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【営業職】西日本エリアの中堅～大手ゼネコン法人営業
勤務地
大阪府大阪市北区梅田 株式会社WIREBASE 仕事の概要
仕事内容: 【業務詳細】 ・新規顧客の開拓 ・既存顧客への提案 ・契約交渉、料金・納期等の各種条件交渉 ・予算、品質、納期管理 ・クライアントの課題やニーズの把握、その課題解決方法の提案、効果分析 ・積算案件の運用や外部の積算パートナーとの折衝 ▼セールス ・営業活動: 西日本エリアの中堅～大手ゼネコンなどのお客様へ営業し、アポ後商談。 営業方法は電話や展示会が基本で受注までフォローいただきます。 ・お客様から見積依頼があった場合は、見積書の作成をし、お客様への提出 ・受注後、積算案件の運用や外部の積算パートナーとの折衝もお願いする場合がございます。 求める人材
求める人材: 【学歴不問／未経験OK】 【必須条件】 ■20代～40代の方 ■学歴不問 ■業界・業種未経験も歓迎 -
中核役割で、自由度高く、マーケティング★年収610万円から！
勤務地
東京都中央区東日本橋2-12-3 富田ビル201 東京事務所 給与例
給与例 6,104,000円/課長待遇 基本給240,000円 役職手当147,000円(残業手当込み) 住宅手当35,000円 夏賞与例：520,000円 冬賞与例：520,000円 仕事の概要
仕事内容 水回り修理業者向けの既存顧客に対して、ハガキ・封書・LINE・eメール・テレマーケティング・納品書・梱包箱・WEB・車両など多様なチャネルを活用し、商品・サービスを個別にPRしていただきます。 【具体的には】 ・顧客の分類とニーズ分析 ・チャネル別の訴求企画・実行 ・営業・企画部門との打ち合わせ ・印刷・発送会社、デザイナー、業務委託スタッフとの外部折衝 ・効果測定と改善提案 ・新しいマーケティング手法の導入・検証 求める人材
求めている人材 【ダイレクトマーケティング】 当社が求めているのは、既存顧客に向けて最適な商品・サービスを適切な方法・タイミングで届けるダイレクトマーケティングの実行担当者。 建築資材販売業界「未」経験者からの応募を希望しています。 営業、営業企画の実務感覚と柔軟な思考、失敗を恐れない実行力があれば活躍できます。 マーケティングの対象となるのは、全国各地の水道修理・住宅リフォーム・設備工事業者様たちです。 長らくお付き合いさせて頂いている方々がほとんどです。 私たちがやりたいのは「全員に一律のマスマーケティング販促」ではなく、顧客ごとの特性や状況に応じたきめ細やかな情報提供です。 それぞれのお客様が「ちょうどほしかった」「よく分かってくれている」「ああ、そうか私たちにもできるんだ」と感じるような情報や提案を、ハガキ・封書・LINE・eメール・テレマーケティング・梱包資材・納品書・WEBなど多様なチャネルを使ってお届けしていきます。 そのために必要なのは、 ・数字の裏にある「人」の動きを想像できること ・社内外の関係者と気持ちよく協力できること ・「とりあえずやってみよう」と踏み出せる行動力 【営業部、企画部、外部業者さんとの連携が大切です】 ・社内では営業部・企画部などと密に連携し、 ・社外では印刷会社・デザイナー・発送会社・業務委託スタッフなどと折衝しながら、 施策の設計から実行・改善までを進めていただきます。コミュニケーションが多い仕事ですが、そのぶん周囲との協力体制を自分で築けるのも醍醐味です。 【成長中の会社ならではのスピード感】 さらに、当社はまだ大企業ではありませんが、柔軟でスピード感のある環境です。 「こうすればもっと伝わる」「このツールを試してみたい」といった声は歓迎され、現場で即実行される機会も多くあります。 年齢や経歴よりも、「やってみよう」と動ける人が尊重される会社です。 そして何より、マーケティングが好きな方にこそ楽しんでもらえる仕事です。 【こんな方におすすめです】 ・マーケティングや販促企画の経験を活かして、もっと自由度高く動きたい ・中小企業の中核ポジションで、自分の影響力を実感したい ・デジタルも紙もバランスよく使えるマーケティングがしたい (まだ人間と紙の相性が良い分野があると信じているが、デジタル技術の導入でさらに効果を高められると思う) ・これからも学びながら、新しい手法にチャレンジしていきたい (書籍購入、社外研修、マーケティング同志との交流会に積極的に参加したい) ・社内外と連携しながら、販売現場に貢献できる仕事をしたい ・正直、「販売はマーケティング次第」だと思っている。 ・これまでやってきたマーケティングの手法を試したい。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・41歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
住宅の確認申請・構造計算・外皮計算のお仕事です！
勤務地
兵庫県神戸市東灘区向洋町中 (株)あわしま設計 仕事の概要
仕事内容: 主な仕事内容 1. 建築設計・監理 * 注文住宅の設計：クライアントの要望をヒアリングし、個別の間取りやデザインを提案。CADソフト（AutoCADなど）を使用した図面作成。 * 構造計算：住宅の安全性・耐震性を確保するための計算業務。 * 現場監理：施工現場での設計図通りの施工確認、品質・工程管理。 2. 申請代行業務 * 建築確認申請や開発許可申請の書類作成・提出代行。 * 建築基準法や都市計画法に基づく法令遵守の確認、行政との折衝。 3. ものづくり教室の企画・運営 * 小学生向けものづくりワークショップの企画・運営（例：木の模型キットを使用した間取り作成）。 * 地域の子どもたちにものづくりの楽しさを伝える教育活動。 * 模型キットの企画・開発、クラウドファンディング（例：Makuake）でのPR活動。 4. その他 * プロジェクト管理：設計から施工までのスケジュール・予算管理。 * 顧客対応：初回相談から引き渡し後のフォローアップ。 * 広報活動：ホームページやSNSを通じた自社プロジェクトのPR。 求める人材
求める人材: * 建築士資格（一級・二級尚可）または建築関連の知識・経験。 * CADソフト（AutoCAD、Revitなど）の操作スキル。Excel、Wordもできるとよいです。 * 建築基準法や関連法規の理解。 * コミュニケーション能力（クライアント、行政、子どもとの対話）。 * 企画力・プレゼンテーション能力（特にものづくり教室関連）。 -
【人材業界未経験者8割】オリコン7年連続第一位／土日祝休み・フルフレックス／充実のトレーニングで成長◎
勤務地
京都府京都市下京区四条駅620番地 COCON烏丸8階 株式会社ジェイエイシーリクルートメント 京都支店 仕事の概要
仕事内容: ／ オリコン顧客満足度(R)調査にて 、 ハイクラス・ミドルクラス転職の分野 ７年連続１位を受賞□ ＼ 成長意欲のある20代～30代を積極採用中！ あなたの経験をぜひアピールしてください！ 弊社は、質・量ともに日本で一番の コンサルティング型人材紹介会社です！ 世界で一番の人材紹介会社を目指して、 更なるビジネスの成長に取り組んでいます。 「キャリアに一貫性があり、 専門性や責任感をもって取り組んできた方」 こんな方が活躍できる環境です！ 新しいステージで挑戦したい方歓迎！ ＼当求人のアピールポイント／ □年収500万円以上の高待遇！ □年間休日120日＆土日休み！ □嬉しいフルフレックスタイム制♪ -------------------------------- 【仕事内容】 企業と転職希望者への架け橋となり、 双方に最適な提案を行う両面型の リクルートメントコンサルタントを お任せします！ 両面型コンサルタントとは… 1人のコンサルタントが 「企業の人材採用サポート」と、 「求職者の転職支援」を一貫して行います！ 企業側と求職者のどちらも支援することで より最適なマッチング提案が可能！ どちらの成功にも貢献できるやりがいの あるポジションです♪ □企業対応 中途採用におけるパートナーとして、 企業から求人情報を入手し、 詳細をヒアリングした上で 人材提案や採用進捗の管理を行います。 □求職者対応 転職希望者のキャリア相談を行い、 最適な求人を紹介。 履歴書の添削や面接対策、 応募手続きのフォローまでサポートし、 採用決定まで伴走します！ ＼充実の研修でバックアップ／ 入社後は3ヶ月の研修を通して成長をサポート！ ■新人社員研修（3ヶ月） ■バディ研修 ■STEP UP研修 ■e-learning ■外部研修受講 など 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ■法人営業・提案営業、 代理店折衝などの営業経験がある方 （法人・個人問わず） ※人材業界の経験は問いません！ ※20代～30代の若手・中堅層を想定したポジションです。 【歓迎条件】 ・大卒以上 ・人材紹介含む人材サービスのご経験 （エグゼクティブサーチ、求人広告、派遣、HRTech） ・金融、製造業、ITなど、特定業界での営業経験 ・法人への提案経験 ・経営層向けや課題解決型の営業経験がある方 ・人事（採用・人事戦略など）の経験があり、 企業の採用プロセスを熟知している方 【以下のような方を求めています】 ・目標達成意欲のある方 ・主体性が高く、能動的に業務に取り組める ・周囲と協力しながら顧客志向をもって取り組める -------------------------------- 【給与・待遇】 ※賃金形態：年俸制 ※年俸は年齢・経験、前職年収等を勘案し決定 ▼月額給与 ※12分割 35.38万円～47.4万円（一律手当を含む） ・固定残業手当：107,500円～142,437円含む（48時間分） ▼総年俸：534万8千円～764万1千円 ・年額（基本給）25万円～33.2万円 ※超過した時間外労働分は別途支給 ・パフォーマンスボーナス年2回（7月・1月） ※100%達成 前年実績104万円～194万円 ＜年収例＞ ①年収：700万円/パフォーマンスボーナス：100万円 （職種：コンサルタント/2年目） ②年収：910万円/パフォーマンスボーナス：270万円 （職種：シニアコンサルタント/4年目） ③年収：1030万円/パフォーマンスボーナス：250万円 （職種：マネジャー/10年目） -
最先端の金型の精密加工技術開発に携わってみませんか？
勤務地
神奈川県横浜市西区みなとみらい３丁目６番１号 みなとみらいセンタービル８Ｆ Ｂ－２ 金帝科技日本株式会社 給与例
給与例 設計リーダー（経験7年程度）：年収約650万円 仕事の概要
仕事内容 モーターを滑らかに回転させる、ローターコアの製作加工を手掛ける当社で金型設計を担当します。 金型設計に留まらず、試作・検証・改善まで、製品化のすべてに関わる技術職です。 【業務概要】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●モーターコア製品化の検討 ●金型レイアウト・設計・見積 ●顧客対応・技術サポート（国内外） ●製造時の技術的課題の分析と解決 ●金型試作・調整段階でのトラブル対応 ●技術基準策定、工程最適化 【業務フロー（フェーズ別説明）】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ① 製品仕様をもとにした金型設計（2D/3D） ② 金型開発スケジュールの策定 ③ 試作立ち会い、調整・修正対応 ④ 量産工程への技術移管と技術支援 ⑤ 顧客・中国本部との調整・フィードバック共有 【業務の魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・製品構想段階から設計に関われる ・自ら設計した金型が量産ラインで稼働する達成感 ・日本×中国の連携によるスケールの大きな仕事 ・小回りが利く少数精鋭体制で、裁量も大きい 【1日の流れ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 8:30～ 出社・朝礼・メール確認 ▼ 9:00～ 新製品の設計打ち合わせ・図面作成 ▼ 12:00～ 昼休憩（昼食手当あり） ▼ 13:00～ 試作金型の調整確認・データ整理 ▼ 15:00～ 顧客や本部技術者とオンライン会議 ▼ 17:00 退勤 【会社の事業紹介・強み】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 金帝科技日本株式会社は、1979年創業の中国・上場メーカーの日本法人として2024年設立。 自動車・産業機器・ロボット分野で使われる高精度部品（保持器・モーターコア等）に特化し、 「設計は日本、製造は中国」のグローバル×ローカルな体制で、技術とコストを両立した製品づくりを行っています。 【求人の魅力ポイントまとめ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 高度な設計に特化した専門職としてスキルを活かせる □ 中国本部と連携し、グローバルな視野で働ける □ 少数精鋭のチームで裁量大／スピード感あり □ 昼食手当・完全週休2日など、働きやすさも◎ 求める人材
求めている人材 【応募資格（必須）】 ●モーターコア金型設計の実務経験5年以上 ●設計ソフト（AutoCAD、SolidWorks等）の使用経験 ●幾何公差・測定理論に精通している方 【歓迎スキル】 ・自動車関連部品の設計経験 ・顧客折衝・プロジェクトマネジメント経験 【人物像（向いている人）】 ●性格的特徴： ・柔軟性があり、臨機応変に対応できる方 ・チームと連携しながら自立して動ける方 ●思考・行動スタイル： ・原因追及と論理的な問題解決が得意 ・自ら改善提案・新技術導入に積極的 ●スキル発揮の場面例： ・顧客要望を設計に反映させる場面 ・試作時に発生した不具合への現場対応 ・中国側と仕様共有を行う際の技術ブリッジ -
■ステンレス、チタンなど鋼材の加工・販売を手掛け約3000社と取引有。自社配送ネットワークを活用し、真の小ロット多品種短納期対応を実現しています。■あえて多業界小口取引を行いリスクヘッジを進め、安定事業基盤を確立しています。
勤務地
滋賀工場（滋賀県犬上郡） 想定年収
