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勤務地
東京都羽村市羽村駅 D&X株式会社 仕事の概要
仕事内容: ※ 【正社員募集】【新卒、第二新卒OK】【中途OK】 【海外営業部門希望の場合海外留学帰国歓迎】【海外営業部門希望の場合帰国子女歓迎】【国内営業部門希望の場合日本語ネイティブ歓迎】 □ 営業マン若しくは営業ウーマン： * 国内営業部希望ならば⇒日本語ネイティブのみ；国内外の半導体企業を定期的に訪問し、提案する。国内営業、国内アシスタント、事務員は日本語ネイティブレベルのみ、語学力不要。国内営業希望は英語力不問、海外営業希望は日本語力を全く不問。 * 海外営業部希望ならば⇒母国語含め二か国語必須； 海外出張は頻繁につき、言語力必須、海外留学経験者、海外帰国、 日本人 海外留学生特にアメリカ、特にイギリス、ドイツ、韓国からの帰国生は最優先。ドイツと台湾、上海に支社有り。言語力とは、母国語以外、プラス任意一カ国外国語を流暢に話せること。歓迎言語 = 日本語、英語、ドイツ語、フランス語、イタリア語、ポルトガル語。韓国語、台湾語、香港語（広東語）、ベトナム語、タイ、スペイン語、中国語。 ーー正社員営業，営業アシスタント 未経験者OK、中途入社OK * ２０２４年、２０２５年、２０２６年（国内法人営業ーーー国籍不問、但し日本語ネイティブ） * ２０２４、２０２５年、２０２６年ーーー国内事業部応募：日本語ネイティブ国籍不問；海外事業部応募：「母語+日本語ORその他任意一カ国語」。各職種、新卒、第二、中途、海外留学帰国、等々募集中。* ⇒ 国内事業部語学不問（その他言語不問、国籍不問、但し：国内営業＆事務職＆生産現場監督は日本語ネイティブ必須） ⇒ 海外事業部「母国語＋一ヵ国語」の語学力必須、日本語能力問わない、海外留学帰国ドイツ、イギリス、韓国、台湾、香港大歓迎。特にドイツ語＆英語大至急（日本語出来なくてもOK,例えば「英語+ドイツ語」OK、「韓国語+香港語」もOK、「英語+スペイン語」でもOK......） ー－－－－－－－－－－－－－－－ * 勤務開始日 = 即勤務か、2024年10月1日、2024年11月1日、2025年4月、2026年4月、、、。その他即勤務希望も応じます。 * 昇給 ＝不定期昇給あり、個人実績による（複数回、間違いなくある）。不定期昇給の多さ、金額の大きさは一番のPRポイントです。 * 賞与 ＝年２－３回 *初年度のみ、無しか気持ちだけ。* * 手当 ＝住宅手当-（立川駅西地域ー例八王子羽村等駅条件、半年後４８０００円） □*□□２０２５－２０２６採用進捗報告□*□□* 法政大学 （環太平洋アジア営業か購買か） 1名 ２０２６年４月入社予定 □*□□２０２４－２０２５採用進捗報告□*□□* 広島大学 （内務か営業か） 1名 ２０２５年４月入社予定 早稲田大学 （環太平洋アジア営業） 1名 ２０２５年４月入社予定 名古屋大学 （環太平洋アジア営業か購買か）1名 ２０２５年４月入社予定 九州大学 （環太平洋アジア営業か購買か） 1名 ２０２５年４月入社予定 上智大学 （海外営業部） 1名 ２０２５年４月入社予定 University of Winchester（イギリス） （海外営業）1名 ２０２５年４月入社 国際教養大学 （海外営業部） 1名 ２０２５年４月入社予定 明海大学 （検討中） 1名 ２０２５年４月入社予定 ソニー学園湘北短期大学 （国内営業部） 1名 ２０２５年４月入社予定 国立大学法人東京学芸大学 （現場・管理・物流）1名 ２０２４年１２月入社予 拓殖大学 （国内か現場管理か） 1名 ２０２５年４月入社予定 大原簿記学校 （国内か内務か） 1名 ２０２５年４月入社予定 Lane Community college University of the People （国内）1名 ２０２５年４ San Diego State University Mechanical Engineering （北米営業）1名２０２５年４月 ---------------------------------------------------------------------------------- 九州大学 （アジア太平洋） 1名 ２０２４年５月入社 東京国際大学 （内務部） 1名 ２０２４年５月入社 東京エアトラベル専門学校 （内務） 1名 ２０２４年5月入社 東北工業大学校 （生産・在庫・出入荷） 1名 ２０２４年4月入社 南京信息工程大学 （アジア太平洋営業） 1名 ２０２４年8月 NEOMA Business School France （海外営業） 1名 ２０２４年５月２０日 立命館大学 （現場・購買・在庫） 1名 ２０２４年8月入社 山東省済南市済南大学 （現場） 1名 ２０２４年8月入社 ――――――――－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ □*□□２０２３－２０２４採用進捗報告□*□□* 東京外国語大学 （内務事業部） 1名 ２０２４年４月入社済み 桜美林大学 （国内事業部） 1名 ２０２４年４月入社済み Hochschule Harz Hochschule Fur Angewandte Wissenschften, ドイツ（欧州）1名 Hsiu Ping University of Since And Technology、台湾（アジア太平洋事業部）1名 ものづくり大学 （生産管理・在庫加工） 1名 ２０２４年４月入社予定 同志社大学 （韓国営業部） 1名 ２０２４年４月入社済み 実践女子大学 （内務部） 1名 ２０２４年４月入社済み 拓殖大学 （生産管理・出入荷） 1名 ２０２４年４月入社済み 愛知学院大学 （国内事業部か欧州か） １名 ２０２４年４月入社済み Volkshochschule Freiburg ドイツ （欧州事業部）1名 ２０２４年４月入社済み 大原簿記学校 神戸港オフィス（海外営業部門） 1名 ２０２４年４月入社済み 大原簿記学校医療秘書公務員（内務部） 1名 ２０２４年４月入社済み ------------------------------- モンゴル文化教育大学→桜美林大学 （海外書類専門） 1名 ２０２３年１１月入社済 SOAS University of London （海外事業部） 1名 ２０２３年１２月入社済み 東京都□第五商業□等学校（生産管理＆出入荷） 1名 ２０２3年９月入社済 山梨県富士学苑高校 （生産管理＆出入荷） 1名 ２０２3年９月入社済 神戸大学 （海外営業・米州事業部） 1名 ２０２3年１０月入社済み 筑波大学 （海外営業・米州事業部） 1名 ２０２3年１０月入社済み 東京大学 （海外営業・米州事業部） 1名 ２０２3年９月25日入社済 東京国際大学 （海外営業・米州か欧州か） 1名 ２０２3年１０月入社済 Universidad Veracruzana大学 （欧州事業部）1名 ２０２３年１０月入社済 □cole Rudolf Steiner Lausanne （米州事業部）1名 ２０２３年８月入社済 埼玉県立入間向陽高校 （内務部） １名 ２０２３年 ８月入社済 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ □２０２２－２０２３採用実績□ 島根大学 /生産在庫物流管理 1名 早稲田大学 内務部か営業部か 1名 /関西大学 1名 / 京都産業大学 1名 ２０２３年4月入社/駒澤大学１名 ／中国上海復旦大学 1名 ／立命館アジア太平洋大学 営業部 1名 /獨協大学 1名/東洋大学 1名 東京農業大学 1名 /外国ビジネス専門学校 国内か内務か １名 /大原簿記専門学校 １名 /亜細亜大学 １名 神田外語大学 営業部 １名/早稲田大学 米国事業 １名 /イギリスUniversity of Gloucestershire 営業部 １名 /アメリカThe Pennsylvania State University１名 □２０２１－２０２２採用実績□* ------------------------------------------------------------------------------ 獨協大学 1名 ／日本大学 １名／HAL名古屋 1名 ／同志社大学 1名 ／鈴鹿大学 1名 ／関西大学 １名 ／明治大学 １名 ／香港浸會大學 １名 ／東海大学 １名／台湾國立中山大学 １名／ Universityof Pennsylvania 1名／城西大学 １名 □２０２０－２０２１採用実績□ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 名古屋大学 １名／日本大学 １名 ／関西外国語大学 １名 ／桜美林大学 １名／ 神戸大学 １名／神田外語大学 １名 ／東邦大学 １名／立命館大学 １名／大阪産業大学 1名 ／高知大学 １名 ／立命館大学 1名／日本ユニタス日本語学校入学 1名 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ２０２１～２０２２年採用実績 HEPL ベルギー⇒ University of Li□ge １名／Erican Language School Malaysia １名／Michigan State University →麗澤大学院 1名／ベトナムホーチミンNguyenHue→立命館大学 1名 ／東京国際大 学 1名／慶応義塾大学 １名 ／University of Ljubljana⇒東洋大学大学院 1名 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ２０１７年 採用実績：国士舘大学 １名＿東北大学 １名＿イギリス留学帰国 １名 グラスゴー大学（The University of Glasgow）__ベラルーシ留学帰国 １名＿日本大学 １名＿國學院大学 １＿香港シデー大学 １名＿東洋大学 １名＿専門学校 １名 ------------------------------------------------------------------------------ ２０１８年 採用実績：立教大学 １名＿豊田名古屋自動車大学校 １名＿大原簿記学校 立川校 １名＿常葉大学１名＿法政大学 1名＿武蔵大学1名＿フランス 国立東洋言語文化大学1名＿学校法人織田ファッション専門学校1名＿イギリス エクセター大学 University of Exeter１名 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ２０１９年 採用実績：滋賀大学（国内営業1名）名桜大学 （国内＆海外アジア圏1名）明治大学 （内務部1名）駒澤大学（海外営業1名）武蔵大学（退職） マルティン・ルター大学（海外欧州1名）慶応義塾大学（海外韓国1名-現退職） ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ２０２０年 採用実績 東海大学 1名／獨協大学 1名 ／松本大学 1名 ／神戸大学 1名 ／コンケン大学 Khon Kaen University □□□□□□□□□□□□□□□□□□／西武文理大学 1名／カナダ セニカ大学 Seneca College Toronto Canada(米州事業部）１名／長春理工大学 1名／東京国際大学 1名 ／ブルゴーニュ大学Burgundy フランス France／東京大学 1名／華僑大学（Huaqiao University）1名 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ２０２１年 採用実績 関西外国語大学 １名／早稲田大学 1名／京都立命館大学 １名／Vocational School Kaufmannsschule II, Hagen Germany（欧）１名 ／ブレーン州立経済工科 Hochschule Bremen Deutschland（ドイツ名）／Bremen University of Applied Sciences Germany (欧）１名／国立台北教育大学 １名 求める人材
求める人材: □ 職種ポジションは三ヶ月後、応相談可能です。 募集職種： ＜１＞国内法人営業； 国内出張多い（出張手当3000／日、副課長以上増額別体系）。28歳迄。 日本語ネイティブレベルのみOK、それ以外の語学力も、国籍も不問です。 重要＊ 日本語ネイティブ 。 2024、2025、2026新卒大歓迎。中途もOK。5名。 ＜２＞海外法人営業； ※日本語不要、出来れば嬉しい程度。28歳迄。 ーーこのポジションだけ日本語必須条件ではない； 日本語が全く出来なくても、日本語以外の二ヶ国語でもOKです （例えば「母国語＋英語」、或いは「母国語＋ドイツ語」、2つあればOK）。 アメリカ、ヨーロッパ（特にドイツ、フランス、スペイン、イタリア、イギリス、オランダ） * ※ドイツ語大至急、韓国語大歓迎*。台湾語、広東語、英語、中国語、その他語等。 ＜３＞営業アシスタント（高卒OK、専門学校歓迎）26歳迄。 ーー 出荷入荷、在庫統計、 生産管理 （ 日本語ネイティブ-必須 ！ 最優先）。 地元優先。即時入社希望者優先、２3年卒業歓迎。*外国籍OK、日本語ネイティブ必須。 勤務開始日 = 即勤務か、２０２４年10月、202５年1月1日、202５年4月、202６年4月 -
変形労働時間制、時差勤務も◎、安定した環境で長く働けます！
勤務地
東京都千代田区神田和泉町１番地 社会福祉法人三井記念病院 給与例
給与例 【給与（モデル年収）】 ＜経験5年＞約3,530,000円（月給205,800円＋賞与＋住宅手当） ＜経験11年＞約4,270,000円（月給250,500円＋賞与＋住宅手当） ＜経験15年＞約4,670,000円（月給274,500円＋賞与＋住宅手当） ＜経験20年＞約4,910,000円（月給288,900円＋賞与＋住宅手当） ※4年制大学卒業の場合 ※賞与は直近実績4.6か月分で算出 ※超過勤務手当は除く ※経験年数に応じて当院規程により決定 仕事の概要
仕事内容 安定した病院運営を続けるための中心的な立場を担う「総務人事業務」全般をお任せします。 院内の様々な職員とコミュニケーションを取りながら、医師や看護師などの医療職が安心して働けるようなサポート業務をお願いします。 具体的には ・入退職の手続きなどの人事業務 ・勤怠管理、給与計算などの給与業務 ・総務業務 ・採用業務 など 三井記念病院は三井グループの社会貢献事業の一環として、安心で安全な医療を提供する、100年以上の歴史のある民間の総合病院です。医療レベルも他の大学病院と肩を並べるほどであり、近隣の方々だけでなく、遠方からクリニックに紹介されて来院される方など、日々の多くの患者さんに医療を提供しています。さらに、社会福祉法人は“非営利法人”であり、利益を追求しない非常に社会貢献度の高い事業を展開しています。 「社会貢献の高い仕事を行いたい」 「経営に関する仕事に携わりたい」 当院は、そのような熱意を持って、何事にも前向きに取り組みながら、病院経営の中核メンバーとなっていく仲間を募集しています。 今後、さらに医療業界が目まぐるしく変革する中で、歴史ある病院の「総合職」として、安定的な経営基盤を確立するために、一緒に病院経営をリードしていきましょう。 求める人材
求めている人材 業務未経験でも応募可能です ◇学歴・資格は不問 ◇病院での経験も不問 ＜配属＞ 総務人事課 ＜こんな方を歓迎＞ ・病院経営に携わりたい方 ・主体性を発揮し、業務遂行できる方 ・問題点を発見し、自分が中心となり企画、改善できる方 ・様々な職種、多くの人と積極的にコミュニケーションを取れる方 -
高田馬場駅から徒歩2分／他業界からの転職歓迎！平均月収36万円／残業月平均2.6h／社割あり／研修充実
勤務地
東京都新宿区高田馬場2-17-15 唐橋ビル 7F・8F TCB 東京中央美容外科 高田馬場院 仕事の概要
仕事内容: ＼設立10年で100院以上展開、年商1000億円を達成！／ 【業界大手の安心感】 TCBの理念は「私たちに関わるすべての人を幸せに」 福利厚生も充実し、全員が働きやすい環境を目指しています！ 【3ステップの仕事内容】 患者様の不安を解消し、理想の姿になれるプランのご提案を行います！ 大切なのは「患者様と信頼関係を築くこと」！ ①ヒアリング 患者様の理想や希望をじっくり伺います。まずは「どんなお悩みがありますか？」とお話を聞くことからスタート。 ②ドクターへ引き継ぎ カウンセリング内容を詳しくドクターにお伝えします。ドクターはその内容を基に、最適な施術を提案！ ③契約手続き 診察後、施術プランを詳しくご説明。患者様が不安なく納得していただけるよう、最終確認を行い、契約手続きをします。 ★頑張りはしっかり反映！ 頑張った分はインセンティブとして還元！ 最大800万円以上の年収も目指せます。 求める人材
