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【株式会社ニッポン放送】を含む求人・転職情報
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□□【ブランド品・雑貨等の鑑定士/買取スタッフ】中四国エリア（広島） 未経験スタート大歓迎／面接1回で内定！／急募／昇給・昇格あり□□
勤務地
広島県東広島市 株式会社エコリング 仕事の概要
仕事内容: 【お仕事内容】 お客様からの依頼品を鑑定査定し、 買い取るところからスタート 私たちが扱う商品は、 貴金属やブランド品のように 相場が読みやすいものから、 「日本では需要がないけど、 タイなら高く売れそう！」などといったように、 相場を読んでいく仕事です。家電、家具、雑貨等「これ売れるの？」と思うような物から高額の値段がつく物迄、 様々な商品を扱いながら商品や販路の知識・相場観を養います。 マーケットの相場を□ながら、海外での寄付なども検討。 あなたの仕事が、モノに新しい価値を□み出す第□歩となります。 【今後のキャリアについて】 まずは買取・営業のプロを目指して頂きます。 その後は、希望や適性に応じ他部署で活躍することも可能。 急成長中の今ならチャンスもポストも豊富にあります。 求める人材
求める人材: ■普通自動車免許（AT車限定可） ■将来的に全国転勤が可能な方 ※グループ会社、FC店舗含め、すべての部署での併願応募は行っておりません。必ず1つの求人へご応募ください。 下記が一つでも当てはまる方、きっと弊社で楽しくお仕事していただけます！ ・ブランド品などの知識に自信がある方、知識を持ちたい方 ・楽しい雰囲気の中で働きたい方 ・家電芸人、鑑定モノの番組などをついつい観てしまう方 ・人と話すことが好きな方 ・リサイクルやエコロジー活動に興味がある方 ・古物売買などのフローに興味がある方 ・営業経験 ・接客経験（飲食業、介護業出身の方も活躍中） ・古物査定経験 ・アパレル業界経験 ・もちろん、経験ない未経験の方も大歓迎 エコリング社では、ダイバーシティ、公平性、インクルージョンの取り組みを日々進めています。 多様な人財を採用・育成することで社内で多様性を保つことは、 マーケットシェアを獲得し、組織として成功するためには必要不可欠であると考えています。 弊社で是非活躍したい！と感じた方はご応募ください。 この企業の類似求人を見る
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□□【ブランド品・雑貨等の買取スタッフ】東北エリア 未経験歓迎／急募／昇給・昇格あり□□
勤務地
宮城県仙台市 株式会社エコリング 仕事の概要
仕事内容: ＼宮城県仙台市に初出店／ ☆人気のオープニング募集 ☆今後も続々とOPEN予定あり！キャリアアップのチャンスも豊富です ☆充実した研修/本社サポートあり！未経験の方でも活躍できる環境です 全国225店舗展開中の買取専門店 エコリングが、この度2023年11月18日に 宮城県に初出店いたします！！ 宮城県を中心にこれから東北エリアに展開してまいります！ その立ち上げメンバーとして 一緒に東北エリアを盛り上げていってくれるメンバーを募集 買取業務を始め すべての業務は先輩がしっかりサポート！ 手厚い研修制度が自慢です。 【仕事内容】 お客様から持ち込まれた商品 （ブランド品～日用品までさまざま） の鑑定・査定～仕分けを担当 具体的には お客様から持ち込まれた商品の ▼鑑定・査定 ▼買取成立 ▼配送の準備（仕分け・梱包） の流れでチームで進めていきます。 ＼経験ゼロから鑑定士を目指せます／ さまざまなジャンルの商品を 一つひとつ鑑定・査定し 新しい価値を見出す面白みのある仕事です！ 入社後の流れ 【STEP／01】 ブランド品をはじめ 取扱商品の知識を学びます。 店舗のバックヤードでの座学＆ 買取商品など実物を見て触って覚えられます。 ▼ 入社2～3か月後に エコリング独自の 「鑑定士」資格にチャレンジ 【STEP／02】 試験に合格したら 店長と一緒にお客様対応を始めます。 ▼ 慣れてきたら「接客テスト」を実施。 ◎開店～閉店作業 ◎お客様対応・買取業務の スキルチェックを行います。 先輩たちはだいだい4ヵ月～半年程度で 合格しております。 【STEP／03】 合格したら一人前の鑑定士！ デビュー後も鑑定時に先輩に相談したり 本社とカメラを繋いで確認するなど 必要に応じてフォローアップ。 不安に感じることなく、自信をもって 日々の業務に取り組んでください！ ▼ 数年後には「店長」 ※最短2年で店長昇格も可能です 店長になった後も 豊富なキャリアパスがあります！ ・複数店舗の責任者 ・エリアマネージャー ・新店の立ち上げを担当 接客・販売業の経験がある方歓迎します。 女性正社員も多数活躍中の法人グループなので、 結婚・出産をしてもキャリアを諦める必要はない環境ですよ！ 【「モノを見る目」が養われるお仕事です！】 お客様がお持ち下さるお品は ブランド品・時計・ジュエリー・ファッション・アパレルアイテム、 家電・家具、雑貨、トレカなど実に様々。 商品の知識はもちろん、 その商品にどんな価値があるのか等 世の中の価値基準の知識も付くので プライベートのショッピングや 日頃のフリマアプリでも かしこく、おトクにお買い物できるようになりますよ！ また、特定の作家の商品や生産が終了した 激レアアイテムなどこのお仕事を通してしか得られない 貴重な出会いもありますよ！ 求める人材
求める人材: ■普通自動車免許（AT車限定可） ■将来的に全国転勤ができる方 下記が一つでも当てはまる方、きっと弊社で楽しくお仕事していただけます！ ・ブランド品などの知識に自信がある方、知識を持ちたい方 ・楽しい雰囲気の中で働きたい方 ・家電芸人、鑑定モノの番組などをついつい観てしまう方 ・人と話すことが好きな方 ・リサイクルやエコロジー活動に興味がある方 ・古物売買などのフローに興味がある方 ・営業経験 ・接客経験（飲食業、介護業出身の方も活躍中） ・古物査定経験 ・アパレル業界経験 ・もちろん、経験ない未経験の方も大歓迎 エコリング社では、ダイバーシティ、公平性、インクルージョンの取り組みを日々進めています。 多様な人財を採用・育成することで社内で多様性を保つことは、 マーケットシェアを獲得し、組織として成功するためには必要不可欠であると考えています。 弊社で是非活躍したい！と感じた方はご応募ください。 -
【正社員】滅多に出ないレア求人！ 時計・宝石のバイヤー業務
勤務地
兵庫県姫路市御国野町御着兵庫県姫路市御国野町御着352） 株式会社エコリング by アイティーチャー 仕事の概要
仕事内容 [会社名称]：株式会社エコリング [雇用形態]：正社員 [想定年収]：400万～450万円 [応募資格]：高卒以上・未経験OK 自社オークションの業績好調による増員募集！ ライフワークバランの取れている優良企業として国際認証も 受けている当社で一生モノのスキルを身に着けませんか？！ 私たちは「エコリング」はリユース業界を黎明期から 支える企業の一つとして支持されております。 買い取り屋さんのイメージが強いエコリングですが、 2017年から始まった自社オークションサイトの 【エコオク】【エコトレ】が売り上げの重要なポジションを担っております。 2022年は468.26億円。シェア17.6％を記録しており2つの オークションで月間合計45億円の売り上げを誇り、業界TOPへ上り詰めています。 今回はそんなエコオクを支える古物バイヤーの募集を行います。 【具体的なお仕事】 自社のオークションサイト（エコリングtheオークション：通称エコオク）に 出品する古物や宝飾品等の買い付けを行っていただきます。 ★入社後1～3ヶ月 基本的な事務処理などを覚えます。 先輩鑑定士の横で補助について 商品の基本的な査定知識を覚えていきます。 ★入社後4～6ヶ月 弊社で独自開催しているオークションの出品作業などの 実務を通じながら、値付けを行っていきます。 入社半年後を目安に自社の鑑定士試験を受けていただきます。 