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勤務地
東京都渋谷区渋谷１丁目１４番１６号 ARアドバンストテクノロジ株式会社 仕事の概要
仕事内容: ＡＲアドバンストテクノロジ株式会社について クラウド技術とデータ・AI活用による社会変革をリードするDX企業です。 東証上場企業として、コンサルティング・テクノロジー・UIデザインを一体提供する「BXデザイナー」として成長中。クラウド総合活用支援サービス「cnaris」とデータ・AI活用支援サービス「dataris」を軸に、顧客の創造的なビジネスゴール実現をサポートしています。 リモートワーク実施率77%、有給取得率60%と働きやすい環境が整備され、社員の成長と幸せを重視する社風が特徴です。 ■業務概要 データから価値ある情報を創出するために、大量のデータを収集、整理、処理し、データ管理体制を構築していただきます。 ・データ分析基盤（インフラ）の設計・構築、運用 ・データ処理アプリケーションの開発（パイプライン構築、BI構築） ・データ分析業務の効率化・自動化 ・データガバナンス、マスターデータ管理などの推進 ・データの集積と活用のための人材育成 【利用技術】 ■パイプライン構築 ・BIダッシュボード製品(Tableau,PowerBI等) ・ETL製品(Talend,trocco,Fivetran等) ・DWH(Snowflake,RedShift,Synapse,Bigwuery等) ・上記に伴う各種クラウドサービス（製品はSaaS、オンプレ問いません） ■データ分析基盤(インフラ) ・AWS、Azure、GCPのサービスを使ったデータ分析基盤構築 ・上記に属しない、オンプレ製品、SaaS製品を使ったデータ分析基盤構築 ・上記に伴う、インフラ設計・実装(監視、セキュリティ、認証、ネットワーク) 【ポジションの魅力】 ・最新技術に携われる ・データ領域の技術幅広く携われる ・裁量権もって業務に取り組める ・顧客の悩みに積極的に解決策を出せる ・AWSに特化したスペシャリストがいる ・困ったときは助け合う文化がある 【案件事例】 ・在庫最適化の分析： https://ari-jp.com/voice/francebed/ ・配送経路の適正化： https://ari-jp.com/voice/bridgestone/ 求める人材
求める人材: 【必須】 ・アプリ開発,インフラ構築のいずれかの業務経験3年以上の方 ・データ設計書を読める方 ・SQL作成できる方 ・PM経験 【歓迎】 ・クラウドサービスを利用したインフラ構築の経験 ・ETLツールの利用経験 ・BIツールの操作経験 ・データ分析基盤構築の経験 ・システム導入におけるプロジェクトマネジメント経験 ・データサイエンス（特にPythonなどのプログラミング）の業務経験 ・リレーショナルデータベースの設計・構築経験求める人物像 【求める人物像】 ・周りのコミュニケーションがとれる方 ・積極的にアクションできる方 ・プレイングマネジャーとして、技術とマネジメントの両方でキャリアを構築したい方 -
外国人も多く多国籍な環境！最新技術が学べる！福利厚生も充実！
勤務地
東京都千代田区神田東松下町千代田区神田東松下町13番地 神田プラザビル5F-B 仮想ネットワークセキュリティソリューションズ合同会社 仕事の概要
仕事内容: 外資の保険会社 で ネットワークエンジニア のお仕事です。 ネットワーク技術、クラウド技術、ビジネス英語を学べます。 チームメンバーとして ネットワークエンジニア の運用プロジェクトに携わっていただきます。オンプレの環境、Azureでのクラウド環境において運用、構築、保守業務となります。 【主な仕事内容】※詳細は面談にて * ネットワーク運用業務として日々の監視、週次のファイアウォール、ルーター、ロードバランサーの設定からマニュアル、ダイアグラムなどのドキュメント作成までのトータルサポート * クライアントからの問合せメールやトラブルシューティング * クライアントやベンダーとの打ち合わせあり ※キャリアパスとして運用業務経験後、ITコンサルタントの道が用意されています。 求める人材
求める人材: 《必須条件》 * 責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 * デスクワークの実務経験2年以上 * 基本的なPC操作（Word,Excel）、メール、ネットワークの基礎知識があること 《歓迎資格・経験など》 * ネットワークの運用業務の経験がある方 * ITパスポートやCCNA の資格がある方 * 英 語（日常会話レベル以上） -
安定性は抜群！大分に根付いた新会社！土日祝休みで福利厚生充実
勤務地
大分県大分市原新町6-15 さくらビル 株式会社ジョイナス 給与例
給与例 年収ベース：600万円～720万円 ※月給+賞与年2回/各種手当分は含まず 仕事の概要
仕事内容 【当社について】 2022年10月に大手ファミレスチェーンを運営する株式会社ジョイフルと、大分県でシステム開発を行う株式会社ザイナスの合弁により誕生しました。全国各地に展開する608店舗のジョイフルをはじめ、飲食業界のDX化に貢献します。 【募集背景】 現在はジョイフル、いわゆる自社案件の業務・オペレーション効率化に向けた取り組みがメインであり、実際の開発は委託。今後は開発の知識・ノウハウを増やし、自社以外の飲食業界へ取り組み領域を拡大させていきたいと考えています。 【アピールポイント】 ＊まだ新しい新会社だからチャンスが豊富！ ＊地元大分県に根ざした企業で社会に貢献！ ＊住宅手当や子ども手当など福利厚生充実！ ＊土日祝休みで年休121日と休みも豊富！ 【仕事内容】 システム企画や導入支援、サーバの更改やシステム導入時のベンダーコントロール、その他開発案件等をお任せします。ゆくゆくはマネージャー候補としてマネジメントもお願いします。 【開発領域は膨大】 食材の発注、シフト管理、物流、人事・労務・経理・会計まで、事業を進めていく上で必要となる、あらゆる業務の効率化・DX化に携われるポジションです。非常に幅広い経験値が手に入ります。 【取り組み例】 直近ではレジのシステム(POS)を全部入れ替え、タブレットや2次元バーコードでオーダー受付ができるよう、店舗で働く方が効率的にお客様の注文が受付できるようになりました。 【新会社だからチャンス豊富】 2022年にできたばかりの会社なので、社内ルールや社風を含め、自分たちで作っていける職場です。意見やアイデアも出しやすい風通しの良さもあり！ 【少人数だから風通しも良い】 開発チームは5名、運営チームは7名、事務1名という少人数制の会社です。ほとんどが大分県出身。中にはSESの常駐派遣エンジニア出身で、派遣先を転々とする環境から、大分で働きたいと転職してきた20代の方も。地元で地域貢献したい方にオススメです。 【安定性は抜群です】 ジョイナスは誕生したばかりの会社ではありますが、ジョイフルは2026年に50周年を迎える安定企業なので安心！ 【身につく経験も幅広い】 一部分のシステムを扱うのではなく、「ジョイフル」というファミレスを運営するにあたって必要となる、あらゆる分野のシステム開発に携われます。上流から携われるのと、ジョイフルであれば自社案件となるため、意見やアイデアを通しやすいのも魅力です。 【在宅勤務について】 会社ができたばかりでコミュニケーションを重視しているため、出社必須としています。そのため、孤立感もなくすぐに馴染めるはず！会社全体でフォローします！ 求める人材
求めている人材 学歴・飲食業界経験不問 【必須要件】 システム開発・運用に関するスキル （各種設計・レビュー／トラブルシューティング など） 【歓迎要件】 ＊上流工程において、5名以上のプロジェクト もしくは組織のマネジメント経験1年以上 （ベンダーコントロールを含む） ＊プロジェクト計画、要件定義 ＊スケジュール作成、タスク割り当て経験 ＊リスク管理、課題管理、工程管理等の経験 ＊プロジェクトマネジメント実務経験 ＊複数の顧客との折衝、ステークホルダー管理 ＊各種レビューのスキル・経験 ＊業務改善・要件管理に関するスキル （要求分析・要件定義／セキュリティリスク管理 など） ＊Ｕ・Ｉターン歓迎 -
【経験者募集】リモート中心＆転居支援あり(10万円)│代表との距離が近く、自分の意見が事業に反映される環境│基本土日祝休み│年間休日120日以上
勤務地
東京都江東区青海2丁□7-4 株式会社フェアリス 仕事の概要
仕事内容: □リモート中心／一部東京近郊での出社あり □常駐派遣なし／チームでの支援体制 □クラウド・オンプレ両対応のインフラ領域に携われる □PM・要件定義・セキュリティ提案など上流も経験できる □転居支援金10万円／家賃補助ありで安心の生活サポート ＜仕事内容＞ インフラやセキュリティに関する技術支援業務 下記業務より、ご経験や希望に応じて お任せしていきます！ ▼インフラ業務 ・システムに関する問い合わせ対応・技術サポート ・見積作成支援、要件定義 ・打ち合わせ同席・議事録作成 （Teams・Zoom） ・新規構築・更改 （オンプレ／Azure／AWS など） ▼セキュリティ業務 ・セキュリティ製品の設計・導入 ・環境診断・改善提案 ・インシデント対応・復旧支援 ・手順書やポリシーの整備 など 上流工程に関われるから、“作業者”から “提案できるエンジニア”を目指せます！ ＜会社について＞ 株式会社アンリミテッドのグループ会社です。 2023年10月に設立したスタートアップIT企業の当社は IT業界の人材不足において ・エンジニア養成支援サービス ・IT技術支援サービス でクライアントの課題解決に向けご支援をしています。 当社代表はこの道20年以上の経歴をもち ITを含む多様な業界のお客様も多く 業務量は安定しております。 現在事業拡大に向け準備を続けており ここから会社を更に盛り上げていく仲間を募集します。 求める人材
求める人材: 年齢不問！ ＜必須＞ ・インフラまたはセキュリティ領域での実務経験（年数不問） ・東京近郊での出社（打ち合わせ等）に対応できる方 ・N1相当の日本語力（読み書き・会話） ＜歓迎＞ ・サーバーやネットワークの構築・運用経験 ・クラウド環境（AWS／Azure等）での実務経験 ・セキュリティ支援経験 ・基本情報技術者／LPIC／CCNA／AWS資格などの保有者 ＜こんな方に向いています＞ ・「PMに挑戦したい」「運用から設計へ進みたい」方 ・柔軟に物事を考えられる方 ・当事者意識をもって、能動的に仕事に取り組める方 ・探究心が旺盛な方(調べたり、考え抜くのが好きな方) ・運用から設計や提案などの上のレイヤーにいきたい方 ・喋ることが好きでクライアントの想いを形にしたい方 ＊業務委託の募集はございません -
月間1,000万人が利用するWEBメディアの開発推進
勤務地
東京都渋谷区代々木1-38-2 ミヤタビルディング10F 株式会社ベビーカレンダー 仕事の概要
仕事内容: ＼WEBメディアの開発・改善のお仕事です／ 当社が運営するWEBメディア「ベビーカレンダー」では、妊娠・出産や育児などに関する情報を発信しています。 医師や保育士、管理栄養士など専門家の監修を受けており、精度の高い情報をユーザーの皆さんに提供しています。 基礎知識＆妊娠週ムービー、みんなの成長アルバム、つぶやきなどさまざまなサービスがあり、月間利用者は1,000万人以上にのぼります。 「ベビーカレンダー」を中心とした当社のメディア事業の開発・改善に携わっていただきます。 ＜具体的な業務＞ * PHP5（FuelPHP）からPHP8（CakePHP）へのリプレース業務 * PHPプログラムソースコードのプルリクエストレビュー 求める人材
求める人材: ＜必須＞ * PHPを用いたWebアプリケーションの開発・運用経験 * GitHubフローに従ったコードレビュー経験 * 自動テストの設計・実装経験（テストケースの作成含む） ＜歓迎＞ * レガシーコードのリファクタリング経験 * パフォーマンス改善やセキュリティ対策に関する知識や経験 * Rubyでの実務経験 ＜求める人物像＞ * 責任をもって業務を遂行できる方 * 円滑なコミュニケーションで業務を進められる方 -
■創業100年以上の歴史を持ち農業・建設・船舶・発電など幅広い分野で世界トップクラスのシェアを誇るエンジンを展開 ■売上高1兆円以上/海外売上高構成比60%以上/グループ全社100拠点以上の事業領域でグローバルに挑戦を続けています。
勤務地
JRセントラルタワーズ名古屋（愛知県名古屋市中村区） 想定年収
500万円～800万円 仕事の概要
産業機械(農業機械、建設機械、船舶、定置発電・コージェネ等)に対するサーバーセキュリティ対応設計業務… 求める人材
【必須】インフラ領域にてセキュリティ関連の業務経験がある方★自動車業界、電機業界、産業機械業界出身… -
5月スタート！/PC、サーバー、ネットワークの管理／経験浅くてもOK！／時給2000円～
勤務地
東京都港区芝二丁目 SCSKサービスウェア株式会社 東京PrimeDesk 給与例
給与例 ※交通費、残業代別途支給 ＜ 当社について ＞ ＳＣＳＫサービスウェアは、 住友商事グループの大手SIerである SCSK株式会社（東証プライム上場）の100％出資グループ企業です。 従業員6000名以上！ 女性管理職、20代の管理職登用実績あり！ 「働きやすい職場作り」をキーワードに ・有給休暇の取得促進 ・次世代育成支援認定マーク（くるみんマーク）認定 ・定期健康診断の100%受診など、会社を挙げて取り組んでいます。 ★ 充実の資格取得支援制度 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「学びたい！」「スキルUPしたい！」 を全力応援!! 仕事に関わることはもちろん 「将来の老後のお金について」など e-ラーニングで受講できる講座が150以上!! 他にも… 資格取得支援制度など スキルUP・キャリアUP、 知識の幅を広げられる機会が たくさんあるのでぜひ活用してくださいね♪ ★ 正社員転換制度あり♪ ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 毎月、活発に正社員転換を行っております。 中長期的にキャリアを描けるお仕事です！ ＼是非ご覧ください！／ 〇当社オウンドメディア〇 https://plus.scskserviceware.co.jp/ 〇当社の会社紹介動画〇 https://www.youtube.com/watch?v=0XPkQpKgzTc 仕事の概要
仕事内容 ＼ おすすめPOINT ／ ・完全週休２日制・土日祝日休み ・年間休日120日以上！初月から有給付与 ・正社員登用あり！資格取得支援制度も充実 ・残業代1分単位から支給 大手不動産業界 情報システム部メンバーのお仕事！ ※当社と派遣契約を結んでいるクライアント先にて常駐となります 20代～40代の幅広い年代の方々が活躍しておりサポート体制も安心です。 長期的に安定した環境でお仕事をしたい方、ワークバランスを大切にしながら ステップアップを目指していきたい方からのご応募お待ちしております。 ■■■■■■■■■ ■ お仕事内容 ■ ■■■■■■■■■ ●PC、サーバー、ネットワークの管理 ・PCの在庫管理、リプレイスなどのPC配布、回収、業者への返却対応。 ・ファイルサーバーのデータ復旧、容量管理（クウォータ設定） ・サーバ入れ替え時の業者対応 ・各拠点のルーター、スイッチ等の障害対応、回線工事の立会、故障交換など ●問い合わせ対応 ヘルプデスクチーム（一次対応）で解消できなかった問い合わせ・障害対応をお任せいたします。 ・サーバーやシステムのアクセス管理、セキュリティに関する問合せ対応等 ＜業務内容＞変更の範囲 会社の定める業務内容 ＼ 採用担当より ／ ★正社員登用制度あり★ 活発に正社員登用を行っております。 中長期的にキャリアを描けるお仕事です！ ＜サービスウェア+＞ 当社のカルチャーや風土、会社の雰囲気や働き方などを発信しておりますので是非ご覧ください！ https://plus.scskserviceware.co.jp/ 求める人材
資格 ＜必須スキル＞ ・IT全般（PC、OS、ネットワーク、アプリケーション等）に対しての専門知識をお持ちの方 ＜歓迎スキル＞ ・情報システム担当者としての実務経験 ・以下の資格保有者歓迎 Cisco技術者認定資格 CCNA(Cisco Certified Network Associate) 基本情報技術者 情報セキュリティマネジメント 【活かせるスキル】 ・情報システム部門でのご経験 ・テクニカルサポートのご経験 -
独立系システム会社の営業担当。お客様に寄り添うスタイル。自分達のための会社を社員みんなでつくろう！
勤務地
広島県広島市西区大芝3-12-9 イトービル1F (株)オーユーシステム 仕事の概要
仕事内容: 当社は1983年創業、岡山県を本社に中四国に拠点展開するITソリューション企業です。運輸業向け・食品製造業をはじめとする幅広い業種のお客様に対し、それぞれの業務ニーズに沿った最適な基幹システムを提供しています。 要望のヒアリングから設計、開発、導入、保守まで自社一貫で手掛けることが大きな特徴。運輸業向け・食品製造業向けに完全自社開発のパッケージ商品をもち、それぞれの業界において中四国で高いシェアを誇っています。 ＜仕事内容＞ 運輸業、食品製造業をはじめとする幅広い業種の顧客企業に対し、システムによる業務効率化を提案します。 既存顧客への巡回訪問が中心ですが、新規開拓もあります。お客様は岡山エリアを中心とする幅広い業種の企業。 ユーザーのお客様に対しては保守サポートをおこなうとともに、さらなるニーズを聞き出し、バージョンアップなどを提案します。 新規顧客に対しては、オフィス用品などの販売を切り口にしてアプローチすることもあります。 これまでの経験や知識に応じてお任せする領域は異なります。 提案事例は、自社開発のオリジナルシステム販売から、ERPパッケージ導入、WEBシステムやグループウェア設計・構築、セキュリティに関することまで多岐に渡ります。 営業担当が、常にお客様に寄り添いながら課題を抽出し、それをシステムエンジニアやプログラマーと一緒にチームで解決していくイメージです。 当社が扱う商品は、顧客の業務の基幹部分を担う重要かつ高額なシステムであり、一朝一夕に契約していただけるものではありません。お客様と顔を合わせて話をし、じっくりと信頼関係を築いていくというアナログ的なやり方が当社のスタイルです。 それだけに、営業担当個々の裁量が広く、提案する領域や課題解決のためのプロセスにも細かい決まりはありません。 「お客様のために」という信念をもって活動でき、その分、喜びの声もダイレクトに感じることができる醍醐味があります。 求める人材
求める人材: 【必須】 専門学校卒業以上 普通自動車運転免許（AT限定可） 営業経験者（業種不問） 【優遇】 システム営業経験者 -
セキュリティ関連PJのPM・脆弱性診断・開発経験3年以上必須
勤務地
東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー37階 株式会社ベネフィット・ワン 本社 給与例
給与例 ■想定年収 700万～1,200万円 仕事の概要
