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未経験OK!インバウンド需要拡大中の旅行業界でのお仕事♪
勤務地 |
東京都江東区門前仲町1丁目16番5号 門仲原田ビル5F 株式会社オレンジツアー |
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仕事の概要 |
仕事内容 \\\ □アピールポイント□ ///  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □2023年創業の新鋭企業! □インバウンド観光客向け事業で急成長中◎ □国内旅行手配・イベント企画など バス&屋形船運営♪ □日本有数の観光地と協力体制確立 □募集の背景□  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □━━━━━━━━━━━━━━━□ インバウンド需要増加に伴う 事業規模拡大の為、 メンバーを多数募集!! □━━━━━━━━━━━━━━━□ □今夏7月頃より事業規模を拡大予定 □現在の客数: 100〜150人/日、3000〜4500人/月 今後さらなる客数増加を見越して メンバーを募集します! 自分の経験やアイデアを積極的に 発信してくれる仲間を募集しています。 私たちと一緒に同じ目標を目指せる方を お待ちしています◎ □お仕事内容□  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 観光業務全般をお任せします! □具体的なお仕事 └海外及び国内旅行の管理・事務・手配等 └旅行企画の各種手配 └予約管理や電話応対 └その他、一般事務業務全般 ※旅行社部門・バス会社部門・屋形船会社 部門のいずれかへの配属となります♪ 弊社運営の屋形船「新浪」は、 毎日東京湾を運航しています! 忘れられない日本旅行の思い出づくりに、 あなたのアイデアをぜひ活かしてください◎ □入社後の流れ□  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □OJTにより先輩スタッフと同行して 業務を覚えていただきます □適正やお住まいに応じ、 配属先を決定します □できる業務から徐々に任せていきます □慣れてくれば裁量権が大きく、 やりがいを持って働けます◎ \\□未経験歓迎□//  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ どんな業界・職種でも、これまでの経験や 知識を活かせる場が必ずあります! お客様は外国の方が多いため、 外国語スキルを存分に発揮できる環境です。 新規事業の立ち上げメンバーとして、 自分の意見やアイデアを積極的に 発信できるチャンスがありますよ。 仕事に慣れてくれば裁量も大きくなり、 やりがいも十分に感じられます。 □会社について□  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は2023年に創業した、 国内旅行手配・イベント企画・バスおよび 屋形船の運営を手掛ける新鋭企業です! 東京の日本有数の観光地と 強固な協力体制を構築し、今後さらなる 発展が見込まれるインバウンド観光客を 対象とした事業に全力で取り組んでいます。 日本の旅行業界は今、 インバウンド需要と共に大きな転換期を 迎えています。このチャンスを活かして 急成長を目指すため、多様な価値観を持った 国際色豊かな職場環境を作り上げています◎ お客様を喜ばせることで得られる達成感や 感謝される喜びをやりがいに、 私たちと一緒に取り組んでくれる方を 募集します!関わるお客様の人生の 1ページを彩るお仕事を一緒にしませんか? |
求める人材 |
求めている人材 ◆必須条件◆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ☆基本的なPCスキルをお持ちの方 ◆歓迎条件◆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ☆社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ☆営業や接客サービス業のご経験がある方 ☆英語が好きで興味をお持ちの方 ☆海外滞在経験をお持ちの方 ◆こんな方に向いています◆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ☆社会人・職種・業界未経験から スタートしたい方 ☆イチから事業を創り上げていくことに 意欲的な方 ☆新規事業に携わりたいという 熱意をお持ちの方 ☆相手の話を素直に聞き 誠実に取り組める方 ☆自分の可能性を広げたいという 思いをお持ちの方 ☆人や社会の役に立つ仕事に 取り組みたい方 |
20代・30代の女性が活躍中!土日祝休み&残業ほぼ無し
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田1-2-2 大阪駅前第2ビル 9階 コモライフ株式会社/本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収430万円:入社3年目(基本給338,500円+残業代) 年収560万円:入社10年目(基本給351,000円+手当+残業代) |
仕事の概要 |
仕事内容 トレンドに敏感な あなたにピッタリ◎ ブームを作っちゃう商品を発掘する バイヤーのオシゴト♪ *** 私たちコモライフは、 1972年から続く日用品メーカー。 現在は総合商社の一面も持ち、 生活雑貨からインテリア、健康食品など 様々なジャンルの商品の 仕入れまでおこなっています! 世のなかにある数多の製品から 「売れそう!」と思われる製品を見極め、 当社の取り扱い商品を開拓して いくことが私たちバイヤーの役割です。 テレビやインターネット、SNS、 雑誌、店舗などをチェックしながら 情報を拾っていきます◎ ですから、流行やトレンドに アンテナを張っている方を大歓迎。 ヒットしそうであれば商品の ジャンルを制限したりはしません。 会社としても商品ラインナップを 広げることに意欲的。 メーカーであり 総合商社でもあるため マーケティング力と販売力には 自信がありますよ◎ 私たちはこれまで、 たくさんの製品と出会い、 世の中に広めてきました。 キャンプブームに先駆けて、 キャンプ女子にヒットする オシャレな蚊取り線香。 柄違いの商品まで 展開することになった チェコのガラス職人と コラボした爪やすりなどなど…。 この時代ですから、 商品がヒットしたらSNSで トレンド入りすることも多くあります。 魅力ある製品と出会う面白さ、 それが社会に広まっていくワクワク。 あなたにもぜひ味わってほしいです。 ー お仕事の内容 ー 日用生活雑貨からインテリア、 健康用品、など様々なジャンルにおいて、 当社ネットショップで販売する 製品を探して仕入れる仕事です◎ メーカーアプローチから商談、 商品を仕入れる際の オーダーまで担当します。 ≪POINT≫ ■国内メーカーからの仕入れが中心! 語学力は問いませんのでご安心ください。 ■新規開拓あり 仕入れ先に制限はありません◎ 新規の仕入先との取引も開拓できます! ■外出ほぼナシ お客様対応は、電話やメール、 来社いただいての商談が中心。 社内でのデスクワークが多く、 腰を据えて活躍できます。 ≪お仕事の流れ≫ ■人気商品や新商品のリサーチ TVやインターネット、SNS、雑誌、 店舗などをチェック。 つぎにヒットしそうな商品を見つけます。 ショッピングサイトの売れ筋をはじめ 幅広い情報源を使ってリサーチしましょう。 ■メーカーとの交渉、社内でのプレゼン メーカー担当者の方に 当社オフィスまで来ていただき、商談を実施。 その後は毎日の会議で、 商品の取り扱いを検討します。 ■取引・商品販売のスタート メーカーとの交渉がまとまり 会議でOKが出れば、販売スタート! スムーズにいけば、 商談1回と会議を経て1週間ほどで取引が決定。 ■商品の発注・在庫管理 商品の売れ行きを見ながら、 メーカーに発注します。 「売り切れ」「在庫過多」にならないように、 動向を見極めることが大切。 仕入れから販売まで一貫して 担当できるのもコモライフならでは。 |
求める人材 |
求めている人材 <20代・30代の女性が多く活躍中> *業界・職種未経験の方大歓迎 *営業や販売経験者の方もぜひ! #学歴不問 #職種未経験歓迎 #業種未経験歓迎 #社会人未経験歓迎 #第二新卒歓迎 #ブランクOK トレンドに敏感な方、 新しいものが好きな方、 自分の手でヒット商品を 生み出したい方、ぜひご応募ください! 《以下のような方、優遇!》 ★目標達成に向けて努力をしてきた営業経験者 ★店長や売上管理などをしてきた方 ★Excelの実務経験のある方 ★電話対応や接客の経験がある方 ★アパレル・雑貨の業界経験者 ー 未経験の方も安心!入社後の流れ◎ ー まずはチームの一員として、 先輩のアシスタントからスタート。 業務の中で、業界知識や商品知識を ゼロから身につけていきます。 入社1週間後には 商談に同席することも可能。 フランクな先輩が多く、 質問や相談をしやすい環境。 毎年新卒採用を実施しているので、 教え上手な先輩が多いのも特徴です。 不明点や疑問点はどんどん質問して、 知識を蓄えていきましょう。 入社半年前後には、 ひとり立ちを目指していただきます。 |
食品製造メーカーで安定性抜群!土日祝休み!年間休日120日!
勤務地 |
東京都八王子市大和田町2-19-11 株式会社珈琲実験室 本社・工場 |
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仕事の概要 |
仕事内容 コーヒーチェーン店、スーパー、生協、コンビニ、カフェ向けのコーヒーの焙煎と加工、紅茶・ハーブティーなどの茶類製品の加工 ※部署により出荷作業などのお仕事もあり、フォークリフト免許をお持ちの方は活かせます。まずはお気軽にご相談ください。 ※初めから正社員スタートに抵抗のある方、事情のある方に対して契約社員スタートでの募集です! ※入社後は、一から丁寧に指導し、徐々に業務に慣れていただきます。未経験の方、社会人経験の浅い方も安心してご応募ください。 【食品製造メーカーで新規スタッフ募集】 ひとつひとつの商品を誠実につくり続け、信頼を得てきたコーヒー&ティーの食品製造メーカーでのお仕事です。 現在、チームワークを大切にし、責任ある仕事を日々積み重ねているスタッフたちが従事しています。目まぐるしく変化する世の中に太刀打ちできる、力と活気のある企業として、さらに邁進すべく新たなスタッフを募集します。 |
求める人材 |
求めている人材 資格・経験不問、業界・職種未経験歓迎! ※仕事への意欲や協力して仕事に取りくめる方、そんな人物(人柄)を重視した採用となります。 ※社会人経験の浅い方、第二新卒の方も歓迎します。 ※フォークリフト免許をお持ちの方は活かせます。 |
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未経験歓迎◎年間休日120日!残業少なめでプライベート充実♪
勤務地 |
千葉県市川市大和田1−1−5市川市文化会館 公益財団法人市川市文化振興財団 |
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仕事の概要 |
仕事内容 私たちは、市川市文化会館の管理運営や 地域の文化芸術の振興を図るために創設され、 現在では市川市の施設を複数管理運営。 幅広く地域の文化振興活動を行っています。 今後も地域の文化芸術を支えるため、 新しい仲間の募集を行います! 【仕事内容】 ◆事務及び運営業務全般 ◆未経験でも安心スタート! <具体的には> ◆施設管理運営に関する業務 ◆文化事業の企画・制作・運営に関する業務(イベント、コンサート 等)、学芸業務(美術展) ◆舞台運営に関する業務 ◆庶務・経理等の一般事務 ≪市川市の芸術文化の拠点で働いてみませんか?≫ 当財団は、第一線で活躍するアーティストの公演・展覧会等、質の高い企画に定評があります。 これらの企画立案をはじめとして、若手職員の裁量が大きい環境です! 【転勤なし】 ◆市川市文化会館/市川市大和田1-1-5 ◆市川市行徳公会堂/市川市末広1-1-48 ◆市川市芳澤ガーデンギャラリー/市川市真間5-1-18 ※上記いずれかの事業所 【応募の流れ】 応募にあたっては、当財団採用ページ(https://www.tekona.net/recruit/permanent/)をご覧いただき、 受験申込書・自己PR調書を【令和7年6月4日(水)17:00必着】で、下記宛にメールにてご提出ください。 ■申込書類の提出先:公益財団法人市川市文化振興財団 職員採用係 saiyou@ichikawa-bunka.or.jp ※受験申込書・自己PR調書は当財団採用ページよりダウンロードしてください。 ※市川市文化会館窓口への持参も可 ■当財団採用ページ:https://www.tekona.net/recruit/permanent/ |
求める人材 |
求めている人材 ◆未経験歓迎&無資格OK! ◆第二新卒歓迎 ◆20代活躍中 ◎意欲と人柄重視の採用です! 【具体的には】 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ≪募集対象≫ 学校教育法による大学、短期大学または高等専門学校を 卒業もしくは令和8年3月に卒業見込みの方 ≪以下の方は歓迎≫ ◆業務と誠実に向き合える方 ◆文化芸術に興味がある方 年齢の条件と理由:あり(平成2年4月2日〜平成18年4月1日生まれの方 ※令和8年4月1日現在で20歳から35歳までの方(例外事由3号のイ)) |
【台湾上場・国内トップシェア】□完全週休二日制・食事手当あり □未経験から挑戦できる環境
勤務地 |
大阪府八尾市跡部本町1-4-44 K LASER TECHNOLOGY JAPAN(株) |
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仕事の概要 |
仕事内容: - ーーーー 仕事内容 ーーーー 台湾市場上場グループ・国内トップクラスの加工技術を持つ工場にて「ホログラムフィルム加工の製造機械オペレーション」を担当いただきます。 工場内のクリーンルームにて最新のホログラム製造機械を使用し、フィルムなどに特殊な加工を施すことで、ホログラムの美しさと機能性を引き出す作業を行います。 検査機を使用して、品質の確認・加工機を使用し小巻加工・フィルム巻き替え検査、製品梱包など『工場業務全般』にも携わっていただきます。 最新の機械で全てタッチパネル操作のため、慣れれば難しい業務ではありません! ーーーー 製造製品 ーーーー 大手から中小企業まで幅広く活用されており、身近な製品のデザイン要素からセキュリティ対策まで、多種多様な用途で使用されています。 ● 身近な製品への用途 - 文房具、食品のパッケージ、タバコ・お酒のラベル - トレーディングカード、書籍の表紙など ● 工業製品への用途 - スマートフォン、電子部品 - 自動車、建材、包材など ● セキュリティ用途 - 医薬品、有価証券 - クレジットカードなど 有名な製品のパッケージなどにも使用されており、多方面で活かされるホログラムフィルム製造に携わることで、高度な技術力や社会貢献を実感することができます! ーーー 働くポイント ーーー □ 台湾市場の上場企業グループ・日本で数社のみトップレベル加工技術がある会社で将来性・安定性◎ □ 土日祝休み・年間休日120日以上・残業20h/月以内で、ライフワークバランスが取りやすい! □ 食事手当あり!月給25万以上からのスタートで、頑張りが給与にしっかりと反映される! □ 製造業をイチから学べて、技術・スキルを習得して「手に職をつけて」働ける環境。社内のキャリアップを目指せます! ーーーー 企業説明 ーーーー ケー・レーザー・テクノロジー・ジャパン株式会社は、2003年に台湾に本社のあるK Laser Technology Incと村田金箔グループとの間で設立された合弁会社です。 ホログラムメーカーとしては”売り上げ・シェア・品質・製品数など”、日本国内にてトップクラスの実績を有しており、事業規模も業績も順調に拡大、そして今後も確実に拡大を目指します。 《 K Laser Technology Incとは 》 1988年に台湾において設立された"世界トップクラスの実績を誇るホログラム製造メーカー"です。台湾市場の上場企業であり、世界11箇所に営業拠点を有しております。 □公式HP:http://klaser-j.com 《 村田金箔グループとは 》 村田金箔は創業慶応元年に創業、初代蒔絵屋卯兵衛の純金箔・蒔絵材料の製造販売を源とし、現在まで「光る」ものにこだわり続けている特殊印刷加工の素材メーカーです。転写箔・ホログラムフィルムなどを扱っています。 □公式HP:https://murata-kimpaku.com - |
求める人材 |
求める人材: - 《 応募資格 》 ・高卒以上 ・社会人経験 特に若い方ですと、技術・スキルを習得して将来的に活躍できるフィールドがあります! ※ご年配の方ですと、キャリア形成の観点から採用できない場合がございます。 《 歓迎 》 ・未経験者でも大丈夫◎ ・20代活躍中、30代活躍中! ・モノづくりに興味のある方 ・製造業界の経験者 ・学歴不問、経験不問 《 志望理由は何でもOK!! 》 ・実績のある会社で安定して働きたい ・プライベートも大切にして働きたい ・ものづくりを通して技術力を付けたい など... 《 選考フロー 》 Indeedより"履歴書添付"で簡単応募 → 担当者よりご連絡 → 本社にて面接(2回ほど) → 入社 ※最短で入社まで1〜2週間程 - |
2020年1月に創業した当社はITコンサルティング業を軸に、武田塾や結婚相談所の運営など、様々な事業を展開しています!もしあなたが『こんな事業にチャレンジしてみたい!』という思いを持っているなら、ぜひ面接で聞かせてください!
