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【経験者募集】残業月10時間程□完全週休2日制□ノルマなし◎
勤務地 |
千葉県市川市南八幡3-8-11モンヴィラージュ2F 株式会社ビジョン・エデュケーション |
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給与例 |
給与例 【モデル年収例】 500万円/講師/20代(月給30万円+賞与) 600万円/講師/30代(月給35万円+賞与) 700万円/講師/40代(月給42万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 30代中心に20〜50代まで幅広く活躍中! ★───────────────★ 13期連続増収の安定企業で <英語・国語・社会の講師募集> 創業以来生徒数・売上増加中 ★───────────────★ 「地元の公立高校」がメイン 地域密着の学力別クラスで実績が出しやすい \現塾講師の方必見です/ ◎営業ノルマなし! ◎チラシ作成、売り上げ管理などの 周辺業務は一切なし! だから… □授業に集中/専念できます□ □残業も月平均10時間程度と少なめ□ □休日出社も一切なく週2日休めます□ < おすすめPOINT > □クラス担当制なので 生徒の個性を把握した指導が可能! □業績も右肩上がりで成長中! □プロ講師のみなので、 学生の管理などの間接業務がほぼなく、 各プロ講師の経験や知恵を合わせて、 最適な指導を行えます! □仕事内容 =================== 主に地域の公立高校の受験合格を目指す生徒 を中心に、英語・国語・社会の教科を 指導する講師業務をお任せします。 【授業のPOINT】 ・1クラスあたり10〜25名の集団学習! ・授業前の準備にも時間が使える環境! ◆主な業務 ・英語、国語、社会の授業 └生徒は小4〜中3 ・週1回の講師ミーティング └情報共有や教育のアドバイス等 ・週1回の文系教務ミーティング └具体的な教え方のアドバイス等 ・生徒たちの成績管理、現状把握 ・受験指導、アドバイス 等 ★入社後は 授業力向上のための教育をしながら、 少しずつ授業をご担当いただきます。 (いきなり多くの授業をお任せすることは ないのでご安心ください!) ★チームでの教育体制 週1回のミーティングでは、 「●●くんの学力が伸び悩んでいる」 「●●さんが元気ない気がする」など、 常に生徒の状況・状態を把握し、 講師みんなでアイデアを出し合いながら 課題解決を目指していける環境です! 【キャリアの流れ(例)】 ▼入社 ▼授業力の基礎向上 ▼モチベーション向上の知識、スキル強化 ※教育コーチング習得 ▼クラス責任者 ※保護者様との連携等 ▼企画考案 ※教育プログラムの開発等 ▼教科リーダー ▼副塾長、塾長 □社員インタビュー =================== 【文系講師/45歳(入社6年目)】 前職の塾では、教えること以外の業務も多く 教育に集中するのが正直難しい環境でした。 今はそういうことがなく、 授業に専念できる環境なので、本来の 塾講師としての使命に注力できています。 生徒のために全力で授業をおこない、 「当塾に来て良かった」と喜んでもらえるよう な講師をこれからも目指していきたいです。 【文系講師/27歳(入社2年目)】 毎週、全講師が集まり、授業内容や板書構成の 吟味を行う場があり、自身の教務力を磨く機会 が用意されています。 もし、今よりさらに教務力を身に付けたいと お考えであれば、最高の環境です。 また、完全週休二日制で残業も少ないため、 仕事とプライベートどちらも充実させること ができます。 他にも沢山魅力がありますが、 それはぜひ入社後に。お待ちしています! □当社について =================== 当社は現在2つの塾運営を行っています。 【各塾の特徴】 ・Vision進学塾 …難関公立・私立高校を目指す生徒中心の 応用クラス ・Fine!学習塾 …県立中堅〜上位高校を目指す生徒中心の 標準クラス 業績も創業以来13期連続増収と 右肩上がりで成長! そして志望校入学の実績も高水準! 「地域実績圧倒的ナンバーワン」を目指し、 講師一丸となって教務に励んでいます。 |
求める人材 |
求めている人材 □大卒以上 □塾講師の経験がある方 (アルバイトの経験でもOK!) □生徒の視点に立って物事を考えられる方 □ブランクOK □こんな方にオススメ! ================= ・今までの受験を熱心に取り組んだ方 ・文系科目が好き、得意な方 ・人に教えることが好きな方 ・勉強が好き、子どもが好きな方 □文系が「得意じゃない人」も歓迎! ┗得意じゃないからこそ、 「ここはわかりづらいよね」と、 生徒の気持ちに寄り添って 教えられる視点を大切にしています。 〜将来あなたに期待したいこと〜 講師としての教務がメインにはなりますが、ゆくゆくは「教育プログラムの開発」や、 「クラス責任者」「教科リーダー」「副塾長」「塾長」など、“キャリアの幅を広げていける”のが当塾の特徴! これから本格的に講師を目指したい方も、 経験を活かして更なる飛躍を目指す方も歓迎します。 まずは面接で、あなたのお話を聞かせてください。 |
【完全週休2日/充実の福利厚生/快適なオフィス環境完備】今後数年で100億超の事業、500人規模の組織へ成長するフェーズの労務に携わることができます!
勤務地 |
福岡県福岡市中央区大名1丁目3-29 DAIMYO582□6階 (株)Morrow World |
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仕事の概要 |
仕事内容: 事業拡大フェーズを支える労務体制をつくるために、福岡で労務担当(リーダー候補)として共に切磋琢磨いただける仲間を募集します。 現在当社は、90名程度ですが、年内には150名、1年後には200名を超える組織となり、 今後数年で100億超の事業、500人規模の組織への成長を目指しています。 さらに年内には東京と大阪にオフィスの新規立ち上げを予定しております。 また、社員の平均年齢が31歳のmorrow worldでは産育休を含めたライフイベントの変化等、社員のニーズも多様化しております。 そのため、従業員一人ひとりの時間が豊かで働きやすい環境や制度を「つくる」ことから、今までのご経験や知識を活かし取り組んでいただける環境です。 社内規程の設計や改善から関わりたい、人事領域全般のゼネラリストとして成長したい、マネジメントを経験したいという方には、ご満足いただけるいただける環境をご提供できるかと思います。 具体的な仕事内容は以下の通りです。 ・労務オペレーションの統括 ・予算管理、外部委託コントロール ・社内規程の設計、改善 ・システム統合 ・勤怠管理 ・社会保険手続(各種年次業務含む) ・入退社管理 ・給与計算 ・年末調整 上記以外にも、新しいことにチャレンジする組織なので様々な業務を取りに行くことができます! ▼▼当社代表のインタビューはこちら▼▼ https://www.wantedly.com/companies/company_110740/post_articles/894674 ▼▼「日本中小企業大賞2023」にて『スゴイ社員賞 優秀賞』を受賞!▼▼ https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000015.000059434.html まずはざっくばらんにお話しできればと思います。 ご応募お待ちしています! |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 以下いずれかに該当する方 ・事業会社の労務業務経験(3年以上) ・100名規模以上の組織での労務実務経験がある方(BPO会社での経験含む) ・給与計算、社会保険手続(各種年次業務含む)等の実務経験があり、お任せできる方 ・マネジメント経験 【歓迎要件】 ・会社価値観を理解いただける ・毎月の10名以上の入退社をご経験されたことがある方 ・社会保険労務士の資格がある方 |
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ワークライフバランス充実/高待遇求人/経験者活躍中/港区
勤務地 |
東京都港区三田一丁目1番14号Bizflex麻布十番2F 株式会社Increal |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【募集背景】 AIが再び盛り上がりを見せることとなった起点技術であるディープラーニング。その黎明期の2012年に当社は創業、高度な機械学習(画像解析、自然言語処理、構造化データ)や統計モデリング・数理最適化などの技術力・実用化実績を有し、200社以上の顧客のデジタルトランスフォーメンション(以下「DX」)を実現してきました。 創業以来10年間、高い技術力と顧客に寄り添う提案力を強みに、ソリューション提供実績・プロダクト導入実績を積み上げ、AI幻滅期と言われる昨今においても実績を伸ばし続けております。顧客のDXを推進し、社会全体にインパクトを与え得る事例を創出する、当社の事業を牽引するキーパーソンとしてお迎えしたく考えております。 【業務内容】 プロジェクトマネージャやエンジニアと連携しながら、データサイエンス技術を駆使して、お客様の経営課題/事業課題を解決に導いていただくポジションです。 グループ全体のアウトプットが顧客満足に繋がるよう、その品質に責任を持ち価値提供に向けて必要なアクションを取っていただきます。 - データ分析、モデル作成 - データ要件の整理、技術スタック選定 - データの前処理、EDA、可視化 - 最適な手法の調査、選定 - モデルの作成、精度性能評価 - ディープラーニングを含む機械学習(画像・自然言語・構造化データ) - 統計解析・因果推論などの統計モデリング - 数理最適化などの数理モデリング - エンジニアと連携したモデルの商用実装 - 定期的なモデルのパフォーマンス評価、パフォーマンスの維持・向上 - プリセールス活動、提案内容レビュー - 受注前のプロジェクトにおける顧客との折衝、プロジェクトの要件整理 - 整理した要件に基づく、提案内容のレビュー、実現可否判断 - チームリーディング、メンバーメンタリング - クライアントへ提案し受注する案件のビジネス要件・技術的要件を理解し、必要とされるケイパビリティとメンバのスキルセットを勘案しながら、マネージャと連携してプロジェクトのメンバアサインを行う - メンバのスキルセットと志向を適切に把握し、メンバが最高のパフォーマンスを発揮できるよう適切な評価・アドバイスを行うとともに、技術アプローチレビューやコードレビューを行う - 組織としてのアウトプットが最大化されるように、他部署と緊密に連携しながら仕組みを整備・変革し、またメンバの育成に資するメンタリング・コーチングを行う - 技術の横展開・技術ブランディング - 実装ロジックの汎用化およびプロダクト化 - 技術ナレッジの公開(勉強会・Meetupなどへの登壇、テックブログの執筆など) ▼業務内容:変更の範囲 会社の定める業務への配置転換の可能性あり |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 -ディープラーニングを含む機械学習のモデリング業務のご経験がある方 -機械学習全般における理論的な理解 -画像処理・自然言語処理・構造化データのうち2つ以上のご経験 -業務課題からタスクへの落とし込み、EDA、前処理、モデル作成、評価まで一通りの業務を自分自身で経験している -業務用件を満たした評価指標、学習・評価データの分割方法を適切に設計できる -メジャーな機械学習モデルの仕組みや特性を理解し、データ・タスクに応じて使い分けることが出来る -ベースラインモデルの構築だけでなく、エラー分析やデータ・タスクを考慮した精度改善案の洗い出し・実行が出来る -LLMや生成系AIを実務上でも取り扱ってこられたご経験 -機械学習のモデリング業務のご経験に加えて、統計解析・因果推論などの統計モデリングのご経験、もしくは、数理最適化などの数理モデリングのご経験(いずれか片方でも可) -エンジニアリングの知見 -AWS・GCPでの開発経験 -git及びGithubの利用経験 -分散処理(Spark等)を用いた経験 -機械学習アプリケーションの運用・構築(MLOps)の経験 -Linux上でのアプリケーションの運用・構築経験 -業務内容に関わる論文、技術文献の調査・実装能力 -顧客折衝・プリセールス活動等による、プロジェクトの要件定義を行ってきたご経験 -プロジェクトリードとしてメンバーを率いてこられたご経験 【歓迎要件】 -データサイエンス組織のプレーイングマネージャーの経験・実績 -分散処理(Spark等)を用いた経験 -外部活動におけるご実績 -Kaggleをはじめとしたデータサイエンスコンペへの参加・上位入賞経験 -データサイエンス領域におけるトップカンファレンス登壇、ジャーナルでの論文採用経験 -登壇やブログの執筆など、積極的な外部発信 -ジャーナルでの論文採用経験 -OSSプロジェクト参加 -英語による日常会話・チャットに抵抗がないこと -あくまでも「抵抗がないこと」レベルであり、得意でなくても構いません -経営課題/事業課題の解決に興味が持てる方 -特定の技術領域に限らず、データサイエンス技術全般に幅広く興味が持てる方 -自分自身のスキルや経験に謙虚な姿勢を持ち、学び続けることができる方 -組織貢献にやりがいを感じ、主体的に動いていただける方 |
【生成AIプロダクトエンタープライズセールス】ソリューション/個社別開発
勤務地 |
東京都渋谷区南平台町15-13帝都渋谷ビル8F 株式会社Increal |
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仕事の概要 |
仕事内容: 生成AI事業において、生成AIソリューションを活用した提案からコンサルティングを担当いただきます。 ※スキルに応じておまかせする領域をご相談させていただきます。 業務詳細 ■ChatGPT関連サービスのエンタープライズセールス 獲得した商談に対しての新規提案営業 効果的な施策やイメージづけをするための提案企画&提案資料作成 提案先への契約調整、クロージング ■研修プログラム企画/調整/コンサルティング 顧客とのゴール設定/ゴールの状態のすり合わせ 顧客の課題に合わせた納品内容の企画 契約顧客に対するプロダクトの案内、セットアップ設定支援業務 顧客のレベルや用途に合わせたテクニカルコンテンツ選定サポート 顧客の人材育成要件を成功させる上でのコンサルティング、ディレクション ■内部グロース業務 顧客からのプロダクトフィードバックのまとめ プロダクトやサービスコンテンツの改善案、新期機能の提案 など |
求める人材 |
求める人材: <必須のスキル・資格> ・エンタープライズセールス経験(法人営業)またはそれに類する経験 ・コミュニケーションスキル(= 顧客課題の発見と提案) ・プレゼンテーションスキル、ドキュメント作成スキル ・ロジカルシンキングスキル <優遇されるスキル・資格> ・IT業界動向やビジネスモデルに関する基礎知識 ・システム開発/ITコンサルティング経験(3年以上) ・コーチングスキル |
【東京/完全週休2日/充実の福利厚生/快適なオフィス環境完備】代表直下で上流戦略立案〜実行まで幅広くお任せします!3つの自社事業で4年連続で年間200~400%成長中!
勤務地 |
東京都渋谷区千駄ヶ谷 (株)Morrow World |
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仕事の概要 |
仕事内容: \マーケティング経験をフルに活かして、さらなる飛躍を実現!/ 4年連続年間成長率200〜400%の急成長ベンチャーでマーケティング責任者を大募集! ――――――――――――――――――――――――― □ 年収624万円〜1,080万円!あなたの実績を正当に評価してオファーします! □ CEO直下のコアメンバーとして、事業戦略の立案から実行まで担える。 □ “イングリード”&“タビケン留学”2大サービスのマーケ全般をリード! □ 年間休日114日以上&土日休みでワークライフバランスも充実。 □ 英語学習×グローバル化支援で、日本人を世界に羽ばたかせるやりがい◎ ――――――――――――――――――――――――― 【仕事内容】 当社が展開するオンライン英語コーチングサービス「イングリード」および留学エージェント事業「タビケン留学」における、マーケティング領域全般を統括いただきます。CEO直下で、戦略立案〜実行までを一貫して手掛けながら、両事業をさらに飛躍的に成長させてください。 具体的には… マーケティング全体の統括 ┗ 戦略企画部・ブランドクリエイティブ部・デジタルマーケティング部・エンジニア部を横断的に管理し、各施策を一貫性のある形で実行します。 中長期的なマーケティング戦略の策定 ┗ 事業目標を達成するための施策を立案し、市場動向や競合分析を踏まえて新規企画・継続施策を決定します。 リソース管理と部門間連携 ┗ リソースの最適配分を行い、営業・プロダクト開発・経営層との協力体制を強化。 KPI設定と管理 ┗ 部門のパフォーマンスをモニタリングし、事業をスケールアップ。 予算管理 ┗ マーケティング部の年間予算を最適に運用し、効率的かつ効果的に投資。 ★CEO直下のポジションで、経営に近い視点からマーケティングを俯瞰できるのが最大の魅力です! 【職場環境・雰囲気】 ◆ 東京&福岡の2拠点体制 東京都渋谷区・福岡市中央区にオフィスを構え、リモートワークやオンライン会議を活用しながら連携を強化。多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。 ◆ 風通しが良く、挑戦を歓迎するカルチャー CEOや幹部との距離が近いので、提案や意思決定もスピーディー。結果がすぐに事業成長に反映され、やりがいを実感しやすい環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・CMOまたはそれに近いポジションで事業成長に貢献した実務経験 ・toCサービスを持つ事業会社でのマーケティング経験 ・複数名のマネジメント経験 【歓迎条件】 ・英語学習経験(英語教育サービスに携わるため、学習経験があると業務理解がスムーズです) 【こんな方にピッタリ!】 ・経営目線で事業をグロースさせる仕事がしたい ・新しいアイデアを形にし、成果をダイレクトに実感したい ・チームを牽引しながら、マーケティング領域を幅広くカバーしたい |
東証グロース市場上場/転勤無/「世界で自由に活躍できる人を増やす」をミッションに、英語コーチングサービス「プログリット」と、サブスク型英語学習サービス「シャドテン」「スピフル」「ディアトーク」を展開/事業成長著しく売上好調!
