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【関電ファシリティーズ】を含む求人・転職情報
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無資格未経験歓迎/関西電力グループで正社員/平均残業20時間程度＆年間休日122日
勤務地
大阪府大阪市北区西天満８－１７ 関電ファシリティーズ株式会社 給与例
給与例 年収340万円～450万円/入社1年目 ※給与については、経験・能力を踏まえて決定をさせていただきます。 仕事の概要
仕事内容 【おすすめポイント】 ●研修センター完備！無資格未経験から正社員になれる！ ●年間休日122日＆残業20時間程度 ●大手関電グループの1社！ 【仕事内容】 オフィスビル、工場、病院、商業施設、ホテル等の様々な物件の設備管理業務 具体的には… 担当する建物にある設備（受変電設備、空調設備、消防設備、搬送設備、建築付帯設備）に問題がないか、正しく作動しているかをチェックしたり、トラブルの際は修理対応をお願いします。 設備が問題なく動くように確認していく大切な仕事です。 ※勤務地については、転居を伴わない範囲でほかの当社管理物件を担当いただくこともございます。 *★年間休日122日＆残業20時間程度★* 仕事とプライベートを両立しながら働ける環境です。 夏季やGW、年末年始などの長期休暇もあり、有給も取りやすい環境です。 忙しい時期で長期連休が取れなかったときなども、スタッフ同士でお休みを取れるように、声掛けしております。 お休みにや終業後に自分の趣味の時間を楽しむスタッフ多数！ *★大手関電グループの1社* 当社は関西の電力供給を支える関電のグループ会社の1社！ 福利厚生やコンプライアンス順守などもしっかりしております。 中途入社だからといって、キャリアアップのハードルになるなんてこともなし！ 様々な保守・管理業務を経験し、将来的には1エリア内の複数管理物件を統括するポジションなどに就くことを期待しております。 *★4月から研修センタースタート！* 経験・資格にかかわらず活躍頂けるように、2025年4月から、新たに研修センターを設立しました！ 人柄をメインに選考をするので、前職の経験は問いません。 入社後は研修を実施いただき、 担当する物件に配属され、OJTで技術を身に着けていただけます。 求める人材
資格 39歳未満の方（例外事由3号のイ：長期キャリア形成のため） 無資格・未経験歓迎 0から設備管理の知識を習得いただけます！ 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ：長期キャリア形成のため この企業の類似求人を見る
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無資格未経験歓迎/関西電力グループで正社員/平均残業20時間程度＆年間休日122日
勤務地
和歌山県和歌山市小松原通20番地 関電ファシリティーズ株式会社 給与例
給与例 年収340万円～450万円/入社1年目 ※給与については、経験・能力を踏まえて決定をさせていただきます。 仕事の概要
仕事内容 【おすすめポイント】 ●研修センター完備！無資格未経験から正社員になれる！ ●年間休日122日＆残業20時間程度 ●大手関電グループの1社！ 【仕事内容】 オフィスビル、工場、病院、商業施設、ホテル等の様々な物件の設備管理業務 具体的には… 担当する建物にある設備（受変電設備、空調設備、消防設備、搬送設備、建築付帯設備）に問題がないか、正しく作動しているかをチェックしたり、トラブルの際は修理対応をお願いします。 設備が問題なく動くように確認していく大切な仕事です。 ※勤務地については、転居を伴わない範囲でほかの当社管理物件を担当いただくこともございます。 *★年間休日122日＆残業20時間程度★* 仕事とプライベートを両立しながら働ける環境です。 夏季やGW、年末年始などの長期休暇もあり、有給も取りやすい環境です。 忙しい時期で長期連休が取れなかったときなども、スタッフ同士でお休みを取れるように、声掛けしております。 お休みにや終業後に自分の趣味の時間を楽しむスタッフ多数！ *★大手関電グループの1社* 当社は関西の電力供給を支える関電のグループ会社の1社！ 福利厚生やコンプライアンス順守などもしっかりしております。 中途入社だからといって、キャリアアップのハードルになるなんてこともなし！ 様々な保守・管理業務を経験し、将来的には1エリア内の複数管理物件を統括するポジションなどに就くことを期待しております。 *★4月から研修センタースタート！* 経験・資格にかかわらず活躍頂けるように、2025年4月から、新たに研修センターを設立しました！ 人柄をメインに選考をするので、前職の経験は問いません。 入社後は研修を実施いただき、 担当する物件に配属され、OJTで技術を身に着けていただけます。 求める人材
