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フレックスタイム制＆土日祝の完全週休2日□年間休日124日！充実の福利厚生で長期安定が目指せる！！賞与年3回あり♪
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東京都新宿区西新宿 株式会社ディーバ 仕事の概要
仕事内容: 【事業拡大の中核で挑戦！】 毎年20％超成長、国内トップシェア マネジメントでキャリアを磨ける環境！ ◆ この仕事の魅力・メリット □ 国内トップシェアの「DivaSystem」で 大手企業の課題を解決できる □ 盤石な顧客基盤があり、営業活動に集中 □ 新規事業の立ち上げフェーズに関与可能 □ マネージャーとして販売戦略を主導 □ 柔軟な働き方が可能なフレックス制度 ◆ 会社の特徴・社風 ディーバは連結会計システムとBPOサービスの 二軸でDXを推進、急成長を続けています。 20～30代が活躍し、風通しがよく ボトムアップで裁量を持てる社風です。 ◆ 業務内容 □ 上場企業の会計課題に対する企画・提案 □ リード獲得から商談、受注まで一連対応 □ 受注後のフォローと満足度調査 □ アップセル・クロスセル提案 □ オンラインセミナーやDM作成の企画運営 □ 新規プロダクトの販売戦略立案と実行 業界未経験でも、座学・OJT・ロープレを通じ キャッチアップできる環境があります。 ◆ 取り扱う商材 会計・財務のさまざまな課題を解決する コンサルティングサービス、 TMS（トレジャリーマネジメントシステム）、 新規ソリューションの提案活動まで 幅広く関われます。 「トップシェア企業で、挑戦と成長を楽しみたい」 「自分の戦略でチームを導きたい」 そんな方のご応募をお待ちしています□ 求める人材
求める人材: 【必須条件】 □法人営業（新規・既存問わず）経験3年以上 □組織目標達成の為の戦術立案・実施・検証などの経験 （現状分析→仮説→戦術の立案・実行） 【歓迎要件】 ◎SaaSサービスやITサービス、BPOサービスの営業マネジメント経験 ◎基幹業務に絡む製品／サービスの導入支援（オンボーディング）の経験 ★資格不問 ★言語不問 ★学歴不問 -
「外国人も暮らしやすい社会を創る」がビジョン/インセンティブで月収45万円も/上場を目指すベンチャー
勤務地
東京都新宿区西新宿5-10-4 YSビル 株式会社LivCo(旧ASEAN HOUSE) 仕事の概要
仕事内容: ベトナム人向けキャリアアドバイザーとして仕事の紹介や生活面のサポートをして頂きます。 今まで日本で苦労してこられた外国人の皆さんだからこそベトナム人の後輩のために、「外国人も暮らしやすい社会を創る」べく頑張って頂けるお仕事です。 その一方、ベンチャー企業でどんどん仕事を任せる社風なので自分のスキルアップに繋がり年収UPにもつながる！社長も同じフロアで直接一緒に仕事をするので経営者目線が身に付く経営道場のような職場です。そして「人にとことん向き合う」社風でおせっかいにも指摘を多くしてくれる社員が多いので自分の弱さに向き合い成長しやすい環境です。 現地で働ける方も大歓迎です！ 【具体的なお仕事】 * 特定技能で就労希望のベトナム人へ仕事の紹介 * 就労希望のベトナム人のSNS集客（SNSマーケティング。Facebook、TikTokなど） * メディアコンテンツの企画・開発 * ベトナム人向け仕事メディアにて日本語指導・進路指導 * 特定技能に関する書類申請サポート * ベトナム語の翻訳・通訳 【将来的にお任せしたいこと】 当社は年間350%の急成長中のベンチャー企業で、外国人採用支援のみならず外国人向け住宅支援事業、外国人向けメディア事業など外国人が日本で生まれてから亡くなるまでのすべてに関わるサービスを提供する“外国人向けソリューションプラットフォーム“を目指し事業を展開していきます。一メンバーを超えたリーダーシップを発揮し、会社全体を率いて外国人市場を一緒に創っていってくれることを期待しています。 ・メディア戦略策定（KPI設計、ターゲティングなど） ・外国人向け不動産事業の開発 ・人材紹介事業部との効率的な連携 ・海外現地機関や在日教育機関との提携 ・日本で働く外国人の総数を増やすための日本語教育コンテンツ事業の開発 ・メディア事業とシナジーのある新規事業開発 【1日のスケジュール】 09:00~10:00 朝会/部内定例/タスク確認 10:30~12:00 メール確認、取引先の情報整理など 12:00~13:00 昼食 13:00~16:00 候補者面談、戦略会議、企業面接同行等 16:00~17:00 社内/送り出し機関との打ち合わせ 17:00~18:00 日報/振り返り/明日の準備等 18:00~ 外国語(インドネシア語/ベトナム語/ミャンマー語)勉強会/社内の交流会(採用イベント等も実施)など週1~2回はイベントが開催！ 【一緒に働くメンバー】 ・学生ミャンマー起業→売却→リクルートで広告営業・新規事業開発→現在 ・元大手プラントエンジニアリング会社のエース ・トリリンガルのインドネシアと日本のハーフムスリム ・元サイバーエージェント勤務のベトナム出身のキャリアアドバイザー 【キャリアプラン実績例】 ①20代後半男性(エンジニア→LivCo RA)/中途 L入社6ヶ月でマネージャー昇格 ②20代前半女性(関関同立→新卒入社)/新卒 L3年目にインドネシア支社立ち上げで支社長として現地赴任 ③20代半ば男性(マーケティング会社→LivCo CA)/中途 L入社1ヶ月でマネージャー昇格 ◆その他弊社の特徴 ・リクルート出身かつミャンマーで100万人メディアを創り売却したグローバル連続起業家直下で“社会正義”דそろばん”経営が学べる ・日本最大の在日東南アジア人向けSNSメディア（18万フォロワー）と現地日本語学校での独自の教育システムによる外国人求職者の集客力が強み ・新規事業を連続的に立ち上げている企業なので裁量権大。ストックオプションも視野にいれながら最大速度で成長できる！ ・「外国人労働者失踪者1万人」という社会課題に向き合い、「妹を学校に行かせるべく仕送りがしたい」と我武者羅に頑張る東南アジア人を支援する手触り感のあるソーシャルな仕事！ ・東京/インドネシア拠点で外国人社員比率40%のグローバルスタートアップ。グローバルな視座で仕事ができる！ ・年間260%急成長の移民マーケットに挑み、松屋やギンビスなど大手含む200社以上と取引、450人以上を斡旋。年商2億円突破！ ＊入社後半年以内にインドネシア現地入社研修がございます。（日本語学校見学/出前授業、ローカルホームステイなど） ※会社概要※ 会社名：株式会社LivCo 設立：2021年7月 資本金：500万円 従業員数：35名 代表者名：佐々翔太郎 事業内容： 1. グローバルHRプラットフォーム事業 2. 外国人向けライフサポート事業 3. 外国人向け不動産事業 4. 外国人向けメディアプラットフォーム事業 5. インドネシア人材育成事業 （詳しくはこちら https://youtu.be/U3r_JbkXiVE） 会社HP：https://livco.inc/ 求める人材
求める人材: ▼求める人物像 ・仕事を通して自分を成長させたい人 ・仲間と協力して一つの目標を追いかけるのが好きな人 ▼必須条件 * LivCoの理念への共感 * N1程度の会話力のある方 * 4 年制大学卒（現地の4年制大学もOK） ▼歓迎条件 * スタートアップへの意向 * SNSマーケティング経験 ◆LivCo（旧ASEAN HOUSE）ではこんな方が活躍しています！ ・LivCoのVision/Mission/Valueに対して共感いただける方 ・コミュニケーション能力に自信がある方 ・物事を自責で捉え、解決に向けてコミットできる方 ・チームワークを大切にする方 -
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東京都渋谷区 株式会社サイバーエージェント 仕事の概要
仕事内容: 【雇入れ直後】 【業務概要・内容】 小売企業を中心としたクライアントのスマホアプリ・WEBサイト等のデジタル顧客接点の活用をコンサルティングしながら、プロジェクトを共同で進行し、オンラインとオフラインを繋ぐ新しい顧客体験を創造していく仕事です。上流の戦略立案から、実装、運用までの全体をワンストップでお任せいたします。 ▼具体的には、 ・アプリ／WEB／店舗を横断した顧客体験向上の戦略立案 ・開発プロジェクトマネジメント ・プロジェクト進行のための顧客折衝 ・実施施策の効果検証、報告業務 など 将来的にはチームマネジメントまで広げたミッションをお任せします。 【身に付くスキル】 ・プロジェクト推進力 ・マネジメントスキル／知識 ・ITスキル／知識 ・データ分析スキル ・課題発見能力 【備考】 配属先については相談の上、挑戦したい事業領域に応じて配属となります。 ご希望に応じて、ゼロから新規事業を立ち上げるチームへのジョインや、新規事業自体を提案する機会があります。 【変更の範囲】 会社の定める業務 求める人材
求める人材: 【必須スキル】 ・1年以上のアプリ／WEB関連プロジェクトの実務経験 ・1年以上のBtoB案件の実務経験 □□・プロジェクト／プロダクトの企画／開発（要件定義～設計～開発～テスト）経験 ・クライアントおよび社内外ステークホルダーとの折衝経験 【あれば尚良スキル】 ・プロジェクトマネージャーとしての実務経験 ・プロダクトマネージャーとしての実務経験 ・システム開発経験 ・ビジネスモデルや事業戦略の策定経験 ・法人営業経験 ・複数人のチームマネジメント経験 【マッチする人物像】 ・小売×デジタルの領域に興 この企業の類似求人を見る
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転勤なし★年間休日120日以上★土日祝休み★服装自由★正社員経験なしOK
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東京都渋谷区 株式会社ミギナナメウエ 仕事の概要
仕事内容: 【反響・業界未経験OK 】ベストベンチャー二年連続受賞｜採用支援コンサルタント｜書類通過70%以上｜ ■業務概要 採用コンサルタントとして、成長中の企業から上場企業まで多種多様な企業の採用課題を解決する採用支援業務を行っていただきます。 ■採用コンサルタントとは…？ "採用のプロ" として採用にまつわる専門知識を身につけ、採用に困っている企業の採用課題を改善するサポートを行います。数ある手段の中から戦略を立て、その戦略を成功させるためのディレクションを行い、採用という結果に結び付かせる顧客貢献度の高い仕事です。 ＜担当顧客＞ ITベンチャー、人材業界、メーカー…などの企業の経営陣(CxO)、人事責任者※担当顧客数：5社/1人 ■業務詳細 ・顧客折衝 セールスが契約したクライアントに、採用に関する課題や採用ターゲット、詳しい業務内容や企業の特徴などをヒアリングします。ヒアリングで深く確認した内容をもとに採用戦略を設計します。 日々のコミュニケーションのほか、2週間に1回程度の定例MTG(Webまたは対面)で進捗確認・数値報告・今後の施策提案などを行っていただきます。 (例) 採用要件定義、目標の設計、定例MTG、業務オペレーション改善など ・採用媒体運用 クライアントの採用ターゲットに刺さる訴求を分析して、スカウト媒体の運用(スカウト文章の執筆・送信)、WantedlyやNotionなどで広報コンテンツの企画・制作(会社・事業紹介など)を行っていただきます。 (例) 求人媒体運用、スカウト媒体運用、採用広報コンテンツの企画・制作、選考のディレクション ・採用マーケティング業務 クライアントの強みを分析して、競合他社と比較されたときに「選ばれる企業」になるための魅力の打ち出し方を提案します(どのようなコンテンツを作成すべきか…など)。 保有する330社以上の採用データを用いた仮説検証やABテストを回して、最適解となる打ち出しをデータドリブンで行っていきます。 (例) 採用市場分析、競合分析、求人データの解析～改善案実行 ■配属先 採用支援事業部 事業責任者1名、マネージャー2名、メンバー9名(コンサルタント8名、事務1名) ※2024.8時点 ■ポジションの魅力 ・"採用のプロ"になれます 誰もが知るあの企業から未来を担うスタートアップ企業まで様々な企業の課題解決を経験することで、採用に関する広く深い専門知識が得られ、まさに"採用のプロ"になることができます。 ・市場価値が爆上がりの圧倒的な成長環境 営業力、クライアントワーク力、課題解決力、マーケティング力、ブランディング力…などのどこ市場にも絶対に必要なスキルが最大限に身につきます。 成長意欲の高いメンバーから学びながら未経験からでもコンサルタントとしてのキャリアを積むことができます。 ・目に見える成果 クライアントの採用数、サービスの継続率など自身の成果が数字として可視化されます。 自身のやりがいにつながることはもちろん、成果が将来の"日本を代表する会社"の組織成長にも直結します。 ■360°オンボーディング体制 顧客折衝は入社後2~3ヶ月間はマネージャーや先輩社員も同席し終了後のFBをしています。 2ヶ月目から1社担当して、その後最大5社まで担当していただきます。 定例での業務進捗の確認、ロープレの実施など未経験でも安心してチャレンジできる教育体制となっています。また、チャットツール(Slack)を使ったコミュニケーションやナレッジシェアも頻繁に行っています。 ＜参考記事＞ ■メンバーインタビュー動画（YouTube） 【安定から挑戦のキャリアを選択】保育士からコンサルタントへキャリアチェンジした理由とは？ https://www.youtube.com/watch?v=BdVzjPVwIHw 求める人材
求める人材: 【活躍できる経験】 ・営業や人材業界の経験がある方 【求める人物像】 ・一度でも接客・販売経験のある方 ・結果から問題点や次の行動を考えることが好きな方 ・HRのプロフェッショナルを目指したい方 ・0→1フェーズの経験をしたい方 ・自ら仕組みを作っていきたい方 -
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東京都渋谷区 株式会社サイバーエージェント 仕事の概要
仕事内容: 【雇入れ直後】 【業務概要・内容】 小売企業を中心としたクライアントのスマホアプリ・WEBサイト等のデジタル顧客接点の活用をコンサルティングしながら、プロジェクトを共同で進行し、オンラインとオフラインを繋ぐ新しい顧客体験を創造していく仕事です。上流の戦略立案から、実装、運用までの全体をワンストップでお任せいたします。 ▼具体的には、 ・アプリ/WEB/店舗を横断した顧客体験向上の戦略立案 ・開発プロジェクトマネジメント ・プロジェクト進行のための顧客折衝 ・実施施策の効果検証、報告業務 など 将来的にはチームマネジメントまで広げたミッションをお任せします。 【身に付くスキル】 ・プロジェクト推進力 ・マネジメントスキル/知識 ・ITスキル/知識 ・データ分析スキル ・課題発見能力 【備考】 配属先については相談の上、挑戦したい事業領域に応じて配属となります。 ご希望に応じて、ゼロから新規事業を立ち上げるチームへのジョインや、新規事業自体を提案する機会があります。 【変更の範囲】 なし 求める人材
求める人材: 【必須スキル】 ・1年以上のアプリ/WEB関連プロジェクトの実務経験 ・1年以上のBtoB案件の実務経験 □□・プロジェクト/プロダクトの企画/開発（要件定義～設計～開発～テスト）経験 ・クライアントおよび社内外ステークホルダーとの折衝経験 【あれば尚良スキル】 ・プロジェクトマネージャーとしての実務経験 ・プロダクトマネージャーとしての実務経験 ・システム開発経験 ・ビジネスモデルや事業戦略の策定経験 ・法人営業経験 ・複数人のチームマネジメント経験 【マッチする人物像】 ・小売×デジタルの領域に興 この企業の類似求人を見る
