の獲得・営業サポート ・その他事務業務 【この求人のおすすめポイント】 ・業界未経験大歓迎! ・年間休日数120日以上 ・土日祝休み&残業ほぼなし ・マネジメント業務以外の多方面でのスキルが身に付く! アピールポイント: 【最短6ヶ月〜1年の充実研修】 数多くの未経験者を育て上げた万全の研修で、 基礎知識から応用力まで身に付きます! ▼Step1:基礎からSTART! ・ライブ配信業界の現状やトレンドに関する座学 ・ライバーの役割や活動の流れの把握 ・ライブ配信プラットフォームやSNSの基本操作を学ぶ まずはライブ配信業界全体や、ライバーマネジメントの基礎を理解することから! ▼Step2:実践的なマネジメントスキル習得! ・先輩社員によるOJT研修 ・ライバーとのミーティング、フィードバック方法の実践 ・コンテンツ企画の立案 ・配信スケジュールの調整方法を学ぶ ・ライバーのメンタルケアに関する指導 ライバーとのコミュニケーションやサポート方法を実践的に学んでいきます。 ▼Step 3:担当のライバーを持ちマネジメント業務実践! ここからは実際に担当を受け持ち実践に入ります! 6ヶ月〜1年の研修を終えれば ライバーマネージャーとして複数人担当することも、 将来的にフリーランスとして ステップアップすることも可能です◎ 経験“ゼロ”からの成長を叶える! 《経歴》 未経験からでもOK! 《人柄》 ・エンタメ業界やライブ配信に関心のある方 ・コミュニケーション能力に自信があり人との関わりが好きな方 ・主体性を持ってプロジェクトを推進できる方 ーーーーーーーーーーー 未経験からでも不安なく始められるよう、 マンツーマンで実務をサポート! 研修のペースはアナタの進捗に合わせて調整します。 先輩社員に“イチから学ぶ”ことができる環境です♪ アナタに合ったスキルを身につけながら成長できます。 |
求める人材 |
求める人材: お人柄やポテンシャル採用です! 学歴・職歴不問! ブランクOK! 既卒・第二新卒歓迎! |
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リユース×ITを組み合わせた独自の事業モデル"ネット型総合リユース事業"で上場を果たし現在は事業の多角化を推進。新たな事業領域の"メディアプラットフォーム事業""モバイル通信事業"も急成長を続けるプライム市場上場のベンチャー企業
勤務地 |
錦糸町・両国オフィス(東京都墨田区) |
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想定年収 |
450万円〜700万円 |
仕事の概要 |
サブスク型モバイル通信事業の配送拠点責任者候補を募集。自社サービスで拠点を持っている事でコストを最… |
求める人材 |
【必須スキル・経験】■販売店舗や飲食店での店長また配送拠点などでの実務経験2年以上■チームメンバー… |
千葉のIT企業を中心にエンジニア提案/ワークライフバランス/土日祝休み/第二新卒
勤務地 |
千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目3番地幕張テクノカ□ーテ□ンB棟3階 株式会社ベイキューブシー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「現場力XIT」の力でビジネスの発展に貢献する当社にて法人営業をお任せいたします。 ・既存顧客の要件管理 ・増員対応&提案 ・営業事務(見積・契約、請求書) ・新規顧客獲得 ※業績好調につき増員募集 |
求める人材 |
求める人材: 【いずれか必須】 ・SES業界での勤務経験がある方 ・派遣営業の経験(人材紹介のCAなどOK) 【歓迎】 ・開発/エンジニア経験がある方の営業へのチャレンジ歓迎 ・積極的に動ける方/率先して提案できる方 ・過去の働き方にこだわりがなく柔軟に動ける方 【働き方】 ・テレワーク(相談可) ・直行直帰可能 |
転職者の方も活躍中☆雰囲気◎久しぶり募集♪未経験も歓迎!
勤務地 |
香川県高松市朝日新町6-18 北四国商事株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 - 知識経験は一切不要☆ 異業種からの転職や ブランクありの方も活躍中* - 業務全般のお仕事になります。 文具メーカーの商品を倉庫内に在庫として 保管しています。 (筆記具、ファイル、ノートなど、色々な種類の商品があります。) 商品の在庫管理や発注・入出力処理業務をお任せします。 入社後、いきなり商品の管理を していただくことはありません。 まずは現場で、商品の品出し 検品・梱包などの出荷作業を経験しながら 仕事の流れや商品の種類など も覚えていきます。 各セクションを経験して、 ある程度覚えることができたら 商品の在庫管理のお仕事も 覚えていっていただきます。 具体的には、 メーカーから納品書と一緒に 商品が入荷されてくるので 専用のソフトに入荷分を打ち込み、 数をあわせていきます。 専用ソフトと言っても難しいものではなく、 パソコンを触ったことがある方なら簡単! 複雑な操作はありません。 - ミス防止や業務効率化のため、 発注業務も自動化してきているので 業界未経験の方も無理なく スタートすることができますよ! 商品の在庫管理・納品書のチェックなど 数字を管理する仕事なので、 几帳面な方にピッタリ☆ 「事務をしてました」 「経理が得意です」 という方も活躍していただけると思います。 |
求める人材 |
求めている人材 雰囲気が良く長く続くため お久しぶりの求人募集♪ 「こんなに雰囲気のいい職場は初めてです」 と今働いている従業員が言うほど、 スタッフ間の人間関係は良好です。 お茶をしたりしながら談笑することも! 雰囲気が良いので、 仕事中も全員で協力して働いています◎ 未経験の方も大歓迎! ※65歳まで再雇用制度有 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
【11:00-19:00残業無し】セクシュアルマイノリティの幸せのお手伝いがしたいと思った方はご応募ください!
