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【婚活 運営】を含む求人・転職情報
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月１回（日曜日）だけのお仕事で副業にも最適です！
勤務地
静岡県浜松市 株式会社IDM 仕事の概要
仕事内容: 婚活お見合いイベントの管理/運営のお仕事です。 簡単なデータ入力があります。（スマートフォンから入力可能） 会場へ直行直帰でお仕事いただけます。 求める人材
求める人材: 長期契約が可能な方、Wワーク可能 この企業の類似求人を見る
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月２回（日曜日）だけのお仕事で副業にも最適です！
勤務地
静岡県静岡市 株式会社IDM 仕事の概要
仕事内容: お一人で行える小規模なお見合い形式の婚活パーティーの当日の運営/進行のお仕事です。 タイムスケジュール沿っての司会アナウンス・進行管理を行っていただきます。（会場セッティング等の準備後片付けも含む） 簡単なデータ入力があります。（スマートフォンから入力可能） 各種マニュアルがありますので未経験の方もやる気があれば可能です。 会場へ直行直帰で朝から夕方までの時間で、日曜日のみの月2回の業務ですのでダブルワークでも働きやすい環境です。 求める人材
求める人材: 未経験者歓迎・マイカー通勤できる方、長期契約が可能な方、Wワーク可能 この企業の類似求人を見る
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音楽大好き&イベント企画が得意な人・必見！
勤務地
東京都渋谷区猿楽町11-6 A-FLAG代官山ウエスト 2nd Community株式会社 代官山スタジオ 仕事の概要
仕事内容 音楽教室での発表会やライブ、パーティの企画・運営全般をお任せします。 弊社の基幹事業である「EYS音楽教室」の会員様を中心に、初心者でも気軽に楽しめる発表会やパーティを成功させてください♪ ＼音楽業界以外でのイベント企画・運営経験者でも、音楽が好きな人、楽しいイベントを企画するのが得意な人なら、大歓迎です!!／ ◎音楽なしの人生なんて考えられないという人にピッタリの仕事！ ◎イベントをやりとげた後の【達成感】は、他では絶対に味わえません！ 【音楽業界で働ける醍醐味】を味わえるレアな求人、絶対にお見逃しなく!! - 主なお仕事 - 初心者でも気軽に参加できる発表会やイベントの企画・運営をお願いします！ つい3ヶ月前まで楽器に触れたこともなかった会員様に楽しんでもらうためには…!? さあ、イベンターとしてのあなたの腕の見せどころ!! 演奏だけではなく、音楽を通じて【素敵な仲間】や【一生涯のパートナー】を見つけられるような【楽しいパーティ】が理想です☆ 週に1度くらいのペースで、次から次へと、”夢の発表会”を生み出してください♪ ■ 大人向け発表会・パーティの企画・運営全般 【具体的には】 ・発表会の企画提案、開発 ・会場やスタッフの手配、機材等の確保 ・チケットの準備、予算の管理 ・出演者＆参加者のキャスティング ・宣伝広告＆プロモーション ・イベント当日の進行管理 など ★★利益率が高く会員様の満足度も高い★★ 発表会に関わった全ての人たちが幸せになれるような”最高の一日”をプロデュースしてください！ 【これまでのイベント例等】 ◎全く楽器に触れたことのない人も3ヶ月で演奏できる♪「ユビフェス」 ◎海水浴・ハロウィン・クリスマス・餅つき・お花見・婚活系・LGBT系・など「各種パーティー」 ＼自由な発想で、利益率の高い 発表会＆イベントを企画・運営！／ 企画から当日の運営まで、すべてをお任せできる方のご応募、お待ちしております♪ - やりがい - ◆「音楽」を仕事にする喜び ◆ 「まだ『音楽愛』なんて…いい歳して、いつまで寝ぼけたことを言っているの？」 そんな言葉に傷つき、自分の本心とは違う仕事をしているあなた！ 弊社でなら、その”情熱”を”カタチ”にできます!! 「何歳になっても、『大好きなもの』を仕事にしよう！」 「好き」は力、「楽しい」は魔法！ アーティストではなくても、ビジネスの面から「音楽を生み出す側になる」ことはできるはず。 初心者も笑顔になれる発表会やイベントを次々に成功させ、【音楽業界で働く喜び】を思う存分味わってみませんか!? ◆ 夢の企画を実現できる ◆ 「前例がないから…」という理由だけで没になった、あなたの【夢の企画】はありませんか!? 「楽器をプレゼント！」で音楽業界に革命を起こした弊社でなら、そのイベント、叶えられるかもしれません！ これまでの実績と斬新なアイディアを発揮する絶好の機会、勇気を出して、新たな一歩を踏み出せば、【ドキドキ・ワクワクの毎日】があなたを待っています!! ◆ このミッションの先には… ◆ 多彩な才能が集まる弊社。 今回お任せするイベント企画・運営の仕事を成功させた暁には、周りからの刺激によって、あなたの中に眠るさまざまな才能が開花されていることでしょう！ あらゆる分野で高い評価を得る超一流のビジネスパーソンになるために、あなたの未来を切り拓くビッグチャンスです。 少しでも興味を持たれたら、ぜひともご応募ください!! 求める人材
求めている人材 【必須要件】 ■ イベントの企画・運営経験者（音楽以外でも可） ■ 音楽に対する情熱のある方 【歓迎します！】 ■ ブライダル業界等の経験者 ■ LGBT系や婚活系のパーティー等を企画した経験のある方 ＼こんなスキルをお持ちの方にオススメ／ ◎イベント・パーティ等で利益を出した「実績」 ◎音楽に対する「情熱」と「豊富な知識」 ◎高い顧客満足度を目指す「ホスピタリティ」 ◎次々と企画を生み出す「発想力」 ◎会員様・講師・スタッフ等すべてを味方にする「コミュニケーション能力」 ◎もっと良いものを生み出したいという「向上心」 ◎いつでも明るく前向きな「ポジティブ思考」 ◎逆境に負けない「ガッツ」と「責任感」 -
2025春OPENの教育系企業が運営する結婚相談所！オープニングスタッフ大募集！
勤務地
愛知県名古屋市緑区兵庫１－１１０１ marriage salon cerisierスリージェ 仕事の概要
仕事内容: 結婚相談所の運営管理全般、カウンセラーとして面談やカウンセリング業務を行います。 その他、これからより多くの方に知って頂く為の情報発信としてブログ更新やSNS発信等の業務もお任せ致します。 開業直後と1年後では会員様の数も変われば業務内容も変わっていきます。 オープニングスタッフとして一から一緒につくりあげていきましょう。 求める人材
求める人材: 特別な資格やスキルは必要なく、大切なのはとにかく人柄！ 相談者様と深く関わる仕事だから、人と関わることが好きな方、お話しすることが好きな方大歓迎！ 様々なご相談や結婚に向けてのご要望を伺うだけでなく、雑談をしながら本当の気持ちを知っていく等カウンセリングはお互いの人柄を知っていく場所です。大切な決断だからこそ「この人に任せたい！」と思ってもらいたい。その為にはたくさんお話しをして、たくさん関わっていきたいと思える方と一緒に働きたいと考えています。 -
□20代・30代の転職応援！□若手必見！長期活躍が見込める♪メリハリのついた働き方が可能◎★賞与あり★昇給あり★男女活躍中！
勤務地
東京都千代田区飯田橋 株式会社シード 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ ＼お任せする業務／ 広告提案からコンサルティング、運用まで一気通貫で経験を積めるアカウントプランナーを募集します。 ＼□□業務の詳細□□／ 【具体的な仕事内容】 ■新規のリード獲得や提案営業 └メールや電話、手紙、SNSでのアポイント獲得 └ホワイトペーパーや自社サイトなど、反響のあったクライアントへアプローチ ■見込み顧客の管理 ・提案プランの作成と商談 ・運営(運用)フロー・チームの構築 新規クライアント獲得に向け、アポイントから受注まで、あらゆる営業活動をお任せする予定です。 営業方法や業務フローの確立など、組織の基盤づくりにも携わることが可能です。 「今まで培ったスキルを活かして、0→1フェーズに携わりたい」「ルールに縛られない環境でのびのび活躍したい」そんな方にとってまさに理想的な環境と言えるでしょう！ 中途入社された皆さんの前職は様々です。 ・ネット広告代理店 ・WEB制作会社 ・カラオケ店 ・製造業 ・婚活業 ・金融業 ・カーディーラー ・ネット通販会社 ・ITシステム ・整体師 入社頂いた理由として・・・様々な声をいただいています！ ・他の会社と比較した際にどこよりも自由な社風であったことが決め手です。 ・独学でマーケティングを学ぶ中で、応用力やケーススタディにおける柔軟性に欠けると実感していたため思考および実働のプロセスを現場で学びたかった。 ・クライアントのためになる動きを自分で考えて実行できると聞いたため。 求める人材
求める人材: 【必須条件・資格】 高卒以上 ＼こんな方が活躍中／ ◎20代30代の若手 ◎男性・女性どちらも ◎新卒・第二新卒者 ◎元フリーター 営業に興味がある方にピッタリ！ 経験者は即戦力として活躍できます！ -
ムスベルは結婚相談所事業を主軸に、2024年度には28億円の売上を上げるまでに拡大してきました。2030年に売上100億の達成に向けてマーケティング部長の方にジョインいただき目標達成を確実なものにしていきたいと考えています。
勤務地
川越事務局（埼玉県川越市）、新宿本社（東京都新宿区） 想定年収
450万円～600万円 仕事の概要
【無借金経】【営業利益10%以上】来年で35周年を迎える業界最大数の会員数を誇る結婚相談所である当社に… 求める人材
【必須】・事業会社における経理経験（目安3年以上）・決算業務ができる【歓迎】・事業会社の経営企画部… -
人柄重視！コミュニケーションスキルを活かせる！ライフイベントを企画PR！大宮駅徒歩１分★月1～2回もOK
勤務地
埼玉県さいたま市大宮区桜木町2-3 DOM2F 株式会社アルファネット埼玉 仕事の概要
仕事内容: ■━━…━━━… 大宮DOM内で 冠婚葬祭の イベント企画・PRを お任せ★ 店舗での接客応対 結婚式・葬儀などのアドバイス 結婚式などのプランニング お客様からのご相談 PRイベント企画の運営 …━━━…━■ ◇基本のおシゴト 【商品PR】 結婚式場やセレモニーセンターを 紹介するお仕事 婚活や終活の相談受付業務 イベントの企画・運営等 慣れてきたら、アルバイトスタッフの管理業務もお任せ◎ 【プランナー】 結婚式などお客様のご希望に合った プランニング等 ⇒ライフスタイルに合わせて、まずは相談役に♪ 【SNSの配信業務】 店舗でのSNSの配信を担当、DMなどの返信作業 【セルフ写真館】 受付＆販売業務 ベテランスタッフがいるので安心して学べます まずは先輩のお手伝いから♪ 遊ぶように働こう！をモットーに 明るく楽しい職場なので、安心してお仕事ができます♪ また、未経験からフリープランナーになったり １級葬祭ディレクターになったり 終活カウンセラーになったり グリーフケアになったり と、お仕事が多種多様に変化できるのも魅力☆ お仕事しながら、たくさんの資格も取得できます！ 求める人材
求める人材: * 未経験者歓迎 * 経験者優遇 * フリーター歓迎 * Wワーク歓迎 * 主婦（夫）歓迎 * 学歴不問 * 服装自由 * 友達と応募歓迎 -
勤務地
〒220-0072神奈川県横浜市西区浅間町220-0072 神奈川県横浜市西区浅間町 1丁目4-3 ウィザード801 合同会社OHANA 仕事の概要
仕事の内容 ・管理栄養士として「子供」の支援がしたい ・子どもやママの“リアルな悩み”に向き合いたい ・子育てや介護などで、今はフルタイムが難しい ・小児や発達に興味がある ・多職種と連携して、管理栄養士としてスキルアップしたい ー もし、これらの中に１つでも「私のことかも！」と感じることがあって、「どこか、良い職場ないかな？」と考えているようでしたら、もしかしたら、この求人が、お役に立てるかもしれません。 ですので、ほんの少しだけ、この先を読み進めていただけると、私たちもとてもうれしいです。 逆に言うと、もしあなたがこれらの思いを抱えながらも、「今の働き方」にフィットしない環境で「貴重な 時間」を過ごし続けるのは、「あなたらしいキャリア」にとって、もったいないことなのかもしれません。 ー はじめまして！こんにちは！ 合同会社OHANA代表の渡辺です。 弊社の訪問看護ステーションでは、「医療ケアを必要とする母子サポート」を得意としていますが、それだけでなく、「精神疾患（男女、大人、子供）」、「難病」、「がん末」、「褥瘡」といった幅広い分野の在宅ケアを行っています。 また、離乳食サロンも併設しています。 ー それでは、「なぜ、OHANAなら、あなたのお役にたてるのか？」について、その理由を、１つ１つ、丁寧にご説明させていただきますね。 ちなみに、私たちは「環境が合わないだけで、本来の力が出せないってもったいない！」と考えています。 「だからこそ、求職者さんにはしっかりと情報開示するべきだよね」と、考えています。 ですので、この求人原稿も、他の求人とは少し違って、かなり長文になっています。 そのため、一度に全部読むのは大変かもしれません。なので、いったん、こちらの求人を『お気に入り登 録』いただいて、あなたのペースで、ゆっくり、じっくりお読みいただければと思います！ ー 【プライベートと両立できる！】 今回のポジションは、業務委託ということもありますので、「今のお仕事」や「子育て」「介護」など、あ なたの「今」と両立しながら、無理なく、お仕事していただけます。 ですので、「今、私は、こういう風に働いていて、こんな感じなら、ご一緒できそうです」といった、あなたのライフスタイルを、ぜひ、お聞かせください。 ー 【業務委託だからこそ、もっと自由に！】 今回は「業務委託」という働き方の募集です。 業務委託と聞くと、「ちょっと不安…」と感じる方もいらっしゃるかもしれません。 ですが、OHANAでは、働く方が「自分らしく、もっと自由に」働けるように、この雇用形態を選んでいます。 もちろん、初めて業務委託で働く方にも、丁寧にサポートするので、ご安心くださいね。 ー 【専門性を活かせる！】 私たちのステーションは、幅広い分野の在宅ケアを行っています。 特に、「小児」や「精神」、「難病」など、専門的なケアが必要な方々をサポートしています。 ですので、あなたがこれまでに培ってきた管理栄養士としての専門知識やご経験を、多角的な視点で存分に活かせるフィールドがあります。 これまでの経験を活かして、新しい分野にチャレンジしたい方にもぴったりだと思います。 ー 【子育て経験を活かせる！】 もしあなたが子育て経験をお持ちなら、その経験はOHANAでかけがえのない強みになります！ OHANAには、小さなお子さんを育てているママさんの利用者さんも多くいらっしゃいます。 子育ての大変さや喜び、離乳食や食事の悩みなど、経験したことがあるからこそ寄り添える気持ちや、共有できる知恵があるはずです。 あなたの温かい経験を、ぜひ私たちに、そして利用者さんに貸してください。 ー 【こんな方は大歓迎！】 以下のような管理栄養士さんからのご連絡、心からお待ちしています！ ・責任感を持って、自分の仕事に取り組める方 ・チームで働くことを楽しめる方 ・新しい知識やスキルを学ぶことに前向きな方 ・子どもが好きな方 もちろん、これらに全て当てはまらなくても大丈夫です。 大切なのは、「ここで働いてみたい！」というあなたの気持ちと、私たちと一緒に、「利用者さんや、そのご家族に寄り添いたい」という「想い」です。 ー 【お仕事の内容】 今回募集している業務委託の管理栄養士さんには、主に「離乳食オンラインサロンLuLu」の運営に関わる業務」をお任せしたいと考えています。 具体的な内容は以下の通りです。 オンラインでの離乳食・栄養相談、指導 離乳食に関するコンテンツ（動画、記事など）の企画・作成 参加者からの質問対応（LINEチャットなどを想定） 定期的な交流会（Zoomなどを想定）の企画・運営サポート 多職種（看護師など）との連携 記録作成（PC、スマホ使用） その他、サロン運営に付随する業務 あなたのこれまでのご経験や得意な分野に応じて、業務内容を調整することも可能です。 とくに、離乳食や子どもの「お口づくり」、そしてオンラインでのサポートに興味がある方には、まさにぴ ったりのお仕事だと思います。 ー 【OHANAならではの働きがい】 OHANAでは、単に業務をこなすだけでなく、あなたがやりがいを感じ、成長できる環境を提供したいと考えています。 「離乳食オンラインサロンLuLu」をあなたの力で！ このポジションは、まさに「離乳食オンラインサロンLuLu」をあなたの専門性を活かして育てていく役割です。 離乳食専門の管理栄養士としての知識はもちろん、オンラインでのコミュニケーションスキルや、参加者 さんとの繋がりを深めるためのアイデアなど、あなたの力を存分に発揮できます。 そして、私たち看護師チームと連携しながら、サロンをさらに魅力的な場所にしていきましょう！ ー 【多職種連携でスキルアップ！】 訪問看護ステーションの看護師や精神保健福祉士など、様々な専門職のスタッフと連携してケアを行います。 それぞれの視点から意見を交わすことで、管理栄養士としての専門性を深めながら、幅広い知識や視点を身につけることができます。 ー 【「できない」で終わらない、柔軟な対応力】 オンラインでのサポートや在宅でのケアは、時には想定外のことも起こります。 そんな時に、大切事は、「目の前にあるもので、どうすればもっと良いサポートができるかな？」「参加者さん自身の『できること』をどう引き出そう？」といった想像力と、柔軟な対応力です。 そして、「正解がない中」で、「どうすればできるのか？」を追求していく面白さがあるからこそ、充実したお仕事ができると思います。 ー 【私たちが目指しているもの】 『OHANA』という言葉には、ハワイ語で『家族』『繋がり』という意味があります。 代表である、渡辺の看護師経験から、ずっと「課題」に感じている事が「家族看護」です。 「ご利用者さんのケア」はもちろん大事ですが、それと共に、「家族や周りの方々のサポート」も大事だと考えています。 そして、社会課題として、「本当にサポートが必要な方」が、「自分自身が、サポートが必要な対象であることにすら、気づけてない」といった現実があります。 その結果、「法律や医療機関、保険制度の隙間で苦しむ方」が発生し、「隣近所や親族に頼る」事もできず、不幸な事件・事故につながってしまったりします。 OHANAでは、微力ではありますが、こういった「社会課題の解決」に向け、「医療や育児で悩む本人・家族の負担軽減サポート」を行っています。 ちなみに、「SOS子どもの村を作りたい」といった野望(笑)もあったりします。 この「SOS子どもの村」というのは、日本だと、福岡にありまして、「さまざまな理由で、親と離れて暮らす子どもたちと育親（里親）が一緒に生活をする所」になります。 こんな風に、「他がやらないことをやる」というのが、「OHANAの考え方」でもあります。 ー 【募集枠には限りがあります】 OHANAは、「新人教育」に力を入れ、「フォロー体制を整えている」からこそ、「いっぺんに大量採用」といったスタンスではありません。 ですので、タイミングによっては、「すみません！募集枠がありません・・」といったケースも、申し訳ありませんが、あり得ます。 ですので、大変恐縮ですが、その点は、ご了承いただければと思います。 ー 【相談・大歓迎】 「業務委託ってどうなの？」 「オンラインサロンの運営って具体的に何をするんだろう？」 「私の経験でも役に立てるかな？」 など、新しい働き方や業務内容に対して、色々気になることや不安があるのは、ある意味当然ですよね。 OHANAでは、そんなあなたの疑問や不安に、しっかりと寄り添いたいと思っています。 ですので、遠慮なくコンタクトいただき、あなたのこれまでのこと、これからやってみたいこと、夢や情熱を、私たちに聞かせてもらえませんか？ ー 【まずは「応募するボタン」からご連絡ください！】 「まだ正式に応募するかは決めてないけど、ちょっと話を聞いてみたい」 「OHANAの雰囲気や、代表の考え方を直接聞いてみたい」 「今の私の状況で、どんな働き方ができるのか相談したい」 このようなお問い合わせも、心から大歓迎です！ まずは、一番下にある「応募するボタン」から、お気軽にコンタクトください。 その後、こちらから改めてご連絡させていただきますので、その際に「まずは話だけ聞きたいです」とい ったように、あなたの状況を遠慮なく仰っていただければと思います。 ー いかがでしたでしょうか？ OHANAは、このような考えのもと、日々、利用者さんやご家族、そして働く仲間と向き合っています。 もし、私たちのこの考え方に「いいな！」と少しでも共感いただけたなら、ぜひ一歩踏み出して、ご連絡ください（「応募するボタン」からどうぞ！）。 「入社するかしないか」は、いったん横に置いておいて大丈夫です。 まずは、ご挨拶も兼ねて、ざっくばらんにお話ができればと思っています。お互いにリラックスして、お話しする中で「ここなら、自分らしく、楽しく働けそうだな」という、あなた自身のリアルな感覚を確かめ てみてください。 もし、お話してみて「ちょっと思っていたのと違うかも…」と感じた場合でも、もちろん、遠慮なくお断りいただいて構いませんので、ご安心くださいね。 以上となります。 長い文章でしたが、最後までお読みいただき、本当に、本当にありがとうございました！ ー 【４月２７日追記】 多数のご応募、ありがとうございます！ 業績好調のため、引き続き、募集をしております。 ただ、大変恐縮ですが、人員が充足して、「募集終了」となってしまう場合もありますので、「興味あるかも」という方、お早めに「応募する」ボタンから、ご連絡いただければと思います！ 求める人材