勤務地 |
武田塾伊勢校(三重県伊勢市) |
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想定年収 |
400万円〜500万円 |
仕事の概要 |
■授業をしないで有名な『武田塾』の運営スタッフとして活躍してくれる人材を募集中です!!FC事業として… |
求める人材 |
社会人・職種・業界未経験の方歓迎!異業種からの転職者活躍中★UIターン希望の方も歓迎いたします!【必… |
20代社員に好評な会社◎未経験大歓迎!需要が高まるお仕事☆
勤務地 |
愛知県名古屋市中区錦2-17-30 河越ビル402 株式会社土井勝 名古屋支店 |
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給与例 |
給与例 ・年収700万円/28歳 入社3年目 (月給55万円+他) ・年収600万円/27歳 入社1年目 (月給48万円+他) ・年収400万円/24歳 入社1年目 (月給33万円+他) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆おすすめポイント◆□〓□〓□〓□〓□〓 □営業未経験大歓迎! 入社後は先輩社員から学べます♪ □大幅昇給!明確な評価基準あり◎ □完全週休2日制・土日休み 賞与年2回支給! □少子高齢化に伴い需要の高いお仕事☆ □〓□〓□〓□〓□〓□〓□〓□〓□〓□〓 <仕事内容> あなたにお任せしたいのは 弊社で作っている「土井勝ブランド」の お食事を介護施設等に提案・営業する お仕事です。 料理研究家の土井勝先生が遺した 「おふくろの味」を受け継ぎ、 長年築き上げてきた「土井勝ブランド」 親世代・祖父母世代に馴染み深く、 味や品質に対して高い信頼があり、 営業を行う上で大きなアドバンテージと なっています。 具体的には… @企業・介護施設へのアポイント 弊社が用意したリストの中から 電話等で商談の機会を獲得します。 ◎電話をかける際のポイント・コツなどは 慣れるまで先輩がレクチャーしますので ご安心ください☆ A提案資料作成 商談機会の獲得後、お客様の課題を 整理して提案内容を資料にまとめます。 ◎商談機会を頂いたお客様に対して、 どのような提案を行うのがベストか 先輩や上司と相談しながら内容を 練っていきます♪ B商談 アポイントを頂いた日時にお客様の もとへ訪問し、事前にまとめた資料を もとに提案。契約獲得を目指して 商談を進めます。 ◎初めのうちは先輩や上司に同行して 商談の進め方を覚えていただきます☆ 商談の際に大きなアドバンテージと なるのが「土井勝ブランド」 知名度が高い分、しっかり自信を 持ってご提案できます♪ 入居者の方にも馴染み深い 「おふくろの味」を実際にご試食 いただき、施設の中で過ごしていても、 食事をすることで自分のお家に居るような 安らげる感覚を味わっていただきたい という弊社の思いをお伝えします♪ \20代・30代が活躍する職場/ リーダーは30歳の男性! 他にも20代の社員が活躍中☆ \20代社員に大好評!充実した福利厚生/ ◎グルメリフレッシュ 施設の方の暮らしが豊かになるように 美味しい食事を提案する私たちですが、 私たち自身も豊かな社会人生活を 送れるように、みんなで美味しい食事を 食べてリフレッシュしましょう☆ ◎ゴルフリフレッシュ 平日にゴルフをしてみんなで 気分転換をしましょう♪ たまには息抜きをしてリフレッシュ! ◎バースデー休暇 お誕生日月は好きな日を選んで 1日休日にできる制度です☆ 大切な日をしっかりお祝いできます♪ ◎長期休暇 お盆と年末年始の連休は しっかりプライベートの時間を 楽しみましょう♪ \明確な評価基準/ 営業売上に応じて給与UP! 頑張った分、最大評価するのが 弊社の社風です☆ (例) 月間売上500万円 → 月給38万円 月間売上1,000万円 → 月給48万円 月間売上1,500万円 → 月給58万円 ◎毎月売上毎に給与改定あり ◎毎月個人売上ランキング1位の社員に 10,000円支給! \完全人柄採用/ 100%人柄・意欲重視の採用です! 未経験、第二新卒、中途、大歓迎! 未経験の社員が多数活躍中☆ 実際に、前職は飲食店、美容師、メーカー等 他業種からの転職がほとんどです♪ 人と話すことが好きな方、 コミュニケーションがとれる方に ピッタリなお仕事☆ 自分で目標を決めて挑戦できる方、 大歓迎です! もちろん経験者の方も◎ ≪先輩インタビュー≫ 前職が年功序列の風潮があり、転職を決意。 年功序列ではなく、やればやった分だけ 評価してもらうことができ、 納得しながら働けています。 日々自分の成長を感じることができ、 ありがたいことに給与も増えて 趣味の幅も広がりました! (2022年入社 20代社員) 個人個人に裁量があり、 自分のスタイルで営業を行えて 様々なことにチャレンジができる環境です。 入社後は先輩に同行し、先輩の営業を見て 覚えていきます。その後は自分で話の内容 や構成を考えて、自分のスタイルを 見つけていきます。 実際に施設へ訪問し、ご試食を行った際に、 施設の職員の方や入居者の方々に 「美味しい」「ありがとう」と笑顔で 言ってもらえると、こちらも嬉しい気持ち になり、とてもやりがいを感じます。 (2024年入社 30代社員) |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ■普通自動車運転免許(AT可) 業界・職種未経験の方大歓迎! これまでの経験・雇用形態・スキルは 一切関係なし! ・学歴不問 ・ブランクOK ・第二新卒歓迎 <1つでも当てはまる方、大歓迎!> ・人と話すことが好き ・コミュニケーションがとれる ・数字目標を追うことが好き |
残業なし/完全週休2日制/接客なしのコツコツ作業
勤務地 |
東京都江東区辰巳3丁目9−27 OCS東京スカイゲート4階 西側区画 株式会社じゃんぱら 商品管理課 |
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給与例 |
給与例 670万円/入社10年目 500万円/入社6年目 350万円/入社1年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 /////このお仕事のポイント///// ■東証プライム上場企業「ビックカメラグループ」 ■明確な評価制度で着実にステップアップ! ■配属部署では残業0時間を実現中! ■完全週休2日制にリフレッシュ休暇もあり! ■接客対応なし!コツコツ黙々作業な仕事! //////////////////// 当社はスマホ・PC・デジタル家電の買取販売を行う店舗「じゃんぱら」を全国各地に展開しております。 おかげさまで、買取数が年々増加しておりまして、対応力を強化していくため、法人買取部門の正社員を増員します。 <具体的な業務内容> 法人買取部門での中古スマホ・PCの商品管理や事務作業をお任せいたします。 (商品管理業務) ■法人のお客様から中古スマホ・PCの受取 ■動作チェック ■データ消去 ■作業場の整備・清掃 ■各店舗への発送作業 アルバイト・パートスタッフも行っている部署内の基本的な業務になります。 2〜7名のチーム体制で各工程を分担し、仕事の流れを覚えてきましょう。 (事務作業) ■買取書/納品書の作成 社内で管理するための書類作成をお任せします。パソコンでの入力作業なので、タイピングに抵抗がなければOK! <あなたに期待したいこと> 月1000個〜2000個の商品を受け取って店舗に出荷をしております。 毎日数多くの商品が部署に届くので、作業全体が効率よく回るような職場づくりを期待しています! これまで社員2名で運営してきましたが、この度部署移転拡大に伴い、新たな力が必要です。 あなたが入社することで、より多くの商品受入を実現していくことが部署としての目標です。 また、ご自身の業務を滞りなく行うことに加え、アルバイト・パートスタッフさんと連携して、作業全体を円滑に進めていくことも社員の役割です。 自分が中心となって、担当割り振りをしたり、しっかりとコミュニケーションを取りながら、協力しあえる職場づくりをお願いします! <じゃんぱらってどんな会社?> 1997年に創立以来、スマートフォン・パソコン等の買取販売を行っており、「ワクワク、ドキドキ」をお客様に提供することを理念としております。 2021年12月、株式会社ソフマップの子会社化。ビックカメラグループの一員となりました。 フリマアプリが一般的になるなど今、リユースの良さが見直されています。 かねてより、スマホやPCの分野でリユース商品の買取・販売を行ってきた当社の業績も好調です。 安定した企業で腰を据えて働きたい方、お待ちしております! |
求める人材 |
求めている人材 業界・職種未経験の方歓迎! 入社時に専門的な知識は必要ありません! 接客業務はなく、コミュニケーションは社員やアルバイトメンバーが中心。 1日に何十台ものデバイスをチェックしていくのでコツコツ作業がお好きな方に向いています。 【必須】 ■社会人経験2年以上ある方(業界不問) 【歓迎】※1つでも該当する方は大歓迎! ■第二新卒の方 ■倫理・道徳・情報管理を大切にできる方(さまざまな情報が入っている商品を取り扱うため) ■地道な作業が得意な方 ■責任感をもって業務に取り組める方 ■効率的な作業の進め方を考えることが好きな方 【以下の勤務経験があれば活かせます】 ・中古店(リユース店) ・携帯キャリアショップ ・家電量販店 ・事務職 ・倉庫作業 |
未経験可!年休126日!学生のやりたい!をサポートする仕事♪
勤務地 |
兵庫県神戸市西区 神戸市にある大学(株式会社ワークアカデミー) |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★*ー*★ 大学生のこれからの成長に貢献できる! 未経験から始める【人材育成】の仕事 〜おすすめポイント〜 ・年間休日126日! 完全週休2日(日曜+その他の曜日)で ライフワークバランスもバッチリ◎ ・未経験歓迎!先輩社員のほとんどが 中途・未経験からスタートしています! ★*ー*★ 関西の大学・短大を中心に、教育支援や講師の派遣、学生の資格取得サポートなど様々なサービスを行っています。当社は経験豊富な講師を多数抱えていると共に、自社で教材を開発していることが強みです。そのため様々な大学のお困りごとに対して提案することができます。あなたには大学に通う学生に対し資格取得支援サポートや就職活動に関するアドバイスなど、キャリアアドバイザーのお仕事をお任せします。 【具体的には…】 ◎資格取得支援を含む学生のサポート ・講座受講生の出席率アップや合格に向けた施策 ・相談に来た学生の悩みを聞き、就活を見据えた資格講座のご案内 ◎在学生の進路相談対応 ・一人ひとりの学生が就職を含めて、その人らしい人生を送るためのキャリアデザイン(人生設計)を支援 ★大学での常駐勤務ですが、大学職員ではありません。 大学に通う学生に対し資格取得支援サポートや就職活動に関するアドバイス、また大学職員や教授に対して自社の支援サービスの提案営業など、キャリアアドバイザー/コンサルティング企画提案営業の仕事をお任せします。 ★入社後まずは… 本部研修で当社が掲げる理念や仕事の基本知識、業務全体の流れを学びます。その後、拠点研修や本配属を行っていきます。 ★ある1日の流れ… 9:30 出社 連絡事項確認 ↓ 10:30 社内ミーティング、学生からの問い合わせ対応 ↓ 11:30 学内ヒアリング 大学職員や教授との意見交換 ↓ 12:30 学生への学習進捗確認 ↓ 14:30 学生相談対応、広報物作成、HP更新など ↓ 16:30 教員と意見交換、近況や学習進捗などを報告 ↓ 18:30 翌日のTODO確認 退勤 ★*ー*★ 私たちワークアカデミーは、関東・関西圏の大学を中心に学びのソリューションを提供する会社です。経済産業省「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」の補助事業者に採択され、40年以上にわたる実績を活かしてキャリア相談・リスキング・転職支援を一括サポートしています。 そんな当社が今回募集を行うのは、教育支援事業におけるキャリアアドバイザーの募集です。この仕事は大学内に常駐し、ある時は未来を描く大学生にとって身近な存在として、またある時は大学と社会を結び付ける存在として、社会で活躍する人材の育成に携わる仕事です。「資格取得支援を含む学生のサポート」や「大学職員や教授との意見交換や商品サービスの提案」を通じて、社会で活躍する人材育成に関わってください。 現在活躍しているほぼ全員のメンバーが業界未経験からスタートしたスタッフです。入社後の本部研修で当社が掲げる理念や仕事の基本知識、業務全体の流れを学んでいただく機会があり、教育業界に興味があったメンバーや元営業職のメンバーなど、様々な前職経験者が活躍しています。もちろんあなたの志望動機も「興味があるから」でOK。資格取得アドバイザーからキャリアアップした女性管理職や女性役員も在籍しており、性別に関わらず活躍できる環境があります。 上昇志向や成長意欲の高い方を大歓迎!学生の未来をサポートする仕事をはじめてみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 大卒・短大卒・専門卒以上の方 ★未経験者大歓迎! ★異業種からの転職者が活躍中! ・社会人経験がある方であれば業界経験や職種経験は一切不問! ・先輩社員のほとんどが中途・未経験からのスタートです。 ・教育業界での経験は一切不問です!学生の相談に乗るだけではなく新しい取り組みを企画し支援の輪を広げていける仕事です! ★以下の人材を大歓迎★ ・教育業界に興味がある方 ・人と接する事が好きな方 ・コンサルティング営業に興味がある方 ・顧客を巻き込んで新しい取り組みに挑戦したい方 ★社員インタビュー★ 支社から離れた大学への配属にはなりますが、悩みや不安を1人で抱えることが無いように、しっかりとサポートを行います。配属後はエリア単位でチームを組み、情報共有を行っており、定期的に研修も実施しています!「一緒に働いていく仲間」として繋がりを大切にしています!(採用担当) 会社から与えられる裁量が大きく、意欲や熱意があれば、いろいろなことに挑戦できる社風です!入社半年で責任者としてステップアップした事例もあります!中途・新卒などによるキャリアアップのハンデは無く、どこまでも上を目指せる環境があります。(キャリアアドバイザー/営業) ★将来あなたに期待したいこと★ この仕事はどうしても学生へのサポートに注目されがちですか、大学と連携して新しい取り組みに挑戦することも重要なミッションです。そのためには日頃から大学職員や教授の皆さまとの良好な関係性を築き、共に学校運営に関わるパートナーとして信頼をいただくことが重要です。次の新しい大学との取り組みはあなた発信でスタートするかもしれませんね!入社後の活躍に期待しています。 |
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未経験から大手企業の純正代理店への転職/遊び心が活きる仕事
勤務地 |
宮崎県宮崎市佐土原町下那珂8006 株式会社ホンダパーツ九州 宮崎営業所 |
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給与例 |
給与例 ・29歳(子供1人) / 496万円 ・38歳(子供3人) / 839万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 □異業種からの転職者も長期活躍中!! □20〜40代活躍中の活気がある職場♪ ★★★【注目ポイント】★★★ ◎未経験歓迎 ◎年休111日 ◎残業ほぼ無し (会社で残業0化を推進しています!) ◎誕生日休あり ◎有給休暇を活用した5日間以上のリフレッシュ休暇取得推奨☆ ◎賞与年2回(5.5ヶ月分、前年実績) ◎社員旅行実績あり (会社負担、過去ハワイや沖縄に行きました♪) ◎健康優良法人2024取得(2021から連続取得中です☆) ★★★【豊富な資格が取れる】★★★ 〇フォークリフト免許 〇運行管理者 〇危険物取扱者乙4 〇毒物劇物取扱責任者 など 上記の資格については、会社で取得を全面的に応援! 試験費用、教材費用、試験取得の為の研修費用、交通費など試験に関わる費用は会社が全額補助します♪ ★★★【充実の社割】★★★ 当社では、車の部品、用品やパワープロダクツ製品を従業員割引で安く購入できます! 自分の好きなように車をカスタムして楽しんでいるスタッフもいます♪ 車好きの方には、たまらない環境◎ もちろん車の知識がまったくない方も大歓迎です♪ ★★★【募集要項】★★★ Honda純正部品を主体とした販売と供給の仕事に携わって頂きます! 今後の業務拡大に向けて総合職の増員募集を行っております! ★★★【仕事内容】★★★ ■営業 ホンダディーラー及び一般部品販売店に対しHonda純正部品の卸を主体としたルート営業 ※主にホンダユーザー様に安心安全のホンダ純正部品のご使用をお勧めするお仕事です♪ ■管理 部用品の管理・棚卸・配送管理など ※宮崎県内のホンダ車向け部用品のほとんどは当営業所より出荷されており、常時一万点前後の部用品を在庫しております☆ ■フロント 電話、FAX応対・来客応対など ※宮崎県内のホンダディーラーや一般部品販売店からのお問い合わせなどに対応していただくお仕事です♪ ※経験のない方でもスタッフが丁寧に指導致します ※幅広い知識が身につきお客様から頼られる存在になれます ※人材キャリアアップ制度による転勤有り |
求める人材 |
求めている人材 ☆社会人未経験歓迎 ☆業界・職種未経験歓迎 ☆第二新卒歓迎 ☆資格取得支援あり ☆U・Iターン歓迎 ★★★【必須】★★★ ・高卒以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ★★★【こんな方にもオススメ】★★★ ◎新しい仕事に挑戦したい方 ◎遊び心がある方 ◎誇りを持って仕事をしたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎工夫する事が好きな方 ◎PCが好きな方 ◎営業が好きな方 \\現在在籍している社員も異業種出身者ばかりです// 入社時に、車の知識がなくても社内講習で学ぶことができるので安心してスタートできます♪ |
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若手×福祉×キャリア支援!未来をつくるキャリアコンサルタント
勤務地 |
岐阜県大垣市宮町1丁目36 ダイトウ宮町ビル Notoカレッジキャリアセンタープラス(株式会社Notoカレッジ) |
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給与例 |
給与例 【給与】 月給23万3000円〜 【年収例】 <450万円/4年目・40代> 内訳:月給28万円+賞与+手当 <340万円/2年目・30代> 内訳:□給23万3000円+賞与+□当 |
仕事の概要 |
仕事内容 <「やってみたい」を活かせる場所> <20代・30代の成長はキャリアセンタープラスで!> <週休2日・年休125日・残業ほぼなしでプライベートも充実> <資格を活かしてキャリア支援のプロへ> 【Notoカレッジ キャリアセンタープラスについて】 岐阜県大垣市にある若年層で障がいを持つ方の、 キャリア支援・就労支援を行う就労移行事業所です。 利用者さんが就職するための さまざまな準備・トレーニングを行います。 育成した若年層の方(障害をお持ちの方)を世の中・企業に 送り出す社会貢献性の高いお仕事です。 午前中は利用者さんとの面談や就職に向けた書類添削、 午後はコミュニケーションなどのカリキュラムの 講師を行ってもらったり、企業訪問やマッチング支援。 チームでフォローし合える環境が整っています。 <仕事内容> (1)キャリアアドバイザー 就職活動に関する具体的なサポート (2)就職支援サポート業務 職業スキル訓練、生活支援(体調管理)など (3)PowerPointでのプログラム作成 日常生活や働くスキル学習のための教材づくりと、プログラム講師 (4)障害特性の理解と記録 障害を持つ方との面談やカウンセリング 将来的には、履歴書や応募書類の助言アドバイス、 会社見学、職場実習、面接の調整や同行、 就職後の定期的な面談なども行います。 <キャリアパス> 入社後はOJTを中心に、現場を学びます。 ゆくゆくは、企業とのマッチングや就労プログラムの 企画運営にも挑戦できます。 将来的には「若手リーダー」として育成や新規事業にも関われます。 <その他のアピールポイント> ・月に1回の定期的な社内研修、勉強会で先輩から実践的アドバイスを得られます。 ・定期的に支援について、みんなで意見交換する場もあります。 ・キャリアコンサルタント資格をお持ちの方は支援の「実践力」を高めていける環境です。 <特別なスキル・経験不問、個性を大事にしています> この仕事には正解が存在しません。 だからこそ、人を思いやる心が何より大切。 特別なスキルや経験は必須ではありません。 「新しいことにチャレンジしたい」 「新しいサービスに取り組んでみたい」 といった想いを見て採用を決めます。 特別なスキルや経験は必須ではありません。 ご自身の学生時代や、社会人経験での過去のキャリアで身につけた個性を存分に発揮してください。 【求人のポイント】 ・業界屈指の働きやすさをお約束! ・年休125日/基本定時退社! ・土日祝休み! ・昇給・賞与あり!その他手当も多数! 【採用担当からのメッセージ】 私たちは愛知県に限らず、岐阜や三重など東海地方全域に 「Notoカレッジのサービスと理念を広めたい」 という強い思いを持ち、官民連携で 地域の利用者さんの就労支援をサポートしています。 まだまだ成長途中の会社ですから、 今後もポジションは増設していく予定です。 当社でイチから経験を積み、 将来はマネージャーとして活躍している姿が 見られることを期待しています! 【活かせる経験】 正社員での… 営業、様々な業界のリーダー職種、事務、営業事務、接客、 人材系、工場などでのスタッフ管理などの経験者は即戦力として活躍できます!(必須ではありません) <前職はこんな職種で、こんな施設で経験のあるスタッフが活躍中です!> サービス管理責任者、施設長、看護助手、調理師、、事務職、医療事務、 学校事務、販売、営業、販売、サービス関係、スポーツ関係、 インストラクター、塾講師、医療関係、看護師、 医療ソーシャルワーカー、学校の先生、学校職員、施設管理 |
求める人材 |
