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【株式会社ハンデックス】を含む求人・転職情報
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未経験OK□土日祝休み□オンとオフを両立□力仕事ナシ□
勤務地
愛知県一宮市花池4-9-1 丸沢協和ビル 株式会社ハンデックス 中部支店 給与例
給与例 ★年収例：420万円 （入社3年目：主任職） ⇒月給30万円＋賞与 ★年収例：357万円 （入社1年目：一般職） ⇒月給27万5000円＋賞与 ※いずれも未経験入社 仕事の概要
仕事内容 。・□□・。・□□・ 。・□□・ 。・□□・。 □オフィスワークデビューも大歓迎！ □「土日祝休み」の完全週休2日制☆ □サポート好き必見！頼られる存在□ □力仕事はありませんのでご安心を♪ ゜・□□・゜・□□・ ゜・□□・ ゜・□□・゜ □━━━━━━━━━━━━━━━━━□ お任せするコーディネーター業務について □━━━━━━━━━━━━━━━━━□ □登録スタッフを集める（メイン業務） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 顧客からのニーズに対応できるよう、 より多くの登録スタッフの力が必要です！ そのための登録説明会の実施や、 各案件の流れを説明するといった スタッフさんが仕事を始めるうえで まず最初に頼るのがあなたの存在です☆ 登録スタッフの集客は クライアントの事業を成功に導くための 非常に重要なポイントになります！ □お客様（クライアント）とのやり取り ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様からは… 「イベント会場の設営・撤去」 「新規オフィス開設に向けた家財の搬入」 「新店オープンに向けた家具の搬入」 など、さまざまな案件が寄せられます！ その案件についての打ち合わせや 登録スタッフの手配などもお任せします♪ 業務請負を通じて、お客様の事業を 成功に導くためのサポートします！ □━━━━━━━━━━━━━━━━━□ スタッフに寄り添った対応をお願いします！ □━━━━━━━━━━━━━━━━━□ 登録スタッフさんは、 「新しい職場で上手くやっていけるかな…」 「自分のスキル・経験が活かせるかな…」 と不安になることも少なくありません。 そんな時に真っ先に頼られる存在として 私たちコーディネーターがいます！ 人の悩みに真摯に耳を傾けられたり、 よく相談事をされるあなたに適任です！ □━━━━━━━━━━━━━━━━━□ 自分の時間も大切にしたいあなたへ！ □━━━━━━━━━━━━━━━━━□ 土日祝休みで過度な業務量も無く ワークライフバランスを重視して働けます！ 自分の趣味や時間を大切にしながら、 良い意味でオンとオフをキッチリ分ける。 そんな考え方のスタッフが多いため 「定時上がり」を白い目で見るような スタッフは誰一人としていません□ 転職をしてゆくゆくは結婚をしたい♪ そんな中途採用の方も入社しています！ メリハリと収入を両立できるからこそ、 これからの未来のビジョンを描けます！ □━━━━━━━━━━━━━━━━━□ テキパキこなすことにやりがいを実感！ □━━━━━━━━━━━━━━━━━□ 遅くまで残業する人が良いのではなく、 やることをキッチリと終わらせて タスク処理をこなしていくことに やりがいを感じられる人に向いています□ もちろん、周りの仕事を サポートすることはあっても 業務を押し付けることは絶対にしません！ 事務スキルを活かして活躍しましょう☆ 登録スタッフのマッチング業務が メインなので事務の割合が多くなります。 オフィスワークに近いイメージです！ まったくの未経験者も歓迎しています□ ＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊ ★当グループ公式Instagram https://www.instagram.com/hh_recruit/ ＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊ 求める人材
求めている人材 □━━━━━━━━━━━━━━━━□ □20代・30代の女性スタッフが活躍□ □━━━━━━━━━━━━━━━━□ ◎要普通運転免許（AT限定可） ◎パソコンの基本操作ができる方 ◎業界問わず営業経験者は尚歓迎！ ◎人材業界の経験不問！未経験歓迎！ □━━━━━━━━━━━━□ □こんな方にピッタリです□ □━━━━━━━━━━━━□ □ピリピリした雰囲気は好きじゃない □人と話すことは好きだけど 聞き上手に徹することもできる □コミュニケーション力を活かしたい □━━━━━━━━━━━━━━□ □さまざまな経験を活かせます□ □━━━━━━━━━━━━━━□ ルート営業・ルートセールス 飲食・接客・販売・イベント 営業事務・営業アシスタント 人材派遣・内勤営業・ラウンダー など、コミュニケーションスキルを 活かせる環境をお約束します！ ・・・‥…━━━━━━━━━━━━★ 〜□先輩スタッフの声をご紹介□〜 前職は業界柄、土日出勤に加えて 出張も多く不規則な生活スタイル…。 帰宅する頃には子供が寝ている そんな生活が続いておりました。 今では土日休みがほとんどで、 家族との時間をゆっくり取れています。 また立ち上げたばかりの拠点を 任せてもらえているので、 キャリアの面でも充実しています。 この企業の類似求人を見る
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【正社員】長野市／未経験から始める人材コーディネーター／車通勤OK／土日祝休み／転勤なし／研修あり
勤務地
〒380-0913長野県長野市川合新田〒380-0913 長野県長野市川合新田1040 株式会社ハンデックス 採用担当 仕事の概要
仕事内容 内勤の正社員募集！ 人材コーディネーター業務をお任せします。 20代〜40代の男性スタッフ活躍中！ 実務経験不問！未経験者歓迎！ 社会経験の浅い若手の方でも キャリアが積める職場です。 アルバイトスタッフが お仕事をしやすいように、 サポートをして頂く事が主な業務。 【人材コーディネーター】 お任せするのは、 データ入力・簡単な給与処理や 入職時に必要な書類の作成、 請求処理、お客様からの受注対応、 見積作成などの業務全般です。 業務習得状況をみながら、 徐々に担当業務を広げていく予定ですので 未経験の方でもご安心下さい。 具体的には… ◆システム・Excelシートへのデータ入力 ◆アルバイトスタッフの労務管理 (出勤確認・スケジュール調整) ◆面接などの採用活動・お仕事紹介 ◆入職時に必要な書類の作成 ◆請求書処理 ◆電話対応(クライアント・社内・スタッフ) ◆見積作成 ◆お客様との打ち合わせ ◆受注対応 ◆現場巡回 入力に関してはExcelの決まった書式に データを入力するだけなので、 基本的なExcelの関数(数式)と キーボード入力ができれば大丈夫です。 基本的なパソコンスキルでOK！ (Excel基本操作程度) 【未経験者大歓迎】 人材コーディネーターの経験不問！ 人柄重視の採用なので 実務未経験の方でも大歓迎です。 安心してお仕事に取り組めるよう、 先輩社員がイチから丁寧にご指導致します！ 【業界経験不問】 異業種・異職種からの転職も大歓迎！ スタッフ管理のお仕事に興味があれば お気軽にお問い合わせ下さい 【研修制度あり】 入社後はweb研修後にOJTという形で お仕事に慣れていただきます。 OJTには当社ベテラン社員がつきます。 困ったことがあったら相談してください！ 【しっかりした評価制度と報酬】 賞与年2回(1月・7月) 昇給年2回 決算インセンティブ(年1回) 頑張った分の成果がしっかり反映されます！ 【おすすめポイント】 ◎転勤ナシ！ ◎マイカー通勤OK！ ◎基本土日祝休み！ 【当社について】 大手メーカー什器家具組立・納品・施工、 各種イベントセールスプロモーション、 オフィス移転・レイアウト変更に伴う環境デザイン設計、 オフィス内装一括請負工事及び店舗内装請負工事、 施工管理などを行っている会社です。 全国に45事業所を設置し、 ネットワークを利用した広範囲にわたる作業を請け負い、 着実に業績を伸ばしています。 ・資本金／1億円 ・拠点／全国45事業所 ・従業員数／408名(当事業所5名) ・売上高／65億円(2022年2月) ※グループ計178億円(2023年2月) 求める人材
資格・経験 ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成を図る為※例外事由3号のイ) ・普通自動車運転免許必須（AT限定可） この企業の類似求人を見る
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【未経験歓迎の正社員募集】オフィス搬入出・イベント設営の正社員募集／体を動かすことが好きな方歓迎
勤務地
〒651-0085兵庫県神戸市中央区八幡通〒651-0085 兵庫県神戸市中央区八幡通3丁目1-19 株式会社ハンデックス 神戸営業所 仕事の概要
