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【三井不動産ビルマネジメント株式会社】を含む求人・転職情報
1～36件を表示中
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★未経験入社80％以上★スピード採用！転勤なし◎
勤務地
京都府京都市中京区七観音町640 烏丸センタービル5F 株式会社ニッソーネット 京都支社 給与例
給与例 年収500万円（月給28万円＋賞与＋インセンティブ）※20代／メンバー入社2年目 年収550万円（月給32万円＋賞与＋インセンティブ）※30代／マネジャー2年目 年収600万円（月給36万円＋賞与＋インセンティブ）※30代／チーフマネジャー1年目 仕事の概要
仕事内容 【業界25年以上で知名度◎】【飛び込み営業なし】 幼稚園や保育園などの施設に対して、保育士の専門職をマッチングするお仕事です。 人との信頼関係を大切にして成果を上げていくお仕事なので、コミュニケーションスキルや関係構築力を活かしながら働くことができます！ ＼＼働きやすさが自慢！当社の魅力4選！！／／ □1時間単位で有休取得が可能 □男女産育休の取得実績多数 □チームワークを大切にした社風 □約2ヵ月の研修期間 ＼具体的な仕事内容／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ （１）電話登録・お仕事のご提案 仕事内容や通勤時間など希望の条件を丁寧にヒアリング。スタッフ一人ひとりのニーズにあわせたお仕事をご紹介します。 （２）求人獲得に向けた営業活動 担当するエリアの取引先に対してお電話にて採用状況をヒアリング。経験や資格、勤務時間などニーズにあわせたスタッフをご提案します。 （３）職場見学会の同行 ミスマッチ防止のため、ご紹介した施設へスタッフと訪問し条件のすり合わせを行います。 （４）スタッフのアフターフォロー お仕事を開始されたスタッフに電話等でご状況を伺い、悩みがあれば相談に乗るなど長期的にサポートを行います。 □フォローするスタッフは40名程度。 30社程度の企業を担当しながら、毎月複数名の新規スタッフの入社を目指して活動していきます。 ＊＊＊Point＊＊＊ □顧客とスタッフ双方をサポートする両面型営業 □スタッフひとり一人に合わせた手厚いフォロー □営業活動のDX化により、精度の高いマッチング □資格取得の提案などスタッフのスキルアップもサポート ＼研修制度／ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・入社後3日間 企業理念や各事業の理解、人材営業に必要な知識を身に付けるための座学研修を実施。 「人材派遣とは？」「介護業界って？」という基礎知識の研修からスタート ・配属後2ヵ月 営業活動の流れや業務内容の説明、ロールプレイングなどOJT研修を実施。 およそ2ヵ月で一通りの業務を教わり、早い方なら3ヵ月目から独り立ちとなります。 ※研修後も先輩社員が近くにいるため、気軽に相談できる環境です！ ※未経験社員がほとんどのため、自身の経験やノウハウを後輩社員に伝えていく風土があります！ ＜先輩社員の前職＞ 不動産営業/福祉用具のルート営業/アパレル販売/携帯販売/スーパー/ブライダルコーディネーター/飲食店/整体師/介護士/保育士など 【キャリアモデル】 Aさん（20代／前職は携帯ショップの販売員） 1年目：入社4カ月目に営業ランキングに初入賞！ 2023年度新人賞を獲得。（年収390万） 2年目：1年目で昇格！ 新入社員の後輩サポートを行う。トップセールスとしてチーム業績に貢献。（年収407万） 3年目：マネジャーに昇進！ メンバー4名のマネジメントを行う。 3ヵ月連続でチーム目標を達成し会社に貢献。（年収445万） ＜キャリアプラン＞ メンバー → マネジャー → チーフマネジャー → ゼネラルマネジャー ※ポジションアップと同時に給与もUPします！ 求める人材
求めている人材 【学歴不問・未経験歓迎！】 ～営業デビュー大歓迎～ 「人と関わる仕事をしたい、介在価値を感じたい！」そんな想いをお持ちの方なら大丈夫！ U・Iターン歓迎！／第二新卒の方も歓迎！ ＜必須要件＞ ・普通自動車免許をお持ちの方 ・39歳未満の方（長期勤続によるキャリア形成のため） ＼1つでも当てはまる方はぜひご応募を！／ ・人材業界に興味のある方 ・コミュニケーションスキルを磨きたい方 ・自己成長・やりがいのある仕事につきたい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
★未経験入社80％以上★20~30代多数活躍中！転勤なし◎
勤務地
京都府京都市中京区七観音町640 烏丸センタービル5F 株式会社ニッソーネット 京都支社 給与例
給与例 年収500万円（月給28万円＋賞与＋インセンティブ）※20代／メンバー入社2年目 年収550万円（月給32万円＋賞与＋インセンティブ）※30代／マネジャー2年目 年収600万円（月給36万円＋賞与＋インセンティブ）※30代／チーフマネジャー1年目 仕事の概要
仕事内容 【業界25年以上で知名度◎】【飛び込み営業なし】 人材不足でお困りの福祉施設と、介護士をつなぐ人材コーディネーターのお仕事です。 人との信頼関係を大切にして成果を上げていくお仕事なので、コミュニケーションスキルや関係構築力を活かしながら働くことができます！ ＼＼働きやすさが自慢！当社の魅力4選！！／／ □1時間単位で有休取得が可能 □男女産育休の取得実績多数 □チームワークを大切にした社風 □約2ヵ月の研修期間 ＼具体的な仕事内容／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ （１）電話登録・お仕事のご提案 仕事内容や通勤時間など希望の条件を丁寧にヒアリング。スタッフ一人ひとりのニーズにあわせたお仕事をご紹介します。 （２）求人獲得に向けた営業活動 担当するエリアの取引先に対してお電話にて採用状況をヒアリング。経験や資格、勤務時間などニーズにあわせたスタッフをご提案します。 （３）職場見学会の同行 ミスマッチ防止のため、ご紹介した施設へスタッフと訪問し条件のすり合わせを行います。 （４）スタッフのアフターフォロー お仕事を開始されたスタッフに電話等でご状況を伺い、悩みがあれば相談に乗るなど長期的にサポートを行います。 □フォローするスタッフは40名程度。 30社程度の企業を担当しながら、毎月複数名の新規スタッフの入社を目指して活動していきます。 ＊＊＊Point＊＊＊ □顧客とスタッフ双方をサポートする両面型営業 □スタッフひとり一人に合わせた手厚いフォロー □営業活動のDX化により、精度の高いマッチング □資格取得の提案などスタッフのスキルアップもサポート ＼研修制度／ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・入社後3日間 企業理念や各事業の理解、人材営業に必要な知識を身に付けるための座学研修を実施。 「人材派遣とは？」「介護業界って？」という基礎知識の研修からスタート ・配属後2ヵ月 営業活動の流れや業務内容の説明、ロールプレイングなどOJT研修を実施。 およそ2ヵ月で一通りの業務を教わり、早い方なら3ヵ月目から独り立ちとなります。 ※研修後も先輩社員が近くにいるため、気軽に相談できる環境です！ ※未経験社員がほとんどのため、自身の経験やノウハウを後輩社員に伝えていく風土があります！ ＜先輩社員の前職＞ 不動産営業/福祉用具のルート営業/アパレル販売/携帯販売/スーパー/ブライダルコーディネーター/飲食店/整体師/介護士/保育士など 【キャリアモデル】 Aさん（20代／前職は携帯ショップの販売員） 1年目：入社4カ月目に営業ランキングに初入賞！ 2023年度新人賞を獲得。（年収390万） 2年目：1年目で昇格！ 新入社員の後輩サポートを行う。トップセールスとしてチーム業績に貢献。（年収407万） 3年目：マネジャーに昇進！ メンバー4名のマネジメントを行う。 3ヵ月連続でチーム目標を達成し会社に貢献。（年収445万） ＜キャリアプラン＞ メンバー → マネジャー → チーフマネジャー → ゼネラルマネジャー ※ポジションアップと同時に給与もUPします！ 求める人材
求めている人材 【学歴不問・未経験歓迎！】 ～営業デビュー大歓迎～ 「人と関わる仕事をしたい、介在価値を感じたい！」そんな想いをお持ちの方なら大丈夫！ U・Iターン歓迎！／第二新卒の方も歓迎！ ＜必須要件＞ ・普通自動車免許をお持ちの方 ・39歳未満の方（長期勤続によるキャリア形成のため） ＼1つでも当てはまる方はぜひご応募を！／ ・人材業界に興味のある方 ・コミュニケーションスキルを磨きたい方 ・自己成長・やりがいのある仕事につきたい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
【週4日程度】ケミカルグラウト株式会社 総務庶務サポート
勤務地
東京都千代田区霞が関東京都千代田区霞が関三丁目２番５号 霞が関ビルディング16階 三井不動産ビルマネジメント 仕事の概要
募集要項 職種 大手企業の総務・庶務スタッフ 雇用形態 契約社員 仕事内容 ■オフィスキーパー業務 【1】日常巡回業務 ・社内会議室・リフレッシュコーナー・パントリーの巡回、簡易清掃、備品補充 ・コピー用紙・トナー在庫確認、補充 【2】整理整頓 ・倉庫・書庫・キャビネットの整理、美観管理 【3】啓発活動 ・社内美観啓発POP作成、掲示 ・備品管理シート作成 【4】簡易清掃 ■メール室業務 【1】郵便対応 ・社内便・郵便・宅配の仕分け、発送準備、受領 ・帳簿への記載（宅配便・書留郵便） ・梱包資材在庫管理 ■庶務業務 【1】お問合せ窓口 ・代表電話お取次ぎ ・社員一次窓口 【2】貸出管理 ・セキュリティカード・備品・鍵・貸出 ・拾得物預かり、社内周知、保管 【3】ベンダー対応 ・オフィスコンビニ管理 ・自動販売機・給茶器・複合機・AV機器 修理連絡対応 等 求める人材
資格・経験 ＜必須条件＞ ・社会人経験のある方 ・平日週4日程度勤務できる方 （曜日指定不可） ・PC操作に抵抗のない方 （Word・Excel等操作した経験がある方） ＜歓迎条件＞ ・未経験歓迎！！ ・接客経験のある方 ・一般事務経験のある方 -
