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責任を持って医療機関の運営やDXを経験できます
勤務地 |
東京都新宿区高田馬場2-17-3 東京三協信用金庫ビル 711号室 株式会社EN |
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仕事の概要 |
仕事内容: 医療機関の事業推進やDXなどを担当します。 ・医療事務としての知見が深い方 ・医療経験が浅くても、なんらかの強みがある方 を歓迎します。 【主な仕事内容】 ・事業運営(システム導入、オペレーション設計、資料作成、関係事業者との調整等) ・院内システム全体の設計 直近では、オンライン診療のシステム導入、社内研修システムの導入、M&A案件の精査、SEO対策、マーケティング全般の実行部分などを担当している部署です。 |
求める人材 |
求める人材: 《必須条件》 * 責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 * PCの初期設定、一般的なビジネスツールの操作ができる方 * 基本的なビジネスマナーの身についている方 《歓迎条件》 * ITが得意な方。セキュリティや利便性に配慮した組織システムの全体像を考える能力のある方(経験は問わない) * マーケティングの経験、ノウハウがある方 |
<安定した調剤薬局業界><未経験歓迎!!>店舗開発・店舗運営サポート【草加駅チカ徒歩5分】
勤務地 |
埼玉県草加市高砂1-6-28 株式会社タウンメディカル 新規事業推進部 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <お仕事内容> ・新店舗立ち上げ ・既存システムアップデートサポート ・店舗運営のサポート・育成 など 設計段階から関わってもらいます。店舗同線や新規システム導入など幅広く担当業務を担っていただきます。 |
求める人材 |
求める人材: 未経験歓迎 <歓迎スキル> ・調剤事務の経験 ・店舗管理(ドラッグストア・小売業・飲食店)経験 <必要なスキル> ・PC文字入力、パソコン(ワード・エクセル)基本操作ができる方 <こんな人が向いています> ・じっとデスクに向かっているのが嫌な方 ・教えることが不得意でない方 ・人と話す事が好きな方 ・何か新しい事にチャレンジしたい方 |
「もっと稼ぎたい」「自分の力を試したい」その情熱を叶える環境がここにあります
勤務地 |
東京都千代田区 株式会社リズネット |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「もっと稼ぎたい」「自分の力を試したい」その情熱を叶える環境がここにあります 【こんな悩みを抱えていませんか?】 * 「営業としての実績を出しているのに、思うように評価されない…」 * 「今の会社では成長の限界を感じている…」 * 「もっと収入を増やして、自分の価値を証明したい…」 あなたが今抱えているこのモヤモヤ――それ、決して特別なことではありません。 むしろ、それこそが「変化したい」という心のサインです。 今こそ、自分の力を試すステージに進むとき。 リズネットなら、あなたの思い描く未来を実現するためのフィールドが整っています。 【そのままで、本当にいいのですか?】 リズネットは、ICTソリューションを通じて通信、金融、医療、製造など、多様な業界で信頼を築いてきた成長企業です。 事業拡大を進める今、新しい営業戦略をともに描き、成果を出す仲間を求めています。 * 「自分の力が評価され、正当に報われる環境が欲しい」 * 「IT業界で自分の可能性を広げたい」 この思いが少しでもあるなら、リズネットで挑戦してみませんか? あなたの未来を変えるきっかけは、ここにあります。 【リズネットで実現する未来】 1. 成果が報酬に直結!充実のインセンティブ制度 成果を出せば出すほど、収入がアップします。「努力が正当に報われる」そんな環境がここにあります。 2. 営業スキルを磨ける教育体制 未経験でも安心。業界知識や営業ノウハウを学べる研修制度が充実。経験豊富な先輩たちが手厚くサポートします。 3. 働きやすさ×挑戦の自由 残業が少なく、風通しの良い職場環境。新しい営業スタイルやアイデアも積極的に取り入れる文化が根付いています。 4. 幅広い業界に関われる醍醐味 通信、金融、医療、製造など、多様な業界のプロジェクトを提案できます。提案の幅が広く、営業としての市場価値も向上します。 【求める人物像】 * 成果を追求し、稼ぎたいという情熱を持つ方 * 明るく素直で、変化を楽しめる方 * 20代〜30代の営業経験者(未経験者も歓迎!) リズネットでは、社員一人ひとりが「主役」です。 成果を出した分だけ正当に評価され、キャリアアップのチャンスも広がっています。 【このチャンスを逃さないでください】 「挑戦してみたいけど、自信がない…」 「今までの自分の経験で通用するのかな…」 そんな不安を感じる必要はありません。大切なのは、やる気と情熱です。 リズネットでは、経験よりも「成長したい」という気持ちを重視します。 一歩踏み出さなければ、未来は変わりません。 今この瞬間が、人生を変えるきっかけになるかもしれません。 【さあ、新しい未来を共に】 あなたの挑戦を、私たちは全力で応援します。 稼ぎたい・成長したい――その熱意を持つあなたのご応募を心よりお待ちしています! |
求める人材 |
求める人材: SES営業経験1年以上 学歴・性別:不問 |
社労士+αのオンリーワンの力を身につけるチャンス!
勤務地 |
大阪府大阪市天王寺区堂ヶ芝1-11-3 DSt桃谷ビルディング4F 社会保険労務士法人南大阪総合労務事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 社労士業務はもちろん、人事制度構築・運用支援、IT支援、IPO支援等、多岐に渡る業務から本人の希望も考慮の上、決めていきます(採用面談時に、希望をお伺いさせて頂ければと思います。新しい業務に積極的に取り組んで欲しいとは考えています)。 【主な仕事内容】 * 一般の社労士業務(顧問業務・手続き・給与計算・助成金手続き・事務組合) * 人事制度構築支援(初めはサポートから) * 労務調査等の労務改善支援 * IT支援 * 変更の範囲:原則なし 資格の有無は問いません。ただし、社労士資格を目指されている方、人事・労務コンサルタントになりたい方等、意欲のある方を採用したいです。 |
求める人材 |
求める人材: * 基本的なPC操作(エクセル・パワポ・ワード)ができる方 * 新しい知識や業務に抵抗がない方 * 社労士業務を基盤として、高い専門性、提案力、コンサルティング力を身につけたいと考えている方 《未経験者も積極採用中です!》 * 未経験者歓迎 * 大卒歓迎 * 経験者優遇 ★他業種からの転職者も積極的に採用しています!(例)証券会社営業/生保・損保営業/医療関係/教員/上場企業の人事・採用担当等。全員未経験からスタートしています。 |
◆業界最高水準の80%還元率と給与◆ITエンジニア募集|リモートワーク中心・前職給与保証
勤務地 |
東京都千代田区 株式会社リズネット |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆業界最高水準の80%還元率と給与◆ITエンジニア募集|リモートワーク中心・前職給与保証 あなたのキャリア、次のステップは決まりましたか? もし、今の職場で満足していないなら、ぜひ当社の環境を検討してください。業界トップクラスの給与、リモートワーク中心の柔軟な働き方、そしてあなたのスキルに見合った待遇でお迎えします。 あなたに提案したいポイント: * 業界最高水準の給与:営業単価の80%をベースに、実力に見合った報酬を約束します。 * リモートワーク中心:仕事のパフォーマンスを最大化しながら、プライベートも大事にしたい方に最適な環境。 * 大手クライアント案件に携われる:上流工程にチャレンジしたい、キャリアをさらに加速させたいという方にぴったりの案件が揃っています。 * 前職給与保証:転職の不安をなくし、あなたのキャリアをスムーズに次のステージへ導きます。 * プロジェクト選択自由:自分のやりたいことを選べるから、最短で理想のキャリアが築けます。 エンジニアとしての未来をどう描いていますか?あなたが納得できる環境で、スキルを最大限に発揮していただくために、全力でサポートします。まずは一度、お話ししましょう! |
求める人材 |
求める人材: ≪あなたに期待するスキル≫ C, C++, C# いずれかでの開発経験が3年以上ある方 あなたの経験や実績に基づいて、最大限の待遇を約束します。今までの努力やスキルを、ぜひ当社で活かしてください。 ビジネスレベルの日本語力(JLPT N1相当)が必須 学歴・性別:不問 備考:関東圏での居住が可能な方(借上社宅制度有) ※フリーランス経験者も歓迎。 ※入社数年後、関東圏以外の勤務(Iターン、Uターン)検討可能。 |
★給与水準業界トップクラス!年間4回の昇給のチャンス有★Web事業/人材事業/医療事業/コンサルティング事業など収益性の高い事業を多数展開するメガベンチャー!チャンスとチャレンジの環境をご提供できる環境!
勤務地 |
(大阪府大阪市北区) |
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想定年収 |
800万円〜2500万円 |
仕事の概要 |
大阪で株式会社DYMグループのM&A事業における売手企業様所有の不動産の売却業務に携わっていただきます… |
求める人材 |
【必須】◆不動産売買仲介の実務経験丸3年以上(例: 一棟マンション、商業不動産の売買経験)◆ディベロ… |
業界未経験からチャレンジ可能!月収33万円〜!リモート勤務有
勤務地 |
大阪府大阪市中央区南久宝寺町4-4-12 I.Bセンタービル4階 エニータイムヘルスケアコンサルティング株式会社 |
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給与例 |
給与例 年収402万円〜/30代 1年目(月給+手当) ※別途、業績により賞与有り ※最低限お支払いする金額です。経験や能力に応じて決定します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 医療機関の院長や理事長、薬局のオーナー様(売り手)と、新たに医業を承継したい医師や薬剤師(買い手)を繋ぐお仕事です。 1.売り手様との面談を通じて 医院や薬局の状況や 希望条件をヒアリング (1日平均1〜3件ほど訪問) 2.売り手様のこれまでの財務データを 分析・資料作成 3.買い手様候補への提案・交渉 4.契約周りの業務サポート 5. 電話・メール・ご紹介 等からの新規開拓 など ニーズヒアリングから、契約完了まで一気通貫でご担当していただきます! ◆ 担当エリア ◆ 大阪・兵庫・京都 奈良・和歌山・滋賀等を中心に 近畿エリアのお客様をご担当いただきます。 アポイントの際には 直接ご訪問することが多く、 その他事務作業などは本社又は在宅にて 業務することが可能です。 ◆ 事業承継(M&A)について ◆ 昨今「高齢化」「人口減少」 などの話題が後を絶ちませんが、 この打撃は医療業界内にも。 「医師の後継者不足」により クリニックの存続危機が 深刻化している状況です。 そこで当社は関西地域に根付き、 クリニックの存続だけでなく 患者様・地域医療を守っていくために、 次世代への事業承継をご提案しています。 売り手様 「親族や知人に後継者がいない」 「引退してセカンドライフを楽しみたい」 買い手様 「患者さんがいる場所で開業したい」 「できるだけコストを抑えて開業したい」 こんなお客様の声を聞き、 より良い形で事業の存続を お手伝いしています。 ◆ 入社後の流れ ◆ まずは先輩スタッフのアポイントに同行! 座学で勉強するというより、 一緒に経験して実践的に 知識習得を目指します。 各業界について知るところから。 最初はわからない事だらけだと思いますが ひとつずつ一緒に経験を積んできましょう! 現在の案件獲得については、 業界経験豊富な当社代表が主導しておりますが これからは更なる事業拡大に向けて、 既存の顧客ネットワークだけでなく 税理士さんからの紹介や M&A仲介プラットフォームの活用 お客様への架電など 多様なルートを通じた案件開拓も 進めていく予定です! ◆ ここがポイント! ◆ *しっかりとした評価&還元を 目指しています! できたばかりの会社ですが、 頑張りに応えられる制度を準備中です。 *月収33万5千円〜(年収400万円〜) で、しっかり稼げる!! しかも、定時が17時(実働7h)なので 家庭やプライベートとの両立も◎ ※残業は月に20〜30hほど *穏やかで自由な社風 それぞれが裁量権をもっており 活躍しています。 売り手様、買い手様へ日々ご提案する中で 実際にご契約に至るまでは 1年以上かかることも。 また、成約率は10%程と高くないため、 最初はなかなか達成感を 得にくい面もあると思います。 それでも、精一杯お客様に向き合った結果 「あなたに相談して良かった」 と直接感謝をお伝え頂いたり、 目に見える形で自分の仕事の価値を実感できる 素敵なお仕事だと思っています。 ◆ 当社について ◆ 関西地域で医療機関の開業支援に 20年以上携わった経験を活かし 「いつでも・どこでも」診療所、地域医療の 役に立ちたいという想いから 「エニータイムヘルスケアコンサルティング」と名づけました。 業界では珍しく 着手金、月額報酬、中間金などを 一切頂いておらず、地域医療に寄り添っています。 現在は営業が5名と 少数精鋭ではありますが それぞれが経験や得意な分野を活かして活躍中! *建築業界からの転職 *M&A仲介からのキャリアチェンジ *医療業界での経験を活かし、 セカンドキャリアとして活躍中 などなど 経験者〜異業界からの転職など様々。 年齢や経歴に関わらず 個々の強みを活かせる環境です! |
求める人材 |
求めている人材 <必須> *35歳未満の方(長期勤続によるキャリア形成のため) *長期勤務可能な方 <業界・職種未経験歓迎!学歴不問!> 地域医療に貢献し、自らも成長したい!という気持ちがあればOKです◎ 何らから医療業界の知識、事業承継・M&Aに興味のある方も大歓迎!! <こんな方に向いてます!> *スポーツや学業など、何かに集中して力を注いだことがある方 *「とにかく相手が喜ぶことを追求したい!」という方 *根気強く、調整役に徹することができる方 *人の為に積極的に動ける方 業界未経験者歓迎 資格不問 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
【1年以上のクライアントワークの主担当and人事・採用業務経験必須!】北陸地方にお住まいの20~40代が活躍できる職場!業務委託で採用支援の案件を探している方。北陸地方のクライアント様向けの、北陸在住スタッフを募集します。
勤務地 |
石川県金沢市 株式会社ユウミ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 北陸地方のクライアント企業様向けに、採用支援を担ってくれる現地スタッフを募集します。以下の会社バリューに共感できる方、私達と一緒に働きましょう! ◯株式会社ユウミのバリュー ● プロフェッショナル -他者利益を最優先に考え、高い専門性・傾聴力・課題解決力を発揮して期待以上の価値を生み出す。 ● チームワーク -周囲を巻き込み、お互いの強みを活かして成果を出し、チーム全体での達成感や喜びを分かち合う。 ◯仕事内容 ・弊社は、北海道から九州まで全国の中小企業の採用支援をしている会社です。今回は問い合わせが増えてきた北陸地方の企業様向けの採用支援のお仕事を担ってくれる現地在住の方を募集します。 ・採用コンサル、採用ブランディング、採用代行、採用サイト構築、採用部署の立ち上げ支援など、採用に関連するあらゆる課題解決を行います。クライアント企業の人事・採用課題を解決するために、定例の打ち合わせ、実業務をしながらプロジェクト成功に向けプロジェクトを進行していただきます。クライアント企業様の課題をヒアリングし、課題解決のために上流設計から、求職者の応募対応等、クライアント企業様に寄り添いながら、2〜3名体制で支援を行っていただきます。 ・採用はあくまでもクライアント企業様の課題解決の手段です。必要に応じて、さらに上流の事業戦略や人事戦略の策定、付随する人事制度設計、教育研修等も実施しています。(社内外の専門人材と連携して提案) ・プロジェクトの実施期間は、3ヶ月〜12ヶ月のものが多いです。 ・クライアント企業様の業種や職種は問わないので、いろんな業種業態の案件を経験できます。 ・現在北陸地方では、石川県金沢市、福井県福井市、富山県富山市、富山県高岡市で、数名規模から全国展開している企業まで様々な業種職種の支援をしています。 ◯より詳細な仕事内容 ・採用支援の内訳としては、組織戦略、人員計画の策定や要件定義等を含む人事課題の設定とプロジェクト提案といった上流設計(コンサル的業務)から、媒体選定や求人作成や応募対応などの代行的業務まで幅広く、採用ブランディングや制作ディレクションまで行うことも多くあります。単純なスカウト作業や採用代行はほぼありません。 ・安易なモノ売り的な営業はしたくないため、人材紹介業や求人広告の代理店業はしていません。 ・その分、コンサル力、ディレクション力で、月額数十万をいただく品質で業務を遂行する地力が求められますが、非常にやりがいのある仕事です。 ◯必要なスキル ・ここまでの求人で、高い能力と経験が求められると感じられた方もいるかもしれませんが、即戦力は求めていません。 ・当社には経験豊富でコンサル能力も人格力も高く、育成や品質管理ができるマネージメント層が数名おり、そのメンバーと密な相談をすることで、経験知見はカバーすることができます。 【それよりも大事なことは】 ・最低限必要なのは、一定の理解力と仮説構築力。 ・次に必要なのが、(多少の)人材分野の知識、成長意欲、人間関係構築力、前向きに楽しくプロジェクトを進めるエネルギー。 ・最も必要なのは貢献意欲です。 ・厳しい言い方ですが、顧客への貢献(成果を出すこと、喜んでもらうこと)から逃げてしまう方は必要としていません。そこに真摯に向き合う方には、我々もとことん付き合い、ベストな支援ができるようサポートしています。 ◯リモートワークの向き不向き ・これまでリモートワークで数十名の方と働いてきて、向き不向きがあるなと感じています。我々が考える、リモートワークに向いているのは、"図太く何度も聞き返せる人"、それか"1を伝えたら2.3わかる理解力や容量の良い人"です。逆に向いてない方は「これどういう意味だろう…」「こんなこと聞いていいのかな、今忙しいから連絡しないほうがいいかな」と心配や余計な想像をしてしまう人です。普段オフィスにいれば、困っている状況は見ればわかります。チャットではそれはわかりません。電話でもチャットでも遠慮なく連絡してきてください。 ◯営業活動について ・メガバンクや地方銀行様からのご紹介がメインで、いわゆるテレアポのような営業活動はしていません。 ◯その他 ・地方銀行様の依頼で、採用関連のセミナーも行っています。 ・弊社スタッフによる、採用支援のノウハウをまとめた書籍の発売も決まりました。 |
求める人材 |
求める人材: 人事採用分野やコンサルティング経験者を募集します! ・北陸地方在住の方 ・北陸地方クライアント企業先への訪問が可能な方(1社あたり、2ヶ月に1回程度) ・平日日中に連絡対応ができる方 ・人事採用分野の知識や経験がある方 ・クライアントワーク(ヒアリング、課題解決に基づく道筋の見える化)の経験がある方 ・プロジェクトマネジメント(目標設定、計画立て、進行管理、PDCA)の経験がある方 ・クライアントに寄り添い、一緒に考えながら進められる方(企業文化の理解、ビジョン理解) ・弊社のバリューに共感できる方 ・オンラインでの会議が主となるため、オンラインでのコミュニケーションに長けている方 ・細かな作業もいとわずできる方 |
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淀屋橋駅・本町駅徒歩5分以内☆自由度の高さが魅力!☆ノルマ設定なし
勤務地 |
大阪府大阪市中央区瓦町4丁目3-14 308 株式会社Salus |
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仕事の概要 |
仕事内容: 医療機関に特化したWEBマーケティングの会社です。 創業3期目の会社で、大阪・東京の2拠点で活動しており、他社にはない強みを持っているので、お客さま満足度も高く、おかげさまで顧客離反率は0%です。 ひたすら良いものを作り続け、お客様や大手の会社様からのご紹介も頂いております。 -募集内容- 今回は、営業の募集です。 また、お客様を専任で担当するので、サポートも一括して行なって頂きます。 もちろん最低限の売上は必要ですが、社長自身、ノルマ制度が嫌いなので、会社がノルマを決めることはありません。 テレマーケティングから営業、サポート全てを行って頂きます。 全ての仕事を担当するのでスキルが格段に増え成長にも繋がります。 ■HP→https://salus-inc. jp/ |
求める人材 |
求める人材: ・人を助けられる方 困っている人をみたら自分から積極的に動ける方 ・良いものしか売れない方 売りたくないものを売り続ける必要はありません。良いものだけを必要な方に売ってください。 ・HP販売の経験者は歓迎します |
★給与水準業界トップクラス!年間4回の昇給のチャンス有★Web事業/人材事業/医療事業/コンサルティング事業など収益性の高い事業を多数展開するメガベンチャー!チャンスとチャレンジの環境をご提供できる環境!
