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若手を積極的に採用します□□□20代30代が成長中□□キャリアUP可能！【リーダー候補/HRコンサル】年140%成長中！インバウンド産業No.1のHRテックカンパニー！
勤務地
大阪府大阪市北区 株式会社クオレガ 仕事の概要
仕事内容: ■過去最高売上、最高利益更新！／インバウンド（食・宿泊）×HR×ITのトップランナー／新規事業も多数創出！営業経験者”優遇”採用実施中！■ 〔事業概要〕 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。 理念採用・運用型プラットフォーム「Foods Labo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、採用の効率化などHR領域多方面で貢献しています。 また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「Hotels Labo」をリリースしました。 Foods Labo：https://foods-labo.com/ Hotels Labo：https://hotel.foods-labo.com/ 〔業務内容〕 採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが当社流。まずはそんな当社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと思っています！早い方で、1年～2年でリーダーに。そして、3年でマネージャーに昇進していきます。 〔具体的な業務内容〕 ◎フィールドセールス ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・人材募集～入社までのフォロー等 ◇顧客：日本国内の大手上場企業／海外現地法人、外資など／超人気ブランドをお持ちの企業／地 域に根付いた経営をされる企業など ◎インサイドセールス ・求職者との面談 ・求人企業とのマッチング ・内定までのサポート等 ◇顧客：調理や接客職、商品開発、事務職など ◎事業企画・開発（目安：入社2年目～） 営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスの立案、アイディアWEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩！ 「インバウンド(食・宿泊×HR)×IT」で日本の価値を上げる 当社がターゲットとしているのは我々の生活に身近な「食」と「宿泊」 インバウンドや海外からの需要も非常に高く、社会貢献性の高い事業を展開しています。 この企業の類似求人を見る
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ほとんどの社員が未経験スタート！未経験からでもしっかり研修するので安心です□□
勤務地
愛知県名古屋市中村区名駅 株式会社クオレガ 仕事の概要
仕事内容: ■過去最高売上、最高利益更新！／インバウンド(食・宿泊)×HR×ITのトップランナー／新規事業も多数創出！営業経験者”優遇”採用実施中！■ 〔事業概要〕 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。 理念採用・運用型プラットフォーム「Foods Labo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、採用の効率化などHR領域多方面で貢献しています。 また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「Hotels Labo」をリリースしました。 Foods Labo： https://foods-labo.com/ Hotels Labo： https://hotel.foods-labo.com/ 〔業務内容〕 採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが当社流。まずはそんな当社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと思っています！ 〔具体的な業務内容〕 ◎フィールドセールス ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・人材募集～入社までのフォロー等 ◇顧客：日本国内の大手上場企業／海外現地法人、外資など／超人気ブランド店をお持ちの企業／地域に根付いた経営をされる企業など ◎インサイドセールス ・求職者との面談 ・求人企業とのマッチング ・内定までのサポート等 ◇顧客：調理や接客職、商品開発、事務職など ◎事業企画・開発（目安：入社2年目～） 営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスの立案、アイディアWEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩！ 「インバウンド(食・宿泊×HR)×IT」で日本の価値を上げる 当社がターゲットとしているのは我々の生活に身近な「食」と「宿泊」 インバウンドや海外からの需要も非常に高く、社会貢献性の高い事業を展開しています。 求める人材
求める人材: ◆【応募資格】◆ ◎未経験歓迎！（学歴・経験不問） ◎高卒以上／フリーターの方も大歓迎！ アルバイト経験しかなくても大丈夫！ 【こんな方にピッタリ！】 ・未経験から他業種に挑戦したい方 ・手に職をつけたい方 ・安定して長く働きたい方 ・正社員になりたい方！ この企業の類似求人を見る
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□未経験から学び、自由な働き方へ□研修充実＆完全週休2日制□
勤務地
愛知県名古屋市中村区名駅 株式会社クオレガ 仕事の概要
仕事内容: ■過去最高売上、最高利益更新！／インバウンド(食・宿泊)×HR×ITのトップランナー／新規事業も多数創出！営業経験者”優遇”採用実施中！■ 〔事業概要〕 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。 理念採用・運用型プラットフォーム「Foods Labo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、採用の効率化などHR領域多方面で貢献しています。 また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「Hotels Labo」をリリースしました。 Foods Labo： https://foods-labo.com/ Hotels Labo： https://hotel.foods-labo.com/ 〔業務内容〕 採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが当社流。まずはそんな当社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと思っています！ 〔具体的な業務内容〕 ◎フィールドセールス ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・人材募集～入社までのフォロー等 ◇顧客：日本国内の大手上場企業／海外現地法人、外資など／超人気ブランド店をお持ちの企業／地域に根付いた経営をされる企業など ◎インサイドセールス ・求職者との面談 ・求人企業とのマッチング ・内定までのサポート等 ◇顧客：調理や接客職、商品開発、事務職など ◎事業企画・開発（目安：入社2年目～） 営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスの立案、アイディアWEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩！ 「インバウンド(食・宿泊×HR)×IT」で日本の価値を上げる 当社がターゲットとしているのは我々の生活に身近な「食」と「宿泊」 インバウンドや海外からの需要も非常に高く、社会貢献性の高い事業を展開しています。 求める人材
求める人材: 【こんな人歓迎します！】 ・新しいことに興味を持ちやすい ・コミュニケーション能力を活かしたい ・前向きに物事に取り組める ・場所に縛られずに働けるスキルを身に付けたい ・手に職をつけたい ・収入を得ながら学習したい -
【リーダー候補/HRコンサル】年140%成長中！インバウンド産業No.1のHRテックカンパニー！
勤務地
大阪府大阪市 株式会社クオレガ大阪支店 仕事の概要
仕事内容: ■過去最高売上、最高利益更新！／インバウンド（食・宿泊）×HR×ITのトップランナー／新規事業も多数創出！営業経験者”優遇”採用実施中！■ 〔事業概要〕 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。 理念採用・運用型プラットフォーム「Foods Labo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、採用の効率化などHR領域多方面で貢献しています。 また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「Hotels Labo」をリリースしました。 Foods Labo：https://foods-labo.com/ Hotels Labo：https://hotel.foods-labo.com/ 〔業務内容〕 採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが当社流。まずはそんな当社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと思っています！早い方で、1年～2年でリーダーに。そして、3年でマネージャーに昇進していきます。 〔具体的な業務内容〕 ◎フィールドセールス ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・人材募集～入社までのフォロー等 ◇顧客：日本国内の大手上場企業／海外現地法人、外資など／超人気ブランドをお持ちの企業／地 域に根付いた経営をされる企業など ◎インサイドセールス ・求職者との面談 ・求人企業とのマッチング ・内定までのサポート等 ◇顧客：調理や接客職、商品開発、事務職など ◎事業企画・開発（目安：入社2年目～） 営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスの立案、アイディアWEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩！ 「インバウンド(食・宿泊×HR)×IT」で日本の価値を上げる 当社がターゲットとしているのは我々の生活に身近な「食」と「宿泊」 インバウンドや海外からの需要も非常に高く、社会貢献性の高い事業を展開しています。 求める人材
求める人材: 未経験歓迎経歴不問！ 例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） この企業の類似求人を見る
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Webを極めた戦略ディレクター求む。グローバル開発のかけ橋となり、マーケティングDXの頂へ
勤務地
東京都港区芝公園 FPTジャパンホールディングス株式会社 仕事の概要
仕事内容: ＦＰＴジャパンホールディングス株式会社について 「テクノロジーで社会課題を解決し、グローバルな価値を創造する」をミッションに掲げるＦＰＴジャパンホールディングス。ベトナム最大手IT企業ＦＰＴソフトウェアの日本法人として2005年に設立。AI、ブロックチェーン、IoTなど最先端技術で、ヘルスケアから金融まで幅広い産業のDX推進を支援しています。日本法人約2,500名、グループ全体6万名以上の従業員を擁し、グローバルな事業展開と多様な企業文化で持続的な成長を実現しています。 職務内容 ■プリセールス 営業と連携し、顧客ヒアリング～提案・見積もり・受注までをサポート。 他部門のプロジェクト支援時は、役割調整やメンバーアサインを担当。 ■デリバリー オフショア（海外チーム）とクライアントの間に立ち、プロジェクト推進をリード。担当領域はプロジェクトに応じて柔軟に対応。 【主な役割例】 * プロジェクトマネジメント（進捗・品質・タスク管理） * 日本語でのコミュニケーション支援（通訳補助・翻訳チェック） * 要件定義リード（顧客ヒアリング、ディスカッション、ドキュメント作成） * 設計・デザインリード（基本設計～詳細設計のディレクション） * 開発リード（開発・テスト工程の進行、品質管理、QA対応） ※各工程はオフショアチームと連携しながら進行し、日本側は主にリード・監修・ディレクションを担当します。 募集ポジション ■サブリード（シニアクラス） プレイヤーとしての実務に加えて、プログラムマネージャーとともにKey Program全体の計画・推進を担う。プリセールスのリードは必須。 ■メンバー（ミドルクラス） マネージャーおよびサブリードの補佐として実務を担当。 配属先情報 部門名：システムインテグレーション事業本部（社内部門名：GSI）DCX/UX 【チームミッション】 ■DCX 主にデジタルマーケティング領域における、プラットフォーム開発～保守運□を中□としたサービス（例：CMS、MA、CDPなどのソリューション導□）。 FPTとパートナーシップを締結しているソリューションベンダーとのアライアンス業務□援（案件紹介、セミナー・ベントの共催、各種トレーニングの連携など）。 ■UX いわゆるUI/UXデザイン領域全般。開発プロジェクトの□部としてサービスを提供するケースが多いが、UI/UX単独のプロジェクトも存在する。 求める人材
求める人材: 望ましいスキル・ナレッジ・経験・マインドセット ■MUST * Web開発プロジェクトにおけるPMまたはディレクターの経験（目安：5年以上） * 上記に関わるプリセールス活動（提案書作成・見積もり）の経験（目安：5年以上） * チームマネジメントおよびメンバーの指導育成経験（目安：チームサイズ5名以上、指導人数：5名以上） * 英語によるテキストコミュニケーションスキル（翻訳ツール or AIの活用も可） * オープンマインド、寛容性、複眼的視点、本質志向、ロジカルシンキング／クリティカルシンキング ■WANT * 主要マーケティングソリューション（特にCMS）を用いたWebサイト開発の経験 * オフショア（ベトナムなら尚可）とのプロジェクト経験 * 多文化環境における勤務経験（海外の勤務・在住経験があれば尚可） -
■世界100ヶ国 350都市以上、6,000名 規模の従業員、世界にネットワークを持つ ジャスワールドワイドグループの日本法人■1978年創業のフォワーダー／国際物流にて中長期で成長しながら就業をしたい方を募集
勤務地
大阪支店（大阪府大阪市西区） 想定年収
360万円～540万円 仕事の概要
世界100ヶ国 350拠点に及ぶネットワーク、6,000名に達する従業員で構成されている JAS Worldwide の日本… 求める人材
【いずれも必須】■国際輸送を手配するオペレーション業務の経験■英語スキル（社内文書等が英語でやり取… -
海外にいるような雰囲気！「G4Sグループ」の一員として活躍！
勤務地
神奈川県横浜市西区みなとみらい 外資翻訳企業 横浜 給与例
給与例 ＜月収例＞ 月収311,025円 時給1,300円×(1日11h×10日）＋（1日9h×11日）＋時給1,625円×1日8時間×2日＋各手当 仕事の概要