応募資格 管理栄養士免許 臨床経験3年以上 保育園や療育センターでの経験あるとなお可 臨床経験3年以上 -
年間休日111日／休暇制度豊富／昇給・ボーナスあり／家族手当・産休制度・提携保育園もあり／未経験でも安心の教育制度あり！長期的なキャリアアップを支援します！
勤務地
山梨県甲府市飯田400-0035 山梨県甲府市飯田3-9-3 山梨スズキ販売株式会社 仕事の概要
仕事内容 山梨県下販売店へスズキの魅力をお伝えして、新車の卸売販売を行うお仕事です。社用携帯とPC、営業車は貸与され、営業車は直行直帰に使用も可能です。営業マンには目標台数があり、達成することでインセンティブを得られます。 またスズキのPR活動を行い、販売店の販促活動をサポートします。さらに展示会の企画、呼び込み業務では、集客が成功のカギとなるため、多くのお客様に足を運んでいただくための施策を展開します。 【スズキ車の販売店へ卸販売・納車】 スズキの車を取り扱う販売店へ、新車販売から納車を行います。新商品のご説明や見積もりの作成、車両注文書を取り交わしたら、注文車をメーカーへ発注し手配します。 また、購入を検討しているお客様と直接商談をし、販売をサポートします。 販売店への納車業務とは… 積載車を使用して、販売店へ自動車を運搬するお仕事です。準中型・中型免許をお持ちの方は、即戦力として活躍いただけます。 ※現時点で準中型・中型免許をお持ちでない方もご安心ください。入社後に会社負担で免許を取得することが可能ですので、無資格からでもチャレンジできる環境が整っています！ 【スズキのPR活動】 販売店へ訪問し、のぼり・ポスターなどの店舗装飾の提供や、カタログの入替したり、補充をしたりします。また、販売店の担当者と情報交換することも。 【展示会や販売キャンペーンの企画】 販売店の経営方針やカラーに合わせて、展示会などの販促イベントやキャンペーンを企画したり、乗り換え時期のお客様にチラシを送付するなどの集客業務をしたりします。 【店舗運営のアドバイスなどの営業支援】 販売店へ訪問し、販売店にあわせたお店づくりのアドバイスを行い、お店の売り上げアップに貢献します。また、販売店の社長や従業員との信頼関係を築いていきます。 【勤務地について】 ◆スズキアリーナ山梨（甲府市飯田3-9-3） ◆スズキアリーナ富士吉田（富士河口湖町船津4630） 【スズキグループの手厚い教育制度あり！】 豊富で手厚い研修制度が整っており、専門的な知識を磨き、しっかりと成長できる環境です。未経験からでも、自信を持って自身のキャリアを築いていく事が可能です。知識や経験を積む事で業務領域を広げられるので、仕事の面白さややりがいも深まります。新たなチャレンジを楽しみ、共に成長できる職場を求めている方を歓迎します！ 【新入社員研修】 ビジネスマナーや自動車の基礎知識、業務の流れを学んで頂きます。 【階層別研修】 入社2年目、5年目など成長過程に合わせた研修で、長期的なスキルアップを支援します。 【専門研修】 業務に必要な専門知識を身につけ、中古自動車査定士や損害保険募集人資格取得を目指します。 【腰を据えて長く働ける環境です！】 社員一人一人が前向きな気持ちで業務パフォーマンスを発揮できるように、育成面はもちろん、福利厚生や労働体制など様々な事に着目して、働きやすい環境作りを行っています。 【給与面】 頑張りを正当に評価して給与に反映します！成果を出すたびに給与にしっかりと反映され、モチベーションを維持できます。昇給・ボーナスの他に、豊富な手当がある事も魅力です。営業は、目標台数を達成する事でインセンティブを獲得できます！ 【労働体制】 年間休日111日とたっぷり休日を確保しています！ 他にも当社ならではの休暇制度もあり！ ◆ちょこっと休暇（特別休暇） 有給休暇とは別で1日1回2時間まで年12回取得可能 ※取得実績／2022年度：64名、392回 ◆婚活休暇（特別休暇） 有給休暇とは別で年2回（1回につき1日）、結婚のための活動（婚活）に対して取得可能 【子育て支援】 家族手当や産前産後休暇、育児休暇といった福利厚生を充実させ、働くパパやママのライフステージに寄り添う環境を構築しています。また、提携保育園の利用が可能なので、お子様の預け先に悩む心配もありません。 家族との時間を大切にしながら、仕事もやりがいを持って取り組んで頂けます。「働きやすさ」を追求し、多様な働き方を支援する事で、多くの社員が長く安心してキャリアを築けるように努めています。 【職場環境について】 上層部も含めて風通しが良く、明るくて物腰が柔らかい社員が多いです。他店舗のスタッフとも気軽に意見交換ができるため、知識やノウハウの共有がスムーズで、新たな視点からのアイデアが生まれる機会も豊富です。自己成長やチームの成長も実感できます。 求める人材
応募資格 ・未経験歓迎！経験者は優遇！ ・経験不問、学歴不問 ・要普通自動車免許（AT限定不可） ・準中型や中型免許をお持ちの方は尚歓迎 ※入社後に会社負担での取得も可能です。 カーディーラー、接客販売、サービス業、営業、訪問営業、提案営業、企画営業、セールス、飛び込み営業、ルートセールス、企画提案、コンサルタント、アドバイザー…etc 業界問わず営業経験があれば活かせます！もちろん未経験・ブランク大歓迎！ -
★給与水準業界トップクラス！年間4回の昇給のチャンス有★Web事業/人材事業/医療事業/コンサルティング事業など収益性の高い事業を多数展開するメガベンチャー！チャンスとチャレンジの環境をご提供できる環境！
勤務地
東京本社（東京都品川区） 想定年収
480万円～ 仕事の概要
人材事業部として就活イベント(合同説明会)の司会・運営や派遣社員向けの表彰式やイベントの企画・司会・… 求める人材
【必須】■司会業務の実務経験者or航空業界で働かれていた方【歓迎】■アナウンサーとしての業務経験をお… -
役員など事業の意思決定者への施策提案経験/顧客対応の方針策定・提案・関係各所への調整経験
勤務地
東京都渋谷区東京都渋谷区 株式会社エニトグループ 仕事の概要
仕事内容 雇用形態 正社員 給与 年収 5,000,000 円 - 9,000,000円 年俸制（毎月12分の1を支給） └ 月給 417,000円?750,000円/月 └ 基本給 310,000円?557,000円/月 └ 固定残業代 107,000円?193,000円/月 ※45時間分 ※年2回（春・秋）振り返り面談を実施します。 多面評価を導入し、成長度合いに応じた透明性の高い評価をおこないます。 キャリアプランを相談し、スキルと給与アップを目指せる仕組みを整えています。 勤務地 【アクセス】 JR恵比寿駅 東口より徒歩約4分 東京メトロ日比谷線 恵比寿駅 1番出口より徒歩約5分 雰囲気が良く、周辺の飲食店も充実の好立地 選考プロセス 書類選考 人事面接（面接前に性格診断を受けていただきます ※学力テスト無し） 現場面接 役員面接 内 定 ※選考フローが応募後に変更となった場合は、担当者より別途ご連絡いたします。 ※役員面接前後にリファレンスチェック及び経歴確認を実施させていただく場合がございます。事前に候補者様へご案内をお願いします。 ・リファレンス 現職／前職で業務上の関わりがあった方から、候補者様に関する情報をアンケート形式でいただきます（オンラインで実施）。 ・経歴確認 第三者機関を通じて過去の所属企業様への在籍履歴と当時の役職等の確認をおこないます。 仕事についての詳細 仕事内容 恋活・婚活マッチングアプリのCS部門のマネジメント及びCS業務をお任せします。チーム運営・メンバー育成・役員連携をおこないつつも、プレイヤーとして外注管理やお問い合わせに対する方針決定などをご担当いただきます。 また、海外事業や新規事業への取り組みが活発化される中、それらの体制や方針など顧客対応のベースを設計し構築いただきます。 【具体的な業務内容】 ・メンバー育成、指導、目標管理 ・経営層へのレポート ・カスタマーサポート領域のKPI管理 ・カスタマーサポート領域の社外やりとり（警察・関連政府系組織・弁護士、等） ・他担当者との連携（プランナー・QA・エンジニア等） ・専用メール管理ツールを用いたメールサポート、投稿内容のチェック ・外注管理 ・顧客満足度向上のための施策提案 ・運用効率化のための施策提案 ・新しい取り組みへの体制づくり 【求める人物象】 常に効率化・最適化を考え、柔軟に変化していく力がある方 コミュニケーションする相手の立場や心境を察して業務連携ができる方 養われる力 伸び代の多いサービス運営に携わることで、常に考える力や変化に応じる力が養われます。 また、顧客のサービス体験の充実化に必要な情報はCSの部門に集まってくるため、課題抽出力・仮説立ての力・提案力・チームプレイを実現する力など様々な角度から養う機会を得られます。 新しい取り組みも続々とスタートするため、「0→１」を組み立てる力やチームビルディングスキルも習得する機会が得られます。 【作業環境】 基本ツール：Google drive, スプレッドシート プロジェクト管理：zendesk コミュニケーション：Slack サービスへの考え（顧客体験を設計する） すべては 素晴らしい顧客体験を 実現するために。 素晴らしいインターネットサービスを創るためには お客様の行動心理を深く深く理解する必要があると考えています。 私達は、お客様の行動心理を理解するための努力を惜しみません。 日本一お客様の行動心理を理解しているチームになることは私達の大切な目標の一つです。 そのために私達が取り組んでいる様々なアプローチはとってもユニークなものであり そこで働くメンバーには多くの成長機会があります。 顧客体験設計を一緒に極めませんか？ 皆様のインターネットサービスの創り手としての次の成長ステージがあることをお約束します。 休日・休暇 ・完全週休2日制（土日、祝日） ・年次有給休暇（入社時3日付与） ・リフレッシュ休暇（有給休暇の他に、毎年2日付与） ・結婚休暇（結婚1年内に3日付与） ・夏季休暇（3日自由設定。担当プロジェクトに合わせ柔軟に取得可能） ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・育児・看護・介護休暇 ・女性特有の休暇 待遇・福利厚生 リモートワークについて 2020年3月よりフルリモートによる勤務を継続中です。 ※新型コロナウイルス感染症の蔓延期間に適用した取り組みですが、今後も前向きに検討中です。 ※まだ正式ルールではございません。 フレックス制※（コアタイム11時～16時） └ 標準労働時間：8時間 ※2020年3月以降は新型コロナウイルス感染症の影響によりフルフレックス制を導入しています その他、社会保険・手当等 ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ・インセンティブ制度 ・交通費全額支給（上限5万円/月） ・近隣手当（2万円/月） 会社の最寄駅（恵比寿）から2駅以内且つ会社から3キロ圏内にお住いの場合支給 ・家族手当・こども手当（上限6万円/月） ・結婚祝い金・出産祝い金（各5万円） ・社員紹介賞与 求める人材
応募条件 役員など事業の意思決定者への施策提案経験 顧客対応の方針策定・提案・関係各所への調整経験 アプリサービスにおける3年以上のCS実務経験（メールでのカスタマーサポート経験） コンタクトセンターにおける2年以上のSV経験（商材はWEBやアプリサービス） チームのマネジメント、ピープルマネジメントを通じてチームを強化した経験 WEBやアプリサービスにおける3年以上のCS業務管理経験 （規模感は問わない／協力会社へのディレクション等） 婚活アプリサービスのCS業務経験者 ゲームアプリのCS業務経験者 過去に1日平均30件以上のメールサポート業務をおこなっていたことのある方 -
【未経験・無資格OK】【一生モノの手に職】【月35万】【年休125日水準】
勤務地
〒220-0072神奈川県横浜市西区浅間町220-0072 神奈川県横浜市西区浅間町 1丁目4-3 ウィザード801 合同会社OHANA 仕事の概要
仕事の内容 ・未経験・無資格だけど、「一生食べれるスキル」つけたい！ ・文系で手に職がないから、将来が不安だな ・どうせなら、「人の役に立てる真っ当な仕事」がしたいな ・人に会うのが好き！コミュ力には自信ある！ ・わりと「気が利く」性格だと思う ・体育会系、運動系タイプで、わりと「はい！」「Yes!」の世界で生きてきたタイプかも(笑) ー もし、これらの中に１つでも該当するものがあって、「人生、このままでいいのかな」なんて、悩んでいたとしても、ご安心ください。 おおげさかもしれませんが、たくさんある求人の中から、このページにアクセスしたことが、ひょっとすると、あなたの「人生のターニングポイント」になるかもしれません。 ー はじめまして！こんにちは！ 合同会社OHANA代表の渡辺と申します。 弊社は、訪問看護ステーションを運営しています。 訪問看護ステーションでは、「医療ケアを必要とするお母さん、お子さん」をサポートしたり、「発達障害などの精神疾患で悩む方」の社会復帰を、お手伝いしたりしています。 そして、（自分で言うのもなんですが）、「本当に、世のため、人のために立つ仕事をしている」と誇りに思っています。 ー それでは、「なぜ、弊社なら、あなたの悩みを解決できるのか？」について、１つ１つ、ご説明させていただきますね。 ちなみに、弊社は、「求職者さんの人生選択が関わっている以上、しっかりと情報を開示する」というスタンス。 そういったこともあり、こちらの求人原稿も、「かなりの長文」となっています。 ですので、ひとまず、こちらの求人を「お気に入り登録」いただき、「じっくり・ゆっくり、熟読」いただければと思います！ ー 【未経験・無資格でも35万円スタート】 このポジションは、ステーションにとって、スゴク大事なポジションとなります。 というのも、たしかに、訪問看護の場合、看護師さんや療法士さんが訪問しない事には、売上はあがりませんし、バックオフィスが直接売上をあげることはできません。 ですが、事務職をはじめとしたバックオフィスが機能するからこそ、訪問スタッフが訪問に集中できます。 こういった背景から、20代、30歳くらいのアラサーといった「若い方」でも、「医療関係が未経験の方」でも、「月給３５万円」としています（ちなみに、弊社では「不安定な賞与」よりも、「安定の基本給」という考え方のもと、基本給を厚くし、賞与は無しとしています。というのも、賞与は「でたりでなかったり、ふたをあけてみたら少なかったり」等、不安定な面がある反面、基本給は物価高の中、みなが暮らすのに必要だからと考えています）。 ー 【土日祝休・年休１２５日】 弊社は、「仕事をするときは仕事を全力で頑張り、休むときは休む」という考え方をもっています。 ですので、「祝日」「土日」はお休みで、年間休日125日水準となっています。 ー 【夏季・連休とれます！】 OHANAでは、「夏の連休」を推奨しています！ 具体的には、「土日と有給を組み合わせて、１０日連続休暇」なんかもOK。 長期休暇を使って、海外旅行に行ったりするメンバーもいます。 もちろん、小刻みに休んで、「近場に家族旅行に行く」「実家に帰る」「ぼんやりと休む」っていうのもOK！ 会社としては、「仕事も大事だけど、仕事だけが人生じゃない。休むときはしっかり休もう！」という考えをもっているので、こういう運用をしています。 ー 【単なる事務職ではありません！ルーティン業務が好きな方は応募しないでください！】 今回のポジションは、「相談員コーディネーター」。 ルーティンワーカーの事務職ではありません。 雑用もありますが、営業（地域連携）はもちろん、クレーム処理など、事務長（マネージャー）的な仕事をしていただきます。 なので、あくまでも期待することは、「管理者の右腕」となって、「ステーションを合理的に切り盛りしていってもらう」ということになります。 ですので、「ルーティンワークだけやってたい」「黙々と事務だけこなしたい」といった方は、向いていないので、ご応募しないでください。 ー 【営業もしていただきます】 訪問看護ステーションは、利用者さんがいないと売上がありません。 その「利用者さん」は、「市民病院や徳洲会といった中核病院」「ケアマネージャーさん」「訪問診療ドクター」といった関係先から、紹介されるのがメインルートです。 そのため、「自分たちがお役に立てることはないか」という、ご挨拶回りを行っていただきます。 また、そのための、「営業資料の作成」や「関係先のアポイントメント調整」等もしていただきます。 ー 【業務内容】 以下が、訪問看護ステーションの主な事務です。 ちなみに、ステーション内の業務を効率的に回すため、「スタッフさんとの連携（コミュニケーション）」「外部の関係者（病院、ケアマネージャー等）との連携」が必要不可欠なお仕事です。 なお、医療関係の経験は不要です。 大切なことは、 「訪問スタッフが訪問に集中できるよう、雑用も含め、面倒くさがらずに取り組む姿勢」 「関係者に、マメに報告・連絡・相談をする姿勢」 「はい！Yesの姿勢で、汗をかけること」 こういった点になります。 （主な業務） ・相談員として地域連携業務（訪問看護案件獲得のため、病院等にアポイントを取って伺う） ・営業資料の作成 ・病院、利用者さん等からの、新規相談の電話対応 ※訪問看護ステーションでは、病院と比較して電話対応が多くなります ※通話の相手、利用者、ケアマネージャー、病院の地域連携室の相談員、病院の看護師と様々 ※相談員が、電話において「ステーションの顔」となります。 ・訪問スタッフが訪問に集中できるようにするための体制整備（電球の入れ替え等のような雑用から、クレーム対応等幅広いです。誰もやらないことは、自分がやるといった姿勢が大事です） ・ステーション全体の業務効率化（IT化） ・訪問スタッフのITフォロー ・書類や情報管理 ※訪問看護では、計画書、報告書、保険情報、訪問看護指示書等、必要な書類や情報がたくさんあります ※事務職は別途おりますが、各種書類の配布等サポートもしていただきます ・物品の管理 ※訪問看護では消耗品も多く、定期的な物品の購入が必要となります ー 【一生モノの手に職つく】 「AIが台頭してきてるから、事務の仕事ってなくなるから、不安だな」 こんな気持ちありませんか？ この点、今回のポジションは、「いくらAIが台頭してもなくならない」ですし、「一度できるようになれば、どこに行っても仕事がある」と言えます。 というのも、訪問看護や病院など、医療福祉系では、「医療職」は当然必要ですが、「相談員（地域連携担当）」といった、営業系のコミュニケーターが必ず必要となってきます。