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AIエンジニア募集！教育×AI事業のプロダクトマネジャー！
勤務地
東京都品川区東五反田2-9-5 サウスウウイング東五反田5F 株式会社アップグレード 仕事の概要
仕事内容: 【業務内容】 最先端の生成AI技術を駆使し、教育の未来を創るプロダクト開発に挑戦しませんか？ スピード感のある環境で、あなたのアイデアを形にできます。 【業務例】 ※すべてをやるわけではなく、希望・適性に応じた業務をしていただくのでご安心ください。 ・社内のプロダクトマネジメント部署とのMTGや連絡対応 ・Difyを用いた生成AIアプリ開発 ・最新のWebツール×生成AIのキャッチアップと教材開発 ・生成AI技術を用いた効率化された業務プロセスの提案 ・プロンプトエンジニアリング ・AWS/Azure/GCP等のクラウドでの環境構築 ・RAG精度向上 ・LLMモデルのファインチューニング ・ワークフロー構築 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ・週10時間以上働ける方（完全フレックス制） ・プログラミングやIT技術に関する基礎的な学習経験（独学、学校、インターン等）。実務経験は問いません！ ポテンシャルと学習意欲を重視します。 ・生成AI技術のキャッチアップに意欲があり、勉強し続けられること ・チームワークを重視して働けること 【歓迎条件】 ・RAGを中心とした生成AI関連のシステム開発の経験を持っていること ・python, javascript のいずれかのコードを書けること ・Microsoft Azure, AWS のいずれかの解像度があること ・プロンプトエンジニアリングに意欲があること -
生成AIを活用した教育や人材育成を関連の業務です。教材開発や講座運営など幅広く募集します。
勤務地
東京都港区赤坂2-17-12 チュリス赤坂８０２ 一般財団法人日本教育基盤財団 仕事の概要
仕事内容: ・人材育成事業の企画、計画 ・情報収集、分析 ・教材（テキスト、ｅラーニング）、カリキュラムなどの設計・開発 ・講座運営、講師 ・事業管理、事務、収支・経理 ・会議会合の運営 ・会議の資料作成、議事録作成 ・報告書作成 以上の業務を生成AIなどの先端技術を活用して推進します。 求める人材
求める人材: ・文章および図表の作成スキル経験をお知らせください（生成AIなどを活用） ・学校、教育機関などでの業務経験をお知らせください ・専門分野での業務経験をお知らせください（ビジネス、IT、国際、映像、医療、福祉など各種技術分野等） -
高等教育・中等教育および社会人リカレント教育関係の業務です。生成AIなどの先端技術を教育へ積極的に生かしています。
勤務地
沖縄県那覇市安里381-1 ZORKS沖縄 (株)教育戦略情報研究所 仕事の概要
仕事内容: ・授業や講座の運営や支援業務 ・会議・会合の運営、議事録や資料の作成やその支援業務（生成AIなどを使用） ・教育関係の情報収集など調査業務やその支援業務（生成AIなどを使用） ・教育の企画、計画業務やその支援業務やその支援業務 ・教育プログラム（テキスト教材、カリキュラム、のスキル標準）設計・開発業務 履歴書の「希望事項」欄に希望される業務や仕事内容を、専門性のある分野で具体的に記述してください。、講座、授業の講師、運営・管理の支援業務 求める人材
求める人材: ・教育機関などでの業務経験がある場合にはお知らせください。 希望事項欄に経験内容を記述してください ・専門分野での業務経験がある場合には考慮いたします。 -
子どもたちの未来を支える仕事／年休126日・完全週休2日制
勤務地
東京都北区滝野川明治図書滝野川ビル 明治図書出版株式会社 給与例
給与例 【年収例】 765万円／入社15年目・40歳・専門職1級（月給35万円＋専門職手当＋賞与） 674万円／入社10年目・35歳・専門職2級（月給32万5000円＋専門職手当＋賞与） 560万円／入社5年目・30歳（月給29万6000円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 【年間休日126日・完全週休2日制（土日、祝日）／小・中学校の学校教材及びデジタル教材の企画・提案営業／子どもたちの未来を支える仕事をしてみませんか？】 子どもたちの学びをサポートする教材を企画・提案し、学校や先生たちと一緒に教育の現場を作り上げる仕事です。 ＜具体的には＞ ・学校教材やデジタル教材の企画提案、利用促進、サポート ・先生方との対話を通じた現場の課題解決やニーズの把握 ・教材の企画、開発に必要な市場情報の収集 教育現場のパートナーとして課題解決型の提案を行います。 先生方の「こういう教材があると嬉しい」という声を形にしていきます。 教育現場のデジタル化や多様な学びに対応する新しい教材を一緒に広めましょう。 売る専門家ではなく「どうしたら売れるか」「どんなモノが売れるか」考えていけるポジションです。 マルチに幅広くこなしていくスキルが求められます。 ◆この仕事の魅力 ―――――――――― □商品の企画・マーケティングから携われる。 誰かが作った商品をただ売るだけではなく、編集部のスタッフと連携を取りながら商品を生み出すことも。 自由なアイデア歓迎です。あなたの考えた教材が現場で使われるかもしれません。 若手でも積極的に意見を出し合える雰囲気です◎ □未経験から成長できる。 競合が少ないため提案しやすいのがポイント。教育機関との取引なので、世の中からなくならない安定性も。 デジタル化や個別最適化など、新しい教育トレンドに触れながら自身のスキルを磨くことができる仕事です。 □教育に貢献できるやりがい。 子どもたちや先生方の声を直接聞きながら学びをサポートできるため、教育現場に貢献している実感を得られます。 あなたの仕事が子どもたちの未来に繋がる、そんなやりがいがあります。 ＜スタッフインタビュー＞ 当社で働いていて感じるのは、風通しの良さ。いいアイディアがあれば、どんどん出していけますし、新しい考えや創意工夫はしっかり聞いてもらえると感じています。お客様との距離感も近く、随時お客様からのご意見もいただけるのでやりがいを感じながら働ける職場ですよ。 （営業） ◆募集メッセージ ―――――――――― 当社は、長年にわたり全国の小・中学校を支えてきた学習教材メーカーです。 今、教育の現場は大きく変わりつつあります。 ICT化が進む中で、私たちも紙の教材だけでなくデジタル教材を取り入れた新しい提案に力を入れています。 そんな変化を楽しみながら、教育現場をより良いものにしていきたい！という想いをお持ちの方をお待ちしています。 「未来を支える仕事がしたい」「新しいことに挑戦したい」――そんな方はぜひご応募ください。 教育を支える仲間として、一緒に新しいチャレンジを始めましょう！ 求める人材
求めている人材 【教育に興味がある方】要普通免許／基本的なPCスキル（Excel、Wordなど） 【具体的には】 業界・営業未経験の方歓迎 自分の提案が子どもたちや先生の役に立つことにやりがいを感じられる方 チームワークを大切にしつつ、自身の成長やキャリアアップを目指して働きたい方 ※教育業界での経験がなくても、学ぶ意欲やチャレンジ精神がある方なら、さらに活躍できる環境です。 -
□100％反響営業□年休111日＆賞与あり♪充実待遇で安心！
勤務地
東京都江東区亀戸4-20-1 ニチレイマグネット株式会社 仕事の概要
仕事内容 □――・――・――・――・――・――□ □マグネットシートのパイオニア企業 □100％反響営業！新規開拓一切なし □年間休日111日◎基本土日祝休み □残業少なめ（月15時間程度） □ノルマなし！提案に集中可能！ □――・――・――・――・――・――□ 初心者マークを世界で初めてマグネット化。 文具教材からノベルティ商品、 日用品から工業用品に至るまで、 磁石を使ったさまざまな商品の 企画製造販売を行う弊社。 磁石のイメージを変えた マグネットシートのパイオニア企業です。 今年は大阪・関西万博にも出展します。 （TEAM EXPOパビリオン） 建装販売部ではマグネットがつく壁や 磁石の特性を生かした建築業界向けの 商材をメインに取り扱っています。 有名な商業施設や住宅会社で 採用されているので弊社の製品を 目にしたことがあるかもしれません。 建装販売部は今さらに大きく 成長しようとしているので、 挑戦したい方にはうってつけの環境です。 私たちと一緒に働きませんか。 ※「マグネシート□」は登録商標であり、 その他にも400件以上の様々な 特許・実用新案・意匠・商標を 取得しています。 -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- ＜基本的な仕事の流れ＞ □営業活動 既存のお客様を中心に訪問し、 自社のマグネット製品などを提案します。 問い合わせ等により新規お客様に 製品を提案することも多いです。 □見積り・受注対応 お客様からの依頼をもとに、 見積対応します。 自社で取り扱いのない商材の場合、 開発部門・製造部門と 打ち合わせも行います。 □納期調整・納品 営業アシスタントや工場と連携しながら、 納期を調整し納品します。 お客様によっては施工まで請け負います。 □営業の働き方 自由度の高い働き方を取り入れています。 どこのお客様にどういった提案をするのか、 一週間のスケジュールをどのように 組むのかなどは一人ひとりの営業に 委ねられていますので、自分の裁量で 仕事をすすめることが出来ます。 独り立ちできるまでは 先輩社員がしっかりサポートします。 -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- □□ □先輩社員のインタビュー□ □□ □仕事のやりがい教えてください！ A：有名な施設で採用されたり、 お客様のカタログに掲載されたり 成果がカタチとなって目に見えるので やりがいを感じやすいです。 - □お客様の悩みや課題、自社の強みを どのようにアピールされてますか？ A：磁石の力で生活を豊かにすることを 考えています。普段何気なく使っている ものも磁石にかえることで便利になったり、 ゴミを削減できたり。課題解決をしながら コトを売ってます！モノ売りではなく コト売り！マグネットで暮らしに 幸せ□をモットーに仕事をしています。 - □どのような要望が多く寄せられ、 どのような提案をされていますか？ A：既存のお客様やHPのお問い合わせより、 各お客様のニーズに合わせた商品を 作ります！ちなみに営業間で風通しがよく、 連携がとれていて社内の仲は良いです。 売上げ増加のために展示会をします。 - □先輩社員のみなさんは業務のどの部分に 魅力ややりがいを感じ、日々の モチベーションになっていますか？ A：お客様への提案が採用された時や、 商業施設の壁面をマグネットの力で装飾し 自分の手で空間を作りあげたときに 達成感や、やりがいを感じます。 マグネットは注目されており、 建築業界だけでなく多様な業界の方と 関わりながら沢山の知識を得られることも この仕事の魅力だと思います。 また基本的には残業も少なめで、 自由な時間が取りやすいのも日々の モチベーションにつながっています。 - 求める人材
求めている人材 □40歳以下（長期キャリア形成のため） □ 普通自動車免許（AT限定可） ※基本、電車や社用車を使ってお客様先を 訪問していただきます。 <下記の経験をお持ちの方は年齢不問！> □施工管理経験 □リフォーム業界や建設業界での経験 □インテリアが好きな方 ★未経験スタートの社員が 多数活躍中！ □∞□∞□∞□∞□∞□∞□∞□∞□∞□ 今回募集するお仕事では、 【ルート営業】や【外回り営業】 【提案営業】、【法人営業】、 【セールス】、【ルートセールス】 【施工管理】などの経験を お持ちの方が活躍中です！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）） この企業の類似求人を見る
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テレビCMでもおなじみ"個別指導キャンパス"を運営 ■個別指導塾総合満足度/最優秀賞■ホワイト企業大賞/特別賞■人財力100社認定■学生に教えたい「働きがいのある企業大賞」/奨励賞 など、社内外問わず数々の取り組みでの受賞歴あり！
勤務地
奈良地域本部（奈良県生駒市） 想定年収
300万円～450万円 仕事の概要
業界トップクラスの成長率を誇る小中高生向け個別指導学習塾の教室運営をお任せします！まずは講師として… 求める人材
≪未経験歓迎≫【歓迎】●サービス経験や顧客折衝経験●人と話すことが好きな方●生徒はもちろん保護者対… -
□＜100％反響営業＞未経験も安心□年休111日＆残業少なめ
勤務地
東京都江東区亀戸4-20-1 ニチレイマグネット株式会社 仕事の概要
仕事内容 :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: □マグネットシートのパイオニア企業 □100％反響営業！新規開拓一切なし □年間休日111日◎基本土日祝休み □残業少なめ（月15時間程度） □ノルマなし！提案に集中可能！ :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 初心者マークを世界で初めてマグネット化。 文具教材からノベルティ商品、 日用品から工業用品に至るまで、 磁石を使ったさまざまな商品の 企画製造販売を行う弊社。 磁石のイメージを変えた マグネットシートのパイオニア企業です。 今年は大阪・関西万博にも出展します。 （TEAM EXPOパビリオン） 建装販売部ではマグネットがつく壁や 磁石の特性を生かした建築業界向けの 商材をメインに取り扱っています。 有名な商業施設や住宅会社で 採用されているので弊社の製品を 目にしたことがあるかもしれません。 建装販売部は今さらに大きく 成長しようとしているので、 挑戦したい方にはうってつけの環境です。 私たちと一緒に働きませんか。 ※「マグネシート□」は登録商標であり、 その他にも400件以上の様々な 特許・実用新案・意匠・商標を 取得しています。 -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- ＜基本的な仕事の流れ＞ □営業活動 既存のお客様を中心に訪問し、 自社のマグネット製品などを提案します。 問い合わせ等により新規お客様に 製品を提案することも多いです。 □見積り・受注対応 お客様からの依頼をもとに、 見積対応します。 自社で取り扱いのない商材の場合、 開発部門・製造部門と 打ち合わせも行います。 □納期調整・納品 営業アシスタントや工場と連携しながら、 納期を調整し納品します。 お客様によっては施工まで請け負います。 □営業の働き方 自由度の高い働き方を取り入れています。 どこのお客様にどういった提案をするのか、 一週間のスケジュールをどのように 組むのかなどは一人ひとりの営業に 委ねられていますので、自分の裁量で 仕事をすすめることが出来ます。 独り立ちできるまでは 先輩社員がしっかりサポートします。 -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- □□ □先輩社員のインタビュー□ □□ □仕事のやりがい教えてください！ A：有名な施設で採用されたり、 お客様のカタログに掲載されたり 成果がカタチとなって目に見えるので やりがいを感じやすいです。 - □お客様の悩みや課題、自社の強みを どのようにアピールされてますか？ A：磁石の力で生活を豊かにすることを 考えています。普段何気なく使っている ものも磁石にかえることで便利になったり、 ゴミを削減できたり。課題解決をしながら コトを売ってます！モノ売りではなく コト売り！マグネットで暮らしに 幸せ□をモットーに仕事をしています。 - □どのような要望が多く寄せられ、 どのような提案をされていますか？ A：既存のお客様やHPのお問い合わせより、 各お客様のニーズに合わせた商品を 作ります！ちなみに営業間で風通しがよく、 連携がとれていて社内の仲は良いです。 売上げ増加のために展示会をします。 - □先輩社員のみなさんは業務のどの部分に 魅力ややりがいを感じ、日々の モチベーションになっていますか？ A：お客様への提案が採用された時や、 商業施設の壁面をマグネットの力で装飾し 自分の手で空間を作りあげたときに 達成感や、やりがいを感じます。 マグネットは注目されており、 建築業界だけでなく多様な業界の方と 関わりながら沢山の知識を得られることも この仕事の魅力だと思います。 また基本的には残業も少なめで、 自由な時間が取りやすいのも日々の モチベーションにつながっています。 - 求める人材
求めている人材 □40歳以下（長期キャリア形成のため） □ 普通自動車免許（AT限定可） ※基本、電車や社用車を使ってお客様先を 訪問していただきます。 <下記の経験をお持ちの方は年齢不問！> □施工管理経験 □リフォーム業界や建設業界での経験 □インテリアが好きな方 ★未経験スタートの社員が 多数活躍中！ □∞□∞□∞□∞□∞□∞□∞□∞□∞□ 今回募集するお仕事では、 【ルート営業】や【外回り営業】 【提案営業】、【法人営業】、 【セールス】、【ルートセールス】 【施工管理】などの経験を お持ちの方が活躍中です！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
20代・30代活躍中！月給29万～！土日祝休＆年休120日★
勤務地
東京都港区新橋2-5-5 新橋2丁目MTビル3階 新橋事業所 給与例
給与例 □年収例（モデルケース□ 【25歳／入社1～2年目／一般職】 □月給29万円＋賞与 ＝年収約480万円 【27歳／入社3年目／一般職】 □月給28万円＋賞与 ＝年収約550万円 【30歳／マネージャー職】 □月給40万円＋賞与 ＝年収約750万円 【35歳／部門責任者】 □月給45万円＋賞与 ＝年収約900万円 ※上記はすべて賞与・手当込みの例です。 ※あくまでモデルケースであり、 実際の年収を保証するものではありません。 仕事の概要
仕事内容 ○●…………………………………………… □ この仕事のポイント ……………………………………………●○ □ 法人営業で提案力と成長力が身につく □ 20～30代が多数活躍中！拡大組織で活躍可 □ 都内複数拠点！多様な顧客に関われる □ 土日祝休み・年間休日120日以上 □ 30代前半でマネージャー登用の実績も ○●…………………………………………… □ お任せする仕事内容 ……………………………………………●○ 教育サービスを通じて、企業の人材育成や 組織課題を提案営業で解決に導くお仕事です。 ▼扱うサービス ・研修プログラム ・eラーニング・動画教材 ・アセスメントツール ・自社開発システム（LMSなど） ▼業務の流れ ・WEB・電話でアポ取得 ・訪問やWEBでの商談・ヒアリング ・提案書の作成／ご契約 ・講師アサイン、研修実施サポート ・導入後のフォロー、継続提案 □ テレアポより“関係構築型”の営業スタイル □ 提案力・課題解決力を身につけたい方に最適！ ○●…………………………………………… □ 若手にもチャンスあり ……………………………………………●○ ・20～30代の若手社員が活躍中 ・早い段階から企業の中心担当も！ ・早ければ30代前半でマネージャー登用の実績も ・希望があれば企画・本社勤務へキャリアチェンジも可 営業にとどまらず、研修づくりや 組織課題の解決にも携われます！ ○●…………………………………………… □ 働き方と1日の流れ ……………………………………………●○ 【内勤日】 8:10 出社／8:30 朝礼 9:30 提案書作成・社内連携 10:30 テレアポや問い合わせ対応 13:00 ミーティングや資料作成 17:30 夕礼 → 退社 【外勤日】 10:00～15:00で2～3件商談 帰社後は事務作業・社内連携 ※週2日内勤／週3日外回りが目安 ※拠点は都内6カ所から配属先決定（新橋・渋谷・新宿ほか） ○●…………………………………………… □ 入社後の研修制度 ……………………………………………●○ ・1週間の座学研修（東京本社） ・OJT＋定期勉強会で知識を習得 ・公開講座を無料で受講可能 ・全国の支社とオンライン交流も活発◎ 半年以内の独り立ちを目指して、 段階的にステップアップできます！ ○●…………………………………………… □ インソースについて ……………………………………………●○ ・年間76万人が受講する研修会社 ・人材育成／DX／業務改善のプロフェッショナル ・ChatGPTなど、最先端テーマの研修も提供 大手企業・官公庁を中心に、 “人と組織の成長”を支えるソリューションを展開中です。 求める人材
求めている人材 ◆第二新卒・営業経験浅めの方も歓迎！ ◆人に教える立場や、提案営業の経験を活かしたい方 【必須条件】 □下記いずれかのご経験がある方 □業界問わず営業の実務経験がある方 □販売やサービス業などで、 SV・リーダー・新人育成の経験がある方 □最終学歴：高専・短大・大学以上 【歓迎条件】 □高額商材（住宅・保険・ITなど）を扱った経験がある方 □課題解決型の提案営業に携わったことがある方 ＼こんな方におすすめ！／ □ 東京からキャリアを広げたい方 □ 教える・まとめる経験を活かしたい方 □ 営業スキルや提案力をさらに伸ばしたい方 □ キャリアの幅を広げたい営業経験者の方 □ 安定企業で長く働ける環境を探している方 ※転勤の有無は選択制です 希望に応じて、全国規模での活躍も可能です！ -
