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1〜20件を表示中
飛び込みや電話営業ナシ!/未経験者歓迎/完全反響営業
勤務地 |
鹿児島県鹿児島市山田町378-1 株式会社共栄 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □飛び込みや電話営業なし! □未経験者多数活躍中! □スケールの大きな仕事! □人柄重視の採用! □失敗を恐れずにチャレンジできる環境 <仕事内容> ホームページや広告を見て来店されたお客様に対応する反響営業です。 当社が運営する不動産仲介業『ハウスドゥ』では、 住宅□マンション□土地などの売買を取り扱っています。 <具体的には> □物件のご案内 □契約関連の手続き □引き渡し業務 『お客様のことを世界で一番考える会社』を目指し、 ニーズに真摯に向きあい、速やかかつ丁寧に対応しています。 完全反響型の営業なので、 お客様の課題を多角的に検討し、最適な解決策をご提案します。 飛び込みや新規電話営業は一切ありません。 <入社後の流れ> 入社後は基礎知識を習得するための研修を行います。 その後、現場にてOJTを通じて、実践的なスキルを身につけていただきます。 当社では、営業未経験者や業界未経験者として入社した社員が多数活躍しています! 未経験からスタートし、専門的なスキルを身につけ、 第一線で成果を挙げている社員が多いのも当社の特徴です! <社風> 困ったときは誰かが手を差し伸べてサポートする、 個人ではなくチームで一緒に解決策を考える温かい雰囲気が根付いています。 ご来店いただく一組一組のお客様に全力で向き合い、迅速かつ誠実な対応を心がけることで、 他社との差別化を図り、信頼を勝ち取っています。 この姿勢が高い成約率へと繋がっており、社員全員がやりがいを感じられる職場です。 |
求める人材 |
求める人材: <応募資格> 【必須】 普通自動車運転免許をお持ちの方 (AT限定可) ◎学歴不問 ◎経験不問(未経験・ブランクOK) ◎資格不問 <歓迎条件> ・明るく元気な対応ができる方 ・お客様のために一生懸命頑張れる方 ・粘り強く取り組める方 ・失敗を恐れず積極的な行動ができる方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ◎経験者・有資格者も歓迎! ◎フリーターの方も歓迎! ◎Uターン、Iターン、Jターンをご希望の方も大歓迎! |
インセンティブ仲介手数料10%│経験者優遇│年齢不問
勤務地 |
滋賀県大津市茶が崎4−3 バロー茶が崎店内 滋賀テレコム住宅販売株式会社 ハウスドゥ西大津店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \経験・資格を活かしたい方/ ・インセンティブ仲介手数料10%支給! ・月給27万スタート! ・飛び込みなし!テレアポなし! ・大津京駅から徒歩3分の好立地! 【仕事内容】 お客様の「買いたい」「売りたい」という希望を叶える仕事です。 お問い合わせいただいたお客様の相談に乗るスタイルのため、 積極的に売り込むということはしません! 【ご契約までの流れ】 ▼お客様からの電話やメールでのお問合せに対応 ▼ご来店 ▼希望の条件などをヒアリング ▼条件に合う物件をご案内 ▼ご契約 【具体的には?】 物件に関するお悩みはもちろん、ローンなど資金計画に関するお悩みも聞きます。 「買いたい人」なら、希望の条件や家族構成、年収、資金計画などを伺いながら、 物件をご紹介します。 「売りたい人」なら詳細を伺い、条件に合うお客様を探します。 【集客方法は?】 100%反響営業のため、飛び込み訪問やテレアポはございません。 お客様は、広告の物件情報などを見て「不動産を買いたい・売りたい」と 連絡してくださった方のみ。 イチから集客したり、 興味のない方に何度もアプローチしたりといった大変さとは無縁です。 しっかりと話を聞いてもらえるので、未経験の方も始めやすい営業スタイルです。 【成果にはしっかり還元!】 月給25万に加え、仲介手数料10%をインセンティブを支給します。 宅建の資格保持者は、月給27万〜のスタート! |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 不動産売買営業の経験者歓迎 宅建建物取引士資格をお持ちの方歓迎 普通自動車免許をお持ちの方 |
全国700店舗展開中の「ハウスドゥ」加盟店。研修制度も充実!