求めている人材 50歳未満(長期キャリア形成の為) <業界・職種未経験の方歓迎!> <キャリア支援関係、医療関係など、ブランクのある方、大歓迎!> 【 必須 】 社会人経験2年以上 <以下のような資格・経験をお持ちの方歓迎> ・キャリアカウンセラー、キャリアコンサルタント、ジョブコーチ、社会福祉士、精神保健福祉士、臨床心理士、介護福祉士、教員免許、サービス管理責任者 ・人材に関わる仕事の経験(人材紹介・人材コーディネーターなど) ・研修や人の育成に関わる仕事の経験(教育関連) ・学生の就職支援の経験(キャリアセンターなど) ・企業内での障がい者雇用担当者や人事経験者 ・営業や接客経験者 〜こんな方にぜひ!〜 ・キャリア支援のスキルを活かしたい方 ・これまでの社会人経験を活かしたい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・仕事を通して自分も成長したい方 ・誰かの成長をサポートすることが好きな方 ・障がい者支援に興味のある方 ・社会福祉事業に貢献したい方 ・Uターン・Iターン希望の方 ・資格を活かしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 <Notoカレッジのミッション・ビジョン> 私たちは、「誰もが自分らしく働ける社会」を目指しています。 利用者1人1人の人生に伴走し、 「将来の選択肢」を増やすのが私たちの役割です。 |
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応募後最短2日で内定獲得可能!20代〜30代活躍中!積極採用中!年間休日125日/土日祝休み/残業月平均16.08時間/9連休あり
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区加納町4-8-15 キーウェストビル7階 株式会社エフティコミュニケーションズ 神戸オフィス |
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仕事の概要 |
仕事内容: \プライベートも大事にしたいあなたへ/ *2028年度までの上場を目指す成長企業 *成約率◎入社月に初契約の先輩が9割! *年休125日・土日祝休み・9連休あり *残業少なめ&タイパ重視の営業スタイル *成果を正当に評価&還元するから稼げる 法人営業としてお客様のビジネスに欠かせない 幅広い商品をご提案します。 <具体的には> ・お客様先を訪問(飛び込みなし、事前にアポ取得) ・商談・ヒアリング ・提案書、見積書、契約書作成 業界内でも有名なNTT商品は 「東西合算で取引高11年連続1位」で メーカーによる営業先同行あり。 商品に対する不明点があっても心強い味方がいます! |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 職種未経験歓迎 業界未経験歓迎 第二新卒歓迎 社会人未経験歓迎(前職での雇用形態も不問) 管理職・マネジメント経験歓迎 フリーターから正社員を目指すのもOK ブランクOK 立派な志望動機も必要ありません! <こんな先輩が活躍しています!> 営業(IT、不動産、人材、WEB、保険、通信)や アパレル販売、 飲食接客など異業界出身の先輩が多数活躍中! <活かせる経験> 新規開拓営業の経験者や 通信関連商品の営業経験者は特に歓迎。 月給高めでスタートできる可能性が高いです! |
職種未経験可!土日祝休みでライフワークバランス◎成長企業★
勤務地 |
東京都千代田区富士見1-3-11 富士見デュープレックスビズ3階 ネイス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <<ネイス株式会社の魅力とは>> 私たちのビジョンは、「子どもの未来をつくるサードプレイス。」です。 子ども向けの体操教室・発達支援教室を全国各地に130店舗以上を運営しており、業界初の上場を近年実現予定です。 「体操を通じて子どもたちの”ココロ”と”カラダ”の成長をサポートしたい。」という想いをより多くの方に届けるため、更なる企業ブランディングの強化を図っていきます! * * * \会社を幅広くサポートできるポジション/ ――――――――――――――――――― 【具体的には・・・】 運営に関わる営業事務全般をお任せし、下記の業務を中心に幅広い業務を行っていただきます。 ・各種資料の作成や数値集計 (PowerPoint、Excelを利用 ※アニメーション・ノート・図表・関数など) ・各教室との連携(周知連絡・問い合わせ窓口など) ・行政への申請書類作成及び提出 ・その他マネージャーの補佐業務 成長を続ける企業で、会社の成長に貢献しませんか? ● お子様のサードプレイスを増やすことが私たちのお仕事です ● ………………………………………………… 「子どもの未来をつくるサードプレイス」をビジョンとし、 現在、”ココロ”を伸ばす体操教室を全国に130教室展開しています。 今後もハイペースで教室を増やしていく予定です。 成長中の当社の中枢で現場を支え、さらに様々なプロジェクトに関わることができるため、多くのやりがいと達成感を感じることができます! |
求める人材 |
求めている人材 \本部社員はほぼ100%中途メンバー/ 【学歴不問】職種・業種未経験者歓迎◎ <必須要件> ・社会人経験3年以上 ・PCスキル PowerPoint:中級レベル(資料作成) Excel:中級レベル(vlookup関数) Word:中級レベル ・officeの使用経験(年数問わず) <歓迎要件> 〜上記に加え以下いずれかに当てはまる方〜 ■子どもの教育やスポーツに興味のある方 ■円滑にコミュニケーションを図れる方 ■数字を扱うのが好きな方 ■マルチタスクが得意な方 ■新規プロジェクトに一から携わった経験がある方 ■営業経験、営業企画経験がある方 \ こんな方に合う職場です / ■社会貢献性の高い仕事に携わりたい方 ■臨機応変な対応ができる方 ■チャレンジ精神が旺盛な方 ■相手の立場に立って考えられる方 ■人の役に立つことが好きな方 ■自身の考えをアウトプットすることが得意な方 ■0から1を生み出すことが得意な方・楽しめる方 ■話の本質を理解する力をお持ちの方 ■スピード感をもってお仕事を進めることが得意な方 ※企業理念やビジョンに共感いただける方は、特に歓迎します! |
≪倉庫内作業≫中型免許があれば未経験OK◎土日祝休み/年間休日122日_PC入出庫・データ消去
勤務地 |
北海道札幌市白石区東米里札幌市白石区東米里2026-92026-9 日本システムケア株式会社 |
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仕事の概要 |
職種 パソコン等の回収・入出庫・データ消去スタッフ 仕事内容 ◆中古情報機器のリユースセンター◆ お客様からパソコンなど情報機器を回収し、入出庫作業、データ消去作業をしていただきます。 【回収作業】 お客様先へ出向き、パソコンなど情報機器を回収します。 【入庫作業】 回収した情報機器のデータを管理システムに登録。 (PC知識不要!文字入力ができる程度でOK!) シールなどが貼られていれば、それを剥がす作業もあります。 【データ消去作業】 基本は自動。 モニターで進捗具合を監視しつつ 終わり次第違うパソコンを 接続していきます。 手順が決まっているので慣れれば簡単◎初めての方でも問題ありません! パソコンやサーバーなど、重い物を運ぶことがあります。 フォークリフト免許をお持ちの方は、資格と経験が活かせます◎ パソコン知識・スキルは不要! 入社後の研修でしっかり覚えていただければ問題ありません。 先輩社員が丁寧にお教えします。 ※屋内全面禁煙 |
求める人材 |
資格・経験 倉庫内作業未経験OK 業界未経験歓迎 必須条件: ◆中型免許(ワンボックス及び4t車での回収作業あり) ◆PC基本操作スキル(文字入力できる程度でOK!) 歓迎条件: ◆倉庫内作業経験 ◆フォークリフト免許 第二新卒や社会人経験10年以上の方からの応募も大歓迎です。 |
平均年齢26歳/定着率95%/残業月5時間以内/在宅勤務可
勤務地 |
神奈川県横浜市西区みなとみらい toBE Tech株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ◆350万円/23歳 経験3年 (月給26万円+賞与+資格手当) ◆420万円/30歳 経験5年 (月給30万円+賞与+資格手当) ◆700万円/35歳 経験12年 (月給50万円+賞与+資格手当) |ネットワークエンジニアの資格である |『AWS』『LPIC』などを取れば、 |年収700万円も夢ではありません。 |
仕事の概要 |
仕事内容 □大好きなゲームをして、 お給料がもらえるなんて。 / 人気タイトルも◎ \ □年間休日125日□定着率95% □完全週休2日制(土日祝) □残業月5時間以内□平均年齢26歳 □大日本印刷や順天堂大学等 大手企業と直取引あり ─────────────────■□ 「ゲームする時間が欲しくて入ったの誰?」 「わたし!」 「おれも…他にもいるっすよ」 これがtoBE Techの日常の会話。 一日のスタートは、 ゲームにログインすること。 スマホをいじって、ガチャを引く、 キャラを育てる…ゲームをやり込むことが あなたにお願いしたいこと。 「ウソでしょ?」と思った人も いるかもしれませんが、 実は今回募集するのはゲームやアプリの 不具合を発見するテストエンジニア。 ゲームが大好き! そんな志望動機で入社した社員が 楽しく働いています。 加えて当社は |□|残業は月5時間以内 |□|年間休日125日 |□|完全週休2日制(土日休み) |□|リモートワークも可能 |□|有給休暇は消化を推奨 とワークライフバランスが充実できる 環境があるので、プライベートの時間を ゲームで遊ぶ時間に当てることも可能。 仕事とプライベートの境目が 分からなくなります(笑) これでしっかりお給料がもらえるのだから ゲーム好きにとって天国のような職場です。 仕事に必要な資格は研修費・受験料など 全額会社が負担。 資格手当も充実しているため 中には入社1年以内に資格手当だけで 100万円を超えた社員もいて 「ゲームをしながら年収が増えるなんて 夢のよう!」と喜んでいます。 毎週金曜日は交流会があって みんなでワイワイお酒飲んだりしています。 別途月1回レクリエーションでも みんなでワイワイ! ゲームという共通の趣味を持った仲間も できますよ。 □────□ □仕事内容 □────□ *ゲームやアプリの操作チェック(テスト) *IT事務 |ゲームやアプリのテスト業務 |テスト結果の報告書類作成などのIT事務 |軽微なバグの調査や改修 など ゲームやアプリが問題なく遊べるか、 動くかをテストする仕事です。 PCの基本的な使い方から学んでいきます。 PC操作に不安がある方も安心です。 □━━━━━━━━━━━━━━━□ □いずれ、下記のような業務にも チャレンジできます! □━━━━━v━━━━━━━━━□ ・スマホゲームなどのアプリ開発 ・サーバーの構築・運用・監視 ・ネットワークの設計・構築・運用・保守 ・システムやソフトウェアの 動作確認のテスト業務 ・ITに精通するサポート・事務業務 / 【 社員インタビュー 】 \ ━━━━━━━━━━━━━━━━ エンジニア/28歳/入社1年目 前職:リラクゼーション施設の店長 ━v━━━━━━━━━━━━━━ □社員同士の交流の場が多いことが、 |うちの会社の好きなところです。 |そこでしか得られない情報もあるし、 |一緒になって勉強ができるし、 |趣味の話など何でも話ができて |人間関係も良好です。 |一方でそういう場に参加することを |強制されることがないから、 |それぞれ自分に合った距離感で |いられるはずです。 ━━━━━━━━━━━━━━ エンジニア/29歳/入社1年目 前職:英会話教室の受付事務 ━v━━━━━━━━━━━━ □前職はシフト制で不規則な |働き方でした。それが今では土日祝休みで |残業はゼロ。 |リモートワークの日もあります。 |おかげで規則正しい生活が送れるように |なり、自炊もできるようになりました。 |無理なく勉強する時間を |確保できています。私は負けず嫌いなので |みんなより早く資格をとりたいと |思っています! □────□ □募集要項 □────□ 22年7月設立のスタートアップにも 関わらず、大日本印刷、順天堂大学など 大手企業からの直接取引が売上の4割を 占める(2022年実績)など、 安定の財務基盤を持つ当社。 1年間で未経験者が70名以上も入社するのは 安定経営への安心感があるから。 加えて未経験者を一人前のエンジニアに 育てる教育体制があるからです。 社員の7割以上が週1日以上の テレワークを実施中。 平均年齢26歳、定着率95%の当社の仲間に なりませんか。 |
求める人材 |
求めている人材 □業界・職種・社会人未経験歓迎! □学歴・ブランク・転職回数も不問 *平均年齢26歳*未経験入社が98% ー□こんな方も大歓迎です□ー ・PCを持っていない ・履歴書の自慢できることを書けない ・正社員、オフィスワークで 働いたことがない ・まだ当社への志望動機が明確じゃない ・仕事よりもプライベートを優先させたい ・・・などなど! |
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※35歳未満募集□賞与5.5ヵ月□3年連続昇給1.5万円以上
勤務地 |
愛知県名古屋市天白区中坪町90 株式会社モリテック 名古屋支店 |
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給与例 |
給与例 ▼月収例 30万円|25歳のケース (配偶者あり・子供1人のご家庭の場合の例) 内訳:月給23万5000円+家族手当2万3000円+子供手当1万円+諸手当4万5500円 ▼月収例 35万円|30歳のケース (配偶者あり・子供2人のご家庭の場合の例) 内訳:月給30万2000円+家族手当2万3000円+子供手当1万6000円+諸手当5万5000円 【年収例】 ◆458万円・25歳(月給30万円+各手当+賞与) ◆543万円・30歳(月給35万円+各手当+賞与) ※給与に関しては、面接でもご相談ください! |
仕事の概要 |
仕事内容 \□当社のポイント!/ □ 未経験×モノづくり □ ワークライフバランス充実 □ 手に職×20代でも月収30万円可! □写真の兜、何でできているでしょう? これ、実はゴムです。 細かい細工で作り上げられたものです。 展示会用に製作したものですが、 ここにモリテックの技術がつまっています。 □ 当社のポイント ─────────── □ 一つひとつがオーダーメイド! → 毎回違うカタチ・素材・サイズに対応するから、クリエイティブ! □ ゴム素材を「切る・削る」加工作業 → 図面通りに専用機械を使って、形をつくっていくシンプル作業! □ ミリ単位の精度が求められるから面白い! → 細かい作業が得意な人や、コツコツ作業が好きな人にピッタリ! □ 加工前・加工後の検品や測定も担当 → 「自分の作ったもの」がしっかり世の中で使われるように品質チェック! □ 専用機械の操作や簡単なメンテナンスもあり → 機械いじりが好きな人ならすぐにハマるかも! □ 作業はチーム制! → わからないことはすぐ聞ける、助け合いが当たり前の職場です □お仕事内容 ─────────── ゴム製品の切削・製造・加工/「職人技」×「最新の機械」を組み合わせイチから作り出します 【具体的には】 大きなものから極小のものまで、一品一様のモノづくりを行っています。 モノづくりの最初から最後まで携われる魅力がある仕事です。 大型機械に組み込まれるゴムパーツから OA機器に使われる微細なゴム部品、 更に金型を使わなければ不可能だった複雑なゴム加工品など スキルに合わせて担当していきます。 □研修充実 ─────────── 先輩がしっかり教えます! 横で「見て」、実際に自分で「作業をして」 技を身に付けていきます。 3ヶ月程度で簡単なものは一人でつくれるようになるので 未経験の方もご安心ください。 □キャリアステップ ─────────── 社内評価基準に基づき、各個人の技術レベルを判断します。 ●技術を極めるスペシャリストへ ●メンバーをマネジメントする管理職へ いずれの方向でも会社の中核としての活躍を期待しています。 |
求める人材 |
求めている人材 □20代・30代活躍中 □高卒以上 □未経験者歓迎 □モノづくりに興味があり、安定した環境で長く働きたい方 □求める人物像 ───────── □35歳未満の方 □社会人・職種・業界未経験の方歓迎 (例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) 「モノづくりが大好き!」というメンバーばかり。 前職は販売や飲食、警察官までいるほど、製造経験がなかったメンバーも 今では大活躍しています。 多くのスペシャリストを育ててきた当社だからこそ、 「育てる」ことには自信があります。 ぜひチャレンジしてください! □こんな方にオススメ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●腰を据えて長く働きたい ●正社員として活躍したい ●体を動かすことが好き ●自分の手で何かを生み出したい 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
平均年齢26歳/未経験OK/ゲーム/在宅勤務可
勤務地 |
神奈川県川崎市高津区溝口 株式会社DOTS&LINX |
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仕事の概要 |
仕事内容 \2025年4月設立! スタートアップベンチャー企業/ □会社を作るオープニングスタッフ募集 □元アスリート、元バンドマン、元営業マン出身者も エンジニアデビューしています! □株式会社リクルート出身者が 研修をサポート◎ □未経験からエンジニアキャリアを歩むことが出来ます! □遊ぶように働き、働くように遊びたい方、大歓迎! *30歳未満の募集(長期勤続によるキャリア形成の為) □■──────────────── □転職したら・・・ 毎日ゲームざんまい。 □年間休日125日□定着率95% □完全週休2日制(土日祝) □残業月5時間以内□平均年齢26歳 ─────────────────■□ 「ゲームする時間が欲しくて入ったの誰?」 「わたし!」 「おれも…他にもいるっすよ」 これが当社の日常の会話。 一日のスタートは、 ゲームにログインすること。 スマホをいじって、ガチャを引く、 キャラを育てる…ゲームをやり込むことが あなたにお願いしたいこと。 「ウソでしょ?」と思った人も いるかもしれませんが、 今回募集するのはゲームやアプリの 不具合を発見するテストエンジニア。 他にもエンジニアキャリアに応じた業務があります。 志望動機は問いません! やってみたい!という気持ちを大事にします。 加えて当社は |□|残業は月5時間以内 |□|年間休日125日 |□|完全週休2日制(土日休み) |□|リモートワークも可能 |□|有給休暇は消化を推奨 とワークライフバランスが充実できる 環境があるので、プライベートの時間を ゲームで遊ぶ時間に当てることも可能。 これでしっかりお給料がもらえるのだから ゲーム好きにとって天国のような職場です。 毎週金曜日は交流会があって みんなでワイワイお酒飲んだりしています! 月1回レクリエーションや部活動もあり(ゲーム、スポーツ観戦、キャンプ、筋トレ部など)、あなたが部長となって部活を作ることも大歓迎! 共通の趣味を持った仲間もできますよ。 □────□ □仕事内容 □────□ *ゲームやアプリの操作チェック(テスト) *IT業務 ・ITに精通するサポートや事務業務 ・キッティング、ヘルプデスク業務 └いずれ社内の業務効率化システム立案も 手伝っていただきます。 |ゲームやアプリのテスト業務 |テスト結果の報告書類作成などのIT事務 |軽微なバグの調査や改修 など ゲームやアプリが問題なく遊べるか、 動くかをテストする仕事です。 PCの基本的な使い方から学んでいきます。 PC操作に不安がある方も安心です。 □━━━━━━━━━━━━━━━□ □いずれ、下記のような業務にも チャレンジできます! □━━━━━v━━━━━━━━━□ ・スマホゲームなどのアプリ開発 ・SaaSの立案・開発 ・サーバーの構築・運用・監視 ・ネットワークの設計・構築・運用・保守 ・システムやソフトウェアの動作確認のテスト業務 いずれプロジェクトマネージャーやスペシャリストになって年収1000万以上稼ぐことも出来るエンジニアキャリアをスタートしてみませんか? 全力でサポートします! |
求める人材 |
求めている人材 □業界・職種・社会人未経験歓迎! □学歴・ブランク・転職回数も不問 *平均年齢26歳*未経験入社が98% *元アスリート、元バンドマン、元営業マンが 続々エンジニアデビュー中! *30歳未満の募集(長期勤続によるキャリア形成の為) ー□こんな方も大歓迎です□ー ・PCを持っていない ・履歴書の自慢できることを書けない ・正社員、オフィスワークで 働いたことがない ・まだ当社への志望動機が明確じゃない ・仕事よりもプライベートを優先させたい ・・・などなど! |
未経験歓迎/土日祝休み/創業50年以上/上場企業の工場勤務
勤務地 |
岐阜県大垣市笠縫町 イビデン株式会社 |
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給与例 |
給与例 年収350万円(25歳)未経験者 年収480万円(27歳)経験者 年収650万円(37歳)経験者 |
仕事の概要 |