350万円～450万円 仕事の概要
■鋼材の加工・販売を手掛ける当社の営業職にて、ステンレスの素材や加工製品の販売をお任せします。入社… 求める人材
【必須要件】■何かしらの顧客折衝経験をお持ちの方※様々な業界からの中途入社者が活躍しています。【働… -
あなたのスキルを活かせる職場です
勤務地
神奈川県横浜市鶴見区 マーケットインターフェース株式会社 仕事の概要
仕事内容: 証券システムの更改に伴うマイグレーションとなります。言語はIBMアセンブラです。工程はソース解析・調査～リリースまで担当します。 求める人材
求める人材: ・証券業務の経験・知識 ・アセンブラ解析 のご経験（ここ10年以内） ・コミュニケーション能力 ・リーダ経験（尚可） ・顧客折衝経験（尚可） -
名古屋駅から徒歩8分の好立地！ 資格取得応援制度有り
勤務地
愛知県名古屋市中村区名駅3-4-10 アルティメイト名駅1st 3階 株式会社日本企業型確定拠出年金センター 仕事の概要
仕事内容: 業務拡大により確定拠出年金の事務の募集を行います。 社会保険労務士法人とうかいのグループ会社です。 企業型確定拠出年金に係る厚生労働省厚生局への 月次の申請と届出に関する事務をおまかせします。 ・申請書類、届出書類の作成等 ・企業の就業規則等の規程の編集・確認・作成 ・各種書類の郵送準備 ・顧客への連絡・調整業務（チャットワークがメイン） デスクワークが主となりますが、取引先対応や 社内連携も多くなるのでコミュニケーション力も 伸ばせる職種です。 ※書類作成や文書チェックは、事務経験がある方ならば すぐに慣れると思います。分からないことはすぐに 聞ける環境なので、ご安心ください。 求める人材
求める人材: 【下記いずれかのご経験がある方】 ・対人折衝経験がある方 ・事務経験または営業経験がある方 【特に下記の方は大歓迎】 ・銀行（都銀・地銀・信金・農協など）や保険などの 金融機関などでお仕事した経験がある方歓迎 ※副業不可 ※喫煙者は採用していませんので、ご応募をご遠慮下さい。 -
土日祝休み！中型限定解除・大型免許必須！未経験でも歓迎！
勤務地
大阪府守口市八雲東町2-82-22 国内ロジスティクス 本社 仕事の概要
仕事内容: ～当求人のここがポイント～ --------------------------------------------- ・30代~50代活躍中 ・部長職へのステップアップも可能! ・年間休日120日+有給でプライベートも充実 --------------------------------------------- 《こんなお仕事をお任せします》 配車管理をメインにドライバーと取引先が円滑に 仕事を行えるように調整をいただく仕事です。 最初は関西エリアをメインに、ゆくゆくは 地方の管理業務もおまかせし 社内で幹部候補へとステップアップが可能なお仕事です。 具体的には・・・ ・配車管理 ┗自社が請け負った送迎等の仕事をドライバーに割り振っていく業務です ・ドライバ―面接採用業務 ・委託先との折衝 ┗採用した方の出勤日程調整や欠員が出た際の対応など ・欠員が出た場合の代走業務 (京都北部まで代走することもあります) 異業種での面接採用業務、顧客管理経験者、優遇です。 勤務開始日：面接後なるべく早く（柔軟に対応します） 求める人材
求める人材: ★【必須条件】中型限定解除以上 （歓迎）大型自動車免許 -
◆精密金属加工部品や各種産業機器の製造を手がけ、打合せ→設計→機械加工→研磨→溶接・組み立てまで一貫して対応 ◆ものづくりの部品加工メーカーとして、多品種少量生産を得意とし、顧客の生産技術的なサポートに取り組んでいます
勤務地
本社（滋賀県彦根市） 想定年収
350万円～450万円 仕事の概要
自動車・建設機械・半導体・建築・ガラス等多くの業界で当社の機械加工部材が使われています。その当社の… 求める人材
【いずれか必須】■顧客折衝業務のご経験■製造業での業務経験（職種不問）【求める人物像】当社の製造部… -
宇宙（JAXA）から医療まで。最先端研究を支える提案営業。
勤務地
東京都品川区平塚2-4-17 株式会社小野電機製作所 給与例
給与例 ・512万円／33歳・入社7年（月給37万円+賞与2回） ・653万円／43歳・入社12年（月給46万円+賞与2回） 仕事の概要
仕事内容 【仕事概要】 最先端技術で未来を創造するプロジェクトマネージャーとして、研究開発の最前線で活躍しませんか。 本ポジションでは、宇宙、医療、VRなど多岐にわたる分野で、世界に一つだけの研究用ロボットや実験装置を創り出すプロジェクト全体を推進していただきます。 顧客の夢を形にする、挑戦とやりがいに満ちた仕事です。 【仕事の詳細】 ●まだ見ぬ未来を創造する、プロジェクト推進者を募集！～最先端研究を支えるオンリーワンのモノづくり～ 当社は、JAXA（宇宙航空研究開発機構）や東京大学をはじめとする研究機関、民間企業と共に、まだ誰も見たことのない研究用ロボットや特注実験装置を開発しています。あなたの手で、宇宙開発の夢、医療技術の革新、そして人々の生活を豊かにする未来技術の実現をサポートしませんか？オーダーメイドだからこそ味わえる、毎回異なる課題への挑戦と、それを乗り越えた時の達成感が、この仕事の醍醐味です。 【あなたにお任せしたい仕事】 単なる進行管理ではありません。お客様である研究者の情熱に共感し、その夢や課題を深く理解することからスタート。アイデアを形にするための技術的な挑戦を社内チームと共に行い、予算から納品、そしてその後のフォローまで、プロジェクト全体をリードしていただきます。まさに、研究開発の最前線をプロデュースする仕事です。 【具体的な業務内容】 ・夢のヒアリングと共創：研究者の方々が抱える課題や「こんなことができたら」というニーズを丁寧にヒアリングし、実現への第一歩を共に踏み出します。 ・アイデアを形にする企画・提案: お客様の要望を基に、社内の技術チーム（機械設計、基板開発、ソフトウェア開発）と連携し、最適な仕様を検討。実現可能性やコスト、納期を考慮した上で、ワクワクするようなソリューションを提案します。 ・プロジェクトの羅針盤となる進行管理: 詳細な仕様が固まったら、予算管理、部品手配、製造工程の計画立案と進捗管理を一手に担います。プロジェクトがスムーズに進むよう、あらゆる側面からサポートします。 ・感動の瞬間、納品とセットアップ: 完成した装置がお客様のもとへ。納品に立ち会い、現地での組立・調整作業を見届け、実際に稼働する瞬間は大きな感動と達成感を味わえます。 ・未来へ繋ぐ実績管理と技術提案: プロジェクト完了後も、お客様との関係は続きます。納入後のメンテナンスや改良にも迅速に対応し、新たなニーズが生まれれば、これまでの実績と経験を活かした技術提案を行います。 【広がる活躍のフィールド】 近年、当社が手掛けるプロジェクトは、従来の枠を超えて大きく広がっています。 ・宇宙：ロケットや人工衛星関連の実験装置開発 ・海洋：未知なる深海を探査する機器 ・医療・福祉：最先端医療技術を支える機器や、人々の生活を助ける福祉ロボット ・VR・ヒューマノイド：現実と仮想空間を繋ぐ新たな体験装置や、人と共存するロボット技術 ・建設・インフラ：安全で効率的な作業を支援するシステム これらの分野で、お客様の「困った」を「できた！」に変えるお手伝いをしています。プロジェクト期間は、短ければ1ヶ月、長期にわたるものでは1年以上。すべてがオーダーメイドの一点物なので、常に新しい発見と刺激に満ちています。 【安心のサポート体制】 「毎回新しい挑戦で、自分にできるだろうか…」そんな不安を感じる必要はありません。入社後は、経験豊富な先輩社員がOJTを通じて、仕事の進め方から専門知識まで、懇切丁寧に指導します。最初は一つの案件からスタートし、慣れてきたら複数のプロジェクトを同時に担当していただきますが、チーム全体であなたをバックアップする体制が整っているので、安心してスキルアップを目指せます。 【仕事の流れ（一例）】 1.出会いと共感: 研究者の熱い想いや課題、ニーズをヒアリング。 2.挑戦の始まり: 社内エンジニアと共に、実現可能性を多角的に検討。「どうすれば形にできるか」を追求します。 3.未来への設計図: 最適な仕様と見積もりを提案し、お客様と共にプロジェクトの全体像を描きます。 4.創造の推進: 部品手配から工程計画、進捗管理まで、プロジェクト全体を動かします。 5.完成への道のり: 定期的な動作確認やお客様への経過報告を通じて、期待を高めます。 6.感動の共有: 納品、そして現地での組立・調整に立ち会い、夢が形になる瞬間を見届けます。 【あなたへのメッセージ】 宇宙への憧れ、カタチにしませんか？ 月面探査ロボット「健気」を生んだ当社で、”0→1”の感動を。 「まさか、あの月や惑星探査を目指すマルチクローラーロボット『健気（けなげ）』を作った会社が、品川にあるなんて！」 異業界で長年キャリアを積んできた私（右から2番目）にとって、それは衝撃的な出会いでした。子供の頃から抱いていた宇宙への憧れと、未知の領域に挑む探査ロボットの精巧な姿に心を奪われ、思い切って小野電機製作所の門を叩いたのです。 当社は、宇宙という壮大なフィールドだけでなく、深海を探査する海洋ロボットや、命を支える医療用ロボットなど、最先端の研究用ロボットをオーダーメイドで設計・製造しています。私の知的好奇心は尽きることがありません。入社後は、各分野のエキスパートである先輩たちから惜しみないアドバイスを受けながら、まっさらな状態からアイデアを具現化していく「0→1のモノづくり」の面白さを日々実感しています。お客様の「こんなことができたら…」という夢を叶えるため、営業部門だけでなく、設計、製造といった様々な部署のメンバーと知恵を絞り、会社全体が一つのチームとなって製品をブラッシュアップしていく。これこそが、この仕事最大の醍醐味と言えるでしょう。 ●信頼と実績が未来を拓く □ 成約率90%超の安定力 当社は、長年にわたる信頼と確かな実績により、既存のお客様からの継続的なご依頼や、ご紹介を通じて新たなプロジェクトが生まれるケースが後を絶ちません。その結果、驚くべきことに成約率は90％以上を維持しています。私たちの営業スタイルは、お客様との関係性をじっくりと深耕していくことを重視。そのため、すでに関係性が構築された状態からプロジェクトがスタートすることが多く、安定的な売上確保に繋がっています。 また、既存のお客様であっても、ご依頼いただくロボットや装置は毎回異なるオーダーメイド品が中心です。お客様の多様なご要望を丁寧にヒアリングし、それを実現可能な製造工程へと落とし込むためには、最終目標から逆算して緻密な計画を立てる能力が不可欠です。この課題解決のプロセスこそが、私たちの成長の糧となっています。 現在、大手製造メーカーの研究開発部門や名だたる公的研究機関から、数多くの引き合いをいただいており、あなたの活躍の舞台は無限に広がっています。 ●募集要項 -□ 次代を担う仲間を求む！ 私たち小野電機製作所は、創業から80余年、常に時代の変化に対応しながら技術を磨き、「100年企業」という新たな頂を目指して、研究者たちの革新的なアイデアを形にし続けています。幸いにも業績は好調で、自己資本比率は78.6％を超えるなど、盤石な経営基盤を誇り、社員一人ひとりの雇用をしっかりと守っています。 今回は、さらなる事業拡大と未来への挑戦を見据え、新たな仲間を募集します。特に、製造業などでプロジェクトの進行管理経験をお持ちの方、あるいは法人営業として大手製造メーカーとの折衝経験がある方を歓迎いたします。しかし、それ以上に私たちが求めるのは、「0→1のモノづくりに情熱を燃やせる方」「未知の技術にワクワクできる方」です。あなたの経験と好奇心を、私たちと一緒に未来の創造へと繋げませんか？ ～先輩社員たちが語る、小野電機製作所のリアルな魅力～ ★仕事の面白さ：毎日が「はじめまして」の連続！ 「受注から設計、部品調達、製作、そしてお客様への納品まで、モノづくりのほぼ全ての川上から川下まで深く関われるのが、この仕事の最大の面白さですね。手がけるのは常に新規性のあるものばかりなので、ルーティンワークとは無縁。毎日が新鮮で、飽きることがありません。個人の裁量も大きく、責任感を持って自由闊達に仕事を進められる環境も魅力です。新しい知識や技術を学ぶたびに、自分の仕事の幅が広がり、奥深さを実感できる。まさに、探究心が尽きない仕事です。」 （法人営業／35歳・入社7年目／元 映像製作） ★仕事のやりがい：夢と技術を繋ぐ、感動の架け橋に 「大学の教授や学生さん、国内外の民間・公的研究機関の研究者の方々と、社内の設計・製作スタッフ。双方の熱意と専門知識を繋ぐ架け橋となり、まだ世にないロボットを共同で開発していくプロセスに携われることに、大きなやりがいを感じています。現在は、主に設計・組立を担当していますが、チーム全員で知恵を出し合い、試行錯誤を重ねてロボットが完成し、実際に動き出す瞬間の感動は、何物にも代えがたいですね。その喜びをチーム全員で分かち合える、本当に素晴らしい仕事だと思います。」 （機械設計技術者／38歳・入社7年目／元 自動組立ユニット設計） 私たちは、昭和13年の創業以来培ってきた技術力と、自社内一貫生産体制（設計から部品加工、組立、評価まで）を強みに、お客様の高度な要求に応え続けてきました。子供の頃に夢見たロボット作りや、まだ見ぬ未来技術の創造に、あなたも挑戦しませんか？「小野電機にしかできない」と頼られる喜びを、ぜひ一緒に分かち合いましょう！ 求める人材