勤務地 |
富山県富山市婦中町速星957-1 ハウジングマーケット株式会社 |
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給与例 |
給与例 ・月収29万円 (20代前半 インセン/営業手当/車両手当支給) ・月収44万円 (30代前半 インセン/住宅手当/営業手当/家族手当/資格手当/車両手当支給) キャリアパス 例)営業→チームリーダー(3年目)→課長(5年目)→店長(7年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 事業内容 不動産の売買仲介事業 ======================== 富山市婦中町の 不動産売買仲介で 契約件数No.1! 取扱件数No.1! 査定件数No.1! 家を売るなら 家を買うなら 相続、空き家管理なら ハウスドゥ 婦中 ハウジングマーケット株式会社へ! ■弊社は地域に根ざした地域密着型の不動産会社で、富山市婦中町・射水市を専門エリアとし、新築・中古物件、土地の売買や住宅リフォームなど携わっております。 お客様は若年層のご夫婦からご年配の方までさまざまであり、ご相談内容も購入から売却、相続まで多岐にわたっております。そのようなお客様に対してどんな些細なことでも気軽にご相談いただき、ご満足いただけるようアットホームなお店作りを心がけております。また、事務所がある婦中町をメインエリアとすることで、アフターフォローにも迅速できめ細やかな対応ができることを強みとしております。 ≪入社後の流れ≫ 座学研修からスタートします。 業務に必要な知識を一から習得していただけますので、現在、知識やスキルがなくても問題ありません。 研修を終えたら、キャリアの長い先輩の指導を受けながら経験を積んでいきましょう。 先輩が「もう1人で大丈夫」と思える状態まで、あなたの成長をサポートします。 ≪お仕事のポイント≫ ◆反響営業なので、飛び込みでの営業はなし 興味を持ってくれたお客様への対応なので、気負わずに取り組んでいただけます。 ≪頑張り次第で高収入を目指せます≫ 転職してきたスタッフのほとんどが前職よりも収入アップ! 不必要なものを売るのではなく、お客様のニーズに応える仕事です! 胸を張って、お客様に価値を提供できますよ! |
求める人材 |
求めている人材 高校卒以上、要普通免許、59歳以下(定年年齢を上限として募集)、 パソコン操作できる方(ワード・エクセル)、接客の経験 あれば尚可:宅地建物取引士、2級ファイナンシャル・プランニング技能士 \こんな方にもオススメ/ 法人営業・個人営業・コンサルティング営業の経験者 自社商品・サービスの企画営業職経験者 新規営業・既存営業・内勤営業に興味のある方 販売・接客関連のお仕事をしたことがある方 年齢の条件と理由:あり(59歳以下(定年年齢を上限として募集) ) |
※面接1回のみ※【FC加盟店開発営業職(法人営業)】ハウスドゥ店舗を広げる仲間を募集!
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅 株式会社ハウスドゥ住宅販売(ハウスドゥグループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 不動産売買・賃貸仲介専門FCの加盟店開発・営業全般をご担当いただきます。 ▼FC加盟開発・営業 売買仲介専門FCおよび賃貸仲介専門FC「レントドゥ!」の加盟促進。 多種多様な業種のお客様に提案をします。 お客様の多くが企業経営者です。 ▼基本、二人一組で営業 入社後は営業アシスタント(セールスアソシエイト)からスタート。 アポイントメントの約束を 取り付けるまでの工程(アポ取り、資料作成など)を担います。 商談から契約までの工程は基本的に上司が担当。 契約に至った場合はアポイントを取ったセールスアソシエイトにも インセンティブが支給されます。 6ヶ月程度、OJTを重ね、 一人で商談を任せられるようになれば晴れて独り立ち。 一人前の営業(セールスクローザー)として 商談から契約までの工程を担います。 【環境】 ▼オンライン面談システムを利用可能 エリアが広範囲にわたるため出張も多くあります。 一方、重要な商談以外は自社開発のオンライン面談システムを活用。 効率良く商談を進めることが可能です。 ▼開発営業に専念できる 店舗の立ち上げ・導入研修や 立ち上げ後のフォロー・経営指導等については専門部隊が担当。 開発営業に専念することができます。 不動産売買仲介FC:https://www.housedo.co.jp/fc/ 不動産賃貸仲介FC:https://fc.housedo.co.jp/rentdo/ |
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【不動産売買・賃貸・不動産仲介専門フランチャイズのSV】ハウスドゥ店舗の売上げ向上を目指す仲間を募集
