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ホンダ正規ディーラー整備工場での工場長候補募集！
勤務地
北海道札幌市中央区南二十五条西11-1-7 株式会社ホンダカーズ南札幌 中央店 仕事の概要
仕事内容: ～あなたの経験をHondaの舞台で活かしませんか？～ ホンダ正規ディーラー整備工場のマネジメントを担う工場長など 中核となるポジションでご活躍いただける方を募集します！ --------------------------------------------------- 《雇用形態・給与・休日休暇》 【雇用形態】正社員（試用期間6ヶ月・同条件） 【月 収】480,000～760,000円 ※月給には固定残業代（55,000円～ 23時間相当分）を含む。 【昇給賞与】昇給年1回・賞与年2回・決算利益分配（9月） 【勤務時間】固定時間制 8:45～18:00（休憩90分） 【休 日】年間休日118日（火曜日・水曜日定休） 【長期休暇】ゴールデンウイーク（5日），お盆（6日），年末年始（8日） --------------------------------------------------- 《仕事内容》 ホンダ正規ディーラーの整備工場にて 整備スタッフのマネジメントや指導教育および 接客対応も含めた業務をお任せいたします。 お客様はもちろんのこと スタッフ同士でも明るく接する社風のため 話すことが好きな方にもってこいの職場です。 --------------------------------------------------- 《充実した資格・業務手当で生活の質向上》 国家資格はもちろんホンダ独自の資格制度があり 取得すると資格手当が支給されます。 また、役職やお任せする業務に応じた手当も支給いたします。 ＜業務に関する手当の例＞ ・検査員資格手当 2,500円 ・主検査員手当 7,000円 ・ホンダサービスエンジニア（SE）資格2級 2,500円 ・ホンダサービスエンジニア（SE）資格1級 5,000円 ・ホンダHMSG資格 5,000円 ・整備士国家資格2級 5,000円 ・整備士国家資格1級 10,000円 ・技術支援手当（主事＝係長クラス） 22,300円 ・技術支援手当（主査＝課長クラス） 29,500円 ・工場長役職手当（主事＝係長クラス）13,000円 ・工場長役職手当（主査＝課長クラス）58,000円 ・サービスフロント業務手当 10,000円 ・ピットリーダー業務手当 8,000円 --------------------------------------------------- ＜よくいただく質問への回答＞ Q）転勤はありますか？ A）勤務していただくのは札幌市内６拠点の新車販売店舗か 札幌市内１拠点と江別市大麻１拠点の中古車販売店舗のいずれかです。 人事異動にともなう拠点間の異動はありますが 転居（引っ越し）をともなう転勤はありません。 --------------------------------------------------- 求める人材
求める人材: ◎【必須条件】 ・高卒以上 ・自動車整備士国家資格2級以上 ・普通自動車運転免許（AT限定不可） ・ディーラーにて工場長など マネジメントと接客対応のご経験をお持ちの方 ◎【歓迎条件】 ・U・I・Jターン歓迎 ・30代・40代・50代活躍中 --------------------------------------------------- -
月給30万～！経験者は即戦力☆社割あり！週休2日制♪
勤務地
兵庫県三田市志手原882 日乃本食産株式会社 仕事の概要
仕事内容 □□□アピールポイント□□□ □週休2日制◎ □転勤なし！腰を据えて働ける◎ □車通勤OK♪ □再雇用制度あり！ □社割あり☆お得に購入できます♪ ―――――――――――――――――――― ＼工場長候補の調理スタッフ増員募集!!／ 事業拡大に向けた募集です！ 工場長候補として、幅広い裁量を持って、 活躍ができるポストです！ 本社製造工場にて、 全国のホテルや高級旅館で提供される胡麻豆腐の製造と 現場のマネジメントをお任せします。 有名料亭様のOEMを数多く製造しており、種類は60種類以上におよびます。 毎日1トンの胡麻豆腐を製造しており、30,000食以上が消費されています。 ◆具体的には ＊ホテルや高級旅館でで提供される胡麻豆腐の製造 ＊現場のマネジメント □生産計画の策定 □材料の発注 □シフト作成 など 現在の工場長と2人体制で業務を行うため、 不明点があればすぐに確認できる環境です。 もちろん、仕事に慣れるまでは 簡単な作業から一つ一つお任せしていくので 無理なく力をつけていけます。 工場勤務が初めての方も 安心してご応募ください！ ※業務変更の範囲：変更なし ※勤務地の変更の範囲：転勤なし ■当社について ―――――――――――――――――――― 1985年の創業から、当社は全国のホテル、 有名旅館、料亭、そして機内食を提供する 国内大手企業と直接取引を行い、事業を 発展してきました。 当社が独自に取り扱う製品は多岐にわたり、 プロの方にも認められる「質の高さ」と 「美味しさ」で、流通量および生産量では 国内屈指の実績を誇っています。 求める人材
求めている人材 ＜必須条件＞ ＊調理経験がある方 ＊PCの基本操作ができる方 □Excel、Wordなど ＊普通自動車運転免許必須 ＜歓迎条件＞ ＊現場責任者の実務経験 □正副料理長や正副工場長など この企業の類似求人を見る
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営業経験者対象□将来の管理職候補へ！20～30代活躍中◎
勤務地
和歌山県和歌山市西浜1660-460 株式会社 日昌トレーディング 和歌山工場 給与例
給与例 500万(入社1年目/営業経験3年)：月給30万円+賞与 550万(入社3年目)：月給34万+賞与 700万(入社7年目/管理職)：月給40万円+賞与 600万(入社1年目/営業経験8年)：月給35万円+賞与 700万(入社5年目/管理職)：月給40万円+賞与 仕事の概要
仕事内容 +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:+ 将来の管理職候補を大募集□ +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:+ □アピールポイント□ ◆安定の大手取引先と挑戦的な環境を両立！ ◆完全週休2日制で、プライベートも充実◎ ◆将来の管理職候補として 年収600万円以上も目指せます★ ◆既存顧客がメイン◎ □現場でのお仕事□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大手ソーセージメーカーから中小企業、 地元の肉屋さんまで、多岐にわたるお客様を サポートする「ソーセージ原材料」の営業職です。 営業経験を活かしつつ、既存顧客との 信頼関係を深めることがメインのお仕事。 大手取引先の案件も多く、 やりがいと成長を両立できます！ ゆくゆくは和歌山工場の管理職として、 会社を牽引する存在へ。 「地元で腰を据えて働きたい」 「次のキャリアを築きたい」という方、大歓迎！ □1日のスケジュール□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □出勤 日報や商品の注文数を確認するなどの 外出準備を行います。 □取引先へ営業活動 お客様先へ1日4～5社訪問します。 工場長や部長、生産担当者、 オペレーターなど、 各担当者のニーズや課題を深掘りし、 最適な提案を行います。 □帰社 帰社後はメンバーと相談しつつ、 次の日の準備を行います。 □当社について□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日本ハム・伊藤ハム・プリマハム・ フードリエ・丸大食品などの 大手ソーセージメーカーが 取引先となります。 規模の大きな案件にも携われ、 営業としてのスキル・経験を積むことが できます。 担当していただくのは、 既存顧客がメインです。 定期的に訪問し、現場の声を 反映させていくことで、 関係構築をしていきます。 お客様に向き合い続けられる方、 良好な関係を構築していける方は ぜひご応募ください♪ ゆくゆくは、管理職のポジションとして、 和歌山工場を担っていく人材へと 成長していただきたいです。 当社HP □http://nissho-trading.co.jp/ 求める人材
求めている人材 【必須条件】 □高卒以上 □営業経験がある方もしくは管理業務経験がある方 【歓迎条件】 □周囲と連携をとれる方 □コミュニケーションに自信のある方 □安定企業で腰を据えて キャリアアップしていきたい方 □ワークライフバランスも重視したい方 □待遇が充実したところで キャリアを築きたい方 -
7月OPEN！やえやまファームお肉屋さんで店長候補のお仕事！
勤務地
沖縄県石垣市209-2 やえやまファーム精肉直売店 給与例
給与例 ・約250万円/女性/20代/未経験/工場勤務 ・約350万円/男性/40代/経験有/工場勤務/副工場長 仕事の概要
仕事内容 今年の7月にユーグレナモール内（お土産ストリート）にやえやまファーム直営のお肉屋さんをOPENいたします！ 我々と一緒に店舗を立ち上げて頂く店長を募集します！ やえやまファーム内のプロジェクト担当者と一緒に店舗のコンセプトやサービスなども考えながら店舗を立ち上げ、そのまま店長をお願いしたいと思います。 お店ではお肉カットなどの業務もありますが、当社の精肉加工場で店舗オープン前には研修に入って頂き、基本的なお肉のカットの仕方などを学んで頂きますのでお肉の捌きの経験は不問ですのでご安心ください。 また、生産者の想いを知って頂くために、弊社の畜産部(豚、牛)でも研修を受けて頂き、畜産農家の現状、大変さや素晴らしさを知って頂き、お店でお客様に伝えて頂きたいと思っています。 【仕事内容】 店舗業務 ・精肉、テイクアウトの調理販売 ・接客 店長業務 ・営業計画、目標管理 ・接客、商品の品質管理 ・従業員の育成 会社としても初めて挑戦する事業です！ 店長業務も最初からお任せするわけではなく、 私たちと一緒に作り上げて、ゆくゆくはお任せできればと思います！ 店舗オープンの7月までは、やえやまファームの食肉加工工場と畜産現場でのそれぞれ研修を予定しております。 お肉のプロフェッショナルへ、学びながら成長できる環境があります！ 生産者の想いを伝え、牛・豚のストーリーを一緒に伝えていきましょう！ 求める人材
求めている人材 【必須条件】 特になし お肉の経験がない方でも大歓迎！ 【歓迎条件】 飲食店勤務経験 スーパーの精肉コーナーや精肉店・食肉工場での勤務経験 【求める人物像】 お肉やとにかく好きな人 人と話するのが好きな人 -
□安定企業で次代の中核メンバーへ！□年休117日◎
勤務地
岐阜県羽島郡岐南町徳田西2-36 有限会社久世食品 徳田工場 仕事の概要
仕事内容 ＼経験を活かして“キャリアアップ”を実現！／ □野菜加工工場の【工場長候補】募集 □創業40年以上の安定企業で次代の中核メンバーへ 創業40年以上、全国のスーパーと取引を行う安定企業「有限会社久世食品」。 そんな当社で、野菜の一次加工工場を支える “工場長候補” を募集します！ だから… □工場長候補としての採用 □キャリアアップのチャンス大 □賞与・手当充実で将来も安心 【オススメ求人】 「もっとマネジメントに関わりたい」 「現場経験を活かしてキャリアアップしたい」 「安定企業で、腰を据えて長く働きたい」 そんな方にピッタリのポジションです！ □この求人のオススメポイント□ □年間休日117日♪ □食品加工経験を活かして即戦力に！ □マネジメント経験者は優遇 □将来的には工場の運営全般に関われるポジション □昇給・賞与あり／住宅・家族手当など待遇面も安心 □安定企業で長期キャリアを築ける◎ □キャリアアップを目指すアナタに ”超”がつくほどおススメ求人です□ 少しでも気になった方はぜひ最後まで 読んでみてくださいね( ^^) ======================= ★【お仕事内容】★ ======================= 野菜の一次加工工場にて、現場作業と 運営管理をお任せします。 ごぼう・大根・人参・じゃがいもなどの 根菜を中心に、以下の業務を お任せします。 □加工ラインでの実務 （カット、皮むき、仕分けなど） □スタッフの配置・育成・管理 □生産スケジュールの調整・進捗管理 □衛生管理・品質チェック □フォークリフトでの搬送作業 （免許保持者歓迎） □将来的には、工場全体のマネジメント にも関わっていただきます。 ※入社後は現場理解を深めるため、 現場作業からスタートします。 ======================= ★【選ばれる理由ここにアリ！】★ ======================= □ 安定感抜群の企業基盤 昭和55年の創業以来、全国スーパーとの 取引を持ち、ナショナルブランド・ プライベートブランド両方を展開する 安定企業です。 □ キャリアアップが叶う環境 現場 → 工場長へと、段階的に成長できる 環境が整っています。 「ずっと現場」ではなく、 「管理職として活躍したい」方に最適！ □ 待遇・福利厚生も◎ ・昇給あり ・賞与あり（年2回） ・住宅手当・家族手当あり ・月8日休み＋育児・介護休暇あり ======================= ★【当社について】★ ======================= 昭和55年の創業以来、 国産野菜や山菜などの加工食品を 全国のスーパーに販売している 食品メーカーです。 ナショナルブランドを中心に、 プライベートブランド商品も 幅広く展開しています。 独自のトレーサビリティシステムを導入し、 安心・安全な商品の生産に努めています。 ＼今より上を目指したいあなたへ！／ 工場現場の経験を活かして、 将来のキャリアを築けるこのチャンス。 少しでも興味を持った方は、 ぜひご応募ください！ 求める人材
求めている人材 【こんな方にオススメ！】 □食品加工業・製造業での実務経験がある方 □工場でのチームリーダー、ライン長、マネジメント経験がある方歓迎 □フォークリフト免許をお持ちの方優遇 □将来は工場長としてキャリアアップしたい方 【必須条件】 ・高校卒業以上 【歓迎条件】 ・フォークリフト運転技能者資格所持者 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）） -
■業績右肩上がりの注目企業！「マッスルギョーザ」を始め売上絶好調！塩尻地区に2022年新工場も設立 ■自身の手でおいしい餃子を作り消費者に届けられます。■働き方◎腰を据えて長期で働くことが可能です。
勤務地
塩尻工場（長野県塩尻市） 想定年収
500万円～550万円 仕事の概要
■「わさビーフギョーザ」「マッスルギョーザ」等のオリジナル商品や惣菜用冷凍餃子の商品開発・製造及び… 求める人材
【必須】■生産管理系の業務経験をお持ちの方■工場長のご経験や5名以上のマネジメントのご経験 -
3LDK社宅即入居可/道内からの見学・面接交通費支給！
勤務地
北海道石狩市新港南１丁目28-69 工場 仕事の概要