仕事内容 〈業務拡大につき正社員募集〉 未経験の方大歓迎！ 店舗の備品搬入・設置や オフィス移転に伴う搬入出作業、 ライブ・イベント会場の設営など 身体を動かして働くことが 好きな方にピッタリなお仕事です。 【お仕事内容について】 搬入出・組立設置・設営撤去などの 施工に関するお仕事です。 //////////具体的には////////// ◆オフィスデスク・イス・PCなど備品の搬入出 ◆事務所什器の入れ替えやレイアウト変更 ◆大手商業施設の商品棚組立・設置・解体 ◆イベント会場テントの設営・撤去 ◆展示会場ブースの設営・撤去 ◆各種自治体の催事会場設営・撤去 ◆物流倉庫のラック組立・解体 ◆内装資材の搬入・フロア貼り など色々な業務があります。 毎日変化と成長を感じられる楽しい会社です。 重たい物もありますが、 台車を使用したり 複数名で安全に運搬します。 〈アピールポイント〉 ◎週休2日シッカリ休めます！ ◎基本は土日祝休み ◎休出には振替休日あり ◎未経験者大歓迎 ◎資格・経験必要なし ◎待遇・手当・福利厚生が充実 ◎スキルが身に付く ◎出来ることが増えるたびに収入UP ◎景気に左右されず需要あり ◎経営基盤は盤石で安定成長 ◎100％面接いたします 〈こんな方にもオススメ〉 ◎ものづくり・DIYが好きな方 ◎デスクワークより体を動かす方が好きな方 ◎イベント・ライブ・お祭りが好きな方 ◎インテリア・模様替えが好きな方 ◎コツコツ・モクモクと働きたい方 ◎事前準備・段取り上手な方 【未経験スタート大歓迎】 当社スタッフのほぼ全員が 未経験からスタート！ 作業のコツや道具の使い方など 「どうやって自分ができるようになったか」 という経験を交えて 丁寧に教えることができます。 【様々な経験も活かせます】 什器搬入、会場設営・撤去、資材搬入 家具職人、大工、オフィス家具の組み立て 現場作業員、エアコン取付、荷揚げ クロス職人、DIY、引っ越し、日雇いなど (もちろん必須ではありません！) 【スキルアップが収入UPにつながる】 「工具を適正に使用できる」 「適正に養生ができる」 「搬入・搬出経路の確認ができる」 など40項目以上にわたる スキルチェックがあり、 項目によっては 「その中の1つができる」 と評価されれば、 別途手当の支給あり！ 【会社負担で働きながら資格取得】 フォークリフトや玉掛など、 業務に必要な資格を取得した場合、 取得にかかった費用は 全額会社が負担致します。 【アクセス】 三ノ宮駅、三宮・花時計前駅近くの 通勤便利なオフィスです。 【当社について】 大手メーカー什器家具組立・納品・施工、 各種イベントセールスプロモーション、 オフィス移転・レイアウト変更に伴う 環境デザイン設計、 オフィス内装一括請負工事 及び店舗内装請負工事、 施工管理などを行っている会社です。 全国に46事業所を設置し、 ネットワークを利用した 広範囲にわたる作業を請け負い、 着実に業績を伸ばしています。 ・資本金／1億円 ・拠点／全国46事業所 ・従業員数／408名(当事業所5名) ・売上高／65億円(2022年2月) ※グループ計178億円(2023年2月) 求める人材
資格・経験 経験不問 普通自動車免許必須 この企業の類似求人を見る
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【未経験歓迎・男女活躍中】オフィス備品搬入出・イベント設営の正社員募集／体を動かすことが好きな方歓迎
勤務地
〒350-1123埼玉県川越市脇田本町〒350-1123 埼玉県川越市脇田本町11-30 株式会社ハンデックス 川越支店 仕事の概要
仕事内容 〈業務拡大につき正社員募集〉 ◯現場女子も活躍中 ◯男性スタッフ活躍中 ◯未経験でも体を動かすことが好きな方大歓迎 男女スタッフ活躍中！ 店舗・オフィスに備品を 搬入して設置したり 移転に伴う搬出・積込作業や イベントや展示会などで 会場の準備・片付けなど。 未経験の方も大歓迎！ アクティブに身体を動かして働くことが 好きな方にピッタリです。 基本は土日祝休みとなります。 景気に左右されず需要がある業界なので、 常に安定成長！経営基盤は盤石！ 【搬入出・設置・撤去スタッフ】 未経験から始められるお仕事です。 /////具体的には///// ◆オフィスデスク・イス・PCなど備品搬入出やレイアウト変更 ◆商業施設などの商品棚組立・設置・解体 ◆イベント会場テントの設営・撤去 ◆展示会場ブースの設営・撤去 ◆各種自治体の催事会場設営・撤去 ◆物流倉庫のラック組立・解体 など色々な業務があります。 毎日変化と成長を感じられる楽しい会社です。 現場は埼玉県内が中心で、 状況に応じて近県での業務もあります。 移動手段は、社用車となります。 将来的にスキルアップ・キャリアアップをしたら ◎アルバイトさんへの指導・指示出し ◎クライアントとの打合せ ◎作業現場の事前調査 などもお任せしたいと考えています。 もちろん「ずっと作業中心でがっつり稼ぎたい」 という働き方も尊重致します。 【未経験スタート歓迎】 当社スタッフのほぼ全員が未経験からスタート！ 作業のコツや道具の使い方など 「どうやって自分ができるようになったか」 という経験を交えて丁寧に教えることができます。 【スキルアップが収入UPにつながる】 「工具を適正に使用できる」 「適正に養生ができる」 「搬入・搬出経路の確認ができる」など、 40項目以上にわたるスキルチェックがあり、 項目によってはその中の1つができると 評価されれば、別途手当の支給あり！ 【会社負担で働きながら資格取得】 フォークリフトや玉掛など、 業務に必要な資格を取得した場合、 取得にかかった費用は会社が負担致します。 【当社について】 大手メーカー什器家具組立・納品・施工、 各種イベントセールスプロモーション、 オフィス移転・レイアウト変更に伴う環境デザイン設計、 オフィス内装一括請負工事及び店舗内装請負工事、 施工管理などを行っている会社です。 全国に45事業所を設置し、 ネットワークを利用した広範囲にわたる作業を請け負い、 着実に業績を伸ばしています。 ・資本金／1億円 ・拠点／全国46事業所 ・従業員数／408名(当事業所5名) ・売上高／65億円(2022年2月) ※グループ計178億円(2023年2月) 【アクセス】 ◆川越駅東口すぐ近く ◆マイカー通勤OK(駐車場完備) 求める人材
資格・経験 経験不問 普通自動車免許必須 -
月給32万円〜□既存案件スタートからキャリアを積める
勤務地
長野県松本市大字島内3008-1 株式会社ハンデックス 松本支店 仕事の概要
仕事内容 ━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛ □業界・商材問わず営業経験者募集 □事業本部長直下のポジション！ あなたのフォロー体制は万全！ まずは同行からスタートします！ □「人の役に立ちたい！」 それなら、この仕事で決まり！ ━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛ □━━━━━━━━━…‥・・・ お任せする業務内容について ・・・‥…━━━━━━━━━□ お客様の事業成功に必要な 自社スタッフの活用提案となります。 納期設定、費用設定、人数設定など お客様との打ち合わせを通じて 人材活用のゴールを設定しながら、 その目標に向けて伴走して頂きます。 既存顧客への提案はもちろん、 自社LP（ランディングページ）への お問い合わせ対応もお任せします。 ★テレアポはほぼありません！ （テレアポ回数の指標など一切ナシ） ★新規3：既存7の割合です！ ※出張あり 新潟・長野・静岡・愛知の 各営業所およびプロジェクト先 □提案方法について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ケースバイケースにはなりますが ＜例＞競合がいない場合 顧客の問題点を吸い上げ その問題点を解消できるような 寄り添った提案を行うパターン ＜例＞競合がいる場合 他社と差別化できるサービスを提案し 商談の内容によって アピール手法を変えるパターン など、一番受注に繋がりやすい お客様にとってプラスとなる 提案を心がけることが大事！ □業務の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ □営業（既存・新規・反響等） □案件打ち合わせ □見積書の作成 □アフターフォロー お客様との接点だけでなく 社内スタッフの確保など 調整業務も多くなりますが、 お客様からもスタッフからも たくさんの感謝を頂けるため、 それがやりがいに繋がるハズ！ □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣□ □先輩の声をご紹介します！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職はメーカー商品を販売する いわゆる『有形商材』の営業職でした。 （カタチがあるモノを売る営業） ハンデックスに転職をし、 ここでは請負請負会社として 人材サービスを扱っているため いわゆる『無形商材』の営業職です。 カタチがないモノを売るため お客様に十分に納得して頂き、 成約に繋げる難しさを実感しています。 一方で、だからこそのやりがいも強いです□ たとえば、素晴らしい商品（モノ）なら 売る人が誰でも商品の価値は同じですが、 この仕事は自分の提案がお客様にハマり、 「○○さんの言う通りにして良かったよ！」 のように、自分自身を評価して頂けます。 これが有形商材ならモノを評価されますが、 無形だからこそ、私たちのような営業職が 介在する価値をものすごく実感できます□ □感謝されたエピソード ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様からのご要望に対し プラスアルファの提案をしたときに 「ここまでやってくれるなんて！」と 褒めて頂けたときは嬉しいです！ □こんな人が向いてると思います！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ その場では回答できない内容でも スグに調べてレスポンス良く返事する等、 小さな約束を守れる人だと思います！ あとは失敗した時や上手にいかない時も 諦めずに続けることが大事です！ □＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ □━━━━━━━━━━━…‥・・・ マンツーマンで上長がレクチャー！ ・・・‥…━━━━━━━━━━━□ 営業経験者と言えど扱う商材が変われば 業務の勝手も変わってくると思います。 まずは、当社の事業内容を学び サービスについての理解を深めましょう！ OJTによるマンツーマンとなるため、 その都度、質問や疑問があれば 遠慮なく投げかけてほしいと思います。 □━━━━━━━━━━━━━…‥・・・ ハンデックスが行っている事業について ・・・‥…━━━━━━━━━━━━━□ 私たちハンデックスは、 ハンズホールディングスの一員として 総合人材サービスを展開しています。 ワンランク上の請負サービスを 提供している会社として 商業施設・イベント会場・オフィス移転 建設現場・プロモーション活動など、 業種・業界別の各種サービスを請け負い 企業活動をバックアップしています。 ホールディングスの企業コンセプトである 「空間」×「人」＝∞の事業創出。 この理念を実現していくための 人材を的確にアテンドすることで 多種多様なニーズに応え続けています。 ＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊ ★当グループ公式Instagram https://www.instagram.com/hh_recruit/ ＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊ 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ￣￣￣￣￣￣ □業界や商材問わず営業経験者 └BtoB・BtoC／有形・無形問わず □出張対応が可能な方 └日帰りから1週間程度の出張あり ※月2〜5回の頻度で発生する可能性 【歓迎条件】 ￣￣￣￣￣￣ □人材業界の経験者 └飲食・販売など接客サービス業から 転職された先輩が多数活躍しています！ 異業種からの転職も大歓迎です！ □要普通免許（AT限定可） □高卒以上 □PCの基本操作ができる方 □第二新卒歓迎 □マネジメント登用実績あり！ 安定性を求めたい方に必見！ ・・・‥…━━━━━━━━━━━━★ ＼□こんな方にピッタリです□／ □人と話すことが好きな方 □アクティブに動くことが好きな方 □ひとつの会社で長く働きたい方 □頼られることにやりがいを感じる方 ＼□さまざまな経験を活かせる□／ 提案営業・企画営業・新規営業 ルート営業・ルートセールス 飲食・接客・販売・イベント 営業事務・営業アシスタント 人材派遣・内勤営業・ラウンダー など、コミュニケーションスキルを 活かせる環境をお約束します！ ・・・‥…━━━━━━━━━━━━★ 〜□先輩スタッフの声をご紹介□〜 前職は業界柄、土日出勤に加えて 出張も多く不規則な生活スタイル…。 帰宅する頃には子供が寝ている そんな生活が続いておりました。 今では土日休みがほとんどで、 家族との時間をゆっくり取れています。 まさに公私ともに充実しており 前向きで成功な転職を実現できました！ -