求めている人材 未経験から挑戦できる！未来を創る仲間を募集します。 「経験がないけど挑戦してみたい」「ロボットやモノづくりに興味がある」そんなあなたを歓迎します！特別な知識やスキルは必要ありません。大切なのは、学ぶ意欲と「やってみたい！」という熱い気持ちです。 【応募条件はシンプル！】 ・経験・年齢不問：これまでの職歴や年齢は関係ありません。未経験者の方も安心してご応募ください。 ・普通自動車免許（AT限定可）必須：唯一の応募条件は運転免許のみ！ 【こんな方を歓迎します】 私たちは、スキルや経験よりもあなたの人柄や意欲を重視します。以下のような方は特に大歓迎です！ ・チームで目標を達成した経験がある方 仲間と協力して成果を出した経験がある方は、当社でもその力を活かせます。 ・自主的に行動できる方 自分で計画を立てて行動することが得意な方、または「これからそうなりたい！」という意欲のある方を応援します。 ・学ぶことが好きな方 新しい知識を吸収するのが楽しい方、興味を持ったことを深く追求したい方は、当社の仕事にぴったりです。 ・誠実にコミュニケーションが取れる方 相手の話を丁寧に聞き、信頼関係を築ける方は、この仕事で大きな活躍が期待できます。 ・モノづくりや機械に興味がある方 機械の仕組みに興味がある方や、図面を読むことに挑戦してみたい方も大歓迎です。 【こんな経験があればさらに活躍できます】 必須ではありませんが、以下の経験や知識がある方はスムーズに仕事を進められるかもしれません。 ・装置業界での経験 ・法人営業の経験 ・機械加工の知識 ・マネジメント経験 未経験からでも安心してスタートできる環境を整えています。少しでも興味を持った方は、ぜひお気軽にご応募ください！ -
勤務地
東京都千代田区丸の内東京都千代田区丸の内一丁目8番2号 コンピューターマネージメント株式会社 仕事の概要
仕事内容 ・顧客との折衝及び、要件定義・10名程度の配下メンバを統率、開発（保守開発含む）プロジェクトのリーダー業務。 ・新規プロジェクトの開拓・業務ノウハウの若手社員への継承など 求める人材
応募資格 必須条件：設計工程経験3年以上・要員管理経験3年以上・案件管理経験3年以上 エンドユーザーにシステム提案できる知識・プロジェクトマネージャまたはプロジェクトリーダの経験 見立て力、仕立て力、論理的思考力、完遂力 人物タイプ：お客様と主体的に調整ごとが進められ、プロジェクト全体を統率できる。 ・日本語検定N１レベル以上 -
中国現地での駐在員候補者を募集します。■安定の老舗物流企業■充実の福利厚生■長く働ける環境
勤務地
〒450-0003愛知県名古屋市中村区名駅南〒450-0003 愛知県 名古屋市中村区 名駅南3-16-11 濃飛倉庫運輸株式会社 仕事の概要
【仕事内容】 日本と中国にて、活躍いただける方を募集します。「現地勤務者」ではなく、「駐在員勤務」の方の求人となります。経験者優遇します。 【入社後に関して】 入社して暫くは弊社名古屋支店（愛知県名古屋市中村区名駅南）での勤務となります。 入社後、物流に関しての知識経験を付け、中国にて勤務いただきます。 【具体的な仕事】 ・現地の運営業務全般 ・顧客との折衝、営業 ・現地企業の管理、運営 【アピールポイント】 ■安心安定企業 当社は岐阜で創立し100年を超える実績を持つ物流企業です。 ■充実の福利厚生 企業年金基金、退職金制度、再雇用制度など安心して長く働ける環境が揃っています！ ■長く働ける環境 定年63歳、再雇用65歳、以降双方同意の上、最大で69歳まで雇用。 求める人材
【応募資格】 ・中国語で会話ができる方 ・海外駐在員経験者優遇 ・学歴不問 ※20代、30代、40代の方が代活躍中です！ 【メリット】 #経験者歓迎 #学歴不問 #社会保険完備 #昇給あり #交通費支給 #賞与あり #資格取得支援あり #制服貸与 #40代も応募可 -
■賃貸管理戸数 業界No.1！今年創立50周年を迎えるプライム市場上場の優良企業 ■従業員満足度調査を年1回実施し、従業員の「生の声」を元に働き方改革を推進中 ■実力本位の公正な評価制度で、あなたの成長を後押しします！
勤務地
福岡南支店（福岡県大野城市） 想定年収
320万円～ 仕事の概要
土地を持っている個人のお客様に対しての営業をお任せします。お客様の状況やご希望を丁寧にヒアリングし… 求める人材
【必須】営業もしくは販売等、顧客折衝のご経験【こんな方は是非！】◆頑張りを正当に評価される環境で働… -
意志ある仕事が巡る社会へ、顧客と共に未来を創る
勤務地
東京都中央区東日本橋3-9-2 DXER株式会社 仕事の概要
仕事内容: # 募集背景 私たちは、この1年で顧客数を6倍に伸ばすことができました。 これは急成長スタートアップの証とされるT2D3を超える成長率であり、今後も更なる成長が期待できる兆しが見えています。 また、人間とAIの効果的なコラボレーションにより、より多くの顧客獲得と高収益なビジネスモデルの実現に向けた開発を急ピッチで進めています。 私たちは非常にエキサイティングな事業フェーズに突入しつつあります。 本ポジションは、顧客との深い信頼関係を築きながら、革新的な業務プロセスの最適化とデジタル化を推進し、次世代のIT基盤づくりをリードしていただきます。 あなたの経験とビジョンで、顧客のビジネスに新たな価値を創造してください。 # カスタマープロセスアーキテクトチームの課題 社内外のあらゆるステークホルダーとの橋渡しを行う役割のため求められる職能が非常に大きい役割になります。 本ポジションの仕組み化、および今後チームとしては、どのようなメンバー構成や体制で実施していくのか？事業計画からバックキャストした上でのロードマップ作成が必要となっています。 例： - オペレーションのメンバーから情報を吸い上げ、要件分解し顧客折衝を行う業務の標準化 - 必ずしも答えが1つとは限らないような課題解決をどう解決していくか？の業務レベルの標準化 - プリセールス/ポストセールスと協業しながら顧客価値最大化に向けてどのような連携を行うか - エキスパートと協業しながら中長期的なナレッジをどのように資産化させていくか？のプロセス作り - ドメインエキスパートとして。プロダクトチームと新機能のレビューや初期ヒアリングの対応 SaaSのカスタマーサクセスのような業務から、実際にオペレーションの実務の把握、およびオペレーション全体を俯瞰して見ながらも自らプレイングを実施していただきます。 # 仕事内容 1. 導入初期段階におけるプロジェクトマネジメント - 顧客の課題・要望・現環境のヒアリング → 情報の整理・期待値の調整 - 運営体制の整備（必要人員の算出、メンバーのアサイン） - 運用フローの構築 - 自社プロダクト「シスクルApp」の導入、利用促進 - 運用標準化までの伴走 2. 継続的な顧客サポートと関係構築 - プロセス効率化の提案、推進 - ステークホルダーとの調整 - サービス提供状況の把握、課題発生時の対応 - 定例MTGの実施→必要なアクションの検討・実行 3. オペレーションマネジメント - 運用部門からのエスカレーション応対 - AIエージェント/生成AIツールを活用した運用体制の構築 求める人材
求める人材: # 必須スキル・経験 - 業務分析、業務設計 - 顧客折衝スキル - 論理的思考力、分析力、提案力 # 歓迎スキル・経験 - 生成AIや新しいツール/テクノロジーを積極的に活用できるモチベーション - ゼロから自社の業務課題に対してソリューションを導入推進、定着させた経験 - ソリューションの導入推進、支援などをベンダーまたは代理店としての経験 # フィットするキャリア像 - 事業会社でバックオフィス / フロントオフィス いずれかの業務プロセスをSaaSを用いてゼロから立ち上げた経験 - 顧客の業務オペレーションを外部から支援した経験（デジタル広告運用、BPO など） - SaaS企業で導入支援担当やプリセールスなどの部門における実務経験 - ソフトウェアのパートナー企業での導入支援やプリセールス、運用・保守を担当していた経験 # 求める人物像 DXERが求める理想の人物像は、ACES High（エースィズ・ハイ）な人材です。 ## ACES Highとは？ 「Ace」はトランプの切り札であり、「最高のもの」「第一人者」を意味します。 「Aces High」は、ポーカーの役などでも使われ、「最高位のエース」を持つ強い状態を示唆し、卓越性やトップレベルを象徴する表現です。 DXERでは、企業にとって重要となる5つの資質を、より高いレベルで兼ね備えた人物のことを「ACES High」と定義します。 私たちは、組織の競争力は「エース級の人材がどれだけいるか」で決まると信じており、そのような人材と共に成長していきたいと考えています。 ## AND Logic Solver ： 論理積思考 二者択一ではなく、一見相反する要求も同時に満たすことができる解決策を追求します。 「ロマン」と「ソロバン」の両立を、緻密な思考と計画性で実現します。 ## Customer Success Obsessed Geek ： 顧客成功への執心 顧客の成功に情熱を注ぎ、そのために必要となる技術や知識を徹底的に深めます。 顧客価値を最優先し、その実現に全力でコミットする姿勢を大切にします。 ## Engineering Believer ： 工学への求道者 技術の力で本質的な価値を創造します。 単なる問題解決に留まらず、システム全体を俯瞰的に捉え、革新的な未来を創造できる大局観と先見性を養います。 ## Sekitoku Ruizen：積徳累善（せきとくるいぜん） 人徳は才能を超える力です。「Give First」の精神で、仲間・顧客・社会に貢献します。 目先の利益に囚われず、地道に善行を積み重ね、真の豊かさを追求します。 ## Humility Effort：謙虚な努力 自分を客観視し、華々しさより地道な努力を重んじます。 成果が見えない時は自己を振り返り、着実に前進するための行動を積み重ねていきます。 -
月給24万～・転勤なし・年間休日120日・20代30代活躍中
勤務地
広島県広島市南区比治山本町11-20NTTDATA比治山ビル 株式会社ツーケン 給与例
給与例 ★構築経験年数2年以上 年収360万円以上（基本給24万＋賞与35万×2＋諸手当） ★構築経験年数4年以上 年収400万円以上（基本給26万＋賞与45万×2＋諸手当） 仕事の概要
仕事内容 ＊ … * … ＊ … * …＊ … * …＊ …* … ＼＼ この求人のアピールポイント ／／ □設計～構築～運用まで一気通貫で経験できる □設立40年以上の安定基盤 □自治体などの安定案件あり！ □広島勤務・転勤なし／U・Iターン歓迎♪ □年収350～400万円の実力評価制度あり □少数精鋭だから成長も裁量もスピード感あり！ □年間休日120日＆土日祝休み ＊ … * … ＊ … * …＊ … * …＊ …* … 【お任せしたいお仕事】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 法人向けネットワークおよびサーバ環境の設計・構築・運用保守 ▼設計業務 ￣￣￣￣￣￣ ・L2／L3スイッチ、ルーター、無線LANの構成設計 ・ファイアウォール／ロードバランサの構成設計 ・仮想サーバ、物理サーバの論理設計／構成図作成 ▼構築・導入業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ネットワーク機器設定（Cisco／Yamahaなど） ・仮想基盤上でのWindows/Linuxサーバ構築 ・各種設定資料 ・パラメータシート作成 ▼運用保守業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ネットワーク監視、障害一次対応 ・セキュリティ対応（ログ解析・ルール見直しなど） ・定期点検・顧客との折衝対応 サーバ・NW・セキュリティすべてに関わる“インフラ総合力”が身につきます 【入社後の流れ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・まずは構築プロジェクトから配属（既存手順あり） ・チームメンバーと共に現場対応や構成理解 ・徐々に設計や要件調整にも挑戦していきます ・年収レンジは360万～400万円以上も可能 【職場環境】 ￣￣￣￣￣￣ 現在在籍するエンジニアは3名。 現場への派遣ではなく、自社請負の案件中心。 アイデアや挑戦も歓迎されます。 広島エリアを中心とした案件のため、転勤もなく腰を据えて働ける環境です。 求める人材
求めている人材 ネットワークインフラ構築経験者 ◆必要な経験◆ ・ネットワーク機器／サーバの構築経験 ・またはベンダーとの折衝経験 ・普通自動車免許（AT限定可） ・高卒以上 ◆歓迎要件 ・L2／L3設定、ファイアウォール構築経験 ・パラメータシート、構成図作成の経験 ・提案書、設計書の作成スキル ・障害対応、セキュリティ対応経験 ・CCNAや基本情報技術者資格など 【想定スキルと年収】 ■年収360万～ └L2、L3機器設定経験 ■年収400万～ └L2、L3、Firewall等設定 └障害対応 └パラメータシート等資料作成 └物理論理構成図作成 ◆こんな方にピッタリ◆ ・「一部だけでなく、全体に関わりたい」方 ・広島で長く働きたい方（U・Iターン歓迎） ・お客様とのやり取りが苦じゃない方 ・自分の裁量で手を動かしたいエンジニア -
【要経験／TOEIC700】年休123日・充実の福利厚生！国内・海外向けモータ営業
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東京都千代田区外神田5-1-15 KSKビル8F 山本電気株式会社 東京支店 仕事の概要