勤務地 |
(大阪府大阪市北区) |
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想定年収 |
800万円〜2500万円 |
仕事の概要 |
新規事業であるM&A事業部でM&A経験者専用のグループ会社で採用を募集します。今回は、譲渡検討企業、譲… |
求める人材 |
【必須】■M&Aの営業経験 【歓迎】■大手M&A会社でエグゼクーション業務の経験がある方 |
◆業界最高水準の80%還元率◆QAエンジニア募集|リモートワーク中心・前職給与保証
勤務地 |
東京都千代田区 株式会社リズネット |
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仕事の概要 |
仕事内容: * テスト設計・実行 * -要件定義書/基本設計書の把握-機能要件・非機能要件に対するテストケース作成-テストケースに基づくテスト実行-障害レポート、プログラマーとのコミュニケーション * テスト自動化の立案・実行 |
求める人材 |
求める人材: 必須要件 * Web系または業務系ソフトウェアにおいて、5年以上にわたりテスト計画・設計・実施など、テスト工程全体の管理および実行に携わった経験 * Linux環境でのコマンド操作およびシェルスクリプトの使用経験 * PostgreSQLまたはOracleを用いたDML操作の実務経験 歓迎要件 * ソフトウェア開発プロジェクトにおいて、複数名のチームを率いたマネジメント経験 * Javaまたはその他のオブジェクト指向言語による5年以上の開発経験 * Selenium等を用いたWebアプリケーションの自動テスト * Postman等を活用したWeb APIの自動テスト * JMeter等による負荷テストの実施経験 * Jenkins等のCIツールを利用した開発業務の効率化 |
最先端のSAPプロジェクトで、技術力と収入を最大化しませんか?キャリアを築ける会社
勤務地 |
東京都千代田区 株式会社リズネット |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「SAPエンジニアとしてのスキルはあるのに、評価が低い」 「最新技術に触れる機会がなく、キャリアの成長が感じられない」 「案件の選択肢が少なく、自分に合ったプロジェクトに参画できない」 そんな悩みを抱えていませんか? SAP業界では、高いスキルを持つエンジニアが正当に評価されないことが少なくありません。 ■営業単価に対して還元率が低い ■レガシー環境の案件ばかりで、最新技術に触れられない ■案件が安定せず、収入の不安がつきまとう このままでは、本来のポテンシャルを発揮できず、キャリアの成長が止まってしまいます。 --- リズネットなら、あなたのスキルを適正に評価し、最新のSAP技術に触れながら、自由度の高い働き方を実現できます。努力が報酬に直結する仕組みと、技術を磨ける環境を提供します。 ≪リズネットで手に入る7つの価値≫ 1)正当な評価と高還元率80% SAPエンジニアの価値を正しく評価し、営業単価の80%を還元。努力が直接収入に反映されます。 2)スキルアップの機会を最大化 SAP S/4HANA移行、SAP BTP、Fiori/UI5開発、AI活用など、最先端の技術に触れる機会が豊富。「スキルを磨ける環境がない」という悩みは不要です。 3)前職給与保証!安心の転職サポート 新しい挑戦をしたいけど、収入が不安な方も安心。リズネットなら、前職の給与を100%保証します。 4)大手直受けプロジェクト多数 リズネットが手掛ける案件の半数以上が大手直請け。要件定義から関われるプロジェクトが中心で、エンジニアとしての市場価値を高められます。 案件例 例@グローバル企業のSAP S/4HANA導入支援 SAP FI/COモジュールの要件定義から本番稼働支援までを担当。海外拠点の業務プロセス標準化・データ移行(SAP BODS使用)。 例A大手製造業向け SAP Fiori/UI5 開発 SAP GUIからFiori UIへリプレース(SAPUI5、OData活用)。ABAP CDSビュー、HANA SQLスクリプトを活用したパフォーマンス改善。 例BSAP BTP(Business Technology Platform)を活用したクラウド連携 SAP Integration Suiteを用いた社内システムとのAPI連携。クラウド環境(AWS, Azure)でのSAPインフラ最適化。 希望に合ったプロジェクトを最大限考慮します。 5)完全リモート&フレックスタイム導入 リモートワークの導入により、働く場所の自由度を確保。ライフスタイルに合わせて、無理なく働けます。 6)キャリア選択の自由 「SAPコンサルとして業務プロセス設計を極めたい」「SAP Fiori/UI5開発に挑戦したい」「データ移行やHANAを専門にしたい」あなたの希望を最大限に尊重し、キャリアを自分でデザインできます。 7)安定性も充実!離職率0%・稼働率100% 直近2年間の離職率0%、待機ゼロで必ず希望のプロジェクトにアサイン。転職後の「案件がないかもしれない」という不安も不要です。 ------ 「SAPエンジニアとして、もっと高いステージで働きたい」 「技術力を活かしながら、収入も最大化したい」 そんなあなたに、リズネットは最適な環境です。 まずはカジュアル面談で、あなたのキャリアの可能性を一緒に考えませんか? 募集要項 職種 SAPコンサルタント/ABAP開発エンジニア --- |
求める人材 |
求める人材: ■ SAPコンサルタント □ SAP ERPの導入・バージョンアップ・運用に関する実務経験をお持ちの方 □ 以下のいずれかのSAPモジュールのコンサル経験(要件定義・Fit&Gap分析・カスタマイズ) - FI(財務会計) - CO(管理会計) - MM(購買管理) - SD(販売管理) - PP(生産管理) - HR(人事管理) - PS(プロジェクトシステム) - BW(ビジネスウェアハウス) □ クライアントとの折衝経験がある方(顧客要件のヒアリング・提案経験) 歓迎スキル □ SAP S/4HANAの導入・移行経験 □ グローバルロールアウトプロジェクト経験 □ SAP BTP(Business Technology Platform)に関する知識 ■ ABAP開発エンジニア □ SAP ERP環境でのABAP開発経験をお持ちの方(カスタマイズ開発・アドオン開発) □ 以下のいずれかの業務経験がある方 - ABAPによるプログラム開発(基本設計〜詳細設計〜実装〜テスト) - SAP標準機能の拡張(Enhancement, BADI, User Exit) - SAP Fiori/UI5の開発経験(OData, CDSビュー) - データ移行(LSMW、SAP BODS) 歓迎スキル □ SAP S/4HANA環境での開発経験 □ SAP BRF+(Business Rules Framework)を活用した開発経験 □ インターフェース開発(SAP Gateway, Webサービス連携) あなたのこれまでの実績に見合った待遇を用意しています。 |
幅広い診療に対応★歯科医師として成長したい方大歓迎★
勤務地 |
熊本県熊本市南区野口3丁目19番8号 やまだ歯科・こども歯科・矯正歯科クリニック 熊本院 |
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仕事の概要 |
仕事内容 +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:+ 【初】歯科医師(常勤)を募集します! +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:+ <仕事内容> 歯科治療全般をお任せします。 【保険診療】 □8番埋伏歯の抜歯やフラップオペも行います! 【自費診療】 □インプラント □インヒ□サ□ライン □MRC矯正 □プレオルソ □セラミック(クラウン、インレー) □自費の義歯(金属床、ノンクラスプ) □ホワイトニング マニュアルや研修等もございますので、 ご安心ください。 幅広い診療を行いますので、 しっかりと経験を積むことができます。 「将来的に開業志望の方」、 「勤務医として長期で活躍したい方」、 「幅広い経験を積みたい方」 にピッタリの職場です。 <診療科目> むし歯治療、小児歯科、矯正歯科、 口腔外科、インプラント、 審美歯科、ホワイトニング、 歯周病治療、訪問歯科診療、 予防歯科、入れ歯(義歯) 多岐にわたる診療を行っています。 <スタッフ構成> 歯科医師:常勤3名、非常勤1名 歯科衛生士:常勤11名、非常勤2名 歯科助手:常勤2名 受付:常勤3名、非常勤1名 <平均患者数> 1日あたり約80名 <勤務地> *やまだ歯科・こども歯科・矯正歯科クリニック 熊本院 〒861-4137 熊本県熊本市南区野口3丁目19番8号 *やまだ歯科・こども歯科・矯正歯科クリニック八代院 〒866-0896 熊本県八代市日置町160−3 <<<求人のPOINT>>> 皆さんはどのような歯科医師を目指していますか? 当院の診療方針は、安定した口腔環境を作り死ぬまで口から食べることを目標とする歯科医療を目指しています。 そのために、虫歯や歯周病だけでなく歯列や咬合まで含めた一口腔単位での治療が必要になります。 小児には大人になった時に困らない口腔環境を作ることを目標とします。 大人は壊れてしまった口腔環境を回復させ、それが今後壊れないよう維持していくことを目標にします。 今後開業を考えている方、長く勤務医を続けていきたい方、どちらも学ぶ事は多いと思います。 理事長も積極的に勉強会に参加し、日々診療技術のアップデートを行なっています。 経験が少ない先生にも丁寧に指導しますのでご安心ください! □月1回、経営の勉強会あり(外部講師) □毎週院内ミーティングあり □外部の勉強会参加支援あり <<<クリニックについて>>> 当院では、0歳のお子様からご高齢の方ま で幅広い年代の患者様の診療を行います。 予防歯科を中心に考え、口腔を通じて 患者様の人生を豊かで幸せなものに なるようお手伝いします。 また、勤務するスタッフにも物心共に 豊かな人生を歩んで頂けるような 職場環境を提供をお約束します。 診療の内容も保険診療全般から インプラントや矯正、セラミック などの自費診療まで幅広く行って おります。 患者様とのコミュニケーションを 何よりも大切にし、 コンサルティングを大切に考えています。 <当院のURL> *2018年開院の熊本院* https://www.yamada-kidsdc.com/clinic/ *2024年開院の八代院* https://www.yamada-kidsdc-yatsushiro.com/ <<<院長よりメッセージ>>> 当院のスタッフは、20〜50代と年代は幅広いですが、全員仲がよく、「患者さまのために」という同じ想いを大切にして、毎日明るい笑顔で医院の雰囲気をやわらげてくれています。 スタッフにはやりがいを持って仕事に取り組んでもらえるように、近隣や遠方にかかわらず、各種勉強会などにも一緒に参加してもらう機会を多く設けるよう心がけています。 若いスタッフには特に、仕事以外でも世の中のことをたくさん知ってほしいと考えています。色々な世界を見て、知識・見識を広げることが人間の幅を広げるからです。それはやがて人間的な魅力となって、患者さまへの対応に現れ、信頼につながると信じています! ・…━━━☆・ …━━━☆・ …━━━☆ 「最良の治療を受けていただきたい」 という思いから、カウンセリング以外の コミュニケーションも大切にしています! そのため、患者さんのお話にしっかりと 向き合い、親身になっていただけるような 「聞き上手」な方は大歓迎です□ ・…━━━☆・ …━━━☆・ …━━━☆ |
求める人材 |
求めている人材 □必須資格 ●歯科医師免許 ──────────────── □こんな方歓迎です ●歯科医師としての実務経験 ●将来的に開業志望の方 ●幅広い診療を経験したい方 |
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本社(大阪府堺市西区) |
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想定年収 |
300万円〜400万円 |
仕事の概要 |
■アフラック生命保険代理店の同社にて、アフラックの保険商品のコンサル営業を担当いただきます。新規開… |
求める人材 |
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勤務地 |
愛知県名古屋市天白区植田山4丁目1111番地 エージェント物流株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □<求人をご覧いただいた方へ>□ 業界でもいち早く無料車両リースをスタートし、 多くのドライバーたちの独立開業をサポートしています。 軽貨物業務委託とは個人事業主扱いのため、 会社からのサポートが無い事が多いですが、 エージェント物流ではチームワークで 業務にあたりますので未経験でも心配することなくスタートできます。 ※雇用形態は業務委託ですが社員同様に全力でサポートする会社です。 ------------------------------------------------------------------------------- ≫≫≫≫アピールポイント≪≪≪≪≪ □大手配送企業からのお仕事なので安定 □20代から30代を中心に中高年まで幅広く活躍中 □未経験歓迎(経験者優遇) □顧問税理士による無料税金相談あり □平均売上げ400,000円 □車両は全て当社がご用意します □車両持ち込み優遇あり □ガソリンカード支給あり □報酬の前払い制度あり /////////////////////////////////////////////////////////////// <最短1分で応募完了!> 「電話応募」or「簡単ネット応募」より、 気になる方はぜひご連絡ください。 ////////////////////////////////////////////////////////////// たくさんの閲覧、ご応募ありがとうございます。 予定人数に達し次第、応募を締め切らせていただきますので、 まずはお気軽にご応募ください! ご応募いただいた方は確認して必ずご連絡いたします。 ≫≫≫≫仕事内容≪≪≪≪≪ 軽自動車での宅配事業は需要も高く、 注目されている職種なので委託会社は 数多く存在しています。 しかし、同じ内容でも委託条件が様々な中、 エージェント物流では、他に類を見ない、 充実した独立支援でサポートをしています。 軽貨物配達は未経験でもすぐに始めることができ、 すぐに稼ぐことができる会社です。 <具体的には> 軽貨物ドライバーとして、 以下のエリアに関する、 宅配・配送業務をお任せします。 (平均は〇〇町1丁目から6丁目位の配達範囲です) 配送エリア:名古屋市 <0円スタートが可能です!> 弊社では、車両の無料リースはもちろん、 メンテナンス整備費用に関しても会社負担なので、 自動車運転免許さえお持ちであれば、 すぐに業務をはじめていただけます。 運送事業経営届の作成や申請、 配送車両の準備、事業用ナンバーの登録、 自動車保険の加入などは全て弊社が、 代行させていただきますので、 開始に関する面倒な手続きも一切不要です。 □経験者・車両持ち込み優遇あり! □当社で働く魅力ポイントをご紹介! 車両リース料の個人負担0円 車検・自賠責保険・重量税の個人負担0円 タイヤ・オイル交換・エアコン修理個人負担0円 自動車税個人負担0円 毎月の事務手数料0円・コンサルティング費用0円 □【経営方針】 ドライバーに負担をかけない運営とドライバーファーストの心でエージェント物流はドライバーの働きやすい環境創りに取り組んでいます。業務条件やコースの振り分けも個人の能力に合わせ無理のない業務で随時大手配送会社との交渉に取り組んでおります。 ////////////////////////////////////////////////////////////////////// 【雇用形態】 業務委託 |
求める人材 |
求める人材: 要普通自動車免許(AT限定可) |
未経験OK!月給30万円〜|内装工事の法人営業|ノルマ無し|新事業立ち上げ
勤務地 |
東京都新宿区四谷2-2-18 VORT四谷10F 株式会社TS |
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仕事の概要 |
仕事内容: 内装工事の提案営業だけでなく、新しい価値を生み出す仕事にチャレンジしたい方を歓迎します! 【具体的な仕事内容】 * 店舗・オフィス・住宅などの内装工事に関する提案営業 * 現場調査〜見積作成〜受注までのフロー管理 * 職人や現場監督との打ち合わせ・進行サポート * アフターフォロー・リピート案件の対応 【+α:新規事業にも関われる!】 現在、会社として新しいサービスや事業モデルの立ち上げにも取り組んでいます。 たとえば、 * デザイン性の高い内装ブランドの立ち上げ * SNSを活用した若年層向けプロモーション * 職人×クリエイターのマッチング企画 など 「こうしたい!」「こんな仕組みあったら面白い!」という発想をそのまま形にできる環境があります。 ”会社の歯車”じゃなく、”チームの頭脳”として活躍したい。 そんな想いがある人にピッタリの職場です。 |
求める人材 |
求める人材: ■ 経験よりも“姿勢”を重視します * 未経験でも「挑戦したい」という気持ちがあればOK * 業界の常識や固定観念にとらわれない柔軟な発想ができる方 * 自分で考えて動ける主体性のある方 * チームで動くのが得意、協調性がある方 ■ こんな方、特に歓迎です * ゼロから何かをつくるのが好き * 営業+α(企画・広報・SNS発信など)に挑戦したい * 将来は独立・起業したいという意志がある * 若いうちから裁量を持って仕事がしたい * 「自分の名前で勝負できる力」をつけたい ■ 活かせる経験・スキル(必須ではありません) * 建築・内装・施工管理などの業界経験 * 法人営業・接客販売などの顧客対応経験 * デザイン・空間演出・ブランディングに関わった経験 * SNS運用や広報活動に興味のある方 |
デザインスキルを活かせる!◎顧客のPR活動をサポートする業務
勤務地 |
東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー ポータルポイントB1F 株式会社TUKIYOMI |
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給与例 |
給与例 年収480万円 27歳(入社2年目) 年収650万円 30歳(入社3年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 美容クリニック様を中心に、 集客戦略や広告活動など マーケットを分析し 有効な戦略をご提案、実施を行う マーケティングのお仕事です。 ★デザインスキルを活かせます★ お持ちのスキルを活かして、 宣伝に使用するクリエイティブの 制作をお願いいたします。 業務には市場分析も行いますので、 マーケティング力を身につけることも可能。 クライアントと二人三脚で行うので、 成果につながったときは 大きな達成感を得られます。 =================== 具体的な業務内容としては、 ◆PR戦略立案・実行 美容クリニックにおける サービス・ブランドを 市場へ効果的に発信するための PR戦略を企画・実施 ◆メディアリレーションズ テレビ・雑誌・オンラインメディアなど 多様なメディアへのアプローチ および関係構築 ◆クライアント折衝・コンサルティング クライアント(美容クリニック)の 課題ヒアリング、要望の整理・分析、 施策提案、交渉など ◆マーケットリサーチ・分析 市場動向や競合分析、 ターゲットインサイトの 調査・分析を行い、施策に活かす ◆プロジェクトマネジメント スケジュールやタスク、 チームメンバーの管理・調整 ならびに社内外ステークホルダーとの連携 クライアントが医療に専念できるよう、 戦略立案から広告関係の クリエイティブ制作、 ブランディングマネジメントなど 売上UPに向けしっかりとサポートします。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆応募条件(必須スキル) ・Illustratorなどでの広告デザインや 制作の経験がある方 ・美容医療に興味がある方 ┗ 美容分野のトレンドや 施術に関する知見習得に前向きで、 積極的に情報収集ができる ◆歓迎条件 ・マーケティングやPR会社での 実務経験がある方 ・インフルエンサーとの タイアップ企画立案、実行経験 ★求める人物像 ・自主的に行動し、 新しいPR手法やメディアアプローチを 柔軟に取り入れられる方 ・美容医療業界の特性や クライアントの課題を深く理解し、 具体的な施策を提案できる方 ・スピード感を持って 複数案件を並行して進められる プロジェクト管理能力がある方 ・チーム内外とのコミュニケーションを 円滑に行い、信頼関係を築くことができる方 |
アフラック生命保険の代理店として、がん保険・医療保険を中心にお客様へご案内をしています。アフラック代理店(大阪府内)の中で販売実績「第2位」! 一日の労働時間6時間とワークライフバランスも充実して働くことが可能です!
