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未経験歓迎!転勤なし◎ノルマなし◎土日休み□
勤務地 |
東京都港区愛宕2丁目5番1号愛宕グリーンヒルズMORIタワー19階 アウロラ債権回収株式会社 |
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給与例 |
給与例 ■支給モデル(2024年度) 入社2年目以降:472 万円〜485万円 入社3年目以降:450万円〜1,009万円 ※入社3年目以降は管理職も含めたモデルです。 ※年基本給・諸手当(職能給・家族手当。役職手当等)・賞与の総額モデルです。 |
仕事の概要 |
仕事内容 お電話による債権管理・回収業務です。 訪問や店頭での接客はありません◎ □具体的には…□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ スーパーや家電量販店のショッピングカードや住宅ローンなどのお支払いが遅れてい るお客様への電話連絡やお客様からの受電応対などを行っていただきます。 お客様は一般の消費者の方が中心です。 お電話では返済日のご案内のほか、事情によりお支払いができなくなったお客様に対 して状況を伺いながら、お客様にとってベストな返済方法のご提案なども行います。 お客様との連絡は基本的にオートコール、SMSを活用しており、お客様宅への訪問 や店頭で直接面談する業務はありません。 仕事はチームで行いますので、個人のノルマはありません。 チームの中で1人ひとりの経験や実力に合わせて仕事を割り振ります。 □債権回収会社ってどんな会社?□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■「債権回収会社」ってなに? 債権回収会社は、法務省の厳格な審査基準に合格し、法務大臣の許可を受けた不良債権処理専門の株式会社です。不良債権処理は弁護士か債権回収会社しか行うことができません。 ■「債権回収会社」の役割って? 債権回収会社は金融機関の不良債権処理を促進して日本経済の安定の一助となるとともに、お支払いできなくなったお客様に対しては再生に向けた提案を行っていくという社会的にも非常に意義のある業務を行っています。 ■未経験者でも大丈夫? 大丈夫です。当社は教育体制が整っているので未経験で入社した方も経験者に負けないくらい活躍できる環境です。 □研修について□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 研修期間中は、先輩社員が教育担当につき、電話での話し方やお客様へのアドバイスの 仕方など、基礎から丁寧に指導します。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 「初めてのオフィスワーク」にもオススメ! 未経験から学べる「安定企業」のお仕事□ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 『オフィスデビュー!してみたい。 でも、パソコンは苦手』 『人と話すことは好き。 でも、営業はしたくない』 『スーツは嫌。好きな服で働きたい』 『安定性が第一。 ずっと勤められる会社がいい』 といった思いや不安をお持ちの方に、特にお勧めです。 「債権回収」という専門的な仕事ですが、経験はまったく問いません。 未経験から一人前に育てます。 研修期間は先輩社員がマンツーマンでサポート。パソコンも、操作しやすい専用のソフトがありますので文字入力ができれば問題ありません。 最近入社した社員も前職は調理師や工場スタッフ・介護関係といった全くの異業種からの転職ですが、今や当社にとって欠かせない人材になっています。 □当社について□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は、法務大臣の許可を受けて、債権管理回収業務を行っています。 今年で設立23年目を迎えます。 従業員数38名、そのうち管理回収業務のスタッフは20名という小さな会社ですが、全 員が協力し合いながら、売上・利益とも順調に拡大しており、自己資本比率も業界では高い水準を維持しています。 また、当社は人を中身で評価する会社。 だから,服装も髪型も個人の自由。みんな思い思いのスタイルを楽しんでいます。 『入社された方には当社に長く勤めてもらいたい』 そんな思いで教育体制も充実しています。 新入社員の方には、まずチームの中で簡単に始められる業務から始めてもらい、先輩社員 が段階的に金融に関する高い専門知識が身につけられるように研修を行います。 社会的にニーズの高い事業のため、安定性も抜群。 新人もベテランも辞める人がほとんどいない定着率の高さも当社の自慢です。 □同僚の皆さまに聞いてみました□ (32歳、男性、入社3年目) 債権回収の仕事がしたくて複数の会社を検討し、当社を選びました。 工場に勤める前、タクシー会社で債権回収に似た仕事をした経験があり、工場に勤めて改めて、債権回収業務の面白さを感じました。 私が話をすることでお客様が返済に前向きになったり、大きな額の返済がまとまったりするとやりがいを感じます。 □社長に聞いてみました□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は、設立当初から終身雇用をめざし、 『一緒に働く人に幸せになってほしい』、 『全員に長く勤めてほしい』 と考えてきました。 実際に離職率は極めて低く、人間関係もとても良いと思います。 売上も毎年少しずつ上昇。 社員も徐々に増やしていく予定です。 未経験でも、将来の幹部候補として育成します。 仕事をしていくうえでは人間関係が一番大事だと考えています。 だから、当社では良好な職場環境作りを重視し、毎年社員から職場での行動基準となるスローガンを募集しています。 今年のスローガンは、 『誰にもできる事とできないことがある。 あなたにできない事は私がやる。 私にできない事をあなたがやる。』 です。 みんな、このスローガンのもと、協力し、助け合いながら仕事をこなしています。 いい仲間と一緒に、会社を大きくしていく 楽しさや喜びも得られます。 大丈夫です。当社は教育体制が整っているので未経験で入社した方も経験者に負けないくらい活躍できる環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 / 学歴・経験不問□ \ 【求める人物像】 ■向上心がある方 ■協調性がある方 ■思いやりがある方 ■責任感がある方 ■大きな野望を抱いている方 ■未経験者歓迎 人物面を重視した採用を行います。 ■人と話すことが好きな方 ■コツコツ頑張ることが好きな方 ■長く働ける会社に勤めたい方 ■金融や法律の知識をつけて、 将来は専門性の高い仕事がしたい方 ■会社を大きくしていく(育てていく) ことに興味がある方歓迎します。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満/長期勤続によるキャリア形成のため) |
未経験大歓迎!働きながら金融、法律の知識も身に着けませんか?
勤務地 |
東京都江東区木場二丁目17番16号 ビサイド木場7階 パルティール債権回収株式会社 東京営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 金融機関、カード会社等の受託債権や譲受債権(有担保・無担保)の管理回収業務をお願いします。 【具体的には】 債務者への連絡、相談、折衝、管理を行っていただきます。 ただ、返済していただけるまで無理やり連絡し続ける、という風に思っていませんか? 弊社は一切そんなことはしません! まず、債務者の経済状況(収入や支出)を理解をするためのカウンセリングを行います。 カウンセリングの内容をもとに返済計画を一緒に考えて債務者にも納得していただいてから返済を進めてもらいます! なので、無理やり取り立てるような業務は一切ないので安心してくださいね。 【アピールポイント】 ・研修、OJT制度があるため未経験の方も大歓迎! もちろん法律に詳しい部署も併設しているので、分からないことがあってもスグに聞くことが出来ますよ。 ・社会貢献度の高いお仕事! 債務者と一緒に返済計画を立てて返済してもらうだけ! 借りたお金を返済してもらう=債権者が困らない世の中を作ることなので社会貢献に繋がるお仕事です。 【従業員インタビュー】 30代男性/前職:営業 前職で営業をしていたので、顧客折衝は得意でした。 ただ、金融も法律も知識ゼロだったのですが先輩方が丁寧にフォローをしていただきスグに慣れることが出来ました。 前職ではとにかく「売ること」が第一だったのでお客様に対して少々心苦しさもあったのですが、 いまは「借りたお金を返してもらう」という当然のことを伝えているだけなので胸を張って業務に取り組めています! 20代女性/前職:コールセンタースタッフ 前職も電話対応がメインだったので債務者さんと話すことは全く違和感なくスタートできました。 最初はカウンセリングの進め方や返済計画を考えられるかが不安でしたが、 入社してみると「カウンセリングシート」が用意されていたので、フォーマット通りにカウンセリングを実施していたら 自然に返済計画も立てられるようになっていました♪ 自分が考えた計画通りに債務者さんが完済してくれたときは凄くスッキリします! |
求める人材 |
求めている人材 ブランクOK・未経験の方も大歓迎! 研修制度があるため、安心してご応募ください♪ 金融業界に興味がある方、対面よりも電話対応が得意な方にはピッタリのお仕事! 前職は営業やコールセンタースタッフなど金融業界未経験からスタートの20代、30代が活躍中です! \こんな正社員希望の方も歓迎/ ・上場企業グループのため安定、安定した会社で働きたい方 ・営業職の経験がある方 ・コールセンター、カスタマーセンター、カスタマーサポートでの勤務経験がある方 ・Word・Excelスキル・データ入力などパソコンスキルを活かしたい方 ・人の役に立つ仕事がしたい方 ・人の話を聞くことが好きな方 ・人とコミュニケーションとることが好きな方 ・職場復帰をお考えの方 ・子育てが落ち着き職場復帰をお考えの方も大歓迎! ・金融や法律の知識を身に着けながら長く安定して働きたいそんな未経験の方も大歓迎! |
【完全週休二日】未経験者ok◎法律事務所でのサポート業務
勤務地 |
東京都中央区八丁堀3-12-8 HF八丁堀ビルディング 2階 弁護士法人 ライズ綜合法律事務所 債権回収 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 400万円/正社員・入社2年目(月給28万円+諸手当+賞与) 550万円/管理職・入社6年目(月給40万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 弁護士のサポートとして債権管理や回収事務業務等のお仕事 ご相談者様と弁護士を結ぶ、とても重要なお仕事です! 【具体的には】 ・債権回収に関する法的手続きの対応 ・弁護士指示による債務者との調整業務 ・裁判所での訴訟手続きの立案・実行 ・債権に関する各種相談ヒアリング ※弁護士による債権管理・回収業務のサポートをお任せします! 「あなたのお悩みをお聞かせください」 〜どんな方でも相談しやすい、 身近な存在の法律事務所を目指して〜 これまでのご経験もとても□切ですが、 当事務所では年齢・学歴・経験は問わず、 入所してからの努□・成果を 正当に評価する制度がありますので、 やりがいを持って働くことが出来ます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆コミュニケーション能力が高く、人との調和を図れる方 ◆責任感がある方 ◆チームワークを大切にできる方 【歓迎するスキル・経験】 ◆弁護士事務所、信販会社、金融機関等での 債権回収業務経験 ◆民事訴訟に関する知識 ◆交渉力や問題解決力 ◆PC基本操作スキル (Word、Excel、メール等) 【活かせる経験】 ◆債権回収会社(サービサー) ◆金融会社、信販会社 ◆営業、コールセンター、テレアポ ◆法律事務所での債権回収業務 |
人柄を重視した法人反響営業の募集です。未経験者歓迎で新規開拓は一切なし。安心してスタートできる環境が整っています。年間120日の休日でプライベートも充実。あなたの新しいキャリアをここから始めませんか。
勤務地 |
東京都新宿区高田馬場 株式会社アクセルファクター |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 将来の売り上げ(売掛金や未収金)を売却することで、早期に現金を得る「ファクタリング」。本ポジションでは、このファクタリングの法人営業をお任せいたします。 例えば、お客様から「2ヶ月後に売り上げが入金予定だが、来月の運転資金がない」といったお問い合わせが入ってきます。売り上げの金額やお客様の経営状況などをヒアリングし、問題なければ入金予定の売り上げ(売掛金)を買い取ります(=お客様に現金をお支払いします)。その後、お客様に売り上げが入金されたら、手数料を含めた金額を弊社にお支払いいただきます(=お客様から回収します)。 このファクタリングに関して、以下のような業務をお任せいたします。 ・お問い合わせいただいたお客様への対応、ヒアリング ・お客様への状況確認、ご相談対応 ・必要資料のとりまとめ、審査部への審査依頼 ・訪問やWEB商談による契約締結(成約) ・売掛金の回収 ファクタリングは借金ではないため、銀行等からの借入よりも早期に現金を調達することができるのがメリットです。 「大型案件を受注できたが、売り上げが入るまでの運転資金が必要」 「急な損金が発生してしまい、手元にキャッシュが必要」 ・・・など、中小企業様でよくある資金繰りの悩みを解決し、キャッシュフローを改善することが、この仕事のミッションです。 ★新規開拓なし!ホームページやお電話からの問い合わせをによる反響営業です。 ★商談から締結までは早ければ1日〜3日、長くても1週間程度です。 ★入社後は問い合わせへの対応件数など、取り組みやすい数値目標からスタート!習熟にしたがって売り上げ等の数値目標にもチャレンジしていきます。 【入社後の流れ】 入社後は基礎知識や業界知識を身につけていただきながら、OJTで業務のノウハウを習得していただきます。最初のうちはお問い合わせ対応など基本的な業務からお任せしていきますので、ご安心ください。平均して入社3ヶ月ほどで事業の全体感を把握できるようになり、半年後にはひとり立ちできるケースがほとんどです。 【将来・キャリアパスについて】 ひとり立ち後は営業メンバーとして商談・契約締結、回収業務までをお任せしていきます。ゆくゆくは事業のコアメンバーとして活躍していただき、事業拡大の一翼を担っていただきたいと考えております。個人として、組織の成長にも寄与するという一つ上のステップで挑戦しませんか? 【企業紹介-ネクステージGroup/アクセルファクターについて】 ■株式会社アクセルファクターについて 私たちアクセルファクターはネクステージグループホールディングス株式会社の子会社として2018年に設立されました。 企業様の売掛債権をファクタリング会社が買取し、債権の管理・回収業務を代行するサービスを運営しています。中小企業の資金の悩みを、ファクタリングという手法で、売掛金の早期資金化することにより直面する資金の不安を軽減することをミッションとし、多くの経営者様を支援させていただいております。 ■ネクステージグループホールディングス株式会社について 創業19年目を迎えた弊社は、4つの事業領域で (通販領域、エンタメ領域、金融領域、IT領域)で16事業にて異業種多角化展開をするまでのグループへ成長してきました。 創業前から現在に至るまで、ずっと大切にしてきたことは【あきらめずに挑戦し続けることで、「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる】というフィロソフィーです。今後も様々な業種・業態に進出し、あきらめない人たちのために「次のステージ」をつくり続けていきます。 |
