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駅チカ便利!平日のみ&9〜18時勤務!!/008-74764
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅前4-14-1 博多深見パークビルディング 株式会社ベルシステム24:福岡市博多区博多駅前4-14-1 博多深見パークビルディング |
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仕事の概要 |
仕事内容 企業の人事担当者様へタレントマネジメントシステムを提案するお仕事です。 電話で「商品説明の機会をいただけますか」とお伝えし、興味を持っていただいた企業様との訪問日程を調整します。通話後は対応内容をシステムに入力します。 電話業務が初めての方や接客・飲食・美容業界からのキャリアチェンジも大歓迎!基本的な電話対応から提案のコツまで研修でしっかりサポートしますので、未経験の方でも安心してスタートできます。 平日9時〜18時の勤務なので、生活リズムを保ちながら働けるのも魅力。コミュニケーション力や営業スキルが身につくので、幅広い年代の方が活躍できる職場です。 ワクワクできる、だから前にすすめる。 コールセンターのお仕事探しならベルシステム24にお任せ! Bellbiz福岡(仕事/008-74764) |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験OK(経験、資格は一切不問) ・PCスキル:文字入力ができる方(キーボードを見ながらでもOK) \オフィスワークデビュー歓迎/ ベルシステム24では、異業種からの転職も大歓迎! 前職はカフェ、コンビニ、アパレルで働いていた方や ショップ店員だった方などさまざまな経歴をお持ちの方が活躍しています! 学歴不問!中卒・高校中退・高卒OK |
勤務地 |
静岡県磐田市新貝2500番地 ヤマハ発動機株式会社 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 # 【募集背景】 ヤマハ発動機では海外含むグループ全体で 経営幹部候補の人材発掘・開発・配置育成に取り組んでいます。 国内外拠点のハイポテンシャル人財の 要員・育成・キャリア計画のマネジメントを行い、 グローバルタレントのパフォーマンス向上とリテンションを実現し、 企業価値の向上に貢献していただける方を今回募集致します。 # 【職務内容】 ・タレントプール構築の企画、運用 ・後継者管理の企画、運用 ・上記に関わる人材育成の企画、運用 ・タレントマネジメントに関する会議体の運営 ※職務内容を遂行する過程では、経営幹部や主要拠点長、 および事業/機能や海外主要拠点のHRとの連携が発生します。 # 【やりがい・魅力】 ・グローバルかつ事業および機能が多種多様な当社における タレントプール構築やその他タレントマネジメント施策の 企画・運用を通して、人事領域における キャリアアップを図ることができます。 ・また、経営幹部や主要拠点長、 および事業/機能や海外主要拠点の HRとのコミュニケーションを通じて、 幅広い人脈と高い視座を養うことができます。 |
求める人材 |
求めている人材 # 【応募資格】 ・学歴不問 ・グローバル企業における人事部門もしくは、 該当する企業に対する人事コンサルティング業務経験がトータル5年以上(必須) ・タレントマネジメント業務に関する経験(必須) ・海外拠点での業務経験(あれば尚良) ・英語でのコミュニケーション(あれば尚良) ・粘り強く前向きに業務に携われる(必須) ・周囲や関係部署と建設的な対話が行える(あれば尚良) ・チームで協業できるコミュニケーション力を有する(あれば尚良) ・TOEIC 730点以上(あれば尚良) |
頑張った分しっかり給与に反映!配信サポートのお仕事!
勤務地 |
東京都豊島区西池袋1-28-1 株式会社101池袋事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 当社で活躍するWEBメディア配信タレントのマネジメント業務及び配信のサポートをお願いします。 【具体的には】 スケジュール管理、配信コンセプト作成、担当タレントのキャラ設定作り、配信サポート業務などをお願いします。 業績好調で規模拡大の為に今回の募集に至りました。 需要が上がっているWEB配信業界。 新たな活躍が実現出来る分野だと確信しております。 年功序列ではなく、しっかりやった分だけ反映出来る評価制度を導入しておりますので高収入も実現可能。 是非、我々と一緒に業界全体を盛り上げて頂けるスタッフ大歓迎 業界未経験からの挑戦も大歓迎!できる事から徐々に知識をつけていければ大丈夫です。 |
求める人材 |
求めている人材 要普通自動車免許 要PC入力スキル(タイピング入力など) コミュニケーションが得意な方 |
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業界に興味がある人歓迎/学歴不問/人柄重視
勤務地 |
東京都千代田区平河町1-9-6 プロアクティングラボ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【新人俳優を支える運営スタッフ募集】 NHK朝ドラ女優や特撮ヒーロー出演俳優を輩出! プロアクティングラボは、新人俳優の育成に特化した芸能プロダクションです。 独自の育成スタイルとキャスティングシステムで、 未来のスターを世に送り出すサポートチームを強化中! 「芸能業界に興味がある」「人を支える仕事がしたい」 今後多くの新人俳優を世に出すために裏で支える≪芸能プロダクション運営スタッフ≫を募集します。 【主な仕事内容】 ・新人俳優のサポート・面談 ・芸能オーディションの管理・運営 ・レッスンやイベントの企画立案・サポート ・自社SNS運用(Instagram等) ・キャスティングシステムの管理 ・施設・設備の管理 など <1日の流れ> 10:00 ラッシュを避けて出勤 10:30 〈メール/電話〉先方やタレントの連絡対応 11:30 在籍タレントとの面談 13:30 休憩 14:30 オーディション参加者との面談 16:30 レッスン視察 17:30 SNSコンテンツの制作 19:00 終業。おつかれさまでした! タレントたちと直接関わり、成長を一緒に見届けられる、 やりがい抜群のポジションです! |
求める人材 |
求める人材: 弊社理念に本気で向き合ってくれる仲間を募集中です! 職種経験、業界経験はなくてもかまいません! ・学歴不問(中卒・高卒歓迎) ・フリーター / ブランクのある方歓迎 ・20代、30代を中心に活躍中 ・地元で働きたい方歓迎(転勤なし) ・比較的すぐ働きたい人歓迎 ・資格不要 ・マネージャーまたはTV業界、音楽業界での経験がある方歓迎 以下、どれか一つでも当てはまる方は歓迎! ◆テレビや映画など芸能が好きな人 ◆エンタメが好き、仕事にしたいという方 ◆人に関わる仕事が好きで、人と話したり、育成に興味を持っている方 ◆チームワークを大切にし、リーダーとして全体を引っ張り上げられる方 ◆自己成長を大切にして、頑張ったことが平等に評価されたい方 《こんな人たちが活躍しています》 ・元アイドルマネージャー ・元スポーツインストラクター ・元技術職のチームリーダー ・元サービス業界での接客業 など 業界未経験でも大歓迎です! 同じような不安を抱えた芸能を志す新人をサポートしたい!という方 実績のある先輩たちが全力でフォローさせていただきます! |
メディアで話題沸騰のエンターテイメントショークラブ□2024年に沖縄に上陸!チップによるインセンティブ制度も可能!寮完備で沖縄への移住者も歓迎!男女比率50:50★
勤務地 |
沖縄県那覇市 churasun6 Okinawa |
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仕事の概要 |
仕事内容: □2024年完全新規OPEN!沖縄に上陸! □月給に加えて、チップ制度あり!アナタの頑張りが高収入に繋がります! □未経験OK!初期費用ゼロの寮ありで移住者も歓迎! □STAFFの男女比は50:50!経験や性別関係なく活躍できる環境です。 <お仕事内容> 当店の所属キャストのマネジメントおよび 店舗でのホール業務をお願いします。 具体的には マネージャー業務 ・各種メディアからの問い合わせ対応 ・キャストのスケジュール管理、調整スケジュール管理、調整 ・収録や撮影現場、イベントへの帯同、サポート ・テレビ局や制作会社、広告代理店、各種メディアとの打合せ ・HP や SNS の管理・更新 ・イベント企画やブランディング など 店舗業務 ・来店されたお客様をお席へご案内 ・オーダーの対応 ・お料理やお飲み物を運ぶ ・イベントの企画、立案 ・キャストのサポート など となります。 店舗・マネージャー業務を経験後、 ショーの照明や音響のオペレーション STAFF の道に進む人もいます! 職種問わず女性STAFF多数活躍中! 【1 日の大まかなスケジュール例】 (1)18:00〜18:30 連絡事項の確認、開店準備 ▽ (2)18:30〜19:15 入店案内、オーダー、サーブ ▽ (3)19:15〜20:30 ショータイム第 1 部開催 ※第 2 部、第 3 部の際も(2)(3)を行います。 ▽ (4)26:00〜 締め作業、清掃 <churasun6 Okinawaについて> SNS、メディアでも超話題! 各業界が大注目の究極のエンターテインメントショークラブ、 それが『churasun6 Okinawa』です。 220坪の空間に30mのステージに 21mのLEDビジョン国内最大規模の400台近くのムービングライト/演出器材/ 水の演出/舞台装置など超大規模のエンタメショークラブでのお仕事です。 それまでのショークラブでは考えられなかった 本格的なパフォーマンスを、お酒を飲みながら楽しむことができます。 テレビ、雑誌、ネット番組、フェス、イベントにも 多数取り上げられている業界でも最前線を走るお店です。 |
求める人材 |
求める人材: ・学歴不問、経験不問 ・ナイトワーク未経験の方も大歓迎! ・芸能事務所でのマネジメント経験をお持ちの方は大歓迎です! ・エンタメ業界で働きたい、エンターテインメントを学びたいも OK ・アイドルやタレントのマネジメントに興味がある方大歓迎! ・経験者優遇 ・女性STAFF多数活躍中 |
「ユーザー360°エンタメサービス」の実現を目指す企業! ★代表コンテンツ・・・『ローソンチケット』『ローソントラベル』『HMV&BOOKS』『HMV』『HMV record shop』『HMV&BOOKS online』『morecos+(モアコス)』等
勤務地 |
札幌営業所(北海道札幌市北区) |
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想定年収 |
350万円〜600万円 |
仕事の概要 |
●エンタメサービスを展開する当社にて知名度の高い「ローチケ」の企画営業をお任せします。趣味・興味を… |
求める人材 |
★業界未経験/音楽・イベント・スポーツ・演劇・公演好きな方歓迎!【いずれか必須】■法人営業経験3年以上(… |
メディアで話題沸騰のエンターテイメントショークラブ□社会保険完備、チップによるインセンティブ制度も可能!
