あなたにおすすめの求人
1〜22件を表示中
20〜30代の未経験から高収入可能/年末年始休暇14連休
勤務地 |
京都府京都市伏見区竹田西内畑町32 株式会社アサンテ 京都営業所 |
---|---|
給与例 |
給与例 〜年収例〜 412万円/24歳 476万円/34歳 538万円/43歳 740万円/46歳 |
仕事の概要 |
仕事内容 この求人のポイント - ・未経験入社95%!充実の教育体制アリ! ・20〜30代が47.5%! ・転勤なく、地元で働ける ・業界売上全国No.1×JA(農協)提携の安定企業 ・ハウスメンテナンス業界国内シェアNo.1 ・創業54年の東証プライム上場企業 ・文系理系不問 - ・給与が安く、昇給も見込めない… ・無駄な上下関係にもう飽き飽き… ・評価されずに責任だけ増える… 上記のようなお悩みをお持ちの方が当社に入社して活躍中! 当社では経験も、学歴も、転職回数も全て不問! 正社員経験がない方や、建設業、工場、 サービス業など幅広い業界からの入社が多いです。 人物重視の面接を実施中のため未経験者も積極採用中です! 【仕事内容】 シロアリ防除・湿気対策・地震対策といった、住宅のメンテナンス作業を行なっていただきます。 業界売上No.1の実績とJA(農協)の信頼があり、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高く、業界最高水準の技術が身につきます。 丁寧な仕事を心がけたプロ意識の高いスタッフが多く、技術を学ぶことができます! 大手ならではの充実した研修制度があるので、未経験の方も安心してスキルアップできます! 【具体的な施工内容例】 未経験入社95%、難しい作業はありませんのでご安心ください。 ※作業現場には先輩も同行してサポート ※2名1組を基本として、1日1〜2件担当 <シロアリ対策> └薬剤を散布し、シロアリの侵入を防ぎます。 <地震対策> └住宅基礎部分のひび割れを補修、接合部に金物を取り付け <湿気対策> └換気扇の設置や、湿気防止マットを敷設 【1日の流れ(例)】 ・車でお客様のご自宅を訪問し、作業内容の確認と説明 ▼ ・施工作業 ▼ ・営業所に戻り、報告書の作成・片づけ ▼ ・翌日の予定を確認し退社 ※現場や繁忙期・閑散期にもよりますが、日が落ちる頃には営業所に戻ることができます。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・自動車免許をお持ちの方(AT限定可) └学歴、年齢、業界・職種経験全て不問! └中途社員比率6割以上、未経験95%以上 └中卒、高卒、大卒、第二新卒、学歴不問で積極採用中 └20代、30代、40代と幅広く活躍中 【こんな方大歓迎】 ・安定企業で着実にスキルアップしたい方 ・一生ものの「家」に関わる仕事をしたい方 ・充実した福利厚生がある企業で働きたい方 ・整った教育環境で安心して仕事がしたい方 ・お客様に感謝されて、地域に貢献できる仕事をしたい方 ・未経験でも安心してお仕事をしたい方 ・チームワークを重視して働きたい方 ・アウトドアや体を動かすことが好きな方 ・地元で働きたい方 ・電気工事、外構工事、解体工事、 工事スタッフ、ハウスメンテナンス、 土木作業、技術職、施工管理、建設、 住宅の経験がある方 など ※ハローワークでお仕事をお探しの方もこちらからご応募いただけます。 【こんな業界からの転職者も活躍中!】 サービス業、販売、外食、接客、不動産、 ドライバー、福祉、介護、専門職、営業、 設備、交通、運輸、流通など、未経験業界からの転職者が多く活躍している会社です! 【社員インタビュー】 ■Aさん(入社5年目) ※前職:大工 アサンテは家に関わることや体を動かす仕事のため、自身の経験を活かせると思ったので、入社を決めました。 営業所の方はオンオフの切り替えができる人が多いため働きやすいです。 1軒1軒やり方が異なり工夫をする必要があり上手く行った時に達成感とやりがいを感じられる点が、長く続けられているポイントです。 ■Bさん(入社2年目) ※前職:施工管理 アサンテへは、上場企業なので社会的信用が得られそう、シロアリ駆除は前職経験が活かせそう、面接で細身なので活躍できると言われたため入社を決意いたしました。 高い工事費をお客様が支払うことを理解し、手を抜かず丁寧に仕事をするプロ意識の高い人が多いです。 福利厚生や経営基盤がしっかりしているため、安心して働くことができ、教育制度がしっかりしているので、未経験の自分でも活躍できています。 ■Cさん(入社1年目) ※前職:清掃 アサンテへは、職種が異なるけれど技術職の経験があり、体を動かす仕事をしていたため、自分にもできそうだと思い入社いたしました。 大きい会社なので、手厚い研修制度があり、社内資格を取ることで給与が上がる制度など、スキル取得した分だけ評価されるため、上を目指すモチベーションが明確にあり、やりがいを感じています。 アピールポイント: <安心して働ける4つの魅力> ■上場している業界No.1企業 当社は2014年東証一部に上場、2022年プライム市場へ移行した業界No.1企業です。 現在、日本の戸建住宅の9割以上が木造住宅ですが、その3軒に1軒はシロアリ被害などの可能性があると言われています。 今後も景気に左右されず、需要が増え続けると予想されている中で、私達は業界のリーディングカンパニーとして、日本の住環境を守っていきます。 ■自慢の教育環境 未経験入社が95%でも業界売上No.1の理由! アサンテの仕事を学ぶための研修センターがあります。 技術職のプロへと成長するため、座学はもちろん、モデルハウスで実践もします! ゼロから学べる環境なので安心して自信をつけて下さい。 現場でも先輩社員がマンツーマンでサポートしてくれます! ■豊富なキャリアパス 入社した方の47.5%は20〜30代のため、若手の方が長期に活躍できるキャリアパス制度があります。 所長としてマネジメント職、技術職を極めたスペシャリスト、別部署へ異動してマルチに活躍など、皆さんの希望に合わせたキャリアを目指して下さい! ■アサンテのやりがい シロアリ防除を中心としたハウスメンテナンスは、人生で一番高い買い物である住宅を長い間安全で快適な状態でご利用いただくために不可欠です! アサンテは専門的な技術と知識で暮らしを支えるだけでなく、住宅を長く使ってもらうことで、SDGsへの貢献も果たしている社会貢献性の高いお仕事です! ●2025年3月期:売上14,024百万円 ●従業員数:983名(2025年3月末) |
この企業の類似求人を見る
決まったお得意先様をまわるラウンダー(ルート営業)を募集!
