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勤務地 |
三重県四日市市 アズサポート株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【Point】 ★電気工事士正社員での募集です! ★電気工事の経験浅くてもOK!キャリアアップ可能! ★年間休日115日(完全週休2日+有給) 賞与年2回支給! ★初年度年収目安460万円〜530万円 ★社用車、道具なども全て提供 ★現在少なくなってしまった「個人宅の電気トラブルサービス」の巡回スタッフです ★高齢化による電気屋さんの事業撤退などニーズが拡大 ★実務2-3年の経験者から1種を持ったベテラン電気工事士まで幅広く経験者活躍中! ★社歴や年齢に関係なく、誰もが意見を言えるフラットで風通しの良い職場風土 ■仕事内容 個人宅向けの電気工事トラブルサービス 【具体的には】 一般住宅の電気工事 └スイッチ、コンセント、漏電調査、ブレーカー交換 └換気扇交換、エアコン工事 └アンテナ工事 └LAN工事、配線工事、照明工事、監視カメラ設置 【今後計画しているもの】 個人用太陽光・蓄電池の設置 良くある法人請け設備電気(ビル、工場)に比べると「個人宅の電気はシンプルな施工業務」ですが、その分、お客様へのコミュニケーションをしっかり取ったインフラを目指しております。この「個人宅に特化した電気サービス」のため、多品種・高次元の電気製品&技術を覚える必要はありません。 独り立ちしてからも、接客研修、リモートでの画像・音声での操作フォローなどもあります。 【入社後の動き】 座学でのオリエンテーション数日〜程度実施 その後、先輩社員とOJTでの現場研修を行います。 分からないことを身近に聞ける先輩社員(20〜30代が中心)がいます! 案件によりますが大体は1日3-4件の個人宅様からのご依頼で工事に周ります! ★check★ ・複数名体制ではなく1名体制で1現場を担当します。 ・今回募集する人材は近い将来のリーダー候補(SV候補)として育成いたします。 ・現場で吸い上げた情報やお客様からの情報などをもとに新しいサービス開発に活かします。 ・技術部門との連携や施工技術をどんどん磨き上げたいため「電気技術の高い方で若いメンバーに教えていただけるような方」も歓迎です。 ・施工技術もそうですが接客や提案営業といった個人・エンドユーザー対応が好きな方にもピッタリです。 <キャリアアップについて> 年齢によらず当社での実績によって評価いたします! キャリア例) ・見習い(3ヶ月〜) 年収目安: 450万 ・SV(〜2年) 年収目安:480万〜550万 ・課長(2年〜) 年収目安:600万〜700万 --------------------------------------------- <歓迎> ・見積もりが苦手 ・インボイスなし ・法人様の人工出し ・履歴書の記載不要 ・話を聞きたいだけ、色々悩んでいる □是非お気軽に!即まずは「メッセージ」ください!最下部に記載のある「直接問合わせ先」からご連絡・ご応募でも大歓迎♪ 当日中に専門案内係がご対応いたします♪ --------------------------- 【アズサポート株式会社の採用案内係の直接連絡先】 お電話:090-7681-3437(三好、中野、増井 8:00-22:00) ※営業電話はご遠慮ください メール: miyoshi●az-support.co.jp ※不在の場合は折り返しをいたしますのでしばらくの間ご登録くださいませ☆ |
求める人材 |
求める人材: 【必須資格】 ・電気工事士 ★2種等でOK ※1種、電気主任技術者、電気工事業 不要! ★電気工事や住宅設備経験者が多数活躍中です! ★海外籍の場合、N1以上かつ高度専門技術による在留資格3年以上 【採用優遇要件】 電気など下記工事経験3ヶ月以上 ・電気工事全般 ・一般住宅のスイッチ&コンセント、漏電調査、配線工事 ・一般住宅向けエアコン設置工事 ・一般住宅向け住宅設備工事(換気扇設置工事、エコキュート設置工事) ・一般住宅向け太陽光設置工事、蓄電池設置工事 ・一般住宅向け屋根上アンテナ設置工事、アンテナ修理工事 ・2階建て、3階建ての屋根上作業経験 ・産業用太陽光のメンテンス工事経験 ・建築・建設業界での施工業務経験 ★上記の経験ありで電気工事士の資格をお持ちでない方は、入社後に資格取得していただきますので一度ご相談ください。 ★個人で電気屋さん(街の電気屋さん)をしていて不景気で諦めてしまった方、ゼネコンや大手家電屋の電気受託に疲れた方! <異業種活躍中> 便利屋スタッフ、水道メンテナンススタッフ 現場作業員・工事スタッフ・現場スタッフ 土工・土木作業員・重機オペレーター 建築・建設業・建設業 施工管理・現場監督・現場代理人 【期待する志向・ 人物タイプ】 ・大きな社会課題を解決する仕事がしたい方(高齢化対策、サービス人口縮小) ・暮らしを変える自社サービス(自社ブランド)の普及に挑戦したい方 ・人類の未来を本気で考え、行動していける方 |
<キャリア積めます!>初任給最低83万円〜/週休3日選択可!/フルリモート応相談!/完全自社開発/30代活躍中
勤務地 |
東京都渋谷区本町3-13-12 渋谷本町ビル 2F データマーケティング株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <キャリア積めます!成長途上の方歓迎!> ご覧いただきありがとうございます。弊社はまだ小さい会社ですが、成長途上の方を歓迎し、一緒に成長し、キャリアを開発していける仲間を募集するために求人を開始しました。 20代・30代も活躍でき、キャリアとしても履歴書が非常に充実する職場ですので、よろしくお願いいたします。 弊社は、LINE公式アカウントの運用自動化Webサービス「プロラインフリー」を開発・運営しています(競合サービス:『Lステップ』『エルメ』)。 プログラマー2名という少数精鋭ながら、技術力と顧客志向を強みに、累積導入10万アカウント(2025年2月現在)以上、利用社数No.1という実績を誇ります。 また2024年4月に某業界No.1グループに株式譲渡を実施し、年商100億円グループの子会社となり、資本金はグループ計9640万円を突破。 年商100億円グループの本社のIT戦略部門を中核的に担っており、本社からの期待も厚く、あなたのキャリアにもプラスになると思います。 派遣/受託ではなく「自社開発アプリ」を「少数精鋭(社長+コアプログラマー)」で担当しており、もちろん個人の価値観にもよりますが、 これはプログラマーのキャリアや、勤務時間マネジメントにおいて最適な形態のひとつだと考えています (受託や派遣は勤務時間コントロールが難しかったり、必ずしも最先端の技術を扱う必要がないなど)。 キャリアとして具体的には、 ・数百テーブル・数万人が利用するアプリに1日5回以上デプロイ・運用する経験 ・数十万ステップのコードの一部の理解から始め、最終的には数十万ステップの大部分を自分のものとして開発にコミットする経験 ・アプリまたはバックエンドから徐々に経験し、最終的にはフルスタック気味のエンジニアになれる これらは大手外資系企業に転職するとしても非常に評価されるキャリアで、入社前よりも市場価値を押し上げる事を価値観として人事採用を行っている会社でもあります(但し他社に負けない様な勤務形態と報酬があるため、米国大手ITに入社できるようになる頃に実際に転職するかはあなた次第)。 この度、事業拡大に伴い、3人目のメンバーとしてWebアプリケーション開発エンジニアを募集します。成長途上の方を歓迎し、何か1つキラリと光る才能がある方を、経験を通じて育成できればと考えております。 当社は、一人ひとりの裁量が大きく、サービスの成長に大きく貢献できる環境です。 エンジニアとして成長したい方には最適な環境です。 また、労働環境を整備し、実績としては、1名がフルリモートで週労働40時間(残業無し実績多数/月労働時間150〜184時間程度)を実現しています。 他府県からの応募も歓迎します。ぜひ、あなたの力を発揮してください! 【仕事内容】 * 「プロラインフリー」の機能開発、パフォーマンス改善、技術的課題の解決 (ホームページ:https://autosns.co.jp/company 製品ページ:https://autosns.co.jp ) * 新機能の企画・設計・開発 * 開発プロセスの改善、技術選定 |
求める人材 |
求める人材: 【求める人材】 * 技術志向の方 * リーダーシップ志向「ではない」方 * 今の職場で上司が鬱陶しく感じている方 * とにかく就労環境が自由が良い方 * 成果さえ出せば何も言われない環境が好きな方 * 無駄に多い会議に辟易している 【必須スキル】 * Webアプリフロントまたはバックエンド開発の経験 独学含めて4年以上(うち実務2年以上)または実務経験3年以上 * 何らかのWebプログラミング言語+JavaScriptを用いた開発経験 (Webでない言語の開発経験が全く無い場合は不可) 【歓迎スキル】 * AWS、MySQLの知識・経験 * アジャイル開発経験 【開発環境】 * 言語:PHP(Laravel)、JavaScript(Vue.js、jQuery)、HTML、CSS →PHP未経験でも慣れる期間を考慮しますので大丈夫です。 * データベース:MySQL * インフラ:AWS * バージョン管理:Git |
事業拡大に伴うメンバー募集!東証プライム上場グループ【大阪】
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第4ビル 8F 株式会社スカラコミュニケーションズ 関西支社 |
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給与例 |
給与例 20代:650万円/年(賞与、残業代、インセンティブ含む) 30代:800万円/年(賞与、残業代、インセンティブ含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆会社概要 スカラグループは、 「IT / AI / IoTを中心として、 価値創造と社会問題解決の実現」 を進めています。 Scala Communicationsは、 そのスカラブループの中で 中心となる位置付けで DXを中心に、SaaS提供から、 受託開発・内製支援によって、 顧客の課題に向き合っています。 ・FAQナレッジマネジメントシステム 「i-ask」 ・サイト内検索エンジンサービス 「i-search」 を中心として、自社サービスの 利用クライアントは1000社以上。 上場企業を中心に、業種を問わず、 多くの顧客に選ばれ続けている企業です。 生成AIをはじめ、新しい技術を活用したり、 我々のサービスも進化を続けていきます。 社会問題解決の実現を通して、 我々と一緒に成長していきたい、 そのような方の応募をお待ちしています。 ◆具体的な業務内容 自社サービス「i-ask」「i-search」を 中心とする各種サービスや、 受託開発に関するセールス活動を お願いします。 関係構築:自社サービスを導入 いただいている顧客(既存顧客)を 対象にした、継続的なコミュニケーション 新規商談の獲得:既存顧客に対する 新しいプランや、新たな製品導入のご提案 新規営業:お問い合わせをいただいた 企業への提案や訪問 受注管理:より高い成約率を目指すために、 提案結果の分析 ◆描けるキャリア 最初は、セールスコンサルティング部の 一員として、既存顧客の満足度向上から、 新規商談の獲得、 新規営業に取り組んでいただきます。 下述のとおり、担当エリアは幅広く、 多くの業界・業種とのお取引・提案により、 新しいチャレンジを継続することで 多くの経験を積むことが可能です。 ・西日本エリアの提案実績 西日本には多くの企業・顧客がいます。 さまざまな業種や、地域に属する企業への 提案活動を通して、セールスとしての キャリアを積むことが可能です。 ・最新技術×SaaSプロダクト 企業・社会が抱える課題に対して、 新しい技術やSaaS領域において、 解決と顧客満足度向上に 取り組むことでキャリアを 積むことが可能です。 ・マネジメント より一層の事業成長を進めていく タイミングでの人財募集です。 今後の組織拡大に伴い、セールス部門の マネジメントキャリアを 目指すことが可能です。 ◆働く仲間 まだまだ小さな組織ですが、 業界トップクラスの企業で 活躍したメンバーが在籍しています。 複数の企業を経てきた経験から、 業界・顧客について多くを学びながら、 キャリアアップを目指していただけます。 セールス経験が豊富な社員から、 業界に精通している社員までいますので、 セールスに重要な両面からの 知識を吸収できます。 関西支社社員:直近では業界トップクラスの AIアルゴリズムを提供する企業で 営業を経験。 それ以前にも、長く営業経験があり、 西日本エリアも精通しています。 関西支社社員:我々が提供する 自社サービスの業界で、 業界誌への寄稿・連載もしています。 書籍も出版しており、数百社への コンサルティング経験があります。 ・週2日程度の出社+リモートワークのハイブリッドワーク ・東証プライム上場グループの安定基盤×実績とスキルの評価制度が整備されています |
求める人材 |
求めている人材 セールスコンサルティングメンバーとして活躍を期待しています。 セールス未経験の方も対象に募集しています。これからセールスにチャレンジしたいという方も歓迎です! <必須スキル> ・コミュニケーションスキル(社内・社外の複数の方とのコミュニケーションが円滑にできる) ・オンラインワークスキル(オンラインミーティングなどがスムーズにできる) ・ビジネスマナー(メール対応など、社外の方とのコミュニケーションが多くあります) ・セルフマネジメント(体調管理、時間管理、タスク管理などができる) ・目標達成意欲(業務の工夫や、他社との協力など、柔軟に考え実行できる) ・成長意欲(成長機会を自ら創り出し、成長することに楽しめること) <歓迎スキル>※営業経験のある方 ・SaaS/ITソフトウェアの営業提案経験 ・経営層や役員向けの営業提案経験 ・西日本エリアにおける営業提案経験 ・新サービスの立ち上げ時の新規顧客の獲得に向けた提案活動 |
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仕事の概要 |
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求める人材 |
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仕事内容 ◆営業スタッフ 大募集◆ 業界未経験、営業未経験大歓迎♪ ──────────────────── □具体的な業務内容□ ──────────────────── 自社製品、自社事業の営業活動をお任せ☆ 戦略立案のために情報収集を行い、 その情報に基づく商品PR・販売促進案の 企画・提案を行っていただきます。 ◇お客様からの意見や情報をまとめ、 社内にフィードバック! ◇新規開拓がメインとなります。 <静岡県内> 各市町自治体・販売代理店、学校などが対象 <静岡県外> 各自治体・医薬品卸業者、薬局・薬店、 医薬部外品卸業者・小売店本部、 商社、各種協会、大型商業施設 などが対象 ◇国内でのブランド価値の向上と カテゴリーの伸長を常に考え、 得意先と協働して価値をお伝えし、 一人でも多くのお客様に当社製品を お使いいただける店舗作りに注力します◎ ◇ニーズの多様化や市場の環境変化に伴い、 これまで以上に高度な商談力が 求められるようになってきており、 こうした変化に柔軟に対応できるよう チームメンバー同士が切磋琢磨しながら 成果を目指して活動しています。 【取り扱い商材】 ■OTC ■うがい薬・医薬部外品・手指消毒剤・他 ■災害用救急医療資材・検診器材レンタル 滅菌受託 など ──────────────────── □入社後の流れ□ ──────────────────── @知識装着・弊社商品の知識の習得! 未経験の方も丁寧に指導します◎ A営業スキルの研修! 営業先などについてのリスト化・検討 DMの発送及び発送先対応 B営業実践! 電話営業、メール営業、フォーム営業、 アポイント取りを行います。 全国の営業対象への営業活動を行います。 展示会への出展や、将来的には 当社営業本部長を目指して頂きたいです! 商品開発に携われる可能性も! ──────────────────── □当社について□ ──────────────────── 株式会社カツマタは1965年の創業以来 「健康への奉仕」を理念に掲げ、 「地域密着型の調剤薬局」 「地域の快適で安全な環境整備」 「いざに備える災害時救急医療」 「医療サポートの滅菌受託事業」 「世の求めに応じる医薬品製造」という 医療と健康に関わる分野で事業を展開し、 長年にわたり地域の皆様に支えられてきました。 現在、我が国の医療を取り巻く環境は 超高齢社会・技術革新・デジタル化と 大きく変化しております。 その変化を見極め、 弊社も常に変化をしなければ、 安定したサービスの提供はかないません。 既存事業の安定的な提供はもとより 地域包括ケアシステムへの貢献、 持続可能な社会の実現に向け、変化と共に より安心で安全な安定した社会への 貢献を目指し邁進してまいります! 医療・介護に従事される方々、地域の方々、 地域社会、そしてなによりも患者様のために 今後とも医薬品のみならず、 医療機器や医療材料、医療と健康サービスと 広く事業展開し続けるとともに、日々探求し チャレンジしていきたいと考えております! |
求める人材 |
求めている人材 -◇必須条件◇- ■普通自動車免許 -◇歓迎条件◇- ■本部商談の経験 ■OTC医薬品・医薬部外品の営業経験 ■医薬品卸、薬局を対象とした営業経験 ■薬機法の知識 ■高いプレゼンテーション能力 【身につくスキル】 ・得意先への提案活動を通じた販促プラン立案スキル及び交渉スキル ・得意先と協働して課題解決に取り組むなかでの戦略的なアプローチスキル ・社内外との関係メンバーとの連携活動による協調連携スキル ・計数目標達成に向けた活動による達成志向性 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
リモート案件有!AIやVRやゲーム系多数!働きながら学べる!
