あなたにおすすめの求人
1〜45件を表示中
チームで活動をするセールスの募集です。
勤務地 |
東京都新宿区四谷1-7-12 日本写真会館2階 株式会社Empress Software Japan |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【FAEの募集】 このたび、私たちとともに自社開発のソフトウェアを国内外の製造業界に 広めるセールスを募集いたします。 お客様はFA装置メーカー、自動車メーカー、電子機器メーカーをはじめ、 水処理、食品、化粧品、半導体装置など多彩な業界。新規顧客への提案 から受注まで最前線でご活躍いただきます。 常に新しいお客様と幅広い知識や経験を積むことができます。 【主な業務】 ・お客様との商談 ・お客様のシステムヒアリング、提案 ・お客様とのメール対応 |
求める人材 |
求める人材: 【求める人材】 ・ソフトウェアのセールスとしての経験者 ・ソフトウェア業界で携わった経験のある方 ・FAのシステムで携わった経験のある方 <求める能力> ・コミュニケーション能力(チーム内での円滑なコミュニケーション) ・問題解決能力(顧客課題を的確に把握し最適な提案内容を想定できる能力) ・フレキシブルさ(顧客のニーズや状況に応じて柔軟に対応する能力) ・完遂力(顧客の課題を解決し、製品の導入や運用を支援する能力)) ※コード開発の経験は無くてもOKです。 ※学歴 は重視しません。 ※英語ができなくても問題ありません。 |
グローバル環境希望の方必見/フィリピンにてオフショア開発を実施/これからの急拡大を一緒に創っていただけませんか?/資格取得支援制度有り/土日祝日休み
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅東1-16-7 博多駅東尾崎ビル6階 ボルデックス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【募集背景】 事業再興に伴い、新たな組織再編を行っています。 現状、海外(フィリピン)では開発を担当しているプログラマーが30名ほど在籍しています。 本ポジションでは、日本国内にてお客様が求めるシステムの企画や要件定義に携わっていただける方を募集いたします。 【職務概要】 お客様の課題や要望を整理し、開発チームと連携しながら課題解決に向けた施策の立案・実行を担当いただきます。 開発チームはフィリピンに在籍しておりますが、英語でのコミュニケーションが苦手な場合は、別社員にサポートを依頼し、連携をとるため、語学面はご安心ください。 【職務詳細】 お客様の要望をヒヤリング、課題設定や企画を行い、システム開発の設計をお願いいたします。 ・お客様へのソリューション営業 ・お客様との商談、顧客の課題や要望をヒアリング ・ニーズに合わせてのご提案 ・顧客様からのお問い合わせ対応 ・要望や改善リクエストを開発チームに共有 ・開発チームと連携し、解決策の思案・実行 ・提案書作成 ・□積書作成 ・要件定義書作成 ・設計書などの各種資料作成 ・開発チームとのやり取り ・プロジェクトマネジメント業務など 入社後について 入社後は社長や上司のサポートのもと、当社が行っている業務についてや仕事の流れ、お客様との折衝、顧客展開の流れの作り方などを身に付けていただきます。“社内全体で取り組む”風土が根付いているので、わからないことがあれば遠慮なく声を掛けてください!あなたがわかるまで、できるようになるまで丁寧にお教えします |
求める人材 |
求める人材: 【優遇】 以下いずれかの実務経験がある方 〇プロジェクトマネージャー、システムエンジニア、プログラマ、プリセールス、セールスエンジニア、システム営業 |
勤務地 |
東京都目黒区中目黒1-1-45 nakameBOX A201 Nomad Tokyo合同会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: プロジェクトマネージャー(1名)※英語必須 主に外資系クライアントをご担当いただきます あなたの英語スキルを活かして活躍してみませんか? 動画制作に関する知識がなくても問題ありません! ・プロジェクトの進行管理 ・クリエイティブチームとの連携 ・クライアントとのコミュニケーション |
求める人材 |
求める人材: ・新たな挑戦に興味を持てる方 ・コミュニケーションをとることが好きな方 ・任されたプロジェクトを責任を持って遂行できる方 |
壁画アートという業界も市場も確立されていないブルーオーシャン。一緒に切り拓きませんか?
勤務地 |
東京都港区南青山2-26-35 (株)OVER ALLs |
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仕事の概要 |
仕事内容: 壁画アートを武器に「楽しい国、日本」を実現する。 簡単に言うと壁画アートを企画して提案して制作する仕事です。 ただそれだけではなくアートの力でもある「HOWの前にWOW」という概念を軸に会社組織を変革するような仕掛けも行っています。 ただアートをやるわけではないけども、アートだから出来ることを追求している、 そんなイメージです。 これまで「情熱大陸」「ニュースZERO」「news every.」「 NEWSPICKS」などにも取り上げていただきましたが、まだまだこれからの会社です。 大きく分けると2つの事業を行っています。 1)壁画アート制作事業 2)オフィスアート制作事業 順を追ってご説明いたします。 1)壁画アート制作事業 飲食店やホテル、美容室といった商業施設、公共空間などに壁画を制作します。 時に大きなもので外壁になると50メートルクラスのものを手掛けたりもします。 日本各地を飛び回ります。 コロナ前は台湾、マレーシア、ラスベガスでも制作しました。 被災地の福島県双葉町に壁画を描きに行ったりもしています。 都内で誰でもご覧いただける壁画事例のほんの一部です。 ・スターバックスコーヒー 渋谷パルコ店 ・みずほ銀行 大手町(OOTEMORI B2階 ATM跡地) ・シュラスコ&ビアバー ゴッチバッタ上野(飲食店) ・プルマン東京田町(ホテル9階バー・プラットフォーム9内) ・KONAMI SPORTS CLUB 成増店 ほか 2)オフィスアート制作事業 文字通り企業のオフィス内に壁画やキャンバスのアートを制作します。 オフィス移転や改装のタイミング、周年のタイミングなどでのご依頼が多いです。 通常のアートと異なるのは、描くテーマがパーパスや企業理念、ミッションビジョン、会社の歴史であることです。 それらをクライアント企業の従業員様や経営層の方々とディスカッションしながら制作していきます。 その過程でクライアント企業の皆様も、自分達の会社にとって大切なもの「WOW」を再認識されます。 《オフィスアート制作までの流れ一例》 @社員様向けにセミナー開催 なぜオフィスにアートが必要なのかをテーマにしたセミナーを開催します。 組織づくりやキャリア目線を含めたお話で有料セミナーとして この部分だけのご依頼もございます。 ↓ Aオフィスアート制作MTG 社員の皆様とどんな壁画にするかを議論します。 「自分たちの企業理念ってなんだっけ?」 「自分たちの会社の好きなところは?」 など、普段忘れがちな思いを共有・共感する場が生まれます。 議論の結果を素にしてラフスケッチを言われる壁画案をいくつか制作します。 ↓ Bオフィスアート制作 全員の想いが交わって決定したラフスケッチを素に壁画を描いていきます。 時にはオフィスに人がいる状態で描いていくこともあります。 以上の事業の柱があるのですが、いずれも重なり合う領域がございます。 アートでこんな事業を展開している会社は世界でも弊社だけかと思われます。 非常にエキサイティングです。 |
求める人材 |
求める人材: 今回、募集しているのは壁画アートディレクター(営業ポジション)です。 1)壁画アート(オフィス・店舗・商業施設・公共空間)制作の進行管理 2)ライブペイントや公開制作の企画・運営 基本的な仕事が下記のものです。 オフィスや飲食店などの壁画の企画をしていきます。 空間のコンセプト全体を任されることもあり、弊社が中心となって空間を作っていくこともあります。 制作する過程を公開にしてしまってイベント化するなどの提案も時には行います。 最初は補助的業務から始めていただき徐々に担当案件としてお任せしていきます。 <進行管理の主な流れ> ・新規お問合せ対応 ・初回ヒアリング ・見積書作成 ・ラフ提案 ・現地調査 ・受発注管理 ほか <こんな経歴をお持ちの方大歓迎> ・プロジェクトの進行管理経験がある方 ・会社や組織に在籍し、チーム単位での業務推進経験がある方 ・プロモーション、デザイン、建築施工などの業界で制作管理経験がある方 ・変化を楽しめる人 ・自己表現が好きな方 ・ポジティブな思考な方 ・状況に合わせて臨機応変に対応できる方 ・Illustrator、Photoshop等のソフトスキルをお持ちの方 ・動画編集スキルをお持ちの方 まだまだ小さい会社なので上記の業務にとどまることはないです。 二十代・三十代が中心に活躍しています。 自分の力を試したい志に溢れた方からのご応募をお待ちしております。 |
未経験歓迎/平均34歳20代多数活躍中/海外イベントの視察有
勤務地 |
東京都新宿区新宿1-12-5 Uni-works新宿御苑3階 株式会社ナノオプト・メディア |
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給与例 |
給与例 ◆年収例 ー □年収710万円/課長職 入社6年目 (月給40万7000円+賞与+インセンティブ) □年収510万円/担当マネージャー 入社3年目 (月給30万7000円+賞与+インセンティブ) □年収410万円/入社1年目 (月給28万7000円+賞与+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 ー □□POINT ー □最先端のITイベントを届ける □海外イベントの視察も! □リモート勤務OK □土日祝休み □完全週休2日制 □年間休日120日以上 □平均残業:20時間以下 □柔軟な働き方が可能! (ワークライフバランス充実) □有給希望も出しやすい♪ □未経験OK □最寄り駅から徒歩3分 □4期連続売上UP!創業25年の安定企業 ー □□主な業務内容 ー ITメーカーやIT商社に対して、 当社が企画・運営するITイベント・ カンファレンスへの出展提案を行います。 ◆業務の流れ □リストアップ・リサーチ 開催イベントにマッチするトレンドの IT技術・サービスをお持ちの企業様を選定 □アプローチ:出展希望企業の集客 まずは問い合わせ対応からはじめて 徐々に慣れていきましょう。 ◇アウトバウンド60% 電話、メール、SNSをはじめ、 競合のITイベントに足を運んで お願いすることもあります。 ◇インバウンド40% 自社サイトへのお客様からの 問い合わせが増えております。 □商談〜クロージング ・イベント概要の説明 ・事業課題のヒアリング ・課題にあわせた出展提案/契約 □イベント運営サポート ・参加企業への挨拶 ・受付やアナウンス対応 □振り返り/報告 ・来場者数やアクセス数の分析 ・参加企業へ報告書を納品と振り返り □半数以上の参加企業様が、次年度の イベントにも参加くださっています。 ※1人あたり2〜3イベントを担当します。 ー □□私たちの仕事を簡単に言うと? ー □IT業界を活性化させる仕事 □人と人との「つながり」をつくる仕事 当社が開催するITイベントは 「最先端のIT技術・サービスを持つ企業」 と、多様な業界のユーザー企業を結び、 多くのビジネスチャンスを生み出します。 企業同士の出会いはもちろんのこと、 出展企業のトップエンジニアが集い チャレンジを行うショー型の企画や プロジェクトも開催され、 技術者同士が刺激を与えあう場にも なっているんです。 私たちがITイベントを通じて 人と人とのつながりをつくることが、 新たなビジネス、新たな技術が 生まれるきっかけとなり、 もしかしたらそれは将来、 暮らしや社会を変えるかも。 ちょっとワクワクしませんか? ー □□入社後の流れ ー □研修 <入社2週間〜1ヵ月> ・開催イベントについて ・営業方法 □チーム配属: 研修後はチームリーダーが常にそばで フォローし、電話やメールの仕方から レクチャーしています。 ※チームは研修で相性を見て決定 □チーム体制: ・1チーム3〜4人 ※営業部内に全5チーム ※約半年〜1年ごとにチーム変更 ※営業部の20代比率:約50%程度 10名以上の20代が活躍中! □独り立ち: 個人差もありますが、基本的に3〜4ヵ月で ひとりで営業ができるようになります。 ー □□仕事をしていて嬉しいこと ー □お褒めの言葉が嬉しい 「商談につながった」 「良い声をいただけた」 「他社から良い刺激をもらえた」など 出展企業様から「出展して良かった」 という声をいただけたときが 一番うれしい瞬間ですね! □イベントが楽しい イベント当日は会場に熱気と活気が あふれていてワクワクします! 出展企業様とのミーティングは 基本オンラインなので、直接お顔を あわせてご挨拶できるチャンスでも あるので、とても良い時間です! ー □□キャリアステップ ー □将来は? 営業を経験した後は イベントの立案・企画、工程管理、 新規イベントのプロデュースと、 多彩な経験を積むことが可能です! <入社4年目・Tさん(20代)の場合> 前職:中学校の先生から当社へ 入社1〜2年:営業メンバー 入社3年目:新たなITイベントを企画実行 入社4年目:営業マネージャーに昇格 ー □□英語が活かせる! ー □海外出張あり※年数回(1〜4回)/1人あたり <<英語に抵抗がない人が選抜されます>> 世界の最新トレンドを日本に紹介するため 海外展示会を視察する機会があります◎ スケールの大きな営業経験が積める環境! ◆入社3年目・Oさん(20代)の場合 →ラスベガス、中国、シンガポール、 サンフランシスコへの海外出張を経験 ※「英語が好き」かつ「意欲的な方」は 抜擢されることが多い傾向です。 <海外出張時の1日の流れ> 9:30 展示会場到着 来場受付などを済ませて展示会OPENまで待機 10:00 営業・視察開始 12:00 ランチ休憩&中間報告 13:00 午後の営業・視察開始 17:00 展示会終了〜ホテルに戻り、 メール対応や報告作業など 18:00 業務終了〜フリータイム (数名単位で行くことが多いので、 夜はみんなで現地のおいしいものを 食べに行ったりします) |
求める人材 |
求めている人材 □未経験者歓迎 □業界・職種未経験でもOK □第二新卒歓迎 □20代活躍中 □無資格歓迎(資格不問) □学歴不問 □ブランク歓迎 □経験不問 【必須】 ・社会人歴:10年未満の方 ー □□在籍スタッフについて ー □女性活躍中(5割以上が女性) □全体の7割以上が20〜30代 (平均年齢34歳) □20代の多い職場 ー □□このような方は尚歓迎! ー □販売・サービスや営業の経験者歓迎 □英語が話せる方、 英語力を活かしたい方歓迎 □広告・イベント業界に興味がある方歓迎 □ライフスタイルの変化にも 柔軟に対応できる環境で働きたい方歓迎 □営業職にチャレンジしてみたい方歓迎 ー □□先輩たちの前職は ー □ホテルスタッフ □中学校教諭 □飲食業 □アパレル □不動産業界 □ITエンジニア ほとんどの先輩たちがIT業界未経験です! (中途社員比率100%以上) ー □□20代の先輩に聞きました ー <うちの会社の押しポイント> □コミュニケーションが円滑 ・上司とも抵抗なく会話ができる雰囲気。 イベント開催後にお疲れ会などもあって 仲良くなりやすいと感じます。 (24歳男性) ・チームも少人数なので会話不足が ありません(29歳女性) ・私は関西出身でしたが、職場の皆さん 優しい人が多く、慣れない街での 一人暮らしも安心感がありました (27歳男性) □働き方の融通が利きやすい ・イベントは基本平日なので土日は 確実に休めますし、有給もイベントの日 以外であれば問題なく取得できます (24歳男性) ・通院や家庭の事情で早めの出社で 朝7時から働いて早く帰る人も。 事情に合わせて柔軟に働けます (29歳女性) |
■創業以来69期連続黒字。空調、電気、給排水衛生などの総合的な環境づくりを担う、総合設備エンジニアリング大手企業 ■アジア/中東を中心に各国のランドマークとなる大型プロジェクトに多数参画
勤務地 |
本社(東京都新宿区) |
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想定年収 |
700万円〜900万円 |
仕事の概要 |
グループのセキュリティにかかわる対応※入社後はまず、国内の業務に慣れていただき、その後は海外拠点の… |
求める人材 |
【必須】■社内のITインフラ構築経験がある方■セキュリティに関する業務を3年以上経験がある方【尚可】… |
土日祝休み!モビリティプログラムなど、福利厚生が充実◎
勤務地 |
東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ5F Forvis Mazars Japan Co. Ltd., |
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仕事の概要 |
仕事内容 ☆求人のPOINT☆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □フレックスタイム制 □充実の社内イベントあり □完全週休2日制 □チームワークでお仕事可能 □各種手当が充実 ☆業務内容について☆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・会計業務 └月次記帳代行業務 └年次財務諸表作成 ・税務申告業務 └申告書作成(法人税、消費税など) └支払調書や償却資産税申告書の作成 ・顧客対応 ・スタッフの管理・育成・サポート ・チームマネージャー補佐 └チーム運営に関する計画作成 └新規クライアント導入 └社内プロジェクトの運営 ☆当社について☆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ Forvis Mazarsは世界をリードするプロフェッショナル・サービス・ネットワークです。私たちの40,000人の強力なチームは、世界中で比類のないクライアント・エクスペリエンスを提供することに全力を尽くしています。私たちは1つのチームとして活動し、協力的で統合されたアプローチをとることで、あらゆる業種や地域のあらゆる規模のクライアントに、一貫したパーソナライズされたサービスを提供しています。 1992年に設立され、日本では30年以上の経験を培ってまいりました。以来、Forvis Mazars in Japanは、日本企業、世界各国のグローバル企業、及び外国人投資家のクライアントに対して監査、税務、アウトソーシング、アドバイザリーサービスを提供する点で主要な役割を果たし、今日では、日本におけるトップのプロフェッショナルサービス・ファームとして認知されています。現在、19名のパートナーのリーダーシップのもと、出身国20か国以上の300名以上のプロフェッショナルを擁しています。 ☆動画も是非ご覧ください☆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □Forvis Mazars in Japanについて知る https://www.youtube.com/playlist?list=PLMVfH4BR4sqvuES3C71bv8BbtRT6r3sYr □リーダーシップインタビュー https://www.youtube.com/playlist?list=PLMVfH4BR4sqtNlVGMrlfEvo09nO8PMS3Y □公認会計士Youtuber小山さんコラボ https://www.youtube.com/playlist?list=PLMVfH4BR4sqtjOMgBeYsqaZHz10014BPv |
求める人材 |
求めている人材 【必須スキル/経験】 月次・年次のご経験をお持ちの方(2年以上) マイクロソフトオフィスの使用経験がある方(SUMIF、VLOOKUP、 Pivot) 英語力(ビジネスレベル以上) 【歓迎スキル/経験】 2年以上の税務申告経験 会計事務所/税理士事務所での勤務経験 色々な国の人が集まる企業での就業経験 日商簿記2級をお持ちの方 【歓迎スタンス】 臨機応変に働ける方 目的に向かって努力し続けられる方 仲間と助け合いながら働ける方 将来的にマネージャー職への昇格を目指す意思がある方 |
経理財務を担当しながらマネージャー候補としてキャリアアップのチャンス!
