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土日祝休み/人柄重視・未経験OK/イチから丁寧に教えます!
勤務地 |
埼玉県さいたま市見沼区244-1 新日本法規出版株式会社 関東支社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 410万円/入社3年目 25歳 営業職(月給24万円+諸手当+賞与) 610万円/入社9年目 31歳 営業職(月給28万円+諸手当+賞与) 720万円/入社16年目 42歳 営業職(管理職)(月給41万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【完全週休2日制/年間休日126日】 【加除式法規書籍と電子書籍の総合法令情報企業として77年の歴史】 法律に関する書籍と聞くと「何だか難しそう」と感じる方もいますよね。 でも実際は法律の知識は入社時には必要なく (入社後に実際の業務を通して自然と法律の知識は身に付きます) それよりも「人と関わるのが好き」「人から学ぶことができる」という事の方が大切なんです。 専門知識はないけど営業に興味がある 人と話すのが好き・得意 分からない事を積極的に聞ける せっかくなら安定した会社で1からキャリアを積みたい …そんな方をお待ちしております! * * * 当社は昭和23年の設立以来 法律関係の出版社として主に官公庁や弁護士、税理士、社会保険労務士などの法律専門家や企業の担当者向けに法律実務に役立つ書籍をご提供してきました。 現在は従来の書籍だけでなく、IT分野の事業も拡大中。 時代と共に変化するニーズに応え Legal(法律)×Technology(テクノロジー)=リーガルテック の領域でBtoB向けSaaSの開発にも力を入れています。 入社後知識や経験を積んでいただくことで ゆくゆくはデジタル商材などの大きな仕事もお任せしたいと思っています。 取引先は官公庁や有資格事務所などがメインです。 法律の専門家であるお客様相手に上手く営業できるか不安、と思うかもしれませんが、そこは「勉強させてもらう」気持ちでお話しすれば大丈夫。 まずは意見・感想・情報を聞くことから始めてみてください。 【仕事内容】 担当エリアの官公庁・有資格事務所へ法規書籍等の改正ページを更新するさしかえ業務・ルート営業です。 基本的に社有車(一人一台貸与)での移動となります。 関東支社の担当エリアは関東5県(埼玉県・栃木県・茨城県・群馬県・新潟県)。 毎週月曜は出社して1週間の巡回の準備、火〜金曜は担当エリアでルート営業、という流れが主です。 他県へ出ることも多く出張中心の週になることもあり。出張前は営業先企業の下調べやエリアの回り方など準備します。(あと現地の美味しい食べ物の下調べも…。旅行好きな人はお得な気分になるかも!) [主な営業活動] 改正ページを更新するさしかえ業務…作業依頼のあるお客様への訪問になります。当社が提供する書籍の法改正等にともなうメンテナンスサービスです。 ルート営業…さしかえ業務にあわせて、お客様のニーズにあった書籍紹介による個別販売や取りまとめ販売など。 [取り扱う商品について] 主に法令に関する書籍です。 2000円程度の単行本から約2万円の加除式書籍までおよそ800種類。 ※加除式書籍…法令改正時に改正ページ部分だけを差し替えることが出来るバインダー式書籍 将来的には20万円以上のデジタル商材を取り扱う部署へ異動することもあります。 [事業拡大中のリーガルテック分野] 『Legal Connection』(リーガルコネクション) …法律実務に携わる専門家や企業法務の担当者向けのリーガルリサーチに最適な定額制オンラインサービス 『スマート規程管理 by LAWGUE』 …規程の作成・管理・編集業務を一元化するクラウド型規程管理サービス [入社後の1ヶ月について] 最初の1ヶ月は社内研修を行い、さしかえ業務、事務処理、営業基礎知識を習得します。 (さしかえ業務は当社のとても大切な業務で、営業が皆最初に身に付ける営業スキルです) 2ヶ月目からは先輩社員に同行し実地研修を行います。 研修終了後は一人で訪問先を巡回します。 経験を積んでいただくことでキャリアアップも可能です。 2〜3年後には加除式書籍に加え、電子書籍(商品)も販売する営業専門員へとステップアップもできます。 |
求める人材 |
求めている人材 大卒以上/要普通免許(AT限定可) 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ※自分で営業行程を考えて行動に移せる方 ※営業経験や専門的な資格、法律に関する知識等は不要です ※コミュニケーション力を重視します [在籍社員について] 20〜30代の男性社員を中心に幅広い年齢層がいます [社員インタビュー] ■営業スタッフ(入社半年・24歳) “法律専門の出版社”という安定感に惹かれ、入社しました。 実際に働いてみて感じたのは、思ったほど堅苦しくない!ということ。 面倒見の良い先輩方ばかりで楽しく仕事を覚えながら日々成長を実感しています。 ■営業管理職 「失敗から学ぼう」という姿勢のある方が向いているんじゃないかなと思います。 やはり初めから上手くいく事は少ないですし、失敗から学ぶ事の方が多い仕事です。 恐れずチャレンジしていくことが大事ですね。 上司からの指示待ちではなく積極果敢に、時にはお客様の壁を破るような、そんな営業スタイルをとって欲しいです。 |
男性スタッフ多数在籍中◎社労士を目指す方歓迎◎土日祝休み
勤務地 |
静岡県沼津市大岡1875‐3 社会保険労務士法人坂上労務管理事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 =================== □未経験OK!丁寧な指導体制で安心! □社会保険労務士を目指す方大歓迎! □キャリアアップの道筋が明確♪ □土日祝休み×残業ほぼなしで働きやすい! □年間休日124日でプライベート充実♪ □男性スタッフが多数活躍中! =================== □社会保険労務士のお仕事について□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 社会保険労務士の主な仕事内容は、 社会保険・労働保険・人事労務に関する 業務全般です。 < 具体的には > □労働保険、社会保険の手続き業務 ┗各種届出書類の作成・提出をサポート □給与計算業務 ┗正確な給与計算と関連業務をお任せ □顧客先への訪問、相談対応 ┗企業様の労務課題を解決します □各種助成金申請 ┗企業様にとってベストな申請をご提案 □就業規則の作成、見直し ┗法改正に合わせた適切な対応をご提案 など様々なサポートを行います。 □あなたにお任せしたいこと□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■■入社後は…■■ □社会保険や労働保険、人事労務などの データ入力作業からスタート! □まずは社労士の仕事を理解してください! 仕事内容は一つひとつ丁寧に教えますので 未経験の方も安心してください! ■■社労士の仕事を理解したら…■■ □少しずつお客様先へ訪問 □労務などに関する相談やアドバイス、 提案などをお願いします♪ 最初は必ず先輩社員が同行し、 専門的な質問には 社労士がしっかりとフォローします★ ■■安心の教育体制!■■ 一人ひとりの成長に合わせて 業務をお任せします◎ 安心して業務に取り組める体制を 整えていますのでご安心くださいね! □成長できる環境□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当事務所では、ただの事務作業だけでなく 顧問先企業様を支える重要な役割を 担っていただきます! 社労士資格取得を目指している方には、 実務経験を積みながらキャリアを形成できる 絶好の環境です◎ 専門知識を身につけながら成長できる職場で あなたの可能性を広げてみませんか? □事務所について□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 静岡県東部地区の経営者様に向けて、 確かな経営のためのパートナーとして 人事労務管理の相談・指導から 社会保険関係の代行・手続きまで、 労務関係全般をサポートしています! 労務に関する専門知識などをお伝えし、 多くのお客様の労務関係をサポートし、 企業の発展に繋がるお手伝いをしています♪ |
求める人材 |
求めている人材 □未経験の方も大歓迎! □社会保険労務士を目指している方歓迎! □丁寧な指導体制が整っていますので 安心してスタートできる環境です♪ ◆必須条件◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □パソコンの基本的な操作スキル (メール、Word、Excel、PowerPoint等) □普通自動車運転免許(AT限定可) □大卒以上 ◆歓迎条件◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □社会保険労務士を目指している方 □社労士試験を受験している方 □人事・労務に興味をお持ちの方 ◆こんな方に向いています◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □人と話すことが好きな方 □地道に努力できる方 □未経験から社労士の知識を身につけたい方 □企業の人事部門を支える仕事に携わりたい方 □コツコツと業務に取り組める忍耐力をお持ちの方 □実務経験を積みながら専門知識を深めたい方 □人事労務のプロフェッショナルを目指したい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
勤務地 |
〒525-0029滋賀県草津市下笠町〒525-0029 滋賀県草津市下笠町4209-1 社会保険労務士法人中嶋事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 社労士業が未経験の方も歓迎! 研修があるので着実に独り立ち! ================= 【 求人のポイント 】 □土日祝休み|家庭都合休もOK □賞与年2回支給あり □残業は月20時間以内で少なめ □「社労士資格」の取得サポートあり □社内に休憩用スペースと自販機完備 ================= 【 仕事内容はコチラ 】 顧客企業の労務に関する サポート業務を行います。 (事務8割・相談業務2割) @企業の給与計算 給与計算・賞与計算の代行 年末調整の計算・手続き A社会保険、雇用保険の手続き 雇用保険・労災保険の加入・給付申請 育児休業給付金、傷病手当金の申請サポート B労務管理・就業規則の作成 就業規則・賃金規程・労使協定の作成・改定 労働時間管理・36協定(時間外労働)の届出 C助成金の申請代行 キャリアアップ助成金の申請 雇用調整助成金の申請など D労働基準監督署・年金事務所の対応 労働基準監督署の調査対応 年金事務所の調査対応 Eクライアント企業との対応(社労士補助) 顧客とのメール・電話対応 役所への届け出・確認作業・労務相談業務 |
求める人材 |
必要資格・経験 <必須> 普通自動車運転免許 (AT限定可) <歓迎> ・事務職での経験ある方(年数不問) ・コミュニケーションに支障がない方 <POINT> ・子育てママ・パパ在籍中 ・主婦・主夫活躍中 ・中途社員の比率が高め |
土日祝休み/人柄重視・未経験OK/イチから丁寧に教えます!