勤務地 |
東京都豊島区南大塚1-54-1 ジョイントフォービル3F 大塚オフィス |
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給与例 |
給与例 ■20歳/女性/IT未経験/前職:飲食店スタッフ(アルバイト) [月収25万円+各種手当] ■25歳/男性/IT未経験/前職:製造 [月収25万円+インセン6万円+各種手当] ■23歳/男性/経験者/前職:ITエンジニア [月収32万円+各種手当] |
仕事の概要 |
仕事内容 【2025年新設部門!未経験エンジニア育成プログラム1期生募集!!】 <どこよりも働き手目線!20社以上の関連会社との連携で案件充実!!> 当社の新規事業立ち上げに関われるため、 自身のキャリアや今後のポジションも明るく、 会社や仲間と共に成長していくことができます! ■年内目標100名!既に2ヶ月で【20名以上】が入社! カリキュラム受講だけじゃない!! 月一回の懇親会やeスポーツイベント、 NPOボランティア活動や勉強会など、 たくさんの仲間と学んで遊んで成長できる! ■一緒に働きやすい環境を作りましょう! スキルゼロから新設部門の立ち上げに関わることが出来るため、 意見を言い合えるような風通しの良さがあります! どんな働き方、環境が良いのかなど一緒に考えて、 将来の自分の働くフィールドを整備していきましょう! ■おすすめのPOINT!!! =========================== 【1】学ぶ!遊ぶ!成長!未経験から事業立ち上げに参画できる! 【2】学び+αがたくさん!事業に関わっている多数の経営者と繋がれる! 【3】受講費50万円相当のカリキュラム!給与を得ながらスキル習得! 【4】地方からの上京歓迎!社宅手配やサポートが充実! 【5】働き手目線の休暇が充実!年一回の一人旅休暇も人気! 【6】盛り沢山の待遇!イベントや独自の福利厚生まで!(手当も多数) 【7】AIやVR、ゲームなど人気分野でリモートエンジニアも目指せる! =========================== 【未経験限定募集ですが、経験者は前職給与以上を100%保証】 開発経験のある方ももちろん歓迎! 実務未経験や経験の浅い方も、ポテンシャル重視で積極的にお迎えします! *完全未経験者へ 独自の教育カリキュラムを提供! 受講費50万円相当の講習を受講中も給与発生!! 充実した研修でゼロからスキルを身につけましょう!! *経験の浅い方へ 経験の浅い方は、経験豊富な先輩のもとでスキルを高めていきましょう。 基本的にチームでアサインするので、「一人で心細い…」なんてことはありません! *経験者の方へ 磨きたい技術、取り組みたい案件、目指したいキャリアなど、希望を教えてください! 最先端のプロジェクトやノウハウを吸収して独立までのサポートをすることも可能です! {{{{{{{{{ 上京支援実施中!!}}}}}}}}} 寮・社宅完備(一都三県にて多数案内可能!) 地方者の上京を全力で応援しています!! ・初期費用会社負担(※会社指定物件に限り) ・引っ越しサポート(※規定あり) ※個人でお部屋を探す際も提携不動産会社にて格安案内可能! {{{{{{{{{ 選考について }}}}}}}}} 過去の経歴よりも人柄+想いを判断基準にしています! ・まずは「話を聞いてみたい」くらいでもOK! ・オンライン面接実施! ・土日面接、夜間面接相談OK! ・基本翌日合否のスピード選考! ・お試し入社制度で安心! ───────────────── 【グループについて】 ───────────────── ■<2025年はエンタメ領域への挑戦!> エンタメやIT方面へ初挑戦中! 日本のエンタメやサブカルチャーを中心に、 あらゆる企画を展開し、新しい企業支援の形を創造します! ゆえに新規で新たなプロジェクトが立ち上がる頻度も高め。 ■<eスポーツプレイヤー多数在籍> 実はゲーム好きがめちゃくちゃ多い! 某有名FPSゲームの元公認配信者も運営に協力! 社内イベントも様々計画中なので、ゲーム好きは必見! ■<NPOとのセッションから幅広い展開!> 当社のグループのNPO法人関連で様々な企画に携われます! 様々な有名企業の経営者や政治家、著名人、投資家などとも関われるチャンス。 弊社の売上の一部を寄付に充てていることからも 仕事をしながらみんなで社会に貢献することができます! 希望者は同時にNPOの一員としても活躍OK! ■<幅広い業態のグループ会社や今後の新会社の設立計画> 当社含むグループには、NPO法人を中心に、 人材採用、Webマーケティング会社、不動産会社、建設会社、広告制作会社、アパレル会社など、子どもの未来創造に共感し活動しております。 様々な方に関心を抱いていただき、協力者が増え、グループの規模は日に日に増大中! あなたに夢があれば、社内ベンチャー制度を利用して夢実現の踏み台に! 「ぜひ面接で聞かせてください!」 ───────────────── 【仕事内容】 ───────────────── ■ITプログラマー《Web系、ゲーム・アプリ開発、インフラ系などの案件多数!!》 あなたが目指すなりたいエンジニア像に合わせて、1,000件以上のプロジェクトから最適なプロジェクトをご案内! NPO含めた多数のグループ企業、そこから繋がる関連企業など、幅広いコネクションがあるため、案件は常に充実しています! 未経験の方においては、カリキュラム受講期間(平均6ヶ月間)は、 クライアント企業の事務業務や営業業務と並行しながらエンジニアデビューに向けて学んでいきます。 【配属先】 東京23区内のクライアント企業 希望を最大限考慮した配属となりますので、お気軽にご相談できます! ※無理矢理勧めることはしませんので安心してください! 【プロジェクト例】 ■常時1,000件以上ある案件の中から選択可 ■在宅/フルリモート/一部リモート案件も多数!(※経験次第) ■プロジェクト管理、要件定義、基本設計、詳細設計、開発まで幅広いフェーズを選択可 ■AI・フィンテックをはじめとする新サービス案件多数 <アプリ・システム開発> ・ゲーム制作会社:Android/iOS向けゲーム開発・運用業務 ・メーカー:AIプログラミング・VR技術 ・自動車メーカー:DXや情報の有効活用を推進 ・ソフトウェア企業:システム開発取りまとめ、SE業務 <フロントエンド開発> ○大手企業のコーポレートサイト制作ディレクション ○ECサイトのコンテンツ制作 ○アプリやゲームのUIデザイン ○Webデザイン、コーディング 【使用する言語】 Java/Python/Kotlin/PHP/.NET/Ruby/C#/C/C++/HTML/CSS/JavaScript/React/Git など ■インフラエンジニアも同時募集中! ネットワーク/サーバの導入・構築・運用管理などをお任せします。 ※労働条件は同一 【開発環境】 Windows、Linux、AWS、UNIX、VMware、Ciscoルータ、YAMAHAなど 《完全未経験者向けスキルアップ講習を受講可能!》 未経験者限定で6ヶ月間の充実したIT研修の受講を確約! なんと受講費50万円相当の講習を働きながら給与を得ながら受講! 教材学習が中心ですが、『担当講師との1on1コーチング』や 『バーチャル空間を利用した相談会』『オフライン懇親会でのナレッジシェア』など、 目的や課題に合わせた学習チャネルを用意していますよ! 《当社ならではのキャリアプランニングサポート》 人はなんのために働いているのか。 人それぞれ必ず目的があります。 1日24時間、その中で仕事に関する時間(移動なども含む)は1日12時間以上。 週5日で60時間、4週間で240時間、1年間で2,880時間。 ただ「なんとなく」で働いてませんか? 明日仕事嫌だな、早く帰りたいな、毎日そんな風に思ってませんか? この仕事に使っている時間、有効活用しましょう! そのためには、働く意味・目的を明確にすることです。 それはいわば自分の夢や目標、成長につなげること。 なんとなく今の仕事をしている人と、目的を持って同じ仕事をしている人とでは、 1年間で約2,880時間の学習量の差が発生します。 学生時代と異なり、社会に出ればより「学び」が重要です。 「目的」を明確にし、実現するための「計画(道筋)」を一緒に立てるサポートもしています(希望者のみ)! 経営経験豊富なメンバーたちがしっかり伴走していきますよ! 《将来的な展開イメージ》 弊社を含め、20社を超える関連会社では様々なプロジェクトがございます。 スキルや今後のあなたのビジョン次第では会社の壁を取っ払って、異動や兼務、独立も可能です! 自分の可能性を追求して高め合っていきましょう! ★ITコンサルタントとしてステップアップ(年収1,000万円以上狙える) ★同社でのポジションアップ(まだまだ枠があります!) ★フリーランスエンジニアとして独立(案件サポートあり) ※独立支援利用者多数!! |
求める人材 |
求めている人材 【未経験者・経験者問わず、まずは相談ください!】 これからITのエンジニアに挑戦したい方/何かしらのITスキルをお持ちの方 ・未経験者大歓迎 ・学歴不問 ・既卒・第二新卒歓迎 ・社会人経験不問 研修・教育体制が整っているので、 「これから開発スキルを磨いていきたい」という方も大歓迎です。 色々な経験を積みながら、一緒に成長していきましょう! ■こんな方歓迎です! ・未経験でも独学で勉強されている方 ・目的のために学習し続けられる方 ・仲間と働く協調性がある方(個人のみではなくチーム意識) ・謙虚な気持ちでいつも感謝を忘れない方 <こんな方にオススメ!> ・とにかく周りの同世代よりも稼ぎたい方! ・ベンチャーで将来に向けてポジションアップを狙いたい方! ・本気で独立や夢や目標を叶えたい方! ・年功序列を廃止した出世競争のない組織で働きたい方! ・自分の好きなスタイルで働きたい方! ・きちんと休みも取れる環境で働きたい方! ・今の上司より高い年収が欲しい方! ・将来、受託や自社サービスもチャレンジしたい方! ・様々な業態をグループに持つ環境でエンジニア以外の要素も吸収してみたい方! |
上場企業のEMシステムズグループの一員。事業の成長性や案件実績・開発力に定評があり投資家から信頼を得ています。 ★メガバンクを初め証券・銀行のエンドユーザー様の受託開発に強み!プロジェクトも長期で確かな専門性
勤務地 |
本社(東京都港区)、顧客先常駐(東京都23区内) |
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想定年収 |
450万円〜550万円 |
仕事の概要 |
証券・銀行・投資信託などのプロジェクトに参画し、システム開発の詳細設計からプログラミングが主なお仕… |
求める人材 |
【こんな経験があると◎】JavaまたはVBAのプログラミング経験【こんな方にオススメな求人です!】・1つ… |
□奨学金代理返還制度あり□エンジニア未経験OK!□ 年間休日129日でワークライフバランス充実!
勤務地 |
茨城県土浦市中神立町5-2 株式会社茨城計算センター 土浦事業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ≫≫≫ココが魅力ポイント≪≪≪ □奨学金代理返還制度ありで在籍期間中の奨学金返済を会社が負担! □エンジニアとして安定した勤務が可能! □年間休日129日!ON OFF切り替えて働けます! □未経験でも問題なし!一からプログラマになれる! 【仕事内容】 弊社は、茨城県内の市町村へ 自社で開発している行政システムの提供により、 市町村行政をサポートしています。 お客様である茨城県内の市町村の 行政をサポートする システム開発、自社開発システムの保守・サポートを担当いただきます。 (その他OA機器(PC他)に関する顧客対応) 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 フォロー&サポートも万全! 未経験スタートの先輩も多数活躍 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 将来を担う人材としてイチから丁寧 に教育します! まずは先輩がしっかり指導いたします。 最初の3ヶ月間は先輩社員に同行して、 様々な現場を見て、仕事全体の流れを 学んでいきましょう 何でも気軽に相談しやすい雰囲気! 勤務後わからないことも、 優しく丁寧にフォローしますので、 ご安心ください!! □□□□□□□□□□□□□□□ 【雇用形態】 正社員 □□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 <求める人物像> ・未経験可 ・案件にじっくり携わる仕事がしたい方 ・エンジニアとして安定した職場で働きたい方 ・エンジニアの勉強し初めてエンジニアとして働く方 ・第二新卒OK! ・U/IターンOK! ・ITパスポートやITの基本的スキルがある方も歓迎! →エンジニアのお仕事は未経験でも可能です! <下記に該当する方も応募可能!> ・20代/30代活躍中! ・高卒/大卒 ・業界未経験 ご自身のスキルに自信がある方や 弊社の仕事内容に興味を持ってくださった方は ぜひご応募お待ちしております! <下記開発経験をお持ちの方も活躍中!> COBOL、プログラマー、クラウド、セキュリティ、データベース、プログラミング 、受託開発、運用、保守、開発、システムエンジニア、開発リーダー、 プロジェクトマネージャー、アプリケーション開発、サーバ設計/構築/運用、 SE、社内SE |
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定着率95%*年休120日*有給取得率85%*社会人・第二新卒・業界未経験の方も歓迎!!
勤務地 |
兵庫県姫路市東延末4-73 株式会社日本技術センター |
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仕事の概要 |
仕事内容: 最先端技術のど真ん中で仕事ができる! 生産技術・製造技術・品質管理・設計など、 様々な仕事にもチャレンジ可能! 年休120日、有給取得率85%以上で趣味やプライベートの時間もたっぷり! <昇給年1回・賞与年3回> 【安心の研修体制】 お給料を貰いながら、一生モノの技術を身に着けることができます! 姫路・京都・東大阪のいずれかで研修を受講いただき、「機械って?」「電気って?」というところからじっくり学びます! ほとんどの方が未経験から開始している弊社ならではの研修カリキュラム! 専任の講師から基礎の知識が学べることはもちろん、ベテランのエンジニアから実際のお仕事を想定した実技の指導もあります! 【研修後のお仕事内容】 大手電機メーカー、重工メーカーのプロジェクトチームで業務を担当いただきます。 研修を受ける中で興味を持ったことやキャリアプランの希望をお伺いしながら適正も考慮して担当するので今はまだやりたいことが決まっていなくてもOK! 担当いただくのは例えば・・・ ・リチウムイオン製造の現場で、装置の保守やメンテナンス業務 ・DX環境推進のため効率化・改善案などを提案する業務 ・発電プラントで関連設備の品質評価、検査業務 ・ロボットを操作しての発電所の検査やメンテナンス ・半導体製造に使用される産業用ロボットの機械設計、設計補助 など 実務経験を積んでいけば、装置改造や治工具設計などスキルアップも見込まれるお仕事です。 様々なことにチャレンジして自分に合うことを見つけたい方も、一つのことを探求していきたい方も、ご自身のキャリアプランに沿ったキャリアアップ、キャリアチェンジが叶うことも日本技術センターならではの魅力です。 |
求める人材 |
求める人材: <高卒以上 文系・理系不問> 未経験者大歓迎!基礎知識からしっかりと教えます! 難しい志望動機は必要なし! 「休みが多いこと重視」「新しいことに挑戦したい」など、漠然とした理由でOK! * 職種未経験の方歓迎 * 自分の自信になる経験・スキルを身に付けたい方 * 新しいことに挑戦してみたい方 * 手に職をつけたいと思っている方 * 何が向いているのか、何がしたいのか分からずキャリアに悩まれている方 平均年齢36歳! 先輩社員も未経験から開始した方がほとんど!前職はスポーツインストラクターや事務職、営業職、アルバイトや派遣の経験のみから開始などさまざま!なので業務で困ったことなどがあった際も共感できる先輩が多く相談も行いやすい環境です。 |
フルリモート案件有!将来はAIやVRやゲーム系にも挑戦!!
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷2-24-12 株式会社LCVリレーション 渋谷拠点 |
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給与例 |
給与例 ■20歳/女性/IT未経験/前職:飲食店スタッフ(アルバイト) [月収25万円+各種手当] ■25歳/男性/IT未経験/前職:製造 [月収25万円+インセン6万円+各種手当] ■23歳/男性/経験3年/前職:エンジニア(IT) [月収32万円+各種手当] ■30歳/男性/経験5年/前職:エンジニア(IT) [月収40万円+各種手当] |
仕事の概要 |
仕事内容 【2025年新設部門!未経験エンジニア育成プログラム1期生募集!!】 <どこよりも働き手目線!20社以上の関連会社との連携で案件充実!!> 当社の新規事業立ち上げに関われるため、 自身のキャリアや今後のポジションも明るく、 会社や仲間と共に成長していくことができます! ■年内目標100名!既に2ヶ月で【20名以上】が入社! カリキュラム受講だけじゃない!! 月一回の懇親会やeスポーツイベント、 NPOボランティア活動や勉強会など、 たくさんの仲間と学んで遊んで成長できる! ■一緒に働きやすい環境を作りましょう! スキルゼロから新設部門の立ち上げに関わることが出来るため、 意見を言い合えるような風通しの良さがあります! どんな働き方、環境が良いのかなど一緒に考えて、 将来の自分の働くフィールドを整備していきましょう! ■おすすめのPOINT!!! =========================== 【1】学ぶ!遊ぶ!成長!未経験から事業立ち上げに参画できる! 【2】学び+αがたくさん!事業に関わっている多数の経営者と繋がれる! 【3】受講費50万円相当のカリキュラム!給与を得ながらスキル習得! 【4】地方からの上京歓迎!社宅手配やサポートが充実! 【5】働き手目線の休暇が充実!年一回の一人旅休暇も人気! 【6】盛り沢山の待遇!イベントや独自の福利厚生まで!(手当も多数) 【7】AIやVR、ゲームなど人気分野でリモートエンジニアも目指せる! =========================== 【未経験限定募集ですが、経験者は前職給与以上を100%保証】 開発経験のある方ももちろん歓迎! 実務未経験や経験の浅い方も、ポテンシャル重視で積極的にお迎えします! *完全未経験者へ 独自の教育カリキュラムを提供! 受講費50万円相当の講習を受講中も給与発生!! 充実した研修でゼロからスキルを身につけましょう!! *経験の浅い方へ 経験の浅い方は、経験豊富な先輩のもとでスキルを高めていきましょう。 基本的にチームでアサインするので、「一人で心細い…」なんてことはありません! *経験者の方へ 磨きたい技術、取り組みたい案件、目指したいキャリアなど、希望を教えてください! 最先端のプロジェクトやノウハウを吸収して独立までのサポートをすることも可能です! {{{{{{{{{ 上京支援実施中!!}}}}}}}}} 寮・社宅完備(一都三県にて多数案内可能!) 地方者の上京を全力で応援しています!! ・初期費用会社負担(※会社指定物件に限り) ・引っ越しサポート(※規定あり) ※個人でお部屋を探す際も提携不動産会社にて格安案内可能! {{{{{{{{{ 選考について }}}}}}}}} 過去の経歴よりも人柄+想いを判断基準にしています! ・まずは「話を聞いてみたい」くらいでもOK! ・オンライン面接実施! ・土日面接、夜間面接相談OK! ・基本翌日合否のスピード選考! ・お試し入社制度で安心! ───────────────── 【グループについて】 ───────────────── ■<2025年はエンタメ領域への挑戦!> エンタメやIT方面へ初挑戦中! 日本のエンタメやサブカルチャーを中心に、 あらゆる企画を展開し、新しい企業支援の形を創造します! ゆえに新規で新たなプロジェクトが立ち上がる頻度も高め。 ■<eスポーツプレイヤー多数在籍> 実はゲーム好きがめちゃくちゃ多い! 某有名FPSゲームの元公認配信者も運営に協力! 社内イベントも様々計画中なので、ゲーム好きは必見! ■<NPOとのセッションから幅広い展開!> 当社のグループのNPO法人関連で様々な企画に携われます! 様々な有名企業の経営者や政治家、著名人、投資家などとも関われるチャンス。 弊社の売上の一部を寄付に充てていることからも 仕事をしながらみんなで社会に貢献することができます! 希望者は同時にNPOの一員としても活躍OK! ■<幅広い業態のグループ会社や今後の新会社の設立計画> 当社含むグループには、NPO法人を中心に、 人材採用、Webマーケティング会社、不動産会社、建設会社、広告制作会社、アパレル会社など、子どもの未来創造に共感し活動しております。 様々な方に関心を抱いていただき、協力者が増え、グループの規模は日に日に増大中! あなたに夢があれば、社内ベンチャー制度を利用して夢実現の踏み台に! 「ぜひ面接で聞かせてください!」 ───────────────── 【仕事内容】 ───────────────── ■ITエンジニア《Web系、ゲーム・アプリ開発、インフラ系などの案件多数!!》 あなたが目指すなりたいエンジニア像に合わせて、1,000件以上のプロジェクトから最適なプロジェクトをご案内! NPO含めた多数のグループ企業、そこから繋がる関連企業など、幅広いコネクションがあるため、案件は常に充実しています! 未経験の方においては、カリキュラム受講期間(平均6ヶ月間)は、 クライアント企業の事務業務や営業業務と並行しながらエンジニアデビューに向けて学んでいきます。 【配属先】 東京23区内のクライアント企業 希望を最大限考慮した配属となりますので、お気軽にご相談できます! ※無理矢理勧めることはしませんので安心してください! 【プロジェクト例】 ■常時1,000件以上ある案件の中から選択可 ■在宅/フルリモート/一部リモート案件も多数!(※経験次第) ■プロジェクト管理、要件定義、基本設計、詳細設計、開発まで幅広いフェーズを選択可 ■AI・フィンテックをはじめとする新サービス案件多数 <アプリ・システム開発> ・ゲーム制作会社:Android/iOS向けゲーム開発・運用業務 ・メーカー:AIプログラミング・VR技術 ・自動車メーカー:DXや情報の有効活用を推進 ・ソフトウェア企業:システム開発取りまとめ、SE業務 <フロントエンド開発> ○大手企業のコーポレートサイト制作ディレクション ○ECサイトのコンテンツ制作 ○アプリやゲームのUIデザイン ○Webデザイン、コーディング 【使用する言語】 Java/Python/Kotlin/PHP/.NET/Ruby/C#/C/C++/HTML/CSS/JavaScript/React/Git など ■インフラエンジニアも同時募集中! ネットワーク/サーバの導入・構築・運用管理などをお任せします。 ※労働条件は同一 【開発環境】 Windows、Linux、AWS、UNIX、VMware、Ciscoルータ、YAMAHAなど 《完全未経験者向けスキルアップ講習を受講可能!》 未経験者限定で6ヶ月間の充実したIT研修の受講を確約! なんと受講費50万円相当の講習を働きながら給与を得ながら受講! 教材学習が中心ですが、『担当講師との1on1コーチング』や 『バーチャル空間を利用した相談会』『オフライン懇親会でのナレッジシェア』など、 目的や課題に合わせた学習チャネルを用意していますよ! 《将来的な展開イメージ》 弊社を含め、20社を超える関連会社では様々なプロジェクトがございます。 スキルや今後のあなたのビジョン次第では会社の壁を取っ払って、異動や兼務、独立も可能です! 自分の可能性を追求して高め合っていきましょう! ★ITコンサルタントとしてステップアップ(年収1,000万円以上狙える) ★同社でのポジションアップ(まだまだ枠があります!) ★フリーランスエンジニアとして独立(案件サポートあり) ※独立支援利用者多数!! |