求める人材: 【必須要件なし】履歴書・職務経歴書不要！カジュアル面談も歓迎 未経験歓迎 / 学歴不問 /第二新卒歓迎 ブランクがある方やアルバイト経験のみの方も歓迎します！ 社会人マナーから身につく充実の研修制度あり！ 大手美容グループTCBで、美容のお仕事始めませんか？ 1つでも当てはまる方はぜひご応募ください☆ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □美容が好き □1対1で深くお喋りするのが好き □収入アップを目指したい □残業を少なくしたい □将来的に現場スタッフ以外にも挑戦したい □ライフイベントがあっても長期的に働きたい この企業の類似求人を見る
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＜第二新卒・未経験歓迎！＞美容が好きなら活躍できる環境！福利厚生も充実！最大800万円以上の年収も目指せます！
勤務地
東京都新宿区高田馬場2-17-15 唐橋ビル 7F・8F TCB 東京中央美容外科 高田馬場院 仕事の概要
仕事内容: ＼平均月収36万円・残業月平均2.6h・社割あり・研修充実／ 【業界大手の安心感】 TCBの理念は「私たちに関わるすべての人を幸せに」 福利厚生も充実し、全員が働きやすい環境を目指しています！ 【3ステップの仕事内容】 患者様の不安を解消し、理想の姿になれるプランのご提案を行います！ 大切なのは「患者様と信頼関係を築くこと」！ ①ヒアリング 患者様の理想や希望をじっくり伺います。まずは「どんなお悩みがありますか？」とお話を聞くことからスタート。 ②ドクターへ引き継ぎ カウンセリング内容を詳しくドクターにお伝えします。ドクターはその内容を基に、最適な施術を提案！ ③契約手続き 診察後、施術プランを詳しくご説明。患者様が不安なく納得していただけるよう、最終確認を行い、契約手続きをします。 ★頑張りはしっかり反映！ 頑張った分はインセンティブとして還元！ 最大800万円以上の年収も目指せます。 求める人材
求める人材: 【必須要件なし】履歴書・職務経歴書不要！カジュアル面談も歓迎 未経験歓迎 / 学歴不問 /第二新卒歓迎 ブランクがある方やアルバイト経験のみの方も歓迎します！ 社会人マナーから身につく充実の研修制度あり！ 大手美容グループTCBで、美容のお仕事始めませんか？ 1つでも当てはまる方はぜひご応募ください☆ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □美容が好き □1対1で深くお喋りするのが好き □収入アップを目指したい □残業を少なくしたい □将来的に現場スタッフ以外にも挑戦したい □ライフイベントがあっても長期的に働きたい この企業の類似求人を見る
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未経験大歓迎！完全週休２日＋祝日で年間休日120日以上！前年賞与3ヶ月分支給！有給取得率ほぼ100%！
勤務地
埼玉県所沢市若狭4-2468-31 医療法人元気会わかさクリニック 仕事の概要
仕事内容: 地域密着の総合クリニックを運営し、 地域医療を長年支えてきた当院は、この度組織強化のため、 クリニック運営を支える総務スタッフを募集致します。 特に採用経験が2年以上ある方のご応募お待ちしております。 求人情報 職種名：医療法人での総務スタッフ 雇用形態：正社員 月給：220,000~350,000円 就業時間：8:45～17:45（休憩1時間） シフトにより下記勤務時間もあり ・早番：7：00～16：00 ・日勤：8：45～17：45 求める人物像：未経験歓迎！普通免許をお持ちの方(AT可) 求める人材
求める人材: ・普通運転免許をお持ちの方(ATも可) ・業界未経験歓迎 異業種からの転職も歓迎！ 【こんな方も歓迎】 ・30代/40代から管理職を目指したい方 ・基本的なパソコン操作ができる方(Excel、Word など) ・総務業務経験者 ・フットワーク軽く業務をこなせる方 ・前職は自衛官だった方など異色の経歴も持つ社員も活躍中！ ・サッカー、バスケ、野球などスポーツ好きの従業員も多数在籍！ ・前職は営業職で、仕事とプライベートのバランスを重視するためにバックオフィスへの転職を考えている方も歓迎 -
◆◆東埼玉、神奈川県海老名市を中心に総合病院、外来クリニック、療養病床、介護施設等を複数展開◆◆ 地域に根差した社会貢献を行っています。
勤務地
ケアレンタル東埼玉（埼玉県北葛飾郡） 想定年収
320万円～390万円 仕事の概要
ケアマネージャーからの紹介や利用者様からのご依頼により、介護が必要な方へ福祉用具のレンタル・販売を… 求める人材
【必須】社会貢献度の高い仕事をしたい方、人から感謝されることがやりがいにつながる方 ※業界・職種経… -
未経験OK！事業拡大に伴い増員／5年連続ホワイト500に認定
勤務地
大阪府大阪市北区西天満4-11-23 満電ビル3階 医療法人医誠会 医誠会本部 仕事の概要
仕事内容 ／ 健康経営優良法人(大規模法人部門) 「ホワイト500」に5年連続、認定！ ＼ 法人事業拡大のための増員募集！ 大型医療法人という安定基盤のもと、 腰を据えて安心して働けます。 【 充実の福利厚生・待遇 】 ・年間休日120日 ・年俸制400～550万円 ・専門職スタッフと一緒に働ける安心感 ・有給休暇（初年度合計13日） など 【 仕事復帰後もキャリアを築ける 】 ・女性管理職比率が約60％！ ・子育てと両立して働くスタッフも活躍中 ・産休育休の取得実績多数 など ―――――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――――― 採用対策部門の一員として 業務上発生する人事トラブルを 在籍している弁護士などの専門職と 連携しながら問題を解決していきます。 給与計算などの労務関係は、 労務管理部が担当するため 自分の業務に集中することが可能です。 現在、採用対策部門には 約20名が在籍中！ 担当スタッフと一緒に協力しながら 取り組んでいきましょう。 分からないことや不安な点があれば、 スグ周りのスタッフに聞ける環境なので ご安心ください。 具体的には… ■人事問題の解決 ・業務上発生する問題の対応 ・人事トラブル対応、聞き取り、面談 ・関連部署との連携 ■適正な人員配置 ・採用業務全般 ・昇進昇格や異動の調整・面談 ・新規採用の面接 などもお願いします。 様々な部署の方と関わるため、 コミュニケーションスキルに 自信のある方なら即戦力！ 「相談相手になることが多い」 「誰かをサポートすることが得意」 という方にもピッタリのお仕事です。 ―――――――――――――――――――― 主婦さんも多数活躍中 ―――――――――――――――――――― 家庭と両立しながら働く 女性スタッフも多数在籍中！ 実際に産休育休実績も高く、 「子どもが急に体調不良で」という時でも 助け合う風土ができあがっています。 また、ライフスタイルが変わっても キャリアを諦めず働ける環境なので 女性管理職の比率は約60％！ 「最後の転職にしたい」 という方にもピッタリです。 ―――――――――――――――――――― 大型医療法人ならではの福利厚生 ―――――――――――――――――――― 昇給年1回、賞与年2回に加えて 退職金制度・互助会制度あり、 困った時のホットラインも設置。 さらに週休2日制の、年間休日120日！ たっぷりお休みがとれるため、 プライベートも充実させることができます。 また、お休みがしっかりあっても 給与は年俸400～550万円程度 スキルに応じて、優遇いたします。 求める人材
求めている人材 高卒以上の方 ※喫煙者不可（当社規定による） ・人事関係経験者歓迎 ・ブランクOK ・男女活躍中 人事・事務業務、 医療機関での経験者は大歓迎！ スキルを活かしてご活躍頂けます。 ＜ こんな方にもピッタリ ＞ ・人と関わることが好き ・コミュニケーション力に自信がある ・思いやりを大切にしている ・調整力がある ・最後の転職にしたい -
施設長や事務長を目指す方の求人です！
勤務地
大阪府大阪市中央区安土町1-8-15 野村不動産大阪ビル12階 (社福)恩徳福祉会 仕事の概要
仕事内容: 現場管理/経営企画・営業・総務など、管理者業務の勉強 介護老人福祉施設や介護老人保健施設での施設長・事務長業務 法人本部での管理職業務 ※あなたの適性や資格により、適材適所にて活躍して頂きたいと思います。 求める人材
求める人材: ・介護、医療等に係る資格をお持ちの方（必須） ・規模にかかわらず管理職経験のある方 ・実際に介護施設や障がい者施設等での施設長や事務長経験のある方 ・コミュニケーション能力が高い方 -
【経験ゼロからでもしっかり働ける！】安定企業のエス・ディ・ロジで庫内担当者を大募集します◎
勤務地
三重県津市垂水７５０番地２２ エス・ディ・ロジ 津支店 仕事の概要
仕事内容 ●津支店●でのお仕事！ 医薬品の「棚積み」「入荷商品の検品」「品揃え作業」等をお願いします。 内容はシンプルですが､医薬品の製造ロット・使用期限確認、温度管理の細かい作業があります｡ 未経験の方でもすぐに覚えられるお仕事です。 業務に慣れたら、在庫の管理もお願いします。 エス・ディ・ロジとはどんな会社？ 当社は医薬品を専門にお届けしている企業です。医療に関わる物流は当社にお任せください！ 病院内や倉庫内での医薬品の保管・管理の他、各地域の病院や薬局へ商品をお届けする事業なども行っています。 全国に支店があり、全国の人々の健康のために今後も医療分野に従事していきたいと思います。 女性スタッフ多数活躍中！｢えるぼし｣最高位に認定＆「プラチナくるみん」取得！ 「えるぼし」とは厚生労働省が女性活躍推進法に基づき平均勤続年数､女性管理職割合等を基準に交付されたものです｡ また、「くるみん」とは厚生労働省から与えられる認定マークの愛称の事で、事業主が従業員の子育て支援のための行動計画を策定・実施し、その結果が一定の要件を満たす場合に与えられます。各支店で女性スタッフが多数活躍中！ 未経験から地域医療に貢献できる！ 医薬品を通じて地域医療に貢献できるので、人の役に立てる縁の下の力持ちのようなお仕事です。誰かのために頑張りたい、一生懸命働きたい、人や地域を支えたいという方大歓迎！ 「医薬品の知識は全くないから不安…」という方でも大丈夫！未経験スタートの方がほとんどでしたが、先輩のフォローもあるのですぐに活躍できます！ 健康経営優良法人2025（中小規模法人部門）に認定されました！ 健康経営優良法人認定制度とは、地域の健康課題や日本健康会議が進める健康促進に取り組み、特に優良な健康経営を実践している大企業や中小規模等の法人を顕彰する制度です。 従業員皆さんやご家族の皆さま一人ひとりの健康を会社組織で支える「健康経営」を推進し、豊かな社会づくりに貢献し続けることを宣言いたします。 求める人材
資格 今回の募集職種は未経験の方でも活躍いただけるポジションです。 集中して丁寧に作業を行うことが得意な方にぴったりのお仕事です。 倉庫内を歩き回ったり少し重い荷物を運んだりと、体を動かすことも多いので 座りっぱなしの仕事は向いていないかも…という方はぜひご検討ください！ 土日祝休みで年間休日は120日以上！有給休暇も取得しやすい環境を整えており 子育てが落ち着き正社員で働きたいという方、ワークライフバランス重視の方、 安定企業で勤めたいという方など、ぜひご応募をお待ちしております。 年齢の条件と理由：60歳未満(定年のため)：例外事由1号 -
当社はこれまで子どもから大人まで幅広い世代の方へ在宅医療を提供してきました。我が国で最大規模の小児在宅医療の医療機関として開設し、人工呼吸器を使用されている方や気管切開している方も多く受け入れています。
勤務地
本社（東京都台東区） 想定年収
358万円～416万円 仕事の概要
【「0歳から100歳までを支える」ために子どもから大人まで幅広い世代の方へ在宅医療を提供する】当社にて… 求める人材
★未経験歓迎★【必須】■大卒以上 ■社会人経験3年以上 ■PCスキル：Word、Excel等の基本操作 ■普通… -
これまでの経験を活かして次のキャリアを築きませんか？
勤務地
愛知県名古屋市中区平和1-23-17広栄ビル2階 日本安全警備株式会社 給与例
給与例 【年収例】 400万円／32歳・入社5年（月給27万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 今までの仕事の中で様々な業界・業種の人と関わってきた。 これまでの営業経験、人との関わり方を活かせる仕事なないか。 一度キャリアを離れたけど、まだまだやりがいある仕事をしたい。 ―ーそんなあなたを歓迎します！ 私達【日本安全警備】は 東海地方を中心に国際スポーツ大会や季節のお祭り・マラソン大会、 過去には万博、自治体イベント、国技等、設立から40年以上にわたり 華やかな舞台を影で支えてきた、実績ある警備会社です。 今回求めているのは、分野問わず「法人営業経験者」や「営業職にチャレンジしたい」という方です。 これまで営業職として活躍してきた方なら即戦力として、 また未経験の方・営業経験が浅い方・ブランクのある方でも、（永年の取引があるお客様も多く）ルートセールス的な要素もあるので安心してスタートできると思います。 人生経験や今までの仕事で培ったコミュニケーション能力をしっかり活かせる職場です。 ■お任せする仕事は… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 顧客先への情報提供や、警備計画折衝から受注活動です。 具体的には 様々な取引先（建設業、商業施設、医療施設、市町村などの自治体）へ日常の訪問から情報提供を行い、営業としてご要望に沿いながら警備計画の企画から実行まで携わります。 「営業経験はあるけど警備業界は初めてだから不安」という方もご安心ください。 入社後1～2週間は机上研修の他、ジョブローテーションにより警備現場などそれぞれのポジションを経験する研修も行うことで１から仕事を覚えていただけます。 実際の警備業務に就くことで現場の雰囲気やスタッフとのコミュニケーションの取り方などもつかめるはずです。先輩が丁寧にお教えします。 さらに近い将来には管理職として、全業務部門の統括に腕を奮ってもらえる様に期待しています。 ■50代・60代の方も現役で活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 培ってきた人生経験や対人スキルが“営業力”になるからこそ、他業種からの転職者や、新しいキャリアに挑戦する方を、積極的に応援しています。 「警備業界未経験」からスタートしたミドル・シニア層の先輩社員も多数です。 （もちろん同業界からの転身も大歓迎！） 警備業界って面白そう、と少しでも感じてくださった方はぜひチャレンジしてみてください。 再挑戦、大歓迎。あなたの営業経験を次の世代に繋げてください！ ■社員インタビュー（本部スタッフより） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 『失敗を恐れず、チャレンジする』 入社2年で主任として本部に配属されました。 私は全くの未経験からスタートしていますが、 一隊員→資格取得→現場隊長→本部（企画営業職）とステップアップしました。 この仕事で大切なのは経験よりも意欲。 失敗を恐れず何事にも積極的にチャレンジできる方なら、きっとうまくいきます。 求める人材
求めている人材 年齢ではなく人柄や経験を重視します！ 業界未経験の方歓迎（様々な業界・業種での営業職経験者を歓迎しています） ※要普通自動車免許 [歓迎] 社交性やコミュニケーション能力がある方 人と接する仕事が好き・人の役に立つ仕事がしたい方 業界問わずマネジメント職の経験がある方 同業界なら教育指導責任者、警備員認定資格者の方を歓迎 -
事務長職◇年俸700万円以上●2022年10月開院した176床の病院◎【足立区・梅島駅・病院・事務長職・常勤】※積極採用中
勤務地
東京都足立区梅田〒123-0851 東京都足立区梅田7-18-12 福寿会病院 仕事の概要