■総合建設業と総合人材業の２つの事業を行うハンズホールディングスグループ。グループ総売り上げは151億円の急成長企業！■オフィス施設空間の建築・内装、イベント、サービスプロモーションなど幅広く対応します。
勤務地
(株)ハンデックス 東京本社（東京都千代田区） 想定年収
432万円〜600万円 仕事の概要
全国の商業施設、オフィス、イベント会場などのお客様を対象に、空調設備や電気工事も業務請負として提供… 求める人材
【必須】・社会人経験が5年以上ある方・法人営業経験、又はチームマネージメント経験（営業に関わらない… -
【39歳以下の方（長期キャリア形成のため）】【営業所長候補】未経験から営業所長候補へ◎月給37万5千円〜年休121日
勤務地
福岡県福岡市東区松島 株式会社ハンデックス 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 業務請負業営業所長候補。 【具体的には】 各営業所では内勤スタッフが、小規模拠点では3名〜大規模拠点では10名程度、 外勤作業スタッフが小規模拠点では1日あたり、15名〜大規模拠点では150名程度現場業務にあたっています。 ■営業活動 各施工・物流・イベント関連業種への業務請負の新規提案営業。 既存クライアントの案件対応や新規案件への対応 ■営業所運営管理 内勤スタッフのシフト管理・教育育成 現場スタッフの採用計画立案・運用・手配管理・教育 現場ラウンド 売上・利益の予実管理 ※上記は研修後の営業所所長就任後の内容です。 【研修について】 入社後の流れ（入社後半年間） 既存営業所を中心に東京本社や現場スキルの研修を行う佐野研修センターにてスキル習得研修。 研修内容として ・業務請負基本 ・関係法令について ・支店業務に関わるシステム ・フローについて ・支店運営に関わる社内フローについて ・現場スタッフ採用について ・現場業務研修 ・営業研修及び実地 研修総括後、ご自身が配属される営業所の事業計画のプレゼンを当社幹部に行っていただき、 合否判定を経て1ヶ月の準備期間を経て管理職として事業所へ配属。 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ 39歳以下の方（長期キャリア形成のため） 普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ■学歴不問 ■職種未経験OK ■業種未経験OK この企業の類似求人を見る
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月給32万円〜□既存案件スタートからキャリアを積める
勤務地
愛知県名古屋市中区千代田伊勢通ビル北棟1,2階 株式会社ハンデックス 名古屋営業所 仕事の概要
仕事内容 □━━━━━━━━━…‥・・・ お任せする業務内容について ・・・‥…━━━━━━━━━□ お客様の事業成功に必要な 自社スタッフの活用提案となります。 納期設定、費用設定、人数設定など お客様との打ち合わせを通じて 人材活用のゴールを設定しながら、 その目標に向けて伴走して頂きます。 既存顧客への提案はもちろん、 自社LP（ランディングページ）への お問い合わせ対応もお任せします。 ★テレアポはほぼありません！ （テレアポ回数の指標など一切ナシ） ★新規3：既存7の割合です！ ※出張あり 新潟・長野・静岡・愛知の 各営業所およびプロジェクト先 □提案方法について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ケースバイケースにはなりますが ＜例＞競合がいない場合 顧客の問題点を吸い上げ その問題点を解消できるような 寄り添った提案を行うパターン ＜例＞競合がいる場合 他社と差別化できるサービスを提案し 商談の内容によって アピール手法を変えるパターン など、一番受注に繋がりやすい お客様にとってプラスとなる 提案を心がけることが大事！ □業務の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ □営業（既存・新規・反響等） □案件打ち合わせ □見積書の作成 □アフターフォロー お客様との接点だけでなく 社内スタッフの確保など 調整業務も多くなりますが、 お客様からもスタッフからも たくさんの感謝を頂けるため、 それがやりがいに繋がるハズ！ □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣□ □先輩の声をご紹介します！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職はメーカー商品を販売する いわゆる『有形商材』の営業職でした。 （カタチがあるモノを売る営業） ハンデックスに転職をし、 ここでは請負請負会社として 人材サービスを扱っているため いわゆる『無形商材』の営業職です。 カタチがないモノを売るため お客様に十分に納得して頂き、 成約に繋げる難しさを実感しています。 一方で、だからこそのやりがいも強いです□ たとえば、素晴らしい商品（モノ）なら 売る人が誰でも商品の価値は同じですが、 この仕事は自分の提案がお客様にハマり、 「○○さんの言う通りにして良かったよ！」 のように、自分自身を評価して頂けます。 これが有形商材ならモノを評価されますが、 無形だからこそ、私たちのような営業職が 介在する価値をものすごく実感できます□ □感謝されたエピソード ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様からのご要望に対し プラスアルファの提案をしたときに 「ここまでやってくれるなんて！」と 褒めて頂けたときは嬉しいです！ □こんな人が向いてると思います！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ その場では回答できない内容でも スグに調べてレスポンス良く返事する等、 小さな約束を守れる人だと思います！ あとは失敗した時や上手にいかない時も 諦めずに続けることが大事です！ □＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ □━━━━━━━━━━━…‥・・・ マンツーマンで上長がレクチャー！ ・・・‥…━━━━━━━━━━━□ 営業経験者と言えど扱う商材が変われば 業務の勝手も変わってくると思います。 まずは、当社の事業内容を学び サービスについての理解を深めましょう！ OJTによるマンツーマンとなるため、 その都度、質問や疑問があれば 遠慮なく投げかけてほしいと思います。 □━━━━━━━━━━━━━…‥・・・ ハンデックスが行っている事業について ・・・‥…━━━━━━━━━━━━━□ 私たちハンデックスは、 ハンズホールディングスの一員として 総合人材サービスを展開しています。 ワンランク上の請負サービスを 提供している会社として 商業施設・イベント会場・オフィス移転 建設現場・プロモーション活動など、 業種・業界別の各種サービスを請け負い 企業活動をバックアップしています。 ホールディングスの企業コンセプトである 「空間」×「人」＝∞の事業創出。 この理念を実現していくための 人材を的確にアテンドすることで 多種多様なニーズに応え続けています。 ＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊ ★当グループ公式Instagram https://www.instagram.com/hh_recruit/ ＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊ 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ￣￣￣￣￣￣ □業界や商材問わず営業経験者 └BtoB・BtoC／有形・無形問わず □出張対応が可能な方 └日帰りから1週間程度の出張あり ※月2〜5回の頻度で発生する可能性 【歓迎条件】 ￣￣￣￣￣￣ □人材業界の経験者 └飲食・販売など接客サービス業から 転職された先輩が多数活躍しています！ 異業種からの転職も大歓迎です！ □要普通免許（AT限定可） □高卒以上 □PCの基本操作ができる方 □第二新卒歓迎 □マネジメント登用実績あり！ 安定性を求めたい方に必見！ ・・・‥…━━━━━━━━━━━━★ ＼□こんな方にピッタリです□／ □人と話すことが好きな方 □アクティブに動くことが好きな方 □ひとつの会社で長く働きたい方 □頼られることにやりがいを感じる方 ＼□さまざまな経験を活かせる□／ 提案営業・企画営業・新規営業 ルート営業・ルートセールス 飲食・接客・販売・イベント 営業事務・営業アシスタント 人材派遣・内勤営業・ラウンダー など、コミュニケーションスキルを 活かせる環境をお約束します！ ・・・‥…━━━━━━━━━━━━★ 〜□先輩スタッフの声をご紹介□〜 前職は業界柄、土日出勤に加えて 出張も多く不規則な生活スタイル…。 帰宅する頃には子供が寝ている そんな生活が続いておりました。 今では土日休みがほとんどで、 家族との時間をゆっくり取れています。 まさに公私ともに充実しており 前向きで成功な転職を実現できました！ -