勤務地 |
本社(東京都港区)、池袋校(配属先候補一例)(東京都豊島区)、阪急梅田校(配属先… |
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想定年収 |
450万円〜 |
仕事の概要 |
専属コンサルタント(英語トレーナー)として講義形式ではなく応用言語学に基づいた「効率的な英語学習方法… |
求める人材 |
【必須】■英語力(目安TOEIC800点相当以上/英語学習に真剣に取り組んだ経験)■ネイティブレベルの日本語… |
【東京/インハウスマーケター】CMO直下で裁量大!自ら戦略を立案・実行して事業グロースを牽引!
勤務地 |
東京都渋谷区千駄ヶ谷 (株)Morrow World |
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仕事の概要 |
仕事内容: ――――――――――――――――――――――――― □□2025年東京オフィスの新規立ち上げメンバーを募集 □□CMO直下の裁量大ポジションで、事業を大きく動かすやりがい □□ 留学市場×年間200〜400%成長の急拡大ベンチャーでキャリアを加速 ――――――――――――――――――――――――― 【仕事内容】 留学エージェント事業「タビケン留学」のマーケティング戦略立案から実行までをお任せします。CMO(マーケティング責任者)のもとで、認知施策から定常集客施策、サイト運用、データ分析など、多岐にわたる業務を推進し、留学希望者を増やすためのマーケティング施策をリードしてください! 具体的には… ・タビケン留学事業のマーケティング戦略立案 ┗ 認知向上施策、定常集客施策のプランニング ・サイト掲載情報の管理 ┗ 学校情報やブログ、ニュースなど、サイト全体のコンテンツ更新・運用 ・マーケットリサーチとデータ分析 ┗ 顧客ニーズや市場動向を踏まえ、施策効果を分析し、改善アクションを提案 ・KPI管理と改善提案 ┗ 契約数・問い合わせ数などを追い、施策を最適化 ・インサイドセールス担当との連携 ┗ リード獲得・育成プロセスをスムーズに進め、成約率向上を目指す 【職場環境・雰囲気】 ◆ 東京&大阪&福岡&バーチャルオフィス 現在は福岡市中央区のオフィスとバーチャルオフィスを利用し、オフィス出社メンバーと世界中で活躍するフルリモートメンバーが連携し一緒に働いています。 そしてこの度、東京オフィスを新たに立ち上げさらなる事業拡大に挑戦します。 ◆ 風通しが良く、挑戦を歓迎するカルチャー CEOや幹部との距離が近いので、提案や意思決定もスピーディー。結果がすぐに事業成長に反映され、やりがいを実感しやすい環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 下記いづれかのご経験 ・デジタル領域のマーケティングに関する包括的な知見 ・デジタル広告の運用経験(SEM/SNS/ディスプレイ等) ・マーケティング・コミュニケーションの戦略立案・プランニング経験 ・社内外との調整力やビジネスコミュニケーションスキル 【歓迎条件】 ・toC製品・サービスのマーケティング経験 ・英語学習経験 ・コンテンツマーケティング、アフィリエイト、SEOの実務経験 【こんな方にピッタリ!】 ・ユーザーの“人生を変える”留学支援サービスを広めたい ・急成長中の環境で自身のマーケティングスキルを試したい ・データドリブンなアプローチで効果を可視化&改善する仕事が得意 |
【東京/完全週休2日/充実の福利厚生/快適なオフィス環境完備】今後数年で100億超の事業、500人規模の組織へ成長するフェーズの経理に携わることができます!
勤務地 |
東京都渋谷区千駄ヶ谷 (株)Morrow World |
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仕事の概要 |
仕事内容: 事業拡大フェーズを支える経理体制をつくるために、経理担当(リーダー候補)として共に東京オフィス立ち上げメンバーとして切磋琢磨いただける仲間を募集します。 現在当社は、90名程度ですが、年内には150名、1年後には200名を超える組織となり、 今後数年で100億超の事業、500人規模の組織への成長を目指しています。 さらに年内には東京と大阪にオフィスの新規立ち上げを予定しております。 将来独立を考えている、経営の意思決定に関わる上流の仕事をしたい、事業拡大を肌で感じる環境で働きたいと少しでも考えている方は、”参画するなら今”です! 経理・会計・財務のスペシャリストになりたい、マネジメント経験を積みたいという方のご応募をお待ちしております。 具体的には以下の業務を担っていただきます。 ・日常経理業務(仕訳計上、経費精算、債権債務管理、備品管理等) ・請求書・伝票処理 ・決算対応(月次・年次決算) ・既存業務の業務フローの効率化 ・規程類の整備 ・監査法人対応 など 当社では20代〜30代が多く活躍しており、年齢関わらず新しいことにチャレンジする組織なので様々な業務に挑戦していただくことが可能です! ▼▼当社代表のインタビューはこちら▼▼ https://www.wantedly.com/companies/company_110740/post_articles/894674 ▼▼「日本中小企業大賞2023」にて『スゴイ社員賞 優秀賞』を受賞!▼▼ https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000015.000059434.html まずはざっくばらんにお話しできればと思います。 ご応募お待ちしています! |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 以下いずれかに該当する方 ・事業会社及びそれに類する法人での経理実務経験が3年以上ある方 ・会計事務所や監査法人及びそれに類する事務所での実務業務が3年以上ある方 ・簿記2級以上相当の会計知識/経験を有する方 【歓迎要件】 ・チームマネジメント経験、決算業務を取りまとめた経験 ・行動力や推進力があり、成長意欲が強い |
★未経験歓迎★賞与年3回★やりがい抜群★研修制度充実◎
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区榴岡プラザE-1ビル 仙台駅前校(他の校舎への配属もあり得ます) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 400万円/27歳 経験2年(月給25万円+諸手当+賞与) 520万円/36歳 経験5年(月給35万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 \*未経験者大歓迎*/ ★20〜30代活躍中!★ 宮城県を中心とした 【進学プラザグループ】 の学習指導塾で “教室運営”に関わる業務をお任せします! >>具体的には...? ◆教室運営 ◆小中学生を対象とした授業 ┗集団指導部門がメイン! ◆アルバイトスタッフのシフト管理・育成 ┗個別指導部門・東進部門 ◆生徒の対応 ┗学習・進路の相談対応や指導 定期的な面談によるサポート ◆保護者の対応 ┗入塾や講座の申し込み手続きや面談 ◆生徒の募集活動 など …………………… *入社後の流れ* …………………… まずは先輩スタッフと一緒にOJTを通じて 仕事の流れや必要な知識、指導ノウハウについてなどイチからお教えいたします。 たとえば保護者面談など、 実際に先輩が行っているところに同席し、 進め方を見て・聞いて覚えていきましょう♪ もちろん授業研修もしっかり行ないます。 進路指導も最新の入試情報などの研修も ありますので、的確なアドバイスをして 生徒たちから頼られる存在に! ………………………………… *配属先はこんなところ!* ………………………………… ◆小中学生対象の集団指導部門(授業スキル重視) ◆小中高生対象の個別指導部門(学習計画・アルバイト講師への指導) ◆高校生対象の東進部門(進路指導・コーチング) など、適性や経験を踏まえて、各校舎に配属します。 のちのち別の部門への異動が可能な場合もありますのでチャレンジの場はあなた次第でどんどん広がります! 難関校にも毎年、地域トップクラスの合格実績を誇っている当社だからこそ、各ご家庭の信頼を得てたくさんの生徒に通っていただいております。 …………………… *当社について* …………………… 宮城県を中心に、小中高生を対象とした総合学習塾を運営している当社は、全国320以上の教室を展開。 一人ひとりに寄り添う的確な進路指導や 「めんどうみ主義」を核とするスタイルで 東大・東北大や各地域の進学校に毎年 多くの合格者を輩出しています。 |
求める人材 |
求めている人材 \*未経験大歓迎!*/ ≪人柄重視採用≫ 必要なのは “生徒に寄り添う想い”です。 ▼必須 ・大卒以上 *こんな方を歓迎します!*  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □教育業界での経験(アルバイトもOK!) □接客・営業などの実務経験 □コミュニケーション力のある方 □人と関わることが好きな方 など ◎生徒一人ひとりときちんと向きあう、 そんな誠実さがあればOK! ◎もちろん!経験者は<<優遇>>いたします! 生徒があなたに求めるのは 「受験に対する不安を解決するために 一生懸命考えて支えてくれている」 「自分の悩みに寄り添おうとしてくれて いる」そういう姿勢です。 子どもたちの将来の夢を叶えるお手伝いができる、やりがいと感動のあるお仕事です。 ぜひ挑戦してみてください。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・50歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・50歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
東証グロース市場上場/「世界で自由に活躍できる人を増やす」をミッションに、英語コーチングサービス「プログリット」と、サブスク型英語学習サービス「シャドテン」「スピフル」「ディアトーク」を展開/事業成長著しく売上好調!
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
500万円〜800万円 |
仕事の概要 |
「プログリット」の業績に直接インパクトする新規顧客獲得数最大化に取り組んでいただきます。事業規模拡… |
求める人材 |
【必須】■デジタルマーケティングを駆使した新規顧客・リードの獲得業務経験(3年程度)■上記のパフォ… |
【東京/完全週休2日/充実の福利厚生/快適なオフィス環境完備】今後数年で100億超の事業、500人規模の組織へ成長するフェーズの労務に携わることができます!
勤務地 |
東京都渋谷区千駄ヶ谷 (株)Morrow World |
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仕事の概要 |
仕事内容: 事業拡大フェーズを支える労務体制をつくるために、東京の新オフィス立ち上げメンバーの労務担当(リーダー候補)として、共に切磋琢磨いただける仲間を募集します。 現在当社は、90名程度ですが、年内には150名、1年後には200名を超える組織となり、 今後数年で100億超の事業、500人規模の組織への成長を目指しています。 さらに年内には東京と大阪にオフィスの新規立ち上げを予定しております。 また、社員の平均年齢が31歳のmorrow worldでは産育休を含めたライフイベントの変化等、社員のニーズも多様化しております。 そのため、従業員一人ひとりの時間が豊かで働きやすい環境や制度を「つくる」ことから、今までのご経験や知識を活かし取り組んでいただける環境です。 社内規程の設計や改善から関わりたい、人事領域全般のゼネラリストとして成長したい、マネジメントを経験したいという方には、ご満足いただけるいただける環境をご提供できるかと思います。 具体的な仕事内容は以下の通りです。 ・労務オペレーションの統括 ・予算管理、外部委託コントロール ・社内規程の設計、改善 ・システム統合 ・勤怠管理 ・社会保険手続(各種年次業務含む) ・入退社管理 ・給与計算 ・年末調整 上記以外にも、新しいことにチャレンジする組織なので様々な業務を取りに行くことができます! 自分の力を試したい!もっと考えながら仕事をしたい!など、 意欲的な方には、きっと満足していただける職場・環境がそろっています。 ▼▼当社代表のインタビューはこちら▼▼ https://www.wantedly.com/companies/company_110740/post_articles/894674 ▼▼「日本中小企業大賞2023」にて『スゴイ社員賞 優秀賞』を受賞!▼▼ https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000015.000059434.html まずはざっくばらんにお話しできればと思います。 ご応募お待ちしています! |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 以下いずれかに該当する方 ・事業会社の労務業務経験(3年以上) ・100名規模以上の組織での労務実務経験がある方(BPO会社での経験含む) ・給与計算、社会保険手続(各種年次業務含む)等の実務経験があり、お任せできる方 ・マネジメント経験 【歓迎要件】 ・会社価値観を理解いただける ・毎月の10名以上の入退社をご経験されたことがある方 ・社会保険労務士の資格がある方 |
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先端技術で描く、プロジェクト成功の設計図。あなたの手で未来を創る
勤務地 |
東京都港区赤坂 株式会社マネジメントソリューションズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 株式会社マネジメントソリューションズについて 「Managementの力で、社会のHappinessに貢献する」をミッションに掲げ、PMO支援を主軸に事業を展開している企業。 DX推進からグローバルプロジェクトまで、実行支援型PMOとして着実に成長を遂げ、2019年には東証プライム市場への上場を果たしました。 2030年に向けて国内PMO市場シェア30%(3,000億円)の達成を目指し、Digital領域への進出や海外展開を積極的に推進しています。 PROEVERとは プロジェクトマネジメント専門会社としてのノウハウ/経験を結集させた「プロジェクトマネ ジメントプラットフォーム」をSaaSとして事業展開しています。プロジェクトデータを一元的 に集約し、AI技術も用いてお客さまの意思決定を支援する事で、プロジェクト成功及びプロ ジェクトマネジメント成熟度の向上を支援しております。 主なお客さまは全社横断で多くのプロジェクトを推進しているマネジメント層(PM含む) で、プロジェクトの状況をリアルタイムで正しく把握し意思決定を行うことができます。他社 PMツールとは異なり、タスクや課題管理に留まらず、関連する複数のプロジェクトを俯瞰的、 横断的に状況把握できることが特徴です。 ※[PROEVERのサービス概要はこちら](https://proever.com/) ※[事業部の紹介対談はこちら](https://note.msols.com/n/n1472dff92988) 仕事内容 ・次世代プロダクトの技術戦略の策定と実行 ・プロダクト全体アーキテクチャ設計、技術スタック選定 ・コードの品質と一貫性を保つためのコードレビューやペアプロの実施 ・技術的課題の発見/解決、パフォーマンス最適化 ・チームの技術的な底上げに向けたコーチング、メンタリング ・定常的に新しい技術やツールを評価し、プロダクトに取り入れるべきか判断 技術環境 OS: Windows Server, Linux フロントエンド:TypeScript / Next.js / TailwindCSS / shadcn/ui バックエンド:TypeScript / Python データベース:PostgreSQL / GraphQL インフラ:Azure / Docker CI/CD:GitHub Actions バージョン管理:GitHub プロジェクト管理:PROEVER デザイン管理:Figma / Storybook コミュニケーション:Slack / Notion / GoogleWS / MS365 その他:GitHub Copilot / GitHub Codespaces / Keeper |
求める人材 |
求める人材: 必須条件 ・クラウドサービス(SaaS等)事業会社でのCTO or テックリードいづれかの経験3年以上 ・最新のクラウドネイティブアーキテクチャやマイクロサービス、コンテナ技術の知識 ・AI関連技術の基本的な知識/経験及び、強い興味 ・優れたコミュニケーション能力とリーダーシップ ・マネジメントやアドバイスだけでなくご自身で手を動かせられる方 歓迎条件 ・クラウドサービス(SaaS等)開発業務のご経験10年以上 ・プロジェクトマネジメントの基本的な知識/経験、又は強い興味 ・グローバル環境での開発経験(英語を使ったオフショア開発等) ・大規模ソフトウェア開発プロジェクトのリード経験 ・グローバル環境での開発経験(英語を使ったオフショア開発等) ・Azureでのプロダクト開発/運用経験 ・プロジェクト管理ツールの使用経験(JIRA、Asana等) 求める人物像 ・サービスを育てることを楽しみ、主体性を持って取り組める方 ・チームワークを重視し、他チームや部署との連携を円滑に行える方 ・多様な文化や考えをもつメンバーと相互理解を通じて業務を行える方 ・自発的に行動し、リーダーシップ、フォロワーシップを発揮できる方 ・最新の技術トレンドや他社事例に明るく、自社チームを導ける方 ・Enterpriseにおける身の動かし方が出来る方(顧客、MSOLが大企業) ・(なお良し)エンジニア界隈で知名度がある、発信力や採用力のある方 |
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【完全週休2日/充実の福利厚生/Uターン・Iターン】今後数年で100億超の事業、500人規模の組織へ成長する企業の中核メンバーとして”福岡”で地に足のついた圧倒的なキャリア形成を!