勤務地 |
宮城県仙台市泉区加茂1-48-2 新日本法規出版株式会社 仙台営業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 410万円/入社3年目 25歳 営業職(月給24万円+諸手当+賞与) 610万円/入社9年目 31歳 営業職(月給28万円+諸手当+賞与) 720万円/入社16年目 42歳 営業職(管理職)(月給41万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【完全週休2日制/年間休日126日】 【加除式法規書籍と電子書籍の総合法令情報企業として77年の歴史】 法律に関する書籍と聞くと「何だか難しそう」と感じる方もいますよね。 でも実際は法律の知識は入社時には必要なく (入社後に実際の業務を通して自然と法律の知識は身に付きます) それよりも「人と関わるのが好き」「人から学ぶことができる」という事の方が大切なんです。 専門知識はないけど営業に興味がある 人と話すのが好き・得意 分からない事を積極的に聞ける せっかくなら安定した会社で1からキャリアを積みたい …そんな方をお待ちしております! * * * 当社は昭和23年の設立以来 法律関係の出版社として主に官公庁や弁護士、税理士、社会保険労務士などの法律専門家や企業の担当者向けに法律実務に役立つ書籍をご提供してきました。 現在は従来の書籍だけでなく、IT分野の事業も拡大中。 時代と共に変化するニーズに応え Legal(法律)×Technology(テクノロジー)=リーガルテック の領域でBtoB向けSaaSの開発にも力を入れています。 入社後知識や経験を積んでいただくことで ゆくゆくはデジタル商材などの大きな仕事もお任せしたいと思っています。 取引先は官公庁や有資格事務所などがメインです。 法律の専門家であるお客様相手に上手く営業できるか不安、と思うかもしれませんが、そこは「勉強させてもらう」気持ちでお話しすれば大丈夫。 まずは意見・感想・情報を聞くことから始めてみてください。 【仕事内容】 担当エリアの官公庁・有資格事務所へ法規書籍等の改正ページを更新するさしかえ業務・ルート営業です。 基本的に社有車(一人一台貸与)での移動となります。 仙台営業所の担当エリアは東北6県(宮城県・青森県・秋田県・山形県・岩手県・福島県)。 毎週月曜は出社して1週間の巡回の準備、火〜金曜は担当エリアでルート営業、という流れが主です。 他県へ出ることも多く出張中心の週になることもあり。出張前は営業先企業の下調べやエリアの回り方など準備します。(あと現地の美味しい食べ物の下調べも…。旅行好きな人はお得な気分になるかも!) [主な営業活動] 改正ページを更新するさしかえ業務…作業依頼のあるお客様への訪問になります。当社が提供する書籍の法改正等にともなうメンテナンスサービスです。 ルート営業…さしかえ業務にあわせて、お客様のニーズにあった書籍紹介による個別販売や取りまとめ販売など。 [取り扱う商品について] 主に法令に関する書籍です。 2000円程度の単行本から約2万円の加除式書籍までおよそ800種類。 ※加除式書籍…法令改正時に改正ページ部分だけを差し替えることが出来るバインダー式書籍 将来的には20万円以上のデジタル商材を取り扱う部署へ異動することもあります。 [事業拡大中のリーガルテック分野] 『Legal Connection』(リーガルコネクション) …法律実務に携わる専門家や企業法務の担当者向けのリーガルリサーチに最適な定額制オンラインサービス 『スマート規程管理 by LAWGUE』 …規程の作成・管理・編集業務を一元化するクラウド型規程管理サービス [入社後の1ヶ月について] 最初の1ヶ月は社内研修を行い、さしかえ業務、事務処理、営業基礎知識を習得します。 (さしかえ業務は当社のとても大切な業務で、営業が皆最初に身に付ける営業スキルです) 2ヶ月目からは先輩社員に同行し実地研修を行います。 研修終了後は一人で訪問先を巡回します。 経験を積んでいただくことでキャリアアップも可能です。 2〜3年後には加除式書籍に加え、電子書籍(商品)も販売する営業専門員へとステップアップもできます。 |
求める人材 |
求めている人材 大卒以上/要普通免許(AT限定可) 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ※自分で営業行程を考えて行動に移せる方 ※営業経験や専門的な資格、法律に関する知識等は不要です ※コミュニケーション力を重視します [在籍社員について] 20〜30代の男性社員を中心に幅広い年齢層がいます [社員インタビュー] ■営業スタッフ(入社半年・24歳) “法律専門の出版社”という安定感に惹かれ、入社しました。 実際に働いてみて感じたのは、思ったほど堅苦しくない!ということ。 面倒見の良い先輩方ばかりで楽しく仕事を覚えながら日々成長を実感しています。 ■営業管理職 「失敗から学ぼう」という姿勢のある方が向いているんじゃないかなと思います。 やはり初めから上手くいく事は少ないですし、失敗から学ぶ事の方が多い仕事です。 恐れずチャレンジしていくことが大事ですね。 上司からの指示待ちではなく積極果敢に、時にはお客様の壁を破るような、そんな営業スタイルをとって欲しいです。 |
ブランクOK!30代女性スタッフ活躍中/年間休日124日
勤務地 |
東京都千代田区内神田3-22-7 JS神田多一ビル7階 ファクト社会保険労務士法人 東京オフィス |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ●400万円…月給30万円+賞与(経験1年/30代女性スタッフ)※さらにインセンティブ別途支給 |
仕事の概要 |
仕事内容 労務の面から企業様をサポートし 感謝の言葉をいただけるお仕事です。 メール・電話・訪問・Web会議にて 基本的な労務相談に対応します。 顧問先の企業数は現在約210社です。 【具体的な仕事内容】 ●社会保険関係の書類作成&提出 ●給与計算・年末調整 ●クライアントや行政への問合せ ●電話対応 …など 社会保険労務士の業務全般をお願いします。 【入社後の流れ】 経験者はスキルに応じて先輩スタッフから 業務を引き継ぎ、慣れてきたところで 自身の担当先を持っていただきます。 分からないところは先輩社員がしっかり フォローを行います。 また、未経験者・経験者を問わず、 定期的に法改正や年次業務等の社内勉強会を 実施しながら知識面のブラッシュアップを 行っています。 |
求める人材 |
求めている人材 【経験者募集です】 *社労士事務所で2年以上、給与計算・社会保険手続きの経験がある方 *ブランクOK |
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■M&A・事業承継・組織再編・IPO支援・デジタルシフト・海外進出支援等、多彩なテーマを扱う独立系コンサルファーム■"チームコンサルティング"を主眼に置く。会計士・税理士・社労士の有資格者他、事業会社出身者が活躍中。
勤務地 |
四日市支社(三重県四日市市) |
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想定年収 |
350万円〜1100万円 |
仕事の概要 |
労務コンプライアンス調査や、人事労務関連のアドバイザリー業務をお任せします。【詳細な業務内容】 |
求める人材 |
【いずれか必須】■社会保険労務士、または、社会保険労務士資格を勉強中の方■社会保険労務士法人にてコ… |
未経験歓迎/完全週休2日制/福利厚生充実
勤務地 |
東京都新宿区西新宿4-34-7 住友不動産西新宿ビル5号館 住友不動産ハウジング株式会社 東京 |
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給与例 |
給与例 349万円/30歳/新宿勤務(月給22.1万円+賞与+時間外手当) 319万円/28歳/同上(月給20万円+賞与+同上) |
仕事の概要 |
仕事内容 各部署での事務業務全般/一般、建築、広報、総務、他*拠点の業務や適性に合わせて配属 【具体的には】 〇人事給与 人事管理サポート 人事採用アシスタント 給与計算等の補助 〇一般事務 書類整理 経理伝票処理 データ入力・確認、TEL対応 会社・登記情報調査 コンプライアンス対応 〇総務 建設業法、建築士法、宅建業に関わる届け出の確認 社内情報サイトの文書管理等 〇広報・広告企画 制作進行管理アシスタント 広告担当サポート 社内外広報の作成アシスタント 〇戸建・マンションのリフォーム事務 電話受付・対応 営業サポート 〇分譲マンション・分譲戸建のプロジェクト事務 用地・開発企画 営業企画 〇企画サポート 営業企画サポート 市場調査、企画サポート 〇内部監査 各部門の活動結果の監査、リスク抑制ルールの策定 (各部門のコンプラ担当者との打合せ、現場ヒアリング対応等) 【大手企業の住友不動産でスキルを活かして 現場業務をサポート〇福利厚生も充実】 ■住友不動産は数々の大規模プロジェクトやオフィス、マンション、戸建住宅などの事業を展開しています。活気あるオフィスで事務スタッフとして活躍していただきます。 いろいろなやりがいに出会える住友不動産で働いてみませんか。 ■事務も所属部署によって、仕事内容は多彩です。一般事務、経理事務、商品企画や営業サポート、人事事務、法務事務などの経験を活かすことができます。 ■経験を積む中で先輩スタッフの意向を汲みつつ、指示される前に資料を用意するなど、ルーティンワークをこなすだけでなく、自発的にメンバーをサポートしてください。挨拶やマナーを大切にしていますので、事務スキルだけでなく、どこでも通用する人になれます。 *社員コメント* 文書・資料などの作成、書類整理、電話対応などの一般事務を担当しています。住宅関連の部署なので、住まいやインテリアに興味のある私には最高の環境です。営業所は比較的少人数なので、一人ひとりの役割が重要。周囲の人の動きを見て、忙しい時はサポートしあうような関係性を作っています。 一般事務 女性(26歳) 入社3年6ヵ月 〇下記経験や資格をお持ちの方歓迎 Excel表加工・Word報告書作成経験者 社会保険労務士・衛生管理者等有資格者 不動産・建築業界経験者 内部監査業務経験者 〇前職例 ホテルコンシェルジュ、旅行会社営業、客室乗務員、コールセンタースタッフ、生命保険営業、銀行の窓口、不動産仲介営業 |
求める人材 |
求めている人材 短卒・大卒・専門・高専卒以上〇20代・30代女性多数活躍中〇一般事務経験者歓迎 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 |
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勤務地 |
沖縄県那覇市銘苅2丁目4−番51号ジェイ・ツービル203号室 並里真奈生税理士事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 会計事務所でのご経験や、税理士資格科目合格を活かしたい方におススメ! ☆土日祝休み、残業も少なくワークライフバランスを大切に働くことが出来ます! ☆資格取得に向けたスキルアップも応援! ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 年間休日121日・残業少なめ 税理士補助スタッフ ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 【仕事内容】 弊社税理士の補助業務からお任せいたします。 【具体的には】 ・会計ソフトへの入力業務 ・決算書及び税務申告書作成業務補助 ・銀行資料作成業務 ・経営計画書作成業務 ・相続税申告業務補助(ご興味がある方は) ・顧問先へ訪問し会見監査業務 ・顧問先へ訪問し経理受託業務 など... 使用ソフト:エプソン財務顧問・税務顧問 期限・期日のあるお仕事ですので自身でのタイムスケジュールの管理をしっかりとしないといけないところは大変なところですが、お客様に対して十分なサポートがで来た際は喜んでいただけるのでそこにやりがいを感じることが出来ます。 【こんな経験をお持ちの方が活躍されています】 ・営業職 ・銀行員 会計事務所のご経験者の方はもちろんですが、 現在勉強されていて、税理士資格の科目合格をしていて実務では経験の無い方も、 様々なツールや実業務の補助を通してスキルアップが出来る職場です。 【ある1日の業務の流れ】 出社 ↓ 清掃 ↓ 業務内容に関する情報の確認、テスト ↓ 入力業務 ↓ 訪問の資料準備 ↓ 決算・申告業務の資料用意 など ↓ 退社 ※勤務時間内に各自のタイミングで休憩を取っていただいています。 資格取得の為の勉強で学校に通われる際などは、 勤務時間を前倒しで調整するなどの事例もあり、資格取得に対しての支援体制も充実しています。 未経験の方も研修ビデオやオンライン研修、実務をこなしながらしっかりとスキルアップが可能です。 ご興味をお持ちいただけましたら是非ご応募ください♪ |
求める人材 |
求める人材: お話を聞くのが上手な方は大歓迎♪ 税理士の補助を行いながら自身のスキルアップも目指せます! 【必須】 ◎普通自動車運転免許(AT限定可) 下記のいずれか ◎会計事務所での勤務経験者 ◎税理士資格科目合格(実務未経験の方も歓迎) 【歓迎】 〇日商簿記2級以上取得 〇コミュニケーションの得意な方 〇資格取得などスキルアップを目指している方 上記の要件に当てはまる方は大歓迎です♪ もちろん必須項目ではございませんので、ご興味をお持ちいただけましたら是非ご応募ください。 |
\★正社員案件登場★/人事・総務職≪経験が活かせる≫≪座り仕事♪≫≪男性活躍中!≫
勤務地 |
山口県山陽小野田市大字山野井山口県山陽小野田市大字山野井1173-14 人材プロオフィス株式会社 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 総務職(主任〜係長)/正社員 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 <精密機器部品加工工場でのお仕事> ◆紹介先企業:光洋技研株式会社/山口工場 ◆雇用形態:正社員 労務職をメインに総務・庶務など幅広く業務をお任せします。 【業務詳細】 ・人事・労務管理 ・労災保険関連の書類作成・届出 ・機器・備品管理、施設管理、文書管理 ・ISO45001更新審査対応 ・外国人実習生の指導・管理 ・上司の補佐、部下の指導・育成 ・本社工場との連携 等 ※スキルやご経験に合わせて、将来的に経理業務もお任せしていきます。 - ※こちらは山口県の案件ですが、【岐阜営業所】が窓口でございます。 ご応募・お問い合わせについては岐阜営業所へお願いいたします。 - ※「職業紹介」のお仕事です。 「職業紹介」とは、求職者と求人企業との間に人材プロオフィスが就職・転職の仲介役として入り、お互いの条件や希望をお聞きした上でマッチングし、求人企業へ直接雇用されるスタイルです。 - day/full/30万以上/ |
求める人材 |
資格・経験 ◆高校卒以上 ◆普通自動車第一種免許 ◆人事・労務系部署における下記のいずれかの経験 ※おおむね3年以上 ・勤怠管理業務(労働時間管理など) ・労働基準関連法令に関する知識や業務実務 ・安全衛生管理に関する業務 ◆20代〜40代の男性活躍中 |