勤務地 |
福岡県福岡市中央区赤坂2-2-39 赤坂Nビル2F 株式会社アートプリントジャパン |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: ”カワイイ”デザインがたくさん!SNSで話題の作家の商品も! 商品研修や先輩との同行で仕事の流れを把握していただき、その後、専門店や問屋、雑貨店などへのルート営業をお任せします。定番商品の補充や、新しい商品・トレンド商品をオススメし、売り場づくりのお手伝いを行います!どんなモノが動いていて何を求められているか、日々のラウンドでの情報収集が最大の鍵となります。 自分の裁量でスケジューリングして働けることが最大のメリット。 扱う商品は当社デザイナーが企画したステーショナリー、カレンダー、ダイアリーなどかわいいデザイン多数!注目アーティストやSNSで話題の人気フォトグラファーなどの商品も! 少人数で自主的管理のもと運営する事務所。コミュニケーションの取りやすい規模環境が仕事のやり易さの鍵! 職場は比較的自由な雰囲気ですが、困ったことや相談したいことがあればいつでも先輩スタッフに聞いてください! 本社スタッフをはじめ他営業所のスタッフもフォローします! 社内ネットワークをひろげていくことが「会社を知る」「業務の流れを知る」仕事のやり易さにつながり、円滑な業務へのベースになります。 今までの経験内容によっては役職者候補としての道もご用意しています! |
求める人材 |
求める人材: 今までの営業経験やマネジメント経験を活かして活躍したい方を募集!自身のスキルを大いに磨いてください! ギフト・文具・雑貨・アート業界を経験された方や、当社の扱う商品や業界に興味のある方は大歓迎!ですが、たとえ業界が異なっていても問題ありません。営業や業界の経験年数が少ない方でも現在に至るまで様々な経験をしてきていると思います。 自分なりの目標を持って挑戦しよう!という気持ちを応援します! 経験業務内容が違っているのだけど・・と言う方もお気軽にご応募ください。 ルート営業は1日に数件のお得意先様を回るため、「経験は少ないけど笑顔と体力に自信あり!」という方も大歓迎です! |
週休二日制◎福利厚生充実!ワンランク上のおもてなしを学ぶ
勤務地 |
福島県耶麻郡磐梯町更科清水平6838-68 磐梯リゾート開発株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 星野リゾート 磐梯山温泉ホテルにて 運営業務をお願いします。 <具体的には> □フロント □客室清掃 □レストランサービス □アクティビティ運営 □調理 ※フロント、客室、レストランサービス、調理につきまして業務を習得し マルチタスク(4種目実施)を行っていただきます 他、星野リゾートの特色である 地域&季節の魅力を発信する イベントなどの企画・実行まで 様々なお仕事をお任せします! 知識や情報を日常生活の中で身につけ、 お客様の期待に応えるサービスの 提供をお願いします。 「サービスに正解はない、だからおもしろい」 そんな思いでお仕事に取り組める方歓迎! 私たちと一緒に日本の“おもてなし”を 旅する人に向けて作り出していきましょう♪ ※変更の範囲:会社の定める業務 <星野リゾートについて> 「サービスを提供する人が現場を発想し、 提案し、実行すること」が最大の特徴! マニュアル通りではなく、 マーケティング理論の基、 滞在の提案をするため技術・知識・経験を 積んでいきます♪ まずは「基本のオペレーションスキル」 「接客サービススキル」から身につけます。 星野リゾートでは ◆フロントサービス ◆レストランサービス ◆客室・館内清掃 ◆調理 の基本4種目スキルを使用し マルチタスクで業務に当たっています。 そのことで多くのお客様と接することができ 日々の接客を通して得た気づきや、 客観的なデータもプラスして、 お客様のニーズに応えていきます。 また新たな魅力の提案、改善にも 繋げることを目標としています◎ 基礎スキルを身につけた後の キャリアの選択肢も多数あります! |
求める人材 |
求めている人材 ◇学歴不問 ◇普通自動車免許(AT限定可)お持ちの方尚可 |
【上場企業】未経験でも稼げる/賞与4ヶ月分/年末年始14連休
勤務地 |
千葉県茂原市大芝541-5 株式会社アサンテ 茂原営業所 |
---|---|
給与例 |
給与例 〜年収例〜 ・926万円(年間インセンティブ 478万円) 入社3年目 37歳 ・911万円(年間インセンティブ 379万円) 入社5年目 53歳 ・713万円(年間インセンティブ 292万円) 入社4年目 36歳 ・630万円(年間インセンティブ 236万円) 入社2年目 51歳 ・605万円(年間インセンティブ 210万円) 入社2年目 27歳 |
仕事の概要 |
仕事内容 ーこの求人のポイントー ■未経験入社95%|充実の研修体制 ■20代〜50代まで年齢関係なく活躍中! ■転勤なく、地元で働ける ■業界売上No.1×JA(農協)提携の安定企業 ■ハウスメンテナンス業界国内シェアNo.1 ■創業54年の東証プライム上場企業 - 今回の募集職種は営業経験・年齢・学歴・転職回数は全て不問! ハウスメンテナンス業界売上No.1のアサンテの営業スタッフの募集です。 9割以上が男性で、前向きで細かいことを気にない社員が多いです。 アサンテの営業職の魅力は『成果を出しやすい』こと! そして、『成果が給与に直結するインセンティブ制度』! 例えば... 月間300万円の売上の場合【月給+業績給20万円】が翌月の給与に。 月間600万円の売上の場合【月給+業績給65万円】です。 ・現在離職中で、転職活動がなかなか上手くいかない… ・転職回数が多く、ほとんどの会社で書類選考で落ちてしまう… ・正社員経験が無く、面接で語れる知識も経験もない… ・40歳〜50歳 未経験だと、チャレンジ出来る会社がない… ・20代社会人経験が少なく、自分に自信がない このような悩みをお持ちの方、是非応募してみて下さい! 【高収入のチャンス!】 当社では年齢も経験も一切関係ありません! 目標を持って頑張れば自分次第でいくらでも収入を上げていけます! もちろん先輩がフォローもしてくれます! 【仕事内容】 一戸建て住宅を訪問し『問題箇所は無いか、 傷んでいる箇所は無いか』など、 今後も安心して暮らせるかどうか無料調査のご案内・実施を行います。 調査内容に基づいてシロアリ防除や地震対策、 湿気対策などのご提案を行います。 ・床下の無料調査のご案内(アポイント取り) ・床下の調査 ・床下の調査報告、対策のご提案 など ※業務になれるまでは先輩も同行してサポートしますのでご安心ください 業界売上No.1の実績とJA(農協)の信頼があり、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高くお客様からの信頼も厚いです! 特別なスキルは必要なし! 話を聞いてみたいという方も大歓迎ですよ♪ 【アサンテについて】 当社は2014年東証一部に上場、2022年プライム市場へ移行した業界No.1企業です。 現在、日本の戸建住宅の9割以上が木造住宅ですが、その3軒に1軒はシロアリ被害などの可能性があると言われています。 今後も景気に左右されず、需要が増え続けると予想されている中で、私達は業界のリーディングカンパニーとして日本の住環境を守っていきます。 ●2025年3月期:売上14,024百万円 ●従業員数:983名(2025年3月末) |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・自動車免許をお持ちの方 (AT限定可) └学歴、年齢、業界・職種、経験全て不問! └中卒、高卒、大卒、第二新卒、学歴不問で積極採用中 └20代、30代、40代、50代、幅広く活躍中 └経験業種・業界不問(中途社員比率6割以上、未経験95%以上) 【このような方大歓迎】 ・未経験から営業スキルを身につけて、キャリアアップしたい方 ・一生ものの「家」に関わる仕事をしたい方 ・未経験でも稼げるお仕事をしたい方 ・コミュニケーションスキルを活かしたい方 ・アウトドアや体を動かすことが好きな方 ・営業職(受付・訪問・反響問わず)、接客、ハウスメンテナンス、不動産等の経験がある方 ・教育環境が整っていて、安心して仕事がしたい方 ・地元で働きたい方 など ※ハローワークでお仕事をお探しの方もこちらからご応募いただけます。 【こんな業界からの転職者も活躍中!】 