仕事内容: 【募集背景】 国内外で評価されている技術力／品質の高さ をより世界各地へ展開し強化していくために 増員募集いたします。 【仕事内容】 モーター営業職 （将来の幹部候補生として採用を考えています） 大手にはない距離感とスピード感。"営業"を面白くする職場です。 当社製品である自動車用モータを中心に営業(国内・海外)をお任せします。 ＜具体的な業務＞ ①既存顧客への商品提案、折衝、価格交渉など 既存顧客との納期、価格交渉から新規引き合い等の対応、 社内関連部門との調整を行っていただきます。 ②新規の販路開拓 社内の技術部等の関連部署とも連携しながら、 新しい顧客の開拓活動も行っていただきます。 ※取引先には海外企業も多く、年1-2回程度の 海外出張の可能性があります。 ＜時差について＞ 海外顧客との打ち合わせはWEBツールも使用しながら行っております。 海外との時差の関係上、 定時時間前後に打ち合わせが発生する場合は、 適宜勤務時間を調整し対応しております！ 例： ・20時からの打ち合わせの場合 →定時前に帰宅、自宅から打ち合わせに参加 ・8時からの打ち合わせの場合 →出社後打ち合わせに参加、定時前に帰宅 《主要お取引先の国》 ・インド（自動車用モータ関連） ・アメリカ合衆国（自動車用モータ関連） ・マレーシア・シンガポール（自動車・掃除機用モータ関連） ・タイ（自動車用モータ関連） この中ではインドが一番シェアが高くやりとりがあります。 お取引様もネイティブではないことが多いので、まだ自信がない方もご安心ください！ ＜入社後の流れ＞ 東京支店でのOJT（営業同行）で、 社内業務処理・実際の営業に関する 業務を学んでいただきます。 経験、スキルに応じて客先を複数、 担当し経験を積んでいきます。 人にもよりますが、 半年～1年程度はOJT期間を設けておりますので、 どんどん先輩社員に頼ってください！ その他、業務のニーズに応じて 社内や外部にて研修も実施しています。 未経験の方も安心してスキルを身につけられる環境です！ 【職場環境】 □□□□□□□□□□□□□□□□□□ 20代～40代男性活躍中！ 営業部スタッフ：約10名 男女比：7:3 （会社全体7:3） □□□□□□□□□□□□□□□□□□ 話しやすくフランクな雰囲気！ 先輩・後輩分け隔てなく、 サポートし合いながら働ける職場です。 気になることがありましたら、 いつでも相談してください。 一緒にお仕事できることを 楽しみにしております!! 【会社情報】 山本電気株式会社は、1934年に創業以来、 小型モータのカスタマイズ製造・販売と、 自社ブランドの電動調理家電機器の製造・ 販売の2つの事業を柱に、 幅広く顧客の ニーズに沿った商品展開ができる企業です。 その技術力や品質は国内外で高い評価を得ています。 安定した経営基盤を誇る老舗企業です。 ↓下記HPもぜひご覧ください!! https://www.ydk.jp/ 求める人材
求める人材: 【応募条件】 ＜必須条件＞ ・大卒以上の方 ・TOEICスコア700以上 ＜歓迎条件＞ ・自動車部品、電機、メカ系製品の営業経験がある方は優遇します！ ・30代～40代前半の営業経験者（業界不問） ・顧客との長期的な関係構築が得意な方 ・海外営業経験のある方大歓迎！ ・留学経験や海外駐在経験のある方、仕事で英語を話してみたいといった若手の方歓迎！ -
■賃貸管理戸数 業界No.1！今年創立50周年を迎えるプライム市場上場の優良企業 ■従業員満足度調査を年1回実施し、従業員の「生の声」を元に働き方改革を推進中 ■実力本位の公正な評価制度で、あなたの成長を後押しします！
勤務地
千葉支店（千葉県千葉市中央区） 想定年収
320万円～ 仕事の概要
土地を持っている個人のお客様に対しての営業をお任せします。お客様の状況やご希望を丁寧にヒアリングし… 求める人材
【必須】営業もしくは販売等、顧客折衝のご経験【こんな方は是非！】◆頑張りを正当に評価される環境で働… -
勤務地
大阪府大阪市中央区大阪府中央区 株式会社アスリート 仕事の概要
仕事内容 入社後、スキルにあったプロジェクトに参画し業務に慣れたらPL業務をお任せします。 弊社社員のPJチーム（3?15名程度）にてWEB系システムの要件定義/設計/開発を行っていただきます。大手会社の基幹システムの追加/改修開発を中心としたPJ。 要件定義や顧客折衝、納期に向けたスケジュールや人員調整等の全体管理などはもちろん、会社の売り上げに貢献する業務も行います。 入社後は『会社を動かしている』という大きなやりがいを感じられます。また、プライム案件が多いため、お客様の身近で働けます。 求める人材
応募資格 【下記条件を満たす方を求めています】 ・WEB系言語を使った基本/詳細設計の経験（ITエンジニア経験5年程度）または 組込制御系開発における基本/詳細設計の経験（5年以上） ・PLの経験 【開発環境】 Java,PHP,NET系（C#,VB)等のWEB系案件、C,C++の組込制御系案件が多いです。 この企業の類似求人を見る
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業界未経験者歓迎のソリューションセールス職 リモート勤務が可能で、成長を続ける企業で新たなキャリアを築きませんか。飲食業界に特化したサービスを提供し、持株会奨励金は120％と充実の待遇。あなたの挑戦をお待ちしています。
勤務地
大阪府大阪市北区芝田 クックビズ株式会社 仕事の概要
仕事内容: ソリューション営業部 営業担当として、 クライアントの採用課題解決に向けた ソリューションの提案を推進・リードしていただきます。 【具体的には】 ・インバウンド、アウトバウンド両面での商談機会創出 ・クライアントの採用ニーズ、採用課題のヒアリング ・クライアント課題に応じたHRソリューションの企画、提案 ・受注後の採用プロセス運用サポート ・採用成功に向けた追客提案（アップセル・クロスセル・リベンジ） 【取り扱うサービス】 ・求人広告サービス ・人材紹介サービス ・ダイレクトスカウト ・採用ブランディング ・教育研修 ・採用コンサルティング、運用代行（RPO） ※サービスラインナップ拡大中 【１日のスケジュール】 10：00 朝礼、メール・チャット・スケジュール確認 11：00 クライアントと商談 13：00 ランチ 15：00 クライアントとの商談 16：00 テレアポ 17：00 ソリューション営業部MTG 18：00 1on１（一日の振り返り）、事務処理 19：00 タスク・明日のスケジュール確認 ～退勤～ 求める人材
求める人材: ＜以下のいずれかを満たす方＞ ・目標予算をもった何かしらの顧客折衝、営業経験 ・飲食業界での勤務経験（キッチン、ホールなど） この企業の類似求人を見る
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経営層直下｜学歴不問｜リモート可能｜AI未経験歓迎 |営業×新規事業
勤務地
東京都港区西新橋3-10-3 西新橋HSビル3階 (株)Sunways 仕事の概要
仕事内容: 営業の力で、AIの可能性を社会に届ける。 少子高齢化、人手不足、生産性の限界。 多くの企業が変革を迫られている中、 私たちは「AIによる業務改善」を通じて、 人がより創造的な仕事に集中できる社会の実現を目指しています。 単なるモノ売りではない、構造化された提案力と、社会実装を進める営業を募集します。 -- 【業務内容】 ・既存顧客および紹介企業へのAI・業務改善提案 ・見込み顧客への新規提案、リスト選定・アプローチ ・経営層との新規営業戦略の立案と実行 ・提案資料の設計、営業戦略の企画と実行 ・AIエンジニアチームと連携した業務改善支援 ・営業組織の立ち上げ、マネジメント（希望者）" 求める人材
求める人材: 【必須】 - 法人対応の実務経験（1年以上） - 提案資料の作成スキル（PowerPointなど） - 営業成果を数値で説明できる方（KPI、受注率、売上など） - 経営層や決裁者との商談経験がある方 ※現在、営業専任ポジションは本ポジションが初となるため、自走しながら仕組みを整えられる方を求めています。 ーー 【歓迎】 - 法人営業経験をお持ちの方 - スタートアップや新規事業フェーズでの営業経験 - SaaS、ITツール、業務改善系の商材の営業経験 - 業務設計やITリテラシーに対する関心・理解 - 営業組織の立ち上げ、仕組み化、後輩育成の経験 - 目標達成のためにプロセスごと設計・実行した経験 ーー 【こんな経験のある方も歓迎です】 必ずしも営業職の経験がなくても、 以下のような「法人対応」「課題整理」「提案業務」に関わっていた方であれば、スムーズにキャッチアップしていただけます。 ・人事として採用媒体や外部エージェントとやり取りしていた方 ・カスタマーサクセスとして法人顧客と折衝経験のある方 ・広報・PRとして、外部メディアや協力会社とやり取りしていた方 ・事業企画やアシスタント業務の中で、資料作成や顧客提案を担当していた方 ・IT系企業でのクライアント対応（導入支援やサポートなど）をされていた方 ご応募お待ちしております。 -
■東証プライム市場上場企業TAKARA&COMPANYグループ ■日本初の開示書類の組替・計算・転記・照合を自動化するシステム「WizLabo」を宝印刷と共同開発しており、導入実績は1,500社を超えています ■未経験から活躍している社員多数
勤務地
本社（東京都豊島区） 想定年収
369万円～600万円 仕事の概要
■国内上場企業シェア50％以上を誇るパッケージシステム「WizLabo」のカスタマーサポート業務をお任せし… 求める人材
≪緻密さが求められる作業が得意な方歓迎≫【いずれも必須】営業など顧客折衝経験（正社員として1年以上… -
□20代・30代の転職応援！新しい挑戦を全力バックアップ□【販促データで新しい価値を創出！】協業パートナー管理や顧客営業、OMO関連企画をリード◎データビジネスの未来を切り拓くポジションです！
勤務地
東京都港区虎ノ門 Supershipホールディングス株式会社 仕事の概要
仕事内容: 販促プロダクト「PROMOTAG?」に関わる協業パートナーを含むメンバーの管理 協業パートナーおよび顧客との折衝 データビジネスに関わるビジネスモデル構築、社内合意形成、外部PR 顧客営業 その他OMO関連の新規企画および推進 ＜具体的な業務＞ この求人の特徴 最新のデジタルトランスフォーメーション/データビジネスの最前線を体験できる 周囲のエンジニアやデータサイエンティストと連携し、技術的な知見を磨くことができる フレキシブルな就業環境で働ける 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ IT企業でのプロジェクトマネージャーのご経験 社内合意形成向け資料、提案資料などの作成スキル プロジェクトの本質的な課題を整理し、理解を深めた上で推進できる方 目的思考であり、手段に囚われない方 自社、協業パートナー、顧客等の立場を理解できる方 ＜歓迎要件＞ 営業戦略の考案から実際の営業まで、一連の営業活動ができる方歓迎 SIerでのPM出身の方歓迎 DMPやインターネット広告などに関連した知識、ご経験 -
業績好調！業界未経験歓迎！□土日祝休み□福利厚生充実
勤務地
東京都中央区新川1-28-25 東京ダイヤビルディング3号館11階 株式会社Clotho 本社 仕事の概要
仕事内容 ”超 卸売業”としてのサービス（総合卸売・物流構築・システム構築等）をより沢山の企業様に知っていただくべく、新規顧客の候補となる企業様に対して企画提案営業をお任せします。 <新規顧客獲得の流れ> まずは代表が案件を持ち帰りますので、当部署が引き取り、以降の企画、見積もり、提案書作成までを担います。 よって、飛び込み営業やテレアポ等で商談数を稼ぐ営業とは異なります。 ＜ミッションに集中できる環境＞ 本ポジションでは、社内外（グループ内会社含む）との折衝や擦り合わせ、代表とのクロージングまでがミッションとなります。 資料作成や見積作成など作業的な部分は専任アシスタントが担当し、 取引開始後のフォローやメンテは他部署が担当します。 ＜入社後は＞ 入社後、半年間程度は上席者に同行し、自社サービスへの理解を深めながら提案のノウハウを学んでいただきます。 その上でご自身でもノウハウだけでなく人脈も積み上げていきながら、新たな企画のご提案、また新たなクライアントの獲得など活躍の幅を広げていっていただきます。 ＜当社ならではのキャリアアップチャンスも＞ 当社では多様な業態との取引があるため、常に新しいビジネスチャンスと向き合うことができます。 新規事業が拡大していき、事業会社化するまで発展したケースも多数。 部署のマネージャーや部長クラスの昇進に留まらず、事業会社の社長やオーナーを目指せる環境があることも当社の大きな特徴です。 =以下、当社Clothoの事業紹介＝ ＜Clotho＝超 卸売業＞ "超 卸売業”とは、消耗資材や食材といった商品を生産者（メーカー等）から仕入れて小売業者様に販売することに留まらず、商品お届けする為の物流網や受発注業務を省力化する為のシステム構築、また店舗展開における内装工事や広告支援といったかたちで、従来の卸売サービスの枠を超えた、お客様目線での「課題解決」全般を指します。 この幅広いサービスで、現在はFCビジネス本部や食品・介護といった分野を中心に複数の店舗（施設）運営を手がけるお客様に対し、更なる成長へと繋がる業務効率の改善やコスト削減といった部分での最適解を共に考えさえせていただきながら、”超 卸売業”サービスの企画提案、提供をおこなっております。 ＜独自のビジネスモデルを展開中＞ 「現状の仕入れコストを下げたい」 「商品仕入れや在庫管理に伴う業務を見直して効率化を図りたい」 「店舗展開を加速させたい」 「オープンする店舗の内装工事をしてほしい」 「全国にある施設の食材調達における仕入価格を統一したい」 「調達から流通に至る進捗を一元管理したい」 など、「卸売×物流×システム」を融合させたコンサルティングをワンストップで提供しており、経営に寄り添った事業を展開しています。 求める人材
求めている人材 ・何らかの法人営業経験（業界未経験歓迎） ・office系（Excel・Word・PowerPoint）を使用しての資料作成経験 《歓迎する経験》 ・商材問わず、生命保険やコンサル（経営、採用など）、Webマーケ等の無形商材の提案経験 ・経営層に対して企画提案を行った経験 ・ITリテラシー（業務システムの導入、運用経験等） 《こんな志向の方を求めています》 ・幅広い領域でスキルを磨きたい ・経営者の近くで経営を学びたい、向上心や学ぶ意欲が高い ・世の中にアンテナを張り常に思考できる環境で働きたい ・自己成長をし続けたい ・組織の成長にも寄与したい -
□□20代30代の若手スタッフが活躍中□□経験者優遇／サポート体制充実！／ブランクOK
勤務地
大阪府高槻市幸町1-1 パーソルAVCテクノロジー 仕事の概要