資格 39歳未満の方（例外事由3号のイ：長期キャリア形成のため） 無資格・未経験歓迎 0から設備管理の知識を習得いただけます！ 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ：長期キャリア形成のため この企業の類似求人を見る
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年間休日122日・残業少なめ！ビルクリーニング技能士の資格を活かして、関電グループで安定就業
勤務地
大阪府大阪市北区大深町4-20 関電ファシリティーズ株式会社 給与例
給与例 年収例：年収340万円～450万円/入社1年目 仕事の概要
仕事内容 【関電ファシリティーズのイイところ！】 ●安定基盤： 関電グループの一員として、長期的な安心感があります。 ●充実の休日： 年間休日122日、ワークライフバランスも重視。 ●キャリア支援： 研修制度やキャリアアップの機会が豊富です。 ●働きやすい環境： 残業少なめ、有給も取りやすい風土です。 ●社会的貢献： 地域社会の快適を支える、やりがいのある仕事です。 【清掃管理のプロフェッショナルとして、関電グループであなたの経験と資格を活かしませんか？】 関電ファシリティーズは、関西の電力供給を支える関電グループの一員として、オフィスビル、ホテル、病院、教育施設など、多様な施設の清掃管理業務を担っています。 この度、清掃管理業務の経験とビルクリーニング技能士の資格をお持ちの方を対象に、清掃業務に関する取りまとめ役であるスーパーバイザー（SV）を募集いたします。 【仕事内容】 これまでの経験を活かし、以下の清掃管理業務全般をお任せします。 ●作業計画の作成・遂行 ●資材・機材・消耗品の管理 ●品質管理 ●安全管理 ●スタッフの管理（3名～30名程度） ●お客様（オーナー・テナント）との打ち合わせ ※入社後は、まず当社の清掃業務を理解していただくために、清掃現場での実務経験を積んでいただきます。当社の業務やルールを習得後、SV業務をお任せいたします。 【年間休日122日＆残業20時間程度】 仕事とプライベートを両立しながら働ける環境です。 夏季やGW、年末年始などの長期休暇もあり、有給も取りやすい環境です。 忙しい時期で長期連休が取れなかったときなども、スタッフ同士でお休みを取れるように、声掛けしております。 お休みにや終業後に自分の趣味の時間を楽しむスタッフ多数！ 【大手関電グループの1社】 当社は関西の電力供給を支える関電のグループ会社の1社！ 大手企業グループとして、福利厚生やコンプライアンス順守などもしっかりしております。 また、教育研修制度やキャリアップ制度もばっちり！ 中途入社だからといって、キャリアアップのハードルになるなんて言うことはありません。 求める人材
資格 ＜必須資格＞ ・ビルクリーニング技能士1or2級保有 ＜歓迎資格＞ ・病院清掃受託責任者などの有資格者 ・アルバイトやパートスタッフの方の管理経験がある方 この企業の類似求人を見る
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年間休日122日・残業少なめ！ビルクリーニング技能士の資格を活かして、関電グループで安定就業
勤務地
大阪府大阪市北区大深町5-54 関電ファシリティーズ株式会社 給与例
給与例 年収例：年収340万円～450万円/入社1年目 仕事の概要