■M&A・事業承継・組織再編・IPO支援・デジタルシフト・海外進出支援等、多彩なテーマを扱う独立系コンサルファーム■"チームコンサルティング"を主眼に置く。会計士・税理士・社労士の有資格者他、事業会社出身者が活躍中。
勤務地 |
岐阜支社(岐阜県岐阜市) |
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想定年収 |
350万円〜1100万円 |
仕事の概要 |
労務コンプライアンス調査や、人事労務関連のアドバイザリー業務をお任せします。【詳細な業務内容】 |
求める人材 |
【いずれか必須】■社会保険労務士、または、社会保険労務士資格を勉強中の方■社会保険労務士法人にてコ… |
年収312〜500万円/【転勤無し】総合会計事務所にてまずは税理士・社労士の補助業務からスタート/初鹿会計事務所
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山梨県甲府市山梨県甲府市 初鹿会計事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 山梨県や関東地方の法人を中心に、税務顧問や相続・事業承継などのワンストップサービスを提供する総合会計事務所にて顧問契約を結んだ企業に対して、税務申告に関するトータルサポート業務を担当していただきます。各顧客はチーム制で担当するため、税務・経理の実務経験がなくとも、サポートしますのでご安心ください。 【具体的には】 入社後、まずは税理士・社労士の補助業務からスタート。その後、お客様依頼に応じた税務・経理業務を出来るところから担当していただきます。 会計入力、監査から決算書作成までの経理事務 税務申告 経営コンサル、補助金申請等 など 将来的には、当事務所は、会計・税務の他、相続・贈与・譲渡などの資産税分野にも精通しているため、お客様とは末永い付き合いになることがほとんどです。将来的には、お客様の経営状況分析などコンサルティングを通じて経営安定化に向けた伴走をしていただけることを期待しています。 【充実した教育体制】 未経験者向けに座学研修を多数用意しております。《研修例》・新人研修(財務諸表の読み方講座)・業務研修(確定申告の基礎知識講座)・ロールプレイング研修(お客様からの問い合わせ対応練習)等。1人前になるまで税務・会計の基礎知識から丁寧に指導します。 また事務所外への研修への参加も可能です。 【働き方】 ほぼ土日休み、残業も平均7時間ほど。繁忙期でも30時間程/月で定時上りも可能。チーム体制の勤務のため、有給も取りやすい環境です。 【募集背景】 設立30年以上の実績から近年顧客ニーズが増えており、当事務所の事業規模拡大に向けて増員採用です。 【組織体制】 ・従業員40名 税理士5名 社会保険労務士1名 行政書士有資格者1名 宅地建物取引士1名 ・5名〜10名程度のチーム制で顧客を担当。(1チームあたり100社強を担当) チームで顧客を担当しているため、報連相やチーム間でのコミュニケーションを大切にしております。 |
求める人材 |
応募条件 【以下、必須経験】 事務業務の実務経験のある方(Excel、Wordの基本操作必須) 日商簿記など職務内容に関わる資格をお持ちの方。 【優遇要件】 【あれば尚可】 会計事務所もしくは事業会社経理での勤務経験 ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に担当コンサルタントより、面談の日程調整等のご連絡をします。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。 お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。 (3)求人サーチ・紹介 面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。 また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦(書類選考) 応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。 履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。 (5)企業との面接 面接対策のアドバイスや面接トレーニング(模擬面接)を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。 また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。 (6)内定(条件交渉・退職準備)〜入社 直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。 また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。 (7)入社後のアフターフォロー 入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。 転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。 (※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。) 学歴 高校 |
年収480〜700万円/障がい者の方を対象とした就労移行支援、就労継続支援A型、就労継続支援B型を展開する企業の企業内社労士/一般社団法人フジライフスマイル
勤務地 |
新潟県新潟市新潟県新潟市 一般社団法人フジライフスマイル |
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仕事の概要 |
仕事内容 福祉×ITを事業の軸に、障がい者の方を対象とした就労移行支援、就労継続支援A型、同B型事業所を展開する当社にて、社内社労士の仕事をお願いします。今後の事業拡大を見据え、体制基盤整備にお力添えください。 福祉事業所は3年に1度の報酬改定があり、現状は税理士法人に書類チェックなどの業務をお願いしておりますが、今後の事業拡大を見据えて業務を内製化すべく、社労士としてのご経験がある方を求めます。代表理事は別法人で広告代理業、WEB広告運用事業、WEBコンサル事業も手掛けており、福祉だけでなくさまざまな知見を獲得できる環境です。 【具体的には】 ・各自治体への給付金申請業務 ・各自治体への窓口申請、折衝業務 ・法改正対応 ・申請業務に関する各事業所での書類チェック、書類申請 ・新規事業所、事業コンサルの同行、不動産関連の申請業務 ※場合により1泊2日程度の出張の可能性があります 【働き方について】 土日祝休み、完全週休二日制で残業も基本的には無しです。就労移行支援、就労継続支援の事業所は15時には利用者さんが帰宅されるので、定時の17時以降には基本的には仕事が残っていない状況となり、残業がさほど発生しないです。ワークライフバランスを整えられるのが魅力のポジションです。 |
求める人材 |
応募条件 普通自動車免許 社会保険労務士 社労士資格と社労士業務のご経験 【優遇要件】 社労士法人などで福祉関連の顧客を扱ったご経験 ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に担当コンサルタントより、面談の日程調整等のご連絡をします。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。 お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。 (3)求人サーチ・紹介 面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。 また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦(書類選考) 応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。 履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。 (5)企業との面接 面接対策のアドバイスや面接トレーニング(模擬面接)を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。 また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。 (6)内定(条件交渉・退職準備)〜入社 直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。 また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。 (7)入社後のアフターフォロー 入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。 転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。 (※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。) 学歴 高校 |
【 インサイドセールス 】社労士事務所向けSaaS『KiteRa Pro』
勤務地 |
東京都港区北青山 株式会社KiteRa |
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仕事の概要 |
仕事内容: \次世代を担うあなたの挑戦を応援!/ □急成長企業だからこそのチャンス 20代で管理職、30代で役員も夢じゃない! ベンチャーマインドで市場を切り拓くチャンスあり□ ★裁量権の大きな仕事! 自分のアイデアを形にできる環境です □《高待遇》実力次第でキャリアも収入もアップ ★充実のサポート体制♪ メンター制度・スキルアップ補助・資格取得支援あり! □自分の限界を超えたい、意欲的な人材大募集!KiteRa Proのインサイドセールスグループのメンバーとして業務をお任せいたします。 KiteRa Proは順調に導入数を伸ばしておりますが、今後は未開拓のリードに対してプロダクトや会社の認知度を上げる必要があります。 従来のやり方に捉われない柔軟なアイデアの創出や、他グループを巻き込みながらより一層多様な施策やアプローチが求められます。 このような新たな施策立案から実行、業務プロセスの設計、商談獲得のための現場活動と幅広い業務を担っていただきます。 適性やご志向性に合わせてグループマネジメントまでお任せしたいと考えています。 ■具体的な業務内容 ※候補者様のご経験や適性に合わせて、下記の業務をお任せいたします。 ・未開拓のリード(社労士事務所)に対するアプローチ及び商談獲得 ・メールマガジンのコンテンツ作成 ・ナーチャリング対応 ・ISの枠に捉われない新たな施策立案および実行 ・グループマネジメントもしくはマネジメント補佐 ■使用ツール ・SFA(Salesforce) ・MA(Pardot) ・Zoomphone ・amptalk ・Google Workspace ・Slack ・Notion (変更の範囲)会社が定める業務 |
求める人材 |
求める人材: 【要件】 ・インサイドセールスの経験(個人・法人問わず) 【歓迎要件】 ・無形商材の営業経験 ・メンバーの育成や指導の経験 ・SaaS企業での経験 ・SFA / CRMを使ったオペレーションの構築 ・法人営業における架電経験 □年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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■M&A・事業承継・組織再編・IPO支援・デジタルシフト・海外進出支援等、多彩なテーマを扱う独立系コンサルファーム■"チームコンサルティング"を主眼に置く。会計士・税理士・社労士の有資格者他、事業会社出身者が活躍中。
勤務地 |
中部支社(愛知県名古屋市中村区) |
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想定年収 |
350万円〜1100万円 |
仕事の概要 |
労務コンプライアンス調査や、人事労務関連のアドバイザリー業務をお任せします。【詳細な業務内容】 |
求める人材 |
【いずれか必須】■社会保険労務士、または、社会保険労務士資格を勉強中の方■社会保険労務士法人にてコ… |
勤務地 |
茨城県土浦市300-0847 茨城県土浦市卸町1-1-1関鉄つくばビル2F 池田税務会計事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 // 資格取得は入社後でOK! 成長とやりがいが待っている職場 ”税理士補助スタッフ”募集 \\ <求人のPOINT> □ 未経験OK/資格は入社後の取得でOK □ 賞与年2回&昇給あり! □ 完全土日祝休み+年間休日125日! □ 残業ほぼなし!17時退社OK◎ □ リモートワーク導入あり(相談可能) <仕事内容> 茨城県内の顧問先を担当し、 クライアントの成長・発展をサポートします。 ▼主な業務 ◎会計・税務業務 ◎財務コンサルティング □クライアントの「成長・発展」をサポートするやりがいあるポジションです! <教育体制> 新人研修あり(業務・会計ソフト・税務の基礎から習得) 法改正や制度変更があれば定期的な共有会あり チーム制でのサポート体制◎ |
求める人材 |
必要資格・経験 <必須> ・普通自動車免許(AT限定可) ・基本操作程度のPCスキルがある(Excel・Word) ★資格は入社後でOK! <歓迎> ・税理士資格をお持ちの方 ・積極的に仕事に取り組める方 <応募のPOINT> ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・ブランクOK ・新卒・第二新卒歓迎 ・U・Iターン歓迎 |
エキスパート【マネージャ―】|ガバナンス領域を起点にプロダクトの未来を共に創るマネージャー募集
勤務地 |
東京都港区北青山一丁目2番3号 青山ビル7階 株式会社KiteRa |
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仕事の概要 |