仕事内容 【 セキュリティ推進マネージャー 】 ◆ WHAT ーセキュリティ強化に向けた仕組みづくり ◆ WHY ー 自社サービスの信頼と進化を支えるため ◆ HOW ー 新設組織×裁量大×少数マネジメント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ なにを、するのか ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ “働く安心”を、 ￣￣￣￣￣￣￣ 全社横断の仕組みで守る。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1,000万人超が利用する福利厚生サービス『ベネフィット・ステーション』など、多彩な自社サービスを展開する当社。全社的なセキュリティ戦略の設計・推進を担うリーダー候補として、メンバーマネジメントや中長期視点での施策づくりに関わっていただきます。 ◎サービス紹介ページ ・ベネフィット・ステーション https://corp.benefit-one.co.jp/service/bs/ ・ベネワン・プラットフォーム https://corp.benefit-one.co.jp/service/platform/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ なぜ、やるのか ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ グループ連携を強化し、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 守る力を次のレベルへ。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2024年6月、第一生命グループの一員となった当社。利用者の拡大とともに、セキュリティ対策の高度化が急務に。パブリッククラウドを前提としたIT戦略も進む今、サービス全体を俯瞰し、全社視点でリスクに備える役割が求められています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ どう、進めるのか ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 自ら仕組みを作れる、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新しい組織。 ￣￣￣￣￣￣ 配属先は、2022年に新設されたセキュリティ部。年齢・社歴に関係なく動ける風土のもと、メンバー主導でルールや運用方法の策定を進めています。裁量の大きな環境で、マネージャー候補として体制強化を担うとともに、ロードマップの策定や組織全体のセキュリティ戦略にも関わるチャンスがあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ MISSION ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ サイバー攻撃から会社を守り、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員が安心して働ける環境を提供する。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ セキュリティ推進グループのマネージャー候補として、セキュリティ戦略の推進やメンバー育成に関わっていただきます。 ◆具体的には ・セキュリティ強化を見据えた体制づくり ・中長期的なロードマップの策定 ・パブリッククラウド主体のセキュリティ設計 ・セキュリティ関連規程・ルールの整備 ・メンバーマネジメント（2名程度を想定） ◎現場と経営、両方の視点を持ち、セキュリティの未来像を描けるポジションです。 ◎エンドユーザーが近く、緊張感と共にやりがい・充実感を得やすい環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ TECH STACK ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ セキュリティ戦略を支える、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 広く、柔軟な技術環境。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■クラウド／インフラ ・AWS（メイン）、Azure（一部）、GCP（将来的に検討） ■OS／ミドルウェア ・AmazonLinux2、Red Hat Enterprise Linux ・Apache、Nginx、JBoss EAP ■開発言語／フレームワーク ・Java、Kotlin、Spring Framework／Spring Boot ・Python、Node.js、Vue.js、Thymeleaf ■CI/CD／バージョン管理 ・AWS Codeシリーズ（CodeCommit／CodeBuild／CodeDeploy／CodePipeline） ・GitHub（プロジェクトに応じて使用） ■モバイル ・React Native、Swift、Objective-C ■ツール・その他 ・IDE｜Eclipse、VSCode、IntelliJ ・監視｜Datadog ・認証｜製品系基盤 ・帳票｜SVFCloud（SaaS） ・通信｜EXLINK-SMS（SMS）／SendGrid（メール） ・CMS｜Acquia（Drupal） ・ローコード｜楽々Framework3 ・EAI／ESB｜ASTERIA Warp ・脆弱性診断｜Vulnerability Explorer（Vex） ◎上記以外にも、モダンな技術や手法を柔軟に採用中！ ＜応募する前に□＞ 「リクルートレジュメ」または「Indeed 履歴書」の記載情報を元に、書類選考を行います。 5分～10分程で入力できるものです。入力が完了してから応募をお願いします。 求める人材
求めている人材 ◎学歴不問 ■必須スキル・経験 以下すべてを満たす方： ・中規模以上のセキュリティ関連PM経験 例）セキュリティ設計、製品導入、規程策定等 ・脆弱性診断に関する経験 ・Web/オープン系システム開発経験｜3年以上 ■歓迎スキル・経験 ・AWS環境での運用経験 ・各種ベンダー資格 ・各種IPA資格 ・CISA／CISM／CISSP／GIAC 等 ・各種ガイドラインやセキュリティスタンダードの運用経験 ＼ こんな方、ぜひ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・セキュリティ体制の構築や改善に関わりたい ・どんな仕事も当事者意識を持ち取り組める ・メンバーの強みを引き出し、弱みを改善に導ける ・現場だけでなく、戦略にも踏み込んでいきたい ・上層部に向けた改善提案にチャレンジしたい ＼ 配属先について ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ 情報システム事業部 セキュリティ部 セキュリティ推進グループに配属予定。2022年に発足した新しい組織で、社歴・年齢を問わず裁量を持って働ける環境です。 ◎メンバー｜約150名（事業部全体） ◎ベンダー｜3名 ◎20代～ベテランまで幅広く在籍しています。 ＜応募する前に□＞ 「リクルートレジュメ」または「Indeed 履歴書」の記載情報を元に、書類選考を行います。 5分～10分程で入力できるものです。入力が完了してから応募をお願いします。 -
■国内最大級のSIer。1970年の創業以来、多種多様なお客様への実績を持つ。■AIやモバイル、ロボットなど最新の技術にも携われます。■業界屈指のワークライフバランスの体制を完備している企業です。
勤務地
新大阪駅前オフィス（大阪府大阪市淀川区） 想定年収
455万円～909万円 仕事の概要
◆社会情勢におけるセキュリティ対策への関心の高まりから、セキュリティソリューションを共に遂行出来る… 求める人材
【必須】■セキュリティに関する設計/構築経験がある方(2年以上)【歓迎】■ネットワークに関する設計/構… -
web/オープン系開発経験3年以上＆セキュリティ実務経験必須
勤務地
東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー37階 株式会社ベネフィット・ワン 本社 給与例
給与例 ■想定年収 500万～800万円 仕事の概要
仕事内容 【 セキュリティ推進エンジニア 】 ◆ WHAT ─ セキュリティ強化に向けた仕組みづくり ◆ WHY ─ 自社サービスの信頼と進化を支えるため ◆ HOW ─ 新設組織×裁量大×自社運用 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ なにを、するのか ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ “働く安心”を、 ￣￣￣￣￣￣￣ 全社横断の仕組みで守る。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1,000万人超が利用する福利厚生サービス『ベネフィット・ステーション』など、多彩な自社サービスを展開する当社。全社的なセキュリティ戦略の設計・推進を担うポジションです。メンバーとして、社内ルール整備やリスク対策などの仕組みづくりに関わっていただきます。 ◎サービス紹介ページ ・ベネフィット・ステーション https://corp.benefit-one.co.jp/service/bs/ ・ベネワン・プラットフォーム https://corp.benefit-one.co.jp/service/platform/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ なぜ、やるのか ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ グループ連携を強化し、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 守る力を次のレベルへ。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2024年6月、第一生命グループの一員となった当社。利用者の拡大とともに、セキュリティ対策の高度化が急務に。パブリッククラウドを前提としたIT戦略も進む今、サービス全体を俯瞰し、全社視点でリスクに備える役割が求められています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ どう、進めるのか ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 自ら仕組みを作れる、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新しい組織。 ￣￣￣￣￣￣ 配属先は、2022年に新設されたセキュリティ部。年齢・社歴に関係なく動ける風土のもと、メンバー主導で運用方法を決めているフェーズです。全社的に内製化を進めており、一人ひとりに大きな裁量が与えられているのも特徴。主体的に改善提案や新しい仕組みづくりに関われます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ MISSION ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ セキュリティリスクを可視化し、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全社に安心を届ける存在に。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ セキュリティ推進グループのメンバーとして、社内のセキュリティポリシーや運用ルールの整備を推進ていただきます。 ◆具体的には ・セキュリティポリシー／運用ルールの策定 ・セキュリティ製品の選定・導入 ・セキュリティ強化に向けた仕組みづくり ・パブリッククラウド主体のセキュリティ設計 など ◎将来的には、高度化・自動化にも関われるポジションです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ TECH STACK ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ セキュリティ戦略を支える、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 広く、柔軟な技術環境。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■クラウド／インフラ ・AWS（メイン）、Azure（一部）、GCP（将来的に検討） ■OS／ミドルウェア ・AmazonLinux2、Red Hat Enterprise Linux ・Apache、Nginx、JBoss EAP ■開発言語／フレームワーク ・Java、Kotlin、Spring Framework／Spring Boot ・Python、Node.js、Vue.js、Thymeleaf ■CI/CD／バージョン管理 ・AWS Codeシリーズ（CodeCommit／CodeBuild／CodeDeploy／CodePipeline） ・GitHub（プロジェクトに応じて使用） ■モバイル ・React Native、Swift、Objective-C ■ツール・その他 ・IDE｜Eclipse、VSCode、IntelliJ ・監視｜Datadog ・認証｜製品系基盤 ・帳票｜SVFCloud（SaaS） ・通信｜EXLINK-SMS（SMS）／SendGrid（メール） ・CMS｜Acquia（Drupal） ・ローコード｜楽々Framework3 ・EAI／ESB｜ASTERIA Warp ・脆弱性診断｜Vulnerability Explorer（Vex） ◎上記以外にも、モダンな技術や手法を柔軟に採用中！ ＜応募する前に□＞ 「リクルートレジュメ」または「Indeed 履歴書」の記載情報を元に、書類選考を行います。 5分～10分程で入力できるものです。入力が完了してから応募をお願いします。 求める人材
求めている人材 ◎学歴不問 ■必須スキル・経験 以下すべてを満たす方： ・Web/オープン系システム開発経験｜3年以上 ・セキュリティ製品の選定・導入 または 脆弱性診断に関する経験 ■歓迎スキル・経験 ・AWS環境での運用経験 ・各種ベンダー資格 ・各種IPA資格 ・CISA／CISM／CISSP／GIAC 等 ・各種ガイドラインやセキュリティスタンダードの運用経験 ＼ こんな方、ぜひ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・セキュリティ体制の構築や改善に関わりたい ・どんな仕事も当事者意識を持ち取り組める ・受け身ではなく、自律的に学習を進められる ＼ 配属先について ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ 情報システム事業部 セキュリティ部 セキュリティ推進グループへ配属予定。2022年に新設されたばかりで、新しい働き方を模索する変革フェーズにあり、社内で最も環境整備が進んでいる注目部門です！ ◎メンバー｜約150名（事業部全体） ◎ベンダー｜3名 ◎20代～ベテランまで幅広く在籍しています。 ＜応募する前に□＞ 「リクルートレジュメ」または「Indeed 履歴書」の記載情報を元に、書類選考を行います。 5分～10分程で入力できるものです。入力が完了してから応募をお願いします。 -
◆業界最高水準の80％還元率と給与◆Javaエンジニア募集｜リモートワーク中心・前職給与保証
勤務地
東京都千代田区 株式会社リズネット 仕事の概要
仕事内容: 経験やスキル・働き方への希望に応じて、複数の案件をご提示します。 提示した案件の中から、担当プロジェクトを選択してください。 ＼入社後にお聞きしたい希望の例／ ◆お給料 ◆働く「カタチ」 ◆従事したいフェーズ 要件定義・基本/詳細設計・開発・テスト・運用 など ◆リモート勤務希望 など ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的なお仕事の内容】 ◆各種システムの開発業務 ┗設計・開発（要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミング） ┗テスト（単体テスト、結合テスト） ┗保守・運用（システムテスト、リリース） ◆顧客の課題解決に向けた技術サポート（提案、システム導入、サポート）など 【アサイン後のサポート体制も万全！】 希望するプロジェクトへ参画した後も、担当営業が継続的にサポートを行います。就業状況で何かあっても随時相談できますし、状況によっては違うプロジェクトへのシフトにも対応しますのでご安心ください。 【キャリアアップについてもご相談ください】 あなたの希望を踏まえ、ITトレンドを見据えた上で、これからエンジニアとしてどのようなキャリアアップを目指すかを一緒に考えます。エンジニア経験者である営業が、しっかりサポートしますので遠慮なくご相談を。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ≪ 開発環境・技術スタック≫ ■ 言語：Java（Java17, Java11, Java8） ■ フレームワーク：Spring Boot, Spring Framework, Struts, Play Framework ■ クラウド：AWS（Lambda, ECS, S3）, GCP（App Engine, Cloud Functions） ■ データベース：MySQL, PostgreSQL, Oracle, MongoDB ■ 開発手法：アジャイル, スクラム, DevOps ■ ツール：Docker, Kubernetes, GitHub Actions, Terraform --- 求める人材
求める人材: ＜経験・スキルについて＞ 【必須】 Javaを使用したシステム設計・開発経験が2年以上ある方 ※フリーランス経験者も歓迎。 ※第二新卒＆社会人経験10年以上の方も歓迎！ ＜求める人物像＞ ◆新しい技術やツールを学び、積極的に取り入れる姿勢がある方 ◆システム開発における問題解決能力を持ち、品質向上に貢献できる方 ◆自ら進んで新しいチャレンジをし、スキルアップを目指す方 ◆当社の理念に共感し、チームワークを大切にできる方 ◆自分の経験を活かして成長をしたいと思う方 ＼こんな方も大歓迎です！／ ◆年収アップを叶えたい ◆フルリモート活用で自由な働き方をしたい ◆要件定義や設計、PL/PMなど上流工程の経験を積みたい ◆プライベートを大切にしながら働きたい ＜こんな方が当社に向いています！＞ ◎プライベートも仕事も充実させたい方 ◎人の役に立ちたいと思っている方 ◎将来を見据えて長く働ける環境が欲しい方 ◎新しいことにチャレンジしたい方 ◎成果を納得いく形で評価して欲しい方 ◎モチベーションの高いメンバーと一緒に仕事をしたい方 ◎スキルの高いエンジニアと一緒に仕事をしたい方 ◎自分が目指したい道で成長していきたい方 「今の自分よりさらに成長したい」「やりたいことに挑戦したい」――そんな思いを持つエンジニアを全力で支援する環境があります。 当社では、エンジニア一人ひとりの理想のキャリアを実現するために、希望に寄り添い、的確なサポートを提供。「スキルを伸ばすためにどんな案件を選べばいいのか？」「次のステップに進むには何をすべきか？」といった悩みも、経験豊富な元エンジニアの営業が伴走し、一緒に考えます。" ＜こんな方は当社に向いていないかもしれません＞ ◎主体的に動くのが苦手な方 当社では、エンジニア一人ひとりのキャリアを支援するために定期的な面談を実施し、スキルアップや今後の方向性について的確なアドバイスを提供しています。 しかし、ただ受け身でいるだけでは、成長のスピードが遅くなってしまうかもしれません。 「与えられた仕事だけをこなしたい」「自分で調べるより誰かに教えてもらいたい」といった受動的な姿勢では、最適な案件を活かしきることが難しくなります。技術について興味を持ち、自ら学び、積極的に質問できるエンジニアこそ、この環境で大きく飛躍できます。 「自ら動くこと」を意識しながら、キャリアアップに挑戦したい方に向いている職場です。 -
エンドユーザーと直接やり取り可能！／Linux／AWS／リモート勤務可／土日祝休み／年間休日120日
勤務地
東京都港区芝浦1-2-3 シーバンスS館4F 株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズ 仕事の概要
仕事内容: ＼＼第二創業期に伴い増員募集！／／ ▽在宅勤務OK！ワークライフバランス充実！ ▼年休120日！リフレッシュ休暇・育休制度あり！ ▽SE経験を活かして上流工程に携われる！ ▼生成AI活用研究プロジェクトも進行中！ ---------------------------------- ◎応募・初回面談時の履歴書不要！ 上流工程の経験がある方は全員と面談します！ まずは出来るだけ多くの方と面談希望のため、応募・初回面接時の履歴書送付は要りません。 応募フォームで、エンジニア経験やスキルをアピールしてください！ ------------------------------------- 【仕事内容】 ・営業と顧客先に同席し、システム要件のヒアリング ・社内のエンジニアチームのタスク管理、マネジメント ・ヒアリングを元に、要件定義、システム設計 ※通常1プロジェクトあたり3名くらいのエンジニアをマネジメントしていただきます。 ＜具体的には＞ ユーザーが現在使用しているシステムの解決したいと考えている課題を分析し、 ネットワークの設計と構築、クラウドサーバーのセットアップ、 セキュリティの適用、データのバックアップなど。 ◎お客さんとの距離が近い エンドユーザーと直接やり取り可能！ 使用メーカー/OS：Cisco・Linux 環境：AWSのクラウド・FortiGate 業種：物流・金融・製造・医療など 納品例：クレジットカード認証・決済プラットフォームの基盤構築やコンビニのPOSレジに表示される広告配信の仕組み構築、運用など -------------------------------- 求める人材