【正社員募集／未経験歓迎】浜松市／オフィス備品搬入出・イベント設営など／体を動かすことが好きな方歓迎
勤務地
〒430-0856静岡県浜松市中央区中島〒430-0856 静岡県浜松市中央区中島1-11-3 株式会社ハンデックス 採用担当 仕事の概要
仕事内容 業務拡大につき正社員募集！ 店舗・オフィスに備品を搬入して設置したり 移転に伴う搬出・積込作業や イベント会場などの 使用準備・片付けなど。 未経験の方大歓迎！ 身体を動かして働くことが好きな方にピッタリです。 基本は土日祝休みとなります。 景気に左右されず需要がある業界なので、 常に安定成長！経営基盤は盤石！ 【イベント設営・オフィス什器の搬入出作業】 具体的には… ◎オフィスデスク・イス・PCなど備品の搬入出 ◎事務所什器の入れ替えやレイアウト変更 ◎商業施設などの商品棚組立・設置・解体 ◎イベント会場テントの設営・撤去 ◎展示会場ブースの設営・撤去 ◎各種自治体の催事会場設営・撤去 ◎物流倉庫のラック組立・解体 など色々な業務があります。 毎日変化と成長を感じられる楽しい会社です。 移動手段は、社用車となります。 将来的にスキルアップ・キャリアアップをしたら ◎アルバイトさんへの指導・指示出し ◎クライアントとの打合せ ◎作業現場の事前調査 などもお任せしたいと考えています。 もちろん「ずっと作業中心でがっつり稼ぎたい」 という働き方も尊重致します。 【未経験スタート歓迎】 当社スタッフのほぼ全員が未経験からスタート！ 作業のコツや道具の使い方など 「どうやって自分ができるようになったか」 という経験を交えて丁寧に教えることができます。 【スキルアップが収入UPにつながる】 「工具を適正に使用できる」 「適正に養生ができる」 「搬入・搬出経路の確認ができる」など、 40項目以上にわたるスキルチェックがあり、 項目によってはその中の1つができると 評価されれば、別途手当の支給あり！ 【会社負担で働きながら資格取得】 フォークリフトや玉掛など、 業務に必要な資格を取得した場合、 取得にかかった費用は会社が負担致します。 【当社について】 大手メーカー什器家具組立・納品・施工、 各種イベントセールスプロモーション、 オフィス移転・レイアウト変更に伴う環境デザイン設計、 オフィス内装一括請負工事及び店舗内装請負工事、 施工管理などを行っている会社です。 全国に45事業所を設置し、 ネットワークを利用した広範囲にわたる作業を請け負い、 着実に業績を伸ばしています。 ・資本金／1億円 ・拠点／全国45事業所 ・従業員数／408名 ・売上高／65億円(2022年2月) ※グループ計178億円(2023年2月) ◆週刊エコノミスト2024年5月号「2024年を牽引する40人の経営者」に弊社CEO徳村有聡がに掲載されました！ https://www.weekly-economist.com/recaward2024/tokumura_aritoshi/ ◆週刊ダイヤモンド・セレクト2024年1月号「息子・娘を入れたい会社2024」に弊社グループが掲載されました！ https://diamond.jp/articles/-/332045 【アクセス】 浜松駅から車で5分 ◆マイカー通勤OK(駐車場完備) 求める人材
資格・経験 経験不問 普通自動車免許必須 -
月給32万円〜□既存案件スタートからキャリアを積める
勤務地
静岡県沼津市杉崎町1-25 株式会社ハンデックス 沼津営業所 仕事の概要
仕事内容 □━━━━━━━━━…‥・・・ お任せする業務内容について ・・・‥…━━━━━━━━━□ お客様の事業成功に必要な 自社スタッフの活用提案となります。 納期設定、費用設定、人数設定など お客様との打ち合わせを通じて 人材活用のゴールを設定しながら、 その目標に向けて伴走して頂きます。 既存顧客への提案はもちろん、 自社LP（ランディングページ）への お問い合わせ対応もお任せします。 ★テレアポはほぼありません！ （テレアポ回数の指標など一切ナシ） ★新規3：既存7の割合です！ ※出張あり 新潟・長野・静岡・愛知の 各営業所およびプロジェクト先 □提案方法について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ケースバイケースにはなりますが ＜例＞競合がいない場合 顧客の問題点を吸い上げ その問題点を解消できるような 寄り添った提案を行うパターン ＜例＞競合がいる場合 他社と差別化できるサービスを提案し 商談の内容によって アピール手法を変えるパターン など、一番受注に繋がりやすい お客様にとってプラスとなる 提案を心がけることが大事！ □業務の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ □営業（既存・新規・反響等） □案件打ち合わせ □見積書の作成 □アフターフォロー お客様との接点だけでなく 社内スタッフの確保など 調整業務も多くなりますが、 お客様からもスタッフからも たくさんの感謝を頂けるため、 それがやりがいに繋がるハズ！ □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣□ □先輩の声をご紹介します！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職はメーカー商品を販売する いわゆる『有形商材』の営業職でした。 （カタチがあるモノを売る営業） ハンデックスに転職をし、 ここでは請負請負会社として 人材サービスを扱っているため いわゆる『無形商材』の営業職です。 カタチがないモノを売るため お客様に十分に納得して頂き、 成約に繋げる難しさを実感しています。 一方で、だからこそのやりがいも強いです□ たとえば、素晴らしい商品（モノ）なら 売る人が誰でも商品の価値は同じですが、 この仕事は自分の提案がお客様にハマり、 「○○さんの言う通りにして良かったよ！」 のように、自分自身を評価して頂けます。 これが有形商材ならモノを評価されますが、 無形だからこそ、私たちのような営業職が 介在する価値をものすごく実感できます□ □感謝されたエピソード ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様からのご要望に対し プラスアルファの提案をしたときに 「ここまでやってくれるなんて！」と 褒めて頂けたときは嬉しいです！ □こんな人が向いてると思います！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ その場では回答できない内容でも スグに調べてレスポンス良く返事する等、 小さな約束を守れる人だと思います！ あとは失敗した時や上手にいかない時も 諦めずに続けることが大事です！ □＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ □━━━━━━━━━━━…‥・・・ マンツーマンで上長がレクチャー！ ・・・‥…━━━━━━━━━━━□ 営業経験者と言えど扱う商材が変われば 業務の勝手も変わってくると思います。 まずは、当社の事業内容を学び サービスについての理解を深めましょう！ OJTによるマンツーマンとなるため、 その都度、質問や疑問があれば 遠慮なく投げかけてほしいと思います。 □━━━━━━━━━━━━━…‥・・・ ハンデックスが行っている事業について ・・・‥…━━━━━━━━━━━━━□ 私たちハンデックスは、 ハンズホールディングスの一員として 総合人材サービスを展開しています。 ワンランク上の請負サービスを 提供している会社として 商業施設・イベント会場・オフィス移転 建設現場・プロモーション活動など、 業種・業界別の各種サービスを請け負い 企業活動をバックアップしています。 ホールディングスの企業コンセプトである 「空間」×「人」＝∞の事業創出。 この理念を実現していくための 人材を的確にアテンドすることで 多種多様なニーズに応え続けています。 ＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊ ★当グループ公式Instagram https://www.instagram.com/hh_recruit/ ＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊ 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ￣￣￣￣￣￣ □業界や商材問わず営業経験者 └BtoB・BtoC／有形・無形問わず □出張対応が可能な方 └日帰りから1週間程度の出張あり ※月2〜5回の頻度で発生する可能性 【歓迎条件】 ￣￣￣￣￣￣ □人材業界の経験者 └飲食・販売など接客サービス業から 転職された先輩が多数活躍しています！ 異業種からの転職も大歓迎です！ □要普通免許（AT限定可） □高卒以上 □PCの基本操作ができる方 □第二新卒歓迎 □マネジメント登用実績あり！ 安定性を求めたい方に必見！ ・・・‥…━━━━━━━━━━━━★ ＼□こんな方にピッタリです□／ □人と話すことが好きな方 □アクティブに動くことが好きな方 □ひとつの会社で長く働きたい方 □頼られることにやりがいを感じる方 ＼□さまざまな経験を活かせる□／ 提案営業・企画営業・新規営業 ルート営業・ルートセールス 飲食・接客・販売・イベント 営業事務・営業アシスタント 人材派遣・内勤営業・ラウンダー など、コミュニケーションスキルを 活かせる環境をお約束します！ ・・・‥…━━━━━━━━━━━━★ 〜□先輩スタッフの声をご紹介□〜 前職は業界柄、土日出勤に加えて 出張も多く不規則な生活スタイル…。 帰宅する頃には子供が寝ている そんな生活が続いておりました。 今では土日休みがほとんどで、 家族との時間をゆっくり取れています。 まさに公私ともに充実しており 前向きで成功な転職を実現できました！ -
組織の成長は、"あなたの手腕"にかかっています！
勤務地
東京都千代田区外神田三丁目12番8号 住友不動産秋葉原ビル17階 株式会社ハンデックス 東京本社 給与例
給与例 【年収例】 □525万円（入社5年目・課長） 月給37万5000円+手当+賞与 □455万円（入社3年目・主任） 月給32万5000円+手当+賞与 □378万円（入社1年目・メンバー） 月給27万円+手当+賞与 仕事の概要