求める人材 |
求める人材: ・基本的なPCスキル:Word、Excel(文字入力、コピー&ペーストが行えるレベルでOK!) ・基本的なビジネスマナー(身だしなみ・敬語・挨拶・返事など) ★未経験OK!特定の職種経験や業界経験、資格は不問です。 |
勤務地 |
東京都品川区西五反田五反田第2noteビル3F パルティール債権回収株式会社 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◆未経験歓迎!月給30万円〜! ◆ブランクOK! ◆金融系の知識は一切不要! ◆OJTでしっかり学べる環境 ◆少数精鋭でチームワーク◎ * … * … * … * …* … * ◆主なお仕事 お客様からの債務、返済についての問い合わせに対応していただきます。 ◆具体的には… *チャット、電話応対 *その他、事務業務 など お問い合わせをいただいた内容ですぐに回答ができない場合は、営業スタッフに接続するのもOK! □業務効率化推進中! ────────── 従来は電話・メール応対のみでしたが、チャットサービスを導入! チャットでは、テンプレートがあるのでイチから文章を考える必要は一切不要! 更に電話のように時間をかける必要もないので、業務効率も上がりますよ。 □ OJTがあるので安心! ─────────── マンツーマンでOJT研修あり!金融系の知識がない方も、未経験の方も安心してスタートできます。 入社後3ヵ月は、先輩が隣について一緒に業務を行います。 問い合わせのパターンは大体決まっており、半年〜1年程度で、一人でできるレベルになれますよ。 □はたらくメリット! ────────── 1)未経験・ブランク歓迎! 特別なスキルや経験は一切不問!久々の職場復帰も大歓迎です。 2)風通しの良い職場です! 働きながら金融知識を得られ、業務フローに対しても個人の意見を伝えることができる、風通しの良い職場です。 専門性の高いスキル・資格取得を目指している方も大歓迎です! 3)少数精鋭で風通し◎ 5名の部署なので、不明なことや、困ったことがあったらスグに聞ける環境です! |
求める人材 |
求めている人材 <未経験大歓迎!!> 【必須】 ■高卒以上 【歓迎】 ■PCスキル(タイピング・Excel・Word) ■コツコツと業務に取り組める方 ■チームワークを大切にできる方 ■金融業界や営業経験のある方 \こんな方も歓迎/ ・上場企業グループのため安定、安定した会社で働きたい方 ・コールセンター、カスタマーセンター、カスタマーサポートでの勤務経験がある方 ・PCスキルを活かしたい方 ・人の役に立つ仕事がしたい方 ・傾聴力のある方 ・人とコミュニケーションとることが好きな方 ・子育てが落ち着いて職場復帰を考えている方 |
地域密着型の金融機関である当金庫は、姫路・神戸を中心とする17市5郡を事業区域としています。 地元の中小企業や住民が会員となり、互いに助け合って発展していくことを共通の理念として運営を行っています。
勤務地 |
本店(兵庫県姫路市) |
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想定年収 |
480万円〜700万円 |
仕事の概要 |
■同金庫の管理下において、本店・支店の債権回収業務全般に従事していただきます。詳細は下記となります。 |
求める人材 |
【必須】■金融機関(銀行・信用金庫・債権回収会社等)で貸出債権回収業務経験を有する方 |
◆大宮駅の本店勤務◆転居を伴う転勤なし◆充実の福利厚生
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目10番地8 株式会社 武蔵野銀行 |
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仕事の概要 |
仕事内容 「あなたの経験・スキルが輝く場所、きっとあります」 埼玉県の大宮に本店を構える武蔵野銀行では、地域No1の金融機関となるべく、様々なポジションでのキャリア採用を積極的に行っています。 ▼ ▼ ▼ 融資部 債権管理グループで、債権管理(引当金管理、延滞貸出金の管理・回収、事故貸出金の調査、法的手続き、担保処分等)および延滞貸出金に係る営業店の支援、指導を担っていただくポジションです。 ◆シンジケートローン案件の組成、参加 ◆プロジェクトファイナンス、不動産ノンリコースローン、LBO等の特殊ファイナンスの組成、参加 【債権管理グループの組織構成】 グループ長3名、副グループ長1名、管理職5名、一般2名、パートナー10名 ▼ ▼ ▼ 【武蔵野銀行の取り組み】 ★埼玉県の16市町と協定。地域活性化や住民サービス向上に向け、地方公共団体等との連携を進めています。 ★県内に拠点を置く8大学と連携し、当行のお取引先企業の研究開発・経営革新等の課題解決を支援しています。 ★埼玉県内に本店を置く金融機関として初めて信託業務の認可を取得する等、お客さまの様々なニーズにお応えできるコンサルティングサービスと商品ラインナップを拡充しています。 ★事業性評価による融資を徹底。取引先企業の将来性を重視した戦略的信用供与(顧客を信頼すること)への転換を図っています。 ★千葉銀行との「千葉・武蔵野アライアンス」の包括提携等、地銀としての可能性を共に広げていく連携を強化しています。 ★お客さまに付加価値の高いサービスを提供するためのワークスタイルの改革と生産性向上に向けて、全行員で新しい未来づくりに向けた取り組みを行っています。 ★武蔵野銀行本店ビルは、大規模災害時に地域住民さまの避難拠点としても活用できるよう、免震構造の採用や自家発電機等を備えています。 ▼ ▼ ▼ 【武蔵野銀行のマーケット&地域の可能性】 ★政令指定都市さいたま、歴史の街川越、豊かな自然と原生林が残る秩父。63もの多彩な市町村からなる埼玉県。 ★人口数は734万人で全国5位。 ★転入超過率は全国第1位で、20代、30代が多く、全体の6割を超えています。 ★交通インフラが発達。新幹線全6線が大宮を基点として主要都市を結んでいます。 ◆約25万の事業所があり、県内総生産23.2兆円で全国5位。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 ◆チームメンバーをまとめられ、自身の知識・経験を教えられる方 ◆債権管理(引当金管理、延滞貸出金の管理・回収、事故貸出金の調査・法的手続き、担保処分等)の知識・経験のある方 【武蔵野銀行の人材に求められる3要素】 ◆多様化する顧客ニーズに高度なスキルをもって応えるという「プロ意識」 ◆柔軟で新しい発想を持ち、未知の分野に積極果敢に挑戦する「革新性」 ◆銀行の公共的使命を理解し、郷土の発展に貢献する「志」 |
年間休日120日以上/土日祝休み/産休育休実績・時短制度あり
勤務地 |
愛知県名古屋市中区錦1-4-6 大樹生命名古屋ビル 4F・10F 弁護士法人ALG&Associates 名古屋法律事務所 |
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給与例 |
給与例 ●事務・秘書スタッフ:未経験入社 年収350万円 =月給23万4000円+手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ あなたの「聞き上手」が 今日も誰かの「安心」に繋がります。 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ お客様の心に残るリーガルサービスとは何か。 それは、正確かつスピーディーなサポートを行うと同時に、 各々が自己研鑽と改善を続け、より良いサービスを提供しようという 想いから生まれるサービスではないかと考えます。 そんなサービスを提供できるチームを私たちは目指しています。 今回の採用で求めるのは、弁護士や先輩などの仲間と共に 強いチームづくりをする努力を惜しまない姿勢です。 その姿勢をお持ちの方であれば、法律に関する知識が無くても構いません。 問題を解決できたときの達成感はひとしおです。 「担当してもらって良かった」という声は、 何度いただいても嬉しい気持ちになります。 そんなやりがいある仕事を始めてみませんか。 ―――――――――――――――― 《業界・職種未経験の方歓迎》 必要なのはパソコンの基本的なスキルだけ。 経験や知識よりも人柄を重視して採用を行います。 第二新卒の方も歓迎! お客様の利益や喜びを第一に考えられる方を お待ちしています。 《ワークライフバランス充実》 年間休日120日以上、完全週休2日制(土日祝休み)と お休みが充実しており 私生活や家庭との両立を実現できます。 ライフステージの変化に応じた働き方もできるので、 正社員として腰を据え、長く活躍できる職場です。 《昇給・賞与あり》 年1回の昇給と年2回のボーナスで 頑張りを正当に評価いたします。 ―――――――――――――――― 【具体的には】 弁護□サポートスタッフ(事務・秘書)は、 主に下記の業務を□っています。 ・資料の整理や書類の作成 ・お客様からのお問い合わせに対する電話対応 ・弁護□や案件のスケジュール管理 等 未経験の□も安□してご応募ください。もちろん経験者も歓迎です。 【事務所について】 顧客満□ではなく『顧客感動』を追い求め、 質の□いリーガルサービスの提供を□指します。 【業務分野】 各種企業法務、不動産関連法務、労働問題関連法務、交通事故案件、 離婚・相続等の□般□事、刑事事件、医療過誤等医療関連法務、 消費者取引関連法務、債権回収 など |
求める人材 |
求めている人材 ●学歴不問 ●経験不問 ●第□新卒歓迎 【必須条件】 Word・Excelの基本操作ができる方 【歓迎条件】 臨機応変な対応ができる□ 誰かの役に□つことに、喜びを感じられる□ □われたことをやるのではなく、□主的に動くことを望む□ お客様のお話をしっかりと聞ける□ 指□された業務を的確にこなせる□ 周囲と協□して仕事を進められる□ サービス業など、□と接する仕事が好きな□ |
あきらめずに挑戦し続けることで、「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる、という弊社のフィロソフィーに共感してくださる方、ぜひご応募ください!
勤務地 |
東京都新宿区高田馬場 ネクステージグループホールディングス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【具体的な業務内容】 <<反響営業が中心>> ・お問い合わせくださったお客様への反響営業 ・既存のお客様への状況確認、ご相談対応 ・必要な資料を揃えて審査部へ審査依頼 ・来社、訪問・WEB商談による契約締結 最終的には新規事業のコアメンバーとして活躍していただき、事業拡大の一翼を担っていただきたいと考えております。 同じ想いをお持ちに皆様からのご応募をお待ちしております。 【魅力・キャリア】 多くの経営者様との折衝を通し、ビジネスマンとして成長する事ができます。 経営者様と対峙する中で厳しい場面に直面する事もありますが、 それをチームで乗り越えた先に、ビジネスマンとしての大きな成長を得る事が出来ます。 その為、「将来は企業したい」という想いをお持ちの方には非常に良いフィールドです。 併せて、キャリアを積むうえでマネジメント経験や、アクセルファクターの中枢メンバーとしての活躍も期待しております。 ※グループ企業の株式会社アクセルファクターでの募集です※ 【企業紹介-ネクステージGroup/アクセルファクターについて】 株式会社アクセルファクターはネクステージグループホールディングス株式会社の子会社として2018年に設立されました。 企業様の売掛債権をファクタリング会社が買取し、債権の管理・回収業務を代行するサービスを運営しています。 中小企業の資金の悩みを、ファクタリングという手法で、売掛金の早期資金化することにより 直面する資金の不安を軽減することをミッションとし、多くの経営者様を支援させていただいております。 -------ネクステージグループホールディングス株式会社について------- ネクステージグループホールディングス株式会社は、2023年10月から創業18年目を迎えこれまで、 3つの事業領域(通販、エンタメ、金融)・14事業にて異業種多角化展開をするまでのグループへ成長してきました。 創業前から現在に至るまで、ずっと大切にしてきたこと。 それは【チャンスなら、まだある】というフィロソフィーです。 そしてこれからも、様々な業種・業態に進出し、あきらめない人たちのために「次のステージ」をつくり続けていきます。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ・基本的なPCスキル:Word、Excel L文字入力が行える・コピー&ペーストが行える ・基本的なビジネスマナー L身だしなみ・敬語・挨拶・返事が他者に好感を持たれる水準で行える 【こんな方歓迎】 ・法人営業の経験 ・コールセンターでの業務経験 ・接客・販売業務の経験 【人間力重視】 ・あきらめずに挑戦し続けることで、 「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる、という弊社のフィロソフィーに共感している方 ・物事を自責で捉え、自身の行動を変える事で良い成果を出す事が出来る方 ・0から1を作る事に抵抗感の無い方 ・素直に物事を捉えられる方 |
金融とITのプロが、本当にユーザーの役に立つ、新しいお金のサービスを創るために設立。直近追加調達約300億円 プライム市場上場◆全てのお金の課題を解決するFintech×SaaS企業。直近3年で従業員数3倍へ組織拡大&積極採用中
勤務地 |
本社オフィス(東京都港区) |
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想定年収 |
650万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
企業間取引の決済インフラを目指す当社のマネーフォワードケッサイ事業にて、企業の支払い能力の審査(与… |
求める人材 |
【必須】■データサイエンティストの経験3年以上 ■言語:Pythonのご経験(もしくはRなどの他言語でもOK… |
ITエンジニア募集/経験者優遇/勤務時期応相談/フリーランスエンジニア
勤務地 |
東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー12F 株式会社ヘルスベイシス |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・債権回収管理システムにおけるデューデリ機能追加、開発支援 ・工程:基本設計〜総合テスト ・開発環境:Java、PostgreSQL、Eclipse 基本給:50〜60万円(税込) |
求める人材 |
求める人材: ・WEB系システム開発の経験 ・JAVA(SpringFrameworkなどFWを使用)の開発経験 ・DBの技術知見 |
月給32万円〜!賞与年2回!完全週休2日×年休120日!
