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□新店オープン□仕事にやりがい□全員定時退社□売らない営業□平日休みを謳歌
勤務地 |
栃木県下野市薬師寺3408 椿商事株式会社 関東中古農機具センター栃木支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 新店オープンに伴い 6月〜開始できる方お待ちしております!! □□お仕事の流れ(シンプルだから安心!) □ □ 9:00|出社&営業エリアの確認 その日の訪問地域をチェックし社用車で出発! □ 10:00|営業開始(チラシ配り&お声がけ) まずは地域の方へチラシを配布しながら、「不要な農機具があれば売りませんか?」とご案内! □ 12:00|お昼&休憩(しっかり90分) 休憩時間が長めだから、午後の仕事も無理なく進められる! □ 13:00|営業再開(査定依頼の対応) 「査定をお願いしたい」とお声がけいただいたお客様のもとへ伺い、買取額をお伝えします! □ 17:30|帰社&日報作成・翌日の準備 訪問内容を簡単にまとめて翌日の準備をします! □ 18:00|完全退社!お疲れさまでした! 残業は禁止なので、定時になったらすぐに帰宅! 「買ってください」ではなく「売ってください」の営業なので未経験でも安心! 興味を持ってくれたお客様に対応するだけだから、成約率も高め! --------------------------------------- スタッフインタビューなど、 詳しく知りたい方は中古農機具センターHPへ https://noukigu.center --------------------------------------- スタッフ皆が未経験スタート! 営業マニュアルやサポート体制も充実! ・頑張りはしっかり給料に反映! ・営業スタッフも販売スタッフも残業は全くなし! ・仕事もプライベートも充実させましょう! ・20代〜50代の幅広い年齢層のスタッフが活躍中です 商品を買ってくださいという営業ではなく「売って下さい」という提案営業です。 まずは担当の地域の方へチラシを配りながらお声がけし、宣伝していただきます。 少しでもご興味ありましたら、ぜひ一度お話しましょう! --------------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 * 年齢、経験不問 * 普通自動車免許をお持ちの方(AT限定OK) ※20代/30代/40代/50代~の幅広い年齢層の方が活躍中しています Uターン、Iターン歓迎 <こんな方は当社で活躍できます> * 人と話すことが好き! * 室内より外で仕事したい! * 営業職をやってみたい! * 仕事に打ち込みたい! * 喜ばれる仕事がしたい! * 色々な経験をして成長したい! * 自分の長所や個性を仕事に活かしたい! * やりがいのある仕事をしたい! * インセンティブ制度で稼ぎたい! --------------------------------------- |
やりがい重視/地元に貢献/残業0/平日休みを謳歌/がっちり稼ぐ/
勤務地 |
宮城県大崎市古川休塚字南川原45-3 東北中古農機具センター 宮城支店 椿商事株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 弊社仕事内容に少しでもご興味お持ちいただきありがとうございます! スタッフのほとんどが未経験スタートで、営業マニュアルやサポート体制も バッチリ整えておりますので安心して始められます! ・頑張りはしっかり給料に反映! ・営業スタッフも販売スタッフも残業は全くなし!仕事もプライベートも 充実させましょう! ・20代〜50代の幅広い年齢層のスタッフが活躍中です 既存の営業スタッフ全員が知識0の状態からスタートしております! 商品を買ってくださいという営業ではなく「売って下さい」という提案営業です。 まずは担当の地域の方へチラシを配りながらお声がけし、宣伝していただきます。 少しでもご興味ありましたら、ぜひ一度お話しましょう! --------------------------------------- 【雇用形態】 * 正社員 管理職候補、エリアマネージャー、整備スタッフも同時募集中! --------------------------------------- 【給料】 * 基本月給200,000円〜+営業手当30,000円+歩合制度(インセンティブ) ※歩合制度、役職手当あり ※賞与年2回支給、昇給あり 月収例) @入社1年目のSさん30代の場合、基本給23万+歩合給12万円=合計35万円 A入社3年目のSさん50代の場合、基本給25万円+歩合給15万円=合計40万円 --------------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 * 年齢、経験不問 * 普通自動車免許をお持ちの方(AT限定OK) ※20代/30代/40代/50代~の幅広い年齢層の方が活躍中しています Uターン、Iターン歓迎 <こんな方は当社で活躍できます> * 人と話すことが好き! * 室内より外で仕事したい! * 営業職をやってみたい! * 仕事に打ち込みたい! * 喜ばれる仕事がしたい! * 色々な経験をして成長したい! * 自分の長所や個性を仕事に活かしたい! * やりがいのある仕事をしたい! * インセンティブ制度で稼ぎたい! --------------------------------------- |
20代〜40代が活躍中!<要宅建士必須&業界経験>金沢の大成長企業が東京渋谷支店をOPEN!メンバー職求人 / 賞与・インセン・定期昇給でしっかり稼げる / 年休112日□
勤務地 |
東京都渋谷区1-18-1 道玄坂TRビル 株式会社LUANECT |
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仕事の概要 |
仕事内容: ////////////////////////////////////////////////////////// <東京進出を一緒にチャレンジいただける方を募集!> 金沢で業務拡大してきた 株式会社LUANECTが業績好調にて、 いよいよ、東京に進出します! 今回の募集では、宅建士の資格を保有している 業界経験者に絞っての募集になります! 会社の成長を実感いただきながら、 個人としても大きく成長いただくことが可能です! 大手不動産会社でキャリアを悩まれている方、 同業界でポストや年収に不満のある方、 東京進出・オープニングという珍しい経験を積みたい方 是非、お待ちしております! 当社では、業界経験者の方がより 更なるご活躍をいただけるように 成長できる環境を用意しております□ ////////////////////////////////////////////////////////// 当社は通年採用を行っています。 「今すぐ働きたい」「〇月から始めたい」 「退社日未定なので入社日確定は少し待ってほしい」 などなど、どなたでもお気軽にご相談ください! <オススメPOINT> ◆東京進出オープニングの激レア求人□ ◆心機一転新たなキャリアを形成可能! ◆不動産業経験者・宅建資格保有者大歓迎! ◆歩合給と賞与年2回、その他手当でしっかり稼げる! ◆業界では珍しい定期昇給あり! ◆年収1,000万円と高年収も狙えます! ◆年休112日+有給10日で実質年休122日! ◆残業は非常に少なめ!10h程度! ◆集客力にも自信あり! ◆交通費全額支給! お客様対応に集中頂ける環境です! ▼▼▼ 採用HPはコチラ▼▼▼ https://www.luanect-r.com/ グループテレビCM<YouTube> https://www.youtube.com/watch?v=JEqLD6dmNw4 https://www.youtube.com/watch?v=x7lyFYsQHnw □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【仕事内容】 東京進出の創業メンバーとして、 不動産売買営業の実務を行っていただきます。 <具体的には…> ■不動産売買業務… 東京都内の不動産を売りたい方と買いたい方の マッチング(仲介役)をするお仕事です。 「不動産を売りたい」「不動産を買いたい」「住宅を建てたい」というお客様のお話を聞き、お客様にベストな物件やご情報をご紹介する仕事です。 ・WEBサイトやチラシへの物件情報の掲載 ・問い合わせ頂いたお客様へご要望のお伺い ・理想の購入希望物件のご提案 ・購入希望物件の内覧手配、ご案内 ・売却希望の物件への訪問査定 ・売却の希望額のお伺い ・契約書締結の手続き業務等 ・既存顧客へのリフォームのご提案 など 業務は支店長・社長が全面的にサポートしますのでご安心ください! ▼営業方法について 1日の訪問査定顧客数及び物件のご案内は2〜3組と少なめ! 無理のないペースで落ち着いて対応することができます。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【 給与 】 月給:38万円〜80万円+賞与+インセンティブ ※給与は経験/能力を考慮し選考過程で決定 売買営業ではインセンティブ含め月収240万円を超えた社員もいますが、決してノルマが厳しいわけではありません!お客様を大切にした評価として支給しています。 <上記の月給に含む手当等> ・携帯電話手当(1万円 / 月) ・資格手当 ┗ 宅建手当 20,000円 / 月 ・固定残業代 : 31時間分(超過分、別途支給) ※実際の月/残業時間10h程度(繁忙期〜20h程度) 営業効率の高い社員の残業は月5時間未満です。 <上記の月給とは別途支給する手当等> ・月次報奨金インセンティブ(粗利益額及び利益率により支給) ※入社2年目以降の平均奨励金実績2,271,160円 ・通勤交通費(全額支給) 【賞与について】 賞与 年2回(業績に応じ支給) ※令和5年実績平均賞与732,500円 (入社2年以上の社員による金沢の実績) 昇給 年2回(2千〜1.5万円)能力により決定 【年収モデル】 入社2年目:年収770万円 ※令和5年実績平均年収662万円 (入社2年以上の社員による実績【手当含む】) □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【雇用形態】 ・正社員 ・試用期間:有 / 3ヶ月 (※待遇/条件に変更なし)" □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求める人材: □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ <求める人物像・こんな方へ!> 【必須条件】 ◆宅地建物取引士有資格者 ◆不動産業界経験 ◆不動産売買仲介経験 ◆高卒以上 \ 以下の経験者大歓迎です! / ・都心エリアでの売買仲介営業(客付)経験 ・店舗でのマネジメント経験 ・戸建て住宅販売 ┗建売住宅・注文住宅/新築・中古など ・アパート・マンション販売 ・不動産賃貸営業 ・投資用不動産 ・リノベーション/リフォーム ・用地仕入れ/土地仕入れ ・不動産企画/不動産開発 ・宅地建物取引士(宅建士) ・不動産管理/PM(プロパティマネジメント) ・不動産ファンド/AM(アセットマネジメント) ・ビル管理/ビルマネジメント ・ルームアドバイザー など □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