勤務地 |
埼玉県さいたま市南区根岸3-5-2 2F 株式会社タナクロ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 募集背景 事業拡大に伴い、財務・経理部門を強化しています。 経理財務業務を担当しながら数年後には部長やマネージャーを担っていただきます。 将来的にはCFOとしてより経営に近いポジションに挑戦したい意欲のある方、ベンチャー企業で多様な経験を積みたい熱意ある方を募集しています。 銀行対応や知的財産の管理、海外関連会社の経理業務など、新しいスキルを身につけ、キャリアを広げる機会もございます。 仕事内容 ■仕事内容 ・日次経理業務のクオリティ管理および監督 ・担当部署のマネジメントおよびチームビルディング ・経理業務プロセスの改善および最適化 ・月次・四半期・年次決算の早期化・正確性向上 ・財務諸表の作成および予算管理 ・財務分析や資金計画の立案・サポート ・経営資料の作成および経営陣への報告 ■将来的にチャレンジしていただく業務(すでに経験有れば大歓迎です) ・銀行との折衝や新規借入の交渉補助 ・知的財産(商標、特許など)の管理 ・海外関連会社の経理業務支援および国際税務対応 ・各部門および新規事業との連携・チームサポート 当社について 当社は2012年に埼玉県川口市で設立され、創業13年目を迎えました。現在、埼玉県さいたま市に本社を構え、東京都新宿区の新宿支社、福岡県筑紫野市の筑紫野店を拠点に事業を展開しています。 主力のアウトドアブランド「TOKYO CRAFTS」を中心に、ファッションブランドの展開やアウトドア用品のリユース事業など、多角的な事業展開が当社の強みです。 ・アウトドアブランド「TOKYO CRAFTS」 □ https://tokyocrafts.jp/ ・ファッションブランド「Moi-m□me-Moiti□」 □ https://moi-meme-moitie.com/ ・ファッションやアウトドア商品のリユース □ https://www.wunderwelt.jp/ □ https://mountain-c.com/buy/i/all/ 当社では、会社や各事業部の成長に合わせて管理部門の体制を常に進化させています。どんな意見や考え方もまずは前向きに議論するスタイルを大切にしており、これまでの経験や専門スキルをすぐに活かせる環境を整えています。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・3年以上の経理、財務、または税務の実務経験 ・財務諸表の作成や予算管理の実務経験 ・基本的な財務分析スキル ・学習意欲が高く、知財管理や国際業務への興味がある方 ・銀行対応の経験、またはそれに挑戦する意欲がある方 ・コミュニケーションスキルが高く、社内外問わず調整が得意な方 【歓迎条件】 ・英語力(海外業務への興味がある方を歓迎) ・ベンチャー企業での就業経験 ・チームでの業務経験 ・会計事務所での就業経験 ・簿記資格取得者(簿記2級以上が望ましい) |
勤務地 |
〒151-0062東京都渋谷区元代々木町〒151-0062 東京都渋谷区元代々木町2-4代々木HRCビル7F 株式会社S.I.P.H Entertainment Japan |
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仕事の概要 |
仕事内容 +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+ “好き”を仕事にしませんか? 未経験から挑戦できる プロダクションマネージャー募集! +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+ POINT▽ □貴重な経験を積めるため達成感抜群! □在宅勤務可!フルリモートも相談OK! □直行直帰OKで通勤もスムーズ! □昇給1回あり&決算賞与あり! □5日以上の連続休暇OK! □相談次第で土日祝休みも可能! 〇年間何十万人規模の方々に エンターテインメントを届けています! \気になる方は続きもCheck!/ 仕事内容▽ エンターテインメント関連の 管理業務をお任せ。 現在はイマーシブシアターでの お仕事も担当しています! <具体的には…> @プロデュース業務 ・企画開発 ・クライアントとのリレーション構築 ・体制構築、コスト管理、請求業務 Aプロダクションマネジメント業務 ・クリエイティブ進行管理 ・プロジェクト進行管理 ・キャスティング管理 ・全体ディレクション Bステージマネジメント業務 ・ショーの制作 ・運営に関わる作業全般 など ※適材適所で@〜Bをお任せします ●現場について 在宅またはテーマパーク、 エンターテインメント施設などで 業務に対応していただきます! ※月に1回事務所でミーティングを実施 |
求める人材 |
必要資格・経験 <必須> ・基本的なPC操作ができる方 ※ExcelやWordが使用できればOKです ・日本語検定N1以上 <歓迎> ●以下の資格や経験、スキルがある方 ・普通自動車免許 ・社会人経験(3年以上) ・エンターテインメントの経験 ・クリエイティブな制作に携わった経験 ・デザイン、カメラなどのスキル POINT *学歴不問です! *未経験者歓迎します! *経験者大歓迎! *新卒、フリーター、第二新卒歓迎! *U・Iターン歓迎! *ブランクOKです! *PCスキルが活かせる! *英語が活かせる仕事です! *20代活躍中、30代活躍中! *中途社員の比率が高い職場です! ▽以下に当てはまる方も! ・エンタメが好き ・人と会話することが好き |
■《プライム市場・業界トップシェア》血液透析用の医療機器,産業用特殊ポンプや関連システム,CFRP製航空機部品のメーカー ★透析装置で国内トップシェア!新メディカル開発センター勤務で最新の設備、環境で働いて頂けます!
勤務地 |
東村山事業所(東京都東村山市)、本社(東京都渋谷区) |
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想定年収 |
550万円〜800万円 |
仕事の概要 |
航空宇宙事業本部にて航空機用部品(カスケード、エルロン等)と工衛星用部品(チューブ、パネル唐等)プ… |
求める人材 |
【必須】■製造業の中でPMO/PLの経験がある方■英語へ抵抗がない方【歓迎】■業務で英語を使用した経験が… |
地域をデザインで支援する新しい仕事
勤務地 |
福岡県久留米市天神町 久留米新オフィス |
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給与例 |
給与例 ・440万円(28万円/月+他) ・354万円(22万円/月+他) |
仕事の概要 |
仕事内容 【8月事務所移転予定】西鉄久留米駅徒歩1分 住所 久留米市天神町(予定) 詳しくは、応募の際にお伝えします。 - インハウスデザイナーとして培ったスキルや経験を活かし、もっとダイレクトに地域経済の活性化に貢献したい方。制作だけでなく、お客様と膝詰めで語り合いながら、課題解決の最前線でディレクションにも挑戦したい、経験5年目程度の意欲あふれるデザイナー(グラフィックor Web)を募集します。 地域の魅力的な中小企業や小規模事業者が、その製品やサービスを国内、そして世界へ羽ばたかせるため、あなたのデザインの力で伴走支援をお願いします。単に美しいデザインを作るだけでなく、お客様の想いや課題を深く理解し、事業成長に繋がるクリエイティブを追求できる、やりがいに満ちたポジションです。 具体的には… ・クライアントとの共創: ・地域の中小企業経営者や担当者へのヒアリング、課題の掘り起こし ・事業の魅力や強みを引き出し、ブランドコンセプトやデザイン戦略を共に策定 ・プロジェクト全体のディレクション、進行管理 ・デザイン制作を通じた価値提供: ・Webサイト/ECサイト: 海外展開を目指すクライアントの越境ECサイトを含む、Webサイトのデザイン、UI/UX設計、コーディング(スキルに応じて)、改善提案 ・グラフィックデザイン: 商品カタログ、パンフレット、ロゴ、パッケージデザインなど、企業の顔となる各種販促物のデザイン ・デジタルコンテンツ制作: Web広告バナー、SNS投稿用画像、簡単な動画編集など、オンラインでの情報発信を強化するコンテンツ制作 ・効果検証と改善: ・制作物の効果測定(アクセス解析など)に基づいた改善提案 ・クライアントへの成果報告、次の打ち手の協議 この仕事の魅力: ・ダイレクトな貢献実感: あなたのデザインが、地域企業の成長や海外進出といった具体的な成果に直結します。お客様からの「ありがとう」が何よりのモチベーションになります。 ・上流工程からの参画: デザイン制作だけでなく、お客様との対話を通じて課題解決の根本から関わり、戦略立案やディレクションにも挑戦できます。 ・多様なスキルアップ: Web、グラフィック、時には動画やコピーライティングなど、幅広いクリエイティブスキルを磨きながら、ビジネス視点も養えます。 ・地域への想いを形に: 「地域を元気にしたい」「日本の良いものを世界に広めたい」そんなあなたの想いを、デザインという具体的な形で実現できます。 【キャリアパス】 入社後はまずプロジェクト単位でクライアントの担当としてデザインおよび伴走支援を行っていただきます。その後、スキル、キャリアビジョンに合わせて、専門スキルを高めてもらうか、マネジメント領域へチャレンジいただき、チームや事業部のリードデザイナーを目指していただきます。 【所属】DP(デザインパートナー)事業部 【働く環境】 ・福岡県久留米市があなたの新しい拠点 ・最新のMacBookと必要なツールはしっかり完備(Adobe CC、Slack、Google Workspace、Figma、Canvaなど) ・風通しの良いフラットな組織で、あなたの意見やアイデアも大歓迎! ・デザイナー同士の定期的な勉強会やスキルアップのための研修制度あり ・リモートワークと出社のハイブリッド勤務も相談可能 【勤務地】 8月まで現オフィス 住所:福岡県久留米市藤光町934-1 (本社) 8月からは新オフィス(福岡県久留米市天神町 西鉄久留米駅直結1分)予定 【会社説明】 デザインと企画の力で地方に変化をつくるローカル企業です。地域のもつ潜在的な価値を顕在化し地域に変化を起こす事業を展開しています。 デザインパートナー事業部(企業からの各種デザイン制作、ブランディング、各種企画)。 ローカルパートナー事業部(ふるさと納税管理業務、地方自治体)。 また、自社サービス開発も積極的に新規事業として立ち上げています。 店舗型ふるさと納税システム『ふるさとズ』、サブスク型のHP制作『1page』、かんたんネットショップ for LINE、LINEリッチメニュータブ分けサービスなど。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須スキル・経験】 ・グラフィックデザインの実務経験(Illustrator, Photoshopなどを活用した制作実績) ・Webデザインの実務経験(WebサイトまたはLPのデザイン実績、Figma, Adobe XDなどのツール使用経験) ・クライアントやチームメンバーとの円滑なコミュニケーション能力 ・地域創生や中小企業支援への強い関心と熱意 【歓迎スキル・経験】 ・HTML/CSS/JavaScriptを用いたコーディング経験 ・WordPressなどのCMS構築・カスタマイズ経験 ・ECサイト(国内・越境問わず)の構築・運用・デザイン経験 ・動画編集スキル(Premiere Pro, After Effectsなど) ・写真撮影スキル ・Webマーケティング(SEO、広告運用など)の基礎知識 ・ブランディングに関する知識・実務経験 ・英語その他の外国語スキル(海外展開支援に活かせます) ・ディレクション業務の経験(規模は問いません) 【こんな方にピッタリ!】 ・受け身ではなく、自ら課題を見つけ、主体的に解決策を提案できる方 ・多様な立場の人と積極的にコミュニケーションを取り、信頼関係を築ける方 ・新しい知識や技術を学ぶことに意欲的な方 ・チームワークを大切にし、周囲と協力して目標達成を目指せる方 ・何よりも、デザインの力で地域や企業に貢献したいという強い想いをお持ちの方 ・ローカルデザイナーとして地方創生の一躍を担いたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
PMのプロフェッショナルへ、あなたの経験が大規模プロジェクトを成功に導く
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅 株式会社マネジメントソリューションズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 株式会社マネジメントソリューションズについて 「Managementの力で、社会のHappinessに貢献する」をミッションに掲げ、PMO支援を主軸に事業を展開している企業。 DX推進からグローバルプロジェクトまで、実行支援型PMOとして着実に成長を遂げ、2019年には東証プライム市場への上場を果たしました。 2030年に向けて国内PMO市場シェア30%(3,000億円)の達成を目指し、Digital領域への進出や海外展開を積極的に推進しています。 仕事内容 ・プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務・プロジェクト管理プロセスの導入定着業務・プロジェクトの全体計画立案の支援、および推進業務 |
求める人材 |
求める人材: ●以下項目について、3年以上の経験が目安 ・プロジェクト管理経験(PM、PL、TL) →進捗管理・課題管理・リスク管理・変更管理・障害管理等の導入・定着化の経験 ・PMO業務経験 ・コンサルティングプロジェクトの経験 ・メンバー10名以上のプロジェクト経験 ・システム開発プロジェクトにおけるチームリード業務 【歓迎】 ・PMP資格保有 ・50名以上の大規模プロジェクト経験 ・自動車業界経験 【求める人物像】 ・素直で誠実な人 ・キャリアビジョンを描いている人 ・プロ意識を持って、自律・自走している(したい)人 ・チャレンジが好きな人 ・ベンチャーマインドのある方 |
(脚本|監督(演出)|プロデュース|演技指導者|総合事務)
勤務地 |
東京都渋谷区神宮前1-13-9 アルテカプラザ原宿 株式会社アルテカ |
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仕事の概要 |
仕事内容 <新エンタメ事業、立ち上げに伴う現場責任者の募集 > 芸能プロダクションの立ち上げから、TVドラマ・映画・WEB制作・SNS展開・オーディション運営まで、幅広いエンタメ事業を手がける新プロジェクトが、いよいよ本格始動! 今回は、その新事業を統括する現場責任者及びアシスタントを募集します。 ※上記以外にも各事務・秘書及びアシスタントも同時募集 これらは、運営・経営者等の指示に従い、 現場の最高ポジションである責任業務を実施する立場となります。 すでに今冬にはTVドラマの放送も決定。 本物志向のエンタメを時代を先取りした新エンターテインメントのドラマがいよいよ開始します。 それを一緒に行いたい方を大募集します! ==================== 幾多の史上初を創出!日本を代表する企業が 自社100%出資で今年冬にドラマ放映決定 ==================== ◆◆◆ ここがポイント ◆◆◆ □新芸能エンターテイメント事業、始動 □「自社100%出資」ドラマ・映画製作実施 └今年冬に放送決定!! □オーディションも自社で開催 └俳優・女優・タレント全て自社募集 □脚本・プロデュース・制作に携わる □月給35万円〜150万円 【具体的には】 新事業(総合芸能/TVドラマ/映画制作)各現場の責任者、それに準ずるアシスタント及び総合事務等を行いたい方を募集しております。 幾多の「史上初」を成し遂げ、今なお挑戦を続ける「代表」自ら指揮を執るビッグプロジェクト! 世界・日本国内トップクラスの人々と接することができる貴重な機会です。 素直さと情熱で、意見を発信していただける事を期待します。 <TVドラマ・映画制作の現場責任者及びアシスタント> ※下記の番号のなかから、どの業務を行うかあなたの希望を選べます。 (1)脚本制作 (2)各種企画リサーチ業務 (3)TVドラマのプロデュース活動 (4)タレント養成学校の準備及び指導者等 (5)TVドラマの出演オーディション企画・総合運営 (6)各演技指導専門者等 (7)運営総合事務の準幹部 (8)総合事務、秘書及び事務アシスタント (9)マネージャー候補 ●以下当社が掲げる「アルテカドラマ」のコンセプトを理解し、共感していただける方からの応募を想定しています。 <日本を、そして若者を元気に!> 人生100年時代、私たちがエンターテイメントを通して伝えたいメッセージとは? 1.若者の飛躍を応援 本質を見据え、時代に新たな風をもたらし続け、常にリーダーシップを取り続けたアルテカだからこそこれからの日本を創っていくのは、若者たちに他ならないと確信します。だからこそ、若者が元気になることでひいては日本全体が元気になっていく。「自分も、夢を叶えられる!」そんなきっかけや原動力となるエンターテイメントを提供します。 2.日本全体が元気に 若者に火をつけ、若者が燃えた事で、時代がもっと明るくなっていく。新しい文化の提供と新時代の幕開けを先導し、日本全体を元気にさせていきます。 3.あらゆる世代が共感 一方で、夢を追う事に年齢は関係ありません。いつの世代の人でも、前向きに行動できる後押しができる。そんなメッセージを届けます。 【当社について】 私たちは不動産総合商社として日本で初めての偉業を成し遂げてきました。 ◆富裕層のステータス『億ション』を世に生み出した分譲マンションの誕生 ◆業界の常識になった『等価交換方式』の手法で、初となる新たな街作りを誕生 ◆天井高6m・ガラス張りの高階層商業ビル等で初めて商業ビル空間の誕生 など、これまで日本にはなかったノウハウ・技術・手法を不動産業界に初めて新生活文化を誕生させ、多くの実績をつくりました。 また青山・表参道・代々木エリア等を中心に、300棟以上の住宅建物及び商業建築を通して大きく街作りに貢献し、地域活性化を実現しています。 こうした一線を画した斬新なアイデアと積極的な行動力が、創業から約50年を迎えた今も無事故無借金の運営が続けられ、今日においても強固な経営基盤となっています。 【ビジネス面から関わりたい方はこちらの求人をチェック】 ◎芸能新事業立ち上げにビジネス・経営面から携わる、事業運営者 https://arwrk.net/recruit/t1l5ix9ro4aj1xv/4776250/ 【俳優も同時募集中□オーディションの詳細はこちらをチェック】 ◎俳優・タレント・芸能関係者・エキストラ(女性・男性)等大募集 https://arwrk.net/recruit/t1l5ix9ro4aj1xv/4817441/ 【SNSも発信中!よかったら「いいね」お願いします♪】 Instagram https://www.instagram.com/alteka_audition/profilecard/?igsh=MTNqcW0xYTlocjM5eA== X(Twitter) https://x.com/altekaaudition |