勤務地 |
大阪府大阪市淀川区西中島7-2-2 サンタワー新大阪ビル4F 株式会社エントランス 大阪支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 《未経験スタート9割!20代・30代活躍中!》 《完全週休2日制×年間休日120日!》 《教育体制充実!慣れるまでは先輩とマンツーマン!》 《社員旅行などレクリエーション充実!》 - 【業務内容】 借主にも負担の大きい結末にならないように 滞納している入居者様とコミュニケーションを取りながら 良い方向に導く大切なお仕事です。 - 【具体的には】 当社の『賃貸保証サービス』を導入している不動産会社や家主様の物件で 家賃滞納中の入居者様に状況確認とお支払いのご案内を行います。 仕事は基本的に3パターン。 担当エリアで滞納が発生した時に、まずは入居者様に電話をします。 【1】「払えます」→「いつまでに**に振り込んで下さいね」*8割がこのパターン 【2】「払えません」→どうやって払っていくか提案 【3】連絡がつかない→現地訪問・状況確認 また、管理会社様や家主様へ状況報告を随時行い トラブルを未然に防ぐように、こまめな対応を行っています。 - 【入社後は・・・】 《既に人員配置は足りていますが、1人当たりの業務量を削減するための募集です!》 賃貸保証サービスの仕組みや各部署の役割など 業界や会社、業務の全体像から理解できるようお教えします。 その後、社内システムの扱い方やお客様の管理方法などを学び、 実際に入居者様への電話にチャレンジ! 慣れるまで先輩が一緒にお仕事を行います。 *人員配置は足りているのであなたに合ったペースでお仕事が進められます! *指導を担当するのは債権回収業務の経験が長い社員!しっかりを育てるノウハウがあります。 豊富な経験や知識を吸収できる環境です。 *経験を活かして、しっかりステップアップ出来る職場です! *社員1人1人の声を聞いて、社内環境を常に改善しています。 - 《私たちの提案が、生活や人生を立て直すきっかけになっています。》 家賃滞納と言っても、「あ、忘れていました!」など 電話だけで即解決が8割で、 払うのが難しいという状況はごく稀な話。 でも、そういう時こそ、入居者様の現在の状況を確認し、 どうやって払っていくか提案したり、 遅れがないよう支払うための親身なアドバイスが大切です。 滞納中の入居者様と話をすると分かるのが、 「体の事情で仕事が限られている」など、 払えない事情が1人1人にあるということ。 時には行政の助成金利用を提案、 無理がない金額に分割したり 滞納金を支払う余力を作るための策を考えたり 一番良い支払方法を考えます。 家賃支払いをきっかけに、生活を立て直し、 人生をいい方向に導いていく。 そんな仕事に挑戦しませんか。 - 【社員インタビュー】 「この仕事は、道を踏み外しかけている方を引き戻し、良い方向に方向転換できる仕事。 実際、私が担当した滞納者も、道筋をいくつか提案し、 まともに生活ができるようになった方もいます。 その方は今でも定期的に近況を連絡してくれます。 人が変わっていく姿を目の当たりにする、そのやりがいは大きいですよ。」 (by債権管理・30代・男性) - 【不動産業界で賃貸保証で名が通る当社「エントランス」】 *「賃貸保証サービス」で姫路のシェア6割 *大阪・神戸へ拡大中! 賃貸保証は、家賃を滞納した際に 私たちが立替払いをして、物件オーナー様に賃貸収入を保証するサービスで、 今、不動産業界では当たり前になりつつあるサービスです。 兵庫県内には約5000社の不動産会社がありますが、 そこでシェアを拡大中! - 【ホームページ】 http://www.entrance-hosyo.com/index.html |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験歓迎!(9割未経験スタート!) └業界・職種未経験の方大歓迎です! ・20代、30代、40代活躍中! ・要普通免許(AT限定可) 【あれば尚良】 ・不動産業界に関する経験・知識 ・金融業界に関する経験・知識 ・債権回収業務の経験(業界・経験年数不問) ・営業経験(業界・経験年数不問) |
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経験者採用◎賞与2回◎残業20H以下◎□□県内TOP3◎マイカー通勤OK□□□□◎売上60億円安定企業◎関東最大級の施設保有◎
勤務地 |
埼玉県北葛飾郡松伏町 東武商事株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《業界の有力企業・県内TOP3の安定経営》 関東最大級の処理施設、創業50年以上の 技術とノウハウで官公庁を中心に取引社数 23,000社以上を誇る産業廃棄処理及び リサイクル事業の会社です。 売上60億円、従業員数200名以上と 大きく堅調に安定経営を遂げる弊社、 東武商事の経理スタッフの募集です◎ □□□□□□□□□ここがPoint□□□□□□□□□ この求人の特徴は... ◇30~40代女性活躍中 ◇業界問わず実務経験3年でOK ◇大きい組織で携わる経理スキルアップ環境 ◇高収入・月収25~40万円+賞与2回 ◇残業時間は月平均20時間以下 この会社の特徴は... ◎市場規模は約5.3兆円・将来性もある業界 ◎売上60億円・従業員200名以上の安定企業 ◎関東最大級の施設保有・県内TOP3の企業 ◎マイカー通勤OK上限2万円補助あり ◎入社後1ヶ月の充実研修で業界未経験も活躍 ◎Web面接対応可能・現職で忙しい方も調整可 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《仕事内容》 従業員200名の当社で、経理業務全般をお任せします。 ・月次・年次決算・固定資産管理 ・買掛金の支払い管理・売掛金の債権管理 ・与信管理・現金出納・P/L・B/S作成 ・税理士対応・金融機関対応 ・管理会計・予算管理 【使用する会計ソフト】 勘定奉行 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《こんな方のご応募お待ちしております》 現在、経理担当として活躍しているものの 月次・決算時の集中的な残業が負担に感じて ワークライフバランスを確保したい方 成果として定量評価されるシーンが少なく、 給与を上げたいが中々上がらない環境を 変えたいと思っている方 少人数規模の企業から、さらに大きい規模の 会社で経理としてのスキルと仕事の幅を 広げてスキルアップしたい方 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《環境・サポート》 経理担当の環境は女性5名男性2名、 年代は30~40代が中心です。 育休取得率100%、育休からの復帰率90%以上、 定着率も高い環境。女性男性ともに 活躍できる環境です。 【入社1ヶ月~】 OJT制度のため専任の先輩がフォローに付きます。 最初は先輩社員のサポートから始めていき、 次第にご自身で経験していた業務、 もしくは挑戦したい業務をメインに少しづつ 仕事の幅を広げていってください。 社内制度の理解のための座学、 使用するソフトやフォーマットの使い方など 今までの会社とルールや規則が違うことが 負担にならないようフォローしていきます。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求める人材: □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《応募条件》 ・経理経験3年以上(業界不問) □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
【SMBCグループ】収益性と効率性の高さ/「ROE」「経費率」「一人当たりの当期純利益」メガバンクTOPクラス ■お客さま起点での取り組みを実行し、トップライン収益の持続的成長を実現!企業価値の更なる向上を目指しています
勤務地 |
(東京都千代田区) |
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想定年収 |
600万円〜1300万円 |
仕事の概要 |
国内の中堅・中小企業顧客を中心とした問題債権管理・審査業務に関して、「審査グループ」「流動化グルー… |
求める人材 |
【いずれか必須】※金融機関以外の方も歓迎※[1]銀行・政府系金融機関における法人融資経験[2]銀行・債権… |
医療・介護・保育グループの「企業内弁護士」として、安定した事業運営を支える役割です。
勤務地 |
東京都江戸川区篠崎町21-5篠崎ツインプレイス21番街区4階・5階 タムスグループ タムスグループ本部 |
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仕事の概要 |
仕事内容 タムスグループの企業内弁護士として、あなたの人生経験も活かしながら。 <必須要件> ・弁護士資格をお持ちの方 ・弁護士として実務経験をお持ちの方 【業務内容】 ・グループ内における業務上の法律相談 ・従業員との労働紛争及び労働組合対応 ・債権回収に関わる業務 ・訴訟対応 ・契約書、規程等関連業務(作成、修正、チェック等) ・顧問弁護士、外部法律事務所等との連携 ・行政対応 ・コンプライアンス窓口担当及び体制の構築 ・その他法律関連業務全般及び法務室業務 チームワークを大切に、多くの職員と協力しながら。 法律のプロとして、法務中心のお仕事ではありますが、タムスグループ本部の一員として、業務に関わっていただきます。 「組織人」として周囲との協調を大切に、あなたの人生経験も存分に活かしながら、スムーズに仕事を進めていただきたいと思います。 お人柄、かなり重視しています。 待遇・福利厚生 ・通勤交通費支給 ・医療費補助制度 ・ハラスメント相談窓口 ・従業員向けメンタルヘルス窓口 ・Amazonビジネス割引 ・弁護士会費費用負担あり ※各項目適用規定あり 「あんしん」と「まごころ」をスローガンに医療とリハビリ・介護ケアを提供しているタムスグループです。 病院、高齢者施設、認可保育園などの施設を有し、医療・福祉サービスを提供してきた弊社。東京・埼玉・千葉を中心に、病院・クリニック・特養・介護医療院・デイケア・保育園・乳児院など各種施設を約80ヶ所運営し、現在のスタッフ総数は6,000名以上になります。より多くの方に「あんしん」「まごころ」 をお届けすることを目指しています。 |
求める人材 |
資格 【下記の勤務経験がある方も大歓迎!】 弁護士事務所での勤務経験、企業での法務相談経験 "年齢不問","学歴不問","基本的なPCスキル(Word/Excel)","経験者のみ" |
未経験OK!安定した会社で働きたい方にオススメ!
勤務地 |
東京都江東区木場二丁目17番16号 ビサイド木場7階 パルティール債権回収株式会社 東京営業所 |
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給与例 |
給与例 \こんな正社員希望の方も歓迎/ ・事務経験のある方 ・上場企業のJトラストグループがバックボーンです。安定した会社で働きたい方 ・Word、Excelスキル、データ入力などパソコンスキルを活かしたい方 ・コールセンター、カスタマーセンター・カスタマーサポートでの勤務経験がある方 ・聞く事や折衝する事が好きな方 ・人とコミュニケーションとることが好きな方 ・職場復帰をお考えの方 ・以前営業や金融系の仕事をしていた方 子育てが落ち着き職場復帰をお考えの方も大歓迎! 知識を身に着けながら長く安定して働きたいそんな未経験の方も大歓迎! |
仕事の概要 |
仕事内容 役所・裁判所・法律事務所などへ、送付状や請求書などの書類作成、封入、発送作業を行います。 オフィス内に郵送物の投函窓口があるため、外出の必要はありません。 *事務作業 *専用システムへのデータ入力作業 *債権回収に必要な書類の準備 *郵便物の仕分け・配布 など *簡単な受架電業務(担当者への引継ぎまで) *来客時のお茶出し ※クレーム対応はありません! ────────── 業務ごとに担当チームが分かれているので、すべての業務を細かく覚える必要はありません。 □はたらくメリット! ────────── 1)未経験・ブランク歓迎! 特別なスキルや経験は一切不問!久々の職場復帰も大歓迎です。 2)綺麗なオフィスで働こう! 2年前に改装したばかりのオフィスで気持ちよく働けます! 3)風通しの良い職場です! 働きながら金融知識を得られ、業務フローに対しても個人の意見を伝えることができる、風通しの良い職場です。 専門性の高いスキル・資格取得を目指している方も大歓迎です! 4)ドレスコードフリー! ネイルもOKです。 |
求める人材 |
求めている人材 ※高卒以上 ◆未経験大歓迎!! ◆PCスキル(タイピング・Excel・Word) ◆コツコツと業務に取り組める方 ◆チームワークを大切にできる方 \こんな方、歓迎します!/ *子育てが一段落して、久しぶりに社会とつながりたい方 *家事と両立しながら、無理なく働きたい方 *落ち着いた雰囲気の中で、自分のペースで仕事に取り組みたい方 |
【コンシューマゲーム】 セールススタッフ※業界未経験可
勤務地 |
東京都港区 株式会社スパイク・チュンソフト |
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仕事の概要 |
仕事内容 【具体的には】 ■業務内容 ゲームソフトの販売営業および店頭販促業務(外勤メイン) ・担当流通への発注提案、受注、出荷、債権回収 ・店頭販促の企画、実施 など おすすめコメント 硬派なイメージのゲームメーカーで多数のシリーズものを輩出。ファミ通で殿堂入りしたゲームが多数あり。あなたの経験を活かす環境が整っています。 会社の特徴・ジャンル 事業会社/社員数100名以上 エンタメ/ソーシャルゲーム/コンシューマーゲーム 待遇・職場環境・その他 禁煙オフィス/オフィスがきれい/20代活躍の職場/30代活躍の職場 |
求める人材 |
資格 【必須スキル・経験】 ・営業経験 ・基本的なPCスキル(Office系ソフトを用いた数値管理、プレゼン資料作成) ・物怖じせず誰とでもコミュニケーションの取れる方 ・フットワークの軽い方 【あると良いスキル・経験】 ・コンシューマゲーム販売経験 ・全国出張経験 |
◇国内随一の規模を誇る司法書士法人山田合同事務所等をグループ会社に持つ山田グループ全体の個人情報業務をご担当◇ ■案件受注〜完了までワンストップで担当できる■プロフェッショナル集団の一員■スタンダード上場■残業20h程度
勤務地 |
本社(神奈川県横浜市西区) |
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想定年収 |
350万円〜450万円 |
仕事の概要 |
1999年にサービサーの営業許可を取得し、買取債権・受託債権の管理回収業務を行う当社。グループ全体の個… |
求める人材 |
【必須】■個人情報取り扱いに関する社内研修・周知等の経験■社内研修等のイベント企画、運営経験 ■専… |
□未経験から学び、自由な働き方へ□研修充実&完全週休2日制□
勤務地 |
東京都新宿区高田馬場 株式会社アクセルファクター |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 将来の売り上げ(売掛金や未収金)を売却することで、早期に現金を得る「ファクタリング」。本ポジションでは、このファクタリングの法人営業をお任せいたします。 例えば、お客様から「2ヶ月後に売り上げが入金予定だが、来月の運転資金がない」といったお問い合わせが入ってきます。売り上げの金額やお客様の経営状況などをヒアリングし、問題なければ入金予定の売り上げ(売掛金)を買い取ります(=お客様に現金をお支払いします)。その後、お客様に売り上げが入金されたら、手数料を含めた金額を弊社にお支払いいただきます(=お客様から回収します)。 このファクタリングに関して、以下のような業務をお任せいたします。 ・お問い合わせいただいたお客様への対応、ヒアリング ・お客様への状況確認、ご相談対応 ・必要資料のとりまとめ、審査部への審査依頼 ・訪問やWEB商談による契約締結(成約) ・売掛金の回収 ファクタリングは借金ではないため、銀行等からの借入よりも早期に現金を調達することができるのがメリットです。 「大型案件を受注できたが、売り上げが入るまでの運転資金が必要」 「急な損金が発生してしまい、手元にキャッシュが必要」 ・・・など、中小企業様でよくある資金繰りの悩みを解決し、キャッシュフローを改善することが、この仕事のミッションです。 ★新規開拓なし!ホームページやお電話からの問い合わせをによる反響営業です。 ★商談から締結までは早ければ1日〜3日、長くても1週間程度です。 ★入社後は問い合わせへの対応件数など、取り組みやすい数値目標からスタート!習熟にしたがって売り上げ等の数値目標にもチャレンジしていきます。 【入社後の流れ】 入社後は基礎知識や業界知識を身につけていただきながら、OJTで業務のノウハウを習得していただきます。最初のうちはお問い合わせ対応など基本的な業務からお任せしていきますので、ご安心ください。平均して入社3ヶ月ほどで事業の全体感を把握できるようになり、半年後にはひとり立ちできるケースがほとんどです。 【将来・キャリアパスについて】 ひとり立ち後は営業メンバーとして商談・契約締結、回収業務までをお任せしていきます。ゆくゆくは事業のコアメンバーとして活躍していただき、事業拡大の一翼を担っていただきたいと考えております。個人として、組織の成長にも寄与するという一つ上のステップで挑戦しませんか? 【企業紹介-ネクステージGroup/アクセルファクターについて】 ■株式会社アクセルファクターについて 私たちアクセルファクターはネクステージグループホールディングス株式会社の子会社として2018年に設立されました。 企業様の売掛債権をファクタリング会社が買取し、債権の管理・回収業務を代行するサービスを運営しています。中小企業の資金の悩みを、ファクタリングという手法で、売掛金の早期資金化することにより直面する資金の不安を軽減することをミッションとし、多くの経営者様を支援させていただいております。 ■ネクステージグループホールディングス株式会社について 創業19年目を迎えた弊社は、4つの事業領域で (通販領域、エンタメ領域、金融領域、IT領域)で16事業にて異業種多角化展開をするまでのグループへ成長してきました。 創業前から現在に至るまで、ずっと大切にしてきたことは【あきらめずに挑戦し続けることで、「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる】というフィロソフィーです。今後も様々な業種・業態に進出し、あきらめない人たちのために「次のステージ」をつくり続けていきます。 |
求める人材 |
求める人材: 【こんな人歓迎します!】 ・新しいことに興味を持ちやすい ・コミュニケーション能力を活かしたい ・前向きに物事に取り組める ・場所に縛られずに働けるスキルを身に付けたい ・手に職をつけたい ・収入を得ながら学習したい |
【正社員】年間休日120日*大手不動産で財務・資金管理!