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やりがい重視/地元に貢献/残業0/平日休みを謳歌/がっちり稼ぐ/
勤務地 |
群馬県前橋市天川大島町1370-2 関東中古農機具センター 椿商事株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 弊社仕事内容に少しでもご興味お持ちいただきありがとうございます! スタッフのほとんどが未経験スタートで、営業マニュアルやサポート体制も バッチリ整えておりますので安心して始められます! ・頑張りはしっかり給料に反映! ・営業スタッフも販売スタッフも残業は全くなし!仕事もプライベートも 充実させましょう! ・20代〜50代の幅広い年齢層のスタッフが活躍中です 既存の営業スタッフ全員が知識0の状態からスタートしております! 商品を買ってくださいという営業ではなく「売って下さい」という提案営業です。 まずは担当の地域の方へチラシを配りながらお声がけし、宣伝していただきます。 少しでもご興味ありましたら、ぜひ一度お話しましょう! --------------------------------------- 【雇用形態】 * 正社員 管理職候補、エリアマネージャーも同時募集中! --------------------------------------- 【給料】 * 基本月給200,000円〜+営業手当30,000円+歩合制度(インセンティブ) ※歩合制度、役職手当あり ※賞与年2回支給、昇給あり 月収例) @入社1年目のSさん30代の場合、基本給23万+歩合給12万円=合計35万円 A入社3年目のSさん50代の場合、基本給25万円+歩合給15万円=合計40万円 --------------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 * 年齢、経験不問 * 普通自動車免許をお持ちの方(AT限定OK) ※20代/30代/40代/50代~の幅広い年齢層の方が活躍中しています Uターン、Iターン歓迎 <こんな方は当社で活躍できます> * 人と話すことが好き! * 室内より外で仕事したい! * 営業職をやってみたい! * 仕事に打ち込みたい! * 喜ばれる仕事がしたい! * 色々な経験をして成長したい! * 自分の長所や個性を仕事に活かしたい! * やりがいのある仕事をしたい! * インセンティブ制度で稼ぎたい! --------------------------------------- |
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《新規事業□安定性◎/働き方改革推進中/賞与年2回/未経験◎
勤務地 |
鹿児島県鹿児島市谷山港1丁目2-4 図南木材株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★お伝えしたいこと 1.安定した未来を手に入れるチャンス! 2.図南木材で今の不安を解消しませんか? 3.業界の課題解決に貢献できます! □稼働が不安定で給料が安定しない・・・ □道具や移動費は自分の手出しになる・・・ □保険や福利厚生がなく将来が心配・・・ □労働時間が長く、休憩や休みが十分に取れない・・・ このような悩みや不安をお持ちではないですか? 当社では『建設業の職人不足』といった社会問題やあらゆる住宅市場の問題解決をすべく、新プロジェクトを立ち上げ、働く環境や後継者育成に取り組んでいます! 【具体的には】 ・社員化することにより不安定な収入や雇用を解決 ・チームメンバーの固定化により高クオリティの提供 ・ベテランから若手への技術継承 \この求人のアピールポイント/ □月給24万円〜+諸手当 □賞与年2回 □年休110日 □資格取得支援など福利厚生充実! □堅実な企業で安定雇用 □未経験から専門技術を取得できる★ □働き方改革推進中! □完成を見届け大きなやりがいに! 今回募集するお仕事は、木造住宅の基礎に土台、柱、梁桁などの骨組みを作っていただくお仕事です。 【具体的な仕事内容】 鹿児島県を中心にチーム制で稼働します。 木造住宅の建築を行う工務店の現場に出向き、家づくりの花形である、大工(上棟)業務をお任せします。 ■土台作り 基礎の上に土台を設置し、建物の基礎部分を作ります。 ■柱や梁の組み立て 柱や梁などの構造材を組み立て、建物の骨組みを形成します。 ■屋根作り 屋根の骨組みを組み立て、上棟(棟上げ)までを行います。 自社工場で事前にカットされた木材を使用するので、現場での加工はほとんどありませんが、図面を見ながら正確に組み立てることが求められます。 木造住宅の重要な基礎を作り上げるので責任感も大きいですが、出来上がった時の達成感はやりがいにつながります! また、雨天の日は社内での別作業があり、業務量が安定しています! ◎前職で大工、現場作業員、建設業、建築、土木、足場などを経験していた方は活かせます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定不可) 【優遇資格】 ◎玉掛け技能講習 ◎移動式小型クレーン ◎足場の組立て等作業主任者 ◎木造建築物の組立て等作業主任者 【1つでも当てはまる方はぜひ!】 ・未経験者 ・安定したお仕事に就きたい方 ・働き方を改善したい方 ・モノづくりが好きな方 ・体力に自信のある方 ・手に職をつけたい方 ・地元に貢献したい方 ・木材や森林などの自然が好きな方 ・周囲と協力しながら取り組める方 ・目標に向けて努力できる方 ・ワークライフバランスを重視したい方 ◎20、30代活躍中! ★ハローワークでお仕事を探している方も大歓迎! ★派遣やアルバイトで働いているが、そろそろ正社員で安定したい方も歓迎です! |
■国内医師の約9割(33万人以上)、世界約10ヵ国600万人にリーチするプラットフォームを基盤に医療業界の“不”に挑む ■ITを活用して日本の医療費を大幅削減する社会貢献性 ■今後は国内ビジネスの海外展開による更なる急速拡大を図る
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
500万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
クリニックの後継者不足に悩む先生と、開業を目指す先生の間に立ち、事業の継承に携わっていただきます。… |
求める人材 |
【必須】■金融業界での営業やM&Aアドバイザリーなど顧客折衝経験をお持ちの方 ※インセンティブ次第で年… |
観光旅行が大好きな人、大歓迎!
勤務地 |
大阪府大阪市北区中崎町駅 DeepExperience株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【事業内容】 訪日外国人向けにツアー企画造成から販売、ガイド育成、 手配などの運行管理も含め、一気通貫でツアーサービスを展開しております。 また、DMOや自治体と連携し、観光に関する地域課題の解決に取り組んでおります。 @ツアーの企画・開発 Aツアー予約サービス「DeepExperience」を運営 ・地域価値に触れる特別な体験予約サイトDeepExperience X https://x.deep-exp.com ・旅行体験予約サイトDeepExperience https://www.deep-exp.com 【仕事内容】 ・ツアーの企画・開発 リサーチ業務、仮設設定、コンセプト・ストーリー設計 −シゴトの魅力・メリット− ・旅行者に感動体験を提供したい方には、とてもやりがいを感じる仕事です。 ・いろんな場所に訪れ、実際に体験しながら構築します。 ■商品例 京都編 ・嵯峨嵐山エリアの最大の魅力である「現代へ受け継がれてきた伝統文化や貴族の遊び」を、現代版として体験し、平安貴族が親しんだ時代にタイムスリップしたかのようなパッケージツアー。 ■商品例 大阪編 ・大阪一賑やかな繁華街のさらにディープなエリア ”裏なんば” でここにしかない ”はしご酒” ツアー。 ・地元の人しか行かない様なお店を周り、今日だけは思う存分に食べ歩きをし尽くしてもらうチートデイツアー。 ・個性的でディープなお店が密集する穴場スポット、刺激的なBARとそこに流れる音楽で、最高にDeepな夜のツアー。 ・緑あふれる滝道をハイキングし、大自然を味わう、自然と一体になりマインドフルネス(瞑想)ツアー。 |
求める人材 |
求める人材: ・ツアー造成(企画・開発)の実務経験が2年以上ある方 ・パワポまたはキーノートで企画書を作成できる方 以下のスキルがあれば尚可 ・旅行・観光事業に携わったことがある方 ・英語を使用した実務経験のある方 |
自分の時間も大事に安定した職場で働きたい!月9割は定時退社
勤務地 |
東京都荒川区東尾久2―48―3 阿出川建設株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 積水ハウスから依頼された 新築一戸建てや新築集合住宅の 建築における施工管理を担当します。 現場の安全管理や品質管理、 PC での書類作成や管理業務が中心です。 ときには施工のサポートをしたり、 ちょっとした不足材の運搬など 現場作業を行うことも(業務の3割程です!) ■ 量より質を大切にする施工管理 ■ 5棟10棟を同時進行で管理するのではなく、 1〜3棟をていねいに仕上げていく。 そんな「質重視」の施工管理です。 竣工した物件を見たときに、 毎回満足できる施工管理がしたい方を 新しい仲間としてお迎えしたいと思います。 ■ 大ベテランの後継者を募集 ■ 今回の採用は、2年後に定年を迎える 60代の施工管理の後任募集です。 数多くの現場を仕切ってきた 大ベテランが持っている知識と ノウハウを余さず伝授! 施工管理としての経験が浅い方も、 働きながらステップアップできます。 もちろん、充分なスキルがあれば 最初から主軸として活躍できます! ■ 入社後の教育 ■ まずは先輩と一緒に働きながら お仕事を覚えていただきます。 1年くらいかけて丁寧にお教えします。 わからない事も随時聞けるので 安心してくださいね。 また、やること自体は基本的に同じなので 一度覚えた業務を繰り返し行うイメージです。 << ◇ アピールポイント ◇ >> ◆会社の成長に欠かせない「主役」として  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 施工管理を増員することで、 請け負える現場の数も増やせますし、 安定して現場数を増やせれば また職人を増員して、施工管理を増員して... と、事業を拡大していけます。 今回の採用がそんな事業拡大の第一歩なのです! ◆働きながら幅広いスキル・ノウハウが  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 管理業務だけでなく、手が足りないときなど 施工に加わっていただくこともあります。 「これまで現場での手元作業はしたことがない」 という方もご安心を。 大工も自社の従業員ですし、1つひとつ 丁寧にレクチャーします。 また、グループ会社ではリフォームや リノベーション工事も請け負っているので、 ゆくゆくは新築以外の現場も経験できます。 ◆スキルや実績を収入で還元!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社する段階でも、これまでの実績や 前職給与を考慮した月給額をご用意! 入社後も、成長度合いに応じて随時昇給します。 年2回の賞与もあるので、 実力に応じた収入を得られる環境です。 ◆残業はほとんどありません。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 月の9割は定時退社しています。 その日の業務量次第で早上がりも可能。 繁忙期も特にないので オンオフ切り替えて働く事ができます! |