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅 株式会社ハウスドゥ住宅販売(ハウスドゥグループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: FC加盟店に対する実務指導や営業支援などのコンサルティング・営業全般をご担当いただきます。 担当エリア内にあるレントドゥ加盟店を担当。 お客様を訪問し、コンサルティング・営業活動を行います。 ●お客様からお困りごとや現状をヒアリングし、 内容に応じた対策を行います。 ケースにより、有料研修などの各種オプションを販売することも。 オプションの販売やコンサルティング期間の延長なども 評価のポイントとなっており それぞれにインセンティブが発生します。 ●訪問がない日は、お客様からのメールや電話での問い合わせに対応。 社内でメンバーらとミーティングを行い、 新たなサービスの開発にも取り組みます。 ●新しく加盟された加盟店様への導入研修も担当。 加盟を検討される企業へのセミナーに登壇し、説明を行うこともあります。 <SVをバックアップする仕組み> ●直営店のノウハウやシステムを活用できる ハウスドゥでは直営店を研究所と位置づけ、実験と検証を重ねています。 SVはそこで実証したノウハウやシステムを加盟店へ展開することで 加盟店の収益アップを実現していきます。 ●遠隔地からコンサルティングが可能 お客様先に出向かなくてもコンサルティングを行えるオンラインシステム等も完備。 効率良く効果的な営業活動を行える上、大幅な時短を実現。 ほとんどの社員が遅くとも18時半には退社しています。 |
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【累計加盟契約は全国700店舗以上/不動産売買仲介店舗数で全国トップクラス】業界を変えるという社長の想いから創業。【新築領域の全国展開】注文フルオーダーまたセミオーダーブランド「Do SERECT」で第一次取得者層の獲得を強化。
勤務地 |
ハウスドゥ 糸満(沖縄県糸満市) |
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想定年収 |
300万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
全国の店舗ネットワークとテクノロジーを活用し、不動産を売る/買う/活用する/建てる/リフォームするなど… |
求める人材 |
【必須】■不動産売買仲介営業または、賃貸仲介営業の経験者■普通運転免許(AT限定も可)■新たなことに… |
【未経験歓迎!】20〜30代活躍中!
勤務地 |
福岡県福岡市 株式会社ハウスドゥ住宅販売(ハウスドゥグループ)福岡支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 FC加盟店に対する実務指導や営業支援などのコンサルティング業務を担当いただきます。担当エリア内にあるレントドゥ加盟店を訪問し、現状のヒアリングや営業活動を行い、課題解決を支援します。 【具体的な業務】 ・加盟店の現状や課題をヒアリングし、必要に応じた対策やアドバイスを提供 ・有料研修や各種オプションの販売を通じて、収益アップに貢献 ・訪問がない日はメールや電話での問い合わせ対応 ・加盟店向け新サービスの開発に参加 ・新規加盟店への導入研修の実施 ・加盟を検討する企業へのセミナー登壇と説明 【評価・インセンティブ】 ・オプション販売やコンサルティング期間の延長などに対し、インセンティブが支給されます 【業務の特徴】 ・直営店のノウハウやシステムを活用して加盟店の収益向上を実現 ・遠隔地からでもオンラインシステムを活用したコンサルティングが可能 ・業務効率化が進んでおり、ほとんどの社員は18:30には退社しています |
求める人材 |
求める人材: 未経験歓迎! 経歴不問! 例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) |
□月給26万5千円〜の高待遇!□”ミスド”で楽しく働ける♪嬉しい食事補助付き!
勤務地 |
三重県松阪市 ミスタードーナツ 松阪ショップ |
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仕事の概要 |
仕事内容: □月給26万5千円〜の高待遇! □賞与年2回あり!家族手当も充実♪ (配偶者1万円/子1人8千円 ※規定あり) □従業員割引あり!新商品も試せます♪ □一人暮らし応援!単身住宅補助あり! \20代の管理職登用実績あり!/ 入社1年半での昇格実績もあります! 頑張り次第でポジションアップ、 収入アップが叶う環境です♪ ===株式会社フレンズについて=== 地域に根差した「友だち」のような存在 を目指し、楽しさを大切にする会社♪ 社長とも距離が近くアットホームな環境です。 毎日楽しく働きたい方大歓迎! ========================= 【お仕事内容】 ミスタードーナツの店内業務全般をお願いします! 正社員としてドーナツの製造から 販売、接客など幅広くご担当いただきます! 慣れてきたら、食材の発注や管理 売上管理、アルバイトの採用、トレーニング などの業務もお任せします。 最初から全部できなくても大丈夫◎ 優しい先輩スタッフがイチから丁寧に教えるので 徐々に覚えていきましょう! |
□月給26万5千円〜の高待遇!□”ミスド”で楽しく働ける♪嬉しい食事補助付き!