勤務地 |
東京都武蔵野市 飯田グループホールディングス株式会社 |
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給与例 |
給与例 基本給312500円〜、超過分別途支給です。 【賞与】年2回(7・12月) 【手当】通勤手当/残業手当/その他手当 ◆託児所完備 |
仕事の概要 |
仕事内容 【PRコメント】 <完全週休2日・年間休日120日>CMでお馴染みのあの大手不動産企業! 大手不動産会社で正社員募集です。 【仕事内容】大手不動産企業で財務・資金管理業務をお任せします!【具体的には・・】・諸経費支払等に関する振込データ等の確認およびインターネットバンキングの操作。・金融機関との融資契約等の締結や元金返済・利息支払等の管理ならびに事務処理。・子会社貸付に関する契約等の締結や元金回収・利息受取等の管理ならびに事務処理。・有利子負債や貸付金等に関する諸計数の集計・管理・確認。・金融機関から融資を受ける際に提出・説明を求められる各種資料の作成。・子会社貸付に関する子会社からの相談への対応ならびに各種資料の加工・分析・管理。 【お仕事の特徴】 ・大手企業 ・駅から徒歩5分 ・オフィスが禁煙 ・30代活躍中 ・エルダー(40歳以上)活躍中 ・派遣スタッフ活躍中 ・社名公開 【求人の特徴】資格を活かす 【マイナビワークスの特徴】 経理、人事・総務などの専門事務や一般事務などのオフィス職から、編集・DTPなどのクリエイティブ職、テレマーケティング、販売・サービスなど皆様の希望や適性にあわせた幅広い職種のお仕事を紹介しています。また「未経験可能」「週4日以内OK」などみなさまの希望条件に合わせた事務職のお仕事を数多く取り扱っております。 |
求める人材 |
資格 【必要なスキル】次のいずれかの業務経験・金融機関での融資に関する業務(提案、検討、稟議、契約、債権管理等)の経験・事業法人での資金管理に関わる業務。・簿記の基礎的な知識を用いた計数管理に関わる業務。 【あると良いスキル】・事業会社での銀行借入等の資金調達に関わる業務の経験。・「日商簿記検定」3級以上の合格。・「銀行業務検定」の財務/金融経済/外為の各項目での3級以上の合格。 |
展開事業が多いトーカイだからこそ活躍フィールドが多数!
勤務地 |
埼玉県さいたま市北区宮原町埼玉県さいたま市北区宮原町2丁目85番地1 株式会社トーカイ |
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給与例 |
給与例 【モデル年収例】 年収435万円 / 22歳 /(月給26万1,000円+賞与+残業手当月20時間で算出)※一般職 年収510万円 / 32歳 /(月給30万1,000円+賞与+残業手当月20時間で算出)※係長 年収620万円 / 40歳 /(月収36万1,000円+賞与+残業手当月20時間で算出)※課長代理 |
仕事の概要 |
仕事内容 株式会社トーカイさいたま支店で、寝具等のリース商品を 病院や介護施設に提案する営業職を募集しています! 東証プライム上場の安定企業で長くご活躍いただけます。 ≪病院・福祉施設の「快適空間」を支える営業≫ ◆お客様・訪問先 病院、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、有料老人ホーム等 ◆提案内容 ・病院用寝具・白衣・タオル・カーテン等のクリーニング・リース ・入院セット(入院や入居生活で必要となる衣類・タオル・紙おむつ・日常生活用品などのレンタルサービス) ・医療用ベッド・特殊浴槽・家具他、医療消耗品等販売 ・看護補助業務のアウトソーシング など ◆営業スタイル 病院・福祉施設等への提案営業や、既存先へのフォロー営業を行います。 顧客担当者は事務部長・看護部長・施設長など管理職の方々への営業が中心となります。 ※まずは先輩の同行から始めますので、未経験の方でも安心して業務に取り組んでいただけます。 ※外出時は営業アシスタントが社内からフォローいたします。 具体的には・・・ 【主な業務内容(社外)】 @新設の病院又は福祉施設に対する備品類販売、寝具類他リースの新規営業 A獲得した新設の病院又は福祉施設の納品作業補助、既存顧客先への販売品や不足リネン類の納品 B既存顧客先への幅出し提案(見積書提出、打ち合わせなど) C既存顧客先への定期的な訪問(表敬訪問、院内・施設内の状況確認、集金、申込書回収など) 【主な業務内容(社内)】 @リース金額を決定するための顧客別損益書及び見積書作成 A請求を確定するための確認書起票(契約期間、仕様、単価、集配回数など) B週報作成(週1回最終営業日) C顧客管理のため月1回「売掛滞留債権報告書」「与信限度申請書」他起票 |
求める人材 |
経験・資格 未経験OK♪ 【営業所から一言】 病院関連事業本部の主力営業アイテムである寝具リースは、 病院・施設においてはなくてはならないもので、社会的ニーズの高いサービスです。 高齢化が進む日本国内において本業務は今後も成長する業界です。 また、寝具リース以外にも、病院・施設運営にかかわる様々な業務に対し 提案することができるため、いろいろな経験と知識が得られるお仕事です。 教育体制も整っており、通信教育の他、様々な研修にもご参加いただけます。 入社後は、病院駐在営業所での付帯業務や工場での生産体験、先輩社員との同行など、 取り扱っているサービスや商品を知ってもらうため、約半年間をかけてじっくり業務を覚えていただきます。 独り立ち後も困ったことがあればその都度、ヒアリング・フォローをしていきますので安心してください。 明るく笑いの絶えない職場で、お互いにフォローし合う体制が整っているため 分からない点は経験豊富な先輩社員に気軽にお尋ねいただけます。 業務内容:病院・施設等への提案営業・ルート営業 業務内容の変更範囲:会社の定める業務 |
◆経理業務のDX化を推進するクラウドサービス「請求管理ロボ」サブスクリプション決済システム「サブスクペイ」を展開◆サブスクビジネス向けの決済機能を強みとし、導入数は1万4000社を超え年2桁成長を続ける成長企業です!
勤務地 |
東京本社(東京都渋谷区) |
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想定年収 |
320万円〜420万円 |
仕事の概要 |
『請求まるなげロボ』利用企業の請求業務代行を中心とした業務を行っていただきます。 |
求める人材 |
【必須】■営業事務経験(年数問わず)■Google系(スプレッドシートなど)ツールの使用経験 |
□未経験から学び、自由な働き方へ□研修充実&完全週休2日制□
勤務地 |
千葉県柏市大青田721-21 株式会社アベルコ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■概要 弊社は建築会社(ハウスメーカー、工務店、リフォーム店、ゼネコン等)を得意先に持つ、住宅設備機器の総合商社です。いわゆる問屋業と工事業を行っております。 ■営業職 業務詳細 ・外勤・・・定期得意先訪問により新規物件情報の取得・受注済み物件の打合せ・債権回収・現場にて工事打合せ ・内勤・・・メール・FAXによる受発注業務・見積作成・電話応対 ■扱う商材 住宅設備機器・住宅外壁・太陽光システム・タイル・サッシ・その他 |
求める人材 |
求める人材: 【こんな人歓迎します!】 ・新しいことに興味を持ちやすい ・コミュニケーション能力を活かしたい ・前向きに物事に取り組める ・場所に縛られずに働けるスキルを身に付けたい ・手に職をつけたい ・収入を得ながら学習したい |
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◆未経験・経験者同時募集/年休124日/賞与年2回/残業ほぼナシ/大手グループの安定性
勤務地 |
東京都文京区関口1-43-5 新目白ビル2F セゾン債権回収株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 事務(債権管理のサポート) クレディセゾングループの一員として、 クレジットカード、カードローンなどご利用のお客様へ 返済プランのご案内や事務業務をお任せします。 ★マニュアルや研修充実! 未経験でもはじめやすいお仕事です。 ★入社1年半ほどでリーダーにキャリアアップも! 【おもな仕事の流れ】 ▼お客様へ書面やお電話でご案内 クレジットカードなどの支払いが滞っているお客様に、 電話や書面で返済に関するご案内をします。 担当件数は所属チームにもよりますが、 1日30〜100件ほどです。 ▼電話でのヒアリング 生活状況や入金日を確認し、返済方法をご案内します。 支払いが滞っている理由、収入のめどを伺うなど、 トークスプリクトに沿って話を進めていけばOK。 お客様に寄り添いながら、丁寧な説明を心がけます。 ▼専用システムへの入力 お客様から伺った内容をパソコンの 専用システムにタイピングで入力します。 ▼書類作成 債権管理回収に関する書類を作成します。 【ココが魅力!】 ◎トークスクリプトで安心。クレームもほとんどなし 「こういった状況のときにはこう対応する」といった トークスクリプトが用意されていますので、 クレームが発生するようなことは滅多にありません。 もともと対応が難しい案件は 新人にはお任せしないため心配不要。 対応の仕方がわからないときは 先輩がフォローしますので安心して頼ってください。 ◎専門知識でお客様の役に立てる 最初はわからない専門用語も多いかもしれませんが、 金融などに関する専門知識やスキルが身につきます。 学んだ知識をもとにお客様が抱える課題や 悩みに寄り添い、サポートできるようになると、 やりがいも大きくなっていきます。 |
求める人材 |
求める人材: 高卒以上 職種未経験歓迎 業種未経験歓迎 社会人未経験歓迎 第二新卒・既卒歓迎 経験者同時募集 \\先輩もほとんどが未経験スタート!// 将来のリーダー候補の育成を見据えた募集ですので、 経験は一切問いません。 1つでもあてはまる方、大歓迎! ◎新しいことにチャレンジしてみたい ◎専門的なスキルを身につけたい ◎人の話を聞くのが好き ◎誰かの役に立てる仕事をしたい ◎仲間と一緒にチームで働きたい ◎リーダーや管理職に挑戦したい ◎結婚や出産などライフスタイルの変化に合わせて働き続けたい 金融業界経験者の方も 知識を活かして活躍することができます! |
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土日祝休!年休125日!未経験可◎20〜40代の男女が活躍中
勤務地 |
宮崎県宮崎市橘通西中めがねタワービル4階 株式会社キャネット |
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給与例 |
給与例 300万 入社1年目(月給21万円+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 -アピールポイント- ・未経験の方でもOK (社内みんなでサポート) ・自然なコミュニケーション力が身に付く ・金融に関する知識がほとんどゼロでもOK ・2年に1度海外での勉強会 (ヨーロッパ・東南アジア等) ・男性女性スタッフともに活躍中◎ ・多店舗展開している安定企業! - <仕事内容> ・ご利用いただいているお客様の債権管理 ・延滞者へお電話でのご状況の確認 経験や知識は一切不要! 未経験でも先輩社員がしっかりサポート 土日祝日休み&夏季休暇・年末年始など 長期休暇もあるのでプライベートも充実できますよ。 <会社紹介> 私たちは、消費者金融として、 九州と青森に展開している会社です。 ※転勤はありませんので長く勤務いただけます◎ 当社は、お客様によって異なるお問合せが 寄せられる中で、誠実で思いやりのある 対応を心掛けています。 サービスの充実を目指すために 顧客管理業務を募集します。 <こんな職場です> 営業さんが外出するときは 「いってきます!」など声を掛け合います。 助け合って仕事をしているから仲が良く、 自慢の社内環境です。 接客業に自信がなくても、 やる気があれば大丈夫です。 先輩たちも全員未経験からのスタートで、 金融に関する知識はほとんどゼロ。 「電話対応のマナーも怪しい」 なんて人もいたくらいです(笑)。 そんな先輩たちが、活躍できているのは、 個々に合わせた丁寧な指導のおかげ! また、社長は大の「楽しいこと好き」。 2年に1度の海外での勉強会は 会社が負担します。 (ヨーロッパ・東南アジア等) 他ではできない経験ができるから、 先輩・後輩の絆が強く、仲も良いんですよ。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須条件> *普通自動車免許AT限定可 *簡単なPC操作ができれば大丈夫 <活躍中の方> *未経験からスタートした異業種からの転職者が大勢活躍中! *学歴不問 <こんな方にオススメ> 元気で明るい対応ができる方 プライベートも充実させて働きたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
■拠点数全国1位。国内最大級の総合法律事務所。■個人から大企業に至る全国のクライアントに対して、専門性が高くコストパフォーマンスに優れた法律サービスを提供し、あらゆる面でトップクラスの法律事務所となることを目指します。
勤務地 |
第2オフィス(東京都港区) |
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想定年収 |
390万円〜500万円 |
仕事の概要 |
国内最大級の総合法律事務所で、依頼者増加の為に営業活動を行う部署でアシスタント業務(営業事務)をお… |
求める人材 |
◎業界未経験者歓迎【必須】■Word、Excel、PowerPointの基本操作が出来る方■職種問わず、営業部門での… |
□□HW025【仙台勤務】再エネ/エナジーソリューション営業◆日本市場の太陽光発電システム販売シェアトップクラス!/急募/昇給・昇格あり□□
勤務地 |
宮城県仙台市 ハンファジャパン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社は、太陽光パネルを中心とした太陽光発電システムを扱っているの韓国大手企業グループの日本法人企業です。 グループシナジーを活かし垂直統合生産を行い、お客様に「高品質」な商品をお届けできるのが強みです。 また、世界的に展開をしているグループで、生産拠点への投資も大規模に行っており、セル生産能力・モジュール生産能力は世界でトップクラスです。 また、日本向けには更なる安心をお届けするべく、日本でもトップクラスの保証制度も整えています。 そのため、「高品質×安心保証」を武器に、自信をもってお客様にご提案いただける商材になっています。 【当社の社風について】 家庭的で思いやりある社風が特徴です。 韓国大手企業ならではの安定した経営も魅力で長く勤めていただける環境です。 オン・オフのメリハリをつけて働く文化があり、営業職全体の残業時間の平均は月20時間程度。 当社であなたらしい働き方がきっと見つかります。 <業務内容> ■既に当社製品を扱っている販売代理店様のフォロー営業(既存) ■住宅営業担当として、ハウスビルダーや訪問販売店の開拓(新規) ■太陽光発電システム及び蓄電池、その他電力サービス ■月末の債権回収業務 ※個人宅への訪問販売などBtoC営業は行っておりません。 営業活動範囲は、北海道〜東北/北関東になります。 【市場】SDGsなど持続可能なサービスが必要とされる昨今、太陽光発電サービスは需要が大き く、欧州や欧米では過去2年で売上が2倍に伸びている伸長業界。日本国内でも当社が先導 してサービスを展開する狙いです。 【入社後】OJTにて業界や製品、当社のサービスについてお教えします。 |
求める人材 |
求める人材: ■住宅販売業務の経験(toB、toC不問)をお持ちの方 ■もしくは環境、エネルギー関連業務の経験をお持ちの方 ■法人営業経験あり ■事業内容: 1984年に韓国大手財閥企業であるハンファグループの日本法人として設立して30年が経過しました。韓国、中国、アジア諸国との間で、化学品、鉄工、機械、設備、自動車部品、太陽電池関連製品等といった基幹産業の輸出入業務からIT関連機器等を幅広く事業展開をしています。 ■主要取扱製品: ・輸出…石油化学原料、石油化学製品、機械、設備、鉄鋼等 ・輸入…石油化学原料、石油化学製品、太陽電池関連製品、鉄鋼、自動車部品、建築資材、IT機器等 |
【埼玉/経理事務】成長企業で正社員募集!年休123日/賞与年3回/ブランクある方もOK◎
勤務地 |
埼玉県日高市埼玉県日高市下高萩新田Jan-35 グランド産業株式会社 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 入金・支払い業務等の経理事務 雇用形態 正社員 仕事内容 ■具体的な仕事内容 ・注文書確認、請求書作成 ・お取引先からの入金確認 ・仕入業者様への支払業務 ・債権回収 ・データ入力(Word・Excelを使用) ・ファイリング・書類整理(各種申請書類、伝票、資料等) ・備品管理等 ■研修・サポート体制について 入社後の3ヶ月間でOJT・研修を行いますので 経験が浅い方やブランクがある方も安心! 業務の流れ等は先輩スタッフが丁寧にお教えします。 ■お仕事のポイント ・チームで連携して作業を進めていくので、困った事などあれば気軽に相談出来ますよ! ・資格や経験を活かして働きたい方にはより専門性の高い仕事などもお任せします! |
求める人材 |
資格・経験 ≪必須≫ 45歳以下(長期キャリア形成の為) ≪優遇≫ 経理・財務業務の経験ある方(1年以上ある方尚可) 簿記3級以上お持ちの方 債権回収の経験がある方 ★経理業務の経験があれば異業種からの転職も大歓迎♪ |
男性活躍中!東証上場Gr商社で経理/定着率◎腰を据えてじっくり働ける環境!