試験まではしっかりと先輩が鑑定スキルについて教えていきますので 安心してください。 試験合格後、時計やバッグ、ジュエリーなどの専門分野に分かれ 先輩とともにバイヤーとして仕入れ業務に携わっていきます。 ★入社後1年程 基本的な鑑定スキル・知識を身につけていき バイヤーとして独り立ちを目指します。 専門分野を持っていることで、圧倒的な商品知識と 審美眼をもったスペシャリストとして成長していける環境です。 【描けるキャリアパス】 鑑定スキル・知識をより高めていってエキスパートバイヤーを 目指したり、人財育成やマネジメントといった役職、幹部を目指した キャリアパスなど社内でも様々な選択肢を用意しております。 ＜PRポイント＞ +-+-+-+-+ 【事業内容】 各種ブランド品、貴金属、時計、家電、日用雑貨等の買取・販売（ネット、業者、海外） ＜表彰実績＞ ○ひょうご産業活性化センターより「成長期待企業」に認定 ○「ひょうご仕事と生活の調和推進企業」取得 ○認定マーク「えるぼし」の最高評価を取得 ○ヤフオク！ベストストアアワード2017で表彰されています！ ※2006年より12年連続で受賞しています。2017年は「総合3位」でした。 ※2017年は「ブランド部門 第2位」「アクセサリー、時計部門 第3位」「住まい、インテリア部門 第2位」も受賞！ ※2018年は「年間ベストストア ブランド部門 第2位」「年間ベストストア 住まい、インテリア部門 第2位」を受賞！ 【メディア出演実績】 ○カンブリア宮殿（テレビ東京／2020年11月19日放送） ○びびっと！（関西テレビ／2020年9月5日放送） ○スーパーJチャンネル（テレビ朝日／2020年8月26日放送） ○たけしのニッポンのミカタ（テレビ東京／2020年2月7日放送）で紹介されました。 ※その他にも、多数のメディア出演実績があります。 【長く働ける会社をつくるために】 結婚や子育てなどでライフスタイルが変わっても、社員にはできるだけ長く働き続けてほしい。 「人財」こそ何より大切なものだと考えている当社では、仕事とプライベートを両立できる環境づくりを進めています。 数年前から社員目線に立った委員会活動に力を入れており、 ○保育手当の会社負担（条件あり） ○社員短時間労働制度の導入（最長12年） ○インフルエンザの予防接種補助 ○時間単位有給制度の導入 ・・・などの取り組みをスタートしています。安心の環境で、あなたも腰を据えてご活躍ください！ ＜面接について＞ +-+-+-+-+ 書類選考→適性検査(WEB)→面接／対面(1~2回)→内定 ※入社日は相談に応じます。 書類選考時に履歴書・職務経歴書と下記の質問にご回答ください。 書類選考に通過された場合の面接可能な日程を応募日～１週間以降で複数お願い致します。 また、併せて面接前に本当は確認したいけど遠慮して聞けない質問を教えてください。 面接官には開示しませんし、選考には一切影響はございませんのでお気軽にご質問下さい。 記入例）先月の平均残業時間を教えてください等 求める人材
応募資格 ■普通自動車免許（AT車限定可） ■35歳以下（長期キャリア形成の為） 下記が一つでも当てはまる方、きっと弊社で楽しくお仕事していただけます！ ・ブランド品などの知識に自信がある方、知識を持ちたい方 ・楽しい雰囲気の中で働きたい方 ・家電芸人、鑑定モノの番組などをついつい観てしまう方 ・人と話すことが好きな方 ・リサイクルやエコロジー活動に興味がある方 ・古物売買などのフローに興味がある方 -
いつかは自分でタレントを発掘し、 イチから輝く存在に成長させたい。
勤務地
〒150-0012東京都渋谷区広尾〒1500012 東京都渋谷区広尾5-19-8 株式会社テンカラット 仕事の概要
