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多業種×顧客と直接対話！幅広い開発領域で市場価値が高いPMへ
勤務地
東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー18階 フィグニー 株式会社 給与例
給与例 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □給与モデル 20代／一般社員 年収500万円 30代／部門責任者 年収620万円 40代／組織責任者 年収700万円 ※固定残業代を超えた残業代・交通費は別途支給 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 将来のキャリアパス ＼あなたの成長に限界なし！／ PMからその先へ！技術と経営の架け橋に。 当社には長期的なキャリアを形成していく環境があります。 [1] システム部門のトップ： ・フィグニーで一番売上が高い花形部門のトップとして、新規案件の獲得や採用計画、顧客管理に責任を持つポジション [2] CIO、VPoE： ・開発組織の採用、育成、売上アップ、セキュリティなど総合的に責任を持つポジション ──────────────── 仕事の概要
仕事内容 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＼あなたのキャリア、次のステージへ／ □ 1次～2次受けメインで顧客と直接対話 □ CEO直下で裁量高く働ける 伝言ゲームから抜け出し、市場価値の高いPMへ！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 「商流が深すぎて、まるで伝言ゲームの中継点のよう…」 「要件がねじれて伝わってくる...」 「プロジェクトの一部しか見えない...」 「戦略的な意思決定プロセスに参加できていない……」 「この仕様、誰のためのもの？本当に顧客の課題を解決できるの…？」 こんな状況に、もう疲れていませんか？ 今の職場に疑問や不満を抱えているPMの皆さん。 本来のあなたの実力を眠らせず、 PMとしての本領を発揮できる環境がここにあります!! フィグニーでは、あなたは単なる『中継点』ではありません。 顧客の真のニーズを直接掴み、戦略を練り 優秀なエンジニアチームを率いて、 本物のプロジェクトマネージャーとして活躍できます。 CTO兼CEOの直下で、商流の壁なく、 プロジェクトの始まりから完遂まで、 すべてを見通せる環境。 能力と熱意を存分に発揮したい方は、ぜひ最後までご覧ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼キャリアを加速! 市場価値の高いPMへと飛躍／ 高い裁量で、真の戦略的リーダーシップを担う！ プロジェクトマネージャーを「限定1名」募集 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ┏━━━━━━━━━━━━┓ □フィグニーってどんな会社？ ┗━━━━━━━━━━━━┛ はじめまして。 フィグニー株式会社、代表の里見です。 当社は、Webアプリ、モバイルアプリ、VR/AR、 ゲームなど、開発において自社開発、請負開発共に 多岐にわたる事業を展開しています。 21歳～47歳まで約40名が在籍しています。 業界内でもこう評価されることが多い「当社の強み」を シンプルにまとめると、こんな特徴があります。 ╋━━━━━━━━━━━━━━━ ＼フィグニーの5つの強み／ □ 少数精鋭・高裁量・幅広い技術領域 □ 9割が技術職、国際色豊かなメンバー □ 企画から運用まで社内一貫体制 □ エンジニア出身社長の技術理解 □ 事業拡大フェーズのベンチャー企業 ━━━━━━━━━━━━━━━━━╋ 仕事紹介の前に、僕が大事にしていることをお話させてください。 僕は文系ながら、オンラインゲームを作りたい一心でプログラマーになりました。 エンジニアとして17年のキャリアを持つ、叩き上げのプログラマーです。 全業務分野にコーディングレベルで関わることができます。 Webインフラ、サーバーサイド、フロントエンド、モバイルアプリ、デスクトップアプリ、3DCG、xR、ブロックチェーンまで、あらゆる分野で手腕を発揮し、10種類以上のプログラミング言語を操ります。 その上で、自分と同じような「幅広く強い技術者」組織を作るために会社を立ち上げました。 社名の「フィグニー」は、「Fin（尾ひれ）」と「Ignition（発火、発火装置）」を組み合わせた造語で、創業時の私たちの挑戦的精神を象徴しています。 フィグニーにとっての「尾ひれ」とは何か？ それは「思考する力」です。 デジタルな「ものづくり」が好きで仕方がない我々が、幸せに生きていくための信条を、社名に籠めています。 第6期には2億円、第7期には2億7500万円、第8期には3億5000万円と、売上は着実に増加しています。 事業拡大の重要なタイミングにある当社で、僕たちのビジョンに共感してくださる方とともに、さらに大きな成長を目指しています。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □社長直下! ビジネス全体を見渡せるポジション ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＼業界トップクラスの技術者を率いる！／ 当社は現在、売上昨対140％を超える高成長期を迎え、多様なお客様からの新規案件が急増しています。 そのため、プロジェクトの一部だけでなく、顧客課題の本質に踏み込み、「プラスアルファの価値」を提供できるPMの採用が急務です。 クライアントへの技術サポートや調整を行いながら、技術を愛するエンジニアたちがより活躍できるようなチームマネジメントを担う方を募集します。 プロジェクトマネージャーとして、あなたが担うのは2つの軸。 どちらも、ビジネスの成長と顧客満足を担う重要な業務です。 ||□ [1] 受注前のプロジェクトを商談や提案書を通じて確実に受注し、売上を拡大します。 ||□ [2] 受注したプロジェクトをリードし、期日内に納品を達成。これにより高い顧客満足度を実現し、リピート受注を目指します。 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 具体的なお仕事紹介｜4ステップ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ フィグニーでは、以下の4ステップを通じてプロジェクトの成功を目指します。 [1] 顧客のニーズを把握し、要件定義と仕様策定 ・顧客ヒアリングを繰り返し行い、要件定義書を作成します。 ・効果的なチームビルディングを通じて、メンバーとの円滑な関係を構築します。 [2] プロジェクト組成と進行管理 ・WBSを作成し、プロジェクトのマイルストーンを定めます。 ・社内や顧客との定例会議を進行し、スムーズなコミュニケーションを保ちます。 ・asana、Notion、バックログ、JIRAなどのツールを活用して、プロジェクトのタスクを効率的に管理します。 ※ツールは、お客様やプロジェクトの規模に応じて選定します。新しいツールの導入にも積極的です。 [3] エンジニアやデザイナーのチームマネジメント ・プロジェクトメンバーのモチベーション管理（1on1の実施など）。 ・プロジェクトメンバーの一次評価を行い、最終的には代表との評価を統合します。 ※プロジェクトの規模に応じて、メンバーは2～5名で構成されます。 [4] 納品・請求管理および成果物の管理 ・顧客と納品物の種類及び納品日を明確に定めます。 ・納品後の請求処理を担当します。 プロジェクトの本質を捉え、戦略的にチームを導く――それが、あなたの役割です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 当社でしか味わえない！フィグニーのPM職の魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 基幹システムからWebアプリ、XRまで様々な開発分野に精通したエンジニアが集結。この技術層の厚さが、PMとしてのあなたの成長を加速させます。同規模の開発会社と比較しても、より深い領域でのプロジェクト関与を実現し、質の高い経験を積み続けられる環境です。 □実際に比べてみてください。 □＜一般的なPM職＞ ・顧客が主導権を握り、PMが受け身になり、言いなりになってしまう傾向があります。 ・プロジェクト毎に外部のエンジニアを採用し、短期的な関係に留まることが多いです。 ・PMとエンジニアが自らの役割に固執し、全員がプロジェクトの本質を共有することが難しくなっています。 □＜当社のPM職なら＞ ・顧客と直接対話しながら、“言われたことをこなす”ではなく、“何をつくるべきか”から共に考える。 相手の期待を超え、驚かせる――ただの要件定義に留まらず、本質に踏み込む提案ができる環境があります！ ・新規案件に積極的に挑戦できる。 型にハマったパッケージではなく、自らの手で“何かが始まる瞬間”をつくることができます。業種も多彩だから、PMとしてのあなたの“引き出し”がどんどん増えていきます。 ・エンジニアは外部委託せず、社内メンバーだけでプロジェクトを完遂します。 一時的な関係ではなく、日々の交流で深まる信頼関係により、意思疎通がスムーズで、技術的な連携も円滑！ 信頼する仲間とだけでプロジェクトを完結させるからこそ、絆も、責任も、成果も本物。 プロジェクトを重ねるごとに絆が強まり、「チームで成し遂げる喜び」を何度でも味わえます。 ・売上というゴールに、全員で向かう組織文化もフィグニーの特徴です。 PMだけが前に立つのではありません。エンジニアも、デザイナーも、全員が“チームの一員”としてプロジェクトを背負います！あなたはその中心で、全体を見渡しながら、メンバーの声を拾い、進むべき道をともに描いていく存在です。 ┏━━━━━━┓ □ 入社後の流れ ┗━━━━━━┛ ▼[1か月目～] ・先輩PMが担当するプロジェクトに参加し、しっかりとした引き継ぎ後にメインPMとして運用していただきます。 ▼[3か月目～] ・新規プロジェクトを０から担当していただきます。 ▼[6か月目～] ・複数プロジェクトの並行運用をお任せします。 あなたのこれまでの経験を活かしながら、私たちと共に、次の成長ステージへ進みましょう！ ──────────────── 求める人材
求めている人材 ┏━━━━━┓ □ 求める人材 ┗━━━━━┛ 「やりたいことがあるのに、活かせる場所がない」 そんなもどかしさを抱えている方にこそ、フィグニーを知ってほしい。 ここには、夢中になれる仕事と、それを一緒に楽しめる仲間がいます。 同じ熱量を持つメンバーと共に、新たなキャリアの一歩を踏み出しましょう！ □□□□□□□□□ □ 応募資格（必須スキル） [1] プロジェクトマネージャーとしてチームをマネジメントした経験 [2] 何らかの仕事において顧客と直接接する実務経験 [3] 企画書、要件定義書などのドキュメント作成能力 [4] エンジニアまたはデザイナーと一緒に働いた経験 これまでの経験を活かし、多様な業界で新たな挑戦を求める方を歓迎します。 迷ったらまずはお気軽にご相談ください！ □□□□□□□□□ □ 歓迎要件 [1] 何らかの言語での開発経験 <言語例> Python、Java、C++、C#、GO、JavaScript [2] Git、MySQL、PostgreSQLなどの使用経験 [3] 30～40代活躍中 □□□□□□□□□ □ その他、ご応募の要件 ・学歴不問 ・主婦・主夫歓迎 ・無資格OK ・ブランクOK ・即日勤務OK ・平日のみOK ・ひげOK ・ネイルOK ・ピアスOK ・髪型・髪色自由 ・服装自由 □□□□□□□□□□□□□□□□□ □ こんな方はフィグニーにピッタリ！ □□□□□□□□□□□□□□□□□ 下の項目のうち 1つでも当てはまる方は、当社の文化にマッチしやすいです。 □ 特に［1］～［3］の要素を当社では大切にしています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ||□［1］生涯学習の考え方が自然に身についている方（Learn or Die） ・当社は、PMは人とのかかわり方を学び続ける職業だと考えています。 ・さまざまなお客様やエンジニアと接する中で、多様な視点や価値観を吸収できる柔軟性が大切です。 ・エンジニアの能力を最大限に引き出しながら、顧客満足度も高める――この橋渡しこそ、PMだけの特権です!! ||□［2］偏見が少ない方、決めつけで人を見下すなどの態度を取らない方 ・第一印象や先入観にとらわれず、多様な価値観を受け入れられる方 ・優秀な才能は時に独特な形で現れるため、異なるバックグラウンドや考え方を受け入れる姿勢が重要です。 ||□［3］不安を受け入れて楽しむことができる方 ・不安や困難に屈しない強さを持ち合わせた方を歓迎します。 ・納期のプレッシャーや壁を乗り越えたときの達成感は、かけがえのないものです。 ・過去の困難を糧に、未来の課題に挑戦する力を持つ方を歓迎します！ ||□［4］未知や挑戦に対して躊躇が無い方 ・新しいプロジェクトや技術に前向きに取り組める ||□［5］困難に直面した際に、まず自分を見つめ直すことができる方 ・問題に直面した際に冷静に原因を分析し、解決策を考えられる ・困難を乗り越えた経験を、成長の糧にし、強さと知恵に変えることができる ||□［6］衛生面に気遣いがある方 ・自分だけでなく、周囲への気遣いができる ・清潔感を保ち、快適な職場づくりに配慮できる □□□□□□□□□□□□□ □ フィグニーのカルチャー □□□□□□□□□□□□□ ＼夢中になれる仕事、本気になれる環境、誇れる成果／ それを実現するのが、フィグニーのカルチャーです。 ||□［1］実力主義！平等にチャンス ・ポジションや経験に関係なく、実力次第で重要プロジェクトを担当 ||□［2］失敗を恐れず挑戦 ・失敗から学び、成長を重視する文化 ||□［3］責任を持って最後までやり抜く ・プロジェクトを一貫して担当し、成果に誇りを持てる環境 □□□□□□□□□ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 応募前に知っておきたい“リアル”な話 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 働くうえで気になるポイントをまとめました。 フィグニーで働く自分を、よりリアルに想像できるはずです。 □ ［1］ マニュアルや研修制度は？ 開発体制に関するドキュメントが豊富に用意されており、新たな環境にもスムーズに適応できます。 いわゆる“育成マニュアル”はありませんが、現場で使える実践情報が整っています。 もちろん、ご入社直後は会社に慣れていただくために先輩社員がサポートいたしますので、ご安心ください。 □ ［2］ PM職は営業活動も兼務しますか？ 新規営業を担うことはありませんので、ご安心ください。 ただし、PMは顧客との距離が近いため、商談の初期段階から参加することもあります。 □ ［3］ 評価はどのような基準で行われますか？ 評価は多角的な視点で行われます。納品へのコミットメントはもちろん、顧客満足度、メンバーの成長への貢献など、成果の内面まで深く切り込んだ評価を受けられます。エンジニア出身の代表・里見が現場目線でフィードバックするため、納得感の高い評価が特徴です。 □ ［4］ オンラインとオフィスでの勤務割合は？ 全従業員に共通して、ハイブリッド勤務が基本です（週1回の出社と週4回のリモートワーク）。 ※ハイブリッド勤務は東京オフィスにのみ適用。熊本オフィスではフルタイム出社が基本です。 □ ［5］ 正直、この仕事の大変な点は？ 技術や業界に対して常にアンテナを張る必要があるこの仕事。 あらゆる業種の開発を行うため、その都度業界知識の習得が必要です。 また、エンジニアと会話できる程度に最新技術のキャッチアップが求められます。 もちろん楽なことばかりではありませんが、だからこそ成長実感も大きいのが魅力です。 □ ［6］どんなプロジェクト実績がありますか？ ・Apple製品を使用したロボット台車のデモシステム開発（産業技術総合研究所様） ・動画投稿型プラットフォーム開発（クリエイティブ企業様） ・基幹業務システムのリニューアル（製造企業様） ・英語タイピング学習Webアプリ開発（Edtech企業様） □他の事例は当社ホームページでもご確認いただけます: URL: https://www.fignny.co.jp/works/ □□□□□□□□□□□□□ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 他社とは一線を画す! フィグニーの特長 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ PM職として、間違いのない転職をしてください。 フィグニーならではの魅力を、ぎゅっとまとめました。 □［1］社員の90％が技術職 ・社員の9割がエンジニアやデザイナーなどで構成される技術集団 ・高い開発品質と技術力で、高い顧客満足度＆リピート率90％超 □［2］社内で実現するフレキシブルなキャリアデザイン ・全ジャンルのスペシャリストが揃い、完全社内完結型のプロジェクト運営 ・転職せずに、社内でスキルチェンジやキャリアパスの選択が可能 □［3］リアルタイムで繋がる、オープンなコミュニケーション文化 ・Slackで業務や日常を自由に共有 ・個人専用チャンネル「times_name」で、「今の自分」をチームに発信! ・社員同士や代表とも気軽に対話でき、必要な支援を即受けられる ・時には業務から離れて、最新の技術トレンドや時事問題についての討論に花が咲くことも♪ □［4］ダイナミックで多様なチーム ・21歳～47歳の約40名が在籍し、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーも活躍 ・多様な背景が新しいアイディアを生み出す原動力に ・技術と創造に熱中できるスタッフが集まる環境 □［5］ワークアズライフ ・仕事そのものを楽しむ文化を重視 ・好奇心を追求し、それが自然と成果につながる環境 ・休日にも技術・創造活動に情熱を注ぐ社員が多数 □［6］現代的で柔軟な働き方 ・リモートとオフィス勤務を組み合わせた柔軟なワークスタイル ・仕事とプライベートのバランスを保ち、長く働ける環境 □［7］ワンストップ開発 ・幅広い専門分野を扱い、現在は受託開発80%、自社開発20%のバランス ・外部委託に頼らず高品質なサービスを提供する開発環境 □□□□□□□□□□□□□ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 実は、こんな新規事業も絶好調です! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 現場で感じた「育成の壁」に本気で向き合った結果、 フィグニーは「法人向けエンジニア研修プログラム」もスタートさせました。 名前は「みずから動くエンジニア」。 自分で解決できる力を育てることに特化した、実践重視のカリキュラムです。 リスキリングや新人育成に悩む企業からの引き合いも多く、リリースから好評＆順調に拡大中！ 代表・里見の「技術と人に本気で向き合ってきた経験」から生まれた、まさに“現場発”の事業です。 育てる側としての視点があるからこそ、一緒に働く仲間にも、しっかり未来を用意できる。 フィグニーのそんな姿勢、ぜひ感じてみてください。 □ 詳細はこちら： https://www.fignny.co.jp/products/voluntary-engineer/ -
【部長候補】障がい者福祉の事業戦略をリードするプロジェクト推進部リーダー募集｜経営層直下ポジション
勤務地
神奈川県横浜市中区桜木町一丁目1番地8 日石横浜ビル10階 株式会社AMATUHI あまつひ 仕事の概要
