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7月OPENのDC施設!オープニングスタッフ募集◎
勤務地 |
千葉県印西市 株式会社東洋実業/千葉県印西市内のDC施設 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \オープニングスタッフ募集!/ *.・□□□□□*.・□□□□*.・□□□□□*. □7月OPENする先進的なDC施設! □設備管理系の資格がある方を大募集◎ □再雇用制度あり!65歳まで働けます! □昇給あり◎退職金制度も完備□ *.・□□□□□*.・□□□□*.・□□□□□*. □業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 千葉県印西市に誕生するDC施設での 施設管理に関わるお仕事です。 BMS/PMSのモニタリングおよび 巡回作業がメインになります。 ※研修は5月よりスタートします! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □BMS/PMSの監視業務経験者歓迎!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業務手順やPC操作など、 イチからサポートしていくので まずは仕事の進め方を覚えましょう! 質問等も遠慮せずにどうぞ! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □日勤・夜勤でしっかり稼げる!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 前職の経験・資格を活かせます! 毎月皆勤手当(4000円)の支給あり! |
求める人材 |
求めている人材 □ビル設備管理の経験者は優遇 □ビル設備関連の有資格者は優遇 【こんな方にぜひ】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎長期勤務をお考えの方 ◎安定企業で働きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★活かせる経験・スキル・資格など  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 設備管理、電気工事、メンテナンス 建物管理、保守、点検、電気通信工事 電気主任技術者、施工管理、施工監理 管工事施工管理技士、土木施工管理技士 電気工事施工管理技士、建築施工管理技士 改修、修繕、修理、リフォーム ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ |
□広く人材を募ります!□働きやすさもパナソニックGならでは!
勤務地 |
東京都品川区東品川4-10-27 住友不動産品川ビル15F パナソニックSSサービス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ================== □ここがPoint! ================== □パナソニックグループの 「働きやすさ」を整備する総務の 人材を広く募ります! □学歴・経験・資格・性別不問、 45歳までの方※ □もちろん、あなたの働きやすさも パナソニックグループならでは♪ □実働7時間45分、残業月10〜15時間 □フレックスタイム制あり □完全週休2日制(土日祝)、 年間休日122日+有給・慶弔休暇♪ □待遇・福利厚生に自信あり! 労働組合あり、退職金制度あり □中途入社のハンディありません! ================== □具体的な仕事内容は? ================== パナソニックSSサービスの本社の 総務スタッフを広く募ります。 本社の総務は現在10人。 少数精鋭で、全社(全国57拠点)の 管理を幅広く手がけています。 たとえば、各拠点の契約内容の 確認や覚書・契約書の取り交わし、 業者との調整。 あるいは、各拠点の社用車の月報の 確認やリース会社との契約の管理。 またETCカード・ガソリンカードの手配。 さらには、情報セキュリティに関して、 パナソニック コネクトグループとして 取得するISO27001認証の監査などの 際に、当社の各拠点への案内や スケジュール等の管理を行います。 他にも、運営方針発表会や ALL HANDS MEETINGに際して、 ライブ配信などの準備や運営も サポートします。 ================== □仕事の面白さ・ヤリガイは? ================== このように業務内容は多岐にわたり ますが、決して雑務でなく、本社の 総務として、会社全体の総務部門を 責任もって統括していきます。 たとえば各拠点のオフィスの レイアウト変更や設備の整備では 拠点の担当者や業者との細かい やり取りも多く、苦労もありますが、 コツコツと確実に取り組むことで、 働きやすい環境づくりが現場で働く 社員の方の充実につながることを 実現するヤリガイがあります。 また社用車の事故や労災などの対応 することはもちろん、日頃の管理業務 を通して未然に防ぐ、いわば 「縁の下の力持ち」としての活躍に 期待します! ================== □パナソニックSSサービスは? ================== 社名の通り「パナソニック」グループの 一員として、官公庁や法人向けの パナソニック製品&ソリューションの 保守サービスを、全国で担います。 たとえば、ビジネスモバイルパソコンから 店舗のPOSやクレジット決済端末まで。 あるいは、さまざまな施設の防犯・監視 カメラや、駅・空港の情報表示システム、 官公庁・自治体の基幹システムなどなど。 私たちは、パナソニックの製品と ソリューションを守ることで、 広く暮らしやビジネスの 「便利・快適・安心・安全」を支えて 社会貢献を果たします! |
求める人材 |
求めている人材 ================== □広く人材を募ります! ================== □学歴・経験・資格・性別不問、 45歳までの方※ ◎中途入社のハンディもありません! ◎PC(Word、Excel等)の基本操作の できる方を望みます。 ◎業務でExcelのPIVOTBY関数や VLOOKUP関数、IF関数などを使用 することもありますが、入社後に 学んでもらえばOKです。 もちろん、知識ある方なら歓迎 します。 ◎また全国の拠点やグループ各社、 協力業者の担当者との連絡や調整も 多いので、コミュニケーションが 好きな方なら大歓迎です。 年齢の条件と理由:あり(※例外事由3号イ・長期勤続によるキャリア形成のため) |
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅 かがやきホールディングス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: グループ全体の包括的な管理業務、それに伴う事務処理や庶務業務をご担当いただきます。 また社外、社内それぞれの窓口になっていただくポストとしてもご活躍いただきます。 <主な管理業務> ・組織管理(登記、契約、規程、慶弔関連業務等) ・労務管理(入退社・異動手続き、勤怠、給与・社保関連業務等) ・安全衛生管理(健診、職場環境整備等) ・施設設備、備品管理(防災、メンテナンス、購買等)など 【かがやきグループについて】 ・税理士法人・社会保険労務士法人・司法書士法人と、士業法人とのネットワークを活用して、 お客様のあらゆる悩みにワンストップで対応できるサービス体制を構築しております。 ・スタッフが働きやすい環境を整えるため、ITの積極的な活用、フリーデスク、オフィスカジュアルを 導入し、業務の生産性向上を図っています。 ・所属オフィスだけでなく、グループ内の多くの法人やエリアで働く仲間との交流を通じて、様々な情報や 経験が得られる環境です。未経験の分野においてもチャレンジ精神があれば充分スキルアップが可能です。 *業務内容(変更の範囲):会社の定める業務 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ・PCの基本スキル(Excel、Word必須) 【歓迎要件】 ・管理部門の業務経験がある方 ・給与計算や社保手続きなどのご経験がある方 ・PCスキル(特にExcel)が高い方 |
提案で企業と社会を動かす営業です。代理店サポートメイン。
勤務地 |
東京都新宿区北新宿2丁目21番1号 新宿フロントタワー 12階 株式会社エスコ |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・完全週休2日(土日祝)/年間休日125日 ・来期100億円目標!7期連続増収 ・補助金+省エネ提案で“本当に価値ある営業” ・代理店サポート中心/テレアポ・飛び込みなし 「売って終わり」の営業に、どこか引っかかりを感じていませんか? 営業としての経験は積んだけれど、 「もっと役に立てる提案がしたい」 「お客様に本当に感謝される営業がしたい」 ──そんなあなたに、エスコの営業を知ってほしい。 私たちは、「生きる上でかかるコストを最適化する会社」。 電気代やCO2排出量、設備老朽化など、見えにくい“ムダ”や“悩み”を、 省エネ製品や補助金活用で“プラス”に変えていく── それが、私たちのソリューション営業です。 【仕事内容】 エスコのソリューション営業は、 電気料金や環境負荷に悩む法人・団体に対し、 最適な省エネ・コスト削減の提案を行う営業職です。 営業先は紹介・問い合わせ・提携代理店がメインです。 ▼ 主な業務内容 @ お客様の「困りごと」をヒアリング 公共施設や店舗、管理組合などの現場に足を運び、 電気代・CO2削減・設備更新などの課題を丁寧にヒアリングします。 A 現地調査と改善提案の企画 技術部門と連携し、電気使用量や補助金制度などを分析。 LED照明や空調機、太陽光設備、EV充電器の導入プランを提案します。 B 代理店のサポート・提案同行 当社と提携する販売代理店に対し、 製品の勉強会・提案同行・販促支援などを行います。 C 導入手配〜進行管理 受注後は社内の技術チームと連携し、 納品・工事・稼働確認までを一貫してサポートします。 D 導入後のアフターフォロー・再提案 継続的な関係構築の中で、追加の課題を見つけ次の提案へとつなげます。 【商材例】 LED照明/業務用空調/太陽光パネル・蓄電池 EV充電器/省エネ診断サービス/高品質キュービクル保安点検 【顧客事例】 保育園、幼稚園、福祉施設、マンション管理組合 商業施設、携帯ショップ、スーパーマーケット 自動車ディーラー、外食チェーン、公共施設、サービスエリア(高速道路) 【この仕事の魅力】 ◆“ムダ”を見つけ、“最適化”する営業 お客様自身が気づいていないムダを可視化し、 補助金や製品の活用で“本当に価値のある提案”を届けます。 ◆代理店営業+チーム提案で安心 営業先は自社製品の取り扱い代理店が中心。 技術スタッフ・社内サポートもいるため、 「一人で抱え込む営業」ではありません。 ◆社会に誇れる仕事 脱炭素・再エネ・省エネが注目される今、 あなたの提案が、企業や社会の未来を変えていく一歩になります。 【エスコについて】 私たちのビジョンは、 「世界中の“負”と“不”を“プラス”に変える」こと。 電気・空調・照明・太陽光などのソリューションを通じて、 見えないムダや不安を“可視化”し、最適化する── それが、私たちの使命です。 【会社の成長性】 ・現在、7期連続で売上拡大中/営業利益率7% ・来期は売上100億円達成を目指す急成長フェーズ ・多様な業界(不動産、工場、流通、官公庁など)と取引し、景気に左右されにくいビジネスモデル ・ニッチな省エネ・電力分野における“トップクラスの実績と基盤” 【入社後】 入社後1〜3か月は先輩社員と同行し、 社内業務、製品、サービス、現場調査などの業務を覚えて頂きます。(OJT) 半年後を目途に既存代理店を担当していただきます。 |
求める人材 |
求めている人材 業界未経験歓迎! 【必須条件】 ・営業経験1年以上 ・PCスキル(Word・Excel) 【歓迎条件】 異業種出身・未経験歓迎 経験社数は問いません。 【求める人物像】 ・「信頼関係」を大事にしたい方 ・将来につながる専門性を身につけたい方 ・社会に誇れる営業がしたい方 性別の条件と理由:女性限定(ポジティブアクション) |
完全週休二日制/年休122日/大企業でキャリアアップが目指せる/大阪・三宮からアクセス抜群
勤務地 |
兵庫県西宮市兵庫県西宮市高畑町4-27 伊藤ハム米久フーズ株式会社 |
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給与例 |
年収例 <例> ※地域によって若干の変動あり 【地域勤務コース】 ●約380万円 25歳:月給約20万+賞与+諸手当 ●約490万円 35歳:月給約26万+賞与+諸手当 【全国勤務コース】 ●約410万円 25歳:月給約22万+賞与+諸手当 ●約570万円 35歳:月給約30万+賞与+諸手当 ※業績連動賞与は変動あり ※平均残業時間での 時間外勤務手当含む |
仕事の概要 |
仕事内容 工場内の生産管理業務をお任せします。 【主な業務内容】 メイン業務として、 ・生産計画立案 ・原料手配 ・製品の在庫管理 ・関係部署との折衝 ・生産実績の管理 ・サンプルの発送・・・等 〈ある社員のスケジュール〉 8:30〜 前日の実績の確認やメールのチェック、 製品の出荷調整を行います 12:00〜 お昼休み(社員食堂で昼食) 13:00〜 翌日の生産指示書の作成 15:30〜 サンプル試作、さらに先の生産予定の立案・調整など 17:30 退社(日によっては1〜2時間程度の残業が発生します) [厳しさ] 営業部門や製造部門との折衝が必要なため、コミュニケーション能力が必須のお仕事です。 [こんな人が活躍] ●安定して働きたい ●年間休日120日以上の仕事を探している ●手当が充実しているところを探している ●休みがありプライベートを充実させたい ●メリハリのある働き方がしたい などなど様々です◎ |
求める人材 |
応募資格 【必須条件】 ●高卒以上 ●コミュニケーション能力に自信のある方 【歓迎条件】 ●年齢不問(20〜40代の方まで幅広く活躍中です) ●生産管理業務経験者大歓迎 |
◆プライム市場上場・累積実績世界No.1・累積建築戸数250万戸を超える住宅業界のリーディングカンパニーである積水ハウスのグループ会社。業績拡大を目指し、採用強化しております。社風も穏やかで労働環境も整っています。
勤務地 |
本社(東京都渋谷区) |
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想定年収 |
549万円〜716万円 |
仕事の概要 |
当社損害サービス担当として、積水ハウスグループが建築・管理する賃貸住宅「シャーメゾン」にお住まいに… |
求める人材 |
【いづれか必須】損保、生保、少短会社の保険業務経験(損害サービス部門の経験は問いません)【歓迎】損… |
「売る営業」から、「信頼される営業」へ。
勤務地 |
東京都新宿区北新宿2丁目21番1号 新宿フロントタワー 12階 株式会社エスコ |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・完全週休二日制/年間休日125日 ・来期100億円目標!7期連続増収 ・やり抜く力を評価! 「また数字だけの営業か…」 「もう一度、自分が“誰かの役に立てる営業”をしたい」 ──そう思って転職を考えているあなたに、 私たちエスコの営業を知ってほしい。 当社は、“人が生きる上でかかるコストを最適化する会社”。 電気代や設備コストだけでなく、ムダ・不安・心の負担といった “見えないコスト”を含めて、省エネ・安全対策・安心提案を通じてプラスに変えていく会社です。 そしてその第一歩が、「電気設備の保安点検」という、法令で義務づけられた大切なサービス。 “押し売り”ではなく、社会的に必要なものだからこそ、顧客から感謝される営業なんです。 【仕事内容】 当社の保安営業は、電気の安全を守る“インフラ支援型営業”。 既存顧客を中心に、法定点検サービスや関連設備のご提案を行いながら、 顧客のコストや環境改善にも貢献していくポジションです。 ▼主な仕事内容 @点検サービスのご案内と契約対応 高圧受変電設備に関する法令点検を提案。 導入までの説明やスケジューリングを行います。 A点検結果に基づく提案・工事対応 技術部門と連携し、必要な修繕・改修を営業としてご提案。 施工スケジュール調整・見積対応も行います。 B“現場の困りごと”から広がる提案(クロスセル) 空調が古い、照明が暗いなど、現場のリアルな声から 照明・空調・太陽光といった省エネ提案へ展開。 Cマンションの場合、理事会・総会でのプレゼン対応(月1回程度) 管理組合向けに、設備の説明や必要性をご案内。 土日開催の場合は平日に代休取得可能です。 D技術スタッフへの引き継ぎ・進行管理 点検を行う技術者へのフォローや日程調整、 顧客対応までを一貫して担当します。 ▼商材例 電子ブレーカー/LED照明/業務用空調 太陽光発電/省エネ診断サービス など 【この仕事の魅力】 ◆“売る”から“守る”へ 法令に基づいた提案だからこそ、顧客にとって必要性が高く、受け入れられやすい。 数字だけで評価される営業とは違う、「信頼される営業」ができます。 ◆チームで動ける安心感 営業、技術、保安スタッフが連携して案件に対応。 未経験の分野でも、すぐ隣に相談できる人がいるから安心です。 ◆社会に役立つ実感 マンションや工場、病院、商業施設など── 多くの人の生活がある場所の「安全」を支える仕事。 “人の暮らしを守っている”という誇りを持てます。 【エスコについて】 私たちのビジョンは、 「世界中の“負”と“不”を“プラス”に変える」こと。 電気・空調・照明・太陽光などのソリューションを通じて、 見えないムダや不安を“可視化”し、最適化する── それが、私たちの使命です。 【会社の成長性】 ・現在、7期連続で売上拡大中/営業利益率7% ・来期は売上100億円達成を目指す急成長フェーズ ・多様な業界(不動産、工場、流通、官公庁など)と取引し、景気に左右されにくいビジネスモデル ・ニッチな省エネ・電力分野における“トップクラスの実績と基盤” 【入社後】 入社後の1〜3か月は、先輩と一緒に月次・年次点検や営業に同行しながら、 商材や営業の流れを覚えていきます(座学も含めたOJTです)。 その後の3〜4か月目は研修期間として、契約更新のご提案や、改修工事のご提案方法を学んでいきます。 だいたい半年くらいを目安に一人立ちして、 担当のお客様への対応や、他サービスのご提案(クロスセル)なども少しずつお任せしていきます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・営業経験2年以上(業界不問) ・普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎条件】 異業種出身・未経験歓迎 経験社数は問いません。 【求める人物像】 ・「信頼関係」を大事にしたい方 ・将来につながる専門性を身につけたい方 ・社会に誇れる営業がしたい方 性別の条件と理由:女性限定(ポジティブアクション) |
クラシック&ジャズ音楽のデジタル戦略担当募集!