求める人材 |
求めている人材 《30歳〜45歳の方を想定しています》 ・各種、現場経験のある方 ・エンターテイメントに対する情熱と責任を持って 素直に業務に取り組んでいただける方を歓迎 【具体的には】 アシスタントは未経験者の方歓迎 ・高卒以上の方 ・フレッシュな感性を持つ方 ・行動力がある方 ・世話好きな方 ・穏やかな方 |
■プライム市場上場。110年以上の歴史があり、最先端技術を用いて電子部品やセラミック製品を供給するメーカーです。 ■今後、電子事業を更に事業拡大させる方針です。「真面目に頑張った人が報われる」ことを大切にしています。
勤務地 |
大垣中央事業場(岐阜県大垣市)、河間事業場(岐阜県揖斐郡)、大野事業場(岐阜県… |
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想定年収 |
525万円〜1100万円 |
仕事の概要 |
半導体ICパッケージ基板を開発・製造まで行う事業部の生産技術部門にて、新工場建設のプロジェクトマネジ… |
求める人材 |
【必須】■新築改修問わず大型施設の建築設計、工事監督、立上げ等のご経験(工場/オフィス/商業施設/集… |
勤務地 |
東京都港区赤坂 株式会社マネジメントソリューションズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 株式会社マネジメントソリューションズについて 「Managementの力で、社会のHappinessに貢献する」をミッションに掲げ、PMO支援を主軸に事業を展開している企業。 DX推進からグローバルプロジェクトまで、実行支援型PMOとして着実に成長を遂げ、2019年には東証プライム市場への上場を果たしました。 2030年に向けて国内PMO市場シェア30%(3,000億円)の達成を目指し、Digital領域への進出や海外展開を積極的に推進しています。 【概要】 世の中で行われる多くのプロジェクトは、 マネジメントがうまく機能しておらず、失敗に陥っています。その理由として、 「プロジェクトの進捗、課題状況が見えないため、マネジメントの意思決定が間違っている」 「組織の役割分担が不明瞭なため、進んでいない作業がある」 「プロジェクトスコープが不明瞭なまま要件定義が進行している」 等さまざまな原因が挙げられます。 日本中の企業が抱えているプロジェクトの問題点を、 プロジェクトマネジメントの視点から洗い出し、 解決へと導くコンサルテーションを実行するのが プロジェクトマネジメントコンサルタントのミッションです。 あなたのコンサルティングにより、関わる人全てのHappinessを作り出しませんか。 【プロジェクトコントローラーの仕事とは】 PJ状況を正確に把握・可視化、問題を早期発見し、 リーダーが意思決定するための情報を得られる環境を作る役割 ・プロジェクト管理ルール・プロセス策定 ・プロジェクト管理の導入・定着・改善 ・各種会議のファシリテーション ・報告書作成 【特徴・魅力】 ・どんな業界業種でも通用するマネジメントスキルが身につきます。 ・今までにない新規市場を自らの手で作り上げていく経験ができます。 ・PMOソリューションの第一人者として活躍できます。 大規模プロジェクトに参画でき、成功への先導役を担えます。企業が抱えているプロジェクトの問題点を、 プロジェクトマネジメントの視点から洗い出し、解決へと導くコンサルテーションを実行するのが PMOのミッションです。 【例えば...】 ・SIerとシステムユーザーとなる事業会社の間に立ち、現場の問題点を第三者の視点から抽出 ・長期的な視点での課題解決のためのソリューションを提案、定着化プロセスの策定 ・プロジェクトマネージャーの意志決定支援 ・プロジェクトメンバー全体に共有できる仕組みづくり ・現場ベースで、コンサルタントが提案したソリューションの現場定着 ・プロジェクト計画の立案支援および推進・進行中のプロジェクト分析、改善提案、推進リード ・プロジェクトの状況の可視化、およびステアリングコミッティへのレポート業務 ・将来的にはPMOチームのリーダとして、PMOメンバーに対する指揮・統率 その他、プロジェクトの進行や行程をよりスムーズに行うためのサポートを幅広く行います。 【募集背景】 プロジェクトの成功率を高めるための施策として、昨今PMOは脚光を浴びています。 当社はPMO(Project Management Office)のリーディングカンパニーであり、PMOを専門とした非常に希有な企業です。 豊富な実績に裏打ちされたノウハウと、卓越した方法論が評価され、顧客が急激に増えています。 更なる事業成長のため、コンサルタントとしてご活躍頂ける方を外部からお招き致します。 【PMO(Project Management Office)とは?】 プロジェクトの課題管理・各ユニットの進捗状況の可視化、管理プロセスの導入・定着まで、第三者の視点から、プロジェクトをコンサルティングするサービスです。クライアントからの要望に応じて「プロジェクト単位」「部署単位」「組織単位」で、現場全体の進捗状況の管理や課題解決を行います。 SIerや大手コンサルティング会社、事業会社などの情報システムプロジェクト案件だけでなく、メーカーの新規事業立ち上げに関わる案件など、ITの枠を超え、PMOソリューションを必要とする企業・業界の幅は広がっています。今後も各方面からのニーズが高まるビジネスです。 労働条件 |
求める人材 |
求める人材: 【必須(MUST)】 ●学歴不問 ●非喫煙者 〜弊社は、重要な健康経営宣言として、「残業ゼロ」「喫煙率ゼロ」 「健康診断の未受診ゼロ」の3つのゼロを目指し、宣言いたします。〜 ●以下項目について、1年以上の経験が目安 ・プロジェクト管理経験(PM、PL、TL) →プロジェクト計画の策定・品質管理・リスク管理・変更管理 ・メンバー5名以上のプロジェクト経験 ・プロジェクト内での問題解決の推進 【歓迎(WANT)】 【歓迎】 ・システム開発プロジェクトにおけるマネジメント業務 ・PMP資格保有 ・50名以上の大規模プロジェクトにおけるPM経験 ・自動車業界、エネルギー業界経験 ・PMO業務経験 【求める人物像】 ・素直で誠実な人 ・キャリアビジョンを描いている人 ・プロ意識を持って、自律・自走している(したい)人 ・チャレンジが好きな人 ・ベンチャーマインドのある方 |
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【経験者採用】品種開発の責任者募集!実務経験者歓迎!
勤務地 |
福岡県久留米市荒木町藤田1422-1 (株)久留米原種育成会 |
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給与例 |
給与例 年収目安:500〜600万円(各種手当・賞与含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 □「「良い品種で社会貢献」」□ 久留米原種育成会は、半世紀以上にわたりキュウリ・カボチャ、また新たにアブラナ科野菜(キャベツ・ハクサイ)の品種開発、販売を行う種苗会社です。 研究開発による新品種の開発、高品質な種子の供給だけでなく、販売後の栽培指導まで一貫したサービスを提供します。 今回は更なる技術革新と世代交代を見据え、“現場の視点”と“実践的な研究力”と“チーム管理力”を持つ、経験者の方を募集することといたしました。 これまで積んでこられた実績や現場感覚は、私たちの現場で間違いなく価値を発揮すると思います。 これまで農業・育種の現場で積み重ねてこられた知識や技術を、これからの“品種開発”というステージで、さらに活かしていただけませんか。 社会貢献につながる品種づくりを、私たちと一緒に担っていただけることを楽しみにしています。 【職務内容】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 育種研究開発マネージャー職 (国内外育種プログラムの実施/商品化・人材育成までを担当) 【具体的には・・・】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □当社の研究開発業務を主体性をもって実施し、予算管理を行う。 □国内外向け育種プログラムの目標設定から、栽培計画と栽培、調査選抜、DNAマーカーの開発と利用、交配、採種、国内外の試作と評価など商品化までのプロセスを担当する。 □原種採種と維持管理、種子の品質管理を行う。 □社外の協力先と進行中の研究開発プロジェクトを行うため担当開発業務の予算作成、実施、進捗報告を行う。 □担当部署に関連する採用活動、人材育成を行う。 |
求める人材 |
求めている人材 大卒以上 農業・農学系、生物・生命科学系を専攻されていた方 □必須条件□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 1.業務経験 □作物の育種、栽培、育種研究の実務(DNAマーカー、組織培養等)経験 □4名以上の組織のマネジメント経験 □社外組織との研究開発プロジェクトの実施経験(交渉、計画、実行、報告等) 2.スキル・知識 □育種、育種研究に関する知識 □プロジェクトマネジメント □予算作成と管理(研究開発業務と農場施設の維持管理、パート社員の業務管理) □当社育種作物の生理生態の知識と栽培管理スキル □英語によるコミュニケーション能力(海外への出張・メール・オンラインミーティングを単独で行える程度) □歓迎条件□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □問題を定義し解決策を見出す能力 □環境に柔軟に対応できる方 □チームを率いる能力や人材育成力のある方 □自らが栽培管理等の実務を行うことに抵抗感のない方 □TOEIC800点以上 |
年収550〜600万円/【プライム上場の子会社】ITサービス/ゲームデバッグ等に特化した大手BPO企業での拠点マネージャー/ポールトゥウィン株式会社
勤務地 |
新潟県新潟市新潟県新潟市 ポールトゥウィン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 拠点全体のセンターマネジメントを担当していただきます。 クライアントや営業と連携し、ゲーム/アプリのデバッグやカスタマーサポートを行っている事業部におけるサービスの品質を守るマネージャーポジションとなります。 【具体的には】 ・予算、売上、PL管理 ・拠点、人員計画策定/営業支援(クライアント、初動案件の対応) ・提案書作成・承認/労務管理 ・業務フローやオペレーションの設計と改善 ・チームビルディング ・KGI、KPI設計及び進捗管理 ・レポート提出 等 組織改善に向けて実働するポジションで、プレイヤータスクは少なく、現場のフォローや確認がメインです。 また、各プロジェクトにはリーダー(SV)やアシスタントマネージャー(AMG)がおり、連携を取りながら全体的な人員管理や売り上げ、利益管理、組織改善に向け実行します。 【同社について】 全国各地の拠点で事業拡大を行っており、多様化するインターネットサービスの業務のニーズが増えており、まだまだ成長を続けています。 【新潟センターについて】 新潟センターは30名在籍しております。 モバイルゲームのカスタマーサポート、ゲームデバッグのチームが複数稼働しています。 某大手クライアントのモバイルゲーム領域での案件を主に受託しています。 【働く環境】 平均残業時間は20時間程度・年間休日120日で、 ワークライフバランスを大切にする会社です。 ネイル・髪・ヒゲ・服装自由の働きやすい環境です。 入社に伴い転居をする場合は引っ越し費用を全額負担いたします。 |
求める人材 |
応募条件 下記いずれか ・マネジメント経験 ・組織を数字で管理した経験 ・育成等だけではなく売上、利益等予算を基にKPI,KGIに落とし込み、現場運用や業務改善に取り組んだ経験 ※他業種、他職種の経験でも可 【優遇要件】 ・スタッフのフォロー経験(業界不問) ・リーダー、SV経験(業界不問) ・カスタマーサポート、SVの経験 ・労務管理の経験(シフト管理、研修、教育などのご経験) ・法人、個人、ルート営業経験(目標策定、予算や実績管理の経験) ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に担当コンサルタントより、面談の日程調整等のご連絡をします。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。 お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。 (3)求人サーチ・紹介 面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。 また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦(書類選考) 応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。 履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。 (5)企業との面接 面接対策のアドバイスや面接トレーニング(模擬面接)を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。 また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。 (6)内定(条件交渉・退職準備)〜入社 直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。 また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。 (7)入社後のアフターフォロー 入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。 転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。 (※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。) 学歴 不問 |
■技術力と顧客志向の高さで口コミ・紹介のみで案件獲得する実力派集団 ■ANA、トレンドマイクロ、SMBC日興証券などほとんどの顧客が大手企業!■「CRM」や「One-to-One」等、顧客と時代に合わせたマーケティングを支援しています!
