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完全未経験可/原則土日祝休み/年間休日123日働き方◎
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区加納町4丁目2番1号 神戸三宮阪急ビル9階 株式会社マルチテック 神戸本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【企業概要】 エネルギー関連プラントの各種装置や設備を中心に、 設計・品質管理・建設補助にまつわる技術支援や 人材派遣を手がけるエンジニア集団です。 2021年には、国内最大規模の技術者人材サービス企業である アウトソーシングテクノロジーグループの一員に加わりました。 【具体的な業務内容】 ・現場スケジュールの管理、進捗の確認 ・協力会社、施主との打合せ ・墨出し、スリーブ取付け確認 ・朝礼当番・KY活動・現場パトロール ・写真撮影(施工前・施工中・施工後・各種資材) ・工事書類の作成 ・資材発注、調達、チェック 【1日の流れ】 8:00 朝礼(ラジオ体操、作業スケジュールの確認・連絡) 8:10 現場巡回や写真撮影 10:15 休憩 10:30 現場の巡回、昼礼の準備 12:00 お昼休憩 12:45 昼礼(作業内容やメンバーの確認) 13:00 現場の巡回 15:00 事務所に戻り事務作業(写真の整理や書類作成) 17:00 翌日の準備・日報の作成後業務終了 ※業務の変更範囲:雇用主の定める業務 ・未経験からでも安心して就業できるよう充実した研修制度あり ・配属後は定期的な面談も実施しております。 <<ポイント>> ◎学部・学科問わず建設・プラント業界のスペシャリストに! ◎ビッグプロジェクトに関われる!大手企業との取引で「安定」している ◎全国に勤務地あり! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許 【仕事の特徴】 ・専門資格なしから始められる ・未経験、ブランクありOK ・働きながら知識やスキルを身につけられる ・手に職がつく ・20代~30代のスタッフ活躍中 ・年間休日123日 ・適度に体を動かして働ける |
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完全未経験可/アルバイト経験のみ可/年間休日123日働き方◎
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区加納町4丁目2番1号 神戸三宮阪急ビル9階 株式会社マルチテック 神戸本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【企業概要】 エネルギー関連プラントの各種装置や設備を中心に、 設計・品質管理・建設補助にまつわる技術支援や 人材派遣を手がけるエンジニア集団です。 2021年には、国内最大規模の技術者人材サービス企業である アウトソーシングテクノロジーグループの一員に加わりました。 【業務内容】 ■工程管理 現場のスケジュール管理、現場進捗の確認とチェック、打合せ ■安全管理 朝礼当番、KY活動、現場パトロール ■品質管理 製品のチェック、検査、現場写真撮影 ■原価管理 資材調達、チェック 【1日の流れ】 8:00 朝礼(ラジオ体操、作業スケジュールの確認・連絡) 8:10 現場巡回や写真撮影 10:15 休憩 10:30 現場の巡回、昼礼の準備 12:00 お昼休憩 12:45 昼礼(作業内容やメンバーの確認) 13:00 現場の巡回 15:00 事務所に戻り事務作業(写真の整理や書類作成) 17:00 翌日の準備・日報の作成後業務終了 ※業務の変更範囲:雇用主の定める業務 ・未経験からでも安心して就業できるよう充実した研修制度あり ・配属後は定期的な面談も実施しております。 <<ポイント>> ◎学部・学科問わず建設・プラント業界のスペシャリストに! ◎ビッグプロジェクトに関われる!大手企業との取引で「安定」している ◎全国に勤務地あり! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許 【仕事の特徴】 ・専門資格なしから始められる ・未経験、ブランクありOK ・働きながら知識やスキルを身につけられる ・手に職がつく ・20代~30代のスタッフ活躍中 ・年間休日123日 ・適度に体を動かして働ける |
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経験不問!未来を担うエンジニアを会社が全力でバックアップ!
勤務地 |
東京都練馬区北町8丁目4−17PeacementHouse102号 株式会社Recre8 |
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給与例 |
給与例 ・350万円 / 5年目 / 25歳 ・450万円 / 7年目 / 30歳 |
仕事の概要 |
仕事内容 ◇ 事業拡大のための増員募集 ◇ 案件増加に伴い、お断りしている案件も でてきたため新たな仲間を募集します。 株式会社Recre8(リクリエイト)は、 「テクノロジーと人間力でおしゃれな ライフスタイルを創造する」 を理念に掲げ、IT教育、開発制作、 アウトソーシングの3事業を展開しています。 未経験からIT業界で活躍したい方、 理想のキャリアを築きたい方を 全力でサポートしています。 実際に今活躍している社員も 未経験スタートでした。 そのため「エンジニアとして頑張りたい」 という強い気持ちがあれば どなたでも活躍することができる環境です。 ▼プロジェクト一例 ◎Reactを使用したSPAの開発 ◎レスポンシブWebデザインの実装 ◎パフォーマンス最適化 ◎マイクロサービスアーキテクチャの設計 ◎大規模データ処理システムの構築 ◎APIの設計と実装 *キッティング、ヘルプデスクなどの ロースキル向けの業務もあり <<会社の特徴>> AIの技術力では賄えない 人間力を重視して 全員が日々業務を進めています。 ◆手厚い研修 プロのエンジニアによる 質の高い研修を実施しています。 ◆充実の福利厚生 技術関連の書籍代の補助や ヘアサロンやネイル代、 洋服代、トレーニングジムなど の代金の一部補助があり、 自分に自信を持ちながら働けるよう 多彩な福利厚生をご用意しています! 私たちと一緒に、あなたの 可能性を広げてみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 ◆経験・資格不問 <以下の経験のある方歓迎> Java、開発、インフラ系 ※案件が豊富にあるため、少しでも 経験がある方は早期に活躍が可能です。 <こんな方にピッタリ> ◎未経験からエンジニアとして 手に職つけたい方 ◎目標に向かってコツコツ努力ができる方 ◎社内外問わずコミュニケーションを 取りながら業務を進められる方 ◎自ら考えて行動できる方 ◎今までの経験を活かしたい方 |
SESなのに孤独じゃない。チームで支え合う新しいSES
勤務地 |
東京都台東区台東区東上野6-1-7 株式会社ビジネス・インフォメーション・テクノロジー |
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仕事の概要 |
仕事内容 【SESなのに孤独じゃない。チームで支え合う新しいSESのカタチ】 エンジニアとして、最高のチームと最高の環境で成長しませんか? BITは、エンジニアが安心して働きながら、確実にスキルアップできる環境を提供します! SESエンジニアとして働く中で、こんな悩みを感じたことはありませんか。 「現場で一人ぼっち…誰にも相談できず、孤独を感じる」 「案件の単価が不透明で、給与が思うように上がらない」 「技術だけじゃなく、マネジメントにも挑戦したいのにチャンスがない」 BITは、そんな悩みを解決し、「エンジニアとしてチームで成長できる環境」を提供します。 **株式会社ビジネス・インフォメーション・テクノロジー(BIT)**は、従来のSESの常識を覆す、エンジニアのための会社です。 【BITならではの強み】 30名単位のチーム配属!現場でも仲間がいる安心感 従来の“個人配属”ではなく、30名規模のチームでプロジェクトに参画するのがBITのスタイル。 ●ベテランエンジニアと一緒に学び合える環境 ●トラブルが発生しても、すぐに相談できる ●帰属意識が高まり、モチベーションを維持しやすい 案件選びはエンジニアファースト!無理なアサインなし BITでは、エンジニアの希望や成長意欲を最優先に案件を決定。 ●**パワハラ的案件はNG!**本人の希望を尊重してプロジェクトを調整 ●給与の仕組みも明確化!固定給+アサイン手当で納得感のある報酬 ●待機時も給与100%保証!スキルアップのためのUdemy補助もあり 組織を拡大中の成長企業で、キャリアの可能性を広げる。 現在、BITは組織を拡大中! ●マネジメントやリーダー職への登用が増加 ●受託開発・自社サービス部門へのキャリアシフトも可能 ●社内カンパニー制度を導入予定!将来的に事業責任者として活躍する道も 【BITだからこそ実現できる、新しいキャリアのカタチ】 ●仲間と共に働く安心感 一人で現場に配属される不安がなく、同じプロジェクトに仲間がいるから安心。スキルアップしやすく、人間関係のストレスも軽減されます。 ●チーム文化が根付いた環境 自社イベントや部活動を通じて、アウトソーシング先で帰属意識を持ち続けられる。モチベーションを維持しながら、楽しく働けます。 ●キャリアの選択肢が豊富 技術を極めるだけでなく、マネジメントにも挑戦可能。 40代・50代でも新たな役職や事業に携わる機会が広がります。 ●事業を作る側の視点を持てる 組織成長フェーズの今、チーム運営を任され、「事業を創る側」へとキャリアアップできるチャンスがあります。 ●スケールの大きな開発に携われる SESだけでなく、受託・自社開発プロジェクトにも参画可能。30名規模のチームで大規模な開発に関われるため、より成長を実感できます。 【先輩社員のリアルな声】 ●林ノ内部長(50歳) 前職では個人配属が当たり前で、後輩を指導する機会がほとんどなく、「自分だけのキャリア」に追われる日々でした。BITに転職後、30名単位で動くプロジェクトに参画し、若手を育てる手応えを実感。「新しい世代にスキルやノウハウを伝え、チーム全体で成果を出すのが嬉しいですね。何より孤独感がなく、仲間と共に成長できています。」 ●課長Bさん(40代) SES企業の「高還元率」に魅力を感じて入社しましたが、社会保険料や交通費を差し引くと手取りが伸びず、期待外れでした。BITに転職後は、“チーム還元”の仕組みにより、若手と同じプロジェクトに入りながら年収アップも実現。「帰属意識を感じながら、仲間や後輩と同じゴールを目指せる環境があり、日々の業務が楽しくなりました。組織の成長にもワクワクしています。」 【仕事内容】 <経験の浅い方も歓迎⇒研修が充実◎> お客様先に常駐し、システム開発の技術支援を担当します。(金融系、通信系、広告系、物流系など) ●要件定義、設計、開発、運用・保守業務 ●クライアントとの折衝・調整業務 ●チームでのプロジェクト推進、メンターとしての指導役も可能 あなたの挑戦を、BITは全力でサポートします。 ご応募お待ちしています! |
求める人材 |
求めている人材 【学歴不問!】 <必須スキル> ITエンジニア経験(開発・インフラいずれか) <歓迎スキル> ヘルプデスクやITサポート経験 <歓迎要件> ◎コミュケーションが積極的にとれる方 【主な使用言語】※いずれかを使用したご経験 Java PHP C# .NET Python VBA |
□□全国の採用をバックアップするコールセンター部門*裁量大*リモート可□□
勤務地 |
東京都中野区本町1-32-2 ハーモニータワー18階 ユースタイルラボラトリー株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \営業なし!社内コールセンター!/ □□未経験OK □□月給:28万〜45万円 □□服装・髪型・ネイル・ピアス自由 □□年間休日125日、フレックスタイム制 □□リモート×出社のハイブリッドワーク -------------------------------------------- 【仕事内容】 設立から約10年で、年商80億を達成した介護×IT事業会社のユースタイルラボラトリー。サービスの全国展開を目指し、社内の採用コールセンター部門の組織強化を行っています。 今回採用する方には、SV(スーパーバイザー)として下記業務をお任せします。 具体的には、 ■採用オペレーションセンターの業務改善・運営 ・目的思考のフローの適正化(採用人数最大化のためのテスト検証のPDCA) ・効率化(オペレーター一人当たりの対応数と応答率、応募者一人当たりの工数) ・マニュアルとスクリプトの最適化 ・各種数字分析、ツール導入提案 ■オペレーターの管理・育成 ・オペレーター組織の改変 ・オペレーター研修等の企画・立案・管理 ・オペレーターとの面談 ■エスカレーション対応 ■新規事業(アウトソーシング事業)への参画 \こんな人が向いています/ ・自分の裁量でどんどん進めたい方 ・目的思考で課題点に気づける方 ・当社のビジョンに共感してくださる方 【業務の変更の範囲:当社の定める範囲】 |
求める人材 |
求める人材: □応募条件 下記、いずれかのご経験 ・面接を含む人事・採用業務の総合的な経験 ・人材会社での営業経験(CA/RA)、または採用企画部門経験 ・採用コンサルティング会社での経験 ・コールセンター等でのリーダー職以上の経験 □歓迎経験 ・マネジメント経験 ・ITを駆使した業務効率化のご経験 \このお仕事に合う方/ ・主体的に行動できる方 ・目的思考で課題点に気づける方 ・当社のビジョンに共感してくださる方 【募集背景】 ITを駆使して介護業界に革新的なサービスを創造・提供している当社。 目指すのは、少子高齢化が加速する日本社会の「介護」の課題をスピーディーに解決すること。更なる事業拡大に向けて、組織の強化を行っています。 あなたのやる気と経験を重視します! 20〜40代の方が活躍中! |
▼直近3年で売上・従業員数ともに約2倍に拡大中の成長率業界NO1企業!▼コロナ禍でも更に成長を続けており、今年も積極採用・新拠点も設立しています!▼大手メーカーと多数取引があり、下流から上流まで業界TOPクラスの案件数!