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■インターネット広告業界トップクラス企業。広告事業本部だけで売上高は3211億円。業界最大手企業として事業拡大継続 ■国内最大級シェアという基盤のもと、デジタル領域での課題解決スキル・キャリアを磨き、市場価値アップを実現
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本社（東京都渋谷区） 想定年収
504万円～800万円 仕事の概要
インバウンドマーケティング特化の新設組織にて、媒体社/旅行会社/海外企業/ホテル等と協働したインバウ… 求める人材
【必須】■営業等のクライアントとの折衝経験【歓迎】■韓国語/中国語/英語のいずれかが堪能な方(各国出… -
32歳以下の方大歓迎！インサイドセールス募集！前年度300%成長スタートアップ×食品流通DX！アクセス◎
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東京都中央区日本橋1丁目2-19日本橋ファーストビル9階 クロスマート株式会社 仕事の概要
仕事内容: ※2025年1月以降入社の募集となります※ ＜インサイドセールス（内勤営業）＞ ■仕事内容 ・B2BSaaS「クロスオーダー」のアウトバンド営業 ・リスト作成 ・プロダクトの改善提案、新プロダクトの企画など ・（希望者）販売戦略やマーケティング施策の立案、実行 ・（希望者）マネージャーとしてチーム構築 ■クロスマートの特徴 ・2018年7月創業で、2023年にシリーズBの資金調達を実施した急成長スタートアップ ・サービス開始から約4年で、全国の利用飲食店60,000店舗突破！ ・サイバーエージェント、キーエンス、リクルート、Speee出身者多数！ ・外食産業はコロナ禍でDXが求められており、プロダクトのニーズが増している ・アナログな業務をデジタル化する、という大きな社会課題に取り組む ・裁量権が大きく成果に応じて昇給・昇進もあり、中途1年目でMGR就任例も！ ■「クロスオーダー」とは？ 飲食店と卸売業者をつなぐ受発注プラットフォーム「クロスオーダー」は、これまでFAXや電話が主流だった受発注業務をスマートフォン上のLINEのインターフェース（画面と操作）を通じて行うことで、業務効率化を実現するサービスです。ウィズコロナで、業務のデジタル化・DXのニーズは高まり、サービス開始から4年で利用店舗数は80,000店舗を超え急速に拡大しています。 ■この仕事の魅力・やりがい ・社会的意義の大きさ 外食産業・食品流通というレガシー産業の課題解決に向き合える仕事なので、非常に社会的意義を感じられます。「クロスオーダーを導入して労働環境がすごく良くなった」と言ってもらえることもあり、目の前で変化を感じられるのも大きなやりがいです。 ・リモート可＆フレックス環境 フレックス制のため、自分に合った働き方が可能です。（月曜日のみ10:00-15:00をコアタイムとしています。）毎週月曜日を出社Dayとし、オフラインでの全社会議や報告会を行なっていますが、月曜以外はリモート勤務が可能です。 ・プロダクトの改善にも携われる！ 営業が拾い上げた現場の意見を、プロダクトチームに日々展開しております。また週に2回、営業・プロダクトチームでMTGをして、プロダクトの磨き込みをしております。エンジニアと一緒にプロダクトを作っていくこともフィールドセールスの役割だと当社は考えております。 求める人材
求める人材: ・営業経験のある方（個人・法人問わず） 受発注プラットフォーム「クロスオーダー」の提供 ◆”クロスオーダー受発注”の運営事業 ・日々深夜に大量発生する、飲食店から卸売業者へのFAXや留守電での発注というアナログな課題に向き合う ・LINEとFAX-OCRを活用し、発注内容をデータ化 ・サービス開始からわずが4年で、月間利用店舗数が全国で9万店舗を突破！ ◆”クロスオーダー販促”事業 ・非対面でのマーケティングが可能になる「クロスオーダー販促」 ・卸売業者から取引先への販促をDX化、コロナ禍で対面営業に代わる新たなマーケティング手法 ・多くの卸売業者に利用いただき、各社売上に貢献 ◆新規事業 ・食品流通の新たなマーケットプレイスを創生 ・三方よしを体現した食品流通の新たな挑戦 「想像力とテクノロジーで、外食産業の発展に貢献する。」 食品流通のインフラとなり、食品業界全体の発展に貢献することを使命に受発注のDX化を推進し、 業務効率化・省人化を実現します。 -
デジタル広告事業立ち上げ◇年休120日事業責任者積極募集中！
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東京都港区赤坂〒1070052 東京都港区赤坂2-17-65 株式会社wonderX 仕事の概要
仕事内容 【インフルエンサーマーケティングを主軸に幅広く広告事業を展開/アマゾン社やダイソン社など大手企業と直取引あり/幅広いデジタル、PRマーケティングのサービスを提供/フレックス制/年休120日/デジタル広告事業部の立ち上げに携われる】 ■業務概要： 現在外注しているデジタルマーケティングの案件を内製化し、新たにデジタル広告部署の立ち上げに携わって頂きます。入社後は部署としての予算策定、販売戦略、顧客開拓及び集客課題の把握から広告内容の企画および提案、運用方針の策定、広告運用、集計、レポーティング全般をご担当いただきます。将来的にはメンバーも増加し組織としての、マネジメント業務に携わって頂きたいと考えています。 ■業務詳細： ご経験と事業フェーズにおいて下記の業務をお任せします。 ・顧客開拓 ・集客課題の把握 ・広告内容の企画および提案 ・運用方針の策定 ・実際の広告運用、集計、レポーティング ・KPI等の策定および計測 自社独自のサービスをスタートする等、様々な領域で新規事業を立ち上げておりますが、デジタル広告に関して、社内リソースが不足している為、案件があった際は外注で依頼を行っています。今後は自社内で案件獲得から納品までワンストップで支援できる体制を整える想定です。 ■就業環境： 社長の下で新規事業立ち上げとして活躍頂きます。営業方法は個人の裁量にお任せしております。お客様が増えるに当たり、企画書作成などの業務も発生いたしますが、専門で企画書を作成する担当もおり、協業しながら業務を進めていきます。 ■当社の魅力： ・当社はインフルエンサーを活用した商品・サービスのトータルPRプロモーションを提供してきました。日本一のインフルエンサー会社として70万アカウント超のインフルエンサーネットワークがあり、その他PRプロモーション全体の企画立案～実施運営までサポートしています。また新しくインフルエンサーを活用した購買につながるライブ配信動画、WEBキャンペーン、PRイベント等も提供中です。 ・当社はSNSだけでなく、デジタルマーケティングやオフラインの販促等一気通貫した幅広い提案ができることも強みとなっています。（CM制作やキャンペーンやイベント等） 【仕事の醍醐味】 社長直下で事業立ち上げを行い、将来は経営幹部や子会社社長を目指しながら、スキルアップが可能です。 求める人材
応募資格 ■必須条件： ・ネット広告業界での法人営業のご経験をお持ちの方！(2~3年程度) ※デジタル広告・マーケティングに関する知識をお持ちの方 ■歓迎条件： ・マネジメント経験をお持ちの方 ・アカウントプランナー経験をお持ちの方 ・サイバーエージェント、オプト、セプテーニ、アドウェイズ、電通デジタル等での経験があるが、新しいことやベンチャーにチャレンジしたい ・既存メニューとのl組み合わせも含めて新しいソリューション開発を常に考えて行動できる ・マネージャー経験者 -
【コミュニケーションプランナー】ベンチャー企業／土日祝休み／リモート可
勤務地
東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号渋谷スクランブルスクエア20階 株式会社CyberACE 仕事の概要
仕事内容: 主に新規提案の場に向けて、広告コミュニケーション戦略の企画～提案資料の作成、 実際の広告クリエイティブ制作まで上流設計から携わっていただきます。 主体性を持ってチーム立ち上げに関わってくださる仲間を募集しています！ 【主な業務内容】 お客様のプロモーションにおける課題をもとに、 Web広告を基軸としたマーケティング戦略の企画・提案～運用ディレクション、振返りまでを一気通貫して行います。 ・クライアントのプロモーション課題に対するデジタルマーケティング戦略の立案、企画 ・広告効果を最大化するクリエイティブの企画～制作 ・提案、コンペでのプレゼンテーション ・制作ディレクション、クオリティ管理 ・AIや業界最新技術を使ったCRの企画・製作 広告を通した顧客に対するコミュニケーションの戦略をN1分析やさまざまな分析手法を用いて、 上流工程から設計し実施にそれを伝える広告クリエイティブの制作まで行っていただきます。 求める人材
求める人材: 【必須経験】 下記いずれかの経験必須 ・Photoshop、Illustratorを使用した経験（実務経験は必須ではございません） ・新規提案営業のご経験 【必須スキル】 ・チャットワーク、Slackなどチャットツールでのコミュニケーション 【歓迎スキル】 ・広告業界、Web業界でのプランニング・ディレクションの実務経験 ・無形商材の営業経験 ・デザイナーとしての実務経験 【求める人物像】 ・物事を俯瞰して考えること、構造化や概念化することが得意な方 ・何事も"自ら"アクションすることができる方 ・成長欲のある方 ・困難を成長機会と捉え、ガムシャラになれる方 ・責任感のある方 ・人とのコミュニケーションをとるのが好きな方 -
「21世紀を代表する会社を創る」をVISONに掲げ、多数のコミュニティサービスやゲームを提供。Ameba/アメーバピグ/Amebaマンガ/新R25/AWA/ABEMA/WINTICKETなど、インターネット産業の変化にあわせて様々な事業を展開しています。
勤務地
本社（東京都渋谷区） 想定年収
504万円～804万円 仕事の概要
Amebaのフロントエンドエンジニアとして、アメーバブログを中心としたサービス（システム）の開発を行い… 求める人材
【必須】■Webフロントエンドエンジニアとしての実務経験■Reactを利用したプロダクト開発経験 -
【在宅勤務可】動画制作の営業部長《元TVディレクターのノウハウを活かした企業動画制作》裁量大！
勤務地
東京都港区芝浦 株式会社Copia 仕事の概要
仕事内容: "＼仲間と創る、最高の職場環境！／ □チームワークを大切にする社風 20代・30代中心の活気あるオフィス！ 社内イベント多数で、働く仲間との絆も深まる ★フラットな組織文化！ □《アイデア歓迎》新しいことにチャレンジできる 若手の発想を積極的に取り入れ、一緒に会社を成長させよう！ ★ライフステージに合わせた働き方♪ 時短勤務・育休取得実績多数・福利厚生充実！"【求める内容】 ・2045年年商100億円を達成するために必要なイシューを自ら発見し自ら解いていただきます。 ・チームをリードしていただくポジションでであり、リスクテイクできるリーダーシップでチームを牽引いただきます。 【仕事内容】 ・営業活動 まずはご自身がナンバーワンの成約率を出し、率先して顧客開拓を実行していただきます。 （アポイントは集客部が確保するので、商談実施～ご成約までを追いかけていただきます） ・メンバー育成 成功パターンをプレイヤーに伝授・育成する ・戦略・企画立案 リードやクライアントの状況を俯瞰し、営業売上を最大化するための戦略を立てていただきます。 ・人材マネジメント メンバーのモチベーション管理、必要に応じて採用活動にも関わっていただきます。 求める人材
求める人材: 【求める内容】 ・2045年年商100億円を達成するために必要なイシューを自ら発見し自ら解いていただきます。 ・チームをリードしていただくポジションでであり、リスクテイクできるリーダーシップでチームを牽引いただきます。 【仕事内容】 ・営業活動 まずはご自身がナンバーワンの成約率を出し、率先して顧客開拓を実行していただきます。 （アポイントは集客部が確保するので、商談実施～ご成約までを追いかけていただきます） ・メンバー育成 成功パターンをプレイヤーに伝授・育成する ・戦略・企画立案 リードやクライアントの状況を俯瞰し、営業売上を最大化するための戦略を立てていただきます。 ・人材マネジメント メンバーのモチベーション管理、必要に応じて採用活動にも関わっていただきます。 【求める人物像】 ・営業畑でありBtoB営業で200人の中で１番をとれるぐらいのレベルがある方 ・リーダーシップ力がある＝リスクをとった挑戦ができる方 ・まず自分が営業で一番の結果を出せる方 ・急成長ベンチャーに新卒から入りリーダーや課長に出世している２７歳～３２歳の方 ・ビズリーチ社、Sansan、ラクス、SmartHR、マネーフォワード、freee、エン・ジャパン、ユーザベースなど 【解いて頂きたいイシュー】 ・2045年年商100億円を達成するために必要なイシューを自ら発見し自ら解くことが出来る。中難度。 ・チームをリードする器＝リスクテイクできるリーダーシップ力がある。 ・営業畑でありBtoB営業で200人の中で１番をとれるぐらいのレベルである。 この企業の類似求人を見る
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32歳以下の方大歓迎！【反響・未経験OK】ベストベンチャー二年連続受賞｜平均年齢25歳｜採用支援コンサルタント｜ポテンシャル採用実績多数あり！書類通過70%以上｜採用戦略企画から運用まで裁量権を持って取り組む！
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東京都渋谷区渋谷3丁目13-11渋谷TKビル2F 株式会社ミギナナメウエ 仕事の概要
仕事内容: 成長中の企業の採用課題を解決する採用支援業務を行なっていただきます。 現在顧客満足度が非常に高く、口コミでお客様が増えているため、事業拡大に伴う増員を行っています。 【具体業務】 ■採用マーケティング業務 ・採用市場分析 ・競合分析 ・求人データの解析～改善案実行 ■運用業務 ・求人媒体運用 ・スカウト媒体運用 ・採用広報コンテンツの企画・制作 ・選考のディレクション ■顧客折衝業務 ・採用要件定義 ・目標の設計 ・定例 ・業務オペレーション改善 参考記事：採用コンサルタントの仕事内容を解説！ https://www.wantedly.com/companies/miginanameue/postarticles/892529 求める人材