仕事内容 ＜スグ入れる家族入居も可能な３LDK社宅あり！＞ 「会社の利益は社員に還元」がモットーの温かみのある会社です 私達は、設立から約30年以上、橋、水管橋、ろ過タンク、水門ゲート…等々、暮らしに生活に欠かせない「水」に関わる鋼構造物の設計・製造・施工まで一貫して行い、北国を中心とした全国各地へと納品しております。公共事業に関わる製品が多くインフラに直接関わる事業のため、業績は安定しているものの、昨今のものづくり業界における職人不足に直面しているのも事実です。そんな状況をなんとか打破するため、未経験若手スタッフの育成や外国人スタッフの採用も進んで実施し、一時は高齢化していたスタッフ構成も、現在では20代、30代スタッフも多く活躍する職場にと変化してきております。今回は、今後の更なる発展のための増員募集です！未経験の方はもちろんですが、今までの経験を活かしたいという中高年の方もぜひ、当社に力を貸して頂けたらと思います。 ＜仕事内容＞ ・金属・ステンレス製品の製造・加工業務 ・溶接や機械での切断・組立・加工などを含みます （半自動溶接・TIG溶接・アーク溶接・サブマージアーク溶接、など身に付けられます） ・2名～5名くらいのチームに分かれ、分担して1つの製品を1カ月～2，3カ月かけて製造していきます。 ＜未経験の方へ＞ まずは座学で「図面の見方」「溶接のキホン」「材料の種類」など基礎中の基礎から始めていきましょう。全くの異業種から始めているスタッフも多数おります！大丈夫。焦らず覚えていきましょう。図面を見る→材料を切る→溶接するの一通りが出来る様になったら一人前です！1年～5年くらいかけて一人前になっていくイメージです。 ＜経験者の方へ＞ 座学もありますが、既に出来る部分を踏まえて実践形式で進めていきましょう。当社は製造から施工まで全て社内で完結できるので、外注さんは使いません。毎回同じものを作るライン作業でもありません。オーダーが入った製品を、都度編成されたチーム内で分担して全て自社で完結します。その分覚える事も多いのは事実ですが、自分たちが手掛けたものを最後まで見る事ができること、そしてその仕事を評価して頂きまたリピートが入る事にとてもやりがいを感じます。 ＜当社の強み＞ ・暮らしに欠かせない公共物の製造がメインなので、この先もなくなる仕事ではありません ・資格取得は全額会社負担で！更に取得後は手当も加算されますので収入ＵＰ ・設計・製造・施工までを自社にて一貫しているので、自分たちが手掛けた製品を最後まで見届ける事ができます ・常に同じものだけじゃなく多種多様なオーダーが来るので、毎回新鮮です（飽きません笑） ・手で磨くと非常に時間と労力がかかるステンレス洗浄は、「酸洗い専門工場」で専門スタッフに任せられるので職人さんの労力を省きます ・興味がある方は、CADを触る機会もあります ＜仕事以外の強み＞ 裸一貫で一から土台を作り上げた会長を筆頭とした勢いのある会社です。「利益は社員へ還元」がモットーですので業績に応じたボーナスはもちろんのこと、周りに飲食店が少ない事から自らお弁当を手配し昼食代を補助したり、決算期等には慰労会も企画。普段関わりの少ない社員同士の交流も深めて欲しいとの思いから、会長自ら考えたゲームで賞金をつけて盛り上がったりと、社員を一番に考える温かみのある雰囲気の会社です。また、コロナ禍で自粛していた社員旅行もそろそろ復活の兆しが…！行先候補を社員から募集しているところです！過去には国内はもちろん、海外への旅行実績もありました！ ＜工場長より＞ 入社してかれこれ20年以上になります。前職も同業でしたが転職3回目でこちらに落ち着きました。なかなか今の時代ものづくり業界に入ってくれる若い方は少なくなりましたが、なんとか現在は20代・30代も4名おります。異業種（事務系・営業系）からのスタッフもいます。今まで30名以上の方を入社から教育してきましたが、時代とともに教え方も変えていかないといけない。という事は重々承知しています！危ない時など時には大きい声を出すこともあるかもしれませんが、もしかしたら皆さんイメージしているような「背中で覚えろ！」みたいな感じは一切ありませんのでご安心ください(笑)。 求める人材
求めている人材 ・要普通免許(業務使用のため) ・未経験者OK ・製缶経験のある方大歓迎 -
経験不問◎豊かな自然の中、トマトジュースの魅力を発信□
勤務地
北海道上川郡下川町北町9番地 下川町農産物加工研究所 仕事の概要
仕事内容 ＞＞求人の魅力♪＜＜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □国からSDGs未来都市にも選定された 注目の地域でお仕事♪ □年間休日123日プライベート充実◎ □正社員登用あり！ □じっくりスキルアップできる環境◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■□ 仕事内容 □■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地域おこし協力隊員として特産品である トマトジュース「ふるさとの元気」の 製造・製造管理をお任せします。 ■もっと詳しく！■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 令和6年4月より民間運営となった 「下川町農産物加工研究所」にて 将来の工場長候補として製造・製造管理 を行っていただきます。 ■その他にも…■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●原料・資材の調達 ●製造の指揮 ●人員の確保 ●シフトの把握 ●瓶･段ボール等の資材管理･発注 ●新商品・試作品の開発検討 など □やりがい十分の業務となっています。 はじめはトマトジュース製造の基礎から じっくりお教えします。 業務は現在の担当者がOJTにて マンツーマンでお教えしますし、業務だけ でなく、生活に関するご相談もお気軽に♪ 季節ごとの業務もあるため、入職時期の 主要業務からお教えします。 1年間という期間の中で腰を据えて覚えて いただければOKです◎ 現責任者とともに業務を進めながら 覚えていただくので慣れるまでしっかり サポートしますのでご安心ください♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ･.｡＊｡.･年間のスケジュール□･.｡＊｡.･ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■販促活動（1～3月） ＊商談会･物産展へトマトジュースを 出展の手伝い ■生産開始の準備（4～6月） ＊生産資材の調達 ＊製造現場の人材採用 ＊農家さんと生産計画の調整 など ■製造（7～10月） ＊トマトジュースの製造 ＊製造スタッフの管理 ■次年度の打ち合わせ（11～12月） ＊商談会･物産展への出展対応の手伝い ＊農家さんと次年度の打ち合わせ □トマトジュースから広がる人脈！ ◎工場で働くスタッフだけでなく、 地元の農家さんや商談会で知り合った お客様など様々な方との繋がりができる♪ ◎小学生の社会見学や高校生の販売 実習の場としてご利用いただく場合もあり 地域の方々とも深く関わりながら事業運営 を行うことができます。 …―…―…―…―…―…―…―…―…―… ■トマトジュース「ふるさとの元気」■ 朝晩の寒暖差が大きく、夏でも最低気温が 一桁になることもある「下川町」 そのおかげもあり、非常に糖度が高く、旨味 と甘みがぎゅっと詰まった果実のような 「トマト」の栽培が可能となっています。 年間出荷数15万本、トマト100%で作られた 「ふるさとの元気」40年近い歴史を持ち、 今では下川町が誇るロングセラー商品です。 …―…―…―…―…―…―…―…―…―… ■下川町について■ 人口3000人弱。面積の約90％が森と自然に 恵まれた北海道の道北エリアの小さな町。 2011年「環境未来都市」として国より選定 され、「人が輝く森林未来都市しもかわ」 というテーマをもとに豊かな自然を活かした エネルギーの完全自給や超高齢化対応などの 地域づくりを行って参りました。 またSDGsにも取り組んでおり、2017年の 「第1回ジャパンSDGsアワード」では 本部長(内閣総理大臣)賞を受賞。 2018年に国から「SDGs未来都市」に 選定されました。SDGsを取り入れながら 持続可能なまちづくりを行う 注目の自治体の一つとなっています。 …―…―…―…―…―…―…―…―…―… ■事業概要■ ＊特産品販売事業 ＊人材(マルチワーカー) 派遣事業など ＜郵便番号・所在地＞〒098-1207 北海道上川郡下川町錦町107番地 ＜設立年＞1950年(昭和25年)2月27日 ＜代表者＞三津橋 英実 ＜企業URL＞ https://www.town.shimokawa.hokkaido.jp/ ＜面接場所＞ 北海道上川郡下川町錦町107番地 ※今回の募集は 下川町による委託募集となります。 ＜下川町＞〒098-1212 北海道上川郡下川町北町9番地 事業概要:役場 下川町農産物加工研究所(採用担当:高野) TEL:0165542395(直通) MAIL:kakoujyo@bz04.plala.or.jp ■雇用形態：契約社員 ※地域おこし協力隊として下川町が委嘱します。雇用契約は下川事業協同組合と交わしていただきます。 ■転勤なし 求める人材
求めている人材 -*- - -*- - -*- - -*- - -*- - -*- - -*- - -*- 製造や食品加工業界の経験をお持ちの方優遇 経験を活かせます□学歴不問！ブランクOK -*- - -*- - -*- - -*- - -*- - -*- - -*- - -*- □普通自動車免許(AT限定可)必須 （日常の運転に支障がない方） □Excel･Word等の一般的なPC操作が可能 □≪トマトジュース≫がお好きな方 □「地域おこし協力隊応募要件」を クリアされている方 ■製造、食品加工業界の経験を お持ちの方優遇 ■未経験者OK ■学歴不問 ■第二新卒歓迎 ■ブランクOK ■「食品製造」に対して熱意のある方 ■人とのコミュニケーションが好きな方 ■Uターン・Iターン歓迎 □このような方、必見！！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊優先順位をつけ、スピーディーに 業務を進められる方 ＊まちづくりに貢献したいと考えている ＊下川町の人・地域を深く知りたい ＊仕事を通して地域に貢献したい ＊新しい場所で挑戦したい -*- - -*- - -*- - -*- - -*- - -*- - -*- - -*- 食品製造にかける想いや今後の目標や人生に ついて、下川町に対する想いなど書類選考 では様々な意見を拝見したいと思います。 -
30～40代スタッフ活躍中！賞与あり！年収351万円～
勤務地
長崎県長崎市鳴見町28-11 株式会社国際ランドリー 給与例
給与例 ＜入社1年目＞ 月給27万円＋賞与27万円 ＝年収350万円 ＜入社3年目＞ 月給30万円＋賞与30万円 ＝年収390万円 仕事の概要
仕事内容 将来の幹部候補として老舗企業の経営に 直接関わることに挑戦してみませんか？ ◇求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □幹部としてマネジメント業務に携われる □新しいことにチャレンジできる社風 □『お給料でしっかり還元』×『年休111日』 どちらも叶えられる！ ◇当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社は62年前の1962年に長崎の地で ママSUNドライを創業しました｡ 全国に先駆けて前金制度や女性店長の登用､ 県内では珍しいコインランドリーと クリーニングの併設店を県内でオープン するなど新しいことに取り組んできました｡ 風通しも良く､スタッフの勤続年数も長く 働きやすい環境が自慢です｡ 現在は長崎県内にクリーニング店を12店舗､ コインランドリーを4店舗運営し､ 宅配クリーニングも展開しています｡ 2年前に新しい社長に代替わりしてからは､ 法人向けサービスも開発し総合クリーニング サービスを提供しています｡ ◇求める人材像と重視する価値観 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 《人物像》 将来の経営幹部として企業の更なる成長に 向けて積極的に行動できる方を求めています｡ ・主体性を持って挑戦できる方 ・バランスよく業務全体に目を配れる方 ・責任をもって部下の育成、 フォローができる方 ・事業や現場の課題を見つけ､ 改善していくことができる方 《価値観》 ｢暮らしのきれいから豊かな明日を創り出す｣ に共感できる方。 暮らしに密接したサービスを提供する会社 としてお客様に喜んでいただくことを大事に する社員が集まっています｡ お客様のことを考えながら仲間と協力して いくことに共感できる方を求めています｡ ◇当社を成長させていくための業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ プレイングマネージャーとして臨機応変に その時その時に必要なことに対応できる方を 求めています｡ 最初は工場マネージャー候補として スタートしますが､将来的にはさらに 裁量範囲を拡大して工場長として成長して もらうことを期待しています。 ◇実務業務 ┗洗い前の検品作業 ┗染み抜き ┗出荷前の検品作業 ┗集配業務（店と工場の行き来) ◇マネジメント業務 ┗PLの管理 ┗工場の予算立て ┗従業員のシフト調整 ┗1日の作業スケジュールの組み立て ┗スタッフとの面談 ―――――――――――――――――――― 【30～40代中心に活躍中！ 安定収入×休日も充実】 マネジメント業務を行う経営幹部たちも 30～40代中心と若い世代が中心です。 縁あってご入社した方には長く一緒に 頑張ってほしいから 『給与』『ボーナス』『お休み』など の待遇･休日面をしっかり整えています！ 売上は従業員の皆さんに還元！ 月給は27万円以上＆賞与も年1回支給｡ 収入面でも安心できて無理なく 働ける環境をご用意｡ 通常期は残業も少なく､ より自分の時間を確保できますよ｡ プライベートを充実させながら､ 仕事も頑張りたい方にピッタリ◎ また当社は、 ｢長崎ヴェルカ｣のスポンサーとして 練習着やユニフォームのクリーニングも 行っています。 観戦チケットを社内の抽選でプレゼント する福利厚生もあります！ バスケ好きには嬉しいポイントですよ♪ 求める人材
求めている人材 ＜応募条件＞ 〇要普通免許(AT限定可) 〇運転が得意な方 〇店長／管理職3年以上の経験 〇10人以上のスタッフ管理経験 〇コミュニケーションスキルをお持ちの方 〇気配りができる方 〇現場力をお持ちの方 〇法人担当者との打ち合わせ経験 〇PL・コスト管理経験のある方 ＜こんな方歓迎です！＞ 〇業界未経験の方 〇タイピングができる方 〇人と関わることが好きな方 〇接客経験がある方 〇スポーツに興味ある方 〇長崎ヴェルカに興味ある方 〇ワンボックスカーの運転経験がある方 〇機械いじりが好きな方 -
■業績右肩上がりの注目企業！「マッスルギョーザ」を始め売上絶好調！塩尻地区に2022年新工場も設立 ■自身の手でおいしい餃子を作り消費者に届けられます。■働き方◎腰を据えて長期で働くことが可能です。
勤務地
本社工場（長野県松本市） 想定年収
500万円～550万円 仕事の概要
■「わさビーフギョーザ」「マッスルギョーザ」等のオリジナル商品や惣菜用冷凍餃子の商品開発・製造及び… 求める人材