不動産経験があれば大歓迎！PM業務で手に職つけて働こう！残業少なめで土日祝休み
勤務地
東京都新宿区西新宿6－24－1 西新宿三井ビルディング９Ｆ 東京美装興業株式会社 仕事の概要
仕事内容: 不動産業界で長く安定して働きたい方にぜひ PM（プロパティマネジメント）のお仕事をお任せします。 ＼ 働きやすさと安定性、どちらも手に入る環境です ／ □土日祝休み＆年間休日120日！ □残業は月10～20時間程度でワークライフバランス◎ □本社は「西新宿駅」徒歩4分の好立地 □不動産業界の経験を当社なら存分にいかせます◎ □宅地建物取引士の資格があれば尚可（なくてもOK） ＜仕事内容＞ 商業施設を中心としたプロパティマネジメント業務を担当します。開業時から開業後のPM業務をメインに担当し、企画やリーシングマネジメント、内装管理など、さまざまな業務が担当でき、キャリアを広げられます。 □商業施設を中心として、オフィス・ホテル・物流施設・複合等幅広い物件を受託管理 □運営収支を見据えた開発プランの提案までも実施することも □PM担当として幅広い物件・業務内容に携わることが可能です。 求める人材
求める人材: 不動産業界での実務経験がある方 第二新卒OK／学歴不問／ブランク不問 宅地建物取引士（宅建）の資格をお持ちの方は尚可 経験者歓迎 男性活躍中／女性活躍中 20代30代40代が活躍中 Uターン・Iターン・JターンOK 社会人経験10年以上歓迎 ハローワークでお探しの方もぜひ 年収300万・400万・500万ご希望の方 -
「必須資格ナシ！未経験者歓迎」フレックスタイム制で勤務時間も自由／賞与7カ月支給実績あり、安定した収入を確保！
勤務地
〒541-0059大阪府大阪市中央区博労町〒541-0059 大阪府大阪市中央区博労町1-2-8 三井船場ビル8F 株式会社ASE-Net 仕事の概要
仕事内容 ／／ 無資格・完全未経験でも大歓迎！ 働きやすさは、どの会社にも負けません！ ＼＼ ＜＜当社の魅力＞＞ □賞与は《7ヶ月分》の実績あり □スーパーフレックスタイム制で勤務自由 □スタッフの半数が未経験入社！ □座学研修や資格取得支援あり！ □土日祝休み＆年休120日以上 □業務に慣れてきたら在宅勤務も可能 【 担当する業務 】 LANやネットワーク開通工事全般に伴う 下記の『施工管理』業務をお任せします。 ┗協力会社やお客様との日程調整 ┗設計や書類整理 など ⇒工事全体の進捗を管理するポジション！ …だから体力的な負担もほぼありません。 20代～50代の幅広い年代が活躍中です♪ 〔〔スーパーフレックスタイム制って？〕〕 働く時間が特に決められていないので、 現場・仕事の状況に合わせて あなたが自由に勤務時間を定められます！ 「朝早くから働いて早く帰る」 など、ライフスタイルを優先できます！ 求める人材
必要資格・経験 ＼必須資格ナシ！未経験者歓迎／ ★20代・30代の若手が活躍中！ 《歓迎》 ■普通自動車免許（AT限定可） ■電気通信施工管理技士（1・2級） ■英語で会話ができる方 《応募のポイント！》 ★経験不問・年齢不問◎ ★未経験者歓迎！ ★もちろん経験者歓迎です！ ★U・Iターン歓迎です◎ ★40代や50代の中高年も歓迎！ ★中途社員の比率が高めでなじみやすい♪ ★女性スタッフも活躍中！ ＼地方在住の方は、WEB面接可能！／ ◎9：00～18：00の間で対応いたします！ ◎相談あれば時間調整も可能です！ 最終学歴 学歴不問！中卒から高卒・専卒・大卒問わず歓迎！ -
【三井不動産グループ】ワークライフバランス良好◎最長70歳まで再雇用が可能な環境で長くご活躍いただくことを期待！ 社会・経済が変化する現在において不動産管理を超えた「新たな価値」を創出・提供することを目指しています。
勤務地
本社（東京都中央区） 想定年収
579万円～672万円 仕事の概要
■テナント入退出に伴う工事、レイアウト変更工事から資産価値を向上するためのバリューアップ工事やリニ… 求める人材
【いずれも必須】■オフィスか商業施設での施工管理経験（3年以上） ■基本的なPCスキル… -
【週5日程度 土日祝休 残業ほぼなし】大手海運会社 商船三井受付＜即日勤務可能＞
勤務地
東京都港区虎ノ門東京都港区虎ノ門二丁目１番１号 商船三井ビル１階 三井不動産ビルマネジメント 仕事の概要
募集要項 職種 大手企業のインフォメーションスタッフ 雇用形態 契約社員 仕事内容 株式会社商船三井受付 主なお仕事は… ・来訪者入館時対応 ・ビジターカード/セキュリティカード貸与、返却対応 ・担当者への取次連絡 ・来訪者のお部屋ご案内（会議室へのご案内） ・車寄せでのVIPお出迎え、専用エレベーターまでのご案内(エレベーターホールまでのアテンド) ・海外来訪者様対応 ・駐車場予約管理 ・飛び込み営業対応 ・拾得物/遺失物対応 ・PCシステム対応（会議室予約状況の把握、各担当者様とのやりとり） 求める人材
資格・経験 ＜必須条件＞ ・社会人経験のある方 ・平日週5日勤務できる方 ・英語での基本的な来客対応等に抵抗がない方（マニュアルあり） ※インタビュー形式の英語スキルチェックがあります。（自己紹介/志望動機やスキル等） 緊張せずリラックスしてお話ください！ ・PC操作に抵抗のない方 （Word・Excel等操作した経験がある方） ＜歓迎条件＞ ・未経験歓迎！！ ・接客経験のある方 この企業の類似求人を見る
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【平日週4日程度または週5日】東京エレクトロン株式会社の総務庶務、メール室業務のお仕事
勤務地
東京都港区赤坂東京都港区赤坂5丁目3番1号 赤坂Bizタワー 三井不動産ビルマネジメント 仕事の概要
募集要項 職種 大手企業の総務・庶務スタッフ 雇用形態 契約社員 仕事内容 ＜総務庶務、メール室業務＞ ・庶務業務全般 ・キャビネット鍵、カードキー貸出し及び管理 ・CS窓口業務 ・社内アナウンス ・備品管理 ・郵便物、宅配の集配業務 等 求める人材
資格・経験 ＜必須条件＞ ・社会人経験のある方 ・平日週4日程度または週5日勤務できる方 （曜日指定不可） ・PC操作に抵抗のない方 （Word・Excel等操作した経験がある方） ＜歓迎条件＞ ・未経験歓迎！！ ・接客経験のある方 ・一般事務経験のある方 この企業の類似求人を見る
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□未経験者大歓迎！なれるのは、いわば不動産のプロ！！「手に職」が実現します。残業少なめ×土日祝休み
勤務地
東京都新宿区西新宿6－24－1 西新宿三井ビルディング９Ｆ 東京美装興業株式会社 仕事の概要
仕事内容: 不動産業界が未経験の方もぜひ！ PM（プロパティマネジメント）という仕事で スキルを身につけて、安定のキャリアを歩めます POINT □土日祝休み＆年間休日120日！ □残業は月10～20時間程度でワークライフバランス◎ □不動産業界の経験があればPM未経験でも大丈夫！ □本社は「西新宿駅」徒歩4分の好立地 □宅地建物取引士の資格がある方、目指したい方 □そもそも、「プロパティマネジメント」ってなに？ 建物や土地といった不動産の管理や運営をオーナーに代わり行う仕事のことです。入居者やテナントとのやり取りを行います。 ・テナント・入居者募集 ・家賃の管理 ・修繕の手配 ・建物の維持管理 など ＜当社の特徴＞ □商業施設を中心に、オフィス・ホテル・物流施設・複合等幅広い物件を受託管理 □幅広く活躍することができます 求める人材
求める人材: 未経験者大歓迎！ 第二新卒OK／学歴不問／ブランク不問 宅地建物取引士（宅建）の資格をお持ちの方は尚可 男性活躍中／女性活躍中 20代30代40代が活躍中 Uターン・Iターン・JターンOK 社会人経験10年以上歓迎 ハローワークでお探しの方もぜひ 年収300万・400万・500万ご希望の方 -
【ミッドタウン八重洲】面接1回のスピード選考♪時給1600円～＊貸会議室の受付
勤務地
東京都中央区東京都中央区 三井不動産ビルマネジメント 株式会社 仕事の概要
仕事内容 2023年オープンの話題の施設 『東京ミッドタウン八重洲』内の 貸会議室運営のお仕事♪ ＜業務詳細＞ ・ホール会議室予約受付業務 ・顧客との打ち合わせ対応 ・営業補助業務 ・見積書、請求書の作成 ・顧客の施設案内対応 ・その他ホール会議室の運営付随業務 …など 会議室の予約受付や見積書発行などの 事務業務だけでなく、 見学にいらした方へのご案内や ご利用当日のサポートなどの接客業務もあり、 どちらもバランスよくできるのが 魅力のお仕事です！ 大手三井不動産ビルマネジメントが 運営しているので 研修や受け入れ体制はバッチリ◎ 事務職・受付職が未経験の方も 安心してスタートできます。 おもてなしの心が活かせるお仕事です◎ 新しい環境＆お仕事に挑戦してみませんか☆ 求める人材
経験・資格 ＼未経験OK！／ ・高卒以上 ホスピタリティ力を活かして活躍できます♪ この企業の類似求人を見る
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【日比谷】大手監査法人グループ／受付／未経験OK・英語活かせる／土日祝休
勤務地
東京都千代田区東京都千代田区 三井不動産ビルマネジメント 株式会社 仕事の概要
仕事内容 ・来客応対 ・代表電話対応 ・給茶業務 ・会議室の管理 ・業務に伴う事務処理等 など 大手監査法人グループの受付をお任せします。 会議室予約の管理やお問い合わせについて メール・電話にて対応いただきます。 トップクラスの企業の顔として、 素敵な笑顔でお迎えをお願いします。 ※ 海外からのお客様もいらっしゃるほか、 電話取次業務やメール対応、ご案内業務の中で 英語にてコミュニケーションを 取ることもあります。 ＜求人ポイント＞ ◆未経験やしっかり研修を行います◆ 何でも話し合える素敵な仲間・チームワークの とても良い職場です。 配属後の研修やOJTなど現役スタッフが きめ細やかに対応しますので 未経験の方はもちろん、お仕事にブランクのある方も ご安心ください。 ◆英語を使った仕事に興味がある方、歓迎です！◆ 「興味はあるけど、ちょっと自信ない‥」 という方も大丈夫！ 質疑応答のマニュアルや定型文などを用意しているので、 ある程度頭に入れてしまえば、単語を入れ替えながら 対応することが可能です。 ご経験がなくとも、 「留学で学んだ英語を活かしてみたい」 「働きながら語学スキルを磨きたい」 という方も、ぜひご応募ください。 求める人材