勤務地 |
京都府京都市南区吉祥院新田弐ノ段町京都府京都市南区吉祥院新田弐ノ段町69 株式会社大原キャリアサポート |
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仕事の概要 |
仕事内容 経理業務全般をお任せします。 会計ソフト入力〜月次試算表作成、四半期・年次決算関連業務、親会社への報告業務、債権管理(売掛金の請求・回収)、経費精算、小口現金管理、入札書類の作成、監査対応など 【使用ソフト:MJS、スマイル】 ※経理業務がメインとなりますが、その他バックオフィス業務にも携わってもらう可能性もあります。 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ <キャリアコンサルタントからのメッセージ> 経理担当の定年退職に伴う、増員の募集です。 世代交代を見据え、総務部の中心メンバーとして成長してくださることを期待しています。 実務経験の浅い方も歓迎します。日常的な処理から始めてもらい、徐々に業務の幅を広げていただければと思います。 社内は落ち着いた雰囲気です。腰を据えて、じっくり働きたい方におすすめです。 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ *この案件は株式会社大原キャリアサポートの人材紹介案件です。 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ |
求める人材 |
応募資格 【必須】経理経験のある方 【歓迎】簿記の資格をお持ちの方 |
【購入者様は、商品受け取り後やサービスを受けた後にお支払いができる、便利で安心な決済サービス「バモス後払い」を提供】セブンイレブンやファミリーマート等全国展開する大手コンビニチェーンでも導入済み!
勤務地 |
本社(東京都新宿区) |
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想定年収 |
380万円〜450万円 |
仕事の概要 |
加盟店審査や、利用者審査、また債権管理の責任者候補として、弊社初の債権管理部門の立ち上げと運営をお… |
求める人材 |
【必須】■toC向けの債権管理、督促の経験 ※ノンバンク業界(消費者金融、信販会社等) |
勤務地 |
広島県広島市 株式会社いえらぶパートナーズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: <現地調査> 家賃滞納でご連絡が取れないご契約様のご自宅への訪問、および現地調査業務を中心におこなっていただきます。 【約8割は不在】 8割の訪問先が不在のため、現地実態調査と手紙の投函がメインとなります。 滞在の確認がとれても、強引・高圧的な回収・交渉は絶対NGです。 入居様に複雑な理由があるケースもありますので、状況をしっかり聞き取り、どのように家賃を正常の支払い状況まで戻していくかをコンサルティングしていくお仕事です。 【カギを握るのは効率のよいアプローチ】 広島県を中心に調査・コンサルティング業務を担当していただきます。 ※広島支社・関西支社・本社との定例ミーティング(ZOOM中心)で課題解決のPDCAを回していきます。 ※定期的に内勤業務(主に本社ヘルプ業務)にも従事していただきます。 直行直帰で入居者様のご自宅を訪問していただき、現地調査や手紙の投函にて、コンタクトを試みてください。 効率のよいアプローチが早期解決のカギを握ります。 私たちのコンサルティングにより、後々には入居者様自身も救うことに繋がるお仕事です。 年齢問わず、紳士的で、親切、丁寧な対応ができる方のご応募をお待ちしております。シニアの方が活躍しています。 【約1ヶ月の研修あり】 入社後1ヶ月程度、本社(東京都新宿区)にてOJTを行います。主に、商品サービス・システム・電話研修を実施予定です。 研修終了後には社用車とノートパソコンを貸与しますので、ご自宅から入居者様宅まで直行直帰での業務が可能となります。 |
求める人材 |
求める人材: シニア活躍中! 債権管理業務経験者歓迎! |
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ITエンジニア募集/経験者優遇/勤務時期応相談/フリーランスエンジニア
勤務地 |
東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー12F 株式会社ヘルスベイシス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【案件名】 債権回収最適化SaaS開発 【仕事内容】 ・新規サービスの開発 ・企画〜実装までの上流から下流までの開発業務 ・不具合/エラー処理 【技術スタック】 Front:HTML・CSS・JavaScript Back:PHP(Laravel) infra:AWS その他:figma・GitHub 【基本給】 70〜80万円(税込) |
求める人材 |
求める人材: 【スキル】 ・PHP(Laravel)を活用したWebアプリケーションの開発/運用経験 ・コミュニケーション能力 ・報告/連絡/相談が適切にできること |
\経験者は即戦力に/20代〜50代の方が活躍中!スキルupできる職場◎長期安定も実現できる!
勤務地 |
群馬県高崎市 株式会社ファミリーライフサービス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 『得意分野は…お喋りすること□□』 ↑こんなあなたを積極採用しております♪↑ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ ★話す・聞くが大好きな方は即活躍!★ 「人の相談に乗ることが多い」 「笑顔をほめられることが多い」 →→好きなことをして稼げるチャンスです! □□自分の成果を数字で見たい! □□しっかり結果を評価されたい! □□若手のうちから成長できる環境がいい! □□ブランクがあるけどまた挑戦したい! 幅広い人が活躍できる職場です◎ 【仕事内容】 ☆お仕事スタートまで最短で1週間! ☆来社不要!WEB面談可◎ ■住宅関連の金融サービス業での営業のお仕事です 具体的には・・・ ・契約書類の確認・作成・管理、データ入力・変更 ・ネット・記帳での入金管理 ・審査業務 ・債権回収 ・住宅金融支援機構・司法書士とのやりとり ・電話対応、営業スタッフのサポート |
求める人材 |
求める人材: 【必 須】 ・普通自動車免許(AT限定可) 【歓 迎】 ◎金融業界や不動産業界に興味がある方 ◎真面目で誠実にお客様と向き合える方 ◎指示待ちではなく主体的に行動できる方 ◎明るく前向きな姿勢で取り組める方 |
≪店舗専門不動産会社の新規事業として家賃保証事業を展開≫店舗・事務所・倉庫といった、「事業用不動産」に特化した家賃保証サービス【Biz保証】を展開。事業用不動産専門の知識を活かし皆様をサポートします。
勤務地 |
新宿本社(東京都新宿区) |
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想定年収 |
360万円〜450万円 |
仕事の概要 |
当社家賃保証サービス「Biz保証」の要である「賃料回収」「設備トラブルサポート」の営業を担当頂きます… |
求める人材 |
【必須】■接客・販売/営業などの顧客折衝経験 目安1年以上※業界未経験からの中途入社・活躍実績は多数… |
□未経験でも安心♪ 大宮駅徒歩5分 □売上290億円以上の不動産管理会社で働きませんか? □GPTW(働きがいのある会社ランキング)3年連続ランクイン!
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-7-5 ソニックシティビル21階 武蔵コミュニティー株式会社 大宮本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: *-*---*---*---*---*---*---** *\POINT/* *・駅から徒歩5分* *・残業ほとんどなし* *・平均年齢27歳/女性スタッフ活躍中!* *・お祝い金支給(結婚、出産、お子様のご入学時等)* *・カフェテリアプラン制度(旅行、帰省費用の全額負担 ※上限5万円)* *・お昼のお弁当が毎日無料* -*---*---*---*---*---*---* 2005年に武蔵コーポレーションを創業し、収益用不動産仲介事業を主業務とするなかで、さらにお客さまからのニーズに応えるため、2010年にアパートやマンションの賃貸管理事業を行う武蔵コミュニティーを設立しました。関わる誰もが幸せになれる「三方よし」の理念を体現し続け、創業以来、業績は右肩上がりと、着実に成長を遂げてきました。 配属グループによって仕事内容は若干変わりますが下記のような一般事務・営業事務のお仕事です。 @【賃貸管理営業アシスタント事務の業務】 賃貸管理業務に携わる営業社員のアシスタント業務 以下、業務内容の詳細 ◇専用アプリへのデータ入力・登録 ◇データの出力・書類作成 ◇郵送業務、電話対応 ◇書類のスキャン・格納業務 A【賃貸管理における督促関連の業務】 当社が管理する賃貸物件の家賃や更新料、退去費用といった債権回収に関係する一般事務 以下、業務内容の詳細 ◇電話対応(入居者様からの受電・担当者への取次、関係各所に対して状況確認のための受架電) ◇滞納者へ督促架電(家賃、更新料、退去費用といった未収がある入居者様にお電話して支払約束を取り付ける) ◇メール対応(お電話ではコミュニケーションがとれないお客様とのやりとり) ◇郵送物の発送 ◇データ入力 B【賃貸借契約の更新・解約手続き業務】 当社が管理する管理物件における賃貸借契約の更新・解約に伴う一般事務 以下、業務内容の詳細 ◇対社外電話対応(入居者様・取引業者様への受架電) ◇PC入力業務(基幹システムへのデータ入力、回収書類の格納業務、エラーチェック対応、電話対応履歴の入力等) ◇書類作成、発送、ファイリング対応 ◇対社内電話対応(業務上の確認、引継ぎ等) ◇社内外メール、チャット対応(問い合わせ対応や取引業者様との対応など) C【管理移管事務の業務】 管理会社変更に伴う手続きに関係する一般事務 以下、業務内容の詳細 ◇賃貸管理開始・終了に伴う他管理会社との物件情報のやり取り ◇社内システムの物件情報登録の確認作業 ◇社内営業担当への情報伝達および確認 ◇郵送業務、電話対応 ◇その他業務に関わる事務処理等 |
求める人材 |
求める人材: 【歓迎】 ・不動産の知識がなくてもOKです! ・前向きに仕事に取り組める方歓迎! ・事務の経験がある方歓迎! ・第二新卒歓迎 ・主婦活躍中 ・20代30代活躍中! 不動産会社の事務と聞くと、「特別な知識が必要では?」と思っていらっしゃる方も、ご安心ください!先輩スタッフのほとんどが業界未経験、知識ゼロからスタートしています! わからないことも、先輩スタッフが丁寧に指導致しますので、遠慮なく聞いて下さいね。 |
20代〜35歳まで活躍中□□未経験からステップアップ□□【キャリアチェンジ可能□□】
勤務地 |
千葉県千葉市中央区新千葉 株式会社アベルコ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■概要 弊社は建築会社(ハウスメーカー、工務店、リフォーム店、ゼネコン等)を得意先に持つ、住宅設備機器の総合商社です。いわゆる問屋業と工事業を行っております。 ■営業職 業務詳細 ・外勤・・・定期得意先訪問により新規物件情報の取得・受注済み物件の打合せ・債権回収・現場にて工事打合せ ・内勤・・・メール・FAXによる受発注業務・見積作成・電話応対 ■扱う商材 住宅設備機器・住宅外壁・太陽光システム・タイル・サッシ・その他 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 35歳以下の方 ※例外事由 3号 イ |
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□□未経験から正社員デビュー!20-30代の若手が多数在籍◎月収30万円以上も目指せる□□
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千葉県柏市大青田721-21 株式会社アベルコ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■概要 弊社は建築会社(ハウスメーカー、工務店、リフォーム店、ゼネコン等)を得意先に持つ、住宅設備機器の総合商社です。いわゆる問屋業と工事業を行っております。 ■営業職 業務詳細 ・外勤・・・定期得意先訪問により新規物件情報の取得・受注済み物件の打合せ・債権回収・現場にて工事打合せ ・内勤・・・メール・FAXによる受発注業務・見積作成・電話応対 ■扱う商材 住宅設備機器・住宅外壁・太陽光システム・タイル・サッシ・その他 |
求める人材 |
求める人材: 《 業界未経験の方も大歓迎! 》 ◆大卒以上・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆チームワークを大切にできる方 ◆人と話すことが好きな方 ◆正社員として地に足を付けたい方 ◆ワークライフバランスを大切にしたい方 |
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株式会社レオパレス21の100%出資子会社である当社は、賃貸住宅の家賃保証業務を担っております。 今後の事業拡大のため、親会社の案件が中心でしたが、2017年10月より新たな顧客の獲得を目指して活動しています。
勤務地 |
本社(東京都中野区) |
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想定年収 |
360万円〜530万円 |
仕事の概要 |
■弊社事業である賃貸保証サービスをご利用いただいているお客様への債権管理を主にお任せします。親会社… |
求める人材 |
【必須】■業務上での債権回収/債権管理の経験者【歓迎】■ワークライフバランスを改善し、長期的に就業… |
月給30万円以上 ★土日祝休/年休124日 ※時短応相談
勤務地 |
大阪府大阪市中央区瓦町4-5-9 井門瓦町ビル6F 株式会社リンクスタッフ:大阪本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・600万円/45歳(経験5年)(月給50万円+各種手当) ・800万円/50歳(経験8年)(月給60万円+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆M&A業務や自治体との交渉、会社法等の法務関連業務のいずれかを担当して頂きます <具体的な業務内容> ●日本語学校のM&A及び新規設立業務 (市場調査〜自治体との交渉、許認可申請まで) ●民法(総則、債権)、会社法等の法務関連業務 ●債権回収・対外交渉業務 ●社内労務関連業務 <入社後は…> 管理部の一員として、国内No.1の日本語学校グループ目指し、日本語学校事業の事業拡大に携わって頂きます。 また、関連会社を含めた、4社それぞれの法務マネジメントもしくはその一員としての業務をお任せします。 これまでの経験・資格などを活かし、法務のスペシャリストとして理想のキャリアビジョンを描けます! <株式会社リンクスタッフについて> 私たちは医療業界に風穴を開けるべく30年以上走り続け、医師の紹介でトップクラスを誇る、職種特化型の人材紹介会社です。 6年前より新規事業として日本語学校の経営にも参画し、国内No.1の日本語学校グループ目指しています。 会社の期間を担う管理部の一員として会社を基幹から支えていただける方をお待ちしています。 |
求める人材 |
求めている人材 高いレベルの法務の知識・スキルおよび実務経験のある方 未経験者の方も歓迎です♪ <下記の方は大歓迎です> ・法務部門でのM&A経験がある方 ・企業での法務部門経験がある方 ・法科大学院ご出身の方 ・英語力(海外の大学や企業との契約書チェック・作成等)があれば尚可 <こんな方が活躍できます> ・社内外に対して交渉や折衝ができる方 ・経営目線で数字にコミットできる方 |
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未経験者歓迎/短時間勤務/シニア応援/40代〜60代男女活躍中/交通費支給/副業・WワークOK/出社不要/自家用車所有の方