仕事内容 「タレントはオートクチュール (唯一無二の存在) 変わりは世界のどこを探しても他にはいない」 という考えのもと、タレント一人ひとりとの関わり方を大切にし、向き合っているのが私達テンカラットです。 ドラマや映画の製作に携わる仕事がしたいという憧れがあり、この仕事を選びました。 数ある芸能プロダクションからテンカラットに決めたのは、冒頭の会社の考え方に共感したからです。 私は現在入社半年で、すべての仕事を一人ではできません。 上司や先輩方、タレントと協力しながらチームで仕事をしています。 タレントの営業活動に行き、獲得できた仕事でタレント本人が世間の評価を得たり、注目を浴びたりする。 そんな仕事をする上司は、本当にイキイキしていて、私のあこがれであり、目標です。 タレント本人の為に何ができるかを考えて行動し、パートナーとして二人三脚で成長していくことが私達マネージャーの役割だと思うのです。 時には細かな仕事や大変な仕事だってあります。 苦労することもあるけど、私はこの仕事が好きです。 会社にとってタレントが唯一無二の存在であるように、タレントにとって私達マネージャーがなくてはならない存在になれるよう今は現場で様々なことに挑戦中です。 いつか、自分が発掘したタレントが大活躍するそんな目標が叶う時まで、走り続けます。 (入社1年目23歳) ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ タレント・アーティストのマネジメントをはじめ、テレビ番組の企画や現場スタッフとの調整業務などをお任せします。 【具体的には】 ~主なマネジメント業務~ ◆担当タレントのサポート、スケジュール管理 ◆撮影現場動向、アーティスト・タレントの送迎 ◆情報収集、情報管理・発信(HP/SNS) ◆イベントやグッズの企画制作 ◆番組の企画立案 ◆プロモーション業務 ◆エンターテインメント業界での人脈作りなど ※営業やプロモーション活動は入社して約半年から1年たってから開始します。 【マネージャーの1日 (ドラマ撮影)】 ■担当タレントを社用車でお迎え ■タレントと一緒に現場入り。現場キャストの別マネージャーから情報収集 ■撮影がスタート。芝居内容をモニターでチェック。プロデューサーや関係者と情報交換 ■撮影の合間に別の仕事の対応 (メールや電話) ■撮影終了後、本人を自宅まで送迎 ■事務所に社用車を戻し、帰宅 ※スケジュールは担当タレント・アーティストの仕事のスケジュールによって変わります。 【タレント以上にタレントの業務を理解している存在】 担当するタレントがやることを全て把握しておく必要があるため、事前準備が大切です。 例えば出演する番組の構成や台本の流れ、セリフ内容などはしっかり読み込み、タレント以上に理解します。時にはタレントに対して助言をしたりする場面もあります。 求める人材
応募資格 高卒以上／要普通免許 マネージャーまたはTV業界、音楽業界での経験がある方 【具体的には】 以下、どれか一つでも当てはまる方は歓迎！ ◆テレビや映画、ファッションや音楽業界への憧れがある方 ◆エンタメが好き、仕事にしたいという方 ◆担当タレントの成長のために、本気になれる方 ◆チームワークを大切にし、協調性がある方 ◆気持ちの良い挨拶ができ、主体的に行動できる方 ◆気遣い、配慮が得意で、相手が何を考えているかを想像できる方 《こんな人たちが活躍しています》 ・元食品メーカーの営業 ・元スポーツインストラクター ・元サービス業界での接客業 など 即戦力大歓迎です！経験が浅くても先輩が全力でフォローいたします！ -
夜勤・宿直無し／残業月20時間程／年間休日125日／サンケイビルグループ
勤務地
大阪府大阪市中央区本町4-3-9 株式会社 サンケイビルマネジメント 仕事の概要
仕事内容: ご紹介求人は、【ビルマネジメント（フロント）】のお仕事です。 オフィス、ホテル、マンション、ビル等の大型案件を中心に設備管理のフロント※夜勤・宿直なし ≪具体的には≫ 1人あたり10～20件程度の物件のフロント業務をします。 将来的には、マネージャーとして多数の物件管理やメンバーマネジメントをお任せします。 ○建物機械設備の維持管理・運転業務、修繕修理 ○電気・空調・防災設備などの保守点検の管理 ○修繕時の施工業者手配、立会い ○オーナーやテナント対応 OJTにてビル設備管理の基本を身につけ、保守・修理の管理や見積もり・手配、オーナーや協力業者との交渉等、様々な案件に対応することで幅広く学びながらノウハウを習得。 