創業69年の教育図書出版社！安定性も◎営業事務未経験も大歓迎
勤務地
大阪府大阪市鶴見区横堤4-1-35 株式会社五ツ木書房 仕事の概要
仕事内容 中学校教材や模擬テストを作成する 教育図書出版社「五ツ木書房」での 営業サポートスタッフを募集します。 ――《 仕事のポイント 》―― □土日祝休みで私生活充実 □実働7時間30分 □年間休日118日 □退職金など福利厚生も充実 □業界、職種未経験歓迎 □長期に活躍できる方歓迎 ･･･････････････････････････････････････ ▼ 具体的な仕事内容 ▼ □会場模試の運営全般業務 □五ツ木模試、五ツ木・駸々堂模試の 準備・設営・精算など □学校・塾・個人との連絡・調整業務 □入試や教材に関する知識は不要◎ 入社後少しずつ覚えていただきます。 「中・高校生向けの教育」に 関心のある方ならどなたも大歓迎です。 ･･･････････････････････････････････････ ▼ 五ツ木書房について ▼ 関西の教育機関では知名度も抜群。 全国の中学校で使用される副教材や テストの企画・開発を行うなど、 小中学生の教育に携わっています。 受験に役立つ公開模試の開催と 学校教材、中学・高校入試情報など 教育・学習を通じ子どもたちの成長の サポートを行います。 ･･･････････････････････････････････････ ▼ 事業内容 ▼ □高校・中学入試の 模試の企画、主催運営 □中学校で使用する副教材や テストの企画開発・販売 ･･･････････････････････････････････････ ▼当社HPもぜひご覧ください▼ http://www.itsuki-s.co.jp/ ･･･････････････････････････････････････ 求める人材
求めている人材 □業界・職種未経験歓迎 □資格・経験も一切不問 【必須条件】 □大卒以上の方 □要普通免許（AT限定可） 【歓迎条件】 □教育に携わる仕事のしたい方 □子どもたちの成長に貢献したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
全国展開中の『森塾』『湘南ゼミナール』等の運営やトップシェア教材『フォレスタ』の開発など教育ITや検定事業を展開する東証上場の総合教育企業です！国際基礎学力検定の『ＴＯＦＡＳ』も全世界1200万人受検を達成し注目されています。
勤務地
（千葉県四街道市） 想定年収
416万円～550万円 仕事の概要
東証上場、総合教育×ITのEdTech事業を展開する当社にて勉強が苦手な生徒に「やればできる」と自信を与え… 求める人材
【必須】社会人経験のある方 /教育業界に想いのある方【歓迎】接客・販売職経験、営業職でのご経験【魅力… -
【実務経験者大募集！】賞与3回！年休120日以上
勤務地
兵庫県姫路市兼田３８３－２２ 日本工科大学校 日本工科大学校:AI工学部(学校法人誠和学院) 仕事の概要
仕事内容: ＼30代～60代教員活躍中！年間休日120日以上！賞与3回！／ □学校法人ならではの福利厚生充実が魅力！ □資格手当あり（応□情報技術者：￥30,000 or 基本情報技術者￥10,000） □土日祝休み&年間休日120日以上 □社宅制度あり □長期休暇取得可能◎ □なんと賞与は年3回！業界最多！ □産前・産後休暇、育児休暇も取得可能◎ □転勤なし！長期でご活躍いただけます □人物重視採用！ □収入面も安定が可能！ □若手から活躍できる職場環境です □景気に左右されない安定業界で働こう！ ＼教員免許や教育経験は一切不要！／ 『教員免許は無いけど知識をいかしたい!』 『実務経験はあるけど教えられるか不安...』 『世話好きな性格を仕事にしたい!』 ・・・そんなあなたにおすすめです* 土日祝休みでプライベートも充実！ 教員や指導者経験が無くてもOK！ 今いるスタッフも教員や講師未経験者が大半！ 基本的な専門知識さえあれば即戦力として活躍いただけます！ 学校に実際に来ていただいて見学や相談もしていただけます。 ---------------------------------------------------------- 【仕事内容】 日本工科大学校のAI・ロボット工学科の講師としてお仕事をお任せします。 面接の際に得意分野などお話を聞かせていただきます。 資格取得の経験や現場経験を交えて学生に業界のいろはを教えていただきます サポート体制は抜群です！講師未経験の方でも自信を持って生徒さん達に 指導ができるようになるまで親切丁寧にアシスタント業務から 研修をして参ります！ 【具体的な仕事内容】 □授業（学生の方は2年生からコースが別れます） SE分野：C言語やPythonなどのプログラミング／顔認証などAI開発分野について □資格対策 □クラス担任 １クラス20名～30名の担当や担任補助（進路指導） □オープンキャンパス・出前授業 体験入学や出前授業に参加する高校生や保護者に向け、当校のPR活動 ≪AI・ロボット工学科≫ ◇情報処理知識 コンピュータ概論、基礎物理学、基礎数学、基礎統計、情報技術英語 ネットワーク概論Linux基礎 など ◇情報処理技術 C言語、C＋＋、Pyhon、webプログラミング、電子工作、IoT開発、データベース など ≪AIシステムコース≫ 様々なフィールドで活躍するためのアプリケーションを制作 人工知能開発、AIゲーム開発、先端言語研究、自然言語処理、システム分析 AIインターフェイス、IoT・ビッグデータ、Python開発、卒業製作、フィールドワーク 情報工学総合演習、Linuxグラフィックデザイン など 他にも「ロボットエンジニアコース」「SEプログラマーコース」がございます。 -------------------------------------------------------------------- 【給与】 月給：25万500円～35万500円 ※経験やスキルに応じて決定いたします。 ＜年収例＞ ▼入社2年目/20代の場合 年収：400万円（月給26万円＋諸手当＋賞与年3回） □昇給あり（年1回／7月） □賞与あり（年3回／4月・8月・12月）業界最多！！ □交通手当あり（月3万円まで） □役職手当あり（役職と基本給に応じて支給） □報奨金制度あり □試用期間あり（6ヶ月間／同条件） 入学者数や学生の資格取得理などの実績に応じて 賞与とは別で表彰と報奨金を支給！ あなたの頑張りはしっかり給与で反映される制度です！ 求める人材: 学生と関わる仕事なので、価値観や人柄を重視しています。 面接の際に、取得資格や現場経験などのお話を聞かせていただき、 得意分野などから担当科目を相談させてもらいます。 ---------------------------------------------------------- ＜必須条件＞ □普通自動車免許（AT可） □Pythonを使った実務経験1～2年以上、または下記いずれか ・専門課程修了＋「関連業務」従事期間が6年以上 ・大学卒業後＋「関連業務」従事期間が2年以上 ・短大・高等専門学校卒業後＋「関連業務」従事期間が4年以上 ＼こんな方におすすめ／ □学生と共に成長するという環境に興味のある方 □社内外の研修に積極的に参加する方 □コミュニケーションが好きな方 □仕事を通して自己成長したい方 □新しいチャレンジがしたい方 □更に、いずれかの経験をお持ちの方は大歓迎！ ・プログラミングやAI技術、認証系の開発経験のある方 ・C言語、Linux等のプログラミング言語を用いた業務経験 ・顔認証、画像認識など認証系の業務経験 ・AIを専攻していた方 ＼活かせる資格／ 資格講座や取得支援などを行いますので、知識が活かせます。 ・基本／応用情報技術者 ・データベーススペシャリスト ・Python3エンジニア認定基礎試験 ・ディープラーニング検定(G検定) ・情報検定(J検定) ・IoTシステム技術検定試験 ・画像処理エンジニア検定 入社後の取得やスキルアップで取得も応援します。 学校ですので教材も豊富！ 得意な先生に質問も可能です。 -
□100％反響営業□未経験歓迎！年休111日◎残業ほぼナシ◎
勤務地
東京都江東区亀戸4-20-1 ニチレイマグネット株式会社 仕事の概要
仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □マグネットシートのパイオニア企業 □100％反響営業！新規開拓一切なし □年間休日111日◎基本土日祝休み □残業少なめ（月15時間程度） □ノルマなし！提案に集中可能！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 初心者マークを世界で初めてマグネット化。 文具教材からノベルティ商品、 日用品から工業用品に至るまで、 磁石を使ったさまざまな商品の 企画製造販売を行う弊社。 磁石のイメージを変えた マグネットシートのパイオニア企業です。 今年は大阪・関西万博にも出展します。 （TEAM EXPOパビリオン） 建装販売部ではマグネットがつく壁や 磁石の特性を生かした建築業界向けの 商材をメインに取り扱っています。 有名な商業施設や住宅会社で 採用されているので弊社の製品を 目にしたことがあるかもしれません。 建装販売部は今さらに大きく 成長しようとしているので、 挑戦したい方にはうってつけの環境です。 私たちと一緒に働きませんか。 ※「マグネシート□」は登録商標であり、 その他にも400件以上の様々な 特許・実用新案・意匠・商標を 取得しています。 -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- ＜基本的な仕事の流れ＞ □営業活動 既存のお客様を中心に訪問し、 自社のマグネット製品などを提案します。 問い合わせ等により新規お客様に 製品を提案することも多いです。 □見積り・受注対応 お客様からの依頼をもとに、 見積対応します。 自社で取り扱いのない商材の場合、 開発部門・製造部門と 打ち合わせも行います。 □納期調整・納品 営業アシスタントや工場と連携しながら、 納期を調整し納品します。 お客様によっては施工まで請け負います。 □営業の働き方 自由度の高い働き方を取り入れています。 どこのお客様にどういった提案をするのか、 一週間のスケジュールをどのように 組むのかなどは一人ひとりの営業に 委ねられていますので、自分の裁量で 仕事をすすめることが出来ます。 独り立ちできるまでは 先輩社員がしっかりサポートします。 -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- □□ □先輩社員のインタビュー□ □□ □仕事のやりがい教えてください！ A：有名な施設で採用されたり、 お客様のカタログに掲載されたり 成果がカタチとなって目に見えるので やりがいを感じやすいです。 - □お客様の悩みや課題、自社の強みを どのようにアピールされてますか？ A：磁石の力で生活を豊かにすることを 考えています。普段何気なく使っている ものも磁石にかえることで便利になったり、 ゴミを削減できたり。課題解決をしながら コトを売ってます！モノ売りではなく コト売り！マグネットで暮らしに 幸せ□をモットーに仕事をしています。 - □どのような要望が多く寄せられ、 どのような提案をされていますか？ A：既存のお客様やHPのお問い合わせより、 各お客様のニーズに合わせた商品を 作ります！ちなみに営業間で風通しがよく、 連携がとれていて社内の仲は良いです。 売上げ増加のために展示会をします。 - □先輩社員のみなさんは業務のどの部分に 魅力ややりがいを感じ、日々の モチベーションになっていますか？ A：お客様への提案が採用された時や、 商業施設の壁面をマグネットの力で装飾し 自分の手で空間を作りあげたときに 達成感や、やりがいを感じます。 マグネットは注目されており、 建築業界だけでなく多様な業界の方と 関わりながら沢山の知識を得られることも この仕事の魅力だと思います。 また基本的には残業も少なめで、 自由な時間が取りやすいのも日々の モチベーションにつながっています。 - 求める人材
求めている人材 □40歳以下（長期キャリア形成のため） □ 普通自動車免許（AT限定可） ※基本、電車や社用車を使ってお客様先を 訪問していただきます。 <下記の経験をお持ちの方は年齢不問！> □施工管理経験 □リフォーム業界や建設業界での経験 □インテリアが好きな方 ★未経験スタートの社員が 多数活躍中！ □∞□∞□∞□∞□∞□∞□∞□∞□∞□ 今回募集するお仕事では、 【ルート営業】や【外回り営業】 【提案営業】、【法人営業】、 【セールス】、【ルートセールス】 【施工管理】などの経験を お持ちの方が活躍中です！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
勤務地
愛知県安城市愛知県安城市今池町3丁目1-36 株式会社イノアックコーポレーション(INOAC) 仕事の概要
仕事内容 ＜仕事内容＞ 品質社内監査業務または品質教育 ※応募者の希望や選考を通して判断致します。 どちらの業務も各事業部に向けた横ぐし活動になります。 ■品質社内監査業務 ・重大品質問題の未然防止 下記を対象として、社内規定に基づく管理と監査を実施します。 (1)公的認証 (2)重要部品 (3)材料変更 (4)新製品・新工程・新用途 (5)消費者向け製品 (6)品質コンプライアンス ISOとは別の活動になります。一例としてISOをしていても それを守る為に何をやっているかなど社内の監査をし規定や基準を作成します。 →現場の仕組みをひも解く力が必要になります。 ※出張1年に3回程度（出張期間は1～2日程度） ■品質教育業務 ・製造業として重要な品質の基礎知識の研修を新入社員の必須科目としているのをはじめとし、 各階層毎に必要な品質カリキュラムを設定して、ひととしごとの質向上を推進。 (1)新入社員研修 (2)計量器研修 (3)ＳＱＣ教育(4)Eラーニング教材作成と展開 →品質知識を持ち、人に教える力が必要になります。 ▼入社後のキャリアパス▼ 品質教育や監査経験を積み、品証部門の他、 社外講師や監査員の道も開けます。 ＜職場環境について＞ 課8名（50代5名、40代2名、30代1名） 面白さもって積極的にチャレンジできる環境です。 ＜やりがい＞ ■改善推進を標榜する部門として 自らも変革を目指し、挑戦したい人に最適です ■全社品質向上のために、自らの仕事の質を高めることの意識が高まり、 成長を実感できる部門です ＜当社の事業内容＞ ウレタン、ゴム、プラスチック、複合材をベースとした素材・製品開発。 自動車を始め、二輪、情報・IT機器、住宅・建設関連から身近な生活関連商品、コスメ用品まで、 生活のさまざまな場面に密着した製品を取り扱っています。 ＜当社の特徴＞ ウレタン分野で国内トップクラスのリーディングカンパニーである当社は、1954年に日本で初めて ポリウレタンフォーム製造・販売に着手しました。 北米、中国、欧州、東南アジアに69拠点を有し、海外売上比率は6割を占めています。 自動車を始め、二輪、情報・IT機器、住宅・建設関連、生活関連商品、コスメ用品など幅広い分野で 弊社商品が使用されています。 大手企業や有名ブランドにも製品を手がけており、身近な生活用品に多く活用されています。 弊社は、ウレタン・ゴム・プラスチック・複合材を組み合わせ、ときには変幻自在に作り変えて、 世界の暮らしを快適に変えています。 創業時から「まだ世の中にないものを」という思いをもち、開発の歴史がイノアックの歴史でもあります。 温かく暮らしたい、寝心地を良くしたい、振動や騒音を抑えたい、環境に貢献したいなど、 世界中にあふれる多くの「〇〇したい」と向き合い、私たちは変わらない思いを胸に、世界の暮らしを快適に変えていきます。 求める人材
求める人材/能力 ■大学卒以上 ■自動車普通免許をお持ちの方 ■下記応募条件のどれか１つを満たす方 ①共通：QC検定3級以上をお持ちの方 ②品質社内監査 品質監査経験がある方（ISO経験をお持ちの方） 技術or品証or製造経験をお持ちで監査対応経験をお持ちの方 自ら仕事を探しにいける方 ③品質教育 品質知識を有し、人に教えることが好きな方 または講師経験がある方 ▼こういった方を歓迎します！▼ ■コミュニケーション能力◎ ■理的思考が好きな方 ■自身と周りの仕事の質向上に尽力いただける方 ■文章を書くのが好きな方 -
全国展開中の『森塾』『湘南ゼミナール』等の運営やトップシェア教材『フォレスタ』の開発など教育ITや検定事業を展開する東証上場の総合教育企業です！国際基礎学力検定の『ＴＯＦＡＳ』も全世界1200万人受検を達成し注目されています。
勤務地
（千葉県八千代市） 想定年収
416万円～550万円 仕事の概要
東証上場、総合教育×ITのEdTech事業を展開する当社にて勉強が苦手な生徒に「やればできる」と自信を与え… 求める人材
【必須】社会人経験のある方 /教育業界に想いのある方【歓迎】接客・販売職経験、営業職でのご経験【魅力… -
学歴や経験に関係なく、プログラマーに挑戦／研修充実＆手当も安心
勤務地
愛知県岡崎市岡崎駅 株式会社オンライズ人材紹介事業部 仕事の概要
仕事内容: ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ 未経験がすることは、まず《学ぶ》ことから！ エンジニアとは？コードとは？様々な疑問をイチから学び直して まずはエンジニアの楽しさを知ってもらいます！ ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ 【仕事内容】 最初は簡単なプログラミング動作確認や システムの運用保守などをお任せします！ ※希望や適正などを考慮して担当プロジェクトを決めていきます。 初めはわからないことが多いと思いますが、 入社後に少しずつ時間をかけて専門的な知識や言語、 ITのスキルを身に付けていけばOKです！ ゆくゆくは、ゲーム・アプリの開発や、 リモート・在宅勤務を目指せます！ 【具体的には…】 日常生活で使っているものをあなたが作ります！ (ドライヤー / 洗濯機 / 冷蔵庫 / ドローン / 自動車 etc...) 初めは先輩の指示に従いながら手作業で覚えていきます。 徐々に慣れてきたら設計書を作ったり、本格的に開発業務スタート！ 【1日のスケジュール例】 ◆9:00｜出勤＆ミーティング チーム全員で進捗やタスクを確認。 ◆10:00｜プログラム動作確認 研修で学んだことを活かしながら作業。 分からないことはすぐに相談できます！ ◆12:00｜ランチタイム 同僚とリフレッシュしながら情報交換。 ◆13:00｜学習＆タスク作業 専用教材や先輩のサポートで、着実に成長。 ◆16:00｜成果共有＆フィードバック その日の進捗を報告し、アドバイスをもらいます。 ◆17:00｜退勤 「明日も頑張ろう！」と前向きな気持ちで帰宅。 求める人材
求める人材: 【必須要件/応募条件】 高校卒以上 / 未経験OK ・未経験OK（人柄重視） ※フリーターの方も大歓迎！ ＼it エンジニア 未経験者歓迎！／ 未経験歓迎のお仕事です◎ ・エンジニア 未経験でお探しの方 ・it 未経験でお探しの方 ・未経験エンジニアでお探しの方 ・システムエンジニアやプログラマー ゲーム・プログラミングに興味のある方 -
未経験から本物のプロへ。成果主義で、圧倒的に成長できる環境へ
勤務地
東京都千代田区神田北乗物町2 神田乗物町ビル9階 株式会社renue(リノイ) 給与例
給与例 □￣￣￣￣￣￣￣￣ □給与モデル 入社1年目（20代／コンサルタント） 年収400万円 入社2年目（20代／コンサルタント） 年収450万円＋インセンティブ 入社3年目（30代／マネージャー） 年収800万円＋インセンティブ ※固定残業代を超えた残業代・交通費は別途支給 仕事の概要
