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癒しと快適さを追求した、ホテルビスタ大阪なんばの支配人募集
勤務地
大阪府大阪市中央区宗右衛門町1番1号 ホテルビスタ大阪[なんば]/株式会社ビスタホテルマネジメント 仕事の概要
仕事内容 業績好調！業績賞与有り！ ビスタホテル大阪[なんば]支配人の募集を行います。 ―――――――――― 業務内容について ―――――――――― インバウンドで活気溢れる街「大阪なんば」にて 支配人業務をお任せします。 ■収支管理（売上・経費・PL作成） ■販売促進（料金決定・プラン作成・各種プロモーション・競合他社の分析、宿泊セグメンの確認） ■宿泊販売管理（稼働率/ADR、、VIPゲスト・リピーター、口コミ） ■レベニューマネジメント（残室管理・料金調整） ■営業セールス（法人・エージェント） ■経費管理（発注・棚卸・本社連携） ■要員計画およびスタッフマネジメント（組織・人事考課・労務） ■オーナー定例、取引先関係、パートナー企業とのコミュニケーション 責任あるお仕事なので、やりがいにも繋がります。 ―――――――――― ビスタのこだわり ―――――――――― お客様の感性に訴えるデザインと 快適なステイをサポートする機能性。 私たちは常にプラスアルファの 価値観を求めながら、 既存のシティ・ビジネス・リゾートという ホテルのカテゴリーにとらわれず、 新しいスタイルのホテルを 運営しております。 各地に展開する「ホテルビスタ」は それぞれの地域特性を考えたデザイン・ 施設構成がなされています。 ◆◆ホテルビスタ大阪［なんば］の特長◆◆ ◎バス・トイレ・洗面が独立した「3点独立型」の水回りと、 高品質な「カリモク家具」を採用した客室。 ◎フランスベッド社製ポケットコイルマットレスを採用。 まるで包み込まれるような寝心地が得られます。 ◎朝食は、「ポッサム」「ヤンニョムチキン」などの 「発酵健食」をテーマにした健康的なメニューや、 日替わりの大阪名物（串カツ・たこ焼き）などをご用意。 国内外からの観光旅行や出張旅行、 四季折々に様々な目的・国のお客様で 賑わうホテルです。 求める人材
求めている人材 ◆柔軟に対応できる方 ◆主体的に行動できる方 ◆コミュニケーションスキルの高い方 -
＜月収40万円以上＋月9日以上の休み◎＞大型二種お持ちの方大歓迎！学校関連の仕事が中心◎バス30台保有
勤務地
埼玉県吉川市吉川駅 株式会社越谷レイクタウン観光バス 仕事の概要
仕事内容: //////////////////////////////////// ・4期目で年間売上6億円超 ・今期は大型バス新車6台増車！さらに4台発注済み◎ ・バス30台保有！大型案件も獲得できるので安定◎ ・仕事の中心は小学校の遠足、林間学校、修学旅行がメイン！ ・基本は複数台の運行なので実務経験が浅くても安心◎ ・月給40～60万円＋各種手当で高収入！ ・月9日以上の休み！家族との時間が増やせる◎ ・長期休暇（GW・夏季・年末年始）も取得可能 ・稼ぎたい方は繁忙期の出勤数を増やすことも可能◎ ・働き方が注目されテレビ番組にも出ました◎ ・R7年3月より東京営業所開設しました！通年安定した受注が可能になりました！！ //////////////////////////////////// 小さい頃、遠足の時に話しかけたら 優しく対応してくれたバスの運転手さん。 そんな楽しい思い出が、 僕を「バス会社を作る」という選択に導いてくれました。 今は、昔の僕のように 「バスの運転手さんになりたい！」という 子どもたちを増やせるように頑張っています！ 株式会社越谷レイクタウン観光バス代表・生井 僕が初めてバスの運転席に座ったのは21歳の時。大手バス会社に入社し、学生さん向けの仕事をしていました。当時は自分がバスガイドさんより若かったので、小学生からは「運転手のお兄ちゃん！」と呼ばれていたんです（笑） その後、縁あってバス会社の社長を任される機会もありましたが、5年ほどで辞めて一度バス業界を離れました。 それから空調ダクトの会社で丸10年働いて、事業所ではトップまでのぼりつめ、年収1000万円までいったんです。でも自分が第一線から退くってなった時に、同じ立場をもらってもやりがいがないなって・・・ゴールが見えちゃったんですよね。 そして2021年、コロナ禍の真っ只中。親族からの思わぬ相続もあり、思い切って自分の会社を立ち上げることを決意しました。 僕はバスが好きというより、バスの仕事が好きなんです。一番の原点は小学生の頃の遠足。前の日の夜はワクワクして眠れないほど楽しみで、バスに乗り込んだ時の高揚感は今でも忘れられません！運転手さんが「このスイッチはこうだよ」と教えてくれたことが、鮮明に記憶に残っています。 大手バス会社で働いていた時も、子どもたちが興味津々に話しかけてくれたり、学校の先生から「若い運転手さんが子どもたちと遊んでくれて嬉しい」とお褒めの言葉をいただいたり、そういう経験が本当に幸せでした。 この会社を立ち上げた理由も「儲かるから」なんていう漠然としたものではありません。「子どもが好き」「バスが好き」この二つを兼ね備えた仕事が観光バスだったから。もし子どもたちの中に一人でも、自分と同じように「バスの運転手さんになりたい！」と思ってくれる子がいれば、それに越したことはないですね。そんな憧れの職業を次の世代に繋いでいきたい。そんな想いで日々仕事に取り組んでいます。 当社のお客様は小さなお子様です 〝小さなお子様 大きな命〟 事故無く無事に運行することが私たちの使命です！！ 安全運行はもとより、より安全意識が高い方ぼくらと一緒に働きませんか？ ぜひプロ意識、プライドの強い方お待ちしております。 今回は大型二種免許をお持ちの方の募集になりますので、今の働き方を変えたい現役バス運転士さんは大歓迎！実務未経験の方もお待ちしています！ ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 小中高校生の修学旅行や幼稚園の遠足などをメインに、大型観光バスの運転業務をお任せします。業務の割合は学校関連が6割で、そのほかインバウンド観光や一般企業、スポーツ送迎などの仕事があります。夜行運行は冬でもほとんどありません。 また運行管理者をはじめ、営業社員、事務員、パート、40代以下で事務所を運営しております。新しい働き方が実現するのも 事務所が若いというのが理由です。 ドライバーも24歳から在籍しており、若年層が分厚いところも働きやすい環境です。 ＜1日の流れ例＞ ▼7:00 出社、点呼 ▼7:30 車両点検、準備 ▼9:00 学校へ到着、生徒さん乗車 ▼10:00 目的地へ出発 ▼12:00 昼食休憩 ▼14:00 帰路 ▼15:00 学校到着、生徒さん降車 ▼16:00 帰社、車両清掃・給油など ▼17:00 業務終了 ※出発時間や行き先によって勤務時間は変動します ＜複数台での運行が多いから未経験でも安心◎＞ 当社では学校行事で複数台のバスが同時に出発することがほとんど。未経験の方は必ずベテランドライバーと一緒に行動できるので安心です。無線・GPS・カーナビも全車搭載してますので安心です。最初は4台のグループの真ん中に入って、先輩の動きを見ながら学べます。研修も15日間しっかり実施し、習熟度に応じて短縮・延長も可能。一人ひとりのペースに合わせた丁寧な指導を心がけているので、大型二種免許を取得したばかりの方でも安心してスタートできる環境です！ ＜学校関連の仕事には働きやすさがたくさん！＞ 当社がメインで行っているのは学校関連のお仕事です。一般的な観光バス運転士と比べると拘束時間が短く体への負担が少ない 朝はゆっくり 帰りは早いです。学校の長期休暇に合わせて休みが取りやすくなっています。自社で観光バス30台を保有しているため、学校行事の大型案件も安定して受注できています◎ 求める人材
求める人材: 必須：大型二種免許 ＊実務経験は問いません！ ＊現役バス運転士の方大歓迎！ ＊女性ドライバー活躍中！ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・長時間労働や夜行運行の不規則な勤務に疲れた ・家族との時間をもっとたくさん取りたい！が取れずに悩んでいる方 ・稼ぎと休みのバランスを整えたい！ ・子どもたちとの交流を楽しめる仕事がしたい ・もっとアットホームな環境で働きたい ・体への負担が少ない環境に移りたい ・実務経験はないけどバス運転士として活躍したい！ ・社長のエピソードに共感した！ -
複数名募集／未経験OK／平均有給取得日数14日以上（22年度実績）／資格取得支援制度あり
勤務地
東京都渋谷区神南1-13-8 パーク・アヴェニュー神南 株式会社NHKビジネスクリエイト 仕事の概要
仕事内容: あなたも全国に情報やコンテンツを発信する公共メディアを支える一員になりませんか! ＮＨＫグループのマネジメント専門集団として、放送やデジタルサービス、インフラ、事務の バックヤードを担う社員を募集します。 ・イチから学んでプロフェッショナルになりたい ・メンバーと協力しながら、自分の個性を生かした仕事をしたい ・より高度なスキルを磨いたり経験する機会を得たい ・多様な業務や大きなプロジェクトに関与したい ・ワークライフバランスを図りながら、充実した毎日を送りたい こんな希望や適性を踏まえて、あなたが活躍できる場を提供します!! 【 入社して最初に担当する仕事は… 】 （1）総合事務センター業務 総務・人事業務／NHKの全国の職員・スタッフやグループ企業の社員等の勤務管理、給与計算、各種届出の審査などを行います。給与計算や社会保険、労働関係法の知識を身に着けることもできます。 （2）調達・管財業務 調達業務／放送に関わるスタジオ設備、送出設備、中継設備や資材、システムなどの調達を行います。 資材管理業務／NHKが保有する固定資産のデータ管理・運用を行います。 （3）編成業務 視聴者に番組情報をお届けするために、NHK全チャンネルの番組表や電子番組（EPG）、ホームページ、新聞のテレビ・ラジオ欄を作成します。 また、NHKの番組配信サービス「NHKプラス」に関連した業務や、BS波で放送されるスポーツ中継などの運行業務も担当しています。全国の視聴者に向けて、NHKの番組やニュースの内容や魅力を届ける事が出来る、やりがいのある仕事です。 （4）字幕制作業務 NHKの生放送のニュースや収録番組の字幕放送における字幕制作のためのオペレーター業務を行います。 東京のほか、札幌、仙台、名古屋、大阪、広島、松山、福岡では、主に地域のニュース字幕を担当しています。聴覚に障がいのある視聴者やお年寄りの方にもNHKの番組を楽しんでいただくことができる、とても重要かつやりがいのある業務です。 求める人材
求める人材: 【 必須条件 】（1）～（2）に該当する方が応募の対象です。 （1）PCの基本操作が可能な方 （2）文書作成スキルをお持ちの方（分かりやすい文章が書ける方） 【 こんな経験をお持ちの方は即戦力！ 】 ・一般企業で事務、経理、総務、人事などのバックオフィス業務経験 ・テレビ局（キー局・地方局）、番組制作会社、芸能プロダクション、出版業界、広告業界、イベント業界などテレビに関わる業界での勤務経験 【 以下の方も歓迎！ 】 ・職種・業種未経験歓迎／新しいことに挑戦する気持ちを応援します！ ・既卒者・第二新卒歓迎 ・テレビ業界、メディア業界に興味がある方 ・クリエイティブな仕事に興味がある方 ・いろんな業務に携わって自分らしい働き方を見つけたい方 ・前向きにお仕事に取り組むことができる方 ・キャリアアップして将来マネジメントにも関わってみたい方 ・福利厚生が充実した会社に勤めたい方 ・ワークライフバランスを充実させたい方 -
【経験者限定募集】100％自社案件◆残業ほぼなし◆転勤なし
勤務地
大阪府大阪市中央区瓦町4-3-7 VORT御堂筋本町ビル5F 株式会社ヘルメス 仕事の概要
仕事内容 「いつまでもイキイキと、 楽しく暮らせる世界」を 合言葉に、健康食品の企画・販売を 行っています。 なかでも「NMN」という成分を 含むサプリメントでは トップクラスの販売実績があり、 業績も順調に伸ばしてきました。 さらなる事業拡大を目指し、 現在外注している 広告業務全般を内製化するため、 Webマーケターの募集を行います。 ー＊ー＊ー＊ー 【具体的な業務内容】 新規販売における、 戦略立案から実行までをお任せします。 1：広告戦略立案 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 目標CPA内で獲得数を最大化できるように、 実際の顧客データやユーザーアンケート結果から ユーザーリサーチをしっかりと行い、 「誰に何を伝えるか」を考え 出稿媒体や予算、運用方法などを 決めてください。 2：広告クリエイティブや 記事LPの作成・ディレクション ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ターゲットユーザーに「どう伝えるか」を デザイナーやライターと相談・協力して クリエイティブや記事LPの 作成指示をお願いします。 3：入稿・管理・分析・改善 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仮説の検証・分析を行い、 獲得件数を伸ばすだけでなく、 お客様の継続率やLTVを考慮して 記事やクリエイティブ、 配信方法の改善、修正を行ってください。 □多様なWeb媒体に向けて配信を行います。 今後は動画広告などもテストしていく 予定です。 □広告運用、ブランド戦略、商品開発など 幅広い業務に携わることができます。 □将来的には、ブランドマネージャーや 広告運用のプロを目指すことができます。 求める人材
求めている人材 ◎学歴不問 ◎業界未経験歓迎 ＜必須条件＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □事業会社や代理店での広告運用実務経験 がある方(2年以上・業種不問) □記事、LPの作成（ディレクション）経験 がある方 □SNS広告の運用経験がある方 ＜歓迎要件＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □薬機法の知識 □単品リピート通販の広告に携わった経験 □Photoshop、Illustrator、Canva の使用経験 ＼下記に当てはまる方を特に歓迎します□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆プラス思考で取り組める方 ◆お客様目線で考えられる方 ◆ロジカルに考えて行動できる方 ◆失敗を恐れず挑戦できる方 ◆新しいことを面白いと捉えられる方 -
＼人気の仕分け作業◎／お客様対応などは一切なし！未経験歓迎！月収22万円以上が可能◎働く日数などは好きに決めてOK！
勤務地
大阪府門真市 KHG株式会社 仕事の概要
仕事内容: □女性スタッフを中心に活躍中！ □時給換算で1,450円！月収22万円以上も可能◎ □頑張った分がお給料に！週払いもOK！ □直行直帰OK！働く日数は自分次第！ □髪色髪型・ネイルピアスなどオシャレも自由◎ □紹介制度有で毎月10万円近くの手当もございます◎ 某大手家電メーカー内での郵便物の仕分けスタッフを募集！ ≪具体的には...≫ ・社内郵便物の仕分け ・各部署へのお届け など 台車を利用して社内配達をして頂きます！ 重たい荷物を手作業で運ぶことはございません！ 簡単作業になるので 女性スタッフが多数活躍されてます！ 直行直帰もOK！ 求める人材
求める人材: 【こんな方におすすめ】 ・地元で働きたい方 ・シフトやお休みなど自由に働きたい方 ・お休みなどの調整がしやすい職場で働きたい方 ・主婦(夫)の方で子育ての合間に働きたい方 ・Wワークとして合間の時間に稼ぎたい方 ・簡単なお仕事で稼ぎたい方 ・軽作業(仕分け・梱包)などの経験がある方 ・倉庫内作業の業務経験がある方 ・配達などの経験を活かしたい方 ・無理なく自分のペースで働きたい方 ・ハローワークでお仕事をお探しの方 【歓迎】 ・未経験 ・経験者優遇 ・フリーター ・主婦(夫)活躍中 ・短期時間勤務希望 ・□期 ・Wワーク ・経歴不問 ・学歴不問 ・年齢不問 -
■創業128年の総合機械商社！安定した業績。防衛関連機器・建設機械・社会インフラ関連機器等複数事業展開 ■ホワイト500認定企業、手厚い福利厚生：借り上げ社宅会社負担75%
勤務地
建設機械事業部レンタルセンター（千葉県野田市） 想定年収
475万円～625万円 仕事の概要
創業128年の総合機械商社で安定した業績。そんな当社にて、建設機械（クローラクレーン、ドリル等）の整… 求める人材
【必須】■玉掛け作業の資格 ■重量物の積込み、積下ろし経験【歓迎】建築機械の整備経験者 ■普通運転… -
朝日新聞グループ／未経験からWEB広告のプロになりませんか？
勤務地
東京都中央区八丁堀4-3-3 ＳＣ新京橋ビル5階 株式会社朝日エージェンシー 給与例
給与例 463万円（入社3年目／賞与年2回） 539万円（入社5年目／賞与年2回） 仕事の概要