経験を積む度に、着実にスキルUPすることが可能。 ≪同社の魅力≫ フジテレビ・産経新聞・ニッポン放送などが有名な、フジサンケイグループの一員として不動産事業を推進しているサンケイビルグループ。 同社はオフィスビルやマンション等を中心に、ビルメンテナンス事業を担っています。 近年、東京、大阪の都市を中心に、大型ビルの大規模修繕のニーズが高まりをみせており、同社にとっても業務拡大のチャンスを迎えています。 設備管理のフロント業務はとても重要なポジション。 空調、警備、清掃等の問い合わせに対して、的確に対応しベストの協力業者を手配するなど、常に考えて行動することが求められます。まさに経験を活かせる仕事です。 大規模案件にチャレンジできる環境は他にはない魅力です。 求める人材
求める人材: 【応募必須条件】 ・設備管理フロント業務経験者（マネージャーを目指したい方） -
32歳以下の方大歓迎！【オープニングスタッフ】完全予約制の出張買取バイヤー ※グループ会社 エコリングソートの求人です。
勤務地
東京都世田谷区東玉川2-41-6) 株式会社エコリング 仕事の概要
仕事内容: たくさんの感謝をいただける仕事！ 社会貢献性の高い仕事で 日々新しい刺激や商品と出会えるお仕事です。 異業種からの転職も歓迎です。 研修体制バッチリでお迎えします！ 未経験からスキルを身に着けられ 一生腕を磨ける仕事です。 ＜こんなお仕事です＞ 出張買取のご予約をいただいたお客様のご自宅へ伺い 商品の鑑定査定・買取業務をお任せします。 ※飛び込み営業やテレアポ業務は一切ありません！ ご予約いただいたお客様宅のみの訪問です。 ※1日平均４件程度です。 ~具体的な仕事内容~ ①買取業務 出張買取の予約サポートデスクから スケジュールの共有を受け お客様のご自宅に社用車で訪問 ※車で1時間程度の範囲が中心です ②お客様からご提示いただいた商品に 鑑定・査定を行い買取価格を提示して 価格をつけた理由などを丁寧にご説明。 ※査定時間は物量にもよりますが平均30分程度です。 ③価格にご納得いただければ買取成立！ →代金のお支払い。 ④買い取った商品を社用車へ積み込み、 次の予約先へ移動。 1日平均４軒で 1軒あたり上記①～④を平均1時間程度で行います。 ・査定30分 ・お客様とのお話10～15分 ・買取商品の積み込み作業10分 勿論いきなりお任せするのではなくて これら全てのステップで最初は先輩が一緒に横について 丁寧に教えますので未経験の方もご安心ください！ 実際に昨年新卒入社された方も 現在一人前になり今では一人で対応しております(^^) <入社後の目安> ・入社～６か月 最初は先輩と一緒に同行して隣で鑑定・査定の方法や なぜその価格になったのか理由の説明方法を学んでいきます。 買取商品の積み込みをしながらどんどん 知識やスキルを吸収していきます。 ・入社6か月～1年 入社後約半年で社内資格の鑑定士試験合格を目指します。 合格後、晴れて独り立ちです。 いよいよ1人で買取に伺う際に 高額商品を目の当たりにすると緊張しますが、 店舗で先輩スタッフとつながっているので 査定額に不安がある時は写真を送って相談できます。 先輩に同行していた時とは違い 査定・お客様との対話・積み込みまで 一人で行うことになるので 最初の方は想像以上に時間配分が難しいです。 作業はもちろんですが お客様は出張買取に伺うまで好評をいただいているため 2か月お待いただいている方もいらっしゃるので、 予定していた商品以外にも どんどん質問をいただきますしお話も弾みます。 ※次のアポもあるので時間配分も大事なポイントです。 お客様と話す時間が店舗に比べると長く取れるので 接客が好き・人とかかわるのが好きな方にはおすすめです。 求める人材