経験・資格 ・高卒以上の方 ・日常会話レベル以上の英語スキルをお持ちの方 この企業の類似求人を見る
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【物流×SaaS】セールスマネージャー候補｜物流業界のDXを推進するプラットフォーム事業
勤務地
東京都中央区八丁堀2-14-1住友不動産八重洲通ビル1・3F ハコベル株式会社 仕事の概要
仕事内容: 日本の物流DXを加速させるべく、ハコベルのSaaSプロダクトのセールス責任者を担っていただきます。 プロダクトはPMFが完了しており、セールスストラクチャーの構築、組織拡張、セールスフローの型化などを進めていくフェーズです。 具体的には以下をお任せしたく思っています。 ・SaaS事業の拡大に向けて営業責任者として売上成長の牽引 ・SaaSプロダクトの新規顧客獲得、既存顧客への課題解決型営業の実行 ・セールス組織の拡張、生産性最大化 求める人材
求める人材: ・SaaSサービスの営業経験 ・マネジメント経験 【歓迎条件】 ・バーティカルSaaS営業経験者 【求める人物像】 ・当社ミッションへの共感 ・やり遂げる執着心 ・社内外の人間と円滑に業務を進められるコミュケーション能力 -
【物流×SaaS】セールスマネージャー候補｜物流業界のDXを推進するプラットフォーム事業
勤務地
東京都中央区八丁堀2-14-1 住友不動産八重洲通ビル1・3F 株式会社Increal 仕事の概要
仕事内容: 日本の物流DXを加速させるべく、ハコベルのSaaSプロダクトのセールス責任者を担っていただきます。 プロダクトはPMFが完了しており、セールスストラクチャーの構築、組織拡張、セールスフローの型化などを進めていくフェーズです。 具体的には以下をお任せしたく思っています。 ・SaaS事業の拡大に向けて営業責任者として売上成長の牽引 ・SaaSプロダクトの新規顧客獲得、既存顧客への課題解決型営業の実行 ・セールス組織の拡張、生産性最大化 求める人材
求める人材: ・SaaSサービスの営業経験 ・マネジメント経験 【歓迎条件】 ・バーティカルSaaS営業経験者 【求める人物像】 ・当社ミッションへの共感 ・やり遂げる執着心 ・社内外の人間と円滑に業務を進められるコミュケーション能力 -
【住友金属鉱山株式会社 メール室業務】週5日勤務 定時退社
勤務地
東京都港区新橋東京都港区新橋5丁目11番3号 新橋住友ビル 三井不動産ビルマネジメント 仕事の概要
募集要項 職種 大手企業のメール室スタッフ 雇用形態 契約社員 仕事内容 2名体制で協力しあいながら業務に取り組んで頂きます。 仲間と一緒にお仕事したい方是非ご応募お待ちしております！ 主なお仕事は… ＜メール室業務＞ ・郵便局へ郵便物の回収、投函 ・郵便物の仕分けと配架 ・社内便や宅配便の受け取り、伝票管理 ・郵便物の社内配達 ・郵便料金計器の使用管理、備品補充 ・業者対応 ・封筒の管理、受け渡し ・新聞の配架 ・その他業務に関わる事務処理全般 等 総務庶務・事務経験がある方も、メール室未経験の方も大歓迎です♪ 求める人材
資格・経験 ＜必須条件＞ ・社会人経験のある方 ・平日週5日勤務できる方 ・PC操作に抵抗のない方 （Word・Excel等操作した経験がある方） ＜歓迎条件＞ ・未経験歓迎！！ ・一般事務経験のある方 -
【未経験歓迎】20代から30代前半の若手活躍中！『働きがいのある会社』のベストカンパニーに選ばれた東証プライム上場企業／離職率は業界平均の半分以下！残業月32時間以内
勤務地
愛知県岡崎市唐沢町11-5 第一生命・三井住友海上岡崎ビル 8階 ケイアイスター不動産株式会社 仕事の概要
仕事内容: ★この求人の魅力★ ◎残業時間は月平均20時間（1日平均1時間程度） ◎『働きがいのある会社』のベストカンパニーにも選出 ◎離職率は業界平均の半分以下！ ※20代から30代前半の若手活躍中！ ＜事業内容＞ 戸建分譲事業、注文住宅事業、総合不動産流通事業、アセット事業、管理事業、宅地造成 ＜仕事内容＞ 【仕事概要】 戸建て分譲住宅用地（建売住宅用地）の仕入れ、建物完成後に不動産仲介業者様に販売して頂けるように営業活動をするお仕事です。 土地仕入れから建物販売までを一貫して管理するため、とてもヤリガイのあるお仕事です。 【仕事詳細】 分譲住宅を建てるための用地仕入れをお任せします。 仕事の流れ (1)担当エリア内の不動産仲介業者を訪問（1日10件前後） (2)雑談して仲良くなりつつ、情報のヒアリングや用地の情報収集 (3)仕入れ値、販売価格を考え、仕入れ計画を立案 （間取りplan、立地place、価格priceのPPPがポイント！設計など他部門と協力し協力して作り上げます） (4)施工部門へ引継ぎ (5)住宅完成後は、仲介業者やグループ会社に販売して頂けるように営業活動をするお仕事です。 【仕事の魅力】 自分が見極めた土地が、チームで協力して家になり、お客様の生活になる。普通の営業のイメージが180°変わる感動を味わえます！ 入社1～2年目で係長職についた社員も多数いるなど、これまでの経歴や社歴に一切関係ありません！あなたの行動力と営業としての意識のみを評価いたします。 【現在の組織構成】 トップセールスとして活躍されたマネージャーを筆頭に、4名～6名で構成されております。 ★ポジション相談可能＆必要であれば会社説明を人事が実施いたします★ 求める人材
求める人材: 【高卒以上／職種・業種未経験OK】 ◎募集予定人数：20人 ※20代から30代前半の若手活躍中！ ＜必須要件＞ 下記すべてを満たす方 ・高校卒業以上 ・普通運転免許（AT限定可） ※入社までに取得いただければ大丈夫です。 ＜内定の可能性が高い人＞ 以下の方はさらに条件優遇します。 ・不動産営業各種（賃貸・売買仲介営業、新築中古マンション営業など）経験している方 ・宅建士（宅地建物取引士）をお持ちの方 ・マネジメント経験をお持ちの方 ＜前職の具体例＞ 活躍している社員は、飲食店員、販売スタッフ、旅行代理店窓口、カーディーラー、保険代理店営業、MR、スポーツインストラクターのほか、異業界出身の方がほとんどです！ -
【週3日～OK】時給1600円＊オフィスビルのウェルカムサービススタッフ＠霞ヶ関
勤務地
東京都千代田区霞が関東京都千代田区霞が関三丁目 三井不動産ビルマネジメント 株式会社 仕事の概要
仕事内容 ・オフィスビルの車寄せにおける接客、ご案内業務 ・ELVアテンド業務 ・タクシー呼び出し …など 公庁エリアである霞が関の大規模オフィスビルで ベルサービスをご担当いただきます。 ひとりひとりに合ったきめ細やかなサービスが求められるため、 接客業のご経験をお持ちのある方や 人とコミュニケーションをとることが好きな方にぴったりのお仕事です！ VIPのお客様もいらっしゃいますので、 より洗練された接遇スキルを身につけることができます。 ＜選べる勤務日数＞ しっかり稼ぎたい方は週5日勤務(月21日程度)がオススメ！ ワークライフバランスを大切にしたい方は 月16日・月12日勤務、 月6日勤務の扶養内勤務も選択可能です。 求める人材
経験・資格 ・高卒以上の方 ・対人接客経験をお持ちの方 -
【赤坂駅】20~30代を中心に活躍中★ 業界に特化した専門スタッフがあなたの転職を全面サポートします！
勤務地
東京都港区赤坂東京都港区赤坂5丁目3番1号 三井不動産ビルマネジメント 仕事の概要
仕事内容 大手企業の総務・庶務スタッフとして下記業務をお任せいたします。 ＜総務庶務、メール室業務＞ ・庶務業務全般 ・キャビネット鍵、カードキー貸出し及び管理 ・CS窓口業務 ・社内アナウンス ・備品管理 ・郵便物、宅配の集配業務 など 【オススメポイント】 未経験からチャレンジできる総務・庶務のお仕事！ 人とコミュニケーションをとるのが得意な方や、体を適度に動かすお仕事をお探しの方にピッタリ！ チームで協力しあえる環境ですので未経験の方も安心です。 勤務は週2日～OK、また残業もほとんどないので、ライフワークバランスを大切にしながら無理なく働きたい方にピッタリのお仕事です。 求める人材
応募資格 ＜必須条件＞ ・社会人経験のある方 ・平日週3日程度、または週4日程度、または週5日勤務できる方 （曜日指定不可） ・PC操作に抵抗のない方 （Word・Excel等操作した経験がある方） ＜歓迎条件＞ ・未経験歓迎！！ ・接客経験のある方 ・一般事務経験のある方 高校卒業以上 この企業の類似求人を見る
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□20代・30代の転職応援！新しい挑戦を全力バックアップ□キャリアアドバイザーとして求職者(新卒や第二新卒)に対し、企業とのマッチングをお任せします。企業の採用情報を把握した上で、求職者と面談し、就職先の紹介、キャリアアドバイスを行っていただきます。
勤務地
福岡県福岡市中央区天神 株式会社DYM【福岡】 仕事の概要