仕事内容 マーケティングチームの業務全般に携わっていただきます。 WEB市場調査、インサイドセールスおよびWEBサイト管理などを担っていただきます。 広告業界やWEBの知識は不問。入社後にしっかり研修を行うので、未経験でも安心してスタートできます。 ■具体的な業務内容 （1）マーケティング関連業務 ●WEB調査ツールを活用した市場調査 ※Google Analytics、similarweb、looker studioなど経験歓迎 ●コーポレートサイトおよびキャンペーンサイト等の管理業務 ※CMS、顧客管理ツールなどの経験歓迎（WordPress、bluemonkeyなど） ●インサイドセールス業務 ※メール企画、配信実務やウェビナー実施補助を行い、リード育成（見込み顧客の育成）を目標としています。 ※HubspotなどMAツールの経験歓迎 （2）Webを中心とするプロモーション企画業務 クライアントのビジネス目標や課題を深く理解し、それに合わせた効果的なWeb広告の企画を立案します。 ●デジタル広告プラットフォームを活用した具体的なキャンペーン設計 ※Google/Yahoo!運用型広告に限らず、snsやアプリ媒体を活用した広告キャンペーンを立案します。 ●クライアントのデジタルマーケティング戦略立案支援 ※単発の広告キャンペーンだけでなく、クライアントの中長期的なデジタルマーケティング戦略の立案をサポートします。 ●当社の強みである従来型メディア（オフライン）とデジタルメディアを組み合わせたクロスメディア戦略の立案 ※朝日新聞を含む紙メディアや交通広告とWeb広告を合わせて、クライアントへ提案を行っています。 クライアントと緊密なコミュニケーションを取り、信頼関係を構築しながら、中長期的な視点でのマーケティング戦略の立案と実行を支援します。 ■ 研修制度 デジタルマーケティングのスキル向上のため、以下のような研修制度を用意しています： ●入社時研修：会社の理念、基本的な業務フロー、コンプライアンスなどについて学びます。 ●デジタルマーケティング基礎研修：Web広告の基礎、各種プラットフォームの特性、データ分析の基本などを学びます。 ●OJT：経験豊富な先輩社員による実践的な指導を受けられます。 ●専門スキル研修：Google広告、Facebook広告などの専門的なスキルを習得するための研修を定期的に実施します。 ●外部セミナー参加：最新のデジタルマーケティングトレンドを学ぶため、外部セミナーへの参加を推奨し、費用を会社が負担します。 ■ 募集背景 デジタル広告市場の急速な成長に伴い、クライアントからのデジタルマーケティングに関する相談や依頼が増加しています。 そのため、デジタルマーケティングのスキルを持つ人材の需要が高まっており、当社でもデジタルマーケティング部門の強化を図っています。 ■ 当社の強みと特徴 （1）朝日新聞グループの一員としての信頼性と安定性 （2）従来型メディアとデジタルメディアの両方に精通した総合的な提案力 （3）デジタルマーケティングへの積極的な投資と最新技術の導入 （4）社員の自由な発想を尊重する企業文化 （5）幅広い業界のクライアントとの取引実績 これらの強みを活かし、クライアントに最適なマーケティングソリューションを提供しています。 従来の強みである新聞広告などマス広告と、デジタル広告を効果的に組み合わせることで、クライアントのマーケティング課題に対する包括的なソリューションを提供することを目指しています。 本職種で募集する人材には、このビジョンの実現に向けて中心的な役割を担っていただくことを期待しています。 デジタルマーケティングのプロフェッショナルとして、クライアントのビジネス成長に貢献するとともに、当社の発展にも寄与していただける方からのご応募をお待ちしております。 ■ 仕事内容と日常業務の流れ 当社のWEB中心のセールスプロモーション担当として、あなたはデジタルマーケティングの最前線で活躍することになります。 朝日新聞グループの一員でありながら、デジタル領域では常に革新的なアプローチを追求する当社の環境で、クライアントのビジネス成長に貢献する仕事に携わっていただきます。 典型的な業務フローは以下のようになります： （1）チームミーティング デジタルマーケティング部のメンバーが集まり、その日の予定や進行中のプロジェクトの状況を共有します。 アットホームな雰囲気の中、時にはユーモアを交えながら、チーム全体で情報を共有し、課題解決のアイデアを出し合います。 （2）クライアントとの戦略ミーティング クライアント企業のマーケティング担当者とオンラインまたは対面でミーティングを行います。 現在進行中のキャンペーンの成果報告や、新たな施策の提案を行います。 クライアントの業界や課題を深く理解し、的確なアドバイスを提供することが求められます。 （3）データ分析と報告書作成 Google AnalyticsやSNSの分析ツールを使用して、実施中のキャンペーンのパフォーマンスを分析します。 データに基づいて洞察を導き出し、わかりやすいレポートにまとめます。 当社では、データドリブンな意思決定を重視しており、この作業は非常に重要です。 （4）新規キャンペーンの企画立案 分析結果や最新のデジタルマーケティングトレンドを踏まえて、新しいキャンペーンの企画を練ります。 クリエイティブチームやメディアプランニング部と連携しながら、統合的なマーケティング戦略を立案します。 自由な発想が歓迎される環境で、斬新なアイデアを形にしていく過程は、この仕事の醍醐味の一つです。 ■ 職場の雰囲気と社風 当社は、フリーアドレス制を採用しており、プロジェクトやその日の気分に応じて自由に席を選ぶことができます。 社内のコミュニケーションは非常にオープンで、役職や年齢に関係なく自由に意見を交換できる雰囲気があります。 「おもしろそうだからやってみよう」という挑戦的な姿勢が尊重され、新しいアイデアや手法を試す機会が豊富にあります。 一方で、朝日新聞グループの一員として、高い倫理観と責任感も求められます。 クライアントの信頼を裏切らない、誠実な仕事姿勢が評価されます。 求める人材
求めている人材 ●大卒以上、32歳まで。何らかの営業経験ある方（業界不問、経験年数不問） ★業種未経験歓迎 ★第二新卒者歓迎 以下のような方は特に歓迎します！ 求める人物像 デジタルマーケティングに強い関心と学習意欲がある方 データ分析とクリエイティブの両方に興味がある方 クライアントの課題解決に情熱を持って取り組める方 チームワークを重視し、多様な専門性を持つメンバーと協働できる方 変化の激しいデジタル広告業界に柔軟に対応できる適応力のある方 必要・歓迎スキル デジタルマーケティングの基礎知識 基本的なデータ分析スキル（Excel等の使用経験） プレゼンテーションスキル コミュニケーション能力 スキルは入社後の研修やOJTを通じて習得することも可能です。最も重要なのは、デジタルマーケティングに対する強い興味と学習意欲です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・33歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
「ちょうど良いゆるさ」を大事にしています ☆ 女性ドライバーを全力で応援します！女性用制服導入！ 土日祝休みでプライベート時間も充実☆
勤務地
埼玉県川口市川口元郷駅 株式会社ニルス 川口営業所 仕事の概要
仕事内容: ドライバーからはじめて44年がたちました。 この仕事はやっぱり天職です！みんなにも「ドライバー」という仕事を好きでい続けて成長して欲しいから！ by よくしゃべる社長（65歳） ///////////////////////////////// 給与週払いも相談に乗ります！最初は大変だったりしますよね！？ よーくわかります。僕もそうだったから。 ・ドライバーの体の負担をとにかく考えます！（しんどかったら続けれないですよね！） ⇒積み下ろしはカゴ、パレットがメイン ・70代も現役活躍中！生涯現役も応援します！年齢、社歴関係なくしゃべりますね！ ⇒50代！？うちでは充分若手ですw ・気づけば所有車両290台！コツコツやってきました.少しは安心して働いてもらえると思いますw ある程度、希望に合わせた案件を手配できますよ！ ⇒4000社を超える荷主さんがいます、営業は社長と常務がガッチリ！ ・イキイキ働いてもらいたい！「ちょうど良いゆるさ」を大事にしています！ ⇒ガチガチは嫌！個性も大事にしたいですし！定着率が自慢！社長とドライバーの距離が近いから、直接要望できる！改善も早い！休みの希望も通りやすい！いや、通します！有給100％取得者も！ ///////////////////////////////// 定着には自信あります！ ひとりひとりの希望に合わせて働ける環境づくりを心掛けておりそれが私の仕事！ 年齢、社歴関係なく自分の要望を伝えやすい環境が定着につながってると思います！ ＜営業所長より ニルス川口営業所はこんな職場です！＞ ひとり一人の言葉のやりとりだけじゃなく顔色なども見て悩みなどにも向き合っています。 はじめまして！川口営業所所長の須賀です。趣味は、自宅のインテリア空間デザインをしたりしてます。。。癖強めですいません（笑）。入社して16年。社長とは一緒に車の持ち込みで運送業をやっていた時代からの付き合いです。16年前に社長から「よかったら一緒にやろうよ！」と言っていただいて入社。入社してすぐに川口営業所の立ち上げに参加し川口営業所の所長に就任しました。ゼロの状態から拠点を築いていき、ドライバーを増やすことや、お客様への営業など当時はドライバーさんとの関係構築などで苦労しましたが、今では荷主さんとの関係も深くなり、約40名のドライバーさんが活躍できるぐらいの規模になりました。 ●私の転機～従業員の離職で気づいた「コミュニケーション」の大切さ。今では定着率バツグン！ 拠点を立ち上げ、がむしゃらにお客様獲得に取り組む中で苦労したのが、従業員の離職や高齢化。本社から応援に来たドライバーとの関係構築にも悩みました。そんな中で、改めて気づいたのが、コミュニケーションの大切さ。積極的に声をかけ、ドライバーの声を聞くように心掛けました。運行管理・配車を兼任しているのですが、その際にも、単に言葉だけではなく、顔色や態度などにも目を配り、心身の調子を把握するようにしています。プライベートでも飲みに行ったり、食事会をおこない、従業員との距離を近づけています！おかげさまで、今では定着率が良く、約40名のドライバーが活躍してくれています！ ●この職場のいいところ～有給休暇はリフレッシュのために必要不可欠。取るのが「当たり前」 ウチは、仕事が終われば気兼ねなく帰ることができて、オンとオフのメリハリの効いた職場です。オフを十分楽しんでリフレッシュしてこそいい仕事ができるんですよね。だから、有給休暇は、そのための必要不可欠な時間。「取るのが当たり前」という考え方です。 ●新しく入られる方へ～経験やスキルではなく、「人柄」を見て採用します！ 多くのドライバーさんに接してきましたが、スキルや経験は後から付いてくるもの！やっぱり人柄が全てですよね！未経験でも大丈夫！しっかり教えますし、やる気がある方には支援を惜しみません！資格支援なども充実してます。一度現場を見たい方は見学や体験入社などもやってますので興味がある方はぜひ、気軽に応募してみてください。 ＜現場のドライバーより＞ 豊富な案件量があって安定収入が得られるうえ、やればやるだけプラスに！ドライバーどうし、互いに助けあう雰囲気の会社です！ ●長く続いている理由～その１ 居心地の良さ 最大の理由は、会社の雰囲気の良さ。いろんなタイプのドライバーがいますがみんな良い人で、ドライバー同士の関係がよくて、情報を交換し合ったり、困った時には必ず誰かが助けてくれるんです！プライベートでも友だちになれた人もいて、年に１、２回、私の家でBBQ大会をしてます！一番最近は今年の春にやりました。奥さんや子供も連れてきてくれた方もいたのでとても盛り上がりました。 ●長く続いている理由～その２ 安定した案件量。やればやるだけ収入アップ！ ニルスはお取引様が多く、荷主様との関係も深いので案件も安定していて、不安を感じることなく安心して働けます！急な依頼などでの「対応力」という面でお客様からの信頼も厚く、現場のドライバーも、「ありがとう助かったよ」と言っていただけることも多くて、やりがいにつながっています。もちろん、やればやるだけ稼げるのも魅力ですね！ ●これから入られる皆さんへ 社歴、年齢関係なく相談し合えるような雰囲気なので、どんなことでもまずは話をしてみましょう！私も住宅の営業から運送業界に飛び込みました。そんな私だからこそ皆さんの不安や悩みも少しはわかることもあると思います！一人で抱え込まないでください。気兼ねなく相談してください、一緒に考えます！ ＜具体的な仕事内容＞ 2ｔ車にて企業向け配送をお任せします。 ●運ぶもの／一般雑貨等 ●運ぶエリア／埼玉県・東京都内 ●走行距離など／ほぼ決まったコースなので道もすぐに覚えられます。1日15～20件で走行距離は70k程度です。 ※状況などに応じて、スポットでの配送をお任せすることもあります（スポット手当あり） ＜川口営業所の年齢構成を紹介します！＞ 48名のドライバーが活躍中！ 30代：7名 40代：15名 50代：22名 60代：4名 ・ムードメーカーの40代の森下さんが教育係を務める予定です！ ＜ニルスは、他とココが違う！＞ ・社長がドライバーにこんなに声をかけるところは他にはあまりない！by和地部長 実は、まだ入社半年。入社して驚いたのは、「社長とドライバーの関係」。社長がドライバーにこんなに声をかけるところは、他にはあまりないと思います。かといって、強制したり、必要以上に干渉するのではなくて、それぞれが、自分らしく働いているんです（社長もけっこう好き勝手やってます笑）。この自由で程よい距離感が当社の魅力です！ ●「安定性」と「現場の自由度」が共存しているところが大手にはない魅力！by高野常務 入社して10年。前職は、某大手物流会社で25年働いていました。管理職にもなったのですが、上からの命令通りに現場が動くだけではダメじゃないかと思い始めた頃に社長に出会い、現場を大切にしていることを実感し入社しました。 当社には、大手でありがちな「上からのルールで現場が縛られる」ということはありません。もちろん、就業規則はありますが、ドライバーがそれぞれの判断で出来ることもたくさんあります。例えば、車を装飾したりするのも、基本、自由です。しかし自由だからこそ、その良さを行き過ぎないように締める事が私の仕事の一つです。信頼を失うのは一瞬、ドライバーを守る為にもオン・オフのメリハリある職場創りを意識しています！ 当社は約4000社の荷主様と取引をしており、案件量が豊富で安心して働ける「規模」があるのも特徴です。「安定」と「自由」を両方求める方におススメの会社だと思います。 求める人材
求める人材: ＜学歴不問、職歴、年齢不問、もちろん運送業界の経験不問＞ 大事なのは過去より未来！ですので過去は問いません！ 必須：中型免許（8ｔ未満可） ＜こんな人にピッタリ＞ ・生涯現役で働きたい！ながーい期間働きたい派の方！ ・どちらかと言えば稼ぎたい派の方！ ・車の運転が好き！特に大型車はカッコいい！ ・「ちょうどいい」環境で働きたい！ ・家族との時間やプライベートも大切にしたい！ ・堅苦しいルールにガチガチに縛られるのは苦手！ ・割と人間関係のいい職場で働きたい ・ドライバー愛が強い社長のもとで働きたい！ ・安定した業績の会社で安心して長く働きたい！ ・人から「ありがとう」「助かったよ」と言われる仕事がいい！ -
実働6.5ｈ！利用者様の笑顔がやりがいに！/ss14S
勤務地
埼玉県春日部市中央2-17-16 吉野コーポ101 株式会社千手 イリス 給与例
給与例 【月収例】入社2か月女性の場合 月収35万3000円 月給28万8000円＋各種手当6万5000円 業界トップクラスの給与体制！ 能力と成果を確実に評価します！ 仕事の概要
仕事内容 障がいのある方々が一般就労に就くために 必要な知識や技能習得のサポートを お願いします。 (1人につき6～7人の利用者様を担当します) 利用者様は身の回りのことは自分で出来る 方々なので身体的な負担は少なめです。 □成長をサポートする喜びが感じられる□ 当事業所で働くメリットは「できること」が 増える喜びを利用者様と分かち合えること。 当事業所では利用者様一人ひとりの状況に 合わせて、作業内容やペースなどを 調整しているため、利用者様は身体的や 精神的な負担が少なく成長できます。 このお仕事は、利用者様をサポートしている 過程で”新しい事が出来る様になった”という 瞬間を間近で感じる事が出来る為、 喜びを分かち合う事で他の何にも代えがたい 大きなやりがいに繋がっています。 □働く喜びを実感できる支援を□ 利用者様が仕事を通じて、仕事に対する 「自信」や「責任感」を育んでいけるよう サポートしていくのが我々の仕事です。 自信や責任感が「働く喜び」を 実感させる大切な要因となります。 これらは利用者様の人生に大きなプラスの 影響を与えることができ、あなたにも これらの経験がプラスに働いていきます。 利用者様の成長をそばで見守り、 我々と一緒に支えていきませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 求める人材
求めている人材 ・無資格、未経験ok ・要普通自動車免許 ・性別不問 ・30代～40代スタッフ活躍中 ・キャリアアップしたい方大歓迎 -
【東証スタンダード上場】東京・神奈川エリアを中心にクリオ等、時代の先を行くマンションの開発事業で成長を続けてきた当社。新築分譲事業の他、リノベーション、不動産管理、売買仲介事業等幅広い事業を展開し一層の成長中。
勤務地
本社（東京都渋谷区） 想定年収
660万円～861万円 仕事の概要
当社が仕入れた多くの土地や不動産情報を元にマンションやそれ以外（商業施設や物流施設、投資用不動産な… 求める人材
【いずれか必須】・事業用不動産取り扱い経験・金融機関との取引関係のご経験 -
□スタンダード市場上場□日勤のみ□土日祝休み□残業月10ｈ
勤務地
愛知県みよし市打越町生賀山１８番地 ナトコ株式会社 給与例
給与例 《想定年収》382万円～528万円 ※賞与・残業代・諸手当含む 仕事の概要
仕事内容 【求人のポイント】 □日勤のみ＊残業少なめ月平均10ｈ □土日祝休み＊年間休日120日 □28歳 モデル年収455万円 □東証スタンダード上場企業 □1948年の創業以来赤字なし！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ／ 日勤の勤務で、残業が少なく、 年収もそこそこ高め 労働環境を改善したい方にオススメです!! ＼ 【仕事内容】 塗料の製造工程における ・色の調合 ・機械のオペレーター業務 ・塗料の充填 ・タンクの清掃 ・運搬 など 全ての工程を1人行うのではなく 5～10人のチームで1つの工程を担当します。 ゆくゆくは全ての工程を経験して頂きますが まずはひとつの工程に集中して、繰り返し 仕事を覚えられますので安心してください。 OJTにて先輩や上司が丁寧に教えます。 【こんな塗料をつくっています□】 メインは住宅建材に使われる塗料です。 身近なものだと スマートフォンの塗料なども作っています。 スマホ用塗料は高品質を求められますが 当社は大手メーカーからも信頼される 高い技術力を持ち合わせており そこが大きな強みとなっています！ 【定着率◎なかなか辞めない会社です□】 平均勤続年数17.2年と長いのが特徴です。 そして現在の平均年齢は45歳。 50代の社員も多く、あと5年、10年で 定年を迎える社員が多くなってきました。 そこで新しい仲間を募集します！ アナタも技術を身につけ 上場企業の当社で長く活躍しませんか。 【ワークライフバランス◎□】 残業が少なく、年間休日120日。 日勤のみで、土日祝休みのため、 子育て世代の社員からは 「子どもの行事に参加できて嬉しい」 という声をよく聞きます。 ムリなく働ける環境が当社にはあります。 【穏やかな雰囲気の職場です□】 生産現場のスタッフのタイプは、 ガツガツしている人は少なく 温和でのんびりしたタイプが多いです。 20代・30代・40代・50代・60代と 幅広いスタッフが在籍しているからこそ 家族のような雰囲気があります。 求める人材