求める人材 |
求めている人材 【未経験者・経験者問わず、まずは相談ください!】 これからITのエンジニアに挑戦したい方/何かしらのITスキルをお持ちの方 ・未経験者大歓迎 ・学歴不問 ・既卒・第二新卒歓迎 ・社会人経験不問 研修・教育体制が整っているので、 「これから開発スキルを磨いていきたい」という方も大歓迎です。 色々な経験を積みながら、一緒に成長していきましょう! ■こんな方歓迎です! ・開発エンジニアとしての実務経験がある方 └ Java、python、JavaScript、Kotlin、reactなどの知識・経験がある方は活かせます! ・未経験でも独学で勉強されている方 ・仲間と働く協調性がある方(個人のみではなくチーム意識) ・謙虚な気持ちでいつも感謝を忘れない方 <こんな方にオススメ!> ・とにかく周りの同世代よりも稼ぎたい方! ・ベンチャーで将来に向けてポジションアップを狙いたい方! ・本気で独立や夢や目標を叶えたい方! ・年功序列を廃止した出世競争のない組織で働きたい方! ・自分の好きなスタイルで働きたい方! ・きちんと休みも取れる環境で働きたい方! ・今の上司より高い年収が欲しい方! ・将来、受託や自社サービスもチャレンジしたい方! ・様々な業態をグループに持つ環境でエンジニア以外の要素も吸収してみたい方! |
【人材育成や業務効率化にかかる様々な課題に対し、自社開発のシステム商品を中心としたトータルソリューションを提案】特に金融業界では強固な顧客基盤を有し、大手事業会社にもサービスを拡大しています。
勤務地 |
名古屋支店(愛知県名古屋市中区) |
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想定年収 |
500万円〜800万円 |
仕事の概要 |
金融機関や事業会社へ向け、人材育成や業務効率化に関する当社ソリューションの提案営業をお任せします。… |
求める人材 |
【必須】法人営業のご経験※当社では「お客様の声」をサービスにする文化を大事にしています。顧客の本音… |
勤務地 |
〒424-0114静岡県静岡市清水区庵原町〒424-0114 静岡県静岡市清水区庵原町121-13 株式会社シード |
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仕事の概要 |
仕事内容 \\経験不問// 未経験から始める! ゼロから学べる制御設計の世界! <求人のPOIN> □ほとんどのスタッフが未経験からのスタート! □サポート・研修充実でスキルアップ □昇給・ボーナスで還元 (3.5か月分の支給実績あり) □未経験から課長へ昇格も! □あらゆる業種の制御経験を積める <業務内容> プラント設備・FA生産設備の 制御盤ハードウェア・ソフトウェア設計を 担当していただきます。 □お客様との仕様打合せ・仕様検討 □ハードウェア設計 (制御盤の外形図・配置図・回路図など) □ソフトウェア設計 (設備を自動制御する PLCコンピュータのプログラム設計) □動作シミュレーションテスト・試運転 ★最初からすべてを担当するのではなく 簡単な基礎部から始めるのでご安心を。 <スタッフ> 20代・30代・40代のスタッフ活躍中です。 (40代多め) 子育てママ・パパさんも在籍しています。 雰囲気のよいあたたかい職場です♪ 現状、100%日本人が活躍中です! |
求める人材 |
必要資格・経験 <必須> □普通自動車免許(AT可) <歓迎> □工業高校・工学部卒の方 □3年以上の社会人経験 □工場勤務や機械設備オペレータなど 機械系・電気系に関する経験 <POINT> □未経験者歓迎! □若手の20代活躍中・30代活躍中! □女性活躍中! □新卒・第二新卒歓迎! □子育てママ・パパ活躍中! □U・Iターン歓迎! \こんな職場です/ □中途社員の比率が高い職場 □未経験者雇用実績あり! □転勤なし! 最終学歴 高等学校卒以上 |
勤務地 |
神奈川県横浜市西区220-0004 神奈川県横浜市西区北幸2-9-40 銀洋ビル7F 株式会社シー・エム・エス |
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仕事の概要 |
仕事内容 // 「未経験からITデビューしたい! だけど業界知識ないから不安…」 そんな方、ご安心ください◎ □ムリなくステップアップできる! @事務作業を通してITの知識を入手 A少しずつ専門性のあるタスクに挑戦 B幅広い案件に携わっていく◎ ★完全未経験の方のITデビューをサポート! ITエンジニア、募集 \\ …求人のPOINT…………………………… ◆案件はチーム対応、困った時も安心◎ ◆スキルに応じた案件でムリなく成長! ◆お得に資格取得できる支援制度あり ◆資格取得後はお祝い金を支給! ◆慣れてきたら在宅勤務もOKです◎ ……………………………………………… 【 お任せしたい業務 】 大手企業に導入された小規模なITシステムの運用保守 ・Windowsサ―バの運用保守(ログ確認、パッチ適用など) ・障害対応(状況確認→ベンダ―問い合わせ等) ・問い合わせ受付および対応(ヘルプデスク的な業務) ・月次報告資料の作成(システムの稼働状況) 【 大手SIerと直接取引 】 ・日立グループ各社 ・NTTデータグループ各社 ⇒大手企業が取引先のため収入安定、 大規模な案件に関わる機会も◎ □ ドンドン成長できる! ◆新規ソリューションに携われる案件あり◎ ┗SASEやSD-WANなど ◆クラウドもオンプレも案件豊富にあり ┗自分の目指したいスキルを伸ばせる! □ スキルアップを全力応援! ◆練習用のシスコルーターを社内完備 ┗実際に機器を使用して学習できます ◆異なる分野に挑戦するのもOK ┗サーバーからネットワークに挑戦した いなど気軽に相談してください! 【 不安なく快適な環境で仕事を進める 】 ★1プロジェクトにつき、2〜10名前後で対応 ┗業務に悩んだ時も相談しやすいチーム体制 ★リモートワークOK ┗業務に慣れてきたら週3在宅ワーク可 ┗在宅と出社の割合は希望に応じて変更OK◎ ★在籍しているのは全員、日本人 ┗円滑なコミュニケーションで業務がサクサク進む◎ |
求める人材 |
必要資格・経験 ≪ 必須 ≫ ◇日本語による業務遂行能力 ≪ 歓迎 ≫ ・基本情報技術者試験 ・IT業界の実務経験 ≪ Check point ≫ ★未経験歓迎、無資格者歓迎 ★もちろん経験者歓迎 ★ブランクOK ★性別不問、男女問わず活躍可 最終学歴 学歴不問!専卒・大卒問わず歓迎! |
東証プライム上場グループ◆20代活躍中◆未経験OK
勤務地 |
東京都新宿区 株式会社ワールドインテック |
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給与例 |
給与例 24歳/月給21万円+賞与年2回+諸手当 30歳/月給26万円+賞与年2回+諸手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 in vitro実験担当 ・再生医療の医薬品に使用する細胞の製造 ・再生医療医薬品の受託製造 …………………………………………………… ★『研究者として長く活躍したい』★ ――あなたのその想い、ここで叶えてみませんか? お任せするプロジェクトは、研究のコア業務を行うもののみに厳選!ジョブローテーションもないため、あなたが「やりたい研究」を続けていくことができる環境です。※こちらの求人は株式会社ワールドインテックによる正社員の自社雇用です。仕事は配属先の企業で行われるため、勤務先住所は弊社の事業所住所とは異なります。 ↓こうした環境を整えられる理由は…↓ 業界トップクラスの規模と確かな実績を持つ当社だからこそ! 【規模感】 ◆社員数1,600名以上 ◆配属先全国約300社以上 ◆年間1000件以上のプロジェクト数 etc. 【実績例】 ◆論文投稿や特許出願等、毎年約30件ほどの社内表彰あり etc. 業界の中で確実な信頼を得ることができている分、まだ世に出ていない国家プロジェクトなど、高水準の案件にチャレンジできる機会も多数あります! …………………………………………………… \\オーダーメイド研修をご用意!//  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 京都大学・東京都立大学と提携しているラボにて、一人ひとりに合わせた『個別のオーダーメイド研修』を実施!約1ヶ月間、現場経験がある講師から、自分のスキルに合った研修メニューでしっかりと学べます。 また、『最先端設備での研修プログラム』や『人間力も磨ける研修』など、様々な研修制度を整えています。もちろん現場配属後もあらゆるサポート体制を整えています。 \\大手企業ならではの好待遇!//  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆年間休日126日×完全土日祝休み ◆残業ほぼなし(月10時間以下) ◆産休・育休の取得実績あり ◆資格手当(全37種類)&豊富な福利厚生 ◆賞与年2回*年間3.8〜4.0ヶ月分支給 …など、こうした待遇・体制を整えることができるのも、東証プライム上場企業グループの安定基盤があるからこそ。研究者1人ひとりがワークライフバランスを大切にできるよう“働きやすい環境づくり”にも力を入れています! \\頑張りを見逃さない評価制度!//  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ★プロジェクトへの貢献度を評価 ★試験クリアすることで等級&給与UP ★役職手当完備/リーダー・マネジャー 営業担当にプロジェクトの単価を上げてもらわないと給与UPできない…なんてことは一切ありませんのでご安心ください!一人ひとりの頑張りを還元できるよう”明確な評価制度”を整備しています。実際に2023年度の『昇給率は3.32%』と業界トップクラスを実現しています! |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ◆50歳未満の方(長期勤続によるキャリア形成のため) ◆理系(医学・薬学・獣医学・理工学・理学・農学・工学・化学等)の方 ◆専門卒・大卒・修士卒以上の方 \\ 人物重視の採用 // 募集に実務経験は問いません。 「研究の道で長く活躍したい」という 熱意があれば大歓迎です! ★学士のブランク8年の方も活躍中! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・50歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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勤務地 |
本社(東京都渋谷区) |
---|---|
想定年収 |
400万円〜720万円 |
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大手・有名企業を中心とした取引先企業のWebサービス・ECサイトの開発をご担当いただきます。主にWebサイ… |
求める人材 |
【必須】※実務経験が無くてもいずれか満たしていればOK■プログラミングスクール経験■大学の授業で情報… |
経験者の最大4ヶ月実践研修+資格取得/在宅可/AWS未経験可
勤務地 |
東京都千代田区外神田1丁目16番8号GEEKSAKIHABARA3階 株式会社クロスパワー |
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給与例 |
給与例 月給:26万円〜60万円 ※経験・能力を考慮し給与を決定しています。 ※前職給与保証 【手当】 交通費支給(月4万円迄) ▼各種手当 時間外 出張 家族 役職 リモートワーク手当 資格/約45種類・上限月4万円迄(受験費用全額負担) ※一人当たりの平均資格取得数:3つ 【昇給】 年2回 ★一回の評価で月給5万円アップすることも! 【賞与】 年2回 1月・7月 【年収例】 900万円/39歳(月給45万円+賞与+資格手当) 650万円/36歳(月給42万円+賞与+資格手当) 550万円/28歳(月給33万円+賞与+資格手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 クロスパワーは ・AWSパートナー企業(専業部署有) ・アプリ(受託有) ・インフラ構築 ・Saas事業(構築中) ・教育事業を展開 研修にやたら力を入れていて、リモワを推奨している会社です。 AWS未経験でも大丈夫!最大4か月の研修フルスタック、Webシステム開発エンジニアに。本気でスキルアップを応援します! ★シニアでも若手でも、『実務経験者』でも最大4か月の研修★ シニアでも、若手でも最大4カ月間の研修を実施。ある程度のスキルをお持ちの中堅エンジニアでも。 「今までの技術にプラス材料がもとめられるAWS技術を自分のもの」に! それが2015年からAWSパートナーとなった、当社独自の教育制度です。特に未経験からITエンジニアを育てる独自の「寺子屋ITライセンス」を運営する教育型企業ならではのノウハウで研修カリキュラムをご提供。 ★リモートワーク率70%!★ リモートワーク対応を自由に選んでもらっています。日本南北の地方在住者がいます。東京をはなれて転居連絡が来たことも。 ★AWSアドバンスドコンサルティングパートナー、社内案件中心★ AWS社と営業活動を協力している当社では、SI案件だけでなく小さな案件を受注することが多いです。フルスタックチームを形成し、提案から開発まで対応してもらっています。 ★人事評価は年二回★ 成長著しい方のためにも人事評価を年二回行います。 ★スペシャリストとマネジメント★ 適性や希望を聞いた上でマネジメントまたはスペシャリストの方向性を決めてキャリアアップしてもらっています。 【具体的には】 〜AWSクラウド環境でのシステム・設計・アプリケーション開発◆DX・社内開発中心〜 AWSのアドバンスドコンサルティングパートナーとしてAWS上にのるアプリケーションの開発を行います。 言語はPython、React、Java、PHPなど、Linux上で開発する案件もあればlambdaやNoSQL系などAWSネイティブ的に開発する案件など様々です。 エンドユーザーから依頼される中小規模案件や自社開発を中心に、業界業種も様々な案件を担当していただけます。 経験者は希望も加味しながら、お客様との打合せや提案・要件定義など様々な工程に参加が可能です。 1人あたり1〜2案件を担当。でも平均残業は12h程度。2・3名1チームで作業を行うため、できる仕事から確実にスキルを磨くことが可能。 開発手法は、アジャイル、CI/CD、DevOps、ウォーターフォール等多角的な開発経験が積めます。受注形態はラボ契約、請負契約など。 AWSインスタンスが10程度であればアプリケーション担当者が環境を構築。大規模なインスタンスやAWSサービスを行う場合はインフラ専門チームと協力して取り組みます。 〜 現状のスキル(得意言語や環境をヒアリング)にあわせ業務内容を決定! 〜 <プロジェクト事例> ○メーカ向けBIシステム構築/BIダッシュボード構築 KPI、コストを管理するデータレイク、BIダッシュボードをAWS上に構築 技術/Vue.js、バックエンドはPython 使用サービス/AWS:S3、RDS(PostgreSQL)、Glue、QuickSight、Amplify、API Gateway、Lambda ○地方自治体向けAI自動ビジネスマッチングサイト構築 技術/Python、BERT 使用サービス/AWS: RDS(MySQL)、EC2、ElasticSearch ○医療機関向けシステム構築 AWS Amplifyを利用したフルサーバレス構成で構築 技術/Vue.js、Nodejs 使用サービス/AWS:S3、DynamoDB、Amplify、API Gateway、Lambda ○Webシステムクラウド移行対応 児童出版会社が提供する児童向けWeb辞典をオンプレミスからAWS上へ移行 チーム組織構成 技術/Ruby、PHP、Python 使用サービス/AWS:EC2、S3、RDS(Aurora、MySQL)、ELB ○スマートフォンを用いたスタンプラリーアプリ 自治体企画による観光情報発信アプリの バックエンドシステム開発 技術/Ruby、Python 使用サービス/AWS:EC2、S3、RDS、ELB ○コールセンター評価システム(官庁向け) コールセンターのオペレーター評価を行う 評価システムをAccessからWeb化 技術/Java、Oracle 【募集背景】 AWS、各種インフラ構築、Web系システム構築、エンジニア教育事業、Saas事業の領域にて事業拡大中です。 その最中で、社員と企業の成長をリンクさせることが当社の募集背景です。前年比年30%以上、シェアを広げるAWSをはじめとしたパブリッククラウド市場。アジャイル開発ニーズ、DXの必要性等、AWSを通じて貢献すべき当社のミッションがあります。 【この仕事で得られるもの】 以下全てというわけではないですが、習得可能なものとして、 ・AWSの基礎知識 ・Java、PHP、TypeScriptなどのWeb系開発経験 ・AWSネイティブ開発知識、lambda EKS ECSなどのサービス知識 ・AWSアーキテクチャ理解 ・要件定義経験 ・顧客への提案経験 ・マネジメント希望者にはその経験 ・AWS、IPAなどのベンダー、国家資格 ・ファシリテーション、傾聴などのビジネススキルの見識 ・アプリのAWS移行経験 ・ウォーターフォール、Devops両方の経験 などになります。当然、すべてができればいいですが、技術・人物含めて長所短所、指向性などがありますので、それを鑑みて方向性を決定していきます。 |
求める人材 |
求めている人材 【いずれかの経験がある方は優遇します】 ◎何かしらの開発経験/Web・オープン系開発経験者 ※Java、Python、C#.NET、VB.NET、VB、PHP、Ruby、C、組込、COBOL ◎インフラ設計・構築/LinuxまたはWindowsでの設計構築経験 ◎インフラ、ネットワークの監視、運用、オンサイトヘルプデスク経験 ※オンプレ可・クラウド優遇 \ こんな方を歓迎します / ◇独学でアプリを作ったことがある ◇何かしらのIT知識がある ◇最先端技術に挑戦したい ◇AWSに興味がある ◇オンプレミスの環境構築経験がある ◇「ありがとう」と感謝されるようなPJを経験してみたい ※業界職種未経験の方も歓迎 ★興味アリでも経験が足りないと感じた方★ AWSに限らないですが、エンジニアのキャリア形成には『企業からの強い支援が必要』なことを当社は理解しています。そのために、以下の研修を設けています。 成長頂く4つの仕組みですが、 【その1 入社時研修】 研修の例は以下になります。 〇AWS アプリ系の内容 ・Java 開発研修 ・JavaScript 研修 ・html 研修 ・PHPコーディング研修 ・Rubyコーディング研修 ・DB,Oracle 研修 ・AWS認定Developer アソシエイト研修 ・AWS Lambda研修 ・Python研修 ・Reactコーディング研修 ・TypeScriptコーディング研修 ・Vue.jsコーディング研修 ・Docker(コンテナ)研修 など。ある程度経験をお持ちの方でも、 『最大4カ月程度研修を実施』します。 当社では20〜50代のベテランが多数活躍中です! 開発は好きだけど、今はテスターの経験程度…など エンジニアとしての実務経験が浅い方でも充実した教育制度でしっかりと育てます。 【その2 本気で応援!充実の資格取得支援制度】 〜当社社員の平均ライセンス取得数は『約3コ』〜 (1)技術や資格を取得する為の書籍費用の負担! (2)資格受験費負担! (3)資格手当を継続支給! (4)模擬試験ツールの提供! (5)社内合格体験記の提供! (6)オンライン動画ツールの提供! 当社社員は会社の制度を利用しながら皆自己成長しています! スキルアップのために後方支援も愚直に取り組んでいます。 【その3 技術だけではダメ 大切なビジネススキル研修】 テクニカルスキルばかりに目が行きがちですが、ビジネススキルもとても大切です。PJ推進を行うにあたり、目に見えずらいビジネススキル研修を段階的、体形的に実施していきます。 <新人、若手> ・社会人としてのルール、基本動作 ・話し下手ほどうまくいく、聞く技術「アクティブリスニング」 ・ロジカルシンキング、議事録の書き方 ・プロジェクト内のお作法 <中堅、経験者> ・システム提案、要件定義入門 ・これからはじめるWebプロジェクトマネジメント ・課題解決するファシリテーション ・マネジメント力養成シリーズ<ほめる力&叱る力> ・成果を出す会議のコツ ・部下を持つ管理職のためのコーチング 等を実施しています。 【その4 大切な、大局的なキャリアパス】 成長を維持するためにも、キャリアパスの決定を行っています。 最低月一回は1on1でWebヒアリング。 現状の把握とキャリアや方向性を意識合わせしていきます。 ヒアリング実施は技術出身のものを含めた営業担当者、技術系のリーダーが行います。 ★★ AWSエンジニアを本気で応援 ★★ インフラ・アプリ・AWS技術と3つの視点の技術方向性を定めた後で、 入社時研修 ↓ OJT・実践 ↓ 中間研修 ↓ 実践 ↓ スペシャリスト or マネジメント という流れをとっています。 ・Java等 Web系開発&AWSネイティブ アプリプロ ・AWSフルスタック ・オンプレ&AWSインフラアーキテクチャプロ 等、着実な成長を本気で支援しています。 |
□ 最短 2025年4月/5月入社可 『プログラマーを高待遇で採用いたします』(入社月の選択可能)/ 入社祝い金あり
勤務地 |