勤務地 |
福岡県福岡市中央区大名1丁目3−29 Daimyo582, 6階 (株)Morrow World |
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仕事の概要 |
仕事内容: 事業拡大フェーズを支える経理体制をつくるために、福岡で経理担当(リーダー候補)として共に切磋琢磨いただける仲間を募集します。 現在当社は、90名程度ですが、年内には150名、1年後には200名を超える組織となり、 今後数年で100億超の事業、500人規模の組織への成長を目指しています。 さらに年内には東京と大阪にオフィスの新規立ち上げを予定しております。 将来独立を考えている、経営の意思決定に関わる上流の仕事をしたい、事業拡大を肌で感じる環境で働きたいと少しでも考えている方は、”参画するなら今”です! 福岡で、経理・会計・財務のスペシャリストになりたい、マネジメント経験を積みたいという方のご応募をお待ちしております。 具体的な業務は以下の通りです。 ・日常経理業務(仕訳計上、経費精算、債権債務管理、備品管理等) ・請求書・伝票処理 ・決算対応(月次・年次決算) ・既存業務の業務フローの効率化 ・規程類の整備 ・監査法人対応 など 当社は20代〜30代が中心に活躍しており、年齢関わらず新しいことにチャレンジする組織なので様々な業務に挑戦していただくことが可能です! ▼▼当社代表のインタビューはこちら▼▼ https://www.wantedly.com/companies/company_110740/post_articles/894674 ▼▼「日本中小企業大賞2023」にて『スゴイ社員賞 優秀賞』を受賞!▼▼ https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000015.000059434.html まずはざっくばらんにお話しできればと思います。 ご応募お待ちしています! |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 以下いずれかに該当する方 ・事業会社及びそれに類する法人での経理実務経験が3年以上ある方 ・会計事務所や監査法人及びそれに類する事務所での実務業務が3年以上ある方 ・簿記2級以上相当の会計知識/経験を有する方 【歓迎要件】 ・チームマネジメント経験、決算業務を取りまとめた経験 ・行動力や推進力があり、成長意欲が強い |
東証グロース市場上場/転勤無/「世界で自由に活躍できる人を増やす」をミッションに、英語コーチングサービス「プログリット」と、サブスク型英語学習サービス「シャドテン」「スピフル」「ディアトーク」を展開/事業成長著しく売上好調!
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
700万円〜1100万円 |
仕事の概要 |
予実管理の精度向上による経営意思決定の支援業務をお任せします。"世界で自由に活躍できる人を増やす"を… |
求める人材 |
【必須】■事業会社での経営企画orコンサルティングファームにおける経営支援業務のご経験■Excel, PPT等… |
□20代・30代の転職応援!新しい挑戦を全力バックアップ□越境EC支援事業を行う同社の広報担当を募集!〜働き方◎年休127日/残業月10時間程度〜
勤務地 |
東京都中央区日本橋浜町 株式会社BENLY |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社の越境ECサービス「BEX」における海外マーケティングチームのマネージャーとして、マーケティング戦略の策定や施策の実行をお任せします。ユーザーの獲得、事業目標を達成するためにマーケティング戦略の策定から実行、進捗管理までのすべてを担当し、チームの成果を最大化していただきます。目標達成に向けたチームメンバーのトレーニングやコーチングにも取り組んでいただき、強力なチーム作りを行っていただきます。 ■求人の魅力 成長企業でのキャリアチャンス 当社は設立以来成長を続けており、更なる事業拡大を目指すべく、積極的な人材募集を行っています。これにより、新しい挑戦とキャリアの成長の機会が豊富にあります。当社での経験と成果は、将来のキャリアにおいて大きな価値となるでしょう。 個々の貢献が大きく反映される チームは少数精鋭で活動しています。そのため、一人ひとりの貢献が組織全体に大きく反映されます。自身のアイデアや取り組みが直接的に結果につながり、自らの成果を実感できる環境です。自己成長と共に、組織全体の成果にも貢献できます。 自己解決能力と創造性の重視 当社では自ら課題を解決し、良いサービスを構築できる能力を重視しています。積極的に自己成長を追求し、創造的なアイデアを提案することを奨励しています。自身のスキルや能力を最大限に発揮し、自己成長の道を切り拓くことができます。 チームプレーとサポート体制 当社ではチームワークを大切にし、仲間との協力を重視しています。組織がまだ小規模であるため、直接的なコミュニケーションと協力が活発に行われています。一人ひとりがアイデアやスキルを持ち寄り、お互いをサポートすることで、組織全体の成長とチームプレーにおける成功を経験することができます。 グローバルなビジネス環境での成長 当社は現在、グローバルな展開を拡大するフェーズにあります。これからさらにグローバルなビジネス環境を大きくしていくため、国境を越えたプロジェクトやクライアントとのやり取りに携わる機会が増えます。異文化理解や国際ビジネスのスキルを磨きながら、成長する市場での経験を積むことができます。これは将来的なキャリアにおいて、貴重なグローバルな経験となるでしょう。 <具体的な業務> ■海外向けマーケティングプロモーション ・海外マーケティング戦略・計画の立案および実行 ・戦略的なKGI/KPIの設計と実施 ・KPI達成のためのアクションプランの設定と最適化 ・広告出稿および運用の管理 ・ブログ、SNS、メルマガの企画・運営管理 ・国内外でのイベント出展 ■組織マネジメント ・目標管理、メンバー育成 など ※海外ユーザーに向けたマーケティングおよびプロモーションのため業務での英語使用必須 ※対象国はアジア(特に台湾、香港、韓国)、北米が中心 スピード感を持って戦略を遂行し、結果を出すことにこだわる方を歓迎します。経営層と密接に連携しながら、高い裁量を持って自身の成長につながる知識やノウハウを積極的に吸収できる環境です。チームとともに成長し、知識やノウハウを吸収し続ける姿勢を持っている方を求めています。 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ※以下いずれも満たす方 ビジネスレベルの英語スキル ウェブ広告のアカウント管理経験 マーケティングプランの作成経験 マーケティング部門でのマネージメント経験(3年以上) <歓迎要件> 海外向けマーケティングの経験 日本語、英語以外の語学力 |
勤務地 |
東京都港区赤坂 株式会社マネジメントソリューションズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 株式会社マネジメントソリューションズについて 「Managementの力で、社会のHappinessに貢献する」をミッションに掲げ、PMO支援を主軸に事業を展開している企業。 DX推進からグローバルプロジェクトまで、実行支援型PMOとして着実に成長を遂げ、2019年には東証プライム市場への上場を果たしました。 2030年に向けて国内PMO市場シェア30%(3,000億円)の達成を目指し、Digital領域への進出や海外展開を積極的に推進しています。 <PROEVERとは> ・プロジェクトマネジメント専門会社としてのノウハウ/経験を結集させた「プロジェクト マネジメントプラットフォーム」をSaaSとして事業展開しています。プロジェクトデータ を一元的に集約し、AI技術も用いてお客さまの意思決定を支援する事で、プロジェクト成功 及びプロジェクトマネジメント成熟度の向上を支援しております。 ・主なお客さまは全社横断で多くのプロジェクトを推進しているマネジメント層(PM含む)で、 プロジェクトの状況をリアルタイムで正しく把握し意思決定を行う事ができます。他社PM ツールとは異なり、タスクや課題管理に留まらず、関連する複数のプロジェクトを俯瞰的、 横断的に状況把握できることが特徴です。 <仕事内容> ・次世代プロダクトの技術戦略の策定と実行 ・プロダクト全体アーキテクチャ設計、技術スタック選定 ・コードの品質と一貫性を保つためのコードレビューやペアプロの実施 ・技術的課題の発見/解決、パフォーマンス最適化 ・チームの技術的な底上げに向けたコーチング、メンタリング ・定常的に新しい技術やツールを評価し、プロダクトに取り入れるべきか判断 <技術環境> OS:Windows Server, Linux フロントエンド:TypeScript / Next.js / TailwindCSS / shadcn/ui バックエンド:TypeScript / Python データベース:PostgreSQL / GraphQL インフラ:Azure / Docker CI/CD:GitHub Actions バージョン管理:GitHub プロジェクト管理:PROEVER デザイン管理:Figma / Storybook コミュニケーション:Slack / Notion / GoogleWS / MS365 その他:GitHub Copilot / GitHub Codespaces / Keeper <募集背景/人数体制> ■募集背景 MSOLは、2030年に向けた中期経営計画「Vision1000」を発表し、その重点戦略 の一つとしてPROEVERを位置付けています。しかし、現在のプロダクト構造は初期 リリースからの経年劣化により、事業成長の妨げとなっています。そこで、2025年 内に大規模な刷新を予定しています。これに伴い、開発チームの体制を強化すると 共に、技術文化の形成を積極的に推進できる人材を求めています。 ■人数規模 ・計25名(エンジニアチーム:11名、CSチーム:12名、その他:2名) |
求める人材 |
求める人材: ●学歴不問 ●非喫煙者 〜弊社は、重要な健康経営宣言として、「残業ゼロ」「喫煙率ゼロ」 「健康診断の未受診ゼロ」の3つのゼロを目指し、宣言いたします。〜 【必須条件】 ・クラウドサービス(SaaS等)事業会社でのCTO or テックリードいづれかの 経験3年以上 ・最新のクラウドネイティブアーキテクチャ/マイクロサービス/コンテナ技術の知識 ・AI関連技術の基本的な知識/経験及び、強い興味 ・優れたコミュニケーション能力とリーダーシップ ・マネジメントやアドバイスだけでなくご自身で手を動かせられる方 【歓迎条件】 ・クラウドサービス(SaaS等)開発業務のご経験10年以上 ・プロジェクトマネジメントの基本的な知識/経験、又は強い興味 ・グローバル環境での開発経験(英語を使ったオフショア開発等) ・大規模ソフトウェア開発プロジェクトのリード経験 ・グローバル環境での開発経験(英語を使ったオフショア開発等) ・Azureでのプロダクト開発/運用経験 ・プロジェクト管理ツールの使用経験(JIRA、Asana等) 【求める人物像】 ・ サービスを育てることを楽しみ、主体性を持って取り組める方 ・チームワークを重視し、他チームや部署との連携を円滑に行える方 ・多様な文化や考えをもつメンバーと相互理解を通じて業務を行える方 ・自発的に行動し、リーダーシップ、フォロワーシップを発揮できる方 ・最新の技術トレンドや他社事例に明るく、自社チームを導ける方 ・Enterpriseにおける身の動かし方が出来る方(顧客、MSOLが大企業) |
【20代後半〜30代活躍中】新オフィスの中核メンバーに!世界8カ国の仲間と働く急成長ベンチャー
勤務地 |
東京都渋谷区千駄ヶ谷 (株)Morrow World |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社史上初の東京オフィス立ち上げに伴い、新規立ち上げメンバーを募集します! 明日の世界を切り開く、日本人のグローバル化に貢献していきたい。 当社はお客様の英語力を伸ばし理想的な自分の姿にリードする英語コーチングサービス「イングリード」を提供しています。 「バイリンガール英会話 | Bilingirl Chikaのおさるさん」、「pecoちゃん」など有名インフルエンサーの方も受講していただいている、今話題の英語コーチングサービスです。 【募集背景】 事業成長率3年連続平均300%成長に伴いメンバー増員と拠点拡大の一環として、東京の新オフィスの立ち上げメンバーを募集しています。 成長中の英語コーチング事業の中核メンバーの一人として入社できる貴重なタイミングです! 【英語コーチとは】 英語コーチは、英会話講師でも英語教師/先生でもありません。 英語学習者に最適な学習をサポートする英語のパーソナルトレーナーのような仕事です。 英語文法などを解説するのではなく、主に効率的な英語の学習方法をレクチャーしたり日々の学習のフォローアップ・学習コンサルティングを行います。 【オンライン英語コーチングとは】 英語学習者の目的・レベル・苦手分野などを専属コーチが分析・把握した上で、個人に合ったスケジュールから学習進捗までを管理し、オンライン英語学習者のサポートを行います。 【主な業務内容】 * カウンセリングで受講生の英語力を分析し、課題を特定 * 一人ひとりの課題に応じて適切なカリキュラムを構築 * 週一回のオンラインカウンセリング * 毎日の学習スケジュールに沿ったオンラインサポート * その他英語コーチングサービス提供に関わること 【株式会社Morrow World(モローワールド)】 オンライン英語コーチングサービスの「イングリード」及び留学エージェント事業「タビケン留学」、オーストラリアのGakken(学研教室)のMFCを運営する運営する日本とオーストラリアに拠点を持つベンチャー企業です。 ●事業内容 ・イングリード https://englead.jp 従来の英会話教室のような講義形式ではなく、専属コーチが一人ひとりの目標と課題に応じた独自カリキュラムを作成し、受講生様の英語学習目標を達成するサービスです。 ・タビケン留学 https://tabiken.com 累計2万人以上のお客様にご利用いただき、最新の渡航情報を元に学校のお手配から渡航前・現地到着後、更には将来のビジョンを見据えてプランのご提案とサポートを行うサービスです。 ・学研教室オーストラリア オーストラリアのGakken教室のMFC(フランチャイズ本部)として直営教室とFCの展開によりオーストラリアの子供教育の改革を目指すサービスです。 |
求める人材 |
求める人材: 【求めるキャラクター】 * 英語学習者の気持ちを汲み取り、寄り添ったサポートができる人 * 英語学習者の目標達成に向けて一緒に喜び合える人 * コミュニケーション能力が高く、的確なアドバイスができる人 * ご自身の英語力と共に英語に関するノウハウを持っている人 * 中級程度のパソコンスキル △▲一つでも当てはまる場合はぜひお会いしましょう!△▲ 【必要条件・スキル】 * パソコンを持っていること * TOEIC 700点以上 / IELTS5.0以上 または同等レベル以上の英語力 * 日本語で完璧にコーチングできる日本語力 【歓迎する経験・資格・スキル】 * 海外留学経験 * 英語指導経験(学校の教師 / 塾講師 / 家庭教師 など) * 英語を使う仕事での就業経験(貿易/商社/翻訳/通訳/海外営業/航空/旅行) * 一般事務経験(秘書 / 受付 / 事務 など) * 接客経験(コンシェルジュ / キャビンアテンダント など) * 英検1級または英検準1級など |
東証グロース市場上場/転勤無/「世界で自由に活躍できる人を増やす」をミッションに、英語コーチングサービス「プログリット」と、サブスク型英語学習サービス「シャドテン」「スピフル」「ディアトーク」を展開/事業成長著しく売上好調!