勤務地 |
沖縄県那覇市一丁目5番1号-2F churasun6 Okinawa |
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仕事の概要 |
仕事内容: □2024年完全新規OPEN!沖縄に上陸! □月給に加えて、チップ制度あり!アナタの頑張りが高収入に繋がります! □未経験OK!初期費用ゼロの寮ありで移住者も歓迎! □STAFFの男女比は50:50!経験や性別関係なく活躍できる環境です。 <お仕事内容> ショーやライブにおける映像・音響・照明など演出機器のオペレーション をお願いします。 具体的には ・演出設備のオペレーション業務 ・映像制作 ・楽曲制作 ・照明プログラミング など 他の業務は一切なく、映像・音響・照明など演出機器の オペレーションを専属でお任せいたします。 未経験でも安心♪ 最初は全部できなくてもOK! 先輩スタッフがイチから丁寧に教えるのでご安心下さい。 職種問わず女性STAFF多数活躍中! 【1 日の大まかなスケジュール例】 (1)18:00〜18:30 演出機器の動作チェック ▽ (2)18:30〜20:00 ショーの事前準備・各演出機器のセッティング ▽ (3)20:00〜 ショータイム第1部開演 ※第2部、第3部の際も(2)(3)を行います。 ▽ (4)24:50〜 締め作業、清掃 <churasun6 Okinawaについて> SNS、メディアでも超話題! 各業界が大注目の究極のエンターテインメントショークラブ、 それがchurasun6 Okinawa』です。 それまでのショークラブでは考えられなかった 本格的なパフォーマンスを、お酒を飲みながら楽しむことができます。 テレビ、雑誌、ネット番組、フェス、イベントにも 多数取り上げられている業界でも最前線を走るお店です。 |
求める人材 |
求める人材: ・学歴不問、経験不問 ・ナイトワーク未経験の方も大歓迎! ・芸能事務所でのマネジメント経験をお持ちの方は大歓迎です! ・エンタメ業界で働きたい、エンターテインメントを学びたいも OK ・アイドルやタレントのマネジメントに興味がある方大歓迎! ・経験者優遇 |
勤務地 |
東京都港区 株式会社SmartHR |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【雇入れ直後】 【募集背景】 SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。 ▼このポジションについて 当ポジションはタレントマネジメント領域のプロダクト開発を担うプロダクトデザイナーポジションです。 タレントマネジメント領域のプロダクトである以下のプロダクト開発に携わっていただきます。 ・キャリア台帳 ・配置シミュレーション ・HRアナリティクス ・学習管理 ・人事評価 ・採用管理 ・従業員サーベイ ・今後開発予定のその他機能 ▼ポジションの魅力 ・タレントマネジメント領域は業界的にもまだプロダクトの正解例が見つかっていない領域なので、真にユーザーのゴールを達成するためのプロダクトの正解を探索しながらデザインしていくことが出来ます。 ・複数のプロダクトをまたいだ体験設計が必要になるので、プロダクトデザイナーとしてより広い視点でのプロダクトデザイン、UXデザインに取り組むことが出来ます。 ・マネジメントのキャリアとデザインのキャリアの両方が活かせるポジションです。マネジメント経験をお持ちの方は、ドメイン経験者としてご自身の経験をプロダクト開発に活かすことができます。 【職務内容】 ▼業務内容 ユーザーの課題を達成できる理想の姿を考え、プロダクトにおけるインターフェースの品質を担保していくことがミッションです。 他のメンバーと協力・分担しながら、SmartHR 製品のデザインを担当していただきます。 ・SmartHR 製品の要件定義 ・SmartHR 製品の UI デザイン ・プロトタイピング ・デザインシステムの構築および運用 ・デザインにまつわる各種ガイドラインの策定および運用 ・プロダクトマネージャーやエンジニアとの協働および意思決定への関与 ・プロジェクト推進 ・ユーザーリサーチ ・フロントエンド実装 ▼利用ツール ・Figma ・GitHub ・Jira ・Miro ・Slack その他必要に応じて導入しています。 【ポジションの魅力】 ▼本質的なデザインを追求できます ルックアンドフィールだけでなく、ソフトウェアとしての妥当性やユーザーストーリーの達成を目的とした組織として社内にも認知されています! ▼複雑なドメイン課題が待っています まだデジタル化されていない部分の多い人事労務関連業務のアプリケーションとしてのベンチマークをつくっていけます ▼「人が欲しいものをつくろう」を価値観(Value)として掲げているので、リサーチを重ねながら、本質的なより良いプロダクトを追求できます ▼下記のような経歴をもつメンバーが活躍しています 個人の特性や得意分野によって、業務を限定せずにデザイナーとして業務を遂行していくことができます。 ・UI デザイナー ・デザインエンジニア ・インフォメーションアーキテクト ・UX デザイナー ・フロントエンドエンジニア 【雇用条件】 ▼全社共通 ・申請によって「在宅勤務場所変更」可能 - 在宅勤務場所変更:勤務場所を変更し、オフィスや自宅以外の場所で勤務すること ▼本ポジション ・フルリモートワークOK(出社日数指定なし) ・フルリモート通勤制度適用(所属オフィスへの出社の交通費は、月2回まで通勤手当ではなく経費精算OK) 【勤務地】 フルリモートもOK 【変更の範囲】 会社の定める業務 |
求める人材 |
求める人材: 【応募資格(必須)】 ・デザイナーとしての実務経験2年以上、またはそれに準ずる経験 ・アプリケーションやソフトウェアの仕組みについての理解や関心 ・OOUIにおけるUIモデリング、またはそれに準ずる概念やプロセスへの理解や関心 ・SmartHR のミッションやバリューへの共感 【応募資格(歓迎)】 ・オブジェクトデータモデルへの理解や関心 ・B2B サービスの開発経験 ・SaaS のプロダクト開発経験 ・スクラムでの開発経験 ・デザインシステムの構築・運用経験 ・React 実装経験 ・フロントエンドコンポーネント設計と実装・運用経験 ・ドメインモデルへの理解や関心 ・ユーザーリサーチの実務経験 ・インクルーシブデザインの実務経験 ・大規模企業・組織における情報設計の実務経験 【求める人物像】 ・ビジネス観点の解像度が高い方 ・レビューやユーザーフィードバックを元に改善を行える方 ・様々な人を巻き込んだ円滑なコミュニケーションを取れる方 ・目的を達成する道筋を常に意識できる方 ・デザインのアウトプットとプロダクトの成長を繋げて思考できる方 ・ファシリテーションを行いチームでの成果を達成できる方 ・部署や役割の垣根を越えて、横断したプロダクト改善を推進できる方 |
メディアで話題沸騰のエンターテイメントショークラブ□2024年リニューアルOPEN!社会保険完備、チップによるインセンティブ制度も可能!
勤務地 |
東京都港区六本木駅 ROKUSAN ANGEL |
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仕事の概要 |
仕事内容: □月給に加えて、チップ制度あり!アナタの頑張りが収入に繋がります! □未経験OK!初期費用ゼロの寮あり! □2024年にリニューアルOPEN!新しい歴史を作っていくチャンス◎ □STAFFの男女比は50:50!経験や性別関係なく活躍できる環境です。 <お仕事内容> 当店の所属キャストのマネジメントおよび 店舗でのホール業務をお願いします。 具体的には マネージャー業務 ・各種メディアからの問い合わせ対応 ・キャストのスケジュール管理、調整スケジュール管理、調整 ・収録や撮影現場、イベントへの帯同、サポート ・テレビ局や制作会社、広告代理店、各種メディアとの打合せ ・HP や SNS の管理・更新 ・イベント企画やブランディング など 店舗業務 ・来店されたお客様をお席へご案内 ・オーダーの対応 ・お料理やお飲み物を運ぶ ・イベントの企画、立案 ・キャストのサポート など となります。 店舗・マネージャー業務を経験後、 ショーの照明や音響のオペレーション STAFF の道に進むも人います! 職種問わず女性STAFF多数活躍中☆ 【1 日の大まかなスケジュール例】 (1)16:00〜17:00 連絡事項の確認、開店準備 ▽ (2)17:00〜17:50 入店案内、オーダー、サーブ ▽ (3)17:50〜19:10 ショータイム第1部開園 ※第2部、第3部の際も(2)(3)をいます。 <ROKUSAN ANGELについて> SNS、メディアでも超話題!各業界が注目の 究極のエンターテインメントショークラブ、 それが『ROKUSAN ANGEL』です。 それまでのショークラブでは考えられなかった 本格的なパフォーマンスを、お酒を飲みながら楽しむことができます。 テレビ、雑誌、ネット番組、フェス、イベントにも 多数取り上げられている業界でも最前線を走るお店です。 2024年にリニューアルしたばかりですので、チャンスは無数にありますよ |
求める人材 |
求める人材: 18歳以上の方(22時以降の勤務があるため) ・学歴不問、経験不問 ・ナイトワーク未経験の方も歓迎 ・芸能事務所でのマネジメント経験をお持ちの方は歓迎です ・エンタメ業界で働きたい、エンターテインメントを学びたいも OK ・アイドルやタレントのマネジメントに興味がある方も歓迎 ・経験者優遇 |
【くみっきー、清水あいり等の有名タレントが所属する芸能プロダクション】タレントマネジメント業務に加え、イベント・商品企画やタレントを起用したPR業務など多角的な事業を展開。国内大手企業との取引実績多数と安定した会社基盤◎
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
331万円〜455万円 |
仕事の概要 |
所属するアイドル/インフルエンサー/俳優・モデルタレントの担当マネージャーとして、アイドルを含む芸能… |
求める人材 |
【いずれか必須】■無形商材の営業経験■テレビ業界で働いている方 【歓迎】■タレントなどのマネジメ… |
□やりがいバッチリ□エンタメに携わりませんか?未経験者歓迎
勤務地 |
東京都中央区築地3-16-9 アーバンメイツ6F 株式会社エースクルー・エンターテインメント |
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仕事の概要 |
仕事内容 □\ 体制強化のための増員募集 /□ 所属する芸能タレント・声優・アーティストのマネージメント業務と、 各メディアへのプロモーション(セールス活動)をお任せします! □具体的には  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・所属タレントおよびアーティストのマネジメント ・テレビ局・ラジオ局・音楽や映像の制作会社 出版社などへのプロモーション・セールス活動 ・レコーディングやライブ開催時の制作業務 ・現場立ち会い(生放送・収録・取材・撮影など) ・各現場でのサポート業務 □エースクルー・エンタテイメントとは  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 映像・音楽・舞台などの製作や、SNSネット配信などで アーティストをクリエイトして幅広く対応することで、 これからの時代に発信すべきエンターテインメントを 創造・創作している会社です! □大変を乗り越えた先にある喜びを・・・  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 朝から晩まで予定がぎっしり詰まっていて、 常に先を見据えたスケジューリングが絶対に欠かせません 業務に慣れるまでは大変だと思いますが、 頑張りが成果となった時の喜びはひとしおです□ |
求める人材 |
求めている人材 / □テレビ局・ラジオ局・映像制作会社等への営業経験がある方 □レコード会社・芸能事務所等でのマネジメント経験がある方 \ ※未経験者も応募可能です! □━━━━━━□ 具体的には □━v━━━━□ □基本的なPCスキル(Excel・Word・PowerPoint)をお持ちの方 □各方面と円滑なコミュニケーションを図れる方 □━━━━━━━━━━━□ □こんな方大歓迎□ □━v━━━━━━━━━□ □マルチタスクが得意でスピード感を持ち業務に臨める方 □臨機応変な対応ができる方 □常に先を見据えながらスケジューリングができる方 □協調性がある方 *。・*。・*。・*。・*。・*。・*。・*。・ 今回募集するお仕事では、 【マネジメント】や【営業】、 【接客業】などの経験が活かせます! |
沢山笑顔が溢れる職場です。人のチカラになる仕事を是非一緒に。
勤務地 |
東京都新宿区戸山1-16-12 戸山コーポB1F マッシュアッププロダクション株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 マッシュアッププロダクション株式会社ではスタジオ運営、アイドルユニットのプロデュース及びタレント/アーティストのマネジメント業務を行っております。 この度スタジオ運営をお任せ出来る正社員希望の方、スタジオ運営とマネジメント業務のサポートを行って頂ける方をそれぞれ募集致します。 スタジオ運営業務とは土日祝を中心にタレントさんやモデルさんの撮影会を行っておりますので、イベントのキャスティング業務(出演交渉)やイベント当日の現場運営業務をお願いします。 マネジメント業務とは弊社運営のアイドルユニットのライブ現場での簡単な補佐業務をお願いします。 勤務日及び勤務時間は土日祝にイベント/ライブが集中する関係で、土日祝の勤務はマストとなりますが平日は流動的となります(面接の際説明します) [現在勤務しているスタッフの声] グラビアモデルさんアイドルさんやタレントさんモデルさんとのお仕事が中心となりますので、毎日楽しく刺激的な日々を過ごしております。 自分は元々コミュニケーションが苦手でしたが、普段から色々な人と連絡を取り合ったりイベント当日にお客さんや出演者のモデルさんと沢山お話する事で状況判断力やコミュニケーション能力、交渉力が身につきました。 自分の頑張りがお客さんやモデルさんの笑顔にダイレクトに繋がる仕事なのでとてもやりがいを感じています。 |
求める人材 |
求めている人材 明るく前向きで人とコミュニケーションを取る事が好きな方。 何事も一生懸命頑張れる方を希望します。 |
実務未経験やポートフォリオがないためにクリエイターになるチャンスを諦めてませんか?ONにはクリエイターになれるチャンスがあります!