飲食、外食、運転手、物流、教育、保育、 公務員、農林水産、建築、技能工、設備、 交通、運輸、流通、建築、引越し、 アパレルなど、未経験業界からの転職者が多く活躍している会社です! もちろんリフォーム営業、ルート営業、 不動産営業、提案営業など、営業経験がある方も大歓迎です! 【入社者の声】 ■Aさん(入社17年目) 前職:鳶職 リーマンショックで鳶職の仕事が減ったため安定収入が欲しいと思っていました。 当時は35歳だったため、受け入れられる企業が少なかったのですが、 アサンテは内面を評価してくださったので入社しました! 年齢関係なく頑張った分だけ稼ぐことができ、特に春のインセンティブは高額です。 高いモチベーションで長く続けることができています。 前向きで細かないことを気にしない社員が多く、上からも強く言われない点も働きやすい要因です! ■Bさん(入社1年目) 前職:スポーツジム勤務 アサンテに来る前はスポーツジムで働いていましたが、アルバイト管理などでジェネレーションギャップ等に苦労していました。 アサンテは男性割合が多く、同世代や、前向きな方が多いので働きやすいと感じて入社しました。 営業は未経験で不安がありましたが、研修が半年で3回もあり、商談時には先輩がフォローしてくれるなど未経験入社でもスキルが身につき稼げる環境も整っているので試用期間中に成約を取ることができました! アピールポイント <安心して働ける3つの魅力> ■自慢の教育環境 未経験入社が95%でも、業界売上No.1の理由! アサンテの仕事を基礎から学ぶための研修センターがあります。 営業スタッフとして結果を出せるように、座学はもちろん、ロープレやモデルハウスで床下調査の実践もします! ゼロから学べる環境なので安心して自信をつけて下さい。 営業所配属後も先輩社員がマンツーマンでサポートしてくれます! ※ホテルのようで、温泉や食事付! ■豊富なキャリアパス 入社した方の47.5%は20〜30代のため若手の方が長期に活躍できるキャリアパス制度があります。 所長としてマネジメント職、極めたノウハウを伝授していく講師、別部署へ異動してマルチに活躍など皆さんの希望に合わせたキャリアを目指して下さい! ■アサンテのやりがい シロアリ防除を中心としたハウスメンテナンスは多数の人にとって人生で一番高い買い物である住宅を長い間安全で快適な状態でご利用いただくために不可欠です! アサンテは専門的な技術と知識で暮らしを支えるだけでなく、住宅を長く使ってもらうことでSDGsへの貢献も果たしている社会貢献性の高いお仕事です! |
この企業の類似求人を見る
20〜30代活躍/平均年収573万/応募条件は自動車免許のみ
勤務地 |
愛知県豊橋市下地町52-1 株式会社アサンテ 豊橋営業所 |
---|---|
給与例 |
給与例 〜年収例〜 平均年収:573万円 637万円/28歳(3年目) 794万円/36歳(7年目) 825万円/35歳(9年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 ーこの求人のポイントー ■平均年収は573万円! ■住宅手当、扶養手当、 賞与など福利厚生が充実! ■未経験入社95%|自社の研修センターを 完備し、充実な研修体制アリ ■20~30代が47.5%! 若手向けのキャリアパスも充実 ■全国約60拠点!転勤なく、 地元で働けます ■東証プライム上場×業界売上全国No.1×JA (農協)提携の安定企業 ■ハウスメンテナンス事業で、 国内トップシェア ■文系、理系などは不問 /確かな技術が身に付きます ―- ・結婚を考えているため、 転勤なしの仕事を探している ・子供が生まれる予定なので、 安定した仕事に就きたい ・学歴や経験など関係なく、 稼げる仕事を探している ・お客様から面と向かって 「ありがとう」と言われる仕事に就きたい ※転職理由は様々!一度お話しませんか。 【仕事内容】 ・年に1回の定期点検 ・追加メンテナンス作業のご提案 (必要に応じて) ・保証期間更新のご提案 当社ではご契約いただいたお客様に対して 5年間の保証期間を設けております。 業界売上No.1の実績とJ A(農協)の信頼があり、 安心・安全・高品質の自社施工なので リピート率も高く、 お客様からの信頼も厚いです! 【追加メンテナンスの例】 ・湿気対策 └工具を使って換気扇を取り付ける ・基礎コンクリートのひび割れの補修作業 └繊維シートを貼り付けて、 コンクリートの補修剤を塗る ※未経験入社95%、 難しい作業はないので安心 ※作業現場には先輩も同行してサポート (原則2人1組以上) ※1日あたり平均1〜2件訪問 【安心して働ける3つの魅力】 (1)自慢の教育環境 未経験入社が95%でも、 業界売上No.1の理由! アサンテの仕事を学ぶための 研修センターがあります。 プロへと成長するため、座学はもちろん、 モデルハウスで実践もします! ゼロから学べる環境なので 安心して自信をつけて下さい。 営業所配属後も先輩社員が マンツーマンでサポートしてくれます! (2)豊富なキャリアパス 入社した方の47.5%は20〜30代のため、 若手の方が長期に活躍できる キャリアパス制度があります。 所長としてマネジメント職、 技術職を極めたスペシャリスト、 別部署へ異動してマルチに活躍など 皆さんの希望に合わせた キャリアを目指して下さい! (3)平均年収 573万円 未経験からでもしっかり稼ぐ! 〜年収例〜 871万円/39歳 (月給+インセンティブ+賞与) 748万円/26歳 (月給+インセンティブ+賞与) 637万円/28歳 (月給+インセンティブ+賞与) ※インセンティブって? 定期点検の際に、必要に応じて 追加サービスのご案内や、 保証期間の延長などをご案内いただき、 その成果がインセンティブとして 翌月給与に反映されます! 【アサンテについて】 当社は2014年東証一部に上場、 2022年プライム市場へ移行した 業界No.1企業です。 現在、日本の戸建住宅の9割以上が 木造住宅ですが、その3軒に1軒は シロアリ被害などの 可能性があると言われています。 今後も景気に左右されず、 需要が増え続けると予想されている中で、 私達は業界の リーディングカンパニーとして、 日本の住環境を守っていきます。 ●2025年3月期:売上14,024百万円 ●従業員数:983名(2025年3月末) |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・自動車免許をお持ちの方(AT限定可) └学歴、年齢、業界・職種経験全て不問! └中途社員比率6割以上、未経験95%以上 └中卒、高卒、大卒、第二新卒、 学歴不問で積極採用中 └20代、30代活躍中 【こんな方大歓迎】 ・一生ものの「家」に関わる仕事をしたい方 ・パソコンが苦手でも 大丈夫な仕事に就きたい方 ・充実した福利厚生がある企業で働きたい方 ・教育環境が整っていて、 安心して仕事がしたい方 ・お客様に寄り添い、 自信を持ってお仕事したい方 ・地元で働きたい方 ・給料が安定せず、将来不安な方 ・正社員で安定的に働きたい! という方 など ※ハローワークでお仕事をお探しの方も こちらからご応募いただけます。 【こんな業界からの転職者も活躍中!】 サービス業、販売、外食、接客、不動産、 ドライバー、福祉、介護、専門職、営業、 設備、交通、運輸、流通、タクシー運転手、 倉庫内作業員、清掃スタッフ、 フォークリフトオペレーターなど 未経験業界からの転職者が 多く活躍している会社です! 【入社者の声】 ■Aさん(25歳) 前職:アルバイト(飲食店など) 卒業してからアルバイトを転々と していましたが、一念発起し 「正社員で働きたい」と仕事を探し 出合ったのがアサンテ。 『地元で働きたかったことと、 正社員経験が無くても応募できる』 この2つを軸に仕事を探していました。 研修が充実していたこともありますが、 現場に出てからも先輩が常にサポート してくれたので不安なく すぐに業務に慣れることが出来ました! ■Bさん(30歳) 前職:ドライバー アサンテに来る前は半年間無職だったので、 書類選考がほとんど通らずに 転職活動に苦戦していた中 『人物重視の面接実施中』という求人を見て ダメ元で応募してみました。 面接では「知識や経験は 一切関係ありません。是非当社で 頑張ってみませんか?」という言葉に 入社を決意しました。 上場企業と言うことで、 福利厚生も充実しているし、入社できて 本当に良かったなと思っています! |
この企業の類似求人を見る
約5,000名の社員が在籍する大手企業の星野リゾートが運営する国内外宿泊施設とオフィスのインフラ&セキュリティ関連のシステム導入・運用保守業務を担当。最新の考え方を取り入れながら業務推進しスキルアップ!