求める人材: 以下のすべてを満たす方 ・社会人経験がある方 ・目標に向かって最後まで諦めずに行動できる方 ・積極的に数字を追うことができる方 ＜事業内容＞ ■人材紹介業 【2023年度のベストベンチャー100に選出されました!!】 過去受賞企業 株式会社サイバーエージェント 株式会社ディー・エヌ・エー エン・ジャパン株式会社 株式会社カカクコム等 株式会社ミギナナメウエは、2018年の設立当初から売上が倍々に増加。 2023年には「成長が期待される会社」に送られるベストベンチャー100に選出されました! 【ベストベンチャー100について】 https://best100.v-tsushin.jp/about/ |20代は自己成長にとにかくのめり込む| 人生の基盤にもなる仕事を自分の主軸で動かせるように変えていくために、20代は学びをとことん追求できる貴重な時間。 弊社は研修期間から全てにおいて「自分ごとに考える」主体性を大切にしています。 それにより、チャンスをものにできる力が身につくからです。 その例として、実際に20代で年間予算数億円の規模を動かす事業部責任者もいます。 ビジネスにおいて年齢はあまり関係ありません。関係するのはどれだけ多くのことに挑戦し、失敗から学んできたのかです。 弊社サービス「よりそい転職」は、世の中に数多く存在するエージェントの中でも 求職者の人生の本質的な価値の提供を徹底しています。 面接時間も通常の3倍の時間で対応をしており「相談してよかった」と心から思ってもらえるようなサービスを心がけています。 その結果、お客様の口コミ満足度は97%を達成! さらに、入社1年目でマネージャー職への昇進したメンバーは3名程。 各メンバーそれぞれが前職はパーソナルトレーナーや事務職等の未経験入社です。 経歴・年齢は一切関係なく「本人のやりきり力」次第で役員クラスにも昇進可能。 裁量権が非常に大きい会社です。 私たちは、働いている社員が"誇れる事業・会社”であることを重要視しています。 -
32歳以下の方大歓迎！【動画×デジタルマーケティングのアカウントプランナー（リーダー候補）】成長率140%のベンチャー企業｜リモート勤務・時差出勤可
勤務地
東京都中央区日本橋大伝馬町14-17 大伝馬町千歳ビル4階 株式会社プルークス 仕事の概要
仕事内容: ■仕事内容 私たちは、大手企業からスタートアップ／自治体や学校など、様々な企業や団体に対し、動画制作を中心にHP・LP制作・SNS・ライブ配信など、幅広い手法で顧客のマーケティング支援を行っています。 アカウントプランナーとして、クライアントの本質的な課題に向き合い、最適な広告手法の提案から制作、配信まで携わっていただきます。正式な受注後は、制作チームや広告運用チームとも連携を取りながらプロジェクトの中心となってリードいただくことを期待しております。 ※入社職位は面接にて相談しながら決定いたしますが、まずはリーダー候補もしくはマネージャー候補としてご入社いただき、更なるステップアップを目指していただけることを期待しております。 □具体的な業務 ・顧客へのヒアリング、マーケティング課題の整理、施策の方針設計 ・企画提案～クロージングまでの営業活動 ・動画や広告手法の企画・立案からシナリオ作成、配信設計 ・プロジェクトマネジメント（制作クリエイターとの調整、キャスト選定、撮影監督、クリエイティブの確認） ・社内のメディアプランナー・運用コンサルタントと協業し、広告媒体の選定から効果検証までのディレクション ・メンバーマネジメント、進捗管理 ・新人育成、OJT ・組織作りのための施策立案（MVV浸透やスキルアップ施策の立案） ・勉強会や研修の運営など ※実際の制作に関しては提携先のクリエイターに依頼をしております。 ※（変更の範囲）入社後はご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。 □取り扱い媒体 ・Instagram,TikTok,facebook,Linkedin,Pinterest,LINEなどの各種SNS、Google、Yahoo！、サイネージ、交通広告、TVCM、TVer、Spotify 求める人材
求める人材: ▼業界/職種 いずれかのご経験（2年以上） ・動画制作会社での法人営業経験 ・広告代理店での法人営業経験 ・SaaS業界での法人営業経験 ▼スキル いずれも年数は問いません。 ・広報、広告、クリエイティブ制作のプロジェクトマネジメント経験 ・PowerPointを使用した0→1で社外向けの企画提案資料作成のご経験 ▼マネジメント ・複数人のマネジメントまたは後輩育成経験がある方（年数は問いません） 業界トップクラスの制作実績／動画マーケティングでコミュニケーションの課題を解決する企業 ＜事業内容＞ ■動画制作・映像制作 ■広告運用 ■ライブ配信代行 ■Webサイト制作 ■YouTubeコンサル・運用代行 ■TikTokコンサル・運用代行 2023年の動画広告市場は、昨年対比112％の6,253億円まで成長を遂げました。 2024年は7,209億円、2027年には1兆228億円に達すると予想されています。 ※サイバーエージェント社調べ テレビからスマホの時代へ変化すると共に、動画広告市場は急成長中。 デバイスやコンテンツの増加に伴い、広告主と生活者を結ぶコミュニケーション機会は格段に広がりました。 これまでCM＝テレビであった時代は過去になりつつあり、現在では動画視聴は日常習慣として定着化。 インターネットの普及により現在では動画広告の約8割はスマートフォンで見られており、 スマートフォン動画の広告需要は今後ますます高まると予想されています。 動画広告の配信先、広告媒体、広告フォーマットの多様化は今後もさらに進み、 生活者と動画広告との接点は今後もますます増加します。 動画を視聴することはもはや特別な行為ではなく、当たり前の日常習慣になっています。 ＜今後の事業展開＞ プルークスが目指すのは、誰もが動画を使える世界、動画をうまく活用できる世界です。 「動画は高い」「動画は敷居が高い」「作ったけど価値がなかった」 こんな状況を私たちは無くしていき、ビジネスシーンにおける動画の可能性を広げていくことで、 クライアントの可能性を広げていきます。 動画を通じて、顧客の経営課題を解決し、事業成長に貢献していきます。 -
既存のDX支援事業会社の多くが、コスト削減を目的としたサービスを提供しているのに対し、弊社は企業の収益拡大を目的としたDX推進に特化し、広告事業の支援、データ基盤の構築、アプリやEC等の開発運用までを一気通貫で提供。
勤務地
Abema Towers（東京都渋谷区） 想定年収
550万円～800万円 仕事の概要
<<親会社の福利厚生が適用される環境/創立3期目のスタートアップ>>強みである1stPartyData活用を中心とし… 求める人材
【何れか必須】■広告代理店勤務経験 ■広告運用経験１年以上【歓迎】■代理店ビジネスについての理解広… -
勤務地
東京都渋谷区 株式会社サイバーエージェント 仕事の概要
仕事内容: 【マンガIP事業本部について】 サイバーエージェントはABEMAをはじめとする各種エンタメ事業を勢力的に展開する総合ネットエンタメ企業です。 「BABEL LABEL」「ネルケプランニング」のグループ入りに続き、2024年に漫画コンテンツビジネスに変革を起こすべく、 各ポジションを募集することとなりました。 マンガIP事業本部は「Magic launchpad」をビジョンとして掲げ、魔法のようなコンテンツ体験を世界に届ける発射台をつくるために、世界中の人々に漫画をつくる、とどけることしているチームです。日本最大級の電子書籍サービス「Amebaマンガ」、漫画コンテンツスタジオ「STUDIO ZOON」を運営しております。 【業務内容】 電子書籍プラットフォーム『Amebaマンガ』で出版社向き合いの営業として企画から条件交渉まで広く担当いただき、売上をグロースさせることがミッションとなります。 電子書籍だけでなくサイバーエージェントの他プロダクトとの連携企画や、各SNS媒体でのプロモーション企画の営業にも取り組んでいただきます。 ・出版社との各種交渉 ・施策実施に向けての企画・ディレクション ・他事業部含む社内各所との連携および調整 ・ABEMAなど他プロダクトとの連動企画 ・オリジナルコンテンツの制作チームとの施策連携 ・各種SNS媒体を活用したプロモーション企画 【ポジションの魅力】 ・出版業界での経験を最大限生かせるポジション ・少数精鋭のチームで裁量を持って推進することができる ・サイバーエージェントのアセットを活用した大きなチャレンジがしやすい環境 ・外部協業の機会も多く、ステークホルダーとの関わりを持ったプロジェクト推進ができる 【変更の範囲】 なし 求める人材
求める人材: 【必須経験】 ・サイバーエージェントおよびマンガIP事業本部のミッションとバリューに共感していただける方 ・成功のため、あらゆる課題に主体的にチャレンジする意欲をお持ちの方 ・お客さま・チーム・パートナーに自身の考えを説明できるコミュニケーション能力 ・自ら課題を見つけ出し、解決策を提案?解決まで推進できる力 【歓迎経験】 ・toC向け事業、Web／Appサービス、出版、広告代理店のいずれかの領域における3年以上の実務経験 ・WebサービスやAppの機能開発、企画やディレクション経験 ・SNS運用経験（ -
【人材マッチングサービス】ノンデスク業界の企業と求職者をつなぐ！注目の法人営業メンバー募集
勤務地
東京都新宿区四谷4-34-1新宿御苑前アネックスビル3F XMile株式会社 仕事の概要
仕事内容: ●創業3年で業界最大手のリーディングカンパニー！ ●営業実務だけでなくtoBマーケティング戦略でのスキルアップ可能 ●フルオープンな評価制度により、最短3ヶ月で管理職など短期でのキャリアアップを実現！ ●徹底的に属人化を排除！生産性重視で無駄な業務が少ない コンサルティングセールス（求人広告の新規営業） 若手社員の成長が、会社の躍進を支えています 【売上高前年比2ケタ成長】 物流現場に特化した人材サービスを展開するX Mile（クロスマイル）。シェア拡大フェーズにて成果を出し、営業力・提案力を磨けるチャンス。 クライアント（ノンデスク産業の経営者・採用責任者）の採用課題をヒアリングした上で、企業にあった適切な商材をご提案し、課題解決をしていくお仕事です。 経営者や人事責任者と同じ視点で提案し、深刻なドライバー不足を解決する影響力の大きな仕事です。 【具体的な仕事内容】 ▼採用課題のヒアリング 電話での新規開拓のほか、お問い合わせ頂いたお客様に採用課題をヒアリングし、商談のアポイントを取得。エリアに決まりはなく、事業方針に合わせて決定します。 ▼最適なWeb広告のご提案（電話商談・訪問アポイント取得） 自社の力で母集団形成することに興味をお持ちのお客様に対し、採用課題やご予算に合わせた提案をします。 ▼施策の実施 ▼効果検証・フォロー お客様に伴走しながら、採用成功のためのフォローを行います。 【複数プロダクトを取り扱う、無形商材のソリューションセールスのプロフェッショナル】 求人広告をメインの商材としていますが、当社にはそのほかにもさまざまな商材があります。 人材紹介、SaaS、HP制作、損害保険など、多種多様な商材を顧客課題に応じて巧みに提案していきます。 【教育制度について】 PSSやSPINといった営業フレームワークを元にして、再現性を持った営業方法を身につけていただきます。 ロールプレイングや営業同行、営業音声へのフィードバックも行ってまいります。 まずは先輩社員がOJT研修を行いますので、当社の事業内容・取引先情報を覚えたり、基本業務などを身に付けてください。私たちが扱うのは「無形商材」。 企業ごとに採用課題は異なり、型にはまったルーティーンな営業ではないので簡単ではありませんが、だからこそ提案力はもちろん、人間力も急速に養えます。活躍の場は無限。自己成長を望む方には最適な環境です！ 求める人材
求める人材: ▼必須条件 ・高卒以上 ・BtoBの新規開拓営業の経験1年以上 ▼希望条件 ・SaaS営業経験者 ・人材業界営業経験者 ・PCスキル(タイピング／Word／Excelなど) ▼求める人物像 ◇営業としてさらにステップアップしていきたい方 ◇責任感があり、最後までやり切れる「情熱」をもって仕事に取り組む方 ◇常に向上心を持って業務の効率化を図れる方 ◇感覚ではなく数字的な根拠を基に話ができる方 この企業の類似求人を見る
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32歳以下の方大歓迎！【動画×デジタルマーケティング】幅広い手法でマーケティング支援を行うアカウントプランナー｜リモート勤務・時差出勤可
勤務地
東京都中央区日本橋大伝馬町14-17 大伝馬町千歳ビル4階 株式会社プルークス 仕事の概要
仕事内容: ■仕事内容 私たちは、大手企業からスタートアップ／自治体や学校など、様々な企業や団体に対し、動画制作を中心にHP・LP制作・SNS・ライブ配信など、幅広い手法で顧客のマーケティング支援を行っています。 アカウントプランナーとして、クライアントの本質的な課題に向き合い、最適な広告手法の提案から制作、配信まで携わっていただきます。正式な受注後は、制作チームや広告運用チームとも連携を取りながらプロジェクトの中心となってリードいただくことを期待しております。 □具体的な業務 ・顧客へのヒアリング、マーケティング課題の整理、施策の方針設計 ・企画提案～クロージングまでの営業活動 ・動画や広告手法の企画・立案からシナリオ作成、配信設計 ・プロジェクトマネジメント（制作クリエイターとの調整、キャスト選定、撮影監督、クリエイティブの確認） ・社内のメディアプランナー・運用コンサルタントと協業し、広告媒体の選定から効果検証までのディレクション ※実際の制作に関しては提携先のクリエイターに依頼をしております。 ※（変更の範囲）入社後はご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。 □キャリアパスについて ・通常、広告運用は代理店が行い、クリエイティブ制作は協力会社が行うパターンが多い中で、弊社は設計・企画から動画制作・配信、効果測定までをワンストップですべて提供しており、営業に留まらないコンサルタントとして大きくステップアップできる環境です。 ・また、スタートアップならではのスピード感のある環境で働くことが可能です。早ければ入社後2年でリーダーへ、4年で部長へ昇進した実績や、事業企画や運用コンサルタントへのジョブチェンジも可能です。 □クライアント事例 KDDI、ソフトバンク、NTT、住友商事、ファミリーマート、JTB、三菱東京UFJ銀行、ロッテ、花王、資生堂、日本航空 富士通、ウェザーニューズ、雪印メグミルク、サイボウズ、Sansan、ベルフェイス、マネーフォワード、内閣府、外務省、JA、早稲田大学、同志社大学、千葉大学、成城小学校 □取り扱い媒体 ・Instagram,TikTok,facebook,Linkedin,Pinterest,LINEなどの各種SNS、Google、Yahoo！、サイネージ、交通広告、TVCM、TVer、Spotify 求める人材
求める人材: ▼業界/職種 いずれかのご経験 ・動画制作会社での法人営業経験 ・広告代理店での法人営業経験 ・SaaS業界での法人営業経験 業界トップクラスの制作実績／動画マーケティングでコミュニケーションの課題を解決する企業 ＜事業内容＞ ■動画制作・映像制作 ■広告運用 ■ライブ配信代行 ■Webサイト制作 ■YouTubeコンサル・運用代行 ■TikTokコンサル・運用代行 2023年の動画広告市場は、昨年対比112％の6,253億円まで成長を遂げました。 2024年は7,209億円、2027年には1兆228億円に達すると予想されています。 ※サイバーエージェント社調べ テレビからスマホの時代へ変化すると共に、動画広告市場は急成長中。 デバイスやコンテンツの増加に伴い、広告主と生活者を結ぶコミュニケーション機会は格段に広がりました。 これまでCM＝テレビであった時代は過去になりつつあり、現在では動画視聴は日常習慣として定着化。 インターネットの普及により現在では動画広告の約8割はスマートフォンで見られており、 スマートフォン動画の広告需要は今後ますます高まると予想されています。 動画広告の配信先、広告媒体、広告フォーマットの多様化は今後もさらに進み、 生活者と動画広告との接点は今後もますます増加します。 動画を視聴することはもはや特別な行為ではなく、当たり前の日常習慣になっています。 ＜今後の事業展開＞ プルークスが目指すのは、誰もが動画を使える世界、動画をうまく活用できる世界です。 「動画は高い」「動画は敷居が高い」「作ったけど価値がなかった」 こんな状況を私たちは無くしていき、ビジネスシーンにおける動画の可能性を広げていくことで、 クライアントの可能性を広げていきます。 動画を通じて、顧客の経営課題を解決し、事業成長に貢献していきます。 -