勤務地 |
東京都渋谷区神宮前1-5-8 神宮前タワービルディング ユニバーサルミュージック(合同) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 部門ミッション クラシックス及びジャズのジャンルを中心とした豊富なカタログ作品、ならびに新人アーティストの開拓・制作・編成・マーケティングをおこなうレーベルです。ドイツ・グラモフォン、デッカ、ECM、ヴァーヴ、ブルーノートほか、このジャンルを牽引する一流レーベルを扱っています。 https://www.universal-music.co.jp/classics https://www.universal-music.co.jp/jazz 主な役割と責任 * クラシック・ジャズのデジタル・マーケティング担当 * SNS、動画プラットフォーム、デジタル広告分野でのプロモーション・プラン作成と実行 * オウンド・メディア (Webサイト、SNSアカウント、YouTubeチャンネル)の企画・運用 * 自社ECサイトのセールス強化プランの策定と実施 * データ分析に基づくインサイト発見とレポート作成、提案 * 社外のパートナー(インフルエンサー・クリエーター・広告代理店など)との連携・コミュニケーション |
求める人材 |
求める人材: * デジタル・マーケティング実務経験 * SNS、WEBサイト、ECサイトの運用経験 * 音楽・エンターテインメントへの情熱 * 社内データ分析の実務経験 * 数多くのプロジェクトを同時並行で管理・推進するタスク・プロジェクトマネジメントスキル * 多種多様な関係者と良好な関係を築くコミュニケーション力 * ビジネスレベルの英語力 |
ユニバーサル ミュージックの採用戦略をリード。ダイレクトリクルーティングで未来の才能を発掘。
勤務地 |
東京都渋谷区神宮前 ユニバーサルミュージック(合同) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ユニバーサル ミュージックの中途採用担当として、主にダイレクトリクルーティングを中心とした採用活動全般をご担当いただきます。年間20〜30名の採用目標に向けて、注力する3〜4職種を中心に、採用戦略の立案からターゲット選定、母集団形成、部門推薦、最終的なクロージングまで一連の採用プロセスをお任せします。 社内の各部門と密に連携しながら、必要な人材要件を定義し、最適な採用手法を選定。エージェントコントロールとダイレクトリクルーティングを組み合わせ、戦略的な採用活動を推進いただきます。効果検証・レポーティングも含め、採用活動の精度向上をリードするポジションです。 ■ 採用戦略・企画 * キックオフミーティングの実施(採用ポジションやターゲット要件のヒアリング/インプット) * 採用方針・ターゲット戦略の立案 * 応募効果のレポート作成(週次/定量・定性データによる振り返り) * 週次ミーティングの実施(Web) ■ ダイレクトリクルーティング * ビズリーチ、OpenWork、LinkedInなどを活用したターゲット選定 * スカウトメールのテンプレート作成・修正 * スカウトメール送信(100〜300通/月) * スカウト効果の検証・改善 ■ エージェントコントロール * エージェント広報、求人票の作成/修正/掲載 * エージェントとのコミュニケーション、進捗管理 ■ その他採用業務 * 応募管理表の入力・更新 * 候補者とのカジュアル面談設定、部門推薦、合否回収 【採用予定ポジション】 * バックオフィス部門 * デジタルマーケティング * 新規事業企画 * スタジオ運営スタッフ * パートナー部門のチーフプロデューサー ※特に注力する3〜4職種では、要件定義〜母集団形成〜面談〜推薦〜クロージングまで、一連のプロセスを担っていただきます。 |
求める人材 |
求める人材: <必須経験> * リクルーターとして要件定義から母集団形成をお任せできる方 * エージェントコントロール経験 * ビズリーチ、LinkedIn でのダイレクト経験 * 多職種小ロットの採用の経験(単一職種大量採用ではない) * IT、デジマ、EC、広告、マーケティングなどの toC の無形業界での採用経験 or 採用支援経験 <歓迎要件> * 英語ができる方 * 外資系企業での採用経験 |
■創業以来、公共施設やインフラ整備を目的とした電気工事を主に安全で確実な施工で、地域社会の発展に貢献しています ■国家試験の資格取得対策のための直前講座や社外の民間講座等を受講する際の費用・時間面の補助等があります◎
勤務地 |
本社(大阪府堺市堺区) |
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想定年収 |
600万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
■電気設備工事における総合的な施工管理業務をお任せします。■施工対象物:商業施設や文化財など公共施… |
求める人材 |
≪必須≫※以下いずれか・電気工事全般のご経験1年以上 ・第二種電気工事士≪尚可≫2級電気工事施工管理… |
徹底したソリューションビジネスで、皆さまのお役に立っていきます
勤務地 |
大阪府大阪市北区大阪府大阪市北区 株式会社池田泉州銀行 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 【大阪】総合職/銀行業務全般 雇用形態 正社員 仕事内容 ソリューションビジネスの構築・提供を担う営業担当者として、本支店問わずこれまでのご経験を活かせる部門にて、ご担当いただきます。 ・リテール部門 (個人のお客さまへ、資産の形成・活用・管理・承継などに関するソリューションを提供) ・プライベートバンキング部門 (富裕層のお客さま中心に資産運用・承継などオーダーメイド型ソリューションを提供) ・コーポレートソリューション部門 (法人のお客さまへ伴走型ソリューションを提供) ・カスタマーコネクト部門 (デジタルツールを駆使し、お客さまとの接点・機能・利便性・付加価値の向上) |
求める人材 |
資格・経験 (必須条件) 金融機関においての法人営業経験または個人営業経験(2年以上) もしくは、銀行本部部署での各種業務経験(2年以上) |
オフィス内倉庫での医療機器入出荷業務です!
勤務地 |
東京都文京区本郷本郷2-3-7 お茶の水元町ビル 株式会社日本コクレア |
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仕事の概要 |
仕事内容: <会社案内> 日本コクレアは、聴覚ソリューション(人工内耳、骨固定型補聴器)を提供する世界的リーディングカンパニーCochlear社の日本法人です。人工内耳の世界シェアは60%、日本では約80%を占めます。世界30か国以上で展開し、180か国以上に製品提供をしています。日本では、おおよそ1400万人を超える方が難聴を自覚しているというデータが公表されています。人工内耳とは、高度・重度難聴の方の内耳にインプラント電極を挿入し、外付けのサウンドプロセッサマイクから音を集め、脳に電気信号を送ることにより聴こえをお届けする医療機器です。補聴器でも聞こえにくくなった方に聴こえる喜びを提供します。人工内耳は、健聴者の方には知名度がまだまだ低いですが、装用する方々にとっては生活になくてはならないものです。日本では既に高い市場シェアを獲得維持していることに加え、超高齢化社会の日本では市場拡大が強く期待でき、ビジネスがさらに伸びていくことを予想しています。 この度、当社物流部門で、医療機器やそのアクセサリーの取り扱いをしていただくロジスティクスコーディネーターを募集します。 <主な業務内容> * 輸入された製品の検品、仕分け、棚入れ * 日本で出荷するための表示ラベルの作成、貼付作業 * 出荷製品のピッキングおよびパッキング * 各種作業の記録の作成 * 新製品の上市や各種改善プロジェクトのサポート など 覚えていただくことが多くありますが、1つ1つ丁寧にお教えしますので、ご安心ください。 |
求める人材 |
求める人材: * 内製化された自社倉庫または店舗内での倉庫での勤務経験 * 日本語ネイティブレベル(読み・書き・話す) * チームでの就業経験 * Microsoft Office(Excel, Word, Outlook, Teams)初級スキル * コミュニケーション能力が高い方 * 細かい作業が得意な方 * 臨機応変さ、適応能力がある方 * チームワークを大切にする方 * 英語が好きな方歓迎 * 多少残業できる方 |
異業種転職者も活躍中★CAを諦めなかった人生がここから始まる
勤務地 |
東京都大田区羽田空港 全日本空輸株式会社 東京国際空港(羽田) |
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仕事の概要 |
仕事内容 日本NO1の国際線ネットワークを誇るANA 国・年齢・旅の目的の、異なるすべての お客様に「またANAに乗りたい」と思って いただけるような空の旅を提供しています。 【客室乗務員(CA)の主な業務】 ―――――――――――――――――――― 1日約1000便の運航規模を有する 国内線・国際線に乗務しています。 限られた時間と空間の中で、機内の安全を 守りながら、お客様お一人おひとりに 寄り添った、おもてなしを提供することで、 記憶に残る高品質なサービスを提供します。 ◆保安要員としての役割  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 航空会社の最大の使命は「お客様を安全に 目的地までお届けすること」です。 有事の際だけでなく通常のフライトでも、 お客様の様子や機内環境に細心の注意を払い フライトクルー全員で情報共有しながら 安全を確保しています。 ◆サービス要員としての役割  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ お客様に快適に過ごしていただくため、 あらゆる角度からフライトをサポートしています。 機内サービスは単なる業務の 繰り返しではなく、CAそれぞれが 創意工夫を凝らし、お客様一人ひとりに 合わせた心のこもったサービスを 提供します。 【入社後は…】 ―――――――――――――――――――― 入社前に特別な資格や経験は 必要ありません! 入社後の専門訓練とOJTを通じて、 ANAのCAとしての基礎を 身につけていきます。 保安・サービス両面の基礎を習得後は、 すぐに国内線・国際線の双方で 乗務をスタートします。 日本中・世界中を広く見渡す視点を 早くから養い、CAとしての専門性を 培うことができます。 <キャリアステップ例>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 専門訓練・OJTを経て 国内線・国際線乗務を開始。 その後、 ▼国内線CP資格取得 ▼国際線エコノミークラスPS ▼国際線ビジネスクラスPS ▼国際線CP ▼国際線ファーストクラス乗務 ▼国際線ファーストクラスPS と、資格の取得等を通じてさらなる専門性を 深めていくことが可能です。 ※CP(チーフパーサー) 客室全体の責任者として安全・サービス 両面から高品質なフライトを創出 ※PS(パーサー) 各クラスのまとめ役として 安全と品質管理を担当 【中途入社の先輩も活躍中】 ―――――――――――――――――――― 前職での経験を活かしながら、 新たなキャリアを築いている先輩たちも 多数活躍しています。 ◆Aさんの例(小売業界から転職)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 接客スキルを活かして入社後すぐに順応。 3年目で国内線CPの資格を取得し、現在は 国際線ビジネスクラスでも活躍中。 「前職での顧客対応経験が、CAとしての 仕事に大いに役立っています」 ◆Bさんの例(ホテル業界から転職)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ホスピタリティの経験を持って入社。 5年目で教育部門に異動し、新人CAの 育成に携わった後、現在は国内線・国際線で マネジメント層として活躍。 「異業種からの転職でも、自分の強みを 活かせる場所がANAにはあります」 【多様なキャリア形成】 ―――――――――――――――――――― ANAでは乗務開始後も、それぞれの キャリアプランやライフイベントに合わせた 様々な選択肢があります。 インストラクターとして教育を担当したり、 人事部やマーケティング部門など 様々な部署での経験を積むことも可能です。 CAとしてのフライトの経験や知識を 活かして、別の部署で様々な経験を 積むことで、更なる活躍のフィールドを 広げることも可能です! 様々な経験を積んで、自分の可能性や 方向性を多方面に広げていくことができる 環境が整っています。 【働きやすい環境】 ―――――――――――――――――――― 「ワクワクで満たされる世界を」の実現を 目指し、社員自身が高いモチベーションを 持って業務に取り組める環境づくりを 重視しています。 幅広い年齢層の客室乗務員がライフステージ に応じた働き方を選択しながら、 いきいきと働ける制度が整っています。 ◆育児と仕事の両立  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 短日数勤務制度や子育て支援制度も充実しています。 多くの先輩CAが育児をしながら 活躍しており、ライフイベントを経ても長く 働き続けられる環境です。 また計画的に休みを取得できるため、 プライベートとの両立がしやすい環境です。 【仕事の魅力】 ―――――――――――――――――――― 入社1年目から国内線・国際線どちらも 経験できることで、たくさんの新しい世界に 触れられることがANAの魅力です。 ご搭乗になるお客様や一緒にフライトをする メンバーに加えて、フライトの状況も、何一つとして 「まったく同じ」というフライトはなく、 毎日新しい発見があります。 日々の新しい発見を積み重ね、 常に成長できる環境なので、ご自身の新たな 可能性を広げたい方や成長したい方には ふさわしい場所です。 ◆日々新しい正解を見つけ成長できる環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 一流のおもてなしは、自らが楽しむことから 始まります。 教育から実践まで、CA自身が楽しめる 環境がANAにはあります! お客様からの「ありがとう」という言葉を いただくと、疲れが吹き飛んでしまうほどの やりがいを感じられる仕事です。 ◆本質的なサービスを目指して  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 仕事の表面だけを見ると、お食事を お渡しする、座席をご案内するといった 単純な作業のように見えるかもしれません。 しかし、サービスは断片的ではなく、 すべてが連続していくもの。 その日のお客様やフライトの状況まで 考慮して、お客様お一人おひとりに合わせた おもてなしの心をお伝えすることが、 ANAのCAとしての使命です。 ◆ありのままのあなたの経験が強みになる  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ANAでは「全員が同じ経験をしていたら 同じようなことしかできない。みんなが 違った背景を持っているからこそ、 良いサービスができる」という考え方を 大切にしています。 実際、社内には様々な経験を持った人が 集まっています。 ANAは一人ひとりの経験や考えを大事に している、人を大切にする会社です。 ありのままのあなたが活躍できる環境が ANAにはあります。 ぜひ、あなたの可能性を広げる一歩を 踏み出してみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ―――――――――――――――――――― ◆2025年6月末時点で、専門学校・ 高等専門学校・短期大学・4年制大学 または大学院の文系学部、理系学部 (全学部)をすでに卒業または 修了している方 ◆裸眼またはコンタクトレンズ矯正視力が 両眼とも1.0以上であること ◆航空機乗務に際し必要な体力を有し、 呼吸器・循環器・耳鼻咽喉・眼球・腰椎等 に支障がないこと ◆東京国際空港(羽田空港)と成田国際空港 に公共交通機関を利用し120分以内で 通勤可能な場所に居住または 居住予定であること ◆入社までにパスポートの取得が可能で あること ◆TOEIC600点程度もしくは GTEC Business公開会場版-LR260点 程度以上の英語力があれば尚可 【歓迎要件】 ―――――――――――――――――――― ◆接客や顧客対応に喜びを感じた 経験がある方 ◆利他精神・対人スキルに自信がある方 ◆旅行・ホテル・小売業界などでの 就業経験がある方 【こんな方におすすめ】 ―――――――――――――――――――― ◆就活時にCAを目指していたが コロナ禍で断念された方 ◆航空業界/ANAへの憧れを 再び形にしたい方 ◆人のために尽くす気持ちを仕事で 表現したい方 ◆特別な体験や新たな挑戦に意欲的な方 ◆ライフイベントと両立しながら 長期的に活躍したい方 私たちは、様々な経験や背景を持つ方を 歓迎します。 あなたのこれまでの経験や考えを大切にし、 ANAの客室乗務員として新たなキャリアを スタートさせませんか? |
■不動産(Asset)と金融(Finance)領域におけるアセットマネジメント・コンサルティング事業を展開する会社。 ■国内及び海外投資家/金融機関/一般事業法人/個人富裕層等、多種多様なクライアント様に対して不動産金融サービスを提供。
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