仕事内容 『育成枠』から手にする未来は、着実な安定。 「未経験だけど、手に職をつけて安定したい」 ──当社なら、安心してスタートできます。 今回は『育成枠』での採用!今後も需要拡大が見込まれる半導体・ICパッケージ基板の分野で活躍していただく方を、 丁寧に育てたいと考えていますので、未経験でもイチから生産技術を学ぶことができます。 あなたが働くのは、当社と49年の取引が続く、東証プライム上場の半導体メーカー。 大手メーカーのプロジェクトメンバーとしてお迎えし、入社後は約1週間の座学研修からスタート! 現場へ配属後も、いきなり1人にはしないのでご安心ください。 先輩の指示を受けて、少しずつできることを増やしていただき、着実に成長してほしいと考えています。 モノづくりに欠かせない大切な仕事を任せるので、安心して働ける待遇も整えました。 未経験でも月給20万〜38万円で、残業代は全額支給!月収想定は30万〜45万円。 転勤もなく岐阜でずっと腰を据えて働けます。 5G・ICT・生成AI等によって今後も必要とされる業界で、コツコツ技術を身につけませんか? 【仕事内容】 ★5G・ICT・生成AI等によって進化を続ける、半導体パッケージ基板の製造メーカーでのモノづくりのお仕事★ Q.どんなところで働くの? 当社と40年以上取引のある半導体・ICパッケージ基板メーカーで、岐阜県大垣市に本社を置く上場企業です。 生産技術チーム(20名程度)への配属。大手メーカーの工場なので、働きやすい環境の中で最新の技術を習得できます。 Q.未経験からスタートできるの? 未経験者を育てる採用なので、興味ひとつでご応募ください! 世界的な半導体ニーズの増加などにより、業務量が増えているため、まずは人員強化を進めています。 Q.どんな研修が受けられるの? 入社後は、約1週間の座学研修を受けていただきます。「半導体とは?」から学べるのでご安心ください! 最初は先輩の指示に沿って動くので1人になることはありません! 慣れてきたら、担当の設備を受け持ちます。最終的には仕様検討まで、徐々にステップアップできます。 Q.困ったら誰に質問すればいいの? プロジェクトの先輩や当社の担当をどんどん頼ってください! どんな時でも、あなたに寄り添います。 月1回は、当社の担当がプロジェクト先へ訪問し、今後のキャリア等をヒアリング! プロジェクトの既存社員と、当社の代表は日頃からLINEでコミュニケーションも取っていますよ。 <具体的なお仕事> ■機械一般(導入機械の仕様検討、立ち上げ、改善) ■電気(生産設備のPLCプログラム・タッチパネル画面の変更、開発) ■設計(自掛設計設備の製作) ■検査・計測設備導入(導入機械の仕様検討、立ち上げ、改善) ◎生成AIの需要拡大、PCやサーバーの高速化、高機能化が進み、今後も事業拡大が見込まれる分野です。 拡大によりゆくゆくはリーダーなどのポジションも狙えます! ≪勤務地補足≫ 岐阜県内の事業所(大垣市2か所、大野町1か所)の中から能力、経験に応じて選定します。 ≪備考≫ 国内外の出張あります。(交通費、出張手当支給されます) 【 取材者レビュー 】 岐阜エリアでも有数の、東証プライム上場ICパッケージ基板・半導体メーカーを顧客に持つヤマダ電子工業。 創業当時は『山田工業所』という社名で、プリント配線基板のドリル穴明け加工事業をメインに行なっていたそうです。 その技術力の高さを買われ、大手メーカーからプリント配線基板の開発協力を依頼されたのが、現在同社が主軸とする製造工程のコンサルティング事業の始まり。 以来40年以上にわたって同メーカーとの取引は続いており、今ではメーカー機能の中枢である製造ラインから、経営に至るまでのコンサルティングを任されているそうです。 長年の取引による2社間の信頼関係は堅く、今回の募集も“未来への人材投資”として未経験から採用できることになったとのこと。 次世代高速通信規格5GやICT分野の進展、近年の半導体へのニーズ高まりなどから業績が拡大 する中で、ここなら安心して働き続けられると感じた取材でした。 ≪やりがい≫ ◆世界有数のリーディングカンパニーでモノづくりができる! 岐阜エリアでも有数の、東証プライム上場の半導体・ICパッケージ基板のメーカーで働きます。 今後も安定的に需要が伸びていくと予想される業界で、生産技術というモノづくりに欠かせない技術を守るポジションに携わることができることは、 大きなやりがいとなるでしょう。 今回は完全未経験から、技術者として手に職がつけられる貴重なチャンスです。 焦ることなく、じっくり成長してほしいとのことでした。 ◆未経験からコアメンバーとして活躍できる! インターネットやPCの普及にともない、電子分野は大きく飛躍し、グローバルに発展する業界。 さらに、5G・ICT・生成AIの進化にともなうスマートフォンやPCの高性能化などにより、取引先メーカー・同社ともに今後もさらなる事業拡大が見込まれています。 プロジェクト先での成果がヤマダ電子工業の業績拡大にも直結しますので、日々の業務を通じて、貢献できていることを実感できます。 ≪厳しさ≫ ◆仕事上では、責任感が求められます。 製造現場に向けたコンサルティングを手がけ、体質改善による業務効率向上を実現してきた同社。 今回配属となるプロジェクト先の企業とは、40年以上の長期にわたって取引を続けています。 長年築き上げてきた信頼関係があってこそ、コア事業のプロジェクトを任せてもらっているため、 その一員であるということにプレッシャーを感じることもあるそうです。 生産技術には、製造工程の効率化というミッションもあり、 効率が悪いと業績にも影響を及ぼすという責任がともなう仕事だということは、理解しておいた方がいいでしょう。 ≪向いている人≫ ◎協調性を大切にできる方 ◎報連相を実行できる方 1人だけで黙々と進める仕事ではないため、積極的な「報告・連絡・相談」が大切です。 忙しくても要点をまとめて必要な報告ができる方は活躍できます。 また、複数のプロジェクトメンバーと一緒にミッションを進めていくため、 周囲とのコミュニケーションや協調性を大切にできる方にも、向いています。 ≪向いていない人≫ △現状維持でいいと考える方 △素直に質問できない方 生産技術の仕事は、より良いモノづくりを目指して、貢献していくポジションです。 そのため、向上心がなく現状維持でいいと考えるタイプの方には向いていません。 また、最初は分からないことが多い中で、不明点を素直に質問できないと、活躍は難しいでしょう。 |
求める人材 |
求めている人材 <業界・職種未経験歓迎/学歴不問> ※社会人未経験、第二新卒、社会人10年以上、ブランク不問 ◎文系・理系は不問です。知識は入社後に身につければ大丈夫です! ◎前職は、車の販売、飲食、アパレルなど、完全未経験からスタートできます。 ※知識や経験よりも、コミュニケーション力や意欲を重視した採用です! これまでに関わらず「挑戦したい」という意欲のある方は、是非ご応募ください。 <経験者> ◎電子工学、機械工学、光学、ソフトウェアプログラミングの知見、経験を有する方は、高待遇でお迎えいたします。 ◎企画、営業等を通じて、交渉・調整力のい長けている方は優遇いたします。 |
年休125日/土日祝休み/髪色・服装自由/Netflix無料
勤務地 |
神奈川県横浜市西区北幸2-7-10 高見澤ビルディング5F 株式会社IMC横浜支社/ykCsei |
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給与例 |
給与例 ◆560万円/29 歳・課長 月給38万円+賞与+手当 ◆460万円/30歳・チーフ 月給33万円+賞与+手当 ◆350万円/25歳 月給25万円+賞与+手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 □年間休日125日以上+有給・土日祝休み □残業月平均10時間以下×休日出勤なし □Netflix無料視聴などユニークな福利厚生 □昇給・賞与年2回・退職金・各種制度 □髪色・髪型・服装自由で自分らしく◎ □コーヒー無料!快適な休憩スペースあり □職種・業界未経験・第二新卒歓迎☆ □勤務地は横浜駅すぐなので通勤らくらく! □□――□□□――□□□――□□□――□□――□□ □夏に向けての新メンバーを大募集□ Web広告代理店として景気に 左右されにくいビジネスモデルを構築し、 全国に16拠点を構え従業員は200名を突破! 2023年度は142億円の売り上げ目標でしたが 160億円と大幅に上回って着地しました。 2025年度は170億円を目標として、 更に右肩上がりで成長中です。 今回は、新規のクライアント様が 増え続けているため既存のお客様を フォローしていただく営業サポート 事務の増員募集を行います。 年間休日125日で完全週休2日の 土日祝休みで残業もほとんどありません。 働きやすい職場環境と 未経験の方でも安心して始められる ようなフォロー体制も整えています。 新卒・第二新卒から、運送スタッフや 空港グランドスタッフから転職したメンバー までほぼ全員が未経験からのスタートです。 新しい仕事を始めるなら、 ぜひ、" IMC" で働いてみませんか? □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《仕事内容》 ・広告紹介サイトの管理 (入稿管理、問い合わせ対応) ・サイト運営会社への対応 (広告継続の確認、キャンペーンの案内) ・営業への伝達 (キャンペーン情報のお知らせ) ※サイト運営会社とは、電話・メール・ チャットなどでやりとりします。 多くの人と関わるポジションです! 営業と連絡を取りながら広告掲載や 継続の対応を進めたり、 クライアントにキャンペーン情報を 案内するなど社内外の架け橋となる 重要なポジションになります。 新規営業と連携を取ることも多いため、 社内でのコミュニケーションが重要です。 信頼を掴んだ後は「○○さんにサポートを お願いしたい」という依頼が入ることも。 新規営業が獲得してきた案件が リピートされることは本人にとっても 大きなメリットになるため、 感謝されることも珍しくありません。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《 研修について 》 入社後、最初の1週間は、 座学研修からスタートしましょう。 IMCとはどんな会社なのか、 広告代理店の仕事は何なのか、 具体的にどういうサイトを扱うのかなど、 基礎から丁寧にお教えしていきます。 社内システムの操作方法はもちろん、 Webサイトのアクセス状況を分析できる ツールの使い方もいちから教えます。 1週間の座学研修後、 配属先でのOJT研修に移行します。 その後はバディとなる先輩が付き切りで あなたをサポートしていきます。 未経験から入社したいメンバーが大半で、 メンバーのなかには入社後1年で、 役職を掴んだメンバーもいます。 そのメンバーも志望動機は、 「ガラス張りのオフィスで働きたかった」 というのが理由のひとつでした。 ノリの良さが大切な仕事でもあるので、 興味をお持ちになった方は その勢いのままエントリーしてください! □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求めている人材 《以下の方は歓迎》 ◆未経験・第二新卒・既卒の方歓迎 ◆接客・販売・サービス業界経験者 ◆営業経験をお持ちの方 ◆画像加工やデザイン経験をお持ちの方 ◆やる気のある方!! □コミュニケーション能力が大切です! データ分析も仕事のひとつですが、 複雑なものではないので、 数字に強くない方でも大丈夫です。 大事なことはコミュニケーション能力。 社内外問わず多くの人と関わりますので 人と話すことが好きな方を歓迎します。 □職場環境・風土について 20〜30代の若手が活躍している職場。 オフィス内の雰囲気はとてもフランクです。 □活躍中の先輩たちの前職 美容師・飲食・接客・販売・アパレル・ 営業・保険・不動産・軽作業・工事現場・ 建設 ・建築・土木・ 配送・フリーターなど 様々な業界出身の先輩が活躍中です。 |
★9月オープン★立ち上げメンバー募集★完全週休二日制!年間休日126日!初年度年収4ケタ実績多数!
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区中山手通 株式会社DLIM 神戸営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【オープニングメンバーを募集してます!】 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【売り込み無】未経験でも稼げる営業! 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 『売る』ではなく『買い取る』営業スタイル。 【売り込み無】出張買取サービスをご提案。 査定の予約を取るだけ!! 具体的には。。。 ★処分を考えているモノ ★趣味のモノ ★使わなくなった… ・ブランド品 ・アクセサリー ・時計 ・洋服 ・ゴルフ用品, 等 ご自宅に眠る不用品の買取を行う 『出張買取サービス』。 買取の流れをご案内し、 査定予約を行うまでの業務をお任せします! 入社1年目で年収1,500万円 入社2年目で年収2,200万円 実現可能な環境です! 頑張った分だけ稼げるのに、 安定した休みも叶う環境で働きませんか? |
求める人材 |
求める人材: 【今よりも稼ぎたいと思っている方!】 ★職種・業界経験や知識は一切不問です。 ★20代・30代活躍中! ★女性管理職も活躍しております! 前職は飲食店やアパレル店員、 保険営業など未経験からの方も活躍中です! 現在、活躍している社員の中で、 「インセンティブの支給や働きやすさに魅力を感じ入社を決めた」 といった理由で入社されている方もいます! \このような方はぜひ!/ ★頑張りが給与に反映されていないと感じている方 ★今よりも稼ぎたい方 ★アクティブに働きたい方 ★プライベートも充実できる環境で働きたい方 ※未経験歓迎・第二新卒歓迎! ※社会人経験10年以上も歓迎! |
未経験大歓迎!丁寧にお仕事の指導をします!チームでモノづくり
勤務地 |
埼玉県川口市弥平2丁目4番11号 株式会社スウィング |
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仕事の概要 |
仕事内容: **チームで空間プロデュース!** 展示会ブースづくりなど 各種イベント会場の設営を行います。 仲間とコミュニケーションを取りながら 集中して作業を進めます! 現場は活気があり、 和気あいあいとした雰囲気は 働きやすさの1つ。 繊細な作業や力仕事な作業など お互いの強みを生かしながら 協力して行います。 チームでやり遂げるやりがいや楽しさを 感じられる仕事です! また、案件や現場は幅広いため 毎回新鮮な気持ちで仕事ができますよ◎ <具体的な仕事内容> ものづくり(木工ディスプレイ物の製作) ◆設営に必要な資材を準備 ・倉庫から資材をピックアップ ・トラックに積み込み 近隣倉庫にて、仕上げ作業を行う場合あり (パネルや工作物のペンキ塗りやクロス表具など) ▼設営 ・会場にて施工作業(空間デザインした設計図を見ながら) ※作業期間は1日〜2日程 ※有名なイベント会場や大型ホテルなど現場あり ▼撤収 ・イベント後すぐに撤収 ※基本は当日中に撤収完了 ▼倉庫の作業 ・資材の在庫管理、整理 ・機材メンテナンスや現場準備など ★業務は倉庫作業や工場にて 製作作業と現場設営が半々のため、 メリハリを持って働けます! **手厚いフォロー!働きやすさ抜群** 未経験から活躍している先輩が 多数在籍しています! 入社後2ヶ月間は仕事の流れをレクチャー。 初めは先輩のサポートから始めるので 安心してください◎ また、基本はチーム(2〜3名)で作業するため 分からないことがあっても すぐに聞ける環境ですよ! \他にも働きやすい魅力がたくさん/ ★月給28万円〜/昇給賞与あり ★エアコン完備 ★青年生活応援手当あり ★転勤なし 建設業許可:東京都知事許可 第142174号 |
求める人材 |
求める人材: ◆学歴不問 ◆職種・業種未経験歓迎 ◆社会人未経験歓迎 ◆第二新卒歓迎 ◆ブランクありOK ◆Iターン、Uターン歓迎 ★転職回数や社会人経験など問いません ★社会人経験10年以上の方も歓迎(経験者だとなお可) ≪大歓迎!≫ ・中型自動車免許をお持ちの方(手当あり) ⇒もちろん普通免許でも応募可能◎ 作業場から設営場所までは車移動になるので、運転経験は必須です。 ***こんな方歓迎*** ・チームで協力して作業することが好きな方 ・体を動かしながら仕事がしたい方 ・パチンコのホールスタッフや飲食店に従事されていた方、もともと製造系ご出身の方、大工さん等、、 業界や職種完全未経験でも大歓迎です◎ |
昔懐かしいオリンピアの“カワイイ”をもっと広めるサポーター
勤務地 |
愛知県名古屋市中区新栄2-13-3 螢雪社センタービル 株式会社螢雪社 本社 |
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給与例 |
給与例 ■年収673万円/入社25年・45歳・部長クラス (月給32万500円※一律役職手当5万円含む+賞与:平均月給4.5ヶ月分×2回) ■年収409万円/入社5年・27歳・係長クラス (月給25万6000円※一律役職手当2万円含む+賞与:平均月給2ヶ月分×2回) ■年収301万円/未経験入社1年目 (月給21万5000円+手当+賞与:平均月給1ヶ月分×2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 「「僕らのサポートをお願いします!!」」 国内外問わず、 あちこち飛び回っているこの2人。 (左:加藤/右:坂野) 創業以来、オリンピアのグループ会社として 仕入れを担当する“螢雪社”の中でも 次世代を担う中心的存在です。 あなたには2人と一緒に この外販事業を盛り上げていくための サポートをお願いします! * * * 当社はオリンピアのコンセプト “アレも、コレも、ゼッタイカワイイ!”を 実現するため、10年ほど前から 仕入れ先を海外にも拡大しました。 “外販事業”というのは、 海外から仕入れた輸入菓子や雑貨などを オリンピア以外の全国チェーン店に卸し、 日本全国のお客様に届くよう 販路を拡大するための新規事業です。 * * * お任せする業務そのものは ■取引先へのメール・電話対応 ■受注・発注処理 ■在庫管理・納期調整 ■商品マスタ登録・管理 ■取引先へ提出する書類の作成 など、営業事務業務全般です。 …が、 外販事業は2年ほど前に本格化し、 取引先も多岐にわたるため まだ社内体制を整えている最中。 ルールが決まっていない業務や 初めて遭遇する作業などもあると思います。 一緒にルールも作っていきながら、 考えてみて、どうにもできなければ 「どうしたらいいか分からないです」と 戻してもらえばOK。 きっといろんな仕事を頼んでしまいますが、 決して押しつけようとは思っていないので ハッキリ教えてください。 でも、時には出張の飛行機やホテルの手配など ちょっとしたお願いも 頼まれてくれると嬉しいです(笑) * * * ■画像1枚目…一緒のチームで働く加藤と坂野は30代! ■画像2枚目…デスクの周りは雑貨でにぎやか! ■画像3枚目…社内には輸入菓子のサンプルも◎ ■画像4枚目…駅徒歩5分の自社ビル勤務! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ■社会人経験2〜3年以上 ■仕事に対して几帳面に進められる方 ■基本的なPCスキル…Word・PowerPointでの資料作成、Excelでの見積もり作成程度 【歓迎条件】 ■チームワークを重視して行動できる方 ■ルールが決まっていないことに、柔軟に対応できる方 * * * 営業(業界不問)、営業アシスタント、雑貨・菓子などの販売経験がある方は即戦力◎ 必須ではありませんが、英語の読み書きができると非常に助かります!(通常の業務はすべて日本語です) |
応募後最短2日で内定獲得可能!20代〜30代活躍中!<成果主義&年功序列なし>転勤なし!自分の好きな地域で一旗あげたいアナタへ!積極採用中
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区加納町4-8-15 キーウェストビル7階 株式会社エフティコミュニケーションズ 神戸オフィス |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★当社のアピールポイントTOP5★ (1)未経験20代でも年収1000万円プレイヤー続出!成果主義で年功序列なし! (2)2028年度までの上場を目指し、より良い会社作りを追求 (3)性別・学歴不問!一旗あげたい!そんなフレッシュな仲間を求む! (4)年間休日は125日!残業月平均16.08時間!タイパ重視の働き方 (5)転勤なし!今時!?令和スタイルの自由な社風(自由と責任) \イチから稼げる営業を目指せる理由は…/ ・上場を目指し積極採用中のためポジション多数 ・基礎研修からスタートし3〜6ヶ月でひとり立ち ・社会的需要の高い商品で成約しやすい ・成果を正当に評価&還元するから稼げる ・年齢関係なくキャリアアップが可能 あなたには、法人のビジネスに欠かせない 幅広い商品をご提案していただきます。 入社後は基礎研修で業界の知識や、 「NTT東西合算取引高11年連続1位」の営業ノウハウを学びます。 その後は、契約に繋げやすいインターネットサービスの 提案からスタート予定。 徐々に営業活動に慣れていただきます。 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 職種未経験歓迎 業界未経験歓迎 第二新卒歓迎 社会人未経験歓迎(前職での雇用形態も不問) 管理職・マネジメント経験歓迎 フリーターから正社員を目指すのもOK ブランクOK 立派な志望動機も必要ありません! <こんな先輩が活躍しています!> 営業(IT、不動産、人材、WEB、保険、通信)や アパレル販売、 飲食接客など異業界出身の先輩が多数活躍中! <活かせる経験> 新規開拓営業の経験者や 通信関連商品の営業経験者は特に歓迎。 月給高めでスタートできる可能性が高いです! |
「社員満足度ランキング1500社中1位」の職場で安心と笑顔を
勤務地 |
京都府京都市伏見区桃山町西尾31-1 スーパードーム桃山店(株式会社晃商) |
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給与例 |
給与例 □ 給与モデル(年収例) ・入社1年目(20代/1等級一般社員) └年収360万円 ・入社2年目(20代/2等級副主任) └年収416万円 ・入社3年目(20代/3等級副主任) └年収437万円 ※上記金額には賞与が含まれています。 ※固定残業代を超えた残業代・交通費は別途支給します。 ─────────── |
仕事の概要 |