■インターネット広告業界トップクラス企業。広告事業本部だけで売上高は2693億円。業界最大手企業として事業拡大継続 ■国内最大級シェアという基盤のもと、デジタル領域での課題解決スキル・キャリアを磨き、市場価値アップを実現
勤務地
本社（東京都渋谷区） 想定年収
750万円～1300万円 仕事の概要
当社の次なる注力ドメインとして位置付けているDX領域で[消費者起点のDX]をキーワードに、0からクライア… 求める人材
【いずれか必須】■デジタルサービス（アプリ、SaaS等）を扱う事業会社での事業開発やサービス改善のご経… -
未経験・経験者歓迎！長期キャリア形成にオススメ！
勤務地
東京都港区 株式会社wonderX 仕事の概要
仕事内容: 【インフルエンサーマーケティングを主軸に幅広く広告事業を展開/アマゾン社やダイソン社など大手企業と直取引あり/幅広いデジタル、PRマーケティングのサービスを提供/フレックス制/年休120日/デジタル広告事業部の立ち上げに携われる】 ■業務概要： 現在外注しているデジタルマーケティングの案件を内製化し、新たにデジタル広告部署の立ち上げに携わって頂きます。入社後は部署としての予算策定、販売戦略、顧客開拓及び集客課題の把握から広告内容の企画および提案、運用方針の策定、広告運用、集計、レポーティング全般をご担当いただきます。将来的にはメンバーも増加し組織としての、マネジメント業務に携わって頂きたいと考えています。 ■業務詳細： ご経験と事業フェーズにおいて下記の業務をお任せします。 ・顧客開拓 ・集客課題の把握 ・広告内容の企画および提案 ・運用方針の策定 ・実際の広告運用、集計、レポーティング ・KPI等の策定および計測 自社独自のサービスをスタートする等、様々な領域で新規事業を立ち上げておりますが、デジタル広告に関して、社内リソースが不足している為、案件があった際は外注で依頼を行っています。今後は自社内で案件獲得から納品までワンストップで支援できる体制を整える想定です。 ■就業環境： 社長の下で新規事業立ち上げとして活躍頂きます。営業方法は個人の裁量にお任せしております。お客様が増えるに当たり、企画書作成などの業務も発生いたしますが、専門で企画書を作成する担当もおり、協業しながら業務を進めていきます。 ■当社の魅力： ・当社はインフルエンサーを活用した商品・サービスのトータルPRプロモーションを提供してきました。日本一のインフルエンサー会社として70万アカウント超のインフルエンサーネットワークがあり、その他PRプロモーション全体の企画立案～実施運営までサポートしています。また新しくインフルエンサーを活用した購買につながるライブ配信動画、WEBキャンペーン、PRイベント等も提供中です。 ・当社はSNSだけでなく、デジタルマーケティングやオフラインの販促等一気通貫した幅広い提案ができることも強みとなっています。（CM制作やキャンペーンやイベント等） 求める人材
求める人材: ■必須条件： ・ネット広告業界での法人営業のご経験をお持ちの方！(2~3年程度) ※デジタル広告・マーケティングに関する知識をお持ちの方 ■歓迎条件： ・マネジメント経験をお持ちの方 ・アカウントプランナー経験をお持ちの方 ・サイバーエージェント、オプト、セプテーニ、アドウェイズ、電通デジタル等での経験があるが、新しいことやベンチャーにチャレンジしたい ・既存メニューとのl組み合わせも含めて新しいソリューション開発を常に考えて行動できる ・マネージャー経験者 -
【アカウントプランナー（Web広告営業）】ベンチャー企業／土日祝休み／リモート可
勤務地
東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号渋谷スクランブルスクエア20階 株式会社CyberACE 仕事の概要
仕事内容: お客様のプロモーションにおける課題をもとに、 Web広告を基軸としたマーケティング戦略の企画・提案～運用ディレクション、振返りまでを一気通貫して行います。 【主な業務内容】 お客様のプロモーションにおける課題をもとに、 Web広告を基軸としたマーケティング戦略の企画・提案～運用ディレクション、振返りまでを一気通貫して行います。 ・クライアントのプロモーションにおける課題のヒアリング ・Web広告をメインとしたデジタルマーケティング戦略の企画、立案、提案 ・広告配信までのディレクション ・配信結果を踏まえた振り返り、施策の提案 ・サイバーエージェント広告事業部との連携・協業 求める人材
求める人材: 【歓迎スキル】 ・法人営業経験 ※未経験でも意欲がある方は大歓迎です！ ・最低限のエクセル/PPTスキル 【求める人物像】 ・デジタル広告を通じて求められるIT人材になりたい方 ・何事も"自ら"アクションすることができる方 ・成長欲のある方 ・明確な将来のビジョンを持っている方 ・困難を成長機会と捉え、ガムシャラになれる方 ・仲間を大切にできる方 ・責任感のある方 ※業界未経験でも意欲がある方はステップアップできるチャンス！ 充実した育成体制と業界トップクラスの知見が集まる環境で、 WEB広告業界未経験から成長を全力で支援します！ -
【営業／ITセキュリティ・エンタープライズ／東京】東証プライム市場上場／ITセキュリティ自社開発製品が複数トップシェアを獲得！
勤務地
東京都新宿区新宿2-4-3 株式会社ソリトンシステムズ 仕事の概要
仕事内容: 自社開発のITセキュリティ製品を中心に取り扱い、 クライアントの課題解決に向けたご提案を実施します。 ◆商材 ・セキュリティソリューション ・サイバーセキュリティ製品／サービス ◆具体的な業務は ・見積もり作成・提案書作成 ・新規クライアント └企画・提案、取引先開拓 └提案のクロージング・受注管理 └交渉・打ち合わせ ・既存クライアント └運用開始後の報告・改善提案 └新サービスの提案 └交渉・打ち合わせ └提案のクロージング・受注管理 ・その他 新しいビジネスモデル・サービスの企画・構築 など ◆営業先 パートナー企業・エンドユーザー企業 求める人材
求める人材: 【必須条件】 IT業界の中で法人営業経験3年以上 【歓迎条件】 ◇以下の営業ご経験 ┗ハイタッチセールス ┗自社プロダクトの販売 ┗Sierでのアカウント営業 ┗大手企業への営業 ◇営業企画のご経験 ◇リーダーのご経験 ■求める人物像 ◇「ゼロトラスト」に関心がある方 ◇新しい技術を意欲的に学ぶ姿勢のある方 ◇スピード感をもって仕事に取り組める方 ◇明るく仕事に取り組める方 -
「21世紀を代表する会社を創る」をVISONに掲げ、多数のコミュニティサービスやゲームを提供。Ameba/アメーバピグ/Amebaマンガ/新R25/AWA/ABEMA/WINTICKETなど、インターネット産業の変化にあわせて様々な事業を展開しています。
勤務地
本社（東京都渋谷区） 想定年収
504万円～804万円 仕事の概要
新規機能開発、インフラ保守・運用管理、CSサポートなど１サービスのバックエンドに関連するすべての事柄… 求める人材
【必須】■Webサービスのシステム設計・開発経験3年以上（BtoB,BtoC問わず）※保守のみは不可■大規模ト… -
32歳以下の方大歓迎！【提案営業】採用コンサルティング事業の新規立ち上げ／昇給年4回＋インセンティブあり
勤務地
東京都豊島区東池袋3丁目22-17東池袋セントラルプレイス3F 株式会社Delight 仕事の概要
仕事内容: 仕事内容の概要 採用活動を行っている法人(ベンチャー～上場企業まであり)の採用に関わる課題に対して、大手求人広告をフックに 自社の求人サイト、採用代行、採用コンサルなど総合的にプランを企画し提案営業。 提案金額は数十万～数千万と幅広い。 具体的に ◆ターゲット選定 ◆アポイント獲得(電話を中心にDMやメールを活用するケースもあり) ◆商談(オンライン商談がメイン) ◆クライントに応じたプラン企画 ◆受注後フォロー、カスタマーサクセス、コンサルティング ◆既存クライアントへのアップセル、クロスセル提案 経験者や力がついてきた方は ◆マネジメント ◆採用コンサルティング事業部の戦略立案 ◆自社サービスの企画・開発 ―――――――― 研修・サポートについて ―――――――― ◆メンター・メンティー制度 入社3ヶ月先輩がついてわからないことは何でも教えてくれます。 ◆部署制度 責任者1名＋メンバー4名程度の部署に配属され、日々の営業に関する質問やロープレ、ログのフィードバックなど丁寧にしてもらえます。 ◆定例ミーティング 週1度上司と1時間のミーティングで問題、原因、改善をあげ達成までのストーリーをすり合わせます。 ◆研修動画 代表の社内向けの営業やビジネスで結果を出す方法の動画が100本以上ありいつでも見れるようになっています。 ◆代表研修 入社から3ヶ月間週1度代表からの研修があります。 その他、入社から3日間のランチ制度(会社が負担しメンバーとローテーションでご飯に行く)や毎月の決起会、その他上司がご飯に誘ったりなど環境に慣れていただくため様々な制度を用意しています！ ―――――――― キャリアパスについて ―――――――― ■20代での早期昇格も可能です。 未経験で入社し、23歳で子会社社長や24歳で事業部長となった例もあり、頑張り次第でスピーディな昇格が可能です。 最短3ヶ月で責任者に昇格し部下を持つことができる制度になっています。 この事業部でマネジメントになる、新規事業の立ち上げへチャレンジなどのキャリアプランがあります。 ■適正や希望に応じてジョブローテーションも頻繁に行っているため幅広いキャリアが選択可能です 時流に合わせたサービスの取り扱いをしているため、今後は現在ある他の事業部への異動もあれば新サービスの立ち上げの可能性もあります。 また、サイバーエージェント出身のCTOが入社したため今後上記で貯めたキャッシュを元に自社プロダクトや新規事業を年間複数行っていく予定のため営業の基礎が身に付いたら新規事業の立ち上げに関わっていただくこともあります。 求める人材
求める人材: ・同じ会社で新規営業（個人法人不問。新規でのテレアポ、飛び込み営業）経験1年以上 ・自分1名の力で売上を作った経験 ※経験がない場合はもう1つの求人へご応募お願いします。 ■マーケティング支援セールス 中小企業様向けにインフルエンサーとのマッチングをするサービスの提案営業。 Instagramでインフルエンサーに商品をPRしてもらうようなマーケティングのご支援をしており、インフルエンサーマーケティングをまだ知らない・挑戦したことのない企業様に向けてサービスの価値を伝える仕事です。 ■採用コンサルティング事業 大手求人広告媒体も扱い、お客様のニーズに合わせて複合的なコンサルティング営業です。 自社開発の採用管理ツールやスカウト自動化サービスなどのHRtech領域にも進出中です。 -
【コミュニケーションプランナー】ベンチャー企業／土日祝休み／リモート可
勤務地
東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号渋谷スクランブルスクエア20階 株式会社CyberACE 仕事の概要
仕事内容: 主に新規提案の場に向けて、広告コミュニケーション戦略の企画～提案資料の作成、 実際の広告クリエイティブ制作まで上流設計から携わっていただきます。 主体性を持ってチーム立ち上げに関わってくださる仲間を募集しています！ 【主な業務内容】 お客様のプロモーションにおける課題をもとに、 Web広告を基軸としたマーケティング戦略の企画・提案～運用ディレクション、振返りまでを一気通貫して行います。 ・クライアントのプロモーション課題に対するデジタルマーケティング戦略の立案、企画 ・広告効果を最大化するクリエイティブの企画～制作 ・提案、コンペでのプレゼンテーション ・制作ディレクション、クオリティ管理 ・AIや業界最新技術を使ったCRの企画・製作 広告を通した顧客に対するコミュニケーションの戦略をN1分析やさまざまな分析手法を用いて、 上流工程から設計し実施にそれを伝える広告クリエイティブの制作まで行っていただきます。 求める人材
求める人材: 【必須経験】 下記いずれかの経験必須 ・Photoshop、Illustratorを使用した経験（実務経験は必須ではございません） ・新規提案営業のご経験 【必須スキル】 ・チャットワーク、Slackなどチャットツールでのコミュニケーション 【歓迎スキル】 ・広告業界、Web業界でのプランニング・ディレクションの実務経験 ・無形商材の営業経験 ・デザイナーとしての実務経験 【求める人物像】 ・物事を俯瞰して考えること、構造化や概念化することが得意な方 ・何事も"自ら"アクションすることができる方 ・成長欲のある方 ・困難を成長機会と捉え、ガムシャラになれる方 ・責任感のある方 ・人とのコミュニケーションをとるのが好きな方 -
「未経験からキャリアアップしたい方歓迎」 「第二新卒歓迎！社会人経験の浅い方も活躍」 「早期にマネジメントを経験したい方に最適！」
勤務地
大阪府大阪市 株式会社モバイルコミュニケーションズ 仕事の概要
仕事内容: ■業務概要 クライアント様の事業・サービスを伸ばすために、インターネット広告を中心に本質的な課題解決を提案するお仕事です。 インターネット広告全体の 約6割を占める「Google」と「Yahoo！」に加え、Bingのシェア拡大からも今後の成長が予想される「Microsoft」のプロダクトに特化したアカウントプランナー兼SEMコンサルタントの組織です。 ※Microsoft広告とは Microsoft BingへのSEMや、Microsoft Edge、Outlook、MSNなどへのディスプレイ広告の配信 これらのような主要プロダクトを活用して、大手クライアントに対して広告戦略立案からプランニング・実行・分析などを一気通貫で行なって頂きます。 ■仕事内容 顧客の事業に寄り添いパートナーとしてともに成功へ導く ┗顧客グリップとニーズ発掘 ┗Google／Yahoo!／Microsoftのプロダクトのマーケティング戦略の立案 ┗Google／Yahoo!／Microsoftのプロダクトの広告効果の最大化 ※上記を実現していく中で、プランニング、コンサルティング、ディレクション等々が発生します。 ■業務の流れ ・状況の把握 アポイントをとり、クライアントの要望や課題をヒアリング。 ・打ち合わせ/施策立案 ヒアリング内容をもとにマーケティング、データ分析をし、広告戦略を立案します。 ・提案・プレゼン ・ローンチ ・効果検証 結果に対する仮説を立て、論理に基づく効果検証を行ない、さらなる広告効果の最大化を目指します。 ■担当クライアントについて 年間10億～100億程度の広告予算で、プロジェクトごとにチームを組んで提案を行っていきます。 EC・VOD・金融・不動産・人材等、様々な業界のクライアントとのお取引がございます。 数値化されたデータをもとにクライアントの広告成果の最大化に向けて運用力だけでなく、様々な社内リソースを駆使してクライアントの課題と向き合います。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 35歳以下の方 ※例外事由 3号 イ □□未経験スタートの方、多数在籍 □□20代・30代が活躍中 ＜必須経験＞ ■大卒（4年制）以上 ■法人営業経験をお持ちの方（業界不問） ■コンサルなどの顧客折衝経験をお持ちの方 ■インターネット広告への関心が強い方 ■数字やデータを扱ってお仕事をされたい方 ■チームで働いた経験やチームで働くことにやりがいを感じられる方 -