勤務地 |
本社(大阪府堺市西区) |
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想定年収 |
300万円〜400万円 |
仕事の概要 |
【概要】アフラック生命保険代理店の同社にて、アフラックの保険商品のコンサル営業を担当いただきます。… |
求める人材 |
■営業未経験・第二新卒歓迎!【尚可】営業や、販売・サービス等顧客折衝経験をお持ちの方過去には、事務… |
20代管理職活躍中!転勤なし/年休130日/残業10H以下
勤務地 |
神奈川県横浜市西区高島1-1-2 横浜三井ビルディング 20F サングローブ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 1)従業員数1,700名超のIT系メガベンチャー企業 2)慣れ親しんだ地域で年収UPを叶えるチャンス 3)充実の研修制度(座学+OJT+メンター制度) 4)年休130日以上&土日祝休み&残業ほぼなし あなたには採用や集客に悩むお客様の課題解決をサポートする業務をお任せします。 具体的には、indeedなどの求人広告を含め、Web広告運用、Webサイト制作など、当社の商材をお客様のニーズに合わせて組み合わせ、最適な解決策を提案していただきます。 【入社後の流れ】 希望や適性に合わせて、以下いずれかのコースに進んでいただきます。 入社後、まずは全コースを体験できる研修期間を用意してあるためご安心ください。 1.ヒアリング&商談設定担当 まず、ビッグデータを使って見込み顧客を選び、連絡を取ります。 お客様が抱える経営課題をしっかりヒアリングし、そのニーズに合った自社商材を提案。 最終的には商談の設定まで行い、次のステップへ進めるようにサポートします。 2.提案&クロージング担当 商談において顧客のニーズを事前に調べ、課題を解決するための具体的な提案を行います。 顧客にとって最適な解決策を示し、信頼を得ることで成約に繋げる商談を進めます。 3.マーケティング&商材企画担当 データ解析を使って、支援活動をより効率的に進めるための戦略を立て、実行します。 効果測定を行い、改善策を見つけてPDCAサイクルを回すことで、継続的に成果を出し続けます。 また、どの商材やサービスを組み合わせると効果的かを考えて、企画立案を行う重要な役割も担っています。 <高額インセンティブあり> ――◎初月から毎月インセンティブを支給 ――◎入社3ヶ月以内に月収100万円を達成した実績あり ――◎事務作業や顧客フォローは一切なし ――◎PC・社用携帯・モニターなど全て貸与 【選べるキャリアプラン】 「プレイヤーとしてお客様をサポートしたい」「将来的には管理職を目指したい」など、あなたが理想とするキャリアを実現するために私たちは全力でサポートします。 また、セールスを極めた後は新しいキャリアに挑戦するチャンスも広がっています。社内には、さまざまな職種が揃っており、人事部、総務・経理部、クリエイティブ部門、企画、撮影事業部など、多彩な選択肢があります。 <働きやすさもバッチリ> ――◎商談がない日はリラックスできる私服での勤務OK! ――◎土日祝はしっかりお休み!完全週休2日制でプライベートも充実 ――◎有給も取りやすく、長めの連休取得ももちろんOK ――◎残業はほとんどナシ!月平均10時間以下と無理なく働けます |
求める人材 |
求める人材: 【こんな方はぜひ!】 ■法人営業・個人営業経験をお持ちの方 ■接客・販売経験をお持ちの方 ■人材業界での就業経験をお持ちの方 ■Web・IT業界での就業経験をお持ちの方 入社時に必要な知識や経験は一切ありません。 これまでの経験やスキルではなく、 これからどうなりたいかを重要視するポテンシャル採用です! 【こんな方が活躍しています!】 ・客観的に物事を捉えられる方 ・相手の気持ちを想像して楽しく話すことが得意な方 ・スピード感のある職場で働きたい方 ・営業だけは誰にも負けたくないと思っている方 ・コツコツと取り組むことができる方 |
未経験・高卒歓迎
勤務地 |
広島県東広島市吉川工業団地7-10 マイクロンメモリジャパン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 弊社広島工場の生産・社内インフラを支える部門で、半導体生産システムの新規・修正セットアップを担当していただく人材を募集します。 〜高卒歓迎!未経験歓迎!次世代DRAM製造工場/売上高世界第3位のマイクロン/積極的な設備投資〜 世界最先端技術を使用した半導体部品の開発・設計・製造・販売を行っている会社です。 マイクロンメモリ ジャパン株式会社の就業環境の特徴として下記が挙げられます。 ・入社後は社内研修実施後に働いていただくので、未経験の方でも安心して働ける環境です ・テクニカルな作業は、マイクロンが責任を持って教育、サポートを行いますのでご安心ください。 ・将来のキャリアとして1)SV(スーパーバイザー)やテクニシャンを極める、2)エンジニア職への異動の道が開かれています。 ・外資系企業ですが、英語にアレルギーが無ければ問題ありません(翻訳ソフトなどを使って、社内外国人と連絡を取ることはあります)。 研修やフォロー制度が充実していますので、未経験者でも歓迎です。 ・入社1か月後はマイクロン全体での研修(1か月)、その後部門での研修(2か月)があります。 【仕事内容】 他部門と連携しながら、工場内の生産システム(MES)の設定、及びトラブルシューティングを担当します。 また、エンジニアと協力して手順書やBKMの導入・更新を行います。 ■MESアプリケーションの設定・変更および不具合発生時のトラブルシューティング ■システム変更時の管理および関連するビジネスルールの遵守 ■手順書の見直し・改善および継続的な更新 ■業務プロセスにおける効率化施策の提案と実行 ■Metricに基づく初期調査の実施と改善対応の推進 【環境について】 性別や出身国、性自認、障がいの有無に関わらず、 すべての方を公平に評価し、すべての人が活躍できる環境です。 「こうあるべき」といった固定観念に縛られることなく、 個々の多様性を尊重しています。 - 【Micron Technologyのビジョン】 Micron Technologyは、世界の情報の利用方法を変革し、 すべての人々の生活を豊かにすることを目指しています。 メモリおよびストレージソリューションの分野で世界的なリーダーとして、 情報をインテリジェンスに変える革新を続けています。 この取り組みを通じて、人々がより迅速に学び、 コミュニケーションを取り、進歩できるよう貢献していきます。 - |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ■パソコンスキル(ワード、エクセル、emailなど) ■丁寧に正確に設定作業を行うことのできる方 ■プレッシャーへの耐性がある方(緊急に設定対応頂くことがあります) ■グループ内外を問わず、他のチームメンバーとコミュニケーションを取り、連携できる能力 ■日本語コミュニケーションスキル必須/ must have japanese skill ■基本的な英語コミュニケーションスキル(社内外国人とTeamsでコミュニケーションが時々あります。翻訳ソフトを使っても問題ありません) 【あれば尚可】 ■MESアプリケーションの使用経験・理解 ■プログラミングスキル、スクリプト、RPA(ロボティクスプロセスオートメーション)、Tableau管理の作成能力 |
半導体業界でのマネジメント経験がある方歓迎
勤務地 |
広島県東広島市吉川工業団地7-10 マイクロンメモリジャパン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 この度、受注量の増加と組織拡大に伴い、 製造部門を支えるマネージャーを募集します。 当社は最先端メモリ開発・生産、メモリソリューションの提供を通し、テクノロジーの力で社会をより豊かにすることを目指しています。 広島工場における半導体製造組織を支えるマネージャーとして、安全管理・生産設備の保全・生産性の最大化・製品品質の維持や向上・コスト削減・人材育成といった幅広い業務をお任せします。 Mechanical Engineer部門および広島工場全体の目標達成に向けて、担当エリアでの継続的な改善活動をリードしていただくことを期待しています。 また、パフォーマンスマネジメントの文化を浸透させ、チームメンバーの成長支援や将来のリーダー育成にも積極的に取り組んでください。 【具体的な仕事内容】 ■部門の統括および関連部門と連携しながら、実務調整や改善業務の推進 ■チームがより良く働けるような、仕組みやルールの提案・構築 ■業務に関する目標設定や活動進捗の管理、報告資料の作成 ■部門内に関わる教育や育成に関する計画・運営 ■部門内のメンバー配置やプロモ―ション・人事関連業務 【環境について】 性別や出身国、性自認、障がいの有無に関わらず、 すべての方を公平に評価し、すべての人が活躍できる環境です。 「こうあるべき」といった固定観念に縛られることなく、 個々の多様性を尊重しています。 - 【Micron Technologyのビジョン】 Micron Technologyは、世界の情報の利用方法を変革し、 すべての人々の生活を豊かにすることを目指しています。 メモリおよびストレージソリューションの分野で世界的なリーダーとして、 情報をインテリジェンスに変える革新を続けています。 この取り組みを通じて、人々がより迅速に学び、 コミュニケーションを取り、進歩できるよう貢献していきます。 - |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ■24時間稼働の製造現場でのマネジメント経験がある方 ■社内の多くの関係者・ステークホルダーとの調整経験がある方 ■業務やチームメンバーに柔軟に対応できる方 ■マイクロマネジメントではなく、ビジョンや方向性を示しチームをリードできる方 ■チーム作りのビジョンを持ち、組織を牽引できる方 【あれば歓迎要件】 ■半導体業界でのマネジメント経験 |
★給与水準業界トップクラス!年間4回の昇給のチャンス有★Web事業/人材事業/医療事業/コンサルティング事業など収益性の高い事業を多数展開するメガベンチャー!チャンスとチャレンジの環境をご提供できる環境!
勤務地 |
(大阪府大阪市北区) |
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想定年収 |
480万円〜 |
仕事の概要 |
当社新規事業のM&Aコンサルタントをご担当いただきます。当グループが2018年より立ち上げ、現在主軸事業… |
求める人材 |
★未経験採用強化中!中途入社の6割が未経験の入社で活躍!【必須】■新規開拓営業の経験■M&A業界にチャレ… |
開発エンジニア◆経験浅め・ブランク歓迎◆リモート7割◆残業5.5H◆モダンな開発中心◆自由な社風
勤務地 |
東京都23区 Wiggly株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★理想のエンジニアへ最短距離を疾走できる自由度の高い環境 ★意欲により社内プロダクト立ち上げへのジョインもできる ★未来を創るスターティングメンバーとして活躍 【主なプロジェクト例】 ◆各種Webアプリケーション開発 ◆製造会社向けDXソリューション支援 ◆ビジネスデータ分析システム開発・運用 ◆次世代医療関連システム開発 ◆EV(電気自動車)制御システム開発 ◆スポーツチケット販売システム開発 等 言語:JavaScript、Python、Java、PHP、GO、TypeScript、Swift、Kotlin、Dart、C、C++、Perl、Ruby、SQL、VBA、GASなど ★プロジェクト配属例 入社後はこれまでの経験を活かしつつ、確実にキャリアアップを計れるプロジェクトを担当いただきます。 入社前→入社後のステップアップ事例をご紹介します! ◆WebシステムPG(ブランク3年)⇒ Webシステム/基本設計,開発,テスト(30歳) ◆テクニカルサポート&業務効率化⇒ DevOpsマイクロサービス/設計,開発,テスト(31歳) ◆基幹システム保守・改修⇒ ネットバンキングシステム/詳細設計,開発,テスト(27歳) ◆業務システム運用・保守⇒ RPA自動化プロジェクト/要件定義,設計,開発,テスト(30歳) ◆PKG系システムテスト/デバッグ⇒ 組込系システム/設計,開発,テスト(26歳) |
求める人材 |
求める人材: ★面接確約★ ブランクのある方も歓迎/第二新卒歓迎★人柄重視★5名以上採用 ★学歴不問!経験よりも人柄や将来性を重視したポテンシャル採用です。 「スキルや経験に自信がない...」そんなあなたも、まずはお会いしましょう! \こんな方を歓迎します/ ★テクノロジーに強い興味をもち、目標をもってポジティブに取り組める方 ★スタートアップ企業で働き、会社と一緒に成長していきたい方 ★仲間やチーム、人を大切にできる方 【こんな方は優遇】 ★開発プロジェクトの実務経験がある方(環境・期間・工程問わず) ★開発プロジェクトではなくても、運用業務などにおいて効率化・自動化に携わったことがある方 ★これまでとは違う言語や環境、工程にチャレンジしたい方 【選考のポイント】 ★互いに歩み寄り、尊重しながら働ける方 ★素直に本音で話をすることを好む方 ※応募条件を満たす方は全員お会いします!ミスマッチのない転職にしてほしいので、当社の良い面も至らない面も率直にお話しします。 |
未経験・第二新卒歓迎|高卒以上|4勤4休のシフト制
勤務地 |
広島県東広島市吉川工業団地7-10 マイクロンメモリジャパン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 この度、プロフェッショナルなエンジニアとして、 半導体の装置管理・設備管理を担当していただく人材を募集します。 当社は最先端メモリ開発・生産、メモリソリューションの提供を通し、 テクノロジーの力で社会をより豊かにすることを目指しています。 第二新卒、エンジニアとしての経験がない方とも、 お会いしたいと考えています。 ぜひあなたにも、マイクロンで新たなキャリアを築くことを ご検討いただきたいと思います。 【仕事内容】 計測装置の安定稼動を維持管理するために、新規デバイスの計測レシピ作成、リリース、 さらにはサイクルタイム改善及び目標達成のために展開業務等を他のシフトと協力し24時間365日行います。 またエンジニアからの評価依頼に基づいた測定レシピの作成や計測装置起因の製品異常(SPC OOC/ORION)についての対応も行います。 ■安全トレーニングを受講し、マイクロン安全ポリシーに従い業務を遂行 ■新製品の計測レシピ作成、および修正を標準作業手順書に従い実施。レシピの種類によってはベンダーに対応依頼 ■サイクルタイム改善、装置の稼働率を最大化するため計画的な装置展開の実施 ■他部門、自部門問わずエンジニアリング評価のための計測レシピ作成(リクエストフォームに従って実施) ■計測装置起因で発生したSPC OOC、ORIONの対応を標準作業手順書に従い実施 ■プロセスAREAの装置起因による測定異常を検知した場合、AREAと速やかにコミュニケーションをとり適切な対応を依頼 ■計測装置起因の製品異常が発生した場合、装置を停止し原因追究を行う ■次のシフトへの貢献や詳細なパスダウンのためのコミュニケーション,日々の問題や作業に対して疑問を上司、チームメンバー、関係者への報告 ■安全、製造方法などのルールを順守し、問題が生じた場合には、適宜、上司へ報告/連絡/相談 ※テクニカルな作業は、我々が責任を持って教育、サポートを行います 【環境について】 性別や出身国、性自認、障がいの有無に関わらず、 すべての方を公平に評価し、すべての人が活躍できる環境です。 「こうあるべき」といった固定観念に縛られることなく、 個々の多様性を尊重しています。 - 【Micron Technologyのビジョン】 Micron Technologyは、世界の情報の利用方法を変革し、 すべての人々の生活を豊かにすることを目指しています。 メモリおよびストレージソリューションの分野で世界的なリーダーとして、 情報をインテリジェンスに変える革新を続けています。 この取り組みを通じて、人々がより迅速に学び、 コミュニケーションを取り、進歩できるよう貢献していきます。 - |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ■高卒以上 ■PC(Excel・PowerPoint・Word・Outlook)の基本操作ができる方 ■日本語でビジネスレベルの会話ができる方 ■シフト勤務が可能な方 【あれば望ましいスキル】 ■半導体プロセスの基本的な知識 ■装置起因、及び装置に関連する基本的な問題へのトラブルシューティング経験 ※必須ではございません。 ◎エンジニア未経験者・第二新卒の方も歓迎します。 |
転勤なし!様々な現場の課題を解決★資格があれば経験は不問!