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広島県 オリファサービス債権回収株式会社 (スタッフリレーション部) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ==========POINT========== ◆【未経験者歓迎】知識・経験不問! ◆【直行直帰可】出社不要!調査結果はタブレットで報告! ◆【短時間勤務】1日1時間30分程度の勤務 ◆【中高年・シニア活躍中】40代・50代・60代男女活躍中! ◆【交通費支給】自動車燃料手当あり! ◆【副業・WワークOK】個人事業主・フリーランスの方活躍中! ======================= ■現地調査スタッフ 当社は20年以上にわたり培ってきたノウハウで 大手金融機関等から債権回収にあたっての 現地調査を受託しています。 募集するのは、自宅から自家用車で調査先に訪問し、 個人の居住状況等を調査するお仕事。 指定のエリアの お客様の居住確認、 連絡依頼文書をお渡しするお仕事。 家屋・車両の写真撮影といった現地調査をお任せ! 調査報告は、タブレットでほぼ完結! 操作方法 などはしっかりお教えいたします! ◇案件の納期内であれば勤務時間は調整可 ◇個人事業をされている方の副業にも最適 ◇丁寧なフォローで未経験者・女性も活躍中 ――――――――――――――――――― 研修制度充実 未経験者歓迎 経験者歓迎 無資格歓迎 Wワーク可 U・Iターン歓迎 副業OK 主夫・主婦活躍中 女性活躍中 40代活躍中 50代活躍中 60代活躍中 |
求める人材 |
求める人材: ■普通自動車免許 ■自家用車所有の方 (現地調査の移動手段として使用) ◎未経験者OK ◎学歴不問 ◎WワークOK (兼業の場合、所定労働時間等により 要望にお応えしかねる場合もございます) ◎主夫・主婦歓迎 <こんな方が活躍中> ■40代・50代・60代スタッフ活躍中! ■男女問わず活躍中 ■中高年活躍中 ■シニア活躍中 普段はラウンダーや営業などで外周りをされている方、 自営業を営んでい る方が兼業としてお仕事をされることが多いです。 |
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☆経理のスペシャリスト☆段階的なキャリアアップ□□大手企業で長期ワーク!土日祝休み◎年間休日120日
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大阪府大阪市西区立売堀2-3-2 株式会社エムテック |
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仕事の概要 |
仕事内容: \\経理のスペシャリスト// 〜売掛業務のリーダーとして、 さらなる成長を目指しませんか?〜 【職務内容】 *売掛業務マネジメント 営業所の受発注を受けて・・ ・売上債権計上 ・請求 ・回収業務 ・与信管理全般 個別事業所の売掛業務担当から 管理課業務全体の把握。 売掛の実務リーダーを担っていただきます! \将来的には課内のマネジメントをお任せ!/ □求める人材像□ ・経理実務経験をお持ちの方 (日商簿記2級以上) ・チームマネジメントに意欲的な方 ・向上心を持って業務に取り組める方 ・新しいことへの挑戦を楽しめる方 □□段階的なキャリアアップ体制 □□実務からマネジメントまで幅広いスキル習得 □□最先端企業での経理キャリア構築 未来を創造する企業で、 あなたの経理スキルと リーダーシップを発揮してみませんか? 新たな挑戦に意欲的な方の ご応募をお待ちしております☆ ■======== 弊社は「自分たちが未来を創る」 という信念をのもとに 最先端のホンモノづくりを続けてきました。 現状で満足することなくさらに上を目指し、 新たなことに挑戦していく熱い志で、 全社一丸となって成長しております。 「〇〇がしたい」 そんな目標、想い、願いがあるからこそ それを現実に創造していくことが できるものだと考えます。 「〇〇がしたい」というオンリーワンの 想いを持っている人を求めています。 私たちとともに新たなことに挑戦し続け、 一緒に未来を、世界を創っていこうという 気持ちがある方のご応募をお待ちしています。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・経理経がある方 ・日商簿記2級以上 【歓迎】 ・大学院、大学、高等専門学校卒以上 ・社会に役立つことをしたい方 ・まだ世の中にないものを創りたい方 ・新たな事業を創りたい方 ・探究するのが好きな方 ・35〜40歳活躍中 ・日商簿記検定1級 |
■KDDI(株)と住友商事(株)という国内でも強力な企業の関連会社。ケーブルTV『J:COM』、メディア事業を展開 ■『ディスカバリーチャンネル』や『アニマルプラネット』も参加する、17の専門チャンネルなどの強い商材が魅力
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
690万円〜990万円 |
仕事の概要 |
今後の成長戦略として、当該顧客基盤並びに各種アセットを活用した金融新規事業の展開を検討しており、そ… |
求める人材 |
【必須】■コンシューマー向け金融商品(リボ商品)における審査業務経験(5年以上)■信用企画管理業務に… |
勤務地 |
福岡県福岡市中央区大手門福岡県福岡市中央区大手門1-8-3 株式会社福岡銀行 |
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仕事の概要 |
■仕事内容 【概要】 FFGではデジタル技術進展に伴うお客さまの行動変化や社会構造の変容に対応すべく、“お客さま起点で銀行ビジネス”の再構築を図る「DX(デジタルトランスフォーメーション)」を推進しています。 既存事業の改革はもちろんのこと、将来を見据えた新規事業の創出を並行で行っており、ビジネスの変化の速さに対応するためにシステム内製化組織(開発チーム)の立ち上げとアジャイル開発の導入を2018年から進めてきました。 システム内製化に伴う、品質基準・品質保証の方式の高次元化と、生産性向上に対してサポートしていただけるQAエンジニアを募集しております。 【業務内容】 当社の内製開発グループのQAエンジニアとして、アプリ/APIのE2Eテストの自動化、アプリコードのテスト用DI実装を主にお願いします。 品質評価基準・指標をもって、実装チームの品質の思考やQAパートナーや実装チームとの協力によるリリース基準を満たすまでの検証をリードいただくことを期待しています。 ◎具体的な業務内容 ・新規機能に関するテスト仕様書の作成 ・デグレードを防ぐための施策の拡充 ・E2Eテストの計画と実行 ・テスターへの作業指示、マネジメント ◎開発環境 バックエンド:Java(Spring Boot)、Python(Django)、TypeScript(AWS Lambda) フロントエンド:Vue.js、React その他:AWS(ECS Fargate、Lambda等)、Docker、IntelliJ IDEA、Slack、Backlog 等 ◎サービスの一例 オンライン融資サービス:フィンディ https://lending.fukuokabank.co.jp/ Webで口座情報の見える化:DataBiz https://databiz.fukuoka-fg.com/lp/ WEB口座振替受付サービス:こうふりネット https://trigon-manager.fukuoka-fg.com/lp/fukuokabank/ 【本ポジションの魅力】 ・国内最大級の地域金融グループの顧客網や資金的地盤を元に、全国の金融×ITに変革をもたらす開発に携わることができます。 ・開発者が有する裁量が大きく、施策やプロダクトの提案が可能な環境が整っています。 役員との距離感が近く、必要なプロジェクトにはすぐに予算が付いた実績があります。過去には2名で立ち上げたプロジェクトも存在します。 ・トライアンドエラーを前提で成長できる風土を大切にしています。 ・自身が携わる影響力と社会貢献度合いの高さをステークホルダーやお客様からのフィードバックを通じて実感することができます。 ・開発環境は上述の通りですが、チームごとに自由度が高く、新技術の導入や見直しを随時行っています。 【働き方の特徴】 ・リモートワーク可 ※出社可能エリアに居住していることが条件 ・フルフレックス/裁量労働制 選択可 ・服装はオフィスカジュアル ・開発PCはMac/Windows 選択可 ・自分で選べる5営業日連続有給制度 ・社員食堂あり(本社ビル内) ・業務時間内の技術コミュニティ/アイデア創出活動 ・デジタル資格取得支援(基本情報技術者:1万円 等) 【キャリア形成】 サービス開発のエンジニアとしてご入社いただいたのち、ご希望に応じて、スクラムマスターを目指したり新規サービスの検討をしていただくポジションに進んでいただく事も可能です。 【事業内容】 ・銀行業務(預金、融資、決済、預かり資産) ・証券、保険、事業再生支援・債権管理回収などの総合的な金融サービスを用いたソリューションの提供 【もっと詳しく】 ◎日本トップクラスの地方銀行グループ 福岡銀行が所属している、ふくおかフィナンシャルグループは地方銀行の中ではトップクラスの銀行グループとなり、地方の金融機関でありながらスケール感の大きな仕事が可能な環境です。 銀行業務のみならず、グループ企業全体では証券、保険、事業再生支援等幅広い金融ソリューションが提案可能で顧客の金融における問題点に対して様々なアプローチも可能です、 ◎更なる発展を目指してDX部門の本格稼働 当行は2022年4月にDX推進室を立ち上げ、社内のDX化ひいては、お客様に対しての金融事業のDX化を益々推進していく考えでございます。 今後は金融のDX化において先進的に取り組んでいき、グループ全体としてデジタル技術進展に伴うお客さまの行動変化や社会構造の変容に対応すべく、“お客さま起点で銀行ビジネス”の再構築を図って参りたいと考えております。 ◎地方銀行×IT、強みを活かしたFinTechプロダクト 当行では銀行ビジネスの再構築の観点から、様々なFinTech開発に取り組んでおります。 ・デジタル法人通帳サービス「DetaBiz」 ・オンライン融資サービス「フィンディ」 上記のものに加え、グループとしては日本初のスマホ完結型のデジタルバンクである「みんなの銀行」を2021年5月にリリース。 広く認知を頂き、リリースから1年程で100万ダウンロード、40万件の口座開設を果たしており、業界のファースト・ペンギンとして成長させいてく計画です。 【応募要件】 ≪必須≫ ・スマホアプリケーションのQA経験 ・テスト環境構築経験のためのネットワーク、DBデータ操作、REST APIデータ作成の知識 ・ユニットテストコードの実装、CI/CDの知識 ・複数システム結合におけるQA経験 ・品質向上の施策、仕組みづくりに関わった経験 ・プロジェクトでのプロセス改善知識や経験 ・金融業界のQA経験 ・複数のチームのプロジェクトマネジメント/リスクマネジメント経験 ≪歓迎≫ ・事業会社やスタートアップにおけるの新事業・新サービス立ち上げへの参画経験 ・最新のサービス・テクノロジーに対する好奇心 ・UXリサーチの企画・ディレクションスキル ・ユーザーインタビューや定量調査での設計・実施・レポート作成経験 ・コンサルティングファームにて新規戦略等のプロジェクトへの参画経験 ・管理会計の知識や考えを理解し、プロジェクト別や事業別の採算を把握し企画推進できるスキル ・抽象的なビジネス課題を具現化し自ら手を動かし解決する事が得意な方 ≪求める人物像≫ ・大きな目標を達成するために手段を問わずあらゆる選択肢を前向きに取り入れることができる方 ・限られたリソースを上手く活用し、大きな価値を生み出す製品を作ることに楽しみを見出すことができる方 ・社内外問わず、お互いの長期的な成長を見据えた開発者間コミュニケーションや教育を行うことに前向きな方 ・新たな技術にチャレンジしていきたい方 ・周囲と協力しながら開発を進めていける方 ・ユーザーとの対話を重ね、責任をもって開発に取り組んでいただける方 【休日休暇】 ◎年間休日120日 ・完全週休2日制(土日) ・祝日 ・有給休暇(17〜20日) ・連続休暇(5営業日) ・特別休暇(慶弔等) ・育児休業、介護休業 【待遇・福利厚生】 ・社保完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・退職金(企業年金)制度 ・従業員財形預金制度 ・持株制度 ・引っ越し金支援制度 ・通勤手当 ・住宅手当 ・フレックス制度 ・一部リモートワーク可 ・産休育休制度 ・介護休業 ・独身寮、社宅完備 【選考プロセス】 【受動喫煙防止について】 敷地内喫煙可能場所あり 【雇用形態】 正社員 試用期間6ヶ月 雇用期間の定め:無 【募集企業情報】 <会社設立日> 1945年3月31日 <従業員数> 3,494名(2023年3月時点) <資本金> 823億円(2023年3月時点) <売上高> 経常収益3,313億2,300万円(2023年3月期) なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 |
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勤務地 |
福岡県福岡市中央区西中洲福岡県福岡市中央区西中洲6-27 株式会社みんなの銀行 |
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仕事の概要 |
■仕事内容 【業務内容】 ビジネスの変化の速さに対応していくためにビジネス部門/開発部門を橋渡しし、真に価値のあるプロダクトを十分な品質を担保しながら開発するためにビジネスアナリスト(以降BA)を募集しております。 BAは、ビジネス部門の実現したいことを聞き出しシステム要件への落とし込みを行い、それを開発部門に適切に伝え、プロジェクトマネジャーと共にプロジェクトの推進を行います。 【具体的には】 ・ユーザー要求とビジネス要件の理解 ・ビジネス部門/開発部門間の調整 ・システム要件定義書の作成 ・システム設計書(基本設計〜詳細設計)の作成、更新 ・結合〜総合テストのケース作成、テスト結果レビューの実施 ・開発部門と共に稼働後の保守・改善対応の実施 ※雇用主は「株式会社みんなの銀行」です。 みんなの銀行もしくはゼロバンク・デザインファクトリーに出向し、勤務していただきます。 【募集背景】 古い手法や固定観念にとらわれず、新しい手法や技術に積極的に挑戦していける人、チーム全体の生産性を考えてくれる人を歓迎します。 【事業内容】 ・銀行業務(預金、融資、決済、預かり資産) ・証券、保険、事業再生支援・債権管理回収などの総合的な金融サービスを用いたソリューションの提供 【もっと詳しく】 ◎日本トップクラスの地方銀行グループ 福岡銀行が所属している、ふくおかフィナンシャルグループは地方銀行の中ではトップクラスの銀行グループとなり、地方の金融機関でありながらスケール感の大きな仕事が可能な環境です。 銀行業務のみならず、グループ企業全体では証券、保険、事業再生支援等幅広い金融ソリューションが提案可能で顧客の金融における問題点に対して様々なアプローチも可能です、 ◎更なる発展を目指してDX部門の本格稼働 当行は2022年4月にDX推進室を立ち上げ、社内のDX化ひいては、お客様に対しての金融事業のDX化を益々推進していく考えでございます。 今後は金融のDX化において先進的に取り組んでいき、グループ全体としてデジタル技術進展に伴うお客さまの行動変化や社会構造の変容に対応すべく、“お客さま起点で銀行ビジネス”の再構築を図って参りたいと考えております。 ◎地方銀行×IT、強みを活かしたFinTechプロダクト 当行では銀行ビジネスの再構築の観点から、様々なFinTech開発に取り組んでおります。 ・デジタル法人通帳サービス「DetaBiz」 ・オンライン融資サービス「フィンディ」 上記のものに加え、グループとしては日本初のスマホ完結型のデジタルバンクである「みんなの銀行」を2021年5月にリリース。 広く認知を頂き、リリースから1年程で100万ダウンロード、40万件の口座開設を果たしており、業界のファースト・ペンギンとして成長させていく計画です。 【応募要件】 ≪必須≫ ・本プロジェクト(Mission/Vision/Value)への共感 ・新しい銀行システムを構築していく意欲 ・調整を行うコミュニケーション能力 ・未経験の技術/業務に対し、自ら学び取り組む姿勢 ・システム設計(システム要件定義、基本設計)の実務経験3年以上 ≪歓迎≫ ・銀行勘定系業務領域(預金、為替、融資、決済、仕訳、一括処理)の何れかについてシステム/業務知識をもつこと ・アジャイル開発の知識/実務経験 ・クラウド環境の知識/実務経験 ・マイクロサービスアーキテクチャの知識/実務経験 【休日休暇】 ◎年間休日120日以上 ・完全週休2日制(土日) ・祝日 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・連続休暇(5営業日) ・特別休暇(慶弔等) ・育児/介護休業 【待遇・福利厚生】 ・各種保険(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) ・時間外手当 ・役割手当 ・通勤手当(当社規定に基づく) ・住宅手当(当社規定に基づく) ・在宅勤務手当(当社規定に基づく) ・確定拠出年金 ・従業員財形預金 ・従業員持株会 【受動喫煙防止について】 屋内喫煙可能場所あり 【雇用形態】 正社員 当初6ヶ月間は嘱託有期雇用 ※契約6ヶ月後に正社員へ契約更新制度あり 雇用期間の定め:無 【募集企業情報】 <会社設立日> 2019年8月15日 <従業員数> 217名(2023年2月時点) <資本金> 82億5,000万円 <売上高> 経常収益3,313億2,300万円(2023年3月期)※グループ計 なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 |
