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トップクラスの生コンメーカー!安定感で足元をガッチリ固めよう
勤務地 |
三重県桑名市多度町御衣野1656 勢濃工業株式会社 本社 |
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給与例 |
給与例 ■年収例:550万円(中途入社1年目:月給36万円+賞与年2回) ■年収例:600万円(中途入社3年目:月給38万円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 建築・土木工事の現場で必要な 生コン(固まる前のコンクリート)や 砕石などの営業をお任せします。 当社の売上の7〜8割は生コンで、 生産量は東海地区でトップクラス! 大手ゼネコン様からのご依頼が多いのも特長です。 既存顧客中心の営業スタイルで、 安定感のある働き方ができますよ! =====安定した営業ができる理由===== 1)既存顧客からのリピートが中心! 2)数字を気にせず伸び伸び働ける環境 3)商品力と販売ルートで他社と差別化! ・・・・【既存顧客のリピートが中心】・・・・ お客様の多くは、長年お取引がある 大手ゼネコン様や建築会社様。 生コンは、固まるまで約1時間半と短いため、 「どの生コンメーカーがどの会社に卸すか」が エリアごとに大まかに決まっています。 そのため既存のお客様を大切にしていれば 競合に取られることは少なく、 安心して日々の営業活動に専念できるんです。 ・・・・【数字に追われない営業職】・・・・ 飛び込み営業や無理な新規獲得はせず、 お客様からのご依頼があってから動き出す営業スタイル。 いただいたご依頼に誠実に応えていれば、 安定した売上を立てられるのも大きな特徴です。 「目標まであと何万円…」というように 数字を気にする働き方ではありませんよ! ・・・【商品力と販売ルートで差別化】・・・・ 生コンの質を左右するのが、 中に含まれる「砕石」です。 当社では自社で採石場を保有しており、 独自の比率で配合した生コンを製造・販売しています。 固まった時にひび割れしにくいと お客様から評判で、商品力にも自信があります。 また、共販(販売仲介団体)に属さず、 自社で販売ルートを確立しているのも当社の強み。 価格や規格を自分たちで決められる分、 柔軟で自由な営業ができる環境です。 ■■■■■■【仕事内容について】■■■■■■ :既存顧客へのルート営業 =ひとり当たり50〜60社の担当を持ち、 ニーズに合った資材をご提案。 定期的にお客様を訪問する中で、 新規案件のニーズも拾っていきます。 :建設現場の下見 =実際の現場を見ながら、 生コン車を入れるタイミングや導線について 工事監督者様と打ち合わせをします。 :見積もり作成など ■■■■■【社員インタビュー】■■■■■ Q:この仕事のやりがいは? A:ゼネコンさんからのご依頼が多いので、 大きな建物の建設にも携われることです! 名古屋駅のスパイラルタワーズも「うちのやで」って 友達に自慢しちゃいました(笑) Q:お客様はどんな方が多いですか? A:建築・土木会社の購買担当者様が多いです。 50代〜60代のお客様が中心なので、 孫を可愛がるみたいに接してくれています! ■■■■■【資格取得も支援】■■■■■ 工場や高速道路の建設を行うお客様に対し、 より良い提案を行っていくために ・土木施工管理技士 ・コンクリート技士 などの国家資格取得を奨励しています。 会社も資格取得をバックアップしていますし、 資格を取れば毎月の給与に手当をプラスするので、 スキルアップしたい人にはピッタリの環境です。 ■■■■■【福利厚生も充実】■■■■■ 奨学金返済制度や住宅手当、社宅、 赴任費手当などもあります。 また資格手当や賞与などで 日頃の努力を給与として評価します! |
求める人材 |
求めている人材 【 必須条件 】 何らかの営業経験がある方 もしくは接客や販売経験がある方 ★業界未経験も大歓迎! ※要普通運転免許 【 歓迎条件 】 ・営業職として5年以上働いていた方 ・建設業界でのご経験がある方 - ★完全未経験からのチャレンジも応援します! 10年〜20年来のお付き合いとなるお客様が多いので、今までの関係性を大切にできる丁寧な方を歓迎します! 経験よりも素直に学ぶ姿勢を評価して採用します。 |
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第二新卒大歓迎|年間休日125日以上|既存顧客への提案が中心
勤務地 |
東京都千代田区鍛冶町鍛冶町2丁目4番5号黒江屋鍛冶町ビル5階 株式会社ゼットメディケア |
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給与例 |
給与例 【参考年収】 入社3年目:営業/年収480万円 (内訳:月給32万5000円×12ヶ月+賞与) ※経験や能力を考慮の上、決定します ※試用期間あり(6ヶ月) ※試用期間中も給与に変更はありません |
仕事の概要 |
仕事内容 会社のコンセプトは、医療や健康環境のDX推進。対象となるのが主に健康診断施設とクリニックです。 ◆対象顧客 ・主に健康診断施設やクリニック ・その他に一般企業 ◆何を販売・提案するか −健康診断施設向けサービス− タブレットを用いた自動誘導システムで 受診者の検査案内、結果のリアルタイム表示など、健康診断の効率化と快適性を向 上させるシステムです。 これは業界内でも先駆けた取り組みで非常に注目を集めています。 ・健康診断結果のペーパーレス化。 問診票や検査結果をスマートフォンで確認できるシステムでペーパーレス化に大きく貢献しています。 ・屋外での健康診断におけるデータリアルタイム送信システム。 −産婦人科向けサービス− ・入院中の指導(沐浴、オムツ交換、授乳指導など)のペーパーレス化システム。タブレットを用いた情報提供。 ・スマートフォンアプリとの連携。病院からのメッセージ送信など。 ・院内Wi-Fi設備などのインターネット環境の整備(グループ会社であるゼクセロンと共同)。 ・開業、移転時の支援 −一般企業向けデジタルコンテンツ制作− ・ウェブサイト制作、キャラクターデザイン、CM制作など ◆競合との差別化 ソフトウェアとデバイスの両方を一社で提供できる点が強みです。これにより、医療現場や健康診断施設のニーズに合わせ て、最適なハードウェアとソフトウェアを組み合わせて提案できます。 多くの競合が医療従事者向けの電子カルテなどを中心とする中で、Zメディケアは患者や健康診断の受診者が直接利用する サービスを主要なターゲットとしている点が異なります。 タブレットを用いた健康診断自動誘導システムは、効率性と受診者の体験価値を高める点で大きな差別化要素となります。 産婦人科向けペーパーレス化システムで全国トップクラスのシェアを誇り、信頼性と導入ノウハウの証です。 早い時期からの事業展開による実績とノウハウも強みです。競合他社と比較して、長年の事業継続によって蓄積されたノウ ハウと、顧客のニーズに応じた機能開発の優位性があります。顧客からは「雲泥の差」と評価されるほどリードしていると のことです。 グループ会社のゼクセロンとのシナジー効果も期待できます。ネットワーク、デバイス調達、ハードウェア製造などの面で 連携を強化できることは、より包括的な提案やコスト競争力の向上に繋がる可能性があります。以前からバックヤード業務 で連携があったことも強みです。 ◆商談相手 病院の規模にもよりますが、大学病院や総合病院では事務方のトップや理事長クラスになり、クリニックや個人で経営して いる歯科医院では院長へ直接ご提案をすることが多いです。 担当社数は一人だいたい30社ほどを予定しています。入社後はまずベテラン営業からお客様を引き継ぎ、引き継ぎ顧客をし っかりフォローしていくことに専念してください。 ◆新規事業も視野に… 農業分野におけるIoT化や、人手不足が深刻な分野へのITソリューションの提供を企画しています。これは、生活に身近であ りながらIT化が遅れている分野に同社のノウハウを活かせると考えているからです。 ◆教育環境について ITって難しそう…と思いますよね。横文字が多くてとっつきにくい印象があるかもしれませんが、業界未経験で入社・活躍 している人が多いので安心してください。 まずはIT業界について、そして実際によく使われる専門用語についてレクチャーをします。 その後は先輩に同行してトークの流れや契約にいたるまでに手順を学びます。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上、第二新卒大歓迎 業界経験・職種経験共に未経験大歓迎 【下記のいずれかに近い方はぴったりかも】 ・フラットな社風でのびのびと働きたい ・失敗より挑戦を評価してくれる 会社で働きたい ・マニュアルで固められるより自由に考えて 提案できる会社で働きたい グループ全体の雰囲気は協力的で和やかです。 例えば子どもの急な体調不良で早退する時も 「早く行って!仕事は引き継ぐから!!」 と先輩が声をかけて助け合う風土が 当たり前にあります。 |
アダルト映像の商品企画・製作〜販促まで作品創り全般をプロデュース!20〜30代活躍中!
勤務地 |
東京都目黒区 ケイ・エム・プロデュース 株式会社ケイ・エム・プロデュース |
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給与例 |
給与例 【年収例】 900万円/未経験/入社12年目(年俸+報奨金) 1100万円/未経験/入社10年目(年俸+報奨金+近距離手当) 500万円/未経験/入社3年目(年俸+報奨金+近距離手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 真面目だけでも駄目、エロいだけでも駄目 そんなバランスでAVは創られています KMPが創業から貫いてきたモットー “ 楽しく見れて、しっかり抜ける ” 人気女優のカラミで抜ける映像が作れるのは当たり前。 だけどそれだけがAVじゃない。 秀逸な企画であれば作品として観ても楽しい。 しかも、ちゃんと抜ける。 そんな映像を―――。 これはKMPのプロデューサー全員が持っている熱い思いです。 利益の出るアダルト作品じゃないと世に出す意味がない 面白ければ良い、エロければ何をしてもいいわけではありません。 女優キャスティング、撮影… 一見、派手で面白そうな仕事も、 実は、その8割はデスクでのPC業務。 見積り・企画書作成、パッケージデザイン考案、タイトルの考案…… 売れるためのシナリオを積み重ねる その何倍もの地道な作業が不可欠です。 何より欠かせないのが非凡なアイデア 差別化した企画でなければ、並み居る競合他社に勝つことができません。 KMPは少数精鋭の体制で若手だろうと アイデアを持っている者には積極的に作品制作を任せています。 アダルト映像の商品企画・製作〜販促まで、作品創り全般をプロデュース! 制作部門の平均年齢は32歳!! 若手・未経験の方でも早くから活躍できます。 入社後は先輩のサポートをしながら、少しずつ仕事を覚えて下さい。 【作品完成までの流れ】 1.商品企画 どんな作品なら幅広い層に受けるか?どんな女優で撮影するか? 日頃から流行や人々の気持ちを想像します 2.準備 撮影場所や衣装、スタッフ、機材手配、台本作成、契約および説明会等 3.撮影 スタッフと協力しながら、より良い撮影ができるように 的確な指示や状況判断が求められます。 DVDはプロデューサー・VRはディレクターとしての撮影が基本 4.ポストプロダクション パッケージ用写真の撮影を行い、デザイン案を決定します 慣れてきたら実際に企画、プレゼン、撮影等のプロデュース業務をお任せします |
求める人材 |
資格 【未経験歓迎!意欲重視!】※要普通免許(AT可) 学歴・経験一切不問 業界・職種未経験の方、第二新卒の方、歓迎。 ご入社される方も大多数が未経験の方となり、ご活躍いただいております! 【経験者も歓迎】 前職での経験を最大限評価! 給与についても前職を考慮し 可能な限り良い待遇でお迎えできるよう努力します! ◆作り上げたい映像作品のある方、大歓迎! あなたの考えた企画をぜひお見せください! ◆アダルト業界・映像プロデューサー未経験も歓迎! ◆積極性・AVに対して好奇心・探究心ある方 ◆撮影現場への移動で社用車を使います。入社後半年以内に普免取得予定の方もOK ◆沢山の現場を経験しスキルを積めばあらゆる方面へキャリアアップできます! |
地域密着型の「置き薬」サービスを提供するお仕事です。配置薬販売の上場企業
勤務地 |
福岡県福岡市博多区榎田9-34 中京医薬品 福岡東営業所 |
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給与例 |
給与例 ■1年目/年収378万円(月給27万円+賞与54万円) ■3年目/年収488万円(月給32万円+賞与104万円) ■5年目/年収608万円(月給40万円+賞与128万円) ※別途報奨金等有り |
仕事の概要 |
仕事内容 【商品は「使った分だけ後払い」】 商品を使わなければ料金が一切発生しない 仕組みなので、お客様には安心して 導入いただけるサービスとなっています。 お客様の約7割は一般家庭、 3割がオフィス(法人)です。 ※担当地域によって異なる 高齢者世帯の割合が多く、 定期的に訪問して会話をするだけでも 「よく来たね」「ありがとうね」 と感謝の言葉をいただけます。 ******************** 【取り扱うのは…】 家庭用常備薬のほか、 サプリメントや日用雑貨、 レトルト食品や健康食品なども取り扱っており、 自社で企画・開発を行った プライベートブランドが充実しています。 「保険」や「電気」といった 生活に欠かせない各種商材も 提案できる体制となっており、 幅広いニーズに対応。 競合他社とは差別化を図りながら 提案できる環境となっています。 ******************** 【当社の営業スタイルについて】 当社の営業スタイルについて】 「モノを売る営業」というよりも 「トータルライフアドバイザー」として お客様の声に応えながら、接すること。 例えば… 「最近腰が痛いんだけど」 というお客様に対して 腰痛の解消につながる商品を提案するだけでなく、 腰痛改善のストレッチ体操をお伝えするなど、 いつまでも健康でいられるように アドバイスを行っていきます。 ******************** 【赤い箱でおなじみの配置薬販売の上場企業】 中京医薬品は北海道から九州まで 約60拠点を展開する 置き薬(配置薬)業界の 国内トップクラス企業です。 東証スタンダード市場に上場し、 業界をけん引する会社として、 昭和24年の創業以来、 安定した経営を実践しています。 ******************** 【お客様が元気に過ごせるお手伝いを行っています】 これまでは医薬品メーカーとして 「トータルヘルス・ケア」 を掲げ、健康のサポートを中心とした 提案を行っていましたが、 昨今では豊かな食生活や 災害時の安心のための保存食の提案、 健康保険や電気などの暮らしに直結する 「トータルライフ・ケア」を提案しながら、 お客様がいつまでも元気で 過ごせるようにお手伝いをしています。 |
求める人材 |
資格 ●要普通自動車免許(AT限定可) ●学歴不問 ●女性活躍中 ●20代・30代活躍中。既卒者・第二新卒・中途入社者も多数在籍 【異業種からの転職も歓迎】 薬局・ドラッグストアのスタッフ、携帯販売店員、エステティシャン、美容部員(BA)、アパレル販売、スーパーマーケット店員、コンビニ店員、コールセンター、飲食店、ホテルフロント、結婚式場スタッフなど、様々な経歴の方が活躍中! 【こんな方に向いています】 ・効率よく仕事がしたい方/出退勤時間のロスが無い分、業務やその他のことに時間を充てることができます。 ・計画を立てて仕事がしたい方/担当エリア内のその日に廻るルートは自分で決めます。自分が主体的になって働けます。 ・安定性の高い仕事がしたい方/社会情勢の影響もあり、健康志向は再度高まりつつあります。 ・前向きに仕事に取り組める方/接客や商品説明も、練習を重ねればちゃんと上手になれます。 ・なにかと「お世話焼き」な方/お客様の心身の調子を気に掛けられるのも、スキルのひとつです。 ・サポートすることが得意・細やかな気配りが得意な方 ・登録販売者資格をお持ちの方、試験に向けて勉強している方 年齢の条件と理由:44歳以下の方(例外事由3号のイ:長期勤続によるキャリア形成を図るため) |
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未経験者積極採用!横浜に根差したエリアカンパニーです♪
勤務地 |
神奈川県横浜市西区浅間町1-4-7 グレイスポートピュア1階 コーヨープランニング株式会社 居住用賃貸課 |
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給与例 |
給与例 年収例:年収350万〜600万円(令和5年度実績) ※経験・能力・前職給を考慮の上、決定します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 当社ホームページやインターネットポータルサイトを見て 問合せいただいた新居をお探しのお客様に、 最適な賃貸物件を提案する仕事です。 □100%反響営業のため、飛び込みや電話営業は一切ありません □充実した研修で未経験でも早期に活躍できる環境 □仕事特性上、成約率が高くストレスフリー □地域トップクラスのエリアカンパニーで案件多数あり 1人あたり月間60〜70件の問合せで迅速な対応が必要です □社内での分業化が進んでいるので顧客対応に集中できます <仕事内容> □お部屋のご要望/条件のヒアリング □ヒアリング条件にあった物件をピックアップ □内見(お部屋の見学)のご案内 □契約に関する各種書類作成・契約締結 □お客様からの問い合わせ インターネット、電話などからお部屋についてお問い合わせがあります。 ご要望をお聞きして、店舗にお越しいただく日時を調整。 直接ご来店いただく場合もあります。 □ご要望のヒアリング どんなお部屋を希望しているか、丁寧にお聞きします。 単身なのか、ファミリーなのか、ペットと暮らしたいのかなど、 ご要望をしっかりと確認し、最適なお部屋をいくつかピックアップします。 □内覧 実際にお部屋を確認いただきます。 インターネット上に豊富に写真は掲載されていますが、 実際に見ていただくことでわかることが多くあります。 「駐車場から玄関までが近くて便利です」「周辺にこんなお店がありますよ」といった 自分たちだからこそお届けできる情報をお伝えします。 □契約手続き 入居希望先が決まったら、申込書に記入をしていただきます。 まずは営業としてのお仕事はここまででOK! 入居までの様々な手続きは専任の事務スタッフが引き継ぎますので 営業の仕事に集中できます。 □□成約率が高い理由は… □当社だけが扱える自社物件が多数あるから! 他社では扱えないため、お客様にご案内できるのは当社のみ。 競合との差別化が図れ、大きな強みとなります。 □対応待ちの案件が多数あるので 営業未経験の方でもコミュニケーションスキルさえあれば 容易にインセンティブ支給の営業目標数字に達することができると思います。 □こんな方にピッタリ 笑顔でコミュニケーションがとれる方 例えば「些細なことでもよく笑ってしまう」 「誰とでも楽しく会話ができる」方は、きっと当社でご活躍いただけます! □1日のスケジュール(例) 9:30〜9:35 始業、ミーティングで一日のスケジュールを共有 9:35〜10:30 お客様からのお問合せに電話・メールにて対応 10:30〜12:30 物件調査・写真撮影 12:30〜13:30 帰社して休憩(昼食) 13:30〜14:30 撮影した写真の取り込み・編集、他社からの申込対応など 14:30〜17:00 現地でお客様と待ち合わせて物件をご案内 17:00〜18:30 会社に戻り、翌日の案内準備、物件探し、メール対応、反響対応など 18:30 退社 |
求める人材 |
求めている人材 ◆高卒以上 ◆要普通自動車免許 未経験者大歓迎 <こんな方は大歓迎!> ◎人と接する仕事がしたい方 ◎不動産・部屋探しの仕事に興味をお持ちの方 ◎部屋の図面を見るのが好きな方 ◎安定企業を探している方 ◎長期にわたり勤務したい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
■木材・資材に強みを持つホームセンターが差別化戦略の一環としてWEB・アプリ開発を内製化。 ■顧客向けアプリの機能拡充やウェブサイトの充実化を通じて競合他社との差別化を図る。
勤務地 |
本社(香川県高松市) |
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想定年収 |
500万円〜700万円 |
仕事の概要 |
■ホームセンターのウェブサイト・アプリの企画・開発・運用業務 ■外注に頼っていた業務の内製化を推進 … |
求める人材 |
【いずれか必須】■WEBサイト制作経験■アプリ開発経験■SE経験 |
いまある商品をベースに新商品を開発!未経験、第二新卒も歓迎!