東京都豊島区巣鴨1丁目20ー11 Jビル6階 株式会社Excerity(エクセリティ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: □4月/5月 入社 ー 経験者を高待遇で入社月選択可能(常時採用中) ※初回面接(WEB)⇒ 二次面接(巣鴨本社 対面式)で、スムーズに行います。 ※応募(面接)から入社決定まで、約2週間です。 ※未来のプロジェクト管理者(リーダー以上)になってください。(受託開発部門) □やりたい仕事を重視! エンジニア経験の知識や技術を活用できる方を、幅広く募集をしております。 また、新たな言語や業務、知識や技術の習得などに挑戦したい方も大歓迎です。 ※多数の開発案件(受託や技術支援)から、得意分野でお仕事ができます。 □開発分野が広いので得意分野で活躍できます。新たなチャレンジでスキルアップもできます。 弊社は様々な業界の企業から開発案件等のお仕事を頂いています。 受託開発(新規、請負)をメインにコンサルティングや技術支援等があり、業務系やWEB系など幅広く扱っています。 大手企業から中小企業問わず、アプリやソフト開発、業務系やAIシステム、ECサイトや特殊なホームページ作成など、様々な開発業務のプロジェクト案件が多数あります。 ※様々な業界や開発技術の知識を取り入れて、技術向上や社会的向上ができます。 □プログラミングで命(生動)を吹き込む! システム開発のセクションの中でも、システムを動かす原動力はプログラムです。 どんなに良い企画やアイデア、設計でも、プログラミングされなければ動きません。 システム開発の本来の技術者と云えば 『プログラマー』 なのです。 どんなものでも、製造されなければ『絵にかいた餅』に過ぎません。 プログラマーは、システムに『命(生動)を吹き込む』大事なお仕事です。 □プログラマー(プログラムエンジニア)のお仕事は多岐に渡ります。 一概にプログラマーと云っても、プログラム作成(プログラミング/コーダー)だけではありません。 主に、開発過程として設計、プログラミング(製造)そして、テスト、保守や運用など、多くあります。大きくエンジニア職といわれていますが、上流から下流へ、エンジニアとしての幅広い知識が、本来のプログラマーとしての能力を発揮できます。 様々な知識なくしてシステム開発は構築できません。 ※エンジニア職で全て出来ることが魅力でもありますが、基本的にはセクションを分けて、詳細設計、製造やテスト、インフラなどと云った、担当毎に業務にあたり、活躍の場は多数に広がっております。 □取扱言語)下記以外でも言語多数取扱い 例)JAVA/PYTHON/PHP/.Net(VB/C#)/VBA /C/C++/などなど 【システム開発/経験者】 ・スキルに見合った開発業務をお任せいたします。(スキル向上チャレンジも可能) ・担当毎に開発業務を進めていきます。基本はチーム開発ですが、経験レベルでは一人称での開発を行って頂きます。 ・基本的に単一案件の業務となりますが、複数案件を掛け持ちして行うベテラン技術者もおります。 【スキルチェンジも可能】 ・PGからSEへなどの、スキルチェンジも応援いたします。(SE、PM、PMO) ・開発言語に携わっていなくても可能です。 ・保守・運用、テスターからPG(実装・製造)へ、SEからPMへなど。 【未経験者】新人 ・まずは熟練の技術者と行動を共にして頂きますので、安心して業務にあたれます。 自己学習がメインですが、ベテラン技術者がサポートをするので安心してください。 仕組みやプログラミング、データベース等を学び、早く配属されるように指導していきます。 【エンジニア職種】 ・プログラマー (PG) ・システムエンジニア (SE) ・プロジェクトマネジャー (PM) ・プロジェクトマネージメントオフィス (PMO) ・各エンジニア(インフラ、DB、等々) |
求める人材 |
求める人材: □【必須】 ・システム開発を楽しいと感じれる方(興味がある方) ・自分から積極的に行動できる方(学ぼうとする姿勢がある方) ・コミュニケーションが取れる方(情報交換できる方) ・自らがIT技術者として誇れる方(重要です!) ・何かしらの開発言語を習得している方 ・協調性や勤怠管理など基本的な社会常識を守れる方 □【歓迎】 ・システム開発経験【優遇】 ・開発言語を複数経験している方(プログラミング) ・JAVA 開発経験者(案件増加中) ・C#/VB.NET 開発経験者(案件増加中) ・エンジニア経験(NW/DB/その他、各エンジニア経験) ・データベース(SQL、Oracle)エンジニア経験 ・各種資格保持者 |
土日祝休みの完全週休2日&残業少なめ!未経験からOK!安定基盤で長く活躍◎
勤務地 |
静岡県熱海市田原本町〒4130011 静岡県熱海市田原本町9番1号 株式会社エンゼル建設 |
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給与例 |
【給与例】 <年収例> 500万円/課長職(30代〜50代) 740万円/部長職(40代〜60代) |
仕事の概要 |
仕事内容 *\\ おすすめポイント//* @土日祝休み&年間休日120日! 残業も少なめでプライベート充実! A未経験歓迎! アシスタントからスタートするので安心◎ Bリゾートに特化&安定基盤 安定した経営の元で自社にしかできない物件に携われ、やりがい十分! ================== *エンゼルグループについて  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ TOKYO PRO Marketに上場し、主に都心からのアクセスも良い各リゾート地で“非日常の空間”をプロデュースしている会社です。 *エンゼル建設について  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ グループ内の建設部門であるエンゼル建設は、ログハウスの新築からリゾートマンションのリフォームまで幅広くリゾート物件を手掛けており、安定した経営基盤を築いています。 * あなたには、各物件の建築設計〜施工監理までを、幅広く担当していただきます。 ================== 【入社後の流れ】 □まずは仕事内容を覚えることからスタート!先輩社員のアシスタントをしながら、仕事の流れや、スムーズな進め方などを覚えていきましょう。 □ひと通り業務の流れを覚えたら、適性に合わせて案件を担当していただきます。最初は分からないことも多いと思いますので、先輩のサポートのもと、どんどん頼りながらスキルを身につけていってください。 □手掛けるものはさまざま! リゾート仕様のログハウス・マンションはもちろん、リゾート地の総合開発に関する付帯施設や造成、ランドスケープ、工作物等のプロジェクトも手がけている会社です。 ログハウスやリゾートマンションの仕様・規模もさまざまで、多種多様な工事があるため、いろいろなことを学べて飽きることがありません。 【作業内容など】 ●作業内容/リゾート物件の新築工事やフルリフォーム〜部品交換まで幅広く対応できます ●平均的な施工期間/1か月〜1年程度 (内容による) ●平均的な対応件数/月2〜5件ほど (内容による) ●木造物件(ログハウス、コテージ、別荘など)が中心となります。 ================== 【仕事のポイント】 □一連の流れを担当できるから面白い 大小さまざまな工事を担当できるだけでなく、担当する物件の打ち合わせから設計、施工監理まで幅広く担当できるのが大きな魅力です。 □利用者に喜んで貰えるやりがい 自分が関わった物件が旅行者の憩いの場として賑わったり、居心地の良い空間として好評を得たりすることは、非常に大きなやりがいに繋がります! □既存の取引先ばかりでやりとりもスムーズ 同じエンゼルグループの法人企業を中心に、すでに取引のある法人企業からの依頼がほとんどです。お互いに勝手を知っていることからやりとりもスムーズですし、納期や品質の管理も行いやすい環境です。 ================== |
求める人材 |
応募資格 ★職種未経験、業界未経験、第二新卒、歓迎! ★特別な経験やスキルは問いません。意欲重視の選考です! <必須条件> ●普通自動車運転免許(AT限定可) ●基本的なPCスキル(Word、Excel) ※簡単な関数が組める方 ※マクロなどの知識は必要ありません <以下の方は、なお歓迎!> *建築・住宅業界での実務経験 (設計、現場監理、営業など職種は問いません) *ハウスメーカーや工務店、ゼネコンなどでの施工管理経験 *指定学科卒(建築、土木、設備など)の方 *一級・二級建築士、1級・2級建築施工管理技士、宅建の資格(勉強した経験も活かせます) <こんな方を求めています!> 〇相手の立場に立って考え、相手のために率先して動ける方 〇自ら進んで動いたり、意見やアイデアを出したりできる方 〇各部門を巻き込みながら、業務改善や効率化の提案ができる方 〇社内外を問わずコミュニケーションを取るのが好きな方 〇当事者意識を持ち、主体的に業務に取り組める方 |
■SNSの拡散反響をスコア化して口コミ力評価する技術(特許取得済み)を活用したWebサービスやクラウドソリューションサービス等を開発■同分野のパイオニアとして、総額6億円以上の資金調達実績がある急成長中のベンチャー企業です!
勤務地 |
大阪本社(大阪府大阪市北区) |
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想定年収 |
360万円〜540万円 |
仕事の概要 |
当社保有のSNS拡散反響スコアリングの特許を活用したWebサービスの開発、プログラミング業務をお任せしま… |
求める人材 |
[必須]◆Web系システム開発・プログラミング経験(PHP/Javascript/HTML/CSS等) ◆内定から2か月以内で勤務… |
マネージャー経験3年以上/月給65万〜・年収800万〜可/業界未経験可/年間休日124日/フレックスタイム
勤務地 |
福岡県福岡市博多区中洲川端駅 株式会社Hosty |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◎中洲川端駅から徒歩3分! ◎最先端IoTデザイナーズホテルを運営する企業のエリアマネージャー(福岡/東京) ◎ホテル業界未経験OK!経験を活かし、さらなるキャリアアップを目指せる環境! ◎フレックスタイム制×年間休日124日 ----------------------- 【仕事内容】 \当社の最新無人ホテルの良さを世界へ発信!/ 省人化することにより、よりお値打ちな宿泊体験をゲストに提供! あなたの経験を活かしたマネージメントで最高のチームを仕立ててください。 2027年にはIPOも目指しており、今後注目の業界で一緒に働く方を募集しております。 《具体的には》 ・ホテルオーナーのオペレーション受託のための啓蒙営業 ・営業チームのマネジメント ・経営者とのコミュニケーション ・自社ホテル開業のための土地獲得 ・各部門との円滑なコミュニケーションおよび協力 など。 [リーダーシップを発揮し、変化に柔軟に対応できる方] [自分達のバリューを理解してクライアントニーズと会社の力を合致させる力がある方] そんな方を歓迎します! 《1日の流れ例》 10:00〜11:00/出勤後、slack/メール返信・タスク整理 11:00〜11:30/オンラインMTG(各施設の問題点等のキャッチアップ) 11:30〜12:30/休憩 12:30〜13:30/営業メンバーとのコミュニケーション 13:30〜14:30/経営陣とのコミュニケーション 14:30〜15:30/クライアントとのMTG 15:30〜16:30/資料作成 16:30〜17:00/営業施策の組み立て 17:00〜19:00/クライアント対応 経験を活かしてキャリアアップを図りたい方に おすすめのポイント多数! ●レベルの高い営業の経験値を積める ●経営陣へ直でスピード感早めに働ける ●フレックスタイム制でプライベートと両立しやすい ●CXOを目指して働くことができる ----------------------- |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ●マネージメント経験3年以上 ●PC基本操作およびオフィス系ソフトを使用できる方 (Googleスプレッドシート・Googleスライドなど) 【歓迎条件】 ●自分で事業を作り上げた経験がある方 ●経営陣とのコミュニケーション経験がある方 ●コミュニケーション能力、リーダーシップ能力に長けた方 ●学歴不問 ●年齢不問 ●業界未経験OK ●フリーターさんOK ●ブランクOK ●ホテルが好きな方 【こんな方にオススメ】 ●新しいことにチャレンジしたい意欲がある方 ●変化の激しい市場に臆せず立ち向かえる方 ●主体的に課題を発見し、解決できる方 ●プロアクティブに業務改善に取り組み、顧客満足度を向上させることができる方 |
未経験からプロの動画クリエイターへ!昇給・賞与あり!独立もサポート!
勤務地 |
東京都世田谷区駒沢 株式会社Venus Ark |
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仕事の概要 |
仕事内容: □ 未経験から「手に職」つけたい方歓迎! □ 研修カリキュラムで半年で独立できるスキルが身につく! □ 研修中もうれしい給与保証(月手取り20万円〜) □ スキル習得後、フリーランスとして独立・リモートワークも可能! □ フォロー体制も万全で安心です! □ 20〜30代の若いスタッフが活躍中! □ 大好評!機材購入補助制度(パソコン、カメラ、ドローンetc…)あります! 【未経験者積極採用中!】 未経験から動画編集に挑戦したい方に、入社後約6ヶ月間は、現場で通用するスキルが習得できる、マンツーマンカリキュラムを用意しています。 一般的な専門学校やスクールに通う場合にかかる、50万円以上の費用は弊社が全て負担しています。 ※カリキュラムは経験者ではなく初学者を対象としたものです。 スキル習得後は自社プロジェクトへの参画やフリーランスの動画編集者として、月収40万円以上を目指せます。(2024年度は8名のフリーランスの動画編集者を輩出!) 高い専門性があれば、在宅ワークやフルリモートで仕事ができることも特徴です。 スキル習得期間は都内で週5日間を業務委託として業務をこなし、その間は手取り20万円のお給料を全員に保証しています。 "お給料をもらいながら無料で動画編集スキルが学べる"環境を作っています。 【募集の背景】 長期的に個人のスキルや能力で勝負できるプロフェッショナルの輩出を目指しています。 弊社の経営陣も元々、クリエイター等のフリーランス経験者です。 弊社に在籍している数多くのメンバーも、現在フリーランスとして第一線でプロジェクトを進めています。 そんな自分たちがゼロから積み上げてきた経験やノウハウを、余すところなくこれからのメンバーに引き継いでいきたいと考えています。 【未経験から動画編集者へ】 正直な話、スキルゼロから、プロと言える専門性を身に着けることは簡単なことではありません。 クリエイターというのは技術職であり職人です。 実力主義の世界であり、誰もが全員生き残っていける世界ではないです。 しかし、努力と継続さえあれば、いかようにでも自分の人生を変えていけるのがこの業界です。 これまでの経験や実績は重要視していませんが、これからを変えていきたい本気の人材を求めています。 【キャリアパスの例】 ▼女性 26歳 前職:飲食店店員 最初の6ヵ月:ビジネス研修+動画編集スキル習得 6ヵ月~1年半:動画編集案件を受注開始、ポートフォリオ構築 1年半〜:フリーランスクリエイターとして独立 (動画編集×ドローンパイロットで旅をしながら全国の案件を受託) ▼男性 24歳 前職:事務 最初の6ヵ月:ビジネス研修+動画編集スキル習得 6ヵ月~:メディア事業部で正社員採用(完全在宅でTikTokの動画編集、広告制作、SNSコンサル 【職場環境】 ・20〜30代の若いスタッフが活躍中! ・女性スタッフ多数も多数在籍、代表も女性で、働きやすい環境です。 ・他業種(営業、介護、飲食など)から転職したスタッフも多数活躍中! ・毎月1対1の面談で、業務や悩みを気軽に相談できるフォロー体制あり。 |
求める人材 |
求める人材: ・フリーター歓迎 ・経歴不問 ・学歴不問 ・未経験・初心者OK ・即日勤務OK ==活躍中のメンバーに当てはまる特徴== ・思考がポジティブ ・基本的なコミュニケーションが取れる ・受け身でなく積極的に行動できる ・長期的な目標がある(将来的にはフリーランスを目指していきたい!) ・学び続ける意欲がある ※本求人は未経験者(学習・実務)を対象としています。 |
□ 最短 2025年4/5月入社可 『エンジニアを高待遇で採用いたします』(入社月の選択可能)/ 入社祝い金あり
勤務地 |
東京都豊島区巣鴨1丁目20ー11 Jビル6階 株式会社Excerity(エクセリティ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: □ 4月/5月入社 ー 経験者高待遇採用/入社月選択可能(常時採用中) ※初回面接(WEB)⇒ 二次面接(巣鴨本社 対面式)で、スムーズに行います。 ※応募(面接)から入社決定まで、約2週間〜3週間です。 ※未来のプロジェクト管理者(リーダー以上)になってください。(受託開発部門) □やりたい仕事を重視! エンジニア経験の知識や技術を活用できる方を、幅広く募集をしております。 また、新たな言語や業務、知識や技術の習得などに挑戦したい方も大歓迎です。 ※多数の開発案件(受託や技術支援)から、得意分野でお仕事ができます。 □システムエンジニアのお仕事は多岐に渡ります。 一言でシステムエンジニアと云っても、業務担当の幅は広く、仕事内容を簡単には表せません。 システム開発を行う過程として、要件定義や基本(詳細)設計、プログラミング(製造)そして、テスト、保守や運用など、多くあります。 その開発前提として、使用するユーザーの事を考えて、企画から、データ収集、活用、使用効率でのデザイン等(UI/UXなど)も思案して、開発を組み立てる事が設けられます。 設計し製造まで考え『完成させる事を目的とし構築しなくてはならない』のです。 設計や製造(プログラム)以降の知識や経験なくして、真のシステムエンジニアとは言えません。 ※云わば、本物のシステムエンジニアは開発のオールラウンドプレイヤーでなくてはなりません。上流(要件定義や設計)だけ出来るのがシステムエンジニアではありません。『開発の重要なポジションを熟(こな)し理解するのがシステムエンジア』です。 (弊社では、全てが出来なくても、次工程の理解があれば問題はありません) ※勿論、全て出来ることも魅力ではありますが、基本的には担当毎にセクションを分け、企画の一部や要件定義、設計、製造やテスト、インフラなどと云った、担当毎に業務にあたれ、活躍の場は多数あります。 また、現場でヒアリングを中心とした環境調査やシステム改善、資料やデータ集計など様々です。(上級SE職) スキルアップを視野に入れたお仕事や、自分に見合ったスキルでお仕事もできます。 弊社は、開発知識が活用できるエンジニアの方を、幅広く募集をしております。(得意分野でお仕事ができます) □開発案件が豊富です。技術向上以外にも社会的向上もできます。 弊社は様々な業界の企業から開発案件等のお仕事を頂いています。 受託開発(新規、請負)をメインにコンサルティングや技術支援等があり、業務系やWEB系など幅広く扱っています。 大手企業から中小企業問わず、アプリやソフト開発、業務系やAIシステム、ECサイトや特殊なホームページ作成など、様々な開発業務のプロジェクト案件が多数あります。 ※様々な業界や開発技術の知識を取り入れて、技術向上や社会的向上ができます。 業務コンサルティングも行っている弊社は、多角的な視野でシステムやサービスを構築し社会的なサービス向上に努めています。 □取扱言語)下記以外でも言語多数取扱い 例)JAVA/PYTHON/PHP/.Net(VB/C#)/VBA /C/C++/などなど 【システム開発/経験者】エンジニア職 〜 SE、PG 〜 ・スキルに見合った開発業務をお任せいたします。(スキル向上チャレンジも可能) ・担当毎に開発業務を進めていきます。基本はチーム開発ですが、経験レベルでは一人称での開発を行って頂きます。 ・基本的に単一案件の業務となりますが、複数案件を掛け持ちして行うベテラン技術者もおります。 【スキルチェンジも可能】 ・PGからSEへなどの、スキルチェンジも応援いたします。(SE、PM、PMO) ・開発言語に携わっていなくても可能です。 ・保守・運用、テスターからPG(実装・製造)へ、SEからPMへなど。 【未経験者】新人(挑戦者にも熱く対応いたします!) ・まずは熟練の技術者と行動を共にして頂きますので、安心して業務にあたれます。 自己学習がメインですが、熟練技術者がサポートをするので安心してください。 プログラミングやデータベースを学び、早く配属されるように指導していきます。 【エンジニア職種】 ・プログラマー (PG) ・システムエンジニア (SE) ・プロジェクトマネジャー (PM) ・プロジェクトマネージメントオフィス (PMO) ・各エンジニア(インフラ、DB、等々) |
求める人材 |
求める人材: □【必須】 ・システム開発を楽しいと感じれる方(興味がある方) ・自分から積極的に行動できる方(学ぼうとする姿勢がある方) ・他メンバーとコミュニケーションが取れる方(情報交換できる方) ・自らがIT技術者として誇れる方(重要です!) ・何かしらの開発言語習得者 ・協調性や勤怠管理など基本的な社会常識を守れる方 □【歓迎】 ・システム開発経験【経験者優遇】 ・取扱言語を複数経験している方(プログラミング) ・JAVA 、Python の開発経験者(案件増加中) ・C#/VB.net の開発経験者(案件増加中) ・インフラエンジニア経験(NW/DB/その他、各エンジニア経験) ・データベース(SQL、Oracle)エンジニア経験 ・各種資格保持者 |
■ミッションに「一歩先を行くソリューションで新しい風を起こし、人に幸せを運ぶ」と掲げ、通信事業を核に展開。 ■社会から常に必要とされる存在であるため、新たなものを生み出すことで社会に風を起こします。
勤務地 |
東京オフィス(東京都中央区) |
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想定年収 |
400万円〜500万円 |
仕事の概要 |
当社が展開するKDDIキャリアの法人向け携帯電話やタブレット、その他ルーターなどの通信商材メインに、営… |
求める人材 |
《第二新卒・未経験歓迎!営業に挑戦したい方を歓迎します!》【必須】■顧客対応の経験がある方【歓迎】… |
実務経験2年以上ある方/キャリアUP可能/土日祝休み:年休128日/年収1000万円可
勤務地 |
岡山県岡山市北区岡山駅 AZURE・PLUS株式会社 大阪支社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: インフラ分野の最前線で技術力を活かし、更なる飛躍が可能です。 《 業務内容 》 1.サーバの設計・構築 クラウド環境やオンプレミス環境でのサーバ設計、構築を担当。業務システムや社内ネットワークを支える安定したインフラの構築を目指します。 2.ネットワークの設計・構築 プロジェクト先企業のネットワークインフラを設計・構築し、安定した通信環境を提供。 必要に応じて、セキュリティやパフォーマンス向上に向けた対策も行います。 3.運用・監視・保守 構築したサーバやネットワークの運用・監視・保守を行い、障害発生時には迅速に対応。 システムの稼働率を高く維持します。 4.システムの最適化 日々の運用を通じて、システムの効率化やパフォーマンス向上を図り、より安定したインフラ環境を提供します。 |
求める人材 |
求める人材: 《 必須条件 》 ・サーバ構築経験 ・ネットワーク構築経験 ・保守、運用経験 ※経験年数は2年以上を想定しておりますが、満たない方でもまずはお気軽にご応募ください。 《 歓迎条件 》 ・問題解決に意欲的な方 ・周囲と協力しながら仕事を進めたい方 ・インフラ分野でのキャリアUPを目指している方 ・新しい技術やトレンドに積極的に学びたい方 ・計画的かつ柔軟に業務を進められる方 ・学歴不問 ・服装自由 ・髪型・髪色自由 ・ブランクOK ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・業界未経験歓迎 ・中途入社50%以上 ・女性活躍中 ・女性管理職登用あり 《 職場環境 》 面接を実施した方からは、雰囲気が良いと言っていただくことが多いです。 まだ小規模な会社のため、社員の声を大切に制度などを作っています! ◆AZURE・PLUSの文化 「新しいことにも積極的にチャレンジしてほしい」という経営陣の想いがあるので、社員から発信される改善提案や新しいアイデアは歓迎されます! 初めての試みも事前に申請や相談をしておけばOKが出るスピードが速いのが特徴です。 また、代表がエンジニアファーストという熱い思いを持ってます。 営業部隊など社内全体でもエンジニアの意向を大切にし、エンジニアが最大のパフォーマンスを発揮できるよう会社全体で支援しています! |
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《面談1回》賞与年3回*有給取得率83%*未経験からでも丁寧に教えてもらえる!!社会人・第二新卒・業界未経験の方も歓迎!!