仕事内容: 全社の事業戦略を牽引し、組織全体の成長をリードするポジションです。 課長職以上の経験を活かし、経営陣と連携しながら、中長期のビジョン達成に向けたプロジェクトの立案・実行を主導していただきます。 □主な職務内容□ □ 事業戦略の策定と実行 ■ 全社的な事業計画の立案と推進 ■ 新規事業・サービス開発のリーダーシップ ■ 経営資源（ヒト・モノ・カネ）の最適化 □ 組織マネジメント ■ 複数部門・課を跨いだチームの統括 ■ マネージャー層（課長職）の育成・指導 ■ 組織風土の醸成と業務効率化の推進 □ プロジェクト推進・業務改革 ■ 大規模プロジェクトの責任者としてのマネジメント ■ 課題解決型の業務改革（BPR）の主導 ■ 社内外のステークホルダーとの連携調整 □ 市場調査・事業開発 ■ 業界動向や競合分析に基づく戦略提案 ■ 障がい者福祉分野における新たなビジネス機会の創出 【同社について】 障がい者グループホームの運営をはじめ、建設・就労支援まで、障がい者の「地域で自分らしく生きる」を支える総合的な事業を展開しています。 グループホーム運営事業：地域に根差した生活支援を提供 就労支援サービス：障がい者の社会参画を促進 高齢化社会への対応：介護難民を生まないための施設整備 求める人材
求める人材: □必須要件□ □ 実務経験 ■ 課長職以上のマネジメント経験（5名以上のチーム統括経験） ■ 事業戦略・企画立案の実績 ■ 予算管理や業績評価に関する経験 □ スキル ■ 高度なプロジェクトマネジメント能力（PMP等の資格保有者は優遇） ■ データ分析に基づく意思決定スキル ■ プレゼンテーション・交渉力 □歓迎要件□ ● コンサルティングファームや事業開発部門での経験 ● 福祉・医療・介護分野の知見 ● 英語でのビジネスコミュニケーション能力 -
ユーティリティ設備の業務経験・知識がある方対象
勤務地
広島県東広島市吉川工業団地7-10 マイクロンメモリジャパン株式会社 仕事の概要
仕事内容 この度、プロフェッショナルなエンジニアとして、 半導体製造工場での技術担当者を募集します。 新規設備の導入がメインになります。 設備のメンテナンスではなく、 省エネに改善するなど装置の改善をお任せします。 当社は最先端メモリ開発・生産、メモリソリューションの提供を通し、 テクノロジーの力で社会をより豊かにすることを目指しています。 【仕事内容】 工場内のプロセス・設備・製造の流れを理解した上で、 既存のシステム回収や新規導入などのプロジェクト遂行。 ■法令を順守し、安全性を考慮した設備計画および設計の実施 ■安全衛生基準・環境基準を理解し遵守 ■技術の将来計画やロードマップについての説明 ■法令・規則を順守した設計および許可書類の作成 ■設計・施工に関する仕様書の作成 ■設計図面の整理・統合 ■プロジェクトマネジメントに基づくプロジェクトの推進（範囲・予算・スケジュール管理） ■設備性能の検査方法の策定 ■顧客の要求内容の把握 ■トラブル発生時の技術的な対策および展開 ■統計データを活用した品質管理 ■コスト削減、省エネ、環境管理活動の推進 ■設備の負荷管理および更新・増設計画の立案 ■設備の劣化状況を把握し、維持・更新計画を策定 ■専門技術・知識の開発、実行および共有 ■技術レポートの作成および論文の発表 ■トレーニング資料の作成および開発 ■業務改善の推進と課題解決への貢献 ■ファシリティ監視システムの提供、運用上のトラブルサポート、問題解析 ■FMEAを活用したリスク分析 【環境について】 性別や出身国、性自認、障がいの有無に関わらず、 すべての方を公平に評価し、すべての人が活躍できる環境です。 「こうあるべき」といった固定観念に縛られることなく、 個々の多様性を尊重しています。 - 【Micron Technologyのビジョン】 Micron Technologyは、世界の情報の利用方法を変革し、 すべての人々の生活を豊かにすることを目指しています。 メモリおよびストレージソリューションの分野で世界的なリーダーとして、 情報をインテリジェンスに変える革新を続けています。 この取り組みを通じて、人々がより迅速に学び、 コミュニケーションを取り、進歩できるよう貢献していきます。 - 求める人材
求めている人材 【必須】 ■ユーティリティ設備（クリーンルーム空調、排気設備、冷水供給設備、圧縮空気供給設備、生産真空設備、ボイラー設備）の一部の業務経験、知識がある方 ■上記設備の新規導入／リプレイス計画立案経験をお持ちの方 ■製造業の安全関連知識と実務経験5年以上ある方 ■一度に複数のタスク・プロジェクトを処理するスキル及び優先順位を付けるスキルがある方 ■日本語でビジネスレベルの会話ができる方 【あれば望ましい経験やスキル】 ■半導体工場または、協力会社での実務経験 （製薬会社や食品工場、化粧品工場など） ■設備制御、PLC制御の実務経験 ■ビルディング・オートメーション、プロセスオートメーションの実務経験 ■英語での実務コミュニケーションスキル（電話会議､プレゼンなど） ■計装、制御に関する知識 ■SCADA（スキャダ）による監視設備構築の知識 ■IT システムの知識(VM server, Windows PC, Storage, Database, Network) ■TOEIC 500点以上 ■上記等の安全関連の公的資格 -
動物福祉から描く、人と環境の新しい共生社会。
勤務地
東京都港区元赤坂1丁目4-21赤坂 パレスビル4階B 一般財団法人クリステル・ヴィ・アンサンブル 仕事の概要
仕事内容: 一般財団法人クリステル・ヴィ・アンサンブル（以下「当財団」）は、 Vision 「共に、生きる。」、Mission 「ワンウェルフェア＝痛みのない世界」 を掲げ、動物福祉と生物多様性保全の推進に取り組んでまいりました。設立から 10 年──行政・企業・社会をつなぐ組織として蓄えた知見やナレッジを社会へ還元すべく、事務局長候補を公募いたします。 本求人は、年間予算計画の立案・運営体制の強化・広報戦略の統括など、当財団の経営・事業推進を一手に担うポジションです。 * 働き方：フレックスタイム制（コアタイム無し）／週 2～3 日の在宅勤務を併用 * 組織フェーズ：職員 3 名体制を 5～10 名規模へ拡大 するステージ * 裁量：1 年以内にプロジェクト予算（数千万円規模）の策定・実行権限を委譲 柔軟で機動的な勤務形態のもと、国内外の関係省庁・企業・NPO と連携しながら、動物を取り巻く社会課題の解決を加速させていただくことを期待しています。 ※ご入職時の肩書きはこれまでのご経験や役割に応じて決定いたします。 以下に記載されている内容をすべて管理して対応いただくポジションとなります。幅広く経営・企画に関する業務を実行しつつ、責任や権限をもってご自身を成長されたい、団体を拡大させたいという意思のある方をお待ちしています。 【仕事内容】 * 事務局運営全般（人事、法務、財務など） * 事務局組織体制づくり（事務局メンバーの採用含む） * 予算の策定と予実管理、決算対応 * 財団をより良くするための財団方針・中長期計画・事業/組織戦略の検討と実行（ファンディング戦略策定および実行含む） * 各種プロジェクトマネジメント * 財団方針に沿った新規企画立案・実行 * 対外向けプレゼンテーション資料、PR/広報資料、企画資料、会議用資料作成 * 他団体、法人企業との渉外、提案 * セミナー・イベントの企画立案・運営 * 既存スポンサーの対応 * 対外的な講演およびその準備 など ※対外的なお打ち合わせや営業のない日の服装は自由です ※各種資料作成やデータ管理・分析などを行うため、Word、Excel、PowerPointのスキルが必須となります。 【所属部署情報】 ・マネジメント対象：事務局チーム ・レポートライン（予定）：代表理事/理事 【団体概要】 当財団は、Vision「共に、生きる。」、Mission「ワンウェルフェア＝痛みのない世界」を掲げ、2014年に設立。動物に注力しながら人間や環境にも好影響を目指し、「犬猫の殺処分を1頭でも減らすための取り組みに加え、アニマルウェルフェアが満たされない犬・猫ゼロ」、絶滅危惧種の野生動物保護による生態系・生息域保全に取り組んでいます。2021年6月からは虐待防止プロジェクト「Animal SOS」を始動し、あらゆる動物のSOSを解消する活動を展開しています。 求める人材
求める人材: 団体を運営する上での事務作業を行いながら、各プロジェクトのマネジメント、新規企画立案、法人営業、対外的な講演など多岐に渡るスキルが求められます。 行政、企業、非営利団体、専門機関、メディアなど様々なステークホルダーを巻き込みながら、情報を収集し、動物と人間の共存・共生を目指すために必要な各種プロジェクトを立案・運営します。非営利団体を運営したい、社会的な活動を自身のキャリアとしたい、新しいチャレンジや新規性のある活動に関わりたいという意欲のある方であれば、他業界からでも歓迎いたします。 【応募条件】 ＜必要なご経験・スキル＞ * 企業での実務経験のある方 * プロジェクトマネジメント経験（３年以上、業界問わず） * 法人営業の経験（３年以上、業界問わず） * チームマネジメントの経験 * Word, Excel, PowerPointを使った実務経験（３年以上、業界問わず） ＜歓迎するご経験・スキル＞ * 営業活動経験およびマーケティング・コミュニケーション戦略立案実施経験 * イベントやセミナーの企画運営の実務経験 * 部署や社内チーム立ち上げの実務経験 * メールや会議等でビジネス英語の使用経験 * スピーディな環境においてマルチタスクで実務を行ってきた経験 * ベンチャー系スタートアップ企業での多岐に渡る業務を裁量した経験 * 普通自動車運転免許（AT限定可） ＜求める人物像＞ * 現在のお勤め先での役職よりもより責任や権限をもったポジションで力を発揮したい方 * 企業内でのプロジェクトをこなすよりもご自身で一つの団体の経営を担ってみたい方 * 早いうちによりチャンレンジができる環境に身を置きたい方 * 他社へのコンサルティングが助言ではなく、ご自身で戦略を立案して実行まで行いたい方 * Vision/Mission/Valueの実践を事務局長自らがリードし、事務局チームの立ち上げにコミットできる方 * Vision/Mission/Valueの実践を事務局長自らがリードし、動物保護領域のみならず、幅広い関係者（企業、行政、他のNPO/NGOなど）との連携を強化していく姿勢がある方 * 財団の活動を通して次世代の担い手を継続的に育成・支援したい方 -
□□20代30代の若手スタッフが活躍中□□経験者優遇／サポート体制充実！／ブランクOK
勤務地
宮崎県宮崎市錦町1-10宮崎グリーンスフィア壱番館6F パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 仕事の概要
仕事内容: ＜＜業務内容＞＞ 英語スキルをお持ちの方必見！！ 航空会社のグランドスタッフからのITヘルプデスク業務となります。（海外の方からの問い合わせ対応） 問い合わせ内容は、 「ソフトをインストールしたいが、 どのように行えばよいか。」 「ファイルにアクセスができなくなってしまった」 「プリンタで印刷ができなくなってしまった」 「ネットワークにつながらなくなってしまった」 といった内容の問い合わせに対してトラブルを解決する業務となっております。 今回グローバル対応が求められますので英語スキルが必要です。 対応は電話とメールなどのテキストが主になります。 割合はテキスト8割：電話2割程度を想定しております。 ＜＜チームの雰囲気＞＞ 【人数】約23名 【雰囲気】今回は新規のプロジェクトとなりますので、 チームメンバーと協力して作り上げていくことが必要です。 新たなチャレンジに取り組むのが得意な方、 チームと協力して成し遂げることにやりがいを感じる方、 歓迎いたします。 社内のコミュニケーションも活発に行っており、 メンバー同士で感謝の気持ちを伝えるデジタルサンクスカードを送りあい ポジティブな気持ちで業務を行うことができています。 【年代】20～50代（20、 30代が多いです） ＜＜入社後の流れ＞＞ チームに配属されて約2か月間の研修を予定しております。 座学 ⇒OJT（実践研修） ⇒デビュー前チェック ⇒無事！デビュー OJTの後、 独り立ちとなりますが分からない事があったらその場でチームのメンバーに聞くことができ、 丁寧にフォローしてもらえます。 習熟度に合わせて研修期間の調整を行います。 ＜＜身に着けられるスキル＞＞ ・コミュニケーション・・・様々なお客様の対応をするため的確に内容を理解する力や相手にわかりやすく説明する力が身に付きます。 ・マネジメントスキル・・・OP経験後はステップアップとしてリーダー業務を目指すことができます。チーム運営、 組織運営を学ぶことができます。 ・ITスキル・・・お客様からITに関する様々な問い合わせを受けるため、 今後に必要なITスキルが自然と身につきます。 ・英語スキル・・・英語対応がメインとなる為、 英語スキルの維持・向上ができます。 ■業務内容変更の範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、 その場合は出向先の定める職種） 求める人材
求める人材: ■必須スキル・経験 ・英語スキル（TOEIC800点程度が目安） ・電話対応に苦手意識がない方 ・コミュニケーションが取れる方。（受け答えがしっかりできる。質問の意図が把握できる） ■歓迎スキル（あると尚可） ・情報系の学校を出ている方 ・NW技術を専門的に学びたい方 ・未経験でもITサポートに興味があり、探究心を持っている方 （検索して調べられる、ITの勉強を独学でしている、ご自身のトラブルシュートを自ら行ったことがある等） ・英語圏への留学経験や基本的な文法が身についている方も歓迎いたします。 ／／ 「若い力」を求める企業で、 あなたのチャンスを広げましょう！ ＼＼ ◇20代30代の手スタッフ活躍中 ◇ブランクがある方OK ◇経験者・有資格者は優遇 □ 学ぶ意欲や熱意がある方 □ 高いコミュニケーション能力がある方 □ 臨機応変な判断力で対応できる方 など こんな方を求めています！！ -
【グロース市場上場/創薬バイオベンチャー】新たなキナーゼ阻害薬の創製に必要な高品質の"キナーゼタンパク質"を自社で開発しており、バイオベンチャーの中でも安定した経営基盤とスピード感を持った研究開発を実現。
勤務地
本社（兵庫県神戸市中央区） 想定年収
800万円～1000万円 仕事の概要
創薬事業や創薬支援事業を行うバイオベンチャーである当社にて、国内外におけるキナーゼ阻害薬の臨床開発… 求める人材
【必須条件】製薬会社やCROで臨床開発業務の経験が10年以上 -
勤務地
東京都目黒区東山1-5-4 KDX中目黒ビル3階 株式会社TonTon 仕事の概要
仕事内容: 13年の歴史を持つ総合不動産グループ／2025年 Forbes Global Properties 日本独占ライセンシー／国内外の富裕層向けにラグジュアリー物件の売買・PM・AMをワンストップ提供 ビジョン：「感動とおもてなしで世界を織りなし、自然と文化と共に新たな価値を届ける」 ■募集背景 海外HNW（High Net Worth）顧客の流入、ラグジュアリーブランドとの協業の可能性拡大に伴い、AM機能を専任で強化。 投資家の観点×ホスピタリティ視点を兼ね備えたプロフェッショナルを迎え、AUM（運用総資産）500億円規模への成長を目指します。 ■仕事内容 自社保有・共同SPC案件（高級レジデンス／ヴィラ／ホテル）の 運用戦略策定（バリューアップ・出口戦略含む） 予算策定・収支管理・レポーティング（日本語／英語） PM・BM・FM ベンダーコントロールおよびKPI設定 国内外投資家向けアクイジション・DD（ソーシング～クロージング支援） LTV最大化のためのアセットリポジショニング、資本政策立案 Forbes Global Properties ネットワーク × 自社データを活かした市場・競合分析 部下2～3名のマネジメント、将来的な組織設計 求める人材
求める人材: ■必須（MUST） 不動産ファンド、REIT、デベロッパー等での AM／PM／アクイジション経験（目安5年以上） 収益不動産（ホテル・レジデンス等）のバリュエーション／CFモデリングスキル 投資家レポーティング・金融機関調整の実務経験 ビジネスレベルの日本語＆英語（読み書き＋会話） ■歓迎（WANT） 超富裕層向けプロジェクト（ブランデッドレジデンス等）での実務経験 宅地建物取引士、ARES認定マスター、不動産鑑定士など関連資格 クロスボーダー案件のクロージング経験 チームマネジメント経験 5年以上 ■求める人物像 数字とホスピタリティの両軸で価値を最大化する“投資家視点のホテルマン”思考 新規事業・ブランド提携に好奇心を持ち、ゼロ→イチを楽しめる方 グローバル基準のガバナンスとスピード感を両立できる方 -
【20代30代若手が活躍中】□□学ぶ意欲がある方におすすめ！スキルUP可能□□サポート＆教育体制充実
勤務地
宮崎県宮崎市錦町1-10宮崎グリーンスフィア壱番館6F パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 仕事の概要
仕事内容: ＜＜業務内容＞＞ 英語スキルをお持ちの方必見！！ 航空会社のグランドスタッフからのITヘルプデスク業務となります。（海外の方からの問い合わせ対応） 問い合わせ内容は、 「ソフトをインストールしたいが、 どのように行えばよいか。」 「ファイルにアクセスができなくなってしまった」 「プリンタで印刷ができなくなってしまった」 「ネットワークにつながらなくなってしまった」 といった内容の問い合わせに対してトラブルを解決する業務となっております。 今回グローバル対応が求められますので英語スキルが必要です。 対応は電話とメールなどのテキストが主になります。 割合はテキスト8割：電話2割程度を想定しております。 ＜＜チームの雰囲気＞＞ 【人数】約23名 【雰囲気】今回は新規のプロジェクトとなりますので、 チームメンバーと協力して作り上げていくことが必要です。 新たなチャレンジに取り組むのが得意な方、 チームと協力して成し遂げることにやりがいを感じる方、 歓迎いたします。 社内のコミュニケーションも活発に行っており、 メンバー同士で感謝の気持ちを伝えるデジタルサンクスカードを送りあい ポジティブな気持ちで業務を行うことができています。 【年代】20～50代（20、 30代が多いです） ＜＜入社後の流れ＞＞ チームに配属されて約2か月間の研修を予定しております。 座学 ⇒OJT（実践研修） ⇒デビュー前チェック ⇒無事！デビュー OJTの後、 独り立ちとなりますが分からない事があったらその場でチームのメンバーに聞くことができ、 丁寧にフォローしてもらえます。 習熟度に合わせて研修期間の調整を行います。 ＜＜身に着けられるスキル＞＞ ・コミュニケーション・・・様々なお客様の対応をするため的確に内容を理解する力や相手にわかりやすく説明する力が身に付きます。 ・マネジメントスキル・・・OP経験後はステップアップとしてリーダー業務を目指すことができます。チーム運営、 組織運営を学ぶことができます。 ・ITスキル・・・お客様からITに関する様々な問い合わせを受けるため、 今後に必要なITスキルが自然と身につきます。 ・英語スキル・・・英語対応がメインとなる為、 英語スキルの維持・向上ができます。 ■業務内容変更の範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、 その場合は出向先の定める職種） 求める人材
求める人材: ■必須スキル・経験 ・英語スキル（TOEIC800点程度が目安） ・電話対応に苦手意識がない方 ・コミュニケーションが取れる方。（受け答えがしっかりできる。質問の意図が把握できる） ■歓迎スキル（あると尚可） ・情報系の学校を出ている方 ・NW技術を専門的に学びたい方 ・未経験でもITサポートに興味があり、探究心を持っている方 （検索して調べられる、ITの勉強を独学でしている、ご自身のトラブルシュートを自ら行ったことがある等） ・英語圏への留学経験や基本的な文法が身についている方も歓迎いたします。 ■資格 情報系の資格やCisco資格（CCENT,CCNA）をお持ちの方歓迎します。（必須ではありません） ■言語 英語ができる方歓迎いたします。 ［□20代30代の若手が活躍中□］ □学ぶ意欲がある方 □健康で活発な方 □自己成長に情熱的な方 こんな方を求めています！！ ◎経験者・有資格者は即戦力！ ◎ブランクありOK ◎20代30代の若手スタッフ活躍中 ＼こんなスキルが活かせます／ ★高いコミュニケーション能力 ★適応力(臨機応変)・対人スキル -
ゲーム業界 カスタマサポートチームのSV・リーダーを募集！日常的に英語を活用！カスタマサポートはチャット、メールのみ!
勤務地
東京都杉並区和泉1-22-19 朝日生命代田橋ビル９階 Keywords International Co., Ltd. 仕事の概要
仕事内容: 当社について 1998年以来、私たちはゲームプレイヤーが、彼らの大好きなゲームと向き合う方法を再構築することをミッションとし、26か国70か所以上のスタジオに12,000人以上のプロフェッショナルを擁するグローバルチームに成長しました。 私たちは、アート、オーディオから、ゲームテスト、ローカライゼーション、そして当社で最も急成長しているサービスラインの一つであるプレイヤーエンゲージメントに至るまで、幅広いソリューションを常にビデオゲーム開発者やパブリッシャーに提供しています。プレイヤーエンゲージメントでは、ゲーム業界におけるAAAタイトルから、インディーズスタジオまで広範囲にわたり、テクニカルサポート、コミュニティマネジメント、トラスト&セーフティのサービスを提供しています。 私たちのミッションに参加し、共にプレイヤーに魅力的なコミュニティを構築し、卓越した体験を提供しましょう！ 仕事内容 プレイヤーエンゲージメント部門のチームリードとして、当社と大切なクライアント様との架け橋となり、プロジェクトを成功に導く重要な役割を担っていただきます。重要なタスクを担当したり、プロジェクトがスムーズかつ効率的に進行するように管理したりします。チームリードの大切のミッションの一つは、チームを導き、モチベーションを高め、コーチングやトレーニングを行い、さらに、お客様の要望に基づいてスケジュールを作成し、タスクを遂行することです。 具体的には リーダーシップに関する仕事内容: * 対面、およびリモートの様々な規模のスペシャリストからなるチームを管理し、目標を設定し、ゴールに導く * プロジェクトの継続を守るため、チームやオペレーションマネージャーと積極的にプロジェクトの問題に対処する * スタジオのポリシー、プロセス、セキュリティ基準を遵守し、プロジェクト関連のナレッジベースが最新であることを常に確認する * クライアント様のカスタマーサポートに関する問題のエスカレーションポイントとして機能する * シフトリードを指導し、毎週1対1のコーチングセッションを実施する * 休暇申請の管理、出勤状況の確認、遅刻や欠勤への対応を行う 分析力に関する仕事内容: * プロジェクトのKPIとSLAが達成できるよう、チケットデータベースを監視・管理する * 日次レポートを定期的に確認し、異常を特定して解決する * CRM・ツールビューを作成し、可視性とレポートを強化する * プレイヤーサポートのツールやプロセス、主要なサポート指標、およびそれらの適応方法についてよく理解している * レポートを読み解く能力がある コミュニケーションに関する仕事内容: * プロジェクトの状況を常に把握し、オペレーションマネージャーに定期的な報告を行う * 定期的な品質管理チェックを実施し、プロジェクトのプロセスにてコーチングの機会を設ける ビジネスに関する仕事内容: * CRM・ツールビューを作成し、可視性とレポートを強化する * トレーニング資料を作成し、トレーニング資料の強化分野の特定をサポートする 求める人材
求める人材: 必須要件 * 優れた日本語能力（日本語能力試験N1以上）と英語能力(ビジネスレベル)を持っている * カスタマーサポートの経験 * 土日を含むシフト制での勤務が可能 歓迎条件 * マルチタスクをこなし、効率的にタスクの優先順位をつけることができる * 優れたリーダーシップスキル、意思決定能力と模範となる行動力を持ち、高水準の正確性を保つよう周囲を促すことができる * コンフリクトマネジメントスキルを持ち、建設的なフィードバックの提供をすることができる * 期限を理解し、遵守することができる * 細部と正確さに優れた注意力を持ち、自発的、革新的、分析的なスキルを持っている * 人材を評価し、才能を見極めることができる * Helpshift、Zendesk、またはその他のお問合せプラットフォーム、Google Suiteに精通している -
■日本における組込みシステム開発の先駆者。製造業のモノづくりを支えるエンジニアリング・ソリューションを展開。 ■業界のパイオニアである当社の取引先には、大手家電メーカーをはじめとする国内有数の企業が名を連ねています。
勤務地
本社（東京都新宿区） 想定年収
650万円～900万円 仕事の概要
製造業や物流業などのクライアント企業に対し、業務プロセスの課題発見から改善施策の提案・実行支援まで… 求める人材
【必須】■製造業もしくは物流業でのコンサルティング、システム導入経験（3年以上）■何らかのプロジェ… -
私たちと一緒に、国際的なビジネススキルを磨き、キャリアアップを目指しませんか？
勤務地
東京都中央区 MINTH JAPAN株式会社 仕事の概要
仕事内容: 車身構造製品の開発および事業戦略を統括する「製品ディレクター」を募集します。自動車業界における製品技術・マーケティングの高度な知識とマネジメント経験を活かし、グローバル市場での競争力向上に貢献すると考えております。 主な業務内容： * 車体構造部品の製品戦略・技術開発の立案および推進 * 顧客ニーズおよび市場動向の分析・対応策の策定 * 技術課題の分析・解決およびソリューション提案 * データ分析に基づく経営・技術判断支援 * プロジェクトチームのマネジメントと部門間連携強化 * コスト管理、収益性分析、新技術導入の検討 求める人材
求める人材: 【必須要件】 * 2か国語以上の能力（日/英、日/中 いずれもビジネスレベル以上） * 機械設計、オートメーション、メカトロニクス、金型などの分野での学士号以上 * 自動車業界で10年以上の工法技術または製品開発経験 * 構造部品に関する深い技術知識と製品マーケティングの経験 * 英語または日本語での資料読解・メール対応・業務会話が可能な方 歓迎条件： * 3か国語以上の能力をお持ちの方 * プロジェクトマネジメント経験（複数部門の統括） * 財務知識およびコスト分析スキル * データ分析ツール（Excel, Power BIなど）の活用経験 * 自動車業界の最新技術・トレンドへの理解 * 同時に多数のタスクを処理できる能力 * 勉強意欲が旺盛 -
日比谷勤務・リモートワーク可(週２)！金融・商社・コンサル業界で3年以上の実務経験必須
勤務地
東京都千代田区有楽町 Cornwall Capital Management LP 仕事の概要
仕事内容: 2024年に設立された米系ファンドの日本法人(コーンウォール・ニッポン・マネジメント株式会社)として、本格的な事業展開に向けて体制強化を進めており、今回、新たにメンバーを募集いたします。 本ポジションは、オペレーション・アシスタントとして事務手続きやスケジュール調整、資料作成、顧客訪問時のサポートなど、幅広い業務に携わっていただきます。まずはジュニアレベルとしてスタートしていただき、将来的には幅広い業務領域を担う中核人材への成長も期待しております。日々のオペレーションを通じて、組織全体の動きを理解し、経営陣とも近い距離で業務を経験できる環境です。意欲と適性に応じて、段階的に業務領域を広げていただくことを想定しています。 日本法人立ち上げに関連する以下の業務を担当（以下主な例） * 事務手続き全般（例: 経費精算、資料作成） * スケジュール管理・会議アレンジ * 面談/訪問の調整・同行・議事録作成 * リサーチやデータ収集 * 簡単な財務分析 求める人材
求める人材: 必須条件 * 4年制大学卒以上 * 日本語ネイティブレベル * 金融業界、ファンド業界、商社、会計事務所、コンサルティング業界での3年以上の実務経験 * 財務・会計に関する知識 * 英語ビジネスレベル * エクセル、パワーポイントの実務経験（特にプレゼン資料作成経験） * 高い職業倫理とコンプライアンス意識 歓迎条件 * 翻訳・通訳能力 * 生成AI活用の経験 求める人物像 * 新しいことに挑戦し、自ら成長を目指す意欲がある方 * 柔軟性を持ち、スピーディな対応が求められる環境に適応できる方 * チームワークを重視し、他のメンバーとバランスよく協力し、各種タスクを自己完結できる方 * 自発的に課題を見つけ、解決に向けて行動できる方 -
急成長D2C企業でキャリアアップ！インハウスEC運営でスキルを磨く◎前年比売上成長率150％！RKBグループの支援でさらなる飛躍へ！
勤務地
福岡県大野城市紫台16-6 Fun Standard株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 現在、当社では6つのブランドを展開し、それぞれのブランドごとにECショップを運営しています。Amazonや楽天市場などのECモールおよび自社ECサイトの運営を担い、販売管理やマーケティング業務を担当していただきます。 今回の募集は、下記の3ブランドです。 PYKES PEAK（パイクスピーク）アウトドア商品やホーム用品を展開するPYKES PEAK部門は、当社売上の約半分を支える中核部門であり、Amazonや楽天で数々の受賞歴を持つブランドです。 * PYKESPEAK アマゾン公式 https://www.amazon.co.jp/stores/page/C2F46051-CB78-4382-9759-2E6012BCD02E?ingress=2&visitId=ee630690-622f-4bb9-be57-7236876709d2&ref_=ast_bln * PYKESPEAK 楽天公式 https://www.rakuten.co.jp/pykespeak/ BELLEMOND（ベルモンド）デジタルライフをより快適にするアクセサリーを展開するBELLEMOND部門では、高品質な液晶保護フィルムやケースなどを販売しています。国内外のユーザーから高評価を得ており、Amazonや楽天市場を中心に幅広いラインナップを展開しています。 * BELLEMONDO アマゾン公式https://www.amazon.co.jp/stores/BELLEMOND%E3%83%99%E3%83%AB%E3%83%A2%E3%83%B3%E3%83%89/BELLEMOND%E3%83%99%E3%83%AB%E3%83%A2%E3%83%B3%E3%83%89/page/378CB368-6A7C-4B49-A2F6-92511350DFE6 * BELLEMONDO 楽天公式 https://www.rakuten.ne.jp/gold/mobile123/ CRAFT WORKS（クラフトワークス）ライフスタイルを豊かにするカー用品を提供するCRAFT WORKS部門は、オリジナルの車種専用パーツを開発。パーツの開発からデモカーへの取り付け撮影までを一貫して自社で行うことで、より信頼性の高いパーツを開発。リピーターも多く、一番成長しているブランドです。 * CRAFTWORKS アマゾン公式https://www.amazon.co.jp/stores/%E3%82%AB%E3%83%BC%E7%94%A8%E5%93%81%E5%B0%82%E9%96%80%E5%BA%97%E3%80%80CRAFTWORKS/page/46C54D85-E487-49BE-B42B-2C70791A0BE5 * CRAFTWORKS 楽天公式 https://www.rakuten.co.jp/auto1direct/ 【主な業務】 * EC店舗運営業務 * 商品企画・商品開発 * 商品ページ管理（SEO対策） * 販売施策立案/実行 * 受発注、在庫管理 等 スタート時はご経験やスキル、適正に応じて担当いただく業務を検討予定です。 ポジションの魅力 * 自らの取り組みや施策実行を通じて、店舗の売上や成果をダイレクトに実感できる！ * 変化の早いEC市場で世の中のトレンドやニーズに応じたWEBマーケティングの知識やデータ分析力を磨くことができる！ * 明確な目標に向けて、様々なバックグラウンドの仲間と一緒に仕事でき、毎日新しい発見と日々挑戦できる！ 会社ブログ記事(社員インタビュー） https://www.funstandard.jp/blog/categories/%E7%A4%BE%E5%93%A1%E3%82%A4%E3%83%B3%E3%82%BF%E3%83%93%E3%83%A5%E3%83%BC 組織構成 * 全社従業員数：105名（アルバイト・パート含む） * 平均年齢：36.7歳 作業環境 * PC MacBook air M3 * 27inch モニター*2台 * Airpods Pro * 電動昇降デスク * 人間工学的に優れた椅子（エルゴヒューマン） パフォーマンスを最大限に発揮するために最新のデバイスを全員に支給しています 求める人材
求める人材: 【必要な経験・スキル 】 下記すべて満たしている方 * 楽天市場、ヤフーショッピング、AmazonのいずれかのECモールでの店舗管理（売上・広告管理）経験 ※目安３年以上。経験年数が満たない場合も応相談 * 商品登録、商品ページ作成、商品ページ管理、SEO対策等の実務スキル 【歓迎する経験 ・スキル】 * Illustrator、Photoshopスキル * デジタルマーケティング、オンラインマーケティングスキル * 英語・中国語、その他言語 * プロジェクトマネジメント経験 【求める人物像】 当社のコアバリューに共感いただける方 https://www.funstandard.jp/philosophy 「スピード感ある環境で経験を積んで成長していきたい」 「評価制度が整っている環境で成果を出していきたい」など チャレンジ精神や前向きな姿勢の方からのご応募をお待ちしております! -
～幕末から160年以上の歴史を持つドイツ系企業／日本に海外の新しい製造技術を導入し続けてきた実績／世界的なメーカーとの共同プロジェクト多数／グローバルな働き方／年間休日122日～
勤務地
本社（東京都品川区） 想定年収
550万円～660万円 仕事の概要
■東京本社にて、顧客先に導入した各種産業機械の設置据付とトラブルシューティングなど、マルチにご担当… 求める人材
【必須】■サービスエンジニアのご経験■英語によるコミュニケーションスキル（目安TOEIC500点以上） -
≪京都勤務≫50代～60代も活躍中／年俸500万円～
勤務地
京都府京都市 日永インターナショナル株式会社 仕事の概要
仕事内容: ＼＼ ポイント ／／ ◎50代・60代も活躍中！中堅メンバーが成長できる環境 ◎年俸500万円以上可！経験を活かしてステップアップ ◎上位商流からの案件が多め＆仕事のしやすさも抜群 ◎Cisco代理店のため最新のネットワーク技術に触れられる ◎大規模案件が中心！キャリアアップを目指せる環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 日永インターナショナルについて 】 当社は1976年の設立以来、社会インフラを支えるICTソリューションを中心に、 官公庁・電力・鉄道・医療・金融など幅広い分野へ技術サービスを提供してきました。 特にネットワーク・サーバ構築、セキュリティ、クラウド対応といったインフラ領域に強みを持ち、 顧客ごとの要件に応じた最適な設計・構築・運用を一気通貫で担っています。 近年では、社会のDX推進や安全保障分野のIT化を背景に、公共性の高いプロジェクトが増加。 安定した経営基盤のもと、技術力を活かしながら社会貢献できる環境が整っています。 現場主導の提案や改善も歓迎される風土で、 上流から関われるやりがいの大きなフィールドです。 【 お任せしたい業務 】 官公庁・電力・鉄道・医療などの社会インフラを対象に、 ネットワークインフラの設計・構築・運用を一貫して担います。 顧客との折衝からプロジェクト推進、サービスの品質管理・改善まで、 ITサービス全体のマネジメントを行うポジションです。 《具体的には》 ●ネットワークインフラの計画・設計・構築・運用管理 ●プロジェクトマネジメント ●顧客対応と提案活動 ●サービスマネジメントシステムの運用と改善 ●情報セキュリティの管理 など、段階的にお任せしていきます。 求める人材
求める人材: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 50代・60代のベテラン層も活躍中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼必要なスキル／ ◎ネットワークエンジニアの経験（ 3年以上） ＼あると嬉しいスキル／ 下記のいずれかの資格をお持ちの方（※必須ではありません） ・ITサービスマネージャ試験（情報処理技術者試験） ・ネットワークスペシャリスト試験（情報処理技術者試験） ・プロジェクトマネージャ試験（情報処理技術者試験） ・ITIL□ Foundation（またはIntermediate以上） ・CCNA／CCNP（Cisco技術者認定） ・LinuC（旧LPIC）／Red Hat認定技術者（RHCSA/RHCE） ・情報セキュリティマネジメント試験 この企業の類似求人を見る
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【英語がネイティブ・ビジネスレベルな方】国際事業部 新規メンバー募集！風通しの良い社風が自慢。キャリアアップの実現、やってみたい仕事への挑戦も可能
勤務地
東京都千代田区 株式会社日本エイジェント 仕事の概要
仕事内容: □未経験でも月給26.3万円スタート◎ □業界・職種未経験スタート多数活躍中 □ノルマなし！接客時間以外は紹介物件調査やお客様からのお問い合わせ返信など □週休二日制＆シフト制で無理なく勤務可能 □駅直結で雨に濡れずラクラク通勤可能◎ □新規事業拡大中！様々なキャリアを実現可能◎ *////////////////////////////////////////////////////* *創業40年以上、愛媛No.1の不動産会社* *20～30代の若手を中心に活躍中！* *ノルマ、転勤なし！* *昇給チャンスは年1回、8月を予定しています* *7月/12月の年2回、 ボーナス支給☆全国トップクラスの扶養手当あり* *////////////////////////////////////////////////////* *【募集背景】* □□日本エイジェント採用ホームページ□□ https://recruit.nihon-agent.co.jp/ 愛媛No.1の不動産会社である、株式会社日本エイジェントは、 松山市内に【お部屋さがし物語】【繁盛店物語】等、11拠点展開中。 東京と大阪では地方出身者を応援する【部屋物語】や 外国人専門不動産サービス【wagaya Japan】などを展開しています。 今回は、 国際事業部の事業拡大につき新規メンバー募集の求人です。 まずは弊社の基礎となる、 国際事業部ルームアドバイザーとして活躍しませんか？ 外国籍のお客様のお部屋探しをお手伝いする部署です。 英語圏のお客様をターゲットとして、 英語での接客ができる人を募集します。 *【仕事内容】* 弊社ポータルサイト【wagaya Japan】から お問い合わせいただいたお客様に対する オンラインでのお部屋さがしがメインのお仕事です！ 公共交通機関やタクシーを使用し、お部屋の内見にお連れすることも。 その後の契約における事務業務、鍵のお渡しまでが一連の業務です！ *【求人情報】* 雇用形態：正社員 試用期間：3ヶ月（待遇は同条件です） 月給：月給 ￥263,000 ～ ￥456,000 ※1か月当たりの固定残業代￥45,900（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給。 休暇・休日：シフト制（週休2日制（水曜日＋他シフト） 求める人材
求める人材: 【対象となる方】 ・ビジネスレベルで英語を扱える方(英語圏のお客様の接客となるため) ・人に喜ばれるサービスで評価されたい方 ・学歴不問・業界未経験の方歓迎 ・長期勤続によるキャリア形成のため、(省令３号のイ) 35歳まで ※不動産の知識は必要ありません。 下記のいずれかに当てはまる方、歓迎します! ・販売・サービス業の経験をお持ちの方 ・お客様のためにとことん頑張れる方 ・細かな気遣いができる方 ・負けず嫌いで失敗を恐れない方 ・積極的にコミュニケーションがとれる方 ____________________ 【活かせる経験・資格】 ・英語(TOEICスコア:800点目安) ・営業経験 ・賃貸・売買営業の経験 ・店長などのマネジメント経験 ・宅建資格 -
JVC・KENWOOD・Victorを手掛ける安定企業□フルフレックス・在宅可／完全週休2日制／年休126日
勤務地
神奈川県横浜市 株式会社JVCケンウッド 仕事の概要
仕事内容: ＼＼＼＼｜｜｜｜｜｜｜｜｜｜／／／／ お客さまから長く親しまれている3つの プロダクトブランド 「JVC」「KENWOOD」「Victor」 に関わるチャンス□□ 感動と安心を世界の人々へ！ ／／／／｜｜｜｜｜｜｜｜｜｜＼＼＼＼ あなたがこれまで培ってきた 経験とスキルを最先端のフィールドで 活かしませんか？？ □多彩な分野で最先端の技術を展開！□ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ □□モビリティ＆テレマティクスサービス□□ カーナビやドライブレコーダーなど、 車載機器の開発に関わる！ □□セーフティ＆セキュリティ□□ 無線システムやトランシーバーで、 安心・安全な社会づくりに貢献！ □□エンタテインメントソリューションズ□□ ヘッドホン・イヤホン・プロジェクター、 オーディオ機器などに携わる！ 《業務内容》 事業部マネジメント、事業部幹部職とともに、業績拡大やグループ組織パフォーマンス向上を目的とした、各種事業戦略の立案・実行や、中期事業計画・年度予算作成および業績管理を担当していただきます。シニアマネジメントや、海外子会社及び投資先マネジメントとの関わり・やりとりも多く、戦略立案・実行及び経営意思決定のダイナミズムを感じながら業務を遂行いただけること、またそのような中でグローバルな経営的センス・スキルを開発できることが、この職務の醍醐味です。 【想定される業務内容】 ①無線システム事業に係わる事業戦略の立案・実行及び業績管理 ②市場調査・分析、海外子会社・外部企業との協業折衝 ③事業戦略遂行上、必要と判断されるM&A案件の発掘、検討、実行 求める人材
求める人材: ・事業企画・経営管理業務、これに類する業務経験者（5年間程度） または ・海外マーケティング・商品企画、海外営業実務経験者（5年間程度。経験のない場合、ビジネス英語コミュニケーションが可能なこと） M&A関連業務経験、海外駐在経験、会計知識、通信事業における職務経験、プロジェクトマネジメント経験 なし なし 英語：ビジネス(会議・メール・読解) -
■幕末、長崎での創業以来、開拓者精神を大切にし、海外の最先端技術を日本国内の顧客に提供し続けている専門商社 ■様々な海外の最先端製品を国内に導入しているため、新しい技術や製品知識を身に付け、スキルアップが目指せます！
勤務地
本社（東京都品川区） 想定年収
500万円～717万円 仕事の概要
自動車や紙加工などの産業用の製造機械をはじめ、幅広い分野の技術製品とサービスを取り扱う当社での営業… 求める人材
【必須】■機械製品の営業経験（5年以上） ■ワード、エクセル、パワーポイントなどの基本操作 ■TOEIC… -
緑豊かな土地□移住者には補助有□地域活性化に興味ある方必見
勤務地
宮城県栗原市 栗原市農泊推進協議会 仕事の概要
仕事内容 ＼＼求人のPOINT／／ □地域活性化事業に 興味をお持ちの方必見♪ □お持ちのスキルを活かせます！ □緑豊かな自然の中でお仕事♪ ＜仕事内容＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □栗原市農泊推進業務 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 水稲をはじめ、 農業の盛んな地域でもある「栗原市」。 民間事業者と行政が参画する 「栗原市農泊推進協議会」に所属して、 協議会の推進する活動を行います。 ＜具体的な仕事内容＞ ①様々な食のニーズへ対応する、 フードダイバーシティーの推進 □フードダイバーシティーを含めた、 インクルーシブツーリズムの推進 ②アドベンチャーツーリズムの推進 □企画・運営 □講習の受講 └リスクマネジメント └ガイド └応急手当 └インストラクター など □①②に関連するＰＲ □その他、宿泊推進事業の関連業務 ※①②はいずれかのみの活動も可 【資格・条件について】 ・地域の特性や風習を尊重し、 進んで地域住民と コミュニケーションを図れる方 ・アウトドアスポーツや自然体験活動に 興味関心をお持ちの方もしくは 食に興味関心をお持ちの方 ■以下の方は、お持ちの経験を 考慮・歓迎します！ ・旅行業、飲食業、宿泊業での 業務経験をお持ちの方 ・サイクリング、ハイキング、キャンプの 経験をお持ちの方 ・自然体験活動の職務に 従事した経験をお持ちの方 ・英語等の外国語で、 日常会話が可能な方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □業務のお問い合わせ先 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 〒９８９－５６１２ 宮城県栗原市志波姫新熊谷２８４番地３ 栗原市役所 商工観光部 田園観光課 観光プロジェクト係 宛 TEL/０２２８－２２－１１５１ FAX/０２２８－２５－４１８２ E-mail→kanko@kuriharacity.jp ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □勤務期間など ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ■委嘱予定日 令和７年１０月１日 ※採用決定後の移住手続き等に応じ、 委嘱日を変更する可能性あり。 ■委嘱期間 委嘱日～委嘱年度の 年度末までの期間としますが、 最長3年を限度とし、 毎年度更新することが可能です。 ※栗原市と雇用関係はありません。 市から委嘱する形となります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □栗原市について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 「地域おこし協力隊」としてご活動いただく 「栗原市」とは、2005年4月1日に 栗原郡10町村（築館町、若柳町、栗駒町、 高清水町、一迫町、瀬峰町、鶯沢町、 金成町、志波姫町、花山村）が合併し 誕生した緑豊かな地域です。 東北新幹線で仙台からは約25分、 東京からでも約2時間と 交通アクセスにも恵まれています。 今回は「地域おこし協力隊」として、 新たな視点や発想力を活かしながら 地域の潜在能力を引き出し、 「地域力の維持・強化」といった 地域活性化を図っていただきたいと 思っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □「栗原市おためし協力隊」について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 地域活動体験を通し、 地域や受入団体の方々の雰囲気や実態を 知っていただいた上で、着任後 円滑に活動を進めていただくことを 目的とした取り組みとなっています。 ※参加費：無料 └集合場所までの交通費や 滞在中の飲食費は自己負担です。 ※宿泊費や体験料等は 市が負担いたします。 ※参加中は体調管理に注意していただき、 体調不良の際はお早めにご報告ください。 ■実施期間 令和７年６月～７月中旬（２泊３日） ※詳細は応募者へご連絡します。 ■行程 □集合時間・場所 1日目 ＊時間/午前10時 ＊場所/「東北新幹線くりこま高原駅」 または「栗原市役所」 ※業務により変更の可能性あり。 □解散時間・場所 ３日目 ＊時間/午後２時 ＊場所/「東北新幹線くりこま高原駅」 または「栗原市役所」 ※業務により変更の可能性あり。 ■スケジュールについて （内容は変更となる可能性あり。） □1日目 └オリエンテーション、市の紹介、 業務紹介、現地見学 □2日目 └現役協力隊との交流、 地域住民（受入団体）との交流 □3日目 └業務の体験、振り返り ■受入団体 ※着任後にメインで携わる団体となります。 受入団体は業務により 異なります。 書類審査合格の連絡後、 業務担当課よりご説明します。 ■問い合わせ先 栗原市 企画部 市民協働課 TEL/0228‐22‐1164 求める人材
求めている人材 ・‥…━━━━━━━…‥・ □業務の募集要件に 希望が合致する方。 →業務概要は別途ご確認ください。 □誠実に活動を行える方。 □採用後、栗原市に 定住する意志がある方。 □応募書類が受理された後、 おためし協力隊（２泊３日）に 参加可能な方。 □普通自動車運転免許をお持ちの方。 □ワード、エクセル、 パワーポイント等といった 一般的なパソコン操作や、 ＳＮＳ等で情報発信が可能な方。 □市の公式ウェブサイトや、 広報くりはら等に 隊員本人の写真を含む活動状況等を 掲載しても問題ない方。 ・‥…━━━━━━━…‥・ 【委嘱後の兼業について】 地域おこし協力隊の活動に 支障が出ない範囲であれば 兼業が可能です。 兼業内容を、受入団体等や担当課が 当該業務に貢献できるものとして 認める場合は、兼業に従事する時間を 活動とみなしています。 ただし、その活動時間・ 兼業に従事する時間の割合等に関しては、 受入団体等や担当課との 協議が必要になります。 -
世界トップの半導体・マスクメーカーの殆どの企業に当社製品納入
勤務地
神奈川県横浜市磯子区新杉田町８番１ 株式会社ニューフレアテクノロジー 本社 仕事の概要
仕事内容 【募集背景】 EOLでの部品入手難に対する装置の生産継続および保守継続の実現、近年のEOLや環境規制の増加に対して開発管理の拡充が求められており、新しいメンバーを迎えることで組織の体制強化を図り、顧客要求に対応したいと考えております。 【業務内容】 当社の主力製品である電子ビームマスク描画装置における従来装置のユニット・パーツEOLへの対応、およびアップデート、レトロフィット開発のプロジェクトマネジメント（PM）業務を担当いただきます。 ■具体的には ・既存装置EOL開発プロジェクト管理（開発計画/予算管理、技術/営業/サービス取り纏め、客先対応、安全審査支援、メカ/電気設計支援） ・EOL開発案件管理（開発計画/予算管理、設計支援、生管/調達/サービス取り纏め、社内システム対応） ※経験やキャリアに応じてお任せする業務を検討します。 【使用するツール、ソフト、環境】 Office、社内管理ツール 【充実の研修・育成制度】 OJTによる丁寧な実務フォローをはじめ、学びの場を多数ご用意しています。 各種研修や部門の中で勉強会も開催。 半導体製造装置や環境、品質などテーマは多岐にわたります。 1on1による業務支援（月1回、30分程度）もございます。 【働き方】 平均残業15時間程度。 柔軟に働けるフレックスタイム制、リモートワーク可（平均週2日）。 休暇制度も整っており、完全週休2日制（土・日・祝）で年間休日は125日以上。 有給休暇もとりやすい環境です。 【企業の魅力】 世界トップの半導体メーカーとマスクメーカーのほとんどの企業に当社の製品を納入しており、海外売上高比率は90%以上となります。シングル電子ビームマスク描画装置では、その高い技術力により、世界でトップシェアを獲得しています。当社は、2002年の創業以来、半導体製品の製造に用いられる最先端の電子ビームマスク描画装置を開発、提供し、現代社会に不可欠な半導体市場を源流から支えています。 【業務の魅力】 弊社の装置は客先の生産活動に使用され、弊社の保守メンテナンスにより長期運用を可能にしています。装置の保守メンテナンスには装置部品の継続供給が不可欠であり、その技術対応を当グループで担うことで、顧客からの信頼獲得や弊社のシェア確保に貢献しています。 さらに弊社装置のEOLに対する代替品の開発・置換は、各設計者が都度行うだけではなく、長期的な視点に立ち計画的、効率的に実施する必要があります。そこで各モジュール設計部署に加えサービスや営業など関係部門を取り纏めて、「従来装置のアップデート・レトロフィット開発のプロジェクト」を進めています。このような部門横断のプロジェクトマネジメントを行うことは、他では味わえないやりがいを感じることができ、プロジェクト完遂時の達成感はひとしおです。 求める人材
求めている人材 【必須】いずれか必須 ・電気/電子回路設計経験 ・電気部品を含むシステム設計経験 ・メーカー製品/装置/産業機械の開発プロジェクト管理/マネジメントの経験 ・EOL対応経験（EOLパーツの置換検討・開発計画・設計等） 【歓迎】 ・製品上市に関する各工程、サプライチェーンの知識経験（保守・生産・調達・営業・客先への対応など） ・安全規格に関する知識 ・英語、海外出張経験（日常会話、メールや技術文書のやりとり） -
《若手の活躍を応援□□》★経験者は即戦力！★20代30代活躍中★サポート体制充実！
勤務地
長野県飯田市 ニデックモビリティ株式会社 仕事の概要
仕事内容: ＜チームリーダー＞ 車載電装部品の生産技術において、 生産ラインの工程設計及び生産ライン立ち上げ（プロジェクトマネジメント）業務及びそれに関わるリーダー業務をお任せいたします。 具体的には◆自動化ラインの工程設計、 ◆量産工程の自動化推進活動、 ◆海外生産拠点への支援をご担当いただきます。 現在、 同社の生産拠点では特に省人化に注力しており、 新しい技術を積極的に取り入れています。 また、 同社は、 海外生産拠点（現地化）が複数ありグローバル展開をしています。そのため、 海外出張や海外赴任等の機会もあり、 グローバルに活躍することができます。 【製品例】 トラクションモーター用ACインバーター、 電動化制御ユニット（電動パワーステアリング、 電動オイルポンプ、 電動ウォータポンプ、 シート制御）、 電動車用DCDCコンバーター、 車載充電器、 2輪スマートエンジンス ターター等 【募集背景】 事業拡大に伴い、 生産技術における工程設計のチームリーダーを募集します。 【業務の魅力】 ニデックグループでは2030年に売上高10兆円を目標にしています。同社もその一翼を担うべく、 2028年に売上高3000億円、 現在の約3倍を目指しており、 新製品の立ち上げを多数予定、 それに伴い、 新しい技術に携わる機会が多数あります。生産工程の完成度は製品のコスト競争力向上に直接的に繋がります。事業が急速に成□する中で、 品質・コストの面から、 事業に貢献することができます。 ＜実務担当者＞ 車載電装部品の生産技術において、 生産ラインの工程設計及び生産ライン立ち上げ（プロジェクトマネジメント）業務をお任せいたします。具体的には◆自動化ラインの工程設計、 ◆量産工程の自動化推進活動、 ◆海外生産拠点への支援をご担当いただきます。現在、 同社の生産拠点では特に省人化に注力しており、 新しい技術を積極的に取り入れています。また、 同社は、 海外生産拠点（現地化）が複数ありグローバル展開をしています。そのため、 海外出張や海外赴任等の機会もあり、 グローバルに活躍することができます。 【製品例】 トラクションモーター用ACインバーター、 電動化制御ユニット（電動パワーステアリング、 電動オイルポンプ、 電動ウォータポンプ、 シート制御）、 電動車用DCDCコンバーター、 車載充電器、 2輪スマートエンジンスターター等 【募集背景】 事業拡大に伴い、 生産技術における工程設計の実務担当者を募集します。 【業務の魅力】 ニデックグループでは2030年に売上高10兆円を目標にしています。同社もその一翼を担うべく、 2028年に売上高3000億円、 現在の約3倍を目指しており、 新製品の立ち上げを多数予定、 それに伴い、 新しい技術に携わる機会が多数あります。生産工程の完成度は製品のコスト競争力向上に直接的に繋がります。事業が急速に成□する中で、 品質・コストの面から、 事業に貢献することができます。 ＜配属先情報＞ 生産統括部 生産技術部 ■従事すべき業務の変更の範囲:全ての業務への配置転換あり 求める人材
求める人材: ＜チームリーダー＞ 【必須】メーカーでの工程設計の経験がある方 【優遇】自動車部品メーカーでの生産技術分野でプロジェクトリーダー業務の経験がある方、英語でのメールや会議の経験がある方、海外出張の経験がある方 ＜実務担当者＞ 【必須】メーカーでの工程設計の経験がある方、機械・電気電子・情報のいずれかの基礎知識がある方 【優遇】英語でのメールや会議の経験がある方、海外出張の経験がある方 ＜共通＞ ■語学 英語初級、中国語初級 ■学歴 高専 大学 大学院 ■━━━━━━━━━━━━━━━■ □20代30代の若手スタッフ活躍中 □ブランクのある方OK □経験者・有資格者は即戦力！ ■━━━━━━━━━━━━━━━■ 20代・30代の活躍を全力応援！ 若手の方もお気軽にご応募ください！ □□下記に当てはまる方におすすめ□□ ◎学ぶ意欲がある・熱意がある方 ◎高いコミュニケーション能力がある方 ◎臨機応変な判断力がある方 など -
■幕末、長崎での創業以来、開拓者精神を大切にし、海外の最先端技術を日本国内の顧客に提供し続けている専門商社 ■様々な海外の最先端製品を国内に導入しているため、新しい技術や製品知識を身に付け、スキルアップが目指せます！
勤務地
本社（東京都品川区） 想定年収
450万円～720万円 仕事の概要
■フィルムや、フォイルに関連する軟包装をご担当頂くサービスエンジニアとして顧客がスムーズに製品を導… 求める人材
【必須】■大型機械のサービスエンジニアのご経験者※当社では英語を利用する機会がございますので、学習… -
恵比寿駅徒歩3分の職場です！
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東京都渋谷区恵比寿1-13-6 恵比寿ISビル3F 株式会社ジーアングル 仕事の概要
仕事内容: 様々な内容の音声収録案件がある中で、事業の柱の一つである音声収録のコーディネーション全般を担当していただきます。 主には、海外クライアントからの日本語収録と国内クライアントからの海外現地収録手配がメイン業務です。 案件の内容はゲーム音声や企業VP、WebCMの音声収録で、 案件のご相談から納品までが不備なく円滑に進むように、 クライアント、ナレーター、エンジニアの中間に入って スケジュール調整や予算管理、キャスティング、スタジオブッキングなどの業務をお任せいたします。 台本・映像の管理や収録当日の立ち合いなども含め、業務範囲は広く携わっていただきます。 ■具体的な業務内容 ・国内外のクライアントとのやり取り（費用の調整や契約書など） ・声優・ナレーターのキャスティング ・収録スケジュールの調整 ・収録用台本や映像、BGMなどの収録時に必要な素材の管理 ・収録時のクライアント、声優・ナレーターのアテンド ・収録時の通訳・ディレクターとしての現場対応 ・収録音声のチェック ・納品作業 など ※業務の変更の範囲：当社業務全般 求める人材
求める人材: 【1.言語力を活かしたい方】 ご自身の母国語や日本語、英語を活かしながら、クライアントや協力会社とコミュニケーションをし、案件を進めていただくため、グローバルに活躍していただける環境です。 【2.スケジュール管理が好きな方】 クライアントやナレーターのスケジュール調整、スタジオの予約状況、そして納期までの制作進行と様々なスケジュールを同時に管理する力が求められる仕事です。 複数のタスクを整理し、円滑に進行することに、難しさとやりがいが共存する業務です。 責任感を持って、案件を最後までやり遂げられる方を歓迎します。 【3.コミュニケーションが好きな方】 クライアントやナレーター、声優事務所などの社内外の多くの方と密にコミュニケーションを取ります。 関わる方々と積極的に交流し、良好な関係を築くことで、仕事の幅が広がり、より豊かな経験を得られます。 【■必須】 ・外国人の場合はビジネスレベルの日本語力 ・ネイティブレベルの中国語力 ・ホスピタリティ精神 ・社内外共に円滑なコミュニケーションを構築できる力 ・Microsoft Office（Word・Excel・PowerPoint）の基本的な操作スキル ・最低限のビジネスマナー、メール作成、電話対応ができる方 ・管理能力(複数のスケジュール、タスクの管理) 【■歓迎】 ・ビジネスレベルの英会話スキル ・３つ以上の言語力 ・声優業界もしくはゲーム業界での勤務経験がある方 ・翻訳やローカライズ業務の経験のある方 ・音声制作プロジェクトの進行管理経験 ・リーダーやマネジメント経験 -
未経験者歓迎／グロース上場企業／年間休日125日以上
勤務地
兵庫県神戸市中央区京町69 三宮第一生命ビルディング 8F WDBココ株式会社:神戸 給与例
給与例 年収：550万円 35歳・安全性情報管理リーダー職（月給38万円＋賞与） 年収：360万円 27歳・安全性情報管理・未経験（月給25万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 ●あなたにお任せしたいのは、「安全性情報管理（PV）」と呼ばれる事務ワーク。 医薬品を患者さんに投与したときに発生した副作用にかかわる情報をデータベースに入力し、その情報の評価や報告データ作成を行っていく仕事です。 ●医薬品に関わる仕事と聞くと 「ちょっと難しそう…」と思う方もいらっしゃるかもしれませんが、ご安心ください！実際に、現在活躍中の先輩たちの8割以上が未経験からスタートしています。 ●入社後まずは丁寧な導入研修を用意。 その後に担当していただくのはデータベース入力。マニュアルはしっかり整っていますのでご安心ください。決まりに沿って対応していけば問題ありません。お仕事に慣れてきたら、適性に合わせて副作用情報の整理や評価・報告などへと守備範囲を広げていくこともできますよ。 【研修制度について】 たくさんの先輩たちを未経験から育ててきた研修プログラムを用意！ 仕事や業界、会社についての基礎知識を学べる導入研修のほか、特別研修（入社時期・配属先による）やOJTなどさまざまなプログラムを整えていますのでご安心ください。 【お仕事＆将来のキャリアについて】 コツコツじっくり取り組めるマニュアルにのっとったルーティンワークが中心。電話対応等はありません。 また英語が得意な方には、海外文献の読み取りや翻訳などの業務を担当いただく機会も豊富。 さらに、将来のキャリアパスもさまざま。 「事務スタッフとして働き続けたい」方はもちろん、「将来はマネジメントにも挑戦してみたい」方も大歓迎！成果次第では早期の昇給・昇格も可能です。 チームリーダーとして後輩への教育サポートやクライアントからの要望対応なども行いながら、積極的にスキル・キャリアを高めていくことができます。 （リーダー昇格後には、顧客対応を含め幅広い業務を担当する可能性があります） 【WDBココのご紹介】 私たちは製薬会社の医薬品開発支援を行うグロース上場企業です。未経験だけど、デスクワークで医療の進化に貢献したい！そんな思いを持って集まったメンバーが8割を占めています。 多くの製薬会社との取引実績、WDBグループの経営基盤という安定性抜群の会社で、未経験から得意を活かして活躍したい方を募集します。 医薬品開発支援はとても幅広い業務ですが、私たちは「ここからここまで」と明確な線引きはせず、お客様のご相談にきめ細かく対応しています。 「WDBココは課題を一緒に解決してくれる」そんな評価をいただき、取引が拡大中です。 ■未経験から始められます あなたにお任せしたいのは、医薬品の副作用から患者を守る「安全性情報管理」（PV）というデスクワーク。 安全な薬の使用方法を検討・共有するための情報を整理する、医薬品の開発にとって不可欠な仕事です。 しっかりした導入研修とマニュアルがありますし、データ入力をはじめとするルーティンワークをメインにお任せしますのでコツコツとマニュアル通りに丁寧にこなすことが得意な方こそ、輝ける業務です。 社員の8割が未経験からスタートし、活躍しています。仕事はチームで協力しあいながら進めていくのが基本スタイル。何か困ったときには、先輩たちが丁寧にお教えしますので安心してスタートを切ってください。 仕事に慣れてきたら、適性に応じて情報の評価や報告などへと守備範囲を広げていくこともできます。 じっくりスキルを吸収しながら成長していける仕事環境が広がっています！ ■社内プロジェクトも活発です 私たちはメンバー一人ひとりの意見を大切にしています。社内横断のプロジェクトなどで意見を発信できる機会も多いです。社内資格試験の広報や運営。家庭と両立させながら働くメンバー同士が語り合うコミュニティづくり。このほか様々なプロジェクトがありますので、部署・拠点が異なるメンバーとのネットワークをつくりながら、今後のキャリアを考えていきましょう。2025年度にスタート予定の新しい人事制度についても、社員の意見や提案から改善をしてきました。 未経験から医療の進化に貢献したい方、ぜひお待ちしております！ 求める人材
求めている人材 【20代・30代積極面接／WEB面接OK】先輩たちの多くが未経験スタート。異業種からの転職も歓迎。 【具体的には】 ●専門・短大卒以上 ●業界・業種問わず社会人経験をお持ちの方 ●Word・Excel・PowerPointの操作など、PCの基本スキル ※先輩たちの多くが未経験スタート。異業種からの転職も歓迎。 ◆下記経験を活かせます ※必須ではありません ◎英語スキル（TOEIC600点以上の方歓迎） ◎医療業界や製薬業界での実務経験 ◆先輩たちは以下ワードでお仕事を探していました コミュニケーション能力／メンテナンス／分析／イベント／広報／英語力／ データ入力／ワークライフバランス／運営／企画／IT／マーケティング／ 完全週休2日 など この企業の類似求人を見る
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プロジェクトディレクター
勤務地
東京都港区 株式会社エッジ・インターナショナル 仕事の概要
仕事内容 【具体的には】 担当するクライアント企業へ包括的なIR及びCSRコミュニケーションサービスを提供する責任者としてのポジションです。 主に、英文・和文統合報告書やアニュアルレポート、株主通信など、国内外の投資家・株主を対象にした各種IRコミュニケーションツールの企画・提案から取材、和文原稿執筆、編集・制作ディレクションまで、一貫して担当いただきます。 会社の特徴・ジャンル 制作会社 待遇・職場環境・その他 20代活躍の職場/30代活躍の職場 求める人材
資格 【必須スキル・経験】 ・社会人経験（3年以上） ・企業経営、企業の持続可能性、IR分野へのご興味をお持ちの方 【あると良いスキル・経験】 ・プロジェクトマネジメントのご経験 ・英語の読解力（TOEIC：600点以上目安） ・冊子物の編集経験 -
■幕末、長崎での創業以来、開拓者精神を大切にし、海外の最先端技術を日本国内の顧客に提供し続けている専門商社 ■様々な海外の最先端製品を国内に導入しているため、新しい技術や製品知識を身に付け、スキルアップが目指せます！
勤務地
名古屋（愛知県名古屋市名東区） 想定年収
780万円～900万円 仕事の概要
自動車や紙加工などの産業用の製造機械をはじめ、幅広い分野で技術製品をサービスを取り扱う当社で営業職… 求める人材
【必須】機械製品の営業経験（5年以上）/ワード、エクセル、パワーポイントの基本操作/TOEIC750以上【求… -
勤務地
愛知県名古屋市中村区名駅〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅4-22-22名駅KMビル6F 株式会社BGコンサルティング 仕事の概要
仕事内容 ／ 経験者歓迎！ 月35.7万からスタート！ ＼ □在宅勤務可！週5日テレワークOK □大手企業との取引多数！ □研修あり！資格取得費用は負担 □高水準の給与＆充実した福利厚生 【 仕事内容 】 □クライアント企業の課題分析 □IT戦略の策定・提案 □プロジェクトマネジメント など ※英語が話せる方は、英語を使用する プロジェクトをお任せすることも可能 【こんな方も歓迎！】 名古屋・愛知で腰を据えて長く働きたい方、地元で安定してキャリアを築きたい方、大歓迎です！ ▽仕事内容の詳細を知りたい方は、 ページ下部の「仕事内容の詳細」へGO 求める人材
必要資格・経験 【 必須 】 IT業界又は、コンサルタント業界の経験者（年数不問） 外国籍の方の場合は以下が必須条件になります ・ 日本語能力試験（JLPT）N1保持者 ・ 日本での就労が可能な在留資格をお持ちの方 【 歓迎 】 ◆業界経験（5年以上） ◆コミュニケーションを大切にしながら 自信を持って業務に取り組める方 ☆ブランクOKでU・Iターン歓迎 ☆40代以上応募可で女性活躍中 -
20代～30代活躍中★年間休日110日、髪型・ネイル自由◎
勤務地
京都府京都市中京区一之船入町５３７－３１ リベルタス御池５０６ 株式会社betaspace(本社) 仕事の概要
仕事内容 ｡･ー･｡ l 観光・ホスピタリティ産業の l l 未来を共に創る仲間を求めています。 l l 【総合職】のポジションです！ l ･｡ーvー｡･ □実力主義！20代～30代活躍中！ □オンオフのメリハリも抜群！ □年間休日110日＆有給休暇10日 □ステップアップの機会が豊富！ □誰でも気軽に意見を発信できる風土 ホテル運営から新規事業の立ち上げ、 リモートサービスの導入など、 あなたの「得意」「好き」「スキル」を 活かしながら、 多岐にわたる事業領域で 実務経験を積むことができる環境です！ □ 求人のポイント４つご紹介 □ □キャリアの幅が広がる「総合職」！ ホテル運営だけにとどまらず、 リモート運営サービス・飲食・不動産など、 複数の事業に関わるチャンスがあります。 「サービス業の枠を超えて、 自分の可能性を広げたい」という方に 最適なポジションです！ 多様な業種での経験を積むことができ、 将来的に新規事業の企画や 事業責任者にもステップアップ可能です！ □“創る側”になれる！やりがい十分！ 新しいホテルや事業を立ち上げる プロジェクトにも関われるので、 「やらされる仕事」ではなく 「自分で創る仕事」ができ、 ただの運営スタッフで終わりません。 アイデアを提案・実行できる環境で、 ゼロから企画に携われるワクワク感も！ □実力主義で若手もどんどん挑戦できる！ 社歴に関係なく、努力と実績を 正当に評価する文化が根付いています。 若手でも責任あるポジションに就ける チャンスが豊富なので、 成長意欲のある方には理想的な環境です！ □無理な働き方をさせないシフト設計！ ・実働8時間 ・年間休日110日 ・有給休暇10日 年間休日110日のもと、 ワークライフバランスを大事にできます。 また、ネイル・髪型も自由なので、 自分らしく働けるのも魅力のひとつです！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ 具体的な仕事内容をご紹介 □ ◆ホテル運営・サービス業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・フロント業務 （チェックイン/アウト、ゲスト対応） ・VIPゲスト・インバウンド対応 ・クレーム・トラブル対応 （安全管理含む） ・ホテルオペレーション全体の管理・改善 ・シフト作成 ・スタッフ指導・育成、勤怠管理 ・売上管理 ・オーナー対応 ・予約・顧客管理システムの運用 ◆リモート運営サービス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・無人フロント管理システムの導入 および運用支援 ・遠隔対応マニュアルの整備・改善 ・テクノロジーを活用した 業務効率化の推進 ◆飲食事業 ￣￣￣￣￣ ・自社レストラン・カフェ等の運営補佐 ・メニュー開発、イベント企画 ・サービス品質向上への提案と実施 ◆不動産関連事業 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・自社物件の利活用企画 ・宿泊施設としての物件開発・再生 ・不動産資産の活用プランニング ◆新規事業・企画 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・新ホテル開業に向けたプロジェクト推進 ・地域資源を活かした宿泊プランの企画 ・サービス改善や顧客体験の 向上に関する提案 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 今回入社いただく方には、 当社が展開する複数の事業領域において、 幅広くご活躍いただきます。 まずはホテルの現場を中心とした研修を 通じて現場理解を深めていただいた後、 ご志向や適性、実績に応じて ホテル運営、リモート運営サービス、 飲食、不動産事業など、 多岐にわたる領域での業務を お任せしていきます。 勤務先は、大阪・京都など 観光需要が高いエリア。 つまり、地域と世界をつなぐ インバウンドの最前線。 海外のお客様も多く、 語学力（英語・中国語など）を活かす 絶好の環境でもあります。 求める人材
求めている人材 ＜未経験・経験者ともに歓迎！＞ ＜採用は人柄重視！業界未経験OK！＞ ＜第二新卒歓迎！性別不問＞ ～必須条件～ ・簡単なPCスキル ～活かせる経験・スキル～ ・マネジメント業務の経験 ・イベント企画・運営の経験 ・ホテルコンサルの経験 ・営業・販売・接客の経験 ・中国語・英語の語学スキル ※いずれも必須ではありません ～こんな方を歓迎！～ ・ホテル運営業に興味がある方、 挑戦してみたい方 ・運営や人材マネジメントにおいて チームワークを大切にし、 リーダーシップを発揮できる方 ・スキルアップしたい方 ・成長中の会社で中核メンバーとして 活躍したい方 ・自分の意見やアイデアを発信したい方 ・新しいことを考え、実行していくのが 好きな方 ・自発的に考え、行動できる方 ・スタッフ管理、施設管理の経験がある方 ・周りの人をまとめる力や 引っ張る力がある方 ・英語や中国語のスキルを活かしたい方 ・海外の方と交流したい方 ・接客経験を活かし、たくさんのお客様に 喜んでもらいたい方 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ホテル業の経験者は 即戦力として活躍できます！ フロントスタッフ、受付・案内の経験者、 販売スタッフ、カフェスタッフ、 ホールスタッフの経験がある方、 ホテルフロント、接客販売…などの経験を お持ちの方は尚歓迎！ また、施設運営・施設管理の経験者や 企画・運営、マネジメントの経験者も スムーズに活躍できますよ！ -
※CATIA操作できればOK※ フォークリフトの設計業務！
勤務地
愛知県高浜市豊田町 雇用元:株式会社ジャパン・テクノ_請負先:高浜市豊田町 仕事の概要
仕事内容 ＜＜ この求人のPOINT！ ＞＞ (1)経験者募集中※ブランクがある方も CATIA使用経験、何かしらの部品設計経験があれば 気軽にご応募ください！ (2)トップシェアメーカーでキャリアアップ フォークリフトのトップシェアメーカーで 様々な経験を積むことができます。 メーカーですので、フォークリフト全体の設計しており 樹脂や板金、ハーネス等様々な部品と扱い エンジン車～EV車までバリエーションが豊富です！ (3)完全週休2日制（土日休み） 基本月～金まで就業、土日はお休みになります。 その他長期連休が、GW、お盆、年末年始の3回あります。 弊社独自の誕生日休暇があり、誕生日月に1日だけ有給とは別に好きにお休みいただける制度です。 有給も取得しやすくワークライフバランスが調整しやすい環境です。 ◆主な仕事内容について◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大手フォークリフトメーカーにて 構成する部品の様々な設計開発に携わっていただきます。 （エンジン、フォーク、リフト、ハーネス等） 具体的には、 フォークリフトと言っても、小型から大型のリフトがあり エンジン車からEV車まで様々なバリエーションがあります。 また客先オーダーの特型などあり 構成部品も都度組み合わせを変える必要があります。 最初は先輩と一緒に知識と経験を積んでいただき、徐々に慣れてきたら 担当製品を持っていただきます。 CATIAを使用した実務経験があれば、チャレンジ可能です！ 業界や製品種類は問いません！ ただし、他部署の方や社外者の方と納期調整や折衝が発生いたしますので 協調性を持って業務に取り組める方を求めております。 経験者の方でも新しいスキルや知識を習得出来る環境が整っております。 設計に携わりたい続けたい、新しいスキルを身に付けたい、そんな思いが少しでもある方 是非弊社で活躍してみませんか？ 少しでも気になった方はどしどしご応募下さい。 【その他案件】 ■機械設計・CADオペ Ｌ３DCAD（CATIA）を使用して自動車や航空機等、様々な部品の設計業務 ■生産技術・実験評価・品質保証 ■その他、多種多様な案件有 ＬCAE解析（構造・振動衝撃など） Ｌ電気電子設計・評価 Ｌソフトウェア(組込・システム開発) ■技術翻訳・通訳（英語） 【大手プロジェクト例】 ■空飛ぶ車の電装設計や、防衛航空機組立現場のトラブルシュート ■設計業務(トランスミッション、HV/EVの刃具、マネジメントシステム、EV用モータ、ECU、内外装、バッテリー、スライドドア関係など) ■生産技術・生産管理（ABS、トランスミッション、電動化ユニット部品) ■品質管理(A/T、HV、EV製造関連、M/T、T/F製造関連、パワトレ製品など) ■実験評価(業務用エアコン、航空機のエンジン) ■ITインフラ(カーナビサーバー(AWS))・ヘルプデスク ■開発(ドライバーモニターシステム、位置情報サービスソフト、次世代モーターなど) ■電動工具の製品設計、試作、評価 ■産業機器の設備設計 ･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･ ◆株式会社ジャパン・テクノについて◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は日本を代表する企業から開発協力があり、 自動車や航空機などのプロジェクトでエンジニアが活躍している会社です。 秘訣は過去の実績やエンジニアの技術を評価いただいているからに他なりません。 2006年の創業以来黒字経営を続け、幾度となく訪れた不況にも打ち勝ってきましたので、 エンジニアとして長く働ける環境があります。 当社の事業はものづくりの上流から下流まで対応しており 大手メーカーを中心に事業を展開しております。 1. 機械設計や生産技術などの【エンジニア派遣事業】 自動車や航空機の車体や部品の設計や生技、実験評価エンジニアを育成して 様々なプロジェクトへ参画していただきます。 2．社内のCADを使用した【設計開発事業】 大手メーカーより依頼を受け、自社のCADを使用して設計開発を行っております。 設計開発例：自動車スライドドア、バックドア、ルームランプ等 3．パートナー企業と連帯した【金型製造事業】 自社に製造工場が無いため、10数社のパートナー企業と連携して 自動車部品の金型や評価用治具を製作しております。 4. 海外の人材採用や派遣を行う【海外事業】 タイやインドに現地法人を持ち、市場の多様化やダイバーシティに対応すべく 積極的に海外の人材採用を行っております。 また海外への支援やスポーツ支援での地域貢献などSR活動も行っております。 支援活動ではサッカー元日本代表の方などにも来ていただき大会やイベントをサポートしております。 会社イベントや飲み会などは全額会社負担で社員は負担なく参加いただけます。 【2024年イベント事例】 ※会費は全て会社負担！！ 2024年7月・・・常滑にて海を見ながら本格的ゴーカート大会 2024年9月・・・桑名にてVRゴーグル着用してドローン操作体験+ゴーカート大会 2024年12月・・・名古屋港周遊クルージングしながら忘年会 【2024年地域貢献活動】 2024年1月・・・岐阜にてサッカー教室のスポンサーとして協賛 2024年2月・・・瀬戸にてサッカーイベントのスポンサーとして協賛 2024年4月・・・NPO法人を通じて、インドの孤児院へ支援 2024年11月・・・土岐にてジーコのサッカー教室のスポンサーとして協賛 2024年12月・・・日進にてサッカーイベントのスポンサーとして協賛 ◆最後に◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は様々な事業展開する中で人材育成や社員満足度の向上に努めております。 日々の仕事を全力で頑張って、イベントなどではしっかり楽しみ 充実したワークライフバランスを送っていただきたいです。 【チャレンジこそ人生】【技術者本位】【社員第一主義】を社訓に掲げて 一緒にジャパンテクノの一員として盛り上げていってくれる方を募集いたします！ ･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･ 求める人材
求めている人材 ◆CATIAの実務使用経験がある方 ◆学歴不問 ◆既卒・第二新卒歓迎 ◆若手が活躍中 【下記のような方は歓迎】 ■他部署・社外者との調整経験をお持ちの方 ■CATIAｖ５を使用したことがある方 【募集背景】 ・欠員による募集 昨今の働き手不足により、仕事に対する人手が足りず 残業が増えたり一人に対する業務負荷が増えております。 【身に付くスキル】 ・樹脂や板金など様々な部品設計経験が身に付きます。 ・他部署や取引先企業の方と打ち合わせがあり、コミュニケーション能力が身に付きます。 ・仕事の納期が決まっているため、納期に遅れないよう計画立てた業務遂行能力と、納期までにやりきる責任感がが身に付きます。 ・個人で動く業務もありますが、基本的にチームで動くため周りを巻き込み、連携して業務を遂行する協調性が身に付きます。 -
■幕末、長崎での創業以来、開拓者精神を大切にし、海外の最先端技術を日本国内の顧客に提供し続けている専門商社 ■様々な海外の最先端製品を国内に導入しているため、新しい技術や製品知識を身に付け、スキルアップが目指せます！
勤務地
大阪（大阪府大阪市中央区） 想定年収
780万円～900万円 仕事の概要
自動車や紙加工などの産業用の製造機械をはじめ、幅広い分野で技術製品をサービスを取り扱う当社で営業職… 求める人材
【必須】機械製品の営業経験（5年以上）/ワード、エクセル、パワーポイントの基本操作/TOEIC750以上【求… -
残業ほぼなし／完全土日休／経験を活かして働きやすい環境へ
勤務地
新潟県妙高市大字両善寺１９６６番地 株式会社LOTTEHotelArai 給与例
給与例 【正当な評価制度】 個別面談を月1回実施しているほか、別職種へとキャリアチェンジを図ることも可能（希望・適性考慮）。 昇格に関しては職位毎に定められた年数を満了後、人事委員会によって昇格を決定。 このように当社では透明性のある評価制度を確立しています。 仕事の概要
仕事内容 《 遠方の方はWeb面接も可能 》 新潟県・妙高を舞台に、 キャリアと安定を実現！ 有名リゾートを育てていく 人事担当者を募集します。 韓国最大規模のホテルグループ 100%出資子会社の当社・当ホテル。 組織強化に向け、新たに 人事スタッフを採用いたします。 ―――――― 仕事詳細 ―――――― ・採用戦略のロードマップ策定～実行 ・採用ブランディング戦略の策定～実行 ・各部門の人事課題抽出 ・事業戦略の人事関連施策への落とし込み ・事業成長に必要な人事施策の 洗い出し・設計・運用 ・労務問題や評価制度、 キャリア開発に関する各管理職への コーチング実施 ・人事関連施策や就業規則、 規定の定期的な見直し ・人材開発（教育・育成・研修など） ※経験やスキルに応じて業務をお任せします ※経験のない業務はOFF-JT・OJTを通じて イチから丁寧にお教えいます。 求める人材
求めている人材 《 必須 》 ・人事業務の経験（年数不問） 《 歓迎 》 ・業界未経験者歓迎 ・自発的に行動できる方 ・自己成長に積極的な方 ・コミュニケーションを大事にできる方 《 こんな方は尚歓迎 》 ・幅広い人事業務の経験 ・データ分析の経験 ・人事領域のプロジェクトマネジメント経験 ・ベンチャー企業やスタートアップ企業、 コンサルティング企業の人事経験 ・英語、韓国語スキルをお持ちの方 -
<ゲストの90%が外国人旅行客！英語が生かせるデザインホステル>3週間～1ヶ月の長期休暇もOK！
勤務地
京都府京都市南区東九条東山王町21-1 PIECE HOSTEL KYOTO(株式会社ティーエーティー) 仕事の概要
仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━ □この求人のおすすめポイント□ ━━━━━━━━━━━━━━━ □□プライベートも大切にできる！柔軟な休暇制度でライフスタイルをサポート □□フロント→マネジメントのキャリアアップコース □□英語を生かしてグローバルにホテル事業運営に携われる □□駅徒歩5分以内の駅近ホテル！ □□しっかり昇給&賞与年2回あり(業績による) 面接はカジュアルな普段着でOK！ いつものあなたを素直に表現してください。 ＊――――――――――――― 【担当業務内容】 座学や研修後、 最初の10シフト程度は先輩とペアで勤務いただき、 □□ チェックイン、チェックアウト □□ 観光案内 □□ 電話・メール対応など接客応対 □□予約管理 □□ 館内清掃 □□ イベント運営 □□ SNS運用 などを少しづつ覚えていきながら ご勤務いただきます。 電話対応やフロント業務だけでなく、 サプライズの準備などゲストが 特別な時間を過ごすためのサポートや、 ゲストの滞在にそっと寄り添う オプションプランの考案、 SNS運用を通しての広報など 皆さんの感性を生かすお仕事もあります！ ＊――――――――――――― <ホテルでのお仕事について> □ビシッとスーツを着用して格式ばった接客をする、 そんなホテルのイメージは PIECE HOTEL GROUPにはありません。 様々な国から訪れるゲストと共にあなたらしくオープンに。 そしてフレンドリーな接客がわたしたちの持ち味です。 ＊――――――――――――― 【PIECE HOTEL GROUPについて】 チェックイン・アウトを中心とする フロント業務以外の幅広いスキルを 身につける機会があります。 * ホテル運営マネジメント * サービスプラン、コンテンツの企画開発 * イベント企画、運営 * 広報、PR * マーケティング * レベニューマネジメント などなど、自分次第で新しい仕事に チャレンジすることができ、新しい スキルを身につけてステップアップ ができる職場です。 □英語スキルについては、 ビジネス的な英語スキルではなく 海外ゲストに対して「もっとゲストのことが知りたい！」 「もっとホテルの魅力を伝えたい！」と 積極的にコミュニケーションを図り、 ゲストを喜ばせるためのツールとして 英語を使えるという方を求めています！ 【未来の成長に向けて共に歩んでいける仲間を歓迎！】 当社は、今後のさらなる事業拡大を見据えて 新しい仲間を募集しています。 京都を拠点にしたホテル運営企業から、 全国規模の成長を目指す企業へと進化をこれから遂げる中で、 あなたにも大きなチャンスが広がっています！ 今年度以降、毎年2～3店舗の出店を計画しており、 数年後には株式上場も視野に入れています。 株式上場に伴い、新たな組織体制が構築され、 ホテル運営部門や管理部門において、 さまざまなキャリアアップの機会が生まれる環境が整います。 ・ホテル事業に貢献、新たな挑戦をしたいという意欲のある方 ・長期的に企業成長を支える一員として活躍したいと考えている方 ・自分のキャリアを広げ、成長する環境を求めている方 当社でのお仕事を通じて、 実際に新しい事業を立ち上げるチャンスを手にしたり、 急成長する企業の中で重要なポストを任される機会も 今後更に増えていきます。 挑戦する意欲と意識を持っている方には、 どんどん新しい仕事をお任せしたいと考えています。 あなたの力を最大限に発揮できる環境と、 次のステージを共に切り開く仲間がここにいます。 少しでも興味を持っていただけた方、ぜひ一度お話しませんか？ 共にこの成長ステージにある会社を盛り上げていきましょう！ ＊――――――――――――― □□PIECE HOSTEL KYOTOについて□□ □ピースホステル京都は、 世界各国の旅人達が集まる共用スペース が充実しており、普通の観光旅行では決 して味わえない、 特別な旅の体験ができるホステルを目指しています。 Let us be a piece of your journey 日常生活にちょっとしたワクワクが欲しい方や新しい体験を求めて世界中を旅し ている方が思い出のピース（一片）を造 りに来るそんな空間です。 □ 私たち、PIECE HOTEL GROUPは京都市内に5施設、札幌市内・大阪市内に各1施設を擁するホテル開発/運営の会社です。 ほぼ毎年新しいプロジェクトがスタート しており全国各地での展開、成長を目指 している企業です。 これらのプロジェクト開発や運営では、 フロントスタッフにも大きく関わってもらっています。 施設のセットアップや運営オペレーション構築はもちろんのこと、アメニティや 備品のセレクト、サービスやコンテンツ のアイデア、オプションプランの企画 etc… 通常のフロント業務だけでなく様々な 領域に関わることが可能です。 <□□弊社HPは下記で検索ください！□□> https://www.tat-group.co.jp/ ※直近1年以内にご応募された方の再応募はご遠慮いただいております。 ※If you have applied within the past year, please do not apply again. ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★外国籍の方へ（For foreign nationals） Foreign nationals must have JLPT N1 level. Please contact us for more information. ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊――――――――――――― 【担当業務内容】 座学や研修後、 最初の10シフト程度は先輩とペアで勤務いただき、 □□チェックイン、チェックアウト □□観光案内 □□電話・メール対応など接客応対 □□予約管理 □□館内清掃 □□イベント運営 □□ SNS運用 などを少しづつ覚えていきながら ご勤務いただきます。 ビジネスホテルやシティホテルとは違い、ホステルではゲストとの距離が近く、フレンドリーなコミュニケーション が特徴です。 英語力を生かしたい方や、 日本にいながら国際交流を図りたいとい う方にピッタリのお仕事です。 また英語だけでなく 中国語・韓国語・スペイン語・タイ語など、その他の語学も生かせるお仕事 です。 □ 当社のホステルでは 企画運営やSNSマーケティングなど、 本人の適性や意欲次第で 様々な業務に関わることができ、 キャリアアップを目指すことが可能です。 ＊――――――――――――― <グッドスピーカーよりもグッドコミュニケーター> PIECE HOSTELに来られるお客様の90％以上は海外からのお客様！ 英語を使わない日は一日もありません。 海外からのゲストとは基本的に英語でお話しますが、 スタッフの皆さんには単に英語を話す能力に優れた グッドスピーカーを求めている訳ではありません。 英語での会話を通して相手のニーズを汲み取り、 喜ばせたいと行動するグッドコミュニケーター を求めています！ <オープンで多様性のある職場環境> ゲストだけでなく、一緒に働くスタッフも 様々な国からメンバーが集まっています。 文化や価値観も異なるメンバーで構成されるチームでは、 まず相手を受け入れ、理解しようとする姿勢が不可欠です。 ですので、ある意味日本の会社では 珍しいフラットでオープンな職場環境といえるかもしれません。 私たちは、宿泊事業を手がけて10年以上が 経ち、コロナ禍を経て今後さらなる飛躍 を目指している、まだ発展途上の会社です。 ぜひあなたもこのチームに加わり、 共にこの成長ステージにある会社を盛り上げていきましょう！ ＊――――――――――――― 【給与】 月給 225,000円~320,000円（昇給年2回） * 年齢、経験、能□を考慮の上、優遇します * モデル年収：年収336万円 / 入社2年目、年収364万円 / 入社3年目 ※賞与：年2回 ＊会社業績による 【雇用形態】 正社員(試用期間3ヶ月) ＊――――――――――――― 【求める人材】 <必須項目> □□コミュニケーションレベルの英語が話せる方 （中国語、韓国語など他の言語が話せる方も大歓迎！） □□ 外国籍の方はN-1レベル相当の日本語能力 <大歓迎項目> □□ホテル業界未経験、接客未経験でも大歓迎です！ □□ 固定概念にとらわれず自ら課題を見つけ、 チャレンジ、改善に取り組み、能動的に仕事に取り組める方 □□ フロント業務だけでなく店舗運営すべての業務に興味がある方 □□ 先輩後輩問わず、チームで積極的に意見交換や提案ができる方 □□場を作るのが好き/裏方的な仕事にやりがいを感じる方 □□誰かを迎えてもてなすことが好き、向いている方 <こんな方におすすめ> ・語学留学経験のある方や帰国子女の方 ・バイリンガルの方 ・サービス業、販売スタッフ、接客業などの経験のある方 ・外国籍や外国人の馴染みやすい環境をお探しの方 ・男性、女性問わず活躍できる仕事をご希望の方 ・ワーホリ帰りで語学活かして働きたい方 □□経験等は不問です。スキルや経験以上に あなたの可能性を重視します！ □□風通しのいいオープンな風土ですので より良い会社になるよう、より良いサービスを提供できるよう 意見を出していただける方をお待ちしております！ ＊――――――――――――― 【休日・休館】 シフト制により月8～10日 休み指定、休み希望制度あり 有給休暇(全消化OK！連続利用大歓迎！) 慶弔休暇 連続1か月間などの長期休暇制度あり ＊――――――――――――― 【待遇・福利厚生】 □□各種社会保険完備 □□ 交通費：社内規定支給 □□ 昇給および賞与：年2回 ＊会社業績による □□ HEALTH制度：定期健康診断、 インフルエンザなどの予防接種を実施しています。 ＊――――――――――――― ＜面接について＞ 面接は2回実施！ （遠方の方はWeb面談形式も相談可！） オープンでカジュアルなスタイルです。 ぜひ普段着のあなたでお気軽にお越しください。 ＜入社後研修について＞ 最初に会社やブランドの成り立ちなどをレクチャーする 座学やホテルシステムの操作説明研修を経て、 OJT形式の研修となります。 最初の10シフト程度、先輩スタッフが バディとしてあなたをサポートし、 確実に仕事をマスターできるよう 一緒に働いていただきます。 ＊――――――――――――― 求める人材
求める人材: <必須項目> □□コミュニケーションレベルの英語が話せる方 □□ 外国籍の方はN-1レベル相当の日本語能力 <大歓迎項目> □□ TOEIC 700点以上お持ちの方 □□ ホテル事業の運営業務や管理業務に積極的に携わりたい方 □□ホテル業界未経験も大歓迎です！ □□ 固定概念にとらわれず自ら課題を見つけ、 チャレンジ、改善に取り組み、能動的に仕事に取り組める方 □□ フロント業務だけでなく店舗運営すべての業務に興味がある方 □□ 先輩後輩問わず、チームで積極的に意見交換や提案ができる方 □□場を作るのが好き/裏方的な仕事にやりがいを感じる方 □□誰かを迎えてもてなすことが好き、向いている方 <こんな方におすすめ> ・語学留学経験のある方や帰国子女の方 ・バイリンガルの方 ・サービス業、販売スタッフ、接客業、ツアーコンダクターなどの経験のある方 ・男性、女性問わず活躍できる仕事をご希望の方 ・ワーホリ帰りで語学活かして働きたい方 □□経験等は不問です。スキルや経験以上に あなたの可能性を重視します！ □□風通しのいいオープンな風土ですので より良い会社になるよう、より良いサービスを提供できるよう 意見を出していただける方をお待ちしております！ -
フルリモート＆フレックスOK！！！柔軟な勤務体系でライフスタイルに合わせた働き方が可能です！当社であなたのデータ分析スキルを活かしませんか？
勤務地
神奈川県川崎市 株式会社ファミリアリンク 仕事の概要
仕事内容: 民泊施設の収益最大化を目指したレベニューマネジメントのお仕事です。 社内外にある様々なデータを活用したデータドリブンな料金設定や収益向上施策の企画立案を通じて、施設オーナーの売上利益向上と顧客満足度の最大化を実現する重要なポジションとなりますので、データ分析やプランニングが得意な方を歓迎します。 【主な職務内容】 ①料金・収益管理 ・ダイナミックプライシングツールを活用した料金設定および日次での料金調整 ・シーズナリティやイベント需要を考慮した料金戦略の策定 ②OTA管理および空室在庫管理 ・Airbnb、Booking.com などのOTA管理（料金設定、販売プランの作成、割引キャンペーンやプロモーションの実施） ・空室在庫の管理および長期滞在需要への対応 ③データ分析および改善施策の実行 ・予約・売上データの分析を通じた収益改善施策の立案 ・競合施設や市場動向（ローカルエリア含む）のリサーチおよび需要予測 ④コミュニケーションとレポート作成 ・施設オーナーとのコミュニケーション、定期レポート提出と説明、収益改善策の提案 ・上長や社内への売上分析レポートやフォーキャストの提出および改善提案 ⑤その他業務 ・業務効率化や運営改善に向けたプロジェクト推進 ・社内各チームと連携しながら、様々な課題に応じた改善タスクを遂行 求める人材
求める人材: 学歴・年齢・性別・国籍不問 ＜必須条件＞ ・データ分析、リサーチ、企画提案書作成の実務経験（業界不問） ・ExcelやGoogleスプレッドシートなどのデータ管理・分析スキル ※データ分析に必要な関数やピボットテーブルの使用必須 ・論理的な思考力、課題解決能力、円滑なコミュニケーション能力 ・日本語：ビジネスレベル（コミュニケーション・文書作成スキル） ・ご自宅にインターネット環境が整っていること（在宅勤務のため） ※仕事用のPCとスマホは会社が用意します ＜歓迎条件＞ ・宿泊施設のレベニューマネジメントや料金設定の経験がある方（未経験でも応募可） ・業種業態問わずマーケティングや販売・営業の実務経験がある方 ・OTA（Airbnb、Booking.com など）やサイトコントローラーの運用経験がある方 ・英語に抵抗のない方（ダイナミックプライシングツールが英語表記のみのため） ・数字やデータを活用した新たなアイデアを考えたり施策を提案することが好きな方 -
■幕末、長崎での創業以来、開拓者精神を大切にし、海外の最先端技術を日本国内の顧客に提供し続けている専門商社 ■様々な海外の最先端製品を国内に導入しているため、新しい技術や製品知識を身に付け、スキルアップが目指せます！
勤務地
本社（東京都品川区） 想定年収
780万円～900万円 仕事の概要
自動車や紙加工などの産業用の製造機械をはじめ、幅広い分野で技術製品をサービスを取り扱う当社で営業職… 求める人材
【必須】機械製品の営業経験（5年以上）/ワード、エクセル、パワーポイントの基本操作/TOEIC750以上【求… -
勤務地
〒673-0533兵庫県三木市緑が丘町東〒673-0533 兵庫県三木市緑が丘町東1丁目1-46 2F DKP株式会社 仕事の概要
仕事内容 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴ ERPが中心のシニアシステムエンジニア ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴ ＜仕事内容＞ □ドイツ製ERPの案件への参画 ※SAP ECC 及び SAP S/4HANAの各種支援案件 □各モジュールのいずれかに対応 ※Infra/BC/MM/ SD/PP/FI/CO など SAP周辺の各社提供のミドルウェア(JP1、HULFT、ZABBIXなど)も経験あると望ましい □そのほかアプリケーション開発 □プロジェクトマネジメント ＜働き方について＞ 〇DKPに出社が前提の受託開発が基本 〇客先常駐（SES）あり 〇リモート・在宅OK 〇案件により1週間単位の出張あり 〇OJTのあとは実務研修への移行 〇基本的にマンツーマンで指導 〇スタートアップ企業で成長できる 〇年1回は経営方針の説明会＆食事会を開催 ※経営陣とプレイヤーの認識の合わせ ＜使用言語＞ ・Java ・JavaScript ・C++ ・C# ・VB□NET ・VBA ・Python ・PowerShell ・Bash等Linuxのシェルスクリプト ・COBOL ・ABAP など ※Java、JavaScript、Pythonは何らかのフレームワークを使っていた経験があると望ましい ※全ての言語、フレームワークが必須ではありませんが、いくつか触っていた経験があると望ましい 求める人材
必要資格・経験 ＜必須＞ ●以下のどちらか ・各種資格を取得していること ※SAP・AWS・マイクロソフトなど ・5年以上の技術を習得している証明 ※例：作成したプログラムの一部の提出など ＜歓迎＞ ●以下での実務経験（1年以上） ・外資系コンサルティング会社 ・大手SIer -
残業月平均10時間／年休120日／20代30代が中心の職場
勤務地
東京都港区西麻布1-2-7 株式会社ケン・コーポレーション 給与例
給与例 想定年収 400万円～800万円 ＜年収例＞ 400万円～650万円（20代） 500万円～800万円（30代以上） 仕事の概要