仕事内容: ≪募集背景≫ 人材紹介事業を主力サービスとする当社。創業以来、業績アップを続ける中、今期は前期比140％以上と急成長しています。 コロナ禍でも業績は順調に推移しており、積極的に中途採用を行っております。 東京を中心に全国に拠点を展開しており、今後も事業を拡大予定。 それに伴う組織強化のため、増員募集します。今回は東京・大阪で採用を予定していますが、勤務地はご希望を考慮の上決定します。 ≪オリコンランキング顧客満足度NO.1≫ 新卒紹介事業のリーディングカンパニーとして、 人材採用領域における求職者と企業のミスマッチを解決することが、我々のミッション。 高い集客力により就職活動生50万人の内、約3人に1人が登録するMeetscompany（合同説明会）を展開。 圧倒的な登録者数と精度の高い個別紹介にて高い顧客満足度を実現しています。 ≪研修制度≫ OJTを中心にメンバーを育てていくメソッドがあり、 必要なスキルや能力を実務を通じて習得していただくことになるでしょう。 新卒や第二新卒の方向けには、マナー研修やコミュニケーション研修、意識改革に関する研修などを実施しています。 その他、社外の有識者による勉強会も多く、知識や知恵を増大させる機会もあります。 また、管理職は部下の育成に対する意識が高く、質問や疑問に対して真摯に対応してます。 ≪会社の雰囲気≫ 幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。 当社代表は非常にフランクで社員との距離も近く、一緒に飲みに行く機会も多々あります。 高い目標を掲げ、チャレジし続ける、アグレッシブで意識の高い社員ばかりです。 20代半ばで、10名以上のマネジメントを担当したり、入社6ヵ月で役職に就いたりと、 年齢や社歴に関係なく、実力に応じてポジションが与えられる環境です。 ≪仕事のやりがい≫ 様々な経営者や採用責任者の方とのコミュニケーションの中で自分自身の成長を実感しながら、質の高い人脈を構築していくことができます。 提案の幅も新卒採用、既卒採用、技術者採用、顧問活用と非常に広く、様々な企業の課題にアプローチ出来ます。 そんな仕事のやりがいを感じながら、非常に高い給与水準の会社で人生を豊かにしていただきたいと思っています。 ＜具体的な業務＞ ≪配属部署≫ 人材紹介事業部（100名在籍中） ◇求職者との面談/ヒアリング(1日平均5～8件) ◇求職者と企業のマッチングおよび求人の紹介 ◇履歴書の作成指導や採用面接への同行等、求職者のフォロー ◇企業に対して、採用に関する改善の提案やコンサルタント ■新卒紹介実績 業界No.1/導入実績 3500社/年間内定承諾者数 5,200名 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ 経験、スキルは問いません。 目標に向かってチャレンジしていきたい、 主体性を持って一生懸命仕事に取り組みたい等の意欲・マインドを重視します。 ＜歓迎要件＞ 営業職・販売職などの経験があり、対人スキルが高い方 -
【日比谷駅】20~30代を中心に活躍中★ 業界に特化した専門スタッフがあなたの転職を全面サポートします！
勤務地
東京都千代田区有楽町東京都千代田区有楽町一丁目１番２号 三井不動産ビルマネジメント 仕事の概要
仕事内容 大手監査法人グループの企業受付スタッフとして、下記業務をお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・来客応対 ・代表電話対応 ・給茶業務 ・会議室の管理 ・業務に伴う事務処理 など ※英語にてコミュニケーションを取ること場合あり ※英語での対応（口頭・メール等）については質疑応答のマニュアルや定型文など用意あり 【オススメポイント】 大手会計監査・コンサルティングなど複合的なサービスを提供する企業での受付のお仕事！ 配属後の研修やOJTなど現役スタッフがきめ細やかに対応しますのでブランクのある方や受付が初めての方でもご安心ください。 海外からのお客様もいらっしゃるので、 英語に興味があり語学力を活かしたい！ これから英語を勉強していきたい！とお考えの方にもオススメできるお仕事です。 求める人材
応募資格 ＜必須条件＞ ・社会人経験のある方 ・平日週4～5日程度勤務できる方 （曜日指定不可） ・英語での良好なコミュニケーション（対面・電話・メール等）が図れる方 ※面接内で5分程度のインタビュー形式の英会話スキルチェックを受けていただきます ・PC操作に抵抗のない方 （Word・Excel等操作した経験がある方） ＜歓迎条件＞ ・未経験歓迎！！ ・接客経験のある方 高校卒業以上 この企業の類似求人を見る
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【面接1回】未経験でも月21万可◎大手不動産グループでの事務の求人＠四ツ谷
勤務地
東京都千代田区東京都千代田区 三井不動産ビルマネジメント 株式会社 仕事の概要
仕事内容 ・書類、郵便物、宅急便の受取、発送 ・電話取次ぎ ・美観管理 など。 ＊未経験OK 入社後は研修期間をきっちり設けていますので、 初めての方でもご安心ください♪ 求める人材
経験・資格 ・高卒以上の方 ・社会人経験がある方 ・基本的なPC(パソコン)スキルがある方 この企業の類似求人を見る
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【生成AI導入支援×DX推進】事業開発責任者/フルフレックス(コアタイムなし)/転勤なし/成長産業(AI)でキャリアアップ！
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東京都千代田区丸の内 株式会社QED 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 【株式会社QEDとは】 <事業内容> ①実務で使える AI導入支援 コンサルティングや開発、研修を組み合わせて、ワンストップでの 実務で使えるAI導入を支援するサービスです。 ②Pakeji / Pakeji AI ノーコードとパッケージ開発を組み合わせることで、新規事業の 立ち上げやDXの推進にかかる時間とコストを削減するサービスです。 ③And more... 現状の事業に加え、今後さらなる事業拡大を計画してます。 <QEDが実現したいコト> -顧客解像度を極限まで高め「本質的な価値」を提供する 「新たな挑戦」に取り組む人や企業を、QEDはデジタルツールを用いて支援します。 「新しい挑戦」とは、起業や新規事業などへの挑戦といった大きな挑戦だけでなく、 業務フローの小さな改善などの小さな挑戦も含まれます。 QEDはそのような挑戦をする際、最大の理解者として挑戦者を応援していきたいと考えています。 そのために、QEDは顧客に徹底的に向き合い、実務において使える「本質的な価値」を提供します。 顧客解像度を極限まで高めた上で、最適なデジタルツールを最適な形で提供する。 これがQEDの実現したいことです。 <QEDは、様々な仲間と共に働いています> ▼場所 日本国内、海外問わず様々な場所での勤務を推進 ※北海道から福岡まで、日本各地で勤務。また、ジョージアな どの海外で働いているメンバーも在籍。 ▼働き方 フルフレックスで自由な働き方を推進 ▼雇用形態 正社員、業務委託問わず自由な□用形態での勤務を推進 【募集背景】 新規事業拡大およびAI導入支援事業の成長に伴い、営業体制強化のための増員募集を行います。 【仕事内容】 新規事業の事業開発/事業推進のリーダーとして業務を遂行いただきます。 <具体的に> ・AI導入支援サービスの企画・立案 ・市場調査および競合分析 ・クライアントの課題分析とソリューション提案 ・AIを活用した新規事業の開発および推進 ・営業戦略の策定と実行 ・営業組織の仕組み作りおよび再現性のある営業プロセスの構築 ・事業のP/L管理および改善施策の立案 -業務内容の比重 サービス企画・事業開発:40% 営業戦略の立案・推進:30% 顧客対応・提案活動:20% 組織構築・マネジメント:10% -期待されるミッション・目標 ・新規事業の成功事例を作り、事業をスケールさせる ・営業組織の仕組みを構築し、再現性のあるプロセスを確立する ・P/Lを理解し、数値目標達成のために施策を立案・実行する 【取引実績】 キリンホールディングス、三井不動産株式会社、LINEヤフー株式会社、株式会社ユーザベースなど 【雇用区分について】 試用期間:半年(試用期間中は契約社員) ・最短半年後、正社員雇用に切り替えが行われます。 ・正社員切り替え時、給与3%程度UPします。 ・マネジメントレイヤーの場合、正社員スタートの対応も可能です。 <評価方法> 個人業績およびチーム貢献度を基にした定期評価(半期毎に実施) 求める人材
求める人材: 必要とされるスキル ・無形商材のソリューション営業経験(3年以上) ・事業のP/L管理経験 ・新規事業開発または営業戦略の立案・実行経験 ・クライアントの課題を分析し、提案に落とし込めるスキル -
【京都】プロパティマネジメント（商業施設※土日休み）／ＮＴＴグループ /20～40代迄幅広く活躍中！
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京都府京都市下京区 NTTアーバンバリューサポート株式会社 仕事の概要
仕事内容: 当社で受託管理しているショッピングセンター（商業施設）やホテル・商業の複合ビルのプロパティマネジメント（運営管理）全般の実務を担っていただきます。 ■ テナント営業 ・建物の運営に関する各種コンサルティングとオーナーへの提案（CS推進、改善策等の提案） ・収支計画、販促計画の立案と実施、業務委託先の指導・管理 ・テナントとのコミュニケーション、商業テナントの売上管理 ・賃料改定、契約更改などのテナント営業、賃貸借契約の締結 ・新規テナント募集(リーシング)活動 ■ ビルマネジメント ・入退去に伴うテナント工事の指導、監理、オーナー工事実施 ・PMレポートなど報告書作成とオーナーへのレポーティング ・建物維持管理に関する工事等の日程及び実施内容の調整・確定 ・工事等業務委託先の統括管理、評価 進捗管理 ・各種オーナー事務代行 【働き方◎】 ・リモートワークについてはコロナ禍以前からＤＸの一環として促進しています ・フレックス勤務の活用でより柔軟な働き方をめざしています ・休日出勤があった場合、振替休日は100％実施出来ます ・残業は平均20時間程度となっています 求める人材
求める人材: 【必須】・不動産管理会社、ビルメンテナンス会社、デベロッパー、事業会社等において商業施設の運営、維持管理業務のご経験がある方 【歓迎】・宅地建物取引士 ・ビル経営管理士 ・ファシリティマネジャー ・SC経営士 などの資格をお持ちの方 -
【都市創造まちづくりコンサル｜事業企画開発営業】3年200％成長事業／遊休不動産再生事業《東急/NTT都市開発/三井物産出資企業》
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東京都港区南青山5丁目‐4‐35 たつむら青山ビル 株式会社Increal 仕事の概要