勤務地 |
顧客先(神奈川県藤沢市) |
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想定年収 |
320万円〜500万円 |
仕事の概要 |
★ベテラン歓迎!定年65歳まで勤務可能!★顧客先にて、生産装置や設備の設計を担当する機械設計技術者と… |
求める人材 |
★神奈川県でお仕事をお探しの方必見!U・Iターンを実現可能★★経験豊富なベテランの方も大歓迎です!★… |
□リーダー経験が活かせる! 業務改善やメンバーマネジメント□
勤務地 |
兵庫県神戸市 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社(取引先に常駐) |
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給与例 |
給与例 想定年収:408〜497万円(残業20Hを含んだ場合) ※残業を含まない年収:361〜441万円 年収例:※残業20H含む場合 *438万円(入社2年目) *473万円(入社5年目) *545万円(入社8年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 私たちパーソルビジネスプロセスデザインは、お客様の業務を代行するアウトソーシング事業を手掛けています。取引先は一般企業から官公庁まで様々です。代行する業務内容もオフィス内の事務業務や市役所の事務/窓口業務まで多岐にわたります。特に最近では業務効率化の観点からお問い合わせをいただく機会も増えており、ニーズの高さを実感しています。 このプロジェクトに欠かせないが、チームを率いるリーダーの存在です。業務の進捗管理やマニュアル作成、業務改善の提案など、一緒に働くメンバーや取引先の担当者の方とコミュニケーションを取りながら仕事を進めます。チームで働くのが好きな方にとって大きなやりがいを感じられる環境です。 チームリーダーは、事務や受付など様々なオフィスワークの延長線上にあるポジション。そのため、一 般事務、営業アシスタント、総務、受付、営業、販売など様々な経験が活かせます。マネジメントの経験がある方は大歓迎ですが未経験でもチームリーダーや後輩育成の経験があればOK。入社時研修やスキルアップ研修を通じてフォローするので安心してください。 「今までの経験を活かしたい」「正社員としてステップアップしたい」「チームで成果を出す仕事をしたい」「一社で長く働きたい」もし、みなさんがそう考えているなら、ここでその想いを叶えてみませんか。転職を通じて自分自身の価値を高めたい。そんな方からのご応募をお待ちしています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *みなさんにお願いしたいお仕事* _________________ 市役所に関わる事務業務を代行するチームのリーダー業務です。業務をメンバーと一緒に行いながら、リーダーとして以下の業務もお任せします。 ・業務の進捗管理、マニュアル作成 ・クライアントへの報告、業務改善の提案 ・生産性向上、工数削減などの取り組み ・メンバーのシフト管理、面談 <配属チームの業務> ・事務センター/福祉制度に関する事務手続き (勤務地:神戸市) <他チームの業務例> ・市役所(各種証明書の発行、窓口) ・自動車部品メーカー(製品の受注出荷管理) ・通信会社(文書管理、庶務業務) ・官公庁(就労支援業務、イベント企画運営)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *入社後の教育・研修について* _________________ マネジメントを基礎から学べる約2週間の入社時研修、入社2、4、6か月後に実施される配属後研修、入社12か月後以降にも定期的にスキルアップ研修があります。その他プロジェクト管理や対外交渉などの研修を受講できる制度があります。 ※ご経験値や配属先により、研修期間が変更となる可能性がございます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *将来のキャリアステップについて* _________________ 複数のプロジェクトを管理するユニット長へのステップアップや他職種へのキャリアチェンジも可能です。 ■キャリアパスについて■ ※女性管理職登用実績あり @この道のスペシャリストとして活躍 業務効率化や業務設計手順書の作成が好きな方や得意な方は、 業務コンサルタントや新規案件の立ち上げの担当になることが可能です! A現場でのキャリアアップ 一定期間マネジメントスキルを磨き、次のステップとして複数案件を管理するユニット長として活躍することが可能です! 将来は所属部門の課長職への道を目指すことができます! B自分らしいキャリアへ 他部門の別ポジションへのキャリアチェンジの道も勿論ございます。 是非あなたの希望を教えてください!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *評価制度について* _________________ 期初に上司と決めた目標を半年後に振り返り、達成度合いを確認。定性と定量の目標がありますので、達成基準も明確です。好みや関係性で評価されるような不透明なことはなく、「頑張る人が損をしない」会社です。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *企業特徴* _________________ 【パーソルビジネスプロセスデザインとは】人材業界2位のパーソルグループの一員として、官公庁や大手企業から事務業務を受託し、チームとして業務を代行するBPO事業を展開しております。 少子高齢化による人手不足やビジネス環境の変化から、BPO市場規模は年々拡大しており、官公庁などから安定的に案件を受託しております。また、暮らしを支える業務に携わることができるため、社会貢献性の高い事業と考えております。 「プロセスデザイン力」「組織・人材マネジメント力」「人材育成力」の3つの力を循環させ、テクノロジーを掛け合わせることで、サービスや企業の価値を高め、持続的な成果創出を目指しています。 |
求める人材 |
求めている人材 〇一般事務、営業事務、受付、総務、庶務、接客、販売などの経験がある方 〇何かしらのリーダー経験がある方 *業界未経験歓迎! <以下の方は歓迎します> ・チームで結果を出した経験のある方 ・人の成長に関心のある方 ・部門間の調整など折衝経験が豊富な方 ・業務の進捗管理や改善提案の経験がある方 <様々な前職の方が活躍中> ・総務事務リーダー、コールセンターSVの経験がある方 ・事務系マネジメントや百貨店の店舗マネジメントの経験者 ・メーカー営業、旅行会社カウンター業務の経験がある方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
若手を積極的に採用します□□20代30代のキャリアは当社で完成□未経験OKの品質管理業務★年間休日120日以上
勤務地 |
兵庫県神戸市兵庫区 株式会社マルチテック |
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仕事の概要 |
仕事内容: マルチテックはエネルギー関連プラントの各種装置や設備を中心に、設計・品質管理・建設補助にまつわる技術支援や人材派遣を手がけるエンジニア集団です。 2021年には、国内最大規模の技術者人材サービス企業であるアウトソーシングテクノロジーグループの一員に加わりました。会社として新たなフェーズを迎えた今こそ、みなさんとともにより大きくチャレンジしていきたいと考えています。 そんな私たちマルチテックの仕事内容をお伝えします。 【仕事内容】 弊社の7割〜8割のお仕事がプラント関係での就業です。 (※プラントとは生活に必要な電気や水など様々な再生可能なエネルギ―を創る場所です) その他施設の建設・メンテナンス・保守点検における一品質管理業務をお任せいたします。 機器の設置工事業務に関する施工管理業務や、試運転・メンテナンスなども手がけます。 大型機械設備を設置する際などには、その試運転やメンテナンス等を行います。 ◎原子力発電施設等のプラント施設内の品質管理・検査対応など 【具体的な業務内容】 ◆プラント建設(主に発電設備)の品質管理に関する業務 ◯製品が図面通りに取り付けられているかのチェック・記録 ◯製品に正しい材料が使用されているかのチェック・記録 ◯溶接前に設けられる溶接継手の開先検査・記録 ◯圧力容器、配管にかかる圧力の耐圧検査・記録 ◯材料、製品に関する品番のチェック・記録 ◯非破壊検査によるチェック・記録 ◯事務処理 |
【新規事業/物流コンサルタント】令和を代表するメガベンチャーを創る|ノンデスク産業支援|年間休日120日以上|月平均残業30時間
勤務地 |
東京都新宿区新宿 X Mile株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ 荷主企業や物流会社が抱える物流/ロジスティクスに関する課題のコンサルティング業務。 顧客の物流の現状を調査・分析し、あるべき姿を立案、実行支援を行います。 *具体的な業務内容 ・顧客のロジスティクスコストやフローの調査/分析/評価 ・アウトソーシング状況診断/物流契約の見直し/業務プロセス分析 ・ロジスティクス戦略の再構築 ・上記を踏まえた課題解決策の提示 ・新たなロジスティクスの企画/提案/検証/導入 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・コンサルティングファーム・シンクタンクでの経験1年以上 |
▼直近3年で売上・従業員数ともに約2倍に拡大中の成長率業界NO1企業!▼コロナ禍でも更に成長を続けており、今年も積極採用・新拠点も設立しています!▼大手メーカーと多数取引があり、下流から上流まで業界TOPクラスの案件数!
勤務地 |
顧客先(神奈川県藤沢市) |
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想定年収 |
320万円〜500万円 |
仕事の概要 |
★機械設計のご経験がある方歓迎!★顧客先にて、生産装置や設備の設計を担当する機械設計技術者として、… |
求める人材 |
★神奈川県でお仕事をお探しの方必見!U・Iターンを実現可能★【必須】■機械設計のご経験 |
□20代・30代の転職応援!新しい挑戦を全力バックアップ□世の中のニーズが高まるサービスに対して、人の力で課題を解決していくマネージャー候補のポジションです!市場価値を上げたい方のご応募をお待ちしております!
勤務地 |
東京都港区赤坂 株式会社スタジアム |
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仕事の概要 |
仕事内容: ソリューションセールスとは、お客様との対話から、お客様のニーズや抱えている問題点を汲み取り、お客様目線で解決していく、提案型営業です。 私たちは企業の抱える課題を「人」を通して解決することを目指しています。 【新規事業の立ち上げのサポート】 マネタイズフローが確立していない新規事業では、営業人員を新たに雇用するにはリスクが伴います。 そうした新規事業の立ち上げにあたって、どれほど市場シェアを獲得できるのか、実験的な営業のニーズにも応える準備をしています。 【新規顧客獲得のサポート】 既存事業の新規顧客を獲得したい、個店・リテール営業を大量に実施したい、といったニーズに応えます。 高い目標設定をいかにして超えられるかを考え、圧倒的なパフォーマンスで、満足いただける規模の新規顧客をしっかりと獲得します。 <具体的な業務> ▼主な代行内容 ・営業コンサルティング ・法人営業 ・リテール営業 ▼具体的な仕事内容 ・マネージャーとして、5名〜35名程度の規模の営業組織を担当いただきます。 メンバーマネジメントと同時に、クライアントへ営業アウトソーシング会社としての営業戦略のご提案やファクト分析のレポート、打ち手の立案などコンサルティングの一面を併せ持ちます。 ▼主な支援実績業界やサービス ・大手ECモールの新規出店獲得 ・大手グルメ総合サイトの新規掲載店舗獲得 ・大手美容総合サイトにおける掲載の効果分析と経営戦略提案 ・大手決済端末システムの新規加盟店獲得 ・採用管理システムの新規導入 ・中途採用サイトのリード獲得 など |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ●スタンス ・クライアント/ターゲット/自チームの中間に立ち、常に売り上げを最大化させるためにはどうすればいいか考え行動ができる ・売り上げに強い責任感を持っており、自チームで足りない分は、新規取引先を探してくるなど、物事に対する視点を変えながら行動に移すことができる ●スキル(必須) ・無形商材の営業経験(2年以上) ・新規開拓の営業 ・営業戦略/戦術を立案し実行できる ・属人的ではなく、どんなメンバーでも売れるような営業の型を作り結果を残すことができる ・営業上のファクトを定量的に分析し、課題設定し、打ち手を打つことができる ・上記をレポーティングしクライアントからの信頼を得ることができる <歓迎要件> ・自分のチームメンバーを面接し採用した経験がある |
平均残業20H/年休125日/リモートワーク可/国内屈指のPM企業G
勤務地 |
東京都港区虎ノ門4-3-1城山トラストタワー23F 株式会社インデックスコンサルティング |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ファシリティマネージメントのご経験がある方歓迎!/リモートワーク可/フレックスタイム制/年間休日125日/平均残業20時間/幅広い案件に携われる/国内屈指のPM企業グループ】 ■ポジションについて: 建物の運営維持管理フェーズにおいて、建物オーナーやクライアント企業に対し、ファシリティマネジメント(FM)コンサルティングサービスを提供し、建物のライフサイクル長期化、適正化、および効率化実現へのお手伝いをすることで、クライアントのニーズを満たすことを目標としています。 ■具体的な業務内容: 【変更の範囲:当社コンサルティング業務全般】 運営維持管理フェーズにおけるファシリティマネジメント業務は下記になります。 下記経験がある方は即戦力として活躍いただける環境です。 ・運営維持管理、保守業務全般についてのFM戦略およびフレームワーク構築、検証 ・インソーシング・アウトソーシング戦略 ・中期修繕計画立案および検証 ・FMテクノロジーやソフトウェアを活用したFM施設設備の可視化および温室効果ガス、エネルギ管理および削減 ・内装やレイアウト変更プロジェクト管理 その他のコンサルティングサービス業務に関しては下記になります。 ・FM戦略構築・検証 ・メンテナンス戦略 ・環境持続性 ・テクノロジーソリューション ・プロジェクトマネジメント ・コスト管理 ■働き方について: 平均残業時間は20時間程度で、案件のスケジュールマネジメントにより、ご自身で業務量を調整し、最適なパフォーマンスを発揮できる環境を提供しています。完全土日祝休みで、在宅ワーク、フレックスタイム制を活用しながら勤務が可能です。 ■インデックスグループについて: インデックスグループは創業からの生業は建築プロジェクトマネジメントですが、現在は課題の解決方法を自ら立案し、お客様に提案して案件化することも多く、先導的なプロジェクトが多数あります。 現在「IG Vision2025」という4年間の事業計画を立てており、目的としては、「2025年度末にグループ連結の売上を50億円にすること」「プロジェクトマネジメント会社として国内だけではなく、海外からも求められる企業になること」の2つとなっております。 |
求める人材 |
求める人材: ■必須要件:下記いずれかの経験をお持ちの方 ・ファシリティマネジメント経験 ・プロパティマネジメント経験 ・施設の維持管理関連業務経験(ビル管理の管理コスト、業務仕様、報告書、再委託先管理等まで含めた経験) ・エネルギー管理関連業務経験(エネルギー使用状況管理・検証・評価等) |
【X Mile株式会社/東京】物流コンサルタント◆新規事業/これからのノンデスク産業の継続に貢献/年休124日
勤務地 |
東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア W7F X Mile株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【X Mile株式会社】 ■仕事内容: 荷主企業や物流会社が抱える物流/ロジスティクスに関する課題のコンサルティング業務。 顧客の物流の現状を調査・分析し、あるべき姿を立案、実行支援を行います。 ■具体的な業務内容: ・顧客のロジスティクスコストやフローの調査/分析/評価 ・アウトソーシング状況診断/物流契約の見直し/業務プロセス分析 ・ロジスティクス戦略の再構築 ・上記を踏まえた課題解決策の提示 ・新たなロジスティクスの企画/提案/検証/導入 ■やりがい: 「営業力を伸ばすための成長痛」は発生します。 ノンデスク産業の人材紹介はまだまだ発展途上であるのに加えて、専門性が高く、大手の総合系の人材紹介と比べて求人数が少ないです。 そんな中で、転職支援をしていくためには、「いかに求人の魅力を適切に伝えられるか」という視点が問われます。魅力を伝えるには、営業や業界に関する洞察を深めていただくような勉強が必要になるので、そういった意味では確かに大変です。成果を出しているCAは、「候補者の懐に入るのがうまい」「市場成長率やホットな業種に関する情報、求人相場に関する情報を集めている」と言った特徴があります。 ■なぜノンデスク産業に着目しているのか: 私たちは「令和を代表するメガベンチャーを創る」というミッションから逆算して、どの業界よりも市場が大きくまだ開拓されていないノンデスク業界に軸足を置き、ビジネスを展開しています。その為、業界に興味を持ってご入社された方より、「競合が少なく、大きな市場で、業界で、1番を目指していけること」、「会社の成長が早いことで、スピード感を持ってキャリアアップしていけること」を求めてご入社される方がほとんどです。また幅広い知識をつけることを目的として総合領域の人材企業を選択される方もいらっしゃいますが、本当に市場価値を上げたいのであれば業界の知識よりもどんな業界でも通用する汎用的なポータブルスキルの方が大事です。(業界の知識は調べれば誰でも身につけられるので、市場価値を上げる手段にはならないため) |
求める人材 |
求める人材: ■必須条件: ・コンサルティングファーム・シンクタンクでの経験1年以上 ■歓迎条件: ・荷主、物流、SCMに関する業務経験 ・事業会社での業務経験 |
■国内外41社以上のグループ企業を抱える業界大手:アウトソーシンググループの中核企業 ■現場のエンジニアを一番に考えた事業を展開。希望を最大限考慮した配属でエンジニア一人一人と向き合う姿勢が特長
勤務地 |
顧客先(福井県) |
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想定年収 |
360万円〜460万円 |
仕事の概要 |
【福井県案件】 福井県内でエンジニアとして市場価値を高めたいと考えている方を募集しております。完全… |
求める人材 |
【必須】■スキルを身に着け、市場価値を高めたい想いのある方 |
《若手の活躍を応援□□》★経験者は即戦力!★20代30代活躍中★サポート体制充実!