福寿会病院 求人概要 福寿会病院：事務長職／病院/正社員（常勤） 事務長職◇年俸700万円以上●2022年10月開院した176床の病院◎【足立区・梅島駅・病院・事務長職・常勤】※積極採用中 職種 事務長職／病院 所在地 〒123-0851 東京都足立区梅田7-18-12 給与 年俸制700万円以上 月額58万円以上 ※経験・能力により異なります ※年俸を12分割して毎月支給 求人詳細 事務長職◇年俸700万円以上●2022年10月開院した176床の病院◎【足立区・梅島駅・病院・事務長職・常勤】※積極採用中 医療事務管理経験がある方、医事や管理の経験を活かして次のステップへ挑戦しませんか？年間休日121日でワークライフバランスばっちり◎ 職種 事務長職／病院 仕事内容・PR 「必要な時に必要な人へ必要なだけトータルにサービスを提供していく」を理念としている福寿会。 私たちは、その理念の下、 足立区・北区を中心として30年近く、 世の中で必要とされてるものは何か、 患者さんやご家族の求めているものは何か、 どのようにしたらそれが提供できるのか、 ということを常に考え、実践しています。 地域の患者様・ご家族を支えていくためには 私たち自身が時代の変化を読み取り、 形を変えて進化していくことが重要です。 現在は、病院4施設、老健2施設を中心として 全部で60以上の事業所施設を運営しており、 今後も医療介護で大きく展開していく予定です。 今回募集するのは、2022年10月開院した福寿会病院の事務長を募集します。 新病院は176床（地域包括ケア病床、回復期リハビリテーション病棟）を有しており、地域の中核病院として 開院しました。 事務長経験がある方はもちろん、医事課経験がしっかりある方であれば事務長経験がない方でも応募が可能です。 福寿会では、今までのご経験をしっかり活かせる場所があります。 詳細是非お問合せください。 新病院における事務長としてのお仕事をお任せします。 ・施設の管理・運営に関わる業務全般 ・監査対応 ・医事課管理 ・職員の教育・面談（教育は本部がフォローします） ・法人内における調整業務 ・稼働率管理 ・各種会議・委員会参加・施設内巡視 ・苦情対応、未収金管理、金銭管理 ◆応募必須要件 同規模クラス病院の事務長経験3年以上もしくは医事課での役職経験がある方 医事業務の理解 ◆求める人材 ・診療報酬に精通している方 ・これからの医療介護に貢献したいと考えている方 ・実践力とスピード感がある方 ◆求人内容のまとめ ・新病院の管理職募集 ・8:55～17:35勤務 ・年間休日121日 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員（常勤） 雇用期間 雇用期間の定めなし 求める人材
必要資格 医事業務/事務長経験 -
人材紹介・介護施設の紹介【賞与年３回・インセンティブも充実◎】仙台宮城で№1の実績！直行直帰も 可能！土日祝休み◎未経験OK！
勤務地
宮城県仙台市太白区長町７丁目１９ー３９ COMビル101 介護施設紹介サポートセンター:株式会社ミツイ 仕事の概要
仕事内容: ◎現在営業職の皆さん！これから営業職を目指す皆さん！ 「売上を上げても、自分の年収が上がらない・・・」そんな悩みありませんか？弊社では、売上に応じて、頑張った分だけ年収に跳ね返ってきます！ 一緒に、より良い未来をつくりましょう！ 【業界初!!】仙台・宮城で売り上げNo.1の実績がある老人ホーム等の紹介業務と、さらに医療福祉特化の人材紹介事業もあり幅広く活躍できるお仕事です！（ルートセールス） 業務内容 ◆介護施設紹介のサポート業務 ・ご家族様やご本人様と面談をさせて頂き、施設への希望条件や要望をヒアリング ※ 面談は直接対面や、電話・リモート等を使用して行い、希望条件や要望のすり合わせを行います。 ・興味のある施設への施設見学の調整や当日の見学対応 ・入居までのサポート業務全般 ◆お問合せを頂く紹介元と信頼関係を築くためのルート営業 【主な訪問先】 ・病院（ソーシャルワーカー、など退院支援の担当者） ・居宅介護支援事業所（ケアマネジャー）・地域包括支援センター 基本的には、上記の紹介元に営業活動を行い、介護施設へのご入居を検討している方の紹介をしてもらい、介護施設等への入居をサポートしていきます。 ◆人材紹介のサポート業務 * 求職者と面談し、希望条件や要望をヒアリング * 企業・法人へのテレアポ（架電）にて、医療福祉関連施設、病院、保育園、障がい者施設への新規開拓営業 * 面談は対面、電話、リモートで行います * マッチング、お仕事の紹介、面接・入社同行 * 入社後のアフターフォロー ＜やりがいを実感できる！＞ * ご入居希望者様やご家族様のお役に立ち、感謝を直接受け取れる仕事です。 * 人との温かい触れ合いと同時に、営業の成果と成長を感じられる職種です。 * 弊社で運営している医療福祉に特化した人材紹介事業の営業も行い、求職者と企業の架 かけ橋となれるお仕事です ＜一日の流れ（一例です）＞ * 9:00～ 朝礼、メール返信 * 10:00～ お客様（求職者など）と面談 * 11:30～ 電話連絡（架電） * 12:00～ 休憩 * 13:00～ 紹介元へのルート営業 * 15:30～ お客様と施設（企業）見学訪問 * 17:15～ 終礼、資料作成、1日の振り返り * 18:00 退勤 ＜働きやすい環境への取り組み多数！＞ * 子連れ出勤OK * 保育園利用料無料（弊社運営） * 老人ホーム入居の特別割引制度あり（弊社運営） ライフステージの変化があっても働き続けられる環境です！ 求める人材
求める人材: * 人柄を重視した採用です！ * 明るく元気な対応ができる方 * 常に相手の立場に立って考え行動できる方 * 20代30代が活躍中！ * 営業未経験の社員も活躍中！ * iPhone、iPAD、モバイルPC、社用車あり * 基本的なPCスキル（エクセル、パワーポイント、ワード）をお持ちの方 * 長期的に一緒に働いてくれる方 【このような方でも大歓迎】 * 業界未経験の方でもご応募大歓迎！ * ハローワークで求職中の方も歓迎です！ -
■在宅クリニックを運営する「爽緑会」のMS法人。今日本で最も医療ニーズの高い分野となります。 ■埼玉県久喜市の本院を起点に都内/千葉に７つのクリニック(北千住/新小岩/錦糸町/佐倉/八千代/北習志野)を開院。
勤務地
医療法人社団 爽緑会 本部（東京都港区） 想定年収
800万円～1000万円 仕事の概要
配属先クリニックの運営責任者、配属エリア(複数クリニック)の管理責任者として運営にかかるマネジメント… 求める人材
【必須】店舗・施設運営の経験／マネジメント経験(10名以上)【入社事例】大手学習塾にて事業統括として複… -
完全週休二日制□事務は事務でもやりがいある事務□ブランクOK
勤務地
徳島県三好市池田町サラダ１７９５番地１ 医療法人村山内科 仕事の概要
仕事内容 ＊医院・施設の”核”となる総務の仕事＊ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜当社で働くメリット＞ ★経験を活かしてやりがいのある役職に ┗法人の人事や施設管理に携われる！ ★ブランクがあっても安心！ ┗３名体制なので相談しやすい環境です ★完全週休二日制で私生活とも両立！ ┗日祝＋平日1日休めます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的な仕事内容＞ □人事業務 └組織の人員配置（異動や役職付与など）を考え経営者に提案する仕事 □補助金の手続き └補助金の申請に必要な書類を準備して手続きまで行う仕事 □人員基準管理 └４つの施設の利用者様の人数に対してどういう資格をもった従業員を配置するかを管理する仕事 □施設基準管理 └施設によって決められた機能や設備がちゃんと備わっているかを管理する仕事 ★★当法人について★★ －－－－－－－－－－－－－－－－ 村山内科は地域の人々が住み慣れた 街で安心して自立した生活が送れる よう三好市の家庭医であり続けます ＜法人概要＞ ・外来/訪問サービス ・居宅支援事業所 ・デイサービスセンター ・介護医療医院 ・グループホーム □あなたに期待すること□ ―――――――――――――――― この先数十年、地域に安心と自立を 届け続けるためには今の体制をより 盤石にする必要があると感じ、 今回の採用で総務を2名から3名に 増やし、体制強化をします。 あなたのその経験と知識を活かして 総務がもっと円滑に進むように サポートをして欲しい。 是非あなたの力を貸してください。 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ※下記いずれかの知識・経験がある方※ ・人事の知識or経験がある ・労務管理の知識or経験がある ・補助金申請の手続きをしたことがある ・施設基準がわかる ・人員配置基準がわかる 【下記職種経験者は即戦力です】 ・総務事務 ・人事事務 ・労務管理 ・病院の事務長 ・福祉施設の施設長 -
【賞与4ヶ月分支給□】＊経験者のみの募集！院内保育あります！ランチは280円！
勤務地
京都府京都市伏見区久我東町８－２２ 京都南西病院 京都南西病院グループ 仕事の概要
仕事内容: 【アピールポイント】 □育児短時間勤務できます！ 小学校の高学年まで利用できます！ □院内保育所あり！ 未就学児が対象です！ 働く主婦応援！ □有給休暇が時間単位で使えます！ 例）お子さんの行事で2時間早く帰宅できます！ 朝の通院時に3時間遅れて出勤が可能 □ランチが280円で食べられます！ □賞与年2回支給（実績4.0ヶ月分） □マイカー、バイク、自転車通勤OK 【仕事内容】 医療事務部門の管理監督 （医療保険・介護保険の両方を扱います） 報酬増への企画・立案・実行、 その他法人が実行又は計画する事業に関する業務全般をお願いします。 ・介護報酬・診療報酬請求事務 ・各種庶務業務 求める人材
求める人材: 【応募条件】 ＜必須条件＞ ・病院での医療事務のご経験をお持ちの方 ・高卒以上の方 ＜歓迎条件＞ 医療事務の管理職経験をお持ちの方 ・ブランクをお持ちの方も歓迎 「診療報酬請求事務能力認定試験」 「医療事務技能審査試験」 を合格された方 ＜このような方が活躍中＞ ・主婦（夫）活躍中 ・子育て中の方活躍中 ・幅広い年代の方が活躍中 この企業の類似求人を見る
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男性育休取得率89.5％│30代総合職平均年収570万円
勤務地
東京都世田谷区 株式会社東急コミュニティー(東京都世田谷区) 給与例
給与例 ◎年収746万円/管理職 （月給40万5000円＋賞与） ◎年収600万円/経験10年 （月給31万2000円＋時間外手当、賞与） ◎年収450万円/経験3年 （月給23万5000円＋時間外手当、賞与） 仕事の概要
仕事内容 ―――――――――――――――――― ◎この求人のPOINT！ ―――――――――――――――――― □東証プライム上場グループで安定 □第二新卒や実務未経験の方もOK □工業高校卒や理系専攻の方歓迎 □有休の平均取得日数13.4日 □平均賞与額 年間156万円 □月の平均残業時間20時間 □男性育休取得率 89.5％ □昇給年1回/賞与年2回 ―――――――――――――――――― ◎お仕事の詳細 ―――――――――――――――――― ◎オフィスビル/商業/公共施設の設備管理 （操作、点検、緊急対応等） ◎保守、事務処理業務 ＊例えば ・設備の保守、点検 ・電気/空調/給排水の操作、 計器データの集計、報告 ・設備/施設/館内異常の緊急対応 ・設備改修工事の立会い、施工管理 ・オーナーへの改修工事提案、業者の手配 ＊チーム体制で業務を行います OJTもしっかり！ ＊資格取得も目指せます →「東急コミュニティービジネスカレッジ /TCBC」（企業内大学）で資格取得OK →マネジメント等ビジネススキルも習得可 →キャリアアップに活かせます ―――――――――――――――――― ◎経験年数や案件規模は不問！ ―――――――――――――――――― ・経験が浅い方、未経験の方も大歓迎です！ ・資格も活かせる場面多数！ ・工業高校卒や理系専攻の方は 業界未経験でも歓迎します。 （ポテンシャル重視の採用！） ＜TCBC研修について ＞ TCBC Technical Courseの略。 技術分野の業務品質向上を目的とし、 基本知識や技術を習得できます。 入社時だけでなく階層やキャリアに 合わせて定期的な開催をしており、 社員の技術力強化に繋げています。 ＜技術研修センター「NOTIA」＞ 電気、空調、防災、給排水それぞれの 原則原理が学べる実習フロア有！ 本来は現場でしか得ることができない 各業務の作業を体験！ だからこそ未経験の方も安心です。 異業種からの転職も多数！ ＊総合職、一般職いずれかを選択可 ―――――――――――――――――― ◎チャンスを掴める社風 ―――――――――――――――――― 現場担当としてだけでなく、ゆくゆくは 重要ポストにて腕を振るえます。 ＜キャリアフロー＞ ・常駐/群管理設備員 ↓ ・チーフ （中規模物件/群管理設備員） ↓ ・ビルマネージャー （大規模案件） ↓ ・組織マネージャー ＜推奨資格＞ ・第一種/第二種電気工事士 ・2級ボイラー技士 ・消防設備士 ・第2冷凍機械責任者 ・マンション維持修繕技術者 ・建築物環境衛生管理技術者（ビル管） 等 お客様のことを考えて行動でき、 尚かつ挑戦意欲旺盛な方には積極的に チャンスを与えるのが当社のモットー。 また実績を残せば残していくほど、 昇格スピードも早まっていきます。 ぜひ遠慮なく手を挙げてください！ ―――――――――――――――――― ◎東急コミュニティーについて ―――――――――――――――――― ・1970年設立から半世紀が経過 ・業界トップクラスの実績/知名度 ・管理実績マンション82万戸以上 ・管理実績ビル1600棟以上 ・マンション、ビルの管理運営を基盤に 総合不動産管理業を展開中 ・管理対象は空港～スタジアムまで様々 ・設備管理のスペシャリストとして 業界未経験から成長したスタッフ多数 求める人材
求めている人材 ◎学歴不問 ◎第二新卒歓迎！ ◎業界未経験の方歓迎 ＜下記いずれかに該当する方＞ 【1】工業高校卒や理系専攻の方 【2】設備管理、機械メンテナンス、 工事等の経験者 （経験年数や案件規模は不問です） ＜若手スタッフ活躍中！＞ 工業高校卒や理系専攻の方で、 実務未経験から入社し、 当社で活躍する20代・30代の 若手も多数います！ ◎歓迎！ ・技術者として腰を据え、成長したい ・コミュニケーションスキルがある ・お客様へ新しい価値を提供していきたい ・多種多様な現場で経験を積みたい ・大規模なプロジェクトで腕を磨きたい ◎役立つ資格 ・電気工事施工管理技士 ・電気工事士 ・管工事施工管理技士 ・ボイラー技士 ・消防設備士 ・危険物取扱主任者 ・冷凍機械責任者 ・建築物環境衛生管理技術者（ビル管） ・電気主任技術者 ・エネルギー管理士 等 -
■「より良い在宅医療を提供し、安心して暮らせる地域社会を創造する」を経営理念に置き、訪問医療・訪問歯科事業をメインとする企業です。 ■医療のニーズの増加により、今後の事業拡大のための採用です。
勤務地
つばめ医科歯科クリニック（東京都北区） 想定年収
330万円～400万円 仕事の概要
介護施設を中心に訪問歯科診療を行うクリニックでの診療サポートのお仕事です。★土日祝日はお休みのため… 求める人材
【必須】普通自動車免許（AT限定可）/基本的なPCスキル(Word、Excel)【歓迎】歯科クリニックでの勤務経験… -
◆正社員◆平均年収650万◆年休日休暇平均140日◆リモート
勤務地
東京都台東区東上野3-8-7 矢口ビル4階C 株式会社アイ・ディ・エイチ 給与例
給与例 ・1300万円／38歳 経験10年（月給100万円＋賞与 ※年収200万円UP） ・500万円／26歳 経験2年（月給38万円＋賞与 ※年収が前職の2倍） 仕事の概要
仕事内容 インフラエンジニア（正社員）募集中！ ◆前給保証◆年間休暇取得日138日◆土日祝休み◆フルリモート・完全在宅勤務可 ＜IDHの特徴＞ ・エンジニアの要望を100％叶えるアサイン。会社都合でのアサイン一切なし！ ・常時案件500件以上（プライム比率75％） ・前給保証（昨年入社の102名全員が年収100万円超UP！） ・案件単価の83％を給与還元（社員の平均年収650万円） ・月平均残業時間10時間程度 ・社員の75％以上がリモートワーク中 ・年間平均休暇日数138日 ・創業より定着率98％を維持（平均年齢36.2才） ・副業OK ・スキルアップ支援制度（英会話・勉強会・外部研修） ・転居を伴う転勤なし ＜業務内容＞ 常時500件以上あるインフラ案件の中から、「あなたがやりたい開発、挑戦したい案件」を担当していただきます。 ＜勤務地＞ プロジェクトにより勤務地は相談可能です！ お気軽にご相談ください。 <案件の特徴> 金融・通信・流通・製造・医療・ゲームなど、幅広い業界のお客様と取引を行なっています。 最上流工程から保守開発までさまざまな案件があるため、自分のスキルに合った案件を選べます。 案件数は、常時500件以上。パッケージ導入、企画構築、推進支援等ほぼ全てのITコンサル案件に対応。 会社都合で案件をアサインすることもなく、希望に合わないときはプロジェクト途中での変更も可能。 エンジニアが誰もやりたくない、という案件は断るようにしています。 ＜案件イメージ＞ ・大手クレジットカード会社システム移行のインフラ設計構築（AWS,AZURE,WAF,FW） ・金融システムのインフラ構築（Linux,Windows,シェルスクリプト,PowerShell） ・法人向けAWS運用・開発（AWS Lambda,Amazon API Gateway,Amazon S3,Amazon CloudWatch,AWS CloudTrail,AWS - Step Functions,AWS Route53） ・通信会社社内システムのインフラ構築（Linux,VMware） ・省庁向けLAN更改における基盤設計・構築（VMware,Netapp） ・大手金融基盤構築プロジェクト基盤保守（WindowsServer,DeepSecurity） ・製造業クライアントPC 更改プロジェクトに伴う新環境運用設計（Windows Server,Acrive Directory,BitLocker） ・某有名ソシャゲ企業におけるインフラ設計構築支援（Linux,Apache,Oracle,MySQL,PHP,AWS,Azure） ★利益を社員に還元する社風！制度充実！ 「エンジニアにとって大切なのは技術を発揮して活躍することであり、社内の管理業務等で時間を取られるべきではない」という考えから無駄な管理職を設けていません（421名中5名）。 また、帰社日や週報日報等の無駄な社内業務や事務作業も排除。フルリモートワークも可能なため、自宅だけでなく全国好きな場所から勤務する等、働き方も様々です。 一方で社内のフォローアップ体制は万全。専任のコーディネーターが現場でのお困りごとを迅速に解決、キャリアアップに向けてのご相談も随時行っています。 求める人材