仕事内容 ≪英語スキル不問の警備員スタッフ募集！≫ □□□□□□□□□□□□□□ □日勤のみ・メンバー募集！□ □□□□□□□□□□□□□□ ◎横浜エリアのIT企業の警備を通じて、人々の安全・安心の暮らしを守ります。 □°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□ <待遇バッチリ> □社会保険完備 □賞与支給 □交通費支給 □資格取得支援制度あり □°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□ 【主な仕事内容】 □出入管理 □座哨（席に着いたままの周辺監視業務） □施設内の巡回 □盗難や火災の予防 □不審者、不審物の確認 □緊急対応等の警備業務 など ＋・――――――――――――――・＋ ＞＞入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは警備業の法定研修（合計20時間）を行い、警備の基礎知識をイチから学びます。 その後、クライアント先で研修。1週間程度で現場での業務を覚えていただきます。 配属後は、チームメンバーと協力しながら、日々の業務に取り組んでいただきます。 未経験からでもしっかりと育成しますのでご安心ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★キャリアアップ★ まずは警備スタッフとして経験を積み、希望や実力に応じてリーダー職や現場責任者へステップアップも可能。 外資系企業ならではの評価制度により、頑張りは正当に評価され、昇格のチャンスがあります！ ～～～業界レア！外資系警備会社で警備にチャレンジ～～～ 【G4S Secure Solutions Japan株式会社】 私たち「G4Sグループ」は、世界中の80ヶ国以上で事業を展開し、80万人を超える従業員が日々、多様なフィールドで活躍しています。 総合セキュリティカンパニーとして、国や地域を越え、地球規模で多くの方々の働きやすい環境と安全を守り続けています。 その日本法人が「G4S Secure Solutions Japan」です。 私たちは、世界中のグローバルネットワークを通じ、あらゆる企業に質の高いセキュリティサービスを提供しています。 世界を代表する総合セキュリティカンパニーという新たなステージで挑戦しませんか？ 求める人材
求めている人材 20代、30代、40代、50代活躍中！ 未経験大歓迎／経験、資格、年齢不問／高卒OK／第二新卒歓迎／ブランクOK 【こんな方はおススメ】 □安全意識が高く、責任感を持って業務に取り組める方 □異文化理解力（お客様やスタッフと協力しながら業務を進めるため） □柔軟な対応力（さまざまな状況やお客様のニーズに迅速かつ適切に対応できる方） □チームワークを大切にし、円滑なコミュニケーションが図れる方 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ＼こんな方を歓迎します／ ・フリーターから社会人を目指したい方 ・プライベートの時間を確保したい方 ・土日祝休み希望の方 ・警備経験をお持ちの方 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 ・仲間と協力して物事に取り組みたい方 ・警備に限らず、何かしらの資格をお持ちの方 ・手に職をつけ、長く安定的に活躍したい方 ※英語スキル不問！ 就業先では海外からのスタッフさんも多く、 これから英語スキルを身に付けたい方にとっても、とても良い環境です！ ＝＝＝異業種出身者多数！＝＝＝ 前職は自衛官、消防隊員、コンビニ店員、倉庫作業員、飲食店スタッフなど 業界も職種もさまざまな方が活躍中！ 一人ひとりの個性を重んじる風土がある当社では、 あなたが培ってきた経験を幅広く活かせる環境が整っています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため） ※定年後の継続雇用制度あり） -
D365コンサル、成長最前線。急成長企業でMicrosoft最先端技術を駆使し未来を創る
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東京都港区芝公園 FPTジャパンホールディングス株式会社 仕事の概要
仕事内容: ＦＰＴジャパンホールディングス株式会社について 「テクノロジーで社会課題を解決し、グローバルな価値を創造する」をミッションに掲げるＦＰＴジャパンホールディングス。ベトナム最大手IT企業ＦＰＴソフトウェアの日本法人として2005年に設立。AI、ブロックチェーン、IoTなど最先端技術で、ヘルスケアから金融まで幅広い産業のDX推進を支援しています。日本法人約2,500名、グループ全体6万名以上の従業員を擁し、グローバルな事業展開と多様な企業文化で持続的な成長を実現しています。 職務内容 * Microsoft Dynamics 365導入プロジェクトに従事していただきます。 * ご希望により他分野へのチャレンジは歓迎いたします。 【主なプロジェクト事例】 ①大手メーカー：グローバルSCMシステム導入プロジェクト * 日本本社を起点とした全世界100以上の生産・物流・販売拠点のグルーバルサプライチェーン業務をDynamics 365 で実装 * FPTからは100名以上のチームで参画し、システム開発から運用保守まで一貫したサービスを提供 ②大手メーカー：保全プロジェクト * 日本大手メーカーの保全事業を支える仕組みとしてDynamics 365 Field Service を導入 * FPTからはピーク時で80名体制で臨み、システム開発から運用保守までEnd to Endのサービス提供 D365を、今、FPTで。 なぜ今D365なのか Microsoft Dynamics 365は、実は世界で最も多く使われているERPパッケージであります。日本国内においての普及は、この数年で加速化し、今後のさらなる成長が間違いありません。話題の生成AIのCopilotの進化により、さらに勢力を増しています。 誰もが使っているOfficeやクラウド基盤であるAzure,その上に乗っているPower Platformとの親和性が非常に高く、基幹システムから周辺アプリを一つのプラットフォーム上で動作し、経営判断へつながるデータの収集も容易にできるMicrosoftのエコシステムが世界でも競合がいない状況にあります。 今後の生成AI製品Copilotが加勢することで、Microsoftエコシステムがさらに力を増し、Dynamics 365がより「身近にある基幹システム」として浸透していきます。 なぜ今FPTなのか 日本国内では現在、基幹業務システムのコンサルタント、とりわけDynamics 365のコンサルタントが大変不足しています。 FPTでは、ベトナムをはじめとする国内外から優秀な人材を集め、精鋭なDynamics 365体制を整えております。大規模なグローバル案件を中心に、安定した品質でスピーディーなシステム導入を実現していることで競争力を高め、お客様からの信頼も獲得し急速にビジネスを拡大している最中です。 こんな人に入社してほしい FPTのD365チームでは、多様な視点を持つコンサルタントを育成するため、D365の経験がない方も、積極的に採用しています。 FPTコンサルティングジャパンの親会社FPT Softwareは従業員数4万人を超えるベトナムNo.1のIT企業であり、強固な基盤があります。安定した基盤の上に、ベンチャー企業のような柔軟性を持ち合わせ、自分のキャリアを自ら築くことができる環境が整っています。自分の価値を高めたいという方には、最適なチャンスです。 D365についての知識がなくても大丈夫です。資格取得を支援する学習制度が整っており、新たな分野に挑戦したい方やD365のキャリアを積みたい方にはぴったりの環境が整っています。 入社事例 FPTのD365コンサルタントとしてご入社された方々の経歴を簡単にご紹介いたします。 Kさん： 国内ERPベンダーにおいて長年経験を積み、昨年からD365案件のPMとして活躍しています。D365は、自習と実務を経て学習していかれました。 Nさん： 外資大手ファームにおいてSAP等の導入案件を経験し、昨年からD365案件のPMを担当してます。D365は、自習と実務を経て学習していかれました。 Hさん： 日本およびベトナムにおいてローコード開発やスクラッチ開発案件においてSE職を経験し、昨年からD365のコンサルタントに転身しています。D365は、社内の2か月間のトレーニングに参加し学習していかれました。 求める人材
求める人材: 応募要件 * コンサルティングファームやSIer、事業会社システム部門において基幹システム・ERP導入プロジェクトのご経験がある方 歓迎要件 * Dynamics 365 FO/SCM、D365 CE、Power Platform、Power Appsのプロジェクトにおいて要件定義・設計・開発・運用保守、もしくは導入プロジェクト管理としてのご経験がある方。 * 会計・財務、販・購買、生産管理に関する知見持ち、今後Dynamics 365コンサルタントにキャリアチェンジする意欲がある方。 期待する人物像 * 新しいことにチャレンジし続ける精神を持ち、チャレンジを楽しめる方 * 急成長する会社ならではの変化が速い環境にいち早く適応し、自ら変化を仕掛けていく方 -
□20代・30代の転職応援！□新規事業のスタートアップ!!【リーダー候補/HRコンサル】年140%成長中！インバウンド産業No.1のHRテックカンパニー！
勤務地
愛知県名古屋市中村区名駅 株式会社クオレガ 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ ■過去最高売上、最高利益更新！／インバウンド（食・宿泊）×HR×ITのトップランナー／新規事業も多数創出！営業経験者”優遇”採用実施中！■ 〔事業概要〕 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。 理念採用・運用型プラットフォーム「Foods Labo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、採用の効率化などHR領域多方面で貢献しています。 また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「Hotels Labo」をリリースしました。 Foods Labo：https://foods-labo.com/ Hotels Labo：https://hotel.foods-labo.com/ 〔業務内容〕 採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが当社流。まずはそんな当社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと思っています！早い方で、1年～2年でリーダーに。そして、3年でマネージャーに昇進していきます。 〔具体的な業務内容〕 ◎フィールドセールス ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・人材募集～入社までのフォロー等 ◇顧客：日本国内の大手上場企業／海外現地法人、外資など／超人気ブランドをお持ちの企業／地 域に根付いた経営をされる企業など ◎インサイドセールス ・求職者との面談 ・求人企業とのマッチング ・内定までのサポート等 ◇顧客：調理や接客職、商品開発、事務職など ◎事業企画・開発（目安：入社2年目～） 営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスの立案、アイディアWEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩！ 「インバウンド(食・宿泊×HR)×IT」で日本の価値を上げる 当社がターゲットとしているのは我々の生活に身近な「食」と「宿泊」 インバウンドや海外からの需要も非常に高く、社会貢献性の高い事業を展開しています。 求める人材
求める人材: ・営業経験（toC/ toB問わず）2年以上 ・営業経験 ・マネジメント経験 この企業の類似求人を見る
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■「Semilab」社の日本法人として1987年に設立。半導体製造の評価・解析機器で世界トップクラスのシェアを保持しています。■外資系ですが、日本企業に近い感覚でビジネスが行える雰囲気です。日本と似た人情深い文化が根づいています。
勤務地
新横浜本社（神奈川県横浜市港北区） 想定年収
550万円～700万円 仕事の概要
半導体測定装置、太陽電池評価装置の運用サポート、デモンストレーション、装置開発部門への改善提案、ユ… 求める人材
【必須】■高校、高専、大学で理工系(電気・電子、物理、半導体など)を専攻していたこと■語学スキル(TOE… -
【全支社｜反響営業】インバウンド業界特化型HRテック企業でHRコンサルタントとして日本の価値を上げる
勤務地
愛知県名古屋市中村区名駅3-2812 株式会社クオレガ 仕事の概要
仕事内容: 【この求人のポイント】 ・月給制で安定収入！ ・高年収も目指せる環境です！ ・土日休みでプライベートも充実！ ■過去最高売上、最高利益更新！／インバウンド(食・宿泊)×HR×ITのトップランナー／新規事業も多数創出！営業経験者”優遇”採用実施中！■ 〔事業概要〕 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。 理念採用・運用型プラットフォーム「Foods Labo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、採用の効率化などHR領域多方面で貢献しています。 また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「Hotels Labo」をリリースしました。 Foods Labo：https://foods-labo.com/ Hotels Labo：https://hotel.foods-labo.com/ 〔業務内容〕 採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが当社流。まずはそんな当社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと思っています！ 〔具体的な業務内容〕 ◎フィールドセールス ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・人材募集～入社までのフォロー等 ◇顧客：日本国内の大手上場企業／海外現地法人、外資など／超人気ブランド店をお持ちの企業／地域に根付いた経営をされる企業など ◎インサイドセールス ・求職者との面談 ・求人企業とのマッチング ・内定までのサポート等 ◇顧客：調理や接客職、商品開発、事務職など ◎事業企画・開発（目安：入社2年目～） 営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスの立案、アイディアWEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩！ 「インバウンド(食・宿泊×HR)×IT」で日本の価値を上げる 当社がターゲットとしているのは我々の生活に身近な「食」と「宿泊」 インバウンドや海外からの需要も非常に高く、社会貢献性の高い事業を展開しています。 求める人材
求める人材: 【歓迎要件】 ・営業経験 ・顧客折衝経験 ・マネジメント経験 【必須要件】 ・下記職種いずれか2年以上経験された方 ウエディングプランナー、学習塾教室長、ジュエリー販売、バイヤー経験 上記を満たし、かつ以下を満たす方 ・高い成果をあげられた方（売上、集客など定量面） この企業の類似求人を見る
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□20代・30代の転職応援！□新規事業のスタートアップ!!【全支社｜反響営業】インバウンド業界特化型HRテック企業でHRコンサルタントとして日本の価値を上げる
勤務地
大阪府大阪市北区梅田 株式会社クオレガ 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ ■過去最高売上、最高利益更新！／インバウンド(食・宿泊)×HR×ITのトップランナー／新規事業も多数創出！営業経験者”優遇”採用実施中！■ 〔事業概要〕 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。 理念採用・運用型プラットフォーム「Foods Labo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、採用の効率化などHR領域多方面で貢献しています。 また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「Hotels Labo」をリリースしました。 Foods Labo：https://foods-labo.com/ Hotels Labo：https://hotel.foods-labo.com/ 〔業務内容〕 採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが当社流。まずはそんな当社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと思っています！ 〔具体的な業務内容〕 ◎フィールドセールス ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・人材募集～入社までのフォロー等 ◇顧客：日本国内の大手上場企業／海外現地法人、外資など／超人気ブランド店をお持ちの企業／地域に根付いた経営をされる企業など ◎インサイドセールス ・求職者との面談 ・求人企業とのマッチング ・内定までのサポート等 ◇顧客：調理や接客職、商品開発、事務職など ◎事業企画・開発（目安：入社2年目～） 営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスの立案、アイディアWEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩！ 「インバウンド(食・宿泊×HR)×IT」で日本の価値を上げる 当社がターゲットとしているのは我々の生活に身近な「食」と「宿泊」 インバウンドや海外からの需要も非常に高く、社会貢献性の高い事業を展開しています。 求める人材