勤務地 |
兵庫県姫路市東延末4−73 株式会社日本技術センター |
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仕事の概要 |
仕事内容: 職種未経験から正社員へ! 賞与年3回×お休みもしっかりあり! / プライベートも充実なので 好きなゲームに没頭したり、 推し活も加速しちゃうかも! \ 異業種からの転職も多く 製造初めての方も開始しやすい職場です! 【組立・検査】 部品を指定された順序で組み合わせて、 製品を完成させる作業や キズや汚れがないかのチェック、 製品が正常に動作するかの確認を行います。 【日本技術センターってどんなトコ?】 1967年設立以来、様々な業界の大手メーカーや有名研究所から信頼を得て、安定成長を続けてきた会社です。 その特徴は、人材を輩出するだけでなく、メーカーから設計を受託したり、自社工場で設備や装置などの開発・製造を行うなど、「人・技術・製品」の全ての面 からクライアントを支援する「モノづくり企業」であるということ。休日休暇など働きやすさがあるのはもちろんですが、“世の中の役に立つやりがい”も感じられます! 昔からある会社にありがちな堅苦しい上下関係もなく、社内は上司も「さん付け」で呼び合うフラットな雰囲気。居心地の良い環境です。 |
求める人材 |
求める人材: <高卒以上 文系・理系不問> 未経験者大歓迎!基礎知識からしっかりと教えます! ★志望動機は簡単なものでOK! * 手に職をつけたい * モノづくりに興味がある * やりたいことを見つけたい * 大手企業の仕事に興味がある …など、なんでもOKです!先輩たちもそういった志望動機から入社し、活躍しています! 平均年齢は36歳! 先輩社員も未経験から開始した方がほとんど!前職はスポーツインストラクターや事務職、営業職、アルバイトや派遣の経験のみから開始などさまざま!なので業務で困ったことなどがあった際も共感できる先輩が多く相談も行いやすい環境です。 |
教育×開発でキャリア進化!ベテランエンジニアの新しい働き方
勤務地 |
東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー18階 フィグニー 株式会社 |
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給与例 |
給与例 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 給与モデル \順調に収入アップ可能/ 入社1年目(20代/新卒) 年収330万円 入社3年目(30代/一般社員) 年収520万円 入社5年目(40代/リーダー) 年収620万円 ※固定残業代を超えた残業代・交通費は別途支給 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 将来のキャリアパス 3パターンの専門分野をご用意 \知識の架け橋、チームリーダーに/ [1] 研修授業チームリーダー ・カリキュラム選定、教材作成、講師育成等 \技術の最前線をリード!/ [2] リードエンジニア ・請負プロジェクトの要件定義・設計、コードレビュー等 \エンジニアの力を最大化する司令塔 / [3] プロジェクトマネージャー: ・プロジェクトマネジメント、見積、売上管理等 今回のポジションのお仕事をしながら、 より専門性を磨くことが可能です。 ──────────────── |
仕事の概要 |
仕事内容 \熱意と技術でキャリアの新章を切り開く/ 次世代エンジニアを育成するスペシャリストに! 最前線での開発がきつくなっているあなたへ。 もし、次の1つでも当てはまるなら これからご紹介する仕事が、人生の転機になるはずです。 「プロジェクトのプレッシャーに押しつぶされそう…」 「エラーと格闘する毎日で、フラストレーションがたまる一方だ…」 「エンジニアの仕事は好きだけど、年齢が上がって来て、もう少しゆっくりペースでやりたいな…」 「ずっとこの道でやってきたけど、これ以上どうやってステップアップすればいいか見えない…」 「家族と過ごす時間もとれず、仕事ばっかりで、何のために働いているんだろう…」 そんなあなたに、新しい選択肢を! 技術と情熱を活かす『特別なポジション』を社長自ら作りました! ぜひ最後までご覧ください。 ──────────────── \教育×開発の両立で新たなキャリア!/ 生徒の成長が活力に!長く働ける環境で活躍 エンジニア育成講師「限定1名」採用します! ──────────────── □フィグニーってどんな会社? はじめまして。フィグニー株式会社、代表の里見です。 当社は、Webアプリ、モバイルアプリ、VR/AR、 ゲームなど、開発において自社開発、請負開発共に 多岐にわたる事業を展開しています。 業界内でもこう評価されることが多い「当社の強み」を シンプルにまとめると、こんな特徴があります。 \フィグニーの5つの強み/ □ 少数精鋭・高裁量・幅広い技術領域 □ 90%以上が技術職、多彩なバックグラウンド □ 完全社内完結型のプロジェクト運営 □ 社長のエンジニアリーダーシップ □ 事業拡大フェーズのベンチャー企業 仕事紹介の前に、僕が大事にしていることをお話させてください。 僕は文系ながら、オンラインゲームを作りたい一心でプログラマーになりました。 エンジニアとして17年のキャリアを持つ、叩き上げのプログラマーです。 全業務分野にコーディングレベルで関わることができます。 Webインフラ、サーバーサイド、フロントエンド、モバイルアプリ、デスクトップアプリ、3DCG、xR、ブロックチェーンまで、あらゆる分野で手腕を発揮し、プログラミング言語は10種類以上操ります。 その上で、自分と同じような「幅広く強い技術者」組織を作るために会社を立ち上げました。 私たちのビジョンは 『日本の開発力を底上げすること』 です。 エンジニアとして様々な現場を経験する中で、技術力が不足したエンジニアやプロジェクトマネージャーが、企業の基幹システム開発を担う現実を目の当たりにしました。 このままでは、業界全体の競争力が低下してしまう――そう強く感じました。 日本は国際的な数学オリンピックで高い成績を収め、学術的評価も優れています。 しかし、実際の業界ではその実力が発揮されず、IT分野での競争力が低いのが現実です。 この矛盾を解消するために、私たちは行動を起こしています。 事業拡大のタイミングを迎えた今、僕の考えに共感いただける方と、会社をさらに盛り上げていきたいと考えています。 ┏━━━━━━━━━━━━┓ □新規事業のコアメンバーに! ┗━━━━━━━━━━━━┛ \教育と開発を両立するポジション/ 当社の新事業である法人向けエンジニア研修プログラム「みずから動くエンジニア」で、研修講師として活躍しながら、開発プロジェクトにも参画いただきます。 エンジニア育成の基盤が未発達な現実を変えていくため、また、企業が直面する課題に応えるため、経験豊富な開発者を採用したいと考えています。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 具体的なお仕事紹介 [1] 「みずから動くエンジニア」のメイン講師 ・新人エンジニアを対象に、問題解決能力を育成する研修プログラムの実施 ・教材制作、プログラミング言語教育、リアルタイムコーディング指導 ・質疑応答、生徒との個別面談対応 [2] システムおよびWebアプリケーション開発 ・技術スタック:Nuxt, Next, TypeScript, Cypress, Jest, Storybook ・あなたの経験に応じて、適切なプロジェクトからお任せします。 ※メイン業務として、[1]の研修講師を担当していただきます。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「みずから動くエンジニア」とは? 2023年10月にスタートした、 一般的なエンジニア研修とは一線を画した、 法人向けの研修サービスです。 この研修は以下のお悩みを解決します: □ 新卒エンジニアの育成に手が回らない □ 社内スタッフをエンジニアに育てたい(リスキリング) □ アウトソーシングしているシステムを自社で手がけたい □研修内容 「自分で解決して自分で動けるエンジニアになる」ために、エンジニアとして自ら問題を見つけ、解決する力を重視しています。 企業ごとにカリキュラムをカスタマイズして提供します。 ・対象者: 新人エンジニアやリスキリングが必要な社員 ・対応言語: お客様のニーズに合わせた言語やフレームワーク ・研修期間: 3ヶ月または6ヶ月 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 開発経験を次世代へ―あなたの役割とは? 技術指導だけではなく、生徒一人ひとりの成長を手助けし、彼らが将来的に業界をリードするエンジニアになるためのサポートが求められます。 [1]企業のニーズに合わせた、オーダーメイドのカリキュラム開発&指導 [2]ライブコーディングで生徒と一緒に問題を解決 [3]チーム開発プロジェクトをリードし、協調性や企業文化を定着させるサポート 主に担当するコース: □1:新卒を即戦力にするコース □2:2〜3年目の若手経験者をベテランに仕上げるコース □3:プロジェクトマネージャーレベルの育成コース この役割の魅力は、生徒たちが「考え抜く力」を身につける過程を間近で支援することです。 教育者としてのやりがいと同時に、企業の将来を形作る重要な貢献を担います。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \応募前に要チェック!/ 「みずから動くエンジニア」の5つの特徴 研修の詳細を知れば、この仕事のやりがいをより深く実感できます。 \エラー解決力に軸を置いた思考型授業/ ||□[1]実践重視のカリキュラム ・アウトプット8割・インプット2割の構成で、実装力を重視したカリキュラムを組んでいます。 ・現場のエンジニアと同等以上のコーディング量をこなして、実装力の向上を担保します。 ・ソースコードの読解力も同時に鍛え、現場で役立つ技術力を身につけます。 ||□[2]ライブコーディングセッション ・リアルタイムで展開する講師のコーディングプロセスを見ることができます。 ・ベテランの思考順序や設計観点など、実務で役立つ価値の高い情報を生で学ぶことができます。 ||□[3]経験豊富な講師陣 ・10年以上の実務経験を持つ、第一線のベテラン講師のみが専属指導 ||□[4]カスタマイズ可能なオーダメイドカリキュラム ・プログラム言語、フレームワーク、DB、アーキテクチャなどは企業ごとにカスタマイズ ・研修開始前に企業のスキルセットや希望をヒアリングし、最適な研修カリキュラムをオーダーメイドで構築 ・企業固有のニーズに応じたカリキュラム設計で、最大の効果を目指します。 ||□[5]チーム開発と文化醸成 ・カリキュラムの後半では、企業独自の開発スタイルを反映した「チーム開発」を実施 ・企業ごとに異なるレビュー体制やカルチャーを十分にヒアリングし、カリキュラムに反映 ・共同作業を通じて、チームの結束を深め、企業の理念を体現します。 □みずから動くエンジニアの詳細のHPもチェック! https://www.fignny.co.jp/products/voluntary-engineer/ 私たちは「企業文化の醸成」を非常に重視しています。 [5]の取り組みにより、企業全体のコミットメントが深まり、エンジニアやその他の社員の定着率の向上に大きく貢献しています。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \研修の運営を深掘り/ 講師としての働き方を具体的にイメージ! 【お客様の企業規模】 従業員数100名から1,000名規模の様々な企業向けにカスタマイズされた研修を提供します。 【対応人数】 各研修で5名から20名を対象とします。 【開催場所】 主にオンラインで行いますが、重要なセッションは対面で実施します。 【対応方法】 ┗授業中の対応 ウェブ会議を使用した参加型授業で、画面共有を通じてペアプログラミングを行います(1日30分から1時間、平日毎日実施)。 ┗授業外の対応: Slackを通じて常時質問を受け付け、生徒からは日報を提出してもらいます。 資料はGoogleドライブで配布し、学習後の復習はウェブ会議で行います。 【テキスト種類】 研修のコースに応じて10種類以上の教材を使用し、企業の要望や最新の技術トレンドに基づいて教材の更新を定期的に行います。 ※職務に慣れた後、教材の作成業務にも参加していただきます。 【対応社数】 1講師あたり最大で2研修を担当します。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 講師業の1日の流れ(例) ▽10:00 開始の挨拶(Slack、WebMTG等) ▽11:00-12:00 アルゴリズム訓練及び答え合わせ ▽13:00 昼休憩 ▽14:00-15:00 資料作成 ▽16:00-18:00 講義・進捗確認(WebMTG)、質疑応答 ▽19:00 業務終了日報 ────────── |
求める人材 |
求めている人材 ┏━━━━━┓ □求める人材 ┗━━━━━┛ ただ働くだけではなく、『夢中になれる仕事』を見つけたい方へ。 技術が大好きな仲間が集い、本気で楽しめる環境がここにあります! 同じ熱量を持つメンバーと共に、新たなキャリアの一歩を踏み出しましょう! □□□□□ □ 応募資格 技術を活かし、新しい挑戦をしたい方を歓迎! 迷ったらまずは気軽にご相談ください。 [1] 何らかの言語で3年以上の開発経験 <言語例> C++、C#、Scala、Go、Rust、Java、Python、PHP、JavaScript、Typescript、Dart、React.jsなど [2] Gitによる開発経験 [3] 講師として、幅広い技術を学ぶ意欲 [4] タイピング速度 250文字/分は平均して出せること [5] 日本語能力試験N1レベル、またはそれと同等の日本語スキルを持つ方 ※開発経験があり、教育に興味がある方は講師未経験でもOK! ※この職務では、生徒への指導及びフィードバックを日本語で行います。講師として生徒に明確かつ効果的に知識を伝えるため、ビジネスレベルの日本語スキル(読み・書き・会話)が求められます。 □□□□□ □ 歓迎要件 ・5名以上のチーム開発経験 ・顧客折衝経験、PM経験 ・競技プログラミング経験 ・以下DBのいずれかのナレッジ MySQL、PostgreSQL、DynamoDB、MongoDB ・以下インフラ系技術の経験 Docker、Kubernetes、AWS、GCP、Azure、Firebase □□□□□ □ その他、ご応募の要件 ・学歴不問 ・年齢不問 ・主婦・主夫歓迎 ・無資格OK ・即日勤務OK ・平日のみOK ・ひげOK ・ネイルOK ・ピアスOK ・髪型・髪色自由 ・服装自由 □□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ こんな方はフィグニーにピッタリ! □□□□□□□□□□□□□□□□□□ 下の項目のうち 1つでも当てはまる方は、当社の文化にマッチしやすいです。 「すべてに当てはまらないとダメかな…?」と思う必要はありません! □ 特に[1]〜[3]の要素を大切にしています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ||□[1]生涯学習の考え方が自然に身についている方(Learn or Die) ・エンジニアリングは絶えず進化する分野。常に新しい知識を求める好奇心が不可欠です。 ・技術の最前線を追い続け、自己成長を止めない方を歓迎します。 ||□[2]偏見が少ない方、決めつけで人を見下すなどの態度を取らない方 ・第一印象や先入観にとらわれず、多様な価値観を受け入れられる方 ・優秀な才能は時に独特な形で現れるため、異なるバックグラウンドや考え方を受け入れる姿勢が重要です。 ・教育の現場でも、挑戦的な性格の生徒ほど大きく成長することも多く、そうした多様な才能を見極め育てるのが私たちの強みです。 ||□[3]不安を受け入れて楽しむことができる方 ・不安や困難に屈しない強さを持ち合わせた方を歓迎します。 ・納期のプレッシャーや壁を乗り越えたときの達成感は、かけがえのないものです。 ・過去の困難を糧に、未来の課題に挑戦する力を持つ方を歓迎します。 ||□[4]未知や挑戦に対して躊躇が無い方 ・新しいプロジェクトや技術に前向きに取り組める ||□[5]困難に直面した際に、まず自分を見つめ直すことができる方 ・問題に直面した際に冷静に原因を分析し、解決策を考えられる ・困難を乗り越えた経験を、成長の糧にし、強さと知恵に変えることができる ||□[6]衛生面に気遣いがある方 ・自分だけでなく、周囲への気遣いができる ・清潔感を保ち、快適な職場づくりに配慮できる □□□□□□□□□□□□□ □ フィグニーのカルチャー □□□□□□□□□□□□□ 夢中になれる仕事、本気になれる環境、誇れる成果。 それを実現するのが、フィグニーのカルチャーです。 ||□[1]実力主義!平等にチャンス ・ポジションや経験に関係なく、実力次第で重要プロジェクトを担当 ||□[2]失敗を恐れず挑戦 ・失敗から学び、成長を重視する文化 ||□ [3]責任を持って最後までやり抜く ・プロジェクトを一貫して担当し、成果に誇りを持てる環境 ─────── アピールポイント ┏━━━━━━━━━━━━┓ □ フィグニーの講師職の魅力 ┗━━━━━━━━━━━━┛ 当社でしか味わえない講師職の魅力を、詳しくご紹介します! □フィグニーの講師職、ここが圧倒的に違う! <一般的な研修講師> ・経験の浅い講師が指導 ・同じ教材の繰り返し使用によるルーティンな研修、動画中心の受動的学習 ・研修生の進捗が見えにくいため、モチベーション維持が難しい <当社の研修講師> ・教え方に定評のある講師を厳選 ・業界の最新動向を組み込んだ教材を使用し、現場に即した内容で研修を提供 ・ペアプログラミングやライブコーディングによる積極的なインタラクション ・研修生との密接な関係により、彼らの成長を実感しやすい環境 □□□□□□□□ □ 正直、この仕事の大変な点は? ただ技術を教えるだけでなく、生徒一人ひとりのコードを見ながらのレビューや、 実際のコーディングを通じての直接指導を行います。 そのため、常に最新の技術を学び、自らも成長し続ける必要があります。 □ この仕事で得られる5つのやりがい: [1]新事業のコアメンバー:立ち上げの初期段階から関与し、成長の軌跡を一手に担います [2]開発と教育の融合:未来のエンジニアを指導するだけでなく、技術者として開発にも携われます [3]教材作成:最先端技術を取り入れた教材作成により、企業ニーズに直接応えます [4]リアルタイムインタラクティブセッション:研修生と密接に関わり、成長を直接感じられます [5]多様な顧客基盤:大手から中小企業まで、多岐にわたるクライアントに影響を与えるチャンスがあります □ こんなあなたにピッタリの仕事: ・他者の成長を支援することに喜びを感じる方 ・未来のエンジニアたちを育てることで、業界の変革をリードしたい方 ・生徒や企業と直接関わり、自らのアイデアで企業の課題解決に寄与したい方 ・開発に追われず、持続可能な安定したキャリアを構築したい方 ┏━━━━━━━┓ □ 入社後の流れ ┗━━━━━━━┛ 講師業未経験でも、安心してスタートできる環境が整っています。 着実にステップアップしていけます! ||□講師業 ▼[1か月目〜] 先輩講師のもとでサポート役として参加し、講義の流れや仕事の方法を学びます。 ▼[3か月目〜] 徐々に講師としての役割を担い、メインで講義を進めるようになります。経験豊かな先輩が定期的にサポート! ▼[1年後〜] 新人講師の指導を担い、複数の研修を管理するようになります。教材の作成もチームで協力して進めます。 ||□エンジニア業 両業務を無理なく両立できるよう、柔軟にスケジュールを調整するので、安心して働けます! ▼[1か月目〜] プロジェクトに配属され、リードエンジニアのもとで小さなタスクからお任せします。 ▼[3か月目〜] プロジェクトチームの一員として、標準的なタスクを引き受け、プロジェクト運営に慣れます。 ▼[1年後〜] プロジェクトの要件定義や設計書の作成に携わり、より大きな責任を担います。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ その他、お仕事の気になる点はこちら! ・研修期間 あり:最初は1つの研修から担当し、徐々に慣れていただきます。 ・教育担当者 あり:困ったときはいつでも相談可能! □□□□□□□□ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 他社とは一線を画す! フィグニーの特長 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ □[1]社員の90%が技術職 ・社員の9割がエンジニアやデザイナーなどで構成される技術集団 ・高い開発品質と技術力で、高い顧客満足度&リピート率90%超 □[2]社内で実現するフレキシブルなキャリアデザイン ・全ジャンルのスペシャリストが揃い、完全社内完結型のプロジェクト運営 ・転職せずに、社内でスキルチェンジやキャリアパスの選択が可能 □[3]リアルタイムで繋がる、オープンなコミュニケーション文化 ・Slackで業務や日常を自由に共有 ・個人専用チャンネル「times_name」で、「今の自分」をチームに発信! ・社員同士や代表とも気軽に対話でき、必要な支援を即受けられる ・時には業務から離れて、最新の技術トレンドや時事問題についての討論に花が咲くことも♪ □[4]ダイナミックで多様なチーム ・21歳〜47歳の約40名が在籍し、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーも活躍 ・多様な背景が新しいアイディアを生み出す原動力に ・技術と創造に熱中できるスタッフが集まる環境 □[5]ワークアズライフ ・仕事そのものをを楽しむ文化を重視 ・好奇心を追求し、それが自然と成果につながる環境 ・休日にも技術・創造活動に情熱を注ぐ社員が多数 □[6]現代的で柔軟な働き方 ・リモートとオフィス勤務を組み合わせた柔軟なワークスタイル ・仕事とプライベートを両立し、長く働ける環境 □[7]ワンストップ開発 ・幅広い専門分野を扱い、現在は受託開発80%、自社開発20%のバランス ・外部委託に頼らず高品質なサービスを提供する開発環境 |