そして、このポジションは、ＡＩが台頭しても、人じゃないと難しいんです。なぜなら、「医療保険・介護保険の知識をもちながら、病院の担当者やケアマネさん等と連携し、利用者さんとの調整もする」といった、「どう考えても、機会には無理」な、ある意味、「人間臭い、泥臭い、仕事」だからです。 そして、訪問看護の相談員（地域連携と、医療業界ではいいます。一般的には営業が近いイメージです）としてキャリアを積めば、高齢化で需要が爆増している訪問看護はもちろん、訪問診療、病院、介護事業所などなど、たくさんの場所で働けるキャリアとスキルがみにつくからです。 ですので、少子高齢化社会の日本では、ＡＩがいくら台頭しようとも、エッセンシャルワーカーを支えるポジションとして、無くなることはなく、むしろ、「一生食べていける手に職」になると思います。 ー 【老後に備えるシステムあり】 弊社では、「確定拠出金年金（いわゆる４０１K）」を導入しています。 これは、「老後にそなえて、コツコツ資産形成していく」という仕組み。 というのも、これからの時代、年金はあてになりませんよね・・。 でも、「老後」は、必ず来る。 だからこそ、「備え」が必須ですよね。 なので、弊社では、「スタッフの将来」も考えて、こういった「老後に備え資産形成ができる仕組み」を導入しています。 ちなみに、専門家による「ライフプランニング無料相談」も可能なので、「私、老後のこと不安だけど、資産形成の知識ないんだよね・・」という方も、大丈夫ですよ。 ー 【 社販制度】 弊社には、「社販割引制度」があります。 具体的には、「社販.com」という通販サイトを使えます。 このサイトは、「デザインが変わった旧商品」や「ふるさと納税の見切り品」等を、安く買える、というもので、スタッフが使えるようにしています（会員費用は会社負担）。 実際、「ふるさと納税で人気がある、プレミア卵」なんかを購入したスタッフもいますし、みんな結構つかってますよ！ ー 【 婚活サポート制度】 OHANAには、「結婚相談所の無料相談」という福利厚生があります。 というのも、弊社は、「誰かと一緒に見る世界は、その人自身を成長させる力がある」と考えているのですが、実際問題、「出会いが少ない・・」と悩む看護師も多いので、少しでも、会社としてサポートできないかと考えているからです。 ー 【 エステサポート制度】 勤続3ヶ月後から、「指定エステでOHANA特別メニューが受けられる」という制度もあります。 これは、「３か月位たつと、体も疲れてくるので、必要に応じて、体をメンテナンスして 、良い仕事をしてください」という趣旨で、作った制度です。 ー 【ファッションコンサル相談制度】 例えば、「婚活したいけど、どんな服を着ればいいかわからない」といった方もいますよね。 こういった場合、「ファッションコンサル相談制度（無料）」というのがありますので、うまく使って頂けますよ。 ー 【食事サポート制度】 OHANAでは、「 社食サービス・オフィスプレミアムフローズン」を導入しています。 これは、「大粒肉焼売」「カルビライスバーガー」といった食事等を、「1品100円or200円」で購入できるサービスです。 食材自体も、「化学合成添加物不使用・安全で美味しい」といった感じです。 ー 【スタッフアンケート有・風通し◎】 「アットホームな職場です」と書いてる求人って多いですよね。 でも、「ホントかなー？？？」って思いませんか？ ちなみに、うちも「風通し良い職場」だと思ってます（同じじゃん、笑） なので、OHANAでは、「匿名・スタッフ本音アンケート」をとってみました！ このページの下部にあるので、是非チェックしてみてくださいね！ ー 【児童精神のサポートもやってます】 子どもって、「無限の可能性を秘めた存在」ですよね。 そして、子どもとかかわることで、我々大人も、前向きになれ、元気をもらえますよね。 OHANAでは、児童精神にも力をいれているので、発達障がい児等の支援をしています。 「気分によってコロコロ変わる子供たちの心」とむきあいながら、サポートを楽しんでます。 ー 【小児のグリーフケアしています】 OHANAでは、「小児のグリーフケア」にも力をいれてます。 というのも、日本では、死をマイナスにとらえがちですが、残念ながら、人は必ず亡くなっていくもの。 そして、「３０代～４０代のお母さんが、ガンで亡くなっていく」という現実もあります。 そんな時に、「子どものメンタルケア」って大事ですよね。 うちでは、ここに力をいれています。 というのも、親がなくなるときの、一番の問題は、「親子の距離がはなれてしまうこと」なんですね。 深掘りしますと、医療者が介入していくことで、子どもは「自分のせいで、病気になっちゃった」「自分は、放っておかれてるんだ」と感じてしまうんですね。 なので、そうならないようなケアをしています。 具体的には、小さい子だと、「絵本で、お母さんが亡くなる事を伝えていく」といったことをしたり、中学生くらいだと、「お看取りのパンフレットを渡して、お母さんの状態を隠さずしっかり伝え、『今なら声きこえてるよ、マッサージしてあげようか』といった事をしています。 大事なことは、「子どもを子ども扱いせず、一個人として尊重する」こと、そして、「いつまでも悲しみを引きづらいず、前向きに生きるためのケアをすること」だと思ってます。 というのも、「子どものうちに、グリーフケアをしておいた方が、自立した生き方ができる」といったデータがあるからです。 こんな風に、OHANAでは、通常の訪問看護業務と共に、「病院や普通の訪問看護ができない事」にも、取組んでいます。 ー 【未熟児が自立できるフォローしてます】 未熟児ちゃんって、「過保護」に育てられがちなんですね。 外出制限を過度にしたり、通院が多くなったり等です。 でも、子どもの可能性は無限大。 もっと、子ども生きる力を伸ばしてあげるべきと考えてます。 なので、OHANAでは、「子どもに外遊びをさせる」ですとか、「砂場で遊ばせる」といったサポートもしています。 そうやって、自己免疫力を育てながら、「病気にならない体づくり」もサポートしています。 ー 【離乳食オンラインサロンやってます】 OHANAトータルケアサービスでは、「離乳食オンラインサロンLuLu（ルル）」を展開しています。 こちらは、「離乳食専門の管理栄養士×看護師」の組み合わせで、「お子さんのお口づくり」を、オンラインでサポートするサービスです。 ですので、こういった「栄養学×発達心理×口腔ケア」といったものに、興味がある方は、フィットする職場だと思いますよ！ ー 【「できない」で終らず、「どうすればできるか」が大事】 在宅は、病棟と違って、設備が整っていません。 であるからこそ、「イマジネーション」が大事。 つまり、「自宅にあるもので何ができないかな？」「その人の得意な事で、どうにかならないかな？」といった、想像力が大事になってくるんです。 なので、例えば、「発達障害で、興味に偏りがあり、虫ばっかり好きな子」であれば、「虫を使ったおもちゃで、支援すれば、生活動作がみにつくのではないか」と考え、サポートしたりもします。 ちなみに、色んな「虫をモチーフにした、自慢の(笑)、療育道具」もあったりするので、OHANAのインスタを、是非チェックしてみてください！ https://www.instagram.com/ohanayokohama/ ー 【私たちが目指しているもの】 『OHANA』という言葉には、ハワイ語で『家族』『繋がり』という意味があります。 代表である、渡辺の看護師経験から、ずっと「課題」に感じている事が「家族看護」です。 「ご利用者さんのケア」はもちろん大事ですが、それと共に、「家族や周りの方々のサポート」も大事だと考えています。 そして、社会課題として、「本当にサポートが必要な方」が、「自分自身が、サポートが必要な対象であることにすら、気づけてない」といった現実があります。 その結果、「法律や医療機関、保険制度の隙間で苦しむ方」が発生し、「隣近所や親族に頼る」事もできず、不幸な事件・事故につながってしまったりします。 OHANAでは、微力ではありますが、こういった「社会課題の解決」に向け、「医療や育児で悩む本人・家族の負担軽減サポート」を行っています。 ちなみに、「SOS子どもの村を作りたい」といった野望もあったりします。 この「SOS子どもの村」というのは、日本だと、福岡にありまして、「さまざまな理由で、親と離れて暮らす子どもたちと育親（里親）が一緒に生活をする所」になります。 こんな風に、「他がやらないことをやる」というのが、「OHANAの考え方」でもあります。 ー 【募集枠は1人のみ】 今回のポジションの枠は、1名。 ですので、タイミングによっては、「すみません！募集枠がありません・・」といったケースも、申し訳ありませんが、あり得ます。 そのため、大変恐縮ですが、その点は、ご了承いただければと思います。 ー 【いったん「応募するボタン」からコンタクト下さい】 「まだ決めてないけど、ちょっと話だけ聞いてみたい」 「経営者の考えを聞いてみたい」 こういった相談も大歓迎！ ひとまず、「応募するボタン」から、コンタクトください。 その後、こちらからご連絡いたしますので、その際、「ひとまず話だけ聞きたいんですけど」等と、遠慮なく、仰っていただければと思います。 ー 以上のような考えのもと、OHANAは、運営しています。 こういった考え方に「いいなっ！」と少しでも感じたようでしたら、まずはお気軽にご連絡ください（「応募するボタン」から）。 以上となります。 最後までお読みいただき、本当に、ありがとうございました！ ー 【４月２７日追記】 多数のご応募、ありがとうございます！ 業績好調のため、引き続き、募集をしております。 ただ、大変恐縮ですが、人員が充足して、「募集終了」となってしまう場合もありますので、「興味あるかも」という方、お早めに「応募する」ボタンから、ご連絡いただければと思います！ 求める人材
応募資格 コミュニケーション得意な方 高卒以上 -
勤務地
東京都世田谷区弦巻東京都世田谷区弦巻 株式会社山大電気 : 綱ホールディングス株式会社 給与例
【給与例】 ・900万円/47歳/経験23年（月給75万円） ・700万円/32歳/経験7年（月給58万3,000円） ※上記給与例は建築施工と同様ですが、上限は1000万円とご認識ください。 仕事の概要
仕事内容 【募集の背景】 ・当社は2012年の東京支店開設以来、急激な勢いで成長してきました。東京支店は今や80名以上の技術者が活躍する一大組織となっています。このような成長は、独立系のゼネコンでまれにみるケースかと自負しております。 今後、一般建築物、住宅（主にマンション）のいずれの分野でも、今以上の成長を目指しています。また昨今では、本件、(株)山大電気が仲間入り。電気設備の強化を通じて、総合建築業としてより一層確固たるソリューションが可能になるよう、強固な体制を構築してきております。当社の建築品質への期待も高まり、近年の工事量益々の増加や今後の受注拡大も予測されます。次の段階に向けて、新しい技術者の仲間を募集します。 【業務内容】 〇一般住宅、マンション、ビルの屋内線のLAN、ネットワーク工事などの電気通信の施工管理業務。具体的には ・施工管理・計画 ・原価管理 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 など 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・お持ちの資格を是非活かして、ストレスのない働き方をしてもらおうと思っております。従来の古い先入観、例えば「1級の資格を持っているから何でもできるだろう」「1級の資格を持っているのに何でできないの？」といった考え方は、当社にはありません。人間得て、不得手があります。その部分は積極的に会社がフォローして、得意な分野で是非活躍して頂ければと考えております。そんなフォローを会社をあげてバックアップしていきます。 ・変な残業や、書類作成、無駄な会議など、本来の業務の足かせになるようなものを極力排除し、クオリティ・オブ・ライフを実現できるような体制づくりを行っています。 ・７０歳定年制を導入しております。また年齢による給与カットはありません。 求める人材
応募資格 【MUST】 ●一般建築物では、公共施設、オフィス、商業施設、ホテル、店舗、社員寮、住宅では、一般住宅、マンション等（主にRC造、SRC造）におけるLAN、ネットワーク、弱電設備などの工事の施工管理経験がある方 ●施工図が読める方となります。 ●上記経験者に関しては、年齢、学歴不問、経験年数や工法に関しても問いません ★施工管理の仕事にブランクがある方も応募歓迎します ★50代・60代も積極採用予定です！ ●下記の資格のいずれかを保有する方歓迎 1級電気通信工事施工管理技士、2級電気通信工事施工管理技士、１級電気工事管理技士、2級電気工事施工管理技士、第1種電気工事士 ・1級はいずれも年齢不問、2級、第1種電気工事士は39歳までを目安にしております。 【WANT】 求める人物像としては、以下のようなタイプの方が望ましいです。 ・協調性がある方 ・素直である方 ・明るい方 -
業界最大数の会員数を誇る結婚相談所である当社は来年で35周年を迎えます。当社はシステムや多くの会員数でなく「人」こそが「良いご縁」を見つけるのに最も大切だと思っています。お客様と一歩一歩前へ進むためのお手伝いを約束します。
勤務地
結婚相談所ムスベル 千葉店（千葉県千葉市中央区） 想定年収
351万円～387万円 仕事の概要
来年で35周年を迎える、業界最大数の会員数を誇る結婚相談所である当社の会員様向け店舗にて、会員を獲得… 求める人材
【いずれも必須】■営業経験（商材不問）、販売や接客、アドバイザー関連のお仕事等顧客折衝のご経験をお… -
勤務地
東京都港区芝東京都港区芝 中央建設株式会社 : 綱ホールディングス株式会社 仕事の概要
仕事内容 【募集の背景】 ・当社は2012年の東京支店開設以来、急激な勢いで成長してきました。東京支店は今や80名以上の技術者が活躍する一大組織となっています。このような成長は、独立系のゼネコンでまれにみるケースかと自負しております。 今後、一般建築物、住宅（主にマンション）のいずれの分野でも、今以上の成長を目指しています。また昨今では、本件、(株)山大電気が仲間入り。電気設備の強化を通じて、総合建築業としてより一層確固たるソリューションが可能になるよう、強固な体制を構築してきております。当社の建築品質への期待も高まり、近年の工事量益々の増加や今後の受注拡大も予測されます。次の段階に向けて、新しい技術者の仲間を募集します。 【業務内容】 〇お客様のアフターフォロー業務をご担当頂きます。具体的には、 ・引き渡し後の各種対応、フォロー全般 ・簡単な補修や修繕の対応 ・施主様がご自身で対応できない場合などの協力会社様の手配 ・定期アフターサービスの運営、統括 ・アフターフォローを通じて集められたテナントや居住者様の声のフィードバック 等 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・お持ちの資格を是非活かして、ストレスのない働き方をしてもらおうと思っております。従来の古い先入観、例えば「1級の資格を持っているから何でもできるだろう」「1級の資格を持っているのに何でできないの？」といった考え方は、当社にはありません。人間得て、不得手があります。その部分は積極的に会社がフォローして、得意な分野で是非活躍して頂ければと考えております。そんなフォローを会社をあげてバックアップしていきます。 ・変な残業や、書類作成、無駄な会議など、本来の業務の足かせになるようなものを極力排除し、クオリティ・オブ・ライフを実現できるような体制づくりを行っています。 ・７０歳定年制を導入しております。また年齢による給与カットはありません。 求める人材
応募資格 【MUST】 ●一般建築物では、公共施設、オフィス、商業施設、ホテル、店舗、社員寮、住宅では、一般住宅、マンション等（主にRC造、SRC造）の施工管理経験がある方 ●資格の有無は問いません。建築現場の知識があり、お客様や協力会社との良好な関係が築ける方。人柄重視の採用となります。 ●上記経験者に関しては、年齢、学歴不問、経験年数や工法に関しても問いません ★施工管理の仕事にブランクがある方も応募歓迎します ★50代・60代も積極採用予定です！ ●下記の資格のいずれかを保有する方歓迎 1級建築施工管理技士、２級建築施工管理技士の資格がある方は歓迎します。 【WANT】 求める人物像としては、以下のようなタイプの方が望ましいです。 ・協調性がある方 ・素直である方 ・明るい方 -
子ども向け個別塾のPR営業／残業ほぼなし／面接1回
勤務地
大阪府堺市北区北長尾町1-7-11 長谷川ビル ３０１（ナビ堺市駅前内） 中央出版ホールディングス(HR大阪) 給与例
給与例 年収437万円／24歳・入社1年（月給21万5000円＋月間報奨金5万円＋賞与） 年収654万円／26歳・入社3年（月給25万円＋月間報奨金20万円＋賞与） 年収810万円／32歳・入社7年（月給27万円＋月間報奨金33万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 インセンティブあり／残業ほぼなし／営業未経験OK／ノルマなし／転勤なし お任せするのは、小学生から高校生のお子さんがいるご家庭に対して、無料の体験教室に来てもらえるよう、学習塾のPRを行なうこと。 勉強に前向きになれないお子さんが、前向きにがんばれるようになるきっかけをつくります。 ＜当社の個別塾について＞ 全国に700ヶ所以上の直営教室を展開する個別指導学院です。おせっかいな先生が「褒める指導」で、勉強ギライなお子さんのやる気をアップ。 入塾して「勉強がたのしくなった！」といった声を多数いただいています。 また、4回分の授業が無料で受けられるため、「塾が初めて」という方にも喜ばれています。 ＜仕事のPOINT＞ ★9割以上のスタッフが未経験から活躍しています。 入社後は教育業界の基礎知識、挨拶などの社会人マナーなどをイチから教えます。マニュアルもご用意していますのでご安心ください。 ★ニーズが高まっています。 10年前に比べて、学校で学ぶ勉強量が増えていると言われています。集団指導についていけるか不安を感じる親御さんも増えており、個別塾の無料体験を試したいという方の声も多くあるのが現状。ニーズは年々増え続けています。 ★成果が目に見える形で評価されます！ 当社では年2回の賞与のほか、成果に応じて報奨金を支給。1年目のうちに、月60万円分の報奨金が支給されていることも。個人の頑張りがしっかり評価される環境です。 ★「ジョブチャレンジ制度」を採用しています。 当社は、適材適所での活躍を大切にしています。未経験入社の方でもスタッフ経験を積んだ後は、「スクール運営・指導」「体験学習イベントの企画」「事務」「人事」などのキャリアも目指せます。一人ひとりの声に耳を傾け、理想のキャリアを実現するために後押しします！ 求める人材
求めている人材 39歳未満の方（例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため） ・高卒以上 ・業界・実務未経験者歓迎 ・20代30代の若手が多数入社し活躍中！第二新卒、ブランクありOK！ ・転勤なし 【具体的には】 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ・コツコツと誠実に仕事に取り組める方 ・人と話すことが好きな方 ＜先輩の多くが未経験＞ ・会社の中心は20代～30代の若手 ・製造、事務、接客・サービスなどさまざまな前職の人たちが入社 ・たとえば、元・カフェの店員、元・アパレル店員は、接客・販売経験が強みに！ ＜「自分にできるか不安」という方もご安心を＞ 「こんなときはこの内容を話しましょう」というトークのマニュアルがあります。 先輩が練習相手になってくれるのも嬉しいポイントです。気さくな人ばかりなので、小さな質問・相談もお気軽にできますよ。 ＜助け合う社風で未経験者も大丈夫＞ スタッフ同士が競争するのではなく、みんなで助け合って、みんなで幸せになることを一番大切にしています。 上司や先輩も面倒見がいい人ばかり。 「ここまで親身になってくれるとは」「辞めたいと思ったことは、本当に、一度もありません」と話す未経験者が多いです。 【私たちの特徴を紹介！】 ・教育、海外教育、生活、住宅など、多岐にわたる事業を展開 ・国内外77法人で形成 ・人生のさまざまなシーンに寄り添うホールディングス企業 ・一人ひとりが成長できる環境づくりを推進 ＜下記の会社に出向します／株式会社略＞ 株式会社フーレイ この企業の類似求人を見る