勤務地 |
(東京都中央区)、(大阪府大阪市中央区) |
---|---|
想定年収 |
420万円〜 |
仕事の概要 |
何を何故守る必要があるかを経営判断した上で、施設やオフィスの物理NWの世界と、最新のセキュリティソリ… |
求める人材 |
【必須】■中規模以上のNW/SV/セキュリティ製品の運用(社内SE)、又は提案・構築(SE)の経験が3年以上※N… |
20〜30代の未経験から高収入可能/年末年始休暇14連休
勤務地 |
宮城県仙台市若林区荒井5-24-1 株式会社アサンテ 仙台営業所 |
---|---|
給与例 |
給与例 〜年収例〜 412万円/24歳 476万円/34歳 538万円/43歳 740万円/46歳 |
仕事の概要 |
仕事内容 この求人のポイント - ・未経験入社95%!充実の教育体制アリ! ・20〜30代が47.5%! ・転勤なく、地元で働ける ・業界売上全国No.1×JA(農協)提携の安定企業 ・ハウスメンテナンス業界国内シェアNo.1 ・創業54年の東証プライム上場企業 ・文系理系不問 - ・給与が安く、昇給も見込めない… ・無駄な上下関係にもう飽き飽き… ・評価されずに責任だけ増える… 上記のようなお悩みをお持ちの方が当社に入社して活躍中! 当社では経験も、学歴も、転職回数も全て不問! 正社員経験がない方や、建設業、工場、 サービス業など幅広い業界からの入社が多いです。 人物重視の面接を実施中のため未経験者も積極採用中です! 【仕事内容】 シロアリ防除・湿気対策・地震対策といった、住宅のメンテナンス作業を行なっていただきます。 業界売上No.1の実績とJA(農協)の信頼があり、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高く、業界最高水準の技術が身につきます。 丁寧な仕事を心がけたプロ意識の高いスタッフが多く、技術を学ぶことができます! 大手ならではの充実した研修制度があるので、未経験の方も安心してスキルアップできます! 【具体的な施工内容例】 未経験入社95%、難しい作業はありませんのでご安心ください。 ※作業現場には先輩も同行してサポート ※2名1組を基本として、1日1〜2件担当 <シロアリ対策> └薬剤を散布し、シロアリの侵入を防ぎます。 <地震対策> └住宅基礎部分のひび割れを補修、接合部に金物を取り付け <湿気対策> └換気扇の設置や、湿気防止マットを敷設 【1日の流れ(例)】 ・車でお客様のご自宅を訪問し、作業内容の確認と説明 ▼ ・施工作業 ▼ ・営業所に戻り、報告書の作成・片づけ ▼ ・翌日の予定を確認し退社 ※現場や繁忙期・閑散期にもよりますが、日が落ちる頃には営業所に戻ることができます。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・自動車免許をお持ちの方(AT限定可) └学歴、年齢、業界・職種経験全て不問! └中途社員比率6割以上、未経験95%以上 └中卒、高卒、大卒、第二新卒、学歴不問で積極採用中 └20代、30代、40代と幅広く活躍中 【こんな方大歓迎】 ・安定企業で着実にスキルアップしたい方 ・一生ものの「家」に関わる仕事をしたい方 ・充実した福利厚生がある企業で働きたい方 ・整った教育環境で安心して仕事がしたい方 ・お客様に感謝されて、地域に貢献できる仕事をしたい方 ・未経験でも安心してお仕事をしたい方 ・チームワークを重視して働きたい方 ・アウトドアや体を動かすことが好きな方 ・地元で働きたい方 ・電気工事、外構工事、解体工事、 工事スタッフ、ハウスメンテナンス、 土木作業、技術職、施工管理、建設、 住宅の経験がある方 など ※ハローワークでお仕事をお探しの方もこちらからご応募いただけます。 【こんな業界からの転職者も活躍中!】 サービス業、販売、外食、接客、不動産、 ドライバー、福祉、介護、専門職、営業、 設備、交通、運輸、流通など、未経験業界からの転職者が多く活躍している会社です! 【社員インタビュー】 ■Aさん(入社5年目) ※前職:大工 アサンテは家に関わることや体を動かす仕事のため、自身の経験を活かせると思ったので、入社を決めました。 営業所の方はオンオフの切り替えができる人が多いため働きやすいです。 1軒1軒やり方が異なり工夫をする必要があり上手く行った時に達成感とやりがいを感じられる点が、長く続けられているポイントです。 ■Bさん(入社2年目) ※前職:施工管理 アサンテへは、上場企業なので社会的信用が得られそう、シロアリ駆除は前職経験が活かせそう、面接で細身なので活躍できると言われたため入社を決意いたしました。 高い工事費をお客様が支払うことを理解し、手を抜かず丁寧に仕事をするプロ意識の高い人が多いです。 福利厚生や経営基盤がしっかりしているため、安心して働くことができ、教育制度がしっかりしているので、未経験の自分でも活躍できています。 ■Cさん(入社1年目) ※前職:清掃 アサンテへは、職種が異なるけれど技術職の経験があり、体を動かす仕事をしていたため、自分にもできそうだと思い入社いたしました。 大きい会社なので、手厚い研修制度があり、社内資格を取ることで給与が上がる制度など、スキル取得した分だけ評価されるため、上を目指すモチベーションが明確にあり、やりがいを感じています。 アピールポイント: <安心して働ける4つの魅力> ■上場している業界No.1企業 当社は2014年東証一部に上場、2022年プライム市場へ移行した業界No.1企業です。 現在、日本の戸建住宅の9割以上が木造住宅ですが、その3軒に1軒はシロアリ被害などの可能性があると言われています。 今後も景気に左右されず、需要が増え続けると予想されている中で、私達は業界のリーディングカンパニーとして、日本の住環境を守っていきます。 ■自慢の教育環境 未経験入社が95%でも業界売上No.1の理由! アサンテの仕事を学ぶための研修センターがあります。 技術職のプロへと成長するため、座学はもちろん、モデルハウスで実践もします! ゼロから学べる環境なので安心して自信をつけて下さい。 現場でも先輩社員がマンツーマンでサポートしてくれます! ■豊富なキャリアパス 入社した方の47.5%は20〜30代のため、若手の方が長期に活躍できるキャリアパス制度があります。 所長としてマネジメント職、技術職を極めたスペシャリスト、別部署へ異動してマルチに活躍など、皆さんの希望に合わせたキャリアを目指して下さい! ■アサンテのやりがい シロアリ防除を中心としたハウスメンテナンスは、人生で一番高い買い物である住宅を長い間安全で快適な状態でご利用いただくために不可欠です! アサンテは専門的な技術と知識で暮らしを支えるだけでなく、住宅を長く使ってもらうことで、SDGsへの貢献も果たしている社会貢献性の高いお仕事です! ●2025年3月期:売上14,024百万円 ●従業員数:983名(2025年3月末) |
この企業の類似求人を見る
湘南で働く/600万円以上可能/44歳以下/旅費補助
勤務地 |
神奈川県藤沢市辻堂神台1-3-39 オザワビル5階 タクシーチャンネル株式会社 辻堂支店 |
---|---|
給与例 |