勤務地 |
兵庫県姫路市白浜町841-47 株式会社泉平 姫路本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【具体的な仕事内容】 ■食材や献立、栄養バランスの提案 ■在庫管理・受発注の支援 ■食文化を学べるメニュー考案 等 (内勤:外勤=5:5) お客様先の栄養士さん、調理師さん、 施設長さんなどを多面的に支えるのが 最大のミッションとなります。 700社以上の食品メーカーがつくる 2万品目以上の商品を扱うことで 幅広い提案を行う事が可能な環境。 子どもたちや、医療介護施設の利用者様方に、 「食べる楽しみ」や、 「思わず家族に話したくなる献立」を 届け、より多くの笑顔をつくる仕事に ご興味のある方お待ちしております♪ 〜1日の流れ(一例)〜 8:30 出社・朝礼 その日の予定を確認してスタート! 9:00 献立作成・資料づくり 旬の食材やトレンドを取り入れて、ミールキットの献立を考えます。 その献立をわかりやすく紹介する資料も作成♪ 12:00 お昼休憩 13:00 顧客先を訪問 作成した献立や資料を持って、取引先へ。 現場の方からお話を聞きながら提案します。 15:30 社内で振り返り 訪問内容をまとめて、次の提案に活かします。 17:45 退社 <顧客企業> 学校や医療介護施設の食事を作る会社や 社員食堂、中食、スーパー(総菜)など、 10〜15社程度を担当していただきます。 長年お付き合いのある お得意様への企画・提案が中心。 - 【入社後の流れ】 ◎充実した研修 まずは配属先の担当業務を しっかりと習得していただきます。 試食会や、メーカー様工場見学、 外部研修への参加もあり、 食に触れる機会も多数。 E-Learningなど社内研修も充実。 ◎メンター制度、キャリア支援制度 先輩社員がメンターや教育担当者として 業務上の指導やフォローはもちろん、 メンタル面のサポートも丁寧に行います。 外部専門家によるキャリア支援制度や、 お悩み相談窓口などの各種支援制度があり、 皆様の着実なステップアップを支えます。 ◎基本的には転勤なし 将来、幹部職候補として より幅広い視野を持ち、 経験を積んでいただくために 転勤が発生する場合もありますが、 基本的には、転勤はほとんどありません。 - ◎創業128年、地域に根差した安定基盤 ◎平均年齢44歳、男女比は6:4 ◎女性育休取得および復帰率100% ◎10年連続:決算賞与支給! ◎5年連続「健康経営有料法人」認定獲得 ◎こども食堂や食育イベントの開催など、 地域貢献も積極的に実施 ◎生活に欠かせない”食”のインフラを支え、 「健康」や「成長」そして、食べる 「楽しみ」と「学び」を提供する仕事 ◎福利厚生でNetflixが無料に! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・Excel、Wordの基本操作ができる方 ・管理栄養士、栄養士資格のどちらかをお持ちの方 【こんな方はぜひ!】 ・病院・福祉施設での栄養士業務のご経験がある方(ブランクのある方も歓迎) ・食品業界での営業のご経験がある方 ・食べることが好き・食に興味がある方 ・人と関わることが好きな方 ・教育や社会福祉に貢献したい方 |
近年注目度が高まる臨床研究支援にて国内トップシェアを誇るCRO/20年超の実績から得た研究ノウハウや自社開発EDC、エムスリーとの連携で医師や製薬企業に対して研究をリード!AI・アプリを用いた最新デジタル研究の企画・支援も強みです
勤務地 |
東京本社(東京都港区)、大阪オフィス(大阪府大阪市中央区) |
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想定年収 |
600万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
リアルワールドエビデンスに特化したCROとして、エムスリーグループの総合力を用いて様々なエビデンスを… |
求める人材 |
【いずれも必須】■レセプトデータや電子カルテ等の医療ビックデータを用いた研究における統計解析業務の… |
未経験・第二新卒歓迎|高卒以上|日勤のみ
勤務地 |
広島県東広島市吉川工業団地7-10 マイクロンメモリジャパン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 この度、プロフェッショナルなエンジニアとして、 半導体工場にて設備操業管理を担当していただく人材を募集します。 当社は最先端メモリ開発・生産、メモリソリューションの提供を通し、 テクノロジーの力で社会をより豊かにすることを目指しています。 第二新卒、エンジニアとしての経験がない方とも、 お会いしたいと考えています。 ※外資系企業ですが、英語ができなくても問題ありません。 ぜひあなたにも、マイクロンで新たなキャリアを築くことを ご検討いただきたいと思います。 【仕事内容】 設備の維持のために必要な点検や整備の計画と実行およびトラブルの処置や再発防止対策をお任せします。 また、新規設備導入の際に現場工事における監督や作業調整サポートにも携わっていただきます。 ■ベンダーと連携し、適切な内容・スケジュールでの設備メンテナンス計画の策定および実施を行います。 ■設備トラブルへの迅速な対応に加え、未然防止や再発防止を目的とした改善活動を推進します。 ■設備の新規導入・改造プロジェクトにおいて、最適な運用を実現するためにエンジニアのサポートを行います。 ■各工事作業における安全確認および協力業者への安全指導・ルール遵守の徹底を行います。 ■シフト勤務者と日勤者間での情報共有が円滑に進むように、社内体制の調整を行います。 ■オペレーションチームが業務を確実に遂行できるようにトレーニングプランを作成し、実行します。 ■設備の負荷状況や劣化状況を把握し、必要に応じてエンジニアへ設備改造・増設の提案を行います。 ■現地工事の監理・調整サポートを行います。 【環境について】 性別や出身国、性自認、障がいの有無に関わらず、 すべての方を公平に評価し、すべての人が活躍できる環境です。 「こうあるべき」といった固定観念に縛られることなく、 個々の多様性を尊重しています。 - 【Micron Technologyのビジョン】 Micron Technologyは、世界の情報の利用方法を変革し、 すべての人々の生活を豊かにすることを目指しています。 メモリおよびストレージソリューションの分野で世界的なリーダーとして、 情報をインテリジェンスに変える革新を続けています。 この取り組みを通じて、人々がより迅速に学び、 コミュニケーションを取り、進歩できるよう貢献していきます。 - |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ■高卒以上 ■PC(Excel・PowerPoint・Word・Outlook)の基本操作ができる方 ■日本語でビジネスレベルの会話ができる方 【あれば望ましいスキル】 ■設備の基本的なシステム構成およびメカニズムを理解し、異常時の対応ができる方 ■設備全般のオペレーション作業ができる方 ■電気回路図、シーケンス図をある程度読み取れる知識を有する方 ■良好なチームワークを構築する能力を有する ■関係部門と協議し、問題点の明確化、解決方法に関しての整合取りを行う能力を有する方 ■社外業者と良好な関係を築き、有効な情報、支援を得ることができる方 ■危険作業を未然に防止、また、危険作業を発見した場合に作業中止させる事が出来る方 ■オーナーシップをもって業務に積極的に取り組むことができる ■コミュニケーションスキルが高い方(英語に興味がある方) ■Excel, Word, PowerPoint, CAD等のPC 操作が堪能である方 ※必須ではございません。 ◎エンジニア未経験者・第二新卒の方も歓迎します。 |
【秩父市番場町】「秩父」駅から徒歩3分/介護付き有料老人ホームの調理補助
勤務地 |
埼玉県秩父市番場町6−4 ウイステリア株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 介護付き有料老人ホームにおける入居者30人分の調理補助業務をお任せします! ・材料の下処理、調理、盛り付け ・食器や器具の洗浄、整理整頓、清掃など その他、上記付帯業務をお願いします。 |
求める人材 |
求める人材: 必須条件: ◎調理実務経験がある方(3年以上) ◎調理師免許をお持ちの方 あれば尚可: ※栄養士の資格をお持ちの方 ※病院食または介護食の調理経験がある方 ※和洋中などの様々な料理の調理経験がある方 ※飲食店での経験もOKです 求める人材: ・理念や事業に共感して頂ける方 ・向上心のある方 ・自ら考え学び、業務を進めることができる方 ・未知の業務でもチャレンジ精神を持ち、楽しんで進めることができる方 ・柔軟性のある方 ・コミュニケーション能力に自信のある方 ・チャレンジ精神のある方 ミッション 私たちはみんなの笑顔のために仕事をします。 行動宣言 1. 私たちは、常に笑顔と温かい心で親身に思いやりをもって接します。 2. 私たちは、お客さまの立場で考え、行動します。 3. 私たちは、「プロとしての自覚と誇り」を持って行動します。 4. 私たちは、志を高く持った仲間たちとのチームワークを大切にし、活気に満ちた職場をつくります。 5. 私たちの全ての言動は「会社の価値を左右する」ものと認識して、行動します。 URL:https://wisteria-nursing.jp/ |
【経営企画やIPOにチャレンジしたい方必見!前職年収考慮】充実の福利厚生〇転勤無し!週休2日制&有給の取りやすい職場!
勤務地 |
〒336-0021埼玉県さいたま市南区別所〒3360021 埼玉県さいたま市南区 医療法人新光会 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <社長は45歳!若手が活躍する事業拡大中の当社でご活躍ください> 『経営企画』『事業企画』に関するオシゴトで会社に貢献! \ 前職年収保証で安心の環境です! / 『いまの職場は将来が不安…。』そんな方にも◎ 日本最大規模の眼科法人グループで福利厚生なども抜群! □〇-〇□・・・□〇-〇□・・・□〇-〇□ 【 仕事内容 】 東京・埼玉・千葉・新潟エリアで全15の眼科クリニック、17のメガネ・コンタクトレンズ販売店を展開している当グループ。 ※眼科クリニックの規模は全国TOPクラスです 日本最大規模の眼科法人グループとして、東京・埼玉を中心に患者様の目の健康と視力を守ることを使命とし、運営をしてきました。 あなたには、経営企画担当として、運営管理、利益改善案の検討、事業計画の推進、スタッフの配置など経営企画に携わる業務など、あなたの得意な分野からお仕事をお任せしていきます。 <具体的には> ・クリニック、店舗の運営支援 ・収益改善施策の企画立案 ・事業計画の作成と推進 ・集客アップに関するマーケティング施策立案 ・目標達成の推進と実績管理 ・予算作成、事業企画、運用 ・スタッフの育成や教育プログラムの立案を含むマネジメント全般 など。 *最初からすべての業務が出来る必要はありません。 得意な分野からお仕事をお任せしていきます。 運営効率の最適化や収益性の向上の仕組みを一緒に作っていってください。 *転勤などはありませんので、落ち着いた環境で経験を活かしてほしいと考えております。 *週3‐4日程度は本社、それ以外は現場理解のためクリニックなどへの巡回や現場業務などをお任せ致します。 ============= 【 おすすめポイント 】 〇-〇 若手が活躍する当社で更なるキャリアアップを 〇-〇 経営企画にかかわるメンバーは、グループ代表のほか、社長(45歳)、本部長(55歳)、副本部長(34歳)と年齢にかかわらず抜擢を行う風土があります。経営に近いポジションに挑戦したい方にぴったりな職場です。 〇-〇 有給が取りやすい環境 〇-〇 ご都合に合わせて有給休暇を取得しやすい雰囲気です〇 「顔色を伺いながら取らなければならない…。」 上位役職者であってもそんな心配は必要ありません。 プライベートも大切にしながら働いていただけたらと思っています。 〇-〇 充実の福利厚生 〇-〇 母体が日本最大規模の眼科医院を展開する医療法人という事もあり、業績は順調に右肩上がり! 『景気に左右されずに、安心して長く働けたら…』 そんな希望を叶えられる安定感抜群の業界です。 転勤などはありませんので、落ち着いた環境で経験を活かしてほしいと考えております。 =================== 【 当社について 】 医療法人新光会グループとして、眼科経営の支援やコンタクトレンズ・メガネの販売を手掛けている当社。 当法人の所属している新光HDとして、近い将来株式公開(上場)を目指しています。 IPOに向けてバックオフィス機能の強化を行っており、それに伴う人材の増員募集となります。 運営拠点の拡大、新規事業展開を進めており、さらなる利益向上に向けて、バックオフィスから力を貸していただけたら幸いです。 監査法人の監査を受ける予定であり、管理部門の強化を図るべくコア人材としてご活躍いただける方を募集いたします。 =================== |
求める人材 |
応募資格 大卒以上 ※ポテンシャル採用も歓迎! 下記のような方は歓迎します! 経験はマストではありません。 <歓迎> ・業務を自ら構築し推進出来る方 ・事業や組織をマネジメントされたことのある方 ・IPOに関する知見・興味がある方 ・マーケティングに関する知見のある方 ・マネジメント経験がある方 ・経営企画での勤務経験 ・営業企画、事業企画での勤務経験 ・医療クリニックや病院での勤務経験 ・小売・サービス業での勤務経験 \以下のような方が活躍中!/ 向上心が高く、フットワークが軽い方 周囲の人と連携を取りながら働ける方 チームをまとめたことがある方 周りを巻き込みながらうまくコントロールできる方 20代・30代・40代・50代 ミドル世代 |
■国内医師の約9割(33万人以上)、世界約10ヵ国600万人にリーチするプラットフォームを基盤に医療業界の“不”に挑む ■ITを活用して日本の医療費を大幅削減する社会貢献性 ■今後は国内ビジネスの海外展開による更なる急速拡大を図る
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
500万円〜1200万円 |
仕事の概要 |
クリニックの新規開業から経営、DXまでを一貫して支援する当グループにて、クリニックを経営しているお医… |
求める人材 |
★未経験・第二新卒歓迎★ 【必須】■これまで何らかのデータを活かして自身の業務に活かした経験 |
◆最前線のAI技術で、社会に新しい価値を創造しよう◆AI開発案件|前職給与保証
勤務地 |
東京都千代田区 株式会社リズネット |
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仕事の概要 |
仕事内容: 本気でAI開発に挑戦したいあなたへ エンジニアとして、 本当に面白い仕事がしたい。 そんなあなたにこそ、このプロジェクトに参加してほしい。 私たちは、感情認識AI「KDE」を進化させ、世界中の人々の感情交流を変革する挑戦をしています。 ≪このポジションの魅力≫ 最先端技術で課題解決に挑む 画像解析、音響解析、言語解析、IoTデバイス、AIエージェント… 話題の技術を”自分の手”で扱いながら、実社会で活きるソリューションを創り出せます。 開発例 ■リアルタイム感情分析システム 画像・音声データを活用し、ユーザーの感情を即座に分析。 企業のカスタマーサポートやマーケティング分野に応用。 ■自動対話AIエージェント 自然言語処理を活用し、ユーザーの感情に応じた適切な対話を生成。 コールセンターやヘルスケア領域での導入事例あり。 ■IoTデバイスとの統合 スマートデバイスと連携し、ユーザーの感情データを取得・分析。 スマートホームやウェアラブルデバイスへの応用が可能。 ≪考えるエンジニア”を歓迎≫ デル調整、独自アルゴリズムの設計、リアルタイム解析… 受け身ではなく、あなたのアイデアとスキルがプロジェクトを動かします。 ≪裁量のある環境で自己成長を実現≫ フルリモートOK! あなたの働き方を尊重しつつ、チャレンジングな課題を提供します。 「幅広く経験を積みたい」「特定の技術を極めたい」どちらのキャリアプランも支援します。 ≪社会的インパクトが大きいプロジェクト≫ 私たちが開発する感情認識AIは、HR、マーケティング、ヘルスケアなど幅広い分野に貢献しています。 さらに海外展開を控え、グローバルな活躍の場が広がります。 ≪あなたに期待すること≫ ■ Python/AWSを駆使した開発経験WebからAI、IoTまで幅広いスキルをお持ちの方を歓迎します。 ■ 技術への情熱と学び続ける姿勢画像解析、音響解析、言語解析など、新しい領域にも積極的に挑戦してください。 ■ 未来を共に創る仲間としての視点ただ手を動かすだけではなく、私たちの目指すビジョンを一緒に実現しましょう。 - エンジニアが「本気になれる」プロジェクトで待っています このポジションは単なる開発者ではありません。 あなたの知識や経験が、技術的ブレイクスルーを生み出し、社会に新しい価値を届ける重要な役割です。 あなたも「感情をデザインする」という未踏の領域に飛び込みませんか? 一緒に未来を描ける仲間の応募を心よりお待ちしています! --- |
求める人材 |
求める人材: 必須スキル ・Python(中級レベル以上)の使用経験 ・ビジネスレベルの日本語力(JLPT N1相当)が必須 歓迎スキル(必須ではありません) 以下の分野に関する知見や実務経験があれば尚歓迎です: Amazon AWSの利用経験 画像解析:DL/ML、マルチモーダルRAG、SageMakerのモデル運営、独自モデル構築 音響解析:LibROSA、DL/ML、独自モデル構築 言語解析:LLM、生成AI、Amazon Comprehend/LEX IoTデバイス:ウェアラブル端末やGreenGrassを利用したシステム開発 AIエージェント、デジタルヒューマン/バーチャルヒューマン関連 |
20代管理職活躍中!転勤なし/年休130日/残業10H以下
勤務地 |
福岡県福岡市博多区上呉服町10-10 呉服町ビジネスセンタービル9F サングローブ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 1)従業員数1,700名超のIT系メガベンチャー企業 2)慣れ親しんだ地域で年収UPを叶えるチャンス 3)充実の研修制度(座学+OJT+メンター制度) 4)年休130日以上&土日祝休み&残業ほぼなし あなたには採用や集客に悩むお客様の課題解決をサポートする業務をお任せします。 具体的には、indeedなどの求人広告を含め、Web広告運用、Webサイト制作など、当社の商材をお客様のニーズに合わせて組み合わせ、最適な解決策を提案していただきます。 【入社後の流れ】 希望や適性に合わせて、以下いずれかのコースに進んでいただきます。 入社後、まずは全コースを体験できる研修期間を用意してあるためご安心ください。 1.ヒアリング&商談設定担当 まず、ビッグデータを使って見込み顧客を選び、連絡を取ります。 お客様が抱える経営課題をしっかりヒアリングし、そのニーズに合った自社商材を提案。 最終的には商談の設定まで行い、次のステップへ進めるようにサポートします。 2.提案&クロージング担当 商談において顧客のニーズを事前に調べ、課題を解決するための具体的な提案を行います。 顧客にとって最適な解決策を示し、信頼を得ることで成約に繋げる商談を進めます。 3.マーケティング&商材企画担当 データ解析を使って、支援活動をより効率的に進めるための戦略を立て、実行します。 効果測定を行い、改善策を見つけてPDCAサイクルを回すことで、継続的に成果を出し続けます。 また、どの商材やサービスを組み合わせると効果的かを考えて、企画立案を行う重要な役割も担っています。 <高額インセンティブあり> ――◎初月から毎月インセンティブを支給 ――◎入社3ヶ月以内に月収100万円を達成した実績あり ――◎事務作業や顧客フォローは一切なし ――◎PC・社用携帯・モニターなど全て貸与 【選べるキャリアプラン】 「プレイヤーとしてお客様をサポートしたい」「将来的には管理職を目指したい」など、あなたが理想とするキャリアを実現するために私たちは全力でサポートします。 また、セールスを極めた後は新しいキャリアに挑戦するチャンスも広がっています。社内には、さまざまな職種が揃っており、人事部、総務・経理部、クリエイティブ部門、企画、撮影事業部など、多彩な選択肢があります。 <働きやすさもバッチリ> ――◎商談がない日はリラックスできる私服での勤務OK! ――◎土日祝はしっかりお休み!完全週休2日制でプライベートも充実 ――◎有給も取りやすく、長めの連休取得ももちろんOK ――◎残業はほとんどナシ!月平均10時間以下と無理なく働けます |