勤務地 |
本社(東京都品川区) |
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想定年収 |
700万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
MAやCRMのマーケティングコンサルを行う当社にて、エンタープライズ企業のデジタルマーケティング施策コ… |
求める人材 |
【必須】デジタル・IT領域に関わるコンサルティングのご経験【歓迎】MA・CRM/コンサル・IT・インターネッ… |
これまでの経歴・職歴を活かして、東証プライム上場の地方銀行の「専門職」へ転職!!
勤務地 |
岡山県岡山市中区平井岡山県岡山市中区平井 株式会社 中国銀行 |
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仕事の概要 |
仕事内容 1930年の設立以降、岡山県内最大の銀行として、地域経済の発展に貢献してきた地方銀行での正社員募集です。 あなたにお任せしたいのは、システムエンジニア(SE)業務です。 具体的な業務内容は下記の通りです。 ■システム構築における要件定義、内外部設計、総合テスト、移行計画立案、実施、評価 ■システム全般の基盤運用における設計、標準策定、品質統制、障害対応 ■資源管理、障害管理、セキュリティ管理、性能管理 【採用担当者より】 〜これまでの経歴・職歴を活かして、東証プライム上場の地方銀行の「専門職」へ転職!!〜 東証プライム上場、ノー残業デーあり、完全週休2日制(土日祝完全休み)、育休取得率100%(前年実績)・・・と、安定した経営基盤・恵まれた待遇が魅力の地方銀行での正社員募集です。 中途入社のハンデもなく、成果に応じた正当な評価制度が整備されていますので、地元・岡山に根付きながら長期的にキャリアを積んでいただけます。 地元・岡山からのご応募だけでなく、岡山へのIターン・Uターン・Jターンを考えられている方からのご応募もお待ちしています♪ ご興味を持たれたら、まずは一度お気軽にお問い合わせください。 求人に関するご質問だけでも大歓迎ですよ! こちらのお仕事の相談、その他のお仕事情報が気になる方は、ご予約不要のお仕事紹介・相談・出張登録会もご活用ください。 詳しい場所や時間、実施日につきましてはこちらをご確認ください。 http://www.e-santech.jp/conference/ ご要望に合わせて、電話・オンライン・出張でのご登録も行っています。時間外・休日問わず受付可能となりますので、お気軽にお問合せください。 - <個別キャリアカウンセリング受付中>(無料/予約制) 就職、転職、仕事に関する悩みに、経験豊富なカウンセラーが、一人ひとりの個性に合わせたアドバイスでサポート致します。 ◇初めての就職活動で悩んでいる学生さん ◇転職したいけど、退社や転職に不安を感じている方 ◇転職活動がうまく進まず悩んでいる方 ◇仕事の探し方や自分に合う仕事の見つけ方に悩んでいる方 ◇面接や応募書類の準備で悩みがある方 「今更聞けない」なんてことはありません。 みなさんの悩みをお気軽にご相談ください。 - ============== 【ここがオススメ】 高い自己資本比率とトップクラスの外部格付が示す、高い健全性――。 地域社会の豊かな発展に貢献しつづける「地元の銀行」で、あなたのキャリア・スキルを存分に発揮しませんか? ============== *この案件は株式会社山陽テクノサービスの人材紹介案件です。 |
求める人材 |
応募資格 【 必要資格 】 短大・専門卒以上 【 必要経験 】 システム開発、保守、管理の実務経験(※業界は不問ですが、金融機関での経験者だと好ましいです。) 【 優遇 】 基本情報技術者、応用情報技術者、情報処理安全確保支援士、プロジェクトマネージャー、システムアーキテクトの有資格者 |
【新規事業開発責任者】エンタープライズ担当/フレックスタイム導入/業界シェアNo1/SaaSサービス企業/リモートワーク可!
勤務地 |
東京都千代田区神田練塀町 株式会社アンドパッド |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ 【会社概要】 アンドパッドは、クラウド型建設プロジェクト管理サービス「ANDPAD」を開発、提供しています。 2016年に提供を開始し、利用企業数18万社、ユーザー数46万人を超え、業界シェアNo.1 の プロダクトにまで成長しています。 2022年には、シリーズDラウンドにて世界最大級の機関投資家を含む投資家陣から 総額122億円の資金調達を行っており、建築・建設業界の圧倒的なプラットフォーマーとして、 SaaS事業のさらなる成長や新規事業開発に積極投資をしています。 【今後の展望】 建設産業:50兆円 業者数:50万社以上 従業員:500万人 建設産業は日本で2番目に大きな産業で、すべての業者と従事者が ANDPADをプラットフォームとして活用できる可能性を秘めています。 →契約社数はリリースから数年で2,700社を突破 →ユーザー数は17万人を突破、海外のトップSaaSサービスと比較しても遜色ないスピード感で成長を続けています 『募集背景』 建設業界の大手企業を中心にANDPADの導入が加速するなかで、新たに多様な課題やニーズが生まれています。 また、建設会社へ発注する立場の大手企業に対しても導入が増加しており、更に多様な企業のDXを支援すべく 新たにITコンサルティング事業を開始します。 【仕事内容】 コンサルティング事業の立ち上げをご担当いただきます。 新規顧客開拓や既存顧客(以下、クライアント企業)に対する営業活動、 ITコンサル案件のプロジェクト責任者として案件を牽引する重要なポジションです。 クライアント企業に対する営業活動、コンサルティングからシステム開発、事業化までを担当します。 具体的には、数ヵ月間のコンサルティングを通じて業務のAsIs・ToBeの作成に加えてプロダクト開発の方向性を クライアント企業と合意した後、アジャイル型で開発を実施し、クライアント企業のフィードバックを以降の 開発内容に反映させます。クライアント企業と共同で徐々に開発規模を拡大していきます。 <具体的に> ・新規顧客/既存顧客を問わず、提案機会の獲得からクロージングまでのリード ・自身が責任者として関わるプロジェクト管理 ・プロジェクトを通じて提供するサービスのクライアント合意形成 ・立ち上げに伴う、各種レギュレーション・ルール・オペレーション設計 ・メンバー育成及びマネジメントを通じた組織形成 ・コンサルティング、IT技術を軸としたオファリングの企画及び開発 |
求める人材 |
求める人材: コンサルティングファームにおいて、DX/ITの領域にてマネージャー相当以上の職位に就いたことがある方 |
幅広い分野のモノづくりを支える、岡山発の老舗企業での管理職募集!!
勤務地 |
岡山県岡山市北区岡山県岡山市北区新屋敷 株式会社全備 |
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仕事の概要 |
仕事内容 創業から70年近くにわたり、“日本の建物づくり・モノづくり”を支え続ける資材・設備の専門商社での正社員募集です。 今回は【技術管理マネージャー】のポストの中途採用となります。 あなたにお任せしたい具体的な業務内容は下記の通りです。 ▼お客様の図面の確認、拾い出し ▼納品予定の部品や商品と図面の照合 ▼お客様、仕入先様との技術的打合せ ▼専門用語(またはその外国語)の理解と説明 ▼装置の組立時の立会、動作検証、検収立会 ▼お客様の要望の理解とそれを受けての提案、技術面折衝など 【採用担当者より】 〜幅広い分野のモノづくりを支える、岡山発の老舗企業での「半導体テクニカルサポート」募集!!〜 創業から70年近くにわたり、日本の建物づくり・モノづくりを支え続ける、資材・設備の専門商社での募集です。 社員さんは常に挑戦する心と新しい価値の創造力を兼ね備え、岡山から日本全国、世界へと躍進し続けている企業です。 商社機能と製造機能の両方を兼ね備えております。自社の国内外のネットワークをフル活用してお客様からの要望に満足していただける対応・提案をしています。 地元・岡山からのご応募だけでなく、岡山へのIターン・Uターン・Jターンを考えられている方からのご応募もお待ちしています♪ こちらのお仕事の相談、その他のお仕事情報が気になる方は、ご予約不要のお仕事紹介・相談・出張登録会もご活用ください。 詳しい場所や時間、実施日につきましてはこちらをご確認ください。 http://www.e-santech.jp/conference/ ご要望に合わせて、電話・オンライン・出張でのご登録も行っています。時間外・休日問わず受付可能となりますので、お気軽にお問い合わせください。 - <個別キャリアカウンセリング受付中>(無料/予約制) 就職、転職、仕事に関する悩みに、経験豊富なカウンセラーが、一人ひとりの個性に合わせたアドバイスでサポート致します。 ◇初めての就職活動で悩んでいる学生さん ◇転職したいけど、退社や転職に不安を感じている方 ◇転職活動がうまく進まず悩んでいる方 ◇仕事の探し方や自分に合う仕事の見つけ方に悩んでいる方 ◇面接や応募書類の準備で悩みがある方 「今更聞けない」なんてことはありません。 みなさんの悩みをお気軽にご相談ください。 - ============== 【ここがオススメ】 同社ではマレーシアの装置製作業者と協力して、日本の半導体製造業の検査装置などを海外でOEM製作しているため、海外(東南アジア)への出張の機会もあります。 創業から70年近くにわたり、日本のあらゆるモノづくりを支え続ける、資材・設備の専門商社での正社員募集。 半導体分野のテクニカルサポートに携わっていただきます! ============== *この案件は株式会社山陽テクノサービスの人材紹介案件です。 |
求める人材 |
応募資格 【 必要経験 】 半導体または半導体装置の製造業での実務経験(3年以上)、プロジェクトのマネジメント経験 |
■プライム市場上場/世界シェアトップ製品を複数有するグローバルカンパニー/液晶テレビやスマホ等身近な場所に技術力有■「中途入社数が多いが,平均勤続年数が長い企業」へラインクイン。離職率2%/平均勤続19年/年間休日128日の優良企業
勤務地 |
東京オフィス(東京都中央区) |
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想定年収 |
650万円〜900万円 |
仕事の概要 |
グローバルに展開する当社の新規ポートフォリオ創出を目的とした技術・ビジネス開発プロジェクトの推進・… |
求める人材 |
【必須】■BtoB、BtoCビジネスにおいて事業企画、マーケティング、プロジェクト推進のご経験(10年以上)… |
若手の限定採用□□□20代30代が成長中□□キャリアUP可能!人材営業(リーダー候補)グローバル企業をサポート!
勤務地 |
東京都中央区 株式会社コングレ・グローバルコミュニケーションズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: <人材派遣・紹介部門の営業担当募集!> 主にグローバル企業に対して人材派遣・人材紹介サービスを提案し、お客様の課題解決のための提案を行っていただいたり、就業スタッフのフォローアップもお任せする、大変やりがいのあるお仕事です!今回はリーダー候補(将来の課長候補)として、異業種からのご転職で、人材ビジネスにチャレンジしたいかたの応募もお待ちしています! ■新規、既存クライアントへ通訳翻訳者の人材派遣提案営業 お客様の通訳翻訳のニーズをヒアリングし、ニーズにあったソリューション・人材を提案頂くお仕事です。契約締結や条件交渉もお任せします。 ■新規クライアント開拓、既存クライアント取引拡大業務 セールスターゲットは、海外展開を行っている大手企業、外資系企業その他、グローバル企業です。既存顧客をメインに新規顧客の開拓も行います。 ・ご自身のアイデアを用いた営業が可能! *チャレンジを応援する文化のため、ご自身のアイデアを活かしたい方歓迎!大変やりがいのあるお仕事です! 他の営業担当や翻訳、通訳部門と連携を図り、クライアント開拓のお仕事もお願いします。 ■スタッフフォロー 成約後は定期的な面談を行い、顧客、スタッフとの間に立ち、問題の解決を図りフォローアップを行います。 ■来客応対、電話応対その他付随する事務業務全般 最初は先輩が丁寧に指導しますのでご安心ください!業務拡大に伴い、新規募集のポジションとなります。 ※人材サービスのため、コミュニケーション能力、関連法の知識が必要スキルです。業界未経験の方でも、ご入社後に学びながら、お仕事を覚えていただきますので、他業種からの応募も大歓迎です! ※語学力は不要です。 |
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若手を積極的に採用します□【20〜30代挑戦中】□□将来性・安定性抜群◎人材営業(リーダー候補)グローバル企業をサポート!