求める人材 |
求めている人材 <男女ともに歓迎◎> ■学歴不問 ■施工管理の実務経験者(年数不問) ※要普通自動車免許 ※PCの基本操作ができる方(入力程度) <以下のような方を特に歓迎> ◎まじめに仕事に向き合える方 ◎歯車のような働き方はしたくない方 ◎リフォーム業務の経験者尚歓迎 |
未経験でも再エネ業界で活躍!年間休日も充実の126日
勤務地 |
広島県広島市西区楠木町1丁目15番34号 株式会社ウエストO&M |
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給与例 |
給与例 ・500万円/入社1年・30歳・第二種電気工事士(月給38万円/固定残業手当含む+諸手当) ・620万円/入社3年・36歳・第一種電気工事士(月給46万7000円/固定残業手当含む+諸手当) ・800万円/入社2年・45歳・第三種電気主任技術者(年俸800万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 \ おすすめPOINT / ★経験や保有資格は不問! ★未経験からでも活躍できる! ★東証スタンダード上場企業グループで安定性抜群! ★再生可能エネルギー事業に取り組み企業・世の中のSDGsに貢献! ★完全週休2日制(土日祝)&年間休日126日でプライべート充実! ★8割が中途入社!ハンデなし! □仕事内容□ 太陽光発電所の発電状況のモニタリング、点検・管理・メンテナンス等のお仕事です。 ドローンによる空撮や講習機関としてのお仕事もあります。 <具体的には> ・発電所の定期点検・調査、監視業務 ・落雷や事故等による故障・不具合発生時の緊急対応 ・自然災害発生後の臨時点検 ・設備改修の提案・実施 ・ドローンによるモジュールや発電所全体の点検 ・ドローン講習機関の運営 ※監視センターでは、発電状況のモニタリング・警報監視・出力抑制対応・発電データの集計、分析も行います。 ※技術部では、高圧もしくは特別高圧の発電所の業務・機器トラブルに対する調査・改修対応(手配、現地対応)などもあります。 ★本人の希望や適性・能力などによりいずれかの業務・部署に配属いたします。 □ 対象は? □ 「高圧」「特別高圧」の発電所がメインです。高圧の電気は学校や病院、マンションなどでも多く利用されています。近年では自家消費のために工場等の屋根に設置されるようなものの保守も増えてきており、今後は蓄電所の保守なども行う予定です。 □ カーボンニュートラルのリーディング企業 □ 当社の母体となるウエストグループの創業は1981年。長年、環境ビジネスを中心に事業を拡大し、太陽光発電事業についても世の中に認知される以前から事業に取り組み、多くのお客様と信頼関係を築いてまいりました。 現在では小規模から大規模まで、陸上・水上問わず幅広く開発する技術を備え、グループ8社が緊密に連携をとりながら、企画や提案から施工・管理、アフターフォロー・長期メンテナンスに至るまで一気通貫でお客様のお手伝いができる体制を整えています。 特に近年は高齢化と後継者不足のため、代々受け継がれてきた農地を維持できなくなった農家さん・地主さんが多くいらっしゃいます。これら「耕作放棄地」を発電用地として活用するケースが増えており、私たちの太陽光発電に関するノウハウが大いに役に立っています。 私たちウエストO&Mは豊富な実績と経験で太陽光発電所の品質管理〜保守運用までを手掛け、安定した電力の供給を担っています。世間で注目を集めている再生可能エネルギーの最先端をいく企業です。 □ 未経験からチャレンジできる □ 今後ますます注目を集める再生可能エネルギー分野。その分野に未経験からでもチャレンジしていただけます。文系・理系も問いません。電気の知識などが必要になりますが、入社後に覚えていただければ問題ありません。経験や資格がなくてもできる仕事からお任せし、徐々にスキルを積み上げていただきます。 入社後はオリエンテーションで基本的な知識を学んでいただき、その後現場で先輩の指導のもとOJTで仕事を習得していきます。基本的には先輩の横で作業をしますので、わからないことがあればスグに聞ける環境です。 もちろん電気に関する経験や資格がある方は大歓迎です。当社で活躍の場を広げていただけます。 □ 年次に関係なく昇進・昇格 □ 入社歴が長い人が偉くなるのではなく、仕事ができる人、頑張っている人が評価され、上に上がっていける会社です。実際に2年前に入社したスタッフ(30代)が入社半年で拠点長になり、現在は部長にまで昇進しています。1人ひとりの頑張りをしっかり見て正当に評価します。 中途入社のハンデもありません。現在当社で活躍するスタッフの8割は中途入社です。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴・経験・資格不問 ※入社後でも資格取得ができます <以下は必須です> ・Excelがある程度使用できる方(四則演算や簡単な関数) ・普通自動車免許(AT限定でも可) ★経験や資格がなくても始められる仕事です! <こんなあなたに> ・未経験から再生エネルギー関連の仕事に就きたい ・施設監視や保守・メンテナンス、ドローンに興味がある ・世の中に貢献できる仕事に就きたい ・安定性・将来性がある会社で働きたい ・社歴に関係なく昇進・昇格できる会社で働きたい <以下のいずれかの資格をお持ちの方は優遇> ・第一種・二種・三種電気主任技術者 ・第一種・二種電気工事士 ・危険物取扱者乙種第4類 ・一等・二等無人航空機操縦士 ・ドローンに関する民間ライセンス <以下のいずれかの経験・知識・技能をお持ちの方は優遇> ・太陽光発電システムの施工、保守・メンテナンス経験 ・監視システム(情報伝送用設備・通信回線含む)の保守・メンテナンス経験 ・ドローン操縦経験 |
■最大手の保険会社の販売代理店機能をもちながら、統廃合が活発化している保険代理店のプラットフォーマーとして、国内外に事業展開中!全国の拠点拡大を予定する成長企業 ■歩合制にとらわれず、お客様に寄り添う提案に集中できます!
勤務地 |
広島支店(広島県広島市中区) |
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想定年収 |
300万円〜400万円 |
仕事の概要 |
入社直後は研修期間(約1年)として、業界のリーディングカンパニー東京海上日動火災保険Gに出向頂き、保… |
求める人材 |
【必須】営業 または 接客販売経験をお持ちの方 ※目安経験社数3社まで【歓迎】保険業界はじめ、金融業界… |
平均年収1000万円以上/完全週休2日土日祝/営業経験を活かして市場価値を高められる環境です。
勤務地 |
東京都港区西新橋1-1-1 日比谷フォートタワー ゴエンキャピタル株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 企業情報部のM&Aコンサルタントとして、以下のすべての業務に従事していただきます。 【具体的な業務内容】 ・M&A案件の開拓、提案 ・企業価値評価、資料作成 ・買い手企業への具体的な提案 ・トップ面談の調整、同席 ・契約書類作成、条件調整、条件交渉 ・クロージング 【圧倒的に効率の良い営業活動が可能】 同社では企業情報部の担当者が案件の担当者が案件の発掘から契約完了まで一気通貫で対応します。一人ひとりが責任感をもって最後まで取り組める環境です。 社内にインサイドセールス部署があり、他社M&A会社の1.5倍〜2倍のアポ数が確保されているため、研修後いきなり自身のアポが用意されており、その後自身でテレアポする数も圧倒的に少なく、営業に集中できる環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・営業経験(有形/無形、toC/toB問わず) 【歓迎スキル】 ・中小企業オーナー向けの営業経験 ・短期間で成長したい方 ・挑戦したい方 ・営業マンとしてキャリアを積みたい方 |
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【M&Aアドバイザー@/トップレイヤー枠】介護・福祉業界のM&A仲介|初年度年収540万円〜|M&A未経験入社ほぼ100%|8ヶ月で成約2件以上の仕組みあり!
勤務地 |
東京都港区三田 ブティックス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ 【募集背景】 既存事業拡大・新規事業展開による増員のため 【新しいM&Aのカタチ】 ブティックスのM&A仲介の最大の特徴は、【中小零細企業向け】であること。 M&Aは成約まで長い期間を要するため、手数料が高くなってしまうのが従来のモデルでした。そのため、ターゲットとなるのは、ある程度の経済力を持った中堅規模以上の会社が殆ど。高額な手数料を払えない中小零細企業は、M&A仲介会社のメインターゲットになっていませんでした。高齢化や後継者不足の問題を抱えがちな中小零細企業にM&Aサービスを提供できれば、社会へ与えるインパクトは大きいと考えたブティックスは、手数料を下げ、中小零細企業向けM&Aという新たな市場を創り出しました。 中小企業のM&Aニーズに正面から向き合った結果、事業開始8年で売上30倍以上に成長。 介護業界を軸に、建設・ITなど領域を絞りながら新しい業界にも展開中です。 【具体的な業務内容】 (1)売却案件の発掘、仲介契約の締結、簡易企業評価 (2)買収希望先の探索と提案、トップ面談の調整、スキームの提案 (3)譲渡契約にまつわる各種業務(買収監査、契約作成等)への助言 (4)案件紹介先との提携等 【当社コンサルタント職の特徴】 ■業界トップクラスの研修制度(税務・財務・法務・企業価値評価の方法などの座学研修から、営業プロセスごとの課題をとらえ、一人で交渉ができるようになるために、売り手開拓→買い手探索→トップ面談〜意向表明・独占交渉→譲渡契約→従業員説明会〜譲渡完了までの全工程を先輩に同行しながら、実際の案件にて実地研修を行います。 M&Aコンサルタントとして活躍するために必要な事を網羅的に学べる研修です) ■未経験入社100% ■入社1年以内に全員が成約、落ちこぼれのいない組織(新卒入社でも初年度4件の成約実績あり) ■年間一人当たりの成約組数5〜10組(最多年間13組) ■一人当たりの平均担当案件数30〜50件 ■成約までの平均期間5.1ヵ月 ■一気通貫型:売り手・買い手双方を一人のコンサルタントが担当します。多くの経営者支援ができるやりがいを感じながら、ポジションも豊富で早期に管理職への昇格が可能です。 ■入社2年目から管理職登用実績あり(コンサルタントの平均年齢29歳、マネージャーの平均年齢33歳、入社翌年に課長、3年目に部長に昇格した社員もいます) ■マネジメントコース、プロフェッショナルコースの選択可能 ■コンサルタント月間平均残業時間30〜40時間(自社開発システムによるDX化を実現し、効率良く案件を進めています) 【入社後のキャリア】 実績次第で、入社1〜2年後にグループ長(課長)となり、メンバーマネジメントをしていきます。 入社2年目でグループ長、3年目で部長となった社員もおり、スピード昇進も実現可能です。 また、マネジメントの他にも、エグゼクティブコンサルタントとして、大手案件を担当し、高度な専門性を身に付けていくキャリアの選択も可能です。 ※将来的には、部長、事業部長、役員、あるいは新規事業の責任者などをお任せしていく可能性もございます。 【中途入社者出身業界例】 ・銀行 ・証券 ・不動産 ・専門商社 ・コンサル ・ITほか 「未経験から活躍できる研修制度がある」「一人当たりの成約件数が多い」「一気通貫で発掘⇒買い手探し⇒契約まで行える」「業界を絞ることによって、より高い専門性を身に付けることができる」 など、入社理由は様々です。 |