求める人材 |
求める人材: 【こんな方はぜひ!】 ■法人営業・個人営業経験をお持ちの方 ■接客・販売経験をお持ちの方 ■人材業界での就業経験をお持ちの方 ■Web・IT業界での就業経験をお持ちの方 入社時に必要な知識や経験は一切ありません。 これまでの経験やスキルではなく、 これからどうなりたいかを重要視するポテンシャル採用です! 【こんな方が活躍しています!】 ・客観的に物事を捉えられる方 ・相手の気持ちを想像して楽しく話すことが得意な方 ・スピード感のある職場で働きたい方 ・営業だけは誰にも負けたくないと思っている方 ・コツコツと取り組むことができる方 |
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内勤ポジション/20代管理職活躍/残業月10時間以下/年休130日(土日祝み)
勤務地 |
大阪府大阪市北区大淀中1-1-30 梅田スカイビル タワーウエスト 20F/35F サングローブ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【配属予定】新規開拓のない既存顧客のフォローチーム 【業務内容】集客・採用課題を解決に導く企業専任担当 【未経験可】座学研修・OJT研修・メンター制度が充実 ■業務内容 採用、もしくは集客サービスを導入したお客様の《専属コンサルタント》として課題解決までの伴走をお任せします。 押し売りではなく、お客様のためを思った提案を行うことがステップアップの近道です! 1)お客様とのMTG 2)採用進捗の確認 3)効果改善の戦略立て、実行 4)広告費の提案、商談 など ■担当サービス 入社後の適性に応じて、以下いずれかのサービスを担当します。 ◎「応募獲得」の最大化を目指すサービス『it’szai』 ◎集客機能から運用サポートまで一括で提供する集客支援サービス ■入社後の流れ ◎まずは1週間の座学研修で業界の基本を学びます。 ◎次にあなたの適性や希望を考慮して、取り扱う商材が決定します。 ◎配属後は実際の業務を通じてOJT研修が行われます。 ◎独り立ちまでは先輩社員や上司が徹底的にサポートします。 ■配属先の雰囲気 配属先は20代メンバーが中心で、相手を思いやることができる人が多いのが特徴です。 前職もバラエティ豊かで、某テーマパークキャストやホテル・アパレルスタッフなど、異業種出身でもホスピタリティ精神にあふれたメンバーが活躍しています。 業務に関する詳細なマニュアルは完備しており、充実した研修と経験豊富な先輩たちがあなたをプロへと育て上げます! ■高額インセンティブ制度あり 当社では、ルート営業にもインセンティブ制度を導入しています。担当するクライアントの入金額に応じて、数%の割合でインセンティブが支給されます。 この制度は実績も十分で、過去には150万円を超えるインセンティブを獲得した先輩社員もいます。努力が結果に結びつき、やりがいを感じながら働ける環境です! |
求める人材 |
求める人材: スキルや経験ではなく、人柄を重視したポテンシャル採用です! 【こんな方が活躍中】 ■ 誰かを喜ばせること、楽しませることが好き ■ 物事を多角的に捉えられる ■ 自分から進んでコミュニケーションを取れる ■ 優先順位をつけて仕事に取り組める ■ スピード感を持って昇給・昇格を目指したい 【歓迎条件】 ■ 個人営業・法人営業の経験(商材・業界不問) ■ 販売・接客の経験 ■ 電話&メールでのビジネスコミュニケーション経験 ■ 目標に向かって何かに取り組んだ経験 運用に関する詳細なマニュアルは完備しており、充実した研修と経験豊富な先輩たちがあなたをプロへと育て上げます! |
■国内医師の約9割(33万人以上)、世界約10ヵ国600万人にリーチするプラットフォームを基盤に医療業界の“不”に挑む ■ITを活用して日本の医療費を大幅削減する社会貢献性 ■今後は国内ビジネスの海外展開による更なる急速拡大を図る
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
500万円〜1200万円 |
仕事の概要 |
クリニックの新規開業から経営、DXまでを一貫して支援する当グループにて、クリニックの開業・経営が成功… |
求める人材 |
【いずれか必須】■法人営業のご経験(業界・商材問わず)■事業企画・開発のご経験 ■コンサルティング… |
家・土地・マンションを仕入れる営業!圧倒的なハウスドゥブランドだから未経験でも安心♪不動産の知識が自然と身に付き、キャリアアップ可能♪
勤務地 |
茨城県守谷市本町257-5 ハウスドゥ 守谷店(全国700店舗展開中) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 元プロ野球選手の古田敦也さんのテレビCMでおなじみ、 全国700店舗展開中、 東証一部上場のハウスドゥのFC事業部に参画する ハウスドゥ 守谷店にて、 未経験から活躍できる不動産バイヤーのお仕事をおこなっていただきます。 〜募集背景〜 【積極増店による増員募集!】 2020年5月に設立した当社。 メディア戦略などにより、 これまでグループで3店舗を出店する成長中の企業です。 今後の組織拡大に向けた体制強化の一貫で、 営業職を増員募集することにしました。 将来的には幹部としての活躍にも期待しています! ーーーーーーーーーーーーーー ★☆当社の特長★☆ ーーーーーーーーーーーーーー 「住まいを通して全ての人に居場所がある社会を創造する」というビジョンを掲げて活動する企業です。 ・社員の皆さまと共に成長する企業です 2020年に1店舗目となる取手戸頭店をオープン 2022年に2店舗目の守谷店をオープン 2024年にグループ3店舗目のつくば店をオープン←いまココ 社員の皆さまと共に成長中の企業ですので、更なる飛躍に向けて一緒に働く仲間を大募集しています! ーーーーーーーーーーーーーー ★☆このお仕事の特長★☆ ーーーーーーーーーーーーーー ・不動産に初めて挑戦する方を大歓迎します! 当社の魅力は会社のHPも御覧ください♪ ・人材育成と、働きやすい環境の整備に力を入れています。 異業種(人材派遣、ハウスメーカー、製造業、塾講師、工場勤務、医療事務、ドライバー、パチンコ店店員、公務員、銀行員、コンサルタント、芸人、職人、その他営業職・・・)異業界出身の未経験メンバーが多数活躍中です! 不動産の仕入れがメイン業務。 物件の選定や仕入れ交渉、契約業務などをお任せいたします。 その他リノベーションや販売などの業務にも携わることが可能です。 不動産に関する幅広い知識や経験を積むことができるのでのでキャリアアップが早いのが当社の特徴。 飛び込み営業やノルマもなく、集客専任のマーケティングチームもあるため営業に専念できるのも魅力です。 【仕事内容】 【100%反響営業】売る営業ではなく買う営業だからハードルが低い★無茶な契約やノルマはありません! <家・土地・マンションの仕入れ担当を募集> 【具体的には】 不動産を「売りたい方」に査定価格を提示して、ご納得いただいて購入する業務です。 ≪メインの仕事の流れ≫ ・問い合わせ対応 守谷市を中心とする茨城県内や千葉県で、 当社のチラシやWebなどの広告を見たお客様から、 土地や建物についてのご売却のお問い合わせ(反響)をいただきます。 それに対して情報収集と提供を行うと同時に、 ご訪問の段取りを組みます。 ▼ ・ヒアリング/提案 「売りたい方」のご要望には、 なぜそうしたいのか、という背景が必ずあります。 それらを含めてしっかりとヒアリングをした上で、 お客様のニーズを満たすベストな提案をします。 当社の場合は、直接買取 仲介売却 ハウス・リースバックのご売却の手段を選択できるのが強みです。 ▼ ・ご成約 売却が決まれば、各種手続きに移ります。 契約書などは規定のフォーマットがあるので 必要な情報を入力していただければ大丈夫です。 ▼ ・お引き渡し 当社が買取り、こちらで一連の流れは終了です。 お疲れ様でした! ≪100%反響営業≫ チラシやWebなどの広告による反響が中心のため、 こちらからの飛込や電話がけなどはありません! 集客が安定しているため、提案や情報収集に専念でき、 高い満足度と成約率を実現できています。 営業未経験でも心配いりません!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ★理由その1 しっかりと教育できるハウスドゥ独自の研修プログラムがあります! ●入社後2週間はハウスドゥ本部が開催する不動産基礎研修を受講していただくので、不動産をイチから学ぶことができ、基礎知識ゼロの方もご安心を♪ ●本部研修が修了した方は、各店舗で2カ月弱の座学で、しっかり不動産営業としてのノウハウを店長自ら教えていきます。 先輩社員もサポートに入ってくれるので、 しっかり身につけることができます。 ●未経験の方の本音 「お客様とうまく話せる自信がない…」 まず初めは掛かってきたお電話の受け付けなど、できることから行って頂きます。 ハウスドゥ独自の教育マニュアルに沿って頂くので、業界未経験の方も安心してお仕事して頂ける環境が整っています! ★理由その2 ノルマが無いから安心! お客様に寄り添ったご提案を行うため、当社はノルマを設けていません! 一方、頑張りを評価するための歩合給はあります。 ★理由その3 【給与】 歩合制ではないので高水準の固定給を 安定的に受け取ることが可能です。 〜圧倒的なハウスドゥブランド〜 会社によって不動産営業がハードなのは、 「集客」と「成約」に苦労するからです。 しかしその二つの課題は、仕組みがあれば解決します。 例えば当社では、 テレビやラジオのCM、各種不動産ポータルサイト、自社サイト、 チラシ広告(外注)などを活用することで、 飛込などをしなくても集客には困りません。 加えて、ハウスドゥの圧倒的なブランディングにより、 注目度や集客において、かなりの優位性があります。 成約については、全国チェーンの確かなノウハウがあるため、 お客様をダマすような心苦しい営業をしなくても、 安定的に成果を上げることが可能です。 これは決して能力ではなく「知っているかどうか」の違いです。 【この仕事の面白さは?】 全国で社会問題化する空き家対策を当社の事業を通して、社会貢献できる喜びがあります。 世の中に需要のあるお仕事を通じて、「お客様に”ありがとう!”と言われたとき」が喜びと達成感を感じて頂ける瞬間です。 ◎将来、不動産で独立開業をする事もできます!! ・「将来、不動産事業を開業したい」 ・「様々な分野から不動産を学びたい」 という方にピッタリな会社です! これからの当社を一緒につくっていきませんか? 不動産バイヤーのお仕事にご興味のある方はお気軽にお問い合わせください。 |
求める人材 |
求める人材: 未経験者歓迎!★あなたのやる気を採用します!※要普免 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 □基本的なPC操作できる方(難しい操作はありません) □入社後すぐに成果を出し収入を上げたい方 □効率よくノウハウを吸収したい方 □心身ともにゆとりある生活を送りたい方 □ワンランク上のステータスを手に入れたい方 …など 「稼ぎたい!」「ステータスが欲しい!」 そんなストレートな応募動機も野心家の方も大歓迎です! 仕入れの仕組みとノウハウがありますので、 難しいことは考えず、やる気だけを持ってきてください! ★優遇します!(資格手当・ベースUP) □宅地建物取引士をお持ちの方 □その他不動産関連資格をお持ちの方 □不動産販売や、仲介、土地の仕入れ業務の経験者も大歓迎! ★UIターン歓迎! * 不動産業界未経験活躍中 * 営業職未経験活躍中 * 男女が活躍中 * 普通自動車運転免許(オートマOK) * 高卒以上 * 異業種転職OK * 第二新卒OK * 人柄採用 * ポテンシャル採用 * 飛込み営業なし |
未経験歓迎!【人事】年休120日以上/給与23万円〜/渋谷駅徒歩7分!◆20〜30代活躍中!人柄重視の採用です◎
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷2-11-6 ラウンドクロス渋谷7F 株式会社レスメッド |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★20代〜30代若手活躍中!未経験からのチャレンジも歓迎! ★バックオフィスから会社を支える/やりがい大! ★土日祝休み/完全週休2日制/5日以上の休暇取得もOK! ★OJTでしっかり研修!オフィスワークデビュー! 《この求人のPOINT》 職種未経験から人事にチャレンジできます! メインは採用業務ですが、既存メンバーのサポートから研修の企画・運営まで、幅広い業務に携わることが出来るため、 「ただのデスクワークやルーティンワークは嫌…」 「人事として色々な業務を習得したい!」 という方必見です! 【お仕事内容】 当社および当社の運営する医療法人にて、採用・労務・人事業務のサポートをお任せします。 ◎具体的には… ・応募対応(メール・電話) ・面接日程調整 ・応募に関する書類の管理 ・人事業務に付随する事務作業 ・入退社の手続き(書類作成) 個人のスキルに合わせて業務を割り振ります。 最初は簡単なデータの入力や、求職者との連絡対応などからお任せしていきます。 業務内容に関しては、マンツーマンでイチからレクチャーするので、 人事職未経験の方でも着実にステップアップ出来ちゃいます! また、お仕事に慣れてきたら面接の対応や資料作成などもお任せしたいと考えています。 あなたの頑張りに応じて、どんどん業務の幅を広げることが可能です! チャレンジしたい業務があれば、是非手を挙げてくださいね◎ |
求める人材 |
求める人材: 【求める人材】 ◎必須 ・WordやExcelの基本的な操作が出来ればOK ◎歓迎条件 \どれか一つでもあてはまる方は是非ご応募ください!/ ・チームワークを大事にして働ける方 ・わからないことがあった際にすぐ質問してくれる方 ・周りに気を配って働ける方 ・人事や人材に関する業務経験がある方 ・営業や営業事務の経験がある方 ・医療関係の知識がある方 ・プライベートと両立したい ・ハローワークでお仕事を探している 未経験から人事としてスキルアップしたい方必見! 今回の募集はポテンシャルや人柄を重視した採用です。 バックオフィスから一緒に当社を支えてくれる方からのご応募をお待ちしております。 |
未経験でも高時給!すぐ慣れる単純作業♪年間休日123日土日祝休み!2022年3月に開設した最新大型倉庫!人間関係の良さが自慢です◎
勤務地 |
兵庫県尼崎市末広町兵庫県尼崎市末広町1−5−1 ESR尼崎2F 旭器機サービス株式会社 |
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給与例 |
【給与例】 1日8時間×時給1,500円=12,000円(日給) <月収例> 月収例)平均出勤日数20日×日給12,000円=240,000円 ※残業月平均:10時間程度(残業代は別途支給 ) ※交通費別途支給 |
仕事の概要 |
仕事内容 2022年3月に開設した兵庫県尼崎市の最新大型倉庫で、軽作業スタッフを募集中! 業界最大手医療機器メーカーの倉庫内にて、商品の検査を行うお仕事です。 その他に、検品やピッキング(棚から指定の商品を取り出す作業のことです)、梱包などのお仕事をお任せします。 <選ばれる理由はココ!>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *年間休日123日 *未経験でも時給1500円 *残業は平均月で10時間ほど *土日祝休み&長期休暇可 *施設内保育園あり *取り扱い商品も軽量で負担が少ない *4月入社等、入社時期もご相談ください♪ ■ 未経験歓迎! 土日祝日お休みでプライベートも充実  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 時給1500円という高時給で残業も月10時間でほどほどに働きながら、月収25万以上稼ぐことも可能です! シフト制ではないので、土日祝でしっかりと休めますよ♪ しっかりと研修・教育を行いますので、未経験の方もご安心ください! 医療機器を扱うお仕事なので景気の波も少なく、長期間安定して働けるのも魅力です◎ ■ 創業50年の安定性 人間関係の良さが自慢◎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 旭器機サービスは、1969年の創業以来、お客様のニーズ、時代の変化に合わせて業務形態を発展、変化させてきました。 近年では、精密電子機器の搬入・設置のパイオニアとして、一流メーカーともお取引のある、非常に安定感と勢いのある企業です。 現在働いている方は社歴の長い方が多く、定着率の高さも自慢の一つです。 腰を据えて長く働ける会社を探している方もぜひご応募ください! ★ここまで読んでいただき、ありがとうございます。 少しでも気になった方は、お気軽にお電話ください! Tel/0120-383-999 営業時間/平日9:00〜18:00 ※お電話の際は求人番号「6の1」とお伝えください 【40歳女性/工場スタッフ】 前職では休みがシフト制で、平日のみOK・土日祝休みという家庭と両立できる仕事を探していました。フルタイム、即日勤務OKですぐに働き始められること、しっかりと働いて稼げる環境が整っていることも大きなポイントでした! ※誠に勝手ながら、4/29(火)及び5/3(土)〜5/6(火)は弊社コールセンターをお休みとさせていただきます。 期間中にWEBからご応募いただいた方につきましては、4/30(水)もしくは5/7(水)に確認後、順次ご連絡いたします。 何卒ご了承くださいませ。 |
求める人材 |
応募資格 <未経験の方歓迎◎学歴・経験不問> プライベート・家庭を優先しつつもある程度稼ぎたい方におすすめ! 先輩社員がしっかりと研修・教育を行います。 別業種のお仕事をされていた方も安心して働けますよ♪ \こんな方にもオススメ/ 軽作業未経験の方 10代・20代・30代・40代から中高年まで活躍している職場を探している方 アルバイトやパート、派遣スタッフの経験を活かしたい方 ブランク復帰できる仕事を探している方 セカンドキャリアとしてのお仕事をお探しの方 パート・アルバイトのお仕事をお探しの方 ハローワークでの仕事探しをしている方 フォークリフト免許や玉掛け免許をお持ちの方 高収入・高時給のお仕事をお探しの方 コンビニ・スーパー・飲食店・ファストフード店での勤務経験を活かしたい方 \こんなお仕事を探されている方にピッタリ/ 仕分けやピッキングなどの倉庫内作業 箱詰めやシール貼りなどのコツコツもくもく軽作業 梱包や包装、加工などの工場製造や機械オペレータ 食品工場(肉・鮮魚・野菜・惣菜)での盛り付け・調理・材料カット ラインオペレーターなどの工場作業員 簡単な工具を使った組立・組み付けなどの工場内作業 溶接や塗装などの工場スタッフ |
■国内医師の約9割(33万人以上)、世界約10ヵ国600万人にリーチするプラットフォームを基盤に医療業界の“不”に挑む ■ITを活用して日本の医療費を大幅削減する社会貢献性 ■今後は国内ビジネスの海外展開による更なる急速拡大を図る
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
500万円〜1200万円 |
仕事の概要 |
クリニックの新規開業から経営、DXまでを一貫して支援する当グループにて、クリニック運営の成功に向けて… |
求める人材 |
【必須】■法人営業のご経験(業界・商材問わず)■事業企画・開発のご経験 ■コンサルティングファーム… |
未経験から本物のプロへ。成果主義で、圧倒的に成長できる環境へ
勤務地 |
東京都千代田区神田北乗物町2 神田乗物町ビル9階 株式会社renue(リノイ) |
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給与例 |
給与例 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □給与モデル 入社1年目(20代/コンサルタント) 年収400万円 入社2年目(20代/コンサルタント) 年収450万円+インセンティブ 入社3年目(30代/マネージャー) 年収800万円+インセンティブ ※固定残業代を超えた残業代・交通費は別途支給 |
仕事の概要 |