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営業経験者歓迎／残業月5h以下／給与例）26歳・年収654万
勤務地
福岡県福岡市博多区博多駅前３丁目２７－２２ガーデン博多駅前ビル ２Ｆ 株式会社フーレイ 福岡支店 給与例
給与例 ＜年収例＞ ■年収437万円／24歳・入社1年 月給21万5000円＋月間報奨金5万円＋賞与 ■年収654万円／26歳・入社3年 月給25万円＋月間報奨金20万円＋賞与 ■年収810万円／32歳・入社7年 月給27万円＋月間報奨金33万円＋賞与 仕事の概要
仕事内容 □原則定時退社で残業月5h以下！ □朝はゆっくり12時出社 □頑張り次第で高収入可能！ □充実の研修制度で安心スタート □ノルマなし！成果に応じた報酬で安定 □キャリアパス制度◎ 「低賃金で生活が苦しい」 「シフト不安定で収入が見通せない」 「長期的なキャリアが見えない」 そんな悩みを抱えているなら、 当社の営業職で解決できます！ □仕事内容 ―――――――――――――――――――― 全国に700ヶ所以上の直営教室を運営する 個別指導塾『ナビ個別指導学院』の 無料体験教室を小中高生のお子さまがいる ご家庭を訪問し、案内するお仕事です！ ＜案内の特徴＞ ◆クイズ形式の簡単なアンケートで、 お子さんや親御さんと雑談しながら 勉強の悩みをヒアリング ◆1件あたり15-20分程度のご案内 ◆必要な資料は支給されるiPadに 入っているので資料作成は不要 ◆4回分の授業を無料で受けられるので、 たくさんの方に興味をもって 話を聞いてもらえます □研修・サポート体制 ―――――――――――――――――――― 【座学研修】 会社やサービス内容、教育業界の 基礎知識を学びます 【先輩同行】 経験豊富な先輩社員と同行訪問を行い、 実践的なノウハウを習得。 【独り立ち後は】 チーム制を採用しているため、分からない ことはいつでも相談可能。 定例会では、メンバー全員でノウハウを 共有し、スキルアップを図ります。 □高収入のポイント ―――――――――――――――――――― ◆入塾1件ごとにインセンティブを支給！ ◆成果に応じて月33万円の報奨金も可能◎ ◆年収例 24歳/入社1年で437万円 26歳/入社3年で654万円 □将来の多彩なキャリアパス ―――――――――――――――――――― 社内キャリアパス制度で、 様々なキャリアを選択可能！ ◇学習塾の指導職・教室長 ◇体験学習イベントの企画 ◇人事 ◇営業企画 など 様々なキャリアパスをご用意しています。 求める人材
求めている人材 ＜応募条件＞ □高卒以上 □営業経験者（業界・年数不問） □第二新卒OK □こんな方にピッタリのお仕事！ ◎人と関わることが好きな方 ◎頑張った分の収入を得たい方 ◎教育・学校サービスに興味がある方 ◎成長企業でキャリアアップしたい方 ◎仕事とプライベートを両立したい方 ◎正社員で安定したキャリアを築きたい方 ◎より大きなやりがいを求めて転職を 検討されている方 これらの思いをお持ちの方は、ぜひ当社で 実現してみませんか？ 現在、バイトや単発現場作業、物流、清掃、 軽作業など、短期契約や非正規で 働いている方も大歓迎です！ 充実した研修サポート体制で、 未経験からでもスキルアップできる環境が 整っています◎ この企業の類似求人を見る
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◆創業116年目/三河地域で結婚式や葬儀をはじめ冠婚葬祭セレモニー事業、ドレス、ビューティ事業、互助会、会員管理事業等を運営 ◆個人の能力・経験に応じてキャリアプランを用意。裁量のある環境で成長とやりがいを感じられます◎
勤務地
（愛知県西尾市） 想定年収
320万円～400万円 仕事の概要
2024年12月にオープンしたヘアカラー専門店「毛染めのゆいか」にて、ヘアカラーリストをお任せします。カ… 求める人材
■【必須】美容師免許をお持ちの方 ★アシスタント経験しかない方、ブランクのある方、ヘアカラー専門店… -
20代～35歳まで活躍中□□未経験からステップアップ□□【キャリアチェンジ可能□□】
勤務地
北海道札幌市 株式会社マネーフォワード 仕事の概要
仕事内容: 【早期に年収・キャリアアップ可能！年収1000万以上可】 ■当社について： ・当社はオンライン結婚相談所『ナレソメ予備校』での婚活サポートを通して、どんなお相手ならお客様が素敵なお相手に出逢えるかをイメージし、親身に相談やアドバイスを行っています。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・プランナー（仲人カウンセラー）として専用システムからお見合い調整を経験し、お客様のライフスタイルや出逢いたい異性のタイプ、どんなお相手なら結婚に到るのか活動サポートを行います。 ※お客様の気持ちになって信頼関係の構築やコミュニケーションを図り、お客様に喜んでいただける婚活サポート、相談業務から成婚カップルを生み出していきましょう。 ※未経験の方でも研修などで成婚ノウハウを共有します。基礎的なノウハウ＋αご自身の恋愛、婚活、結婚の経験も生かしてあなただけのサポートを行えます。 ■業務詳細： （1）日々の活動アドバイス、フォロー 会員さんと関係構築を行い、活動に向けたアドバイスを日々行います。 （2）定期面談 会員さんと月1回のオンライン面談を実施し、活動の振り返りを一緒に行い、次回アクションを設定します。 （3）先方仲人との連絡調整 お見合い前後や交際中のスムーズな活動のために、仲人同士での連絡調整を行います。 （4）定期ミーティング ナレソメ予備校のプランナー同士のノウハウをフル活用するため、定期ミーティングにて進捗確認や情報共有を行います。 （5）その他 相談所運営のサポートを行う運営補助や会員様向けのイベントへの参加や運営業務もございます。 ※仲人業務を実施します。約60名の会員を担当いただきます。 ※担当の会員様の男性女性は希望調査や性格診断にて決定いたします。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 35歳以下の方 ※例外事由 3号 イ □□未経験スタートの方、多数在籍 □□20代・30代が活躍中 下記、いずれも必須 ・営業経験がある方（法人、個人問わず） ・既婚者の方 ・清潔感のある容姿 ・研修中の入社後2～3日ほど、東京にて出社できる方（残りの研修並びに通常勤務はフルリモート可能となります） ※東京への宿泊費や交通費は全額企業負担となります。 ・経験社数2社以下の方 -
＼飲食業界で3年以上 又は SV経験(経験年数不問)／《休日選べる》完全週休2日 or 週休2日
勤務地
〒630-8014奈良県奈良市四条大路〒630-8014 奈良県 奈良市四条大路 5丁目6番地29号 甚八 四条大路店 仕事の概要
【仕事内容】 ＼地元・奈良の飲食業を盛り上げたい方必見／ 出前・仕出し店の店舗管理者を正社員募集！ ▼以下いずれかのご経験があれば応募OK！ ①飲食業界で3年以上の勤務経験 ②エリアマネージャーやスーパーバイザー経験 ※経験年数不問 ｜店舗について ”寿司・割烹甚八”は出前・仕出しを通し、職人がつくる老舗の美味しさをお届け！ お寿司・お弁当など日常使いはもちろん、 慶事・法事などお客様のライフイベントに合わせたお料理が好評で長く愛されています ｜会社概要 運営会社のミライトリンクは1984年創業、奈良県を中心に仕出し事業を展開しています 仕出し業界をもっと便利に、もっと身近にご利用して頂きお客様にご満足いただけるよう、 チャレンジ精神のある社長を筆頭に新しいことを積極的に導入しています！ 奈良県内初のインターネット注文の仕組みや、クレジット対応、AIを利用した配車システムなどを取り入れてきました ”奈良といえば甚八”と言っていただけるNo.1企業を一緒に目指していきませんか？ ◆ミッション 「フードビジネスの手法で、人に纏わる社会的課題を解決する！」 私たちが提供するのは、食事そのものではなく、食事を通して得られる笑顔を生む食体験を提供し、日本の食文化を通じて、世の中を幸せにすることをその役割とします ｜募集経緯 「今の会社/飲食店では自分のやりたいことが実現できない…」 こんな悩み抱えていませんか？ 自分のアイデアや情熱を最大限に発揮しながら、やりがいのある毎日を送りませんか？ 今回は事業拡大に伴い、店舗管理者を増員募集！ ｜店舗管理者の仕事内容 ・数値集計 ・店舗マネジメント ・店舗運営全般 □2～3店舗の管理をお任せします ＼飲食店の経験を活かして更なるキャリアアップが可能！／ 入社後、まずは研修を通して企業理解を深めていただきます その後店舗での業務に慣れた後、徐々に責任者として自分の裁量で店舗の成長を支えてください ゆくゆくは幹部として会社の成長を引っ張る存在も目指せます あなたのスキルや経験に合わせて業務をお任せ！ 【キャリアステップについて】 《店舗責任者》 パート・アルバイトの方に指示出し、店舗が円滑に回る様に運営 損益を意識した予算作成から数字の観点での店舗運営を学びます ↓ 《エリアマネージャー》 営業活動や採用業務まで、複数店舗のマネジメント ↓ 《経営幹部》 次世代リーダーとして会社の成長を牽引！ ────────────────── □□魅力POINT□□ ────────────────── 【プライベートとの両立可能】 ────────────────── あなたの働き方に合わせて休みを選べる！ 《完全週休2日制 or 週休2日制》 「飲食業界は給与が安くて休みが少ない」そんなブラックなイメージを覆します ────────────────── 【賞与や手当充実】 ────────────────── 決算賞与が年1回支給！ 家族手当として配偶者・お子様、1人に対して1万円を支給！ 職務手当や役職手当なども充実！安心して働ける環境です ────────────────── ｜職場の雰囲気 当社は優しくて思いやりがある人が自然と集まっています 店舗ごとにそれぞれのカラーがありますが、一体感を大切にしながら励んでいます！ 20代～60代まで若年層から中高年まで幅広い年齢層のスタッフが活躍中！ 社長が「どうやったらもっとやりがいを感じてもらえるのか」を追求しその為の環境を整えているので、働きやすさはピカイチです◎ 店舗管理者としてお気軽にご応募ください！ 求める人材
【応募資格】 《必須》 ・飲食業界で3年以上 or エリアマネージャーやSV(スーパーバイザー)経験 ※経験年数不問 ・普通自動車免許(AT限定可) ※車の運転が業務上必須となります ◆経験者活躍/ブランクOK 【メリット】 #主婦・主夫歓迎 #60代も応募可 #フリーター歓迎 #バイク通勤OK #急募 #学歴不問 #車通勤OK #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #月1シフト提出 #研修あり #社会保険完備 #50代も応募可 #ブランクOK #交通費支給 #U・Iターン歓迎 #40代も応募可 #昇格あり #賞与あり #社割あり この企業の類似求人を見る
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月２回（日曜日）だけのお仕事で副業にも最適です！
勤務地
長野県長野市 株式会社IDM 仕事の概要
仕事内容: 婚活お見合いイベントの管理/運営のお仕事です。 簡単なデータ入力があります。（スマートフォンから入力可能） 会場へ直行直帰でお仕事いただけます。 求める人材
求める人材: 長期契約が可能な方、Wワーク可能 -
◆創業116年目/三河地域で結婚式や葬儀をはじめ冠婚葬祭セレモニー事業、ドレス、ビューティ事業、互助会、会員管理事業等を運営 ◆個人の能力・経験に応じてキャリアプランを用意。裁量のある環境で成長とやりがいを感じられます◎
勤務地
毛染めのゆいか イオン蒲郡店（愛知県蒲郡市） 想定年収
320万円～400万円 仕事の概要
2024年12月にオープンしたヘアカラー専門店「毛染めのゆいか」にて、ヘアカラーリストをお任せします。カ… 求める人材
■【必須】美容師免許をお持ちの方 ★アシスタント経験しかない方、ブランクのある方、ヘアカラー専門店… -
月２回（日曜日）だけのお仕事で副業にも最適です！
勤務地
岐阜県岐阜市 株式会社IDM 仕事の概要
仕事内容: 婚活お見合いイベントの管理/運営のお仕事です。 簡単なデータ入力があります。（スマートフォンから入力可能） 会場へ直行直帰でお仕事いただけます。 求める人材
求める人材: 長期契約が可能な方、Wワーク可能 -
一流のプレイングマネージャーに！/tenosk1
勤務地
大阪府大阪市北区梅田1丁目2番2-1400号 大阪駅前第2ビル14階20-1号室 結婚相談所ムスベル 大阪店 (ムスベル株式会社) 仕事の概要
仕事内容 ■業績好調の企業で、安定した人生設計を＊ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仲人型の結婚相談所】のスタイルを変えず、「人が紡ぐご縁」を大切にしてきた当社では、業界屈指の契約数を誇り、全国の拠点で日々多くのご相談を寄せていただいております。婚活に悩める多くのご世帯に一つでも多くの幸せをご提供するために、あなたの力を貸していただけませんか？ひいては少子化問題解決への一助となるかもしれない、社会貢献度の高い仕事です。 ■順調な昇進昇格、年収1000万円も目指せる！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は昨年大きな変革期を迎え、【2030年までに100億円企業を目指す】という方針を掲げました。その実現に向けて店舗ごとの営業力強化に特に注力しており、成果や意欲は正当に評価し本人へしっかりと還元。実績に見合った年収と確かな昇進昇格をお約束しています。積極的に事業展開を推し進めている真っ最中のため新たなポストも次々と生まれています。前例のないチャレンジやアイデア発信も大歓迎です！ 「上が詰まっていて、なかなか昇進できない…」 「何年も年収が変わらず、やりがい搾取に感じる…」 と、正しい評価を受けられずモヤモヤしている方。あなたの日々の頑張りが目の前のお客様の幸せと、自分自身にも必ず戻って来る環境で自分史上最高のキャリアアップを叶えていきませんか？ ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ ◆仕事内容◆ 店長候補の営業職として、結婚相談所「ムスベル」の会員獲得のための営業活動や顧客対応を中心に、入会促進やスタッフマネジメントなどの業務をお願いします。お電話先や面談相手は、ほとんどが独身の息子さん・娘さんを持つお父様・お母様です。 - ＜ 具体的には ＞ ■【顧客対応】 ・お客様への架電（リストあり） ・資料送付 ・面談設定 ・入会案内 ■【 入会促進 】 ・各種施策 ・婚活イベントの企画＆運営 ※いずれはプレイングマネージャーとして、店舗運営（業績管理・店舗人員の採用管理・車両運行管理）や1on1等を通じたスタッフマネジメントなどの店長業務もお任せします。 - ＜ ご案内の流れ ＞ ①【お客様への架電】 リストに沿ってお客様へお電話をおかけします。 ▼ ②【資料の送付】 お客様のお気持ちをヒアリングしていきます。少しでも内容が気になっているご様子が伺えたら、資料案内をします。 ▼ ③【面談・入会案内】 お客様と面談の日程を調整し、後日ご来店いただきます。（多くの場合、初回来店されるのは親御様となります。）そこでお客様のお悩みや希望をお伺いしながら、サービスのご案内・ご入会の手続きを行います。 ★契約後のカウンセリングは専任スタッフへそのまま引き継げばOK!! ★顧客獲得数・売上に応じてインセンティブを獲得!!さらには、店長へ昇進後はご自身の売上だけではなく店舗全体の売上も評価・インセンティブに直結するので、自身と店舗の成長とともに収入も右肩上がりに伸びていく環境です。頑張りに見合った適正な評価を受けながら、メンバーの手本となり店舗全体を引っ張っていくプレイングマネージャーとして大いにご活躍ください！ - ＜意見が反映されやすい風通しのいい社風＞ 社歴や立場・経験に関係なく、自分の意見を発信しやすい社風です。上層部も耳を傾けてくれて「いいね！」となった意見は現場に反映してくれる環境のため、日々やりがいを感じられるのが当社の仕事の魅力のひとつ。毎月の管理職朝礼では、経営陣と直接コミュニケーションを取ることができます！社長や経営陣が店舗を訪問し、直接話を聞いたり、社内の表彰の機会などもたくさんあります！積極的に手を挙げて、あなたの斬新な意見をどんどん発信していってください◎自発的に動いて仕事に取り組める方にはぴったりですよ♪ ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ ◆ 「ムスベル」のサービスは… ◆ ▽アポインター：独身のお子様をもつ親御様宅へ婚活サービスのご案内（架電） ▽カウンセラー：入会案内・契約・面談 ▽アドバイザー：会員様の婚活相談・プロデュース の3つのポジションで専門性高く、多くのご縁をサポートしています。 ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ ◆ 入社後の流れ ◆ ＜充実の研修からStart！＞ 【1～2ヶ月目】約1か月間、 川越にあるコーポレート本部（埼玉県川越市脇田町17-8アトランタビル弐号館3階）で本部の業務に携わっていただきます！ その後エリアマネージャーのサポートを受けながら、各店舗を回り現場業務に挑戦！店舗業務への理解を深めます。 ┗店長として活躍いただく土台として、「会社のこと」や「仕事のこと（店長業務）」の理解を深めていただきます。 【3～8ヶ月目】 カウンセラー（営業職）として店舗で勤務し、本部で学んだことを実践で行っていきます。この時点ですでに実務に必要な知識は網羅できているよう本部研修を行いますが、不明点や不安なことがあればエリアマネージャーがサポートに入るのでご安心ください！※顧客獲得数などの成果に応じて、インセンティブも発生します◎ 【研修終了後】 研修を合格したら、待望の"店長"へ!! 研修終了後は、「もう大丈夫！」と太鼓判が押されれば、店長の業務をお任せしていきます◎焦らず、あなたのペースで成長していきましょう！ ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ ◆ キャリアアップ例 ◆ エリアマネージャー ▲ 店長 ▲ 店長候補（カウンセラー） ●上記はキャリアアップの一例です。全国に事業を展開する当社であれば、活躍できるポストもチャンスも無限大。社歴を問わずどなたでも事業ひいては会社全体を動かすプレイングマネージャーとしてご活躍いただけます。 求める人材