勤務地 |
東京都新宿区新宿3-1-24京王新宿三丁目ビル3F 株式会社ウィルオブ・ワーク |
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仕事の概要 |
仕事内容: 〜プライム上場G/成長中企業の為キャリアパスも充実/離職率5%/残業20時間程度/福利厚生・有給取得促進制度充実〜 ■職務内容:ご本人の志向性や適性を加味した上で、 下記のいずれかをお任せ致します。 【委託営業】: 既存顧客への営業と新規開拓営業をお任せ致します。 〇クライアント:業種業態、 様々な法人を担当します。大手企業からの引き合いも多くあります 〇扱うサービス:コンタクトセンターを中心にクライアントの事業の一部分を請け負います。他部署とも連携・同行し、 クライアントのニーズに合わせた対応いたします。 【オペレーション構築担当】: 事業を請け負い先の、 オペレーションの設計からマネジメントまでをお任せ致します。 〇業務内容:事業所運営全般、 業務改善、 収支管理等幅広くご担当いただきます。またクライアントとの折衝もお任せすることになります。 ■事業内容: ・2023WORKシフトの軸となる企業の様々な課題解決に向け、 アウトソーシングサービスの企画・設計から構築・運用までを行っております。 ・今では展開するコンタクトセンターは全国で3拠点となり、 強固な顧客基盤と、 先進的なテクノロジーへの投資をフル活用し、 事業の拡大を続けています。 ■同社グループの特徴: ・人材ビジネスにて300億円弱の売上があり、 リーマンショック以降、 二桁%の安定成長を継続している成長企業です。 ・上場企業としての資本力がありながら、 ベンチャーのような新事業へ積極的に投資を行う事ができる社風をもった人材系企業は現状、 同グループのみです。 ・働き易い就業環境整備を行い、 個人の目標よりもチームとしての目標を追い続ける現場マネジメントの強化+家族的経営を行っております。結果として離職率も5%以下です。 |
求める人材 |
求める人材: ■必須条件: ・法人営業のご経験 ■歓迎条件: ・ソリューション営業経験(商材は有形・無形問いません) ・BPO(Business Process Outsourcing)サービスの経験 ・コールセンターや事務系の人材サービス経験 ■━━━━━━━━━━━━━━━■ □20代30代の若手スタッフ活躍中 □ブランクのある方OK □経験者・有資格者は即戦力! ■━━━━━━━━━━━━━━━■ 20代・30代の活躍を全力応援! 若手の方もお気軽にご応募ください! □□下記に当てはまる方におすすめ□□ ◎学ぶ意欲がある・熱意がある方 ◎高いコミュニケーション能力がある方 ◎臨機応変な判断力がある方 など |
【月収20.5万円可】\正社員/人材サービス向けのアウトソーシング企業での事務作業|有明駅から徒歩5分でアクセス良好◎日勤のみ&土日祝休みでプライベート充実!
勤務地 |
東京都江東区有明〒 東京都江東区有明 株式会社コンシェルテック |
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仕事の概要 |
人材サービス向けのアウトソーシング企業での事務/No.36119-ykh 人材サービス向けのアウトソーシング企業での事務 東京都江東区有明 特徴 未経験歓迎 駅から5分以内 土日祝休み 交通費支給 無資格OK 業務内容 【月収20.5万円可】\正社員/人材サービス向けのアウトソーシング企業での事務作業|有明駅から徒歩5分でアクセス良好◎日勤のみ&土日祝休みでプライベート充実! 【お仕事詳細】 ▼紹介先企業名 株式会社コンシェルテック ▼会社概要 人材サービスの満足度を人とテクノロジーの力の融合で高めていく事、「もっとこうなれば、使う人は幸せになる」という信念を持ち、企業にとって雇用をリスクの高い決断にすりことなく、また転職に不安を抱く人や働き方に悩む人の気持ちに寄り添ったサービスを目指す人材総合サービス会社向けのアウトソーシング会社です。 ▼業務内容 委託プロジェクトの正社員として、データ入力や事務業務を担当いただきます。 <具体的には…> PCを利用し、下記業務を行います。 ■年金関連の届書等の受付/届書等の入力 ・各種文書の作成等 ・電子申請に関する事務 ・電子(磁気)媒体に関する業務 ・OCR入力等 ・各種帳票の出力、裁断 ・発送準備 ・書類整理、編綴、保管その他付随業務 ■補助金申請データのチェック ・審査結果のデータ入力業務 ・申請書受理・開封、書類チェック・整理・ファイリング、PC入力、スキャン、付随する業務全般の業務 【ここがポイント】 ■正社員案件 ■日勤のみ/残業少なめ(月平均10時間) ■土日祝休み/年間休日125日 ■研修あり ■昇給あり/賞与あり ■私服OK ■分煙 ■交通費支給 ■駅チカ 有明駅から徒歩5分 など □20代・30代男女活躍中 □国籍不問(日本での義務教育及び日本語のコミュニケーションに問題のない方) □無資格・未経験スタートOK 【収入例】 ▼月収例 月給 205,000〜221,500円 ▼年収例 年収 2,500,000円〜 ※各種手当については「待遇」を参照 (人材サービス向けのアウトソーシング企業での事務作業の求人) この求人は職業紹介(09-ユ-010043)により紹介先企業の雇用となります。 ※本求人は、株式会社ティー・シー・シーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 人材サービス向けのアウトソーシング企業での事務 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 |
求める人材 |
応募資格 無資格・未経験可 学歴 高校卒業 必要な経験等 無資格・未経験可 必要な免許・資格 必要な経験に記載の通り |
リモートOK
勤務地 |
東京都豊島区東池袋3-1-1サンシャイン60 トランスコスモス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【事業内容】 トランスコスモスでは、豊富なお客様企業をベースにコールセンター・デジタル広告・サイト制作など様々な運用を請け負っています。 こうしたアウトソーシングビジネスは変化の時を迎えています。私たちに求められていることは、様々な業種・業界の運用のノウハウで培われた現場の匠の技とそれを効果的に発揮するためのデータ活用です。 私たちアナリティクス本部の業務は、調査・分析といった手法の提供にとどまらず運用を通じて調査・分析の結果をコミットしていくことが特徴で、 データ活用を通じて、お客様企業の課題を解決していくことを事業のミッションとしています。 【業務概要】 私たちは、自社のリサーチデータ活用プラットフォームを通じて、顧客要望に応じた提案・開発(データ収集、分析、レポーティング提案)・運用を実施しております。 主に、保険・金融関連の大手企業さまを中心に、お客様の課題や状況・要求にあわせ、都度システム構築・改善の提案をし、システム開発にとどまらずその運用や施策実施までを支援しております。 今回、データ活用による企業課題の解決や収支改善に直接関わりたい方を募集します。 まずはプロジェクトメンバーとしてAWS環境での開発および設計などの経験と実績を積んでいただき、将来的にプロジェクトマネジャーを目指すことが可能です。 【業務内容】 ◆入社後お任せする業務 ※最初は先輩社員や上司の支援・伴走を受けて業務いただきます。 ・顧客課題にあわせた技術検証 ・SQLを使ったデータクリーニング・加工・集計・レポーティング ・顧客要望の収集と要件定義の策定 ・開発ベンダーへの要件定義の伝達と各工程のレビュー ・既存業務の課題把握と改善(内部改善ツールの開発など) ・障害発生時のリカバリー対応と改善策の実行 ・PJの課題管理やWBS管理 ・各工程の進め方の定義や方針伝達 ◆将来的にお任せしたい内容 コミュニケーションパスやドメイン知識定着後は、経験年数や実績にあわせ、段階的に以下の業務をお願いしていきます。 ・3か月先の開発計画 ・WBS作成と担当者の割当 ・開発進捗の管理、支援 ・メンバーの育成・教育およびチームビルディング ・収支改善のための主体的な改善企画 ・お客様への提案やプレゼンテーション ・要件定義〜開発〜テスト〜リリース工程の品質管理 【仕事のやりがいと魅力】 当部門は提案・分析・開発の3つの部署が1つの部門として編成されており、役割毎の壁を廃したスピーディーなコミュニケーションが可能です。 AWSのデータ分析機能(Bedrock・QuickSightなど)やdbt・Snowflakeの実践的ノウハウが身につきます。 単なるマーケティングリサーチや開発に留まらず、結果のフィードバックや活用まで提供・支援できます。 様々な制度(サンドボックス環境の提供・研修費支援・書籍購入支援・ナレッジWiki)を通じて技術やキャリアを伸ばせる環境です。 【習得いただけるスキルやキャリア】 ・AWS等のクラウド開発技術やデータ活用ノウハウの習得 ・生成AIや機械学習を用いた顧客理解と改善提案のスキル ・最新の開発技術や生成AI・ツールの習熟経験 【開発環境】 プロジェクト管理:ASANA コミュニケーションツール:Google Meet/Chat、Zoom クラウド環境:主にData Analytics & Database領域 AWS(EC2、StepFunctions、Lambda、RDS、Bedrock など),Snowflake, dbt, NewRelic など 【使用言語】 おもにSQL、Python、その他スクリプト言語 【関連情報】 ・DevOpsチームの「自走型組織」改革を目的にManagement 3.0を受講 https://hirolaboratory.com/testimonialstranscosmos-analyticsmanagement30/ ・チームを超えて業務スピードがアップ。 新組織が挑んだ時間価値の最大化(ASANA) https://asana.com/ja/case-study/transcosmos-analytics ・ユーザーvoice vol.5:トランスコスモス・アナリティクス株式会社(Co-Assign) https://www.co-assign.com/post/voice-vol-5-transcosmos-analytics ・NotePMがエンジニアとビジネス部門の架け橋に!リモートワークでも機動力のある組織を実現 https://notepm.jp/blog/28448 就業場所の変更の範囲:同社が定める事業所(転居を伴う配置転換を含む) 業務内容の変更の範囲:同社が定める業務 |
求める人材 |
求める人材: 業務経験:■求めるスキル、ご経験等(A:must、B:want、C:あれば尚可) A:得意な言語(Python・Java・C言語など)が1つ以上あり、ソースコードレビューができる A:上流工程(要件定義・外部設計など)の経験 B:チームリーダーとしてのメンバー管理の経験 C:AWSを使った開発に興味がある ■求める人物像 お客様企業のデータ活用を促進し、課題解決を実現したいマインド 課題を自分事として捉え、主体的に解決を推進するマインド 新しいことに積極的に挑戦・学習するマインド 組織開発の重要性を理解し、チームで問題解決するマインド 資格:不問 学歴:不問 |
■国内外41社以上のグループ企業を抱える業界大手:アウトソーシンググループの中核企業 ■現場のエンジニアを一番に考えた事業を展開。希望を最大限考慮した配属でエンジニア一人一人と向き合う姿勢が特長
勤務地 |
顧客先(石川県) |
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想定年収 |
360万円〜460万円 |
仕事の概要 |
【石川県案件】 石川県内でエンジニアとして市場価値を高めたいと考えている方を募集しております。完全… |
求める人材 |
【必須】■スキルを身に着け、市場価値を高めたい想いのある方 |
Webアプリケーション開発(淡路島勤務)
勤務地 |
兵庫県淡路市志筑 株式会社パソナ 兵庫 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■業務内容 お客様企業のDXに関わる開発プロジェクトや、パソナグループとして取り組んでいる地方創生事業をITの側面からサポートします。島内の施設やパソナグループ社内向けDX推進の他、大手企業との共同開発等のWebアプリケーション開発等をお任せします。 常に複数のプロジェクトが並行し存在しているため、要件・仕様・求められる技術等も多種多様です。 フェーズ毎の作業分担は行わず全工程を行うWeb系エンジニアの開発スタイルとなり、スクラム開発を中心に、案件に応じてアジャイル、ウォーターフォールの開発手法を柔軟に使い分けます。 特定技術や領域に縛られず、希望も踏まえた経験蓄積・キャリア構築を目指していただけます。 ■担当内容 ・システム企画、調査 ・システム開発における全工程(要件定義、設計、開発、テスト、運用) ・採用技術の調査/選定 ・技術標準、開発標準の選定と導入 ・SRE/DevOpsのブラッシュアップ、各案件のノウハウ蓄積 その他、メンバー育成やチームビルディング等にも一緒に取り組んでいただきたいと考えています。 ■配属部門 DXテクノロジー本部 X-TECH 第一エンジニア室 Web/AIチーム ■職種名 Webアプリケーション開発(淡路島勤務) ■開発環境 ・クラウド :AWS,GCP ・プラットフォーム :Docker(ECS+Fargate, EKS, GKE) ・フロントエンド :JavaScript,TypeScript, Vue.js, React, jQuery ・サーバーサイド :PHP(Laravel, FuelPHP), Python(Flask), Ruby(Ruby On Rails), Go ・DevOps :Vagrant, Docker, Ansible, Terraform ・CI/CD :CircleCI, GitHubActions, CodePipeline(AWS) ※ニュートラルに技術を評価し、枯れた技術と先端の技術を取り入れています。 [プロジェクト事例] ・自社サービス:「防災HELP」 企画~実証実験、導入まで、エンジニアチームも共に進めています。 ・自社サービス:保育業界向けチャットシステムの企画、導入 ・AI基盤開発及び、フロントエンド開発 ・屋内外位置情報サービス:屋内ナビゲーションや人流モニタリング、物資管理等の課題解決支援 ・地域課題解決に向けたMaaS Webシステムの開発: 「移動躊躇層」に向けた新移動サービス『Universal MaaS』のソフトウェア開発 ・飲食店向けモバイルオーダーシステム開発 ■体制:全体 25名程 ■事業部方針 ・ソリューション提供、顧客の2つの軸で事業を拡大 -上記を通じたWebアプリ開発事業、クラウド領域事業、地方創生事業の拡大 【2022年10月新設「淡路Lab」】 淡路島の地方創生、パソナグループ及びお客様のDX推進をミッションとしています。 システム開発導入、業務効率化、システム運用保守などの他、島の事業施設の課題解決も進めていくため、作ったシステムやアプリがどのようにユーザーに使われているのかも身近に感じることが出来る環境です。 【今後の方向性】 メンバーと共にLabも成長をしながら、より幅広いお客様にソリューションを提供する組織となり、それぞれのキャリアや自己実現を目指す場としても運営していきます。 淡路の素晴らしい自然の中で心身ともに豊かで多様な働き方をしながら、組織と共に自らのキャリアを高めたい方からのご応募をお待ちしています。 ■業務を通じ習得できる技術・スキル ・新規事業の立上げ(0⇒1フェーズ)の事業経験 ・開発環境、採用技術選定の経験 ・各種プロジェクトにおける上流工程~保守運用までの一連の業務経験 ・顧客ニーズにもとづく技術提案経験 ■ポジション経験により目指せるキャリア ・DX推進の提案・企画等を通じた、ITコンサルタントのキャリア。 ・新規事業の立上げやプロジェクト推進を通じ、マネジメントや事業企画のキャリア。 ・メンバー育成、フォローアップ等を通じた事業運用マネジメントキャリア。 ・Webアプリケーション開発、AI開発、クラウド等へのキャリアチェンジ。 ※その他、地方創生を通じた地域への貢献を通じ、自らの価値観や働き方について見直すきっかけを得られる方もい らっしゃいます。 ■仕事内容の変更について ◆従事すべき業務の変更の範囲 【雇入れ直後】求人票に記載の業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 =========== 気になる方は… 応募ボタンをクリック! =========== |
求める人材 |
