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アミューズメント経験必須／安定のイオングループ／賞与年2回／平均残業時間月9時間程度／車通勤OK／正社員募集
勤務地
宮城県大崎市 株式会社イオンファンタジー モーリーファンタジー 古川店 仕事の概要
仕事内容: ／ 業績好調＆店舗数年々増加の イオングループが運営する 『モーリーファンタジー』で働きませんか？ ＼ ------------------- ◆この求人の特徴 ------------------- □イオングループの安定基盤 ライフステージに合わせた家賃補助や 各種施設の割引など豊富な福利厚生も！ □「実力主義・チャレンジ大歓迎」の社風♪ 職種・役職を問わず現場から生まれた 優れたアイディアは即実行☆ 中途入社でもエリアマネージャーや 新店オープンなどキャリアアップ可能！ □男性・女性活躍中！ 子育て中の管理職者約50％と ライフイベントに変化があっても 活躍できる職場環境□ 平均残業時間は月9時間◎ ------------------- ◆イオンファンタジーの特徴 ------------------- ◎アミューズメント施設運営数業界No.1□ ◎世界9カ国で1,230店舗展開中☆彡 ------------------- ◆仕事内容 ------------------- まず店長候補として店舗業務を習得します。 具体的には… ・お客様対応、イベント実施 ・クレーンゲームコーナーの手直し ・施設の安全管理、清掃 ・売上金の回収、精算 ・ゲーム機のエラー対応 ・売上進捗の確認と対策 ・景品発注、在庫管理 ・部下育成、勤怠管理 覚えて頂くことは沢山ありますが、 教育プログラムに沿って、順番にレクチャーします。 ＜例：入社後の流れ＞ 入社 ：スタッフ・店舗副責任者 1～3ヶ月目：（基礎業務） └接客・販売業務、店舗オペレーションの習得 4～6ヶ月目（リーダー業務） └シフト管理、スタッフ育成のサポート 7ヶ月目～12ヶ月目（店長業務） └店舗マネジメント、売上向上の施策 1年後：店舗責任者 └店舗運営全般を任される店長として活躍いただきます！ 3年後：地域責任者（エリアマネジャー） ※ステップアップのタイミングには個人差がございます。 求める人材
求める人材: ＜必須＞ □アミューズメント業界経験必須 □こんな方おすすめ□ ・ゲームやアミューズメントが好き ・接客が好き/お客様の笑顔が好き ・年齢問わずチャレンジできる環境が良い ・早期に店長やさらに上の役職を目指したい ・安定している会社で働きたい ・福利厚生が充実している環境が良い など -
アミューズメント経験必須／安定のイオングループ／賞与年2回／平均残業時間月9時間程度／車通勤OK／正社員募集
勤務地
福島県いわき市 株式会社イオンファンタジー モーリーファンタジー いわき店 仕事の概要
仕事内容: ／ 業績好調＆店舗数年々増加の イオングループが運営する 『モーリーファンタジー』で働きませんか？ ＼ ------------------- ◆この求人の特徴 ------------------- □イオングループの安定基盤 ライフステージに合わせた家賃補助や 各種施設の割引など豊富な福利厚生も！ □「実力主義・チャレンジ大歓迎」の社風♪ 職種・役職を問わず現場から生まれた 優れたアイディアは即実行☆ 中途入社でもエリアマネージャーや 新店オープンなどキャリアアップ可能！ □男性・女性活躍中！ 子育て中の管理職者約50％と ライフイベントに変化があっても 活躍できる職場環境□ 平均残業時間は月9時間◎ ------------------- ◆イオンファンタジーの特徴 ------------------- ◎アミューズメント施設運営数業界No.1□ ◎世界9カ国で1,230店舗展開中☆彡 ------------------- ◆仕事内容 ------------------- まず店長候補として店舗業務を習得します。 具体的には… ・お客様対応、イベント実施 ・クレーンゲームコーナーの手直し ・施設の安全管理、清掃 ・売上金の回収、精算 ・ゲーム機のエラー対応 ・売上進捗の確認と対策 ・景品発注、在庫管理 ・部下育成、勤怠管理 覚えて頂くことは沢山ありますが、 教育プログラムに沿って、順番にレクチャーします。 ＜例：入社後の流れ＞ 入社 ：スタッフ・店舗副責任者 1～3ヶ月目：（基礎業務） └接客・販売業務、店舗オペレーションの習得 4～6ヶ月目（リーダー業務） └シフト管理、スタッフ育成のサポート 7ヶ月目～12ヶ月目（店長業務） └店舗マネジメント、売上向上の施策 1年後：店舗責任者 └店舗運営全般を任される店長として活躍いただきます！ 3年後：地域責任者（エリアマネジャー） ※ステップアップのタイミングには個人差がございます。 求める人材