仕事内容 体力勝負の仕事に 将来的な不安を感じている方へ。 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 社員満足度ランキング 1500社中1位 の職場で、 ずっと忘れていた笑顔を取り戻せる! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 次のうち、ひとつでも当てはまる方は、 これから紹介する仕事で きっと ”人生が明るくなるハズ” です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ・体力勝負の仕事を将来いつまで続けられるかな… ・昇進がない。現場作業だけの毎日で正直不安… ・頑張っても給与やボーナスに反映されない! ・心機一転!新しい業界で未経験から働きたい! ・人と関わる仕事に挑戦してみたい! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ こんな悩みを抱えて 将来に不安を感じている方は、 ぜひ当社で新たな一歩を踏み出してください。 「パチンコホールの仕事はどこでも一緒でしょ」 そんな思い込みが180度変わる世界を体験できます! せっかく働くなら、 『ご家族や友人にも誇れる、良い会社』を ぜひ選んでくださいね。 \当社で働くメリットをサクッとご紹介します/ □ 働きやすさバツグン!社員満足が高い会社で働ける □ 昇進・昇格のチャンスが年中あります! □ 月9日絶対休める!残業も少ない! □ 未経験からスキルアップ!長く安定して働ける □ リピーター率60%の店舗で本当の接客が学べる □ 接客のやりがいをダイレクトに感じながら働ける □ 自分のアイデアを活かした店舗運営ができる □ 尊重しあう文化が根付いた環境で働ける 社員満足度が高い職場で、 着実に昇進・昇格できます。 未来への安心を手に入れてくださいね。 ──────────────── 働きやすさバツグンの会社だから、 将来も安心して働ける! パチンコ店舗の運営スタッフ ──────────────── はじめまして。 株式会社晃商(コウショウ)です。 私たちは、パチンコホール「スーパードーム」をはじめ、飲食、スパ、ファーム事業など、さまざまな分野で事業を展開し、お客様に「感動」「ワクワク」「癒し」を提供している会社です。 なかでも「スーパードーム」は、京都を中心に全国で15店舗を展開する当社の主力事業です。リピーター率6割以上と、多くのお客様にご支持いただいています。 今後も新規出店を計画中で、さらなる組織強化と次世代リーダーの育成に力を入れるため、新しい仲間を募集しています! □ あなたの役割 業界トップクラスのパチンコ店で、お客様に最高のサービスを提供することが、あなたの仕事です。 大きなお金が動くダイナミックな環境の中で、より良いお店づくりのためのアイデアを出し、お客様に喜んでいただける空間を作り上げてください。 ※経験やスキルに応じて、お任せする仕事を段階的に調整いたします。ご安心ください。 ┏━━━━━━━━━┓ □ 具体的な仕事の流れ ┗━━━━━━━━━┛ □[1] 店舗運営業務 お客様が快適に過ごせる環境をつくります! □ ホール巡回 お客様の満足度を高める大切な業務です。 ・お客様のお困りごとがないか確認してサポート ・声をかけてもらいやすいようにする ・お客様が帰られた後の遊技台の清掃 □ お客様対応 ・遊技台のエラー対応(球つまり対応など簡単な作業) ・お客様のトラブル対応 ・お客様が休憩される時の台キープ対応 ・貸し玉でのお使い対応(コーヒーをお出しするなど) ※カード式なので、重い球運びなどはありません。 ※清掃業務はありません。 □ 開店業務 ・台の準備(カードなどの補充) ・看板の設置やレイアウトづくり ・店外の灰皿設置 ・お客様対応(整理券配布など) ・朝礼(理念唱和、身だしなみ・笑顔チェック) ・お客様のお出迎え □ 閉店業務 ・お客様に閉店の声かけ(22:45) ・台のメンテナンス ・台まわりの拭き掃除やゴミ捨て ・ポスター貼り替え ・終礼 □[2] 事務業務 店舗運営をサポートする仕事です! □ 景品管理 ・新しい景品の仕入れ ・レイアウト調整 ・イベント景品の企画(ご当地お土産、キャラクターグッズなど) □ 掲示物の管理 ・ポスターの貼り替え ・遊技台POPの設置、作成 ・デザインできる方は簡単なポスター制作 □ 休憩スペースの管理 ・漫画、雑誌のラインナップ調整 ・整理整頓 □[3] スタッフ育成(慣れてきたら) 新人スタッフや求職者のサポートです。 □ アルバイトの育成 ・入社初日の受け入れ ・接客基準の指導 ・法令ルールの説明 □ 店舗見学者対応 ・求職者へ「働いてみた感想」を伝える ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ \未経験でも一切問題なし! 充実の研修/ □ 入社後から独り立ちまでのロードマップ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【研修・教育体制】 ・OJT研修を実施し、実践を通じて学べる環境 ・メインの教育担当者がサポート ・チーム全体でのフォロー体制万全! 教育担当がいなくても、チームメンバーがフォローしてくれるので安心です! □ 入社1週間:基礎学習 晃商の理念を中心に、接客の基礎を学びます。 ・接客基準を理解して、実践練習をする ┗お辞儀の角度、声の大きさ、笑顔レベルなど ・ホールの中でよく起こる事例や知識のインプット ・店舗でのルールを学ぶ ・ホール巡回の練習も徐々にスタートします □ 1か月目:ホール巡回の実践スタート OJTを中心に、業務を学んでいきます。 ・ホール巡回を担当し、接客を実践! ・早番、遅番の両方を経験し、店舗の流れを学ぶ □ 3か月目〜:ホールリーダーへ アルバイトさんの心地よさにつながる業務です。 ・アルバイトさんの休憩管理 ・アルバイトさんのフォロー 自然と気遣いやコミュニケーション力も身に付きますよ♪ □ 6か月−1年目:業務の幅を広げる 安心してホールを回せるようになったら… ・ホール業務に加え、カウンター業務にも挑戦! ・早ければ指導担当として後輩の育成に関わることも! □ 1年−2年目:副主任を目指す ・ 会計業務(店内現金の回収・管理) ・片番責任者:早番、遅番どちらかの責任者としてホール全体を管理 ・アルバイトさんのシフト作成業務にも関わり始めます ※ 会社としては、1年以内に副主任への昇格を期待しています! □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 将来のキャリアプラン ___________□ □ 3−5年目:主任 ・店長や支配人が不在でも店舗運営が可能なレベル ・メンバーのマネジメントも担当 □ 5−7年目:支配人 ・店舗の管理&運営を担い、現状を維持する ・店長の補佐役としてマネジメントがきちんとできるようになる □ 7年目−:店長 ・店舗の経営、予実管理ができるレベル ・中長期的に店舗を成長させる役割 ・遊技台の選定や提案も行います! 能力次第でもっとスピーディーに昇進することも可能です! キャリアアップに応じて「人間力」が求められるようになります。 □□□□□□□□□ □ 将来に役立つスキルも身に付きます♪ ・接客力、コミュニケーション力 ・人材育成、組織づくり ・改善案の企画立案および実行 ・店舗経営、マーケティング □□□□□□□□□ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 一般的なホールの仕事と比べるとここが違う! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ \実際に比べてみてください/ <一般的なホール職> ・トラブルが起きたら個人で対応 ・本社の決定事項に従う ・突然の転勤 <晃商のホール職なら> ・トラブルが起きたら上司がフォロー!対策方法も伝授 ・店舗ごとに裁量権をもって、柔軟な発想で働ける ・個々のライフステージや状況に配慮した転勤 安心して働ける環境が社員満足度ランキングで証明されています。また、自分のアイデアを活かしながら、積極的に店舗運営に関わることもできますよ♪ □□□□□□□□□ |
求める人材 |
求めている人材 □ 応募資格 人柄や人間性を重視した採用です! ・30歳未満の方(高卒以上・職務経験不問) ※例外事由3号イ:長期勤続によるキャリア形成を図るため ・未経験OK/学歴不問/無資格OK \ひとつでも当てはまる方は、ご応募ください/ 1. 明るく、誠実で、素直な方 2. 体を動かすことが好きな方 3. 人と接することが好きな方 4. チームで協力して働くことができる方 5. 行動力があり、前向きに仕事に取り組める方 6. パチンコが好きで、遊ぶだけでなく仕事にしたい方 ──────────────── ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 働くなら絶対に晃商ががおすすめ! 当社のスタッフとして働く5大メリット ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ □ (1) 働きやすさバツグン!従業員満足度ランキング1500社中1位の会社が、あなたの職場になる! 2024年「ベストモチベーション カンパニーアワード(中堅・成長ベンチャー企業部門)」で、1,500社の中から1位を受賞しました! この賞は、「働きやすさ」を評価し、優れた会社を表彰するものです。 ※リンクアンドモチベーション社主催 【アンケート結果を一部ご紹介】 社員276人に5段階のアンケートをしたところ、他社平均(3.4)を大きく超える高評価を獲得しました♪ ・会社満足度 4.3 ・仕事満足度 4.1 ・上司満足度 4.2 ・職場満足度 4.2 さらに、以下のとおり上司や経営陣への信頼度も高評価でした! ・経営陣への信頼度 4.5 ・気軽に相談できるオープンな社風 4.4 ・部下の意見を尊重する文化 4.4 ・公平な評価制度 4.3 信頼できる会社で長く安心して働きたい方は、ぜひ雰囲気を見にいらしてくださいね♪ □ (2)素敵な笑顔が取り戻せる職場です! 「真顔の人がいたら目立つくらい接客レベルが高い」といわれるほど、接客・サービスの質に自信があります! そんな職場だからこそ、働くうちに自然と笑顔が増え、やりがいを感じられます。 □笑顔を取り戻せるポイント ・朝礼で身だしなみ、笑顔、挨拶のチェック ・外部の接客研修を受講(笑顔の練習など) ・お客様からの「ありがとう」がダイレクトに届く ・あなたの笑顔のファンになるお客様も?! バックヤードも快適な空間にこだわっているので、オンオフの日常のベースが常に明るく、休憩中も笑顔が絶えません。 \良い意味での雑談も歓迎!/ インカムを通してスタッフ同士楽しい話をして、楽しく働けます♪ □ (3)成長スピードに応じて随時昇格できます! 明確な等級制度(8段階)と店長までのキャリアパスがしっかりあるので、頑張り次第でスピーディーにキャリアアップできます! ━店長までのキャリアパス━ ▼一般社員:1・2等級 ▼副主任:2・3等級 ▼主任:3・4等級 ▼支配人:4・5等級 ▼店長:5等級以上 □━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━□ 昇進のチャンスは年2回(6月・12月)ですが… □━v━━━━━━━━━━━━━━━━━━□ 特に成長が早い方はタイミングを問わず昇進・昇格します! 実際に、毎月2〜3名が役職アップしています! もちろん昇進・昇格に合わせて給与もUP(※給与モデル参照)! 努力がしっかり評価される環境で働きたい方にもピッタリの環境です。 □ (4) 月9日絶対休める!残業も少ない! 残業は、月5時間以内!ほぼ定時で帰れます♪ お休みは、月9日を厳守! シフト制ですが、月に1〜2回は土日休みの取得も可能です。 ※希望すれば連休を取れるので、プライベートの時間もしっかり確保できます♪ □ (5) 自分のアイデアを活かした店舗運営ができます! 各店舗に大きな裁量権があり、お客様の声をすぐに反映できる環境が整っています。 【店舗発信で決定した例】 ・店舗リニューアル ・イベント企画 ・最先端設備の導入 ・景品ラインナップ ・売り場づくり 【若手が発案して決定した例】 ・店舗内インカムの入れ替え ・周年祭Tシャツ 会社の方針に沿っていれば、店舗ごとに自由な発想で運営できるので、仲間と協力しながら理想のお店が作れます! ──────────────── □━━━━━━━━━━━━━━━━━━□ □ 一緒に働く上司にインタビューしました □━━━━━v━━━━━━━━━━━━□ Sさん:30代(主任:入社3年) Q.仕事の主な役割は何ですか? 店舗の営業運営全般を担当し、シフト管理やチームマネジメントを行っています。その他、業者さんの対応や、店舗の最新情報を発信するホームページ更新も担当し、スムーズな店舗運営に力を注いでいます。 Q.メンバーへの接し方で、心がけていることは? 自ら積極的に声をかけることを大切にしています。挨拶も相手がするのを待つのではなく、自分から先にすることを意識しています。また、指示を出すときは、まずは自分でやってみせることで、周りが動きやすくなる環境をつくることを心がけています。 Q.仕事に対してのこだわりを教えてください。 仲間と誠実に向き合い、わからないことはそのままにせず解決することを大切にしています。報告・連絡・相談を徹底し、明るい職場の雰囲気づくりを大切にしています。 Q.新しく入っていただく方へのメッセージ 働きやすさだけでなく、成長のステージも揃っているのが、私たち晃商です。仕事を通じて、人生が今以上に豊かになる実感を、ぜひ手にしてほしいと思います!一緒に働けるのを楽しみにお待ちしています! □━━━━━━━━━━□ □ 一緒に働く先輩の声 □━━━v━━━━━━□ ・Tさん:20代(入社1年未満) Q.普段はどんなお仕事をしていますか? お客様への接客対応を中心に、ホールリーダーとしてスタッフのマネジメントも担当しています。チームが円滑に働けるようにサポートしながら、店舗全体の運営がスムーズに進むよう心がけています。 Q.この会社の好きなところは? 3つあって、1つ目は、先輩や上司が気さくで、一人ひとりにしっかり向き合ってくれるところが魅力です。個人のペースに合わせて成長をサポートしてくれる環境もあり、無理なくスキルアップできていると感じます。 2つ目は、経営陣が一人ひとりの名前や出身地まで覚えていてくれることです。ただの従業員ではなく「人」として向き合ってくれる温かさを感じます。 最後は、社内SNSを通じて他店舗の雰囲気を感じられることです。同じポジションで、自分以外にも頑張る仲間の存在を実感できるのは、励みになっています。 Q.仕事の面白いところは? お客様に顔や名前を覚えてもらえたときに、信頼関係が築けたことを実感でき、とても嬉しくなります。また、自分よりも経験の長いアルバイトスタッフから頼られるようになったときは、自分の成長を感じてやりがいを感じます。 Q.応募のきっかけを教えてください。 人と関わる仕事がしたいと考えていたときにスーパードームを知り、実際にお店を見に行きました。明るく笑顔があふれる雰囲気が印象的で、自分もここで働きたいと思い、応募を決めました。 ** □□□□□□** □ 晃商についてもっと知りたい方は ホームページをぜひご覧ください。 \長押ししてWEB検索!/ https://www.k-kosho.co.jp/ □ SNSでも晃商の魅力を発信中♪ \Instagram/ https://www.instagram.com/kosho.r/ \Facebook/ https://www.facebook.com/koshokocoroodoru \Tik Tok/ https://www.tiktok.com/@kobiurichan_jinji ** □□□□□□** 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・30歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
勤務地 |
東京都葛飾区東京都葛飾区白鳥2-9-1 東京博善株式会社 |
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仕事の概要 |
- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、経験者歓迎、男性活躍中、女性活躍中、交通費別途支給、長期勤務歓迎、朝/午前、日中・昼、研修・教育制度有、ブランクOK、制服貸与有、急募、入社日応相談 - 職種 - 斎場でのサービス(館内案内・接客・精算・清掃)スタッフ - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - 『東京博善 四ツ木斎場』にて、ご葬儀の運営サポートを行います。 <具体的には・・・> ◇館内案内 ご遺族の方や参列者をロビーでお出迎えし、 ご葬儀会場や待合室までご案内します。 ◇接客 待合室にてお菓子や飲料をご提供したり、 お客様への接遇を行なったりします。 ◇精算 お部屋代や飲食代などの精算を行ないます。 ご遺族の方や葬儀会社の担当者から代金を頂戴し、 領収書をお渡しします。 ◇清掃 2〜3名体制で、待合室の片付けを行ないます。 ※1日に10〜30組ほどのご遺族が、1時間ごとの ローテーションで控室・休憩室などをご利用されます。 時間を意識した仕事がカギになります。 <丁寧に研修します> 入社後は、マンツーマンに近い形でのOJTを実施します。 基本的な接客マナー、セレモニーでの振舞いはもちろん、 精算・清掃のやり方、注意を払うべきポイントまで、 時間をかけてじっくりと教えていきます! 業界未経験の方もご安心ください。 <「人生に寄り添う仕事」です> ご遺族と故人様との“最後のお別れ”に立ち合います。 悲しみに寄り添ったお声がけや振る舞いを心がけ、 大切な時間に寄り添っていきましょう。 |
求める人材 |
- 求める人材・資格など - ◆高卒以上 ◆社会人経験をお持ちの方(業種・職種経験や社会人経験の年数は不問) *年齢不問・資格不問 *未経験歓迎/第二新卒歓迎! *ブランク歓迎! |
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残業月5h以下★在宅勤務可★年間休日125日★平均年齢25歳
勤務地 |
千葉県柏市柏 株式会社THEO TEC |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ■350万円/25歳、経験3年 (月給26万円+賞与+資格手当) ■420万円/28歳、経験5年 (月給35万円+賞与+資格手当) ■700万円/35歳、経験12年 (月給50万円+賞与+資格手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ■───────────────── \2023年12月設立! スタートアップベンチャー企業/ □残業月5h以下 □年間休日125日 □在宅勤務(リモートワーク)可 □転勤なし □平均年齢25歳 ─────────────────■ □仕事もプライベートも 毎日がゲームざんまい。 「ゲームする時間が欲しくて入ったの誰?」 「わたし!」 「おれも…他にもいるっすよ」 これが当社の日常の会話。 一日のスタートは、 ゲームにログインすること。 スマホをいじって、ガチャを引く、 キャラを育てる…ゲームをやり込むことが あなたにお願いしたいこと。 「ウソでしょ?」と思った人も いるかもしれませんが、 今回募集するのはゲームやアプリの 不具合を発見するテストエンジニア。 ゲームが好きなら天国のような職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ □先輩社員の声 ゲームをしながら、 お給料がもらえるなんて! ━v━━━━━━━━━━━━━━ 趣味はゲーム。 でも前職では仕事が忙しくて遊びたくても まとまった時間が取れませんでした。 THEO TECに転職して、 基本残業時間がゼロ。 完全週休2日制で土日、祝日が休み。 年間休日は125日あるし、 リモートワークも可能なので 通勤時間も減って 大好きなゲームで遊ぶ時間が たくさん増えました! それだけじゃなく 配属先の仕事がゲーム中のバグ(不具合)を 見つけるテスター。 毎朝ログインすることからスタート。 ガチャを引いたり、セリフに誤字がないか チェックしたり、 まるで仕事中もゲームざんまい。 仕事とプライベートの境目が 分からなくなります(笑) また入社後3年間は、 半年ごとに月給5000円アップ。 その後も入社後3年・5年経過ごとに、 月給が2万円アップする仕組みです。 ゲームをしながら給与が上がる! 私にとって天国のような職場です。 エンジニアになるのに、 カッコいい志望動機は必要ありません。 「ゲームが好き」 「プライベートの時間を増やしたい」 「なんとなく面白そう」 という先輩も多くいます。 実は未経験スタートの割合が 97%を占めています! ゲームは好きだけど、 PCスキルに自信がない人も タイピングのやり方から教えるので 安心して応募して下さいね。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ □仕事内容 ゲームやアプリが問題なく遊べるか 動くかをテストする仕事です。 ━v━━━━━━━━━━━━━━ ■ゲームやアプリのテスト業務 ■テスト結果の報告書類作成などの IT事務 ■軽微なバグの調査や改修 □1ヶ月の基礎研修からスタート! ー PCに触ることからはじめ IT用語の基礎の基礎から習得可能! 同期の仲間とともに学べます。 □資格取得も支援! ー 資格取得に向けた研修費・受験料は 全額会社が負担! 資格手当も1つの資格につき 月5000円〜3万円を支給しています。 複数取得したら最大月10万円まで 支給します。 ゲームやアプリのテスト業務以外にも、 ー いろんな業務にチャレンジできます! ー ・サーバーの構築・運用・監視 ・ネットワークの設計・構築・運用・保守 ・システムやソフトウェアの動作確認の テスト業務 ・ITに精通するサポート/事務業務 ┏ ──────────── ┓ □職場環境・風土について ┗ ────────────┛ 現在50名が在籍。 男女比は6:4。 平均年齢は25歳です。 まったくの未経験スタートの 先輩が多数活躍中。 先輩の前職は、 ・配送スタッフ ・自衛隊 ・生活相談員 ・教師 ・飲食 ・アパレル ・施工管理 ・携帯販売 ・銀行員 ・歌手 など様々です。 社内交流はとても活発。 毎月、バーベキュー、花火大会、 社員旅行など、 レクリエーションが多数。 参加する費用や交通費は 会社が全額負担するので 気軽に参加できますよ。 |
求める人材 |
求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 先輩の97が未経験スタート! 正真正銘の「未経験者大歓迎」です ━v━━━━━━━━━━━━━━ □社会人・職種・業界未経験の方歓迎 □第二新卒・フリーターの方歓迎 □学歴、職歴、転職回数不問 |まったくの未経験者大歓迎! |志望動機だって気にしていません! 募集要項 ━━━━ 2023年に設立したスタートアップ。 社員規模1000名ほどの グループ会社を持ち、 育成のノウハウを共有しているので しっかり未経験者を一人前の エンジニアに育てることができます。 今回10名以上の積極採用。 しかし闇雲に採用しているわけでは ありません。 採用するからには大事な仲間。 従業員満足を大切にし 研修やワークライフバランスを 実現できる環境、 社員同士の交流の場などを 整えてきました。 その結果が「定着率95%以上」! あなたにも長く続けてもらえるよう サポートします。 |
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未経験歓迎!/年間休日125日/転勤なし、地元で働く★休みも取りやすい働きやすい職場です。