仕事内容 【関電ファシリティーズのイイところ！】 ●安定基盤： 関電グループの一員として、長期的な安心感があります。 ●充実の休日： 年間休日122日、ワークライフバランスも重視。 ●キャリア支援： 研修制度やキャリアアップの機会が豊富です。 ●働きやすい環境： 残業少なめ、有給も取りやすい風土です。 ●社会的貢献： 地域社会の快適を支える、やりがいのある仕事です。 【清掃管理のプロフェッショナルとして、関電グループであなたの経験と資格を活かしませんか？】 関電ファシリティーズは、関西の電力供給を支える関電グループの一員として、オフィスビル、ホテル、病院、教育施設など、多様な施設の清掃管理業務を担っています。 この度、清掃管理業務の経験とビルクリーニング技能士の資格をお持ちの方を対象に、清掃業務に関する取りまとめ役であるスーパーバイザー（SV）を募集いたします。 【仕事内容】 これまでの経験を活かし、以下の清掃管理業務全般をお任せします。 ●作業計画の作成・遂行 ●資材・機材・消耗品の管理 ●品質管理 ●安全管理 ●スタッフの管理（3名～30名程度） ●お客様（オーナー・テナント）との打ち合わせ ※入社後は、まず当社の清掃業務を理解していただくために、清掃現場での実務経験を積んでいただきます。当社の業務やルールを習得後、SV業務をお任せいたします。 【年間休日122日＆残業20時間程度】 仕事とプライベートを両立しながら働ける環境です。 夏季やGW、年末年始などの長期休暇もあり、有給も取りやすい環境です。 忙しい時期で長期連休が取れなかったときなども、スタッフ同士でお休みを取れるように、声掛けしております。 お休みにや終業後に自分の趣味の時間を楽しむスタッフ多数！ 【大手関電グループの1社】 当社は関西の電力供給を支える関電のグループ会社の1社！ 大手企業グループとして、福利厚生やコンプライアンス順守などもしっかりしております。 また、教育研修制度やキャリアップ制度もばっちり！ 中途入社だからといって、キャリアアップのハードルになるなんて言うことはありません。 求める人材
資格 ＜必須資格＞ ・ビルクリーニング技能士1or2級保有 ＜歓迎資格＞ ・病院清掃受託責任者などの有資格者 ・アルバイトやパートスタッフの方の管理経験がある方 この企業の類似求人を見る
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年間休日122日・残業少なめ！ビルクリーニング技能士の資格を活かして、関電グループで安定就業
勤務地
大阪府大阪市中央区城見3-7松下IMPビル20階 関電ファシリティーズ株式会社 給与例
給与例 年収例：年収340万円～450万円/入社1年目 仕事の概要
仕事内容 【関電ファシリティーズのイイところ！】 ●安定基盤： 関電グループの一員として、長期的な安心感があります。 ●充実の休日： 年間休日122日、ワークライフバランスも重視。 ●キャリア支援： 研修制度やキャリアアップの機会が豊富です。 ●働きやすい環境： 残業少なめ、有給も取りやすい風土です。 ●社会的貢献： 地域社会の快適を支える、やりがいのある仕事です。 【清掃管理のプロフェッショナルとして、関電グループであなたの経験と資格を活かしませんか？】 関電ファシリティーズは、関西の電力供給を支える関電グループの一員として、オフィスビル、ホテル、病院、教育施設など、多様な施設の清掃管理業務を担っています。 この度、清掃管理業務の経験とビルクリーニング技能士の資格をお持ちの方を対象に、清掃業務に関する取りまとめ役であるスーパーバイザー（SV）を募集いたします。 【仕事内容】 これまでの経験を活かし、担当物件の委託先清掃業務管理をお任せします。 複数の物件を担当いただき、巡回し管理いただきます。 ●客先対応見積作成 ●提案 ●定期清掃立ち合いなど 【年間休日122日＆残業20時間程度】 仕事とプライベートを両立しながら働ける環境です。 夏季やGW、年末年始などの長期休暇もあり、有給も取りやすい環境です。 忙しい時期で長期連休が取れなかったときなども、スタッフ同士でお休みを取れるように、声掛けしております。 お休みにや終業後に自分の趣味の時間を楽しむスタッフ多数！ 【大手関電グループの1社】 当社は関西の電力供給を支える関電のグループ会社の1社！ 大手企業グループとして、福利厚生やコンプライアンス順守などもしっかりしております。 また、教育研修制度やキャリアップ制度もばっちり！ 中途入社だからといって、キャリアアップのハードルになるなんて言うことはありません。 求める人材
資格 ＜必須資格＞ ・ビルクリーニング技能士1or2級保有 ＜歓迎資格＞ ・病院清掃受託責任者などの有資格者 ・アルバイトやパートスタッフの方の管理経験がある方 -