求める人材: ＜必須＞ □アミューズメント業界経験必須 □こんな方おすすめ□ ・ゲームやアミューズメントが好き ・接客が好き/お客様の笑顔が好き ・年齢問わずチャレンジできる環境が良い ・早期に店長やさらに上の役職を目指したい ・安定している会社で働きたい ・福利厚生が充実している環境が良い など -
アミューズメント経験必須／安定のイオングループ／賞与年2回／平均残業時間月9時間程度／車通勤OK／正社員募集
勤務地
秋田県秋田市 株式会社イオンファンタジー モーリーファンタジー 秋田中央店 仕事の概要
仕事内容: ／ 業績好調＆店舗数年々増加の イオングループが運営する 『モーリーファンタジー』で働きませんか？ ＼ ------------------- ◆この求人の特徴 ------------------- □イオングループの安定基盤 ライフステージに合わせた家賃補助や 各種施設の割引など豊富な福利厚生も！ □「実力主義・チャレンジ大歓迎」の社風♪ 職種・役職を問わず現場から生まれた 優れたアイディアは即実行☆ 中途入社でもエリアマネージャーや 新店オープンなどキャリアアップ可能！ □男性・女性活躍中！ 子育て中の管理職者約50％と ライフイベントに変化があっても 活躍できる職場環境□ 平均残業時間は月9時間◎ ------------------- ◆イオンファンタジーの特徴 ------------------- ◎アミューズメント施設運営数業界No.1□ ◎世界9カ国で1,230店舗展開中☆彡 ------------------- ◆仕事内容 ------------------- まず店長候補として店舗業務を習得します。 具体的には… ・お客様対応、イベント実施 ・クレーンゲームコーナーの手直し ・施設の安全管理、清掃 ・売上金の回収、精算 ・ゲーム機のエラー対応 ・売上進捗の確認と対策 ・景品発注、在庫管理 ・部下育成、勤怠管理 覚えて頂くことは沢山ありますが、 教育プログラムに沿って、順番にレクチャーします。 ＜例：入社後の流れ＞ 入社 ：スタッフ・店舗副責任者 1～3ヶ月目：（基礎業務） └接客・販売業務、店舗オペレーションの習得 4～6ヶ月目（リーダー業務） └シフト管理、スタッフ育成のサポート 7ヶ月目～12ヶ月目（店長業務） └店舗マネジメント、売上向上の施策 1年後：店舗責任者 └店舗運営全般を任される店長として活躍いただきます！ 3年後：地域責任者（エリアマネジャー） ※ステップアップのタイミングには個人差がございます。 求める人材
求める人材: ＜必須＞ □アミューズメント業界経験必須 □こんな方おすすめ□ ・ゲームやアミューズメントが好き ・接客が好き/お客様の笑顔が好き ・年齢問わずチャレンジできる環境が良い ・早期に店長やさらに上の役職を目指したい ・安定している会社で働きたい ・福利厚生が充実している環境が良い など -
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青森県つがる市 株式会社イオンファンタジー モーリーファンタジー つがる柏店 仕事の概要
仕事内容: ／ 業績好調＆店舗数年々増加の イオングループが運営する 『モーリーファンタジー』で働きませんか？ ＼ ------------------- ◆この求人の特徴 ------------------- □イオングループの安定基盤 ライフステージに合わせた家賃補助や 各種施設の割引など豊富な福利厚生も！ □「実力主義・チャレンジ大歓迎」の社風♪ 職種・役職を問わず現場から生まれた 優れたアイディアは即実行☆ 中途入社でもエリアマネージャーや 新店オープンなどキャリアアップ可能！ □男性・女性活躍中！ 