勤務地 |
三重県松阪市塚本町 ミスタードーナツ 松阪塚本ショップ |
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仕事の概要 |
仕事内容: \□研修制度充実!フォローも万全!□/ 先輩社員が1から丁寧にやり方を お伝えします!マニュアルも充実! \□独立歓迎・応援!□/ 起業・独立を目指したい人も大歓迎! 店舗運営を通して経営に関する 知識ノウハウを身につけてください! 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ■店舗の企画・立ち上げに携わりたい ■店舗独自のメニューや文化を築きたい など、新しい環境に挑戦したい方大歓迎! 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【お仕事内容】 正社員としてドーナツの製造から 販売、接客など幅広くご担当いただきます! ミスタードーナツの店内業務全般をお願いします! 慣れてきたら、食材の発注や管理 売上管理、アルバイトの採用、トレーニング などもご担当いただきます! 最初から全部できなくても大丈夫◎ 優しい先輩スタッフがイチから丁寧に教えるので 徐々に覚えていきましょう! |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件 】 飲食・外食の経験や資格などは必要なし! やる気重視の採用です! ・学歴不問中卒/高卒/専門卒/大卒OK ・年齢不問20代、30代、40代が活躍中 ※主婦主夫や新卒・第二新卒もOK ※フリーターやブランクのある方もOK 以下に一つでも該当したら是非応募ください! ・将来お店を持ちたい(独立したい)! ・とにかく明るい! ・人とコミュニケーションをとることが好き! ・挨拶や返事を褒められる! など 【歓迎条件】 ・24新卒の方、第二新卒の方 ・フリーター/ブランクある方 ・産休、育休後の復帰希望の方 ・U・Iターン希望の方 ・土日祝に勤務できる方 |
【累計加盟契約は全国700店舗以上/不動産売買仲介店舗数で全国トップクラス】業界を変えるという社長の想いから創業。【新築領域の全国展開】注文フルオーダーまたセミオーダーブランド「Do SERECT」で第一次取得者層の獲得を強化。
勤務地 |
ハウスドゥ 那覇(沖縄県那覇市) |
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想定年収 |
300万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
全国の店舗ネットワークとテクノロジーを活用し、不動産を売る/買う/活用する/建てる/リフォームするなど… |
求める人材 |
【必須】■不動産売買仲介営業または、賃貸仲介営業の経験者■普通運転免許(AT限定も可)■新たなことに… |
未経験・経験者歓迎!長期キャリア形成にオススメ!
勤務地 |
東京都中央区 株式会社ハウスドゥ住宅販売(ハウスドゥグループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: FC加盟店に対する実務指導や営業支援などのコンサルティング・営業全般をご担当いただきます。 担当エリア内にあるレントドゥ加盟店を担当。 お客様を訪問し、コンサルティング・営業活動を行います。 ●お客様からお困りごとや現状をヒアリングし、 内容に応じた対策を行います。 ケースにより、有料研修などの各種オプションを販売することも。 オプションの販売やコンサルティング期間の延長なども 評価のポイントとなっており それぞれにインセンティブが発生します。 ●訪問がない日は、お客様からのメールや電話での問い合わせに対応。 社内でメンバーらとミーティングを行い、 新たなサービスの開発にも取り組みます。 ●新しく加盟された加盟店様への導入研修も担当。 加盟を検討される企業へのセミナーに登壇し、説明を行うこともあります。 <SVをバックアップする仕組み> ●直営店のノウハウやシステムを活用できる ハウスドゥでは直営店を研究所と位置づけ、実験と検証を重ねています。 SVはそこで実証したノウハウやシステムを加盟店へ展開することで 加盟店の収益アップを実現していきます。 ●遠隔地からコンサルティングが可能 お客様先に出向かなくてもコンサルティングを行えるオンラインシステム等も完備。 効率良く効果的な営業活動を行える上、大幅な時短を実現。 ほとんどの社員が遅くとも18時半には退社しています。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ・仲介営業・売買営業・賃貸仲介営業の経験者(経験を新たなステージで活かしたい方) ・SVの経験(業界問わず) ・研修の講師やセミナーの講師経験 【求める人物像】 ・素直、かつ前向きな姿勢で取り組める ・より影響力の大きい仕事にチャレンジしたい ・お客様に貢献したいという思いが強い ・頑張りが評価や報酬にしっかり反映される環境で働きたい ・コンサルティング営業に興味がある |
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【未経験歓迎!】20〜30代活躍中!
