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【関西電気保安協会】を含む求人・転職情報
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賞与前年度実績5.2ヵ月分/年休121日/有給が取得しやすい環境/社員が安心して働きやすい職場づくりに注力◎
勤務地
兵庫県明石市小久保 一般財団法人関西電気保安協会 仕事の概要
仕事内容: ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アピールポイントを紹介 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 「かんさい でんき ほ〜あんきょ〜かい」 印象的なTVCMでおなじみの当協会。 一般家庭や大型商業施設、 公共施設などにおいて 電気の安全を担っています。 "世の中に役立つ仕事をしたい"方や "安定した基盤の上で働きたい"、 とお考えの方は是非ご応募ください。 ＼働きやすい職場づくりにも注力◎／ ◆電気関連の基礎知識や 資格をお持ちであれば 経験を問わず活躍できる！ スキルなどに不安があっても先輩社員が 研修で丁寧にサポートします！ ◆年間休日121日！有給消化率70％超え！ シッカリと休みが取れるから、 プライベートも充実できます！ ◆昇給・賞与年2回あり！ 賞与は昨年度実績5.2ヵ月分！ 頑張りはきちんと評価されて 利益はスタッフに還元◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 具体的な仕事内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ これまで培った技術の継承及び お客様需要拡大計画により、 新たな仲間を募集中！ 担当のお客様を訪問して、 電気設備の定期点検を行います◎ ＜詳しくは…＞ ◆定期点検 □月次点検では使用中の 電気設備の運転状況を確認し、 異常がないかをチェック。 □年次点検では設備を停電させ、 各種測定試験といった、 より詳細な点検を行います。 ※1日4〜5件を担当。 大きい現場だと1件のみで 1日が終わることもあります。 上記の他にも… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆ご要望に応じた省エネの提案や コスト削減につながるアドバイス ◆故障発生の連絡を受けた場合は 点検・原因調査、 受電に必要な措置を行い復旧 ◆電気主任技術者が選任されている お客様からのご依頼により、 各種試験を実施する試験業務 など 電気設備の専門知識や、 効率よく活用するための コンサルティングを行う知識も 習得することができます。 また、電気のプロとして 多くの方から頼りにされることは 大きなやりがいにもつながります！ ＜入社後の流れ＞ 約15日間、研修部にて座学研修を行い、 協会の役割から基本的な仕事の手順までを 学びます。 その後は現場でのOJTも交えて、 実務を通じてスキルを高めていきます！ その他「期中採用者技術員研修」といった 入社年月を追うごとに行う研修もあり、 実務、知識共に ずっと磨き続けられる環境です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給与について ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 月給24万9000円〜28万8300円＋各種手当＋賞与年2回（5.2ヵ月分実績） ※お持ちの経験やスキル、年齢などを 考慮の上、決定いたします。 ※3ヵ月の試用期間があります。 （期間中条件に変更なし） ＜各種手当＞ ・通勤交通費支給（全額支給） ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回 （6月・12月/昨年度実績5.2ヵ月分） ・時間外手当 ・作業手当（実績に基づいて支給） ・生活手当（扶養人数により加算） など ＜年収例＞ ・年収610万円 （43歳／扶養2名／入社3年目／月給31万1900円＋賞与＋諸手当） ・年収633万円 （51歳／扶養3名／入社6年目／月給32万4300円＋賞与＋諸手当） ※賞与は5.2ヵ月分 求める人材