【必須】■生産管理系の業務経験をお持ちの方■工場長のご経験や5名以上のマネジメントのご経験 -
未経験からリーダーへ！生産管理でキャリアを築こう
勤務地
香川県三豊市豊中町比地大２２９８ 株式会社真鍋プランテック 給与例
給与例 □入社3年目Aさん 約350万円前後 （月給24～25万円程度+賞与） □入社5年目でチームリーダーBさん 約400万円以上 （月給30万円超+賞与） 仕事の概要
仕事内容 ＼＼この求人のポイント／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □未経験者歓迎！ ┗8～9割が未経験からのスタート！ □年間休日105日！（夜勤なし） □昇給年1回、賞与年2回！ □アスファルト駐車場完備で車通勤OK！ □ブランクがある方もしっかりフォロー □仕事内容□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社真鍋プランテックで 生産管理のお仕事を担当いただきます。 □具体的には…□ ●お客様からの注文を社内システムに登録 ●材料の調達 ●外注管理 ●進捗の管理 ●品質の管理 ●クライアントからの問い合わせ対応 ●クライアントとの打ち合わせ チームメンバーのリーダー候補として 機械装置・プラント設備部品作成の プロジェクトに携わっていただきます。 □応募いただく皆様へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、まず製造現場の全体的な流れを 把握していただきます。 実際の製造工程を経験することで、生産管理に 必要な知識を身につけていただきます。 全体の流れを理解した上で、自分で考えて 行動できるようになっていきます。 製造業で総務や事務をしていた方が 物事を管理する経験から生産管理の仕事に 興味を持ち転職されたケースもあります。 未経験からでも、物事を管理することが 好きな方であれば、十分に活躍できる 環境です！ □取締役：真鍋より ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在14名の従業員が在籍しており 事業拡大に伴い新たな人材を 募集しています。 以前、部署間の連携に課題がありましたが 現在は工場長を中心とした一本化された 体制となり、スムーズな協力体制が 構築されています。 人間関係が原因で辞める方はいません 仕事内容について疑問点があれば 遠慮なくご相談ください。 求める人材
求めている人材 □求める人材 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ● 高卒以上 ● 基本的なPCスキル（Excel、Wordなど） ● コミュニケーション能力 ● チームでの協力ができる方 □歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ● 生産管理の経験がある方 ● 製造業での勤務経験がある方 ● リーダーシップを発揮できる方 □当社では未経験からスタートした方 が8～9割を占めています。 介護職、ホテルマン、木工所など 様々な業界からの転職者が 活躍しています。 □学歴不問、未経験者歓迎しています。 入社後はしっかりサポートしますので 安心してご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため）） -
地域おこし協力隊
勤務地
福島県伊達郡川俣町 川俣町役場 地域おこし協力隊 勤務地:株式会社川俣町農業振興公社 仕事の概要
仕事内容 【この求人のポイント】 ■移住支援金あり（MAX200万円） ■活動費・住居費別途支給 ■「道の駅」でのオシゴト！ ■3年の任期終了後は、正社員登用もあり ■調理経験が活かせる！ ■ディナー営業なし！ ■オンラインでの個別説明あり ※正式応募は説明後でOK！ ★☆まずはここからスタート！☆★ 川俣シャモ専門のレストラン「シャモール」にて、調理業務からお願いします。 看板メニューは、東京で江戸時代から営業している老舗鶏料理店“玉ひで”の直伝《”匠”シルク親子丼》です★ すべての料理に川俣シャモを使用しています。 川俣シャモの特徴を理解し、どうしたら一番美味しい状態でお客様にご提供できるかを考えながら調理をお願いします！ ★☆慣れてきたら…☆★ ・新しいメニューの企画や開発 ・売上UPの為のマーケティング・プロモーション ・売上管理・店舗管理 なども！ 脂が少なく、肉質がしっかりしているなどシャモの特徴を活かした新たな看板メニュー開発にチャレンジしたり、 お客様に喜ばれるイベントなどを一緒に考えていきましょう！ ★☆協力隊任期（3年間）終了後の目標☆★ 株式会社川俣町農業振興公社で正規雇用として活動を継続し、川俣シャモ料理専門店「シャモール」の料理長候補として活躍することを目指します。 （同公社と協力隊本人とが協議の上決定いたします） ー ＜＜株式会社川俣町農業振興公社について＞＞ 今回の雇用先は、株式会社川俣町農業振興公社です。 日本で唯一川俣シャモの加工・販売、そして道の駅売店「シルクピア」「レストランシャモ―ル」の運営などを行っています。 「川俣シャモの美味しさで、全国の皆様に「笑顔」を届けたい!!」という思いで、本社を旧小綱木小学校校舎に置き、昭和62年に設立しました。 福島県ブランド認証地鶏「川俣シャモ」を主力商品とし地域特産品の開発、販売を行い、川俣町の発展と地域活性化を目指し社員一丸となって日々健闘中です！ 総勢23人のワンチームで、メンバーをまとめるのは以下の3名をご紹介♪ 社長：数字にシビアで(経営に関わりますからね！)、常にアクティブに動き回るが最近は肩こりが…！ 専務：調理師免許を持っている真面目タイプで実はお洒落さん！ 工場長：DIYが得意で、忘れ物が最近多めな元トラックドライバー！ 求める人材
求めている人材 ▼必須条件▼ ・総務省が定める条件不利地域以外に居住の方 ・採用後、川俣町に住民登録をし生活の拠点を移すことができる方 ・活動期間終了後も川俣町に定住する意欲のある方 ・地方公務員法第１６条に規定する欠格条項に該当しない方 ・普通自動車運転免許（AT限定OK） ▼優遇条件・スキル▼ ・パソコンの一般的な操作スキル →ExcelはオートSUM程度、Wordは文字入力ができればOK ・調理師免許をお持ちの方 ＜こんな方大歓迎です！＞ ・調理経験を活かして活躍したい方 ・飲食店での料理長の経験がある方 ・やる気や元気があり、積極的に行動ができる方 ・人の話をよく聞き、実直な人付き合いができる方 ・人とのコミュニケーションを大切にできる方 ※詳細は川俣町HP募集要項をご覧ください https://www.town.kawamata.lg.jp/site/kurashi-tetsuzuki/kousya2024.html -
工場経験を活かせる★手に職つけてキャリアアップしたい方必見！ゆくゆくは年収1000万円を目指せる□□
勤務地
岡山県岡山市北区撫川１５１３ 大善株式会社 仕事の概要
仕事内容: 「もう一段上のキャリアに進みたい」 「家族のために収入を上げたい」 ――そんな想いに、当社は全力で応えます。 工場勤務経験があれば、 即戦力としてしっかり評価します。 正社員として、安定したキャリアを築ける環境です。 □大善のオススメポイント□ -------------------------------------------------------------- その①｜景気に左右されにくい“生活必需業界” 当社は、食品メーカーをはじめとした企業向けに 段ボール製品を製造・供給。 需要が安定しているため、長く安心して働ける環境です。 その②｜年2回の昇給チャンス＋評価でしっかりキャリアUP あなたの工場経験は、当社でも大きな戦力。 リーダー・課長職への早期抜擢も可能。 “実力と意欲”を評価します！ その③｜「家庭を守る転職」に最適な待遇 年間休日120日／希望休OK／残業月平均15h以下 働きやすさ◎家族との時間も大切にできます！ -------------------------------------------------------------- ＜業務内容＞ 段ボール製造と製造管理をお任せします。 ー具体的な業務ー ▼段ボール製造マシンの設定・操作 ▼原紙供給 ▼商品検査 ▼出庫準備など 3~4人のチームでそれぞれ役割を決め、 1日に約150種類の段ボールを 製造・管理していきます。 ＜業務の流れ＞ ▽出勤後、その日の製造スケジュールを確認 ▽試し刷り → 検品 → 本番生産 ▽加工中も品質確認を実施 ▽問題なければ梱包→次ロットへ ＜豊富なキャリアアップ制度＞ 【リーダー職】 年収目安：550万円 ＜主な業務内容＞ ・ラインリーダー（現場責任者） ・生産ラインの運営・進行管理 ・日々の設備メンテナンス ・作業メンバーの指導・管理 【課長・課長代理】 年収目安：550～700万円 ＜主な業務内容＞ ・製造各工程のライン管理 └シート製造（1課／2ライン）、 打抜工程（2課／7ライン）、 箱組立（3課／6ライン） ・人事評価・人員配置の提案 ・生産計画の作成・調整 ・設備保全計画の立案・管理 ・スタッフの教育・育成 【部長（工場長）・部長代理】 年収目安：700～1000万円 ＜主な業務内容＞ ・製造部門の統括責任者 ・部門間をまたいだ生産管理 ・設備全体の保守・更新の計画管理 ・新規設備導入の提案・推進 ・他部門との連携・調整 ・人材の育成・評価 キャリアアップを通じて、 現場のプロからマネジメント層まで成長可能！ 安定した環境で長期的なキャリアを築きたい方 ぜひご応募ください！ 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ 高卒以上 工場勤務経験者(年数不問) ＜歓迎条件＞ ■無資格歓迎 ■ブランク歓迎 ■U・Iターン歓迎 【前職例】 ・製造業 ・工場スタッフ ・軽作業スタッフ ・仕分けスタッフ ・倉庫作業スタッフ ・メンテナンススタッフ ・ピッキング作業 ・梱包・箱詰め ・製造業のライン作業員 ・ものづくりのお仕事 -
■最先端分野での高精度加工技術を有し、業界トップクラスのメーカーと直取引を行っています！ ■ISO取得や産学連携による研究開発を通じて、技術力と品質管理体制を強化し、安定した経営基盤を築いています！
勤務地
本社（広島県三原市） 想定年収
640万円～720万円 仕事の概要
製造現場の生産管理全般を統括し、品質・納期・人材育成を通じて、工場全体のパフォーマンス向上を実現す… 求める人材
【必須】■マネジメント経験■機械加工経験者（3年以上） -
◆24年設立の新会社で営業経験を活かす◆共に会社の未来を創る
勤務地
宮崎県都城市上川東1丁目1-1 株式会社WECARS(ウィーカーズ) 宮崎都城店/2eg 給与例
給与例 【モデル年収例】 ※賞与、固定残業、 インセンティブ、諸手当含む ＜店長候補＞ 560万円～1,000万円前後 ＜店長＞ 950万円～1,300万円前後 ※すべて賞与は年2回（業績に応じ支給） ※インセンティブによる ※月次支給のインセンティブに加え、 定期的な人事評価制度あり。 仕事の概要
仕事内容 □■この求人のPOINT■□ 伊藤忠グループ/24年5月設立 ◎店舗マネジメントを経験できる！ ◎業界未経験OK ◎営業経験を活かして 新しいキャリアを築ける ◎100％反響営業！ （お客様からのお問い合わせに 対応する営業です。飛び込み営業 などは一切ありません） ◎残業月平均20時間の 働きやすさ □■WECARSについて■□ 私たちは、伊藤忠グループ参画の下、 2024年5月に発足した 中古車販売・買取企業。 現在、 全国で約250店舗を展開しています。 新しい会社だからこそ、 さまざまな人が活躍でき、 挑戦できる環境があります。 □■WECARSの約束■□ 私たちは、2024年11月8日付で、 自社が今後進むべき改革プラン 『WECARSの約束。』を 策定いたしました。 ＜WECARSが大切にしていくこと＞ 1. お客様ファースト （お客様の満足度・納得感の向上） 2. お客様ファーストを実現するための 組織・社員としての成長 3. 信頼される中古車市場の創造をリード ★WECARSは、お客様を第一に考え、 “お客様ファースト”を実現するための 組織・社員としての成長、 さらには、信頼される中古車市場創造を 先導する役割を担うことを約束し、 人事制度改革、人材育成への取組強化、 コンプライアンス体制構築等の 改革を推進しています。 □■あなたに期待すること■□ これまでの営業経験を活かして、 今後の体制構築につながる 以下のような業務もお任せしたいと 考えています。 ◎顧客満足度向上・継続的な関係構築に 向けた包括的提案。 ◎目標達成を見据えた店舗メンバー・ 社内外関係者との信頼関係構築。 ◎後輩育成・マネジメント。 ◎組織内でのコンプライアンス指導、監督。 指導教育・マネジメント・経営に参画する 立場として期待します。 ＜管理職登用例＞ 若いうちから多くの社員が 管理職として活躍しています。 ・20代 主任(入社2年目) 今までの経験を活かし 若手メンバーに積極的に指導を行う。 ・30代 店長(入社4年目) チームへの売上貢献実績だけでなく、 店舗全体の業務効率化の 提案・実績が評価され、登用 □■人材育成について■□ 私たちが最も大切にしていることは、 「お客様ファースト」。 そのために手厚い研修を実施して、 「お客様の目線で提案でき、 お客様に信頼される人材」を 育成しています。 ＜研修例＞ ◎入社後の集合研修 （ビジネスマナー、営業の基礎など） ◎営業のロールプレイング研修 ◎先輩とマンツーマンのOJT教育 ◎eラーニングによる スキルアップ支援 ◎買取の査定研修 ◎コンプライアンス研修 など □■お任せする業務■□ 入社後は店舗スタッフとして、 中古車の販売・買取業務を行います。 （その後のキャリアパスは下記参照） ＜販売の流れ＞ ご来店、ネットから問合せの お客様のみ対応 （飛び込み営業一切なし） ▼ お客様から欲しい車について ヒアリング ▼ ご希望にあった車を豊富な 在庫車両の中からご提案 ▼ ご契約＆納車後のアフターフォロー ＜買取の流れ＞ ご来店、ネット問合せの お客様のみ対応 ▼ お客様の車を査定 ▼ 査定金額の提示 ▼ ご契約＆アフターフォロー ★仕入れから販売まで行う 直販ならではの強みを活かし、 営業しやすい環境です。 ★自社在庫が豊富のため、 お客様のご希望に合った お車をご提案しやすい環境です。 直接感謝の言葉をいただけると やりがいにつながります！ ★リピーターのお客さまも多く、 当店でご購入されたお車の お乗り換えのご相談や、 ご家族・ご友人を 紹介してくださることも！ お客様と長くお付き合いができるのも 魅力の一つです！ □■キャリアパス■□ 年齢・社歴に関係なく平等に チャンスがあり、がんばりを 正当に評価します。 （定期的に評価。基本給・賞与へ反映） ▼ 入社⇒ スタッフ⇒ 主任⇒ 販売長／買取長⇒ 店長⇒ ブロック長⇒ 部長 □■評価について■□ 個人の成績以外にも 以下のようなポイントを 評価の軸としています。 ◎お客様評価・お客様満足度の向上 ◎チームワーク・店舗評価 ◎コンプライアンスの遵守 つまり、どれだけお客様に寄り添って 活動できているか、を重視します。 あなたがやりがいを持って働けるよう、 教育制度や評価制度、働き方の改革を どんどん進めています。 ※2025年1月に人事制度改定。 がんばりを正当に評価できる仕組みを 導入しました。 □■女性管理職も積極登用■□ 女性の店長・課長・ 工場長・コールセンター長も 多数活躍しています。 ライフイベントを経て復帰した社員が 働きやすい職場環境を 随時整備しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 求める人材
