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【夜間勤務なし/家賃補助あり/大和ハウスグループ】アパートメントホテル/ホテルフロントスタッフ
勤務地 |
大阪府大阪市中央区南船場2-4-18 株式会社コスモスホテルマネジメント(大和ハウスグループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 宿泊にいらっしゃる世界各国のお客さまをお出迎えするフロントスタッフのお仕事です。 ■具体的には… ・チェックイン/チェックアウト業務 ・ホテル内案内等インフォメーション業務 ・予約問い合わせ対応(メール・電話) ・宿泊者へ観光名所・おすすめスポットの案内 ※レストラン業務・清掃業務はありません 【配属体制】 ■1棟6〜8名体制でホテル運営(内訳:1名MGR、4〜5名フロントスタッフ、複数名アルバイトスタッフ) ※フロントスタッフの90%以上は外国籍ですが、日本語・英語どちらも対応可能。フレンドリーで温かい接客に多くのお客さまから「またここに泊まりたい」という声をたくさんいただいております。 |
求める人材 |
求める人材: 《必須》 ◆ビジネスレベルの英語能力/日本語能力 《歓迎》 ・業務上でのPC使用経験 ・接客経験 ・中国語が話せる方 《求める人物像》 ・多くのお客さまに「またこのホテルに泊まりたい」と思っていただけるようなサービス/体験を提供したいと考える方 ・将来的にキャリアアップを志向し、次世代のホテルマネージャー候補としてアパートメントホテルMIMARUを牽引していきたいと思う方 ・ゼロから何かを創り上げていくことや、業務の改善提案を積極的に推進していただける方 ・責任を持って業務を進められる方 |
20代・30代活躍中|英語スキル必須|ホテル未経験者歓迎|年休117日+在籍休日6日|東証プライム上場:大和ハウス工業グループ
勤務地 |
京都府京都市下京区烏丸通松原上る東側因幡堂町717-1 MIMARU SUITES 京都四条 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◎20代・30代活躍中 ◎英語スキルあれば未経験OK ◎未経験からのキャリアUP実績多数 ◎日勤のみ×年休117日でオフも充実 ◎新規開業予定あり! 成長中の注目企業 【 APARTMENT HOTEL MIMARUとは 】 コンセプトは「暮らすように滞在する」。 海外から日本に訪れ長期滞在される ファミリーやグループをターゲットとする 新しいカタチのアパートメントホテルです。 世界各地から集まった 日本が大好きなスタッフたちと 魅力あふれるサービスを提供し、 ゲストの”とっておきの旅”を 一緒につくっています。 そのデザイン性や企画力を評価され、 トリップアドバイザーにて、 日本のベストホテル8位に選出されたことも! ※「2021トラベラーズチョイス ベスト・オブ・ザ・ベスト」 今回はそんな当ホテルの顔となる フロントスタッフの増員募集です。 ビジネスレベルの英語力と ホスピタリティがあれば ホテル業界の経験は不問。 長期滞在がメインのホテルですので スタッフとゲストの関係性も自然と深くなり、 レベルの高い接客が求められる場面も多々。 だからこそ当ホテルのスタッフは 一人ひとりが高いホスピタリティを 持ったプロフェッショナルです。 レベルの高い環境で 高い”おもてなし力”を身につけたい。 そんなあなたのチャレンジを 私たちは応援します! ━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━V━━━━━━━ ・チェックイン/チェックアウト業務 ・予約問い合わせ対応(メール、電話) ・インフォメーション業務 └ホテル内のご案内など ・宿泊者様のご案内 └観光名所、おすすめスポットなど ・ホテル内の装飾づくり ・イベント準備 など <入社後の流れ> まずは本社にて7日間の研修を実施。 システム操作のレクチャーのほか、 ロープレなどを通じて当ホテルの 接客スタイルを基礎から学びます。 ホテル配属後は先輩について、 OJTで業務の流れを学びます。 不安なく独り立ちできるよう サポートしていきますので ホテル業界未経験の方も ご安心くださいね。 <将来のキャリアパス> [1]アシスタントマネージャー [2]ホテルマネージャー ※未経験からのキャリアアップ実績あり [3]管理部メンバー 仕事への姿勢や実績はスグに評価。 実際、たった1年で昇格した先輩もいます。 マネジメント方面ではなく 現場で活躍しつづけたい方は サービスのプロフェッショナルを 目指す道もありますよ。 (シニアトラベルパートナー) |
求める人材 |
求める人材: <20代・30代活躍中> ホテル業界未経験者も歓迎 <必須のスキル> ・ビジネスレベルの英会話能力 ・ビジネスレベルの日本語能力 <歓迎する経験・タイプ> ・PCの基本操作スキル ・ホスピタリティが高い ・柔軟性と適応力がある ・英語と日本語以外の語学が可能な方は、 応募時にスキル欄に記載をお願いします。 <こんな方はぜひ> ・お客様にあった「日本の魅力」を伝え喜んでいただきたい ・お客様に「また来たい」と思ってもらいたい ・マネージャー職などキャリアアップに興味がある ・ゼロから何かを作ることにワクワクする ・業務の改善に積極的に取り組める ・責任感を持って誠実に仕事ができる <こんな先輩が活躍中> 旅行・観光・ホテル関連はもちろん、 結婚式場や百貨店など店舗、 コンビニエンスストア、 レストランなど飲食店での 接客・販売などサービス業出身者が多く活躍中です。 |