仕事内容: 【企業の特徴】 35 年以上にわたるパナソニック商品の開発で培った幅広い技術とその技術力の高さを武器にしています。 ＜エンジニアの「かなえたい」をカタチにする3つの魅力がある技術会社＞ 1）チームで先端かつ幅広い技術に挑戦できる 2）上流工程から開発に携われる 3）店頭に並ぶ商品開発に携われる 【業務内容】 ・Windowsアプリケーション開発 ・Unityアプリケーション開発 ・AI開発 ・クラウド開発 ・Android／iOSアプリ開発 ・顧客折衝、 諸々の調整業務 ・プロジェクトマネジメント 【案件事例】 ・スタジオ向けカメラ制御アプリケーション ∟遠隔で操作するプロ/セミプロ向けアプリケーション ・モーターの制御・メンテナンスを行うアプリ ∟ドローンの操作を仮想空間で再現、 ドローンカメラでのFPV視点操作も可能 ・見えないものを可視化/情報を視覚に追加 ［AR］ ∟音の可視化と3D空間上で疑似再現、 HUDでの情報表示など ・バーチャル飛行体験 ［VR］ ∟PLATEAUを利用した日本の上空を遊覧飛行するアプリケーション ・画像生成AIシステム開発 ※精密機器メーカー様案件 【募集背景】 案件引き合い増加の中、 人員補充をして案件拡大および組織拡大を目指すため 【魅力】 ・案件の9割以上が受託開発 □ 元大手メーカー技術子会社ならではの信用・信頼 ・ハイレベルなチームで切磋琢磨し、 成長ができる ・ビジネスオーナーと仕様検討からの開発が可能 ・パナソニック案件：78％ パナソニック以外の案件：22% ・エンジニア在籍数：1,100名 ※ビジネスパートナー含む ・パーソルのグループシナジー：売上1兆円規模 【労働条件の追加事項】 1）就業場所の変更範囲 大阪府高槻市の本社、 および大阪府門真市・守口市・大東市／北海道札幌市／ 神奈川県横浜市／滋賀県草津市の各拠点を含む会社の定める就業場所 （リモートワークを行う場所、 派遣先等会社が指定する場所を含む出向を 命じることがあり、 その場合は出向先の定める就業場所を含む） 2）担当職務の変更の範囲 会社が定める職種（出向を命じることがあり、 その場合は出向先の定める職種） 求める人材
求める人材: 【応募条件／必須】 ・言語：Java or C＋＋ or C＃ or WPF or Python など ・OS：Windows or Linux or Android or iOS など 【歓迎条件】 ・マネジメント経験 ・組込システム開発経験 ・データ分析の経験 【求める人物像】 ・相手やチームに働きかけができる方 ・自らの能力を高めることを怠らない方 ・志や意思を持って行動ができる方 ・ユーザーファーストを体現できる方 ／／ 「若い力」を求める企業で、 あなたのチャンスを広げましょう！ ＼＼ ◇20代30代の手スタッフ活躍中 ◇ブランクがある方OK ◇経験者・有資格者は優遇 □ 学ぶ意欲や熱意がある方 □ 高いコミュニケーション能力がある方 □ 臨機応変な判断力で対応できる方 など こんな方を求めています！！ -
■東証プライム市場上場企業TAKARA&COMPANYグループ ■日本初の開示書類の組替・計算・転記・照合を自動化するシステム「WizLabo」を宝印刷と共同開発しており、導入実績は1,500社を超えています ■未経験から活躍している社員多数
勤務地
本社（東京都豊島区） 想定年収
369万円～600万円 仕事の概要
国内上場企業シェア50％以上を誇るパッケージシステム「WizLabo」のカスタマーサポート業務をお任せしま… 求める人材
≪緻密さが求められる作業が得意な方歓迎≫【いずれも必須】営業など顧客折衝経験（正社員として1年以上… -
年間休日125日 残業なし 出社の必要なし 直行直帰 在宅勤務可能
勤務地
東京都23区 株式会社クラシフ 仕事の概要
仕事内容: 完全直行直帰！出社の必要ありません 業務拡大中の為、随時昇進のチャンスあります 浴室の特別なリフォーム工法を得意としております。 入れ替え工事よりも低価格、工期短縮、資源最適化を実現しており優位性があります。 保証付きなので、お客様も安心です。 その他、ユニットバスの交換、水回りの工事全般を行っております。 当社サービスサイト https://kurashif.com/ 仕事内容 ウェブサイト等から電話及びメールで見積依頼があったお客様への電話、メール対応、現地調査、成約後施工担当、資材の手配等をしていただきます。 会社に出社せず直行直帰でお仕事していただけます。 月の4割から6割は在宅での勤務になります。 DX化を進めており、効率的にお仕事していただけます。 求める人材: 必須 ・普通自動車免許 ・顧客折衝経験(営業や販売サービス系など) 歓迎 建築、リフォーム業界経験者 勤務時間・曜日: 9:00-18:00（休憩60分） 休暇・休日: 完全週休2日制 勤務地: 東京、埼玉、神奈川などが営業範囲になります アクセス: 東京都中央区八重洲2丁目1-1 YANMAR TOKYO12階 待遇・福利厚生: 休暇 夏季､年末年始 賞与あり（業績により支給） 社会保険完備 社用車あり 直行直帰可能 交通費支給 その他: 応募の際履歴書、職務経歴書が必要です。 お電話でのお問い合わせは承っておりません。 -
IPO準備中×総額38億円調達済！未経験からDXコンサルタントとして活躍◎D2Cスタートアップや大企業に対してDX支援を推進！
勤務地
東京都港区芝浦5-25-9 6F forest株式会社 仕事の概要
仕事内容: 経営課題の解決やマーケティング戦略・DX推進を通じて企業の成長を支える プロジェクトマネージャー（PM） を募集しています。 経営目標を具体的な施策にブレイクダウンし、プロジェクトの推進から成果創出までをリードする役割です。 裁量権を持ってプロジェクト全体をマネジメントし、クライアントと密に連携しながら、企業成長のエンジンとなる重要なポジションを担っていただきます。 □具体的には ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ プロジェクト設計・戦略立案： クライアントの経営目標に基づき、プロジェクトの設計や戦略の立案を担当します。課題を細分化し、全体を俯瞰した実行プランを構築します。 ■ クライアント折衝・コミュニケーション： クライアントと密に連携し、プロジェクトの進行状況を報告。次のステップや改善点を経営陣と共に検討し、課題解決を導きます。 ■ KPI設定・進捗管理： プロジェクトごとにKPIを設定し、進捗をモニタリングしながら目標達成に向けてプロジェクトを推進します。 ■ 施策の実行： 施策の計画・実行を行い、複数のチャネルを活用してクライアントの成長をサポートします。 事業戦略やマーケティング戦略、DX推進など幅広いアプローチを検討します。 ■ 資料作成・データ分析： 進捗や成果をまとめた報告資料を作成し、データを基に改善提案を行います。 プロジェクトは数年単位の中長期にわたることが多く、クライアントに深く伴走して課題を解決していく過程で、成果がダイレクトに見える点は大きなやりがいです。 求める人材
求める人材: 成長意欲や好奇心旺盛な方、大歓迎です！ ■必須条件 ・顧客との折衝経験 ・経営目標やマーケティング目標の設計と実行経験がある方 ■歓迎条件 ・支援会社でのWEBマーケティング、DX推進、EC戦略に関わった経験 ・事業会社での施策推進経験（他部門を巻き込んでのプロジェクト経験） ・複数のチャネルを活用したプロジェクトリード経験 ■求める人物像 ・自分の意見を持ち、積極的にプロジェクトを動かすリーダーシップを発揮できる方 ・経営層と直接関わり、企業の成長を推進するプロジェクトにコミットしたい方 ・成長フェーズのベンチャー企業で、自らのキャリアを切り拓きたい方 ・顧客の課題解決を追求する事にやりがいを感じる方 ※少しでもご興味ありましたら、forest株式会社コンサルティング領域管掌の丸澤およびTsuzucle代表・森とカジュアル面談から大歓迎です！ -
【人材業界未経験者8割】オリコン7年連続第一位／土日祝休み・フルフレックス／充実のトレーニングで成長◎
勤務地
大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウエスト オフィスタワー12階 株式会社ジェイエイシーリクルートメント 大阪支店 仕事の概要
仕事内容: ／ オリコン顧客満足度(R)調査にて 、 ハイクラス・ミドルクラス転職の分野 ７年連続１位を受賞□ ＼ 成長意欲のある20代～30代を積極採用中！ あなたの経験をぜひアピールしてください！ 弊社は、質・量ともに日本で一番の コンサルティング型人材紹介会社です！ 世界で一番の人材紹介会社を目指して、 更なるビジネスの成長に取り組んでいます。 「キャリアに一貫性があり、 専門性や責任感をもって取り組んできた方」 こんな方が活躍できる環境です！ 新しいステージで挑戦したい方歓迎！ ＼当求人のアピールポイント／ □年収500万円以上の高待遇！ □年間休日120日＆土日休み！ □嬉しいフルフレックスタイム制♪ -------------------------------- 【仕事内容】 企業と転職希望者への架け橋となり、 双方に最適な提案を行う両面型の リクルートメントコンサルタントを お任せします！ 両面型コンサルタントとは… 1人のコンサルタントが 「企業の人材採用サポート」と、 「求職者の転職支援」を一貫して行います！ 企業側と求職者のどちらも支援することで より最適なマッチング提案が可能！ どちらの成功にも貢献できるやりがいの あるポジションです♪ □企業対応 中途採用におけるパートナーとして、 企業から求人情報を入手し、 詳細をヒアリングした上で 人材提案や採用進捗の管理を行います。 □求職者対応 転職希望者のキャリア相談を行い、 最適な求人を紹介。 履歴書の添削や面接対策、 応募手続きのフォローまでサポートし、 採用決定まで伴走します！ ＼充実の研修でバックアップ／ 入社後は3ヶ月の研修を通して成長をサポート！ ■新人社員研修（3ヶ月） ■バディ研修 ■STEP UP研修 ■e-learning ■外部研修受講 など 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ■法人営業・提案営業、 代理店折衝などの営業経験がある方 （法人・個人問わず） ※人材業界の経験は問いません！ ※20代～30代の若手・中堅層を想定したポジションです。 【歓迎条件】 ・大卒以上 ・人材紹介含む人材サービスのご経験 （エグゼクティブサーチ、求人広告、派遣、HRTech） ・金融、製造業、ITなど、特定業界での営業経験 ・法人への提案経験 ・経営層向けや課題解決型の営業経験がある方 ・人事（採用・人事戦略など）の経験があり、 企業の採用プロセスを熟知している方 【以下のような方を求めています】 ・目標達成意欲のある方 ・主体性が高く、能動的に業務に取り組める ・周囲と協力しながら顧客志向をもって取り組める -------------------------------- 【給与・待遇】 ※賃金形態：年俸制 ※年俸は年齢・経験、前職年収等を勘案し決定 ▼月額給与 ※12分割 35.38万円～47.4万円（一律手当を含む） ・固定残業手当：107,500円～142,437円含む（48時間分） ▼総年俸：534万8千円～764万1千円 ・年額（基本給）25万円～33.2万円 ※超過した時間外労働分は別途支給 ・パフォーマンスボーナス年2回（7月・1月） ※100%達成 前年実績104万円～194万円 ＜年収例＞ ①年収：700万円/パフォーマンスボーナス：100万円 （職種：コンサルタント/2年目） ②年収：910万円/パフォーマンスボーナス：270万円 （職種：シニアコンサルタント/4年目） ③年収：1030万円/パフォーマンスボーナス：250万円 （職種：マネジャー/10年目） -
ALC事業は47年の歴史があり、大手ゼネコンから信頼をいただき数多くの大型物件の施工実績があります。 設計担当は重要なポジションですのでやりがいを感じて頂けるはずです！
勤務地
本社（東京都千代田区） 想定年収
380万円～520万円 仕事の概要
★サッシ事業」「ALC事業」国内トップシェア★大型商業施設、中高層オフィスビル、タワーマンションなど… 求める人材
★経験年数不問！設計職を目指したい方はぜひご応募ください！★【必須】AUTO/JW CADを利用した設計経験… -
【愛知/正社員/フルフレックス】不動産マネジメント職
勤務地
愛知県名古屋市中区栄愛知県名古屋市中区栄四丁目2番29号JRE名古屋広小路プレイス6F 株式会社ザイマックス東海 仕事の概要
仕事内容 具体的には・・・ 総合職として、幅広い業務をお任せする可能性があります。 例) ①当社管理物件のプロパティマネジメント業務 ・長中期の管理計画の策定 ・テナント／オーナー対応(契約管理やトラブル対応) ・コンサルティング(不動産の付加価値を高める為の提案等) ②多店舗展開事業者(スーパーやドラッグストア)の店舗管理代行業務* ・店舗における不具合対応(業者手配、見積もり等) ③営業業務 ・ 管理物件の空き区画へのテナント誘致業務 ・既存／新規顧客からの新たな案件の創出(管理受託や不動産に関するソリューション提案) 求める人材
経験・資格 ■応募資格 ・大卒以上 ・社会人経験3年以上 ※文系/理系出身不問 【以下のような方を歓迎】 ・自ら考え行動ができる人 ・対人折衝経験をお持ちの方 ・相手の話を聞いて 、ご要望や課題を見つけ出し、一緒に解決を目指すことに喜びを感じる方 ・「不動産」「建物」「設備」に興味がある方 -
【秘書 エグゼクティブアシスタント職】未経験でも月給27万円～の高待遇！年間休日140日以上
勤務地
東京都港区虎ノ門二丁目6番1号虎ノ門ヒルズステーションタワー18階 Dreamcloud株式会社 仕事の概要
仕事内容: （募集背景） 創業から25年、経営が厳しい時期もあり、危機を何度も乗り越えて、現在まで事業を継続し、今では独自の経営成功ノウハウを確立。多くの中小企業経営者が憧れる会社へと成長しました。木曜・金曜は超絶フレックス勤務やランチ代支給やドリームリフレッシュ（金曜で半休がとれる）など13の魅力など独自の魅力的な人事制度を確立、1000人以上の経営者ネットワークを保有し、売上・利益が昨対比で120％以上成長、事業は順調に拡大中です。 （具体的仕事内容） 1. スケジュール管理 会議や出張、来客の予定を把握・調整 タイムマネジメントやリマインド対応など 2. 来客・電話・メール対応 来訪者の受付・案内 電話やメールの取り次ぎ、返信対応など 3. 資料作成・文書管理 会議資料・報告書・プレゼン資料の作成 機密文書やファイルの管理など 4. 出張・会食の手配 交通手段、宿泊先の予約 会食や打ち合わせ場所の手配など 5. 庶務業務 備品管理、社内調整 上司の私的な用事のサポート（※業務範囲による） 6. 情報収集・報告 関連ニュースや業界動向の把握 上司に必要な情報の整理・共有など 7. 社内外との調整役 他部署や外部との連絡・折衝など 重要なやり取りの橋渡し役としての役割です！ （評価制度） 評価は基本、会長が行います。年に1回じっくり面談をし、仕事の振り返りや成果について話します。営業ではないため、数値化しにくい部分が多々ありますが、会長や当社のことが好きで会社を良くしたい、会長の役に立ちたいという想いと業務スピード・正確性・気配りなどが評価の土台となります。がんばっている人は確実に評価される環境です。 ※今まで昇給した人がほぼ全員で、減給した人はいません。 求める人材