求める人材: 【必須】エンジニアの実務経験がある方（3年以上歓迎） ＼下記経験のある方は即面談させて頂きます／ ◎エンジニア、プログラマーとして在職中 ◎企業向けシステムの設計・開発に携わったことがある ◎チームで仕事をした経験がある ※応募時に経験･スキルの詳細をご記入ください。 --------------------------------- -
■国内最大級のSIer。1970年の創業以来、多種多様なお客様への実績を持つ。■AIやモバイル、ロボットなど最新の技術にも携われます。■業界屈指のワークライフバランスの体制を完備している企業です。
勤務地
神戸オフィス（兵庫県神戸市中央区） 想定年収
455万円～909万円 仕事の概要
◆社会情勢におけるセキュリティ対策への関心の高まりから、セキュリティソリューションを共に遂行出来る… 求める人材
【必須】■セキュリティに関する設計/構築経験がある方(2年以上)【歓迎】■ネットワークに関する設計/構… -
【経験者は全員面談中】Linux／AWS／在宅勤務可／複数ポジション募集／完全週休2日制／年間休日120日
勤務地
東京都港区芝浦1-2-3 シーバンスS館4F 株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズ 仕事の概要
仕事内容: ＼＼第二創業期に伴い増員募集！／／ ▽在宅勤務OK！ワークライフバランス充実！ ▼年休120日！リフレッシュ休暇・育休制度あり！ ▽SE経験を活かして上流工程に携われる！ ▼生成AI活用研究プロジェクトも進行中！ ---------------------------------- ◎応募・初回面談時の履歴書不要！ 上流工程の経験がある方は全員と面談します！ まずは出来るだけ多くの方と面談希望のため、応募・初回面接時の履歴書送付は要りません。 応募フォームで、エンジニア経験やスキルをアピールしてください！ ------------------------------------- 【仕事内容】 ・営業と顧客先に同席し、システム要件のヒアリング ・社内のエンジニアチームのタスク管理、マネジメント ・ヒアリングを元に、要件定義、システム設計 ※通常1プロジェクトあたり3名くらいのエンジニアをマネジメントしていただきます。 ＜具体的には＞ ユーザーが現在使用しているシステムの解決したいと考えている課題を分析し、 ネットワークの設計と構築、クラウドサーバーのセットアップ、 セキュリティの適用、データのバックアップなど。 ◎お客さんとの距離が近い エンドユーザーと直接やり取り可能！ 使用メーカー/OS：Cisco・Linux 環境：AWSのクラウド・FortiGate 業種：物流・金融・製造・医療など 納品例：クレジットカード認証・決済プラットフォームの基盤構築やコンビニのPOSレジに表示される広告配信の仕組み構築、運用など -------------------------------- 求める人材
求める人材: 【必須】 エンジニアの実務経験がある方（3年以上歓迎） ＼下記経験のある方は即面談させて頂きます／ ◎エンジニア、プログラマーとして在職中 ◎企業向けシステムの設計・開発に携わったことがある ◎チームで仕事をした経験がある ※応募時に経験･スキルの詳細をご記入ください。 --------------------------------- -
注目が集まるFA（ファクトリーオートメーション）領域を経験！
勤務地
茨城県土浦市桜町1-15-11M・Yビル4F つくば支店 給与例
給与例 【年収例】 800万円／マネージャー／40代（月給50万円＋賞与） 600万円／リーダー／30代（月給40万円＋賞与） 500万円／サブリーダー／20代（月給33万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 大手メーカーの工場内のセキュリティ環境強化に向け、各部門と連携しながらネットワークおよびセキュリティインフラの設計・選定・構築をお任せします。 【具体的には】 ・工場内の各設備・部署との要件ヒアリング（セキュリティ、通信要件、稼働環境 など） ・セキュリティに配慮したネットワークインフラの設計・構築 ・ソフトウェア・ハードウェアの選定（コスト・性能・運用性などの観点から） ・セキュリティポリシー策定支援、導入後の技術的サポート ・他部署との技術的な折衝・提案 【このポジションの魅力！】 ★大手メーカーのネットワーク基盤に携われるスケール感 ★将来的にはクラウド関連業務へのキャリア展開も ★日本メーカーのグローバル競争力強化の一端を担える 【テクノプロ・エンジニアリング社とは】 エンジニアの成長を支える組織体制を作っております。 JOB型の評価基準を導入しており、スキルに応じてしっかりと評価します！ PL・PMなどテックリードを目指していく道も、 支店のマネジメントをになっていく道もチャンスが多い環境です！ 求める人材
求めている人材 【必須（MUST）】 ・ネットワーク／インフラエンジニアとしての実務経験（3年以上目安） ・セキュリティ製品やネットワーク機器の選定～構築経験 ・社内外の関係者とコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 【歓迎（WANT）】 ・工場内ネットワーク（FA、OT環境）に関する知識・ご経験 ・セキュリティポリシー策定やCSIRTとの連携経験 ・製造業・エンジニアリング会社でのプロジェクト経験 -
定着率90％超！未経験から始めるなら、一流を目指せる環境で
勤務地
東京都千代田区富士見2-10-2飯田橋グラン・ブルーム21F 株式会社IIJプロテック 給与例
給与例 ・年収550万円／30歳／7年目（月給32万円+賞与） ・年収430万円／28歳／4年目（月給28万円+賞与） 仕事の概要
仕事内容 ITの基礎が身に付くサポート事務業務から始められるネットワーク運用・監視の仕事です！ この仕事のポイント ・IIJグループの案件多数 ・年間休日125日、リフレッシュ休暇、残業少なめ ・賞与年3回、毎年昇給 ・住宅手当、家族手当あり（社内規程により対象者へ支給します） ＜ネットワーク、セキュリティエンジニア＞ ・メール/電話での問い合わせ対応といった事務系業務 ・運用/保守 ・障害対応 ・ネットワーク構築 ・NW機器のリプレイス対応 ・テスト/検証作業 ・レポート作成 頑張り次第で自分の興味のある分野へジョブローテーション可能 ＜入社後の流れ（未経験の方向けの一例）＞ 実践（現場）に近い研修を準備しております、未経験の方でもしっかり取り組んでいただける内容です。 ■まずはITの基礎を学んでいただきます。 ITパスポートをお持ちでない方はそこから、既に取得済みの方は次のステップとして、業務に合わせた資格・スキルの習得にチャレンジ！ ■スタートする業務の内容は？ 営業事務やIT資産ライセンス管理、プロジェクトアシスタントからスタート。 1人1人のIT知識に合わせたOJTプログラムやeラーニングのコンテンツも活用し、業務習得とスキル向上に取り組みます。 ■エンジニアの基礎が身につく！ 将来的にはITのスペシャリストとして活躍できますよ。 ■資格取得支援を活かしてスキルアップも！ 研修以外に社内勉強会。資格合格者には祝い金あり。 ■開発系エンジニアへキャリアチェンジも可能。 研修でプログラミングを学び、実務に就くこともできます。ITサポーターとしてヘルプデスクなど、本格的なインフラエンジニアとしてデビューした方も！ ＜IIJプロテックのご紹介＞ 当社は、インターネットイニシアティブ株式会社（IIJ）のグループ企業で、主にシステムエンジニアリングサービス（SES）を提供しています。高度な技術力と豊富な経験を活かし、ネットワーク構築、運用、セキュリティ対策などの幅広い分野で顧客のニーズに応えています。 社員が「仕事が楽しい」とパフォーマンスを発揮するには、仕事以外の時間にも充実感を持ってもらうのが大切と考えています。そのため安定経営で得られた利益は社員ファーストの働く環境作りや福利厚生に還元しているのです。結果、未経験入社95％、定着率90％以上と社員が楽しいと感じてくれていると実感しています。 【スキルアップへの挑戦をサポート】 技術の進歩が著しいIT業界。スキルアップに向け日々取り組んでいます。頑張る社員を応援する資格取得支援制度もあります！ 【経験を活かしたキャリア選択が可能】 スキルアップを活かして多彩な業務に挑戦できます。 《例》 ◎IT事務として、MOSなどの資格を取得。 └スキルアップをきっかけにより高度な業務へチャレンジ ◎技術を極めるスペシャリスト スキルに応じ収入増も目指せます！ ◎プロジェクトリーダーなど、マネジメントの役割を担うことも。 ＜昨年入社した先輩の声＞ ◆面倒見の良い先輩ばかり！ 私のチームでは先輩が定期的に特別勉強会を開催してくれます。これは実務とはまったく異なるもの。データベースのしくみやLinuxについてなど、ITエンジニアとして一生役に立つスキルを教えてくれます。将来のキャリアを考えてくれるので本当にありがたいですね。（ITエンジニア：入社2年目） ◆オフも充実！ 私はプロジェクトの兼ね合いも含めて平日休み。休みの日は基本どこに行っても空いてるので、ゆっくり休めるのがうれしいですね。またリフレッシュ休暇を使って連休も取得でき、ゆっくり旅行へ行ったり、資格の勉強もできたりしています。メリハリ付けて働ける環境ですよ。（ITエンジニア：入社2年目） ウォンテッドリーに他インタビュー掲載中！ https://www.wantedly.com/companies/company_9477458 求める人材
求めている人材 IT業界で頑張りたいという方 （業界・職種経験は問いません！） 未経験・第二新卒の方でもOK！ ★Office操作ができる方、またはIT業界での経験がある方も歓迎 下記いずれかの経験がある方、尚歓迎します ・システムの開発経験 ・運用保守経験 ・サーバ・ネットワーク設計・構築経験 ・Office資格（MOS等）をお持ちの方 【先輩たちの前職例 ※異業種異業界からの転職者多数！】 事務職/営業職/販売業/メーカー/製造/ゲーム/アプリ 営業職/広告代理店・不動産・旅行代理店/アパレル・靴 ★育休明け時短勤務社員なども多数活躍中！ -
■創業100年以上の歴史を持ち農業・建設・船舶・発電など幅広い分野で世界トップクラスのシェアを誇るエンジンを展開 ■売上高1兆円以上/海外売上高構成比60%以上/グループ全社100拠点以上の事業領域でグローバルに挑戦を続けています。
勤務地
大阪本社（大阪府大阪市北区） 想定年収
500万円～800万円 仕事の概要
産業機械(農業機械、建設機械、船舶、定置発電・コージェネ等)に対するサーバーセキュリティ対応設計業務… 求める人材
【必須】インフラ領域にてセキュリティ関連の業務経験がある方★自動車業界、電機業界、産業機械業界出身… -
《高収入可（年収800万円、1,000万円可）》リモート案件多数あり／20代～50代が活躍中！経験を活かし 高い月給で実力発揮！年休125日／残業ほぼなし
勤務地
東京都港区浜松町2-7-19 KDX浜松町ビル4階 株式会社エスアイプロダクト 仕事の概要
仕事内容: ◎リモート案件多数あり ◎20代・30代・40代・50代が在籍中 ◎PL・PMを目指す30代・40代が経験を活かして活躍中 インフラ設計・構築・開発 多数のプロジェクトの中から、これまでのご経験や今後のスキルアップを踏まえ、希望する言語や業種、フェーズを相談の上、1人ひとりに合ったプロジェクトをアサインします。 ■ クラウド環境（AWS、Azureなど）の設計・開発・テスト ■ サーバー環境構築 ■ セキュリティ環境構築 ■ ネットワーク環境構築 【プロジェクト先】大手通信メーカーや金融系、メーカーなど様々なプロジェクトが進行中 【担当フェーズ】経験・成長を考慮して上流～下流のいずれかをお任せします 【開発規模】数名～10名程度 【勤務地】東京23区が中心です ※在宅やリモートもあり 求める人材
求める人材: インフラ設計・構築の経験ある方 【こんな方に最適】 ◎経験が浅い方でも、自らの成長に意欲的な方なら大歓迎 ◎成長をバックアップ研修体制もバッチリの環境です ◎これまで培った経験とスキルをまだまだ活かしたい方 【以下いずれかのスキル・言語経験】 ◆インフラ設計・構築の業務経験ある方 ◆クラウド（AWS、Azureなど）の経験ある方 ◆要件定義など上流工程プロジェクトに関われる！チャレンジできる！ ＼こんな方にぴったり／ ◆スキルアップを目指したい方 ◆頑張りに見合った収入を得たい方 ◆上流工程に携わりたい方 ◆PL、PMとして活躍したい方 ◆最新技術、トレンドの技術を学びたい方 ◆ほかメンバーと協業しながら仕事を進められる方 ◎あなたの努力をしっかり評価します！ この企業の類似求人を見る
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インフラエンジニア（運用・インシデント対応）経験3年以上必須
勤務地
東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー37階 株式会社ベネフィット・ワン 本社 給与例
給与例 ■想定年収 500万～800万円 仕事の概要
仕事内容 【 セキュリティ運用エンジニア 】 ◆ WHAT ー セキュリティ運用の設計・実行 ◆ WHY ー 自社サービスの維持・安心安全の実現 ◆ HOW ー クラウドベース×SOC連携×継続改善 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ なにを、するのか ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ “安心して使えるサービス”を、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日々のセキュリティ運用で支える。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会員数1,000万人超の福利厚生サービス『ベネフィット・ステーション』をはじめとする、自社サービスを展開する当社。その安定運用を支えるセキュリティエンジニアとして、アプリ・インフラの運用監視やインシデント対応、セキュリティソリューションの導入・運用などに携わっていただきます。 ◎サービス紹介ページ ・ベネフィット・ステーション https://corp.benefit-one.co.jp/service/bs/ ・ベネワン・プラットフォーム https://corp.benefit-one.co.jp/service/platform/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ なぜ、やるのか ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ グループ連携を強化し、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 守る力を次のレベルへ。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2024年6月に第一生命グループの一員となり、当社サービスへの期待はさらに拡大。ユーザー規模の増加に加え、クラウド基盤の再構築も推進中。プラットフォーマーとしてさらなる進化を遂げるため、より高度なセキュリティ運用が求められています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ どう、進めるのか ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 自ら仕組みを作れる、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新しい組織。 ￣￣￣￣￣￣ 配属先は、2022年に新設されたセキュリティ部。年齢・社歴に関係なく動ける風土のもと、メンバー主導で運用方法を決めているフェーズです。全社的に内製化を進めており、一人ひとりに大きな裁量が与えられているのも特徴。主体的に改善提案や新しい仕組みづくりに関われます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ MISSION ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ セキュリティ運用の現場から、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ “守る力”を磨き続ける。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ セキュリティ運用グループの一員として、システムの監視・改善やセキュリティ施策の推進に携わっていただきます。 ◆具体的には ・社内セキュリティ運用の構築・改善 ・アプリ・インフラの運用監視（内部SOC） ・外部SOCとの連携 ・セキュリティソリューションの導入・運用 ・インシデント対応（原因調査、復旧対応） ・ルール／プロセスの整備 ・夜間対応（週0～3回程度、月平均1～2回） ◎エンドユーザーが近く、緊張感と共にやりがい・充実感を得やすい環境です。 ◎今後の事業拡大・サービス進化に向けて、成長機会も豊富です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ TECH STACK ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ セキュリティ運用を支える、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 幅広く、柔軟な技術環境。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■クラウド／インフラ ・AWS（メイン）、Azure（一部）、GCP（将来的に検討） ■OS／ミドルウェア ・AmazonLinux2、Red Hat Enterprise Linux ・Apache、Nginx、JBoss EAP ■開発言語／フレームワーク ・Java、Kotlin、Spring Framework／Spring Boot ・Python、Node.js、Vue.js、Thymeleaf ■CI/CD／バージョン管理 ・AWS Codeシリーズ（CodeCommit／CodeBuild／CodeDeploy／CodePipeline） ・GitHub（プロジェクトに応じて使用） ■モバイル ・React Native、Swift、Objective-C ■ツール・その他 ・IDE｜Eclipse、VSCode、IntelliJ ・監視｜Datadog ・認証｜製品系基盤 ・帳票｜SVFCloud（SaaS） ・通信｜EXLINK-SMS（SMS）／SendGrid（メール） ・CMS｜Acquia（Drupal） ・ローコード｜楽々Framework3 ・EAI／ESB｜ASTERIA Warp ・脆弱性診断｜Vulnerability Explorer（Vex） ◎上記以外にも、モダンな技術や手法を柔軟に採用中！ ＜応募する前に□＞ 「リクルートレジュメ」または「Indeed 履歴書」の記載情報を元に、書類選考を行います。 5分～10分程で入力できるものです。入力が完了してから応募をお願いします。 求める人材
