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年間休日数130日以上!完全週休2日制!年間6回以上の長期休暇あり!年3回の報奨金で年収800万も可能!中学受験指導g出来る先生は大歓迎!
勤務地 |
東京都東村山市栄町2-33-2 グランドール久米川2階 進学塾フィ→ルドアトラクションズ国分寺校・久米川校 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《アピールポイント!》 ・サービス残業一切なし(超過手当支給) ・頑張り次第で年収800万以上も可能! ・年間休日数130日以上!完全週休2日制!その他、年5回長期休暇あり 。旅行や家族サービス、趣味にたっぷり利用できます。 ・経営好調のため賞与(報奨金)が年に3回あります。(中小企業のボーナスの平均以上の額!) ・年末年始、5、 6、 8、 10月と、年に5回の5日〜10日の休暇があります。旅行や家族サービスをたっぷりと楽しんでください。 ・ビラ配りなどは基本的に行いません ・業界平均を上回る時給であなたの頑張りにお応えします。 ・経営好調のため賞与(報奨金)が年に3回あります。(中小企業のボーナスの平均以上の額!) ・2年以内に新教室展開いたします。 ・フランチャイズ事業、コンサルティング事業などの新事業を展開します。 ・年収800万以上のポストがあなたのものになるチャンスがあります! -------------------------------------------------------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: 中学受験の指導の経験者は優遇いたします。 研修制度が充実しています。スター講師目指して授業に磨きをかけましょう! |
講師に専念できる環境が自慢★完全週休2日制(日曜休み)
勤務地 |
神奈川県川崎市高津区溝口1-13-18 セキグチビル4階 森塾 溝の口校 |
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給与例 |
給与例 780万円/エリアマネージャー └入社5年後(月給65万円) 575万円/マネージャー(教室長) └入社3年後(月給38万円) 420万円/スタッフ └入社1年後(月給27万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 ーこの募集の魅力ポイントー *「生徒1人ひとり」に向き合う 指導スタイル *講師1人に対し、 最大2名の生徒の個別指導 *選考において筆記試験の実施なし 生徒に向き合うコミュニケーション能力 を最重視しています *ポスティング・門配は一切なし *利益額ノルマは一切なし *生徒の成績アップが評価の対象 *東証上場 *大手企業の安定性×ベンチャー気質 *業界初「1科目+20点の学校成績保証」 *個別教室生徒数トップクラス *直近5年では約3倍に急成長 *「教育でNo.1」を目指す ー具体的な仕事内容ー 社員は売上や利益目標を待たず、 1人でも多くの生徒の成績を上げ 「やればできる」と思ってもらう ことが教室長の役割です。 以下の業務に携わりながら、生徒一人 ひとりに応じた教育を提供してください。 *子ども一人ひとりへの個別指導 (公立中学から公立高校へ進学する生徒の 数学・英語がメインとなります) *アルバイト講師のマネジメント *入塾面談等の保護者対応 ーキャリアプランー 教室長の次はエリアマネージャーを 目指すほか、年に2回自己申告制度で 本部での学習教材や 教育ITコンテンツの開発、 教育コンサルティング部門等への 異動も可能です。 希望勤務地も考慮いたしますので、 あなたの希望勤務地を教えてください! ーワークライフバランスも充実ー ●年間休日110日…週休2日制。 日曜ほか1日しっかり休めます。 ●パートナーズホリデー制度… 大切な人と大切な日を一緒に過ごす ための休暇(年2回以上) ●リフレッシュジャーニー制度… 自分を見つめ直すために 2泊3日分お休みする制度 ●ファミリーサポート制度… 自分の家族に職場を見学してもらう制度 ●住居手当(月2万円)支給… 勤務地最寄り駅に住んでいる場合 ● 産休・育休の取得実績あり ー中途入社者の声ー ■転職した理由は? 学生時代、個別指導塾で アルバイトしていました。 学校の定期テストで、 「前回より10点多く点が取れた!」 「わからなかった問題を すらすら解けるようになった!」 目の前で喜んでいる、 一人ひとりの生徒の成長に 関われることが楽しかったんです。 就職したのは全く別の業界でしたが、 転職を考えた際、スプリックスに 出会いました。 正社員で、個別指導の講師ができる塾は あまりない、というのが 一番の決め手でした。 社員だと、仕事は教室運営のみで、 指導ができない塾も多いのですが、 ここでは、講師としてまっすぐに 生徒に向き合うことができ、 自分に合う環境だったと思っています! 今でも、生徒の 「できた!」「楽しい!」という笑顔を 自分の目で見られることが、 仕事をしていて一番うれしい瞬間です! ースプリックスとはー 東証上場の大手企業でありながら 次々に事業を立ち上げ、多様な教育への ニーズに対応しています。 <森塾>… 生徒最大2名に教師1名の個別指導。 業界初の成績保証制度を導入。 1教室当たりの生徒数は日本最大! <そら塾>… 全国どこからでもスマホで手軽に 受講できるオンライン個別指導 生徒数日本一! <自立学習 RED>… 全く新しい教育スタイルの AIタブレットを使った自立学習型塾 <QUREO>… サイバーエージェントグループと提携して 作ったプログラミング教室 教室数3000以上で日本最大! <TOFAS>… 東大松尾研究所と共同開発。 最新AIタブレットを活用した教材と その成果を計る国際基礎学力検定 「TOFAS」 全世界で1200万人が受検! <塾用教材フォレスタ>… 自社開発のオリジナル教材。 個別指導専用教材で国内トップシェアを 誇っています。 <授業準備ネット>… 教師向けの授業準備のための情報サイト |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ★塾講師経験のある方 (社員・アルバイトどちらも可) 進路指導やテスト対策等の ご経験がある方大歓迎です◎ ★コミュニケーション能力のある方 「教える知識や技術」より、幅広く 色々な方(生徒、保護者、大学生)と 「楽しくコミュニケーションが 取れる能力」が大切です。 <以下の志向をお持ちの方歓迎> *人と話すのが好きな方 *人の役に立ちたい方 *仕事を通じて成長したい方 楽しみながら働きたい方にぴったりの職場です! ―――――――――――――――――――― 有給消化率も高く、ワークライフバランスも充実! 事務職や営業職、企画職からの転職者も女性、男性問わず活躍頂いております♪ 正当な評価が受けられ、塾の運営にも積極的に携われる環境です。 |
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【文系急募】未経験可/完全週休2日・賞与年2回/福利厚生充実
勤務地 |
福岡県福岡市中央区梅光園2-14-3 株式会社森田修学館 梅光園校舎(本部) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収440万円/41歳/教員/入社2年目 年収580万円/34歳/教科主任/入社7年目 年収820万円/40歳/教室長/入社15年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 ◎未経験OK!教員免許不問。 ◎書籍代支給などであなたの成長も応援。 ◎洋服手当や映画観賞券、野球チケット支給など嬉しい福利厚生をご準備。 ◎子ども達の成長を見守れるやりがいのあるお仕事です! ”生涯の師”を一緒に目指しませんか? 『子供達の心の中で生き続ける事ができる仕事。子供達と本気で向き合えます。』 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆仕事内容◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 主に小学4年生〜中学3年生への 学習指導・進路指導をお願いします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆具体的には◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■担当業務 成績管理、生活指導、進路指導など ■教科担当業務 授業(1or2教科を担当) 国語or社会or英語をお任せ予定♪ 授業で使う資料作成や、動画作成など ■係会業務 人事・採用、データ処理 生活指導、監査、教育情報など ■授業のスタイル <1クラスあたりの生徒数> →25〜65名 <1コマ> →70〜180分 *1日1〜2コマを担当します ■生徒への指導に集中できる環境◎ 電話営業や、チラシ配り等は一切なし。 子どもたちに接する時間を 何よりも大切にしており、 より良い教育サービスを提供することが 最大の営業だと考えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆入社後のイメージ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ≪職場環境・風土について≫ 風通しが良く、成長できる環境◎ 館長の話を直接聞く機会も多く、 上司・先輩との意見交換も気軽にできる環境です。 困った時は、社員全員に支給される タブレットを使って相談することもできます。 ≪入社後について≫ 授業の進め方や生徒の指導方法など 丁寧に教えますのでご安心ください。 ≪将来のキャリアプラン≫ 一般教員→教科主任→副教室長 →教室長→事業部長とキャリアを 積んでいくことができます。 ※役職に応じて給与にもしっかり反映します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆社員からのメッセージ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ <西新校教室長 高本より>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 『気持ちよく働ける環境を整えています』 毎年、個人ではなかなか行けない 高級な旅館や料亭に行って、 社員の英気を養っています。 また、家族で野球観戦や映画鑑賞に 無料で行くこともできます。 洋服手当や研究費など独自の手当もあり 職員が気持ちよく働ける環境を準備しています。 <教員 平野より>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 『独自の福利厚生が魅力の一つ』 休日は本屋に行って、 研究費を使って本を買っています。 教科のことだけでなく、脳科学や 心理学などについても知識を深め、 自己研鑽できるのがうれしいです。 <事務職員 菊池より>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 『幅広いメンバーが活躍中です』 新卒から定年を迎える人まで 年齢層が広いことがモリタ塾の特徴。 家族的雰囲気で、何かあればお互いに 助け合うという形が自然とできています。 また様々な経歴を持つ異業種からの 転身者も多く、個性的で面白い メンバーがたくさんいます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆森田修学館について◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ □スローガン 「私が変わる あなたが変わる 未来が変わる」 子どもたちの未来を明るく照らす道標と なれるよう日々教育活動を行っています。 モリタが目指すのは 生徒・保護者の悩みを解決する 「教育のコンサルタント」です。 □他の塾との違い 同業界での勤務経験のある教員からは 「10年以上教育に携わってきたが、こんなに教育に対して熱量のある塾は初めて。 モリタで新たに学ぶことが多い。」と言われたことも。 また研究された独自の学習方法も多く、 過去の卒業生が残したノートを後輩に引き継ぐという 当塾ならではの伝統的な文化もあります。 □当塾での仕事のやりがい 授業で子どもたちに問題を解く楽しさや 点数を取る面白さを体感させると、 先生の授業をもっと受けたい! と言ってくれるのが何よりも嬉しいです。 卒業生が遊びに来てくれることも多く、 子どもたちの成長した姿をいつまでも 見続けることができる教師冥利に尽きる塾です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆募集要項◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ネット上に採用動画も掲載中! 「森田修学館 採用動画」で検索下さい★ 動画をみて、当塾の理念に共感された方、 ぜひ一度ご連絡ください。 今年で創立65年目の森田修学館。 AIによる変化の大きい時代を渡り歩いていくため、熱意のある人材を募集します。 全校舎の改築・新築、オフィスカジュアルの導入、オンライン自習室や、学生アルバイトによる学習サポート導入など毎年新しい試みをしています。 今年も新たなプロジェクトを企画・実践しています。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須要件> ・大卒以上 <歓迎要件> ・未経験者歓迎※教員免許不問 ・業界・職種未経験の方歓迎 ・文系教科(社会・国語・英語)を教えられる方を大歓迎 \こんな方にお勧め/ ・教育に興味がある方 ・研究の経験がある方 ・営業の経験がある方 ・教育業界等での講師の経験がある方 ・子どもを第一優先に考え、教育熱を持っている方 ⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒ □U・Iターン歓迎 「福岡で働いてみたい」「福岡に戻ってきたい」という方もお待ちしています。 福岡での選考にかかる交通費は最大限努力します。 ※未経験の方も最初は教室長がつきますのでご安心ください。 ※同業経験者の方もモリタの考えに共感してくださる方は、経験を活かして活躍いただきたいです。 \教育に情熱を持っている方をお待ちしております。/ モリタで、生徒の人生の中で最も尊敬される先生(Most Respected Teacher in student’s life)を一緒に目指しましょう! |
年間休日数130日以上!完全週休2日制!年間6回以上の長期休暇あり!年3回の報奨金で年収800万も可能!見学大歓迎!
勤務地 |
東京都国分寺市東恋ヶ窪国分寺市東恋ケ窪2-11-4 レムロード国分寺1階 進学塾フィ→ルドアトラクションズ国分寺校・久米川校 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《アピールポイント!》 ・サービス残業一切なし(超過手当支給) ・頑張り次第で年収800万以上も可能! ・年間休日数130日以上!完全週休2日制!その他、年5回長期休暇あり 。旅行や家族サービス、趣味にたっぷり利用できます。 ・経営好調のため賞与(報奨金)が年に3回あります。(中小企業のボーナスの平均以上の額!) ・年末年始、5、 6、 8、 10月と、年に5回の5日〜10日の休暇があります。旅行や家族サービスをたっぷりと楽しんでください。 ・ビラ配りなどは基本的に行いません ・業界平均を上回る時給であなたの頑張りにお応えします。 ・経営好調のため賞与(報奨金)が年に3回あります。(中小企業のボーナスの平均以上の額!) ・2年以内に新教室展開いたします。 ・フランチャイズ事業、コンサルティング事業などの新事業を展開します。 ・年収800万以上のポストがあなたのものになるチャンスがあります! -------------------------------------------------------------------------------- |
生徒様の目標を叶える仕事!平日はゆったりお昼からスタート
勤務地 |
福井県福井市中央1-2-1 ハピリン2F 英会話イーオン 福井校 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 330万円/22歳・入社1年目 …月給22万+賞与 480万円/27歳・入社3年目 …月給30万+賞与 620万円/32歳・入社7年目 …月給42万+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 「英語が好き!」という 意欲や人柄を重視! グローバルな環境で あなたの可能性も広がります! *** 業界大手!全国230校を展開 『英会話のイーオン』です。 語学教育を通して 生徒様と従業員の人生を豊かにし、 世界で活躍できる人材を育成する それがイーオンの使命です! 創業から50年以上。 英会話業界の リーディングカンパニーとして 日本人の英語力向上に 向き合ってきた英会話スクール。 今回は教室で生徒様に 英語力を授ける教師の募集です。 年齢の異なる生徒様には 一人ひとりに叶えたい夢があります。 「誰かの役にたちたい」という想いや 英語を通じ、世界とつながる 楽しさを経験したことがある方に ぴったりな仕事です。 20代・30代を中心に 幅広い年代のスタッフが男女ともに活躍中! 勤務地はご希望を伺いながら ご相談の上決めていきます。 ライフステージに応じた 働き方やキャリアチェンジの 相談も承ります。 <未経験者歓迎!人柄重視の採用> 英語が好き、 誰かの夢を応援したい。 そんな方であれば 未経験でも活躍可能! 充実した研修制度により安心して 教師デビューしていただけます。 <勤務開始は平日12:00> 午前中に自分時間を充実させたい 朝活派にピッタリ。 出勤前にカフェやショップに 立ち寄ることもできます。 <休日もしっかり確保> 日曜・祝日を含む週休2日制。 GW・夏季・年末年始には それぞれ7日間以上の 大型連休があります。 海外旅行も楽しめます! ー お任せする仕事 ー ◆英会話教師業務 教師として大人からキッズまでの レッスン(グループor個人)や 資格試験対策・自宅学習のフォロー <1レッスン50分・1日5〜6コマ程> ◆生徒様の学習指導・サポート 生徒様のニーズに合わせた 勉強法のアドバイス ◆スクール運営にかかわる業務 ご入学を検討されている方の 体験レッスンや受付業務のサポートなど <英語の飛び交うミーティング> 外国人教師も含め よりよいスクール作りのための 勉強会やミーティングを定期開催。 オールイングリッシュの会議は 英話力も磨かれます。 <教えて楽しいキッズレッスン> 小さなお子様にとって 「はじめて出会う英語の先生」になることも。 日々のレッスンはもちろん、季節のイベントや スピーチコンテストなどで実感できる お子様の成長は大きなやりがいです。 ◆豊富な研修 入社時の研修では、 教師としての心構えや、子どもの行動心理学、 イーオンのティーチングメソッドなどの 知識を習得し、模擬レッスンで実践練習を行います。 ICTツールを取り入れたレッスンは 教師未経験でも教えやすいと好評です。 教師デビュー後も フォローアップ研修や勉強会を行い 丁寧にサポートしますのでご安心ください! ◆キャリアプラン スクールの主任教師として 教務全般の責任者を担当した後は、 レッスンを担当しながら 運営も行うティーチングマネージャーに 転身できるのもイーオンの魅力。 英語だけでなくビジネススキルもUP! また、将来的には スクールでの経験を活かし、 エリアマネージャー、トレーナー、 法人コンサルティング、教材開発など 本社・本部で活躍する キャリアプランもあります。 |
求める人材 |
求めている人材 ★TOEIC (R)L&Rテスト800点程度、英検準1級程度の英語力必須 ★短大・専門卒以上 ★未経験の方歓迎 ★日本語力必須(面接・研修も日本語で実施します) Please write your resume in Japanese. <歓迎します> ◎英語が好き ◎誰かを応援することが好き ◎仕事を通して自己成長したい ◎チームワークを大切にできる ◎塾での勤務や教育関係の仕事の経験者 <英語力を活かそう> ◎外国人教師が同僚のグローバルな環境 ◎ワーホリ・語学留学の経験を活かしたい <イーオンで働こう> ◎平均年齢36歳 男女活躍中 ◎一度は退職したスタッフが「イーオンが好き」 「やりがいが忘れられない」と 復職されるケースも多々あります。 英会話講師、家庭教師、塾講師 など 教師経験、他様々な経験をもつ仲間が活躍中! 誰かの役にたつことが好き、教育に関心がある方、大歓迎です。 |
【プライム市場上場/教室数全国No.1の教育リーディングカンパニー】FCと直営で全国1750以上の教室経営。海外展開や新規事業も精力的に行い安定経営。★時短/離職率13%未満/育休リターン率100%等抜群の労働環境。★教育研修制度も充実。
勤務地 |
明光義塾王子教室(東京都北区)、錦糸町すみだパークプレイス教室(東京都墨田区) |
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想定年収 |
240万円〜 |
仕事の概要 |
■組織強化に向け、個別指導塾の講師として、小中高校生を対象に授業をお任せします。★プライム上場で安… |
求める人材 |
【経験不問】転職の軸に「人や社会に影響を与え喜んでもらいたい」という思いがある方。※営業/接客/事務… |
塾なのに、土日休み!残業は月平均たった36分の働きやすさ!