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【英語力必須】夜勤ナシ|年間休日117日|外国籍のスタッフが9割以上
勤務地 |
京都府京都市 株式会社コスモスホテルマネジメント |
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仕事の概要 |
仕事内容: ****************** ファミリー・グループ観光客向けの宿泊施設 ****************** 日本語・英語を使用した下記の ホテル フロント業務をお任せします! <主な仕事内容> ・お客様対応 ・チェックイン・チェックアウト業務 ・予約業務(電話応対含む) ・インフォメーション業務(館内、周辺案内等) ・入力管理業務 ・クレーム対応等 ※経験や評価等に基づき 将来的なマネージャーへの登用制度もあります。 【業務スケジュール例】 7:00〜 早番出勤 ・清掃状況の確認 9:00〜 中番出勤 ・チェックアウト ・観光案内(交通・タクシー予約など) 13:00〜 遅番出勤 ・全員で確認事項の共有 ・チェックインの準備 (部屋のアサイン・カードキー作成) (部屋の清掃が完了しているか最終確認) 15:00〜 ・チェックイン対応 ・観光案内等 16:00 早番退勤 18:00 中番退勤 22:00 遅番退勤 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・日本語:ビジネス中級レベル以上 ※日本語でのゲスト対応が一人でできるレベル、 その他、メール問合せへの日本語での対応などもあり。 ・英語:ビジネス上級レベル以上 ※外国人ゲストの対応が一人でできるレベル ・ワード、エクセル、PCの基本操作 ・日本での就労経験がある方(留学期間中のアルバイトも含む) ・日本または母国での接客やゲストサービス等、 対外的な対応業務の経験(留学期間中のアルバイトも含む) 【歓迎】 ・ホテル勤務経験者 ・旅行、観光業界に興味関心のある方 ・業務上でのPC使用経験のある方(Word・Excel・PPT等) ・英語以外にも中国語や韓国語、他言語のスキルを 活かして働きたい方 【求める人物像】 ・1から作り上げることに対して熱意のある方 ・人と接する事が好きな方 ・協調性をもって仕事を進められる方 ・相手の話を傾聴できる方 ・お客様を笑顔にする事が好きな方 |
【必須】ビジネス上級レベルの英語||ホテルでのお客様対応|夜勤なし|外国籍のスタッフが9割以上
勤務地 |
大阪府大阪市 株式会社コスモスホテルマネジメント |
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仕事の概要 |
仕事内容: ====================== ファミリー・グループ観光客向けの宿泊施設での ホテル フロントスタッフ【日本語・英語使用】 ====================== 日本国内外から観光客の皆様が集まるため 様々なバックグラウンドを持つスタッフが活躍中 あなたの個性を活かして働けます! 英語と日本語を使用して下記の業務を ご担当いただきます。 【業務内容】 ・お客様対応 ・チェックイン・チェックアウト業務 ・予約業務(電話応対含む) ・インフォメーション業務(館内、周辺案内等) ・入力管理業務 頑張りをしっかり反映する社風のため、 経験や評価等により、昇給や、ホテルマネージャー への登用制度もあります! 【業務スケジュール例】 【業務スケジュール例】 7:00〜早番スタート ・清掃スタッフの状況点検 9:00〜中番スタート ・チェックアウト対応(〜11:00) ・観光案内(交通・タクシー予約など) 13:00〜遅番スタート ・本日の業務についてミーティング ・清掃スタッフの進捗確認 ・チェックイン準備 (部屋アサイン・カードキー作成) 15:00〜 ・チェックイン ・観光案内等 16:00 早番終了 18:00 中番終了 22:00 遅番終了・レジ締め ※アーリーチェックイン、レイトチェックアウトの 対応もあります。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキル・経験】 ・日本語:ビジネス中級レベル以上 ※日本語でのゲスト対応が一人でできるレベル、 その他、メール問合せへの日本語での対応などもあり。 ・英語:ビジネス上級レベル以上 ※外国人ゲストの対応が一人でできるレベル ・ワード、エクセル、PCの基本操作 ・日本での就労経験がある方(留学期間中のアルバイトも含む) ・日本または母国での接客やゲストサービス等、 対外的な対応業務の経験(留学期間中のアルバイトも含む) 【歓迎スキル・経験】 ・ホテル就労経験者 ・旅行、観光業界に興味関心のある方 ・業務上でのPC使用経験(Word・Excel・PPT等) 【求める人物像】 ・1から作り上げることに対して熱意のある方 ・人と接する事が好きな方 ・協調性をもって仕事を進められる方 ・相手の話を傾聴できる方 ・お客様を笑顔にする事が好きな方 |
未経験歓迎!月給25万円〜!残業月10h程!充実の教育あり!