求める人材: ＊学歴不問 ＊職種経験者歓迎 ＊業種経験者歓迎 ＊社会人未経験歓迎 ＊第二新卒歓迎 ＊U・Iターン歓迎 ＊ブランクOK 【応募資格】 ・電気主任技術者の資格をお持ちの方 （第1種〜3種いずれか） ・普通自動車運転免許をお持ちの方 （AT限定可） ・自家用電気工作物の工事、維持、 運用に関する実務経験 ⇒第一種：2年以上 ⇒第二種：3年以上 ⇒第三種：4年以上 （保安管理業務講習を受講された方は3年、 当協会で受講が可能です！） ※実務経験がない方もご相談ください。 ※社会人経験10年以上の方も歓迎 【こんな方、お待ちしています】 ・世の中を支える仕事に取り組みたい方 ・働きやすい職場への転職を希望される方 ・人と接することが好きな方 ・真面目な姿勢で仕事に向き合える方 ・安定した経営基盤の上で末永く働きたい方 この企業の類似求人を見る
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賞与前年度実績5.2ヵ月分/年休122日/有給が取得しやすい環境/社員が安心して働きやすい職場づくりに注力◎
勤務地
和歌山県和歌山市吉田 一般財団法人関西電気保安協会 仕事の概要
仕事内容: ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アピールポイントを紹介 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 「かんさい でんき ほ〜あんきょ〜かい」 印象的なTVCMでおなじみの当協会。 一般家庭や大型商業施設、 公共施設などにおいて 電気の安全を担っています。 "世の中に役立つ仕事をしたい"方や "安定した基盤の上で働きたい"、 とお考えの方は是非ご応募ください。 ＼働きやすい職場づくりにも注力◎／ □電気関連の基礎知識や 資格をお持ちであれば 経験を問わず活躍できる！ スキルなどに不安があっても先輩社員が 研修で丁寧にサポートします！ □年間休日122日！有給消化率80.5％！ シッカリと休みが取れるから、 プライベートも充実できます！ □昇給・賞与年2回あり！ 賞与は昨年度実績5.2ヵ月分！ 頑張りはきちんと評価されて 利益はスタッフに還元◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 具体的な仕事内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 一般のご家庭や商店などの 電気設備の安全を確保するため、 電力会社から委託を受けた地域の 電気安全調査を行います◎ ＜詳しくは…＞ ◆定期調査 □一般家庭の電気設備に問題がないかを 定期的に調査 ◆竣工調査 □低圧電気設備の新築・増改築の際に 基準に適合しているかを調査 ◎まずは定期調査からスタートし、 少しずつ業務を覚えていきましょう！ ＜調査方法について＞ 目視での点検、または 計測機器類を使用しての確認です。 調査により問題が判明した場合は、 電気工事会社への改修を依頼します。 電気調査スタッフが 工事を行うことはありません！ ※サービス・商品などの案内や 販売業務もございません。 "電気は問題なく使えて当たり前"。 そう思っている方がほとんどだと思います。 その"当たり前"を守り、 人々の生活を支えるという やりがいを感じながら働くことができます。 ＜入社後の流れ＞ 研修施設において業務に必要な知識が 基本から学べるため、 ブランクのある方も問題なく スタートすることができます！ 施設だけでなく、先輩との同行による 研修などもあるため、 担当エリアや業務の進め方など 実践的な内容を効率的に 習得できる環境です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給与について ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 月給20万4,600円〜23万8,800円 ＋各種手当 ※お持ちの経験や年齢などを考慮の上、 規定により優遇します。 ※3ヵ月の試用期間があります。 （期間中条件に変更なし） ＜各種手当＞ ・通勤交通費支給（全額支給） ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回 （6月・12月/昨年度実績5.2ヵ月分） ・時間外手当 ・作業手当（実績に基づいて支給） など ＜想定年収＞ 年収300万円〜370万円 求める人材
求める人材: □□年齢不問 □□学歴不問 □□U・Iターン歓迎 □□ブランクありOK □かつて電気関係の仕事に 携わっていた方なども、 手厚いサポート体制により 安心してスタートしていただけます◎ 【応募資格】 ・電気工事士または電気主任技術者の 資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） または原付免許をお持ちの方 ※バイクまたは原付の乗車経験のある方で、 実際に乗車できる方 【こんな方、お待ちしています】 ・世の中を支える仕事に取り組みたい方 ・働きやすい職場への転職を希望される方 ・人と接することが好きな方 ・真面目な姿勢で仕事に向き合える方 ・安定した経営基盤の上で末永く働きたい方 この企業の類似求人を見る