勤務地 |
兵庫県姫路市勝原区宮田162番5 ITTO個別指導学院 姫路西校/自分未来きょういく株式会社 |
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給与例 |
給与例 ■456万円/入社6年目/管理職(年俸456万円:月額38万円) ■396万円/入社3年目/マネージャー職(年俸396万円:月額33万円) ■360万円/入社1年目(年俸360万円:月額30万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 「今の会社はやりがいはあるけど自分の時間が取れない」 「就職できずにフリーターになったけど、やっぱり正社員として働きたい」 「大手企業で働いてみたい」 「教育は好きだけど土日休みで働きたい」 「もっとやりがいのある仕事に携わりたい」 「未経験だけど教育業界に挑戦してみたい」 ・・・そんな既卒・第二新卒の『あなた』に弊社はピッタリかもしれません! 【全国1200教室以上!個別指導塾業界シェアNo.2!】 当社は『ITTO個別指導学院』『みやび個別指導学院』などの個別指導塾を運営し、今年で創業30年。 これまでに培ってきたノウハウを活かして、現在は全国に1200校以上の教室を展開しており、業界2位の校舎数となっています。 さらにNo.1を目指す当社では、サービス向上に注力し、顧客満足度調査で13年連続受賞しています! 毎年教室数を増やしている当社なので、勤務年数に関わらず、 本部業務や校舎を管轄するマネージャーや管理職へ早い段階でステップアップをする人が多数います! 【ドラマのある仕事】 塾という環境そのものが、子どもたちを成長させるいろいろなドラマに出会える場所。 例えば、「進学は難しい」と学校で言われるほど、成績に伸び悩んでいた生徒様。 本人がどうしたいのか、どうすれば進学できるのかを真剣に話し合い、 改善点を見つけ出し、できたことをほめ続けた結果、無事に合格を勝ち取ることに成功。 合格の報告が届いた瞬間は本当に嬉しいです。 塾という環境で働く事は、一人ひとりの人生に深く関わり、子どもたちを成長させる可能性がいくつも秘められています。 「先生、本当にありがとう!」の一言がとても心に響く仕事です! ★やりがいの大きさと同時に、働きやすさは抜群! ・残業は1ヶ月平均たった36分!(2022年度) ・塾業界では珍しい土日休み! ・賞与年2回 ・年間有給取得平均日数7.1日と休みやすい環境! 【NOVAホールディングスグループの強みを活かし、世界で活躍する人材を育成】 小学校の早期英語教育や大学共通テストの導入などを受け、「こども英会話」へのニーズは年々高まっています。 その中で、当社はグループ会社である「NOVA」のブランド力を武器に、塾校舎での英会話受講や海外留学のご相談にも対応が出来ます。 これが、他塾には真似できない当社ならではの強みです! <初期配属について> 基本はご自宅から通える校舎への配属になります。 配属された校舎で、個別指導塾の運営・マネジメントをお任せします。 業務を通じて、マーケティング・企画・事務、校舎を運営するマネジメント力など、幅広いスキルを身につけることができます。 *生徒対応や授業、入塾のご案内* 来校する生徒様の授業、新規の方への案内等を担当いただきます。 生徒・保護者様一人ひとりのニーズをしっかりと伺い、その生徒にとって最適なカリキュラムを提供するコンサルタント力が身につきます。 *校舎運営に関する企画・事務管理* 集客のためのマーケティングや販促企画、顧客情報や講師の管理、日々の入出金を含めた事務管理などをお任せしますので、企画力やマーケティング力、事務処理スキルが身に付きます。 <キャリア形成について> 勤務年数や性別に関わらず昇進・昇格できる環境も整えており、実際に本部業務やマネージャー、管理職へ勤続3年目でステップアップする人も多数。 *キャリアステップも多様です!* ・エリアマネージャー ・本部での新規開校などの教室開発業務 ・新プランの企画立案を行い全校舎に展開する企画業務 【第二新卒入社の先輩インタビュー】 Q.当社のどこに魅力を感じて入社を希望しましたか? A.仕事の裁量権が大きいことや、入社してすぐに教室長として勤務できるところに魅力を感じて入社を希望しました。 当社では、日々の教室運営から自身のタスク管理まで様々なことを考えながら多くの挑戦や成功体験ができることはもちろん、失敗も日々の行動で改善することができます。 また、若手からマネージャー職や管理職を目指せることも魅力的で、入社3年目でマネージャー職に就く社員も多いと面接で聞いていたので、「早期キャリアアップをしたい!」という想いもあって、入社を決めました。 Q.前職(前社)と当社の違いは、どのような部分にあると感じますか? A.前職では昇進に年功序列が加味されており、若手から昇進することが難しかったのですが、当社は多くの若手社員がマネージャー職や様々な本部プロジェクトに携わっているため、成長できるチャンスが多いという点です。 また、以前は残業も多く、1つの店舗を大勢で運営するという形態だったため、自分の役割や立場の重要性を感じられなかったこともありました。 しかし、当社では1つの教室を運営する教室長として勤務するため、自身のタスク管理によって有意義な働き方ができていますし、日々の業績や社員面談での意向も尊重してくれるので、納得感を持ってやりがいを感じながら働くことができています。 Q.当社の業務内容や会社方針について、入社前と入社後で感じたギャップはありますか? A.特にギャップを感じることはありませんでしたが、教室長として基本的に1人で校舎運営を行いますので、前職とは異なり、その場ですぐに質問ができる環境ではありませんでした。 その点だけは、入社当初に少し不安がありましたね。 また、社員間での信頼関係の築き方やコミュニケーションの円滑な取り方ができるのかという心配もありましたが、近隣校舎の先輩社員やマネージャーの方は、いつでも丁寧に指導やサポートをしてくれますし、上司・部下の関係性でも一個人の考えを尊重してくれるので、気兼ねなく安心して質問や相談ができる環境があります。 <先輩から皆さんへのメッセージ> 自分1人で何かを成し遂げてみたいけど、1人で勤務できるかどうか不安に感じている方もいらっしゃると思いますが、未経験でも全く問題なく校舎運営ができる環境が整っています。 不安なことがあれば、私たちが全員でサポートしますので、ご安心ください! |
求める人材 |
求めている人材 短大卒以上 2025年新卒の方 第二新卒(新卒入社後1〜3年程度の方) ※就職の有無は問いません <下記のような方は歓迎します!> ・教育に携わりたい ・子どもの成長をサポートしたい ・教員を目指していた ・人と関わる仕事がしたい ・マネジメントに興味がある ・向上心が高い ・昔勉強がキライだった ※勉強に苦労した経験をお持ちの方は同じような生徒の気持ちに寄り添うことができます! |
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7割が未経験入社◆安定成長の上場企業◆将来は教育事業の中核へ
勤務地 |
東京都渋谷区桜丘町東坂之上町2丁目2番地1 株式会社スプリックス 本社 |
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給与例 |
給与例 780万円/エリアマネージャー └入社5年後(月給65万円) 575万円/マネージャー(教室長) └入社3年後(月給38万円) 420万円/スタッフ └入社1年後(月給27万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 ーこの募集の魅力ポイントー *活躍している社員の7割が未経験入社 *生徒の成績アップが評価の対象 *東証上場企業 *ポスティングや門配などの営業活動一切なし *売上ノルマは一切なし *大手企業の安定性×ベンチャー気質 *業界初「1科目+20点の学校成績保証」 *個別教室生徒数トップクラス *直近5年では約3倍に急成長 *「教育でNo.1」を目指す まずは、個別指導塾「森塾」運営スタッフとしてスタート。 生徒や先生と楽しくコミュニケーションをとることがお仕事で す。講師経験がなくても□丈夫□しっかり研修・サポートしま す。 将来的には… ・教室長(教務マネジメント) ・エリアマネージャー ・教材・IT教育コンテンツ開発 ・海外教育事業 ・経営戦略部門 など、「教育×事業」に関われるチャンス多数! “教育の現場”から“未来の幹部”へキャリアアップできます。 ー具体的な仕事内容ー @現場で“教える力”をつける まずは教室での講師業務からスタート。 生徒1人ひとりに寄り添い、「わかる楽しさ」を届けてください。 講師未経験でも安心できる研修制度があります。 ・公立中学から公立高校へ進学する学生向けの1対2個別指導(英数がメイン) ・生徒の目標設計・成績管理 ・保護者対応(入塾面談など) ・アルバイト講師の育成・マネジメント など 社員は売上や利益目標を待たず、1人でも 多くの生徒の成績を上げ「やればできる」 と思ってもらうことが教室長の役割です。 A教室運営を任される存在へ 生徒・保護者・講師の3者をつなぎ、教室を“育てる”存在へ。 1年目から教室長を任されるチャンスもあります。 B教育事業を“つくる”仕事へ 社内の異動申請制度を活用して、以下のようなキャリアも可能です。 ・教材・学習コンテンツの企画開発 ・IT×教育の新規事業立ち上げ ・海外教育事業への参画 ・経営戦略・本部企画 など ー入社後の研修制度ー 研修制度が整っていますし、 先輩社員の手厚いサポートもあり 未経験でも安心です。 ーキャリアプランー 教室長の次はエリアマネージャーを 目指すほか、年に2回自己申告制度で 本部での学習教材や 教育ITコンテンツの開発、 教育コンサルティング部門等への 異動も可能です。 希望勤務地も考慮いたしますので、 あなたの希望勤務地を教えてください! ーワークライフバランスも充実ー ●年間休日110日…週休2日制。 日曜ほか1日しっかり休めます。 ●パートナーズホリデー制度… 大切な人と大切な日を一緒に 過ごすための休暇(年2回以上) ●リフレッシュジャーニー制度… 自分を見つめ直すために 2泊3日分お休みする制度 ●ファミリーサポート制度… 自分の家族に職場を見学してもらう制度 ●住居手当(月2万円)支給… 勤務地最寄り駅に住んでいる場合 ● 産休・育休の取得実績あり ー中途入社者の声ー 前職・大手食品メーカー ■一番驚いたことは? 保護者の方から 「先生のおかげでこの子が変わりました。 本当にありがとうございます」と 言われた時はビックリしました。 教える仕事は全く初めてだったので 最初は緊張しましたが、未経験者向け 研修も充実で、色々な人と話す機会が 多い職場なので「話し好き」の 私としては「たまらない」職場です。 前職・大手学習塾教室長 ■他の塾から転職した理由は? 最近の大手の塾は「営業色」が強い所が 多いのですが、ここは本当に「理念」を 大事にしていて「生徒の成績を上げること」 で業績が伸びていると聞いたからです。 拡大している中、入社1年で新教室を 任せてくれたのも驚きましたし 嬉しかったです。 ースプリックスとはー 東証上場の大手企業でありながら 次々に事業を立ち上げ、多様な教育への ニーズに対応しています。 <森塾>… 生徒最大2名に教師1名の個別指導。 業界初の成績保証制度を導入。 <そら塾>… 全国どこからでもスマホで 手軽に受講できるオンライン個別指導 <自立学習 RED>… AIタブレットを使った自立学習型塾 <QUREO>… サイバーエージェントグループと 提携して作ったプログラミング教室 <TOFAS>… 東大松尾研究所と共同開発。 最新AIタブレットを活用した教材と その成果を計る国際基礎学力検定 「TOFAS」 全世界で1200万人受検! <塾用教材フォレスタ>… 自社開発のオリジナル教材。 個別指導専用教材で国内 トップシェアを誇っています。 <授業準備ネット>… 教師向けの授業準備のための情報サイト |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ★35歳以下(キャリア形成のため) 未経験・第二新卒歓迎! 異業種からの転職者が活躍中◎ 前職営業や事務、販売等サービス職からの転職された方も いらっしゃいます! ★コミュニケーション能力のある方 「教える知識や技術」より、幅広く 色々な方(生徒、保護者、大学生)と 「楽しくコミュニケーションが 取れる能力」が大切です。 <以下の志向をお持ちの方歓迎> *人と話すのが好きな方 *人の役に立ちたい方 *仕事を通じて成長したい方 *自分自身も成長したいという意欲がある *いずれはマネジメントや経営に挑戦したい 本気で楽しみながら働いてみたい方に ぴったりの職場です! ―――――――――――――――――――― 有給消化率も高く、ワークライフバランスも充実! 事務職や営業職、企画職からの転職者も女性、男性問わず活躍頂いております♪ 正当な評価が受けられ、塾の運営にも積極的に携われる環境です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
【賞与年3回・年間休120日・平均残業時間20h】
勤務地 |
京都府京都市 株式会社ケーイーシー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 小中高生向け個別指導塾の教室長候補として、学生講師のマネジメントなどの教室運営全般をお任せします。 【具体的な仕事内容】 「個別指導塾の教室運営スタッフ(教室長候補)」 ●入塾面談・保護者対応 ●生徒が通いたいと思う教室づくり・仕組みづくり ●イベント(大学生講師研修や生徒対象の受験慰労会など)の企画・運営 ●大学生講師のマネジメント ●生徒のカリキュラム作成 ●複数教室を統括するブロック運営などのマネジメント業務 など 【当社の個別指導塾の特長】 ●業界未経験者も多数活躍中。様々なマネジメント経験を活かして活躍いただけます。 ●一つの教室に2〜4名の社員が在籍。シフト制を取ることによりお休みがしっかりとれます。 ●生徒のために、保護者様のために、働く仲間のために、自ら考えて様々な企画、実施が可能です。 ●ただ授業を進めるのではなく、生徒の人間的成長を促す礼儀・しつけ・良い習慣づくりの指導を行います。 【キャリアアップ】 ●配属教室の垣根を超えたプロジェクトへの参画 例)全大学生講師の授業力・面談力UPを目的とした研修会の企画・運営など ※育成・運営・集客など自分の興味に合わせた分野に取り組める機会を多く設けています。 ●自分自身がどう成長していきたいのかを会社に伝える「キャリア申告制度」(1年に1度)を通して、会社内でどのようなキャリアを築きたいか模索する機会を設けています。 【入社後の研修制度】 ●ケーイーシーの理念・文化・仕組みを理解していただく中途社員研修 ●実践的な内容(模擬面談・生徒サポートの仕方・カリキュラム作成など)を学ぶ新人社員研修 ●中途社員フォロー懇親会 ●入社後安心して働いていただくために、担当の先輩社員が業務に慣れるまでサポートするメンター制度 |
求める人材 |
求める人材: 学歴・資格不問!未経験OKです! <あれば活かせます> ・教育業界での実務経験(学習塾の教室長等) ・無形商材(銀行、人材、不動産、コンサル)の営業のご経験 ・店長(小売り・飲食・アミューズメント)のご経験 ▼マインド面・人物面 ・自分で考えて行動できる人 →言われた仕事だけに取り組むのではなく、PDCAを回して、自分自身で仕事を創り上げられる方 一つの校舎の運営をお任せします。「どのような教室にしたいか」という目標を持ち、自分で行動に移せる方を歓迎します! ・ホスピタリティ精神のある方 →学生講師に協力してもらいながら校舎運営をします。 そのため、「誰かのために!」という想いで行動できる人、それが自分自身の幸せにつながると考えられる方を歓迎します。 ▼経験面 ・マネジメント経験(学生時代の部活動のキャプテンなども含めて)のある方 →校舎運営には、学生講師の協力が不可欠です。 そのため、マネジメント経験の中でも特に後輩育成に力を入れてきた方を歓迎します。 |
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【プライム市場上場/教室数全国No.1の教育リーディングカンパニー】FCと直営で全国1750以上の教室経営。海外展開や新規事業も精力的に行い安定経営。★時短/離職率13%未満/育休リターン率100%等抜群の労働環境。★教育研修制度も充実。
勤務地 |
明光義塾王子教室(東京都北区)、錦糸町すみだパークプレイス教室(東京都墨田区) |
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想定年収 |
240万円〜 |
仕事の概要 |
■個別指導塾の講師として、小中高校生を対象に授業をお任せします。★プライム上場で安定経営/1残業月10… |
求める人材 |
【経験不問】転職の軸に「人や社会に影響を与え喜んでもらいたい」という思いがある方。※営業/接客/事務… |
□土日祝休み□年間休日120日□長期連休あり□月残業4時間以内□午前は家でゆっくり14時出社
勤務地 |
愛知県あま市七宝町下田愛知県 あま市七宝町下田下才当治 32 名古屋個人指導専門塾 七宝教室 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【新卒・第二新卒も積極採用中です】 「勉強のやり方がわかると、目がキラキラするんです」 そんな瞬間に立ち会える仕事、はじめませんか? \年間休日120日・土日祝休み・1日7h勤務でムリなく働ける/ ★生徒とじっくり向き合える【個別指導塾】 ★未経験でも安心!充実した研修&サポート体制 ★最短3ヶ月で教室長になれるキャリアアップ制度 【生徒のヤル気UPのための各教室の取り組みを紹介】 □宿題や課題への取り組みの姿勢を、ポイント制で評価 □貯まったポイントはお菓子や文房具と交換! □ポイントで交換したお菓子を休憩室で食べてもOKに! □勉強する場だけじゃなく、仲間やチームとしての絆をUP などなど… 生徒のモチベーションを上げるための工夫を、教室ごとにスタッフが中心となり意見を出し合っています。 いい取り組みは、他校でも共有し、会社全体でいい塾の風土作りに取り組んでいます。 ■具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・生徒さんの進路相談や保護者面談会 ・一人ひとりに合わせた学習メニューの設定 ・勉強のやり方や学習習慣の定着のフォロー ・ヒアリングやコミュニケーション ・目標へのサポート業務 ・アルバイトスタッフのサポート …など ■1日のスケジュール例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 14:00/出社 web会議にて情報共有 事務処理や授業の準備など ▼ 休憩45分 ▼ 16:30/授業 ▼ 21:20/生徒さんの見送り 業務終了後にエリアマネージャーとの面談を通して、学習の仕方や生徒さんへのマネジメントの仕方などを学びます。 そのほか、仕事に関する不安なことや困ったことなど、なんでも相談OKです! ■免許不要・未経験OK  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「教育の仕事に興味があるけど、教員免許は持っていない」「興味を持ったのが大学卒業後だった」 そんな方でも大丈夫。実際、異業種から転職してきたスタッフも多数在籍しています。 教育に携わりたいという夢を実現できるチャンスですよ! ■最短3ヶ月で教室長  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 座学による研修を筆頭に、教育制度を整備。入社後最短3ヶ月で教室長になれるほか、営業や人事、マーケティングなどへの部署異動も可能です。 判断基準となるのは生徒の増加数や、マネジメントスキルといったポイントですので、キャリアアップを目指す方はぜひ教室運営に力を入れてみてください! 挑戦したいスタッフを万全の体制でサポートいたします! 【求人ID-SVN】 |
求める人材 |
【応募資格】 【学歴】大学卒業以上 【年齢】35歳まで※長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を対象としています(3号のイ) ■教員免許不要です ■人物重視の採用です ■教育業界の経験も不要です! ※未経験でもこの仕事をしてみたい!やりがいある仕事にチャレンジしたい!という気持ちを応援します。 当社では業界未経験者が多数活躍中! ・営業職 ・技術職 ・販売員 ・飲食店勤務 ・接客業 などの様々なキャリアを持つ人が活躍しています。 あなたが今まで培ってきた知識や経験を、会社や生徒に共有して欲しい!と心から思っています。 優遇条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■心から人に感謝されるやりがいある仕事をしたい方 ■新しいチャレンジをしたい方 ■いつまでも自己成長を目指していきたい方 ■今までの異業種の経験を活かしたい方 ■教育・塾業界に興味・関心のある方 未経験から先生へ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■丁寧な研修制度 入社後、エリアマネージャーや先輩スタッフと一緒に模擬授業研修など繰り返しながら授業のコツを身に付けます。 丁寧な研修を実施していますので安心して仕事を覚えていく事ができます。実際に現在活躍中のスタッフも、9割以上が塾講師未経験からのスタートです。 【メリット】 #急募 #残業月平均20時間以内 #昇給あり #賞与あり #未経験者歓迎 #新卒歓迎 #第二新卒歓迎 #社会保険完備 #交通費支給 #車通勤OK #バイク通勤OK |
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塾なのに、土日休み!残業は月平均たった36分の働きやすさ!