勤務地 |
東京都渋谷区富ヶ谷1-15-12 鈴ビル2F 株式会社ON |
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仕事の概要 |
仕事内容: WEBサイトのデザインとコーディング、及び関連業務をお任せします。 【未経験者の方】 まずは簡単なPC入力作業からスタート。WEB制作における流れや幅広い知識をつけて頂きます。基本的な業務をこなせるようになったら、メンターの指導の下、ご自身が将来進みたい方向に必要なスキルをつけていきます。 ▼キャリアビジョン例 ◇将来ディレクター志望の方 アシスタントディレクターとして、ディレクター補佐の業務からスタート ◇将来デザイナー志望の方 簡単な切り抜きやバナー制作の業務からスタート ◇将来フロントエンドエンジニア志望の方 簡単なコーディングやCMSの修正業務からスタート もちろん、将来フリーランスを目指している方や、未経験なのでまだ自分がどの業務が向いているかわからない方は身に付くスキル・キャリアパスに関してはWEB制作にまつわる全ての業務を一通り経験して頂いて、自分の進みたい方向を決めていくというメンバーもたくさんいます。ONでは様々な業務を経験することにより、スキルが偏ることがありません。 ゆくゆくは ◇有名企業コーポレートサイト制作 ◇有名企業のリクルートページの制作 【経験者の方】 ◇有名企業コーポレートサイトやリクルートサイトのコーディングなど。 ◇有名企業LPのコーディングなど。 WEBサイトを中心とした制作のデザイン業務やフロントエンド業務を行います。 最新のトレンドの理解と自身の技術を向上させ、ディレクターやデザイナーと連携し、クライアントの課題解決を行います。 ◎将来的には… ご経験によっては上流工程やお客様とのやりとりもお任せします。ご経験がなくてもディレクションやデザインにも興味がある方はチャレンジする機会をどんどん作ります。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキル】 ◇基本的なPCスキル(Excel、PowerPoint、スプレッドシートの操作が得意な方) 【歓迎スキル】 ◇Photoshop、Illustratorなどのデザインツールの使用経験 ◇HTML5、CSS3のコーディング経験 ◇JavaScriptの開発経験 ◇WordPressの構築経験 ◇PHPでの開発経験 ◇Premiere、After Effectsの使用経験 ◇SassなどのCSSプリプロセッサの利用経験 ◇Githubを用いたバージョン管理を行うことができる方 【こんな方を歓迎しています。】 ◇ONのVISIONに共感できる方 ◇スタートアッフ□マイント□のある方 ◇主体的マインドを持てる方 ◇ファッションやカルチャー・アートに興味がある方 |
【くみっきー、黒羽麻璃央等の有名タレントが所属する芸能プロダクション】タレントマネジメント業務に加え、イベント・商品企画やタレントを起用したPR業務など多角的な事業を展開。国内大手企業との取引実績多数と安定した会社基盤◎
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
400万円〜650万円 |
仕事の概要 |
CM・テレビドラマなどに出演するタレントを多数抱える急成長中の総合エンターテインメントである当社でフ… |
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【必須】■ファンイベントやライブが大好きな方【歓迎】■芸能関連のイベントマネジメントやプロジェクト… |
【新規事業のメンバー募集!】急成長中のライブ配信業界で未経験から活躍できる!
勤務地 |
大阪府大阪市北区鶴野町4-11 株式会社Admee |
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仕事内容: \未経験から市場価値の高いマネジメントのスキルを身に付けられる/ 【具体的には】 ◆◇ライバーのサポート・マネジメント業務◇◆ ・所属ライバーのスケジュール管理 ・コンテンツの企画提案 ・SNS運用のサポート ・配信のサポート・チェック/フィードバック ・案件の獲得・営業サポート ・その他事務業務 【この求人のおすすめポイント】 ・業界未経験大歓迎! ・年間休日数120日以上 ・土日祝休み&残業ほぼなし ・マネジメント業務以外の多方面でのスキルが身に付く! アピールポイント: 【最短6ヶ月〜1年の充実研修】 数多くの未経験者を育て上げた万全の研修で、 基礎知識から応用力まで身に付きます! ▼Step1:基礎からSTART! ・ライブ配信業界の現状やトレンドに関する座学 ・ライバーの役割や活動の流れの把握 ・ライブ配信プラットフォームやSNSの基本操作を学ぶ まずはライブ配信業界全体や、ライバーマネジメントの基礎を理解することから! ▼Step2:実践的なマネジメントスキル習得! ・先輩社員によるOJT研修 ・ライバーとのミーティング、フィードバック方法の実践 ・コンテンツ企画の立案 ・配信スケジュールの調整方法を学ぶ ・ライバーのメンタルケアに関する指導 ライバーとのコミュニケーションやサポート方法を実践的に学んでいきます。 ▼Step 3:担当のライバーを持ちマネジメント業務実践! ここからは実際に担当を受け持ち実践に入ります! 6ヶ月〜1年の研修を終えれば ライバーマネージャーとして複数人担当することも、 将来的にフリーランスとして ステップアップすることも可能です◎ 経験“ゼロ”からの成長を叶える! 《経歴》 未経験からでもOK! 《人柄》 ・エンタメ業界やライブ配信に関心のある方 ・コミュニケーション能力に自信があり人との関わりが好きな方 ・主体性を持ってプロジェクトを推進できる方 ーーーーーーーーーーー 未経験からでも不安なく始められるよう、 マンツーマンで実務をサポート! 研修のペースはアナタの進捗に合わせて調整します。 先輩社員に“イチから学ぶ”ことができる環境です♪ アナタに合ったスキルを身につけながら成長できます。 |
求める人材 |
求める人材: お人柄やポテンシャル採用です! 学歴・職歴不問! ブランクOK! 既卒・第二新卒歓迎! |
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未経験も月給27万〜!芸能界に携われるレア求人★運転好き歓迎
勤務地 |
東京都目黒区東山1-6-1 エスビル2F 株式会社エムズジープラス |
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給与例 |
給与例 年収例 ・470万円/入社3年目(月給34万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 運転手兼マネージャーとして送迎をメインにお任せします! 【POINT】 *芸能界&著名人との人脈が広がる *未経験からチャレンジOK *嬉しい月給27万円以上スタート *3ヶ月かけてじっくり研修あり 「運転が好きor得意」という方にピッタリ。 年齢・経験問わずポテンシャル採用します! 最初は送迎をメインにお任せしますが、 『こんな業務に挑戦してみたい』など 希望があれば色々とチャレンジ可能な環境◎ 少数精鋭の組織だからこそ、風通しもよく一人一人が中心に立って活躍できる会社です。 ―――――― 【主な仕事】 ―――――― 大手芸能プロダクションから委託を受け マネージャー兼秘書として… ■撮影現場や会場などへの送迎 ■手土産の準備、お届け、マネジメント などをお任せします。 ★お仕事に慣れてきましたら 希望により他業務にも挑戦できます! <入社後の流れ> まずは運転技術を磨くため先輩社員が丁寧にレクチャー! 運転ルートや送迎でよく行く目的地の位置などを覚えていきます。 3ヶ月かけてじっくりと指導していきますので安心してお仕事がスタートできます。 <守秘義務について> 芸能業界に関わりますので業務上に知り得た情報などは厳重に管理してください。 =============== ★面接1回!スピード採用★ web面接もOK! 「在職中でなかなか時間がとれない」 「できれば早く転職したい」 といった方にも安心して応募いただけるようにいたしました! これからさらに拡大を続けていく当社で、一緒に成長していきませんか? |
求める人材 |
求めている人材 ★社会人・職種・業界未経験の方歓迎! *学歴不問 *第二新卒歓迎 *人柄重視の採用 <必須> 要普通免許(AT限定可) 社会人としての基本的なマナーがあればOK! 何事にも前向きで意欲的に働ける方をお待ちしています! \こんな方にオススメ!/ ◆運転が好きな方 ◆芸能業界に携わりたい方 ◆臨機応変に動ける方 ◆守秘義務を遵守できる方 ◆コアメンバーとして会社と共に成長したい方 \こんな方は優遇/ ◆鈑金・塗装の実務経験者 ※経験のない方も大歓迎! |
【福岡】サーバーサイドエンジニア/ポテンシャル採用
勤務地 |
福岡県福岡市中央区天神福岡県福岡市中央区天神1-10-20 アルサーガパートナーズ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 [会社名称]:アルサーガパートナーズ株式会社 [雇用形態]:正社員 [想定年収]:300万〜400万円 [応募資格]:学歴不問・未経験OK ▼概要 サーバーサイドエンジニアとして、まずはPHP言語を用いた実装をお任せします。 ゆくゆくはサービス全体の設計~運用まで一気通貫に担っていただけるポジションです。 当社は案件ごとに7〜15名ほどのチームを組んで開発を推進する体制をとっています。 そのため、同じ所属のサーバーサイドエンジニアだけでなくデザイナーや フロントエンドエンジニア、PM等の色んなポジションの方々と協働で 開発を進めて働ける環境なので、切磋琢磨し合いながらスキルを伸ばしていけます。 SES出身や制作会社出身の方も多数入社しており、早期にご活躍いただける体制が整備されています。 ▼具体的な業務内容 ・PJ要件に応じた機能実装 例) ・認証機能実装 ・検索機能実装 ・API設計/実装 ・外部サービス連携(決済サービスの利用、外部APIとの連携) など ご自身の経歴やご希望に応じて、以下のような業務にチャレンジできます。 ・より難易度の高い機能実装 ・機能詳細設計 ・上流工程(要件定義/基本設計)への参画 ▼目指せるところ サーバーエンドエンジニアから目指せる3つの道。 ※社内転職もできますので、他の部署に挑戦することもできます! @マネージャー (PM、DM) Aテックリードエンジニア Bフルスタックエンジニア (フロント + サーバーサイド + インフラ) すぐに実装に入っていいただきますので、 他社よりも圧倒的に成長スピードが速い環境です◎ ▼会社説明動画 詳しい会社説明は以下のリンクからご覧ください https://youtu.be/01U3kzPphx4 ▼過去の開発案件事例 ・マンションオンライン販売「sumune for LIVIO」 ・施設利用者向け情報配信アプリ「My Sunshine City」 ・多言語対応ヘルスケアサービス「WELL ROOM」 ・中小企業の経営相談と専門家を派遣できるサービス「中小企業119」 ・オンライン対戦ゲーム「ソーセージレジェンド2」 ・結婚式専用ライブ配信アプリ「WeddingLive」 ・オンラインクレーンゲーム「Liftる」 ナショナルクライアント案件を中心に、多種多様な案件をいただいております! 【言語・フレームワーク】 PHP/Laravelがメインですが、以下の言語やフレームワークも使用します。 ◆IDE:Xcode ◆開発言語:Swift/SwiftUI ◆ツール:Github, Bitrise, Figma, Firebase <PRポイント> +-+-+-+-+ 【この仕事で得られるもの】 ・エンジニア出身の代表のもとでエンジニアとしてのスキルアップに挑戦できる! ・裁量を持ってサービスの開発に携わることができる! ・単なる制作だけではなく、プロダクトの開発や改善にも積極的に携わることができる! ・少数精鋭のチームなので、ご自身のアイディアをプロダクトに反映させることができる! デザイナー、エンジニアが中心の組織構成で、営業人員がいない会社なので情報も集めやすい環境です! <面接について> +-+-+-+-+ ▼書類選考 ▼1次面接 ▼最終面接 ※場合により、2次面接の可能性があります |
求める人材 |
応募資格 ・自作ポートフォリオ、GitHubURLの提出(言語はなんでも可) ・もしくはバックエンド実装経験が確認できるもの |
【くみっきー、黒羽麻璃央等の有名タレントが所属する芸能プロダクション】タレントマネジメント業務に加え、イベント・商品企画やタレントを起用したPR業務など多角的な事業を展開。国内大手企業との取引実績多数と安定した会社基盤◎
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
400万円〜650万円 |
仕事の概要 |
俳優・モデル・タレントのファンミーティングやイベント、ECサイト運営などを展開する当社にて、ファンイ… |
求める人材 |
【必須】■芸能業界やイベント会社での業務経験【歓迎】■芸能関連のイベントマネジメントやプロジェクト… |
TikTok出身メンバーとインフルエンサーマーケやりましょう
勤務地 |
東京都渋谷区恵比寿4丁目11−9クオーレエビス 5階 株式会社マシュマロエンタメ |
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仕事の概要 |
仕事内容 - インフルエンサーへの連絡/案件依頼/SNS投稿依頼&投稿管理、スカウティング - 案件進行ディレクション、クライアント折衝 - 活動におけるコンテンツ制作のサポート - トレンドを意識したマーケティングリサーチ - インフルエンサーアフィリエイト支援 - タイアップ企画(動画のコンテンツ立案等) - タイアップ進行(オペレーション) - その他関連業務 |
求める人材 |
求めている人材 【歓迎条件】 以下のいずれの経験: - 社会人経験2年以上 - インフルエンサー事務所や芸能事務所でのマネージャーや営業のご経験 - 広告代理店経験者 - 媒体営業経験者 【こんな方と一緒に働きたいです】 - 細かい分析業務にもしっかり向き合い、会社と自分自身の成長に対する高いコミットメントしたい方 - 自ら学ぶ姿勢を大切に、自立・自走ができる方 - 論理的思考能力、問題解決力のある方 / 磨いていきたい方 - コミュニケーションを大切にできる方 |
【役員候補】芸能事務所立ち上げスタッフ/アイドル/俳優/
勤務地 |
東京都港区新橋東京都港区新橋2-9-5 中銀新橋ビル6F 株式会社スタームスプロダクション |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◆アイドル/タレントサポート アイドル達の裏方サポート全般を行っていただきます。 主に事務的作業、イベント業務、アイドル達のサポート業務などになります。 あなたのスキルによって様々な仕事を振ることができ、得意なスキルを活かせるチャンスです! 仕事の幅が広いため幅広いスキルを積むことができます。 ========= ホームページ https://www.starms.jp/ |
求める人材 |
経験・資格 ◇18歳〜30歳が活躍中 ◇経験者優遇 |
広告やバナー、タレントグッズなどのデザイン、企画制作の管理進行業務をお任せします!