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賞与前年度実績5.2ヵ月分/年休122日/有給が取得しやすい環境/社員が安心して働きやすい職場づくりに注力◎
勤務地
大阪府大阪市 一般財団法人関西電気保安協会 仕事の概要
仕事内容: ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アピールポイントを紹介 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 「かんさい でんき ほ〜あんきょ〜かい」 印象的なTVCMでおなじみの当協会。 一般家庭や大型商業施設、 公共施設などにおいて 電気の安全を担っています。 "世の中に役立つ仕事をしたい"方や "安定した基盤の上で働きたい"、 とお考えの方は是非ご応募ください。 ＼働きやすい職場づくりにも注力◎／ □電気関連の基礎知識や 資格をお持ちであれば 経験を問わず活躍できる！ スキルなどに不安があっても先輩社員が 研修で丁寧にサポートします！ □年間休日122日！有給消化率72.9％！ シッカリと休みが取れるから、 プライベートも充実できます！ □昇給・賞与年2回あり！ 賞与は昨年度実績5.2ヵ月分！ 頑張りはきちんと評価されて 利益はスタッフに還元◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 具体的な仕事内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 電気設備で発見された 不具合箇所の改修工事や、 ニーズを踏まえた増設・減設工事、 省エネ対策工事などを行います◎ ＜詳しくは…＞ ◆保安サービスによる点検業務の結果、 経年劣化などによる電気設備の更新や 取り換えの必要があれば、 工事内容やお見積りを提案します。 ※営業ノルマなどは特にありませんが、 受注拡大に向け職員が一丸となって 取り組んでいます！ ◆お客様から電気工事の ご依頼をいただけたら、 協力会社様の手配を行い、 工事の施工管理や安全管理を行います。 省エネやコスト削減への お客様の関心が高くなっている今、 電気の専門家として 活躍することができます！ ＜入社後の流れ＞ 工事部が担当するのは、工場・ビル・ プラント・発電所などの 6600Vを超える受電設備。 ひとつ間違えると重大な 事故につながりかねませんので、 研修施設で安全面に重点を置いた 座学や実務研修を行います。 その後、上司や先輩に同行して 実際の工事現場を経験しながら、 さまざまな電気設備の構造や 注意点を一つずつ理解していきます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給与について ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 月給23万9,400円〜26万6,400円＋各種手当 ※お持ちの経験や年齢などを考慮の上、 規定により優遇します。 ※3ヵ月の試用期間があります。 （期間中条件に変更なし） ＜各種手当＞ ・通勤交通費支給（全額支給） ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回 （6月・12月/昨年度実績5.2ヵ月分） ・時間外手当 ・作業手当（実績に基づいて支給） ・生活手当（扶養人数により加算） など ＜年収例＞ ・年収489万円 （40歳/扶養2名/ 月給28万7,900円＋賞与5.0ヵ月） ・年収514万円 （50歳/扶養3名/ 月給30万2,900円＋賞与5.0ヵ月） ※いずれも時間外手当・作業手当別途支給 求める人材
求める人材: □□学歴不問 □□経験者優遇 □□U・Iターン歓迎 【応募資格】 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ・第一種電気工事士資格免状をお持ちの方 【こんな方、お待ちしています】 ・世の中を支える仕事に取り組みたい方 ・働きやすい職場への転職を希望される方 ・人と接することが好きな方 ・真面目な姿勢で仕事に向き合える方 ・安定した経営基盤の上で末永く働きたい方 ＼こんな方は尚可／ ・自家用電気工作物の工事経験がある方 ・安全管理、品質管理、 工程管理の経験がある方
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