350万円〜450万円 |
仕事の概要 |
■不動産・金融領域におけるアセットマネジメントやコンサルティング事業を展開する当社にて、管理部業務… |
求める人材 |
【必須】■コーポレート部門での経理・労務・総務・法務事務の内2つ以上のご経験 【魅力】■経理・労務… |
キヤノンと社会の新しいつながりを生み出すデザイナー
勤務地 |
東京都大田区下丸子3丁目30−2 キヤノン株式会社 本社 |
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給与例 |
給与例 1000万円/入社1年目 エンジニア(月給63万円+賞与+各種手当 ※残業手当は除く) 400万円/入社1年目 エンジニア(月給23万円+賞与+各種手当 ※残業手当は除く) |
仕事の概要 |
仕事内容 ■ポイント ・キヤノングループの製品・サービス、コーポレート活動を顧客や社会に伝えるための、コミュニケーションデザインの立案と実践 ・変化や課題を自ら発見し、主体的にアイデアを出せる方。新しいデザイン領域にも積極的に挑戦出来る方 ・表現領域が拡大するキヤノンのデザインセンターで、企業と社会の新しいつながりを私たちと一緒に生み出していきませんか? ■具体的な仕事内容 キヤノンの全事業製品・サービスおよび、サステナビリティ活動、社会文化支援、スポーツになど、多様なプロジェクトにコミュニケーションデザイナーとして参画し、 社内外の様々なパートナーと協力しながら、戦略的にデザインを考え、単にビジュアルだけでなく、企業の想いが「伝わる仕組み」をつくります。自分の手がけたデザインが、 ブランドの印象を伝え、人々の共感を生み、新しい価値を生み出していく。その手応えを実感することができます。 ■プロジェクト例 各事業製品(イメージング、プリンティング、メディカル、インダストリアルなど)のコミュニケーションデザイン サステナビリティ活動(環境、社会文化支援)のコミュニケーションデザイン 企業スポーツの各種アイテムデザインによるスポーツブランディング 多様なコミュニケーション課題に対応するためのデザイン探求活動 ■募集背景 キヤノン総合デザインセンターは、顧客や社会とのコミュニケーションをデザインすることで、企業のブランドイメージを向上させ、事業の成長に貢献する重要な役割を担っています。 現在、事業の転換・拡大に伴い、新領域の製品やサービスへとこれまで以上にデザインの領域が拡がり、また、サステナビリティの取り組み、社会文化支援、スポーツといった非製品領域の情報発信の機会も増しています。こうした多様なコミュニケーションデザイン活動を通じて、キヤノンのブランド価値を社会に伝え、新たなつながりを生み出していきたいと考えています。 企業のメッセージを多彩なクリエイティブの力で発信し、ブランドの未来を共に創造していく仲間を募集します。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須経験】 Adobe Illustrator、Photoshopの実務経験を有する方 伝えるべき情報を、対象や状況に合わせ、的確かつ高レベルに可視化できる方 【歓迎経験】 InDesign、AfterEffects、Premierの実務経験を有する方 映像、空間、3DCGソフトの実務や知見、スキルを有する方 応募の際、ポートフォリオや職務上担当した作品、映像のURL等がありましたら記載してください。 【求める人物イメージ】 ・グラフィックデザインやビジュアルデザイン(ブランディング、CI/VI、エディトリアル、広告、Web、パッケージなど)の実務経験を5年以上有する方 ・変化や課題を自ら発見し、主体的にアイデアを出せる方。新しいデザイン領域にも積極的に挑戦出来る方 ・チームメンバーや協業部門との共創を推進するためのコミュニケーション力がある方 |
社長と二人三脚で成長事業の経営全般に関わることが可能です! ※性別年齢国籍は一切不問
勤務地 |
東京都新宿区新小川町6-36 S&Sビルディング2階 株式会社スマートコンテンツ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 急成長中のベンチャーにて、 社長秘書として経営を二人三脚で支えて頂くスタッフ(総合職)を募集致します! この度、事業拡大に伴う組織化・仕組化・DX化、 および採用強化による人員拡大にあたり、 社長室を設置することとなりました。 社長室室長として会社運営をサポートしていただける方、 ベンチャー企業の新しいチャレンジを一緒に経験してみたい方、 年齢性別国籍は一切不問です! 是非、お気軽にお申込み下さい!! ※今回は社長室室長として総合職(マネジメント職)での秘書募集(2名)となります。スタッフとしてご応募を希望の方は、一般職でのご応募も可能です。ご応募の際は、その旨をお書きのうえ、ご連絡頂けますと幸いです(一般職での採用は2〜3名を予定)。 現在はスタッフの人数が約20名程度と小さな会社なので、 中小企業の社長業務を、社長秘書として伴走支援していただきます。 総合職として業務全般をご担当していただきますので、 経営業務全般を担当でき、幅広くスキルアップすることが可能です。 今後は採用を強化して人数を増やす予定のため、 経営や組織づくりに積極的にチャレンジして頂くこともできます。 2025年12月までの採用計画では24名の仲間を迎え入れるなど、 1年で2倍以上の成長を致します。 是非、成長企業での総合職(幹部スタッフ)として、 弊社の仲間に加わって頂けますと幸いです。 業務内容は下記のとおりです(重要度順に並べています)。 ご確認頂き、ご応募をご検討頂けますと幸いです。 何卒宜しくお願い致します。 具体的な業務内容は下記のとおりです。 @自社内に関する業務 1.【経理・財務・納税】業務 月次、四半期、年次決算業務の管理および予実管理、 資金繰りの計画・実行、キャッシュフロー管理、金融機関対応、 税理士事務所との連携、会計士事務所との長期戦略の作成 2.【経営・秘書・代行】業務 中長期的な経営計画および新規事業の立案(経営幹部としての参画)、 社長秘書業務(社長のスケジュール管理、会議やパーティの同伴など)、 採用計画の策定、実施、採用後の教育・研修プログラムの立案・実施 3.【総務・庶務・企画】業務 社員の勤怠管理や経費処理、社員の安全衛生管理(健康診断の受診ケアなど)、 社内環境の整備(施設・設備管理、備品管理など)、 社内の会議運営、および社内企画(スタッフの誕生日祝いや表彰の実施など) 4.【広報・渉外・折衝】業務 企業の広報活動全般、政府の関連機関との折衝、関連書類の作成、 会社としての対外的な冠婚葬祭業務の対応、 社外のパートナー企業との折衝・提携業務および契約書の作成 A自社外(クライアント)へ提供する業務 1.【コンサルティング関連】業務 クライアントへの取材、ヒアリング、新規事業の企画立案&事業計画書の作成、 および事業実施における伴走支援。経営課題の整理&解決、オペレーション業務改善、 ビジネスマッチングや各種ソリューションのご提案および事業計画書の作成 など 2.【Web関連】業務 Webコンテンツの企画および制作、Webシステムの企画および開発、 各種Webマーケティングの企画および運用、各種情報サイトの制作&運用、 DX化による生産性の改善提案および運用マニュアル等の作成 など 3.【人材関連】業務 クライアントへの採用コンサルティング、採用コンテンツの制作、外国人を中心とした人材採用業務およびビザの運用指導、各種人材紹介、SES(エンジニア)派遣、 各種請負業務、人材マッチングポータルサイトの制作および運用業務 など 4.【資金関連】業務 各種補助金(事業再構築補助金、IT導入補助金など)&助成金(業務改善助成金など)のご案内および伴走支援(進捗管理や実施サポート)、各種補助金の申請代行、補助金や融資に関する事業計画書作成の作成、金融機関の融資計画立案 など 以上となります。 まずは、社員数の拡大に伴い、 @総務(人事会計)業務…社内環境整備に関する業務 からご担当していただき、経営スキルを学んでいただいた上で、 Aコンサルティング業務…クライアントに関する業務 へと幅を広げて頂くジョブキャリアを想定しています。 本人の希望により、積極的なジョブローテーションをして知見を深めて貰います。 基本的に、業務進行は社長と二人三脚で進めて頂きます。 業務に慣れたら責任者(マネージャー)として事業拡大のための組織づくりにチャレンジしていただきたいと思っています。 弊社は外国人と日本人のスタッフが半分ずつの国際性がある会社です。 会社の雰囲気も自由で風通しが良く、お互いを尊重する社風となっています。 さらなる事業拡大を予定しておりますので、 是非成長ベンチャーにて総合職(幹部スタッフ)として会社を支えて頂けますと幸いです。 何卒宜しくお願い致します。 【採用情報】 ・雇用形態…正社員 ※試雇期間3ヶ月あり ・職種…社長秘書業務 【採用メッセージ】 〜ご応募・ご登録頂く皆様へ〜 * 設立10期目も成長中! 多国籍なスタッフが在籍し採用も強化しています! * 国内外の企業様向けに経営支援(コンサルティング)を行い急成長中です! * 企業と外国人を繋ぐ架け橋として活躍できます! * 年齢や社歴を問わず、実力次第で短期間でのキャリアアップが可能! * 新規事業提案が新人でも可能なため、様々な経験が詰めます 単純な作業をするだけの業務ではなく、総合職として人材採用や事業計画の立案など、 企業経営に生かすコンサルティングや新規アイデアも提案可能です 彡 やる気のある方大歓迎 是非、お気軽にご応募下さい! 【社員数、国籍】※2025年4月現在 社員数…31名(正社員16名、常駐業務委託5名、アルバイト10名) 国籍数…8か国(日本、中国、韓国、ネパール、ロシア、バングラデシュ、ブラジル、イスラエル) ※国籍・宗教問わず、多文化のメンバーで仕事をしています。お互いを尊重しあう雰囲気があるので、外国籍の方も仕事を進めやすい環境が整っています! |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ・社長秘書として急成長ベンチャーでの経営管理業務を経験したい方 ・中小企業向けのコンサルティングに携わりたい方 ・総務業務 (人事、経理、秘書) を担当したい方 ・DXによる生産性向上を通じてITスキルを向上させたい方 ・与えられた仕事を前向きに取り組み、創意工夫が出来る方 【必須スキル】 ・IT化、DX化の業務を積極的に推進できる方。 ・PC基本操作(エクセル・ワード・パワーポイント)ができる方。 【歓迎スキル】 ・各種DXツール(freee、Asana等のSaas)や各種AIツール(ChatGPT等)を使いこなせる方 ※未経験でも入社までに自学自習で基礎能力を身につけておいて頂ければOK。 ・自ら提案して新しい仕事にチャレンジしてみたい方 ※他のスタッフから刺激を受ける機会も多いです。是非、楽しみながら仕事をしてください! ・人に説明する事が好きで人と話す事が苦にならない方。 ※経営者と二人三脚で組織づくりを行っていただきます。今後は、マネージャーとして部下の教育、育成もご担当頂きたいと考えています。 |
アイドルIPのイラスト制作を担う進行管理募集!
勤務地 |
東京都練馬区 株式会社STAND |
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仕事の概要 |
仕事内容: アイドルIPのイラスト制作を担う進行管理募集! 自社の頭身の高い男性キャラクターがメインの女性向けコンテンツにて、イラスト進行管理をお任せいたします。 ご自身の描いたイラストがそのまま製品になる業務ではございませんが、 発注や監修を行うにあたり、イラストスキルが必要となるポジションです。 【業務詳細】 ・グッズやイベント等のコンセプトをもとしたイラスト案の提案 ・構図指定や発注指示書やラフの作成(発注先:社内の別部門および外部取引先) ・納品されたイラストの監修(赤入れ、品質管理等) →「イラストの監修」では、設定資料等にもとづいて、絵寄せとしての赤入れ、修正指示を行い、 キャラクターの絵柄にずれが生じないようクオリティを管理する業務となります。 ・スケジュール管理 など ※書類選考ではご経験内容とあわせて、 イラストのスキル感、弊社コンテンツとの親和性なども拝見しておりますので、 ポートフォリオでは実務作品のほか、個人制作の作品も含め、 幅広くご提示いただければと存じます。 |
求める人材 |
求める人材: ■必須要件 ・イラスト進行管理の実務経験(発注指示書作成、赤入れができる方) もしくは、イラスト制作の実務経験があり、進行管理の業務にご興味がある方 ※イラスト制作の実務経験がある場合、ポートフォリオの提出は必須となります ・日本ご在住の方 |
■日経BPグループの管理部門を中心とする業務を受託。経理・人事・システム等のバックオフィスをトータルサポート。 ■勤続10年以上など長期的に活躍する中途入社社員も多数。個々人の意見が尊重され、長く働ける魅力的な環境です。
勤務地 |
日本経済新聞社内事務所(東京都千代田区)、本社(東京都港区) |
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想定年収 |
406万円〜550万円 |
仕事の概要 |
日経BPグループの一員企業である当社にて人事労務担当者を募集いたします。給与計算、社会保険、勤怠管理… |
求める人材 |
【必須】給与計算、社会保険に関する業務経験2年以上入社後は弊社の業務フローを覚えていただき1年間かけ… |
富士フイルムグループでプラント設備を支える/未経験者歓迎!
勤務地 |
神奈川県平塚市東八幡5-2-3 富士フイルムワコーケミカル 平塚工場/コーポレート |
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給与例 |
給与例 ・680万円/主任(月給30万2000円+賞与+手当 世帯手当、通勤交通費、交代勤務手当、所定労働手当等) ・790万円/係長(月給34万1000円+賞与+手当 世帯手当、通勤交通費、交代勤務手当、所定労働手当等) |
仕事の概要 |
仕事内容 環境・原動設備(ボイラー、廃液焼却炉、溶剤回収設備、廃水処理設備など)の運転・管理 産業廃棄物の管理・搬出などをお任せします。 ※平塚工場管理部総務課環境原動グループに配属となります。 ■富士フイルムワコーケミカルについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 富士フイルムグループならびに親会社である富士フイルム和光純薬のものづくりを支える富士フイルムワコーケミカル。 医薬品や半導体材料等の製造受託への需要増加という追い風を受け、現在事業拡大中! グループの「モノづくり」において欠かせない中核企業となります。 ■平塚工場の特徴  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 少量(kg)から大量(t)までの少量多品種の化成品生産が可能な工場です。 45系列の生産設備と高圧反応釜、超低温釜、分散設備等を完備し、有機合成薬品、X線診断用材料、医薬原薬中間体等の製造を行なっています。 東京ドーム0.8個分の敷地内には約260名の従業員が勤務。 駐車場はもちろん、野球場・サッカー場・テニスコートも完備されており、働きやすい環境が整っています。 ■富士フイルムグループならではの安定環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎年間休日125日以上 ◎残業少なめ(月5〜10時間程度、ほぼなし) ◎賞与:約5.0ヶ月分 ◎年収例:主任クラス680万円/係長クラス790万円 ◎福利厚生充実 ■キャリアアップ・成長環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 組織は少数精鋭のため、意欲次第で早くから責任ある仕事にチャレンジすることができます! さらに会社負担でさまざまな資格を取得することが可能です。 設備のスペシャリストを目指したい方にぴったりの環境です。 ■魅力的な職場環境・風土  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 組織の風通しが良く、上下の関係性も非常にフランクな環境です。 さらに部門間の垣根もなく、コミュニケーションが活発なところも当社の大きな魅力! その要因のひとつが、運動クラブの存在。 社内には登山部、野球部、テニス部、フットサル部など多数のクラブがあり、多くの社員が参加してスポーツを通じたコミュニケーションを楽しんでいます。 また、社内イベントも盛んで、バーベキューやバス旅行などのイベントが定期的に開催されています。 仕事もプライベートも充実させたい方にぴったりの職場です! |
求める人材 |
求めている人材 ◎高卒以上(化学系の学科卒業の方大歓迎) ◎業界・職種未経験の方も歓迎します 特別なスキルや経験は一切問いません。 あくまでも人物重視の採用を行います。 ■歓迎スキル・経験  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □化学工場での勤務経験 □ボイラー技士、フォークリフトの有資格者 □危険物取扱の有資格者 ■こんな方におすすめ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □環境の仕事に憧れる方 □資格を取得したい/手に職を付けたい方 □安定した環境で仕事に打ち込みたい方 □オンオフのメリハリがある環境で働きたい方 □知識やアイデアを活かせる仕事がしたい方 |
【未経験歓迎】完全週休2日制/年間休日120日以上/賞与年2回 研修など社員の育成にも力を入れています!多様なキャリアパスも設定しています!