求める人材: ■必須条件: ・プロジェクトリードやメンバーフォロー等の何かしらのリーダー的なご経験 下記いずれかのご経験。 <サーバーサイド> ・Webアプリケーション開発実務経験 3年以上目安 (開発環境例:PHP、Python、Ruby、Go、JavaScript) <フロントエンド> ・JavaScriptやTypeScriptなどのフロントエンド言語と、何かしらのWebフレームワークを用いた開発実務経験 3年以上目安 ※React.js、Vue.js等を独学で学ばれている方もご相談ください ■尚可スキル: ・要件定義及び基本設計に伴う、技術調査/検証経験 ・プロジェクト管理(進捗管理、リソース管理、プロジェクト収支管理等) ・SRE, DevOps運用経験 ・クラウド(AWS、GCP等)設計、構築、運用経験 ・サーバのチューニング経験 ・セキュリティ対策経験 ・DB物理、論理設計経験 |
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\□若手必見□/□20代30代スタッフ活躍中□経験者は即戦力!□スキルアップ可能□サポート充実
勤務地 |
福岡県福岡市中央区天神1-12-7福岡ダイヤモンドビル5F トランスコスモス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ====================== 【プライム市場上場】 大手企業を中心としたお客様企業のパートナーとして、 売上拡大とコスト削減を総合的かつグローバルに支援するアウトソーシングサービスを提供。コンタクトセンター/BPO/デジタルマーケ/ECなど幅広い事業を展開。 ====================== ■配属部門 ECX本部 ECXマーケティング統括部 ■配属部門の役割 メーカーや小売の売上拡大を実現するため、 販売/商品戦略をセールスマーケティング領域視点で改善プランを提供します。 また、 クライアント企業の課題に併せてマーケティングソリューションやECプラットフォームの構築、 実行支援も行う部門です。 ・ECサイト・モールの新規構築、 運用マネジメント ・販売戦略および施策の立案・提案(コンサルティング) ・販売戦略および施策の導入、 実行支援(プロジェクトマネジメント) ■業務概要 お客様企業のトップライン成長に貢献できる唯一無二のアウトソーシング・サービス・プロバイダーとして”Global Digital Transformation Partner”をビジョンとしています。それを”EC”、 ”ユニファイドコマース”を基軸に推進していく業務です。クライアントのビジネス自体をデジタルを活用した新しいものに再構築し、 お客様企業の売上や顧客満足などを上げていくことになります。その中で、 クライアントへのヒアリング、 提案書作成、 クライアントへのプレゼン、 受注後のコンサルティングやプロジェクトマネジメント、 PDCAまでを行います。 ■実際の担当業務 @営業からの案件相談→調査・分析→戦略立案・提案書作成→提案 A受注後はプロジェクトチームの推進PMとしてPDCAを執行。課題解決に必要なソリューション・サービスを継続的に提案。*提供するサービスやフェーズによっては、 クライアント先への常駐、 半常駐もございます。 B営業支援として、 事例作りやウェビナー登壇、 プロダクト開発などもご担当いただきます。 C注力するECソリューションの提案やカスタマーサクセスプランイングへも携わっていただけます。 ■仕事のやりがいと魅力 <当ポジションの魅力・やりがい> ・クライアントごとの様々な課題に対して、 対経営層に向けて戦略立案ができます ・大手顧客のデジタル転換という、 クライアントにとっても当社にとっても高い価値のある業務に携わることができます ・提案やコンサルティングのみで終わらず、 提案したことの事業実践ができ結果を体現できること ・デジタル広告、 EC、 制作運用、 コンタクトセンター、 BPOと一連のフローに沿った事業展開をしており、 それらを活用した新しいサービス作りが可能な土壌があります ・力量に応じて行いたいことを実行できる環境があります <この仕事の厳しさ> クライアントの継続的な成果創出なしには仕事は継続しません。 結果を出し続けるために多くの利害関係者を巻き込み、 成果責任を持って、 協業推進し続けることが重要です。 ■将来的なキャリアパス(可能性) クライアントの売上や事業課題に深く関与でき、 また提案活動〜サービスデリバリーまで関われます。各領域の専門性と実行力を経験しつつ、 俯瞰的に事業を見ることが可能になることで、 スペシャリストまたはマネジメント層とご希望に合わせたキャリアパスを描けます。 ■配属部門のミッション、 特徴、 強みなど ミッションはお客様企業の売上最大化、 エンゲージメント最大化。 ほとんどの部員は中途採用組で過去、 事業者側でのECやCRMの責任者経験、 コンサル企業データサイエンティストなど異なる専門スキルを保有する人材で構成されており相互補完できることが強みです。 【具体的な案件】 ・トランスコスモスWebサイト ECワンストップ紹介ページ https://www.trans-cosmos.co.jp/ec/ https://www.youtube.com/watch?v=zWt6Go9NsTg ・ブリティッシュアメリカンタバコ様 加熱式たばこ専用機器glo(グロー)事例 https://www.trans-cosmos.co.jp/customercase/customer/bat2.html ・フィリップス・ジャパン様 楽天市場公式オンラインストア事例 https://www.trans-cosmos.co.jp/customercase/customer/philips.html ■配属部門の人数 12名 ■既存メンバーが当社に入社を決めた理由 上流工程、 提案までで完結する仕事ではなく、 提案した案件の推進までを手掛け、 PDCAを実行したい ■中途入社で活躍している既存メンバー紹介 ・事業会社でECの責任者経験者、 コンサルティングファームのデータサイエンティスト、 事業会社でのCRM戦略部門責任者、 ECコンサルタント経験者など多数。 ※従事すべき職務内容の変更範囲:会社が定める業務 |
求める人材 |
求める人材: 【必須(MUST)】 A:デジタル領域での業務経験 A:マーケティングの知識および業務経験 【歓迎(WANT)】 B:デジタル領域での実績 B:EC販売の知識および業務経験 B:広告またはCRMの知識と業務経験 B:ツール、ソリューション、テクノロジーの知識と業務経験 B:プロジェクトマネジメントの知識と経験 【あれば尚可】 C:データマネジメント(利活用)の知識と経験 【歓迎する経験業界】 ・コンサルティングファームでのコンサルタント経験 ・総合広告代理店やデジタルエージェンシーにおけるストラテジックプランナー等の経験 ・WEBサービス企業における事業戦略立案やプロダクトマネジャー等の経験 ・小売流通企業でのデジタルマーケティング経験 またはEC事業経験 ・通販事業のデジタルマーケティング・事業戦略の経験 【求める人物像】 ■論理思考 物事を体系的に整理し、矛盾や飛躍のない筋道を立てることができる また、その内容を相手にわかりやすく伝える事ができる方 ■傾聴力 相手の話に耳を傾け、相手が本当に話したいことを引き出すことができる また、その内容を的確に把握する事ができる方 ■プレゼンテーション力 説得力や訴求力のある提案、説明を行うことができる また、そのために必要なドキュメンテーションを適切に作成する事ができる方 ■ファシリテーション力(調整力) 多様な意見を理解・整理していき、重要なポイントを引き出す事ができる方 ■状況分析 物事に影響を及ぼしている内部要因と外部要因を体系的に調査、分析して課題を特定する事ができる方 資格 \こんな方をお待ちしています/ □□ 学ぶ意欲がある方 □□ 健康で活発な方 □□ 自己成長に熱意を持っている方 □□ 20代30代の若手の方 \こんなスキルが活かせます!/ □高いコミュニケーション能力 □柔軟な対応力(臨機応変な判断力) =================== ■20代・30代の若手が活躍する職場! ■経験者・有資格者は即戦力! ■ブランクがある方OK =================== |
□20代・30代の転職応援!新しい挑戦を全力バックアップ□【有名ブランドを支援!】大手クライアントのマーケ課題を解決するデジタルマーケターに挑戦しませんか?
勤務地 |
東京都目黒区目黒 株式会社オロ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 株式会社オロでは、日本全国でビジネスを展開する有名ブランドや大手クライアントのデジタルマーケティング支援を数多く行っています。大手小売り流通業や保険業など、様々な業界のクライアントが持つマーケティング課題に対し、デジタルテクノロジーを活用した提案・実行をお任せします。 <具体的な業務> クライアントのビジネスを深く理解し、オンライン・オフラインを問わない継続的な改善を提案・実行します。 メディア・クリエイティブの両面を最適化することにより、マーケティングROIを向上させ、クライアントのビジネスを成功に導いていただきます。 ・CRMプログラムを用いたLTV向上施策の設計 ・マーケティングファネルに沿ったチャネル横断のコミュニケーション設計 ・各ファネルのターゲットインサイトに基づいたクリエイティブ設計 ・データの取得基盤・活用基盤の導入や、CMS構築・Webサービスの開発などマーケティングインフラの構築 ・新商品のテストマーケティングや単純化によるコスト削減など、Eコマース事業の立ち上げ・運用の支援 ・ブランドエンゲージメントの立案 ・CI / VIの開発支援 弊社のクライアント特性としましては、BtoCの企業様が割合を大きく占めております。クライアント様と信頼関係をしっかりと築くため、一社から複数案件をお任せいただくこともございます。 ■受注までの流れ @企業サイトやIR情報から進む方向性・課題をリサーチ A初回訪問にて、プレゼン B解決すべき課題をすり合わせ C社内にて専門領域メンバーと企画・立案 D制作〜運営支援までのソリューションを提案 E受注 受注後も、施策実行中にPDCAを回し、KPI達成に向けて継続的なアクションを続けることで、目的の到達を目指し、長期的にクライアントとの関係を構築していきます。 ■仕事を進める上で重要となるスキル・知識 クライアントのビジネスモデル等の理解ができ、どういったところに提案要素があるか判断し成功に導く能力 クライアントと適切な関係性を築くことができ、トラブルが発生した時にも適切な対応が行える能力 担当クライアントの案件の種類を広げることができる能力 コミュニケーションスキルが高く、顧客からの評価を得ながら、プロジェクトメンバーの士気を高める事ができる能力 受注後の各業務における進行フローを理解し、社内外含めたプロジェクト進行ができる能力 ■弊社の強み ・一気通貫でクライアントをサポートできます クライアントごとの深いヒアリングを通し、商材や市場、競合会社の動きを調査した上で、マーケティングの戦略設計から広告・メディア運用、施策の改善から制作・開発に至るまで一気通貫で行っています。一気通貫だからこそ、最速でPDCAを回しながらスピーディーに効果を出すことが出来ています。 ・営業事務やオペレーションセンターなど日々の業務を支える体制も整っており、案件に集中できる環境です 20代後半〜40代前半の中途入社メンバーが活躍しており、年齢や年次関係なく積極的にメンバーの意見を取り入れて組織改善を行っている風通しのいい環境です。 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ※下記いずれかの条件を満たす方 デジタルマーケティングに関する法人営業や広告代理店営業経験 マーケティング領域周辺(SP・販促・印刷・PRなど)の企画提案営業経験 <歓迎要件> |
▼直近3年で売上・従業員数ともに約2倍に拡大中の成長率業界NO1企業!▼コロナ禍でも更に成長を続けており、今年も積極採用・新拠点も設立しています!▼大手メーカーと多数取引があり、下流から上流まで業界TOPクラスの案件数!
勤務地 |
顧客先(岐阜県中津川市) |
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想定年収 |
380万円〜600万円 |
仕事の概要 |
車載機器の大手メーカーのお客様先にて、車載機器製造ラインにおける設備の保守・保全をお任せします。【… |
求める人材 |
★岐阜県でお仕事をお探しの方必見!U・Iターンを実現可能★【必須】■設備保全のご経験をお持ちの方 ■P… |
入社3か月後リーダーに!営業のプロフェッショナルを目指せる環境です。
勤務地 |
東京都港区赤坂 株式会社エレファントストーン |
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仕事の概要 |
仕事内容: デジタルソリューションセールスとは、IT商材に特化したBtoBの営業支援を行っている事業です。web広告やECサイト、SaaS等のIT商材を扱う企業様の【営業課題】を戦略戦術策定から実際の営業活動まで総合的にサポートしております! お客様との対話から、お客様のニーズや抱えている問題点を汲み取り、お客様目線で解決していく、ソリューション型営業です。 具体的には・・ 【新規事業の立ち上げのサポート】 マネタイズフローが確立していない新規事業では、営業人員を新たに雇用するにはリスクが伴います。 そうした新規事業の立ち上げにあたって、どれほど市場シェアを獲得できるのか、実験的な営業のニーズにも応える準備をしています。 【新規顧客獲得のサポート】 既存事業の新規顧客を獲得したい、個店・リテール営業を大量に実施したい、といったニーズに応えます。 高い目標設定をいかにして超えられるかを考え、圧倒的なパフォーマンスで、満足いただける規模の新規顧客をしっかりと獲得します。 <具体的な業務> ▼主な代行内容 ・営業コンサルティング ・法人営業 ・リテール営業 ▼具体的な仕事内容 ・クライアントの事業拡大を担う重要な営業パートナーとして、新規事業立ち上げのサポートや、新規顧客獲得を行います。 ・プレイングリーダーとして、自身の営業数字を追いかけながら、数字の進捗確認や、営業先へのアタック指導など、メンバーマネジメントも同時に行っていただきます。 【詳細】 ・営業戦略における課題の発見や、手法の提案、ターゲティングや組織フォーメーションの作成 ・お客様と週1回のミーティングを基本に、事業計画に沿った営業戦略・戦術のご提案までお任せします ▼主な支援実績業界やサービス ・大手ECモールの新規出店獲得 ・大手グルメ総合サイトの新規掲載店舗獲得 ・大手美容総合サイトにおける掲載の効果分析と経営戦略提案 ・採用管理システムの新規導入 ・中途採用サイトのリード獲得 など 募集背景 各拠点で増員の発注を頂けたため、人員募集しております! ▼拠点に関して 東京・名古屋・大阪・福岡の拠点で募集しています。 日々採用も拡大中の事業規模が伸びているフェーズです。 【教育体制】 ▼研修体制 チームにより異なりますが、下記研修例です。 ・2日間のインプットとロープレ研修を行い、3日目からOJT ・エルダー制度あり ▼キャリアについて 現在、スタジアムはまさに”第二創業期”で事業も社員数も非常に伸びております。 リーダー・マネージャーとして会社の中核を担う人材になることを期待しております! ▼1名営業メンバーをご紹介します! 【営業未経験。入社翌月、表彰されました。】 氏名:S・M 役職:営業リーダー *実績* ・入社1ヶ月で準MVP受賞 ・月間敢闘賞受賞 ・月間MVP受賞 *コメント* 会社が大きくなるのが実感できるベンチャー企業に入社したかったんです。 未経験からの挑戦だったけど、先輩たちも色々教えてくれて、 2か月目に実績を会社から表彰されました。 会社の成長に負けないよう自分も成長していきたい!って思ってます *経歴* 2017年 スタジアム入社 大手決済システム導入営業部署配属 グルメ媒体営業部署新規立ち上げ 2018年 大手顧客管理システム導入営業部署立ち上げ 大手スマホ決済サービス導入営業部署立ち上げ 2019年 大手ECサイト新規開拓営業部署配属 2020年 チームリーダーとして活躍中 大手ECサイトのMVP2回獲得! |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> 【スタンス】 ・明るく元気で素直さがある ・前職の経験からコミット力が強く、やりきる力を持っており負けず嫌い 【スキル】 ・ビジネス経験1年以上 ・ビジネスマナー ・対人スキル、コミュニケーション能力を活かした職種経験 【よく採用される前職】 アパレル小売の店長・旅行代理店のカウンターセールスなど、営業・接客経験を持ちながら数値を追う仕事をしていた方 <歓迎要件> ・法人営業経験 ・新規獲得の提案営業経験 |
初年度420〜525万円 /面接確約、 AIを活用した営業、難関ITコンサル資格取得補助、平均月給75万円