求める人材 |
求める人材: <下記のすべてを満たす方> ・社会人歴3年以上 ・従業員数1000名以上の企業にて、法人営業経験3年以上 ・下記の対象大学を卒業していること <東京大学、京都大学、北海道大学、大阪大学、名古屋大学、東北大学、九州大学、神戸大学、一橋大学、東京工業大学、東京外国語大学、早稲田大学、慶応大学、上智大学、国際基督教大学> |
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\□若手必見□/□20代30代スタッフ活躍中□経験者は即戦力!□スキルアップ可能□サポート充実
勤務地 |
東京都港区芝公園2-11-1住友不動産芝公園タワー 株式会社エス・エム・エス |
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仕事の概要 |
仕事内容: <配属部署> 【M&A支援グループ・募集背景について】 現在、 医療・介護業界において、 人材不足や後継者の不在といった課題解消をしたい「売り手側のニーズ」と、 事業拡大・人材獲得を進めたい「買い手側のニーズ」が急速な高まりを 見せている背景から2018年より業界特化のM&A仲介支援事業を立ち上げました。 現在もニーズが急増しており、 更なる顧客利益最大化を目的とした成約実績積み上げや、 その他周辺領域への事業拡大、 対応可能拠点を増加させる方向性であるため、 体制強化を目的に増員を目指しております。 【M&A支援グループ組織について】 ・現在20代中盤〜30代前半が中心の小規模組織で、 未経験からのスタートも多いためマネジメントを通じ、 組織で成果を上げる機会がある環境 ・既存マーケットの深耕に加え、 新領域でのM&A事業の立ち上げや新規拠点増加等の機会がある環境 ・社内事業とのコラボレーションや外部パートナーとのアライアンスを通じた新規事業創出等の機会がある環境 <仕事内容> 【具体的な職務内容】 ・M&Aに関するご相談の受付、 売却案件の発掘、 簡易企業評価 ・買収候補先の探索と提案、 トップ面談等の調整 ・基本合意締結〜クロージングまで ・上記に付随する各種業務(条件交渉、 デューデリジェンス、 契約書類の作成等)への助言 ※即戦力としてご活躍頂くと同時に、 新たな事業成果創出に向けたBusiness Developmentの役割(人材育成/拠点立ち上げ/業務プロセス改善等)も期待します。 <仕事のやりがい・働く魅力> 【働く魅力】 ・平均残業時間が30〜35時間となっており、 働きやすい環境であること →オリジネーション/エグゼキューションフェーズを分業しており、 上記が実現できております ・M&A以外のキャリアパスが多くあること →同社は事業ドメインが非常に多く、 多角的に顧客貢献を考えているためM&Aで培ったスキルや知見を活かして事業開発などにチャレンジが可能となっております <将来のキャリアパス> @事業責任者候補として更なる事業グロースや組織作りを経験することが可能 →グロースフェーズである本事業の推進する一手を担っていただく想定です AM&A業務で培った営業スキルや法務・財務等の周辺知識等を活かして新規事業開発や他事業への挑戦が可能 →大手〜スタートアップフェーズの事業や新規事業に関われるチャンスがあり、 40以上の事業を展開している同社ならではの特徴です <補足> ■勤務場所 ・記載の勤務場所および会社の指定する場所とする ■職務内容 ・事業や所属部門の状況の変化等により、 会社の指示する職務内容へ変更することがある ■就業時間 ・事業や所属部門の状況変化等により、 就業時間を変更することがある |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・M&A仲介やコンサルティング会社において、コンサルタントやM&A実務担当者としてのご経験をお持ちの方(1年以上) ・財務諸表が読める方(簿記2級程度) ・課題解決業務を通じて社会に貢献したい方 <歓迎条件> ・高い論理的思考力や課題解決力を有し、課題発見〜解決まで自ら推進可能な能力をお持ちの方 ・立ち上げフェーズの会社、事業での活躍経験 \こんな方をお待ちしています/ □□ 学ぶ意欲がある方 □□ 健康で活発な方 □□ 自己成長に熱意を持っている方 □□ 20代30代の若手の方 \こんなスキルが活かせます!/ □高いコミュニケーション能力 □柔軟な対応力(臨機応変な判断力) =================== ■20代・30代の若手が活躍する職場! ■経験者・有資格者は即戦力! ■ブランクがある方OK =================== |
「顧客満足を追求する保険代理店」のリーディングカンパニー。既存のお客様から新規のお客様を紹介していただくため、飛び込み営業一切無し。お客様の課題解決を全社員の使命とし、時代とともに変わるお客様のニーズに応え続けます。
勤務地 |
広島支店(広島県) |
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想定年収 |
300万円〜400万円 |
仕事の概要 |
営業担当のサポートとして、損害保険/生命保険の申し込み、契約等の事務作業や営業同行、提案資料の作成… |
求める人材 |
【必須】金融業界のご経験(職種は不問です)★事務業務に加えて、保険コンサルタントと二人三脚で事業承… |
【経験者必見!】キャリアアップを目指す方へ!個別カウンセリング&選考対策で、転職活動を全力サポート◎
勤務地 |
東京都千代田区丸の内1-8-1 株式会社M&A総合研究所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 M&Aアドバイザーとして、以下のすべての業務に従事していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・M&A案件の開拓、提案 ・企業評価、資料の作成 ・買い手企業への具体的な提案 ・売り手と買い手の面談の調整、同席 ・契約書案作成、条件調整、条件交渉 ・クロージング 仲介会社によっては、売手企業と買手企業で担当領域が分かれることがありますが、 同社では1名のアドバイザーが両手を担当するため、一気通貫してM&Aのすべてを学び 業務遂行できます。 入社後最初の1ヶ月は新規開拓に注力していただきます。 新規営業のプロセスの多くが自動化されているため、作業量はかなり少ないです。 2ヶ月目以降は受託した案件のディールをこなしながら、 新規開拓も引き続き行っていただ きます。 |
求める人材 |
求める人材: 【求める経験値】 ・営業のご経験(個人、法人問いません) M&Aのご経験がない方、歓迎です! 【歓迎する能力・経験値】 ・代表者/オーナー向けの営業経験者 ・M&Aの仲介営業経験者 ・銀行/証券会社等の金融機関て□の営業経験 ・対法人て□新規開拓の営業経験 ・コンサルティンク□ファームて□の就業経験 【求める人物像】 ・論理的思考力のある方 ・相手を気遣ったコミュニケーションか□取れる方 |
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法人向け採用コンサルティング営業をお任せ出来るリーダー候補
勤務地 |
東京都千代田区飯田橋4丁目2−1 岩見ビル 3階 株式会社アーキベース |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【概要】 住環境を支えるエネルギー・建設関係の事業者様の採用支援を行います。 弊社が定義する住環境とは、住宅・オフィス・道路など、わたしたちの生活の基礎を創るものを意味しています。 しかし、住環境を支える産業は専門性が高く複雑であることから、 最適な職場がどこにあるか分からない、などの数々の課題が存在しています。 7求人に1つしか採用できない、とても採用が難しい業界で、事業者様は採用の課題を抱えています。 そのような環境の中で、弊社の採用プラットフォームは数少ない事業者様の採用を成功させることができる存在です。 【こんな人に向いているお仕事です!】 ・法人営業のスペシャリストを目指していきたい方 ・創意工夫で営業の仕組み作りをしたい方 ・お客様の採用成功に向けて伴走したい方 【業務内容】 ・人材紹介事業におけるセールス業務全般 ・法人顧客に対するセールス活動(リードの獲得、ヒアリング、コンサルティング、提案、クロージング他) ・マネジメント業務 |
求める人材 |
求める人材: ■必須条件 ・法人営業実務の経験が2年以上ある方 ・直近1年間で目標達成率100%以上または成果上位35%以内経験 ■求める人物像 ・アーキベースのValue/Credoに共感頂ける方 ・成長フェーズのベンチャー企業で仲間と共に組織を創り上げていくことに意欲を持って頂ける方 ・他者からのフィードバックを素直に受け止め、自身の成長に繋げていくことのできる方 |
営業未経験◎【M&Aコンサルタント】ソーシング(新規開拓)なし!/残業20h以下//過度な営業KPI無しで長く腰を据えて働きたい方◎
勤務地 |
大阪府大阪市北区堂島浜 名南M&A株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ 東海エリアでトップクラスのM&A専門会社である同社にて、M&Aコンサルタントとしてご活躍して頂きます。 M&Aを行うにあたり、顧客のご相談対応から案件化、成約に至るまでの全てのプロセスにおいてコンサルティングを行って頂きます。 また、提携している銀行などからの紹介やセミナーなどで同社を知って頂いた企業様より、直接お問い合わせを頂くことが増えており新規開拓はほとんどございません。(ソーシング不要) 【具体的に】 M&Aアドバイザーとして、以下のすべての業務に従事していただきます。 ▼個別相談 譲渡を希望する経営者様から、事業内容や希望条件などをヒアリングし、決算書をお預かりします。 ▼企業評価 事業内容や決算書に基づき、譲渡企業の企業評価を行ないます。 ▼譲受企業の探索 譲受企業を探索し、トップ面談や工場見学をアレンジします。 ▼提携条件の調整 取引形態や譲渡金額、従業員の雇用条件など提携条件を調整します。 ▼基本合意書の作成 合意した提携条件に基づき、基本合意書を作成します。 ▼買収監査の実行 名南グループの弁護士や公認会計士と連携し、財務や法務などの監査を行ないます。 ▼最終契約書の作成 買収監査の結果も踏まえて、最終契約書を作成します。 ※個別相談から最終契約まで、概ね1年程度かかります。 当社のM&Aアドバイザーは、年間3件〜5件のM&Aを成約まで支援しており経験できる案件数が多いです。 【当社の特徴】 ・上場企業6社のうちの1社の老舗企業 ・創業当時からTOYOTAの関連会社や部品メーカーの案件、医療業界の経営支援をしており、成約・受託ともに年々右肩上がり ・東海・近畿エリアを中心に、金融機関と連携してM&A情報を集約する地域密着カンパニー ・名南コンサルティングネットワーク間での税理士・司法書士・社労士・弁護士等の専門家による、ワンストップ対応が可能 【入社後の流れ】 M&Aに関する業務は、主に先輩社員との同行訪問を通して、OJTにて学んでいただきます。 その他、名南コンサルティングネットワークに所属する各法人が提供する経営に関する研修に参加していただき、知識拡充やスキルアップをしていただきます。 |