勤務地 |
静岡県磐田市安久路2-22-1 みやび個別指導学院 磐田東校/自分未来きょういく株式会社 |
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給与例 |
給与例 ■456万円/入社6年目/管理職(年俸456万円:月額38万円) ■396万円/入社3年目/マネージャー職(年俸396万円:月額33万円) ■360万円/入社1年目(年俸360万円:月額30万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 「今の会社はやりがいはあるけど自分の時間が取れない」 「就職できずにフリーターになったけど、やっぱり正社員として働きたい」 「大手企業で働いてみたい」 「教育は好きだけど土日休みで働きたい」 「もっとやりがいのある仕事に携わりたい」 「未経験だけど教育業界に挑戦してみたい」 ・・・そんな既卒・第二新卒の『あなた』に弊社はピッタリかもしれません! 【全国1200教室以上!個別指導塾業界シェアNo.2!】 当社は『ITTO個別指導学院』『みやび個別指導学院』などの個別指導塾を運営し、今年で創業30年。 これまでに培ってきたノウハウを活かして、現在は全国に1200校以上の教室を展開しており、業界2位の校舎数となっています。 さらにNo.1を目指す当社では、サービス向上に注力し、顧客満足度調査で13年連続受賞しています! 毎年教室数を増やしている当社なので、勤務年数に関わらず、 本部業務や校舎を管轄するマネージャーや管理職へ早い段階でステップアップをする人が多数います! 【ドラマのある仕事】 塾という環境そのものが、子どもたちを成長させるいろいろなドラマに出会える場所。 例えば、「進学は難しい」と学校で言われるほど、成績に伸び悩んでいた生徒様。 本人がどうしたいのか、どうすれば進学できるのかを真剣に話し合い、 改善点を見つけ出し、できたことをほめ続けた結果、無事に合格を勝ち取ることに成功。 合格の報告が届いた瞬間は本当に嬉しいです。 塾という環境で働く事は、一人ひとりの人生に深く関わり、子どもたちを成長させる可能性がいくつも秘められています。 「先生、本当にありがとう!」の一言がとても心に響く仕事です! ★やりがいの大きさと同時に、働きやすさは抜群! ・残業は1ヶ月平均たった36分!(2022年度) ・塾業界では珍しい土日休み! ・賞与年2回 ・年間有給取得平均日数7.1日と休みやすい環境! 【NOVAホールディングスグループの強みを活かし、世界で活躍する人材を育成】 小学校の早期英語教育や大学共通テストの導入などを受け、「こども英会話」へのニーズは年々高まっています。 その中で、当社はグループ会社である「NOVA」のブランド力を武器に、塾校舎での英会話受講や海外留学のご相談にも対応が出来ます。 これが、他塾には真似できない当社ならではの強みです! <初期配属について> 基本はご自宅から通える校舎への配属になります。 配属された校舎で、個別指導塾の運営・マネジメントをお任せします。 業務を通じて、マーケティング・企画・事務、校舎を運営するマネジメント力など、幅広いスキルを身につけることができます。 *生徒対応や授業、入塾のご案内* 来校する生徒様の授業、新規の方への案内等を担当いただきます。 生徒・保護者様一人ひとりのニーズをしっかりと伺い、その生徒にとって最適なカリキュラムを提供するコンサルタント力が身につきます。 *校舎運営に関する企画・事務管理* 集客のためのマーケティングや販促企画、顧客情報や講師の管理、日々の入出金を含めた事務管理などをお任せしますので、企画力やマーケティング力、事務処理スキルが身に付きます。 <キャリア形成について> 勤務年数や性別に関わらず昇進・昇格できる環境も整えており、実際に本部業務やマネージャー、管理職へ勤続3年目でステップアップする人も多数。 *キャリアステップも多様です!* ・エリアマネージャー ・本部での新規開校などの教室開発業務 ・新プランの企画立案を行い全校舎に展開する企画業務 【第二新卒入社の先輩インタビュー】 Q.当社のどこに魅力を感じて入社を希望しましたか? A.仕事の裁量権が大きいことや、入社してすぐに教室長として勤務できるところに魅力を感じて入社を希望しました。 当社では、日々の教室運営から自身のタスク管理まで様々なことを考えながら多くの挑戦や成功体験ができることはもちろん、失敗も日々の行動で改善することができます。 また、若手からマネージャー職や管理職を目指せることも魅力的で、入社3年目でマネージャー職に就く社員も多いと面接で聞いていたので、「早期キャリアアップをしたい!」という想いもあって、入社を決めました。 Q.前職(前社)と当社の違いは、どのような部分にあると感じますか? A.前職では昇進に年功序列が加味されており、若手から昇進することが難しかったのですが、当社は多くの若手社員がマネージャー職や様々な本部プロジェクトに携わっているため、成長できるチャンスが多いという点です。 また、以前は残業も多く、1つの店舗を大勢で運営するという形態だったため、自分の役割や立場の重要性を感じられなかったこともありました。 しかし、当社では1つの教室を運営する教室長として勤務するため、自身のタスク管理によって有意義な働き方ができていますし、日々の業績や社員面談での意向も尊重してくれるので、納得感を持ってやりがいを感じながら働くことができています。 Q.当社の業務内容や会社方針について、入社前と入社後で感じたギャップはありますか? A.特にギャップを感じることはありませんでしたが、教室長として基本的に1人で校舎運営を行いますので、前職とは異なり、その場ですぐに質問ができる環境ではありませんでした。 その点だけは、入社当初に少し不安がありましたね。 また、社員間での信頼関係の築き方やコミュニケーションの円滑な取り方ができるのかという心配もありましたが、近隣校舎の先輩社員やマネージャーの方は、いつでも丁寧に指導やサポートをしてくれますし、上司・部下の関係性でも一個人の考えを尊重してくれるので、気兼ねなく安心して質問や相談ができる環境があります。 <先輩から皆さんへのメッセージ> 自分1人で何かを成し遂げてみたいけど、1人で勤務できるかどうか不安に感じている方もいらっしゃると思いますが、未経験でも全く問題なく校舎運営ができる環境が整っています。 不安なことがあれば、私たちが全員でサポートしますので、ご安心ください! |
求める人材 |
求めている人材 短大卒以上 2025年新卒の方 第二新卒(新卒入社後1〜3年程度の方) ※就職の有無は問いません <下記のような方は歓迎します!> ・教育に携わりたい ・子どもの成長をサポートしたい ・教員を目指していた ・人と関わる仕事がしたい ・マネジメントに興味がある ・向上心が高い ・昔勉強がキライだった ※勉強に苦労した経験をお持ちの方は同じような生徒の気持ちに寄り添うことができます! |
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■スタッフの平均年齢30歳■短期間で生徒の学力を最大限に伸ばしていく!「行動科学メソッドの個別指導塾」塾なのに年間休日120日!土・日・祝がお休み!
勤務地 |
愛知県名古屋市緑区黒沢台愛知県 名古屋市緑区黒沢台 5-1208 名古屋個人指導専門塾 徳重教室 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【新卒・第二新卒も積極採用中です】 異業種や完全未経験からのスタートも大丈夫。 学習塾のエリアマネージャーの募集です。 ダイレクトに生徒さんやスタッフの成長を見られる… やりがいの大きな仕事にチャレンジしてみませんか! ■具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・複数の学習塾の教室長のマネジメント ・スタッフへのマネジメント ・講師陣の育成、指導 (コーチング) ・生徒さんの成績向上 ・塾の売上管理 ・教室運営業務 ・各店舗への巡回など ■学問の専門知識は必要ありません。 ■生徒さん、スタッフの成長を支援するやりがいある仕事。 ■コーチングを通して自分自身も成長できる。 ■急成長の当社で中核として活躍できる! ※研修期間 講師として指導をしていただきます。 ■キャリアステップ詳細  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは担当校の教室運営を行っていただきます。 その後マネージャーそしてエリアマネージャーとして、複数校を統括・運営をお任せしたいと考えています。 希望があれば新規事業や多店舗展開の業務など中核を担いながら、様々なポジションで活躍できます。 得意分野を活かしてご自身にあわせたキャリアアップを目指せます。 ・エリアマネージャー ・店舗展開 ・マーケティング ・社内マネジメント ・商品開発 ・営業やコンサルタントなど ■異業界での経験を活かせるお仕事  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 教室運営やスタッフ管理、生徒さんの成績管理など様々な業務を担っていくには 異業界での経験がきっと役に立ちます! 教育業界は未経験だと不安も多いかもしれませんが、前職での経験を存分に発揮できますよ! 様々な前職の方が、様々な角度からの視点で見て意見を言える職場です。 ■当社の雰囲気  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ フラットで垣根のない職場です。面談や相談を通じて、社員各自の強みを活かした職場配置を行うなど、社員の働きやすさを考慮しています。 困ったことや不安なことも気軽に相談できる風土ができており、不安なく仕事ができる環境を整えています。 また良い意見をどんどん採用し、業務の効率化やマナー研修など社員の声から新しい取り組みをしております。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 生徒さんやスタッフと一緒に学習する楽しさを共有できる方、ご応募お待ちしています! |
求める人材 |
【応募資格】 【学歴】大学卒業以上 【年齢】35歳まで※長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を対象としています (3号のイ) ■エリアマネージャーは数学や理科などの教科指導は行わないため、学問の専門知識は必要ありませんが、研修期間は講師として指導をしていただきます。 生徒さんと一緒に学習する楽しさを感じられる方に最適です! 当社では業界未経験者が多数活躍中! ・営業職 ・小売店SV ・販売店のマネージャー ・飲食店店長 ・コンサルタント などの様々なキャリアを持つ人が活躍中。あなたが今まで培ってきた知識や経験を、会社や生徒に共有して欲しい!と心から思っています。 優遇条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■心から人に感謝されるやりがいある仕事をしたい方 ■新しいチャレンジをしたい方 ■いつまでも自己成長を目指していきたい方 ■今までの異業種の経験を活かしたい方 ■教育・塾業界に興味・関心のある方 未経験からエリアマネージャーへ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■丁寧な研修制度 入社後、まずエリアマネージャー (教室長)として半年から1年かけて学んでいただきます。 ・効率的な学習方法 ・メンタルコントロールのスキル ・行動科学に基づいたマネジメントスキル など、仕事以外にも役に立つスキルを身に着けていきます。その力を新しく入ってくるスタッフに発揮してください。 成長支援を行えるやりがいのある仕事です。 【メリット】 #急募 #残業月平均20時間以内 #昇給あり #賞与あり #未経験者歓迎 #新卒歓迎 #第二新卒歓迎 #社会保険完備 #交通費支給 #車通勤OK #バイク通勤OK |
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【プライム市場上場/教室数全国No.1の教育リーディングカンパニー】FCと直営で全国1750以上の教室経営。海外展開や新規事業も精力的に行い安定経営。★時短/離職率13%未満/育休リターン率100%等抜群の労働環境。★教育研修制度も充実。
勤務地 |
明光義塾王子教室(東京都北区)、錦糸町すみだパークプレイス教室(東京都墨田区) |
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想定年収 |
180万円〜 |
仕事の概要 |
■個別指導塾の講師として、小中高校生を対象に授業をお任せします。★プライム上場で安定経営/1日就業時… |
求める人材 |
【経験不問】転職の軸に「人や社会に影響を与え喜んでもらいたい」という思いがある方。※営業/接客/事務… |
◆未経験から正社員スタートOK ◆1対2の個別指導スタイル ◆賞与年2回/年収417万円〜 ◆完全週休2日&年休115日 ◆駅チカ校舎で通勤ラクラク ◆売上ノルマなし! ◆教育業界でキャリア形成可能 ◆社内異動や独立支援制度あり ◆正社員2名以上のチーム制教室 ◆上場企業で安定勤務♪
勤務地 |
〒175-0094東京都板橋区成増175-0094 東京都板橋区成増 1-31-8 ソレイユ成増2階 株式会社スプリックス 森塾 成増校 |
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仕事の概要 |
仕事の内容 株式会社スプリックス 森塾 成増校での学習塾の講師になります。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社ブレインインターナショナルによる紹介案件です。 \落ち着いた住宅街・成増エリアで、生徒の“できた!”を一緒に育てる□/ 板橋区の地域密着型教室で、苦手を得意に変えるサポート役として活躍しませんか? ◆初めての教育業界でも安心の研修制度 ◆教室内には頼れる先輩社員が常駐 ◆地域との距離が近く、やりがいも◎ 【お仕事内容】 □講師1人:生徒2人までの個別指導スタイル □中学生中心の学習サポート(英・数・国など) □「どうせダメ…」と自信をなくした生徒に寄り添い、成績UPをサポート □保護者とのコミュニケーションや報告業務も担当 □教室運営や改善案などもチームで共有 【基本情報】 雇用形態:正社員(職業紹介) 雇用期間:無期雇用(試用期間3ヶ月:条件変更なし) 就業時間:12:50〜21:50(所定労働時間8時間/休憩60分) └固定残業代:45時間分を月給に含む(超過分は別途支給) 【必須条件】 ☆未経験・業界不問☆ ●「教える知識や技術」よりも、生徒・保護者・大学生講師と“楽しくコミュニケーションを取れる能力”を重視 ●どのポジションの方にも「授業」をご担当いただきます ●教えるのは中学生中心。未経験でも安心の研修体制あり ※学歴:大学・大学院卒以上 【歓迎条件】 ・教育に関心がある方 ・人の成長にやりがいを感じる方 ・チームで協力する環境が好きな方 【環境面等】 ・教室内には常時2名以上の正社員が在籍 ・研修制度充実(教務研修・模擬授業・配属後OJTなど) ・配属校舎はご希望を考慮(転勤なし) ・喫煙環境:敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) 【福利厚生等】 ・社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ・退職金制度あり ・賞与年2回(実績:年80万円〜) ・パートナーズホリデー(大切な人のための特別休暇) ・リフレッシュジャーニー(二泊三日以上の長期休暇取得支援) ・通勤手当支給(上限9,000円/月) □嬉しいPOINTたくさん!□ ・売上ノルマなし!生徒の成績アップが唯一の目標 ・1対2の個別指導でじっくり向き合える ・未経験から安心スタート!丁寧な研修+常駐の正社員サポートあり ・キャリアプランも充実!教材開発や教育コンサル部門への異動も年2回希望提出可能 |
求める人材 |
応募資格 大学卒以上 |
スタッフの平均年齢30歳/異業種や未経験の方も積極的に採用中!■週休2日制 (土・日・祝日)■長期連休あり/年間休日120日■月給27万円/昇給・賞与あり
勤務地 |
愛知県名古屋市緑区黒沢台愛知県 名古屋市緑区黒沢台 5-1208 名古屋個人指導専門塾 徳重教室 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【新卒・第二新卒も積極採用中です】 複数の学習塾の教室長のマネジメントと教室運営業務。生徒さんの成績向上、塾の売上管理、従業員教育がメインです。 ・スタッフへのマネジメント ・講師陣の育成、指導 (コーチング) ・各店舗への巡回など ※エリアマネージャーは数学や理科などの教科指導は行わないため、学問の専門知識は必要ありません。 研修期間は講師として指導をしていただきます。生徒さんと一緒に学習する楽しさを感じられる方に最適です! ■生徒さんやスタッフの成長を支援するやりがいある仕事です。 ■コーチングを通して自分自身も成長できます。 ■急成長の当社で中核として活躍できます! □1日のスケジュール例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 14:00/出社 web会議にて情報共有 事務処理や社員研修・面談など ▼ 休憩45分 ▼ 16:00〜21:00 ■保護者さんとの相談対応 ■社員との面談やマネジメント ■各教室の巡回対応 ・しっかり学習できているか ・分かりやすく話せているか など確認していきます。 授業の終了後に社員との面談を通して、学習の仕方や生徒さんへのマネジメント・フィードバックの仕方などを教えていきます。 そのほか、仕事に関する不安な事や相談を受け付け、真摯に解決していきます。 ■当社の雰囲気  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ フラットで垣根のない職場です。面談や相談を通じて、社員各自の強みを活かした職場配置を行うなど、社員の働きやすさを考慮しています。 困ったことや不安なことも気軽に相談できる風土ができており、不安なく仕事ができる環境を整えています。 また良い意見をどんどん採用し、業務の効率化やマナー研修など社員の声から新しい取り組みをしております。 |
求める人材 |
【応募資格】 【学歴】大学卒業以上 【年齢】35歳まで※長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を対象としています (3号のイ) ■エリアマネージャーは数学や理科などの教科指導は行わないため、学問の専門知識は必要ありませんが、研修期間は講師として指導をしていただきます。 生徒さんと一緒に学習する楽しさを感じられる方に最適です! 当社では業界未経験者が多数活躍中! ・営業職 ・小売店SV ・販売店のマネージャー ・飲食店店長 ・コンサルタント などの様々なキャリアを持つ人が活躍中。あなたが今まで培ってきた知識や経験を、会社や生徒に共有して欲しい!と心から思っています。 優遇条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■心から人に感謝されるやりがいある仕事をしたい方 ■新しいチャレンジをしたい方 ■いつまでも自己成長を目指していきたい方 ■今までの異業種の経験を活かしたい方 ■教育・塾業界に興味・関心のある方 未経験からエリアマネージャーへ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■丁寧な研修制度 入社後、まずエリアマネージャー (教室長)として半年から1年かけて学んでいただきます。 ・効率的な学習方法 ・メンタルコントロールのスキル ・行動科学に基づいたマネジメントスキル など、仕事以外にも役に立つスキルを身に着けていきます。その力を新しく入ってくるスタッフに発揮してください。 成長支援を行えるやりがいのある仕事です。 【メリット】 #急募 #残業月平均20時間以内 #昇給あり #賞与あり #未経験者歓迎 #新卒歓迎 #第二新卒歓迎 #社会保険完備 #交通費支給 #車通勤OK #バイク通勤OK |
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【他の学習塾にはない魅力がたっぷり】スタッフの平均年齢30歳■スタッフの教育やマネジメント業務/ダイレクトにスタッフの成長が見れるやりがいも大きい仕事です。■サポート体制があるので未経験でも安心です。
勤務地 |
愛知県岡崎市稲熊町愛知県 岡崎市稲熊町 1丁目65-1 愛知三河個人指導専門塾 稲熊教室 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【新卒・第二新卒も積極採用中です】 異業種や完全未経験からのスタートも大丈夫。 スタッフの平均年齢30歳■の募集です。 ダイレクトに生徒さんやスタッフの成長を見られる… やりがいの大きな仕事にチャレンジしてみませんか! ■具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・複数の学習塾の教室長のマネジメント ・スタッフへのマネジメント ・講師陣の育成、指導 (コーチング) ・生徒さんの成績向上 ・塾の売上管理 ・教室運営業務 ・各店舗への巡回など ■学問の専門知識は必要ありません。 ■生徒さん、スタッフの成長を支援するやりがいある仕事。 ■コーチングを通して自分自身も成長できる。 ■急成長の当社で中核として活躍できる! ※研修期間 講師として指導をしていただきます。 ■キャリアステップ詳細  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは担当校の教室運営を行っていただきます。 その後マネージャーそしてエリアマネージャーとして、複数校を統括・運営をお任せしたいと考えています。 希望があれば新規事業や多店舗展開の業務など中核を担いながら、様々なポジションで活躍できます。 得意分野を活かしてご自身にあわせたキャリアアップを目指せます。 ・エリアマネージャー ・店舗展開 ・マーケティング ・社内マネジメント ・商品開発 ・営業やコンサルタントなど ■異業界での経験を活かせるお仕事  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 教室運営やスタッフ管理、生徒さんの成績管理など様々な業務を担っていくには 異業界での経験がきっと役に立ちます! 教育業界は未経験だと不安も多いかもしれませんが、前職での経験を存分に発揮できますよ! 様々な前職の方が、様々な角度からの視点で見て意見を言える職場です。 ■当社の雰囲気  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ フラットで垣根のない職場です。面談や相談を通じて、社員各自の強みを活かした職場配置を行うなど、社員の働きやすさを考慮しています。 困ったことや不安なことも気軽に相談できる風土ができており、不安なく仕事ができる環境を整えています。 また良い意見をどんどん採用し、業務の効率化やマナー研修など社員の声から新しい取り組みをしております。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 生徒さんやスタッフと一緒に学習する楽しさを共有できる方、ご応募お待ちしています! |
求める人材 |
【応募資格】 【学歴】大学卒業以上 【年齢】35歳まで※長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を対象としています (3号のイ) ■エリアマネージャーは数学や理科などの教科指導は行わないため、学問の専門知識は必要ありませんが、研修期間は講師として指導をしていただきます。 生徒さんと一緒に学習する楽しさを感じられる方に最適です! 当社では業界未経験者が多数活躍中! ・営業職 ・小売店SV ・販売店のマネージャー ・飲食店店長 ・コンサルタント などの様々なキャリアを持つ人が活躍中。あなたが今まで培ってきた知識や経験を、会社や生徒に共有して欲しい!と心から思っています。 優遇条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■心から人に感謝されるやりがいある仕事をしたい方 ■新しいチャレンジをしたい方 ■いつまでも自己成長を目指していきたい方 ■今までの異業種の経験を活かしたい方 ■教育・塾業界に興味・関心のある方 未経験からエリアマネージャーへ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■丁寧な研修制度 入社後、まずエリアマネージャー (教室長)として半年から1年かけて学んでいただきます。 ・効率的な学習方法 ・メンタルコントロールのスキル ・行動科学に基づいたマネジメントスキル など、仕事以外にも役に立つスキルを身に着けていきます。その力を新しく入ってくるスタッフに発揮してください。 成長支援を行えるやりがいのある仕事です。 【メリット】 #急募 #残業月平均20時間以内 #昇給あり #賞与あり #未経験者歓迎 #新卒歓迎 #第二新卒歓迎 #社会保険完備 #交通費支給 #車通勤OK #バイク通勤OK |
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東証グロース市場上場/転勤無/「世界で自由に活躍できる人を増やす」をミッションに、英語コーチングサービス「プログリット」と、サブスク型英語学習サービス「シャドテン」「スピフル」「ディアトーク」を展開/事業成長著しく売上好調!