勤務地 |
東京都港区六本木1丁目9−9六本木ファーストビル17F インターノウス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■仕事内容(概要) 当社の保有する1000社のIT企業同士のネットワークを活用し、 エンジニア募集をしている企業と、ITの仕事を探している企業のマッチングを行う仕事です。 ■仕事内容(詳細) 1)顧客訪問・エンジニアの提案 自身の獲得した顧客へエンジニアの提案を行います。 顧客のシステム環境や就業環境を理解した上で、技術面と人物面の両方から 最適なエンジニアを顧客へ提案します。 契約金額や、その他の契約事項等も顧客と折衝し進めて頂きます。 2)エンジニアのフォロー エンジニアの精神面のフォロー、また、顧客先でトラブルがあった際のフォロー等を行って頂きます。 また、「当社のエンジニア」に対しては継続的なスキルUPが出来るようにプロジェクトの選定もして頂きます。 3)協力会社との関係構築、関係維持 顧客へのエンジニアを提案する際には、「協力会社」からエンジニアを調達することもある為に、 常に、協力会社の営業との関係構築・維持は大切です。 定期的な連絡や自身が保有しているプロジェクトの情報交換なども行って頂きます。 ■ITアウトソーシングとは IT企業の多くは、自社のソフトウェア開発の一部を外注しています。 自社が抱える正社員だけでは、人数が足りない、技術的に対応できないなどの問題があるのです。 そこで、外注を使ってソフトウェア開発を行うのですが、ITと言っても、その領域はかなり細かく分かれており、 それぞれの会社、それぞれのエンジニアが専門領域がある為に、最適な外注を探すのは大変なのです。 我々は、ソフトウェア開発を発注したいIT企業とソフトウェア開発を受託したいIT企業の間に立ち、 両社のマッチングを行っています。 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 職種未経験OK 業種未経験OK 今回メインで募集しているのは営業経験2年以上のグレードM3となります。 【グレード M3 応募条件 】基本給:35万円/月 インセン/賞与:0〜105万円 年収:420万円〜525万円 ・営業経験(2年以上)or ノルマがある販売経験(3年以上) or コンサル/経営企画経験(2年以上) ・最低限度のPC操作ができる方(メール、ネットができればOK、Word、Excelは必要なし) ・転職回数が3社以下 (短期離職を繰り返している方はNG) 但し、営業経験2年以下の方でも、下記M1にご応募頂くことも可能です。 【グレード M1 応募条件】 基本給:30万円/月 インセン/賞与:なし 年収:360万円 ・営業経験(1年以上)or ノルマがある販売経験(1年以上) or コンサル/経営企画経験(1年以上) ・最低限度のPC操作ができる方(メール、ネットができればOK、Word、Excelは必要なし) ・転職回数が3社以下 (短期離職を繰り返している方はNG) 【こんな人が活躍しています】 ・コミュニケーション能力 ・清潔感のある方 ・真面目で誠実な方 ・高校の偏差値は最低50以上(大学レベルは問いません) ・最低限度のPC操作ができる方(メール、ネットができればOK、Word 、E x c e lは必要なし) |
【月収20.5万円以上】\正社員案件/年金及び補助金関係の書類を取り扱う事務作業|事務未経験からのスタートも可能!研修制度やフォロー体制が充実◎
勤務地 |
東京都港区南麻布〒 東京都港区南麻布 株式会社コンシェルテック |
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仕事の概要 |
年金・補助金関係の書類を取り扱う事務作業/No.36120-ykh 年金・補助金関係の書類を取り扱う事務作業 東京都港区南麻布 特徴 未経験歓迎 土日祝休み 交通費支給 無資格OK 業務内容 【月収20.5万円以上】\正社員案件/年金及び補助金関係の書類を取り扱う事務作業|事務未経験からのスタートも可能!研修制度やフォロー体制が充実◎ 【お仕事詳細】 ★紹介先企業名 株式会社コンシェルテック ★会社概要 人材サービスの満足度を人とテクノロジーの力の融合で高めていく事、「もっとこうなれば、使う人は幸せになる」という信念を持ち、企業にとって雇用をリスクの高い決断にすりことなく、また転職に不安を抱く人や働き方に悩む人の気持ちに寄り添ったサービスを目指す人材総合サービス会社向けのアウトソーシング会社です。 ★業務内容 (1)年金関連の届書等の受付/届書等の入力 (文書作成・OCR入力・発送準備など) (2)補助金申請データのチェック (審査結果の入力・書類確認・ファイリングなど) 【ここがポイント】 ★正社員案件 ★日勤固定/残業少なめ(月平均10時間) ★土日祝休み/大型連休あり ★研修あり(基礎研修2日間)/マニュアル完備 ★昇給あり/賞与あり ★私服通勤OK ★髪色:男性は黒色、女性はダークブラウンに戻せるのであればOK ★分煙 ★交通費別途支給 など ☆20代・30代男女活躍中 【収入例】 ★月収例 月給 205,000〜221,500円 ★年収例 (1)入社1年目(年収250万) …プロジェクトの1メンバーとして、現場・事業を理解しながら業務スキルを身に付ける (2)入社2年目(年収250〜350万) …リーダーとしてチームを動かす時期 (シフト管理・質問への回答・マニュアル作成・数値集計 等) (3)入社3年目(〜年収500万) …適性やスキルにより、マネージャーや営業・コンサルタント業務 等 (年金及び補助金関係の書類を取り扱う事務作業の求人) この求人は職業紹介(09-ユ-010043)により紹介先企業の雇用となります。 ※本求人は、株式会社ティー・シー・シーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 年金・補助金関係の書類を取り扱う事務作業 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 |
求める人材 |
応募資格 無資格・未経験可 ※外国籍の方は、義務教育を日本で受けており、日本語でのコミュニケーションが問題ない方 学歴 高校卒業 必要な経験等 無資格・未経験可 ※外国籍の方は、義務教育を日本で受けており、日本語でのコミュニケーションが問題ない方 必要な免許・資格 必要な経験に記載の通り |
《人材業界大手「アウトソーシンググループ」の中核企業》技術力が素養クラスの方から経験豊富なエンジニアまで、幅広くご活躍可能なプロジェクトをご用意いたしております。案件サーチ面談も可能ですのでお気軽にご応募下さい。
勤務地 |
顧客先(宮城県)、顧客先(山形県)、顧客先(福島県) |
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想定年収 |
450万円〜650万円 |
仕事の概要 |
【概要】製品開発(製図/CADオペレーター、他)等の技術職を経験・能力や適性に応じてお任せいたします。勤… |
求める人材 |
求人票の「企業概要」欄に記載のスキルキーワードに一つでも当てはまる方はぜひご応募下さい【いずれか必… |
未経験OKの品質管理業務★年間休日120日以上
勤務地 |
兵庫県神戸市兵庫区上庄通2丁目1-3 株式会社マルチテック |
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仕事の概要 |
仕事内容: □ 全国どこでも職業紹介なら【STAND UP EIGHT】 □ □─ 当社のポイント ─□ □ @ あなたに寄り添うキャリア相談 └ あなたの希望をしっかりお聞きし、ピッタリのお仕事をご提案! □ A 業界別専門エージェントが徹底サポート └ 専門知識を持つスタッフが、入社まで全力サポート! □ B 履歴書不要!スマホひとつで簡単応募 └ □ 忙しい方でもカンタン&スピーディーに手続き完了! \ 新しいお仕事探しは【STAND UP EIGHT】へ! / マルチテックはエネルギー関連プラントの各種装置や設備を中心に、設計・品質管理・建設補助にまつわる技術支援や人材派遣を手がけるエンジニア集団です。 2021年には、国内最大規模の技術者人材サービス企業であるアウトソーシングテクノロジーグループの一員に加わりました。会社として新たなフェーズを迎えた今こそ、みなさんとともにより大きくチャレンジしていきたいと考えています。 そんな私たちマルチテックの仕事内容をお伝えします。 【仕事内容】 弊社の7割〜8割のお仕事がプラント関係での就業です。 (※プラントとは生活に必要な電気や水など様々な再生可能なエネルギ―を創る場所です) その他施設の建設・メンテナンス・保守点検における一品質管理業務をお任せいたします。 機器の設置工事業務に関する施工管理業務や、試運転・メンテナンスなども手がけます。 大型機械設備を設置する際などには、その試運転やメンテナンス等を行います。 ◎原子力発電施設等のプラント施設内の品質管理・検査対応など 【具体的な業務内容】 ◆プラント建設(主に発電設備)の品質管理に関する業務 ◯製品が図面通りに取り付けられているかのチェック・記録 ◯製品に正しい材料が使用されているかのチェック・記録 ◯溶接前に設けられる溶接継手の開先検査・記録 ◯圧力容器、配管にかかる圧力の耐圧検査・記録 ◯材料、製品に関する品番のチェック・記録 ◯非破壊検査によるチェック・記録 ◯事務処理 |
求める人材 |
求める人材: ・普通自動車免許をお持ちの方 ・コミュニケーション力がある方 未経験OK!特定職種の経験や特定業界の経験は不問です。 |
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□□未経験者歓迎□□多様な休暇制度あり□□ワークライフバランス超充実□□資格取得祝金支給など福利厚生抜群□□年間休日123日□□完全週休2日制
勤務地 |
大阪府大阪市 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□こちらの求人は応募定員に達し次第予告なく掲載終了となります。応募はお早めにご検討ください。□□ □□当職種の魅力ポイント □□ * □ 年間休日123日、完全週休2日制で充実したプライベートタイムを確保 * □ 想定年収330万円〜380万円、賞与年2回、残業代は1分単位で全額支給の安定待遇 * □ 借上社宅制度や引越費用全額負担など手厚い福利厚生 * □ 未経験でも充実の研修制度と404種類の学習コンテンツでエンジニアとしての成長をサポート □□業務概要 □□ * 株式会社アウトソーシングテクノロジーの技術者として、大手レンズメーカーにおける電気回路評価業務に携わっていただきます。 * 担当いただく主な業務は、制御盤等の回路図、盤図、部品図のハード設計業務です。企業の生産ラインや研究開発に欠かせない制御盤の回路設計を行い、製品の性能向上や安定稼働に貢献します。 * また、制御盤の電気評価も行っていただきます。テスターやオシロスコープなどの測定機器を使用して、設計した回路が正しく機能するかどうかを検証します。設計通りに動作しない場合は原因を特定し、改善策を提案・実装します。 * 装置の試運転、調整業務も担当していただきます。設計・制作した装置が実際の現場で問題なく稼働するよう、細かな調整や不具合の解消を行います。 * 業務は主に大手レンズメーカーの開発部門で行われ、光学機器の性能向上や生産効率化に直接関わることができます。世界に誇る日本の光学技術の最前線で、あなたのスキルを活かすことができるでしょう。 * 当社では入社後、面接でのスキルやご希望をしっかりとヒアリングした上で配属先を決定しています。これにより、あなたの強みや成長したい方向性に合わせた最適なポジションで活躍していただけます。 * 未経験の方でも安心して業務に取り組めるよう、充実した研修制度を用意しています。まずは基礎的な電気知識や測定機器の使い方から学び、徐々により専門的な設計・評価スキルを身につけていただきます。 * また、先輩社員のサポートのもと実践的な経験を積むことで、着実にスキルアップしていくことが可能です。電気・電子分野のキャリアを築きたい方にとって、理想的なスタートラインとなるでしょう。 * 当社が掲げる「WORKS INNOVATION COMPANY」のミッションのもと、あなたの成長とお客様の課題解決の両方を実現できる環境をご用意しています。高い技術力と人間力を持ったエンジニアとして、共に成長していきましょう。 □□業務例□□ * 制御盤等の回路図、盤図、部品図のハード設計業務 * 制御盤の電気評価 * 装置の試運転、調整業務 * テスター/オシロスコープ/マルチメータなどの測定機器を使用した評価作業 * 電気回路の不具合解析と改善 * 技術資料・報告書の作成 |
求める人材 |
求める人材: □□必須条件□□ * 35歳以下の方(例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため) * 学歴・経験不問 □□歓迎条件□□ * テスター/オシロスコープ/マルチメータなど測定機の使用練習 * 回路設計/基板評価の学習 * EMCの知識 |
□□未経験者歓迎□□多様な休暇制度あり□□ワークライフバランス超充実□□資格取得祝金支給など福利厚生抜群□□年間休日123日□□完全週休2日制
勤務地 |
東京都新宿区 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□こちらの求人は応募定員に達し次第予告なく掲載終了となります。応募はお早めにご検討ください。□□ □□当職種の魅力ポイント □□ * □ 年間休日123日、フレキシブルな勤務体制で理想的なワークライフバランスを実現 * □ 家族手当、引越費用全額負担、借上社宅制度など手厚い福利厚生 * □ 未経験でも安心の研修制度で半導体技術者としてスキルアップが可能 * □ 全国54拠点展開、約4,800社の取引実績を持つ安定企業で長期的キャリア形成 * □ 資格・スキルが給与に直結する明確な評価制度で成長が実感できる □□業務概要 □□ * アウトソーシングテクノロジー(OSTech)の技術部門で、最先端の半導体DRAM評価・解析業務に携わっていただきます。 * 具体的には、大手半導体メーカーにおいて、半導体テスタを使用した評価解析作業、プログラム開発、データの取りまとめなどを担当していただきます。充実した研修制度を通じて、未経験の方でも着実に技術を身につけられる環境を整えています。 * 主な業務としては、半導体テスタを使用したDRAMの評価・解析作業があります。これは半導体製品の品質を保証するうえで非常に重要な役割を担っています。 * また、プログラム開発も重要な業務の一つです。半導体テスター言語、Python、C、C++などのプログラミング言語を用いて、テストプログラムの開発や改良に携わっていただきます。 * エクセルやパワーポイントを使用したデータの取りまとめも行います。テスト結果のグラフ作成、関数やVBAを使った分析など、データを見やすく整理し、製品開発やプロセス改善に役立てる業務です。 * 英語を活かせる環境も整っており、グローバルなチームとの連携や技術文書の読解など、英語力を向上させながら仕事ができる機会も豊富です。 * 今後も成長が続く半導体業界で、最新の技術に触れながら専門知識を深めていくことができます。半導体は様々な電子機器の基盤となる重要な部品であり、その評価・解析技術は高い専門性と需要があります。 * 仕事は基本的にチーム制で進行するため、先輩エンジニアからのサポートを受けながら技術を習得していくことができます。経験を積むにつれて、より専門的な業務へとステップアップしていくことが可能です。 * また将来的には、チームリーダーやプロジェクトマネージャーとしてのキャリアアップも視野に入れることができます。資格取得支援制度や定期的な技術研修を活用し、継続的なスキルアップを図ることができる環境です。 □□業務例□□ * 半導体テスタを使用したDRAM評価・解析作業 * 半導体テスター言語、Python、C、C++を用いたプログラム開発 * エクセル・パワーポイントを使用したデータ取りまとめ(グラフ作成、関数、VBA活用) * 英語技術資料の読解・翻訳 * 評価結果のレポート作成 * テスト環境の構築・整備 |
求める人材 |
求める人材: □□必須条件□□ * 35歳以下の方(例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため) * 学歴・経験不問 □□歓迎条件□□ * 英語に興味関心をお持ちの方 * 半導体分野への興味をお持ちの方 * 人とのコミュニケーションに抵抗のない方 * MS Office のご使用経験をお持ちの方 * プログラム言語を使用した経験をお持ちの方(尚可) |