勤務地 |
福島県郡山市御前南5-18ウエストパークB棟101号 CKCネットワーク株式会社 ナビ個別指導学院 郡山大槻校 |
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給与例 |
給与例 年収450万円/25歳 一般 経験2年/月給33万円+賞与・手当 年収580万円/27歳 エリア責任者 経験3年/月給39万円+賞与・手当 年収650万円 / 32歳 エリア長職 経験5年 /月給47万円+賞与・手当 年収770万円 / 38歳 ブロック長職 経験9年 /月給55万円+賞与・手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 □未経験から月給25万円〜 □塾講師経験者は月給27万円〜 □残業は月10h前後 □2ヶ月のOJT研修&マニュアル完備で安心 □社会人経験20年未満の方歓迎 □オープニング・オープン案件 □「健康経営優良法人」に認定 経済産業省の「健康経営優良法人」 に認定されています。 働きやすい環境づくりに力を入れており、 長く安心して活躍できる職場です。 個別指導塾「ナビ個別指導学院」で、教室長として教室の運営および塾講師業をお任せします。 ー 【ナビ個別指導学院とは?】 □教室は全国700以上 □業界内最大級の直営個別指導塾 □生徒は小学1年生〜高校3年生 □オンラインでの授業も提供 学力レベルや通うペースに合わせられるので、勉強が苦手なお子さまでもスムーズなスタートが可能。 ー 【具体的な仕事内容】 事務処理:契約書、申込書の処理 教務:児童生徒のペース表チェック、テスト分析 講師管理:講師育成、講師のシフト作成、講師の入退社 顧客対応:状況報告、送迎・誘導、机間巡視、面談 獲得行動:ブログ更新、チラシや企画、友人紹介促し 塾講師業務:教科指導 小学生:算数、国語、英語 中学生:数学、英語、国語、理科、社会 高校生:数学、英語 ー 【充実の教育・フォロー体制】 □先輩が1対1で支えます 入社後2ヶ月間は研修期間です。経験豊富で気さくな先輩社員が、授業の準備、教え方のコツ、教師と接するときのポイントなどを丁寧に教えます。 □仕事のマニュアルを完備 資料、講師のシフト作成方法などを、未経験目線でマニュアル化。あなたの講師デビューを全力サポート! □社内チャットで知識を蓄えられる 全国の教室長といつでもつながり、アドバイスを仰げる社内チャットがあります。 □研修終了後も充実のサポートあり! 2か月間の研修後も1年間、業務内容や教室運営の研修が毎月あり、安心して教室長業務に臨めます。また、教室長配属後も業務サポートをしてくれる責任者がつきます。 ー 【キャリアアップのチャンスも豊富】 □教室長、トレーナー、エリアマネージャーなど多彩 新教室のオープンに伴い、新しいポジションも設けられます。本部やエリアマネジメントなどにも携われます。 □社歴や年齢よりも本人の想いや頑張りを重視 20代前半でエリア責任者を任されている社員もいます。挑戦したいことができたらどんどん発信してください。 <先輩社員の給与例> ◎年収450万円/25歳・入社2年目 ◎年収580万円/27歳・入社3年目 ◎年収650万円/32歳・入社5年目 ◎年収770万円/38歳・入社9年目 |
求める人材 |
求めている人材 □短大・専門卒以上 □第二新卒歓迎 □業界・実務未経験者歓迎 □20代・30代・40代活躍中 □未経験者も応募可 □第ニ新卒・Uターン・Iターン・UIターン歓迎 ー 【ひとつでも当てはまる方歓迎】 子どもが好き 人との交流が好き 教育の仕事に興味がある 子どもと一緒に成長したい 人間関係の良い職場で働きたい ー 【転職者の前職一例】 飲食店スタッフ 印刷会社営業 図書館司書 ホテルスタッフ 銀行員 土木作業員 ・教室長やスクール運営経験者も歓迎!エリア責任者やエリア長候補として優遇! ー 【1】転職者にインタビュー! ・プロフィール 2023年入社・26歳 ・前職は? 学習塾で副教室長を務めていました。教えた生徒の点数が上がる喜びをたくさん感じられて、やりがいも大きかったです。 ・転職のきっかけは? 教育の仕事に携わり続けるために、お休みや勤務時間などの面で、より充実した職場環境が必要だと思ったからです。 また、仕事の面でも、教壇に立ち続けたい、という想いがありました。