■インターネット広告業界トップクラス企業。広告事業本部だけで売上高は2693億円。業界最大手企業として事業拡大継続 ■国内最大級シェアという基盤のもと、デジタル領域での課題解決スキル・キャリアを磨き、市場価値アップを実現
勤務地
本社（東京都渋谷区） 想定年収
504万円～1100万円 仕事の概要
1stPartyData(顧客企業が保有するデータ)の可視化、LTV/継続購入解析等を通し、需要予測/効率化/営業支援… 求める人材
【必須】■顧客折衝経験 ■データ分析スキル(SQL/BIツール/Tableau/Python/DWH/BigQuery/TreasureData等)… -
未経験・経験者歓迎！長期キャリア形成にオススメ！
勤務地
東京都渋谷区 株式会社ミギナナメウエ 仕事の概要
仕事内容: 成長中の企業の採用課題を解決する採用支援業務を行なっていただきます。 現在顧客満足度が非常に高く、口コミでお客様が増えているため、事業拡大に伴う増員を行っています。 【具体業務】 ■採用マーケティング業務 ・採用市場分析 ・競合分析 ・求人データの解析～改善案実行 ■運用業務 ・求人媒体運用 ・スカウト媒体運用 ・採用広報コンテンツの企画・制作 ・選考のディレクション ■顧客折衝業務 ・採用要件定義 ・目標の設計 ・定例 ・業務オペレーション改善 参考記事：採用コンサルタントの仕事内容を解説！ https://www.wantedly.com/companies/miginanameue/postarticles/892529 求める人材
求める人材: 以下のすべてを満たす方 ・社会人経験がある方 ・目標に向かって最後まで諦めずに行動できる方 ・積極的に数字を追うことができる方 ・法人向けサービスの顧客折衝経験 【活躍できる経験】 ・営業や人材業界の経験がある方 【求める人物像】 ・一度でも接客・販売経験のある方 ・結果から問題点や次の行動を考えることが好きな方 ・HRのプロフェッショナルを目指したい方 ・0→1フェーズの経験をしたい方 ・自ら仕組みを作っていきたい方 -
勤務地
東京都渋谷区 株式会社サイバーエージェント 仕事の概要
仕事内容: 【雇入れ直後】 【業務内容】 人気IPを活用した商品をはじめとする様々なアニメグッズ、イベントグッズの企画営業職をお任せいたします。 Z世代に人気のIPをはじめとする人気キャラクターグッズに携わって頂きます。 ▼具体的な業務 ・IPの玩具菓子や雑貨、興行イベントのグッズの開発・企画 ・版元営業、プロジェクトマネージャー業務 ・書き下ろしイラストのディレクション。商品内容の決定 ・マーケティングや、流通戦略、予算管理 等 【ポジションの魅力】 ・サイバーエージェントグループ内各社と連携しながら、オールジャンルの提案が可能 ・大きな裁量権をもち、自主性をもって業務の推進が可能 ※週2日（火・木）リモート導入 【変更の範囲】 なし 求める人材
求める人材: 【必須要件】 ・プロジェクトマネージャーのご経験 ・何かエンタメコンテンツやグッズなど好きなものがある方（IPだと尚可能） ・マルチタスクに業務を進められる方 ・社外とのやり取りのご経験（交渉・商談など） 【歓迎要件】 ・Excel、PowerPointが得意な方 ・版権周りのご経験 ・企画営業のご経験 -
【東京/DXソリューション事業本部】エンタープライズ向けITエンジニア
勤務地
東京都中央区日本橋室町3-2-1日本橋室町三井タワー21F、22F NECネッツエスアイ株式会社 東京 仕事の概要
仕事内容: 【部門説明】 同事業部のミッションは、エンタープライズのお客様の企業課題をデジタル技術を用いて解決するアカウントSE集団です。 同部門は、流通業種とサービス業種のをアカウントを担当しており、お客様に既存の技術と最新の技術を組み合わせて、最適解を提案・提供します。 社内外の様々なステークホルダーと連携協力体制を構築して複合的な課題解決モデルを提案・提供します。 また、提供する工程では実行責任を担う部門としての管理者としての役割を持ちます。 【募集背景】 流通業種とサービス業種のアカウント攻略を実行するにあたり、現在パブリッククラウド領域にリーチできていないところ、 ここは事業拡大に必要な領域であり、強化が急務な状況です。 ご自身のスキルアップとキャリアパス形成を視野に入れて、アカウントチームの中核を担う、 将来担える人材と成っていただくべく経験者採用をスタートしました。 【職務内容】 流通業種、サービス業種のお客様や社内外関係者とコミュニケーションを取り、 課題の整理と既存の技術やパブリッククラウド領域の技術を用いた最適解の検討、決定をいただきます。 お客様への提案をいただき、商談成立後は設計の業務を行い、構築以降の業務の実行管理を行います。 【具体的な職務内容】 ■アカウントの顧客と直接コミュニケーションを取り、課題抽出や要件確認を実施 ■既存技術やパブリッククラウドを用いた構成デザインの検討、決定 ■パブリッククラウドの要件定義、基本設計 ■パブリッククラウドプロジェクトのプロジェクト管理 ■アカウントの顧客と直接コミュニケーションを取り、お客様と伴走型の更なる改善提案 ※変更の範囲・・・会社の定める業務 【配属予定部門】 ＤＸソリューション事業本部 エンタープライズソリューション事業部 第二ソリューション部 【配属チーム構成】 部長クラス2人 課長クラス6人 主任クラス9人 一般職12人 【年齢構成】 20代10人 30代6人 40代8人 50代3人 60代2人 【本ポジションの魅力/やりがい】 ■同社はサイバー空間からフィジカル空間まで多岐に渡る技術領域の 提案、設計、構築、運用業務を主力業務として行っており、幅広い知識と経験を積むことができます。 ■自社実践をスローガンに掲げており、最新技術を取り入れた仮説検証を経た 提案なども行っており、将来に渡り自身のスキルをアップデートし続けられます。 ■一例で言うとラインマネージャー、プロジェクトマネージャー、 データサイエンティスト、現場工事責任者など、多岐に渡るキャリアパスを選択することができます。 【案件事例や取り扱い商材】 ■流通業種、サービス業種向けのアカウント対応 …ネットワーク、サーバ、クラウド、セキュリティ ■流通業種向けパブリッククラウド構築案件 …Azure、AWS、GCP、MS系SaaS ■サービス業種向けパブリッククラウド構築案件 …Azure、AWS、GCP、MS系SaaS 【入社後の流れ(入社後はじめに携わっていただく業務等)】 流通業種、サービス業種のお客様や社内外関係者とコミュニケーションを取り、 既存の技術やパブリッククラウド領域の技術を用いて提案業務を行っていただきます。 【将来のキャリアパス】 IT業界で活躍するための様々なポジションを選択してキャリアパスを描くことができます。 コンサルティングやデジタルサイエンティスト寄りのキャリアパス、設計や構築などの SE寄りのキャリアパス、現場工事などに舵を取ることもできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 気になる方は… 応募ボタンをクリック！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 求める人材
求める人材: 【必須(Must)条件】 ■パブリッククラウドの構成デザインとお客様への提案経験 ■パブリッククラウドの要件定義と基本設計経験 ■お客様への提案プレゼンテーション経験 【歓迎(Want)条件】 ■既存のネットワーク、オンプレサーバ、セキュリティの知識をお持ちの方 【求める人物像】 ■自ら主体者となってプロジェクトの目指す方向や達成すべき目的を明確にして、ステークホルダーと共有しながら業務を推進できる。 ■自ら主体者となって課題に対する判断を行い、ステークホルダーと連携して業務を推進できる。 ■自ら主体者となって新しい領域にチャレンジする姿勢を明確にとり、ステークホルダーを牽引して業務を推進できる。 ＜学歴＞ 短大・専門・高専・大学・大学院 卒業の方 -
「21世紀を代表する会社を創る」をVISONに掲げ、多数のコミュニティサービスやゲームを提供。Ameba/アメーバピグ/Amebaマンガ/新R25/AWA/ABEMA/WINTICKETなど、インターネット産業の変化にあわせて様々な事業を展開しています。
勤務地
本社（東京都渋谷区） 想定年収
504万円～804万円 仕事の概要
競輪アプリ「WINTICKET」のWeb 版に対する新機能、運用改善などの開発を主に行なっています。またそれら… 求める人材
【必須】■Web 標準を前提とした HTML/CSS によるコンテンツとビジュアルの構築■JavaScript を使ったリ… -
営業・接客経験者歓迎！【人材・キャリアアドバイザー】人材不足に悩む企業と求職者をつなぐ注目のプロダクト
勤務地
東京都新宿区四谷4-34-1新宿御苑前アネックスビル3F XMile株式会社 仕事の概要
仕事内容: ★「ありがとう」と感謝される理想の転職サポートを全社で取り組みます ●月給33万円～60万円 ●元エンジャパンなど人材出身の経験豊富な先輩の元でスキルアップ！ ●フルオープンな評価制度により成果に応じて多彩なキャリアアップが可能！ ●創業3年で業界最大手のリーディングカンパニー！ 皆さんにお任せするのは、人材不足に悩む企業（ノンデスク業界）との人材サポートです。 電話、メール、SMSを用いて、およそ1日に5～10名の転職希望者とお話していただきます。 【具体的な業務内容】 法人は「自社に適した人材を採用したい」「中長期的に活躍していただける人材を採用したい」、求職者は「キャリアアップしたい」「勤務環境を改善したい」「家族の為に年収をあげたい」など、ご希望は様々です。 希望が叶う職場、人材をご紹介し、その人が望むキャリアを描けるようにサポートし、企業の発展・成長をお手助けするお仕事です。また、事業部として様々な業界、職種にチャレンジしておりますので、事業開発も担当していただきます。 ●事業開発・市場調査 ●人材を募集している企業との商談 ●募集要項の擦り合わせ、採用コンサルティング ●求職者との電話面談・企業のご紹介 ●面接サポート ●内定後フォロー など、仕事の幅は広いので、スキルによって業務範囲をお任せします！紹介する企業の窓口としてお仕事をお任せすることもあり、裁量権が大きいお仕事です。 【当社のミッション】 ノンデスク産業の情報化に貢献し、社会生活の基盤を支える。 物流、建設、電気、製造など業界はさまざまですが、これらの領域は未だ成熟しきっておらず、テクノロジー化・効率化が進んでいません。当社はこれらをチャンスと捉え、この市場に参画しました。まずは業界からの信頼を勝ち取るために、ノンデスク産業に深く関わる人材不足の解消から事業開始し、ゆくゆくはテクノロジーによって各企業の業務効率化、経営改善に踏み込み、企業の生産性を向上する事で、日本のインフラをなめらかにしていきたいと考えています。 【仕事の魅力】 ① 希望のキャリアを実現させたい。それが私たちの想いです。 求職者に最適な職場をご紹介する中で、当社は「家族構成」「前職の退職理由」といったパーソナルな部分についても引き出していきます。そうする事で、電話やレジュメでは見えてこない、その人ならではの魅力や思いと向き合うことができます。 それらをクライアントにアピールする事で、求職者、クライアントの双方にとっての「理想のマッチング」を実現して参ります。 ② 未経験でもOK！経験豊富な先輩による手厚いサポートがあります★ まだ組織が小さい段階ではありますが、既に同様の事業経験があるメンバーが事業部長として牽引しています。よって、業務についてはすべてマニュアルとOJTをご用意しており、着実にスキルアップできます。 学歴も不問。コミュニケーション能力を重視しており、学歴は一切関係ないフラットな評価制度、カルチャーがあり、未経験からでもスタートしやすい環境です。 ③ 経営陣との距離感 まだ40名以下の組織のため、同じ執務室で経営メンバーと働くことができます。 全体的な方向性を意識しながら、日々の業務を行えるため、自信が出した成果が会社の成長に直接響いてきます。そういったやりがいを大きく感じられる環境があります。 ④ 新規事業のポジションのため、ジェネラリストを目指せます 主幹事業に負けない事業部を立ち上げるため、事業部として孤軍奮闘しています。 Sales、キャリアアドバイザー、Mktg、市場調査、新規商材の開発（ニーズヒアリング）など、さまざまな業務に携わることができます。 最初は先輩社員と一緒に仕事をすすめていきながら、仕事の流れを覚えて頂きます。 1人立ちしたら、自信のやりたいことにどんどんチャレンジする事ができます。 既存事業の更なる売上向上、業務効率化・仕組み化、新規事業の企画など、活躍できるフィールドは沢山あります！気軽に経営陣にご相談して下さい。 求める人材
求める人材: ▼必須条件 ・営業・販売経験2年以上（接客経験は含まない） ▼希望条件 ・PCスキル(タイピング／Word／Excelなど) ▼求める人物像 ・コミュニケーションを生かして仕事がしたい ・責任感があり、最後までやり抜ける ・チームワークが取れる人" この企業の類似求人を見る
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勤務地
東京都渋谷区 株式会社サイバーエージェント 仕事の概要
仕事内容: 【募集ポジション概要】 Web広告領域で圧倒的な実績を持つサイバーエージェント社のノウハウを活かし、大手企業やナショナルクライアント向けに「Amazon」「楽天」「LINE」「Google」「PayPay」などメガプラットフォームを活用した販売促進マーケティング支援をお任せします。今後の日本の購買シーンの変化に伴った、トレンド感のあるマーケティングに携われます。 【募集背景】 当社は「21世紀を代表する会社を創る」をビジョンに掲げ、インターネット領域で時代の変化に合わせた様々な事業を展開してきました。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ・大卒（4年制）以上の方 ・法人営業経験をお持ちの方（業界不問） ・コンサルなどの顧客折衝経験をお持ちの方 ・インターネット広告への関心が強い方 ・数字やデータを扱ってお仕事をされたい方 ・チームで働いた経験やチームで働くことにやりがいを感じられる方 【歓迎要件】 ・提案型／ソリューション法人営業経験をお持ちの方 ・広告会社での法人営業経験をお持ちの方 ・広告運用のご経験をお持ちの方 ・その他、インターネット広告の営業や運用経験がある方 【求める人物像】 ・営業らしく明るいコミュニケーシ -
《若手の活躍を応援□□》★経験者は即戦力！★20代30代活躍中★サポート体制充実！
勤務地
東京都港区六本木6丁目10番1号六本木ヒルズ森タワー15階 デジタルデータソリューション株式会社 仕事の概要
仕事内容: 今回事業拡大に伴い、経験者はもちろん未経験者も大募集いたします！ 既存代理店様・パートナー企業様へ弊社製品販売のためのサポートを行っていただきます。 中途入社社員の9割以上がIT系以外の業界出身。営業未経験でも入社後の研修で先輩社員からIT知識は身につけられます。 スピード感を持って仕事ができる方、歓迎します！ ＜具体的な業務内容＞ ・パートナー企業様のサポート ・パートナー企業への訪問またはWeb会議での製品プレゼン ・紹介社数増加のための、パートナー企業への勉強会開催 ・パートナー企業からの問い合わせ対応 ・会議事録作成 ・名刺・郵便物の管理、経費精算 ■配属先部署 サイバーセキュリティ事業部 （入社時） セールス （変更の範囲） 全ての事業部における業務 求める人材