求めている人材 [必須] 営業職のご経験1年以上をお持ちの方（業界不問） [歓迎] ・5名以上のマネジメント経験 ※運転免許証必須 [あると活かせる経験] ・サービス業での勤務経験 ・店舗運営の実務経験（店舗数・年数不問） ・人材系営業／キャリアアドバイザーの経験 ・不動産やディーラー等での営業経験 [活躍中のスタッフ] 営業経験を活かして30代・40代・50代など幅広い年代の方が活躍中！ 例えば… □育児が一段落して社会復帰された方 □子どものために生活を支えるシングルマザーの方 □第二新卒・若手・中堅層の方 ┗30代でご入社され、40、50、60代と長く活躍くださる方が多いです。 ＼ こんな方にぴったりです！ ／ 1つでも当てはまったら、ご応募ください！ （ぜひチェックしてみてください＾＾♪） □自己実現に向けて努力できる □会社と一緒に自分自身も成長していきたい □新しいチャレンジに胸が高まる □頑張りを認められると、さらに力を発揮できる □目標に向かって地道に取り組めるタイプだ □昔から人から相談されたり頼られることが多い □話すことが好き、得意なほうだ □人の気持ちを的確にくみ取れるほうだ □感謝されるほど頑張れる性格だ ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ 【景気の影響を受けづらい安定した業界です！】 「婚活サービス」を利用して結婚をする人の割合は年々増加傾向にあり、20年前に3～4％程度であったところから2020年には16.5%まで急激に増加の一途を辿っています。SNSやマッチングアプリなどのオンライン恋愛サービスが生まれ、「出会いの手段」が増えた一方で、働き方改革や女性の社会進出の推進、テレワークの拡大など、働き方やライフスタイルが変化していく中で「出会いの数」も同時に減りつつあります。そんな中で、結婚相談所の婚活サービスのニーズは増え続け、景気に左右されにくいのが特徴です。 ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ 【関わる全ての方から感謝される仕事。】 「娘のあんなに綺麗な花嫁姿を見られて幸せです。本当にありがとうございました。」「結婚式で見せた我が子の笑顔は一生忘れません。」と、店舗宛にご成婚後にお客様から感謝のお言葉をいただけることも?? 【自分が繋げた出会いから、この先ずっと、新たなご縁が繋がっていく――。】そんな素敵なお手伝いを、ここで始めてみませんか？ ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ この企業の類似求人を見る
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全国700教室運営／子どもの夢を応援／26歳・年収654万
勤務地
福岡県福岡市博多区博多駅前３丁目２７－２２ガーデン博多駅前ビル ２Ｆ 株式会社フーレイ 福岡支店 給与例
給与例 ＜年収例＞ ■年収437万円／24歳・入社1年 月給21万5000円＋月間報奨金5万円＋賞与 ■年収654万円／26歳・入社3年 月給25万円＋月間報奨金20万円＋賞与 ■年収810万円／32歳・入社7年 月給27万円＋月間報奨金33万円＋賞与 仕事の概要
仕事内容 □原則定時退社で残業5h以下！ □年間休日112日、5連休取得可能 □未経験OK！充実の研修制度あり □明確な評価制度とインセンティブあり □年1回昇給、年2回賞与あり □将来のキャリアパスが豊富 今の仕事に将来性を感じられない方や、 頑張りが評価や収入に反映される仕事を 探している方におすすめです！ 「地元で安定して働きながら キャリアアップしたい」 「プライベートと仕事を両立したい」 「マンネリ化した日々から抜け出したい」 そんな方に最適な環境が整っています◎ □仕事内容 ―――――――――――――――――――― 全国に700ヶ所以上の直営教室を運営する 個別指導塾『ナビ個別指導学院』の 無料体験教室を小中高生のご家庭に案内する お仕事です。 「分からないから、つまらない」 「成績アップをどうサポートするか」 といったお子さんや親御さんのお悩みに 寄り添い、学ぶ意欲を後押ししていく そんなやりがいのある仕事です。 □充実の研修体制 ―――――――――――――――――――― 【座学研修】 会社やサービス、教育業界の基礎知識を 学びます 【同行研修】 先輩社員の実際の案内を見学し、 実践的なノウハウを習得します 【独り立ち後は】 チーム制なので困ったときはすぐ相談OK！ 独り立ち後もフォローし合いながら業務に 取り組んでいます◎ □充実の評価・キャリアパス制度 ―――――――――――――――――――― 【明確な評価制度】 入塾につなげた件数に応じて、 毎月インセンティブを支給！ 【豊富なキャリアパス】 ◇学習塾の指導職、教室長 ◇体験学習イベントの企画 ◇事務 ◇人事 など、様々な部署への異動チャンスあり！ 求める人材
求めている人材 ＜応募条件＞ □高卒以上 □営業未経験OK □第二新卒・フリーターOK □こんな方にピッタリです！ ◎人と関わることが好きな方 ◎自分の時間も大切にしたい方 ◎正社員として安定して働きたい方 ◎やりがいのある仕事に挑戦したい方 ◎未経験でも教育業界に興味がある方 ◎教育関連の経験がある方 （教師、塾講師など） ◎長時間労働から抜け出したい方 ◎頑張った分の収入を得たい方 ◎地元で安定とキャリアUPを両立したい方 教育業界で新しいキャリアを スタートさせませんか？ あなたのチャレンジを待っています！ この企業の類似求人を見る
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カーディーラーの枠にとらわれず、地域イベント企画運営/地域振興券の発行/結婚相談所の運営など「ですぎたクルマ屋」として、全国のカーディーラーから注目を集める企業です★経済産業が認める「健康経営優良法人」3年連続取得★
勤務地
本社（大阪府豊中市） 想定年収
270万円～350万円 仕事の概要
当社を利用いただいている独身のお客様より婚活についてご相談をいただいたことをきっかけに運用を開始し… 求める人材
★未経験者歓迎！お人柄重視での選考です。ぜひご応募ください★【求める人物像】人と接するのが好きな方… -
完全予約制×残業なし｜住宅手当など充実｜年齢不問！経験者優遇
勤務地
東京都新宿区高田馬場3-3-3 NIAビル4F 桜の芽クリニック(医療法人社団Blooming) 給与例
給与例 【 収入イメージ 】 ■ 入社1年目･女性（前職：臨床検査技師職） 月給22万5,000円＋住宅手当＋技術手当＋各種手当＋賞与 ＝年収480万円 【 先輩スタッフの声 】 ■ 医療事務スタッフ（30代･女性） 前職は別のクリニックの医療事務。 スキルアップができそうだ！と感じ ここに応募しました。決め手は 職場の雰囲気の良さです。 前職では、「淡々と仕事をして帰る」 のような環境でした。 でもここはスタッフみんな仲良し！ 不妊治療の知識･経験がないままに 入職しましたが、先輩たちが丁寧に 教えてくれて、安心して仕事が始められました。 もちろん、自分の時間も大切にでき、 オンオフどちらも充実できています。 ここに転職して本当によかったです！ ■ 看護師（20代･女性） 院長をはじめ、スタッフ同士の 仲も良く、働きやすい環境です。 院長の第一印象は「優しい＆話しやすい」。 女性院長なので何かと相談しやすいですし ちょっとした雑談にも加わっていただける 気さくな先生です(笑) 仕事の概要
仕事内容 ＜＜ 高田馬場駅から徒歩1分！ ＞＞ 不妊治療･高度生殖補助医療クリニックで 「胚培養士」の実務をおまかせします。 □ 1日の勤務時間短め × ほぼ残業なし □ 完全週休2日（シフト制） □ 住宅手当など支援･福利厚生が充実◎ □ 経験者歓迎！優遇してお迎えします♪ □ 採卵件数年間800件超！信頼と実績のクリニック ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ＼＼ 詳しいお仕事内容 ／／ □ 胚培養業務（エンブリオロジスト） 医師の指導のもと、体外受精や 高度生殖補助医療（ART）をサポートします。 ［例］体外受精･顕微授精／胚の凍結／融解／培養の管理／着床前診断／検査･選別･処理 など □ 血液検査機器操作 ホルモンの状態などを検査します。 主に初診の患者様を中心に採血を行っています。 □ 他、データ入力や管理 ■ 患者様への対面でのご説明 ■ データ入力･管理 ■ 識別番号確認（目視ダブルチェック等） 医師だけではカバーしきれない患者様への ご説明やフォローを行います。 また、患者様の大切な卵や精子をお預かりし 取扱うにあたり、最新システムを使用した データ管理を徹底しております。 ※採血実務はありません ※できる業務からおまかせしていきます ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ＼＼ このお仕事のポイント ／／ □ プライベート充実 ・シフトにより15:30退勤が可能 ・完全予約制 ・ほぼ残業なし など ワークライフバランスを保ちやすく、 長期で活躍いただける職場です◎ □ スキルアップ支援あり ・学会参加費用補助 ・「胚培養士」資格取得支援制度 ・ICSI未経験者教育制度 など 個人のスキルアップを応援しています◎ 常に最新の知識を取り入れ、 自身を高め続けられる環境です。 □ サポート体制万全 ブランク明けの方、ICSI習得中の方も 丁寧にお教えいたします！ 分からないとき、判断に悩んだときに 何でも相談･質問しやすい環境づくりと サポートし合う体制が根付いています。 安定してご活躍いただける環境です。 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 求める人材
求めている人材 経験が浅い方、長期ブランクの方もOK 【必須】 ■ 臨床検査技師の実務経験者 ■ 細胞培養（胚培養）の経験者 ■ 精子調整ができる方 ※ICSI（顕微授精）の実務経験は不問 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ＼＼ こんな方にピッタリ ／／ □ 患者さまの気持ちや願いに寄り添える □ 専門分野で日々知識を蓄えたい □ チームワークで仕事がしたい □ スキルアップできる環境で働きたい ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ＊学歴不問 ＊20代も活躍中 ＊初めての転職もOK ＊中高年も活躍中 ＊第二新卒歓迎、U･Iターン歓迎 ＊フリーター歓迎（ブランクOK） ＊女性が活躍中の職場 ＊中途入社50％以上 ＊40代以上も応募可 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― -
未経験スタート9割／残業月5h以下／ノルマなし／面接1回
勤務地
長崎県長崎市宝町3-3 サンロイヤル２１ ２Ｆ 株式会社フーレイ 長﨑支店 給与例
給与例 ＜年収例＞ ■年収437万円／24歳・入社1年 月給21万5000円＋月間報奨金5万円＋賞与 ■年収654万円／26歳・入社3年 月給25万円＋月間報奨金20万円＋賞与 ■年収810万円／32歳・入社7年 月給27万円＋月間報奨金33万円＋賞与 仕事の概要
仕事内容 □人と話すのが好きな方、大歓迎！ □充実の研修プログラムで未経験でも安心 □残業月5時間以下で働きやすい◎ □年間休日112日でプライベート充実！ □5連休取得可能な柔軟な休暇制度♪ □ノルマなし！無料体験教室の紹介のみ □実績に応じた報奨金制度あり◎ 「人と関わることが好きだけど、 今の仕事では活かしきれていない…」 「自分の頑張りが評価される環境で 働きたい」 「やりがいのある仕事に挑戦したい」 そんな方にピッタリの環境を ご用意しています。 □仕事内容 ―――――――――――――――――――― 全国に700ヶ所以上の直営教室を運営する 個別指導塾『ナビ個別指導学院』の 無料体験教室を、小学生から高校生の お子さんがいるご家庭にご紹介いただく お仕事です。 体験教室受講後の正式な入塾案内は 別担当が行うので、体験教室ご参加までの サポートをお願いします。 □未経験でも安心の研修制度 ―――――――――――――――――――― 【座学研修】 会社の理念やサービス内容、教育業界の 基礎知識を学びます 【先輩同行研修】 ベテラン社員と同行し、実践的な ノウハウを習得 【独り立ち後もフォロー充実】 チーム制を採用しているため、分からない ことはすぐに相談可能◎ 定例会でのアドバイスなど、継続的な 成長をサポート！ □充実の評価・キャリアパス制度 ―――――――――――――――――――― 【明確な評価制度】 入塾につなげた件数に応じて、 毎月インセンティブを支給！ 【豊富なキャリアパス】 ◇学習塾の指導職、教室長 ◇体験学習イベントの企画 ◇事務 ◇人事 など、様々な部署への異動チャンスあり！ 子どもたちの可能性を広げるきっかけを 支援する仕事、当社ではじめてみませんか？ 求める人材
求めている人材 ＜応募条件＞ □高卒以上 □社会人・職種・業種未経験歓迎 □第二新卒OK 業務に必要な知識は入社後に身につけて いただけるので、ご安心ください！ □こんな方を歓迎します ◎人と話すことが好きな方 ◎子どもが好きな方 ◎教育・学校サービスに興味がある方 ◎頑張った分の収入を得たい方 ◎将来へ向けてキャリアアップしたい方 ◎仕事とプライベートを両立したい方 未経験者大歓迎！ 人物重視の採用です！ 販売・接客・飲食など様々な業界からの 転職者が活躍中！ ぜひ、あなたの意欲と可能性を活かせる 職場で一緒に働きませんか？ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
未経験スタート9割／残業月5h以下／ノルマなし／面接1回
勤務地
京都府京都市西京区川島調子町３３－１ ラガール調子 １Ｆ 株式会社フーレイ 京都支店 給与例
給与例 ＜年収例＞ ■年収437万円／24歳・入社1年 月給21万5000円＋月間報奨金5万円＋賞与 ■年収654万円／26歳・入社3年 月給25万円＋月間報奨金20万円＋賞与 ■年収810万円／32歳・入社7年 月給27万円＋月間報奨金33万円＋賞与 仕事の概要
仕事内容 □人と話すのが好きな方、大歓迎！ □充実の研修プログラムで未経験でも安心 □残業月5時間以下で働きやすい◎ □年間休日112日でプライベート充実！ □5連休取得可能な柔軟な休暇制度♪ □ノルマなし！無料体験教室の紹介のみ □実績に応じた報奨金制度あり◎ 「人と関わることが好きだけど、 今の仕事では活かしきれていない…」 「自分の頑張りが評価される環境で 働きたい」 「やりがいのある仕事に挑戦したい」 そんな方にピッタリの環境を ご用意しています。 □仕事内容 ―――――――――――――――――――― 全国に700ヶ所以上の直営教室を運営する 個別指導塾『ナビ個別指導学院』の 無料体験教室を、小学生から高校生の お子さんがいるご家庭にご紹介いただく お仕事です。 体験教室受講後の正式な入塾案内は 別担当が行うので、体験教室ご参加までの サポートをお願いします。 □未経験でも安心の研修制度 ―――――――――――――――――――― 【座学研修】 会社の理念やサービス内容、教育業界の 基礎知識を学びます 【先輩同行研修】 ベテラン社員と同行し、実践的な ノウハウを習得 【独り立ち後もフォロー充実】 チーム制を採用しているため、分からない ことはすぐに相談可能◎ 定例会でのアドバイスなど、継続的な 成長をサポート！ □充実の評価・キャリアパス制度 ―――――――――――――――――――― 【明確な評価制度】 入塾につなげた件数に応じて、 毎月インセンティブを支給！ 【豊富なキャリアパス】 ◇学習塾の指導職、教室長 ◇体験学習イベントの企画 ◇事務 ◇人事 など、様々な部署への異動チャンスあり！ 子どもたちの可能性を広げるきっかけを 支援する仕事、当社ではじめてみませんか？ 求める人材
求めている人材 ＜応募条件＞ □高卒以上 □社会人・職種・業種未経験歓迎 □第二新卒OK 業務に必要な知識は入社後に身につけて いただけるので、ご安心ください！ □こんな方を歓迎します ◎人と話すことが好きな方 ◎子どもが好きな方 ◎教育・学校サービスに興味がある方 ◎頑張った分の収入を得たい方 ◎将来へ向けてキャリアアップしたい方 ◎仕事とプライベートを両立したい方 未経験者大歓迎！ 人物重視の採用です！ 販売・接客・飲食など様々な業界からの 転職者が活躍中！ ぜひ、あなたの意欲と可能性を活かせる 職場で一緒に働きませんか？ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） この企業の類似求人を見る
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カーディーラーの枠にとらわれず、地域イベント企画運営/地域振興券の発行/結婚相談所の運営など「ですぎたクルマ屋」として、全国のカーディーラーから注目を集める企業です★経済産業が認める「健康経営優良法人」3年連続取得★
勤務地
本社（大阪府豊中市） 想定年収
270万円～350万円 仕事の概要
当社を利用いただいている独身のお客様より婚活についてご相談をいただいたことをきっかけに運用を開始し… 求める人材
【必須】婚活サポートのご経験をお持ちの方またはウエディング業界でのご経験をお持ちの方【求める人物像… -
未経験スタート9割／残業月5h以下／ノルマなし／面接1回
勤務地
愛知県名古屋市名東区一社４丁目１６５番地 中央出版本社ビル １Ｆ 株式会社フーレイ 名古屋支店 給与例
給与例 ＜年収例＞ ■年収437万円／24歳・入社1年 月給21万5000円＋月間報奨金5万円＋賞与 ■年収654万円／26歳・入社3年 月給25万円＋月間報奨金20万円＋賞与 ■年収810万円／32歳・入社7年 月給27万円＋月間報奨金33万円＋賞与 仕事の概要
仕事内容 □人と話すのが好きな方、大歓迎！ □充実の研修プログラムで未経験でも安心 □残業月5時間以下で働きやすい◎ □年間休日112日でプライベート充実！ □5連休取得可能な柔軟な休暇制度♪ □ノルマなし！無料体験教室の紹介のみ □実績に応じた報奨金制度あり◎ 「人と関わることが好きだけど、 今の仕事では活かしきれていない…」 「自分の頑張りが評価される環境で 働きたい」 「やりがいのある仕事に挑戦したい」 そんな方にピッタリの環境を ご用意しています。 □仕事内容 ―――――――――――――――――――― 全国に700ヶ所以上の直営教室を運営する 個別指導塾『ナビ個別指導学院』の 無料体験教室を、小学生から高校生の お子さんがいるご家庭にご紹介いただく お仕事です。 体験教室受講後の正式な入塾案内は 別担当が行うので、体験教室ご参加までの サポートをお願いします。 □未経験でも安心の研修制度 ―――――――――――――――――――― 【座学研修】 会社の理念やサービス内容、教育業界の 基礎知識を学びます 【先輩同行研修】 ベテラン社員と同行し、実践的な ノウハウを習得 【独り立ち後もフォロー充実】 チーム制を採用しているため、分からない ことはすぐに相談可能◎ 定例会でのアドバイスなど、継続的な 成長をサポート！ □充実の評価・キャリアパス制度 ―――――――――――――――――――― 【明確な評価制度】 入塾につなげた件数に応じて、 毎月インセンティブを支給！ 【豊富なキャリアパス】 ◇学習塾の指導職、教室長 ◇体験学習イベントの企画 ◇事務 ◇人事 など、様々な部署への異動チャンスあり！ 子どもたちの可能性を広げるきっかけを 支援する仕事、当社ではじめてみませんか？ 求める人材
求めている人材 ＜応募条件＞ □高卒以上 □社会人・職種・業種未経験歓迎 □第二新卒OK 業務に必要な知識は入社後に身につけて いただけるので、ご安心ください！ □こんな方を歓迎します ◎人と話すことが好きな方 ◎子どもが好きな方 ◎教育・学校サービスに興味がある方 ◎頑張った分の収入を得たい方 ◎将来へ向けてキャリアアップしたい方 ◎仕事とプライベートを両立したい方 未経験者大歓迎！ 人物重視の採用です！ 販売・接客・飲食など様々な業界からの 転職者が活躍中！ ぜひ、あなたの意欲と可能性を活かせる 職場で一緒に働きませんか？ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） この企業の類似求人を見る
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【恋の相談役】に！高収入も可＊原則定時退社/ngyad1
勤務地
愛知県名古屋市中区錦二丁目17-28 CK15伏見ビル6階 結婚相談所ムスベル 名古屋店 (ムスベル株式会社) 給与例
給与例 月収24万8000円…月給19万9000円＋インセンティブ（入社1年目・一般職) 月収31万7000円…月給21万5000円＋インセンティブ(入社3年目・エリアリーダー) 月収36万5500円…月給24万5000円＋インセンティブ(入社6年目・エリアチーフ) 仕事の概要