給与例 提示年収は現年収に基づいて、ご経験、実績などをもとに面接で決定します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 「良い人は良い会社に繋ぐ」をモットーとした職種特化型の人材業が主力事業です。 弊社はSNSやWEBマーケティングによる集客が得意な会社で業績好調による募集となります。 部下を持つリーダーとして活躍できる人材を募集しています。 マーケティング責任者候補として、さらなる成長を目指していただきます。 また、リード獲得のみならず、成約・継続まで見据えた事業数値全体を事業責任者と同じ視点で伸ばしていけると幸いです。 WEBマーケティングでのリーダー候補としての成長を期待します。 個人プレーというよりもチーム全体で成果を求める社風です。 しっかりと収入を得ることで豊かな生活をしたい人、湘南エリア(藤沢市、茅ヶ崎市)で働きたい人とのご縁があると嬉しいです。 入社後の教育研修は、20回にわたる基礎研修と仕事で使う専門知識の座学、毎週1回全体での社内研修などを実施しています。 内定承諾時から入社後も同一の担当社員がフォローしています。スムーズな入社と疑問点の解消がいつでも可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 必須経験 ・社会人経験4年以上 ・複数チャネルにまたがるマーケティング戦略立案経験(toB/toC問わず) いずれか1つ以上の経験歓迎。 ・法人営業経験2年以上 ・WEB、IT業界の実務経験2年以上 ・不動産業界での実務経験2年以上 ・メンバーマネジメント経験2年以上 【求める人物像】 ・主体的に行動し、成果を追求できる方 ・仕事の成果を適正に評価してほしい方(収入・役職) ・目標達成意識が強く、計画的に物事を進めていける方 【活躍が見込まれる方の特徴】 ・論理的思考力 ファクトをもとに仮説を立てたり検証を行うための最低限の思考力があること ・顧客を知る姿勢 顧客への解像度がなければ適切な検証は回せません。 様々な形で顧客の実像を知りに行く姿勢を自ら持てること ・積極的な課題発見/解決能力 既存の課題のみならず積極的に課題を発見し、新たな可能性を切り開けること ・未経験の仕事や泥臭いことを厭わない 最大で最速の成長を目指すため、あらゆる仕事を引き受け・解決していただきたいです。 未経験の仕事や地味な仕事も進んで引き受ける胆力と柔軟性が必要です。 応募時での業界知識は不問ですが仕事で必要な知識を自ら学び、仕事をひとつひとつ丁寧にこなすことができる方。 現時点のスキルや実績、知識よりも人間性と価値観を重視します。25人25億という企業規模に向かって日々働いています。 湘南で暮らし、働き、湘南で最も豊かな会社になるために役員と一丸になって、挑戦・成長できる人を求めています。 【弊社の現状、雰囲気について】 役員2名、社員5名。平均年齢は33.4歳、男性3名、女性4名。 主要取引先は1都3県の大手タクシー、バス、ハイヤー会社。 東京を中心とした都会での事業課題の解決と、神奈川県藤沢市の地域発展ビジネスの両輪で会社の成長を加速させています。 エブリサ藤沢ユナイテッド(藤沢市のサッカークラブチーム)のスポンサー活動を通じて、地域のイベントへの出店もあります。 自由な服装で働いています。 旅費補助(年間10万円)があるので、旅行が好きな人は多いです。 職場での雑談や会話は多めですが、規律やメリハリを大切に働いています。 明るく前向きな方に合う職場です。先月の社員旅行では、星野リゾート「界」へ宿泊するなど 2~3ヶ月に1度、食事会やイベントがあります。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
湘南で働く/20代でも600万円可能/34歳以下/旅費補助
勤務地 |
神奈川県藤沢市辻堂神台1-3-39 オザワビル5階 タクシーチャンネル株式会社 辻堂支店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 「良い人は良い会社に繋ぐ」をモットーとした職種特化型の人材業が主力事業です。 弊社はSNSやWEBマーケティングによる集客が得意な会社で業績好調による募集となります。 今回は業界未経験可ですが、ゆくゆくは部下を持つリーダーとして活躍できる人材を募集しています。 まずは主力の人材業(バスやタクシー求人専門)の営業事務を担当していただきます。 その後、SNSマーケティングやWEBマーケティング部門を学んでいただきます。 希望や適性に応じて、いずれかの部署(人材、不動産、WEB)でのリーダー候補としての成長を期待します。 個人プレーというよりもチーム全体で成果を求める社風です。 しっかりと収入を得ることで豊かな生活をしたい人、湘南エリア(藤沢市、茅ヶ崎市)で働きたい人とのご縁があると嬉しいです。 入社後の教育研修は、20回にわたる基礎研修と仕事で使う専門知識の座学、毎週1回全体での社内研修などを実施しています。 内定承諾時から入社後も同一の担当社員がフォローしています。スムーズな入社と疑問点の解消がいつでも可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 必須経験 ・社会人経験2年以上 いずれか1つ以上の経験歓迎。 ・法人営業経験2年以上 ・WEB、IT業界の実務経験2年以上 ・不動産業界での実務経験2年以上 ・メンバーマネジメント経験2年以上 求める人物像 ・主体的に行動し、成果を追求できる方 ・仕事の成果を適正に評価してほしい方(収入・役職) ・人材、不動産、WEB業界に興味がある方 応募時での業界知識は不問ですが仕事で必要な知識を自ら学び、仕事をひとつひとつ丁寧にこなすことができる方。 現時点のスキルや知識よりも人間性と価値観を重視します。 【弊社の現状、雰囲気について】 役員2名、社員5名。平均年齢は33.4歳、男性3名、女性4名。 主要取引先は1都3県の大手タクシー、バス、ハイヤー会社。 東京を中心とした都会での事業課題の解決と、神奈川県藤沢市の地域発展ビジネスの両輪で会社の成長を加速させています。 エブリサ藤沢ユナイテッド(藤沢市のサッカークラブチーム)のスポンサー活動を通じて、地域のイベントへの出店もあります。 自由な服装で働いています。 旅費補助(年間10万円)があるので、旅行が好きな人は多いです。 職場での雑談や会話は多めですが、規律やメリハリを大切に働いています。 明るく前向きな方に合う職場です。先月の社員旅行では、星野リゾート「界」へ宿泊するなど 2~3ヶ月に1度、食事会やイベントがあります。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
安定的で生産性高いIT業務基盤の運用を目指し、システム開発/改善を通じて顧客体験向上と業務効率化に貢献。世界に通用するホテル運営会社を目指しデジタル活用を推進する星野リゾートの情報システム部門で、共に未来を創造しませんか。
勤務地 |
(長野県北佐久郡)、(東京都中央区) |
---|---|
想定年収 |
450万円〜500万円 |
仕事の概要 |
今回ご入社される方には、星野リゾートのITシステムの安定稼働とサービス向上を支える情報システム部門に… |
求める人材 |
【必須】アプリケーション領域の運用保守経験【歓迎】・kintoneなどノーコードアプリケーションの活用経… |
大卒以上の方限定/星野リゾートホテルでディズニー旅をサポート
勤務地 |
千葉県浦安市日の出7-2-3 星野リゾート 1955 東京ベイ |
---|---|
給与例 |
給与例 ・24歳 サービスチームプレイヤー職 / 年収430万円 ・29歳 ユニットディレクター職 / 年収700万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 調理、メニュー開発、器管理、衛生管理、原価管理、運営改善、 レストランやカフェテリアの仕込み、目前調理、社員食堂サポート を担っていただきます 変更の範囲 会社の定める業務 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・日本語力(読み・書き・会話)が日常会話レベルの方 ※チームメンバーはほとんどが日本の方ですので、日本語でコミュニケーションが取れる方 ・大卒以上の方 ※短大・専門学校卒の方に関しましては別枠にて募集しておりますので、別途求人をご確認いただけますと幸いです。 ・調理または製菓専門学校をご卒業済で、社会人経験がおありの方/期間不問 ・企業にて調理/製菓の業務をご経験の方/学歴・期間不問 【歓迎条件】 星野リゾートでは”料理”を通して、日本の四季やその土地らしさを感じてもらえるような、滞在の”演出”を行っています。 その地の旬の食材、器の組み合せなど… その時々のシチュエーションに合わせた地域の文化・食材を活かす料理の提案ができるよう、 幅広いスキルを楽しんで身に付けたいという方のご応募をお待ちしています。 【求める人物像】 ・フラットな環境のもと、チームで自由な発想を交わしながら仕事をしたい方 ・地域の食文化・食材を活かしたい方 ・ジャンルや扱う食材など、キャリアを通じて幅を広げたい方 ・向上心があり、成長意欲の強い方 ・『星野リゾート』の想いに共感していただける方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
この企業の類似求人を見る
年間休日121日!最大月給36万円!転勤ナシ!