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勤務地 |
福岡県福岡市中央区西中洲福岡県福岡市中央区西中洲6-27 株式会社みんなの銀行 |
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仕事の概要 |
■仕事内容 【業務内容】 クラウドネイティブ、アジャイル開発を支えるITリスクマネジメント領域において、以下の業務を担っていただきます。 ・スピーディな開発・デプロイを妨げないITリスクマネジメントの実現(システムのリリースや障害リスクに係るルール・体制改善の企画、推進やインシデント対応時の全体リード) ・クラウド、アジャイル開発に相応しいシステムリスク評価・管理の実施、およびその改善の検討・企画 ※雇用主は「株式会社みんなの銀行」です。 みんなの銀行もしくはゼロバンク・デザインファクトリーに出向し、勤務していただきます。 【募集背景】 クラウドネイティブな銀行のITリスクマネジメントを担う人財を募集しています。 みんなの銀行では、世の中の変化に素早く対応できるよう、アジャイル開発を採用し、スピードと品質を両立させるとともに、システム基盤にクラウドを中心に採用しています。 最新の開発手法や基盤を採用する中で、スピード感を落とさずに銀行としてのITリスクマネジメントの各種施策に実行していくための企画・推進できる方を歓迎します。 【事業内容】 ・銀行業務(預金、融資、決済、預かり資産) ・証券、保険、事業再生支援・債権管理回収などの総合的な金融サービスを用いたソリューションの提供 【もっと詳しく】 ◎日本トップクラスの地方銀行グループ 福岡銀行が所属している、ふくおかフィナンシャルグループは地方銀行の中ではトップクラスの銀行グループとなり、地方の金融機関でありながらスケール感の大きな仕事が可能な環境です。 銀行業務のみならず、グループ企業全体では証券、保険、事業再生支援等幅広い金融ソリューションが提案可能で顧客の金融における問題点に対して様々なアプローチも可能です、 ◎更なる発展を目指してDX部門の本格稼働 当行は2022年4月にDX推進室を立ち上げ、社内のDX化ひいては、お客様に対しての金融事業のDX化を益々推進していく考えでございます。 今後は金融のDX化において先進的に取り組んでいき、グループ全体としてデジタル技術進展に伴うお客さまの行動変化や社会構造の変容に対応すべく、“お客さま起点で銀行ビジネス”の再構築を図って参りたいと考えております。 ◎地方銀行×IT、強みを活かしたFinTechプロダクト 当行では銀行ビジネスの再構築の観点から、様々なFinTech開発に取り組んでおります。 ・デジタル法人通帳サービス「DetaBiz」 ・オンライン融資サービス「フィンディ」 上記のものに加え、グループとしては日本初のスマホ完結型のデジタルバンクである「みんなの銀行」を2021年5月にリリース。 広く認知を頂き、リリースから1年程で100万ダウンロード、40万件の口座開設を果たしており、業界のファースト・ペンギンとして成長させていく計画です。 【応募要件】 ≪必須≫ ・本プロジェクト(Mission/Vision/Value)への共感と実践 ・ITリスクマネジメントに関し、事業会社における実務経験(ITに関するリスク管理やルール整備など)や知識を有する方 ・応用情報技術者、高度情報技術者等のIT資格を有している、もしくは今後の取得意欲がある方 ・未経験の技術/業務に対し、自ら学び取り組む姿勢 ≪歓迎スキル≫ ・銀行・証券(営業店経験のみでも可)、カード会社、もしくは金融SEの経験 ・ITリスク管理・IT監査の関連資格保有(IPA/ベンダ系) ≪推奨≫ ・ビジネスサイド(ユーザサイド)との調整業務の経験 ・社内ルール整備の経験 ・監査対応(内部/外部)に関連する業務の経験 ・経営層や当局等へのレポーティング業務の経験 【休日休暇】 ◎年間休日120日以上 ・完全週休2日制(土日) ・祝日 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・連続休暇(5営業日) ・特別休暇(慶弔等) ・育児/介護休業 【待遇・福利厚生】 ・各種保険(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) ・時間外手当 ・役割手当 ・通勤手当(当社規定に基づく) ・住宅手当(当社規定に基づく) ・在宅勤務手当(当社規定に基づく) ・確定拠出年金 ・従業員財形預金 ・従業員持株会 【受動喫煙防止について】 屋内喫煙可能場所あり 【雇用形態】 正社員 当初6ヶ月間は嘱託有期雇用 ※契約6ヶ月後に正社員へ契約更新制度あり 雇用期間の定め:無 【募集企業情報】 <会社設立日> 2019年8月15日 <従業員数> 217名(2023年2月時点) <資本金> 82億5,000万円 <売上高> 経常収益3,313億2,300万円(2023年3月期)※グループ計 なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 |
勤務地 |
福岡県福岡市中央区大手門福岡県福岡市中央区大手門1-8-3 株式会社福岡銀行 |
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仕事の概要 |
■仕事内容 【業務内容】 iOS,Androidアプリ開発業務全般を担っていただきます。 モバイル開発部門の立ち上げメンバーとしての募集のため、社内のビジネス部門との検討といった上流工程から携わっていただくことが可能です。 企画責任者や開発チームメンバーと対話を通じて要求事項を詳細化し、1〜2週間ごとにリリースするスピード感で開発を行います。 チーム開発手法のスクラムを採用しており、エンジニア:3〜5人が共同で1つのサービスを創り上げていきます。 ※スキルや経験によっては、チームの中心で開発をリードしていただくことも可能です。 【具体的な業務内容】 ・プロダクトバックログ(要求)の詳細化 ・アプリケーションの設計と開発 ・テストコードの実装(単体テスト、結合テスト、システムテスト、画面テスト) ・リファクタリング ・ソースコードレビュー ・顧客の声に応じたプロダクト改善の企画 【開発環境】 Xcode, Android Studio, AWS、Docker、IntelliJ IDEA、Slack、Backlog、Strap 等 【サービスの一例】 ・福岡銀行アプリ(誰でも使え、日常使いから金融商品取引までのアプリ完結を順次実現) サービス紹介 https://www.fukuokabank.co.jp/personal/service/bankapp/ 【仕事の魅力】 ・国内最大級の地域金融グループの顧客網や資金的地盤を元に、全国の金融×ITに変革をもたらす開発に携わることができます。 ・開発者が有する裁量が大きく、トライアンドエラーがしやすい環境が整っています。 -役員との距離感が近い。 -必要なプロジェクトにはすぐに予算が付いた実績あり。 -過去には2名で立ち上げたプロジェクトが存在する。 ・自身が携わる影響力と社会貢献度合いの高さをステークホルダーやお客様からのフィードバックを通じて実感することができます。 ・開発環境は上述の通りですが、チームごとに自由度が高く、新技術の導入や見直しを随時行っています。 【キャリア形成】 ・サービス開発のエンジニアとして入社いただいたのち、ご希望に応じて、スクラムマスターを目指したり新規サービスの検討をいただくポジションに進んでいただく事も可能です。 ・モバイルの開発だけではなくWEBアプリやインフラなど他の領域にチャレンジすることもできる環境です。 【募集背景】 FFGではデジタル技術進展に伴うお客さまの行動変化や社会構造の変容に対応すべく、“お客さま起点で銀行ビジネス”の再構築を図る「DX(デジタルトランスフォーメーション)」を推進しています。 既存事業の改革はもちろんのこと、将来を見据えた新規事業の創出を並行で行っており、ビジネスの変化の速さに対応するためにシステム内製化組織(開発チーム)の立ち上げとアジャイル開発の導入を2018年から進めてきました。 特に新規事業の創出においては、開発チームが所属する部門に広い裁量権が与えられているため、トライ & エラーを繰り返しながら顧客ニーズにフィットしたサービスをスピーディに作ることができます。 このたびiOS、Androidアプリ開発エンジニアを募集しています。 古い手法や固定観念にとらわれず、新しい手法や技術に積極的に挑戦していける人、チーム全体の生産性を考えてくれる人を歓迎します。 【事業内容】 ・銀行業務(預金、融資、決済、預かり資産) ・証券、保険、事業再生支援・債権管理回収などの総合的な金融サービスを用いたソリューションの提供 【もっと詳しく】 ◎日本トップクラスの地方銀行グループ 福岡銀行が所属している、ふくおかフィナンシャルグループは地方銀行の中ではトップクラスの銀行グループとなり、地方の金融機関でありながらスケール感の大きな仕事が可能な環境です。 銀行業務のみならず、グループ企業全体では証券、保険、事業再生支援等幅広い金融ソリューションが提案可能で顧客の金融における問題点に対して様々なアプローチも可能です、 ◎更なる発展を目指してDX部門の本格稼働 当行は2022年4月にDX推進室を立ち上げ、社内のDX化ひいては、お客様に対しての金融事業のDX化を益々推進していく考えでございます。 今後は金融のDX化において先進的に取り組んでいき、グループ全体としてデジタル技術進展に伴うお客さまの行動変化や社会構造の変容に対応すべく、“お客さま起点で銀行ビジネス”の再構築を図って参りたいと考えております。 ◎地方銀行×IT、強みを活かしたFinTechプロダクト 当行では銀行ビジネスの再構築の観点から、様々なFinTech開発に取り組んでおります。 ・デジタル法人通帳サービス「DetaBiz」 ・オンライン融資サービス「フィンディ」 上記のものに加え、グループとしては日本初のスマホ完結型のデジタルバンクである「みんなの銀行」を2021年5月にリリース。 広く認知を頂き、リリースから1年程で100万ダウンロード、40万件の口座開設を果たしており、業界のファースト・ペンギンとして成長させいてく計画です。 【応募要件】 ≪必須≫ ・iOSまたはAndroidアプリ開発の実務経験(3年以上) ・SwiftまたはKotlinを使用したアプリ開発の実務経験 ≪歓迎≫ ・Objective-CやJavaを使用したアプリ開発経験 ・MVVM /TCA / Clean Archtecture / DDDといったアーキテクチャを使用した開発経験 ・アジャイル開発の実務経験 ・モバイルアプリ公開まで一連のプロセスの経験 ・宣言的UI (SwiftUI) を用いた開発経験 ・Jetpack Composeを用いた開発経験 ・Gitを使用した開発経験 ・テストコードに関する知識、経験 ・CI/CD環境構築・運用経験 ・Flutter、React Native等のクロスプラットフォームでの開発経験 ・カメラや生体認証などのデバイス機能を使った開発の経験 ・AWS、Firebaseの導入経験 ・アプリのバックエンド(サーバサイド)開発の経験 ≪求める人物像≫ ・新たな技術にチャレンジしていきたい方 ・周囲と協力しながら開発を進めていける方 ・ユーザーとの対話を重ね、責任を持って開発に取り組んでいただける方 【休日休暇】 ◎年間休日120日 ・完全週休2日制(土日) ・祝日 ・有給休暇(17〜20日) ・連続休暇(5営業日) ・特別休暇(慶弔等) ・育児休業、介護休業 【待遇・福利厚生】 ・社保完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・退職金(企業年金)制度 ・従業員財形預金制度 ・持株制度 ・引っ越し金支援制度 ・通勤手当 ・住宅手当 ・フレックス制度 ・一部リモートワーク可 ・産休育休制度 ・介護休業 ・独身寮、社宅完備 【受動喫煙防止について】 屋内喫煙可能場所あり 【雇用形態】 正社員 試用期間6ヶ月 雇用期間の定め:無 【募集企業情報】 <会社設立日> 1945年3月31日 <従業員数> 3,494名(2023年3月時点) <資本金> 823億円(2023年3月時点) <売上高> 経常収益3,313億2,300万円(2023年3月期) なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 |
勤務地 |
福岡県福岡市中央区西中洲福岡県福岡市中央区西中洲6-27 株式会社みんなの銀行 |
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仕事の概要 |
■仕事内容 【業務内容】 クラウドネイティブ、アジャイル開発を支えるITリスクマネジメント領域において、以下の業務を担っていただきます。 ・スピーディな開発・デプロイを妨げないITリスクマネジメントの実現(システムのリリースや障害リスクに係るルール・体制改善の企画、推進やインシデント対応時の全体リード) ・クラウド、アジャイル開発に相応しいシステムリスク評価・管理の実施、およびその改善の検討・企画 ※雇用主は「株式会社みんなの銀行」です。 みんなの銀行もしくはゼロバンク・デザインファクトリーに出向し、勤務していただきます。 《キャリアパス》 当社では自身のキャリアは自身で考えることを基本としており、そのサポート体制もあります。 ITリスクマネジメントのキャリアを重ねていくことや、グループやチームをリードすることが可能です。 その後はITに関する企画やITプロジェクトの推進部署など、ご自身の意欲・意向で幅広いキャリアを形成することが可能です。 【募集背景】 ・クラウドネイティブな銀行のITリスクマネジメントを担う人財を募集しています。 ・みんなの銀行では、世の中の変化に素早く対応できるよう、アジャイル開発を採用し、スピードと品質を両立させるとともに、システム基盤にクラウドを中心に採用しています。 ・金融業界からIT業界にチャレンジしたい方を歓迎します。 ・当ポジションはジュニアからシニアまで、幅広く採用中です 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める範囲 【就業場所変更の範囲】 会社の定める範囲 【事業内容】 ・銀行業務(預金、融資、決済、預かり資産) ・証券、保険、事業再生支援・債権管理回収などの総合的な金融サービスを用いたソリューションの提供 【もっと詳しく】 ◎日本トップクラスの地方銀行グループ 福岡銀行が所属している、ふくおかフィナンシャルグループは地方銀行の中ではトップクラスの銀行グループとなり、地方の金融機関でありながらスケール感の大きな仕事が可能な環境です。 銀行業務のみならず、グループ企業全体では証券、保険、事業再生支援等幅広い金融ソリューションが提案可能で顧客の金融における問題点に対して様々なアプローチも可能です、 ◎更なる発展を目指してDX部門の本格稼働 当行は2022年4月にDX推進室を立ち上げ、社内のDX化ひいては、お客様に対しての金融事業のDX化を益々推進していく考えでございます。 今後は金融のDX化において先進的に取り組んでいき、グループ全体としてデジタル技術進展に伴うお客さまの行動変化や社会構造の変容に対応すべく、“お客さま起点で銀行ビジネス”の再構築を図って参りたいと考えております。 ◎地方銀行×IT、強みを活かしたFinTechプロダクト 当行では銀行ビジネスの再構築の観点から、様々なFinTech開発に取り組んでおります。 ・デジタル法人通帳サービス「DetaBiz」 ・オンライン融資サービス「フィンディ」 上記のものに加え、グループとしては日本初のスマホ完結型のデジタルバンクである「みんなの銀行」を2021年5月にリリース。 広く認知を頂き、リリースから1年程で100万ダウンロード、40万件の口座開設を果たしており、業界のファースト・ペンギンとして成長させていく計画です。 【応募要件】 《必須》 ・本プロジェクト(Mission/Vision/Value)への共感と実践 ・金融ITサービスに対する興味関心のある方 ・銀行・証券(営業店経験のみでも可)、カード会社、もしくは金融SEの経験 ・未経験の技術/業務に対し、自ら学び取り組む姿勢 《歓迎スキル》 ・他部署や社外との調整経験 ・社内ルール整備の経験 ・銀行システムに係る知識 《推奨》 ・ITパスポートや基本情報技術者等のIT資格を取得している、もしくは今後の取得意欲がある方 ※未経験歓迎ポジションは年単位での福岡勤務を前提とさせていただきます。将来的に東京勤務に変更も可能です。 【休日休暇】 年間休日120日以上 ・完全週休2日制(土日) ・祝日 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・連続休暇(5営業日) ・特別休暇(慶弔等) ・育児/介護休業 【待遇・福利厚生】 ・各種保険(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) ・時間外手当 ・役割手当 ・通勤手当(当社規定に基づく) ・住宅手当(当社規定に基づく) ・在宅勤務手当(当社規定に基づく) ・確定拠出年金 ・従業員財形預金 ・従業員持株会 【受動喫煙防止について】 屋内喫煙可能場所あり 【雇用形態】 正社員 当初6ヶ月間は嘱託有期雇用 ※契約6ヶ月後に正社員へ契約更新制度あり 雇用期間の定め:無 【募集企業情報】 会社設立日 2019年8月15日 従業員数 257名(2024年4月時点) 資本金 255億円(資本剰余金含む) 売上高 経常収益4,047億4,300万円(2024年3月期)※グループ計 なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 未経験・初心者OK 経験者・有資格者歓迎 |