仕事内容: ガバナンス領域における専門家と共に、以下の業務を戦略・企画・マネジメントの観点から推進いただきます。 ■会社のプロダクト戦略に基づき、コンテンツ企画・構築の戦略策定と推進 ・ガバナンス領域における市場ニーズ・法的要請の調査・整理 ・法改正・社会動向を見据えたコンテンツの更新・ディレクション ■専門知識を有するメンバーのマネジメント ・目標設計、定期的なレビュー、育成支援などのピープルマネジメント ・プロダクト本部内の各部署(エンジニア、テクニカルサポートなど)との連携・調整 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 業種未経験OK 【必須スキル】 ・KPI設計・管理を含むマネジメント経験(ピープルマネジメント、業務設計・改善を含む) ・プロジェクトマネジメント経験(ステークホルダーを巻き込みまがらプロジェクトを主導した経験) ・変化への柔軟な適応力と、主体的な学習能力 ・ビジネス構造を理解した上での企画立案・施策管理・改善サイクルの構築スキル ・複雑な業務要件を分かりやすく言語化し、プロダクト・コンテンツ・ビジネスの橋渡しができるスキル 【歓迎スキル】 ・法務・法律関連業務におけるマネジメント経験 ・コーポレートガバナンス部門でのマネジメント経験 ・以下いずれかの有資格者 (社会保険労務士、行政書士、司法書士、弁護士など) ・有資格者に準ずる知識・経験(実務経験を重視) ・有資格者をマネジメントした経験 【マッチする人物像】 KiteRaのMISSION・VALUE、ならびにプロダクトへの共感をお持ちの方 ビジネスにおけるプロダクトのスケーラビリティと業務課題解決のバランスを考え、推進できる方 複雑かつ抽象的な課題を構造的に整理し、プロダクトやコンテンツへと具体化できる方 「自組織のあるべき姿」を言語化し、プロダクトに必要な情報を正確に伝え、変換できる方 変化や未経験の領域に対しても、楽しみながら柔軟に適応し、主体的に学び続けられる方 |
【 インサイドセールス 】社労士事務所向けSaaS『KiteRa Pro』
勤務地 |
東京都港区北青山一丁目2番3号 青山ビル7階 株式会社KiteRa |
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仕事の概要 |
仕事内容: KiteRa Proのインサイドセールスグループのメンバーとして業務をお任せいたします。 KiteRa Proは順調に導入数を伸ばしておりますが、今後は未開拓のリードに対してプロダクトや会社の認知度を上げる必要があります。 従来のやり方に捉われない柔軟なアイデアの創出や、他グループを巻き込みながらより一層多様な施策やアプローチが求められます。 このような新たな施策立案から実行、業務プロセスの設計、商談獲得のための現場活動と幅広い業務を担っていただきます。 適性やご志向性に合わせてグループマネジメントまでお任せしたいと考えています。 ■具体的な業務内容 ※候補者様のご経験や適性に合わせて、下記の業務をお任せいたします。 ・未開拓のリード(社労士事務所)に対するアプローチ及び商談獲得 ・メールマガジンのコンテンツ作成 ・ナーチャリング対応 ・ISの枠に捉われない新たな施策立案および実行 ・グループマネジメントもしくはマネジメント補佐 ■使用ツール ・SFA(Salesforce) ・MA(Pardot) ・Zoomphone ・amptalk ・Google Workspace ・Slack ・Notion (変更の範囲)会社が定める業務 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ・インサイドセールスの経験(個人・法人問わず) 【歓迎要件】 ・無形商材の営業経験 ・メンバーの育成や指導の経験 ・SaaS企業での経験 ・SFA / CRMを使ったオペレーションの構築 ・法人営業における架電経験 |
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【F&Partnersグループ】◆全国に士業ワンストップサービスを展開し顧客感動を想像する ◆グループで司法書士/土地家屋調査士/行政書士/社会保険労務士/税理士法人/弁護士法人などあり ◆相続に関しては全国シェアNo.1を目指しています
勤務地 |
滋賀事務所(滋賀県草津市) |
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想定年収 |
300万円〜500万円 |
仕事の概要 |
■士業ワンストップサービスを提供する当社(滋賀オフィス)の司法書士補助ポジションです。 |
求める人材 |
【必須】司法書士法人での勤務経験が1年以上ある方【歓迎】司法書士資格の取得を目指している方 |
年収500〜800万円/【転勤無し】総合会計事務所にて近い将来グループ リーダーになりうる人を募集/初鹿会計事務所
勤務地 |
山梨県甲府市山梨県甲府市 初鹿会計事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 山梨県や関東地方の法人を中心に、税務顧問や相続・事業承継などのワンストップサービスを提供する総合会計事務所にて顧問契約を結んだ企業に対して、税務申告に関するトータルサポート業務を担当していただきます。またご経験に応じてチームリーダー又はスタッフとしてチームメンバーへの指示出しや業務管理も担当していただきます。 【具体的には】 ・月次巡回監査 ・決算 ・申告 ・中小企業の支援に向けた、助言ツールなどの開発 ・業務改善に向けた経営企画策定 ・モニタリング ・相続に関する相談および相続税の申告業務 など 有資格者として、チームメンバーの税務上、会計上の質問などに対応していただくことを期待しています。 またお客様の経営状況分析などコンサルティングを通じて経営安定化に向けた伴走をしていただけることにも期待しています。 ※業務の都合上、顧客先に出向くこともございます。 【募集背景】 設立30年以上の実績から近年顧客ニーズが増えており、当事務所の事業規模拡大に向けて、チームを牽引していただける中核人物の増員採用です。 【組織体制】 ・従業員40名 税理士5名 社会保険労務士1名 行政書士有資格者1名 宅地建物取引士1名 ・5名〜10名程度のチーム制で顧客を担当。(1チームあたり100社強を担当) チームで顧客を担当しているため、報連相やチーム間でのコミュニケーションを大切にしております。 【教育体制】 職員の経験等に応じた研修を多数用意しております。希望に応じてですが、講師としての役割もお願いします。 【働き方】 ほぼ土日休み、残業も平均10時間〜繁忙期でも30時間程/月で定時上りも可能。チーム体制の勤務のため、有給も取りやすい環境です。 |
求める人材 |
応募条件 税理士資格 税理士資格必須 【優遇要件】 下記あれば尚可 会計事務所もしくは事業会社経理での勤務経験 ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に担当コンサルタントより、面談の日程調整等のご連絡をします。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。 お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。 (3)求人サーチ・紹介 面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。 また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦(書類選考) 応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。 履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。 (5)企業との面接 面接対策のアドバイスや面接トレーニング(模擬面接)を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。 また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。 (6)内定(条件交渉・退職準備)〜入社 直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。 また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。 (7)入社後のアフターフォロー 入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。 転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。 (※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。) 学歴 高校 |
土日祝休/年間休日125日/有給消化率90%以上
勤務地 |
東京都台東区上野3-14-1 UENO CUBE EXECUTIVE 5階 セブンセンス社労士法人 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □土日祝休み・年間休日125日・有給消化率 90%以上 □昇給あり・賞与年2回あり♪ □御徒町駅・上野広小路駅から徒歩3〜4分  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ |□ お仕事内容 □| 社労士事務所での社会保険事務や給与計算、 人事労務相談などを担当していただきます。 様々な業種のクライアント様がいるので やってみたいお仕事に挑戦することも できます。 □社会保険事務 健康保険、厚生年金、雇用保険などの 各種手続きを行います。 従業員の入退社に伴う手続きや 各種届出書類の作成、提出も 担当していただきます。 □給与計算事務 クライアント企業様の給与計算業務や 給与明細の作成、年末調整業務などを 行います。 □人事労務相談 クライアント企業様からの労務管理に関する 相談対応や、法改正に伴う情報提供を 行います。 □就業規則の作成 クライアント企業様の就業規則の作成、 見直しや各種規程の整備を行います。 □助成金対応 各種助成金の申請サポートや必要書類の 作成、提出を行います。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ |□ 会社紹介 □| <セブンセンス社労士法人について> 当事務所は東京都台東区上野に拠点を構える 社会保険労務士事務所です。 様々な業種・規模のクライアント企業様を 担当しており、社会保険手続きから 給与計算、人事労務相談、就業規則作成、 助成金対応まで幅広い業務を 手がけています。 社労士事務所での経験がある方はもちろん、 未経験でも基本的なPCスキルがあれば、 丁寧にお教えしますので 安心してご応募ください。 |
求める人材 |
求めている人材 □必要なのは基本的なPCスキルのみ (Word、Excelなどの基本操作) ―――――こんな方も歓迎♪―――――― □未経験OK・学歴不問 □社労士事務所での実務経験がある方 □社会保険労務士資格保有者 □給与計算の経験がある方 □人事労務関連の業務経験がある方 □事務職としての実務経験がある方 □正確に業務を進められる方 □コミュニケーションが得意な方 □長期勤務できる方 ――――――――――――――――――― \\未経験スタート多数活躍中// 基本的なPCスキルがあれば、 専門知識は入社後に身につけられるので ご安心ください。 □社労士事務所での経験や資格を お持ちの方は、スキルや経験に応じて 給与もご相談ください。 |
【フィールドセールス(ハイクラス)/ 事業会社向けSaaS『KiteRa Biz』】社内規程DXサービス「KiteRa」を運営/導入実績は3,000社超!
勤務地 |
東京都港区北青山一丁目2番3号 青山ビル7階 株式会社KiteRa |
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仕事の概要 |
仕事内容: 『KiteRa Biz』のセールス部門の一員として、主にSMB向けの戦略的な営業活動をリードしていただきます。 単なるプレイヤーとしての営業活動にとどまらず、ターゲット市場の攻略戦略を策定し、実行に移す役割を担います。 ■具体的な業務内容 ・ターゲット企業向けのセールス戦略の策定・実行 ・インサイドセールスやマーケティングと連携し、ターゲット市場の開拓 ・担当者・決裁者とのリレーション構築 ・商談のリードおよびクロージング、受注後の顧客拡大戦略(Land & Expand)の推進 ・エクスパンション(カスタマーサクセス)と連携し、LTV最大化に向けた施策の立案・実行 ・営業フローの改善および仕組みづくり ・チームメンバーの育成・ナレッジ共有による組織強化 (変更の範囲)会社が定める業務 ■募集背景 事業会社向け社内規程DXサービス『KiteRa Biz』の事業は、事業開始から約2年が経過し、現在は大手中堅企業を中心に600社以上に導入され、急成長を遂げています。 プロダクトのPMFを達成したフェーズを経て、今後はさらなる市場拡大とLTV最大化を目指しています。特に規程周りの課題が大きい企業層に対する戦略的な営業活動を強化する段階にあります。 Biz事業本部では、顧客規模に応じて、「エンタープライズマーケットグループ」「スタンダードマーケットグループ」「グロースマーケットグループ」の3つのマーケットに分類しており、各部門にはフィールドセールスとエクスパンションが配備されています。これにより、各マーケットに最適なアプローチが可能な体制を構築しています。 本ポジションでは、主にSMB企業向けに課題解決の提案を行う「スタンダードマーケットグループ」「グロースマーケットグループ」いずれかへの配属を予定しています。 成長フェーズの中核を担うシニアクラスとして、セールス戦略の立案・実行、およびチームの営業力向上をリードできる方を募集します。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 無形商材のBtoB営業経験(5年以上) 経営層や複数部門への横断的な提案経験 【歓迎要件】 IT・SaaS企業での営業経験 インサイドセールス(IS)からカスタマーサクセス(CS)までの幅広い業務経験 アライアンスおよびパートナーセールスの経験 セールスチームの仕組み化やプロセス構築の実績 営業戦略の立案および実行経験 メンバーの育成やパフォーマンス向上のための指導経験 ■成長志向の高いリーダー ・会社の急成長を支えるために、常に新しい挑戦を受け入れ、成長を追求する姿勢を持つ方 ・チームの成長を自分の成長と捉え、積極的に改善点を見つけて取り組める方 ■戦略的思考ができる実行力のある人物 ・顧客ニーズに応じた戦略を立案し、チームを率いて実行できる方 ・結果を出すために必要なリソースを最適に活用し、目標達成に向けた具体的なアクションを取れる方 ■高いコミュニケーション能力 ・チーム内外および顧客とのコミュニケーションを円滑に行い、信頼関係を築ける方 ・異なるバックグラウンドを持つメンバーとの協力に積極的で、効果的にチームをリードできる方 |
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【F&Partnersグループ】◆全国に士業ワンストップサービスを展開し顧客感動を想像する ◆グループで司法書士/土地家屋調査士/行政書士/社会保険労務士/税理士法人/弁護士法人などあり ◆相続に関しては全国シェアNo.1を目指しています
勤務地 |
大阪事務所(大阪府大阪市中央区) |
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想定年収 |
300万円〜500万円 |
仕事の概要 |
■士業ワンストップサービスを提供する当社(大阪事務所)の司法書士補助ポジションです。 |
求める人材 |
【必須】司法書士法人での勤務経験が1年以上ある方【歓迎】司法書士資格の取得を目指している方 |
【パラリーガル(経験者向け)】リーガルテックの法律事務所/法律事務職員の方・企業の法務部の方歓迎!