■ミッションに「一歩先を行くソリューションで新しい風を起こし、人に幸せを運ぶ」と掲げ、通信事業を核に展開。 ■社会から常に必要とされる存在であるため、新たなものを生み出すことで社会に風を起こします。
勤務地 |
商業施設内の携帯ショップ(富山県) |
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想定年収 |
300万円〜470万円 |
仕事の概要 |
au・UQmobileのセールスアドバイザーとしてご来店されたお客様への接客・販売を担当していただきます。お… |
求める人材 |
★未経験歓迎★人と関わることが好きな方、接客業に興味がある方、周囲からの信頼を得し、組織として高い… |
賞与4.6ヵ月+決算賞与あり/創業100年以上/業界経験不問
勤務地 |
岐阜県揖斐郡池田町小牛743‐1 アピ株式会社 池田工場 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 450万円/月給32万円+賞与+手当(29歳・入社1年目) 560万円/月給37万円+賞与+手当(36歳・入社3年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 工場が毎日安全に稼働できるよう、設備の維持・管理をお願いします。電気、空調、給排水など、幅広く対応しながら、新しく導入する設備の検討や、入替、メンテナンスに伴う専門業者の手配といった窓口全般を担います。 <具体的な業務> ・電力管理 ・安全衛生管理 ・給・排水設備管理 ・ボイラー設備管理 ・エレベーター等の社内設備管理 ・消火設備管理 ・公害防止 ・防虫防鼠対策 ・安全衛生勉強会や防災訓練等の企画・実施 ・通信(電話・コンピューター)管理 ・工場内クリーン作業 ・植木や花の管理 ※生産設備は含みません。 など 各施設が正しく機能するよう、メンテナンス計画にもとづいて、定期的な「点検」「設備機能維持の為の整備」「故障・不具合を治す為の修理」を実施します。 社員への「安全衛生知識」「防災訓練」も重要な仕事の一つ。設備管理チームの主催で、安全衛生勉強会や、防災訓練等を実施し、社員全員の意識を高めていただきます。 ・アピについて 事業内容 健康補助食品の受託製造(サプリメント、ドリンクなど) 蜂関連事業(はちみつ、ローヤルゼリー、プロポリスなど) 医薬品事業(抗生剤充填、原薬精製など) ・地域に根差した健康補助食品製造のプロフェッショナル! 110年以上の歴史を持つ蜂産品の加工技術を土台に、業界に先駆けて健康食品のOEM製造を開始しました。「お客様のニーズをいち早くキャッチし、どこよりも早く対応する機動力・発想力」を強みに、研究開発から企画、生産、品質保証迄一貫して行う「1stopOEM」体制で、業界でも類を見ない開発型総合受託メーカーとして生産規模・売上共に拡大を続けています。 ・国内屈指の技術力 大きな特徴は打錠品や顆粒、ハード・ソフトカプセルなどの剤型だけでなく様々な清涼飲料水の受託製造もできること。これまで蓄積した技術を駆使し、業界初のリトルPETドリンクの受託製造も行っています。 ・熱量の高いメンバーが揃います 工場の環境づくりは、生産メンバーに一任。生産設備のレイアウトはもとより、扉の向きや天井高、空調や排水管の位置など多岐にわたり決定します。工程・人の動線に徹底的にこだわったフロアは、まさにメンバーの知恵の結集。最先端機器の導入を含め、働く人間目線で環境が整えられています。 ・チャレンジを応援 工場には通常の予算とは別に「チャレンジャブルコストダウン予算」が存在し、大きな結果に繋がる取組みであれば、ハイリスクな企画でも決済が可能。現場の挑戦に向けて、積極的に投資する社風です。 ・創業110年を超える歴史と、最先端の研究開発力 1907年に養蜂事業からスタートしたアピは、その実績をもとに健康食品分野へと進出。 大手食品、医薬品メーカーを中心にお取引を続け、OEM・ODM生産において、業界トップクラスの規模を誇ります。 強さの理由は、生産だけではなく企画提案、研究開発、技術開発、品質管理のすべてを自社で担えること。長年培ってきた知見を活かして機能性表示食品の開発や、学術ベースの処方設計などにおいても貢献し、開発実績は年間2000件以上にも及びます。 |
求める人材 |
求めている人材 <いずれかの経験がある方を歓迎> ・工場設備の保守、管理業務に少しでも携わったことがある方 ・総務や労務の立場から、設備の点検整備やメンテナンスの手配などに携わっていた方 ・工事業、技術営業、自動車整備士などの経験がある方 ・機械、電機、設備保全に関する知識や経験がある方は尚歓迎 <下記のタイプを求めています> ・責任と役割を果たすべく学ぶ意欲ある方 【 こんな方もぜひご応募ください 】 ・製造経験者大歓迎!!安定企業で直接雇用の正社員として働きたい方に最適です ・未経験で不安という方は、契約社員(別求人有)で入社して、仕事を覚えてから正社員を目指すというキャリアパスもあります ・高卒・工業高校卒・商業高校卒・専門卒・高専卒・短大卒・大卒・院卒、中退者など幅広く歓迎 ・男女不問!資格不問・無資格OK!当社のものづくりに必要な専門知識はお仕事開始後に身につけて頂けます ・既卒者・第二新卒OK!中途入社者も多数活躍している職場です ・ハローワークにて求職登録中の方もお気軽にご応募ください(紹介状不要) |
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★35歳以下★未経験OK|月給50万以上も可能|インセン・賞与あり|リモート可 ※No VISA support※
勤務地 |
茨城県水戸市 株式会社TheNewGate |
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仕事の概要 |
仕事内容: / 未経験から憧れのエンジニアになれる! \ 育成前提の採用だから安心! ワクワクできる環境で、 自分の可能性を広げてみませんか? ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 魅力ポイント ☆未経験入社9割以上 ☆インセンティブ+業績賞与で "アナタの頑張り"を最大限還元! ☆完全週休2日制/年間休日125日以上 ☆月残業6時間以内(2023年度実績) ☆リモート可能なプロジェクト多数! ☆自社開発サービス"CyTech"で研修有り ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 仕事内容 】 完全未経験からでも安心してITエンジニアに! ー具体的には・・・? システム開発・構築など 上流から下流工程まで様々なスキルを 習得できます。 スキルやレベルに合わせてプロジェクトを ご紹介するので、自分のペースで どんどんスキルを磨けます! 自社内開発にもチャレンジ可能◎ 今後、自社サービスや受託開発を拡大予定 なので、挑戦できる環境が充実しています! 《プロジェクト例》 ・予算・実績管理システムの設計開発エンジニア ・Webアプリ開発に伴うUI/UX ・大手ECサイトマークアップエンジニア ・介護支援システムのAIサービス対応 ・顧客向けWebシステム開発(フロント開発)など --------------------- PC初心者でも大丈夫 --------------------- 自社開発の教育システムCyTech(サイテック) で基礎から学ぶことができ、 一人ひとりに担当のサポートがつきます◎ PC初心者の方からも当社でなら 一人前のIT人財に成長できます♪ |
求める人材 |
求める人材: 必須:35歳以下 ※長期キャリア形成のため No visa sponsorship provided \未経験OK/ 経験やスキルなどは一切不問! 「やってみたい」という気持ちがあれば大丈夫◎ ◆中途入社90%以上! ◆学歴不問 ◆職種未経験歓迎 ◆業種未経験歓迎 ◆社会人未経験歓迎 ◆第二新卒歓迎 【職場について】 男女比約5:5、平均年齢27歳のフレッシュな職場で風通しも◎ ほとんどが異業種から転職しているので 馴染みやすい環境です! ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ~ 転職者の声 ~ ■Aさん(男性) 前職:DTPオペレーター 《転職理由》 会社に所属するにしても独立するにしても スキルがあれば選択肢が広がると思い、 IT業界への転職を決意。 《当社の自慢できるところ》 人の好さと圧倒的に成長できる環境。 頑張った分だけしっかりと評価され、 任せてもらえるプロジェクトも大きくなるので やりがいをもって働けます。 ■Bさん(女性) 前職:営業事務 《転職理由》 地元でWEBデザイナーを目指しており Uターンできる当社に転職を決意。 《転職の決め手》 働きながら学習できるカリキュラムが 整っている点に魅力を感じました。 また面接時の人の好さも決め手です。 若手スタッフが多数活躍しており、 さまざまな分野で人脈を広げられました! |
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★35歳以下★未経験OK|月給50万以上も可能|インセン・賞与あり|リモート可 ※No VISA support※
勤務地 |
茨城県水戸市 株式会社TheNewGate |
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仕事の概要 |
仕事内容: / 未経験から憧れのエンジニアになれる! \ 育成前提の採用だから安心! ワクワクできる環境で、 自分の可能性を広げてみませんか? ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 魅力ポイント ☆未経験入社9割以上 ☆インセンティブ+業績賞与で "アナタの頑張り"を最大限還元! ☆完全週休2日制/年間休日125日以上 ☆月残業6時間以内(2023年度実績) ☆リモート可能なプロジェクト多数! ☆自社開発サービス"CyTech"で研修有り ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 仕事内容 】 完全未経験からでも安心してITエンジニアに! ー具体的には・・・? システム開発・構築など 上流から下流工程まで様々なスキルを 習得できます。 スキルやレベルに合わせてプロジェクトを ご紹介するので、自分のペースで どんどんスキルを磨けます! 自社内開発にもチャレンジ可能◎ 今後、自社サービスや受託開発を拡大予定 なので、挑戦できる環境が充実しています! 《プロジェクト例》 ・予算・実績管理システムの設計開発エンジニア ・Webアプリ開発に伴うUI/UX ・大手ECサイトマークアップエンジニア ・介護支援システムのAIサービス対応 ・顧客向けWebシステム開発(フロント開発)など --------------------- PC初心者でも大丈夫 --------------------- 自社開発の教育システムCyTech(サイテック) で基礎から学ぶことができ、 一人ひとりに担当のサポートがつきます◎ PC初心者の方からも当社でなら 一人前のIT人財に成長できます♪ |
求める人材 |
求める人材: 必須:35歳以下 ※長期キャリア形成のため No visa sponsorship provided \未経験OK/ 経験やスキルなどは一切不問! 「やってみたい」という気持ちがあれば大丈夫◎ ◆中途入社90%以上! ◆学歴不問 ◆職種未経験歓迎 ◆業種未経験歓迎 ◆社会人未経験歓迎 ◆第二新卒歓迎 【職場について】 男女比約5:5、平均年齢27歳のフレッシュな職場で風通しも◎ ほとんどが異業種から転職しているので 馴染みやすい環境です! ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ~ 転職者の声 ~ ■Aさん(男性) 前職:DTPオペレーター 《転職理由》 会社に所属するにしても独立するにしても スキルがあれば選択肢が広がると思い、 IT業界への転職を決意。 《当社の自慢できるところ》 人の好さと圧倒的に成長できる環境。 頑張った分だけしっかりと評価され、 任せてもらえるプロジェクトも大きくなるので やりがいをもって働けます。 ■Bさん(女性) 前職:営業事務 《転職理由》 地元でWEBデザイナーを目指しており Uターンできる当社に転職を決意。 《転職の決め手》 働きながら学習できるカリキュラムが 整っている点に魅力を感じました。 また面接時の人の好さも決め手です。 若手スタッフが多数活躍しており、 さまざまな分野で人脈を広げられました! |
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■機械・製品設計の受託/加工を含む一貫体制を確立。設立時から14期連続で黒字経営を続ける総合エンジニアリング企業 ■自動化設備・検査機など、他業種のオーダーメイド設備に携わることができます ※充実した福利厚生/教育制度有
勤務地 |
本社(愛知県名古屋市中村区) |
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想定年収 |
350万円〜550万円 |
仕事の概要 |
技術者派遣の法人営業として既存の大手メーカーへのコンサルティングを担います。オーダーメイドで様々な… |
求める人材 |
【必須】営業またはtoCでの接客販売経験をお持ちの方(不動産仲介、ディーラー、通信系商材の接客など歓… |
*育成前提!30歳以下の募集枠!キャリアチェンジのチャンス!
勤務地 |
愛知県名古屋市東区東桜1-13-3 NHK名古屋放送センタービル12F 株式会社オムニシステムサービス |
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給与例 |
給与例 【年収例】 700万円/入社14年目・38歳(月給50万円+賞与) 550万円/入社8年目・33歳(月給40万円+賞与) 420万円/入社3年目・30歳(月給30万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 / 未経験からの育成前提! 月給25万円〜 フレックス制 \ 業績好調を受けてプログラマーを増員募集! 周りの先輩からサポートを受けながら 着実にスキルアップしていけます。 =============== どんな風に学んでいけるのか? =============== プログラミングの基礎を学びます | 練習を繰り返して実践へ! | まずはシンプルなプログラミングから 与えられた指示・仕様の通りに プログラムを組んでいきます | 習得ペースを見ながら1つずつ 関わる業務を増やしていきましょう! 分からないことに直面しても、 その場で先輩がサポートしてくれますよ。 じっくりと育てていくので 安心して挑戦してください! 受託業務だけでなく、自社開発商品も 手掛けられることが当社のメリット! 正社員として自社で プログラミングを行えます。 =============== キャリアもスキルも磨けます! =============== 慣れてきたら上流工程の仕事を担当。 全工程をこなすゼネラリストや プログラミングを確実に早く 組み上げるスペシャリストを目指せます。 ほかにも AI部門で知識とスキルを学べたりと キャリアアップできる環境はバッチリ! 希望に合わせてプロジェクトを 選ぶことも可能です! もちろん頑張りは給与で評価。 年収700万円も可能ですよ! =============== 職場環境・風土について =============== これから先のあるべき働き方を見据えて 良いと思った制度は積極的に導入します! 男女問わず育休を取得OK! 実際に5月まで男性社員一名が 育児休暇を取得していました。 介護休暇も年齢を問わず取得可能。 もちろん、こちらも実績ありです。 先進的な環境で長く活躍しませんか? * * * 先輩の声 <入社7年目・30代・文系商業学部卒> 前職は新卒入社した携帯ショップの代理店。 プログラミングは学校の授業で かじった程度、知識はほとんどゼロでした。 ただ、以前から興味があり、 やってみたかったものの 未経験では無理だと思っていました。 そんな時にここの未経験募集を見つけました <入社1年目・20代・文系外国語学部卒> 入社後にプログラミングを 基礎から学びました。 未経験でしたがプログラマ業務は 一歩ずつ覚えながら進んでいけたので、 想像していたより簡単な印象でした! 入社後は勉強会もあるし、 就業時間内に資格取得の勉強もできます。 これから入社する未経験者も 絶対大丈夫!問題ないですよ! |
求める人材 |
求めている人材 *大卒以上 *社会人・職種・業界未経験の方歓迎 \プログラマーってこんな働き方です/ チームを組むこともありますが、 基本的に1プログラムを1人で担当。 自分のペースでコツコツと仕事に 取り組むというスタイルが多いです! \こんな方におススメです!/ 「IT業界に興味がある」 「正社員としてスキルアップしたい」 「プログラマーやエンジニアに興味がある」 \異業種からの転職者活躍中/ ・元接客業 ・販売員 ・サービス業 など! 年齢の条件と理由:あり(30歳以下/例外事由3号のイ) |
運用・テスト・インフラ経験から開発へキャリアシフト
勤務地 |
東京都新宿区高田馬場1丁目29番8号 株式会社ネプラス |
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仕事の概要 |
仕事内容 【募集内容】 ボートレース業界最大級のメディア「マクール」を運営する当社で、未経験からWebエンジニアを目指せるチャンス! ★☆★客先常駐・他社出向(SES)一切なし。100%自社出社なので自社内でじっくり成長できます★☆★ ※カリキュラム&社内OJT修了後は内製開発にジョインしていただきます。 【求める人材】 SESやテスト・インフラ・セキュリティなどIT業界での経験を活かして、自社開発に挑戦したい方を歓迎します。完全未経験ではなく、何かしらITの実務経験がある方を対象としています。 =================== 【ネプラスってこんな会社!】 私たちはボートレース(公営競技)事業を基盤としながら、さまざまな他事業へチャレンジ・成長している会社です。 『成長を楽しみ、仕事を楽しむ。そんなプロフェッショナルが集まった組織が、大きな価値を生み出す。』 これがネプラスの価値観です。 今回募集するWebエンジニア志望者が成長を楽しめる環境を備え、そのスキルを用いて活躍できる場をご用意することが私たちの使命だと考えています。 長年メディア事業を手がけてきた、エンジニアに理解の深い当社代表を中心に、エンジニアが成長しやすい、働きやすい組織づくりを進めていますので、安心してご応募ください! 【ネプラスで働く魅力】 ゼロからエンジニアを目指せる ・未経験から将来需要あるサイト制作・アプリ開発のスキルが身につく! ・じっくり6〜8か月の研修カリキュラム(無料)でエンジニアデビューできる! ・自社アプリの簡単な更新業務からスタートし、実務の中でもスキルアップできる! ・成長に合ったお仕事や自社サービスなどキャリアパスが豊富! ・経営基盤がしっかりした会社で安定した働き方ができる! =================== 【どんな仕事内容?】 まずは、自社サイトの簡単な更新業務からスタートし、サイトやサービスの構造を把握していただきます! <エンジニアデビューまでの流れ> ▼研修期間(約6〜8か月) ・自社開発サイト更新業務を通して、Webサービスの仕組みを理解 ・プログラミング学習(PHPを中心に学習) ・講師&先輩エンジニアによるサポート体制あり ▼OJT期間(約1〜3か月) ・実際にプログラム実装を体験 ・先輩エンジニアのフォローのもと、サイトやアプリの開発に携わる! ▼エンジニアデビュー! ・自社開発サービス or 受託(元請け)案件の開発へ ・キャリアパスも多彩! ★自社開発サイト「マクール」→ https://sp.macour.jp ★受託開発サイト「ボートレースポイントクラブ」→ https://boatpoint.jp =================== 【ボートレース(競艇)とは?】 国や地方自治体が主体となって事業を行う公営競技です。 12年連続で前年度を上回り、過去最高額も21年度から4年連続の更新。2兆円超えは5年連続となっております。 ボートレースは、全国の地方自治体によって運営されている公営事業であるとともに、インターネット投票の成長により足元で最高収益を更新し続ける成長産業(24年度売上 2.5兆円)となっており、ネプラスはきわめて安定性が高い事業基盤の上に成立しています。 【ネプラスの主要取引先(50音順)※敬称略】 芦屋町、一般財団法人BOATRACE振興会、大村市、株式会社三栄、株式会社新東通信(府中市、青梅市、蒲郡市、津市、滋賀県 等)、唐津市、北九州市、倉敷市、財団法人日本モーターボート競走会、周南市、鳴門市、福岡市、丸亀市など 【ネプラスの事業】 ・メディア・コンテンツ事業 ・ソリューション事業 ・エンジニア教育・人材事業 |
求める人材 |
求めている人材 <こんな想いのある方におすすめ!> ・エンジニアになりたい!というやる気をお持ちの方 ・10年後も需要が絶えないITのキャリアに興味がある方 ・スキルアップの分だけ給料が上がる職業に就きたい方 ・ゆくゆくリモートワークなど自由な働き方がしたい方 ・独学やスクールに通ったことがあり実務経験をつけたい方 日本語:ネイティブレベル 案件は大規模なものから小規模なものまで様々あるので、スキルや経験に合わせて幅広くステップアップすることができます! |
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【転勤なし・リモート可】医療従事者向けの自社サービスを担当!エンジニアとして学研の安定基盤で腰を据えたキャリア形成が可能です!