勤務地 |
東京都渋谷区代々木2-23-1 ニューステイトメナー2F 株式会社リザライ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ≪コンシェルジュ業務≫ ご入会を希望される方への入会案内から会員様との面談、お相手紹介、お見合いアドバイス、交際成立までをトータルにサポートします。 【来店者へのサービス内容の説明や入会手続き】 【お相手候補の選択やお見合いセッティング】 【ご相談対応などの会員サポート】 【メール対応やシステムへの入力などの簡単なパソコン操作】 |
求める人材 |
求める人材: 婚活コンシェルジュ・アドバイザー経験者はもちろん、他業種、営業経験者など幅広い人材を求めています。 【必須条件・スキル】 人と話すことや、お世話することが好きな方 簡単なパソコンスキル(文字や数値を入力できるレベル) |
■当社は太陽光発電設備の施工を主に、現在では施工に留まらず、EPC事業者として幅広い領域で成長を遂げています。 ■2022年に設立された会社ですが、既に売上は20億円間近!これまでのスキルを活かして成長企業で活躍できるチャンス!
勤務地 |
東京本社(東京都品川区) |
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想定年収 |
504万円〜 |
仕事の概要 |
営業・事務職員と連携しながら、下記業務をお任せします。※業務内容の変更の範囲:当社業務全般 |
求める人材 |
【必須】■普通自動車運転免許【歓迎】■太陽光発電関連の実務経験 ■1級土木施工、2級土木施工管理◎お… |
<グループ上場に向け日本地域の監査をサポート>年収1200万円以上/完全週休2日制+長期休暇年3回
勤務地 |
東京都千代田区大手町2-1-1 日高金属株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <年収1200万円〜2000万円> <お子さんの教育補助あり(私立学費補助)> <日本の就労ビザサポートあり> <財務責任者への昇進チャンスあり> <中国子会社への出張あり> 【仕事内容】 <中国地域及び日本地域の全般的な会計管理> 【1】会計処理と財務報告 ・本社と各営業所の会計業務を担当し、 JGAAP基準に沿って月ごと・四半期ごと・ 年ごとの財務レポートを作成します。 (損益計算書・貸借対照表・キャッシュフロー計算書) ・全体の財務データをまとめて確認し、 グループ全体のルールに合うように調整します。 【2】営業所の監査・サポート ・3カ月に1回、各営業所の財務チェックを行い (帳簿やルールの確認)、改善が必要な部分を リストアップして対応をサポートします。 ・すべての営業所で同じルールで会計業務が できるように、マニュアルを作成します。 (例:売上の計上タイミングや費用の計算ルールなど) <日本での会計システムづくり> 【1】ルールと業務フローの設計 ・日本の「会社法」や「法人税法」に沿った 会計ルールを作り、仕入れ・生産・販売など すべての業務をカバーします。 ・消費税の計算や資産の管理などをシステム化し、 手作業を減らして効率化します。 【2】ERPシステムの導入 ・日本で使うERPシステムを導入し、 (例:FreeeやMFクラウド) 各営業所のデータをリアルタイムで 共有できるようにします。 ・Power BIなどのツールを使い、 自動でレポートを作成し、管理者の 素早い意思決定をサポートします。 <税務業務と上場サポート> 【1】税務申告と計画 ・法人税・消費税・地方税の申告を行い、 業界の税制優遇措置も申請します。 ・税務調査の際には、 契約書やコスト計算の根拠など、 必要な資料を提出します。 【2】上場準備サポート. ・過去の財務データを整理し、 上場に必要な条件をクリアします。 (例:収益計上の見直しや取引内容の開示) ・監査法人と連携し、 日本での上場に向けたサポートを行います。 <中国地域及び日本地域のチーム運営とリスク管理> 【1】チームマネジメント ・チームアシスタントを指導し、 日々の会計業務や伝票・税務書類の 確認を行います。 ・本社や各営業所の担当者に向けて、 定期的に研修を実施し、会計基準の理解を深めます。 【2】リスク管理 ・売掛金の支払い遅れをチェックし、 90日以上未払いのリスクがある顧客には 注意喚起を行います。 ・海外送金の際は、法令に沿って 必要書類を提出するなど、 資金管理のルールを守ります。 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・ビジネスレベルの中国語スキル ・日常会話レベルの日本語スキル ・日本での財務実務経験 ・日本で最低5年間の勤務があり、 且つ直近3年以内の転職が2回以内 <歓迎条件> ・財務/会計関連の学士以上の学位を有し、 CPA/日商簿記1級/税理士資格を 少なくとも1つ保有している ・日本国内で5年以上の 全般的な会計経験を持ち、 製造業/貿易業界に精通している ・日本の財務管理経験を持ち、 ERPシステムの現地化導入を 主導した経験がある ・「法人税法」「消費税法」および 地方税種(例:事業所税)に精通している ・日本の再生資源業界の 特殊な会計処理に熟知している (例:廃棄物の評価、政府補助金の会計) ・システムツール:日本の主流財務ソフトウェアを 熟練して操作できる (Freee、MFクラウド、Oracle) ・日本の上場企業の財務報告作成経験がある ・東証/JPX上場ルールに精通している ・税理士事務所または監査法人での勤務経験がある ・数字に対して高い感度を持ち、 報表の0.1%の差異を発見できるくらい 厳正・細心である |
\宅建士資格を活かして、ワンランク上のキャリアを築こう/ 【固定給25万円+インセンティブ】 【宅建士資格必須】不動産のプロとして、専門性を発揮!