勤務地 |
埼玉県熊谷市御稜威ケ原埼玉県 熊谷市 御稜威ヶ原 マイスターエンジニアリング |
---|---|
仕事の概要 |
【仕事内容】 【FPD露光装置のフィールドエンジニア】 〜次世代ディスプレイ製造を支えるプロフェッショナル〜 スマートフォンやタブレット、街頭のデジタルサイネージなど、 日常生活を彩る高精細ディスプレイの製造に携わりませんか?□ FPD露光装置の【フィールドエンジニア】として、 技術を習得し将来的には若手メンバーの教育やマネジメントも! リーダーポジションへのキャリアアップも目指せる環境で、 グローバルな舞台での活躍が可能です! 【仕事内容】大型装置の設置から運用管理までを担当! あなたにお任せするのは、FPD露光装置に関する以下の業務です: @大型ユニットの組立 A門型リフターを使用した設置 B装置の調整業務 C現場での管理業務 作業は大型装置のため、【チームで連携】して進めます。 これにより、安全性と効率を両立した業務が可能です。 【対象機器】 FPD(フラットパネルディスプレイ)露光装置を扱います。 この装置は、高精細ディスプレイ製造に欠かせない最先端の機械 【働き方】国内外での経験を積める環境! 業務習得後は、日本全国および中国・韓国・台湾など、 国内外での出張対応もお任せします。 出張頻度: 月1〜2回 出張期間: 1日〜2週間程度 出張を通じて、グローバルな経験を積むことができるポジションです。 【給与・待遇】努力が報われる評価制度! 月給は【23万円〜36万円】スタートで、 昇給や年2回の賞与(7月・12月)で成果をしっかり評価 □【残業代は1分単位で全額支給】□されるため、 頑張った分だけ収入に反映されます。 さらに、子供手当(月最大20,000円)や 昼食代補助(月3,500円)など生活を支える手厚い制度も充実 【福利厚生】長期的なキャリアをサポート! □【スキルアップ支援】□ 資格取得奨励金(最大10万円)や 通信教育補助制度で、さらなる成長を後押しします。 また、寮・社宅制度を完備しており、引越費用の補助も提供。 さらに、【星野リゾートやコナミスポーツクラブ】などの 提携施設を優待価格で利用可能となっております。 仕事もプライベートも充実させられる環境です。 【休日・休暇】年間休日121日!ワークライフバランス抜群□ 完全週休2日制(土日祝休み)でプライベートも充実。 GW、夏季休暇、年末年始休暇などの長期休暇も完備! さらに、有給休暇は入社半年後に10日間付与されます。 【こんな方におすすめ!】 ・高精細ディスプレイ製造の最先端技術に挑戦したい方 ・国内外で活躍しながらキャリアを磨きたい方 ・リーダーポジションを目指し、チームを牽引したい方 □【次世代技術を支える最前線で新たな挑戦を!】□ FPD露光装置のプロフェッショナルとして、 グローバルな経験を積みながら成長しませんか? あなたのご応募をお待ちしております! 【求人ID-mfg】 |
求める人材 |
【応募資格】 ◇学歴不問 ◇資格不問 【 必須経験 】 ・クリーンルーム内で半導体設備の据付/保守/メンテナンス経験 ・機器や設備の不具合に対し改善を計画/実行した経験 ・業務内での技術課題に対し解決に向けた提案を行った経験 ・所属する他メンバーへ技術的な育成を行った経験 \ このような方にオススメ / ◎経営安定の製造会社に勤めたい ◎正社員として安定して長期で働きたい ◎保全経験を活かしたい ◎1社で長く勤め上げたい ◎年収500万円以上を目指したい ◎ハローワークでお仕事を探している 【紹介先名】 マイスターエンジニアリング 【紹介元 会社情報】 ・会社名:株式会社グルスタ ・住所: 愛知県名古屋市中区丸の内2丁目18-10 アネクスビル4F ・職業紹介事業:23-ユ-302913 【メリット】 #長期 #資格取得支援あり #急募 #学歴不問 #転勤なし #平日のみOK #住宅手当あり #未経験者歓迎 #経験者歓迎 #残業なし #研修あり #社会保険完備 #賞与あり #交通費支給 #育休制度あり #長期休暇あり #昇給あり |
【神戸市】車載組込み/年収700万円以上(株)マイスターエンジニアリング
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区兵庫県神戸市中央区 株式会社マイスターエンジニアリング |
---|---|
仕事の概要 |
募集要項 職種 車載組込み 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 <この求人情報について> 株式会社マイスターエンジニアリングからアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 <仕事内容> ソフト 兵庫【車載組込み】プロジェクトリーダー候補 要求分析テスト工程まで ソフト事業拡大に向けリーダークラスの募集です。 組込みソフトの要求分析・設計・製作・テストまでの開発工程全般をご担当頂きます。 将来的にはPLとして、自社メンバー・プロジェクト管理などまでお任せします。 車載ECU、複合機、カーエレクトロニクス系の組込みソフト開発の、設計・開発・テスト工程をメインとした案件で、自社社員と共に知識と開発スキルを磨くことができます。 現状派遣形態ですが、当社社員でチームを作りV字プロセス全般行う体制を取ってします。 顧客折衝やメンバー教育、チームマネジメントはもちろん、ご自身の手も動かして頂くPLポジションとなり、技術スキルのみならずマネジメントスキルも磨いて頂ける遣り甲斐あるポジションです。 【プロジェクト案件例】 ・エンジン制御 ・電動パワーステアリング制御 ・車載通信機制御 ・インバーター制御 ・複合機(プリンター)制御など |
求める人材 |
資格・経験 【必要条件(MUST)】・C、C++での組込み開発経験者(5年以上目安) 【歓迎条件(WANT)】・メンバー育成やマネジメント経験のある方 ■ソフト開発事業において ソフト事業は3年前にTier1企業の請負業務からスタートし、上流は基本設計、詳細設計、下流はコーディング、コードレビュー、単体・複合テストまで請負実績があります。今では大手Sireからの引き合いも多く直近では表彰を受賞しました。 |
この企業の類似求人を見る
■世界で通用するホテル運営会社を目指し、現在国内外で64施設を運営。観光業界を牽引する当社で挑戦を。 ■他に類を見ない超フラットな組織・社員への熱い期待・大きな裁量、そして何よりも「魅力ある仕事」が待っています。
勤務地 |
東京オフィス(東京都中央区)、東京オフィス 銀座WEST(東京都中央区) |
---|---|
想定年収 |
500万円〜600万円 |
仕事の概要 |
星野リゾートの建設に関わる企画開発、設計、施工管理など、建築・設備面でプロジェクトの開発推進を行い… |
求める人材 |
【いずれか必須】■設計事務所(建築設計、機械設備設計。インテリアデザインは対象外)■建設会社、設備会… |
年間休日121日!最大月給36万円!転勤ナシ!
勤務地 |
東京都港区海岸東京都 港区海岸 . マイスターエンジニアリング |
---|---|
仕事の概要 |
【仕事内容】 【照明設備の保守点検スタッフ】 〜安定した環境でスキルを磨き、キャリアアップ!〜 事業拡大に伴い、【照明設備の保守点検業務】を 担当する新メンバーを募集します! 若手メンバーの教育やマネジメントにも携わり、 リーダーポジションを目指せるポジションです□ 都内を中心に、日帰り出張をメインとした働き方 【仕事内容】 設備の安全を支えるやりがいある業務! 商業施設の照明設備を中心に、 以下の保守点検業務を担当していただきます @【受配電設備】および【FA機器】の点検・保全 A【使用部品の点検・交換】によるメンテナンス対応 B【保守点検チェックシート】および【点検報告書】の作成 C定期点検および突発対応の現場管理 □【都内を中心に関東圏での対応】□ 基本的には日帰り出張がメインで、 出張頻度は月7〜15回程度となっております。 場合によっては1〜3泊の出張もありますが、 負担の少ないスケジュールが組まれます。 土日出勤が発生した場合は【平日に振替休日】を取得□ 【働き方】スケジュール管理がしやすい環境! 勤務時間は【9:00〜17:30】で、実働7時間45分。 月平均残業時間は約20時間と適度で、 無理なく働ける環境が整っています。 夜勤対応は原則ありませんが、 定期的に発生する場合もあるため、 柔軟な働き方が可能な方を歓迎します! 【給与・待遇】努力が報われる評価制度 月給は【23万円〜36万円】からスタートし、 昇給や年2回の賞与(7月・12月)で成果を評価。 □【残業代は1分単位で全額支給】□され安心です! 子供手当や昼食代補助(月3,500円)など、 家庭を支える手厚いサポートも魅力です。 【福利厚生】長期的に働ける安心の環境! 社員が安心して働けるよう充実した福利厚生を用意 資格取得奨励金制度(最大10万円)や 通信教育補助制度でスキルアップを支援□ 独身者や家族帯同者向けの寮・社宅制度を完備し、 さらに、引越費用も会社が負担しております♪ 【星野リゾートやコナミスポーツクラブ】など、 提携施設の優待利用も可能な現場を用意していますよ! 日々の働きやすさだけでなく、 キャリア形成やプライベートの充実も実現できます。 【休日・休暇】年間休日121日でプライベートも充実□ 完全週休2日制(土日祝休み)で GW、夏季休暇、年末年始休暇などの長期休暇も確保 さらに、有給休暇は入社半年後に 10日間付与され、計画的な休暇取得が可能です。 【こんな方におすすめ!】 ・照明設備やFA機器の保守点検経験を活かしたい方 ・若手メンバーの育成やチーム運営に興味がある方 ・安定した環境でキャリアアップを目指したい方 □【照明設備の保守点検を通じて、 社会を明るく支えるプロフェッショナルへ!】□ 安定した環境でスキルを磨きながら 新たなキャリアに挑戦しませんか? あなたからのご応募をお待ちしております! 【求人ID-mfg】 |