勤務地 |
東京都品川区西五反田2‐11‐8 学研ビル17階 株式会社学研メディカルサポート |
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仕事の概要 |
仕事内容: 医療・看護分野の人材育成に特化した多彩な教育コンテンツを手がけている当社にて、社内SEとして自社サービスの上流工程からコーポレートサイト・受託案件のWebページ運用までをメインにお任せします! ■具体的には * e-ラーニングシステムのアカウント管理、コンテンツ設定、顧客対応 * コーポレートサイト・受託案件のWebページのコンテンツ追加と更新、会社問い合わせフォームの更新 * 受託サービスにおけるe-ラーニングシステムの提案、設計、開発、運用、PM、PL、PMO、ベンダーコントロール 安定した環境で開発の経験を積みたい方にピッタリのポジションです。 【開発環境・言語】 データベース:MySQL 開発支援ツール:Redmine、Backlog 開発言語:PHPメイン ※PHPの経験がなくてもJavaやPython等でのWEBシステムの開発経験があれば是非ご応募ください! 【主に携わるサービス】 ■学研ナーシングサポート:看護部の院内研修に活用できるオンライン講義です。95%を超えるリピート率を誇ります。 ■ビジュアルナーシングメソッド:主に新人看護師の技術習得を、看護手順書や動画によってサポートします。 ■「特定行為に係る看護師の研修制度」のe‐ラーニング教材:特定行為に携われる看護師を育成する手助けをするe-ラーニング研修です。 ■学研介護サポート:介護スタッフの資質向上のための講義映像配信サービスです。 ※上記の他、生涯学習支援などさまざまなサービスに携っていただきます。 【募集背景】 アカウント数100万人以上・業界トップシェアを誇る当社は、会社・部署ともにこの5年間でほぼ2倍の規模となり、今後の成長も見越して増員募集をおこなっております! 【案件例】 自社が展開する上記サービスのサービス運用と新機能の企画立案、導入など上流工程からの取り組み。 【期間】企画は随時。導入は各年度末3月に行うことが多いが導入時期の計画立案から行うため機能要件次第。 【フェーズ】計画検討、要件定義、仕様検討、機能テスト、運用テスト、ユーザー周知・サポート 【規模】4〜6名 期間:3ヶ月〜2年 【入社後のフォロー】 OJT担当が付き最初の数カ月は研修を実施いたします。ご経験のある方は適宜ご相談しながらお仕事をお任せいたします! また入社3日程度は当社の歴史や事業内容、医療業界について基礎知識をつける集合研修を実施いたしますので、医療業界未経験の方もご安心ください。 【応募・お問い合わせ】 まずはお気軽にご応募ください! <indeedからの直接応募の場合> 画面下部「応募画面へ進む」 (選考フロー) 書類選考→面接前カジュアル面談→面接(複数回)→内定 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 * システムの運用保守やサービス設計の何かしらのご経験(微経験でもOK) 【歓迎条件】 * 何らかのシステム開発のご経験(開発フェーズは問いません) * PHPやJava、Python等でのWEBシステムの開発経験 * htmlやcss、JavaScriptでのWeb制作・システム開発経験(WordPressやphpでの運用 |
■創業10年のエンジニアリングベンチャー。お客様先への派遣・受託開発だけでなく、近年自社開発にも注力。 ■栃木県・宇都宮市が運営するベンチャー支援団体「宇都宮ベンチャーズ」にも加盟し、地域の経済・雇用の発展に寄与
勤務地 |
顧客先(栃木県芳賀郡) |
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想定年収 |
360万円〜500万円 |
仕事の概要 |
大手自動車社メーカーの開発案件の一部を請け負う当社の実験評価エンジニアとして自動車ステアリング部品… |
求める人材 |
【必須】■自動車整備に知見のある方■ものづくりに興味のある方■主体的に行動できる方■ExcelやPowerPo… |
複数拠点のマネジメントをお任せ♪保育・人材・子育て支援に関わる社会貢献性の高い仕事!
勤務地 |
大阪府高槻市高槻町5-23 ファイブビル5F 株式会社パワフルケア |
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仕事の概要 |
仕事内容: 自社が受託運営する保育園(院内・企業主導型等)に関わる マネジメント業務全般を担当していただきます。 <主な業務内容> ・拠点のシフト調整・保育士配置 ・拠点責任者(園長等)のサポート・育成 ・クライアント(病院・企業・自治体)との対応窓口 ・契約内容の管理・対応 ・業務の効率化・課題解決サポート ・安全衛生・監査対応・環境整備の指導 ・拠点運営の品質管理・マネジメント ※複数拠点を担当していただきます (社用車・公共交通機関による移動あり) |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 ・保育・介護・医療など多拠点展開型の業界経験者 (マネジメント未経験でも可) ・チームやスタッフのマネジメント経験者(業界不問) ・人と関わる仕事が好きな方、調整力のある方 ・社会課題に関心のある方 |
【未経験歓迎】研修が充実しているから安心!未経験からIT業界にチャレンジしたい方歓迎!
勤務地 |
東京都多摩市 Lontano株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: パッケージ開発、大手SIからの受託案件(自社持ち帰り案件有)、お客様先案件をご本人様のスキルに応じてお任せします。 IT全般のサポート業務を幅広くご担当頂きます。 SE業務未経験の方には、入社後3ヶ月程度(経験に応じます)OJTにて先輩社員とのサポート業務からご担当頂きます。 |
求める人材 |
求める人材: 【未経験でもフリーターでも大丈夫】 ・職歴不問 ・ブランクOK ・フリーター歓迎 ・社会人デビュー歓迎 ・ワークライフバランス充実 ・育成前提だからタイピングからサポート スキルアップ・ステップアップし大企業へ転職される方もおられます。 また、独立・フリーランスになる方もおられます。 研修後はスキルと希望に合わせてあなたに合うお仕事に就いていただきます。 ※プロジェクトに応じて当社以外のシステム会社に出向いただく可能性があります。 安定した環境で給与も年々上昇! 給与に関して、入社後は基本的に上昇していくので、自身の成果が正当に評価されるような環境です。 高収入&好待遇のお仕事です |
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システム開発経験者歓迎★年間休日124日&土日祝休み/賞与有
勤務地 |
大阪府大阪市北区東天満1-11-9 和気ビル7F 株式会社トラストシステム |
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給与例 |
給与例 年収390万円 / 28歳 年収430万円 / 32歳 年収450万円 / 35歳 年収520万円 / 43歳 |
仕事の概要 |
仕事内容 \ 積極的に面接実施中! / 放送業界や、テーマパーク等、 ちょっと珍しい、エンタメ業界の システム開発に特化した会社です。 ★―――――――――――――――★ □知識があれば実務経験0でもOK! □完全週休2日制(土日祝) □賞与年2回+年度末手当 □手厚い福利厚生 □社内に腰を据えて働ける! ★―――――――――――――――★ <仕事内容詳細>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 顧客の求めているものを、ただ開発する のではなく、より良くするためには どんな事ができるのかを考え、提案し 形にできることが大きなスキルアップに 繋がります◎ 【具体的な業務内容】 *大手放送局 ・営業放送に係る様々な業務システム ・販売枠管理 ・CMスケジューリング ・番組編成などのシステム開発・運用 *大型テーマパーク(関西) ・パーク運営に係る様々な業務システム ・ショー運営、各種施設管理、勤怠管理 などのシステム開発・保守 *協同組合 ・自社開発の販売管理システムパッケージ ※一次産業の発展、国策の資源管理に 貢献 まずはできることからお任せ! 経験が浅い方もご安心ください◎ <入社後の流れ>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【経験が浅い方/目安:経験1年前後〜】 業務に関する知識がなくても大丈夫! OJTを通じて、先輩社員が 業務内容をしっかりと指導します! 独り立ち後もベテラン先輩社員があなたを しっかりサポートします! 【経験豊富な方/目安:経験4年〜】 まずは現在の知識・スキルなどを しっかりヒアリングさせていただきます。 その後、担当業務が決定次第、 即戦力としてチームに参加して いただきます! <自社内での受託開発のみ>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社のシステムは、 エンタメ業界の裏側をサポートする役目 を担っています。 また、設立から自社内での 受託開発のみを手掛けているため、 要件定義など最上流工程から 携わることができ、 社内に腰を据えて働けます。 *主な開発実績 【放送局のシステムの場合】 ・番組編成 ・スポット・タイムCMの管理 ・販売枠管理 ・放送確認書・請求書の出力 など 【テーマパークのシステムの場合】 ・イベント関連の情報管理 ・各種施設の管理 ・各種ショー運営関連の情報管理 など <未経験スタートでもスキルUP可能>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ システム開発の知識があれば、 未経験でもOK!豊富な経験を持つ 先輩社員がサポートします! 独学で学んだ方も安心して ご応募ください♪ ・もっともっとスキルを身につけたい! ・専門的な知識をモノにしたい! など、目指したいキャリアがあれば なんでもお気軽にご相談ください! <株式会社トラストシステムについて>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は、大手テーマパークの運営管理や 放送局の開発・運用分野といった、 エンタメ業界のシステム開発に特化した サービスを提供しており、 実績を積んでいます。 また競合他社が少ないという理由もあり、 安定的な成長を続けています。 近年は、協同組合を対象とした 総合管理システムのパッケージ開発も 手掛け、高い評価をいただいています。 |
求める人材 |
求めている人材 ──────────────── □必須要件 ──────────────── ◆専門学校・短大卒以上 ◆何らかのシステム開発の知識がある方 (実務経験1年以上の方は尚可) (幹部候補も求めます) ──────────────── □歓迎スキル・知識 ──────────────── ◆Android、ios向けアプリ開発経験 ◆Xamarinを用いた開発経験 ◆Cloudの知識 ◆HTML ◆CSS ◆JavaScript ◆GrapeCity関連製品の知識 (Spread、InputMan等) ◆VB.Net ◆VBA(Excel、Access) ◆C# ◆C++ ◆PL/SQL ◆COBOL ──────────────── □こんな方歓迎 ──────────────── ◆Uターン・Iターン ◆実務未経験スタート応援 ◆学生時代や独学にて開発言語や プログラミングを学んだ方 ◆幅広い工程に挑戦したい方 ◆将来的には、PL、PMとして経験を 積みたい方 ◆コミュニケーション能力を活かして 働きたい方 ──────────────── □責任感が強い方にオススメ ──────────────── 様々な業界から転職してきた 経験の浅い先輩たちも活躍しています。 改めて知識を習得したいという 前向きな気持ちや責任感のある方は 必ず成長できる環境です! |
■創業10年のエンジニアリングベンチャー。お客様先への派遣・受託開発だけでなく、近年自社開発にも注力。 ■栃木県・宇都宮市が運営するベンチャー支援団体「宇都宮ベンチャーズ」にも加盟し、地域の経済・雇用の発展に寄与
勤務地 |
R&Dセンター(栃木県宇都宮市)、協力会社先(栃木県) |
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想定年収 |
360万円〜500万円 |
仕事の概要 |
大手自動車社メーカーの開発案件の一部を請け負う当社にて、機械エンジニアとしてのキャリアを形成してい… |
求める人材 |
未経験歓迎!まずは面談しませんか?【1つでも当てはまる方を募集しております】 ■ものづくりに興味があ… |
異業種出身の先輩が多い!定着率95%!賞与年3回!勤務地:兵庫県限定!
勤務地 |
兵庫県姫路市飾磨区妻鹿日田町1番6 株式会社日本技術センター |
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仕事の概要 |
仕事内容: 大手メーカーの最新設備の管理のお仕事です * 製造各課の改善点を確認し、資料作成 * 工事の予算やスケジュール管理 * 工程作成や現場の指揮など多くの方と関わるお仕事です お仕事内容は今はまだふわっと理解で大丈夫! <未経験から技術職のスペシャリストに> 「製品のついての知識」はもちろん、「機械とは?」「技術職って何するの?」といった基礎的な知識を学び、担当の業務をお任せ。 最初だけではなく、継続して学びの場があるので常に新しい知識を取り入れることもできます! 業界未経験が前提の増員のため前職はパティシエやスポーツインストラクターなど、まったくの接点なしから開始した方がほとんどです! 【キャリアが豊富】 上記のお仕事だけでなく、<設計・設計補助><品質管理><開発評価・検査・分析>などさまざまな分野でのキャリアをご用意。 この仕事って自分に合っているのかな、不安になった時には相談し、キャリアチェンジも可能! 本当にやりたいことで確実にキャリアップができます! <資格が取れる> 資格取得にかかる費用や、有料研修の費用などは会社が負担。認定資格は上限なく取得することができ、CAD利用技術者、電気工事士、機械保全…など様々な資格が取得可能です。 <日本技術センターってどんな会社?> 1967年設立以来、様々な業界の大手メーカーや有名研究所から信頼を得て、安定成長を続けてきた会社です。 というと堅苦しい会社のイメージがあるかもしれませんがそんなことはなく、常に新しいことを取り入れており、上下関係もなく、社内は上司も「さん付け」で呼び合うフラットな雰囲気◎居心地の良い環境です。 また、人材を輩出するだけでなく、メーカーから設計を受託したり、自社工場で設備や装置などの開発・製造を行うなど、「人・技術・製品」の全ての面 からクライアントを支援する「モノづくり企業」であるということ。 休日休暇など働きやすさがあるのはもちろんですが、“世の中の役に立つやりがい”も感じられます! |
求める人材 |
求める人材: <高卒以上 文系・理系不問> 未経験者大歓迎! 経験よりも意欲や人柄を優先します! 以下に当てはまる方歓迎! ・自分の自信になる経験・スキルを身に付けたい方 ・新しいことに挑戦してみたい方 ・手に職をつけたいと思っている方 ・何が向いているのか、何がしたいのか分からずキャリアに悩まれている方 平均年齢36歳! 未経験の皆様の気持ちに共感できる先輩社員が多く在籍! |
【未経験から理系職へ!】平均賞与5.3ヶ月分/飲料総合メーカー/年間休日113日/通勤交通費全額支給
勤務地 |
北海道恵庭市戸磯573-39 ゴールドパック株式会社 恵庭工場 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【未経験から理系職へ!】平均賞与5.3ヶ月分/飲料総合メーカー/年間休日113日/通勤交通費全額支給 【仕事内容】 飲料製造工場にて検査業務をお願いします。 【具体的には】 ・微生物検査 (調合液の分析・調整、完成製品の分析、生産工程の衛生管理・環境チェック) ・理化学分析 (内用液を分析機器、試薬を用いて検査) ※製品規格を満たしているかのチェック −−−−−−−−−−−−−− 【入社後の流れ】 OJT研修の後、微生物検査または理科学分析のどちらかを担当していただきます。 ※適性・希望を考慮します。 −−−−−−−−−−−−−− 【チームについて】 2〜3名のチームでの業務です。 手作業や分析機器を使うものまで、様々な分析・検査があります。 20代含む5名の先輩が活躍中! |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ・40歳以下の方(例外事由3号のイ) 《こんな方にオススメ》 ・未経験からキャリアを築いていきたい ・仲間と協力しながら活躍したい 大学や専門学校で理化学や微生物学を専攻していた方は知識を活かせます。 ※実務経験がない方もご相談ください! |
【正社員】20代〜30代活躍中!未経験OK*研修からスタート*先輩達のリアルなQ&Aあり
勤務地 |
兵庫県姫路市東延末4丁目73番地 株式会社日本技術センター |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ほぼ全員が未経験スタート】 ”基礎の基礎から学べる”座学と”お仕事を想定した”実技の研修があるので入社後にお給料を貰いながらスキルを身に着けることができます! やりたいことが分からない、向いている仕事がわからない、という方も案件は一つだけではなく様々!希望や適性に応じて担当をお任せするのでライフスタイルの変化やご自身のキャリアプランによって職種やキャリアの変更も可能です! 学ぶ体制が整っているので入社時はもちろん、継続して新しいことを習得することも可能で最先端技術のど真ん中で活躍いただけます! 【入社後からのお仕事の流れ】 ◆座学研修 入社後は1〜3ヶ月の座学研修を実施。工具の名前・使い方からレクチャーするので、イチから知識やスキルを身に付けられます。研修は理解度などに合わせてカスタマイズしているため、自分に合った内容を学ぶことが可能。技術者として着実に成長できる環境をご用意しています。 ※大阪・兵庫・滋賀・京都の各拠点のうち、通いやすい拠点で研修を受けられます。 ◆実務研修 測定器の操作など、必要に応じて自社内の工場で実務研修を経験することが可能。実務を経験することで、配属後も安心して業務に取り組めます。 【研修後はモノづくりの各現場へ配属】 実際にモノづくりの現場でお仕事スタート! 〈設備メンテナンス〉 * 製造設備の巡回 * チェックシートの項目ごとに点検 * 消耗部品の交換やエラーがあった時の対応 さまざまな分野のキャリアプランをご用意! 上記の〈設備メンテナンス〉以外にも〈機械・設備の設計〉や〈評価・品質保証〉など様々なお仕事があります。上長と定期的に面談をし、随時キャリアチェンジもOK!将来的にマネジメントポストにつくという選択肢だけではなく、技術者のスペシャリストとして現場で働きたいという方も大歓迎です。 【日本技術センターってどんなトコ?】 1967年設立以来、様々な業界の大手メーカーや有名研究所から信頼を得て、安定成長を続けてきた会社です。 その特徴は、人材を輩出するだけでなく、メーカーから設計を受託したり、自社工場で設備や装置などの開発・製造を行うなど、「人・技術・製品」の全ての面 からクライアントを支援する「モノづくり企業」であるということ。休日休暇など働きやすさがあるのはもちろんですが、“世の中の役に立つやりがい”も感じられます! 昔からある会社にありがちな堅苦しい上下関係もなく、社内は上司も「さん付け」で呼び合うフラットな雰囲気。居心地の良い環境です。 |
求める人材 |
求める人材: <高卒以上 文系・理系不問> 未経験者大歓迎!基礎知識からしっかりと教えます! ★志望動機は簡単なものでOK! * 手に職をつけたい * モノづくりに興味がある * やりたいことを見つけたい * 大手企業の仕事に興味がある …など、なんでもOKです!先輩たちもそういった志望動機から入社し、活躍しています! 平均年齢は36歳! 先輩社員も未経験から開始した方がほとんど!前職はスポーツインストラクターや事務職、営業職、アルバイトや派遣の経験のみから開始などさまざま!なので業務で困ったことなどがあった際も共感できる先輩が多く相談も行いやすい環境です。 |
9割の方が未経験からチャレンジ!社会人・第二新卒・業界未経験の方も歓迎!!