求めている人材 ◎学歴不問 ■必須スキル・経験 以下すべてを満たす方： ・インフラ運用経験｜3年以上 ・セキュリティインシデント対応｜3年以上 ■歓迎スキル・経験 ・AWS環境での運用経験 ・各種ベンダー資格 ・各種IPA資格 ・CISA／CISM／CISSP／GIAC 等 ・各種ガイドラインやセキュリティスタンダードの運用経験 ＼ こんな方、ぜひ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・セキュリティ体制の構築や改善に関わりたい ・どんな仕事も当事者意識を持ち取り組める ・受け身ではなく、自律的に学習を進められる ・現場だけでなく、戦略にも踏み込んでいきたい ＼ 配属先について ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ 情報システム事業部 セキュリティ部 セキュリティ運用グループへ配属予定。2022年に新設されたばかりで、新しい働き方を模索する変革フェーズにあり、社内で最も環境整備が進んでいる注目部門です！ ◎メンバー｜約150名（事業部全体） ◎ベンダー｜3名 ◎20代～ベテランまで幅広く在籍しています。 ＜応募する前に□＞ 「リクルートレジュメ」または「Indeed 履歴書」の記載情報を元に、書類選考を行います。 5分～10分程で入力できるものです。入力が完了してから応募をお願いします。 -
PL及びPM候補として｜中央省庁など幅広い案件｜在宅勤務あり
勤務地
東京都千代田区大手町 株式会社日本ビジネスデーター・プロセシングセンター/10e-1s0403 給与例
給与例 年収例 630万円／経験10年・34歳（月給35万円+賞与+各種手当） 700万円／経験20年・40歳（月給40万円+賞与+各種手当） 仕事の概要
仕事内容 ネットワーク設計から構築までをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・ネットワーク運用業務立上、実行 ・問い合わせ対応（ネットワーク） ・UTMポリシー変更 ・認証サーバへのデバイス追加、変更、削除 ・無線LAN環境の設定変更 ・スイッチ類の設定変更 【案件事例】 ・大学機関向けNW機器更改案件 ⇒NW機器（Cisco）の手配、物理機器スタック構成検討、構築（Config)、検証を担当 ・中央省庁向けNW及びセキュリティの保守設計、保守案件 ⇒NW及びセキュリティの保守設計（SLA含む）、NW機器の正常性確認、障害対応、脆弱性対応を担当 ・中央省庁向けNWの構築案件 ⇒Azure環境でのNW構築(Cisco、無線、AzureADとの通信） 【求人のポイント】 ・PL/PM候補として、リーダーシップや マネジメント力に期待 ・上流の開発案件が多数あり ・直受け案件多数！ ・資格取得支援、資格手当などスキルアップを支援！ ・中央省庁など幅広い案件 ・現場へは必ず複数名で常駐 ・半期ごとの目標設定有り ・住宅補助や福利厚生サービスも充実◎ ・残業月20時間程度 【当社について】 官公庁を中心としたお客様からのプライム案件（直取引の案件）ですので、 よりお客様の声を身近に感じながら上流工程から下流工程まで幅広く携われます。 過去には、約7000人が利用するインターネット基盤システムの導入から 運用までのサポートや、GIGAスクール構想による 大量のデバイスに対応可能な無線LAN環境の構成といったプロジェクトの実績も。 経験できる仕事の幅が広いからこそ、成長の機会も豊富です。 【キャリアアップ・評価について】 ◆公正かつ多面的に評価！ 等級に応じた目標設定をし、 結果だけでなく過程も評価します。 定期面談は、エンジニア経験豊富な 部長や課長が実施。 一人ひとりの理想の将来像を叶えるために、 必要な知識・経験を判断し配属を決めます。 長い将来を見据えたキャリア設計が可能です。 【安定した働き方が可能】 安定した会社だからこそ、働き方も柔軟。 ・土日祝休み＆年間休日120日以上でしっかり休める ・残業月20時間ほどで負担なく働ける ・住宅補助最大月3万円支給（規定あり）＆その他手当もあり！ ・福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」利用可 ・在宅ワークもあり 【先輩インタビュー】 SE／入社3年目 社内部活動などもが盛んで、フランクな雰囲気で横の繋がりを楽しめる会社です。 今はTV会議システムを使ったリモートでの繋がりに変わりましたが、 仕事から離れて楽しい時間を過ごせることがいい気分転換になっています。 みんなの顔を見ると、一人じゃないんだって安心できますね。 求める人材
求めている人材 ◎学歴不問 ◎インフラエンジニア経験2年以上 【例えばこんな悩みありませんか？】 ・今の会社に自分の理想に近い先輩や 上司がいなくて将来が不安。 ・自分の成長が止まっていると不安がある。 ・学んだ技術を『活かす場がない』と 感じている。 ・成果を出しても『上に評価されない』 ことに疲れた。 ・『次のキャリアが見えない』ことに 焦りを感じている。 ・より大規模なプロジェクトや 最新技術を扱う仕事に挑戦したい。 ・マネジメントスキルを活かしつつ、 技術者としての専門性も維持したい。 ・レガシー技術ばかり扱っており、 最新技術に触れる機会がない。 ・技術習得や資格取得に対する支援が薄い。 ・組織の体制やプロセスが未整備で、 非効率な作業が多い。 ・経営方針やプロジェクト選定が 現場の意見を無視している。 当社は、こんなお悩みが解決できる環境です！ この企業の類似求人を見る
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■創業100年以上の歴史を持ち農業・建設・船舶・発電など幅広い分野で世界トップクラスのシェアを誇るエンジンを展開 ■売上高1兆円以上/海外売上高構成比60%以上/グループ全社100拠点以上の事業領域でグローバルに挑戦を続けています。
勤務地
YANMAR 東京ラボ（東京都千代田区） 想定年収
500万円～800万円 仕事の概要
産業機械(農業機械、建設機械、船舶、定置発電・コージェネ等)に対するサーバーセキュリティ対応設計業務… 求める人材
【必須】インフラ領域にてセキュリティ関連の業務経験がある方★自動車業界、電機業界、産業機械業界出身… -
多業種×顧客直結！社長直下で自社内開発！PMキャリアを加速
勤務地
東京都新宿区新宿4丁目1番6号 フィグニー 株式会社(Fignny Co.,Ltd.) 給与例
給与例 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □給与モデル 20代／一般社員 年収500万円 30代／部門責任者 年収620万円 40代／組織責任者 年収700万円 ※固定残業代を超えた残業代・交通費は別途支給 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 将来のキャリアパス ＼あなたの成長に限界なし！／ PMからその先へ！技術と経営の架け橋に。 当社には長期的なキャリアを形成していく環境があります。 [1] システム部門のトップ： ・フィグニーで一番売上が高い花形部門のトップとして、新規案件の獲得や採用計画、顧客管理に責任を持つポジション [2] CIO、VPoE： ・開発組織の採用、育成、売上アップ、セキュリティなど総合的に責任を持つポジション ──────────────── 仕事の概要
仕事内容 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＼あなたのキャリア、次のステージへ／ □ 1次～2次受けメインで顧客と直接対話 □ CEO直下で裁量高く働ける 伝言ゲームから抜け出し、市場価値の高いPMへ！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 「商流が深すぎて、まるで伝言ゲームの中継点のよう…」 「要件がねじれて伝わってくる...」 「プロジェクトの一部しか見えない...」 「戦略的な意思決定プロセスに参加できていない……」 「この仕様、誰のためのもの？本当に顧客の課題を解決できるの…？」 こんな状況に、もう疲れていませんか？ 今の職場に疑問や不満を抱えているPMの皆さん。 本来のあなたの実力を眠らせず、 PMとしての本領を発揮できる環境がここにあります!! フィグニーでは、あなたは単なる『中継点』ではありません。 顧客の真のニーズを直接掴み、戦略を練り 優秀なエンジニアチームを率いて、 本物のプロジェクトマネージャーとして活躍できます。 CTO兼CEOの直下で、商流の壁なく、 プロジェクトの始まりから完遂まで、すべてを見通せる環境。 能力と熱意を存分に発揮したい方は、ぜひ最後までご覧ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼キャリアを加速! 市場価値の高いPMへと飛躍／ 高い裁量で、真の戦略的リーダーシップを担う！ プロジェクトマネージャーを「限定1名」募集 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ┏━━━━━━━━━━━━┓ □フィグニーってどんな会社？ ┗━━━━━━━━━━━━┛ はじめまして。フィグニー株式会社、代表の里見です。 当社は、Webアプリ、モバイルアプリ、VR/AR、 ゲームなど、開発において自社開発、請負開発共に 多岐にわたる事業を展開しています。 21歳～47歳まで約40名が在籍しています。 業界内でもこう評価されることが多い「当社の強み」を シンプルにまとめると、こんな特徴があります。 ╋━━━━━━━━━━━━━━━ ＼フィグニーの5つの強み／ □ 少数精鋭・高裁量・幅広い技術領域 □ 9割が技術職、国際色豊かなメンバー □ 企画から運用まで社内一貫体制 □ エンジニア出身社長の技術理解 □ 事業拡大フェーズのベンチャー企業 ━━━━━━━━━━━━━━━━━╋ 仕事紹介の前に、僕が大事にしていることをお話させてください。 僕は文系ながら、オンラインゲームを作りたい一心でプログラマーになりました。 エンジニアとして17年のキャリアを持つ、叩き上げのプログラマーです。 全業務分野にコーディングレベルで関わることができます。 Webインフラ、サーバーサイド、フロントエンド、モバイルアプリ、デスクトップアプリ、3DCG、xR、ブロックチェーンまで、あらゆる分野で手腕を発揮し、10種類以上のプログラミング言語を操ります。 その上で、自分と同じような「幅広く強い技術者」組織を作るために会社を立ち上げました。 社名の「フィグニー」は、「Fin（尾ひれ）」と「Ignition（発火、発火装置）」を組み合わせた造語で、創業時の私たちの挑戦的精神を象徴しています。 フィグニーにとっての「尾ひれ」とは何か？ それは「思考する力」です。 デジタルな「ものづくり」が好きで仕方がない我々が、幸せに生きていくための信条を、社名に籠めています。 第6期には2億円、第7期には2億7500万円、第8期には3億5000万円と、売上は着実に増加しています。 事業拡大の重要なタイミングにある当社で、僕たちのビジョンに共感してくださる方とともに、さらに大きな成長を目指しています。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □社長直下! ビジネス全体を見渡せるポジション ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＼少数精鋭のエンジニアを束ねる！／ 当社は現在、売上昨対140％を超える高成長期を迎え、多様なお客様からの新規案件が急増しています。 そのため、顧客の真のニーズを直接掴み、プロジェクトを牽引できるPMの採用が急務です。 クライアントへの技術サポートや調整を行いながら、 技術を愛するエンジニアたちがより活躍できるようなチームマネジメントを担う方を募集します。 プロジェクトマネージャーとして、あなたが担うのは2つの軸。 どちらも、ビジネスの成長と顧客満足を担う重要な業務です！ ||□ [1] 受注前のプロジェクトを商談や提案書を通じて確実に受注し、売上を拡大します。 ||□ [2] 受注したプロジェクトをリードし、期日内に納品を達成。これにより高い顧客満足度を実現し、リピート受注を目指します。 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 具体的なお仕事紹介｜4ステップ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ フィグニーでは、以下の4ステップを通じてプロジェクトの成功を目指します。 ┗ [1] 顧客のニーズを把握し、要件定義と仕様策定 ・顧客ヒアリングを繰り返し行い、要件定義書を作成します。 ・効果的なチームビルディングを通じて、メンバーとの円滑な関係を構築します。 ┗ [2] プロジェクト組成と進行管理 ・WBSを作成し、プロジェクトのマイルストーンを定めます。 ・社内や顧客との定例会議を進行し、スムーズなコミュニケーションを保ちます。 ・asana、Notion、バックログ、JIRAなどのツールを活用して、プロジェクトのタスクを効率的に管理します。 ※ツールは、お客様やプロジェクトの規模に応じて選定します。新しいツールの導入にも積極的です。 ┗ [3] エンジニアやデザイナーのチームマネジメント ・プロジェクトメンバーのモチベーション管理（1on1の実施など）。 ・プロジェクトメンバーの一次評価を行い、最終的には代表との評価を統合します。 ※プロジェクトの規模に応じて、メンバーは2～5名で構成されます。 ┗ [4] 納品・請求管理および成果物の管理 ・顧客と納品物の種類及び納品日を明確に定めます。 ・納品後の請求処理を担当します。 プロジェクトの本質を捉え、戦略的にチームを導く――それが、あなたの役割です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 当社でしか味わえない！フィグニーのPM職の魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ フィグニーの独自の業務スタイルと組織文化により、プロジェクトマネージャーは自らの能力を最大限に発揮できます。 ここでは、当社ならではの『プロジェクトマネージャー』の魅力について詳しくご紹介します！ /// フィグニーのPM職、ここが圧倒的に違う！/// □＜一般的なPM職＞ ・顧客が主導権を握り、PMが受け身になり、言いなりになってしまう傾向があります。 ・プロジェクト毎に外部のエンジニアを採用し、短期的な関係に留まることが多いです。 ・PMとエンジニアが自らの役割に固執し、全員がプロジェクトの本質を共有することが難しくなっています。 □＜当社のPM職なら＞ ・顧客と直接対話しながら、“言われたことをこなす”ではなく、“何をつくるべきか”から共に考える。 相手の期待を超え、驚かせる――ただの要件定義に留まらず、本質に踏み込む提案ができる環境があります！ ・エンジニアは外部委託せず、社内メンバーだけでプロジェクトを完遂します。 一時的な関係ではなく、日々の交流で深まる信頼関係により、意思疎通がスムーズで、技術的な連携も円滑！ 信頼する仲間とだけでプロジェクトを完結させるからこそ、絆も、責任も、成果も本物。 プロジェクトを重ねるごとに絆が強まり、「チームで成し遂げる喜び」を何度でも味わえます。 ・売上というゴールに、全員で向かう組織文化もフィグニーの特徴です。 PMだけが前に立つのではありません。エンジニアも、デザイナーも、全員が“チームの一員”としてプロジェクトを背負います！ あなたはその中心で、全体を見渡しながら、メンバーの声を拾い、進むべき道をともに描いていく存在です。 □ この仕事で得られる4つのやりがい： 挑戦の毎日が、あなたを“本物のPM”へと進化させていきます。 ［1］当社は新規案件に積極的に挑戦します。型にハマったパッケージや再開発ではなく、自らの手で“何かが始まる瞬間”をつくることができます。 ［2］裁量の大きさは当たり前。業種も多彩だから、PMとしてのあなたの“引き出し”がどんどん増えていきます。 ［3］「技術が好き」なメンバーと共に、理想だけで終わらない“実現力”を磨けます。 ［4］一人では到達できない場所へ、仲間とともにたどり着く！ それが、この仕事の醍醐味です。 フィグニーのPMは、プロジェクトの“心臓”です。 毎回“初めて”に挑む環境でPMとしての幅を広げられます。 ///////////////////////////////////// ┏━━━━━━┓ □ 入社後の流れ ┗━━━━━━┛ 入社してからの具体的な流れをご説明します。 あなたのこれまでの経験を活かしながら、私たちと共に、次の成長ステージへ進みましょう！ ▼[1か月目～] ・先輩PMが担当するプロジェクトに参加し、しっかりとした引き継ぎ後にメインPMとして運用していただきます。 ▼[3か月目～] ・新規プロジェクトを０から担当していただきます。 ▼[6か月目～] ・複数プロジェクトの並行運用をお任せします。 ──────────────── 求める人材
求めている人材 ┏━━━━━┓ □ 求める人材 ┗━━━━━┛ 「やりたいことがあるのに、活かせる場所がない」 そんなもどかしさを抱えている方にこそ、フィグニーを知ってほしい。 ここには、夢中になれる仕事と、それを一緒に楽しめる仲間がいます。 同じ熱量を持つメンバーと共に、新たなキャリアの一歩を踏み出しましょう！ □□□□□□□□□ □ 応募資格（必須スキル） [1] プロジェクトマネージャーとしてチームをマネジメントした経験 [2] 何らかの仕事において顧客と直接接する実務経験 [3] 企画書、要件定義書などのドキュメント作成能力 [4] エンジニアまたはデザイナーと一緒に働いた経験 これまでの経験を活かし、多様な業界で新たな挑戦を求める方を歓迎します。 迷ったらまずはお気軽にご相談ください！ □□□□□□□□□ □ 歓迎要件 [1] 何らかの言語での開発経験 <言語例> Python、Java、C++、C#、GO、JavaScript [2] Git、MySQL、PostgreSQLなどの使用経験 [3] 30～40代活躍中 □□□□□□□□□ □ その他、ご応募の要件 ・学歴不問 ・主婦・主夫歓迎 ・無資格OK ・ブランクOK ・即日勤務OK ・平日のみOK ・ひげOK ・ネイルOK ・ピアスOK ・髪型・髪色自由 ・服装自由 □□□□□□□□□□□□□□□□□ □ こんな方はフィグニーにピッタリ！ □□□□□□□□□□□□□□□□□ 下の項目のうち 1つでも当てはまる方は、当社の文化にマッチしやすいです。 「すべてに当てはまらないとダメかな…？」と思う必要はありません！ □ 特に［1］～［3］の要素を大切にしています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ||□［1］生涯学習の考え方が自然に身についている方（Learn or Die） ・当社は、PMは人とのかかわり方を学び続ける職業だと考えています。 ・さまざまなお客様やエンジニアと接する中で、多様な視点や価値観を吸収できる柔軟性が大切です。 ・エンジニアの能力を最大限に引き出しながら、顧客満足度も高める――この橋渡しこそ、PMだけの特権です!! ||□［2］偏見が少ない方、決めつけで人を見下すなどの態度を取らない方 ・第一印象や先入観にとらわれず、多様な価値観を受け入れられる方 ・優秀な才能は時に独特な形で現れるため、異なるバックグラウンドや考え方を受け入れる姿勢が重要です。 ||□［3］不安を受け入れて楽しむことができる方 ・不安や困難に屈しない強さを持ち合わせた方を歓迎します。 ・納期のプレッシャーや壁を乗り越えたときの達成感は、かけがえのないものです。 ・過去の困難を糧に、未来の課題に挑戦する力を持つ方を歓迎します！ ||□［4］未知や挑戦に対して躊躇が無い方 ・新しいプロジェクトや技術に前向きに取り組める ||□［5］困難に直面した際に、まず自分を見つめ直すことができる方 ・問題に直面した際に冷静に原因を分析し、解決策を考えられる ・困難を乗り越えた経験を、成長の糧にし、強さと知恵に変えることができる ||□［6］衛生面に気遣いがある方 ・自分だけでなく、周囲への気遣いができる ・清潔感を保ち、快適な職場づくりに配慮できる □□□□□□□□□□□□□ □ フィグニーのカルチャー □□□□□□□□□□□□□ ＼夢中になれる仕事、本気になれる環境、誇れる成果／ それを実現するのが、フィグニーのカルチャーです。 ||□［1］実力主義！平等にチャンス ・ポジションや経験に関係なく、実力次第で重要プロジェクトを担当 ||□［2］失敗を恐れず挑戦 ・失敗から学び、成長を重視する文化 ||□［3］責任を持って最後までやり抜く ・プロジェクトを一貫して担当し、成果に誇りを持てる環境 □□□□□□□□□ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 応募前に知っておきたい“リアル”な話 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 働くうえで気になるポイントをまとめました。 