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
600万円〜800万円 |
仕事の概要 |
急拡大中の法人事業の持続的な成長に向け、戦略的なPDCAサイクルの確立・営業の型化・営業施策の深化が必… |
求める人材 |
【必須】■営業企画の実務経験or営業職として顧客対応や売上達成のための施策実行経験■Excelでのデータ… |
売上高2.6兆円。世界トップクラスのITソリューション提供企業であるコグニザント社の日本法人での求人
勤務地 |
東京都23区 コグニザントジャパン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: コグニザントジャパン株式会社について 売り上げ約3兆円のグローバルITベンダーとしてIoTやAIを活用し、主要業界を支援。欧米のデジタルナレッジを日本に展開中のため、ダイバーシティな環境で成長が期待できます。定年後も条件変わらず勤務可能。 ■業務内容 .NET系の開発案件において、リモート環境でオフショア/オンサイトにいる開発チームのタスクマネジメントと、顧客のサポート活動 役割的にはPL~PMに該当するポジションになります。 主な職務内容 □ 顧客対応 □ オフショア/オンサイトモデルのリード リモート地点から6人以上のチームをリードし、顧客とオフショアリソースとの作業を調整。イシューの優先順位を決定し適切に解決。 □ マネジメント層と協力して、レポートの改善およびカスタマイズ。 |
求める人材 |
求める人材: 必須スキル .NETおよびSQLの技術知識と経験 チームリーダーシップの経験 尚可スキル AWS、在庫管理、および注文フルフィルメントに関する知識があれば望ましい |
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教育の仕事=誰かの役に立ちたい気持ち+小さいけれども社会貢献
勤務地 |
北海道札幌市中央区北五条西5丁目sapporo55ビル4F 練成会グループ 3.14札幌駅前校 |
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給与例 |
給与例 【年収例】25歳女性・入社3年目・教室長・車通勤 415万円 月給26万円+役職手当+住宅手当+通勤手当(車両手当とガソリン代)+月8時間の残業手当+賞与年2回 |
仕事の概要 |
仕事内容 *****この求人の特徴!***** ◆勤務地は札幌限定で転居を伴う転勤なし ◆20〜30代の若い世代がメインに活躍中 ◆第二新卒や正社員が初となる方のチャレンジも大歓迎 └人柄重視なので前職の勤務年数等は不問です ◆学生時代に学習塾でアルバイトの経験がある方歓迎 ◆学校教師からお笑い脚本家まで様々な経歴の人が活躍中 ****************** 生徒が「自分で考える力」を身につけるための サポートやコーチングをお願いします。 未経験者でも誰かのためにしたいという思いが大事なので、 その思いさえあれば大丈夫です! 【具体的には】 ・学習、進路指導 ・生徒や保護者との面談 ・教室内行事の企画運営(ハロウィン・クリスマス催事) 「支えてくれた先生」を今でも憶えている方は、 当社が目指すものを経験されていると言えます。 もちろん先生ですので、勉強を教える立場として 自身に関わってくれた人だったでしょうが、 「記憶に残る先生」と言えるのであれば 単にそれだけの関係ではなかった筈です。 あなたの記憶にある「支えてくれた誰か」のように、 3.14の生徒たちを支え導く。 型通りではなく、生徒一人ひとりに合わせた柔軟な関わりは、 民間教育であり教育サービス業であるからこそ出来るお仕事です。 子どもたちにとっての「勉強」や「受験」は、 大人になった時の「仕事」に置き換えられるように思えます。 受け身で学ぶのではなく、主体的に、 自主性をもって勉強へ取り組めるようになれれば、 社会人となった時に仕事に対して主体性をもって 臨めるようになる筈と考えるのです。 学力を伸ばしながら心も育て、 そんな未来で役立つ力を身に付けて、 私たちのもとを巣立って欲しいと願っています。 【勤務地について】 札幌市内各区の教室へ配属となります。 各教室の詳細住所はHPをご参照ください。 基本的に駅チカの教室が多いですが車通勤も可能です。 希望や通勤経路を考慮して決定いたしますのでご安心くださいね。 教室間の異動はありますが、札幌市外への転勤はありません。 【社員の声をご紹介!】 実際に働いている社員の声をお届けします! この仕事に興味を持ったきっかけや 働いてみて感じたことなどをまとめました。 下記URLからぜひご覧ください! https://drive.google.com/file/d/11fzg6I0PNWOxSvlw86Umo1tfmdifLRj9/view?usp=drive_link |
求める人材 |
求めている人材 【歓迎条件】 ■未経験歓迎 ■塾や教育業種の経験がなくてもOK ■第二新卒や初社会人も歓迎 └重要なのは人柄なので、勤続年数の短さは選考に影響ありません ■北海道へのUターン・Iターン希望の方(選考はオンライン対応可能) └札幌市外への転勤はないのでご安心ください! ■英語が得意な方 └TOEICや英検はもちろん、資格がなくとも仕事で使っていたという方も! 【こんな人が活躍中です】 ■異業種からの転職者 └ホテル業・販売業・飲食業など異業種出身の方も多数在籍。 一度他業種に就いたものの、学生時代の塾アルバイトを思い出して…という方も多いです。 【こんな人におすすめ】 ■研修やキャリアの制度が整っている会社を希望する人 └未経験者へは講師としての心構えから実際の生徒との関わり方まで、 しっかりサポートいたしますのでご安心ください。 塾のアルバイトや、保育士の経験なども活かせます。 |
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恵比寿・青山・淡路島(兵庫)のジム現場でのトレーナー募集中!その他、都内を中心に現場拡大中!
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東京都港区南青山5-11-24 グレイセス2F トーキョーフィットネス株式会社 |
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仕事内容: <主な業務> ・パーソナルトレーニングまたはヨガやピラティスなどのフィットネス指導 ・食事/コンディショニングアドバイス ・セッション前後のカウンセリング・体組成計測 ・ジム利用施設の簡易清掃・器具セッティング など |
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求める人材: <必須> ・パーソナルトレーナー/フィットネス指導経験3年以上 ・NSCA-CPT、NESTA-PFT、JATI-ATI 等いずれかの資格保持 ※同等の実務経験でも可 ・顧客志向でホスピタリティ・コミュニケーションを大切にできる方 <歓迎> ・フリーランス経験者/副業トレーナー ・英語や中国語での指導ができる方 ・ピラティス、ヨガ、キックボクシング等の多彩な指導ができる方 |
東証グロース市場上場/「世界で自由に活躍できる人を増やす」をミッションに、英語コーチングサービス「プログリット」と、サブスク型英語学習サービス「シャドテン」「スピフル」「ディアトーク」を展開/事業成長著しく売上好調!
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本社(東京都港区) |
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想定年収 |
600万円〜800万円 |
仕事の概要 |
上場企業での月次、四半期、年次決算全般業務を幅広く担っていただきます。具体的には、売上・経費・債権… |
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【必須】上場企業での経理経験3年以上もしくは監査法人での業務経験2年以上 *経理に関する業務は全て身… |
売上高2.6兆円。世界トップクラスのITソリューション提供企業であるコグニザント社の日本法人での求人
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東京都23区 コグニザントジャパン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: コグニザントジャパン株式会社について 売り上げ約3兆円のグローバルITベンダーとしてIoTやAIを活用し、主要業界を支援。欧米のデジタルナレッジを日本に展開中のため、ダイバーシティな環境で成長が期待できます。定年後も条件変わらず勤務可能。 ■業務内容 データ統合ツールを使うPMポジションの求人です。 □職務内容: Informatica MDMを使ったプロジェクトマネジメント □ Informatica MDMの使用経験。 □ データモデリングおよびデータマッピング、データ検証 □ ローコードでの開発マネジメント |
求める人材 |
求める人材: 必須スキル □ Informatica MDMの経験 |
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キャリア形成のため39歳以下の方募集(例外事由3号のイ)
勤務地 |
東京都千代田区内神田3-20-7 TC第33神田駅前ビルB1 / その他、首都圏各地に勤務地あり ※自宅からの通いやすさを十分考慮します 株式会社ねぎしフードサービス/牛たんとろろ麦めしねぎし 神田駅前店 |
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給与例 |
給与例 ■店長に昇進すれば、インセンティブも追加で支給いたします。 ■年収690万円以上も可能です! <モデル年収例> 470万円/24歳(入社2年目/店舗スタッフ/月給27.8万円) 560万円/30歳(入社3年目/店長/月給29.5万円+インセンティブ) 690万円/38歳(入社8年目/エリアマネージャー/月給44.5万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 若手のキャリア形成のため 【39歳以下の方を募集しています(例外事由3号のイ)】 39歳以下の応募者全員とお会いします 【外国人の方は定住・永住の資格をお持ちの方に限ります】 自分のペースで調理技術を身に付けたいなら スキルアップのステップが明確な「ねぎし」で始めませんか? スキルアップ・キャリアアップのために やるべきことが明確になっています。 ●調理を学びたいけれど 何をやればいいのか分からない ●不当な評価によって業務の幅が広がらない そういったことは一切ありません。 20代・料理未経験からでも活躍しているスタッフがたくさんいます! <<この求人のポイント>> ●未経験でも初年度年収例430万円 ●早ければ2年で料理長へ(年収例560万円) ●月9〜10日休み ●5連休の取得も可 ●2026年度より年間休日120日を予定 ●深夜勤務なし ●残業は1日平均1.5時間 ●お店は東京都内と横浜のみ ●20代が活躍中 <<こんな人に向いています>> ねぎしのキッチンは、 1人で黙々と仕事を行う職人ではなく、 皆とコミュニケーションをとりながら チームの一員として働く仕事です。 調理技術を磨くのはもちろんですが、 これからの調理人に必要な マネジメントやコーチングなども学べます。 ●チームで同じ目標に向かって働きたい方 ●コミュニケーションを大切にしたい方 ●活気のある職場で働きたい方 ●向上心があり早期のキャリアアップを望む方 ●飲食業が好きな方 <<入社後スグの働き方や収入をご紹介>> 店舗へ配属後はシフト勤務です。 シフト例として ・早番(9時〜18時) ・昼番(12時〜21時) ・遅番(14時〜22時30分)など お店の状況と希望に応じて調整します。 シフトは自由度が高く、 15時まで・17時からなどの 短時間シフトも相談できます。 通常時は1日平均1時間程度、 繁忙期は1.5時間程度の残業がありますが 残業代は全額支給します。 深夜から朝までの勤務や 朝から夜までの長時間勤務など、無理な働き方はありません。 (休日について) 月9〜10日休みがありますので 週に2〜3日休むことが出来ます。 休みは希望を考慮したうえで お店のスタッフ全体でバランスをみて調整します。 (5連休の取得もOK) 月9〜10日の休みと別途 5連休の取得もできます。 ゆっくり体を休めるのも 旅行や帰省につかうのも良し! <<入社後からの収入について>> ●未経験からでも月収例32万円も可 繁忙期は1日平均1.5時間(月30時間)の残業があり、 残業代は全額支給されます。 手当も充実しているから店舗配属後すぐからでも 月収32万円のスタッフが多くいます。 ※年間を通じた残業は平均20〜25時間です。 (残業時間に応じて、月収例も変わります。) ●賞与年2回あり年収例は430万円以上 月収例32万円と別途、賞与も年2回あるから 年収例は430万円(月収+賞与+手当) その後も、勤続年数が増えたりキャリアアップすると さらに年収もアップします <<仕事内容>> 店舗での調理補助など キッチン業務からからスタートして、 将来的に店舗の管理・運営まで あなたのペースに合わせてお任せします。 <<分かりやすいキャリアアップ>> 何が出来れば昇格・昇給するのかが分かりやすく設定されています。 入社時のトレーニーというポジションから ・チャレンジャー ・サブリーダー ・リーダー ・料理長 ・エリアマネージャー とランクアップ出来ます。 それぞれの、ポジションで 何が出来れば昇格するのかが明確になっているので 頑張りやすい環境です。 ちなみに、一番始めのステップは ●働く仲間と笑顔で元気にコミュニケーションを取る ●ねぎしの理念への理解を深める 他、になります。 早ければ2年で店長へ昇格! 年収例560万円も可能です! <<都内中心の店舗展開だから転勤の心配なし>> 現在全49店舗を展開していますが 東京都内と、横浜・大宮だけの店舗展開のため 店舗が移動になっても基本的には 引っ越しや転勤の必要はありません。 <<ライフスタイルが変わっても長く続けられる>> 家族がいながら働いているスタッフも多く在籍しています。 土日祝の休みのもとれるから、お子様の行事にも参加OK! シフトも、交代制で夜に帰れる場合や 昼から出社の日もあるから、ご家族とのコミュニケーションもとりやすい環境です。 ねぎしの定着率は95%。 結婚をしたり、子供ができても長く続けられる環境です。 <<ねぎしについて>> 「牛たんとろろ麦めしねぎし」は 1981年に1店舗目がオープンしました。 牛たんといえばお酒のおつまみと 思われていたころに いち早くその魅力に目を付け、 麦めしと、とろろを組み合わせた 牛たん定食を提供しました。 40年にわたり1つのブランドに特化して 美味しくて健康的な定食を提供する 牛たんとろろ麦めしねぎしには 飲食の面白さや、お客様に満足いただく ノウハウが詰まっています。 首都圏を中心に レストラン42店舗と デリバリー店7店舗を展開。 100年続く企業を目指しています。 |
求める人材 |
求めている人材 39歳迄の方(長期勤続によるキャリア形成のため) ※例外事由3号のイ 高卒以上 【外国人の方は定住・永住の資格をお持ちの方に限ります】 料理未経験OK 飲食業が好きな方 チームでのお仕事が好きな方を歓迎します。 <<面接でお話したいこと>> 面接に来ていただいた方に必ず ・志望動機 ・人とかかわった経験 についてお伺いしています。 志望動機は、 牛たんが好き!でも何でも構いません。 ねぎしに魅力を感じていただいた理由を あなたの言葉で語ってください。 人とかかわった経験は、 仕事・部活・学校行事など どんな場面でもいいので あなたがどのようなことを意識して 人とコミュニケーションをとってきたかを聞かせて下さい。 内容はシンプルでも構いません お店で働く時のあなたがイメージできるように 明るく・笑顔でお話しいただけることを期待しています。 ◎まだ転職を決め切れていない方、 次の転職先を悩んでいる方も、面接は大歓迎です! 1つの候補として当社の詳細を聞いてみませんか? まだまだ、 ここには書ききれない魅力も沢山あります。 面接では、 あなたの今の状況や、これから先の希望の働き方、 希望のキャリアに合わせて 当社の魅力を説明させて下さい! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・39歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) ※人柄重視の採用を行っているため、 39歳以下の方、全員にお会いします。) |
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【20代後半〜30代活躍中】大阪に新オフィスオープン!世界8カ国の仲間と働く急成長教育ベンチャー
勤務地 |
大阪府大阪市北区堂島1-1-5 関電不動産梅田新道ビル B2F (株)Morrow World |
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仕事の概要 |
仕事内容: ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 2025年5月19日に大阪・梅田エリアにOPENした新オフィスの英語コーチを募集! 新オフィスの中核メンバーの1人として、参画できる絶好のタイミングです! ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【英語コーチとは】 英語コーチは、英会話講師でも英語教師/先生でもありません。 英語学習者に最適な学習をサポートする英語のパーソナルトレーナーのような仕事です。 英語文法などを解説するのではなく、主に効率的な英語の学習方法をレクチャーしたり日々の学習のフォローアップ・学習コンサルティングを行います。 【オンライン英語コーチングとは】 英語学習者の目的・レベル・苦手分野などを専属コーチが分析・把握した上で、個人に合ったスケジュールから学習進捗までを管理し、オンライン英語学習者のサポートを行います。 【主な業務内容】 * カウンセリングで受講生の英語力を分析し、課題を特定 * 一人ひとりの課題に応じて適切なカリキュラムを構築 * 週一回のオンラインカウンセリング * 毎日の学習スケジュールに沿ったオンラインサポート * その他英語コーチングサービス提供に関わること 【当社の特徴】 * 事業成長3年連続300%の拡大フェーズの教育ベンチャー * 組織拡大に伴いMGRやプロダクト開発など様々なポジションの挑戦機会がある * 世界中の優秀なメンバーと、バーチャルオフィスを通して切磋琢磨できる環境 * 未経験OK!英語教育のプロとして成長できる教育研修とサポート体制 【株式会社Morrow World(モローワールド)】 オンライン英語コーチングサービスの「イングリード」及び、留学エージェント事業「タビケン留学」、オーストラリアのGakken(学研教室)のMFCを運営する運営する日本とオーストラリアに拠点を持つベンチャー企業です。 ・イングリード オンライン英語コーチングサービス https://englead.jp ・タビケン留学 留学エージェント事業 https://tabiken.com ・学研教室オーストラリア オーストラリアのGakken教室 |
求める人材 |
求める人材: 【求める人物像】 * 英語学習者の気持ちを汲み取り、寄り添ったサポートができる人 * 英語学習者の目標達成に向けて一緒に喜び合える人 * コミュニケーション能力が高く、的確なアドバイスができる人 * ご自身の英語力と共に英語に関するノウハウを持っている人 * 中級程度のパソコンスキル △▲一つでも当てはまる場合はぜひお会いしましょう!△▲ 【必要条件・スキル】 * パソコンを持っていること * TOEIC 700点以上 / IELTS5.0以上 または同等レベル以上の英語力 * 日本語で完璧にコーチングできる日本語力 【歓迎する経験・資格・スキル】 * 海外留学経験 * 英語指導経験(学校の教師 / 塾講師 / 家庭教師 など) * 英語を使う仕事での就業経験(貿易/商社/翻訳/通訳/海外営業/航空/旅行) * 一般事務経験(秘書 / 受付 / 事務 など) * 接客経験(コンシェルジュ / キャビンアテンダント など) * 英検1級または英検準1級など |
東証グロース市場上場/「世界で自由に活躍できる人を増やす」をミッションに、英語コーチングサービス「プログリット」と、サブスク型英語学習サービス「シャドテン」「スピフル」「ディアトーク」を展開/事業成長著しく売上好調!