求めている人材 【必須要件】 １：普通自動車免許をお持ちの方 (AT限定可)※入社までに取得も可 ２：営業経験3年以上（業界不問） ■学歴不問 ■社会人経験10年以上歓迎 ※車の知識も特別なスキルも一切不要です。 年齢の条件と理由：あり （例外事由1号・60歳未満（定年のため）） ＜こんな方を歓迎します＞ ◎これまでの経験を活かし、 会社・組織づくりに携わりたい方 ◎周囲と力を合わせながら 成果を出す仕事に興味がある方 ◎納得度の高い評価制度の中で 自身のキャリアを構築したい方 前職にてBtoC営業経験者は 他業界出身でも入社後すぐに ご活躍いただいています！ この企業の類似求人を見る
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仕事量は安定□年間休日125日！充実手当あり！高収入WORK
勤務地
埼玉県北葛飾郡松伏町144-13 有限会社キャン 仕事の概要
仕事内容 大手自動車メーカー製のトラック専門店にて、整備業務や管理業務をお任せします。 □年間休日125日！ □安定の仕事量！ □充実待遇あり！ □20～30代活躍中！ □資格を活かして働ける！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★充実手当揃えております★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の数は少ない当社。 1人1人の仕事は幅広くなります。 そんな従業員たちに何を返せるかと考えた結果、しっかりとした収入と休日、様々な手当！ 退職金まで得られる環境を整えました。 昇給や賞与の支給はもちろん、スタッフ一丸となって店舗目標を達成した時には、報酬としてミニボーナスの支給もあります！ 手当も、残業手当のほかに、家族手当や住宅・通信手当など、日々の生活の助けになるものも用意！ 「休みが多いと稼げないのでは…」という不安はたっぷりの手当で払拭します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★スタッフインタビュー★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 30代/男性 以前勤めていた工場では繁忙期は1日5時間程を、休めるのは日曜日だけでした。 「年齢を重ねてもこんな働き方ができるのか」 そう考えたとき、本気で働き方を変えなければと思い転職を決意しました。 ここに決めた理由は年間休日125日と見たことのない休みの多さ。 一気に休みが増えて妻や子供と出かける機会が多くなり、こんなに休んでいいの？って正直はじめは困惑しました(笑) しっかりとした手当もあり、プライベートも仕事も本当に充実しています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★当社について★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 安心してご利用いただけるよう当社は”純正部品”にこだわっています。 また細部まで丁寧に点検・整備を行うことで多くのお客様からの信頼を得て安心してご利用いただけるように成長することができました。 ありがたいことにリピーターの方も年々増加中！ 業務量増加のため、スタッフを募集します！ 整備士経験が浅い方も大歓迎！ 資格を活かして安定した環境で働きませんか？ トラックを専門に扱う会社は数が少なめ。 そんな数少ない専門店の当社には北は北海道、南は沖縄までと全国からオーダーが入ります。 お客様も大手企業や独立される起業家の方など、法人・個人問わず幅広い職業の方々とお取引いただいています。 求める人材
求めている人材 【必須条件】 普通自動車免許 整備士資格 【歓迎条件】 トラック整備士 大型免許を持つ方優遇 管理職経験 未経験歓迎！ 経験者大歓迎！ 仕事と休み両方大事にしたい方 安定した環境で働きたい方 ＜こんな方活躍中！＞ ★整備士としての経験がある方 ★マネージャーや店長の経験がある方 ★トラックドライバー、配送などの経験がある方 ★資格は持っているけど経験は浅い…というところからスタートした方 -
◆24年設立の新会社で営業経験を活かす◆共に会社の未来を創る
勤務地
福岡県飯塚市堀池字古川435 株式会社WECARS(ウィーカーズ) 飯塚店/2eg 給与例
給与例 【モデル年収例】 ※賞与、固定残業、 インセンティブ、諸手当含む ＜店長候補＞ 560万円～1,000万円前後 ＜店長＞ 950万円～1,300万円前後 ※すべて賞与は年2回（業績に応じ支給） ※インセンティブによる ※月次支給のインセンティブに加え、 定期的な人事評価制度あり。 仕事の概要
仕事内容 □■この求人のPOINT■□ 伊藤忠グループ/24年5月設立 ◎店舗マネジメントを経験できる！ ◎業界未経験OK ◎営業経験を活かして 新しいキャリアを築ける ◎100％反響営業！ （お客様からのお問い合わせに 対応する営業です。飛び込み営業 などは一切ありません） ◎残業月平均20時間の 働きやすさ □■WECARSについて■□ 私たちは、伊藤忠グループ参画の下、 2024年5月に発足した 中古車販売・買取企業。 現在、 全国で約250店舗を展開しています。 新しい会社だからこそ、 さまざまな人が活躍でき、 挑戦できる環境があります。 □■WECARSの約束■□ 私たちは、2024年11月8日付で、 自社が今後進むべき改革プラン 『WECARSの約束。』を 策定いたしました。 ＜WECARSが大切にしていくこと＞ 1. お客様ファースト （お客様の満足度・納得感の向上） 2. お客様ファーストを実現するための 組織・社員としての成長 3. 信頼される中古車市場の創造をリード ★WECARSは、お客様を第一に考え、 “お客様ファースト”を実現するための 組織・社員としての成長、 さらには、信頼される中古車市場創造を 先導する役割を担うことを約束し、 人事制度改革、人材育成への取組強化、 コンプライアンス体制構築等の 改革を推進しています。 □■あなたに期待すること■□ これまでの営業経験を活かして、 今後の体制構築につながる 以下のような業務もお任せしたいと 考えています。 ◎顧客満足度向上・継続的な関係構築に 向けた包括的提案。 ◎目標達成を見据えた店舗メンバー・ 社内外関係者との信頼関係構築。 ◎後輩育成・マネジメント。 ◎組織内でのコンプライアンス指導、監督。 指導教育・マネジメント・経営に参画する 立場として期待します。 ＜管理職登用例＞ 若いうちから多くの社員が 管理職として活躍しています。 ・20代 主任(入社2年目) 今までの経験を活かし 若手メンバーに積極的に指導を行う。 ・30代 店長(入社4年目) チームへの売上貢献実績だけでなく、 店舗全体の業務効率化の 提案・実績が評価され、登用 □■人材育成について■□ 私たちが最も大切にしていることは、 「お客様ファースト」。 そのために手厚い研修を実施して、 「お客様の目線で提案でき、 お客様に信頼される人材」を 育成しています。 ＜研修例＞ ◎入社後の集合研修 （ビジネスマナー、営業の基礎など） ◎営業のロールプレイング研修 ◎先輩とマンツーマンのOJT教育 ◎eラーニングによる スキルアップ支援 ◎買取の査定研修 ◎コンプライアンス研修 など □■お任せする業務■□ 入社後は店舗スタッフとして、 中古車の販売・買取業務を行います。 （その後のキャリアパスは下記参照） ＜販売の流れ＞ ご来店、ネットから問合せの お客様のみ対応 （飛び込み営業一切なし） ▼ お客様から欲しい車について ヒアリング ▼ ご希望にあった車を豊富な 在庫車両の中からご提案 ▼ ご契約＆納車後のアフターフォロー ＜買取の流れ＞ ご来店、ネット問合せの お客様のみ対応 ▼ お客様の車を査定 ▼ 査定金額の提示 ▼ ご契約＆アフターフォロー ★仕入れから販売まで行う 直販ならではの強みを活かし、 営業しやすい環境です。 ★自社在庫が豊富のため、 お客様のご希望に合った お車をご提案しやすい環境です。 直接感謝の言葉をいただけると やりがいにつながります！ ★リピーターのお客さまも多く、 当店でご購入されたお車の お乗り換えのご相談や、 ご家族・ご友人を 紹介してくださることも！ お客様と長くお付き合いができるのも 魅力の一つです！ □■キャリアパス■□ 年齢・社歴に関係なく平等に チャンスがあり、がんばりを 正当に評価します。 （定期的に評価。基本給・賞与へ反映） ▼ 入社⇒ スタッフ⇒ 主任⇒ 販売長／買取長⇒ 店長⇒ ブロック長⇒ 部長 □■評価について■□ 個人の成績以外にも 以下のようなポイントを 評価の軸としています。 ◎お客様評価・お客様満足度の向上 ◎チームワーク・店舗評価 ◎コンプライアンスの遵守 つまり、どれだけお客様に寄り添って 活動できているか、を重視します。 あなたがやりがいを持って働けるよう、 教育制度や評価制度、働き方の改革を どんどん進めています。 ※2025年1月に人事制度改定。 がんばりを正当に評価できる仕組みを 導入しました。 □■女性管理職も積極登用■□ 女性の店長・課長・ 工場長・コールセンター長も 多数活躍しています。 ライフイベントを経て復帰した社員が 働きやすい職場環境を 随時整備しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 求める人材
求めている人材 【必須要件】 １：普通自動車免許をお持ちの方 (AT限定可)※入社までに取得も可 ２：営業経験3年以上（業界不問） ■学歴不問 ■社会人経験10年以上歓迎 ※車の知識も特別なスキルも一切不要です。 年齢の条件と理由：あり （例外事由1号・60歳未満（定年のため）） ＜こんな方を歓迎します＞ ◎これまでの経験を活かし、 会社・組織づくりに携わりたい方 ◎周囲と力を合わせながら 成果を出す仕事に興味がある方 ◎納得度の高い評価制度の中で 自身のキャリアを構築したい方 前職にてBtoC営業経験者は 他業界出身でも入社後すぐに ご活躍いただいています！ この企業の類似求人を見る
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【工場長候補/食品製造業界】■製麺・製菓の製造工場における工場長候補のポジション■ヒト・モノ・カネの管理全般を担当■将来的に工場長として活躍できる人材を育成■マネジメント能力を持ち、自らビジョンを描ける方を求めています！
勤務地
本社工場（愛知県小牧市） 想定年収
500万円～700万円 仕事の概要
■食品製造工場における工場長候補として、製造現場全体の管理業務を担当■人事、設備、生産管理、購買、… 求める人材
【必須】組織マネジメントにも携わっていきたいというお考えの方【尚可】組織を束ねるなどのマネジメント… -
勤務地
〒491-0014愛知県一宮市南小渕〒491-0014 愛知県一宮市南小渕字大日124 日産チェリー一宮東販売株式会社 仕事の概要
仕事内容 ■□■□■□■□■□■□■ ★経験のある方歓迎★ 次期工場長の候補を募集！ 年1回昇給＆賞与年2回 努力はキチンと還元します！ ■□■□■□■□■□■□■ ＼働くうえでのポイントは？／ □資格取得の支援制度あり □能力UPで年に1回昇給 □もちろん賞与も年2回支給 □長期休暇もしっかりあり 【日産チェリー 一宮東販売株式会社】 当社では自動車の販売から整備まで 一貫して行っています。 ▽こんなお仕事をお任せ ・自動車車検整備 ・一般整備 ・新車整備 ・中古車整備 など ※1日あたり1~2台を対応 ※車検整備やオイル交換などが中心 ☆普通車や軽自動車の割合が多いです ☆ノルマ等はありません！ 求める人材
必要資格・経験 ≪必須≫ ◎普通自動車免許（AT可） ◎2級自動車整備士 ※ATの場合、2か月以内にMT解除必須 →限定解除にかかる費用は全額会社負担 ≪以下の経験や資格を持っている方は歓迎です≫ ◎自動車板金経験 ◎トラックの整備経験がある方 ◎自動車検査員 ◎低圧電気取扱業務特別教育 ≪こんな方、大歓迎≫ ◎経験を活かして働きたい ◎プライベートも大切にしたい ◎努力はキチンと認めてほしい ≪POINT≫ 【経験のある方歓迎】 スキルや資格を活かして働きましょう。 【ブランク歓迎！】 勘を取り戻しながら活躍してください！ 【学歴不問】 専門知識は入社後に身についていきます。 【経験不問】 資格取得も収入UPもココから実現！ -
【2号店オープン決定】メカニック大募集！輸入車専門くるま屋さんでの整備のお仕事！
勤務地
愛知県津島市宇治町125 ビー・エル・ジー(株) 仕事の概要
仕事内容: ブラウトへようこそ！ ブラウト名古屋西では輸入車をメインに店舗・オンラインで中古車の販売・買取・整備・カスタムを行っております。 そんな中古車販売店での自動車整備士のお仕事になります。 具体的には▼▼▼ ・在庫車両入荷時の状態の確認 ・販売車両の点検整備の実施 ・カーナビやドライブレコーダー等の電装品のとりつけ ・お客様のお車の故障診断・整備 など お客様に寄り添う中古車販売店だからこそやりがいを感じられる環境です。 整備のお仕事を多くいただいておりますが整備士（メカニック）がおらず困っております！ そこでこの求人を見ている貴方！是非力を貸して下さい！ 初の整備士雇用となりますのでサービスリーダー（工場長）を狙えます！ 主に輸入車の販売・買取などのお仕事になります！ オープンカーやスポーツカーなど珍しい車両が多く入庫します！ 求める人材
求める人材: 経験者求む！ 経験が浅くてもくるまが好きな方・向上心のある方大歓迎！ [必要資格] 自動車整備資格二級 -
勤務地
〒061-1351北海道恵庭市島松東町〒061-1351 北海道恵庭市島松東町1-2-1 株式会社砂田興産 仕事の概要
仕事内容 ………………………………………………… 資格なしで機械整備士になれるチャンス！ ………………………………………………… □資格取得支援アリ □資格手当アリ 農業機械整備士として一緒に働こう！ メーカーのトレーニングなどもあり 現場でより深く技術が身に付きます！ ■□━━━・・・・・‥‥‥……… ▼この求人のPOINT ▼ □必要な資格は運転免許だけ！ ⇒従業員の半数が未経験入社です □賞与年2回＋決算賞与！ ⇒頑張りはしっかり還元します □豊富な手当！ ⇒受託手当のほか様々あります！ ………‥‥‥・・・・・━━━□■ 〇農業機械や緑化機械、 除雪機械の整備業務全般をおまかせ！ ・整備メンテナンスや納品 ・点検 ・検査 ・塗装 など ↓具体的な仕事内容はコチラ↓ ●定期点検・整備 ・トラクターや田植え機などの農機や、 除雪車、ロータリー除雪機の定期点検 ・オイルやフィルターの交換、 タイヤやバッテリーなどの消耗品チェック ●故障対応・修理 ・機械の不具合や異常の原因を特定し、 パーツ交換や修理対応 ・電気系統（電気を送るシステム）や エンジン部分などの対応 ●シーズン前の整備・シーズン後の点検 ・農繁期・除雪期の前の整備、始業点検 ・使用後の洗浄やメンテナンス、格納準備 ●出張整備（巡回サービス） ・農家や現場に出向いてトラブル対応 （フィールドメンテナンス） ※会社から1時間圏内の場所がメイン ※雪国なので、除雪車両の緊急対応が重要 ●記録・報告業務 ・点検、修理内容を記録し、 顧客や社内へ報告書を作成 ※メーカー保証や部品の発注管理業務あり ・修理後の売上伝票を整理し事務員へ ■□入社後の流れ□■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ベテランの先輩スタッフが指導します！ 最初は先輩のもとで、 会社の方針や仕事の流れを学びましょう。 〇研修あり 〇およそ3年で一人立ち可能！ 求める人材