フィグニーで働く自分を、よりリアルに想像できるはずです。 □ ［1］ マニュアルや研修 開発体制に関するドキュメントが豊富に用意されており、新たな環境にもスムーズに適応できます。 いわゆる“育成マニュアル”はありませんが、現場で使える実践情報が整っています。 □ ［2］ 教育担当者 経験者を対象としているため、専任の教育担当者は配置していません。しかし、初期段階では先輩社員がサポートにあたります。 □ ［3］ PM職は営業活動も兼務しますか？ 新規営業を担うことはありませんので、ご安心ください。 ただし、PMは顧客との距離が近いため、商談の初期段階から参加することもあります。 □ ［4］ メンバーアサインはPMの仕事ですか？ メンバーアサインは、基本はCTO兼CEOの里見が担当します。 また、主体性を大切にしていますので、PM自身が社内メンバーのアサインを提案いただくことも大歓迎です。 □ ［5］ オンラインとオフィスでの勤務割合 全従業員に共通して、ハイブリッド勤務が基本です（週1回の出社と週4回のリモートワーク）。 ※ハイブリッド勤務は東京オフィスにのみ適用。熊本オフィスではフルタイム出社が基本です。 □ ［6］ 正直、この仕事の大変な点は？ 技術や業界に対して常にアンテナを張る必要があるこの仕事。 あらゆる業種の開発を行うため、その都度業界知識の習得が必要です。 また、エンジニアと会話できる程度に最新技術のキャッチアップが求められます。 もちろん楽なことばかりではありませんが、だからこそ成長実感も大きいのが魅力です。 □ ［7］ PM職の1日の流れ（例） 10:00｜業務開始 11:00｜朝会 12:00｜要件定義書の作成 13:00｜昼休憩 14:00｜顧客定例の事前リハーサル 15:00｜顧客定例会議 16:00｜会議後のTODOリスト作成＆タスク割り振り 17:00｜仕様調整 18:00｜未受注案件の商談 19:00｜業務終了・日報 □ ［8］どんなプロジェクト実績がありますか？ ・Apple製品を使用したロボット台車のデモシステム開発（産業技術総合研究所様） ・動画投稿型プラットフォーム開発（クリエイティブ企業様） ・基幹業務システムのリニューアル（製造企業様） ・英語タイピング学習Webアプリ開発（Edtech企業様） □他の事例は当社ホームページでもご確認いただけます: URL: https://www.fignny.co.jp/works/ □□□□□□□□□□□□□ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 他社とは一線を画す! フィグニーの特長 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ PM職として、間違いのない転職をしてください。 フィグニーならではの魅力を、ぎゅっとまとめました。 □［1］社員の90％が技術職 ・社員の9割がエンジニアやデザイナーなどで構成される技術集団 ・高い開発品質と技術力で、高い顧客満足度＆リピート率90％超 □［2］社内で実現するフレキシブルなキャリアデザイン ・全ジャンルのスペシャリストが揃い、完全社内完結型のプロジェクト運営 ・転職せずに、社内でスキルチェンジやキャリアパスの選択が可能 □［3］リアルタイムで繋がる、オープンなコミュニケーション文化 ・Slackで業務や日常を自由に共有 ・個人専用チャンネル「times_name」で、「今の自分」をチームに発信! ・社員同士や代表とも気軽に対話でき、必要な支援を即受けられる ・時には業務から離れて、最新の技術トレンドや時事問題についての討論に花が咲くことも♪ □［4］ダイナミックで多様なチーム ・21歳～47歳の約40名が在籍し、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーも活躍 ・多様な背景が新しいアイディアを生み出す原動力に ・技術と創造に熱中できるスタッフが集まる環境 □［5］ワークアズライフ ・仕事そのものを楽しむ文化を重視 ・好奇心を追求し、それが自然と成果につながる環境 ・休日にも技術・創造活動に情熱を注ぐ社員が多数 □［6］現代的で柔軟な働き方 ・リモートとオフィス勤務を組み合わせた柔軟なワークスタイル ・仕事とプライベートのバランスを保ち、長く働ける環境 □［7］ワンストップ開発 ・幅広い専門分野を扱い、現在は受託開発80%、自社開発20%のバランス ・外部委託に頼らず高品質なサービスを提供する開発環境 □□□□□□□□□□□□□ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 実は、こんな新規事業も絶好調です! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 現場で感じた「育成の壁」に本気で向き合った結果、 フィグニーは「法人向けエンジニア研修プログラム」もスタートさせました。 名前は「みずから動くエンジニア」。 自分で解決できる力を育てることに特化した、実践重視のカリキュラムです。 リスキリングや新人育成に悩む企業からの引き合いも多く、リリースから好評＆順調に拡大中！ 代表・里見の「技術と人に本気で向き合ってきた経験」から生まれた、まさに“現場発”の事業です。 育てる側としての視点があるからこそ、一緒に働く仲間にも、しっかり未来を用意できる。 フィグニーのそんな姿勢、ぜひ感じてみてください。 □ 詳細はこちら： https://www.fignny.co.jp/products/voluntary-engineer/ -
【経験者は全員面談中】Linux／AWS／リモート可／土日祝休み／クレジットカード決済基盤構築など
勤務地
東京都港区芝浦1-2-3 シーバンスS館4F 株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズ 仕事の概要
仕事内容: ＼＼第二創業期に伴い増員募集！／／ ▽在宅勤務OK！ワークライフバランス充実！ ▼年休120日！リフレッシュ休暇・育休制度あり！ ▽SE経験を活かして上流工程に携われる！ ▼生成AI活用研究プロジェクトも進行中！ ＼ 応募･面接時の履歴書いりません ／ 応募フォームで経験スキルをアピールするだけ！ 迅速にカジュアル面談へご案内します。 /////////////////////////////////////////////////////////////// 【仕事内容】 ユーザーのシステム課題を分析し、 ・ネットワークの設計と構築 ・クラウドサーバーのセットアップ ・セキュリティの適用 ・データのバックアップ を一貫して対応。 改善につなげるチーム業務をお任せします！ ＜業務フロー＞ ▼顧客へ営業と同席。要件のヒアリング ▼社内チームの開発タスク管理・マネジメント ▼要件定義・システム設計 ※1プロジェクト＝エンジニア3名程の チームマネジメントをしていただきます。 ＜詳細＞ 使用メーカー/OS：Cisco・Linux 環境：AWSのクラウド・FortiGate 業種：物流・金融・製造・医療など 納品例：クレジットカード認証・決済プラットフォームの基盤構築やコンビニのPOSレジに表示される広告配信の仕組み構築、運用など ◎エンドユーザーと直接やり取りできます！ -------------------------------- 求める人材
求める人材: 【必須】 エンジニアの実務経験がある方（3年以上歓迎） ＼下記経験のある方は即面談させて頂きます／ ◎エンジニア、プログラマーとして在職中 ◎企業向けシステムの設計・開発に携わったことがある ◎チームで仕事をした経験がある ※応募時に経験･スキルの詳細をご記入ください。 --------------------------------- -
【クラウドサービスのサポート】6月2日入社／2名募集／資格サポート有／車通勤OK／駐車場完備！
勤務地
沖縄県浦添市城間4-35-2APエルテージ城間ビル SCSKサービスウェア株式会社 沖縄センター 給与例
給与例 ◇月収例 226,800円＋交通費全額支給 （時給1,350円×8時間×21日勤務の場合）＋交通費全額支給 ※深夜(22:00～5：00)は深夜手当がつくので、時給1,625円！ ＜ 当社について ＞ ＳＣＳＫサービスウェアは、 住友商事グループの大手SIerである SCSK株式会社（東証プライム上場）の100％出資グループ企業です。 従業員6000名以上！ 女性管理職、20代の管理職登用実績あり！ 「働きやすい職場作り」をキーワードに ・有給休暇の取得促進 ・次世代育成支援認定マーク（くるみんマーク）認定 ・定期健康診断の100%受診など、会社を挙げて取り組んでいます。 ★ 充実の資格取得支援制度 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「学びたい！」「スキルUPしたい！」 を全力応援!! 仕事に関わることはもちろん 「将来の老後のお金について」など e-ラーニングで受講できる講座が150以上!! 他にも… 資格取得支援制度など スキルUP・キャリアUP、 知識の幅を広げられる機会が たくさんあるのでぜひ活用してくださいね♪ ★ 正社員転換制度あり♪ ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 毎月、活発に正社員転換を行っております。 中長期的にキャリアを描けるお仕事です！ ＼是非ご覧ください！／ 〇当社オウンドメディア〇 https://plus.scskserviceware.co.jp/ 〇当社の会社紹介動画〇 https://www.youtube.com/watch?v=0XPkQpKgzTc 仕事の概要
仕事内容 ＼ おすすめPOINT ／ ◎最先端ITスキルを学びたい方 ◎クラウドサービスの知識が身につく ＋今後のキャリアステップにも活用できる♪ ◎研修充実、約2ヶ月間☆終了後も先輩社員がサポートするので安心 ◎資格取得を目指している方、支援制度あります！！ クラウドサービスに興味はありませんか？ 普段の生活でも身近になってきたサービス！ 業務を覚えながら、必要な知識も身に付きます。 ■業務内容 《メイン業務》電話対応無 9.5割 ・クラウドサービス顧客サポート業務 クラウドサービスの仕様、設定についてサポートして頂きます。 ※メールとWebツールでの対応 ＜質問例＞基本的にはFAQレベルの質問です ・仮想OSの構成方法について教えてください ・課金額はどれくらいになるか ・アクセス権の設定について教えてください etc 《サブ業務》電話対応有 (部署全体で1日1～2件) 0.5割 ・SCSKグループ会社(社員）からの緊急連絡受付 ＜問合例＞ ・会社のセキュリティカードをなくしてしまった ・会社PCがウイルスに感染した等 **- 入社日：6月2日(月) -** ＜業務内容＞変更の範囲 会社の定める業務内容 ＼ 採用担当より ／ この度は、数ある求人サイトの中から 弊社のお仕事に興味をお持ちいただき誠にありがとうございます。 入社後に『思っていたのと違った…』 と感じてしまうのは、お互いにとっても残念なこと。 なので面接の際にはどんな小さなことでも遠慮なくご質問くださいね！ あなたに会える日を楽しみにしています！ 求める人材
資格 「必須スキル」 ・PC基本操作（起動/終了・Web閲覧/ログ管理ツールなどの操作） ・Outlook ビジネスメール対応 ・検索スキル（Google等） 「歓迎スキル・資格」 ・クラウドサービス業務経験あり（AWSなど経験者歓迎） ※クラウドについての資格や知識があればなお歓迎 ※初心者の方もやる気があれば、充実の研修でバックアップしますのでご検討ください♪ ※勤怠重視です！我こそは！というあなた！お待ちしております。 【活かせるスキル】 パソコン操作、接客業務、コールセンター業務、ITに関する知識 -
■創業100年以上の歴史を持ち農業・建設・船舶・発電など幅広い分野で世界トップクラスのシェアを誇るエンジンを展開 ■売上高1兆円以上/海外売上高構成比60%以上/グループ全社100拠点以上の事業領域でグローバルに挑戦を続けています。
勤務地
中央研究所（滋賀県米原市） 想定年収
500万円～800万円 仕事の概要
産業機械(農業機械、建設機械、船舶、定置発電・コージェネ等)に対するサーバーセキュリティ対応設計業務… 求める人材
【必須】インフラ領域にてセキュリティ関連の業務経験がある方★自動車業界、電機業界、産業機械業界出身… -
★正社員求人★20代～40代の開発、研究、設計で活躍していきたいエンジニアの応募多数！/若手社員活躍
勤務地
神奈川県厚木市 関東スターワークス株式会社 給与例
給与例 年収450万円／27歳・経験者・入社3年目（月給31万円+賞与） 年収650万円／36歳・経験者・入社8年目（月給35万円+賞与+諸手当） 年収950万円／49歳・経験者・入社10年目（月給50万円+賞与+諸手当） 仕事の概要
仕事内容 ☆正社員雇用の無期雇用派遣の求人です☆ 〈お任せするお仕事について〉 AI機能付きカメラの評価業務に従事頂きます。 実験で取得したデータをPythonにて、解析します。 実機評価、解析データまとめ、解析実務などは、下記を確認ください。 【業務対応に必要なスキル（すべて理解できる必要はありません）】 ・openCを使用し、切り出し、縮小、ノイズ付加、エッジ補正、NRフィルタ処理ができる。 ・画像データを読み込みある矩形内の平均、標準偏差(平面、時間方向)の算出ができる ・Jsonファイルを読み込んで、keyやvalueを再集計する(100個のjsonの情報をcsvの一覧表にするなど) ・TENSORFLOW、pytorch等を使って、機械学習のフレームワーク動かせる ・AI基礎知識-CNN、precision、recall、F値、IoUなど ・カメラ基礎知識-CMOS、CCD、bayer、デモザイク、ガンマ、NR、シェーディング、色空間(BT601、709)、リニアマトリクス、ホワイトバランス、露光制御、フォーカス制御、シャッター時間、ゲイン 【募集背景】 当社のエンジニアは、その確かな技術力と優れた人間性が高く評価されており、前年比約160％の成長を達成しています。また、プロジェクト増加率は260％に達し、需要に対してエンジニアの数が不足している状況です。このため、設計・開発領域を中心に、技術者の採用を積極的に強化しています。 【関東スターワークスの魅力】 日本の最先端が集まる東京を中心に、関東圏には多くの大手メーカー様が本社や支社を置いております。IT分野はもちろん、モノづくり分野でも、設計や開発など幅広い分野で案件を保有しております。 ～注力する領域～ 次世代モビリティ、ロボティクス応用技術、自動運転技術、車載ECU、航空宇宙・防衛、IoT、VR、AI開発、データサイエンスなど、成長が期待される分野を中心にプロジェクト先を開拓しています。 ◆プロジェクト事例 自動車内装部品のメカ設計 ドローンの機構設計 海洋無人機の研究開発 最新AIの研究開発 航空機部品のCAE解析 小型人工衛星の高周波回路設計 モビリティ製品の電子回路設計 など ◆希望配属率97.2％ ★エンジニアとしての成長を全力でサポートします！ ◆メーカーの開発メンバーの一員として活躍できます！ スターワークスは日本を代表する大手メーカーの開発部門と直接取引を行っているため、よりコアな最先端技術開発の上流工程に携わることが可能です。 ～中長期キャリア形成を重視した環境～ あなたの成長をサポートするために、当社は中長期キャリア形成に力を入れています。20～40代の方々が自身のキャリアに合わせたスキルアップを図り、将来のリーダーシップポジションを目指すことができる環境が整っています。安定した基盤で、次のキャリアステップを一緒に歩んでいきましょう。 ＜働きやすい環境をご用意＞ □高収入実現可能！ □基本土日休み！ □黒字経営連続12年の安定環境！ □長期休暇充実！ 家族手当、住宅手当、在宅勤務制度などの福利厚生も充実！ ご家庭を持ちながらも働きやすい環境です！ 定着率はなんと93％以上！ 【充実のフォロー体制】 やりたい仕事を、積極的にできる環境で、問題解決も管理部・技術部一丸となって対応しており、安心して業務をできる環境を整えています。 スキルアップも積極的にできるよう、研修利用制度も充実しています。 求める人材
資格 エンジニアとして、学習されて資格を取得している方や、実績のある方は内定前提で選考させて頂いております。 下記のスキル・経験がある方（必須ではありません） ・Pyhon言語、C言語、C++などでのプログラミングスキル ・最先端技術の調査や学習に抵抗がない方 【優遇資格】 ・ETEC（組込み技術者試験制度）、JSTQB認定テスト技術者資格、エンベデッドシステムスペシャリスト試験、OCRES（OMG認定組込み技術者資格試験プログラム）、基本情報技術者、応用情報施術者、情報セキュリティスペシャリスト試験（ISMS）・高度情報処理技術者資格、Java資格、Oracle資格、PM資格、AWS他クラウド系資格 -
興味あることはスグ検索！そんな方はIT業界で活躍間違いなし◎
勤務地
東京都中央区入船３丁目２－９ 株式会社ユニサックス 給与例
給与例 【年収例】 ◎500万円／入社5年・33歳 （月給35万円＋賞与） ◎350万円／入社2年・27歳 （月給25万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 ＼注目ポイント／ ＊未経験者こそ大歓迎！ ＊研修施設で1ヶ月学ぶことに集中！ ＊PC組み立てのキッティングから徐々にステップアップ！ ＊一人ひとりに寄り添いフォロー 【お任せする業務】 キッティング作業をお任せしたいと思います。 企業や組織において、業務で使用するPCやデバイスをスムーズかつ安全に運用開始できる状態に整えることをキッティングと呼びます。 難しそうに感じるかもしれませんが、手順に沿って進めるだけなので、プログラミング等の専門知識は不要！ 最初に研修があるので、業界未経験でもご安心ください。 【キッティングの主な工程】 ① 梱包開封と基本確認 梱包を開封し、PC本体、電源ケーブル、周辺機器など付属品を確認。 ② 起動・初期設定 通電後、PCが正常に起動するか確認。 ③ ネットワーク接続 社内LANやWi-Fiの接続設定。 ④ アプリ・セキュリティ設定 業務用アプリケーションのインストールと設定。 ウイルス対策ソフトや暗号化などセキュリティ対策を実施。 ⑤ 動作確認と不要データ削除 アプリやOSの動作テストを行い、不具合がないか確認。 ⑥ 資産管理登録と仕上げ 管理番号シールをPCに貼付して作業完了。 ＼驚くスピードで成長！充実の研修／ ▼STEP1：実践研修（約1ヶ月） まずは研修専用施設で学ぶことに専念！ 10年以上のエンジニア経験を持つ講師が 安心して現場に出られるよう 一人ひとりの習熟度に合わせて 技術習得をサポートします。 最大でも10名程度と小規模なので わからないことをそのままにせず 確認しながら学習を進められます。 研修の概要を一部ご紹介すると… ・IT（ネットワーク）の基礎知識習得 ・サーバの基本構成や関連機器について ・Linux（CentOS）の基礎習得 ・CentOSを使った各種サービス立ち上げ ・WindowsServerの構築 ・WEBサーバの役割理解と構築 ・AWSサービスの理解 ・インフラ環境をクラウドで構築 など、多彩な内容です！ 今の段階で 「まったく意味がわからない」 という方でもご安心ください。 未経験ですからわからなくて当然！ 1ヶ月後には専門用語も理解し、 IT技術が身に付いているでしょう。 ▼STEP2：現場へ！ 配属先との面談練習を丁寧に行い 希望の現場に入れるようサポート！ まずはExcelを使ったIT事務や ITインフラサポートのプロジェクトで 業界や仕事への理解を深めます。 ▼STEP3：レベルアップ 現場に慣れてきたら、 エンジニアとしてプロジェクトに参画！ プログラミングの知見を 蓄えていきましょう。 ▼STEP3：自分らしいキャリアへ 代表や管理営業があなたに寄り添います。 「こんなキャリアを積みたい」 「こんな働き方がしたい」 という声に耳を傾け 得意・不得意を考えた上で ピッタリのお仕事を一緒に探します。 最適なキャリアマップを描くお手伝いや 給与交渉なども行って あなたの未来を創っていくので ご安心ください！ ＊配属は希望を考慮 ＊転勤なし ＊自社内開発及び お客様先開発の一部で リモートワーク（在宅勤務）可能 ＊在宅ワークと出社の割合は5:5。 スキルUPすると紹介できる案件も増え、 自分に合った働き方を選べます♪ 【未経験者積極採用中！】 エンジニアとして 様々な現場を見てきた代表の椎野。 現場を見ると経験者しか アサインされておらず IT業界の狭き門に違和感を 覚えたことがユニサックス 設立のきっかけでした。 履歴書や経験で判断するのではなく 書類では見えない想いや 意欲をちゃんと後押ししたい！ チャンスを作りたい！ そんな想いで、未経験者の 採用を行っています。 求める人材