求めている人材 ◎学歴不問 ◎分野を問わずインフラ構築・ 運用経験をお持ちの方 （経験年数は問いません） ・東京、首都圏の案件多数！ ・オンプレ環境（Windows、Linux/Unix）、仮想環境（VMware、vSphere）、クラウド環境（AWS、Azure、GCP）経験がある方も大歓迎！ ※平均年齢36.2才 ★下記にひとつでも当てはまる方は大歓迎！ ・自分で開発案件を選びたい方。やりたい案件が決まっている方 ・自分が好きな言語・業界・技術を選んで開発の仕事をしたい方 ・会社のためよりお客様のために開発をしたい方 ・開発以外の雑務に時間を持って行かれたくない方 ・実力に応じた給与が欲しい方 ・プライベートも充実させたい方 -
柏駅から徒歩2分／他業界からの転職歓迎！平均月収36万円／残業月平均2.6h／社割あり／研修充実
勤務地
千葉県柏市柏1-2-37 柏ちば興銀ビル 6F TCB 東京中央美容外科 柏院 仕事の概要
仕事内容: ＼設立10年で100院以上展開、年商1000億円を達成！／ 【業界大手の安心感】 TCBの理念は「私たちに関わるすべての人を幸せに」 福利厚生も充実し、全員が働きやすい環境を目指しています！ 【3ステップの仕事内容】 患者様の不安を解消し、理想の姿になれるプランのご提案を行います！ 大切なのは「患者様と信頼関係を築くこと」！ ①ヒアリング 患者様の理想や希望をじっくり伺います。まずは「どんなお悩みがありますか？」とお話を聞くことからスタート。 ②ドクターへ引き継ぎ カウンセリング内容を詳しくドクターにお伝えします。ドクターはその内容を基に、最適な施術を提案！ ③契約手続き 診察後、施術プランを詳しくご説明。患者様が不安なく納得していただけるよう、最終確認を行い、契約手続きをします。 ★頑張りはしっかり反映！ 頑張った分はインセンティブとして還元！ 最大800万円以上の年収も目指せます。 求める人材
求める人材: 【必須要件なし】履歴書・職務経歴書不要！カジュアル面談も歓迎 未経験歓迎 / 学歴不問 /第二新卒歓迎 ブランクがある方やアルバイト経験のみの方も歓迎します！ 社会人マナーから身につく充実の研修制度あり！ 大手美容グループTCBで、美容のお仕事始めませんか？ 1つでも当てはまる方はぜひご応募ください☆ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □美容が好き □1対1で深くお喋りするのが好き □収入アップを目指したい □残業を少なくしたい □将来的に現場スタッフ以外にも挑戦したい □ライフイベントがあっても長期的に働きたい -
PC入力ができる方歓迎！物流センター内での事務のお仕事♪物流大手企業グループで安定して働こう！
勤務地
兵庫県神戸市西区見津が丘11-4 エス・ディ・ロジ 六甲物流センター 仕事の概要
仕事内容 ● 六甲物流センター●でのお仕事！ 入荷･出荷データをシステムに入力し､ 現場チームへ作業指示を出したり､配送手配の調整など｡ パソコンでの業務の他､電話で関係各社との調整を行ったり､ 現場スタッフと直接コミュニケーションを取る機会もあります｡ マネージャーのサポート業務から始め､その後関係各社とのやりとりもお任せします｡ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 健康経営優良法人2025（中小規模法人部門）に認定されました！ 健康経営優良法人認定制度とは、 地域の健康課題や日本健康会議が進める健康促進に取り組み、 特に優良な健康経営を実践している大企業や中小規模等の法人を顕彰する制度です。 従業員皆さんやご家族の皆さま一人ひとりの健康を会社組織で支える 「健康経営」を推進し、豊かな社会づくりに貢献し続けることを宣言いたします。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 女性スタッフ多数活躍中！｢えるぼし｣最高位に認定＆「プラチナくるみん」取得！ 「えるぼし」とは厚生労働省が女性活躍推進法に基づき平均勤続年数､ 女性管理職割合等を基準に交付されたものです｡ また、「くるみん」とは厚生労働省から与えられる認定マークの愛称の事で、 事業主が従業員の子育て支援のための行動計画を策定・実施し、 その結果が一定の要件を満たす場合に与えられます。 各支店で女性スタッフが多数活躍中！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 未経験から地域医療に貢献できる！ 医薬品を通じて地域医療に貢献できるので、 人の役に立てる縁の下の力持ちのようなお仕事です。 誰かのために頑張りたい、一生懸命働きたい、 人や地域を支えたいという方大歓迎！ 「医薬品の知識は全くないから不安…」という方でも大丈夫！ 未経験スタートの方がほとんどでしたが、先輩のフォローもあるのですぐに活躍できます！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 心がけているのは働きやすい環境づくり。 当社では、長時間勤務にならないようシフトを組む 有給休暇をとりやすい環境をつくるなど、 スタッフの健康にも配慮を怠りません。 安心して新しい仕事にチャレンジしてください。 また、産育休制度の取得実績も多数。 女性が安心して働けるよう、 従業員の仕事と子育ての両立を応援するための働きやすい環境づくりを推進していきます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 求める人材
資格 年齢の条件と理由：60歳未満(定年のため)：例外事由1号 -
当院は、患者様に心地の良い(コンフォート)、安全で質の高い医療を提供できるクリニックを目指しております。 「訪問診療」「健康診断/人間ドック」に重きをおいて一般内科、予防医学に特化した医療の提供を行っております。
勤務地
（神奈川県横浜市西区） 想定年収
483万円～ 仕事の概要
採用業務を中心とした人事労務・総務業務をお任せいたします。■中途採用の対応（事務職・看護職・臨床検… 求める人材
【必須】採用業務に携わった経験（目安3年以上) -
未経験OK◆残業5h◆トップはインセン月90万円◆100%反響型◆飛込みテレアポノルマなし◆
勤務地
千葉県袖ケ浦市福王台２８－７ 買取事業部(アップル) アップル袖ヶ浦16号店 給与例
給与例 23歳女性・入社2年目..............年収3,786,000円 30歳男性・入社10年目............年収5,154,000円 39歳男性・入社12年目店長.....年収9,824,000円 仕事の概要
仕事内容 *《売上620億円以上の業界有力企業》* 自動車事業・買取事業・医療ローン事業・ 飲食事業など幅広く展開し多角経営で 安定基盤を作りつつ成長を続けるフレックス 今回は中古車の買取販売職・未経験の募集です。 ≫―――――――*ここがPoint*―――――――≪ *この求人の特徴は...* ◇自動車運転免許があればOK・未経験OK ◇*飛び込み・テレアポ・押し売りなし* ◇*100%反響型*の接客＆買取スタッフ ◇車の査定は買取アプリで簡易的に対応 ◇*残業平均5時間以下*・年間休日112日 ◇*昇進後に歩合給制度+小売台数手当* ◇トップ営業は*歩合給のみで月額換算90万円* ◇歩合給月換算平均・*店長職で月11~19万円* ◇歩合給月換算平均・*チーフ職で月4~7万円* ◇チーフへの最速昇進は入社後1~2年で出世 ◇*最年少店長30歳*・最速昇進は入社後2年で店長 ◇みなし残業代なし・残業代全額支給（管理職除く） *会社の特徴は...* ◆右肩上がりの成長企業・*売上14期連続増収* ◆2021年446億円→2023年624億円 ◆*平均年齢33.9歳*の若手活躍中の環境 ◆職種未経験52%・業界未経験56% ◆ランクルシェアトップの*18%* ◆ハイエースシェアトップの*13%* ◆医療ローンでも*国内シェアNo,1* ≫――――――――――――――――――――――≪ *会社の特徴は...* ◆右肩上がりの成長企業・*売上14期連続増収* ◆2021年446億円→2023年624億円 ◆*平均年齢33.9歳*の若手活躍中の環境 ◆職種未経験52%・業界未経験56% ◆ランクルシェアトップの*18%* ◆ハイエースシェアトップの*13%* ◆医療ローンでも*国内シェアNo,1* ≫――――――――――――――――――――――≪ *《今回のポジション・仕事内容》* ・中古車販売・査定に伴う接客 ・車の清掃洗車 ・Web掲載用の車撮影 ◆*【仕事詳細1・接客】* 100％反響営業、飛び込み営業や テレアポはありません。1日の接客数は 店舗や曜日にもよりますが、平均して 3~5組ほどで1組あたり30分~1時間ほどです。 とにかく買う！売る！という風潮ではなく、 *1組のお客様にじっくり丁寧に接客していきます。* 目標はありますがノルマはありません。 ◆*【仕事詳細2・査定】* 実車査定に関しては買取アプリを使用し 車の装備や状態を入力して*15分ほどで査定完了。* 全国約130会場のオートオークションの出品データに 加えて、経験豊富な先輩社員のサポートもあるため 業界未経験でも活躍可能。定期的な研修制度も有り。 実際に買取事業部の80%は業界未経験での入社です！ ◆*【仕事詳細3・補修と洗車】* 補修作業は車の洗車やキズの補修を 一般的なツールを使って作業するレベルです。 基本的に整備など基幹作業は行いません。 *《待遇についての詳細》* ◆*【賞与と歩合について】* いきなり成績連動の歩合でハードルを 上げすぎないように初年度は固定賞与支給。 翌年度から歩合給になる制度設計です。 稼げると思ったのにいきなりは厳しい... そんな人にも段階的に収入を上げられる制度です。 ◆*【歩合給制度】* 一般職のポジションは適用外ですが、 チーフ職以上になると下記の歩合対象になります。 チーフ職への最短出世は入社後1~2年ほど。 店長職への最短出世は入社後2年で出世した事例も。 買取事業部の歩合給は、*月給時に支給される* *『利益給』と四半期ごとに支給される* *『インセンティブ給』が有ります。* 年間の歩合給はトップの店長で*500万円*ほど、 トップのチーフ営業職で*150万*ほどになります。 その他、小売台数手当やキャンペーン等の インセンティブ支給制度や、 業績に応じて特別賞与支給の実績も有り。 ◆*【収入例】* 23歳女性・入社2年目..............年収3,786,000円 30歳男性・入社10年目............年収5,154,000円 39歳男性・入社12年目店長.....年収9,824,000円 ◆*【勤務地】* 状況により近隣他店舗への配属を 相談させていただく可能性もございますが、 基本的はご応募をいただいた店舗への配属を 第一優先で考えております。配属について ご事情がございましたらご相談ください。 *《店舗環境・残業や休日》* ◆*【店舗環境】* 店舗にもよりますが、1店舗あたり3~5名ほど。 平均年齢は37歳が中心です。店舗は店長を筆頭に 店長代理・チーフ・営業メンバー・事務で構成。 社内は〇〇さん呼びがメインで *昔ながらのゴリゴリ営業感もない職場*です。 ◆*【ワークライフバランス】* 月平均残業時間は5時間ほど。年間休日112日、 長期休暇の昨年実績は*夏季休暇5連休、* *年末年始7連休などを取れる環境です。* シフト希望は最大限考慮しており 水曜日は定休日で残りはシフトで 1日お休みをとっていただく週休2日制です。 弊社では女性はもちろん、*男性の育休実績もあり* 家庭を大事にしたい方を支援しています。 ◆*【退職者再雇用】* 自分のさらなる成長のために他社へ転職した人も *「やっぱりフレックスに戻りたい！」* そんな社員も多く、実際に毎年5名ほど 弊社へ復帰してくれています。 *《業界有力企業・数字で見る弊社》* ◆*【数字でみるフレックス】* 売上規模.........................680億円（2024年度） 経営状況.........................15期連続増収 従業員規模.....................748名 事業所数........................全国80拠点以上 平均年齢........................33.9歳 有休付与日数.................10~20日（社内規定有） 有休消化率.....................68% 男女比率........................男性64%・女性36% 新卒・中途採用比率......新卒22%・中途78% 平均勤続年数.................9.2年 ランクルシェア.............業界トップの18% ハイエースシェア..........業界トップの13% ◆*【売上推移・15期連続増収】* 2021年12月期..............売上446億円 2022年12月期..............売上545億円 2023年12月期..............売上624億円 2024年12月期..............売上680億円 求める人材
資格 ◆*【必須条件・下記いずれか】* ・自動車運転免許必須（AT限定可） ・未経験OK ◆*【歓迎条件】* ・販売スタッフ・自動車オークション仕入れ ・買取スタッフ・査定士 ・営業職・保険営業・法人営業・提案営業 -
転勤なし／年休125日／残業10H以下
勤務地
広島県広島市中区胡町4-21 朝日生命広島胡町 7F サングローブ株式会社 仕事の概要
仕事内容: 1）従業員数1,700名超のIT系メガベンチャー企業 2）慣れ親しんだ地域で年収UPを叶えるチャンス 3）充実の研修制度（座学＋OJT＋メンター制度） 4）年休125日以上＆土日祝休み＆残業ほぼなし あなたには採用や集客に悩むお客様の課題解決をサポートする業務をお任せします。 具体的には、indeedなどの求人広告を含め、Web広告運用、Webサイト制作など、当社の商材をお客様のニーズに合わせて組み合わせ、最適な解決策を提案していただきます。 【入社後の流れ】 希望や適性に合わせて、以下いずれかのコースに進んでいただきます。 入社後、まずは全コースを体験できる研修期間を用意してあるためご安心ください。 1.ヒアリング＆商談設定担当 まず、ビッグデータを使って見込み顧客を選び、連絡を取ります。 お客様が抱える経営課題をしっかりヒアリングし、そのニーズに合った自社商材を提案。 最終的には商談の設定まで行い、次のステップへ進めるようにサポートします。 2.提案＆クロージング担当 商談において顧客のニーズを事前に調べ、課題を解決するための具体的な提案を行います。 顧客にとって最適な解決策を示し、信頼を得ることで成約に繋げる商談を進めます。 3.マーケティング＆商材企画担当 データ解析を使って、支援活動をより効率的に進めるための戦略を立て、実行します。 効果測定を行い、改善策を見つけてPDCAサイクルを回すことで、継続的に成果を出し続けます。 また、どの商材やサービスを組み合わせると効果的かを考えて、企画立案を行う重要な役割も担っています。 ＜高額インセンティブあり＞ ――◎初月から毎月インセンティブを支給 ――◎入社3ヶ月以内に月収100万円を達成した実績あり ――◎事務作業や顧客フォローは一切なし ――◎PC・社用携帯・モニターなど全て貸与 【選べるキャリアプラン】 「プレイヤーとしてお客様をサポートしたい」「将来的には管理職を目指したい」など、あなたが理想とするキャリアを実現するために私たちは全力でサポートします。 また、セールスを極めた後は新しいキャリアに挑戦するチャンスも広がっています。社内には、さまざまな職種が揃っており、人事部、総務・経理部、クリエイティブ部門、企画、撮影事業部など、多彩な選択肢があります。 ＜働きやすさもバッチリ＞ ――◎商談がない日はリラックスできる私服での勤務OK！ ――◎土日祝はしっかりお休み！完全週休2日制でプライベートも充実 ――◎有給も取りやすく、長めの連休取得ももちろんOK ――◎残業はほとんどナシ！月平均10時間以下と無理なく働けます 求める人材