求める人材: ・下記職種いずれか2年以上経験された方 ウエディングプランナー、学習塾教室長、ジュエリー販売、バイヤー経験 上記を満たし、かつ以下を満たす方 ・高い成果をあげられた方（売上、集客など定量面） ・営業経験 ・顧客折衝経験 ・マネジメント経験 この企業の類似求人を見る
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＼□若手必見□／□20代30代スタッフ活躍中□経験者は即戦力！□スキルアップ可能□サポート充実
勤務地
愛知県名古屋市名古屋市中村区名駅3丁目28番12号 大名古屋ビルヂング11階 株式会社クオレガ 仕事の概要
仕事内容: ■過去最高売上、最高利益更新！／インバウンド(食・宿泊)×HR×ITのトップランナー／新規事業も多数創出！営業経験者”優遇”採用実施中！■ 〔事業概要〕 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。 理念採用・運用型プラットフォーム「Foods Labo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、採用の効率化などHR領域多方面で貢献しています。 また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「Hotels Labo」をリリースしました。 Foods Labo：https://foods-labo.com/ Hotels Labo：https://hotel.foods-labo.com/ 〔業務内容〕 採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが当社流。まずはそんな当社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと思っています！ 〔具体的な業務内容〕 ◎フィールドセールス ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・人材募集～入社までのフォロー等 ◇顧客：日本国内の大手上場企業／海外現地法人、外資など／超人気ブランド店をお持ちの企業／地域に根付いた経営をされる企業など ◎インサイドセールス ・求職者との面談 ・求人企業とのマッチング ・内定までのサポート等 ◇顧客：調理や接客職、商品開発、事務職など ◎事業企画・開発（目安：入社2年目～） 営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスの立案、アイディアWEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩！ 「インバウンド(食・宿泊×HR)×IT」で日本の価値を上げる 当社がターゲットとしているのは我々の生活に身近な「食」と「宿泊」 インバウンドや海外からの需要も非常に高く、社会貢献性の高い事業を展開しています。 求める人材
求める人材: ［□20代30代の若手が活躍中□］ □学ぶ意欲がある方 □健康で活発な方 □自己成長に情熱的な方 こんな方を求めています！！ ◎経験者・有資格者は即戦力！ ◎ブランクありOK ◎20代30代の若手スタッフ活躍中 ＼こんなスキルが活かせます／ ★高いコミュニケーション能力 ★適応力(臨機応変)・対人スキル この企業の類似求人を見る
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≪急募/英語を用いて働きたい方必見☆≫■産休に伴う欠員のため積極採用中！英語×営業×マネジメントが出来ます。 ■サーブコープリミテッドの日本法人。世界最高水準のサービス付きレンタルオフィスなどを提供しております。
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品川インターシティA棟（東京都港区） 想定年収
500万円～650万円 仕事の概要
■バーチャルオフィス・レンタルオフィス・コワーキングスペースを提供している当社において、インバウン… 求める人材
■マネジメント経験不要/社内公用語(研修/会議/社内メールなど):英語◇【必須】◇TOEIC 800点以上◇何ら… -
20代～30代の方を積極採用中！【リーダー候補/HRコンサル】年140%成長中！インバウンド産業No.1のHRテックカンパニー！
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福岡県福岡市中央区天神1丁目13-17 福岡天神1丁目ビル7階 株式会社クオレガ 仕事の概要
仕事内容: ■過去最高売上、最高利益更新！／インバウンド（食・宿泊）×HR×ITのトップランナー／新規事業も多数創出！営業経験者”優遇”採用実施中！■ 〔事業概要〕 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。 理念採用・運用型プラットフォーム「Foods Labo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、採用の効率化などHR領域多方面で貢献しています。 また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「Hotels Labo」をリリースしました。 Foods Labo：https://foods-labo.com/ Hotels Labo：https://hotel.foods-labo.com/ 〔業務内容〕 採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが当社流。まずはそんな当社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと思っています！早い方で、1年～2年でリーダーに。そして、3年でマネージャーに昇進していきます。 〔具体的な業務内容〕 ◎フィールドセールス ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・人材募集～入社までのフォロー等 ◇顧客：日本国内の大手上場企業／海外現地法人、外資など／超人気ブランドをお持ちの企業／地 域に根付いた経営をされる企業など ◎インサイドセールス ・求職者との面談 ・求人企業とのマッチング ・内定までのサポート等 ◇顧客：調理や接客職、商品開発、事務職など ◎事業企画・開発（目安：入社2年目～） 営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスの立案、アイディアWEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩！ 「インバウンド(食・宿泊×HR)×IT」で日本の価値を上げる 当社がターゲットとしているのは我々の生活に身近な「食」と「宿泊」 インバウンドや海外からの需要も非常に高く、社会貢献性の高い事業を展開しています。 求める人材
求める人材: ＼こんな方が活躍中／ ◎20代30代の若手 ◎男性・女性どちらも ◎新卒・第二新卒者 ◎元フリーター 営業に興味がある方にピッタリ！ 経験者は即戦力として活躍できます！ この企業の類似求人を見る
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売上高2.6兆円。世界トップクラスのITソリューション提供企業であるコグニザント社の日本法人での求人
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東京都23区 コグニザントジャパン株式会社 仕事の概要
仕事内容: コグニザントジャパン株式会社について 売り上げ約3兆円のグローバルITベンダーとしてIoTやAIを活用し、主要業界を支援。欧米のデジタルナレッジを日本に展開中のため、ダイバーシティな環境で成長が期待できます。定年後も条件変わらず勤務可能。 ■業務内容 大手保険企業のDXを担当するPM,ITコンサルタントポジションです。 ・アジャイル開発で管理システム、CRMシステム等を要件定義から開発していくことが求められます ・プロジェクトマネージャーとして調査~分析、開発の管理まで行い、ITとビジネス、ステークホルダーの間をつなげる役割を担って頂きます 求める人材
求める人材: 必須スキル 要件収集と多文化開発チームとの作業の豊富な経験 オンサイトオフショアモデルでの業務経験 英語と日本語のバイリンガルスキル アジャイル開発とテストポッドでの業務経験 尚可スキル 保険業界の基本的な知識,保険サービスシステムでの実務経験 アジャイル/プロダクトオーナー認定 -
★ワークライフバランス重視★残業少なめ★キャリアも大切にしたい方にオススメの求人です!!若手活躍中です｜【リーダー候補/HRコンサル】年140%成長中！インバウンド産業No.1のHRテックカンパニー！
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愛知県名古屋市中村区名駅 株式会社クオレガ 仕事の概要
仕事内容: ■過去最高売上、最高利益更新！／インバウンド（食・宿泊）×HR×ITのトップランナー／新規事業も多数創出！営業経験者”優遇”採用実施中！■ 〔事業概要〕 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。 理念採用・運用型プラットフォーム「Foods Labo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、採用の効率化などHR領域多方面で貢献しています。 また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「Hotels Labo」をリリースしました。 Foods Labo：https://foods-labo.com/ Hotels Labo：https://hotel.foods-labo.com/ 〔業務内容〕 採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが当社流。まずはそんな当社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと思っています！早い方で、1年～2年でリーダーに。そして、3年でマネージャーに昇進していきます。 〔具体的な業務内容〕 ◎フィールドセールス ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・人材募集～入社までのフォロー等 ◇顧客：日本国内の大手上場企業／海外現地法人、外資など／超人気ブランドをお持ちの企業／地 域に根付いた経営をされる企業など ◎インサイドセールス ・求職者との面談 ・求人企業とのマッチング ・内定までのサポート等 ◇顧客：調理や接客職、商品開発、事務職など ◎事業企画・開発（目安：入社2年目～） 営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスの立案、アイディアWEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩！ 「インバウンド(食・宿泊×HR)×IT」で日本の価値を上げる 当社がターゲットとしているのは我々の生活に身近な「食」と「宿泊」 インバウンドや海外からの需要も非常に高く、社会貢献性の高い事業を展開しています。 求める人材
求める人材: 本求人にご興味があり、長期就業を検討されている方を検討しております。 強いて言うなら「今回の転職を最後にしたい方」からのご応募をお待ちしております!! この企業の類似求人を見る
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≪急募/英語を用いて働きたい方必見☆≫■産休に伴う欠員のため積極採用中！英語×営業×マネジメントが出来ます。 ■サーブコープリミテッドの日本法人。世界最高水準のサービス付きレンタルオフィスなどを提供しております。
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青山パラシオタワー（東京都港区） 想定年収
500万円～650万円 仕事の概要
■バーチャルオフィス・レンタルオフィス・コワーキングスペースを提供している当社において、インバウン… 求める人材
■マネジメント経験不要/社内公用語(研修/会議/社内メールなど):英語◇【必須】◇TOEIC 800点以上◇何ら… -
《若手の活躍を応援□□》★経験者は即戦力！★20代30代活躍中★サポート体制充実！
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福岡県福岡市福岡市中央区天神1丁目13-17 福岡天神1丁目ビル7階 株式会社クオレガ 仕事の概要
仕事内容: ■過去最高売上、最高利益更新！／インバウンド(食・宿泊)×HR×ITのトップランナー／新規事業も多数創出！営業経験者”優遇”採用実施中！■ 〔事業概要〕 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。 理念採用・運用型プラットフォーム「Foods Labo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、採用の効率化などHR領域多方面で貢献しています。 また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「Hotels Labo」をリリースしました。 Foods Labo：https://foods-labo.com/ Hotels Labo：https://hotel.foods-labo.com/ 〔業務内容〕 採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが当社流。まずはそんな当社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと思っています！ 〔具体的な業務内容〕 ◎フィールドセールス ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・人材募集～入社までのフォロー等 ◇顧客：日本国内の大手上場企業／海外現地法人、外資など／超人気ブランド店をお持ちの企業／地域に根付いた経営をされる企業など ◎インサイドセールス ・求職者との面談 ・求人企業とのマッチング ・内定までのサポート等 ◇顧客：調理や接客職、商品開発、事務職など ◎事業企画・開発（目安：入社2年目～） 営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスの立案、アイディアWEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩！ 「インバウンド(食・宿泊×HR)×IT」で日本の価値を上げる 当社がターゲットとしているのは我々の生活に身近な「食」と「宿泊」 インバウンドや海外からの需要も非常に高く、社会貢献性の高い事業を展開しています。 求める人材
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□20代・30代の転職応援！□【福岡】反響営業☆インバウンド業界特化型HRテック企業でHRコンサルタントとして日本の価値を上げる！
勤務地