求めている人材 【学歴不問・未経験歓迎】 ★高卒、専門卒、短大卒、 大卒以上などの学歴不問 ★既卒、第二新卒歓迎 ★パソコンを持っていない/ 触ったことがなくても大丈夫 ★人と接することが好きな方、 ITに少しでも興味がある方なら大歓迎 ★異業種から転職し活躍している 20代～30代の男性・女性活躍中 きっかけはどんなことでもOK！ 代表の椎野も、近所に住む PC好きのお兄さんと ゲームで遊ぶうちに、 ITやPCに興味を持ちました。 「ゲームが好き」 「ITってなんかかっこいい」 「頑張れることを見つけたい」 「将来性ある仕事がしたい」 「自分で稼げる力をつけたい」 どんな理由であっても 新しいことに挑戦したいと 一歩踏み出す勇気を応援！ 未来を見据えて 新しい知識・スキルを身に付け 将来の可能性を広げていきましょう！ ＼こんなタイプなら活躍できる？／ ◎その1：ゲームを攻略したくて ネットや動画で情報収集！ ◎その2：好きな人と食事をする時は 徹底的にリサーチする！ ◎その3：友人と旅行へ行く時は だいたい自分がプランを立てる！ どれも、自分が興味あることを 自然と調べて知識やスキルを アップする行動ですよね。 これはエンジニアの仕事で とても大事な素養！ 初めてのIT業界でも、 興味や探求心を持って 取り組めれば必ず成長できます☆ -
未経験OK｜完全週休2日×残業なし｜研修充実！ITデビューに
勤務地
東京都港区六本木6-1-25 株式会社ダイレクトウェイヴ 六本木 給与例
給与例 【 収入イメージ 】 ■ 入社1年目･未経験入社（22歳･男性） 基本給22万円＋各種手当 ＝月収25万円 ■ 入社2年目･プログラマー（25歳･男性） 基本給24万円＋各種手当 ＝月収27万円 ■ 入社3年目･SE（27歳･男性） 基本給26万円＋各種手当 ＝月収29万円 ※上記はあくまで参考の金額例です 仕事の概要
仕事内容 ＜ IT業界で手に職つけて活躍しよう ＞ 創立25年！安定のIT企業で、お客様の システム設計･開発･構築･運用など ITエンジニア業務をおまかせします。 □ 完全週休2日制 × ほぼ残業なし □ 資格取得で収入UPも！各種手当あり □ 充実研修で未経験も安心スタート □ 平均年齢32歳！若手メンバーが活躍中 □ 社内イベント･サークル多数♪ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＼＼ 詳しいお仕事内容 ／／ スマホアプリ開発、サーバ･ネットワークの 運用保守、各種データ入力など システム開発･運用･構築のお仕事です。 ■ データ入出力 ■ アプリのアップデート対応 ■ インフラの構築運用 ■ 不具合の修正対応 （単体･結合テストのエラー確認） ■ システム環境管理、モニター監視 （エラーが起きた際の緊急対応） など 4～5人で1組の『開発チーム』として プロジェクトに常駐します。 「お客様先にひとりで行く」なんてことは 基本はありませんのでご安心ください♪ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＼＼ 入社後は... ／／ 名刺交換･電話応対･ビジネスマナーなどの 「社会人研修」を1～2週間（条件変動なし） 行った後、進行中のプロジェクト（案件） にてOJTを通して学んでいきます。 初めは補助･テスト業務が中心！ 先輩や上司のサポート役として、 実務を手伝いながら「システム開発」を じっくり身につけていってください◎ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＼＼ お仕事のポイント ／／ □ あなたに合った開発案件をご用意 個人の「得意」「好き」に合わせた プロジェクトをご用意します◎ 「知識が浅くて何が得意かわからない...」 なんて方も大丈夫。IT知識はもちろん、 PCに自信がない方も始められる環境を 整えています！ □ ハイレベルな案件･資格に挑戦も！ IT初心者向けの資格以外にも、 グレードの高い資格が取得できる研修と 取得しやすい環境を用意しております。 スキルUP･キャリアUPにも最適です◎ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 求める人材
求めている人材 経験不問！学歴不問！未経験者歓迎 【 歓迎 】 ■ 社会人未経験OK ■ PC･スマホ操作に慣れている方 ■ コミュニケーションに抵抗がない方 ■ 接客･販売･サービス業の経験者 （アルバイト･パート経験でもOK） ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＼＼ こんな方にピッタリ ／／ □ 社会人デビューがしたい □ オフィスワークに挑戦したい □ 手に職をつけて安定したい □ 楽しく働ける会社で働きたい □ スキルアップできる環境がいい ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ▼こんなキーワードで探す方にも！ ・webエンジニア ・システムエンジニア ・SE/PG ・IT事務 ・在宅勤務、リモートワーク ・ゲームテスター、ゲームデバッガー ・社内SE、フロントエンド ・web制作、webデザイナー ・ネットワークエンジニア ・インフラエンジニア ・プログラミング ・キッティング ・python、php ・wordpress、java ・オラクル ・SES ・システム開発、ヘルプデスク ・情シス、システム運用保守 ・DX推進、運用支援、進捗管理 ・問合せ対応 ・ハローワーク ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 【 メンバーの前職例 】 ・コンビニ店員 ・カラオケスタッフ ・短期イベントスタッフ ・倉庫作業、軽作業 ・アパレル販売スタッフ ・居酒屋、カフェ、レストランなど飲食店 ・食品製造工場 ・動画編集、プログラマー ・プロダクトデザイナー ・不動産営業（法人営業） ・ルート営業 ・経理、総務、労務、人事 ・一般事務、営業事務 など ＊未経験･初心者OK ＊高卒･大学卒など学歴不問 ＊第二新卒歓迎、U･Iターン歓迎 ＊フリーター歓迎（ブランクOK） ＊女性が活躍中の職場 ＊女性管理職登用あり ＊中途入社50％以上 ＊英語･中国語などの語学が活かせる ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー この企業の類似求人を見る
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■《情報処理のトータルサポート企業》人材・運用監視・対策支援の3つを軸に全方位のセキュリティサービスを展開 ■顧客により良いサービスを提供。さらに実務経験を通じて人材の育成を行える環境。顧客のビジネスの安定と成長に貢献
勤務地
大阪支社（大阪府大阪市北区） 想定年収
520万円～840万円 仕事の概要
■JavaやNETを使った業務系システム等の要件定義～プログラム開発/テスト工程までの業務を幅広いフェーズ… 求める人材
【必須要件】■システム開発案件の設計のご経験≪求める人物像≫◆ゆくゆくはリーダーやPMとして活躍した… -
□完週休2（土日祝）□長期休暇あり□飯田橋駅より徒歩3分□フルリモートや在宅勤務も可能
勤務地
東京都千代田区飯田橋駅 株式会社オリオネット・テクノロジー 仕事の概要
仕事内容: 次世代FW製品(セキュリティ製品)の ネットワークエンジニアです。 具体的には以下をお願いします。 ■お客様からの製品問い合わせ対応■ 次世代FW製品（セキュリティ製品）の仕様や設定方法など技術的な質問について回答。 製品に不具合と見られる動作があった場合、問い合わせを受け付け、公開情報の確認・メーカー問い合わせを行う。 お客様環境の設定確認や各種ログ取得を行う。（設定変更は基本していない。） ■メーカーへの製品問い合わせ対応■ お客様からの製品問い合わせについて、すぐに回答出来ない場合はメーカー問合わせを行う。 社内検証環境にてバグなどの不具合を確認した場合も自身でメーカー問い合わせを行う。 ■社内検証環境での検証作業■ お客様からの問い合わせについて検証環境にて再現性があるか確認可能な場合は実施。（自身の技術力向上のために検証環境を使うことも可能。） ■お客様に提供する次世代FW製品の接続環境構築、初期導入と運用サポート■ 社内の手順書に従って次世代FW（セキュリティサービス）接続環境の初期構築を行う。 初期構築後、お客様にて導入検証を実施するので、お客様の要望に応じてポリシールールの変更などのサポートを行う。 検証中にバグなどの不具合があった場合は調査し、特定できない場合はメーカーに問い合わせ。 パラメータシートや運用手順書の作成も行う。（テンプレート有り） 求める人材
求める人材: 高卒以上 ※ネットワークエンジニアとしての実務経験者 ※コミュニケーション能力に自信のある方歓迎 □困ったことなどいつでも相談ください 当社では担当者が営業とコーディネーターを兼任しています。 入社前から勤務開始後も終始同じ担当者が対応します。 -
前職から年収270万UPの実績有！フルリモート案件豊富★
勤務地
東京都千代田区九段南1-5-6 りそな九段ビル5F 株式会社エークラス 関東営業所 給与例
給与例 806万円／40歳／経験年数10年目（月給45万2000円＋諸手当＋賞与年3回） 604万円／29歳／経験年数4年目（月給36万4000円＋諸手当＋賞与年3回） 352万円／22歳／経験1年目（月給25万4000円＋諸手当＋賞与年3回） 仕事の概要
仕事内容 セキュリティエンジニアのお仕事です。 あなたの希望に合わせて、担当いただく案件をお選びいただきます。 まずはぜひご希望をお聞かせください☆ ●セキュリティエンジニア経験7年 前職：年収480万円→当社：年収750万円 ★270万円UP ●セキュリティエンジニア経験1年 前職：年収240万円→当社：年収400万円 ★160万円UP ●セキュリティエンジニア経験3年 前職：年収370万円→当社：年収600万円 ★230万円UP ＜セキュリティエンジニア プロジェクト例＞ ◎AWSアプリケーション構築（セキュリティ関連） AWS/kubernates/GKE/Ranche ◎某省庁向けサーバの構築・保守 NetvisorPro/Zabbix/Active Directory/SecureMaster ◎某通信キャリア 顧客クラウド環境 RHEL/Zabbix/ubuntu ⌒⌒*⌒⌒⌒*⌒⌒⌒*⌒⌒⌒⌒ □大人気なのには理由がある！ 【1】自由な案件選択でキャリア形成！ ⇒自身が最も価値を発揮できる案件を選べるため、キャリアの自己決定と自己成長が実現できます！ 【2】働きやすさ抜群の環境！ ⇒年間休日は125日、残業は月10時間未満、土日祝休みと働きやすい環境を整えています。 【3】適正な報酬で才能を評価 80%還元！ ⇒年功序列では無く才能とスキルを最大限に評価し、その価値を適切に反映した給与制度を採用しています！ 【4】透明な単価公開！ ⇒透明性と透明性と公正さを重視し、どの程度の報酬を得られるかを明確にします。 【5】前職給与補償で安心の転職！ ⇒転職による収入の不安を軽減するため、前職での給与を補償する制度を設けております！ ⌒⌒*⌒⌒⌒*⌒⌒⌒*⌒⌒⌒⌒ 【具体的には】 ★開発/インフラから希望を選べる インフラの経験があるからインフラ系に配属、ではなく、開発系が希望であれば、そちらに配属します。 ★80％という高還元率 他社に比べ、営業コストをかけないので、エンジニアへの還元が非常に高いです。 ★選べる案件 案件を受注する際に 過去の傾向などを基に、残業見立てなど 様々なデータを確認できます。 上流工程、PM、PMO、PLにチャレンジしたり 下流工程で着実にスキルアップしていくなど 希望に合わせて担当可能です。 ★前職給与以上を保証！★転職者の全員が、当社で給与UPを実現しています！ 前職：インフラ系エンジニア／経験3年 年収：400万円→600万円（月給43万円＋諸手当＋賞与年3回） 前職：開発系エンジニア／経験1年 年収：250万円→400万円（月給27万6000円＋諸手当＋賞与年3回） あなたも当社でスキルUP、給与UPしませんか？ 【注目ポイント】 ◎還元率80％ ◎案件単価公開 ◎希望の案件を選べる ◎在宅勤務案件多数 ◎前職の給与を保証 ◎残業月平均10h未満 ◎完全週休二日 ◎年休125日 ◎賞与年3回 求める人材
求めている人材 20代の若手や30~40代の中堅層が活躍中！ITエンジニア経験がある方◆微経験の方も歓迎します！ 【具体的には】 年齢不問/第二新卒歓迎/ブランクOK ■IT実務経験を半年以上お持ちの方 ★こんな方を歓迎！ ・透明性の高く、安定した経営基盤のもとで働きたい ・要件定義や設計などの上流工程に携わりスキルアップしたい ・高単価の案件を担当して収入をアップさせたい ・在宅勤務や残業無しワークライフバランスを整えたい ▼開発環境例 言語／Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C、Dart OS／Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB／Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他／CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS Flask、Laravel、Spring Boot、Azure GCP -
ほとんどの社員が未経験スタート！未経験からでもしっかり研修するので安心です□□
勤務地
埼玉県越谷市 株式会社alBee 仕事の概要
仕事内容: アプリテスターってどんなお仕事？？？ アプリが仕様書通りているかテストプレイを行います。 仕様書と聞くと難しく感じるかもしれないですが、 「この画面でポップアップが出るようにしたいんだけど、、、」「ここでチュートリアルが始まるようにしたいんだけど、、、」 みたいな要望が正しく機能しているのかを確認していくだけの簡単なお仕事です！ スキルが身につけばメンバーをまとめるチームリーダーになったり、プログラミングを学んでゲーム開発の道へ進む方も！ 実は当社で今お仕事をしている方は、未経験の方がほとんど！ スキルが上がれば、あなたもディレクターやプロデューサーを目指せます 「PCを触った事がないんだけど・・・」 「タイピングが遅くて不安・・・」 「Excelって何?」 ご安心ください！未経験者向けの研修で手厚くサポート致します！ 気になる方は是非お気軽にお問い合わせください 20代30代が活躍しています 求める人材
求める人材: □未経験若手活躍中！！責任感を持って仕事ができれば大丈夫！ やりがいのある仕事と充実したプライベート！！ 分からなくてもすぐに相談ができる環境で、着実にスキルアップできます。 風通しの良い職場で、スタッフ同士、仲が良いのも特徴♪ □経歴不問・業界未経験も大歓迎 エンジニアに対してご興味をお持ちの方 新しい自分を発見したい方 挑戦したいという意欲の高い方 好きを仕事にしたい方 もし迷っているなら一度、話しましょう！！ -
■《情報処理のトータルサポート企業》人材・運用監視・対策支援の3つを軸に全方位のセキュリティサービスを展開 ■顧客により良いサービスを提供。さらに実務経験を通じて人材の育成を行える環境。顧客のビジネスの安定と成長に貢献
勤務地
大阪支社（大阪府大阪市北区） 想定年収
400万円～650万円 仕事の概要
■JavaやNETを使った業務系システム等の要件定義～プログラム開発/テスト工程までの業務を幅広いフェーズ… 求める人材
【必須】■何かしらの開発経験入社後、本人のレベル感を考慮の上、出来る範囲から実施いただくため、実務… -
ほとんどの社員が未経験スタート！未経験からでもしっかり研修するので安心です□□
勤務地
東京都町田市 株式会社TRY FORCE 仕事の概要
仕事内容: アプリテスターってどんなお仕事？？？ アプリが仕様書通りているかテストプレイを行います。 仕様書と聞くと難しく感じるかもしれないですが、 「この画面でポップアップが出るようにしたいんだけど、、、」「ここでチュートリアルが始まるようにしたいんだけど、、、」 みたいな要望が正しく機能しているのかを確認していくだけの簡単なお仕事です！ スキルが身につけばメンバーをまとめるチームリーダーになったり、プログラミングを学んでゲーム開発の道へ進む方も！ 実は当社で今お仕事をしている方は、未経験の方がほとんど！ スキルが上がれば、あなたもディレクターやプロデューサーを目指せます 「PCを触った事がないんだけど・・・」 「タイピングが遅くて不安・・・」 「Excelって何?」 ご安心ください！未経験者向けの研修で手厚くサポート致します！ 気になる方は是非お気軽にお問い合わせください 20代30代が活躍しています 求める人材
求める人材: □未経験若手活躍中！！責任感を持って仕事ができれば大丈夫！ やりがいのある仕事と充実したプライベート！！ 分からなくてもすぐに相談ができる環境で、着実にスキルアップできます。 風通しの良い職場で、スタッフ同士、仲が良いのも特徴♪ □経歴不問・業界未経験も大歓迎 エンジニアに対してご興味をお持ちの方 新しい自分を発見したい方 挑戦したいという意欲の高い方 好きを仕事にしたい方 もし迷っているなら一度、話しましょう！！ -
内定まで最短2週間！文理不問（文系8割）既卒・第二新卒も歓迎
勤務地
東京都足立区 株式会社アクティアス 東京都足立区(常駐先) 仕事の概要
仕事内容 【注目ポイント】 ・IT知識ゼロでも安心！PCの初歩から学べる研修あり！ 未経験スタート90％（文系出身8割） ・研修後は先輩のいるチームへ配属！ 10～20人程度のチームで働くので安心！ ・基本的に定時退社で残業少なめ（残業月10～15時間程度） ・資格取得支援あり（全額会社負担）！資格取得率100％！ ・リモート勤務／在宅ワークあり！（在宅勤務5割） ・内定まで最短2週間！ 【お任せするお仕事】 お客様先に導入されているネットワークやサーバーを 安定して稼働させる運用・監視を行います。 エラー発生時の状況確認や報告などがメインのお仕事です。 まずは、ユーザー様のお困りごとに対応する 事務やヘルプデスク業務をしながらスキルアップを目指し ゆくゆくは開発・設計にもチャレンジできます。 【新卒入社後研修について】 独自の人材育成カリキュラムを作成し、徹底した管理の下、 マンツーマンによるエンジニアの育成に取り組んでいます。 新人教育に関しても2～3ヶ月間の研修期間を設け、 新人ながらも現場で即戦力になれる質の高いネットワークエンジニアを育成。 ▼入社1か月 本社で3週間の導入研修を実施。 パソコンの電源の入れ方やタイピングの練習など 基礎から専任の講師がお教えするのでパソコンをほとんど使ったことがない方も安心の環境です。 入社1か月後の資格取得を目標にした独自のカリキュラムをご用意。 代表が講師を務めるビジネスマナーの講座もあります。 ▼入社2か月 研修後は先輩社員のいる10～20名程度のプロジェクトチームに配属。 少しずつ仕事を教えてもらいながらステップアップできます。 ▼ プロジェクト配属後も定期面談を実施。 業務の困り事や将来のキャリアプランを相談可能！ 【アクティアスのプロジェクトを一部ご紹介】 ＜通信系企業＞ ・運用オペレーター ・ネットワーク構築 ・運用管理 ・企業ネットワーク申請・開通調整 ・設計／構築／運用管理 ・社内及び店舗ネットワーク運用業務 ・フロント系システム及び拠点系ネットワーク設計・構築・運用業務 ・システムネットワーク対応 ・5GCクラウド商用CSRサポート ＜人材系企業＞ ・web業務支援 ・運用サポート ＜政府機関＞ ・仮想基盤構築支援業務 ・運用管理 ・LAN運用業務 ・システムPMO ＜メーカー系企業＞ ・FX拠点LAN運用管理 ・大手電機メーカー様のネットワーク運用業務 ＜放送系企業＞ ・システム運用・監視業務 ・アプリ監視支援業務 ＜学校関連＞ ・SE業務支援 ・情報環境の管理運用業務 ＜銀行系企業＞ ・データセンター運用保守 ・クライアントサポート業務 ・ネットワーク運用保守・構築・更改 ＜保険系企業＞ ・メインフレーム監視 ・社内運用 ＜その他＞ ・セキュリティ監視・運用 ・社内ネットワーク運用管理・小規模構築 ・プロジェクト ネットワーク構築/保守支援業務 ・ネットワーク問題判別支援作業 求める人材