勤務地 |
東京都中央区 株式会社コングレ・グローバルコミュニケーションズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: <人材派遣・紹介部門の営業担当募集!> 主にグローバル企業に対して人材派遣・人材紹介サービスを提案し、お客様の課題解決のための提案を行っていただいたり、就業スタッフのフォローアップもお任せする、大変やりがいのあるお仕事です!今回はリーダー候補(将来の課長候補)として、異業種からのご転職で、人材ビジネスにチャレンジしたいかたの応募もお待ちしています! ■新規、既存クライアントへ通訳翻訳者の人材派遣提案営業 お客様の通訳翻訳のニーズをヒアリングし、ニーズにあったソリューション・人材を提案頂くお仕事です。契約締結や条件交渉もお任せします。 ■新規クライアント開拓、既存クライアント取引拡大業務 セールスターゲットは、海外展開を行っている大手企業、外資系企業その他、グローバル企業です。既存顧客をメインに新規顧客の開拓も行います。 ・ご自身のアイデアを用いた営業が可能! *チャレンジを応援する文化のため、ご自身のアイデアを活かしたい方歓迎!大変やりがいのあるお仕事です! 他の営業担当や翻訳、通訳部門と連携を図り、クライアント開拓のお仕事もお願いします。 ■スタッフフォロー 成約後は定期的な面談を行い、顧客、スタッフとの間に立ち、問題の解決を図りフォローアップを行います。 ■来客応対、電話応対その他付随する事務業務全般 最初は先輩が丁寧に指導しますのでご安心ください!業務拡大に伴い、新規募集のポジションとなります。 ※人材サービスのため、コミュニケーション能力、関連法の知識が必要スキルです。業界未経験の方でも、ご入社後に学びながら、お仕事を覚えていただきますので、他業種からの応募も大歓迎です! ※語学力は不要です。 |
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エンジニア残業時間約10hの働きやすい職場/リモートあり/年間休日120日
勤務地 |
東京都千代田区神田練塀町3 AKSビル ボールトゥウィン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・テストプロセスの各活動の対応 -テスト計画作成〜設計、実施、完了の推進と情報共有 -各テストレベル、テストタイプにあわせた案件対応 ・テストマネジメント -開発チーム、ステークホルダと連携したテストプロジェクト管理 -テスト状況の分析・報告 ・テストに関連する技術の追求と社内展開、定着 -テストプロセス研究 -テストに関連する技法の研究 -数学的な手法の検討・導入促進 -テスト自動化の検討・導入促進 ・プロジェクトマネジメント -スケジュール・進捗管理 -テスト実行者のサポート ・受注活動支援 - 要件の技術的なヒヤリング - 提案内容の技術的要素の支援 - 提案内容の工数算出 - 顧客への提案内容の説明 ・その他品質管理業務全般 ※クライアントの要望により常駐案件もあり |
求める人材 |
求める人材: 【求めるスキル・経験】 1.社内・社外のステークホルダーと円滑にコミュニケーションが取れる方 2.以下いずれかに当てはまる方 ・1年以上のテスト設計経験 ・1年以上のソフトウェア開発/運用保守経験(Web、オープン系) ※開発工程やプログラミング言語の種類は問いません。 【歓迎するスキル・経験】 ・第三者検証の企業や事業会社でのテスト設計・QAに関わる実務経験 ・リーダー経験 ・ソフトウェア開発プロジェクトにおけるPM/PL経験 ・開発における上流工程(要件定義または設計)の経験 ・テスト自動化の実装経験 ・JSTQB FL/ALの資格保持者 【求めるスタンス】 ・ポールトゥウィンの事業やビジョンに共感できる方 ・主体性を持って周囲を巻き込みながら物事を推進できる方 ・向上心を持って学び続けられる方 |
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【ITコンサルタント】ITコンサルタント・上流SEとしてITコンサル、システム要件定義、PM業務などをお任せします。
勤務地 |
東京都港区六本木 株式会社トリニファイ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 ITコンサルタント・上流SEとしてITコンサル、システム要件定義、PM業務などをお任せします。 【具体的には】 ITコンサルタント/上流SEとして以下の業務を担当 ・構想策定 顧客のニーズを探り出し、最適なシステムを選択する為のアドバイス、RFP作成 ・要件定義〜基本設計 ・プロジェクトマネジメント ・業務内容の変更の範囲:無 |
求める人材 |
求める人材: 大卒以上 職種未経験OK 【応募条件】 ・IT業界での実務経験者(第二新卒可) 【歓迎条件】 ・Oracle Master , SAP等の有資格者 ・ある程度の英語スキルがある方、もしくは英語に抵抗のない方 ・ERP…SAP、Oracle EBS、Microsoft Dynamics、NetSuite、JDEdwardsの経験 ・開発□語…JAVA、C♯、C、ABAP、PL/SQL, JavaScriptの経験 ・IT営業経験 ・プロジェクトマネジャー経験、PMP資格者 ※□分で考え能動的に□動できる□ 【求める人物像】 当社は2000年の設□以来、外資系グローバル企業、□□メーカー、□□ソフトウェアベンダーなど 多くのクライアントから評価を頂き、成□してきました。 少□数の規模ながら、豊富な経験と□脈のもと、様々な業界・業種のクライアントへ ERPを中□としたコンサルティングサービスを提供し、安定した実績を積み重ねてきました。 「グローバルに通□するITコンサルティング集団」を目指す当社は、 コンサルタントとしてのキャリアアップを□援する体制が整っています。 コンサルタントとしての実務経験がない□も□配はいりません。 当社でグローバル時代に通□する確かな価値を□につけて下さい□ 経験者であれば即、中核メンバーとして活躍できます。 前職での年俸、これまでの経験・実績について話し合い、お互いが納得する条件で採□したいと考えています。 現在はクラウドERPシステムのコンサルティングの新事業を立ち上げています。 あなたにはプロジェクトの中核メンバーとして活躍していただきたいと考えています。 新しいメンバーを増員することに加えて業績好調のため六本木オフィスも増床いたしました。 「□分が中□となって□きな仕事をしたい」、「もっと市場価値を□めたい」など 意欲のある□ならITコンサルタント未経験で構いません。 当社でスキルを磨き、より□みを目指してください。 |
【専門工事領域】インサイドセールス(未経験歓迎)/フレックスタイム導入/業界シェアNo1/SaaSサービス
勤務地 |
東京都千代田区神田練塀町 株式会社アンドパッド |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ 【会社概要】 アンドパッドは、クラウド型建設プロジェクト管理サービス「ANDPAD」を開発、提供しています。 2016年に提供を開始し、利用企業数18万社、ユーザー数46万人を超え、業界シェアNo.1 の プロダクトにまで成長しています。 2022年には、シリーズDラウンドにて世界最大級の機関投資家を含む投資家陣から 総額122億円の資金調達を行っており、建築・建設業界の圧倒的なプラットフォーマーとして、 SaaS事業のさらなる成長や新規事業開発に積極投資をしています。 【今後の展望】 建設産業:50兆円 業者数:50万社以上 従業員:500万人 建設産業は日本で2番目に大きな産業で、すべての業者と従事者が ANDPADをプラットフォームとして活用できる可能性を秘めています。 →契約社数はリリースから数年で2,700社を突破 →ユーザー数は17万人を突破、海外のトップSaaSサービスと比較しても遜色ないスピード感で成長を続けています 【募集背景】 アンドパッドは2023年から、より顧客の業界課題を深く解決していくためにセクター(業態や業種)に 沿った組織への変革を進めています。 今回インサイドセールスを募集している専門工事セクターは、住宅セクターに続く、 第二の柱を作ることをミッションに新設されました。 サブコンや内装や駆体の工事、外構/エクステリア等の専門工事を業務として手がける顧客を担当するこの組織は、 まだ0→1の状況に近い事業フェーズであり、異なる商流が混在する専門工事セクターならではの 複雑性のあるマーケットに向き合いながら、事業を立ち上げています。 また組織のテーマは「全員でSaaSをやりきる」。自身の担当領域に関係なく、 事業部メンバー全員が顧客・事業・組織にとってやったほうがいい、やるべきことに関して 日々議論し合いながら事業を立ち上げています。 今後のさらなる事業拡大のため、異なる商流が混在する専門工事領域の最前線で、 顧客課題に向き合い、共に事業とサービスを進化させていくメンバーを募集します。 【仕事内容】 サブコンや内装や駆体の工事、外構/エクステリア等の専門工事を業務として手がける顧客に対して 業界特化型SaaSの展開を通じて、ITを活用したビジネスの課題解決に取り組んでいます。 営業戦略に基づき、結果にコミットしていただくため、フィールドセールス/マーケティング/カスタマーサクセス/プロダクト開発等のチームと連携しながら、数値目標を完遂してください。 【具体的には】 会社概要 アンドパッドは、「幸せを築く人を、幸せに。」をミッションに、クラウド型建設プロジェクト管理サービス「ANDPAD」を開発、提供しています。2016年に提供を開始し、直感的で使いやすさにこだわった開発と導入・活用への徹底したサポートで、利用企業数18万社、ユーザー数46万人を超え、業界シェアNo.1 のプロダクトにまで成長しています。 2022年には、シリーズDラウンドにて世界最大級の機関投資家を含む投資家陣から総額122億円の資金調達を行っており、建築・建設業界の圧倒的なプラットフォーマーとして、SaaS事業のさらなる成長や新規事業開発に積極投資をしています。 『建設業マネジメントクラウドサービス市場の動向とベンダシェア(ミックITリポート2023年10月号)』(デロイト トーマツ ミック経済研究所調べ) MISSION/VALUE 【MISSION】 幸せを築く人を、幸せに。 【 VALUE】 Professional プロフェッショナルとしてのスタンスとスキルを持ち続ける。 Mission Driven ユーザーと顧客に愛され、共創する精神で、社会や業界の未来を創る責任を果たす。 Reality 業界の声を傾聴し、学習し、課題へのリアリティを持ち続ける。立場に関係なく、解像度高く、リアルに触れた者の意思を尊重する。 Customer Success Industry SaaS Companyとして、チーム、顧客との関係において、信頼し合い、共に成長し続ける。信頼の連鎖を作り上げる努力を厭わない。 Technology First 我々はプロダクト開発力で業界の信頼を築いてきた。常に技術チャレンジをし、探求する。ものづくりに対して妥協しない。 Love ANDPAD 愛情をもってアンドパッドを育てよう。ユーザーと顧客に世界観を伝え、ステークホルダー全員が伝道師になる。 業務内容 募集背景 アンドパッドは2023年から、より顧客の業界課題を深く解決していくためにセクター(業態や業種)に沿った組織への変革を進めています。 今回インサイドセールスを募集している専門工事セクターは、住宅セクターに続く、第二の柱を作ることをミッションに新設されました。 サブコンや内装や駆体の工事、外構/エクステリア等の専門工事を業務として手がける顧客を担当するこの組織は、まだ0→1の状況に近い事業フェーズであり、異なる商流が混在する専門工事セクターならではの複雑性のあるマーケットに向き合いながら、事業を立ち上げています。 また組織のテーマは「全員でSaaSをやりきる」。自身の担当領域に関係なく、事業部メンバー全員が顧客・事業・組織にとってやったほうがいい、やるべきことに関して日々議論し合いながら事業を立ち上げています。 今後のさらなる事業拡大のため、異なる商流が混在する専門工事領域の最前線で、顧客課題に向き合い、共に事業とサービスを進化させていくメンバーを募集します。 仕事内容 サブコンや内装や駆体の工事、外構/エクステリア等の専門工事を業務として手がける顧客に対して業界特化型SaaSの展開を通じて、ITを活用したビジネスの課題解決に取り組んでいます。営業戦略に基づき、結果にコミットしていただくため、フィールドセールス/マーケティング/カスタマーサクセス/プロダクト開発等のチームと連携しながら、数値目標を完遂してください。 【具体的な仕事内容】 ・テレマーケティングによる商談機会創出と受注確度の向上 ・営業戦術の実行/完遂 ・マーケティングオートメーションツール/DM/イベント/FAXなど、各種施策の企画及び実行 ・新規リストの獲得 ・フィールドセールスと協同した、ターゲット個社企業に対するアカウント戦略の策定及び実行 このポジションではターゲット企業のキーマンファインドを行いつつ、そこへのアプローチ方法をコール以外も含めて戦略的に考えていくこともあります。企業情報や過去の商談状況を整理し、仮設立てをしながらお客様に最適な提案を行いつつ商談を作成します。 |
求める人材 |
求める人材: 法人、または個人向け営業経験 非対面での顧客折衝経験 |
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【年収800〜1000万円】東海エリアを代表する大手優良企業
勤務地 |
愛知県名古屋市愛知県名古屋市 中部電力株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・海外プロジェクトの投資・開発・撤退に関するサポート、社内(共同出資者間)検討や第三者アドバイザーとの協業 ・海外プロジェクトの案件管理・モニタリング・争訟対応 ・海外事業における社内グループ管理(ガバナンス・社内コンプライアンス体制の確立、等) 【具体的には】 (エリア) 当社の海外事業全般(欧州・アジアが中心だが、一部アフリカも含む。また、将来は、北米・東欧・中南米もターゲット) (分 野)国際法務 (内 容) 海外法務 ・海外プロジェクト等の投資・開発・撤退に関し海外法律事務所等含む関係者と協業し、契約交渉の主導的にとりまとめ ・海外プロジェクトの案件管理・モニタリング・紛争対応 ・拡大する海外事業における社内グループ管理(ガバナンス・社内コンプライアンス体制の確立、等) 【部署のミッション】 ・グローバル事業として4つのセグメント (1)グリーン領域(再エネ発電・送電線事業) (2)ブルー領域(CCUS事業他) (3)小売・送配電・新サービス(分散型電源・グリッド事業)領域 (4)フロンティア領域(潮流・波力等の海洋エネルギー事業、地熱クローズドループ技術)への投資を組み合わせて最適なポートフォリオを形成し、脱炭素やコミュニティサービスなどの事業を推進 ・当社の新たな収益源の獲得とESG経営深化に貢献 【配属所属】 グローバル事業本部 |
求める人材 |
応募条件 金融機関・商社・エネルギー会社・アドバイザリー会社・事業会社等で、海外事業への投資(M&A、プロジェクトファイナンス組成等)のチームの一員として海外法務としての実務経験を有すること ・英文資料・英文Emailでのコミュニケーションが可能なこと (その他) ・海外出張が可能であること ・語学力(英語):ビジネスレベル 【優遇】 (知識・学歴) ・法学 ・ニューヨーク弁護士資格があればなお望ましい (経験) ・法学だけでなく、コマーシャル全般を含む経験 ・海外子会社・関連会社を含むグループ管理・争訟対応の経験があること(ガバナンス他) (語学) ・英語でのビデオ会議・電話会議が可能なこと (その他) ・高いコミュニケーション能力 学歴 大学 |
【業界シェアNo1/SaaSサービス】インサイドセールス(未経験歓迎)/フレックスタイム導入/リモートワーク可!