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
500万円〜600万円 |
仕事の概要 |
上場企業での月次、四半期、年次決算全般業務を幅広く担っていただきます。具体的には、売上・経費・債権… |
求める人材 |
【必須】■事業会社での経理経験3年程度(月次決算業務が主担当レベル)もしくは監査法人での業務経験2年… |
売上高2.6兆円。世界トップクラスのITソリューション提供企業であるコグニザント社の日本法人での求人
勤務地 |
東京都23区 コグニザントジャパン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: コグニザントジャパン株式会社について 売り上げ約3兆円のグローバルITベンダーとしてIoTやAIを活用し、主要業界を支援。欧米のデジタルナレッジを日本に展開中のため、ダイバーシティな環境で成長が期待できます。定年後も条件変わらず勤務可能。 ■業務内容 職務概要:顧客担当サービス マネージャーポジション コグニザント社の顧客へのサービスマネージャポジションになります。 ・アプリケーションマネージャーと連携しサービスの品質担保、顧客満足度の調査 ・ソリューション提供後の継続的なメンテナンス、イシューの解決等のデリバリー業務の管轄 ・構造的なエラーやバグへの対処として仕様の設計等のPM業務 ・顧客やビジネス側のリクエストに応じて仕様変更の設計等のPM業務 |
求める人材 |
求める人材: 必須スキル ・10年以上のPM経験、LSドメイン知識を備えたサポートプロジェクトの経験 ・ITILの知識 ・日本語ビジネスレベル |
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教育の仕事=誰かの役に立ちたい気持ち+小さいけれども社会貢献
勤務地 |
北海道札幌市中央区北一条西1丁目6さっぽろ創世スクエア 26階 練成会グループ 株式会社れんせい 個別指導事業本部 |
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給与例 |
給与例 【年収例】25歳女性・入社3年目・教室長・車通勤 415万円 月給26万円+役職手当+住宅手当+通勤手当(車両手当とガソリン代)+月8時間の残業手当+賞与年2回 |
仕事の概要 |
仕事内容 *****この求人の特徴!***** ◆勤務地は札幌限定で転居を伴う転勤なし ◆20〜30代の若い世代がメインに活躍中 ◆第二新卒や正社員が初となる方のチャレンジも大歓迎 └人柄重視なので前職の勤務年数等は不問です ◆学生時代に学習塾でアルバイトの経験がある方歓迎 ◆学校教師からお笑い脚本家まで様々な経歴の人が活躍中 ****************** 生徒が「自分で考える力」を身につけるための サポートやコーチングをお願いします。 未経験者でも誰かのためにしたいという思いが大事なので、 その思いさえあれば大丈夫です! 【具体的には】 ・学習、進路指導 ・生徒や保護者との面談 ・教室内行事の企画運営(ハロウィン・クリスマス催事) 「支えてくれた先生」を今でも憶えている方は、 当社が目指すものを経験されていると言えます。 もちろん先生ですので、勉強を教える立場として 自身に関わってくれた人だったでしょうが、 「記憶に残る先生」と言えるのであれば 単にそれだけの関係ではなかった筈です。 あなたの記憶にある「支えてくれた誰か」のように、 3.14の生徒たちを支え導く。 型通りではなく、生徒一人ひとりに合わせた柔軟な関わりは、 民間教育であり教育サービス業であるからこそ出来るお仕事です。 子どもたちにとっての「勉強」や「受験」は、 大人になった時の「仕事」に置き換えられるように思えます。 受け身で学ぶのではなく、主体的に、 自主性をもって勉強へ取り組めるようになれれば、 社会人となった時に仕事に対して主体性をもって 臨めるようになる筈と考えるのです。 学力を伸ばしながら心も育て、 そんな未来で役立つ力を身に付けて、 私たちのもとを巣立って欲しいと願っています。 【勤務地について】 札幌市内各区の教室へ配属となります。 各教室の詳細住所はHPをご参照ください。 基本的に駅チカの教室が多いですが車通勤も可能です。 希望や通勤経路を考慮して決定いたしますのでご安心くださいね。 教室間の異動はありますが、札幌市外への転勤はありません。 【社員の声をご紹介!】 実際に働いている社員の声をお届けします! この仕事に興味を持ったきっかけや 働いてみて感じたことなどをまとめました。 下記URLからぜひご覧ください! https://drive.google.com/file/d/11fzg6I0PNWOxSvlw86Umo1tfmdifLRj9/view?usp=drive_link |
求める人材 |
求めている人材 【歓迎条件】 ■未経験歓迎 ■塾や教育業種の経験がなくてもOK ■第二新卒や初社会人も歓迎 └重要なのは人柄なので、勤続年数の短さは選考に影響ありません ■北海道へのUターン・Iターン希望の方(選考はオンライン対応可能) └札幌市外への転勤はないのでご安心ください! ■英語が得意な方 └TOEICや英検はもちろん、資格がなくとも仕事で使っていたという方も! 【こんな人が活躍中です】 ■異業種からの転職者 └ホテル業・販売業・飲食業など異業種出身の方も多数在籍。 一度他業種に就いたものの、学生時代の塾アルバイトを思い出して…という方も多いです。 【こんな人におすすめ】 ■研修やキャリアの制度が整っている会社を希望する人 └未経験者へは講師としての心構えから実際の生徒との関わり方まで、 しっかりサポートいたしますのでご安心ください。 塾のアルバイトや、保育士の経験なども活かせます。 |
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売上高2.6兆円。世界トップクラスのITソリューション提供企業であるコグニザント社の日本法人での求人
勤務地 |
東京都23区 コグニザントジャパン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: コグニザントジャパン株式会社について 売り上げ約3兆円のグローバルITベンダーとしてIoTやAIを活用し、主要業界を支援。欧米のデジタルナレッジを日本に展開中のため、ダイバーシティな環境で成長が期待できます。定年後も条件変わらず勤務可能。 ■業務内容 【ソリューション企画ポジション】 -製薬業界,医療業界におけるDXコンサルタント -DXにおける課題特定と解決策の提案、及び社内と協力して案件への開発チームの組成 - 業界の専門知識 - 役割の主な責任と焦点は、クライアントとの会話を支援し、適切なソリューションを作成するための深いドメイン専門知識を提供することです。 |
求める人材 |
求める人材: 必須スキル -製薬,医療業界における経験もしくは深い知見 -最低5年間のビジネス開発経験 -もしくはコンサルティングファームにおける市場調査経験 尚可スキル -リモートワークで生産性をキープできる方 |
東証グロース市場上場/転勤無/「世界で自由に活躍できる人を増やす」をミッションに、英語コーチングサービス「プログリット」と、サブスク型英語学習サービス「シャドテン」「スピフル」「ディアトーク」を展開/事業成長著しく売上好調!
勤務地 |
プログリット京都校(京都府京都市下京区) |
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想定年収 |
450万円〜 |
仕事の概要 |
専属コンサルタント(英語トレーナー)として講義形式ではなく応用言語学に基づいた「効率的な英語学習方法… |
求める人材 |
【必須】■英語力(目安TOEIC700点相当以上/英語学習に真剣に取り組んだ経験)■ネイティブレベルの日本語… |
売上高2.6兆円。世界トップクラスのITソリューション提供企業であるコグニザント社の日本法人での求人
勤務地 |
東京都23区 コグニザントジャパン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: コグニザントジャパン株式会社について 売り上げ約3兆円のグローバルITベンダーとしてIoTやAIを活用し、主要業界を支援。欧米のデジタルナレッジを日本に展開中のため、ダイバーシティな環境で成長が期待できます。定年後も条件変わらず勤務可能。 ■業務内容 職務内容: コグニザント社のSaleceforceプロジェクトを主に担当するPMポジションの募集になります ・合意された納期と予算内でタイムラインに従ってSalesforceプロジェクトの納品 ・顧客折衝 ・お客様およびサードパーティの開発管理 ・プロジェクト計画やWBSを作成、実行 ・進捗チェック、リソース管理、リスク管理 |
求める人材 |
求める人材: 必須スキル ・PM経験8年以上 ・金融系(銀行、保険等)でのプロジェクト経験 ・Salesforce(またはクラウド)プロジェクトの経験4年以上 ・日本語ビジネスレベル 尚可スキル ・納期および予算の管理経験 ・アジャイル、ウォーターフォール両者でのプロジェクト推進経験 |
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売上高2.6兆円。世界トップクラスのITソリューション提供企業であるコグニザント社の日本法人での求人
勤務地 |
東京都23区 コグニザントジャパン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: コグニザントジャパン株式会社について 売り上げ約3兆円のグローバルITベンダーとしてIoTやAIを活用し、主要業界を支援。欧米のデジタルナレッジを日本に展開中のため、ダイバーシティな環境で成長が期待できます。定年後も条件変わらず勤務可能。 ■業務内容 コグニザント社の主に部品~製造メーカー顧客層への物流アナリスト、テックサポートを提供するポジションになります ・クライアントのERPシステム(SAP LE)にて、システムトランザクションの生成と処理のタイムリー化実現 ・発送処理プロセスの直し ・顧客のフォローアップ |
求める人材 |
求める人材: 必須スキル - 物流業界、在庫管理、倉庫管理の経験 3年以上 - データベース,ERPへの理解 - 日本語ビジレスレベル - 英語ビジレスレベル 尚可スキル - 物流、外国貿易、または同様の分野の学士号 |
売上高2.6兆円。世界トップクラスのITソリューション提供企業であるコグニザント社の日本法人での求人
勤務地 |
東京都23区 コグニザントジャパン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: コグニザントジャパン株式会社について 売り上げ約3兆円のグローバルITベンダーとしてIoTやAIを活用し、主要業界を支援。欧米のデジタルナレッジを日本に展開中のため、ダイバーシティな環境で成長が期待できます。定年後も条件変わらず勤務可能。 ■業務内容 ポジション名:サービストランジションマネージャー クライアントの移行プロジェクトをマネジメントするPM職の求人になります。 職務概要: ・サービストランジションマネージャーは、新しいサービスまたは変更されたサービスを開発およびテスト段階から本番環境への円滑で効率的な移行を確保することが重要な仕事です ・新しいサービスまたは変更されたサービスに対する包括的なサービストランジション計画を策定および実施 ・プロジェクトマネージャー、開発チーム、およびその他の利害関係者と協力し、プロジェクトのタイムラインやデリバリー調整 ・トランジションのマイルストーンおよび成功基準を定義および文書化 |
求める人材 |
求める人材: 必須スキル ・プロジェクトマネージャー経験5年以上 ・マイグレーションプロジェクトなどでのPM経験 ・顧客折衝経験 |
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【第二新卒歓迎】東証グロース市場上場/転勤無/「世界で自由に活躍できる人を増やす」をミッションに、英語コーチングサービス「プログリット」と、サブスク型英語学習サービス「シャドテン」「スピフル」「ディアトーク」を展開
勤務地 |
プログリット京都校(京都府京都市下京区) |
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想定年収 |
394万円〜 |
仕事の概要 |
専属コンサルタント(英語トレーナー)として講義形式ではなく応用言語学に基づいた「効率的な英語学習方法… |
求める人材 |
<第二新卒歓迎>【必須】■社会人経験2年未満の方■英語力(目安TOEIC700点相当以上/英語学習に真剣に取… |
残業ほぼなし/完全土日休/経験を活かして働きやすい環境へ
勤務地 |
新潟県妙高市大字両善寺1966番地 株式会社LOTTEHotelArai |
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給与例 |
給与例 【正当な評価制度】 個別面談を月1回実施しているほか、別職種へとキャリアチェンジを図ることも可能(希望・適性考慮)。 昇格に関しては職位毎に定められた年数を満了後、人事委員会によって昇格を決定。 このように当社では透明性のある評価制度を確立しています。 |
仕事の概要 |
仕事内容 《 遠方の方はWeb面接も可能 》 新潟県・妙高を舞台に、 キャリアと安定を実現! 有名リゾートを育てていく 人事担当者を募集します。 韓国最大規模のホテルグループ 100%出資子会社の当社・当ホテル。 組織強化に向け、新たに 人事スタッフを採用いたします。 ―――――― 仕事詳細 ―――――― ・採用戦略のロードマップ策定〜実行 ・採用ブランディング戦略の策定〜実行 ・各部門の人事課題抽出 ・事業戦略の人事関連施策への落とし込み ・事業成長に必要な人事施策の 洗い出し・設計・運用 ・労務問題や評価制度、 キャリア開発に関する各管理職への コーチング実施 ・人事関連施策や就業規則、 規定の定期的な見直し ・人材開発(教育・育成・研修など) ※経験やスキルに応じて業務をお任せします ※経験のない業務はOFF-JT・OJTを通じて イチから丁寧にお教えいます。 |
求める人材 |
求めている人材 《 必須 》 ・人事業務の経験(年数不問) 《 歓迎 》 ・業界未経験者歓迎 ・自発的に行動できる方 ・自己成長に積極的な方 ・コミュニケーションを大事にできる方 《 こんな方は尚歓迎 》 ・幅広い人事業務の経験 ・データ分析の経験 ・人事領域のプロジェクトマネジメント経験 ・ベンチャー企業やスタートアップ企業、 コンサルティング企業の人事経験 ・英語、韓国語スキルをお持ちの方 |
【東京/完全週休2日/充実の福利厚生/快適なオフィス環境完備】\20,30代の男女活躍中/英語学習を通じて1人1人の人生に向き合う仕事!英語力を活かしたい方大歓迎 !