福岡県福岡市中央区天神 株式会社クオレガ 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ ■過去最高売上、最高利益更新！／インバウンド(食・宿泊)×HR×ITのトップランナー／新規事業も多数創出！営業経験者”優遇”採用実施中！■ 〔事業概要〕 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。 理念採用・運用型プラットフォーム「Foods Labo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、採用の効率化などHR領域多方面で貢献しています。 また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「Hotels Labo」をリリースしました。 Foods Labo：https://foods-labo.com/ Hotels Labo：https://hotel.foods-labo.com/ 〔業務内容〕 採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが当社流。まずはそんな当社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと思っています！ 〔具体的な業務内容〕 ◎フィールドセールス ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・人材募集～入社までのフォロー等 ◇顧客：日本国内の大手上場企業／海外現地法人、外資など／超人気ブランド店をお持ちの企業／地域に根付いた経営をされる企業など ◎インサイドセールス ・求職者との面談 ・求人企業とのマッチング ・内定までのサポート等 ◇顧客：調理や接客職、商品開発、事務職など ◎事業企画・開発（目安：入社2年目～） 営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスの立案、アイディアWEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩！ 「インバウンド(食・宿泊×HR)×IT」で日本の価値を上げる 当社がターゲットとしているのは我々の生活に身近な「食」と「宿泊」 インバウンドや海外からの需要も非常に高く、社会貢献性の高い事業を展開しています。 求める人材
求める人材: 以下いずれかを満たす方 ・営業経験（toC/ toB問わず）2年以上 ・顧客折衝経験必須（特に交渉経験や売上に貢献した経験など） ＜歓迎要件(活躍できる経験)＞ ・営業経験 ・顧客折衝経験 ・マネジメント経験 -
□20代・30代の転職応援！□【名古屋｜反響営業】HRコンサルタント☆インバウンド業界特化型HRテック企業！やりがい×適正評価！
勤務地
愛知県名古屋市中村区名駅 株式会社クオレガ 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ ■過去最高売上、最高利益更新！／インバウンド(食・宿泊)×HR×ITのトップランナー／新規事業も多数創出！営業経験者”優遇”採用実施中！■ 〔事業概要〕 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。 理念採用・運用型プラットフォーム「Foods Labo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、採用の効率化などHR領域多方面で貢献しています。 また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「Hotels Labo」をリリースしました。 Foods Labo：https://foods-labo.com/ Hotels Labo：https://hotel.foods-labo.com/ 〔業務内容〕 採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが当社流。まずはそんな当社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと思っています！ 〔具体的な業務内容〕 ◎フィールドセールス ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・人材募集～入社までのフォロー等 ◇顧客：日本国内の大手上場企業／海外現地法人、外資など／超人気ブランド店をお持ちの企業／地域に根付いた経営をされる企業など ◎インサイドセールス ・求職者との面談 ・求人企業とのマッチング ・内定までのサポート等 ◇顧客：調理や接客職、商品開発、事務職など ◎事業企画・開発（目安：入社2年目～） 営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスの立案、アイディアWEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩！ 「インバウンド(食・宿泊×HR)×IT」で日本の価値を上げる 当社がターゲットとしているのは我々の生活に身近な「食」と「宿泊」 インバウンドや海外からの需要も非常に高く、社会貢献性の高い事業を展開しています。 求める人材
求める人材: 以下いずれかを満たす方 ・営業経験（toC/ toB問わず）2年以上 ・顧客折衝経験必須（特に交渉経験や売上に貢献した経験など） ＜歓迎要件(活躍できる経験)＞ ・営業経験 ・顧客折衝経験 ・マネジメント経験 -
≪急募/英語を用いて働きたい方必見☆≫■産休に伴う欠員のため積極採用中！英語×営業×マネジメントが出来ます。 ■サーブコープリミテッドの日本法人。世界最高水準のサービス付きレンタルオフィスなどを提供しております。
勤務地
丸の内二重橋ビル（東京都千代田区）、青山パラシオタワー（東京都港区）、品川イン… 想定年収
500万円～650万円 仕事の概要
■バーチャルオフィス・レンタルオフィス・コワーキングスペースを提供している当社において、インバウン… 求める人材
■マネジメント経験不要/社内公用語(研修/会議/社内メールなど):英語◇【必須】◇TOEIC 800点以上◇何ら… -
ほとんどの社員が未経験スタート！未経験からでもしっかり研修するので安心です□□
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東京都港区新橋1丁目10-6新橋M-SQUARE11階 株式会社クオレガ 仕事の概要
仕事内容: ■過去最高売上、最高利益更新！／インバウンド(食・宿泊)×HR×ITのトップランナー／新規事業も多数創出！営業経験者”優遇”採用実施中！■ 〔事業概要〕 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。 理念採用・運用型プラットフォーム「FoodsLabo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、採用の効率化などHR領域多方面で貢献しています。 また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「HotelsLabo」をリリースしました。 FoodsLabo：https://foods-labo.com/ HotelsLabo：https://hotel.foods-labo.com/ 〔業務内容〕 採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが当社流。まずはそんな当社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと思っています！ 〔具体的な業務内容〕 ◎フィールドセールス ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・人材募集～入社までのフォロー等 ◇顧客：日本国内の大手上場企業／海外現地法人、外資など／超人気ブランド店をお持ちの企業／地域に根付いた経営をされる企業など ◎インサイドセールス ・求職者との面談 ・求人企業とのマッチング ・内定までのサポート等 ◇顧客：調理や接客職、商品開発、事務職など ◎事業企画・開発（目安：入社2年目～） 営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスの立案、アイディアWEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩！ 「インバウンド(食・宿泊×HR)×IT」で日本の価値を上げる 当社がターゲットとしているのは我々の生活に身近な「食」と「宿泊」 インバウンドや海外からの需要も非常に高く、社会貢献性の高い事業を展開しています。 求める人材
求める人材: ◆【応募資格】◆ ◎未経験歓迎！（学歴・経験不問） ◎高卒以上／フリーターの方も大歓迎！ アルバイト経験しかなくても大丈夫！ 【こんな方にピッタリ！】 ・未経験から他業種に挑戦したい方 ・手に職をつけたい方 ・安定して長く働きたい方 ・正社員になりたい方！ この企業の類似求人を見る
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【福岡】反響営業☆インバウンド業界特化型HRテック企業でHRコンサルタントとして日本の価値を上げる！ id:309177
勤務地
福岡県福岡市中央区天神1丁目13-17福岡天神1丁目ビル7階 株式会社クオレガ 仕事の概要
仕事内容: ■過去最高売上、最高利益更新！／インバウンド(食・宿泊)×HR×ITのトップランナー／新規事業も多数創出！営業経験者”優遇”採用実施中！■ 〔事業概要〕 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。 理念採用・運用型プラットフォーム「Foods Labo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、採用の効率化などHR領域多方面で貢献しています。 また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「Hotels Labo」をリリースしました。 Foods Labo：https://foods-labo.com/ Hotels Labo：https://hotel.foods-labo.com/ 〔業務内容〕 採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが当社流。まずはそんな当社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと思っています！ 〔具体的な業務内容〕 ◎フィールドセールス ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・人材募集～入社までのフォロー等 ◇顧客：日本国内の大手上場企業／海外現地法人、外資など／超人気ブランド店をお持ちの企業／地域に根付いた経営をされる企業など ◎インサイドセールス ・求職者との面談 ・求人企業とのマッチング ・内定までのサポート等 ◇顧客：調理や接客職、商品開発、事務職など ◎事業企画・開発（目安：入社2年目～） 営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスの立案、アイディアWEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩！ 「インバウンド(食・宿泊×HR)×IT」で日本の価値を上げる 当社がターゲットとしているのは我々の生活に身近な「食」と「宿泊」 インバウンドや海外からの需要も非常に高く、社会貢献性の高い事業を展開しています。 求める人材
求める人材: 以下いずれかを満たす方 ・営業経験（toC/ toB問わず）2年以上 ・顧客折衝経験必須（特に交渉経験や売上に貢献した経験など） 運転免許の有無：不問 英語レベル：不問 ・営業経験 ・顧客折衝経験 ・マネジメント経験 この企業の類似求人を見る
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【リーダー候補/HRコンサル】年140%成長中！インバウンド産業No.1のHRテックカンパニー！
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愛知県名古屋市中村区名駅 株式会社クオレガ 仕事の概要
仕事内容: ■過去最高売上、最高利益更新！／インバウンド（食・宿泊）×HR×ITのトップランナー／新規事業も多数創出！営業経験者”優遇”採用実施中！■ 〔事業概要〕 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。 理念採用・運用型プラットフォーム「Foods Labo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、採用の効率化などHR領域多方面で貢献しています。 また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「Hotels Labo」をリリースしました。 Foods Labo：https://foods-labo.com/ Hotels Labo：https://hotel.foods-labo.com/ 〔業務内容〕 採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが当社流。まずはそんな当社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと思っています！早い方で、1年～2年でリーダーに。そして、3年でマネージャーに昇進していきます。 〔具体的な業務内容〕 ◎フィールドセールス ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・人材募集～入社までのフォロー等 ◇顧客：日本国内の大手上場企業／海外現地法人、外資など／超人気ブランドをお持ちの企業／地 域に根付いた経営をされる企業など ◎インサイドセールス ・求職者との面談 ・求人企業とのマッチング ・内定までのサポート等 ◇顧客：調理や接客職、商品開発、事務職など ◎事業企画・開発（目安：入社2年目～） 営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスの立案、アイディアWEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩！ 「インバウンド(食・宿泊×HR)×IT」で日本の価値を上げる 当社がターゲットとしているのは我々の生活に身近な「食」と「宿泊」 インバウンドや海外からの需要も非常に高く、社会貢献性の高い事業を展開しています。 求める人材
求める人材: ■ご年齢の制限 33歳以下の方までが選考対象となります （長期勤続によるキャリア形成のため ※例外事由3号のイ） この企業の類似求人を見る
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≪急募/英語を用いて働きたい方必見☆≫■産休に伴う欠員のため積極採用中！英語×営業×マネジメントが出来ます。 ■サーブコープリミテッドの日本法人。世界最高水準のサービス付きレンタルオフィスなどを提供しております。
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青山パラシオタワー（東京都港区） 想定年収
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■インバウンドのコンサルティングセールス及びセールスマネージャーのサポートのもと、営業所のマネジメ… 求める人材
■マネジメント経験不要/社内公用語(研修/会議/社内メールなど):英語◇【必須】◇TOEIC 800点以上◇何ら… -
経理経験3年以上の方歓迎！年間休日120日以上で完全週休二日制を導入しており、働きやすい環境です。
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愛知県常滑市 愛知国際会議展示場株式会社本社 仕事の概要
仕事内容: ■業務概要： 当社における財務業務全般をお任せします。当社の経理財務は「フランス本社会計」「日本会計」の２つの業務がございます。 今回の採用では日本会計をお任せ致します。そのため英語ができない方でも業務に大きな支障はございません。 ■具体的な業務内容： ・月次処理（会計業務委託先への指示連絡対応、社内POや売上の取り纏め、請求書支払等） ・四半期／年次決算業務 ・事業報告の作成（株主企業への財務レポート等を含む）、会計監査法人や税務調査対応等 ・愛知県への財務モニタリングに対するレポート ・予算作成、予実管理、資金繰り管理、銀行借入、現金管理対応等 求める人材