子育て中の管理職者約50％と ライフイベントに変化があっても 活躍できる職場環境□ 平均残業時間は月9時間◎ ------------------- ◆イオンファンタジーの特徴 ------------------- ◎アミューズメント施設運営数業界No.1□ ◎世界9カ国で1,230店舗展開中☆彡 ------------------- ◆仕事内容 ------------------- まず店長候補として店舗業務を習得します。 具体的には… ・お客様対応、イベント実施 ・クレーンゲームコーナーの手直し ・施設の安全管理、清掃 ・売上金の回収、精算 ・ゲーム機のエラー対応 ・売上進捗の確認と対策 ・景品発注、在庫管理 ・部下育成、勤怠管理 覚えて頂くことは沢山ありますが、 教育プログラムに沿って、順番にレクチャーします。 ＜例：入社後の流れ＞ 入社 ：スタッフ・店舗副責任者 1～3ヶ月目：（基礎業務） └接客・販売業務、店舗オペレーションの習得 4～6ヶ月目（リーダー業務） └シフト管理、スタッフ育成のサポート 7ヶ月目～12ヶ月目（店長業務） └店舗マネジメント、売上向上の施策 1年後：店舗責任者 └店舗運営全般を任される店長として活躍いただきます！ 3年後：地域責任者（エリアマネジャー） ※ステップアップのタイミングには個人差がございます。 求める人材
求める人材: ＜必須＞ □アミューズメント業界経験必須 □こんな方おすすめ□ ・ゲームやアミューズメントが好き ・接客が好き/お客様の笑顔が好き ・年齢問わずチャレンジできる環境が良い ・早期に店長やさらに上の役職を目指したい ・安定している会社で働きたい ・福利厚生が充実している環境が良い など -
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北海道苫小牧市 株式会社イオンファンタジー モーリーファンタジー 苫小牧店 仕事の概要
仕事内容: ／ 業績好調＆店舗数年々増加の イオングループが運営する 『モーリーファンタジー』で働きませんか？ ＼ ------------------- ◆この求人の特徴 ------------------- □イオングループの安定基盤 ライフステージに合わせた家賃補助や 各種施設の割引など豊富な福利厚生も！ □「実力主義・チャレンジ大歓迎」の社風♪ 職種・役職を問わず現場から生まれた 優れたアイディアは即実行☆ 中途入社でもエリアマネージャーや 新店オープンなどキャリアアップ可能！ □男性・女性活躍中！ 子育て中の管理職者約50％と ライフイベントに変化があっても 活躍できる職場環境□ 平均残業時間は月9時間◎ ------------------- ◆イオンファンタジーの特徴 ------------------- ◎アミューズメント施設運営数業界No.1□ ◎世界9カ国で1,230店舗展開中☆彡 ------------------- ◆仕事内容 ------------------- まず店長候補として店舗業務を習得します。 具体的には… ・お客様対応、イベント実施 ・クレーンゲームコーナーの手直し ・施設の安全管理、清掃 ・売上金の回収、精算 ・ゲーム機のエラー対応 ・売上進捗の確認と対策 ・景品発注、在庫管理 ・部下育成、勤怠管理 覚えて頂くことは沢山ありますが、 教育プログラムに沿って、順番にレクチャーします。 ＜例：入社後の流れ＞ 入社 ：スタッフ・店舗副責任者 1～3ヶ月目：（基礎業務） └接客・販売業務、店舗オペレーションの習得 4～6ヶ月目（リーダー業務） └シフト管理、スタッフ育成のサポート 7ヶ月目～12ヶ月目（店長業務） └店舗マネジメント、売上向上の施策 1年後：店舗責任者 └店舗運営全般を任される店長として活躍いただきます！ 3年後：地域責任者（エリアマネジャー） ※ステップアップのタイミングには個人差がございます。 求める人材
求める人材: ＜必須＞ □アミューズメント業界経験必須 □こんな方おすすめ□ ・ゲームやアミューズメントが好き ・接客が好き/お客様の笑顔が好き ・年齢問わずチャレンジできる環境が良い ・早期に店長やさらに上の役職を目指したい ・安定している会社で働きたい ・福利厚生が充実している環境が良い など -
◆急成長中のGCP認定パートナーである当社。WEBアプリ・WEBサービスの企画・戦略立案からトータルソリューションを提供◆時代のビックウェーブに乗り続け、仮想通貨案件等、国内のパイオニア的な存在として最先端の技術や案件を積極導入