勤務地 |
神奈川県高座郡寒川町大曲3−20−29 CST株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社が製造するのはマスクブランクスと呼ばれるスマートフォンやディスプレイの製造に欠かせないフォトマスクの元となるガラス基板です。 <具体的な仕事内容> ・ガラスの洗浄作業 ・ガラスに金属薄膜を貼る作業 ・ガラス基板に感光材を塗布する作業 ・製品の梱包作業 ディスプレイやスマートフォンが、より小型で高精細になるにつれて、お客様の要求も上がっています。扱うのは高精細ガラスですので、キズや汚れをつけず、均一な金属膜を生成することでお客様の期待に応えていきます。 <社内認定制度について> 高い製品品質を維持するために社内独自の製造技術認定制度を設けています。決められた時間、回数の経験を積み、認定をパスすることで扱える製品、装置が増えていきます。 <将来のキャリアパスについて> 製造の経験を積んでスペシャリストとして活躍する以外にも適性と本人の希望により、以下のようなキャリアコースを目指すこともできます。 〇□営業職 専門的な製品で顧客も一流メーカーだからこそ、経験した製品知識が役に立ちます 〇□生産管理、マネジメント 管理職を目指すための研修も充実しています 〇□総務・人事部門 製造現場での経験を、従業員採用、教育・研修、人事制度構築などに役立てていただきます |
求める人材 |
求める人材: 特に必要な資格、経験はありません! 製造業が未経験の方にも 一から丁寧に指導いたします。 |
施設設備管理・労務給与管理◆ワークライフバランス良好!
勤務地 |
千葉県浦安市明海1 明海大学 浦安キャンパス |
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給与例 |
給与例 【モデル年収例】 年収420万円/25歳/課員 年収460万円/30歳/主任 |
仕事の概要 |
仕事内容 【1970年創立の明海大学事務職員の募集!】 □総合職として幅広い業務に携わるチャンス! □これまでのキャリアやスキルを活かせる環境◎ □先輩職員のサポートで安心して成長できます! ■募集背景 明海大学は1970年の創立以来、 学生たちの夢の実現に向けて 力強く突き進む人材を育成しています。 事務組織強化のため、 経験者を募集します。 総合職として、 これまでのキャリアや専門知識を 活かしながら、学内の幅広い業務に 携わる意欲のある方を募集しています。 *お任せするお仕事内容はこちら* □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 専任職員(総合職)として、次の部門の業務に携わっていただきます ・労務給与管理部門 ・施設設備管理部門 □具体的な仕事内容 ――――――――――――― ■施設設備管理 ・施設、設備の管理及び保守に関する業務 ・施設整備計画の発注、工程管理、予算調整、学内関係部署との調整及び纏め業務 ・各種大学行事業務 ・関連する事務業務全般 など ■労務給与管理 ・給与計算 ・勤怠管理 ・入退職手続き ・社会保険手続き ・庶務業務全般等 明海大学では、学生一人ひとりの可能性を 最大限に引き出すため、 事務職員の役割が非常に重要です。 学生の学びをサポートするだけでなく、 大学全体の円滑な運営を支える 縁の下の力持ちとして、 やりがいのある仕事です。 ワークライフバランスを重視した 働き方を推進しており、 休日や休暇も充実しています。 安定した職場環境で 長期的なキャリア形成が可能です。 □勤務地について ――――――――――――― 明海大学浦安キャンパス 千葉県浦安市明海1 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ■大卒以上 ■基本的なPC操作スキル (Excel、Word等) ■学校法人・企業等の事務、労務給与管理、施設管理などの実務経験者(経験年数不問) 【歓迎スキル・経験】 ・学校法人・企業等における実務経験 ・学校法人・企業等における施設管理の実務経験 【求める人材】 ・建学の精神の具現化に向け、自ら主体的に行動できる方 ・ルールを踏まえた柔軟な考え方ができる方 ・論理的な思考ができる方 ・学生や教職員と円滑なコミュニケーションがとれる方 |
■不動産(Asset)と金融(Finance)領域におけるアセットマネジメント・コンサルティング事業を展開する会社。 ■国内及び海外投資家/金融機関/一般事業法人/個人富裕層等、多種多様なクライアント様に対して不動産金融サービスを提供。
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
■不動産・金融領域におけるアセットマネジメントやコンサルティング事業を展開する当社にて、契約書のチ… |
求める人材 |
【必須】■契約書チェックのご経験をお持ちの方【魅力】■完全週休2日制・月平均残業時間10時間!ワーク… |
【リモートワーク】人と話す事が好きな方、大歓迎!!
勤務地 |
東京都新宿区西新宿三丁目3番13号 西新宿水間ビル6階 合同会社Willmate |
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仕事の概要 |
仕事内容: 未経験でも大歓迎!! \*今回の求人は採用部門でのアシスタント職に関しての募集になります!*/ 業界未経験の方でも大歓迎です!採用に興味をお持ちの方はぜひご応募ください♪ 未経験向きの充実した研修で、 あなたのペースに合わせてしっかり学べる環境を整えて待っています! ◆お仕事内容◆ まずは基礎業務からお任せします。 先輩たちがしっかり教えてくれるので安心してください♪ ・書類の管理・保管 ・お問い合わせ対応 ・オンライン面接の案内 ・採用関連書類の作成やスケジュール管理 ★未経験者向けの研修制度充実★ ・どうやって電話やメールを使うか ・ExcelやWord、PowerPointの使い方 ・書類を作ったり、データを入力する方法 ・クライアントとのやり取りに関して □さらに応用スキルを身につけます□ ・的確なヒアリング力 ・質問力を磨く ・親しみやすい・話しやすい聞き方に関して ・説明力 人事や研修講師、広報にキャリアアップされる方が多いです! 沢山の人と関わることができるので、コミニュケーションを取るのが自然と得意になったり、 自信にも繋がります♪ 未経験でも事務業務から採用アシスタントや人事にキャリアアップも! また、周りから感謝されることも多いので、やりがいにも繋がります♪ ○向いてる方○ ・人と企業の架け橋になりたい方 ・採用業界への興味や意欲をお持ちの方 ・誰かのチカラになりたい方 ・人のサポートが好きな方 最初は先輩達が丁寧に業務を教えますので、安心してご応募ください☆ 会社を通して、自分自身のまだ秘めている才能を一緒に見つけていきましょう♪ 未経験の方も積極採用中! ※まずは社会人として必要なスキルを身につけるため、別の部署を提案させていただく可能性がございます! 長期的なキャリアアップを一緒に目指しましょう! |
求める人材 |
求める人材: 学歴・職歴不問! ブランクOK! 既卒・第二新卒歓迎! お人柄やポテンシャル採用です! |
勤務地 |
神奈川県横浜市西区みなとみらい5-1-2 横浜シンフォステージ ウエストタワー9階 ヤマハ発動機株式会社 横浜オフィス |
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仕事の概要 |
仕事内容 # 【募集背景】 マリン事業本部マーケティング統括部では高収益体質の維持・ 強化を重点課題に掲げています。 国内マリン市場トップブランドとして、マリン文化の創造、新規需要活性・ 市場規模の維持・拡大へ取り組んでいただける前向きな仲間を募集 # 【職務内容】 ・国内マリン商材の市場調査及び情報収集 ・マリン商材の用品を取り扱う販売店様とのやりとり ・ヤマハグループ会社との製販調整及び販売戦略の策定 ・関係部署(生産管理/販売部門/アフターサービス部門/スペアパーツ部門等)との連携 # 【やりがい・魅力】 当社ブランドスローガンである「Revs your Heart」を マリン製品を通じて実践して頂くことでお客様と喜びを共有し、 期待を超える価値・感動を提供できる企業です。 特にマリン製品は、非日常の空間を体感・演出することで 日頃体験できなかった感動を体験できる職場となります。 また、国内では、マリン業界トップブランドとして 新規顧客の創造・需要活性など業界内で影響力があるブランドと なりますのでやりがいのある業務となります。 ■マリン事業では、 プレジャーボートや小型漁船等の製造・販売を行っています。 船外機において高い信頼性と環境性能を併せ持ち世界中で愛用されています。 ジェット推進機を搭載した水上オートバイは、マリンレジャーのパートナーや 海難救助・パトロール機材として活躍。また、日本でいち早くFRP製プールの製造を 開始し、スクールプールの施工実績では国内トップクラスのブランドです。 |
求める人材 |
求めている人材 # 【応募資格】 ・営業またはマーケティングの業務経験(3年以上)(必須) ・全国転勤が可能な方(必須)※研修は静岡県新居にて実施いたします ・社会人としての基礎的なマナーを保有している方(必須) ・一定のPCスキルを保有している方(Word/Excel/PowerPoint)(必須) ・TOEIC受講経験(必須) ・TOEIC500点以上(あれば尚良) # 【求める人物像】 ・チャレンジ精神と協調性の両方を持って業務遂行できる(必須) ・極的にコミュニケーションがとれる人間力のある方(必須) ・限られた情報から分析深化できる方(必須) ・ヤマハ発動機に興味がある方(必須) ・マリン商材に関する興味関心がある方(必須) ・国内事業にて結果を出したい方(海外駐在はありません)(必須) |
□未経験からでも安心!1対1の教育環境!駅から徒歩1分!□
勤務地 |
大阪府大阪市西区靱本町1-13-1 株式会社ハンコヤドットコム |
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給与例 |
給与例 ■フルタイム勤務の場合■ 時給1200円、週5日、1日8時間で勤務。 月々19万2000円の収入。(月4週換算で計算した目安金額です。) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◎ラクスルグループで働く ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ □アピールポイント□ □未経験でも安心スタート □困ったことがあれば、すぐ近くの先輩に質問できる環境! □業界未経験やブランクのある方歓迎 □フォロー体制バッチリ! □駅チカ!「本町駅」から徒歩1分! □休憩室あり □昇給あり □服装自由 ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 少しでも興味がある方 遠慮なく応募してください! \ご入社後のフロー/ はじめは簡単な作業からスタート。 おおよその流れを把握していただいたら、 徐々に新しいことを覚えて行って頂きます! <具体的な仕事内容> □人生の節目で使う「実印・銀行印・認印」などの印鑑を手作業で作成しています。 □作業内容はペンタブレットを使用した印面のデザイン作成やデザイン作成後の印鑑の製造仕上げ作業をお願いします。 □材料の在庫管理や発注業務 □ライン作業ではなく、ひとつひとつ商品を丁寧に手作業で製品に作成するお仕事です。 |
求める人材 |
求めている人材 「元気で明るくお仕事できる方」「モノを大切に扱える方」「笑顔でポジティブな方」大歓迎! ペンタブレット経験者歓迎・ペンタブレット未経験でも「デザインを仕事にしたい」「手元の器用さを活かしたい」「やってみたい興味がある」という方も大歓迎 コツコツ、もくもくかつ和気あいあい。 モノづくり・デザインにご興味ある方はぜひご応募ください。 □フルタイム大歓迎□ 産休・育休から復帰の方が多数在籍 □未経験からでも安心 □1対1の教育環境 彫刻部門6名の募集です! 勤務地は、地下鉄四つ橋線「本町駅」の28番出口より徒歩1分の駅チカです。 周りには、コンビニやカフェなどの飲食店などが多数あり、ランチにも困りません! なかにはSNS映えするお店もありますので、是非開拓してみてください。 近くには靭公園もありますので、天気の良い日は公園でランチなどももちろんOKです! \以下のような方が活躍中!/ 未経験の方 ブランクのある方 社会人デビューの方 長期で働きたい方 久しぶりの社会復帰の方 |
【綿棒業界国内トップクラスのシェア】自社開発した製造ラインによる特殊加工で、綿棒を毛羽立たない仕様に。 その精密さから医療用綿棒も製造◆某有名テーマパークともコラボするなど独創的な商品も企画◆詳しくはHPで!
勤務地 |
本社(大阪府富田林市) |
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想定年収 |
450万円〜560万円 |
仕事の概要 |
業界トップクラスのシェアを誇る綿棒メーカーである当社にて、社内SE業務をご担当いただきます。 |
求める人材 |
【必須】何かしらのSE業務経験1年以上外部研修やOJT制度など、徐々に現場で業務を覚えていただきますので… |
手掛ける出版物はポケモン・ドラえもん・名探偵コナンなど!
勤務地 |
東京都千代田区神田神保町1-15 小学館すずらん通りビル 株式会社小学館パブリッシング・サービス(本社) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ■27歳社員の場合…年収452万円 月給27万1900円、一律手当含む+時間外手当 ■25歳社員の場合…年収443万円 月給26万5800円、一律手当含む+時間外手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 「ポケモン」 「ドラえもん」 「名探偵コナン」 「小学一年生」 「図鑑NEO」 をはじめとする、小学館が発行する書籍・雑誌・コミックスといったすべての出版物の販促企画・営業を担当します! ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 【当社について】 私たち小学館パブリッシング・サービスは、その名の通り『小学館』を中核とする『一ツ橋グループ』の一員として、 小学館が発行するすべての出版物の販売促進を手掛けている設立60年の会社です。 ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 【あなたにお願いする業務】 ■担当書店の店頭・売り場ディスプレイ、販促イベント、キャンペーンなどの企画立案と商品の受注 その実施を通じて売り上げアップや新たな読者へアプローチするお仕事です。 ■担当書店の立地・店舗規模・客層・現在の品揃えなどのマーケティング調査、その調査をもとに出版物の提案・受注 ■担当書店・小学館マーケティング局との各種打ち合わせ、提案、調整など ※担当エリアや担当書店などにより、直行直帰・出張が発生します。 ※経験を経て、他業種(美術館・博物館等)への営業や営業企画部門なども担当することがあります。 ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 【これまでに実施した販促企画】 ★「名探偵コナン」の大規模フェア ─────────────────── 小学館・担当書店・社内関係部署と連携し、コナンのパネル・POP・グッズで 埋め尽くした店内イベントブースを設置しました。 コアなファンはもちろん、新たなファンも多く獲得することができ、実施店舗の売り上げは大幅にアップ! 全国売上トップクラスに! ★「まわしてNEO」キャンペーン ─────────────────── 「図鑑NEO」を1冊ご購入いただいたお客様に、 図鑑に登場する昆虫などのフィギュアをプレゼントする“まわしてNEO”は、いまや全国1300店舗以上で実施されています。 最初は小規模なものでしたが、たくさんのお客様からご好評いただき、 いまでは大手玩具メーカーのコラボも実現し、ノベルティはかなり豪華なものになりました! …ほかにもいろいろな販促を実施! 販売の仕方は無限大です◎ 「実はこの本って、、」 とPOPや紹介文を作ったりと、書店と二人三脚で作品を読者に届けるため、常識にとらわれない発想を求めてます! ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 【当社のお仕事の魅力をご紹介】 ■アイデアをどんどんカタチにできる ─────────────────── 当社はスタッフ一人ひとりの意見やアイデアにしっかりと耳を傾け、 その案をどうすれば実施できるか、どう工夫すれば大きな成果が得られるかを、 社内・小学館・担当書店などと一緒に戦略を立て実施しています! また、作品には一つ一つに物語があります。 作品に込められた作者の想いを汲み取って読者に届ける、かけがえのないお仕事です。 ■未経験でも安心 ─────────────────── あなたが1日でも早く、自信を持って業務に取り組めるようになり、 そしてたくさんの読者やファンに喜んでもらえる販促企画を 実施できるよう、気さくで面倒見の良い上司・先輩たちが、必要なことをていねいに教えていきます! ■キャリアが築ける ─────────────────── この業務を通じて、出版業界はもちろん、販促・マーケティング・営業に関する知識や経験を身に付けることができます。 AIには代替不可能なスキルであり、キャリアです。 ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 【ワークライフバランスも充実】 厳しいノルマはありません◎ ・年間休日120日 ・完全週休2日制(土日祝)+夏季・年末年始休暇など!働く上での環境はとても充実しています。 ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ <入社後の流れ> まずは出版業界や小学館の商品知識を学びます。 ▼ 先輩の営業活動に同行して業務の流れや注意点、お客様との接し方、 成果を生み出す販促企画を立案するコツ、提案と実施のポイントなどを学びます。 ▼ 業務に慣れてきたら、先輩たちが担当していたエリアや法人を引き継ぎます。 取引先と信頼関係をしっかり築いていきましょう! ※わからないことや困ったことがあれば、遠慮なく質問してください。 的確な指示やアドバイスがもらえます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ■大卒以上 ■普通免許(入社までに取得できれば応募時になくてもOK) ■Word・Excelを含む基本的なPC操作ができる方 【こんな方を歓迎】 ■未経験者大歓迎(人柄とやる気を重視) ■本が好き!それ以上に「人」が好きな方 ■自分の意見やアイデアを積極的に提案できる方 ■自分が中心となって行動するのが好きな方 ■書籍を扱う仕事、店頭プロモーション、販促企画、マーケティングに興味・関心がある方 ■取引先との出会い・つながり、仲間とのチームワーク・コミュニケーションを大切にする方 ■常にていねいで明るい対応ができる方 ■Illustrator・Photoshopが使える方は歓迎します。 【一緒に働く先輩たち】 ■20代・30代の男女が活躍中! ■営業・販促・マーケティングの経験者はもちろん、業界・職種未経験者も大勢活躍しています! ■職歴もさまざまです! 具体的には ・広報 ・警察官 ・銀行 ・派遣社員 ・バスガイド など、多様な経歴の方がいます! 年齢の条件と理由:あり(35歳以下の方/長期キャリア形成のため) |
<夜勤>賞与年2回!日本武道館での勤務!