求める人材: 【こんな方はぜひ！】 ■法人営業・個人営業経験をお持ちの方 ■接客・販売経験をお持ちの方 ■人材業界での就業経験をお持ちの方 ■Web・IT業界での就業経験をお持ちの方 入社時に必要な知識や経験は一切ありません。 これまでの経験やスキルではなく、 これからどうなりたいかを重要視するポテンシャル採用です！ 【こんな方が活躍しています！】 ・客観的に物事を捉えられる方 ・相手の気持ちを想像して楽しく話すことが得意な方 ・スピード感のある職場で働きたい方 ・営業だけは誰にも負けたくないと思っている方 ・コツコツと取り組むことができる方 この企業の類似求人を見る
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月給33万円～/パナソニックGの幅広いソリューションを提案
勤務地
東京都港区浜松町1丁目18-16 住友浜松町ビル2階 パナソニックエイジフリー株式会社 東京事務所 給与例
給与例 ・720万円／入社9年目（月給40万円＋賞与） ・540万円／入社4年目（月給34万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 ＼経験を活かしてステップアップ／ 介護施設や医療機関を運営する企業・法人や販売代理 店に、介護用品・設備、施設のリノベーションなどを 提案します。 ※ご経験によっては即戦力でのリーダー、 課長候補としての採用もございます。 ◆このお仕事の注目ポイント◆ □医療・介護分野の経験・知識不問！ 研修や資格取得支援など多彩な人材育成制度で 業界未経験からキャリアアップを目指せます □高齢化社会を迎え、今後更に成長が見込める業界。 パナソニックブランドを掲げ品質重視の商品・ サービスを展開しているので、自信をもって ご提案いただけます！ □パナソニックグループならではの充実した福利厚生 パナソニック健保やグループ優待、退職金、財形貯蓄、 確定拠出年金、育児・介護の時短勤務制度など □平均残業時間25時間以下！ワークライフバランス◎ 残業も少なく、定時で帰る社員も多くいます。 （残業代は1分単位で支給しております） 有休も取りやすく、 年5日間の休みが取れるメモリアル休暇制度も！ ■パナソニックエイジフリーとは？ パナソニックグループの一員として、 介護用品の開発・販売、 介護施設の運営、在宅介護サービスを提供。 高齢者が安心して暮らせる社会の実現を目指し、 幅広い介護事業を展開しています。 ■お仕事内容： 介護施設や医療機関を運営する企業・法人や 販売代理店に、介護用品・設備、施設の リノベーションなどを提案します。 介護用品や設備を正しく活用してもらうことで、 施設スタッフの方の身体的・心理的負担の削減に貢献。 実際、「残業時間も減り、働き方が改善した」と いったお声をいただくこともあり、「誰かの役に 立っている」と日々実感できる仕事です。 ※ご経験によっては即戦力でのリーダー、 課長候補としての採用もございます。 ＜取り扱っていただく商材＞ ●『ナノイー（X）』を搭載した家電 （感染症などを防ぎます） ●空間除菌脱臭機『ジアイーノ』 ●介護施設向けのユニットバス・洗面台・手すり その他、現場運営のノウハウを活かした 施設のリノベーションも提案します ＜主な仕事の流れ＞ ◎アポイントの獲得 施設を新たにオープンされるお客様に対し、 まずはお電話にて商品をご案内します。 パナソニックという安心感から、 お話を聞いていただけることが多いです。 興味をもっていただけたら訪問日を決定します。 ▼ ◎訪問・提案 施設の抱える悩みや問題点をヒアリングし、 それを解決するためのリノベーションや、 衛生管理、家電、最新の介護用品などを総合的に 提案します。 リノベーション提案の際は専門の知識を持った 建築士と一緒に訪問。 工事が始まる時期（施設オープンの1～2年前）に 伺うことが多いです。 1日で2～3件の商談をしています。 ▼ ◎納品 持ち運びができるものの場合は、営業が直接納品。 使用方法について説明します。 ★既存のお客様の場合は来年度の予算などを伺い、 備品の入れ替え時や老朽化した施設の 工事の時期に合わせて訪問・提案を行ないます。 1人20社ほどを担当するイメージです。 ※スケジュールによっては、直行直帰も可能。 ★この仕事で重要なのは行動力とコミュニケーション力。 自分の考えやアイデアを発信し実現するには、 まずお客様が抱える課題をしっかり理解する必要が あります。 営業ノルマの設定はなく、顧客やパートナー企業に 寄り添う営業がしたい方にはピッタリです。 ＜人々の豊かな暮らしに貢献＞ 少子高齢化の進行にともなう後期高齢者の急増や、 介護施設・医療機関での担い手の減少、 光熱費・物価高騰による財政的制約、 感染症の流行にともなう感染防止対策の強化など、 介護施設・医療機関にはさまざまな課題が存在します。 私たちは、施設リノベーションや介護用品の提案・導入 を通じて、感染症やプライバシーに配慮した個室化の 推進、照明のLED化改修による経費削減、 テクノロジーを活用したサービスの質の向上や 職員の負担軽減など、さまざまな課題に取り組んで います。 ＜その他複数のポジションで積極採用中！＞ ご希望やご経験に合わせてパートナーセールスなどの ポジションでもご案内可能ですので、 詳細は面接の際にお話しさせて下さい！ 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ●高卒以上 ●法人営業の経験者（商材・業界不問） ●要普免(AT可) 【歓迎条件】 ●広告、人材など、無形商材の営業経験がある方 ●電材代理店、空調機器営業など、 有形商材の営業経験がある方 ●パートナー開拓や代理店営業の経験がある方 ●新規顧客開拓経験や提案型・ソリューション型の 営業経験をお持ちの方 ★第二新卒の方、社会人経験10年以上の方、 いずれも歓迎 ★管理職・マネジメント経験歓迎 ★業界未経験歓迎 【こんな方に向いています】 ●コツコツと関係性を積み上げていく営業に興味が ある方 ●社会貢献性の高い仕事にトライしたい方 ●市場拡大が続く安定した業界で働きたい方 ●介護業界に興味がある方 ＜先輩社員の前職事例＞ HP制作会社・営業、人材派遣・営業、 家電量販店・営業、介護事業・管理部門など、 さまざまな経歴をもつ先輩が活躍しています。 ★20代・30代・40代の男性・女性活躍中 ★子育てママ活躍中 ★女性管理職登用実績あり ★中途入社の割合50%以上 ＜あなたも応募してみませんか？＞ ブランクがある方にも活躍いただける職場◎ 学歴不問、なるべく多くの方とお会いしたいです！ -
■東証プライム上場/リゾートトラスト(株)のメディカル事業を担う当社/日本の成長市場であるヘルスケア領域の最先端を牽引■スピード感と東証プライム上場Gの安定感を持ち、今後も「日本の社会課題」の解決を目指す
勤務地
BASEGATE横浜関内（神奈川県横浜市中区） 想定年収
600万円～700万円 仕事の概要
リゾートトラストグループが運営支援する東京ミッドタウンクリニックや会員制総合検診センターグランドハ… 求める人材
【必須】■マネジメント経験（5年以上）■部門やチームの管理/運営経験■社内外の関係者との調整/折衝業… -
杉並区の地域に根ざした病院で薬剤科管理職募集。年収600万円以上
勤務地
東京都杉並区和田40-5 救世軍ブース記念病院 仕事の概要
仕事内容 199床のケアミックス病院地域に根ざした病院で薬局長として勤務しませんか？ 病床199床（地域包括ケア病棟32床、緩和ケア病棟20床、療養病棟147床） 診療科：内科 / 循環器科 / 精神科 / 神経内科 / 整形外科 / 皮膚科 / リハビリテーション科 2025年7月に医療法人社団城東桐和会に譲渡予定となっています。 そのため、今回の求人については即日勤務が可能となっておりますが、譲渡までは医療法人社団城東桐和会で雇用し、救世軍ブース記念病院に出向という形となります。 譲渡後は勤務地はそのままで勤務先名称がブース記念病院から（仮称）タムス杉並病院に変更となります。 【応募要件】 <資格>薬剤師資格 ※医薬品安全管理責任者 <経験>病院での薬剤師経験10年以上 ＜歓迎＞病院での薬局長経験者 【業務内容】 199床の病院での薬局長候補として業務全般をお任せします。 【業務内容】 ・調剤業務 ・注射調剤業務 ・麻薬管理業務 ・薬剤管理指導業務 ・病棟薬剤業務 ・DI業務 ・スタッフマネジメント ・委員会参加、本部会議参加、薬剤部会議参加、院内院外連携など管理業務 【待遇・福利厚生】 交通費支給 昇給 退職金制度 再雇用制度/65歳まで（定年60歳：例外事由1号） 住宅手当（上限3万円） 単身寮 産休育休 社保完 医療費補助制度 ハラスメント相談窓口 従業員向けメンタルヘルス窓口 管理職研修あり 社食あり（1食350円） ※各項目規定あり 【タムスグループ及び医療法人社団城東桐和会について】 タムスグループは1993年に誕生し、城東エリアを中心に東京、埼玉、千葉で病院・クリニック・介護施設・保育園など80施設を展開しているグループです。医療法人社団城東桐和会は4つの病院を擁し、タムスグループの中核を担っています。 【タムスグループの病院について】グループ7番目の病院として2025年7月に誕生します。 タムスさくら病院川口：2006年開院／390床 タムスさくら病院江戸川：2013年開院／378床 タムス浦安病院：2019年開院／199床 タムス市川リハビリテーション病院：2019年開院／100床 最成病院：1986年開院（2022年よりタムスグループ）／199床 タムス瑞江病院：2023年開院／60床 求める人材
資格 薬剤師資格 ※医薬品安全管理責任者 年齢の条件と理由：定年60歳：例外事由1号 -
土日祝休み・業界未経験歓迎、医療・介護・福祉資格保持者優遇
勤務地
福井県福井市松城町12-7 パリオCiTY 1階 ふくいネクストライフスクール内 一般社団法人ふくい身元保証サービスおりづる(ふくいネクストライフスクール) 給与例
給与例 【管理職経験ありの場合のモデル収入】 基本給＋手当 月額30～32万円（残業代を除く） ◇年収例◇ 入社1年目／約400万円（月収30万円＋賞与年2回） 入社2年目／約430万円（月収31万円＋賞与年2回） ※業績により賞与は変動あり 仕事の概要
仕事内容 ＼20～30代の女性が活躍中！／ 「身元保証」と聞いてもイメージしづらいかも知れませんが、弊社が提供しているのは、おひとりさまの高齢者の方がシニアライフを安心して過ごしていただくためのサービスを展開しています。 例えばこんな方におすすめ！ ー ●福祉業界だけど土日祝休み、ワークライフバランスを重視したい方 ●管理職経験を新たなフィールドで活かしたい方 ●社会貢献性が高い仕事にチャレンジしたい方 ●おじいちゃん子、おばあちゃん子でご年配の方とお話することが好きな方 ー ＜当社について＞ 時代の変化と共にご家族やご親族との関係性も変化してきた今、「悩みや不安を話せる人が近くにいない」、「ちょっとしたお手伝いをしてほしい」、「老後のことを一緒に考えてほしい」というような悩みを抱えておられる高齢者の方が多くいらっしゃることが分かり、その解決に向け身元保証事業のスタートを決意しました。 高齢者の身元保証人（家族の代理人）を我々事業者が担い、日々の生活支援から施設や病院への入居・入院をアシストし、通院・買い物などや、最期のお見送り、その後の手続きまで契約者の「家族の代わり」となって行うという、社会貢献性の高い事業でもあります。 業界未経験・職種未経験の方でも社会問題解決に貢献したいという思いをお持ちの方は大歓迎。 様々な社会経験をもつメンバーと互いに良い影響を与え合いながら、ご自身の成長を実感できる環境です。 ＜お任せしたいお仕事内容＞ 会社のサービスとしては相談支援、生活支援、葬送支援までを担いますので、グループ会社や協力事業者様への取り次ぎ、それに伴う事務業務もお願いします。 ・医療・介護事業者様を対象とした身元保証サービスのコーディネート活動 ・高齢者の方へのヒアリングほか生活支援業務 ・事務業務 ・チームマネジメント ＜入社後の流れ＞ はじめに身元保証サービスに関する研修を実施します。 実際の業務や生活サポート業務などを幅広く経験しながら事業への理解を深め、仕事の流れを覚えていただきます。 その後、少しづつマネジメント業務を実施していただきます。 ＜先輩社員インタビュー＞ この仕事に関心を持っていただき、ありがとうございます。 私たちが支援しているのは、頼れる親族がいないという理由で、「身元保証人がいない」ことから、必要な医療や介護を受けられない高齢の方々です。 そんな方々に、安心して過ごせる環境を届けるため、私たちは日々、サービスのご案内や支援を行っています。 もちろん、コーディネーターとしてサービスを紹介するのは仕事の一部ですが、何より大切なのは「この方を支えたい」という気持ちです。お客様に寄り添う心を忘れずに向き合えば、その思いは必ず伝わります。 実際に働いてみて感じるのは、どのメンバーも、お客様の思いやご希望を何よりも大切にしているということ。人に寄り添う温かい姿勢が、この仕事の原点だと私は思っています。 私たちと一緒に、思いをひとつにして、価値あるサービスを届けていきませんか？ 皆さんとお会いできる日を、心から楽しみにしています。 求める人材
求めている人材 ≪20～30代の男女が中心となって活躍しています≫ 医療・介護・福祉などの業界経験がある場合は活かしていただけます。 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力のある方 ・問題解決力のある方 ・主体的に行動できる方 ・ポジティブな方 【必須】 ◆普通自動車免許をお持ちの方 ◆マネジメント経験１年以上 【歓迎条件】 ◆医療・介護・福祉業界の経験者 ◆看護師免許・介護福祉士・心理カウンセラー・宅地建物取引士の資格をお持ちの方は優遇 看護師免許・介護福祉士・心理カウンセラー・宅地建物取引士の資格をお持ちの方は待遇面も考慮します。 -
【在宅医療事業部医事課 経験者募集】医事課長候補を募集！
勤務地
東京都江戸川区篠崎町10-6クレーテ2-1階 タムスグループ本部在宅医療事業部 仕事の概要
仕事内容 在宅医療事業部で働く医事課長候補を募集！管理職として組織を牽引してください。 【業務内容】 医事課マネジメント業務 訪問診療レセプト業務 総括 査定・返戻 請求業務 電話応対 在宅診療に関する届出書類等の対応 診療報酬改定時の施設基準の管理 本部、グループ内関連施設との調整 その他、付随業務 【応募要件】 医事課経験5年以上 【タムスグループ 在宅部門について】 地域にお住まいで通院が困難な方や入院後に在宅で療養されている方々に対し、定期的に医師や看護師が訪問し、必要な医療行為を提供するのが訪問診療・訪問看護です。 タムスグループ在宅医療事業部はグループの病院をはじめとした各事業所と連携し、在宅での療養と入院をシームレスに行き来することで多くの方々に支持され、規模を拡大中です。 【待遇・福利厚生】 ・通勤交通費支給 ・昇給 ・退職金制度 ・再雇用制度/65歳まで（定年60歳：例外事由1号 ） ・住宅手当（上限3万円） ・単身寮 ・産休育休 ・社保完備 ・医療費補助制度 ・ハラスメント相談窓口 ・従業員向けメンタルヘルス窓口 ・Amazonビジネス割引 ※各項目規定あり 「あんしん」と「まごころ」をスローガンに医療とリハビリ・介護ケアを提供しているタムスグループです。 1993年に最初のクリニックを開業して以来、ご利用者（ご入居者）目線で「やさしい医療・介護ケア」「真に必要な医療・介護ケアサービス」を提供してきました。現在では東京・埼玉・千葉エリアを中心に病院、クリニック、特養、有料老人ホーム、デイケア、グループホーム、訪問看護、認可保育園、学童など約80の施設を運営しております。 求める人材
資格 医事課経験5年以上 "パソコンできる方","経験者のみ","長期できる方" -
■創立65周年を迎える川崎市北部の基幹病院。総合高津中央病院を中心に、クリニックや介護施設など複数施設を運営しており、安定した経営基盤を確立しています。■立地条件に恵まれており、地域に無くてはならない医療機関です。
勤務地
総合高津中央病院（神奈川県川崎市高津区） 想定年収
446万円～ 仕事の概要
総合高津中央病院での総務管理職候補の募集です。 求める人材
【必須】■5年以上総務業務の実務経験をお持ちの方■基本的なPC操作が可能な方（メール、Word、Excel、Po… -
今春リニューアル□有給取得率高め□ワークライフバランス重視□
勤務地
東京都北区王子2-14-13 医療法人社団中央白報会 王子病院 仕事の概要