勤務地
大阪事業所（大阪府大阪市北区） 想定年収
500万円～1000万円 仕事の概要
データエンジニア/データサイエンティストとして、お持ちのスキル・ご経験を活かせる役割をご相談の上で… 求める人材
【必須】■データエンジニア/データサイエンティストとして社内外へのデータ利活用の経験■Python,SQL,Ja… -
アミューズメント経験必須／安定のイオングループ／賞与年2回／平均残業時間月9時間程度／車通勤OK／正社員募集
勤務地
北海道旭川市 株式会社イオンファンタジー モーリーファンタジー 旭川西店 仕事の概要
仕事内容: ／ 業績好調＆店舗数年々増加の イオングループが運営する 『モーリーファンタジー』で働きませんか？ ＼ ------------------- ◆この求人の特徴 ------------------- □イオングループの安定基盤 ライフステージに合わせた家賃補助や 各種施設の割引など豊富な福利厚生も！ □「実力主義・チャレンジ大歓迎」の社風♪ 職種・役職を問わず現場から生まれた 優れたアイディアは即実行☆ 中途入社でもエリアマネージャーや 新店オープンなどキャリアアップ可能！ □男性・女性活躍中！ 子育て中の管理職者約50％と ライフイベントに変化があっても 活躍できる職場環境□ 平均残業時間は月9時間◎ ------------------- ◆イオンファンタジーの特徴 ------------------- ◎アミューズメント施設運営数業界No.1□ ◎世界9カ国で1,230店舗展開中☆彡 ------------------- ◆仕事内容 ------------------- まず店長候補として店舗業務を習得します。 具体的には… ・お客様対応、イベント実施 ・クレーンゲームコーナーの手直し ・施設の安全管理、清掃 ・売上金の回収、精算 ・ゲーム機のエラー対応 ・売上進捗の確認と対策 ・景品発注、在庫管理 ・部下育成、勤怠管理 覚えて頂くことは沢山ありますが、 教育プログラムに沿って、順番にレクチャーします。 ＜例：入社後の流れ＞ 入社 ：スタッフ・店舗副責任者 1～3ヶ月目：（基礎業務） └接客・販売業務、店舗オペレーションの習得 4～6ヶ月目（リーダー業務） └シフト管理、スタッフ育成のサポート 7ヶ月目～12ヶ月目（店長業務） └店舗マネジメント、売上向上の施策 1年後：店舗責任者 └店舗運営全般を任される店長として活躍いただきます！ 3年後：地域責任者（エリアマネジャー） ※ステップアップのタイミングには個人差がございます。 求める人材
求める人材: ＜必須＞ □アミューズメント業界経験必須 □こんな方おすすめ□ ・ゲームやアミューズメントが好き ・接客が好き/お客様の笑顔が好き ・年齢問わずチャレンジできる環境が良い ・早期に店長やさらに上の役職を目指したい ・安定している会社で働きたい ・福利厚生が充実している環境が良い など -
アミューズメント経験必須／安定のイオングループ／賞与年2回／平均残業時間月9時間程度／車通勤OK／正社員募集
勤務地
岩手県一関市 株式会社イオンファンタジー モーリーファンタジー スーパーセンター一関店 仕事の概要
仕事内容: ／ 業績好調＆店舗数年々増加の イオングループが運営する 『モーリーファンタジー』で働きませんか？ ＼ ------------------- ◆この求人の特徴 ------------------- □イオングループの安定基盤 ライフステージに合わせた家賃補助や 各種施設の割引など豊富な福利厚生も！ □「実力主義・チャレンジ大歓迎」の社風♪ 職種・役職を問わず現場から生まれた 優れたアイディアは即実行☆ 中途入社でもエリアマネージャーや 新店オープンなどキャリアアップ可能！ □男性・女性活躍中！ 子育て中の管理職者約50％と ライフイベントに変化があっても 活躍できる職場環境□ 平均残業時間は月9時間◎ ------------------- ◆イオンファンタジーの特徴 ------------------- ◎アミューズメント施設運営数業界No.1□ ◎世界9カ国で1,230店舗展開中☆彡 ------------------- ◆仕事内容 ------------------- まず店長候補として店舗業務を習得します。 