勤務地 |
京都府京都市上京区小山町889-3 カーネギー丸太町2階 株式会社クラージュ |
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仕事の概要 |
仕事内容 □マーケティングから企画・納品まで携われる! □未経験、第二新卒の方大歓迎! / マーケティングから企画、納品まで あらゆる業務に携われる! \ 商品企画と聞くと デザイン力やアイデア力が必要な イメージを持たれるかもしれませんが、 当社が求めることは少し違います。 当社のオリジナリティは素材。 今ある商品をベースに 素材を変えて新たな商品をつくる。 1シーズンにだいだい10商品ほどの 新商品を発売していきます。 流行りの商品を より機能的に、より低価格で。 クリエイティブな要素よりも 定型化されたルーティン業務の 要素が強いかもしれません。 << 具体的な業務内容 >> □市場調査、マーケティング □商品企画 □外注先との交渉 □サンプル依頼 □工場への発注 □納期管理 など □アウトドア・ブランド LAD WEATHER(ラドウェザー)の 企画、デザイン、製作、販売会社。 □ゼロからの商品企画ではなく 他社製品や既存商品の素材を変え 機能面やコスト面で 競合他社と差別化を図ります。 □競合他社商品の調査から 外注先、工場とのやり取り 納期管理まで一貫して担当します。 << 入社後の流れ >> まずは業務の流れを学ぶことから。 流行りの商品やトレンドの調査を メインにスタートしていただきます。 分担制ではなく、部署全員で 企画から納品までを担当します。 一から丁寧にお教えするので 未経験の方も安心してご応募ください。 少しずつできることを 増やしていきましょう! << 企業紹介 >> アウトドア・スポーツブランドのラドウェザーを展開しています。 私たちの製品はインターネットを通じて世界中で販売され、 日本の大手量販店にも扱われています。 楽天市場やアマゾンやヤフーショッピングなどに出店し 「楽天ショップ・オブ・ザ・イヤー」も受賞した人気店で、 常時ランキングに掲載されています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ◆基本的なパソコン操作ができる方 (メール・Word・Excelなど) ◎学歴不問 ◎知識・経験・資格不問 << 1つでも当てはまる方歓迎 >> ◇第二新卒の方 ◇デザイン系の学校を卒業された方 ◇形になる仕事がしたい方 ◇コツコツ作業が得意な方 など |
要1級or2級土木施工管理技士!監督未経験◎法面工事特化企業
勤務地 |
三重県松阪市小片野町1188 株式会社マルハテック |
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仕事の概要 |
仕事内容 【アピールポイント】 *法面工事の現場監督未経験者も大歓迎! *全国でも有数の法面工事に特化した会社! *昇給・賞与や各種手当など厚待遇をご用意! ///////////////////// <電話でのお問い合わせ> 0598-62-0710まで ///////////////////// 【仕事内容】 道路建設や宅地造成などに伴い、 山地を削ったり、盛り土をして造られた斜面で 崩落や落石から守るために法面工事。 今回募集するのは、この法面工事をメインとした 現場監督になります。 法面工事の現場監督経験はなくても問題ありません。 土木施工管理技士の資格があれば、 社内体制も整っているので、知識やノウハウは すぐに習得できます。 ///////////////////// 【会社の特徴】 高い専門性が必要な法面工事に特化している当社。 独自技術である「ポリソイル緑化工」が 国の新技術活用制度に登録されるなど、 競合他社との差別化を図っています。 また、親会社である丸八土建と共同しているため、 当社の経営基盤は非常に安定しています。 【先輩社員の声】 前職も同業界にいましたが、当社は事業の優位性が とても高いと感じています。それは設立から60年、 変わらず安定した経営を続けていることが その証拠です。また、事業領域の拡大も進め、 10年・20年先も安心して働くことができる 将来性の高さが魅力だと思います。 ///////////////////// *社用車(プロボックス)を貸与 *社用車での通勤OK *Uターン・Iターン歓迎 └ 月1回往復代の交通費支給(規定有) ・現場は三重県全域及び近隣他県 ・短期(2日〜10日程度)の出張もたまにあります 三重県多気郡大台町江馬668-1 こちらにグループ企業(株式会社丸八土建)もあり、協力しながら 業務を進めております。 |
求める人材 |
求めている人材 1級もしくは2級土木施工管理技士(必須) 普通自動車運転免許(MT)をお持ちの方 *20代・30代・40代・50代の中高年・ミドルまで幅広く活躍中 |
★未経験者積極採用中★年収420万円〜!M&A業界にチャレンジしたい方、ぜひ!
勤務地 |
東京都品川区大崎駅 株式会社DYM |
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仕事の概要 |
仕事内容: M&A業界に興味があればOK!未経験者歓迎! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◎中途社員の90%が未経験からのスタート! ◎研修制度充実!知識・経験の心配なし! ◎未経験でも月収35万円〜!年収420万円〜! ◎休日もしっかり…土日祝休み×年休120日! ◎福利厚生にはちょっと変わった内容も♪ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 仕事内容 ◆M&A事業部の総合職/M&Aのコンサルティング 2018年より社員数3名で立ち上げた事業部で、事業立ち上げ初年度から年間10件の成約を実現。 今後の規模拡大に伴い、中途採用を行っています! グループで抱えている5,000社以上のオーナー経営者へアプローチ、全国の新規取引先への独自の開拓ネットワークを用いたM&A支援をお任せします。 大手M&A仲介会社が行うような大規模案件ではなく、ディールサイズが数億円から数千万円といった中小案件のスピード成約を得意としており、競合他社との差別化が図られているため、成約に結び付きやすい環境です。 【具体的には…】 ・M&A需要がある企業の市場分析(マーケティング) ・売り買いニーズがある企業様への新規開拓アプローチ(テレアポ・DM送付・顧客介) ・ヒアリング及び出口戦略のご提案 ・売主及び買主の間に入り成約までの支援 など ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【応募・お問合せについて】 〜「応募画面へ進む」からどうぞ!〜 ▼簡単に応募・問い合わせできます! ▼氏名・電話番号など必須項目の入力のみ! ▼Web履歴書登録なしでサクッと完了です◎ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ※職業紹介事業者:株式会社プロローグ |
求める人材 |
求める人材: \M&A業界に興味があればOK!/ ★業界・職種経験は問いません! ★未経験者歓迎!採用強化中! ★中途入社の9割が未経験入社! ★20代活躍中!30代活躍中! ★男性活躍中!女性活躍中! 【会社の雰囲気】 平均年齢は26歳。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。 代表は非常にフランクで社員との距離も近く、一緒に飲みに行く機会も多々♪ |
★「目的地」から旅を面白くする会社!地域へ旅行する人を増やし、地域の経済の活性化に貢献することが使命! ★旅行×地域経済活性化に強い想いを持っている方、是非ご応募ください!
勤務地 |
北海道支店(北海道札幌市中央区) |
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想定年収 |
350万円〜500万円 |
仕事の概要 |
観光メディア兼オンライン予約プラットフォームの運営における、ホテルメディアの営業・マーケティングを… |
求める人材 |
【いずれも必須】■提案型法人営業経験(新規開拓)■普通自動車免許(運転が可能な方) ■道内出張可能な方 |
地域密着型の「置き薬」サービスを提供するお仕事です。配置薬販売の上場企業
勤務地 |
静岡県掛川市掛川1068-8 中京医薬品 掛川営業所 |
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給与例 |
給与例 ■1年目/年収378万円(月給27万円+賞与54万円) ■3年目/年収488万円(月給32万円+賞与104万円) ■5年目/年収608万円(月給40万円+賞与128万円) ※別途報奨金等有り |
仕事の概要 |
仕事内容 【商品は「使った分だけ後払い」】 商品を使わなければ料金が一切発生しない 仕組みなので、お客様には安心して 導入いただけるサービスとなっています。 お客様の約7割は一般家庭、 3割がオフィス(法人)です。 ※担当地域によって異なる 高齢者世帯の割合が多く、 定期的に訪問して会話をするだけでも 「よく来たね」「ありがとうね」 と感謝の言葉をいただけます。 ******************** 【取り扱うのは…】 家庭用常備薬のほか、 サプリメントや日用雑貨、 レトルト食品や健康食品なども取り扱っており、 自社で企画・開発を行った プライベートブランドが充実しています。 「保険」や「電気」といった 生活に欠かせない各種商材も 提案できる体制となっており、 幅広いニーズに対応。 競合他社とは差別化を図りながら 提案できる環境となっています。 ******************** 【当社の営業スタイルについて】 当社の営業スタイルについて】 「モノを売る営業」というよりも 「トータルライフアドバイザー」として お客様の声に応えながら、接すること。 例えば… 「最近腰が痛いんだけど」 というお客様に対して 腰痛の解消につながる商品を提案するだけでなく、 腰痛改善のストレッチ体操をお伝えするなど、 いつまでも健康でいられるように アドバイスを行っていきます。 ******************** 【赤い箱でおなじみの配置薬販売の上場企業】 中京医薬品は北海道から九州まで 約60拠点を展開する 置き薬(配置薬)業界の 国内トップクラス企業です。 東証スタンダード市場に上場し、 業界をけん引する会社として、 昭和24年の創業以来、 安定した経営を実践しています。 ******************** 【お客様が元気に過ごせるお手伝いを行っています】 これまでは医薬品メーカーとして 「トータルヘルス・ケア」 を掲げ、健康のサポートを中心とした 提案を行っていましたが、 昨今では豊かな食生活や 災害時の安心のための保存食の提案、 健康保険や電気などの暮らしに直結する 「トータルライフ・ケア」を提案しながら、 お客様がいつまでも元気で 過ごせるようにお手伝いをしています。 |
求める人材 |
資格 ●要普通自動車免許(AT限定可) ●学歴不問 ●女性活躍中 ●20代・30代活躍中。既卒者・第二新卒・中途入社者も多数在籍 【異業種からの転職も歓迎】 薬局・ドラッグストアのスタッフ、携帯販売店員、エステティシャン、美容部員(BA)、アパレル販売、スーパーマーケット店員、コンビニ店員、コールセンター、飲食店、ホテルフロント、結婚式場スタッフなど、様々な経歴の方が活躍中! 【こんな方に向いています】 ・効率よく仕事がしたい方/出退勤時間のロスが無い分、業務やその他のことに時間を充てることができます。 ・計画を立てて仕事がしたい方/担当エリア内のその日に廻るルートは自分で決めます。自分が主体的になって働けます。 ・安定性の高い仕事がしたい方/社会情勢の影響もあり、健康志向は再度高まりつつあります。 ・前向きに仕事に取り組める方/接客や商品説明も、練習を重ねればちゃんと上手になれます。 ・なにかと「お世話焼き」な方/お客様の心身の調子を気に掛けられるのも、スキルのひとつです。 ・サポートすることが得意・細やかな気配りが得意な方 ・登録販売者資格をお持ちの方、試験に向けて勉強している方 年齢の条件と理由:44歳以下の方(例外事由3号のイ:長期勤続によるキャリア形成を図るため) |
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エピタキシャル成長製造装置開発の機械設計!