求める人材: ■全くの未経験（業種・職種）の方も歓迎です。 ■第二新卒・ブランクのある方も歓迎です。 ■なにかしらの成果をあげてきた人 ■やる気だけはあるという人 ＜必須＞ ■ハキハキとしたコミュニケーションが取れる方 └「採用や広報に関する経験」「事務経験」などは問いません！ └社会人経験10年以上の方も歓迎します。 ★経験によっては役職者としての採用の可能性もございます。 ～ 下記に当てはまる方、ぜひご応募ください！～ ◎働きやすい環境で、新しいスタートを切りたい方 ◎超メリハリ勤務で仕事もプライベートも充実させたい方 ◎頑張りをしっかりと評価されたい方 ◎仕事に対して真剣に取り組みたい方 ◎色々なことにチャレンジしたい方 ◎平凡な人生を歩みたくない ◎おしゃれに働きつつもハードワークも可能 ◎他人に頼るばかりではなく自分で行動・成長したい ◎間違えを恐れず自主的にいろいろな知識を吸収したい ◎覇気や積極性なら誰にも負けない -
JVC・KENWOOD・Victorを手掛ける安定企業□フルフレックス・在宅可／完全週休2日制／年休126日
勤務地
神奈川県横浜市 株式会社JVCケンウッド 仕事の概要
仕事内容: ＼＼＼＼｜｜｜｜｜｜｜｜｜｜／／／／ お客さまから長く親しまれている3つの プロダクトブランド 「JVC」「KENWOOD」「Victor」 に関わるチャンス□□ 感動と安心を世界の人々へ！ ／／／／｜｜｜｜｜｜｜｜｜｜＼＼＼＼ あなたがこれまで培ってきた 経験とスキルを最先端のフィールドで 活かしませんか？？ □多彩な分野で最先端の技術を展開！□ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ □□モビリティ＆テレマティクスサービス□□ カーナビやドライブレコーダーなど、 車載機器の開発に関わる！ □□セーフティ＆セキュリティ□□ 無線システムやトランシーバーで、 安心・安全な社会づくりに貢献！ □□エンタテインメントソリューションズ□□ ヘッドホン・イヤホン・プロジェクター、 オーディオ機器などに携わる！ 《業務内容》 無線機端末など無線サービス全般の客先向けのシステムインテグレーション(客先への提案、開発）業務全般を営業とともに担当する。 【客先】■消防 ■民放TV局 ■自治体 ■官公庁など 具体的には、自治体における防災無線や山岳地域における無線、TV局が基地局などに設置する無線機などのシステム全体設計、導入、運用支援を行います。営業スタッフとともに受注支援を行いながら、社内だけでなく外部の協力会社と連携して、客先の望む環境を整備し、提供していく仕事になります。 求める人材
求める人材: 顧客折衝など顧客とコミュニケーションをとりながら仕事を進められる志向の方。 ・無線機関係のシステムインテグレーション業務経験 ・ネットワーク有識者 無線従事者免許 英語：ビジネス（メール） -
■インフルエンサーとSNSの力を活かして、“想いをカタチにする個人や企業”を支援するマーケティングカンパニー。 ■国内シェアNo.1のプラットフォームを運営/インフルエンサーマーケティング/SNS広告運用事業…等幅広く事業を展開。
勤務地
株式会社3WELL（東京都渋谷区） 想定年収
504万円～600万円 仕事の概要
クライアントのSNSマーケティングを成功に導くための法人営業をお任せします。マーケティング課題の特定… 求める人材
【必須】顧客折衝のご経験をお持ちの方【ペルソナイメージ】上場企業(1,000名規模程度)出身者【歓迎】広… -
【人材業界未経験者8割】オリコン7年連続第一位／土日祝休み・フルフレックス／充実のトレーニングで成長◎
勤務地
愛知県名古屋市中村区名駅四丁目8番18号 名古屋三井ビルディング北館15階 株式会社ジェイエイシーリクルートメント 名古屋支店 仕事の概要
仕事内容: ／ オリコン顧客満足度(R)調査にて 、 ハイクラス・ミドルクラス転職の分野 ７年連続１位を受賞□ ＼ 成長意欲のある20代～30代を積極採用中！ あなたの経験をぜひアピールしてください！ 弊社は、質・量ともに日本で一番の コンサルティング型人材紹介会社です！ 世界で一番の人材紹介会社を目指して、 更なるビジネスの成長に取り組んでいます。 「キャリアに一貫性があり、 専門性や責任感をもって取り組んできた方」 こんな方が活躍できる環境です！ 新しいステージで挑戦したい方歓迎！ ＼当求人のアピールポイント／ □年収500万円以上の高待遇！ □年間休日120日＆土日休み！ □嬉しいフルフレックスタイム制♪ -------------------------------- 【仕事内容】 企業と転職希望者への架け橋となり、 双方に最適な提案を行う両面型の リクルートメントコンサルタントを お任せします！ 両面型コンサルタントとは… 1人のコンサルタントが 「企業の人材採用サポート」と、 「求職者の転職支援」を一貫して行います！ 企業側と求職者のどちらも支援することで より最適なマッチング提案が可能！ どちらの成功にも貢献できるやりがいの あるポジションです♪ □企業対応 中途採用におけるパートナーとして、 企業から求人情報を入手し、 詳細をヒアリングした上で 人材提案や採用進捗の管理を行います。 □求職者対応 転職希望者のキャリア相談を行い、 最適な求人を紹介。 履歴書の添削や面接対策、 応募手続きのフォローまでサポートし、 採用決定まで伴走します！ ＼充実の研修でバックアップ／ 入社後は3ヶ月の研修を通して成長をサポート！ ■新人社員研修（3ヶ月） ■バディ研修 ■STEP UP研修 ■e-learning ■外部研修受講 など 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ■法人営業・提案営業、 代理店折衝などの営業経験がある方 （法人・個人問わず） ※人材業界の経験は問いません！ ※20代～30代の若手・中堅層を想定したポジションです。 【歓迎条件】 ・大卒以上 ・人材紹介含む人材サービスのご経験 （エグゼクティブサーチ、求人広告、派遣、HRTech） ・金融、製造業、ITなど、特定業界での営業経験 ・法人への提案経験 ・経営層向けや課題解決型の営業経験がある方 ・人事（採用・人事戦略など）の経験があり、 企業の採用プロセスを熟知している方 【以下のような方を求めています】 ・目標達成意欲のある方 ・主体性が高く、能動的に業務に取り組める ・周囲と協力しながら顧客志向をもって取り組める -------------------------------- 【給与・待遇】 ※賃金形態：年俸制 ※年俸は年齢・経験、前職年収等を勘案し決定 ▼月額給与 ※12分割 35.38万円～47.4万円（一律手当を含む） ・固定残業手当：107,500円～142,437円含む（48時間分） ▼総年俸：534万8千円～764万1千円 ・年額（基本給）25万円～33.2万円 ※超過した時間外労働分は別途支給 ・パフォーマンスボーナス年2回（7月・1月） ※100%達成 前年実績104万円～194万円 ＜年収例＞ ①年収：700万円/パフォーマンスボーナス：100万円 （職種：コンサルタント/2年目） ②年収：910万円/パフォーマンスボーナス：270万円 （職種：シニアコンサルタント/4年目） ③年収：1030万円/パフォーマンスボーナス：250万円 （職種：マネジャー/10年目） -
20~30代活躍中/産前・産後休暇取得実績有/チームインセンティブ制度有
勤務地
東京都23区 (株)アーカー 仕事の概要
仕事内容: ◎販売営業 ◎顧客管理 ◎商品管理(在庫管理や検品等) ◎お持ちのAHKAHジュエリーの アフターフォロー ◎その他(販売に付随する業務等) 販売スタッフの役目は、 日々のコーディネートの最良のパートナーとなる ジュエリーをご提案すること。 お客様の笑顔を引き出すとともに、 記憶に残り長い信頼関係を築いていくポジションです。 求める人材
求める人材: 20代30代活躍中！ 営業経験、販売、接客経験がある方活動中！ ～こんな方を求めています～ ◎一つのことを最後までやり遂げられる方 ◎コミュニケーションをきちんと取れる方 ◎目標へ向けてチャレンジできる方 ◎チームで売上を追いかけることに抵抗感のない方 ◎常に変化を求めている方 【あると望ましい経験・能力】 顧客折衝してきた経験 （営業経験、ジュエリー・アパレル接客販売経験、ブライダル、 エステ、ホテル等の接客経験など） 【過去に採用した転職者例】 ジュエリー業界やファッション業界未経験の方でも、 「一人のお客様とじっくり関わる接客にチャレンジしたい」 「お客様と長く関係性を築ける接客をしたい」 「お客様の特別な瞬間に立ち会いたい」 という理由で転職されてきた方が在籍しています。 -
新たなキャリアを築くチャンス 業務未経験でも安心してスタートできる物流・製造業界の採用WEBマーケティング代行サービスで、あなたの力を発揮しませんか。成長を支える環境が整っており、あなたのアイデアが活かせる場がここにあります。新しい挑戦を通じて、共に未来を創り上げる仲間をお待ちしています。
勤務地
大阪府大阪市北区堂山町 株式会社For A-career 仕事の概要
仕事内容: ▼サービス ・人手不足の背景に多くの採用課題が残る物流・製造業界に向けた、低コストサブスク型の長期採用WEBコンサルティングサービス『リクロジ』 ▼業界の課題感 ・ブルーカラー業界の人手不足と採用難が近年課題になっております。2024年4月には、トラックドライバーの時間外労働が960時間を上限に規制され、改正改善基準告示が適用されました。1人あたりの労働時間が短くなることで輸送能力が不足し、2030年には全国の約35%の荷物が運べなくなると言われています。 これまでグレーゾーンで保ち続けていた業界構造が崩れ、「採用ができないから、人が足りない。物が届かない、建物が建てられない。」という社会問題に発展する大きな課題を抱えた業界です。 【顧客からいただく相談内容】 ・人材紹介を利用しているが3ヶ月に1.2名程度しか候補者を紹介されない。 ・他業務との兼務で採用業務に当てられる時間が少ない。 ・大手求人媒体に出稿したが、応募が少なく採用できない。 ・様々な採用媒体を利用しているが管理が煩雑になってしまっている。 ・採用業務の経験が浅く、何から取り組んで良いのかわからない。 ▼業務の詳細 新規クライアントへの提案～受注までを一気通貫してお任せします。クライアントとなるのは全国の物流業界、製造業界になります。 ・コールリストの整理 ・アウトバウンドコール ・アポイントの獲得 ・商談化されたアポイントへの提案 ・初期商談～受注までの検討フォロー ・顧客の課題・ニーズヒアリング ・担当者とのリレーション構築、業務改善提案 ・決済者へのプレゼン ・契約の締結 ※契約の締結後はコンサルタントチームへ案件を引継ぎ、実際にサービスを実施してもらいます。 求める人材
求める人材: ・個人/法人営業、接客など金銭が絡む顧客折衝経験2年以上 -
■かけがえのない命・いのちを救いたい。「生命尊厳の健康社会に貢献したい。」ブルークロスの「夢」です。■「夢を演出・実現」、そのために「工夫を生み出す企業文化」のもと、「災害救助・野外診療システム」の商品企画から創業。
勤務地
工場（埼玉県川越市） 想定年収
450万円～550万円 仕事の概要
電動式吸引器等の医療機器を製造する当社で品質保証業務や組織体制構築をお任せいたします。品質担保・向… 求める人材
【必須】■製造業における品質保証もしくは品質管理部門経験5年以上■主体者として手を動かし業務に取り… -
【土日祝休み・フルフレックス】女性管理職も多数活躍中！地方に住みながら、働きやすさを大切にしたいあなたに◎
勤務地
広島県広島市東区若草町12番1号 アクティブインターシティ広島8階 株式会社ジェイエイシーリクルートメント 中国支店 仕事の概要