勤務地 |
東京都千代田区神田練塀町 株式会社アンドパッド |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ 【会社概要】 アンドパッドは、クラウド型建設プロジェクト管理サービス「ANDPAD」を開発、提供しています。 2016年に提供を開始し、利用企業数18万社、ユーザー数46万人を超え、業界シェアNo.1 の プロダクトにまで成長しています。 2022年には、シリーズDラウンドにて世界最大級の機関投資家を含む投資家陣から 総額122億円の資金調達を行っており、建築・建設業界の圧倒的なプラットフォーマーとして、 SaaS事業のさらなる成長や新規事業開発に積極投資をしています。 【今後の展望】 建設産業:50兆円 業者数:50万社以上 従業員:500万人 建設産業は日本で2番目に大きな産業で、すべての業者と従事者が ANDPADをプラットフォームとして活用できる可能性を秘めています。 →契約社数はリリースから数年で2,700社を突破 →ユーザー数は17万人を突破、海外のトップSaaSサービスと比較しても遜色ないスピード感で成長を続けています 【募集背景】 建築・建設業界に貢献するプラットフォームを目指し、住宅セクターに限らず 非住宅セクターへの開拓も新規事業を立ち上げ加速しています。 新規の領域について価値提供の幅を拡大し加速していく為の商談創出を担うインサイドセールスを募集します。 【仕事内容】 各セクター(住宅、専門工事、ゼネコン・サブコン等)に対して業界特化型SaaSの展開を通じて、 ITを活用したビジネスの課題解決に取り組んでいます。 これまでのご経験や適性に合わせて担当するセクターを決定いたします。 また、営業戦略に基づき結果にコミットしていただくため、フィールドセールス/マーケティングなど 様々な職種やチームと連携しながら、業務を進めることもあります。 ※担当セクターによって業務内容の変動があります。 【具体的な仕事内容】 ・テレマーケティングによる商談機会創出と受注確度の向上 ・営業戦術の実行/完遂 ・マーケティングオートメーションツール/DM/イベント/FAXなど、各種施策の企画及び実行 ・フィールドセールスと協同した、ターゲット個社企業に対するアカウント戦略の策定及び実行 このポジションではターゲット企業のキーマンファインドを行いつつ、 そこへのアプローチ方法をコール以外も含めて戦略的に考えていくこともあります。 企業情報や過去の商談状況を整理し、仮設立てをしながらお客様に最適な提案を行いつつ商談を作成します。 【評価制度について】 半期に1回の目標設定と評価。下記の2軸で判断します。 1.Value・専門性・スキル 2.個人ミッション・KPI・短期業績 ※目標設定だけではなく、成長に対しての振り返り、期待値のフィードバックも行っています。 短期業績評価を迅速に反映するために、グレードの昇格だけではなく 上期・下期それぞれの賞与に評価に基づく支給倍率を反映させています。 【生産性向上のため、様々なクラウドサービスを積極的に活用しています】 コミュニケーション:ANDPAD CHAT、Slack、ZOOM 営業・商談:SanSan、Salesforce、Bellface、MiiTel 人事・労務:SmartHR、Freee、TeamSpirit、HRMOS、rakumo、カオナビ 【研修体制について】 全体研修:1週間 →事業・業界や商材理解、プロダクト説明など 現場配属:1ヶ月〜 →先輩社員との同行、ロープレ実施 |
求める人材 |
求める人材: 下記のいずれかを満たす方 ・法人、または個人向けの営業経験(年数不問) ・非対面での顧客折衝経験 |
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【株式会社エス・エム・エス】【東証プライム上場/第2新卒歓迎】 障害福祉事業者向けSaaS事業セールスポジション / セールス [ カイポケ ]
勤務地 |
東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー 株式会社エス・エム・エス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【株式会社エス・エム・エス】 《東証プライム上場企業》20期連続で増収増益を継続中 <配属部署> 配属部署:介護・障害福祉経営支援事業本部 障害者福祉支援グループ 2023年に立ち上げた組織で0→1の事業開発を専門で扱う組織です。 機動力を重視するために既存組織とは切り離してマネジメントしています。 <仕事内容> 【ポジションについて】 ・セールス業務全般をお任せします。 【業務内容】 ・インサイドセールス/フィールドセールスにおける戦略/戦術の策定 ・セールスメンバーのマネジメント/KPI管理 ・対面(オンライン/オフライン双方)による顧客の課題抽出〜提案〜クロージング ・サービス導入に向けたスケジュール設計、プロジェクト管理 ・サービス導入後の定着サポート ・他部署(MKTG/CS/Pdm等)と連携した施策実行 <仕事のやりがい・働く魅力> ・マーケット特性とプロダクト特性上、事業の成長が社会課題の解決に直結する ・戦略立案から売り上げ管理まで関わり、経営者目線で主体的にサービスの成長を牽引すること ・業界/プロダクトの構造上扱えるデータ量が非常に多いため、様々な切り口から分析を行え、顧客の状況やマーケットの課題を定量的に可視化し向き合えること ・上流のマーケティングから営業/オペレーション改善、カスタマーサポートなどの幅広い業務に関わることができ、その中でインパクトの大きな課題に対して、自立的に意思決定し向き合えること <将来のキャリアパス> ・インサイドセールスマネージャー ・マーケティング ・営業企画 ・フィールドセールス ・カスタマーサクセス ・事業開発 など、セールス部署の内外をまたいでスキル/経験の取得が可能で、セールス経験を軸としたキャリアを社内で描くことができます。 また、SMSは人材紹介事業、ヘルスケア事業、海外事業等も運営しており、幅広いキャリアの選択肢があります。 <募集背景> 組織組成に伴う募集となります。 2024年12月、私たちは障害福祉事業所向けSaaS事業をジョイントベンチャーという形で開始しました。 https://www.bm-sms.co.jp/news-press/prs_20241203_smswt/ 現在は小規模で組織を運営していますが、セールス組織をリードいただける方を募集しております。 <その他環境> 【働き方】 ・立ち上げフェーズの事業であるため、出社でのコミュニケーションを重視し、スピード感をもって事業推進をしています。 ・状況に応じて、リモートワークの活用は可能です。 ・Slackでのコミュニケーションやesaを使ってドキュメンテーション等、オープンコミュニケーションを重視しています。 ・残業は20時間前後(19時半完全退社)です。 <補足> ■勤務場所 ・記載の勤務場所および会社の指定する場所とする ■職務内容 ・事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある ■就業時間 ・事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ※障害福祉業界/IT業界での勤務経験は不問、未経験者歓迎 ・有形無形・法人個人問わず営業経験が1年以上ある方 ・改善意識を持っている/PDCAを回す習慣がある方 ・中長期的にマネジメント職にチャレンジしたい方 ・自身の成長及び、顧客/会社への貢献のために、素直にそして誠実に物事を受け止め、必要な変化をしていける方 <歓迎条件> ・SaaSセールス経験 ・訪問/出張/WEB問わず多様な提案手法を活用したセールス経験 ・アライアンス開拓・協業経験 ・自身でPDCAを回してきた経験 <求める人物像等> ・目標達成欲求が強く、コミットできる方 ・自社、顧客問わず誠実な対応ができる方 ・自ら考え行動できる方 ・チーム内外問わず、人を巻き込むことができる方 ・素直で柔軟に変化を捉えられる方 |
プロジェクト成功の要、あなたの調整力と洞察が企業変革を加速する
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅 株式会社マネジメントソリューションズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 株式会社マネジメントソリューションズについて 「Managementの力で、社会のHappinessに貢献する」をミッションに掲げ、PMO支援を主軸に事業を展開している企業。 DX推進からグローバルプロジェクトまで、実行支援型PMOとして着実に成長を遂げ、2019年には東証プライム市場への上場を果たしました。 2030年に向けて国内PMO市場シェア30%(3,000億円)の達成を目指し、Digital領域への進出や海外展開を積極的に推進しています。 仕事内容 当社ではメーカー、金融、小売など幅広い業界を支援をしています。各クライアントのニーズを的確につかみ、コンサルタントの専門分野や参画したプロジェクト経験をタイムリーに把握・マッチングすることで、最適なプロジェクトへアサインを行っています。 ※[プロジェクト事例はこちら](https://www.msols.com/recruit/work/around-project/) ※[弊社社員のインタビュー記事はこちら](https://www.msols.com/recruit/style/interview/ota/) ※[弊社運営noteはこちら](https://note.msols.com/all?gs=9c652bb743d2) 仕事内容詳細 ■プロジェクトコントローラー□ (PJC): プロジェクト状況を正確に把握・可視化、問題を早期発見し、リーダーが意思決定するための情報を得られる環境を作る役割 ※下記内容はプロジェクト(以下PJと略称)次第で、変動します。 ・進捗/課題/品質/リスク等の各種管理 ・PJ課題に対する改善活動(課題整理/可視化/改善立案/実行/定着化含む) ・開発ベンダー等協力会社及び、クライアントとのスケジュール/進捗等の各種調整 ・会議体ファシリテート(議事録作成含む)及び、クライアントへのレポーティング ・WBSはじめ、提案資料等ドキュメント作成 その他、プロジェクトの進行や行程をよりスムーズに行うためのサポートを幅広く行います。 |
求める人材 |
求める人材: 必須要件 ※1、2はどちらか必須 1. システム開発またはDXプロジェクトにて開発案件への参画経験(アプリ/インフラ等領域不問) 2. プロジェクトワークにおけるリード経験(進捗管理、ステークホルダー管理といったマネジメントプロセスにおけるご経験) 3. 議事録等のドキュメント作成及び、会議体ファシリテート経験(内容/規模感不問) 尚可要件 ・浮上した課題に対し、改善立案及び推進経験(内容/規模感不問) ・マネージャ/リーダーのプロジェクト推進を後押しするフォロワーシップ ・PMBOK等体系的マネジメントに関する知見 or 学習意欲のある方 求める人物像 ・失敗を恐れず自ら気づき、考え、周囲を巻き込みながら問題を解決していける方 ・広い視点からリスクや課題に気づき、周囲を巻き込んで変革をリードできる方 ・逆境にあっても、正しいことを貫ける力強さと前向きな姿勢を持っている方 ・プロジェクトや組織の”コミュニケーションハブ”となれる方 ・謙虚な心を持ち、常にプロフェッショナルとして周囲に良い影響を与えられる方 |
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【営業】ITソリューション営業(業界経験者向け)@新宿
勤務地 |
東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル14F ポールトゥウィン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社が提供しているITソリューションサービスの提案営業をお任せします。当社は、クライアントの事業やサービスの成功に向けた総合的な支援サービスを提供しており、サービスの開発フェーズから運営のサポートまで幅広いサービス提案が可能です。クライアントのニーズに応じて、サービス設計・構築にも携われます。組織強化に伴う増員募集となります。 【具体的には】 ・営業戦略/企画の立案・推進 ・売上目標の管理 ・関連部署との連携・調整業務 ・戦略上重要となるクライアントの選定と個別のアカウントプランニング ・アカウントプランニング推進のためのクライアントコミュニケーションやコンサルティング ・その他プロジェクト管理・関連業務..etc 【案件例】 ・ECサービスを展開する大手クライアントに対しカスタマーサポートやネット監視を導入 ・電子決算サービスを展開する大手クライアントに対し決算時の不正対策サービスを導入 ・大手化粧品メーカーに対し自社サイトやCRMシステムなどの開発時のテスト(検証)を導入 【クライアントについて】 ソフトウェアやWebサービスを開発・運営する企業を幅広く担当しています ・通信キャリア ・ECサイト運営会社 ・Webメディアやポータルサイト運営会社 ・SIer ・化粧品メーカー ・音楽事業運営会社 ・チケット販売会社etc... 【組織構成】 テック&ソリューション営業部:部長 - マネージャー(3名)- メンバー(6名) |
求める人材 |
求める人材: ・IT業界での法人顧客向けソリューション営業のご経験(目安:5年以上) 【歓迎条件】 ・ITやWeb業界における営業経験又はそれ相応の知識 ・マネジメントのご経験 ・目標達成や表彰歴などの営業実績がある方 |
グローバル開発のパイオニアへ――世界を舞台に、経営DXの革新者として成長する道
勤務地 |
東京都港区三田 株式会社ログラス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 株式会社ログラスについて 「良い景気を作ろう。」をミッションに、企業経営のDXを推進する成長中のSaaS企業。 予実管理市場でシェアNo.1を獲得し、AI活用の次世代ERPを目指しています。 社員の成長を重視し、革新的な経営管理ソリューションの開発に挑戦できる環境です。 業務内容・ミッション 新規事業開発を促進するため、ログラスはグローバル・ケイパビリティ・センター(GCC)という位置付けで海外開発拠点(インド)を立ち上げます。本ポジションでは、海外開発拠点における新機能開発のプロダクト開発推進をお任せします。 本ポジションでは、特に最初の半年~1年ほどはインドの開発拠点への出張を月1回ないし2ヶ月に1回程度の頻度で予定しています。 具体的な業務内容 新規事業チーム(新規事業責任者・リードPdM・デザイナー)とインドの開発拠点(エンジニア)との連携をとりながら、ビジネス要求やユーザー体験、実現性を踏まえた仕様策定から、開発の進捗管理・分析、リリースと運用まで、デザイナー、エンジニアとの開発チームで推進します。 * 新規事業責任者およびリードPdMと連携をとりながらの開発ロードマップの策定 * 要求分析・要件定義を通じたPRDの作成(英語) * 開発アイテムの起案・優先順位付け(英語) * 海外開発拠点のスクラムへのプロダクトオーナーとしての参画 * 日本国内デザイナーと海外エンジニアの連携サポート * 開発成果物の品質チェック、品質管理 * 新規事業領域の各種ステークホルダーとのコミュニケーション |
求める人材 |
求める人材: MUST * プロダクト開発のリード経験あるいはプロジェクトマネジメント経験 * 解決すべき課題の設定と解き方の優先順位付けを実施した経験 * プロダクト開発チーム内外のステークホルダーを巻き込んだリーダーシップスキル、コミュニケーションスキル * 日本語による高い言語化及び表現能力(日本語能力試験N1相当) * ビジネスレベルの英語力 WANT * 新規事業(0⇒1)の開発リードあるいはプロジェクトマネジメント経験 * グローバルな開発環境での開発リードあるいはプロジェクトマネジメント経験 * マルチプロダクトを有する企業での開発リードあるいはプロジェクト経験 * ブリッジSEとしての経験 求める人物像 ログラスでは、個人および組織の飛躍的な成長のため、以下のValueを設定しています。Valueへ共感し、体現いただける方の参画をお待ちしております。 * Feed Forward : すべての行動は、未来への前進のために。 * But We Go : どんな壁でも、必ず越える。 * Fail Fast : 爆速で挑戦し、失敗から学ぶ。 * Moon Shot : 夢を掲げる。高みへ挑む。 * Customer Win : お客様と、ともに勝利する。 * Clean Fight : 正々堂々と、闘う。 |
エンジニア残業時間約10hの働きやすい職場/リモートあり/年間休日120日
勤務地 |
東京都千代田区神田練塀町3 AKSビル ボールトゥウィン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・テストプロセスの各活動の対応 -テスト計画作成〜設計、実施、完了の推進と情報共有 -各テストレベル、テストタイプにあわせた案件対応 ・テストマネジメント -開発チーム、ステークホルダと連携したテストプロジェクト管理 -テスト状況の分析・報告 ・テストに関連する技術の追求と社内展開、定着 -テストプロセス研究 -テストに関連する技法の研究 -数学的な手法の検討・導入促進 -テスト自動化の検討・導入促進 ・プロジェクトマネジメント -スケジュール・進捗管理 -テスト実行者のサポート ・受注活動支援 - 要件の技術的なヒヤリング - 提案内容の技術的要素の支援 - 提案内容の工数算出 - 顧客への提案内容の説明 ・その他品質管理業務全般 ※クライアントの要望により常駐案件もあり |
求める人材 |
求める人材: 【求めるスキル・経験】 1.社内・社外のステークホルダーと円滑にコミュニケーションが取れる方 2.以下いずれかに当てはまる方 ・1年以上のテスト設計経験 ・1年以上のソフトウェア開発/運用保守経験(Web、オープン系) ※開発工程やプログラミング言語の種類は問いません。 【歓迎するスキル・経験】 ・第三者検証の企業や事業会社でのテスト設計・QAに関わる実務経験 ・リーダー経験 ・ソフトウェア開発プロジェクトにおけるPM/PL経験 ・開発における上流工程(要件定義または設計)の経験 ・テスト自動化の実装経験 ・JSTQB FL/ALの資格保持者 【求めるスタンス】 ・ポールトゥウィンの事業やビジョンに共感できる方 ・主体性を持って周囲を巻き込みながら物事を推進できる方 ・向上心を持って学び続けられる方 |
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事業会社での経営企画部経験のある方歓迎!4大監査法人であるみすず監査法人(中央青山監査法人)系の財務アドバイザリーファームになります。 みすず監査法人解散後、みすず監査法人から株式を譲渡、社名を「みらいコンサルティング株式会社」に変更。
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区 みらいコンサルティング株式会社中部支社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■組織再編支援 地域に拠点を置く中小企業や、IPOを目指す成長企業から上場会社まで、幅広い業種・企業規模のお客さまを対象に、組織再編コンサルティング業務のプロジェクト推進をお任せします。 お客さま(経営者や経営企画室)との対話を通じて企業に最適な組織再編のプランを共に考え、幅広い視点でお客様の成長の”実現”を支援します。 組織再編の実施により顕在化するさまざまな課題に対して、公認会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家チ ームを組成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行いながら、最適な組織再編プランを作成し、実行までサポートします。 その他、ITシステム導入コンサルティング業務、M&A業務(FA業務やPMI業務)にも携わっていただくことができます。 ◆私たちのパーパス◆ 「持続可能な社会を実現すること」と「企業の長期的成長」は一体であり、それを実現するために存在するのが「パーパス=企業の存在理由」です。 パーパスは、SDGsを土台とする長期的視点に基づくものであり、「企業の発展」と「社会貢献」を同時に成し遂げるための基軸となるものです。 みらいコンサルティンググループは、「Co-Creation for Innovative MIRAI 2030」<競争から共創へ:イノベーティブなミライ>をビジョンに、以下のパーパス・ステートメントに基づき、中堅・中小企業の長期的発展を支援し続けてまいります。 パーパス・ステートメント ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ 1.私たちは、大きく変化していく「世界」の中で、つねに先を見つめて「道」を切り開き、「社会」に新しい活力を届けていきます。私たちは「お客さま」と真剣に向き合い、最善を尽くし、ともに「未来」をつくり上げます。 2.私たちは、お客さまの「企業価値」を向上させるために、「バリューチェーン全体」に配慮し、創造的で先見性に富んだ「最適のサービス」を提供します。 3.私たちは、「すばらしいキャリア体験」と「オープン」で「協調的な文化」を通じて、「多様な仲間たち」を輝かせ、お客さまに『価値ある新たな体験』を提供します。 4.私たちは、「お客さま」にとって「仲間たち」にとって、そして「社会」にとって、それぞれが「持続的に成長・発展」できるために努力を続けます。 ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ ◆Uターン歓迎◆ これまで培ってこられたご経験で、生まれ育った地域の発展に貢献したいという方を積極的に募集しています。 拠点がまだない地域であっても、ぜひ、その想いを伝えてください! |
求める人材 |
求める人材: ・基本的なPCスキル(Excel/Word/ppt) ・会社法務、財務会計等スキル ・事業会社での経営企画部経験のある方 ・システムコンサルティング等のプロジェクトマネジャー経験のある方 ・M&AやFA業務等のコンサルティング業務経験のある方 |
事業会社での経営企画部経験のある方歓迎!4大監査法人であるみすず監査法人(中央青山監査法人)系の財務アドバイザリーファームになります。 みすず監査法人解散後、みすず監査法人から株式を譲渡、社名を「みらいコンサルティング株式会社」に変更。
勤務地 |
愛知県名古屋市中区 みらいコンサルティング株式会社名古屋支社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■組織再編支援 地域に拠点を置く中小企業や、IPOを目指す成長企業から上場会社まで、幅広い業種・企業規模のお客さまを対象に、組織再編コンサルティング業務のプロジェクト推進をお任せします。 お客さま(経営者や経営企画室)との対話を通じて企業に最適な組織再編のプランを共に考え、幅広い視点でお客様の成長の”実現”を支援します。 組織再編の実施により顕在化するさまざまな課題に対して、公認会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家チ ームを組成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行いながら、最適な組織再編プランを作成し、実行までサポートします。 その他、ITシステム導入コンサルティング業務、M&A業務(FA業務やPMI業務)にも携わっていただくことができます。 ◆私たちのパーパス◆ 「持続可能な社会を実現すること」と「企業の長期的成長」は一体であり、それを実現するために存在するのが「パーパス=企業の存在理由」です。 パーパスは、SDGsを土台とする長期的視点に基づくものであり、「企業の発展」と「社会貢献」を同時に成し遂げるための基軸となるものです。 みらいコンサルティンググループは、「Co-Creation for Innovative MIRAI 2030」<競争から共創へ:イノベーティブなミライ>をビジョンに、以下のパーパス・ステートメントに基づき、中堅・中小企業の長期的発展を支援し続けてまいります。 パーパス・ステートメント ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ 1.私たちは、大きく変化していく「世界」の中で、つねに先を見つめて「道」を切り開き、「社会」に新しい活力を届けていきます。私たちは「お客さま」と真剣に向き合い、最善を尽くし、ともに「未来」をつくり上げます。 2.私たちは、お客さまの「企業価値」を向上させるために、「バリューチェーン全体」に配慮し、創造的で先見性に富んだ「最適のサービス」を提供します。 3.私たちは、「すばらしいキャリア体験」と「オープン」で「協調的な文化」を通じて、「多様な仲間たち」を輝かせ、お客さまに『価値ある新たな体験』を提供します。 4.私たちは、「お客さま」にとって「仲間たち」にとって、そして「社会」にとって、それぞれが「持続的に成長・発展」できるために努力を続けます。 ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ ◆Uターン歓迎◆ これまで培ってこられたご経験で、生まれ育った地域の発展に貢献したいという方を積極的に募集しています。 拠点がまだない地域であっても、ぜひ、その想いを伝えてください! |
求める人材 |
求める人材: ・基本的なPCスキル(Excel/Word/ppt) ・会社法務、財務会計等スキル ・事業会社での経営企画部経験のある方 ・システムコンサルティング等のプロジェクトマネジャー経験のある方 ・M&AやFA業務等のコンサルティング業務経験のある方 |
タレント・俳優・女優志望も同時募集中□20代〜40代が活躍!