必要資格・経験 ≪必須≫ 普通自動車免許（AT限定可） ≪歓迎≫ 整備の実務経験（年数・職種不問） 業務にご不安な方はセールスへのジョブローテーションも相談可。 〇第二新卒歓迎 最終学歴 ■学歴不問 高卒・専卒・大卒問わず歓迎！ -
【工場長候補/食品製造業界】■製麺・製菓の製造工場における工場長候補のポジション■ヒト・モノ・カネの管理全般を担当■将来的に工場長として活躍できる人材を育成■マネジメント能力を持ち、自らビジョンを描ける方を求めています！
勤務地
本社工場（愛知県小牧市） 想定年収
360万円～480万円 仕事の概要
■食品製造工場における工場長候補として、製造現場全体の管理業務を担当■人事、設備、生産管理、購買、… 求める人材
【必須】組織マネジメントにも携わっていきたいというお考えの方【尚可】組織を束ねるなどのマネジメント… -
【年間休日115日】創業以来77年、ずっと黒字で賞与平均実績132万。光り輝く鉄クズを再生させるべく、沢山の重機に毎日触れるので「あれに乗りたい…」夢が叶う職場！天井クレーン等の国家資ありで一生モノのスキルがつき格の資格取得支援ます！
勤務地
大阪府大阪市住之江区平林北１丁目２番２２号 大阪故鉄株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【鉄スクラップ業について】 スクラップ＝廃材 鉄製品を作る際に発生する 鉄の廃材をお客様から回収。 回収した廃材を 選別・加工し、新たにリサイクル出来る状態に加工する仕事。 すなわち、リサイクル加工して、また蘇らせるのが大阪故鉄。 ですから、普段の生活では表舞台に出ることは少ないですが この先無くなることは、無いと断言できる業界です。 【仕事内容】 ・工場へ入ってくるトラックの誘導(元気にオーライ！) ・トラックから鉄スクラップを天井クレーン等を使用して荷卸し。(今秋より重機も導入) ・検収(鉄のランクを確認する作業) ・荷卸しした、鉄スクラップの選別(手作業や機械作業) ・鉄を切断する大型機械操作(機械から離れた場所で操作します) ・ガス処理による鉄屑切断作業 □ガス切りと言います。腕1本で技術が問われる職人技。 弊社の工場でも社員と工場長が取り合いする位人気の仕事です。 ・加工した鉄スクラップをトラックへ積込(天井クレーンを使用) その他、工場に来られるお客様は常連が中心。 ですのでお客様と会話することも多いです。 現場作業ではありますが、黙々と作業するというより 周りの状況を判断しながら臨機応変に仕事をする形です。 将来的には工場外への鉄屑の引取業務等も 予定しております。(現時点では外注ですが) ※一か月の仕事の割合ですが(天井クレーン操作開始後) 天井クレーンオペレーター50％ 誘導30% 、金属スクラップ選別20%のイメージです。 【教育】 先輩社員と共に、品物ほどき・玉掛補助・選別補助・荷台清掃・検収 これらの幅広い技術を教育係と共に約1年かけて取得。 成長に合わせて、資格も随時取得していただきます。 各種資格は全額会社負担で取得可能です。 上記の資格を取得後、天井クレーンでの荷卸 加工済の鉄スクラップの積込作業選別作業 ガス切り(機械で切断出来ない鉄をガスで切断)等に従事して頂きます。 鉄スクラップ業のスペシャリストから工場長を目指せます。 小さな頃から憧れの様々な乗り物のプロになる夢が叶います！ [自慢の平均勤続年数と課題] 平均勤続年数17年と定着率の良さが自慢！ ですが、課題は…次世代育成です。 今の工場内メンバーは本社で4人 (工場長50代、主任40代、社員40代、20代新人) 将来的な工場長を育てる意味でも あと2人は採用したいと考えております。 この課題から、昨年度から採用活動をして 一旦充足はしましたが…実は2人の 新人さんが退職をしてしまいました。 これは、紛れもなく弊社の責任です。 弊社では勤続年数が長いが故に 教育のノウハウがまだ弱いのも現状で 何としてでも変えていかねばなりません。 その課題の中でも、やはり新しい仲間の力が 必要だと判断し、もう一度募集に踏み切りました。 あなたのことは、きちんと育てていく前提です。 ですが、手に職の仕事ではあるので 「何が何でも、モノにするぞ！」という気迫が 必要なのもこれもまた、事実です。 「あっと思った時には、もう遅い」 ふとした気を抜くと、それこそ命にかかわる仕事。 だからこそ、安全面への力はそれ専門の社員が いるくらいには力を入れております。 ですから、現場では安全第一で動きますので 付きっ切りでマンツーマンで横に先輩社員が 8時間ついているか…というと、違うのも事実。 毎日、イレギュラーな荷物も入りますので 先輩社員が「あの新人さん、このパターンは 初めてだよね」と全てを把握は難しいので 一通り教えてもらったあと、自分から 「これ、分からないんですけど」 「この荷物は初めてです、どうやるんですか？」 と、コミュニケーションを取って頂けますと 必ず、放っておかずに教えてくれますので 新人さんが入社して大事な仕事は 自ら働きかけることで、いい関係が 築けるのではないかと、想定しております。 勿論、求めるだけではなく…本社工場も 変わらないといけない時ですので どうか、共に成長していきましょう！ 求める人材で、本社の新人・中川君から インタビューを預かりましたので そちらも是非、ご覧ください…！ 求める人材
求める人材: ◆現場作業が好きな方、体を動かすのが好きな方 ◇大きな機械や様々な重機を操作したい方 ◇お客様とコミュニケーションを取るのが好きな方 には最適な現場です。 ・高校卒以上 / 未経験OK ・要普通自動車免許 ・33歳以下の方次世代の工場長候補としての育成の為 ※長期勤続によるキャリア形成のため/例外事由3号のイ ・正社員デビューOK！「今まで日雇いで…」 「フリーターをしていたけど身を固めたい」等 あなたの人生を考えるきっかけになりますと嬉しいです！ ■必要な素質・覚悟 ・コミュニケーションを取りつつ、仕事を楽しめる方 お客様と接する機会が多く、お客様から 「クレーン操作上手になったね！」と言われると嬉しいですよ！ ・大きな機械や乗り物操作が好きな方 ・真面目に責任感と情熱を持てる方 ・トラックの運転が好きな方 ・作業員より職人が近しいです。 ・内勤を好む方には不向き ・危険が伴う仕事です。 「こんなことが起こるかも」と危機管理力は必須。 作業の丁寧さ×周囲の安全性確保の職人技も必要です。 ・幅広い技術を取得しますので、日々勉強！ 教育係「天井クレーンオペレーターはもっと こうしたら…等20年経っても日々学びです」 ・同期の和で仕事での切磋琢磨、仕事以外での 交流を含めて楽しい会社作りを目指します。 ■未経験OK 弊社95％以上は異業種からの転職。 先輩も全員未経験からスタート。 資格取得も会社費用負担で取得できます。 憧れのクレーンやフォークリフトの 免許を取得し、未来の重機エキスパートに！ ■ 本社工場社員層 現場職/男性4人 事務職/女性4人.男性6名 営業職/男性4人 ～本社新人の中川さん・特別インタビュー～ 2024年4月に入社されたばかりの、中川さんにお話を伺いました。 ー今回大阪故鉄に転職されて、入社前のイメージと 入社後のイメージにギャップはありましたか？ 中川さん「前職でも現場職で、元々クレーン等の 操作をしていたので、入社前後のギャップは ほとんどなく、しんどさは想定内でした。 勿論、身体を動かす仕事なので しんどくないと言えば□になりますが 想定内のしんどさだったという感じです。」 ーしんどさのギャップが少ないことも 中川さんが入社間もないのに活躍されている 1つの要因かもしれませんね。 ちなみに前職では全く同じお仕事を...？ 中川さん「前職はセメント工場の下請けで 船から産業廃棄物をクレーンであげる作業が 主なお仕事でした。今の仕事とは全然違います。 僕は現場職出身ですが、それでも初めてのこと だらけで学ぶことが多いので、未経験の方でも 資格がなくても大丈夫です。ただ！最も 大事なのはコミュニケーション能力です。 社内でも社外でも。 社外は鉄の引き取りや誘導でお客さんとの 会話もあるので、現場職でもサービス業の 一環としての意識が必要ですね。」 ー多くの求人がある中から、大阪故鉄を選んだ理由は？ 異業界や他の職種は検討されていなかったんですか？ 中川さん「決定的だったのは社長のXのポストです。 『自分の子供を会社に連れてきても良いですか？』 と社長が従業員に尋ねられた、というもの。 自分にも子供がいて、実際に自身が働いている会社で 働いている姿を見せてあげたい夢が重なりました。 前職はそれが難しそうでイメージがつきませんでしたが ここの会社なら、夢が叶えられるかもって。 他社よりも圧倒的に自社について 発信していることも、惹かれましたね。 採用ブログ(https://note.com/osakakotetu/)や Youtube(https://www.youtube.com/watch?v=592Nv126Giw) も応募する前や面接前には見ていました。」 ー今、活躍中の中川さん すごく馴染んで頑張られていますよね。 中川さんが実際に、鉄スクラップ業界の 現場を経験してみて「必要な素質」を ずばり教えてください！ 中川さん「『この技術、初めてですので教えてください！』 など、素直に自分の思いを主張できる方、だと思います。 というのも、直近で入社された方が辞めてしまいました。 考えられる原因としてはコミュニケーションのすれ違い。 恐らく『上司・先輩が教えてくれない』と思えるのも 正直、無理はないんです。ただ、それは自分から 聞きに行くガッツも僕は、必要だと思います。 というのも、鉄スクラップの現場職では 仕事内容が流動的なので、営業や事務職とは違い マニュアル的なものがなく、その時々で状況を 自らキャッチして[覚えに行く]必要があります。 何故なら、20年以上勤務している先輩ですら 『こんな状況初めてや』ということもあります。 つまり、同じことの繰り返しではないんです。 当然、自分達も初めての事象がある中 『あの新人さんは、これが初めてだよね』と 全てを把握されているわけではないんです。 だからこそ『この事象、僕初めてです！教えてください』 現場を見て『さっきのはどういうことですか？』等の 質問が出来る人は、絶対に伸びると思っています。」 ー社長もの矢追も、現場で大事なのは待ちの姿勢ではなく 『職人として自分から技術を盗みに行く気迫が大事だ』 と、言っていますもんね。命に関わる現場なだけに 厳しい指摘があるという場面はインタビュアーも想像できます。 中川さん「はい、命に関わる現場で働く以上 上司や先輩から厳しい声や指摘を受けることもあります。 現場職には職人気質な先輩・上司から教えを乞う場面は 絶対に出てくるので、主体的に動ける！という方は きっと、僕と一緒に良い職人を目指していけるのかなと。 入社して1週間、2週間、1か月、2か月経った 自分でも、時には手を出したら危ない場所とか 居たら邪魔になる場面は絶対に出てきます。 そういう場面で教えてくれないって ヘコむのではなくそこをどう見るかですよね。 遠くからでも、外で見て何やってるか見て 覚えるのかを少しでも掴む…的な。 現場は動いていて、完全なマンツーマンは 難しいからこそ、掴みに行くんです。」 ー自ら学び取ってモノにしていく姿勢、ですよね。 現場職。6年以上ベテランの先輩社員でも 「未だに一人前なんて思えへん」と 仰るくらいにはめちゃくちゃ、職人技ですよね。 ただ、前職と比べて働きやすい部分や 楽しい部分は…ありますか？ 中川さん「3交代制が無い！＝夜勤が無いところ！ 疲れ方が全然、違います。前職では3交代制で 夜勤が辛くて…家族にも負担をかけていました。 定年までやっていけるか…と不安になった矢先に 妻が大阪にUターンしたいタイミングと 重なったので、思い切って転職しました！ あとは、この会社は僕は合ってると思います。 元々現場職だったので、それほど、ギャップを 感じていないですし。納得出来ていますね。 何より…！やっぱ乗り物に乗れること。 前職でもクレーンとか重機とか 色んな資格が取れて楽しかったんです。 (大阪故鉄でも会社負担で取れます) 現職ではさらに、知らなかったことが 知れますし、そこは楽しいです。 例えば、エスカレーターが鉄クズで入ってきたり！ そんなの、入ってくるとか思わないですし(笑) あれがアルミで出来ているのか…とか そんなこと知らないですし、 びっくりします。 ほぼほぼ毎日、『あ、なんだこれ？』ですよ。 楽しい、面白い、知らない…ですね(笑) 焼肉の網とかはしょっちゅう入ってきますし 知っている施設のカンカンとか…(笑)」 ーそんなニッチな会社を 見つけてくださって嬉しいです！ 他、どんな会社受けられてたんですか？ 中川さん「受けてないです、ここ1本！ 単純に他のところで、行ってみたいなと 思える所が無くて…休みが多くても給料少ない 給料が良くても休みが少ない 両方あるけど会社の中身が全然見えない…。 大阪故鉄は求人だけでなく、SNSも 充実していて、中身が見えたので 『ここで働きたい』と思いました。」 ーそんな風に思ってくださって嬉しいです…！ 実際、新人が一番最初にやる仕事ってどんな感じですか？ 中川さん「車の誘導やダンク後の掃き掃除 鉄に混ざっているステンレスやアルミを 手で分ける作業などです。玉掛けの資格を 持ちだせば、出来ることが増えます。」 ー中川さんは現場経験者だから クレーンの国家資格や重機も玉掛けも持たれていますが 重機(解体)とガス切りはこれからなんですよね？ 中川さん「7月にガス切り取りに行って 8～9月は重機行くかもです。 ガス切りは工場長に早く取りに行きたいと 試用期間が終わってから直談判しました！」 ー今後、出来るようになりたいことを教えてください。 中川さん「今すぐは…クレーンですかね。」 ー社長の矢追も言っていました。 『免許があっても乗れるとは限らへん。 操作がうまいとは限らへん』って。 まさに、練習がすごく必要…なんですかね？ 中川さん「そうですね。回数と時間乗ってじゃないと。 やっぱり、クレーンによって感覚や癖は全然違います。 それぞれ、全部動き方とかが違うから、癖を覚えないと。 あとは、センスというか… 動き出し早いとか違って 本当に職人業ですね、ある意味、仕組みが整った 会社員感覚でイメージしちゃうと、しんどいです。」 中川さん、ありがとうございました！ 今回、入社3ヶ月半のリアルな新人さんから 大阪故鉄のことを教えて頂きました。 イメージしていただけましたでしょうか？ 少し、厳しい現実もお伝えしましたが 運転が好きな方や、勤務条件を重視される方には きっと、活躍していただける職場です。 是非、仲間になってくださいね！ -
＜総合職採用＞未経験OK｜成長産業の半導体関連｜日勤のみ｜スピード出世可｜昇給・賞与有｜短期転勤あり