求める人材: ■━━━━━━━━━━━━━━━■ □20代30代の若手スタッフ活躍中 □ブランクのある方OK □経験者・有資格者は即戦力！ ■━━━━━━━━━━━━━━━■ 20代・30代の活躍を全力応援！ 若手の方もお気軽にご応募ください！ □□下記に当てはまる方におすすめ□□ ◎学ぶ意欲がある・熱意がある方 ◎高いコミュニケーション能力がある方 ◎臨機応変な判断力がある方 など -
「21世紀を代表する会社を創る」をVISONに掲げ、多数のコミュニティサービスやゲームを提供。Ameba/アメーバピグ/Amebaマンガ/新R25/AWA/ABEMA/WINTICKETなど、インターネット産業の変化にあわせて様々な事業を展開しています。
勤務地
本社（東京都渋谷区） 想定年収
504万円～1000万円 仕事の概要
スポーツ映像における新たな体験を可能にするCV技術の開発を担当します。 求める人材
【必須】■画像認識に関する業務での開発経験 (3年以上)■DNN含めた学習ベースの画像処理の知識と経験：O… -
未経験歓迎！【人材・キャリアアドバイザー】人材不足に悩む企業と求職者をつなぐ注目のプロダクト
勤務地
東京都新宿区四谷 XMile株式会社 仕事の概要
仕事内容: "＼仲間と創る、最高の職場環境！／ □チームワークを大切にする社風 20代・30代中心の活気あるオフィス！ 社内イベント多数で、働く仲間との絆も深まる ★フラットな組織文化！ □《アイデア歓迎》新しいことにチャレンジできる 若手の発想を積極的に取り入れ、一緒に会社を成長させよう！ ★ライフステージに合わせた働き方♪ 時短勤務・育休取得実績多数・福利厚生充実！"★「ありがとう」と感謝される理想の転職サポートを全社で取り組みます ●月給33万円～60万円 ●元エンジャパンなど人材出身の経験豊富な先輩の元でスキルアップ！ ●フルオープンな評価制度により成果に応じて多彩なキャリアアップが可能！ ●創業3年で業界最大手のリーディングカンパニー！ 皆さんにお任せするのは、人材不足に悩む企業（ノンデスク業界）との人材サポートです。 電話、メール、SMSを用いて、およそ1日に5～10名の転職希望者とお話していただきます。 【具体的な業務内容】 法人は「自社に適した人材を採用したい」「中長期的に活躍していただける人材を採用したい」、求職者は「キャリアアップしたい」「勤務環境を改善したい」「家族の為に年収をあげたい」など、ご希望は様々です。 希望が叶う職場、人材をご紹介し、その人が望むキャリアを描けるようにサポートし、企業の発展・成長をお手助けするお仕事です。また、事業部として様々な業界、職種にチャレンジしておりますので、事業開発も担当していただきます。 ●事業開発・市場調査 ●人材を募集している企業との商談 ●募集要項の擦り合わせ、採用コンサルティング ●求職者との電話面談・企業のご紹介 ●面接サポート ●内定後フォロー など、仕事の幅は広いので、スキルによって業務範囲をお任せします！紹介する企業の窓口としてお仕事をお任せすることもあり、裁量権が大きいお仕事です。 【当社のミッション】 ノンデスク産業の情報化に貢献し、社会生活の基盤を支える。 物流、建設、電気、製造など業界はさまざまですが、これらの領域は未だ成熟しきっておらず、テクノロジー化・効率化が進んでいません。当社はこれらをチャンスと捉え、この市場に参画しました。まずは業界からの信頼を勝ち取るために、ノンデスク産業に深く関わる人材不足の解消から事業開始し、ゆくゆくはテクノロジーによって各企業の業務効率化、経営改善に踏み込み、企業の生産性を向上する事で、日本のインフラをなめらかにしていきたいと考えています。 【仕事の魅力】 ① 希望のキャリアを実現させたい。それが私たちの想いです。 求職者に最適な職場をご紹介する中で、当社は「家族構成」「前職の退職理由」といったパーソナルな部分についても引き出していきます。そうする事で、電話やレジュメでは見えてこない、その人ならではの魅力や思いと向き合うことができます。 それらをクライアントにアピールする事で、求職者、クライアントの双方にとっての「理想のマッチング」を実現して参ります。 ② 未経験でもOK！経験豊富な先輩による手厚いサポートがあります★ まだ組織が小さい段階ではありますが、既に同様の事業経験があるメンバーが事業部長として牽引しています。よって、業務についてはすべてマニュアルとOJTをご用意しており、着実にスキルアップできます。 学歴も不問。コミュニケーション能力を重視しており、学歴は一切関係ないフラットな評価制度、カルチャーがあり、未経験からでもスタートしやすい環境です。 ③ 経営陣との距離感 まだ40名以下の組織のため、同じ執務室で経営メンバーと働くことができます。 全体的な方向性を意識しながら、日々の業務を行えるため、自信が出した成果が会社の成長に直接響いてきます。そういったやりがいを大きく感じられる環境があります。 ④ 新規事業のポジションのため、ジェネラリストを目指せます 主幹事業に負けない事業部を立ち上げるため、事業部として孤軍奮闘しています。 Sales、キャリアアドバイザー、Mktg、市場調査、新規商材の開発（ニーズヒアリング）など、さまざまな業務に携わることができます。 最初は先輩社員と一緒に仕事をすすめていきながら、仕事の流れを覚えて頂きます。 1人立ちしたら、自信のやりたいことにどんどんチャレンジする事ができます。 既存事業の更なる売上向上、業務効率化・仕組み化、新規事業の企画など、活躍できるフィールドは沢山あります！気軽に経営陣にご相談して下さい。 求める人材
求める人材: ▼条件 ・社会人経験1年以上 ・営業販売経験1年以上 ※1day選考会あり ▼希望条件 PCスキル(タイピング／Word／Excelなど) ▼求める人物像 ・目の前の相手に喜んでもらえるのが嬉しい ・言われたことをこなす仕事よりも自分から動いて成果を出す環境のほうが楽しそう ・「もっとこうなったらいいのに…」と課題の発見や改善に向けて動く仕事がしたい ・営業の仕事だけではなく、マーケや企画、マネジメントなど色んなキャリアに挑戦したい この企業の類似求人を見る
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【新卒：26卒】動画×デジタルマーケティングで企業の課題解決を行う！アカウントプランナー職
勤務地
東京都中央区日本橋大伝馬町14-17大伝馬町千歳ビル4階 株式会社プルークス 仕事の概要
仕事内容: ■仕事内容 私たちは、大手企業からスタートアップ／自治体や学校など、様々な企業や団体に対し、動画制作を中心にHP・LP制作・SNS・ライブ配信など、幅広い手法で顧客のマーケティング支援を行っています。 アカウントプランナーとして、クライアントの本質的な課題に向き合い、最適な広告手法の提案から制作、配信まで携わっていただきます。正式な受注後は、制作チームや広告運用チームとも連携を取りながらプロジェクトの中心となってリードいただくことを期待しております。 □具体的な業務 ・顧客へのヒアリング、マーケティング課題の整理、施策の方針設計 ・企画提案～クロージングまでの営業活動 ・動画や広告手法の企画・立案からシナリオ作成、配信設計 ・プロジェクトマネジメント（制作クリエイターとの調整、キャスト選定、撮影監督、クリエイティブの確認） ・社内のメディアプランナー・運用コンサルタントと協業し、広告媒体の選定から効果検証までのディレクション ※実際の制作に関しては提携先のクリエイターに依頼をしております。 □キャリアパスについて ・通常、広告運用は代理店が行い、クリエイティブ制作は協力会社が行うパターンが多い中で、弊社は設計・企画から動画制作・配信、効果測定までをワンストップですべて提供しており、営業に留まらないコンサルタントとして大きくステップアップできる環境です。 □クライアント事例 KDDI、ソフトバンク、NTT、住友商事、ファミリーマート、JTB、三菱東京UFJ銀行、ロッテ、花王、資生堂、日本航空 富士通、ウェザーニューズ、雪印メグミルク、サイボウズ、Sansan、ベルフェイス、マネーフォワード、内閣府、外務省、JA、早稲田大学、同志社大学、千葉大学、成城小学校 □取り扱い媒体 Instagram,TikTok,facebook,Linkedin,Pinterest,LINEなどの各種SNS、Google、Yahoo！、サイネージ、交通広告、TVCM、TVer、Spotify 求める人材
求める人材: ▼業界/職種 ・大学、大学院の卒業者および卒業予定者2026年4月に入社可能な新卒の方 ・動画広告に興味があること ・企業の課題解決やコンサルティングに興味があること ・目標達成に向けて周りと協力することにやりがいを感じている方 【歓迎要件】 ・これまで周りの人を巻き込み課題解決に向けて行動したことがある ・部活やサークルなどで目標を掲げ、成し遂げたことがある ・長期インターンなどで実際のビジネスを経験したことがある方 【求める人物像】 ・プルークスが掲げるMission/Vision/Value/Spiritに共感し体現いただける方 ■Mission（日々果たすべき使命） 伝わるの、その先へ ■Vision（実現すべき未来） 企業の想い（気持ち）が伝わる社会に。「伝わる」をもっと手軽に、シンプルに。 ■Value（プルークスが提供できる強み） ・全ては「WHY」から ・言葉で前に進める ・点ではなく、線で ・input,output,upgrade ・巻き込み、舵を取る ・伝えるをより身近に ・信頼 ■Spirit（一人一人が持つポリシー） ・違うが生み出す新しい価値 ・0を1に、1を10に ・圧倒的当事者意識 ・自分の想像を自分で超えていく ・セルフモチベート ・ワクワクから始めよう！ この企業の類似求人を見る
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32歳以下の方大歓迎！【東京】キャリアアドバイザー（営業経験2年以上）
勤務地
東京都新宿区新宿6丁目27-30新宿イーストサイドスクエア7階 XMile株式会社 仕事の概要
仕事内容: 皆さんにお任せするのは、人材不足に悩む企業（ノンデスク業界）との人材サポートです。電話、メール、SMSを用いて、およそ1日に5～6名の転職希望者とお話していただきます。 法人は「自社に適した人材を採用したい」「中長期的に活躍していただける人材を採用したい」、求職者は「キャリアアップしたい」「勤務環境を改善したい」「家族の為に年収をあげたい」など、ご希望は様々です。希望が叶う職場、人材をご紹介し、その人が望むキャリアを描けるようにサポートし、企業の発展・成長をお手助けするお仕事です。また、事業部として様々な業界、職種にチャレンジしておりますので、事業開発も担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ・事業開発・市場調査 ・人材を募集している企業との商談 ・募集要項の擦り合わせ、採用コンサルティング ・求職者との電話面談・企業のご紹介 ・面接サポート ・内定後フォローなど 仕事の幅は広いので、スキルによって業務範囲をお任せします！紹介する企業の窓口としてお仕事をお任せすることもあり、裁量権が大きいお仕事です。 最初は先輩社員と一緒に仕事をすすめていきながら、仕事の流れを覚えて頂きます。1人立ちしたら、自信のやりたいことにどんどんチャレンジする事ができます。既存事業の更なる売上向上、業務効率化・仕組み化、新規事業の企画など、活躍できるフィールドは沢山あります！気軽に経営陣にご相談して下さい。 求める人材
求める人材: 【希望の条件】 ・新規開拓営業経験2年以上 ・PCスキル(タイピング／Word／Excelなど) ・営業またはCAの経験1年以上程度 □キャリア事業部 ノンデスク産業(※)の事業者と求職者をつなぐHRプラットフォームを運営、転職者の紹介を全国運営中 ※対象職種には、ドライバー、運行管理者、フォークリフトオペレーター、施工管理、自動車整備士など多種多様な職種があります。 □SaaS事業部 ノンデスク産業に特化した経営効率化システムを開発・販売中です。 □新規事業部 メディア、B2Cサービスなど、複数の事業を立上中 -
「21世紀を代表する会社を創る」をVISONに掲げ、多数のコミュニティサービスやゲームを提供。Ameba/アメーバピグ/Amebaマンガ/新R25/AWA/ABEMA/WINTICKETなど、インターネット産業の変化にあわせて様々な事業を展開しています。
勤務地
本社（東京都渋谷区） 想定年収
504万円～804万円 仕事の概要
ゲーム/エンタメ事業における宣伝プロデューサー(プロモーション担当)として、データ分析/課題抽出/マー… 求める人材
【いずれか必須】■デジタルマーケティングのご経験(デジタル広告運用/SNS運用/デジタルプロモーション等… -
勤務地
東京都渋谷区 株式会社サイバーエージェント 仕事の概要
仕事内容: 【雇入れ直後】 【業務内容】 アニメ作品の宣伝プロデューサー業務を幅広くお任せします。 ▼具体的な業務 ・宣伝手法の立案・立案から進行、実施まで ・どの手法（TV、Web広告、会見等）を用いて宣伝するかを考え実行まで ・メディア露出におけるプランニングから実行まで ・『どのメディアを使って、誰を起用してどのタイミングでどう宣伝を打ち出すか』等 ・社内外各所との折衝・交渉 ・マスコミ、各媒体露出に向けたパブリシティ業務（企画立案・プレスリリース作成・取材立ち合いなど） ・その他アニメ宣伝に付随する業務 ▼本ポジションの魅力 ・サイバーエージェントグループでの多様なリソースを活用しながらアニメ事業の拡大に携われる点 ・事業立ち上げ、事業拡大のフェーズに携われる点 【募集背景】 近年、日本のアニメが全世界に広がり、新しいファンを次々と獲得している中で、日本のもつ質の高いコンテンツ力のポテンシャルは大きく、サイバーエージェントグループとしても新しいデジタルの力で、そのポテンシャルの最大化を目指しております。 数年前よりアニメ製作領域には参入しておりますが、今後より多くの版元や製作会社といったステークホルダーの皆様のご協力の下、全世界に感動と熱狂を届けるアニメコンテンツを作るべく体制を強化したいと考えております。 また、サイバーエージェントグループは、ABEMAに代表されるメディア事業、モバイルゲーム、イベント事業、グッズ事業等多角的なコンテンツ展開が可能な素地があり、これまでにない新しいアニメ作りができる舞台があるとも自負しております。 アニメ・エンタメ業界でのご経験があり、新しい試みや未知の挑戦に心を躍らせる方々の応募を心よりお待ちしております。 ※週2日（火・木）リモート導入 【変更の範囲】 なし 求める人材
求める人材: 【必須要件】 国内アニメにおける宣伝の実務経験 目安3年 【歓迎要件】 ・海外市場に関する実務経験 ・海外ライツ営業の実務を経験しており、且つ国内宣伝との協働を長らく行っている ・アニメーション作品の企画・製作、宣伝、海外セールス、海外との共同制作経験をお持ちの方 ・エンターテインメント業界でのライセンシング、マーケティング実務経験 ・海外ライツ営業の実務経験 【求める人物像】 ・当社のビジョンに共感していただける方 ・重要なミッションを任せられる責任力、推進力、対応力がある方 ・市場の新しいコト・モ -
未経験・経験者歓迎！長期キャリア形成にオススメ！
勤務地
東京都渋谷区 株式会社ミギナナメウエ 仕事の概要