勤務地 |
東京都新宿区下落合4-25-18 目白ハイビル3F 株式会社ユーエヌオー |
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仕事の概要 |
仕事内容: \宅建士資格を活かして、ワンランク上のキャリアを築こう/ * 【固定給25万円+インセンティブ】頑張りが確実に収入に反映! * 【完全週休2日制(土日休み)】オンオフしっかり切り替えられる * 【宅建士資格必須】不動産のプロとして、専門性を発揮! * 【未経験歓迎】OJTと丁寧な育成制度で、安心スタート! 【仕事内容】 マンション仕入・販売における売買契約書作成業務、関連する事務業務を中心にお任せします。 <具体的な業務内容> * 不動産売買契約書の作成・重要事項説明 * 精算書・明細書の作成および内容確認 * 司法書士とのやり取り、登記申請サポート * 社内システムへの入力 * 売買手続きに関する書類管理・顧客対応 \スタートはできる範囲から!/ まずは1つの業務から担当し、段階的に業務範囲を広げます。未経験でも、先輩社員がOJTでしっかりサポートするので安心してください。 HP: https://uno1.co.jp/company.html 【具体的には…?】 * 営業担当者がお客様の提案内容を業務へ共有し物件の仕入れ業務がスタートします。 * 仕入物件の売買契約〜販売事業部へ引き継ぎ 仕入物件の売買契約を結び、その後は仕入れた物件を販売の営業に引き継ぎます。 * 賃貸管理のサポート 販売物件の管理、入居者募集など賃貸管理業務もお任せします。 「不動産を提案する」というよりは、お客様の今後の人生をより良いものにするために、保険や年金、節税や相続対策を見据えてのコンサルティング。 不動産を通じて『お客様の人生を提案』していきます。 仕入れの事業部と言えど、仕入れた物件が売れればインセンティブがもらえます! 当社のインセンティブ率は業界でも最高水準である15%〜20%を設定(2025年2月段階)しています。 ※不明点は面接の際になんでもご質問ください! 【募集背景】 業績好調につき、2名以上の宅建士増員を計画しています 【こんな方にぴったりです】 ・今よりも稼ぎたい人 ・成果をきちんと評価されたい人 ・将来性があり、ニーズのある商品を扱いたい ・プロフェッショナルな組織で働きたい ・業務だけでなく、経営・組織作りにも関わりたい(ベンチャー志向) →是非面接でお伝えください! |
求める人材 |
求める人材: 【求める人材】 「事務職でも、もっと稼げるチャンスがほしい」 そんなあなたに、心から伝えたいメッセージです。 私たちは、宅建士資格を活かして、 「安定」だけでなく「高収入」も目指せる新しい働き方を提案しています。 現在活躍している先輩たちも、 元事務職、飲食スタッフ、アパレル販売員など、異業種出身ばかり。 未経験からでも安心してスタートできるよう、実務マニュアルや先輩によるOJT体制を整えています。 そして、当社の大きな特徴は、事務職にもインセンティブ制度があること。 担当業務の成果や契約サポートに応じて、 毎月しっかりとインセンティブが支給されます! 「アルバイト感覚ではなく、事務でも正当に評価され、しっかり稼げる」 そんな仕組みを本気で作っています。 もちろん、無理なノルマや一人きりで抱え込む働き方は一切ありません。 チーム全員で支え合い、協力しながら成長できる職場です。 「安定した事務職」+「高収入を目指せる環境」 この両方を手に入れたい方、ぜひ一歩踏み出してみませんか? あなたの“やってみたい”という気持ちを、私たちは全力で応援します。 * 宅建士資格を活かして、事務職でも高収入可能 * 未経験歓迎/異業種出身者多数在籍 * インセンティブ制度あり(頑張りが確実に収入に反映) * チームで支え合う職場環境/ノルマなし |
未経験から有名な「雑誌づくり」に挑戦可★土日祝休み★研修充実
勤務地 |
東京都千代田区神田錦町2-7 戸田ビル3・4F 株式会社K&Bパブリッシャーズ |
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給与例 |
給与例 年収420万円/30歳 経験5年/月給32万円+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 今回あなたにお任せするのは、 『るるぶ』『ココミル』など、誰もが知る旅行雑誌・旅行ガイドブックの編集職! 【具体的には】 ■誌面の企画・立案 ■掲載施設の選定 ■掲載情報の確認 ■DTP作業(InDesinn 使用) ■誌面の校正 ■企画・立案から本の完成までの進行管理 を徐々に経験することで、1冊をトータルで編集・進行管理ができる総合的な編集力を身に付けることができます。 応募に特別な経験やスキルは一切必要ナシ。 そのため、「本をつくりたい」「編集者になりたい」という方にとっては貴重なチャンスです! ココで好きをシゴトにしながら、あなたの"憧れの働き方"を叶えませんか? ―――――――――――――――――― ◆POINT01: 経験ゼロからでも安心の教育制度 ―――――――――――――――――― まずはアシスタント業務からスタート! デスク、先輩社員の他、デザインや校正専門のメンバーもサポートしますので、安心して業務に取り組めます。 ★PC(Mac)貸与あり 編集という仕事に必要なスキルは、「ものをつくる」感性を磨き「より良いもの」をつくろうとする意欲を持ち続けられる力があること。 1人前の編集者になるには時間がかかりますが、その間に多くのことを学び、吸収し、時には失敗も経験しながらプロの編集者を目指していきましょう! ―――――――――――――――――― ◆POINT02: ゆくゆくは編集の枠を超えて活躍可 ―――――――――――――――――― 経験を積めば編集だけでなく、「企画」や「デザイン」にもチャレンジできるのが当社の特徴! 1つの出版物が出来上がるまでのほとんどの工程に携わることができます。 自身が関わったものを書店などで目にした時には、大きな達成感を味わえるはずですよ。 幅広い知識をもつ、"マルチに活躍できる編集者"を目指し、私たちと一緒に頑張っていきましょう! ・・・・・・ ▼『K&Bパブリッシャーズ』について ▼ 1987年から35年以上、旅行情報雑誌を中心に書籍の企画・編集制作・DTPまでを一貫して行っている当社。 下記有名雑誌の委託編集・制作をはじめ、新たなガイドブックシリーズの制作や自社出版物も手掛けています。 ◎JTBパブリッシング: 「るるぶ」「ココミル」「ララチッタ」 ◎TAC出版: 「おとな旅プレミアム」(エリア別) 「旅コンテンツ完全セレクション」(テーマ別) |
求める人材 |
求めている人材 ★業界&職種未経験歓迎★ <必須条件> ◎大卒以上 ◎基本的なPC操作スキル ▼こんな方を歓迎します! ・旅行が好き&興味がある方 ・編集の仕事をしたい方 ・向上心をもって前向きに仕事に取り組める方 ★仕事への意欲や人柄重視の採用! 応募フォームにて、あなたの仕事への思いをお伝えください。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・30歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
≪浜松の総合防犯機器メーカー≫防犯機器・防災機器・制御版及び電子応用製品の研究開発、製造、販売、工事・保守等。 ■東京国際フォーラム展示場/大阪ドーム球場/福岡ツインドーム/新東京国際空港第2ターミナル等への納入実績!
勤務地 |
東京支店(東京都千代田区) |
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想定年収 |
415万円〜550万円 |
仕事の概要 |
業界シェアトップクラスを誇る当社にて、自社製品であるセンサカメラをはじめとしたセキュリティ機器とセ… |
求める人材 |
■理系の学校・学部をご卒業されている方(未経験OK)【歓迎】電気系の知識やネットワーク系の知識をお持… |
「日本で活躍する」夢をかなえ、グローバル化に貢献する仕事!
勤務地 |
東京都千代田区平河町平河町2-6-1 平河町ビル8階 株式会社ACROSEED |
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給与例 |
給与例 C1(基礎修得)230,000円〜334,400円 C2(プレイヤー)266,000円〜38,140円 C3(プレイングマネージャー)362,400円〜414,000円 C4(業務管理者)396,400円〜452,400円 上記は「本給」と「職務・職能給」を合わせた合計額です。 これに別途で「賞与」が支給されます。 賞与実績(2024年) C1 入社1年目 290,785円/年 C2 入社3年目 631,747円/年 |
仕事の概要 |
仕事内容 「外国の方々の夢に寄り添い、新しい一歩を踏み出すサポートができること。」 それこそが私たちの誇りであり、心からの喜びです。 在日外国人のビザ申請に貢献して行きたい方、 ぜひ一度お会いしてお話させていただきたいです! *在日外国人の在留手続きに特化した事務所! *残業ほぼなしの定時退社・土日祝休み! *多くのやりがいを実感できる仕事です! //////////////// <電話でのお問い合わせ> 03-6905-6370(採用担当)まで //////////////// 【仕事内容】 在日外国人の在留手続き全般(就労、永住、高度専門職、外国人の起業サポート、国際結婚、家族の呼び寄せ 難民申請者や不法滞在者のサポートなど)をお任せします。 <行政書士としての実務> ・法制度の説明 ・コンサルティング ・契約締結 ・申請書類の作成 ・アフターフォロー など <業績拡大への取り組み> ・WEB原稿の作成 ・新規問い合わせへの対応 ・他社との共同事業の推進 ・セミナー講師 ・原稿作成 ・インタビュー対応 ・イベント参加 など 【私たちの存在の必要性】 現在の日本社会は少子高齢化により、労働力不足は深刻です。しかし一方、多くの外国人材は日本で数年を過ごすと母国に帰国してしまうか、他国への就職へと目を向け始めます。このような課題に立ち向かうため、私たちは日々の業務に取り組んでいます。 