求めている人材 ◆未経験者歓迎 ◆高卒以上の方 ◆製造現場の経験者は優遇します 【こんなアナタに！】 □安定した会社で腰を据えて働きたい □モノづくりに興味がある □温和な職場で働きたい 【こんなアナタは向いていないかも！？】 □とにかくめちゃくちゃ稼ぎたい 残業が少ないため ガシガシ稼ぎたい方には向いていません。 □力仕事は絶対したくない 塗料の原材料を機械に投入するなど 現場の仕事ですので 力仕事が全く無いわけではありません。 ＊未経験者歓迎 ＊経験不問 ＊経験者歓迎 ＊資格不問 ＊年齢不問 ＊学生歓迎 ＊主婦・主夫歓迎 ＊フリーター歓迎 ＊ブランクOK -
総務経験必須★実力を評価★キャリアアップが目指せる★完全土日祝休み★残業なし★ボーナス年２回
勤務地
埼玉県川口市三ツ和1-5-1 中一ビル3F (株)リバイブビルド 仕事の概要
仕事内容: ★建築会社の総務として一緒に働きましょう★ 【仕事内容】 総務業務（人事・経理・労務） 電話・来客対応／社内清掃 書類の作成・整理・管理 備品発注・管理 現金・出納帳管理 ＤＸ化に関わる業務 社労士対応・税理士対応 広報活動／採用活動（求人作成・面接設定/管理） 社内への周知事項発信・管理 社員管理（入退社手続・勤怠管理・社宅管理） 社内管理体制・社内環境の整備や改善 他 すべてをお任せするわけではなく 経験やスキルに応じて、徐々にお任せをしていきます。 ★総務部は各部署と連携を取り 必要な情報を取得・整理・共有しながら 社内全体の業務が円滑に進むよう支える役割を担っています。 ★大幅急成長中の会社の為、変化に前向きに対応できる方、 積極的に新しい業務に取り組むことができる方を募集します。 求める人材
求める人材: 【必須】 ★総務経験３年以上 ★エクセルやワードの基本操作 ・簡単な表の作成 ・自身で調べながら簡単な関数が使用できる -
東武グループ◆キャリアを実現◆年休123日◆中途入社100％
勤務地
東京都墨田区押上2-18-12 東武館１F 東武ビジネスソリューション株式会社 給与例
給与例 □管理部門・チームマネージャー 年収830万円 （月給55万円＋賞与年2回＋各種手当） □管理部門・マネージャー 年収640万円 （月給43万円＋賞与年2回＋各種手当） □管理部門・アシスタントマネージャー 年収480万円 （月給33万円＋賞与年2回＋各種手当） 仕事の概要
仕事内容 ◇・。――――――――――――――。・◇ □マネジメントや人事の経験を活かして キャリアアップを実現可能 □東武グループの安定企業で 会社の将来を描くマネジメントを担当 □人事マネジメントからはじまり、 経営企画などにも携われるチャンス □スキルや活躍を正当に評価し、 ご納得いただける安定収入をご用意 □土日祝休み＆年間休日123日で プライベートも充実できる働き方 ◇・。――――――――――――――。・◇ ＜仕事内容＞ ◆採用・教育・評価・制度など 人事計画の策定と実施 ◆人材マネジメントや エンゲージメント向上、多様性対応など、 人的資本経営に向けた戦略策定 まずはこれまでの経験を活かせる 人事系業務からスタートし、次第に 経営計画・事業計画策定や、新規事業、 企業イメージ、ビジネス変革、 営業・技術などに関わる戦略策定の 経営企画系業務にも携わっていただきます。 ※転勤なし ※在宅勤務制度あり（社内規程あり） □将来のキャリアを描く ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊グループや業務への理解を深めて 経営層へのキャリアアップが可能 ＊入社後の実績・適性を考慮し、 ジョブローテーションを実施 ＊総務、経理、営業、技術など 様々な組織のマネジメントを経験可能 □会社の将来を担う存在へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経営層を含め40名規模の当社は、 これまで少数精鋭の管理系組織が 人事業務を担ってきました。 今後はさらなる組織体制強化や 将来的な世代交代も見据えて、 マネージャーとして組織を けん引してくださる方に 将来のポストをご用意するつもりです。 『人事を通じて会社全体の 変革を後押ししていける』 『自分の信念を持ちながらも 周囲とのバランスも意識し、 ビジョンを持って動ける』 といった方をお待ちしています！ □ 取締役からのメッセージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちは東武グループにおける戦略的・ 先進的な会社として誕生して以来、 次々と新しいことに 挑戦し続けてきました。 しかし安定した土台を得た現在、 当時の風土が薄れつつあると 言えるかもしれません。 だからこそ新しい風を取り入れて、 当社の未来を切り拓きたい… そんな想いを抱いています。 ◆取締役／経営戦略室 室長 □ 当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【主な事業】 ・各種システムの企画・開発 ・IT技術を活用したソリューション ・デジタルプロモーションの 戦略企画、ツール制作 他 【会社概要】 *IT×マーケティングを展開* 鉄道・観光・商業施設など 多彩な事業に携わる「東武グループ」の ITとマーケティングを担う企業として 2007年に設立された当社。 効率的な事業運営や 投資効果の最大化をミッションに、 新たなメソッド創出に取り組み、 数多くの実績を積み重ねてきました。 これまでに手がけてきた プロジェクトは多岐にわたります。 ・商業施設の売上管理／決済システムの刷新 ・官公庁のキャッシュレス事業 ・マイナポイント事業への協力 ・駅のデジタルサイネージ構築 ・交通系ICカード『PASMO』 を活用した販促支援 ・5Gを活用した実証実験や サテライトオフィスの展開 地域社会にも密接に 貢献する取り組みを行っています。 現在は創業20年を見据え、 グループ外への事業展開にも 積極的に挑戦しており、 さらなる成長を目指しています。 【会社の魅力】 当社の魅力は「安定した基盤」と 「挑戦できる風土」の両立です。 東武鉄道100％出資という確かな バックボーンのもと、 グループ内外に向けたプロジェクトで 安定的に実績を積み重ねてきました。 また、社内は非常にフラットで風通しが良く、 中途入社100％の環境ということもあり、 年齢や社歴に関係なく 自由に意見を発信できます。 ベンチャー気質が根付いており、 自ら手を挙げて新たな挑戦がしやすい環境です。 実力次第で責任あるポジションも 積極的に任されるため、 自分の経験やスキルを存分に活かし、 さらに成長できるチャンスが豊富にあります。 【会社の展望】 当社の企業理念は 「IT × MARKETING = ∞（無限大）」 この考えのもと、ITとマーケティングを 融合させた価値創造を通じて、 地域社会の未来を支えていくことを 目指しています。 今後も、従業員とその家族の幸福を原点とし、 東武沿線や日本社会の課題 ―環境問題、少子高齢化、サイバー攻撃による脅威など― に対し、テクノロジーとマーケティングの力で 前向きに挑んでいきます。 グループ内のシステム支援にとどまらず、 外部へのサービス展開にも注力し、 「安全安心で明るい未来を創造するIT企業」 としての存在価値を高めてまいります。 求める人材
求めている人材 【 40代メンバーが活躍中□ 】 ◆マネジメント業務・人事業務全般の 経験をお持ちの方 ◆管理系管理職経験者は歓迎 《以下の方を歓迎します》 ◇IT・マーケティングに興味があり グループの発展を後押ししたい方 ◇マネジメント業務を中心に、 現場での実務にも携わりたい方 ◇新しい物事を発信し、周囲に プラスの影響を与えられる方 ◇固定観念にとらわれず、広い視野を 持って問題解決に取り組める方 -
■注目素材の繊維強化プラスチック（CFRP/GFRP）を中心とした複合材料の設計・製造・販売を手掛ける成長企業 ■医療機器/自動車/ロボット/航空宇宙/スポーツ用品など様々な分野で使用されているカーボン国内シェアトップメーカー
勤務地
摂津工場（大阪府摂津市） 想定年収
350万円～470万円 仕事の概要
■海外メーカーからも次世代資材として注目されている、カーボンの機械加工に関する業務を担っていただき… 求める人材
★第二新卒歓迎★【いずれか必須】■機械系/電気系の学校、学部、学科などをご卒業の方■機械加工に関す… -
日勤｜土日祝休み｜普通免許でOK｜未経験OK｜給食の食材配達
勤務地
岐阜県多治見市美坂町6-21 株式会社クニトモ 給与例
給与例 ＜年収例＞ ◆460万円／入社3年目 （月給33万円＋賞与＋各種手当） 仕事の概要
仕事内容 □ドライバー専任職の募集は3年ぶり！ □業績好調につき増員募集！（時短業務の為） □未経験歓迎！普通免許でOK □土日祝休み＆年間休日120日以上 □決まったルートで安心配送 □地域の子どもたちの健康を支える仕事 地元の幼稚園や小学校など教育機関へ、 給食用食材を届けるルート配送のお仕事です。 決まったエリアの既存施設へ 社用車で食材を届ける業務が中心。 顔なじみの栄養士さんからの「ありがとう」が 日々のやりがいになります。 ＜具体的には・・・＞ ・社用車（ATのハイエースまたはMTの2tトラック）での食材配送業務 ・納品伝票の受け渡し・確認 ・配送ルートのチェック・積み込み作業 ・簡単な商品の確認や仕分け補助 ・栄養士さんとの簡単なやり取り ・営業への報告、連絡、相談 ＜1日のスケジュール例＞ 8:30 出社／荷物積み込み・ルート確認 9:00 午前便の配送スタート （給食センター中心/5～7件） 12:00 休憩 13:00 午後便の配送スタート （保育園・幼稚園中心/12～15件） 16:00 帰社・片付け・日報入力 17:30 退勤 ＜□子どもたちの笑顔に直接つながる＞ 「にんじんが食べられるようになった！」 そんな子どもたちの話を、 栄養士さんから直接聞けるのが この仕事ならではのやりがい。 あなたが運ぶ食材が、 地域の未来を支えています。 ＜□未経験でも安心のサポート体制＞ 入社後は3～6ヶ月の研修あり。 先輩と一緒に配送ルートをまわりながら、 少しずつ仕事を覚えられます。 まずは笑顔で「こんにちは」ができればOKです！ ＜□社長からの“リフレッシュ”プレゼント＞ 日常を忘れて息抜きできるよう、 定期的に社長が食事会や リラクゼーション体験へ社員を招待。 社員一人ひとりの人生に寄り添う、 あたたかい社風です。 ＜□地域密着で安定感抜群＞ 創業以来、岐阜・愛知を中心に 多数の教育機関とお取引。 近年は“食育”への関心が高まり、 国産食材を使った独自商品も 評価されています。 求める人材
求めている人材 ◆高卒以上 ◆要普通免許 ◆第二新卒歓迎 ◆業界・職種未経験者歓迎 ★下記のような方、歓迎します！ □安全運転ができる方 □地域に貢献したい、人の笑顔が好きな方 □身だしなみに気を使える方 □感謝される仕事にやりがいを感じたい方 -
アートや子どもと接することが好きな方にピッタリの仕事です
勤務地
東京都中央区 グレースプラスクロス 仕事の概要
仕事内容: KIDSクラス 専任講師 アートが大好きな子ども達に絵画や工作、鑑賞授業などの美術全般のレッスンや制作のサポートを担当していただきます。 教材サンプル制作や下準備、掃除、生徒の入退出管理やその日の制作を保護者へ報告するなど不随する業務も大切な仕事の一つです。 安全管理に努め、皆が仲良く和やかに教室の雰囲気を作っていただける方を希望いたします 【主な仕事内容】 幼児クラス・小学生クラス 専任講師 * 美術分野全般の指導 * サンプル作品の制作 * 生徒入退出管理と保護者に制作内容のご報告 * 報告書などドキュメント類の作成 * 入退出のお迎えやお見送り、保護者へのご報告 * SNS更新など簡単なPC作業 * アトリエの清掃 年に数回オンラインミーティングで他の講師とカリキュラムの相談や 指導方法など共有し勉強会があるためご参加いただきます(別途支給) 指導経験のある方は歓迎いたしますが、アートや教育分野に熱意があれば未経験でも大丈夫です。今後経験を積みたい方などぜひお気軽にご応募ください！ 求める人材
求める人材: * 4年制美術大学卒業者 * 子どもと接することがお好きな方、丁寧に優しく教えていただける方 * 臨機応変に前向きに業務に取り組める方 《こんな方歓迎≫ 未経験者歓迎、・英語でのレッスンが可能な方優遇 保育園・幼稚園・学童保育など子どもと接する経験あればお伝えください -
実務未経験の20代30代が続々と役員に！万全のサポート体制！
勤務地
愛知県名古屋市中村区名駅南2-11-43 NISSYO BUILDING2階 行政書士法人中村事務所 給与例
給与例 ・800万円／入社8年目（月給50万円+賞与+諸手当） ・490万円／入社4年目（月給35万円+賞与+諸手当） ・340万円／入社2年目（月給25万円+賞与+諸手当） 仕事の概要
仕事内容 ★遺産相続と相続にまつわる許認可に関わる手続きの 相談・各種手続き代行業務 ★相続に特化したスペシャリスト集団 【遺産相続に特化した行政書士法人】 遺産相続は「する側」「される側」ともに 全員に必ず訪れます。 しかしその手続きは100種以上にも及び 法律や税金などの専門知識も不可欠のため 当事者のみで進めるのは困難です。 それら遺産相続のサポートを専門としている当法人。 ご遺族の方々や相続の準備をしたい方からのご相談は多く 専門知識をもって最善の対応をします。 着々と行政書士・補助者を増やし、拠点も拡大中。 今回も将来の拡大を見据えての増員募集です。 【具体的な仕事の流れ】 ・無料相談 親族を亡くされて相続人となった方や、 生前に相続の準備をしておきたい方など、 日々多くのご相談が寄せられます。 状況を的確に判断し、最善の選択に向けたアドバイスをした上で、 「お願いしたい」となればサポートに取り掛かります。 ▼ ・基本調査 相続人の確定、プラス・マイナスの資産を含めた財産目録の作成、 遺言書の有無など、相続に関わる情報を整理。 ▼ ・各種手続き 法定相続人に代わり、各種手続きを代行。 相続人や資産などのご状況に応じて必要な手続きが異なり、 提携している税理士や司法書士と協力しながら進めていきます。 デスクワークだけでなく、金融機関や役所へ出向くことも多いです。 ▼ ・相続手続き完了 専門性をもって的確な対応をすることで、 ご遺族の方々はいち早く円滑に日常を取り戻せます。 「あなたのおかげです。ありがとうございます。」と 感謝の言葉をいただくことも多いです。 ★案件は必ず2人1組で担当 ★実力が伴えば1～2年で拠点を任されるケースもあり ★拠点間で協力できるため1人あたりの負担は分散でき、 不明点も気軽に電話やオンラインで解決できます 求める人材
求めている人材 ★20～40代活躍中 ★相続の仕事に挑戦したい方 ★行政書士の資格取得を目指している方 ★行政書士資格を活かしてキャリアを築きたい方（実務経験不問） ★金融機関、保険、不動産などで相続に携わっていた方 ★素直で前向きに取り組める方 ★疑問点を自ら質問し助けを求められる方 【社員インタビュー】 ◆素直に吸収する姿勢 私自身、行政書士の資格は持っていましたが、 資格を取るための知識と現場で必要な知識は必ずしも一致しません。 なので頭でっかちにならず、相談者の声や先輩の対応など 目の前で起きていることを素直に吸収するのがオススメです。 その姿勢でいれば成長も早く、自信も付いてくると思います。 ◆経験×相続の専門性 前職は大手ハウスメーカーで営業をしていました。 相続という観点で不動産に携わることも多く、 相続に興味が湧いて行政書士の資格を取り、転職を決意しました。 畑違いにも見えますが、経験は活きます。 私の場合は、不動産に詳しい行政書士。 きっとあなただけの新しいキャリアを築いていけますよ。 【入社後の配属について】 ※入社後、研修期間（1～3ヶ月間）終了後、配属先を決定。 ※お住いのエリアを考慮いたします。 ＜配属一覧＞ ・名古屋オフィス 名古屋市中村区名駅南2-11-43 ・一宮オフィス 一宮市栄1-11-16 ・小牧オフィス 小牧市堀の内3丁目14 ・春日井オフィス 春日井市鳥居松町5-31 ・刈谷オフィス 刈谷市相生町-29-2 ・豊田オフィス 豊田市西町4-25-13 ・岡崎オフィス 岡崎市羽根町字東荒子57 ・豊川オフィス 豊川市中央通3-28 ・豊橋オフィス 豊橋市神明町74 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため）） -
■注目素材の繊維強化プラスチック（CFRP/GFRP）を中心とした複合材料の設計・製造・販売を手掛ける成長企業 ■医療機器/自動車/ロボット/航空宇宙/スポーツ用品など様々な分野で使用されているカーボン国内シェアトップメーカー
勤務地
摂津工場（大阪府摂津市） 想定年収
350万円～470万円 仕事の概要
■海外メーカーからも次世代資材として注目されている、カーボンの機械加工に関する業務をお任せいたしま… 求める人材
★業務経験がない方でも必須項目に該当する方はご応募ください★【いずれか必須】■機械系/電気系の学校… -
ほぼ残業なし｜土日祝休み｜年休120日｜服装自由｜10時出社
勤務地
東京都墨田区千歳３丁目１８番５号 株式会社ホビーストック 仕事の概要
仕事内容 ★アニメ・ゲーム作品の“モノづくり”を支える仕事★ 【アニメ・ゲームが好きな方歓迎！】 人気作品のキャラクターグッズやフィギュアの製造管理業務を中心にお任せします。 商品が世に出るまでの“最終工程”を支える、やりがいのあるポジションです。 商品企画をお願いする場合もございます。 【具体的な仕事内容】 アニメやゲーム作品の公式グッズ（アクリルスタンド・キーホルダー・フィギュア・アパレルなど）の 製造スケジュールの調整・品質管理・納品管理を中心にお任せします。 ＜仕事の流れ＞ □企画担当と連携し、商品仕様や数量を確認 □国内外の工場や製造業者とやり取り（納期・コスト調整など） □サンプルの確認・修正指示 □量産工程の進行管理 □納品スケジュールの管理・品質チェック ★社内外とのやり取りが多く、調整力・管理能力を活かせるポジションです。 【扱うグッズ例】 □アクリルスタンド・キーホルダー □Tシャツ・パーカー・タオルなどのライブグッズ □アウトドアグッズ（リュック・メスティン等） □精密な造形のフィギュア など 【この仕事の魅力】 自分が関わった商品が全国に届く達成感 ファンの方がSNSで商品を紹介してくれることも。自分の関わったモノづくりが評価される喜びがあります。 安定した働き方が可能 残業はほとんどなく、プライベートも充実。趣味やインプットの時間も大切にできます。 企画チームとの距離が近い！ 製造管理の立場から「こうした方がコストが抑えられる」「この素材の方が再現度が高い」などの意見も歓迎される社風です。 【求める人物像】 □モノづくりやキャラクターグッズに興味がある方 □製造や進行管理の経験を活かしたい方 □人と関わる調整業務が得意な方 □アニメ・ゲーム・漫画が好きな方歓迎！ 【長期的に働ける環境】 企画の成功が収益に直結するため、頑張りは給与・賞与にしっかり反映されます。 また、社員一人ひとりのアイデアや工夫が大切にされる少数精鋭の職場なので、やりがいも十分！ あなたの管理スキルで、“推しグッズ”を世に送り出す仕事に挑戦しませんか？ 求める人材
求めている人材 【未経験・第二新卒歓迎】 ・さまざまな人と意見を出し合いながら「売れるグッズ」を生み出したい方！ 業界・職種未経験の方歓迎！！ ＜必須条件＞ ・基本的なPCスキルをお持ちの方 ・コミュニケーション能力のある方 ＜こんな方は歓迎します＞ ・商品企画、制作物の製造管理経験がある方 ・Photoshop／Illustratorの操作スキルをお持ちの方 ・英語、中国語などの語学力を活かして働きたい方 ・幅広い視野をもって行動、提案ができる方 ★アニメや漫画が好き！という20代～30代の先輩が活躍しています！！ -
□扶養内OK！主婦(夫)活躍中□□髪型・ネイル自由□完全自由シフト制で自分に合った働き方を♪
勤務地
広島県福山市三吉町１丁目８－３８ 手もみ屋本舗三吉店 仕事の概要
仕事内容: □□□ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □□□ リフレ・ヘッドスパ・もみほぐし等の癒し施術でお客様をリフレッシュ□ 業務委託の脱毛・美容施術サロンスタッフ募集 自身も脱毛し放題！働きながら綺麗に□ 手もみ屋本舗なら… □月収30万円以上！給与アップ制度多数↑ □週１日～OK／フルタイム勤務OK □土日のみ、平日のみ勤務も相談可能 □扶養内勤務・WワークOK □□□ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □□□ 《業務内容》 セラピストとして下記の業務をお任せいたします！ □ボディケア・フットケアの施術 □お客様のご案内 □受付業務 □その他店舗業務 など 《仕事の流れ》 お客様ご来店 ↓ 受付・カウンセリング ひとりひとりの体の不調やお困りごとをヒアリング◎ ↓ 施術 体の疲れをほぐして、癒しの時間を提供♪ ↓ お会計・次回予約など ↓ お見送り 他にも... 施術準備、お客様お茶サービス、施術室片づけ、開店・閉店準備など 業務については手厚くお教えしますのでご安心ください！ 求める人材
求める人材: 応募条件は特になし！ ◆学歴不問・年齢不問□ ◆20～30代中心の女性活躍中！ ⌒⌒⌒V⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 【こんな方にオススメ！】 □美容サロンで働いてみたい！ □美容に興味・関心がある方 □ エステティシャンの仕事に興味がある方 □ リラクゼーションサロンで働いてみたい方 □ マッサージサロンで働いてみたい方 □ 美容サロンの世界に飛び込んでみたい方 □ アロマセラピストに憧れている方 【1つでも当てはまる方はぜひ！】 □サロンやエステで勤務経験ある方 □主婦（夫）でパートを探している方 □ スパやマッサージサロンが好きな方 □ お客様を笑顔にするのが好きな方 「今からでも間に合うかな…」 「更に上を目指して頑張りたい！」 そんな方も、気軽にご応募を！ -
＼アロマの知識を学びながら余裕を持ったライフスタイルを実現／◆最寄駅徒歩5分以内◆月給35万円◆完全週休2日…などの好条件が揃うレア求人です♪
勤務地
東京都中央区銀座6-7-9 丸喜ビル2F オリーブスパ 銀座店 仕事の概要
仕事内容: ＼働くPOINT／ ＃1.安定｜20年の歴史を持つ人気サロン ＃2.給与｜初任給から月給35万円以上 ＃3.休日｜完全週休2日＆有給消化率100％ ＃4.住居｜新築・築浅の無料社宅あり ＃5.将来｜事務や広報などのキャリアもあり ━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 オリ―ブスパでの受付業務を中心に担当いただきます。 * 受付・接客～お部屋へのご案内 * 丁寧なカウンセリング * 心地良い個室での施術（60分～100分） * 施術前後の準備や片付け * ご予約受付 など 1人のお客様に対して1人のスタッフが対応するのが基本。多い日でも1日4名程度なので、時間に追われて焦ってしまうということもありません。 ＼おしゃれな南国リゾート風空間♪／ 心地よいアロマの香りに包まれた店内は、南国のリゾートホテルのようなラグジュアリーな空間。いるだけで海外旅行のような非日常感を味わうことができます。 ━━━━━━━━━━━━ 【研修制度】 研修は約2カ月半！店舗や研修施設にて座学・実技でアロマトリートメントの基礎を学んだ後、オプションメニューや各種メニューを学び、技術・接客スキルを身につけていきます。 経験豊富なインストラクターが丁寧に指導し、一緒に研修を受ける仲間も沢山いるので安心です。もちろん、研修後も配属店舗にてスキルを磨くことができますよ。 ※個人ノルマもないので、無理なご提案は一切不要です。 ━━━━━━━━━━━━ 求める人材
求める人材: 未経験の方も大歓迎！特別な知識も経験も必要ありません。 ※フリーターの方や第二新卒者も歓迎 ※正社員としての勤務経験がない方も応援します ＼ こんな方を歓迎します ／ * 人と接することが好きな方 * 人を笑顔にする仕事がしたい方 * 一生モノのスキルを身につけたい方 * 美容やヘルスケアに興味がある方 * 頑張った分しっかり評価されたい方 ＼ 先輩たちの前職も様々 ／ スタッフの8割以上が未経験からのスタートです！ 例えば… ＃受付＃一般事務＃コールセンタースタッフ＃人事＃総務＃広報＃アパレル販売＃携帯ショップ店員＃飲食店ホールスタッフ＃ホテルスタッフ＃ブライダル＃グランドスタッフ＃アミューズメントパークのキャスト＃保育士＃美容師＃介護スタッフ＃営業職…など。 -
■名古屋鉄道グループ「名鉄都市開発」100%子会社。名鉄都市開発からの物件管理依頼で年々売上を伸ばしています。 ■マンション・ビル管理だけでなく、賃貸管理・不動産仲介・リフォームなど多角的に事業展開し、盤石な経営を実現。
勤務地
本社（東京都新宿区） 想定年収
375万円～480万円 仕事の概要
■分譲マンションの管理業務を担当、3LDKのファミリー向けマンションをメインに、平均して10～13棟程度を… 求める人材
★未経験・第二新卒歓迎★【歓迎】■顧客折衝のご経験■マンション管理業務のご経験■不動産業界（業種問… -
今話題のエンタメ系複合商業施設で働く！
勤務地
神奈川県横浜市西区高島２丁目１４－９アソビル 株式会社マザーエンタテイメント 仕事の概要
仕事内容 残業時間月平均5時間！土日祝日休み！人気のエンタメ業界！ エンタメ業界を盛り上げたい！ 非日常を創造したい！ 私たちは、そこでしか味わうことのできない「楽しみ」と「驚き」を創造し、お客様を日常の一歩先へ導きます。そして私たち自身もまた一歩先への歩みを止めません。 仕事内容 管理部門の責任者候補として下記の業務をお任せ致します。 下記業務を最初からすべてお任せするわけではなく、これまでのご経験やご自身のキャリアプランを元にお任せしていく予定です。 具体的な仕事内容 ＜人事労務業務＞ 人事評価制度・就業規則等の運営 社員給与計算 労務処理(一部社労士へ委託有) ＜法務業務＞ 新契約および既存契約の管理、リスクヘッジ リーガルチェック 法務トラブル対応 〈総務業務〉 総務部門のマネジメント マニュアル改定 社内ルール策定 〈経理関連業務〉 親会社への報告資料チェック 支払・入金管理 売掛管理 管理部門の中には総務・人事労務・法務・社長室・経理・経営企画の機能があり、上記の仕事内容以外にも各ポジションがそれぞれのタスクを遂行しています。 今回のポジションは各担当が業務を円滑に進められるようにフローの見直し、将来的には全体マネジメントを行う責任者候補の募集となります。 記載業務以外にも、「これが得意だからやりたい！」「好きな○○に挑戦したい！」などご本人様の希望も可能な限り取り入れていきたいと思っています。 チームを大切にしながらも、自発的に考え行動ができる社員がイキイキと働く環境です。 「自らが組織を作りあげていく」ということを実感でき、チームで協力しあいながら業務に対応していきますので、年次有給休暇も取得しやすい環境です。転居を伴う転勤がないため、安定した就業環境です。 求める人材
求めている人材 社内のメンバーと手を取り合って、より良い組織を創り出そうとする想いのある人がピッタリ いずれかをお持ちの方は歓迎！ ■必須条件 □管理部門の業務経験 □マネジメント経験 □人事労務・総務・法務・経理等の実務経験 (すべてが実務経験必須ではございません) ＼こんな方はウェルカム！／ ・社内外を問わずコミュニケーションを大切にできる方 ・マルチタスクをこなせる、または得意な方 ・自発的に行動できる積極性のある方 -
若手を積極的に採用します□□□20代30代が成長中□□キャリアUP可能！【1月まで大量採用】楽器のリユース査定員◆サービス業経験者10年連続増収増益の成長企業！／社用車完備
勤務地
愛知県名古屋市守山区 株式会社GRACE 仕事の概要
仕事内容: 査定依頼のあったお客さまの自宅へ伺い、査定と買取をお任せします。 お客さまとの会話を大切にしながら信頼関係を構築していくのが大切な仕事なので、 飲食、アパレル、ホテル、塾講師、インフルエンサー、ドライバー、職人など多様なバックボーンの方々が活躍しています。 <仕事の流れ> ▼査定依頼のあったお客様の自宅へ訪問(車で30分~1時間程度の場所に行くことが多いです) ▼お客様と会話をしながら依頼の品物を確認 ▼ブランド名などを確認して品物を査定 ※査定に困ったときは、本部からの査定遠隔サポートも随時受けられます！ ▼お客様に買取価格の提示と理由のご説明 ▼買取希望の場合、合意した買取金額をお支払いして、品物を社用車に積み込み ▼次の訪問先へと出発（※1日4～8件を訪問） ※買取商品、品数、場所によって件数は異なります -
「ちょうど良いゆるさ」を大事にしています☆ ＜寮完備！給与週払い、相談に乗ります！＞業務拡大につき緊急増車中！
勤務地
埼玉県川口市川口元郷駅 株式会社ニルス 川口営業所 仕事の概要
仕事内容: ドライバーからはじめて44年がたちました。 この仕事はやっぱり天職です！みんなにも「ドライバー」という仕事を好きでい続けて成長して欲しいから！ by よくしゃべる社長（65歳） ///////////////////////////////// 給与週払いも相談に乗ります！最初は大変だったりしますよね！？ よーくわかります。僕もそうだったから。 ・気づけば所有車両290台！コツコツやってきました.少しは安心して働いてもらえると思いますw ある程度、希望に合わせた案件を手配できますよ！ ⇒4000社を超える荷主さんがいます、営業は社長と常務がガッチリ！ ・イキイキ働いてもらいたい！「ちょうど良いゆるさ」を大事にしています！ ⇒ガチガチは嫌！個性も大事にしたいですし！定着率が自慢！社長とドライバーの距離が近いから、直接要望できる！改善も早い！休みの希望も通りやすい！いや、通します！有給100％取得者も！ ///////////////////////////////// 定着には自信あります！ ひとりひとりの希望に合わせて働ける環境づくりを心掛けておりそれが私の仕事！ 年齢、社歴関係なく自分の要望を伝えやすい環境が定着につながってると思います！ ＜営業所長より ニルス川口営業所はこんな職場です！＞ ひとり一人の言葉のやりとりだけじゃなく顔色なども見て悩みなどにも向き合っています。 はじめまして！川口営業所所長の須賀です。趣味は、自宅のインテリア空間デザインをしたりしてます。。。癖強めですいません（笑）。入社して16年。社長とは一緒に車の持ち込みで運送業をやっていた時代からの付き合いです。16年前に社長から「よかったら一緒にやろうよ！」と言っていただいて入社。入社してすぐに川口営業所の立ち上げに参加し川口営業所の所長に就任しました。ゼロの状態から拠点を築いていき、ドライバーを増やすことや、お客様への営業など当時はドライバーさんとの関係構築などで苦労しましたが、今では荷主さんとの関係も深くなり、約40名のドライバーさんが活躍できるぐらいの規模になりました。 ●私の転機～従業員の離職で気づいた「コミュニケーション」の大切さ。今では定着率バツグン！ 拠点を立ち上げ、がむしゃらにお客様獲得に取り組む中で苦労したのが、従業員の離職や高齢化。本社から応援に来たドライバーとの関係構築にも悩みました。そんな中で、改めて気づいたのが、コミュニケーションの大切さ。積極的に声をかけ、ドライバーの声を聞くように心掛けました。運行管理・配車を兼任しているのですが、その際にも、単に言葉だけではなく、顔色や態度などにも目を配り、心身の調子を把握するようにしています。プライベートでも飲みに行ったり、食事会をおこない、従業員との距離を近づけています！おかげさまで、今では定着率が良く、約40名のドライバーが活躍してくれています！ ●この職場のいいところ～有給休暇はリフレッシュのために必要不可欠。取るのが「当たり前」 ウチは、仕事が終われば気兼ねなく帰ることができて、オンとオフのメリハリの効いた職場です。オフを十分楽しんでリフレッシュしてこそいい仕事ができるんですよね。だから、有給休暇は、そのための必要不可欠な時間。「取るのが当たり前」という考え方です。 ●新しく入られる方へ～経験やスキルではなく、「人柄」を見て採用します！ 多くのドライバーさんに接してきましたが、スキルや経験は後から付いてくるもの！やっぱり人柄が全てですよね！未経験でも大丈夫！しっかり教えますし、やる気がある方には支援を惜しみません！資格支援なども充実してます。一度現場を見たい方は見学や体験入社などもやってますので興味がある方はぜひ、気軽に応募してみてください。 ＜現場のドライバーより＞ 豊富な案件量があって安定収入が得られるうえ、やればやるだけプラスに！ドライバーどうし、互いに助けあう雰囲気の会社です！ こんにちは！ドライバーの小川智三です。年齢は56歳で、気が付けば入社8年目になります。趣味は、旅行とスニーカーを集めること。去年は、沖縄旅行に行ってきました。ニルスに入社前もお酒の配送をしていました。コロナの影響もあり会社としても大変な時期の中、最後まで面倒を見てくれた。そんな人を大切にする会社なんです。 ●長く続いている理由～その１ 居心地の良さ 最大の理由は、会社の雰囲気の良さ。いろんなタイプのドライバーがいますがみんな良い人で、ドライバー同士の関係がよくて、情報を交換し合ったり、困った時には必ず誰かが助けてくれるんです！プライベートでも友だちになれた人もいて、年に１、２回、私の家でBBQ大会をしてます！一番最近は今年の春にやりました。奥さんや子供も連れてきてくれた方もいたのでとても盛り上がりました。 ●長く続いている理由～その２ 安定した案件量。やればやるだけ収入アップ！ ニルスはお取引様が多く、荷主様との関係も深いので案件も安定していて、不安を感じることなく安心して働けます！急な依頼などでの「対応力」という面でお客様からの信頼も厚く、現場のドライバーも、「ありがとう助かったよ」と言っていただけることも多くて、やりがいにつながっています。もちろん、やればやるだけ稼げるのも魅力ですね！ ●これから入られる皆さんへ 社歴、年齢関係なく相談し合えるような雰囲気なので、どんなことでもまずは話をしてみましょう！私も住宅の営業から運送業界に飛び込みました。そんな私だからこそ皆さんの不安や悩みも少しはわかることもあると思います！一人で抱え込まないでください。気兼ねなく相談してください、一緒に考えます！ ＜具体的な仕事内容＞ 4ｔウイング車で紙製品の配送をお願いします。 ●運ぶもの／紙製品 ●運ぶエリア／関東圏内 ●走行距離など／1日5～6件で走行距離は150k程度です。 ＜川口営業所の年齢構成を紹介します！＞ 48名のドライバーが活躍中！ 30代：7名 40代：15名 50代：22名 60代：4名 ・ムードメーカーの40代の森下さんが教育係を務める予定です！ ＜ニルスは、他とココが違う！＞ ・社長がドライバーにこんなに声をかけるところは他にはあまりない！by和地部長 実は、まだ入社半年。入社して驚いたのは、「社長とドライバーの関係」。社長がドライバーにこんなに声をかけるところは、他にはあまりないと思います。かといって、強制したり、必要以上に干渉するのではなくて、それぞれが、自分らしく働いているんです（社長もけっこう好き勝手やってます笑）。この自由で程よい距離感が当社の魅力です！ ●「安定性」と「現場の自由度」が共存しているところが大手にはない魅力！by高野常務 入社して10年。前職は、某大手物流会社で25年働いていました。管理職にもなったのですが、上からの命令通りに現場が動くだけではダメじゃないかと思い始めた頃に社長に出会い、現場を大切にしていることを実感し入社しました。 当社には、大手でありがちな「上からのルールで現場が縛られる」ということはありません。もちろん、就業規則はありますが、ドライバーがそれぞれの判断で出来ることもたくさんあります。例えば、車を装飾したりするのも、基本、自由です。しかし自由だからこそ、その良さを行き過ぎないように締める事が私の仕事の一つです。信頼を失うのは一瞬、ドライバーを守る為にもオン・オフのメリハリある職場創りを意識しています！ 当社は約4000社の荷主様と取引をしており、案件量が豊富で安心して働ける「規模」があるのも特徴です。「安定」と「自由」を両方求める方におススメの会社だと思います。 求める人材