◆パナソニック（旧松下）グループの設備管理からスタートし、関電グループ企業となったことでさらに盤石の経営基盤を 築いております。50年の歴史、総管理面積570万平方メートルの実績を誇ります。
勤務地
（千葉県習志野市） 想定年収
420万円～480万円 仕事の概要
当社が管理している物件の第二種電気主任技術者として、現在建築している施工現場の電気主任技術者からス… 求める人材
【必須】第二種電気主任技術者の資格をお持ちで、選任経験がある方 -
【お客様に信頼を頂き社会に貢献し続ける会社です】経験者優遇正社員／大手グループ企業／資格手当有
勤務地
広島県広島市安佐南区広島県広島市広島市中区,広島市東区,広島市南区,広島市西区,広島市安佐南区,広島市安佐北区,広島市安芸区,広島市佐伯区 関電ファシリティーズ株式会社 仕事の概要
仕事内容 管理する物件の設備管理を担当します 電気設備の日常保守・点検 不具合箇所の報告書作成、見積もり、協力会社の選定、納期調整 設備保全を目的とした修繕計画の提案 新システム導入の為の提案、建築工事の立ち合い業務 年次レポートや収支報告、オーナーとのやりとり等 部署構成：20代～60代まで幅広い年齢層の社員が活躍しており、社内はアットホームで穏やかな雰囲気です キャリアパス：希望や能力に応じ、3～4年を目安に担当する管理物件が変更となる場合があります 大手グループ企業で腰を据えて長く働くことが可能です 待遇＆収入UPで転職できるチャンス！中高年活躍中 応募後のフロー ①応募（履歴書・職務経歴書・資格の免状添付） ②弊社の書類選考→弊社の登録WEB面談(合否選考有り) ③紹介先企業の書類選考 ④紹介先企業の面接(1～2回)→内定 ※通常、①～④迄おおよそ2～3週間程度を予定しております 実際の開始時期については現在のご状況に応じてご相談ください 弊社はイオングループの会社です ご希望をお伺い致します。お気軽にご相談下さい！ また将来的にスキルアップをしたいと考えている方にもおススメ！ カジュアル面談や事前登録も可能です！ 一緒に転職活動のご協力をさせてください イオングループの商業施設やオフィスビルなど勤務地多数！ ご自宅の近くで通勤に時間をかけず勤務することもできます ご希望の勤務地など気軽にお問合せください ＼WEB面談実施中／ 空いた時間にスマートフォンやパソコンで簡単に面談可能！ お昼休みの時間帯もOK! 遠方の方も現在ご就業中の方でも心配いりません 勤務開始日など柔軟に対応するのでご相談ください ご応募お待ちしております" 求める人材
応募条件 【必須】 ≪必須資格・経験≫ 設備管理業務経験 第一種普通自動車免許（マイカー通勤が可能な方） 第二種電気工事士 全国転勤が可能な方 【尚可】 危険物取扱乙種第4類 2級ボイラー技士の資格 -
年間休日122日！各種手当・福利厚生充実！
勤務地
千葉県八千代市 関電ファシリティーズ株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【企業概要】 関西電力のグループ企業。 オフィスビル、物流施設、商業施設、医療・介護施設、文教施設、工場・研究所、駐車場など、幅広い管理事業を実施。 また、関西電力グループの強みであるエネルギーマネジメントの技術を活用した新たなサービスも提供。 世界規模で活発化しているSDGs、脱炭素社会実現に向けての取組みにも貢献。 【業務内容】 同社が管理する物件の電気主任技術者として届出・管理をお願いいたします。 また、業務状況に応じて設備管理業務についてもご対応をお願いいたします。 ・受変電設備：電源装置、変圧器、遮断器、コンデンサなどの日常保守および精密点検を実施し、電気エネルギーの安全・省エネ管理。また電気主任技術者としての届出。 ・設備診断：各種設備の性能分析、劣化診断などを行い、故障の予防保全、メンテナンス対策を提案。 ・空調設備：ボイラー、冷凍機、ポンプ設備などの日常運転保守、定期点検、給排気ファンの点検清掃、フィルターの交換清掃など。 ・消防設備：火災報知器、スプリンクラー、消火栓、消火器、誘導灯、消火水槽などの総合点検を実施。 ・護送設備：エレベータ、エスカレータなどの日常運転保守、定期点検を実施し、安心・安全な運転を維持。 ・建築付帯設備：ゴンドラ、自動ドアなどの定期点検を行い、安全管理を図る 求める人材