【これまで続けてきた理由】 在留手続きが完了した際にもらえる、外国人の方々からの感謝の言葉一つ一つの積み重ね、その一言に尽きます。事務所立ち上げ当時は個人の問い合わせメインに対応をしていましたが、現在は日系大手企業、上場企業、グローバル企業など、法人からの依頼も多数。しかし初心を忘れず、個人向けの対応こそが事業継続の原動力です。 【業務効率化・スリム化】 書類はPDF化しデータ管理を行い、ピックアップも迅速に対応。無駄な会議を撤廃し、効率化・スリム化を図り、残業を削減しました。長く働いてもらうためには働き方の改善が必要。これからも積極的に取り組みます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必要なスキル・能力】 ・ネイティブレベルの中国語スキル ・大学卒業(短大、大学院を含みます) ・行政書士事務所などでビザ業務の経験があればなお可 |
外国人労働者と外国人を雇用している企業をサポートするお仕事です
勤務地 |
千葉県千葉市中央区神明町3ー32 明生ビル201 日越振興協同組合 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 監理団体としての技能実習生監理業務全般、登録支援機関としての特定技能外国人に関する業務を担当していただきます。主なお仕事は、即存の受け入れ企業に対しての配属・巡回・監査業務とそれに付随する組合企業対応業務です。 ・組合企業対応業務 実習生・特定技能受け入れ検討中の企業様へ訪問し、技能実習生・特定技能の求人・雇用条件等のヒアリング 面接の対応。 ・書類作成に必要な資料収集・作成 技能実習計画認定申請関係書類の作成、在留資格申請関係書類の取次等に必要な書類の収集。書類の作成業務。 ・実習生・特定技能対応(監査・定期訪問・随時訪問) 3ヶ月に1回監査、その他必要に応じた巡回・随時訪問。受け入れ企業・技能実習生・特定技能外国人からのヒアリング、現状の把握。国内出張あり。 技能実習生・特定技能外国人からの相談対応等。 日本での外国人生活・実習をサポート。 随時、企業の相談に乗り、新規受け入れや現状の問題点の把握・解決。 ・その他、新規企業への説明や配属など付随する業務への対応 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 普通自動車免許必須(AT限定可) 基本的なPCスキル(ワード、エクセル) @技能実習に係る経験、知識のある方。 A特定技能に係る経験、知識のある方。 (@またはAどちらか一方でも可) 監理団体での業務経験が3年以上ある方。 |
□未経験OK□同じ働くなら九州最大規模の税理士法人で働いてみませんか?□福利厚生制度が抜群に整っています□
勤務地 |
〒812-0013福岡県福岡市博多区博多駅東812-0013 福岡県福岡市博多区博多駅東 2-6-1 九勧筑紫通ビル9階 税理士法人アップパートナーズ |
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仕事の概要 |
仕事の内容 おなじ働くなら、九州最大規模の税理士法人(グループ全体従業員数357名)で働いてみませんか? 安心・安定の職場で働きたくないですか? 福利厚生制度にも自信があります。 ぜひ、最後までお読みください。 1度きりの人生・・・ お仕事をする先に皆さんの 「夢」や「目標」「なりたい姿」と仕事との重なり合う部分があるといいな、と思いませんか!? 仕事を通して、自己実現ができるようなイメージですね。 例えば、知識やスキルが身につき、成長し、バリバリ活躍している! 例えば、共に仕事や課題に取り組むうち、一生涯付き合える仲間に出会える! 例えば、家族や子どもと過ごす時間も大切にしながら、仕事では、思いっきり能力を発揮する! どうせ働くなら、どうせお仕事するなら、大切にしている価値観が近い仲間と働けると良くないですか!? 申し遅れました。 私は税理士法人アップパートナーズで代表をしている 菅拓摩(すがたくま)です。 私達は次のようなことを大切にしています。 1度就職をしたら、その職場の人たちは、1日の内、起きている時間の半分以上を共にすごす仲間になるわけです。 人生は1度きりなのに、非効率的な指示をする上司の元で働いてモチベーションが下がったり、妥協して淡々と仕事をしていたり。 そんなのもったいなくないですか? 一緒に働くってすごいご縁ですよね。 ですから、私たちは、この会社で働きたいと感じ、うちに来てくれた方の人生を大切にしたいと感じています。 例えばこんな風に感じている方はいらっしゃいませんか? ●女性って仕事がしにくいものなのかな・・・? ●女性も男性もいきいきと働ける会社で働きたい。 ●教育研修システムがしっかりした会社で働きたい。 ●今よりもっと、能力を発揮できる仕事があるんじゃないか。 ●IT化、AIの活用、クラウド化、ペーパレス化などに先進的、積極的な会社で働きたい! ●能力を給与でわかりやすく認めてもらえる会社で働きたい! ●平均年齢が若い組織で働きたい。 ●福利厚生制度が充実している会社で安心して、のびのびと仕事をしたい! ●育児も趣味も仕事もあきらめたくない。 ●やっぱり、業績が伸び続けている会社で働きたい。 ●転勤なしの会社で働きたい。 ●お客様の役にたって、喜んでいただきたい。 重なり合う部分がありそうな方は、ぜひ、ご応募ください! 【お仕事詳細】 税務会計事務 まずはじめは先輩と一緒に ●会計ソフトやエクセルへの入力 上記の作業になれてきたら、もしくは経験者の方は、 ●試算表作成 ●報告資料の作成 ●決算申告補助業務 (弥生会計、ミロク、TKCなどのシステムを使用します。) ・・・相当な知識が必要なのかな。自分にできるかな?と思った方へ。 もちろん、すぐに上記の業務ができる方はなかなかいらっしゃいません。 アップパートナーズは、教育システムが整っており、業務時間内の勉強会や確認テスト(年間優秀者には表彰あり!)の体制が万全なので、着実に成長できて安心です。 経営の大切な判断材料をつくる、なくてはならないお仕事なので、きっとやりがいを感じていただけますよ。 ぜひ、一緒にお仕事をしましょう! 【アップパートナーズで働くとこんなメリットがあります】 1.お金に強くなる! お金に強くなり、自分と家族のふるさと納税や確定申告をする、投資情報を得られるなど、お金に得する人生を送れるようになる。 2.賢くなる! 教育システムや資格取得のサポート体制が整っているので、10年後 「あーこの会社にしといて良かった」と感じていただけると思います。 年8回、確認テストがあるのですが 「あー、またテストだ・・・」と思いつつ、テストを受け続けていると、年々、実力がついてすごく楽になり、また、仕事も楽しくなります。 3.帰りに阪急デパートによれる! JR「博多駅」筑紫口より徒歩5分。立地が良いから、仕事帰りに食事やショッピングの選択肢が多いことが魅力です。 4.女性が多いので、相談しやすい! 子育て世代も多いので、出産や育児などプライベートなことも相談しやすい職場です。また、制度が整っているので、ライフステージにより、短時間正社員として働いたり、またフルタイムに戻ったりと、ワークライフバランスを充実させることができる職場です。 【組織構成や一緒に働く先輩社員】 福岡博多本部は、2025年4月1日現在 20代16名、30代22名、40代27名、50代以上が12名、計77人の組織です。 平均年齢は39歳になります。 アップパートナーズの正社員は約80%、パートは約20% 男性は約45%、女性は約55%です。 代表の菅は51歳です。 仕事を一生懸命やって、休みの日は趣味のゴルフ、フェレット(ペット)、旅行などをおもいきり楽しむ、とてもバランスの良い方です。 グループ全体で従業員数が357名になる大きな会社の代表とは思えないほど、気さくで話しやすい方です。 ●福岡博多本部へは、こんなエリアより通勤されています。 福岡市内、春日市、大野城市、筑紫野市、糟屋郡(篠栗町、新宮町) |
求める人材 |
応募資格 ※未経験、第二新卒OK!(数字に強い方。) ※日商簿記3級以上 ※普通自動車免許(AT可) 【こんな方が多数、転職されています】 ・簿記3級/簿記2級、資格保有者、勉強中の方 ・FP(ファイナンシャルプランナー)資格保有者、勉強中の方 ・税理士事務所/会計事務所/の出身者 ・経理/経理事務/会計/財務/の経験者 ・金融/都市銀行/信用金庫/地方銀行/信託銀行/証券会社の出身者 ・税理士資格科目合格の方、勉強中の方 ・簿記専門学校を卒業された方 遠方の方、UJIターンの方は、オンラインでの1次面接も可能です。 在職中で転職に迷いはあるが、話を聞いてみたいという方もまずはご応募ください。 勤めながら税理士資格を取得したい方もご相談ください。 |
勤務地 |
東京都新宿区高田馬場1-4-15 大樹生命高田馬場ビル2F 株式会社京進ランゲージアカデミー |
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仕事の概要 |
仕事内容 「積極採用中」採用率UP中の今が応募のチャンス 「充実の待遇」働くうえで嬉しいメリットが多数 求人をご覧いただきありがとうございます。 【勤務地詳細】 東京都新宿区高田馬場1-4-15 大樹生命高田馬場ビル2F 京進の日本語学校 KLA(京進ランゲージアカデミー)では全国9校の日本語学校をグループ展開し、外国人留学生の方へ日本語教育を行っております。 今回は、海外営業担当者を募集いたします。 主に、中国エリアの留学生の募集に関する営業活動をご担当いただきます。 お持ちの中国語力・英語力を活かせます! 【業務内容】 1. ビザ申請等に関する事務 2. 海外留学エージェントへの営業活動 3. 海外留学フェアでの留学生募集活動 4. 留学生向けの広報活動 及び募集のためのツール制作 等 ※年複数回の長期海外出張あります 【雇用形態】 正社員 ※試用期間有 【勤務形態】 固定時間制 □京進ランゲージアカデミー(サービス名:京進の日本語学校KLA)とは□ 全国9校の日本語学校グループ展開を行い、外国人留学生への日本語教育や日本語教師養成講座の運営など、多角的に日本語教育に関する事業を行っています。 関西を中心に40年以上の実績を持つ教育企業である(株)京進(東証スタンダード上場)を母体とした日本語学校グループなので、安定性は抜群です! 