勤務地 |
東京都渋谷区神宮前1-13-9 アルテカプラザ原宿 株式会社アルテカ |
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仕事の概要 |
仕事内容 <タレントを支える芸能マネージャー募集> 芸能プロダクションの立ち上げから、TVドラマ・映画・WEB制作・SNS展開・オーディション運営まで、幅広いエンタメ事業を手がける新プロジェクトが、いよいよ本格始動! 新エンタメ事業の立ち上げに伴い、当社作品に出演する 俳優・女優・タレントの芸能マネージャー/秘書・事務/アシスタント等を募集いたします。 現場の最前線でタレントを支える“縁の下の力持ち”の役割。 作品づくりの裏側を経験しながら、業界でキャリアを築いていくことが可能です。 タレントとの信頼関係を築きながら、撮影現場の空気やプロの仕事を間近で体感できる貴重なポジションです。 細やかな気配りができる方、人を支えるのが好きな方に向いています。 すでに今冬にはTVドラマの放送も決定! 「裏方からエンタメの世界に関りたい」 「特別な出会いと経験を積みたい」――。 そんな方からのご応募をお待ちしています! <俳優も同時募集中□オーディションの詳細はこちらをチェック> ◎俳優・タレント・芸能関係者・エキストラ(女性・男性)等大募集 https://arwrk.net/recruit/t1l5ix9ro4aj1xv/4817441/ ==================== 幾多の史上初を創出!日本を代表する企業が 自社100%出資で今年冬ドラマ放映決定 ==================== ◆◆◆ ここがポイント ◆◆◆ □新芸能エンターテイメント事業、始動 □「自社100%出資」ドラマ・映画製作実施 └今年冬に放送決定!! □オーディションも自社で開催 └俳優・女優・タレント全て自社募集 □タレント活動を最前線で支える └「次代を動かす」マネージャー募集! □総合事務・秘書及びアシスタントも同時募集! □月給35万円〜150万円 【具体的には】 出演タレントのスケジュール管理や 撮影現場でのサポート、 新規プロジェクトに関連する 各種サポート業務など、 幅広い内容に携わっていただきます。 □タレントの身の回りのサポート (撮影時の雑務・付き添いなど) □現場への車での送迎(ドライバー業務) □簡単な事務作業や連絡業務の代行 □社内で進行中の映像作品やオーディションのサポート業務 □立ち上げ中のエンタメ新事業における企画補助や資料作成 など ●以下当社が掲げる「アルテカドラマ」のコンセプトを理解し、共感していただける方からの応募を想定しています。 <日本を、そして若者を元気に!> 人生100年時代、私たちがエンターテイメントを通して伝えたいメッセージとは? 1.若者の飛躍を応援 本質を見据え、時代に新たな風をもたらし続け、常にリーダーシップを取り続けたアルテカだからこそこれからの日本を創っていくのは、若者たちに他ならないと確信します。だからこそ、若者が元気になることでひいては日本全体が元気になっていく。「自分も、夢を叶えられる!」そんなきっかけや原動力となるエンターテイメントを提供します。 2.日本全体が元気に 若者に火をつけ、若者が燃えた事で、時代がもっと明るくなっていく。新しい文化の提供と新時代の幕開けを先導し、日本全体を元気にさせていきます。 3.あらゆる世代が共感 一方で、夢を追う事に年齢は関係ありません。いつの世代の人でも、前向きに行動できる後押しができる。そんなメッセージを届けます。 【当社について】 私たちは不動産総合商社として日本で初めての偉業を成し遂げてきました。 ◆富裕層のステータス『億ション』を世に生み出した分譲マンションの誕生 ◆業界の常識になった『等価交換方式』の手法で、初となる新たな街作りを誕生 ◆天井高6m・ガラス張りの高階層商業ビル等で初めて商業ビル空間の誕生 など、これまで日本にはなかったノウハウ・技術・手法を不動産業界に初めて新生活文化を誕生させ、多くの実績をつくりました。 また青山・表参道・代々木エリア等を中心に、300棟以上の住宅建物及び商業建築を通して大きく街作りに貢献し、地域活性化を実現しています。 こうした一線を画した斬新なアイデアと積極的な行動力が、創業から約50年を迎えた今も無事故無借金の運営が続けられ、今日においても強固な経営基盤となっています。 【ビジネス面から関わりたい方はこちらの求人をチェック】 ◎芸能新事業立ち上げにビジネス・経営面から携わる、事業運営者 https://arwrk.net/recruit/t1l5ix9ro4aj1xv/4776250/ 【SNSも発信中!よかったら「いいね」お願いします♪】 Instagram https://www.instagram.com/alteka_audition/profilecard/?igsh=MTNqcW0xYTlocjM5eA== X(Twitter) https://x.com/altekaaudition |
求める人材 |
求めている人材 《20代〜40代の方を想定しています》 エンターテイメントに対する 情熱と責任を持って素直に 業務に取り組んでいただける方を歓迎 【具体的には】 未経験者の方歓迎 雑務を含む幅広い業務に柔軟に対応できる方、責任感や常識を持って行動できる方を歓迎します。特に、素直で前向きに取り組める方を大切にしています。 未経験の方でもやる気があればOK。 将来プロフェッショナルを目指す方や、 長期的にマネージャー業務に 携わりたい方も歓迎です。 健康で元気、体力に自信がある方や、 精神的に前向きな方が多く活躍しています! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・30歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
QAエンジニア(リーダー候補)@秋葉原★SEからのキャリアチェンジ歓迎*残業月10時間以下*100%プライム案件
勤務地 |
東京都千代田区神田練塀町3AKSビル ポールトゥウィン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社のソフトウェアテスト事業における<QAエンジニア(リーダー候補)>を募集いたします。 ソフトウェアテスト事業において、プロジェクトの品質管理計画の立案/品質分析/課題抽出/改善策立案・推進などを担当いただきます。まずはスキルと適性に合わせてできる業務からお任せしますが、ゆくゆくは プロジェクトマネジメントやテスト実行者サポート、クライアントへの技術要件ヒアリングなど、幅広い業務をお任せします。お客様のPJTに対し、最適となる提案及び支援が行えるため、やりがいの大きいポジションです。 【具体的な業務内容】 ・テストプロセスの各活動の対応 -テスト計画作成〜設計、実施、完了の推進と情報共有 -各テストレベル、テストタイプにあわせた案件対応 ・テストマネジメント -開発チーム、ステークホルダと連携したテストプロジェクト管理 -テスト状況の分析・報告 ・テストに関連する技術の追求と社内展開、定着 -テストプロセス研究 -テストに関連する技法の研究 -数学的な手法の検討・導入促進 -テスト自動化の検討・導入促進 ・プロジェクトマネジメント -スケジュール・進捗管理 -テスト実行者のサポート ・受注活動支援 - 要件の技術的なヒヤリング - 提案内容の技術的要素の支援 - 提案内容の工数算出 - 顧客への提案内容の説明 ・その他品質管理業務全般 ※クライアントの要望により常駐案件もあり ★ お客様やユーザーの声を身近に感じられるお仕事です。 当社の案件は100%プライム案件であることから、お客様と直接コミュニケーションを多くとれるのが魅力です。課題抽出と施策の提案をクライアントに行い、実際に品質が向上した時のやりがいはひとしお。創業時から30年間で1万6000件以上のコンテンツ開発支援をしてきた当社だからこそ、より多くの案件で品質向上に携わることができます。またtoCのシステム案件が9割のため、ユーザーの声を聞きながら働けるからこそ、大きなやりがいを感じられるお仕事です。 |
求める人材 |
求める人材: 【求めるスキル・経験】 ▼以下いずれかに当てはまる方 ・第三者品質保証の企業や開発会社でのテスト設計・品質保証に関わる実務経験4年以上 ・Webやオープン系ソフトウェアの開発/運用保守経験2年以上 ・要件定義または基本設計の実務経験2年以上 ・ソフトウェア開発プロジェクト(テストチームを含む)における5名以上のチームマネジメント経験2年以上 ※プログラミング言語の種類は問いません。 ※外国籍の方:日本語ビジネスレベル(N1レベル相当) 【歓迎するスキル・経験】 ※必須ではありません ・第三者検証の企業や事業会社でのQAに関わる実務経験2年以上 ・アカウントマネジメント経験 ・ソフトウェア開発プロジェクトにおけるPM/PL経験、PMO経験 ・開発における上流工程(要件定義または設計)の経験 ・JSTQB FL/ALの資格保持者 ・テスト自動化の実装経験 【求めるスタンス】 ・ポールトゥウィンの事業やビジョンに共感できる方 ・主体性を持って周囲を巻き込みながら物事を推進できる方 ・向上心を持って学び続けられる方 |
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4大監査法人であるみすず監査法人(中央青山監査法人)系の財務アドバイザリーファームになります。 みすず監査法人解散後、みすず監査法人から株式を譲渡、社名を「みらいコンサルティング株式会社」に変更。
勤務地 |
岐阜県岐阜市 みらいコンサルティング株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 ■組織再編支援 地域に拠点を置く中小企業や、IPOを目指す成長企業から上場会社まで、幅広い業種・企業規模のお客さまを対象に、組織再編コンサルティング業務のプロジェクト推進をお任せします。 お客さま(経営者や経営企画室)との対話を通じて企業に最適な組織再編のプランを共に考え、幅広い視点でお客様の成長の”実現”を支援します。 組織再編の実施により顕在化するさまざまな課題に対して、公認会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家チ ームを組成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行いながら、最適な組織再編プランを作成し、実行までサポートします。 その他、ITシステム導入コンサルティング業務、M&A業務(FA業務やPMI業務)にも携わっていただくことができます。 ◆私たちのパーパス◆ 「持続可能な社会を実現すること」と「企業の長期的成長」は一体であり、それを実現するために存在するのが「パーパス=企業の存在理由」です。 パーパスは、SDGsを土台とする長期的視点に基づくものであり、「企業の発展」と「社会貢献」を同時に成し遂げるための基軸となるものです。 みらいコンサルティンググループは、「Co-Creation for Innovative MIRAI 2030」<競争から共創へ:イノベーティブなミライ>をビジョンに、以下のパーパス・ステートメントに基づき、中堅・中小企業の長期的発展を支援し続けてまいります。 パーパス・ステートメント ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ 1.私たちは、大きく変化していく「世界」の中で、つねに先を見つめて「道」を切り開き、「社会」に新しい活力を届けていきます。私たちは「お客さま」と真剣に向き合い、最善を尽くし、ともに「未来」をつくり上げます。 2.私たちは、お客さまの「企業価値」を向上させるために、「バリューチェーン全体」に配慮し、創造的で先見性に富んだ「最適のサービス」を提供します。 3.私たちは、「すばらしいキャリア体験」と「オープン」で「協調的な文化」を通じて、「多様な仲間たち」を輝かせ、お客さまに『価値ある新たな体験』を提供します。 4.私たちは、「お客さま」にとって「仲間たち」にとって、そして「社会」にとって、それぞれが「持続的に成長・発展」できるために努力を続けます。 ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ ◆Uターン歓迎◆ これまで培ってこられたご経験で、生まれ育った地域の発展に貢献したいという方を積極的に募集しています。 拠点がまだない地域であっても、ぜひ、その想いを伝えてください! |
求める人材 |
求める人材: ・基本的なPCスキル(Excel/Word/ppt) ・会社法務、財務会計等スキル ・事業会社での経営企画部経験のある方 ・システムコンサルティング等のプロジェクトマネジャー経験のある方 ・M&AやFA業務等のコンサルティング業務経験のある方 |
★開発経験お持ちの方大歓迎★ QAエンジニア@秋葉原★エンジニア残業時間約10hの働きやすい職場/リモートあり/月給26万円〜
勤務地 |
東京都千代田区神田練塀町3AKSビル ポールトゥウィン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・テストプロセスの各活動の対応 -テスト計画作成〜設計、実施、完了の推進と情報共有 -各テストレベル、テストタイプにあわせた案件対応 ・テストマネジメント -開発チーム、ステークホルダと連携したテストプロジェクト管理 -テスト状況の分析・報告 ・テストに関連する技術の追求と社内展開、定着 -テストプロセス研究 -テストに関連する技法の研究 -数学的な手法の検討・導入促進 -テスト自動化の検討・導入促進 ・プロジェクトマネジメント -スケジュール・進捗管理 -テスト実行者のサポート ・受注活動支援 - 要件の技術的なヒヤリング - 提案内容の技術的要素の支援 - 提案内容の工数算出 - 顧客への提案内容の説明 ・その他品質管理業務全般 ※クライアントの要望により常駐案件もあり |
求める人材 |
求める人材: 【求めるスキル・経験】 1.社内・社外のステークホルダーと円滑にコミュニケーションが取れる方 2.以下いずれかに当てはまる方 ・1年以上のテスト設計経験 ・1年以上のソフトウェア開発/運用保守経験(Web、オープン系) ※開発工程やプログラミング言語の種類は問いません。 ※外国籍の方:日本語ビジネスレベル(N1レベル相当) 【歓迎するスキル・経験】 ・第三者検証の企業や事業会社でのテスト設計・QAに関わる実務経験 ・リーダー経験 ・ソフトウェア開発プロジェクトにおけるPM/PL経験 ・開発における上流工程(要件定義または設計)の経験 ・テスト自動化の実装経験 ・JSTQB FL/ALの資格保持者 【求めるスタンス】 ・ポールトゥウィンの事業やビジョンに共感できる方 ・主体性を持って周囲を巻き込みながら物事を推進できる方 ・向上心を持って学び続けられる方 |
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4大監査法人であるみすず監査法人(中央青山監査法人)系の財務アドバイザリーファームになります。 みすず監査法人解散後、みすず監査法人から株式を譲渡、社名を「みらいコンサルティング株式会社」に変更。
勤務地 |