求める人材: ■必須要件 資格：第二種電気主任技術者 この企業の類似求人を見る
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上場企業/上場企業グループ,20-30代活躍,40代活躍
勤務地
東京都中央区京橋 関電ファシリティーズ株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【会社情報】 法人名：関電ファシリティーズ株式会社 設立年：1974年3月15日 資本金：1億円 売上高：405億円 従業員数：1,900名 事業内容： 不動産の総合管理、建物の建築・改築等の工事請負、マンション管理、駐車場運営 【募集背景】 事業拡大による増員です 【仕事概要(ミッションや仕事内容の要約など）】 ・同社が管理する物件にて設備管理及び施工監理、更には効率化の為の提案など幅広く担当します。 【仕事内容】 ■業務詳細： （1）設備診断…各種設備の性能分析、劣化診断などを行い、故障の予防保全、メンテナンス対策を提案 （2）受変電設備…電源装置、変圧器、遮断器、コンデンサなどの日常保守および精密点検を実施し、電気エネルギーの安全・省エネ管理 （3）空調設備…ボイラー、冷凍機、ポンプ設備などの日常運転保守、定期点検、給排気ファンの点検清掃、フィルターの交換清掃等 （4）消防設備…火災報知器、スプリンクラー、消火栓、消火器、誘導灯、消火水槽などの総合点検を実施 （5）護送設備…エレベータ、エスカレータなどの日常運転保守、定期点検を実施し、安心・安全な運転を維持 （6）建築付帯設備…ゴンドラ、自動ドアなどの定期点検を行い、安全管理を図る ■キャリアパス： 希望や能力に応じ、3～5年を目安に担当する管理物件が変更となる場合があります。様々な保守・管理業務を経験し、将来的には1エリア内の管理物件を統括するポジションなどに就くことが期待されます。現在住んでいる地域、能力、スキルを総合的に考慮し、通勤可能な施設や設備を担当して頂く予定です。 ■就業環境： 月平均残業時間20時間程度です。休日は担当物件によって曜日に変動がありますが、振休も必ず取得できる環境で年間休日122日です。 ■同社の特徴： ・大手電力会社グループのため、安定した経営基盤で、社風が穏やかな中、腰を据えて長く働けます。 ・全国で約960棟の実績があり、低い予算で、効率が良いファシリティマネジメントを行っています。1974年の設立以来45年に渡り、ホテル、商業施設、をはじめ、ビル、倉庫、工場学校、教育機関、医療福祉施設、物流倉庫など多種多様な施設のトータルマネジメント業務を行っており、同社はこれらの施設群を一気通関体制でのトータルマネジメントを実現しています。 求める人材
求める人材: 【学歴】 不問 【応募に必須な条件】 ・設備管理の経験（物件不問） ・電気工事士1種もしくは2種＋設備に関する何かしらの資格１つ(ボイラー技士、危険物取扱主任者、消防設備士 等) 【歓迎される資格・経験】 ・第3種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 【フィットする人物像】 ・安定基盤企業にて腰を据えて働いて行きたい方 ・多種多様な物件を経験し、キャリアを築きたい方 -
◆パナソニック（旧松下）グループの設備管理からスタートし、関電グループ企業となったことでさらに盤石の経営基盤を 築いております。50年の歴史、総管理面積570万平方メートルの実績を誇ります。
勤務地
（千葉県八千代市） 想定年収
420万円～480万円 仕事の概要
当社が管理している物件の第二種電気主任技術者として、選任業務をご担当いただきます。選任業務だけでな… 求める人材
【必須】第二種電気主任技術者の資格をお持ちで、選任経験がある方 -
無資格未経験歓迎/関西電力グループで正社員/平均残業20時間程度＆年間休日122日
勤務地
大阪府大阪市中央区城見3-7 関電ファシリティーズ株式会社 給与例
給与例 年収340万円～450万円/入社1年目 ※給与については、経験・能力を踏まえて決定をさせていただきます。 仕事の概要