「日本一働きたい日本語学校」を目指し、待遇の改善や働きやすい環境づくりを続けています。 □KLAで働く魅力□ □従業員数5,000名規模の(株)京進のグループ会社だから、規律のある働きやすい環境が整っている □全国の学生を巻き込んだ大きなイベントに携われる □グループ会社間で情報共有を行い、サポートしあうことで自部門だけにとどまらない幅広い知識や経験を積むことができる □留学生を対象とした日本語学校以外の事業展開も行っており、行政の動きに左右されにくい安定的な経営を目指している □外国の職員が在籍するグローバルな職場 ※提供しているサービスをお客さまに分かりやすくするため、京進ランゲージアカデミーのサービスの名称を「京進の日本語学校KLA」といたしました。 https://www.kyoshin.co.jp/group/news/news/9415/ 求人コード【Q0001aF】 求人サイトでこの募集をご覧の方は、 以下の機能が利用可能です。 「お気に入りボタンで求人保存」 後で求人を見返せます。 「新着求人通知(スマホのみ)」 エリア別の新求人をメール通知で受信可能です。 早めの応募がおすすめです。 選考通知は先着順ですので、ご了承ください。 皆様にお会いできるのを楽しみにしています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須スキル・経験】 □ネイティブレベルの中国語能力がある方 (日常的に使用する言語が中国語の方大歓迎) □ビジネスレベルの日本語能力がある方 □4年制大学を卒業されている方(見込み可) □基本的なPC操作ができる方(Word,Excel,Power point) 【歓迎スキル・経験】 □日本語学校で勤務経験がある方 □日本語学校の学生経験がある方 □web等での広告宣伝業務の経験や知識がある方 □明るい対応ができる方!前向きな方! |
将来は営業幹部?それとも商品開発?広報や人財育成にも興味ある?あなたの希望で開けるキャリアは様々です
勤務地 |
千葉県船橋市浜町1−1ららぽーとTOKYO-BAY 西館1階 ケンタッキー・フライド・チキン ららぽーとTOKYO-BAY店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 私たちの企業理念は「おいしさ、しあわせ創造」 まずは入社後、店舗への配属となりお店の運営に携わっていただきます。 勤務地は全国の直営店舗となります。 ※【埼玉】【千葉】【東京】【神奈川】【愛知】【京都】【大阪】【兵庫】【奈良】 スタッフ⇒⇒副店長⇒店長代行⇒店長とステップUPして、よりよいお店作りに取り組んでいただき その後、店舗マネジメント・エリアマネージャー・経営幹部候補・本社専門職など あなたの希望、経験や能力に応じた様々なキャリアチェンジが可能です。 たとえば―― ●エリアマネージャーとして経営的立場で各店舗を指導し、将来の営業幹部候補を目指す ●本社で様々な専門職を目指す マーケティング戦略 商品開発 品質管理 店舗開発 広報PR 人財採用・育成 …など 研修制度が充実しています 当社独自のスキル習得だけでなく、広く社会人として必要なスキルを逐次習得できるシステムです。 自身の成長に合わせて最適な研修が受講できます。 <各種研修制度> *入社時研修(3ヶ月) *年次研修(1年目/2年目/3年目) *職位別研修(ロジカルシンキング、プレゼンテーション、ホスピタリティ等) *役職別のマネジメント研修 *オペレーション研修(OJT含む) …など 当社は世界最大級の外食グループ「Yum!Brands(ヤム・ブランズ)」に加盟しています。 全世界統一のオペレーションや各国とのコミュニケーションで培った ハイレベルな教育システム、サービス体制を確立し 世界基準の教育プログラムで個人の能力を最大限に引き出す環境をご用意しています。 こんな制度もあります。働く皆さんを想う会社です 【人事部直行便】 「こんな自分になりたい!」「自分はこの部署で働きたい!」 という希望をアピールできる制度です。 目標に向けて取得した資格や、受けた検定なども記録できます。 あなたが成長していく過程で、様々な部署やキャリアに挑戦できるチャンスがあります。 【アイデアBOX】 店舗にいるから本社に意見が届かない 部署が違うから言いたいことが伝えられない …ということがないように、当社では全社共通のアイディアBOXを設置。 どんな意見を出していただいてもOKです。 実際に、BOXの意見から会社が改善された例も沢山あります。 ※ナイスな意見を出して該当部署からスカウトが来ることも…十分アリです! |
求める人材 |
資格 【こんな方を歓迎します】 ・学校で勉強を頑張った方 ・資格取得に積極的な方 ・学内活動/学外活動の経験が豊富な方 ・個性をアピールできる方 ・チームワークを重視する方 ・こだわりや探究心の強い方 ・負けず嫌いの方 ・冷静に物事を判断できる方 年齢の条件と理由:例外事由3号のイ(26歳未満の方) *長期勤続によるキャリア形成を目的とするため |
【三菱UFJグループで安定して働く】国内トップクラスの外貨両替専門店/残業ほぼなし/金融業界 経験者活躍中!