勤務地 |
東京都渋谷区千駄ヶ谷 (株)Morrow World |
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仕事の概要 |
仕事内容: ***************** *『個人営業/コンサルタント/コーチング経験者』必見□* *急成長企業で完全在宅で働くチャンス!* *バイリンガール英会話のおさるさん&pecoちゃんも受講!* ***************** *《仕事内容》* オンライン完結の英語コーチングサービス イングリードの英語学習コンサルタントのポジションです。 当社が運営するのイングリードの英語学習コンサルタントとしてWeb上よりお問合せ頂いたお客様に対してZOOM無料カウンセリングを実施。現状の課題のヒアリングから目的達成に向けて、最適な学習方法やプランをご提案していただきます。 具体的には ・新規顧客様向け無料カウンセリングでのインサイドセールス ・カウンセリングで受講生の英語力を分析し、課題を特定 ・一人ひとりの課題に応じて適切なカリキュラムを構築 ・イングリードのサービス内容をご説明して成約に導く ・ご成約前と後の顧客様への個別対応やご案内 ・法人営業のインサイドセールス業務 ・その他 英語コーチング イングリード事業内容に関わること 英語コーチングを受講頂くお客様のほとんどが、企業マネージメント層や大手企業にて最前線で活躍するビジネスパーソン、スポーツ選手、芸能人など一流と呼ばれる方々です。 そんな方々と毎日のコミュニケーションを通じて、お客さまだけでなく、自身の成長や変化を感じられることが最大のやりがいです。 また、当社はこの3年間、平均して毎年300%以上事業急拡大中です! ゆくゆくはマネージャーor事業責任者としてのキャリアも築いていけます。 会社と共に大きなチャレンジをしたい方にとって最適なタイミングです! *《Mission−ミッション−》* Leading challenge for the world「世界への挑戦をリードする」 「英語が使えない」「海外を知らない」という理由だけで国境を越えて世界へ挑戦が出来ない社会を変えたい。 Morrow Worldは世界のグローバル化がより一層進む中、日本国内だけでの活動ではなく、国私達は世界のグローバル化がより一層進む中、日本国内だけでの活動ではなく、国境を超えて世界へ挑戦したい個人・企業をリードしていきます。 「英語が使えない」「海外を知らない」という理由だけで、挑戦を躊躇したり、諦めることがない日本社会にしたいと考えています。 国境を超えるというのは海外へ行くことだけではなく、国境を超えた繋がりを生み出すことも指します。 オフライン・オンラインで海外と繋がり、明日の世界を切り拓く日本人を1人でも多く創出するために、世界への挑戦をリードする。それが私達の使命です。 |
求める人材 |
求める人材: *《求める人物像》* ■ 当社のミッションに共感し、自身の志を重ねられる方 ■ 目標達成意欲が高く、そのために必要な行動を実行に移せる方 ■ 一人ひとりの人生に向き合い、サービスを提供できる方 ■ 英語学習者の目標達成に向けて一緒に喜び合える方 ■ チームワークを大切にできる方 *《必要条件・スキル》* ■ 一般的なパソコンスキル ■パソコンをお持ちで自宅で仕事ができる環境が整えられること ■ TOEIC 600点以上 / IELTS5.0以上 または同等レベル以上の英語力 ■ 自分の考えをはっきり伝えられる力 ■ 個人営業、法人営業、コンサルティング、コーチング経験のいづれかのご経験 ※ 英語力に自信がない場合もご興味いただけましたらお問い合わせください! *《歓迎する経験・資格・スキル》* ■ 英語コーチングの経験 ■ 英語教育業界での顧客折衝経験 ■ 海外留学・ワーホリ経験 ■ 英語指導経験(学校の教師 / 塾講師 / 家庭教師/英会話講師 など) ■ 一般事務経験(秘書 / 受付 / 事務 など) ■ 接客経験(コンシェルジュ / キャビンアテンダント など) ■ その他英語を使う仕事での就業経験(貿易/商社/翻訳/通訳/海外営業/航空/旅行) ■ 英検1級または英検準1級など |
【完全週休2日/充実の福利厚生/快適なオフィス環境完備】今後数年で100億超の事業、500人規模の組織へ成長するベンチャー企業で人事労務として着実なキャリアアップを!
勤務地 |
福岡県福岡市中央区大名1丁目3-29 DAIMYO582□6階 (株)Morrow World |
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仕事の概要 |
仕事内容: 事業拡大フェーズの会社で、働きやすい環境をつくり共に従業員を支える人事労務担当を募集します。 現在当社は、90名程度ですが、年内には150名、1年後には200名を超える組織となり、 今後数年で100億超の事業、500人規模の組織への成長を目指しています。 さらに年内には東京と大阪にオフィスの新規立ち上げを予定しております。 また、社員の平均年齢が31歳のmorrow worldでは産育休を含めたライフイベントの変化等、社員のニーズも多様化しております。 そのため勤怠管理や給与計算等の社会保険手続き等の業務だけでなく、オペレーション体制のや社内規定などの作成・改善、労務以外の管理部門の業務など、幅広く挑戦していただくことも可能です。 そのため「人事労務として、着実に実践経験を積みキャリアの選択肢を増やしたい」という方にはピッタリな環境です。 業務内容は以下の通りです。 ・勤怠管理 ・社会保険手続(各種年次業務含む) ・入退社管理 ・給与計算 ・年末調整 上記以外にも、新しいことにチャレンジする組織なので様々な業務を取りに行くことができます! ▼▼当社代表のインタビューはこちら▼▼ https://www.wantedly.com/companies/company_110740/post_articles/894674 ▼▼「日本中小企業大賞2023」にて『スゴイ社員賞 優秀賞』を受賞!▼▼ https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000015.000059434.html まずはざっくばらんにお話しできればと思います。 ご応募お待ちしています! |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 以下いずれかに該当する方 ・事業会社の労務業務経験(3年以上) ・給与計算、社会保険手続(各種年次業務含む)等の実務経験があり、お任せできる方 【歓迎要件】 ・会社価値観を理解いただける ・100名規模以上の組織での労務実務経験がある方(BPO会社での経験含む) ・毎月の10名以上の入退社をご経験されたことがある方 ・社会保険労務士の資格がある方 |
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東証グロース市場上場/転勤無/「世界で自由に活躍できる人を増やす」をミッションに、英語コーチングサービス「プログリット」と、サブスク型英語学習サービス「シャドテン」「スピフル」「ディアトーク」を展開/事業成長著しく売上好調!
勤務地 |
プログリット神戸三宮校(兵庫県神戸市中央区) |
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想定年収 |
450万円〜 |
仕事の概要 |
専属コンサルタント(英語トレーナー)として講義形式ではなく応用言語学に基づいた「効率的な英語学習方法… |
求める人材 |
【必須】■英語力(目安TOEIC700点相当以上/英語学習に真剣に取り組んだ経験)■ネイティブレベルの日本語… |
【データサイエンティスト(シニアクラス)】デジタルプラットフォーム事業を展開するスタートアップ/フレックスタイム制/完全週休2日制/賞与年2回
勤務地 |
東京都港区 株式会社ABEJA |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【募集背景】 AIが再び盛り上がりを見せることとなった起点技術であるディープラーニング。その黎明期の2012年に当社は創業、高度な機械学習(画像解析、自然言語処理、構造化データ)や統計モデリング・数理最適化などの技術力・実用化実績を有し、200社以上の顧客のデジタルトランスフォーメンション(以下「DX」)を実現してきました。 創業以来10年間、高い技術力と顧客に寄り添う提案力を強みに、ソリューション提供実績・プロダクト導入実績を積み上げ、AI幻滅期と言われる昨今においても実績を伸ばし続けております。顧客のDXを推進し、社会全体にインパクトを与え得る事例を創出する、当社の事業を牽引するキーパーソンとしてお迎えしたく考えております。 【業務内容】 プロジェクトマネージャやエンジニアと連携しながら、データサイエンス技術を駆使して、お客様の経営課題/事業課題を解決に導いていただくポジションです。 グループ全体のアウトプットが顧客満足に繋がるよう、その品質に責任を持ち価値提供に向けて必要なアクションを取っていただきます。 - データ分析、モデル作成 - データ要件の整理、技術スタック選定 - データの前処理、EDA、可視化 - 最適な手法の調査、選定 - モデルの作成、精度性能評価 - ディープラーニングを含む機械学習(画像・自然言語・構造化データ) - 統計解析・因果推論などの統計モデリング - 数理最適化などの数理モデリング - エンジニアと連携したモデルの商用実装 - 定期的なモデルのパフォーマンス評価、パフォーマンスの維持・向上 - プリセールス活動、提案内容レビュー - 受注前のプロジェクトにおける顧客との折衝、プロジェクトの要件整理 - 整理した要件に基づく、提案内容のレビュー、実現可否判断 - チームリーディング、メンバーメンタリング - クライアントへ提案し受注する案件のビジネス要件・技術的要件を理解し、必要とされるケイパビリティとメンバのスキルセットを勘案しながら、マネージャと連携してプロジェクトのメンバアサインを行う - メンバのスキルセットと志向を適切に把握し、メンバが最高のパフォーマンスを発揮できるよう適切な評価・アドバイスを行うとともに、技術アプローチレビューやコードレビューを行う - 組織としてのアウトプットが最大化されるように、他部署と緊密に連携しながら仕組みを整備・変革し、またメンバの育成に資するメンタリング・コーチングを行う - 技術の横展開・技術ブランディング - 実装ロジックの汎用化およびプロダクト化 - 技術ナレッジの公開(勉強会・Meetupなどへの登壇、テックブログの執筆など) ▼業務内容:変更の範囲 会社の定める業務への配置転換の可能性あり |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 - ディープラーニングを含む機械学習のモデリング業務のご経験がある方 - 機械学習全般における理論的な理解 - 画像処理・自然言語処理・構造化データ のうち2つ以上のご経験 - 業務課題からタスクへの落とし込み、EDA、前処理、モデル作成、評価まで一通りの業務を自分自身で経験している - 業務用件を満たした評価指標、学習・評価データの分割方法を適切に設計できる - メジャーな機械学習モデルの仕組みや特性を理解し、データ・タスクに応じて使い分けることが出来る - ベースラインモデルの構築だけでなく、エラー分析やデータ・タスクを考慮した精度改善案の洗い出し・実行が出来る - LLMや生成系AIを実務上でも取り扱ってこられたご経験 - 機械学習のモデリング業務のご経験に加えて、統計解析・因果推論などの統計モデリングのご経験、もしくは、数理最適化などの数理モデリングのご経験(いずれか片方でも可) - エンジニアリングの知見 - AWS・GCPでの開発経験 - git及びGithubの利用経験 - 分散処理(Spark等)を用いた経験 - 機械学習アプリケーションの運用・構築(MLOps)の経験 - Linux上でのアプリケーションの運用・構築経験 - 業務内容に関わる論文、技術文献の調査・実装能力 - 顧客折衝・プリセールス活動 等による、プロジェクトの要件定義を行ってきたご経験 - プロジェクトリードとしてメンバーを率いてこられたご経験 【歓迎要件】 - データサイエンス組織のプレーイングマネージャーの経験・実績 - 分散処理(Spark等)を用いた経験 - 外部活動におけるご実績 - Kaggleをはじめとしたデータサイエンスコンペへの参加・上位入賞経験 - データサイエンス領域におけるトップカンファレンス登壇、ジャーナルでの論文採用経験 - 登壇やブログの執筆など、積極的な外部発信 - ジャーナルでの論文採用経験 - OSSプロジェクト参加 - 英語による日常会話・チャットに抵抗がないこと - あくまでも「抵抗がないこと」レベルであり、得意でなくても構いません |
【東京/完全週休2日/充実の福利厚生/快適なオフィス環境完備】今後数年で100億超の事業、500人規模の組織へ成長するフェーズの労務に携わることができます!