勤務地 |
神奈川県横浜市磯子区新杉田町8番1 株式会社ニューフレアテクノロジー 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 〇エピタキシャル成長製造装置開発の機械設計を行っていただきます。 ・検査装置の仕様実現のため、仕様策定、要件定義 ・設計実務を協力会社へ外注。その後の協力会社のコントロール ・設計関連会社で出来上がった設計内容をあらかじめ定義した基準・項目のもと、評価・解析 ・検証業務 ・使用部品の発注 〇エピタキシャル成長製造装置の特徴 @ウェーハの高速回転による高速かつ均一性の高い成膜 A緻密に設計された垂直方向のガスフローによる均一なガス濃度分布 B高精度な面状ヒーターに非接触で配置することで高い温度均一性と高速昇降温特性 上記コア技術が実現することで高品質エピタキシャル成長層の形成を可能としております。 3つのコア技術のなかでもA「垂直方向のガスフロー」B「温度均一なヒーター」を 実現することが難しく、高い技術力が求められます。 【業務で使用するツール】 ・機械設計 2D AutoCAD、3D solidworks 【入社後お任せしたい業務】 上記業務内容を先輩社員がOJTでついて教育を行いながら、 装置の仕様決めから入っていただくことを想定しております。 【働き方】 ・部署の平均残業時間:約20時間/月 ・リモートワーク:有 (週に約2日在宅勤務) 【製品・当社の強み】 ・電気自動車で使用される充電器や、通信技術の5G、6Gなどの基地局は エピタキシャル装置で製造されるパワー半導体がなければ急速充電あるいは高速通信が できないため注目されております。 ・またパワー半導体は省エネの部分においても、脱炭素推進が可能なものとして 注目をされております。 ・また非常に入手困難な8インチSiCを製造しているメーカーに対して、 弊社装置を納入できているため、最先端かつ技術の高さで競合他社と差別化ができております。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・真空技術にかかわる機械設計経験をお持ちの方 【歓迎】 ・機械・プラント製図技能検定 CAD作業2級レベル ・真空装置、機器の機械設計経験者 ・装置仕様取り纏め、レイアウト検討作業等の経験者 ・装置開発設計、組立、評価の経験者 ・顧客対応、トラブル対応の経験者 ・Auto Cad、Solidworks(3D)ソフト経験者。 ・半導体製造装置(CVD装置)で使用されるガスや、真空装置の取り扱い経験がある方。 ・海外法規のご知見をお持ちの方 ・英語でのコミュニケーションが可能な方。 |
事業提携企画、経営企画業務、M&A、海外現地法人管理等を担当
勤務地 |
神奈川県横浜市磯子区新杉田町8番1 株式会社ニューフレアテクノロジー 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【業務内容】 〇下記の業務を担当していただきます。 ■事業提携企画/交渉業務 各事業部より上がるアライアンス企画について、 経営視点での契約条件や契約フレームなどのアドバイスをします。 ■経営企画業務全般 ・中長期計画の作成 ・社長との経営戦略会議運営、親会社との連絡会の運営 └各事業部より経営判断をする上で必要な根拠データを収集し 会議で議論できるようデータ整理し準備を行います。 ■M&A関連業務 ・各事業部と交えてM&Aに関する企画や、経営視点からのアドバイス、コーディネート ■海外現地法人管理、 ・海外現地法人における契約の取りまとめ ・海外現地法人との連絡会の運営、ファシリテーション(英語) 【ニューフレアテクノロジーについて】 ■当社は、世界トップシェアを獲得している電子ビームマスク描画装置(EBM)をはじめ、 マスク検査装置、エピタキシャル成長装置の3製品を中心とした「半導体製造装置」の研究開発から 製造、販売、保守まで手掛ける新進メーカーです。海外売上比率80%以上と世界のグローバル最大手企業を 顧客に事業展開を図っており、世界トップクラスの技術開発とモノづくりで、成長性や競争力に富む会社として 市場から注目されている会社です。 ■最先端技術の研究開発に力をいれており、技術に対して自由な雰囲気があります。 また、他社の追随を許さない高い技術力を維持するため、研究開発に大きな投資を続けており、 研究開発費率22.6%と全製造業平均(4.81%)を大きく上回る比率であり、 必要な開発提案であれば開発費注入はいとわず、常に最先端技術開発に携り主導的な開発を進める事ができる環境です。 ■また当社は事業的に独立しており、東芝グループ内の機能分担企業ではないため、 独自の事業展開を進めることが可能です。 【製品の強みについて】 ■電子ビームマスク描画装置・マスク検査装置について スマートフォンやタブレットPCなど、私たちの生活になくてはならない通信機器の高機能化、 小型・軽量化に影響を与えている半導体集積回路(LSI)の大量生産に大きく貢献してる装置です。 こうした更なる高密度化、微細化が求められているLSIにおいて、その微細化し複雑になる回路パターンの 描画を可能にするのが、当社の電子ビームマスク描画装置であり、半導体そのものの技術革新に とってなくてはならない存在となっております。 現在市場の9割ものシェアを誇り、更なる装置の技術進化に向けて研究・開発を続けており、 未だ世にない最先端の技術に触れたい方にはぴったりの職場となります。 また電子ビームマスク描画装置のコア技術を応用し、マスク検査装置の事業も展開しております。 ■エピタキシャル成長製造装置について 電気自動車で使用される充電器や、通信技術の5G、6Gなどの基地局はエピタキシャル成長装置で 製造されるパワー半導体がなければ急速充電あるいは高速通信ができず、 また省エネ、脱炭素推進が可能なものとして注目をされております。 当社のエピタキシャル成長装置は最先端かつ技術の高さで競合他社と差別化ができており、 非常に製造困難な8インチSiCを製造可能な装置であるため、 世界的に有名な海外半導体メーカーより受注を獲得できております。 【働き方】 ・リモートワーク:有 ・平均残業時間:約25時間/月程度 ・有休所得日数:17.4日/年(対付与日数取得率:77%) ※全社平均 【職場の魅力】 ・経営企画部の中で経営企画全般、中期事業計画の取りまとめ、 テーマ(課題)別プロジェクトの立案推進を担当。経営層と近いところで、 会社の課題とその解決策をプランニングするというダイナミクスが魅力です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・ビジネスレベルの英語力を持つ方。(目安TOEIC700以上) 以下いずれか必須 ・BtoB事業の経営企画経験をお持ちの方 ・(経営企画経験不問)技術アライアンスもしくは技術管理に関する経験をお持ちの方 【歓迎】 ・M&Aまたは事業提携の企画・交渉経験がある方。 |
■創業以来50年以上、工業用品や電化製品、日常用品まで幅広く使用されているゴムやプラスチック製品の老舗メーカー。 ■大手メーカーの製品で使用されるゴムパッキンやプラスチック成形品等の企画、提案を行う営業業務。
勤務地 |
大阪本社(大阪府大阪市平野区) |
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想定年収 |
400万円〜500万円 |
仕事の概要 |
■当社製品の企画営業をお任せいたします。既存顧客にご提案をお任せいたします。【具体的には】・定期訪… |
求める人材 |
\正社員登用100%(過去実績)賞与年4回(平均5.3ヶ月分/昨年実績)今年後特別手当あり★未経験OK!/【… |
世界トップの半導体・マスクメーカーの殆どの企業に当社製品納入
勤務地 |
神奈川県横浜市磯子区新杉田町8番1 株式会社ニューフレアテクノロジー 本社 |
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給与例 |
給与例 ・640万円/29歳(独身/月給30万8000円+時間外手当+各種手当+賞与) ・760万円/33歳(既婚・子1人/月給37万1000円+時間外手当+各種手当+賞与) ・1065万円/参事(月給56万8500円+賞与) ※時間外手当…24時間/月として算出(2022年度全社平均) |
仕事の概要 |
仕事内容 ○半導体製造装置(エピタキシャル成長装置)のソフトウェアエンジニアとして下記の業務を担当していただきます。 ・社内開発設計業務 -装置を動作させるPLCソフトウェアの開発設計 -装置の動作状況を表示するPCにおけるソフトウェアの開発設計 ※使用言語:VC++、ラダー 等 ・社外業務 -客先での装置不具合調査、修正対応 -客先での装置現地立ち上げ作業 ※社外業務は3〜4か月に1度、海外も含め2週間の出張が発生します 【働き方】 ・部署の平均残業時間:約20時間/月 ・リモートワーク:有 (週に約1〜2日在宅勤務) 【職場の魅力】 〇エピタキシャル成長製造装置の特徴・強み 電気自動車で使用される充電器や、通信技術の5G、6Gなどの基地局は エピタキシャル成長装置で製造されるパワー半導体がなければ 急速充電あるいは高速通信ができず、また省エネ、脱炭素推進が可能なものとして 注目をされております。 当社エピタキシャル成長装置は下記コア技術によって高品質な エピタキシャル成長層の形成を可能としております。 @ウェーハの高速回転による高速かつ均一性の高い成膜 A緻密に設計された垂直方向のガスフローによる均一なガス濃度分布 B高精度な面状ヒーターに非接触で配置することで高い温度均一性と高速昇降温特性 特に@高速回転エピという技術が他社装置にはない独自の強みで、 このコア技術により他社を凌駕する性能を出すことに成功しております。 最先端かつ技術の高さで競合他社と差別化ができたため、 海外の世界的に有名なメーカーや非常に入手困難な8インチSiCを 製造しているメーカーからの注文も増えております。 そのため当社として注力しているかつ、拡大フェーズの製品でシェアを伸ばす一員として 関わることが可能です。 また現在はエピタキシャル成長製造装置において@〜Bのコア技術の動作ソフトの開発に加え、 ウェーハの自動搬送システムの新規開発が重要なミッションとなっております。 ウェーハは、日々製造技術が進化しており、従来のサイズより大きくかつ重くなっているため、 搬送の難易度が高くなっております。 加えて製造工程でウェーハにごみの付着は品質に大きくかかわるため、 人を介さずロボットで搬送をすることで、品質の担保、破損を防ぐことが期待できます。 特に当社のお客様が取り扱うSiCウェーハは、シリコンウェーハと比較して 非常に高価なため、より歩留まりの安定性が求められております。 そのため当社では、お客様の製造装置との連携も含め、自動搬送システムの新規開発を進め、 他社製品との差別化を図っており、これら新技術に開発にかかわることも可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・工業製品における何かしらのソフト開発経験(PLC経験者歓迎) ・長期出張(国内外)が可能な人。 【歓迎】 ・半導体製造装置(熱CVD装置)で使用されるガスや、真空装置の取り扱い経験がある方。 ・打ち合わせや現地作業時に、お客様と円滑にコミュニケーションができる方。 ・モノづくりに対する熱意がある方。 ・減圧、真空装置の経験がある方。 ・英語でのコミュニケーションが可能な方。 |
月給30万円以上!商品企画も担当可能!
勤務地 |
東京都台東区浅草橋3−20−18第八菊星タワービル9階 株式会社安田産業 |
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給与例 |
給与例 年収530万円 入社2年目 営業経験者(月給38万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 自社で企画・製造した日用品雑貨の 卸・OEM営業をお任せします。 卸では、自社の既製品をご提案。 OEMでは、お客様のご要望を お聞きしながらPB商品を 企画・製造するため、社内のデザイナーと 協力して商品開発にも携わることが 可能です。 ■業務詳細 ー □打ち合わせ: お客様から製品に対する要望を伺い 提案内容を選定。 □情報収集と製品提案 自社/競合品の調査。 展示会で情報収集を行い、製品開発へ反映。 集めた情報を元に、お客様へ見積りや サンプルを提示。 □商品企画 商品の仕様やパッケージデザインを企画。 社内デザイナーや中国の自社工場スタッフと相談しながら開発スケジュールを調整。 □納品 品質チェック後に納品スケジュール確認及び納品までを担当。 ■OEM案件の流れ ー ▼お客様とのお打ち合わせ ▼見積りの調整 ▼社内のデザイナーにフィードバック ▼デザインのすり合わせ ▼自社工場に発注 ▼サンプル確認、品質チェック ▼納品 ※上記は大まかな流れで、規模や商品によっても異なります。 ■お客様 ー ホームセンターや ドラッグストア・スーパー等 日用品雑貨を取り扱っている 小売店・量販店がメインです。 大手企業と安定したお取引きがあります。 ■商品 ー キッチン回りの消耗品 (フリーザーバッグ・スポンジ)、 除菌シート 芳香剤 マスク あらゆる日用雑貨品。 お客様のご要望に応じて商品を企画・製造するOEM事業を行っています。 ■営業スタイル ー 新規は主に展示会経由で ご依頼をいただいていますが、 新規開拓の手法に決まりはありません。 最も効率的に成果を出せる方法で、 営業経験を存分に発揮できます。 ■弊社の強み ー 中国に自社工場があり、 低コストかつ高品質で商品を提供でき、 大手日用品メーカーのOEM生産を行うなど 安定して業績を伸ばしてきました。 問屋やホームセンターなど 流通系のお客様がメインのため、 日用品雑貨に携わった経験があれば 即戦力としてご活躍いただけるはずです。 商品は利便性やデザイン性が高く、 日常生活に寄り添ったものが多いので 小売店や量販店などを訪れた際に 自分が手掛けた商品を目にすることも。 気づいたら家族や友人が使っていた なんてことも少なくありません。 設立からお客様と信頼関係を築き、 自由に商品を企画・提案できる チャンスも増加。 あなたの営業力をお借りするだけでなく、 ゆくゆくはポストも提供できる環境です。 ■募集背景 ー スピーディーな対応力や品質の高さで 信頼いただき、事業を拡大しています。 現在営業活動をしているのは、 営業4名と社長。 お客様の期待にお応えし続けるためにも、 社長が経営に専念できる体制にし、 営業力を強化したいと考えています。 ■入社後の流れ ー 入社後は、代表が当社の基本的な ルールや商品についてお教えします。 少なくとも入社後1年間は、 先輩社員によるOJT研修があり、 じっくり業務に慣れていくことができる 体制が整っています。 社員同士の協力を重視する風土があり、 課題解決をチームで行う文化があるので ひとりで数字を追う、 ということはありません。 ■やりがいと大変さ ー この仕事のやりがいといえば ・多くの人に使っていただける! ・商品の売れ行きをお客様と喜ぶ! といったように たくさんの人と喜びをわかちあえること。 逆に大変なことといえば 身近な商品だからこそ 差別化が難しく、価格以外の特徴で 選んでいただく工夫が不可欠なところ。 他社商品を購入し、研究 徹底的に調査することで 自社製品の良いところを提案します。 一度では伝わらないことも たくさんあるので何度も何度も お伝えすることも(笑) この「情報収集力」と 「わかりやすく伝えるスキル」を磨くことが一番大変かもしれません。 その過程を経て、受注につながった時は 大きい達成感を感じます。 また1つ1つの利益が薄い、 「薄利多売」の商売なので、 大きい数字を上げるというより 地道にコツコツ積み上げる というスタイルの為、じれったくなったり、 おちこむこともありますね。 そんな時は仲間を頼って 気持ちを打ち明け、励ましあう といったような風土があります。 ■代表インタビュー ー 従業員12名と少数精鋭で 大手企業の商品のOEM生産を行うなど、 景気に左右されることなく業績は安定。 忙しそうにしている人がいれば、職種に関係なく業務を分担するなど助け合う風土があり、幅広い業務にチャレンジするチャンスも豊富です。 |
求める人材 |
求めている人材 必須条件: 営業経験があり、アプローチや商談の実務経験がある方。 <歓迎する経験> ◎ドラッグストアや ホームセンター・スーパーなどの営業 ◎日用品や雑貨、化粧品などを扱った営業 ◎小売店などに商品を卸す流通向け営業 ※上記はあくまでも例で、 業界を問わず営業経験をお持ちの方を歓迎します。 ▼このような方にも! ◎商品企画やモノづくりに 興味・関心がある方。 ◎チームメンバーとの協力を 大切にする方 ◎顧客へわかりやすく提案す るスキルのある方。 ◎ルーティンワークを好まず、 裁量のある働き方を志向する方。 |
★オープニング大募集★地域密着型の「置き薬」サービスを提供!配置薬販売の上場企業です◎
勤務地 |
栃木県宇都宮市鶴田町2766 中京医薬品 宇都宮サテライトオフィス |
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給与例 |
給与例 ■1年目/年収378万円(月給27万円+賞与54万円) ■3年目/年収488万円(月給32万円+賞与104万円) ■5年目/年収608万円(月給40万円+賞与128万円) ※別途報奨金等有り |
仕事の概要 |
仕事内容 【4月中旬OPENの新しい営業所です】 **★オープニングスタッフ大量募集★** 宇都宮サテライトオフィスのオープンに伴い オープニングスタッフを募集します。 未経験の方も大歓迎♪ サポート体制がしっかり整っているので、 「営業は初めて…」 という方でも安心して始められます◎ 新たなスタートを切るのにぴったりの春。 オープニングスタッフとして 一緒にスタートしませんか? ******************** 【商品は「使った分だけ後払い」】 商品を使わなければ料金が一切発生しない 仕組みなので、お客様には安心して 導入いただけるサービスとなっています。 お客様の約7割は一般家庭、 3割がオフィス(法人)です。 ※担当地域によって異なる 高齢者世帯の割合が多く、 定期的に訪問して会話をするだけでも 「よく来たね」「ありがとうね」 と感謝の言葉をいただけます。 ******************** 【取り扱うのは…】 家庭用常備薬のほか、 サプリメントや日用雑貨、 レトルト食品や健康食品なども取り扱っており、 自社で企画・開発を行った プライベートブランドが充実しています。 「保険」や「電気」といった 生活に欠かせない各種商材も 提案できる体制となっており、 幅広いニーズに対応。 競合他社とは差別化を図りながら 提案できる環境となっています。 ******************** 【当社の営業スタイルについて】 「モノを売る営業」というよりも 「トータルライフアドバイザー」として お客様の声に応えながら、接すること。 例えば… 「最近腰が痛いんだけど」 というお客様に対して 腰痛の解消につながる商品を提案するだけでなく、 腰痛改善のストレッチ体操をお伝えするなど、 いつまでも健康でいられるように アドバイスを行っていきます。 ******************** 【赤い箱でおなじみの配置薬販売の上場企業】 中京医薬品は北海道から九州まで 約60拠点を展開する 置き薬(配置薬)業界の 国内トップクラス企業です。 東証スタンダード市場に上場し、 業界をけん引する会社として、 昭和24年の創業以来、 安定した経営を実践しています。 *** これまでは医薬品メーカーとして 「トータルヘルス・ケア」 を掲げ、健康のサポートを中心とした 提案を行っていましたが、 昨今では豊かな食生活や 災害時の安心のための保存食の提案、 健康保険や電気などの暮らしに直結する 「トータルライフ・ケア」を提案しながら、 お客様がいつまでも元気で 過ごせるようにお手伝いをしています。 |
求める人材 |
資格 ●要普通自動車免許(AT限定可) ●学歴不問 ●女性活躍中 ●20代・30代活躍中。既卒者・第二新卒・中途入社者も多数在籍 【異業種からの転職も歓迎】 薬局・ドラッグストアのスタッフ、携帯販売店員、エステティシャン、美容部員(BA)、アパレル販売、スーパーマーケット店員、コンビニ店員、コールセンター、飲食店、ホテルフロント、結婚式場スタッフなど、様々な経歴の方が活躍中! 【こんな方に向いています】 ・効率よく仕事がしたい方/出退勤時間のロスが無い分、業務やその他のことに時間を充てることができます。 ・計画を立てて仕事がしたい方/担当エリア内のその日に廻るルートは自分で決めます。自分が主体的になって働けます。 ・安定性の高い仕事がしたい方/社会情勢の影響もあり、健康志向は再度高まりつつあります。 ・前向きに仕事に取り組める方/接客や商品説明も、練習を重ねればちゃんと上手になれます。 ・なにかと「お世話焼き」な方/お客様の心身の調子を気に掛けられるのも、スキルのひとつです。 ・サポートすることが得意・細やかな気配りが得意な方 ・登録販売者資格をお持ちの方、試験に向けて勉強している方 年齢の条件と理由:44歳以下の方(例外事由3号のイ:長期勤続によるキャリア形成を図るため) |
■創業以来50年以上、工業用品や電化製品、日常用品まで幅広く使用されているゴムやプラスチック製品の老舗メーカー。 ■大手メーカーの製品で使用されるゴムパッキンやプラスチック成形品等の企画、提案を行う営業業務。
勤務地 |
大阪本社(大阪府大阪市平野区) |
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想定年収 |
400万円〜500万円 |
仕事の概要 |
▼当社製品の企画営業をお任せいたします。既存顧客にご提案をお任せいたします。【具体的には】・定期訪… |
求める人材 |
\★☆第二新卒歓迎★☆正社員登用100%(過去実績)賞与年4回(平均5.3ヶ月分/昨年実績)今年後特別手当… |
世界トップの半導体・マスクメーカーの殆どの企業に当社製品納入
勤務地 |
神奈川県横浜市磯子区新杉田町8番1 株式会社ニューフレアテクノロジー 本社 |
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給与例 |
給与例 ・640万円/29歳(独身/月給30万8000円+時間外手当+各種手当+賞与) ・760万円/33歳(既婚・子1人/月給37万1000円+時間外手当+各種手当+賞与) ・1065万円/参事(月給56万8500円+賞与) ※時間外手当…24時間/月として算出(2022年度全社平均) |
仕事の概要 |
仕事内容 〇エピタキシャル成長製造装置開発の成膜のプロセス開発を行っていただきます。 ・シリコン、GaN、SiC膜の成膜方法(レシピ)の開発と測定機による評価 ・装置の開発、客先でのデモンストレーション、メンテナンス、トラブル対応 ・プロセスに関する客先でのプロセス仕様打合せ、装置立上、客先でのプロセス支援 ※海外顧客の場合海外出張いただき、顧客先でレシピの調整を行います 〇エピタキシャル成長製造装置の特徴 @ウェーハの高速回転による高速かつ均一性の高い成膜 A緻密に設計された垂直方向のガスフローによる均一なガス濃度分布 B高精度な面状ヒーターに非接触で配置することで高い温度均一性と高速昇降温特性 上記コア技術が実現することで高品質エピタキシャル成長層の形成を可能としております。 プロセス担当はこれらコア技術が顧客要望通り実現しているかを測定器などを使用して検証し、 エラーの原因はレシピなのかハードなどかを突き詰め改善を行っていきます。 【業務で使用するツール】 ・プロセス 測定機操作 (SEM、欠陥検査、膜厚、XRD等) 【入社後お任せしたい業務】 ・プロセス 上記業務内容を先輩社員がOJTでついて教育を行いながら、 デモ機をもとに装置の扱い方やレシピの開発・調整方法をキャッチアップいただきます。 【働き方】 ・部署の平均残業時間:約20時間/月 ・リモートワーク:有 (週に約1日在宅勤務) ・海外出張:有 年に2〜3回、出張期間は1か月〜3か月 【製品・当社の強み】 ・電気自動車で使用される充電器や、通信技術の5G、6Gなどの基地局は エピタキシャル装置で製造されるパワー半導体がなければ急速充電あるいは高速通信が できないため注目されております。 ・またパワー半導体は省エネの部分においても、脱炭素推進が可能なものとして 注目をされております。 ・また非常に入手困難な8インチSiCを製造しているメーカーに対して、 弊社装置を納入できているため、最先端かつ技術の高さで競合他社と差別化ができております。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・国内外への長期出張が可能な方。 ・エピ成膜に興味がある方。 【歓迎】 ・半導体の製造等において何らかの成膜経験がある方。 ・半導体製造装置(CVD装置)を使用した成膜経験がある方。 ・半導体製造装置(CVD装置)で使用されるガスや、真空装置の取り扱い経験がある方。 ・英語でのコミュニケーションが可能な方。 |
半導体製造装置(エピタキシャル成長装置)の機械設計をお任せ!