勤務地 |
東京都豊島区池袋駅 LEADERS ENTERTAINMENT |
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仕事の概要 |
仕事内容: 弊社アーティスト及び社内全般のデザイン業務や企画制作周りのMTG進行(仕切り)などをお任せします。 デザイン業務を中心に幅広い業務をお任せするので、柔軟にご対応可能な方が望ましいです。 □□主業務(必須) ・デザイン業務(グッズやバナーなどのデザイン、画像編集など) ・制作周りMTGの仕切り(アイドルグループ、タレントなどを交えたMTG) ・現場アシスタント(グッズ販売会補助等) ・WEBサイトの軽微な修正や更新 □□副業務(必須ではないが出来ると有難い) ・WEBデザインの修正 ・プレスリリースの作成と送付 ・オーディション記事の作成と出稿 ・軽微な動画撮影と編集 オフィスへの出社はございませんので、デザインの制作に関してはリモートでご対応頂きます。納期に間に合えば好きなタイミングや時間で作業していただいて問題ございません。 対面での打ち合わせや現場アシスタント業務もあるため、フルリモートは不可。 (打ち合わせや現場アシスタント業務については最大で週1回程度想定で、現場への直行直帰になります) □□業務依頼の頻度 業種の特性上、デザイン業務については仕事量に波がございます。 少ない時は月間でバナーなどを3〜5枚ほどの制作で終わる可能性がございますが、 その際も固定の報酬額に変動はございません。 一方で主催ライブ前や音源リリースなどのタイミングになりますと、グッズデザインやプロモーション用の素材作成などで、制作物が一気に増えますので、 業種特性をご理解いただき、メリハリを持って柔軟にご対応頂ける方が望ましいです。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・Photoshop、Illustrator両方の使用経験が1年以上ある方 (企業での実務経験は問いませんが、選考にあたり制作物のご提示は必須となります) ・土日を基本的に空けられる方(打ち合わせなどが土日に入ります) ・未経験業務であっても柔軟に対応頂ける方 【歓迎する要件】※必須でない ・アーティスト活動の経験がある方 ・WEBデザインの経験がある方 ・動画編集にも興味がある方 ・マーケティングや企画、広告に興味がある方 |
【くみっきー、武田玲奈等の有名タレントが所属する芸能プロダクション】タレントマネジメント業務に加え、イベント・商品企画やタレントを起用したPR業務など多角的な事業を展開。国内大手企業との取引実績多数と安定した会社基盤◎
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
400万円〜650万円 |
仕事の概要 |
CM・テレビドラマなどに出演するタレントを多数抱える急成長中の総合エンターテインメントである当社でフ… |
求める人材 |
【必須】■芸能業界やイベント会社での業務経験【歓迎】■芸能関連のイベントマネジメントやプロジェクト… |
□高単価・フルリモート案件多数!□給与UP実績も多数!□常時1万件以上の案件を保有!
勤務地 |
東京都港区東京都 港区 株式会社コプロテクノロジー |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【職務内容】 タレントマネジメントシステムの運用保守にご参画いただきます。 導入済及び導入中のタレントマネジメントシステム(SuccesFactors)運用 支援をご担当していただきます。 最寄り駅:虎ノ門駅 【担当者からのコメント】 タレントマネジメントシステムの運用保守にご参画いただきます。 SuccesFactorsでの保守経験がある方におすすめの案件です。 リモート併用のお仕事になります。 【業界】 芸能 【職種】 SE(システムエンジニア) エンジニアお一人おひとりのご希望に寄り添い、思い描いたキャリアの実現に向けて。 エンジニアにベストなキャリアをお届けするために、これからも伴走を続けてまいります。 ================================ ベスキャリITだからこそ出せる強み ================================ ■圧倒的に豊富な案件数 上場企業をはじめとする、10,000件以上の案件を常時ご用意。 ■安心感のある取引実績 業界運営15年以上、300社以上にのぼる取引実績。 ■専任アドバイザーによる手厚いサポート 就業前はもちろん、就業後のアフターフォローに至るまで、知識豊富な専任アドバイザーが全力でサポート。 ============================ 希望の案件がきっと見つかる! ============================ 金融、通信、流通、小売といった大規模システムや、 BtoCサービスを展開しているベンチャー企業の案件も多数取り扱っております。 特に、JavaやPHPといったWeb系の言語や汎用系、クラサバ系の案件が豊富ですが、開発案件だけでなくインフラ系、ネットワーク系やDB系の案件も多数ございます。 ぜひあなたのご希望をお聞かせくださいね! |
求める人材 |
【応募資格】 □必須スキル ・業務部門・利用者からの、システムに関するお問い合わせ対応経験 ┗システム定義書やマニュアルの内容を読んで、自身で理解し、質問・確認ができる ┗ユーザー問合せ内容を正しく理解し、必要な情報をマニュアルや資料から確認して、 回答ができるなど、運用サポート経験 ┗問い合わせ・対応の優先順位をつけ作業をある程度単独で判断・作業を進められる ・最低限のシステム知識 ┗SSO、IPアドレス制限・システムのセキュリティ等の知識 ・作業レベル ┗システムへのデータ取込時にデータのルール・形式チェック、軽微なデータ加工や 修正を行ってもらうので、それらの対応が可能 □歓迎スキル ・SuccesFactorsでの保守経験 【メリット】 #交通費支給 #即日勤務OK #学歴不問 #服装自由 #経験者歓迎 #長期 |
未経験歓迎◎1グループを複数名で担当!非日常を体験したい方
勤務地 |
大阪府東大阪市小阪2-11-18 株式会社LIVE PLANET(大阪拠点) |
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仕事の概要 |
仕事内容 ☆*★*☆*★*☆*★*☆*★*☆*★* アイドルたちと共に自分も成長できる!! 縁の下の力持ち!マネージャー募集! ☆*★*☆*★*☆*★*☆*★*☆*★* 担当グループのスケジュール管理や ライブ準備などマネージャー業務を お願いします! 具体的には・・・・ ★イベントなどの出演告知 ★ライブ準備全般 ★メンバーの送迎(名古屋・大阪のライブ時) ★イベント時に関係各所との打ち合わせ・調整、アイドルメンバーへの共有 ★アイドルメンバーの身の回りのお世話 ★アイドルメンバーの体調管理 幅広く活動していただきます! 1グループにつき複数名のマネージャーが 担当するので、先輩たちからOJTを 受けるなど、様々な学ぶ機会があります◎ 最初はアシスタントマネージャーからスタート! アイドルのメンバーたちに1番 近いところから成長を見守り支えながら、 マネージャーとしての経験を 積むことが出来ます! たくさんの人と関わるため 臨機応変な対応や交渉力も身に付きます! 「男女問わず活躍中」 平均年齢23歳 □*当社に所属しているグループ*□ AVAM アキシブproject DREAMING MONSTER HIGH SPIRITS サクヤコノハナ CentHeaven SweetAlley カリスマめんざいふっ! マイノリティアラート |
求める人材 |
求めている人材 \ 未経験OK/// \学歴不問 /// 普通免許お持ちの方優遇 □*こんな方にオススメ*□ ・エンタメ・アイドルが好き ・人と話すこと・話を聞くのが好き ・人の成長をを裏方として支えたい ・周囲へ気を配って動ける ・明るく元気に周りの方へ挨拶できる □*このスキル・経験がある方は優遇*□ ・タレントなどのマネージャー経験者 ・タレントマネージャーの専門学校に通っていた ・車を運転するのが好き ・振り付けダンサー経験者 |
【営業職】未経験歓迎/建設機械レンタルのルート営業/賞与年3回(7ヶ月分実績あり)/年間休日122日/要普通自動車運転免許
勤務地 |
長崎県西彼杵郡長与町長崎県西彼杵郡長与町)、佐世保支店長崎県西彼杵郡長与町)、佐世保支店 太陽建機レンタル株式会社 |
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給与例 |
【給与例】 初年度の賞与は減額支給となります。 □□年収450万円 / 27歳 /入社1年 □□年収540万円 / 31歳 /入社3年 □□年収630万円 / 36歳 /入社8年 |
仕事の概要 |
仕事内容 [会社名称]:太陽建機レンタル株式会社 [雇用形態]:正社員 [想定年収]:420万〜550万円 [応募資格]:高卒以上・未経験OK 既存顧客を中心に建設機械のレンタルに関する提案をお任せします。 <具体的には> □□ニーズにあった建設機械や車両の提案 □□稼働中の機械への対応 □□店舗での貸出・返却時のお客様対応 □□見積書の作成・請求書の発行 (受注業務) □□新商品や当社の紹介(PR活動)など お客様:大手ゼネコンや中小・中堅の土木施工会社など *割合:新規:2割、既存:8割 (※各支店によって異なります) *営業手法:お客様の会社、工事現場 ▼未経験でも安心の研修制度 ・本社座学研修(4日間) ・本社機械研修(約2週間) ・配属先での先輩社員によるOJT教育制度 <組織構成・部署の人数> +-+-+-+-+ 【支店の雰囲気について】 お客様には気持ちよく支店をご利用頂きたいという思いから、 自然と「明るく」「はきはき」とした雰囲気が支店に広がっています。 特にレンタル業ではお客様や同じ支店の仲間との繋がりが重要であるからこそ、 活発なコミュニケーションが行われています。 <PRポイント> +-+-+-+-+ ★未経験でも活躍できる理由があります ・ノルマなし(各支店での全体売上目標はあり) ・請求書の作成は事務スタッフがサポート ・3ヶ月間の充実した研修制度 本社座学4日間、本社機械研修約2週間の実施 配属後に先輩社員によるOJT教育制度あり! 直近の物価上昇を踏まえ、2023年10月に4.53%、2024年10月に4.53%、2025年4月に8%のベースアップ実施済です。 【□□アピールポイント】 □安定の三井物産・住友商事グループ □長期休暇充実:GW/夏季/年末(昨年各7日) □年間休日122日 □週休2日制(日・祝は休み) □賞与3回(7ヶ月支給:2024年実績) □家族手当/赴任手当など手当充実 □年収600万円も目指せる!(36歳/入社8年) □社員寮あり(転勤時会社が家賃約85%負担) □ノルマなし/既存メイン □多くの未経験の方が活躍中 <面接について> +-+-+-+-+ 書類選考→面接1〜2回→採用 ※面接は勤務地の支店で行います。 |
求める人材 |
応募資格 ・高校卒業 ・要普通自動車免許 (MT) ※AT限定免許をお持ちの方は入社までに解除が必要(入社条件の為、自費) 入社後に中型自動車運転免許(会社負担)と各種技能講習資格(会社負担)を取得頂きます。 |
【くみっきー、清水あいり等の有名タレントが所属する芸能プロダクション】タレントマネジメント業務に加え、イベント・商品企画やタレントを起用したPR業務など多角的な事業を展開。国内大手企業との取引実績多数と安定した会社基盤◎
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
455万円〜800万円 |
仕事の概要 |
所属するアイドル/インフルエンサー/俳優・モデルタレントのチーフマネージャーとして、アイドルを含む芸… |
求める人材 |
【いずれか必須】■タレントなどのマネジメント経験■テレビ業界で働いている方 【歓迎】■女優・俳優の… |
未経験OK□正社員登用あり□服装自由□未来のスターをサポート
勤務地 |
東京都豊島区駒込1-37-1 株式会社 劇団東俳 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【新着】新人俳優やタレントの マネージャー/教務事務を大募集! ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ ・正社員登用制度あり ・月給25万円以上 ・数多くの有名な俳優・タレントを 輩出している『劇団東俳』で働きませんか! ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 《お仕事の詳細》 ■教務事務スタッフ ・所属タレントのレッスンカリキュラム作成、管理、運営 ・舞台公演や発表会などの企画、制作、管理、運営 ・タレント募集、入所に関しての問い合わせ対応など ■芸能デスク・マネージャースタッフ ・取引先(TV・映画・製作会社)への営業 ・プロフィール作成などの事務業務 ・新人俳優・タレントの芸能活動における キャスティングなど芸能マネジメント業務 ・スケジュールの調整管理 【1963年設立の実績ある芸能事務所】 「芸能界で輝きたい」の夢を叶える、 このゆるぎない理念のもと、 多くの俳優・タレントを輩出してきました。 厚生労働大臣許可のある本格的な 養成機関もあり、実績は十分。 もちろん大変なこともあります。 ですが、在籍者が頑張っている姿や 成長して演技がうまくなった時など、 活躍するのを間近で見た時の感動は この仕事をするうえでの醍醐味の一つ! 【社員インタビュー】 多くの研究生やスタッフと関わるので、 コミュニケーション能力なども 大切なお仕事。 その中で難しいことも多くありますが、 TVなど様々な場所で活躍している在籍者を 見るとやっぱり頑張ろうって思えますね。 あなたの仕事の一つ一つが 未来のスターの基礎を形作る、 そんなことも夢物語ではありません。 ぜひ一緒に働いてみませんか! (芸能マネージャー 入社9年目35歳) |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・専門学校、短大・大学卒以上の方 ・基礎的なPCスキルが使える方 【歓迎】 ・芸能業界・職種未経験歓迎! ・Word、Excelでのデータ入力、表計算が出来る方 ・進んでコミュニケーションが取れる方 ・育てることにやりがいを感じ、責任感を持って行動できる方 ・細かい作業もキッチリ進められる方 ・柔軟な対応ができる方 ・覚えていただくことが多いので、素直に学ぶ姿勢のある方 *男性・女性活躍中 *第二新卒歓迎 *ハローワークで求職中の方歓迎 *長期勤務できる方歓迎 *ブランク歓迎 【経験をお持ちの方も大歓迎!】 芸能プロダクション、俳優・声優事務所、 音楽事務所、アイドルマネージャーなどの 経験を活かせます! |
【正社員】アイドル/タレント事務所立ち上げスタッフ/マネージャー候補
勤務地 |
東京都港区新橋東京都港区新橋2-9-5 中銀新橋ビル6F 株式会社スタームスプロダクション |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◆アイドル/タレントサポート アイドル達の裏方サポート全般を行っていただきます。 主に事務的作業、イベント業務、アイドル達のサポート業務などになります。 あなたのスキルによって様々な仕事を振ることができ、得意なスキルを活かせるチャンスです! 仕事の幅が広いため幅広いスキルを積むことができます。 ========= ホームページ https://www.starms.jp/ |
求める人材 |
経験・資格 ◇18歳〜30歳が活躍中 ◇経験者優遇 |
【年収550〜700万円】上場会社・福利厚生など働く環境と制度が充実しています。
勤務地 |
静岡県磐田市静岡県磐田市 ヤマハ発動機株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ヤマハ発動機は、長期ビジョン「ART for Human Possibilities」を掲げ、新たなチャレンジへ向かっています。人事部門でも、 新たなチャレンジへ挑む人づくりのための仕組み・施策に挑戦しており、これらの取組みに一緒にチャレンジしていただける方を募集いたします。 【職務内容】 ・人材情報の可視化、分析、人材マネジメントフロー・諸制度への反映など、広範囲にわたるタレントマネジメント領域の横断的なねらい・ 取組み計画の設定 ・要員計画立案プロセスの改善、各事業・機能部門との話込みを通じた高度化 ・人材の定着化・流動化をバランスよく実現するための仕組み・取組みの検討 ・各事業・機能部門のHRBP機能の立上げ支援、将来像のデザイン ・各事業・機能部門からの相談へのコンサルティング ※上記のうち、ご経験を基に従事する業務を相談させていただきます。 【やりがい・魅力】 ・業界的にも大きな変革が求められている中、コーポレート人事部門への経営からの注目度が増しており、経営陣に近い立ち位置でチャレンジできます。 ・さまざまな事業・機能を抱える企業の人事部門として、幅広く多様な方とコミュニケーションをとって仕事を進められます。 ・将来のヤマハ発動機の価値を生み出す魅力的な人づくりへの貢献を通じて、企業価値の向上につながる取組みに携わることができます。 ・キャリア採用の方も多いエンゲージメントの高い部門で、多様なバックグラウンドを持つ自立的なメンバーと協力しながら種々の課題へ 取組むことができます。 【求める人物像】 ・チャレンジ精神とチームワークを大切にされる方 ・志を持って誠実、真摯に業務・課題に向き合える方 ・経営と社員の双方にとって有益な施策を検討立案出来る方 ・既存の枠にとらわれず、事実に基づいて考え抜ける方 ・冷静さを保ち、毅然とした対応ができる方 |
求める人材 |
応募条件 【応募資格】 ・大学、大学院、高専を卒業された方(必須) ・企業の人事での実務経験5年以上(あれば尚良) ・人事系コンサルティングファームでの実務経験5年以上(あれば尚良) ・社会保険労務士、キャリアコンサルなどの有資格者(あれば尚良) ・TOEIC600点以上(あれば尚良) 学歴 大学 |
2000年設立の独立系最大手のキャスティング企業。有名タレントや著名人から、まだ知名度が低いネクストブレイクが期待されるタレントやモデルの広告キャスティングを手掛けております。年間約2,000件案件を受注しており事業も好調です。
勤務地 |
本社(東京都渋谷区) |
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想定年収 |
408万円〜624万円 |
仕事の概要 |
大手CM制作会社や大手広告会社へ当社独自のデータベースをもとにタレントやモデルをご提案いただきます。… |
求める人材 |
【必須】・オーディションメインのキャスティング会社でのご経験 ・CM制作会社などでのPMやA… |
勤務地 |
東京都港区乃木坂駅 株式会社イザワオフィス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【職種】 タレントマネージャー (送迎ドライバー業務を含む) 【応募資格】 ・普通運転免許をお持ちの方(必須) ・芝居に興味があり、舞台やドラマ、小説などが好きな方 ・自分のことを話すこと、相手の話を聞くことが好きな方 |
【キャスティング営業】若手タレントのCM・広告キャスティング案件を担当!業界を代表するプロジェクトに関われる仕事/土日祝休み
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷 株式会社イー・スピリット |
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仕事の概要 |
仕事内容: "\仲間と創る、最高の職場環境!/ □チームワークを大切にする社風 20代・30代中心の活気あるオフィス! 社内イベント多数で、働く仲間との絆も深まる ★フラットな組織文化! □《アイデア歓迎》新しいことにチャレンジできる 若手の発想を積極的に取り入れ、一緒に会社を成長させよう! ★ライフステージに合わせた働き方♪ 時短勤務・育休取得実績多数・福利厚生充実!"【業務概要】 大手CM制作会社や大手広告会社へ、当社独自のデータベースをもとにタレント/役者/モデルを提案します。 提案後はタレント/役者/モデルが所属するプロダクションや芸能事務所と相談しながら、 出演まわりを取りまとめていきます。 特にオーディション段階からプロジェクトに関与し、若手タレントのキャスティング案件中心に担当できる点が特徴です。 【仕事の詳細】 ・「CMコンセプト」「企画にフィットする出演者」をクリエーティブスタッフやプロデューサーと打ち合わせ ・当社独自のデータベースから候補者を選定〜クライアントへ提案 ・芸能事務所・モデル事務所などに打診・出演の交渉 ・事務所と条件の調整や書類審査・オーディションの開催 ・撮影への立ち会い ・出演料支払い、契約書類などの事務処理 ※ご本人の適性を判断のうえ、将来的にキャスティングプランナー業務以外に携わっていただく可能性もございます。 【1日の流れ(一例)】 10時00分:出勤・朝礼 10時30分:案件進捗確認(メール・電話対応等) 12時00分:ランチ 13時00分:打ち合わせ・撮影・オーディション等 17時00分:帰社・打診書作成 18時30分:退勤 【キャスティングとは】 CMや広告において、広告主のイメージに合ったタレントを提案し、起用までを一貫して担う仕事です。 「CMに旬な人を出したい」といった広告主からの漠然とした依頼に対し、最適なタレントやインフルエンサーを考案し、 出演者の提案やオーディション運営、撮影でのアテンドを行います。 また、契約条件やスケジュールの交渉、撮影後の肖像権管理なども実施。 場合によってはプロモーション施策の企画案を作成することもあります。 ※業務内容の変更の範囲:無 |
求める人材 |
求める人材: ■映像制作/芸能事務所でのご経験(3年以上) 【歓迎】 ■事務経験がある方 ■営業や接客、販売など顧客折衝の経験をお持ちの方 ■業界経験がある方(芸能事務所のマネージャー等、広告・芸能・メディア業界での経験) ■マスコミ業界での制作経験がある方 ★大手クライアントとのお取引がメインです 某世界的ゲームメーカーやガス会社、眼鏡ブランド、鉄道会社など誰もが知る超有名企業と多数お取引がある当社。 手がけることができる領域もテレビCMやPRイベントなどさまざまです。 大手企業の案件に携わることで、大きな介在価値を感じることができます◎ □年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
急成長する東証プライム上場会社★戦略的な人事企画・運用
勤務地 |
東京都渋谷区千駄ヶ谷27-5リンクスクエア新宿7階 株式会社ラクス |
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仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容について ▼募集背景 事業の成長に伴い、当社では年間500名の採用を行っております。 また、2025年よりビジネス職の新卒採用も本格始動することとなりました。 事業成長に伴う人員増への対応や、組織横断での取り組みを強化するため、 HRBP機能として2022年4月に事業人事課(事業部付の人事組織)を新設しております。 今後は、新入社員の戦力化のみならず、中堅層・管理職層の育成強化や 管理職の内部登用を促進するために、事業人事課を中心にタレントマネジメントの仕組み化を進めようとしています。 今回はタレントマネジメントの設計から運用までをお任せする専任の担当を募集いたします。 ▼事業人事課 mission 事業価値を生み出す人の「質」と「量」の持続的な担保をミッションとし、それに向けて各事業の 人・組織に関する戦略パートナーとしてプロアクティブな提言・実行をする組織となることを目指しています。 今期はタレントマネジメントの仕組み化、事業部門における新卒採用体制の確立と推進を中心に取り組んでいきますが、 事業の成長・拡大に併せて、エンゲージメント強化、生産性改善、 マネジメントスキル強化など様々なアジェンダに取り組んでいく予定です。 ▼仕事内容 タレントマネジメント担当としては、主に下記施策・業務に取り組んでいただく想定ですが、 採用等他施策との連携も必要なため、能力や適性に応じて下記に限らず幅広くお任せしていく方針です。 ・人員計画シミュレーションと課題特定 ・評価制度の事業内におけるアラインメントと運用整備 ・タレントプール形成のための情報一元化と育成会議の設計・運用 ・OJT/OFFJT含めた戦略的育成の方針すり合わせと支援 ・社内公募制度の企画・運営 ・ビジネス職新卒採用における体制づくりおよび内定者対応、入社後育成 ・既存管理職の知識・能力向上支援 いずれも各事業責任者やキーマンとの折衝や協働が必要となります。 ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 アピールポイント ▼ポジションの魅力 ・0⇒1での体制構築の検討に加え、運用まで一貫した経験が出来る 規模拡大に伴い社員が増加している今、当課の全社的な働きかけが重要なフェーズとなっております。 課としても仕組み作りや制度設計の段階であるミッションも多く、 高速でPDCAを回しながら タイムリーに制度改定・改善をしていくことが必要です。 こうした背景の中、今回ご入社頂く方には、作業のみならず検討→実行の一連をお任せしたく想定しており、 大きく広いテーマの中で裁量を持って動くご経験を積んで頂けます。 ・「攻めの人事」のキャリアを積める 戦略人事やHRBPとしての成長を求める方にとって、成長事業を支えるためのチャレンジングで 幅広い経験を積めるポジションとなっています。 現在想定されるキャリアパスとして、以下が挙げられます。 (1)組織内の別領域へのローテーション(新卒採用やエンゲージメント向上) (2)事業部内の職種特化型イネーブルメント組織への異動 (3)マネジメント層への昇格((1)(2)も踏まえながら) ・役員や事業責任者へ直接施策の提案を行える 各事業からもタレントマネジメントやHRBP機能に対する期待値は高く、事業責任者など役職者と同じ目線が求められます。 また、比較的フラットな環境なので、重役との距離も近く、自身の意見を反映しやすいです。 上記に加え、優秀なマネジメント層と日々コミュニケーションを取る中で、自身のビジネスレベルも上げることができます。 |
求める人材 |
資格 【必須要件】 ・大卒以上 ■以下のようなご経験をお持ちの方 ・人事領域(採用、制度、育成、組織開発、人材開発、タレントマネジメント等)における、企画〜運用までのご経験 ・HRBPとして事業課題に応じた人事施策の企画、実行のご経験 ・タレントマネジメントのオペレーション構築のご経験 |
■「comipo」「GENSEKI」等、二次元コンテンツに特化したサービスを運営◎昨年度の売上高は529億円を突破! ■EC事業、ゲームプラットフォーム事業に加え、声優マネジメント、スクール事業を開始!事業拡大中の優良企業です!