求める人材: ＜学歴不問、職歴、年齢不問、もちろん運送業界の経験不問＞ 大事なのは過去より未来！ですので過去は問いません！ 必須：中型免許 ＜こんな人にピッタリ＞ ・生涯現役で働きたい！ながーい期間働きたい派の方！ ・どちらかと言えば稼ぎたい派の方！ ・車の運転が好き！特に大型車はカッコいい！ ・「ちょうどいい」環境で働きたい！ ・家族との時間やプライベートも大切にしたい！ ・堅苦しいルールにガチガチに縛られるのは苦手！ ・割と人間関係のいい職場で働きたい ・ドライバー愛が強い社長のもとで働きたい！ ・安定した業績の会社で安心して長く働きたい！ ・人から「ありがとう」「助かったよ」と言われる仕事がいい！ -
■注目素材の繊維強化プラスチック（CFRP/GFRP）を中心とした複合材料の設計・製造・販売を手掛ける成長企業 ■医療機器/自動車/ロボット/航空宇宙/スポーツ用品など様々な分野で使用されているカーボン国内シェアトップメーカー
勤務地
摂津工場（大阪府摂津市） 想定年収
310万円～500万円 仕事の概要
■海外メーカーからも次世代資材として注目されている、カーボンの機械加工に関する業務をご担当いただき… 求める人材
【必須要件】●機械加工の実務経験【歓迎要件】●CAD・CAMの使用経験 -
Change before you have to！
勤務地
東京都羽村市羽村駅 D&X株式会社 仕事の概要
仕事内容: ※ 【正社員募集】【新卒、第二新卒OK】【中途OK】 【海外営業部門希望の場合海外留学帰国歓迎】【海外営業部門希望の場合帰国子女歓迎】【国内営業部門希望の場合日本語ネイティブ歓迎】 □ 営業マン若しくは営業ウーマン： * 国内営業部希望ならば⇒日本語ネイティブのみ；国内外の半導体企業を定期的に訪問し、提案する。国内営業、国内アシスタント、事務員は日本語ネイティブレベルのみ、語学力不要。国内営業希望は英語力不問、海外営業希望は日本語力を全く不問。 * 海外営業部希望ならば⇒母国語含め二か国語必須； 海外出張は頻繁につき、言語力必須、海外留学経験者、海外帰国、 日本人 海外留学生特にアメリカ、特にイギリス、ドイツ、韓国からの帰国生は最優先。ドイツと台湾、上海に支社有り。言語力とは、母国語以外、プラス任意一カ国外国語を流暢に話せること。歓迎言語 = 日本語、英語、ドイツ語、フランス語、イタリア語、ポルトガル語。韓国語、台湾語、香港語（広東語）、ベトナム語、タイ、スペイン語、中国語。 ーー正社員営業，営業アシスタント 未経験者OK、中途入社OK * ２０２４年、２０２５年、２０２６年（国内法人営業ーーー国籍不問、但し日本語ネイティブ） * ２０２４、２０２５年、２０２６年ーーー国内事業部応募：日本語ネイティブ国籍不問；海外事業部応募：「母語+日本語ORその他任意一カ国語」。各職種、新卒、第二、中途、海外留学帰国、等々募集中。* ⇒ 国内事業部語学不問（その他言語不問、国籍不問、但し：国内営業＆事務職＆生産現場監督は日本語ネイティブ必須） ⇒ 海外事業部「母国語＋一ヵ国語」の語学力必須、日本語能力問わない、海外留学帰国ドイツ、イギリス、韓国、台湾、香港大歓迎。特にドイツ語＆英語大至急（日本語出来なくてもOK,例えば「英語+ドイツ語」OK、「韓国語+香港語」もOK、「英語+スペイン語」でもOK......） ー－－－－－－－－－－－－－－－ * 勤務開始日 = 即勤務か、2024年10月1日、2024年11月1日、2025年4月、2026年4月、、、。その他即勤務希望も応じます。 * 昇給 ＝不定期昇給あり、個人実績による（複数回、間違いなくある）。不定期昇給の多さ、金額の大きさは一番のPRポイントです。 * 賞与 ＝年２－３回 *初年度のみ、無しか気持ちだけ。* * 手当 ＝住宅手当-（立川駅西地域ー例八王子羽村等駅条件、半年後４８０００円） □*□□２０２５－２０２６採用進捗報告□*□□* 法政大学 （環太平洋アジア営業か購買か） 1名 ２０２６年４月入社予定 □*□□２０２４－２０２５採用進捗報告□*□□* 広島大学 （内務か営業か） 1名 ２０２５年４月入社予定 早稲田大学 （環太平洋アジア営業） 1名 ２０２５年４月入社予定 名古屋大学 （環太平洋アジア営業か購買か）1名 ２０２５年４月入社予定 九州大学 （環太平洋アジア営業か購買か） 1名 ２０２５年４月入社予定 上智大学 （海外営業部） 1名 ２０２５年４月入社予定 University of Winchester（イギリス） （海外営業）1名 ２０２５年４月入社 国際教養大学 （海外営業部） 1名 ２０２５年４月入社予定 明海大学 （検討中） 1名 ２０２５年４月入社予定 ソニー学園湘北短期大学 （国内営業部） 1名 ２０２５年４月入社予定 国立大学法人東京学芸大学 （現場・管理・物流）1名 ２０２４年１２月入社予 拓殖大学 （国内か現場管理か） 1名 ２０２５年４月入社予定 大原簿記学校 （国内か内務か） 1名 ２０２５年４月入社予定 Lane Community college University of the People （国内）1名 ２０２５年４ San Diego State University Mechanical Engineering （北米営業）1名２０２５年４月 ---------------------------------------------------------------------------------- 九州大学 （アジア太平洋） 1名 ２０２４年５月入社 東京国際大学 （内務部） 1名 ２０２４年５月入社 東京エアトラベル専門学校 （内務） 1名 ２０２４年5月入社 東北工業大学校 （生産・在庫・出入荷） 1名 ２０２４年4月入社 南京信息工程大学 （アジア太平洋営業） 1名 ２０２４年8月 NEOMA Business School France （海外営業） 1名 ２０２４年５月２０日 立命館大学 （現場・購買・在庫） 1名 ２０２４年8月入社 山東省済南市済南大学 （現場） 1名 ２０２４年8月入社 ――――――――－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ □*□□２０２３－２０２４採用進捗報告□*□□* 東京外国語大学 （内務事業部） 1名 ２０２４年４月入社済み 桜美林大学 （国内事業部） 1名 ２０２４年４月入社済み Hochschule Harz Hochschule Fur Angewandte Wissenschften, ドイツ（欧州）1名 Hsiu Ping University of Since And Technology、台湾（アジア太平洋事業部）1名 ものづくり大学 （生産管理・在庫加工） 1名 ２０２４年４月入社予定 同志社大学 （韓国営業部） 1名 ２０２４年４月入社済み 実践女子大学 （内務部） 1名 ２０２４年４月入社済み 拓殖大学 （生産管理・出入荷） 1名 ２０２４年４月入社済み 愛知学院大学 （国内事業部か欧州か） １名 ２０２４年４月入社済み Volkshochschule Freiburg ドイツ （欧州事業部）1名 ２０２４年４月入社済み 大原簿記学校 神戸港オフィス（海外営業部門） 1名 ２０２４年４月入社済み 大原簿記学校医療秘書公務員（内務部） 1名 ２０２４年４月入社済み ------------------------------- モンゴル文化教育大学→桜美林大学 （海外書類専門） 1名 ２０２３年１１月入社済 SOAS University of London （海外事業部） 1名 ２０２３年１２月入社済み 東京都□第五商業□等学校（生産管理＆出入荷） 1名 ２０２3年９月入社済 山梨県富士学苑高校 （生産管理＆出入荷） 1名 ２０２3年９月入社済 神戸大学 （海外営業・米州事業部） 1名 ２０２3年１０月入社済み 筑波大学 （海外営業・米州事業部） 1名 ２０２3年１０月入社済み 東京大学 （海外営業・米州事業部） 1名 ２０２3年９月25日入社済 東京国際大学 （海外営業・米州か欧州か） 1名 ２０２3年１０月入社済 Universidad Veracruzana大学 （欧州事業部）1名 ２０２３年１０月入社済 □cole Rudolf Steiner Lausanne （米州事業部）1名 ２０２３年８月入社済 埼玉県立入間向陽高校 （内務部） １名 ２０２３年 ８月入社済 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ □２０２２－２０２３採用実績□ 島根大学 /生産在庫物流管理 1名 早稲田大学 内務部か営業部か 1名 /関西大学 1名 / 京都産業大学 1名 ２０２３年4月入社/駒澤大学１名 ／中国上海復旦大学 1名 ／立命館アジア太平洋大学 営業部 1名 /獨協大学 1名/東洋大学 1名 東京農業大学 1名 /外国ビジネス専門学校 国内か内務か １名 /大原簿記専門学校 １名 /亜細亜大学 １名 神田外語大学 営業部 １名/早稲田大学 米国事業 １名 /イギリスUniversity of Gloucestershire 営業部 １名 /アメリカThe Pennsylvania State University１名 □２０２１－２０２２採用実績□* ------------------------------------------------------------------------------ 獨協大学 1名 ／日本大学 １名／HAL名古屋 1名 ／同志社大学 1名 ／鈴鹿大学 1名 ／関西大学 １名 ／明治大学 １名 ／香港浸會大學 １名 ／東海大学 １名／台湾國立中山大学 １名／ Universityof Pennsylvania 1名／城西大学 １名 □２０２０－２０２１採用実績□ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 名古屋大学 １名／日本大学 １名 ／関西外国語大学 １名 ／桜美林大学 １名／ 神戸大学 １名／神田外語大学 １名 ／東邦大学 １名／立命館大学 １名／大阪産業大学 1名 ／高知大学 １名 ／立命館大学 1名／日本ユニタス日本語学校入学 1名 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ２０２１～２０２２年採用実績 HEPL ベルギー⇒ University of Li□ge １名／Erican Language School Malaysia １名／Michigan State University →麗澤大学院 1名／ベトナムホーチミンNguyenHue→立命館大学 1名 ／東京国際大 学 1名／慶応義塾大学 １名 ／University of Ljubljana⇒東洋大学大学院 1名 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ２０１７年 採用実績：国士舘大学 １名＿東北大学 １名＿イギリス留学帰国 １名 グラスゴー大学（The University of Glasgow）__ベラルーシ留学帰国 １名＿日本大学 １名＿國學院大学 １＿香港シデー大学 １名＿東洋大学 １名＿専門学校 １名 ------------------------------------------------------------------------------ ２０１８年 採用実績：立教大学 １名＿豊田名古屋自動車大学校 １名＿大原簿記学校 立川校 １名＿常葉大学１名＿法政大学 1名＿武蔵大学1名＿フランス 国立東洋言語文化大学1名＿学校法人織田ファッション専門学校1名＿イギリス エクセター大学 University of Exeter１名 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ２０１９年 採用実績：滋賀大学（国内営業1名）名桜大学 （国内＆海外アジア圏1名）明治大学 （内務部1名）駒澤大学（海外営業1名）武蔵大学（退職） マルティン・ルター大学（海外欧州1名）慶応義塾大学（海外韓国1名-現退職） ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ２０２０年 採用実績 東海大学 1名／獨協大学 1名 ／松本大学 1名 ／神戸大学 1名 ／コンケン大学 Khon Kaen University □□□□□□□□□□□□□□□□□□／西武文理大学 1名／カナダ セニカ大学 Seneca College Toronto Canada(米州事業部）１名／長春理工大学 1名／東京国際大学 1名 ／ブルゴーニュ大学Burgundy フランス France／東京大学 1名／華僑大学（Huaqiao University）1名 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ２０２１年 採用実績 関西外国語大学 １名／早稲田大学 1名／京都立命館大学 １名／Vocational School Kaufmannsschule II, Hagen Germany（欧）１名 ／ブレーン州立経済工科 Hochschule Bremen Deutschland（ドイツ名）／Bremen University of Applied Sciences Germany (欧）１名／国立台北教育大学 １名 求める人材
求める人材: □ 職種ポジションは三ヶ月後、応相談可能です。 募集職種： ＜１＞国内法人営業； 国内出張多い（出張手当3000／日、副課長以上増額別体系）。28歳迄。 日本語ネイティブレベルのみOK、それ以外の語学力も、国籍も不問です。 重要＊ 日本語ネイティブ 。 2024、2025、2026新卒大歓迎。中途もOK。5名。 ＜２＞海外法人営業； ※日本語不要、出来れば嬉しい程度。28歳迄。 ーーこのポジションだけ日本語必須条件ではない； 日本語が全く出来なくても、日本語以外の二ヶ国語でもOKです （例えば「母国語＋英語」、或いは「母国語＋ドイツ語」、2つあればOK）。 アメリカ、ヨーロッパ（特にドイツ、フランス、スペイン、イタリア、イギリス、オランダ） * ※ドイツ語大至急、韓国語大歓迎*。台湾語、広東語、英語、中国語、その他語等。 ＜３＞営業アシスタント（高卒OK、専門学校歓迎）26歳迄。 ーー 出荷入荷、在庫統計、 生産管理 （ 日本語ネイティブ-必須 ！ 最優先）。 地元優先。即時入社希望者優先、２3年卒業歓迎。*外国籍OK、日本語ネイティブ必須。 勤務開始日 = 即勤務か、２０２４年10月、202５年1月1日、202５年4月、202６年4月 -
月給30万円～／1日7時間勤務／残業月10h／未経験大歓迎
勤務地
千葉県八千代市ゆりのき台3-3-4 パールシティ八千代103 トライプラス八千代中央校 仕事の概要
仕事内容 □求人のポイント□ □塾未経験からでも月給30万円～ □隔週週休2日制、1日7時間勤務 □原則定時退勤（残業月10h程度） □教室の売上に応じて期末ボーナス支給 □未経験に安心の研修＆フォロー体制 □子どもたちの夢を応援できる仕事 □「家庭教師のトライ」から生まれた塾 個別指導塾「トライプラス」の教室長として生徒支援と教室運営業務全般をお任せします。 まずは丁寧な研修からスタートです！ □主な仕事内容 ◎入塾希望者や保護者へのサービス説明 ◎生徒の成績アップフォロー ◎保護者面談、進学相談対応 ◎講師の採用、管理 ◎トライプラス本部との連絡、報告業務 ◎業績管理 など □授業は講師が行っています！ 生徒や保護者とのコミュニケーションや講師の管理・運営が中心です。 授業は専任の講師が担当するため、指導経験がなくてもまったく問題ありません。 □入社後について 本部で1週間の研修があり、トライプラスでの教室運営の基礎を学んでいきます。 その後配属先の教室で実際に業務を行いながら習得していきましょう。 □トライプラスについて 家庭教師のトライから生まれた個別指導塾「トライプラス」は、 生徒一人ひとりの目標やペースに合わせた指導をしています。 「学校の授業や集団塾に馴染めなかった」 「勉強嫌いだけど、毎日の学習習慣を身に付けたい」 「将来の夢に向かって勉強を頑張りたい」 …など、塾に来る目的は様々。 生徒や保護者と丁寧なコミュニケーションを取りながら 目標に向かって学習計画を立てたり、躓いた時にはフォローをしながら サポートを行っていってください。 □頑張りが認められる仕事 「面倒見の良い塾」など、口コミで塾の評判も広まりやすく、 コツコツと頑張ることで入塾希望者を増やすことができます。 生徒数や季節講習の売上次第で収入もアップし、 自分の努力が目に見えることも、この仕事の大きなやりがいです。 □教室オーナーからのメッセージ 生徒一人ひとりに寄り添い、成長をサポートすることが私たちの使命です。 未経験の方でも、しっかりとした研修とサポート体制があるので安心してください。 一緒にやりがいのある教室運営をしていきましょう！ 求める人材
求めている人材 ＼未経験大歓迎！人とコミュニケーションを取ることが好きな方／ 20代・30代活躍中！ 【必須】 □四年制大学卒業以上 □基本的なPCスキルをお持ちの方 【以下に当てはまる方は大歓迎】 □コミュニケーションに自信のある方 □営業・接客販売の経験をお持ちの方 □教育に関心のある方 □明るい雰囲気の教室づくりができる方 □子どもたちの力になりたい方 □正社員として腰を据えて働きたい方 □1校舎の教室長として経営に携わりたい方 □未経験からでも高収入を目指したい方 未経験からでも安心してスタートできるよう、 研修制度や本部SVのサポートも充実しています。 お隣の「村上駅前校」は、同じオーナーが運営する心強い仲間です。 教室長同士、いつでも助け合える環境が整っています！ -
社長含め7人でスタートアップ！埼玉のキャリアを支える仕事☆
勤務地
埼玉県さいたま市大宮区宮町2丁目65 小山第一ビル（旧、和久津ビル）4F 株式会社ジェイオーダー(埼玉オフィス) 給与例