仕事内容 【おすすめポイント】 ●研修センター完備！無資格未経験から正社員になれる！ ●年間休日122日＆残業20時間程度 ●大手関電グループの1社！ 【仕事内容】 当社では、関西エリアにあるオフィスビルや商業施設、ホテル、物流倉庫などの建物の工事を管理する仕事を担当していただきます。 「施工管理」と聞くと難しく感じるかもしれませんが、実際は工事がスムーズに進むようにサポートする役割です。 経験がなくても、しっかりサポートするのでご安心ください！ 【具体的には…】 ●工事内容について、お客様や施工会社との話し合い ●どんな順番で作業するか、いつまでに終わらせるかの計画 ●工事が安全に、計画通り進んでいるかを確認 ●見積もりや請求書が合っているか確認 等 修理や改装、テナント入れ替え等、様々な作業を管理します。 主に建築・電気・配管の工事が多いですが、少しずつ覚えていただけます。 *★年間休日122日＆大手関電グループの1社* 当社は関西の電力供給を支える関電のグループ会社の1社！ 福利厚生やコンプライアンス順守なども充実！ 年間休日も１２２日とプライベートとの両立もできるので、お休みにや終業後に自分の趣味の時間を楽しむスタッフ多数！ 中途入社だからといって、キャリアアップのハードルになるなんてこともなし！ *★4月から研修センタースタート！* 経験・資格にかかわらず活躍頂けるように、2025年4月から、新たに研修センターを設立しました！ 人柄をメインに選考をするので、前職の経験は問いません。 入社後は研修を実施いただき、 担当する物件に配属され、OJTで技術を身に着けていただけます。 求める人材
資格 39歳未満の方（例外事由3号のイ：長期キャリア形成のため） 無資格・未経験歓迎 0から施工管理の知識を習得いただけます！ 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ：長期キャリア形成のため -
年間休日122日！月平均残業10~20時間！福利厚生充実！
勤務地
神奈川県横浜市 関電ファシリティーズ株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【企業概要】 当社では多種多様な施設の管理実績で培われた高品質な管理ノウハウに加えて、グループならではの高い技術と信頼性で、 お客さまのご要望にきめ細かくワンストップでお応えしています。 今日まで多くのお客さまにご愛顧いただき、全国各地に展開する拠点を核に オフィスビル、商業施設、医療・介護施設、物流・倉庫、文教施設、工場・研究所など様々な施設で トータルファシリティマネジメントをお届けしています。 これからも、脱炭素社会の実現に向けて、「人財」・「技術」・「エネルギー」を最大限に活かし、 お客さまの大切な資産を未来へつなぐ、「未来へつづく明日をつくる。」会社を目指して取り組んでまいります。 【業務内容】 担当業務：同社が管理する物件の、設備管理及び施効率化の為の提案など幅広くお任せします。 具体的には：一都三県のホテル、オフィスビルや物流施設の管理をご担当いただきます。 （1）設備診断：各種設備の性能分析、劣化診断などを行い、故障の予防保全、メンテナンス対策を提案いたします。 （2）受変電設備：電源装置、変圧器、遮断器、コンデンサなどの日常保守および精密点検を実施し、電気エネルギーの安全・省エネ管理を行います。 （3）空調設備：ボイラー、冷凍機、ポンプ設備などの日常運転保守、定期点検、給排気ファンの点検清掃、フィルターの交換清掃などを行います。 （4）消防設備：火災報知器、スプリンクラー、消火栓、消火器、誘導灯、消火水槽などの総合点検を実施いたします。 （5）護送設備：エレベータ、エスカレータなどの日常運転保守、定期点検を実施し、安心・安全な運転を維持いたします。 （6）建築付帯設備：ゴンドラ、自動ドアなどの定期点検を行い、安全管理を図ります。 ※現在お住まいの地域、能力、スキルを総合的に考慮し、通勤可能な施設や設備をご担当いただく予定です。 求める人材
求める人材: ■歓迎要件 関連業務経験者歓迎！ この企業の類似求人を見る
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年間休日122日！月平均残業10~20時間！福利厚生充実！
勤務地