仕事内容 □20代30代活躍中 ＜この求人の魅力＞――――――――――― ◎不動産事業を柱に創業50年を超え、 近年ではホテル事業、アリーナ事業と展開を 進める当社。安定した働きやすい環境で あなたのご経験やスキルを存分に 発揮していただけるはず。 ◎広告予算はここ数年増額傾向にあり、 社内でも重要視されている部署、ポジション での採用となります。 ◎広告代理店などで磨いてきた 実務スキルを活かして、全体進行管理や 予算管理、プロジェクトマネジメントに 挑戦したい方歓迎！ ◎土日祝休みで年間休日は120日以上。 残業は月平均10時間と働きやすい環境です！ ＜仕事内容＞―――――――――――――― 東京都心部を中心に高級不動産事業を 展開する当社にて、WEB広告の出稿及び WEBマーケティング活動の企画・実施を お任せします。 代理店様へ出稿を依頼していることが 多いですが、自社運用している領域も あります。自社運用は年々増額傾向にあり、 今後も拡大していく可能性があります。 運営サイトでは定期的なリニューアルも 行なわれます。数年後には企業サイトの リニューアルプロジェクトも動き出す 可能性があります。 外部会社さんとも連携しながら、大規模な 改修にも取り組めるチャンスがあります。 主体的にWEB戦略を発信することができ、 組織のプレゼンス向上に貢献いただける やりがいあるポジションです。 【具体的な業務内容】 ◎WEBマーケティング活動の企画・実施 ・自社サイトのWEB広告 →対象プラットフォーム：全般 ・広告予算管理および運用全般 →予算立案、効果検証等含む 【運用サイト】 ■企業サイト（日本語） https://www.kencorp.co.jp/ ■企業サイト（英語） https://www.kencorp.com/ ■高級賃貸特化サイト https://tokyorent.jp ＜挑戦しやすい環境です＞―――――――― WEBのプロフェッショナル集団として、 経営をサポートする「WEB事業室」の 所属となります。 WEBマーケティング等の重要性については、 社内でも理解が高まっており、 予算配分やWEBプロモーション方法などの 提案を積極的に行える環境です。 10名ほどの少数精鋭チームのため、 個々の裁量も大きく、新しい媒体での 施策等も提案～実行することができます。 ＜ケン・コーポレーション グループ＞―― 高級不動産事業のパイオニアとして、 仲介事業から管理・企画事業まで 不動産に関するあらゆるサービスを 展開しているほか、アリーナ、ホテル、 エネルギー等、多様な事業を 手掛けています。 ＜オフィス勤務のメリットを活かして＞―― 当社では全社員オフィス勤務としています。 意思決定、課題解決、チームワークなど、 さまざまな場面でタテ・ヨコのつながりが 起点となり社員同士の信頼を深めています。 求める人材
求めている人材 □20代30代活躍中 ◆必須条件 ◎自社もしくは広告代理店で WEB広告運用の実務経験がある方 ※2～3年程度 ・リスティング広告、SNS広告、 アフィリエイト広告等 ・バナー制作 →Photoshop、illustratorのスキル ◆歓迎条件 ・アクセス解析やデータ分析による 改善実施経験 ・経験が浅めでもスキルアップに意欲的な方 ・不動産業界でのご経験 ・英語スキル ◎これまで磨いてきた実務スキルを活かして 全体進行管理やプロジェクトマネージャー、 リーダーなどに挑戦したい方を歓迎します！ ◎予算管理などを含め、俯瞰的に運用全般を 取りまとめるができる存在となるよう成長を 期待しています。 -
≪東京勤務≫50代～60代も活躍中／年俸500万円～
勤務地
東京都千代田区神田神保町3-2-3 Daiwa神保町三丁目ビル 9階 日永インターナショナル株式会社 仕事の概要
仕事内容: ＼＼ ポイント ／／ ◎50代・60代も活躍中！中堅メンバーが成長できる環境 ◎年俸500万円以上可！経験を活かしてステップアップ ◎上位商流からの案件が多め＆仕事のしやすさも抜群 ◎Cisco代理店のため最新のネットワーク技術に触れられる ◎大規模案件が中心！キャリアアップを目指せる環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 日永インターナショナルについて 】 当社は1976年の設立以来、社会インフラを支えるICTソリューションを中心に、 官公庁・電力・鉄道・医療・金融など幅広い分野へ技術サービスを提供してきました。 特にネットワーク・サーバ構築、セキュリティ、クラウド対応といったインフラ領域に強みを持ち、 顧客ごとの要件に応じた最適な設計・構築・運用を一気通貫で担っています。 近年では、社会のDX推進や安全保障分野のIT化を背景に、公共性の高いプロジェクトが増加。 安定した経営基盤のもと、技術力を活かしながら社会貢献できる環境が整っています。 現場主導の提案や改善も歓迎される風土で、 上流から関われるやりがいの大きなフィールドです。 【 お任せしたい業務 】 官公庁・電力・鉄道・医療などの社会インフラを対象に、 ネットワークインフラの設計・構築・運用を一貫して担います。 顧客との折衝からプロジェクト推進、サービスの品質管理・改善まで、 ITサービス全体のマネジメントを行うポジションです。 《具体的には》 ●ネットワークインフラの計画・設計・構築・運用管理 ●プロジェクトマネジメント ●顧客対応と提案活動 ●サービスマネジメントシステムの運用と改善 ●情報セキュリティの管理 など、段階的にお任せしていきます。 求める人材
求める人材: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 50代・60代のベテラン層も活躍中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼必要なスキル／ ◎ネットワークエンジニアの経験（ 3年以上） ＼あると嬉しいスキル／ 下記のいずれかの資格をお持ちの方（※必須ではありません） ・ITサービスマネージャ試験（情報処理技術者試験） ・ネットワークスペシャリスト試験（情報処理技術者試験） ・プロジェクトマネージャ試験（情報処理技術者試験） ・ITIL□ Foundation（またはIntermediate以上） ・CCNA／CCNP（Cisco技術者認定） ・LinuC（旧LPIC）／Red Hat認定技術者（RHCSA/RHCE） ・情報セキュリティマネジメント試験 -
トヨタはモビリティカンパニーへの変革に向け様々なチャレンジを進めております。その過程で、新しい技術開発、ものづくりを支える建屋・工場の建設、またWoven Cityの街づくりなど、大小様々な建築プロジェクトを企画・推進しています。
勤務地
本社（愛知県豊田市） 想定年収
630万円～950万円 仕事の概要
【概要】車両生産・販売に必要な材料・設備・建物及び物流の発注戦略立案、発注先/価格決定などの「購買… 求める人材
【必須】■建設業界(ゼネコン・サブコン・デベロッパー・コンサル・設計会社・自治体等)での実務経験(設… -
自分のスキルや得意な分野でお仕事を選べる♪
勤務地
東京都千代田区麹町6-2-6 PMO麹町3階・4階 株式会社ストラテジックマーケティング 本社 仕事の概要
仕事内容 SNSマーケティングの最前線で、自分の可能性を最大限に広げませんか？ 当社は設立から18年間、「関わる人の人生価値を向上させる」「Marketing Growth」をテーマに企業のマーケティング支援を行ってきました。 特に、デジタルマーケティング支援事業で培ったノウハウを活かし、SNSマーケティング支援事業は数年前から急成長中！ 有名ブランドのSNSマーケティングや、海外企業の日本市場開拓支援 など、プロジェクトが増加しています。 取引業界もホテル、ゲームアプリ、アパレル、小売メーカーなど多岐にわたり、最近では 地方自治体向けの提案も拡大中。 マーケティングだけでなく 営業企画要素を兼ね備えた職種 も必要となり、新たなメンバーを募集します！ キャリアはあなた次第！ 適性や希望に応じて選べるポジション マーケティングの ジェネラリスト として企画・運用・分析・広告出稿をトータルに経験する道も、 クリエイティブ・分析・事務などのスペシャリスト として活躍する道も、自分の適性や希望で選択可能です！ ポジション ＜一般職（マーケティングサポート）＞ 幅広くマーケティング業務を経験しながら、スキルを磨きたい方におすすめ！ □ クライアントやパートナーへの企画営業 □ SNSの企画・原稿作成・クリエイティブ制作・投稿業務 □ データ分析・レポート作成 □ デジタル広告の運用 ＜上級職（マネジメント・エグゼクティブ）＞ マーケティング戦略を立案し、チームを率いる役割を担いたい方へ。 □ マーケティングデータの高度な分析 □ 戦略的PDCA運用 □ アカウントエグゼクティブとしての顧客折衝 ＜マネージメント職＞ グループやグループメンバーのマネージメントをお任せします！ □ プロジェクト管理 □ クオリティマネージメント □ マネジメント業務（グループメンバーの育成） □ 管理業務 他にも、企画営業、営業事務、SNS演者、社内広報などチャレンジできる機会があります。 圧倒的な成長環境でスキルアップ！ ★業界トップの社長直下で学べる研修制度 ビジネス・マーケティングの基礎から実務まで、直接指導を受けながら学べます。 ★OJTで実践的にスキルアップ リアルな業務を経験しながら成長できる環境。 希望や適性に応じて、早期に 重要案件を任されるチャンス も！ 当社で得られるスキル □ マーケティング戦略立案（SNS・デジタル広告・データ分析） □ 企画営業力（クライアント提案・商談スキル） □ 論理的思考とプレゼン力（企画書作成・データ活用） □ クリエイティブ制作（SNS広告・コンテンツ制作） □ デジタル広告運用スキル（Google・Meta・X・TikTokなど） □ PDCAサイクルを回す力（データ分析・改善施策の実施） □ 実力次第で早期昇進も可能！ ナンバー2として 会社経営に関わるポジション も狙えます！ 会社のビジョンとあなたの未来 私たちは、時代のニーズを捉えながら進化し続けてきました。 次のステージでは、「あれば便利」なサービスではなく、「なくてはならない」サービスの創出 を目指しています。 ＊＊＊ 目標とする未来＊＊＊ □ 既存事業の強化 × 自社プロダクト開発 □ toC向けの自社ブランド創出 □ 業界ナンバーワンのSNSマーケティング支援を目指す □ スタッフ・クライアント・会社の3者が共に成長する仕組みづくり 「自分の力で市場を動かしたい」「マーケティングを極めたい」「成長できる環境でキャリアアップしたい」 そんな意欲ある方をお待ちしています！ 求める人材
求めている人材 □こんな方、歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □学歴不問 □未経験者歓迎 □経験者歓迎 （デジタルマーケティングや営業職など） □業界経験者は優遇します◎ □社会人経験が1年以上ある方 （業界・業種不問） □基本的PCスキルをお持ちの方 （Word、Excel、PowerPoint or keynote） ※特にExcelスキルをお持ちの方は優遇 □歓迎スキル・経験 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □企画営業やクライアントとの折衝 □マーケティング、分析 □マネジメント □広告運用（Google、X、LINE、Meta等） □SNS運用 □ビジネス英語 （リーディング・ライティング・スピーキング） □Photoshop/Premiere Pro/CapCut □GA4使用経験 -
完成車メーカーにて経験を活かしスキルアップできます！！
勤務地
愛知県岡崎市橋目町 雇用元:株式会社ジャパン・テクノ_請負先:岡崎市橋目町 仕事の概要
仕事内容 ＜＜ この求人のPOINT！ ＞＞ (1)スキル次第で優遇 (2)充実の教育体制 (3)完全週休2日制（土日休み） ◆主な仕事内容について◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 完成車メーカーにて、 開発車両のランプや内外装部品の電装設計をお願いします。 使用ツール：CATIAｖ5 【案件】 ■機械設計・CADオペ Ｌ３DCAD（CATIA）を使用して自動車や航空機等、様々な部品の設計業務 その他下記案件もございます！ ■生産技術・実験評価・品質保証 ■その他、多種多様な案件有 ＬCAE解析（構造・振動衝撃など）、 Ｌ電気電子設計・評価 Ｌソフトウェア(組込・システム開発) ■技術翻訳・通訳（英語） 【大手プロジェクト例】 ■空飛ぶ車の電装設計や、防衛航空機組立現場のトラブルシュート ■設計業務(トランスミッション、HV/EVの刃具、マネジメントシステム、EV用モータ、ECU、内外装、バッテリー、スライドドア関係など) ■生産技術・生産管理（ABS、トランスミッション、電動化ユニット部品) ■品質管理(A/T、HV、EV製造関連、M/T、T/F製造関連、パワトレ製品など) ■ITインフラ(カーナビサーバー(AWS))・ヘルプデスク ■開発(ドライバーモニターシステム、位置情報サービスソフト、次世代モーターなど) ■電動工具の製品設計、試作、評価 ■産業機器の設備設計 【勤務地】 刈谷、岡崎 ･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･ ◆株式会社ジャパン・テクノについて◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちは大手メーカーを中心に客先での 設計開発（派遣） 協力企業と連帯した金型製造（製造） 社内での設計開発（受託）など 幅広い分野で強みがある、ものづくりの 上流から下流までを担っている エンジニアリングカンパニーです。 過去の実績やエンジニアの技術を評価頂き、 2006年の創業以来黒字経営を続けてます！ 幾度となく訪れた不況にも打ち勝ってきた 当社だからこそ、安定して長く働ける環境がありますよ！ ◆入社後の研修にも自信◆ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修では社内のCATIAを使用し、 大手自動車部品メーカーで 30年以上のキャリアを持つ講師が指導。 若手～ベテラン迄自身に合った キャリアを積む事が可能です！ 専用の受託部屋で教育体制が整っており、 受託事業・ものづくり事業もあり 理想のキャリアを歩めます。 ･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･ 求める人材
求めている人材 【必須】 ・CATIAでの実務経験(5年以上） ・樹脂部品設計経験 【歓迎】 ・自動車業界での勤務経験 ・自動車内装/外装設計経験 ・通訳翻訳(英語) ◆学歴不問 ◆若手からベテランまで幅広い年代が活躍中 -
≪大阪勤務≫50代～60代も活躍中／年俸600万円～
勤務地
大阪府大阪市 日永インターナショナル株式会社 仕事の概要
仕事内容: ＼＼ ポイント ／／ ◎50代・60代のベテラン層も多く活躍中 ◎年俸600万円以上！経験を活かして収入UP！ ◎上位商流からの案件が多め＆仕事のしやすさも抜群 ◎Cisco代理店のため最新のネットワーク技術に触れられる ◎大規模案件が中心！キャリアアップを目指せる環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 日永インターナショナルについて 】 当社は1976年の設立以来、社会インフラを支えるICTソリューションを中心に、 官公庁・電力・鉄道・医療・金融など幅広い分野へ技術サービスを提供してきました。 特にネットワーク・サーバ構築、セキュリティ、クラウド対応といったインフラ領域に強みを持ち、 顧客ごとの要件に応じた最適な設計・構築・運用を一気通貫で担っています。 近年では、社会のDX推進や安全保障分野のIT化を背景に、公共性の高いプロジェクトが増加。 安定した経営基盤のもと、技術力を活かしながら社会貢献できる環境が整っています。 現場主導の提案や改善も歓迎される風土で、 上流から関われるやりがいの大きなフィールドです。 【 お任せしたい業務 】 官公庁・電力・鉄道・医療などの社会インフラを対象に、 ネットワークインフラの設計・構築・運用を一貫して担います。 顧客との折衝からプロジェクト推進、サービスの品質管理・改善まで、 ITサービス全体のマネジメントを行うポジションです。 《具体的には》 ●ネットワークインフラの計画・設計・構築・運用管理 ●プロジェクトマネジメント ●顧客対応と提案活動 ●サービスマネジメントシステムの運用と改善 ●情報セキュリティの管理 などお任せいたします。 求める人材
求める人材: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 50代・60代のベテラン層も活躍中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼必要なスキル／ ◎ネットワークエンジニアの経験（ 5年以上） ＼あると嬉しいスキル／ 下記のいずれかの資格をお持ちの方（※必須ではありません） ・ITサービスマネージャ試験（情報処理技術者試験） ・ネットワークスペシャリスト試験（情報処理技術者試験） ・プロジェクトマネージャ試験（情報処理技術者試験） ・ITIL□ Foundation（またはIntermediate以上） ・CCNA／CCNP（Cisco技術者認定） ・LinuC（旧LPIC）／Red Hat認定技術者（RHCSA/RHCE） ・情報セキュリティマネジメント試験 この企業の類似求人を見る
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「HIKAKIN」「はじめしゃちょー」が所属。インフルエンサーマーケティング業界のトップランナー！トップクリエイターを起用した影響度の高いクリエイティブを強みとする広告代理店事業の拡大に向けて積極採用中。
勤務地
本社（東京都港区） 想定年収
336万円～ 仕事の概要
当社所属のクリエイターから依頼された動画制作協力から、タイアップ動画の制作・クライアント依頼の動画… 求める人材
【必須】■動画編集/制作のご経験【歓迎】■撮影などの機材回りまで扱った経験のある方 -
勤務地
東京都品川区141-0022 東京都品川区東五反田2-3-5五反田中央ビル 7F 株式会社entoen 仕事の概要
仕事内容 +････････････････････････････+ アイデアが尊重される環境。 ワークライフバランスも 大切にできます！ +････････････････････････････+ …求人のPOINT………………………… □高水準の給与額を設定 □各種手当あり □入社前研修＋資格取得支援あり □土日祝休みの完全週休2日制 …………………………………………… 【仕事内容はこちら】 クライアントの依頼を受けて、 ネットワークやサーバーの 構築、運用、保守業務を行います。 社員の男女比…5：5（合計4名） クライアント…公共機関、民間企業 エリア…首都圏 【職場の風通し良好】 社員一人ひとりの意見に、 しっかり耳を傾けます。 社名の通り、人の「縁と縁」を 大切にする社風です！ 【安定した業務基盤が強み】 公共機関や大手民間企業との 取引実績は多数。 腰を据えて働けます！ 求める人材
必要資格・経験 ＜以下に当てはまる方歓迎！＞ ・シスコ技術者認定資格（CCNAなど） ・情報処理安全確保支援士 （情報セキュリティスペシャリスト試験） ・基本情報技術者資格 ・ネットワークスペシャリスト資格 ・LPIC認定資格（エルピック） ・LinuC技術者認定資格（リナック） ・CompTIA認定資格（コンプティア） 〈POINT〉 ＊英語が活かせる ＊PCスキルが活かせる -
勤務地
〒812-0012福岡県福岡市博多区博多駅中央街〒812-0012 福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1 JRJP博多ビル12F LINEヤフーコミュニケーションズ株式会社 給与例
給与 年俸 4,500,000円～ 仕事の概要
仕事内容 LINEサービスの運営組織における、管理職候補の募集になります。 モニタリング / 審査 / 問合せ対応など、各種オペレーション業務における日々の業務マネジメントや、組織力向上のための中長期的な戦略の立案 / 実行など、マネジメント業務全般をお任せします。 配属の可能性がある部署では、サービスの質と安全性を担保するために、ガイドラインに基づく事前審査業務や、モニタリング業務、ユーザーの声をもとに業務改善するカスタマーケア業務を担っており、業務上のリスク管理などの初期構築に注力をする部署から、基盤が出来上がっている中でより精度の高い運営を目指していく部署まで様々です。 これまでの業務改善のご経験や志向性を考慮し、主体的に組織をリードしていただくことを期待し、あなたにあったマネジメント部署をアサインします。 ＜具体的な業務内容＞ ・運営業務の管理 ・新規業務の立ち上げ（業務プロセス構築） ・各ステークホルダーの調整業務（人事配置やアサイン / 予算組み） ・組織 / 人事戦略の立案～企画～実施（採用チームとの連携 / オンボーディング / 次期リーダー育成等） ・運営におけるリスク管理業務 #積極採用中!ご応募はお早めに! #採用が決定次第、募集を終了します。 求める人材
資格 ＜必須の経験・スキル＞ 以下のいずれかにあてはまる方 ・IT業界もしくは自社製品の企画 / 営業 / 販売等におけるマネジメント経験（管理職としての予実管理や評価 /採用経験等） ・業務改善のご経験 ＜歓迎する経験・スキル＞ ・Excel等を用いた数値データの集計 / 分析のご経験（業界不問） ・モニタリング / 審査 / 問合せ対応業務でのマネジメント経験 ・ベンダーマネジメント経験 ・経営層等の上層部への提案や折衝 / 調整経験 ・簡易的なシステムにおける要件定義スキル ・ビジネスでの英語使用経験 -