勤務地 |
京都府京都市 株式会社ハウスドゥ住宅販売(ハウスドゥグループ)京都支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【損害保険の事務管理・営業業務】不動産×保険で、お客様に新たな価値を提供 ■グループの保険業務を一元管理 全国約693店舗(直営店・フランチャイズ店舗数)の保険関連業務を一手に担当。 保険の窓口として損害保険の加入・更新手続き等の営業業務をはじめ 保険会社との交渉や情報収集等の事務・管理業務を担当します。 ※2023年7月末時点 ■高い受注率 フランチャイズ店舗も含め、全国のハウスドゥで住宅を購入いただいた、 ほとんどのお客様が住宅の契約といっしょに保険を契約されるため、高い受注率を誇ります。 受注率はなんと65〜70%程度。そのため、新規の市場開拓や営業ノルマも一切ありません。 ■内勤業務がメイン 損害保険の加入・更新手続きにあたってはお客様に来社いただくか、 電話・郵送での手続きとなるため店舗等へ出向くことは基本的にありません。 ■最適なかたちをつくりあげる お客様の幸せを第一に考え、保険の窓口として何ができるか。 情報を整理して丁寧にご案内することを大切にしています。 そのために部署内だけでなく、社内外の様々な人と関わりながら お客様に合わせた最適なかたちをつくりあげていきます。 ■幅広い業務を担当 具体的には下記の業務をお任せします。 ・火災保険の見積作成 ・電話による火災保険提案(募集業務) ・火災保険の申込書作成 ・申込書類の計上業務 ・保険会社への申込書類提出 ・募集関連帳票の発注 ・募集業務の進捗管理 ・顧客紹介者(フランチャイズ加盟店)への進捗状況、成約結果の報告 ・月次の成果報告資料作成 ・更改書類の作成と発送 ・更改案件の電話による後追い ・更改案件の進捗管理 など |
求める人材 |
求める人材: 未経験歓迎! 経歴不問! 例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) |
□20代・30代の転職応援!□※面接1回のみ※【FC加盟店開発営業職(法人営業)】ハウスドゥ店舗を広げる仲間を募集!
勤務地 |
東京都中央区新川 株式会社ハウスドゥ住宅販売(ハウスドゥグループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ 不動産売買・賃貸仲介専門FCの加盟店開発・営業全般をご担当いただきます。 ▼FC加盟開発・営業 売買仲介専門FCおよび賃貸仲介専門FC「レントドゥ!」の加盟促進。 多種多様な業種のお客様に提案をします。 お客様の多くが企業経営者です。 ▼基本、二人一組で営業 入社後は営業アシスタント(セールスアソシエイト)からスタート。 アポイントメントの約束を 取り付けるまでの工程(アポ取り、資料作成など)を担います。 商談から契約までの工程は基本的に上司が担当。 契約に至った場合はアポイントを取ったセールスアソシエイトにも インセンティブが支給されます。 6ヶ月程度、OJTを重ね、 一人で商談を任せられるようになれば晴れて独り立ち。 一人前の営業(セールスクローザー)として 商談から契約までの工程を担います。 【環境】 ▼オンライン面談システムを利用可能 エリアが広範囲にわたるため出張も多くあります。 一方、重要な商談以外は自社開発のオンライン面談システムを活用。 効率良く商談を進めることが可能です。 ▼開発営業に専念できる 店舗の立ち上げ・導入研修や 立ち上げ後のフォロー・経営指導等については専門部隊が担当。 開発営業に専念することができます。 不動産売買仲介FC:https://www.housedo.co.jp/fc/ 不動産賃貸仲介FC:https://fc.housedo.co.jp/rentdo/ |
求める人材 |
求める人材: 以下のいずれかを満たす方 ・FC加盟店開発の実務経験をお持ちの方(業界不問) ・法人営業(ルート営業ではなく新規開拓営業)経験をお持ちの方 目標達成への強い意志: 数字を重視し、目標達成に向けて真剣に取り組む姿勢。 粘り強さ: 逆境にも負けず、結果を出すために努力し続ける力。 データ分析力: 数字を基に状況を把握し、戦略を立てられる能力。 結果志向: プロセスよりも結果に重きを置き、成果を追求する姿勢。 |
□20代・30代の転職応援!□【不動産売買・賃貸・不動産仲介専門フランチャイズのSV】ハウスドゥ店舗の売上げ向上を目指す仲間を募集
勤務地 |