仕事内容 脱・なんちゃってコンサル 成果を出せるコンサルタントになりたいなら、大手にいくな。 本気で成果にコミットする、 日本の新しいコンサルタント像 ──────────────────────── コンサルティング業界の新常識を作る renue(リノイ)のAI・DXコンサルタント ──────────────────────── 「現職では、自分が停滞している気がする…」 「もう一度、一流のビジネスパーソンを目指したい」 「コンサルタントが、そんなイメージに近い」 「でも、口先だけでなく、しっかりと影響を与えられる、本物になりたい」 「未経験だけど、厳しい世界で実力をつけていく覚悟はできている」 「しかも、できるだけ短期間で人生を変えたい」 ―もし、今の自分を変えたいと思っているなら、 この仕事があなたのスタートになるかもしれません。 □一つでもピンときたら、renueの門を叩いてください □ 価値のある支援を通じて、お客様に貢献したい □ 口先だけではなく、業績を変えられるコンサルタントになりたい □ 先輩のサポート役ではなく、自分が直接リードしたい □ 偏った領域ではなく、幅広い業界やテーマに詳しくなりたい □ デジタル革命時代に欠かせない、最先端スキルを手にしたい 今回は「本気でお客様に貢献したい」という方と働きたいので、「コンサルティング業務は未経験でも応募OK」としました。未経験から一流を目指せる、この上ないポジションであると自負しています。 せっかくコンサルタントの仕事に興味を持ってもらえたなら、「間違いのない転職先」をぜひ選んでください。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □他コンサルティングファームと比べて、ここが違う! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 当社は、従来のコンサルティングファームとは異なるアプローチで、顧客の課題解決と成長を支援しています。 □ 従来のコンサルティングファームのアプローチとは? ・一般的には、成果を保証しない ・成果がでていなくても、人数×時間で稼働した分を請求する ╋━━ 仕事内容をご覧いただく前に、 まずは当社代表のインタビュー動画をぜひご覧ください。 私たちが一般的なコンサルティング会社とは 全く違うアプローチであることが明確になるはずです。 □長押しして検索 https://youtu.be/wkYdQzh78CU?si=2iero-0RlGUa3xPO ┏━━━━━━┓ □ あなたの役割 ┗━━━━━━┛ コンサルタントとして、クライアントのIT課題解決に向けた企画・提案から実行支援までを一貫して担当。AI活用やDX推進、新規事業立ち上げなど、幅広いプロジェクトに携わり、企業の変革を推進することがあなたの役割です。 大きく2つの業務をおこないます。 [1]プロジェクト推進、顧客とのコミュニケーション [2]資料作成、リサーチ、デモ開発、その他案件で求められる業務 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 具体的な支援テーマと業務内容 当社の主力事業は以下の3つで構成されています。 中でも特に比重が大きいのが、[1] IT戦略・DX推進支援です。 ||□ [1] IT戦略・DX推進支援(全体の約7割) ・クライアントのIT戦略やDX(デジタルトランスフォーメーション)推進の企画・提案 ・AIやIT技術を活用した業務効率化、プロジェクトマネジメント ・システム導入の支援や要件定義、業務フロー改善提案 【コンサルティング事例】 (1)国内大手製造業:生成AIを用いた製造業DX支援 ・図面情報の自動読み取りを軸とした生成AIによる業務効率化 ・支援後、手作業による図面情報に係る業務負荷を削減 (2)国内財務アドバイザリー企業: ・全社戦略の検討支援から支援を開始 ・現在は、新規事業立ち上げを含め、取引先のDX支援や生成AI導入支援も伴走支援 ||□ [2] 新規事業・サービス立ち上げ支援(約2.5割) ・生成AIやBPO、グローバル展開などの新規ビジネス企画・実行支援 ・製造業のメディア事業立ち上げ、大手商社の新規サービス開発などの実績多数 ・クライアントと並走し、新たな事業を創出 【コンサルティング事例】 (1)国内大手企業:ベンダーロックイン解除サービス ・顧客のシステム費用が50億円/年であり、うち10億円/年を特定のベンダーに支払っていた。 ・支援体制(常駐5名+非常駐2名)を構築し、成果報酬型でIT関連の費用の削減を支援 □参考:https://renue.co.jp/posts/8gfDNyWL (2)大手商社の新規サービス開発 ・大手商社様にて中古スマホの買い取りサービスの立ち上げを支援 ・全体を決めるサービス設計から、スマホ回収のオペレーション構築、さらにユーザー獲得のためのマーケティングの販促物作成までサービス全体を幅広く支援 ||□ [3] 士業・海外企業向けコンサルティング ・士業事務所のITコンサル部門立ち上げ支援 ・海外進出企業向けのマーケットリサーチや販売支援 ・海外マーケットを持つ日本企業のグローバル案件対応 ※グルーバルファームではないため、英語力は重視しておりません。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ サービス提供のスタイル \顧客のニーズに合わせたオーダーメイド型を中心に展開/ パッケージ型のようにサービス範囲を固定化することなく、お客様の課題や状況に合わせて柔軟に設計・提案できることが、当社の大きな特徴です。 生成AIなどの新技術も積極的に取り入れながら、常に最適なソリューションを作り上げていくスタイルをとっています。 自分の頭で考えながら進める案件が多いため、自然と思考力・企画力・実行力が身につく環境です。 また、社内は20代メンバーが中心で、知見がない状態から入社した方も多く在籍しています。 入社後は、実際のプロジェクトに入りながら、自らキャッチアップしていく姿勢があれば、自然と成長していくことが可能です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 一般的なコンサルタントと比べるとここが違う! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ □ 一般的なケース ・成果を保証しない契約が一般的 ・納品作業が中心で、マネージャークラスにならないと経営目線での仕事には関われない ・同じ分野の似たような案件が続き、幅広い経験が得にくい ・配属先は会社の都合で決まることが多く、専門性が偏りがちになる ・身につくのは、資料作成などの表面的なスキルにとどまることもある ・大規模案件(50〜100名規模)では、未経験者は雑務作業が中心になりやすい □ 当社なら ・成果報酬型だからこそ、本当に価値ある提案・支援ができる ・少人数体制で、お客様と直接やり取りしながら案件をリードできる ・未経験でも、早期にオーナーシップを持って活躍できる ・納品業務だけでなく、採用や仕組みづくりなど会社全体の支援ができる ・コンサルスキルと同時に、開発スキルも身につけることができる ・IT戦略、DX、生成AI、新規事業など、幅広い案件を一貫して担当できる ・希望すれば、自分のやりたい案件に挑戦するチャンスもある ・既存分野にこだわらず、新しい領域にも積極的にチャレンジできる ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ どこでも通用する人材へ。当社で身に付く2大スキル ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ||□[1]【コンサルティングスキル】 ┗ 論理的思考力(ロジカルシンキング) 問題を体系的に分析し、解決策を導き出す能力。 クライアントへの説得力ある提案や効率的な業務遂行にも欠かせないスキルが身に付きます。 ┗ 問題解決能力 クライアントの課題を特定し、適切な解決策を提示できるようになります。 ┗ コミュニケーション能力 クライアントやチームメンバーとの円滑な情報共有、信頼関係構築のためのスキル。 クライアントのニーズを深く理解するためのヒアリング力や、プレゼンテーション能力も含まれます。 ┗ 進捗管理能力 プロジェクトのスケジュールを管理し、目標達成に向けてチームを導く力が養われます。 ┗ 調査・分析能力 データを収集・分析し、課題解決に役立つ洞察を得る力。 担当する業界や分野に精通していることも、クライアントへの信頼を高めるために重要です。 ┗ プロフェッショナルマインド 高い責任感と倫理観を持つ姿勢も自然と身に付きます。 ┗ 柔軟性と忍耐力 多様なクライアントや状況に対応する中で、適応力が身につきます。 ||□[2]【開発スキル】 ┗ クラウドエンジニア相当の開発スキル 当社では、生成AIを業務に活用することで、未経験からでも5年分のクラウドエンジニア相当のスキルを身につけることが可能です。 クラウドに触れたことがない方でも、生成AIを活用しながら実務経験を積むことで、自然とできるようになります。 実際の業務では、Webアプリケーションの開発や、クラウド環境(AWSなど)の構築にも携わります。 社内の開発演習ではなく、お客様のリアルな環境でアプリを構築・運用しており、自分が作ったものが現場で活用されている実感を得ることができます。 □「クラウドエンジニア」の主な業務とは? アプリケーションを支えるサーバー(例:AWS)の構築・設定、及びアプリの運用です。当社では、これらの業務を丸ごと担当できるレベルを目指します。 □□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求めている人材 ┏━━━━━┓ □ 求める人材 ┗━━━━━┛ □□□□□□□□□ □ 必須要件 ※以下のいずれかの経験がある方 [1] 法人営業経験者(2年以上) [2] ITエンジニアとしての法人向けサービスやプロダクト開発経験者(2年以上) ※コンサルティング業務未経験でも、まったく問題ありません。 □□□□□□□□□ □ 歓迎要件 [1] IT業界でのPM、PMOなどの経験 [2] コンサルタントとしての実務経験 □□□□□□□□□ □ 最低限必要なスキル コンサルティング経験不問で歓迎しておりますが、入社後の業務適応がスムーズになるため、最低限、以下のスキルがある方が望ましいです。業務のメインツールです。 【オフィスツール】 - Microsoft Office(PowerPoint、Word、Excel)の操作に不安のない方 - Googleアプリ(Gmail、Googleスプレッドシート、Googleカレンダーなど)の使用経験 【コミュニケーションツール】 - Microsoft Teams、Slackなどのコミュニケーションツールの使用経験 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ こんな方はリノイにぴったり! 当社のカルチャーにフィットする4つの条件 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ 特に[1]〜[4]の要素を大切にしています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ||□[1]クライアントファーストの価値観を持つ方 ・私たちは「お客様の利益を第一に考える」という価値観を大切にしています。 ・成果報酬型で、お客様と一緒にリスクを背負いながら並走するコンサルティングスタイルです。 ・「自分のスキルアップ」だけでなく、「お客様の成功」のために力を尽くせる方を歓迎しております。 □ いわゆる“キラキラ系コンサル”や「自分のキャリアアップだけ」が目的の方には向いていません。 ||□[2]最後までやり遂げる意志と行動力を持つ方 ・私たちが向き合うのは、課題の難易度が高いお客様もいらっしゃいます。 ・ときには、知識や経験がない状態でプロジェクトに入ることもあります。 ・それでも「お客様のためにやり遂げる」という意志と行動力が求められます。 ・知らないことがあっても、「恥ずかしい」を捨てて、お客様に素直にヒアリングに行ける姿勢が大切です。 □ 知ったかぶりや適当な回答で逃げてしまう癖がある方も、当社では改善が必要です。 ||□[3]新卒で入った会社で「今のままじゃ成長できない」と本気で思っている方 ・現職に違和感を感じ、「このままではスキルが伸びない」と危機感を持っている方が活躍しています。 ・実際に、当社には「もっと成長したい」「自分を変えたい」という想いで転職してきた方が多く在籍しています。 ・「何となくコンサルをやってみたい」と思うだけではなく、スキルアップに対して本気の方に向いています。 □“コンサル”という職種名だけに惹かれる方は、当社のカルチャーとのミスマッチを起こしやすいためご注意ください。 ||□[4]開発に対する関心が高い方 ・コンサルティング業務ではシステムや技術に触れる機会が多いため、開発経験がない場合でも、「興味を持って学ぼうとする姿勢」が大切です。 □「コンサルはやりたいけれど、開発はしたくない」といった考え方の方は、当社の環境に合いません。 □正直、こんな点は大変です。 ・多くの関係者間で利害や事情を調整する必要があり、そのプロセスにエネルギーを使うこと ・生成AIなどの最先端技術を扱う際には、自身で利用する技術を理解する必要があること □□□□□□□□□ □ このような方も歓迎です! ・向学意欲の高い方 ・ものづくりが好きな方 ・私たちの想いに共感してくれる方 ・ビジネスが好きな方 ・戦略立案や事業構築に興味がある方 ・成果達成への強い意欲を持つ方 ・顧客のニーズを先回りして提案できる方 ・コンサルタントという職種に興味がある方 □□□□□□□□□ 【アピールポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □ 業界の常識をくつがえすrenueの5つの革新性 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □[1] 成果に責任を持つ、新しいコンサルティングモデル ・成果報酬型・レベニューシェア型など、顧客の成果に連動した契約形態を採用しています。 ・プロジェクトのゴールはお客様と共に設定し、「成果が出なければ報酬をもらわない」覚悟で取り組んでいます。 ・従来の“時間報酬型コンサル”ではなく、双方が本気で向き合う新しい支援スタイルを実現しています。 ・案件継続率は90%以上。成果が出るからこそ、継続的なご依頼を多数いただいています。 □[2]生成AIなど、先端技術を積極活用 ・従来型の「頭数で稼働する」スタイルではなく、生成AIを業務に取り入れています。 ・過去には人手で行っていたリサーチや資料作成も、AIを活用して効率化。 ・少人数でも、高いバリューをクイックに提供できる体制を実現しています。 ・技術を取り入れる柔軟性があり、組織全体が進化し続けています。 □[3]組織改革まで踏み込む深い関与 ・課題解決やIT導入にとどまらず、必要に応じて組織改革まで支援範囲を拡大。 ・現場の気持ちや温度感を大切に、「人」を基点に変化を生み出すことを重視しています。 ・信頼あるパートナー企業とも連携し、互いの得意領域を生かしながら、新規事業や体制構築なども共に推進しています。 □[4]迅速な対応と柔軟な意思決定力 ・提案から実行までのスピードが速く、タイムリーに顧客のニーズに応えられます。 ・大手企業では難しい柔軟な判断や方針転換も、小回りの利く体制で実現可能です。 □[5]若手人材の活躍 ・若手コンサルタントが、入社初期から責任ある役割を担える環境です。 ・大規模なプロジェクトに参画する機会も多く、実践を通じて早期キャリア形成が可能です。 ・成果報酬型のビジネスモデルだからこそ、年齢や経験に関係なく「結果を出す人」が正当に評価されます。 ・若手でも顧客の前に立ち、自ら提案・実行できる機会が豊富です。 ・挑戦の幅が広く、自分の成長に合わせて業務の裁量を広げていけます。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 代表山本の育成へのこだわり ____________□ 「成果が出なければ報酬をもらわない」覚悟で取り組んでいます。 大手企業では、何もできない若手にも時給が発生することがありますが、私たちは違います。 当社では、未経験の若手であっても、実際のプロジェクトにサポートとして参画し、成果報酬というかたちで正当に評価されます。 将来的に活躍できる見込みがあるなら、「まずは一緒にやらせてください、成果が出たら報酬をください」と、堂々と胸を張ってお客様に言える環境です。 若いうちからオーナーシップを持ち、泥臭くも本質的な経験を積める案件を通じて、真に実力あるコンサルタントに成長できる仕組みがここにはあります。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ コンサルタントとして間違いのない転職先。 ーrenueについてー ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ (1) 事業の将来性 当社は成果報酬型のITコンサルティングを強みに、幅広い企業を支援しています。大手の高額サービスが難しい企業にも、IT企画から導入・運用まで一貫して対応。担当は一社ごとに固定し、信頼を築きながら着実に実績を積んでいます。今後もIT化が進む中、社内にIT人材を持てない企業は増える見込みで、事業ニーズと将来性は非常に高い分野です。 (2) 外部からの評価 当社は「信頼できる外部パートナー」として、お客様に継続的に頼られています。契約上のスコープはあるものの、必要に応じて柔軟に対応することも多くあり、信頼を積み重ねています。生成AIなどの新技術を取り入れたい時や大きな改革を進めたい時に、「まず相談したい存在」として選ばれています。 (3) 募集の背景 お客様からの信頼が厚く、案件の依頼が急増。プロジェクト数に対して人手が足りていません。また、今後は、大手コンサルファームが扱っていた領域を、当社がより柔軟かつ実行力を持って担っていきたいと考えています。そのために、体制強化の一環として人員を積極的に拡大中です。 「条件が良い分、大変な仕事なのでは?」と思われることもありますが、成果にしっかりと向き合う文化があるため、納得感のある報酬とスキルアップの機会が用意されています。挑戦したい方にとって、やりがいのあるステージがここにあります。 □ ご応募の前に、ぜひホームページもご覧ください! \長押ししてWEB検索!/ https://renue.co.jp/ □メディアでも多数取り上げられています! ・Forbes japan https://forbesjapan.com/feat/renue/ ・ベンチャー通信Online https://v-tsushin.jp/interview/renue/ □□□□□□□□□□□□□ |
未経験歓迎/土日休/年間休日125日/賞与年2回
勤務地 |
東京都渋谷区道玄坂2-11-6 TOP HILLS GARDEN道玄坂 12階 株式会社ダブルブリッジアドバイザリー |
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仕事の概要 |
仕事内容: マーケティング事業や医療系コンサルティング事業、医療系M&A仲介事業などマーケティングをはじめ人材、資金戦略と幅広いサービスを展開するダブルブリッジアドバイザリー株式会社。 数々の実績、ノウハウを持つ専門家とハイレベルなコンサルティングで高いサービスを提供。成功の架け橋となれるよう、様々な手法のご提案を行い多くのお客様からご支持をいただいています。 今回は広告運用を行うデジタルマーケティング職を募集。 「マーケティングの仕事に興味がある」、「新しい環境でチャレンジしたい」などあなたの思いをバックアップできる体制を整えています。 自由度が高く、1人ひとりのアイデアが反映されやすいのが特徴。より良い会社づくりに寄与する重要ポジションです。自ら考案したマーケティング施策を1→10へと作り上げていける面白さを味わうことができます! 仕事のやりがいも働きやすさも叶う環境で、自分らしく活躍しませんか? 〈仕事内容〉 アドネットワーク広告やリスティング広告などの運用をメインにお任せします。あなたの希望や経験に合わせて、ご担当いただきます。 ・市場調査 ・広告戦略 ・効果測定 ・ダグ設置、発行 など 医療・美容・金融・法律・M&A・不動産など幅広い業種の取り扱いがございます。様々な戦略を練りながら、効果改善を行なっていきましょう。 未経験の場合は、スクール研修制度(2週間)でイチから知識習得をサポートします。 |
求める人材 |