自分の教室を持ちながら、生徒の成長に貢献していきたいと思ったのです。 ・入社のきっかけは? 私が抱いた転職のきっかけをすべて満たして働けると思いました。事実、今、残業はしていません。休日である日曜・月曜も、しっかり休めているし、有給休暇も取得することができています。 ・仕事のやりがいは? 自分の色を出した塾づくりができています。私が目指すのは、生徒の居場所になるような教室です。たとえば、ある日の休憩時間。講師と生徒が楽しそうに雑談をしているところを見れて、すごく嬉しかったです。 ー 【2】エリアマネージャーが語る「こんな方、ぜひ!」 ◆褒める、ねぎらう、感謝することができる方 講師の頑張りをほめ、ねぎらい、感謝すれば、一人ひとりが気持ちよく働けます。生徒も成績が上がり、勉強が楽しくなって、友だちを紹介してくれるように。特別な経験は一切関係ありません。 ◆たとえばの経験でいうと… 営業経験がある方、塾で働いていた方の活躍も目立ちます。もちろん、それ以外のキャリアをお持ちの方も大歓迎。「生徒に貢献したい!」という想いがあれば大丈夫ですよ。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・49歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
★宿泊されるお客様に快適な滞在環境と体験型サービスを提案する、新しい形のアパートメントホテル ★日本らしく美しいデザイン×アイデア豊富なサービス企画が魅力!トリップアドバイザーでも高い評価を取得
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
630万円〜700万円 |
仕事の概要 |
弊社ホテルのオーナー様との信頼関係を築きながら、一緒にホテルの価値向上を目指していきます。 |
求める人材 |
【必須】■法人営業、もしくは法人担当者と折衝経験のある方(営業先へ提出する資料の作成経験、交渉経験… |
★家族やグループ等大人数でご宿泊されるお客様に快適な滞在環境と体験型サービスを提案する、新しい形のアパートメン トホテル★日本らしく美しいデザイン×アイデア豊富なサービス企画が魅力!トリップアドバイザーでも高い評価を取得
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
450万円〜500万円 |
仕事の概要 |
ホテル運営事業を行う当社にて、人事部門(企画/制度チーム)のアシスタント業務からお任せします。 |
求める人材 |
【必須】何らかの数字管理や情報管理、Wチェック、スケジュール調整などのご経験 |
★宿泊されるお客様に快適な滞在環境と体験型サービスを提案する、新しい形のアパートメントホテル ★日本らしく美しいデザイン×アイデア豊富なサービス企画が魅力!トリップアドバイザーでも高い評価を取得
勤務地 |
アパートメントホテルMIMARU(東京都23区内) |
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想定年収 |
436万円〜 |
仕事の概要 |
アパートメントホテル「MIMARU」のフロントスタッフをお任せします。日本が好きな国内外(35の国と地域)… |
求める人材 |
【必須】■ホテル・ホスピタリティ業界のご経験 ■ビジネスレベルの英語力【過去入社例】ホテルスタッフ… |
★宿泊されるお客様に快適な滞在環境と体験型サービスを提案する、新しい形のアパートメントホテル ★日本らしく美しいデザイン×アイデア豊富なサービス企画が魅力!トリップアドバイザーでも高い評価を取得
勤務地 |
アパートメントホテルMIMARU(大阪府)、アパートメントホテルMIMARU(京都府) |
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想定年収 |
336万円〜427万円 |
仕事の概要 |
アパートメントホテル「MIMARU」のフロントスタッフをお任せします。日本が好きな国内外(35の国と地域)… |
求める人材 |
【必須】■ホテル・ホスピタリティ業界のご経験 ■ビジネスレベルの英語力【過去入社例】ホテルスタッフ… |
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