勤務地 |
神奈川県横浜市磯子区新杉田町8番1 株式会社ニューフレアテクノロジー 本社 |
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給与例 |
給与例 ・640万円/29歳(独身/月給30万8000円+時間外手当+各種手当+賞与) ・760万円/33歳(既婚・子1人/月給37万1000円+時間外手当+各種手当+賞与) ・1065万円/参事(月給56万8500円+賞与) ※時間外手当…24時間/月として算出(2022年度全社平均) |
仕事の概要 |
仕事内容 【業務内容】 〇半導体製造装置(エピタキシャル成長装置)の機械設計を担当していただきます。 ・装置の仕様取りまとめ、レイアウト検討作業 ・装置開発設計 └機構設計、構造設計、筐体設計、部品設計、設計したものの組立て、評価も含む └コア技術の部分以外の設計は外注しており、外注先への説明と 出来上がったものに対しての評価も含む ・顧客への対応(トラブル対応含む) 【使用するツール】 2D AutoCAD、3D solidworks 【働き方】 ・部署の平均残業時間:約20時間/月 ・リモートワーク:有 (週に約1〜2日在宅勤務) 〇エピタキシャル成長製造装置の特徴・強み 電気自動車で使用される充電器や、通信技術の5G、6Gなどの基地局は エピタキシャル成長装置で製造されるパワー半導体がなければ 急速充電あるいは高速通信ができず、また省エネ、脱炭素推進が可能なものとして 注目をされております。 当社エピタキシャル成長装置は下記コア技術によって高品質な エピタキシャル成長層の形成を可能としております。 @ウェーハの高速回転による高速かつ均一性の高い成膜 A緻密に設計された垂直方向のガスフローによる均一なガス濃度分布 B高精度な面状ヒーターに非接触で配置することで高い温度均一性と高速昇降温特性 特に@高速回転エピという技術が他社装置にはない独自の強みで、 このコア技術により他社を凌駕する性能を出すことに成功しております。 最先端かつ技術の高さで競合他社と差別化ができたため、 海外の世界的に有名なメーカーや非常に入手困難な8インチSiCを 製造しているメーカーからの注文も増えております。 そのため当社として注力しているかつ、拡大フェーズの製品でシェアを伸ばす一員として 関わることが可能です。 また機械設計のエンジニアとして機械だけではなく材料工学・物性、真空、物理など 高度知識が必要となる製品のため、高い技術力を持ったエンジニアに成長することが可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・CADを使用した機械設計経験者 【歓迎】 ・機械・プラント製図技能検定 CAD作業2級レベル ・真空装置、機器の機械設計経験者 ・装置仕様取り纏め、レイアウト検討作業等の経験者 ・装置開発設計、組立、評価の経験者 ・顧客対応、トラブル対応の経験者 ・Auto Cad、Solidworks(3D)ソフト経験者。 ・半導体製造装置(CVD装置)で使用されるガスや、真空装置の取り扱い経験がある方。 ・海外法規のご知見をお持ちの方 ・英語でのコミュニケーションが可能な方。 |
多彩なクライアントのSNS戦略をリードし、新しいトレンドを発信! 梅田オフィスで、自らのアイデアを活かして企業のブランディングを成功へ導きましょう。
勤務地 |
大阪府大阪市北区大深町1-1 (株)リベルファイ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆募集職種:SNSデータマーケティングコンサルタント(梅田オフィス) SNS運用 × データマーケティングの融合!分析と戦略立案に特化したオフィスへようこそ 梅田オフィスでは、SNSコンサルティングにデータマーケティングの視点を加えた、戦略的かつ分析重視の広報支援を提供しています。 数字に基づいた確かな運用と改善を繰り返しながら、成果につながるSNSマーケティングの実現を目指していただくポジションです。 <主な業務内容> □ SNSアカウントの分析・運用最適化 ・各SNSプラットフォームのアルゴリズムに対応した運用改善施策の立案 ・フォロワー獲得や維持のための分析〜改善サイクルの構築 ・エンゲージメント向上に向けた投稿やキャンペーン企画の提案と実施 □ マーケティングデータの分析・活用 ・SNS広告の効果測定および費用対効果を見据えた予算最適化 ・クリエイティブや投稿内容の改善を目的としたデータ分析 ・定期的なレポート作成や、クライアント向けの改善提案資料の作成 □ SNSブランディングの強化 ・SNSを活用したブランド認知・印象形成の戦略立案 ・競合他社や業界トレンドの分析に基づく差別化施策の提案 ・ターゲットに響くトーン&マナーを用いた発信スタイルの最適化 データに裏付けされた提案と、クリエイティブな発想をかけ合わせて、企業のSNS活用を次のステージへと導いていただきます。マーケティング視点でSNSに関わりたい方、ロジカルに戦略を組み立てたい方にとって、大きく成長できるフィールドです! |
求める人材 |
求める人材: * 明確なキャリアビジョンや目標を持っている方 * 成長意欲が高く、目標達成のための努力を惜しまない方 * 新たな分野への挑戦や学びに対して前向きな方 * データ分析や広告運用に興味があり、数値に基づいたSNS運用を学びたい方 * 競合分析や市場調査に関心があり、より戦略的なSNSマーケティングを実践したい方 |
■主に血液検査等に利用される遠心分離機。世界30ヵ国で販売され、研究室や病院に対し圧倒的納入実績を誇ります。 ■業績安定性。顧客からの評価◎■離職率非常に低く、定年まで勤める方が殆どです。
勤務地 |
群馬藤岡工場(群馬県藤岡市) |
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想定年収 |
400万円〜550万円 |
仕事の概要 |
血液検査等に利用される遠心分離機メーカーである当社にて、遠心機本体に使用する回転体(ロータ)の製造/… |
求める人材 |
【いずれか必須】マシニングセンター 、NC旋盤の取り扱い経験 【歓迎】切削加工のご経験 【本ポジショ… |
世界トップの半導体・マスクメーカーの殆どの企業に当社製品納入
勤務地 |
神奈川県横浜市磯子区新杉田町8番1 株式会社ニューフレアテクノロジー 本社 |
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給与例 |
給与例 ・640万円/29歳(独身/月給30万8000円+時間外手当+各種手当+賞与) ・760万円/33歳(既婚・子1人/月給37万1000円+時間外手当+各種手当+賞与) ・1065万円/参事(月給56万8500円+賞与) ※時間外手当…24時間/月として算出(2022年度全社平均) |
仕事の概要 |
仕事内容 〇エピタキシャル成長製造装置開発のソフト(制御)開発を行っていただきます。 【業務内容】 〇エピタキシャル成長製造装置開発のソフト開発を行っていただきます。 ・システムの設計、開発、評価、デバッグ 〇エピタキシャル成長製造装置の特徴 @ウェーハの高速回転による高速かつ均一性の高い成膜 A緻密に設計された垂直方向のガスフローによる均一なガス濃度分布 B高精度な面状ヒーターに非接触で配置することで高い温度均一性と高速昇降温特性 上記コア技術が実現することで高品質エピタキシャル成長層の形成を可能としております。 ソフト開発担当ははこれらコア技術である「垂直方向のガスフロー」「ウェハーの高速回転」 「温度均一なヒーター」を実現するためのソフトの開発を担います。 【業務で使用するツール】 ・PLC(横河電機社製) ・C++ VC++(Windows環境) 【入社後お任せしたい業務】 ・ソフトウェア 上記業務内容を先輩社員がOJTでついて教育を行いながら、 簡単な機能の追加やバグ修正をご担当いただきキャッチアップいただきます。 【働き方】 ・部署の平均残業時間:約20時間/月 ・リモートワーク:有 (週に約2日在宅勤務) 【製品・当社の強み】 ・電気自動車で使用される充電器や、通信技術の5G、6Gなどの基地局は エピタキシャル装置で製造されるパワー半導体がなければ急速充電あるいは高速通信が できないため注目されております。 ・またパワー半導体は省エネの部分においても、脱炭素推進が可能なものとして 注目をされております。 ・また非常に入手困難な8インチSiCを製造しているメーカーに対して、 弊社装置を納入できているため、最先端かつ技術の高さで競合他社と差別化ができております。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 下記いずれかのご経験 ・PLCの使用経験をお持ちの方 ・C++ VC++の使用経験をお持ちの方 【歓迎】 ・半導体製造装置のソフト開発経験をお持ちの方 ・SECS/GEMのご知見をお持ちの方 ・英語でのコミュニケーションが可能な方。 |
新基幹システムの導入に向けた業務!社内SE大募集!!
