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【三井金属鉱業株式会社】を含む求人・転職情報
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【20〜30代活躍中！】【埼玉】銅箔事業部 上尾事業所 営業課/リモートOK/フルフレックス ※東証プライム・世界トップシェア多数
勤務地
埼玉県上尾市二ツ宮656-2 三井金属鉱業株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【組織ビジョン】 Shared value ‘機能箔“で新たな価値を成長市場へ提供 配属先ミッション/職務内容/業務の面白み・魅力 【配属先ミッション】 今後も市場成長が見込まれる電解銅箔の営業体制を維持することで極薄市場シェアを防衛し、 利益最大化をはかる。 【職務内容】 入社後1〜3年は国内外既存顧客の営業担当として、OJTを通じて3C情報を習得しつつ、 対面の面談を主とし、顧客との関係構築/戦略立案・実行も並行して進める。 以降は国内外のエリアプレイングマネジャーとして、販売戦略立案・実施まで裁量をもって行う。 【業務の面白み/魅力】 (1)回路基板のサプライチェーンと幅広く情報交換する必要があり、自身の知見・業務の幅が広がる点 (2)ハイエンド回路基板に特化しているため、自身のマネジメント次第で大きな成果に繋がるチャンスが多い点。 (3)専門知識が無くても入社後の教育や研修で身に付け、すぐに実務で活かすことができる点。 【キャリアステップイメージ】 (1)国内外既存顧客の営業担当 (2)国内外のエリアプレイングマネージャーを想定している。 (3)海外工場に駐在する可能性あり（台湾/マレーシア） ＜職種 変更の範囲＞ 【職種】 双方の合意に基づき、職種変更の可能性がある 【勤務地】＜職種/勤務地 変更の範囲＞ 三井金属・グループ会社の本社および国内外の支社・営業所 ※一人ひとりのキャリアビションに合わせた、職種/勤務地の変更の可能性があります。 ※同社は2022年4月の職務・役割基準のジョブ型人事制度への人事制度刷新と合わせて、キャリア開発支援の取組みを強化し、 社員の希望と会社の期待をすり合わせながら、一人ひとりのキャリアビジョンの実現に向けた成長を支援する取組みを継続的に実施してまいります。（2023年版統合報告書 抜粋） 求める人材
求める人材: 求める経験/知識 【学歴】 大卒以上 【必須要件】 ・電子材料の営業経験 ・中国語を使用したビジネス経験 ・国内外問わず出張や転勤が可能 ・英語力：電話での会話/商談経験 【望ましいスキル】 ・回路基板の知見がある方 ・英語力：メール対応/文書・マニュアル対応/TOEIC600点以上 【求める人物像】 (1)3C情報を多角的に収集し、自ら仮説を立てて今後の状況を分析し、生産計画等に反映できる人 (2)職場内でもフランクに、お酒を飲みながらも楽しくお話ができる人 -
【東京】ICT統括部 （情報システム）DX企画（基幹システム展開、AI活用）／リモートOK／働く環境◎／原則転勤なし
勤務地
東京都品川区大崎一丁目11-1（ゲートシティ大崎ウエストタワー20F） 三井金属鉱業株式会社 東京 仕事の概要
仕事内容: 【組織ビジョン】 全社ICT戦略の企画立案と企業集団のICTマネジメントプロセスを統括し、時代に即応したデジタルトランスフォーメーションを推進する 配属先ミッション/職務内容/業務の面白み・魅力 【配属先ミッション】 三井金属のDX実現に向け、基幹システム（SAP）を活用した会計・製造・販売業務の課題を抽出し、改善策を企画立案する。 【職務内容】 当面はメンバーとともに進行中のプロジェクトに参画し、基幹システム（SAP）の利用促進、導入展開業務に従事。経験に応じて以下業務を担っていただきます。 ・実行タスクの計画立案、具体化（依頼内容説明等の資料作成、データの集約・整理など） ・各事業拠点との連携業務（調整、依頼、対応、進捗管理） ※今後生成AIの社内活用を視野に入れており、そちらのプロジェクトにも参画いただきます。 【働き方】 ・日常は在宅勤務。業務の必要に応じて大崎本社出社。（月1〜2回程度） ・子育て、介護、通院などプライベートな事情で中抜けや有給など取りやすい環境です。 ・案件やプロジェクトによって国内の拠点へ出張に行く機会があります。 