勤務地
栃木県那須塩原市四区町705-37 株式会社アローテックス 仕事の概要
仕事内容: ≫≫≫アピールポイント≪≪≪ ・未経験OK！成長意欲や対人スキルを重視 ・設立から60周年を迎えた安定企業 ・安心の大手企業工場での勤務 ・会社の成長を支えるエース候補募集 ・人気の半導体関連の技術を獲得できます ・全国へ期間限定で転勤あり（茨城・福岡中心） ～株式会社アローテックスとは～ 弊社は大手メーカーからの製造委託・請負事業、 皆さんがお持ちのスマートフォンから ロボット・5G通信基地等 身近な製品から最先端技術まで使われる 電子基板の半導体部品実装や組立などを 主力事業としている企業です。 現在、茨城県・福岡県をメインに 日本全国にお取引先企業様があり、 新規取引工場は今後も増えていく見込みです。 事業拡大に向けた幹部候補の募集のため、 新規取引の立ち上げの際には指揮役として 1～2年程度の期限付き転勤もございます。 新しい環境で技術・スキルを磨きながら、 幹部職を目指していただきます。 最初はわからないこともあると思いますが 理解できるようになるまで先輩社員が サポートさせてもらいます！ ＜主な業務内容＞ ・基板検査、修正業務 ・はんだ付け・部品のネジ締め ・基板実装装置の操作（マシンオペレーター） ・スタッフ教育、マネジメント 等 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ ・普通自動車運転免許必須（AT限定可） ・成長意欲があり、前向きな方 ・コミュニケーション能力に長けている方 ・細かい繊細な作業が得意な方 ※美容師や料理人等の異業種出身者活躍中！ ＜歓迎条件＞ ・製造業での勤務経験 ・はんだ付け、加工技術などのご経験 ・人に教えることが好きな方 ・人と関わりながら仕事するのが好き ・物腰柔らかで安定的な対応ができる ・20代・30代・40代活躍中 -
★繁忙期には残業がありますが、基本的には定時帰宅も◎ ★安定企業で長く働きたい方歓迎 ★各部門のリーダや工場の幹部候補などキャリアアップ目指せる環境
勤務地
石川県加賀市桑原町石川県加賀市桑原町へ11-1 北陸リネンサプライ株式会社 仕事の概要
仕事内容 //////////////// ここがポイント!! ////////////////// 繁忙期には残業がありますが、基本的には定時で 帰宅できます。 働き方によっては各部門のリーダーや将来的には 工場の幹部候補にもなれ、キャリアアップも可能です！ //////////////////////////////////////////////////// ＜具体的なお仕事＞ クリーニング工場内の作業要員調整、 生産管理や機械メンテナンスなど 工場の運営サポート（工場長の補佐業務）を 行っていただきます。 具体的には、 工場内の各部門（タオル部門、シーツ部門など）の作業進捗を確認しながら、 作業が早く終了した部門で作業しているスタッフを まだ作業が必要な部門に移動指示を出したりなど 各部門での人員調整や 納期に合わせて作業が終了するかどうか確認する 作業状況の進捗確認などの生産管理を行います。 ほか、機械の油さしや部品交換などの 機械のメンテナンス業務も行いますが、 1人での作業ではなく、 専任のメンテナンススタッフのサポート業務がメインです。 ※機械メンテナンスの経験者は特に歓迎です！ どの業務も1人でお任せすることはありません！ お仕事ができるようになるまで丁寧にサポートしますので、 ご安心ください！ また、将来的には工場運営をお任せしたいと考えており、 キャリアアップを目指している方も大歓迎です！ ※工場では、取引先であるホテル・旅館などから 回収したリネン類を清潔に洗濯して、 品種別に乾燥の処理を施した後に、 たたみ・検品・結束するまでの一連の作業を行っており、 洗濯部門と各仕上げ部門（タオル・シーツ・布団カバー・浴衣・枕カバー）に 分かれてリネン品の生産を行っています。 まずは研修期間（3カ月）は現場で作業をしながら 工場での全体の仕事の流れを把握していただきます。 その間に、工場運営管理補佐スタッフとして 適正を確認させていただきたいと考えています。 ◆仕事をする環境◆ 20～70代までに幅広い年代のスタッフが 活躍しています！ ほとんどのスタッフが未経験スタートで入社して 活躍されています。 長く勤めている方、ベテランの方が多いので 未経験の方もご安心ください！ //////////////////////////////////////////////////// まずは「 web を見た」とお気軽にお電話ください。 0761-74-1325 //////////////////////////////////////////////////// 求める人材
応募資格 下記のいずれかの経験がある方 ・スタッフ管理・シフト管理をしていた経験がある方 ・機械のメンテナンス・修理経験がある方 ※業種・業界問わず、経験年数不問、ブランクOK ◆こんな方にもおすすめ！ ・ハローワークでお仕事をお探しの方 ・Iターン・Uターンをご希望の方 ・工場内の品質保全・品質保証等に携わったことのある方 ・品質管理責任者・品質管理検定の知識をお持ちの方 ・過去に人員管理やシフト管理をしていた経験がある方 ・機械メンテナンスが好きな方、得意な方 ・定年後も再雇用で長く働きたい方 ・結婚を考えていて安定した職に就きたいと考えている方 -
■新しい技術を実現させることで皆様のお役に立てることを喜びとする集団として取り組む ■産学連携により当社のコア技術である「ガラス溶融技術」や「ガラス成型技術」の高度化を図る一方、新規事業の創出を見据えた研究開発も進める
勤務地
本社工場（大阪府泉佐野市） 想定年収
600万円～900万円 仕事の概要
世界トップシェアを誇るYAGレーザー用ガラス等特殊ガラスレンズを製造する当社の製造部門の次期工場長候… 求める人材
【いずれか必須】・プレス加工でのガラス製造プロセス全体に深い知見がある方・ガラスのプレス加工メーカ… -
30-40代の経験者が活躍中／鉄骨ファブリケーター経験必須／原則、土日休み／日勤のみ／TAKUMINOホールディングスのグループ企業です
勤務地
福岡県大牟田市四山町80番地20号 株式会社大牟田鉄骨 仕事の概要
仕事内容: 当社は、鉄骨ファブリケーター（Hグレード）として、高層ビル・商業施設などで使用する鉄骨の柱や梁などの自社工場内で製造しています。工場内では、図面に基づいて材料の加工・組立・溶接・検査・塗装および出荷業務を行っております。 □□ 業務内容 工場長候補として下記の業務をお任せいたします。 ・工程管理 ・業務進捗管理 ・労務・コスト管理 ・品質管理 ------------------------------------------------ 求める人材
求める人材: 【必須要件】 ・鉄骨ファブリケーター（Mグレード以上の認定工場）にて生産管理、工場管理の実務経験が１年以上ある方 ・他部門の方とも積極的にコミュニケーションを取れる方 【歓迎要件】 ・Sグレード、Hグレード認定工場での工場長経験のある方 ・鉄骨製作に関わる資格保有者 ※建築施工管理技士／鉄骨製作管理技術者／建築鉄骨検査技術者／非破壊試験技術者資格など 【こんな方が活躍しています】 ・30-40代の中途入社者が活躍中 ------------------------------------------------ -
経験者歓迎☆大人気老舗洋菓子メーカー『きのとや』『千秋庵』グループ会社での製造工場管理職候補
勤務地
北海道札幌市東区東苗穂五条北海道札幌市東区東苗穂5条3丁目7-37 Kコンフェクト株式会社 仕事の概要
仕事内容 お菓子の製造ラインでの計量・充填・殺菌・包装 担当ラインのマネジメント業務 「きのとや」「千秋庵製菓」「ＳＮＯＷＳ」等の和・洋菓子ブランドを有する、北海道コンフェクトグループで販売する商品の製造のマネジメントをお願いします。 ●こんなお菓子を作っています 焼きたてチーズタルト 札幌農学校北海道ミルククッキー スノーサンド など <社員構成> 部長1名、準社員1名、パート1名で構成されています。 30代～50代が中心となって活躍中です！ ＜将来ビジョン＞ マネージャー⇒副工場長⇒工場長 経験や能力でキャリアアップ可能！ もちろん待遇も上がっていきます！ ◎キャリアや経験・年齢に関わらず意見が言える風通しの良い社風です！ 前向きなご意見大歓迎！ 求める人材
経験・資格 ＊20代・30代・40代・50代活躍中 ◎食品工場や各種生産現場でのマネジメント経験や 生産管理、衛生管理など食品製造に携わった経験生かせます！ ◎未経験での応募の方は、契約社員としての採用をご案内する可能性があります。 -
【整備士・新卒(短大・専門卒)】初任給アップ！長く働ける環境で、バス整備士として活躍しませんか。
勤務地
東京都杉並区下井草東京都杉並区下井草1-5-3 関東バス株式会社 仕事の概要
募集要項 職種 バス整備士(工場長候補) 雇用形態 正社員 仕事内容 1チーム約5名／1日2～3台のバスなどの点検整備をお任せします バスを中心とする車両の点検整備。 1日2～3台の整備を行います。 チーム制のため仕事量の偏りがなく、決められた時間に終わることがほとんどです。 【具体的には…】 ■エンジン・ブレーキ・ミッション・タイヤなどの点検や部品交換 ■車体の鈑金修理 ■故障したエンジン・ミッションの分解・修理 ■修理後の確認運転 など ◎チームは1組4～5名編成 ～1日の流れ～ 出勤後、作業服に着替えます。 ▼ 整備士全体でミーティング。 注意事項、車両の異常有無などを共有します。 ▼ 10分程度のチームミーティングを行い、整備開始。 整備中の事故がないよう、細心の注意を払いながら取り組みます。 手作業が多いため、小休憩もこまめに挟みます。 ▼ 昼休憩。 食事や仮眠を取り、午後に向けてリフレッシュ。 ▼ 午前同様、整備。 ▼ 自動車検査員の資格を持つ整備士が整備車両をチェック。 残っている作業がある場合は翌日に引き継ぎます。 ▼ シャワーを浴びて退勤。 お疲れ様でした！ 入社後の職種変更もありません。 求める人材
資格・経験 2026年3月に短期大学または専門学校を卒業見込みの方(学部・学科不問) 普通自動車第一種免許を取得済み、または入社までに取得可能である方 ※AT限定の方は限定解除が必要です。 この企業の類似求人を見る
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■精密金属加工部品や各種産業機器の製造を手がけ、打合せ→設計→機械加工→研磨→溶接・組み立てまで一貫して対応。 ■もの作りの部品加工メーカーとして、多品種少量生産を得意とし、顧客の生産技術的なサポートに取り組んでいます。
勤務地
本社（滋賀県彦根市） 想定年収
550万円～700万円 仕事の概要
■当社工場にて、機械加工部門の品質管理や工場に所属するメンバーマネジメントをお任せします。いずれは… 求める人材
【いずれか必須】■マシニングセンタまたはNC旋盤を用いた金属加工のご経験をお持ちの方（※後輩の指導経… -
老舗ベーカリーを支える工場長募集
勤務地
和歌山県和歌山市布引７７４番地 名方製パン株式会社 仕事の概要
仕事内容 当社は創業120年以上の歴史を持つ、地域密着型のベーカリー工場です。 今回募集するのは、パン製造部門の現場を統括する「工場長」ポジション。 製造ラインの管理・指導をはじめ、生産計画の立案や品質管理、安全衛生の徹底まで、工場全体の運営をお任せします。 【主な業務内容】 ・製造スタッフのマネジメント（シフト管理、指導育成） ・製造スケジュールや出荷計画の策定・管理 ・製造ラインの改善や効率化の推進 ・原材料や在庫の管理業務 ・衛生管理および品質管理のチェック ・現場でのトラブル対応や報告 現場の「リーダー」として、社員やパートスタッフと協力しながら、 “おいしいパンを安定してお届けする工場” を一緒に作っていきましょう。 求める人材
求めている人材 【求める人材】 ◎パン製造の現場経験がある方（※業務用製造・工場での経験者歓迎） ◎スタッフとのコミュニケーションを大切にし、チームで成果を出せる方 ◎安全・衛生・品質に対して意識高く取り組める方 ◎工程の改善や効率化など、前向きにアイデアを出せる方 ◎責任あるポジションで長く活躍したい方 【必須経験】 ・パン製造に関する実務経験 ・製造現場でのマネジメント経験がある方（人数規模不問） 【歓迎条件】 ・工場長やリーダー職など、指導経験のある方 ・HACCPや衛生管理に関する知識がある方 ・食品業界での製造ライン管理経験者 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・55歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
【残業なし】これまでのキャリアを活かしたい方も、これからキャリアを積んでいきたい方も！
勤務地
兵庫県宍粟市山崎町下広瀬兵庫県宍粟市山崎町下広瀬8 昭和自動車株式会社 仕事の概要
募集要項 職種 工場長候補 雇用形態 正社員 仕事内容 ・軽自動車～中型自動車の整備 ・車検検査業務 ・お客様の接客（整備に関して） ・それらに付随する業務 ★即戦力を求めています！ 求める人材
資格・経験 64歳迄（定年を上限） 要普通自動車運転免許（AT限定可） 【下記いずれかの免許・資格所持で可】 ・二級自動車整備士 ・自動車検査員 【あれば尚可】 車検整備・一般整備の経験 5年以上 この企業の類似求人を見る
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【月収35万円以上】輸入車整備士募集｜ベンツ・BMW専門／実働8時間／横浜勤務
勤務地
神奈川県横浜市港北区新羽町1624 フォレストインターナショナル 仕事の概要
仕事内容: 5年以上の整備経験をお持ちのあなたへ＿＿＿ 次は、輸入車整備のプロフェッショナルとしてキャリアを飛躍させませんか？ 【どんな会社？】 フォレストインターナショナルは、メルセデス・ベンツやBMWといったプレミアム輸入車の整備に特化した工場を運営。 高い技術力を武器に、多くのオーナー様から信頼を得ています。 【どんな人向けの求人？】 現在、即戦力となる整備士経験者を積極採用中！ 「もっと高い技術を身につけたい」 「収入を上げたい」 「リーダー職を目指したい」 そんな向上心のあるあなたをお待ちしています。 メルセデス・ベンツやBMWを中心に整備を手がける当社で、 あなたの経験と技術をさらに高めてみませんか？ 【主な業務内容】 □ 車検整備、定期点検 □一般整備（オイル交換、ブレーキ・足回り整備など） □ 故障診断および修理対応 □ お客様への整備内容の説明（希望・適性により対応） 様々な輸入車のメーカーや国産車の整備も取り扱っています。 経験の浅い分野は、先輩スタッフが丁寧にサポートしますのでご安心ください。 求める人材