勤務地 |
神奈川県横浜市磯子区新杉田町8番1 株式会社ニューフレアテクノロジー 本社 |
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給与例 |
給与例 ・640万円/29歳(独身/月給30万8000円+時間外手当+各種手当+賞与) ・760万円/33歳(既婚・子1人/月給37万1000円+時間外手当+各種手当+賞与) ※時間外手当…24時間/月として算出(2022年度全社平均) |
仕事の概要 |
仕事内容 【業務内容】 ■情報システムの構築・運用 当社装置の受注、製造、出荷、保守などで社内従業員が使用する 一連の情報システムの企画・構築・運用・サポートを担います。 ・システムの計画立案とユーザ部門(約12部門)との業務要件定義、システム要件定義 ・ERPパッケージソフトの導入 ・ベンダーを活用した個社システムの開発(設計・管理・受入テスト) ・システムの運用/保守(ユーザ問い合わせ対応、調査、機能改善) ※情報システム └販売・設計・生産・製造・調達・品質・サービス・経理(会計)・会社HPなど └SAP、Salesforce、Aras InnovatorなどをベースにしたERPシステムを導入予定 【募集背景】 従業員数増加、及び新システム導入に向けた組織の体制強化を図るため 【ニューフレアテクノロジーについて】 ■当社は、世界トップシェアを獲得している電子ビームマスク描画装置(EBM)をはじめ、 マスク検査装置、エピタキシャル成長装置の3製品を中心とした「半導体製造装置」の研究開発から 製造、販売、保守まで手掛ける新進メーカーです。海外売上比率80%以上と世界のグローバル最大手企業を 顧客に事業展開を図っており、世界トップクラスの技術開発とモノづくりで、成長性や競争力に富む会社として 市場から注目されている会社です。 ■最先端技術の研究開発に力をいれており、技術に対して自由な雰囲気があります。 また、他社の追随を許さない高い技術力を維持するため、研究開発に大きな投資を続けており、 研究開発費率22.6%と全製造業平均(4.81%)を大きく上回る比率であり、 必要な開発提案であれば開発費注入はいとわず、常に最先端技術開発に携り主導的な開発を進める事ができる環境です。 【製品の強みについて】 ■電子ビームマスク描画装置・マスク検査装置について スマートフォンやタブレットPCなど、私たちの生活になくてはならない通信機器の高機能化、 小型・軽量化に影響を与えている半導体集積回路(LSI)の大量生産に大きく貢献してる装置です。 こうした更なる高密度化、微細化が求められているLSIにおいて、その微細化し複雑になる回路パターンの 描画を可能にするのが、当社の電子ビームマスク描画装置であり、半導体そのものの技術革新に とってなくてはならない存在となっております。 現在市場の9割ものシェアを誇り、更なる装置の技術進化に向けて研究・開発を続けており、 未だ世にない最先端の技術に触れたい方にはぴったりの職場となります。 また電子ビームマスク描画装置のコア技術を応用し、マスク検査装置の事業も展開しております。 ■エピタキシャル成長製造装置について 電気自動車で使用される充電器や、通信技術の5G、6Gなどの基地局はエピタキシャル成長装置で 製造されるパワー半導体がなければ急速充電あるいは高速通信ができず、 また省エネ、脱炭素推進が可能なものとして注目をされております。 当社のエピタキシャル成長装置は最先端かつ技術の高さで競合他社と差別化ができており、 非常に製造困難な8インチSiCを製造可能な装置であるため、 世界的に有名な海外半導体メーカーより受注を獲得できております。 【働き方】 ・残業時間:約20h/月 ・リモート環境:有(出社割合は通常期でシステム担当1〜4日/月、インフラ担当2〜3日/週) |
求める人材 |
求めている人材 【必須】※下記いずれかのご経験 経理に関する業務及びシステム開発・運用・保守のスキル・経験のある方 【歓迎】 ・プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーの経験がある方。 ・プログラミング経験がある方。(言語は問わないが、オブジェクト指向言語が望ましい) ・ヘルプデスク業務の経験がある方。(ユーザの困りごとをヒアリングし、的確な回答を迅速に行う) |
・製造業における中期経営計画の作成および取り纏め経験をお持ちの方
勤務地 |
神奈川県横浜市磯子区新杉田町神奈川県横浜市横浜市磯子区新杉田町8-1 株式会社ニューフレアテクノロジー |
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仕事の概要 |
仕事内容 【募集背景】 当社装置の売り上げ好調に伴い、各事業の取り纏めを行う経営企画グループの組織体制を強化するため、将来的に主軸となれるような中核人材候補を採用したい。 【入社後すぐに取り組んでいただくこと】 中長期経営計画の作成および取り纏め 社長との経営戦略会議運営、親会社との連絡会の運営 各事業部より経営判断をする上で必要な根拠データを収集し会議で議論できるようデータ整理し準備を行います。 各事業部の事業企画担当と連携し、事業ごとに課題の吸い上げや改善に向けた施策検討を行いながら、全社の経営指標達成に貢献できるポジションです。 【将来的には】 上記の業務を滞りなくできるようになった後、将来的に下記の業務も徐々にご担当いただくことを想定しております。 M&A関連業務 ・各事業部と交えてM&Aに関する企画や、経営視点からのアドバイス、コーディネート 事業提携企画/交渉業務 ・各事業部より上がるアライアンス企画について、経営視点での契約条件や契約フレームなどのアドバイス 海外現地法人管理、 ・海外現地法人における契約の取りまとめ ・海外現地法人との連絡会の運営、ファシリテーション(英語) 【当社について】 当社は、世界トップシェアを獲得している電子ビームマスク描画装置(EBM)をはじめ、マスク検査装置、エピタキシャル成長装置の3製品を中心とした「半導体製造装置」の研究開発から製造、販売、保守まで手掛ける新進メーカーです。 海外売上比率80%以上と世界のグローバル最大手企業を顧客に事業展開を図っており、世界トップクラスの技術開発とモノづくりで、成長性や競争力に富む会社として市場から注目されている会社です。 最先端技術の研究開発に力をいれており、技術に対して自由な雰囲気があります。 また、他社の追随を許さない高い技術力を維持するため、研究開発に大きな投資を続けており、研究開発費率22.6%と全製造業平均(4.81%)を大きく上回る比率であり、必要な開発提案であれば開発費注入はいとわず、常に最先端技術開発に携り主導的な開発を進める事ができる環境です。 また当社は事業的に独立しており、グループ内の機能分担企業ではないため、独自の事業展開を進めることが可能です。 【製品の強みについて】 電子ビームマスク描画装置・マスク検査装置について スマートフォンやタブレットPCなど、私たちの生活になくてはならない通信機器の高機能化、小型・軽量化に影響を与えている半導体集積回路(LSI)の大量生産に大きく貢献してる装置です。 こうした更なる高密度化、微細化が求められているLSIにおいて、その微細化し複雑になる回路パターンの描画を可能にするのが、当社の電子ビームマスク描画装置であり、半導体そのものの技術革新にとってなくてはならない存在となっております。 現在市場の9割ものシェアを誇り、更なる装置の技術進化に向けて研究・開発を続けており、未だ世にない最先端の技術に触れたい方にはぴったりの職場となります。 また電子ビームマスク描画装置のコア技術を応用し、マスク検査装置の事業も展開しております。 エピタキシャル成長製造装置について 電気自動車で使用される充電器や、通信技術の5G、6Gなどの基地局はエピタキシャル成長装置で製造されるパワー半導体がなければ急速充電あるいは高速通信ができず、また省エネ、脱炭素推進が可能なものとして注目をされております。 当社のエピタキシャル成長装置は最先端かつ技術の高さで競合他社と差別化ができており、非常に製造困難な8インチSiCを製造可能な装置であるため、世界的に有名な海外半導体メーカーより受注を獲得できております。 【給与】 【主任クラス】年収:670万円〜 940万円、月給:37万円〜55万円 【管理職クラス】資格別平均年収1,070万円〜1,500万円、月額57万円〜76万円 年収例 ・760万円/33歳(既婚・子1人/月給37万1000円+時間外手当+各種手当+賞与) ・1065万円/参事(月給56万8500円+賞与) ※時間外手当…24時間/月として算出(2022年度全社平均) |
求める人材 |
応募条件 ・製造業における中期経営計画の作成および取り纏め経験をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力(目安TOEIC700以上) 必要学歴 学歴不問 AnyKan株式会社 人材 【事業内容】 ゲーム・WEB・メディア・セキュリティ業界を中心に「やりたいお仕事」と「求める人材」が出会える場所を提供しています。 【主なサービス】 人材派遣サービス 人材紹介サービス キャリアカウンセリング・職務経歴書制作サポート 面接・面談サポート(リハーサル、対策支援) 就業後フォロー(労働条件の交渉・勤務後サポート) お仕事をお探しの方、採用をお考えの企業の方、どちらからも「AnyKanに相談して良かった」と言っていただけるサービスを提供しています。 中川西 洋樹 AnyKan株式会社 |
◆オンライン上で全国の生産者から食材を直接購入できる“産地直送EC”プラットフォーム「食べチョク」を運営 ◆「日本スタートアップ大賞2023」の 農林水産大臣賞(農業スタートアップ賞)を受賞
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
550万円〜800万円 |
仕事の概要 |
★新規事業も展開★今大注目のスタートアップ★ 当社は生産者から直接食材を購入できる「食べチョク」な… |
求める人材 |
※特定の経験年数や業界経験は問いません※以下のスキル・経験・マインドセットをお持ちの方を求めています |
【水産営業職】水産物の卸売営業 ※業界未経験歓迎/明確評価制度/社宅/残業月25H/メーカー型卸で調整力
勤務地 |
東京都江東区豊洲 株式会社マルイチ産商 |
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仕事の概要 |
仕事内容: "\あなたの可能性、ここで広げよう!/ □未経験からプロフェッショナルへ 20代・30代のメンバーと共に成長できる環境! 最新技術が学べる研修制度で、市場価値UP ★自分のペースでスキルアップ! 段階的な成長プログラムで着実にレベルアップ □《実力主義》あなたの成果が正当に評価される ★ワークライフバランス抜群♪ □自分の未来に投資したいあなたを待っています!"■業務内容 水産物の卸売営業として、販売方法・調理方法まで考慮し全国の港から水揚げされた鮮魚等を仕入れ 小売・量販店等へ販促含め営業をしていきます。 天然、養殖、冷凍、魚卵など扱う素材に応じてチーム分けしており、ご経験に合わせ配属予定です。 ・仕入業務(メーカーや生産者から商品の仕入れ) ・販売業務(スーパーマーケット、外食産業等への販売、情報提供、販促支援業務など) ・販促企画提案 |
求める人材 |
求める人材: ・何かしらの営業経験 ・スーパーでの販売経験(水産物扱っていたら尚良い) ※業界未経験の方歓迎 下記の経験・志向に一つでも当てはまる方歓迎 □ 食品(特に鮮魚)流通業界経験者 □水産分野で買い付け業務から携わった経験のある方 □水産分野でバイヤーあるいは商品開発などで実務経験がある方 □チームで一丸となって業務に取り組める方 □営業としてより高みに成長していきたい方 □年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
【業界職種未経験OK!マーケティングコンサルタント】Webマーケティングを0から学びたい方募集/裁量権を持って働けます!
勤務地 |
東京都渋谷区恵比寿〒1500013 東京都渋谷区恵比寿1-5-7 昭和恵比寿ビル5F malna株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 1. クライアントの現状分析・課題設定・改善提案 クライアントの現状をヒアリングし、課題に基づいた効果的な改善策を提案します。 例: ・Webサイトのアクセスデータやコンバージョンデータの分析 ・市場環境や競合動向の調査とマーケティング戦略の立案 2. インターネット広告の分析・改善 Google広告やSNS広告の運用・分析を通じて、パフォーマンス向上を図ります。 例: ・広告のクリック率やコンバージョン率のモニタリング ・ターゲット設定や配信内容の最適化 3. Webメディア運営 クライアントが運営するWebメディアの企画から分析までを支援します。 例: ・SEOを意識した記事テーマの企画 ・記事閲覧データの収集とコンテンツ戦略の改善 4. SNSマーケティング(投稿案作成・デザイン作成のディレクション) SNSを活用したブランディングおよび集客施策を実行します。 例: ・SNS投稿案の企画とスケジュール作成 ・デザイナーとの連携による投稿デザインのディレクション 5. 競合調査 クライアントの競合企業を調査し、マーケティング戦略の提案に役立てます。 例: ・競合の広告やWebサイトの構成分析 ・強み弱みの抽出と差別化ポイントの明確化 ■入社後の働き方 1. 1か月の研修とOJT 入社初日は研修を行い、基本的なツールの使い方を丁寧にインプットいたします。 1か月で当社の基本的な方針や広告に対するアプローチ、運用型広告の仕組み、データ分析手法、顧客対応における重要なポイント、各種メディアに関する知識、そして関連分野の理解を深める研修を実施します。この期間を通じて、業務に必要な基礎をしっかりと習得していただきます。 2. 1か月~実際のチームに配属 研修が終了した後は適性に合わせてチームに配属されます。配属後は、メンター(教育担当)のサポートを受けながら、実際にクライアントを担当し、業務を進めていきます。実務を通じてより実践的なスキルを身につけていただきます。 3. 最初の6か月で1社の支援をしっかりと行う 入社から6か月以内には、1社のクライアントを担当し、業務の中で自分自身でさまざまな意思決定を行いながら支援を進めることを目標にしています。その後、経験を積む中で、担当するクライアントの数を徐々に増やしていきます。 ■こんな方におすすめ 1. Webマーケティングを0から学びたい方 SEOや広告運用、コンテンツ制作、データ分析など、Webマーケティングに必要なスキルを短期間で習得できます。現場での実践を通じて、基礎から応用まで着実に学べる環境を用意しています。 2. 将来的にリーダーを目指したい方 少数精鋭の組織だからこそ、早期に責任あるポジションを任されるチャンスがあります。スピード感を持ってキャリアを積み、経営幹部を目指すことも可能です。 3. クライアントの課題解決に向き合いたい方 当社は売上ノルマを設定していません。そのため、クライアントの真の課題に集中し、最適な解決策を導き出すための時間と思考を惜しみなく使えます。 マーケティング業務以外にもマネジメント、コンサルティング、クリエイティブ制作、生成AIなどの最新テクノロジーなどどんな環境に移っても戦える力を身に着けられます。業界問わずご支援しているため、様々な業界の知識を吸収し高い視座を持って働くことができます。 ■第二新卒で入社した社員の声 「自己成長を常に感じる環境ですね。自分のビジョンや得意分野に沿った仕事に携われることが今の仕事の大きな魅力です。また自分のアウトプットに対してフィードバックを多く貰える環境が自分の成長に強くつながっています。少数精鋭の会社だからこそ多岐に渡るクライアント業務に一気通貫で関わることができ、毎日裁量の大きい業務に挑戦できる環境が整っていると感じています。」 |
求める人材 |
応募資格 <必須要件> ポテンシャル採用となりますが、以下の要件は必須としています。 ・1年以上パソコンを使って業務したことがある方=タイピングスキルの担保 ・PowerPoint、Wordなどでプレゼン資料、文章などの基本的な作成ができる方 <歓迎要件> ・ 顧客との、あるいは社内での折衝経験がある方 ・Webマーケティングの基礎知識がある方 ・インターネット広告運用の経験がある方 <求める人物像> ・決められた業務ではなく、自身で裁量を持って業務に取り組める方 ・他社と関わることが好きで、チームで何かを成し遂げることにやりがいを感じる方 ・素直に物事に取り組める方 ・好奇心と成長意欲がある <適性のある方> ・常に「なぜ?」と問い続けることができる方 ・学ぶことに対して強い意欲を持ち、夢中になれる方 ・人の行動心理に関心がある方 |
先輩の補助作業から始め少しずつあなたのペースで働けます!賞与5.4カ月分(前年実績)!年間休日122日!完全週休二日制!有給消化率高!ワークライフバランスよく働ける!