【業務の面白み/魅力】 ・全社プロジェクトや全社ICTの推進に参画出来るため、自身の貢献が全社規模の効果に直結する ・同社にとって新規の取組みを推進する業務であり、会社に変化を与え続けられる キャリアステップイメージ 【キャリアパス関係】 ・マネジメント志向もしくは専門職志向に合わせてキャリアが描ける ・当面はICT統括部員として各種取組みの推進担当として従事するが、将来的には、ICT統括部の マネージャーあるいは各事業拠点でのICT推進管理者へ育成したい ・管理職としてステップアップした際に部下の育成教育を行うマネジメント職、専門領域をつきつめていくエキスパート職、いずれの管理職キャリアも選択・変更が可能 ＜職種/勤務地変更の範囲＞ 【職種】 双方の合意に基づき、職種変更の可能性がある 【勤務地】 三井金属・グループ会社の本社および国内外の支社・営業所 ※一人ひとりのキャリアビションに合わせた、職種/勤務地の変更の可能性があります。 ※同社は2022年4月の職務・役割基準のジョブ型人事制度への人事制度刷新と合わせて、キャリア開発支援の取組みを強化し、 社員の希望と会社の期待をすり合わせながら、一人ひとりのキャリアビジョンの実現に向けた成長を支援する取組みを継続的に実施してまいります。（2023年版統合報告書 抜粋） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 気になる方は… 応募ボタンをクリック！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 求める人材
求める人材: 求める経験/知識 【学歴】 高卒以上 【必須要件】 SAPなど基幹システムに纏わる経験(開発・導入のいずれか） 【望ましいスキル】 ■製造業/製造業向けシステム導入経験者。販売/購買/在庫/製造のいずれかの業務に精通していること 【求める人物像】 ・粘り強く挑戦し続ける事ができる方 ・新しい技術動向に興味関心があり、またインプットした情報を横展開できる発信力のある方 -
勤務地
東京都品川区 三井金属鉱業株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【組織ビジョン】 新技術を開発、導入し、事業所社や各部門にその技術を活用できる人材を育成する事で、本部の自走、新規事業の創出に貢献する 【配属先ミッション】 生産性の高い操業や業務を実現するために、QC的な考え方※で業務遂行できる、問題解決力のある人材を育成する仕組みを構築し、運用を継続している 【職務内容】 （1）改善PJ参画 事業所社や新規事業部門での生産性改善・品質改善PJにデータサイエンティストとして参画し、事業部門や設備、IT関係者と協働で改善をあたっていただく。 主な業務範囲は課題整理、仮説立案、必要データ把握、データ加工、解析、モデル化 （2）専門教育 生産性改善や品質改善を現場で自走化するために必要な論理的思考や統計教育の企画・運営 （3）新規技術開発 解析技術を社外から入手し、PoCで技術検証し、有益であれば社内展開を進める。社内外の技術情報交換会や勉強会への参画も含む ▼出張 頻度：月3〜4回／月 期間：日帰り〜数週間 拠点：国内が主。支援要請があれば海外もあり 【業務の面白み／魅力】 ・生産性改善・品質改善などの課題解決に直接携わることができる ・本社部門のため、MMSグループの川上〜川下事業や国内外拠点と幅広く経験を積むことができる ・設備／OT／ITと役割分担はあるが、各技術領域とオーバーラップして進めるため、ものづくり現場で必要なデータ活用技術を幅広く習得することができる 【キャリアステップイメージ】 ▼代表的なキャリアパス 複数の事業部門のデータサイエンティスト→本社解析部門のマネージャー職 ※ジョブ型のため、マネージャー職ではなく、専門職を継続するキャリアもあり ※一人ひとりのキャリアビションに合わせた、職種／勤務地の変更の可能性があります。 ※当社は2022年4月の職務・役割基準のジョブ型人事制度への人事制度刷新と合わせて、キャリア開発支援の取組みを強化し、社員の希望と会社の期待をすり合わせながら、一人ひとりのキャリアビジョンの実現に向けた成長を支援する取組みを継続的に実施してまいります。（2023年版統合報告書 抜粋） 【変更の範囲】 双方の合意に基づき、職種変更の可能性がある 会社の定める業務 求める人材
求める人材: 【学歴】 高専卒以上 【必須要件】 機械学習、統計、Python、SQL、問題解決手法の実践経験 【望ましいスキル】 クラウド基盤、センシング、計装、化学分析の知識 【求める人物像】 ・社内の業務調整や社外との案件対応能力を有する方 ・広い視野と新しい発想から、組織の枠を超えて課題解決に取り組めるマインドをお持ちの方 -