勤務地 |
福岡県福岡市中央区大手門福岡県福岡市中央区大手門1-8-3 株式会社福岡銀行 |
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仕事の概要 |
■仕事内容 【業務内容】 当行のビッグデータの活用の幅の拡大に伴い、データエンジニアを募集致します。 データ分析やモデリングを行うためのデータ分析基盤(データレイク)の設計・構築・運用をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・既存データレイク基盤の設計、開発、運用 ・データを価値に変換する分析基盤(SOI)構築 ・ETLツールを用いたDLake/DWH/DMの構築 ・BIツールの設計、運用 ・データガバナンスの整備、運用 ・上記活用のためのヘルパモジュール開発 ・上記構築のためのインフラ設計、運用 【仕事の魅力】 ・AWS上に行内や外部のデータを蓄積し、新サービスの開発に活用しています。 ・機密性が求められる金融業界において、先進的なデータレイク環境を構築しています。 ・取り扱うデータは顧客情報や取引先などの銀行情報です。今後は金融以外の営業情報へ領域拡大を目指しており、幅広く様々な種類のビックデータを扱える環境です。 ・国内最大級の地域金融グループの顧客網や資金的地盤を元に、全国の金融×ITに変革をもたらす開発に携わることができます。 ・開発者が有する裁量が大きく、トライアンドエラーがしやすい環境が整っています。 -役員との距離感が近い。 -必要なプロジェクトにはすぐに予算が付いた実績あり。 -過去には2名で立ち上げたプロジェクトが存在する。 ・自身が携わる影響力と社会貢献度合いの高さをステークホルダーやお客様からのフィードバックを通じて実感することができます。 ・開発環境は上述の通りですが、チームごとに自由度が高く、新技術の導入や見直しを随時行っています。 【募集背景】 FFGでは持続的な成長の実現を目指し、DX推進体制の強化を進めています。 デジタル化の進展により生み出される膨大で多様なデータから有益な示唆を引き出し、それを実行に移せるかどうかが、企業の競争優位の源泉となります。 そのために、最先端のアナリティクス技術を駆使して、斬新な視点から企業への示唆を抽出する人材を募集します。 【事業内容】 ・銀行業務(預金、融資、決済、預かり資産) ・証券、保険、事業再生支援・債権管理回収などの総合的な金融サービスを用いたソリューションの提供 【もっと詳しく】 ◎日本トップクラスの地方銀行グループ 福岡銀行が所属している、ふくおかフィナンシャルグループは地方銀行の中ではトップクラスの銀行グループとなり、地方の金融機関でありながらスケール感の大きな仕事が可能な環境です。 銀行業務のみならず、グループ企業全体では証券、保険、事業再生支援等幅広い金融ソリューションが提案可能で顧客の金融における問題点に対して様々なアプローチも可能です、 ◎更なる発展を目指してDX部門の本格稼働 当行は2022年4月にDX推進室を立ち上げ、社内のDX化ひいては、お客様に対しての金融事業のDX化を益々推進していく考えでございます。 今後は金融のDX化において先進的に取り組んでいき、グループ全体としてデジタル技術進展に伴うお客さまの行動変化や社会構造の変容に対応すべく、“お客さま起点で銀行ビジネス”の再構築を図って参りたいと考えております。 ◎地方銀行×IT、強みを活かしたFinTechプロダクト 当行では銀行ビジネスの再構築の観点から、様々なFinTech開発に取り組んでおります。 ・デジタル法人通帳サービス「DetaBiz」 ・オンライン融資サービス「フィンディ」 上記のものに加え、グループとしては日本初のスマホ完結型のデジタルバンクである「みんなの銀行」を2021年5月にリリース。 広く認知を頂き、リリースから1年程で100万ダウンロード、40万件の口座開設を果たしており、業界のファースト・ペンギンとして成長させいてく計画です。 【応募要件】 ≪必須≫ ・要件整理のためのコミュニケーションがとれる方 ・下記一連のご経験がある方 -DB管理(RDBMS/NoSQL/Hadoop) -運用設計(認証/性能/障害/結果/変更管理) -性能設計(データモデリング、インデックス設計) -パイプライン設計(バッチ、ストリーム) -プログラミング(SQL/Java/Python/Spark) -ダッシュボード(要件/設計/開発/運用) -分析(業務データ理解/分析支援) ≪歓迎≫ ・機械学習、自然言語分析、テキストマイニング、画像認識、音声認識 の知見や実装経験 ・データレイクに関する方針策定・要件定義に関する実務経験 ・リソース管理や人財育成の実務経験 ・基幹システムの導入支援の実務経験 ・AWS等のパブリッククラウドに関する知識 ≪求める人物像≫ ・新たな技術にチャレンジしていきたい方 ・周囲と協力しながら開発を進めていける方 ・ユーザーとの対話を重ね、責任をもって開発に取り組んでいただける方 【休日休暇】 ◎年間休日120日以上 ・週休2日制(土日) ・祝日 ・有給休暇(17〜20日) ・連続休暇(5営業日) ・特別休暇(慶弔等) ・育児休業、介護休業 【待遇・福利厚生】 ・社保完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・退職金(企業年金)制度 ・従業員財形預金制度 ・持株制度 ・引っ越し金支援制度 ・通勤手当 ・住宅手当 ・フレックス制度 ・一部リモートワーク可 ・産休育休制度 ・介護休業 ・独身寮、社宅完備 【受動喫煙防止について】 屋内喫煙可能場所あり 【雇用形態】 正社員 試用期間6ヶ月 雇用期間の定め:無 【募集企業情報】 <会社設立日> 1945年3月31日 <従業員数> 3,494名(2023年3月時点) <資本金> 823億円(2023年3月時点) <売上高> 経常収益3,313億2,300万円(2023年3月期) なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 |
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勤務地 |
福岡県福岡市中央区西中洲福岡県福岡市中央区西中洲6-27 株式会社みんなの銀行 |
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仕事の概要 |
■仕事内容 【業務内容】 クラウドネイティブ、アジャイル開発を支える品質管理において、以下の業務を担っていただきます。 【具体的には】 ・開発案件の品質管理計画、工程別の品質評価、傾向分析、品質報告 ・本番障害の再発防止策策定支援 ※当社の品質管理業務の品質評価は、テスト業務ではありません。 ※雇用主は「株式会社みんなの銀行」です。 みんなの銀行もしくはゼロバンク・デザインファクトリーに出向し、勤務していただきます。 【募集背景】 みんなの銀行におけるシステムの品質を支えるリーダーもしくはメンバーを募集しています。 設立されたばかりの組織のため、組織の拡大とともに成長できるチャンスがあります。 最新の開発手法や基盤を採用する中で、開発が段階的に正しく進んでいるか定期的に確認・評価を行い、障害に関する問題の傾向分析や再発防止策等のフォローアップができる方を歓迎します。 【事業内容】 ・銀行業務(預金、融資、決済、預かり資産) ・証券、保険、事業再生支援・債権管理回収などの総合的な金融サービスを用いたソリューションの提供 【もっと詳しく】 ◎日本トップクラスの地方銀行グループ 福岡銀行が所属している、ふくおかフィナンシャルグループは地方銀行の中ではトップクラスの銀行グループとなり、地方の金融機関でありながらスケール感の大きな仕事が可能な環境です。 銀行業務のみならず、グループ企業全体では証券、保険、事業再生支援等幅広い金融ソリューションが提案可能で顧客の金融における問題点に対して様々なアプローチも可能です、 ◎更なる発展を目指してDX部門の本格稼働 当行は2022年4月にDX推進室を立ち上げ、社内のDX化ひいては、お客様に対しての金融事業のDX化を益々推進していく考えでございます。 今後は金融のDX化において先進的に取り組んでいき、グループ全体としてデジタル技術進展に伴うお客さまの行動変化や社会構造の変容に対応すべく、“お客さま起点で銀行ビジネス”の再構築を図って参りたいと考えております。 ◎地方銀行×IT、強みを活かしたFinTechプロダクト 当行では銀行ビジネスの再構築の観点から、様々なFinTech開発に取り組んでおります。 ・デジタル法人通帳サービス「DetaBiz」 ・オンライン融資サービス「フィンディ」 上記のものに加え、グループとしては日本初のスマホ完結型のデジタルバンクである「みんなの銀行」を2021年5月にリリース。 広く認知を頂き、リリースから1年程で100万ダウンロード、40万件の口座開設を果たしており、業界のファースト・ペンギンとして成長させていく計画です。 【応募要件】 ≪必須≫ ・本プロジェクト(Mission/Vision/Value)への共感 ・品質管理経験 ・障害分析経験 ・開発・テスト経験(業界・言語問わず) ≪歓迎≫ ・アジャイル開発における品質管理経験 ・事業会社における品質管理経験 ・ソフトウェア品質技術者資格認定資格保有(JCSQE) ・課題解決による業務効率化ができる 【休日休暇】 ◎年間休日120日以上 ・完全週休2日制(土日) ・祝日 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・連続休暇(5営業日) ・特別休暇(慶弔等) ・育児/介護休業 【待遇・福利厚生】 ・各種保険(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) ・時間外手当 ・役割手当 ・通勤手当(当社規定に基づく) ・住宅手当(当社規定に基づく) ・在宅勤務手当(当社規定に基づく) ・確定拠出年金 ・従業員財形預金 ・従業員持株会 【受動喫煙防止について】 屋内喫煙可能場所あり 【雇用形態】 正社員 当初6ヶ月間は嘱託有期雇用 ※契約6ヶ月後に正社員へ契約更新制度あり 雇用期間の定め:無 【募集企業情報】 <会社設立日> 2019年8月15日 <従業員数> 217名(2023年2月時点) <資本金> 82億5,000万円 <売上高> 経常収益3,313億2,300万円(2023年3月期)※グループ計 なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 |
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勤務地 |
福岡県福岡市中央区西中洲福岡県福岡市中央区西中洲6-27 株式会社みんなの銀行 |
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仕事の概要 |
■仕事内容 【業務内容】 CIO直轄の組織として、システム開発に関する組織設計・運営や投資計画・事業計画の策定、各プロジェクトの推進支援等、多岐に渡る役割を担って頂きます。 【具体的には】 ・システム開発の組織設計・組織運営(組織活性化、人財定着に向けた各種施策の検討・実施) ・IT関連投資・経費の予算策定・予算管理およびその手法の検討 ・各プロジェクトの推進支援(開発パートナーとの交渉、資料作成、マネジメントへの報告など) ※雇用主は「株式会社みんなの銀行」です。 みんなの銀行もしくはゼロバンク・デザインファクトリーに出向し、勤務していただきます。 【募集背景】 みんなの銀行/ゼロバンク・デザインファクトリーのIT組織を支える人材を募集しています。 積極的に社内外のコミュニケーションを行い、システム開発および事業の成長を多方面からサポートできる方を歓迎します。 【事業内容】 ・銀行業務(預金、融資、決済、預かり資産) ・証券、保険、事業再生支援・債権管理回収などの総合的な金融サービスを用いたソリューションの提供 【もっと詳しく】 ◎日本トップクラスの地方銀行グループ 福岡銀行が所属している、ふくおかフィナンシャルグループは地方銀行の中ではトップクラスの銀行グループとなり、地方の金融機関でありながらスケール感の大きな仕事が可能な環境です。 銀行業務のみならず、グループ企業全体では証券、保険、事業再生支援等幅広い金融ソリューションが提案可能で顧客の金融における問題点に対して様々なアプローチも可能です、 ◎更なる発展を目指してDX部門の本格稼働 当行は2022年4月にDX推進室を立ち上げ、社内のDX化ひいては、お客様に対しての金融事業のDX化を益々推進していく考えでございます。 今後は金融のDX化において先進的に取り組んでいき、グループ全体としてデジタル技術進展に伴うお客さまの行動変化や社会構造の変容に対応すべく、“お客さま起点で銀行ビジネス”の再構築を図って参りたいと考えております。 ◎地方銀行×IT、強みを活かしたFinTechプロダクト 当行では銀行ビジネスの再構築の観点から、様々なFinTech開発に取り組んでおります。 ・デジタル法人通帳サービス「DetaBiz」 ・オンライン融資サービス「フィンディ」 上記のものに加え、グループとしては日本初のスマホ完結型のデジタルバンクである「みんなの銀行」を2021年5月にリリース。 広く認知を頂き、リリースから1年程で100万ダウンロード、40万件の口座開設を果たしており、業界のファースト・ペンギンとして成長させていく計画です。 【応募要件】 ≪必須≫ ・本プロジェクト(Mission/Vision/Value)への共感 ・SIer、コンサルティングファーム、銀行等金融機関のIT企画部門での実務経験(組織設計、投資管理など) ≪歓迎≫ ・金融機関システムの業務知識(勘定系/情報系など) ・報告資料、プレゼン資料の作成経験 【休日休暇】 ◎年間休日120日以上 ・完全週休2日制(土日) ・祝日 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・連続休暇(5営業日) ・特別休暇(慶弔等) ・育児/介護休業 【待遇・福利厚生】 ・各種保険(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) ・時間外手当 ・役割手当 ・通勤手当(当社規定に基づく) ・住宅手当(当社規定に基づく) ・在宅勤務手当(当社規定に基づく) ・確定拠出年金 ・従業員財形預金 ・従業員持株会 【受動喫煙防止について】 屋内喫煙可能場所あり 【雇用形態】 正社員 当初6ヶ月間は嘱託有期雇用 ※契約6ヶ月後に正社員へ契約更新制度あり 雇用期間の定め:無 【募集企業情報】 <会社設立日> 2019年8月15日 <従業員数> 217名(2023年2月時点) <資本金> 82億5,000万円 <売上高> 経常収益3,313億2,300万円(2023年3月期)※グループ計 なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 |
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