仕事内容: 法人が保有する不動産の有効活用提案を事業企画から担当いただきます。案件開発、企画提案、事業計画提案、受注を社内外の関係者を巻き込み推進いただくことを期待しております。 具体的には、以下プロジェクトの事業開発・企画営業業務をお任せします。 ■事業企画 ・顧客へのヒアリング ・エリア分析、マーケット調査 ・不動産調査・分析 ・事業収支作成 ・企画書作成 ・顧客へのプレゼンテーション ・社内調整（企画における設計・施工チームのプロジェクトマネジメント） ■法人営業 ・契約締結業務 ・案件情報の開発 ・新規アカウント開発 社内外の人材で構成されるチームを率いて、プロジェクトの推進をしていただきます。 事業の収益性ならびに社会の課題解決にも貢献することをミッションとしており、急成長の事業で、新しい市場や社会のニーズに沿った事業開発・企画提案をともに行っていただける方を募集します。 【新規案件の流れについて】 主要株主のグループ企業をはじめ、不動産を多く保有する大手法人、事業用に不動産購入をする大手デベロッパーなど、すでにルートができている営業先からリノベーションの相談をいただくケースが中心です。また、同時に新規営業先の開発営業も行っているため、案件のご相談をいただく先は年々増えております。 直近1年での受注案件のうち約6割のお客様が、一度お取引いただいている方からの再相談となっており、リピート率が年々増えていることからもリノベるの都市創造事業に価値を感じていただけているお客様が増えているフェーズです。 【案件事例】 1～数十憶ほどの案件を中心に、住宅・ホテル・オフィス・飲食店・複合施設など案件の幅広さが特徴です。また、グッドデザイン賞も多数受賞しており、デザイン以外にも地方都市再生モデル・新たな体験価値を生み出した点が高く評価されております。 【働き方について】 ｜出張：基本的にはオンラインを活用し、2か月に1度あるかないかの頻度です。 ｜残業：フレックスタイム制を活用して平均30時間/月ほどの働きやすい環境です。部門としては19時帰宅を目安に業務を調整しているメンバーがほとんどです。 ｜在宅勤務可：コミュニケーションの観点で出社を推奨しておりますが、ケースバイケースでリモート勤務も可能です。 求める人材
求める人材: 以下、いずれかに一つでも当てはまる方 ・建築受注営業経験者 ・オフィス・商業施設など内装ディスプレイ業界での営業経験者 ・土地活用コンサルティング経験者 ・不動産開発・仕入れ・開発企画等いずれかの経験者 ・S造やRC造における意匠設計経験 ・建築プロジェクトマネジメント経験 ・事業会社での経営企画・事業企画の経験 / コンサルティングファームでのご経験（業界・領域不問） ▼歓迎要件 収支立案、企画、プロジェクトマネジメント経験 不動産会社/空間デザイン/内装ディスプレイ/ゼネコン/デベロッパー/ハウスメーカー/設計事務所等の出身者歓迎 金融や商社等、建設・不動産領域に限らず法人営業経験のある方も歓迎 ■求める人物像 リノベるのミッション／ビジョン／バリューに共感していること 定量・定性の両面から事実を捉え、課題解決ができる方 社内・社外との折衝・交渉能力に□けている方 当事者意識を持って考え、主体的に行動できる方 自分の考えを発信し、周りを巻き込んで推進できる方 業務を限定せず、色々な経験を積みたいと思っておられる方 -
【四ツ谷駅】20~30代を中心に活躍中★ 業界に特化した専門スタッフがあなたの転職を全面サポートします！
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東京都千代田区麹町東京都千代田区麹町六丁目1番1号 三井不動産ビルマネジメント 仕事の概要
仕事内容 大手銀行の受付スタッフとして、下記業務をお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・お迎え・ゲストカード配布等の来客対応 ・電話取り次ぎ ・会議室へのご案内 ・会議室利用後の片付け ・会議室の予約管理 ・受付周辺の美観管理 など 【オススメポイント】 未経験からチャレンジできる、大手銀行の受付スタッフのお仕事です。 しっかりとしたマナー研修がありますので、受付未経験の方やお仕事ブランクがある方も安心してご応募ください。 ランチタイムには社内のおしゃれなカフェテリアも利用できてとっても便利！ お仕事自体も残業もほぼ発生しませんので、ライフワークバランスを大切にしながら無理なく働きたい方にぜひおすすめしたいお仕事です。 求める人材
応募資格 ＜必須条件＞ ・社会人経験のある方 ・平日週5日勤務できる方 ・PC操作に抵抗のない方 （Word・Excel等操作した経験がある方） ＜歓迎条件＞ ・未経験歓迎！！ ・接客経験のある方 ・英語での基本的な来客対応等に抵抗がない方（マニュアルあり） ※面接内で5分程度のインタビュー形式の英会話スキルチェックを受けていただきます 高校卒業以上 この企業の類似求人を見る
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【生成AI導入支援×DX推進】営業担当/フルフレックス(コアタイムなし)/転勤なし/成長産業(AI)でキャリアアップ！
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東京都千代田区丸の内 株式会社QED 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 【株式会社QEDとは】 <事業内容> ①実務で使える AI導入支援 コンサルティングや開発、研修を組み合わせて、ワンストップでの 実務で使えるAI導入を支援するサービスです。 ②Pakeji / Pakeji AI ノーコードとパッケージ開発を組み合わせることで、新規事業の 立ち上げやDXの推進にかかる時間とコストを削減するサービスです。 ③And more... 現状の事業に加え、今後さらなる事業拡大を計画してます。 <QEDが実現したいコト> -顧客解像度を極限まで高め「本質的な価値」を提供する 「新たな挑戦」に取り組む人や企業を、QEDはデジタルツールを用いて支援します。 「新しい挑戦」とは、起業や新規事業などへの挑戦といった大きな挑戦だけでなく、 業務フローの小さな改善などの小さな挑戦も含まれます。 QEDはそのような挑戦をする際、最大の理解者として挑戦者を応援していきたいと考えています。 そのために、QEDは顧客に徹底的に向き合い、実務において使える「本質的な価値」を提供します。 顧客解像度を極限まで高めた上で、最適なデジタルツールを最適な形で提供する。 これがQEDの実現したいことです。 <QEDは、様々な仲間と共に働いています> ▼場所 日本国内、海外問わず様々な場所での勤務を推進 ※北海道から福岡まで、日本各地で勤務。また、ジョージアな どの海外で働いているメンバーも在籍。 ▼働き方 フルフレックスで自由な働き方を推進 ▼雇用形態 正社員、業務委託問わず自由な□用形態での勤務を推進 【募集背景】 新規事業拡大およびAI導入支援事業の成長に伴い、営業体制強化のための増員募集を行います。 【仕事内容】 下記の2つについてご担当いただきます。 ・『Pakeji』の事業開発/営業担当として、顧客との商談、提案および導入支援を実施 ・AI導入支援事業の事業開発/営業担当として、見込み顧客の選定及び商談を実施し、契約締結まで推進。 また、営業活動を通じ、顧客の事業課題を収集し、その解決策となる事業開発を推進していただきます。 <具体的に> ・見込み顧客への架電・提案の実施 ・商談化した顧客との打ち合わせ ・提案資料の作成、上申サポート、契約締結に向けたフォローアップ ・AI導入支援における現場でのニーズ把握、課題解決策の提案 -業務内容の比重 Pakeji事業:50% AI導入支援事業/新規事業:50% -期待されるミッション・目標 ・新規顧客の獲得および契約成立による売上拡大 ・顧客の事業課題をもとにした、新規事業の企画/実行 【取引実績】 キリンホールディングス、三井不動産株式会社、LINEヤフー株式会社、株式会社ユーザベース 総合研究大学院、M&A BASE株式会社など 【雇用区分について】 試用期間:半年(試用期間中は契約社員) ・最短半年後、正社員雇用に切り替えが行われます。 ・正社員切り替え時、給与3%程度UPします。 ・マネジメントレイヤーの場合、正社員スタートの対応も可能です。 <評価方法> 個人業績およびチーム貢献度を基にした定期評価(半期毎に実施) 求める人材
求める人材: 下記のいずれかを満たす方 ・ソリューション営業の経験 ・・フィールドセールスなどを通して現場での課題解決に注力した実績 -
【六本木駅】20~30代を中心に活躍中★ 業界に特化した専門スタッフがあなたの転職を全面サポートします！
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東京都港区赤坂東京都港区赤坂9-7-1 三井不動産ビルマネジメント 仕事の概要
仕事内容 大手企業の総務サポートスタッフとして、下記業務をお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・コンシェルジュ業務 ・総務庶務業務 ・セキュリティ登録管理業務 ・会議室予約管理業務 ・イベントサポート業務 ・その他事務処理 など 【オススメポイント】 未経験からチャレンジできる事務・内勤の仕事！ 大手企業のグループ会社が集積するオフィスで総務の一員として、社員やゲストが快適に過ごせるよう「働く場所」「働き方」をサポートしていただきます。 求める人材
応募資格 ＜必須条件＞ ・社会人経験のある方 ・平日週5日勤務できる方 ・PC操作に抵抗のない方 （Word・Excel等操作した経験がある方） ＜歓迎条件＞ ・未経験歓迎！！ ・接客経験のある方 ・一般事務経験のある方 高校卒業以上 この企業の類似求人を見る
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【大阪】日本BtoB広告賞連続受賞！大手企業の採用ブランディングを手掛けるクリエイティブディレクター
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大阪府大阪市中央区南船場 株式会社ワークス・ジャパン 仕事の概要