勤務地 |
香川県三豊市山本町大野350−1 常裕パルプ工業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★法人ルート営業/自社製品「アスファルトルーフィング」のご提案★ 建物の“雨から守る傘”を提供する、社会貢献度の高い仕事です! 【仕事内容】 当社が開発・製造している「アスファルトルーフィング(屋根下葺材)」を、既存のお取引先へご提案する営業職です。 提案先は主に建材を取り扱う卸商社など。飛び込み営業や無理なノルマは一切ありません。 【アスファルトルーフィングとは?】 屋根材の下に敷かれる防水シートで、雨水から建物を守るための必須アイテム。 当社の商品は、防水性・耐久性に優れ、長年にわたって高い評価を得ています。 【未経験でも安心】 商品はとてもシンプルで、専門知識がなくても覚えやすく、業界未経験・営業未経験でも安心してスタートできます。 先輩社員の同行や丁寧な研修もご用意しています! 【営業スタイル】 * 基本は定期訪問中心のルート営業 * お客様の状況を丁寧にヒアリングし、商品提案 * 見積作成や日程調整、資料作成など社内業務もバランスよく 【一日の流れ(例)】 <オフィス勤務時> 08:00 出社・メールチェック・事務作業 午前:資料・見積作成、電話対応 午後:お客様とのやりとり、訪問準備など 18:00〜19:00 退社 <出張時(西日本中心)> * 月1〜2回(1回5日程度) * 移動はJR+レンタカー * 1日あたり8〜10件訪問 ※出張エリア:四国・中国・九州・関西など 【こんな方にぴったり】 * 営業や建材業界が初めての方 * 人と話すのが好きな方 * 出張や外出が好きな方 * 安定した環境で長く働きたい方 【ここがポイント】 * 自社開発の商品を自信を持って提案できます * 定期訪問中心で営業しやすい環境 * 出張手当・交通費全額支給 * 充実した研修制度で未経験でも安心スタート |
求める人材 |
求める人材: 【応募資格・歓迎する人物像】 \人物重視の採用です!/ ★社会人デビュー、職種・業界未経験の方も大歓迎! ★経験・学歴・ブランク不問 <応募条件> ・基本的なPC操作ができる方(入力・メール対応など) <こんな方を歓迎します> ・人と話すことが好き、聞き上手だと思う ・安定した会社で、長く腰を据えて働きたい ・外に出て動く仕事や出張を楽しめる方 ・お客様との関係づくりを大切にできる方 ・地元で働きながら、着実にキャリアを築きたい 【こんな方なら、きっと活躍できます】 * 素直に学び、前向きに取り組める方 * チームで協力しながら働きたい方 * 誠実な姿勢で信頼関係を築ける方 |
残業ほとんどなし!プライベートも大切にしながらキャリアアップ
勤務地 |
京都府京都市山科区16番地 株式会社ヤマシナ |
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仕事の概要 |
仕事内容 \\アピールポイント// □ 残業少なめ!18時には退社できる環境 □ 年間休日114日でプライベート充実 □ 未経験からスタートOK!丁寧なサポート体制 □ テレワーク制度あり □ 既存顧客中心で新規開拓ノルマなし 【お願いする仕事】 『軽量化』や『コスト削減』などお客様のニーズに対し ヤマシナの製品やノウハウを提案していただきます。 <具体的な業務内容> *提案業務 ヤマシナ自社開発の特殊ねじを中心にお客様のニーズに沿った商品サービスの提案営業 (プレゼンテーション・見積り) ※自動車・家電・建材メーカー等その他、 各種展示会の出展対応あり。 *PC業務 クラウドで受発注 お客様との打ち合わせ(オンライン有) メール対応(毎日30通程度) 最初は先輩に同行して 見積書の作成などの補助業務をしながら 仕事の流れを覚えていくので 未経験でも安心してスタートできます♪ □1日の仕事の流れ(例)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 9:00 朝礼(ラジオ体操)・メールチェック 前日からの問い合わせ確認 ▼ 9:30 スケジュール確認 当日の訪問先や業務予定の共有 ▼ 10:00 見積書・提案資料の作成 お客様からの要望に合わせた 提案内容の検討 ▼ 12:00 昼休憩(45分) 社員同士でランチを楽しむ時間も ▼ 13:00 お客様訪問または打ち合わせ (オンライン打ち合わせも多数) ▼ 15:00 社内に戻り、訪問の報告書作成 次回の提案内容の検討 ▼ 16:00 メール返信・発注処理 納期管理や在庫確認など ▼ 17:30 退社 ※残業はほぼなく、プライベートの 時間をしっかり確保できます □安心の安定職場  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 既存顧客とじっくり関係づくりができる環境。 結婚後も働き続けられるワークライフバランスが 魅力です。自動車・家電・建材メーカーなど 様々な業界と取引があり、タッピンねじメーカー としては最大手で安定した基盤があります。 □先輩女性社員の声  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 最初はねじに興味があったわけでもなく 『正直なんだこれは?』というわからない 状態からのスタートでした。 でも先輩の同行や技術部門のサポートで 安心してスタートできました。 長くお付き合いのあるお客様が多く お客様から教えてくれることも多いんです♪ お休みもしっかりあって、残業もほとんどなく 基本18:00までには退社できるので、 仕事の後、飲みに行ったりプライベートの時間も しっかり確保できています。 将来結婚しても働き続けられそうで 自身のキャリアを描きながら働けています♪ (4年目・飲食業から転職・女性) □経験・知識不問  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 前職は問いません! 現在活躍中のスタッフもほとんどが未経験スタート! 飲食サービススタッフ、お菓子製造スタッフ、システム営業、など 様々なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。 先輩同行や充実した研修でしっかりサポートします! 営業としてのスキルを磨きながら、 将来のキャリアも描けます。 未経験からでもじっくり成長できる 環境が整っています。 □この仕事の魅力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ この仕事の魅力はなんといっても 自分の提案が実際の製品として形になる 瞬間を見られることです。 お客様から「この提案で助かった」と 直接感謝の言葉をいただけることも 大きなやりがいとなっています。 また、自動車や家電など私たちの身近にある 製品に自社の特殊ねじが使われていると 知ったときの誇らしさも格別です。 長く付き合うお客様との信頼関係が深まっていくことで、 より踏み込んだ提案ができるようになり、 自分自身の成長も実感できます。 「こうしたらもっと良くなるのでは?」と 考えた提案が採用され、 お客様の課題解決に直接貢献できることが、 この仕事の最大の魅力です。 \\ヤマシナの強み// 私たちはファスニング(留め付ける・締結する)領域で EVや大型ドローンといった次世代の製品に不可欠な技術を提供しています。 今年初めの東京で開催された展示会(オートモーティブワールド)でも、 私たちの軽量化向け製品は大きな注目を集めました。 \\募集背景// 1917年の創業以来、100年以上にわたり 金属加工のリーディングカンパニーとして 歩んできた株式会社ヤマシナ。 2024年10月、私たちは更なる成長を目指し、 大きな転換期を迎えています。 持ち株会社体制への移行と同時に、 金属加工事業を継承する新たな株式会社ヤマシナを設立。 グループ全体の意思決定スピードと収益力を高め、 未来に向けて進化を遂げるための挑戦です。 □会社行動指針にある「顧客目線」をより重視できる体制づくり □ロボット、Alなどを積極的に取り入れ、生産や業務の効率化を図り高収益体質の会社にする □次世代を担う若手の積極育成 この改革の中心となるのが、次世代を担う若手人材の育成です。 3年後、5年後、そして10年後を見据え、 この改革を共に牽引してくれる、新たな仲間を求めています。 |
求める人材 |
求めている人材 *要普通自動車免許 *基本的なPC操作ができる方 *社会人経験をお持ちの方 *職種・業界未経験OK 【こんな方にオススメ】 □未経験からチャレンジしたい方□ 前職は全く関係ありません。 ほとんどのスタッフが未経験 からスタートしています。 PCの基本操作ができれば大丈夫です。 熱意を持って取り組む姿勢を 大切にしています。 □人に頼られることが好きな方□ お客様の課題解決のために提案を 行う仕事です。相手のニーズを聞き出し、 最適なソリューションを提供することに やりがいを感じられる方に向いています。 □プライベートも大切にしたい方□ 残業少なめで18時には帰れます。 年間休日114日でしっかり休めます。 ライフステージの変化にも対応できる 働き方が可能です。 □仕事に誇りを持って働きたい方□ 当社は技術力の高いねじメーカーとして、 様々な業界から信頼されています。 自社製品に誇りを持ち、お客様に価値を 提供したい方を歓迎します。 □ものづくりに興味がある方□ 車・家電・船・スポーツレジャー品など、 様々な製品に使われる精密ねじ・部品を 扱います。ものづくりの世界に興味が ある方にぴったりの職場です。 |
年間休日121日!残業少なめ!未経験OK!賞与年2回!
勤務地 |
岐阜県関市小屋名関駅 カイインダストリーズ株式会社 小屋名工場 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <グループ全体の業務好調につき、 製造正社員を増員募集!> 【知識も技術も入社後の研修で学べます!】 意見を発信しやすい風通しの良い職場も魅力! 【具体的には】 医療用刃物の製造(刃先加工,組立,包装等)に関わるしごと。 ご経験や特性などを考慮して以下のいずれかを担当いただきます。 モノづくり現場でのご経験がある方は歓迎します。 ■生産設備の生産段取り(切替え,調整,簡易保守等)と工程管理 (生産進捗,人,資材,設備等の管理)業務。 ■設備,施設保全業務(保守,維持管理および改善) ■品質管理業務(製造から出荷までの製品管理、施設環境管理、文 書管理) 刃物製品の製造におけるプレス、 熱処理、 研削加工、 焼成工程など。 機械を操作し、 カミソリや医療用刃物などをつくります! 適性や希望を考慮して配属先を決定。 チームによって、 業務内容が若干異なります。 <手がける製品は・・・> カミソリや医療で使われる刃物製品など。 人々の暮らしに欠かせない製品ばかりなので、ものづくりを通じて社会にもしっかりと貢献できる仕事です。 【入社後の流れ】 まずは 『安全講習』 からスタート。 その後担当する工程でOJT研修を実施。 設備の操作方法や製品の品質水準、設備のメンテナンス方法などを、順を追って学んでいけます。 必要な知識・技術は入社後に学べますのでご安心ください。 【先輩スタッフからの一言】 「入社のきっかけは、いたってシンプル!」 「大手グループならではの、働きやすい環境が心地よいです!」 正直なところ、「家から通いやすかった」というのが志望理由の1つ。 また、「貝印」の名前は知っていたので、「あ! あの製品をつくっている会社だ」と、抜群の知名度にも惹かれましたね。 そして実際に働いてみると、とても働きやすくて! 長期休暇も充実しているので、家族旅行などの予定もスムーズに立てられますし、私は「定時ピタ」で帰る派です(笑) 職場も風通しが良いと思いますし、私自身、居心地よく過ごせていると感じています。 |
求める人材 |
求めている人材 【未経験OK | 第二新卒社会人未経験の方も歓迎!】 *年間休日121日で、 残業も少なめ!ものづくりを楽しみつつ、 プライベートも大切にできます。 *業界 職種 社会人未経験も歓迎! *高卒以上 *UIターン歓迎 「そろそろ正社員として働きたい・・・」 「業界大手の企業で活躍したい・・・」 「ものづくりの仕事に興味がある」 という方もまずは一度、 私たちとお話しましょう! 未経験からじっくり育てていくため 少しでも興味のある方は、まずはご応募ください!! <こんな方に向いています! > *ものづくりに挑戦してみたい! *「ワークライフバランス」も大切にしたい! *コツコツ取り組める仕事が好き! <働きやすい環境が整っています> *厚生労働省 2023年くるみん認定企業 ! *東京金属事業健康保険組合 健康優良企業認定! *岐阜県ワークライフバランス推進企業! 『関市女性が働きやすい職場』 AAAランク認定! 年齢の条件と理由:あり(18歳以上(法令による) 60歳未満(定年のため)) 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
サービスの成長をオペレーションの仕組み作りから支えるお仕事!
勤務地 |
京都府京都市下京区立売西町68番地2 四条烏丸セントラルビル8階 ラクスル株式会社 京都オフィス |
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給与例 |
給与例 330万円/サブリーダー入社1年(月給26万円+賞与) 400万円/リーダー入社3年(月給32万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ――――――――――――――― ■■この求人のココが魅力!■■ ――――――――――――――― □業務改善・オペレーション設計を通してお客様の「作りたい」を実現するお仕事 お客様の入稿データに不備がないかを確認し、印刷できる状態に整えることで、お客様の「作りたい」を実現するお手伝いができます。 あなたのアイデアが、ラクスルの成長を加速させる力になります。 □多彩なキャリアパスを描けます 将来はオペレーション企画を極める道や、チームリーダーやマネージャーなど、幅広いキャリアを描けます。 □未経験OK!求めているのは「もっとサービスを良くしたい」気持ちです 印刷やDTPの知識は一切不問。多種多様なバックグラウンドを持ったメンバーが日々活躍しています。 ―――――――――――― ■■ラクスルについて■■ ―――――――――――― 国内ネット印刷No.1 ※のサービス「ラクスル」は『仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる。』をビジョンに新規ユーザーを着実に伸ばし、会員数300万人を突破! 高いリピート率で安定した成長を続けています。 使いやすいサービス、次も利用したいサービスとしてリピーターを増やしている要素の一つが不慣れなお客様でもスムーズに入稿を完了できるフローや仕組みです。 「オペレーション推進・データチェック」の担当部門は顧客満足度をさらに高めていくためにより使いやすいサービス設計やムダなくミスの起こりにくいオペレーションの仕組みを日々構築・改善しています。 配属部門には約20名のスタッフが在籍し、 20代〜30代の若手が活躍中で一人ひとりが大きなやりがいを感じて業務に取り組んでいます。 ぜひ一緒にラクスルのサービスを磨いていきましょう! ―――――――――――― ■■仕事内容について■■ ―――――――――――― お客様がご自身で印刷物を形にするために、入稿データのチェックやオペレーションの改善提案を行う仕事です。 ■入稿データのチェック・サポート業務 お客様が入稿したデータに問題がないか確認したり、パートナー印刷会社の規格に合うように調整を行ったりします。 ■オペレーションの改善提案 例えば以前、入稿データの作成が難しくキャンセルに繋がってしまう商品がありました。 そこで、お客様がより簡単に作成できるように「ご利用ガイド」を改善したり、オペレーションフローを見直すといった構築にチャレンジすることもできます。 ――――――――――――――――― ■■入社後の流れとキャリアパス■■ ――――――――――――――――― ■入社後の流れは... 入社後はお客様が入稿したデータのチェック業務に携わり 各サービスの詳細・システム・お客様に関する理解を深めるところからスタートします。 研修中はWEB会議を使って、OJTで作業を覚えていきます。 一通りの業務を覚えるのに、約4ヶ月ほど。 ■将来的には... 将来はオペレーション企画を極める道や、チームリーダーやマネージャーなどマネジメント職への 道、責任者として新領域の立ち上げに挑戦する道など、様々なキャリアパスを描けます。 リーダーへの昇格は平均2~3年程度。 早い段階から重要なポジションを任されるなどチャンスも豊富です。 ――――――――――――― ■■DTPチームについて■■ ――――――――――――― 東京・京都合わせて20人程度が在籍。 エリアが離れていても、業務は全員が協力して対応し、 チーム全体でコミュニケーションをとっています。 雰囲気としては、落ち着きがありつつ、個性や自分の時間を大切にする人が多い職場。 「自分らしさ」を大切にできる場所です。 ■DTP未経験は約半数! 営業事務、デザイナー、マーケティング、 広報など、幅広い業界出身者が活躍中です。 ――――――――――――― ■■スタッフの声を紹介■■ ――――――――――――― <DTP部/女性> この仕事のやりがいは、チームみんなで協力して、 「どうやったら早く・正確に業務が進むか」考えながら実行・改善していけるところです。 多くの注文を問題なく対応できた時は達成感がありますし、 自分自身で業務改善していけるのが面白さでもあります。 また、私たち現場の意見がサービスの改善や、会社の売上UPに大きく貢献することもよくあります。 スムーズに印刷工程に進めるようにオペレーションフローやルールを変更したり、 お客様ガイドやテンプレートを充実させたりすることも。 お客様のデータチェックやサポートなどのオペレーション業務に加えて企画・設計・改善する業務です。 |
求める人材 |
求めている人材 【学歴不問!未経験歓迎】 チームワークを重視しながら、 変化する環境を楽しめる方をお待ちしています。 【応募条件】 □社会人経験が1年以上ある方(業界・職種不問) □業務でPCを使用した経験がある方 □チームワークを重視できる方 □業務改善やオペレーション構築の意欲がある方 【こんなマインドの方にピッタリ】 □チームで目標を達成するのが好きな方 □縁の下の力持ちとして誰かをサポートするのが好きな方 □もくもく作業することや正確な作業が好きな方 □自ら進んで業務の効率化や自動化を進めたい方 □新しいことや変化を楽しめる方 |
未経験から多様な業務に挑戦*待遇充実&休みやすく長期安定◎
勤務地 |
兵庫県神戸市長田区神楽町2−3−22 吉田ピーナツ食品株式会社 |
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給与例 |
給与例 年収500万円/3年目(月給28万8000円+役職手当5000円+賞与4.0ヶ月分) 年収600万円/10年目(月給33万7000円+役職手当10000円+賞与4.0ヶ月分) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆有名な豆菓子も作る神戸の安定企業! ◆有給も取りやすい環境です◎ ◆子育て支援や賞与3ヶ月など待遇充実! 大正3年創業、 110年以上続く食品メーカーとして ピーナツを始めとした ナッツや豆を使ったお菓子を作る 吉田ピーナツ食品株式会社。 商品力や技術力などで高く評価され、 大手スーパー様や有名洋菓子メーカー様 などからの開発や製造も多く手掛けています。 また、会社としてITにも力を入れており、 勤怠情報のタブレット管理や 在庫管理のシステム化などをおこなっています。 そんな当社の バックオフィスで総務や経理、人事等を行う 事務スタッフを募集します。 業務の幅が広い分、 多様な経験を積みながら 自分の適性を知り得意なことを伸ばせます。 社内の色々な人と関わり チームで働く楽しさを味わいつつ、 会社を支えているやりがいも感じられます。 ▼仕事面以外でも… 社員が前向きに仕事に取り組めるよう 働きやすい環境作りにも力を入れています。 例えば、 ◎基本土日祝休み&残業ほぼなし ◎休みやすい職場環境 ◎子育てサポート企業「くるみん」認定 など 仕事中もオフの時間も 安心して過ごせる環境が整っています。 あなたらしいキャリアを 私たちと一緒に見つけていきませんか? - 【仕事内容】 ◇お任せするのは、総務・経理・人事など事務業務全般。 ▼ ・新卒・中途採用の選考及び説明会運営 ・請求書発行、入金処理、支払処理など ・会計ソフト入力 ・旅費精算 ・電話・メール応対 ・来客応対 ・備品管理・発注 ・健康診断手配 ・社内行事手配 ・福利厚生・勤怠管理 ◇入社後はOJTで丁寧に教育させていただきます。 ▼ 同じチームの先輩社員が 業務を1つずつ教えていきます。 隣のデスクに座っていただき、 分からないことはすぐに聞けるような環境で 安心して仕事を覚えていきましょう。 - / 先輩社員に聞いてみた! ヨシピーで働く魅力って? \ ★「自分の得意を見つけて成長できるところ」 ―――総務・女性社員 色々な仕事に挑戦できるところが 当社の魅力であり、 入社の決め手にもなりました。 入社前は自分がしたいことが 分かっていませんでしたが、 様々な業務を経験することで 自分に合う仕事や得意なことに気づくことができました。 色々なことに挑戦できる職場だと思います。 ★「穏やかな雰囲気で助け合える職場環境」 ―――総務・男性社員 あなたが配属される部署では 先輩社員2名と3人で業務を進めていただきます。 “報連相”を心掛け、 コミュニケーションを大事にしながら 助けあって働ける環境です。 2人とも優しい人なので 相談しやすく落ち着いて働けます。 あなたと一緒に働ける日を楽しみにしています! |
求める人材 |
求めている人材 ※必須条件:社会人経験1年以上・大卒以上 ★未経験者歓迎!第二新卒歓迎! ★20代・30代若手活躍中の会社! ★チームワークを大事にできる方大歓迎! ★1つの会社で長く安定したい方に◎ - 人柄重視の採用*経験は問いません! - 社会人経験が1年以上ある方であれば、 業界・職種ともに経験不問。 資格や知識がない方でも構いません。 経験やスキルよりも ◎コミュニケーションを取ることが好き ◎人の役に立つことがやりがいになる など あなたの人柄を見た採用を行います。 ▼こんな方にもピッタリ▼ ・地元企業で安定して働きたい ・ワークライフバランスを大事にしたい ・身近な商品に関わる仕事がしたい ・総務や経理の仕事に興味がある ・一般事務や受付事務の経験を活かしたい |
月給30万円以上可能!土日祝休み!将来のキャリア幅は無限大!