仕事内容 プランナーとして、体力・残業など働き方に悩まれてるあなたに。 ムスベルのアドバイザーのお仕事を紹介させてください。 婚活に悩む多くの方の相談に乗り、前を向けるよう【デスク】から、会員様の背中を押す、「恋の相談役」のようなお仕事です。原則定時退社。休憩はたっぷり100分。仕事中はデスクの置き菓子サービスでちょっと息抜き。こんなやさしい働き方が叶うから、30代や40代の子育て主婦さんも長く続けてくれています。【人の幸せをサポートする】軸は変わらない。そんな新しいキャリアをあなたもここから＊・。 ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ ◆仕事内容◆ 結婚相談所「ムスベル」のアドバイザーとして、会員様の結婚のアドバイス・サポートをお願いします。 ◎営業活動・ノルマはありません◎ ＜ 具体的には ＞ ・婚活プランの作成 ・会員様へのヒアリング（お相手に求める要望など） ・来社面談 ・連盟サイトからの申し込み対応／お見合い相手探し ・会員様からのご相談対応（電話・メール・SNSアプリ） ・長期会員様への定期連絡 ・婚活イベント／パーティー運営サポート ・自分磨きサポート（洋服選びや髪型・メイクアドバイスなど） ・成婚セレモニーでのお祝いイベント…など ★本番を想定したロープレ研修、オーダーメイドの研修制度で業務に必要な知識はしっかりとも網羅！実務デビュー後もOJT研修はもちろん、習熟度や本人の希望に合わせて研修を随時開催！手厚いフォロー体制があります。 ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ ＜ご相談例＞ 【40代後半：男性】 ￣￣ｖ￣￣￣￣￣￣ 「ファッションセンスが全くなくて…。初デートはどんな服がいいでしょうか？」 【30代後半：女性】 ￣￣ｖ￣￣￣￣￣￣ 「年上の男性と初めてお付き合いするので、どんな話題が盛り上がるかわからなくて…」 ： など、会員様の婚活が上手く進むよう、お悩みに耳を傾けて、適切なアドバイスをお願いします♪ 原則、社内から電話やメール等での相談対応になりますが、時にはお店で実際の洋服選びをお願いされるなんてことも◎会員様が婚活に前向きに取り組めるよう、時には「友達」のようなかしこまり過ぎない関係性で、楽しみながらサポートしていきましょう！ ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ ◆ Q＆A ◆ 【質問①】 離婚歴があったり、子どもがいない人、独身の人でも出来ますか？ 【回答】 もちろん全く問題ありません！実際に現スタッフも、独身／既婚、シングルマザー・ファーザー、恋愛歴が少ない・豊富など問わず、幅広い方が活躍されています。アドバイザーのお仕事は比較的珍しいため、未経験だった方も沢山いますよ◎ - 【質問②】 聞かれたことに答えられなかったら、どうしよう…。 【回答】 大丈夫です。複数の質問に対して、回答をわかりやすくまとめたマニュアルやスクリプトをご用意しています。回答に困った場合は先輩スタッフがすぐにフォローに入りますので安心して慣れていけます。原則トーク例に沿って会話を進めていきますが、慣れてきたらアドリブもきかせながら、楽しく会話できるようになります。ご相談の回数を重ねていく中で自然と自分なりのトークパターンが出来上がっていくので焦らず一つひとつ覚えていきましょう♪ - 【質問③】 仕事での頑張りは、どのように反映されますか？ 【回答】 お見合い手当、成婚手当、紹介手当など、売上に対し明確な手当やインセンティブ制度を導入しています。その他各種キャンペーンや賞金などもあり、社歴問わず頑張り次第でいくらでも収入を伸ばしていくことができるのが、ムスベルの特徴です。インセンティブで毎月高収入を手にしているスタッフが多いです。 ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ 「娘のあんなに綺麗な花嫁姿を見られて幸せです。本当にありがとうございました。」「結婚式で見せた我が子の笑顔は一生忘れません。」と、ご成婚後にお客様から感謝のお言葉をいただけることも?? 【自分が繋げた出会いから、この先ずっと、新たなご縁が繋がっていく――。】そんな素敵なお手伝いを、ここで始めてみませんか？ ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ 求める人材
求めている人材 未経験歓迎！ ┗職種・業種未経験からアドバイザーのお仕事に挑戦されたい方も大歓迎！ ・ブランクOK ・学歴不問 ・免許証あれば尚可 [必須] 基本的なPCスキル(簡単な文字入力、メールなど) [活躍中のスタッフ] 30代・40代・50代・60代など幅広い年代の方が活躍中！ □育児が一段落して社会復帰した元専業主婦の方 □子どものために生活を支えるシングルマザーの方 □接客業の経験を活かす第二新卒・若手・中堅層の方 ┗30代でご入社され、40、50、60代と長く活躍くださる方が多いです。 ＼ こんな方にぴったりです！ ／ 1つでも当てはまったら、ご応募ください！ （ぜひチェックしてみてください＾＾♪） □昔から人から相談されることが多い □「聞く」のが上手い・好きなほうだ □人の気持ちを的確にくみ取れるほうだ □地道にコツコツと取り組めるタイプだ □人の幸せを自分事のように嬉しく思える □誰かをサポートすることが好きだ □人を観察するのが好き・得意 □物事の本質を捉えるのが得意だ □楽しい職場で活躍したい □人をプロデュースするセンスがあると思う ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ 【景気に左右されづらい業界で安定したキャリアを！】 「婚活サービス」を利用して結婚をする人の割合は年々増加傾向にあり、2020年には16.5%まで増加。婚活市場は景気の影響を受けづらく常にニーズが高いのが特徴です。ネットが主流になった現代においても、仲人型の結婚相談所のスタイルを変えず、「人が紡ぐご縁」を大切にしてきた当社では、全国の拠点で日々多くのご相談を寄せていただいております。『ぎゅっと結べば、ずっとつながる』という理念を大切に、創業から30年以上ずっと変わることなく親御様とお子様の幸せを心から願いサポートしてまいりました。この先も、一つでも多くの笑顔のために。ぜひあなたの力を貸してください！ ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ この企業の類似求人を見る
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20代～35歳まで活躍中□□未経験からステップアップ□□【キャリアチェンジ可能□□】
勤務地
福岡県福岡市 株式会社ナレソメ 仕事の概要
仕事内容: 【早期に年収・キャリアアップ可能！年収1000万以上可】 ■当社について： ・当社はオンライン結婚相談所『ナレソメ予備校』での婚活サポートを通して、どんなお相手ならお客様が素敵なお相手に出逢えるかをイメージし、親身に相談やアドバイスを行っています。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・プランナー（仲人カウンセラー）として専用システムからお見合い調整を経験し、お客様のライフスタイルや出逢いたい異性のタイプ、どんなお相手なら結婚に到るのか活動サポートを行います。 ※お客様の気持ちになって信頼関係の構築やコミュニケーションを図り、お客様に喜んでいただける婚活サポート、相談業務から成婚カップルを生み出していきましょう。 ※未経験の方でも研修などで成婚ノウハウを共有します。基礎的なノウハウ＋αご自身の恋愛、婚活、結婚の経験も生かしてあなただけのサポートを行えます。 ■業務詳細： （1）日々の活動アドバイス、フォロー 会員さんと関係構築を行い、活動に向けたアドバイスを日々行います。 （2）定期面談 会員さんと月1回のオンライン面談を実施し、活動の振り返りを一緒に行い、次回アクションを設定します。 （3）先方仲人との連絡調整 お見合い前後や交際中のスムーズな活動のために、仲人同士での連絡調整を行います。 （4）定期ミーティング ナレソメ予備校のプランナー同士のノウハウをフル活用するため、定期ミーティングにて進捗確認や情報共有を行います。 （5）その他 相談所運営のサポートを行う運営補助や会員様向けのイベントへの参加や運営業務もございます。 ※仲人業務を実施します。約60名の会員を担当いただきます。 ※担当の会員様の男性女性は希望調査や性格診断にて決定いたします。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 35歳以下の方 ※例外事由 3号 イ □□未経験スタートの方、多数在籍 □□20代・30代が活躍中 下記、いずれも必須 ・営業経験がある方（法人、個人問わず） ・既婚者の方 ・清潔感のある容姿 ・研修中の入社後2～3日ほど、東京にて出社できる方（残りの研修並びに通常勤務はフルリモート可能となります） ※東京への宿泊費や交通費は全額企業負担となります。 ・経験社数2社以下の方 この企業の類似求人を見る
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地元企業を多角的に支援。経営から労務、税務、IT化まで、幅広いサポートを行います。 独自のサービスを生み出し、地元企業を支援。とことん八尾の企業様の成長に向き合える環境です。
勤務地
八尾商工会議所（大阪府八尾市） 想定年収
345万円～370万円 仕事の概要
八尾の企業様の相談窓口、八尾商工会議所業務課にて、主に労働保険の事務や人材の育成・採用に関する支援… 求める人材
未経験・第二新卒歓迎！【歓迎】■小売り業界等でのレイアウトや陳列などのご経験■信用金庫など地域の金… -
子ども向け個別塾のPR営業／残業ほぼなし／面接1回
勤務地
兵庫県神戸市兵庫区七宮町２－１－１９ 斎藤ビル ２F（ナビ神戸内） 中央出版ホールディングス(HR神戸) 給与例
給与例 年収437万円／24歳・入社1年（月給21万5000円＋月間報奨金5万円＋賞与） 年収654万円／26歳・入社3年（月給25万円＋月間報奨金20万円＋賞与） 年収810万円／32歳・入社7年（月給27万円＋月間報奨金33万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 インセンティブあり／残業ほぼなし／営業未経験OK／ノルマなし／転勤なし お任せするのは、小学生から高校生のお子さんがいるご家庭に対して、無料の体験教室に来てもらえるよう、学習塾のPRを行なうこと。 勉強に前向きになれないお子さんが、前向きにがんばれるようになるきっかけをつくります。 ＜当社の個別塾について＞ 全国に700ヶ所以上の直営教室を展開する個別指導学院です。おせっかいな先生が「褒める指導」で、勉強ギライなお子さんのやる気をアップ。 入塾して「勉強がたのしくなった！」といった声を多数いただいています。 また、4回分の授業が無料で受けられるため、「塾が初めて」という方にも喜ばれています。 ＜仕事のPOINT＞ ★9割以上のスタッフが未経験から活躍しています。 入社後は教育業界の基礎知識、挨拶などの社会人マナーなどをイチから教えます。マニュアルもご用意していますのでご安心ください。 ★ニーズが高まっています。 10年前に比べて、学校で学ぶ勉強量が増えていると言われています。集団指導についていけるか不安を感じる親御さんも増えており、個別塾の無料体験を試したいという方の声も多くあるのが現状。ニーズは年々増え続けています。 ★成果が目に見える形で評価されます！ 当社では年2回の賞与のほか、成果に応じて報奨金を支給。1年目のうちに、月60万円分の報奨金が支給されていることも。個人の頑張りがしっかり評価される環境です。 ★「ジョブチャレンジ制度」を採用しています。 当社は、適材適所での活躍を大切にしています。未経験入社の方でもスタッフ経験を積んだ後は、「スクール運営・指導」「体験学習イベントの企画」「事務」「人事」などのキャリアも目指せます。一人ひとりの声に耳を傾け、理想のキャリアを実現するために後押しします！ 求める人材
求めている人材 39歳未満の方（例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため） ・高卒以上 ・業界・実務未経験者歓迎 ・20代30代の若手が多数入社し活躍中！第二新卒、ブランクありOK！ ・転勤なし 【具体的には】 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ・コツコツと誠実に仕事に取り組める方 ・人と話すことが好きな方 ＜先輩の多くが未経験＞ ・会社の中心は20代～30代の若手 ・製造、事務、接客・サービスなどさまざまな前職の人たちが入社 ・たとえば、元・カフェの店員、元・アパレル店員は、接客・販売経験が強みに！ ＜「自分にできるか不安」という方もご安心を＞ 「こんなときはこの内容を話しましょう」というトークのマニュアルがあります。 先輩が練習相手になってくれるのも嬉しいポイントです。気さくな人ばかりなので、小さな質問・相談もお気軽にできますよ。 ＜助け合う社風で未経験者も大丈夫＞ スタッフ同士が競争するのではなく、みんなで助け合って、みんなで幸せになることを一番大切にしています。 上司や先輩も面倒見がいい人ばかり。 「ここまで親身になってくれるとは」「辞めたいと思ったことは、本当に、一度もありません」と話す未経験者が多いです。 【私たちの特徴を紹介！】 ・教育、海外教育、生活、住宅など、多岐にわたる事業を展開 ・国内外77法人で形成 ・人生のさまざまなシーンに寄り添うホールディングス企業 ・一人ひとりが成長できる環境づくりを推進 ＜下記の会社に出向します／株式会社略＞ 株式会社フーレイ この企業の類似求人を見る
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子ども向け個別塾のPR営業／残業ほぼなし／面接1回
勤務地
兵庫県神戸市兵庫区七宮町２－１－１９ 斎藤ビル ２F（ナビ神戸内） 中央出版ホールディングス(HR神戸) 給与例
給与例 年収437万円／24歳・入社1年（月給21万5000円＋月間報奨金5万円＋賞与） 年収654万円／26歳・入社3年（月給25万円＋月間報奨金20万円＋賞与） 年収810万円／32歳・入社7年（月給27万円＋月間報奨金33万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 インセンティブあり／残業ほぼなし／営業未経験OK／ノルマなし／転勤なし お任せするのは、小学生から高校生のお子さんがいるご家庭に対して、無料の体験教室に来てもらえるよう、学習塾のPRを行なうこと。 勉強に前向きになれないお子さんが、前向きにがんばれるようになるきっかけをつくります。 ＜当社の個別塾について＞ 全国に700ヶ所以上の直営教室を展開する個別指導学院です。おせっかいな先生が「褒める指導」で、勉強ギライなお子さんのやる気をアップ。 入塾して「勉強がたのしくなった！」といった声を多数いただいています。 また、4回分の授業が無料で受けられるため、「塾が初めて」という方にも喜ばれています。 ＜仕事のPOINT＞ ★9割以上のスタッフが未経験から活躍しています。 入社後は教育業界の基礎知識、挨拶などの社会人マナーなどをイチから教えます。マニュアルもご用意していますのでご安心ください。 ★ニーズが高まっています。 10年前に比べて、学校で学ぶ勉強量が増えていると言われています。集団指導についていけるか不安を感じる親御さんも増えており、個別塾の無料体験を試したいという方の声も多くあるのが現状。ニーズは年々増え続けています。 ★成果が目に見える形で評価されます！ 当社では年2回の賞与のほか、成果に応じて報奨金を支給。1年目のうちに、月60万円分の報奨金が支給されていることも。個人の頑張りがしっかり評価される環境です。 ★「ジョブチャレンジ制度」を採用しています。 当社は、適材適所での活躍を大切にしています。未経験入社の方でもスタッフ経験を積んだ後は、「スクール運営・指導」「体験学習イベントの企画」「事務」「人事」などのキャリアも目指せます。一人ひとりの声に耳を傾け、理想のキャリアを実現するために後押しします！ 求める人材
求めている人材 39歳未満の方（例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため） ・高卒以上 ・業界・実務未経験者歓迎 ・20代30代の若手が多数入社し活躍中！第二新卒、ブランクありOK！ ・転勤なし 【具体的には】 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ・コツコツと誠実に仕事に取り組める方 ・人と話すことが好きな方 ＜先輩の多くが未経験＞ ・会社の中心は20代～30代の若手 ・製造、事務、接客・サービスなどさまざまな前職の人たちが入社 ・たとえば、元・カフェの店員、元・アパレル店員は、接客・販売経験が強みに！ ＜「自分にできるか不安」という方もご安心を＞ 「こんなときはこの内容を話しましょう」というトークのマニュアルがあります。 先輩が練習相手になってくれるのも嬉しいポイントです。気さくな人ばかりなので、小さな質問・相談もお気軽にできますよ。 ＜助け合う社風で未経験者も大丈夫＞ スタッフ同士が競争するのではなく、みんなで助け合って、みんなで幸せになることを一番大切にしています。 上司や先輩も面倒見がいい人ばかり。 「ここまで親身になってくれるとは」「辞めたいと思ったことは、本当に、一度もありません」と話す未経験者が多いです。 【私たちの特徴を紹介！】 ・教育、海外教育、生活、住宅など、多岐にわたる事業を展開 ・国内外77法人で形成 ・人生のさまざまなシーンに寄り添うホールディングス企業 ・一人ひとりが成長できる環境づくりを推進 ＜下記の会社に出向します／株式会社略＞ 株式会社フーレイ この企業の類似求人を見る
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子ども向け個別塾のPR営業／残業ほぼなし／面接1回
勤務地
兵庫県神戸市兵庫区七宮町２－１－１９ 斎藤ビル ２F（ナビ神戸内） 中央出版ホールディングス(HR神戸) 給与例
給与例 年収437万円／24歳・入社1年（月給21万5000円＋月間報奨金5万円＋賞与） 年収654万円／26歳・入社3年（月給25万円＋月間報奨金20万円＋賞与） 年収810万円／32歳・入社7年（月給27万円＋月間報奨金33万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 インセンティブあり／残業ほぼなし／営業未経験OK／ノルマなし／転勤なし お任せするのは、小学生から高校生のお子さんがいるご家庭に対して、無料の体験教室に来てもらえるよう、学習塾のPRを行なうこと。 勉強に前向きになれないお子さんが、前向きにがんばれるようになるきっかけをつくります。 ＜当社の個別塾について＞ 全国に700ヶ所以上の直営教室を展開する個別指導学院です。おせっかいな先生が「褒める指導」で、勉強ギライなお子さんのやる気をアップ。 入塾して「勉強がたのしくなった！」といった声を多数いただいています。 また、4回分の授業が無料で受けられるため、「塾が初めて」という方にも喜ばれています。 ＜仕事のPOINT＞ ★9割以上のスタッフが未経験から活躍しています。 入社後は教育業界の基礎知識、挨拶などの社会人マナーなどをイチから教えます。マニュアルもご用意していますのでご安心ください。 ★ニーズが高まっています。 10年前に比べて、学校で学ぶ勉強量が増えていると言われています。集団指導についていけるか不安を感じる親御さんも増えており、個別塾の無料体験を試したいという方の声も多くあるのが現状。ニーズは年々増え続けています。 ★成果が目に見える形で評価されます！ 当社では年2回の賞与のほか、成果に応じて報奨金を支給。1年目のうちに、月60万円分の報奨金が支給されていることも。個人の頑張りがしっかり評価される環境です。 ★「ジョブチャレンジ制度」を採用しています。 当社は、適材適所での活躍を大切にしています。未経験入社の方でもスタッフ経験を積んだ後は、「スクール運営・指導」「体験学習イベントの企画」「事務」「人事」などのキャリアも目指せます。一人ひとりの声に耳を傾け、理想のキャリアを実現するために後押しします！ 求める人材