千葉県千葉市 関電ファシリティーズ株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【企業概要】 当社では多種多様な施設の管理実績で培われた高品質な管理ノウハウに加えて、グループならではの高い技術と信頼性で、 お客さまのご要望にきめ細かくワンストップでお応えしています。 今日まで多くのお客さまにご愛顧いただき、全国各地に展開する拠点を核に オフィスビル、商業施設、医療・介護施設、物流・倉庫、文教施設、工場・研究所など様々な施設で トータルファシリティマネジメントをお届けしています。 これからも、脱炭素社会の実現に向けて、「人財」・「技術」・「エネルギー」を最大限に活かし、 お客さまの大切な資産を未来へつなぐ、「未来へつづく明日をつくる。」会社を目指して取り組んでまいります。 【業務内容】 担当業務：同社が管理する物件の、設備管理及び施効率化の為の提案など幅広くお任せします。 具体的には：一都三県のホテル、オフィスビルや物流施設の管理をご担当いただきます。 （1）設備診断：各種設備の性能分析、劣化診断などを行い、故障の予防保全、メンテナンス対策を提案いたします。 （2）受変電設備：電源装置、変圧器、遮断器、コンデンサなどの日常保守および精密点検を実施し、電気エネルギーの安全・省エネ管理を行います。 （3）空調設備：ボイラー、冷凍機、ポンプ設備などの日常運転保守、定期点検、給排気ファンの点検清掃、フィルターの交換清掃などを行います。 （4）消防設備：火災報知器、スプリンクラー、消火栓、消火器、誘導灯、消火水槽などの総合点検を実施いたします。 （5）護送設備：エレベータ、エスカレータなどの日常運転保守、定期点検を実施し、安心・安全な運転を維持いたします。 （6）建築付帯設備：ゴンドラ、自動ドアなどの定期点検を行い、安全管理を図ります。 ※現在お住まいの地域、能力、スキルを総合的に考慮し、通勤可能な施設や設備をご担当いただく予定です。 求める人材
求める人材: ■歓迎要件 関連業務経験者歓迎！ この企業の類似求人を見る
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◆パナソニック（旧松下）グループの設備管理からスタートし、関電グループ企業となったことでさらに盤石の経営基盤を築いております。40年の歴史、総管理面積570万平方Mの実績を誇ります。
勤務地
東京本社（東京都中央区） 想定年収
400万円～550万円 仕事の概要
弊社が管理している物件を工事する際の施工管理をご担当いただきます。元請会社として仕事を請負いますの… 求める人材
【必須】■施工管理経験■電気もしくは管工事の施工管理技士2級 -
マイカー通勤OK！ご経験とお持ちの資格を活かしてお仕事しませんか？
勤務地
岐阜県多治見市旭ケ丘 関電ファシリティーズ株式会社 仕事の概要
仕事内容: ------------------------------------------------ 【マイカー通勤OK！】物流倉庫での設備管理（JOB32524） ------------------------------------------------ 【注目ポイント】 1）多治見市エリア／マイカー通勤OK！ 2）経験とお持ちの資格を活かしてお仕事しませんか？？ 3）転職検討中の方も是非ご相談ください!! ------------------------------------------------ 【仕事内容】 物流倉庫の設備管理 ①電気設備（メーター検針・点検） ②空調設備（小型冷却機械管理・フィルター交換等） ③給排水設備（点検・簡単な補修） ④消防設備（点検） ⑤弱電設備（点検） ⑥中央監視盤（遠隔運転、監視） 求める人材
【求める人材】 ・第二種電気工事士資格お持ちの方（必須） ※設備管理のご経験がある方､尚可 【勤務時間】 A）8：00～20：00（休憩1時間、実働11時間） B）20：00～翌8：00（休憩1時間、実働11時間） ★A勤務を2回→2回休み→B勤務を2回→2回休みのサイクル 月間基準労働時間：160時間 【休日】 シフト制（月平均9日休み） ※2勤2休 有給休暇（法定通り）、年末年始休暇 年間休日：122日 -
電験二種の選任ポジション！年間休日122日！各種手当・福利厚生充実！
勤務地