求める人材: ・学歴不問 ・未経験歓迎 〈歓迎条件〉※年数不問 ・マーケティングの実務経験のある方 ・リスティング広告の運用経験をお持ちの方 ・Webディレクションの経験をお持ちの方 〈下記に当てはまる方は、ぜひご応募ください!〉 ・イチからマーケティング知識を身に付けたい方 ・意欲的に業務に取り組むことができる方 ・チームワークを大切にできる方 |
\知識や経験不要/既存顧客中心*サポート万全で頼られる営業へ
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区中山手通2-13-3 創建ビル8F 株式会社メディカルサイエンス 神戸営業所 |
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給与例 |
給与例 ◆年収例 2年目社員:360万円 (月給25万円+賞与2.5か月分) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆フォロー充実×既存顧客中心! ◆知識ゼロから着実にスキルアップ可能! ◆数字より信頼関係が大事にできる方歓迎! ◆有給消化率100%!私生活も充実! - 内視鏡って何?という方でも社内外の 協力を味方に頼られる営業目指せる! - 医療機器システムの販売を行う当社で 病院向けに提案する営業員を募集します。 取扱う商品は、手術や検査の際に 内視鏡で映した画像を管理する 医療システムや機器など。 医師や看護師の日々の業務を支えています。 そんな医療現場で活躍する医療機器の メンテナンスのご案内や日程調整などが あなたのメインのお仕事。 お客様と当社の繋ぎ役をお願いします。 とはいえ、 「医療機器を説明するって難しそう」 「そもそも内視鏡って何?」 といった方もいらっしゃるはず。 そのような医療知識がない方も 【挑戦しやすく着実に成長できる】 環境やポイントが当社には多数あります。 今回はその一部をご紹介! ↓↓↓ ◎既存顧客対応が9割 ―――――――――― すでに関係のある病院を担当するので まずはじっくり話を聞ければOK! 新規対応も代理店からの紹介がメインで、 商品に関心があるお客様が多いので 提案・成約しやすいですよ。 ◎1人だけど1人じゃない安心感 ――――――――――――――― 入社後は研修やOJTを通して スキルアップのため丁寧にサポート。 独り立ち後も、 お客様からの質問で分からなかったら 持ち帰ってベテラン営業やSEに聞けばOK。 頼れる先輩がいる心強さを感じながら 自信を持ってお客様のもとに向かえます。 ◎出張同行で経験も視野も広がる ――――――――――――――― 本社仙台の営業と日本全国の病院を回り 多様な現場を見て経験を積めます。 出張以外にも代理店の営業さんから 業界知識を教えていただくこともあり 知識が身につきやすい環境です。 ↓↓↓ 社内外のサポートが充実しているから、 コツコツ取り組むうちに 着実に成長していただけます。 医師や看護師の方から 相談・信頼される営業を目指し 一緒に新しいキャリアを築きませんか。 - 【お仕事内容】 医師や検査技師、看護師の方が使う 内視鏡医療システムの提案や紹介をお任せ。 ご利用いただいているシステム・機械の メンテナンスやバージョンアップのご案内に加え、 ・更新や新規導入のスケジュール調整 ・導入時の使用方法の説明 ・顧客窓口・問い合わせ対応 などを行っていただきます。 ★訪問先 ⇒兵庫内の病院や医師会などの 医者・看護師・検査技士・システム課 ★年3回ほど出張あり ⇒東京・名古屋・長野・東北・千葉・埼玉 ★直行直帰OK/リモートワークOK 【入社後の流れ】 ★最初の1ヶ月間 ⇒研修で商材や業界について学びます。 ★2ヶ月目 ⇒OJTで先輩に同行しながら 顧客との接し方や操作説明の流れなどを 身につけていきます。 ★3ヶ月目以降 ⇒習熟度を見ながら1人でできる業務を 少しずつ増やしていきます。 - \\あなたの成長を皆でバックアップ// 現在神戸営業所では、 営業スタッフ2名とエンジニアが在籍。 全員気さくな性格で 上下関係気にせず 意見や相談がしやすい職場です。 ▼人の良さ以外にも… ★土日祝休み&残業ほとんどなし! ★有給取得率は100%!休みやすさ抜群! ★直行直帰や在宅勤務OK! ★ニーズ上昇中!業界も会社も将来性◎ など しっかり休みを取りながら 業務に集中できる環境は万全。 スキル・キャリアアップに向け じっくり腰を据えて働いていただけます。 |
求める人材 |
求めている人材 ★次世代育成のため未経験者歓迎! ★第二新卒歓迎!経験・学歴不問! ★医療知識も営業スキルもすべて不要! - 頼られる営業を目指したい方にピッタリ - ◎コツコツと仕事に取り組める ◎人の話をしっかり聞ける ◎信頼関係を大事にできる 上記に1つでも当てはまる方なら 営業職初挑戦の方も 医療業界未経験の方も大歓迎。 スキルアップのために 前向きに働ける方をお待ちしています。 ▼こんな方も歓迎しています▼ ・身だしなみに気を遣える ・どんな人ともコミュニケーションが取れる ・営業として経験・実績を積みたい ・じっくり関係を築く営業がしたい ・人と関わり合いながら仕事がしたい ▼こんな職場をお探しの方にオススメ▼ ・全くの未経験から成長できる ・上下関係気にせず意見を言いやすい社風 ・育成支援が整った環境で働きたい ・相談や助け合いができる職場が良い ・仕事も私生活も充実させたい |
■国内医師の約9割(33万人以上)、世界約10ヵ国600万人にリーチするプラットフォームを基盤に医療業界の“不”に挑む ■ITを活用して日本の医療費を大幅削減する社会貢献性 ■今後は国内ビジネスの海外展開による更なる急速拡大を図る
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
500万円〜1200万円 |
仕事の概要 |
クリニックの新規開業から経営、DXまでを一貫して支援する当グループにて、クリニックを開業する見込みの… |
求める人材 |
★未経験・第二新卒歓迎★【必須】■これまでの業務で、目標達成に向けて継続的に思考・改善を繰り返し達… |
旭川市内・近隣の事務所、倉庫、現場への配達です
勤務地 |
北海道旭川市一条通19丁目右7号 北陽電材株式会社 北陽電材株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 仕事内容及びアピールポイント: お得意先である電気工事業者より受注した電設資材商品を指示伝票に従って品揃えをし、納入期日に市内や近郊のお得意先もしくは、工事現場に軽トラックや2dトラックを使用して納品・配達をします。 (重量物もありますので体力が必要なお仕事です。) |
求める人材 |
求める人材: 高卒以上/未経験者積極採用 求める人材: 中型免許があれば尚可 AT免許からMT免許への変更や中型免許取得の費用は会社が負担します。 |
グローバルなお仕事!海外営業のサポート業務【20代・30代活躍中】【年間休日125〜130日以上】
勤務地 |
東京都千代田区麹町8-7エミナビル4階 南洋貿易株式会社 南洋貿易株式会社 |
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給与例 |
給与例 想定年収:440〜490万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆◇◆◇この求人について◆◇◆◇ ***************** ・安定貿易会社に転職! ・月給25万5000円以上! ・年間休日130日 ・世界と日本を繋ぐ貿易会社の要に! ***************** 【仕事内容について】 ・国際協力事業(ODA案件対応) ・入札・貿易事務・営業サポート ・海外取引事業(LC/図書/通関) 今回配属されるグローバルプロジェクト部門は、機材調達、被援助国へ機材輸送、 機材据付・トレーニングを一括で提供・管理しております。 活動領域は太平洋諸国を中心に、カリブ中南米地域、南アジア、アフリカに及びます。 医療、環境、教育まで案件の種類は多岐に渡り、プロジェクトを通じて 発展途上国の社会、経済の課題の解決に貢献しております。 今回の募集は、増員となります。 事務所にいながら、入札対応・関連業務(入札案件を一気通貫で対応)に 従事していただきます。 既存・新規仕入れ先、コンサルタント、協力会社(現地含む)のやり取り、交渉、 納期調整など、営業サポート活動も積極的に行って頂きます。 国際入札業務に加え、契約業務、船積み業務、現地エンドユーザーとの英語での折衝など、 多岐にわたる業務をこなすことができるため、マルチなスキルや様々な経験を積むことができます。 また、各国の発展に貢献する仕事は、自分自身の成長にもつながると思います。 【常に海外と関りを持つ仕事・在宅勤務(リモートワーク)制度あり】 英語を使って海外に携わる仕事をしたい、という意欲のある方はぜひご応募ください。 業務状況に応じて在宅での勤務も可能です。 ご自身の力を発揮しやすい環境でメリハリをつけて働ける、という点も グローバルにビジネスを展開する当社ならではの魅力です。 【歴史の中にチャレンジを秘める南洋貿易】 当社は前身となる組合が1893年に創業したことが始まり。 1950年に南洋貿易株式会社として設立した、 長い歴史を持つ会社です。 会社の歴史は古くとも常に新しいことへ チャレンジする姿勢は今も変わらず、 革新的なアイデアや会社を変革させる取り組みは 積極的に行っています。 国境を超えて世界社会にまで影響を及ぼす 私たちの仕事はスケール感も十分。 世界を股にかけて活躍する営業に転職してみませんか? |
求める人材 |
資格 2〜3年以上の社会人経験をお持ちの方 営業サポート経験をお持ちの方 *貿易未経験可 ※英語を使用する業務がございます (目安:TOEIC650点以上) 【以下の要件をお持ちの方を歓迎します】 ・3年以上の事務業務経験 ・会計知識(工場会計など)のある方 ※工場案件を扱うため ・海外事業の業務経験 ・商社またはメーカーでの勤務経験 ・海外留学経験 ・英語を使う、英語力を活かした業務の経験 ・英文読解スキル ・グローバルビジネスの経験 【こんな方にピッタリ】 ・異文化の興味のある方 ・学習意欲の高い方 ・裁量をもって主体的に仕事をしたい方 ・いろいろな業務に挑戦して成長したい方 ・面白い仕事やわくわくする仕事をしたい方 *20代、30代活躍中の職場です! |
5月スタート!長期休暇もあり/2504048
勤務地 |
東京都新宿区 株式会社キャリアパワー 勤務地:東京都新宿区 2504048 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \早稲田大学×医療事務/大学内の保健センターでフルタイム★彡 *・・*・・*・・*・・*・・* 【お仕事内容】 ◎わからないことは聞きやすい安心環境♪ ・受付対応 ・データ入力 ・診療報酬計算 ・レセプト業務 ・電子カルテの入力や修正 ・その他、庶務 ☆今回のお仕事以外にも、大学や学校、官公庁などの事務、モクモクと行って頂くデータ入力等、様々なお仕事があります。 ☆お仕事の開始時期も、即日スタート、5月・6月スタート等、ご希望に合わせてご案内いたします! キャリアパワーで働いたことのあるみなさまへ おかえりなさい休暇始めました! ↓↓↓ https://154450.com/contents/specialpto *・・*・・*・・*・・*・・*・・*・・*・・*・・*・・*・・* ・\医療事務で大学ワーク◎/医療事務資格&医療機関で経験がある方歓迎! ・\1日7時間のフルタイム勤務◎/残業ナシで定時退社!仕事と家庭の両立も可能! ・\大学ならではの職場環境◎/学生食堂の利用もOK!長期休暇もあり! *・・*・・*・・*・・*・・*・・*・・*・・*・・*・・*・・* 【 株式会社キャリアパワーについて 】 企業でのオフィスワークをはじめとした、多種多様なお仕事をご案内。 厚生労働省委託事業である「優良派遣事業者認定制度」の認定を受けています。 株式会社キャリアパワーは、この認定を受けてこれからも派遣事業者として社会貢献を果たしていきます。 <「優良派遣事業者認定制度」とは?> 人材派遣事業者の育成を推進し、多種多様な働き方のひとつである「派遣労働」の処遇改善を推し進めていくための国を挙げての取り組み。 派遣労働者のキャリア形成支援などにおいて優良な人材派遣事業者を認定する制度です。 |
求める人材 |
求めている人材 【経験光る☆経験者歓迎、有資格者歓迎の求人♪】 ・医療事務の資格、医療機関での勤務経験がある方 |
内勤ポジション/20代管理職活躍/残業月10時間以下/年休130日(土日祝み)≪新規営業なし&インセンあり≫
勤務地 |
大阪府大阪市北区大淀中1-1-30 梅田スカイビル タワーウエスト 20F/35F サングローブ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆配属予定:新規開拓のない既存顧客のフォローチーム ◆業務内容:集客・採用課題を解決に導く企業専任担当 ◆未経験可:座学研修・OJT研修・メンター制度が充実 《配属先》 20代メンバーが中心で、相手を思いやることができる人が多いのが特徴です。 前職もバラエティ豊かで、某テーマパークキャストやホテル・アパレルスタッフなど、異業種出身でもホスピタリティ精神にあふれたメンバーが活躍しています。 業務に関する詳細なマニュアルは完備しており、充実した研修と経験豊富な先輩たちがあなたをプロへと育て上げます! 《業務内容》 ルート営業の主なミッションは、お客様が抱える経営課題を解決するために共に歩むことです。 この考え方が部署全体に根付いているからこそ、サービス開始から今に至るまで顧客満足度80%以上を維持しています。 1)お客様とのMTG 2)採用進捗の確認 3)効果改善の戦略立て、実行 4)広告費の提案、商談 など 《サービス(例)》 入社後の適性に応じて、以下いずれかのサービスを担当します。 ◎「応募獲得」の最大化を目指すサービス『it’szai』 ◎集客機能から運用サポートまで一括で提供する集客支援サービス 《高額インセンティブ制度あり》 当社では、ルート営業にもインセンティブ制度を導入しています。担当するクライアントの入金額に応じて、数%の割合でインセンティブが支給されます。 この制度は実績も十分で、過去には150万円を超えるインセンティブを獲得した先輩社員もいます。努力が結果に結びつき、やりがいを感じながら働ける環境です! 《入社後の流れ》 ◎まずは1週間の座学研修で業界の基本を学びます。 ◎次にあなたの適性や希望を考慮して、取り扱う商材が決定します。 ◎配属後は実際の業務を通じてOJT研修が行われます。 ◎独り立ちまでは先輩社員や上司が徹底的にサポートします。 |
求める人材 |
求める人材: スキルや経験ではなく、人柄を重視したポテンシャル採用です! 【こんな方が活躍中】 ■ 誰かを喜ばせること、楽しませることが好き ■ 物事を多角的に捉えられる ■ 自分から進んでコミュニケーションを取れる ■ 優先順位をつけて仕事に取り組める ■ スピード感を持って昇給・昇格を目指したい 【歓迎条件】 ■ 個人営業・法人営業の経験(商材・業界不問) ■ 販売・接客の経験 ■ 電話&メールでのビジネスコミュニケーション経験 ■ 目標に向かって何かに取り組んだ経験 運用に関する詳細なマニュアルは完備しており、充実した研修と経験豊富な先輩たちがあなたをプロへと育て上げます! |
年間休日123日以上/充実の福利厚生
勤務地 |
神奈川県川崎市川崎区田辺新田 株式会社大崎 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <<総合物流企業の正社員求人です>> 【具体的には……】 10tウィング車で部品や精密機械等を主に関東一円のセンター・工場等へ 配送していただく、決まったコースのルート配送のお仕事です。 拠点の倉庫にて積み込み→関東近郊の倉庫から各企業への日帰り配送及び搬入業務となります。(1日1~2運行) 【荷物】 ●精密機器 ●医療機器や展示品など 【働きやすさ】 交通費支給、社会保険など完備。福利厚生はしっかり整っています! 当社は東京都品川区に本社を構え、東北〜関西・中国地方の全国各地45営業所を 展開し創業74年の歴史を持つ、総合物流企業です。 包装・輸送・保管・流通加工の一貫した輸送サービスから物流アウトソーシング、 物流コンサルティングなど様々な物流に関するサービスを手掛けています。 【勤務時間】 実働時間:8時間、休憩45時間 【勤務地】 神奈川県川崎市川崎区田辺新田 【給与】 月給:220,000円〜340,000円 【休日・休暇】 完全週休2日制(土日祝休み) ☆年間休日123日以上 有給休暇(所定労働日数に応じて法定通り付与) 【福利厚生】 社会保険完備(法定基準による) 昇給制度 マイカー通勤可 作業着貸与 定期健康診断 通勤手当(当社規定による) 超過勤務手当 |
求める人材 |
求める人材: <必須免許 / 資格> 「大型免許」 |
未経験OK!売らなくてOK!ありがとう体験ができる感動の仕事
勤務地 |
千葉県千葉市中央区蘇我3−29−18 株式会社カインドクルー(本社) |
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給与例 |
給与例 □□□□□□□□□ □ 年収例 ・入社2年目(20代/一般社員) └年収370万円 ・入社5年目(30代/リーダー職) └年収460万円 ※上記金額には賞与が含まれています。 ※固定残業代を超えた残業代・交通費は別途支給します。 □□□□□□□□□ |
仕事の概要 |