求める人材: □経験5年以上の整備士限定！即戦力募集 → ひと通りの整備業務がこなせる経験5年以上の即戦力人材を歓迎します。 業務の流れは明確で、すぐに現場で力を発揮できます。主任・リーダー候補としてのステップアップも可能です。 □ベンツやBMWといった輸入車整備にチャレンジしたい方 → 輸入車の整備は、構造や診断システムが国産車とは異なるため、高度な知識が求められますが、その分スキルアップの実感も大きい分野です。 当社では輸入車専門として多数の実績があり、先輩スタッフの丁寧なフォローのもとで、安心して挑戦できます。 □チームで協力しながら高品質な整備を追求できる方 → 当社では、整備の質＝チーム力と考えています。一人で黙々と作業するだけでなく、声を掛け合い、情報を共有し合いながら、確かな品質を追求しています。 仲間との連携を大切にできる方を歓迎します。 □□「経験を活かして次のステージへ進みたい」 年功序列ではなく、実力や姿勢をしっかり評価する社風です。将来はマネージャー・工場長としてマネジメントに挑戦したい方、店舗運営にも携わりたい方のキャリアプランを会社として後押しします。 -
◆1958年に世界初のトリガー式スプレイヤーを開発したメーカーの主力工場。金型から自社で開発をし、一気通貫したものづくりに注力。高品質で長持ちし、ごみになりにくい環境に配慮した“人と自然”にやさしい製品にこだわりをもつ。
勤務地
茨城工場（茨城県笠間市） 想定年収
800万円～1000万円 仕事の概要
消臭剤等でおなじみのシュシュっとするスプレー/生活必需品を製造するメーカーであり、唯一無二の技術力… 求める人材
【必須】製造部門や品質管理部門などでのマネジメント経験まずは各部門での業務を通じて当社の製品や工場… -
□□【日勤のみ】介護経験なしOK・管理業務経験者募集／エリアマネージャー候補□□
勤務地
静岡県浜松市中央区佐鳴台4丁目115番5 ユースタイルラボラトリー株式会社 仕事の概要
仕事内容: ★2024年5月にオープンした新施設！ □仕事内容 障害者グループホームのエリアマネージャー業務をお願いいたします。 ■エリアマネージャー業務 ・複数施設での売り上げ ・管理新規施設の立ち上げ ・行政との調整 ■マネージャー業務 ・スタッフの教育、管理、指揮監督 ・施設利用の促進業務 ・コンプライアンス管理 ・請求、支払等の事務処理 など ※詳細は面談時にお伝えします ＊＊ ここがPOINT！！ ＊＊ □□介護のイメージを変える／上場予定の安定企業 介護職は待遇が悪いというイメージはありませんか？ 入社してわかる厚待遇、有給休暇はもちろん産休育休、賞与などしっかり完備。 また新規立ち上げの施設なので人間関係の構築もしやすい！！ 「仕事が嫌い」「人間関係が嫌だ」そんな言葉の出ない、より良い職場環境を作るために、そのコミュニケーション能力を貸していただけませんか？ □□「どんな施設なんだろう？」そんな方に施設見学も実施中♪ 職場となる場所だから事前に見ておきたい、雰囲気を味わいたい方、職場の人と会ってみたい そんな方は、応募ボタンで応募いただき見学希望の旨をお伝えください もちろん見学後の辞退もOKなので気軽にご応募ください 求める人材
求める人材: □必要資格 マネジメント経験1年以上ある方（介護以外の業種でも可） または 障害者グループホーム、デイサービスなどでのマネージャーのご経験がある方 飲食・販売で店長経験がある方、塾の施設運営者、工場長やエリアマネージャー経験ある方大歓迎♪ ※無資格・介護未経験OK ※障害福祉サービスでの経験があれば尚可 □優遇資格 ・サービス管理責任者の資格をお持ちの方 ・複数拠点のSV・マネージャー経験ある方 ・転居可能な方 この企業の類似求人を見る
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□管理職募集□賞与年3回！キャリアUPできます♪
勤務地
山口県山陽小野田市新沖1-1-1（戸田工業(株)内） キチナングループ株式会社 小野田営業所 給与例
給与例 【年収例】 400万円／20代・主任（月給28万7千円×12ヶ月＋賞与年3回） 460万円／30代・課長（月給33万3千円×12ヶ月＋賞与年3回） 630万円／50代・課長（月給45万8千円×12ヶ月＋賞与年3回） 仕事の概要
仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 経験を活かしてキャリアアップ！ 工場責任者候補を募集！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 現場の業務が円滑に進むよう、 工場内での管理業務やコミュニケーションをお願いします！ □工場内の業務改善 □安全活動参加 □現場指示 など ◎昇給あり ◎賞与年３回あり ◎資格取得制度あり ◎安心の研修制度 現在、20～50代を中心に活躍中!! 「役に立つ資格を身に付けたい」 「製造系に興味がある」 「安定して働ける職場がいい」 など、志望動機を面接で教えてください★ □サポート体制万全！ 初めての職場でも安心して働けるよう、 環境を整えています。 将来のキャリアもサポートいたしますので、 キャリアチェンジなどもご相談ください！ ★入社日の相談OK!! アナタのスケジュールに合わせて 入社日の相談も可能です!! 求める人材
求めている人材 □工場または製造現場で勤務経験がある方 □管理職や工場長、店長などマネジメント経験がある方歓迎 【こんな方も活躍中】 ※製造オペレーター・製造スタッフ 自動車製造・製造ラインリーダー 電気製造・電子製造などの 製造系の経験者の方 ※工場作業員・組立作業・機械工 溶接工・フォークリフト運転手などの方 ※派遣・正社員・アルバイト・パート などの様々な雇用形態の方 ※未経験・高収入・夜勤・長期安定 などの条件をお探しの方 ※品質管理・生産管理・機械設計 前職だった方 -
｜経験者採用｜老舗テーラーを「技術」で支える要のお仕事
勤務地
東京都中央区銀座5丁目-5-16 銀座テーラービルディング8F 銀座テーラーアトリエ 給与例
給与例 ・460万円/43歳 3年目(月給36.5万円＋他) 仕事の概要
仕事内容 創業90年の銀座テーラーのパタンナーとして、フルオーダースーツを仕立てていただきます。フィッティング時には、これまでの経験を活かして、お客様と対話しながら細やかなニーズを引き出し、お客様に最高の一着を作っていただきます。 ｜具体的な業務内容｜ ・採寸（接客） ・型図面の作成（AutoCAD） ・仮縫い、補正 ・検品 ・職人の作業進捗管理 ・業務振り分け お客様の大切な一着をトップクラスの技術でお届けするため、技術においては当然高いレベルが求められますが、技術力と同様に大切なのがスピード感。人生の中で特別なイベントがある日に向けてオーダーされるお客様がほとんどですので納期管理にも気を配っています。 また、当社ではパタンナーとしての役割だけでなく、お客様への接客も担い、まさにオーダースーツ専門店の顔となるポジションです。お客様もエグゼクティブの方が多いですので、こちらもプロとして技術ともに接客も大切な要素であると考えています。 ー 〇企業概要 銀座テーラーグループは、1935年より「世界に誇る最高の技術」をモットーにハンドメイドによるフルオーダーの高級紳士服をお届けしてきました。年間約300着のすべての工程を銀座並木通りの本社ビル内のアトリエで生産しています。 「世界高級紳士服展」の日本代表に4度の選抜、「高松宮技術奨励賞」を1952年のスーツ部門、1956年のモーニング部門と2度受賞した経歴を持つオーダースーツの老舗テーラーとなります。 お客様からは、銀座テーラーのスーツの着心地は「着ていることを忘れてしまうほど、体にフィットする」「気分を高揚させてくれるスーツ」と称賛の声をいただいております。それが国内にとどまらず、世界で活躍するVIPをはじめ、多くの人々に愛されてきた理由でもあります。 職人1人が1着すべて担当する『丸縫い』という手法は、生産の分業化・合理化が進む現在、大変希少な技術。創業当時からこの技術にこだわり、今も職人1人がお客様お一人お一人にオンリーワンの1着を担当し仕立てています。 ▼入社2ヶ月の先輩フィッターの声(40代) 入社してみて感じたのは、コミュニケーションが活発で働きやすい職場だということです。また、社内ではチャットを使っての情報共有も盛んで、上司である工場長にも気兼ねなく質問などができています。 教育システムも充実していますので、これまでの自分の経験だけでなく、しっかりと新たな技術を学ぶことができています。そういった意味では、自分の技術や知識の習得にはよい環境があると思っています。 皆さん丁寧に教えていただけるので、入社前の不安は全くの取り越し苦労でした笑 また、アトリエではベテランだけでなく若手の方もいて活気がありますね。若手の方の熱心さを見ていると、よい意味で刺激になります。 私の目標としては、プロとして早く自分の仕事をすべて覚えてフィッターとして活躍できるようになりたいです。まだまだ勉強の毎日ですね。 ＊経験者歓迎！マネジメントへの挑戦を応援 ＊オーダースーツ専門店のブランド力を守る ＊創業90年の老舗テーラーで働く 求める人材
求めている人材 ｜必須｜ ・パタンナーまたはフィッター経験が3～5年ある方 ・採寸、型紙作成、裁断、縫製などの基本的なテーラー業務経験者の方 ｜歓迎｜ ・紳士服縫製業務経験者の方 ・テーラーで縫製業務をされていた方 ・紳士服作りについての一般的な知識と技術、興味をお持ちの方 ・マネジメントに興味のある方(幹部候補を目指される方) ・スケジュール管理が得意な方 ・チームワークが得意な方 ｜こんな方が活躍中｜ ・スーツが好きな方 ・高級ブランドでレベルアップしたい方 ・お客様の要望に寄り添いたい方 ー 〇先輩インタビュー ［裁断長Nさん］ 裁断士として入社して以降、メンバーの業務を管理したり、弊社の学院で講師を務めたりと、幅広く色々な経験ができています。 ただやはり、オーダースーツの作り手として対価に見合ったものを仕立てることに、一番の魅力を感じます。 弊社では、あなたの目指している姿に合わせてアトリエのマネジメントにも挑戦いただけます。職人とコミュニケーションをとって作業状況を把握し、予定通りお客様に引き渡せるよう調整する仕事です。大変な面もありますが、とてもやりがいを感じています。 エントリーを考えている方へ 面接などでお話しする機会があると思いますので、お知りになりたいことやご希望を遠慮なく聞いて確認してみてください。あなたとお会いできることを楽しみにしています。 ［裁断士Kさん／入社］ 普段は、縫製士と裁断士で相談しながら業務を進めていける環境なので、特殊な仕様のときなどは既製服出身の裁断士がアドバイスをしたりして、 お互いに助け合っています。 幅広い年齢のスタッフが働いていますが、落ち着いた雰囲気で助け合いながらも個々の仕事に集中できる環境です。 -
■売上100億円を目指す成長企業！リサイクルを通じて循環資源を創造する環境ビジネス■神奈川県シェアNo.1！■38歳の若手社長が率いる「第2創業期」！新しい挑戦ができるフェーズ■未来の工場長候補として、組織を支えるリーダーを募集
勤務地
光州エコファクトリー川崎・久地（神奈川県川崎市高津区）、光州エコファクトリー川… 想定年収
550万円～650万円 仕事の概要
未来の工場長を募集します！産業廃棄物のリサイクル工場（4拠点のいずれか）でご活躍いただきます。 求める人材
【必須】工場での勤務経験をお持ちの方 -
社宅完備／完全週休2日／賞与年2回／月給＋深夜手当別途支給◎
勤務地
愛知県瀬戸市南山口町 株式会社ユウテック瀬戸事業所/愛知県瀬戸市 給与例
給与例 年収350万円 ／ 20歳 生産管理職 経験1年 ／※別途賞与 年収450万円 ／ 25歳 生産管理職 経験2年 ／※別途賞与 仕事の概要
仕事内容 【仕事内容】 食品製造工場の生産管理業務をお願いいたします。 <生産管理の仕事内容> ●生産管理 ・従業員たちが働きやすいよう配置を考える ・作業環境の改善提案 ・製造に関する調整 ●勤怠管理 ・従業員のシフトの作成 ・人員調整などの勤怠管理 <まずはこんな仕事からスタート> ●計量・パックづめ・ラベル貼り 食材の計量やパックづめ、ラベル貼りなどの簡単作業 ●イモ処理 じゃがいもの芽をとったりなどの簡単作業 ●食品調理(かくはん作業、加熱作業) 機械を使って食材を混ぜたり、加熱をする簡単作業 【POINT】 ★即入居可能な社宅完備★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社ではワンルームのマンションや アパートを完備しているので、 引越しを伴う入社も大歓迎です◎ 社宅はシェアハウスではなく 1人1部屋のマンションやアパートなので、 1人暮らしを考えている方にもオススメ！ ★生産管理候補は将来の管理職候補です★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ いまいる生産管理のメンバーも 業界職種未経験から始めて、 今では立派な生産管理者として活躍してます！ ちなみに今の工場長も 未経験から始めて工場長となりました。 今回の募集は生産管理候補ではありますが、 未来の管理職候補の募集でもあります。 当社の次世代を担うのはあなたかもしれません！ ★"お問合せ応募"も大歓迎★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ "転職は視野に入れてるけどあと一歩が踏み出せない方" "話しを聞いて良いところがあれば転職に向けて動きたいという方" 当社では面接のための応募ではなく "まずは話だけ聞くための応募"も 受け付けてます！ まずは話しを聞いてから、 面接を決めていただいてもOKです◎ (日時を決めて電話で話すだけも大歓迎！) 当社にはお気軽にご応募ください◎ 求める人材
求めている人材 ●学歴・経歴・資格不問 ●フリーター歓迎 人柄を重視して採用をしているので、 頑張りたい方は全員採用したいと考えています！ お気軽にご応募ください◎ 【こんな方には特にぴったり】 ●与えられた仕事は責任を持ってやる ●将来は管理職を目指したい ●前向きにコツコツ頑張れる ●人生リスタートと思ってイチから頑張りたい ●チームワークを大切にしている ●成長のために努力は惜しまない 【優遇】 ●生産管理経験者 ●管理職経験者 ※いずれも業界や職種は問いません。 この企業の類似求人を見る
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未経験OK！お休みしっかり週休2日♪夏休み長期休暇・格安社員食堂など福利厚生が自慢です！
勤務地
北海道札幌市東区東苗穂五条北海道札幌市東区東苗穂5条3丁目7-36 Kコンフェクト株式会社 仕事の概要
仕事内容 「きのとや」「千秋庵製菓」「ＳＮＯＷＳ」等の和・洋菓子ブランドを有する、北海道コンフェクトグループで販売する商品の製造職 具体的には・・・ ・製造ラインで材料の計量、充填、殺菌、包装など ●作るお菓子 主にケーキ製造に関わって頂きます！ <現在のライン状況> 1つのラインに10～15名程度、商品に合わせた人数の配置を行っています。 既存のスタッフが中心となるので未経験の方でも安心して働けます♪ 平均年齢層は30代ですが、20～50代の幅広い層が男女問わず活躍中の現場です！ ＜将来ビジョン＞ ラインリーダー⇒サブマネージャー⇒マネージャー⇒副工場長⇒工場長 経験や能力でキャリアアップ可能！ もちろん待遇も上がっていきます！ ◎キャリアや経験・年齢に関わらず意見が言える風通しの良い社風です！ 前向きなご意見大歓迎！ 求める人材
経験・資格 ＊製菓専門学校卒業の方歓迎！ ＊20代・30代・40代・50代活躍中 ＊菓子製造技能士、製菓衛生師 、スイーツコンシェルジュ、製菓アドバイザー、お菓子作りパティシエ、 和菓子ソムリエなどの資格を持たれている方大歓迎！ ◎洋菓子、ケーキ作りに興味のある方大歓迎！ ◎パティシエの経験のある方も経験生かせます！ ◎食品製造経験者歓迎！ ◎北海道が地元が好きな方大歓迎！ ◎世界中に美味しいお菓子を届けてみたい方歓迎！ -