勤務地 |
東京都千代田区北の丸公園2-3 株式会社東洋実業/日本武道館 |
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仕事の概要 |
仕事内容 *.・□□□□□*.・□□□□*.・□□□□□*. □日本武道館の設備管理スタッフ募集! □休みと勤務日のバランス良好♪ □再雇用制度あり!65歳まで働けます! □賞与年2回支給!退職金制度も完備□ *.・□□□□□*.・□□□□*.・□□□□□*. □業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 日本武道館における 施設管理のお仕事をお願いします。 ■指定業者等の提出書類の 受け渡し、鍵の貸出し・管理 ■照明操作、電源管理 ■マイク等のセッティング ■施設設備の軽微な破損、 故障時対応等(可能な範囲) ■電話機の設置、移動、 仮設電話切替え等の作業 ■催事に貸し出す物の準備作業 ■催事終了後の確認作業等 ■自動火災報知設備、非常放送設備、 放水銃等設備の操作等 ■電話応対 ■その他 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □しっかりサポートします!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業務手順やPC操作など、 イチからサポートしていくので まずは仕事の進め方を覚えましょう! 質問等も遠慮せずにどうぞ! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □メリハリ重視のスタイル  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ シフト制勤務にはなりますが、 明け休みや公休が適度に入るため 体に負担をかけずに勤務できます◎ 勤務地も九段下駅より徒歩圏内の好立地! 駅チカで通勤の利便性もバッチリ□ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※通勤できる範囲内で 転勤の可能性があります。 |
求める人材 |
求めている人材 □ビル設備管理の経験者は優遇 □ビル設備関連の有資格者は優遇 【こんな方にぜひ】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎長期勤務をお考えの方 ◎安定企業で働きたい方 ◎夜勤の仕事をお探しの方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★活かせる経験・スキル・資格など  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 設備管理、電気工事、メンテナンス 建物管理、保守、点検、電気通信工事 電気主任技術者、施工管理、施工監理 管工事施工管理技士、土木施工管理技士 電気工事施工管理技士、建築施工管理技士 改修、修繕、修理、リフォーム ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ |
業界最大手グループで安定業績!残業・休日出勤・転勤・出張無し!経験があれば60歳以上OK!
勤務地 |
〒306-0652茨城県坂東市冨田〒306-0652 茨城県坂東市冨田1499番地 サンリーフファーム株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \月給30万円・年収420万円の高収入/ 電気工事・保守点検メンテナンスのお仕事! 経験を活かして働きませんか? 第一種電気工事士所持者はさらに給与UP! 日勤で残業無し!もちろん休日出勤も無し! 60代・60歳以上のシニア男性活躍中です。 【電気工事士募集のポイント】 〇正社員で安定! 〇第二種電気工事士を活かせる 〇第一種電気工事士を活かせる 〇日勤固定・残業ほぼ無し 〇賞与年2回あり(昨年度実績あり) 〇転居を伴う場合は住宅手当を検討 【具体的な仕事内容】 鶏卵生産工場内での電気工事全般 ・一般電気工事 ・保守点検メンテナンス など 周囲のスタッフとチームワークを大切に出来る方なら歓迎! 自分の役割をコツコツ・モクモクこなすお仕事です。 ※手が空いた際は他現場への応援対応など他業務あり 【資格・経験を活かして高収入】 第二種電気工事士は年収420万円以上! 第一種電気工事士は年収430万円以上! あなたのスキルを活かしてガッツリ稼ごう! 【シフトは希望を考慮】 残業は時期により発生する場合がありますが基本ほとんどありません! お休みは繁忙期を除いてご自身の都合で原則自由に取得できます! 休日返上で出勤する・・・なんてことはありませんのでご安心ください。 シフトが組みやすく長期で働きやすい環境です。 【活かせる経験や資格】 ・製造業・建設業 ・通信工事・設備工事 ・ビル設備管理(ビルメンテナンス) ・エアコン取付・エアコン工事 ・太陽光発電設備取付 ・第三種電気主任技術者 ブランクあっても大丈夫! 異業種からの転職も歓迎します。 【60歳以上の方も長く働ける】 元気でまだまだ働きたい!今まで通り働ける!という方は最長70歳頃まで勤務可能! 老後が不安な方も長く安心して働ける環境です。 長年の経験を活かして社会に貢献しませんか? ご質問だけでもOK! 仕事内容など、ご不明な点等はお気軽にお問い合わせください。 TEL 0297-34-2337(担当/採用係) |
求める人材 |
資格・経験 ・第ニ種電気工事士(第一種尚可) ・電気設備工事経験ある方 ・定年60歳 ・再雇用制度あり(65歳まで) その後、従前通り元気で働ける方は70歳頃まで勤務可能 |
■各種産業プラント建設、水環境設備・水利施設・上下水道工事、給排水設備改修・貯水槽の製作などを手掛けています。 ■積水化学グループとしての働き方改革を展開中。有給休暇取得率全員50%以上、資格取得支援制度など福利厚生も充実
勤務地 |
大阪本社(大阪府大阪市北区) |
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想定年収 |
432万円〜554万円 |
仕事の概要 |
各種産業プラント建設、水環境設備・水利施設・上下水道工事、給排水設備改修・貯水槽の製作などを手掛け… |
求める人材 |
【必須】■経理業務のご経験 ■PCの基本操作【尚可】■マネジメント経験 |
経験者募集!早期キャリアUPを応援!休日休暇や待遇も充実!
勤務地 |
愛知県名古屋市中区橘2丁目3番33号 ビジネスプラザ4階 NTPシステム株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 432万円/25歳/PG 523万円/30歳/PG 575万円/38歳/SE 615万円/40歳/SE |
仕事の概要 |
仕事内容 【 求人のアピールポイント 】 \仕事の面では…□/ □安定企業&新規開発案件多数 □海外研修制度&スキルUPを応援 □充実の資格取得支援制度あり \働きやすさの面でも…□/ □残業少なめ・土日祝休み・年間休日120日 □有給休暇の取得のしやすさも魅力 □在宅勤務可(試用期間後、配属先による) □その他、充実の福利厚生あり (配偶者、ご家族がいる方にもメリット大♪) 【 地元の安定企業です 】 NTP名古屋トヨペットを中心とした NTPグループのシステム会社で、 創業34年の歴史があります! 【 お任せする業務は… 】 \プロジェクトの一例□/ □需給改善プロジェクト □納期CS改善プロジェクト □基幹システムプロジェクト □インターネットサイトのバージョンアップ □パッケージシステムの政府クラウド (AWS)への移行プロジェクト ⇒Point 取引先が安定しているのも魅力! 大手自動車メーカーや 大手電算メーカーとの直接取引はもちろん、 自治体、鉄道会社、物流関連企業など さまざまな取引先から 多数の依頼を受けています◎ システムをゼロからつくる機会も多く、 豊富な経験を積むことが可能です。 \あなたに合った業務にアサイン□/ お持ちの経験やスキルに応じて 担当していただく業務を決定します♪ (企画・提案〜設計・開発) <お任せしたい業務の一例> □ITシステム開発請負 □ITシステム開発派遣 主要顧客として、自動車関連企業や 大手電機メーカー、ITソリューション企業 など様々な業界の大手企業と取引があります ※愛知県内取引先の社外常駐先への勤務あり 【 先輩のインタビュー 】 <ソリューション開発部 グループリーダー> 以前はIT企業でエンジニアとして、 外販のシステム開発を担当していました。 ただ、働き方に不満があり、 スキルアップの機会も限られており、 「このままだと将来が見えない…」 と不安を覚え、転職を決意! この会社は、有名な愛知県のトヨタ車販売店 であるNTP名古屋トヨペットグループ ということもありますし、 アットホームな雰囲気にも惹かれました。 仕事も面白いですよ! 大手自動車ディーラーの案件では、 AIを用いた販売店の既存システムの 機能改善・運用保守を担当しています。 お客様のご要望に対する 解決策の自由度が高く、 AIを用いた最新の施策の導入も早く、 大きく成長できる環境がありますね。 あと、AI導入に伴う副産物として、 業務効率化が進んだため、 残業が少なくなり、 オフの時間が増えました(笑) 現在、入社3年目ですが、 実力が評価され、グループリーダーに抜擢! 優秀社員に選ばれ、その副賞の海外研修で アメリカのラスベガスで開催されるCESへ 参加し、最先端技術に触れることが できたため、多くの刺激をもらいました。 今後はリーダーとして マネジメントスキルも磨いていき、 組織での影響力を高めていければと 思っています◎ <応募される皆様へ> 今回の募集は、 事業拡大に向けた計画増員で、 毎年3名の計画で進めている キャリア採用です。 当社には、 □社内での開発の仕事 □客先に常駐する形での仕事 □在宅勤務を絡めた仕事 といったさまざまな働き方があり、 お持ちの経験やスキル、 希望する働き方に合致する プロジェクトが必ず見つかりますよ! 【 一緒に前に進みましょう! 】 私たち「NTPシステム株式会社」は NTP名古屋トヨペット株式会社の 電算処理部門から独立する形で 1991年に設立されました! 前人未踏の分野で活動しており、 夢と未来が広がる成長企業です。 そのため、社員一人ひとりが 多彩なシステムに関わることができ、 自分の足跡を残すチャンスもあります。 新しい挑戦を通じて共に成長し、 新たな価値を創造していきましょう! |
求める人材 |
求めている人材 □必須条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆大卒以上 ◆ITエンジニア経験3年以上 (SE・PG問わず) 「大手企業に信頼される安定企業で スキルアップしたい」 「自動車業界や電算業界に特化した システム開発経験を積みたい」 といった方をお待ちしています! □歓迎条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◇Webアプリorシステム開発経験 (C#、Javaなどの経験) ◇クラウド環境の構築経験 (AWS・Azureなどの経験) ◇プロジェクト管理or開発リーダーの経験 |
□土日祝休み□賞与あり□未経験OK□事務経験活かせる□
勤務地 |
千葉県成田市古込字古込1番地1 株式会社成田空港ビジネス |
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仕事の概要 |
仕事内容 。.:。.:.。.: .。.: .。.:POINT . 。.: 。.: .。.: . □【成田空港内勤務】本社管理部門 □【未経験大歓迎】先輩がしっかりサポート♪ □【賞与あり】嬉しい年に2回支給あり! □【手厚い待遇】安定企業で福利厚生充実! .。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: . *本社管理部門に係わる事務業務全般 ・総務部 ・人材事業部 ・カート事業部 ・サービス事業部 の上記いずれかの事業部に、 採用後、本人の適性等を判断して、 配属を決定いたします。 ※担当業務は配属部署により異なります。 ※業務で社用車の運転があります。 ー □ここがPOINT□ 「成田国際空港株式会社」100%出資会社です。 充実した待遇や福利厚生で安心して働けます♪ ー |
求める人材 |
求めている人材 *高卒以上の方 *未経験大歓迎 【歓迎要件】 *事務経験のある方 *営業経験のある方 *英語力(英検2級以上)のある方 |
レア求人/企業内での産業保健師/働き方◎自分のライフスタイルに合わせて仕事ができる外資系企業
勤務地 |
東京都千代田区永田町2-11-7 デュポン ジャパン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \200年以上の歴史と世界トップクラスの技術開発力を持つデュポン社/ フレックスタイム制と週2日の在宅勤務を活用して、フレキシブルな働き方が可能! (在宅勤務は試用期間終了後から活用していただけます) ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 【雇用形態】正社員 【年収】6,600,000円〜7,900,000円 『ご経験、スキル』を考慮して決定いたします。 【勤務時間】9:00〜17:30(実質7.5時間) コアタイム:11:00〜15:00 【休日・休暇】 ・土曜、日曜、祝日、年末年始、創立記念日 ・年次有給休暇 ・特別有給休暇(冠婚葬祭等) ・私傷病休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 【仕事内容】 □会社の保健サービス基準・ガイドラインに基づいた健康プログラムの実施 □労働衛生サーベイランスやハザードコミュニケーションの医療面での支援 □傷病管理(傷害分類、早期報告、職務適性評価、復職可否判断など) □感染症や医療緊急事態への専門的対応 □従業員の健康教育・健康増進活動・研修の推進 □障害や休職に関する医療的管理 □指定産業医との連携による健康活動の実施 □OH/OMサービスのデータ分析と報告書作成 □医療記録の適正な管理と法令遵守 □国家衛生法規に基づいたコンプライアンス確認 □外部ヘルスサービスベンダーの管理と品質確保 □危機管理チームへの参画と医療支援提供 【出張について】 ・月2〜3回の出張が発生します。 ・出張エリア:新潟事業所、宇都宮事業所、東京本社 《この仕事に向いてる人・不向きな人》 □□向いている人 ・成長するためなら貪欲に学べる方 ・自ら進んで行動ができる方 ・問題解決能力が高いと言われる方 ・人と協力して作りあげることが好きな方 ・グローバルな働き方がしたい方 □□向いていない人 ・とにかく在宅で働きたい...気持ちが強い方 ・新しい知識を得ることが苦手な方 ・個人プレーのスタイルで仕事がしたい方 ・役職経験や長年培ったご経験を評価されたい方 ・会社の変化スピードに順応できない方 外資系企業特有のワークライフバランスを重視した働きかた! 弊社では、働くスタッフを第一に考えています。 ご家族や趣味の時間を大切にできる! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ |
求める人材 |
求める人材: 【必須資格・経験】 ・大卒以上 ・保健師資格 ・企業内の健康管理、産業医学、産業保健の経験 ・ビジネスレベルの英語力 ・PCスキル 【歓迎スキル・経験】 ・労働法、職業病予防法、労働衛生調査技術基準、その他関連法規の基礎知識 【フィットする人物像】 ・協調性があり、高いコミュニケーション力をお持ちの方 ・学ぶ意欲を持って仕事に取り組める方 ・能動的に業務を取り組める方 |
◇熊本密着で創業60年以上。公共・民間問わず安定成長を続ける総合建設会社!地域密着で事業を展開しています! ◇『地域』を支えるインフラ事業から『個人』も支える住宅事業まで!熊本県内の民間指定業者として安定受注!
勤務地 |
本社(熊本県熊本市中央区) |
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想定年収 |
500万円〜600万円 |
仕事の概要 |
◇当社の「総務・経理部」の責任者候補として、下記詳細にある業務をお任せします。小規模ながら部門の社… |
求める人材 |
【必須】経理や総務など管理部門での実務経験がある方┗ベテランメンバーや税理士のサポートもあるためご… |
バックオフィス業務に未経験でも挑戦!