仕事内容 脱・なんちゃってコンサル 成果を出せるコンサルタントになりたいなら、大手にいくな。 本気で成果にコミットする、 日本の新しいコンサルタント像 ──────────────────────── コンサルティング業界の新常識を作る renue(リノイ)のAI・DXコンサルタント ──────────────────────── 「現職では、自分が停滞している気がする…」 「もう一度、一流のビジネスパーソンを目指したい」 「コンサルタントが、そんなイメージに近い」 「でも、口先だけでなく、しっかりと影響を与えられる、本物になりたい」 「未経験だけど、厳しい世界で実力をつけていく覚悟はできている」 「しかも、できるだけ短期間で人生を変えたい」 ―もし、今の自分を変えたいと思っているなら、 この仕事があなたのスタートになるかもしれません。 □一つでもピンときたら、renueの門を叩いてください □ 価値のある支援を通じて、お客様に貢献したい □ 口先だけではなく、業績を変えられるコンサルタントになりたい □ 先輩のサポート役ではなく、自分が直接リードしたい □ 偏った領域ではなく、幅広い業界やテーマに詳しくなりたい □ デジタル革命時代に欠かせない、最先端スキルを手にしたい 今回は「本気でお客様に貢献したい」という方と働きたいので、「コンサルティング業務は未経験でも応募OK」としました。未経験から一流を目指せる、この上ないポジションであると自負しています。 せっかくコンサルタントの仕事に興味を持ってもらえたなら、「間違いのない転職先」をぜひ選んでください。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □他コンサルティングファームと比べて、ここが違う! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 当社は、従来のコンサルティングファームとは異なるアプローチで、顧客の課題解決と成長を支援しています。 □ 従来のコンサルティングファームのアプローチとは？ ・一般的には、成果を保証しない ・成果がでていなくても、人数×時間で稼働した分を請求する ╋━━ 仕事内容をご覧いただく前に、 まずは当社代表のインタビュー動画をぜひご覧ください。 私たちが一般的なコンサルティング会社とは 全く違うアプローチであることが明確になるはずです。 □長押しして検索 https://youtu.be/wkYdQzh78CU?si=2iero-0RlGUa3xPO ┏━━━━━━┓ □ あなたの役割 ┗━━━━━━┛ コンサルタントとして、クライアントのIT課題解決に向けた企画・提案から実行支援までを一貫して担当。AI活用やDX推進、新規事業立ち上げなど、幅広いプロジェクトに携わり、企業の変革を推進することがあなたの役割です。 大きく2つの業務をおこないます。 ［1］プロジェクト推進、顧客とのコミュニケーション ［2］資料作成、リサーチ、デモ開発、その他案件で求められる業務 □￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 具体的な支援テーマと業務内容 当社の主力事業は以下の3つで構成されています。 中でも特に比重が大きいのが、[1] IT戦略・DX推進支援です。 ||□ [1] IT戦略・DX推進支援（全体の約7割） ・クライアントのIT戦略やDX（デジタルトランスフォーメーション）推進の企画・提案 ・AIやIT技術を活用した業務効率化、プロジェクトマネジメント ・システム導入の支援や要件定義、業務フロー改善提案 【コンサルティング事例】 （1）国内大手製造業：生成AIを用いた製造業DX支援 ・図面情報の自動読み取りを軸とした生成AIによる業務効率化 ・支援後、手作業による図面情報に係る業務負荷を削減 （2）国内財務アドバイザリー企業： ・全社戦略の検討支援から支援を開始 ・現在は、新規事業立ち上げを含め、取引先のDX支援や生成AI導入支援も伴走支援 ||□ [2] 新規事業・サービス立ち上げ支援（約2.5割） ・生成AIやBPO、グローバル展開などの新規ビジネス企画・実行支援 ・製造業のメディア事業立ち上げ、大手商社の新規サービス開発などの実績多数 ・クライアントと並走し、新たな事業を創出 【コンサルティング事例】 （1）国内大手企業：ベンダーロックイン解除サービス ・顧客のシステム費用が50億円/年であり、うち10億円/年を特定のベンダーに支払っていた。 ・支援体制（常駐5名＋非常駐2名）を構築し、成果報酬型でIT関連の費用の削減を支援 □参考：https://renue.co.jp/posts/8gfDNyWL （2）大手商社の新規サービス開発 ・大手商社様にて中古スマホの買い取りサービスの立ち上げを支援 ・全体を決めるサービス設計から、スマホ回収のオペレーション構築、さらにユーザー獲得のためのマーケティングの販促物作成までサービス全体を幅広く支援 ||□ [3] 士業・海外企業向けコンサルティング ・士業事務所のITコンサル部門立ち上げ支援 ・海外進出企業向けのマーケットリサーチや販売支援 ・海外マーケットを持つ日本企業のグローバル案件対応 ※グルーバルファームではないため、英語力は重視しておりません。 □￣￣￣￣￣￣￣￣ □ サービス提供のスタイル ＼顧客のニーズに合わせたオーダーメイド型を中心に展開／ パッケージ型のようにサービス範囲を固定化することなく、お客様の課題や状況に合わせて柔軟に設計・提案できることが、当社の大きな特徴です。 生成AIなどの新技術も積極的に取り入れながら、常に最適なソリューションを作り上げていくスタイルをとっています。 自分の頭で考えながら進める案件が多いため、自然と思考力・企画力・実行力が身につく環境です。 また、社内は20代メンバーが中心で、知見がない状態から入社した方も多く在籍しています。 入社後は、実際のプロジェクトに入りながら、自らキャッチアップしていく姿勢があれば、自然と成長していくことが可能です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 一般的なコンサルタントと比べるとここが違う! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ □ 一般的なケース ・成果を保証しない契約が一般的 ・納品作業が中心で、マネージャークラスにならないと経営目線での仕事には関われない ・同じ分野の似たような案件が続き、幅広い経験が得にくい ・配属先は会社の都合で決まることが多く、専門性が偏りがちになる ・身につくのは、資料作成などの表面的なスキルにとどまることもある ・大規模案件（50～100名規模）では、未経験者は雑務作業が中心になりやすい □ 当社なら ・成果報酬型だからこそ、本当に価値ある提案・支援ができる ・少人数体制で、お客様と直接やり取りしながら案件をリードできる ・未経験でも、早期にオーナーシップを持って活躍できる ・納品業務だけでなく、採用や仕組みづくりなど会社全体の支援ができる ・コンサルスキルと同時に、開発スキルも身につけることができる ・IT戦略、DX、生成AI、新規事業など、幅広い案件を一貫して担当できる ・希望すれば、自分のやりたい案件に挑戦するチャンスもある ・既存分野にこだわらず、新しい領域にも積極的にチャレンジできる ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ どこでも通用する人材へ。当社で身に付く2大スキル ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ||□［1］【コンサルティングスキル】 ┗ 論理的思考力（ロジカルシンキング） 問題を体系的に分析し、解決策を導き出す能力。 クライアントへの説得力ある提案や効率的な業務遂行にも欠かせないスキルが身に付きます。 ┗ 問題解決能力 クライアントの課題を特定し、適切な解決策を提示できるようになります。 ┗ コミュニケーション能力 クライアントやチームメンバーとの円滑な情報共有、信頼関係構築のためのスキル。 クライアントのニーズを深く理解するためのヒアリング力や、プレゼンテーション能力も含まれます。 ┗ 進捗管理能力 プロジェクトのスケジュールを管理し、目標達成に向けてチームを導く力が養われます。 ┗ 調査・分析能力 データを収集・分析し、課題解決に役立つ洞察を得る力。 担当する業界や分野に精通していることも、クライアントへの信頼を高めるために重要です。 ┗ プロフェッショナルマインド 高い責任感と倫理観を持つ姿勢も自然と身に付きます。 ┗ 柔軟性と忍耐力 多様なクライアントや状況に対応する中で、適応力が身につきます。 ||□［2］【開発スキル】 ┗ クラウドエンジニア相当の開発スキル 当社では、生成AIを業務に活用することで、未経験からでも5年分のクラウドエンジニア相当のスキルを身につけることが可能です。 クラウドに触れたことがない方でも、生成AIを活用しながら実務経験を積むことで、自然とできるようになります。 実際の業務では、Webアプリケーションの開発や、クラウド環境（AWSなど）の構築にも携わります。 社内の開発演習ではなく、お客様のリアルな環境でアプリを構築・運用しており、自分が作ったものが現場で活用されている実感を得ることができます。 □「クラウドエンジニア」の主な業務とは？ アプリケーションを支えるサーバー（例：AWS）の構築・設定、及びアプリの運用です。当社では、これらの業務を丸ごと担当できるレベルを目指します。 □□□□□□□□□□□□□ 求める人材
求めている人材 ┏━━━━━┓ □ 求める人材 ┗━━━━━┛ □□□□□□□□□ □ 必須要件 ※以下のいずれかの経験がある方 [1] 法人営業経験者（2年以上） [2] ITエンジニアとしての法人向けサービスやプロダクト開発経験者（2年以上） ※コンサルティング業務未経験でも、まったく問題ありません。 □□□□□□□□□ □ 歓迎要件 [1] IT業界でのPM、PMOなどの経験 [2] コンサルタントとしての実務経験 □□□□□□□□□ □ 最低限必要なスキル コンサルティング経験不問で歓迎しておりますが、入社後の業務適応がスムーズになるため、最低限、以下のスキルがある方が望ましいです。業務のメインツールです。 【オフィスツール】 - Microsoft Office（PowerPoint、Word、Excel）の操作に不安のない方 - Googleアプリ（Gmail、Googleスプレッドシート、Googleカレンダーなど）の使用経験 【コミュニケーションツール】 - Microsoft Teams、Slackなどのコミュニケーションツールの使用経験 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ こんな方はリノイにぴったり！ 当社のカルチャーにフィットする4つの条件 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ 特に［1］～［4］の要素を大切にしています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ||□［1］クライアントファーストの価値観を持つ方 ・私たちは「お客様の利益を第一に考える」という価値観を大切にしています。 ・成果報酬型で、お客様と一緒にリスクを背負いながら並走するコンサルティングスタイルです。 ・「自分のスキルアップ」だけでなく、「お客様の成功」のために力を尽くせる方を歓迎しております。 □ いわゆる“キラキラ系コンサル”や「自分のキャリアアップだけ」が目的の方には向いていません。 ||□［2］最後までやり遂げる意志と行動力を持つ方 ・私たちが向き合うのは、課題の難易度が高いお客様もいらっしゃいます。 ・ときには、知識や経験がない状態でプロジェクトに入ることもあります。 ・それでも「お客様のためにやり遂げる」という意志と行動力が求められます。 ・知らないことがあっても、「恥ずかしい」を捨てて、お客様に素直にヒアリングに行ける姿勢が大切です。 □ 知ったかぶりや適当な回答で逃げてしまう癖がある方も、当社では改善が必要です。 ||□［3］新卒で入った会社で「今のままじゃ成長できない」と本気で思っている方 ・現職に違和感を感じ、「このままではスキルが伸びない」と危機感を持っている方が活躍しています。 ・実際に、当社には「もっと成長したい」「自分を変えたい」という想いで転職してきた方が多く在籍しています。 ・「何となくコンサルをやってみたい」と思うだけではなく、スキルアップに対して本気の方に向いています。 □“コンサル”という職種名だけに惹かれる方は、当社のカルチャーとのミスマッチを起こしやすいためご注意ください。 ||□［4］開発に対する関心が高い方 ・コンサルティング業務ではシステムや技術に触れる機会が多いため、開発経験がない場合でも、「興味を持って学ぼうとする姿勢」が大切です。 □「コンサルはやりたいけれど、開発はしたくない」といった考え方の方は、当社の環境に合いません。 □正直、こんな点は大変です。 ・多くの関係者間で利害や事情を調整する必要があり、そのプロセスにエネルギーを使うこと ・生成AIなどの最先端技術を扱う際には、自身で利用する技術を理解する必要があること □□□□□□□□□ □ このような方も歓迎です! ・向学意欲の高い方 ・ものづくりが好きな方 ・私たちの想いに共感してくれる方 ・ビジネスが好きな方 ・戦略立案や事業構築に興味がある方 ・成果達成への強い意欲を持つ方 ・顧客のニーズを先回りして提案できる方 ・コンサルタントという職種に興味がある方 □□□□□□□□□ 【アピールポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □ 業界の常識をくつがえすrenueの5つの革新性 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □［1］ 成果に責任を持つ、新しいコンサルティングモデル ・成果報酬型・レベニューシェア型など、顧客の成果に連動した契約形態を採用しています。 ・プロジェクトのゴールはお客様と共に設定し、「成果が出なければ報酬をもらわない」覚悟で取り組んでいます。 ・従来の“時間報酬型コンサル”ではなく、双方が本気で向き合う新しい支援スタイルを実現しています。 ・案件継続率は90％以上。成果が出るからこそ、継続的なご依頼を多数いただいています。 □［2］生成AIなど、先端技術を積極活用 ・従来型の「頭数で稼働する」スタイルではなく、生成AIを業務に取り入れています。 ・過去には人手で行っていたリサーチや資料作成も、AIを活用して効率化。 ・少人数でも、高いバリューをクイックに提供できる体制を実現しています。 ・技術を取り入れる柔軟性があり、組織全体が進化し続けています。 □［3］組織改革まで踏み込む深い関与 ・課題解決やIT導入にとどまらず、必要に応じて組織改革まで支援範囲を拡大。 ・現場の気持ちや温度感を大切に、「人」を基点に変化を生み出すことを重視しています。 ・信頼あるパートナー企業とも連携し、互いの得意領域を生かしながら、新規事業や体制構築なども共に推進しています。 □［4］迅速な対応と柔軟な意思決定力 ・提案から実行までのスピードが速く、タイムリーに顧客のニーズに応えられます。 ・大手企業では難しい柔軟な判断や方針転換も、小回りの利く体制で実現可能です。 □［5］若手人材の活躍 ・若手コンサルタントが、入社初期から責任ある役割を担える環境です。 ・大規模なプロジェクトに参画する機会も多く、実践を通じて早期キャリア形成が可能です。 ・成果報酬型のビジネスモデルだからこそ、年齢や経験に関係なく「結果を出す人」が正当に評価されます。 ・若手でも顧客の前に立ち、自ら提案・実行できる機会が豊富です。 ・挑戦の幅が広く、自分の成長に合わせて業務の裁量を広げていけます。 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 代表山本の育成へのこだわり ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ 「成果が出なければ報酬をもらわない」覚悟で取り組んでいます。 大手企業では、何もできない若手にも時給が発生することがありますが、私たちは違います。 当社では、未経験の若手であっても、実際のプロジェクトにサポートとして参画し、成果報酬というかたちで正当に評価されます。 将来的に活躍できる見込みがあるなら、「まずは一緒にやらせてください、成果が出たら報酬をください」と、堂々と胸を張ってお客様に言える環境です。 若いうちからオーナーシップを持ち、泥臭くも本質的な経験を積める案件を通じて、真に実力あるコンサルタントに成長できる仕組みがここにはあります。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ コンサルタントとして間違いのない転職先。 ーrenueについてー ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ (1) 事業の将来性 当社は成果報酬型のITコンサルティングを強みに、幅広い企業を支援しています。大手の高額サービスが難しい企業にも、IT企画から導入・運用まで一貫して対応。担当は一社ごとに固定し、信頼を築きながら着実に実績を積んでいます。今後もIT化が進む中、社内にIT人材を持てない企業は増える見込みで、事業ニーズと将来性は非常に高い分野です。 (2) 外部からの評価 当社は「信頼できる外部パートナー」として、お客様に継続的に頼られています。契約上のスコープはあるものの、必要に応じて柔軟に対応することも多くあり、信頼を積み重ねています。生成AIなどの新技術を取り入れたい時や大きな改革を進めたい時に、「まず相談したい存在」として選ばれています。 (3) 募集の背景 お客様からの信頼が厚く、案件の依頼が急増。プロジェクト数に対して人手が足りていません。また、今後は、大手コンサルファームが扱っていた領域を、当社がより柔軟かつ実行力を持って担っていきたいと考えています。そのために、体制強化の一環として人員を積極的に拡大中です。 「条件が良い分、大変な仕事なのでは？」と思われることもありますが、成果にしっかりと向き合う文化があるため、納得感のある報酬とスキルアップの機会が用意されています。挑戦したい方にとって、やりがいのあるステージがここにあります。 □ ご応募の前に、ぜひホームページもご覧ください! ＼長押ししてWEB検索!／ https://renue.co.jp/ □メディアでも多数取り上げられています! ・Forbes japan https://forbesjapan.com/feat/renue/ ・ベンチャー通信Online https://v-tsushin.jp/interview/renue/ □□□□□□□□□□□□□ -
未経験歓迎！20～40代活躍中／NOVAグループ／週休2日制
勤務地
東京都品川区東品川2-3-12 シーフォートスクエアセンタービルディング10階 NOVAホールディングス株式会社東京オフィス 給与例
給与例 ■456万円／入社6年目／管理職（年俸456万円：月額38万円） ■396万円／入社3年目／マネージャー職（年俸396万円：月額33万円） ■360万円／入社1年目（年俸360万円：月額30万円） 仕事の概要
仕事内容 【英会話NOVA/正社員】英会話レッスン開発兼英検講師募集！レア求人！ ＊20代、30代、40代が活躍中！ 必須：日本語でのコミュニケーションが円滑にできる方 （A person at the level equivalent to N1 in the Japanese Language Proficiency Test） NOVAが提供する英検講座の講師（複数受講生を対象に対面での授業）を募集！ 週に１～２日英検対策の授業を受け持って頂き、授業が無いときは教務開発者として英会話のレッスン開発を担当頂きます！ 英語を使ったお仕事をお探しの方、英語教育に対する情熱を持ち、教育現場で実践的なスキルを身につけたい方には理想的な環境です。 ＜具体的な業務内容＞ ・英検（主に準１級、2級、準2級）の対策授業を担当 ・模擬試験の作成および採点 ・生徒へのフィードバック提供 ・教材やカリキュラムの開発・改善 ・イベントの企画・運営（例：英語学習イベント、模擬試験など） ・お客様からの問い合わせ対応（メールがメインです） ■年俸制職種スタート☆月給30万円～ ■転勤なし・ワークライフバランス◎（残業少なめ） ■英語力不問！未経験歓迎！ ■女性が働きやすい環境！（産休・育休制度実績あり） ■大手グループで安定勤務！ ＼自身の頑張り次第で来年の報酬アップ／ 月給制ではなく年俸制のため、自分の頑張り次第で、年に1度昇格のチャンスあり！ 昇格に合わせて年俸もアップしていきます！！ ＼グローバルな職場環境／ 外国人講師や生徒と日常的に関わることができ、国際的なコミュニケーション能力を高める絶好の機会です。英語力を活かしつつ、異文化理解を深められる環境が整っています ＼生徒様と一緒に自分も成長／ 生徒の成長を間近で感じ、目標達成をサポートすることができるため、大きなやりがいを感じられる仕事です。教育現場での貢献を実感できるのも魅力の一つ！ 求める人材
求めている人材 ＜応募資格＞ ・英語教育における指導経験がある方（英検対策の指導経験者優遇） ・英語力が高い方（目安として英検1級、TOEIC900点以上、または同等の英語資格を保持していること） ※上記いずれかの経験がある方 ・日本語でのコミュニケーションが円滑にできる方 （A person at the level equivalent to N1 in the Japanese Language Proficiency Test） ・基本的なPCスキル（Microsoft OfficeやGoogle Workspaceの利用が可能な方） ＜歓迎能力＞ ・教育に情熱を持ち、生徒の成長をサポートできる方 ・教育に情熱を持ち、生徒や講師との円滑なコミュニケーションができる方 ・組織的な業務管理が得意で、チームプレーヤーとして働ける方 ＜歓迎スキル＞ ・中学校や高校での英語教育経験 ・オンライン授業の経験 ・他の英語試験（TOEIC、IELTS、TOEFL等）の指導経験 ・留学や英語圏での勤務経験 この企業の類似求人を見る
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全国展開中の『森塾』『湘南ゼミナール』等の運営やトップシェア教材『フォレスタ』の開発など教育ITや検定事業を展開する東証上場の総合教育企業です！国際基礎学力検定の『ＴＯＦＡＳ』も全世界1200万人受検を達成し注目されています。
勤務地
（千葉県茂原市） 想定年収
416万円～550万円 仕事の概要
東証上場、総合教育×ITのEdTech事業を展開する当社にて勉強が苦手な生徒に「やればできる」と自信を与え… 求める人材
【必須】社会人経験のある方 /教育業界に想いのある方【歓迎】接客・販売職経験、営業職でのご経験【魅力… -