求めている人材 【必須条件】 下記いずれかに該当する方 ・2026年新卒（2026年3月の短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方) ・2024年3月～2025年3月に大学/大学院を卒業済みの方（既卒・第二新卒者も大歓迎！） ・日本の高校を卒業された方 ※学部学科不問！経験不問！人物重視の採用です！ 【歓迎条件】 ・カフェ、居酒屋、アパレル等接客アルバイトの経験 ・社内SEやシステムエンジニア、プログラマーなどに関心がある方 ・ゲームやゲームテスター、ゲーム開発の興味がある方 ・ITパスポートお持ちの方 ・U／IターンOK！ ｜2025年10月の入社コースでも歓迎！｜ ・学校の授業が忙しくて、就活に十分な時間を確保できなかった ・大学の卒業時期が9月なので、4月入社だと間が空いてしまう ・自分にぴったりの企業が見つからず、卒業後も就活を続けている ・海外留学を終えてから就職を考えている ・就職先は決めたいけれど、入社までにまだやりたいことがある 等など、皆さん理由は様々かと思いますが、どんな理由でもOKです！ 【このお仕事に向いている方】 ・人をサポートすることが好き ・黙々と作業に打ち込むことが好き ・デスクワークがしたい ・誰かと協力して何かを成し遂げることが好き ・「とりあえずやってみよう！」とチャレンジできる方 未経験で入社して活躍している方が9割だからこそ研修を大事に、成長支援を前提に「人柄」を大事にしています。 -
前職から年収270万UPの実績有！フルリモート案件豊富★
勤務地
大阪府大阪市北区豊崎3-15-5 TKビル2F 株式会社エークラス 大阪営業所 給与例
給与例 806万円／40歳／経験年数10年目（月給45万2000円＋諸手当＋賞与年3回） 604万円／29歳／経験年数4年目（月給36万4000円＋諸手当＋賞与年3回） 352万円／22歳／経験1年目（月給25万4000円＋諸手当＋賞与年3回） 仕事の概要
仕事内容 セキュリティエンジニアのお仕事です。 あなたの希望に合わせて、担当いただく案件をお選びいただきます。 まずはぜひご希望をお聞かせください☆ ●セキュリティエンジニア経験7年 前職：年収480万円→当社：年収750万円 ★270万円UP ●セキュリティエンジニア経験1年 前職：年収240万円→当社：年収400万円 ★160万円UP ●セキュリティエンジニア経験3年 前職：年収370万円→当社：年収600万円 ★230万円UP ＜セキュリティエンジニア プロジェクト例＞ ◎AWSアプリケーション構築（セキュリティ関連） AWS/kubernates/GKE/Ranche ◎某省庁向けサーバの構築・保守 NetvisorPro/Zabbix/Active Directory/SecureMaster ◎某通信キャリア 顧客クラウド環境 RHEL/Zabbix/ubuntu ⌒⌒*⌒⌒⌒*⌒⌒⌒*⌒⌒⌒⌒ □大人気なのには理由がある！ 【1】自由な案件選択でキャリア形成！ ⇒自身が最も価値を発揮できる案件を選べるため、キャリアの自己決定と自己成長が実現できます！ 【2】働きやすさ抜群の環境！ ⇒年間休日は125日、残業は月10時間未満、土日祝休みと働きやすい環境を整えています。 【3】適正な報酬で才能を評価 80%還元！ ⇒年功序列では無く才能とスキルを最大限に評価し、その価値を適切に反映した給与制度を採用しています！ 【4】透明な単価公開！ ⇒透明性と透明性と公正さを重視し、どの程度の報酬を得られるかを明確にします。 【5】前職給与補償で安心の転職！ ⇒転職による収入の不安を軽減するため、前職での給与を補償する制度を設けております！ ⌒⌒*⌒⌒⌒*⌒⌒⌒*⌒⌒⌒⌒ 【具体的には】 ★開発/インフラから希望を選べる インフラの経験があるからインフラ系に配属、ではなく、開発系が希望であれば、そちらに配属します。 ★80％という高還元率 他社に比べ、営業コストをかけないので、エンジニアへの還元が非常に高いです。 ★選べる案件 案件を受注する際に 過去の傾向などを基に、残業見立てなど 様々なデータを確認できます。 上流工程、PM、PMO、PLにチャレンジしたり 下流工程で着実にスキルアップしていくなど 希望に合わせて担当可能です。 ★前職給与以上を保証！★転職者の全員が、当社で給与UPを実現しています！ 前職：インフラ系エンジニア／経験3年 年収：400万円→600万円（月給43万円＋諸手当＋賞与年3回） 前職：開発系エンジニア／経験1年 年収：250万円→400万円（月給27万6000円＋諸手当＋賞与年3回） あなたも当社でスキルUP、給与UPしませんか？ 【注目ポイント】 ◎還元率80％ ◎案件単価公開 ◎希望の案件を選べる ◎在宅勤務案件多数 ◎前職の給与を保証 ◎残業月平均10h未満 ◎完全週休二日 ◎年休125日 ◎賞与年3回 求める人材
求めている人材 20代の若手や30~40代の中堅層が活躍中！ITエンジニア経験がある方◆微経験の方も歓迎します！ 【具体的には】 年齢不問/第二新卒歓迎/ブランクOK ■IT実務経験を半年以上お持ちの方 ★こんな方を歓迎！ ・透明性の高く、安定した経営基盤のもとで働きたい ・要件定義や設計などの上流工程に携わりスキルアップしたい ・高単価の案件を担当して収入をアップさせたい ・在宅勤務や残業無しワークライフバランスを整えたい ▼開発環境例 言語／Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C、Dart OS／Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB／Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他／CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS Flask、Laravel、Spring Boot、Azure GCP -
auフィナンシャルHD株式会社とあいおいニッセイ同和損害保険株式会社の共同出資企業！「au」ブランドで自転車・ペットの保険で高い知名度を誇り「スマホ・セントリック」な保険サービスを提供！リモートワーク等、働きやすい環境も魅力！
勤務地
本社（東京都港区） 想定年収
600万円～800万円 仕事の概要
当社のシステム統括部にて、セキュリティに関する体制・方針の検討、施策検討～実行、ガバナンス整備等を… 求める人材
【必須】ITに関する知識・経験をお持ちで、セキュリティ領域への志向がある方（セキュリティ分野での経験… -
上場グループ/前給保証/案件選択可/年休130日/SE・PG
勤務地
福岡県福岡市中央区渡辺通5-14-12 ファンタレイ株式会社 給与例
給与例 【年収例】 670万円／経験7年（月給55万円 ※年収210万円UPの実績あり） 450万円／経験3年（月給37.5万円 ※年収100万円UPの実績あり） 仕事の概要
仕事内容 ＜フルリモートの案件多数＞★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 【具体的には】 開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数用意しております！ ※フルリモート案件も多数あります！ 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ★★案件は全て開示！★★ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…＼当社は全て開示します！／。 さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります！ ★★案件選択制！★★ 会社都合で業務を強制する事はございません。 「フルリモートでお仕事したい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」など 希望を何でもお聞かせください！ 一緒にキャリアを作っていきましょう。 エンジニアにとって 「長く頑張っていきたい」「大切な知人にも紹介したい」と思ってもらえるような企業を目指し、 あなたの“希望・意見”に業界経験豊富な営業担当がしっかりと耳を傾けます。 ★★創業期×安定基盤★★ 設立間もない当社の強みは・・・ ◎上場グルーブだからこその安定した資金力 ◎グループのコネクションを活かした案件保持数 ◎経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 etc. ――そんな安定感抜群の当社の“創業期”を支える スタートアップメンバーとしてあなたも活躍してみませんか？ ★★前職給与100％保証★★ あなたのこれまでの経験を最大限に考慮します！ ”還元率は80％超！” 当然、還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも”80%です！ さらに数年以内に還元率85%を目指しており 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった際は即給与に反映するので、年12回昇給チャンスがあります！ ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達の必要がなく、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が実現しています。 そのため、創業期によくある資金力や経験・知識が足りない、といったこともなく エンジニアのみなさんに高還元をお約束しております。 ★★業界最高水準の働きやすさ★★ ◎完全週休2日（土日休み） ◎長期休暇あり！年間休日130日 ◎残業月平均10h以下 ◎給与の査定は年12回！毎月昇給のチャンスあり ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ファンタレイはエンジニアのみなさんに 満足して働き続けたいと思っていただくことを最優先で考えております！ 働きやすい環境で、正当な報酬をお渡しできる環境整備は当然のこと、 営業も他社で役員を務めていたメンバーしかいないため手厚く、 かゆいところに手が届くフォローも当社の強みです。 ★★自由な働き方★★ ◎フルリモート／リモート勤務OK ◎副業可！ ◎帰社日なし 会社都合でエンジニアの成長や収入UPを邪魔することは一切ありません。 正社員からフリーランスへとステップアップしたい方もサポートいたします！ 帰社日など全員が喜ばない会社都合のルールは一切ありません。 理想の働き方は人それぞれなので みなさんがそれぞれ快適にお仕事できる環境を提供し続けます。 楽しく成長できる環境を一緒に大きくしていきましょう！ 求める人材
求めている人材 年齢・学歴不問！★何かしらのインフラ経験がある方 ★人柄重視！リモート・副業OK！ 「プライベートを優先したいので、仕事の負担を減らしたい」 「正当に自分の今の実力を評価してほしい」 ―そんな他社では伝えづらい希望も言いやすい環境です！ ◆学歴不問 ◆インフラエンジニアの業務経験をお持ちの方 └オンプレ経験のみ、という方も歓迎します！ └クラウドも歓迎！ └サーバーやNWの運用保守も歓迎！ 歓迎する経験・スキル ■インフラ／サーバー／ネットワークの設計構築の実務経験 ■AWS／Azureなどのクラウドの設計構築の実務経験 ■サーバー／ネットワークのセキュリティの実務経験 ■サーバー／ネットワークの運用保守の実務経験 ～以下のような方は歓迎します！～ ◎運用・保守からのステップアップを目指している方 ◎どんなことでもオープンに話し合える環境を求めている方 ◎オンとオフをはっきり分けながら働きたい方 ◎要件定義や設計などの上流工程にチャレンジしたい方 ◎頑張った分だけ正当に評価される会社で活躍したい方 ◎しっかりと稼げる環境で実力を試してみたい方 -
ほとんどの社員が未経験スタート！未経験からでもしっかり研修するので安心です□□
勤務地
神奈川県茅ヶ崎市 株式会社alBee 仕事の概要
仕事内容: <ゲームプランナー・ディレクターになるためのステップアップ> 1,入社後研修 最初は何もできなくても大丈夫です。 ITスクールの研修スタッフがタイピングから教えてくれます。 2,実務で学びながらスキルアップ デバッグやプログラミングを学んで、ゲーム開発の基礎を固めます。 3,スキルや経験に合わせてキャリアアップ ゲームプロデューサー ゲームプランナー(ディレクター) ゲームプログラマー ゲームテスター・デバッガー 学生の頃理系分野は苦手で、、、でも大丈夫！ 文系学生や高卒、もともとはニートだった人も今では正社員勤務です。 少しでも気になる方はWEB・お電話でお気軽にお問い合わせください。 ※ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎です！ 求める人材
求める人材: □未経験若手活躍中！！責任感を持って仕事ができれば大丈夫！ やりがいのある仕事と充実したプライベート！！ 分からなくてもすぐに相談ができる環境で、着実にスキルアップできます。 風通しの良い職場で、スタッフ同士、仲が良いのも特徴♪ □経歴不問・業界未経験も大歓迎 エンジニアに対してご興味をお持ちの方 新しい自分を発見したい方 挑戦したいという意欲の高い方 好きを仕事にしたい方 もし迷っているなら一度、話しましょう！！ -
勤務地
愛知県名古屋市中区錦460-0003 愛知県名古屋市中区錦1-7-1550KT中駒ビル 2階 株式会社サニー情報システム 仕事の概要
仕事内容 x=x=x=x=x=x=x=x=x=x=x=x=x=x プログラミングに興味があればOK x=x=x=x=x=x=x=x=x=x=x=x=x=x 【 AIなどトレンドに携われる 】 手書きで書かれた0～9の数字を読み取り、 数値の視認性を計る画像解析のAIを開発。 圧倒的に市場価値の高い人材へと成長！ 【 こんな仕事をお任せ 】 ■システム開発の上流工程 （構想・要件・基本設計・詳細設計） ■プロジェクトリーダー／サブリーダー ■エンドユーザーへのDX化導入提案から納品 □希望するキャリアに合った案件をお任せ！ □慣れてきたら在宅OK □ 開発実績を紹介 ・製造業：配置管理システム、収益管理システム ・メーカー卸：電子棚卸システム構築 ・一般消費者向け：ソーシャルサービスアプリ ・物流業：ハンディターミナル□iOSへシステム移植 ・自動車製造会社：工場ライン管理PCシステム ・旅行業：ツアー情報、支払いシステムなどの切り替え ★幅広い案件がある当社でなら、 きっと「得意」や「好き」が見つかります◎ 求める人材
必要資格・経験 【 必須 】 □プログラミングに興味がある方 □パソコンが触れる程度(ExcelやWordが触れる方) 【 歓迎 】 □明確なキャリアプランがある人 ┗PLとして活躍したい ┗専門スキルを高めていきたい など 【 POINT 】 □未経験者歓迎 □もちろん経験者歓迎 □平均年齢30歳の計23名が活躍中！ □スタッフの定着率高め◎ □新卒・第二新卒歓迎 □フリーター歓迎、正社員デビューもぜひ 最終学歴 高等学校卒業以上 -
auフィナンシャルHD株式会社とあいおいニッセイ同和損害保険株式会社の共同出資企業！「au」ブランドで自転車・ペットの保険で高い知名度を誇り「スマホ・セントリック」な保険サービスを提供！リモートワーク等、働きやすい環境も魅力！
勤務地
本社（東京都港区） 想定年収
800万円～1100万円 仕事の概要
当社のシステム統括部にて、セキュリティに関する体制・方針の検討、施策検討～実行、ガバナンス整備等を… 求める人材
【必須】■サイバーセキュリティまたは情報セキュリティ関連業務の実務経験を3年以上お持ちの方（事業会… -
年間休日126日！システム開発経験者歓迎◎出張・転勤なし★
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広島県広島市中区大手町３丁目１番９号 株式会社シービーエックス 仕事の概要
仕事内容 ★年間休日126日！土日祝休み！ 完全週休2日制でワークライフバランス◎ ★中途入社50％以上！ システム開発の業務経験がある方歓迎◎ ★住宅手当・資格取得手当など 充実の福利厚生をご用意！ ★出張なし！転勤なし！家庭の時間を 大切にしたいという方にもオススメ 電力関連システムの再構築や開発業務をお任せします。 ＊言語：Java、COBOL ＊勤務場所：会社至近の客先プロジェクト室など ＜当社について＞ 市内中心にある綺麗なオフィスビルです。 メイン顧客は大手ベンダ系列企業、電力系列企業。 電力や製造など様々な業種に関連する システム開発を行っています。 入社後はリーダーやチームのメンバーが 適時サポートしますのでご安心ください。 求める人材
求めている人材 ◇年齢不問 ◇学歴不問 ◇シニア応援 ＜歓迎条件＞ ◇電力関連システム開発従事経験 ※経験1年以上あれば尚可 ◇リーダー経験 ◇システム開発上流工程経験 ◇Java経験 ◇COBOL経験 ＜こんな資格も活かせます＞ ◇基本情報技術者試験 ◇応用情報技術者試験 ◇ITパスポート試験 ◇PMP/プロジェクトマネジメント・プロフェッショナル ◇情報セキュリティマネジメント試験 ◇AWS Certified Solutions Architect - Associate ◇CCNA/Cisco Certified Network Associate ◇ソフトウェア開発技術者試験 ◇ORACLE MASTER ◇ITILファンデーション ◇初級システムアドミニストレータ ◇第一種情報処理技術者 ◇第二種情報処理技術者 ◇Microsoft認定資格プログラム ◇SAP認定コンサルタント ◇Javaプログラミング能力認定試験 -
最大3ヶ月のノマド休暇制度あり！
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東京都23区 楽らクラウド株式会社 仕事の概要
仕事内容: ---その案件ガチャ、引き直せますか？---- SESビジネスの特徴は、いわゆる「案件ガチャ」。 プロジェクト毎に色んな会社から開発メンバーが集められ、チームが編成されます。 チームメンバーの顔ぶれは都度替わり、自分に与えられる役割も開発タスクも毎回変動します。 もしあなたがラッキーなら、当初の思惑通りに、やりたい案件を、良いメンバーと共に携わることができ、順調なキャリアプランを追求できるでしょう。 しかし毎度毎度ラッキーは続きません。 恐らく大部分の案件では、嬉しくないできごとが待っています。 * 開発リーダーと合わない * チームメンバーに馴染めない * 最初に聞いていた開発内容と実際が異なる * 案件の進捗が悪く炎上気味である * 想像より通勤がキツく、リモートも望めない などなど。誰もが思いあたるフシがありますよね？ あなたの所属会社は、困っているあなたに救いの手を差し伸べてくれていますか？ 殆どの会社では、特に規模が大きい会社になればなるほど、あなたの意向よりも会社の都合が優先されます。 よほどの事情がない限り、あなたに案件の選択肢はないでしょう。 もし自分に合わない案件にアサインされたら？ そこで案件が終了するまでじっと我慢するしかないのです。地獄ですよね。 楽らクラウドは、絶対にあなたをそんな目に合わせません。 楽らクラウドは「案件ガチャ、引き放題！」な会社です。 もし上記のようなあなたを苦しめる状況が発生したら、いつでも遠慮なく申し出てください。 ご本人からアラートが来なくても、担当営業が毎月あなたと共にするランチミーティングであなたの異変を感じたら、すぐに案件をチェンジします。もうあなたは我慢しなくていいんです。 それが楽らクラウドのあなたへのお約束です。 --------- 《お仕事内容について》 顧客先にて、システムやサーバ、情報セキュリティを専門に、構築・テスト・運用・保守業務を担当していただきます！ インフラストラクチャの設計、構築、運用業務 サーバ、ネットワーク等の設計・構築・運用業務システムに おけるサーバ保守管理業務 セキュリティ管理 維持管理業務 ご自身のキャリアに合った案件を選べます。 ご経験、スキル、ご希望、強みを活かせる業務などを考慮して案件にアサインいたします。 求める人材