仕事内容: ■業務概要 採用コンサルタントとして、成長中の企業から上場企業まで多種多様な企業の採用課題を解決する採用支援業務を行っていただきます。 ■採用コンサルタントとは…？ "採用のプロ" として採用にまつわる専門知識を身につけ、採用に困っている企業の採用課題を改善するサポートを行います。数ある手段の中から戦略を立て、その戦略を成功させるためのディレクションを行い、採用という結果に結び付かせる顧客貢献度の高い仕事です。 ＜担当顧客＞ ITベンチャー、人材業界、メーカー…などの企業の経営陣(CxO)、人事責任者※担当顧客数：5社/1人 ■業務詳細 ・顧客折衝 セールスが契約したクライアントに、採用に関する課題や採用ターゲット、詳しい業務内容や企業の特徴などをヒアリングします。ヒアリングで深く確認した内容をもとに採用戦略を設計します。 日々のコミュニケーションのほか、2週間に1回程度の定例MTG(Webまたは対面)で進捗確認・数値報告・今後の施策提案などを行っていただきます。 (例) 採用要件定義、目標の設計、定例MTG、業務オペレーション改善など ・採用媒体運用 クライアントの採用ターゲットに刺さる訴求を分析して、スカウト媒体の運用(スカウト文章の執筆・送信)、WantedlyやNotionなどで広報コンテンツの企画・制作(会社・事業紹介など)を行っていただきます。 (例) 求人媒体運用、スカウト媒体運用、採用広報コンテンツの企画・制作、選考のディレクション ・採用マーケティング業務 クライアントの強みを分析して、競合他社と比較されたときに「選ばれる企業」になるための魅力の打ち出し方を提案します(どのようなコンテンツを作成すべきか…など)。 保有する330社以上の採用データを用いた仮説検証やABテストを回して、最適解となる打ち出しをデータドリブンで行っていきます。 (例) 採用市場分析、競合分析、求人データの解析～改善案実行 ■配属先 採用支援事業部 事業責任者1名、マネージャー2名、メンバー9名(コンサルタント8名、事務1名) ※2024.8時点 ■ポジションの魅力 ・"採用のプロ"になれます 誰もが知るあの企業から未来を担うスタートアップ企業まで様々な企業の課題解決を経験することで、採用に関する広く深い専門知識が得られ、まさに"採用のプロ"になることができます。 ・市場価値が爆上がりの圧倒的な成長環境 営業力、クライアントワーク力、課題解決力、マーケティング力、ブランディング力…などのどこ市場にも絶対に必要なスキルが最大限に身につきます。 成長意欲の高いメンバーから学びながら未経験からでもコンサルタントとしてのキャリアを積むことができます。 ・目に見える成果 クライアントの採用数、サービスの継続率など自身の成果が数字として可視化されます。 自身のやりがいにつながることはもちろん、成果が将来の"日本を代表する会社"の組織成長にも直結します。 ■360°オンボーディング体制 顧客折衝は入社後2~3ヶ月間はマネージャーや先輩社員も同席し終了後のFBをしています。 2ヶ月目から1社担当して、その後最大5社まで担当していただきます。 定例での業務進捗の確認、ロープレの実施など未経験でも安心してチャレンジできる教育体制となっています。また、チャットツール(Slack)を使ったコミュニケーションやナレッジシェアも頻繁に行っています。 ＜参考記事＞ ■メンバーインタビュー動画（YouTube） 【安定から挑戦のキャリアを選択】保育士からコンサルタントへキャリアチェンジした理由とは？ https://www.youtube.com/watch?v=BdVzjPVwIHw 求める人材
求める人材: 【必須（MUST）】 ・顧客折衝経験1年以上 【歓迎（WANT）】 ・論理的思考と、数値に基づく課題分析能力のある方 ・現職で結果を出している方 ・法人顧客折衝の素養がある方 【活躍できる経験】 ・営業や人材業界の経験がある方 【求める人物像】 ・一度でも接客・販売経験のある方 ・結果から問題点や次の行動を考えることが好きな方 ・HRのプロフェッショナルを目指したい方 ・0→1フェーズの経験をしたい方 ・自ら仕組みを作っていきたい方 -
⑥【フォレンジクス】セールス
勤務地
東京都港区六本木6丁目10番1号六本木ヒルズ森タワー15階 デジタルデータソリューション株式会社 仕事の概要
仕事内容: □ 全国どこでも職業紹介なら【STAND UP EIGHT】 □ □─ 当社のポイント ─□ □ ① あなたに寄り添うキャリア相談 └ あなたの希望をしっかりお聞きし、ピッタリのお仕事をご提案！ □ ② 業界別専門エージェントが徹底サポート └ 専門知識を持つスタッフが、入社まで全力サポート！ □ ③ 履歴書不要！スマホひとつで簡単応募 └ □ 忙しい方でもカンタン＆スピーディーに手続き完了！ ＼ 新しいお仕事探しは【STAND UP EIGHT】へ！ ／ ■フォレンジックサービスとは パソコンやスマホなどのデバイス調査によって使用者のあらゆる操作ログを解析。 「サイバー攻撃被害調査」や「情報の持ち出し・改ざん」、「ハッキング調査」まで、 様々な調査に役立てます。 作業報告書をまとめ、裁判で有効な証拠として提出することも可能です。 ■フォレンジックサービスの強み 警察や法律事務所、官公庁、上場企業から個人のお客様まで、 幅広い支持をいただいており、累積1万4千件以上のご相談実績があります。 専門エンジニアが在籍し、国内データ復旧専門業者にて14年連続国内売り上げNO.1のデータ復旧技術と、 フォレンジックの技術でお客様の問題解決をサポートします。 ■募集職種 フォレンジクス事業のセールスポジション採用で、 サイバー攻撃被害や従業員の不正調査でご相談いただいたお客様へフォレンジック調査の提案営業。 プロジェクト型・コンサル寄りの営業を行います。 お客様は、企業や個人はもちろん、行政機関や官公庁など様々です。 ■業務内容 サイバー攻撃被害のご相談、社内不正等の調査に関するご相談に対し、状況のヒアリングと提案を行います。 ・Webを見て電話、メール問合せいただいたお客様へのサービス案内 ・来社対応 ・商談のアポ取り ・サービスの説明、見積りなどの案内 ・費用の交渉、クロージング ■サービス内容 ・フォレンジックサービス（DDF）:パソコンやスマホなどのデバイス調査使用者のあらゆる操作ログを解析、 「サイバー攻撃被害調査」や「情報の持ち出し・改ざん」、「ハッキング調査」まで、 さまざまな操作に役立てます ・不正監視サービス（DDE）:インストールしたPCのあらゆる操作を記録・監視できるソフトウェア ・デジタル遺品サービス（DDL）:なくなった方のパソコンやスマホから「金融資産」や「思い出のデータ」を調査・抽出するサービスです 求める人材
求める人材: ・顧客折衝経験、あるいは法人営業経験をお持ちの方 第二新卒歓迎！ -
「21世紀を代表する会社を創る」をVISONに掲げ、多数のコミュニティサービスやゲームを提供。Ameba/アメーバピグ/Amebaマンガ/新R25/AWA/ABEMA/WINTICKETなど、インターネット産業の変化にあわせて様々な事業を展開しています。
勤務地
本社（東京都渋谷区） 想定年収
504万円～1004万円 仕事の概要
ABEMAの編成部門において、事業上重要な指標に関する予測を行い、会社の指標を改善する仕事です。 求める人材
【必須】■興味のあるデータサイエンス領域（業務外可）を手を動かしてキャッチアップしたご経験（※下記… -
勤務地
東京都渋谷区 株式会社サイバーエージェント 仕事の概要
仕事内容: 【雇入れ直後】 【チームのミッション／業務内容】 広告代理店および企業に対し、自社メディアの広告営業および商品開発を担当していただきます。 広告主のマーケティング課題を解決するために、広告主のニーズやリクエストを取り入れながら、広告商品開発にも積極的に関わっていただきます。 ▼MISSION／VISION MISSION：広告・スポンサー収益を最大化させ、ABEMAの事業拡大に貢献する。 VISION：マス広告に匹敵するプロダクトを創り、メディア広告市場に風穴を開ける。 【具体的な業務内容】 ・広告主および広告代理店に対する、自社プロダクトを活用した企画・コンサルティング営業 ・スポンサー番組やタイアップ番組の企画制作 ・Webマーケティングプランの構築、提案、パフォーマンス最適化 ・広告運用後のレビューやフィードバックを行うコンサルティング営業 ・ビジネスパートナー（広告代理店）との関係構築および販路拡大 【ポジションの魅力】 単なる広告プロダクトの営業に留まらず、広告主の課題を解決し、かつ視聴者にも楽しんでもらえる提案を、自由な発想のもと行うことができます。 顧客とのヒアリングを通じて得た情報をもとに、ABEMAをどう活用するかの仮説を立て、チームで考案した企画や広告配信手法を提案します。 提案内容も多岐にわたり、ABEMAオリジナルCMや既存番組とのタイアップ、広告主専用の1社提供番組の企画・制作など、さまざまな形式で展開しています。 TVCMやデジタル広告を活用している顧客に対し、ABEMA独自の新たな価値を提案・提供することが、この仕事の大きな醍醐味です。 【配属先】 ▼以下のいずれかの部署となる可能性があります。 1．ABEMAの広告収益最大化を担うBusiness Development本部 2．ABEMAをはじめとする複数のOTT／CTVメディアと提携し、デジタル広告プロダクトの開発・提供を行う株式会社AJA 面接では、今後のキャリアイメージを含めたご希望をしっかり伺い、その上で入社前に最初の配属先を決定します。 なお、入社後の異動やミッションの変更についても、柔軟に対応できる仕組みがあります。 ※ただし、契約社員の場合、正社員登用までは同一部署への配属が原則となります。 【変更の範囲】 会社の定める業務 求める人材
求める人材: 【必要な経験／スキル】 ・法人営業経験3年以上（無形商材やソリューション営業の経験） ・データやファクトを用いたコンサルティング業務を伴う法人営業経験 【あると望ましい経験／スキル】 ・大手企業に対する営業経験 ・デジタルマーケティングおよび広告業界での営業経験 ・社内外のステークホルダーと円滑に調整や交渉を行い、高い営業実績を残した経験 【選考のポイント（求める人物像）】 ・メディアのマネタイズに興味があり、広告商品の開発からセールスまで一貫して経験したい方 ・将来的にサービスや事業開発に挑戦し、組 -
【東京】キャリアアドバイザー（営業経験2年以上）
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東京都新宿区新宿 XMile株式会社 仕事の概要
仕事内容: "＼仲間と創る、最高の職場環境！／ □チームワークを大切にする社風 20代・30代中心の活気あるオフィス！ 社内イベント多数で、働く仲間との絆も深まる ★フラットな組織文化！ □《アイデア歓迎》新しいことにチャレンジできる 若手の発想を積極的に取り入れ、一緒に会社を成長させよう！ ★ライフステージに合わせた働き方♪ 時短勤務・育休取得実績多数・福利厚生充実！"皆さんにお任せするのは、人材不足に悩む企業（ノンデスク業界）との人材サポートです。電話、メール、SMSを用いて、およそ1日に5～6名の転職希望者とお話していただきます。 法人は「自社に適した人材を採用したい」「中長期的に活躍していただける人材を採用したい」、求職者は「キャリアアップしたい」「勤務環境を改善したい」「家族の為に年収をあげたい」など、ご希望は様々です。 希望が叶う職場、人材をご紹介し、その人が望むキャリアを描けるようにサポートし、企業の発展・成長をお手助けするお仕事です。 また、事業部として様々な業界、職種にチャレンジしておりますので、事業開発も担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ・事業開発・市場調査 ・人材を募集している企業との商談 ・募集要項の擦り合わせ、採用コンサルティング ・求職者との電話面談・企業のご紹介 ・面接サポート ・内定後フォロー など 仕事の幅は広いので、スキルによって業務範囲をお任せします！紹介する企業の窓口としてお仕事をお任せすることもあり、裁量権が大きいお仕事です。 最初は先輩社員と一緒に仕事をすすめていきながら、仕事の流れを覚えて頂きます。 1人立ちしたら、自信のやりたいことにどんどんチャレンジする事ができます。 既存事業の更なる売上向上、業務効率化・仕組み化、新規事業の企画など、活躍できるフィールドは沢山あります！ 気軽に経営陣にご相談して下さい。 求める人材
求める人材: 【希望の条件】 ・新規開拓営業経験2年以上 ・PCスキル(タイピング／Word／Excelなど) ・営業またはCAの経験1年以上程度 【求める人物像】 ◇CAとしてさらにステップアップしていきたい方。 ◇何かを成し遂げようと情熱をもって仕事に取り組む方。 ◇常に向上心を持って業務の効率化を図れる方。 ◇感覚ではなく数字的な根拠を基に話ができる方。 ◇ゆくゆくはマネージャーとして複数人をマネジメントしたい方。 -
【反響・業界未経験OK 】ベストベンチャー二年連続受賞｜採用支援コンサルタント｜書類通過70%以上｜ id:365838
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東京都渋谷区渋谷 株式会社ミギナナメウエ 仕事の概要
仕事内容: ＼次世代を担うあなたの挑戦を応援！／ □急成長企業だからこそのチャンス 20代で管理職、30代で役員も夢じゃない！ ベンチャーマインドで市場を切り拓くチャンスあり□ ★裁量権の大きな仕事！ 自分のアイデアを形にできる環境です □《高待遇》実力次第でキャリアも収入もアップ ★充実のサポート体制♪ メンター制度・スキルアップ補助・資格取得支援あり！ □自分の限界を超えたい、意欲的な人材大募集！■業務概要 採用コンサルタントとして、成長中の企業から上場企業まで多種多様な企業の採用課題を解決する採用支援業務を行っていただきます。 ■採用コンサルタントとは…？ "採用のプロ" として採用にまつわる専門知識を身につけ、採用に困っている企業の採用課題を改善するサポートを行います。数ある手段の中から戦略を立て、その戦略を成功させるためのディレクションを行い、採用という結果に結び付かせる顧客貢献度の高い仕事です。 ＜担当顧客＞ ITベンチャー、人材業界、メーカー…などの企業の経営陣(CxO)、人事責任者※担当顧客数：5社/1人 ■業務詳細 ・顧客折衝 セールスが契約したクライアントに、採用に関する課題や採用ターゲット、詳しい業務内容や企業の特徴などをヒアリングします。ヒアリングで深く確認した内容をもとに採用戦略を設計します。 日々のコミュニケーションのほか、2週間に1回程度の定例MTG(Webまたは対面)で進捗確認・数値報告・今後の施策提案などを行っていただきます。 (例) 採用要件定義、目標の設計、定例MTG、業務オペレーション改善など ・採用媒体運用 クライアントの採用ターゲットに刺さる訴求を分析して、スカウト媒体の運用(スカウト文章の執筆・送信)、WantedlyやNotionなどで広報コンテンツの企画・制作(会社・事業紹介など)を行っていただきます。 (例) 求人媒体運用、スカウト媒体運用、採用広報コンテンツの企画・制作、選考のディレクション ・採用マーケティング業務 クライアントの強みを分析して、競合他社と比較されたときに「選ばれる企業」になるための魅力の打ち出し方を提案します(どのようなコンテンツを作成すべきか…など)。 保有する330社以上の採用データを用いた仮説検証やABテストを回して、最適解となる打ち出しをデータドリブンで行っていきます。 (例) 採用市場分析、競合分析、求人データの解析～改善案実行 ■配属先 採用支援事業部 事業責任者1名、マネージャー2名、メンバー9名(コンサルタント8名、事務1名) ※2024.8時点 ■ポジションの魅力 ・"採用のプロ"になれます 誰もが知るあの企業から未来を担うスタートアップ企業まで様々な企業の課題解決を経験することで、採用に関する広く深い専門知識が得られ、まさに"採用のプロ"になることができます。 ・市場価値が爆上がりの圧倒的な成長環境 営業力、クライアントワーク力、課題解決力、マーケティング力、ブランディング力…などのどこ市場にも絶対に必要なスキルが最大限に身につきます。 成長意欲の高いメンバーから学びながら未経験からでもコンサルタントとしてのキャリアを積むことができます。 ・目に見える成果 クライアントの採用数、サービスの継続率など自身の成果が数字として可視化されます。 自身のやりがいにつながることはもちろん、成果が将来の"日本を代表する会社"の組織成長にも直結します。 ■360°オンボーディング体制 顧客折衝は入社後2~3ヶ月間はマネージャーや先輩社員も同席し終了後のFBをしています。 2ヶ月目から1社担当して、その後最大5社まで担当していただきます。 定例での業務進捗の確認、ロープレの実施など未経験でも安心してチャレンジできる教育体制となっています。また、チャットツール(Slack)を使ったコミュニケーションやナレッジシェアも頻繁に行っています。 ＜参考記事＞ ■メンバーインタビュー動画（YouTube） 【安定から挑戦のキャリアを選択】保育士からコンサルタントへキャリアチェンジした理由とは？ https://www.youtube.com/watch?v=BdVzjPVwIHw 求める人材