あなたの指示が現場を動かす！未経験から港湾業務のプロへ！
勤務地
岡山県玉野市宇野１－１４－１２ 辰巳物流株式会社 給与例
給与例 【月収例】 ・月収26万円／月給21万円＋諸手当 ※年齢やご経験を加味して給与額を決定いたします。 【年収例】 400万円／1年目（月給19万1000円＋諸手当＋賞与） 460万円／4年目（月給20万8000円＋諸手当＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 □スケールの大きさが魅力□ 従業員インタビューもあるので、ぜひ最後までご覧ください！ 【仕事内容】 船が運んでくるたくさんの荷物を効率的かつ安全に 船から降ろしたり、逆に積込みをするための 作業スケジュールの打合せや作業中の指示役としてお仕事いただきます。 業界ではこの役割のことを”フォアマン”と呼んでいます。 【具体的には】 ・荷物の積み方降ろし方の確認 ・作業スケジュールの打合せ ・積み下ろし作業中の現場への指示 ・必要な書類の作成 など 荷物はコンテナに入ったモノからそうでないモノまで 大きさや種類、形状も様々なものが港に届きます。 悪天候に見舞われたり、コンテナに傷がついていたり、 実際、事前の打ち合わせ通りに進まないこともあり、 当日の現場を確認して、臨機応変な対応が必要になることも多々ありますが、 先輩社員や作業の責任者がフォローするのでご安心ください。 【入社後の流れ】 いきなり指示役といっても 作業の流れが分からないことには仕事ができません。 まずは先輩社員と一緒に打ち合わせに入ったり、 作業現場にも同行して入っていただきます。 基本的にOJTにはなるので、作業を見ながら、実際にやってみながら 少しずつ業務を覚えていただければ大丈夫です。 【仕事の面白さ・魅力】 この仕事はどれだけ綿密に計画を立ててもイレギュラーやトラブルが付き物です。 だからこそ現場の責任者や荷主さん、先輩社員などいろんな人と協力しながら仕事を進めることが不可欠です。 関わる全員がチームとして、またその指揮役として難しいゲームのクリアを目指すような感覚です。 物流の要として責任感のある仕事ではありますが、 事故がなく、安全に作業が完遂で来た時には大きな達成感が湧く仕事です。 【辰巳物流株式会社について】 当社は辰巳商会のグループ企業として倉庫業務、港運業務、陸運業務を担う会社です。 一般輸出入貨物をはじめ輸入鉱石、石灰石、化成品、肥料、輸出プラントなど、 宇野港に届く幅広い分野の材料、製品の物流を担っています。 【従業員インタビュー／入社5年目 Ｓさん】 「英語を活かしながら、スケールの大きな仕事に挑戦できる環境です」 ── 入社のきっかけは？ 大学では経営学を学び、国際経営を専攻していました。田舎育ちということもありカナダへの留学を経験し、英語を活かせる仕事に興味を持つようになりました。卒業後は地元・岡山の企業で研究開発の仕事に就きましたが、身体への負担を感じ、転職を決意。英語を使いながら働ける環境を探していたところ、ハローワークで辰巳物流を紹介されました。 面接前に会社見学をした際、壮大な設備を目の当たりにし、「ここで働いてみたい！」と強く思ったことが入社の決め手になりました。 ── 現在の業務内容について教えてください。 当社の仕事はいわば、海の配送屋さんです。 その中で荷物がいつ届くのか、届いた荷物を条件の中でいかに段取りよく捌くかなど、スケジュールの調整、計画を立てる管理業務を行うなど、当日スムーズに荷物の積卸しができるように現場の指揮監督をするフォアマンとして働いています。 具体的には、現場の段取り調整、関係者会社とのやり取り、トラブル対応などを行っています。 スケジュールを考えるときには、「危険はないか？」「何か問題はないか」など 起こりそうなことを先読みして考えるため、プライベートの行動も計画性をもって取り組むことが多くなりました。 ── 働くうえで感じるやりがいは？ 物流の現場は直観/違和感を察知し未然に重大なトラブルの発生を防ぐことなど、臨機応変で柔軟な対応が求められます。 実際、自分の間違った一言で、現場スタッフを危険に晒してしまうこともある為、 常に緊張感をもって仕事に臨む必要があるむずかしさはありますが、 先々を見通して適切な計画を立てて、滞りなく作業が終わったときの達成感は格別です。 ── 仕事での成功体験を教えてください。 例えば、船で届いた船舶/荷物にトラブルがあった際、その原因を調査し、適切に交渉することも仕事の一部なのですが、船の検査や修理には莫大な費用がかかるため、会社の過失になった場合は非常に大きな損失になってしまいます。 会社を守る意味でも、なぜ発生したのか、どの時点の過失なのか、１つ１つ確認しながら原因を追究し、自社のミスではないと証明できたときには大きな達成感を感じました。 ── 仕事での失敗体験と、それを乗り越えた方法は？ 最初の頃は、やる気が空回りしてしまい、段取りがうまく組めないことがありました。 「なぜその作業をする必要があるのか」など、それぞれの業務がどのような意味を持つのかを理解していなかったため、細かな失敗をよくしてしまいました。 作業の意味を考えること、仕事の予習と復習を繰り返すことで 業務の流れを覚え、トラブルの予測など、先読みのスキルが身につきました。 ── 職場の雰囲気は？ とてもアットホームな雰囲気です。現場にはベテランの作業責任者がいて、困ったときはすぐに相談できますし、事務所の先輩方も書類関係などをサポートしてくれるので心強いです。 福利厚生も整っていて、働きやすい環境だと感じています。 また、現場にはさまざまな年齢やバックグラウンドを持つ方がいるため、多様な価値観に触れることができ、仕事面だけでなく、人として成長できる環境だと思います。 ── これから入社を考えている方へメッセージ 外での作業も多く、また外国人や現場スタッフ、海の仕事ならではしか関われない様々な業界の人に関われる仕事なので、 アウトドアが好きな人、いろんな人に会うことが刺激になるような人であれば向いていると思います。 裏を返せば、ずっとデスクに座っていたい方や決まったスケジュールでまったりと仕事を進めたい方には向いていないかもしれません。 安定した業界で、スケールの大きな仕事に挑戦したい方にはぴったりの環境です。 どれぐらい大きいのか気になる方は是非見学にいらしてください！ 初めて見る方はきっと驚かれると思います！ 最後になりますが、私含め先輩社員がサポートをしっかりするので、 ぜひ一緒に働きましょう！ 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・要普通免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ・船、海が好き、興味がある ・重機やクレーンに興味がある ・物流関係の仕事に興味がある 経験やスキルは不要です。 「未経験だけど挑戦したい！」「稼げるようになりたい！」そんな方は大歓迎！ 複数人で動く仕事なので、安全管理の為の声掛けなどが必要となる場面が多々あります。 その為、コミュニケーション力がある方も歓迎します。 -
頑張りはしっかり評価！年俸制★完全週休2日制×テレワークあり
勤務地
東京都港区港南2-16-１ 品川イーストワンタワー7F 株式会社サンテックウエスト 仕事の概要
仕事内容 ■SAP経験を活かし更にスキルアップ ■成果がしっかり評価される年俸制 ■充実の福利厚生で安心して働ける ■ライフワークバランスを重視 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ グローバル企業に向け SAPやERP等基幹業務システムの 導入コンサルティングをお願いします！ システム構築から開発、保守支援まで行います。 ▼具体的なお仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □導入コンサルティング └SAPの標準機能に合わせた 業務プロセスの提案 □SAP S/4 HANAのカスタマイズ └顧客のニーズに合わせたシステム設計 □追加開発の基本設計 └SAPの標準機能が合わない場合は 追加開発の基本設計を実施 □本稼働・保守運用支援 └実装したら既存システムからの データ移行計画を立て 実施～テスト～本稼働～保守運用をし システムの安定稼働をサポート 業務は苦労を伴うことが多くありますが 自分でデザインしたシステムが 企業に導入され動き出すのは やりがいを大きく感じる瞬間です！ 【勤務地】 当社の事務所は東京都品川ですが テレワークまたは 顧客先のプロジェクトルーム （東京都内か大阪市内） での勤務になります。 出張を伴うプロジェクトに配属される場合は 事前相談あり。 ＜＜人材育成に力を入れています＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ビデオ教材やSAPの検証用実機、 SAPラーニングハブ、各種資料など これからSAPに携わる方から SAPに既に携わっている方まで 様々な育成支援やトレーニングサービスが充実しています！ また、社員同士の技術情報の共有や 外部の研修受講、土日の勉強会など 自身のスキルを伸ばせる機会がたくさんある環境です。 大手企業でもリストラや経営方針の変更が ありえるこの時代に 会社に依存しない専門スキルが 当社では身に付けることが出来ます！ また、コンサルタントから 詳細設計や開発をするエンジニアや 導入後の保守支援業務などへのスキルアップも可能！ ＜＜働きやすい環境づくり＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕事に集中するためには プライベートの時間も大切と考えています。 長時間の残業が続くことや 重すぎる責任を任されることはありません！ 社内イベントや家族同伴OKの社員旅行など 楽しい企画も盛りだくさん♪ 社員が安心して長く働けるよう 医療・休職、障害時保障保険への加入や 確定拠出年金など福利厚生も充実！ 仕事とプライベートが両立できる環境を 整えています。 求める人材
求めている人材 ■学歴・年齢不問！ ■SAPに携わった事のある方歓迎！ ■やる気や努力は全力で支援！ 【あれば尚可】 ＊システム開発経験（2年以上） ＊業務システムユーザー（2年以上） ＼＼こんな方大歓迎します／／ ◆SAPに携わった事のある方 └SAP導入コンサルタントとして 活躍されている方 └SAPを導入している企業に対して 保守や追加開発などを 実施したことのある方 └SAP導入企業でシステム管理や 運用などされている方 など ◆SAPコンサルタントを目指すという 強い意志のある方 ◆独学でシステム構築を学んでいる方 ◆JAVAや.NETなどで システム構築をしたことがある方 ＼＼こんな方にオススメ／／ ◇今の職場で自身のスキルや成果が 評価されていないと感じている方 ◇重い責任を任されているが それと給与が比例していない方 ◇現在のキャリア形成に不満がある方 当社はあなたの努力とスキルを しっかりと評価します！ -
高等教育・中等教育および社会人リカレント教育関係の業務です。教育に先端技術を活用する仕事の支援業務です。
勤務地
東京都港区赤坂2-17-12 チュリス赤坂802 (株)教育戦略情報研究所 仕事の概要
仕事内容: ・授業や講座の運営や支援業務 ・会議・会合の運営、議事録や資料の作成やその支援業務（生成AIなどを使用） ・教育関係の情報収集など調査業務やその支援業務（生成AIなどを使用） ・教育の企画、計画業務やその支援業務やその支援業務 ・教育プログラム（テキスト教材、カリキュラム、のスキル標準）設計・開発業務 履歴書の希望事項欄に希望される業務や仕事内容を、専門性のある分野で具体的に記述してください。、講座、授業の講師、運営・管理の支援業務 求める人材
求める人材: ・教育機関などでの業務経験がある場合にはお知らせください。 希望事項欄に経験内容を記述してください ・専門分野での業務経験がある場合にはお知らせください。 -
全国展開中の『森塾』『湘南ゼミナール』等の運営やトップシェア教材『フォレスタ』の開発など教育ITや検定事業を展開する東証上場の総合教育企業です！国際基礎学力検定の『ＴＯＦＡＳ』も全世界1200万人受検を達成し注目されています。
勤務地
（千葉県松戸市） 想定年収
416万円～550万円 仕事の概要
東証上場、総合教育×ITのEdTech事業を展開する当社にて勉強が苦手な生徒に「やればできる」と自信を与え… 求める人材
【必須】社会人経験のある方 /教育業界に想いのある方【歓迎】接客・販売職経験、営業職でのご経験【魅力… -
未経験から正社員採用！0歳～小学6年生が対象の英会話スクールでのお仕事です！
勤務地
東京都港区東麻布 有限会社キッズインターナショナル 仕事の概要
仕事内容: ＼企業紹介 ／ 「キッズインターナショナル」では、 生後6ヶ月から小学6年生までのお子様が 楽しみながら英語を身につけられるよう 様々なクラスを用意しています。 単なる英語の勉強にとどまらず、 英語環境内の集団生活の中で 子どもたちの語学に対する興味や 世界に対する興味が膨らみ、 「真の国際人」として 成長する一助になれば嬉しく思います。 □募集背景□ 業績好調のため増員募集 □仕事内容□ ネイティブティーチャーと一緒に、 英語のクラス運営をお願いします。 主な業務は、 生後6ヶ月から小学6年生までの、 幅広い年齢層のお子様の 英語習得のサポート。 未来を担う国際人を育てる、 社会的意義の高い仕事です。 ＼一番行うお仕事の詳細／ 入社後は新入社員研修（座学）で 基礎的な知識を習得していただきます。 配属後は、経験あるスタッフが OJTトレーニング！ まずは簡単なことからお任せして、 徐々に仕事を覚えていきます！ 先輩社員がフォローするので、 未経験の方もご安心ください！ 持ち帰りの仕事はありません。 年に数回、役職に応じた研修を実施します。 （専門スキル（英語、保育）、人材育成、接客等々） 他センター研修（年1回10月）では、 1週間程度配属された以外のセンターで勤務。 様々なセンターの運営や 他の先生のクラスを見て学び、 スキルアップが図れます！ 【キャリアラダー制度】 バイリンガルスタッフには 「マネジメントコース」 「プロフェッショナルコース」 の2つのキャリアコースがあり、 それぞれのコースで 磨けるスキルが変わってきます。 マネジメントコースは、 スクールマネジャーを目指し、 売上予算管理、人材マネジメントなどの スキルを身につけていくコースです。 やる気次第でよりハイキャリアを目指せます。 プロフェッショナルコースは、 専門スキル（英語教育と保育）の向上を中心に リーダーシップスキルも 身につけていくコースです。 やりたいことにあわせて キャリアコースが選べ、 途中でコースを変更することも可能。 結婚や子育てなど、 ライフステージにあわせて 役職を変更することもできます。 ＼一覧で見る業務内容／ ・教室運営の準備とサポート ・お子様の英語習得のサポート ・食事の介助 ・トイレトレーニング ・イベントの企画 ・保護者様へのクラス説明 など ＼代表的な1日の流れ：例／ 09：30 出勤 10：00 Free Play Time 10：20 Circle Time 10：40 Calendar&ABC Time 11：00 Park Time 12：10 Lunch Time 13：10 Activity Time 13：40 Story Time 13：50 Sticker&Good-Bye Time 15：00 After School Class 18：30 退勤 □□□□□□□□□□□□□□□ □職場環境□ スタッフ人数（東麻布センター）：10名 男女比 ：男性3名 女性7名 年齢・性別は問いません！ 20代～50代の幅広い年齢層で、 男女問わず活躍中です。 職場は常に英語が飛び交う環境なので、 英語が得意な方、 子供が好きな方、 教育に興味のある方など あなたの強みを活かせます！ スタッフ間はみんな仲がよく、 チームワークを大切に 日々楽しみながら業務をしています♪ 元気で明るい子供たちに囲まれた、 笑顔いっぱいの職場です (^^)v □□□□□□□□□□□□□□□ ＜最短1分で応募完了＞ 『電話応募』もしくは画面下の 『応募画面へ進む』ボタンを 押してカンタン応募。 応募～採用まで、 最短2日程度でご案内しております。 □□□□□□□□□□□□□□□ 求める人材
求める人材: □応募条件□ ＼必須条件 ／ ・基本的な英語力 ＼歓迎条件 ／ ・未経験者歓迎 ・学歴不問 ・年齢不問 ・20代・30代・40代・50代活躍中 ・資格不問 ・性別不問（男女ともに活躍中） ・子どもと関わる仕事が好きな方 ・グローバルな職場で働いてみたい方 ・子育て中の方が活躍中 ・産休後復帰を考えている方歓迎 ・ブランクのある方も歓迎 ・帰国子女歓迎 ・第二新卒歓迎 ・異業種からの転職も歓迎 ・英語力を活かしたい方歓迎 ・髪型自由 ＼活かせる資格・経験 ／ ・海外留学・ワーキングホリデー経験者 ・ベビーシッターなどの保育経験者 ・幼児英語教育を勉強した方 （TECSOLやJ-SHINE取得者） ・保育士資格取得者優遇 ・英会話スクール、英語塾講師、 English/TOEICティーチャー経験者 ・空港グランドスタッフ、 CA、ホテル受付など 英語での接客経験のある方 ・旅行会社などで ツアーコンダクターの経験のある方 -
あなたのアイデアで多くの人の人生の大切な瞬間を支える、次世代のWEBディレクター募集！
勤務地
東京都目黒区祐天寺2-13-4 Pointline YUTENJI 601 株式会社ハーシー 仕事の概要
仕事内容: 当社は冠婚葬祭ポータルサイト等の自社コンテンツ運営をはじめ、大手企業のサイト制作・運用からプロモーション、業務支援システムの開発等を行う、創業30年目を迎えた制作会社です。 【業務内容】 WEBサイト・WEBサービスのディレクション業務全般 ※得意な業務からお任せし徐々に範囲を広げていきますので、未経験業務があってもスキルアップの意欲があれば大丈夫です！ * クライアントとの打合せ、連絡窓口※国内出張あり（日帰りで月1～2回程度 応相談） * 企画立案・企画書作成（サイト、プロモーション、広告等） * 要件定義・画面設計（フレームワーク作成） * 制作進行管理（見積や契約書の作成・制作スタッフへの作業依頼、スケジュール管理） * 品質管理（テスト・チェック作業） * 納品（設定、納品書類・マニュアル作成） * 運用・更新作業 * アクセス解析・レポート作成・効果検証 （雇入れ直後） ディレクション業務全般 （変更の範囲） 会社の定める業務 【案件例】 ※冠婚葬祭系のクライアント様のお仕事が多いですが、その他の案件もあります。 * 結婚式場サイト * 葬儀事業関連サイト * 介護事業関連サイト * 企業のオフィシャルサイト・メディアサイト * WEBサービス（動画配信、VR等） * スマートフォンアプリ * 顧客管理システム 【働き方】 * 基本はオフィス出勤（一部リモート相談可）を想定しています。 * 東京オフィスの他に大阪にも拠点がありますので希望者は大阪での勤務も可能です（希望しない方の転勤はありません。） * 契約形態（アルバイト・パート・契約社員）によっては一部リモート勤務、時短勤務も可能ですのでご相談ください。 求める人材
求める人材: 【必須経験】 * 進行管理・スケジュール管理などの業務経験（職種業種問わず）、もしくはWEBサイト制作の実務経験（ディレクター・デザイナー・エンジニア等） * Excel／PowerPointの基本的な知識 【こんな方を求めています！】 * チームワークを大切にする方 * どんなタイプの相手でもあきらめず円滑なコミュニケーションとるため努力ができる方 * 社内・社外問わず自ら積極的にアプローチし、行動を起こせる方 -
未経験歓迎！年間休日125日♪昇給・賞与あり◎
勤務地
東京都多摩市落合1-15-2 多摩センタートーセイビル3F 株式会社K2プラス 給与例
給与例 ■年収例（30歳） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 453万9000円（基本給+賞与年2回） （諸手当除く） 仕事の概要