仕事内容: 【年間休日120日／東証スタンダード上場グループ／法人向け採用支援サービス提供を行う成長企業】 ・特定の制作物に限定されずに、webサイトも動画も紙媒体も幅広く手掛けたい！ ・誰もが知っているような大手企業に関わって、インパクトの大きい仕事がしたい！ ・「ある程度決まったものをつくる」から脱却して、クライアントのニーズをゼロベースで引き出しクリエイティブがしたい！ 上記のような想いのある方、ぜひ、ご応募ください！ 大手企業のPR/HR領域において、広報の企画制作をご担当いただきます。 JAL、資生堂、三井不動産、パナソニック、三菱商事、JR東海、キリン、味の素、AGC、東レ、NTTデータ、NTT西日本、三菱重工業、ニコン、ソフトバンク、オリックス、三井住友銀行、kubota等、日本を代表する企業と密にコミュニケーションを取り協働しながら、WEBや動画、パンフレット等の企画制作を通じてプロモーション全体を統括し、企業・採用ブランディングの成功を支援するインパクトのあるポジションです。 ▼主な業務内容例 ・営業と共に顧客の採用課題・問題点のヒアリング ・顧客企業への広報戦略提案に必要な企画書・デザイン案・仕様書等の作成 ・営業と共にお客様へプレゼンテーション実施 ・受注後はパートナー企業（デザイナー・カメラマンなど）をマネジメントし、進行管理・編集ディレクション実施 ※従事すべき業務の【変更の範囲：会社内でのすべての業務】 求める人材
求める人材: web、動画、パンフレット等いずれかの制作に携わったご経験のある方。 -
【未経験歓迎／業務職（一般）】月平均残業11時間／賞与年2回／土日祝休み／フレックスタイム制
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東京都中央区日本橋室町二丁目1番1号 (本社) 三井不動産ビルマネジメント株式会社 仕事の概要
仕事内容: 業務職として以下いずれかに配属となり、総合職と連携しながら 業務品質、顧客サービス向上を推進していただきます。 ※異動により職務内容の変更あり ※配属部署を指定しての応募は出来かねますのでご了承ください。 ◆ポジションの特徴 ・総合職と密に連携しながら業務を遂行していきます。 ・オフィスビル経営に携わる幅広い業務を経験し、 キャリアアップを目指すことができます。 ＜下記いずれかの部署に配属となります＞ ①プロパティマネジメント業務 収入の最大化とコストの最適化を目指し、 オフィスビル経営を推進するポジションです。 ＜担当業務＞ ◆オフィスビル経営業務 ・オフィスビルの収支計画立案 ・テナント契約交渉 ・新規テナント誘致 ◆テナントの活動環境支援 ・建物と設備の維持管理／更新 ・災害時の防災体制構築 ・清掃と警備の品質管理 ・テナント執務室のレイアウト変更工事 ②ソリューション業務 企業ニーズに応じてソリューションサービスの 企画・提供を行います。 下記にあげたサービス以外にも、新たな付加価値を 創出するべく取り組んでいってください。 ＜担当業務＞ ◆多様なビジネスシーンに応じたソリューション提供 ・企業受付／研修の受託 ・コワーキングスペース／会議室の管理 ・イベントやセミナーの企画運営 ③スタッフ業務 社内の各部門がスムーズに業務を行っていくための 基盤や環境の整備を行います。 ＜担当業務＞ ◆社内管理 管理部門（人事、総務、経理など）における 円滑な連携と業務遂行に向けた基盤／環境整備 ◆事業戦略の立案／実施 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ポジションの魅力 単なる事務作業ではなく、 お客様や社内の関係各所と密に接し、 多くの人と協働で価値を生み出せる環境。 大きなやりがいがあります。 ＜具体的な業務＞ ①オフィスビル運営 ・オーナー／テナント様窓口 ・商談 ・契約更新／入居退去の手続き ・レポート作成 ・工事管理等 ②イベント運営業務 ・シェアオフィスや貸会議室などの施設立上げ／運営／管理 ③スタッフ部門 ・労務管理 ・採用業務 ・社内イベント管理等 求める人材
求める人材: 【必須要件】 ＜業界・経験不問＞ ◆必須 ・四年制大学、大学院を卒業・修了された方 ・正社員経験（1社で3年以上）がある方 ・顧客折衝経験をお持ちの方 ※たとえばお客様の持つ課題への解決策提案などのご経験 -
【都市創造まちづくりコンサル｜事業企画開発営業】3年200％成長事業／遊休不動産再生事業《東急/NTT都市開発/三井物産出資企業》
勤務地
東京都港区南青山5丁目‐4‐35たつむら青山ビル リノベる株式会社 仕事の概要
仕事内容: 法人が保有する不動産の有効活用提案を事業企画から担当いただきます。案件開発、企画提案、事業計画提案、受注を社内外の関係者を巻き込み推進いただくことを期待しております。 具体的には、以下プロジェクトの事業開発・企画営業業務をお任せします。 ■事業企画 ・顧客へのヒアリング ・エリア分析、マーケット調査 ・不動産調査・分析 ・事業収支作成 ・企画書作成 ・顧客へのプレゼンテーション ・社内調整（企画における設計・施工チームのプロジェクトマネジメント） ■法人営業 ・契約締結業務 ・案件情報の開発 ・新規アカウント開発 社内外の人材で構成されるチームを率いて、プロジェクトの推進をしていただきます。 事業の収益性ならびに社会の課題解決にも貢献することをミッションとしており、急成長の事業で、新しい市場や社会のニーズに沿った事業開発・企画提案をともに行っていただける方を募集します。 【新規案件の流れについて】 主要株主のグループ企業をはじめ、不動産を多く保有する大手法人、事業用に不動産購入をする大手デベロッパーなど、すでにルートができている営業先からリノベーションの相談をいただくケースが中心です。また、同時に新規営業先の開発営業も行っているため、案件のご相談をいただく先は年々増えております。 直近1年での受注案件のうち約6割のお客様が、一度お取引いただいている方からの再相談となっており、リピート率が年々増えていることからもリノベるの都市創造事業に価値を感じていただけているお客様が増えているフェーズです。 【案件事例】 1～数十憶ほどの案件を中心に、住宅・ホテル・オフィス・飲食店・複合施設など案件の幅広さが特徴です。また、グッドデザイン賞も多数受賞しており、デザイン以外にも地方都市再生モデル・新たな体験価値を生み出した点が高く評価されております。 【働き方について】 ｜出張：基本的にはオンラインを活用し、2か月に1度あるかないかの頻度です。 ｜残業：フレックスタイム制を活用して平均30時間/月ほどの働きやすい環境です。部門としては19時帰宅を目安に業務を調整しているメンバーがほとんどです。 ｜在宅勤務可：コミュニケーションの観点で出社を推奨しておりますが、ケースバイケースでリモート勤務も可能です。 求める人材
求める人材: 以下、いずれかに一つでも当てはまる方 ・建築受注営業経験者 ・オフィス・商業施設など内装ディスプレイ業界での営業経験者 ・土地活用コンサルティング経験者 ・不動産開発・仕入れ・開発企画等いずれかの経験者 ・S造やRC造における意匠設計経験 ・建築プロジェクトマネジメント経験 ・事業会社での経営企画・事業企画の経験 / コンサルティングファームでのご経験（業界・領域不問） ▼歓迎要件 収支立案、企画、プロジェクトマネジメント経験 不動産会社/空間デザイン/内装ディスプレイ/ゼネコン/デベロッパー/ハウスメーカー/設計事務所等の出身者歓迎 金融や商社等、建設・不動産領域に限らず法人営業経験のある方も歓迎 ■求める人物像 リノベるのミッション／ビジョン／バリューに共感していること 定量・定性の両面から事実を捉え、課題解決ができる方 社内・社外との折衝・交渉能力に□けている方 当事者意識を持って考え、主体的に行動できる方 自分の考えを発信し、周りを巻き込んで推進できる方 業務を限定せず、色々な経験を積みたいと思っておられる方 -
「未経験からキャリアアップしたい方歓迎」 「第二新卒歓迎！社会人経験の浅い方も活躍」 「早期にマネジメントを経験したい方に最適！」
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東京都中央区 三井デザインテック株式会社 仕事の概要
仕事内容: ------------------------------------------------------------------------------- 大手企業で福利厚生も充実 ☆年収500万以上の求人多数！ ☆20代・30代活躍！未経験からでも活躍できます！ ☆交通費支給でマイカー・バイク通勤も可能！ ☆勤務時間少なめ！（定時） ☆未経験者も経験者も大歓迎！！ ☆未経験でも安心の研修あり！！ -------------------------------------------------------------------------------- ～年間休日127日／施工管理経験を活かして内装の営業職へ／基本的に水日祝休み ／三井不動産グループ／内装領域プロ集団～ ■業務内容： 下記案件の獲得にむけた受注営業を担当いただきます。 三井不動産グループ案件もありますが、新規受注がメインです。 ※新築・リニューアル案件を担当いただきます。 (1)ホテルおよび付帯施設の内装施工 (2)家具・什器の納品 ■業務詳細： (1)プロジェクトマネジメント（社内外の関係者窓口対応、期間や予算の管理等） (2)コンペでのプレゼンテーション (3)内装仕様提案 (4)発注/納品手配 ■事例紹介： 恵比寿ガーデンプレイス／新宿三井ビル／三井ガーデンホテル ／グランドプリンスホテル広島／三井不動産オフィス等。 ■モデル年収例： ・メンバークラス：470～600万円 ・リーダークラス：570～800万円 ・マネージャー候補：750～900万円 ■三井デザインテックに関して： 三井不動産グループの連結子会社ではあるものの、グループ内外からの売上があります。 事業拡大と併せて会社基盤の整備も行った結果、右肩上がりの成長を続けています。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 35歳以下の方 ※例外事由 3号 イ◆応募条件 ■必要条件：下記いずれかの経験者 (1)ホテル内装提案営業 (2)家具等の設計・コーディネート提案経験 ◆歓迎条件 ◆必要な経験年数（職種） 職種未経験OK ◆必要な経験年数（業種） ◆その他求める経験 -
【制作プロデューサー（営業経験者歓迎）／WEB・映像・紙媒体】日本BtoB広告賞連続受賞｜大手案件中心｜クライアントの採用ブランディングをプロデュース！＜大阪＞