勤務地 |
東京都港区六本木3丁目15番20号 株式会社WILL |
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給与例 |
給与例 【年収例】 500万円/経験6年・36歳(年俸500万円) 430万円/経験3年・28歳(年俸430万円) 400万円/経験2年・22歳(年俸400万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 経験に合わせて さまざまな業務をお任せします。 当社は業界シェアトップクラスを誇る アダルトメーカー。 管理部門では、作品の進行管理、 人事・経理、法務など、幅広い業務を 通じて会社や社員を支えています。 どれか一つだけ…ではなく、 幅広い業務に携わることで知識や スキルを高めることが可能。 あなたのやりたいことや適性も きっと見つかるはずです。 ゆくゆくはさまざまなスキルや 知識を身に付けて、バックオフィスの 中心的な存在として楽しみながら 活躍して頂ければと思います。 【具体的な仕事内容】 ■進行管理業務 ・作品に関わる関係各所への連絡、やり取り ・各種〆切の管理確認 (作品情報が登録されているかの確認、 データが全て納品されているか のチェック) ・作品タイトルや女優名の 誤字脱字チェック など ■経理業務 ・請求書や経費の確認 ・振込処理 (制作費、経費、給与、税金など) ・売上/予算管理 ・税理士との連携 (入出金データの共有など) ■人事・労務 ・入退社手続き、勤怠管理 ・労務手続き (住所変更、被扶養者変更、年末調整など) ・新卒/中途採用サイトや求人原稿の作成 ・会社説明会の実施 など ■法務 ・契約書作成、管理 ・弁護士への法律相談 ・違法アップロード作品の削除対応 など そのほか、経営企画や働きやすさ改善のため のシステム導入など、 会社を良くするための取り組みを行い、 管理部として会社の売上向上を目指します。 提案があれば、どんどん行ってください! 入社してまもない状態でも、 会社にとってメリットのあることであれば、 実行することができるので、やりがいが あります。 《様々な知識が身につきます》 業務がたくさんあるからこそ、幅広く知識や スキルを高めることが可能なのが 管理部門の特徴! 業務を通じて経営視点を養うことも 可能です。 まずは一通りの業務を行ってみて 会社全体のことを知ることから 始めていきましょう! 《会社経営にも深く貢献できるポジション》 ヒト・モノ・カネの全ての管理を通じて、 会社が成長しやすい環境を作ることが 管理部のミッション。 「どうすれば売り上げにつながるか?」 「より良い組織づくりのためには?」を考え、 会社の制度作り、採用や教育、制作現場の 業務効率化など、会社経営にも深く 貢献できる仕事に挑戦していけます。 《ゆっくり覚えられればOK!》 入社1年目は「成長期間」 として見ている当社。 基本から1つひとつ先輩社員に教わり、 簡単な仕事からはじめていきます。 専門的な業務は、先輩や上司と 取り組んだり、外部の弁護士・ 税理士さんたちに確認しながら 進められるので、専門的な知識が なくても大丈夫です! 《働きやすさもバッチリ!》 土日祝休みで年間休日は125日と しっかり休める環境。 12時出勤なので、朝の通勤ラッシュ にも巻き込まれません。 また、社歴に関係なく意見やアイデアを出しやすい雰囲気です。 自由な環境だからこそ、 責任を持って仕事を進める。 そんな考えを持った人が多いので、 周りと協力しながら自分らしく働けます♪ 【募集の背景】 リリース作品数毎月300タイトルを超え、 さらなる事業拡大が見込まれています。 それだけ規模も大きくなり、社内体制も 変革が求められています。 社員全員が働きやすい環境づくりを行う 管理部門の強化もそのひとつ。 そのため、今回新たな仲間を お迎えすることとなりました。 《先輩インタビュー》 (管理部門スタッフ・20代女性) 事務でも普通とは違うところで働きたいな、 と思って入社しました。最初は若干不安も ありましたが、「アダルト業界」でも 入ってみれば、以外と普通の会社でした。 制作のメンバーとも対等なので、 働いていてストレスを感じることは ほとんどないです。 福利厚生も充実していて、 働きやすさにも満足しています。 |
求める人材 |
求めている人材 ■学歴不問 ■社会人経験1年以上 *業界・職種未経験の方歓迎! ■総務・人事・経理など バックオフィス経験者は大歓迎! ■第二新卒の方もお待ちしています。 ◎アダルト作品に興味が無くてもOKです!仕事をする上で特別な知識は必要ありません。さまざまな部門のメンバーと関わる仕事なので、コミュニケーションを大切にできる方なら歓迎です。 ★20代〜40代の男女が活躍中!スキルアップしたい!という意欲があれば大丈夫。さまざまな業務をお任せしていきます。 |
あなたのバックオフィススキルとヒューマンスキルが輝く場所で、新しい挑戦を!
勤務地 |
東京都港区西新橋1-18-6 クロスオフィス内幸町308号 株式会社Grace Communication |
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仕事の概要 |
仕事内容: <経理業務> ・請求書の発行・入金の確認 ・月末の会計処理 ・取引先への支払い ・社員の給与、交通費の支払い など <総務・労務・人事業務> ・入退社手続き ・社員の勤怠管理 ・備品の購入や管理 ・各種契約書のとりまとめ ・各種助成金申請 ・保険関係の手続き ・年末調整の周知、収集 など |
求める人材 |
求める人材: ・バックオフィス業務が、個人情報や機密情報といった重要な情報資産を守る大切な役割であることを深く理解し、その責任感を持って取り組んでいただける方!大歓迎です。 ・大切な情報資産を守るため、リモートワークではなくオフィスで業務に取り組める方を歓迎します! ・経理、総務、庶務、法務サポートといったバックオフィス業務の経験者大歓迎です! ・基本的なPC操作スキル(Slack、Excel、Word、メール、ブラインドタッチ含め)をお持ちの方、大歓迎です。あなたのスキルを活かして、ぜひ私たちのチームで活躍してください。 ・産休、育休を得て復職しているメンバーが多数います。安定した環境で腰を据えて長く働きたい方、大歓迎です! ・次のステージで新たな挑戦を始めたいとお考えの方、あなたの経験と新たな情熱を活かして、充実したキャリアを共に築いていきましょう。 |
注目度の高いスタートアップ企業★ストックオプション制度も◎
勤務地 |
東京都渋谷区広尾 YOILABO株式会社東京拠点 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ―――――――――――――――――― ●高級ホテル・有名飲食店向けに フィールドセールスメンバーを募集します● ―――――――――――――――――― ※飛び込み営業などは、お客様に ご迷惑をかけてしまうため一切ありません! ―――――――――――――――――― ●仕事内容● ―――――――――――――――――― □新規顧客様の開拓 (主に中〜高価格レストランなどに向けた導入の提案) □導入済みの飲食店のフォロー (販促管理やフィードバック回収など) ―――――――――――――――――― ●会社について● ―――――――――――――――――― 当社は2019年4月に立ち上がった、料理のための プレミアムノンアルコールブランドを 展開するスタートアップです。 現在はPRなどを控え半ステルス状態で 活動していますが、ブランド誕生から 4年ほどで数多くの有名ホテル、 有名店などに導入されており、 多くの株主の方にもサポート頂いております。 いずれは日本では知らない人がいない、 そんな飲料メーカーになることを目指しているので、 飲料業界に新たな歴史を刻む、そんな会社の 中心メンバーになってくれる方を探しています。 弊社HP: https://yoilabo.com/ ―――――――――――――――――― ●代表より● ―――――――――――――――――― 現在は中〜高価格帯の飲食店を メインターゲットに事業を展開していますが、 今後はBtoC事業、カジュアルラインの展開、 自社工場の竣工など、様々なプロジェクトが 進行していきます。 そういった中で各部門を任せられる、 組織の中核となるメンバー、並びに マネージャー候補を探しており、 まず初めに営業メンバーとして 活躍してくださる方を募集いたします。 会社や事業内容などに少しでも 興味があれば、まずはお気軽にご連絡ください。 ―――――――――――――――――― ●ミッション● 世界からお酒の不公平をなくす ―――――――――――――――――― 我々はお酒を飲まない人のスタンダードと なることを目指し、料理のための プレミアムノンアルコールを 作るスタートアップです。 2020年のリリース直後から ラグジュアリーホテルや 有名レストランなど、名だたる ファインダイニング様に ご導入いただいております。 「世界からお酒の不公平をなくす」 飲む人も飲まない人も、別け隔てなく 食の場を楽しめる。 そんな世界を実現するのが YOILABOのミッションです。 ―――――――――――――――――― ●職場環境● ワークライフバランス ―――――――――――――――――― 人材業界出身のメンバーなどが活躍しており、 基本は出社となりますがそれ以外は 勤務時間、働き方など比較的フレキシブルな 職場となります。営業職は全国各地への 出張もあり、状況に応じて リモートワークも可能です。 上記の前提のもと、平日はしっかりと 働いていただき、土日はしっかり休んでください。 当然ながら有給休暇も事前にお伝え頂ければ、 自由に取って頂いてかまいません。 ―――――――――――――――――― ●職場環境● 若手が育ちやすい ―――――――――――――――――― 良くも悪くも大企業のような資産や 制度はありません。 そのためゼロからの 思考力や、高いキャッチアップ力など といった、オールマイティーな能力が 求められます。代わりに大きな裁量と 責任を持つことができ、自らの成果が ダイレクトに会社としての 業績や提供価値の向上に反映されます。 ―――――――――――――――――― ●大事にしていること● IQよりEQ ―――――――――――――――――― 結果にコミットするのはとても大事なことです。 ただ誰もがすぐに成果を出せるわけではなく、 そうなるまでに一定の紆余曲折があることを 代表含め我々は理解しています。 ご入社頂き、中々結果に結びつかない時には、 我々はあなたが粘り強く 闘う限りサポートします。 ただしかし、もしあなたが大きな成果を 出せるようになった際には、 新しく入ってくるメンバーを同様に サポートしてあげてください。 |
求める人材 |
求めている人材 【スキル】 □営業職経験者歓迎 (異業種・異業界からのチャレンジ歓迎します) □法人向けの営業経験2年以上 □飲食店営業経験者 □人材系営業経験者 □テレアポが可能な方 ※専門知識や営業ノウハウは、 入社後にしっかりサポートします◎ まずは様々な方との関係性構築のため、 コミュニケーションを大切に考えています。 【スタンス】\\こんな方大歓迎// ■誠実な方 (嘘をつかない、ズルをしない) ■全国各地への出張が可能な方 (頻度やエリアについては相談可) ■目標を定めて、コツコツプロセスを積み 達成に喜びを感じるタイプの方 ■あらたなフィールドで営業経験を活かし マネージャーを目指して活躍したい方 ■ベンチャーならではのチャレンジの場 自己成長につなげて働きたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
当社は駐車場管理システムにおいて約半世紀ぶりにイノベーションを起こしました。 ゲートやロック板の管理からナンバー認識による管理システム『スマートパーク』を独自に開発しました。
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
900万円〜 |
仕事の概要 |
当社の管理部門の幹部候補として幅広い分野にてご自身の強みを活かすことが可能です。管理部には経理・法… |
求める人材 |
【必須条件】■経理業務の実務経験(5年以上)■法務に関する基本的な知識(実務経験不問)※管理部門でのマ… |
勤務地 |
東京都中央区日本橋本町3丁目4-7 大三新日本橋ビル2 株式会社アイメックRD |
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仕事の概要 |
仕事内容: 食品・サプリメントを中心に非公的保険領域のサービス・製品の研究開発企業に対する臨床研究支援事業における学術職として、臨床研究のデザイン、調査・統計分析およびレポーティングで構成されるクライアントに対する伴走支援を主業務として担当して頂きます。業務の幅を広げることに前向きな方には、希望や適性に応じて、クライアントニーズに基づく新規研究プロジェクトの企画提案、セールス・マーケティング部門との協働によるイベント企画、オピニオンとの連携など、社内外での活躍の場を提供します。 【具体的には】 ■ 臨床研究の企画立案 ・クライアントに対する研究デザインの提案 ・研究計画のプランニングと計画書の作成および作成支援 ・統計分析プランのデザインと計画書の作成および作成支援 ■ データ収集計画および実行サポート ・研究計画におけるデータ収集プランの調査設計 ・データ収集の実行支援 ・試験実施プロセスにおける意思決定の科学的サポート ■ データ分析および結果の取りまとめと報告 ・Excelなどのツールを用いた基本的なデータ集計 ・統計分析プログラミング言語(R)を用いたデータ分析 ・研究報告書の作成および作成支援 ・レポーティングを通じたクライアントの意思決定支援 ・学術論文作成および作成支援 <詳細> ■ 臨床研究の企画立案 当社セールス担当と協働し、クライアント(研究開発担当者)へのヒアリングや情報提供、研究・解析デザインの提案を行っていただきます。当社の特色であるサイエンスに基づいたプロジェクトプランニングの根幹を支えていただきます。クライアントの研究テーマに関連する文献調査、外部機関・検査分析技術の調査等も担当します。 ■ データ収集計画および実行サポート 試験実施にあたって、試験運営部門、データマネジメント部門のメンバーと密に連携することで、データ収集プロセスの計画から実施への落とし込みをサポートし、試験の立ち上がりと実行をサイエンスの視点でバックアップしていただきます。 ■ データ分析および結果の取りまとめと報告 試験実施により得られたデータを予め計画した方法に沿って分析し、結果を報告書として取りまとめ、報告します。また、結果の報告を通じて、クライアントに対してデータ・科学的エビデンスに基づいた意思決定の支援をしていただきます。結果次第では、学術論文の執筆を支援する場合もあります。 --- クライアントへの対応業務については、打合せへの同席などセールス担当とのペアワークを通じて実践的なコミュニケーションスキルを習得できますので、ビジネス領域での業務が未経験であっても問題はありません。また、臨床研究の設計、データ分析・統計解析業務については、専門家の指導や統計学・臨床研究・データ分析の入門教材の提供などを含むサポート体制が整っておりますので、医療・統計学に関連する領域を専門としていない場合でも、安心してスタートを切れる環境になっています。 【変更の範囲】当社業務全般 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ●以下いずれかの経験 ・ライフサイエンス関連領域(医学・農学・薬学・理学など)における研究経験 ・社会科学関連領域(教育学・社会学・心理学・経済学など)における人を対象とした研究経験 ●博士号、ポスドク経験 └自ら研究課題を設定し、作業仮説の検証を行った経験など具体的な研究実績があれば、ポスドク経験は問わない。 ●統計学やバイオインフォマティクスなどを利活用したデータ分析経験 └統計学の基本的な知識(例: 確率、確率分布、回帰分析、仮説検定など)や、何らかのデータ分析ツール(SPSS, JMP, Prism, Stataなど)の使用経験があれば可。高度な数理統計・情報工学等の専門スキルは問わない。 ●ビジネスレベル以上の日本語でのコミュニケーション能力 ●英語文献の調査・読解、論文作成が可能なレベルの英語力 ●基本レベルのPCスキル(Word、Excel、PowerPoint) 【尚可】 ・事業会社での研究開発プロジェクトにおいて自走経験がある方 (例: 研究課題設定・研究計画立案経験、プロジェクトの進捗管理経験、実証研究やデータ分析系の立ち上げ経験など。主体的に取り組んだ経験やチームでの役割を担った経験を一部でも有する方) ・R, Python, SAS, MATLAB, Juliaなど統計解析が可能なプログラミング言語の使用経験、または業務上で使用する言語(R)を新たに学習する上で支障が無い程度のデータ取り扱いスキル(例えばシェルスクリプト, SQLなどの利活用経験)を有する方 ※指示者の下で試行錯誤しながら自走できるレベルを想定 【求める人物像】 ・人に関わるデータを扱う者としての行動規範と研究倫理を守れる方 ・業務やプロジェクトに関連する新しい技術や知識を自発的に学ぶ意欲のある方、自走できる方 ・チーム連携を取りながら業務を円滑に進めることができる方 |
経営層と連携&幅広い業務経験!年収500万円以上□リモート可
勤務地 |
東京都中央区銀座7丁目16番14号 株式会社BAMC associates |
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仕事の概要 |
仕事内容 □.。.:*:.。.□.。.:*:.。.□.。.:*:.。.□.。.:*:.。.□ □□ □この求人のおすすめポイント□ □□ □成長中企業でスキルアップが狙える □総務の経験を活かして活躍できる◎ □安定したキャリアパスもご用意あり □年収は500万円〜700万円も可能! □選べる勤務時間で柔軟な働き方可能 □習熟度によりリモートワークもOK □.。.:*:.。.□.。.:*:.。.□.。.:*:.。.□.。.:*:.。.□ <業務内容> 総合コンサルティング企業で 総務担当として 以下の業務をお任せします。 □オフィス管理 ・オフィス設備・備品の管理、 発注、メンテナンス ・郵便物・宅配便の管理 ・社内行事の企画・運営 □文書管理 ・契約書、社内文書の作成、管理、保管 ・文書管理システムの運用 □規程管理 ・社内規定の作成、改定、運用 ・コンプライアンス体制の整備、推進 ・法令改正情報の収集、共有 □会議運営 ・取締役会、経営会議等の準備、 運営サポート ・議事録作成 □その他 ・関連部門(法務、人事など)との連携 ・来客対応、電話対応 ・各種申請手続き ・その他、総務関連業務全般 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □企業運営の中心的な役割を  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社の総務職は経営層と連携し 重要な意思決定に関与する機会があり 幅広い業務を経験できます! オフィス管理から規程管理まで 多様な業務に携わり 社員の満足度向上に貢献しながら 働きやすい環境作りを推進できます。 さらに、専門知識を学び スキルアップできる環境が整っており 成長機会も豊富です◎ □安定したキャリアパスをご用意!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 将来的には総務部門のリーダーや マネージャーなどの管理職として 活躍することも可能です! もちろん、総務の スペシャリストとして活躍し続けるのも◎ □成長中の総合コンサルティング会社!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ BMACは会計業務を中心に、経営支援や 資産運用、事業承継、M&Aなど 幅広い分野で活躍する企業です。 これまで多くの企業をサポートし、 顧客の課題解決に貢献してきました。 現在、国内に3拠点を構え、 法人・個人問わず 国内外2500件以上のお客様を支援中です! □□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求めている人材 □総務の実務経験がある方 □学歴不問 □年齢不問 □男女不問 □経験者歓迎 □第二新卒歓迎 ・・・・・━━━━━━━━━━━・・・・・ ★今回募集するお仕事では、 企業運営、人事・労務管理、労働法務 福利厚生、オフィス管理、規程管理 総務業務、社内調整、予算管理 施設管理、業務改善、行政対応 社内文書管理、イベント企画 労務管理、監査対応 などの経験が活かせます! ・・・・・━━━━━━━━━━━・・・・・ |
リモートと出社のハイブリッド勤務/要TOEIC650以上/要直近2年以上のメーカーや商社での貿易事務や受発注業務の経験□日本語ネイティブレベル必須(N1以上)
勤務地 |
東京都千代田区永田町2-11-1 パークタワー デュポン・スペシャルティ・プロダクツ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \200年以上の歴史と世界トップクラスの技術開発力を持つデュポン社/ フレックスタイム制と週2日の在宅勤務を活用して、フレキシブルな働き方が可能! (在宅勤務は試用期間終了後から活用していただけます) ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 【雇用形態】正社員 【年収】4,500,000円〜5,500,000円 【勤務時間】 9:00〜17:30(実質7.5時間) フレックス勤務(オフィス勤務の方の利用率は100%) コアタイム:11:00〜15:00 【休日・休暇】 ・土曜、日曜、祝日、年末年始、創立記念日 ・年次有給休暇 ・特別有給休暇(冠婚葬祭等) ・私傷病休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・看護休暇 【仕事内容】 ・受発注業務 ・納期調整 ・在庫確認 ・出荷指示 ・売掛金回収 ・業務効率化推進 ・社内システムへの各種データ入力、管理(ERP) ・営業や製造部門(国内外)との連携 顧客から注文情報を受け取り、分析・確認後、タイムリーにサプライチェーンチームへ連携を行います。 顧客からの問い合わせなどにも対応し、顧客へのインターフェースとなる重要な役割を担っています。 社内ではサプライチェーンのほか、営業や技術の社員とも関わる機会があり、開発・製造から販売までの流れを知ることもできます。 また、業務バックアップ体制が充実しているため休みが取りやすく、ワークライフバランスを重視した働きかたが可能です。 弊社では、働くスタッフを第一に考えています。 ご家族や趣味の時間を大切にできます! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・海外とのやりとりも必要なため英語必須 目安TOEIC 650以上 ・Excel、Word、PowerPointの扱いが慣れている方 ・ビジネスレベルの日本語ができる方(日本語検定1級 "N1") 以下いずれかのご経験を2年以上お持ちの方 ・受発注などの業務のご経験 ・営業のご経験(渉外や折衝経験など) ・営業事務やサポートのご経験 ・貿易事務などのご経験 【歓迎条件】 ・日系の財閥商社などにお勤めのご経験などがある方 《この仕事に向いてる人・不向きな人》 □□向いている人 ・成長するためなら貪欲に学べる方 ・自ら進んで行動ができる方 ・問題解決能力が高いと言われる方 ・長期的なキャリア形成を考えている方 ・人と協力して作りあげることが好きな方 ・自分の裁量で仕事を進めたい方 ・複数の関連部門と調整や交渉をしながら期日達成する仕事が得意な方 □□向いていない人 ・とにかく在宅で働きたい...気持ちが強い方 ・新しい知識を得ることが苦手な方 ・個人プレーのスタイルで仕事がしたい方 ・役職経験や長年培ったご経験を評価されたい方 ・会社の変化スピードに順応できない方 |
■当社は製造業をトータルにサポートする複合企業です。当社の強みは全員が正社員であること。正社員として一人ひとりを充実した福利厚生と教育制度で迎えることで、社員の定着率が高く、お取引先様からも高い評価を得ています。
勤務地 |
大手自動車メーカー(栃木県栃木市) |
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想定年収 |
383万円〜429万円 |
仕事の概要 |
平日に毎日1DAY選考会を実施、10時スタート〜18時スタートの間の枠で面接を実施、最短で1日で内定が出ま… |
求める人材 |
★経験は一切不問です!★キャリアアップしたい・成長したい人歓迎! ・幅広い年代の方がご入社!飲食店… |
Change before you have to!