求める人材 |
求める人材: 下記のいずれかに当てはまる方 @法人営業経験2年以上 A金融機関、税理士法人における就業経験 2年以上 B経営コンサルタント、事業会社での経営企画等の経験2年以上 ※M&A業界で活躍したいと考えられている方 |
【プライム市場上場/スターツグループ】■建設/不動産/管理事業を中心に、ホテル、金融、出版、など様々な業態を全国で展開しているスターツグループの信託事業 ■役職関係なく「さん」付けで呼び合うなどフラットな組織風土
勤務地 |
スターツ信託(株)名古屋支店(愛知県名古屋市中区) |
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想定年収 |
400万円〜820万円 |
仕事の概要 |
不動産をお持ちのオーナー様(個人・法人)向けに、土地・建物の管理や相続など、ニーズに合った提案を行い… |
求める人材 |
【必須】営業や販売、接客など顧客折衝経験をお持ちの方【求める人物像】「お客様との信頼関係構築」が大… |
経営サポート・経験者歓迎・資格を活かせる・土日休み・年休124日
勤務地 |
長野県松本市中条1番地14号 有限会社長野県M&Aセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容: 企業経営者・個人事業主の発展及び、後継者不在などの課題に対して、M&Aを含めた課題解決提案をお願いします。 【具体的な業務内容】 ・アドバイザリー業務 ・M&Aの仲介 ・企業価値の算定業務 ・マッチングサービス業務 ・組織再編コンサルティング(合併、会社分割、株式移転等) ・金融機関、M&Aネットワーク先との連携 【備考】 ・クライアントはグループ会社や金融機関から企業様を紹介され当社と専任契約をむずびます。 ・その為、新規開拓営業を行うことは少なく、お客様に対するコンサルティング業務に集中できる環境がございます。 【おすすめポイント】 ・企業の後継者不足は業種問わず、大きな社会問題になっています。 ・一方、会社を譲り受けたいというニーズも大きくなっている中、そういった企業と企業を繋ぎ、地域活性に役立てることが、この仕事の魅力です。 【研修制度・ステップアップ】 ・入社後は、お客様・提携先への同行を含めて、2ヶ月〜半年の研修期間を経て1年後にはM&Aコンサルタントとして、担当顧客を持つことを目指します。 ・入社時のM&Aの知識・経験は不要です。 ・M&A仲介業務の一連の流れは、OJT・研修等により指導しますので安心して就業頂けます。 【やりがい・求める肩】 ・地域の事業承継の課題に対して、社会貢献できる仕事です。 ・中小企業の事業継承・M&A支援に興味のある方を歓迎いたします。 ・経営者の一生に一度の最後のステージをお手伝いする事もあり、「共感力」のある方や、譲受企業の「成長発展に貢献」する意欲のある方をお待ちしております。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須事項】 ・財務会計知識(日商簿記2級以上) ・経営者との折衝経験(人材・金融・各種コンサルティングなど) ・普通自動車運転免許(AT可) ・基本的なPCスキル(Excel・Word・Powerpoint) 【歓迎スキル】 ・税理士、公認会計士、中小企業診断士の資格があれな尚可 ※上記の資格取得を目指して勉強中の方も可 ・デューデリジェンス・組織再編業務(合併、会社分割等)の業務経験のある方 |
年収480〜640万円/【完全週休二日制】【転勤無し】太陽光発電or電気設備の営業・コンサル・サービス経験者/エヌエスティ・グローバリスト株式会社
勤務地 |
山梨県甲府市山梨県甲府市 エヌエスティ・グローバリスト株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 太陽光発電システム及び高圧、低圧設備・通信、監視システム設備等に関わる営業職をお任せします。 再生エネルギーにより企業の脱酸素化を推進する仕事です。 【具体的には】 ・エネルギーシステムに関わる技術知識を前提としたコンサルの提案 ・提案書作成 ・案件受注の制約に向けた仕様策定 ・見積もり業務全般 ・保全業務 など ※週1〜2回ほど平日に山梨県内・外への出張が発生します。 (仮に休日の作業があった場合は平日に代休を取得頂きます。) ※転勤はありません。 ※拠点には営業車がございませんので、業務につき車移動がある場合は自家用車での移動となります。 民間企業や行政から数年先の案件まで受注しており、業績も好調ですが、人手不足と後継者育成が現状課題となっております。今回は将来的な事業承継も考えての募集となりますのでご経験者のエントリーをお待ちしております。 山梨営業所メンバー ・事業本部長 60代男性 ・社員 40代男性 上記2名体制で全国から頂く案件に取り組んでおります。 |
求める人材 |
応募条件 普通自動車運転免許 太陽光発電設備関連の企画営業、コンサル、サービスなどの経験 【優遇要件】 下記あれば尚可 ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士 ・2級電気工事施工管理技士 ・電気・機械エンジニアの経験 ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に担当コンサルタントより、面談の日程調整等のご連絡をします。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。 お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。 (3)求人サーチ・紹介 面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。 また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦(書類選考) 応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。 履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。 (5)企業との面接 面接対策のアドバイスや面接トレーニング(模擬面接)を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。 また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。 (6)内定(条件交渉・退職準備)〜入社 直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。 また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。 (7)入社後のアフターフォロー 入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。 転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。 (※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。) 学歴 高校 |
20-30代の若手が多数在籍□□学歴・経験不問!高収入も目指せる□□
勤務地 |
東京都港区芝公園2-11-1住友不動産芝公園タワー 株式会社エス・エム・エス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【事業内容】介護経営支援事業 介護業界は中小規模の介護事業者が中心のため、経営に課題を抱えるところが多く、また労働集約型のビジネスであるため、生産性が重要といわれています。介護事業者の経営や働き方改革をサポートするのが業界特化型SaaS「カイポケ」です。カイポケは介護保険請求、業務支援、金融支援、求人支援、購買支援、M&Aなど40以上のサービス・機能を提供しており、業務の非効率からくるスタッフの負担軽減や、経営課題の解決を支援します。結果として、介護事業者の安定的で質の高いケアサービス提供につなげています。 【部署概要】セールス統括部 介護業界は中小規模の介護事業者様が中心のため、経営に課題を抱えるところが多く、その解決策を自社で持ちあわせていない事業者様が多く存在します。介護事業者様の主な経営課題として「ICT化等業務効率化による生産性向上」「人材不足」「後継者不足」などがあげられます。SMSは創業からそれら介護事業者様が抱える課題を解決出来るサービスを展開してきました。 セールス統括部は介護事業所様が抱える経営課題を把握し、自社サービスを中心とした提案を通じて、経営課題の解決までを伴走するミッションを担います。 ▼サービス例(抜粋) ・生産性向上支援(事業所の残業を200時間以上削減した実績有) ・利用者獲得支援(営業活動が苦手な法人の持続可能性向上) ・金融支援(Fintech領域:保有するデータを元にした金融関連ビジネス) ・倒産回避、事業の多角化支援(介護業界向けM&Aサービス) 【職務内容】 今回の募集では、当社サービスのシェア拡大に向けリード獲得を推進するパートナー開拓業務を担って頂ける方を募集しています。 具体的には、各エリアに存在する有力介護事業者や業界団体、金融機関、士業、コンサル、代理店などへアプローチし地場でのネットワークを拡充しながら案件の創出を行います。 カイポケだけでは解決が難しい業界の多種多様な課題に、SMSの全サービス・商材と協業先のナレッジを活用してアプローチする、ソリューションセールス的な動きが求められます。 ▼具体的な業務内容 ・新規パートナーの開拓 ・既存パートナーとのリレーション強化 ・他部署へのクロスセル連携 ・自社サービスへのフィードバック |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問□/□未経験OK 知識や経験がゼロでも、「やってみたい」という興味があれば大丈夫! たとえば・・ ★いま不安定な業種・職種で働いているが、10年後も働ける仕事に就きたい方 ★ゆくゆくは高収入になる仕事に就きたい方 経験やスキルは問いません。皆さんからのご応募をお待ちしています。 |
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【プライム市場上場/スターツグループ】■建設/不動産/管理事業を中心に、ホテル、金融、出版、など様々な業態を全国で展開しているスターツグループの信託事業 ■役職関係なく「さん」付けで呼び合うなどフラットな組織風土
勤務地 |
スターツ信託(株)(東京都中央区) |
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想定年収 |
400万円〜820万円 |
仕事の概要 |
不動産をお持ちのオーナー様(個人・法人)向けに、土地・建物の管理や相続など、ニーズに合った提案を行い… |
求める人材 |
【必須】営業や販売、接客など顧客折衝経験をお持ちの方【求める人物像】「お客様との信頼関係構築」が大… |
中小企業向けM&Aアドバイザー(経験者採用)/東京・大阪で募集/20〜30代活躍中!