求める人材: ・経理経験3年以上（決算開示をしていない方でもご応募可能です） ・簿記2級／CPAに類する資格を有する方 ・日本企業における会計、税務の知識をお持ちの方 -
【年収550～700万円】ルクセンブルク本社の日本法人/転勤なし/年休129日/リモート勤務相談可能/卸営業
勤務地
静岡県静岡市静岡県静岡市 株式会社CERATIZIT Japan 仕事の概要
仕事内容 自社ブランドの切削工具セールスマネージャー候補として、各業務をお願いいたします。 【具体的には】既存顧客の定期的なフォローアップ及び慣れてきたら新規拡販営業をお願いいたします。 ・顧客への提案営業と見積書等事務作業 〇顧客は全国の切削工具の商社、販売代理店等 〇折衝相手は、各商社や代理店の担当者 〇既存顧客を定期的にフォローし、切削加工具製品のドリルやリーマー、特殊ヘッド等を提案し、販売拡大をお願いいたします。 ・欧州本社との打ち合わせ（英語必須） ・国内展示会の対応 ・欧州からの技術者来日に際しての顧客先動向など ※現マネージャーの後任として業務を引き継いでいただきます。 5万点以上の切削工具を扱う世界大手メーカーでありながら、直行直帰など働きやすい環境を目指しています。 入社すぐは商品を覚えていただくため本社の勤務となりますが、慣れてきたら、働きやすい環境で勤務することができます。 求める人材
応募条件 ・英語ビジネスレベル ・機械（切削加工や工作機械等）、工具、素材系業界での営業経験 【優遇】 ・海外駐在、出張経験者 学歴 高校 -
★未経験・第二新卒歓迎★インサイドセールス／年間休日126日／英語力が活かせる／ハイブリッドワーク
勤務地
東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア2F ヒューマングローバルタレント株式会社 仕事の概要
仕事内容: □ 全国どこでも職業紹介なら【STAND UP EIGHT】 □ □─ 当社のポイント ─□ □ ① あなたに寄り添うキャリア相談 └ あなたの希望をしっかりお聞きし、ピッタリのお仕事をご提案！ □ ② 業界別専門エージェントが徹底サポート └ 専門知識を持つスタッフが、入社まで全力サポート！ □ ③ 履歴書不要！スマホひとつで簡単応募 └ □ 忙しい方でもカンタン＆スピーディーに手続き完了！ ＼ 新しいお仕事探しは【STAND UP EIGHT】へ！ ／ ★バイリンガル人材向け転職サイト「Daijob.com」を活用した採用ソリューションのリード獲得担当★ 日系グローバル企業と外資系企業の採用担当者に対してアプローチを行い、Daijob.comを利用した採用計画の提案に繋げるリード獲得・アポイントの獲得を行います。 ◆具体的な業務フロー ・BtoBマーケティング施策から獲得したリード企業に対するフォローアップ ・営業基幹システムのSalesforceを活用し、新規クライアントへのコールドコール・メール・SNSでのアプローチ ・採用ニーズの発掘と開拓、ミーティングアポイントメントの獲得 ・クライアントリストの管理とアプローチ実績の報告 ※1日あたり約50～70件程度のコールから1件以上のアポイント獲得を目指す ◆入社後は… 約1週間程度のオンボーディング研修を通して、人材業界、クライアント業界などの知見や営業業務についての基礎を身に着けていただきます。 その後実際に業務開始いただきますが、1週間～2週間程度は定期的なロープレを実施してフォローアップしていきます。 ◆クライアント企業について 日本で事業展開する外資系企業や海外展開を行う日系グローバル企業が中心。主に、IT・Web業界の企業案件案件獲得を目指します。 ◆キャリアパス ・インサイドセールスのスペシャリストに成長していただいたあと、フィールドセールス、クライアントサクセス、採用代行、マネジメント、マーケティングへの社内異動など、実績や志向に応じ様々なキャリアパスがあります。 ・業務を通じ、採用を支援する業界の知識（例：ITエンジニア）や、外資・日系企業の採用手法や採用計画策定などを学ぶことができスキルアップにつながります。 求める人材
求める人材: ★営業未経験・第二新卒歓迎★ 社会人経験1年以上、または販売・接客などの経験をお持ちの方 -
≪急募/英語を用いて働きたい方必見☆≫■産休に伴う欠員のため積極採用中！英語×営業×マネジメントが出来ます。 ■サーブコープリミテッドの日本法人。世界最高水準のサービス付きレンタルオフィスなどを提供しております。
勤務地
梅田 ヒルトンプラザウエスト（大阪府大阪市北区） 想定年収
400万円～550万円 仕事の概要
■インバウンドのコンサルティングセールス及びセールスマネージャーのサポートのもと、営業所のマネジメ… 求める人材
■マネジメント経験不要/社内公用語(研修/会議/社内メールなど):英語◇【必須】◇TOEIC 800点以上◇何ら… -
□□20代30代の若手スタッフが活躍中□□経験者優遇／サポート体制充実！／ブランクOK
勤務地
東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア2F ヒューマングローバルタレント株式会社 仕事の概要
仕事内容: ★バイリンガル人材向け転職サイト「Daijob.com」を活用した採用ソリューションのリード獲得担当★ 日系グローバル企業と外資系企業の採用担当者に対してアプローチを行い、Daijob.comを利用した採用計画の提案に繋げるリード獲得・アポイントの獲得を行います。 ◆具体的な業務フロー ・BtoBマーケティング施策から獲得したリード企業に対するフォローアップ ・営業基幹システムのSalesforceを活用し、新規クライアントへのコールドコール・メール・SNSでのアプローチ ・採用ニーズの発掘と開拓、ミーティングアポイントメントの獲得 ・クライアントリストの管理とアプローチ実績の報告 ※1日あたり約50～70件程度のコールから1件以上のアポイント獲得を目指す ◆入社後は… 約1週間程度のオンボーディング研修を通して、人材業界、クライアント業界などの知見や営業業務についての基礎を身に着けていただきます。 その後実際に業務開始いただきますが、1週間～2週間程度は定期的なロープレを実施してフォローアップしていきます。 ◆クライアント企業について 日本で事業展開する外資系企業や海外展開を行う日系グローバル企業が中心。主に、IT・Web業界の企業案件案件獲得を目指します。 ◆キャリアパス ・インサイドセールスのスペシャリストに成長していただいたあと、フィールドセールス、クライアントサクセス、採用代行、マネジメント、マーケティングへの社内異動など、実績や志向に応じ様々なキャリアパスがあります。 ・業務を通じ、採用を支援する業界の知識（例：ITエンジニア）や、外資・日系企業の採用手法や採用計画策定などを学ぶことができスキルアップにつながります。 求める人材
求める人材: ／／ 「若い力」を求める企業で、 あなたのチャンスを広げましょう！ ＼＼ ◇20代30代の手スタッフ活躍中 ◇ブランクがある方OK ◇経験者・有資格者は優遇 □ 学ぶ意欲や熱意がある方 □ 高いコミュニケーション能力がある方 □ 臨機応変な判断力で対応できる方 など こんな方を求めています！！ この企業の類似求人を見る
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《若手の活躍を応援□□》★経験者は即戦力！★20代30代活躍中★サポート体制充実！
勤務地
東京都目黒区青葉台4-7-7住友不動産青葉台ヒルズ9階 株式会社ビザスク 仕事の概要
仕事内容: ＜職務内容＞ マーケティングリサーチャーとして「ビザスクexpert survey」チームにて、 クライアントの課題把握、 提案、 調査設計、 分析、 レポーティングまでの一連の業務をご担当いただきます。 自ら顧客に対峙し課題を解決するだけではなく、 海外子会社Colemanと連携し、 新規プロダクト、 サービスの検討、 新規顧客の拡大、 組織全体の力を上げていくための課題特定、 示唆・施策検討までスペシャリストとして担っていただき組織を牽引いただきます。 ■「ビザスクexpert survey」とは ビザスクのビジネス知見データベースを活用し、 従来のオンライン消費者調査では難しかった B2B領域のオンライン調査を行うことができるWebアンケートサービスです。顧客の課題に合わせたオーダーメイドの調査設計が可能です。 ■主な特徴は 1、 ビジネス経験に基づいた詳細条件でのターゲティング設定が可能 データベースの中から、 出身業界、 所属部署、 役職などのビジネス属性はもちろん、 「○○製品の専門家」、 「××の購買経験者」など、 ビジネス経験に基づいた調査対象の選定ができます。そのため、 消費者調査ではリーチできないターゲットのニーズ調査やニッチ業界の市場調査ができます。 2、 現場担当者の生の声など定性的な一次情報を収集可能 YES/NOでは答えられない、 コメント形式のビジネス見解の収集が可能です。デスクトップリサーチでは集めることができない、 最新の業界動向や現場の生の声を集めることができます。また、 回答者の属性情報も紐づけて納品するため、 信頼性のおける、 まだ世に出ていない一次情報を効率的に集めることができます。 3、 追加インタビューによるアンケート実施後の深堀りが可能 アンケート実施後、 回答結果を踏まえて、 特定のエキスパートに追加でインタビューを実施することもできます。アンケートによって業界の傾向を把握した後、 深ぼった調査を行うことができるため、 調査の質をより高めることができます。 4、 日本国内のみならず、 海外調査も可能 日本20万、 海外40万のデータベースを保有しており、 クロスボーダー案件のご依頼にも対応可能です。 ■主な業務内容 ・海外子会社Colemanと連携し、 新規プロダクト、 サービスの検討、 新規顧客の拡大 ・顧客の課題や依頼に応じたヒアリング、 調査提案、 調査設計、 サーベイの母集団形成、 納品物（(ローデータ/レポート)の作成 ・オペレーション改善、 組織運営等、 事業拡大に伴う全般業務 ※案件の一例 ・新規事業のユーザー調査、 業界動向調査、 注目のビジネスにおける未来予測 ・既存事業の海外進出に向けた市場調査 ・新規事業立ち上げに向けたマーケット調査 【主なクライアント】 ・大手法人事業会社（例：新規開発部門や、 研究開発部門、 事業責任者など） ・外資/日系をはじめとする大手コンサルティング会社 ・金融機関 ※ご経験とご思考に合わせて、 別ポジションなどもご提案させていただく場合がございます ■やりがい ・事業を推進していく上で、 経営陣・開発・事業部など様々な社内ステークホルダーと議論を交わし、 事業に大きなインパクトを与えることが出来ます。 ・世界中の支店と連携し、 60万人のプラットフォームを活用し、 新規プロダクト・サービスを開発し、 様々な顧客の課題に応えるプロダクト構築に携わる事ができる ・様々な事業会社の課題解決ができる（例：新規事業、 新商品開発ための調査など） ・要件定義～調査設計～完了（調査結果の納品）まで一貫して顧客課題解決に携わることができる ・業務を通じて、 幅広い業界の知識を身につけることができ、 あらゆる業界の最先端の技術や事例をキャッチできる ・グローバルなクライアント＆案件を担当できる ・サービスの成長にオペレーション構築/システム改善両面の側面で関われる得られるスキル・国内事業会社の向けのマーケティング リサーチスペシャリストとして事業を牽引 ・グローバル×成長企業×上場企業というユニークな環境で、 事業課題に自ら問題提起をし、 新しい仕組みづくりから携わることが出来ます ・スタートアップらしい柔軟な組織・文化の中、 裁量を持って業務に取り組んでいただけます ・複雑性・抽象度が高いテーマに対する分析力及び課題解決に向けたロジカルシンキング力 ・多種多様なニーズに合わせた提案力及びプレゼンテーション能力 ・幅広い業界知識と多面的な視野 ・高いビジネスレベルの顧客と信頼関係を構築するコミュニケーション能力 ・自ら事業を推進するリーダーシップ力キャリアパス・マネジメント（管理職） ・他プロダクトのプロジェクトマネジメント（クライアントのフロント業務） ・事業開発（エンタープライズセールス） ・事業企画、 新規事業企画 ・海外拠点 など ＜事業内容＞ ビジネス領域特化の日本最大級のナレッジプラットフォームの運営、 新規事業創出/組織開発支援 ＜配属先情報＞ 【法人事業 プロダクト本部】 ・チーム：survey 5名程度 ・事業責任者：宮崎 雄 2006年リクルートに新卒入社し、 求人広告の営業・新規事業開発・代理店渉外マネジャーを経験した後、 リクルートホールディングスの経営企画マネジャーとしてグループ中長期戦略の立案、 取締役会・経営会議の運営、 M&A体制検討などを担当。 最後はリクルートジョブズの経営企画部長として事業戦略立案・事業計画策定を担当。 ビザスクには2019年3月にCEO室長として参画し、 現在は法人事業 プロダクト本部部長、 日本共同代表を兼任。 ＜業務範囲について＞ 雇入れ直後：職務内容を参照ください 変更の範囲：同社における各種業務全般 求める人材
求める人材: ＜応募資格（必須）＞ ・コンサルティング会社、事業会社、マーケティング代理店等でデータを用いた分析、市場調査の経験（3年以上） ・プロジェクトマネジメント経験（例：関係者間の利害調整、進捗管理、要件定義） ・月次での数値目標を追った経験 ※ご経験とご思考に合わせて、別ポジションなどもご提案させていただく場合がございます ＜応募資格（歓迎）＞ ・幅広い業界の知識 ・業務効率化、システム、オペレーション改善 ・ビジネスレベル英語（TOEIC800以上目安） ＜求める人物像＞ ・ビザスクのミッション、バリューへの共感 ・知的好奇心が高い 方（多種多様な業界・ビジネス・職種への興味） ・個人だけでなく組織で結果を出すための判断、行動ができる方 ・様々なサービス・施策を通じてビザスクを世に広めたい方 ・前のめりに挑戦できる方 ・顧客に対するコミットメントが高い方 ・長期的に顧客に入り込み、伴走支援、顧客の課題解決をしたい方 ■━━━━━━━━━━━━━━━■ □20代30代の若手スタッフ活躍中 □ブランクのある方OK □経験者・有資格者は即戦力！ ■━━━━━━━━━━━━━━━■ 20代・30代の活躍を全力応援！ 若手の方もお気軽にご応募ください！ □□下記に当てはまる方におすすめ□□ ◎学ぶ意欲がある・熱意がある方 ◎高いコミュニケーション能力がある方 ◎臨機応変な判断力がある方 など -
【1135】虎ノ門ヒルズ駅徒歩2分／年間休日実績128日！
勤務地
東京都港区虎ノ門3-8-21 虎ノ門３３森ビル10階 株式会社リーディングマーク 仕事の概要
仕事内容: まずはセールスメンバーとしてご入社いただき、半年‐1年でリーダー、2年‐3年でマネージャーを目指していただきます。 その後は事業部長、事業企画、PO（プロダクトオーナー）、PdM、HRBPなど多種多様なキャリアステップが存在します。 まず最初は、既存顧客を中心に担当いただき、先輩社員に同行し営業スタイルやコンサルティングスキルを身に着け、その後1人でセールスを行っていただきます。 【具体的な業務】 ・クライアントへのアポ取り（既存が8割くらいです） ・クライアントとの商談 ・クライアントへの採用戦略企画・提案 ・クライアントへのブランディング支援（コンサルティング案件） ・プロダクトオーナーとしてPL責任を負う ・採用イベントへの登壇/運営業務 --------------- 私たちのお客様は基本的にエンタープライズ企業が中心です。 日本の名だたる総合商社、デベロッパー、金融、コンサル、メーカー企業の人事担当、責任者、場合によっては経営レイヤーがカウンターパートであり、その方々へ採用のあるべき姿の合意、年間の採用振り返りの実施、年間の採用戦略-戦術のご提案を差し上げ、各社の新卒採用の支援を行っていただきます。 既存のプロダクトへの提案はもちろんですが、新規・個社別企画を含めたソリューションの立案と提案を行うことが主な仕事です。 ＜具体的なプロダクト＞ ミキワメLIVE（オンライン合同説明会）https://www.recme.jp/live/ ミキワメFocus（少人数座談会）https://www.recme.jp/lp/recme_focus.html 個社別カスタマイズ案件 ブランディング支援 インターンシップ設計支援 など クライアントの大きさもさることながら、1社1社が抱える新卒採用の課題が異なるため、 マーケットトレンドや他社動向を踏まえた課題の合意、加えてセールスは「高度な交渉力」「顧客ニーズを的確に捉えた提案力」「顧客との信頼関係を築く能力」などのスキルが必要 となります。また、セールスとしてのスキルに留まらず、マーケティング力、採用知識、コンサル力などが身につく環境なためビジネスの総合力が鍛えられます。 現状は能力が足りない状態でもOJTで経験を積むうちに身に着けられるため、圧倒的に市場価値を高められる環境です。 ▼ セールスの卒業生の転職先 : 起業、GAFA、スタートアップ役員、Indeed、アクセンチュア、Salesforce、エムスリーなど --------------- 変更の範囲：当社業務全般 求める人材