求める人材 |
【応募資格】 ◇学歴不問 ◇資格不問 【 必須経験 】 ・電気設備や機器の保守/メンテナンス/工事経験 ・機器や設備の不具合に対し改善を計画/実行した経験 ・業務内での技術課題に対し解決に向けた提案を行った経験 ・所属する他メンバーへ技術的な育成を行った経験 【 優遇経験 】 いずれかの資格をお持ちの方 ・第二種電気工事士 ・電気主任技術者 \ このような方にオススメ / ◎経営安定の製造会社に勤めたい ◎正社員として安定して長期で働きたい ◎保全経験を活かしたい ◎1社で長く勤め上げたい ◎年収500万円以上を目指したい ◎ハローワークでお仕事を探している 【紹介先名】 マイスターエンジニアリング 【紹介元 会社情報】 ・会社名:株式会社グルスタ ・住所: 愛知県名古屋市中区丸の内2丁目18-10 アネクスビル4F ・職業紹介事業:23-ユ-302913 【メリット】 #長期 #資格取得支援あり #急募 #学歴不問 #転勤なし #平日のみOK #住宅手当あり #未経験者歓迎 #経験者歓迎 #残業なし #研修あり #社会保険完備 #賞与あり #交通費支給 #育休制度あり #長期休暇あり #昇給あり |
勤務地 |
愛知県弥富市馬ケ地 株式会社星野産商 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 経理業務全般のマネジメントをお任せします ・一般会計業務(日次、月次、四半期、半期、年次) ・法人税申告業務 ・支払業務 ・小口現金管理 ・試算表作成 ・資金繰り管理 ・各種資料作成など *個人に寄り添いワークライフバランスを大切にする社風です 業務内容(変更の範囲):すべての業務への配置転換あり |
求める人材 |
求める人材: 経理の実務経験がある方 |
土日祝休み/転勤なし/U・Iターン歓迎/WEB面接可
勤務地 |
北海道稚内市北海道稚内市 株式会社共成レンテム |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 本社部門における総務担当(課長候補)として、以下の業務をご担当いただきます。 総務課の業務を円滑に進めるため、2名の課員をマネジメントし、自らも実務に携わりながら業務を遂行していただきます。 【具体的には】 ・業務車両の手配、保険加入等 ・お中元、お歳暮等の対応 ・社長秘書業務 ・各種会議準備サポート ・出張者飛行機手配等 ・契約書押印関係対応 ・土地管理 【配属先情報】 メンバー2名 (20代 女性) 【働き方について】 ・残業少なめ:ご自身の働き方によりますが、現担当者はほとんど残業をしておらず、メンバーも18時には退社していることがほとんどです。 ・原則転勤なし:基本的に転勤は想定していません。 ・キャリアパス:課長職に留まらず、その先の昇進やキャリアアップを目指すことができます。 ・通勤しやすい好立地:地下鉄東西線西11丁目駅から徒歩1分で、冬や雨の日も通いやすい立地です。 【企業の特徴】 業界最大手アクティオグループとして、地方のニーズにも対応しており、右肩上がりの成長を続けています。 転勤は基本的にありませんので、札幌で腰を据えて働きたい方に理想的な環境です。 また、年休125日とワークライフバランスの取りやすい職場です。 |
求める人材 |
応募条件 【必須業務経験】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【優遇要件】 ・接客、営業経験者 ・普通自動車免許第一種 【必要資格】 普通自動車免許(AT限定可) ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。 ※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。 お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。 (3)求人サーチ・紹介 面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。 また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦〜入社後のアフターフォロー 応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。 面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。 内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。 入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。 学歴 不問 |
【法務メンバー】国内最高水準のLLM開発力を有するスタートアップ!ハイブリッド勤務OK。
勤務地 |
東京都中央区東京都中央区 カラクリ株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 KARAKURIは「Friendly Technology」をVISIONに掲げ、東大岡田研出身の研究開発力を基にAIの社会実装を行っています。 2018年からコンタクトセンター向けAI SaaSの「KARAKURI Digital CS Series」の提供を開始し、東京海上日動様、星野リゾート様、SmartHR様など幅広い業態の企業様に、ご導入いただいてまいりました。 研究開発領域では、Googleのアクセラレーションプログラムの日本第一期生に採択され、AWSのLLM(大規模言語モデル、いわゆる生成AI)開発プログラムで日本語性能ではトップ(2024年初旬当時)を達成。2024年10月には経済産業省の生成AI開発(いわゆるLLM)助成金プロジェクトに採択され、現在「マルチモーダル型(異なる種類のデータを統合的に扱える)AIエージェントモデル」の開発を行っています。 この度、事業領域の拡大に伴い法務担当者を募集します。 Legal Team Leaderの元で、契約法務(レビュー、相談、管理など)を中心に、ご経験に応じて業務をお任せします。 全社リモートワーク(出社は平均週1~2日)を基本としています。 雇用形態なども含め、フレキシブルな検討も可能ですので、お気軽にご相談ください。 【具体的な業務内容】 ・各種契約書の作成、審査、管理 ・法務相談対応 ・自社サービス、新サービスに関する法令調査 ・顧問弁護士への相談、連携 ・株主総会、取締役会の運営 ・各種社内規程の作成、改訂 ・商標権、特許権の管理業務 |
求める人材 |
応募資格 下記どちらかを満たすこと・ ・事業会社における企業法務の経験3年以上 ・弁護士事務所における企業法務やパラリーガルの経験3年以上 |
【東京都】受変電設備の保守業務(経験者)/年収450〜600万円(株)マイスターエンジニアリング
勤務地 |
東京都千代田区東京都千代田区 株式会社マイスターエンジニアリング |
---|---|
仕事の概要 |
募集要項 職種 受変電設備の保守業務 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 <この求人情報について> 株式会社マイスターエンジニアリングからアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 <仕事内容> 受変電設備の保守業務を担当いただきます。 業務習得後は若手メンバーの教育やマネジメントにも携わっていただきます。 リーダーポジションへのキャリアアップも想定しています。 【詳しくは…】 各種施設に設置された受変電設備を対象として年次点検業務をお願いします。 高圧・特高圧電流を扱っていただきますが2-3名程度のチームで しっかりと手順・安全確認を実施しながらの業務となります。 じっくり腰を据えて長期的にスキルを身につけていけるお仕事です。 【出張期間】日帰り出張〜1週間程度 【出張エリア】東日本エリア |
求める人材 |
資格・経験 【必須条件】 ・電気設備や機器の保守・メンテナンス・工事経験 ・機器や設備の不具合に対し改善を計画・実行した経験 ・業務内での技術課題に対し解決に向けた提案を行った経験 ・所属する他メンバーへ技術的な育成を行った経験 【歓迎資格】 いずれかの資格をお持ちの方 ・第二種電気工事士 ・電気主任技術者 |
この企業の類似求人を見る