勤務地 |
香川県丸亀市飯野町東二1486 新光電装株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・年間休日122日!完全週休二日制! ・有給消化率高!ワークライフバランスよく働ける! ・一生ものの技能を手につけられます! ・ポイント制の明確評価で確実にキャリアアップも叶う! ・賞与5.4カ月分(前年実績)! ・退職金制度・確定拠出型年金導入で退職後も安定! ---------------------------------------- 【仕事内容】 まずは先輩の補助作業からスタート! 工場、プラント、公共施設などの電気の配線や配管の工事を行います。 資格や経験、知識は必要なし! 一つずつ丁寧に指導していますので、興味や、やる気がある方なら始めていただけます。また、入社してからの資格取得も応援していますので、スキルアップしながら働くことができます。 【入社後の流れ・教育制度】 >> OJT研修でスタート。 研修はOJTで進めていきます。先輩スタッフが補助作業などの簡単なことから一つずつ丁寧に教えていきます。一つずつできることを増やしていきましょう。身についてくると一生使えるスキルが手に入ります。 【キャリアプラン】 >> ポイント制の人事評価制度で自己成長と昇給も! 日々の作業の中で、できることが増えていく仕事。少しずつ成長する中で昇給や昇格もしていくのでモチベーションを高く保ちながら働き続けることができます。 やりがいと、給与のバランスがとれた会社です。 【職場の雰囲気】 >> 優しくて個性的なスタッフ多数! 面倒見が良く個性的なメンバーが揃っているので、明るく朗らかな雰囲気の中働くことができています。優しい先輩ばかりなので、すぐに馴染んで活躍できますよ! そんな職場の先輩も、図面を読めないところからスタートした方も多く、数年後には図面を理解し、自分で作成できるようにもなるので、できることを増やしながら、日々成長を感じることもやりがいとなっています。 >> 出張で様々な地域に 勤務地は、契約した工場やプラント、公共施設になります。 短期から長期とあり、ご希望をききながら決定していきます。 日帰り、1週間〜数ヶ月とあります。 出張先のグルメや観光地を楽しんでいる先輩スタッフも多いです。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募資格】 <未経験者歓迎!> 普通自動車運転免許お持ちの方尚可! >> 社会人デビューOK! 正社員デビューOK! 今までの経歴などは一切問いません。たとえば、フリーター・アルバイトなどから正社員を目指している方も、ぜひご応募ください! <人物重視の採用をします!> できる限り多くの方とお会いし、面接で直接お話しできたらと思っています! |
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■【東証スタンダード上場企業】核家族化が進む現代社会には欠かせない「保証人代行業務」を提供 ■【年休129日/福利厚生・制度充実】新宿区ワーク・ライフ・バランス推進企業認定/腰を据えて活躍できる環境です。
勤務地 |
東京本社(東京都新宿区) |
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想定年収 |
360万円〜470万円 |
仕事の概要 |
東証スタンダードに上場しており不動産業界でDXを推進している当社において主要事業である家賃滞納保証サ… |
求める人材 |
【必須】社会人経験をお持ちの方【歓迎】営業職のご経験 無形商材の営業経験 |
世界トップの半導体・マスクメーカーの殆どの企業に当社製品納入
勤務地 |
神奈川県横浜市磯子区新杉田町8番1 株式会社ニューフレアテクノロジー 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 〇枚葉式エピタキシャル成長装置(Si/SiC/GaN)を客先へ引き渡すまでの 下記一連の工程をお任せします <自社での作業> ・部品入荷状況の確認 ・組立および作業フォロー ※工具、計測器(オシロスコープなど)利用 ・工程データの管理 ※PC(Excel) ・電装作業フォロー ※工具利用 ・I/Oチェック ※テスター等利用 ・装置立上、検査 ※工具、計測器(オシロスコープなど)利用、PC(Excel) ・完成、検査、出荷許可 ※PC(Excel、PowerPoint等) ・解体、出荷準備 ※工具利用 部品入荷〜完成 約1か月半 解体、出荷準備 約2週間 <国内外の客先へ出張しての作業> ・現地搬入、据付け ※工具、計測器(オシロスコープなど)利用 ・現地立上 ※工具、計測器(オシロスコープなど)利用、PC(Excel) ・検収、客先への引き渡し ※PC(Excel、PowerPoint等) 搬入作業 約1週間 現地立上げ〜検収 約2か月 1つの装置立ち上げにつき4〜5名のチームを組み、上記業務を進めます。 【働き方】 ・部署の平均残業時間:約20時間/月 ・リモートワーク:有 (週に約1日在宅勤務) 〇エピタキシャル成長製造装置の特徴・強み 電気自動車で使用される充電器や、通信技術の5G、6Gなどの基地局は エピタキシャル成長装置で製造されるパワー半導体がなければ 急速充電あるいは高速通信ができず、また省エネ、脱炭素推進が可能なものとして 注目をされております。 当社エピタキシャル成長装置は下記コア技術によって高品質な エピタキシャル成長層の形成を可能としております。 @ウェーハの高速回転による高速かつ均一性の高い成膜 A緻密に設計された垂直方向のガスフローによる均一なガス濃度分布 B高精度な面状ヒーターに非接触で配置することで高い温度均一性と高速昇降温特性 特に@高速回転エピという技術が他社装置にはない独自の強みで、 このコア技術により他社を凌駕する性能を出すことに成功しております。 最先端かつ技術の高さで競合他社と差別化ができたため、 海外の世界的に有名なメーカーや非常に入手困難な8インチSiCを 製造しているメーカーからの注文も増えております。 そのため当社として注力しているかつ、拡大フェーズの製品でシェアを伸ばす一員として 関わることが可能です。 またエンジニアとして機械だけではなく材料工学・物性、真空、物理など 高度知識が必要となる製品のため、高い技術力を持ったエンジニアに成長することが可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・機械もしくは装置の組立経験をお持ちの方。 ・長期出張(国内外)が可能な方。 【歓迎】 ・フィールドサービス経験がある方 ・半導体製造装置(熱CVD装置)で使用されるガスや、真空装置の取り扱い経験がある方。 ・装置取りまとめやお客様とのコミュニケーションが可能な方。 ・モノづくりに対する熱意がある方。 ・半導体製造装置の組立経験がある方 ・英語でのコミュニケーションが可能な方。 |
【品川区大崎】<年収480万可◎>平均年齢20代の若い世代が活躍中☆成果次第では出世も早く自己成長が可能な職場環境☆
勤務地 |
東京都品川区大崎 株式会社DYM |
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給与例 |
年収例 480万円 ※基本給(251,914円)+時間外手当(118,086円)+住宅手当(30,000円)×12ヵ月 |
仕事の概要 |
仕事内容 新卒で入った会社が物足りない… もっと自己成長したい 自分の可能性を試したい! そんな方に、オススメの求人です。 年功序列が無く、執行役員・課長などのポジションも空いており、1年目からでも役職に就ける環境となっています。 人材事業やWEB事業では20代後半の執行役員が活躍しています。 ■募集職種 総合職営業(オープンポジション)を募集します。 コンサルティング営業などの分野に対して、適性をみていずれかを担当していただきます。 【WEB事業】 〜マーケティング領域の提案営業〜 リスティング広告、各種SNS広告、SEOなどのWEB広告、WEBマーケティング領域全般の提案営業となります。 まずはテレアポやDM等でのアポイント獲得や、新規開拓からスタートしていただきます。 慣れてきたら既存顧客の対応や総合提案、大型クライアントや代理店担当もお任せします。 【人材事業】 〜採用支援コンサルティング営業〜 経営の3大要素である「人材」を扱い、経営者や大手人事部長向けに経営において最重要となる採用支援業務のコンサルティング営業を行って頂きます。 経営者・企業の参謀として企業成長を促す役割を果たす為に、人材登用において多角的な提案を行います。 【医療事業】 〜医療領域の新規事業立ち上げ営業〜 IT×医療で世界No.1を目指すべく、海外におけるクリニック事業、法人向けの産業医事業、医療メディア事業、新型コロナウイルス(COVID-19)に関連する新規事業の立ち上げ等を展開しています。 【MA事業】 〜コンサルティング営業〜 事業承継・バイアウト・資金調達・事業譲渡など様々な経営目標の達成や経営課題の解決の支援をいたします。 ディールサイズが数億円から数千万円といった中小案件のスピード成約を得意としており、競合他社との差別化を図っております。 ■会社ビジョン DYMは「世界で一番社会を変える会社を創る」のビジョンの下に世界で一番社会貢献のできる会社を目指しています。 事業の中で必ず社会に貢献していければと思っています。 私達は本気で世界中の社会を変革し、社会に貢献できればと考えています。 まずはお気軽にお問い合わせください♪ ★お問合せ・ご応募は『応募』から ★お急ぎの方はお電話から 電話番号:0120-939-393 受付時間:月〜金(祝日を除く)9:00~18:00 |
求める人材 |
応募資格 ■営業経験のある方 【歓迎スキル・経験】 ■第2新卒歓迎 ■前職の実績又はコミュニケーション能力(テレアポをしっかりこなす等)を重視します |
【品川区大崎】第2新卒歓迎☆バリバリ働きたい方向け☆平均年齢20代の若い世代が活躍するベンチャー企業☆
勤務地 |
東京都品川区 株式会社DYM |
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給与例 |
年収例 480万円 ※基本給(251,914円)+時間外手当(118,086円)+住宅手当(30,000円)×12ヵ月 |
仕事の概要 |
仕事内容 / 第2新卒歓迎! オープンポジション(総合職営業) 新卒で入った会社がモノ足りない… もっと自己成長したい 自分の可能性を試したい! そんな方に、オススメの求人です。 \ 「MA事業」の他、「人材事業」「WEB事業」「医療事業」のコンサルティング営業を募集しております。 ご経歴とご意向に沿い、適正をみて担当を提案させていただきます。 【MA事業】 事業承継・バイアウト・資金調達・事業譲渡など様々な経営目標の達成や経営課題の解決の支援をいたします。 ディールサイズが数億円から数千万円といった中小案件のスピード成約を得意としており、競合他社との差別化を図っております。 【医療事業】 IT×医療で世界No.1を目指すべく、海外におけるクリニック事業、法人向けの産業医事業、医療メディア事業、新型コロナウイルス(COVID-19)に関連する新規事業の立ち上げ等を展開しています。 【人材事業】 経営の3大要素である「人材」を扱い、経営者や大手人事部長向けに経営において最重要となる採用支援業務のコンサルティング営業を行って頂きます。 経営者・企業の参謀として企業成長を促す役割を果たす為に、人材登用において多角的な提案を行います。 【WEB事業】 リスティング広告、各種SNS広告、SEOなどのWEB広告、WEBマーケティング領域全般の提案営業となります。 まずはテレアポやDM等でのアポイント獲得や、新規開拓からスタートしていただきます。 慣れてきたら既存顧客の対応や総合提案、大型クライアントや代理店担当もお任せします。 チャレンジ精神旺盛な方、本気で働く環境を求めている方は是非ご応募ください。 ★お問合せ・ご応募は『応募』から ★お急ぎの方はお電話から 電話番号:0120-939-393 受付時間:月〜金(祝日を除く)9:00~18:00 |
求める人材 |
応募資格 ■営業経験のある方 【歓迎スキル・経験】 ■第2新卒歓迎 ■前職の実績又はコミュニケーション能力(テレアポをしっかりこなす等)を重視します |
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建材製品・住宅設備機器業界最大手「世界中の誰もが願う、豊かで快適な住まいの実現」の為に、日々の暮らしの課題を解決するトイレ、お風呂、キッチン等の水まわり製品と窓、玄関ドア、インテリア等の建材製品を開発、提供しています。
勤務地 |
(東京都品川区)、深谷工場(埼玉県深谷市) |
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想定年収 |
400万円〜550万円 |
仕事の概要 |
システムキッチンに新たな付加価値を反映し、競合他社との差別化を図ります。設計/試作/性能評価を行い、… |
求める人材 |
【必須】■機械設計のご経験 【歓迎】■製品企画から開発、設計、評価までの一連のプロセスに携わった経… |
【品川区大崎】第2新卒歓迎☆バリバリ働きたい方向け☆平均年齢20代の若い世代が活躍するベンチャー企業☆年収480万(住宅手当込み)可☆
勤務地 |
東京都品川区 株式会社DYM |
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給与例 |
年収例 480万円 ※基本給(251,914円)+時間外手当(118,086円)+住宅手当(30,000円)×12ヵ月 |
仕事の概要 |
仕事内容 こちらは総合営業(オープンポジション)募集求人です。 「医療事業」の他、「人材事業」「WEB事業」「MA事業」のコンサルティング営業を募集しております。 ご経歴とご意向に沿い、適性をみていずれかを担当を提案させていただきます。 <医療事業> 〜医療領域の新規事業立ち上げ営業〜 IT×医療で世界No.1を目指すべく、海外におけるクリニック事業、法人向けの産業医事業、医療メディア事業、新型コロナウイルス(COVID-19)に関連する新規事業の立ち上げ等を展開しています。 <人材事業> 〜採用支援コンサルティング営業〜 経営の3大要素である「人材」を扱い、経営者や大手人事部長向けに経営において最重要となる採用支援業務のコンサルティング営業を行って頂きます。 経営者・企業の参謀として企業成長を促す役割を果たす為に、人材登用において多角的な提案を行います。 <WEB事業> 〜マーケティング領域の提案営業〜 リスティング広告、各種SNS広告、SEOなどのWEB広告、WEBマーケティング領域全般の提案営業となります。 まずはテレアポやDM等でのアポイント獲得や、新規開拓からスタートしていただきます。 慣れてきたら既存顧客の対応や総合提案、大型クライアントや代理店担当もお任せします。 <MA事業> 〜コンサルティング営業〜 事業承継・バイアウト・資金調達・事業譲渡など様々な経営目標の達成や経営課題の解決の支援をいたします。 ディールサイズが数億円から数千万円といった中小案件のスピード成約を得意としており、競合他社との差別化を図っております。 ◇◆−−−−−−−−−−−−−−−−◆◇ 新卒で入った会社が物足りない… もっと自己成長したい 自分の可能性を試したい! そんな方に、オススメの求人です。 人材事業やWEB事業では20代後半の執行役員が活躍しています。 成果次第では出世も早く 1年目からでも役職に就ける環境となっています。 チャレンジ精神旺盛な方、 本気で働く環境を求めている方は是非ご応募ください。 ◇◆−−−−−−−−−−−−−−−−◆◇ ★お問合せ・ご応募は『応募』から ★お急ぎの方はお電話から 電話番号:0120-939-393 受付時間:月〜金(祝日を除く)9:00~18:00 |
求める人材 |
応募資格 ■営業経験のある方 【歓迎スキル・経験】 ■第2新卒歓迎 ■前職の実績又はコミュニケーション能力(テレアポをしっかりこなす等)を重視します |
アライアンス営業担当<SASE、IoT商材の間販・DX推進>
勤務地 |
東京都港区虎ノ門1-17-1 KDDI株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【具体的には】 ■仕事内容 法人向けアライアンス営業、SASE関連商材やIoT分野に関わるさまざまなソリューションの法人向け間販を担います。 これまでの領域に加え、新たな領域でのアライアンスモデルを創出し、KDDIの法人事業全体に貢献します。 ■具体的には メーカーやSIベンダーなどのパートナー企業に対するアライアンス営業として、デジタルトランスフォーメーション(DX)の波が押し寄せる中、企業が抱える課題を解決するためのさまざまな商材を間販営業として提案、キャンペーンを立案し、さらに、これまでにない新たなビジネスモデルを企画・立案・実行し、市場に新しい風を吹き込む役割を担います。 メイン業務として、下記を想定しております。 ・パートナー企業との協力計画の策定 販売戦略や目標に関して共同で計画を策定し、実行に向けて伴走いただきます。 ・製品やサービスにおける情報連携 パートナー企業に対して、サービスや製品の提供方法や特徴、競合他社との差別化情報などを説明し、顧客に提案ができるようサポートいただきます。 おすすめコメント 同社には、法人市場で強固な顧客基盤があると共に、通信に限らず、様様な最新テクノロジーやアセットを保有しています。 5G時代を迎えていく中でKDDIの顧客基盤、最新テクノロジー、アセットをフル活用して、一緒に同社の法人ビジネス変革にチャレンジしてみませんか? 会社の特徴・ジャンル 自社サービスあり/事業会社 待遇・職場環境・その他 オフィスがきれい/駅5分以内/20代活躍の職場/30代活躍の職場/産休あり/育児支援制度あり/介護支援制度あり/社宅・家賃補助制度あり/ワークライフバランス重視 |
求める人材 |
資格 【必須スキル・経験】 ・IT業界(ITの領域問わず)において、営業もしくは企画業務 ・無形商材を取り扱う、営業もしくは企画業務 【あると良いスキル・経験】 ・通信分野における営業もしくは、営業企画業務のご経験 |
20代30代若手大歓迎□□□20〜30代が多数活躍中□長期安定GET!【加盟店・代理店開拓営業】土日祝休/企業向け後払いサービス【Vamosファイナンスサービス】
勤務地 |
東京都新宿区 株式会社Vamosファイナンスサービス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【具体的な業務内容】 ECモールやECショップをはじめとした決済サービスを導入している事業者様に対して、バモス後払い決済の商談を行っていただきます。 案件開拓は、代理店様からの紹介が7割、WEB問合せ2割、新規開拓は1割程度です。 型に収まるのではなく、独自の手法で営業成績を伸ばしていきたい方にとって、とてもチャレンジングな環境が提供できます! 【1日の流れ(例)】※日により変わります。 9:20 朝礼 9:50 掃除 10:00 メール、チャット、商談状況の確認 10:30 商談のため移動 11:00 商談【対面】 12:30 移動・帰社 12:30 お昼休憩 13:30 社内MTG 14:30 商談【WEB】 15:30 作業(見積書の作成や資料の更新など) 16:30 商談【WEB】 17:30 商談状況の確認 18:30 終礼 【営業1人当たりの担当】 1人当たり30〜40社のクライアントを担当していただきます。 (長期的なお付き合いもありますので、全てが常時アクティブではありません) 商談はWEBが6割、残りの4割は訪問等の方法で行っていただきます。 エリアは全国が対象ですが、都内が多く、都内以外(大阪や福岡等)は年に数回の出張があります。 【Vamosでの法人営業職の魅力】 ★一人一人が生み出す独自の営業スタイル 業界内でも唯一のサービス展開をしていることもあり、決められた方法で営業や商談を行うのではなく、最も効率的で効果の高いオリジナル手法を生み出せます。更に営業力を高めることができる環境です! また代理店からの紹介が主な流入経路であるため、高い温度感で成約しやすい商談実施ができます! ★競合優位性 他社が受けない案件も積極的に対応するチャレンジングな姿勢で、「チャンスならまだある」を体現しています。独自の審査基準を持ち、他社ではカバーしきれない顧客層を獲得、柔軟なアプローチで業界内で差別化ができています! ★長期的な関係が評価される制度 ストックコミッション型の収益モデルがあり、LTVを重視しつつ成果を積み重ねられます。「長期的に良好な関係を築きながら、持続的に成果を上げたい」という志向のある営業担当者にとって、やりがいのある評価制度です! 【組織構成】 想定の組織構成 事業責任者:1名 営業担当:2名←増員ポジション |
プライム市場上場企業Gである当社は、オンラインラーニング、デジタルライブラリ等、企業における社員研修、能力開発、リスキリングを支援する製品を自社開発・販売。あなたのアイディアが製品を創り、「企業の教育」を変えていく。
勤務地 |
東京オフィス(東京都台東区) |
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想定年収 |
450万円〜650万円 |
仕事の概要 |
eラーニング、デジタルライブラリ、ライブセミナー等、企業内の学びを支援するソフトウェア製品を自社開… |
求める人材 |
【必須】■HTML5およびJavaScriptまたはTypescriptによるWEBアプリケーション開発のご経験 ■JavaScript… |
D365コンサル、成長最前線。急成長企業でMicrosoft最先端技術を駆使し未来を創る
勤務地 |