勤務地 |
東京都江東区豊洲三丁目2番24号豊洲フォレシア10階 法律事務所ZeLo |
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仕事の概要 |
仕事内容: 弁護士が弁護士業務に集中できるよう事務・弁護士サポート業務をお任せしたいと考えております。 細かいやり方はメンバーがイチから教えるのでご安心ください。 ・契約書・規約・会社法関係書面その他のリーガルドキュメントの作成・レビューの補助 ・法令・裁判例・文献等のリサーチ ・商業登記申請業務の補助 ・M&Aにあたってのデューデリジェンスの補助 ・IPO支援にあたっての各種規程類のドキュメンテーションの補助 ・その他弁護士の業務の補助全般 |
求める人材 |
求める人材: ・法学部卒または法科□学院卒の方 ・企業法務部での勤務のご経験のある方(3年以上) ・パラリーガルとしてご経験のある方(3年以上) 【求める人物像】 ・法律の知見を活かしたい方 ・弁護士、司法書士、行政書士、社会保険労務士その他法律関係の専門職を目指していたことがある、 これから目指したい方 ・業務の正確性に自信がある方 ・英語(英文ドキュメントに抵抗がない)が得意な方 ・リーガル業界の構造改革・イノベーションに関心がある方 ・ITツールの使用に抵抗がない方 当事務所の魅力を少しでもお伝えしたいので、ご経験のある方や気になるな、 話を聞いてみたいなとちょっとでも思った方はぜひご連絡ください!お会いできるのを楽しみにしています! |
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【エンタープライズセールス】 社内規程DXサービス「 KiteRa 」を運営 / 導入実績は3,000社超 / 企業のガバナンス強化をリードし、新たな市場を創出していきます! / フレックス制
勤務地 |
東京都港区北青山一丁目2番3号 青山ビル7階 株式会社KiteRa |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■概要 事業会社向け社内規程DXサービス『KiteRa Biz』の事業は、企業のガバナンス強化に社内規程からアプローチし、事業開始から約2年で大手中堅企業を中心に600社の事業会社にご利用いただくまでに急成長しています。 社内規程にまつわる課題を解消するプロダクトを提供し、新たなマーケットを開拓しています。 ■業務内容 事業会社向け社内規程DXサービス『KiteRa Biz』のセールス部門メンバーとして、大手企業を中心にエンタープライズセールスを担当していただきます。 顧客の課題を深く理解し、適切なソリューションを提案することで、業務効率化やガバナンス強化を支援します。 ■具体的な業務内容 1. セールスプロセスの遂行 ・ターゲティング □狙うべき企業群の特定とターゲティング戦略の策定。 □IS(インサイドセールス)との連携によるアプローチ仮説の立案と検証。 ・提案営業 □法務・総務・人事部門など、規程管理に課題を抱える顧客のニーズをヒアリングし、課題解決に向けた提案を行う。 ・クロージング □契約締結からCS(カスタマーサクセス)部門へのスムーズな引き継ぎをリード。 □成約後の利用拡大に向けたシナリオの策定と実行。 2. 顧客との関係構築と深耕 ・エンタープライズ顧客との長期的な信頼関係を構築し、継続的な提案活動を実施。 3. 社内連携とプロダクト改善への貢献 ・他部署(プロダクト、CS、マーケティング)との連携を通じて、顧客価値を最大化。 ・顧客の声をフィードバックし、プロダクト改善や新機能の開発に寄与。 4. 契約業務 ・NDA(秘密保持契約)や契約書の締結プロセスを推進 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ・無形商材の法人営業の経験3年以上 ・リードタイム半年以上の顧客折衝経験 【歓迎要件】 ・SaaSやIT業界での営業経験 ・個人でのターゲット企業選定からアポ獲得までの経験 ・ISからCSにいたるまで、幅広い業務に従事した経験 ・大手企業向け営業経験がある方 ・今までにないマーケットを「創っていく」ということに、面白いと思ってくれる方 ・社内規程の適切な管理が企業のガバナンスを強化するという社会的意義にご興味をお持ちいただける方 |
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【 アライアンス MGR候補】社労士事務所向けSaaS『KiteRa Pro』
勤務地 |
東京都港区北青山 株式会社KiteRa |
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仕事の概要 |
仕事内容: \次世代を担うあなたの挑戦を応援!/ □急成長企業だからこそのチャンス 20代で管理職、30代で役員も夢じゃない! ベンチャーマインドで市場を切り拓くチャンスあり□ ★裁量権の大きな仕事! 自分のアイデアを形にできる環境です □《高待遇》実力次第でキャリアも収入もアップ ★充実のサポート体制♪ メンター制度・スキルアップ補助・資格取得支援あり! □自分の限界を超えたい、意欲的な人材大募集!■募集背景 社会保険労務士事務所向けSaaS『KiteRa Pro』は、創業当初からKiteRaの収益を支えるメインプロダクトとして、多くの顧客に支持され続けています。 現在、導入事務所数は2,500社を突破し、順調に成長を続けている一方で、市場にはまだ多くの未開拓領域があり、さらなるシェア拡大が見込まれる状況です。 これまでは主にデジタルマーケティングを通じた認知拡大に注力してきましたが、今後はアナログマーケティングも強化し、対面でのネットワーキングやイベント開催を通じた新たな商談機会の創出にも力を入れています。 こうした成長戦略を推進し、さらなる顧客基盤の拡大と『KiteRa Pro』の市場シェア拡大を実現するために、新たなメンバーを募集することとなりました。 事業の最前線で挑戦したい方からのご応募をお待ちしております。 ■仕事概要 当社は、社労士事務所向けSaaS『KiteRa Pro』と一般企業向けSaaS『KiteRa Biz』のサービスを展開しています。 本ポジションでは、社労士業界の団体との関係構築を中心に、新規顧客の獲得や新たな業界団体とのネットワーク拡大を推進していただきます。既存の業界団体との協力強化やイベント参加を通じて新しい商談機会を創出し、『KiteRa Pro』の市場シェア拡大に貢献していただきます。 さらに、将来的にはマネージャーとして、グループのマネジメント、年度計画の策定、予実管理など、事業の上位レイヤーの業務にも挑戦していただけるポジションです。事業拡大のキーパーソンとして、チームとともに次の成長フェーズを担っていただくことを期待しています。 ■具体的な業務内容 ・イベント出展時のデモンストレーションおよび商談創出 全国で開催されるイベントに出展し、製品・サービスのデモンストレーションを行いながら商談機会を創出する業務。 ・イベント出展機会の獲得 社労士業界や関連団体とのネットワーキング活動を通じて、新たなイベント出展の機会を開拓。 ・セミナーでの登壇活動 『KiteRa Pro』の販売拡大を目的に、セミナーでの登壇を通じて製品の魅力を伝える役割。 ・新規パートナーの開拓 『KiteRa Pro』の導入ニーズを持つ企業を紹介いただける全国の新規パートナーを獲得し、協力関係を構築。 |
求める人材 |
求める人材: 【要件】 ・組織マネジメントのご経験(人数不問) ・法人営業のご経験(3年以上) ・既存深耕営業のご経験 【歓迎要件】 ・事業会社におけるパートナービジネス・代理店営業の経験をお持ちの方 ・無形商材の営業経験をお持ちの方 ・業界の課題点や伸びしろを見出し、売上拡大に向けた具体的なアクションプランを策定できる方 ・社労士業界や労働法令関係にご興味がある方 ・全国への出張対応が可能な方 ・社会保険労務士の資格保持者 |
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【F&Partnersグループ】◆全国に士業ワンストップサービスを展開し顧客感動を想像する ◆グループで司法書士/土地家屋調査士/行政書士/社会保険労務士/税理士法人/弁護士法人などあり ◆相続に関しては全国シェアNo.1を目指しています
勤務地 |
京都オフィス(京都府京都市下京区) |
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想定年収 |
300万円〜500万円 |
仕事の概要 |
■士業ワンストップサービスを提供する当社(京都オフィス)の司法書士補助ポジションです。 |
求める人材 |
【必須】司法書士法人での勤務経験が1年以上ある方【歓迎】司法書士資格の取得を目指している方 |
【パラリーガル(経験者向け)】リーガルテックの法律事務所/法律事務職員の方・企業の法務部の方歓迎!
勤務地 |
東京都江東区豊洲三丁目2番24号豊洲フォレシア10階 法律事務所ZeLo |
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仕事の概要 |
仕事内容: 弁護士が弁護士業務に集中できるよう事務・弁護士サポート業務をお任せしたいと考えております。 細かいやり方はメンバーがイチから教えるのでご安心ください。 ・契約書・規約・会社法関係書面その他のリーガルドキュメントの作成・レビューの補助 ・法令・裁判例・文献等のリサーチ ・商業登記申請業務の補助 ・M&Aにあたってのデューデリジェンスの補助 ・IPO支援にあたっての各種規程類のドキュメンテーションの補助 ・その他弁護士の業務の補助全般 |
求める人材 |
求める人材: ・法学部卒または法科□学院卒の方 ・企業法務部での勤務のご経験のある方(3年以上) ・パラリーガルとしてご経験のある方(3年以上) 【求める人物像】 ・法律の知見を活かしたい方 ・弁護士、司法書士、行政書士、社会保険労務士その他法律関係の専門職を目指していたことがある、 これから目指したい方 ・業務の正確性に自信がある方 ・英語(英文ドキュメントに抵抗がない)が得意な方 ・リーガル業界の構造改革・イノベーションに関心がある方 ・ITツールの使用に抵抗がない方 当事務所の魅力を少しでもお伝えしたいので、ご経験のある方や気になるな、 話を聞いてみたいなとちょっとでも思った方はぜひご連絡ください!お会いできるのを楽しみにしています! |
今までの経験を活かしながら、能力・スキルを高めていける職場です!