求めている人材 39歳未満の方（例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため） ・高卒以上 ・業界・実務未経験者歓迎 ・20代30代の若手が多数入社し活躍中！第二新卒、ブランクありOK！ ・転勤なし 【具体的には】 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ・コツコツと誠実に仕事に取り組める方 ・人と話すことが好きな方 ＜先輩の多くが未経験＞ ・会社の中心は20代～30代の若手 ・製造、事務、接客・サービスなどさまざまな前職の人たちが入社 ・たとえば、元・カフェの店員、元・アパレル店員は、接客・販売経験が強みに！ ＜「自分にできるか不安」という方もご安心を＞ 「こんなときはこの内容を話しましょう」というトークのマニュアルがあります。 先輩が練習相手になってくれるのも嬉しいポイントです。気さくな人ばかりなので、小さな質問・相談もお気軽にできますよ。 ＜助け合う社風で未経験者も大丈夫＞ スタッフ同士が競争するのではなく、みんなで助け合って、みんなで幸せになることを一番大切にしています。 上司や先輩も面倒見がいい人ばかり。 「ここまで親身になってくれるとは」「辞めたいと思ったことは、本当に、一度もありません」と話す未経験者が多いです。 【私たちの特徴を紹介！】 ・教育、海外教育、生活、住宅など、多岐にわたる事業を展開 ・国内外77法人で形成 ・人生のさまざまなシーンに寄り添うホールディングス企業 ・一人ひとりが成長できる環境づくりを推進 ＜下記の会社に出向します／株式会社略＞ 株式会社フーレイ この企業の類似求人を見る
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CMなどでおなじみの結婚相談所「ツヴァイ」を運営。全国50店舗/会員数9.4万名/成婚数は累計16.2万名超えと業界トップクラスの規模を誇ります。「一組でも多くの幸せを育む」をミッションに、社会貢献性の高い仕事に携われます。
勤務地
東京本社（東京都中央区） 想定年収
480万円～600万円 仕事の概要
結婚支援のニーズ向上に伴い業績急拡大中の当社。会員さま対応部門の体制強化を図ることを目的として、カ… 求める人材
【いずれも必須】■店長やエリアマネージャーとしてのご経験がある方 ■BtoCのサービス経験 ※入社後は… -
子ども向け個別塾のPR営業／残業ほぼなし／面接1回
勤務地
福岡県福岡市博多区博多駅南４－９－１ ファーストいずみビル １０５（ナビ博多内） 中央出版ホールディングス(HR福岡) 給与例
給与例 年収437万円／24歳・入社1年（月給21万5000円＋月間報奨金5万円＋賞与） 年収654万円／26歳・入社3年（月給25万円＋月間報奨金20万円＋賞与） 年収810万円／32歳・入社7年（月給27万円＋月間報奨金33万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 インセンティブあり／残業ほぼなし／営業未経験OK／ノルマなし／転勤なし お任せするのは、小学生から高校生のお子さんがいるご家庭に対して、無料の体験教室に来てもらえるよう、学習塾のPRを行なうこと。 勉強に前向きになれないお子さんが、前向きにがんばれるようになるきっかけをつくります。 ＜当社の個別塾について＞ 全国に700ヶ所以上の直営教室を展開する個別指導学院です。おせっかいな先生が「褒める指導」で、勉強ギライなお子さんのやる気をアップ。 入塾して「勉強がたのしくなった！」といった声を多数いただいています。 また、4回分の授業が無料で受けられるため、「塾が初めて」という方にも喜ばれています。 ＜仕事のPOINT＞ ★9割以上のスタッフが未経験から活躍しています。 入社後は教育業界の基礎知識、挨拶などの社会人マナーなどをイチから教えます。マニュアルもご用意していますのでご安心ください。 ★ニーズが高まっています。 10年前に比べて、学校で学ぶ勉強量が増えていると言われています。集団指導についていけるか不安を感じる親御さんも増えており、個別塾の無料体験を試したいという方の声も多くあるのが現状。ニーズは年々増え続けています。 ★成果が目に見える形で評価されます！ 当社では年2回の賞与のほか、成果に応じて報奨金を支給。1年目のうちに、月60万円分の報奨金が支給されていることも。個人の頑張りがしっかり評価される環境です。 ★「ジョブチャレンジ制度」を採用しています。 当社は、適材適所での活躍を大切にしています。未経験入社の方でもスタッフ経験を積んだ後は、「スクール運営・指導」「体験学習イベントの企画」「事務」「人事」などのキャリアも目指せます。一人ひとりの声に耳を傾け、理想のキャリアを実現するために後押しします！ 求める人材
求めている人材 39歳未満の方（例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため） ・高卒以上 ・業界・実務未経験者歓迎 ・20代30代の若手が多数入社し活躍中！第二新卒、ブランクありOK！ ・転勤なし 【具体的には】 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ・コツコツと誠実に仕事に取り組める方 ・人と話すことが好きな方 ＜先輩の多くが未経験＞ ・会社の中心は20代～30代の若手 ・製造、事務、接客・サービスなどさまざまな前職の人たちが入社 ・たとえば、元・カフェの店員、元・アパレル店員は、接客・販売経験が強みに！ ＜「自分にできるか不安」という方もご安心を＞ 「こんなときはこの内容を話しましょう」というトークのマニュアルがあります。 先輩が練習相手になってくれるのも嬉しいポイントです。気さくな人ばかりなので、小さな質問・相談もお気軽にできますよ。 ＜助け合う社風で未経験者も大丈夫＞ スタッフ同士が競争するのではなく、みんなで助け合って、みんなで幸せになることを一番大切にしています。 上司や先輩も面倒見がいい人ばかり。 「ここまで親身になってくれるとは」「辞めたいと思ったことは、本当に、一度もありません」と話す未経験者が多いです。 【私たちの特徴を紹介！】 ・教育、海外教育、生活、住宅など、多岐にわたる事業を展開 ・国内外77法人で形成 ・人生のさまざまなシーンに寄り添うホールディングス企業 ・一人ひとりが成長できる環境づくりを推進 ＜下記の会社に出向します／株式会社略＞ 株式会社フーレイ この企業の類似求人を見る
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子ども向け個別塾のPR営業／残業ほぼなし／面接1回
勤務地
千葉県千葉市稲毛区小仲台３－１８－７ ＭＫビル ２F（ナビ稲毛内） 中央出版ホールディングス(HR千葉) 給与例
給与例 年収437万円／24歳・入社1年（月給21万5000円＋月間報奨金5万円＋賞与） 年収654万円／26歳・入社3年（月給25万円＋月間報奨金20万円＋賞与） 年収810万円／32歳・入社7年（月給27万円＋月間報奨金33万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 インセンティブあり／残業ほぼなし／営業未経験OK／ノルマなし／転勤なし お任せするのは、小学生から高校生のお子さんがいるご家庭に対して、無料の体験教室に来てもらえるよう、学習塾のPRを行なうこと。 勉強に前向きになれないお子さんが、前向きにがんばれるようになるきっかけをつくります。 ＜当社の個別塾について＞ 全国に700ヶ所以上の直営教室を展開する個別指導学院です。おせっかいな先生が「褒める指導」で、勉強ギライなお子さんのやる気をアップ。 入塾して「勉強がたのしくなった！」といった声を多数いただいています。 また、4回分の授業が無料で受けられるため、「塾が初めて」という方にも喜ばれています。 ＜仕事のPOINT＞ ★9割以上のスタッフが未経験から活躍しています。 入社後は教育業界の基礎知識、挨拶などの社会人マナーなどをイチから教えます。マニュアルもご用意していますのでご安心ください。 ★ニーズが高まっています。 10年前に比べて、学校で学ぶ勉強量が増えていると言われています。集団指導についていけるか不安を感じる親御さんも増えており、個別塾の無料体験を試したいという方の声も多くあるのが現状。ニーズは年々増え続けています。 ★成果が目に見える形で評価されます！ 当社では年2回の賞与のほか、成果に応じて報奨金を支給。1年目のうちに、月60万円分の報奨金が支給されていることも。個人の頑張りがしっかり評価される環境です。 ★「ジョブチャレンジ制度」を採用しています。 当社は、適材適所での活躍を大切にしています。未経験入社の方でもスタッフ経験を積んだ後は、「スクール運営・指導」「体験学習イベントの企画」「事務」「人事」などのキャリアも目指せます。一人ひとりの声に耳を傾け、理想のキャリアを実現するために後押しします！ 求める人材
求めている人材 39歳未満の方（例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため） ・高卒以上 ・業界・実務未経験者歓迎 ・20代30代の若手が多数入社し活躍中！第二新卒、ブランクありOK！ ・転勤なし 【具体的には】 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ・コツコツと誠実に仕事に取り組める方 ・人と話すことが好きな方 ＜先輩の多くが未経験＞ ・会社の中心は20代～30代の若手 ・製造、事務、接客・サービスなどさまざまな前職の人たちが入社 ・たとえば、元・カフェの店員、元・アパレル店員は、接客・販売経験が強みに！ ＜「自分にできるか不安」という方もご安心を＞ 「こんなときはこの内容を話しましょう」というトークのマニュアルがあります。 先輩が練習相手になってくれるのも嬉しいポイントです。気さくな人ばかりなので、小さな質問・相談もお気軽にできますよ。 ＜助け合う社風で未経験者も大丈夫＞ スタッフ同士が競争するのではなく、みんなで助け合って、みんなで幸せになることを一番大切にしています。 上司や先輩も面倒見がいい人ばかり。 「ここまで親身になってくれるとは」「辞めたいと思ったことは、本当に、一度もありません」と話す未経験者が多いです。 【私たちの特徴を紹介！】 ・教育、海外教育、生活、住宅など、多岐にわたる事業を展開 ・国内外77法人で形成 ・人生のさまざまなシーンに寄り添うホールディングス企業 ・一人ひとりが成長できる環境づくりを推進 ＜下記の会社に出向します／株式会社略＞ 株式会社フーレイ この企業の類似求人を見る
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子ども向け個別塾のPR営業／残業ほぼなし／面接1回
勤務地
栃木県宇都宮市宿郷5丁目2-1 成和ビル2F-A 中央出版ホールディングス(HR栃木) 給与例
給与例 年収437万円／24歳・入社1年（月給21万5000円＋月間報奨金5万円＋賞与） 年収654万円／26歳・入社3年（月給25万円＋月間報奨金20万円＋賞与） 年収810万円／32歳・入社7年（月給27万円＋月間報奨金33万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 インセンティブあり／残業ほぼなし／営業未経験OK／ノルマなし／転勤なし お任せするのは、小学生から高校生のお子さんがいるご家庭に対して、無料の体験教室に来てもらえるよう、学習塾のPRを行なうこと。 勉強に前向きになれないお子さんが、前向きにがんばれるようになるきっかけをつくります。 ＜当社の個別塾について＞ 全国に700ヶ所以上の直営教室を展開する個別指導学院です。おせっかいな先生が「褒める指導」で、勉強ギライなお子さんのやる気をアップ。 入塾して「勉強がたのしくなった！」といった声を多数いただいています。 また、4回分の授業が無料で受けられるため、「塾が初めて」という方にも喜ばれています。 ＜仕事のPOINT＞ ★9割以上のスタッフが未経験から活躍しています。 入社後は教育業界の基礎知識、挨拶などの社会人マナーなどをイチから教えます。マニュアルもご用意していますのでご安心ください。 ★ニーズが高まっています。 10年前に比べて、学校で学ぶ勉強量が増えていると言われています。集団指導についていけるか不安を感じる親御さんも増えており、個別塾の無料体験を試したいという方の声も多くあるのが現状。ニーズは年々増え続けています。 ★成果が目に見える形で評価されます！ 当社では年2回の賞与のほか、成果に応じて報奨金を支給。1年目のうちに、月60万円分の報奨金が支給されていることも。個人の頑張りがしっかり評価される環境です。 ★「ジョブチャレンジ制度」を採用しています。 当社は、適材適所での活躍を大切にしています。未経験入社の方でもスタッフ経験を積んだ後は、「スクール運営・指導」「体験学習イベントの企画」「事務」「人事」などのキャリアも目指せます。一人ひとりの声に耳を傾け、理想のキャリアを実現するために後押しします！ 求める人材
求めている人材 39歳未満の方（例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため） ・高卒以上 ・業界・実務未経験者歓迎 ・20代30代の若手が多数入社し活躍中！第二新卒、ブランクありOK！ ・転勤なし 【具体的には】 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ・コツコツと誠実に仕事に取り組める方 ・人と話すことが好きな方 ＜先輩の多くが未経験＞ ・会社の中心は20代～30代の若手 ・製造、事務、接客・サービスなどさまざまな前職の人たちが入社 ・たとえば、元・カフェの店員、元・アパレル店員は、接客・販売経験が強みに！ ＜「自分にできるか不安」という方もご安心を＞ 「こんなときはこの内容を話しましょう」というトークのマニュアルがあります。 先輩が練習相手になってくれるのも嬉しいポイントです。気さくな人ばかりなので、小さな質問・相談もお気軽にできますよ。 ＜助け合う社風で未経験者も大丈夫＞ スタッフ同士が競争するのではなく、みんなで助け合って、みんなで幸せになることを一番大切にしています。 上司や先輩も面倒見がいい人ばかり。 「ここまで親身になってくれるとは」「辞めたいと思ったことは、本当に、一度もありません」と話す未経験者が多いです。 【私たちの特徴を紹介！】 ・教育、海外教育、生活、住宅など、多岐にわたる事業を展開 ・国内外77法人で形成 ・人生のさまざまなシーンに寄り添うホールディングス企業 ・一人ひとりが成長できる環境づくりを推進 ＜下記の会社に出向します／株式会社略＞ 株式会社フーレイ -
『with』は2015年9月にサービスを開始した20代向け価値観でマッチングできる恋活・婚活マッチングアプリ運営企業です。同じ価値観の相手が見つかる「好みカード」や「心理テスト」で深層心理まで含めたマッチングを可能としています。
勤務地
本社（東京都渋谷区） 想定年収
500万円～700万円 仕事の概要
マッチングアプリ『with』のQAエンジニア担当として、プロダクトの品質向上を目指し、開発チームと連携し… 求める人材
【必須】◆QA業務の実務経験：5年以上◆Webサービス、iOSまたはAndroidアプリにおけるテストケース設計の… -
子ども向け個別塾のPR営業／残業ほぼなし／面接1回
勤務地
栃木県宇都宮市宿郷5丁目2-1 成和ビル2F-A 中央出版ホールディングス(HR栃木) 給与例
給与例 年収437万円／24歳・入社1年（月給21万5000円＋月間報奨金5万円＋賞与） 年収654万円／26歳・入社3年（月給25万円＋月間報奨金20万円＋賞与） 年収810万円／32歳・入社7年（月給27万円＋月間報奨金33万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 インセンティブあり／残業ほぼなし／営業未経験OK／ノルマなし／転勤なし お任せするのは、小学生から高校生のお子さんがいるご家庭に対して、無料の体験教室に来てもらえるよう、学習塾のPRを行なうこと。 勉強に前向きになれないお子さんが、前向きにがんばれるようになるきっかけをつくります。 ＜当社の個別塾について＞ 全国に700ヶ所以上の直営教室を展開する個別指導学院です。おせっかいな先生が「褒める指導」で、勉強ギライなお子さんのやる気をアップ。 入塾して「勉強がたのしくなった！」といった声を多数いただいています。 また、4回分の授業が無料で受けられるため、「塾が初めて」という方にも喜ばれています。 ＜仕事のPOINT＞ ★9割以上のスタッフが未経験から活躍しています。 入社後は教育業界の基礎知識、挨拶などの社会人マナーなどをイチから教えます。マニュアルもご用意していますのでご安心ください。 ★ニーズが高まっています。 10年前に比べて、学校で学ぶ勉強量が増えていると言われています。集団指導についていけるか不安を感じる親御さんも増えており、個別塾の無料体験を試したいという方の声も多くあるのが現状。ニーズは年々増え続けています。 ★成果が目に見える形で評価されます！ 当社では年2回の賞与のほか、成果に応じて報奨金を支給。1年目のうちに、月60万円分の報奨金が支給されていることも。個人の頑張りがしっかり評価される環境です。 ★「ジョブチャレンジ制度」を採用しています。 当社は、適材適所での活躍を大切にしています。未経験入社の方でもスタッフ経験を積んだ後は、「スクール運営・指導」「体験学習イベントの企画」「事務」「人事」などのキャリアも目指せます。一人ひとりの声に耳を傾け、理想のキャリアを実現するために後押しします！ 求める人材
求めている人材 39歳未満の方（例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため） ・高卒以上 ・業界・実務未経験者歓迎 ・20代30代の若手が多数入社し活躍中！第二新卒、ブランクありOK！ ・転勤なし 【具体的には】 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ・コツコツと誠実に仕事に取り組める方 ・人と話すことが好きな方 ＜先輩の多くが未経験＞ ・会社の中心は20代～30代の若手 ・製造、事務、接客・サービスなどさまざまな前職の人たちが入社 ・たとえば、元・カフェの店員、元・アパレル店員は、接客・販売経験が強みに！ ＜「自分にできるか不安」という方もご安心を＞ 「こんなときはこの内容を話しましょう」というトークのマニュアルがあります。 先輩が練習相手になってくれるのも嬉しいポイントです。気さくな人ばかりなので、小さな質問・相談もお気軽にできますよ。 ＜助け合う社風で未経験者も大丈夫＞ スタッフ同士が競争するのではなく、みんなで助け合って、みんなで幸せになることを一番大切にしています。 上司や先輩も面倒見がいい人ばかり。 「ここまで親身になってくれるとは」「辞めたいと思ったことは、本当に、一度もありません」と話す未経験者が多いです。 【私たちの特徴を紹介！】 ・教育、海外教育、生活、住宅など、多岐にわたる事業を展開 ・国内外77法人で形成 ・人生のさまざまなシーンに寄り添うホールディングス企業 ・一人ひとりが成長できる環境づくりを推進 ＜下記の会社に出向します／株式会社略＞ 株式会社フーレイ この企業の類似求人を見る
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＼山梨×大手スズキ!／年収600万円超も可×年休111日! 待遇も技術もステップアップしよう!