東京都港区芝公園 FPTジャパンホールディングス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: FPTジャパンホールディングス株式会社について 「テクノロジーで社会課題を解決し、グローバルな価値を創造する」をミッションに掲げるFPTジャパンホールディングス。ベトナム最大手IT企業FPTソフトウェアの日本法人として2005年に設立。AI、ブロックチェーン、IoTなど最先端技術で、ヘルスケアから金融まで幅広い産業のDX推進を支援しています。日本法人約2,500名、グループ全体6万名以上の従業員を擁し、グローバルな事業展開と多様な企業文化で持続的な成長を実現しています。 職務内容 * Microsoft Dynamics 365導入プロジェクトに従事していただきます。 * ご希望により他分野へのチャレンジは歓迎いたします。 【主なプロジェクト事例】 @大手メーカー:グローバルSCMシステム導入プロジェクト * 日本本社を起点とした全世界100以上の生産・物流・販売拠点のグルーバルサプライチェーン業務をDynamics 365 で実装 * FPTからは100名以上のチームで参画し、システム開発から運用保守まで一貫したサービスを提供 A大手メーカー:保全プロジェクト * 日本大手メーカーの保全事業を支える仕組みとしてDynamics 365 Field Service を導入 * FPTからはピーク時で80名体制で臨み、システム開発から運用保守までEnd to Endのサービス提供 D365を、今、FPTで。 なぜ今D365なのか Microsoft Dynamics 365は、実は世界で最も多く使われているERPパッケージであります。日本国内においての普及は、この数年で加速化し、今後のさらなる成長が間違いありません。話題の生成AIのCopilotの進化により、さらに勢力を増しています。 誰もが使っているOfficeやクラウド基盤であるAzure,その上に乗っているPower Platformとの親和性が非常に高く、基幹システムから周辺アプリを一つのプラットフォーム上で動作し、経営判断へつながるデータの収集も容易にできるMicrosoftのエコシステムが世界でも競合がいない状況にあります。 今後の生成AI製品Copilotが加勢することで、Microsoftエコシステムがさらに力を増し、Dynamics 365がより「身近にある基幹システム」として浸透していきます。 なぜ今FPTなのか 日本国内では現在、基幹業務システムのコンサルタント、とりわけDynamics 365のコンサルタントが大変不足しています。 FPTでは、ベトナムをはじめとする国内外から優秀な人材を集め、精鋭なDynamics 365体制を整えております。大規模なグローバル案件を中心に、安定した品質でスピーディーなシステム導入を実現していることで競争力を高め、お客様からの信頼も獲得し急速にビジネスを拡大している最中です。 こんな人に入社してほしい FPTのD365チームでは、多様な視点を持つコンサルタントを育成するため、D365の経験がない方も、積極的に採用しています。 FPTコンサルティングジャパンの親会社FPT Softwareは従業員数4万人を超えるベトナムNo.1のIT企業であり、強固な基盤があります。安定した基盤の上に、ベンチャー企業のような柔軟性を持ち合わせ、自分のキャリアを自ら築くことができる環境が整っています。自分の価値を高めたいという方には、最適なチャンスです。 D365についての知識がなくても大丈夫です。資格取得を支援する学習制度が整っており、新たな分野に挑戦したい方やD365のキャリアを積みたい方にはぴったりの環境が整っています。 入社事例 FPTのD365コンサルタントとしてご入社された方々の経歴を簡単にご紹介いたします。 Kさん: 国内ERPベンダーにおいて長年経験を積み、昨年からD365案件のPMとして活躍しています。D365は、自習と実務を経て学習していかれました。 Nさん: 外資大手ファームにおいてSAP等の導入案件を経験し、昨年からD365案件のPMを担当してます。D365は、自習と実務を経て学習していかれました。 Hさん: 日本およびベトナムにおいてローコード開発やスクラッチ開発案件においてSE職を経験し、昨年からD365のコンサルタントに転身しています。D365は、社内の2か月間のトレーニングに参加し学習していかれました。 |
求める人材 |
求める人材: 応募要件 * コンサルティングファームやSIer、事業会社システム部門において基幹システム・ERP導入プロジェクトのご経験がある方 歓迎要件 * Dynamics 365 FO/SCM、D365 CE、Power Platform、Power Appsのプロジェクトにおいて要件定義・設計・開発・運用保守、もしくは導入プロジェクト管理としてのご経験がある方。 * 会計・財務、販・購買、生産管理に関する知見持ち、今後Dynamics 365コンサルタントにキャリアチェンジする意欲がある方。 期待する人物像 * 新しいことにチャレンジし続ける精神を持ち、チャレンジを楽しめる方 * 急成長する会社ならではの変化が速い環境にいち早く適応し、自ら変化を仕掛けていく方 |
【株式会社DYM】【未経験歓迎】M&Aコンサルタント/事業投資、戦略コンサルタント/事業再生業務/法人営業
勤務地 |
東京都品川区大崎1-11-2ゲートシティ大崎 イーストタワー10F 株式会社DYM |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【株式会社DYM】 新規事業であるM&A事業部の総合職として、M&Aのコンサルティングをお任せします。 【職務概要】 同社新規事業のM&Aコンサルタントをご担当いただきます。 当グループが2018年より社員数3名で立ち上げた事業部であり、事業立ち上げ初年度から年間10件の成約をいたしました。今後規模拡大に伴い、中途採用を募集しております。 【職務詳細】 ■誰に:売主及び買主となる企業の経営者がメインです。 ■何を:事業承継・バイアウト・資金調達・事業譲渡など様々な経営目標の達成や経営課題の解決の支援をいたします。 ■どのように:当グループで抱えている5,000社以上のオーナー経営者へアプローチに加え、全国の新規取引先に独自の開拓ネットワークを用いてM&A支援を行います。大手M&A仲介会社が行うような大規模案件ではなく、ディールサイズが数億円から数千万円といった中小案件のスピード成約を得意としており、競合他社との差別化を図っております。 【具体的な業務】 ・M&A需要がある企業の市場分析(マーケティング) ・売り買いニーズがある企業様への新規開拓アプローチ(テレアポ・DM送付・顧客紹介) ・ヒアリング及び出口戦略のご提案 ・売主及び買主の間に入り成約までの支援 |
求める人材 |
求める人材: 【必須(MUST)】 ■大卒以上 ■初転職の方 ★未経験を中心に採用を強化しています! ★中途入社の9割が未経験の入社で活躍中! 【歓迎(WANT)】 ■M&A業界にチャレンジしたい方 ■財務諸表が読める方 ※経験年数は問わない |
【23_E-4】情報システム企画・運用 昨年度賞与5ヶ月月分!業界最大手で世界シェア90%以上のグローバル企業
勤務地 |
神奈川県横浜市磯子区新杉田町8-1 株式会社ニューフレアテクノロジー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【業務内容】 〇情報システムの企画・開発・運用を担当していただきます。具体的には、 ・システムの計画立案とユーザ部門との要件定義 ・ベンダーを活用したシステムの開発(設計・管理・受入テスト) ・システムの運用(ユーザ問い合わせ対応、調査、機能改善) 【職場や職務の魅力】 ・自身の采配で業務遂行しやすい職場です。 ・業務での困りごとを先輩社員に相談しやすい環境です。 ・社内ではスタッフ職のため直接的な会社の売上等に貢献はできませんが、従業員が仕事をしやすい環境を構築・サポートすることで会社に貢献でき、ユーザの困りごとを解決することにより直接的に感謝されます。 ・導入したいシステムがあれば、自発的に提案していただくことも可能です。 |
求める人材 |
求める人材: ・情報システムに関わる何らかの経験がある方。 ・プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーの経験がある方。 ・情報システムに関わる何らかの経験がある方。 ・プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーの経験がある方。 |
■《キヤノングループ》1930年創業。画像処理技術、精密設計技術を活かした医療用機器の開発、技術サービス等を展開 ■世界に先駆けた技術を生み出すことに拘り、技術のフラグシップを掴んできた国内トップクラスの医療機器メーカー
勤務地 |
首都圏支社(東京都中央区) |
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想定年収 |
500万円〜850万円 |
仕事の概要 |
【詳細】顧客(病院等)から受注した工事について、 Excel, Acrobat, Outlookの他、社内外システムを使った… |
求める人材 |
【いずれか必須】■ゼネコン or サブコン or ハウスメーカーでの管理部門経験 ■建設業界での事務経験 ■… |
□20代・30代の転職応援!□【マーケティングコンサルタント】裁量権を持って働ける! / 会社拡大と共に成長しませんか?
勤務地 |
東京都渋谷区恵比寿 malna株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ 1. クライアントの現状分析・課題設定・改善提案 クライアントの現状をヒアリングし、課題に基づいた効果的な改善策を提案します。 例: ・Webサイトのアクセスデータやコンバージョンデータの分析 ・市場環境や競合動向の調査とマーケティング戦略の立案 2. インターネット広告の分析・改善 Google広告やSNS広告の運用・分析を通じて、パフォーマンス向上を図ります。 例: ・広告のクリック率やコンバージョン率のモニタリング ・ターゲット設定や配信内容の最適化 3. Webメディア運営 クライアントが運営するWebメディアの企画から分析までを支援します。 例: ・SEOを意識した記事テーマの企画 ・記事閲覧データの収集とコンテンツ戦略の改善 4. SNSマーケティング(投稿案作成・デザイン作成のディレクション) SNSを活用したブランディングおよび集客施策を実行します。 例: ・SNS投稿案の企画とスケジュール作成 ・デザイナーとの連携による投稿デザインのディレクション 5. 競合調査 クライアントの競合企業を調査し、マーケティング戦略の提案に役立てます。 例: ・競合の広告やWebサイトの構成分析 ・強み弱みの抽出と差別化ポイントの明確化 ■入社後の働き方 1. 1か月の研修とOJT 入社初日は研修を行い、基本的なツールの使い方を丁寧にインプットいたします。 1か月で当社の基本的な方針や広告に対するアプローチ、運用型広告の仕組み、データ分析手法、顧客対応における重要なポイント、各種メディアに関する知識、そして関連分野の理解を深める研修を実施します。この期間を通じて、業務に必要な基礎をしっかりと習得していただきます。 2. 1か月~実際のチームに配属 研修が終了した後は適性に合わせてチームに配属されます。配属後は、メンター(教育担当)のサポートを受けながら、実際にクライアントを担当し、業務を進めていきます。実務を通じてより実践的なスキルを身につけていただきます。 3. 最初の6か月で1社の支援をしっかりと行う 入社から6か月以内には、1社のクライアントを担当し、業務の中で自分自身でさまざまな意思決定を行いながら支援を進めることを目標にしています。その後、経験を積む中で、担当するクライアントの数を徐々に増やしていきます。 ■こんな方におすすめ 1. Webマーケティングを0から学びたい方 SEOや広告運用、コンテンツ制作、データ分析など、Webマーケティングに必要なスキルを短期間で習得できます。現場での実践を通じて、基礎から応用まで着実に学べる環境を用意しています。 2. 将来的にリーダーを目指したい方 少数精鋭の組織だからこそ、早期に責任あるポジションを任されるチャンスがあります。スピード感を持ってキャリアを積み、経営幹部を目指すことも可能です。 3. クライアントの課題解決に向き合いたい方 当社は売上ノルマを設定していません。そのため、クライアントの真の課題に集中し、最適な解決策を導き出すための時間と思考を惜しみなく使えます。 |
求める人材 |
求める人材: <必須要件> ポテンシャル採用となりますが、以下の要件は必須としています。 ・1年以上パソコンを使って業務したことがある方=タイピングスキルの担保 ・PowerPoint、Wordなどでプレゼン資料、文章などの基本的な作成ができる方 <歓迎要件> ・ 顧客との、あるいは社内での折衝経験がある方 ・Webマーケティングの基礎知識がある方 ・インターネット広告運用の経験がある方 <求める人物像> ・決められた業務ではなく、自身で裁量を持って業務に取り組める方 ・他社と関わることが好きで、チームで何かを成し遂げることにやりがいを感じる方 ・素直に物事に取り組める方 ・好奇心と成長意欲がある <適性のある方> ・常に「なぜ?」と問い続けることができる方 ・学ぶことに対して強い意欲を持ち、夢中になれる方 ・人の行動心理に関心がある方 |
【R&Dエンジニア】AIを活用した次世代システムの研究開発★R&Dから実装まで★リモート可・福利厚生充実◎
勤務地 |
東京都新宿区東京都新宿区 コグニビジョン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】 第二創業期の成長の柱となる「AIを用いたシステム開発」に関わるR&Dエンジニアを募集します。 ■具体的な仕事内容 画像処理を中心に、自然言語処理、量子コンピューティングなど広く機械学習や 新規技術を用いた研究開発を行うことが主なミッションです。 研究開発を行い、その成果を実際のプロダクトに実装するところまでを担当していただきます。 ・画像から修理方法や修理金額を推測する機械学習モデルの技術調査、検証、実装 ・その他、生成AIやマルチモーダルLLM等の活用による社内業務の改善検証、提案、開発 ・機械学習、量子コンピュータなどの最新技術の調査・研究 ※技術調査は、海外論文からの情報収集が主となります ※検証は、機械学習モデルの実装とその精度評価が中心です ■開発環境 言語:Python フレームワーク:PyTorch、Keras インフラ:GCP、AWS等 バージョン管理:Git コミュニケーション:Zoom ※業務内容の変更の範囲:なし |
求める人材 |
応募資格 【応募条件】 ・Pythonのコーディング経験 ・機械学習に関する知識と熱意(業務上での経験は不問) ・TOEIC500点程度の英語力(海外論文などから情報収集を行っていただきます) |
勤務地 |
福岡県福岡市博多区堅粕福岡県福岡市博多区堅粕5-8-18ヒノデビルディング 日之出水道機器株式会社 |
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仕事の概要 |
■仕事内容 【業務内容】 総務グループにて健康経営・衛生管理・制度規程類の管理・ファシリティ管理についてグループ会社含め携わっていただきます。 コツコツと業務を行いつつ前向きに明るくコミュニケーションを取れる方を歓迎します。 トラブルや災害等緊急時の対応もあり柔軟な対応が求められます。また、会社の変革期にあるため既存のやり方に捉われず新しく仕事を作っていく意欲がある方を求めています。 【具体的には】 ・健康経営の企画、運用および衛生管理業務 ・ファシリティ管理業務 ・社内制度の企画、社内規程や労使協定類の管理、運用業務 ・その他庶務/イベント運営等※時期や経験により他業務をお任せします 【当社の特徴】 当社は、鋳物製マンホール鉄蓋の国内トップメーカーでありながら、常に一歩先を見据えた新たな取り組みを続けています。現在は、ヒノデホールディングスグループ各社が持つ技術を集結させた鋳物の総合的なプラットフォーム作りにより、産業機械分野や自動車分野等新たなの顧客に対しても価値を提供。材料開発の提案から最適な製品構造の設計・製造まで一貫したもの作りの体制は、競合他社との大きな差別化に繋がっています。 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める範囲 【就業場所変更の範囲】 会社の定める範囲 【事業内容】 鋳鉄やポリマーコンクリート等の材料技術を活用した公共構造物や産業機械等の研究開発および製造・販売 【もっと詳しく】 創業100年を超える鋳鉄メーカー 当社は上下水道等のグランドマンホール(マンホール鉄蓋)に関する特許を多数取得しており、業界トップクラスのシェアを獲得しています。 当社がマンホールを手掛ける以前は、マンホールは破損しやすく、その重さも相まって全国的に流通していませんでしたが、高強度化かつ軽量化・量産化に当社が成功したことで、今のマンホールが全国に広まりました。 このように、業界トップメーカーとして様々なデファクトスタンダード(業界標準)を確立してきました。 新しいマーケットへの挑戦と事業構造の転換 今後はコアテクノロジーである鋳物技術を活かした新しいマーケットへと挑戦していきます。 例えば、老朽化した都市インフラや自然災害に対する総合的なソリューションの提案。 高い耐久性と形状コントロール力をコアに、長寿命化が必要とされる上下水道や湾岸施設、工場施設など、幅広く当社の技術を展開しています。 また、ブリジストン社と新しいマンホールを共同開発するなど、オープンイノベーションにも積極的です。 年間休日120日以上、残業少なめ。ライフワークバランスが整った環境です。 【応募要件】 《必須》 ・事業会社にて総務系の業務経験をお持ちの方(目安 3年以上) 《歓迎》 ・オペレーティブな業務に留まらず、健康経営や社内制度、ファシリティ等の総務系業務の企画立案、実行経験をお持ちの方 【休日休暇】 年間休日130日 ・完全週休2日(土日) ・祝日 ・夏季休暇(9日) ・年末年始休暇(7日) ・GW(連休7日) ・有給休暇(入社半年経過後に10日付与/最高20日) ・慶弔休暇 ・裁判員休暇 など 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当(会社規定に基づき支給上限35,000円) ・退職金制度 ・寮・社宅あり(但し、条件有り) ※会社都合の異動の際に適用 ※地域/家族構成により負担額は異なる ・企業年金制度(厚生年金基金) ・各種研修(職種別・階級別研修、管理者研修) ・資格取得支援制度(公的資格、博士号取得等) ・財形貯蓄制度 ・グループ保険制度 他 【選考プロセス】 面接2〜3回 筆記 適性試験(SPI) 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 試用期間3ヶ月(最長6ヶ月) ※試用期間中の雇用条件に変更無し 雇用期間の定め:無 【募集企業情報】 会社設立日 1919年6月8日 従業員数 829名(2024年3月末現在) 資本金 9,000万円 売上高 271億円(2024年3月期) なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 |
【品川区大崎】第二新卒歓迎☆平均年齢20代の若い世代が活躍するベンチャー企業☆成果次第では出世も早く自己成長が可能な職場環境☆
勤務地 |
東京都品川区大崎 株式会社DYM |
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給与例 |
年収例 480万円 ※基本給(251,914円)+時間外手当(118,086円)+住宅手当(30,000円)×12ヵ月 |
仕事の概要 |
仕事内容 / 総合営業(オープンポジション)募集求人 ご経歴とご意向に沿い、適正をみて担当を提案させていただきます◎ \ 新卒で入った会社が物足りない… もっと自己成長したい 自分の可能性を試したい! そんな方に、オススメの求人です。 年功序列が無く、執行役員・課長などのポジションも空いており、1年目からでも役職に就ける環境となっています。 人材事業やWEB事業では20代後半の執行役員が活躍しています。 ■WEB事業 〜マーケティング領域の提案営業〜 リスティング広告、各種SNS広告、SEOなどのWEB広告、WEBマーケティング領域全般の提案営業となります。 まずはテレアポやDM等でのアポイント獲得や、新規開拓からスタートしていただきます。 慣れてきたら既存顧客の対応や総合提案、大型クライアントや代理店担当もお任せします。 ■人材事業 〜採用支援コンサルティング営業〜 経営の3大要素である「人材」を扱い、経営者や大手人事部長向けに経営において最重要となる採用支援業務のコンサルティング営業を行って頂きます。 経営者・企業の参謀として企業成長を促す役割を果たす為に、人材登用において多角的な提案を行います。 ■医療事業 〜医療領域の新規事業立ち上げ営業〜 IT×医療で世界No.1を目指すべく、海外におけるクリニック事業、法人向けの産業医事業、医療メディア事業、新型コロナウイルス(COVID-19)に関連する新規事業の立ち上げ等を展開しています。 ■MA事業 〜コンサルティング営業〜 事業承継・バイアウト・資金調達・事業譲渡など様々な経営目標の達成や経営課題の解決の支援をいたします。 ディールサイズが数億円から数千万円といった中小案件のスピード成約を得意としており、競合他社との差別化を図っております。 チャレンジ精神旺盛な方、本気で働く環境を求めている方は是非ご応募ください。 ★お問合せ・ご応募は『応募』から ★お急ぎの方はお電話から 電話番号:0120-939-393 受付時間:月〜金(祝日を除く)9:00~18:00 |
求める人材 |
応募資格 ■営業経験のある方 【歓迎スキル・経験】 ■第2新卒歓迎 ■前職の実績又はコミュニケーション能力(テレアポをしっかりこなす等)を重視します |
富士市発ベンチャー企業・複合素材で未来を創る技術革新企業/自社勤務の仕事/自社製品・サービスの仕事/研修制度が充実/退職金制度あり/車通勤可/第二新卒可/経験者歓迎/メーカー企業/ベンチャー気質な社風
勤務地 |
〒417-0801静岡県富士市大淵417-0801 静岡県富士市大淵 2259-9 アドバンスコンポジット株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事の内容 アドバンスコンポジット株式会社での複合素材メーカーの法人営業職になります。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社アルバイトタイムスによる紹介案件です。 【ミッション】 ・この業界では、技術革新や環境負荷の低減、燃費効率の向上といった課題が進行しており、従来の素材を超える複合素材へのニーズが急速に高まっています。 私たちのアドバンスコンポジット技術は、こうした高度化する要求に応えながら、市場における競争力をさらに優位にする役割が期待されています。 【仕事内容】 ・主に先端技術を支える半導体製造装置産業向けに、金属基礎合材や複合素材の営業活動を担当していただきます。 ・アドバンスコンポジットの複合素材は、業界内でも軽量性や放熱性で他社を圧倒する技術を持っており、競合他社との差別化が明確です。顧客に対して技術的な優位性を強くアピールできるため、営業としての成功確率が高く、提案の幅が広がります。 ・提案する製品が環境問題の解決に寄与するため、持続可能な社会を目指す顧客にとって非常に魅力的な商材を扱うことができます。 エネルギー効率向上やCO2削減に直接つながる製品の提供に携わることで、社会的な意義や使命感を感じながら働くことができます。 ・大手企業との取引が多く、長期的なリレーションシップを構築する営業スタイルが求められます。 取引先と深い信頼関係を築きながら、顧客のニーズに応じたカスタマイズ提案を行い、複合素材の応用範囲を広げていくことで、営業としてのスキルアップや知識の蓄積も図れます。 ・自社製品の圧倒的な技術的優位性を活かし、お客様に最適なソリューションを提供することで、持続可能な製品供給の実現に向けた技術提案営業を行います。 特に、環境規制の強化に伴い、脱炭素に貢献できる製品への需要が急速に増加しており、同社の製品がその解決策となります。 ・半導体や自動車業界など、大手企業との新規商談を積極的に開拓し、長期的な信頼関係を築いていくことを目指します。 また、顧客に対する手厚いサポート体制を確立し、製品導入後のフォローアップやカスタマイズ対応を通じて、リピートオーダーの増加も見込まれます。 【職場環境】 部長1名、課長2名、 募集人数:部長1名、部員2名 |
求める人材 |
応募資格 <必須> ・高卒以上 ※下記いずれかに該当する方 ・セラミックス等素材・加工製品や、半導体製造装置部品等加工製品の営業経験 ・非鉄金属/セラミックス/金属基複合材等に関する基礎知識 |
□□9割以上が30代以下の職場 □□プライベートも充実! □□第二新卒も大歓迎! □□20-30代活躍中!