勤務地 |
山梨県甲府市中央4 近畿中央ビジネス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【具体的には】 ・勤怠管理や給与計算、税金の徴収・納付、社会保険の手続き、福利厚生手続き:生命保険、厚生施設申込、作業着の貸与、健康管理等々。 ・拠点採用:高校新卒採用、中途採用(拠点毎に採用枠あり) ・教育:人材育成部門からの研修募集対応、拠点内での育成計画 ※ご経験等を考慮して担当業務を決めさせていただきます。 【拠点の状況】 ・拠点の人員数:100〜700名 ・担当者数:3〜8名(庶務業務担当者を合わせて) |
求める人材 |
求める人材: 【MUST】 ・企業における労務業務経験が3年以上ある方、 もしくはBPOやペイロールなどで労務系の業務経験3年以上ある方。 ・年齢:30〜35歳までの方(理由:令3号のロ 特定の職種において労働者が相当程度少ない為) 【WANT】 下記の知識、スキル、経験がある方歓迎 ・建設業界での労務業務経験 ・労働法の知識(労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法等) ・関連資格所持者(社会保険労務士試験、衛生管理者等) ・正確に業務を遂行するスキル ・情報セキュリティの知識(個人情報の保護) |
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未経験歓迎/完全週休2日制(土日祝)/福利厚生充実
勤務地 |
大阪府大阪市中央区北浜4-4-9 淀屋橋ミッドキューブ4階 住友不動産株式会社 大阪 |
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給与例 |
給与例 349万円/30歳/新宿勤務(月給22.1万円+賞与+時間外手当) 319万円/28歳/同上(月給20万円+賞与+同上) |
仕事の概要 |
仕事内容 各部署での事務業務全般/一般、建築、広報、総務、他*拠点の業務や適性に合わせて配属 【具体的には】 〇人事給与 人事管理サポート 人事採用アシスタント 給与計算等の補助 〇一般事務 書類整理 経理伝票処理 データ入力・確認、TEL対応 会社・登記情報調査 コンプライアンス対応 〇総務 建設業法、建築士法、宅建業に関わる届け出の確認 社内情報サイトの文書管理等 〇広報・広告企画 制作進行管理アシスタント 広告担当サポート 社内外広報の作成アシスタント 〇戸建・マンションのリフォーム事務 電話受付・対応 営業サポート 〇分譲マンション・分譲戸建のプロジェクト事務 用地・開発企画 営業企画 〇企画サポート 営業企画サポート 市場調査、企画サポート 〇内部監査 各部門の活動結果の監査、リスク抑制ルールの策定 (各部門のコンプラ担当者との打合せ、現場ヒアリング対応等) 【大手企業の住友不動産でスキルを活かして 現場業務をサポート〇福利厚生も充実】 ■住友不動産は数々の大規模プロジェクトやオフィス、マンション、戸建住宅などの事業を展開しています。活気あるオフィスで事務スタッフとして活躍していただきます。 いろいろなやりがいに出会える住友不動産で働いてみませんか。 ■事務も所属部署によって、仕事内容は多彩です。一般事務、経理事務、商品企画や営業サポート、人事事務、法務事務などの経験を活かすことができます。 ■経験を積む中で先輩スタッフの意向を汲みつつ、指示される前に資料を用意するなど、ルーティンワークをこなすだけでなく、自発的にメンバーをサポートしてください。挨拶やマナーを大切にしていますので、事務スキルだけでなく、どこでも通用する人になれます。 *社員コメント* 〇アットホームな雰囲気 文書・資料などの作成、書類整理、電話対応などの一般事務を担当しています。住宅関連の部署なので、住まいやインテリアに興味のある私には最高の環境です。営業所は比較的少人数なので、一人ひとりの役割が重要。周囲の人の動きを見て、忙しい時はサポートしあうような関係性を作っています。 一般事務 女性(26歳) 入社3年6ヵ月 〇下記経験や資格をお持ちの方歓迎 Excel表加工・Word報告書作成経験者 社会保険労務士・衛生管理者等有資格者 不動産・建築業界経験者 内部監査業務経験者 〇前職例 ホテルコンシェルジュ、旅行会社営業、客室乗務員、コールセンタースタッフ、生命保険営業、銀行の窓口、不動産仲介営業 |
求める人材 |
求めている人材 短卒・大卒以上〇20代・30代女性多数活躍中〇一般事務経験者歓迎 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 |
■《きわみグループ》2018年に設立。「税務/法務/労務」の視点で企業の抱える問題に向き合い解決策を提供。 ■お客様の「親身な相談相手」になることを使命に掲げ、グループ内連携でワンストップ対応する専門家集団。
勤務地 |
東京オフィス(東京都中央区) |
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想定年収 |
375万円〜450万円 |
仕事の概要 |
あなたのご経験・知識に合わせ、幅広い税務会計業務をお任せします。■税務顧問業務(TKC・弥生会計・MF… |
求める人材 |
学歴不問、業界未経験歓迎【必須】■日商簿記2級以上、または同等の知識をお持ちの方 ■税理士事… |
【ドメインエキスパート(規程領域のスペシャリスト)】社内規程業務効率化SaaS「KiteRa」を運営/ 導入実績は3,000社超!
勤務地 |
東京都港区北青山一丁目2番3号 青山ビル 7階 株式会社KiteRa |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事概要】 規程業務に関連する法的知識を基盤として、多種多様な業務を行います。 【具体的な業務】 ■会社規程(就業規則を含む)を中心とした各種コンテンツの作成やブラッシュアップ 法改正や社会情勢の変化などを踏まえて、新たなコンテンツ(規程の雛形や書式、資料など)の検討や必要な情報の収集といった企画段階から行っています。 既存のコンテンツについても、必要に応じて随時ブラッシュアップしていきます。 ■法改正情報を事前にキャッチアップし、要約した情報を作成・配信 人事労務関連の法改正については、改正される前の審議段階から情報収集し、改正後はタイムリーに、分かりやすく要約した内容をユーザーに向けて作成・配信します。 その他、会社規程に関連する改正情報についても規程への影響範囲を確認し、適宜情報発信いたします。 ■マーケティング・セールス部門と連携した取り組み お客様向けセミナーの登壇やホワイトペーパーの作成など、マーケティング・セールス部門と連携して、成約や継続率向上を目的とした様々な施策を企画・実行していきます。 【例】 メンタルヘルス対策最前線 など ■規程内容に関するユーザー様からのお問い合わせ対応 基本的にはカスタマーサポートチームが対応しますが、カスタマーサポートでは対応しきれない、回答に専門性を要する問い合わせに対応いたします。 ■社内勉強会の企画・実施 社内メンバーに向けて、業務に必要な基礎知識をレクチャーする勉強会を企画・実施いたします。 【例】 「労働社会保険法令」、「一年単位の変形労働制」など ■プロダクト開発チームへの機能改善提案やフィードバック プロダクト開発を担当しているエンジニアチームに機能の改善提案などを行ないます。他のチームとも積極的に連携し、プロダクトの改善を進めていきます。 (変更の範囲)会社が定める業務 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 業種未経験OK 【必須スキル】 ・社労士事務所での労務相談もしくは、就業規則や各種規程作成に関する業務経験 2年以上 【歓迎スキル】 ・社会保険労務士、行政書士、司法書士、弁護士等の有資格者又は同等の知識と経験(実務経験重視) ・多くの種類の規程作成・改定のご経験がある方 【マッチする人物像】 ・士業事務所等での多様な業務や多忙な環境で培った対応力をお持ちの方 ・チームで協力しながら業務を遂行されたご経験のある方 ・主体的に学び続ける意欲をお持ちの方 ・変化や未経験のことに対し、楽しめる好奇心をお持ちの方 |
会計士として上場企業の監査を3年以上の方歓迎!多くの有資格者が在籍しワンストップで支援しています。
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区 MAC&BPミッドランド税理士法人BP医業本部名古屋本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・資本戦略・組織再編・事業承継・M&Aコンサルテイング ・会社の経営戦略立案、中長期経営計画策定のコンサルティング ・株価評価・財務デューデリジェンス ・株式公開支援 ・非上場企業の会社法コンサルティング(定款コンサル、非支配株主対策コンサル、株式管理人受託業務) 以上のコンサルティング業務の他、公認会計士法定監査業務(ミッドランド監査法人の監査業務にも一部従事して頂きます) 【勤務地について補足】 このポジションは、医業本部(堀内ビル)ではなく、MAC&BPコンサルティンググループ|ミッドランド税理士法人(名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング21F)での採用です。 (事務所HP) https://macbp-gr.com/ (事業所アクセス) https://macbp-gr.com/about/base/ |
求める人材 |
求める人材: 会計士として上場企業の監査を3年以上経験(金融機関の法定監査の経験があればなお可) |
※本社_横浜(金沢区):【制度企画/労務管理・リーダー候補】≪日本発条≫
勤務地 |
〒236-0004神奈川県横浜市金沢区福浦236-0004 神奈川県横浜市金沢区福浦 日本発条株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ■お薦めpoint 【制度企画/労務管理・リーダー候補】 ・人事業務全般の経験3年以上 ・組織人事コンサルタントの経験3年以上 【年収】400万円〜700万円 【勤務地】横浜市金沢区福浦 【休日】年休121日 ◎プライム市場上場の日本発条 ◎創立80年以上/世界トップクラスのグローバル大手ばねメーカーです ◎離職率は5%程度、社風は非常にアットホームで、腰を据えて働く環境が整っています ◎平均勤続勤務年数:14年/平均有給休暇取得日数:18日(2018年)、育児休業からの職場復帰率100% ■募集要項 ……━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…… 【制度企画/労務管理・リーダー候補】 ……━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…… 本社人事部にて、制度企画・労務管理業務をご担当頂きます。 全社の人事戦略の推進、人事制度構築・運用管理、労務管理全般、 国内・海外グループ会社への支援等、多岐にわたる業務を経験できる機会があります。 具体的には下記のような業務がございます。 ●制度企画 人事諸制度の設計・運用管理、全社の人事諸施策の推進、 各種規定改定・労使交渉、グループ会社支援、人的資本開示、働き方改革推進、 ダイバーシティ推進、人事システム運用・見直しなど ●労務管理 人事発令、評価制度運用・昇進昇格管理、出向者管理、雇用契約管理、労働時間管理、法改正対応など 【配属先】 企画管理本部 人事部(制度労務) ■就業環境: 同社の離職率は5%程度、腰を据えて働く環境が整っています。全社員の中で中途入社割合は約2割であり、 上級管理職の中途入社割合も約2割なのでハンデはありません。 また、社風は自由闊達で非常にアットホームです。 これまでの中途入社の方の入社後のアンケートでは、ほとんどの方が 「人間関係が非常に良く働きやすい」 「家族的な雰囲気で一緒になって問題解決をしている姿勢が素晴らしい」といった社風を絶賛するコメントをしています この案件は日総ブレイン株式会社が仲介する紹介案件です。 【休日/休暇】 年間:121日 完全週休2日制(土曜日・日曜日)、GW、夏季、年末年始休暇(それぞれ10日前後連休)、リフレッシュ休暇、結婚休暇 【勤務地】 神奈川県横浜市金沢区福浦 <転勤>当面なし 転勤は当面想定していませんが、将来的に国内・海外への転勤の可能性があります 【交通手段】 市大医学部駅 |
求める人材 |
応募資格 ■必須 以下いずれか ・人事業務全般の経験3年以上 ・組織人事コンサルタントの経験3年以上 ■歓迎 ・社会保険労務士資格所有者 ・組織人事コンサルタント経験者 |
■《きわみグループ》2018年に設立。「税務/法務/労務」の視点で企業の抱える問題に向き合い解決策を提供。 お客様の「親身な相談相手」になることを使命に掲げ、グループ内連携でワンストップ対応する専門家集団
勤務地 |
東京オフィス(東京都中央区) |
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想定年収 |
675万円〜1050万円 |
仕事の概要 |
■次のような業務をお任せします・税務顧問業務(TKC・弥生会計・MFの入力、決算・申告書の作成)・経営コ… |
求める人材 |
【いずれも必須】■日商簿記2級以上もしくは同等の知識をお持ちの方■税理士事務所・会計事務所での、相… |
【労務担当】労働コンプライアンス統括(労務課長候補)募集!