求める人材: 【必須条件】 なし 【歓迎】 ・人材業界での営業経験がある方 ・法人に対する無形商材（EX.ITサービス）の営業経験がある方 ・チーム、ユニットなどのマネジメント経験がある方 ・基本ITツールへの理解や使用経験（slack、Google Drive、Salesforce関連）がある方 -
≪急募/英語を用いて働きたい方必見☆≫■産休に伴う欠員のため積極採用中！英語×営業×マネジメントが出来ます。 ■サーブコープリミテッドの日本法人。世界最高水準のサービス付きレンタルオフィスなどを提供しております。
勤務地
有明フロンティアビルB棟（東京都江東区） 想定年収
400万円～550万円 仕事の概要
■インバウンドのコンサルティングセールス及びセールスマネージャーのサポートのもと、営業所のマネジメ… 求める人材
■マネジメント経験不要/社内公用語(研修/会議/社内メールなど):英語◇【必須】◇TOEIC 800点以上◇何ら… -
【店舗運営】＼紅茶等の輸入ブランドを展開／デンメアティーハウスの日本総代理店│◎女性活躍中◎未経験OK！
勤務地
東京都港区六本木 株式会社トリニファイ 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 ＜紅茶の知識がなくてもOK！＞ デンメアティーハウス店舗での販売運営あるいは法人のお客様への提案活動のいずれかの業務をお任せします。 【具体的には】 入社後1年は研修として店舗販売スタッフとしての勤務となります。 ※応募時の紅茶に関する知識は不問 ＜店舗スタッフ＞ ▼接客業務 └物販・併設カフェ運営 ▼催事運営 ▼商品企画支援 ＜営業スタッフ＞ ▼法人への営業活動 └百貨店・ホテル等 ▼マーケティング業務 ▼ECサイトの運営 ▼催事企画 【入社後の流れ】 ▼1～2日目は座学による紅茶や業務に関する研修 ▼以後はOJTによる実務研修がベースに育成 先輩がキチンとサポートするのはもちろん業務マニュアルを完備しているので、 初めてのカフェ運営でも安心してスタートすることができます。 扱っている茶葉の種類は数百におよぶため、焦らず少しずつ覚えていってください。 ・業務内容の変更の範囲：無 求める人材
求める人材: 大卒以上 職種未経験OK 業種未経験OK 【応募条件】 ＜20～30代の女性活躍中！＞ 未経験OK！紅茶が好きな方 ※メーカーや種類は不問 ◆企画立案やイベント運営などをやってみたい方 ◆接客が好きな方・紅茶が好きな方・興味がある方 ※淹れ方などの知識などはなくてもOK 【歓迎条件／なくてもOK】 ・ティーインストラクターなどの資格 ・何らかの法人営業経験をお持ちの方 ・店舗運営やマネジメントの経験がある方 【こんな方はぜひご応募ください！】 ・紅茶が好きで色々探求してみたい！ ・イベントごとや催事が大好き ・アイデアや企画を提案するのが得意 【当社が求めている人物像】 ・前例がないことへのチャレンジ精神が旺盛な方 ・明るい対応でお客様に接することができる方 ・チームワークを大切にできる方 ＼先輩の前職もいろいろ！／ ・営業事務 ・塾の先生 ・料理の講師 など -
【経営幹部候補/インサイドセールス部門】上場を共に実現するマネージャー候補を募集！国内最大級SaaS比較メディア『BOXIL SaaS』
勤務地
東京都港区三田3-13-16三田43MTビル13階 スマートキャンプ株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【ご参画いただきたいポジション】 国内最大級のSaaS比較メデイア『BOXIL』のインサイドセールス （マネージャー・次期経営幹部候補）。 リード獲得のみならず、営業戦略の立案など上流部分からお任せしたく思っております。 【具体的な仕事内容】 ・見込み顧客への電話やメールでのアプローチ ・事業計画達成に向けた戦術設計・実行 【部署構成】 営業統括本部ディビジョン インサイドセールスグループ ※マネージャー1名、メンバー5名の組織です 【主な取引企業】 ・外資大手企業：セールスフォース・ジャパン 日本オラクル 日本マイクロソフト アドビ ・日系大手企業：NTTグループ ソフトバンクグループ 富士通 ・有名ベンチャー企業：SmartHR マネーフォワード ラクス freee など 求める人材
求める人材: 【必須】 ・法人営業・無形商材営業の経験2年以上（歓迎：IT、Web、人材、広告、保険、金融業界出身者） ・営業戦略の立案経験（ターゲット選定、顧客分析の経験や、事業立ち上げに携わったご経験など） 【歓迎】 ・BDR（新規開拓営業）の経験 ・エンタープライズ企業への営業経験 ・インサイドセールスの実務経験 ・無形商材の営業経験 ・SFA、CRMなどのツールを活用した経験 【求める人物像】 ・ビジョン・ミッション・バリューに共感いただける方 ・変化や困難を前向きに楽しめる方 ・自発的に行動できる方 ・着実に業務遂行することができる方 ・営業のKGIにコミットされてきた方 ・卓越性を感じうるエピソードがある方（戦略性を持って営業活動をされてきた方など） この企業の類似求人を見る
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インバウンド業界特化型HRテック企業でHRコンサルタントとして、やりがいを感じませんか？
勤務地
大阪府大阪市北区梅田 株式会社クオレガ 仕事の概要
仕事内容: ■過去最高売上、最高利益更新！／インバウンド(食・宿泊)×HR×ITのトップランナー／新規事業も多数創出！営業経験者”優遇”採用実施中！■ 〔事業概要〕 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。 理念採用・運用型プラットフォーム「Foods Labo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、採用の効率化などHR領域多方面で貢献しています。 また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「Hotels Labo」をリリースしました。 Foods Labo：https://foods-labo.com/ Hotels Labo：https://hotel.foods-labo.com/ 〔業務内容〕 採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが当社流。まずはそんな当社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと思っています！ 〔具体的な業務内容〕 ◎フィールドセールス ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・人材募集～入社までのフォロー等 ◇顧客：日本国内の大手上場企業／海外現地法人、外資など／超人気ブランド店をお持ちの企業／地域に根付いた経営をされる企業など ◎インサイドセールス ・求職者との面談 ・求人企業とのマッチング ・内定までのサポート等 ◇顧客：調理や接客職、商品開発、事務職など ◎事業企画・開発（目安：入社2年目～） 営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスの立案、アイディアWEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩！ 「インバウンド(食・宿泊×HR)×IT」で日本の価値を上げる 当社がターゲットとしているのは我々の生活に身近な「食」と「宿泊」 インバウンドや海外からの需要も非常に高く、社会貢献性の高い事業を展開しています。 -
≪急募/英語を用いて働きたい方必見☆≫■産休に伴う欠員のため積極採用中！英語×営業×マネジメントが出来ます。 ■サーブコープリミテッドの日本法人。世界最高水準のサービス付きレンタルオフィスなどを提供しております。
勤務地
青山パラシオタワー（東京都港区）、有明フロンティアビル（東京都江東区） 想定年収
400万円～550万円 仕事の概要
■インバウンドのコンサルティングセールス及びセールスマネージャーのサポートのもと、営業所のマネジメ… 求める人材
■マネジメント経験不要/社内公用語(研修/会議/社内メールなど):英語◇【必須】◇TOEIC 800点以上◇何ら… -
【全支社｜反響営業】インバウンド業界特化型HRテック企業でHRコンサルタントとして日本の価値を上げる id:348207
勤務地
東京都港区新橋 株式会社クオレガ 仕事の概要
仕事内容: "＼仲間と創る、最高の職場環境！／ □チームワークを大切にする社風 20代・30代中心の活気あるオフィス！ 社内イベント多数で、働く仲間との絆も深まる ★フラットな組織文化！ □《アイデア歓迎》新しいことにチャレンジできる 若手の発想を積極的に取り入れ、一緒に会社を成長させよう！ ★ライフステージに合わせた働き方♪ 時短勤務・育休取得実績多数・福利厚生充実！"■過去最高売上、最高利益更新！／インバウンド(食・宿泊)×HR×ITのトップランナー／新規事業も多数創出！営業経験者”優遇”採用実施中！■ 〔事業概要〕 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。 理念採用・運用型プラットフォーム「Foods Labo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、採用の効率化などHR領域多方面で貢献しています。 また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「Hotels Labo」をリリースしました。 Foods Labo：https://foods-labo.com/ Hotels Labo：https://hotel.foods-labo.com/ 〔業務内容〕 採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが当社流。まずはそんな当社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと思っています！ 〔具体的な業務内容〕 ◎フィールドセールス ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・人材募集～入社までのフォロー等 ◇顧客：日本国内の大手上場企業／海外現地法人、外資など／超人気ブランド店をお持ちの企業／地域に根付いた経営をされる企業など ◎インサイドセールス ・求職者との面談 ・求人企業とのマッチング ・内定までのサポート等 ◇顧客：調理や接客職、商品開発、事務職など ◎事業企画・開発（目安：入社2年目～） 営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスの立案、アイディアWEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩！ 「インバウンド(食・宿泊×HR)×IT」で日本の価値を上げる 当社がターゲットとしているのは我々の生活に身近な「食」と「宿泊」 インバウンドや海外からの需要も非常に高く、社会貢献性の高い事業を展開しています。 求める人材
求める人材: ・下記職種いずれか2年以上経験された方 ウエディングプランナー、学習塾教室長、ジュエリー販売、バイヤー経験 上記を満たし、かつ以下を満たす方 ・高い成果をあげられた方（売上、集客など定量面） 運転免許の有無：不問 英語レベル：不問 ・営業経験 ・顧客折衝経験 ・マネジメント経験 この企業の類似求人を見る
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【20代30代若手が活躍中】□□学ぶ意欲がある方におすすめ！スキルUP可能□□サポート＆教育体制充実
勤務地
東京都目黒区青葉台4-7-7住友不動産青葉台ヒルズ9階 株式会社ビザスク 仕事の概要
仕事内容: ＜職務内容＞ マーケティングリサーチャーとして「ビザスクexpert survey」チームにて、 クライアントの課題把握、 提案、 調査設計、 分析、 レポーティングまでの一連の業務をご担当いただきます。 自ら顧客に対峙し課題を解決するだけではなく、 海外子会社Colemanと連携し、 新規プロダクト、 サービスの検討、 新規顧客の拡大、 組織全体の力を上げていくための課題特定、 示唆・施策検討までを担っていただき組織を牽引いただきます。 「ビザスクexpert survey」とは ビザスクのビジネス知見データベースを活用し、 従来のオンライン消費者調査では難しかった B2B領域のオンライン調査を行うことができるWebアンケートサービスです。顧客の課題に合わせたオーダーメイドの調査設計が可能です。 主な特徴は 1、 ビジネス経験に基づいた詳細条件でのターゲティング設定が可能 データベースの中から、 出身業界、 所属部署、 役職などのビジネス属性はもちろん、 「○○製品の専門家」、 「××の購買経験者」など、 ビジネス経験に基づいた調査対象の選定ができます。そのため、 消費者調査ではリーチできないターゲットのニーズ調査やニッチ業界の市場調査ができます。 2、 現場担当者の生の声など定性的な一次情報を収集可能 YES/NOでは答えられない、 コメント形式のビジネス見解の収集が可能です。デスクトップリサーチでは集めることができない、 最新の業界動向や現場の生の声を集めることができます。また、 回答者の属性情報も紐づけて納品するため、 信頼性のおける、 まだ世に出ていない一次情報を効率的に集めることができます。 3、 追加インタビューによるアンケート実施後の深堀りが可能 アンケート実施後、 回答結果を踏まえて、 特定のエキスパートに追加でインタビューを実施することもできます。アンケートによって業界の傾向を把握した後、 深ぼった調査を行うことができるため、 調査の質をより高めることができます。 4、 日本国内のみならず、 海外調査も可能 日本20万、 海外40万のデータベースを保有しており、 クロスボーダー案件のご依頼にも対応可能です。 ■主な業務内容 ・海外子会社Colemanと連携し、 新規プロダクト、 サービスの検討、 新規顧客の拡大 ・顧客の課題や依頼に応じたヒアリング、 調査提案、 調査設計、 サーベイの母集団形成、 納品物（(ローデータ/レポート)の作成 ・オペレーション改善、 組織運営等、 事業拡大に伴う全般業務 ※案件の一例 ・新規事業のユーザー調査、 業界動向調査、 注目のビジネスにおける未来予測 ・既存事業の海外進出に向けた市場調査 ・新規事業立ち上げに向けたマーケット調査 【主なクライアント】 ・大手法人事業会社（例：新規開発部門や、 研究開発部門、 事業責任者など） ・外資/日系をはじめとする大手コンサルティング会社 ・金融機関 ※ご経験とご思考に合わせて、 別ポジションなどもご提案させていただく場合がございます ■やりがい ・事業を推進していく上で、 経営陣・開発・事業部など様々な社内ステークホルダーと議論を交わし、 事業に大きなインパクトを与えることが出来ます。 ・世界中の支店と連携し、 60万人のプラットフォームを活用し、 新規プロダクト・サービスを開発し、 様々な顧客の課題に応えるプロダクト構築に携わる事ができる ・様々な事業会社の課題解決ができる（例：新規事業、 新商品開発ための調査など） ・要件定義～調査設計～完了（調査結果の納品）まで一貫して顧客課題解決に携わることができる ・業務を通じて、 幅広い業界の知識を身につけることができ、 あらゆる業界の最先端の技術や事例をキャッチできる ・グローバルなクライアント＆案件を担当できる ・サービスの成長にオペレーション構築/システム改善両面の側面で関われる ■得られるスキル ・国内事業会社の向けのマーケティング リサーチスペシャリストとして事業を牽引 ・グローバル×成長企業×上場企業というユニークな環境で、 事業課題に自ら問題提起をし、 新しい仕組みづくりから携わることが出来ます ・スタートアップらしい柔軟な組織・文化の中、 裁量を持って業務に取り組んでいただけます ・複雑性・抽象度が高いテーマに対する分析力及び課題解決に向けたロジカルシンキング力 ・多種多様なニーズに合わせた提案力及びプレゼンテーション能力 ・幅広い業界知識と多面的な視野 ・高いビジネスレベルの顧客と信頼関係を構築するコミュニケーション能力 ・自ら事業を推進するリーダーシップ力 ■キャリアパス ・マネジメント（管理職） ・他プロダクトのプロジェクトマネジメント（クライアントのフロント業務） ・事業開発（エンタープライズセールス） ・事業企画、 新規事業企画 ・海外拠点 など ＜事業内容＞ ビジネス領域特化の日本最大級のナレッジプラットフォームの運営、 新規事業創出/組織開発支援 ＜配属先情報＞ 【法人事業 プロダクト本部】 ・チーム survey 5名程度 ・事業責任者 宮崎 雄 2006年リクルートに新卒入社し、 求人広告の営業・新規事業開発・代理店渉外マネジャーを経験した後、 リクルートホールディングスの経営企画マネジャーとしてグループ中長期戦略の立案、 取締役会・経営会議の運営、 M&A体制検討などを担当。 