勤務地 |
東京都中央区日本橋馬喰町 インクグロウ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 中小企業向けM&Aアドバイザー(経験者採用)/事業戦略部配属 【M&Aに関する一連の業務】 後継者不足などで悩む企業経営者の経営相談にのり、M&A戦略を含めたさまざまな選択肢を提案。 譲渡希望の経営者に対しては、譲渡先の発掘からクロージングまでを全面的に支援します。 【具体的な仕事内容】 ■M&Aに関する一連の業務 ・中小企業の経営者向けの事業承継支援・M&Aアドバイザリー・仲介業務。 ・中小企業のオーナー経営者から直接「事業承継」の相談を受け、その企業に適した事業承継のための提案を行います。 M&A戦略を含めたさまざまな選択肢を提案。 譲渡希望の経営者に対しては、譲渡先の発掘からクロージングまでを全面的に支援します。 具体的には、、、 中堅中小企業M&Aのアドバイザー職を担っていただきます。 事業承継や企業成長に悩む企業経営者・オーナーの経営相談にのり、様々な課題解決策を共に議論する中で、選択肢として必要とする方に対してM&Aを提案。その目的を実現するところまで経営者・オーナーに寄り添って支援していただきます。 【ポジションの特徴】 ▼経営者ならではの悩みを解決 「会社の後を継ぐ人がいない…」「このままだと個人で抱える負債が大きくなってしまう…」など、事業承継の問題だけではなく、人には相談しづらい様々な悩みを解決に導くポジションです。 まず、自社ポータルサイトやご紹介でM&Aや事業譲渡に関心を持ったお客様先へ訪問し事例を踏まえながらサービスをご説明。 その上で、 「会社の価値はどうなのか」「譲渡できる状態にあるのか」「どういう経営課題があるか」「今後の成長戦略」「経営者のライフプラン」などをヒアリング。 最終的に「自分で経営していくのか」「売却したいのか」をすり合わせ、ニーズにかなった選択肢をご提案させていただきます。 ▼徹底して経営者に寄り添っていく! 今後どのように企業を成長させていきたいのか、経営者として今後どのような人生を歩んでいきたいのか、その中でM&Aが活用できるのかどうか。経営者の思いに寄り添った提案をしています。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】・大学卒業以上 ・M&Aアドバイザリー仲介実務経験 【歓迎】活かせる資格 ・中小企業診断士 ・公認会計士 |
正)調理スタッフ|味噌だれ文化の神戸餃子【ぎょうざの店 ひょうたん 三宮店】
勤務地 |
〒650-0012兵庫県神戸市中央区北長狭通〒650-0012 兵庫県神戸市中央区北長狭通1-31-37 株式会社ZIPANGU |
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仕事の概要 |
【正社員|調理スタッフ募集】三宮駅より徒歩5分で通勤便利!昭和32年創業*神戸餃子を代表する老舗専門店◆交通費全額支給◆残業代全額支給◆多業態展開中の成長企業◆活き活きと働ける環境で、一緒にブランドを創り上げていきましょう! 正)調理スタッフ|味噌だれ文化の神戸餃子【ぎょうざの店 ひょうたん 三宮店】 兵庫県神戸市中央区北長狭通1-31-37 特徴 急募 未経験歓迎 交通費支給 昇給・昇格あり 正社員 業務内容 \\店舗拡大と成長を見据えて新メンバーを大募集!!// ━━…━━…━━…━━…━━…━━…━━…━━…━━…━━…━━ 飲食店という「重要無形遺産」を後世に残し、守っていきたい! そんな想いを胸に、あなたもチャレンジしてみませんか★ ━━…━━…━━…━━…━━…━━…━━…━━…━━…━━…━━ 【お仕事内容】 調理スタッフとして、調理業務をお任せいたします。 *仕込み・調理・盛り付けなどの調理全般 *片付け、清掃 など 入社後は、先輩スタッフが一つ一つ丁寧にお教えしますのでご安心ください。 一緒に飲食業界で活躍できる人材を目指していきましょう! ******************** ココがPOINT★ ******************** ◆OJTを基本とした学べる環境 経験者はもちろん、経験が浅くてもしっかり学んでいただけるよう研修をご用意しております。 接客&調理スキルを学んでいただくことで、飲食業の楽しさを実感していただけると思います◎ ◆安心して働くを実現できる職場 長い時間をともにするからこそ、働く環境は大切だと考えております。 「実働8h×月8日休み」でメリハリをつけた働き方を実現★ 有給休暇も取得しやすい環境のため、プライベートも大切にできます◎ \あなたのステップアップを全力でサポートします!/ ====================================== 【ぎょうざの店 ひょうたん】 〜昭和32年創業〜 半世紀に渡り愛され続けてきた、味噌だれで味わう神戸餃子の名店★ ◆こだわりの「神戸ぎょうざ」 もちっとした皮が特徴の神戸ぎょうざ。 代々伝わる焼き方を取得したもののみが焼き場を託されます。 水分量、焼き加減を確認するように焼き場と会話しながら仕上げます。 ◆自慢の『味噌だれ』 赤味噌をベースに程よい大きさの挽き肉など、 オリジナルブレンドで唯一無二の仕上がりの味噌だれ。 酒の肴としてもお楽しみいただけます。 時代が変わっても変わらず愛され続けている味を、後世に繋いでいきます! ====================================== 【株式会社ZIPANGU】 ■2018年 設立 株式会社理想実業のグループ会社として、 寿司やそばなどのマルチブランドで飲食店を展開・運営しております。 出店拡大だけでなく、失くしてはならない「日本の良き食文化」を 継承&リブランドすることも私たちの使命の一つだと考えております。 □事業内容□ ・CREATIVE BRAND 多様な業態におけるコンセプト立案やコンテンツ開発、オペレーション運営を実施 ・BUSINESS SUCCESSION 店舗や会社を事業承継することで、長年愛された暖簾や味を次世代へと繋いでいく □VISION□ 中世ヨーロッパで、“黄金の国”と言われていた日本。 世界に誇れる飲食店が多数存在しているものの、個人経営や後継者不足で経営が厳しい状況です。 日本の世界に誇れる「重要無形資産」を後世に残すために、弊社が承継を行いブランド化し、 国内外に発信していきたいと考えております。 □MISSION□ 「日本の世界に誇れる重要無形資産を後世に残す」こと。 お店の魅力はそのままに、コストや出店場所を見直しより安定した運営を実現していきます。 - ◆◇運営ブランド◇◆ ・「ぎょうざの店ひょうたん」 ・「神戸元町餃子」 ・「Captain Kangaroo」 ・「佐海屋」 ・「一のや」 ・「築地 孫右衛門」 ・「浪花そば」 ・「天ぷらと手まり寿司 都」 - \これからのZIPANGUを一緒に創りましょう!/ ※本求人は、株式会社GRIT CAREERによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 正)調理スタッフ|味噌だれ文化の神戸餃子【ぎょうざの店 ひょうたん 三宮店】 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 試用期間の期日 3ヶ月 勤務先事業内容 飲食店の経営 |
求める人材 |
応募資格 ■特定のスキル・経験不問 \飲食店での勤務経験者歓迎いたします!/ \未経験者活躍中です!/ 求める人物像 ★人柄重視の採用★ \こんな方歓迎いたします!/ ・成長企業でキャリアアップしたい方 ・どんなことにも挑戦できる向上心のある方 ・新業態や店舗開発に関わりたい方 ・チームワークを大切にできる方 必要な経験等 ■特定のスキル・経験不問 \未経験者活躍中です!/ 必要な免許・資格 【必要な経験】を参照ください |
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地域おこし協力隊として刃物づくりの継承と魅力の発信に挑戦!
勤務地 |
福島県相馬郡飯舘村草野大師堂113-37 飯舘村役場 地域おこし協力隊 勤務地:株式会社二瓶刃物 |
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給与例 |
給与例 ■年収:192万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 福島で代々鍛冶屋を営む株式会社二瓶刃物のもとで刃物製造の技術を習得し、技術の担い手として活躍いただきます。 <主なお仕事> ・刃物製造の作業補助 ・SNSなどによる刃物の魅力の発信 ・刃物体験教室の受け入れ補助 ・刃物に関するイベントの補助 <入社後は> 1年目は作業補助を行いながら刃物職人となるために必要な心得を学びます。 2年目からは、主に刃物の製造技術の習得を行っていただきます。 ※地域おこし協力隊の任期中は1年ごとの契約となります ◎協力隊卒業後もそのまま就業いただくことを想定しております <二瓶刃物について> 採用を行う株式会社二瓶刃物は、国内外のお客様に向けて刃物の製造・販売・修理を行う鍛冶屋です。 2019年に飯舘村の幼稚園跡地を活用した工場を設立。 日本の刃物作りの魅力を世界に発信していくことと、刃物の文化や技術を次世代に継承していくことを使命に事業を展開しています。 <代表メッセージ> ■二瓶貴大代表 日本の刃物づくりは少なくとも千年以上の歴史があり、その歴史の中で培ってきた高い技術力は今、世界から注目を集めています。 しかし、刃物職人の後継者不足により貴重な技術が継承されないまま失われてしまうことも少なくありません。 今回、こうした技術の担い手となる地域おこし協力隊の募集です。製造とあわせて刃物の魅力を伝える活動も行っていただきます。 村外の方に向けた体験教室やイベントの企画・開催を通じて地域活性化に貢献できることも、この仕事の大きな魅力の一つです。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須条件> ・総務省が定める条件不利地域以外に居住の方 ・採用後、生活の拠点を飯舘村に移すとともに飯舘村に異動することができる方 ・飯舘村に継続して定住する意思のある方 ・普通自動車運転免許 ※応募条件詳細は面談時にもご説明します <歓迎条件> ・フォークリフト免許 ・溶接経験 ・金属加工経験 <求める人物像> ・ものづくりに興味がある方 ・忍耐強く、コツコツと物事に取り組める方 ・成長したいという気持ちを持ち続けることができる方 ・国内外のお客様と積極的にコミュニケーションをしたいと思う方 ・地域おこし協力隊活動終了後も、飯舘村に定住する意欲のある方 これまでの経験や専門資格は不問! 成長意欲を持ってコツコツと仕事に取り組むことができる方を歓迎します! |
2025年ユーザー数20万名突破!国内最大級M&Aマッチングサイト「TRANBI」を運営 ■社会課題である中小企業の事業承継を、スモールM&Aを通じて解決 ■リモートワーク選択可/副業可/リフレッシュ休暇等、社員のワークライフバランスも◎
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
金融機関や地方自治体などの公的機関への営業活動を通じて、当社のM&Aマッチングサイト「TRANBI」サイト… |
求める人材 |
【必須】■法人営業のご経験 ■月1程度の出張が可能な方※顧客は全国【仕事のやりがい】当社はスモールM… |
創立から120年、新しい酪農にチャレンジする酪農牧場で獣医師を募集します!【若手社員を全力サポート/評価制度あり】
勤務地 |
北海道富良野市 有限会社藤井牧場 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 大規模酪農牧場の獣医師 《詳細》 ・乳牛の診療(体調管理)・人工授精・繁殖検診業務 ・牧場の衛生管理、飼料設計 ・牧場の環境維持や改善業務 など |
求める人材 |
求める人材: 年齢:35歳まで 経験:臨床未経験OK 免許:獣医師免許、普通自動車免許(AT限定可) ※普通自動車免許は、入社前に取得していただければOK ※酪農経験3年以上、もしくはマネジメント経験3年以上の方は優遇 (年齢は長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を対象) 【求める人物像】 ・主体的に行動できる方 ・前向きに仕事に取り組める方 ・責任感の強い方 |
年収480〜640万円/【完全週休二日制】【転勤無し】太陽光発電or電気設備の設計、施工、保守サービス経験者/エヌエスティ・グローバリスト株式会社
勤務地 |
山梨県甲府市山梨県甲府市 エヌエスティ・グローバリスト株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 太陽光発電システム及び高圧、低圧設備・通信、監視システム設備等に関わる技術職をお任せします。 再生エネルギーにより企業の脱酸素化を推進する仕事です。 【具体的には】 ・受注案件の現地環境調査、仕様策定、電気設計、施行計画、施工管理 ・既存・新規顧客の太陽光発電所におけるオペレーション&メンテナンス業務(監視・点検・保守業務) ・受注案件の現場代理、施工支援、工程管理などの業務 ※週1〜2回ほど平日に山梨県内・外への出張が発生します。 (仮に休日の作業があった場合は平日に代休を取得頂きます。) ※転勤はありません。 ※拠点には営業車がございませんので、業務につき車移動がある場合は自家用車での移動となります。 民間企業や行政から数年先の案件まで受注しており、業績も好調ですが、人手不足と後継者育成が現状課題となっております。今回は将来的な事業承継も考えての募集となりますのでご経験者のエントリーをお待ちしております。 山梨営業所メンバー ・事業本部長 60代男性 ・社員 40代男性 上記2名体制で全国から頂く案件に取り組んでおります。 |
求める人材 |
応募条件 普通自動車運転免許 ・電気関係の設備に関する工事のご経験 ・現在(元)エンジニアのご経験 ・社内外関係者との対人コミュニケーションが円滑にできる方 ・週1〜2回の出張が可能な方 【優遇要件】 あれば尚可 ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士 ・太陽光発電設備に関する工事のご経験 ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に担当コンサルタントより、面談の日程調整等のご連絡をします。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。 お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。 (3)求人サーチ・紹介 面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。 また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦(書類選考) 応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。 履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。 (5)企業との面接 面接対策のアドバイスや面接トレーニング(模擬面接)を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。 また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。 (6)内定(条件交渉・退職準備)〜入社 直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。 また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。 (7)入社後のアフターフォロー 入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。 転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。 (※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。) 学歴 高校 |
飲食専門転職サイト「フーズラボ」掲載中案件です!応募後ショートメッセージをお送りしますので、そちらから本選考に進んでください!