勤務地 |
神奈川県横浜市中区桜木町一丁目1番地8 日石横浜ビル10階 株式会社AMATUHI あまつひ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【労務戦略担当】労働コンプライアンス担当(労務課長候補) ≪期待する役割≫ "労働法の番人"から"人材戦略のパートナー"へ進化する次世代労務担当 【コンプライアンス管理】 ■労働法規対応 ・法改正の影響分析と社内規程の見直し ・就業規則の改定プロセス管理 ・労働基準監督署対応の統括 ■労務リスク予防 ・ハラスメント防止体制の構築・運用 ・労使紛争の未然防止策の実施 ・安全衛生管理体制の整備 【労務戦略】 ■働き方改革推進 ・フレックスタイム制度の最適化 ・テレワーク規程の設計・運用 ・多様な雇用形態のマネジメント ■労務データ分析 ・残業時間分析による業務改善提案 ・離職率分析に基づく定着策の立案 ・人事評価制度の法的観点からの検証 ■紛争対応 ・個別労働紛争の解決交渉 ・労働審判・訴訟案件の対応 |
求める人材 |
求める人材: □ 必須要件 ・労働法務実務経験5年以上(企業内労務または社会保険労務士事務所) ・就業規則改定の実務経験 ・ハラスメント防止研修の実施経験 □ 歓迎スキル ・労働判例の深い知見 ・労務DXツールの活用経験 ・メンタルヘルス対策の実務経験 ◆ バランス感覚 従業員の権利保護と経営効率化の両立ができる ◆ 問題解決力 紛争を未然に防ぐシステム思考を持っている ◆ コミュニケーション力 現場の声を適切に経営層に伝えられる |
【大阪拠点立上げメンバー募集】セールス / 社労士事務所向けSaaS / 社内規程DXサービス / 導入実績は3,000社超!
勤務地 |
大阪府大阪市中央区久太郎町4丁目1−3大阪センタービル 株式会社KiteRa |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【募集背景】 私たちは、「安心して働ける世界をつくる」をミッションに、社内規程クラウドサービス『KiteRa』の開発 / 提供を通じて急速に成長を続けています。 Pro事業本部では、これまで東京本社を拠点に、全国の社労士事務所にサービス提供をしてまいりました。 導入事務所数は2,500社を超え、多くのユーザーから支持と信頼をいただけるプロダクトとして成長してきましたが、今後さらなる成長を目指し、このたび初の地方拠点を大阪に立ち上げることを決定しました。 関西(近畿)地方では、KiteRa Proの普及率が高くニーズがあると感じている一方、登録社労士数に対して未導入事務所も多くあります。マーケットとしての可能性がありながらも、商談数や成約数は関東地方と比較するとまだまだ伸びしろがある状況です。 現地に拠点をおくことで、今までにはできなかった新たな施策や、エリアにあわせたアクションができると考えており、より多くの皆さまに対する価値提供機会が増えると確信しております。 この新たな挑戦を既存メンバーと共にリードし、現地のチームメンバーとしてご活躍いただける方を募集しています。自らが主体的に行動を起こし、大阪拠点立上げという新たなミッションに向けて一緒に挑戦していただける方からのご応募をお待ちしています。 【具体的な業務内容】 社会保険労務士事務所向けSaaS『KiteRa Pro』の大阪拠点立ち上げメンバーとして、インサイドセールスを中心に関西エリアの商談対応(フィールドセールス)も含むセールス業務全般をお任せします。 ■インサイドセールス業務 未開拓のリード(社労士事務所)へのアプローチおよび商談獲得 リードのナーチャリング対応 ISの枠に捉われない新たな施策立案・実行 ■フィールドセールス業務 社労士事務所の決裁者との商談(訪問営業含む) ※訪問営業時は公共交通機関や社用車の利用可能性あり 関西エリアのキーマンやKOL(キーオピニオンリーダー)とのリレーション構築 関西地方の既存ユーザーへのフォローアップ 関西地方でのイベント関連業務 例:会場設営、アポ獲得・商談、登壇 ■その他の業務 商談機会創出のための営業活動 例:セミナー・個別説明会の実施、イベント企画 営業フロー改善・仕組みづくり (変更の範囲)会社が定める業務 ■関わるチーム 「KiteRa Pro」のセールスチームとして、大阪拠点立上げメンバーとしてジョインしていただきます。 拠点立上げメンバーとしては、事業本部長、マネージャー、セールスメンバー2名に加え、新規採用枠として1名を新たに募集いたします。 ■入社後の流れ 入社後は、東京本社にて約1週間のオンボーディングを実施いたします。 その後、大阪拠点にて、ロープレや商談同席を実施いたします。 入社後約1か月を目途に、ひとり立ちしていただく想定です。 ※全社会議や社内イベント等の際は東京本社に出社していただきます。 (月に1〜2回程度を想定 / 交通費は全額支給) ※オンボーディング期間含め、東京滞在中は会社にてホテルをご用意いたします。 |
求める人材 |
求める人材: ■必須要件: ・無形商材の法人営業経験3年以上 ・普通自動車運転免許(AT可) ■歓迎要件: ・関西地方での営業経験 ・地域コミュニティとの連携経験 ・新規事業(拠点立ち上げ)に興味がある方 ■求める人物像 ・当社のミッション/バリューに共感いただける方 ・決めた目標や戦略に対し、自らPDCAを回すことができる方 ・事業環境や就業場所 / 組織の変化に対し、柔軟に適応できる方 ・世の中に影響を与えるサービスを一緒に広めていきたい方 ・顧客に寄り添い、顧客の成功を自身の成功と考えられる方 ・THE MODELの分業や役割に捉われずに柔軟かつ主体的に行動ができる方 |
勤務地 |
東京都港区 株式会社マネーフォワード |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【募集背景】 マネーフォワード クラウドシリーズの機能向上や新製品リリースに伴い、導入企業数が飛躍的に伸びている中で、多くの企業様はバックオフィス業務の最適化に悩みを抱えています。 クラウド型サービスを導入したが、効果的に使えているのか、自社にマッチしているのか、そういった課題に対し、解決策を提案し、支援する存在が強く求められています。 その役割を担っているのが「導入コンサル(カスタマーサクセス)」です。当社クラウドサービスを世の中に広め、多くのユーザー様に本当の価値を体感していただくために導入支援を行いながら、当社クラウド事業を前に進める仲間を募集しています。 【業務内容】 私たちのチームでは、人事労務プロダクトを導入中のお客様に対して、提案型の支援を行い、製品の最大限の活用をサポートします。また、お客様の声を正確に把握し、製品開発に反映させることで、サービスの継続的な改善を推進します。 その上で、サービスのエバンジェリストとして、お客様と開発チームをつなぐ重要な役割を担っていただきます。 ▼具体的な担当業務 ・お客様対応 - クラウドサービスの導入コンサルティング - プロダクトの有効活用法・課題解決策の提案 - 顧客サポートとアドバイス - 導入パートナーとの協業 - 製品改善のフィードバック ・チームマネジメント - 生成AI活用による業務改善 - ナレッジの蓄積と共有 - 導入支援サービスの仕様検討・改善 このポジションでは、お客様の成功を第一に考え、プロダクトの価値を最大限に引き出すための多岐にわたる業務を担当していただきます。 これまでの経験とスキルを活かし、私たちと一緒に成長していきませんか? 【このポジションの魅力】 ・SaaS企業以外でも重要性が高まっているカスタマーサクセス職(CSM)でキャリア形成できます。 ・お客様の数が多く業種問わず提案できるプロダクトのため、様々なお客様の課題解決に携わることが可能になります。 ・お客様からのフィードバックをプロダクトに還元する役割を担っているため、開発チームと深く関わることができます。 ・組織が一定の成熟を迎え、再度変化のタイミングにあるため、企画立案から実行まで担当いただけます。 ・勤怠管理や給与計算、労務領域まで、マルチプロダクトを1人の担当者が一貫して対応することができます。 【働き方(出社・リモート)】 ハイブリッドワークスタイル ・原則、週2出社必須。週3以上の出社推奨。(会社、業務状況により変動あり) ・出社曜日は所属チームにより異なる |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 以下いずれかの2年以上のご経験を1つ ・人事労務領域の業務経験 ・バックオフィスSaaS/パッケージソフトにおける、カスタマーサクセス経験 ・導入コンサルタント、保守コンサルタント 人事労務業務に準ずるご経験がある場合、カスタマーサクセス経験は不要です! 【歓迎要件】 ・人事労務業務プロセス改革・設計の経験 ・人事労務領域の業務経験/知識 ・担当顧客数が一定数以上ある環境下での実務経験 ・スケールする事業モデル下における業務改善の経験 ・BtoB Saas事業における業務経験 ・社会保険労務士事務所での勤務経験 ・社労士資格 【こんな方に仲間になってほしい】 ・世の中に新しい価値を作れることに喜びを感じられる方 ・マネーフォワードのビジョンに共感していただける方 ・チームワークを大事にし、向上心を持って仕事に励んでいただける方 ・チームメンバーと積極的にコミュニケーションが取れる方 ・自分から提案し、新しい仕事を作っていける方 ・自らが自社サービスのファンであり、その成長に情熱を込められる方 ・主体性、当事者意識、共感力のある方 ・顧客の本質的な課題を捉え、解決に向けた提案ができる方 |
【人事労務コンサルティング/千葉の中心的社労士事務所】■創業約30年、顧問先341社を持つ実績■人事制度構築から労務管理まで幅広く支援■M&A・IPO対応も可能な専門性の高いサービスを提供
勤務地 |
千葉オフィス(千葉県千葉市中央区) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
■中小企業から大手企業まで幅広い顧客に対し、人事労務に関するコンサルティングを担当■経営課題解決の… |
求める人材 |
【必須経験】■経営の観点から顧客の課題解決に取り組んだ経験■基本的なPCスキル(エクセルの関数を日常… |
勤務地 |