求める人材: インフラ・セキュリティエンジニア実務経験3年以上 使用スキル、歓迎スキル □クラウド環境設計・構築(AWS, Azure等) □仮想化設計・構築(VMwareESXi, Hyper-V等) □DB設計・構築(Oracle, MySQL, PostgreSQL, MS SQL Server等) □監視/ジョブ管理設計・構築(JP1, Systemwalker, OpenView, Hinemos等) □クラスタ設計・構築(PowerHA, CLUSTERPRO, PRIMECLUSTER, MSFC等) □CompTIA Security+ □シスコ技術者認定 □ネットワーク情報セキュリティマネージャー資格(NISM) □情報処理安全確保支援士 経験豊富な方のご応募お待ちしております。 この企業の類似求人を見る
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ほとんどの社員が未経験スタート！未経験からでもしっかり研修するので安心です□□
勤務地
東京都町田市 株式会社TRY FORCE 仕事の概要
仕事内容: <ゲームプランナー・ディレクターになるためのステップアップ> 1,入社後研修 最初は何もできなくても大丈夫です。 ITスクールの研修スタッフがタイピングから教えてくれます。 2,実務で学びながらスキルアップ デバッグやプログラミングを学んで、ゲーム開発の基礎を固めます。 3,スキルや経験に合わせてキャリアアップ ゲームプロデューサー ゲームプランナー(ディレクター) ゲームプログラマー ゲームテスター・デバッガー 学生の頃理系分野は苦手で、、、でも大丈夫！ 文系学生や高卒、もともとはニートだった人も今では正社員勤務です。 少しでも気になる方はWEB・お電話でお気軽にお問い合わせください。 ※ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎です！ 求める人材
求める人材: □未経験若手活躍中！！責任感を持って仕事ができれば大丈夫！ やりがいのある仕事と充実したプライベート！！ 分からなくてもすぐに相談ができる環境で、着実にスキルアップできます。 風通しの良い職場で、スタッフ同士、仲が良いのも特徴♪ □経歴不問・業界未経験も大歓迎 エンジニアに対してご興味をお持ちの方 新しい自分を発見したい方 挑戦したいという意欲の高い方 好きを仕事にしたい方 もし迷っているなら一度、話しましょう！！ -
勤務地
東京都港区105-0003 東京都港区西新橋二丁目19番2号 西新橋YSビル7階 株式会社源コーポレーション 仕事の概要
仕事内容 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 「理想の働き方」×「収入安定」 アナタに合った仕事をしよう！ ◎土日祝休み＆年休120日以上 ◎手厚いキャリア支援あり ◎残業ほぼナシ！定時退勤可能 ◎有給休暇を取りやすい！ ◎夜間・休日対応一切ナシ！ ◎全額負担の資格取得支援あり！ ◎6割程度が在宅ワーク（案件による変動あり） ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ≪ 業務 ≫ WEB・スマートフォン・タブレットのアプリケーション開発をお任せ。 1からLPを作るものもありますが、現在は既存のテンプレートを使用し、コーティングを行っている為、業務負担はそこまで多くありません！ 開発環境：Linux 言語：JavaScript中心 □大手通信会社の案件がメインですが、公共交通機関を支える案件などもあります。 □金融関係の開発やルーターのデータ抽出なども行っています。 □案件のエリアは9割東京、その他は神奈川など。 □1案件3~4名で対応（規模により変動あり） □1案件の平均担当期間は3年。個人の能力や人柄次第で、同じ企業から別案件でのオファーがくることも◎ 求める人材
必要資格・経験 【必須】 ・プログラマーの実務経験（年数不問） ※未経験の場合、専門卒以上 ・短期離職を繰り返していない方 ・報連相が問題なくできる方 ・社会人経験のある方 専門資格をお持ちの方はもちろん、未経験や大学中退の方もご相談ください！ -
自社開発／年間休日126日◆リモートワークも導入中！
勤務地
大阪府大阪市西区江戸堀１丁目１５番２７号 アルテビル肥後橋 株式会社ディー・オー・エス 給与例
給与例 【年収例】 650万円／40歳（月給44万円+賞与） 450万円／35歳（月給30万円+賞与） 仕事の概要
仕事内容 システムエンジニア（SE） プログラマー（PG）として、 自社パッケージソフト「SS1」、「SS1クラウド」の開発業務をお任せします。 【具体的には】 ■オンプレ版「SS1」、クラウド版「SS1クラウド」のシステム開発 PC資産管理やデバイス制御、 テレワーク支援機能のほかPC操作／WEBアクセス監視機能を 搭載したクラウド型PC資産管理サービスの開発業務。 ＜スキルや経験に応じた仕事をお任せします＞ 何らかの開発リーダー経験のある方には プロジェクトリーダーをお任せすることもあります。 ○ 株式会社ディー・オー・エス ○ 設立は1975年。 自社パッケージソフトの開発・提供を中心に 企業のIT化をサポートしている会社です。 メイン製品である『SS1』は販売開始から20年以上。 導入企業は3,900社以上、 総クライアント数は160万台を突破。 大手メーカー、ゼネコン、 自治体、大学、病院、放送局、協会など 様々な業界に当社の製品が導入され、 IT資産管理ツールとして 顧客満足度No.1を獲得しています。 ※ITreviewカテゴリーレポート 「IT資産管理ツール」「ログ管理システム」（2024 Winter） また、時代に即した『SS1クラウド』も好評。 セミナーや展示会への出展なども積極的に行い 販路を広げています。 今回は、これらのパッケージソフトのSE・PGの募集です。 20名程のチームへの配属で、常に上司や先輩がそばにいるので スグに仕事を覚えて活躍することができると思います。 ～IT資産管理ソフト「SS1」導入事例～ ◇大手エネルギー関連会社 約7000台のクライアント機器の 資産管理・セキュリティ対策・メンテナンスに活用 ◇自治体・教育機関 校務の情報化の推進と 児童・生徒の情報を安全にまとめるネットワーク環境整備 ◇大手子供用品専門店チェーン 全国約900店舗のPCへのSS1エージェント展開 求める人材
求めている人材 ＜必須条件＞下記すべての条件を満たす方 ◆高卒以上 ◆SE/PG経験者 ◆PHPやC#／VB.netの経験者（経験年数1年以上あればどなたでもOK） 【活かせる言語・DB】 ◆PHP 、VB.NET、Java、C#、MySQL、SQLServer ※メインの開発言語は、PHP、VB.NETです。 ◆Windows、macOS、Linux ＼理想の働き方を実現する制度／ ★在宅勤務（リモートワーク）も導入中！ 最低週2日は出社となりますが それ以外はリモートワークOK！ ※試用期間終了後、経験に応じて徐々に導入していきます。 ★男性の育休取得実績もあり 女性の産休・育休制度取得はもちろん 男性も育休取得実績あり！ 家庭と仕事の両立が可能です。 ★健康診断が充実 一般的な健康診断はもちろん 通常有料オプションであることが多い 乳がん検診などの健診が無料で受けられます！ 「なかなかきっかけがなく検診に行けない…」 そんな方でも安心して受信していただけます。 -
◆正社員◆平均年収650万◆年休日休暇平均140日◆リモート
勤務地
東京都台東区東上野3-8-7 矢口ビル4階C 株式会社アイ・ディ・エイチ 給与例
給与例 ・1300万円／38歳 経験10年（月給100万円＋賞与 ※年収200万円UP） ・500万円／26歳 経験2年（月給38万円＋賞与 ※年収が前職の2倍） 仕事の概要
仕事内容 セキュリティエンジニア（正社員）募集中！ ◆前給保証◆年間休暇取得日138日◆土日祝休み◆フルリモート・完全在宅勤務可 ＜IDHの特徴＞ ・エンジニアの要望を100％叶えるアサイン。会社都合でのアサイン一切なし！ ・常時案件500件以上（プライム比率75％） ・前給保証（昨年入社の102名全員が年収100万円超UP！） ・案件単価の83％を給与還元（社員の平均年収650万円） ・月平均残業時間10時間程度 ・社員の75％以上がリモートワーク中 ・年間平均休暇日数138日 ・創業より定着率98％を維持（平均年齢36.2才） ・副業OK ・スキルアップ支援制度（英会話・勉強会・外部研修） ・転居を伴う転勤なし ＜業務内容＞ 常時500件以上あるセキュリティ案件の中から、「あなたがやりたい開発、挑戦したい案件」を担当していただきます。 ＜勤務地＞ プロジェクトにより勤務地は相談可能です！ お気軽にご相談ください。 <案件の特徴> 金融・通信・流通・製造・医療・ゲームなど、幅広い業界のお客様と取引を行なっています。 最上流工程から保守開発までさまざまな案件があるため、自分のスキルに合った案件を選べます。 案件数は、常時500件以上。パッケージ導入、企画構築、推進支援等ほぼ全てのITコンサル案件に対応。 会社都合で案件をアサインすることもなく、希望に合わないときはプロジェクト途中での変更も可能。 エンジニアが誰もやりたくない、という案件は断るようにしています。 ＜案件イメージ＞ ・セキュリティ対策、対応、監査 ・サーバーのセキュリティ評価基準チェック（RedHat enterprise Linux,Windows Server,Oracle） ・金融会社でのインフラ維持管理（Windows,VMware,SEO&SEPM,Deep Security,ActiveDirectory,WSUS,DNS） ・某証券系情報システム会社の基盤にてセキュリティ部分を担当する案件（WindowServer,Linux,AWS,Azure） ・Azure、AP基盤領域でのセキュリティ対応（OSを始めとしたパッチ適用、脆弱性対応、ペネトレーションテストなど） ★利益を社員に還元する社風！制度充実！ 「エンジニアにとって大切なのは技術を発揮して活躍することであり、社内の管理業務等で時間を取られるべきではない」という考えから無駄な管理職を設けていません（421名中5名）。 また、帰社日や週報日報等の無駄な社内業務や事務作業も排除。フルリモートワークも可能なため、自宅だけでなく全国好きな場所から勤務する等、働き方も様々です。 一方で社内のフォローアップ体制は万全。専任のコーディネーターが現場でのお困りごとを迅速に解決、キャリアアップに向けてのご相談も随時行っています。 求める人材
求めている人材 ◎学歴不問 ◎分野を問わずセキュリティ構築・運用経験をお持ちの方 （経験年数は問いません） ・東京、首都圏の案件多数！ ・フルリモートも可能！ ・セキュリティ対策、対応、監査経験のある方は大歓迎！ ・情報処理安全確保支援士（情報セキュリティスペシャリスト）をお持ちの方も歓迎！ ・ホワイトハッカー案件に興味のある方もご相談ください。 ※平均年齢36.2才 ★下記にひとつでも当てはまる方は大歓迎！ ・自分で開発案件を選びたい方。やりたい案件が決まっている方 ・自分が好きな言語・業界・技術を選んで開発の仕事をしたい方 ・会社のためよりお客様のために開発をしたい方 ・開発以外の雑務に時間を持って行かれたくない方 ・実力に応じた給与が欲しい方 ・プライベートも充実させたい方 -
★正社員求人★20代～40代の開発、研究、設計で活躍していきたいエンジニアの応募多数！/若手社員活躍
勤務地
神奈川県藤沢市 関東スターワークス株式会社 給与例
給与例 年収450万円／27歳・経験者・入社3年目（月給31万円+賞与） 年収650万円／36歳・経験者・入社8年目（月給35万円+賞与+諸手当） 年収950万円／49歳・経験者・入社10年目（月給50万円+賞与+諸手当） 仕事の概要
仕事内容 ☆正社員雇用の無期雇用派遣の求人です☆ 〈お任せするお仕事について〉 自動車部品メーカー内で、全世界の支店を含めたクラウドネットワークやシステムサーバーの開発業務を行っています。 ネットワークエンジニア業務 ＜業務概要＞ ・ＮＷの設計・構築・運用・保守 ・Ｗｉｎｄｏｗサーバー構築 ・仮想環境の構築、ＴｅａｍＶｉｅｗｅｒの運用 ・拠点追加、ＶＰＮ接続 ・機器の保守、スプリクト入替 ★10年後を見据えた成長企業で活躍しませんか？ ・当社は、社員一人ひとりの成長を支援し、10年/20年後も共に活躍できる環境を提供します。 ・継続的な学習機会：社内外の研修制度や資格取得支援制度を活用し、常に新しい技術を学び続けることができます。 ・キャリアパス：技術スペシャリスト、プロジェクトリーダー、マネージャーなど、多様なキャリアパスを描けます。 ・チャレンジできる環境：新規プロジェクトへの参画や海外勤務など、様々なチャンスに挑戦できます。 ・安定した業界で活躍！ 【募集背景】 当社のエンジニアは、その確かな技術力と優れた人間性が高く評価されており、前年比約160％の成長を達成しています。また、プロジェクト増加率は260％に達し、需要に対してエンジニアの数が不足している状況です。このため、設計・開発領域を中心に、技術者の採用を積極的に強化しています。 【関東スターワークスの魅力】 日本の最先端が集まる東京を中心に、関東圏には多くの大手メーカー様が本社や支社を置いております。IT分野はもちろん、モノづくり分野でも、設計や開発など幅広い分野で案件を保有しております。 ～注力する領域～ 次世代モビリティ、ロボティクス応用技術、自動運転技術、車載ECU、航空宇宙・防衛、IoT、VR、AI開発、データサイエンスなど、成長が期待される分野を中心にプロジェクト先を開拓しています。 ◆プロジェクト事例 自動車内装部品のメカ設計 ドローンの機構設計 海洋無人機の研究開発 最新AIの研究開発 航空機部品のCAE解析 小型人工衛星の高周波回路設計 モビリティ製品の電子回路設計 など ◆希望配属率97.2％ ★エンジニアとしての成長を全力でサポートします！ ◆メーカーの開発メンバーの一員として活躍できます！ スターワークスは日本を代表する大手メーカーの開発部門と直接取引を行っているため、よりコアな最先端技術開発の上流工程に携わることが可能です。 ～中長期キャリア形成を重視した環境～ あなたの成長をサポートするために、当社は中長期キャリア形成に力を入れています。20～40代の方々が自身のキャリアに合わせたスキルアップを図り、将来のリーダーシップポジションを目指すことができる環境が整っています。安定した基盤で、次のキャリアステップを一緒に歩んでいきましょう。 ＜働きやすい環境をご用意＞ □高収入実現可能！ □基本土日休み！ □黒字経営連続12年の安定環境！ □長期休暇充実！ 家族手当、住宅手当、在宅勤務制度などの福利厚生も充実！ ご家庭を持ちながらも働きやすい環境です！ 定着率はなんと93％以上！ 【充実のフォロー体制】 やりたい仕事を、積極的にできる環境で、問題解決も管理部・技術部一丸となって対応しており、安心して業務をできる環境を整えています。 スキルアップも積極的にできるよう、研修利用制度も充実しています。 求める人材
資格 ネットワークエンジニアとして、学習されて資格を取得している方や、実績のある方は内定前提で選考させて頂いております。 下記のスキル・経験がある方 ・ネットワーク機器の設定方法などの知見がある方 ・歓迎資格：CCNA、CCNP、ITパスポート、基本情報技術者、応用情報施術者、情報セキュリティスペシャリスト試験（ISMS）、LinuC（リナック）、LPIC（エルピック）など -
未経験OK｜完全週休2日×残業なし｜研修充実！ITデビューに
勤務地
東京都港区赤坂5-4-5 株式会社ダイレクトウェイヴ 赤坂 給与例
給与例 【 収入イメージ 】 ■ 入社1年目･未経験入社（22歳･男性） 基本給22万円＋各種手当 ＝月収25万円 ■ 入社2年目･プログラマー（25歳･男性） 基本給24万円＋各種手当 ＝月収27万円 ■ 入社3年目･SE（27歳･男性） 基本給26万円＋各種手当 ＝月収29万円 ※上記はあくまで参考の金額例です 仕事の概要
仕事内容 ＜ IT業界で手に職つけて活躍しよう ＞ 創立25年！安定のIT企業で、お客様の システム設計･開発･構築･運用など ITエンジニア業務をおまかせします。 □ 完全週休2日制 × ほぼ残業なし □ 資格取得で収入UPも！各種手当あり □ 充実研修で未経験も安心スタート □ 平均年齢32歳！若手メンバーが活躍中 □ 社内イベント･サークル多数♪ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＼＼ 詳しいお仕事内容 ／／ スマホアプリ開発、サーバ･ネットワークの 運用保守、各種データ入力など システム開発･運用･構築のお仕事です。 ■ データ入出力 ■ アプリのアップデート対応 ■ インフラの構築運用 ■ 不具合の修正対応 （単体･結合テストのエラー確認） ■ システム環境管理、モニター監視 （エラーが起きた際の緊急対応） など 4～5人で1組の『開発チーム』として プロジェクトに常駐します。 「お客様先にひとりで行く」なんてことは 基本はありませんのでご安心ください♪ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＼＼ 入社後は... ／／ 名刺交換･電話応対･ビジネスマナーなどの 「社会人研修」を1～2週間（条件変動なし） 行った後、進行中のプロジェクト（案件） にてOJTを通して学んでいきます。 初めは補助･テスト業務が中心！ 先輩や上司のサポート役として、 実務を手伝いながら「システム開発」を じっくり身につけていってください◎ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＼＼ お仕事のポイント ／／ □ あなたに合った開発案件をご用意 個人の「得意」「好き」に合わせた プロジェクトをご用意します◎ 「知識が浅くて何が得意かわからない...」 なんて方も大丈夫。IT知識はもちろん、 PCに自信がない方も始められる環境を 整えています！ □ ハイレベルな案件･資格に挑戦も！ IT初心者向けの資格以外にも、 グレードの高い資格が取得できる研修と 取得しやすい環境を用意しております。 スキルUP･キャリアUPにも最適です◎ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 求める人材
求めている人材 経験不問！学歴不問！未経験者歓迎 【 歓迎 】 ■ 社会人未経験OK ■ PC･スマホ操作に慣れている方 ■ コミュニケーションに抵抗がない方 ■ 接客･販売･サービス業の経験者 （アルバイト･パート経験でもOK） ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＼＼ こんな方にピッタリ ／／ □ 社会人デビューがしたい □ オフィスワークに挑戦したい □ 手に職をつけて安定したい □ 楽しく働ける会社で働きたい □ スキルアップできる環境がいい ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ▼こんなキーワードで探す方にも！ ・webエンジニア ・システムエンジニア ・SE/PG ・IT事務 ・在宅勤務、リモートワーク ・ゲームテスター、ゲームデバッガー ・社内SE、フロントエンド ・web制作、webデザイナー ・ネットワークエンジニア ・インフラエンジニア ・プログラミング ・キッティング ・python、php ・wordpress、java ・オラクル ・SES ・システム開発、ヘルプデスク ・情シス、システム運用保守 ・DX推進、運用支援、進捗管理 ・問合せ対応 ・ハローワーク ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 【 メンバーの前職例 】 ・コンビニ店員 ・カラオケスタッフ ・短期イベントスタッフ ・倉庫作業、軽作業 ・アパレル販売スタッフ ・居酒屋、カフェ、レストランなど飲食店 ・食品製造工場 ・動画編集、プログラマー ・プロダクトデザイナー ・不動産営業（法人営業） ・ルート営業 ・経理、総務、労務、人事 ・一般事務、営業事務 など ＊未経験･初心者OK ＊高卒･大学卒など学歴不問 ＊第二新卒歓迎、U･Iターン歓迎 ＊フリーター歓迎（ブランクOK） ＊女性が活躍中の職場 ＊女性管理職登用あり ＊中途入社50％以上 ＊英語･中国語などの語学が活かせる ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー