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《人材業界大手「アウトソーシンググループ」の中核企業》技術力が素養クラスの方から経験豊富なエンジニアまで、幅広くご活躍可能なプロジェクトをご用意いたしております。案件サーチ面談も可能ですのでお気軽にご応募下さい。
勤務地 |
顧客先(宮城県)、顧客先(山形県)、顧客先(福島県) |
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想定年収 |
450万円〜650万円 |
仕事の概要 |
【概要】製品開発(金型設計、他)等の技術職を経験・能力や適性に応じてお任せいたします。勤務地について… |
求める人材 |
求人票の「企業概要」欄に記載のスキルキーワードに一つでも当てはまる方はぜひご応募下さい【必須】機械… |
WEB面談OK/人事戦略や制度の企画立案/年休124日以上/月平均残業時間8h/ユースエール認定企業/退職金制度あり/車通勤可/駅近5分以内/経験者歓迎
勤務地 |
〒430-7717静岡県浜松市中央区430-7717 静岡県浜松市中央区 111-2 浜松アクトタワー17F 株式会社ソフィア |
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仕事の概要 |
仕事の内容 株式会社ソフィアでのインフラエンジニアになります。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社アルバイトタイムスによる紹介案件です。 【期待する役割】 企業のITインフラを効率的かつ安定的に構築・運用し、顧客が直面する技術的な課題を解決することをお任せいたします。 【仕事内容】 顧客のITインフラに関する幅広い業務を担当します。 主にオンプレミスやクラウド環境におけるシステム構築作業を行い、IT基盤の最適化に貢献します。 定期的な顧客訪問では、インフラコンサルティングを通じて課題を把握し、解決策の提案から実装までをサポートします。 また、Microsoft 365に関するヘルプデスク業務を担当し、アカウント作成や問い合わせ対応も行います。 定期保守対応では、顧客システムの稼働状況をチェックし、安定した運用を維持。 さらに、新規引き合いの際には顧客の要件をヒアリングし、最適なインフラソリューションを提案します。 これらを通じて顧客のIT環境を支え、効率化や安定化を実現することを期待しております。 【職場環境】 最先端のテクノロジーを駆使しながら成長を続ける企業です。 業務を通じて技術スキルを高められる環境が整っています。 社員一人一人が新しい技術に触れ、成長と挑戦を楽しむことを重視しており、柔軟な人事制度や資格取得支援も充実。 転勤はなく、安定した働き方が可能です。 |
求める人材 |
応募資格 <必須> ・高卒以上 ・インフラエンジニア経験5年以上(オンプレ/クラウド/ネットワーク等のジャンルは問いません) <歓迎> ・Active Directory/その他Microsoftソリューションの構築、運用経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 ・プリセールスエンジニアの経験 ・各種ベンダー試験(Microsoft/AWS/Cisco等) |
WEB面談OK/人事戦略や制度の企画立案/年休124日以上/月平均残業時間8h/ユースエール認定企業/退職金制度あり/車通勤可/駅近5分以内/経験者歓迎
勤務地 |
〒430-7717静岡県浜松市中央区430-7717 静岡県浜松市中央区 111-2 浜松アクトタワー17F 株式会社ソフィア |
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仕事の概要 |
仕事の内容 株式会社ソフィアでのネットワークエンジニアになります。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社アルバイトタイムスによる紹介案件です。 【期待する役割】 主に顧客先に常駐し、Ciscoで構成されたネットワーク環境の保守・運用に携わることをお任せいたします。 【仕事内容】 顧客常駐先でCisco機器を中心に構成されたネットワーク環境の保守・運用を担当します。 ネットワークの安定運用を確保し、パフォーマンス向上やトラブルシューティングを行うのが主な業務です。 Ciscoの技術に深く携われるため、業務を通じてスキルアップが可能で、さらに資格取得にも挑戦できる環境です。 顧客とのコミュニケーションを重視し、円滑な運用を支援します。 年数回程度の出張の可能性もありますが、転勤はなく安定した勤務が可能です。 【職場環境】 最先端のテクノロジーを駆使しながら成長を続ける企業です。 特にITインフラ構築や保守運用においては、Cisco機器を中心とした業務に携わり、業務を通じて技術スキルを高められる環境が整っています。 社員一人一人が新しい技術に触れ、成長と挑戦を楽しむことを重視しており、柔軟な人事制度や資格取得支援も充実。 転勤はなく、安定した働き方が可能です。 |
求める人材 |
応募資格 <必須> ・高卒以上 ・何らかのネットワーク関連業務経験(経験年数は問いません) <尚可> ・顧客折衝経験 ・資格保持者(CCNA、基本情報処理技術者) |
WEB面談OK/人事戦略や制度の企画立案/年休124日以上/月平均残業時間8h/ユースエール認定企業/退職金制度あり/車通勤可/駅近5分以内/経験者歓迎
勤務地 |
〒430-7717静岡県浜松市中央区430-7717 静岡県浜松市中央区 111-2 浜松アクトタワー17F 株式会社ソフィア |
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仕事の概要 |
仕事の内容 株式会社ソフィアでのセキュリティエンジニアになります。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社アルバイトタイムスによる紹介案件です。 【期待する役割】 顧客先でのITシステムやネットワーク、ソフトウェアのセキュリティを保護し、企業の安全なインフラ運用を支えることをお任せいたします。 【仕事内容】 顧客先に常駐し、システムやネットワークのセキュリティ保護を担当します。 具体的な業務には、脆弱性の評価やペネトレーションテストを実施し、潜在的なリスクを洗い出すこと、セキュリティ対策の設計と実装によって攻撃や不正アクセスを防ぐ仕組みを構築することが含まれます。 また、システムの監視やインシデント対応を行い、迅速なトラブル対応を実施します。 さらに、セキュリティポリシーの策定やコンプライアンス遵守にも取り組み、業務の安全性を確保します。 年数回の出張の可能性があります。 【職場環境】 最先端のテクノロジーを駆使しながら成長を続ける企業です。 業務を通じて技術スキルを高められる環境が整っています。 社員一人一人が新しい技術に触れ、成長と挑戦を楽しむことを重視しており、柔軟な人事制度や資格取得支援も充実。 転勤はなく、安定した働き方が可能です。 |
求める人材 |
応募資格 <必須> ・高卒以上 ・資格保持者(CCNA、基本情報処理技術者) ※以下いずれか1年以上の経験がある方 ・何らかのネットワーク関連業務経験 ・ヘルプデスクのご経験 <尚可> ・インフラエンジニアのご経験 ・セキュリティエンジニアのご経験 |
《人材業界大手「アウトソーシンググループ」の中核企業》技術力が素養クラスの方から経験豊富なエンジニアまで、幅広くご活躍可能なプロジェクトをご用意いたしております。案件サーチ面談も可能ですのでお気軽にご応募下さい。
勤務地 |
顧客先(宮城県)、顧客先(山形県)、顧客先(福島県) |
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想定年収 |
450万円〜650万円 |
仕事の概要 |
【概要】製品開発(機構設計、他)等の技術職を経験・能力や適性に応じてお任せいたします。勤務地について… |
求める人材 |
求人票の「企業概要」欄に記載のスキルキーワードに一つでも当てはまる方はぜひご応募下さい【必須】機械… |
□□未経験者歓迎□□多様な休暇制度あり□□ワークライフバランス超充実□□資格取得祝金支給など福利厚生抜群□□年間休日123日□□完全週休2日制
勤務地 |
兵庫県神戸市 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□こちらの求人は応募定員に達し次第予告なく掲載終了となります。応募はお早めにご検討ください。□□ □□当職種の魅力ポイント □□ * □ 年間休日123日、完全週休2日制で充実したプライベートタイムを確保 * □ 想定年収330万円〜380万円、賞与年2回、残業代は1分単位で全額支給の安定待遇 * □ 借上社宅制度や引越費用全額負担など手厚い福利厚生 * □ 未経験でも充実の研修制度と404種類の学習コンテンツでエンジニアとしての成長をサポート □□業務概要 □□ * 株式会社アウトソーシングテクノロジーの技術者として、大手レンズメーカーにおける電気回路評価業務に携わっていただきます。 * 担当いただく主な業務は、制御盤等の回路図、盤図、部品図のハード設計業務です。企業の生産ラインや研究開発に欠かせない制御盤の回路設計を行い、製品の性能向上や安定稼働に貢献します。 * また、制御盤の電気評価も行っていただきます。テスターやオシロスコープなどの測定機器を使用して、設計した回路が正しく機能するかどうかを検証します。設計通りに動作しない場合は原因を特定し、改善策を提案・実装します。 * 装置の試運転、調整業務も担当していただきます。設計・制作した装置が実際の現場で問題なく稼働するよう、細かな調整や不具合の解消を行います。 * 業務は主に大手レンズメーカーの開発部門で行われ、光学機器の性能向上や生産効率化に直接関わることができます。世界に誇る日本の光学技術の最前線で、あなたのスキルを活かすことができるでしょう。 * 当社では入社後、面接でのスキルやご希望をしっかりとヒアリングした上で配属先を決定しています。これにより、あなたの強みや成長したい方向性に合わせた最適なポジションで活躍していただけます。 * 未経験の方でも安心して業務に取り組めるよう、充実した研修制度を用意しています。まずは基礎的な電気知識や測定機器の使い方から学び、徐々により専門的な設計・評価スキルを身につけていただきます。 * また、先輩社員のサポートのもと実践的な経験を積むことで、着実にスキルアップしていくことが可能です。電気・電子分野のキャリアを築きたい方にとって、理想的なスタートラインとなるでしょう。 * 当社が掲げる「WORKS INNOVATION COMPANY」のミッションのもと、あなたの成長とお客様の課題解決の両方を実現できる環境をご用意しています。高い技術力と人間力を持ったエンジニアとして、共に成長していきましょう。 □□業務例□□ * 制御盤等の回路図、盤図、部品図のハード設計業務 * 制御盤の電気評価 * 装置の試運転、調整業務 * テスター/オシロスコープ/マルチメータなどの測定機器を使用した評価作業 * 電気回路の不具合解析と改善 * 技術資料・報告書の作成 |
求める人材 |
求める人材: □□必須条件□□ * 35歳以下の方(例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため) * 学歴・経験不問 □□歓迎条件□□ * テスター/オシロスコープ/マルチメータなど測定機の使用練習 * 回路設計/基板評価の学習 * EMCの知識 |
栃木の未来を創るトップセールス。急成長IT企業で開拓者として新時代を切り拓く
勤務地 |
東京都港区芝公園 FPTジャパンホールディングス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: FPTジャパンホールディングス株式会社について 「テクノロジーで社会課題を解決し、グローバルな価値を創造する」をミッションに掲げるFPTジャパンホールディングス。ベトナム最大手IT企業FPTソフトウェアの日本法人として2005年に設立。AI、ブロックチェーン、IoTなど最先端技術で、ヘルスケアから金融まで幅広い産業のDX推進を支援しています。日本法人約2,500名、グループ全体6万名以上の従業員を擁し、グローバルな事業展開と多様な企業文化で持続的な成長を実現しています。 職務内容 【業務内容】 ベトナム最大手のIT企業、FPTジャパンホールディングス株式会社から新設した栃木営業所にて トップセールスとして栃木エリアでの営業活動を担当していただきます。 〇下記に関する営業開拓・拡大を担当していただきます。 * ITサービス、システム導入や開発サービス * 運用保守サービス * ITアウトソーシング、業務アウトソーシング(BPO)やコールセンターに関する営業 〇具体的には * トップセールスであり、営業チームを立てて栃木エリアを開拓していくキーパーソンの役割を担当していただきます。 * 顧客ニーズをヒアリングし、社内ITコンサルタント、プリセールスの方々と協力してサービスを含むITソリューション(パッケージ、ネットワーク、クラウド、運用保守等)のシステム提案を行っていただきます。 【主なクライアント】 * 国内の金融業、製造業、流通業等、多岐にわたる大手企業がクライアントになります。 * 大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー等 |
求める人材 |
求める人材: 必須スキル * ITに関わる営業として新規顧客の開拓、最初の顧客折衝から要件の引き出し、ヒアリング、提案、受注までの一通りの経験を10年以上お持ちの方 * 日本企業の商習慣、意思決定のプロセス、意思決定のポイント、それに向けた提案力、案件のクロージング力のご経験をお持ちの方 * 作業スキル、チームワーク、優れたコミュニケーション力、交渉力、提案力のご経験をお持ちの方 歓迎スキル * 担当顧客の業界知識、業務知識に精通している方 * 最新技術(AI、IoTやクラウド、マイクロサービスなど)への関心・知識・経験がある方 * グローバル案件の担当経験、外資系企業や外国人との実務経験がある方 * オフショア開発に関連する経験がある方 * 英語でコミュニケーションが出来る方 求める人物像 * 結果、数字を重視し向き合っていける方 * 問題解決に注力し推進する力をお持ちの方 * 強いロジカルシンキングをお持ちの方 * オープンマインド * 高い適応能力を活かして新しいことへ挑戦が出来る方 * チームワークで活躍できる方 |
□□未経験者歓迎□□多様な休暇制度あり□□ワークライフバランス超充実□□資格取得祝金支給など福利厚生抜群□□年間休日123日□□完全週休2日制
勤務地 |
大阪府大阪市 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□こちらの求人は応募定員に達し次第予告なく掲載終了となります。応募はお早めにご検討ください。□□ □□当職種の魅力ポイント □□ * □ 年間休日123日、フレキシブルな勤務体制で理想的なワークライフバランスを実現 * □ 家族手当、引越費用全額負担、借上社宅制度など手厚い福利厚生 * □ 未経験でも安心の研修制度で半導体技術者としてスキルアップが可能 * □ 全国54拠点展開、約4,800社の取引実績を持つ安定企業で長期的キャリア形成 * □ 資格・スキルが給与に直結する明確な評価制度で成長が実感できる □□業務概要 □□ * アウトソーシングテクノロジー(OSTech)の技術部門で、最先端の半導体DRAM評価・解析業務に携わっていただきます。 * 具体的には、大手半導体メーカーにおいて、半導体テスタを使用した評価解析作業、プログラム開発、データの取りまとめなどを担当していただきます。充実した研修制度を通じて、未経験の方でも着実に技術を身につけられる環境を整えています。 * 主な業務としては、半導体テスタを使用したDRAMの評価・解析作業があります。これは半導体製品の品質を保証するうえで非常に重要な役割を担っています。 * また、プログラム開発も重要な業務の一つです。半導体テスター言語、Python、C、C++などのプログラミング言語を用いて、テストプログラムの開発や改良に携わっていただきます。 * エクセルやパワーポイントを使用したデータの取りまとめも行います。テスト結果のグラフ作成、関数やVBAを使った分析など、データを見やすく整理し、製品開発やプロセス改善に役立てる業務です。 * 英語を活かせる環境も整っており、グローバルなチームとの連携や技術文書の読解など、英語力を向上させながら仕事ができる機会も豊富です。 * 今後も成長が続く半導体業界で、最新の技術に触れながら専門知識を深めていくことができます。半導体は様々な電子機器の基盤となる重要な部品であり、その評価・解析技術は高い専門性と需要があります。 * 仕事は基本的にチーム制で進行するため、先輩エンジニアからのサポートを受けながら技術を習得していくことができます。経験を積むにつれて、より専門的な業務へとステップアップしていくことが可能です。 * また将来的には、チームリーダーやプロジェクトマネージャーとしてのキャリアアップも視野に入れることができます。資格取得支援制度や定期的な技術研修を活用し、継続的なスキルアップを図ることができる環境です。 □□業務例□□ * 半導体テスタを使用したDRAM評価・解析作業 * 半導体テスター言語、Python、C、C++を用いたプログラム開発 * エクセル・パワーポイントを使用したデータ取りまとめ(グラフ作成、関数、VBA活用) * 英語技術資料の読解・翻訳 * 評価結果のレポート作成 * テスト環境の構築・整備 |
求める人材 |
求める人材: □□必須条件□□ * 35歳以下の方(例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため) * 学歴・経験不問 □□歓迎条件□□ * 英語に興味関心をお持ちの方 * 半導体分野への興味をお持ちの方 * 人とのコミュニケーションに抵抗のない方 * MS Office のご使用経験をお持ちの方 * プログラム言語を使用した経験をお持ちの方(尚可) |
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《人材業界大手「アウトソーシンググループ」の中核企業》技術力が素養クラスの方から経験豊富なエンジニアまで、幅広くご活躍可能なプロジェクトをご用意いたしております。案件サーチ面談も可能ですのでお気軽にご応募下さい。
勤務地 |
顧客先(宮城県)、顧客先(山形県)、顧客先(福島県) |
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想定年収 |
450万円〜650万円 |
仕事の概要 |
【概要】製品開発(回路設計、他)等の技術職を経験・能力や適性に応じてお任せいたします。勤務地について… |
求める人材 |
求人票の「企業概要」欄に記載のスキルキーワードに一つでも当てはまる方はぜひご応募下さい【必須】電気… |
□□完全未経験から稼げるエンジニアへ□□年休123日×残業月14h×社宅50%補助 400種類の研修で完全未経験から月収最大52.5万円
勤務地 |
埼玉県さいたま市 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□こちらの求人は応募定員に達し次第予告なく掲載終了となります。応募はお早めにご検討ください。□□ □□当職種の魅力ポイント □□ * □ 完全未経験OK ─ 有給研修3か月・400種類の研修講座 * □ 月収例52.5万円+賞与年2回 ─ 高めのスタート給与 * □ 年間休日123日/残業月14h ─ プライベート充実 * □ 社宅家賃50%補助&引越費用ゼロ ─ 初期費用を大幅カット * □ 取引4,800社・全国54拠点 ─ 希望エリアに配属可能 * □ 資格合格祝金最大30万円 ─ 学びがそのまま収入UP □□業務概要 □□ * 半導体チップづくりに欠かせない巨大装置――その“心臓部”を図面から形にするのが私たちの仕事です。まずは 3 か月、先輩の横で図面の読み方や 3D 設計ソフト(iCAD) の操作をじっくり学びます。半年後には、テニスボールほどの部品が自分の手で完成し、実際の装置に組み込まれる瞬間を味わえます。 * 午前中は小さな部品をモデリング。午後、先輩と画面を共有しながら寸法を微調整し、「ここが 0.2mm ズレても装置は動かないよ」とリアルタイムで教えてもらいます。終業前にはその日の気づきをメンターに報告。終業前にメンターへ報告し、疑問はその日のうちに解決して帰宅――そんな1日です。 * 午前 □ チーム朝会で予定を共有し、3D設計ソフトで簡単な部品をモデリング * 午後前半 □ 先輩と装置レイアウトを確認しながら寸法を調整 * 午後後半 □ 仕上げた図面を専用システムに登録し、品質担当へデータを渡す * 終業前 □ わからなかった点をメンターに質問。日報を入力して退社 □□業務例□□ * 装置のカバーやアームなど外観パーツの設計 * 吸盤やモーターなど動く部品の位置決め・強度チェック * お客様から届く**「こうしてほしい」リクエストの図面反映** * 材料の選択(アルミかステンレスか、など)とコスト計算のサポート * 完成図面をまとめて量産チームへ引き継ぎ □□入社後の成長イメージ□□ * 1 年目はネジ 1 本の設計でも「自分が作った!」と感じられるはず。3 年目には装置の一部分を丸ごと担当し、図面にあなたの名前が残ります。5 年後にはプロジェクト全体を動かすマネージャーへ。モデル年収は 650 万円。もちろん途中で専門資格を取得すると祝金最大 30 万円が支給されます。 * 1年目:小さな部品の設計を担当、モデル年収430万円 * 3年目:装置の一部分を丸ごと任されるサブリーダーに昇格 * 5年目:プロジェクト全体を動かすマネージャーへ。年収650万円も可能 |
求める人材 |
求める人材: * 「パソコンはネット検索と動画視聴くらい」「工具の名前はドライバーしか知らない」──そんなあなたでも大丈夫。 * 今回の募集は “完全未経験” が前提です。 最初の3か月はお給料をもらいながら研修にだけ集中できるため、ものづくりが初めてでも先輩と一緒にネジ1本から設計を体験できます。 * 応募に必要なのは 『35 歳以下』であることだけ。文系出身・フリーター経験のみの先輩も多数活躍中です。 □□必須条件□□ * 35歳以下の方(例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため) * 学歴・経験不問 □□歓迎条件□□ * 図工や DIY が好きなど ものづくりへの興味 * 普通自動車免許(出張先に行く際に便利程度) * 高校や大学で 理系科目を履修 していた * バイト・部活などで チームで協力した経験 がある |
Javaの経験を活かし上流へ。研修メニュー1000以上!
勤務地 |
神奈川県厚木市中町2-6-10 東武太朋ビル3F 株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社 厚木支店 |
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給与例 |
給与例 1,000万円/テクニカルエキスパート/入社3年 (月給68万円) 800万円/チーフエンジニア/入社1年 (月給53万円) 700万円/プロジェクトマネージャー/入社1年 (月給46万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 ★1000以上の自社、外部研修が会社負担で利用可! ★東証プライム上場グループの中核企業! ★エンジニアの市場価値とやりがい、働きがいを追求した取り組み多数! ■業務内容 日本を代表するリーディングカンパニーを中心とした クライアントのプライム案件において、 Javaをメインとしたアプリケーション開発/業務システム開発を ご担当いただきます。 上流工程のご経験が豊富な方には 企画から要件定義、 基本設計から参画いただくことも考えております。 まずは開発スキルを上げてゆくゆくは上流に携わりたい、 という方はまず詳細設計・実装フェーズに参画し、 その後上流工程へステップ アップも可能です。 *** 配属案件先での業務一例 *** 1)アパレル小売り業者向け基幹システムの設計開発 ・Java (Spring)、MySQLを用いたシステム開発 ・フロント、バック両方の機能を開発 ・稼働中のシステムの改善、 機能追加 ・仕様設計、基本設計~コーディング、テスト 2)人事システムの開発・保守業務 ・対象画面の調査・選定、非互換対応案の検討・実施 ・設計書および作業標準をもとに設計、開発、テスト ・工程→プログラム修正~テスト ・Javaを使用したプログラミング ・運用〜保守も対応 ※現在はJava、Python、 PHP、 Ruby、 JavaScript (Angular、Vue、JQuery、 React)、 Node.js、Linux、AWSといった環境での 開発案件が多いですが、 ご希望に応じた開発案件に挑戦していただくことも可能です。 〜テクノプロ・デザイン社について〜 テクノプロ・デザイン社は、DXソリューションをはじめとして、 先端技術領域を中心としたエンジニアリングサービスを提供する テクノロジーソリューションカンパニーです。 東証プライム上場、業界トップクラスのシェアを誇り、 エンジニアリングサービスで得た収益を新たな新規領域へと還元し、 AI/データ解析、IoT/システム開発、 クラウド領域 × コンサルティングサービスに注力しています。 直近では、資本力・培ってきたネットワークを活かし、 他社とのコラボレーションも積極的に推進しております。 例えば、アマゾンウェブサービス (AWS) 様や 電通ジャパンネットワーク (DJN) 様とのアライアンス・提携の拡大や、 新しい技術分野で活躍できる技術者の育成を推進しています。 ・クラウド AWS関連の資格取得延べ3,000件 ・DX領域ビジネス拡大に向け、 DX人材500人を創出 といった人材育成プロジェクトにも注力しており、 アウトソーシング業界トップクラスの経営基盤に基づき、 今後も屈指の技術力を持つ エンジニア集団、 広範な技術領域への専門性を拡大して参ります。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 JavaでのWebアプリケーション/業務システム開発経験1年以上 【歓迎】 ・アジャイル開発の経験 ・クラウドサービスに関わる資格/知識をお持ちの方 ・Linuxサーバー、 またはネットワークの構築と運用の実務経験 ・データベース設計・チューニングの経験 ★こんな方にぴったりです! ・しっかりと研修体制の整った環境で、 着実にスキルアップを実現したい方 ・運用や保守、テストだけでなく 自身でコードを書いたり開発実務に携わりたい方 ・今よりも上流工程の開発プロジェクトを経験したい方 |
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完全未経験可/原則土日祝休み/年間休日123日働き方◎
勤務地 |
神奈川県横浜市西区高島2丁目19-12 スカイビル23階 株式会社マルチテック 横浜支社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【企業概要】 エネルギー関連プラントの各種装置や設備を中心に、 設計・品質管理・建設補助にまつわる技術支援や 人材派遣を手がけるエンジニア集団です。 2021年には、国内最大規模の技術者人材サービス企業である アウトソーシングテクノロジーグループの一員に加わりました。 【具体的な業務内容】 ・現場スケジュールの管理、進捗の確認 ・協力会社、施主との打合せ ・墨出し、スリーブ取付け確認 ・朝礼当番・KY活動・現場パトロール ・写真撮影(施工前・施工中・施工後・各種資材) ・工事書類の作成 ・資材発注、調達、チェック 【1日の流れ】 8:00 朝礼(ラジオ体操、作業スケジュールの確認・連絡) 8:10 現場巡回や写真撮影 10:15 休憩 10:30 現場の巡回、昼礼の準備 12:00 お昼休憩 12:45 昼礼(作業内容やメンバーの確認) 13:00 現場の巡回 15:00 事務所に戻り事務作業(写真の整理や書類作成) 17:00 翌日の準備・日報の作成後業務終了 ※業務の変更範囲:雇用主の定める業務 ・未経験からでも安心して就業できるよう充実した研修制度あり ・配属後は定期的な面談も実施しております。 <<ポイント>> ◎学部・学科問わず建設・プラント業界のスペシャリストに! ◎ビッグプロジェクトに関われる!大手企業との取引で「安定」している ◎全国に勤務地あり! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許 【仕事の特徴】 ・専門資格なしから始められる ・未経験、ブランクありOK ・働きながら知識やスキルを身につけられる ・手に職がつく ・20代~30代のスタッフ活躍中 ・年間休日123日 ・適度に体を動かして働ける |
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《人材業界大手「アウトソーシンググループ」の中核企業》技術力が素養クラスの方から経験豊富なエンジニアまで、幅広くご活躍可能なプロジェクトをご用意いたしております。案件サーチ面談も可能ですのでお気軽にご応募下さい。
勤務地 |
顧客先(宮城県)、顧客先(山形県)、顧客先(福島県) |
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想定年収 |
450万円〜650万円 |
仕事の概要 |
【概要】製品開発(半導体プロセス設計、他)等の技術職を経験・能力や適性に応じてお任せいたします。勤務… |
求める人材 |
求人票の「企業概要」欄に記載のスキルキーワードに一つでも当てはまる方はぜひご応募下さい【必須】電気… |
完全未経験可/アルバイト経験のみ可/年間休日123日働き方◎
勤務地 |
神奈川県横浜市西区高島2丁目19-12 スカイビル23階 株式会社マルチテック 横浜支社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【企業概要】 エネルギー関連プラントの各種装置や設備を中心に、 設計・品質管理・建設補助にまつわる技術支援や 人材派遣を手がけるエンジニア集団です。 2021年には、国内最大規模の技術者人材サービス企業である アウトソーシングテクノロジーグループの一員に加わりました。 【業務内容】 ■工程管理 現場のスケジュール管理、現場進捗の確認とチェック、打合せ ■安全管理 朝礼当番、KY活動、現場パトロール ■品質管理 製品のチェック、検査、現場写真撮影 ■原価管理 資材調達、チェック 【1日の流れ】 8:00 朝礼(ラジオ体操、作業スケジュールの確認・連絡) 8:10 現場巡回や写真撮影 10:15 休憩 10:30 現場の巡回、昼礼の準備 12:00 お昼休憩 12:45 昼礼(作業内容やメンバーの確認) 13:00 現場の巡回 15:00 事務所に戻り事務作業(写真の整理や書類作成) 17:00 翌日の準備・日報の作成後業務終了 ※業務の変更範囲:雇用主の定める業務 ・未経験からでも安心して就業できるよう充実した研修制度あり ・配属後は定期的な面談も実施しております。 <<ポイント>> ◎学部・学科問わず建設・プラント業界のスペシャリストに! ◎ビッグプロジェクトに関われる!大手企業との取引で「安定」している ◎全国に勤務地あり! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許 【仕事の特徴】 ・専門資格なしから始められる ・未経験、ブランクありOK ・働きながら知識やスキルを身につけられる ・手に職がつく ・20代~30代のスタッフ活躍中 ・年間休日123日 ・適度に体を動かして働ける |
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Javaの経験を活かし上流へ。研修メニュー1000以上!
勤務地 |
新潟県新潟市中央区東大通2-5-8 東大通野村ビル4F 株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社 新潟サテライト |
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給与例 |
給与例 1,000万円/テクニカルエキスパート/入社3年 (月給68万円) 800万円/チーフエンジニア/入社1年 (月給53万円) 700万円/プロジェクトマネージャー/入社1年 (月給46万円) |
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求める人材 |
求めている人材 【必須】 JavaでのWebアプリケーション/業務システム開発経験1年以上 【歓迎】 ・アジャイル開発の経験 ・クラウドサービスに関わる資格/知識をお持ちの方 ・Linuxサーバー、 またはネットワークの構築と運用の実務経験 ・データベース設計・チューニングの経験 ★こんな方にぴったりです! ・しっかりと研修体制の整った環境で、 着実にスキルアップを実現したい方 ・運用や保守、テストだけでなく 自身でコードを書いたり開発実務に携わりたい方 ・今よりも上流工程の開発プロジェクトを経験したい方 |
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《若手の活躍を応援□□》★経験者は即戦力!★20代30代活躍中★サポート体制充実!