給与例 550万円/4年目（月給30万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 採用・育成で会社づくりを支援！ コミュニケーションが要の仕事♪ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 1. 採用したい人材像を明確にする 企業の経営者や人事担当者とじっくり話し合い、 ・今どのような人が活躍しているか ・必要なスキルや経験は何か ・どのような人柄が望ましいか などを明確にします。 2. 求職者の心に響くメッセージを作る 次に、求職者の心を惹きつけるメッセージを作成します。 ・企業の理念や文化 ・事業の優位性や特徴 ・仕事のやりがい などを取材し広告やホームページで表現します。 3. 採用活動全体をサポート 求人募集から面接、入社まで、採用活動をトータルでサポートします。 ・効果的な採用キャンペーンを実施 ・企業のニーズに合わせた選考方法を提案 企業と求職者、両方の想いを繋ぎ、最高のマッチングを目指します！ 4. 採用後は研修など育成も支援 ・新入社員研修 ・マネジメント研修 ・キャリアデザイン研修 など、クライアントのメンバーが成長するための企画も行います。 ●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー● 「自己成長」「達成感」 「社会貢献」がヤリガイ！ ●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー● 1. ぐんぐん成長できる！ いろんな業界・仕事を知れて、企業の夢や強みを学べるから、視野がグンと広がります。マーケティングやコミュニケーションのスキルも身について、ビジネスで活躍できる力がつきます。 2. アイデアがカタチになる！ 自分のアイデアが広告やメッセージになって、たくさんの人に届きます。自分の手で、世の中を動かす面白さを味わえます。 3. チームで成長、達成感！ 仲間と協力してプロジェクトを進めるから、刺激がいっぱい！支え合いながら目標達成する喜びを分かち合えます。 4. 社会貢献を実感！ 企業と求職者、両方の未来を明るくするお手伝いができます。仕事を通して、社会問題の解決に貢献できます。 ●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー● 標準キャリアプラン 5年で市場価値を最大化する ●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー● 1年目：まずは基礎力UP！ ・営業活動を通して、商品知識やお客様とのコミュニケーションスキルを磨きます。 ・自社の採用活動に参加し、共に働く仲間を見つける力を養います。 ・基礎をしっかり身につけ、自信を持って2年目へ突入します！ 2年目：頼れる先輩（メンター）へ！ ・経験を活かし、営業目標達成に貢献！ チームを引っ張る存在へ。 ・新人育成を通して、指導力やコミュニケーション能力を更に磨きます。 ・後輩の成長をサポートしながら、自身の成長にも繋げます。 3年目：チームリーダーとして活躍！ ・自ら採用したメンバーとチームを結成！ チームワークで目標達成を目指します。 ・リーダーシップを発揮し、メンバーの育成やモチベーション管理を行います。 ・チーム全体のパフォーマンスを最大化し、組織作りを経験します。 5年目：組織の中核メンバーへ！ ・複数チームを統括するリーダー、または拠点責任者として、より大きな責任を担います。 ・予算管理、戦略立案など、経営に近い業務に携わります。 ・自分の存在が会社を大きくすることを実感できます！ ●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー● ～ 先輩STORY ～ 採用のパートナーから 事業発展のパートナーへ！ ●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー● 「ありがとう！」 「施設長候補が採用できたよ！」 クライアントのA社から電話越しに届いた報告に、東山はガッツポーズをした！ 彼にとって、入社後、初めての成功体験だった。 ＊＊＊ 前職は飲食店の店長。 人材業界への転職は彼にとって未知のチャレンジだった。 『自分ならできるはずだ。』 根拠のない自信とは裏腹に、思った通り成果がでない日々が続いた。 「まずはお客様を知ることから始めよう」 中々芽がでない東山に、代表の田中がくれたアドバイスだった。 東山は担当のクライアントへ1社1社、連絡。 とにかく対話することを心掛けた。 その中の1社との出会いで状況は一変する。 埼玉で5つの福祉施設を運営するA社。 施設長候補を募集していたが、何をやっても採用ができず困っていた。 東山はA社の本部担当に掛け合い、5人の施設長全員にアポを取り、突撃取材を敢行することにしたのだ。 最初は専門用語だらけでチンプンカンプン。 それでも東山は、現場で働くスタッフ、施設長、そして事業責任者のK氏…。 とにかく話を聞くことに徹した。 すると、取材をすることで初めて見えたことがあった。 介護業界の現状、A社が抱える課題、そしてそこで働く人たちの熱い想い…。 待遇改善や人材育成に力を入れるA社。 でもその取組や想いが求職者に届いていない。 ここに東山は目をつけた。 取材で集めた生の声を元に、東山はA社の魅力が伝わる採用ブランディングを提案。 社内のライターやアシスタントにも協力してもらい採用向けのWeb広告をガラリと変えた。 「東山さんのおかげで、自分たちでも気づかなかった魅力に気づけたわ！」 施設長の言葉に、東山は心の中でこぶしを握った！ そして、採用リブランディングを実行。 過去に類を見ない応募者の数だった。 採用活動は大成功。 特に、難航していた施設長候補は、A社が求める人物像にピッタリの人材が見つかった。 ＊＊＊ あれから約1年。 東山はジェイオーダーの中でもトッププレイヤーに成長していた。 今では、A社から新しい施設の出店計画や年間の採用計画についても相談を受けるようになった。 単なる取引先の営業担当を超えて、お客様と共に成長している実感がある。 今でも入社して間もない頃の、自信がなかった自分を思い出す。 あの時はスキルや経験は全くなかった。 お客様のことを知るために全力を尽くすとしかできなかった。 でも、だからこそ、今の自分がある…。 未知なものに挑戦することは勇気が必要だ。 でも、その勇気に見合ったリターンは必ずある。 「これからもお客様のために、新たな挑戦を続けていきます。」 東山は新たな一歩を出し続ける。 求める人材
求めている人材 ●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー● 資格不要！未経験の方、大歓迎！ ●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー● ・自分の手で何か創り上げたい！ 経験や知識は問いません。 私たちが求めているのは、熱い想いを持ったあなたの「挑戦したい！」という気持ちです。 ・チームで喜怒哀楽を分かち合いたい！ 仕事はチームで進めていくもの。 お互いに協力し合い、励まし合いながら、共に成長していける方を求めています。 ・「もっと良くなるために…」を考える！ 常に改善点を見つけ、より良い方法を提案できる、 向上心と行動力を持った方を歓迎します。 ・明るくポジティブ！周りを笑顔に！ 仕事もプライベートも楽しむためには、明るい雰囲気が大切です。 あなたの笑顔が、チーム全体のモチベーションアップに繋がります。 ●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー● キャラ被り無しの採用方針 ●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー● ジェイオーダーは、個性派ぞろいのチームです。 例えるなら、パズルのように、一人ひとりの形は全く違うけれど、全員が揃うことで初めて一枚の絵が完成する、そんなイメージです。 みんな自分の意見をしっかり持っていて、遠慮なく発言するし、ととことん話し合います。 でも、それは決してわがままということではありません。 お互いを尊重し、自立した個人として、強い信頼関係で結ばれているからです。 「誰でも挑戦できる」。 それが、バラバラだけど強い絆で結ばれた、ジェイオーダーの持ち味です。 ※※※ 先輩たちの前職 ※※※ ・カフェチェーン店長 ・保育士 ・美容サロン ・騎手見習い ・スポーツスクールコーチ ●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー● ～先輩STORY～ 飲食業界から転職。 「自分が会社をかえたい！」 ●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー● 大手カフェチェーンで2年間、店長として働いていました。 朝早くから深夜まで、コーヒーの香りに包まれながら働く日々は、それなりに充実していました。 でも、心の奥底では、 「このまま20代が終わってしまっていいのか？」 という漠然とした不安を抱えていました。 そんな時、偶然見つけたのが、ジェイオーダーのWeb説明会。 画面越しに飛び込んできたのは、 「埼玉オフィス スタートアップメンバー募集」の文字。 『ここだ！』 直感的にそう感じました。 選考が進むにつれて、私の想いはどんどん強くなり、ついに、ジェイオーダーの一員としての挑戦が始まりました。 入社して驚いたのは、ジェイオーダーは 「意思さえあれば、年齢や経験に関係なく、何でも挑戦できる環境」 だということ。 先輩たちは、誰もが自分の仕事に誇りを持ち、愚痴をこぼす人は一人もいません。 全員が、本気で会社をより良くしようと考え、行動する人ばかりでした。 以前の私には「会社を変える」なんて、考えたこともありませんでした。 でも、ジェイオーダーでは、それが現実のものとして感じられるんです。 今は、埼玉オフィス立上げの真っ只中。毎日が新しい発見と挑戦の連続で、正直、大変なこともたくさんあります（苦笑）。でも、それ以上に、自分の成長を肌で感じられる喜びの方が、はるかに大きいんです。 埼玉を起点として、次は東京、横浜へと、私たちの事業はどんどん広がっていきます。私も、いつか自分の拠点を持ち、経営に挑戦するのが、今の大きな目標です！ 「今の自分を変えたい」 「もっとワクワクする毎日を送りたい」 「自分の可能性を信じて挑戦したい」 もしも、あなたがそう思っているのなら、ジェイオーダーは、あなたの挑戦を全力で応援します！私たちと一緒に、最高の未来を創造しましょう！ ●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー● 理念＆代表メッセージ ●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー● あえて、あおく。 「傷つくことを怖れて逃げた自分」 「傷つきながらも挑み続けた自分」 未来の自分はどちらを誇らしく思うだろうか。 無難な人生は楽かもしれないけれど 心の底から楽しむことはできない。 壁を目の前にしてニヤリと笑い 立ち向かう挑戦者でありたい。 さあ、バカみたいに青くさく、 大真面目に、全身全霊で挑戦しよう。 そんな姿こそが美しいんだ 本当のかっこよさだと大声で叫ぼう。 誰にでも、いつでも、 目の前には可能性と選択肢がある。 あとは「どうありたいか」を 意志をもって決断することだ。 挑め。 あえて、あおく。 ＊＊＊ 代表Message ＊＊＊ ーなぜ「あえて、あおく。」なのか。 「今が人生のピークかもしれない。」 学生時代は本気でそう思って真面目に悩みました（苦笑）。 やらされ感で働き、自分にすら嘘をつき、理由なく作業のように毎日を過ごす…。 大人になるということに、絶望を抱きながら就職活動をはじめたことを覚えています。 でも社会に出てメンター、ロールモデルと言える方々との出会いがあり、世の中には『カッコいい大人』たちが溢れていることを知りました。 自分に正直で、周囲から反対されても、冷笑されても突き進み、青くさい子どものように夢中になる。 でも、その「青さ」は、無知や、妄信から来るものじゃない。 人の汚さや狡さ、弱さもわかっていて、その上で、意志をもって青くあろうとする。 そういう人たちと出会うと、心から『カッコイイな！』と思います。 歳を重ねても、自分の想いに正直でいる。 信じた道を夢中になって駆け上がっていく。 壁を目の前にしても、ニヤリと笑えてしまう。 そんな大人がたくさんいる社会は、きっと面白い。 そして、私たちはその最前線を走っていたい。 ジェイオーダーは「あおい」やつらが集まる会社でありたい。 だから、カンパニーコンセプトを「あえて、あおく。」に決めました。 「あえて、あおく。」いかがでしょうか。 気になっていただけたら、一度お話ししましょう。 代表取締役 田中一成 -
■名古屋鉄道グループ「名鉄都市開発」100%子会社。名鉄都市開発からの物件管理依頼で年々売上を伸ばしています。 ■マンション・ビル管理だけでなく、賃貸管理・不動産仲介・リフォームなど多角的に事業展開し、盤石な経営を実現。
勤務地
名古屋オフィス（愛知県名古屋市中村区） 想定年収
390万円～470万円 仕事の概要
マンションフロントとして分譲マンションの管理業務を担当いただきます。自社で管理しているファミリー向… 求める人材
★未経験・第二新卒歓迎★【歓迎】■顧客折衝のご経験■マンション管理業務のご経験■不動産業界（業種問… -
８時間労働の縛りなし！年間休日130日以上で自分の時間も充実！フリーランス×正社員の新しい働き方を提供！最大限に頑張りや結果を評価！
勤務地
茨城県土浦市藤沢 (特定)セカンドスポーツクラブ 仕事の概要
仕事内容: 教室内容： ・総合型スポーツ球技教室の指導者コーチ/教室運営 ・球技×陸上教室の指導者コーチ/教室運営 仕事内容： ・陸上トレーニング指導（走り方、跳躍、体幹、バランスなど） ・約10種類ほどのスポーツ球技を指導する総合型スポーツ教室の指導者 （仕事例：教室指導、練習メニュー作成、管理、連絡、事務作業等） 指導を行うスポーツ： サッカー・バスケ・バレー・テニス・野球・ハンドベース・キックベース・ドッヂボール・ハンドボール・ラグビーなど。 ※イメージとしては、【様々なスポーツを取り入れた学校の体育の延長線上】のような教室です。 １つのスポーツに特化して指導するのではなく、多くのスポーツを子供たちに経験して真剣に学んでもらうことが目的の教室です。 「何かやらせたい...」「何かキッカケがほしい...」と思う親御さんはとても多いです。 この教室を必要としている子供たちはたくさんいます。 様々なスポーツを通して、子供たちの変わるキッカケを生み出していきましょう！ 研修後、自分の教室（担当校）を持って指導していただきます！ 「自分の教室を持ちたいけど、なかなか踏み出せない...」「いつかは子供の教室をやってみたかった...」そんな想いや夢を持っている方を応援します！ 今あなたを待っている子供たちはたくさんいます！ ぜひ、一緒にその夢を叶えましょう！ 詳しくは面談にてお話させていただきます。 求める人材
求める人材: 20代・30代が活躍！ 指導経験は関係なし！重視していません。 指導経験よりも"人柄・子供への情熱"を最優先で採用します！ 【こんな人を待っています↓】 ・とにかく子供が好きな人 ・子供と接することや扱いが得意な人 ・子供と関わる仕事がしたい人 ・子供のことを１番に考えて行動できる人 ・仕事にやりがいや楽しさがほしい人 ・リーダーシップがあって仕切るのが好きな人 ・明るく前向きな性格の人 ・継続してコツコツ積み上げていける人 ・目の前のことだけではなく、数年後を見据えて努力できる人 ・コミュニケーションがとれる人 ・運動経験、運動神経のある人 ・子供に対する努力や勉強を惜しまない人 『こんな人もぜひお待ちしています↓』 ・自分の教室を持ちたい人 ・仕事で悩んでいて抜け出せない人 ・本当にこのままでいいのかと思う人 ・仕事でも自分の存在価値を見い出したい人 ・今を変えてでも新しい環境にトライしたい人 上記の中で当てはまる人は大歓迎です！ お金のことだけではなく、子供たちのことを本気で考えて行動できる人を待っています！ 子供への想いや行動は必ず成功につながります！ 子供のころの経験は一瞬だけど一生に残るもの！ 様々なスポーツを通して、一緒に子供たちの毎日や人生をもっと明るく笑顔にしていきましょう！ -
□年間休日111日！□賞与年2回□昇給年1回□充実の福利厚生
勤務地
福岡県糟屋郡新宮町緑ケ浜3丁目1-1 株式会社フランソア(総務課) 仕事の概要
仕事内容 ＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。 ＜この求人のポイント＞ □【通勤ラクラク】 駅チカ＆車やバイクでの通勤可！ □【入社後のサポート】 経験が浅くても入社後しっかりサポートしますのでご安心ください！ □【しっかり休みも取れる】 基本土日が休みなのでプライベートも充実！ ＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。 フランソアの総務課での業務になります。 具体的には ・労務管理 ・安全衛生管理 ・労災発生時の対応 ・福利厚生制度整備 ・ハラスメント対策の構築 ・施設管理 ・その他付随業務 【雇用形態】 正社員 求める人材
求めている人材 ＜必須＞ ・運転免許証 ・高卒以上 ＜歓迎＞ ・総務職経験 ・労務業務経験 ・年齢不問 ※経験が浅くてもしっかり サポートしますのでご安心下さい。 -
未経験OK/日勤/4tトラックでスーパー店舗のルート配送/手積み手おろしなし/充実の同乗研修あり
勤務地
〒285-0812千葉県佐倉市六崎〒285-0812 千葉県佐倉市六崎1676-2 SBSロジコム株式会社 仕事の概要
仕事内容 東証プライム上場SBSグループで安心◎ 職種未経験OK！実務経験不問！ 充実の研修制度と同乗研修あり 大型免許へのステップアップも可 日勤で長距離なし 家族との時間を大切に出来ます！ 完全週休2日制で土日休みも相談OK 固定時間の勤務体制 安定した勤務シフトで働けます 交通費支給あり マイカー通勤OK 4tパワーゲート車で大手スーパーの店舗配送 積み下しはパワーゲート（自動リフト）付き でカートを乗せて、配送先で下ろすだけ！ 手積み手おろしなしで負担の少ない作業 チルド食品の温度管理は 車両がしっかり守るから安心◎ ＜10年、20年、30年と長く働ける環境＞ 「勤続祝金制度」 満3年勤続10万円、満5年勤続20万円支給 「子育て応援金制度」 お子さんが満3歳で5万円支給 「紹介制度」1人紹介10万円支給◎ 「賞与に無事故等評価でプラスあり」 ◇昇給年1回◇賞与2回◇退職金制度 ◇定年再雇用制度（定年60歳） ＜お仕事の流れ＞ 出勤場所のセンターで 担当店舗の商品を積み込みます 商品は配送先別にカゴ台車に積んであり そのままパワーゲート（自動昇降機）で 車両へ積み込むだけ！ 立ち寄りや荷受けもなし！ 無駄な待機時間もなく出発出来ます！ ↓ 配送エリアは千葉県及び 東京都内の大手スーパー 指定された場所にかご台車を下ろすだけ 納品先で空いたカゴ台車や リサイクル容器、段ボールなど 回収もありますが、 カートに乗せてあるので、 負担なくトラックに積み込めます 1日2便、2～4店舗へ配送して頂きます 1日の走行距離は、150km～200km程度 最初は回る店舗数も少なく、 徐々に覚えられます ［安全第一で働ける環境］ 定期的な安全教育指導と適性診断 定期健康診断 睡眠時無呼吸症候群（SAS）スクリーニング検査の定期実施 心のコンディションを管理するコンケア導入 運行はGPSでリアルタイムで把握◎ 配送中もしっかりフォローします！ ［車両設備も充実しています］ デジタコ/ドライブレコーダー バックアイカメラ搭載 全車任意保険加入済 非常時災害キット搭載 （水/簡易食糧/簡易トイレ/アルミシート） 業務時間で洗車OK※洗車機あり 求める人材