求める人材: ・要普通自動車運転免許（AT限定可） ※業務で日常的に運転していただくのでペーパードライバーは応募不可 ・45歳まで（※長期キャリア形成のため） ・接客業務の為清潔感のある方（茶髪、ヒゲ不可） ＜こんな方さらに歓迎！＞ ・社内／社外の人とコミュニケーションを取りながらお仕事できるかた ・ドライブやプチ旅行が好きな方（長距離移動が多いお仕事です） もちろん、いきなり業務をお任せするのではなくて一旦関西圏の店舗で鑑定・査定のスキルを学んでいただいてから先輩に同行して出張買取の業務を学んでいただけます。丁寧に教えますので未経験の方もご安心ください！実際に昨年新卒入社された方も現在一人前になり今では一人で対応しております。 買取事業 ブランド品専門店運営販売事業 インターネット販売・業者間取引販売事業貴金属販売及び古物オークションへの販売事業 在宅期間が増えたことで片づけを行い、多くの方に不要になった商品の鑑定依頼をいただきました。また、宅配買取は以前と比べて、買取金額が約2倍になるなど、大変好調です。店舗でも来店予約での対応など、スタッフの安全第一に対策を行い、全国で一人の感染者も出すことなく営業を続けています。 <2016年より「えるぼし」の最高評価を取得> 女性の活躍推進に関する取組の実施状況が優良な企業に、厚生労働大臣より与えられる認定マークを取得。 今回は欠員募集ではありません。人材に余裕がある今だからこそ、体制強化を視野に入れた採用を行います。 <コロナ禍における企業対策情報> 抗体検査キットの無償提供 マスクの無償配布 買取店舗での予約制、預かり制の導入 子連れ勤務の許可 集合事業所内のゾーニング徹底 管理部門の在宅勤務率80％以上 社用車の貸出 勤務時間変更の対応など 各種ブランドバック、貴金属、時計、家電、パソコン、衣類などの買取およびネット販売 ★お客様が大切にされた商品を、次に大切にしてくださるお客様を探し、リサイクルの大切さや意味を広く社会へ根付かせるための最高の架け橋となるべく、取り組んでいます。 Yahoo!オークション受賞実績 2018年年間ベストストア ブランド部門2位受賞 2018年年間ベストストア 住まい、インテリア部門2位受賞 2017年年間ベストストア ブランド部門2位受賞 2016年年間ベストストア 総合3位受賞 2015年年間ベストストア 総合3位受賞 2014年年間ベストストア 総合3位受賞 2006年より13年連続で【年間ベストストア】を受賞中 ホールディングス情報 海外拠点(タイ、香港、シンガポール) 国内のグループ会社(リシャイン、日興堂、緑和堂、SNG) リユース業界のリーディングカンパニーとして抜群の知名度を誇るエコリング。コロナ禍においても業績は好調で、特に宅配買取が以前と比較して買取金額が2倍になるなど、急成長を遂げている。フランチャイズ展開やオークションサイトの立ち上げなど新規事業にも積極的にチャレンジしております。 他社が断るものでも、何でも買い取ってきたエコリングは、どこもやらないことをやってきました。 他社が断っていたものを買い取り、買い取ってからどこに売ればいいか、誰に売ればいいかを考えてきました。 そして、欲しいと思える人に繋げていく。無駄なモノなど一つもありませんでした。 「創業の想い」 創業間もないころ、見たことも無い商品を買取り、工夫をして販売してみると思った以上に値段がつき売れていきました。 私は、深く感動を覚えた反面、深く反省しました。 「なぜ、もっと相場を勉強し、よい値段で買取れなかったのか？」 「なぜ、もっとお客様に感動を与えられなかったのか？」 非常に悔やまれてなりませんでした。 そして、もし次に同じバッグを買取れたとしたら、次はあの時にお客様から与えていただいた感動のご恩返しをしたいと思いました。 私たちは常に適正価格でお取引を行い、お客様に持ってきていただける商品の価値を見出し、常に変わる相場を勉強し続けていき、お客様と私たちの感動を共有していきたいという想いから創業しました。 HPはこちら https://www.eco-ring.com 採用HPはこちら https://ecoring.co.jp/recruit/ ※社員インタビュー等ございます
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