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田 株式会社東京クレジットサービス |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■仕事内容■ お客さまのご要望に合わせ、外貨のご用意やお買い取りをする仕事を担当していただきます。 ■具体的には■ ご来店いただいたお客さまのニーズに合わせた外国通貨の販売・買取、他の買取業務です。 入社後1ヶ月半は大阪事務所での集合研修と店舗でのOJTで業務知識を習得していただきます。 お客さまはご旅行やご商売の資金など、さまざまな両替目的で来店されます。 外貨両替といっても日本人のお客さまが中心です。 ■キャリアアップの道も■ 本人の希望と適性に合わせてステップアップが出来ます。 将来は店長として活躍することも可能です。 業務の習得度合により6ケ月程度で上位テラーを目指すことも可能です。 ■契約期間■ 3ヶ月(試用期間とみなす) 契約更新の有無 有 契約更新の上限 当社の定める業務習得度合により判断(5年満期) |
求める人材 |
求める人材: 【 必須条件 】 ■ 会社勤務経験1年以上 ■ 接客経験がある方 【 歓迎条件 】 ■ 外貨両替 経験者 ■ 販売接客業 経験者 ■ 金融機関 経験者 ・銀行事務、金融事務 ・証券外務員 など、お金を扱うことに抵抗がない方なら尚歓迎。 ◎ライフスタイルに合わせた勤務が可能です。 ◎無期雇用制度があるので長期的に働けます。 ◎無期雇用者(3年以上勤務者)の平均勤続年数は10年以上で、為替取引未経験の方でも周りに先輩がいるので、安心して仕事に取り組める環境です。 * 語学力不問 * 学歴・年齢不問 * 新しいことに挑戦したい方 * ワークライフバランスを大切にしたい方 * ブランクOK * 主婦(夫)活躍中 |
安定した収入/クリエイティブなことをしたい方歓迎/経験不問
勤務地 |
東京都港区南青山 株式会社ミスターミュージック |
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仕事の概要 |
仕事内容 ================= 応募必須条件は 「音楽が好き」ということだけ。 経験問わず音楽が好きな方からの ご応募をお持ちしております。 ================= 小学館「ピッカピカの一年生」から始まり キューピーマヨネーズ、 サントリー烏龍茶、 アヲハタ55ジャム、 ユニクロ等 話題のCM音楽をプロデュース。 あなたもこの世界で 大ヒット作を生み出しませんか? 【職務内容】 CM音楽プロデューサーを募集。 スタッフィング、予算、 スケジュールの管理、 制作ディレクション等、 CM音楽制作のすべての工程に携わります。 また、広告代理店や フィルムプロダクションへの 営業活動も行います。 【具体的には】 担当するCMによって 業務の流れは多少異なりますが、 一般的な流れは… □広告代理店、 フィルムプロダクション、 CMディレクターからの 発注及び営業活動 ↓ □企画段階から入り CMディレクターや コピーライターと共に イメージを共有する ↓ □自ら作曲をする または作曲家との打合せをし、 イメージをより具体的な音にする ↓ □録音現場でのディレクション。 ここで完成させます 企画段階から制作業務に 携わることができるので より理想の音楽を 創りやすい環境にあります。 *この他、CM映像に合わせ 既存の曲から選曲する場合もあり ―――――――――――――――― ・業界未経験歓迎 ・学歴不問 ・社会人経験10年以上歓迎 ・中途入社50%以上 ・フレックス勤務OK(実働8時間程度) ・服装・髪型・髪色自由 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・通勤交通費全額支給 ・転勤なし |
求める人材 |
求めている人材 □音楽が好きな方 □経験不問 □プロデューサー経験のある方優遇 □音楽制作経験のある方優遇 【歓迎スキル】 ◇業界・職種経験者の方 ◇広告業界経験者 ◇音楽制作経験者 ◇プレゼンが得意な方 ◇コミュニケーションを取るのが得意な方 ◇音楽著作関連の知識をお持ちの方 ◇常に新しいもの、面白いモノを創りたい! と考えている方 【具体的には】 ◇音楽制作経験者 ⇒業界での勤務経験はないけれど 趣味で音楽制作をしている。 そんな方も歓迎です。 弊社在籍スタッフの中には 飲食店で働きながら 音楽制作をしていた方もいます。 ◇コミュニケーションを取るのが得意な方 ⇒「誰も作ったことない音楽を作って!」 といった発注を受けることもしばしば。 こんなとき、相手の意図を汲み取って 動ける方を歓迎します。 |
市内近郊ルートのみ!長距離なしで、毎日家族の元に帰れる安心感。
勤務地 |
福岡県福岡市中央区 株式会社博運社 配車センター営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■管理番号:171-1481-kin こちらのお仕事は、下記住所への直行・直帰のお仕事となります。 【出勤先住所】 福岡県糟屋郡粕屋町内橋427-1 面接も上記にて実施します! 10t箱車もしくはウイング車で、のお仕事です! (※乗り換えあり) 市内近郊の集荷、配達業務をお任せします! 配送商品は一般雑貨です。 毎日お家に帰れるお仕事です! 家族との時間など、プライベートな時間も大切にしながら働けます♪ 入社後はWEB研修と添乗指導を実施! 業務に慣れるまでしっかりサポートします◎ |
求める人材 |
求める人材: 【必須資格】 ■大型自動車免許 【実際の声】入社1年目・40代男性(小学生2人の父) 「長距離運転の仕事をしていた時は、家族との時間がほとんどありませんでした。 今は毎日、夕方には家に帰れるので、子どもたちと食事をしたり、一緒に過ごす時間が増えました。 今までよりも家族との絆が深まり、本当に良かったと思います。」 |
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