仕事内容 □□ □求人のポイント□ □□ □転勤ナシ！ずっと東京勤務です！ □残業月20時間程（日に1時間程） □土日祝休み！各種休暇制度も充実 □人材採用で組織の拡大に貢献！ 管理職へのキャリアアップも◎ ◆・。――――◇・・◇――――。・◆ □ハンズホールディングス100％子会社 現在、全国45拠点を展開し、 ネットワークの広さを武器に、 オフィス移転・内装設備工事・イベント設営 など、現場作業に特化した業務請負事業で 幅広いお客様の企業ニーズに応えてきました。 業務請負事業で人材が流動的な当社において 採用活動を一手に担う人事部門は 組織の屋台骨を支える重要なポジション！ 採用人事の業務を通じて あなたの長期的なキャリア形成を 私たちと一緒につくっていきませんか？ ◆・。――――◇・・◇――――。・◆ □お任せする業務内容について 現場社員、内勤社員、 拠点責任者、 登録スタッフなど各ポジションの 採用業務、または付随する 事務業務をお任せします。 《 採用業務 》 ・応募者対応 ・面接 (一次・カジュアル) 対応 ・掲載媒体選定・運用 ・新規採用企画立案 ・入社後研修フォロー など ※ポジションにより 新規出店作業も担当します。 《 営業所の登録スタッフの採用業務 》 ・新規採用企画立案 ・採用分析 ・拠点フォロー ・各営業所との調整 など ※マネージメント業務も お任せする場合もあります。 ＜部署では5名のメンバーが活躍中＞ 未経験者の方も、入社後の研修で イチから学んでいただけますので、 少しずつ吸収していきましょう！ ◆・。――――◇・・◇――――。・◆ □入社後の研修について まず、当社の業態理解のために 1週間程、営業所での現場作業や 東京本社での事務研修を行います。 その過程で採用関連のツール操作、 数値集計・分析等の業務を学びます。 約3ヶ月でひと通りの事務的な業務を 身に付けて頂ける流れとなります。 それから、実際の業務へと移行します。 求人媒体を扱う会社と連絡を取ったり、 各拠点との対応をお任せします。 社内・社外との連絡を取る機会が多いため コミュニケーションスキルが大事です！ ◆・。――――◇・・◇――――。・◆ □1日の大まかな流れ（一例） □09:00／出社・朝礼 □10:00／メール対応・各種応募者対応 □12:00／休憩 □13:00 ／面接対応 □17:00／各種数値集計、分析など □18:00／終業、お疲れ様でした ※3ヶ月に1回程度、 出張の可能性あり ※残業はありますが、月20時間程なので 1日に均すと1時間前後です。 ◆・。――――◇・・◇――――。・◆ 求める人材
求めている人材 《 必須条件 》 □基本的なPC操作 □Excel初級程度のスキル （四則計算・表作成程度） □電話応対ができる方 □高校卒業以上 □職種未経験・業界未経験OK □35歳未満の方 （長期キャリア形成のため） ◆・。――――◇・・◇――――。・◆ 《 こんな方が活躍中！ 》 □採用・求人について興味がある □未経験からキャリア形成していきたい □目標達成に向けてこだわりがある □常に新しい仕組みを考えている □求人媒体の営業経験者 □企業の採用・求人経験者 ◆・。――――◇・・◇――――。・◆ 今回募集するお仕事では 【人事労務】【人事総務】 【労務管理】【人事採用担当】 など人事課での経験がある方も活躍中！ 近しい業種のご経験として 【一般事務】【営業事務】 【営業アシスタント】【経理】 としての就労経験や【営業】の 経験を持つスタッフも活躍しています！ ◆・。――――◇・・◇――――。・◆ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
未経験から営業所長候補へ◎月給37万5千円〜年休122日
勤務地
鹿児島県鹿児島市荒田 株式会社ハンデックス 仕事の概要
仕事内容: 業務請負業営業所長候補。 各営業所では内勤スタッフが、小規模拠点では3名〜大規模拠点では8名程度、 外勤作業スタッフが小規模拠点では1日あたり、20名〜大規模拠点では120名程度業務にあたっています。 ■営業活動 各施工・物流・イベント関連業種への業務請負の新規提案営業。 既存クライアントの案件対応や新規案件への対応 ■営業所運営管理 内勤スタッフのシフト管理・教育育成 現場スタッフの採用計画立案・運用・手配管理・教育 現場ラウンド 売上・利益の予実管理 ※上記は研修後の営業所所長就任後の内容です。 求める人材
求める人材: ・裁量権のある仕事をしたい。 ・独立志向がある方。 ・やればやった分だけ報酬に反映される仕事がしたい方。 ・新しいものにチャレンジするのが好きな方。 この企業の類似求人を見る
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未経験から営業所長候補へ◎月給37万5千円〜年休121日
勤務地
千葉県柏市 株式会社ハンデックス 仕事の概要
仕事内容 仕事内容について 【仕事内容】 業務請負業営業所長候補。 【具体的には】 各営業所では内勤スタッフが、小規模拠点では3名〜大規模拠点では10名程度、 外勤作業スタッフが小規模拠点では1日あたり、15名〜大規模拠点では150名程度現場業務にあたっています。 ■営業活動 各施工・物流・イベント関連業種への業務請負の新規提案営業。 既存クライアントの案件対応や新規案件への対応 ■営業所運営管理 内勤スタッフのシフト管理・教育育成 現場スタッフの採用計画立案・運用・手配管理・教育 現場ラウンド 売上・利益の予実管理 ※上記は研修後の営業所所長就任後の内容です。 【研修について】 入社後の流れ（入社後半年間） 既存営業所を中心に東京本社や現場スキルの研修を行う佐野研修センターにてスキル習得研修。 研修内容として ・業務請負基本 ・関係法令について ・支店業務に関わるシステム ・フローについて ・支店運営に関わる社内フローについて ・現場スタッフ採用について ・現場業務研修 ・営業研修及び実地 研修総括後、ご自身が配属される営業所の事業計画のプレゼンを当社幹部に行っていただき、 合否判定を経て1ヶ月の準備期間を経て管理職として事業所へ配属。 求める人材
資格 高卒以上以下の要件を満たしている推薦者については、面接確約致します。 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT可） ・正社員歴5年以上 上記を満たし、以下のいずれかを満たす方 ・営業経験（個人・法人問わず） ・営業所や店舗の運営（業種問わず） ・マネージメント経験（業種問わず） ・建築・物流・運送・イベント設営運営のいずれかの現場実務経験がある。 【歓迎条件】 人材業界・業務請負業界での経験かつマネージメント経験があればなお可。 物流・倉庫・運送・建築業のいずれかの現場経験があればなお可。 この企業の類似求人を見る
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【未経験歓迎の正社員募集】オフィス搬入出・イベント設営の正社員募集／体を動かすことが好きな方歓迎
勤務地
〒305-0033茨城県つくば市東新井〒305-0033 茨城県つくば市東新井17-3 株式会社ハンデックス 採用担当 仕事の概要
仕事内容 〈業務拡大につき正社員募集〉 未経験の方大歓迎！ 店舗の備品搬入・設置や オフィス移転に伴う搬入出作業、 ライブ・イベント会場の設営など 身体を動かして働くことが 好きな方にピッタリなお仕事です。 【お仕事内容について】 搬入出・組立設置・設営撤去などの 施工に関するお仕事です。 //////////具体的には////////// ◆オフィスデスク・イス・PCなど備品の搬入出 ◆事務所什器の入れ替えやレイアウト変更 ◆大手商業施設の商品棚組立・設置・解体 ◆イベント会場テントの設営・撤去 ◆展示会場ブースの設営・撤去 ◆各種自治体の催事会場設営・撤去 ◆物流倉庫のラック組立・解体 ◆内装資材の搬入・フロア貼り など色々な業務があります。 毎日変化と成長を感じられる楽しい会社です。 重たい物もありますが、 台車を使用したり 複数名で安全に運搬します。 〈こんな方にもオススメ〉 ◎ものづくり・DIYが好きな方 ◎デスクワークより体を動かす方が好きな方 ◎イベント・ライブ・お祭りが好きな方 ◎インテリア・模様替えが好きな方 ◎コツコツ・モクモクと働きたい方 ◎事前準備・段取り上手な方 〈アピールポイント〉 ◎週休2日シッカリ休めます！ ◎基本は土日祝休み ◎休出には振替休日あり ◎未経験者大歓迎 ◎資格・経験必要なし ◎待遇・手当・福利厚生が充実 ◎スキルが身に付く ◎出来ることが増えるたびに収入UP ◎景気に左右されず需要あり ◎経営基盤は盤石で安定成長 ◎100％面接いたします 【未経験スタート大歓迎】 当社スタッフのほぼ全員が 未経験からスタート！ 作業のコツや道具の使い方など 「どうやって自分ができるようになったか」 という経験を交えて 丁寧に教えることができます。 【様々な経験も活かせます】 什器搬入、会場設営・撤去、資材搬入 家具職人、大工、オフィス家具の組み立て 現場作業員、エアコン取付、荷揚げ クロス職人、DIY、引っ越し、日雇いなど (もちろん必須ではありません！) 【スキルアップが収入UPにつながる】 「工具を適正に使用できる」 「適正に養生ができる」 「搬入・搬出経路の確認ができる」 など40項目以上にわたる スキルチェックがあり、 項目によっては 「その中の1つができる」 と評価されれば、 別途手当の支給あり！ 【会社負担で働きながら資格取得】 フォークリフトや玉掛など、 業務に必要な資格を取得した場合、 取得にかかった費用は 全額会社が負担致します。 【当社について】 大手メーカー什器家具組立・納品・施工、 各種イベントセールスプロモーション、 オフィス移転・レイアウト変更に伴う 環境デザイン設計、 オフィス内装一括請負工事 及び店舗内装請負工事、 施工管理などを行っている会社です。 全国に46事業所を設置し、 ネットワークを利用した 広範囲にわたる作業を請け負い、 着実に業績を伸ばしています。 ・資本金／1億円 ・拠点／全国46事業所 ・従業員数／408名(当事業所5名) ・売上高／65億円(2022年2月) ※グループ計178億円(2023年2月) 求める人材
資格・経験 経験不問 普通自動車免許必須 この企業の類似求人を見る
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未経験から営業所長候補へ◎月給37万5千円〜年休121日
勤務地
埼玉県川越市 株式会社ハンデックス 仕事の概要