勤務地 |
プログリット京都校(京都府京都市下京区) |
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想定年収 |
450万円〜 |
仕事の概要 |
専属コンサルタント(英語トレーナー)として講義形式ではなく応用言語学に基づいた「効率的な英語学習方法… |
求める人材 |
【必須】■英語力(目安TOEIC700点相当以上/英語学習に真剣に取り組んだ経験)■ネイティブレベルの日本語… |
スタッフの平均年齢30歳/異業種や未経験の方も積極的に採用中!■週休2日制 (土・日・祝日)■長期連休あり/年間休日120日■月給27万円/昇給・賞与あり
勤務地 |
愛知県額田郡幸田町菱池愛知県 額田郡幸田町菱池山ノ郷 73 愛知三河個人指導専門塾 幸田教室 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【新卒・第二新卒も積極採用中です】 複数の学習塾の教室長のマネジメントと教室運営業務。生徒さんの成績向上、塾の売上管理、従業員教育がメインです。 ・スタッフへのマネジメント ・講師陣の育成、指導 (コーチング) ・各店舗への巡回など ※エリアマネージャーは数学や理科などの教科指導は行わないため、学問の専門知識は必要ありません。 研修期間は講師として指導をしていただきます。生徒さんと一緒に学習する楽しさを感じられる方に最適です! ■生徒さんやスタッフの成長を支援するやりがいある仕事です。 ■コーチングを通して自分自身も成長できます。 ■急成長の当社で中核として活躍できます! □1日のスケジュール例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 14:00/出社 web会議にて情報共有 事務処理や社員研修・面談など ▼ 休憩45分 ▼ 16:00〜21:00 ■保護者さんとの相談対応 ■社員との面談やマネジメント ■各教室の巡回対応 ・しっかり学習できているか ・分かりやすく話せているか など確認していきます。 授業の終了後に社員との面談を通して、学習の仕方や生徒さんへのマネジメント・フィードバックの仕方などを教えていきます。 そのほか、仕事に関する不安な事や相談を受け付け、真摯に解決していきます。 ■当社の雰囲気  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ フラットで垣根のない職場です。面談や相談を通じて、社員各自の強みを活かした職場配置を行うなど、社員の働きやすさを考慮しています。 困ったことや不安なことも気軽に相談できる風土ができており、不安なく仕事ができる環境を整えています。 また良い意見をどんどん採用し、業務の効率化やマナー研修など社員の声から新しい取り組みをしております。 |
求める人材 |
【応募資格】 【学歴】大学卒業以上 【年齢】35歳まで※長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を対象としています (3号のイ) ■エリアマネージャーは数学や理科などの教科指導は行わないため、学問の専門知識は必要ありませんが、研修期間は講師として指導をしていただきます。 生徒さんと一緒に学習する楽しさを感じられる方に最適です! 当社では業界未経験者が多数活躍中! ・営業職 ・小売店SV ・販売店のマネージャー ・飲食店店長 ・コンサルタント などの様々なキャリアを持つ人が活躍中。あなたが今まで培ってきた知識や経験を、会社や生徒に共有して欲しい!と心から思っています。 優遇条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■心から人に感謝されるやりがいある仕事をしたい方 ■新しいチャレンジをしたい方 ■いつまでも自己成長を目指していきたい方 ■今までの異業種の経験を活かしたい方 ■教育・塾業界に興味・関心のある方 未経験からエリアマネージャーへ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■丁寧な研修制度 入社後、まずエリアマネージャー (教室長)として半年から1年かけて学んでいただきます。 ・効率的な学習方法 ・メンタルコントロールのスキル ・行動科学に基づいたマネジメントスキル など、仕事以外にも役に立つスキルを身に着けていきます。その力を新しく入ってくるスタッフに発揮してください。 成長支援を行えるやりがいのある仕事です。 【メリット】 #急募 #残業月平均20時間以内 #昇給あり #賞与あり #未経験者歓迎 #新卒歓迎 #第二新卒歓迎 #社会保険完備 #交通費支給 #車通勤OK #バイク通勤OK |
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スタッフの平均年齢30歳/異業種や未経験の方も積極的に採用中!■週休2日制 (土・日・祝日)■長期連休あり/年間休日120日■月給27万円/昇給・賞与あり
勤務地 |
愛知県岡崎市稲熊町愛知県 岡崎市稲熊町 1丁目65-1 愛知三河個人指導専門塾 稲熊教室 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【新卒・第二新卒も積極採用中です】 複数の学習塾の教室長のマネジメントと教室運営業務。生徒さんの成績向上、塾の売上管理、従業員教育がメインです。 ・スタッフへのマネジメント ・講師陣の育成、指導 (コーチング) ・各店舗への巡回など ※エリアマネージャーは数学や理科などの教科指導は行わないため、学問の専門知識は必要ありません。 研修期間は講師として指導をしていただきます。生徒さんと一緒に学習する楽しさを感じられる方に最適です! ■生徒さんやスタッフの成長を支援するやりがいある仕事です。 ■コーチングを通して自分自身も成長できます。 ■急成長の当社で中核として活躍できます! □1日のスケジュール例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 14:00/出社 web会議にて情報共有 事務処理や社員研修・面談など ▼ 休憩45分 ▼ 16:00〜21:00 ■保護者さんとの相談対応 ■社員との面談やマネジメント ■各教室の巡回対応 ・しっかり学習できているか ・分かりやすく話せているかなど確認していきます。 授業の終了後に社員との面談を通して、学習の仕方や生徒さんへのマネジメント・フィードバックの仕方などを教えていきます。 そのほか、仕事に関する不安な事や相談を受け付け、真摯に解決していきます。 ■当社の雰囲気  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ フラットで垣根のない職場です。面談や相談を通じて、社員各自の強みを活かした職場配置を行うなど、社員の働きやすさを考慮しています。 困ったことや不安なことも気軽に相談できる風土ができており、不安なく仕事ができる環境を整えています。 また良い意見をどんどん採用し、業務の効率化やマナー研修など社員の声から新しい取り組みをしております。 |
求める人材 |
【応募資格】 【学歴】大学卒業以上 【年齢】35歳まで※長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を対象としています (3号のイ) ■エリアマネージャーは数学や理科などの教科指導は行わないため、学問の専門知識は必要ありませんが、研修期間は講師として指導をしていただきます。 生徒さんと一緒に学習する楽しさを感じられる方に最適です! 当社では業界未経験者が多数活躍中! ・営業職 ・小売店SV ・販売店のマネージャー ・飲食店店長 ・コンサルタント などの様々なキャリアを持つ人が活躍中。あなたが今まで培ってきた知識や経験を、会社や生徒に共有して欲しい!と心から思っています。 優遇条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■心から人に感謝されるやりがいある仕事をしたい方 ■新しいチャレンジをしたい方 ■いつまでも自己成長を目指していきたい方 ■今までの異業種の経験を活かしたい方 ■教育・塾業界に興味・関心のある方 未経験からエリアマネージャーへ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■丁寧な研修制度 入社後、まずエリアマネージャー (教室長)として半年から1年かけて学んでいただきます。 ・効率的な学習方法 ・メンタルコントロールのスキル ・行動科学に基づいたマネジメントスキル など、仕事以外にも役に立つスキルを身に着けていきます。その力を新しく入ってくるスタッフに発揮してください。 成長支援を行えるやりがいのある仕事です。 【メリット】 #急募 #残業月平均20時間以内 #昇給あり #賞与あり #未経験者歓迎 #新卒歓迎 #第二新卒歓迎 #社会保険完備 #交通費支給 #車通勤OK #バイク通勤OK |
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【他の学習塾にはない魅力がたっぷり】スタッフの平均年齢30歳■スタッフの教育やマネジメント業務/ダイレクトにスタッフの成長が見れるやりがいも大きい仕事です。■サポート体制があるので未経験でも安心です。
勤務地 |
愛知県額田郡幸田町菱池愛知県 額田郡幸田町菱池山ノ郷 73 愛知三河個人指導専門塾 幸田教室 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【新卒・第二新卒も積極採用中です】 異業種や完全未経験からのスタートも大丈夫。 スタッフの平均年齢30歳■の募集です。 ダイレクトに生徒さんやスタッフの成長を見られる… やりがいの大きな仕事にチャレンジしてみませんか! ■具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・複数の学習塾の教室長のマネジメント ・スタッフへのマネジメント ・講師陣の育成、指導 (コーチング) ・生徒さんの成績向上 ・塾の売上管理 ・教室運営業務 ・各店舗への巡回など ■学問の専門知識は必要ありません。 ■生徒さん、スタッフの成長を支援するやりがいある仕事。 ■コーチングを通して自分自身も成長できる。 ■急成長の当社で中核として活躍できる! ※研修期間 講師として指導をしていただきます。 ■キャリアステップ詳細  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは担当校の教室運営を行っていただきます。 その後マネージャーそしてエリアマネージャーとして、複数校を統括・運営をお任せしたいと考えています。 希望があれば新規事業や多店舗展開の業務など中核を担いながら、様々なポジションで活躍できます。 得意分野を活かしてご自身にあわせたキャリアアップを目指せます。 ・エリアマネージャー ・店舗展開 ・マーケティング ・社内マネジメント ・商品開発 ・営業やコンサルタントなど ■異業界での経験を活かせるお仕事  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 教室運営やスタッフ管理、生徒さんの成績管理など様々な業務を担っていくには 異業界での経験がきっと役に立ちます! 教育業界は未経験だと不安も多いかもしれませんが、前職での経験を存分に発揮できますよ! 様々な前職の方が、様々な角度からの視点で見て意見を言える職場です。 ■当社の雰囲気  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ フラットで垣根のない職場です。面談や相談を通じて、社員各自の強みを活かした職場配置を行うなど、社員の働きやすさを考慮しています。 困ったことや不安なことも気軽に相談できる風土ができており、不安なく仕事ができる環境を整えています。 また良い意見をどんどん採用し、業務の効率化やマナー研修など社員の声から新しい取り組みをしております。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 生徒さんやスタッフと一緒に学習する楽しさを共有できる方、ご応募お待ちしています! |
求める人材 |
【応募資格】 【学歴】大学卒業以上 【年齢】35歳まで※長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を対象としています (3号のイ) ■エリアマネージャーは数学や理科などの教科指導は行わないため、学問の専門知識は必要ありませんが、研修期間は講師として指導をしていただきます。 生徒さんと一緒に学習する楽しさを感じられる方に最適です! 当社では業界未経験者が多数活躍中! ・営業職 ・小売店SV ・販売店のマネージャー ・飲食店店長 ・コンサルタント などの様々なキャリアを持つ人が活躍中。あなたが今まで培ってきた知識や経験を、会社や生徒に共有して欲しい!と心から思っています。 優遇条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■心から人に感謝されるやりがいある仕事をしたい方 ■新しいチャレンジをしたい方 ■いつまでも自己成長を目指していきたい方 ■今までの異業種の経験を活かしたい方 ■教育・塾業界に興味・関心のある方 未経験からエリアマネージャーへ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■丁寧な研修制度 入社後、まずエリアマネージャー (教室長)として半年から1年かけて学んでいただきます。 ・効率的な学習方法 ・メンタルコントロールのスキル ・行動科学に基づいたマネジメントスキル など、仕事以外にも役に立つスキルを身に着けていきます。その力を新しく入ってくるスタッフに発揮してください。 成長支援を行えるやりがいのある仕事です。 【メリット】 #急募 #残業月平均20時間以内 #昇給あり #賞与あり #未経験者歓迎 #新卒歓迎 #第二新卒歓迎 #社会保険完備 #交通費支給 #車通勤OK #バイク通勤OK |
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東証グロース市場上場/転勤無/「世界で自由に活躍できる人を増やす」をミッションに、英語コーチングサービス「プログリット」と、サブスク型英語学習サービス「シャドテン」「スピフル」「ディアトーク」を展開/事業成長著しく売上好調!