東京都中央区新川 株式会社ハウスドゥ住宅販売(ハウスドゥグループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ FC加盟店に対する実務指導や営業支援などのコンサルティング・営業全般をご担当いただきます。 担当エリア内にあるレントドゥ加盟店を担当。 お客様を訪問し、コンサルティング・営業活動を行います。 ●お客様からお困りごとや現状をヒアリングし、 内容に応じた対策を行います。 ケースにより、有料研修などの各種オプションを販売することも。 オプションの販売やコンサルティング期間の延長なども 評価のポイントとなっており それぞれにインセンティブが発生します。 ●訪問がない日は、お客様からのメールや電話での問い合わせに対応。 社内でメンバーらとミーティングを行い、 新たなサービスの開発にも取り組みます。 ●新しく加盟された加盟店様への導入研修も担当。 加盟を検討される企業へのセミナーに登壇し、説明を行うこともあります。 <SVをバックアップする仕組み> ●直営店のノウハウやシステムを活用できる ハウスドゥでは直営店を研究所と位置づけ、実験と検証を重ねています。 SVはそこで実証したノウハウやシステムを加盟店へ展開することで 加盟店の収益アップを実現していきます。 ●遠隔地からコンサルティングが可能 お客様先に出向かなくてもコンサルティングを行えるオンラインシステム等も完備。 効率良く効果的な営業活動を行える上、大幅な時短を実現。 ほとんどの社員が遅くとも18時半には退社しています。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ・仲介営業・売買営業・賃貸仲介営業の経験者(経験を新たなステージで活かしたい方) ・SVの経験(業界問わず) ・研修の講師やセミナーの講師経験 【求める人物像】 ・素直、かつ前向きな姿勢で取り組める ・より影響力の大きい仕事にチャレンジしたい ・お客様に貢献したいという思いが強い ・頑張りが評価や報酬にしっかり反映される環境で働きたい ・コンサルティング営業に興味がある |
20〜30代活躍中!【株式会社ハウスドゥ住宅販売】◎不動産仲介・売買・賃貸フランチャイズのSV◎ハウスドゥ店舗の売上げ向上を目指す仲間を募集!
勤務地 |
東京都千代田区丸の内1丁目8番1号 丸の内トラストタワーN館17F 株式会社 ハウスドゥ住宅販売 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【募集ポジション】 FC加盟店に対する実務指導や営業支援などのコンサルティング・営業全般をご担当いただきます。 【職種内容】 担当エリア内にあるハウスドゥ加盟店を担当。 お客様を訪問し、コンサルティング・営業活動を行います。 お客様からお困りごとや現状をヒアリングし、内容に応じた対策を行います。 ケースにより、有料研修などの各種オプションを販売することも。 オプションの販売やコンサルティング期間の延長なども 評価のポイントとなっておりそれぞれにインセンティブが発生します。 訪問がない日は、お客様からのメールや電話での問い合わせに対応。 社内でメンバーらとミーティングを行い、新たなサービスの開発にも取り組みます。 新しく加盟された加盟店様への導入研修も担当。 加盟を検討される企業へのセミナーに登壇し、説明を行うこともあります。 <SVをバックアップする仕組み> ●直営店のノウハウやシステムを活用できる ハウスドゥでは直営店を研究所と位置づけ、実験と検証を重ねています。 SVはそこで実証したノウハウやシステムを加盟店へ展開することで 加盟店の収益アップを実現していきます。 ●遠隔地からコンサルティングが可能 お客様先に出向かなくてもコンサルティングを行えるオンラインシステム等も完備。 効率良く効果的な営業活動を行える上、大幅な時短を実現。 ほとんどの社員が遅くとも18時半には退社しています。 【業務内容変更の範囲】 変更の範囲:会社の定める業務(但し、本人の希望・適性を考慮するものとする) 職種の魅力 ・顧客の課題解決を純粋に追求できる フランチャイズ事業は、加盟店様の売上に応じて手数料を頂戴するビジネスモデルです。 だからこそ、顧客第一優先で課題解決の提案をすることが、自分の営業成績に直結するWin-Winの構造となっており、顧客をないがしろにする提案は必要ありません。 ・不動産会社の経営を学べる 対峙する担当者様は、基本経営者の方です。 経営者の方への提案という「打席が多い」が多いからこそ、 経営に必要なノウハウやスタンスを体得できます。 職場の環境 ◎ 東証プライム市場企業 └不動産業者からの信頼も厚く有利に営業活動を展開できます。 ◎ 全国各地に店舗を展開 └エリア内におけるネットワークや情報量に関しては他社をリードしている。 ◎ 業界トップクラスの 成長企業 └2019年6月22日号「週刊東洋経済」の 「勢いのある絶好調企業 最高益更新率ランキング」において 3位にランクインするなど圧倒的な成長を実現 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 なにかしらの営業経験 【歓迎要件】 ・仲介営業・売買営業・賃貸仲介営業の経験者(経験を新たなステージで活かしたい方) ・SVの経験(業界問わず) ・研修の講師やセミナーの講師経験 ≪具体的には≫ ・素直、かつ前向きな姿勢で取り組める ・賃貸仲介営業の経験を、新たなステージで活かしたい ・より影響力の大きい仕事にチャレンジしたい ・お客様に貢献したいという思いが強い ・頑張りが評価や報酬にしっかり反映される環境で働きたい ・コンサルティング営業に興味がある |