仕事内容: ／ オリコン顧客満足度(R)調査にて 、 ハイクラス・ミドルクラス転職の分野 ７年連続１位を受賞□ ＼ 成長意欲のある20代～30代を積極採用中！ あなたの経験をぜひアピールしてください！ 弊社は、質・量ともに日本で一番の コンサルティング型人材紹介会社です！ 世界で一番の人材紹介会社を目指して、 更なるビジネスの成長に取り組んでいます。 「キャリアに一貫性があり、 専門性や責任感をもって取り組んできた方」 こんな方が活躍できる環境です！ 新しいステージで挑戦したい方歓迎！ ＼当求人のアピールポイント／ □年収500万円以上の高待遇！ □年間休日120日＆土日休み！ □嬉しいフルフレックスタイム制♪ -------------------------------- 【仕事内容】 企業と転職希望者への架け橋となり、 双方に最適な提案を行う両面型の リクルートメントコンサルタントを お任せします！ 両面型コンサルタントとは… 1人のコンサルタントが 「企業の人材採用サポート」と、 「求職者の転職支援」を一貫して行います！ 企業側と求職者のどちらも支援することで より最適なマッチング提案が可能！ どちらの成功にも貢献できるやりがいの あるポジションです♪ □企業対応 中途採用におけるパートナーとして、 企業から求人情報を入手し、 詳細をヒアリングした上で 人材提案や採用進捗の管理を行います。 □求職者対応 転職希望者のキャリア相談を行い、 最適な求人を紹介。 履歴書の添削や面接対策、 応募手続きのフォローまでサポートし、 採用決定まで伴走します！ ＼充実の研修でバックアップ／ 入社後は3ヶ月の研修を通して成長をサポート！ ■新人社員研修（3ヶ月） ■バディ研修 ■STEP UP研修 ■e-learning ■外部研修受講 など 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ■法人営業・提案営業、 代理店折衝などの営業経験がある方 （法人・個人問わず） ※人材業界の経験は問いません！ ※20代～30代の若手・中堅層を想定したポジションです。 【歓迎条件】 ・大卒以上 ・人材紹介含む人材サービスのご経験 （エグゼクティブサーチ、求人広告、派遣、HRTech） ・金融、製造業、ITなど、特定業界での営業経験 ・法人への提案経験 ・経営層向けや課題解決型の営業経験がある方 ・人事（採用・人事戦略など）の経験があり、 企業の採用プロセスを熟知している方 【以下のような方を求めています】 ・目標達成意欲のある方 ・主体性が高く、能動的に業務に取り組める ・周囲と協力しながら顧客志向をもって取り組める -------------------------------- 【給与・待遇】 ※賃金形態：年俸制 ※年俸は年齢・経験、前職年収等を勘案し決定 ▼月額給与 ※12分割 35.38万円～47.4万円（一律手当を含む） ・固定残業手当：107,500円～142,437円含む（48時間分） ▼総年俸：534万8千円～764万1千円 ・年額（基本給）25万円～33.2万円 ※超過した時間外労働分は別途支給 ・パフォーマンスボーナス年2回（7月・1月） ※100%達成 前年実績104万円～194万円 ＜年収例＞ ①年収：700万円/パフォーマンスボーナス：100万円 （職種：コンサルタント/2年目） ②年収：910万円/パフォーマンスボーナス：270万円 （職種：シニアコンサルタント/4年目） ③年収：1030万円/パフォーマンスボーナス：250万円 （職種：マネジャー/10年目） -
8/1日入社希望の方必見！リモートと出社のハイブリッド勤務/要TOEIC650以上/要直近2年以上のメーカーや商社での貿易事務や受発注業務の経験
勤務地
東京都千代田区永田町2-11-1 パークタワー デュポン・スペシャルティ・プロダクツ株式会社 仕事の概要
仕事内容: ＼200年以上の歴史と世界トップクラスの技術開発力を持つデュポン社／ フレックスタイム制と週2日の在宅勤務を活用して、フレキシブルな働き方が可能！ （在宅勤務は試用期間終了後から活用していただけます） ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 【雇用形態】正社員 【年収】4,500,000円～5,500,000円 【勤務時間】 9:00～17:30（実質7.5時間） フレックス勤務（オフィス勤務の方の利用率は100%） コアタイム:11:00～15:00 【休日・休暇】 ・土曜、日曜、祝日、年末年始、創立記念日 ・年次有給休暇 ・特別有給休暇（冠婚葬祭等） ・私傷病休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・看護休暇 【仕事内容】 ・受発注業務 ・納期調整 ・在庫確認 ・出荷指示 ・売掛金回収 ・業務効率化推進 ・社内システムへの各種データ入力、管理（ERP） ・営業や製造部門（国内外）との連携 顧客から注文情報を受け取り、分析・確認後、タイムリーにサプライチェーンチームへ連携を行います。 顧客からの問い合わせなどにも対応し、顧客へのインターフェースとなる重要な役割を担っています。 社内ではサプライチェーンのほか、営業や技術の社員とも関わる機会があり、開発・製造から販売までの流れを知ることもできます。 また、業務バックアップ体制が充実しているため休みが取りやすく、ワークライフバランスを重視した働きかたが可能です。 弊社では、働くスタッフを第一に考えています。 ご家族や趣味の時間を大切にできます！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ・海外とのやりとりも必要なため英語必須 目安TOEIC 650以上 ・Excel、Word、PowerPointの扱いが慣れている方 ・ビジネスレベルの日本語ができる方（日本語検定1級 "N1"） 以下いずれかのご経験を2年以上お持ちの方 ・受発注などの業務のご経験 ・営業のご経験（渉外や折衝経験など） ・営業事務やサポートのご経験 ・貿易事務などのご経験 【歓迎条件】 ・日系の財閥商社などにお勤めのご経験などがある方 《この仕事に向いてる人・不向きな人》 □□向いている人 ・成長するためなら貪欲に学べる方 ・自ら進んで行動ができる方 ・問題解決能力が高いと言われる方 ・長期的なキャリア形成を考えている方 ・人と協力して作りあげることが好きな方 ・自分の裁量で仕事を進めたい方 ・複数の関連部門と調整や交渉をしながら期日達成する仕事が得意な方 □□向いていない人 ・とにかく在宅で働きたい...気持ちが強い方 ・新しい知識を得ることが苦手な方 ・個人プレーのスタイルで仕事がしたい方 ・役職経験や長年培ったご経験を評価されたい方 ・会社の変化スピードに順応できない方 -
管理職候補／50年以上黒字の安定企業／株式会社ZENグループ
勤務地
東京都千代田区五番町 株式会社ユニホー 仕事の概要
仕事内容: ■業務概要 マンションや戸建用地の仕入担当として営業していただきます。事業計画・用地取得・事業推進までプロジェクト担当者として携わることができます。 ・不動産仲介会社等から用地情報収集 ・用地所有者（個人・法人）との売買折衝 ・施工会社、設計事務所、近隣対策会社等の選定 ■ミッション 戸建・マンション・福祉施設や物流倉庫等の用地を販売先の出口を見据えて仕入ていただきます。 不動産業者・金融機関等を通しての情報収集、現地調査などの実施、価格交渉の実施、市場調査と分析、最適な土地利用方法を検討、取得した土地に対して、住宅、商業施設、オフィスビルなどの開発コンセプトなどを立案し、お引渡しまで行います。 ■組織構成 分譲開発課は5名の組織で、土地仕入、戸建・マンションの販売、各プロジェクトの推進業務などを行っております。現在用地仕入の専属担当は置いておりませんが、ご入社いただいた方には用地仕入れにおける専属担当して、仕入れ、企画、販売をお任せします。 ■働き方 月残業20時間程度です。完全週休二日制で、就業時間も8：00～17：00なので、社員自身がメリハリをつけながらプライベートと両立した働き方を実現しております。 【紹介元企業】 株式会社ミヨ・エンターテイメント 住所：宮崎県西都市大字三宅２９１８番地３ HP：https://www.miyo-ente.jp/ 事業内容：紹介事業 ※有料職業紹介事業（厚生労働大臣許可番号/45-ユ-300113） 求める人材
求める人材: 【必要条件】 ・不動産用地の仕入、企画、販売経験 【歓迎条件】 ・マネジメント経験をお持ちの方 -
■大正11年創業/住宅関連の事業をはじめ、不動産関連の事業、スーパー銭湯の事業、IT関連の事業等を展開しています ■看護師のフォローをメインに担当。◎未経験でも、実務を通して、業務に必要な知識やノウハウを習得することが可能
勤務地
看護事業本部（大阪府堺市堺区） 想定年収
400万円～500万円 仕事の概要
和歌山を中心に多角的に事業を展開している当社の訪問看護事業部においてスーパーバイザーとして運営サポ… 求める人材
【いずれか必須】店舗や施設のメンバー管理経験★活かせるスキル：顧客・メンバーの状況をヒアリングし、… -
□20代・30代の転職応援！新しい挑戦を全力バックアップ□ポストCookie、IDFA時代における新しい広告手法やプロダクト開発において、協業先と連携しながら事業を作り上げていただくbizdevポジションを担っていただきます。
勤務地
東京都港区虎ノ門 Supershipホールディングス株式会社 仕事の概要
仕事内容: アドテク業界では、昨今のCookie規制やIDFAなど従来のユーザーターゲティング手法が利用できなくなるという、業界として大きな変革期を迎えております。 そのよう状況の中、弊社は協業先とともに、従来とは別のアプローチで広告効果を最大化させるためのソリューションやプロダクトを開発を検討しております。 これまで世に出ていない新しいソリューションやプロダクト開発に、bizdevという立場で関わることができる業務内容となっております。 参考記事：https://supership-hd.jp/news/20210601/ ＜具体的な業務＞ プロジェクトの企画および推進 メンバー含むプロジェクト全体の管理 海外含む協業先との交渉、折衝業務 海外展開に向けた企画 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ インターネット系事業会社での事業開発のご経験3年以上 プロジェクトマネジメントのご経験 ビジネスレベルの英語スキル エンジニアとの協業経験 ＜歓迎要件＞ アドテク業界での就業経験、もしくはアドテクに関する知識 -
【20代30代若手が活躍中】□□学ぶ意欲がある方におすすめ！スキルUP可能□□サポート＆教育体制充実
勤務地
東京都千代田区丸の内1丁目8-1丸の内トラストタワーN館18階 株式会社クオンツ・コンサルティング 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 仕事内容のメインは、 案件の獲得（提案/顧客折衝）、 複数プロジェクト（同時 並行）の指揮監督を中心に行っていただくことを中心に、 組織作りに伴う業務なども想定しております。 クオンツ・コンサルティング立ち上げにあたり、 コンサルティング業界におけ るマネジメント及び案件獲得、 顧客折衝、 デリバリー業務経験が豊富な方を募集しております。 同ポジションの方にはプロジェクトの指揮監督や予算管理を始め、 顧客との折衝、 人材育成などを行っていただくことを想定しております。 ※ご希望及びスキル・実績に応じてM&Aの仲介業務や今後新たに立ち上げる新規事業への参画などのキャリアプランも検討可能です。 【業務内容】 ・複数プロジェクトの指揮監督 ・予算管理 ・顧客折衝/リレーション構築 ・プロジェクトメンバーの育成 ・営業部門との連携による顧客リレーションシップの構築、 新規案件の獲得 ・プロジェクトメンバーからの顧客ニーズの吸い上げ ・人材の採用 ・組織全体の運営業務 【募集背景】 コンサルティングファーム立ち上げのため 【社風】 ・社内コミュニケーションは活発で、 休日はゴルフにいくなど仲が良い ・合理的な考えの人が多く、 短時間で成果を出すことにフォーカスしていて残業が少ない ・平均29歳と若いメンバーで、 時価総額数兆円規模の会社を作るビジョンがある ・日系大手コンサルティングファーム、 外資戦略ファーム、 総合商社など出身の優秀なメンバーが多い 求める人材
求める人材: 【必須】 ・大手企業を対象とするコンサルティング経験があること ・コンサルティングファームにてマネージャー以上の経験があること ・複数のプロジェクトを同時並行でマネジメントした経験があること ・主体的な営業/顧客折衝により、クライアントの開拓もしくは新規プロジェク トの受注の経験があること ＜求める人物像＞ ・地頭がよく論理的思考力がある方 ・数値を元にPDCAを回せる方 ・危機管理能力が高い方 ・主体的に意見を発信できる方 ・マネジメント能力が高い方 ・モチベーションが高く、バイタリティーのある方 ・対人コミュニケーションが得意で柔軟に対応できる方 ・新しい組織・仕組み・風土を創っていきたいというマインドの方 ［□20代30代の若手が活躍中□］ □学ぶ意欲がある方 □健康で活発な方 □自己成長に情熱的な方 こんな方を求めています！！ ◎経験者・有資格者は即戦力！ ◎ブランクありOK ◎20代30代の若手スタッフ活躍中 ＼こんなスキルが活かせます／ ★高いコミュニケーション能力 ★適応力(臨機応変)・対人スキル -
京都嵐山の自然と調和し、嵐山の歴史に新たな彩りを添える「MUNI KYOTO」。2020年新規開業より5年の歳月を経て、更なるサービス向上を目指し、レストランが高級イノベーティブフレンチとしてリニューアルオープンします。ご自身の成長はもちろん、理想の働く環境も実現可能です。
勤務地
京都府京都市右京区嵯峨天龍寺芒ノ馬場町3番 MUNI KYOTO 合同会社AYG 仕事の概要
仕事内容: あなたには「スーシェフ」として、 料理長補佐業務全般をお願いします。 ・調理業務全般 ・品質管理 ・衛生管理 ・商品開発 ・部下への指示、育成、指導 ・発注在庫管理 ・売上管理 ・原価管理 etc. 求める人材
求める人材: 調理経験者として下記いずれかに該当する方はご活躍頂けます。 ・ホテルレストランでの調理経験があり、ホテルレストランの衛生管理に理解がある方 ・料理単価15,000円以上のフレンチレストランでの複数年の勤務経験（日本料理でも可） ・調理経験年数10年から15年程度 ・10名程度のマネジメント経験があれば尚良し ・原価管理ができる方 ・他部署、取引先との交渉折衝等、コミュニケーションが円滑に取れる方 ・商品開発経験のある方 ・デザートの経験があれば尚良し -
【SESエンジニア募集】経験を活かして、希望に合った案件で活躍！案件選択可◎リモートあり◎30～60万円／月
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兵庫県西宮市 アーティカル株式会社 仕事の概要
仕事内容: システムエンジニアとして、クライアント先での開発業務をご担当いただきます。 ＼こんな案件に関われます／ * Web系／業務系システム開発 * フロントエンド・バックエンド開発（Java／PHP／Python／JS系） * 受託／リモート案件あり（希望考慮） ◎スキル・経験に合わせて、無理のない案件を一緒に選定します！ ◎月1回のキャリア面談でフォロー体制あり！ 求める人材
求める人材: ■求める人材 【必須】 * システム開発の実務経験2年以上（言語不問） * チームでの開発経験 * 基本的な報連相・自己管理ができる方 【歓迎】 * Java、PHP、Laravel、Vue.js、Reactなどの使用経験 * リーダー経験 or 顧客折衝経験 * インフラやクラウド（AWSなど）に触れた経験 -