最後はリクルートジョブズの経営企画部長として事業戦略立案・事業計画策定を担当。 ビザスクには2019年3月にCEO室長として参画し、 現在は法人事業 プロダクト本部部長、 日本共同代表を兼任。 ＜企業情報＞ ■ビザスクについて 私たちビザスクは「知見と、 挑戦をつなぐ」をミッションに、 世界190カ国60万人超の知見をつなぐナレッジプラットフォームを運営しています。 コンサルティングファームや金融機関、 大手事業会社、 地方自治体まで、 1500アカウントを超えるクライアントにゴリ利用いただいており、 戦略立案／新規事業開発／DX／組織開発など、 様々な場面における業界トレンドや顧客ニーズ、 先行事例の情報収集手段として、 エキスパートとのインタビューやオンラインアンケートを提供する他、 業務委託型の実働型伴走支援や研修講師等のマッチングなど、 多種多様な「知見のマッチング」に関するニーズに応えています。 ビザスクは、 働き方改革やオープンイノベーションの最前線で急成長し、 2020年3月に東証マザーズ（現 東証グロース）上場、 2021年11月に米国大手Coleman Research Group, Inc.を買収し、 東京、 アメリカ、 シンガポール、 香港、 ロンドンの世界7拠点となりました。国内市場の拡大と共にグローバル市場の拡大も行っています。 「知見と、 挑戦をつなぐ」というミッションを実現するために、 まだまだ私達がやれることは無限にあり、 これからも挑戦者として、 試行錯誤しながらプロダクトを改善し、 新しいマーケットを創っていきます。 大事にしている7つのバリュー ・初めから世界を見よう < Think big and global > ・一流であることにこだわる < Commit to Excellence> ・圧倒的な一番になる < Be the Absolute Leader > ・プライドはクソだ < Open Our Minds > ・広める努力は全員で < Elevate Our Brand> ・自由を自覚しているか < Embrace Accountability > ・違いは強さ、 共に創る < Collaborate without Boundaries> 私たちが大切にしているミッション・バリューをさらに深く知りたいという方は、 カルチャーブックもぜひご覧ください。 https://speakerdeck.com/eikohashiba/visasqs-culture-book ■ビザスクの「組織カルチャー」 経営陣・リーダー・メンバーの距離が近く、 個人の挑戦とチームの成長を尊重する組織カルチャーです。 ・風通しがよくオープンな環境 ・違いを強さにできる環境 ・年次関係なく挑戦できる環境 ■ビザスクで得られる経験 ・新しいサービスで世の中に影響を与えられる ・刺激的で優秀なメンバー・フラットな組織 ・事業拡大の真っ只中、 成長機会の宝庫 ■働く環境 ・平均年齢 約31歳（2023年2月時点） ・子育て比率は18%、 パパママ社員も活躍中！（2024年2月時点） ・金融やIT 、 人材、 メーカーなど多様な業界の出身者が在籍しています。 ＜会社説明資料＞ 会社説明資料 https://speakerdeck.com/eikohashiba/visasq-about-us ビザスクエア（オープン社内報） https://square.visasq.com/ ＜業務範囲について＞ 雇入れ直後：職務内容を参照ください 変更の範囲：同社における各種業務全般 求める人材
求める人材: ＜応募資格（必須）＞ ・コンサルティング会社、事業会社、マーケティング代理店等でデータを用いた分析、市場調査の経験（2年以上） ・プロジェクトマネジメント経験（例：関係者間の利害調整、進捗管理、要件定義） ・月次での数値目標を追った経験 ※ご経験とご思考に合わせて、別ポジションなどもご提案させていただく場合がございます ＜応募資格（歓迎）＞ ・幅広い業界の知識 ・業務効率化、システム、オペレーション改善 ・ビジネスレベルの英語力（TOEIC(R)：800点以上目安） ＜求める人物像＞ ・ビザスクのミッション、バリューへの共感 ・知的好奇心が高い 方（多種多様な業界・ビジネス・職種への興味） ・個人だけでなく組織で結果を出すための判断、行動ができる方 ・様々なサービス・施策を通じてビザスクを世に広めたい方 ・前のめりに挑戦できる方 ・顧客に対するコミットメントが高い方 ・長期的に顧客に入り込み、伴走支援、顧客の課題解決をしたい方 ［□20代30代の若手が活躍中□］ □学ぶ意欲がある方 □健康で活発な方 □自己成長に情熱的な方 こんな方を求めています！！ ◎経験者・有資格者は即戦力！ ◎ブランクありOK ◎20代30代の若手スタッフ活躍中 ＼こんなスキルが活かせます／ ★高いコミュニケーション能力 ★適応力(臨機応変)・対人スキル -
1000人規模のオフショアを操る指揮者へ。グローバル連携で描く大規模開発の未来
勤務地
東京都港区芝公園 FPTジャパンホールディングス株式会社 仕事の概要
仕事内容: ＦＰＴジャパンホールディングス株式会社について 「テクノロジーで社会課題を解決し、グローバルな価値を創造する」をミッションに掲げるＦＰＴジャパンホールディングス。ベトナム最大手IT企業ＦＰＴソフトウェアの日本法人として2005年に設立。AI、ブロックチェーン、IoTなど最先端技術で、ヘルスケアから金融まで幅広い産業のDX推進を支援しています。日本法人約2,500名、グループ全体6万名以上の従業員を擁し、グローバルな事業展開と多様な企業文化で持続的な成長を実現しています。 仕事内容 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のIT企業「FPT Software」の日本法人である当社にて、ベトナムオフショアチーム1000人規模の大規模案件の上流システムエンジニアをお任せいたします。 ■ワンチーム・ワンベンダーで全てを担えることやスケーラビリティが評価され、大手企業様から数十億の案件を任されている当社。要件定義のディスカッション段階からお客様と一緒に考え、オフショアを活用し構想を形にするまで伴走しております。 ■オフショア連携では全体を俯瞰し、細かい点まで検討、言語化した上でディレクションをすることが成功の鍵。エンジニアとして考える点が多いからこそ学び多く、成長角度も高い！ ■入社後の案件内容 大手情報通信会社が運営するサービスサイトのシステム構築・保守 等 ご希望、ご経験を考慮し選考、配属予定となります。 ■作業内容 要件ヒアリング、基本設計、オフショア連携（アウトプットレビュー含む）、コーディング（必要に応じて）、保守 求める人材
求める人材: 応募していただきたい方 【必須スキル】 * システム開発経験（※使用言語：Java, Spring Framework等 3年以上） * 設計から実装経験（3年以上) * 日本語力：ネイティブレベル * ※外国籍の方の場合、日本在住で日本人と同等のレベルで会話、対応できる日本語力のある方 【歓迎スキル】 * 要件定義から保守までの全ての工程に関わった経験 * フロントエンドの開発経験 【歓迎マインド】 * 多国籍、多様性を受け入れられる方 * 自発的に行動できる方 -
■ジボダン社はスイスに本社を置く世界最大級の香料メーカー(売上6050億超、利益率18％)。当社はその日本法人です。 ■変化する顧客のニーズに応えるため、毎年研究開発費に巨費を投じて製品開発・改良を実施しております。
勤務地
袋井工場（静岡県袋井市） 想定年収
450万円～650万円 仕事の概要
ジボダンの袋井工場にて、液体香料の製造に携わる従業員の安全活動のサポートや自然環境に配慮したサステ… 求める人材
【必須】■技術関連(設計・開発、生産技術、保守保全、技術、プロセス、化学、施設・機械、電気・制御、… -
□20代・30代の転職応援！□★未経験・第二新卒歓迎★インサイドセールス／年間休日126日／英語力が活かせる／ハイブリッドワーク
勤務地
東京都新宿区西新宿 ヒューマングローバルタレント株式会社 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ ★バイリンガル人材向け転職サイト「Daijob.com」を活用した採用ソリューションのリード獲得担当★ 日系グローバル企業と外資系企業の採用担当者に対してアプローチを行い、Daijob.comを利用した採用計画の提案に繋げるリード獲得・アポイントの獲得を行います。 ◆具体的な業務フロー ・BtoBマーケティング施策から獲得したリード企業に対するフォローアップ ・営業基幹システムのSalesforceを活用し、新規クライアントへのコールドコール・メール・SNSでのアプローチ ・採用ニーズの発掘と開拓、ミーティングアポイントメントの獲得 ・クライアントリストの管理とアプローチ実績の報告 ※1日あたり約50～70件程度のコールから1件以上のアポイント獲得を目指す ◆入社後は… 約1週間程度のオンボーディング研修を通して、人材業界、クライアント業界などの知見や営業業務についての基礎を身に着けていただきます。 その後実際に業務開始いただきますが、1週間～2週間程度は定期的なロープレを実施してフォローアップしていきます。 ◆クライアント企業について 日本で事業展開する外資系企業や海外展開を行う日系グローバル企業が中心。主に、IT・Web業界の企業案件案件獲得を目指します。 ◆キャリアパス ・インサイドセールスのスペシャリストに成長していただいたあと、フィールドセールス、クライアントサクセス、採用代行、マネジメント、マーケティングへの社内異動など、実績や志向に応じ様々なキャリアパスがあります。 ・業務を通じ、採用を支援する業界の知識（例：ITエンジニア）や、外資・日系企業の採用手法や採用計画策定などを学ぶことができスキルアップにつながります。 求める人材
求める人材: ★営業未経験・第二新卒歓迎★ 社会人経験1年以上、または販売・接客などの経験をお持ちの方 ＜歓迎要件(活躍できる経験)＞ ・目標達成に拘り、そのための創意工夫を楽しめる方 ・営業スキルを身に着けてキャリアチェンジ・キャリアアップしたい方 ・ポジティブで建設的な思考 ・目標達成のために経過プロセスの数値管理をご自身で行える方 ・法人営業、店舗管理、対人折衝業務の経験をお持ちの方 -
【手厚いサポートあり◎】□確実にスキルアップ↑↑□キャリアアップ可能◎□働きやすさに自信あり！
勤務地
大阪府箕面市船場西2-1-11箕面船場センタービル 株式会社アイル 仕事の概要
仕事内容: ＞この業界であなたも活躍しませんか？＜ 高い需要と職種の安定性が自慢のお仕事 転職をするなら『サクセスキャリア』にお任せ！ 多数の求人をご用意しております♪ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 『長期的に安定できるお仕事がしたい』 『多彩なスキルを習得し成長したい』など こんな思いのあるあなたにピッタリです□ ＼働く魅力・やりがい□／ □衰退することがない安定業界で働ける □専門性の高い知識・スキルを習得◎ □多様なキャリアパスと成長の機会あり 常に学びのある環境で働けるため、 確実なスキルアップが見込めます♪ 自己成長＝やりがいになりますよ□□□□ 【仕事内容】 【概要】 世界トップクラスの半導体メーカーである某外資企業の日本法人で、 自由な研究風土の中で最先端の研究に携われます。 研究開発の予算規模や個人の裁量も大きく、自身のアイデアを形にしやすい環境が整っています。 社員の99.9％が中途入社で、90％が日本人であるため、外資系ながらも日本企業的な社風で馴染みやすいです。 離職率も低く、長期的なキャリア形成が可能です。 【業務内容】 積層セラミックコンデンサの開発 ※外資企業の日本法人/自由な研究風土/最先端の研究 MLCC研究開発をお任せいたします。 ・MLCC関連の材料もしくは製造プロセスの研究開発業務 ・MLCC関連の新規プロセスの開発業務 ・誘電体材料の開発や新規誘電体材料の開発業務 ・セラミックス材料の合成や物性評価 ■業務の特徴： ◇自由度が高くチャレンジしやすい環境で研究開発に専念できる！ 研究開発の予算規模・個人裁量ともに自由度が高いことが特徴です。 本社から期待をされている分、アイディアを形にするための自由度が与えられている研究環境です。 予算／組織風土／文化／組織構成（年齢や階級）等の理由で、現職様ではご自身のアイディアを体現することが困難だと感じている方は、ぜひともご応募ください。 ■魅力・働く環境： ・「最先端技術開発力」「世界屈指のマーケティング力」を持つグローバル企業 ・社員の99.9％が中途入社、90％が日本人がとなっているため馴染みやすい環境 ・外資系企業であるが日本企業的な社風 ・日本での離職率は低く、2から3％程度です。将来的に本社のある海外への転勤もございません ・快適なオフィス環境で社員をバックアップ ＜勤務地補足＞ 基本的には出社ですが、リモートワークは状況に応じて応相談 ＜その他補足＞ ■慶弔見舞金、保養所・契約ホテル、スポーツ・レジャー施設利用割引等 ■食事手当は20,000円～24,000円を支給 ■入社時の引越費用は会社規程に基づいた額を企業負担 ■社会保険：補足事項なし ■退職金制度：確定拠出年金制度あり 求める人材
求める人材: 【経験】 以下いずれかの経験スキルを有する方 ・セラミックコンデンサの開発経験 ・セラミックス関連プロセス（成形、焼成等）の経験 ・誘電体の知見を有する方（原材料側でもデバイス側でも可） ・無機材料（磁性体材・フェライトコア等）技術を有する方 【歓迎】 ・管理職・リーダーなどのマネジメント経験者 【学歴】 大学卒以上 【免許】 普通自動車運転免許 ＜こんな職業お探しの方□□＞ ■事務・管理■製造・建築・土木・軽作業 ■介護・福祉・保育■看護などの医療系 ■営業・企画営業■IT・エンジニア系 ■接客・販売■コールセンター etc... 『やったことのない仕事に挑戦したい』 『資格を取りながら働きたい』 『自分の好き・得意を活かせる仕事がしたい』 ⇒こんな方におすすめです♪ -
転勤なし★年間休日120日以上★土日祝休み
勤務地
東京都港区新橋 株式会社クオレガ 仕事の概要
仕事内容: 【東京】反響営業☆インバウンド業界特化型HRテック企業でHRコンサルタントとして日本の価値を上げる！ ■過去最高売上、最高利益更新！／インバウンド(食・宿泊)×HR×ITのトップランナー／新規事業も多数創出！営業経験者”優遇”採用実施中！■ 〔事業概要〕 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。 理念採用・運用型プラットフォーム「Foods Labo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、採用の効率化などHR領域多方面で貢献しています。 また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「Hotels Labo」をリリースしました。 Foods Labo：https://foods-labo.com/ Hotels Labo：https://hotel.foods-labo.com/ 〔業務内容〕 採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが当社流。まずはそんな当社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと思っています！ 〔具体的な業務内容〕 ◎フィールドセールス ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・人材募集～入社までのフォロー等 ◇顧客：日本国内の大手上場企業／海外現地法人、外資など／超人気ブランド店をお持ちの企業／地域に根付いた経営をされる企業など ◎インサイドセールス ・求職者との面談 ・求人企業とのマッチング ・内定までのサポート等 ◇顧客：調理や接客職、商品開発、事務職など ◎事業企画・開発（目安：入社2年目～） 営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスの立案、アイディアWEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩！ 「インバウンド(食・宿泊×HR)×IT」で日本の価値を上げる 当社がターゲットとしているのは我々の生活に身近な「食」と「宿泊」 インバウンドや海外からの需要も非常に高く、社会貢献性の高い事業を展開しています。 求める人材