仕事内容 仕事内容について 【仕事内容】 業務請負業営業所長候補。 【具体的には】 各営業所では内勤スタッフが、小規模拠点では3名〜大規模拠点では10名程度、 外勤作業スタッフが小規模拠点では1日あたり、15名〜大規模拠点では150名程度現場業務にあたっています。 ■営業活動 各施工・物流・イベント関連業種への業務請負の新規提案営業。 既存クライアントの案件対応や新規案件への対応 ■営業所運営管理 内勤スタッフのシフト管理・教育育成 現場スタッフの採用計画立案・運用・手配管理・教育 現場ラウンド 売上・利益の予実管理 ※上記は研修後の営業所所長就任後の内容です。 【研修について】 入社後の流れ（入社後半年間） 既存営業所を中心に東京本社や現場スキルの研修を行う佐野研修センターにてスキル習得研修。 研修内容として ・業務請負基本 ・関係法令について ・支店業務に関わるシステム ・フローについて ・支店運営に関わる社内フローについて ・現場スタッフ採用について ・現場業務研修 ・営業研修及び実地 研修総括後、ご自身が配属される営業所の事業計画のプレゼンを当社幹部に行っていただき、 合否判定を経て1ヶ月の準備期間を経て管理職として事業所へ配属。 求める人材
資格 高卒以上以下の要件を満たしている推薦者については、面接確約致します。 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT可） ・正社員歴5年以上 上記を満たし、以下のいずれかを満たす方 ・営業経験（個人・法人問わず） ・営業所や店舗の運営（業種問わず） ・マネージメント経験（業種問わず） ・建築・物流・運送・イベント設営運営のいずれかの現場実務経験がある。 【歓迎条件】 人材業界・業務請負業界での経験かつマネージメント経験があればなお可。 物流・倉庫・運送・建築業のいずれかの現場経験があればなお可。 この企業の類似求人を見る
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【未経験歓迎】さいたま市／オフィス備品搬入出・イベント設営の正社員募集／体を動かすことが好きな方歓迎
勤務地
埼玉県さいたま市北区吉野町〒331-0811 埼玉県さいたま市北区吉野町2-198-4 株式会社ハンデックス さいたま営業所 仕事の概要
仕事内容 業務拡大につき正社員募集！ 店舗・オフィスに備品を 搬入して設置したり 移転に伴う搬出・積込作業や イベント会場などを使えるよう 準備・片付けなどを行います。 未経験の方大歓迎！ 当社スタッフのほぼ全員が 未経験からスタート！ 作業のコツや道具の使い方など 「どうやって自分が できるようになったか」 という経験を交えて丁寧に 教えることができます。 身体を動かして働くことが 好きな方にピッタリです。 基本は土日祝休みとなります。 景気に左右されず需要がある業界なので、 常に安定成長！経営基盤は盤石！ 【搬入出・設置・撤去スタッフ】 具体的には… ◆オフィスデスク・イス・PCなど備品の搬入出 ◆事務所什器の入れ替えやレイアウト変更 ◆商業施設などの商品棚組立・設置・解体 ◆イベント会場テントの設営・撤去 ◆展示会場ブースの設営・撤去 ◆各種自治体の催事会場設営・撤去 ◆物流倉庫のラック組立・解体 など色々な業務があります。 毎日変化と成長を感じられる楽しい会社です。 現場は埼玉県内が中心で、 状況に応じて近県での業務もあります。 移動手段は、社用車となります。 将来的にスキルアップ・キャリアアップをしたら ◎アルバイトさんへの指導・指示出し ◎クライアントとの打合せ ◎作業現場の事前調査 などもお任せしたいと考えています。 もちろん「ずっと作業中心でがっつり稼ぎたい」 という働き方も尊重致します。 【スキルアップが収入UPにつながる】 「工具を適正に使用できる」 「適正に養生ができる」 「搬入・搬出経路の確認ができる」など、 40項目以上にわたるスキルチェックがあり、 項目によってはその中の1つができると 評価されれば、別途手当の支給あり！ 【会社負担で働きながら資格取得】 フォークリフトや玉掛など、 業務に必要な資格を取得した場合、 取得にかかった費用は会社が負担致します。 【当社について】 大手メーカー什器家具組立・納品・施工、 各種イベントセールスプロモーション、 オフィス移転・レイアウト変更に伴う環境デザイン設計、 オフィス内装一括請負工事及び店舗内装請負工事、 施工管理などを行っている会社です。 全国に45事業所を設置し、 ネットワークを利用した広範囲にわたる作業を請け負い、 着実に業績を伸ばしています。 ・資本金／1億円 ・拠点／全国46事業所 ・従業員数／408名(当事業所5名) ・売上高／65億円(2022年2月) ※グループ計178億円(2023年2月) 【アクセス】 ◆上尾駅バス12分 ◆マイカー通勤OK(駐車場完備) 求める人材
資格・経験 経験不問 普通自動車免許必須 -
【正社員】未経験OKの内勤営業・人材コーディネーター／車通勤OK／土日祝休み／転勤なし／研修あり
勤務地
〒305-0033茨城県つくば市東新井〒305-0033 茨城県つくば市東新井17-3 株式会社ハンデックス 採用担当 仕事の概要
仕事内容 〈内勤営業スタッフの正社員募集〉 人材コーディネーター業務をお任せします。 20代〜40代の男女スタッフ活躍中！ 実務経験不問！未経験者も歓迎！ 社会経験の浅い若手の方でも キャリアが積める職場です。 営業・人材コーディネーターの経験不問！ 人柄重視の採用なので 実務未経験の方でも大歓迎です。 安心してお仕事に取り組めるよう、 先輩社員がイチから丁寧にご指導致します！ 【内勤営業スタッフの業務内容】 お客様からの依頼される 案件内容のヒアリングや 依頼に適した求職者へ、 お仕事を紹介する コー ディネーター業務が メインとなります。 主にイベント・建築現場・倉庫・ 物流などに関わる相談に対し、 詳細のヒアリングを行い、 スタッフの採用と人員手配、 また入職時に必要な 手続きをお願いいたします。 /////具体的には///// ◆アルバイトスタッフの募集・採用 登録説明会でのお仕事説明 ◆お客様から依頼される 案件についてお電話等で 打ち合わせ・業務内容のヒアリング ◆案件に合う登録スタッフの手配 デスクワークと内勤営業が 1：1くらいの業務割合です。 業務上、パソコンを使用しますが、 決まった書式にデータを 入力するだけなので、 基本的なExcelの関数(数式)と キーボード入力ができれば大丈夫です。 基本的なパソコンスキルでOK！ (Excel基本操作程度) 業務習得状況をみながら、 徐々に担当業務を 広げていく予定ですので 未経験の方でもご安心下さい。 【業界経験不問】 サービス業・接客業・販売職・営業職など 異業種・異職種からの転職も大歓迎！ スタッフ管理のお仕事に興味があれば お気軽にお問い合わせ下さい。 【研修制度あり】 入社後は4日間のWEB研修後に OJTという形でお仕事に 慣れていただきます。 現場経験が浅い方は 引き続き現場での研修も行います。 OJTには当社ベテラン社員がつきますので、 困ったことがあったら相談してください！ 【しっかりした評価制度と報酬】 賞与年2回(1月・7月) 昇給年2回 決算インセンティブ(年1回) 頑張った分の成果がしっかり反映されます！ 【おすすめポイント】 ◎転勤ナシ！ ◎転勤希望もOK！ ◎マイカー通勤OK！ ◎土日祝休み！ 【当社について】 ハンデックスは、 大手メーカー什器家具組立・納品・施工、 各種イベントセールスプロモーション、 オフィス移転・レイアウト変更 に伴う環境デザイン設計、 オフィス内装一括請負工事 及び店舗内装請負工事、 施工管理などを行っている会社です。 全国に45事業所を設置し、 ネットワークを利用した 広範囲にわたる作業を請け負い、 着実に業績を伸ばしています。 ・資本金／1億円 ・拠点／全国45事業所 ・従業員数／408名(当事業所5名) ・売上高／65億円(2022年2月) ※グループ計178億円(2023年2月) 求める人材
資格・経験 ・35歳以下(年齢制限該当事由 キャリア形成) ※長期勤続によるキャリア形成を図る為(例外事由3号のイ) ・普通自動車運転免許必須(AT限定可) -
DX担当チームの設立や新規事業の計画など、より多面的なサービスをお客様に展開します。
勤務地
神奈川県横浜市 株式会社ハンデックス 仕事の概要
仕事内容: 各営業所では内勤スタッフが、小規模拠点では3名〜大規模拠点では8名程度、 外勤作業スタッフが小規模拠点では1日あたり、20名〜大規模拠点では120名程度業務にあたっています。 ■営業活動 各施工・物流・イベント関連業種への業務請負の新規提案営業。 既存クライアントの案件対応や新規案件への対応 ■営業所運営管理 内勤スタッフのシフト管理・教育育成 現場スタッフの採用計画立案・運用・手配管理・教育 現場ラウンド 売上・利益の予実管理 ※上記は研修後の営業所所長就任後の内容です。 月給37万5千円〜 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT可） ・正社員歴5年以上 この企業の類似求人を見る
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【正社員急募！】ユニットバスやキッチンの取り付け作業／未経験の方も歓迎／丁寧な研修あり／土日祝休み
勤務地
〒380-0913長野県長野市川合新田〒380-0913 長野県長野市川合新田1040 株式会社ハンデックス 採用担当 仕事の概要