仕事内容 □□2025年春リニューアルオープン□□ □事務管理職経験のある方歓迎！ □有給取得率高め＆長期休暇あり！ □コミュニケーションが活発で職場環境は良好♪ □美容治療の割引や年1回のギフトあり！ □人間関係良好◎チームワーク抜群！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 03-6381-0842（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 病院の日常業務を円滑に運営するために、総務事務的なお仕事です。 院内外関わらず、様々な問い合わせや相談を受け、患者が安心して治療を受けられる、職員が安心して業務に専念できる環境を作ります。 ～具体的には～ □医師や看護師、患者、他の部門とのコミュニケーション □各職種間への連絡や調整などの橋渡し □職員や業者の相談窓口 □保健所や行政機関との連絡調整、届出業務、立ち入り検査の対応 □文書管理(稟議書や契約書をはじめとした書類の保存・管理・廃棄) □病院内の備品や施設の管理 □医療法や労働法などの規制や法令を遵守するための適切な手続きや文書作成 □ゆくゆくは事務長として組織全体の管理を担当していただきます。 □チームワークの良い職場！ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ アットホームな雰囲気でスタッフの関係性も良好で、職種関係なく日々コミュニケーションも活発に取っています。 20代～50代と幅広い世代の方が在籍。 どの年代の方でもスグに馴染めると思いますよ♪ □充実の福利厚生をご用意！ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 例えば…嬉しい！「美容治療の割引」□ 法人内での保険診療補助はもちろん、保険適用外の美容治療のスタッフ割引があるんです♪ 各種医療に携わる法人ならではの待遇で、利用するスタッフも多数◎ また、年に1回ギフトカードやテーマパークの利用券などのプレゼントもあり！ プラスαの制度に、毎年スタッフにも喜ばれています＊ 求める人材
求めている人材 ＜必須＞ ・55歳未満 （例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成のため） 【歓迎条件】 病院での事務長又は、副事務長経験 医療関係での事務管理職経験 その他事務管理職経験 ＜こんな方も大歓迎！＞ ・コミュニケーションを取るのが好きな方 ・チームワークの良い職場で働きたい方 ・メリハリある働き方でプライベートと両立したい方 ・ご家族との時間もしっかり作りたい方 ・誰かのために働くことで喜びを感じられる方 -
勤務地
大阪府大阪市大正区551-0002 大阪府大阪市大正区三軒家東4-6-15 株式会社ハロー 仕事の概要
仕事内容 ＼ 未経験からでも本当に大丈夫？？ ／ モチロンご安心ください！ 充実の教育体制を用意してお待ちしています！ □□ 入社後は… ① 会社の基礎研修を受講 ② 社内OJTで少しずつ知識を習得 ③ 営業スタッフ研修を受講 ④ ガス商品の基礎知識を習得 ⑤ ガス機器診断コースを受講 ＼ 年100万以上のインセンティブをGET！ ／ 未経験歓迎のレア求人！ 大阪ガスの営業スタッフ募集 ―求人のPOINT――――――――――― □30％以上が未経験入社！ □20代で年700万以上稼ぐスタッフ多数！ □平均年収は600~800万程度！ □スタッフ同士の仲の良さも自慢！ □ 最短2年で主任へ！スピード昇進可◎ ――――――――――――――――――― ≪ お任せしたい業務はコチラ ≫ ルート営業とサービス業務をお任せします。 大阪ガスのご契約済み家庭を巡回し、ガス設備などの定期点検を実施。 その際にガス機器や、住設機器の販売をお願いします！ ・1日7件前後を訪問(午前3件、午後4件目安) ・オフィスから車・単車で15分以内エリアのみ ≪ 訪問先について ≫ 個人のお客様宅、飲食店や美容室など。 □信頼関係構築済みの顧客を訪問！ □新規営業のような負担はナシ！ ≪教育体制に自信あり！≫ 充実の研修があるため、なんと社員の多数が… 入社後1ヶ月で、数万円以上のインセンティブをGET！ 無理なく働ける。夢を追える。 そんな環境で新しい生活を始めませんか。 ↓↓ 最後にここも要チェック！ ↓↓ □ノルマなしだからストレスもなし！ □ペナルティも一切なし！ □年1000万以上稼ぐスタッフも！ □1人1台スマホ支給あり！ □困った時もすぐに相談できる環境です！ 求める人材
必要資格・経験 ／ 性別や年齢、経歴一切関係ナシ！ 「営業経験がないけれど、 人と触れ合う仕事がしたい！」 そんな理由で入社してくれた方もいます♪ ＼ 〈 必須 〉 普通自動車免許（AT限定可） 〈 歓迎 〉 ・コミュニケーションを大事に働きたい方 ・「企業理念」に共感していただける方 ※下までスクロールして確認できます◎ ＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞ 未経験から入社してくれたスタッフの中には、 「調理スタッフ」「スーパーの店員」 「家電量販店の店員」など、 ガス機器について全く知らなかった方ばかり！ そんなスタッフ達も大活躍中です♪ ＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞ 最終学歴 学歴不問！高卒・専卒・大卒問わず歓迎！ -
業界経験者歓迎☆月給27万～スタート!!昇給＆賞与あり 法人の管理職募集
勤務地
愛知県豊田市四郷町217-1 SPAFURUSATO四郷 ふるさと株式会社 仕事の概要
仕事内容: o○o｡+｡o○o｡+｡o○o｡+｡oo○o｡+｡o○o｡+｡o○o｡+｡o 【この求人のおすすめpointまとめ】 ・27万円～/月の給料設定 ・実力主義なので実際に年100万単位で年収が昇給している人もいる。 ・5年で650万円/年収まであがる人がいる。 ・店舗運営に関われる。 ・経営スキルが学ぶ機会がある。 ・役員会に出席し、直接会社の運営に意見が出来る。 ・未経験から3年で役員（取締役）に昇格抜擢された人がいる。 ・自分の力を試せる。（自由に裁量権を持って動ける。） ・資格所得支援があり働きながら資格が取れる。 ・無資格未経験が活躍できる。 ・昇給、昇格が見える化されており定期昇給がある。 ・平均賞与 実績３か月分 o○o｡+｡o○o｡+｡o○o｡+｡oo○o｡+｡o○o｡+｡o○o｡+｡o 創業10年目のふるさと株式会社の管理職の業務になります。 主に、現場管理、書類業務、新人育成、現場改善、営業活動、請求業務等を行っていただきます。 先輩管理職がしっかりと教育担当をして指導してくれるので安心。 現場経験ない方や、管理職経験がない方でもやる気があればチャレンジできる職場です。 もちろん経験者様は大歓迎です。 ＜サービス一覧＞ ＳＰＡＦＵＲＵＳＡＴＯ 四郷 ←NEWOPEN ＳＰＡＦＵＲＵＳＡＴＯ逢妻 ＳＰＡＦＵＲＵＳＡＴＯ梅坪 デイサービスふるさと青木 デイサービスふるさと猿投 訪問介護ステーションふるさと ケアプランセンターふるさと梅坪 その他・・・家事代行事業、ハウスクリーニング事業、終活事業、結婚相談所 を展開する豊田市の介護施設運営法人です。 今後、有料老人ホームの新設やデイサービス事業のFC化等を計画している法人の運営幹部を募集します。 求める人材
求める人材: 【必須資格】(無資格者歓迎!!) なし 【あれば嬉しい資格】 生活相談員資格 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・社会福祉主事任用資格者 ・介護福祉士・保育士 初任者研修 介護支援専門員 介護職員基礎研修 理学療法士 作業療法士 言語聴覚士 栄養士 管理栄養士正看護師 保健師 医療事務 介護事務 実務者研修 ヘルパー1級ヘルパー2級 福祉用具専門相談員 准看護師 あん摩マッサージ指圧師 -
■医療法人明医研は、地域に根ざして約30年。クリニック2箇所・訪問看護ステーション・訪問介護ステーションを運営。 ■「多様な働き方実践企業」としてゴールド認定▼産前産後・育児休業からの復職者は100%▼時間短縮制度あり▼転勤無
勤務地
デュエット内科クリニック（埼玉県さいたま市南区） 想定年収
400万円～450万円 仕事の概要
デュエット内科クリニックで主任として入職いただき、その後、医事科幹部候補として管理者を目指していた… 求める人材
【必須】・医療機関での経験（事務・総務等、業務内容は問いません）【歓迎】・外来もしくは在宅いずれか… -
＼未経験ok・隔週休3日・年間休日:140日でプライベートも充実／
勤務地
千葉県柏市吉野沢柏市吉野沢2-3 医療法人社団オハナ会ウィズ歯科クリニック 仕事の概要
仕事内容: *-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- 医療業界未経験の方も大歓迎！ スキルアップと働きやすさを両立できる職場で、 新しいキャリアをスタートしませんか？ ウィズ歯科クリニックの魅力 ◎働きやすさを重視した職場環境 ・年間休日140日、隔週で週休3日制で、無理のない働き方を実現。 ・**有給希望日に100％取得可能！**しっかりリフレッシュできます。 ・祝日振替診療なしで計画的なお休みを確保可能。 ワークライフバランスを大切にしたい方に最適な環境です。プライベートを充実させながら働けるので、メリハリのある毎日が送れます。 ◎未経験者でも安心の教育体制 ・医療業界が初めての方も安心の教育カリキュラムを完備。 ・お姉さん制度でマンツーマン指導を実施。困ったことがあれば先輩スタッフが丁寧にサポートします。 ・働きながら歯科知識を習得できるので、専門スキルが自然と身につきます。 スタッフのほとんどが未経験スタート！新しい分野への挑戦も安心のサポート体制が整っています。 ◎キャリアアップのチャンスも充実 ・明確なキャリアプランをご用意しており、努力次第で早期ステップアップが可能。 ・専門知識とスキルを磨きながら、自分の将来に役立つ経験を積めます。 長く働きたい方、成長意欲の高い方にもピッタリな環境です。 ・歯科助手の仕事内容 ・診療の準備・片付け ・簡単な診療補助 ・治療内容の説明 患者様をサポートする重要な役割を担います。丁寧な対応で患者様からの信頼を得る、やりがいのある仕事です。 歯科助手の経験がなくても、基礎からしっかり学べる環境でスタートできます！ *-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- 【電話での問い合わせ】 まずはクリニックの雰囲気を見てみたいという方も大歓迎です。 お気軽にお問い合わせください！ 04-7145-0002（採用担当まで） *-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- 当院は「患者様満足度日本一の歯科医院を創る」をビジョンとし、 患者様が生涯に渡って美味しくお食事ができ素敵な笑顔でいられるために、スタッフ一同患者様のお口の健康を全力で守っております。 医療業界が未経験の方も前職の経験やスキルを活かせるお仕事です。 明確なキャリアプランもご用意しておりますので、 能力がある方は早期のキャリアアップも可能です。 ご応募お待ちしております。 *-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- □□歯科助手の魅力□*□* 教育カリキュラム完備で未経験でも安心して働ける* 歯科の専門知識を働きながら学び医療業界でキャリアアップ 残業も1日10分～15分程度でほとんどありません 産休育休取得実績あり、女性が働きやすい職場環境 *-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- □□ 歯科助手の仕事内容 □*□* 診療の準備・片付け 簡単な診療補助 簡単な治療の説明 ------------------------------------------------ （2022年実績・決算賞与あり/賞与3回） ------------------------------------------------ 採用ページはこちら：https://www.with-dc.com/recruit/ ＜新型コロナウィルス対策＞ ・患者様来院時の手指消毒 ・定期的に共有スペース（待合室、お手洗い、各診療台および院内）の消毒 ・当院関係者へマスク着用の義務付け ・当院スタッフの発熱、咳、倦怠感をともなう場合は自宅待機及び医療機関への受診を指示 ・医療器具や診療台や操作パネル等の消毒・清掃の徹底 求める人材
求める人材: 応募要件 ・専門・短大卒以上 ・新卒・第二新卒も可！ ・他業種からの転職、未経験者積極採用中。 -
勤務地
〒171-0014東京都豊島区〒171-0014 東京都豊島区池袋2-37-2 工藤工機株式会社 仕事の概要
仕事内容 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 安定した環境で、 ノビノビ営業しませんか？ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ◇━━ここが求人のポイント━━◇ ★未経験OK！イチから学べる！ ★性別問わず活躍できる！ ★人間関係良好で相談しやすい！ ★子育て世代も働きやすい！ ★昇給あり・賞与あり！ ★800社以上と取引し、業績安定！ ◇━━━━━━━━━━━━━━◇ 【仕事内容はこちら】 配管用機械工具や関連消耗材など、 自社商品の営業活動 ・配送 ・見積 ・受注 ・アフターサポート なども行います。 ・訪問、配送件数…1日10～12件 ・配送兼営業が8割、書類作業2割程度 新規営業もありますが、 ほとんどがルート営業なので プレッシャーはありません。 仕事の進め方はある程度、 それぞれの裁量に任せています。 【営業未経験でもOK】 ・先輩も「元・未経験者」が多数です。 ・まずは数日間の研修からスタート。 ・その後、教育係の先輩が指導します。 ・半年～1年で独り立ちできます。 □□ 具体的な入社後の流れ… ・入社～3ヵ月 ┗先輩と同行しピッキングや配送、 注文の聞き方を覚えていきましょう。 ・入社4か月目～ ┗配送作業と営業アシストに挑戦。 1人でエリアを担当していきます。 ・入社1年目以降 ┗正式な営業業務としての営業活動を開始 ⇒⇒⇒その後は自分の目標に合わせて、 プレイヤーとして活躍するも良し、 管理職として管理業務を行うも良し。 希望に応じたキャリアを歩むことができます◎ ☆目標とする金額はありますが、 ペナルティは一切ないため、 安心して慣れていきましょう◎ 求める人材
必要資格・経験 【必須】 ・普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎】 ・建築業界（小売、販売店含む）の経験 └年数不問 ≪Point≫ ○未経験者歓迎！ ○もちろん経験者歓迎！ブランクOK！ ○新卒・第二新卒歓迎 ○学歴不問！専門知識は入社後でOK！ ○経験不問。資格取得も収入UPも目指せます！ ○フリーター歓迎！ -
('ω')ノ駅近！□完全週休2日制(土日祝)□年間休日125日以上！□お盆(今年は9連休！)□年末年始（今年は９連休！）あり！□
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大阪府大阪市中央区大手通1-3-9 TOMO BLDG ５階 メディカル朋株式会社 仕事の概要
仕事内容: ＜この求人のポイント＞('ω')ノ ・営業・人材業界月給28万~ ・駅チカの好立地！ ┗「谷町４丁目４番出口より徒歩 5 分程」 ・完全週休2日制度(土日祝)、GWや夏季休暇など長期連休も！ ┗年間休日125日以上！ ・頑張った分だけ、給与やポジションがアップ！ ＜給与＞Σ(･ω･ﾉ)ﾉ！ 月給：282,000 ～ (内訳) 基本給：228,000円 皆勤手当：10,000円 業務手当：43,453円 ┗(23時間分の固定残業代) 残業がなくとも支給。 超えた場合は別途全額支給・役職手当は別途支給 別途、歩合給あり ------------------------------------------------ ＜賞与＞Σ(･ω･ﾉ)ﾉ！ 年2回(業績連動型) ------------------------------------------------ ＼(゜ロ＼)(／ロ゜)／ 完全週休2日（土日祝） 年間休日125日 年末年始休暇あり 夏季休暇あり GW休暇あり 慶弔休暇あり 産前産後休暇制度あり 育児休暇制度あり 有給休暇あり（法定通り） ＜仕事内容＞('ω')ノ 人材採用したい固定の法人様へ特定技能就労資格でお仕事探しをされている外国人の方をご紹介することがメインのお仕事です 加えて就労中の生活等の支援もお願いします ------------------------------------------------ ＜業務フロー＞('ω')ノ ・人材不足の法人様に対して特定技能者採用のご提案 ・法人様のご要望に合う特定技能者をご提案し面接を設定 ・内定後 在留資格申請 生活オリエンテーション 入国（引越し）サポート ・入国後の生活スタート支援 就労中の生活サポート ・担当人数50名程度 ・法人エリアは全国 ------------------------------------------------ ＜最短1分で応募完了＞('ω')ノ 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募～採用まで、最短3日程度でご案内しております。 ------------------------------------------------ ＜雇用形態＞('ω')ノ 正社員 ※試用期間3ヶ月：同待遇 求める人材