仕事内容 その営業、本当にお客様から感謝されてますか? ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験OK!売らなくてOK! 毎日「ありがとう体験」ができる、感動の仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 営業の仕事は嫌いじゃない。 でも、なんだか心がモヤモヤしてる…。 こんなお悩みが、ひとつでも当てはまる方は、 当社のお仕事で、心が晴れ渡るはずです! ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ・やりがいを感じない。お客様に感謝されてるのかな? ・飛び込み営業にノルマ…。正直、精神的に疲れた ・インセンティブはある。でも、心が満たされない ・本当は、人に喜ばれる仕事がしたい! ・今までの営業スキルを人の役に立つことに使いたい ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ \同じ営業職なら、絶対に当社がおすすめ!/ □ 当社で働くメリット □ お客様の「困った!」を全力で支援できる □ お客様からの「ありがとう」を実感できる □ 自分の裁量でサービスできるので営業しやすい! □ ケアマネさんの信頼が厚いから営業がスムーズ □ 専門知識なしで応募OK! 未経験者が活躍できる □ 飛込み営業一切ナシ!目標未達でも、減給ナシ \その他、条件面も大手に負けません!!/ □ 休日や勤務時間を自分で決められる! □ 毎年3,000円以上の昇給あり! □ 努力が昇給に直結!明確な評価制度と給与テーブル □ 社用車で直行直帰OK♪ 社用車を一人1台貸与 □ 福祉用具専門相談員の資格を会社負担で取得できる □ 住環境コーディネーターの資格も会社負担で取得できる せっかく営業職として働くなら、 お客様に心の底から喜んでいただける 間違いのない仕事を選んでくださいね。 ──────────────── お客様からの「ありがとう」が ダイレクトに心に響く仕事。 福祉用具のコンサルティング業務 ──────────────── はじめまして。 株式会社カインドクルーと申します。 当社は、ご自宅で介助や介護が必要な方に向け、 安心・快適な暮らしをサポートしています。 おかげさまで、会社設立以来、5期連続で売上増加中! 今後、千葉県内にさらに2店舗の事業所展開を予定しており、より多くのお客様の暮らしに寄り添うため、今回新たな仲間を募集します。 ※当社は、神奈川県でトップクラスの実績を誇る「メディケアー」を運営する「ては〜とホールディングスグループ」の一員です。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ あなたの役割 ________□ 高齢者様の「できない」、「困った」を福祉用具を使ってサポートすることがあなたの役割です。 具体的には、福祉用具専門相談員として、地域のケアマネジャーさんやご利用者様、ご家族からのご依頼に対応し、福祉用具の提案・相談・納品を行っていただきます。 主な業務は、以下の2つです。 @ ご利用者さまの困りごとをヒアリング (例:「立ち上がるのが大変」「安全にお風呂に入りたい」など) □ 最適な福祉用具(ベッド・車いす・手すりなど)を提案し、搬入・設置まで担当します。 A 地域のケアマネジャーさんと定期的にコミュニケーション □ こまめな情報共有を通じて、信頼関係を築いていきます。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 具体的な仕事の流れ __________□ 以下@〜Cの業務をOJTで少しずつ覚えていただきます。分からないことはその場で確認できるので、未経験の方もご安心ください! □@ 営業業務 地域のケアマネジャーさんを訪問し、 サービス案内やお客様対応後の報告を行います。 ▼ 主な内容 ・ケアマネジャーさんへサービス案内:チラシ配布など ・お客様対応後の報告、連絡 ||□ここがポイント! ・飛込み営業ではなく、サービス紹介型の営業スタイル ・お客様への直接営業(高齢者など)も一切なし ・新規営業が苦手な人でも安心してできる仕事 ・ケアマネジャーさんに信頼されたら、自然と仕事が入ってくる ・ケアマネジャーさんも情報収集が必要なので、門前払いはほぼなし 地域のケアマネジャーさんからの依頼が中心となりますので、ケアマネジャーさんと密に連携を取り、信頼関係を築いてくださいね♪ □A提案・相談業務 ご自宅に訪問し、お客様やご家族からお困りごとを聞き取り、福祉用具の提案を行います。 「どうしたら安全に生活できるか」を一緒に考える、やりがいのある業務です。 ▼ 主な内容 ・お客様の身体状況をヒアリング ・お困りごとに合わせた福祉用具の提案・相談対応 カタログ(レンタル用・販売用)を見せながら、お客様が希望する商品を丁寧に説明してください。 ||□未経験でも大丈夫です! ・どの用具が適しているかを先輩と一緒に進められる ・カタログ内容が充実しているので安心 ・カタログを見ながら、一緒に覚えていけばOK ※カタログに商品説明や介護保険制度の内容が分かりやすく掲載されています! まずはカタログを見せながら、きちんと説明できるようになりましょう。 □B用具搬入・契約業務 提案した福祉用具をご自宅へ搬入・設置し、契約手続きを行います。 介護保険制度についても説明しながら進めます。 ▼ 主な内容 ・お客様と日程調整、福祉用具の搬入・設置 ・契約手続きと介護保険制度の説明 ||□重い作業が不安な方も安心です♪ 搬入業務は協力会社さんのサポートあります。 ・2名で対応:営業1名+協力会社さん1名 ・協力会社さんが商品を持ってくる ・一部の商品のみ自分たちで搬入 ※協力会社さんが来られない場合は自分たちで搬入します。 □C報告業務 ケアマネジャーさんへ報告し、チームでお客様を支えます。 こまめな情報共有が信頼関係につながります。 ▼ 主な内容 ・搬入・回収した商品の単位数などを書面で報告 ・訪問時の気づきやお客様の声をケアマネジャーへ共有 ||□基本的なタイピングができれば問題なし! ・システム、もしくはExcelへ入力 ・フォーマットがあるので、商品や単位数を変えるだけ PCスキルがほとんどない方も過去に入社されてます♪ □━━━━━━━□ □ ある1日の流れ □━v━━━━━□ 09:00|出社 10:00|お客様宅:介護ベッドを搬入 11:00|営業先:新商品の案内 12:00|昼食 13:00|お客様宅:車いすの搬入 14:00|お客様宅:担当者会議に参加 15:00|お客様宅:歩行器についてご相談 16:00|営業先:お客様対応内容の報告 17:00|帰社、事務作業 18:00|退社 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 入社後の流れ ________□ □ 1か月目 ・教育担当者に同行し、基本的な業務を学ぶ ・介護保険制度の理解、商品知識を深める □ 3か月目 ・お客様への対応を一人で行う(納品や契約など) ┗教育担当者がサポートするので、ご安心ください。 ・福祉用具専門相談員の資格取得 □ 6か月目 ・一人でお客様宅訪問:集金や点検など簡単な業務から ・既存の取引先を少しずつ担当する 一人立ち後は、業務の約7割がご高齢のお客様のご自宅への訪問になります。お客様と直接やり取りをしながら、安心した暮らしをサポートしてくださいね♪ □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ キャリアアッププラン ___________□ 経験を積んで下記のようなポジションを目指してください。 ▼@リーダー職 数名の後輩メンバーの指導・育成を担当します。 1年〜3年くらいで、まずはリーダーを目指していただきたいと考えています。 ▼A主任職 2〜3名の営業チームを統括します。 ▼B課長職 部署全体の管理を行い、部下の育成やマネジメントを行います。 ──────────────── □ 将来に役立つスキルも身に付きます♪ ・コミュニケーション力 メンバーへの指示やアドバイスができるようになります。また、お客様やケアマネジャーさんからも信頼されるようになります。 ・感情、モチベーションのコントロールスキル 目標達成に欠かせないスキルです!仕事を通じて、前向きに物事を捉えることができるようになります。 ・マネジメントスキル 会社のビジョンや方針を部下に浸透させ、ダイナミックな仕事ができるようになります。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \実際に比べてみてください/ □ 一般的な営業職と比べるとココが違う! ___________________□ □一般的な営業職 ・取れたらラッキーで、感謝されない ・キャリアアップは年功序列 ・安定志向で仕事を進めることが多い ・ノルマやプレッシャーがきつい ・決裁に時間がかかり、やりたいことがすぐにできない □当社の営業職なら ・お客様から感謝されることばかり ・成果主義でキャリアアップができる! ・営業以外にも幅広い業務にチャレンジできる! ・目標はあるが、未達でも減給なし ・やりたいことを形にしやすく、スピード感を持って働けます! ──────────────── □ 正直、この仕事の大変な点は? ・急遽福祉用具が必要になり、その日のうちに福祉用具を搬入しなければいけない場合があります。 ・訪問するお客様宅が全てキレイとは限りません(笑) □━━━━━━━━━━━━━━━━━━□ □ だからこそこんな方にはピッタリです! □━v━━━━━━━━━━━━━━━━□ ・人助けをしたい方 ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ・高齢者が好きな方 ──────────────── |
求める人材 |
求めている人材 ━━━\中途入社のほとんどが未経験スタート/━━━ 学歴・経験・資格すべて不問! 採用は人柄を重視しています! □ 応募資格 ・普通自動車運転免許(AT限定可)必須 ┗ 訪問業務があるため運転免許は必要です。 ・未経験歓迎/無資格OK/ブランクOK ・学歴、経験は一切不問 \ひとつでも当てはまる方、大歓迎です!/ @思いやりがあり、お客様ファーストな考えの方 Aお客様からの「ありがとう」にやりがいを感じる方 B人の役に立っている実感を心から味わいたい方 C営業や販売、接客など、サービス業の経験がある方 D医療介護職の経験がある方 ┗ 介護士、社会福祉士、介護福祉士、生活相談員など E福祉用具専門相談員の資格がある方 ┗ 入社後に取得可能です♪ □ 他にも応募しやすい条件が揃っています! ・年齢不問/主婦・主夫歓迎 ・即日勤務OK/勤務曜日の相談OK ・ネイルOK/ピアスOK/ひげOK ・髪型、髪色自由/服装自由 ■━━━━━━━━ アピールポイント ━━━━━━━━■ □ 毎日「ありがとう体験」ができる、感動の仕事 私たちの仕事は、ご高齢者様やそのご家族の「困った」を支えることです。その中で、お客様からの「ありがとう」が直接届く瞬間が何よりのやりがいです。今まで味わったことがない、感動体験をあなたの仕事にできます。 \お客様が笑顔になる3つの秘訣をご紹介/ □カインドクルーのコンサルティングとは? ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ (1) 的確な福祉用具の提案で生活改善 「用具の選定スキル」が高いスタッフばかりなので、「できなかった動作ができるようになった」というお声をいただくのは日常茶飯事です。未経験からでも経験豊富な先輩が伴走するので、ご安心ください。 (2) 細やかな無料サービスあり!現場判断で提供してOK! 無料サービスができるものを車に積んでいるため、その場の状況に応じて、あなたの判断で提供できます。また、現場に行って「こういうサービスがあったらいいな」と思うことは随時導入しています。 (3) ニーズに合ったコミュニケーション 業務経験10年以上の経験者が立ちあげた会社なので、お客様のご要望をしっかりヒアリングできる「コミュニケーションスキル」が自然と身に付きます♪ ニーズに合った対応ができる当社なので、ケアマネジャーさんからの信頼も絶大です! □ 飛込み営業一切ナシ!目標未達でも、減給ナシ ケアマネジャーさんからの紹介中心の営業スタイルなので、飛込み営業は一切ありません。また、目標は設定していますが、達成できなくても減給にはならないので、安心して働けます! ガチガチのお堅いルールもないので、自分で考えた理想の営業ができますよ♪ □ 毎年9月に昇給があります!最低でも月給3,000円以上UP! 月に1回、上司との面談で目標の達成度を確認し、取り組み内容をしっかり評価。その結果をもとに、昇給額や給与額を決定しています。 事業展開を見据えており、「上が詰まっていて昇進できない」といった心配がないため、やる気次第でどんどんキャリアアップも目指せる環境です! □ どんな会社か気になった方へ ホームページもご覧ください! 私たちの魅力をもっと知っていただけると思います♪ \長押ししてWEB検索!/ https://k-crew.co.jp/ □ ご応募の前に、共感できるかご確認ください。 \グループ・ステートメント/ 「Hands, Heart(ハンズハート)」 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社のグループ・ステートメントには 「思いやりの心を持って、お手伝いします」という 私たちの想いが込められています。 私たちは、ご高齢の方やご家族一人ひとりに寄り添い、 親切・丁寧をモットーに、 心のこもったサービスをお届けしています。 その根底にあるのは、 「本当の意味でのお客様満足とは何か?」を 常に考え続ける姿勢です。 だから私たちは、単なるモノ売りはしません。 お客様の不安や困りごとに真摯に向き合い、 安心と笑顔を作ることが私たちの仕事です。 ──────────────── □━━━━━━━━━━━━━━━━━━━□ □ 一緒に働く上司にインタビューしました □━━━━━v━━━━━━━━━━━━━□ Y.Eさん:30代(リーダー職) Q.仕事の主な役割は何ですか? ケアマネジャーさんからのご依頼を受けて、お客様に合った福祉用具をご提案し、設置からその後のフォローまで一貫して対応するのが主な役割です。 Q.メンバーへの接し方で、心がけていることは? メンバーには定期的に声をかけたり、意見を聞くようにしています。フレンドリーでオープンな姿勢を大切にし、誰でも気軽に相談できるような雰囲気づくりを心がけています。 Q.仕事に対してのこだわりを教えてください。 お客様のお困りごとには、まず親身になって耳を傾け、そのうえで最適な解決策を丁寧にご提案することを大切にしています。また、できるだけ早く対応することで、お客様に安心していただけるよう心がけています。 Q.新しく入っていただく方へのメッセージ お客様にご提案した商品で、日々の負担が軽くなり、「ありがとう」の言葉をいただける――そんな喜びを一緒に感じられる仲間をお待ちしています。人にも喜ばれ、自分にも誇れる、そんな仕事と職場を一緒につくっていきましょう! □━━━━━━━━━━━□ □ 一緒に働く先輩の声@ □━━━v━━━━━━━□ ・T.Iさん:30代(リーダー職:入社6年目) Q.普段はどんなお仕事をしていますか? 介護保険の認定を受けている方に向けて、介護ベッドや車いす、歩行器、手すりなどの福祉用具をご案内し、レンタルのサポートを行っています。また、ケアマネジャーさんの事務所や施設を訪問し、お客様の利用状況の報告や、新しいサービス・福祉用具の紹介も行っています。 Q.この会社の好きなところは? オープンに意見やアイデアを交換できる風通しの良さです。メンバー同士が自然と助け合いながら目標に向かえる環境が魅力です。また、勉強会など成長の機会も多く、自分自身のスキルアップにも常に挑戦できるところが気に入っています。 Q.仕事の面白いところは? お客様から「ありがとう」「助かるよ」と、感謝の言葉をいただけたときに、大きなやりがいを感じます。また、お客様やご家族、ケアマネジャーさんなど多くの方と関わる中で、自分にはないさまざまな人生経験やお話を聞けるのも、この仕事の面白さだと思います。 Q.応募のきっかけを教えてください。 人の役に立つ仕事がしたいという思いが、応募の最大のきっかけでした。さらに、いろいろな人と関わりながら働ける環境にも魅力を感じ、この仕事を選びました。 □━━━━━━━━━━━□ □ 一緒に働く先輩の声A □━━━v━━━━━━━□ ・N.Oさん:20代(入社3年目) Q.普段はどんなお仕事をしていますか? ご高齢の方が自宅で安全に過ごせるよう、福祉用具を使って生活環境を整える仕事をしています。手すりや車いすなど、その方の身体状況に合った用具を選び、提案・設置まで行っています。 Q.この会社の好きなところは? 仕事とプライベートのメリハリがしっかりしていて働きやすいところが魅力です。若手社員が多く、年齢が近い分、相談しやすくて職場の雰囲気も明るく親しみやすいと感じています。 Q.仕事の面白いところは? 自分自身の成長が、そのまま依頼の獲得につながるため、成長を実感しやすいところが面白さのひとつです。さらに、お客様から直接「ありがとう」と感謝の言葉をいただけることが、大きなやりがいになっています。 Q.応募のきっかけを教えてください。 福祉系の大学を卒業したこともあり、もともと福祉の仕事に興味がありました。中でも、営業要素もある福祉用具専門相談員は、自分の関心とマッチしていて魅力を感じたのが応募のきっかけです。 ──────────────── □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ こんな心配も一切不要です! □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □残業時間はどれくらい? 月に20〜35時間ほどです。オン・オフのメリハリを大切にしながら、無理なく働けます! □お休みって取りやすい? シフト制なので希望も通りやすいです。会社として有休取得も推奨していますので、5連休以上でお休みを取ることもできますよ。 □社内の雰囲気はどんな感じ? 20代・30代・40代が中心で、職種的にも本当に温かい雰囲気です。 例えば、仕事中に小腹が空いたときのために、副社長自ら、事務所によくお菓子を補充してくれています(笑) □本当に未経験からでも大丈夫? 大丈夫です! 当社では未経験の方が無理なくスタートできるよう、実践に即したOJT研修に力を入れています。 \OJTによる充実したサポート体制!/ 業務の流れや商品知識、介護保険制度について、イチからじっくり学べます♪ ・専属の教育担当がOJTで丁寧にあなたをサポート! ・福祉用具専門相談員の資格取得支援あり:会社負担 私たちの仕事は、マニュアルを見ただけでできる仕事ではありません。資格があってもうまくできる仕事ではありません。現場ごとに状況が違うため、「自分で考えて対応できる力」が大切です。 だからこそ、実践に即したOJT研修に力を入れています。 先輩のそばで学びながら、確実にスキルを身につけることができますよ♪ ──────────────── |
【正社員募集】電子カルテシステム等の医療情報システムの提案営業職を募集します!
勤務地 |
北海道札幌市北区北十一条西1-15 ムトウ 札幌本社 コンサルティング統括部 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◆ー◆ー◆ー◆【 仕事内容 】ー◆ー◆ー◆ー◆ 【札幌本社スタート】 電子カルテシステム等の医療情報システムの 提案営業をお任せします! 医療機器商社の業界でトップクラスのシェアを誇る、 当社で電子カルテシステム等の医療情報システムの 提案営業を行っていただきます。 病院やクリニックを訪問し、 医療情報システムの営業や運用提案を行います。 ー◆ー◆ー◆ー◆ー◆ー◆ー◆ー◆ー◆ー◆ー◆ー◆ 担当エリアは北海道内の病院やクリニックです。 ※宿泊を伴う出張あり ー◇ー◇ー◇【 この仕事の魅力 】ー◇ー◇ー◇ 仕事を通して専門知識が身に付きます!! 飛び込み営業はありません◎ 基本的に営業担当者や直接お客様から 問い合わせをいただくことが多いため、 飛び込みなどはありません。 取扱製品は病院や診療所の規模感によっても異なりますが、 電子カルテシステムやレセプト点検ソフトなど 様々なメーカーや商品を取り扱います。 医療機関で働く人々を支えるやりがいのある仕事です。 ー◇ー◇ー◇ー◇ー◇ー◇ー◇ー◇ー◇ー◇ー◇ー◇ 「スタッフの働きやすさが第一!」 より良い待遇を提供しております。 ー《具体的には》ー ・土日祝休み ・有給休暇あり(入社半年後より) ・交通費全額支給 ・年2回の賞与あり(入社半年後より) ・住宅手当支給 など ー 100年以上続く株式会社ムトウ。 長く働ける労働環境をご用意しております。 |
求める人材 |
資格 >>>>>>>>>>>>>>>>>>>> ・普通自動車運転免許 (AT限定可) ※入社までの取得で問題ありません。 ・Excel、Word、PowerPointの基本的なスキル ・IT機器・ソフトウェア営業経験がある方 ※将来的に全国エリアでの転勤の可能性がございます。 >>>>>>>>>>>>>>>>>>>> |
◆経験者限定◆月次巡回監査のお仕事がメイン◆充実の待遇◎
勤務地 |
広島県福山市北吉津町2丁目5番7号 株式会社元木総合会計 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □年3回の賞与、手当など充実の待遇 □経験をいかしてキャリアアップ可能 □経験豊富な税理士が多数在籍、 直接学び成長できる環境◎ ■仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 顧問先企業等への税務会計指導や 税理士補助業務をお任せします。 具体的には以下のような業務を 担当していただきます。 ・顧問先企業への会計指導・税務監査 ・税務申告書の作成補助 ・各種書類の作成 ・顧問先企業への訪問対応 会計事務所での実務経験を活かして 活躍していただける環境です。 ■職場の雰囲気  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 落ち着いた和やかな雰囲気の職場です。 1階・2階・3階の3フロアに、 部署ごとに分かれています。 ◇男性20名/女性22名 ◇税理士4名 ◇常勤スタッフ36名 ◇パートスタッフ6名 ■キャリアパスについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 経験豊富な税理士が多数所属しており、 近くで学ぶことができる環境です。 月に1回、数時間のテーマ研修や、 隔週のミニ研修を行い、 税務会計の最新動向を学んでおります。 監査担当として税務の道を究めたいという方も、 税理士を目指して勉強中の方も、 充分に学びアウトプットできる環境が整っています。 ■当事務所の特徴  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 福山市に拠点を置く、約50名の 税理士、行政書士、社会保険労務士、 サポートスタッフの専門家集団です。 |
求める人材 |
求めている人材 ・会計事務所での勤務経験5年以上 ・月次監査の業務経験がある方 <こんな方も大歓迎> ・税理士試験科目合格者 ・税理士を目指して勉強中の方 ・医療経営士 ・医業経営コンサルタント ★医療業界のクライアントが多いので、 上記資格の合格者・経験をお持ちの方も 知識をいかしてご活躍いただけます。 |