三重県四日市市 みらいコンサルティング株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 ■組織再編支援 地域に拠点を置く中小企業や、IPOを目指す成長企業から上場会社まで、幅広い業種・企業規模のお客さまを対象に、組織再編コンサルティング業務のプロジェクト推進をお任せします。 お客さま(経営者や経営企画室)との対話を通じて企業に最適な組織再編のプランを共に考え、幅広い視点でお客様の成長の”実現”を支援します。 組織再編の実施により顕在化するさまざまな課題に対して、公認会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家チ ームを組成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行いながら、最適な組織再編プランを作成し、実行までサポートします。 その他、ITシステム導入コンサルティング業務、M&A業務(FA業務やPMI業務)にも携わっていただくことができます。 ◆私たちのパーパス◆ 「持続可能な社会を実現すること」と「企業の長期的成長」は一体であり、それを実現するために存在するのが「パーパス=企業の存在理由」です。 パーパスは、SDGsを土台とする長期的視点に基づくものであり、「企業の発展」と「社会貢献」を同時に成し遂げるための基軸となるものです。 みらいコンサルティンググループは、「Co-Creation for Innovative MIRAI 2030」<競争から共創へ:イノベーティブなミライ>をビジョンに、以下のパーパス・ステートメントに基づき、中堅・中小企業の長期的発展を支援し続けてまいります。 パーパス・ステートメント ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ 1.私たちは、大きく変化していく「世界」の中で、つねに先を見つめて「道」を切り開き、「社会」に新しい活力を届けていきます。私たちは「お客さま」と真剣に向き合い、最善を尽くし、ともに「未来」をつくり上げます。 2.私たちは、お客さまの「企業価値」を向上させるために、「バリューチェーン全体」に配慮し、創造的で先見性に富んだ「最適のサービス」を提供します。 3.私たちは、「すばらしいキャリア体験」と「オープン」で「協調的な文化」を通じて、「多様な仲間たち」を輝かせ、お客さまに『価値ある新たな体験』を提供します。 4.私たちは、「お客さま」にとって「仲間たち」にとって、そして「社会」にとって、それぞれが「持続的に成長・発展」できるために努力を続けます。 ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ ◆Uターン歓迎◆ これまで培ってこられたご経験で、生まれ育った地域の発展に貢献したいという方を積極的に募集しています。 拠点がまだない地域であっても、ぜひ、その想いを伝えてください! |
求める人材 |
求める人材: ・基本的なPCスキル(Excel/Word/ppt) ・会社法務、財務会計等スキル ・事業会社での経営企画部経験のある方 ・システムコンサルティング等のプロジェクトマネジャー経験のある方 ・M&AやFA業務等のコンサルティング業務経験のある方 |
【ビジネスコンサルタント】クライアントの課題解決に向け各コンサルティングサービスを提供します!★家族誕生日休暇&家族向けイベント等福利厚生も充実★
勤務地 |
東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー34F) 株式会社イージフ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【会社概要】 ・ 六本木ヒルズにオフィスを構え、中〜大企業向けITデジタル/業務改善コンサルティングが強み ・ PwCコンサルティング出身者が設立した少数精鋭の組織 ・ ワークライフバランスを大切にしながら、コンサルタントとして長期的なキャリアの構築が可能 【業務内容】 多種多様な業界の企業をクライアントとして、業務改善コンサルティング、IT/デジタルコンサルティング、各種プロジェクトマネジメントを行います。 分析や提言に留まらずクライアントが目的を達成できるよう定着化まで一連の実行支援を行います。 そのため、1案件の中でもテーマやタスクを複数実施し短期間で多くの経験を積むことが可能です。 ●業務改善コンサルティング 【概要】 最適な業務プロセスの構築(BPR)を目的として、 業務フローやオペレーションの業務効率化・品質向上を目指します。 【主なテーマ】 業務プロセス改善(BPR)、チェンジマネジメント推進、新業務の定着化支援、効果測定、BPMS導入コンサルティング ●IT/デジタルコンサルティング 【概要】 ITシステムやデジタル技術の導入によってクライアント企業の課題解決にアプローチします。 【主なテーマ】 ITシステム最適化計画策定、システム導入推進、システム運用改善、ITガバナンス/標準化 ●プロジェクトマネジメント 【概要】 プロジェクトの計画立案から実行支援までフォローし、プロジェクトを成功に導きます。 【主なテーマ】 プロジェクト構想/計画から支援、プロジェクトの円滑な推進と管理、ユーザー視点のマネジメント、クロージング/ユーザーへの引継ぎ 【クライアント業界例】 総合商社、航空、旅行、通信、IT、医療、公共、銀行、証券、メーカー、飲食、小売、ゲーム 【事例紹介】 ・ 半導体メーカーの基幹システムロールアウト案件 4ベンダ13システムの構築を支援するPMOとして海外2拠点でマネジメントを実施。 ・ 総合旅行会社のIT企画部支援案件 システムなど複数の構築案件を支援。業務課題整理からプロジェクト構想、構築ベンダ・BPOベンダ選定、マネジメント、業務定着化まで一連を実施。 ・ 大手総合商社のIT企画部支援案件 複数プロジェクトを支援するPMOとして、プロジェクト計画の策定から実行管理、ベンダーコントロールやマネジメント層への報告まで一連の業務を実施。 ・ 外資系製薬・医療機器メーカーにおける基幹システムロールイン案件 多国籍のメンバーで構成されたグローバルプロジェクトのチェンジマネジメントを支援。現状業務の調査や可視化、新システムでの業務定着化に向けたコミュニケーション・業務移行の支援を実施。 ・ 大手電機メーカーにおけるバリューチェーンの革新案件 コンビニエンスストア向け流通業務の効率化を実現させる流通管理システムの構築を支援。業務課題整理からRFP作成、ベンダ選定、マネジメント、定着化までの一連の業務を実施。 ・ キャッシュレス決済システムの運用・保守設計案件 各金融機関向けキャッシュレス決済システムの運用・保守業務の標準化を実施。運用・保守プロジェクト構想、インシデント対応フローやルールの構築、運用・保守ベンダの選定、運用定義書や運用マニュアル等のドキュメント作成等、システム運用・保守に必要となる一連の業務を実施。 |
求める人材 |
求める人材: 以下いずれか、または複数の経験をお持ちの方 ・業務/IT/デジタルコンサルティングの経験 ・業務の改革や業務プロセス改善の経験 ・システム導入の上流工程経験(構想策定、要求/要件定義) ・システム導入プロジェクトの運営、管理知識・経験(PM、PMO、チームリーディング) ・業務領域別の実務経験、専門的な知識 上記に加えて、ビジネスレベルの英語力があれば尚可 【歓迎する資格】 中小企業診断士 ITコーディネーター システムアナリスト SAP認定コンサルタント PMP など 【求める人物像】 事業を通して継続的に社会へ貢献したいという気持ちに共感される方 経験やノウハウを活かしながら、積極的に新しいことにも挑戦したい方 与えられる裁量の大きな環境で、責任範囲を広げスピード感を持って成長されたい方 以下の能力をお持ちの方 ・論理的思考力:論理的に考え、自分の考えを論理的に伝えることのできる方 ・プロアクティブ:コンサルタントとしてバリューを出すために能動的な行動ができる方 ・コミュケーション力:業務に対するフットワークの軽さ、高いコミュニケーション能力を備えている方 |
ベンチャー企業!経験者積極採用!年間休日121日!
勤務地 |
東京都港区 株式会社スマートエナジー |
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仕事の概要 |
仕事内容: プロジェクトマネジメント プロジェクト全体の管理をお願いします。 各プロジェクトにかかる、工数、スケジュール管理、人員配置などを計画し、適格な見積もりの作成、進捗管理まで全体を見ていただきいと思っております。 ・トラブルシューティング対応 ・予算管理 ・顧客対応 風力発電設備では、機械だけでなく電気、プログラムもかかわってきます。 機械だけでなく、これらすべてを把握いただき、顧客と適格なコミュニケーションを取れる方を募集しております。 風力発電機メーカーでの勤務経験がある方はもちろん、遊園地の管理者の経験、ビル管理、 エレベーター管理会社での経験、工場の機械設備管理の経験などがある方など、今までのご経験を活かせる可能性がございます。 ※全国エリアの現場への出張が発生します |
求める人材 |
求める人材: ■必須要件 ・大学院、大学卒以上 ・長期出張が可能な方 現場が全国にございますので、出張が発生いたします。 ・高いレベルの向上心、責任感、積極性、コミュニケーション能力、スピード感のある事務処理能力がある方 ・英語力 風力発電設備メーカーが海外メーカーになりますので、契約書、やり取りも英語を使用します。また、契約しておりますパートナーとの会話も英語になりますので、 読み、書き両方がビジネスレベルである方。 ・普通自動運転免許を有する方(AT限定可) ■歓迎要件 ・英語(ビジネスレベル) ・風力発電機メーカーでの勤務経験がある方 ・技術士の資格をお持ちの方(特に機械部門) ・機械器具メンテナンス、航空機設備関連、重機設備関連の経験をお持ちの方 |
【専門工事領域】ソリューションセールス/フレックスタイム導入/業界シェアNo1/SaaSサービス
勤務地 |
大阪府大阪市北区大深町 株式会社アンドパッド |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ 【会社概要】 アンドパッドは、クラウド型建設プロジェクト管理サービス「ANDPAD」を開発、提供しています。 2016年に提供を開始し、利用企業数18万社、ユーザー数46万人を超え、業界シェアNo.1 の プロダクトにまで成長しています。 2022年には、シリーズDラウンドにて世界最大級の機関投資家を含む投資家陣から 総額122億円の資金調達を行っており、建築・建設業界の圧倒的なプラットフォーマーとして、 SaaS事業のさらなる成長や新規事業開発に積極投資をしています。 【今後の展望】 建設産業:50兆円 業者数:50万社以上 従業員:500万人 建設産業は日本で2番目に大きな産業で、すべての業者と従事者が ANDPADをプラットフォームとして活用できる可能性を秘めています。 →契約社数はリリースから数年で2,700社を突破 →ユーザー数は17万人を突破、海外のトップSaaSサービスと比較しても遜色ないスピード感で成長を続けています 【募集背景】 建築・建設業界に貢献するプラットフォームを目指し、住宅セクターに限らず 非住宅セクターへの開拓も新規事業を立ち上げ加速しています。 新規の領域について価値提供の幅を拡大し加速していく為の商談創出を担うインサイドセールスを募集します。 【仕事内容】 各セクター(住宅、専門工事、ゼネコン・サブコン等)に対して業界特化型SaaSの展開を通じて、ITを活用したビジネスの課題解決に取り組んでいます。これまでのご経験や適性に合わせて担当するセクターを決定いたします。また、営業戦略に基づき、結果にコミットしていただくため、フィールドセールス/マーケティング/カスタマーサクセス/プロダクト開発等のチームと連携しながら、数値目標を完遂してください。 【具体的な仕事内容】 ・テレマーケティングによる商談機会創出と受注確度の向上 ・営業戦術の実行/完遂 ・マーケティングオートメーションツール/DM/イベント/FAXなど、各種施策の企画及び実行 ・フィールドセールスと協同した、ターゲット個社企業に対するアカウント戦略の策定及び実行 このポジションではターゲット企業のキーマンファインドを行いつつ、そこへのアプローチ方法をコール以外も含めて 戦略的に考えていくことが求められます。 リストが無数にあり、沢山の架電を行ってアポイントを取得するようなスタイルではありません。企業情報や過去の商談状況を整理し、仮設立てをしながらお客様に最適な提案を行いつつ商談を作成します。 |
求める人材 |
求める人材: [必須] ・営業経験(2年以上) [歓迎] 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・サブコン/専門工事会社での現場監督/営業経験及びそれに準ずる業務経験 ・サブコン/専門工事向けの営業経験及びそれに準ずる業務経験(建材住設メーカー/建材住設商社/業界特化型SaaS/人材派遣等) ・SaaS企業での勤務経験 ・スタートアップ企業での勤務経験 ・業務系システムの営業もしくは導入担当としてのご経験 ・顧客の課題解決型の営業経験(例:無形商材を扱ってきた方) ・新規顧客開拓の経験 ・目標から逆算した営業戦略/戦術の設計ができる方 |
世界トップの半導体・マスクメーカーの殆どの企業に当社製品納入
勤務地 |
神奈川県横浜市磯子区新杉田町8番1 株式会社ニューフレアテクノロジー 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【募集背景】 EOLでの部品入手難に対する装置の生産継続および保守継続の実現、近年のEOLや環境規制の増加に対して開発管理の拡充が求められており、新しいメンバーを迎えることで組織の体制強化を図り、顧客要求に対応したいと考えております。 【業務内容】 当社の主力製品である電子ビームマスク描画装置における従来装置のユニット・パーツEOLへの対応、およびアップデート、レトロフィット開発のプロジェクトマネジメント(PM)業務を担当いただきます。 ■具体的には ・既存装置EOL開発プロジェクト管理(開発計画/予算管理、技術/営業/サービス取り纏め、客先対応、安全審査支援、メカ/電気設計支援) ・EOL開発案件管理(開発計画/予算管理、設計支援、生管/調達/サービス取り纏め、社内システム対応) ※経験やキャリアに応じてお任せする業務を検討します。 【使用するツール、ソフト、環境】 Office、社内管理ツール 【充実の研修・育成制度】 OJTによる丁寧な実務フォローをはじめ、学びの場を多数ご用意しています。 各種研修や部門の中で勉強会も開催。 半導体製造装置や環境、品質などテーマは多岐にわたります。 1on1による業務支援(月1回、30分程度)もございます。 【働き方】 平均残業15時間程度。 柔軟に働けるフレックスタイム制、リモートワーク可(平均週2日)。 休暇制度も整っており、完全週休2日制(土・日・祝)で年間休日は125日以上。 有給休暇もとりやすい環境です。 【企業の魅力】 世界トップの半導体メーカーとマスクメーカーのほとんどの企業に当社の製品を納入しており、海外売上高比率は90%以上となります。シングル電子ビームマスク描画装置では、その高い技術力により、世界でトップシェアを獲得しています。当社は、2002年の創業以来、半導体製品の製造に用いられる最先端の電子ビームマスク描画装置を開発、提供し、現代社会に不可欠な半導体市場を源流から支えています。 【業務の魅力】 弊社の装置は客先の生産活動に使用され、弊社の保守メンテナンスにより長期運用を可能にしています。装置の保守メンテナンスには装置部品の継続供給が不可欠であり、その技術対応を当グループで担うことで、顧客からの信頼獲得や弊社のシェア確保に貢献しています。 さらに弊社装置のEOLに対する代替品の開発・置換は、各設計者が都度行うだけではなく、長期的な視点に立ち計画的、効率的に実施する必要があります。そこで各モジュール設計部署に加えサービスや営業など関係部門を取り纏めて、「従来装置のアップデート・レトロフィット開発のプロジェクト」を進めています。このような部門横断のプロジェクトマネジメントを行うことは、他では味わえないやりがいを感じることができ、プロジェクト完遂時の達成感はひとしおです。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】いずれか必須 ・電気/電子回路設計経験 ・電気部品を含むシステム設計経験 ・メーカー製品/装置/産業機械の開発プロジェクト管理/マネジメントの経験 ・EOL対応経験(EOLパーツの置換検討・開発計画・設計等) 【歓迎】 ・製品上市に関する各工程、サプライチェーンの知識経験(保守・生産・調達・営業・客先への対応など) ・安全規格に関する知識 ・英語、海外出張経験(日常会話、メールや技術文書のやりとり) |