勤務地 |
東京都渋谷区千駄ヶ谷 (株)Morrow World |
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仕事の概要 |
仕事内容: 事業拡大フェーズの会社で、働きやすい環境をつくり共に従業員を支える人事労務担当を募集します。 現在当社は、90名程度ですが、年内には150名、1年後には200名を超える組織となり、 今後数年で100億超の事業、500人規模の組織への成長を目指しています。 さらに年内には東京と大阪にオフィスの新規立ち上げを予定しております。 また、社員の平均年齢が31歳のmorrow worldでは産育休を含めたライフイベントの変化等、社員のニーズも多様化しております。 そのため勤怠管理や給与計算等の社会保険手続き等の業務だけでなく、オペレーション体制のや社内規定などの作成・改善、労務以外の管理部門の業務など、幅広く挑戦していただくことも可能です。 そのため「人事労務として、着実に実践経験を積みキャリアの選択肢を増やしたい」という方にはピッタリな環境です。 業務内容は以下の通りです。 ・勤怠管理 ・社会保険手続(各種年次業務含む) ・入退社管理 ・給与計算 ・年末調整 上記以外にも、新しいことにチャレンジする組織なので様々な業務を取りに行くことができます! 自分の力を試したい!もっと考えながら仕事をしたい!など、 意欲的な方には、きっと満足していただける職場・環境がそろっています。 ▼▼当社代表のインタビューはこちら▼▼ https://www.wantedly.com/companies/company_110740/post_articles/894674 ▼▼「日本中小企業大賞2023」にて『スゴイ社員賞 優秀賞』を受賞!▼▼ https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000015.000059434.html まずはざっくばらんにお話しできればと思います。 ご応募お待ちしています! |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 以下いずれかに該当する方 ・事業会社の労務業務経験(3年以上) ・給与計算、社会保険手続(各種年次業務含む)等の実務経験があり、お任せできる方 【歓迎要件】 ・会社価値観を理解いただける ・100名規模以上の組織での労務実務経験がある方(BPO会社での経験含む) ・毎月の10名以上の入退社をご経験されたことがある方 ・社会保険労務士の資格がある方 |
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【データサイエンティスト(シニアクラス)】デジタルプラットフォーム事業を展開するスタートアップ/フレックスタイム制/完全週休2日制/賞与年2回
勤務地 |
東京都港区三田一丁目1番14号Bizflex麻布十番2F 株式会社Increal |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【募集背景】 AIが再び盛り上がりを見せることとなった起点技術であるディープラーニング。その黎明期の2012年に当社は創業、高度な機械学習(画像解析、自然言語処理、構造化データ)や統計モデリング・数理最適化などの技術力・実用化実績を有し、200社以上の顧客のデジタルトランスフォーメンション(以下「DX」)を実現してきました。 創業以来10年間、高い技術力と顧客に寄り添う提案力を強みに、ソリューション提供実績・プロダクト導入実績を積み上げ、AI幻滅期と言われる昨今においても実績を伸ばし続けております。顧客のDXを推進し、社会全体にインパクトを与え得る事例を創出する、当社の事業を牽引するキーパーソンとしてお迎えしたく考えております。 【業務内容】 プロジェクトマネージャやエンジニアと連携しながら、データサイエンス技術を駆使して、お客様の経営課題/事業課題を解決に導いていただくポジションです。 グループ全体のアウトプットが顧客満足に繋がるよう、その品質に責任を持ち価値提供に向けて必要なアクションを取っていただきます。 - データ分析、モデル作成 - データ要件の整理、技術スタック選定 - データの前処理、EDA、可視化 - 最適な手法の調査、選定 - モデルの作成、精度性能評価 - ディープラーニングを含む機械学習(画像・自然言語・構造化データ) - 統計解析・因果推論などの統計モデリング - 数理最適化などの数理モデリング - エンジニアと連携したモデルの商用実装 - 定期的なモデルのパフォーマンス評価、パフォーマンスの維持・向上 - プリセールス活動、提案内容レビュー - 受注前のプロジェクトにおける顧客との折衝、プロジェクトの要件整理 - 整理した要件に基づく、提案内容のレビュー、実現可否判断 - チームリーディング、メンバーメンタリング - クライアントへ提案し受注する案件のビジネス要件・技術的要件を理解し、必要とされるケイパビリティとメンバのスキルセットを勘案しながら、マネージャと連携してプロジェクトのメンバアサインを行う - メンバのスキルセットと志向を適切に把握し、メンバが最高のパフォーマンスを発揮できるよう適切な評価・アドバイスを行うとともに、技術アプローチレビューやコードレビューを行う - 組織としてのアウトプットが最大化されるように、他部署と緊密に連携しながら仕組みを整備・変革し、またメンバの育成に資するメンタリング・コーチングを行う - 技術の横展開・技術ブランディング - 実装ロジックの汎用化およびプロダクト化 - 技術ナレッジの公開(勉強会・Meetupなどへの登壇、テックブログの執筆など) ▼業務内容:変更の範囲 会社の定める業務への配置転換の可能性あり |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 - ディープラーニングを含む機械学習のモデリング業務のご経験がある方 - 機械学習全般における理論的な理解 - 画像処理・自然言語処理・構造化データ のうち2つ以上のご経験 - 業務課題からタスクへの落とし込み、EDA、前処理、モデル作成、評価まで一通りの業務を自分自身で経験している - 業務用件を満たした評価指標、学習・評価データの分割方法を適切に設計できる - メジャーな機械学習モデルの仕組みや特性を理解し、データ・タスクに応じて使い分けることが出来る - ベースラインモデルの構築だけでなく、エラー分析やデータ・タスクを考慮した精度改善案の洗い出し・実行が出来る - LLMや生成系AIを実務上でも取り扱ってこられたご経験 - 機械学習のモデリング業務のご経験に加えて、統計解析・因果推論などの統計モデリングのご経験、もしくは、数理最適化などの数理モデリングのご経験(いずれか片方でも可) - エンジニアリングの知見 - AWS・GCPでの開発経験 - git及びGithubの利用経験 - 分散処理(Spark等)を用いた経験 - 機械学習アプリケーションの運用・構築(MLOps)の経験 - Linux上でのアプリケーションの運用・構築経験 - 業務内容に関わる論文、技術文献の調査・実装能力 - 顧客折衝・プリセールス活動 等による、プロジェクトの要件定義を行ってきたご経験 - プロジェクトリードとしてメンバーを率いてこられたご経験 【歓迎要件】 - データサイエンス組織のプレーイングマネージャーの経験・実績 - 分散処理(Spark等)を用いた経験 - 外部活動におけるご実績 - Kaggleをはじめとしたデータサイエンスコンペへの参加・上位入賞経験 - データサイエンス領域におけるトップカンファレンス登壇、ジャーナルでの論文採用経験 - 登壇やブログの執筆など、積極的な外部発信 - ジャーナルでの論文採用経験 - OSSプロジェクト参加 - 英語による日常会話・チャットに抵抗がないこと - あくまでも「抵抗がないこと」レベルであり、得意でなくても構いません - 経営課題/事業課題の解決に興味が持てる方 - 特定の技術領域に限らず、データサイエンス技術全般に幅広く興味が持てる方 - 自分自身のスキルや経験に謙虚な姿勢を持ち、学び続けることができる方 - 組織貢献にやりがいを感じ、主体的に動いていただける方 |
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【第二新卒歓迎】東証グロース市場上場/転勤無/「世界で自由に活躍できる人を増やす」をミッションに、英語コーチングサービス「プログリット」と、サブスク型英語学習サービス「シャドテン」「スピフル」「ディアトーク」を展開
勤務地 |
プログリット神戸三宮校(兵庫県神戸市中央区) |
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想定年収 |
394万円〜 |
仕事の概要 |
専属コンサルタント(英語トレーナー)として講義形式ではなく応用言語学に基づいた「効率的な英語学習方法… |
求める人材 |
<第二新卒歓迎>【必須】■社会人経験2年未満の方■英語力(目安TOEIC700点相当以上/英語学習に真剣に取… |
SVの補佐⇒SV昇格で月給30万円以上/週休2日/髪型・服装自由/英語スキルも磨けるお仕事◎
勤務地 |
北海道札幌市中央区大通西6丁目 2-6大樹生命札幌大通ビル 日本コンセントリクス 日本コンセントリクス株式会社 札幌大通公園前事業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◆仕事内容◆ *・・・・*・・・・*・・・・*・・・・*・・・・*・・・・*・・・・* ★各線「大通駅」から徒歩1分の好アクセス◎ ★電話対応や接客スキルが活かせます! ★安定の正社員雇用です! ★年間休日120日以上◎希望休の取得も可能 ★服装・髪色・ネイル・アクセサリー自由! ┗デニム・スニーカーなどでの出勤もOK! ★英語を使ってお仕事できる!翻訳ソフトあり◎ *・・・・*・・・・*・・・・*・・・・*・・・・*・・・・*・・・・* セキュリティソフトの有料会員のための50名ほどのコールセンターです。 有料会員や法人(家電量販店など)の担当者からのお問合せを受けています。 まずはSVの補佐としてスタートし、電話対応に困っているエージェントをサポートします。 経験豊富なSVの先輩社員がいるので安心◎。 SVの行動を見習いながら業務を習得し、無理なくSVへの昇格を目指せます。 <お問合せ内容について> セキュリティソフトの有効化、製品の導入・削除、設定方法、解約などのお問合せ対応です。 "ここの設定を開いてください" "OSは何を使用していますか" など、お客様を誘導しながら問題解決に導いていきます。 時には「パソコン1台のセキュリティならこちらがお勧めですよ」など、適切な製品をご案内することもあります。 有料会員様に質の高いサポートを提供するのがミッション! ゆくゆくはあなたのリーダーシップスキルを活かし、チームを成功へと導いてください! *** まずは研修からスタート! *** これまでのあなたが培ってきた最大限の力を発揮してご活躍いただけるよう、 研修から実務開始後もしっかりサポートいたします。 まずは電話対応などから実践を通して業務を学んでいただきます。 <研修内容> ▼14日間(平日9時〜18時):製品の知識や歴史、購入や解約方法など業務に必要な知識全般を座学で学ぶ ▼2週間(平日10時〜19時※多少の時間変更有):先輩のサポートを受けながら問合せに対応していきます。 <どんなプロジェクト?> 早番(10時〜19時)と遅番(12時〜21時)の2シフト。 個人客の受付は19時まで。19時からは法人の問合せのみなので、受電数も少な目です。 ともに働くリーダー職8名の平均年齢は35才、若さと活気があります。 外資系企業らしく意欲的な方の挑戦は大歓迎。 自身のスキルを磨き、次のレベルへと進化させる理想的な環境が整っています。 ◆英語スキルを磨ける◆ 外資系企業のため、社内でメールやチャットでの対応に 英語を使用することがほぼ毎日発生しますが 翻訳ソフトを使用して対応が可能ですので 特別高い英語スキルは必要ありません。 英語力を磨きたい方、活かしたい方はスキルアップのチャンスです! ◆日本コンセントリクスとは◆ BPO事業で世界トップクラスのシェアを誇るグローバル企業です。 アメリカ本社はNASDAQ上場。 企業とユーザーを結ぶカスタマーサービスを中心に多角的な事業を展開し、 世界を代表する企業との取引も手がけています。 その日本法人として1990年に設立。 安定した経営基盤のもと国内で事業拡大しています。 日本コンセントリクスは、年齢や性別によらない 公平・公正な評価制度/幸福度の高さについて、 外部からも高評価をいただき、数多くの受賞をしております。 ■Great place to work R /働きがいのある会社 認定 ■Well-being CUSTOMER CENTER AWARD(2024/2023) 特に「働きがいのある会社」として★2年連続★世界的な調査機関GPTWから正式に認定されました。 働く人へのアンケートの結果を基に、 優れた職場文化に基づいた「働きやすさ」と「やりがい」 のある会社であることが評価されています。 |
求める人材 |
資格 【学歴】不問 業界・職種経験も不問です! ※人物重視の採用です! 【こんな方をお待ちしています】 ◎人と接することや話すことが好き ◎コールセンターなどの電話対応経験 ◎事務・営業・接客などでのリーダー職経験 ◎チームでの業務経験 【必要経験】 ◎Microsoft 365の実務経験 Excel / Word / PowerPoint:表とグラフ、資料の作成、ピポット、vlookup関数 ◎一般的なIT関連知識(PC操作など) ◎コールセンターでのリーダー経験、またはそれに準ずる経験 ◎ドキュメンテーションスキルやレポートスキル ◎スピード感を持ったマルチタスクのスキル 【歓迎する経験】 ◎コーチングスキル ◎英語読み書き ⇒ 翻訳ソフトを使用した対応ができればOK |
【20代後半〜30代活躍中】新オフィスの中核メンバーとして参画するチャンス!世界8カ国の仲間と働く急成長教育ベンチャー
勤務地 |
大阪府大阪市北区堂島1-1-5 関電不動産梅田新道ビル B2F (株)Morrow World |
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仕事の概要 |
仕事内容: ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 2025年5月19日に大阪・梅田にOPENした新オフィスの英語学習コンサルタントを募集! 新オフィスの中核メンバーの1人として、参画できる絶好のタイミングです! ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 「バイリンガール英会話 | Bilingirl Chika」のおさるさんとpecoちゃんも受講した、オンライン完結の英語コーチングサービス イングリードの英語学習コンサルタント(インサイドセールス)ポジションの募集です! 【業務内容】 当社が運営するのイングリードの英語学習コンサルタントとして、Web上よりお問合せ頂いたお客様に対してZOOM無料カウンセリングを実施。現状の課題のヒアリングから目的達成に向けて、最適な学習方法やプランをご提案していただきます。 * 新規顧客様向け無料カウンセリングでのインサイドセールス * カウンセリングで受講生の英語力を分析し、課題を特定 * 一人ひとりの課題に応じて適切なカリキュラムを構築 * イングリードのサービス内容をご説明して成約に導く * ご成約前と後の顧客様への個別対応やご案内 * 法人営業のインサイドセールス業務 * その他 英語コーチング イングリード事業内容に関わること 【仕事の魅力】 英語コーチングを受講頂くお客様のほとんどが、企業マネージメント層や大手企業にて最前線で活躍するビジネスパーソン、スポーツ選手、芸能人など一流と呼ばれる方々です。 そんな方々と毎日のコミュニケーションを通じて、お客さまだけでなく、自身の成長や変化を感じられることが最大のやりがいです。 【当社の特徴】 * 事業成長3年連続300%の拡大フェーズの教育ベンチャー * 組織拡大に伴いMGRやプロダクト開発など様々なポジションの挑戦機会がある * 世界中の優秀なメンバーと、バーチャルオフィスを通して切磋琢磨できる環境 * 未経験OK!英語教育のプロとして成長できる教育研修とサポート体制 |
求める人材 |
求める人材: 【求めるキャラクター】 * 当社のミッションに共感し、自身の志を重ねられる方 * 目標達成意欲が高く、そのために必要な行動を実行に移せる方 * 一人ひとりの人生に向き合い、サービスを提供できる方 * 英語学習者の目標達成に向けて一緒に喜び合える方 * チームワークを大切にできる方 【必要条件・スキル】 * 一般的なパソコンスキル * パソコンをお持ちで自宅で仕事ができる環境が整えられること * TOEIC 600点以上 / IELTS5.0以上 または同等レベル以上の英語力 * 自分の考えをはっきり伝えられる力 * 個人営業、法人営業、コンサルティング、コーチング経験のいづれかのご経験 ※ 英語力に自信がない場合もご興味いただけましたらお問い合わせください! 【歓迎する経験・資格・スキル】 * 英語コーチングの経験 * 英語教育業界での顧客折衝経験 * 海外留学経験 * 英語指導経験(学校の教師 / 塾講師 / 家庭教師 など) * 一般事務経験(秘書 / 受付 / 事務 など) * 接客経験(コンシェルジュ / キャビンアテンダント など) * その他英語を使う仕事での就業経験(貿易/商社/翻訳/通訳/海外営業/航空/旅行) * 英検1級または英検準1級など |
売上高2.6兆円。世界トップクラスのITソリューション提供企業であるコグニザント社の日本法人での求人
勤務地 |
東京都23区 コグニザントジャパン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: コグニザントジャパン株式会社について 売り上げ約3兆円のグローバルITベンダーとしてIoTやAIを活用し、主要業界を支援。欧米のデジタルナレッジを日本に展開中のため、ダイバーシティな環境で成長が期待できます。定年後も条件変わらず勤務可能。 ■業務内容 コグニザント社の日本顧客向けのPMポジションとなります。 顧客折衝から要件定義、プロジェクトマネジメント業務が主な職務範囲です。 |
求める人材 |
求める人材: 必須スキル ・PM / コンサルティングの経験 ・メインフレーム移行の実装 ・ビジネス日本語 ・英語読み書きレベル以上必須 尚可スキル ・保険業界,金融業界のプロジェクトでの開発経験 ・アジャイルプロジェクトの経験 |
※経験者限定※【新規立ち上げ】Polo Ralph Lauren チームリーダー★4月1日入社★
勤務地 |
神奈川県横浜市神奈川区金港町1‐7 横浜ダイヤビル TDCX Japan株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □ 全国どこでも職業紹介なら【STAND UP EIGHT】 □ □─ 当社のポイント ─□ □ @ あなたに寄り添うキャリア相談 └ あなたの希望をしっかりお聞きし、ピッタリのお仕事をご提案! □ A 業界別専門エージェントが徹底サポート └ 専門知識を持つスタッフが、入社まで全力サポート! □ B 履歴書不要!スマホひとつで簡単応募 └ □ 忙しい方でもカンタン&スピーディーに手続き完了! \ 新しいお仕事探しは【STAND UP EIGHT】へ! / 4月より本格稼働するコールセンターのオープニングチームにて チームリード職の限定募集です! 入社日:4月1日 ■コールセンターの運営管理全般 立ち上げ部署のオペレーターの管理(KPI管理) 育成等のマネジメント管理(コーチング実施) クライアントとの折衝レポート業務 業務改革・効率化背策の企画や推進 <具体的な業務内容> ・4名のオペレーターのチームリード(TL)として立ち上げ部署のチームを管理していただきます。 ・クライアントとの英語での折衝業務レポーティング業務 |
求める人材 |
求める人材: 以下のすべてを満たす方 ・コールセンター/カスタマーサポート運営管理(TL/SV職)2年以上 ・ビジネスレベルの英語力(英語折衝、レポーティング) ・チームメンバーの管理業務経験 |
売上高2.6兆円。世界トップクラスのITソリューション提供企業であるコグニザント社の日本法人での求人
勤務地 |
東京都23区 コグニザントジャパン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: コグニザントジャパン株式会社について 売り上げ約3兆円のグローバルITベンダーとしてIoTやAIを活用し、主要業界を支援。欧米のデジタルナレッジを日本に展開中のため、ダイバーシティな環境で成長が期待できます。定年後も条件変わらず勤務可能。 ■業務内容 ポジション名:クライアントリレーションシップマネージャー APAC地域の大手企業を対象にトップセールス、担当役員クラスへの営業活動を行うポジションになります 職務概要 □APAC地域の企業を対象としたプリセールス,ITコンサルタント業務 □ 顧客に対してのリーダーシップ/革新的な思考の提供 □ PL管理 □ アカウント浸透戦略の開発とクライアントリレーションシップの構築 □ 重要なプロジェクトのデリバリーの監視 □ オフショアデリバリーマネジメントチームとの協力 □ Cognizantのリーダーとマネージャーを指導し、優れたチームの育成 |
求める人材 |
求める人材: 必須スキル □ ビジネスレベルの日本語と英語 □PL/PM/BD/AMの役割の経験 □ ビジネス開発経験 □ 最新のITトレンド、およびITサービスデリバリーに対する理解 □ クライアント組織のエグゼクティブレベルに対して関係を築く能力 尚可スキル □ APAC地域を対象にしたセールス、もしくはクライアントとのプロジェクト推進経験 |
【スタッフの平均年齢30歳】短期間で生徒の学力を最大限に伸ばしていく!「行動科学メソッドの個別指導塾」塾なのに年間休日120日!土・日・祝がお休み!