勤務地 |
プログリット神戸三宮校(兵庫県神戸市中央区) |
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想定年収 |
450万円〜 |
仕事の概要 |
専属コンサルタント(英語トレーナー)として講義形式ではなく応用言語学に基づいた「効率的な英語学習方法… |
求める人材 |
【必須】■英語力(目安TOEIC700点相当以上/英語学習に真剣に取り組んだ経験)■ネイティブレベルの日本語… |
年収366〜500万円/教育×エンタテインメントを目指す地元密着型の個別指導塾/株式会社ワオ・コーポレーション
勤務地 |
富山県富山市富山県富山市 株式会社ワオ・コーポレーション |
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仕事の概要 |
仕事内容 教室責任者候補(スクールマネージャー候補)として、能開センターや個別指導教室Axisの運営業務全般を担っていただきます。 担当していただく校舎については相談のうえ決めていく形となりますが、配属県以外への異動は予定しておりません。将来的にはキャリアアップを目的とした異動をご相談する可能性があります。 【具体的には】 ・生徒募集の企画、立案、実行 ・生徒の学習カウンセリング ・進路指導、進路相談 ・カリキュラム作成 ・成績管理 ・講師の管理や育成 ・保護者への学習状況の報告、進路相談 など ※教科指導は講師が行うため、基本的に授業に入ることはありません。 【1日の流れ】 〜13:30 出社 清掃、メール対応などの事務作業 14:00〜15:00 業務準備(広報戦略の策定、授業予定の作成) 15:00〜17:00 授業前の準備(テストに向けての授業予定やポイントの整理) 17:00〜21:20 授業(学校であったことを確認したり、教室巡回をする) 21:20〜22:00 片付け、子どもたちへのフォロー 【講座】 教育×ゲームやデジタルとリアルの融合など、様々な切り口でワオ・コーポレーションならではの教育コンテンツの企画や開発を行っております。 ・教室型の学習指導塾(能開センター、Axis) ・オンライン学習指導(ゼミ、家庭教師) ・プログラミング講座(ソニー・グローバルエデュケーション社との共同開発のロボット教材) ・AIを活用した自立学習システム ・科学実験教室 など 【子どもたちの未来を支える”共育者”に】 日々、進化している教育業界。ただ、どんなに時代が変わっても、すべての人と向き合うことを大切に、楽しく・共に・深く学べる教育を目指しています。 |
求める人材 |
応募条件 下記いずれか ・店舗などのマネジメント経験 ・対人営業経験 ・学校職員の経験がある方 【優遇要件】 ・塾での勤務経験がある方 ・スーパーバイジングの経験がある方 ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に担当コンサルタントより、面談の日程調整等のご連絡をします。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。 お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。 (3)求人サーチ・紹介 面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。 また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦(書類選考) 応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。 履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。 (5)企業との面接 面接対策のアドバイスや面接トレーニング(模擬面接)を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。 また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。 (6)内定(条件交渉・退職準備)〜入社 直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。 また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。 (7)入社後のアフターフォロー 入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。 転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。 (※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。) 学歴 大学 |
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スタッフの平均年齢30歳募集!他の学習塾にはない魅力がたっぷり■未経験可!しっかりとしたサポート体制■スタッフの成長がダイレクトに見れる■やりがいも大きい仕事
勤務地 |
愛知県日進市赤池愛知県 日進市赤池 2丁目607 名古屋個人指導専門塾 赤池教室 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【新卒・第二新卒も積極採用中です】 異業種や完全未経験からのスタートも大丈夫。 学習塾のエリアマネージャーの募集です。 ダイレクトに生徒さんやスタッフの成長を見られる… やりがいの大きな仕事にチャレンジしてみませんか! ■具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・複数の学習塾の教室長のマネジメント ・スタッフへのマネジメント ・講師陣の育成、指導 (コーチング) ・生徒さんの成績向上 ・塾の売上管理 ・教室運営業務 ・各店舗への巡回など ■学問の専門知識は必要ありません。 ■生徒さん、スタッフの成長を支援するやりがいある仕事。 ■コーチングを通して自分自身も成長できる。 ■急成長の当社で中核として活躍できる! ※研修期間 講師として指導をしていただきます。 ■キャリアステップ詳細  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは担当校の教室運営を行っていただきます。 その後マネージャーそしてエリアマネージャーとして、複数校を統括・運営をお任せしたいと考えています。 希望があれば新規事業や多店舗展開の業務など中核を担いながら、様々なポジションで活躍できます。 得意分野を活かしてご自身にあわせたキャリアアップを目指せます。 ・エリアマネージャー ・店舗展開 ・マーケティング ・社内マネジメント ・商品開発 ・営業やコンサルタントなど ■異業界での経験を活かせるお仕事  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 教室運営やスタッフ管理、生徒さんの成績管理など様々な業務を担っていくには 異業界での経験がきっと役に立ちます! 教育業界は未経験だと不安も多いかもしれませんが、前職での経験を存分に発揮できますよ! 様々な前職の方が、様々な角度からの視点で見て意見を言える職場です。 ■当社の雰囲気  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ フラットで垣根のない職場です。面談や相談を通じて、社員各自の強みを活かした職場配置を行うなど、社員の働きやすさを考慮しています。 困ったことや不安なことも気軽に相談できる風土ができており、不安なく仕事ができる環境を整えています。 また良い意見をどんどん採用し、業務の効率化やマナー研修など社員の声から新しい取り組みをしております。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 生徒さんやスタッフと一緒に学習する楽しさを共有できる方、ご応募お待ちしています! |
求める人材 |
【応募資格】 【学歴】大学卒業以上 【年齢】35歳まで※長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を対象としています (3号のイ) ■エリアマネージャーは数学や理科などの教科指導は行わないため、学問の専門知識は必要ありませんが、研修期間は講師として指導をしていただきます。 生徒さんと一緒に学習する楽しさを感じられる方に最適です! 当社では業界未経験者が多数活躍中! ・営業職 ・小売店SV ・販売店のマネージャー ・飲食店店長 ・コンサルタント などの様々なキャリアを持つ人が活躍中。あなたが今まで培ってきた知識や経験を、会社や生徒に共有して欲しい!と心から思っています。 優遇条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■心から人に感謝されるやりがいある仕事をしたい方 ■新しいチャレンジをしたい方 ■いつまでも自己成長を目指していきたい方 ■今までの異業種の経験を活かしたい方 ■教育・塾業界に興味・関心のある方 未経験からエリアマネージャーへ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■丁寧な研修制度 入社後、まずエリアマネージャー (教室長)として半年から1年かけて学んでいただきます。 ・効率的な学習方法 ・メンタルコントロールのスキル ・行動科学に基づいたマネジメントスキル など、仕事以外にも役に立つスキルを身に着けていきます。その力を新しく入ってくるスタッフに発揮してください。 成長支援を行えるやりがいのある仕事です。 【メリット】 #急募 #残業月平均20時間以内 #昇給あり #賞与あり #未経験者歓迎 #新卒歓迎 #第二新卒歓迎 #社会保険完備 #交通費支給 #車通勤OK #バイク通勤OK |
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年収366〜500万円/教育×エンタテインメントを目指す地元密着型の個別指導塾/株式会社ワオ・コーポレーション
勤務地 |
滋賀県守山市滋賀県守山市 株式会社ワオ・コーポレーション |
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仕事の概要 |
仕事内容 「能開センター」にて講師として学習指導、進路相談、保護者懇談、教材作成などを行っていただきます。 ※担当学年などは応相談 【具体的には】 ・講師としてクラスを受け持ち、担当教科の授業を行う ・保護者対応や成績管理、テキストやテストの企画や作成などの関連業務 ・教育講演会、科学実験イベントなどの企画や運営 【1日の流れ】 13:30〜 出社→打合せ、事務作業、授業準備 16:30〜21:30 授業 21:30〜22:00 残務処理後に退社 |
求める人材 |
応募条件 下記いずれか ・中学生や高校生に対して勉学の講師、指導経験がある方(授業科目問わず、アルバイト経験でも可) ・教員免許資格保持者 【優遇要件】 ・教育に興味をお持ちの方 ・同社の理念に共感できる方 ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に担当コンサルタントより、面談の日程調整等のご連絡をします。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。 お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。 (3)求人サーチ・紹介 面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。 また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦(書類選考) 応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。 履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。 (5)企業との面接 面接対策のアドバイスや面接トレーニング(模擬面接)を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。 また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。 (6)内定(条件交渉・退職準備)〜入社 直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。 また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。 (7)入社後のアフターフォロー 入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。 転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。 (※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。) 学歴 大学 |
東証グロース市場上場/転勤無/「世界で自由に活躍できる人を増やす」をミッションに、英語コーチングサービス「プログリット」と、サブスク型英語学習サービス「シャドテン」「スピフル」「ディアトーク」を展開/事業成長著しく売上好調!
勤務地 |
プログリット阪急梅田校(大阪府大阪市北区) |
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想定年収 |
450万円〜 |
仕事の概要 |
専属コンサルタント(英語トレーナー)として講義形式ではなく応用言語学に基づいた「効率的な英語学習方法… |
求める人材 |
【必須】■英語力(目安TOEIC700点相当以上/英語学習に真剣に取り組んだ経験)■ネイティブレベルの日本語… |
スタッフの平均年齢30歳/異業種や未経験の方も積極的に採用中!■週休2日制 (土・日・祝日)■長期連休あり/年間休日120日■月給27万円/昇給・賞与あり
勤務地 |
愛知県名古屋市千種区自由ヶ丘愛知県 名古屋市千種区自由ヶ丘 2丁目10-23 名古屋個人指導専門塾 自由ヶ丘教室 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【新卒・第二新卒も積極採用中です】 複数の学習塾の教室長のマネジメントと教室運営業務。生徒さんの成績向上、塾の売上管理、従業員教育がメインです。 ・スタッフへのマネジメント ・講師陣の育成、指導 (コーチング) ・各店舗への巡回など ※エリアマネージャーは数学や理科などの教科指導は行わないため、学問の専門知識は必要ありません。 研修期間は講師として指導をしていただきます。生徒さんと一緒に学習する楽しさを感じられる方に最適です! ■生徒さんやスタッフの成長を支援するやりがいある仕事です。 ■コーチングを通して自分自身も成長できます。 ■急成長の当社で中核として活躍できます! □1日のスケジュール例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 14:00/出社 web会議にて情報共有 事務処理や社員研修・面談など ▼ 休憩45分 ▼ 16:00〜21:00 ■保護者さんとの相談対応 ■社員との面談やマネジメント ■各教室の巡回対応 ・しっかり学習できているか ・分かりやすく話せているかなど確認していきます。 授業の終了後に社員との面談を通して、学習の仕方や生徒さんへのマネジメント・フィードバックの仕方などを教えていきます。 そのほか、仕事に関する不安な事や相談を受け付け、真摯に解決していきます。 ■当社の雰囲気  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ フラットで垣根のない職場です。面談や相談を通じて、社員各自の強みを活かした職場配置を行うなど、社員の働きやすさを考慮しています。 困ったことや不安なことも気軽に相談できる風土ができており、不安なく仕事ができる環境を整えています。 また良い意見をどんどん採用し、業務の効率化やマナー研修など社員の声から新しい取り組みをしております。 |
求める人材 |
【応募資格】 【学歴】大学卒業以上 【年齢】35歳まで※長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を対象としています (3号のイ) ■エリアマネージャーは数学や理科などの教科指導は行わないため、学問の専門知識は必要ありませんが、研修期間は講師として指導をしていただきます。 生徒さんと一緒に学習する楽しさを感じられる方に最適です! 当社では業界未経験者が多数活躍中! ・営業職 ・小売店SV ・販売店のマネージャー ・飲食店店長 ・コンサルタント などの様々なキャリアを持つ人が活躍中。あなたが今まで培ってきた知識や経験を、会社や生徒に共有して欲しい!と心から思っています。 優遇条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■心から人に感謝されるやりがいある仕事をしたい方 ■新しいチャレンジをしたい方 ■いつまでも自己成長を目指していきたい方 ■今までの異業種の経験を活かしたい方 ■教育・塾業界に興味・関心のある方 未経験からエリアマネージャーへ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■丁寧な研修制度 入社後、まずエリアマネージャー (教室長)として半年から1年かけて学んでいただきます。 ・効率的な学習方法 ・メンタルコントロールのスキル ・行動科学に基づいたマネジメントスキル など、仕事以外にも役に立つスキルを身に着けていきます。その力を新しく入ってくるスタッフに発揮してください。 成長支援を行えるやりがいのある仕事です。 【メリット】 #急募 #残業月平均20時間以内 #昇給あり #賞与あり #未経験者歓迎 #新卒歓迎 #第二新卒歓迎 #社会保険完備 #交通費支給 #車通勤OK #バイク通勤OK |
未経験の方も積極採用中!経験やスキルは一切不問ですので、せひお気軽にご応募ください!
勤務地 |
大阪府大阪市 株式会社ケーイーシー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 小中高生向け個別指導塾の教室長候補として、学生講師のマネジメントなどの教室運営全般をお任せします。 【具体的な仕事内容】 「個別指導塾の教室運営スタッフ(教室長候補)」 ●入塾面談・保護者対応 ●生徒が通いたいと思う教室づくり・仕組みづくり ●イベント(大学生講師研修や生徒対象の受験慰労会など)の企画・運営 ●大学生講師のマネジメント ●生徒のカリキュラム作成 ●複数教室を統括するブロック運営などのマネジメント業務 など 【当社の個別指導塾の特長】 ●業界未経験者も多数活躍中。様々なマネジメント経験を活かして活躍いただけます。 ●一つの教室に2〜4名の社員が在籍。日曜日固定休で完全週休2日制なのでメリハリもばっちりです。 ●生徒のために、保護者様のために、働く仲間のために、自ら考えて様々な企画、実施が可能です。 ●ただ授業を進めるのではなく、生徒の人間的成長を促す礼儀・しつけ・良い習慣づくりの指導を行います。 【キャリアアップ】 ●配属教室の垣根を超えたプロジェクトへの参画 例)全大学生講師の授業力・面談力UPを目的とした研修会の企画・運営など ※育成・運営・集客など自分の興味に合わせた分野に取り組める機会を多く設けています。 ●自分自身がどう成長していきたいのかを会社に伝える「キャリア申告制度」(1年に1度)を通して、会社内でどのようなキャリアを築きたいか模索する機会を設けています。 【入社後の研修制度】 ●ケーイーシーの理念・文化・仕組みを理解していただく中途社員研修 ●実践的な内容(模擬面談・生徒サポートの仕方・カリキュラム作成など)を学ぶ新人社員研修 ●中途社員フォロー懇親会 ●入社後安心して働いていただくために、担当の先輩社員が業務に慣れるまでサポートするメンター制度 |
求める人材 |
求める人材: 学歴・資格不問!未経験OKです! <あれば活かせます> ・教育業界での実務経験(学習塾の教室長等) ・無形商材(銀行、人材、不動産、コンサル)の営業のご経験 ・店長(小売り・飲食・アミューズメント)のご経験 |
■スタッフの平均年齢30歳■年間休日120日■土日祝休み!■教育業界 未経験OK■人柄&コミュ力重視の採用
勤務地 |
東京都文京区大塚東京都 文京区大塚 2丁目17-12 PERSONAL STUDY 茗荷谷校 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【新卒・第二新卒も積極採用中です】 「勉強のやり方がわかると、目がキラキラするんです」 そんな瞬間に立ち会える仕事、はじめませんか? \年間休日120日・土日祝休み・1日7h勤務でムリなく働ける/ ★生徒とじっくり向き合える【個別指導塾】 ★未経験でも安心!充実した研修&サポート体制 ★最短3ヶ月で教室長になれるキャリアアップ制度 【生徒のヤル気UPのための各教室の取り組みを紹介】 □宿題や課題への取り組みの姿勢を、ポイント制で評価 □貯まったポイントはお菓子や文房具と交換! □ポイントで交換したお菓子を休憩室で食べてもOKに! □勉強する場だけじゃなく、仲間やチームとしての絆をUP などなど… 生徒のモチベーションを上げるための工夫を、教室ごとにスタッフが中心となり意見を出し合っています。 いい取り組みは、他校でも共有し、会社全体でいい塾の風土作りに取り組んでいます。 ■具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・生徒さんの進路相談や保護者面談会 ・一人ひとりに合わせた学習メニューの設定 ・勉強のやり方や学習習慣の定着のフォロー ・ヒアリングやコミュニケーション ・目標へのサポート業務 ・アルバイトスタッフのサポート …など ■1日のスケジュール例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 14:00/出社 web会議にて情報共有 事務処理や授業の準備など ▼ 休憩45分 ▼ 16:30/授業 ▼ 21:20/生徒さんの見送り 業務終了後にエリアマネージャーとの面談を通して、学習の仕方や生徒さんへのマネジメントの仕方などを学びます。 そのほか、仕事に関する不安なことや困ったことなど、なんでも相談OKです! ■免許不要・未経験OK  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「教育の仕事に興味があるけど、教員免許は持っていない」「興味を持ったのが大学卒業後だった」 そんな方でも大丈夫。実際、異業種から転職してきたスタッフも多数在籍しています。 教育に携わりたいという夢を実現できるチャンスですよ! ■最短3ヶ月で教室長  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 座学による研修を筆頭に、教育制度を整備。入社後最短3ヶ月で教室長になれるほか、営業や人事、マーケティングなどへの部署異動も可能です。 判断基準となるのは生徒の増加数や、マネジメントスキルといったポイントですので、キャリアアップを目指す方はぜひ教室運営に力を入れてみてください! 挑戦したいスタッフを万全の体制でサポートいたします! 1年〜 教室長として活躍! 2年〜 複数店舗の管理者としてマネジメントしていただきます! 3年〜 エリアマネージャーとして店舗を統括していただきます! 【求人ID-TKO】 |
求める人材 |
【応募資格】 【学歴】大学卒業以上 【年齢】35歳まで※長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を対象としています(3号のイ) ■教員免許不要です ■人物重視の採用です ■教育業界の経験も不要です! ※未経験でもこの仕事をしてみたい!やりがいある仕事にチャレンジしたい!という気持ちを応援します。 当社では業界未経験者が多数活躍中! ・営業職 ・技術職 ・販売員 ・飲食店勤務 ・接客業 などの様々なキャリアを持つ人が活躍しています。 あなたが今まで培ってきた知識や経験を、会社や生徒に共有して欲しい!と心から思っています。 優遇条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■心から人に感謝されるやりがいある仕事をしたい方 ■新しいチャレンジをしたい方 ■いつまでも自己成長を目指していきたい方 ■今までの異業種の経験を活かしたい方 ■教育・塾業界に興味・関心のある方 未経験から先生へ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■丁寧な研修制度 入社後、エリアマネージャーや先輩スタッフと一緒に模擬授業研修など繰り返しながら授業のコツを身に付けます。 丁寧な研修を実施していますので安心して仕事を覚えていく事ができます。実際に現在活躍中のスタッフも、9割以上が塾講師未経験からのスタートです。 【メリット】 #急募 #残業月平均20時間以内 #昇給あり #賞与あり #未経験者歓迎 #新卒歓迎 #第二新卒歓迎 #社会保険完備 #交通費支給 |
東証グロース市場上場/転勤無/「世界で自由に活躍できる人を増やす」をミッションに、英語コーチングサービス「プログリット」と、サブスク型英語学習サービス「シャドテン」「スピフル」「ディアトーク」を展開/事業成長著しく売上好調!