【損害保険の渉外担当】保険営業・事務経験が活かせる営業窓口・事務管理
勤務地 |
京都府京都市中京区 株式会社ハウスドゥ住宅販売(ハウスドゥグループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【損害保険の事務管理・営業業務】不動産×保険で、お客様に新たな価値を提供 ■グループの保険業務を一元管理 全国約693店舗(直営店・フランチャイズ店舗数)の保険関連業務を一手に担当。 保険の窓口として損害保険の加入・更新手続き等の営業業務をはじめ 保険会社との交渉や情報収集等の事務・管理業務を担当します。 ※2023年7月末時点 ■高い受注率 フランチャイズ店舗も含め、全国のハウスドゥで住宅を購入いただいた、 ほとんどのお客様が住宅の契約といっしょに保険を契約されるため、高い受注率を誇ります。 受注率はなんと65〜70%程度。そのため、新規の市場開拓や営業ノルマも一切ありません。 ■内勤業務がメイン 損害保険の加入・更新手続きにあたってはお客様に来社いただくか、 電話・郵送での手続きとなるため店舗等へ出向くことは基本的にありません。 ■最適なかたちをつくりあげる お客様の幸せを第一に考え、保険の窓口として何ができるか。 情報を整理して丁寧にご案内することを大切にしています。 そのために部署内だけでなく、社内外の様々な人と関わりながら お客様に合わせた最適なかたちをつくりあげていきます。 ■幅広い業務を担当 具体的には下記の業務をお任せします。 ・火災保険の見積作成 ・電話による火災保険提案(募集業務) ・火災保険の申込書作成 ・申込書類の計上業務 ・保険会社への申込書類提出 ・募集関連帳票の発注 ・募集業務の進捗管理 ・顧客紹介者(フランチャイズ加盟店)への進捗状況、成約結果の報告 ・月次の成果報告資料作成 ・更改書類の作成と発送 ・更改案件の電話による後追い ・更改案件の進捗管理 など |
【ハウスドゥ住宅販売】損害保険の渉外担当!保険営業・事務経験が活かせる営業窓口・事務管理
勤務地 |
京都府京都市中京区 株式会社ハウスドゥ住宅販売(ハウスドゥグループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 具体的には下記の業務をお任せします。 ・火災保険の見積作成 ・電話による火災保険提案(募集業務) ・火災保険の申込書作成 ・申込書類の計上業務 ・保険会社への申込書類提出 ・募集関連帳票の発注 ・募集業務の進捗管理 ・顧客紹介者(フランチャイズ加盟店)への進捗状況、成約結果の報告 ・月次の成果報告資料作成 ・更改書類の作成と発送 ・更改案件の電話による後追い ・更改案件の進捗管理 など |
20〜30代活躍中!【ハウスドゥ住宅販売】損害保険の渉外担当!保険営業・事務経験が活かせる営業窓口・事務管理
勤務地 |
京都府京都市中京区670番地 京都フクトクビル5階 株式会社 ハウスドゥ住宅販売 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【募集ポジション】 損害保険の事務管理・営業業務 【職種内容】 ■グループの保険業務を一元管理 全国約700店舗(直営店・フランチャイズ店舗数)の保険関連業務を一手に担当。 保険の窓口として損害保険の加入・更新手続き等の営業業務をはじめ 保険会社との交渉や情報収集等の事務・管理業務を担当します。 ■高い受注率 フランチャイズ店舗も含め、全国のハウスドゥで住宅を購入いただいた、 ほとんどのお客様が住宅の契約といっしょに保険を契約されるため、高い受注率を誇ります。 受注率はなんと65〜70%程度。そのため、新規の市場開拓や営業ノルマも一切ありません。 ■内勤業務がメイン 損害保険の加入・更新手続きにあたってはお客様に来社いただくか、 電話・郵送での手続きとなるため店舗等へ出向くことは基本的にありません。 ■幅広い業務を担当 具体的には下記の業務をお任せします。 ・火災保険の見積作成 ・電話による火災保険提案(募集業務) ・火災保険の申込書作成 ・申込書類の計上業務 ・保険会社への申込書類提出 ・募集関連帳票の発注 ・募集業務の進捗管理 ・顧客紹介者(フランチャイズ加盟店)への進捗状況、成約結果の報告 ・月次の成果報告資料作成 ・更改書類の作成と発送 ・更改案件の電話による後追い ・更改案件の進捗管理 など 【業務内容変更の範囲】 変更の範囲:会社の定める業務(但し、本人の希望・適性を考慮するものとする) 職種の魅力 お客様の幸せを第一に考え、保険の窓口として何ができるか。 情報を整理して丁寧にご案内することを大切にしています。 そのために部署内だけでなく、社内外の様々な人と関わりながら お客様に合わせた最適なかたちをつくりあげていきます。 職場の環境 ◎東証プライム市場企業 └不動産業者からの信頼も厚く有利に営業活動を展開できます。 ◎全国各地に店舗を展開 └エリア内におけるネットワークや情報量に関しては他社をリードしている。 ◎業界トップクラスの成長企業 └2019年6月22日号「週刊東洋経済」の 「勢いのある絶好調企業 最高益更新率ランキング」において 3位にランクインするなど圧倒的な成長を実現。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・損害保険の事務経験をお持ちの方 ・一般的な事務PCスキルがある方(Excel、Word、PowerPointによる資料作成) 【歓迎要件】 ・損害保険の募集経験をお持ちの方 ・顧客の意向を適切に聞き取るための傾聴力のある方 ・ホスピタリティ マインドのある方 |
【未経験歓迎!】20〜30代活躍中!
勤務地 |
東京都中央区 株式会社ハウスドゥ住宅販売(ハウスドゥグループ)東京支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 FC加盟店に対する実務指導や営業支援などのコンサルティング業務を担当いただきます。担当エリア内にあるレントドゥ加盟店を訪問し、現状のヒアリングや営業活動を行い、課題解決を支援します。 【具体的な業務】 ・加盟店の現状や課題をヒアリングし、必要に応じた対策やアドバイスを提供 ・有料研修や各種オプションの販売を通じて、収益アップに貢献 ・訪問がない日はメールや電話での問い合わせ対応 ・加盟店向け新サービスの開発に参加 ・新規加盟店への導入研修の実施 ・加盟を検討する企業へのセミナー登壇と説明 【評価・インセンティブ】 ・オプション販売やコンサルティング期間の延長などに対し、インセンティブが支給されます 【業務の特徴】 ・直営店のノウハウやシステムを活用して加盟店の収益向上を実現 ・遠隔地からでもオンラインシステムを活用したコンサルティングが可能 ・業務効率化が進んでおり、ほとんどの社員は18:30には退社しています |
求める人材 |
求める人材: 未経験歓迎! 経歴不問! 例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) |
若手を積極的に採用します□□□早期キャリアとスキルアップが叶う□□【不動産売買・賃貸・不動産仲介専門フランチャイズのSV】ハウスドゥ店舗の売上げ向上を目指す仲間を募集
勤務地 |
東京都中央区 株式会社ハウスドゥ住宅販売(ハウスドゥグループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: FC加盟店に対する実務指導や営業支援などのコンサルティング・営業全般をご担当いただきます。 担当エリア内にあるレントドゥ加盟店を担当。 お客様を訪問し、コンサルティング・営業活動を行います。 ●お客様からお困りごとや現状をヒアリングし、 内容に応じた対策を行います。 ケースにより、有料研修などの各種オプションを販売することも。 オプションの販売やコンサルティング期間の延長なども 評価のポイントとなっており それぞれにインセンティブが発生します。 ●訪問がない日は、お客様からのメールや電話での問い合わせに対応。 社内でメンバーらとミーティングを行い、 新たなサービスの開発にも取り組みます。 ●新しく加盟された加盟店様への導入研修も担当。 加盟を検討される企業へのセミナーに登壇し、説明を行うこともあります。 <SVをバックアップする仕組み> ●直営店のノウハウやシステムを活用できる ハウスドゥでは直営店を研究所と位置づけ、実験と検証を重ねています。 SVはそこで実証したノウハウやシステムを加盟店へ展開することで 加盟店の収益アップを実現していきます。 ●遠隔地からコンサルティングが可能 お客様先に出向かなくてもコンサルティングを行えるオンラインシステム等も完備。 効率良く効果的な営業活動を行える上、大幅な時短を実現。 ほとんどの社員が遅くとも18時半には退社しています。 |
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