勤務地
山梨県甲府市 山梨スズキ販売株式会社 仕事の概要
仕事内容: 「整備士の仕事は好きだけど、これからは町工場でなく大手で長く働きたい!」 「お休みや福利厚生が充実していて、家族との時間を大切にできる職場を探している!」 そんなあなたにピッタリの職場です。大手スズキの正規ディーラーならではの、経験を最大限に活かしながらキャリアアップを目指せる環境が整っています。豊富な手当と高い収入も魅力です。 □ 2年目で年500万円も可! 初年度の年収は約300万～350万を想定! 600万円台の年収も目指していける環境です! ──────────────── ＼年600万も可! 大手ならではの手厚い福利厚生あり!／ スズキ正規ディーラーの自動車整備士 ──────────────── □おすすめPOINT5選 □ 経験者優遇! スキルを活かして、即戦力として活躍OK! □ 月給30万円も可能! 賞与5.5ヶ月分で収入アップが叶う! □ 家族手当や住宅手当など、福利厚生も充実 □ キャリアアップが可能! 実績次第で年収600万円以上も目指せる! □ 大手ディーラーならではの安定した環境で長く働けます! □仕事内容 スズキ正規ディーラーにて、お客様の車を安全に保つための整備業務をお任せします。 ※即戦力として活躍でき、さらなるキャリアアップを目指す方にも最適です。 【具体的には…】 ・車検、定期点検の入庫促進 ・迅速かつ的確な自動車整備の提供 ・メンテナンスパックなどのサービス商品の提案 ・部品用品の提案 など ※自動車業界の経験がなくても、手厚い研修とサポート体制があるのでご安心ください。 ※整備経験者は優遇あり。経験を活かしてステップアップが可能です。 【将来的には…】 2年目から年収500万円以上可能! 600万円台の年収も目指せる環境です。 ※初年度年収は整備士経験や保有資格により相談させていただきます。 ■納車前整備の専門スタッフも同時募集中! 電装部品の取付業務を中心にお任せします。 ETCやドライブレコーダーなどを納車前の車に取り付ける簡単な作業です。 資格は不要で、車の配線に慣れている方は即戦力！ 雇用形態や勤務時間もご相談ください。 ──────────────────── 求める人材
求める人材: □応募資格、ご経験等 【年齢】不問 ※中途採用の中高年(ミドル・30代40代50代)活躍中 ※新卒可(10代・20代可) ※第二新卒可 【学歴】不問 【資格】必須：普通自動車免許(AT限定不可)、整備士資格※資格取得予定者は応相談 【経験】未経験歓迎! どなたもお気軽にご相談ください。 車好き・興味のある方、歓迎いたします。 整備職経験者は優遇いたします。 ──────────────── この企業の類似求人を見る
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＼山梨×大手スズキ!／賞与5.5カ月+特別賞与も魅力な正規ディーラーの整備士として働こう!
勤務地
山梨県甲府市 山梨スズキ販売株式会社 仕事の概要
仕事内容: 「福利厚生が充実した安定企業で働きたい!」 「資格は取る予定だけど、実務経験がなくて不安…」 そんな希望をお持ちのあなたにピッタリのお仕事です! スズキ正規ディーラーならではの充実した待遇と安定性で、働きながらスキルアップを目指せます。 ──────────────── ＼実務未経験OK♪ 大手ならではの手厚い福利厚生!／ スズキ正規ディーラー整備士スタッフ ──────────────── □おすすめPOINT5選 □ 資格取得予定OK! 整備士資格取得予定の方も大歓迎! □ 賞与実績5.5ヶ月分! 高収入で安定した生活を実現! □ 年間休日111日! 休暇制度も充実し、プライベートを大切にできる! □ 福利厚生が充実! 家族手当、住宅手当、退職金制度など大手ならではの安心感◎ □ 明るく風通しの良い職場! コミュニケーションが活発で働きやすい環境です♪ □仕事内容 スズキ正規ディーラーにて、自動車の整備・点検をお任せします。実務未経験の方でも研修制度が整っているため、安心してスタート可能です! 【具体的には…】 ・車検や定期点検の実施 ・自動車の整備作業全般 ・メンテナンスパックや部品用品の提案 ※自動車業界の経験がなくても、手厚い研修とサポート体制があるのでご安心ください。 ※整備経験者は優遇あり。経験を活かしてステップアップが可能です。 【将来的には…】 2年目から年収500万円以上可能! 600万円台の年収も目指せる環境です。 ※初年度年収は整備士経験や保有資格により相談させていただきます。 ■ 納車前整備の専門スタッフも同時募集中! 電装部品の取付業務を中心にお任せします。 ETCやドライブレコーダーなどを納車前の車に取り付ける簡単な作業です。 資格は不要で、車の配線に慣れている方は即戦力! 雇用形態や勤務時間もご相談ください。 ──────────────────── 求める人材
求める人材: □応募資格、ご経験等 【年齢】不問 ※中途採用の中高年(ミドル・30代40代50代)活躍中 ※新卒可(10代・20代可) ※第二新卒可 【学歴】不問 【資格】必須：普通自動車免許(AT限定不可)、整備士資格※資格取得予定者は応相談 【経験】未経験歓迎! どなたもお気軽にご相談ください。 車好き・興味のある方、歓迎いたします。 整備職経験者は優遇いたします。 ──────────────── -
【人事広報部】人材営業の経験がある方大歓迎です
勤務地
東京都豊島区東池袋 株式会社H4 仕事の概要
仕事内容: 【採用関連】 ◆求人作成 └媒体業者様とのやりとり、取材～原稿確認 ◆応募者対応 └面接日の調整～面接対応など ◆内定者フォロー └面談、懇談会の企画・運営など ◆採用計画の立案 └採用人数・採用時期などの 年間スケジュールを立案 【フォロー関連】 ◆入社時の研修 └内定者向けのイベントを含む（司会・運営など） ◆その後の定期フォロー 【広報】 ◆SNSの運営、出演、企画 【その他】 ◆社員総会の企画・運営 ◆社員旅行の手配 求める人材
求める人材: ◆人材紹介、人材派遣業界での営業経験 -
□職種業界未経験OK□スピード昇格あり□
勤務地
東京都渋谷区渋谷3-27-15 坂上ビル4F 株式会社Second Game 仕事の概要
仕事内容: □2024年ベストベンチャー100選出企業□ □保育業界のキャリアアドバイザーのお仕事 □保育業界が抱える人手不足問題解決に貢献 □自分の手でキャリアを切り開けます □採用背景□ 今回お取引先企業が増えたことによる増員募集になります。自衛隊やブライダル、広告営業などのバックグラウンドからの入社も多いので未経験でもご活躍いただけます！ □業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務□ □キャリアカウンセリング □求人探索 □求人提案 □内定各行のサポート ◎同社サービス上に載っていない求人でも、候補者様の希望通勤エリアにある保育園については、CA自らが求人を取りにいきます。 □業務詳細□ 保育士のキャリアカウンセリングを行い、就業先決定のサポートをいたします。 □組織構成□ 現在社員30名体制で運営しております。 □キャリアパス□ 入社2年（28歳）で執行役員へ昇進した社員や、入社10か月（29歳）でマネージャーになった社員がおります。入社者の前職は様々で、自衛隊やブライダル、広告営業などのバックグラウンドをお持ちです。 □同社について□ 保育を中心とした福祉業界で、AIを使った採用をより効率的に、適切に行なっていくための支援をしています。保育士やエージェント向けの求人データサービス『AgentOne』、従業員の状況を可視化して離職防止につなげるサービス『EngageOne』、PCやスマホなどで履歴書が作れるサービス『履歴書One』などを展開しています。 求める人材
求める人材: □学歴不問！ □職種業種未経験者活躍中！ □既卒・第二新卒活躍中！ □ブランクOK！ □20代活躍中！ □ハローワークでお仕事を探されていた方も必見です！ ※元々製造業や接客業・営業・事務をされていた方も活躍中です！ 【こんな方におススメ！】 「安定企業で働きたい！」 「成長できる環境でスキルアップしたい！」 「動きのある仕事がしたい！」 「働きやすい環境で就業したい！」 「自身を評価してくれる会社で働きたい！」 基本的なPCスキルのある方、簿記の資格をお持ちの方は早期にご活躍いただけます！ " -
勤務地
東京都港区芝東京都港区芝 株式会社櫻木管工 : 綱ホールディングス株式会社 給与例
【給与例】 ・900万円/47歳/経験23年（月給75万円） ・700万円/32歳/経験7年（月給58万3,000円） ※上記給与例は建築施工と同様ですが、上限は1000万円とご認識ください。 仕事の概要
仕事内容 【募集の背景】 ・当社は2012年の東京支店開設以来、急激な勢いで成長してきました。東京支店は今や80名以上の技術者が活躍する一大組織となっています。このような成長は、独立系のゼネコンでまれにみるケースかと自負しております。 今後、一般建築物、住宅（主にマンション）のいずれの分野でも、今以上の成長を目指しています。また昨今では、本件、(株)櫻木管工が仲間入り。機械設備の強化を通じて、総合建築業としてより一層確固たるソリューションが可能になるよう、強固な体制を構築してきております。当社の建築品質への期待も高まり、近年の工事量益々の増加や今後の受注拡大も予測されます。次の段階に向けて、新しい技術者の仲間を募集します。 【業務内容】 〇一般住宅、マンション、ビルの給排水配管 衛生器具取付などの施工管理業務。具体的には ・施工管理・計画 ・原価管理 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 など 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・お持ちの資格を是非活かして、ストレスのない働き方をしてもらおうと思っております。従来の古い先入観、例えば「1級の資格を持っているから何でもできるだろう」「1級の資格を持っているのに何でできないの？」といった考え方は、当社にはありません。人間得て、不得手があります。その部分は積極的に会社がフォローして、得意な分野で是非活躍して頂ければと考えております。そんなフォローを会社をあげてバックアップしていきます。 ・変な残業や、書類作成、無駄な会議など、本来の業務の足かせになるようなものを極力排除し、クオリティ・オブ・ライフを実現できるような体制づくりを行っています。 ・７０歳定年制を導入しております。また高齢のための給与の減額もありません。 求める人材
応募資格 【MUST】 ●一般建築物では、公共施設、オフィス、商業施設、ホテル、店舗、社員寮、住宅では、一般住宅、マンション等（主にRC造、SRC造）の機械設備工事（空調・衛生工事）の施工管理経験がある方 ●上記経験者に関しては、年齢、学歴不問、経験年数や工法に関しても問いません ★施工管理の仕事にブランクがある方も応募歓迎します ★50代・60代も積極採用予定です！ ●下記の資格のいずれかを保有する方歓迎 １級管工事管理技士、2級管工事施工管理技士 ・1級はいずれも年齢不問、2級は39歳までを目安にしております。 【WANT】 求める人物像としては、以下のようなタイプの方が望ましいです。 ・協調性がある方 ・素直である方 ・明るい方 -
勤務地
東京都港区芝東京都港区芝 中央建設株式会社 : 綱ホールディングス株式会社 仕事の概要
仕事内容 【募集の背景】 ・当社は2012年の東京支店開設以来、急激な勢いで成長してきました。東京支店は今や80名以上の技術者が活躍する一大組織となっています。このような成長は、独立系のゼネコンでまれにみるケースかと自負しております。 今後、一般建築物、住宅（主にマンション）のいずれの分野でも、今以上の成長を目指しています。また昨今では、機械系・電気系の設備会社をM&Aし、総合建築業としてより一層確固たるソリューションが可能になるよう、強固な体制を構築してきております。当社の建築品質への期待も高まり、近年の工事量益々の増加や今後の受注拡大も予測されます。次の段階に向けて、新しい技術者の仲間を募集します。 【業務内容】 〇一般住宅の新築、リフォームからビル・マンション・商業施設建設など様々なファシリティの設計および品質管理（設計監理：皿監）。具体的には・・・ S造（鉄骨造）、ＲＣ造（鉄筋コンクリート造）のマンション、テナントビルなどの新築・改修工事の設計および品質管理（設計監理） 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・お持ちの資格や経験を活かして、従業員がストレスのない働き方をしてもらおうと思っております。本人に責任を押し付ける。そんなことがないように合理的な形で組織体制を構築しています。勤務する東京本社では、設計の業務や、品質管理など、他の設計士や本社スタッフが積極的にフォローします。そんなフォローを通じて、会社をあげて業務をバックアップしていきます。 ・変な残業や、無駄な会議など、本来の業務の足かせになるようなものを極力排除し、クオリティ・オブ・ライフを実現できるような体制づくりを行っています。 ・70歳定年制を導入しております。また年齢による給与カットはありません。 求める人材
応募資格 【MUST】 ●一般建築物では、公共施設、オフィス、商業施設、ホテル、店舗、社員寮、住宅では、一般住宅、マンション等（主にRC造、SRC造）の設計経験がある方 ●上記経験者に関しては、年齢、学歴不問、経験年数は関しても問いません ★設計の仕事にブランクがある方も応募歓迎します ★50代・60代も現役で活躍中！ ●下記の資格を保有する方が必須要件となります。 １級建築士 ※男女を問いません 【WANT】 ・設計のみならず、設計監理・品質管理の経験をお持ちの方歓迎 ・設計事務所、ゼネコンの設計部出身者優遇 また、求める人物像としては、以下のようなタイプの方が望ましいです。 ・協調性がある方 ・素直である方 ・明るい方 -
勤務地
東京都世田谷区弦巻東京都世田谷区弦巻 株式会社山大電気 : 綱ホールディングス株式会社 給与例
【給与例】 ・900万円/47歳/経験23年（月給75万円） ・700万円/32歳/経験7年（月給58万3,000円） ※上記給与例は建築施工と同様ですが、上限は1000万円とご認識ください。 仕事の概要
仕事内容 【募集の背景】 ・当社は2012年の東京支店開設以来、急激な勢いで成長してきました。東京支店は今や80名以上の技術者が活躍する一大組織となっています。このような成長は、独立系のゼネコンでまれにみるケースかと自負しております。 今後、一般建築物、住宅（主にマンション）のいずれの分野でも、今以上の成長を目指しています。また昨今では、本件、(株)山大電気が仲間入り。電気設備の強化を通じて、総合建築業としてより一層確固たるソリューションが可能になるよう、強固な体制を構築してきております。当社の建築品質への期待も高まり、近年の工事量益々の増加や今後の受注拡大も予測されます。次の段階に向けて、新しい技術者の仲間を募集します。 【業務内容】 〇一般住宅、マンション、ビルの電気設備やLAN等の弱電設備などの電気施工管理業務。具体的には ・施工管理・計画 ・原価管理 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 など 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・お持ちの資格を是非活かして、ストレスのない働き方をしてもらおうと思っております。従来の古い先入観、例えば「1級の資格を持っているから何でもできるだろう」「1級の資格を持っているのに何でできないの？」といった考え方は、当社にはありません。人間得て、不得手があります。その部分は積極的に会社がフォローして、得意な分野で是非活躍して頂ければと考えております。そんなフォローを会社をあげてバックアップしていきます。 ・変な残業や、書類作成、無駄な会議など、本来の業務の足かせになるようなものを極力排除し、クオリティ・オブ・ライフを実現できるような体制づくりを行っています。 ・７０歳定年制を導入しております。また年齢による給与カットはありません。 求める人材
応募資格 【MUST】 ●一般建築物では、公共施設、オフィス、商業施設、ホテル、店舗、社員寮、住宅では、一般住宅、マンション等（主にRC造、SRC造）の電気設備工事の施工管理経験がある方 ●上記経験者に関しては、年齢、学歴不問、経験年数や工法に関しても問いません ★施工管理の仕事にブランクがある方も応募歓迎します ★50代・60代も積極採用予定です！ ●下記の資格のいずれかを保有する方歓迎 １級電気工事管理技士、2級電気工事施工管理技士、第1種電気工事士 ・1級はいずれも年齢不問、2級、第1種電気工事士は39歳までを目安にしております。 【WANT】 求める人物像としては、以下のようなタイプの方が望ましいです。 ・協調性がある方 ・素直である方 ・明るい方
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