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
350万円〜600万円 |
仕事の概要 |
タレント事務所のマネージャーとして、所属タレントのマネジメント及び既存取引先への訪問を中心にお任せ… |
求める人材 |
タレントマネジメントの実務経験は不要です。※芸能・映像・マスコミ業界等、エンタメ業界での実務経験は… |
【20代30代若手が活躍中】□□学ぶ意欲がある方におすすめ!スキルUP可能□□サポート&教育体制充実
勤務地 |
東京都港区六本木6-2-31六本木ヒルズノースタワー12階 株式会社テレビ朝日ミュージック |
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仕事の概要 |
仕事内容: <仕事内容> 当社所属アーティストの現場マネージメントを中心にお任せします。 【業務詳細】 ◆LIVE やレコーディング、撮影などへの同行・サポート ◆各種メディア・イベント等への出演交渉 ◆プロデュース戦略・年間プランに沿ったコンテンツの企画制作 ◆スケジュール管理、送迎 【ゆくゆくは以下の業務もお任せしていきたいと思っています】 ◆担当アーティストのブランディング戦略立案 ◆年間プランの構築 入社後は、OJT のもと、現場や打合せに入っていただきながら、 徐々に仕事をお任せしていきます。 CD リリース時などはメディアの露出が増えるので、 早朝から深夜までアーティストにつきっきりになることもありますし、 ツアーへの同行等で出張が続く時期が発生する可能性もあります。 ヴァイタリティの求められる仕事ですが、 アーティストの活躍とヒットの影の立役者として、 アーティストと二人三脚で進んでいく、大変重要なポジションです。 既に実績のあるアーティストは、更なる飛躍へと繋げていく。 育成を経て世に送り出すアーティストは、 一からブランディング戦略を練り、 成長を支えていくフェーズから携わることができます。 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ■交通量の多い都内での運転ができる方(AT 可/ーパードライバー不可) ■マネージャー経験を1年以上お持ちの方(アーティストマネージャー経験者歓迎) ■基本的な PC スキルをお持ちの方 <求める人物像> ■クリエイティブな発想に長けており、それを実現できる実行力をお持ちの方 ■高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ■細かな気配りや先を読んで行動ができる方 ■スピード感を持ち、主体的に業務に取り組める方 日々アーティストに付き添い、様々な面でサポートしていただきますので、細やかな気配りや先を読んで 行動する力が求められます。また、アーティストと信頼関係を築けるようなコミュニケーション能力も必 須となります。 [□20代30代の若手が活躍中□] □学ぶ意欲がある方 □健康で活発な方 □自己成長に情熱的な方 こんな方を求めています!! ◎経験者・有資格者は即戦力! ◎ブランクありOK ◎20代30代の若手スタッフ活躍中 \こんなスキルが活かせます/ ★高いコミュニケーション能力 ★適応力(臨機応変)・対人スキル |
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□ アーティストの夢を支える!マネージャー募集◎ スケジュール管理やライブ制作など幅広くサポート!音楽が好きで、アーティストと共に成長したい方、大歓迎!
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東京都港区西麻布 株式会社BMSG |
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仕事の概要 |
仕事内容: \アーティストの夢を実現!マネージャー募集/ ◎業界経験不問!音楽が好きで、アーティストを支えたい方歓迎! ◎スケジュール管理からライブ制作まで幅広く関われるポジション! <お仕事内容> ・担当アーティストのプランニング・実行 ・音源・映像制作、ライブ制作、ファンクラブ運営、MD(グッズ制作)など各所との連携 ・外部取引先との折衝・調整 ・スケジュール管理・現場同行 \あなたの経験を活かせます!/ □芸能マネージャーとしての経験がある方 □音楽業界での勤務経験がある方 □責任感が強く、協調性を持って仕事ができる方 □アーティスト本人や関係各所と円滑にコミュニケーションが取れる方 \歓迎スキル・こんな方にピッタリ!/ □自動車の運転ができる方 □Word・Excel・PowerPointの基本操作ができる方 □音楽が好きで、アーティストの夢を支えたい方 Mission&4Values(革命的・真面目・想像力・成長欲)に共感できる方、大歓迎! アーティストの成長をサポートし、夢を一緒に叶えませんか? 少しでも気になった方は、ぜひご応募ください♪ |
求める人材 |
求める人材: 【必須(MUST)】 ・芸能マネージャーとしての経験 ・音楽業界での勤労経験 ・責任感が強く協調性のある方 ・アーティスト本人、関係各所との円滑なコミュニケーションが取れること 歓迎スキル 【歓迎(WANT)】 ・自動車運転スキル ・Word、Excel、PowerPointの基本操作 ・音楽への興味 |
【求人の特徴】大手企業・20代活躍中・30代活躍中・10時以降出社OK・フレックスタイム制・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備
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東京都渋谷区恵比寿南 株式会社SDP |
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給与例 |
給与詳細(年収例)・手当 【年収】3,000,000円~5,000,000円 【月収】230,000円~360,000円 昇給あり 年1回/4月 賞与あり 年2回/入社半年後より ※経験、スキルを考慮し、給与を検討させていただきます |
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求める人材 |
応募条件 【必要条件】 ・社会人経験3年以上 ・Officeソフト(Word、Excel、Powerpoint)を使用した実務経験 ・宣伝/広報施策の企画から実施までの流れがイメージできる ・確認作業が得意 ・社内外の担当者と円滑なコミュニケーションを取ることが出来る ・都内近郊在住、もしくは採用後在住できる方 ・普通運転免許を所持している方(ペーパードライバー不可) 【歓迎条件】 ・広報やPRの実務経験 ・WEBマーケティング、SNSマーケティング経験者優遇 ・スターダストプロモーションの所属タレント、およびコンテンツへの熱意 【求める人物像】 ・エンターテイメントが好き、面白いことを考えるのが好きな方 ・エンタメや最新トレンドに興味のある方 ・フットワーク軽く、チャレンジ精神旺盛な方 ・常に誠実に相手のことを思いやり、人と接することのできる方 ・継続して最後までやり遂げることができる方 【選考フロー】 書類選考⇒1次面接:人柄中心⇒2次(おそらく最終)面接:課題プレゼン面接⇒内定 |
■「comipo」「GENSEKI」等、二次元コンテンツに特化したサービスを運営◎昨年度の売上高は529億円を突破! ■EC事業、ゲームプラットフォーム事業に加え、声優マネジメント、スクール事業を開始!事業拡大中の優良企業です!
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本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
350万円〜600万円 |
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声優・タレントプロダクションで、タレントの活躍をさらに広げる環境を創出し、業務の幅を拡大する営業担… |
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【必須】■ビジネス視点に基づいた営業活動の経験(業種問わず)■芸能・映像・ゲーム・マスコミ・出版業… |
20〜30代活躍中!【年間休日120日以上/土日祝休み】
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東京都渋谷区 株式会社ON |
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仕事内容: 【業務内容】 採用業務の全般をお任せします。 ・人事戦略立案 ・採用戦略立案 ・採用ブランディング設計 ・採用マーケティング設計 ・採用広報戦略策定 ・採用イベント実施 ・採用実務 ・採用経路の検討 ・母集団形成 ・書類選考 ・最終面接後のディレクション 等 ※意向/適性次第では人事領域における各種業務も挑戦可能 ・組織開発 ・制度設計 -------------------------------------------------------------------------------------------------------- 【こちらのお仕事は株式会社ユースの職業紹介の求人です。(有料職業紹介事業許可番号:23-ユ-300731) ご紹介にはユース担当エージェントとの面談(Web・電話)が必要です】SK 【ユースの強み】 取引社数は【10,000社以上】、求人数は【20,000件】とあなたに合ったお仕事をご提案します。 実績に基づくネットワークを活用し幅広い職種とのマッチングが可能です。 業界10年以上のキャリアアドバイザーが、あなたのスキルや経験、キャリア目標に基づいた求人をご紹介します。 個別面談を通じて、キャリアプランの設計、応募書類の作成、面接対策まで納得のサポートを実現します。 転職により「すべてのはたらくに、可能性を。」を実現できるように将来のキャリアビジョンを一緒に考えます。 【歓迎条件】 ・未経験OK ・新卒・第二新卒OK |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキル】 ・無形商材の法人営業のご経験 ・Web/IT領域での営業の経験 ・新規開拓営業のご経験 【歓迎スキル】 ・人材紹介/人材派遣などエージェント職のご経験 ・自ら課題発見、課題解決のPDCAを行い、自走できる方 ・事業立ち上げご経験 |
勤務地 |
東京都渋谷区 株式会社FREEBRAIN |
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仕事の概要 |
仕事内容: <業務委託のプログラマーを募集中!> 【□一つに集中して取り組みたい方歓迎!】 精算幅は140〜180時間! 週5日しっかり稼働していただくので、 暇になったり収入が減ることがありません◎ 【□経験豊富な方だから高収入】 あなたの手腕を見込んで報酬を提供! 高いスキルを活かして活躍しませんか? 「フリーに働きながらも ある程度安定したい・・・」 そんなあなたにオススメです! 仕事内容 SaaS型タレントマネジメントシステムの外部連携機能開発に携わっていただきます。 その他新規機能開発、既存機能の改善対応、バグ等の修正、デザイン検討の支援を行っていただきます。 パフォーマンス向上のためのリファクタリングや新しい技術の導入など様々な業務をフロントエンドエンジニアとしてご担当いただきます。 また、Atomic Desigやstyled-componentを導入しているなどモダンな開発環境で開発を行っていただきます。 業務詳細: ・新機能の開発 ・機能の拡張や改善 ・性能向上のための開発 ・コード品質の担保 ※外部連携機能の開発を担当するチームヘアサイン予定となります。 工程:基本設計|詳細設計|実装・構築・単体試験|結合試験|総合試験|受入試験|運用・保守 |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキル】 ・フロントエンドの開発経験5年以上 ・React.js/TypeScriptの経験3年以上 ・hooksとReduxの経験 ・デザインを元にコーディングする事 ・HTML5,CSSの設計と実装 ・PHPに対する知識(APIの連携を行う際に必要な知識として問題発生時API側の問題把握が出来る事) 【尚可スキル】 ・Next.jsを利用したサービス開発経験が1年以上 ・Goでのバックエンド開発経験 |
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東京都豊島区 株式会社ENZIAN |
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仕事内容: 【PHP・Laravel・リモート併用可】タレントマネジメントシステムのバックエンド開発 人事向けのサービスである、タレントマネジメントシステムのバックエンド開発をご担当いただきます。 基本的にはPHPを用いたバックエンド開発ではあるものの、 フロントエンド側の担当者と会話しながら進めていける程度の知識がある方ですと好ましいです。 業務内容としては以下となります。 ・新機能の開発 ・既存機能の改修など ・バグの修正 |
求める人材 |
求める人材: 『必須スキル』 ・PHP開発経験3年以上 ・Laravelの経験2年以上 ・基本設計〜一人称で対応であること 『尚可スキル』 ・特定の設計思想を用いた開発の実務経験(クリーンアーキテクチャ、オニオンアーキテクチャなど) ・負荷対応の経験 ・フロント側の実装 ・スクラム開発の実務経験 |
2000年設立の独立系最大手のキャスティング企業。有名タレントや著名人から、まだ知名度が低いネクストブレイクが期待されるタレントやモデルの広告キャスティングを手掛けております。年間約2,000件案件を受注しており事業も好調です。
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想定年収 |
340万円〜 |
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ネクストブレイクするタレントを発掘、テレビCMやPRイベントなどのキャスティングをお任せします。※キャ… |
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【必須】■キャスティング会社やTV番組制作でキャスティングのご経験 ■芸能事務所のマネージャ… |
個人事業主/フリーランスITエンジニア募集
勤務地 |
東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー12F イチアール株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【案件】 タレントマネジメントシステムのバックエンド開発 【案件内容】 タレントマネジメントシステムを提供する事業会社にて、バックエンド開発をお任せいたします。 ・新規機能の開発 ・マイクロサービス化に関わる開発 ・公開APIの開発 ・運用、保守、および新規事業の開発補助 【開発環境】 言語:PHP, Golang, JavaScript, TypeScript, Dart FW:Laravel, React, 環境:Docker, GoLand, PHPStorm, Swagger, Storybook, Figma, GitLab, GitLab CI, TestCafe 構成管理:Capistrano, Ansible, Terraform, CloudFormation ミドルウェア:MySQL, Apache, Nginx, Redis インフラ:AWS (EC2, RDS, ElastiCache, S3, CloudFront, Step Functions, Batch, Lambda, ECS, Fargate, ECR, ...) 監視, モニタリング:Mackerel, Datadog, PagerDuty, Statuspage 社内ツール:Confluence, Redmine, JIRA, Slack, Zoom その他:Yarn, webpack, Atomic Design, Redux, React Hooks, PHPUnit, Redux Toolkit 【基本給】 70〜100万円(税込) ※スキル見合い |
求める人材 |
求める人材: <必須スキル> ・バックエンド開発経験5年以上 ・Goでの開発経験3年以上 ・渋谷に出社可能な方 【尚可スキル】 ・スクラム開発の実務経験 |
【SNS好きな若手が活躍中!】
勤務地 |
東京都渋谷区東京都渋谷区渋谷1-22-1 CHビル SKALYstaffing株式会社 |
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仕事の概要 |
お仕事内容 ※あなたにお願いしたいことはコチラ※ 会社・クライアントのSNSアカウント(主にTiktok,Instagram)の運用・考察・分析・コンサルティングに関わっていただきます! SNSから流行を生んだり、顧客のKGI・KPI達成のために まじめに努力いただける方を募集しております。 「なぁぜなぁぜ?」に続く、流行を一緒に生み出しましょう! |
20〜30代活躍中!【スタートアップ企業経験者歓迎|タレントマネジメント(社内キャリアカウンセラー)】”テックインキュベーションファーム”を展開する創立2.5年のスタートアップと共に成長したい方募集!