仕事内容 ＜＜教育に関心がある方必見＞＞ 働きやすい環境で、自分らしく活躍しませんか？ ＼＼おすすめポイント！／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □未経験歓迎！ □教育業界で安定して働ける □フレックスタイム制 □土日祝休み □昇給・賞与あり◎ 【仕事内容】 ￣￣V￣￣￣￣ 採点業務の運用全般をお任せいたします！ 【業務の概要】 ￣￣V￣￣￣￣￣ 全国模試などの採点業務の運用全般を 取り扱う部署での勤務となります。 現在は社員2名パートスタッフ5名が 在籍しています。 実際に採点を行うのではなく、 採点システムや採点資材の管理など、 採点を開始するまでの 準備を行う部署ですので、 教科知識等は問われません★ また、運用全般のルールを取り決めるため、 随時顧客との打ち合わせを行います。 業務内容としては、 作業を担当するパートスタッフの管理、 顧客との折衝をメインにお願いいたします。 【各業務の説明】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣ 既存案件と新規案件でそれぞれ異なります。 比重は状況によって変動しますが、 おおよそ５：５程度です。 ★既存案件 採点システムの設定、採点資材の管理を 中心とした定例業務の管理を行います。 実際の作業の大部分は パートスタッフが担当するため、 業務の進捗管理・パートスタッフ管理が メインの業務となります。 ■採点システムの設定管理 テスト情報やアカウント情報の 登録作業を行います。 採点を開始するまでの間に 全ての作業が漏れなく完了するよう、 業務の進捗を管理します。 ■採点資材の管理 スムースに採点を進められるよう、 採点資材の編集・管理を行います。 作成した資料については、 実際に採点を行うスタッフに ヒアリングしながら、 ブラッシュアップを重ねます。 ■パートスタッフ管理 リーダーが作成した 業務スケジュールをもとに、 シフトの管理を行います。 業務の進捗を確認しながら、 適宜人員調整を実施します。 作業スタッフの声を聞きながら、 必要に応じて業務改善の検討、 関係各所との調整も行います。 ★新規案件 実運用の開始に向けて、 立ち上げの準備を行います。 こちらは顧客との折衝が メインの業務となります。 ■顧客との運用ルール調整 採点～納品まで実運用を滞りなく 進めていくために、顧客との間で 予め運用ルールの取り決めを行います。 顧客のニーズをヒアリングし、 関係部署との連携を図りながら 課題管理をお願いします。 取り決めたルールについては 関係者間での認識に齟齬が生じないよう、 適宜資料にまとめます。 ■採点システムの操作レクチャー 当社指定の採点システムを 使用する案件については、 運用開始前に顧客向けの 操作レクチャーをします。 運用開始後についても、 顧客からの問い合わせ対応や 運用見直しに伴う設定の変更など、 適宜サポートを行います。 ★入社後の流れ ￣￣V￣￣￣￣￣￣ ①既存案件の定例業務 チームメンバーと共に 採点システムや採点資材を扱う業務に 触れていただきながら、 業務の流れや仕組みについて 一から学んでいただきます。 業務については、OJTで丁寧に ご説明いたしますのでご安心ください◎ ②新規案件のサポート業務 定例業務にある程度慣れていただいた 段階で新規案件にも携わっていただきます。 サポートメンバーとして ご参加いただきながら、 新規案件の業務の流れについて 学んでいただきます。 ③新規案件の主担当業務 将来的には新規案件の主担当を お任せいたします！ ======================== ★先輩社員からの声 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 職場の雰囲気はアットホームで明るく、 とても働きやすい環境です。 業務は未経験でも丁寧に教わることが できますので安心してください。 チームで相談しながら働き方、 時間などを調整できますので 無理なく勤められます。 チームワークを大切にし、 前向きに一緒に取り組んでいきましょう。 ======================== 【当社について】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣ 当社は、教材出版大手である 教育開発出版株式会社の採点部門として、 2017年に設立されたまだ若い会社です。 設立以来、模試の採点から 小論文添削、大型検定試験の採点まで、 着実に顧客と受託範囲を拡大してきました！ 今回は組織強化のため、 採点運用部門の新たな仲間を募集します♪ 業界未経験の方がほとんどですので、 まずはお気軽にご応募ください◎ 求める人材
求めている人材 ■必須条件 ￣￣￣￣￣￣ ・高卒以上 ・PCスキル（Excel、Word、メールなど） ■歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣ ・教育分野に関心をお持ちの方 ・業界・職種未経験者の方 ・第二新卒の方 ・主体的に考え行動できる方 ・チームワークを大切にできる方 ・コミュニケーションを 大事にできる方 -
全国展開中の『森塾』『湘南ゼミナール』等の運営やトップシェア教材『フォレスタ』の開発など教育ITや検定事業を展開する東証上場の総合教育企業です！国際基礎学力検定の『ＴＯＦＡＳ』も全世界1200万人受検を達成し注目されています。
勤務地
（千葉県船橋市） 想定年収
416万円～550万円 仕事の概要
東証上場、総合教育×ITのEdTech事業を展開する当社にて勉強が苦手な生徒に「やればできる」と自信を与え… 求める人材
【必須】社会人経験のある方 /教育業界に想いのある方【歓迎】接客・販売職経験、営業職でのご経験【魅力… -
正社員デビュー歓迎！10連休の取得も可能。朝はのんびり11：30出社のお仕事です！
勤務地
兵庫県姫路市安田1ー5 クレヨン第1ビル 503 アイドゥー株式会社 兵庫支社 仕事の概要
仕事内容: あなたの仕事がお子さまの「英語と触れ合うきっかけ」になり、 教室の運営そのものに大きく貢献することができます。 具体的には、 ・お客様対応 ・英会話教室の体験レッスンのPR ・アポイント調整業務 などをお任せします。 どれも1歳～小学生向けの英会話教室の 運営に欠かせない業務です。 最初は小さなお子さまがいらっしゃるご家庭へ 体験レッスンのPRから始めます。 ご案内するのは全国1500教室・会員13万人を誇る 英会話教室です。業界トップクラスの実績を持つ 教室なので、自信を持って紹介できます。 また、入社1ヶ月目は教室・教材について学びます。 基本的なトーク集があるので、最初は丸暗記でOK！ PRのコツは先輩がマンツーマンでレクチャー！ あなたのペースに合わせて教えていくので、 焦らず成長していきましょう！ 社歴や年齢に関係なく、頑張り次第で早期のキャリアアップが 叶います。実際に入社2年目で業務責任者へ昇進したスタッフも。 PRだけではなく、講師や人事など別職種に挑戦できるチャンスも多いですよ。 求める人材
求める人材: 【経験やスキルなどは一切不問！】 ◆明るく気持ちのいい対応を心がけられる ◆コミュニケーションを楽しめる ◆子どもに関わる仕事がしたい ◆英語や海外に興味がある ◆教育業界でのお仕事に興味がある ◆多くの方とコミュニケーションを取ってみたい ◆安定基盤のもとで正社員として働きたい 営業職未経験の方、英語は全く話せないという方も心配ありません！ 英会話講師、人事、広報、教室運営、異文化体験などのイベント企画、 新規プロジェクト開発などの道も広くご用意していますので 理想とするキャリアがある方も、ぜひ当社をご検討ください。 -
アイデアを形に！やりがいと成長を実感！残業月平均10h以下
勤務地
東京都港区白金台3-2-10白金台ビル2階 株式会社日本教育新聞社 給与例
給与例 年収305万円（月収22万円・入社3年目・25歳） 年収360万円（月収26万円・入社5年目・29歳） 仕事の概要
仕事内容 弊社の新聞に載せる広告について、広告代理店様と学校と協働をして「社会に開かれた教育課程」の実現を目指します。 ー 仕事内容 ー □広告代理店やお客様からの問合せ対応（反響営業） ・広告代理店や直接のお客様からの問い合わせに対応し、広告掲載に関する情報を提供します。 ・反響のあった問い合わせに対して適切な提案を行います。 □広告出稿の提案 ・お客様のビジネスやマーケティングのニーズを聞き取り、それに応じた広告プランを提案します。 ・広告の内容や掲載時期、ターゲット層などを具体的に提案し、契約を取りまとめます。 □教職員へのセミナーや教材開発、各種コンクール等の企画・運営、紙面制作 □取引先のニーズに対応した教育マーケット調査 □新規広告主の開拓 ・教育関連企業など、新たな広告主を見つけてアプローチを行います。 ・市場調査やネットワーキングを通じて潜在的な広告主を見つけ、広告掲載のメリットを説明します。 ☆お客様（広告主）は教育現場に情報を伝えたい企業などです。 ☆新聞の特徴は幼稚園・保育園、小学校、中学校、高校、大学、教育委員会などの 教育機関や官公庁、自治体にお勤めの方に読まれています。 ー 簡単にまとめると ー 広告代理店などの企業様←弊社→学校現場 企業様側より教育コンテンツを提供したいとご要望をいただいたら一緒に立案をして 学校現場で使っていただけるように作戦会議を行います。 学校現場で使っていただいたら先生よりFBをいただき企業様と再度案を練り直し 広く学校現場に使っていただけるようになるまで試行錯誤を繰り返しします。 ー 具体的には ー □ニーズのヒアリング ・お客様のビジネス目標やターゲット層を詳しく聞き取ります。 □広告プランの作成 ・ヒアリングした内容を基に、最適な広告プランを作成します。 ・広告のデザインやメッセージ、掲載時期などを具体的に決めます。 □提案・契約 ・作成した広告プランをお客様に提案し、詳細を説明します。 ・お客様からのフィードバックを受けてプランを調整し、契約を取りまとめます。 □広告掲載の手配 ・契約が決まったら、広告の制作や掲載の手配を行います。 ・必要に応じてデザインやコピーライティングの調整を行います。 □効果のフォローアップ ・広告掲載後、お客様に効果についてヒアリングし、次回以降の提案に役立てます。 ー □ここがポイント！□ ー ☆広告掲載だけでなく、各種コンテスト、セミナー・研修会、アンケート調査、教材制作、出前授業等、 様々な施策を通してお客様の要望への解決策を提案できる強みがあります！ ☆反響営業と新規開拓の割合は5：5くらい。目標はありますが、厳しいノルマはありません！ ー □仕事のやりがい□ ー ☆裁量が大きい！ 広告代理店や企業からは世の中のトレンドに沿った企画を求められます。 はじめは自らの考えやアイデアを企画書に起こし、部署内で話し合い、練り上げるのが当社のスタイルです。 経験を積んで慣れるとお客様の要望をカタチにしやすくなるため、個人の裁量を発揮して業務を進めることができます。 主体性やコミュニケーション力を活かせる機会が多く、アイデアを活かして企画提案を行なうことに仕事の面白さがあります。 ー □社員インタビュー□ ー ☆未来をつくる子ども達を支える仕事ができます！ 教育に特化した新聞広告の企画づくりから任され、未来をつくる子ども達を支える仕事にやりがいを感じています。 魅力は、幅広い仕事にチャレンジできること。 より時流に沿った企画を提案し、お客様や教育業界の役に立つ広告を作りたいです。 ー 弊社について ー 昭和21年創刊の『日本教育新聞』は、70年以上にわたり教育界の動きを報道してきました。 教育専門の全国紙として多くの信頼を得ており、2018年からは電子版も発行しています。 今回募集するのは、広告営業だけでなく、セミナーや教材開発、教育マーケット調査など多岐にわたるメディアコンテンツを扱うメディア営業職です。 トレンドを踏まえた企画提案が得意な方、未経験でもベテラン勢が手厚くサポートします。 教育市場の課題を的確に捉え、解決策を提案できる力を身につけ、デジタル化の推進やコロナ禍など変化の中で、企業や子どもたちの未来に貢献しませんか。 平均勤続年数10年以上の安定した環境でお待ちしています。一緒に新しい発想で教育界をリードしましょう！ 求める人材
求めている人材 ◎第二新卒歓迎◎未経験歓迎◎教育業界に興味のある方◎ 〈〈歓迎条件〉〉 ◆教育業界に携わっていた方 ◆元教員の方 ◆教育業界に関心がある方 ★経験は問いません 営業の経験、専門知識は必要ありませんＰＣの基本操作（Word・Excel）ができればＯＫ！ ★教育業界に興味がある方はぜひ！ 「教員をめざして勉強していた」「学校や塾の先生として勤務していた」「学校教材の営業や編集経験がある」等、幅広い経験やキャリアを活かせます -
IT業界で培った経験をベンチャーな環境で活躍してみませんか
勤務地
東京都新宿区舟町7-40 ACN四谷三丁目ビル4F 株式会社Koinobori 仕事の概要
仕事内容: お客様からご依頼があった際に研修講師として登壇、または自社で企画した公開講座に登壇をいただくことが主のお仕事となります。他にもお客様から教材作成依頼もお引き受けするので、その際の作成担当をお願いする場合もあります。 【主な職務内容】 ・培ったIT知識をベースとした登壇（開発ならjava、C#、Python等、インフラでしたらNW、DB、OS等） ※アジャイルやクラウドネイティブのジャンルも得意なので歓迎です ・教材開発（今は生成AIを全スタッフに標準利用をしてもらっております） ・研修対応 求める人材
求める人材: ・エンジニアとして経験を積まれてきたスキル（Java、C#、Python等の開発スキルまたはNW、DB、Linux等の開発スキル） ・人材育成に興味のある方 ・IT講師経験者（歓迎） -
全国展開中の『森塾』『湘南ゼミナール』等の運営やトップシェア教材『フォレスタ』の開発など教育ITや検定事業を展開する東証上場の総合教育企業です！国際基礎学力検定の『ＴＯＦＡＳ』も全世界1200万人受検を達成し注目されています。
勤務地
（千葉県成田市） 想定年収
416万円～550万円 仕事の概要
東証上場、総合教育×ITのEdTech事業を展開する当社にて勉強が苦手な生徒に「やればできる」と自信を与え… 求める人材
【必須】社会人経験のある方 /教育業界に想いのある方【歓迎】接客・販売職経験、営業職でのご経験【魅力… -
20代・30代活躍中！月給29万～！土日祝休＆年休120日★
勤務地
愛知県名古屋市中区錦1-13-26 名古屋伏見スクエアビル 2階 名古屋支社 給与例
給与例 □年収例（モデルケース□ 【25歳／入社1～2年目／一般職】 □月給29万円＋賞与 ＝年収約480万円 【27歳／入社3年目／一般職】 □月給28万円＋賞与 ＝年収約550万円 【30歳／マネージャー職】 □月給40万円＋賞与 ＝年収約750万円 【35歳／部門責任者】 □月給45万円＋賞与 ＝年収約900万円 ※上記はすべて賞与・手当込みの例です。 ※あくまでモデルケースであり、 実際の年収を保証するものではありません。 仕事の概要
仕事内容 ○●…………………………………………… □ この仕事のポイント ……………………………………………●○ □ 提案営業でキャリアとスキルが磨ける □ 20～30代前半の若手が多数活躍中 □ 名古屋勤務・転勤なしで長く働ける □ 土日祝休＆年休120日以上で働きやすい □ 早ければ30代前半でマネージャー登用も ○●…………………………………………… □ お任せする仕事内容 ……………………………………………●○ 企業の人材育成や組織課題を解決するため、 教育サービスを提案する法人営業職です。 ▼取り扱いサービス ・社員研修（公開／社内向け） ・eラーニングや動画教材 ・アセスメントツール ・自社開発のLMSシステムなど ▼業務の流れ ・電話・WEBでアポイント獲得 ・訪問／オンラインでヒアリング・提案 ・提案書作成、契約、研修実施までをサポート ・実施後の振り返りと継続提案も対応 □信頼関係を築く“提案型営業”です □営業経験・SV経験を活かせます ○●…………………………………………… □ 若手にもチャンスあり ……………………………………………●○ ・20～30代の若手メンバーが主力 ・未経験スタートでも、半年～1年で独り立ち ・早ければ30代前半でマネージャー登用実績あり ・本人の希望で、将来的に企画や商品開発へも挑戦可能 名古屋勤務×転勤なしだからこそ、 “地域に根ざしながら”キャリアアップを 目指せる環境があります！ ○●…………………………………………… □ 働き方と1日の流れ ……………………………………………●○ 【内勤日】 8:10 出社 → 朝礼 9:30 提案書作成 10:30 問い合わせ・アポ対応 13:00 社内連携や打ち合わせ 17:30 夕礼 → 退社 【外勤日】 10:00～15:00 商談2～3件 17:00頃に帰社し、報告・事務対応 ※週2内勤／週3外回りが基本 ※外回りはレンタカー使用あり ○●…………………………………………… □ 入社後の研修制度 ……………………………………………●○ ・東京での座学研修（1週間） ・現場でのOJT＋勉強会あり ・自社の講座は無料で受講OK ・全国の拠点と情報交換できる環境◎ 半年以内の独り立ちを目標に、 無理なく段階的に育成します。 ○●…………………………………………… □ インソースについて ……………………………………………●○ ・年間76万人以上が受講する教育企業 ・人材育成・DX・業務改善などの支援に強み ・ChatGPT研修など、時代に合ったコンテンツも展開 研修・eラーニング・コンサルティングを通じ、 “人と組織の成長”を全国に届けています。 求める人材
求めている人材 ◆第二新卒・営業経験浅めの方も歓迎！ ◆人に教える立場や、提案営業の経験を活かしたい方 【必須条件】 □下記いずれかのご経験がある方 □業界問わず営業の実務経験がある方 □販売やサービス業などで、 SV・リーダー・新人育成の経験がある方 □最終学歴：高専・短大・大学以上 【歓迎条件】 □高額商材（住宅・保険・ITなど）を扱った経験がある方 □課題解決型の提案営業に携わったことがある方 ＼こんな方におすすめ！／ □ 名古屋・愛知で腰を据えて働きたい方 □ 教える・まとめる経験を活かしたい方 □ 営業スキルや提案力をさらに伸ばしたい方 □ キャリアの幅を広げたい営業経験者の方 □ 安定企業で長く働ける環境を探している方 -
ノルマなし！年間休日114日！自分らしい働き方ができます。
勤務地
大阪府堺市北区金岡町2794-1 株式会社シラハラ 仕事の概要
仕事内容 ＼＼この求人のポイント／／ ･･････････････････････････････････ □経験やスキルは不問です！ □先輩後輩の距離も近く風通し◎ □業務外の飲み会も少なく、 休日も充実しております！ ／ ＼ 教材や印刷の為の「用紙」を扱う会社 明治２３年創業！安定の職場です☆ ＼ ／ ＜具体的な仕事内容＞ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 学校関係の画用紙や印刷用紙などをメインに、 既存のお客様先への訪問、 倉庫での出荷・梱包作業などをお願いします。 まずは既存のお客様との関係性の構築、 配達業務に慣れてください。 お客様の要望を実現する オリジナルの印刷物や加工品の提案もしており、 納品完了すると達成感があります。 個人ノルマはありませんので、 どんどんチャレンジしてください□ 紙は色々な場面で使われますが、 お客様が今どのようなことでお困りで、 どんな種類の紙か、どのような加工をするとよいのかなどを考えて、 自分のアイデアを提案できるので、やりがいのあるお仕事です。 ＜1日の流れ＞ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 例）大阪南方面便 8：30 出社-荷積み作業 9：00 配達出発／４～5件程度納品・訪問 12：00 昼休憩 13：00 残りの配達先に訪問 15：00 帰社-包装・出荷業務（明日の準備） 17：00 片付け・単価付け 17：30 退社 入社後は、慣れるまで先輩と同行して、 お客様訪問したり商品を覚えたり梱包したりと まずは簡単な事から一緒に覚えていきましょう！ 覚えるペースは、人それぞれなので きちんと覚えるまではベテランの先輩が多いので しっかりサポートできるので安心してくださいね！ 求める人材
求めている人材 ■未経験ＯＫ！ ■要普通自動車運転免許(ＡＴ限定可) ＜こんな方も歓迎です！＞ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆業界未経験・第二新卒歓迎 ◆U・Iリターン歓迎 ◆業界問わず営業経験がある方 ◆人と接する事が好きな方 ◆運転業務に従事してきた方 ◆大好きな地元で働きたい方 □会社の中核で活躍してみたい方 現在新商品開発を進めていたり 今後新規事業にも力を入れていく予定がある為 色んなアイデアを出すことが好きな方も歓迎です □□社員インタビュー□□ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上司や先輩との距離も近く、 アドバイスなど聞きやすいく丁寧に教えてくれるので未経験の人も働きやすいです。 また、経験者も少ないですが、入社後成長して活躍している姿を見ているので 自分にも自信がつきます。 また、個人で何かをするというよりは会社全体で目標達成を目指すので 負担も多すぎず、のびのびとチャレンジできます。 自分のやり方・売り方などで様々なことにチャレンジしつつ、 休日はしっかり休む。一緒に働いて日々を充実したものにしましょう！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
勤務地
千葉県柏市277-0005 千葉県柏市柏1-7-1 株式会社ルミテック 仕事の概要
仕事内容 ＼ 未経験者も歓迎の限定求人！ ／ 自社開発も担うITエンジニア、募集 …＊求人のPOINT＊…………………… □完全未経験からでも挑戦できる！ □残業なし！定時退社可能◎ □年1昇給＆年2賞与あり □年間休日120日以上 …………………………………………… ≪ ルミテックでの勤務について ≫ 社内開発または客先常駐における、 システムエンジニア業務をお任せ。 希望の案件や場所を考慮するので、 お気軽にご相談してください。 ≪ 社内開発の案件例 ≫ ・デジタル副読本［デジっとアイ］の開発 ・作詞ノートアプリの開発 ・iOSやAndoroidアプリの開発・保守 ・Webシステムや業務システム開発・保守 ・ホームページの製作 など ≪ お客様先案件例 ≫ ・通信機器システムの開発 ・自動車関連システムの開発 ・業務系システムの運用 ・医療機器関連システムの開発・運用 など ≪ 言語 ≫ ●PHP ●Java ●C ●C# ●C++ ●VB□NET など ≪ 常駐先 ≫ ・柏市近辺 求める人材