仕事内容 業務拡大につき正社員募集！ 未経験の方大歓迎！ 身体を動かして働くことが 好きな方にピッタリなお仕事です。 〈アピールポイント〉 ◎土日祝休み！ ◎残業ほとんどナシ！ ◎未経験OK！ブランクOK！ ◎インパクトドライバー経験者歓迎！ ◎研修中も給与変動ナシ！ ◎ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎！ 〈こんな方にもオススメ〉 ◎ものづくり・DIYが好きな方 ◎デスクワークより体を動かす方が好きな方 ◎事前準備・段取り上手な方 【ユニットバス・キッチンの施工】 新築住宅やリフォーム住宅での ユニットバス・キッチンの 施工作業をお願いします。 感謝の言葉をお客様から 直接頂けるのでヤリガイあり！ ////////具体的には//////// インパクトドライバーを使用して 設置をしていただきます。 「インパクトドライバーを 使ったことが無くて不安…」 という方も大丈夫です！ 当社は約半年の研修があり、 研修中に扱い方・取り付け方を学べます。 研修終了後の現場は1人作業では無く 当社ベテラン社員と2名以上で 行いますのでご安心ください。 ////////1日の流れ//////// 〈事務所集合〉 ↓ 〈現場到着〉 ↓ 〈キッチンパネル施工〉 ↓ 〈換気扇取り付け〉 ↓ 〈キッチン取り付け〉 ↓ 〈コーキング仕上げ〉 ↓ 〈終了〉 ↓ 〈事務所着・解散〉 【未経験スタート大歓迎】 当社スタッフのほぼ全員が 未経験からスタート！ 作業のコツや道具の使い方など 「どうやって自分ができるようになったか」 という経験を交えて 丁寧に教えることができます。 まずはお気軽にお問い合わせ下さい。 【様々な経験も活かせます】 什器搬入、会場設営・撤去、資材搬入 家具職人、大工、オフィス家具の組み立て 現場作業員、エアコン取付、荷揚げ クロス職人、DIY、引っ越し、日雇いなど (もちろん必須ではありません！) 【スキルアップが収入UPにつながる】 「工具を適正に使用できる」 「適正に養生ができる」 「搬入・搬出経路の確認ができる」 など40項目以上にわたる スキルチェックがあり、 項目によっては 「その中の1つができる」 と評価されれば、 別途手当の支給あり！！ 頑張った分がしっかりと反映されます！ 【会社負担で働きながら資格取得】 業務に必要な資格を取得した場合、 取得にかかった費用は 全額会社が負担致します。 【当社について】 大手メーカー什器家具組立・納品・施工、 各種イベントセールスプロモーション、 オフィス移転・レイアウト変更に伴う 環境デザイン設計、 オフィス内装一括請負工事 及び店舗内装請負工事、 施工管理などを行っている会社です。 全国に46事業所を設置し、 ネットワークを利用した 広範囲にわたる作業を請け負い、 着実に業績を伸ばしています。 ・資本金／1億円 ・拠点／全国46事業所 ・従業員数／408名(当事業所5名) ・売上高／65億円(2022年2月) ※グループ計178億円(2023年2月) 求める人材
資格・経験 ・未経験OK ・資格不問 ・経験者歓迎(現場で電動工具を使用したことがある方) ・ブランクがある方も歓迎 -
DX担当チームの設立や新規事業の計画など、より多面的なサービスをお客様に展開します。
勤務地
埼玉県さいたま市 株式会社ハンデックス 仕事の概要
仕事内容: 各営業所では内勤スタッフが、小規模拠点では3名〜大規模拠点では8名程度、 外勤作業スタッフが小規模拠点では1日あたり、20名〜大規模拠点では120名程度業務にあたっています。 ■営業活動 各施工・物流・イベント関連業種への業務請負の新規提案営業。 既存クライアントの案件対応や新規案件への対応 ■営業所運営管理 内勤スタッフのシフト管理・教育育成 現場スタッフの採用計画立案・運用・手配管理・教育 現場ラウンド 売上・利益の予実管理 ※上記は研修後の営業所所長就任後の内容です。 月給37万5千円〜 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT可） ・正社員歴5年以上 -
□□9割以上が30代以下の職場 □□プライベートも充実！ □□第二新卒も大歓迎！ □□20-30代活躍中！
勤務地
東京都千代田区 株式会社ハンデックス 仕事の概要
仕事内容: □□20代、30代の方限定の募集です！ 活気あふれる20~30代の方の多い職場です□□ 第二新卒の方も多く活躍しています！ (例外事由3号のイ：長期キャリア形成を目的とする求人) 業務請負サービスの営業所所長候補を増員募集いたします。 建築や内装、設備工事、運送物流業務・イベント会場設営などの業務請負サービスを行っていただきます。 【当社が請け負うサービスの内容】 ・物流・運送関連の事務所、店舗移転、什器搬入出設置 ・イベント関連の会場の設営撤去、運営・建築関連の内装工事 ・建築資材搬入搬出・養生、清掃・空調、設備、太陽光発電工事等の業務 【営業所所長職の業務内容】 上記業務請負サービス提供に伴う、営業所長業務を行っていただきます。 ・営業所数値管理（売上げ・経費・利益等） ・作業員の採用計画立案・実行 ・作業員の勤怠管理・給与処理 ・各現場の手配管理・品質管理 ・協力会社との調整業務 ・新規顧客開拓（本社営業部バックアップ有） ・既存顧客対応 ・内勤スタッフマネジメント 所内運営全般が業務。 営業所の規模にもよりますが、内勤メンバーは所長以下、3名〜10名が勤務をしております。その他に現場社員の方や、現場作業員の方が日に15名〜大きい拠点だと150名以上、当社で勤務されております。 【1日の流れ例】 9：00 出社 午前中 メール確認・売上確認・現場のトラブル確認など 12：00 昼食 13：00 営業活動 16：00 翌日の人員稼働数・案件内容確認・報告 17：00 資料作成・見積作成など 18：00 終業 【研修について】 入社後の流れ（入社後半年間） 既存営業所を中心に東京本社や現場スキルの研修を行う弊社佐野研修センターにてスキル習得研修。 研修内容として ・業務請負基本 ・関係法令について ・支店業務に関わるシステム ・フローについて ・支店運営に関わる社内フローについて ・現場スタッフ採用について ・現場業務研修 ・営業研修及び実地 各フェーズにおいて、経営幹部の合否判断あり、総合的な合否判断を経て 営業所所長として就任。 求める人材
求める人材: ●社会人経験5年以上 ●普通自動車免許（AT可） 上記を満たし、以下いずれかを満たす方 ●営業経験（個人・法人問わず） ●営業所や店舗の運営（業種問わず） ●マネージメント経験（業種問わず） ●建築・物流・運送・イベント設営運営のいずれかの現場実務経験がある 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） この企業の類似求人を見る
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【即時面談可能★業界未経験歓迎】【営業所所長候補】6ヶ月の研修後、営業所長へ★月給37万5000円〜／年間休日122日★面接確約！
勤務地
東京都千代田区 株式会社ハンデックス 仕事の概要
仕事内容: 今回は、営業所の所長候補を増員募集いたします！ 建築や内装、設備工事、運送物流業務・イベント会場設営などの業務請負サービスを行っていただきます。 【当社が請け負うサービスの内容】 ・物流・運送関連の事務所、店舗移転、什器搬入出設置 ・イベント関連の会場の設営撤去、運営・建築関連の内装工事 ・建築資材搬入搬出・養生、清掃・空調、設備、太陽光発電工事等の業務 【営業所所長職の業務内容】 上記業務請負サービス提供に伴う、営業所長業務を行っていただきます。 ・営業所数値管理（売上げ・経費・利益等） ・作業員の採用計画立案・実行 ・作業員の勤怠管理・給与処理 ・各現場の手配管理・品質管理 ・協力会社との調整業務 ・新規顧客開拓（本社営業部バックアップ有） ・既存顧客対応 ・内勤スタッフマネジメント 所内運営全般が業務。 営業所の規模にもよりますが、内勤メンバーは所長以下、3名〜10名が勤務をしております。 その他に現場社員の方や、現場作業員のアルバイトの方が日に10名〜大きい拠点だと50名以上、当社で勤務されております。 【1日の流れ例】 9：00 出社 午前中 メール確認・売上確認・現場のトラブル確認など 12：00 昼食 13：00 営業活動 16：00 翌日の人員稼働数・案件内容確認・報告 17：00 資料作成・見積作成など 18：00 終業 【入社後研修について】 営業所長としてデビューしていただく前に、蒲田（東京都）にある研修センターと既存営業所にて研修を6ヶ月間受講していただきます。 初めの3ヶ月は、業務請負について・運営管理業務座学と各現場の実際の請負作業経験。 その後、1ヶ月間は既存営業所でのOJT。実際の営業所の職務関して、実務経験を積みながら学んでいただきます。 最後の2ヶ月で営業研修・マネジメント研修を経て、修了認定に合格後、所長として新規もしくは既存の営業所に就任していただきます。 -
DX担当チームの設立や新規事業の計画など、より多面的なサービスをお客様に展開します。
勤務地
東京都千代田区 株式会社ハンデックス 仕事の概要
仕事内容: 各営業所では内勤スタッフが、小規模拠点では3名〜大規模拠点では8名程度、 外勤作業スタッフが小規模拠点では1日あたり、20名〜大規模拠点では120名程度業務にあたっています。 ■営業活動 各施工・物流・イベント関連業種への業務請負の新規提案営業。 既存クライアントの案件対応や新規案件への対応 ■営業所運営管理 内勤スタッフのシフト管理・教育育成 現場スタッフの採用計画立案・運用・手配管理・教育 現場ラウンド 売上・利益の予実管理 ※上記は研修後の営業所所長就任後の内容です。 月給37万5千円〜 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT可） ・正社員歴5年以上 -
月給32万円〜□既存案件からキャリアを積めます！
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新潟県新潟市中央区山二ツ4-2-27 株式会社ハンデックス 新潟営業所 仕事の概要