■伸銅業界大手！銅板条や黄銅板条の製造販売等を行うものづくり企業。■2つの一貫生産拠点で国内とアジア各地のお客様のニーズにも対応。また、高度で安定したものづくりを実現。
勤務地
本社・上尾工場（埼玉県上尾市） 想定年収
450万円〜680万円 仕事の概要
工場内設備の設備投資（新設、更新、改善、改造）の企画立案から工事施工管理など業務をお任せいたします。 求める人材
・機械要素の知識がある方・機械設計のCAD経験・労働安全衛生を意識した外注管理、工事施工管理ができる方 -
■プライム上場の三井金属鉱業100%子会社、事業基盤安定。 ■自動車のEV・HVの進化によりECUを始めとしニーズは右肩上がり。LEDヘッドランプ用ヒートシンクで業界トップクラスのシェア。
勤務地
本社（山梨県韮崎市） 想定年収
400万円〜600万円 仕事の概要
東証プライム上場の三井金属鉱業グループであり、アルミダイカスト・粉末冶金メーカーである当社にて、主… 求める人材
【必須】法人営業経験【求める人物像】課題意識を持ち、自ら考え、行動することができる方 -
■プライム上場の三井金属鉱業100%子会社、事業基盤安定。 ■自動車のEV・HVの進化によりECUを始めとしニーズは右肩上がり。LEDヘッドランプ用ヒートシンクで業界トップクラスのシェア。
勤務地
名古屋営業所（愛知県名古屋市中区） 想定年収
400万円〜600万円 仕事の概要
東証プライム上場の三井金属鉱業グループであり、アルミダイカスト・粉末冶金メーカーである当社にて、主… 求める人材
【必須】法人営業経験【求める人物像】課題意識を持ち、自ら考え、行動することができる方 -
■東証プライム上場『三井金属鉱業株式会社』のグループ企業という安定した経営基盤を持っています。 ■充実した福利厚生、各種手当もあり働きやすい体制を整えています。リモート勤務も導入済！
勤務地
日比製煉所（岡山県玉野市） 想定年収
390万円〜480万円 仕事の概要
■設備技術課は、工場内の設備が安定的に稼働できるよう故障や不具合に対処する役割を担っており、企画技… 求める人材
【歓迎】■製造業（メーカー）における設備保全業務経験のある方 ■建築土木会社での業務経験をお… -
■東証プライム上場『三井金属鉱業株式会社』のグループ企業という安定した経営基盤を持っています。 ■充実した福利厚生、各種手当もあり働きやすい体制を整えています。リモート勤務も導入済！（1週間ごとの勤務）
勤務地
日比製煉所（岡山県玉野市） 想定年収
400万円〜500万円 仕事の概要
■当社の情報システム課の一員として、社内システムの開発・運用保守をメインにお任せします。■従来外注… 求める人材
【必須】■.NET（C#、VB）/Javaいずれかの開発経験（規模や年数は問いません）■SQLでの開発経験 -
■東証プライム上場『三井金属鉱業株式会社』のグループ企業という安定した経営基盤を持っています。 ■充実した福利厚生、各種手当もあり、働きやすい体制を整えています。
勤務地
日比共同製錬 玉野製錬所（岡山県玉野市） 想定年収
390万円〜480万円 仕事の概要
【業務概要】■当社は、三井金属鉱業株式会社グループにおける銅生産の拠点です。【具体的には】 求める人材
※業界・職種のご経験は不問です！【歓迎】工業化学にかかわる知識、素養をお持ちの方 -
■プライム上場三井金属鉱業100%子会社で事業基盤安定■自動車のEV・HV化によりECUを始めとしたアルミニウムダイカスト製品ニーズ向上中■LEDヘッドランプ用ヒートシンクで業界トップクラスのシェア■身に着けた技術力を発揮したい方
勤務地
本社（山梨県韮崎市） 想定年収
450万円〜700万円 仕事の概要
東証プライム上場の三井金属鉱業グループであり、アルミダイカスト・粉末冶金メーカーである当社にて、下… 求める人材
【必須】■IATF/ISOの実務経験 ■自動車業界での品質保証、生産技術等の業務経験 ■主体的にカイゼンに… -
■伸銅業界大手！銅板条や黄銅板条の製造販売等を行うものづくり企業。 ■2つの一貫生産拠点で国内とアジア各地のお客様のニーズにも対応。また、高度で安定したものづくりを実現。
勤務地
営業部名古屋支店（愛知県名古屋市中区） 想定年収
450万円〜550万円 仕事の概要
■名古屋営業所にて、法人向け営業として以下業務をご担当頂きます。【具体的に】伸銅品（銅・黄銅）板条… 求める人材
▼「法人営業経験」3年以上 ▼喫煙習慣の無い方（禁煙推進の社内方針により） 日本のモノ作りを支えるメ…
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