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大阪府大阪市中央区南船場 株式会社ワークス・ジャパン 仕事の概要
仕事内容: クライアントのPR/HR領域において、広報ツールの制作プロデューサーをご担当いただきます。 営業や外部の制作パートナーとともに、企業の採用ブランディングを支援するお仕事です。 □具体的な業務 ・営業とともにクライアント企業が抱える採用課題をヒアリングする ・外部ディレクターへ方向性を指示の上、企画を発注し、上がってきた内容をブラッシュアップする ・営業と外部パートナー企業とともにクライアントへプレゼンテーションを行う ・受注後は、パートナー企業の制作担当（デザイナー・カメラマンなど）をマネジメントし、案件全体のクオリティマネジメント、進行フォローを行う □取引先企業例 JAL、資生堂、三井不動産、パナソニック、丸紅、JR東海、キリン、アサヒビール、AGC、東レ、 NTTデータ、NTT西日本、三菱重工業、ブリヂストン、ソフトバンク、オリックス、三井住友銀行、kubota等 ※お取引先の9割が上場している大手企業様です ※年間約1000社との取引実績有り 求める人材
求める人材: ・WEB・動画・パンフレット等のプロデュース、提案営業、プランニング、制作ディレクション等のご経験 -
【【採用支援事業部】就活プラットフォーム プロダクトオーナー候補】職種・業界未経験OK！7月入社可能な方積極採用！★世界の人々の自己実現支援に挑むHR Tech カンパニー★サービス・組織を創り上げていく事にワクワクしてください！
勤務地
東京都港区虎ノ門 株式会社リーディングマーク 仕事の概要
仕事内容: ―未来の日本産業、社会をリードする未来のリーダーとTop企業の出会いをつくる。－ 学生と企業。双方の出会いの場を生み出し、自己実現につながる就職/採用を創り上げるのが 私たちリーディングマークの採用支援事業部です。 『この出会いで人生が変わった。』 そんな瞬間が生まれるのが就職活動です。 出会いの中で、学生は自分の未来を見つけ、企業は未来を託す仲間を見出すことができます。 学生×企業の数だけ出会いがある。 私たちは学生・企業のWillが重なる出会いを生み出し、日本の未来の発展に貢献します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【業務内容】 プロダクトオーナー候補として、ミキワメ就活の企画・集客などのマーケティング活動を、 プレイヤーとして担っていただきます。 目標を掲げ、予算を使いながら、PDCAを回し目標達成を目指していただきます。 具体的には、各イベントの応募数、来場数を目標とし、下記マーケティング活動を行います。 ◇具体的には ・イベントの企画 学生のニーズを踏まえて適切なイベント・参加キャンペーンを企画 例）コンセプト設計、就活に役立つ資料・動画の作成、就活特典など ・目標達成に向けた戦略設計 決められた予算内で、応募を獲得するためのチャネル(メルマガ/Facebook/SNSなど)を選定～アプローチ方法を 上長と相談しながら考えます。 プロジェクトリーダーとしてインターン生のマネジメントも並行して行い、 どの仕事をどのメンバーに渡すのか、人材活用・育成方針も考えます。 ・戦略の実行 実際にメールマーケティングの文面を作成して送信するなど、目標達成に向けてPDCAを回します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ マーケティング業務以外にも、下記のような様々な業務に挑戦し、 プロダクトオーナー候補として経験値を積み上げ、 将来、事業を牽引する方になっていただきたいと考えています。 ミキワメマーケティング(メディア/スカウト機能)のカスタマーサクセス 担当企業を持ち、利用継続・顧客満足度を目標におきながら、定期的なコミュニケーションを実施し、 出したい結果が出せるようにサポートをします。 また、利用企業様の声を集めてプロダクトの改善も実施します。 ・イベントの運営 当日のイベントを成功に納め、学生/企業の満足度向上を目標に、業務にあたっていただきます。 改善も繰り返しながらより良いイベントとなる事を目指します。 具体的な業務：進行管理・運営/オペレーション構築・運用管理/当日運営・改善 【従事すべき業務】 （雇い入れ直後）カスタマーサクセス（組織開発事業部もしくは ウェルビーイング事業部のいずれか） （変更の範囲）当社業務全般 求める人材
求める人材: <必須スキル> ・実務において何らかの数値目標を設定し、それを追いかけて達成した経験がある方 ・複数の関係者調整を行い一つのスケジュールにまとめ、物事を推進した経験がある方 ・Officeの使用経験が3年程度以上ある方(学生時を含む） ・自己実現支援（様々な人が自らの個性を発揮し幸せを実現すること）に対する共感していただける方 -
オンライン・メディアのセールス職（月間100万PV超えの起業家支援オンライン・メディア）
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東京都中央区日本橋富沢町9-4日本橋富沢町ビル501 プロトスター株式会社 仕事の概要
仕事内容: ■会社概要 「挑戦者と共により良い時代をつくる」ためにスタートアップ・起業家支援をしている会社です。 大企業も巻き込みながらスタートアップが育まれる土壌を日本で作るべく、「ヒト、モノ、カネ」の観点で、 主に次の３つの事業を展開しています。 ①起業ログ： B2B - Webメディア事業（https://kigyolog.com/） スタートアップのサービス（例：HR Tech SaaS）を導入検討する法人様向けに、サービス比較記事やニュースなどコンテンツをご提供。資料請求など行った法人様（＝見込み客）の情報を、SaaS企業マーケご担当者様に対し提供するし成果報酬を受け取るビジネスモデル。 掲載企業数2,000社以上、月間100万PV以上のコンテンツ力と集客力を武器に、スタートアップの集客を強力に支援。1年で契約者数220%、売上250％増加と更に成長を続け、SaaS企業およびサービスを紹介する最大手メディアとしての地位を築きつつある。 ②エンタープライズ事業： スタートアップと大企業を結びつける、ビジネス・マッチング・イベント等の企画および運営。 大企業向けに新規事業コンサルティングやマッチング後の協業並走支援なども提供 ・実績： -㈱テレビ東京（2021年7月より資本提携）と大規模イベントの実施 / 放映 Reversible World 2020および 2021（国内大手VC、pwc、DNP、東京建物、識学など関与） （https://reversibleworld.com/） -三井不動産 31VENTURESと協同しベンチャーの集積拠点を構築（“E.A.S.T.”構想） （https://www.mitsuifudosan.co.jp/corporate/news/2018/0919/index.html） -総合商社、大手デベロッパー、大手監査法人、日本たばこ産業などに新規事業コンサルティングやソーシングを提供 ③Venture Career：スタートアップの人材獲得を支援する人材紹介プラットフォーム事業。 日本最大規模のスタートアップ登録社数 と 事業を牽引する候補者を多数保有。（新規事業責任者、CFO、PdM、経営企画室長 など）（https://www.venture-career.jp/） 求める人材
求める人材: ■応募要件 何かしらの営業経験1年以上 ・将来的には事業責任者や、起業を志す方 ・営業をやってきたけど、もう少し幅を広げたいと思っている方 ・SaaSビジネスに興味がある×スタートアップに興味がある ・新しいことにチャレンジしたい ・整っていない環境を楽しめる -
★20代～30代の方が中心に活躍中★◆施工管理の業務経験がある方必見です◆～あなたの頑張りを給与で評価/ワークライフバランスも大切にしたい方/福利厚生◎～
勤務地
大阪府大阪市中央区谷町四丁目駅 株式会社FDS 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 経済的かつ安全に工事を進められるように 工事の進行状況や、予定通りに進んでいるかなどを確認し、 作業を行ってくださる技術者の方に指示出しなどを行います。 【仕事の魅力】 未経験の方でも一から建築のスキルを身に付けられます！ 当社は、社員の頑張りを給与に反映いたします！！ だからこそ、資格取得や経験を積む事で高収入を実現できます。 また、各工事現場には施工管理技士の有資格者が 必ず1人以上は必要なため、高いニーズがあります。 【不動産×建設のプロフェッショナル!】 仕入や設計、建築、販売、物件の管理といったすべての分野で、高い専門性を持つプロフェッショナルが社内に在籍しています。厳格なコストコントロールやスピード感のある部門連携、豊富な知識を活かしたリスク管理に関する提案など、ワンストップ体制ならではのハイレベルなサポートを実現!今回は、22年連続で増収増益を誇るFDSグループの【施工管理】を募集します。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 施工管理の業務経験 【歓迎条件】 建築施工管理技士 建築士 建築学科を卒業された方 経験を活かして働きたい方 建築施工管理技士の資格をお持ちの方 建築士の資格をお持ちの方 建築学科を卒業された方 経験を活かして働きたい方 -
【CXチーム セールス担当者】SaaS企業・すべてのユーザーがシステムを使いこなせる世界を目指すDXプラットフォーム「テックタッチ」を自社開発・リモートワーク／フレックス
勤務地
東京都港区東新橋 テックタッチ株式会社 仕事の概要