資格・経験 東証プライム上場SBSグループ 経営基盤は堅固 ―――――――――― 応募資格 ―――――――――― ◆要中型自動車免許証 ※旧普通自動車免許証 （H19年6月1日以前) ◆未経験OK 運転手の実務経験がない方も しっかり研修するから安心スタート！ 報告/連絡/相談が出来る方 ルールを守って安全第一でお仕事出来る方 ハローワーク掲載中 勤務開始日はお気軽にご相談下さい！ ―――――――――― 入社後研修について ―――――――――― 初任運転者教育 適性診断・同乗研修を実施 もちろんパワーゲート講習もあり、 安心スタートできます 親切丁寧な教育で 約1か月の同乗研修もあり そのあと追従教習で 独り立ちまで しっかりフォローします 勤務開始時期調整OK！ お気軽にご相談下さい ハローワークに掲載中 東証プライム上場SBSグループ SBSロジコム関東株式会社 佐倉物流センター支店 -
■注目素材の繊維強化プラスチック（CFRP/GFRP）を中心とした複合材料の設計・製造・販売を手掛ける成長企業 ■医療機器/自動車/ロボット/航空宇宙/スポーツ用品など様々な分野で使用されているカーボン国内シェアトップメーカー
勤務地
大阪事業所（大阪府茨木市） 想定年収
400万円～600万円 仕事の概要
■繊維強化プラスチック(FRP)を中心に複合材料の設計/製造/販売を行う当社にて、製造を行う上での工法開… 求める人材
【必須要件】●工法開発のご経験 【歓迎要件】●製造技術のご経験 -
韓国エンタメの新しい可能性を共に築く仲間を求めています！
勤務地
東京都千代田区九段北1-4-1 株式会社KADOKAWA Kプラス 仕事の概要
仕事内容 ▼△□ 当社魅力ポイント□ △▼ □週休2日制／土日祝休み □休暇制度充実◎ □韓国語など言語を活かせます □映像・音楽とグローバル事業推進 □アクセス抜群／駅より徒歩1分 □□□□□ 仕事内容 □□□□□ 韓国アーティストのマネジメント及び付随するファンクラブの企画、管理運営を中心に イベントの運営などにも携わっていただきます。 【具体的には】 ■マネジメント業務 ・スケジュール管理・調整 ・プロジェクト管理・進行 ・韓国事務所との連携 ■ファンクラブ運営 ・ファンクラブサイトの企画・運営 ・会員管理 ・コンテンツやイベント公演の企画 ◇■━━ 【当社について】 ━━■◇ 当社は、韓国と日本、ファンとスターの 架け橋となる文化コンテンツ企業、 そして新たな韓流をリードする エンタテインメント企業を目指しています IPビジネスを基盤とし、韓国および アジアコンテンツ（ドラマ・映画・K-POP）の 日本国内の配給・流通、韓国俳優の日本国内の マネジメントおよびファンクラブ運営、 イベント企画・制作を行うコンテンツ専門企業です。 ＝＝＝＝当社のHPは下記＝＝＝＝＝ KADOKAWA Kプラス ホームページ https://kadokawa-kplus.com/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 求める人材
求めている人材 経験者歓迎／基本的なPCスキルをお持ちの方歓迎／若手活躍中 【募集予定要項】 ① ファンクラブ運営業務 若干名 【優遇要件】 ファンクラブ運営業務経験者 韓国語日常会話レベルの方 ＼こんな方が活躍中／ 基本的なビジネスPCスキル（ワード、エクセル、パワーポイント、メール等） 明るくコミュニケーション能力の高い方 責任感のある方、チームワークを尊重できる方 韓国エンタメコンテンツに興味のある方 -
岡山発出店◎アロマの香りやデザイナーズ空間でオシャレ□未経験者大歓迎！20代女性活躍中！オープニングスタッフ募集◎
勤務地
岡山県岡山市北区岡山駅 ReCORE鍼灸院|接骨院 イオンモール岡山 仕事の概要
仕事内容: 患者様に対してお出迎えからお見送りまでの一連の業務をお願いします！ ーーー【1日の流れ】ーーー まずは笑顔と明るい挨拶で患者様をお出迎え ↓ 受付のご案内やカルテの準備 ↓ 施術室にご案内 ↓ 施術が終わればお会計をして、お見送り 【事務（レセプト）業務】 診療報酬の請求のためにレセプト（診療報酬明細書）の作成を行ないます。 ※業務の割合としては、受付業務9、事務1となります。 ーーーーーーーーーーーーーーーー 私たちが目指しているのは、「日常生活において介護を必要とせず、自立して生活ができる生存期間」である健康寿命を5歳延ばす“健康寿命プラス5”。多くの患者様の「ココロのケア」に努めていきましょう！ アピールポイント ーーー＜店舗雰囲気＞ーーー 内科やクリニックのような落ち着いた雰囲気とは少し違い、元気で明るい対応を心がけています！院内はおしゃれなデザイン空間にアロマの香りが広がり、ヒーリングミュージックが流れている、居心地の良いリラックス空間です。来院される患者様は20～50代の方が多く、幅広い世代にご利用いただいています。 ーーー＜職場環境＞ーーー 当院では20代の女性スタッフが多数活躍しており、未経験から始めた方も多いです！（平均年齢27歳）わからないことがあっても、すぐに助けてくれる先輩スタッフがたくさんいるので、安心して仕事に取り組めます。施術者の先生とも一緒に働きながら、みんなで患者様が快適に過ごせる環境づくりをしています。 さらに、月に1回はスタッフ同士で食事会や飲み会を開催しているので、仕事以外でもコミュニケーションを取れる機会があり、チームワークもばっちりです。他店舗のスタッフとも仲が良く、楽しい雰囲気の職場です！ 求める人材
求める人材: 医療・事務・社会人経験未経験の方も大歓迎◎ -
勤務地
神奈川県横浜市西区高島２丁目１４－９アソビル 株式会社マザーエンタテイメント 仕事の概要
仕事内容 エンタメ業界を盛り上げたい！ 非日常を創造したい！ 私たちは、そこでしか味わうことのできない「楽しみ」と「驚き」を創造し、お客様を日常の一歩先へ導きます。そして私たち自身もまた一歩先への歩みを止めません。 すでに様々なプロジェクトが決まっている2025年に向け一層体制を強化するべく、新たなメンバーを募集中！ 仕事内容 総合職として商業施設の運営管理業務をお任せ致します。 商業施設のテナント管理・企画営業を担当します。 具体的な仕事内容 収益部門の「事業推進部」で、総合職としてご活躍いただきます。 下記業務を最初からすべてお任せするわけではなく、これまでのご経験やご自身のキャリアプランを元にお任せしていく予定です。 ＜営業・販売促進業務＞ テナント窓口として契約交渉やテナント管理、テナント売上管理、売上向上に向けた企画の立案、提案 ・各テナントの責任者に向けた会議の運営。 施設の認知度を向上させお客さまの来館や購買促進を目的にイベントの企画、広告の立案、販売促進企画の立案、実行 ・テナントリーシング（新規テナントの誘致、契約）等。 ＜施設運営管理業務＞ 商業施設全体の運営管理/協賛管理全般/売上動向分析・予算管理・売上増進/協力会社との連携やご来館者様対応 ・賃料改定・解約等の調整/出店・退店・テナント支援施策の立案・実施。 既存メンバーがおりますので、分担しながら業務を進めていただくことを想定しております。 記載業務以外にも、「これが得意だからやりたい！」「好きな○○に挑戦したい！」などご本人様の希望も可能な限り取り入れていきたいと思っています。 社風： チームを大切にしながらも、自発的に考え行動ができる社員がイキイキと働く環境です。また、現場社員のアイデアを大事にする社風で、良い案があればどんどん提案できます。社歴や役職は問わず、お客様やテナント様にとって価値あるプランであれば積極採用します。 「自らが組織を作りあげていく」ということを実感でき、チームで協力しあいながら業務に対応していきますので、年次有給休暇も取得しやすい環境です。転居を伴う転勤がないため、安定した就業環境です。 求める人材
求めている人材 社内のメンバーやクライアント様と手を取り合って、より良い施設を創り出そうとする想いのある人がピッタリ いずれかをお持ちの方は歓迎！ □商業施設での運営管理経験 □不動産業界での業務経験 □イベント施設運営の経験 □広報・PR担当の経験 ■必須条件 基本的なPCスキル ※EXCELを使用し、業務管理、売上管理をしたことがある方は歓迎します。 複雑なスキルは不要ですが、業務上毎日使用します。 ＼こんな方はウェルカム！／ ・社内外を問わずコミュニケーションを大切にできる方 ・マルチタスクをこなせる、または得意な方 ・自発的に行動できる積極性のある方 -
■注目素材の繊維強化プラスチック（CFRP/GFRP）を中心とした複合材料の設計・製造・販売を手掛ける成長企業 ■医療機器/自動車/ロボット/航空宇宙/スポーツ用品など様々な分野で使用されているカーボン国内シェアトップメーカー
勤務地
摂津工場（大阪府摂津市） 想定年収
350万円～450万円 仕事の概要
■繊維強化プラスチック(FRP)を中心に複合材料の設計・製造・販売を展開する当社において、マシニングセ… 求める人材
【必須要件】■製造業界での機械加工のご経験 ■モノづくりの工程に理解のある方【歓迎要件】… -
＜~人生を変えたい。戦う人達へ~WEB・SNSを通じて繁盛店を創る営業です！＞
勤務地
愛知県名古屋市中区栄1-26-8 GS白川公園ビル4B Tplus株式会社 仕事の概要
仕事内容: 5000社以上取引実績有り Googleサービス/インスタ自動ツール/WEB制作 WEB/SNSを通じて繁盛店を創る企画営業 『1年目から年収700万目指せます』 貴方の頑張り正当に評価します。 IT・WEB新規事業立ち上げにより正社員営業スタッフ積極採用中！ 【人生を今の自分を変えたいと思う方】 【今の仕事に悩みや迷いのある方】 【常に挑戦したいと思う方】 【関わっている全ての人にプラスのきっかけを与えたいと思う方】 上記に１つでも該当する方はぜひ一度お話をしましょう!! Tplus(ティープラス)で一緒に人生変えてみませんか。共に豊かになりましょう。 未経験でもやる気があれば問題なし！人柄重視の採用基準です 営業って辛そう...結果が出なかったらどうしよう...など心配をされる方もいると思います。しかし弊社では営業未経験の方でも、社内研修、外部講師研修などが充実しておりいつでも悩みを話せる先輩や同期がたくさんいます！ 弊社では営業経験の有無にかかわらずあなたの人柄を見て採用を決めます！やりがいのある仕事を最高の仲間とともに高めていける環境で楽しく働けます。 求める人材
求める人材: * 圧倒的No1になりたい方 * できない理由を探さず 【今】できる理由を探す方 * 学歴不問 * 未経験者大歓迎 * 営業経験者優遇（法人・個人問わず） * コミュニケーションを大切にできる方 * 学ぶ姿勢のある方 * 人生変えたい方 -
【必須：ジムに通った経験のある方】30代中心に活躍中！フィットネスジムのカスタマーサクセス！ 年間休日120日以上！駅チカ5分◎
勤務地
大阪府大阪市阿倍野区旭町1丁目2番7号 株式会社ワールドプラス 仕事の概要
仕事内容: 当社のフランチャイジー（以下、FC）が運営する フィットネスジムの収益向上や 店舗運営全般についてのカスタマーサクセス としてのお仕事をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ◇FC様の円滑な店舗運営のサポート FC様と定期的に打ち合わせを行い、 担当店舗に訪問し、運営状況や課題を確認。 その上で、本部のさまざまな部署と連携し、 円滑にFC様の店舗運営が進むようサポートします◎ ◇最適な収益向上策の提案 本部が保有する豊富なデータや過去の事例、 担当店舗周辺の商圏情報、競合店の状況などを 活用し、FC様の店舗に最適な販促方法や 収益向上策を提案します。 また、必要に応じてFC様と一緒にイベントや キャンペーンなどを実行するお手伝いも行います。 ◇FC様のベストパートナーへ FC様は店舗運営の中で不安や解決できない 課題に直面することもあります。 その際、FC様のベストパートナーとして、 FC様と同じ目線で課題を分析し、 解決策を一緒に考えながらゴールを目指します。 ＜本ポジションには出張があります＞ ●月に5日～8日程度。 ※出張の交通費・宿泊費は全額会社負担。 ※宿泊費は規定により上限あり ※宿泊を伴う場合は、別途出張手当を支給。 ・変更の範囲：会社の指定する業務 大活躍中のメンバーは30代が中心！ これまでの経験を活かせる職場環境です！ 求める人材
求める人材: 経験者大歓迎◎管理職・マネジメント経験歓迎◎ 【必須条件】 ・フィットネスジムに通っている、または通っていた方 ・普通自動車運転免許（AT車限定可） ※車を使用しての臨店業務が発生します。 ＜こんな方は歓迎します！＞ ※必須条件ではありません。 ◇フィットネスジムでの勤務経験がある方優遇☆ ◇法人営業や提案営業の経験がある ◇フランチャイズビジネスの業務経験がある ◇企画・コンサルティング業務経験（業界問わず） ◇複数店舗をマネジメントしたことがある ＜こんな方にオススメ！＞ ◇フィットネスや健康に携わる業界に興味がある ◇人と接することが好き。コミュニケーションが得意 ◇企画や問題解決にやりがいを感じる ◇プライベートも充実させたい ◇経験を活かした仕事がしたい ◇粘り強さに自信がある！ □経験者歓迎 □男女活躍中 □ブランクOK □女性管理職登用あり □長期歓迎 -
【定年60歳】月8日～10日休日でワークライフバランスばっちり★さらに住宅手当などの制度あり！資格取得サポートもあります♪
勤務地
静岡県熱海市 新日本サービス株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【□□お仕事内容のご紹介】 熱海市内の生活排水を浄化処理する為の施設で 安全稼働の為の施設管理をしていただきます。 ～詳細な内容～ ■施設内の設備機器に問題がないかを点検し、 正しく動いているかの確認業務 ■メーターチェックなどの点検にて チェック項目へ入力し結果を報告 ■水質を改善するために使う 薬液や凝集剤の量を管理して安定処理を目指します ■トラブル対応として、ゲリラ豪雨などが発生する際は 対策をするため、機器類の調整を行ったりします ↓↓ ↓↓ ↓↓ ↓↓ ↓↓ ↓↓ ↓↓ ↓↓ ↓↓ □当社は高需要のサービス事業を展開中□ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ お客様にとって必要不可欠なライフライン に関わる事業のため、売上は常に安定◎ 20代30代から長期キャリアを築けるチャンス！ 大切にしているのは「ゆとりを持ったお仕事」であること。 ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ そのため、未経験 で新しく挑戦される方も □□真面目な取り組みを評価します！ □□何度でも同じことをお教えします □□しっかりとお休みが確保できてプライベート充実◎ 求める人材
求める人材: 《必須》 □要普通自動車免許（AT可） □ルールを守り安全にお仕事をしていただける方 □班の同僚たちと協力しあいながら仕事ができる方 □経験・資格・学歴不問 □未経験歓迎 □U・Iターン歓迎 未経験の方も、ベテラン先輩スタッフが丁寧に指導するのでご安心下さい。 【こんな方は大歓迎】 ・チームワークを大切に考えられる方 ・意欲的に仕事を取り組める方 ・手に職をつけて働きたい方 ・腰を据えて長く勤めたいと考えている方 20代・30代・40代の幅広い年齢層のスタッフが活躍中の職場です！ 入社時の経験や資格は不問。 入社後に１つずつ覚えていただければ構いません。 安定した環境で長く働きたいという方はぜひご応募ください。 この企業の類似求人を見る
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■注目素材の繊維強化プラスチック（CFRP/GFRP）を中心とした複合材料の設計・製造・販売を手掛ける成長企業 ■医療機器/自動車/ロボット/航空宇宙/スポーツ用品など様々な分野で使用されているカーボン国内シェアトップメーカー
勤務地
摂津工場（大阪府摂津市） 想定年収
350万円～500万円 仕事の概要
●繊維強化プラスチックの工業製品向け営業をお任せいたします。輸送機器や半導体業界、医療機器、スポー… 求める人材
【必須要件】■営業のご経験★営業メンバーは異業界からの転職も多く、業務を通して少しずつ覚えていただ… -
【語学力が活かせる】世界各国の年間1万人と出会うお仕事／土日祝休み＋長期休暇あり／50年以上の歴史ある会社で安定勤務
勤務地
千葉県成田市千葉県成田市大清水217-52 株式会社ジャパンクルーサービス 仕事の概要
仕事内容 ＜ＰＲ本文＞ １，《未経験者歓迎》世界中の人と繋がれる事務募集！ ２，【語学スキルが活かせる】スキルアップにも繋がります ３，【感謝の言葉がうれしい】お客様からメールを頂くことも ４，【福利厚生充実】家族・育児手当や会員制サービスあり ５，《長期休暇あり》リフレッシュや誕生日休暇も◎ ＜仕事内容＞ 私たちは50年以上、外国船舶乗組員の出□国に関わる申請を□掛けてきました。 世界中のクルーが「安□して安全な滞在」ができるよう、今後も万全なサポートで迎えます。 そのためこの度、新たに社員を募集することになりました。 募集職種は【外国船舶乗組員の出□国□続き事務】。 未経験から世界とつながるお仕事を、一緒に始めましょう！ ▽業務詳細▽ 重要港湾に到着する外国船クルー達の港や空港での出□国に関する□続き全般をしていただきます。 ◆船舶乗下船時の空港や港での□続き ┗上陸許可申請等 ◆手配業務 ┗船舶と空港間の送迎・送迎手配 ホテルの□配・官庁への報告 航空券やバス等各種交通機関チケットの□配 ※手続き等は特に難しくありません。 未経験でも丁寧に指導いたしますのでご安心ください ▽拠点▽ ・成田空港 ・千葉港 ・鹿島港 ・東京港など関東の拠点 ・その他重要港湾 ＜やりがい＞ 海に囲まれた国“日本”は、毎日たくさんの船が入出港します。 北から南、大型客船に外国貨物船。 欧米にアジア、豪州にアフリカなど、船の種類だけではなく国籍も様々です。 そんな世界の方々をサポートするのが、私たち。 時には時間に追われるときもありますが、 “Thankyou！” “Youareperfectservice!” など、こういった一言を頂くことも。 ヤリガイも感じますし、忙しかった疲れも忘れてしまうほど嬉しい気持ちになります。 世界中の方々と繋がれるこの仕事は、毎日がワクワクの連続です。 ＜こういった方にぜひ＞ 「語学スキルを活かしたい」 「世界の方々と出会える仕事がしたい」 「スキルアップしながら活躍したい」 そういった方にピッタリなのが、私たちの仕事です。 未経験からでも“チャレンジしたい！”という方は大歓迎！ 毎日たくさんの方々と接する機会があるため、刺激を受けながらご活躍していただけます。 さらなる語学スキルを上げたい方にもオススメですよ。 求める人材