勤務地 |
兵庫県姫路市飾磨区妻鹿日田町1番6 株式会社日本技術センター |
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仕事の概要 |
仕事内容: リチウムイオン電池の生産に伴う生産設備の保守・メンテナンス業務 生産工場内における生産設備の整備や清掃など、定期的に機械やシステムの点検・修理を行い生産機械が正常に稼動できる状態を保っていただきます! ・設備の整備を行う為、設備をバラシ、備品の清掃、交換、部品の発注を実施 ・整備後、試運転を行い、制御プログラムの調整や修正、動作確認を実施 ・設備のトラブル内容を把握し修理対応を実施 ・トラブルに対して再発しないよう防止対策を検討 ・生産環境の効率向上の為に改善活動を実施 ・点検項目に沿って定期点検を実施 ・ 測定器を使用した測定評価業務を実施 ・報告書の作成 お仕事内容は今はまだふわっと理解で大丈夫! <未経験から技術職のスペシャリストに> 「解析の仕方」「製品のついての知識」はもちろん、「機械とは?」「技術職って何するの?」といった基礎的な知識を学び、担当の業務をお任せ。 最初だけではなく、継続して学びの場があるので常に新しい知識を取り入れることもできます! 業界未経験が前提の増員のため前職はパティシエやスポーツインストラクターなど、まったくの接点なしから開始した方がほとんどです! <スキルが身につく> 資格取得にかかる費用や、有料研修の費用などは会社が負担。認定資格は上限なく取得することができ、CAD利用技術者、電気工事士、機械保全…など様々な資格が取得可能です。 <日本技術センターってどんな会社?> 1967年設立以来、様々な業界の大手メーカーや有名研究所から信頼を得て、安定成長を続けてきた会社です。 というと堅苦しい会社のイメージがあるかもしれませんがそんなことはなく、常に新しいことを取り入れており、上下関係もなく、社内は上司も「さん付け」で呼び合うフラットな雰囲気◎居心地の良い環境です。 また、人材を輩出するだけでなく、メーカーから設計を受託したり、自社工場で設備や装置などの開発・製造を行うなど、「人・技術・製品」の全ての面 からクライアントを支援する「モノづくり企業」であるということ。 休日休暇など働きやすさがあるのはもちろんですが、“世の中の役に立つやりがい”も感じられます! |
求める人材 |
求める人材: <高卒以上 文系・理系不問> 未経験者大歓迎! やりたいことが分からない、向いている仕事がわからない、という方も案件は一つだけではなく様々!希望や適性に応じて担当をお任せするのでライフスタイルの変化やご自身のキャリアプランによって職種やキャリアの変更も可能です! ★志望動機は簡単なものでOK! * 手に職をつけたい * モノづくりに興味がある * やりたいことを見つけたい * 大手企業の仕事に興味がある …など、なんでもOKです!先輩たちもそういった志望動機から入社し、活躍しています! |
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未経験や経験の浅いエンジニアも成長できる環境です!□
勤務地 |
東京都武蔵野市 株式会社ツミキ |
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仕事の概要 |
仕事内容: パッケージ開発、大手SIからの受託案件(自社持ち帰り案件有)、お客様先案件をご本人様のスキルに応じてお任せします。 IT全般のサポート業務を幅広くご担当頂きます。 SE業務未経験の方には、入社後3ヶ月程度(経験に応じます)OJTにて先輩社員とのサポート業務からご担当頂きます。 |
求める人材 |
求める人材: 【未経験でもフリーターでも大丈夫】 ・職歴不問 ・ブランクOK ・フリーター歓迎 ・社会人デビュー歓迎 ・ワークライフバランス充実 ・育成前提だからタイピングからサポート スキルアップ・ステップアップし大企業へ転職される方もおられます。 また、独立・フリーランスになる方もおられます。 研修後はスキルと希望に合わせてあなたに合うお仕事に就いていただきます。 ※プロジェクトに応じて当社以外のシステム会社に出向いただく可能性があります。 安定した環境で給与も年々上昇! 給与に関して、入社後は基本的に上昇していくので、自身の成果が正当に評価されるような環境です。 高収入&好待遇のお仕事です |
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第二新卒歓迎!稼げるスキルをイチから身につけられる□
勤務地 |
静岡県浜松市中央区砂山町352-1 ケイズビル3階 アーティックキャリア株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \完全未経験からITエンジニアに!/ □未経験からエンジニアになった実例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ★Hさん 30歳 月収50万円 (月給45万円+各種手当) 仙台在住で、フルリモートにて 東京の会社の自社開発を行う。 ★Aさん 29歳 月収80万円 (月給70万円+各種手当) 月のうち沖縄と大阪と東京を 自由に行き来しながら、 受託開発のプロジェクトに参画している。 ★Oさん 31歳 月収120万円 (月給100万円+各種手当) ニュージーランドにいながら 日本の仕事を受けている。週4日勤務。 □前職このような方が活躍しています  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ★24歳 高卒 前職:消防士 ★24歳 大卒 前職:看護師 ★26歳 専門卒 前職:ホテルスタッフ ★27歳 専門卒 前職:パティシエ ★29歳 大卒 前職:学童保育士 など ―――――\募集要項まとめ/―――――― 【給与】月給22万円〜60万円 【時間】8:00〜17:00 (就業先により変動あり) 【休日】基本土日&GW・夏季・年末年始 □この求人のお問い合わせ先 【TEL】0120-415-511 応募・質問・お問い合わせなどお気軽に♪ もちろんWEBからのご応募も大歓迎です! ―――――――――――――――――――― =================== この求人のおすすめPOINTご紹介 =================== (仕事) ・9割のスタッフが未経験からスタートし、 エンジニアとして現場で活躍中! ・SES、WEBサイト制作、システム開発 などをしながら、20〜30代の若手が 多数活躍しています! ・約半年で基礎スキルを習得した後に、 実践を積みながら上流工程を 手掛けられるだけのスキルを 身に付けることができます! (働き方・福利厚生) ・残業は少な目 ・有給休暇消化率80% ・社宅借り上げ制度による寮費の補助 ・入院や手術した時に補助がでる見舞金制度 ・身体や精神面で不安を抱えた時に 相談できる「プロの相談窓口」を完備 ==================== 第二新卒・異業種からの転職も大歓迎! イチからIT業界の活躍人材が目指せます! ==================== 当社の取引先で製造や検査などの仕事を しながら、プロのカリキュラムで ITエンジニアとしてのトレーニングを 受けることができます! トレーニングは会社負担で受講可能! 働いてお給料をもらいながら勉強ができ、 無料でスキルアップが可能です。 講座を受けたり、学校に通いなおしたり、 など社会人からITエンジニアを イチから目指そうとするとお金も時間も かかってしまうもの。 「安定した収入も確保しながら同時並行で ITエンジニアの勉強を進め、 スピード感をもってステップアップを していきたい!」 今回の募集では、このような方と ぜひ出会いたいと思っています! カリキュラムは6ヶ月間。 約半年間のプログラムを修了後、 ITエンジニアとしての仕事の内定率は なんと【100%】! 手厚いサポートのもとスキルアップして、 活躍できる先もしっかりとあることが 大きなポイントです。 ご活躍や習得したスキルに応じて、 収入も職域も広げていくことができます。 プログラマー、PM・PLと IT業界で輝く人材となれるよう 基礎から応用編に至るまで 実践的なカリキュラムおよび実務を通じて ステップアップしていける環境です! |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験OK ・無資格OK ・第二新卒歓迎 ・UIターン歓迎 ・経験者歓迎 20代で転職した方や 異業種で転職した方も活躍中! 知識や経験はなくても大丈夫。 *新しいことを始めたい *IT業界の活躍人材を目指したい *一生モノのスキルを身につけたい *自分の市場価値を高めたい *キャリアチェンジをしたい そんな方はぜひご相談下さい! |
蕾なあなたが華になる。 華麗なキャリアを求めて踏み出そう!
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷2丁目21−1 株式会社Sales synergy 渋谷ヒカリエオフィス |
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給与例 |
給与例 【年収例】 410万円/入社1年目/未経験入社(月給30万円+賞与(50万円)) 530万円/入社1年目/インサイドセールス経験者(月給40万円+賞与(50万円)) 1200万円/入社3年目/インサイドセールス経験者(役員)(月給100万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 【会社からのメッセージ】 インサイドセールス事業で起業をした当時22歳の社長。 Z世代が活躍する会社として創業から6年が経ち、遂に別事業が始まり 新時代が到来しています! 新事業は生成AIに関わる仕事。 これを機に役員を増やし、 未経験者がAIエンジニアになれる研修制度の内製化に成功しました。 今後エンジニアが社内で大量増殖をしていく中で、 そのエンジニアが開発するための、案件や仕事が必要になってきます。 そのため、システムの受託開発の案件を獲得するフィールドセールスの 仕事を任せる人を募集しますが、仕事をしていると、 エンドレス感、孤独を感じるのは”あるある”です。 弊社ではそれを無くすべく、華麗なキャリアパスを用意しています。 【月給50万円×フルリモート×副業OK!】 あなたの"やってみたい"にチャレンジできます! 当社のフィールドセールスは、 キャリアの選択肢が豊富なんです! 〇営業やマーケティングスキルを身に付けたスペシャリストへ システム開発営業は無形商材のため、今後のテクノロジーが発展する世の中で、 生き抜く実力が身につきます! 〇ワーケーションで自由に働く フルリモートでも働けるため、 全国どこからでもお仕事ができます! 旅行と仕事のイイとこ取り生活が楽します◎ 〇フリーランスと両立 副業をしながら働いてもOKです! 「将来はフリーランスとして活躍したい」 といった駆け出しの方でも大歓迎です。 手に職つけたい、自由に働きたい…など 様々な希望を叶えてくださいね♪ <平均年齢27歳のフレッシュな会社> ★未経験OK!マンツーマンの教育制度あり ★服装、髪色自由!ネイルOK ★残業なし!メリハリつけて働ける ★20〜30代活躍中!同世代の先輩多数 【仕事内容】 ターゲットに対してのWEB商談をはじめとしたフィールドセールス業務 <フィールドセールス> AI synergy 事業部でのシステム営業をお願いします。 ターゲットによって、営業先は完全新規も既存顧客もあります。 メインにお任せするのはシステム受託開発営業になります。 <WEB商談> フィールドセールスですが、基本的に商談はWEBで対応をしていくため、 服装髪色も自由、商談相手と二人きりでドキドキみたいな、ネガティブな状況は起こりません。 【サービス一覧】 ・システム開発サービス ・エンジニア研修サービス ・SESサービス どのサービスを提案するかはあなた次第! どのサービスでもこれからの時代に役立つ知識と経験を積むことができますよ! 商材知識については研修を行うので、未経験の方でもご安心を! ◆このお仕事のメリット◆ WEB商談がベースのため、未経験でもチャレンジしやすく、 暑い中や寒い中での外回りも基本的にありません。 常識の範囲内なら服装も自由です! ノルマもないので、気持ちの余裕をもって営業することができますよ! ◆働きやすさポイント◆ ◎WEB商談なので、服装や髪色など全て自由 ◎ノルマもなく、余裕を持った提案が可能 ◎マンツーマンで教育係をつけるので未経験でもトライしやすい 【仕事の流れ】 ▼大企業〜中小企業まで様々なお客さまへコンタクト ▼お客さまから課題のヒアリング ▼課題解決に向けたサービスのご提案 具体例 【9:00】出社&朝礼MTG 5分〜10分程度、セールス強化に向けたMTGを行います。 【9:10】フィールドセールス業務 ターゲットの選定や、営業資料作成、WEB商談などを行います。 良い提案ができたときは、周りの先輩社員から 「今の良かったよ!」と声をかけてもらうことも! 【12:00】お昼 お昼とは別の10分休憩が業務の間にあります。 【13:00】フィールドセールス業務 慣れてくると複数サービスを取り扱うことに。 その日どんなお客さまにアプローチするかは、すべて社員の裁量で決めています。 【18:00】1日の振り返りMTG&退勤 5分ほど、今日1日の結果などの振り返りを行い、終了後は退勤します。 残業はないので、プライベートも楽しめますよ♪ 〈先輩社員がサポート〉 慣れるまでは専任の教育担当がマンツーマンでサポートします! 隣の席で、いつでも質問できる環境です♪ わからないことは、遠慮なく聞いてください◎ 〈設立から6年で急成長中〉 『Sales synergy』は、インサイドセールスと生成AIシステム開発を強みとした、 スマートでプロフェッショナルにをコンセプトに掲げる、Z世代が活躍をする企業です。 9割の人が未経験から働き始めています! まだまだ若いこの会社と共に成長ができる、そんな積極的な仲間を募集します! 〈仕事の魅力〉 服装、髪色やネイル、働く場所もすべて自由です! 自分が1番パフォーマンスを発揮できる状態で働いてほしいので、 服装や髪色、ネイルやタトゥーはすべて自由! ラフな服装で出社しても大丈夫ですし、自由にオシャレを楽しんでもらってもOK! また、働く場所も特に制限は設けていないので、フルリモートの勤務も可能。 「自然の多い田舎へ移住したい」「住む場所に捉われずに、ワーケーションで働きたい」といった願いも叶えられます! 〈教育制度について〉 入社後の研修はもちろん、慣れるまでは 先輩によるマンツーマンのサポートがありますので、未経験の方でもご安心ください☆ 社員同士が「褒め合う」文化が根付いている当社では、 お互いが気持ちよく仕事ができる環境づくりを意識しながら働いています。 相談もしやすい雰囲気なので、わからないことは積極的に質問してOKです! 〈管理職について〉 ≪スピーディーなキャリアアップも!≫ 努力はしっかりと評価する社風。 役職の席数は上限を設けていないので、年齢や入社年次に関係なく 誰にでも平等にキャリアアップのチャンスがあります! 中には入社から1ヶ月半で昇進した社員(26歳)や、 新設ポジションのメンバーに抜擢された社員(24歳)もいます。 |
求める人材 |
求めている人材 【社長からのメッセージ】 私は裕福な家庭に生まれ育ちましたが 高校の時に親の会社が倒産し極貧生活になりました。 家がいつなくなるかわからない中で大学を中退し、 就活に挑戦したところ全て書類選考落ち。 世の中の厳しさをひしひしと味わいました。 自分で何かするorフリーターの二択しか考えられなかったため 起業を選択した結果がこの会社になります。 今読んでくれているそこのあなた! ・友達に仕事の愚痴を言っていませんか? ・毎週末に来週の仕事を考えてナーバスになっていませんか? 私は共に働く仲間がそうならないように、 この会社を引っ張っていく存在として、毎日全力で働いています。 ぜひ一緒に頑張りましょう! 【求める人材】 ◎営業、フィールドセールス/インサイドセールス・WEBマーケティングに興味のある方 ◎生成AI、アプリケーション、システム、など先端技術に興味のある方 ◎経験者(システム営業実務経験2年以上) ◎資格・学歴不問 ◎第二新卒 <こんな方にピッタリです> ・営業のスキルを高たい ・未経験から営業にトライしてみたい ・同世代と一緒に働きたい ・自分らしい服装や見た目で働きたい 【あると望ましい経験・能力】 ◇WEB商談の経験がある方 ◇営業業界や営業部門での経験がある方 ◇プレゼン資料作成の業務経験がある方 ※必須ではありませんが、ある方は優遇します 【過去に採用した転職者例】 アパレルの販売スタッフや保育士、飲食接客や事務職など… 色々な経歴の先輩社員が活躍中です♪ お客様から信頼される人物になるまで、 教育係がマンツーマン体制でサポートします。 【社員インタビュー】 ◇20代後半女性 以前働いていた会社では、次に繋がらない感じや続けていても先がない感じがありました。 転職で不安もありましたが、思いきって業界を変え、ベンチャー企業で働こう!と決めてこの会社に入りました。 未経験での入社でしたが、9ヶ月後には4人の部下を持つ立場になり、成長を実感する毎日を過ごしています! ◇20代前半女性 仕事の進め方、働く場所、服装など、自由度が高い社風は「何かに縛られるのが苦手な自分にピッタリ」だと感じ、入社を決めました。 積極的に話しかけてくれる社員が多いので、入社後もすぐに馴染めましたし、相談もしやすく安心して仕事ができています。 成果を出した時はもちろん、努力したことに対ししっかり評価してもらえる点が魅力ですね。 仕事ぶりが評価され、入社4ヶ月で昇進できた時は驚きましたが、とても嬉しかったです! ◇30代前半男性 転職活動時は最後の転職と決めて慎重に会社を選びました。 入社の決め手となったのは収入待遇ではなく、整ったキャリアパスでした。 初めの待遇が良くてもその後のキャリアパスがないと、いつかまた転職することになるからです。 既に複数回昇進をしていて、この会社を選んでよかったなと思います。 |
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仕事内容: ITインフラからセキュリティまで、幅広い知識を活かしながら 顧客の課題解決をリードするポジションです! SIerやIT企業での営業経験を活かし、次のキャリアを築きませんか? 《 業務内容 》 1.法人向けシステム提案営業(新規・既存)&入札案件対応 既存顧客の深耕営業に加え、新規案件の開拓にも挑戦可能。 文教・公共系の入札案件にも携われるため、大型案件の経験も積めます。 2.IT全般に精通した提案活動 インフラ・セキュリティ・クラウド・システム開発など、IT全体を網羅した最適なソリューションを、技術部門と連携しながら提案します。 3.顧客の課題ヒアリング&ソリューション提案 ただ製品を売るのではなく、課題に寄り添った提案営業を目指しましょう。 4.大手メーカー・パートナー企業との折衝・調整 顧客だけでなく、メーカーやSIパートナーとの協力関係を構築。「技術 × 営業」の視点を持った提案力が磨けます。 5.プロジェクト進行のサポート(要件定義の調整など) 商談から受注後のプロジェクト進行まで、営業視点で支援。 エンジニアとの協力のもと、顧客の期待を超える提案の実現を目指します。 6.見積作成・契約手続き 提案からクロージング、契約締結まで一貫して対応します。 「IT営業 × プロジェクト推進」のスキルを高め、より上流の仕事に関わりたい方に最適なポジションです。 ※試用期間は3ヶ月ですが、入社後6ヶ月間は契約社員としての雇用となります。(待遇は正社員と同様です) |
求める人材 |
求める人材: 《 必須条件 》 ・SIerやIT企業での営業経験をお持ちの方 ・ITインフラ・システム開発に関する基本知識 ・顧客、メーカーとの折衝、提案経験 ・社内外の関係者との調整スキル 《 歓迎条件 》 ・ソリューション営業として、より上流の提案に挑戦したい方 ・営業+プロジェクト推進のスキルを活かしたい方 ・ダイナミックなITビジネスに関わりたい方 ・学歴不問 ・服装自由 ・髪型・髪色自由 ・ブランクOK ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・業界未経験歓迎 ・中途入社50%以上 ・女性活躍中 ・女性管理職登用あり ・ノルマなし 《 職場環境 》 面接を実施した方からは、雰囲気が良いと言っていただくことが多いです。 まだ小規模な会社のため、社員の声を大切に制度などを作っています! ◆AZURE・PLUSの文化 「新しいことにも積極的にチャレンジしてほしい」という経営陣の想いがあるので、社員から発信される改善提案や新しいアイデアは歓迎されます! 初めての試みも事前に申請や相談をしておけばOKが出るスピードが速いのが特徴です。 |