勤務地 |
東京都港区赤坂9丁目7番1号 ミッドタウン・タワー35階 株式会社Dirbato |
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仕事の概要 |
仕事内容: 各業界の最大手顧客を中心に様々なテクノロジーコンサルティングを実施する同社の人事業務の根幹をお任せします。コンサルタント一人ひとりの働き方や働き甲斐の最適化を実現するために、細やかなカウンセリングを定期的にとっていくなどタレントマネジメント業務がメインとなります。また、労務関係や評価制度の運用など人事業務の多岐にわたる経験も積むことが可能です。 創業間もない同社の事業拡大フェーズにおいて、中枢を担う業務となります。大手ファームで経営に参画していたCEO直轄の体制にて人事戦略策定〜実行に携わっていただくため、企業経営に関する様々な経験を積むことも可能です。 こんな仕事をしていただきます ・会社の成長に向け現場からの課題抽出とその解決策の策定と実行 ・社員一人ひとりの成長を促す人事評価制度の運用と継続的な改善 ・社員一人ひとりの成長をサポートする仕組みの運用と継続的な改善 ・全社オペレーションの改善や仕組み化 ・社内コミュニケーション活性化推進 ・働きやすさと働き甲斐を求めたオフィスコーディネーション全般の推進 当ポジションの魅力 ハイパーフレックス制度適用のため、会社や組織に囚われない自由な働き方が可能です。 担当領域としては各種戦略策定〜実行のみならず、コンサル事業や新規事業立上事業にも関わる等、希望に沿ったポジション転換も可能です。 企業の文化や仕組みを一から形成していく雰囲気も経験でき、責任ある業務の経験を積むことが可能です。 これまでの経験を活かしつつ、最短最速で成長するスタートアップの一員として、新たなチャレンジをしていただきます。 特にこんな方と働きたい! ・創業期のフェーズから会社と共に成長をしていくマインドをお持ちの方 ・スタートアップ企業などで幅広い業務を担うなどマルチで業務推進した経験をお持ちの方 ・ヒトに寄り添うことが好きな方/得意な方 ・部署の責任者など修羅場を経験した方 ・まだ世の中にない新しい価値を生み出すことに積極的になれる方 ・企業人事での業務に従事されたご経験のある方(コンサル、IT、ベンチャー等) ・0→1, 1→10 フェーズの企業、または事業領域に携われていた方 ・チームまたはプロジェクトにおけるリーダー経験 ■キャリアパス 1.柔軟なキャリア形成 一般的にコンサルティング業界では個人のキャリアパスとして業界・サービス特化型の組織体制を取っておりますが、同社のコンサルティング事業部門では「ワンプール制」で事業運営を行っております。クロスインダストリー/クロスソリューションで、様々な業界やサービスに関わることで、顧客に対して課題解決を行う上で新たな価値創造のヒントを得ることが出来ます。特に若手のメンバーはワンプール制を介して、将来的に自身が特化するスペシャリティを選ぶ上での一つの判断材料にもなり得ると考えています。 他、インキュベーション事業部門では、プロジェクトベースで公募制が掛かり、新規事業にも挑戦出来るキャリアパスも準備しています。コンサルティングを行う傍ら、ご自身が企画立案したアイディアで事業戦略を描き、仲間を集めた上で新規事業としてプロジェクト化した事例もあります。0から新規事業を立案し、1→10、10→100へと事業スケールを目指すことにもチャレンジ可能です。 2.インキュベーション事業の将来 黒字化した事業に関しては、グループ会社化も考えており、その企業の経営にもCxOとして携わることが可能なキャリアパスをご用意します。社内でも定期的にビジネスコンペティションを開催しており、部門問わず新規事業の立案・提言が可能となります。経営陣を含めた上位職のメンバーがメンタリングパートナーとなり、ビジネスモデルの描き方、ビジネススケールのナレッジ等をレクチャーしています。 【参考情報】 代表インタビュー https://www.wantedly.com/companies/company4454872/postarticles/199487 Divesity & Inclusion の取り組み事例 https://www.wantedly.com/companies/company4454872/postarticles/277112 学びあいの風土 - Unit Plan の挑戦 - https://www.wantedly.com/companies/company4454872/postarticles/309964 |
求める人材 |
求める人材: 【必須(MUST)】 ・人に関わることが好き ・人に貢献することにモチベーションを感じる ・強い責任感 【歓迎(WANT)】 ・スタートアップ企業での業務経験 ・ITエンジニアの業務経験 ・高いコミュニケーション能力 ・高い能動性 ・心理カウンセラー資格又はキャリアコンサルタントの資格保有者 |
勤務地 |
東京都千代田区 株式会社viviON |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【雇入れ直後】 【採用背景】 声優・タレントプロダクションで、タレントの活躍をさらに広げる環境を創出し、業務の幅を拡大する営業担当者を募集します。 ※本ポジションはviviONのグループ会社「株式会社zowieQ」へ出向しての勤務となります zowieQ では、現在部門マネージャーのもと、4名で音声コンテンツに特化した複数のプロダクションを運営しています。 2024年には新たに「シトロンプロダクション」を設立し、チーム一丸となって事業を推進しております。 現在、部門マネージャー、デスク、タレントマネージャー2名の計4名でプロダクション運営を行っていますが、案件数の増加や将来の事業戦略実現に向けて、人員が不足している状況です。さらなる事業拡大を見据え、新たに営業およびタレントマネジメントを担当いただける方を募集します! このポジションでは、ビジネス視点を持ちながらタレントの成長を後押しし、エンターテインメント業界で新たな可能性を切り拓く役割を担っていただきます。 【zowieQ(ゾウィーク)について】 zowieQは「”音”と”声”で新しい価値を創造する」 ために生まれました。 “音”と“声”の活用によって様々な課題解決に取り組み、“音”と“声”による新世代のエンターテイメント創出や価値の創造に挑戦します。 ▼主なサービス内容は以下の通りです。 ・プロダクション機能を活用した音声領域のコンサルティング 声優プロダクション事業の運営知見を活用した様々な音声領域コンテンツの制作 ・「音」を利用した企業ブランディング構築 ASMRを軸にした商品・サービスの認知向上や価値向上を目的としたブランディングの構築 【仕事内容】 zowieQは声優事務所として20年以上の歴史を誇り、確かな基盤を築いています。今後は、これまで強みとしてきたアニメやゲーム分野に加え、その他の領域でも活躍の場を広げていきたいと考えています。 そのため、「売上の最大化」を実現するための重要なミッションの一環として、以下の業務に携わっていただきます。 ▼営業(深耕 7割:新規 3割) ・既存取引先への訪問および関係構築 ・クライアントとのヒアリングによる課題抽出 ・所属タレントを活用したプロモーション企画の提案および実行 ・新規クライアントの開拓および関係構築 ▼タレントサポート ・タレントのスケジュール管理および業務調整 ・収録やイベントなど現場への同行およびサポート ・タレントの意向やブランディングを考慮した業務配置およびプロモーション支援 ▼タレントのキャリア促進 ・タレントの成長段階に応じたキャリアプランの策定および実行 ・ブランディングやプロモーションを通じたタレント価値の最大化 ・グループ会社を含む社内リソースを活用したタレントの新たな活躍機会の創出 上記は一例であり、その他の業務も適性に合わせて担っていただく想定です。 【特徴】 ・所属声優の育成から飛躍まで、プロセス全体を共に歩み、実感できるポジションです ・個々の裁量が大きく、関係各所と多角的に仕事を進める事ができます ・明確な評価基準に基づくグレード制人事制度を導入し、確かな成長を実現できます 【主な実績】 ・ゲーム ・ドラマCD/ボイスドラマ ・ボイスコミック ・ナレーション ・CM(Web、ラジオ等) ・アニメ ・オーディオブック ・吹き替え ・舞台 エンタメ業界全般における経験や情熱をお持ちの方には、声優業界未経験でも十分に活躍の場があります。 ※エンタメ業界(芸能・映像・ゲーム・マスコミ・出版業界等)の実務経験は必須となります。 もちろん、経験者は優遇いたします! 声優や音が関わっているコンテンツ(アニメ、ゲーム)をはじめ、エンタメ業界についてのお考えをぜひ面接時にお伝えください。 【働き方】 現在コロナ対策などもあり、会社全体としてはご本人の希望を考慮しながら、リモートワークと出社を混ぜて対応をしています。 全社のうち半数がフルリモートワークとなっており、出社している社員についても「週3日以上の出社」としているため、週2日はリモートワークの社員も多いです。 また、1日7時間労働(11時出社〜19時退社で、休憩1時間)で、給与にみなし時間外労働手当を含んでおりません。 世の中的には8時間働くことが当たり前という状況かもしれませんが、私たちの会社、私たちの部署においては、しっかりと成果をだしていれば、労働時間については個別の事情を考慮して弾力的に運用したいと考えています。 ※リモートワーク可:チーム方針に応じ、週3以上の出社+週2リモートワークを選択いただけます。 【勤務地】 転勤はありません。 【変更の範囲】 なし |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・ビジネス視点に基づいた営業活動の経験(業種問わず) ・芸能・映像・ゲーム・マスコミ・出版業界等での業務経験(職種問わず) ・対外折衝スキルおよび基礎的なビジネススキルが身についている方 【歓迎要件】 ・企画営業や提案営業、または制作業務の経験 ・以下いずれかでのプロデューサー/ディレクター(アシスタント含む)の経験 - 番組制作、映像制作、広告制作、キャスティング会社 ・エンタメ系専門学校での教務業務経験 ・タレントマネジメントおよびタレント営業の経験 |
未経験スタート可!複数名の募集/研修充実/同業務の方も在籍/残業ほぼなし/土日祝休み/20〜30代が多数活躍♪
勤務地 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ≪大手芸能事務所≫にて 一般事務をお願いします。 ▼具体的なお仕事内容は・・・ ・交通機関・ホテルなどの予約 ・行政提出用の申請書、必要書類の回収や作成 ・経費精算 ・会議調整 ・会議室予約 ・データ入力 ・メール管理 ・コピー対応 ・ファイリング ・電話応対など 未経験からチャレンジできる かんたんな事務のお仕事です☆彡 先輩社員が丁寧に教えてくれるので 安心してお仕事してくださいね。 ◆嬉しい土日祝お休み&残業ほぼナシ ◆ホッと一息…食堂完備 ◆同業務の方がいるので安心 ◆服装は比較的自由&ネイルOK! ※配属先の勤務例です。 ポジションは面談のうえ、あなたに合った配属先をご提案します。 ◎当社の契約企業でオフィスワークをお願いします◎ ----------------------------------------------- ★7割の社員が事務未経験からスタート ★研修やカウンセラーのサポートにより 長期就業が実現できています ----------------------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: 【必要資格】 ・高卒以上 ・34歳までの方(例外事由3号のイ/若年層の長期キャリア形成のため) これまでの経験や資格は一切問いません。 安定した仕事につきたい方や、ワークライフバランスを 大切にしたい方もぜひご応募ください。 【求める人物像】 ・コミュニケーション力がある方 ・未経験からスキルを積んで成長していきたい方 ・オフィスワークとしてのキャリアを積みたいと考えている方 【こんな経験をお持ちの方は歓迎します】 ・オフィスワーク経験がある方 ・営業職、コールセンター経験などの経験がある方 |
タレント・俳優・女優志望も同時募集中□20代〜40代が活躍!