求める人材/能力 ◆英語に興味がある□ ◆英会話を□に付けて働きたい□ ◆高卒以上 ┗日本の高校を卒業されている方 ◆40歳以下：例外事由3号のイ ┗□期キャリア形成の為 ◆要普通自動車運転免許（AT限定可） ◆未経験者歓迎 ◆仕事を通じて英語を学びたい方 ◆PC操作が出来る方 ┗アウトルック・エクセル・ワード等 ◆20代・30代活躍中 ▽こういった方もぜひ▽ ◆海外の方々とコミュニケーションをとることが好きな方 ◆正確かつ丁寧に事務処理ができる方 ◆車の運転が好きな方 ◆ブランクがある方 ◆フリーター ◆経験者 -
20～30代若手募集□□成長意欲のある20～30代必見□□安定性抜群◎【急募】【1月まで大量採用】【9割以上が未経験からスタート！】楽器のルート回収ドライバー
勤務地
愛知県新城市 株式会社GRACE 仕事の概要
仕事内容: 【当社がどんな会社なのか簡単に説明させて下さい！】 ★10年以上連続150％の成長を遂げている波に乗った企業 ★平均年齢28歳と若く勢いに乗っている企業 ★楽器の買取から製造まで1ストップで行っている企業 ★楽器の枠を飛び越えて多種多様な事業を展開している企業 ★表彰や評価が目に見える企業 ■お客様のご自宅に訪問し、商品の査定/交渉をし商品を買取させて頂くお仕事です。 ■商品の査定とは？ 商品を実際に見て、型番などを確認。その後、専用ツールを使って査定＆診断を行います！ なので・・・未経験でも安心して査定する事ができます！ ■困った時は？ 私達には『援助隊』と呼ばれる査定を援助してくれるプロフェッショナル集団がおりますので 困った時には連絡し随時サポートを受ける事ができます！ ■具体的な1日の流れ※あくまで一例となります。 10：00 1件目のお客様のご自宅へ到着 11：00 1件目査定や商品の運びだし終了2件目へ向かう 11：30 2件目のご自宅へ到着 12：30 2件目終了、休憩を挟みながら3件目へ向かう | 18：30 6件目終了 19：00～19：30 倉庫到着、荷下ろしや清算を行い退勤 -
【定年60歳】40代～50代多数活躍□未経験歓迎・資格不問！原則定時退社でプライベート充実！□
勤務地
群馬県伊勢崎市 新日本サービス株式会社 仕事の概要
仕事内容: ＜焼却施設での粗大品 受入＞ 市民により焼却施設へ持ち込まれる粗大品の受入れや仕分け作業を行っていただきます。 具体的には… ● 市民による粗大品持ち込み時の受入業務 ● 粗大品の仕分（分別）業務 ● 破砕機への投入業務 ● 破砕機等の不具合対応 および 作業報告書の作成 など 業界知識もなく、初めての現場で不安…という方もご安心ください！ 安全に作業していただくために、充実の研修をご用意しております！ ↓↓ ↓↓ ↓↓ ↓↓ ↓↓ ↓↓ ↓↓ ↓↓ ↓↓ □当社は高需要のサービス事業を展開中□ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ お客様にとって必要不可欠なライフラインに関わる事業のため、売上は常に安定◎ 20代30代から長期キャリアを築くチャンスです！ 大切にしているのは「常に問題がないこと」 ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ そのため、未経験で新しく挑戦される方も □□真面目な取り組みを評価します！ □□何度でも同じことをお教えします □□休日は月8日～10日！ワークライフバランス◎ 求める人材
求める人材: 《必須》 □要普通自動車免許（AT可） □ルールを守り安全にお仕事をしていただける方 □班の同僚たちと協力しあいながら仕事ができる方 □経験・資格・学歴不問 □未経験歓迎 □U・Iターン歓迎 未経験の方も、ベテラン先輩スタッフが丁寧に指導するのでご安心下さい。 【こんな方は大歓迎】 チームワークを大切にする方 意欲的に仕事に取り組める方 手に職をつけて働きたい方 腰を据えて長く勤めたいと考えている方 40代・50代の幅広い年齢層のスタッフが活躍中の職場です！ ご入社時の経験や資格は不問。 ご入社後に1つずつ覚えていただければ構いません。 安定した環境で長く働きたいという方はぜひご応募ください。 -
一緒にダンススクールを運営できる楽しい仲間大募集！！
勤務地
大阪府大阪市北区太融寺町富士林プラザ8番館８Ｆ 株式会社プラスカルチャー 仕事の概要
仕事内容 ダンススクールでの接客、事務、広報、スタジオのお掃除やSNS更新まで、スタジオの一連の運営業務をお任せできる方を募集します！ 沢山の生徒様・インストラクターがいらっしゃいます。スタジオに足を運んでくださる皆様を大切にコミュニケーションを取り、丁寧に対応に当たってくださる方と一緒にお仕事ができたら嬉しいです！ 求める人材
求めている人材 お客様が何を求められているのかをしっかり見極め、 いただいた質問に迅速に丁寧に的確に応えることができる方、 経験や資格は不要ですが、イレギュラーなことにも臨機応変に対応する、 スタッフ間での報告連絡相談をしっかりして連携の取れる方、 SNS投稿に慣れている方、画像作りやデザイン、文章を書くことが好きな方、 上記どれか１つでも、得意なことがあれば是非アピールお待ちしております！ -
モノづくりの醍醐味を味わいながら経験値アップ！
勤務地
東京都中央区日本橋浜町１－２－８ 日本橋ＢＮＫビル４階 株式会社アートワークス 給与例
給与例 【年収例】 ●560万円（入社3年目 ディレクター職 月給35万円+賞与140万円） 仕事の概要
仕事内容 【未経験でも！】幅広い業務で活躍・成□できる【企業向け映像ディレクター】 映像制作のあらゆる□程に携われます。 クリエイティブの醍醐味を味わいながら、経験値アップできる環境です。 - こんな人が映像ディレクターに向いてます！ - 当社のディレクター業務に求められるのは、 クリエイティブ能力と同じくらい、顧客や、各担当部門のスタッフ、関係各社等々、 ”色んな人との意見交換・調整が取れる コミュニケーション能力”重視のお仕事です。 ものづくりはチームプレイ！ ディレクターは多くの人間を巻き込んで、 ひとつの作品を仕上げる指揮者です。 - お仕事内容 - 法□向け映像ディレクターとして、企画構成・キャスティング・撮影監督・編集といった□連の業務をお任せします。 《仕事の進□イメージ》 問い合わせをいただいたお客様先へお伺いし、ヒアリング。予算にあわせた提案を□います。 ▼ お客様と□緒に企画会議や打ち合わせを□い、イメージを固めていきます。 ▼ トレンドや打ち出すポイントなどの情報を収集し、 そこにあなた□□のアイデアをプラスしながら企画を確定させます。 ▼ 撮影に向け、ロケハン、キャスティング等の各種□配を□い、撮影当□は監督として現場を統率します。 ▼ 編集ではモーショングラフィックスなどを駆使して映像を仕上げます。 ▼ MAを経て納品します。 会社紹介、商品紹介、各種プロモーション、採□、アニバーサリーなどの映像制作から、 最近では、ライブ配信、中継、イベントの企画プロデュースまで、企業が求めるあらゆる映像制作に携わることが可能です。 - 仕事の魅力 - あらゆるリソースを活□しながら取り組めるのが、当社で働く魅□の□つ。 カメラ、ドローンをはじめとする撮影機材や、ライブ配信機材も揃っています。案件規模によっては、外部スタッフと協□しながら、 お客様の想いを形にする映像をつくり上げてください。 求める人材
求めている人材 □社後、すぐに活躍できる環境があります。 誰でも最初は未経験！映像ディレクターのおしごと内容に興味を持ったら、是非飛び込んで来てください！ ◆経験者： 映像業界での映像制作ディレクション経験をお持ちの□ ◆未経験者：映像業界での何かしらの実務経験をお持ちの□ ※未経験でも先輩社員がしっかり成□をサポートします！ 当社のモットーは「コミュニケーション」×「フットワーク」 こんな□を求めています！ ◎コミュニケーション□に□□のある□ ◎□□のアイデアを活かして制作に取り組みたい□ ◎映像業界経験を活かしディレクターへ転□したい□ ◎フリーランスのクリエイターからディレクターへ転□したい□ ◎常に成□し続けたい□ 【未経験でも歓迎します】 必要なのは情熱と、なによりコミュニケーション能力です。 多くの人と関わり、意見を交わし、ひとつの作品を作り上げるためには ●発言する勇気 ●調整する管理力 ●吸収する柔軟性 …が必要となります。 とはいえ難しく考えなくても大丈夫！ まずはやる気だけを抱えて、 この世界に飛び込んで来てください。 【しっかりとした研修制度あり】 ◆3ヶ月：試用期間 制作会社の様々な業務内容に触れてもらうことはもちろん、お客様対応の基本などもレクチャーします。 身近な先輩が様々な面でサポートします。 ◆3～6ヶ月：アシスタント業務 撮影や編集などにおいて、アシスタントとして作業を行って頂きます。 先輩カメラマンや編集オペレーターがチェック・アドバイスしながら進めますので、クオリティ向上を学ぶ期間でもあります。 ◆4～12ヶ月：撮影・編集の実務 撮影現場に同行して簡易的にカメラを回すなど、現場でのスキルアップしてもらう機会も多くなります。 また、ディレクター指示のもとで編集し、映像を完成まで手掛けるなど、責任をもって制作に取り組みはじます。 ◆6ヶ月以降：ディレクター研修 先輩ディレクターについて制作に必要なスキル全般を学びます。 撮影の準備から現場での指示出し、編集での品質管理、ＭＡ収録のみならず、クライアントとの打合せにも同行するなど、制作全般を受け持つ前段階となります。 -
日勤のみ！完全週休2日・年間休日121日+有休20日！
勤務地
愛知県豊田市鴻ノ巣町1-18 中央精機株式会社 豊田事業所 給与例
給与例 ◆年収例 ・年収440万円/25歳：中途1年目(月給22万200円+諸手当) ・年収510万円/30歳：中途5年目(月給25万2900円+諸手当) ・年収680万円/40歳：中途10年目(月給33万4200円+諸手当) +αで各種手当支給されます。 仕事の概要
仕事内容 ☆★トヨタグループの正社員募集★☆ ★完全週休2日 ★残業月平均20h！ ワークライフバランス充実！ ★残業代は100%支給 ★賞与5.3ヶ月分(24年度実績) ★トヨタグループの強固な経営基盤 【当社について】 トヨタ自動車(株)と豊田通商(株)が主要株主で、安定した経営基盤を持つ会社です。 当社の主力製品であるホイールは、 大手自動車メーカーの”純正品”として登載され、生産量は国内トップクラス。 実に、トヨタ車に搭載されるスチールホイールの90％、アルミホイールの約60％は当社製品！ 特にレクサス向けのアルミホイールは、ブランドに見合った美しい外観を実現できる 優れた塗装技術が評価され、市場の75％が当社製品です！ 当社はホイール以外にもジャパンタクシーに搭載されるLPG容器の製造を行っており 市場に供給される100%を当社が製造しております。 【お任せする具体的なお仕事】 ●LPG容器の製造工程におけるライン作業 例えば ・溶接工程におけるワークの入替えおよび設備操作 ・塗装工程におけるワーク入替えおよび吹付け作業 ・部品組付け工程における取付作業および検査など 【LPG容器製造：全体の流れ】 ①材料となる鉄板をプレス加工し、成形 ②溶接にて容器本体を接合 ③塗装工程にて色をつける ④部品組付け工程にて数百種類の部品を組付け ⑤完成！！ 【職場環境】 日々の仕事での成長を多彩な教育プランでサポートします。 弊社の教育は日々の職場での仕事を通じて上司や先輩スタッフから学んだり、 自分自身で気づいていくOJT教育が基本ですが、 OJT教育をより効果的に進める為、 Off-JT教育として全社員教育や各部専門教育、各種資格取得等、 社員のキャリアや能力に応じたプログラムを実施しています。 応募時点では資格をお持ちでない方でも当社で勉強しながら取得する事も可能です。 求める人材
求めている人材 ＜学歴＞ ＊高卒以上（業界・職種未経験の方歓迎） ＜資格/スキル＞ ＊不問 ＜大歓迎＞ ＊工業系の学科を卒業している方 ＊フォークリフト免許の資格を持っている方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・34歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
未経験可のレア求人/退職金制度・iDeCo積立/たっぷり賞与/住宅・家族手当も充実/有給休暇取得推進中/年間休日124日！
勤務地
愛知県江南市古知野町宮裏愛知県 江南市 古知野町宮裏108番地 ナガイビル2階 有限会社テクノエンデバー 仕事の概要
【仕事内容】 高性能の工作機械やツールを製造する大手企業を中心に数々の依頼を受けてきた当社。更なるサービス拡充のため、新スタッフを募集します。 【テクノエンデバーのオススメポイント】 ・未経験から専門分野のエキスパートへ！ ・賞与の前年実績はなんと5.5ヶ月分支給！ ・残業も少なく、プライベートも充実の環境 ■具体的なお仕事内容 国内はもちろん、世界中で活躍する産業用機械に搭載する情報(機能、馬力、寸法など)をPCで選択する作業をお任せします。 まれにしか出会えない、未経験者向けのレア求人。あなたの才能を開花させるチャンス！ ・クライアントからの指示書の確認 ・PCにて搭載したい仕様や機能を選択 ・ファイルに情報をまとめ、確認作業 ・工作機械ごとにインストール用DVDを作成 ・出来上がったDVDをクライアントへ納品 【産業用機械とは？】 ・CNC旋盤(材料を回転させて削る機械) ・マシニングセンターやフライス盤(工具を回転させて削る機械) など、金属やプラスチックなどを精密に切削・加工するための機械のデータを作成しています。 =============== 働きやすさ抜群の環境 =============== ・年間休日124日！ ・福利厚生や賞与が充実 ・有給休暇の取得を推進中 ・残業のあり/なしは選択可 ・退職金制度やiDeCo積立あり 「将来」や「家族」を大切にしながら働ける環境に魅力を感じて入社を決めたスタッフもいます。あなたの転職を全力でサポートします！ ===================== お人柄重視の採用を行っています ===================== 当社は、業務の専門性に誇りを持ちつつ、高精度のパフォーマンスを発揮してくださる方を採用したいと思っております。 「自分の仕事に誇りを持ちたい」 「落ち着いた環境の中で働きたい」 「自分にしかできない専門業務に就きたい」 そんな想いを持っておられる方に最適な職場です。未経験からプロフェッショナルを目指すキャリアパス。思い切って一歩踏み出してみませんか。 【求人ID-DTS】 求める人材
【応募資格】 【発見と驚きが待つ、奥深い仕事です！】 未経験の方も積極的に採用しております。 世界中で活躍する産業用機械を支える専門業務に携わってみませんか？ ■必須条件 ・高校 卒業以上 ・普通自動車免許(AT可) ・簡単なPC入力や操作 ■優遇条件 ・細やかなチェック作業ができる方 ・工作機械に関する知識や経験がある方 ・DVD作成や印刷、パッケージングのご経験 もちろん上記経験がなくとも、未経験の方を積極採用を行っております。 【当社の想い】 当社では真摯に仕事に取り組める方や、細やかに注意を払える方を積極的に採用しています。 時間をかけても構いません。コツコツと、丁寧に仕事をする姿勢を大切にしておられる方を、心より採用したいと考えています。 【メリット】 #バイク通勤OK #急募 #車通勤OK #即日勤務OK #未経験者歓迎 #残業なし #社会保険完備 #交通費支給 #長期休暇あり #昇給あり #第二新卒歓迎 #住宅手当あり #経験者歓迎 #賞与あり -
選べる働き方！ ワークライフバランスを求めてプライベートも充実 or バリバリ稼ぎたい♪ あなたのスタイルで働けます☆
勤務地
神奈川県鎌倉市稲村ケ崎駅 Ninai / 株式会社アイティープラス 仕事の概要
仕事内容: 【当社の特徴】 「いつか自分のお店をやりたい」「飲食店で働くことが好き」そんな気持ちを持ってる方と働きたい。 当社は、都内を中心に40店舗以上を運営しておりますが基本的にお店作りは 各店ではたらくスタッフにお任せしています。 接客スタイル・オペレーション・メニューなどなど既存のものより 改善されるのであればポジションに関係なく全員に提案する権利があります。 その結果出た利益は毎月歩合給として還元される評価制度です。 ぜひあなたのやりたい飲食店を表現してみてください。 数字管理を含む飲食店運営のノウハウを学べる・試せる環境をご用意しております。 ---------------------------------- 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ ・今回の採用は人柄重視の人物採用のため必要条件はございません。 ※少しでも興味をお持ちいただけたら是非ご応募ください♪ ＼ひとつでも当てはまればOK！／ ・ 食べることに興味がある方 ・ お客様の喜ぶ笑顔が見たい方 ・ 将来、独立して自分のお店を持ちたい方 ・ 安定した職場で働きたい方 ・ 新たな環境でチャレンジしたい方 ・ 飲食店の運営管理なども学びたい方 ・ 様々なジャンルの飲食店で学んでみたい方 --------------------------------------------------------"
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