勤務地 |
東京都渋谷区道玄坂1丁目10番8号 渋谷オフィス |
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給与例 |
給与例 <給与モデル> [23歳/男性/2ヶ月/前職:飲食店勤務] →月収28万円(固定+残業代) [28歳/女性/6ヶ月/前職:経理事務] →月収32万円(固定+残業代) [35歳/男性/1年2ヶ月/前職:事務] →月収35万円(固定UP+残業代+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 【未経験率90%over!未経験で事務職デビュー歓迎!】 <人気の事務職で月収30万円以上を狙える環境はごくわずか!> 関わっていただく業界は、《建設業界》です! ニーズの高い業界において、自分の市場価値向上を目指しませんか! 事務スキル以外にも、ITツールやSNSスキルなど、 弊社なら「事務+α」が学びやすい環境なので、 成長と給与UPを目指したいあなたは、是非、以下詳細をお読みください! - ◆「給与が高い」=「残業多いんじゃない?」 - そう思っている方も少なくありません。 残業はプロジェクトによりますが、 平均20h程度で比較的少なく、だらだらと遅くまで残るのは禁止です! 残業の見直しは常に行われており、働き方はどんどん改善しているのでご安心を! - ◆ 実は、他業界他職種からの転職急増中! - 建設業界の魅力は、年齢上限なく活躍できること! プロジェクト先では、10代もいれば80代の方も元気に活躍しています! 幅広い年齢層の方がいるからオモシロイ! 将来を考えたときに、長期で活躍でき、 キャリアが長くなればその分収入も増やしやすいのです! - ◆ キャリアに悩んだらまずは「相談」! - 転職は人生における重要な分岐点! 私たちは建設会社ではなく、人材会社です。 一人一人のキャリアを、「なりたい理想像」から逆算して一緒に計画するサポートもしています! どんな働き方をしたいのか、将来どうなりたいのか、 まずは、オンラインであなたの話を聞かせてくださいね!^^ <おすすめのPOINT!!!> =========================== 【1】完全未経験でも最速で事務職デビューを実現! 【2】月収30万円以上スタートも可能!経験者はそれ以上も?! 【3】学びたい分野が学べるジョブチェンジ制度あり! 【4】東京23区中心にプロジェクト先多数!社宅完備で近いエリアを優先! 【5】プライベートも大切に!土日祝日休みでちゃんと休める! 【6】盛り沢山の待遇!弊社オリジナルの福利厚生まで!(手当も多数) =========================== <上京支援実施中!!!> 寮・社宅完備(一都三県で格安で提供可能!) 各配属プロジェクト先付近で手配! 地方者の上京を全力で応援しています!! ・初期費用0円/家賃4.5万円〜案内可能(※規定あり) ・引っ越しサポート(※規定あり) <未経験者育成前提の採用!> これまでの経歴よりも、あなたの前向きな姿勢や人柄などを中心に選考中! ・オンライン面接実施中! ・10名以上大量募集! ・土日面接、夜間面接相談可能! ・履歴書後出しOK ・「ちょっと気になる」応募OK ───────────────── 【会社について】 ───────────────── ■当社は、まだ設立から数年でありながら、 大手取引先との直接のつながりを持ち、事業を拡大中! まだまだこれから、取引先も働くメンバーも増え、 5年後、10年後の未来計画も一緒に叶えていきます! ■NPOとのセッションから幅広い展開! 当社のグループであるNPO法人関連で様々な企画に携われます! 様々な有名企業の経営者や政治家、著名人、投資家などとも関われるチャンス。 当社の売上の一部を寄付に充てていることからも仕事をしながら社会に貢献することができますよ。 同時にNPOの一員にもなれる!(※任意) ■幅広い業態のグループ会社や今後の新会社の設立計画 当社を含むグループには、先のNPO法人を中心に、 人材会社、不動産会社、建設会社、広告会社、Webマーケティング会社、アパレル会社など、子どもの未来創造に共感し活動しております。 様々な方に関心を抱いていただき、協力者が増え、グループの規模は日に日に増大中! やりたい事業はどんどん枝分かれし、新しい事業が生まれていきます。 あなたの「やりたい」も応援!(※独立/起業支援あり) ───────────────── 【雇用形態】 ───────────────── 正社員<新卒・第二新卒も歓迎!!> ※試用期間:3ヶ月(その他雇用条件に変更なし) ───────────────── 【仕事内容】 ───────────────── 《人気の事務職で『地図に残る』プロジェクトを支える!》 ■事務・庶務業務 大手建設会社のプロジェクト先(東京23区中心)にて、事務補助業務、その他付随する業務をお任せします! 幅広い年齢層の方が活躍するプロジェクト先にて、縁の下の力持ちとして現場を支える一員となっていただきます! 業務は比較的簡単で、主に以下のような決まった作業となります。 まずはできる業務から順に進めていくので安心してください! <主な業務内容> ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受注発注業務のサポート ★\入社後は研修からスタート/★ 建設業界の基礎知識、業界用語、ビジネスマナーなど…。 基礎から業界最先端のシステムの使用方法まで、幅広く学びます! 現地での実地研修、オンライン研修など充実しています! 大手取引先の教育体制があるので、安心してください◎ ★\キャリアフォロー万全/★ マンツーマンであなたのフォロー担当がつき、仕事・キャリア面をしっかりサポート。 不安や将来のキャリアなど、全力でフォローアップします! 毎月の懇親会でも様々な方からアドバイスをいただける良い機会! ★\将来の展望/★ @建設業界での更なる成長を目指してキャリアアップ! A当社の事業管理職や社内事務、幹部候補などポジションアップ! B社内ベンチャー制度を活用して自分のやりたい事業にチャレンジ! など、当社だから目指せるキャリアビジョンがたくさんあります! <会社メンバー> ◎20代〜40代の幅広い層が活躍中です。 異業種出身が多く、「物流」「保育」「IT」「不動産」など様々。 現在採用活動に力を入れており、新たに入社されるあなたも、すぐに馴染める環境ですよ! |
求める人材 |
求めている人材 【未経験入社率90%!!!】 未経験から大手クライアントの元で成長できます!! ※経験の有無問わず、まずは気軽に相談ください! ・業種未経験OK ・職種未経験OK ・学歴不問 ・新卒歓迎 ・既卒・第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・ブランクOK ・社会人経験不問 <こんな方を求めています!> ・素直で向上心のある ・今はまだやりたいことが明確でない ・夢中になれる環境を探している <こんな方にオススメの環境!> ・とにかく周りの同世代よりも圧倒的成長をしたい方! ・ベンチャーで将来に向けてポジションアップを狙いたい方! ・本気で独立や夢や目標を叶えたい方! ・年功序列を廃止した出世競争のない組織で働きたい方! ・自分の好きなスタイルで働きたい方! ・きちんと休みも取れる環境で働きたい方! ・今の上司より高い年収を目指したい方! ・様々な業態をグループに持つ環境で事務以外の要素も吸収してみたい方! |
丸紅グループ公式/未経験から航空業界へキャリアアップ【面接1回のみ】
勤務地 |
東京都大田区 スイスポートジャパン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 羽田空港にて、チェックインの手続きから 搭乗口での受付までの一連の パッセンジャーサービスをお任せします! 【具体的な仕事内容】 □空港グランドスタッフ (パッセンジャーサービス) 国内の国際空港にて、 チェックインの手続きから 搭乗口での受付までの一連の パッセンジャーサービスをお任せします! ※メインは外資系航空会社が中心で、 FSCからLCCまで 幅広く担当することが可能です。 日本人から外国人まで 多様なお客様と接する機会があり、 英語や中国語、韓国語などの 語学力を活かし、高品質なサービス提供が 求められる職場環境です。 【主な仕事の流れ】 ▼カウンターにおけるチェックイン手続き 渡航書類の確認や搭乗券の発券など、 出国されるお客様の手続きを行ないます。 お預かりする手荷物の数などを 各部署に伝えたり、団体のお客様には近くに 座っていただくため座席配置を考えるなど、 あらかじめ段取りを考えて実行するのも 大事な仕事です。 チームで分担しながら業務を行ないます。 業務の進め方は航空会社により異なります。 ---------------------------------------- 【研修制度について】 1ヶ月の研修とOJT研修が 整備されているので業界未経験の方でも 活躍できる環境を保障致します。 航空業界用語や接客、空港の管理体制、 トラブル事例などの安全管理に いたるまで、現場出身の 専任トレーナーが研修を行い、 基礎知識を付けていただきます。 配属後は、各航空会社の特徴や 仕事の進め方などを 現場の先輩スタッフから習い、 実践的なスキルを 身に付けていただきます。 ---------------------------------------- 【下記制度も充実】 □キャリアチャンス(社内公募)制度 /様々な職種やポジションに挑戦可能 【当社が担当する航空会社について】 FSC(Full Service Carrier フルサービスキャリア)から LCC(Low Cost Carrier ローコストキャリア)まで 幅広く、主に外資系航空会社が 中心となりますので、日本人から外国人に いたるさまざまなお客様と接する機会が 豊富にあります。 【当社について】 スイスポートジャパンの母体である スイスポートインターナショナルは、 世界45ヶ国・287ヶ所の空港に 拠点を展開するグローバル企業。 グランドハンドリング業では 世界トップクラスの業績があります。 30社以上の外資系大手航空会社と提携し、 24年の歴史を重ねながら、 国内でも確固たる事業基盤を築いています。 〜実力次第で上を目指せます〜 ★30代で空港支店長に(実績あり) ※一般職→管理職(マネージャー) →管理職(支店長) ★女性活躍中! 全管理職のうち、約25%が女性。 ★一般職からマネージャー・ 支店長等の管理職への登用実績あり <キャリアチャンス例> ■オペレーションサービス課スタッフ ⇒本社採用スタッフ ■関西空港旅客サービス課スタッフ ⇒成田空港旅客サービス課スタッフ ■ランプサービス課スタッフ ⇒トレーニングセンターマネージャー |
求める人材 |
求める人材: □学歴不問 □職種・業界未経験の方 □第二新卒、社会人未経験の方 □ブランクのある方 □社会人経験10年以上の方 □日常会話レベルの英語力をお持ちの方 ⇒目安としてはTOEIC500点以上または 同等以上の英語スキル(英検2級以上)を お持ちの方を想定。 ※搭乗されるお客様の中には 英語しか話せない外国人の方も。 現時点で英語力に 自信のある方は大歓迎ですが、 それ以上に「今、英語を学んでいる最中」 「ブロークンイングリッシュだけど、 英語を話す機会を積極的に 作ろうとしている」 という方とも積極的に お会いしたいと考えています。 ※上記は中国語・韓国語 についても同様です。 <歓迎条件> ・実務未経験者歓迎 ・フリーターさん活躍中 ・地元で働きたい方 ・ワークライフバランスを重視したい方 ・U・Iターンも歓迎 ・20代・30代・40代活躍中 ・中国語・韓国語・英語の語学力を 活かしたい方、学びたい方 ・航空会社業務に興味のある方 ・ハローワークでお仕事探してる方も大歓迎 <こんな方に最適な環境です> ・飛行機が好き、空港が好きという方 ・初めての正社員にチャレンジしたい方 ・仲間を大切にできる方 ・フレキシブルな対応力がある方 ・何事にも積極的に取り組みたい方 \さまざまな人たちが活躍中!/ 新卒・中途入社の比率は半々で、 中途入社メンバーの前職は事務スタッフや 接客スタッフ、エンジニア、保育士、 小学校教師、事務職などさまざま。 「昔から空の仕事に憧れていた」 「空港で働く仕事に興味があった」 といった志望動機が多いです! 【応募資格/Qualification (Experience & Skill etc)】 ・英語スキル/English skills ・日本語スキル(JLPT N2相当レベル) Japanese skills(JLPT N2 equivalent level) |
<正社員経験必須・女性活躍中>20代後半〜40代活躍中◎6月21日OPEN◎オープニングスタッフ◎残業なし◎無料レッスンあり◎
勤務地 |
群馬県高崎市石原町3213ー1 女性専用フィットネススタジオSOELU(ソエル)高崎石原店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \□20代〜40代女性活躍中□/□ 6月21日オープンの女性専用スタジオで オープニングスタッフを大募集!! -------------------------------- 女性が多い職場だからこそ、 「好きなことを仕事にしながら」 「ライフステージに合わせて長く働ける」 そんな環境が整っています□ -------------------------------- □ 有給取得率100%・残業ほぼなし! □ 育休・産休取得率100% □ 時短勤務・ベビーシッター支援制度完備 □ 経営陣に女性メンバーも在籍 -------------------------------------------- ゼロイチの店舗立ち上げに携わりたい方へ□ -------------------------------------------- 「SOELU」の店舗運営業務をお任せします。 ゆくゆくは店長やエリアマネージャーとしても ご活躍いただけるキャリアをご用意。 受付・インストラクター業務だけではなく 店舗運営に関わる業務全般を行って頂きます。 レッスンのみではないため体力面も安心です◎ ■具体的な業務内容・受付業務 ・スタッフ教育やマネジメント ・レッスンサポート(1日4〜5回) ・シフト作成、売上管理 ・店内備品や衛生管理 など、スタジオ運営の全てが学べます! ――未経験からでもできるのかな・・・ そんな方もご安心ください! 簡単なことから段階を踏んでお教えします。 充実の研修制度で安心してスタートできます♪ |
求める人材 |
求める人材: ◆業界・職種未経験OK◆ 【必須】 正社員として下記いずれかの経験が2〜3年以上 ・販売職 ・サービス職 ・営業職 学歴不問 第二新卒/既卒もOK 副業・Wワークも可能です◎ お客様は全員女性なので スタッフも女性がほとんどです♪ \運動経験は問いません/ 「ヨガ・ピラティス未経験」 「運動があまり得意ではない」 そんな方でも大丈夫! サポート業務は入社後のレッスンで 着実に身に着けられます♪ もちろん 運動やスポーツが得意な方も大歓迎□ SOELUのヨガピラティスレッスンを 無料で受講可能なので、働きながら 自分磨きをしたい方にもオススメです◎ <こんな方が活躍されています> □Tさん|32歳女性(元美容師) □Aさん|29歳女性(元ネイリスト) □Hさん|35歳女性(元BA) □Kさん|33歳女性(元美容クリニックスタッフ) |
◆東員町でのお仕事!◆完全週休2日制(土日)◆高卒・大卒・第二新卒歓迎/昇給・賞与あり
勤務地 |
三重県員弁郡東員町六把野新田1139 株式会社デルタプラス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 当社は、自動車に使用されるハーネスを 製造している会社になります。 今回募集している職種は、 「製造に関わる管理」のお仕事になります。 - お願いするお仕事は、 ・生産に関わる準備 ・生産の計画や納期の調整 ・製品の検査など品質の管理 ・部品の受発注や在庫の管理 など、多岐にわたりますが、 希望や適性に応じて、担当をお願いします。 - 製造に関わる仕事が未経験で、 「何するのかわからない」、「難しそう」と思われた方へ、 経験がない、知識がない状態から スタートしたスタッフも在籍しています! - プラモデルなど、何かを作ることが好き、 自動車に興味があるなどの気持ちがあれば問題ございません! 一から丁寧にお教えしますので、 しっかり学びながら安心して働くことができます。 - |
求める人材 |
求める人材: ・自動車製造の経験をお持ちの方、管理業務の経験をお持ちの方、 未経験の方も大歓迎です! ・45歳まで(省令3号のイ:キャリア形成のため) ※その他、資格・経験・学歴は一切問いません! - |
【物流業で安定成長中!】【完全週休2日×未経験歓迎×残業月10〜20h以内】【産休育休制度あり!女性社員・若手社員活躍中】
勤務地 |
埼玉県川口市 株式会社スミレ・ジョイント・ロジ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 未経験歓迎の【倉庫内作業/倉庫管理】 <扱う商品は…> ぬいぐるみやフィギュア等の 雑貨・おもちゃ♪ <働きやすい環境を整えています> 年間休日120日! ・・・長期休暇もあり、メリハリ◎ 資格取得支援あり! ・・・会社として成長を後押し!! 未経験歓迎! ・・・正社員デビュー応援!意欲重視! 完全週休2日制! ・・・ワークライフバランスも整う◎ 昇給賞与あり! ・・・安定企業で長期に活躍できる! 【具体的な仕事内容】 雑貨やおもちゃの梱包、 ピッキング等の倉庫作業や 倉庫管理業務をお任せ。 最初は倉庫内作業からスタートし 慣れたら倉庫管理業務を担当。 入社後最大4か月は 業務の流れをじっくりと 覚える期間を設けていますので 業界未経験の方も安心して 始められます! |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問!経験不問! 職種・業界未経験の方大歓迎! 第二新卒・社会人未経験の方も歓迎! 【応募条件】 頑張りたいという意欲のある方 安定企業で成長したい方 20代・30代活躍中 若手・女性活躍中 中途入社50%以上 研修制度充実 ノルマなし フォークリフト免許をお持ちの方優遇 ▼こんな方に ・メリハリがある仕事が好き ・コツコツ取り組む仕事が好き ・安定企業で着実なキャリアを築きたい |
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【1day選考】週休3日・年休169日・未経験歓迎
勤務地 |
大阪府大阪市西区北堀江 (株)リベルファイ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■業務内容:お客様のもとへ商品を正確に、早く、丁寧にお届けするまでの管理をするポジションです。 ■業務の詳細: ・配送業務に関わる日々のオペレーション計画の実行 ・作成された日々の計画に沿って、作業工程が計画通りに円滑に進むようサポート ・社内ツールを使った生産管理業務 ・チームメンバーと一緒に現場の課題に対し改善プランの策定、実行 ・DSP (運送業務委託先) と協力して配送状況の把握 ・安全・品質・作業効率の向上に向けたプロジェクトの立案および推進 等 |
求める人材 |
求める人材: 〜職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/学歴不問〜 ■必須条件: ・社会人経験1年以上(業界は問わず) ・Excel初級レベル <このような前職の方が活躍されています> ・アパレルの店長 ・コンビニエンスストアのSV ・営業職など ※成果を追ったご経験や数値管理、改善提案のご経験がある方は歓迎します |
勤務地 |
千葉県千葉市緑区小食土町955 R.project 昭和の森フォレストビレッジ |
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仕事の概要 |
仕事内容 スポーツに励む方々の「笑顔」のために。スポーツに集中できる環境をコーディネート! フロントを中心としたマルチスタッフの業務をお任せいたします。 <具体的な業務内容> ・合宿の問い合わせ対応 ・チェックイン、チェックアウト ・受付業務 ・調理スタッフ補助 ・客室・共有スペースの清掃 業務の流れ ▼合宿のお問合せをいただく ▼団体幹事様と日程や使用する施設、当日のスケジュール等についてお打ち合わせを実施 ▼施設メンバーとお客様のご要望に合わせたプランの打ち合わせ ▼当日、施設内(使用場所や時間、食事、風呂準備等)の最終確認をし、メンバーと連携する <昭和の森フォレストビレッジについて> https://forestvillage.jp/ 「昭和の森フォレストビレッジ」は、旧千葉市ユースホステルの施設をリニューアルオープンした合宿施設、キャンプ場、多目的広場のフォレストフィールドからなる複合施設です。 お任せするのは、接客はもちろん、食事やお風呂の準備など、多岐に渡ります。全ては、青春を過ごすお客様の想いが詰まった合宿を成功させるため。目の前のお客様が、どうしたら喜んでくれるか。その想いを実行できる職場です。 当施設のお客様は小学生〜大学生のスポーツ団体のお客様が中心です。また、大学生のサークル、社会人の集団研修を行なうために施設を利用いただくことがあります。 <仕事のやりがい> 出来る事は何でも1つづつ手を付けて、与えられた事はすべてこなしていきたいと考えています。またチャンスに恵まれるならトライしたいと思っているため、何事も諦めずに頑張っていくことで、自分らしく働ける事がやりがいになっています。 <仕事のきびしさ> お客様が仕事も多岐にわたり、1日1日いろいろな事が起こるためマニュアル通りとはいかない事が多く、都度判断をし行動することが求められるため、最初は不安に思うことも多くあるでしょう。 <この求人に向いている人> ・チームワークを大切にする方 ・依頼された業務を素直に執行できる方 ・顧客は学生さんが多いため、学生さんに寄り添って、時には楽しみ・時には厳しく接することができる方 ・ちょっとしたことに楽しさを感じることができる方 <この求人に向いていない人> ・コミュニケーションを取ることに苦手意識をお持ちの方 ・チームで行動することが苦手な方 ・全ての物事が決まっていないと動けない方 ・お客様の立場に立って考えることができない方 <業務内容詳細> 雇入れ直後:上記業務内容参照 変更の範囲:会社の定める業務 |