求める人材: ＜歓迎＞ (=ﾟωﾟ)ﾉ＜1つでも当てはまる方ぜひ＞(=ﾟωﾟ)ﾉ □ 社会貢献の高いお仕事をしたい □ 人と接することが好きな方 □ スキルアップやキャリアアップを目指している方 □ 長いキャリアを見据えて挑戦したい方 □ フットワークが軽い方 □ 管理職を目指したい □ 年功序列ではなく実力主義で評価して欲しい □ 35歳未満の方を募集（長期勤続によるキャリア形成のため） □ N2資格保持者以上 ------------------------------------------------ -
当法人は病院機能としては勝又病院、高台病院を展開し、介護施設としては、老健・グループホーム・小規模多機能・デイサービスなどの介護サービスを6事業所展開しています。
勤務地
介護老人保健施設 あじさいの郷（神奈川県足柄上郡） 想定年収
500万円～650万円 仕事の概要
当施設の事務長候補として、施設運営の管理・調整業務をお任せします。介護報酬請求、職員の労務管理、予… 求める人材
【必須】■管理職経験3年以上（介護・医療・福祉業界での経験が望ましい）【歓迎】■老健・特養など介護… -
生活介護での日勤看護師さん募集！
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大阪府和泉市大阪府和泉市あゆみ野1－4－1 社会福祉法人 嘉舟会 仕事の概要
【雇用形態】 正社員 【採用予定人数】 1名 【職種】 生活介護での日勤看護師 【仕事内容】 障がい者生活介護事業において、医療面を含めた日常生活をサポートするお仕事です。 地域にお住まいの障がい者が毎日生活介護にご利用いただく中で、入浴・排泄・食事・毎日楽しく明るいレクリエーション活動など行っています。様々な生活支援を担って頂きます。 【仕事の特徴】 看護師やドライバー、生活支援員共にサポートし合いながら、チームで楽しく、明るく、利用者様がいかに満足して安心安全に帰っていただくかを取り組んでいます。自身のスキルアップは勿論、お客様との関係を育み、自身のやりがいとなっていく職員がほとんどです。是非、私たちと一緒にやりがいを感じてみませんか？ 正社員,残業月20時間以内,賞与あり,産休・育休取得実績あり,退職金制度あり,有資格者歓迎,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,経験者歓迎,主婦・主夫歓迎,管理職・マネジメント経験歓迎,ブランクOK,学歴不問,経験不問,PCスキル不要,シフト制,介護休暇あり,育休あり,女性管理職登用実績あり,40代も応募可,50代も応募可,60代も応募可,70代も応募可,職場見学可,面接1回,女性活躍中,外国人活躍中,車通勤OK,バイク通勤OK,自転車通勤OK,制服あり 求める人材
【応募資格】 看護師又は准看護師 〇学歴不問 -
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〒949-7413新潟県魚沼市堀之内〒949-7413 新潟県魚沼市堀之内103 株式会社宮本モータース 仕事の概要
仕事内容 ・－・－・－・－・－・－・－・－・ ＼ノルマや飛び込み一切なし／ 来店対応中心！店舗業務が95％ カーライフに寄り添う ゆったり営業、はじめませんか？ ・－・－・－・－・－・－・－・－・ ＼POINT／ □未経験者＆経験が浅い方歓迎 ⇒ブランクもOK！ □家庭都合休など柔軟に対応 □日祝休み＆有給半日取得OK ⇒年末年始休暇はたっぷり1週間！ □産休・育休取得実績あり ⇒女性活躍中（子育てママ・パパ在籍中） ＼自動車保険の総合業務をお任せ／ お客様がライフスタイルや目的に合った 自動車保険に加入できるよう、 お話ししながらプランを作成したり 契約・更新などの手続きを行ったりします。 基本的に来店された方が対象なので 飛び込み・開拓営業などはありません。 新潟のカーライフを支える 「縁の下の力持ち」として 寄り添う営業を行いましょう。 ＊商談は1件約10分と短め！（長くても20分） ＊1日の対応数は電話5件、来店5件ほど 【 入社後のフォローもばっちり！ 】 まずは先輩と一緒に仕事を覚えましょう。 社内はもちろん保険会社の研修にも 参加可能。資格試験などにも挑戦しながら 3ヶ月～約半年かけて じっくり独り立ちを目指します♪ 求める人材
必要資格・経験 《 必須 》 ・普通自動車免許（AT限定可） 《 歓迎 》 ・損害保険募集人資格 ・PC操作や事務作業の経験 《 POINT 》 ・未経験者歓迎！経験不問 ・経験者も歓迎！ブランクOK ・有資格者歓迎 ・U・Iターン歓迎 最終学歴 学歴不問！高卒・専卒・大卒問わず歓迎！ -
２医院展開する歯科グループの総務募集
勤務地
静岡県磐田市高見丘1200 ららぽーと磐田2F 医療法人成慶会磐田さくら歯科 仕事の概要
仕事内容: □医療法人成慶会グループの総務を募集します。 □一緒に地域医療に貢献しましょう！ あなたには営業事務やマネジメント、法人経営の戦略立案などをお任せします！ ＜具体的には…＞ □医院・広告運営 □事務作業（集計） □経営管理 など □医療保険や歯科医療の専門知識に加えて、作業の正確性などもスキルアップ！ □高水準の有給取得率！ 当院では、有給取得を積極的に推奨しているため、気軽に有給が取りやすい環境◎ 年間休日121日＋有給で131日ものお休みを満喫できますよ！ □職場はモール内にあるので、帰るついでに ご飯を済ませたり、ふらっとショッピングを楽しんだり…。 1人の時間はもちろん、友達との予定等プライベートも楽しめます♪ 求める人材
求める人材: Word、Excel、PowerPointが使える方 営業や管理職経験がある方大歓迎 資格不要 スキルアップ・キャリアアップを目指している方大歓迎 長く働ける方大歓迎 -
当法人は小田原、足柄エリアで療養型病院、老健、グループホーム、小規模多機能、デイサービスといった幅広い介護サービスを6つの事業所にて展開する、地域最大級、地域密着型の療養型医療法人です。
勤務地
医療法人勝又 高台病院（神奈川県足柄上郡） 想定年収
500万円～700万円 仕事の概要
事務次長として、病院長・施設長・事務長を補佐し、隣接する介護老人保健施設を含むグループ施設の運営全… 求める人材
【必須】■管理職経験3年以上■病院、介護施設、福祉施設いずれかの経験（特に介護・医療業界経験者歓迎） -
男性活躍中！／年間休日123日／賞与5ヵ月分／1日7時間勤務
勤務地
千葉県柏市箕輪７００番 医療法人社団 健仁会(手賀沼病院) 給与例
給与例 510万円／45歳 入社7年 課長（月給27万円+諸手当+賞与） 430万円／35歳 入社5年 主任（月給22万円+諸手当+賞与）） 380万円／30歳 入社1年（月給20万円+諸手当+賞与） 仕事の概要
仕事内容 ―ＰＯＩＮＴ― ★完全週休2日制 ★年間休日120日以上 ★昇給年1回＆賞与年2回 ★1日7時間勤務 ★有休取得率90％以上 手賀沼病院は1998年の開院以来、 地域に密着し開放的な雰囲気でより良い 治療環境作りを目指しています！ 病院内での事務業務全般◆OJTで丁寧に 指導するので、未経験でもご安心ください◎ 【具体的には】 ◇総務 ┗福利厚生、給与計算、保険手続き、職員の健康管理など ◇経理 ┗会計管理（ソフトはTKC財務会計を使用）、予算、キャッシュフロー管理、財務報告、監査対応など ◇施設管理 ┗様々な機器の管理、メンテナンス、備品発注、設備の修繕、システム管理など ◇企画 ┗医療データ、経営データ分析、患者サービス向上のための施策立案など ◇その他 ┗厚生労働省や各種機関への報告書作成、書類の保管・管理、医療スタッフや他の部門との連絡調整、緊急事態における対応やサポート等 もちろん上記の業務をいっぺんにお任せするようなことはしません！ 本人の適性や能力を見ながら各個人に合わせた最適な仕事をお任せします◎ 未経験から1～2ヶ月のOJTで丁寧に レクチャーしていき将来的には＜管理職＞へと成長していただき、 自身の成長やキャリアアップにも貢献できる環境です！ 求める人材
求めている人材 40歳以下の方(長期キャリア形成のため)／業界職種未経験の方OKです！ 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 意欲と熱意をもって取り組める方 ※男性事務員も活躍しています！ ▼活躍中 □総務職の実務経験（経験年数不問） □施設管理の経験 □電子カルテなど、システム系の扱いが得意 □Word、Excelを業務での使用経験ある方 □自ら考え、主体的に行動出来る方 -
接客or営業経験2年◆残業5h◆トップはインセン月90万円◆100%反響型◆飛込みテレアポノルマなし
勤務地
千葉県茂原市小林２００３－４ 買取事業部(アップル) アップル茂原バイパス店 給与例
給与例 23歳女性・入社2年目..............年収3,786,000円 30歳男性・入社10年目............年収5,154,000円 39歳男性・入社12年目店長.....年収9,824,000円 仕事の概要
仕事内容 *《売上620億円以上の業界有力企業》* 自動車事業・買取事業・医療ローン事業・ 飲食事業など幅広く展開し多角経営で 安定基盤を作りつつ成長を続けるフレックス 今回は中古車の買取営業職の募集です。 ≫―――――――*ここがPoint*―――――――≪ *この求人の特徴は...* ◇業界問わず接客・営業経験2年以上の方 ◇*飛び込み・テレアポ・押し売りなし* ◇*100%反響型*の接客＆買取スタッフ ◇車の査定は買取アプリで簡易的に対応 ◇*残業平均5時間以下*・年間休日112日 ◇*給与保証制度+歩合給制度+小売台数手当* ◇トップ営業は*歩合給のみで月額換算90万円* ◇歩合給月換算平均・*店長職で月11~19万円* ◇歩合給月換算平均・*チーフ職で月4~7万円* ◇チーフへの最速昇進は入社後1~2年で出世 ◇*最年少店長30歳*・最速昇進は入社後2年で店長 ◇みなし残業代なし・残業代全額支給（管理職除く） *会社の特徴は...* ◆右肩上がりの成長企業・*売上14期連続増収* ◆2021年446億円→2023年624億円 ◆*平均年齢33.9歳*の若手活躍中の環境 ◆職種未経験52%・業界未経験56% ◆ランクルシェアトップの*18%* ◆ハイエースシェアトップの*13%* ◆医療ローンでも*国内シェアNo,1* ≫――――――――――――――――――――――≪ *《今回のポジション・仕事内容》* ・中古車販売・査定に伴う接客 ・車の清掃洗車 ・Web掲載用の車撮影 ◆*【仕事詳細1・接客】* 100％反響営業、飛び込み営業や テレアポはありません。1日の接客数は 店舗や曜日にもよりますが、平均して 3~5組ほどで1組あたり30分~1時間ほどです。 とにかく買う！売る！という風潮ではなく、 *1組のお客様にじっくり丁寧に接客していきます。* 目標はありますがノルマはありません。 ◆*【仕事詳細2・査定】* 実車査定に関しては買取アプリを使用し 車の装備や状態を入力して*15分ほどで査定完了。* 全国約130会場のオートオークションの出品データに 加えて、経験豊富な先輩社員のサポートもあるため 業界未経験でも活躍可能。定期的な研修制度も有り。 実際に買取事業部の80%は業界未経験での入社です！ ◆*【仕事詳細3・補修と洗車】* 補修作業は車の洗車やキズの補修を 一般的なツールを使って作業するレベルです。 基本的に整備など基幹作業は行いません。 ≫――――――――――――――――――――――≪ *《待遇についての詳細》* ◆*【保証給制度を導入】* 入社後、仕事に慣れるまでは一定給与額を保証。 *半年間の月収27万円を保証し*、7ヶ月以降は 経験と実績に応じて月給25~27万円に加えて *インセンティブの支給*がございます。 ◆*【歩合給制度】* 買取事業部の歩合給は、*月給時に支給される* *『利益給』と四半期ごとに支給される* *『インセンティブ給』が有ります。* 年間の歩合給はトップの店長で*500万円*ほど、 トップのチーフ営業職で*150万*ほどになります。 その他、小売台数手当やキャンペーン等の インセンティブ支給制度や、 業績に応じて特別賞与支給の実績も有り。 ◆*【収入例】* 23歳女性・入社2年目..............年収3,786,000円 30歳男性・入社10年目............年収5,154,000円 39歳男性・入社12年目店長.....年収9,824,000円 ◆*【勤務地】* 状況により近隣他店舗への配属を 相談させていただく可能性もございますが、 基本的はご応募をいただいた店舗への配属を 第一優先で考えております。配属について ご事情がございましたらご相談ください。 *《店舗環境・残業や休日》* ◆*【店舗環境】* 店舗にもよりますが、1店舗あたり3~5名ほど。 平均年齢は37歳が中心です。店舗は店長を筆頭に 店長代理・チーフ・営業メンバー・事務で構成。 社内は〇〇さん呼びがメインで *昔ながらのゴリゴリ営業感もない職場*です。 ◆*【ワークライフバランス】* 月平均残業時間は5時間ほど。年間休日112日、 長期休暇の昨年実績は*夏季休暇5連休、* *年末年始7連休などを取れる環境です。* シフト希望は最大限考慮しており 水曜日は定休日で残りはシフトで 1日お休みをとっていただく週休2日制です。 弊社では女性はもちろん、*男性の育休実績もあり* 家庭を大事にしたい方を支援しています。 ◆*【退職者再雇用】* 自分のさらなる成長のために他社へ転職した人も *「やっぱりフレックスに戻りたい！」* そんな社員も多く、実際に毎年5名ほど 弊社へ復帰してくれています。 *《業界有力企業・数字で見る弊社》* ◆*【数字でみるフレックス】* 売上規模.........................680億円（2024年度） 経営状況.........................15期連続増収 従業員規模.....................748名 事業所数........................全国80拠点以上 平均年齢........................33.9歳 有休付与日数.................10~20日（社内規定有） 有休消化率.....................68% 男女比率........................男性64%・女性36% 新卒・中途採用比率......新卒22%・中途78% 平均勤続年数.................9.2年 ランクルシェア.............業界トップの18% ハイエースシェア..........業界トップの13% ◆*【売上推移・15期連続増収】* 2021年12月期..............売上446億円 2022年12月期..............売上545億円 2023年12月期..............売上624億円 2024年12月期..............売上680億円 求める人材
資格 ◆*【必須条件・下記いずれか】* ・業界商材問わず接客・営業経験2年以上 ・もしくは自動車業界経験1年以上 ◆*【歓迎条件・活かせる経験】* ・販売スタッフ・自動車オークション仕入れ ・買取スタッフ・査定士 ・営業職・保険営業・法人営業・提案営業 この企業の類似求人を見る
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未経験OK□2024年11月、小児科・美容皮膚科の施設拡充★
勤務地
千葉県松戸市松戸新田245-26 グリーンマークシティ松戸新田2F 医療法人社団千葉白報会 総合クリニック ドクターランド松戸 仕事の概要
仕事内容 クリニックの運営に関わる管理業務全般をお任せします。 現場の先頭に立って自ら業務を動かし、現場の職員とコミュニケーションを密にとり、法人と現場職員の橋渡しをお願いします。 また、法人本部が的確な経営判断をするために、クリニックのヒト・モノ・カネの情報を詳細に把握・統制し、法人本部への伝達も重要なお仕事の一つです。 現在活躍する管理職は、看護師やリハビリ助□、医療事務から事務□になった□もいれば、全くの他業種から転職した□などその経歴は様々です。 まずは「副事務長（事務長補佐）」からのスタートなので、イチから学べる環境です。 今から経験を積みたい意欲のある□を歓迎します□ □柄重視の採□です★ 【具体的な仕事内容】*医療事務経験のある方歓迎* ・職員や患者さんからの意見や相談などの対応 ・院外の機関や市区町村、保健所とのやりとりなどの行政対応 ・施設基準の届出作成及び管理業務 ・診療報酬の請求関連、報告 ・クリニック定期清掃管理 ・収納（未収金管理、物品購入管理) ・その他:外部業者、来客対応、カルテ開示対応、有事対応など ※その他、法人本部からの依頼業務を対応する場合があります。 経験のない□も、分からないこと、不安なことなど質問しやすい環境です□ ※2025年に新たに新規オープンするクリニックにてオープニング管理者の可能性あり 求める人材