勤務地 |
神奈川県川崎市中原区下沼部1753 NECビジネスインテリジェンス株式会社(NEC Business Intelligence, Ltd.) |
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仕事の概要 |
仕事内容: <業務内容> 業務内容(雇入れ直後):人事・総務 業務内容(変更の範囲):会社の定める業務 <仕事についての詳細> 募集職種詳細 仕事内容 【職務・役割概要】 「DX(デジタル・トランスフォーメーション)/ICT人材」の育成コンテンツの企画、 研修プログラム・テキスト開発を担っていただきます。開発した研修は外部講師や研修サービス提供企業と連携して、 早く多くの方に受講いただくことを期待しています。 業界トレンドの情報収集、 競合他社の動向分析などから、 これまでに同社で蓄積してきた技術範囲を超える新たな技術領域への取り組みを期待しています。 【具体的なプロジェクト名】 ・NECグループの人材育成方針実現に向けて、 AIや生体認証などDXを支える技術分野の研修プログラムの企画・開発・実行を担っていただきます。既存コンテンツでカバーできない新たな領域の研修を整備するためには、 自ら開発することもあれば、 NECグループの技術部門や外部ベンダーとの共同開発を行っていただくこともあります ・研修コンテンツ開発に加えて、 開発コンテンツをNECグループの内外に知ってもらうための広報宣伝活動も必要になります。顧客の人材企画部門とともに育成計画を検討や育成プランのコンサルティング・サポートを行い、 お客様の組織と人を強くする活動をリードしていただきます。 <募集背景> NECのDX事業拡大に当たって、 DX(従来ICT領域を含む)人材育成ニーズが非常に高まっており、 育成コンテンツの新規開発、 拡大が急務であるため。 <所属組織について> 入社以来人材開発領域部門で活躍してきたメンバーだけでなく、 NECで営業をやっていたメンバーや、 SE・開発だったメンバー、 NECグループ外からのキャリア入社メンバーなど、 これまでのバックグラウンドは多種多様です。 コンテンツ開発の専門家、 研修プロジェクトのマネジメントの専門家、 研修運営の専門家、 研修システムの専門家など個々の専門性を生かしながら協力して業務に取り組むチームワークの良い部署です。 <キャリアパス想定> 入社後数年間はDXやICTなどの技術者育成領域での活躍を期待しています。その後は、 同社人材開発サービス統括部の中核人材となっていただくために、 ご本人の適性と希望を考慮したうえで、 他のサービス領域(マネジメント、 組織開発等)への異動、 NECグループ内人材開発部門への異動、 あるいはチームマネジメントの役割を担っていただくことを考えています。 <このポジションの魅力> 最先端のDX技術や、 NECが培った実績のあるICT技術を研修に仕立てて、 より多くのNECグループ社員を育成していく大切な仕事です。時にはNECの専門部隊と連携して他社にない最先端技術を私たち自身が習得し、 NECグループ内に展開するチャンスに出会うこともあります。 <同社について> NECグループのシェアードサービスセンター NECおよびNECグループの経営強化を目的に、 NECグループ各社から広範に間接業務をアウトソーシングとして請け負うシェアードサービスセンターです。NECおよびNECグループ関係会社に散在する人事、 経理、 総務といった共通業務を集約し、 コスト削減や業務の標準化・効率化および品質の改善を図っています。データアナリティクスをベースとし、 社会トレンドやテクノロジーなど、 さまざまな知見を加えてお客様に価値提供を行うプロフェッショナル集団です。 <今後の展望> データドリブンな組織運営を実現させ、 意思決定の質を上げることで得られる、 ─ 業務効率化による時間と言う「機会」 ─ コスト削減による挑戦・投資の「機会」 ─ データから導き出される気付きという「機会」 このような、 お客様の様々な「機会」を最大化させることを目的に、 高度化サービスを開発・提供していきます。こうした私たちの取り組むサービス高度化活動は、 スタッフサービスの本質的価値を見極めて仕事の再定義を行う、 いわば「未来を創る」活動であると考えています。 <採用ランク> マネージャー/エキスパート |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件(MUST)】 <職務経験> ・SI部門または技術部門における設計・開発の経験(MUST) ・技術動向調査、分析、開発計画立案経験(MUST) ・顧客および協力会社との円滑なミュニケーション経験(MUST) <学歴要件> 大卒以上 【歓迎条件(WANT)】 ・コンテンツライターとしての実務経験(WANT) ・人材育成の企画・設計経験(WANT) ・10名以上のマネジメント経験(3年以上) ・プロジェクトリードのご経験 ・プロジェクトマネジメント経験 <英語レベル> Conversationalレベル 【求める人物像】 ・勝ちにこだわり、スピード感をもって行動できる方 ・顧客をはじめステークホルダーと円滑な関係を築ける方 ・NEC Wayに共感できる方 参考:NEC Way https://www.nec-businessintelligence.co.jp/company/necway.html ■━━━━━━━━━━━━━━━■ □20代30代の若手スタッフ活躍中 □ブランクのある方OK □経験者・有資格者は即戦力! ■━━━━━━━━━━━━━━━■ 20代・30代の活躍を全力応援! 若手の方もお気軽にご応募ください! □□下記に当てはまる方におすすめ□□ ◎学ぶ意欲がある・熱意がある方 ◎高いコミュニケーション能力がある方 ◎臨機応変な判断力がある方 など |
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□□完全未経験から稼げるエンジニアへ□□年休123日×残業月14h×社宅50%補助 400種類の研修で完全未経験から月収最大52.5万円
勤務地 |
京都府京都市 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□こちらの求人は応募定員に達し次第予告なく掲載終了となります。応募はお早めにご検討ください。□□ □□当職種の魅力ポイント □□ * □ 完全未経験OK ─ 有給研修3か月・400種類の研修講座 * □ 月収例52.5万円+賞与年2回 ─ 高めのスタート給与 * □ 年間休日123日/残業月14h ─ プライベート充実 * □ 社宅家賃50%補助&引越費用ゼロ ─ 初期費用を大幅カット * □ 取引4,800社・全国54拠点 ─ 希望エリアに配属可能 * □ 資格合格祝金最大30万円 ─ 学びがそのまま収入UP □□業務概要 □□ * 半導体チップづくりに欠かせない巨大装置――その“心臓部”を図面から形にするのが私たちの仕事です。まずは 3 か月、先輩の横で図面の読み方や 3D 設計ソフト(iCAD) の操作をじっくり学びます。半年後には、テニスボールほどの部品が自分の手で完成し、実際の装置に組み込まれる瞬間を味わえます。 * 午前中は小さな部品をモデリング。午後、先輩と画面を共有しながら寸法を微調整し、「ここが 0.2mm ズレても装置は動かないよ」とリアルタイムで教えてもらいます。終業前にはその日の気づきをメンターに報告。終業前にメンターへ報告し、疑問はその日のうちに解決して帰宅――そんな1日です。 * 午前 □ チーム朝会で予定を共有し、3D設計ソフトで簡単な部品をモデリング * 午後前半 □ 先輩と装置レイアウトを確認しながら寸法を調整 * 午後後半 □ 仕上げた図面を専用システムに登録し、品質担当へデータを渡す * 終業前 □ わからなかった点をメンターに質問。日報を入力して退社 □□業務例□□ * 装置のカバーやアームなど外観パーツの設計 * 吸盤やモーターなど動く部品の位置決め・強度チェック * お客様から届く**「こうしてほしい」リクエストの図面反映** * 材料の選択(アルミかステンレスか、など)とコスト計算のサポート * 完成図面をまとめて量産チームへ引き継ぎ □□入社後の成長イメージ□□ * 1 年目はネジ 1 本の設計でも「自分が作った!」と感じられるはず。3 年目には装置の一部分を丸ごと担当し、図面にあなたの名前が残ります。5 年後にはプロジェクト全体を動かすマネージャーへ。モデル年収は 650 万円。もちろん途中で専門資格を取得すると祝金最大 30 万円が支給されます。 * 1年目:小さな部品の設計を担当、モデル年収430万円 * 3年目:装置の一部分を丸ごと任されるサブリーダーに昇格 * 5年目:プロジェクト全体を動かすマネージャーへ。年収650万円も可能 |
求める人材 |
求める人材: * 「パソコンはネット検索と動画視聴くらい」「工具の名前はドライバーしか知らない」──そんなあなたでも大丈夫。 * 今回の募集は “完全未経験” が前提です。 最初の3か月はお給料をもらいながら研修にだけ集中できるため、ものづくりが初めてでも先輩と一緒にネジ1本から設計を体験できます。 * 応募に必要なのは 『35 歳以下』であることだけ。文系出身・フリーター経験のみの先輩も多数活躍中です。 □□必須条件□□ * 35歳以下の方(例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため) * 学歴・経験不問 □□歓迎条件□□ * 図工や DIY が好きなど ものづくりへの興味 * 普通自動車免許(出張先に行く際に便利程度) * 高校や大学で 理系科目を履修 していた * バイト・部活などで チームで協力した経験 がある |
【アプリケーションエンジニア】未経験OK◆自社内勤務◆大手エンターテインメント会社など大手企業とお取引のある独立系SIer
勤務地 |
東京都中央区新川2-3-1セントラルスクエア9F 株式会社ウイサーブ 東京 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■業務内容:エンドユーザとの直取引(1次請け)の受託開発で、要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミング、テスト、導入、保守・運営までご経験やお持ちのスキルにより担当していただきます。 ■業務詳細:主にエンターテイメント企業のマルチデバイス、マルチランゲージ対応Webアプリケーション案件に、要件定義から設計〜開発〜テスト〜ドキュメント作成〜テクニカルサポートまで経験に応じて担当します。当社ではほぼ全ての案件を自社内での開発を行います。工程としても、ITコンサル/提案フェーズから携わる案件も多数あり、上流工程から下流工程まで一貫してキャリアを積む事が可能です。 ・開発環境:Jav、,PHP、,C#、NET,Objective-C、Linux,、,Android、iOS ・案件規模/期間:当社社員3〜7名、プラス協力会社数名/数ヵ月ものから長くて1年 ・案件割合:エンドユーザ直請け案件(受託開発) 90%、大手SIer経由 10% ■キャリアステップ:先輩社員からのOJTだけでなく、未経験の言語習得の為の講習を受けることも可能です。当社の社員には、他社にて言語研修の講師を依頼されるスペシャリストも在籍しています。将来的にはエンドユーザーとの折衝経験を重ねながら、自ら手を動かす、プレイングマネージャーとしてのポジションを期待しています。 =========== 気になる方は… 応募ボタンをクリック! =========== |
求める人材 |
求める人材: ■必須要件 ・実務未経験OK ・プログラミングスクール等で学習経験のある方 ※言語不問です。入社後の研修でスキルアップをサポートします! ※独学で学習されていらっしゃるかたは、プラスαで資格の取得等が望まれます。 ■歓迎要件 ・何らかの開発経験をお持ちの方 |
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【IT業界特化の成長企業】20代から30代前半の若手活躍中!国内外90社以上のグループ企業を抱える業界大手!充実の福利厚生が魅力!
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-11-20 大宮JPビルディング3F 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
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仕事の概要 |
仕事内容: *-------------* このお仕事はNECTからのご紹介となります。 キャリアアドバイザーがご希望条件をヒアリングの上、より良いお仕事をご提案致します。 完全無料なのでご安心下さいませ。 *-------------* ◆未経験中途入社者活躍中/IT業界にチャレンジ!/将来的にマネジメントへチャレンジしたい方歓迎/技術者の人生と大手企業の課題解決に関わることが可能◆ 技術者派遣・請負開発によるテクノロジー支援を行っている当社にて、業界問わず、システム開発を行う様々な業界のお客様に対しIT人材の提案を行う法人営業をお任せします。 企業のニーズと採用者の意向・志向性をマッチングし、双方にとってベストなソリューションを提案していただく営業職です。 ※20代〜30代前半の若手が活躍している職場です! ■業務詳細: (1)新規の顧客への案内、エンジニアの提案 (2)既存顧客へのエンジニア提案 (3)技術者のフォロー(志向性に合った案件のサーチ、面談等) (4)営業事務作業(契約書、請求書処理、、積対応、資料作成など) ※対象業界…製造・電気・通信・医薬・流通/販売などあらゆる業界のクライアント ■就業環境: 20代のスタッフが多いこともあり、自由な雰囲気が特徴です。部署間やグループの間に隔たりがなく、スタッフ同士のコミュニケーションが取りやすい環境です。 自由で仕事の進め方を自身である程度決めることができるという環境がスタッフの主体的な仕事への取り組みにつながっています。 |
求める人材 |
求める人材: ◎職種未経験歓迎 ◎業種未経験歓迎 ※IT業界や人材業界での経験は問いません。実際、社員の9割が業界未経験からスタートしています。 ※20代〜30代前半の若手が活躍している職場です! 35歳未満の方(長期勤続によるキャリア形成を図る為 例外事由3号のイ) |
未経験OK!社員数1万8000人以上!賞与年2回で生活も安定!住宅手当など手当多数!完全週休2日制(土日祝日休み)!
勤務地 |
神奈川県海老名市 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【この求人のPOINT】 未経験OK! 社員数1万8000人以上! 賞与年2回で生活も安定! 住宅手当など手当多数! 完全週休2日制(土日祝日休み)! 未経験だけど事務に挑戦してみたい方など、是非ご応募ください 【仕事内容】 大手自動車メーカーの新車開発サポート事務業務を行っていただきます。 *..*事務スキルの向上+専門知識の習得+コミュニケーション豊富*..* こんな環境なので、「ルーティン作業は飽きそう」「責任ある仕事がしたい」方にぴったりです。 【具体的な業務内容はこちら】 たとえば、こんな業務をおまかせします! ・新車の開発設計を行う各部署への、開発状況についての情報収集。 ・開発状況についてのミーティング資料を作成。 ・各部署のスケジュールを調整、会議の設定を行う。 ・議事録作成 ・備品管理 ・社内システムについての問合せを担当者に連携する。 ※英語力を生かしたい方も活躍頂ける業務があります。 (英語の仕様書対応や海外の方(英語話者)からの質問にチャット、メール対応。) |
求める人材 |
求める人材: 未経験OK!女性も活躍中! <求める人材> 研修体制が整っているため、経験は一切不問です! 以下にひとつでも当てはまればまずは応募してみてください! <こんな会社、仕事で働きたい> ・正社員として長く安心して働きたい ・人と接することが好き ・手に職をつけたい ・土日休み、年間休日120日以上の職場でメリハリつけて働きたい <こんなスキルを身につけたい> ・PCスキルなど、一生モノの技術や知識を身に付けたい <活かせる経験やスキル> ・多くの人と接する機会、仕事の経験 ・スケジュール通りに段取りを組む仕事の経験 ・独学で学ばれた経験 |
未経験OK!社員数1万8000人以上!賞与年2回で生活も安定!住宅手当など手当多数!完全週休2日制(土日祝日休み)!
勤務地 |
神奈川県海老名市 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【この求人のPOINT】 未経験OK! 社員数1万8000人以上! 賞与年2回で生活も安定! 住宅手当など手当多数! 完全週休2日制(土日祝日休み)! 未経験だけどエンジニアに挑戦してみたい方など、是非ご応募ください 【仕事の魅力】 ・安定した環境の中で技術の習得ができ、あなたの目標に応じたキャリアを築いて 行くことができます。 ・グループ会社が運営している技術スクールでの研修も多数あり、未経験の方でも専門性の高い技術 を身につけられる環境が用意されています。 ・キャリアパスはご本人のご希望により、エキスパートとしてのキャリアアップや社会的ニーズの高い人材へのキャリアチェンジなど多様なプランがご用意されてお り、希望のキャリアプラン実現に向けてキャリアアドバイザーがサポートします。 【仕事内容】 研修が終わり次第、お客様向けシステムの詳細設計、開発、テスト、運用を担当して頂きます。 <具体的には> ・WEBシステム/業務システム/スマホ・タブレットアプリ等の基本設計、詳細設計、開発、テスト、運用をお任せします。 ・要件定義・開発・導入まで一貫して対応しているため、 希望・スキルに応じて最適なフェーズ・プロジェクトに参画可能です |
求める人材 |
求める人材: 未経験OK!女性も活躍中! <求める人材> 研修体制が整っているため、経験は一切不問です! 以下にひとつでも当てはまればまずは応募してみてください! <こんな会社、仕事で働きたい> ・正社員として長く安心して働きたい ・人と接することが好き ・手に職をつけたい ・土日休み、年間休日120日以上の職場でメリハリつけて働きたい <こんなスキルを身につけたい> ・PCスキルなど、一生モノの技術や知識を身に付けたい <活かせる経験やスキル> ・多くの人と接する機会、仕事の経験 ・スケジュール通りに段取りを組む仕事の経験 ・独学で学ばれた経験 |
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