勤務地 |
大阪府泉佐野市 築地孫右衛門 関西国際空港店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【新店勤務】和食未経験OK★「築地孫右衛門」にて勤務いただける方募集中! 【仕事内容】 まずは「店舗スタッフ(店長候補)」からのスタートですが、経験や実力次第では早期に複数店店長やエリアマネージャー、事業部長などへ昇格するチャンスもあり◎ ゆくゆくは料理長・料理長候補として、スタッフの教育、調理業務、売上収支管理などの運営に関する業務もお任せ致します。 また、今回募集している関西国際空港店は新店になります! 調理スキル、接客スキルだけでなく、新店立ち上げという貴重な機会に携わることができます! そしてブランドや店舗間でも柔軟な異動を行なっているので、もし希望があれば積極的に伝えてください。適材適所であなたが一番輝ける場所へ配属します。 □■グループという利点を生かした異動も叶う■□ 幅広い事業を展開するグループだからこそ、キャリアパスも豊富!希望次第で、グループ内の別会社への転籍も可能です。将来的にやりたいことや目標が変わっても、転職を繰り返すことなくチャレンジを続けられます。自分の「やりたい」という気持ちに耳を傾け、進みたい道を選択していってください。 □■風通しの良い環境で思い切りご活躍を!■□ グループとしての歴史は長いですが、当社の設立は2018年。いまはまだ大きな組織とは言えません。でもだからこそ、風通しの良さはバツグン!どんな意見も大歓迎なので、魅力あるブランドや働きやすい環境をともにつくりあげていきましょう◎ |
求める人材 |
求める人材: ■飲食店でのキッチン経験者(アルバイトでも可) ■お寿司職人のご経験がある方はスキルを生かせます! |
■調剤薬局・医療機関の後継者問題を解決するM&A・経営コンサルティングを展開/強固なネットワークを構築 ■M&Aの案件はミニマム500万・売上の20%をインセンティブとして還元しており入社3年目で年収3千万の事例も有り!
勤務地 |
大阪本社(大阪府吹田市) |
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想定年収 |
400万円〜520万円 |
仕事の概要 |
調剤薬局や医療機関へM&Aニーズの発掘、戦略の提案、実行を行う当社にて社長補佐業務からお任せします。… |
求める人材 |
【必須】何らかの営業経験・普通自動車免許(AT限定可)★生命保険の営業経験者が入社3年目で年収3千万を… |
□未経験から学び、自由な働き方へ□研修充実&完全週休2日制□
勤務地 |
東京都港区芝公園2-11-1住友不動産芝公園タワー 株式会社エス・エム・エス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【事業内容】介護経営支援事業 介護業界は中小規模の介護事業者が中心のため、経営に課題を抱えるところが多く、また労働集約型のビジネスであるため、生産性が重要といわれています。介護事業者の経営や働き方改革をサポートするのが業界特化型SaaS「カイポケ」です。カイポケは介護保険請求、業務支援、金融支援、求人支援、購買支援、M&Aなど40以上のサービス・機能を提供しており、業務の非効率からくるスタッフの負担軽減や、経営課題の解決を支援します。結果として、介護事業者の安定的で質の高いケアサービス提供につなげています。 【部署概要】セールス統括部 介護業界は中小規模の介護事業者様が中心のため、経営に課題を抱えるところが多く、その解決策を自社で持ちあわせていない事業者様が多く存在します。介護事業者様の主な経営課題として「ICT化等業務効率化による生産性向上」「人材不足」「後継者不足」などがあげられます。SMSは創業からそれら介護事業者様が抱える課題を解決出来るサービスを展開してきました。 セールス統括部は介護事業所様が抱える経営課題を把握し、自社サービスを中心とした提案を通じて、経営課題の解決までを伴走するミッションを担います。 ▼サービス例(抜粋) ・生産性向上支援(事業所の残業を200時間以上削減した実績有) ・利用者獲得支援(営業活動が苦手な法人の持続可能性向上) ・金融支援(Fintech領域:保有するデータを元にした金融関連ビジネス) ・倒産回避、事業の多角化支援(介護業界向けM&Aサービス) 【職務内容】 今回の募集では、当社サービスのシェア拡大に向けリード獲得を推進するパートナー開拓業務を担って頂ける方を募集しています。 具体的には、各エリアに存在する有力介護事業者や業界団体、金融機関、士業、コンサル、代理店などへアプローチし地場でのネットワークを拡充しながら案件の創出を行います。 カイポケだけでは解決が難しい業界の多種多様な課題に、SMSの全サービス・商材と協業先のナレッジを活用してアプローチする、ソリューションセールス的な動きが求められます。 ▼具体的な業務内容 ・新規パートナーの開拓 ・既存パートナーとのリレーション強化 ・他部署へのクロスセル連携 ・自社サービスへのフィードバック |
求める人材 |
求める人材: 【こんな人歓迎します!】 ・新しいことに興味を持ちやすい ・コミュニケーション能力を活かしたい ・前向きに物事に取り組める ・場所に縛られずに働けるスキルを身に付けたい ・手に職をつけたい ・収入を得ながら学習したい |
飲食専門転職サイト「フーズラボ」掲載中案件です!応募後ショートメッセージをお送りしますので、そちらから本選考に進んでください!
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区 築地孫右衛門 ミント神戸店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 和食業態「築地孫右衛門」にて勤務いただける方を募集中です! 【仕事内容】 まずは「店舗スタッフ(店長候補)」からのスタートですが、経験や実力次第では早期に複数店店長やエリアマネージャー、事業部長などへ昇格するチャンスもあり◎ ゆくゆくは料理長・料理長候補として、スタッフの教育、調理業務、売上収支管理などの運営に関する業務もお任せ致します。 ブランドや店舗間でも柔軟な異動を行なっているので、もし希望があれば積極的に伝えてください。適材適所であなたが一番輝ける場所へ配属します。 □■グループという利点を生かした異動も叶う■□ 幅広い事業を展開するグループだからこそ、キャリアパスも豊富!希望次第で、グループ内の別会社への転籍も可能です。将来的にやりたいことや目標が変わっても、転職を繰り返すことなくチャレンジを続けられます。自分の「やりたい」という気持ちに耳を傾け、進みたい道を選択していってください。 □■風通しの良い環境で思い切りご活躍を!■□ グループとしての歴史は長いですが、当社の設立は2018年。いまはまだ大きな組織とは言えません。でもだからこそ、風通しの良さはバツグン!どんな意見も大歓迎なので、魅力あるブランドや働きやすい環境をともにつくりあげていきましょう◎ |
求める人材 |
求める人材: ■和食業態経験者(アルバイトでも可) ■お寿司職人ご経験者もスキルを生かせます |
飲食専門転職サイト「フーズラボ」掲載中案件です!応募後ショートメッセージをお送りしますので、そちらから本選考に進んでください!
勤務地 |
静岡県熱海市 熱海プリン 熱海スイーツ販売 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【販売接客・店舗運営】熱海プリンなどご当地スイーツを展開 【仕事内容】 熱海プリンをはじめとして、熱海駅周辺8店舗のスイーツ店を運営している当社で接客・店舗運営に従事していただきます。新店舗展開など益々成長を遂げており、様々な業務に従事していただけます。 【業務例】商品開発、仕入れ、接客、店舗運営、新規出店関連業務、催事の企画他 【キャリアパス】約1年半から2年程、接客を中心に当社の幅広い業務を経験していただいた後に店長(新店舗or既存店舗)としてご活躍いただくことを期待しております。 スイーツを通じて熱海の活性化をしていきましょう! 社員の年齢層は、30代の方が中心になって活躍しています。 食に関わる事業が多いので飲食店経験者やスーパーで働いていた方も多いです。 その他にも、ホテルの支配人やブライダル経験者、温泉施設出身の方など幅広い経験層の方が当社では働いています。 現場は、チームプレイを大切にしているのでスタッフ間の仲も良いです。 経験を活かしてのキャリアアップもそうですが、ジョブチェンジをしていける環境でもあるので、成長意欲・学ぶ意欲のある方はぜひご応募ください! |
求める人材 |
求める人材: 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【資格】 第一種運転免許普通自動車 |
■調剤薬局・医療機関の後継者問題を解決するM&A・経営コンサルティングを展開/強固なネットワークを構築 ■M&Aの案件はミニマム500万・売上の20%をインセンティブとして還元しており入社3年目で年収3千万の事例も有り!