勤務地 |
プログリット名古屋校(愛知県名古屋市中村区) |
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想定年収 |
450万円〜 |
仕事の概要 |
専属コンサルタント(英語トレーナー)として講義形式ではなく応用言語学に基づいた「効率的な英語学習方法… |
求める人材 |
【必須】■英語力(目安TOEIC700点相当以上/英語学習に真剣に取り組んだ経験)■ネイティブレベルの日本語… |
年収366〜500万円/教育×エンタテインメントを目指す地元密着型の個別指導塾/株式会社ワオ・コーポレーション
勤務地 |
石川県金沢市石川県金沢市 株式会社ワオ・コーポレーション |
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仕事の概要 |
仕事内容 教室責任者候補(スクールマネージャー候補)として、能開センターや個別指導教室Axisの運営業務全般を担っていただきます。 担当していただく校舎については相談のうえ決めていく形となりますが、配属県以外への異動は予定しておりません。将来的にはキャリアアップを目的とした異動をご相談する可能性があります。 【具体的には】 ・生徒募集の企画、立案、実行 ・生徒の学習カウンセリング ・進路指導、進路相談 ・カリキュラム作成 ・成績管理 ・講師の管理や育成 ・保護者への学習状況の報告、進路相談 など ※教科指導は講師が行うため、基本的に授業に入ることはありません。 【1日の流れ】 〜13:30 出社 清掃、メール対応などの事務作業 14:00〜15:00 業務準備(広報戦略の策定、授業予定の作成) 15:00〜17:00 授業前の準備(テストに向けての授業予定やポイントの整理) 17:00〜21:20 授業(学校であったことを確認したり、教室巡回をする) 21:20〜22:00 片付け、子どもたちへのフォロー 【講座】 教育×ゲームやデジタルとリアルの融合など、様々な切り口でワオ・コーポレーションならではの教育コンテンツの企画や開発を行っております。 ・教室型の学習指導塾(能開センター、Axis) ・オンライン学習指導(ゼミ、家庭教師) ・プログラミング講座(ソニー・グローバルエデュケーション社との共同開発のロボット教材) ・AIを活用した自立学習システム ・科学実験教室 など 【子どもたちの未来を支える”共育者”に】 日々、進化している教育業界。ただ、どんなに時代が変わっても、すべての人と向き合うことを大切に、楽しく・共に・深く学べる教育を目指しています。 |
求める人材 |
応募条件 下記いずれか ・店舗などのマネジメント経験 ・対人営業経験 ・学校職員の経験がある方 【優遇要件】 ・塾での勤務経験がある方 ・スーパーバイジングの経験がある方 ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に担当コンサルタントより、面談の日程調整等のご連絡をします。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。 お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。 (3)求人サーチ・紹介 面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。 また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦(書類選考) 応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。 履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。 (5)企業との面接 面接対策のアドバイスや面接トレーニング(模擬面接)を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。 また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。 (6)内定(条件交渉・退職準備)〜入社 直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。 また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。 (7)入社後のアフターフォロー 入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。 転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。 (※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。) 学歴 大学 |
【未経験から挑戦できる!賞与年3回//ホワイト企業認定取得】
勤務地 |
奈良県生駒市山崎新町 株式会社ケーイーシー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 小中生向け集団指導塾の教室長候補として、授業や面談、イベント企画などの教室運営全般をお任せします。 【具体的な仕事内容】 「集団指導塾の講師」 ●小学生・中学生を対象とした教科指導 *1クラスの生徒数は10〜30人 ●入塾面談・保護者対応 ●イベント(受験合宿など)の企画・運営・引率 ●生徒が通いたいと思う教室づくり・仕組みづくり ●複数教室を統括するブロック運営などのマネジメント業務 など 【当社の集団指導塾の特長】 ●ご経験に応じ、1教科専任制からスタート可 ●オリジナルテキスト&プロジェクター活用授業で板書時間を削減し、生徒との双方向コミュニケーションを重視 ●独自の講師用指導書と充実した研修制度で業界未経験者も多数活躍 ●教科指導だけでなく、生徒の人間的成長を促す礼儀・しつけ・良い習慣づくりの指導 ●1教室の講師数は10名程度、毎日コミュニケーションを取りながら働いています♪ 【キャリアアップ】 ●「マネジメントコース」「教務部(商品・サービス開発)コース」など、ご自身の興味に併せてキャリア形成していただけます。 ●自分自身がどう成長していきたいのかを会社に伝える「キャリア申告制度」(1年に1度)を通して、会社内でどのようなキャリアを築きたいか模索する機会を設けています。 【入社後の研修制度】 ●ケーイーシーの理念・文化・仕組みを理解していただく中途社員研修 ●教科研修(授業の進め方・模擬授業・授業聴講など) ●中途社員フォロー懇親会 ●入社後安心して働いていただくために、担当の先輩社員が業務に慣れるまでサポート |
求める人材 |
求める人材: ・学歴・資格不問・文理問わず ・未経験・第二新卒も歓迎です! 【こんな方歓迎】 ・教育業界での実務経験 ・英語を教えたい方 ・営業(法人・個人)のご経験 ・人材(コーディネーター)業界でのご経験 |
■スタッフの平均年齢30歳■短期間で生徒の学力を最大限に伸ばしていく!「行動科学メソッドの個別指導塾」塾なのに年間休日120日!土・日・祝がお休み!
勤務地 |
愛知県名古屋市守山区大森愛知県 名古屋市守山区大森 4丁目1615番地 名古屋個人指導専門塾 大森教室 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【新卒・第二新卒も積極採用中です】 異業種や完全未経験からのスタートも大丈夫。 学習塾のエリアマネージャーの募集です。 ダイレクトに生徒さんやスタッフの成長を見られる… やりがいの大きな仕事にチャレンジしてみませんか! ■具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・複数の学習塾の教室長のマネジメント ・スタッフへのマネジメント ・講師陣の育成、指導 (コーチング) ・生徒さんの成績向上 ・塾の売上管理 ・教室運営業務 ・各店舗への巡回など ■学問の専門知識は必要ありません。 ■生徒さん、スタッフの成長を支援するやりがいある仕事。 ■コーチングを通して自分自身も成長できる。 ■急成長の当社で中核として活躍できる! ※研修期間 講師として指導をしていただきます。 ■キャリアステップ詳細  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは担当校の教室運営を行っていただきます。 その後マネージャーそしてエリアマネージャーとして、複数校を統括・運営をお任せしたいと考えています。 希望があれば新規事業や多店舗展開の業務など中核を担いながら、様々なポジションで活躍できます。 得意分野を活かしてご自身にあわせたキャリアアップを目指せます。 ・エリアマネージャー ・店舗展開 ・マーケティング ・社内マネジメント ・商品開発 ・営業やコンサルタントなど ■異業界での経験を活かせるお仕事  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 教室運営やスタッフ管理、生徒さんの成績管理など様々な業務を担っていくには 異業界での経験がきっと役に立ちます! 教育業界は未経験だと不安も多いかもしれませんが、前職での経験を存分に発揮できますよ! 様々な前職の方が、様々な角度からの視点で見て意見を言える職場です。 ■当社の雰囲気  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ フラットで垣根のない職場です。面談や相談を通じて、社員各自の強みを活かした職場配置を行うなど、社員の働きやすさを考慮しています。 困ったことや不安なことも気軽に相談できる風土ができており、不安なく仕事ができる環境を整えています。 また良い意見をどんどん採用し、業務の効率化やマナー研修など社員の声から新しい取り組みをしております。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 生徒さんやスタッフと一緒に学習する楽しさを共有できる方、ご応募お待ちしています! |
求める人材 |
【応募資格】 【学歴】大学卒業以上 【年齢】35歳まで※長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を対象としています (3号のイ) ■エリアマネージャーは数学や理科などの教科指導は行わないため、学問の専門知識は必要ありませんが、研修期間は講師として指導をしていただきます。 生徒さんと一緒に学習する楽しさを感じられる方に最適です! 当社では業界未経験者が多数活躍中! ・営業職 ・小売店SV ・販売店のマネージャー ・飲食店店長 ・接客業 などの様々なキャリアを持つ人が活躍中。あなたが今まで培ってきた知識や経験を、会社や生徒に共有して欲しい!と心から思っています。 優遇条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■心から人に感謝されるやりがいある仕事をしたい方 ■新しいチャレンジをしたい方 ■いつまでも自己成長を目指していきたい方 ■今までの異業種の経験を活かしたい方 ■教育・塾業界に興味・関心のある方 未経験からエリアマネージャーへ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■丁寧な研修制度 入社後、まずエリアマネージャー (教室長)として半年から1年かけて学んでいただきます。 ・効率的な学習方法 ・メンタルコントロールのスキル ・行動科学に基づいたマネジメントスキル など、仕事以外にも役に立つスキルを身に着けていきます。その力を新しく入ってくるスタッフに発揮してください。 成長支援を行えるやりがいのある仕事です。 【メリット】 #急募 #残業月平均20時間以内 #昇給あり #賞与あり #未経験者歓迎 #新卒歓迎 #第二新卒歓迎 #社会保険完備 #交通費支給 #車通勤OK #バイク通勤OK |
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東証グロース市場上場/転勤無/「世界で自由に活躍できる人を増やす」をミッションに、英語コーチングサービス「プログリット」と、サブスク型英語学習サービス「シャドテン」「スピフル」「ディアトーク」を展開/事業成長著しく売上好調!
勤務地 |
プログリット横浜校(神奈川県横浜市中区) |
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想定年収 |
450万円〜 |
仕事の概要 |
専属コンサルタント(英語トレーナー)として講義形式ではなく応用言語学に基づいた「効率的な英語学習方法… |
求める人材 |
【必須】■英語力(目安TOEIC700点相当以上/英語学習に真剣に取り組んだ経験)■ネイティブレベルの日本語… |
グループホーム介護スタッフ◎「明るく、元気に、誠実に」お仕事できる方大募集中!
勤務地 |
兵庫県高砂市曽根町2452-5 けあビジョンホーム高砂 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □仕事内容 認知症の方を対象とした「グループホーム」での介護職 そこでご利用者様のサポートをするのがお仕事です。 ☆未経験の方は・・・ ・洗濯、掃除、調理等の家事を一緒に行う ・お散歩の付き添いや夜間の見守り などの生活援助からスタートできます。 ☆ご経験者や自信がついてきた方は・・・ 入浴、食事等の身体介助にも携わっていただきます。 □アピールポイント *施設見学OK!気軽に施設内やスタッフの雰囲気を感じられます *ブランクがあっても大丈夫!これまでの経験を生かしてもう一度介護・福祉の世界で活躍してみませんか? *WワークもOK!あなたのライフスタイルに合わせた働き方が可能です★ *再雇用制度あり◎あなたの「介護・福祉業界に長く携わりたい」という想いに応えます! *施設長・上司や職員同士の距離が近く、風通しの良い環境です。 *職場の男女比:女性比率が高い職場です。 *若手〜中高年まで幅広い世代の職員が勤務◎お互いの経験や知識を伝え合い、協力して業務を行っています。 *現場でわからないことがあった時も安心!その都度しっかりOJTで教える環境があるので、安心して働きやすい職場です。 □採用担当者の声 資格がなくても、お仕事をしながらまずは「初任者研修」を取得することができます。 受講費用はもちろん全額会社負担です★ その他にも各種資格を取るためのサポート体制が整っています。 ご利用者様から直接「ありがとう」の言葉をもらえるお仕事です! ◆福利厚生◆ 社員記念日休暇・永年勤続休暇・有給休暇積み立て制度 逗子、石打、熱海に保養所・各種社員割引(レストラン等)など 職場見学いつでも実施中!お気軽にお問い合わせください。 ※オンライン会社説明会、随時実施しております。 □メッセージ 株式会社ビジュアルビジョンは 小中高対象進学塾、集団指導・個別指導・教材開発。 介護(在宅訪問・居宅介護支援・自立支援・ヘルパー養成・認知症対応型共同生活介護) フィットネス(フランチャイズ)、飲食事業の事業を展開しています。 教育部門では埼玉県中心に学習塾を、介護事業部では訪問介護「けあビジョン」とグループホーム「けあビジョンホーム」を運営しています。 急成長中!【陰口・うわさ話・悪口禁止の職場です】 〜笑顔を大切にしています〜 「明るく、元気に、誠実に」この3つがあれば当社は大丈夫です。 学歴・仕事の能力やこれまでの経験などよりも、とにかく底抜けに明るい人。 もちろん、これは性格の話ではなく、仕事をする上での基本姿勢の話です。 どんな時でも、例えば自分が辛い時にも、目の前にいる子どもたち、ご利用者様、お客様のために、いつでも明るく・元気に、また誠実な行動ができる方を当社は求めています。 【埼玉県 多様な働き方実践企業】 認定企業! ※平均勤続年数が短めですが、毎月のように新規事業所を開設して従業員が増えているためです。 長く勤めている方が多いです! 関東圏に訪問介護事業所60、グループホーム6箇所 展開。 グループホームは北海道から九州まで全国展開。全国の希望エリアで勤務可能。 Uターン・Iターン希望異動も可能です! うわさ話・陰口・悪口禁止の会社です。 誰かの役に立ちたい周りの人を笑顔にしたい、と思う方なら誰でも活躍できます。 全員が管理職候補。介護というやりがいある仕事を通じて、一緒にやりたい仕事・なりたい自分・叶えたい夢を実現しませんか? 【採用予定人数】3人 <新卒者等採用者数(実績)> 令和4年度:13人 令和3年度:5人 令和2年度:7人 <男性新卒者等採用者数(実績)> 令和4年度:5人 令和3年度:2人 令和2年度:4人 <女性新卒者等採用者数(実績)> 令和4年度:8人 令和3年度:3人 令和2年度:3人 <新卒者等離職者数(実績)> 令和4年度:1人 令和3年度:1人 令和2年度:0人 <<企業全体の情報>> 平均継続勤務年数:4.0年 従業員の平均年齢(参考値):38.5歳 研修の有無:あり 研修内容:新入社員研修、人材育成研修 自己啓発支援の有無:あり 自己啓発支援内容:業務に資すると会社が認めた資格は手当が支給されます。 メンター制度の有無:なし キャリアコンサルティング制度の有無:なし 社内検定等の制度の有無:なし 前事業年度の月平均所定外労働時間:22.2時間 前事業年度の有給休暇の平均取得日数:6.2日 前事業年度の育児休業取得者数:女性4人/男性0人 前事業年度の出産者数:女性:4人/男性の配偶者2人 女性の役員割合:50.0% 女性の管理職割合:41.7% 【従事すべき業務の変更】 なし |
求める人材 |
求める人材: 大学院・大学・短大を2024年3月に卒業見込みの方 【必要な免許・資格】不問 【履修科目】不問 既卒応募可(卒業後概ね5年以内) 中退者応募:可 ※既卒者等の入社日:2024年4月1日 |
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【東京/完全週休2日/充実の福利厚生/快適なオフィス環境完備】\20,30代の男女活躍中/英語学習を通じて1人1人の人生に向き合う仕事!英語力を活かしたい方大歓迎 !