求める人材 |
資格 <必須スキル> ・当社のコアバリューに共感・実行していただける方 ・PCでの業務が多いので、PCを普段使いされている方 当社のコアバリューをご紹介します。 ◆先入観にとらわれない あらゆることに対して、世の中の一般的な見方に影響されすぎず、可能性に目を向ける。 ◆変化を楽しむ 変化は成長をもたらすチャンスととらえ、ポジティブに受け入れていく。 ◆批判より提案 異論・反論はチームを強くする、とても大事なことだけど、提案を添える。 批判はだれでもできるけど、提案は愛がないとできない。 ◆人の喜ぶ姿に喜びを感じる 人の喜ぶ姿に想像力をめぐらせ、そのためにいかに自分が貢献できるかを考え、 それが実現したときにこそ、自分自身も本質的な喜びを感じる。 ◆非日常を信じる 日常生活ではどうしても発揮できないエネルギーや気付きがある。 我々が提供する非日常の場こそが、人やチームが変わるきっかけを作るという誇りを持つ。 ◆自分でハンドルを持つ どんな立場のメンバーでも、小さなアクションを起こしたり、自分なりの意見を伝える勇気を持つ。 職種・業界未経験歓迎。 ※学歴不問 |
早く終われば即帰宅◎昇給・賞与あり◎未経験でも月給25万円〜
勤務地 |
群馬県伊勢崎市連取元町24-17 株式会社ファンクス |
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給与例 |
給与例 ◆3年目月給30万円〜可! 能力や頑張り次第でしっかりと 給与に反映されます! |
仕事の概要 |
仕事内容 \\この求人のポイント// ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・*・・・ □40歳未満全員面接! □未経験歓迎!未経験でも月給25万円〜 □20代〜30代が中心に活躍中! □学歴不問! □現場が終われば早く帰れる!効率◎ □業界では珍しい、昇給(年1回)、賞与 (年2回)あり! □残業ほぼなし □3年目月給30万円可!頑張った分稼げます! 仕事について ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・*・・・ 業務拡大中につき、スタッフ急募! 業務エリアは群馬県内及び近県で 企業、病院、公共施設での床清掃やガラス 清掃、建物のメンテナンスや清掃作業が メインになります。 具体的には ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・*・・・ □専用機械を使っての床のワックスがけ □ガラスクリーニング □エアコン分解清掃・洗浄 等 2人以上での作業が多く、段取りや 安全面を一緒に確認しながら進めます。 チームの連携が作業効率に大きく関わる ため、コミュニケーションを大事にしています。 現場が終われば帰れるので、早いときは 1日3時間で帰宅できる日もあるところが 魅力です□ ▼先輩より▼ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・*・・・ 未経験の方は、道具の使い方や 作業方法など、一緒に仕事をしていく中で 少しずつ覚えてもらえればOK! 「見て覚えて!」なんて無責任な ことは言いません。 分からないことは聞いてできるように なればいいんです。 一緒に楽しんで仕事をしていきましょう! 当社について ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・*・・・ オフィス・ビル・飲食店などの業務用清掃 サービスを提供する企業です。 2009年に設立され、群馬県伊勢崎市を 拠点に、関東地域(東京・埼玉・栃木など) で活動しています。 スタッフが無理なくのびのびと働けるよう、 風通しの良い職場づくりを心がけている 当社。常に議論できる場を設け、改善点を 述べやすい雰囲気を作ることも、その試み のひとつです。 「もっとこうした方が働きやすいな」という 意見があったとしても、 社内の雰囲気によっては発言しにくいこと もありますよね? 当社では、そんなことにならないように 気をつけています。 社員同士も仲が良く、プライベートの相談 をし合うこともあるんですよ。 また賞与・昇給など、長く安定して続け られる体制づくりにも力を入れています。 腰を据えて働きたい方に最適です! |
求める人材 |
求めている人材 <必須条件> ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・*・・・ □40歳未満の方(長期キャリア形成のため) □普通自動車免許(AT限定可) ※条件満たしている方は全員面接!! <歓迎条件> ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・*・・・ □学歴不問 □業界・職種未経験歓迎 □第二新卒歓迎 □ 体を動かすことが好きな方 □同業からの転職者多数ですが、未経験の 方もイチからしっかり教えます◎ <経験・スキルより人柄重視!> ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・*・・・ 人柄といっても、『明るい』『静か』など 様々な性格がありますが、私たちが求めて いるのは、社会人として基本的な『挨拶』が でき、コミュニケーションを円滑に取れる方 です。 あなたの個性を活かしながら、一緒に働き ませんか? 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
大手企業と取引中|ものづくりに携わる|年間休日127日
勤務地 |
東京都渋谷区東1丁目32番12号 渋谷プロパティータワー11階 株式会社データ・アート |
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給与例 |
給与例 【年収例】 420万円/入社 3年目・24歳(月給26万円+賞与) 510万円/入社 8年目・29歳(月給30万円+賞与) 650万円/入社10年目・31歳(月給40万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【好きを仕事にできるデータ・アート】 超人気アニメやオリジナルコンテンツの アミューズメント機器の映像開発をする 私たちデータ・アート。 アミューズメント機器の映像コンテンツを 大手アミューズメント機器メーカーと 共同開発する案件もあります。 この仕事の魅力は キャラクターや世界観、ゲーム性などを 全てデザインできること。 自分たちで作り出した 映像コンテンツが商品となり、 世の中に広まっていく やりがいを感じられます。 【やる気重視の採用を実施】 経験者はもちろん、 業界未経験者の自由な発想と思考、 成長を原動力にしてきました。 設立から30年以上が経ってもなお、 成長を続けています。 特に力を入れているのが、人材の育成。 未経験者や若手も現場で多数活躍しており、 新しい力のこれからの飛躍に 大きな期待を寄せています。 「向上心」を持って本気で仕事に取り組み、 共に成長してくださる仲間を募集します。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【お仕事内容】 アミューズメント機器の 2D・3Dデザイナー、 進行管理をお任せします。 【具体的には】 企画考案から実制作まで お任せします。業務に慣れたら、 進行管理もお任せします。 ※短い案件だと3か月。 長いものだと1〜2年の プロジェクトもあります。 ※既存キャラクターや 商品を扱う案件=8割 自社オリジナル案件=2割 ▼2Dデザイナー ・企画の考案 ・制作進行 ・映像クリエイター、 プログラマーとの打ち合わせ ・キャラクター、背景、 ロゴなどのデザイン ・絵コンテ制作 ・映像作成 など ▼3Dデザイナー ・企画の考案 ・演出作成の打ち合わせ ・3Dモデリング ・セットアップ ・アニメーション映像作成 【主要使用ソフト・環境】 制作環境/Windows 2Dデザイン/Photoshop、 AfterEffects、CLIP STUDIO PAINT 3Dデザイン/Maya、AfterEffects ※Unity・Unreal Engineの 知識がある方は大歓迎 ※企画書の作成などの際に ExcelやWordを使用します 【教育環境】 入社1か月間でソフトの使い方や 業務フローなどを学んでいただきます。 その後は先輩と同じプロジェクトに参加し、 先輩の業務を一部サポートしながら できることを増やしていきましょう。 ◆――――――――――◆ あなたが配属される デザイングループについて ◆――――――――――◆ 人と人との関わりを 大切にしている方が多く、 社員の成長を大切にしている 部署です。 例えば、上司の発案でデザイナー全員で 仕事の合間をぬって花見にいくことに。 それは「表現を広げるためには、普段から 様々なモノに目を向けることが大事」 という上司の考えからです。 このようにデザイングループには、 柔軟な人が多いです。 データ・アートの 面倒見のいい先輩たちに囲まれながら あなたの好きを仕事にしていきませんか? |
求める人材 |
求めている人材 ◆―――――――――――――――◆ 絵やイラストを描くのが得意な方、 未経験、高卒、専門卒、大卒、 第二新卒、既卒以上も歓迎! 男性女性活躍中! ◆―――――――――――――――◆ ◎具体的には・・・ 業界・職種未経験の方歓迎 ─────────────────── 【こんなスキルのある方は歓迎】 ・アナログで絵が描ける方 ・Photoshop、CLIP STUDIO PAINT、 Maya、After Effectsの いずれかで制作経験がある方 (実務経験がなくても問題ありません) 【こんなタイプの方は活躍できる】 ・デザインするのが好きな方 ・人を楽しませることが好きな方 ・積極性のある方 ・チャレンジ精神旺盛な方 ・日々変わる技術や表現方法に対して、 好奇心や探究心がある方 【先輩社員の前職をご紹介】 ・アパレル店員 ・ゲーム業界経験者 ・肉の卸売り ・スポーツメーカー経験者 など ★先輩たちの中には、学校で デザインや3Dを学んだ人もいれば 独学で学んできた方や、 実務未経験の方もいます。 ─────────────────── 【経験よりも想いを重視した採用】 経験ではなく「モノ作り」に対する 情熱を重視します。 それは未経験から入社した若手社員でも、 好きという気持ちをバネにして 成長している方が多く活躍しているから。 いい案は社歴や年齢に関係なく、 評価される風土です。 そのため、ものづくりに情熱を持つ方を 仲間として迎え入れます。 【将来的には】 提案ができるデザイナーに! 入社後は、半年程度じっくり 時間をかけて「基礎」を 身につけていっていただきます。 ビジネスマナー研修などもありますので、 社会人経験がない方もご安心ください。 PhotoshopやIllustrator、Maya、 After Effectsといったソフトの使い方も 一からお教えしていきます。 将来的には、自らのアイデアを クライアントに直接提案ができるような デザイナーを目指しましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━ あなたと一緒に働く 先輩社員たちをご紹介します。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【聞き上手な男性社員Sさん】 (2018年中途入社) 後輩社員が仕事で困っていたら 相談に乗るのはもちろん、 相談しやすいよう何気ない会話も するようにしている彼。 映画が好きな後輩がいれば、 「最近おもしろい映画見た?」 と自ら声をかけ、時には先輩社員の 悩み相談に乗ることもあるほど 頼られる存在です。 物腰が柔らかく、聞き上手な彼は、 困ったことがあればあなたの目線に立って アドバイスくれるのは間違いありません。 ・・・・・ 【デザイン経験者の女性社員Eさん】 (2019年中途入社) 以前はゲーム系の2Dデザイナーとして 働いていたEさん。 デザイナーの世界だけでなく、 視野を広げるために別業界も経験したいと 医療業界に転職。 仕事をしている中で、 自分の好きを仕事にしたいと もう1度デザイナーになりたいと考え データ・アートに入社しました。 ・・・・・ 【未経験スタートの男性社員Tさん】 (2019年中途入社) 前職はスポーツメーカーや 肉の卸売りをしていた彼は、 学生時代にアニメやマンガについて 学んでいた経験を活かしたいと 転職を決意しました。 様々な職場を経験した中で Tさんが感じるデータ・アートの魅力は 「コミュニケーション好きな人」が 多いところだそう。 仕事の話はもちろん、休み時間には 話した内容も覚えていないぐらい たわいもない会話をしたりと 社員同士の会話を大切にしています。 ・・・・・ この他にも様々な経験してきた 20代〜30代の先輩たちが活躍中です。 「絵が好き」 「自分のアイデアを形にしたい」 という方にはピッタリの仕事です! データ・アートの 面倒見のいい先輩たちに囲まれながら あなたの好きを仕事にしていきませんか? |
未経験歓迎/平均34歳20代多数活躍中/海外イベントの視察有
勤務地 |
東京都新宿区新宿1-12-5 Uni-works新宿御苑3階 株式会社ナノオプト・メディア |
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給与例 |
給与例 ◆年収例 ー □年収710万円/課長職 入社6年目 (月給40万7000円+賞与+インセンティブ) □年収510万円/担当マネージャー 入社3年目 (月給30万7000円+賞与+インセンティブ) □年収410万円/入社1年目 (月給28万7000円+賞与+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 ー □□POINT ー □最先端のITイベントを届ける □海外イベントの視察も! □リモート勤務OK □土日祝休み □完全週休2日制 □年間休日120日以上 □平均残業:20時間以下 □柔軟な働き方が可能! (ワークライフバランス充実) □有給希望も出しやすい♪ □未経験OK □最寄り駅から徒歩3分 □4期連続売上UP!創業25年の安定企業 ー □□主な業務内容 ー ITメーカーやIT商社に対して、 当社が企画・運営するITイベント・ カンファレンスへの出展提案を行います。 ◆業務の流れ □リストアップ・リサーチ 開催イベントにマッチするトレンドの IT技術・サービスをお持ちの企業様を選定 □アプローチ:出展希望企業の集客 まずは問い合わせ対応からはじめて 徐々に慣れていきましょう。 ◇アウトバウンド60% 電話、メール、SNSをはじめ、 競合のITイベントに足を運んで お願いすることもあります。 ◇インバウンド40% 自社サイトへのお客様からの 問い合わせが増えております。 □商談〜クロージング ・イベント概要の説明 ・事業課題のヒアリング ・課題にあわせた出展提案/契約 □イベント運営サポート ・参加企業への挨拶 ・受付やアナウンス対応 □振り返り/報告 ・来場者数やアクセス数の分析 ・参加企業へ報告書を納品と振り返り □半数以上の参加企業様が、次年度の イベントにも参加くださっています。 ※1人あたり2〜3イベントを担当します。 ー □□私たちの仕事を簡単に言うと? ー □IT業界を活性化させる仕事 □人と人との「つながり」をつくる仕事 当社が開催するITイベントは 「最先端のIT技術・サービスを持つ企業」 と、多様な業界のユーザー企業を結び、 多くのビジネスチャンスを生み出します。 企業同士の出会いはもちろんのこと、 出展企業のトップエンジニアが集い チャレンジを行うショー型の企画や プロジェクトも開催され、 技術者同士が刺激を与えあう場にも なっているんです。 私たちがITイベントを通じて 人と人とのつながりをつくることが、 新たなビジネス、新たな技術が 生まれるきっかけとなり、 もしかしたらそれは将来、 暮らしや社会を変えるかも。 ちょっとワクワクしませんか? ー □□入社後の流れ ー □研修 <入社2週間〜1ヵ月> ・開催イベントについて ・営業方法 □チーム配属: 研修後はチームリーダーが常にそばで フォローし、電話やメールの仕方から レクチャーしています。 ※チームは研修で相性を見て決定 □チーム体制: ・1チーム3〜4人 ※営業部内に全5チーム ※約半年〜1年ごとにチーム変更 ※営業部の20代比率:約50%程度 10名以上の20代が活躍中! □独り立ち: 個人差もありますが、基本的に3〜4ヵ月で ひとりで営業ができるようになります。 ー □□仕事をしていて嬉しいこと ー □お褒めの言葉が嬉しい 「商談につながった」 「良い声をいただけた」 「他社から良い刺激をもらえた」など 出展企業様から「出展して良かった」 という声をいただけたときが 一番うれしい瞬間ですね! □イベントが楽しい イベント当日は会場に熱気と活気が あふれていてワクワクします! 出展企業様とのミーティングは 基本オンラインなので、直接お顔を あわせてご挨拶できるチャンスでも あるので、とても良い時間です! ー □□キャリアステップ ー □将来は? 営業を経験した後は イベントの立案・企画、工程管理、 新規イベントのプロデュースと、 多彩な経験を積むことが可能です! <入社4年目・Tさん(20代)の場合> 前職:中学校の先生から当社へ 入社1〜2年:営業メンバー 入社3年目:新たなITイベントを企画実行 入社4年目:営業マネージャーに昇格 ー □□英語が活かせる! ー □海外出張あり※年数回(1〜4回)/1人あたり <<英語に抵抗がない人が選抜されます>> 世界の最新トレンドを日本に紹介するため 海外展示会を視察する機会があります◎ スケールの大きな営業経験が積める環境! ◆入社3年目・Oさん(20代)の場合 →ラスベガス、中国、シンガポール、 サンフランシスコへの海外出張を経験 ※「英語が好き」かつ「意欲的な方」は 抜擢されることが多い傾向です。 <海外出張時の1日の流れ> 9:30 展示会場到着 来場受付などを済ませて展示会OPENまで待機 10:00 営業・視察開始 12:00 ランチ休憩&中間報告 13:00 午後の営業・視察開始 17:00 展示会終了〜ホテルに戻り、 メール対応や報告作業など 18:00 業務終了〜フリータイム (数名単位で行くことが多いので、 夜はみんなで現地のおいしいものを 食べに行ったりします) |
求める人材 |
求めている人材 □未経験者歓迎 □業界・職種未経験でもOK □第二新卒歓迎 □20代活躍中 □無資格歓迎(資格不問) □学歴不問 □ブランク歓迎 □経験不問 【必須】 ・社会人歴:10年未満の方 ー □□在籍スタッフについて ー □女性活躍中(5割以上が女性) □全体の7割以上が20〜30代 (平均年齢34歳) □20代の多い職場 ー □□このような方は尚歓迎! ー □販売・サービスや営業の経験者歓迎 □英語が話せる方、 英語力を活かしたい方歓迎 □広告・イベント業界に興味がある方歓迎 □ライフスタイルの変化にも 柔軟に対応できる環境で働きたい方歓迎 □営業職にチャレンジしてみたい方歓迎 ー □□先輩たちの前職は ー □ホテルスタッフ □中学校教諭 □飲食業 □アパレル □不動産業界 □ITエンジニア ほとんどの先輩たちがIT業界未経験です! (中途社員比率100%以上) ー □□20代の先輩に聞きました ー <うちの会社の押しポイント> □コミュニケーションが円滑 ・上司とも抵抗なく会話ができる雰囲気。 イベント開催後にお疲れ会などもあって 仲良くなりやすいと感じます。 (24歳男性) ・チームも少人数なので会話不足が ありません(29歳女性) ・私は関西出身でしたが、職場の皆さん 優しい人が多く、慣れない街での 一人暮らしも安心感がありました (27歳男性) □働き方の融通が利きやすい ・イベントは基本平日なので土日は 確実に休めますし、有給もイベントの日 以外であれば問題なく取得できます (24歳男性) ・通院や家庭の事情で早めの出社で 朝7時から働いて早く帰る人も。 事情に合わせて柔軟に働けます (29歳女性) |
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