勤務地 |
大阪本社(大阪府吹田市) |
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想定年収 |
520万円〜600万円 |
仕事の概要 |
調剤薬局や医療機関に対しM&Aニーズの発掘、戦略の提案、実行をお任せします。既存のネットワークに定期… |
求める人材 |
【いずれか必須】■医療業界での営業経験 ■金融業界での営業経験験 ■不動産業界での営業経験★生命保… |
限りない可能性の追求。富良野で酪農と地域資源の未来開拓に携わってみませんか?【農場HACCP認証牧場/20代活躍中】
勤務地 |
北海道富良野市字八幡丘 有限会社藤井牧場 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 大規模酪農牧場にて搾乳、給餌、除糞、哺育などの生産業務 |
求める人材 |
求める人材: 年齢:不問 経験:未経験OK 免許:普通自動車免許(AT限定可) ※普通自動車免許は、入社前に取得していただければOK ※酪農経験3年以上、もしくはマネジメント経験3年以上の方は優遇 【求める人物像】 ・主体的に行動できる方 ・前向きに仕事に取り組める方 ・責任感の強い方 |
■調剤薬局・医療機関の後継者問題を解決するM&A・経営コンサルティングを展開/強固なネットワークを構築 ■M&Aの案件はミニマム500万・売上の20%をインセンティブとして還元しており入社3年目で年収3千万の事例も有り!
勤務地 |
大阪本社(大阪府吹田市) |
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想定年収 |
520万円〜600万円 |
仕事の概要 |
調剤薬局や医療機関に対し、M&Aニーズの発掘、戦略の提案、実行をお任せします。売り手側の顧客の発掘か… |
求める人材 |
【いずれか必須】■医療業界での営業経験 ■金融業界での営業経験験 ■不動産業界での営業経験★生命保… |
2025年ユーザー数20万名突破!国内最大級M&Aマッチングサイト「TRANBI」を運営 ■社会課題である中小企業の事業承継を、スモールM&Aを通じて解決 ■リモートワーク選択可/副業可/リフレッシュ休暇等、社員のワークライフバランスも◎
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
500万円〜800万円 |
仕事の概要 |
バックエンドエンジニアとして当社のM&Aマッチングサイト「TRANBI」サイトの開発業務をお任せ。フロント… |
求める人材 |
【必須】■システムエンジニアの経験3年以上【仕事のやりがい】当社はスモールM&Aによる買収起業の選択肢… |
2025年ユーザー数20万名突破!国内最大級M&Aマッチングサイト「TRANBI」を運営 ■社会課題である中小企業の事業承継を、スモールM&Aを通じて解決 ■リモートワーク選択可/副業可/リフレッシュ休暇等、社員のワークライフバランスも◎
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
M&A専門家(仲介会社)への営業活動を通じて、当社のM&Aマッチングサイト「TRANBI」サイトの案件数増加に… |
求める人材 |
【必須】■コミュニケーションスキルの高い方■法人営業のご経験【仕事のやりがい】当社はスモールM&Aに… |
★国内最大規模の独立系コンサルティングファーム「山田コンサルティングGr」元取締役(税理士)が独立! ★中四国地方に特化した親族内承継/従業員承継/M&Aコンサルティング★地域・顧客密着型で取引・会社規模 拡大中!
勤務地 |
広島本社(広島県広島市中区) |
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想定年収 |
500万円〜700万円 |
仕事の概要 |
中四国地域の経営者に対しての事業承継のアドバイザリー業務です。M&A、従業員・親族への承継も含めて、… |
求める人材 |
【必須】事業承継コンサルティングにチャレンジされたい方!※顧客ヒアリング、現状分析、対策の立案、詳… |
★資本政策を軸に「地域貢献」を社名に掲げる唯一のベンチャーコンサルティングファーム! ★地域密着・顧客密着で地域のM&A・事業承継を支援!中国・四国地域のM&A専門会社では最大規模
勤務地 |
広島本社(広島県広島市中区) |
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想定年収 |
900万円〜1500万円 |
仕事の概要 |
中四国地域を中心に、特に法人資産税(相続税・所得税)に課題を有する経営者さま(株式オーナー)に対し… |
求める人材 |
【必要とされるスキル】・クライアントとの折衝・法人資産税(相続税・所得税)に関する知識・Word、Exce… |
★資本政策を軸に「地域貢献」を社名に掲げる唯一のベンチャーコンサルティングファーム! ★地域密着・顧客密着で地域のM&A・事業承継を支援!中国・四国地域のM&A専門会社では最大規模
勤務地 |
広島本社(広島県広島市中区) |
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想定年収 |
700万円〜1200万円 |
仕事の概要 |
中国・四国地域を中心に、経営者さま(株式オーナー)に対してのM&Aアドバイザリーを行う業務です。【主… |
求める人材 |
【必要とされるスキル】※M&A業務未経験でも歓迎します。・財務・会計に関する知識・Word、Excel、PowerP… |
★資本政策を軸に「地域貢献」を社名に掲げる唯一のベンチャーコンサルティングファーム! ★地域密着・顧客密着で地域のM&A・事業承継を支援!中国・四国地域のM&A専門会社では最大規
勤務地 |
岡山支店(岡山県岡山市北区) |
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想定年収 |
500万円〜1200万円 |
仕事の概要 |
中四国地域の経営者に対してのM&Aアドバイザリーの業務です。具体的には、後継者がおらず第三者に会社を… |
求める人材 |
【必要とされるスキル】※M&A業務未経験でも歓迎します。・財務・会計に関する知識・Word、Excel、PowerP… |
★資本政策を軸に「地域貢献」を社名に掲げる唯一のベンチャーコンサルティングファーム! ★地域密着・顧客密着で地域のM&A・事業承継を支援!中国・四国地域のM&A専門会社では最大規
勤務地 |
広島本社(広島県広島市中区) |
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想定年収 |
600万円〜1200万円 |
仕事の概要 |
中四国地域の経営者に対して経営・財務のコンサルティングを行う業務です。総合的な経営・財務コンサルタ… |
求める人材 |
【必要とされるスキル】・事業計画作成実務、財務に関する知識・Word、Excel、PowerPoint等による資料作… |
★資本政策を軸に「地域貢献」を社名に掲げる唯一のベンチャーコンサルティングファーム! ★地域密着・顧客密着で地域のM&A・事業承継を支援!中国・四国地域のM&A専門会社では最大規模
勤務地 |
広島本社(広島県広島市中区) |
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想定年収 |
900万円〜1500万円 |
仕事の概要 |
会計士のノウハウ・実務経験を活かして、財務・会計のスペシャリストとして、中国・四国地域を中心に、経… |
求める人材 |
【必要とされるスキル】・クライアントの折衝スキル・財務・会計に関する知識(未上場だけでなく上場企業… |
★資本政策を軸に「地域貢献」を社名に掲げる唯一のベンチャーコンサルティングファーム! ★地域密着・顧客密着で地域のM&A・事業承継を支援!中国・四国地域のM&A専門会社では最大規
勤務地 |
広島本社(広島県広島市中区) |
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想定年収 |
500万円〜700万円 |
仕事の概要 |
中四国地域の経営者に対してのM&Aアドバイザリーの業務です。主に、後継者がおらず第三者に会社を引き継… |
求める人材 |
【必要とされるスキル】※M&A業務未経験でも歓迎します。・財務・会計に関する知識・Word、Excel、PowerP… |
★国内最大規模の独立系コンサルティングファーム「山田コンサルティングGr」元取締役(税理士)が独立! ★中四国地方に特化した親族内承継/従業員承継/M&Aコンサルティング★地域・顧客密着型で取引・会社規模 拡大中!
勤務地 |
広島本社(広島県広島市中区) |
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想定年収 |
400万円〜1200万円 |
仕事の概要 |
中四国地域の経営者に対しての事業承継のアドバイザリー業務です。M&A、従業員・親族への承継も含めて、… |
求める人材 |
【必須】事業承継に関連する業務に経験を有する方 ※顧客ヒアリング、現状分析、対策の立案、詳細の検討… |
■国内に先駆けた、建設業特化型スモールM&A支援を強みとする企業。中小建設業専門の経営課題に丁寧に対応! ■M&A事業拡大2023年春(株)シードコンサルティングより分社化し建設業M&Aで日本一を目指しています
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
413万円〜1200万円 |
仕事の概要 |
■入社当初は今までの経験スキルを武器にソーシング活動に従事して頂きます。自らのM&A案件が進んだ場合… |
求める人材 |
【必須】金融機関における法人営業のご経験(銀行・証券・保険会社・ノンバンク等業態は問いません)【尚… |
NYCは、2022年に創業した中小企業専門の投資会社です。「その仕事を、未来へつなぐ。」をミッションに掲げ、後継者不足などの課題を抱える中小企業に対し投資を行い、経営支援を通じた事業の継続と成長に取り組んでいます。
勤務地 |
関西3社の投資先に常駐(大阪府) |
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想定年収 |
600万円〜1300万円 |
仕事の概要 |
中小企業投資業務と投資先の経営支援をご担当していただきます。投資先は大手ファンドでは投資しない領域… |
求める人材 |
【必須】社会人経験5年以上【いずれか業務経験必須】■商社■コンサルティングファーム(領域問わず)■… |
NYCは、2022年に創業した中小企業専門の投資会社です。「その仕事を、未来へつなぐ。」をミッションに掲げ、後継者不足などの課題を抱える中小企業に対し投資を行い、経営支援を通じた事業の継続と成長に取り組んでいます。
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
---|---|
想定年収 |
600万円〜1300万円 |
仕事の概要 |
中小企業投資業務と投資先の経営支援をご担当していただきます。投資先は大手ファンドでは投資しない領域… |
求める人材 |
【いずれか2年以上の経験必須】■投資銀行、FAS、投資ファンドでのM&A経験■事業会社でM&Aのリード経験… |
2025年ユーザー数20万名突破!国内最大級M&Aマッチングサイト「TRANBI」を運営 ■社会課題である中小企業の事業承継を、スモールM&Aを通じて解決 ■リモートワーク選択可/副業可/リフレッシュ休暇等、社員のワークライフバランスも◎
勤務地 |
本社(東京都港区) |
---|---|
想定年収 |
500万円〜 |
仕事の概要 |
M&Aマッチングサイト、TRANBIには事業承継にお悩みの売り手オーナー様から多岐に渡るご相談があります。… |
求める人材 |
【必須】■決算書を見て内容を一通り把握できる方■経営者への提案営業経験(業界は問いませんが、経営者… |
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