勤務地 |
愛知県岡崎市羽根町愛知県 岡崎市羽根町字陣場 264 愛知三河個人指導専門塾 羽根教室 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【新卒・第二新卒も積極採用中です】 「勉強のやり方がわかると、目がキラキラするんです」 そんな瞬間に立ち会える仕事、はじめませんか? \年間休日120日・土日祝休み・1日7h勤務でムリなく働ける/ ★生徒とじっくり向き合える【個別指導塾】 ★未経験でも安心!充実した研修&サポート体制 ★最短3ヶ月で教室長になれるキャリアアップ制度 \20代〜30代の男女スタッフが活躍!/ 学習塾の正社員講師の募集です。 ※※教員免許不要!※※ ダイレクトに生徒さんの成長を見られる… やりがいの大きな仕事にチャレンジしてみませんか! 【生徒のヤル気UPのための各教室の取り組みを紹介】 □宿題や課題への取り組みの姿勢を、ポイント制で評価 □貯まったポイントはお菓子や文房具と交換! □ポイントで交換したお菓子を休憩室で食べてもOKに! □勉強する場だけじゃなく、仲間やチームとしての絆をUP などなど… 生徒のモチベーションを上げるための工夫を、教室ごとにスタッフが中心となり意見を出し合っています。 いい取り組みは、他校でも共有し、会社全体でいい塾の風土作りに取り組んでいます。 ■具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・生徒さんの進路相談や保護者面談会 ・塾運営にあたっての管理やカリキュラム作成 ・一人ひとりに合わせた学習メニューの設定 ・勉強のやり方や学習習慣の定着のフォロー ・ヒアリングやコミュニケーション ・目標へのサポート業務 ・アルバイトスタッフのサポート …など コーチングを通して自分自身も成長できるお仕事です。 ■行動科学を用いた教育法  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当塾では生徒さん一人ひとりに寄り添って目標到達に向けて学力を伸ばしていく為に、科学的な学習法を取り入れています。 たとえば生徒からの質問にそのまま答えるのではなく、辞書などを用いた答えの調べ方を教えることで、自主勉強でも再現可能な方法を身につけてもらいます。 そうした正しい勉強方法がわかることで、子どもたちは自然と勉強をする気持ちが湧いてくるもの。そんな変化を見ることこそが、このお仕事の醍醐味です。 ■当社の雰囲気  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ フラットでオープンな雰囲気の職場です。困ったことや不安なことがあれば、気軽に話せる環境が整っており、安心して仕事に取り組めます。 社員一人ひとりの声を大切に、良い意見は積極的に取り入れており、業務効率化やマナー研修など、社員発信の新しい取り組みが次々と実現しています。 「これはどうしたらいい?」そんな日常的な相談も遠慮なくできる職場です。お互いに助け合いながら、より良い環境をみんなで作っています! ■最短3ヶ月で教室長  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 座学による研修を筆頭に、教育制度を整備。入社後最短3ヶ月で教室長になれるほか、営業や人事、マーケティングなどへの部署異動も可能です。 判断基準となるのは生徒の増加数や、マネジメントスキルといったポイントですので、キャリアアップを目指す方はぜひ教室運営に力を入れてみてください! 挑戦したいスタッフを万全の体制でサポートいたします! 1年〜 教室長として活躍! 2年〜 複数店舗の管理者としてマネジメントしていただきます! 3年〜 エリアマネージャーとして店舗を統括していただきます!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 生徒さんやスタッフと一緒に学習する楽しさを共有できる方、ご応募お待ちしています! |
求める人材 |
【応募資格】 【学歴】大学卒業以上 【年齢】35歳まで※長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を対象としています(3号のイ) ■エリアマネージャーは数学や理科などの教科指導は行なわないため、学問の専門知識は必要ありませんが、研修期間は講師として指導をしていただきます。 生徒さんと一緒に学習する楽しさを感じられる方に最適です! 当社では業界未経験者が多数活躍中! ・営業職 ・小売店SV ・販売店のマネージャー ・飲食店店長 ・接客業 などの様々なキャリアを持つ人が活躍中。 あなたが今まで培ってきた知識や経験を、会社や生徒に共有して欲しい!と心から思っています。 優遇条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■心から人に感謝されるやりがいある仕事をしたい方 ■新しいチャレンジをしたい方 ■いつまでも自己成長を目指していきたい方 ■今までの異業種の経験を活かしたい方 ■教育・塾業界に興味・関心のある方 未経験からエリアマネージャーへ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■丁寧な研修制度 入社後、まずエリアマネージャー(教室長)として半年から1年かけて学んでいただきます。 ・効率的な学習方法 ・メンタルコントロールのスキル ・行動科学に基づいたマネジメントスキル など、仕事以外にも役に立つスキルを身に着けていきます。その力を新しく入ってくるスタッフに発揮してください。 成長支援を行えるやりがいのある仕事です。 【望ましい経験】 学習塾講師(文系、理系、英語、国語、数学、化学、物理、生物、歴史、社会、日本史、世界史など)、家庭教師、教員、教員免許、予備校、国語講師、社会講師、物理講師、科学講師、数学講師、英語講師のマネジメントに興味ある方お待ちしてます! 20代・30代など若年層が多い職場です。 【メリット】 #急募 #残業月平均20時間以内 #昇給あり #賞与あり #未経験者歓迎 #新卒歓迎 #第二新卒歓迎 #社会保険完備 #交通費支給 #車通勤OK #バイク通勤OK |
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キャリア形成のため39歳以下の方募集(例外事由3号のイ)
勤務地 |
東京都豊島区東池袋1-11-1 オーク東池袋ビルB1 / その他、首都圏各地に勤務地あり ※自宅からの通いやすさを十分考慮します 株式会社ねぎしフードサービス/牛たんとろろ麦めしねぎし 池袋東口店 |
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給与例 |
給与例 ■店長に昇進すれば、インセンティブも追加で支給いたします。 ■年収690万円以上も可能です! <モデル年収例> 470万円/24歳(入社2年目/店舗スタッフ/月給27.8万円) 560万円/30歳(入社3年目/店長/月給29.5万円+インセンティブ) 690万円/38歳(入社8年目/エリアマネージャー/月給44.5万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 若手のキャリア形成のため 【39歳以下の方を募集しています(例外事由3号のイ)】 39歳以下の応募者全員とお会いします 【外国人の方は定住・永住の資格をお持ちの方に限ります】 自分のペースで調理技術を身に付けたいなら スキルアップのステップが明確な「ねぎし」で始めませんか? スキルアップ・キャリアアップのために やるべきことが明確になっています。 ●調理を学びたいけれど 何をやればいいのか分からない ●不当な評価によって業務の幅が広がらない そういったことは一切ありません。 20代・料理未経験からでも活躍しているスタッフがたくさんいます! <<この求人のポイント>> ●未経験でも初年度年収例430万円 ●早ければ2年で料理長へ(年収例560万円) ●月9〜10日休み ●5連休の取得も可 ●2026年度より年間休日120日を予定 ●深夜勤務なし ●残業は1日平均1.5時間 ●お店は東京都内と横浜のみ ●20代が活躍中 <<こんな人に向いています>> ねぎしのキッチンは、 1人で黙々と仕事を行う職人ではなく、 皆とコミュニケーションをとりながら チームの一員として働く仕事です。 調理技術を磨くのはもちろんですが、 これからの調理人に必要な マネジメントやコーチングなども学べます。 ●チームで同じ目標に向かって働きたい方 ●コミュニケーションを大切にしたい方 ●活気のある職場で働きたい方 ●向上心があり早期のキャリアアップを望む方 ●飲食業が好きな方 <<入社後スグの働き方や収入をご紹介>> 店舗へ配属後はシフト勤務です。 シフト例として ・早番(9時〜18時) ・昼番(12時〜21時) ・遅番(14時〜22時30分)など お店の状況と希望に応じて調整します。 シフトは自由度が高く、 15時まで・17時からなどの 短時間シフトも相談できます。 通常時は1日平均1時間程度、 繁忙期は1.5時間程度の残業がありますが 残業代は全額支給します。 深夜から朝までの勤務や 朝から夜までの長時間勤務など、無理な働き方はありません。 (休日について) 月9〜10日休みがありますので 週に2〜3日休むことが出来ます。 休みは希望を考慮したうえで お店のスタッフ全体でバランスをみて調整します。 (5連休の取得もOK) 月9〜10日の休みと別途 5連休の取得もできます。 ゆっくり体を休めるのも 旅行や帰省につかうのも良し! <<入社後からの収入について>> ●未経験からでも月収例32万円も可 繁忙期は1日平均1.5時間(月30時間)の残業があり、 残業代は全額支給されます。 手当も充実しているから店舗配属後すぐからでも 月収32万円のスタッフが多くいます。 ※年間を通じた残業は平均20〜25時間です。 (残業時間に応じて、月収例も変わります。) ●賞与年2回あり年収例は430万円以上 月収例32万円と別途、賞与も年2回あるから 年収例は430万円(月収+賞与+手当) その後も、勤続年数が増えたりキャリアアップすると さらに年収もアップします <<仕事内容>> 店舗での調理補助など キッチン業務からからスタートして、 将来的に店舗の管理・運営まで あなたのペースに合わせてお任せします。 <<分かりやすいキャリアアップ>> 何が出来れば昇格・昇給するのかが分かりやすく設定されています。 入社時のトレーニーというポジションから ・チャレンジャー ・サブリーダー ・リーダー ・料理長 ・エリアマネージャー とランクアップ出来ます。 それぞれの、ポジションで 何が出来れば昇格するのかが明確になっているので 頑張りやすい環境です。 ちなみに、一番始めのステップは ●働く仲間と笑顔で元気にコミュニケーションを取る ●ねぎしの理念への理解を深める 他、になります。 早ければ2年で店長へ昇格! 年収例560万円も可能です! <<都内中心の店舗展開だから転勤の心配なし>> 現在全49店舗を展開していますが 東京都内と、横浜・大宮だけの店舗展開のため 店舗が移動になっても基本的には 引っ越しや転勤の必要はありません。 <<ライフスタイルが変わっても長く続けられる>> 家族がいながら働いているスタッフも多く在籍しています。 土日祝の休みのもとれるから、お子様の行事にも参加OK! シフトも、交代制で夜に帰れる場合や 昼から出社の日もあるから、ご家族とのコミュニケーションもとりやすい環境です。 ねぎしの定着率は95%。 結婚をしたり、子供ができても長く続けられる環境です。 <<ねぎしについて>> 「牛たんとろろ麦めしねぎし」は 1981年に1店舗目がオープンしました。 牛たんといえばお酒のおつまみと 思われていたころに いち早くその魅力に目を付け、 麦めしと、とろろを組み合わせた 牛たん定食を提供しました。 40年にわたり1つのブランドに特化して 美味しくて健康的な定食を提供する 牛たんとろろ麦めしねぎしには 飲食の面白さや、お客様に満足いただく ノウハウが詰まっています。 首都圏を中心に レストラン42店舗と デリバリー店7店舗を展開。 100年続く企業を目指しています。 |
求める人材 |
求めている人材 39歳迄の方(長期勤続によるキャリア形成のため) ※例外事由3号のイ 高卒以上 【外国人の方は定住・永住の資格をお持ちの方に限ります】 料理未経験OK 飲食業が好きな方 チームでのお仕事が好きな方を歓迎します。 <<面接でお話したいこと>> 面接に来ていただいた方に必ず ・志望動機 ・人とかかわった経験 についてお伺いしています。 志望動機は、 牛たんが好き!でも何でも構いません。 ねぎしに魅力を感じていただいた理由を あなたの言葉で語ってください。 人とかかわった経験は、 仕事・部活・学校行事など どんな場面でもいいので あなたがどのようなことを意識して 人とコミュニケーションをとってきたかを聞かせて下さい。 内容はシンプルでも構いません お店で働く時のあなたがイメージできるように 明るく・笑顔でお話しいただけることを期待しています。 ◎まだ転職を決め切れていない方、 次の転職先を悩んでいる方も、面接は大歓迎です! 1つの候補として当社の詳細を聞いてみませんか? まだまだ、 ここには書ききれない魅力も沢山あります。 面接では、 あなたの今の状況や、これから先の希望の働き方、 希望のキャリアに合わせて 当社の魅力を説明させて下さい! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・39歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) ※人柄重視の採用を行っているため、 39歳以下の方、全員にお会いします。) |
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福岡県福岡市博多区博多駅東 サンクスラボ株式会社_リモート勤務 |
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仕事の概要 |
仕事内容 当社はIT×福祉をテーマに「障害者就労支援サービス」を展開する事業会社です。 本ポジションでは、障がいのある方々の就業機会を広げ、社会に大きなインパクトを与える自社プロダクトの開発に携わることができます。 開発チームはまだ立ち上げ段階でスクラム導入を推進している最中であり、組織づくりから携わるチャンスがあります。これまでの経験を活かし、チームの土台を築いていただきます。 1.スクラムマスター業務(メイン担当) ・スクラムイベント(スプリントプランニング、デイリースクラム、スプリントレビュー、レトロスペクティブなど)のリード ・チームが自己組織化し、継続的に改善できるようコーチングやファシリテーションを実施 ・スクラム導入が浅いメンバーを支援し、組織全体のアジャイル成熟度を高める 2.プロジェクトマネジメント/ディレクション ・自社HPや関連サービスHPの制作・コンテンツ追加など、中規模案件の要件定義・進行管理 ・ベトナムのオフショアチームと連携し、タスクアサインや進捗管理、品質管理を担当 ・ステークホルダーとの調整や合意形成(エンジニア・デザイナー・ビジネスサイドなど) 3.その他業務 ・開発プロセスの改善提案やプロジェクト管理ツール(Backlog等)の運用整備 ・福祉サービスに関わる事業部門との連携、利用者ニーズのフィードバックをプロダクトへ反映 ・チームビルディングに向けた施策の提案と実行 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・スクラム、アジャイル開発に関する実務経験(目安2〜3年以上) ・Web開発プロジェクトにおけるPMもしくはディレクション経験 また以下のような技術を弊社では利用しております。 ■Web/アプリ関連 開発体制:アジャイル開発(スクラム) 開発言語:PHP / Javascript / Typescript Framework:Laravel / React / tailwind データストア:MySQL / OpenSearch インフラ:AWS / GCP バージョン管理:Github CI/CD:GitHub Actions チケット管理:Backlog 【歓迎条件】 ・複数のステークホルダーとの折衝経験、スケジュール管理・タスク管理スキル ・オフショアチームとの協業経験(英語・ベトナム語力は不問。コミュニケーターがサポートします) ・アジャイル/スクラム関連資格(CSM、PSM、RSM等) ・チームリーダーとしてメンバー育成やフォローアップをした経験 ・福祉・ソーシャルビジネスに携わった経験、または強い関心 ・エンジニアとしての実務経験 【求める人物像】 ・障害者就労支援のサービスを通じて多くの方々を支える仕事にモチベーションを感じる方 ・初期メンバーとしてチームの文化づくり・プロセス構築から携わりたい方 ・フルリモート環境でも自律的にコミュニケーションを取れる方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
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