勤務地 |
東京都渋谷区神宮前1-13-9 アルテカプラザ原宿 株式会社アルテカ |
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仕事の概要 |
仕事内容 <タレントを支える芸能マネージャー募集> 芸能プロダクションの立ち上げから、TVドラマ・映画・WEB制作・SNS展開・オーディション運営まで、幅広いエンタメ事業を手がける新プロジェクトが、いよいよ本格始動! 新エンタメ事業の立ち上げに伴い、当社作品に出演する 俳優・女優・タレントの芸能マネージャー/秘書・事務/アシスタント等を募集いたします。 現場の最前線でタレントを支える“縁の下の力持ち”の役割。 作品づくりの裏側を経験しながら、業界でキャリアを築いていくことが可能です。 タレントとの信頼関係を築きながら、撮影現場の空気やプロの仕事を間近で体感できる貴重なポジションです。 細やかな気配りができる方、人を支えるのが好きな方に向いています。 すでに今冬にはTVドラマの放送も決定! 「裏方からエンタメの世界に関りたい」 「特別な出会いと経験を積みたい」――。 そんな方からのご応募をお待ちしています! <俳優も同時募集中□オーディションの詳細はこちらをチェック> ◎俳優・タレント・芸能関係者・エキストラ(女性・男性)等大募集 https://arwrk.net/recruit/t1l5ix9ro4aj1xv/4817441/ ==================== 幾多の史上初を創出!日本を代表する企業が 自社100%出資で今年冬ドラマ放映決定 ==================== ◆◆◆ ここがポイント ◆◆◆ □新芸能エンターテイメント事業、始動 □「自社100%出資」ドラマ・映画製作実施 └今年冬に放送決定!! □オーディションも自社で開催 └俳優・女優・タレント全て自社募集 □タレント活動を最前線で支える └「次代を動かす」マネージャー募集! □総合事務・秘書及びアシスタントも同時募集! □月給35万円〜150万円 【具体的には】 出演タレントのスケジュール管理や 撮影現場でのサポート、 新規プロジェクトに関連する 各種サポート業務など、 幅広い内容に携わっていただきます。 □タレントの身の回りのサポート (撮影時の雑務・付き添いなど) □現場への車での送迎(ドライバー業務) □簡単な事務作業や連絡業務の代行 □社内で進行中の映像作品やオーディションのサポート業務 □立ち上げ中のエンタメ新事業における企画補助や資料作成 など ●以下当社が掲げる「アルテカドラマ」のコンセプトを理解し、共感していただける方からの応募を想定しています。 <日本を、そして若者を元気に!> 人生100年時代、私たちがエンターテイメントを通して伝えたいメッセージとは? 1.若者の飛躍を応援 本質を見据え、時代に新たな風をもたらし続け、常にリーダーシップを取り続けたアルテカだからこそこれからの日本を創っていくのは、若者たちに他ならないと確信します。だからこそ、若者が元気になることでひいては日本全体が元気になっていく。「自分も、夢を叶えられる!」そんなきっかけや原動力となるエンターテイメントを提供します。 2.日本全体が元気に 若者に火をつけ、若者が燃えた事で、時代がもっと明るくなっていく。新しい文化の提供と新時代の幕開けを先導し、日本全体を元気にさせていきます。 3.あらゆる世代が共感 一方で、夢を追う事に年齢は関係ありません。いつの世代の人でも、前向きに行動できる後押しができる。そんなメッセージを届けます。 【当社について】 私たちは不動産総合商社として日本で初めての偉業を成し遂げてきました。 ◆富裕層のステータス『億ション』を世に生み出した分譲マンションの誕生 ◆業界の常識になった『等価交換方式』の手法で、初となる新たな街作りを誕生 ◆天井高6m・ガラス張りの高階層商業ビル等で初めて商業ビル空間の誕生 など、これまで日本にはなかったノウハウ・技術・手法を不動産業界に初めて新生活文化を誕生させ、多くの実績をつくりました。 また青山・表参道・代々木エリア等を中心に、300棟以上の住宅建物及び商業建築を通して大きく街作りに貢献し、地域活性化を実現しています。 こうした一線を画した斬新なアイデアと積極的な行動力が、創業から約50年を迎えた今も無事故無借金の運営が続けられ、今日においても強固な経営基盤となっています。 【ビジネス面から関わりたい方はこちらの求人をチェック】 ◎芸能新事業立ち上げにビジネス・経営面から携わる、事業運営者 https://arwrk.net/recruit/t1l5ix9ro4aj1xv/4776250/ |
求める人材 |
求めている人材 《20代〜40代の方を想定しています》 エンターテイメントに対する 情熱と責任を持って素直に 業務に取り組んでいただける方を歓迎 【具体的には】 未経験者の方歓迎 雑務を含む幅広い業務に柔軟に対応できる方、責任感や常識を持って行動できる方を歓迎します。特に、素直で前向きに取り組める方を大切にしています。 未経験の方でもやる気があればOK。 将来プロフェッショナルを目指す方や、 長期的にマネージャー業務に 携わりたい方も歓迎です。 健康で元気、体力に自信がある方や、 精神的に前向きな方が多く活躍しています! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・30歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
勤務地 |
東京都港区六本木2-1住友不動産六本木グランドタワー 株式会社SmartHR |
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仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容について ◆募集背景 SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」 をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。 今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、 労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。 このタレントマネジメントの領域(「組織人事」や「人材活用」などの領域)のプロダクトでも お客様のサクセスを実現するため、タレントマネジメント領域に強みを持ち、 お客様に価値を届ける基盤を創ることができるカスタマーサクセスマネージャー(CSM)の役割が必要となっています。 ◆ミッション ・HR領域(組織人事・人材活用等)におけるお客様の願望や本質的課題を把握し、 お客様をあるべき状態に導き、従業員と会社がお互いに信頼しあい、気持ちよく働ける組織作りを実現させる。 ・お客様のサクセス実現のための支援を通じて得た知見を基に、タレントマネジメント領域の プロダクトのオンボーディングプロセスや活用、リニューアル支援の型を改善する。 ◆業務内容 カスタマーサクセスマネージャー (CSM)の職務概要 ・SmartHR をご契約中のお客様に対してカスタマーサクセスを行っていただきます。 ・お客様が目指す状態の実現に向けて必要なアクションや機能の提案を行っていただきます。 ・お客様のサクセスの実現の過程で得た知見を、今後多くのメンバーが実行できる仕組みに還元していただきます。 詳細 ・オンボーディング(使い始めから使いこなす手前までの期間をサポート)し、お客様が抱えている課題を解決へ導く (例)「分析レポート」や「従業員サーベイ」などの組織課題解決に向けた機能のオンボーディング ・オンボーディングが完了したお客様の更なる活用を促進する ・利用率が低いお客様に対する利用促進の支援 ・お客様に機能を活用してもらうための施策検討・実行 ・導入プロセスの改善及び機能提案 ・契約更新に向けたアプローチ・対応 ・新機能のオンボーディング、機能利用率の向上施策の実行 ・オプション機能の提案、PMM・セールスと連携したエクスパンション活動 ◆ポジションの魅力 ・お客様の組織課題が解決され組織が良くなっていく過程に寄り添う貢献感が得られます。 ・仕組みづくりに関わることで組織の成果を高めるというレバレッジが効く仕事に携わることができます。 ・お客様からのフィードバックをプロダクトに還元し、機能改善に関わることができます。 【参考情報】 ・「個人に数値目標を定めない」がSaaS解約率を抑えるカギに 継続率99%以上のSmartHRに聞くカスタマーサクセス戦略 https://www.itmedia.co.jp/news/articles/2202/25/news047.html ・ホスピタリティだけじゃ失格? ホテル勤務を経て、SmartHRで学んだ「カスタマーサクセス」の本質 https://careerhack.en-japan.com/report/detail/1518 ・SmartHR カスタマーサクセス(note マガジン) https://note.com/smarthr_co/m/mbf4edc9fc236 アピールポイント 2022年現在、SmartHRは4年連続シェアNo.1のクラウド人事労務ソフト(※)として、 登録企業数は4万社を超えました。 2019年に61.5億円の資金調達を実施し、累計約82億円を調達しています。 2015年に人事・労務の領域から始まったSmartHRは今後この領域を超えて、 働くすべての人を後押しするプラットフォームへと拡大をしていきます。 ※デロイト トーマツ ミック経済研究所「HRTechクラウド市場の実態と展望 2021年度」 ▼参考リンク ・SmartHR会社紹介資料 https://speakerdeck.com/miyasho88/we-are-hiring?slide=3 ・SmartHRオープン社内報 https://shanaiho.smarthr.co.jp/ ・Mission | 株式会社SmartHR https://smarthr.co.jp/about/ ・SmartHR が組織運営で一番大切にしていること - 宮田昇始のブログ https://blog.shojimiyata.com/entry/2018/02/15/125904 ・4つの数字で「いまSmartHRに入社してやることあるの?」という疑問に回答します - 宮田昇始のブログ https://blog.shojimiyata.com/entry/2020/03/03/145943 ・SmartHR Tech Blog https://tech.smarthr.jp/ |
求める人材 |
資格 ◆必須要件 SmartHRのミッション、バリューへの共感 【以下いずれかのご経験】 ・法人向けソリューション営業経験(課題設定のための仮説立て・ヒアリング〜提案・解決まで導いた経験) ・HR領域サービスにおけるカスタマーサクセスまたは営業経験 |
スキマ時間勤務OK□□自分のライフスタイルに合わせて働けます勤務時間も融通効きます□□
勤務地 |
東京都港区 LAPiS LAzuLi麻布十番店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \女性必見!やりがい満載のお仕事/ □・・・・・・□・・・・・・□・・・・・・□・・・・・・□ 女性に生まれたからには綺麗なスタイルをいつまでも維持したい□□と思いませんか? 働きながらそれが叶えられます 周りの家族や友人、お客様、たくさんの方を幸せにできる仕事です□□ 知識や技術を身につけてたくさんの方を“しあわせ”いっぱいにさせちゃいましょう□ □□LAPiS LAzuLi麻布十番の特徴□□ □□未経験・ブランクのある方OK! □□シフト柔軟で家庭との両立が可能 □□働きながら美意識を磨ける □□古代タイ式に特化したエステサロン 当店は沢山のモデル・俳優女優・タレント・アーティスト・スポーツ選手・文化人の方も多数ご来店□□ □・・・・・・□・・・・・・□・・・・・・□・・・・・・□ 仕事内容 サロン運営全般 <業務詳細> □スタッフ管理 □予約管理 □売上管理など □施術 □サロン受付 □清掃 感謝されやすいお仕事なのでやりがい持って働けます□□ 立地もあり俳優女優、モデル、タレントさんの施術をお願いすることもあります□□ ※研修もありますので、経験の浅い方でも安心してご応募ください□ |
求める人材 |
求める人材: 求める人材 未経験・ブランクがあっても安心□□ *お仕事復帰に *接客業が好きな方 *人と関わることが好きな方 *目標達成へ向けて頑張ることが好きな方 おすすめです□ 学歴、年齢、性別不問です□□ 新卒や第二新卒の方もお待ちしております□ 未経験で不安、、、そんな方もご安心ください□ しっかりした研修で丁寧に指導致します□□ ・子育て中の主婦(夫)の方! ・復職を考えている方! ・リラクゼーション系に興味がある方! ・家庭と両立したいミドル世代の方! ・オープニングスタッフをお探しの方! ・現在アルバイトとして活躍中の方! ・ハローワークで求職中のフリーターの方! 少しでも興味がある方は是非ご応募を! □□資格・年齢・経験不問!□□ ・パート主婦・主夫活躍中パート! ・中高年も活躍中! / 未経験からマッサージ・セラピストを始めた若手から、 ブランクがあったがそこから復帰した ミドル世代まで活躍中! \ |