求める人材: ・営業経験 ・顧客折衝経験 ・マネジメント経験 この企業の類似求人を見る
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★未経験・第二新卒歓迎★インサイドセールス／年間休日126日／英語力が活かせる／ハイブリッドワーク
勤務地
東京都新宿区西新宿7-5-25 ヒューマングローバルタレント株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【この求人のポイント】 ・未経験歓迎！充実した研修やサポート体制があります！ ・年間休日が多く、しっかり休めます！ ★バイリンガル人材向け転職サイト「Daijob.com」を活用した採用ソリューションのリード獲得担当★ 日系グローバル企業と外資系企業の採用担当者に対してアプローチを行い、Daijob.comを利用した採用計画の提案に繋げるリード獲得・アポイントの獲得を行います。 ◆具体的な業務フロー ・BtoBマーケティング施策から獲得したリード企業に対するフォローアップ ・営業基幹システムのSalesforceを活用し、新規クライアントへのコールドコール・メール・SNSでのアプローチ ・採用ニーズの発掘と開拓、ミーティングアポイントメントの獲得 ・クライアントリストの管理とアプローチ実績の報告 ※1日あたり約50～70件程度のコールから1件以上のアポイント獲得を目指す ◆入社後は… 約1週間程度のオンボーディング研修を通して、人材業界、クライアント業界などの知見や営業業務についての基礎を身に着けていただきます。 その後実際に業務開始いただきますが、1週間～2週間程度は定期的なロープレを実施してフォローアップしていきます。 ◆クライアント企業について 日本で事業展開する外資系企業や海外展開を行う日系グローバル企業が中心。主に、IT・Web業界の企業案件案件獲得を目指します。 ◆キャリアパス ・インサイドセールスのスペシャリストに成長していただいたあと、フィールドセールス、クライアントサクセス、採用代行、マネジメント、マーケティングへの社内異動など、実績や志向に応じ様々なキャリアパスがあります。 ・業務を通じ、採用を支援する業界の知識（例：ITエンジニア）や、外資・日系企業の採用手法や採用計画策定などを学ぶことができスキルアップにつながります。 求める人材
求める人材: 【歓迎要件】 ・目標達成に拘り、そのための創意工夫を楽しめる方 ・営業スキルを身に着けてキャリアチェンジ・キャリアアップしたい方 ・ポジティブで建設的な思考 ・目標達成のために経過プロセスの数値管理をご自身で行える方 ・法人営業、店舗管理、対人折衝業務の経験をお持ちの方 【必須要件】 ★営業未経験・第二新卒歓迎★ 社会人経験1年以上、または販売・接客などの経験をお持ちの方 -
医療とテクノロジーの架け橋に。グローバル環境で最先端ヘルスケアシステムの開発に挑む、成長市場のプロフェッショナル
勤務地
茨城県ひたちなか市 FPTジャパンホールディングス株式会社 仕事の概要
仕事内容: ＦＰＴジャパンホールディングス株式会社について 「テクノロジーで社会課題を解決し、グローバルな価値を創造する」をミッションに掲げるＦＰＴジャパンホールディングス。ベトナム最大手IT企業ＦＰＴソフトウェアの日本法人として2005年に設立。AI、ブロックチェーン、IoTなど最先端技術で、ヘルスケアから金融まで幅広い産業のDX推進を支援しています。日本法人約2,500名、グループ全体6万名以上の従業員を擁し、グローバルな事業展開と多様な企業文化で持続的な成長を実現しています。 職務内容 医療ヘルスケア業界向けにシステムエンジニアとして下記いずれかの業務を担当していただきます。 * MRP生産管理システムの効率向上の推進・改善業務、システム管理 * 受注、予測及びMRPに基づく生産計画の調整と立案及び、部品在庫に基づく計画調整 * 検体検査自動化システムのシステム開発 * ヒアリングをもとにした要件定義、システムの立案、新規機能の開発 * 評価システム製品本部 新製品開発センタにおいて次世代半導体検査・計測装置の画像処理の開発/設計 * 評価システム製品本部 新製品開発センタにおいて次世代半導体検査・計測装置の画像処理の開発/設計 * 光学検査装置におけるGUIソフトウェア開発 【JOB事例】 1)日本大手医療機器メーカーにて体温、血圧、血糖値等の計測医療機器からバイタルデータを一括でネットワーク経由取得し、センターシステムにて可視化・管理するSaaSシステムを開発。 2)IoTデバイスからヘルスケアデータ取得に加え、医療データの分析・予測機能を持ったシステムを開発。 3)超音波画像診断装置のタッチパネル部分やバックエンド部分に対して提案フェーズから、設計、実装、テストまで全ステージを担当 求める人材
求める人材: 応募していただきたい方 ※下記どれか当てはまればご応募ください。 * JavaまたはC#を使用したシステム開発経験 * データ解析業務の実務経験 * 検体検査システムの運用経験 * 臨床検査装置の開発経験・営業・臨床検査いずれかの経験 * 画像処理の経験(アルゴリズム開発もしくは装置への実装経験) * GUIソフトウェア開発経験 ※医療ヘルスケア関連のPJアサインになる可能性がありますが、業務知識は必要ございません。 弊社にあう人物像 * 外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 * 上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 * 最新の技術に興味をお持ちの方 * 会社の成長を共に実感していきたい方 * グローバル環境に興味がある方 -
インバウンド産業に関わる業界特化型No.1のHRメディア・HRコンサルティング
勤務地
東京都港区新橋10番6号新橋M-SQUARE11階 株式会社クオレガ 仕事の概要
仕事内容 仕事内容について ■過去最高売上、最高利益更新！／インバウンド(食・宿泊)×HR×ITのトップランナー／新規事業も多数創出！営業経験者”優遇”採用実施中！■ 〔事業概要〕 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。 理念採用・運用型プラットフォーム「Foods Labo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、採用の効率化などHR領域多方面で貢献しています。 また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「Hotels Labo」をリリースしました。 Foods Labo：https://foods-labo.com/ Hotels Labo：https://hotel.foods-labo.com/ 〔業務内容〕 採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが当社流。まずはそんな当社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと思っています！ 〔具体的な業務内容〕 ◎フィールドセールス ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・人材募集～入社までのフォロー等 ◇顧客：日本国内の大手上場企業／海外現地法人、外資など／超人気ブランドをお持ちの企業／地 域に根付いた経営をされる企業など ◎インサイドセールス ・求職者との面談 ・求人企業とのマッチング ・内定までのサポート等 ◇顧客：調理や接客職、商品開発、事務職など ◎事業企画・開発（目安：入社2年目～） 営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスの立案、アイディアWEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩！ 「インバウンド(食・宿泊×HR)×IT」で日本の価値を上げる 当社がターゲットとしているのは我々の生活に身近な「食」と「宿泊」 インバウンドや海外からの需要も非常に高く、社会貢献性の高い事業を展開しています。 アピールポイント ■同社の強み ニッチトップ 飲食業界特化型の転職支援サービス「フーズラボエージェント」は「飲食店スタッフが選ぶ転職エージェントNO.1」「飲食業界転職エージェント信頼度NO.1」「年間相談実績5,000名以上」の三冠を達成し、飲食業界転職エージェント満足度NO.1となっています。なお、現在は年間相談実績が4万名を超えており、業界のトップランナーとして企業様、求職者様から高いご評価をいただいております。 ※ゼネラルリサーチ社による飲食業界転職エージェント調査(2018年6月) 社員想いな福利厚生 社名にも込められた代表の想いのもと社員同士の繋がりも大切にしていきたいという思いから、社員への還元を給料面、福利厚生面で実現しています。住宅手当は充実していると社員からも好評です。また、自動販売機のドリンクが無料であったり、海外への社員旅行や全社員イベントなど社員同士の交流を深め、より有機的なチームとして成長を促進する内容がたくさんあります。 チャレンジする社風 「インバウンド（食・宿泊）」を基軸とし積極的に新たな取組みを行う堅実かつチャレンジングな社風です。転職支援という一点にとらわれず、採用DX領域など「インバウンド（食・宿泊）×HR×IT」を軸足に多角的な事業展開を行っています。 求める人材
資格 【必須条件】 ・営業経験（toC/ toB問わず）2年以上 ・顧客折衝経験必須（特に交渉経験や売上に貢献した経験など） ※いずれかに該当する方 -
大好きな英語を活かして未経験事務デビュー※条件に合う方は面接確約
勤務地
埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-10-16 シーノ大宮ノースウィング 9F(大宮支店) マンパワーグループ株式会社【東日本営業本部】 仕事の概要
仕事内容: 【大好きな英語を活かして未経験事務デビュー】 外資系企業やグローバル企業など、社内で英語を使う機会の多い職場で、未経験から事務デビューすることができます。 データ入力や資料作成など、周囲の人の役に立てる事務職！感謝の言葉をもらえる場面がたくさんです♪ ■仕事内容 職場は外国の社員の方も多く、資料やメール、社内の会話もある程度英語で交わされます。 お任せするのは、データ入力や社内資料の作成、ファイリングなどシンプルな業務が中心なので、 オフィスワークが初めての方も安心♪ 高い英語スキルが必要な難しい業務はありません（読み書きや日常的な会話ができればOK） 「大好きな英語を活かしたい！」という方にはうってつけのお仕事です。 英語を活かして、とは言え、英語や事務適性に合わせた配属を行っておりますので、 英語を使いたいけれどビジネス英語に自信はない・・・という方も多いかと思いますので、 まずは、テキストベースの簡単な英語を使うお仕事からチャレンジを！ということも可能です。 ■具体的な配属先 M-Shineはマンパワーグループのお客様先に常駐して、オフィスワークを行うという新しくて人気の働き方♪ （必ず英語を使う事務のお仕事です） ・日本での歴史が長い外資系企業 ・仕事の進め方がしっかり決まっている大手グローバル企業 ・アットホームな職場の外資計メーカーの日本法人 などなど 事務未経験でも、いきなり高いスキルを求められることはなく、 時間をかけて、イチから仕事を覚えられる環境ばかり。 大好きな英語を活かせて、臨機応変さや瞬発力よりも、コツコツと地道な 仕事の積み上げを評価してもらえる・・・ そんな配属先がたくさんあるんです！ ■あなたの性格や価値観、希望する働き方に寄り添った 「適性配属」 「ここに行けってむりやりに配属されて、仕事内容も職場環境も合わなくて、すぐに辞めることになった」 あなたにとっても、配属先であるお客さんにとっても不幸でしかない、そんな配属はしたくありません。 事務未経験だからこそ、少しでも早く仕事を覚えようと頑張るあなた。 仕事を覚えて早く一人前になってもらおうと応援してくれる配属先の皆さん。 マンパワーグループでは、そんなお互いの努力が報われる、安心安定の適性にあった配属先を一緒に見つけていきます。 ■教育研修制度 初めてのオフィスワークでも安心！充実の研修をご用意しています♪ 【英語のスキルをもっと磨ける！】 一人ひとりの自分らしいスキルUPを 応援しているマンパワーグループ！ 300以上の無料講座を用意しており、 TOEIC(R)の対策講座など 語学の学習講座を無料で受けられます♪ 《講座例》 ・TOEIC(R)対策講座 ・ビジネス英語でのEメールの書き方 ・Excel ・プログラミング ほか多数 詳細は面接時にお伝えします。 求める人材
求める人材: 35歳まで(例外事由三号のイ) 【学歴】 ■高卒以上 【必須要件】 ■人物重視となります。 【未経験・第二新卒OK】◆学歴不問 ◆20代・30代が活躍中 ◆ 英語が得意、海外が好き、学生時代に英語を学んでいたことがある方などを歓迎！ 【歓迎・尚可】 《あてはまる方はぜひ！》 □ 留学で英語を勉強したけど、今は全然英語を使っていない □ ワーホリに行っていた！英語を活かした仕事がしたい □ 英語を使った仕事がしたいけど、実務経験がない □ TOEIC、英検の勉強をしていた □ 字幕なしで洋画を見るのが好き □ 外国人への道案内が得意！ □ 接客で外国人のお客様の対応をしていた →事務経験がなくても、英語のスキルがあればOK！ ”英語”×”オフィスワークデビュー”が叶います♪ グローバル企業で英語を使って働いてみませんか？ -
【全支社】反響営業☆インバウンド業界特化型HRテック企業でHRコンサルタントとして日本の価値を上げる！
勤務地
東京都港区新橋 株式会社クオレガ 仕事の概要
仕事内容: ■過去最高売上、最高利益更新！／インバウンド(食・宿泊)×HR×ITのトップランナー／新規事業も多数創出！営業経験者”優遇”採用実施中！■ 〔事業概要〕 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。 理念採用・運用型プラットフォーム「Foods Labo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、採用の効率化などHR領域多方面で貢献しています。 また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「Hotels Labo」をリリースしました。 Foods Labo：https://foods-labo.com/ Hotels Labo：https://hotel.foods-labo.com/ 〔業務内容〕 採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが当社流。まずはそんな当社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと思っています！ 〔具体的な業務内容〕 ◎フィールドセールス ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・人材募集～入社までのフォロー等 ◇顧客：日本国内の大手上場企業／海外現地法人、外資など／超人気ブランドをお持ちの企業／地 域に根付いた経営をされる企業など ◎インサイドセールス ・求職者との面談 ・求人企業とのマッチング ・内定までのサポート等 ◇顧客：調理や接客職、商品開発、事務職など ◎事業企画・開発（目安：入社2年目～） 営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスの立案、アイディアWEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩！ 「インバウンド(食・宿泊×HR)×IT」で日本の価値を上げる 当社がターゲットとしているのは我々の生活に身近な「食」と「宿泊」 インバウンドや海外からの需要も非常に高く、社会貢献性の高い事業を展開しています。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ・営業経験（toC/ toB問わず）2年以上 ・顧客折衝経験必須（特に交渉経験や売上に貢献した経験など） ※いずれかに該当する方
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