仕事内容: ≪誰もがシステムを使いこなせる世界を、私たちと一緒につくりませんか。≫ テックタッチは、「Maximize the power of tech ～テックの力を最大化する～」というミッションを掲げています。システム活用の側面から、テックをもっと身近に、もっと楽しく、世界中の誰もが自然にテクノロジーを使える世界にしたい。 「テックタッチ」のようなソリューションは新しい概念で、挑戦は始まったばかりです。 ■CX(Customer Experience)チームとは：当社クライアントの本筋である「エンタープライズの社内システム」の利活用のみならず、新しい顧客セグメントとして、SaaS事業者様そのものに当社サービスを導入いただく事業を開始しています。 ※SaaS事業者：大手企業の提供するSaaSシステム～スタートアップ系SaaSまで幅広くターゲットにしています ▼CXチームインタビュー記事（代表×CFO×事業責任者） https://note.techtouch.jp/n/neae7690385b5 【なぜSaaSにテックタッチが必要なのか？】 開発したSaaSシステムの操作案内としてテックタッチを導入いただくことで、 自社内でのチュートリアルの仕組みの実装が必要なくなります。 システムの「使いこなし方」を、そのサービスのカスタマーサクセスの方がプロモーションすることにより、問合せ削減、解約防止、UI/UX改善に役立てます。 【導入企業様一例（敬称略）】 at home, Alp, ウイングアーク1st, Money Forward, King of Time, zeroboard, ドリームアーツ, オープンハウスアーキテクト 現在の当社顧客の大多数は、エンタープライズ企業内での社内システム向け導入ですが、SaaS企業向け領域においてはこれまでの視点と方向性が変わるため、GTM戦略やセールスの訴求方法、CSMのあり方などが変わってきます。 そのため、本ポジションは新規の顧客領域を正に成長させていく GTM戦略、リード作り、ナーチャリング、カスタマーサクセスの一部まで一気通貫で全てを担ってもらう役割となります。 まだ世の中に広まっていない価値を自らの手で広めていき、社会に対して「人に優しいDX」という新たな価値観をあなたの手腕で浸透させてください！ 【主な業務内容】 マーケット立ち上げ初期のため、戦略策定から実行、組織の立ち上げまで幅広く担当していただきます！ ・SaaS企業＆エンタープライズ企業のリードへの直販営業 ・営業組織の構築、設計 ・カスタマーサクセスチームとの連携 【ポジションの魅力】 ・戦略：SaaS企業、PaaS企業向けのGTM戦略を共に練り実行し、市場を創る。ユニークなソリューションで世界を変えるダイナミズムを経験できます。 ・顧客ベース：可能性が無限大なソリューションを用い、顧客のシステムのUXをより向上させます。どう活用していただけばROIが上がるか、営業提案次第で大きく変わります。 ・ステージ：戦略構築や価格戦略、組織構築など、このフェーズでしか経験できない面白みがあります。特にSaaS企業向け営業専任としては二人目なので、しがらみにとらわれることがありません。 ・やりがい：あなたの人生で振り返った時に、「これを成し遂げた」と言い切れるモノができます。そして、SaaS業界の人脈も大きく広がります。 ・製品開発、0→1の面白み：プロダクト開発・改善に関与することにより、顧客により良い提案をお届けすることも可能です。 ・将来、マネジメント層として営業組織リード頂きたいです。 求める人材
求める人材: ・ITツールorソフトウェアorソリューションセールスのご経験：2年以上 ・新しいことを学ぶのが好きな方（都度変わる顧客システムを把握しつつ最適な提案を行う必要があるため、向上心・好奇心旺盛な方に向いています） 【歓迎経験】 ・エンタープライズ企業の担当者としてのセールス経験 ・アライアンスのご経験 ・BtoB SaaS領域でのセールス経験 ・CSがいる組織での営業経験 -
年間休日日数100日以上/好待遇求人/シフト制で無理なく働ける
勤務地
東京都千代田区丸の内1丁目8-1丸の内トラストタワーN館17階 株式会社M&A総合研究所 仕事の概要
仕事内容: M&A業界でアドバイザーとして働くことの意義 ①社会的意義が高く、やりがいのある仕事 M&Aは後継者不在という日本の社会問題を解決する手段の一つであり、大きな社会的意義があります。またオーナー様からはときには泣いて感謝されるほど喜んでいただけるものであり、大きなやりがいがあります。 ②ビジネスパーソンとしての圧倒的な成長性 M&Aの仕事では高い営業力や調整力、交渉力といったビジネススキルの他、業界への深い理解や、財務、税金、法律などの知識も必要となります。そのためビジネスパーソンとして幅広い総合的なスキルを身につけることができ、圧倒的に成長することができます。 ③完全実力主義の高いインセンティブ M&A業界は実力主義であり、成果を出せばその分還元され、大きく稼ぐことができます。「高い成果を上げているのに還元されない」ということは無く、やったらやった分だけ稼げるのが大きな特徴です。 M&A総合研究所 アドバイザー職の特徴 同社は2018年10月に創業し、2022年の6月に創業から3年9ヶ月での上場を果たしました。 M&A仲介の業務には多くの複雑なプロセスがあり、成約に至るまでの時間と工数がこれまで課題になってきました。そこで同社はM&Aに関する全プロセスを可視化して分解し、自動化・効率化できるところは徹底して行い、自社開発のシステムを使ってDXを推進してきました。 その結果、圧倒的に効率の良い営業活動が可能になっているため、以下のような特徴があります。 ■完全成功報酬制、スピード成約、高いマッチング力という3つの営業上の強みがあり営業がしやすい ■業務効率性が高いため多くの案件に携わることができ、アドバイザーとしての成長スピードが速い ■高水準のインセンティブ設計があり、年収を上げやすい ■上司の既得権益がなく、未経験者でも平等な環境で活躍できる（入社1年2ヶ月で年収1.8億円超のプレイヤーもいる） ■教育支援部という部署が教育プログラムを作成し未経験者の教育を徹底して行っているため、オンボーディングがスムーズ 実際に未経験者のほとんどが1年半以内には成約をできており、退職率も低い水準を維持できています。 無駄な業務をする必要がなく、顧客とのコミュニケーションなど本質的に必要な業務に集中できるため、成果を出しやすく、同業他社からの転職者が多いだけでなく、M&A仲介以外の業界からも優秀なメンバーが集まっています。 【将来のビジョンとセカンドキャリア】 同社は将来AIやDXといったテクノロジーの強みを活かしてM&A仲介以外の業界に参入し、時価総額数兆円規模の会社を作っていくことを考えており、今のM&Aアドバイザーのメンバーに、新規事業の責任者や子会社の経営層として活躍していただくことを想定しています。 M&Aアドバイザーとしてだけではなく、セカンドキャリアとしてその先のキャリアアップの実現も可能性があります。 平均年収 1年在籍以上：1,701万円 2年在籍以上：2,874万円 ■仕事内容 M&Aアドバイザーとして、以下のすべての業務に従事していただきます。 ・M&A案件の開拓、提案 ・企業価値評価、資料作成 ・買い手企業への具体的な提案 ・トップ面談の調整、同席 ・契約書類作成、条件調整、条件交渉 ・クロージング 同社では企業情報部の担当者が案件のソーシングからクロージングまで一気通貫で対応します。唯一マッチングだけは法人部が担うので、マッチング作業する必要が無いため、効率良く多くの案件を進めることができます。 AI・DXの活用により効率化された環境があるため、顧客との折衝に多くの時間を使うことができ、自身の成果を最大化することができる環境です。 ■研修体制 ①入社前研修 入社後のスタートダッシュを切っていただくため、事前にオリジナル動画や書籍などで学習をしていただける環境があります。 ②入社後研修 入社後6ヶ月間かけて実務の研修を実施します。1ヶ月目は座学でM&A概論、企業概要書作成、企業価値評価、マッチング、コンプライアンスについての研修を行います。（現場で営業しながら、並行して研修を実施します） 2ヶ月目以降は基礎講座と実務講座を受講していただきます。必須のものと任意のものがあり、大学の講義のように自身で必要なものを選んで受講します。 また現場でのOJT研修も行っています。リーダーとのロールプレイングや、マネジメントを専門で行っている本部長との同行訪問など、現場の案件に沿って学ぶことができます。 ③必要に応じて必要な研修 動画やテキストで学習材料が共有されているので、自身が苦手なことにフォーカスをして学習でき、PDCAを回しながら成長できます。 ④実績上位者向け特別研修 各職位で特に成績が上位な方には、より高見を目指すための特別な研修を受けていただくことができます。高度なノウハウや、マネジメントスキルなどについて学ぶことができます。 ※上記以外にも再現性を持って成果を出せる仕組みを整えています。 ■社風 ・メガバンク、大手証券、メーカー、外資系コンサル、総合商社、専門商社、人材、不動産、MRなど様々な業界で活躍してきた優秀なメンバーが在籍しており、切磋琢磨しながら成長できる環境 ・平均年齢29歳で若いメンバーが多く、社員同士のコミュニケーションが活発で、気軽に相談ができる ・休日はゴルフやバーベキュー（任意参加）にいくなど社員同士の仲が良い 【社員の出身企業】 日本M&Aセンター/M&Aキャピタルパートナーズ/ストライク/fundbook/経営承継支援/あずさ監査法人/三菱商事/伊藤忠商事/丸紅/三菱UFJ銀行/三井住友銀行/みずほ銀行/野村證券/SMBC日興證券/三菱モルガンスタンレー証券/みずほ証券/三菱UFJ信託銀行/三井住友信託銀行/みずほ信託銀行/千葉銀行/横浜銀行/群馬銀行/キーエンス/大塚商会/オービック/富士ソフト/オープンハウス/積水ハウス/野村不動産パートナーズ/三菱地所ホーム/東京海上日動/三井住友海上/日本生命/プルデンシャル生命/武田薬品工業/大塚製薬/アストラゼネカ/三菱食品/住友林業/蝶理/稲畑産業/リクルート/JACリクルートメント メディア情報 ▼M&A総合研究所採用チャンネル https://www.youtube.com/@masoukenrecruit ▼M&A業界を目指す人向けガイドブック https://amzn.asia/d/cgB3pdW ▼Forbes Career https://career.forbesjapan.com/company/201 求める人材
求める人材: 応募資格 【必須】 ・営業経験（有形/無形、toC/toB問わず） 【歓迎】 ・中小企業オーナー向けの営業経験
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