東京都港区 エムスリー株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ミッション】 企業ミッションに共鳴し持続的に増収増益を実現するための「世界最高水準の組織を作り、社員全員がイキイキと仕事ができる環境を作る 【担当業務】 「ビジネスに寄り添う人事」として、事業成長を支える的確な労務支援 具体的に・・ ・労務業務の企画と遂行(勤怠管理、福利厚生、社会保険、安全衛生管理、給与・報酬、など) ・多様な労働契約条件の従業員管理 ・主体的かつ積極的な労働関連法・法改正対応 ‐ 障がい者雇用 - 労働時間の適切な管理、など ・戦略的かつM3らしい人事・労務制度の企画・提案・実施・運営 - 職位・グレード制度 - 報酬・賞与制度 - 福利厚生制度、など ・既存の枠組みに囚われない労務業務の効率化と標準化 - 労務管理ツールの見直し、導入 - 業務のペーパーレス化 - 業務の見える化、など ※候補者の経験やスキル・目指すキャリアにより、人事グループには複数の募集ポジションがあります。安定的チーム運営のための意図的な兼務促進のため、兼務となる場合もあります。 【エムスリー人事グループ、当ポジションで働く魅力】 ・フラットな組織で経営層(代表取締役や事業担当役員)との距離が近い ・経営判断と実務の機動的な連携の中で、経営視点が身につく ・風通しがよく、色々なアイディアを自由度高く企画・実行できる ・優秀な人材から日々刺激を受けつつ、彼らに活躍の場を提供できる ・自身が携わった組織施策が数十億円規模の貢献となる実感を持って働くことができる 【身につくスキル・経験】 ・採用・育成等人事の他エリアとも密接に関わる労務オペレーションを通じた人事業務 ・衛生管理者資格の取得機会(一定の支援あり) ・事業経営視点での人事諸業務の経験 ・組織課題解決能力 ・スタッフ・事業部リーダーなど様々なステークホルダーとの対話や取り組みによる高いコミュケーション能力 【エムスリー人事グループについて】 ▼チーム体制 ・2021年7月現在、18名のスタッフが人事グループに在籍 ・労務・人事管理の運用ならびに企画をするチーム、研修・人材開発・社内エンゲージメントを高める活動を企画・推進するチーム、ならびに事業・サービスを推進する部署に寄り添い採用、組織運営、リテンションを推進するチームで構成 ・企業・部署・人事領域の多角的視点で組織や社員の支援を行い、強い企業組織を目指すため、意図的に兼務体制を採り、チーム間の情報共有や連携を促進 ・人事課題は、事業・組織の成長とともに変化します。その変化に常に柔軟に対応できるグループであるよう、日々活動しています ▼行動規範とマネジメント連携:「社長意識」 ・人事グループ管掌役員がグループリーダーを兼務、経営判断と実務の機動的な連携を推進 ・代表取締役との定例週次ミーティングにスタッフも参加、経営のダイナミズムを実感し経営にインパクトのある業務に従事 ・事業・組織成長や環境により日々変化する人事課題や、個別性や秘匿性も高い課題を常に「社長意識」、つまり社長と同様の責任感、オーナーシップ、逃げない意識で、真摯に従事 【在宅勤務】 会社が定める条件を満たす場合に、在宅勤務を認める(必須出社日数あり) |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・企業労務、または社会保険労務士事務所等での勤務経験3年以上 ・高い数的感覚で、必要なPCスキル・アプリケーションを活用できる方 ※ ・主体的、継続的かつ前進的に労務業務の効率化を企画し運営する意思を持ち、管理者の立場と社員の伴走者の立場のバランスを考え実行できる方 【尚良し】 ・社会保険労務士の有資格者、または受験・取得意思を持つ方 ・衛生管理者の有資格者(第一種/第二種問わず)、または受験・取得意思を持つ方 ・「強み」と言えるような深い経験・知見のある人事領域がある方 ・積極的人材採用・人員成長局面に加え、多様な企業ライフサイクルでの労務・人事に関わり、主体的に施策実行した経験 ・海外支社、営業所などの人事に関わり、英語を使った業務遂行経験 ※PC・アプリケーションスキル 人事・労務業務に不可欠なデータ集計、計算、報告資料作成ツールが使いこなせること(主にMicrosoft Excel、Powerpoint、Word; Google Spreadsheet、Docs、Slides, Drive) 特にExcel/Spreadsheetに関しては以下の計算スキル ・基本機能の活用:データ入力、フォーマット調整・変更、条件付き書式などを活用した表示加工、印刷表示用の表(データテーブル)の作成、など ・計算機能の活用:数式ツールを使用した初歩的集計(sum, sumif, count, countif, など)、数式ツールを使用した相当規模データの加工(vlookupなど)、グラフの作成、など ・マクロ機能の活用などができるスキルはプラス 【求められる資質】 ・従業員からの諸相談事項に耳をじっくり傾け、理解し、適切に対応できる対面・口頭コミュニケーション能力とアクセシビリティ ・規則、評価に基づく時に難しい人事判断を実行に移せる力 ・衛生管理、人事・労務ルール、感染対策などを含む社内における「1対多数」での文字を活用した(メールなど)社内コミュニケーションを円滑に推進できる能力 ・n数が多く、扱いに正確性が求められる給与、勤怠等のデータ加工、ならびに効率よい検証ができること ・多様化が進むスタッフセグメント、個別背景等に配慮しつつも企業視点を失わないバランス感覚 ・新しいツール、効率かに役立つソリューションをスピーディに習得する力と好奇心 |
【千葉県最大規模の社労士法人/多様な顧客層】■341社の顧問先を持ち、中小企業から大手まで幅広い業種をサポート。社会保険・労働保険手続、給与計算、人事労務コンサルティングを通じて地域企業の成長を支える専門家集団。
勤務地 |
千葉オフィス(千葉県千葉市中央区) |
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想定年収 |
294万円〜700万円 |
仕事の概要 |
■顧問先企業の給与計算および社会保険・労働保険関連の手続き業務を担当■取得喪失手続き、健康保険給付… |
求める人材 |
【必須(MUST)】■短大卒以上■給与計算の実務経験もしくは人事労務業務の経験(実務経験3年以上が望ま… |
◆福井県内最大手の会計事務所です!グループ会社も9社あり、会計業務のみならず幅広い分野、知見から顧問先企業様をサポート可能な体制が整っています!◆福井県内で転勤なく安定して長く働きたい方にお勧めの求人です!
勤務地 |
福井本社(福井県福井市) |
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想定年収 |
500万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
当社の顧問先企業様の経営のパートナーとして、多岐にわたる会計士業務ををお任せします。地域密着で福井… |
求める人材 |
【必須】公認会計士資格をお持ちの方 |
■経営課題をワンストップで解決する九州最大級のコンサルティングファーム ■グループには、税理士、社労士、公認会計士、司法書士などの専門家が在籍し、お客様を多角的にサポートしています
勤務地 |
佐賀伊万里オフィス(佐賀県伊万里市) |
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想定年収 |
300万円〜600万円 |
仕事の概要 |
DX化・事業計画立案・人材育成・資金調達など、企業経営に欠かせないあらゆるサポートを提供する当社にて… |
求める人材 |
【必須】システムエンジニアとしての業務経験(年数不問) |
■当事務所では、企業の「人」にかかわる諸課題を、外部から総合的に支援しています ■企業の成長を専門的にサポートし、経営者や担当者とのやり取りを通じて、自分自身の成長も実感できる会社です
勤務地 |
本社(岡山県岡山市北区) |
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想定年収 |
293万円〜360万円 |
仕事の概要 |
当社にて規則作成、各種届出書類作成、給与計算など社労士業務補助をお任せします。ご希望に合わせて時短… |
求める人材 |
【必須】給与計算、社保などの対応経験【尚可】・総務/労務/経理部門での実務経験・契約書の作成や文書の… |
◆【世界有数の会計事務所 BDOインターナショナル】外資の企業様を中心に給与社保・労務アウトソーシング、各種コンサルティングを提供◆産育休実績・復帰実績も豊富で子育て中の方が多数在籍!フレックスタイム制、年間休日125日!
勤務地 |
本社(東京都新宿区) |
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想定年収 |
390万円〜510万円 |
仕事の概要 |
外資クライアント企業の人事関連事務代行サービス提供において、以下の業務をお任せします。●顧客との人… |
求める人材 |
【必須】■簿記3級(資格がなくても、同程度の知識またはご経験があれば可)■中小規模の事業会社等にて… |
◆【世界有数の会計事務所 BDOインターナショナル】外資の企業様を中心に監査、税務や各種コンサルティングを提供 ◆産育休実績・復帰実績も豊富で子育て中の方が多数在籍!フレックスタイム制、年間休日125日!働きやすい環境
勤務地 |
本社(東京都新宿区) |
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想定年収 |
360万円〜405万円 |
仕事の概要 |
外資クライアント企業の人事関連事務代行サービス提供において、以下の業務をお任せします。 |
求める人材 |
【必須】■簿記3級(資格がなくても、同程度の知識またはご経験があれば可)■中小規模の事業会社等にて… |
「かがやき」という名前は、私たちがご支援させていただくことで、お客様に輝いていただき、私たち自身も輝くことができるようになりたい、そんな想いでつけました。お客様を第一に考え、共に支えようとしてくれる仲間を募集しています。
勤務地 |
川崎オフィス(神奈川県川崎市麻生区) |
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想定年収 |
344万円〜500万円 |
仕事の概要 |
<お仕事>即戦力として決算書・税務申告書の作成・レビュー業務、顧問先への税務相談・税務アドバイス対… |
求める人材 |
【必須】日商簿記3級程度の知識を持った方/顧客折衝経験をお持ちの方 |
「かがやき」という名前は、私たちがご支援させていただくことで、お客様に輝いていただき、私たち自身も輝くことができるようになりたい、そんな想いでつけました。お客様を第一に考え、共に支えようとしてくれる仲間を募集しています。
勤務地 |
川崎オフィス(神奈川県川崎市麻生区) |
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想定年収 |
344万円〜500万円 |
仕事の概要 |
<お仕事内容>先輩のOJTを受けながら、決算書・税務申告書の作成・レビュー業務、顧問先への税務相談・… |
求める人材 |
【必須】日商簿記3級程度の知識を持った方/顧客折衝経験をお持ちの方 |
「かがやき」という名前は、私たちがご支援させていただくことで、お客様に輝いていただき、私たち自身も輝くことができるようになりたい、そんな想いでつけました。お客様を第一に考え、共に支えようとしてくれる仲間を募集しています。
勤務地 |
大阪オフィス(大阪府大阪市北区) |
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想定年収 |
500万円〜800万円 |
仕事の概要 |
<お仕事>即戦力として決算書・税務申告書の作成・レビュー業務、顧問先への税務相談・税務アドバイス対… |
求める人材 |
【必須】会計事務所での実務経験(3年以上)/日商簿記2級以上をお持ちの方、または税理士試験の科目合格者 |
「かがやき」という名前は、私たちがご支援させていただくことで、お客様に輝いていただき、私たち自身も輝くことができるようになりたい、そんな想いでつけました。お客様を第一に考え、共に支えようとしてくれる仲間を募集しています。
勤務地 |
安城オフィス(愛知県安城市) |
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想定年収 |
400万円〜800万円 |
仕事の概要 |
<お仕事>即戦力として決算書・税務申告書の作成・レビュー業務、顧問先への税務相談・税務アドバイス対… |
求める人材 |
【必須】会計事務所での実務経験(3年以上)/日商簿記2級以上をお持ちの方、または税理士試験の科目合格者 |
「かがやき」という名前は、私たちがご支援させていただくことで、お客様に輝いていただき、私たち自身も輝くことができるようになりたい、そんな想いでつけました。お客様を第一に考え、共に支えようとしてくれる仲間を募集しています。
勤務地 |
神田オフィス(東京都千代田区) |
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想定年収 |
420万円〜800万円 |
仕事の概要 |
<お仕事>即戦力として決算書・税務申告書の作成・レビュー業務、顧問先への税務相談・税務アドバイス対… |
求める人材 |
【必須】会計事務所での実務経験(3年以上)/日商簿記2級以上をお持ちの方、または税理士試験の科目合格者… |
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