勤務地 |
東京都羽村市羽村駅 D&X株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ※ 【正社員募集】【新卒、第二新卒OK】【中途OK】 【海外営業部門希望の場合海外留学帰国歓迎】【海外営業部門希望の場合帰国子女歓迎】【国内営業部門希望の場合日本語ネイティブ歓迎】 □ 営業マン若しくは営業ウーマン: * 国内営業部希望ならば⇒日本語ネイティブのみ;国内外の半導体企業を定期的に訪問し、提案する。国内営業、国内アシスタント、事務員は日本語ネイティブレベルのみ、語学力不要。国内営業希望は英語力不問、海外営業希望は日本語力を全く不問。 * 海外営業部希望ならば⇒母国語含め二か国語必須; 海外出張は頻繁につき、言語力必須、海外留学経験者、海外帰国、 日本人 海外留学生特にアメリカ、特にイギリス、ドイツ、韓国からの帰国生は最優先。ドイツと台湾、上海に支社有り。言語力とは、母国語以外、プラス任意一カ国外国語を流暢に話せること。歓迎言語 = 日本語、英語、ドイツ語、フランス語、イタリア語、ポルトガル語。韓国語、台湾語、香港語(広東語)、ベトナム語、タイ、スペイン語、中国語。 ーー正社員営業,営業アシスタント 未経験者OK、中途入社OK * 2024年、2025年、2026年(国内法人営業ーーー国籍不問、但し日本語ネイティブ) * 2024、2025年、2026年ーーー国内事業部応募:日本語ネイティブ国籍不問;海外事業部応募:「母語+日本語ORその他任意一カ国語」。各職種、新卒、第二、中途、海外留学帰国、等々募集中。* ⇒ 国内事業部語学不問(その他言語不問、国籍不問、但し:国内営業&事務職&生産現場監督は日本語ネイティブ必須) ⇒ 海外事業部「母国語+一ヵ国語」の語学力必須、日本語能力問わない、海外留学帰国ドイツ、イギリス、韓国、台湾、香港大歓迎。特にドイツ語&英語大至急(日本語出来なくてもOK,例えば「英語+ドイツ語」OK、「韓国語+香港語」もOK、「英語+スペイン語」でもOK......) ー−−−−−−−−−−−−−−− * 勤務開始日 = 即勤務か、2024年10月1日、2024年11月1日、2025年4月、2026年4月、、、。その他即勤務希望も応じます。 * 昇給 =不定期昇給あり、個人実績による(複数回、間違いなくある)。不定期昇給の多さ、金額の大きさは一番のPRポイントです。 * 賞与 =年2−3回 *初年度のみ、無しか気持ちだけ。* * 手当 =住宅手当-(立川駅西地域ー例八王子羽村等駅条件、半年後48000円) □*□□2025−2026採用進捗報告□*□□* 法政大学 (環太平洋アジア営業か購買か) 1名 2026年4月入社予定 □*□□2024−2025採用進捗報告□*□□* 広島大学 (内務か営業か) 1名 2025年4月入社予定 早稲田大学 (環太平洋アジア営業) 1名 2025年4月入社予定 名古屋大学 (環太平洋アジア営業か購買か)1名 2025年4月入社予定 九州大学 (環太平洋アジア営業か購買か) 1名 2025年4月入社予定 上智大学 (海外営業部) 1名 2025年4月入社予定 University of Winchester(イギリス) (海外営業)1名 2025年4月入社 国際教養大学 (海外営業部) 1名 2025年4月入社予定 明海大学 (検討中) 1名 2025年4月入社予定 ソニー学園湘北短期大学 (国内営業部) 1名 2025年4月入社予定 国立大学法人東京学芸大学 (現場・管理・物流)1名 2024年12月入社予 拓殖大学 (国内か現場管理か) 1名 2025年4月入社予定 大原簿記学校 (国内か内務か) 1名 2025年4月入社予定 Lane Community college University of the People (国内)1名 2025年4 San Diego State University Mechanical Engineering (北米営業)1名2025年4月 ---------------------------------------------------------------------------------- 九州大学 (アジア太平洋) 1名 2024年5月入社 東京国際大学 (内務部) 1名 2024年5月入社 東京エアトラベル専門学校 (内務) 1名 2024年5月入社 東北工業大学校 (生産・在庫・出入荷) 1名 2024年4月入社 南京信息工程大学 (アジア太平洋営業) 1名 2024年8月 NEOMA Business School France (海外営業) 1名 2024年5月20日 立命館大学 (現場・購買・在庫) 1名 2024年8月入社 山東省済南市済南大学 (現場) 1名 2024年8月入社 ――――――――−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− □*□□2023−2024採用進捗報告□*□□* 東京外国語大学 (内務事業部) 1名 2024年4月入社済み 桜美林大学 (国内事業部) 1名 2024年4月入社済み Hochschule Harz Hochschule Fur Angewandte Wissenschften, ドイツ(欧州)1名 Hsiu Ping University of Since And Technology、台湾(アジア太平洋事業部)1名 ものづくり大学 (生産管理・在庫加工) 1名 2024年4月入社予定 同志社大学 (韓国営業部) 1名 2024年4月入社済み 実践女子大学 (内務部) 1名 2024年4月入社済み 拓殖大学 (生産管理・出入荷) 1名 2024年4月入社済み 愛知学院大学 (国内事業部か欧州か) 1名 2024年4月入社済み Volkshochschule Freiburg ドイツ (欧州事業部)1名 2024年4月入社済み 大原簿記学校 神戸港オフィス(海外営業部門) 1名 2024年4月入社済み 大原簿記学校医療秘書公務員(内務部) 1名 2024年4月入社済み ------------------------------- モンゴル文化教育大学→桜美林大学 (海外書類専門) 1名 2023年11月入社済 SOAS University of London (海外事業部) 1名 2023年12月入社済み 東京都□第五商業□等学校(生産管理&出入荷) 1名 2023年9月入社済 山梨県富士学苑高校 (生産管理&出入荷) 1名 2023年9月入社済 神戸大学 (海外営業・米州事業部) 1名 2023年10月入社済み 筑波大学 (海外営業・米州事業部) 1名 2023年10月入社済み 東京大学 (海外営業・米州事業部) 1名 2023年9月25日入社済 東京国際大学 (海外営業・米州か欧州か) 1名 2023年10月入社済 Universidad Veracruzana大学 (欧州事業部)1名 2023年10月入社済 □cole Rudolf Steiner Lausanne (米州事業部)1名 2023年8月入社済 埼玉県立入間向陽高校 (内務部) 1名 2023年 8月入社済 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ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 2017年 採用実績:国士舘大学 1名_東北大学 1名_イギリス留学帰国 1名 グラスゴー大学(The University of Glasgow)__ベラルーシ留学帰国 1名_日本大学 1名_國學院大学 1_香港シデー大学 1名_東洋大学 1名_専門学校 1名 ------------------------------------------------------------------------------ 2018年 採用実績:立教大学 1名_豊田名古屋自動車大学校 1名_大原簿記学校 立川校 1名_常葉大学1名_法政大学 1名_武蔵大学1名_フランス 国立東洋言語文化大学1名_学校法人織田ファッション専門学校1名_イギリス エクセター大学 University of Exeter1名 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 2019年 採用実績:滋賀大学(国内営業1名)名桜大学 (国内&海外アジア圏1名)明治大学 (内務部1名)駒澤大学(海外営業1名)武蔵大学(退職) マルティン・ルター大学(海外欧州1名)慶応義塾大学(海外韓国1名-現退職) ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 2020年 採用実績 東海大学 1名/獨協大学 1名 /松本大学 1名 /神戸大学 1名 /コンケン大学 Khon Kaen University □□□□□□□□□□□□□□□□□□/西武文理大学 1名/カナダ セニカ大学 Seneca College Toronto Canada(米州事業部)1名/長春理工大学 1名/東京国際大学 1名 /ブルゴーニュ大学Burgundy フランス France/東京大学 1名/華僑大学(Huaqiao University)1名 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 2021年 採用実績 関西外国語大学 1名/早稲田大学 1名/京都立命館大学 1名/Vocational School Kaufmannsschule II, Hagen Germany(欧)1名 /ブレーン州立経済工科 Hochschule Bremen Deutschland(ドイツ名)/Bremen University of Applied Sciences Germany (欧)1名/国立台北教育大学 1名 |
求める人材 |
求める人材: □ 職種ポジションは三ヶ月後、応相談可能です。 募集職種: <1>国内法人営業; 国内出張多い(出張手当3000/日、副課長以上増額別体系)。28歳迄。 日本語ネイティブレベルのみOK、それ以外の語学力も、国籍も不問です。 重要* 日本語ネイティブ 。 2024、2025、2026新卒大歓迎。中途もOK。5名。 <2>海外法人営業; ※日本語不要、出来れば嬉しい程度。28歳迄。 ーーこのポジションだけ日本語必須条件ではない; 日本語が全く出来なくても、日本語以外の二ヶ国語でもOKです (例えば「母国語+英語」、或いは「母国語+ドイツ語」、2つあればOK)。 アメリカ、ヨーロッパ(特にドイツ、フランス、スペイン、イタリア、イギリス、オランダ) * ※ドイツ語大至急、韓国語大歓迎*。台湾語、広東語、英語、中国語、その他語等。 <3>営業アシスタント(高卒OK、専門学校歓迎)26歳迄。 ーー 出荷入荷、在庫統計、 生産管理 ( 日本語ネイティブ-必須 ! 最優先)。 地元優先。即時入社希望者優先、23年卒業歓迎。*外国籍OK、日本語ネイティブ必須。 勤務開始日 = 即勤務か、2024年10月、2025年1月1日、2025年4月、2026年4月 |
【リモート&フレックスOK◎】最短3年で役員昇格のチャンス!
勤務地 |
東京都荒川区東日暮里4丁目2番17号 株式会社サンウエイ |
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仕事の概要 |
仕事内容 この度当社は管理部門の内製化に伴い、新しく管理部を立ち上げます! 今回はこの新規部署の立ち上げメンバーとして、経理財務、総務人事、システム関連を幅広く担当してくださる管理部長を募集します◎ <主なお仕事> ・総務:役員会運営、設備管理、社内規定策定など、会社運営のサポート業務 ・人事:採用、給与計算、社会保険手続きなど人事に関する業務全般 ・システム関連:ITを活用した業務効率化の推進など ・事務管理部門(請求や集計等)のサポート業務 ・経理財務:月次年次決算、外部折衝、予実管理、経営資料作成 ※実務は財務を中心とし、既存経理スタッフの育成指導を担って頂きます。 ・管理部門の統括 ・その他付随する各事務所(荻窪・東村山)での現地対応 ・グループ会社(エコランド、リサイクルリンク)の管理業務 ◆ゼロから新しい部署を創る! これまでの経験を活かし、新しい部署をゼロから創り上げていく裁量あるポジションで活躍していただきます! あなたのアイデア次第で、会社全体の働き方が大きく変わるかもしれません◎ 会社の成長を肌で感じられ、やりがいは抜群です。 ◆最短3年で役員へキャリアアップ◎ スピード感のあるキャリアアップを実現! 意欲と能力次第で、最短3年で役員を目指せます。 組織の成長とともに、あなたも大きく成長できる環境です◎ ◆リモートワーク&フレックス勤務OK♪ 勤務時間はある程度自由に決められるため、柔軟な働き方が可能です◎ 場所や時間に縛られずに効率的に仕事を進めることができるので、ワークライフバランスを大切にしながら働けます。 ◆変革に向け風通しの良い環境◎ 経営層との距離が近く、意見交換がしやすい風通しの良い職場です。 経営陣も変革を積極的に推進しているため、あなたの意見を尊重し、より良い会社づくりを目指していきます! |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問! <必須要件> ・経理・財務、総務人事の実務経験がある方 ・0から創ることを楽しめる方 <こんな方は大歓迎◎> ・システム関連業務のご経験がある方 ・マネジメントのご経験がある方 ・新しいことに挑戦するのが好きな方 ・マルチタスクが得意な方 ・コミュニケーションやチームワークを大切にする方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
未経験可/シフト自由(日勤のみ)/高級レジデンスホテルのチェッカースタッフ(客室管理業務)
勤務地 |
神奈川県横浜市中区北仲通5-57-2 日伸セフティ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 日伸セフティのチェッカースタッフへ是非ご応募ください! 日伸セフティはビルを総合的にサポートするビルメンテナンス事業を行う会社です。ビルやホテル清掃、設備管理、消火設備点検、警備、エレベーター保守点検などの建物一括管理サービスを提供しています。 ビルメンテナンス部門のお仕事で横浜エリアを主要部にある高級ホテル(高級レジデンスホテル)を中心に事業を展開しています。 ★ 今回のお仕事内容 ★ 馬車道駅直結の高級レジデンスホテルで清掃後のチェッカースタッフ(客室の清掃などの管理業務)を募集してます! * クライアント様との打ち合わせ * ジョブレポート(スタッフへの指示書)の作成 * スタッフの配置の割り振り * 客室のチェック(リストに沿って確認) * 備品を客室へ届けるランナー業務 * スタッフのシフト管理 * 客室清掃スタッフのトレーニング * 業務日報の作成 未経験でも先輩スタッフが常に一緒に初歩から教えます!(研修期間はしっかりありますので、安心して始められます) 上記の仕事を数ヶ月後には必ず出来るようになります!お仕事の悩み相談やスタッフの動かし方などを細かく指導します。一緒に働きながらステップアップ! |
求める人材 |
求める人材: 《必須条件》 * 協調性があって、周囲と協力してお仕事に取り組める方(大事なこと) 《歓迎資格・経験など》 * 学歴不問や経験不問 * チェッカーや清掃のお仕事に直接関係のない職種からの転職、副業の方が多く、問題なく就業されています!(全部まとめてOKです!) ※ 就業者の93%は未経験からのスタートです 《こんな方歓迎》 * 過去にチェッカースタッフをしていた方(経験者枠) * ホテルの客室清掃のお仕事をしていた方 * オフィスビルの清掃のお仕事をしていた方 * 裏方のお仕事が好きな方 * 久々に働きたい方 * 細かい作業やチェックすることが好きな方 |
グローバルに活躍できるQA/QCエンジニア募集!