求めている人材 業界・職種未経験歓迎／医療事務、管理経験者 歓迎 -
日本郵政グループで成長のチャンス！休日制度・福利厚生充実！
勤務地
東京都武蔵野市中町1-15-5 三鷹Renolikeビル5階 株式会社かんぽ生命保険 武蔵野支店 給与例
給与例 ＜年収例＞ 年収600万円 ／ 14年目 ／月給31万円＋諸手当＋賞与年2回 年収530万円 ／ 5年目 ／月給23万円＋諸手当＋賞与年2回 仕事の概要
仕事内容 ■ 企業成長を支えるプロフェッショナルへ 企業経営において、 リスクマネジメントは欠かせません。 経営者が抱える課題に寄り添い、 事業の安定と成長を支援する。 それが、かんぽ生命の法人営業です。 私たちは、日本郵政グループの一員として、 全国の企業に生命保険を活用した 経営サポートを行っています。 ・「経営支援」に携わる仕事を通して 成長したい方へ。 ・「安定した環境」×「挑戦できる環境」 でキャリアを築きたい方へ。 ・ 未経験から、金融・保険の プロフェッショナルを目指せる環境で 働きたい方へ。 この仕事は、 単なる保険の提案ではありません。 企業の成長を支え、 未来をつくるコンサルティング営業です。 ＜仕事内容＞ 日本郵政グループの 生命保険事業を担うかんぽ生命で 法人のお客さまに対する 各種保険商品の相談・提案・販売や アフターフォローを担当。 ・従業員の福利厚生、 ・事業保障対策、 ・退職金準備...など 企業が抱える様々なニーズやリスクに 対応するため生命保険の活用提案を 通じたコンサルティングを行います。 ＜かんぽ生命の強み＞ 前身は1916年に創業した簡易生命保険。 「簡易な手続きで、 国民の基礎的生活手段を保障する」と いう社会的使命を持ち誕生しました。 以来、地域に根差した 郵便局ネットワークを活用し、 保険を通じて全国のお客さまの 健康と暮らしの安定を図る 役割を果たしています。 法人向けにも企業のニーズに応じ、 福利厚生プランやリスクマネジメントに 役立つ保険商品の提供を行っています。 日本郵政グループの長年の実績と信頼を 基盤としながら、企業経営への貢献を 果たしています。 ＜特別な経験やスキルは不問＞ ▼入社後 会社概要や社員の心得などを学びます ▼営業基礎研修(1か月程度) 保険営業の基本知識とスキルを習得 ▼配属先研修 研修だけでなく、 OJTで日々業務を学んでいただきます まずは上司や先輩社員と同行し、 独り立ち後も商品研修や階層別研修、 スキルやレベルに合わせた フォローを定期的に実施しますので 着実に成長することが可能です。 ＜日本郵政グループの安心の環境＞ ・土日祝休み、年間休日120日以上 ・平均残業月9.2時間 ・賞与年2回（合計4.3か月） ・育休取得率100％ ・育休復職率98.2％ ・住居手当、退職金制度 ＜有給取得率96％＞ 担当の企業はありますが チームとしてフォローし合うことが 徹底されているので、チーム内で 案件をフォローできる体制を整えています。 協力し合える体制ができているので 有給休暇も取得しやすく、 ワークライフバランスを重視しながら 安心して長く働ける環境を整えています。 ＜多様なキャリアパス＞ 年に一度、上司との振り返りを通じて 多面的な評価を行います。 また、定期的な対話や面談を設けて サポートを行います。 キャリアパスとしては、主任、課長代理、 課長/担当課長、そして管理職 へと進むことができます。 さらに、「キャリアチャレンジ制度」 を活用することで、 法人営業部以外の部署や業務にも挑戦し、 多様なキャリアを築くことが可能です。 ＜経営者から頼られる存在へ＞ 建設業、物流業、IT企業、不動産など 様々な業種の企業の経営をサポート しています。 企業の経営者の想いや悩みに寄り添い ながらコミュニケーションを取り 企業の課題や事業計画を把握し 提案を行います。 経営者と直接対話する中で、 ビジネスについて学ぶ機会も多く、 視野が広がりますし、 企業の成長と未来に貢献できるという やりがいが得られるのが この仕事の魅力でもあります。 ＜以下エリア内の営業所に配属！＞ ■北海道エリア：北海道 ■東北エリア：青森県、岩手県、宮城県、 秋田県、山形県、福島県 ■関東エリア：茨城県、栃木県、群馬県、 埼玉県、千葉県 ■東京エリア：東京都 ■南関東エリア：神奈川県、山梨県 ■信越エリア：新潟県、長野県 ■北陸エリア：富山県、石川県、福井県 ■東海エリア：岐阜県、静岡県、愛知県、 三重県 ■近畿エリア：滋賀県、京都府、大阪府、 兵庫県、奈良県、和歌山県 ■中国エリア：鳥取県、島根県、岡山県、 広島県、山口県 ■四国エリア：徳島県、香川県、愛媛県、 高知県 ■九州エリア：福岡県、佐賀県、長崎県、 熊本県、大分県、宮崎県、 鹿児島県 ※社用車を使用し営業します。 ※ エリア内で転勤があります。 ※ エリア内のほか営業拠点へ配属になる可能性があります。 求める人材
求めている人材 ＜応募条件＞ ◆高卒以上 ◆社会人経験（1年以上） ◆普通自動車免許（AT限定） ＜歓迎条件＞ ◆第二新卒歓迎 ◆ブランクOK ◆業界未経験歓迎 ◆管理職・マネジメント経験歓迎 ＜あれば活かせます＞ ◇基本的なPCスキル ◇営業、接客などでの 対人コミュニケーション経験 ※金融、小売、医療、介護、 住宅メーカーなど、 先輩メンバーの前職は多彩です！ ＜こんな方を求めています＞ ◎コミュニケーション力に自信がある方 ◎法人経営に対して興味を持っている方 ◎経理など財務について面白いと思える方 ◎仕事を通じて地域に貢献をしたい方 ◎自分本位でなく、 チームやお客さまのために働きたい方 ◎安定した環境に腰を据え、 自己成長とキャリアを追いかけたい方 ◎仕事とプライベートをしっかり 両立させたい方 -
年齢不問！60代、70代の方多数活躍中！勤務日数なども相談可
勤務地
大阪府大阪市東住吉区4-13-15 東和病院 給与例
給与例 （年収） 想定年収417万4400円～497万400円 *上記以外に住宅手当規定あり ＜年収例＞ 年収445万8400円 / 入社5年目・病棟勤務 仕事の概要
仕事内容 ＜セカンドキャリアを応援！プラチナナース活躍中！＞ 病棟看護・外来看護・訪問看護。 働くスタッフ数が多く、看護補助スタッフもいるので業務負担が少なめ！ 頼りになる先輩看護師もたくさんいて不安なく働ける環境です。 ＜アピールポイント＞ ＊年齢不問！60代、70代も多数活躍中！ ＊日勤のみOK！夜勤専従もOK！ライフワークバランスを重視！ ＊長く働く程収入UP！経験加算あり ＊楽しいイベント！互助会制度あり ＊残業少なめ！月10時間程 プラチナナース積極採用中！ 新人さんや若い管理職の方のよき理解者に！ 職場の雰囲気も良好です！ ＜働き方が自由＞ 「日勤のみ」or「夜勤専従」 「フルタイム」、「週3日」など 勤務時間帯や日数など、働きやすい働き方をご相談ください！ お金と時間のバランスよく働くことができますよ！ ＜互助会による楽しいイベントも！＞ 院内での夏祭りやふれあい旅行、忘年会など季節に合わせた行事やレクリエーションもあります。 普段は関わらない人とコミュニケーションできたり、仲の良いスタッフができたりと楽しい交流の場です。 求める人材
求めている人材 要看護師資格 プラチナ世代が多数活躍中！ 60歳以上の方は嘱託職員としての採用です。 （定年は65歳ですがその後も就労延長で原則何歳まででも働けます） -
勤務地
静岡県富士宮市418-0061 静岡県富士宮市北町15-1 株式会社旭建設 仕事の概要
仕事内容 ━━━【この求人のPOINT】━━━ ●自社営業職＆8割以上元請けの安心感 ●基本給⇒歩合制に切り替えも可 ●賞与2ケ月分＆社宅有で生活も安心 ●出張なしで残業もほぼなし！ ●700万以上稼ぐスタッフもいます！ ＊入社後はOJT研修で丁寧に指導 スタッフは男女ともに12名が活躍中です！ 未経験入社の方も活躍中！ ･･･━━＞＞･･･━━＞＞･･･━━＞＞ 【 仕事内容はコチラ 】 建築や土木工事の法人・民間営業をお任せ！ ●既存顧客へのアプローチ ●新規顧客開拓 ⇒不動産屋や設計事務所など、会社への営業がメイン 【主な施工実績】 ・学校関係、新築物件（建て替え） ・区民間の建設工事 ・店舗や住宅なども ･･･━━＞＞･･･━━＞＞･･･━━＞＞ ＼当社で挑戦しやすいポイント／ ＊新規：既存営業＝5：5ほど お客さんから依頼が入ったり、 仕事の提案をすることも。 ・住宅を建てる相談や、工場関係の依頼 ・現場スタッフが入ることも多く安心！ ＊自社営業職の強み ・自分で企画・仕事を作り出せるやりがい ・ノルマなし＆目標達成あり！ ＊公共６：民間４ ＊8割以上元請けで安定感バツグン ･･･━━＞＞･･･━━＞＞･･･━━＞＞ 求める人材
必要資格・経験 【必須】 ●普通自動車免許（AT限定可） ＊未経験者歓迎＆経験不問です。 ＊不動産営業の経験者は歓迎！ 【歓迎する条件】 ●建築施工管理技士 ●営業の実務経験 【その他の特長】 ●40代活躍中！ ●管理職登用実績あり ●幹部候補積極採用中！キャリアアップのチャンスです ●経験者歓迎！ブランク歓迎！ 最終学歴 学歴不問！高卒・専卒・大卒問わず歓迎！ -
年休115日｜未経験からの入社9割以上!｜ノルマなし｜地元に根付いた企業だからこその営業のしやすさが魅力！充実したキャリアプランを準備しております！
勤務地
静岡県浜松市中央区入野町20002-28 株式会社マストレ 仕事の概要
仕事内容: ≫≫≫ ここが注目ポイント ≪≪≪ □□□年間休日115日！ワークライフバランスも重視！ □□□完全週休二日制で土日どちらか休める環境です。 □□□仕事の進め方は自分次第！得意な方法で営業可能！ □□□年毎の昇給率が平均3.5％以上！ □営業成績に応じてインセンティブが支給！ □□□残業平均月10~20時間！自分のペースで残業も可能！ □□□地元でのネームバリューがマストレの魅力！ 現職社員が入社前後に思ったこと ・ガチガチに行動を管理されるのではないか？ →自分で考えて行動する、自分のスタイルでの 営業活動がほとんどでした！ ・業界的にもブラックなんだろうな・・ →イヤな上司はおらず、間違ってることは しっかりとアドバイスをくれる環境がありました。 休みの融通も効くので満足しています。 ・仕事のやり方がガラッと変わるとなあ・・ →マストレで営業スタイルを強いられることは ありませんでした！自分の得意分野で活躍可能！ マストレでは、能動的に動けること、向上心が 活躍の鍵になりますが、しっかりと社員を サポートする環境があります！ 静岡県西部での売買仲介件数NO１、 創業から45年間の信頼を積み上げてきた弊社で、 営業マンとして腕試しをしてみませんか？ 仕事内容 不動産事業部の管理職候補として、 「買いたい」「売りたい」「貸したい」といった ニーズを元に不動産情報の収集、調査、事業計画、 交渉と、契約までの諸業務、 メンバーのマネジメントをご担当いただきます。 部署の垣根を越えて気軽にアドバイスや相談に 乗ってくれる、経験豊富な先輩社員が多くおり、 様々な実践を通してキャリアアップが図れます。 求める人材
求める人材: 不動産営業経験者、それに準ずる経験 (法人営業/個人営業にてマネジメントの経験がある方)を お持ちの方をお待ちしております。 ・前職の経験を活かし、より広く不動産業に携わりたい方 ・コミュニケーション能力に長けている方 ・仕事もプライベートもどちらも充実させたい方 皆様からのご応募をお待ちしております！ ※要普通運転免許/AT可 -
日本郵政グループで成長のチャンス！休日制度・福利厚生充実！
勤務地
愛知県岡崎市康生通西３－１６ 康生ビル４階 株式会社かんぽ生命保険 岡崎支店 給与例
給与例 ＜年収例＞ 年収600万円 ／ 14年目 ／月給31万円＋諸手当＋賞与年2回 年収530万円 ／ 5年目 ／月給23万円＋諸手当＋賞与年2回 仕事の概要
仕事内容 ■ 企業成長を支えるプロフェッショナルへ 企業経営において、 リスクマネジメントは欠かせません。 経営者が抱える課題に寄り添い、 事業の安定と成長を支援する。 それが、かんぽ生命の法人営業です。 私たちは、日本郵政グループの一員として、 全国の企業に生命保険を活用した 経営サポートを行っています。 ・「経営支援」に携わる仕事を通して 成長したい方へ。 ・「安定した環境」×「挑戦できる環境」 でキャリアを築きたい方へ。 ・ 未経験から、金融・保険の プロフェッショナルを目指せる環境で 働きたい方へ。 この仕事は、 単なる保険の提案ではありません。 企業の成長を支え、 未来をつくるコンサルティング営業です。 ＜仕事内容＞ 日本郵政グループの 生命保険事業を担うかんぽ生命で 法人のお客さまに対する 各種保険商品の相談・提案・販売や アフターフォローを担当。 ・従業員の福利厚生、 ・事業保障対策、 ・退職金準備...など 企業が抱える様々なニーズやリスクに 対応するため生命保険の活用提案を 通じたコンサルティングを行います。 ＜かんぽ生命の強み＞ 前身は1916年に創業した簡易生命保険。 「簡易な手続きで、 国民の基礎的生活手段を保障する」と いう社会的使命を持ち誕生しました。 以来、地域に根差した 郵便局ネットワークを活用し、 保険を通じて全国のお客さまの 健康と暮らしの安定を図る 役割を果たしています。 法人向けにも企業のニーズに応じ、 福利厚生プランやリスクマネジメントに 役立つ保険商品の提供を行っています。 日本郵政グループの長年の実績と信頼を 基盤としながら、企業経営への貢献を 果たしています。 ＜特別な経験やスキルは不問＞ ▼入社後 会社概要や社員の心得などを学びます ▼営業基礎研修(1か月程度) 保険営業の基本知識とスキルを習得 ▼配属先研修 研修だけでなく、 OJTで日々業務を学んでいただきます まずは上司や先輩社員と同行し、 独り立ち後も商品研修や階層別研修、 スキルやレベルに合わせた フォローを定期的に実施しますので 着実に成長することが可能です。 ＜日本郵政グループの安心の環境＞ ・土日祝休み、年間休日120日以上 ・平均残業月9.2時間 ・賞与年2回（合計4.3か月） ・育休取得率100％ ・育休復職率98.2％ ・住居手当、退職金制度 ＜有給取得率96％＞ 担当の企業はありますが チームとしてフォローし合うことが 徹底されているので、チーム内で 案件をフォローできる体制を整えています。 協力し合える体制ができているので 有給休暇も取得しやすく、 ワークライフバランスを重視しながら 安心して長く働ける環境を整えています。 ＜多様なキャリアパス＞ 年に一度、上司との振り返りを通じて 多面的な評価を行います。 また、定期的な対話や面談を設けて サポートを行います。 キャリアパスとしては、主任、課長代理、 課長/担当課長、そして管理職 へと進むことができます。 さらに、「キャリアチャレンジ制度」 を活用することで、 法人営業部以外の部署や業務にも挑戦し、 多様なキャリアを築くことが可能です。 ＜経営者から頼られる存在へ＞ 建設業、物流業、IT企業、不動産など 様々な業種の企業の経営をサポート しています。 企業の経営者の想いや悩みに寄り添い ながらコミュニケーションを取り 企業の課題や事業計画を把握し 提案を行います。 経営者と直接対話する中で、 ビジネスについて学ぶ機会も多く、 視野が広がりますし、 企業の成長と未来に貢献できるという やりがいが得られるのが この仕事の魅力でもあります。 ＜以下エリア内の営業所に配属！＞ ■北海道エリア：北海道 ■東北エリア：青森県、岩手県、宮城県、 秋田県、山形県、福島県 ■関東エリア：茨城県、栃木県、群馬県、 埼玉県、千葉県 ■東京エリア：東京都 ■南関東エリア：神奈川県、山梨県 ■信越エリア：新潟県、長野県 ■北陸エリア：富山県、石川県、福井県 ■東海エリア：岐阜県、静岡県、愛知県、 三重県 ■近畿エリア：滋賀県、京都府、大阪府、 兵庫県、奈良県、和歌山県 ■中国エリア：鳥取県、島根県、岡山県、 広島県、山口県 ■四国エリア：徳島県、香川県、愛媛県、 高知県 ■九州エリア：福岡県、佐賀県、長崎県、 熊本県、大分県、宮崎県、 鹿児島県 ※社用車を使用し営業します。 ※ エリア内で転勤があります。 ※ エリア内のほか営業拠点へ配属になる可能性があります。 求める人材
求めている人材 ＜応募条件＞ ◆高卒以上 ◆社会人経験（1年以上） ◆普通自動車免許（AT限定） ＜歓迎条件＞ ◆第二新卒歓迎 ◆ブランクOK ◆業界未経験歓迎 ◆管理職・マネジメント経験歓迎 ＜あれば活かせます＞ ◇基本的なPCスキル ◇営業、接客などでの 対人コミュニケーション経験 ※金融、小売、医療、介護、 住宅メーカーなど、 先輩メンバーの前職は多彩です！ ＜こんな方を求めています＞ ◎コミュニケーション力に自信がある方 ◎法人経営に対して興味を持っている方 ◎経理など財務について面白いと思える方 ◎仕事を通じて地域に貢献をしたい方 ◎自分本位でなく、 チームやお客さまのために働きたい方 ◎安定した環境に腰を据え、 自己成長とキャリアを追いかけたい方 ◎仕事とプライベートをしっかり 両立させたい方
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