必要資格・経験 ＼未経験から経験者まで幅広く応募歓迎／ ………………………………………………… ≪ 必須 ≫ 特にありません。 お気軽にご応募してください！ ≪ 歓迎 ≫ 業界経験（1年以上） PHPやJavaScriptの経験（1年以上） アプリやWebシステムの開発経験（1年以上） ≪ POINT ≫ ☆未経験者歓迎！無資格者歓迎 ☆経験者も歓迎！有資格者歓迎 ☆ブランクOK！U・Iターン歓迎 ☆20代、30代の若手活躍中です ☆40代以上の中高年も活躍中 ☆産休と育休も取得OK（過去に取得実績あり） ☆子育てママ・パパ活躍しています 最終学歴 学歴不問！高卒・専卒・大卒問わず歓迎！ -
全国展開中の『森塾』『湘南ゼミナール』等の運営やトップシェア教材『フォレスタ』の開発など教育ITや検定事業を展開する東証上場の総合教育企業です！国際基礎学力検定の『ＴＯＦＡＳ』も全世界1200万人受検を達成し注目されています。
勤務地
（千葉県流山市） 想定年収
416万円～550万円 仕事の概要
東証上場、総合教育×ITのEdTech事業を展開する当社にて勉強が苦手な生徒に「やればできる」と自信を与え… 求める人材
【必須】社会人経験のある方 /教育業界に想いのある方【歓迎】接客・販売職経験、営業職でのご経験【魅力… -
100％反響営業！未経験OK□新規なし/年休111日/賞与有
勤務地
東京都江東区亀戸4-20-1 ニチレイマグネット株式会社 仕事の概要
仕事内容 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵ □マグネットシートのパイオニア企業 □100％反響営業！新規開拓一切なし □年間休日111日◎基本土日祝休み □残業少なめ（月15時間程度） □ノルマなし！提案に集中可能！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵ 初心者マークを世界で初めてマグネット化。 文具教材からノベルティ商品、 日用品から工業用品に至るまで、 磁石を使ったさまざまな商品の 企画製造販売を行う弊社。 磁石のイメージを変えた マグネットシートのパイオニア企業です。 今年は大阪・関西万博にも出展します。 （TEAM EXPOパビリオン） 建装販売部ではマグネットがつく壁や 磁石の特性を生かした建築業界向けの 商材をメインに取り扱っています。 有名な商業施設や住宅会社で 採用されているので弊社の製品を 目にしたことがあるかもしれません。 建装販売部は今さらに大きく 成長しようとしているので、 挑戦したい方にはうってつけの環境です。 私たちと一緒に働きませんか。 ※「マグネシート□」は登録商標であり、 その他にも400件以上の様々な 特許・実用新案・意匠・商標を 取得しています。 -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- ＜基本的な仕事の流れ＞ □営業活動 既存のお客様を中心に訪問し、 自社のマグネット製品などを提案します。 問い合わせ等により新規お客様に 製品を提案することも多いです。 □見積り・受注対応 お客様からの依頼をもとに、 見積対応します。 自社で取り扱いのない商材の場合、 開発部門・製造部門と 打ち合わせも行います。 □納期調整・納品 営業アシスタントや工場と連携しながら、 納期を調整し納品します。 お客様によっては施工まで請け負います。 □営業の働き方 自由度の高い働き方を取り入れています。 どこのお客様にどういった提案をするのか、 一週間のスケジュールをどのように 組むのかなどは一人ひとりの営業に 委ねられていますので、自分の裁量で 仕事をすすめることが出来ます。 独り立ちできるまでは 先輩社員がしっかりサポートします。 -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- -*- □□ □先輩社員のインタビュー□ □□ □仕事のやりがい教えてください！ A：有名な施設で採用されたり、 お客様のカタログに掲載されたり 成果がカタチとなって目に見えるので やりがいを感じやすいです。 - □お客様の悩みや課題、自社の強みを どのようにアピールされてますか？ A：磁石の力で生活を豊かにすることを 考えています。普段何気なく使っている ものも磁石にかえることで便利になったり、 ゴミを削減できたり。課題解決をしながら コトを売ってます！モノ売りではなく コト売り！マグネットで暮らしに 幸せ□をモットーに仕事をしています。 - □どのような要望が多く寄せられ、 どのような提案をされていますか？ A：既存のお客様やHPのお問い合わせより、 各お客様のニーズに合わせた商品を 作ります！ちなみに営業間で風通しがよく、 連携がとれていて社内の仲は良いです。 売上げ増加のために展示会をします。 - □先輩社員のみなさんは業務のどの部分に 魅力ややりがいを感じ、日々の モチベーションになっていますか？ A：お客様への提案が採用された時や、 商業施設の壁面をマグネットの力で装飾し 自分の手で空間を作りあげたときに 達成感や、やりがいを感じます。 マグネットは注目されており、 建築業界だけでなく多様な業界の方と 関わりながら沢山の知識を得られることも この仕事の魅力だと思います。 また基本的には残業も少なめで、 自由な時間が取りやすいのも日々の モチベーションにつながっています。 - 求める人材
求めている人材 □40歳以下（長期キャリア形成のため） □ 普通自動車免許（AT限定可） ※基本、電車や社用車を使ってお客様先を 訪問していただきます。 <下記の経験をお持ちの方は年齢不問！> □施工管理経験 □リフォーム業界や建設業界での経験 □インテリアが好きな方 ★未経験スタートの社員が 多数活躍中！ □∞□∞□∞□∞□∞□∞□∞□∞□∞□ 今回募集するお仕事では、 【ルート営業】や【外回り営業】 【提案営業】、【法人営業】、 【セールス】、【ルートセールス】 【施工管理】などの経験を お持ちの方が活躍中です！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）） この企業の類似求人を見る
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経験不問！「教室の顔」として生徒や保護者をサポートするお仕事です！
勤務地
大阪府大阪市北区梅田大阪府 大阪市北区梅田1丁目13-1 大阪梅田ツインタワーズサウス29階 馬渕個別 各校舎 仕事の概要
仕事情報 ● 仕事内容 「マネージャー」として講師を支えながら、 教室運営をお願いします。 具体的には▼ ■教室運営・管理 ■講師のマネジメント ■授業や講師の教育プログラムの企画 など 会社情報 馬渕教室を始め、小学校受験から大学受験までを対象とする学習 塾と英会話スクールの運営および教材・公開テスト等の開発を行 っているウィルウェイ。生徒を志望校へ導くという最大の使命を 果たすとともに、馬渕で学んだことが人生の糧となり、誇りにな る。そんな塾であり続けるために努力を続けています。 求める人材
資格 ■業界未経験者歓迎 ■マネジメント経験者大歓迎 ■教育業界経験者歓迎 こんな方も歓迎▼ ■人と関わる仕事がしたい方 ■教育業界に興味のある方 ■マネジメントや店舗運営に興味がある方 ■縁の下の力持ちとして活躍したい方 -
船の荷物を仕切るキーパーソンに！未経験から成長できる環境！
勤務地
岡山県玉野市宇野１－１４－１２ 辰巳物流株式会社 給与例
給与例 【月収例】 ・月収26万円／月給21万円＋諸手当 ※年齢やご経験を加味して給与額を決定いたします。 【年収例】 400万円／1年目（月給19万1000円＋諸手当＋賞与） 460万円／4年目（月給20万8000円＋諸手当＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 □スケールの大きさが魅力□ 従業員インタビューもあるので、ぜひ最後までご覧ください！ 【仕事内容】 船が運んでくるたくさんの荷物を効率的かつ安全に 船から降ろしたり、逆に積込みをするための 作業スケジュールの打合せや作業中の指示役としてお仕事いただきます。 業界ではこの役割のことを”フォアマン”と呼んでいます。 【具体的には】 ・荷物の積み方降ろし方の確認 ・作業スケジュールの打合せ ・積み下ろし作業中の現場への指示 ・必要な書類の作成 など 荷物はコンテナに入ったモノからそうでないモノまで 大きさや種類、形状も様々なものが港に届きます。 悪天候に見舞われたり、コンテナに傷がついていたり、 実際、事前の打ち合わせ通りに進まないこともあり、 当日の現場を確認して、臨機応変な対応が必要になることも多々ありますが、 先輩社員や作業の責任者がフォローするのでご安心ください。 【入社後の流れ】 いきなり指示役といっても 作業の流れが分からないことには仕事ができません。 まずは先輩社員と一緒に打ち合わせに入ったり、 作業現場にも同行して入っていただきます。 基本的にOJTにはなるので、作業を見ながら、実際にやってみながら 少しずつ業務を覚えていただければ大丈夫です。 【仕事の面白さ・魅力】 この仕事はどれだけ綿密に計画を立ててもイレギュラーやトラブルが付き物です。 だからこそ現場の責任者や荷主さん、先輩社員などいろんな人と協力しながら仕事を進めることが不可欠です。 関わる全員がチームとして、またその指揮役として難しいゲームのクリアを目指すような感覚です。 物流の要として責任感のある仕事ではありますが、 事故がなく、安全に作業が完遂で来た時には大きな達成感が湧く仕事です。 【辰巳物流株式会社について】 当社は辰巳商会のグループ企業として倉庫業務、港運業務、陸運業務を担う会社です。 一般輸出入貨物をはじめ輸入鉱石、石灰石、化成品、肥料、輸出プラントなど、 宇野港に届く幅広い分野の材料、製品の物流を担っています。 【従業員インタビュー／入社5年目 Ｓさん】 「英語を活かしながら、スケールの大きな仕事に挑戦できる環境です」 ── 入社のきっかけは？ 大学では経営学を学び、国際経営を専攻していました。田舎育ちということもありカナダへの留学を経験し、英語を活かせる仕事に興味を持つようになりました。卒業後は地元・岡山の企業で研究開発の仕事に就きましたが、身体への負担を感じ、転職を決意。英語を使いながら働ける環境を探していたところ、ハローワークで辰巳物流を紹介されました。 面接前に会社見学をした際、壮大な設備を目の当たりにし、「ここで働いてみたい！」と強く思ったことが入社の決め手になりました。 ── 現在の業務内容について教えてください。 当社の仕事はいわば、海の配送屋さんです。 その中で荷物がいつ届くのか、届いた荷物を条件の中でいかに段取りよく捌くかなど、スケジュールの調整、計画を立てる管理業務を行うなど、当日スムーズに荷物の積卸しができるように現場の指揮監督をするフォアマンとして働いています。 具体的には、現場の段取り調整、関係者会社とのやり取り、トラブル対応などを行っています。 スケジュールを考えるときには、「危険はないか？」「何か問題はないか」など 起こりそうなことを先読みして考えるため、プライベートの行動も計画性をもって取り組むことが多くなりました。 ── 働くうえで感じるやりがいは？ 物流の現場は直観/違和感を察知し未然に重大なトラブルの発生を防ぐことなど、臨機応変で柔軟な対応が求められます。 実際、自分の間違った一言で、現場スタッフを危険に晒してしまうこともある為、 常に緊張感をもって仕事に臨む必要があるむずかしさはありますが、 先々を見通して適切な計画を立てて、滞りなく作業が終わったときの達成感は格別です。 ── 仕事での成功体験を教えてください。 例えば、船で届いた船舶/荷物にトラブルがあった際、その原因を調査し、適切に交渉することも仕事の一部なのですが、船の検査や修理には莫大な費用がかかるため、会社の過失になった場合は非常に大きな損失になってしまいます。 会社を守る意味でも、なぜ発生したのか、どの時点の過失なのか、１つ１つ確認しながら原因を追究し、自社のミスではないと証明できたときには大きな達成感を感じました。 ── 仕事での失敗体験と、それを乗り越えた方法は？ 最初の頃は、やる気が空回りしてしまい、段取りがうまく組めないことがありました。 「なぜその作業をする必要があるのか」など、それぞれの業務がどのような意味を持つのかを理解していなかったため、細かな失敗をよくしてしまいました。 作業の意味を考えること、仕事の予習と復習を繰り返すことで 業務の流れを覚え、トラブルの予測など、先読みのスキルが身につきました。 ── 職場の雰囲気は？ とてもアットホームな雰囲気です。現場にはベテランの作業責任者がいて、困ったときはすぐに相談できますし、事務所の先輩方も書類関係などをサポートしてくれるので心強いです。 福利厚生も整っていて、働きやすい環境だと感じています。 また、現場にはさまざまな年齢やバックグラウンドを持つ方がいるため、多様な価値観に触れることができ、仕事面だけでなく、人として成長できる環境だと思います。 ── これから入社を考えている方へメッセージ 外での作業も多く、また外国人や現場スタッフ、海の仕事ならではしか関われない様々な業界の人に関われる仕事なので、 アウトドアが好きな人、いろんな人に会うことが刺激になるような人であれば向いていると思います。 裏を返せば、ずっとデスクに座っていたい方や決まったスケジュールでまったりと仕事を進めたい方には向いていないかもしれません。 安定した業界で、スケールの大きな仕事に挑戦したい方にはぴったりの環境です。 どれぐらい大きいのか気になる方は是非見学にいらしてください！ 初めて見る方はきっと驚かれると思います！ 最後になりますが、私含め先輩社員がサポートをしっかりするので、 ぜひ一緒に働きましょう！ 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・要普通免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ・船、海が好き、興味がある ・重機やクレーンに興味がある ・物流関係の仕事に興味がある 経験やスキルは不要です。 「未経験だけど挑戦したい！」「稼げるようになりたい！」そんな方は大歓迎！ 複数人で動く仕事なので、安全管理の為の声掛けなどが必要となる場面が多々あります。 その為、コミュニケーション力がある方も歓迎します。 -
全国展開中の『森塾』『湘南ゼミナール』等の運営やトップシェア教材『フォレスタ』の開発など教育ITや検定事業を展開する東証上場の総合教育企業です！国際基礎学力検定の『ＴＯＦＡＳ』も全世界1200万人受検を達成し注目されています。
勤務地
（千葉県佐倉市） 想定年収
416万円～550万円 仕事の概要
東証上場、総合教育×ITのEdTech事業を展開する当社にて勉強が苦手な生徒に「やればできる」と自信を与え… 求める人材
【必須】社会人経験のある方 /教育業界に想いのある方【歓迎】接客・販売職経験、営業職でのご経験【魅力… -
業務委託として週1～2日勤務を希望の方も大歓迎、気軽にご応募いただきご相談ください！スポーツに打ち込む学生たちをグローバルな未来へ、英語指導で夢をサポートする教育者を募集します！
勤務地
東京都中央区日本橋室町4-3-11 DK共同ビル3F 株式会社GXA 仕事の概要
仕事内容: 当社運営の留学プログラム（GXAインターナショナル）で米大学留学する生徒たちへの留学に必要なTOEFL iBT 61点またはDuolingo English Test 90点獲得を目指した英語学習指導、日本国内大学への入学を目指す高校球児に対するTOEFL iBTの得点獲得を目指した英語基礎学習指導、当社運営の短期留学（GXAベースボール）へ参加する方への事前会話レッスンの指導を中心にご担当いただきます！ ★ GXAインターナショナル：https://gxa-international.jp/ ★ GXAベースボール：https://gxa-baseball.jp/ 高校生活を通して野球・バスケットボール・バレーボールなどの競技に打ち込んできた生徒に対して、試験のための勉強法や英語の基礎から、目標点を確実に取れるまでの勉強のサポートを行っていただきます！ 生徒がより良い進路先を選べるよう、ご指導をお願いいたします！ ＜1日の流れ＞ 9:30～10:00 出社・教材準備 10:00～12:00 学習指導 12:00～13:00 昼休憩 14:00～17:00 学習指導 17:00～18:30 居残り対応・教材準備・業務日報作成 求める人材
求める人材: ● 教育機関での英語指導の経験が5年以上（TOEFL PBT/iBT、英検準2級～準1級）がある方 ● 海外の大学または大学院への留学経験がある方や外国語として英語を学習した経験がある方 ● 英語学習教材の作成技術がある方やエクセル・ワード・Zoomをはじめとする基本ビジネスアプリを活用できる方 ● 今後英語力を伸ばしていきたいと思っている方 ● スポーツに打ち込む学生に対する理解がある方 ● 英語事業の拡大やプログラムの運営に関心がある方 ★ 海外の大学または大学院での学位取得者、英語教授法のエキスパート（TESOL・CELTA保持）の方、ご自身のご経験を活かせます！ ★ スポーツの経験がある方またはスポーツ観戦が趣味の方、子どもたちと関わった経験がある方、大歓迎！ ★ AIを活用した教材開発も進めていく予定のため、AIに詳しい方もお待ちしております！ -
未経験でも挑戦したい気持ちがあれば成長できる！学歴経歴不問のエンジニアデビューをここで！
勤務地
東京都新宿区 (株)Genie navi 仕事の概要
仕事内容: 「エンジニアとして、自分の市場価値を高めたい！」そんな意欲あふれるあなたを、当社は全力でサポートします。未経験からでも、イチから丁寧な研修で、即戦力となるエンジニアへと成長できる環境が整っています。 充実の研修で、エンジニアの基礎を固めよう！ * PCの基本操作からはじめる: キーボードショートカットやタイピングなど、PCの基本操作を習得。ITの世界への第一歩を踏み出します。 * ITの基礎知識を学ぶ: IT用語や概念をわかりやすく解説。実践的な知識を身につけ、エンジニアとしての土台を築きます。 * プログラミングに挑戦: 簡単なプログラムからスタートし、徐々にレベルアップ。実践を通して、プログラミングの楽しさを実感できます。 * オリジナルゲームを開発: 学んだ知識を活かして、簡単なゲームを開発。達成感と自信につながります。 * 実務デビュー: ゲームやアプリのバグ修正など、実際の開発業務を経験。先輩社員のサポートのもと、成長を実感できます。 あなたの希望に合わせて、キャリアを築こう！ * 多様な案件に挑戦: システム開発、運用・保守、最新技術を使った開発など、幅広い案件に携わることができます。 * ゲーム業界で活躍: 人気ゲームの開発に携わるチャンスも。あなたの興味関心に合わせた仕事を選ぶことができます。 * キャリアアップをサポート: マネージャーへのキャリアアップや、専門技術の深堀りなど、あなたの目標達成を全力で応援します。 * 資格取得支援: 必要な資格の取得をサポートし、さらなる成長を後押しします。 なぜ、当社でエンジニアになるべきか？ * 充実した研修プログラム: 未経験からでも、着実にスキルアップできる環境が整っています。 * 経験豊富な講師陣: 現役エンジニアや先輩社員が、丁寧に指導します。 * 柔軟な働き方: 都内中心の案件で、リモートワークも可能です。 * 多様なキャリアパス: あなたの希望に合わせて、キャリアを設計できます。 まずは一歩を踏み出してみませんか？ エンジニアへの挑戦を迷っている方、ぜひ当社にご応募ください。あなたの成長を心から応援しています。 求める人材
求める人材: 【必須要件/応募条件】 高校卒以上 / 未経験OK ・未経験OK（人柄重視） ※フリーターの方も大歓迎！ 現在のご経験やご経歴は一切問いません。 -
研修充実！エンジニアデビューで高収入を実現／完全週休2日制
勤務地
大阪府大阪市中央区高麗橋 株式会社オンライズ人材紹介事業部 仕事の概要
仕事内容: お仕事内容 ~未経験でも安心の研修制度~ ～・＊～・＊～・＊～・＊～・＊～ < 研修内容> 未経験の方のために充実させています！！ 未経験の方は入社後、 マンツーマンのサポートを6カ月””実施します。 経験は完全不問となります。 ～・＊～・＊～・＊～・＊～・＊～ 【入社9割以上が未経験からスタート】 職歴・学歴不問!!完全未経験からOK! システム開発、WEB、アプリ開発、 ネットワークやサーバの運用・保守・ 設計・構築などをお任せします。 《未経験からでも平均給与550万円》 未経験スタートで 将来800万円以上も目指せる！ 丁寧な研修＆フォローですぐに、 即戦力のエンジニアへ ※全くの未経験でもエンジニアで 活躍してみたいと思う人だけご覧ください。 【1日のスケジュール例】 ◆9:00｜出勤＆ミーティング チーム全員で進捗やタスクを確認。 ◆10:00｜プログラム動作確認 研修で学んだことを活かしながら作業。 分からないことはすぐに相談できます！ ◆12:00｜ランチタイム 同僚とリフレッシュしながら情報交換。 ◆13:00｜学習＆タスク作業 専用教材や先輩のサポートで、着実に成長。 ◆16:00｜成果共有＆フィードバック その日の進捗を報告し、アドバイスをもらいます。 ◆17:00｜退勤 「明日も頑張ろう！」と前向きな気持ちで帰宅。 求める人材