勤務地 |
東京都大田区平和島6丁目1番1号 東京流通センター物流ビルA棟 AE3-3 Telexistence(株) |
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仕事の概要 |
仕事内容: * TX の品質マネジメントシステムにより、品質基準を確立し、製品開発チームや生産・フィールドサービスチームと協力しながら設計及び製造出荷品質の検証を実施し、ロボットの品質基準を満たすようにする。 * 量産管理段階では、市場で発生した不具合をフィールドサービスチームからヒアリングし、再現実験を行いながら調査実施し原因特定をしていく。加えて、根本原因に基づく対策を提案する。この時、関連部門(ハードウェア/ソフトウェア設計チーム、生産チーム等)と連携し、不具合調査プロセスを構築・管理していく。 * これを支える量産準備段階では、部品サプライヤーの評価選定、品質管理の仕組みを検証すると共に、EMSと協業した部品品質の維持、向上を主導していく。EMSの受入れ、工程及び出荷の品質管理の仕組みを検証・監督し、品質問題が発生した場合は、EMSと共に、製品開発チームや生産チームと協働しながら、原因特定や対策検証について、問題の解決に至るまでリードし、品質基準への達成を実現する。 |
求める人材 |
求める人材: 必須条件: * 日本語はネイティブレベルであること * 大学の学士号または高専卒業以上 * 製造業またはサプライヤーの品質部門において、少なくとも3年以上の実務経験があること * 製品に関する問題を理解し、適切に解決する方法を理解していること * 優れた報告能力、トラブルシューティング能力、コミュニケーション能力を有すること * 製品、手順、BOMに関連した変更指示の作成と承認の経験 * 品質保証・品質管理に関する豊富な知識(特に、仕組みづくりについて)と実務経験 * 生産ラインや工程設計(工程FMEA等)に関する基本的な知識 * 部品サプライヤーやEMS等の品質監査の実務経験 歓迎条件: * 英語(読み書きのみで、会話は不要)と日本語の両方でのコミュニケーション能力 * 製品安全法規制、製品認証規格(特に、産業用ロボット関連の)に関連した経験 * 製造業のハードウェア設計(メカニカル・メカトロ・電気)の経験 * 技術図面、電気回路を読み解き、品質調査、改善活動を実践できること |
リーダー候補 ☆保守統制管理業務を担って頂ける人財を募集中!
勤務地 |
東京都品川区東品川4-10-27 住友不動産品川ビル パナソニックSSサービス株式会社FS |
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給与例 |
給与例 基本給: 22万円〜42万円 賞 与: 99万円〜189万円 ※2023年度実績 ※給与は基本給+手当を毎月支給します。 ※賞与は上記金額の1/2ずつを6月と12月に支給します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ◇◆◇ パナソニックグループの ◇◆◇ ◇◆◇ BtoBソリューション事業の ◇◆◇ ◇◆◇ 信頼と価値を高めましょう!◇◆◇ ◎私たちパナソニックSSサービス(株)は、 これまでパナソニックブランドの、 さまざまな製品やソリューションの 運用管理業務を全国スケールで担う 戦略企業です。 ◎今回はその一環として、パナソニックが 提供するファーストフード業界向け POSシステムや、流通業界向けの 決済端末などの保守運用管理事業の 統制管理を担う人材の採用です。 ======================== □「安心」や「便利「」を支えて社会貢献! ======================== ◎お客様の店舗運営を支える価値ある 仕事に、大きな使命感と誇りをもって 取り組むことのできる人材を、広く募ります! ◎パナソニックグループの大きな安心感の 中で、広く世の中の「便利・快適・安心・安全」 を支えて、社会貢献を果たしませんか! 【具体的な仕事内容】 □各種システムの更改などの計画立案 □各種システムの配備・展開管理 □当社フィールド部門からの成果物集計 □各種作業に利用する部材管理 □販売管理 □オペレータ(派遣スタッフ)の管理 ◎上記業務スタッフおよびリーダーとしての 活躍に期待します! |
求める人材 |
求めている人材 2025年5月以降で勤務可能な方(2025年5月〜7月入社) ※それ以前または以後の入社も可能です。 お問い合わせください。 (入社日は毎月1日となります) ※2025年6月より、横浜市の佐江戸サイトに 移転します。 【勤務地】 ・2025年5月31日まで 東京都品川区東品川4-10-27 ・2025年6月1日から 横浜市都筑区佐江戸町600(JR横浜線 鴨居駅) 【次のスキルある方を望みます】 ・一般的なITリテラシー Microsoft365や専用システムの入力操作 ・コミュニケーション能力 関係ステークホルダーとの折衝・調整 ・工程管理能力 【次の経験ある方なら優遇します】 ・保守運用や保守サービスなどの実務経験 ・リーダー経験やマネジメント経験 【未経験の方のチャレンジも歓迎!】 ◎未経験でも、チャレンジする意欲と チームメンバーと共に業務を遂行 できる協調性があればマネジメント 経験は不問です。 |
8D・FTA経験歓迎!高周波×車載でグローバル品質を設計する
勤務地 |
京都府長岡京市東神足1丁目10番1号 株式会社村田製作所 本社 |
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給与例 |
給与例 年収:400万 ~ 850万 (基本給+賞与+残業20時間で算出) ※上記はあくまで目安であり、経験・能力等を考慮し、当社規定により決定いたします。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ご経験に合わせて、以下のような品質保証業務をお任せします。 ・高周波デバイス製品に関わるQMS(品質マネジメントシステム)の構築・運用 ・開発・製造・社外パートナーと連携した品質保証体制の設計と推進 ・車載/モビリティ市場における顧客要求・業界標準・法規制への対応 ・顧客クレーム対応、不具合分析・是正対策の実行(8Dレポート、FTAなど) ・海外拠点との連携・品質情報の共有と水平展開 \本ポジションの魅力/ ・上流から関われる品質保証 単なる後工程ではなく、「製品開発初期」から携わるスタイル。技術職・顧客と密に連携し、品質基準を自ら設計可能 ・最先端市場に関われる 自動車(EV/自動運転)・5G/高周波通信・医療分野など、未来を創る製品に品質で貢献。 ・グローバルな活躍の場 品質部門として、海外拠点・海外顧客とのやり取りも多く、英語力を活かし、世界基準の品質保証をリード! ■働き方特徴(出張頻度や勤務形態など) ・フレックス制度あり、在宅勤務可ですが、9:00~17:30の出社勤務が基本です。 ■業務内容変更の範囲:当社業務全般(ただし、出向時は、出向先が定める業務) ■勤務地変更の範囲:国内外の全拠点およびテレワークの就業場所 |
求める人材 |
求めている人材 品質保証の実務経験(目安:5年以上) 【具体的には】 以下いずれか1つでも経験がある方歓迎! ・顧客クレーム対応、市場品質問題の分析と解決、是正対策の実施、予防措置の策定など、一連の品質保証業務に携わった経験 ・8Dレポート、FTAなどの品質問題解決手法を用いた経験 ・法規制対応(RoHS指令、輸出管理、廃棄物等)の業務経験 ・顧客クレーム/工程内不良の受付、原因調査、是正対策、対策の維持定着確認までの業務経験 【歓迎条件】 ・電子部品の品質保証経験特にセラミックコンデンサ、モジュール製品など ・高周波デバイスまたは類似する技術分野(無線通信、高周波回路、アンテナなど)の知識をお持ちの方 ・TOEIC 600点以上の英語力(海外拠点とのやり取り、顧客対応が発生するため) ・IATF16949の理解がある方、またはISO9001の知識を有し、IATF16949への理解を深めたい方 ・車載・モビリティ市場の品質保証に関する知識・経験 |
未経験OK★『TV局からの直受け』安定感抜群!
勤務地 |
東京都中央区銀座8−17−5アイオスビル 株式会社文映 23区内 NHK TBS CX テレ東などのテレビ局 ※担当番組による |
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給与例 |
給与例 <先輩たちのキャリアアップ例> ・月給35万円/35歳・ディレクター・入社7年目 ・月給55万円/45歳・ディレクター・入社15年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】 ディレクター、アシスタントディレクター、カメラとして、 企画から番組完成までのあらゆる工程に携わって頂きます。 有名番組に日々携わって頂き、技術を磨いていきます! <企画> 番組の方向性や何を取り上げるかを企画会議で決定 <取材・ロケ準備> リサーチや、ロケ地の許可取りや、機材や備品の手配など <ロケ> カメラマンや音声・照明担当と共に、実際のロケを行います <編集> Premiere等を使用しての編集・ナレーション録りなどのディレクション <カメラアシスタント> ・ケーブル捌き、備品の管理、カメラ機材の管理等 ★報道・情報・スポーツ・ドキュメンタリー等の有名な番組に携わりながら、 様々な知識を学ぶことが出来る環境です。 ==================== 「TV局からの直受け」安定感抜群の プロ集団で技術を磨きたい人、当社へ! NHKを中心に各テレビ局から 直接番組制作を請け負うプロ集団。 総勢64名のスタッフが各キー局で活躍。 下請けではなくTV局のみの制作案件を扱い 自社内で制作・技術スタッフを揃え 全て一貫して制作できる環境を強みに 報道・ドキュメンタリーや教育番組等 有名番組を数多く手がけています。 制作・技術どちらも優秀なスタッフが揃っており 演出はもちろん、カメラ、CA、照明などの技術部門でも 有名番組に携わりながら番組制作に関わる全てを学ぶことができるので この業界で成長したい方にとっては 何よりの環境です。 勤続年数も20年〜30年と 殆どの社員が長く働いている事も特徴。 本気でプロを目指す方からのご応募をお待ちしています。 【勤務先について】 23区内 NHK TBS CX テレ東などのテレビ局 ※担当番組による |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・高専、専門、大卒以上 ・未経験OK 【歓迎条件】 ・ディレクターを目指している方 ・映像制作経験者の方 ・Premiereを使用可能な方 ・CAなどでプロを目指している方・経験のある方 ・TVや報道・ドキュメンタリーの仕事に熱意を持って取り組める方 ・アイデアや意見を積極的に発言できる方 TV番組制作経験者でも本気でプロを目指す人歓迎します! |
□未経験大歓迎□残業ほとんどなしでワークライフバランス◎
勤務地 |
岐阜県大垣市草道島町499番地 増田紙器株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □ 働きやすさが抜群! 従業員の働きやすい環境を提供しています □ 【長期勤続によるキャリア形成のため45歳未満限定求人】 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験大歓迎!!経験者優遇します♪ □ 当求人の魅力ポイント ━━━V━━━━━━━━━ □ 仕事のやりがいを実感できる! ・お客様から「ありがとう」と感謝される瞬間が多く、やりがいが大きいです。 ・自分の提案が形になり、社会に貢献している実感があります。 ・長期的な信頼関係を築けるため、自分の成長がダイレクトに感じられます。 □働きやすさが抜群!プライベートも充実! ・原則定時退社:残業ゼロを目指す取り組みで、直近数ヶ月間の残業実績なし! ・ほぼ完全週休2日制:土日祝休み、長期休暇も充実(お盆・年末年始)。 ・ワークライフバランス重視:家庭や趣味を大切にできる環境。 □給与と福利厚生が充実!安心して働ける! ・月給23万円〜28万円:安定した収入で長期的に安心。 ・賞与年2回(昨年実績:38.7万円〜116万円) ・皆勤手当・家族手当:頑張りがしっかり評価されます。 □ キャリアアップのチャンスが豊富 ・努力が評価される仕組み:成績や貢献度をしっかり評価し、昇給・昇格に反映。 ・キャリアパスが充実:ルート営業から管理職へのステップアップも可能。 ・自己成長を支援:資格取得支援やスキルアップ研修もあり、長期的なキャリア形成を応援。 □未経験者でも安心!充実したサポート体制! ・丁寧な研修制度:入社後は基礎から学べる研修が充実。 ・OJTサポート:先輩社員がマンツーマンでサポートします。 ・業界未経験OK:営業経験がなくてもチャレンジできる環境です。 □ 増田紙器株式会社について□ ━━━V━━━━━━━━━ 『業界トップクラスの品質と信頼を誇る紙器メーカー』 岐阜県大垣市に本社を構え、 70年以上にわたって高品質な段ボールや紙器製品を提供するメーカーです。 物流業界や製造業をはじめ、幅広いお客様に信頼されており、 確かな技術力と徹底した品質管理が強みです。 □ お仕事の内容について□ ━━━V━━━━━━━ 段ボール製品を中心に、高品質な紙器製品を製造・販売しています。 ルート営業職として、既存顧客を中心にフォローアップと提案営業を担当いただきます。 社内外の連携を重視し、顧客のニーズに応えることで信頼関係を築く仕事です。 【主な業務内容】 □ 既存顧客への訪問:定期フォローアップを通じて関係強化 □ 提案営業:新製品や改良製品の紹介、改善提案 □ 受注管理:注文内容の確認と納品スケジュールの調整 □ 新規開拓:新たな取引先の開拓や市場調査 □ 報告業務:売上報告書や営業日報の作成 ※ 入社後、数ヶ月間は取り扱い製品情報の理解を深める為、配送段階前の仕分部門(出荷)に配属 その後は既存の取引先へ現営業担当とともに訪問し、要望や依頼等の受付窓口業務(ルート営業) □ こんな方におすすめ! ━━━V━━━━━━━━ ☆ 安定企業で腰を据えて働ける ☆ オンオフがしっかりできる職場環境 ☆ スキルアップを全面的にサポート ☆ チームワークを大切にする温かい社風 □ 一緒に働ける日を楽しみにしています! □ 当社は、社員一人ひとりの成長を大切にし、働きやすさを追求する企業です。 「やりがいを持って働きたい」「安定した環境で成長したい」そんな想いを持つあなたをお待ちしています。 一緒に地域社会に貢献しながら、成長していきましょう |
求める人材 |
求めている人材 □営業・業界未経験大歓迎 □学歴不問 □ブランクOK 【必須条件】 □ 普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎する経験】 □ 法人営業経験(業界不問) □ 顧客対応経験やコミュニケーション能力がある方 □ チームワークを大切にし、自発的に行動できる方 ◆ この仕事に向いている方 ◆ ☆ 人と話すのが好きな方:お客様と良好な関係を築ける方 ☆ 行動力のある方:自分から積極的に動ける方 ☆ 成長意欲が高い方:キャリアアップを目指して学び続けられる方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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