勤務地 |
東京都渋谷区千駄ヶ谷 (株)Morrow World |
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仕事の概要 |
仕事内容: ***************** *『個人営業/コンサルタント/コーチング経験者』必見□* *急成長企業で完全在宅で働くチャンス!* *バイリンガール英会話のおさるさん&pecoちゃんも受講!* ***************** *《仕事内容》* オンライン完結の英語コーチングサービス イングリードの英語学習コンサルタントのポジションです。 当社が運営するのイングリードの英語学習コンサルタントとしてWeb上よりお問合せ頂いたお客様に対してZOOM無料カウンセリングを実施。現状の課題のヒアリングから目的達成に向けて、最適な学習方法やプランをご提案していただきます。 具体的には ・新規顧客様向け無料カウンセリングでのインサイドセールス ・カウンセリングで受講生の英語力を分析し、課題を特定 ・一人ひとりの課題に応じて適切なカリキュラムを構築 ・イングリードのサービス内容をご説明して成約に導く ・ご成約前と後の顧客様への個別対応やご案内 ・法人営業のインサイドセールス業務 ・その他 英語コーチング イングリード事業内容に関わること 英語コーチングを受講頂くお客様のほとんどが、企業マネージメント層や大手企業にて最前線で活躍するビジネスパーソン、スポーツ選手、芸能人など一流と呼ばれる方々です。 そんな方々と毎日のコミュニケーションを通じて、お客さまだけでなく、自身の成長や変化を感じられることが最大のやりがいです。 また、当社はこの3年間、平均して毎年300%以上事業急拡大中です! ゆくゆくはマネージャーor事業責任者としてのキャリアも築いていけます。 会社と共に大きなチャレンジをしたい方にとって最適なタイミングです! *《Mission−ミッション−》* Leading challenge for the world「世界への挑戦をリードする」 「英語が使えない」「海外を知らない」という理由だけで国境を越えて世界へ挑戦が出来ない社会を変えたい。 Morrow Worldは世界のグローバル化がより一層進む中、日本国内だけでの活動ではなく、国私達は世界のグローバル化がより一層進む中、日本国内だけでの活動ではなく、国境を超えて世界へ挑戦したい個人・企業をリードしていきます。 「英語が使えない」「海外を知らない」という理由だけで、挑戦を躊躇したり、諦めることがない日本社会にしたいと考えています。 国境を超えるというのは海外へ行くことだけではなく、国境を超えた繋がりを生み出すことも指します。 オフライン・オンラインで海外と繋がり、明日の世界を切り拓く日本人を1人でも多く創出するために、世界への挑戦をリードする。それが私達の使命です。 |
求める人材 |
求める人材: *《求める人物像》* ■ 当社のミッションに共感し、自身の志を重ねられる方 ■ 目標達成意欲が高く、そのために必要な行動を実行に移せる方 ■ 一人ひとりの人生に向き合い、サービスを提供できる方 ■ 英語学習者の目標達成に向けて一緒に喜び合える方 ■ チームワークを大切にできる方 *《必要条件・スキル》* ■ 一般的なパソコンスキル ■パソコンをお持ちで自宅で仕事ができる環境が整えられること ■ TOEIC 600点以上 / IELTS5.0以上 または同等レベル以上の英語力 ■ 自分の考えをはっきり伝えられる力 ■ 個人営業、法人営業、コンサルティング、コーチング経験のいづれかのご経験 ※ 英語力に自信がない場合もご興味いただけましたらお問い合わせください! *《歓迎する経験・資格・スキル》* ■ 英語コーチングの経験 ■ 英語教育業界での顧客折衝経験 ■ 海外留学・ワーホリ経験 ■ 英語指導経験(学校の教師 / 塾講師 / 家庭教師/英会話講師 など) ■ 一般事務経験(秘書 / 受付 / 事務 など) ■ 接客経験(コンシェルジュ / キャビンアテンダント など) ■ その他英語を使う仕事での就業経験(貿易/商社/翻訳/通訳/海外営業/航空/旅行) ■ 英検1級または英検準1級など |
オープニングスタッフ募集■年間休日120日 ■土日祝休み■未経験OK■人柄&コミュ力重視の採用
勤務地 |
東京都文京区春日東京都 文京区春日 2-13-1 PERSONAL STUDY 茗荷谷南校 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【新卒・第二新卒も積極採用中です】 「勉強のやり方がわかると、目がキラキラするんです」 そんな瞬間に立ち会える仕事、はじめませんか? \年間休日120日・土日祝休み・1日7h勤務でムリなく働ける/ ★生徒とじっくり向き合える【個別指導塾】 ★未経験でも安心!充実した研修&サポート体制 ★最短3ヶ月で教室長になれるキャリアアップ制度 【生徒のヤル気UPのための各教室の取り組みを紹介】 □宿題や課題への取り組みの姿勢を、ポイント制で評価 □貯まったポイントはお菓子や文房具と交換! □ポイントで交換したお菓子を休憩室で食べてもOKに! □勉強する場だけじゃなく、仲間やチームとしての絆をUP などなど… 生徒のモチベーションを上げるための工夫を、教室ごとにスタッフが中心となり意見を出し合っています。 いい取り組みは、他校でも共有し、会社全体でいい塾の風土作りに取り組んでいます。 ■このシゴトの魅力■ □結果だけではなく、そのプロセスの大切さを教えることができる □自分の学生時代の失敗や成功体験が活かせる □子どもの成長を通して、自分も一緒に成長できる □結果が出た時の達成感を、生徒と一緒に味わえる □塾運営を通して、「コーチング力」「コミュニケーション力」が自然と身に付く ■具体的な仕事内容 1対1名もしくは1対2名での個別指導をお願いします。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・生徒さんの進路相談や保護者面談会 ・一人ひとりに合わせた学習メニューの設定 ・勉強のやり方や学習習慣の定着のフォロー ・ヒアリングやコミュニケーション ・目標へのサポート業務 ・アルバイトスタッフのサポート …など ■1日のスケジュール例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 14:00/出社 web会議にて情報共有 事務処理や授業の準備など ▼ 休憩45分 ▼ 16:30/授業 ▼ 21:20/生徒さんの見送り 業務終了後にエリアマネージャーとの面談を通して、学習の仕方や生徒さんへのマネジメントの仕方などを学びます。 そのほか、仕事に関する不安な事や相談もOKです! ■当社の雰囲気  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 20代〜30代の男女スタッフが活躍しています。 フラットで垣根のない職場です。困ったことや不安なことも気軽に相談できる風土が出来ており、不安なく仕事ができる環境を整えています。 また良い意見をどんどん採用し、業務の効率化やマナー研修など社員の声から新しい取り組みをしております。 ■最短3ヶ月で教室長  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 座学による研修を筆頭に、教育制度を整備。入社後最短3ヶ月で教室長になれるほか、営業や人事、マーケティングなどへの部署異動も可能です。 判断基準となるのは生徒の増加数や、マネジメントスキルといったポイントですので、キャリアアップを目指す方はぜひ教室運営に力を入れてみてください! 挑戦したいスタッフを万全の体制でサポートいたします! 1年〜 教室長として活躍! 2年〜 複数店舗の管理者としてマネジメントしていただきます! 3年〜 エリアマネージャーとして店舗を統括していただきます! 【求人ID-TKO】 |
求める人材 |
【応募資格】 【学歴】大学卒業以上 【年齢】35歳まで※長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を対象としています(3号のイ) ■教員免許不要です ■人物重視の採用です ■教育業界の経験も不要です! ※未経験でもこの仕事をしてみたい!やりがいある仕事にチャレンジしたい!という気持ちを応援します。 当社では業界未経験者が多数活躍中! ・営業職 ・技術職 ・販売員 ・飲食店勤務 ・接客業 などの様々なキャリアを持つ人が活躍しています。 あなたが今まで培ってきた知識や経験を、会社や生徒に共有して欲しい!と心から思っています。 優遇条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■心から人に感謝されるやりがいある仕事をしたい方 ■新しいチャレンジをしたい方 ■いつまでも自己成長を目指していきたい方 ■今までの異業種の経験を活かしたい方 ■教育・塾業界に興味・関心のある方 未経験から先生へ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■丁寧な研修制度 入社後、エリアマネージャーや先輩スタッフと一緒に模擬授業研修など繰り返しながら授業のコツを身に付けます。 丁寧な研修を実施していますので安心して仕事を覚えていく事ができます。実際に現在活躍中のスタッフも、9割以上が塾講師未経験からのスタートです。 【メリット】 #急募 #残業月平均20時間以内 #昇給あり #賞与あり #未経験者歓迎 #新卒歓迎 #第二新卒歓迎 #社会保険完備 #交通費支給 |
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勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
450万円〜 |
仕事の概要 |
専属コンサルタント(英語トレーナー)として講義形式ではなく応用言語学に基づいた「効率的な英語学習方法… |
求める人材 |
【必須】■英語力(目安TOEIC700点相当以上/英語学習に真剣に取り組んだ経験)■ネイティブレベルの日本語… |
■スタッフの平均年齢30歳■月給25万円〜/昇給・賞与あり■年間休日120日/長期連休あり■残業少な目でプライベートも充実
勤務地 |
東京都文京区関口東京都 文京区関口 1丁目48番10号 PERSONAL STUDY 江戸川橋校 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【新卒・第二新卒も積極採用中です】 「勉強のやり方がわかると、目がキラキラするんです」 そんな瞬間に立ち会える仕事、はじめませんか? \年間休日120日・土日祝休み・1日7h勤務でムリなく働ける/ ★生徒とじっくり向き合える【個別指導塾】 ★未経験でも安心!充実した研修&サポート体制 ★最短3ヶ月で教室長になれるキャリアアップ制度 【生徒のヤル気UPのための各教室の取り組みを紹介】 □宿題や課題への取り組みの姿勢を、ポイント制で評価 □貯まったポイントはお菓子や文房具と交換! □ポイントで交換したお菓子を休憩室で食べてもOKに! □勉強する場だけじゃなく、仲間やチームとしての絆をUP などなど… 生徒のモチベーションを上げるための工夫を、教室ごとにスタッフが中心となり意見を出し合っています。 いい取り組みは、他校でも共有し、会社全体でいい塾の風土作りに取り組んでいます。 ■具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・生徒さんの進路相談や保護者面談会 ・一人ひとりに合わせた学習メニューの設定 ・勉強のやり方や学習習慣の定着のフォロー ・ヒアリングやコミュニケーション ・目標へのサポート業務 ・アルバイトスタッフのサポート …など ■1日のスケジュール例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 14:00/出社 web会議にて情報共有 事務処理や授業の準備など ▼ 休憩45分 ▼ 16:30/授業 ▼ 21:20/生徒さんの見送り 業務終了後にエリアマネージャーとの面談を通して、学習の仕方や生徒さんへのマネジメントの仕方などを学びます。 そのほか、仕事に関する不安なことや困ったことなど、なんでも相談OKです! ■免許不要・未経験OK  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「教育の仕事に興味があるけど、教員免許は持っていない」「興味を持ったのが大学卒業後だった」 そんな方でも大丈夫。実際、異業種から転職してきたスタッフも多数在籍しています。 教育に携わりたいという夢を実現できるチャンスですよ! ■最短3ヶ月で教室長  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 座学による研修を筆頭に、教育制度を整備。入社後最短3ヶ月で教室長になれるほか、営業や人事、マーケティングなどへの部署異動も可能です。 判断基準となるのは生徒の増加数や、マネジメントスキルといったポイントですので、キャリアアップを目指す方はぜひ教室運営に力を入れてみてください! 挑戦したいスタッフを万全の体制でサポートいたします! 【求人ID-TKO】 |
求める人材 |
【応募資格】 【学歴】大学卒業以上 【年齢】35歳まで※長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を対象としています(3号のイ) ■教員免許不要です ■人物重視の採用です ■教育業界の経験も不要です! ※未経験でもこの仕事をしてみたい!やりがいある仕事にチャレンジしたい!という気持ちを応援します。 当社では業界未経験者が多数活躍中! ・営業職 ・技術職 ・販売員 ・飲食店勤務 ・接客業 などの様々なキャリアを持つ人が活躍しています。 あなたが今まで培ってきた知識や経験を、会社や生徒に共有して欲しい!と心から思っています。 優遇条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■心から人に感謝されるやりがいある仕事をしたい方 ■新しいチャレンジをしたい方 ■いつまでも自己成長を目指していきたい方 ■今までの異業種の経験を活かしたい方 ■教育・塾業界に興味・関心のある方 未経験から先生へ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■丁寧な研修制度 入社後、エリアマネージャーや先輩スタッフと一緒に模擬授業研修など繰り返しながら授業のコツを身に付けます。 丁寧な研修を実施していますので安心して仕事を覚えていく事ができます。実際に現在活躍中のスタッフも、9割以上が塾講師未経験からのスタートです。 【メリット】 #急募 #残業月平均20時間以内 #昇給あり #賞与あり #未経験者歓迎 #新卒歓迎 #第二新卒歓迎 #社会保険完備 #交通費支給 #オープニングスタッフ |
■スタッフの平均年齢30歳■年間休日120日■土日祝休み!■教育業界 未経験OK■人柄&コミュ力重視の採用
勤務地 |
東京都文京区白山東京都 文京区白山 2丁目2−11 PERSONAL STUDY 白山小石川校 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【新卒・第二新卒も積極採用中です】 「勉強のやり方がわかると、目がキラキラするんです」 そんな瞬間に立ち会える仕事、はじめませんか? \年間休日120日・土日祝休み・1日7h勤務でムリなく働ける/ ★生徒とじっくり向き合える【個別指導塾】 ★未経験でも安心!充実した研修&サポート体制 ★最短3ヶ月で教室長になれるキャリアアップ制度 【生徒のヤル気UPのための各教室の取り組みを紹介】 □宿題や課題への取り組みの姿勢を、ポイント制で評価 □貯まったポイントはお菓子や文房具と交換! □ポイントで交換したお菓子を休憩室で食べてもOKに! □勉強する場だけじゃなく、仲間やチームとしての絆をUP などなど… 生徒のモチベーションを上げるための工夫を、教室ごとにスタッフが中心となり意見を出し合っています。 いい取り組みは、他校でも共有し、会社全体でいい塾の風土作りに取り組んでいます。 ■具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・生徒さんの進路相談や保護者面談会 ・一人ひとりに合わせた学習メニューの設定 ・勉強のやり方や学習習慣の定着のフォロー ・ヒアリングやコミュニケーション ・目標へのサポート業務 ・アルバイトスタッフのサポート …など ■1日のスケジュール例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 14:00/出社 web会議にて情報共有 事務処理や授業の準備など ▼ 休憩45分 ▼ 16:30/授業 ▼ 21:20/生徒さんの見送り 業務終了後にエリアマネージャーとの面談を通して、学習の仕方や生徒さんへのマネジメントの仕方などを学びます。 そのほか、仕事に関する不安な事や相談もOKです! ■当社の雰囲気  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 20代〜30代の男女スタッフが活躍しています。 フラットで垣根のない職場です。困ったことや不安なことも気軽に相談できる風土が出来ており、不安なく仕事ができる環境を整えています。 また良い意見をどんどん採用し、業務の効率化やマナー研修など社員の声から新しい取り組みをしております。 ■最短3ヶ月で教室長  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 座学による研修を筆頭に、教育制度を整備。入社後最短3ヶ月で教室長になれるほか、営業や人事、マーケティングなどへの部署異動も可能です。 判断基準となるのは生徒の増加数や、マネジメントスキルといったポイントですので、キャリアアップを目指す方はぜひ教室運営に力を入れてみてください! 挑戦したいスタッフを万全の体制でサポートいたします! 1年〜 教室長として活躍! 2年〜 複数店舗の管理者としてマネジメントしていただきます! 3年〜 エリアマネージャーとして店舗を統括していただきます! 【求人ID-TKO】 |
求める人材 |
【応募資格】 【学歴】大学卒業以上 【年齢】35歳まで※長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を対象としています(3号のイ) ■教員免許不要です ■人物重視の採用です ■教育業界の経験も不要です! ※未経験でもこの仕事をしてみたい!やりがいある仕事にチャレンジしたい!という気持ちを応援します。 当社では業界未経験者が多数活躍中! ・営業職 ・技術職 ・販売員 ・飲食店勤務 ・接客業 などの様々なキャリアを持つ人が活躍しています。 あなたが今まで培ってきた知識や経験を、会社や生徒に共有して欲しい!と心から思っています。 優遇条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■心から人に感謝されるやりがいある仕事をしたい方 ■新しいチャレンジをしたい方 ■いつまでも自己成長を目指していきたい方 ■今までの異業種の経験を活かしたい方 ■教育・塾業界に興味・関心のある方 未経験から先生へ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■丁寧な研修制度 入社後、エリアマネージャーや先輩スタッフと一緒に模擬授業研修など繰り返しながら授業のコツを身に付けます。 丁寧な研修を実施していますので安心して仕事を覚えていく事ができます。実際に現在活躍中のスタッフも、9割以上が塾講師未経験からのスタートです。 【メリット】 #急募 #残業月平均20時間以内 #昇給あり #賞与あり #未経験者歓迎 #新卒歓迎 #第二新卒歓迎 #社会保険完備 #交通費支給 |
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・土日休み×残業少なめ|ワークライフバランス◎ ・個別リハビリ40分×定員10名
勤務地 |
茨城県坂東市長谷 歩行訓練特化型デイサービス歩き塾坂東店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: やりがい重視で働きたい方にピッタリ! リハビリ特化型デイサービスでの理学療法士業務をお願いします。 40分の個別リハビリ、または小集団指導(脳血管・運動器など) 利用者のリハビリ計画の記録や評価書作成 担当者会議への出席など、他職種との連携 車での送迎(普通車または軽自動車/片道10〜20分程度) ピラティスの要素も取り入れた運動療法を実施中。定期研修もあり、未経験の方でも安心してチャレンジできる環境です! 事業所説明 【歩行訓練特化型デイサービス歩き塾坂東店】は、2024年8月にオープンした新しいリハビリ型デイサービスです。定員10名に対して4名体制でケアを提供。質の高い個別リハビリに注力しており、ピラティス要素を取り入れた運動療法やスタッフの副業支援制度など、新しい働き方を実現できる職場です。 |
求める人材 |
求める人材: 〈必須〉理学療法士資格・普通自動車運転免許(AT可) ピラティスや運動療法に興味がある方、副業や将来的な開業を視野に入れている方、質の高いリハビリを提供したいという意欲のある方を歓迎します。 |
【プライム市場上場/教室数全国No.1の教育リーディングカンパニー】★FCと直営で全国1700以上の教室経営。海外展開や新規事業も精力的に行い安定経営。★時短/離職率13%未満/育休リターン率100%等抜群の労働環境。★教育研修制度も充実
勤務地 |
東京都23区内の教室(東京都23区内) |
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想定年収 |
350万円〜450万円 |
仕事の概要 |
■事業拡大に向け、教室長候補として、教室運営をお任せ致します。★教室数全国No.1/研修充実/日曜固定休… |
求める人材 |
【必須】営業や接客業、塾業界、教師などの経験者。★コミュニケーション力や交渉力、接客力を活かし、即… |
「ものづくり日本大賞」優秀賞を受賞している技術力のある企業でのお仕事です。
勤務地 |
岡山県美作市三保原岡山県美作市三保原 株式会社英田エンジニアリング 本社工場 |
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仕事の概要 |