求める人材: 【必須要件/応募条件】 高校卒以上 / 未経験OK ・未経験OK（人柄重視） ※フリーターの方も大歓迎！ ＼it エンジニア 未経験者歓迎！／ 未経験歓迎のお仕事です◎ ・エンジニア 未経験でお探しの方 ・it 未経験でお探しの方 ・未経験エンジニアでお探しの方 ・システムエンジニアやプログラマー ゲーム・プログラミングに興味のある方 この企業の類似求人を見る
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全国展開中の『森塾』『湘南ゼミナール』等の運営やトップシェア教材『フォレスタ』の開発など教育ITや検定事業を展開する東証上場の総合教育企業です！国際基礎学力検定の『ＴＯＦＡＳ』も全世界1200万人受検を達成し注目されています。
勤務地
（千葉県君津市） 想定年収
416万円～550万円 仕事の概要
東証上場、総合教育×ITのEdTech事業を展開する当社にて勉強が苦手な生徒に「やればできる」と自信を与え… 求める人材
【必須】社会人経験のある方 /教育業界に想いのある方【歓迎】接客・販売職経験、営業職でのご経験【魅力… -
【学校法人の正社員】年間休日120日以上！福利厚生が充実！スポーツの専門学校「事務系総合職」
勤務地
東京都江戸川区西葛西〒 東京都江戸川区西葛西 学校法人滋慶学園 仕事の概要
学校法人滋慶学園 東京スポーツ・レクリエーション専門学校 スポーツの専門学校 事務系総合職 東京都江戸川区西葛西 特徴 急募 未経験歓迎 駅から5分以内 髪型・髪色自由 土日祝休み 交通費支給 副業・WワークOK 服装自由 昇給・昇格あり 賞与あり 正社員 週休2日 業務内容 スポーツの専門学校にて、学校運営に欠かせない、下記の事務系総合職業務（奨学金、教材、経理、教務事務など）全般を担っていただきます！ チームワークや事務業務が得意・人をサポートするのが得意・誰かの成長に携わりたい… などの方、学校の正規職員（事務系総合職）として活躍しませんか？ ※人柄重視・未経験歓迎！ ■仕事内容 （1）総務業務：調整業務、勤怠・入退社管理、学事行政（折衝業務・申請書類作成等） （2）経理業務：学費管理（学費請求・納入相談・分納手続き等）、奨学金、小口管理、入金出金管理、仕分、請求書発行、支払業務、予算作成及び消化状況の確認、学費管理等 （3）法務業務：各校講師等との契約管理 （4）庶務業務：卒業式・入学式などの各種学校行事・イベントの全体プロジェクト調整業務 （5）教務事務：出席処理、成績処理、科目登録、印刷業務（中間試験、期末試験） ※適正やスキル等に応じて（１）～（５）の中で役割が付与され担当していただきます。 ※本求人は、株式会社エール・ヴァンクールによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 スポーツの専門学校 事務系総合職 雇用形態 正社員 勤務体系 変形労働時間制 試用期間の期日 試用期間3か月間 勤務先事業内容 学校運営 求める人材
応募資格 【業界・職種未経験者歓迎】 ◆専門卒以上 求める人物像 ＼教育業界・未経験者歓迎！／ ◆誰とでも明るくコミュニケーションをとれる方 ◆人の成長を喜びに感じられる方 ◆チームプレーで物事を進めるのが得意な方 ◆自分の考えを活かして新しいモノ、コトにチャレンジしたい方 必要な経験等 ＜必須＞ ・専門卒以上 必要な免許・資格 なし -
未経験可！年休126日！学生のやりたい！をサポートする仕事♪
勤務地
兵庫県神戸市西区 神戸市にある大学(株式会社ワークアカデミー) 仕事の概要
仕事内容 ★＊ー＊★ 大学生のこれからの成長に貢献できる！ 未経験から始める【人材育成】の仕事 ～おすすめポイント～ ・年間休日126日！ 完全週休2日（日曜+その他の曜日）で ライフワークバランスもバッチリ◎ ・未経験歓迎！先輩社員のほとんどが 中途・未経験からスタートしています！ ★＊ー＊★ 関西の大学・短大を中心に、教育支援や講師の派遣、学生の資格取得サポートなど様々なサービスを行っています。当社は経験豊富な講師を多数抱えていると共に、自社で教材を開発していることが強みです。そのため様々な大学のお困りごとに対して提案することができます。あなたには大学に通う学生に対し資格取得支援サポートや就職活動に関するアドバイスなど、キャリアアドバイザーのお仕事をお任せします。 【具体的には…】 ◎資格取得支援を含む学生のサポート ・講座受講生の出席率アップや合格に向けた施策 ・相談に来た学生の悩みを聞き、就活を見据えた資格講座のご案内 ◎在学生の進路相談対応 ・一人ひとりの学生が就職を含めて、その人らしい人生を送るためのキャリアデザイン（人生設計）を支援 ★大学での常駐勤務ですが、大学職員ではありません。 大学に通う学生に対し資格取得支援サポートや就職活動に関するアドバイス、また大学職員や教授に対して自社の支援サービスの提案営業など、キャリアアドバイザー/コンサルティング企画提案営業の仕事をお任せします。 ★入社後まずは… 本部研修で当社が掲げる理念や仕事の基本知識、業務全体の流れを学びます。その後、拠点研修や本配属を行っていきます。 ★ある1日の流れ… 9:30 出社 連絡事項確認 ↓ 10:30 社内ミーティング、学生からの問い合わせ対応 ↓ 11:30 学内ヒアリング 大学職員や教授との意見交換 ↓ 12:30 学生への学習進捗確認 ↓ 14:30 学生相談対応、広報物作成、HP更新など ↓ 16:30 教員と意見交換、近況や学習進捗などを報告 ↓ 18:30 翌日のTODO確認 退勤 ★＊ー＊★ 私たちワークアカデミーは、関東・関西圏の大学を中心に学びのソリューションを提供する会社です。経済産業省「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」の補助事業者に採択され、40年以上にわたる実績を活かしてキャリア相談・リスキング・転職支援を一括サポートしています。 そんな当社が今回募集を行うのは、教育支援事業におけるキャリアアドバイザーの募集です。この仕事は大学内に常駐し、ある時は未来を描く大学生にとって身近な存在として、またある時は大学と社会を結び付ける存在として、社会で活躍する人材の育成に携わる仕事です。「資格取得支援を含む学生のサポート」や「大学職員や教授との意見交換や商品サービスの提案」を通じて、社会で活躍する人材育成に関わってください。 現在活躍しているほぼ全員のメンバーが業界未経験からスタートしたスタッフです。入社後の本部研修で当社が掲げる理念や仕事の基本知識、業務全体の流れを学んでいただく機会があり、教育業界に興味があったメンバーや元営業職のメンバーなど、様々な前職経験者が活躍しています。もちろんあなたの志望動機も「興味があるから」でOK。資格取得アドバイザーからキャリアアップした女性管理職や女性役員も在籍しており、性別に関わらず活躍できる環境があります。 上昇志向や成長意欲の高い方を大歓迎！学生の未来をサポートする仕事をはじめてみませんか？ 求める人材
求めている人材 大卒・短大卒・専門卒以上の方 ★未経験者大歓迎！ ★異業種からの転職者が活躍中！ ・社会人経験がある方であれば業界経験や職種経験は一切不問！ ・先輩社員のほとんどが中途・未経験からのスタートです。 ・教育業界での経験は一切不問です！学生の相談に乗るだけではなく新しい取り組みを企画し支援の輪を広げていける仕事です！ ★以下の人材を大歓迎★ ・教育業界に興味がある方 ・人と接する事が好きな方 ・コンサルティング営業に興味がある方 ・顧客を巻き込んで新しい取り組みに挑戦したい方 ★社員インタビュー★ 支社から離れた大学への配属にはなりますが、悩みや不安を1人で抱えることが無いように、しっかりとサポートを行います。配属後はエリア単位でチームを組み、情報共有を行っており、定期的に研修も実施しています！「一緒に働いていく仲間」として繋がりを大切にしています！（採用担当） 会社から与えられる裁量が大きく、意欲や熱意があれば、いろいろなことに挑戦できる社風です！入社半年で責任者としてステップアップした事例もあります！中途・新卒などによるキャリアアップのハンデは無く、どこまでも上を目指せる環境があります。（キャリアアドバイザー/営業） ★将来あなたに期待したいこと★ この仕事はどうしても学生へのサポートに注目されがちですか、大学と連携して新しい取り組みに挑戦することも重要なミッションです。そのためには日頃から大学職員や教授の皆さまとの良好な関係性を築き、共に学校運営に関わるパートナーとして信頼をいただくことが重要です。次の新しい大学との取り組みはあなた発信でスタートするかもしれませんね！入社後の活躍に期待しています。 -
異業界・異業種から挑戦可！第2新卒歓迎◎フリースクール制度有
勤務地
東京都千代田区内神田３丁目１６－９松浦ビル２Ｆヒューマンリレーションネクスト株式会社 ヒューマンリレーションネクスト株式会社 給与例
給与例 ■入社時の想定年収（正社員転換後・賞与込み） 年収380万円～500万円以上 ■社員の年収例 前職:年収960万円→現職:年収1200万円 （42歳/経験18年/月給80万円＋賞与） 前職:年収720万円→現職:年収900万円 （39歳/経験12年/月給64万円＋賞与） 前職:年収550万円→現職:年収780万円 （35歳/経験7年/月給55万円＋賞与） 前職:年収503万円→現職:年収620万円 （32歳/経験6年/月給44万円＋賞与） 前職:年収340万円→現職:年収480万円 （28歳/経験4年/月給34万円＋賞与） 前職:年収330万円→現職:年収420万円 （25歳/経験2年/月給30万円＋賞与） 前職:年収300万円→現職:年収380万円 （24歳/経験1年半/月給27万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 ★19年連続黒字経営 昇給＆賞与支給も19年継続中 ★給与還元率 業界トップクラス水準 ★定期昇給＋実績による昇給で年2回以上昇給している社員多数 ★資格手当やリモートワーク手当、住宅手当等、諸手当も豊富 ★現状のスキルだけでなく、あなたの”将来性”も評価します！ 【募集背景】 大手優良企業との新規・長期取引が拡大し続けており組織強化を目的とした募集です。 選択肢が豊富な為、得意な工程や活かしたい技術、挑戦したい業務、勤務地や働き方等、様々な観点から最適なPJの選択が可能。 キャリアの方向性にお悩みの方やスキルに不安がある方も丁寧に相談しながら最適なPJを決定します。 ★最大手優良企業をメインに、毎月8000件以上の案件依頼（毎月新たな大手様との取引も拡大中） ★東証プライム企業や大手直請、大型案件多数 ★上流～下流、インフラ～開発、最先端～王道の技術まで、フェーズも分野も技術も幅広く経験を積むことが可能 ★希望するキャリアの実現を定期面談でしっかりサポート ★成長を促す納得のアサイン体制 【具体的には】 大手直請案件98％！ インフラ・開発各領域から、ご希望に最適なPJをご提案します！ 入社後も技術習得や資格取得状況に合わせて、上位フェーズへのステップUPや上流工程～PJクロージングまでの長期参画等、キャリアプランや経験に応じた案件シフトが可能！ だから入社後もギャップなく、最前線のエンジニアとして長く働き続ける為の確かな技術力の習得とキャリアUPが叶います。 ■エンジニアリング業務（インフラ・開発） ・業務／公共・Web／組み込み系等のシステム設計・製造・開発 ・Azure、AWS、VMware、Windows、Linux等サーバー設計・構築 ・Azure、AWS等クラウド環境でPythonやJava等による業務システムの構築 ・SharePoint、EMS、MS365やD365の導入・設計構築 ・Cisco・FortiGate・Firewall・オンプレ・クラウド環境でのNW設計・構築 ・他、各種運用・保守等の案件多数 【案件例】 ◆某メールシステムの保守開発・新規開発 ＜工程＞要件定義、基本設計/詳細設計、製造/テスト、保守 ＜環境＞▼OS:Linux ▼言語:Java/C ▼MW・ツール:Jenkins ◆APIゲートウェイ開発およびNW新機能テスト ＜工程＞基本設計/詳細設計、製造、テスト ＜環境＞▼OS:Windows/Linux ▼言語：Python ▼DB：SQLite ▼MW・ツール：Postman ◆生保向け端末アプリのクラウド移行 ＜工程＞製造、テスト ＜環境＞▼OS：Linux ▼言語：Java/SQL ▼DB：Oracle/PostgreSQL ▼ツール：AWS ◆インフラ構築/運用保守 ＜工程＞要件定義、基本設計/詳細設計、製品作成、自動化処理作成、運用保守/検証 ＜環境＞▼OS：Linux/Windows ▼言語：Python/Java/シェルスクリプト ▼MW・ツール：AWS/Datadog/Zendesk/Xloud/MySQL/DeepSecurity 他多数 ーその他案件例ー ・AWSやAzure環境での法人向けCMSソリューション新規提案 ・大手小売業界向けインフラ基盤の業務支援（AWS／Azure） ・社内基幹システムの周辺システムスクラム開発（Python／Java） ・官公庁向けオンライン申請サイトの開発（Java） ・C#や.NETでMS関連のシステム開発 ※CやSharePointなど他多数 【キャリア形成】 教育制度やサポートのフル活用で、息の長いエンジニアとして活躍し続ける土台作りを推進しています。 「○○の言語を活かしたい」「ひたすら構築やコーディングしたい」「フェーズUPしたい」「PM・PL経験を活かしたい・挑戦したい」等の希望を最大限実現。 微経験でも数カ月でAWS-SAAやAZ-104、Java Silver、Python3等を習得した社員は半年以内にクラウドサーバー構築やシステム開発等、希望のPJに参画中です！ 【SEとしての確かな技術力を身につける充実の教育環境】 ・エンジニア未経験者は、外部IT企業向けの自社AWSスクールを無償で受講可能◎ ☆IT基礎からクラウド技術・関連試験対策まで実践演習も交えて習得できます！ ☆入社後、平日の朝から夕方まで約1か月間、勉強のみに集中して取り組めます！ ・受験料補助や資格手当、オンライン講座の受講費補助等で資格取得を手厚くサポート ・オンラインで社内トップSEによる実践型勉強会を毎月開催 ・いつでもどこでも視聴可能なオンライン教材を展開 ・PL/PM志望者向け講座も受講可能 ・勉強会の講師経験で教育にも携われ、会社の技術力向上への貢献は昇給や賞与、手当でしっかり還元 【評価】 3ヶ月～半年毎を目安に、できるようになった業務内容等をヒアリング。現場評価と合わせ、功績・貢献を昇給や賞与・手当に反映！ その他にも、現場における増員や取引拡大への貢献、資格習得、社内教育への貢献等、多面的にあなたを評価。勿論、既に習得済みの資格も評価対象です！ 入社後も貢献やスキルアップ等に応じて都度昇給、実績に基づく賞与算定により、常に納得できる給与を支給しています。 将来性も加えた適正な評価によって、200万円以上の年収UPを実現した社員も多数在籍しています。 【社員の声】 ◆SE経験1年半 Azureの勉強会に参加して、本番同様の環境で手を動かしながら学べたことで非常に理解が深まり、過去の研修動画も併せて勉強を進めることで約1カ月でAZ-104にも合格！ また本職はインフラエンジニアですが、業務上利用機会もあるのでPythonの勉強会にも参加したところ、書けるレベルになり、現在ではフルスタックエンジニアとなれました！ ◆SE経験5年 プログラミングを約5年やっているものの、自分がどの部分を担っているのかをよく把握していませんでした。そこでインフラ勉強会に参加しサーバーの講習を受けたところ、 どこに関与しているのかを知ることができ、フロントサイドの知識も深く豊富になりました。おかげで案件の引き合いが大幅に増え、給与も上がりました！ 【勤務地】 ＜在宅併用PJ多数／転勤なし＞東京、神奈川、千葉のPJ先、自宅(在宅勤務の場合) ※新宿／品川／豊洲／横浜／海浜幕張等 ◎PJ先の98.5％以上がリモートワークを実施 ※出社多め希望も可 ※一人称で設計／構築・製造等の経験実績がある方は地方からのフルリモート勤務も可能（当該社員複数名在籍中！） ※リモートワークと出社の比率はPJにより異なります 求める人材
求めている人材 ◆必須要件 ・技術、資格習得に本気で取組み習得可能 ・大卒以上or情報系専門卒 ・MS Office／メール等の実務利用経験、タイピング可能 ◆歓迎要件 ・IT資格をすでに取得している ・ITスクール等ですでに学習を始めている ・コミュニケーション能力に自信がある ★昨年より自社スクールを設立！エンジニアが講師となり、授業形式でITの基礎からクラウド中級資格取得までを教えます！ ★20代、30代の男性・女性エンジニアが活躍中です！ -
海と物流をつなぐ指揮官に！未経験から挑戦できる港湾の仕事！
勤務地
岡山県玉野市宇野１－１４－１２ 辰巳物流株式会社 給与例
給与例 【月収例】 ・月収26万円／月給21万円＋諸手当 ※年齢やご経験を加味して給与額を決定いたします。 【年収例】 400万円／1年目（月給19万1000円＋諸手当＋賞与） 460万円／4年目（月給20万8000円＋諸手当＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 □スケールの大きさが魅力□ 従業員インタビューもあるので、ぜひ最後までご覧ください！ 【仕事内容】 船が運んでくるたくさんの荷物を効率的かつ安全に 船から降ろしたり、逆に積込みをするための 作業スケジュールの打合せや作業中の指示役としてお仕事いただきます。 業界ではこの役割のことを”フォアマン”と呼んでいます。 【具体的には】 ・荷物の積み方降ろし方の確認 ・作業スケジュールの打合せ ・積み下ろし作業中の現場への指示 ・必要な書類の作成 など 荷物はコンテナに入ったモノからそうでないモノまで 大きさや種類、形状も様々なものが港に届きます。 悪天候に見舞われたり、コンテナに傷がついていたり、 実際、事前の打ち合わせ通りに進まないこともあり、 当日の現場を確認して、臨機応変な対応が必要になることも多々ありますが、 先輩社員や作業の責任者がフォローするのでご安心ください。 【入社後の流れ】 いきなり指示役といっても 作業の流れが分からないことには仕事ができません。 まずは先輩社員と一緒に打ち合わせに入ったり、 作業現場にも同行して入っていただきます。 基本的にOJTにはなるので、作業を見ながら、実際にやってみながら 少しずつ業務を覚えていただければ大丈夫です。 【仕事の面白さ・魅力】 この仕事はどれだけ綿密に計画を立ててもイレギュラーやトラブルが付き物です。 だからこそ現場の責任者や荷主さん、先輩社員などいろんな人と協力しながら仕事を進めることが不可欠です。 関わる全員がチームとして、またその指揮役として難しいゲームのクリアを目指すような感覚です。 物流の要として責任感のある仕事ではありますが、 事故がなく、安全に作業が完遂で来た時には大きな達成感が湧く仕事です。 【辰巳物流株式会社について】 当社は辰巳商会のグループ企業として倉庫業務、港運業務、陸運業務を担う会社です。 一般輸出入貨物をはじめ輸入鉱石、石灰石、化成品、肥料、輸出プラントなど、 宇野港に届く幅広い分野の材料、製品の物流を担っています。 【従業員インタビュー／入社5年目 Ｓさん】 「英語を活かしながら、スケールの大きな仕事に挑戦できる環境です」 ── 入社のきっかけは？ 大学では経営学を学び、国際経営を専攻していました。田舎育ちということもありカナダへの留学を経験し、英語を活かせる仕事に興味を持つようになりました。卒業後は地元・岡山の企業で研究開発の仕事に就きましたが、身体への負担を感じ、転職を決意。英語を使いながら働ける環境を探していたところ、ハローワークで辰巳物流を紹介されました。 面接前に会社見学をした際、壮大な設備を目の当たりにし、「ここで働いてみたい！」と強く思ったことが入社の決め手になりました。 ── 現在の業務内容について教えてください。 当社の仕事はいわば、海の配送屋さんです。 その中で荷物がいつ届くのか、届いた荷物を条件の中でいかに段取りよく捌くかなど、スケジュールの調整、計画を立てる管理業務を行うなど、当日スムーズに荷物の積卸しができるように現場の指揮監督をするフォアマンとして働いています。 具体的には、現場の段取り調整、関係者会社とのやり取り、トラブル対応などを行っています。 スケジュールを考えるときには、「危険はないか？」「何か問題はないか」など 起こりそうなことを先読みして考えるため、プライベートの行動も計画性をもって取り組むことが多くなりました。 ── 働くうえで感じるやりがいは？ 物流の現場は直観/違和感を察知し未然に重大なトラブルの発生を防ぐことなど、臨機応変で柔軟な対応が求められます。 実際、自分の間違った一言で、現場スタッフを危険に晒してしまうこともある為、 常に緊張感をもって仕事に臨む必要があるむずかしさはありますが、 先々を見通して適切な計画を立てて、滞りなく作業が終わったときの達成感は格別です。 ── 仕事での成功体験を教えてください。 例えば、船で届いた船舶/荷物にトラブルがあった際、その原因を調査し、適切に交渉することも仕事の一部なのですが、船の検査や修理には莫大な費用がかかるため、会社の過失になった場合は非常に大きな損失になってしまいます。 会社を守る意味でも、なぜ発生したのか、どの時点の過失なのか、１つ１つ確認しながら原因を追究し、自社のミスではないと証明できたときには大きな達成感を感じました。 ── 仕事での失敗体験と、それを乗り越えた方法は？ 最初の頃は、やる気が空回りしてしまい、段取りがうまく組めないことがありました。 「なぜその作業をする必要があるのか」など、それぞれの業務がどのような意味を持つのかを理解していなかったため、細かな失敗をよくしてしまいました。 作業の意味を考えること、仕事の予習と復習を繰り返すことで 業務の流れを覚え、トラブルの予測など、先読みのスキルが身につきました。 ── 職場の雰囲気は？ とてもアットホームな雰囲気です。現場にはベテランの作業責任者がいて、困ったときはすぐに相談できますし、事務所の先輩方も書類関係などをサポートしてくれるので心強いです。 福利厚生も整っていて、働きやすい環境だと感じています。 また、現場にはさまざまな年齢やバックグラウンドを持つ方がいるため、多様な価値観に触れることができ、仕事面だけでなく、人として成長できる環境だと思います。 ── これから入社を考えている方へメッセージ 外での作業も多く、また外国人や現場スタッフ、海の仕事ならではしか関われない様々な業界の人に関われる仕事なので、 アウトドアが好きな人、いろんな人に会うことが刺激になるような人であれば向いていると思います。 裏を返せば、ずっとデスクに座っていたい方や決まったスケジュールでまったりと仕事を進めたい方には向いていないかもしれません。 安定した業界で、スケールの大きな仕事に挑戦したい方にはぴったりの環境です。 どれぐらい大きいのか気になる方は是非見学にいらしてください！ 初めて見る方はきっと驚かれると思います！ 最後になりますが、私含め先輩社員がサポートをしっかりするので、 ぜひ一緒に働きましょう！ 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・要普通免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ・船、海が好き、興味がある ・重機やクレーンに興味がある ・物流関係の仕事に興味がある 経験やスキルは不要です。 「未経験だけど挑戦したい！」「稼げるようになりたい！」そんな方は大歓迎！ 複数人で動く仕事なので、安全管理の為の声掛けなどが必要となる場面が多々あります。 その為、コミュニケーション力がある方も歓迎します。 -