《若手の活躍を応援□□》★経験者は即戦力！★20代30代活躍中★サポート体制充実！
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東京都港区東新橋1丁目5－2汐留シティセンター35階 株式会社タイミー 仕事の概要
仕事内容: ■業務内容 【ミッション】 サービスがまだ導入されておらず事例のない業界に対し、 ゼロから市場を創り出すことです。 単なる売上拡大に留まらず、 既存の業界慣習や課題を解消することで、 日本社会の労働力課題や雇用の柔軟性を向上させることを目指しています。たとえば、 新規導入により雇用の流動性を高め、 企業や労働者双方の生産性向上に貢献するなど、 大きな社会的価値を提供します。 【具体的な業務内容】 ・市場調査と課題分析 未導入の業界が抱える課題や特性を深く理解し、 新たな市場の可能性を見出していきます。たとえば、 従来の雇用慣習が課題となっている業界には、 それを革新するサービスモデルを提案し、 新たな価値を創出します。市場の潜在ニーズを掘り起こし、 業界の未来を切り拓くポジションです。 ・戦略の立案とシナリオ設計・ビジネスインパクトの創出 業界特有のニーズや商習慣に寄り添いながら、 プロダクトの最適な提供方法を戦略的に設計します。新たな営業手法の開発や、 業界を牽引する主要プレイヤーとの連携構築など、 具体的なアクションを通じて市場に大きなインパクトを与えるシナリオを描いていただきます。単なる計画立案に留まらず、 ビジネスを動かす力が求められる役割です。 ・プロジェクトマネジメント セールスチームや他部門と連携し、 プロジェクトの推進役として活躍していただきます。計画の進捗をモニタリングしながら、 必要に応じて軌道修正を行い、 目標達成に向けた施策をリードします。あなたの手で組織を巻き込み、 成果を最大化するプロセスを築いてください。 求める人材
求める人材: ■必須要件 以下いずれかのご経験がある方 ・事業立ち上げ経験 新規事業、スタートアップ、支社や拠点の開設など、何らかの形で立ち上げに関わった経験がある方。ゼロからイチを生み出す過程を経験し、戦略的に取り組んできた方を歓迎します。 ・営業企画の経験 企画から実行まで一貫して携わった経験がある方。特に、新市場への展開やプロダクト導入における営業戦略の立案と実行を経験した方を求めています。 ・コンサルティングファームでのプロジェクトマネジメント経験 新規事業提案や実行フェーズにおけるプロジェクトマネジメント経験がある方。特に、クライアントとの調整や複雑な課題解決に携わった経験がある方を歓迎します。 ■歓迎要件 大規模プロジェクトにおけるPMO経験 マーケット分析、戦略立案、事業計画策定における一気通貫での実務経験 一定規模以上（1,000名以上）の企業に対しての顧客折衝経験 ・高度なデータ分析スキル ■求める人物像 既存のやり方に囚われず、社会/顧客の課題解決や事業開発手法を広く考え、早く動くことができる方 自律的/能動的/主体的に行動でき、担当領域の事業開発当事者としての気概とコミットメントを持って取り組んでいただける方 プランニング・セールス・カスタマーサクセス等の機能役割にとどまらず、幅広く経験とスキルを身に着けてビジネスパーソンとしての引き出しを増やしたい方 ■━━━━━━━━━━━━━━━■ □20代30代の若手スタッフ活躍中 □ブランクのある方OK □経験者・有資格者は即戦力！ ■━━━━━━━━━━━━━━━■ 20代・30代の活躍を全力応援！ 若手の方もお気軽にご応募ください！ □□下記に当てはまる方におすすめ□□ ◎学ぶ意欲がある・熱意がある方 ◎高いコミュニケーション能力がある方 ◎臨機応変な判断力がある方 など -
＼業界満足度No.1／食・宿泊×HR×ITで社会を変える！年休120日／福利厚生充実◎1年でリーダー昇格も可！
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東京都港区新橋 株式会社BIGTREE 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 飲食・宿泊業界を中心とした人材支援サービスの営業職。 反響対応がメインで、求職者・企業の両面に携わります。 ◆フィールドセールス（法人対応） ・採用課題のヒアリング ・自社HRサービス提案（Foods Labo など） ・採用～入社までのサポート ◆インサイドセールス（個人対応） ・求職者とのキャリア面談 ・求人マッチング、面接対策、意思決定支援 ◆将来的なキャリアパス ・リーダー（営業マネジメント） ・事業戦略立案／予算策定 ・新規事業立ち上げ／マーケ連携など ◎社会貢献性の高いインバウンド業界特化支援 ◎挑戦の機会多数！成長意欲をしっかり評価 求める人材
求める人材: 【求める人物像】 ◆営業経験（toB／toC問わず）2年以上 ◆顧客折衝／交渉経験がある方 ◆業界未経験歓迎 ◆チームでの成長を楽しめる方 -
【20代30代若手が活躍中】□□学ぶ意欲がある方におすすめ！スキルUP可能□□サポート＆教育体制充実
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東京都中央区新川1-3-17 新川三幸ビル7階 株式会社 ホープス 仕事の概要
仕事内容: 金融・製造・小売り等幅広いお客様に対してクラウド（AWS、 Azure）構築のITインフラエンジニアとして 活躍いただけるポジションです。 これからクラウド導入をしていきたいお客様や、 クラウドの利用をさらに加速をしたいお客様に対して AWSやAzureの企画、 設計、 構築、 提案および調査分析、 保守業務を行って頂きます。 クラウド構築経験のない方でもインフラエンジニアとしてのご経験があれば挑戦いただける環境です。 【業務内容】 ・サーバ構築 ┗全体構成、 サーバ環境設計、 ネットワーク設計、 セキュリティ設計、 各見積、 導入指示など ・サーバ移行 ┗旧サーバから新サーバへの移行に伴う非互換調査、 要件定義、 移行作業及びAWS、 Azure環境構築など 【プロジェクト例】 ・大手銀行向けシステムの更改 環境：AWS（ECS、 Aurora、 S3、 Storage Gateway、 CloudWatch）、 JP1 AWS上に構築するシステムの運用・監視の設計、 構築、 運用マニュアル作成 将来的には、 インフラアーキテクトや上級インフラエンジニアなど、 スペシャリストを目指して頂くことも可能です。 またご志向性に応じて、 社内若手SEへの教育やインフラマネージャーへのキャリア、 フルスタックエンジニアとしてインフラからの領域チェンジなど、 ご志向性に応じたキャリアマップを用意しています。 現在、 若手～ベテラン層まで幅広い人材が活躍しており、 切磋琢磨しながら成長できる環境です。 【募集背景】 売上過去最高記録を更新し120％成長を続けている当社では、 今まさに第二次創業期として 準大手から中堅規模の企業に特化して、 プライム案件やERP導入案件の拡大に注力しております。 2025年に売上高100億円を達成すべく、 今回新しいメンバーを募集しております。 【会社概要】 「バックオフィスDX」「Make work fun！」をモットーに、 バックオフィス業務とそこに関わる人たちの働き方を変えていくことを通して、 企業競争力を向上させることを使命としています。 ヒトが元気になれば、 ビジネスも活性化する。□ HOPESはヒトが何をすべきかを追求し、 ITの力で “働くを楽しく” へリノベートすることで社会に貢献します。□ 同社はクラウドERPの構築・導入コンサルテーションを中心に、 その他のパッケージ、 スクラッチ開発による各種業務システムの開発を手がける会社です。 大企業のお客様のプロジェクトの中核となって推進する役割を担うことが多いのが特徴です。 従事すべき業務の変更の範囲：IT開発関連業務 <同社の魅力> ▼充実した研修制度で着実なスキルアップ ・JavaやERPCloud、 Anaplan、 PowerPlatformなど開発スキルの講習や教材はもちろんのこと、 コンサルタントや上流SEの早期育成を目的とした様々なナレッジ勉強会もございます。 ・社内独自の検定を設定し、 スキルアップの指標となる取り組みを行っており、 検定合格者には単価アップやアサイン変更などを積極的に行っています。 ・当社ではERP、 スクラッチ、 アジャイル、 運用保守、 品質保証など幅広いキャリアがございます。 上記の業務レベルと処遇を明確にしたキャリアマップを活用し、 ご自身の目指すキャリアをイメージし、 その道筋を明確にして、 着実にスキルアップ頂ける環境がございます。 ▼ワークライフバランスが充実 □リモートワーク比率６５％以上 □残業時間 月１０時間未満の社員が７割以上 ▼バラエティー豊富な案件と幅広いキャリアパス ・ERPの導入案件や基幹システムのスクラッチ開発を始め、 ローコード開発、 アジャイル開発、 ETLツール、 CRMなどバラエティー豊富な案件がございます。 ・エンドユーザーと近い距離で開発を進めるシステム子会社からの受注案件、 上流から下流まで幅広い工程を扱う大手SIerやコンサルファームからの受注案件がございます。 ・PL、 PMへのキャリアだけでなく、 グループ各社の連携を活用し、 ITコンサルを目指して頂くことも可能です。 ▼社内コミュニケーションが豊富 ・月１回全社ミーティングを実施し、 会社の業績/方針や各部署での取り組みを発表し、 会社の方向性を全社員と共有しています。 ・オンラインゲーム会などのイベントの実施、 フットサル部や登山部などの部活動、 飲み会や食事といった懇親会を行うなど、 社内のメンバーと交流しやすい環境です。 ・年に1回、 社員総会を行っており、 社員表彰や本部長からの経営方針発表、 クイズ大会などのコンテンツを通して、 社内の一体感を高めています。 求める人材
求める人材: <メンバー> 【必須】 ・インフラエンジニアの経験（構築・運用・保守） <インフラリーダー> 【必須】 以下いずれかのご経験 ・クラウド構築経験 ・サーバー設計、構築経験 【尚可】 ・実装感覚並びに顧客折衝経験 ・PLやPMの経験（メンバー管理、スケジュール管理、見積もり、顧客交渉）□ ・インフラアーキテクチャの経験 【活かせるスキル】 ・AWSの経験 ・Azureの経験 ・S3＋CloudFront、Amplifyを用いた静的サイトのホスト構築の経験 ・EC2、ECS、EKS、FargateとRDSを用いたサーバ構築の経験 ・Lambdaを用いたサーバレス環境の構築の経験 【マッチする人物像】 ・能動的かつ積極的に行動できる方 ・お客様の課題に対して、的確な解決案を導き出せる方 ・「不器用だけど誠実に」という当社のバリューに共感し、着実にスキルアップしていける方 【学歴】 不問 ［□20代30代の若手が活躍中□］ □学ぶ意欲がある方 □健康で活発な方 □自己成長に情熱的な方 こんな方を求めています！！ ◎経験者・有資格者は即戦力！ ◎ブランクありOK ◎20代30代の若手スタッフ活躍中 ＼こんなスキルが活かせます／ ★高いコミュニケーション能力 ★適応力(臨機応変)・対人スキル -
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東京都千代田区内幸町 株式会社アクティヴァーチ・コンサルティング 仕事の概要
仕事内容: 株式会社アクティヴァーチ・コンサルティングについて 「Activate your potential（無限の可能性を解き放つ）」をミッションとする急成長中のITコンサルティングファームです。 クライアントと共に汗をかき課題解決に取り組む「ハンズオン型」が強みで2020年設立から数年で社員数140名超の規模に拡大。 リモートワーク可能な柔軟な環境と個人の実績を重視する評価制度で、ITコンサルタントのキャリア形成を支援しています。 ■業務概要 ITコンサル・PMOを入口として様々なプロジェクトに参画し経験を積んでいただき、戦略・業務コンサル、PMへとキャリアを積んでいただきます。 また、組織のJr.ボード層として組織の仕組み創りにも積極的に関わっていただけます。 ◆具体的業務内容◆※ご経験に応じて業務をお任せします。 ・コンサルティング案件(戦略、IT)のプロジェクトリード ・各ステークホルダーとのRM ・定常業務に対して業務プロセスの見直し、改善の提案推進を行う ・資料、ドキュメント作成 ・ベンダー管理 ・クライアントとの折衝、進捗管理、スケジュール管理 ・品質管理、ドキュメントレビュー等の業務 ・基本設計、詳細設計などの開発案件 ・シニアコンサルタント、コンサルタントのマネジメント ◆ポジションの魅力、強み◆ ・顧問がベイカレント創業者、代表・役員が事業会社の創業経験者のため、他のコンサルファームと異なり事業拡大の経験が豊富なメンバーがそろっています。 ・案件獲得と案件アサインを同じ社員が担う営業人事制度を採用しており、コンサルタント1名に対して1人担当営業人事がつきます。 そのため、コンサルタントの意向を踏まえ、営業活動やプロジェクトアサインを行う体制が整っています。 ・個人への絶対評価制度を採用しており、年次や役職の評価テーブルでの制限がかからない、個人のスキルと実績で評価される体制です、 また、クライアントからの評価ががしっかりと給与に反映される環境となっております。(評価項目の8割がクライアントからの評価という制度になっております。) ・残業月20時間程度(20時間以上残業する際には申請必須)、テレワーク可とWLBを整えて働くことができる環境です。 求める人材
求める人材: ◆必須経験・スキル◆ ・ITに関する知見 ・プロジェクトマネジメント経験 ※アプリケーション、インフラ（サーバ、ネットワークなど）いずれも応募可能です。 ◆歓迎経験・スキル◆ ・PL/PM、PMOのご経験 ・システムに関連した業務改善をされたご経験がある方 ・業務プロセス改善のご経験（BPR、BPM等） ・顧客折衝のご経験 ◆求める人物像◆ ・自己研鑽ができる方 ・上昇志向が高い方 ・コミュニケーションを取ることがお好きな方
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