仕事内容 □━━━━━━━━━…‥・・・ お任せする業務内容について ・・・‥…━━━━━━━━━□ お客様の事業成功に必要な 自社スタッフの活用提案となります。 納期設定、費用設定、人数設定など お客様との打ち合わせを通じて 人材活用のゴールを設定しながら、 その目標に向けて伴走して頂きます。 既存顧客への提案はもちろん、 自社LP（ランディングページ）への お問い合わせ対応もお任せします。 ★テレアポはほぼありません！ （テレアポ回数の指標など一切ナシ） ★新規3：既存7の割合です！ ※出張あり 新潟・長野・静岡・愛知の 各営業所およびプロジェクト先 □提案方法について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ケースバイケースにはなりますが ＜例＞競合がいない場合 顧客の問題点を吸い上げ その問題点を解消できるような 寄り添った提案を行うパターン ＜例＞競合がいる場合 他社と差別化できるサービスを提案し 商談の内容によって アピール手法を変えるパターン など、一番受注に繋がりやすい お客様にとってプラスとなる 提案を心がけることが大事！ □業務の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ □営業（既存・新規・反響等） □案件打ち合わせ □見積書の作成 □アフターフォロー お客様との接点だけでなく 社内スタッフの確保など 調整業務も多くなりますが、 お客様からもスタッフからも たくさんの感謝を頂けるため、 それがやりがいに繋がるハズ！ □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣□ □先輩の声をご紹介します！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職はメーカー商品を販売する いわゆる『有形商材』の営業職でした。 （カタチがあるモノを売る営業） ハンデックスに転職をし、 ここでは請負請負会社として 人材サービスを扱っているため いわゆる『無形商材』の営業職です。 カタチがないモノを売るため お客様に十分に納得して頂き、 成約に繋げる難しさを実感しています。 一方で、だからこそのやりがいも強いです□ たとえば、素晴らしい商品（モノ）なら 売る人が誰でも商品の価値は同じですが、 この仕事は自分の提案がお客様にハマり、 「○○さんの言う通りにして良かったよ！」 のように、自分自身を評価して頂けます。 これが有形商材ならモノを評価されますが、 無形だからこそ、私たちのような営業職が 介在する価値をものすごく実感できます□ □感謝されたエピソード ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様からのご要望に対し プラスアルファの提案をしたときに 「ここまでやってくれるなんて！」と 褒めて頂けたときは嬉しいです！ □こんな人が向いてると思います！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ その場では回答できない内容でも スグに調べてレスポンス良く返事する等、 小さな約束を守れる人だと思います！ あとは失敗した時や上手にいかない時も 諦めずに続けることが大事です！ □＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ □━━━━━━━━━━━…‥・・・ マンツーマンで上長がレクチャー！ ・・・‥…━━━━━━━━━━━□ 営業経験者と言えど扱う商材が変われば 業務の勝手も変わってくると思います。 まずは、当社の事業内容を学び サービスについての理解を深めましょう！ OJTによるマンツーマンとなるため、 その都度、質問や疑問があれば 遠慮なく投げかけてほしいと思います。 □━━━━━━━━━━━━━…‥・・・ ハンデックスが行っている事業について ・・・‥…━━━━━━━━━━━━━□ 私たちハンデックスは、 ハンズホールディングスの一員として 総合人材サービスを展開しています。 ワンランク上の請負サービスを 提供している会社として 商業施設・イベント会場・オフィス移転 建設現場・プロモーション活動など、 業種・業界別の各種サービスを請け負い 企業活動をバックアップしています。 ホールディングスの企業コンセプトである 「空間」×「人」＝∞の事業創出。 この理念を実現していくための 人材を的確にアテンドすることで 多種多様なニーズに応え続けています。 ＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊ ★当グループ公式Instagram https://www.instagram.com/hh_recruit/ ＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊ 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ￣￣￣￣￣￣ □業界や商材問わず営業経験者 └BtoB・BtoC／有形・無形問わず □出張対応が可能な方 └日帰りから1週間程度の出張あり ※月2〜5回の頻度で発生する可能性 【歓迎条件】 ￣￣￣￣￣￣ □人材業界の経験者 └飲食・販売など接客サービス業から 転職された先輩が多数活躍しています！ 異業種からの転職も大歓迎です！ □要普通免許（AT限定可） □高卒以上 □PCの基本操作ができる方 □第二新卒歓迎 □マネジメント登用実績あり！ 安定性を求めたい方に必見！ ・・・‥…━━━━━━━━━━━━★ ＼□こんな方にピッタリです□／ □人と話すことが好きな方 □アクティブに動くことが好きな方 □ひとつの会社で長く働きたい方 □頼られることにやりがいを感じる方 ＼□さまざまな経験を活かせる□／ 提案営業・企画営業・新規営業 ルート営業・ルートセールス 飲食・接客・販売・イベント 営業事務・営業アシスタント 人材派遣・内勤営業・ラウンダー など、コミュニケーションスキルを 活かせる環境をお約束します！ ・・・‥…━━━━━━━━━━━━★ 〜□先輩スタッフの声をご紹介□〜 前職は業界柄、土日出勤に加えて 出張も多く不規則な生活スタイル…。 帰宅する頃には子供が寝ている そんな生活が続いておりました。 今では土日休みがほとんどで、 家族との時間をゆっくり取れています。 まさに公私ともに充実しており 前向きで成功な転職を実現できました！ -
20代、30代活躍中！年間休日122日しっかりとした研修があるので安心！6ヶ月の研修後、営業管理職へのキャリアアップも
勤務地
大阪府大阪市中央区 株式会社ハンデックス 仕事の概要
仕事内容: 今回は、営業所の所長候補を増員募集いたします！ 建築や内装、設備工事、運送物流業務・イベント会場設営などの業務請負サービスを行っていただきます。 【当社が請け負うサービスの内容】 ・物流・運送関連の事務所、店舗移転、什器搬入出設置 ・イベント関連の会場の設営撤去、運営・建築関連の内装工事 ・建築資材搬入搬出・養生、清掃・空調、設備、太陽光発電工事等の業務 【営業所所長職の業務内容】 上記業務請負サービス提供に伴う、営業所長業務を行っていただきます。 ・営業所数値管理（売上げ・経費・利益等） ・作業員の採用計画立案・実行 ・作業員の勤怠管理・給与処理 ・各現場の手配管理・品質管理 ・協力会社との調整業務 ・新規顧客開拓（本社営業部バックアップ有） ・既存顧客対応 ・内勤スタッフマネジメント 所内運営全般が業務。 営業所の規模にもよりますが、内勤メンバーは所長以下、3名〜10名が勤務をしております。その他に現場社員の方や、現場作業員のアルバイトの方が日に10名〜大きい拠点だと50名以上、当社で勤務されております。 【1日の流れ例】 9：00 出社 午前中 メール確認・売上確認・現場のトラブル確認など 12：00 昼食 13：00 営業活動 16：00 翌日の人員稼働数・案件内容確認・報告 17：00 資料作成・見積作成など 18：00 終業 【入社後研修について】 営業所長としてデビューしていただく前に、蒲田（東京都）にある研修センターと既存営業所にて研修を6ヶ月間受講していただきます。 初めの3ヶ月は、業務請負について・運営管理業務座学と各現場の実際の請負作業経験。 その後、1ヶ月間は既存営業所でのOJT。実際の営業所の職務関して、実務経験を積みながら学んでいただきます。 最後の2ヶ月で営業研修・マネジメント研修を経て、修了認定に合格後、所長として新規もしくは既存の営業所に就任していただきます。 求める人材
求める人材: ★月給37万5000円〜 ●社会人経験5年以上 ●普通自動車免許（AT可） 上記を満たし、以下いずれかを満たす方 ●営業経験（個人・法人問わず） ●営業所や店舗の運営（業種問わず） ●マネージメント経験（業種問わず） ●建築・物流・運送・イベント設営運営のいずれかの現場実務経験がある -
☆未経験から6ヵ月の研修で営業所長に●業務請負サービスの中日本営業所長候補【月給37万5千円〜・年休121日】
勤務地
愛知県名古屋市 株式会社ハンデックス 仕事の概要
仕事内容: 【営業所の所長職候補 建築や内装、設備工事、運送物流業務・イベント会場設営などの業務請負サービスを行っていただきます。 【当社が請け負うサービスの内容】 ・物流・運送関連の事務所、店舗移転、什器搬入出設置 ・イベント関連の会場の設営撤去、運営・建築関連の内装工事 ・建築資材搬入搬出・養生、清掃・空調、設備、太陽光発電工事等の業務 【研修後の営業所長の業務内容】 ■営業所運営管理（全体の8割を占める業務） 内勤スタッフのシフト管理・教育育成 現場スタッフの採用計画立案・運用・手配管理・教育 現場ラウンド 売上・利益の予実管理 ※現場スタッフは、正社員・契約社員・アルバイト等、様々な雇用形態です。 大きな営業所では、登録されているスタッフ数が何千人規模となります。 ■営業活動（全体の2割を占める業務） 各建築・物流・イベント関連業種への業務請負の新規提案営業。 既存クライアントの案件対応や新規案件への対応。 ※既存拠点の場合、売り上げの8割が既存クライアントからの受注案件となります。 売り上げ目標未達想定の場合、新規クライアントへの営業活動を強化します。 【仕事の特徴】 非常に裁量権がある職掌です。 営業所については、どのような業種・職種の請負案件を増やしていくか、 また何名の人員で運営していくかは営業所所長の裁量です。 基本営業所全体の、売上・利益の年間実績で営業所所長の給与と、 拠点全体の賞与額が決定していきます。 売上拡大・経費コントロール等、営業所長の裁量によって決定していきます。 自分がやった分だけ報酬に結びつく仕事です。 キャリアステップも、 売上・利益をしっかりと達成し続ければ、 営業所長・支店長・統括所長・部長・事業本部長・役員とございます。 【研修について】 入社後の流れ（入社後半年間） 既存営業所を中心に東京本社や現場スキルの研修を行う弊社佐野研修センターにてスキル習得研修。 研修内容として ・業務請負基本 ・関係法令について ・支店業務に関わるシステム ・フローについて ・支店運営に関わる社内フローについて ・現場スタッフ採用について ・現場業務研修 ・営業研修及び実地 各フェーズにおいて、経営幹部の合否判断あり、総合的な合否判断を経て 営業所所長として就任。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT可)をお持ちの方(車両はハイエースを運転することもあり、免許は必須(AT可)) ・正社員の経験が5年以上、 上記を満たし、以下いずれかを満たす方 ●営業経験（個人・法人問わず） ●営業所や店舗の運営（業種問わず） ●マネージメント経験（業種問わず） ●建築・物流・運送・イベント設営運営のいずれかの現場実務経験がある 【こんな方歓迎します！】 人材業界・業務請負業界での経験かつマネージメント経験があればなお可。 全国どこでも勤務可能であればなお可。
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