求める人材: 【（MUST）】 ・顧客折衝経験1年以上 【歓迎（WANT）】 ・論理的思考と、数値に基づく課題分析能力のある方 ・現職で結果を出している方 ・法人顧客折衝の素養がある方 運転免許の有無：不問 英語レベル：不問 ※正社員経験なしOK 【活躍できる経験】 ・営業や人材業界の経験がある方 【求める人物像】 ・一度でも接客・販売経験のある方 ・結果から問題点や次の行動を考えることが好きな方 ・HRのプロフェッショナルを目指したい方 ・0→1フェーズの経験をしたい方 ・自ら仕組みを作っていきたい方 この企業の類似求人を見る
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東京都渋谷区 株式会社サイバーエージェント 仕事の概要
仕事内容: 【雇入れ直後】 【仕事内容】 顧客の事業／サービスを伸ばすために、チームで課題解決を実施していくお仕事です。 圧倒的な顧客志向が身につきます！ インターネット広告最大手の広告代理部門にて大手顧客に対してテ□シ□タルフ□ロモーション全体の戦略立案からフ□ランニンク□を行って頂きます。 年間広告費10億～100億程度の大手顧客に対してテ□シ□タルフ□ロモーション戦略の立案、フ□ランニンク□をお任せします。消費財、化粧品、フィットネス・美容、飲料・食品等、あらゆる業界の顧客か□おりますのて□、こ□自身の経験を活かしていたた□くことか□できます。顧客の課題を抽出し、解決するためのマーケティンク□やテ□ータ分析から手か□けて、プロモーション提案だけでなく、顧客の本質的な課題解決のためには、プロモーションだけでなくDX提案等々も行うこともございます。 ※フ□ロシ□ェクトこ□とにチームを組んて□提案をします。 【具体的な仕事内容】 ▼顧客の事業に寄り添いハ□ートナーとして一緒に成功に導く ・顧客ク□リッフ□とニース□発掘 ・マーケティンク□戦略の立案 ・フ□ロモーション効果の最大化 ※上記を実現していく中て□、フ□ランニンク□、テ□ィレクション等々か□発生します。 【変更の範囲】 会社の定める業務 求める人材
求める人材: 【必須経験】 法人営業経験（業界不問） 【歓迎経験】 ・提案型法人営業、コンサルティンク□営業経験者 ・インターネット業界や広告業界て□の営業経験者 ※インターネット広告事業本部内でも様々な職種やポジションがありますので、ご自身の経験やスキルにあった業務／職種へのマッチングをおこないます。 -
法人営業／ソリューションセールス(営業経験3年以上) 人材不足に悩む企業（ノンデスク業界）と求職者をつなぐ注目のプロダクト 全国展開始動！
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東京都新宿区四谷4-34-1新宿御苑前アネックスビル3F X Mile株式会社 仕事の概要
仕事内容: ★「ありがとう」と感謝される理想の転職サポートを全社で取り組みます ●元エンジャパンなど人材出身の経験豊富な先輩の元でスキルアップ！ ●フルオープンな評価制度により成果に応じて多彩なキャリアアップが可能！ ●創業3年で業界最大手のリーディングカンパニー！ ノンデスク産業向けのHRトータルソリューション提案に向けた窓口として、ノンデスク産業における課題点をヒアリングし、ニーズを引き出した上で当社が持つサービスを使い、人事や業務効率の側面からソリューションを提案していただきます。。 【具体的な業務内容】 ・採用課題のヒアリング 電話での新規開拓のほか、お問い合わせ頂いたお客様に採用課題をヒアリングし、商談のアポイントを取得。エリアに決まりはなく、事業方針に合わせて決定します。 ・最適なWeb広告のご提案（電話商談・訪問アポイント取得） 自社の力で母集団形成することに興味をお持ちのお客様に対し、採用課題やご予算に合わせた提案をします。 ・施策の実施 ・効果検証 ・フォロー お客様に伴走しながら、採用成功のためのフォローを行います。 【営業方法】 これまで関係を築いてきた事業者様へ新たなご提案として営業する場合と、完全新規開拓として、電話でのアポイント取得からご担当いただく場合の双方を担当いただきます。 クライアントリストに沿って電話でアポイントを取得し、訪問もしくはオンラインにて提案いたします。人材紹介・求人広告をメインの商材としていますが、当社にはそのほかにもさまざまな商材があります。多種多様な商材を顧客課題に応じて巧みに提案していきます。 私たちが扱うのは「無形商材」 事業者様ごとに採用課題は異なり、型にはまったルーティーンな営業ではないので簡単ではありませんが、だからこそ提案力はもちろん、人間力も急速に養えます。 【この仕事で身につくスキル】 ① 法人営業力 ノンデスク産業での労務課題は社会問題化しているほどに重要度の高い課題です。 本質的な経営課題を的確に抽出し、課題に合わせた高いレベルの提案力が身につきます。 ② 置換力 主に物流業界では未だIT化が浸透しておらず、システムの理解をしてもららうためには噛み砕いて提案を行う置換力が必要になります。こちらはコンサルティング型営業のスキルとして重要なファクターです。 ③ 社内/社外の巻き込み力 営業だけでなくCA、CS、マーケティングなど様々な部署と連携しながらサービスを展開しておりますので、ただ契約を取って完結するのではなく、導入・運用までの過程において各部署との連携やチームビルディング力が養われます。 ④ ヒアリング力 最重要課題は事業者によって様々です。その課題感を深堀りをしながらヒアリングしていくスキルは必須で、そのスキルが身につきます。 ⑤潜在ニーズ特定力 事業者様側から提起された課題点の他、事業者様自身が認識されていない課題も多々あります。 どこに問題があり、何をどうやって解決しなくてはいけないのかと、潜在ニーズを特定し解決までの道筋を示すスキルが養われます。 求める人材
求める人材: 【必須】 ・BtoBの新規営業の経験3年以上 ・PCスキル(タイピング／Word／Excelなど) 【求める人物像】 ◇営業としてさらにステップアップしていきたい方。 ◇責任感があり、最後までやり切れる「情熱」をもって仕事に取り組む方。 ◇常に向上心を持って業務の効率化を図れる方。 ◇感覚ではなく数字的な根拠を基に話ができる方。 この企業の類似求人を見る
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【東京】(人材紹介)事業部長候補／HRソリューション事業本部
勤務地
東京都新宿区新宿 XMile株式会社 仕事の概要
仕事内容: "＼仲間と創る、最高の職場環境！／ □チームワークを大切にする社風 20代・30代中心の活気あるオフィス！ 社内イベント多数で、働く仲間との絆も深まる ★フラットな組織文化！ □《アイデア歓迎》新しいことにチャレンジできる 若手の発想を積極的に取り入れ、一緒に会社を成長させよう！ ★ライフステージに合わせた働き方♪ 時短勤務・育休取得実績多数・福利厚生充実！"弊社は物流業界の社会的課題である「人手不足」「労働生産性」に対して、「業界のDX化」「HR」の2軸で解決を試みております。その中で最も大きな組織となるHRプラットフォーム事業部にてマッチングのご支援と、急成長の組織にてキャリアコンサルタントたちを牽引いただきます。 経営者と同じ視点で、育成やマーケティング営業戦略など幅広い裁量を持ち、組織の予算達成に向け責任を持って取り組んでいただく、やりがいのあるポジションです。 【主な業務内容】 ・目標達成のための戦略立案 ・メンバーの目標・KPI設定 ・メンバーの進捗管理、マネジメント ・他部署（開発、マーケティング、コーポレート）との連携 更なる売上向上、業務効率化・仕組み化、新規事業の企画など、活躍できるフィールドは沢山あります！ 気軽に経営陣にご相談して下さい・ 求める人材
求める人材: ・CA経験2年以上 ・人材紹介事業でのマネジメント経験2年以上 ・法人営業経験2年以上 【希望の条件】 ・人材業界での業務経験 ・レガシー産業など重厚長大な顧客への営業経験 ・新規事業立ち上げ責任者もしくはマネージャーのご経験 【求める人物像】 ・ラストマンシップの精神 ・結果を出すプロセスを楽しめる方 ・サービスを成功裏に終えるのためにあらゆる課題を発見し、解決していく能力 この企業の類似求人を見る
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勤務地
東京都渋谷区 株式会社サイバーエージェント 仕事の概要
仕事内容: 【雇入れ直後】 【募集ポジション概要】 各種SNS等のメディア・プロダクト専門のプロフェッショナルとしてデジタルプロモーション戦略の立案・プランニング、運用、分析を一貫して担当して頂きます。 業界トップクラスの広告運用実績を誇る当社の中で、各領域特化のプロフェッショナルが集い最先端でマーケットと対峙し挑戦と成長を臨めるポジションです。 【募集背景】 当社は「21世紀を代表する会社を創る」をビジョンに掲げ、インターネット領域で時代の変化に合わせた様々な事業を展開してきました。 顧客成果の最大化を実現する為に組織強化を図りたく、ご経験問わず新たなメンバーをお迎えし、ご活躍いただきたいと考えております！ 【主な業務内容】 ・営業と連携し顧客ニーズ、課題を握る ・担当プロダクトのマーケティング戦略立案、提案 ・担当プロダクトの広告運用・分析・振り返り ▼配属想定プロダクト Facebook／Instagram、アフィリエイト、ダイナミック広告、ADNW、Yahoo純広告、求人メディア ※ポジションは状況により変動する可能性があります。 ※配属先はご意向や経験・適性や組織機会を総合的に判断して確定します 【ポジションの魅力】 ・業界トップクラスのプロフェッショナルたちとともに働くことができ、自身の成長にもつながる知見を身につけることができます！ ・様々な業界業種の大手クライアントの案件に関わり規模の大きい提案に関われます！ ・媒体社と密に連携しマーケットの最先端でこれまでにない新しい事例を作り出すチャンスがあります！ ・SNSメディア等をよく使っている/関わる仕事に興味がある方や、これまでの営業力を活かして行きたい方など、未経験でもデジタル・マーケティング領域の戦略立案に関われるチャンスです！ 【変更の範囲】 なし 求める人材
求める人材: 【必須要件】 ・高専、大卒（4年制）以上 ・法人営業経験（業界不問）1年以上 【歓迎要件】 ・広告媒体の運用経験がある方 ・広告代理店での業務経験がある方 ・事業会社でのマーケティングポジションの経験がある方 ・広告媒体社での業務経験がある方 【求める人物像】 ・困難な状況でも逃げずにやり遂げた経験がある方 ・チームワークを大切にしながら仕事に取り組む姿勢がある方 ・高い目標を掲げチャレンジしてきた経験がある方 -
キャリアアドバイザー※子会社BuzzJob（人材紹介会社）への出向
勤務地
東京都渋谷区桜丘町 株式会社サイバー・バズ 仕事の概要
仕事内容: ＼次世代を担うあなたの挑戦を応援！／ □急成長企業だからこそのチャンス 20代で管理職、30代で役員も夢じゃない！ ベンチャーマインドで市場を切り拓くチャンスあり□ ★裁量権の大きな仕事！ 自分のアイデアを形にできる環境です □《高待遇》実力次第でキャリアも収入もアップ ★充実のサポート体制♪ メンター制度・スキルアップ補助・資格取得支援あり！ □自分の限界を超えたい、意欲的な人材大募集！【仕事内容】 サイバーエージェントの子会社としてスタートしたサイバー・バズの事業として新たに2021年3月にローンチした人材紹介とインフルエンサーマーケを掛け合わせた新たなポジションとなります。 一緒に創っていくコアメンバーとして、戦略を描きながら実行、改善まで幅広い業務に携わっていただきます。 以下に当てはまる方にベストマッチなポジションです。 ・人材紹介会社での経験を活かして働きたい ・マーケティング、SNSなど新たな領域にチャレンジしてキャリアの幅を広げたい ・広告業界、マーケティングの知見を活かしながら新たな領域に挑戦したい ・新しい事業を創っていくフェーズを経験したい ・「人」にかかわる事業やポジションに興味がある 【本ポジションの魅力】 ◇基本土日休み・フルフレックス対応 └面談等は基本平日で実施の方針で動かしており、体調に応じてなどご自身の都合によりフルフレックスでの勤務が可能となっています！ ◇ナショクラ案件多数！！ 直契約している企業の大半が大手ナショナルクライアントとなっています。 （日立、資生堂、ソフトバンク、アシックス、ロレアル、ABEMA、ユナイテッドアローズetc） 多岐にわたる企業100社をクライアントとして採用コンサルティングから人材紹介まで幅広く提案を行っています。 【具体的な業務内容】 ◇戦略策定 従来の人材紹介事業の手法にとらわれず、新たな戦略の策定や事業をグロースさせるための戦略策定MTGに参加、ボトムアップで施策の提案などを積極的に行っていただきます。自社のリソースや経験を活かした取り組みを計画・実行していただきます。インフルエンサーを活用した転職潜在層の掘り起こしや情報提供、自身のキャリアを見つめなおす機会創出など、可能性は無限大です。 ◇集客 従来のスカウトメールの他、SNSやインフルエンサーを使った集客など、新たな方法を一緒に模索しながら実行していただきます。 ◇求職者のキャリアカウンセリング 求職者のご要望やアピールポイントを引き出し、言語化します。 ◇クライアント企業からのヒアリング、紹介 採用の背景や求める人物像をヒアリングし、マッチする求職者を紹介します。 ◇求職者のフォロー 面接、内定、入社まで一貫したフォローを行います。 求める人材
求める人材: キャリアアドバイザーなどの人材紹介のご経験のある方 もしくは、 マーケティング部門での業務経験のある方 【歓迎要件】 ・マーケティング人材の紹介経験がある方 ・キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー両面での経験がある方 ・事業会社にて、中途採用に関わった経験がある方 【求める人物像】 ・アクティブに行動でき、変化を楽しめる方 ・ロジカルシンキングが得意な方 ・トライアンドエラーに抵抗がない方 ・スピードの速い環境に対応できる柔軟性 ・責任感（自身が最後の砦である、という意識）が強い方 ・フットワーク軽く、積極的に利益を作る動きが出来る方 【こんな方大歓迎】 ・営業戦略設計に携わったご経験 ・新規サービスの0→1のご経験 ・仕組みの整っていない環境で組織マネジメント経験 ・数億規模の営業組織のマネジメント経験 ・デジタル広告領域の知見を活かして働きたい！ ・早期に昇格を目指したい！ ・トレンドに敏感な方！