ITエンジニア募集/経験者優遇/勤務時期応相談/フリーランスエンジニア
勤務地
東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー12F 株式会社ヘルスベイシス 仕事の概要
仕事内容: ＜案件＞ Webサービスのプロジェクトマネージャ業務 ＜お仕事内容＞ ・AWS上で構築されているWebサービスのプロジェクト管理者としてご担当いただきます。 ・サービスの要件管理/進捗管理/予算管理/メンバ管理と、大きな権限を持ってプロジェクト遂行いただきます。 ＜基本給＞ 80～90万円(税込) 求める人材
求める人材: ＜スキル＞ ・Webサービスの要件定義/要件管理/プロジェクト管理の経験 ・エンジニア組織のマネジメント経験 ・日本語／英語のバイリンガル この企業の類似求人を見る
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【人材派遣営業３年以上】セカンドキャリアも応援／月給30万以上／土日祝休み＆年休120日以上／残業月10h程／50代・60代活躍中／穴埋め対応なし
勤務地
東京都豊島区目白４丁目１９－２７ 株式会社フランシール 仕事の概要
仕事内容: ＿＿＿＿＿＿＿＿ 若さだけじゃない。 求めてるのは、信頼力。 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 若い頃のように、走り回る体力はもうない。 でも、どうせなら 積み重ねた派遣知識と営業経験は活かしたい。 数字だけを追いかけるのではなく、 クライアントからも、社内からも、スタッフからも、 頼られる存在であり続けたい。 その想い、当社で活かしてみませんか？ ＝＝＝＝＝ ポイント ＝＝＝＝＝ □欧米から来日する技術者の翻訳人材の派遣営業 □お客様は大手ゼネコンやプラントメーカー □派遣登録の多言語スタッフ1,000人以上 □特殊言語も扱え、競合が少ない □既存顧客中心＆ノルマなし □残業は月平均10h以内 □完休2日制＆年休120日以上 ＝＝＝＝＝ 当社、フランシールとは ＝＝＝＝＝ 当社は東京都豊島区目白を拠点に、 国際協力機関や官公庁、ゼネコン向けに 翻訳・通訳専門に人材派遣事業をしています。 お取引先様は、 JICAや大手ゼネコン、建設コンサルタント企業が中心で、ペルシャ語やウクライナ語などの特殊言語にも対応できるのも特徴です。 さらに、ソーシャルファームを活用し、 障害を持つ方々の雇用創出にも取り組んでいます。 語学スキルは不問です。 ※語学に強いコーディネーターがいます。 【募集背景】 現在、6名が派遣事業も携わっていますが、 経験が浅いメンバーが多いのが実情です。 そこで、派遣業界に知見ある方に、 来ていただきたいと考えています。 一緒に“派遣事業の土台づくり”から、 取り組んでいただく課長候補としてお迎えいたします。 ＝＝＝＝＝ 仕事内容 ＝＝＝＝＝ 万博や海外の建設プロジェクトなど、 国際的な現場で必要とされる“通訳人材”を企業に届けるお仕事です。 また、プレイヤーとしてだけでなく、スタッフのマネジメントにも関わっていただき、“中核メンバー”としてのご活躍を期待しています。 【仕事内容の詳細】 現在取引のある顧客にアプローチを行い、 関係を維持・強化をお願いします。 多言語人材の需要は高いため、 新規営業でもアプローチはしやすい状況です。 案件の獲得後は適正な人材をマッチングして、 就業後のフォローまでを担当お願いします。 ※穴埋め対応はなし 【やりがい】 万博や海外の大規模建設プロジェクトなど、 国際的な舞台を裏側から支えることができます。 他社には対応できない語学で、お客様の期待に応えて感謝されたときの喜びは格別です！ ＝＝＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝ 《1カ月目》 翻訳・通訳業務の流れ全般の把握。 社員の特性や組織の課題を把握する。 《2カ月目》 翻訳・通訳業務のマニュアルの理解。 人材派遣業務の顧客先を知る。 《3カ月目》 翻訳・通訳業務の対応に慣れていく。 派遣業務の新規開拓先や、 スタッフ募集方法なども検討していく。 《4カ月目》 一連の業務を把握している状態を目指す。 新規登録者や営業先の獲得、 メンバーへの指示もお任せしていきます。 5カ月目以降は独り立ちを目指します！ ＝＝＝＝＝ 一緒に働くメンバー ＝＝＝＝＝ 派遣事業に関わっているのは6名！ マネジメントしていただくスタッフは、 以下の4名が中心です♪ ■Hさん（30代日本人男性） ソーシャルファームからの入社！ 2025年1月より正社員と働きだし、 大人しいけどしっかりしたタイプ♪ 英語も積極的に勉強中！ ■Kさん（60代日本人女性） ソーシャルファームから入社し、 Hさんとコンビを組みながら事務を担当！ 真面目な性格でとても丁寧に仕事ができる♪ ■Sさん（40代日本人女性） 2023年に入社し、経理と派遣を担当！ 会社と自身の成長に意欲的に取り組むタイプ！ 大河ドラマにはまり中♪ ■Yさん（30代日本人女性） 日本の大学でフランス語を専攻し、 2024年にフランス留学を終えて入社。 テキパキと仕事を進めるタイプ♪ その他にも、フランス人やジンバブエ人等、 多国籍なメンバーが活躍中！ 求める人材
求める人材: 【応募資格】 ・人材派遣の営業経験3年以上 ・基本的なPCスキル 語学スキルは不問です。 多国籍な職場のため、 苦手意識を持たずに勉強する姿勢は大切です。 【歓迎要件】 ・翻訳コーディネーターの経験 ・語学学校での講師経験 ・人材マネジメント経験 ・英語・フランス語等の語学スキル 【当社の風土にマッチする方】 ・穏やかで誠実に対応できる ・社内外に向け伝えるべきことをしっかり伝えられる ・人の個性や特性を尊重できる -
□20代・30代の転職応援！新しい挑戦を全力バックアップ□戦略、業務、ITの領域で幅広い業界のコンサルティングプロジェクトに携わり、顧客の問題解決を行っていただきます。
勤務地
東京都港区虎ノ門 株式会社ベイカレントコンサルティング 仕事の概要
仕事内容: 各業界をリードする大手企業や政府機関を対象に、彼らが直面する多くの課題を各種調査・分析手法を用いて紐解き、その解決策を提示すると同時に、実行推進と定着までを視野に入れた支援を行います。 支援内容はStrategy、Operations、Digital/Technologyのいずかにカテゴライズされ、 そこに専門性を持つコンサルタントが従事することになりますが、プロジェクトの多くは複数の領域に跨り設定され、コンサルタントは自身の専門領域外も含む幅広い知見が求められます。 ＜具体的な業務＞ 1.Strategy 限られた経営リソースをどのように配分し、ビジネスの成果を最大化するか。目まぐるし変化する世界経済の中で、企業はどの方向に進むべきなのか。 その解を導き出すためのマクロ動向やマーケット・競合企業等に関する調査・分析から、打ち手の洗出しと絞り込みを 各種フレームワークや分析手法を用いて実施します。また、単なる計画の策定に留まらず、企業組織の全体にその構想が根付き、コンサルタントの支援を受けずに推進可能な状況になるまでの実行・定着支援、スキル/ケイパビリティトランスファーまで行います。プロジェクトテーマ例：全社・事業戦略、海外進出、M＆A、新規事業、アライアンス推進、ビジネスDD、R＆D戦略等 2.Operations 策定された戦略の効用を最大化する上で、柔軟かつ強固な組織と精緻なビジネスプロセスは必要不可欠であり、また正しいオペレーションが存在することで企業は更に正確な戦略の分析や立案が可能となります。 そうした企業全体の最適化、競争力強化に繋がる組織のあるべき姿や、ガバナンス、ビジネスプロセス等のデザインと定着化を各種調査・分析等を通じ支援します。局所的な効率化や単純なベストプラクティスの導入ではない、 個々の企業特性に合わせた改革を行うため、発想力やクライアント企業との協働を加速させる推進力が強く求められます。プロジェクトテーマ例：組織改革、オペレーション改革/標準化、業務効率化、調達コスト削減、CRM、SCM、経営幹部/人材育成、バリューチェーン改革等 3.Digital/Technology クライアントが直面する経営課題を先端テクノロジーを活用しどう克服するのか。 無限とも言える選択肢の中から最適なものを絞り込み、理想像に向けた計画の策定とその推進を支援します。テクノロジートレンドと経営に対する洞察力、どちらかが欠けても最適な解を導き出すことは難しく、 ワンプールの環境を生かし双方を理想的なバランスで身につけたコンサルタントが存分に力を発揮することのできる領域です。トレンドワードに振り回されることなく、手段としてのDigital/Technologyを経営の中でどう位置付けるか、 本質を常に意識し、クライアントに寄り添うことが成功の鍵と言えます。 プロジェクトテーマ例：DXによる将来像構想、DX戦略/ロードマップ策定、デジタル人材育成、デジタルマーケティング、IT戦略策定、ITガバナンス構築、IT人材育成、ITコスト削減等 ?キャリアイメージ 当社の特色であるワンプールの環境を活かし、領域、インダストリーを限定せずに様々なテーマを経験いただくことも可能です。ご自身固有のキャリアをデザインし、専門性を磨いていくと同時に、 チームマネジメントの経験も積むことで、問題解決、計画策定、ファシリテーション、プロジェクト推進、業界知見等も含む、次世代リーダーに必要な能力を身につけていきます。 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ 以下のいずれかに該当する方 ・大手企業を対象とするコンサルティング経験があること ・ITプロジェクトにおけるマネジメント経験、または顧客折衝経験があること ・事業会社にて経営企画、事業企画、営業企画等の企画業務経験があること ＜歓迎要件＞ ‐ -
勤務地
京都府京都市中京区 株式会社HACARUS 仕事の概要
仕事内容: 【こんなことやります】 大手企業との協業案件を中心としたAIプロジェクトのプロジェクトマネージャーを募集しています。 単発の案件ではなく、将来的な事業化・プロダクト化を見据えたプロジェクトの推進をお願いします。 【仕事内容】 ・開発プロジェクトの進行管理（進行状況の監視、投入リソース管理、結果の品質管理、技術コミュニケーションなど） ・顧客やビジネスサイドのメンバーとのコミュニケーション ・開発の生産性向上のための業務支援（リソース管理、プロセス改善、会議主催など） ・上流工程成果物の作成およびレビュー ・移行／テスト計画およびレビュー 【募集背景】 ▼事業拡大に向けての人員補強 DX化やAI活用・開発への需要が高まる中で、HACARUSもここ数年で組織体制を70人以上に拡大させ、IPOを1つの目標に事業拡大に挑戦しています。 AIや最先端技術に興味関心をお持ちの方やベンチャー企業ならではの変化の激しい環境に前向きな方や責任感の強い方を募集しております。 【業務の魅力】 ・今後ますます需要が高まるAI開発に精通したPM人材になっていただけます。 ・大手プライム企業との直接契約が大多数。その中で、プロジェクトの責任者として顧客と直接やり取りしながら案件を推進することができます。 ・事業拡大フェーズの為、新規事業に中核人材として携わる機会も多いです。 ・経営直下の幹部候補として、将来的に経営メンバーに参画できる可能性もございます。 ・最先端のAI技術に携わることが出来ます。当社のAI技術はスパースモデリング技術を応用した独自のモノであり、常日頃から新たな技術活用を検討しております。社内のみならず、アカデミなどとの勉強会も盛んに行われております。 【開発環境】 ▼開発環境（全メンバー共通） ・Docker ・Git ・Jenkins ▼開発環境（ソフトウェアエンジニア） ・Python 3.x ・FastAPI／Flask／SQLAlchemy ・Swift （for iOS） ・Kotlin／Java （for Android） ・Vue.js／ReactJS （for frontend） ▼開発環境（データサイエンティスト） ・Python 3.x ・pandas／NumPy／SciPy／scikit-learn／scikit-image／seaborn／OpenCV／spm-image （自社開発 OSS） Jupyter ・データ解析はPython + Jupyter でやっており、プロジェクトの内容にあわせて他の OSS を組み合わせたり、自作したりしています。 ▼開発環境（サービス基盤・インフラ） ・Ansible ・Fabric ・Terraform ・Serverspec ・AWS ・ELB／EC2／CloudFront／S3／Route53／CloudWatch／SES／ElastiCache／RDS (PostgreSQL／MySQL)／Lambda／SageMaker 等 ▼コミュニケーションツール ・GitLab ・Slack ・Google Meet／Zoom 【就業場所】 京都本社もしくは東京事務所 ※各拠点で、出社と在宅のハイブリット勤務を実施しています ※リモートワーク勤務：週3日までのリモートワーク可能。 【変更の範囲】 なし 求める人材
求める人材: 【必須経験・スキル】 ・業務システム開発におけるプロジェクト・マネジメントの経験 ・ビジネス要件に基づいてITソリューション・ソフトウェアシステムを構築・設計した経験 ・何らかのプログラミング言語での開発経験 【歓迎経験】 ・アジャイルもしくはスクラムでのチーム開発の経験 ・チームリーダーとしての経験 ・PMP／PMIの資格または同等（IPMAなど）等の資格 ・クラウドやオンプレミスでのシステム設計の経験 ・AIや機械学習への関心 ・英語でのコミュニケーション能力 【求める人物像】 ・自発的に考え、行 -
勤務地
〒103-0027東京都中央区〒103-0027 東京都中央区日本橋3-2-14新槇町ビル別館第一2F 株式会社ロジカルソリューションズ 仕事の概要
仕事内容 ‥□□□□□□□□□□□□‥ フルリモート可能！ 未経験からエンジニアへ ‥□□□□□□□□□□□□‥ …求人のPOINT………………………… □土日祝休みの完全週休2日制！ □フルリモート勤務で出社必要なし♪ □実働8時間で開始などの時間調整可能〇 □OJT研修で実践を通して覚えられる！ □月給28万円～＆昇給・賞与あり〇 …………………………………………… 【仕事内容】 あなたにおまかせするのは、 システムの開発です！ ●詳細 〇お客様との折衝 （システムの要件整理など） 〇プロジェクトの策定 （スケジュール・工数管理） 〇外注先エンジニアの管理・作業指示など 〇設計やプログラミング、試験や導入 開発ツールは以下を想定しています。 ・OS Linux、Windows ・言語 HTML／JavaScript／ CSS、Javaなど ・DB Postgres、MySQLなど ・クラウド Azure、AWS ※基本的に在宅での リモートワーク（Teams利用） ※開発時の仕様検討、 システム導入などにより、 お客さま先に外出する場合あり ＜現場でのOJT研修あり！＞ 基本的にマンツーマンで指導を受けます 求める人材
必要資格・経験 ＜必須＞ 特にありません！ ＜歓迎＞ ・チームの大小にかかわらず、マネジメント経験がある方 ・お客さまとの折衝経験がある方 ・基本情報処理技術者、 または何らかのITベンダーの資格を持っている方 ・業務において常識的な行動を心がけられる方 ・仕事上の目標を設定し、達成した経験のある方 〇プログラミングの経験は問いません！ 前向きな姿勢で業務に取り組める方やチームワークを大事にできる方、 意識的にコミュニケーションをとれる方からのご応募 お待ちしております！ ※18歳未満の方は22時までの勤務となります。 -
勤務地
東京都中央区日本橋本町3丁目4-7 大三新日本橋ビル2 株式会社アイメックRD 仕事の概要
仕事内容: 食品・サプリメントを中心に非公的保険領域のサービス・製品の研究開発企業に対する臨床研究支援事業における学術職として、臨床研究のデザイン、調査・統計分析およびレポーティングで構成されるクライアントに対する伴走支援を主業務として担当して頂きます。業務の幅を広げることに前向きな方には、希望や適性に応じて、クライアントニーズに基づく新規研究プロジェクトの企画提案、セールス・マーケティング部門との協働によるイベント企画、オピニオンとの連携等、社内外での活躍の場を提供します。 【具体的には】 ■ 臨床研究の企画立案 ・クライアントに対する研究デザインの提案 ・研究計画のプランニングと計画書の作成および作成支援 ・統計分析プランのデザインと計画書の作成および作成支援 ■ データ収集計画および実行サポート ・研究計画におけるデータ収集プランの調査設計 ・データ収集の実行支援 ・試験実施プロセスにおける意思決定の科学的サポート ■ データ分析および結果の取りまとめと報告 ・Excelなどのツールを用いた基本的なデータ集計 ・統計分析プログラミング言語（R）を用いたデータ分析 ・研究報告書の作成および作成支援 ・レポーティングを通じたクライアントの意思決定支援 ・学術論文作成および作成支援 <詳細> ■ 臨床研究の企画立案 当社セールス担当と協働し、クライアント（研究開発担当者）へのヒアリングや情報提供、研究・解析デザインの提案を行っていただきます。当社の特色であるサイエンスに基づいたプロジェクトプランニングの根幹を支えていただきます。クライアントの研究テーマに関連する文献調査、外部機関・検査分析技術の調査等も担当します。 ■ データ収集計画および実行サポート 試験実施にあたって、試験運営部門、データマネジメント部門のメンバーと密に連携することで、データ収集プロセスの計画から実施への落とし込みをサポートし、試験の立ち上がりと実行をサイエンスの視点でバックアップしていただきます。 ■ データ分析および結果の取りまとめと報告 試験実施により得られたデータを予め計画した方法に沿って分析し、結果を報告書として取りまとめ、報告します。また、結果の報告を通じて、クライアントに対してデータ・科学的エビデンスに基づいた意思決定の支援をしていただきます。結果次第では、学術論文の執筆を支援する場合もあります。 --- クライアントへの対応業務については、打合せへの同席等セールス担当とのペアワークを通じて実践的なコミュニケーションスキルを習得できますので、ビジネス領域での業務が未経験であっても問題はありません。また、臨床研究の設計、データ分析・統計解析業務については、専門家の指導や統計学・臨床研究・データ分析の入門教材の提供などを含むサポート体制が整っておりますので、医療・統計学に関連する領域を専門としていない場合でも、安心してスタートを切れる環境になっています。 【変更の範囲】当社業務全般 求める人材
求める人材: 【必須】 ●以下いずれかの経験 ・ライフサイエンス関連領域（医学・農学・薬学・理学など）における研究経験 ・社会科学関連領域（教育学・社会学・心理学・経済学など）における人を対象とした研究経験 ●以下いずれかの経験 ・ポスドク経験 ・博士号を有し、事業会社での就業経験 ※自ら研究課題を設定し、作業仮説の検証を行った経験など具体的な研究実績があれば、ポスドク経験は問わない。 ●統計学やバイオインフォマティクスなどを利活用したデータ分析経験 └統計学の基本的な知識（例: 確率、確率分布、回帰分析、仮説検定など）や、何らかのデータ分析ツール（SPSS, JMP, Prism, Stataなど）の使用経験があれば可。高度な数理統計・情報工学等の専門スキルは問わない。 ●ビジネスレベル以上の日本語でのコミュニケーション能力 ●英語文献の調査・読解、論文作成が可能なレベルの英語力 ●基本レベルのPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） 【尚可】 ・事業会社での研究開発プロジェクトにおいて自走経験がある方 （例: 研究課題設定・研究計画立案経験、プロジェクトの進捗管理経験、実証研究やデータ分析系の立ち上げ経験など。主体的に取り組んだ経験やチームでの役割を担った経験を一部でも有する方） ・R, Python, SAS, MATLAB, Juliaなど統計解析が可能なプログラミング言語の使用経験、または業務上で使用する言語(R)を新たに学習する上で支障が無い程度のデータ取り扱いスキル(例えばシェルスクリプト, SQLなどの利活用経験)を有する方 ※指示者の下で試行錯誤しながら自走できるレベルを想定 【求める人物像】 ・人に関わるデータを扱う者としての行動規範と研究倫理を守れる方 ・業務やプロジェクトに関連する新しい技術や知識を自発的に学ぶ意欲のある方、自走できる方 ・チーム連携を取りながら業務を円滑に進めることができる方