千葉県習志野市 関電ファシリティーズ株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【企業概要】 関西電力のグループ企業。 オフィスビル、物流施設、商業施設、医療・介護施設、文教施設、工場・研究所、駐車場など、幅広い管理事業を実施。 また、関西電力グループの強みであるエネルギーマネジメントの技術を活用した新たなサービスも提供。 世界規模で活発化しているSDGs、脱炭素社会実現に向けての取組みにも貢献。 【業務内容】 第二種電気主任技術者の選任者としてご勤務いただきます。 物流倉庫の新築工事における、電気の管理をお願いいたします。 2026 年 12 月まで工事予定の為、それまでの期間は、近隣の弊社管理物件か、千葉営業所（船橋市）に駐 在しながら現場対応をお願いいたします。 完工後には、同物件、もしくは弊社の別物件にて、電験二種の選任業務や設備管理に従事いただければと 存じます。 弊社は建物の総合管理会社となりますので、管理業務としては幅広い業務がございます。 「電気設備・空調設備・消防設備など設備の運用管理・点検・メンテナンス、報告・提案書類の作成・提出・打合せ、修繕工事の提案・管理」などといった 選任業務が主担当となりますが、業務時間が許す限りは設備管理業務の対応もお願いいたします。 求める人材
求める人材: ■必須要件 資格：第二種電気主任技術者 この企業の類似求人を見る
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◆パナソニック（旧松下）グループの設備管理からスタートし、関電グループ企業となったことでさらに盤石の経営基盤を築いております。50年の歴史、総管理面積570万平方Mの実績を誇ります。
勤務地
（千葉県習志野市）、（千葉県市川市）、（千葉県船橋市） 想定年収
400万円～550万円 仕事の概要
■オフィスビル/商業施設/工場/物流倉庫などの当社が管理している物件の設備管理（電気・空調・消防・搬… 求める人材
【いずれか必須】電気工事士・危険物乙４・冷凍機・ボイラー技士・消防設備士など業務関連性のある資格 … -
◆パナソニック（旧松下）グループの設備管理からスタートし、関電グループ企業となったことでさらに盤石の経営基盤を築いております。50年の歴史、総管理面積570万平方Mの実績を誇ります。
勤務地
川越市（埼玉県川越市）、狭山市（埼玉県狭山市） 想定年収
400万円～550万円 仕事の概要
■オフィスビル/商業施設/工場/物流倉庫などの当社が管理している物件の設備管理（電気・空調・消防・搬… 求める人材
【いずれか必須】電気工事士・危険物乙４・冷凍機・ボイラー技士・消防設備士など業務関連性のある資格 … -
◆パナソニック（旧松下）グループの設備管理からスタートし、関電グループ企業となったことでさらに盤石の経営基盤を築いております。50年の歴史、総管理面積570万平方Mの実績を誇ります。
勤務地
秋葉原（東京都千代田区）、赤坂見附（東京都港区） 想定年収
400万円～550万円 仕事の概要
■オフィスビル/商業施設/工場/物流倉庫などの当社が管理している物件の設備管理（電気・空調・消防・搬… 求める人材
【いずれか必須】電気工事士・危険物乙４・冷凍機・ボイラー技士・消防設備士など業務関連性のある資格 … -
◆パナソニック（旧松下）グループの設備管理からスタートし、関電グループ企業となったことでさらに盤石の経営基盤を築いております。50年の歴史、総管理面積570万平方Mの実績を誇ります。
勤務地
（神奈川県横浜市中区）、（神奈川県相模原市緑区）、（神奈川県座間市） 想定年収
400万円～550万円 仕事の概要
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【いずれか必須】電気工事士・危険物乙４・冷凍機・ボイラー技士・消防設備士など業務関連性のある資格 … -
◆パナソニック（旧松下）グループの設備管理からスタートし、関電グループ企業となったことでさらに盤石の経営基盤を築いております。50年の歴史、総管理面積570万平方Mの実績を誇ります。
勤務地
（東京都千代田区）、（東京都港区）、（東京都大田区） 想定年収
400万円～550万円 仕事の概要
■オフィスビル/商業施設/工場/物流倉庫などの当社が管理している物件の設備管理（電気・空調・消防・搬… 求める人材
【いずれか必須】電気工事士・危険物乙４・冷凍機・ボイラー技士・消防設備士など業務関連性のある資格 …
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