勤務地 |
東京都新宿区 株式会社リスキル |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□20代、30代の方限定の募集です! 活気あふれる20~30代の方の多い職場です□□ 第二新卒の方も多く活躍しています! (例外事由3号のイ:長期キャリア形成を目的とする求人) 【仕事概要】 〜課題解決型の営業スタイル(完全反響)〜 多くの企業が簡単に効果的な研修を実施できるよう、「人材育成の研修ECサービス」をコンセプトとしたサービスを提供しています。600種類以上のトレーニングがECサイトにより、簡単に利用でき、一社での研修、日程が決まった参加型のトレーニング、動画のトレーニングなどを自由に購入・利用できるようになっています。 そんな研修サービスを法人顧客に届けるコンサルティング営業を募集しています。お客様の悩みや課題を伺いながら最適な研修をご提案します。 <仕事の流れ> ▼ニーズのヒアリング 研修導入を検討しているお客様からの問い合わせに対応します。事業課題・人事課題といった企業活動の根幹となる部分を丁寧に伺いましょう。 ★ポイント★研修満足度アンケートなどの評判の良さから、100%のお客様が問い合わせ経由の完全反響です。そのため、テレアポや飛び込み営業に追われることはありません。 ▼課題解決に向けた研修を提案 600種類以上という豊富な研修メニューから、お客様の課題解決につながるコンテンツを提案します。必要であれば、既存のコンテンツをアレンジして提案することも可能です。 ★ポイント★競合他社と差別化すべく、料金一律(時間/円)で設定しています。研修の種類も幅広いため、さまざまなニーズに応えることができます。 ▼受注 研修実施に向けて、企業の人事部門担当者や担当講師との打ち合わせを行ないます。コンテンツおよび研修講師のアサインは、教務部門(別部門)が手がけます。 ▼運用(研修実施日の運営をサポート) ★ポイント★ヒアリング〜提案・運用まで担えるため、営業としてのスキルを磨けます! <研修例> 若手社員に向けて、プレゼンテーション研修 会社全体に向けて、コンプライアンス研修 新入社員に向けて、主体性発揮研修 など 【職場環境】 会社風土としてフラットな組織です。管理者と実行者ではなく、一人一人が責任を持ち、裁量を持って働ける環境です。 |
求める人材 |
求める人材: ・業界/職種未経験可 ・人や企業の成長を叶えるために、自ら学び、行動を起こせる方 ・フラットな社風のなかでスピード感をもって仕事をしたい方 ・人から感謝されることをやりがいに感じる方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
※東京【エンタープライズ/カスタマーサクセス】SaaSサービス「TOKIUM経費精算」/賞与年2回/土日祝休み/年間休日120日
勤務地 |
東京都中央区銀座 株式会社TOKIUM |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ 【募集背景】 TOKIUMは「未来につながる時を生む」という志のもと、経費精算や請求書処理など 法人支出にまつわる領域のサービスを提供しています。 こうしたバックオフィス業務における領域は2021年末から2022年にかけて合計35億円の資金調達を行い、 将来的にARR(年次経常収益)100億円を目指し事業拡大を目指しています。 そのような大きな目標を実現するためには、より認知度を高めブランド価値を向上させる必要性があります。 中でも広報やコミュニケーションが寄与する部分は大きいと考えています。 【カスタマーサクセスのミッション】 スピーディーかつ確実に導入完了し、お客様がサービスの価値を最大限享受できるよう、 業務効率化へのスタートダッシュを支援する。 《お仕事について》 お客様に対するオンボーディングから運用開始後の定期的な状況確認など、 TOKIUMシリーズの導入が決定した大企業のお客様(従業員規模数千人以上)を相手に カスタマーサクセスを行っていただきます。 また、新規機能の紹介や機能要望などを受け、機能開発の一翼を担っていただきます。 業界問わず様々なお客様が相手となります。 業務効率化・時間革命が達成できるようお客様の運用を理解し、サービスやプロダクトの有効な活用方法を提案します。 また、お客様の利用率向上のために、どのアプローチが最適かを考えながら支援する必要もあり、 課題発見力・解決力が求められる重要なポジションです。 【具体的な業務内容】 ・TOKIUMシリーズを導入した大企業に対して導入プロジェクト (人事マスタ等の代行設定、進捗管理、リソース管理、課題理解など)を支援し、 導入企業が抱えている課題の解決へと導いていただきます。 ・大手企業の担当者やキーマンとの関係を構築しながら、導入後も継続的に支援を行い、更なる活用を促進していきます。 ・大企業の導入拡大を図っていく予定なので、機能の改善要望やUIUXカイゼンの社内プロジェクトに入っていただき、 事業改善にも大きく貢献いただく予定です。 ・中長期な視点での他サービスの利用に向けての計画及び実行を行います。 ・契約更新時の対応も行います。 《当社提供サービス》 ・スマホでペーパーレス化ができる経費精算クラウド「TOKIUM経費精算」 https://www.keihi.com/expense/ ・請求書のペーパーレス化を実現する請求書受領クラウド「TOKIUMインボイス」 https://www.keihi.com/invoice/ ・あらゆる国税関係書類をこれひとつで管理「TOKIUM電子帳簿保存法」 https://www.keihi.com/denshichobo/ |
求める人材 |
求める人材: ・プロジェクトマネジメント、PMOの経験 ・3年程度のサポート業務もしくはコンサルティング業務、アカウント/プロジェクトマネジメント業務の経験 |
勤務地 |
福岡県糟屋郡志免町志免中央福岡県糟屋郡志免町志免中央3-4-1 三角商事株式会社 |
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仕事の概要 |
■仕事内容 【採用背景】 1978年、当時はまだ珍しかった「ディスカウント業界」の先駆けとして創業以来、一人ひとりの発想やアイデア、行動力を原動力に成長を続けてきた『ルミエール』。 時代の変化と共に、ニーズも多様化していく中で、<新しい風>を吹き込みながら、10年後、20年後、30年後…の会社の未来を一緒に創って頂ける方を募集しています。 まずは店長候補、将来的には幹部候補としてお迎えします。 【業務について】 食品、日用品、家電、衣類など約2万点の商品を揃える『ルミエール』の店舗運営をお任せします。 すべての基本は「現場=店舗」にあり。 まずは店舗運営に取り組み、当社のビジネスを学んでください。 ・商品の発注 ・季節や催事、地域の特性も考えて商品の売れ筋を予測して発注します。 ・売場作り ・お客様の目線で、買い物しやすく魅力的なレイアウトや陳列を行います。 ・販売計画の立案 ・限られたスペースにどう商品を展開するか、最適な売場を模索します。 ・数字管理 ・本社サポートセンターとも連携して運営やサービスの向上を図ります。 ・スタッフ教育 。1つの店舗を、社員5〜6名に対してパート・アルバイトは約70名で運営。 一人ひとりのやる気を引き出し、働きやすい環境づくりに取り組みます。 【具体的には】 地域に合った店舗づくりが私たちのモットーです。 本社から細かな指示を出したり、マニュアルを用意することはありません。 売上や目標の達成が目的になり、お客様のことをおろそかにしないように、売上計画や予算計画は設けていません。 「お客様の満足が繁盛につながる」が信条です。 お客様や商品の動きをみて、バイヤーやパートさんの声も広く聞きながらあなたの考える「良い店」「良いサービス」を形にしてください。 当社が目指す店舗の姿『お客様の生活にやさしい光をそそげるお店』とはどのようなお店なのか。 それは、その地域で、その地域のお客様に対峙している現場の人間にしかわからないのです。 そのため、同社では現場の判断を最重視しています。 【入社後の流れ】 座学研修後、まずは店舗スタッフとして配属します。 在庫出しや陳列を担当しながら、商品や業務を学び、どの商品をどの位、どのように並べ、どんなPOPを付けると売れるのかなどノウハウを研究してください。 その後、定番商品や季節商品、地域にあった商品の仕入れや売場作り、パート・アルバイトスタッフの管理・指導などを少しずつお任せして店舗運営の全マネジメントを担当していただきます。 ※本人の希望や適性により、店長やエリアマネージャー、バイヤーなど様々なキャリアステップが可能です。 【中途入社者の声】 ・「お客様第一で働ける喜び」 13年勤めた会社を辞め、中途で入社しました。 最も惹かれたのが「圧倒的な客数の多さ」! 以前も小売業界で店長職を務めていましたが、平日も朝から行列ができ、次々と品出しに追われるのは驚きです。 前職の店舗で1ヶ月の売上を1日で達成する勢いは想像以上でした。 現在は、売場の担当を任されていますが、 大量発注品や広告の品以外の定番商品の発注をはじめ、売場のレイアウトや陳列も一任されるのが嬉しいです。 「失敗してもいいから、どんどん挑戦せえ」 という社風なので、どの店舗でも、みんなが独創的! 「商店街の過疎化でミシンが買えなくなった」 という声からミシンを仕入れ、完売した店もあります。 それぞれの地域性や顧客特性にあわせて、バイヤーと店長、社員とパートスタッフの区別なくみんなでニーズを捉え、応えていくスピードが早いんです。 とにかく「儲け主義でなくお客様の利益を第一に」と、正直な商売ができることが一番嬉しいです。 ランニングコストを徹底的に抑え、利益率も限界まで低くしつつ、国内外のメーカーを探し「1円でも安く」と商品を仕入れる企業努力。 仕事帰りのお客様も新鮮な肉や魚が買えるようにと生鮮のお取引先と連携して夕方にも新しく品出しをする、徹底したお客様目線。 その中で、自分がどれだけ喜ばれる売場や店を創れるか。 一緒に、挑戦しながら成長していきましょう。 ・「人が主役の会社」 売場担当、バイヤー、店長、エリアマネージャー…と経験を重ねてきました。 新規出店にも関わり、会社と共に成長してこれたのは幸せです。 今は、全店舗を統括しながら職場環境の充実にも取り組んでいます。 一人ひとりを大切にする会社なので安心して、夢や期待をもって飛び込んできてください! 【事業内容】 家庭用品、家電製品、衣料品、スポーツ用品、カー用品、食料品等のディスカウント販売 福岡県内に21店舗を展開する総合ディスカウントストアです。 【もっと詳しく】 ・福岡のディスカウントストア(DS)業界の雄。地域密着の独自路線で、大手他社と差別化を図っています。 ・まだDSという言葉が一般的ではなかった40年ほど前から事業を開始し、地域密着で23点舖を展開、2万点の取り扱い、 無借金経営ながらグループ年商600憶円の売り上げを誇っています。 ・事例に囚われない先進的な店づくりや、差別化の要となる青果商材に昔から注力しているため、競合大手と一線を画す存在です。 ・売上・事業計画・出展目標なし。徹底したお客様目線の経営で、圧倒的な地元ファンを獲得しています。 ・売上や利益を目標にすると欲が入ってしまうという考えのもと、売り上げに関する目標を設けておらず、 現場判断を尊重する風土が出来ています。 ・海外を飛び回って商品を探したり、自社開発、無農薬野菜を自社で栽培など、 徹底して地域の幸せを見据えていることも特徴です。 ・地域と社員も喜びを作っていく、未来を見据えた施策も次々と着手しています。 ・自由な裁量だけではなく、多彩な研修、雇用形態関わらずアメリカ研修がある等、自分次第で大きな成長が可能です。 ・年3回の賞与、子共キャンプ、保育園、絵本屋、奨学金基金など、地域と職場の魅力作りに取り組んでいます。 【応募要件】 ≪必須≫ ・普通自動車運転免許(AT限定可) ≪歓迎≫ ・店長経験 ・仕組み化、オペレーション化の経験 ・店舗系での販売・接客経験 【休日休暇】 *年間休日110日 ・4週8休制(ローテーション制) ・夏期休暇3日 ・年末年始休暇3日 ・有給休暇(入社半年後から10日〜) ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・リフレッシュ休暇 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・退職金制度 ・社員旅行(国内/5年に1度は海外※前回はシンガポール) ・独身寮(要所に配備) ・健康診断 ・各種手当:家族・役職・職務・住宅・通勤手当(全額支給) 他 ★運動会や決算感謝会、取引先感謝会も有! ★店長研修、アメリカ研修、勉強会等スキルUPの場も充実 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 試用期間無し 雇用期間の定め:無 【募集企業情報】 <会社設立日> 1978年11月 <従業員数> 1,300名 <資本金> 1億円 <売上高> 560億円(2021年4月) なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 未経験・初心者OK |
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