仕事内容 冷間ロール成形機、造管機、フォーミングロール、各種金型、無人駐車場管理システム、破砕刃、破砕刃等自社ブランドの製品の企画、設計、製造、アフターサービス等を行う研究開発型の企業でのお仕事です。 環境機器製造部での営業職になり、破砕機、破砕機・粉砕機用刃物、破砕機メンテナンス等を担当していただきます。 主なお仕事の内容は ●担当顧客への定期訪問 入社後直ぐは先輩社員と同行して営業方法を学んでいただきます。 ●顧客の企業情報をネット等を通じて入手し、更に分析。 顧客に相応しい提案、見積りの作成、提出・販売価格の交渉等を行います。 ●販売契約の締結 ●クレーム発生時の対応 ●既存顧客の関係構築と新規開拓 などになります。 【募集背景】 業績拡大のためのと中堅層の補充による採用 【採用担当者より】 ペダルの踏み間違いによる事故を防止する「アイアクセル」で第9回「ものづくり日本大賞」優秀賞受賞をはじめとする受賞歴も多数ある非常に知名度のある企業です。 「岡山県にこんな技術力のある会社があるんですよ!!」 こちらのお仕事の相談、その他のお仕事情報が気になる方は、ご予約不要のお仕事紹介・相談・出張登録会もご活用ください。 詳しい場所や時間、実施日につきましてはこちらをご確認ください。 http://www.e-santech.jp/conference/ ご要望に合わせて、電話・オンライン・出張でのご登録も行っています。時間外・休日問わず受付可能となりますので、お気軽にお問合せください。 - <個別キャリアカウンセリング受付中>(無料/予約制) 就職、転職、仕事に関する悩みに、経験豊富なカウンセラーが、一人ひとりの個性に合わせたアドバイスでサポート致します。 ◇初めての就職活動で悩んでいる学生さん ◇転職したいけど、退社や転職に不安を感じている方 ◇転職活動がうまく進まず悩んでいる方 ◇仕事の探し方や自分に合う仕事の見つけ方に悩んでいる方 ◇面接や応募書類の準備で悩みがある方 「今更聞けない」なんてことはありません。 みなさんの悩みをお気軽にご相談ください。 - ============== 【ここがオススメ】 食堂、スポーツジム、座禅堂等の施設を建設し、従業員とその家族がすばらしい人生を送って欲しいと考え実践している大変おススメな企業でのお仕事です♪ ============== *この案件は株式会社山陽テクノサービスの人材紹介案件です。 |
求める人材 |
応募資格 【 必要資格 】 高卒以上、普通自動車免許(AT限定可) 【 必要経験 】 産業機械、工業製品等の営業経験のある方 |
■スタッフの平均年齢30歳■年間休日120日■土日祝休み!■教育業界 未経験OK■人柄&コミュ力重視の採用
勤務地 |
東京都文京区白山東京都 文京区白山 1丁目33-8 PERSONAL STUDY 中学受験専門 白山駅前校 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【新卒・第二新卒も積極採用中です】 「勉強のやり方がわかると、目がキラキラするんです」 そんな瞬間に立ち会える仕事、はじめませんか? \年間休日120日・土日祝休み・1日7h勤務でムリなく働ける/ ★生徒とじっくり向き合える【個別指導塾】 ★未経験でも安心!充実した研修&サポート体制 ★最短3ヶ月で教室長になれるキャリアアップ制度 \20代〜30代の男女スタッフが活躍!/ 学習塾の正社員講師の募集です。 ※※教員免許不要!※※ ダイレクトに生徒さんの成長を見られる… やりがいの大きな仕事にチャレンジしてみませんか! 【生徒のヤル気UPのための各教室の取り組みを紹介】 □宿題や課題への取り組みの姿勢を、ポイント制で評価 □貯まったポイントはお菓子や文房具と交換! □ポイントで交換したお菓子を休憩室で食べてもOKに! □勉強する場だけじゃなく、仲間やチームとしての絆をUP などなど… 生徒のモチベーションを上げるための工夫を、教室ごとにスタッフが中心となり意見を出し合っています。 いい取り組みは、他校でも共有し、会社全体でいい塾の風土作りに取り組んでいます。 ■具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・生徒さんの進路相談や保護者面談会 ・塾運営にあたっての管理やカリキュラム作成 ・一人ひとりに合わせた学習メニューの設定 ・勉強のやり方や学習習慣の定着のフォロー ・ヒアリングやコミュニケーション ・目標へのサポート業務 ・アルバイトスタッフのサポート …など コーチングを通して自分自身も成長できるお仕事です。 ■1日のスケジュール例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 14:00/出社 web会議にて情報共有 事務処理や授業の準備など ▼ 休憩45分 ▼ 16:30/授業 ▼ 21:20/生徒さんの見送り 業務終了後にエリアマネージャーとの面談を通して、学習の仕方や生徒さんへのマネジメントの仕方などを学びます。 ■当社の雰囲気  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ フラットで垣根のない職場です。困ったことや不安なことも気軽に相談できる風土が出来ており、不安なく仕事ができる環境を整えています。 また良い意見をどんどん採用し、業務の効率化やマナー研修など社員の声から新しい取り組みをしております。 仕事に関する不安な事や相談もしやすい環境です! ■最短3ヶ月で教室長  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 座学による研修を筆頭に、教育制度を整備。入社後最短3ヶ月で教室長になれるほか、営業や人事、マーケティングなどへの部署異動も可能です。 判断基準となるのは生徒の増加数や、マネジメントスキルといったポイントですので、キャリアアップを目指す方はぜひ教室運営に力を入れてみてください! 挑戦したいスタッフを万全の体制でサポートいたします! 1年〜 教室長として活躍! 2年〜 複数店舗の管理者としてマネジメントしていただきます! 3年〜 エリアマネージャーとして店舗を統括していただきます!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 生徒さんやスタッフと一緒に学習する楽しさを共有できる方、ご応募お待ちしています! 【求人ID-TKO】 |
求める人材 |
【応募資格】 【学歴】大学卒業以上 【年齢】35歳まで※長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を対象としています(3号のイ) ■教員免許不要です ■人物重視の採用です ■教育業界の経験も不要です! ※未経験でもこの仕事をしてみたい!やりがいある仕事にチャレンジしたい!という気持ちを応援します。 当社では業界未経験者が多数活躍中! ・営業職 ・技術職 ・販売員 ・飲食店勤務 ・接客業 などの様々なキャリアを持つ人が活躍しています。 あなたが今まで培ってきた知識や経験を、会社や生徒に共有して欲しい!と心から思っています。 優遇条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■心から人に感謝されるやりがいある仕事をしたい方 ■新しいチャレンジをしたい方 ■いつまでも自己成長を目指していきたい方 ■今までの異業種の経験を活かしたい方 ■教育・塾業界に興味・関心のある方 未経験から先生へ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■丁寧な研修制度 入社後、エリアマネージャーや先輩スタッフと一緒に模擬授業研修など繰り返しながら授業のコツを身に付けます。 丁寧な研修を実施していますので安心して仕事を覚えていく事ができます。実際に現在活躍中のスタッフも、9割以上が塾講師未経験からのスタートです。 【メリット】 #急募 #残業月平均20時間以内 #昇給あり #賞与あり #未経験者歓迎 #新卒歓迎 #第二新卒歓迎 #社会保険完備 #交通費支給 |
「ものづくり日本大賞」優秀賞を受賞している技術力のある企業でのお仕事です。
勤務地 |
岡山県美作市三保原岡山県美作市三保原 株式会社英田エンジニアリング 本社工場 |
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仕事の概要 |
仕事内容 冷間ロール成形機、造管機、フォーミングロール、各種金型、無人駐車場管理システム、破砕刃、破砕刃等自社ブランドの製品の企画、設計、製造、アフターサービス等を行う研究開発型の企業でのお仕事です。 冷間ロール成形機や造管機等の営業していただきます 主なお仕事の内容は ●担当顧客への定期訪問 入社後直ぐは先輩社員と同行して営業方法を学んでいただきます。 ●顧客の企業情報をネット等を通じて入手し、更に分析。 顧客に相応しい提案、見積りの作成、提出・販売価格の交渉等を行います。 ●販売契約の締結 ●クレーム発生時の対応 ●既存顧客の関係構築と新規開拓 などになります。 【募集背景】 業績拡大のためのと中堅層の補充による採用 【採用担当者より】 ペダルの踏み間違いによる事故を防止する「アイアクセル」で第9回「ものづくり日本大賞」優秀賞受賞をはじめとする受賞歴も多数ある非常に知名度のある企業です。 「岡山県にこんな技術力のある会社があるんですよ!!」 こちらのお仕事の相談、その他のお仕事情報が気になる方は、ご予約不要のお仕事紹介・相談・出張登録会もご活用ください。 詳しい場所や時間、実施日につきましてはこちらをご確認ください。 http://www.e-santech.jp/conference/ ご要望に合わせて、電話・オンライン・出張でのご登録も行っています。時間外・休日問わず受付可能となりますので、お気軽にお問合せください。 - <個別キャリアカウンセリング受付中>(無料/予約制) 就職、転職、仕事に関する悩みに、経験豊富なカウンセラーが、一人ひとりの個性に合わせたアドバイスでサポート致します。 ◇初めての就職活動で悩んでいる学生さん ◇転職したいけど、退社や転職に不安を感じている方 ◇転職活動がうまく進まず悩んでいる方 ◇仕事の探し方や自分に合う仕事の見つけ方に悩んでいる方 ◇面接や応募書類の準備で悩みがある方 「今更聞けない」なんてことはありません。 みなさんの悩みをお気軽にご相談ください。 - ============== 【ここがオススメ】 食堂、スポーツジム、座禅堂等の施設を建設し、従業員とその家族がすばらしい人生を送って欲しいと考え実践している大変おススメな企業でのお仕事です♪ ============== *この案件は株式会社山陽テクノサービスの人材紹介案件です。 |
求める人材 |
応募資格 【 必要資格 】 高卒以上、普通自動車免許(AT限定可) 【 必要経験 】 産業機械、工業製品等の営業経験のある方 |
訪問介護スタッフ◎「明るく、元気に、誠実に」お仕事できる方大募集中!
勤務地 |
埼玉県鶴ヶ島市富士見 けあビジョン若葉 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □仕事内容 主にお年寄りのご自宅を訪問して介護サービスを行います。 移動手段は徒歩も自転車もOK!家事が心配な方も先輩がじっくり教えるので大丈夫です。 「仕事内容」 ・料理や掃除、洗濯など、日常生活のお手伝い ・ご利用者様のお出かけ付き添い、お話相手 ・入浴やお食事など、ご利用者様の体に関わるお手伝い ・ご利用者様の日々の状況を事務所へ報告・連絡・相談 ご利用者様への尊敬の想いを持ち、その方ができることは可能な限りそのままに。生活を支えるのが私たちの仕事です。 □アピールポイント *施設見学OK!気軽に施設内やスタッフの雰囲気を感じられます *ブランクがあっても大丈夫!これまでの経験を生かしてもう一度介護・福祉の世界で活躍してみませんか? *WワークもOK!あなたのライフスタイルに合わせた働き方が可能です★ *再雇用制度あり◎あなたの「介護・福祉業界に長く携わりたい」という想いに応えます! *施設長・上司や職員同士の距離が近く、風通しの良い環境です。 *職場の男女比:女性比率が高い職場です。 *若手〜中高年まで幅広い世代の職員が勤務◎お互いの経験や知識を伝え合い、協力して業務を行っています。 *現場でわからないことがあった時も安心!その都度しっかりOJTで教える環境があるので、安心して働きやすい職場です。 □採用担当者の声 資格がなくても、お仕事をしながらまずは「初任者研修」を取得することができます。 受講費用はもちろん全額会社負担です★ その他にも各種資格を取るためのサポート体制が整っています。 ご利用者様から直接「ありがとう」の言葉をもらえるお仕事です! ◆福利厚生◆ 社員記念日休暇・永年勤続休暇・有給休暇積み立て制度 逗子、石打、熱海に保養所・各種社員割引(レストラン等)など 職場見学いつでも実施中!お気軽にお問い合わせください。 ※オンライン会社説明会、随時実施しております。 □メッセージ 株式会社ビジュアルビジョンは 小中高対象進学塾、集団指導・個別指導・教材開発。 介護(在宅訪問・居宅介護支援・自立支援・ヘルパー養成・認知症対応型共同生活介護) フィットネス(フランチャイズ)、飲食事業の事業を展開しています。 教育部門では埼玉県中心に学習塾を、介護事業部では訪問介護「けあビジョン」とグループホーム「けあビジョンホーム」を運営しています。 急成長中!【陰口・うわさ話・悪口禁止の職場です】 〜笑顔を大切にしています〜 「明るく、元気に、誠実に」この3つがあれば当社は大丈夫です。 学歴・仕事の能力やこれまでの経験などよりも、とにかく底抜けに明るい人。 もちろん、これは性格の話ではなく、仕事をする上での基本姿勢の話です。 どんな時でも、例えば自分が辛い時にも、目の前にいる子どもたち、ご利用者様、お客様のために、いつでも明るく・元気に、また誠実な行動ができる方を当社は求めています。 【埼玉県 多様な働き方実践企業】 認定企業! ※平均勤続年数が短めですが、毎月のように新規事業所を開設して従業員が増えているためです。 長く勤めている方が多いです! 関東圏に訪問介護事業所60、グループホーム6箇所 展開。 グループホームは北海道から九州まで全国展開。全国の希望エリアで勤務可能。 Uターン・Iターン希望異動も可能です! うわさ話・陰口・悪口禁止の会社です。 誰かの役に立ちたい周りの人を笑顔にしたい、と思う方なら誰でも活躍できます。 全員が管理職候補。介護というやりがいある仕事を通じて、一緒にやりたい仕事・なりたい自分・叶えたい夢を実現しませんか? 【採用予定人数】3人 <新卒者等採用者数(実績)> 令和4年度:13人 令和3年度:5人 令和2年度:7人 <男性新卒者等採用者数(実績)> 令和4年度:5人 令和3年度:2人 令和2年度:4人 <女性新卒者等採用者数(実績)> 令和4年度:8人 令和3年度:3人 令和2年度:3人 <新卒者等離職者数(実績)> 令和4年度:1人 令和3年度:1人 令和2年度:0人 <<企業全体の情報>> 平均継続勤務年数:4.0年 従業員の平均年齢(参考値):38.5歳 研修の有無:あり 研修内容:新入社員研修、人材育成研修 自己啓発支援の有無:あり 自己啓発支援内容:業務に資すると会社が認めた資格は手当が支給されます。 メンター制度の有無:なし キャリアコンサルティング制度の有無:なし 社内検定等の制度の有無:なし 前事業年度の月平均所定外労働時間:22.2時間 前事業年度の有給休暇の平均取得日数:6.2日 前事業年度の育児休業取得者数:女性4人/男性0人 前事業年度の出産者数:女性:4人/男性の配偶者2人 女性の役員割合:50.0% 女性の管理職割合:41.7% |
求める人材 |
求める人材: 大学院・大学・短大を2024年3月に卒業見込みの方 【必要な免許・資格】不問 【履修科目】不問 既卒応募可(卒業後概ね5年以内) 中退者応募:可 ※既卒者等の入社日:2024年4月1日 |
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【教育業界】20代から30代前半の若手活躍中!教育業界には珍しく土日休みで固定の勤務時間!
勤務地 |
東京都大田区山王3-27-6 大森ラルタビル3階 株式会社日本教育協会 |
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仕事の概要 |
仕事内容: *-------------* このお仕事はNECTからのご紹介となります。 キャリアアドバイザーがご希望条件をヒアリングの上、より良いお仕事をご提案致します。 完全無料なのでご安心下さいませ。 *-------------* ★この求人の魅力★ ◎教育業界には珍しく土日休みで固定の勤務時間 ◎年休118日・月間平均残業20時間で働きやすい環境 ◎月給27万円~45万円とお金にも安心 20代〜30代前半の若手が活躍している職場です! 【事業内容】 代々木個別指導学院は、「認める」「ほめる」「励ます」指導で、自分で考える力、やりとげる力を培います。 小・中・高生対象の個別指導塾を、現在首都圏で約70教室展開。 これからも、他社と徹底的に差別化された良質なサービスを生徒ご父母に提供し続けます。 【仕事内容】 ■入会希望の生徒・保護者様への当塾のご説明 ■塾生・保護者様との学習相談 ■講師のサポート・管理 など ※講師業務(生徒の授業)は一切行いません。 ※チラシの配布や営業電話などは一切行いません。 【1日の流れ】 12:30〜 ミーティング各地本部へ出社 13:30〜 校舎へ移動・休憩 15:00〜 指導準備 17:00〜21:30 生徒対応・父母対応 |
求める人材 |
求める人材: 【大卒以上/職種・業種未経験OK】 20代〜30代前半の若手が活躍している職場です! ■歓迎要件 教育関連・販売・飲食業・サービス業などでの接客・マネジメント経験、または営業経験(有形無形問わず) |
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東京都新宿区新小川町5-5サンケンビル4階 株式会社アガルート |
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仕事の概要 |
仕事内容: 資料請求やお問い合わせをいただいた個人(受講希望者)、 法人(法人研修、企業研修)に対するカウンターセールスをメインとしながら、 適性やご希望に応じて、イベント企画、商品企画など幅広い業務をお任せします。 【具体的には…】 ◆個人営業業務 ・受講希望者からの受講相談、クロージング等 ◆法人営業業務 ・アガルートアカデミー事業:提携企業、教育機関、大学生協等各種代理店への企画提案営業活動 ・法人研修事業:資料ダウンロード企業、お問合せ企業に対するインサイドセールス ・書籍出版事業:企画提案営業活動 ◆企画業務 ・オフラインイベント企画・運営、SNSやYouTube等企画・提案・運営、アライアンス提案・実行 Webマーケティングチーム、クリエイティブチームとともに連携しながらチームで業務を行います。 |
求める人材 |
求める人材: 大卒以上 業種未経験OK 【必須スキル】 ■正社員歴1年以上 ■無形商材の法人営業経験1年以上 スタートアップ企業のため、ご自身の成長と会社の成長の両面にご興味をお持ちの方のご応募をお待ちしています。 【歓迎要件】 ■自己成長意欲の高い方 ■課題解決力や提案力などのビジネススキルを身に着けたいと思われる方 ■チームワーク・協働性の高い方 |
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【個別指導塾の教室スタッフ】鵜の木駅前校/未経験OK!/小学生〜高校生を対象にした個別指導塾
勤務地 |
東京都大田区鵜の木 株式会社個別指導 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 ・面談(保護者、生徒) ・生徒のサポート(進路相談、学習計画) ・講師の管理(人事、研修、給与等) ・その他塾運営に関する業務 以上を主に担当します。 「難しそう」と感じるかもしれませんが相手と丁寧なコミュニケーション を取ろうとする意識さえあれば大丈夫。 未経験からしっかりと成長できる環境が有りますのでご安心ください。 教室スタッフになるにあたって必要な事は全て入社後に学んでいただけます。 弊社の研修は45項目あり、細分化して学ぶため少しずつ着実に成長できる研修です。 他に必要な知識やスキルは少しずつ丁寧にお教えしますのでご安心ください。 |
求める人材 |
求める人材: 未経験歓迎!社会人経験がない方もOK |
年収350〜750万円/私学高等学校の専任教諭/年間休日125日/山梨学院グループ/学校法人C2C Global Education Japan
勤務地 |
山梨県甲府市山梨県甲府市 学校法人C2C Global Education Japan |
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仕事の概要 |
仕事内容 山梨学院高等学校で専任教諭として、理科(化学または生物)の授業や生徒指導をお任せします。 【具体的には】 ・学校教員業務全般 ・該当科目で難関大学を受験する生徒への受験指導(入試問題の解説)など 進学校として、難関大学を目指す学生に対し、大学受験問題の解説も行うような授業を行っていただきます。それだけでなく難関大学や学部への進学を目指すために、個別指導や進路相談を行い、生徒の進路選択をサポートします。 また、各種模試や進学説明会を通じて、最新の大学入試情報を提供します。これらの仕事は入社後の業務状況を確認しながら、お任せ出来る範囲でお願いしていきます。 【勤務地】 ・山梨学院中学校・高等学校 ・住所:山梨県甲府市酒折3-3-1 ※部活動顧問をお任せする可能性もございます。活動頻度や日程については部活動ごとに異なります。 |
求める人材 |
応募条件 高等学校教諭一種免許状(理科)もしくは高等学校教諭専修免許状(理科) 理科(化学または生物)の大学受験指導(大学入試問題の解説)が出来る方 また、下記いずれかの免許状を有する方 ・高等学校教諭一種免許状(理科) ・高等学校教諭専修免許状(理科) 【優遇要件】 下記あれば尚可 ・民間企業での経験を活かしたい方 ・塾・予備校講師の経験をお持ちの方 ・教員経験を活かしてキャリアアップしたい方 ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に担当コンサルタントより、面談の日程調整等のご連絡をします。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。 お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。 (3)求人サーチ・紹介 面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。 また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦(書類選考) 応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。 履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。 (5)企業との面接 面接対策のアドバイスや面接トレーニング(模擬面接)を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。 また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。 (6)内定(条件交渉・退職準備)〜入社 直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。 また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。 (7)入社後のアフターフォロー 入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。 転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。 (※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。) 学歴 大学 |