授業ナシで教育職に携われる！残業ほぼなし・お休み充実の職場□
勤務地
香川県高松市寿町1-1-8 日本生命高松駅前ビル1F 個別指導Axis香川本部 給与例
給与例 ■モデル年収例（中途入社） ・年収380万円／27歳 新入社員 月収25万円＋賞与 ▼ ・年収430万円／28歳 教室責任者 月給28万円+賞与 ▼ ・年収550万円／33歳 香川県責任者 月収33万円＋賞与 ▼ ・年収740万円／42歳 エリア責任者 月給49万円+賞与 仕事の概要
仕事内容 【教育業界で安定して働けます！】 □残業ほぼなし！多くて20時間程度 □年間休日112日でのびのび勤務 □未経験から教育業界に携われる □充実の研修制度で未経験でも安心 □具体的な仕事内容 ───────── ＜主な業務＞ ・学習計画の作成 ・生徒、保護者面談 ・入塾希望者との面談 ・アルバイト講師のマネジメント ・集客活動（入会案内/広告） ・広報物の企画 ※大掛かりな配布物は本社で作成します ・イベントの企画・運営 ※授業はアルバイト講師が担当します ＜1日の流れ＞ 13:30 ゆっくり午後から出勤！ ▼ 14:00 事務作業 ▼ 14:30 開校 ▼ 15:00 保護者面談 ▼ 16:00 休憩 ▼ 17:00 入塾相談対応 ▼ 18:00 講師ミーティング ▼ 21:25 最終授業の終了 ▼ 21:40 生徒の見送り ▼ 22:00 閉校・退勤 □充実の研修制度 ───────── 入社後は座学からスタート。 座学は1～3日程度を予定しています。 未経験の方にはしっかり時間を取って お教えいたします。 ・当社の教育方針 ・教材知識 ・コーチング手法 などをしっかり学んでいただきます。 その後は先輩社員と一緒に実践的な 教室運営を経験。 1つずつ着実にスキルを身につけられる 環境が整っています。 □昇格も目指せる！多彩なキャリアパス ─────────────────── ＜ステップアップ例＞ 入社1年後…教室責任者（1校） ▼ 入社5年後…県責任者（7校） ▼ 入社15年後…エリア統括責任者（40校） あなたの頑張り次第で、 着実なキャリアアップが叶えられます！ □会社について ───────── 1976年の設立以来、学習塾 『個別指導Axis』『能開センター』を 主軸に、全国で教育事業を展開。 オンライン指導やアプリ開発、 プログラミング教育など、 時代に合わせて事業を拡大中です。 □大切にしている想い ─────────── 私たちが大切にしているのは 『感動』の創造。 子どもたちと共に学ぶ楽しさを 分かち合い、共に成長していける 仲間を募集しています。 求める人材
求めている人材 ■必須条件 □大卒以上 ■歓迎条件 □教育業界に対する興味・熱意を お持ちの方 □人に教える経験をお持ちの方 □人の成長に喜びを感じられる方 □マネジメント経験のある方 □変化を楽しみチャレンジできる方 ■こんな方におすすめ □教育に携わりたい方 □人材育成やマネジメントに興味がある方 □安定した環境で長く働きたい方 ※業界・業種経験/教員免許は一切 必要ありません ※ブランクOK ※第二新卒歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
船の荷物を仕切るキーパーソンに！未経験歓迎！
勤務地
岡山県玉野市宇野１－１４－１２ 辰巳物流株式会社 給与例
給与例 【月収例】 ・月収26万円／月給21万円＋諸手当 ※年齢やご経験を加味して給与額を決定いたします。 【年収例】 400万円／1年目（月給19万1000円＋諸手当＋賞与） 460万円／4年目（月給20万8000円＋諸手当＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 □スケールの大きさが魅力□ 従業員インタビューもあるので、ぜひ最後までご覧ください！ 【仕事内容】 船が運んでくるたくさんの荷物を効率的かつ安全に 船から降ろしたり、逆に積込みをするための 作業スケジュールの打合せや作業中の指示役としてお仕事いただきます。 業界ではこの役割のことを”フォアマン”と呼んでいます。 【具体的には】 ・荷物の積み方降ろし方の確認 ・作業スケジュールの打合せ ・積み下ろし作業中の現場への指示 ・必要な書類の作成 など 荷物はコンテナに入ったモノからそうでないモノまで 大きさや種類、形状も様々なものが港に届きます。 悪天候に見舞われたり、コンテナに傷がついていたり、 実際、事前の打ち合わせ通りに進まないこともあり、 当日の現場を確認して、臨機応変な対応が必要になることも多々ありますが、 先輩社員や作業の責任者がフォローするのでご安心ください。 【入社後の流れ】 いきなり指示役といっても 作業の流れが分からないことには仕事ができません。 まずは先輩社員と一緒に打ち合わせに入ったり、 作業現場にも同行して入っていただきます。 基本的にOJTにはなるので、作業を見ながら、実際にやってみながら 少しずつ業務を覚えていただければ大丈夫です。 【仕事の面白さ・魅力】 この仕事はどれだけ綿密に計画を立ててもイレギュラーやトラブルが付き物です。 だからこそ現場の責任者や荷主さん、先輩社員などいろんな人と協力しながら仕事を進めることが不可欠です。 関わる全員がチームとして、またその指揮役として難しいゲームのクリアを目指すような感覚です。 物流の要として責任感のある仕事ではありますが、 事故がなく、安全に作業が完遂で来た時には大きな達成感が湧く仕事です。 【辰巳物流株式会社について】 当社は辰巳商会のグループ企業として倉庫業務、港運業務、陸運業務を担う会社です。 一般輸出入貨物をはじめ輸入鉱石、石灰石、化成品、肥料、輸出プラントなど、 宇野港に届く幅広い分野の材料、製品の物流を担っています。 【従業員インタビュー／入社5年目 Ｓさん】 「英語を活かしながら、スケールの大きな仕事に挑戦できる環境です」 ── 入社のきっかけは？ 大学では経営学を学び、国際経営を専攻していました。田舎育ちということもありカナダへの留学を経験し、英語を活かせる仕事に興味を持つようになりました。卒業後は地元・岡山の企業で研究開発の仕事に就きましたが、身体への負担を感じ、転職を決意。英語を使いながら働ける環境を探していたところ、ハローワークで辰巳物流を紹介されました。 面接前に会社見学をした際、壮大な設備を目の当たりにし、「ここで働いてみたい！」と強く思ったことが入社の決め手になりました。 ── 現在の業務内容について教えてください。 当社の仕事はいわば、海の配送屋さんです。 その中で荷物がいつ届くのか、届いた荷物を条件の中でいかに段取りよく捌くかなど、スケジュールの調整、計画を立てる管理業務を行うなど、当日スムーズに荷物の積卸しができるように現場の指揮監督をするフォアマンとして働いています。 具体的には、現場の段取り調整、関係者会社とのやり取り、トラブル対応などを行っています。 スケジュールを考えるときには、「危険はないか？」「何か問題はないか」など 起こりそうなことを先読みして考えるため、プライベートの行動も計画性をもって取り組むことが多くなりました。 ── 働くうえで感じるやりがいは？ 物流の現場は直観/違和感を察知し未然に重大なトラブルの発生を防ぐことなど、臨機応変で柔軟な対応が求められます。 実際、自分の間違った一言で、現場スタッフを危険に晒してしまうこともある為、 常に緊張感をもって仕事に臨む必要があるむずかしさはありますが、 先々を見通して適切な計画を立てて、滞りなく作業が終わったときの達成感は格別です。 ── 仕事での成功体験を教えてください。 例えば、船で届いた船舶/荷物にトラブルがあった際、その原因を調査し、適切に交渉することも仕事の一部なのですが、船の検査や修理には莫大な費用がかかるため、会社の過失になった場合は非常に大きな損失になってしまいます。 会社を守る意味でも、なぜ発生したのか、どの時点の過失なのか、１つ１つ確認しながら原因を追究し、自社のミスではないと証明できたときには大きな達成感を感じました。 ── 仕事での失敗体験と、それを乗り越えた方法は？ 最初の頃は、やる気が空回りしてしまい、段取りがうまく組めないことがありました。 「なぜその作業をする必要があるのか」など、それぞれの業務がどのような意味を持つのかを理解していなかったため、細かな失敗をよくしてしまいました。 作業の意味を考えること、仕事の予習と復習を繰り返すことで 業務の流れを覚え、トラブルの予測など、先読みのスキルが身につきました。 ── 職場の雰囲気は？ とてもアットホームな雰囲気です。現場にはベテランの作業責任者がいて、困ったときはすぐに相談できますし、事務所の先輩方も書類関係などをサポートしてくれるので心強いです。 福利厚生も整っていて、働きやすい環境だと感じています。 また、現場にはさまざまな年齢やバックグラウンドを持つ方がいるため、多様な価値観に触れることができ、仕事面だけでなく、人として成長できる環境だと思います。 ── これから入社を考えている方へメッセージ 外での作業も多く、また外国人や現場スタッフ、海の仕事ならではしか関われない様々な業界の人に関われる仕事なので、 アウトドアが好きな人、いろんな人に会うことが刺激になるような人であれば向いていると思います。 裏を返せば、ずっとデスクに座っていたい方や決まったスケジュールでまったりと仕事を進めたい方には向いていないかもしれません。 安定した業界で、スケールの大きな仕事に挑戦したい方にはぴったりの環境です。 どれぐらい大きいのか気になる方は是非見学にいらしてください！ 初めて見る方はきっと驚かれると思います！ 最後になりますが、私含め先輩社員がサポートをしっかりするので、 ぜひ一緒に働きましょう！ 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・要普通免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ・船、海が好き、興味がある ・重機やクレーンに興味がある ・物流関係の仕事に興味がある 経験やスキルは不要です。 「未経験だけど挑戦したい！」「稼げるようになりたい！」そんな方は大歓迎！ 複数人で動く仕事なので、安全管理の為の声掛けなどが必要となる場面が多々あります。 その為、コミュニケーション力がある方も歓迎します。 この企業の類似求人を見る
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学歴や経験に関係なく、エンジニアとして研修を受けながらスタート
勤務地
東京都中野区 株式会社オンライズ人材紹介事業部 仕事の概要
仕事内容: ・＊・＊・＊・＊・＊・＊・ 未経験がすることは、まず《学ぶ》ことから！ エンジニアとは？コードとは？ 様々な疑問をイチから学び直して まずはエンジニアの楽しさを知ってもらいます！ ・＊・＊・＊・＊・＊・＊・ 【仕事内容】 情報システム部門の社内ユーザーサポート 未経験から挑戦できる ITエンジニアとしてご活躍いただきます。 入社後は3ヶ月の自社独自のエンジニア研修があります。 現役エンジニアに、気軽に質問ができる環境なので、 安心してプロジェクト参画を目指すことができます。 【１，研修からスタート】 最初は「何もできなくても大丈夫！」 社内の先輩がタイピングから丁寧に教えてくれます。 【２，フォローを受けながら実践！】 先輩が「ていねいにフォローしてくれます」！ 「あなたの希望に合わせて」 何が合うか一緒に考えていきましょう！ ・システムエンジニア ・サーバ、ネットワークエンジニア ・ゲーム、アプリ開発エンジニア （※経験積んでから推奨） 【３，楽しく成長できる！】！ だんだんできるようになって、 年収も伴って上がってくると、 どんどん仕事が楽しくなってきます！ 【４，リモート可能！】！ お仕事内容によっては 研修後すぐにリモート案件に入ることも！ 将来的にはフルリモートも可能！・＊・＊・＊・＊・＊・＊・ 【1日のスケジュール例】 ◆9:00｜出勤＆ミーティング チーム全員で進捗やタスクを確認。 ◆10:00｜プログラム動作確認 研修で学んだことを活かしながら作業。 分からないことはすぐに相談できます！ ◆12:00｜ランチタイム 同僚とリフレッシュしながら情報交換。 ◆13:00｜学習＆タスク作業 専用教材や先輩のサポートで、着実に成長。 ◆16:00｜成果共有＆フィードバック その日の進捗を報告し、アドバイスをもらいます。 ◆17:00｜退勤 「明日も頑張ろう！」と前向きな気持ちで帰宅。 求める人材
求める人材: 【必須要件/応募条件】 高校卒以上 / 未経験OK ・未経験OK（人柄重視） ※フリーターの方も大歓迎！ ＼it エンジニア 未経験者歓迎！／ 未経験歓迎のお仕事です◎ ・エンジニア 未経験でお探しの方 ・it 未経験でお探しの方 ・未経験エンジニアでお探しの方 ・システムエンジニアやプログラマー ゲーム・プログラミングに興味のある方 -
リモートワークOK！プライベートと両立した働き方ができます♪
勤務地
茨城県つくば市東新井31-13 株式会社JEMS 本社 給与例
給与例 年収424万円（月給26万5000円×12ヶ月＋賞与106万円） 仕事の概要
仕事内容 ◆株式会社JEMS 将軍ビジネス部テクニカル課BPOチームの一般事務募集！◆ 私たち JEMS は、創業 30 周年を迎えたソフトウェア開発・販売企業です。 その中で、テクニカル課BPOチームは、お客様のデータ代行入力を中心に、業務プロセスの可視化・最適化サービスを提供しています。 BPO サービスにおいて、お客様への導入支援から運用までの工程を担っています。 お客様対応のご経験がある方や、データ入力に自信のある方は大歓迎です。 もちろん、未経験の方でも安心してご応募いただけます。 今回は「一般事務」スタッフを募集しています。 ◆求職者必見！BPOチーム Aさんが語る仕事 BPOチームで活躍するAさんに、仕事内容、1日のスケジュール、やりがい、キャリアパスについて伺いました。 特に、産業廃棄物処理に関する「マニフェストデータ登録」を中心とした業務詳細は、この分野を目指す方必見です。 ※マニフェストとは※ 産業廃棄物の排出事業者が委託した処理状況を確認するための書類です。 産業廃棄物管理票とも呼ばれます。 □マニフェストには、紙マニフェストと電子マニフェストの2種類があります。□ ーBPOチームでの役割ー クライアントの業務効率化を支援し、データや報告を正確に管理・登録するチームに所属するAさん。 主な業務の一つであるマニフェストデータ登録は、排出事業者が廃棄物処理状況を適切に管理するための重要な書類であり、その登録・報告作業を代行しています。 ー1日の流れー メールチェックから始まり、依頼内容の確認・整理を行います。 午前中はクライアントとのコミュニケーションが中心で、登録内容の確認や修正方法の相談などを行います。 午後は登録業務に集中し、マニフェストデータをシステムに入力、報告書を作成します。 正確な情報入力が求められる重要な業務です。 ーマニフェストデータ登録の重要性ー マニフェストデータ登録は、廃棄物処理業務の根幹を支える重要な作業です。 処理状況の正確な情報提供や、年間の処理実績報告書にも利用されるため、高い正確性とスピードが求められます。 ー仕事のやりがいー クライアントの業務効率化に直接貢献できることがやりがいです。 データ登録遅延のプロジェクトを支援し、期日通り報告書を提出できた際、「ありがとう」と感謝されたことが印象に残っているそうです。 ー成長を支える環境ー 1ヶ月間の研修で必要な知識を学び、業務を通してスキルアップできる環境です。 大規模プロジェクトのリードや、チーム全体の効率化にも貢献したいと考えているそうです。 ー求職者へのメッセージー 正確性と柔軟な対応力が求められる仕事ですが、チーム全体でサポートするため未経験でも安心して挑戦できるとのこと。 マニフェストデータ登録を通して、お客様の課題解決に貢献できる仕事です。 ◆具体的な業務内容◆ BPOサービス提供における顧客窓口となります。 作業全般を把握し、フルリモートワーカー（パート社員）の業務支援も行える人材を募集しています。 ・自社システムへのデータ入力 ・登録 ・各種システム操作 ・取引先との連絡、問合せ対応、作業依頼受付（メール、電話） ・フルリモートワーカー（パート社員）の業務管理 ※研修では、サービス説明、および各種業務の説明を行います。 ※1～3ヶ月のOJTを実施します。 ◆キャリア展開について◆ データ入力、電話対応などの基本的な事務作業を担当しながら顧客の業務プロセスにおける作業全般のスキルや業界知識を身に付けます。 フルリモートワーカー（パート社員）の業務管理などより高度な業務を担当することでキャリアを積み重ねていくことができます。 - 【アピールポイント】 「リモートワークが浸透しており、プライベートと両立した働き方ができます」 週2～3日はリモートワークがあります。 「着実な成長と安定性を誇る企業」 創業以来連続して黒字経営を達成し、安定した経営基盤を持つ企業。 社員が安定した環境で長期的にキャリアを築ける環境が整っています。 「社員、顧客、地球を大切にする"トリプルウェルビーイング"企業」 社員の成長支援、顧客の課題解決、環境管理システムを通じた地球環境への貢献を 同時に追求する企業文化がJEMSの基盤を形成しています。 「未来を創造するプロジェクトで成長しながら社会貢献」 環境管理システムやSDGsに関連するプロジェクトを通じて、 社員が社会に貢献しながら技術者として成長する環境が整っています。 「将来のための資産形成を支援する確定拠出年金制度」 確定拠出年金制度を導入し、 社員が将来の資産形成を計画的に行えるよう支援しています。 「社員一人ひとりを育てる会社の姿勢」 OJT、研修、ビデオ教材を用意し、入社後の成長を手厚くサポートする文化。 先輩社員が常にサポートし、業務の習得を丁寧に指導します。 「多様な価値観を尊重し、共に成長するコミュニティ」 フリーアドレス制や個室ブースを完備したオフィス環境により、 自由な意見交換と成長が促進される職場です。 文系出身者も多く、多様な背景の社員が活躍しています。 「社員とその家族を支える理解ある職場」 子育て中の社員に配慮した柔軟な勤務体系があり、 時間単位での有給取得が可能です。 家庭のニーズに対応する文化が根付いています。 「ライフステージに応じた柔軟なキャリア支援」 すべてのライフステージに応じたキャリア支援が行われており、 家庭の事情に応じた柔軟な働き方が可能です。 「社員のための職場、職場のための社員」 開放的なオフィス、オンラインMTG用の個室ブース、フリードリンクなど、 社員が心地よく働ける環境を提供。 社員が最大限のパフォーマンスを発揮できるように設計されています。 「丁寧に教え合う、温かいコミュニケーション文化」 必ず先輩が教えてくれる文化があり、 オープンで支え合う職場環境が形成されています。 求める人材
求めている人材 【必要スキル】 ・PCの基本操作ができる方 ・Microsoft Office（Word、Excel、PowerPoint、Teams、Outlook）を扱える方 ・社会人経験2年以上 【望ましいスキル】 ・データ入力業務経験のある方 ・廃棄物管理業務経験のある方 ・Excel（ピポットテーブル、基本的な関数（VLOOKUP、IF等）、マクロVBA）を使用した実務経験のある方 ・顧客対応業務経験のある方
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