トダカクリエイト 施工管理 埼玉 【土木・水道工事を対象とした施工管理(リーダー候補)】経験を活かしチームをまとめるリーダーを目指す!/転勤無
勤務地 |
埼玉県さいたま市見沼区御蔵381-3 株式会社マイスターエンジニアリング |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 【求人のポイント】 ・急募!内定までの期間は2週間以内 【ポジション】 トダカクリエイト 施工管理 埼玉 【土木・水道工事を対象とした施工管理(リーダー候補)】経験を活かしチームをまとめるリーダーを目指す!/転勤無 【業務内容】 埼玉県に根差し、公共工事を主に数多くの現場にて土木工事を行なっているグループ会社「トダカクリエイト」にて土木工事のリーダー人材を募集しています。 受注件数が毎年増加しているため、事業拡大に向けた増員となります。 土木業界のイメージを塗り替えるような穏やかな社風であり、研修制度など教育面でも受け入れ態勢が整っている点が特徴です。 ■事業内容 市や県からの依頼が多く大規模案件に携わって経験を積んでいただくことが可能です。 ・水道本管工事 ・電線共同溝工事 ・道路工事 ・下水道工事 ■業務詳細 ・土木・水道工事を対象とした施工管理 ・建設機械オペレーター ・若手メンバーの教育/OJT ・現場管理/マネジメント 【募集人数】2名 ※紹介会社:株式会社ヒューガン |
求める人材 |
求める人材: 【必要条件(MUST)】 ・普通自動車第一種運転免許 ・水道工事に関わる経験 【歓迎条件(WANT)】 ・マネジメントやリーダー経験 ・土木施工管理技士1級もしくは2級いずれかの資格 |
<千葉市美浜区>自社製造や外国製の医薬品原薬の薬事関連業務担当 創業100年超の製薬会社
勤務地 |
千葉県千葉市美浜区千葉県千葉市美浜区新港14-5 白鳥製薬株式会社 新港事業所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】 ◎医薬品原薬の薬事関連業務担当 当社の製造する医薬品原薬、及び当社が 国内管理人を務める外国製造業者の製造する 医薬品原薬に関連する下記の薬事関連業務を 担当していただきます。 【具体的な業務】 <MF関連業務> ・MFおよびCTD M2・M3の作成と管理 ・MF照会やPMDA対面助言・相談への対応 ・MFと実態との整合性調査 ・医薬品外国製造業者の管理 <薬制薬事業務> ・医薬品製造業等の業態管理 ・薬事に関する法令および通知等の周知による 法令遵守体制の整備 <GMP/GQP業務> ・製造販売業者との取決め ・製造販売業者からの問合せ対応 ・外国製造業者のGMP適合性調査対応 <化学物質管理業務> ・新規化学物質の届出等の支援 ・GHSラベル、SDSおよびイエローカードの作成支援 【募集の背景】 自社開発原薬の海外展開や輸入販売原薬の 品目数が増加。こうした薬事業務に対応する 専門スタッフの増員です。 【想定される役職】 これまで身につけた知識やご経験を考慮の上、 一般職またはリーダー、マネジメントクラスの ポジションでお迎えします。 【職場について】 配属先の「信頼性保証本部 薬事統括部」は 20〜70代までの9名(男性5名、女性4名)の 社員が在籍しています。 【企業の特徴】 ■創業100年超の歴史を誇る製薬会社 1916年に日本で初めてカフェインの抽出に成功。 医薬品原薬メーカーとして堅実な成長を続ける当社は、 その活躍ステージを積極的に広げてきました。 特に医薬品原薬、中間体および機能性有機化合物の 受託製造では研究レベルから製造レベルにまで対応。 医薬品原薬と健康食品の開発・製造・販売を通じて お客様のQOLの向上に大きく貢献しています。 ■地域未来牽引企業 地域経済の中心的な役割を担う事業者を 経済産業省が選定する「地域未来牽引企業」。 その1社に選ばれた当社では、国の重要な施策である 「ジェネリック医薬品への迅速な対応」をはじめ、 「抗がん剤原薬等の高活性医薬品原薬への取組み」、 国内外の大学や研究機関等との緊密な連携による 「創薬への挑戦」などを、研究開発テーマに設定。 次の100年に向けた新たな第一歩を踏み出しています。 ■現在の創薬の研究開発例 当社では高齢化社会の急速な進展を背景に、 世界的にも効果的な治療薬が求められている アルツハイマー型認知症やレビー小体型認知症、 「難治性癌」等について、世界でトップクラスの 研究者と共に日々研究に取り組み、業界内外の 熱い注目を集めています。 |
求める人材 |
資格 ◎製薬/原薬メーカーあるいは商社において 下記のいずれかの薬事業務の経験がある方 ・MF関連業務 ・薬制薬事業務 ・GMP/GQP業務 ・化学物質管理業務 ◎あるいは研究開発、生産技術、品質管理 または品質保証業務の経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・薬機法やICH Qガイドライン等の薬事規制に関する知識をお持ちの方 ・海外製造所に対するGMP監査/当局のGMP適合性調査の同行経験がある方 ・大学院又は企業で有機合成化学を研究した経験がある方 ・海外製造所とメール/口頭で交渉ができる英語力を有する方 ・化学・薬学分野の学位をお持ちの方 ・薬剤師免許をお持ちの方 【こんな方を歓迎します】 ・責任感が強くチームワークを大切にする方 ・円滑なコミュニケーションができる方 ・新しいことを学び、自らの成長に喜びを感じられる方 ・細かい作業にも集中して取り組める方 <求める志向・タイプ> 【関係構築】人に働きかけ多くの人と関係を築く 【チームワーク】周囲と協力しながら協調的に物事を進める 【スピード対応】素早く判断しテキパキと物事を進める 【自律的遂行】自分で考えながら自律的に課題を進める |
「未経験からキャリアアップしたい方歓迎」 「第二新卒歓迎!社会人経験の浅い方も活躍」 「早期にマネジメントを経験したい方に最適!」
勤務地 |
東京都江東区木場2丁目7番23号 第一びる2階 イトーピアホーム株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 新築木造戸建て分譲住宅の施工管理業務をご担当いただきます。 ご経験により、課員のマネジメントをお任せします。 □職務詳細 木造戸建てまたは木造の2〜3階程度の戸建住宅の施工がほぼで1棟の工期は平均4〜6ヶ月程度です。 1棟ずつお一人で対応をいただく体制をとっています。 ※上記棟数は目安となり、ご入社後は少しずつお任せしていき、弊社業務に慣れていただく中でお任せする棟数を増やしていきます。 担当範囲は一都三県内をエリア分け(西東京/東京南部〜神奈川/東京東部〜千葉)しております。 そのため遠方の物件や長期出張が発生する現場はございません。 □働き方 2022年より「仕事のやり方を見直すプロジェクト」を社長が陣頭指揮を執って実行され、 働き方の整備に積極的に取り組んでおります。 ・月残業時間 残業時間は20hと抑制に努めております。 ・直行直帰 現場へは貸与している社用車にてご移動いただきます。スケジュールによって直行直帰は可能です。 ・21時以降残業不可 グループを挙げて労働時間の管理を徹底しており、勤怠・PCログを取得し、21時以降は残業できないシステムです。 ・施工管理補助者の導入 書類作成や修正、検査立ち合い、写真撮影や格納などの施工管理者の業務補助を行う工務部を立ち上げ、 負担軽減に努めております。 ・ITを活用した労務管理 就業時はiPad/iPhone/ノートPCを支給させていただき、 遠隔管理できるアプリなども活用いただき現場との情報共有をいただける体制を整えております。 □他社とここが違う!イトーピアホームの特色 BtoB(対法人)の継続性ある取引が中心であり、住宅のプロからの多様なご要望にお応えしながら数多くの物件に携わり、 幅広い経験を積むことができます。 ・中途入社のハンデはありません(中途社員比率76%:本部長や事業部長は全員中途入社です) ・本社である木場を拠点として全職種が勤務しているため、転勤の可能性はありません。 □転職者の声 昨年、同業界施工管理職より転職、4月より部長職に就任した方 「グループ内外から商材を選定することができ、自由度高くものづくりに向き合うことができます。 これまでの経験を活かして様々な仕組みの提言もできる風土です。」 *大工職人から施工管理職へのキャリアチェンジをした方もいらっしゃいます! 現場を熟知している職人の皆さんのご応募も歓迎しております。 □PRポイント 給与改定や資格報奨金UPが実現!多くのお客様にご応募いただいて会社の成長を強化する&既存社員の更なる活躍を期待し、給与UPが実現しました。建築士や施工管理技士の資格に合格した際の報奨金も増額し、優秀な候補者様をたくさんお迎えしたいお考えています。まずは同社で「どんな働き方ができるか、どんなキャリア京成ができるか」をぜひお伝えしたく、コミュニケーション重視の面接を行います。 会社の定める範囲 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 35歳以下の方 ※例外事由 3号 イ【必須】 ■木造□建住宅施工管理のご経験 ■マネジメントのご経験 |
この企業の類似求人を見る
勤務地で絞り込む
職種で絞り込む
こだわり条件で絞り込む
検索キーワードを解除して探す