未経験者歓迎！多品種少量生産の製造業で活躍しませんか？
勤務地
東京都足立区本木2-8-6 株式会社安城製作所 給与例
給与例 給与例 388万円,未経験・入社3年目・配偶者有（月給27万2000円＋各種手当＋賞与） 412万円,未経験・入社5年目・配偶者有（月給29万4000円＋各種手当＋賞与） 未経験・入社3年目・配偶者有,月給27万2000円＋各種手当＋賞与 未経験・入社5年目・配偶者有,月給29万4000円＋各種手当＋賞与 仕事の概要
仕事内容 ＼未経験から世界に通用する技術者へ！／ 日本の“モノづくり”を支えるプロフェッショナル集団 株式会社安城製作所は、工場の生産ラインで使われる「機械部品」や「金型」を製造している会社です。 半導体製造装置、医療用洗浄ライン機械、自動車ラインの装置部品など、私たちが手掛ける製品は国内外で高い評価を受けています！ 今後さらにニーズが高まる業界で、技術を身につけませんか？ AIにはできない“職人技”がここにはあります。 【お仕事内容】 ◎ 機械部品・金型の製造 汎用フライス、汎用旋盤、マシニングセンター（MC）、NC旋盤などを使った精密加工 図面を読み取り、単品・小ロット部品を製作 設備の保守点検 3DCAD/CAM（Master）によるプログラミング 品質保証業務 最初は簡単な量産品からスタートし、徐々に技術を磨いていきます！ 3～5年かけて、じっくり一人前の技術者を目指せる環境です。 求める人材
求めている人材 ＼学歴・経験不問！未経験スタート大歓迎／ こんな方におすすめ！ □ モノづくりが好き・興味がある □ 試行錯誤しながら成長したい □ 素直に学び、技術を身につけたい □ 安定した生活を手に入れたい -
■アジアの豊かな食や食文化を日本の食卓に広めていきたいという想いで創業。今年創立75年を迎えます。 ■『安全・安心で、おいしいビーフンを、日本の食卓に』『ほんもののおいしさ』にこだわる姿勢を貫いていきます。
勤務地
篠山工場（兵庫県丹波篠山市） 想定年収
600万円～700万円 仕事の概要
【概要】■篠山工場にて、工場長候補・製造部長候補として、製造全般に携わっていただきます。現工場長の… 求める人材
【必須】■製造現場の改善・改革を主導した経験 ■マネジメント経験【歓迎】■製造設備の保全・改善経験… -
ぜひ管理職の経験を活かして下さい！異業界からの転職も歓迎します／夜勤なし／土日休み／年間休日120日
勤務地
埼玉県三郷市新和埼玉県三郷市新和5-232 株式会社ヤマゾール 仕事の概要
募集要項 職種 工場の責任者候補 雇用形態 正社員 仕事内容 工場責任者候補 管理者として工場内の業務全般をお任せしていきます。 経験や資格、業務の習得状況をみながら、ステップアップをしていける環境です！ 未経験の方、経験の浅い方は保守・管理業務からのスタートも可能です 製造機械の保守・管理とは、施設内の電気関係の維持・管理、簡単な修繕などの業務です。 ※電気工事2種の知識があれば問題ありません。 求める人材
資格・経験 電気工事2種以上お持ちの方 工場や倉庫などの管理業務の経験がある方優遇 ※未経験の方・経験の浅い方は別途ご相談に応じます -
【正社員】工場長もしくは工場長候補募集！経験者は優遇あり！
勤務地
新潟県新潟市江南区曙町新潟県新潟市江南区曙町3-17-7 株式会社 果商 仕事の概要
仕事内容 □機械を使った野菜のカット (1日3～5アイテム) □カットした野菜の洗浄 □袋詰め など カットした野菜を指定された量 製造しケースに入れる作業や、 スライサー刃の厚さ調整なども お願いします！ 調理のお仕事経験がある方、衛生管理資格をお持ちの方、 食品管理業務の経験がある方、工場長の経験がある方優遇♪ 求める人材
経験・資格 ・59歳まで ※定年が60歳のため、例外事由1号による ★調理のお仕事経験がある方、衛生管理資格をお持ちの方、 食品管理業務の経験がある方、工場長の経験がある方優遇♪ -
入社祝い金支給！家具制作経験不問！弘益グループの安定性◎
勤務地
愛知県知多郡東浦町大字藤江字ヤンチヤ２８番地４ 株式会社杉浦木工所 仕事の概要
仕事内容 ―――――――――― □木製家具製造会社の工場長候補（家具製造の経験は問いません） □ものづくりに熱意を持って取り組める！ □弘益グループとしての安定性あり！ □昔ながらのものづくりを進化させるダイナミックな仕事が経験できます！ □入社祝い金50万円支給！ ―――――――――― 主に業務用ソファを生産する家具製造会社での工場長候補のお仕事をお任せします。 杉浦木工所は68年の歴史を誇る、昔ながらの古き良き町工場として、安定した売上を上げてきました。 2024年6月より弘益グループの一員となり、社内制度の整備や設備投資を進めています。 また、この連携により、システム化と効率化を図り、グループ全体でのシナジー効果を追求。 今までの職人の勘に頼ってきた生産体制を、システム導入により進化させていきます。 生産管理システムを使った工程管理のご経験があれば、家具の制作の経験は問いません。 今年システムを導入する予定になっていますので、導入プロセスから見ていただき、 生産性の高い体制作りに力を貸していただきたいと思っています。 【具体的には】 ・4つの生産部署の全体マネージメント ・システムを使った生産管理 ・顧客の要望から納期や仕様を決定 ※変更範囲：会社の定める業務 ＼会社紹介／ 創業68年の歴史を誇る愛知県の家具製造会社です。当社はファブリック・レザー張りの椅子を専門に製造しており、年間16,000脚の高品質な椅子を提供しています。すべての製品は一つひとつ丁寧に手作業で製作されており、特注商品にも対応可能です。 木材の切り出しから表面材の張りまで全てを自社で行うことで、他社には真似できない独自の商品を生み出しています。 ＼会社HPや採用HPもぜひご覧ください／ https://sugiuramokkousho.com/ https://arwrk.net/recruit/sugiuramokkousho 求める人材
求めている人材 ≪いずれか必須≫ ・生産管理経験5年以上 ・工場長経験2年以上 ※家具の製造の経験は問いません。 何かしらのものづくりの現場でシステムを使った生産管理や工場長のご経験がある方を求めています。 ≪歓迎条件≫ ・ものづくりが好きな方 -
安定企業で長期勤務◎管理職へのキャリアUPも可□賞与年2回◎
勤務地
茨城県龍ケ崎市貝原塚町3715-2 萬寿金製菓株式会社 給与例
給与例 ＜初年度の月収例＞ 主任→係長→課長→工場長とステップアップでき､給与もUP！ 月給例:入社4年目/課長 月給40万円(一律手当含む) 仕事の概要
仕事内容 ＼□業務拡大につき、増員募集□／ ☆★この求人のおすすめポイント★☆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □地元企業で安定勤務 □昇給＆賞与あり □社内昇進あり□収入もUP出来る □嬉しいスタッフ割も◎ □未経験OK□月給24万～ 【お仕事内容】 あられ･おせんべいの仕込みや味付け､ 検品や包装作業をお任せします。 入社後､まずは先輩スタッフの補助作業 からスタートしていただきます。 あなたの成長ペースに合わせて､徐々に 仕事を教えていきますので安心して下さい｡ 基本的には2週間程度で覚えられます□ 未経験の方も安心ですよ◎ ご希望の方は業務で使用するフォーク リフトの資格等の費用を全額会社負担にて 資格取得も可能です！ 具体的には… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆餅つきやカット･焼き上げ作業 ◆焼き色を見て割れていないかの確認 ◆缶詰めを行うスタッフの缶を 準備したりといった作業 ＊機械操作がほとんどですが､ 材料の運搬など力仕事もあります。 □━━━━━━━━━━━□ □キャリアアップできる環境□ □━━━ｖ━━━━━━━□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊将来的に､管理職へのキャリアアップ も目指せる環境です！ ＊勤務5年以上で役職についている スタッフが多数｡ ＊世代交代も視野に入れており、 ゆくゆくは工場長候補として 活躍いただくことも可能です。 □━━━━━━━━━━━□ □ アイディアが商品化□ □━━━ｖ━━━━━━━□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新商品の企画・開発は毎月行っております◎ 社歴は一切関係ありません。 スタッフさんから出た案は ＜一旦作ってみよう！＞ の気持ちで試作しています。 最近発売した【わさびおかき】は、 パートさんや若手の社員さんの案が 実際に製品になり、当社のメジャー 商品になりました♪ あなたのアイデアが製品化することも あるかもしれません◎ 7～12月は贈答品がメイン､ 1～6月は製品開発や同業者との交流等 季節によって多様な業務に携われます。 業界の知識は丁寧に教えますので 安心して下さい｡ □当社について□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業90年以上､国産のもち米のみを 使ったこだわりのあられ･おかきを つくり続けてきた当社｡ 今回､未経験から始められる 製造職の募集です！ 未経験者は1から教えますのでご安心を◎ 北海道から沖縄まで2000店舗に出荷して おり､大手企業とも提携している為､ 安定性も保障します。 コツコツと任せる作業がメインなので､ コミュニケーションが得意でなくても 活躍出来るお仕事です｡ 近所のスーパーや、高級スーパー、 都内のスーパー等にも出荷しております！ 求める人材
求めている人材 □未経験者OK□腰を据えて勤務□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆高卒以上 ◆20代～30代の男性活躍中 ◆要普通自動車免許(AT可) ◆第2新卒･未経験者歓迎！ ◆地元で働きたい方､歓迎！ ◆活躍中のスタッフのほとんどが中途入社 <こんな方にピッタリ！> ◆コツコツ作業が得意な方 ◆リーダー候補等ステップアップを目指したい方 ◆カラダを動かすのが好きな方 ◆催事や新商品開発など、自分のアイデアを形にしてみたい方 ＜今は他県に住んでいるけど､やっぱり地元で働きたい…＞ そんなUIターンをご希望の方も歓迎。 入社月は相談可能！面接時にご希望をお聞かせください｡ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
【残業なし】これまでのキャリアを活かしたい方も、これからキャリアを積んでいきたい方も！
勤務地
兵庫県宍粟市山崎町下広瀬兵庫県宍粟市山崎町下広瀬8 昭和自動車 仕事の概要
募集要項 職種 工場長候補 雇用形態 正社員 仕事内容 ・軽自動車～中型自動車の整備 ・車検検査業務 ・お客様の接客（整備に関して） ・それらに付随する業務 ★即戦力を求めています！ 求める人材
資格・経験 64歳迄（定年を上限） 要普通自動車運転免許（AT限定可） 【下記いずれかの免許・資格所持で可】 ・二級自動車整備士 ・自動車検査員 【あれば尚可】 車検整備・一般整備の経験 5年以上 -
車通勤OK！未経験からスキルＵＰ＆長く活躍頂けます！国家資格（クリーニング師）取得は会社負担
勤務地
東京都町田市小山町789 MAXクリーニング小山工場 株式会社MAX相模原 仕事の概要
仕事内容: まずは安全で覚えやすい作業から始めて頂きます。 機械でのプレス作業や梱包、 アイロンでの丁寧な仕上げ作業などの 職人仕事まで覚える事も可能です。 各工程について学んで頂き、 ゆくゆくはシフト調整や人員配置など 全体統括まで活躍頂ければと思います。 求める人材
求める人材: 45歳未満（長期キャリア形成を図る為） 未経験大歓迎！普免あれば尚可！ 服装・髪型自由！ -
勤務地
〒358-0033埼玉県入間市狭山台〒358-0033 埼玉県入間市狭山台4-14-4 有限会社ADVANCE 仕事の概要
仕事内容 ＼正規販売店の指定認定工場です！／ ●メルセデス ●ベンツ ●BMW ●アウディ ●フォルクスワーゲン 勤続15年の方もいるほど環境良好 板金経験があれば無資格でもOK！ □年休125日！水土日祝休み □残業なし！サクッと帰宅OK □賞与年2回！しっかり還元します □資格取得は全て会社負担 ＜業務内容＞ 鈑金工としての仕事をお任せ！ 車体の変形した部分を元に戻す作業や、 その他ボディのパーツ交換や歪んだ フレーム修正などの仕事も含まれます。 1人あたり5～8台/週を作業していきます。 ●正規販売店からの依頼100％！ メーカー指定の工具・設備を使い、 クオリティの高いサービスを提供 【早期キャリアアップも叶う！】 最短4年での昇格実績あり！ 「主任→副工場長→工場長」の役職枠で 能力次第では工場長になることも可能です。 求める人材
必要資格・経験 【必須】 鈑金経験 →年数不問＆専門資格不問（無資格者歓迎）です。 【優遇】 ・1級または2級自動車整備士 ・車体整備士 「作業に真面目にコツコツ取り組める方」 も活躍できます♪ 【ポイント】 ・ブランクOK！もちろん経験者歓迎！ ・20・30代のほか40代も活躍中！ ・管理職登用実績あり＆幹部候補採用！ キャリアアップのチャンスです。 最終学歴 学歴不問！高卒・専卒・大卒問わず歓迎！ -
勤務地
〒358-0033埼玉県入間市狭山台〒358-0033 埼玉県入間市狭山台4-14-4 有限会社ADVANCE 仕事の概要
仕事内容 □メルセデス □ベンツ □BMW □アウディ □フォルクスワーゲン 正規販売店の指定認定工場です！ 【求人のポイント】 □年休125日！土日祝休みも □基本残業なし！定時退社可能！ □賞与年2回＆昇給で稼ぎも充実 □資格取得は全て会社負担 □勤続15年の方もいるほど働きやすい 【業務内容】 塗装工として、事故などで傷ついた車の 塗装業務をメインにおまかせします。 （板金や整備業務はありません） 対応数：1人あたり5～8台/週 ●正規販売店からの依頼100％！ メーカー指定の工具・設備を使い、 クオリティの高いサービスを提供 ●「R-M」の塗装技術認定工場 自動車補修塗料のプレミアムブランドで メルセデス・ベンツの推奨純正塗料 【技術に妥協なし！】 必要以上にコストを気にすることなく 仕上がりの品質向上を追求出来るので のびのびと「いい仕事」を極められます！ ⇒メーカー主催の外部研修へ参加可能 【ご自身の車も整備OK】 道具の使用はもちろん、部品の販売も 割引が効きお得に整備出来ます。 求める人材
必要資格・経験 【必須】 塗装経験のみ！ →年数不問＆専門資格不問（無資格者歓迎）です。 ●経験者歓迎！ 作業に真面目にコツコツ取り組める方 歓迎！ ●ブランクのある方も歓迎です！ ●管理職登用実績あり＆幹部候補採用！ キャリアアップのチャンスです。 最終学歴 学歴不問！高卒、専卒、大卒問わず歓迎！
![「エリアマネージャー候補」障害者グループホーム/マネジメント経験が活かせる[U]](https://d23zm5r1n38khq.cloudfront.net/mob_f6774b5c-e6b6-4ce0-9dad-c7a03139cb55.jpg)