具体的には… ・お客様対応、イベント実施 ・クレーンゲームコーナーの手直し ・施設の安全管理、清掃 ・売上金の回収、精算 ・ゲーム機のエラー対応 ・売上進捗の確認と対策 ・景品発注、在庫管理 ・部下育成、勤怠管理 覚えて頂くことは沢山ありますが、 教育プログラムに沿って、順番にレクチャーします。 ＜例：入社後の流れ＞ 入社 ：スタッフ・店舗副責任者 1～3ヶ月目：（基礎業務） └接客・販売業務、店舗オペレーションの習得 4～6ヶ月目（リーダー業務） └シフト管理、スタッフ育成のサポート 7ヶ月目～12ヶ月目（店長業務） └店舗マネジメント、売上向上の施策 1年後：店舗責任者 └店舗運営全般を任される店長として活躍いただきます！ 3年後：地域責任者（エリアマネジャー） ※ステップアップのタイミングには個人差がございます。 求める人材
求める人材: ＜必須＞ □アミューズメント業界経験必須 □こんな方おすすめ□ ・ゲームやアミューズメントが好き ・接客が好き/お客様の笑顔が好き ・年齢問わずチャレンジできる環境が良い ・早期に店長やさらに上の役職を目指したい ・安定している会社で働きたい ・福利厚生が充実している環境が良い など -
アミューズメント経験必須／安定のイオングループ／賞与年2回／平均残業時間月9時間程度／車通勤OK／正社員募集
勤務地
北海道札幌市 株式会社イオンファンタジー モーリーファンタジー 札幌桑園店 仕事の概要
仕事内容: ／ 業績好調＆店舗数年々増加の イオングループが運営する 『モーリーファンタジー』で働きませんか？ ＼ ------------------- ◆この求人の特徴 ------------------- □イオングループの安定基盤 ライフステージに合わせた家賃補助や 各種施設の割引など豊富な福利厚生も！ □「実力主義・チャレンジ大歓迎」の社風♪ 職種・役職を問わず現場から生まれた 優れたアイディアは即実行☆ 中途入社でもエリアマネージャーや 新店オープンなどキャリアアップ可能！ □男性・女性活躍中！ 子育て中の管理職者約50％と ライフイベントに変化があっても 活躍できる職場環境□ 平均残業時間は月9時間◎ ------------------- ◆イオンファンタジーの特徴 ------------------- ◎アミューズメント施設運営数業界No.1□ ◎世界9カ国で1,230店舗展開中☆彡 ------------------- ◆仕事内容 ------------------- まず店長候補として店舗業務を習得します。 具体的には… ・お客様対応、イベント実施 ・クレーンゲームコーナーの手直し ・施設の安全管理、清掃 ・売上金の回収、精算 ・ゲーム機のエラー対応 ・売上進捗の確認と対策 ・景品発注、在庫管理 ・部下育成、勤怠管理 覚えて頂くことは沢山ありますが、 教育プログラムに沿って、順番にレクチャーします。 ＜例：入社後の流れ＞ 入社 ：スタッフ・店舗副責任者 1～3ヶ月目：（基礎業務） └接客・販売業務、店舗オペレーションの習得 4～6ヶ月目（リーダー業務） └シフト管理、スタッフ育成のサポート 7ヶ月目～12ヶ月目（店長業務） └店舗マネジメント、売上向上の施策 1年後：店舗責任者 └店舗運営全般を任される店長として活躍いただきます！ 3年後：地域責任者（エリアマネジャー） ※ステップアップのタイミングには個人差がございます。 求める人材
求める人材: ＜必須＞ □アミューズメント業界経験必須 □こんな方おすすめ□ ・ゲームやアミューズメントが好き ・接客が好き/お客様の笑顔が好き ・年齢問わずチャレンジできる環境が良い ・早期に店長やさらに上の役職を目指したい ・安定している会社で働きたい ・福利厚生が充実している環境が良い など -
■国内トップレベルの規模を誇る暗号資産取引所を運営する暗号資産専業のスタートアップ企業 ■「ビットコインの技術で、世界中にあらゆる価値を流通させる」に共感できる仲間を募集。フルリモート勤務で働きやすさ◎
勤務地
本社（東京都品川区） 想定年収
500万円～800万円 仕事の概要
国内トップレベルの規模を誇る暗号資産取引所を運営する当社にて、社内における仕事の効率化を図り、ビジ… 求める人材
【必須】◆社内情報システム関連実務経験 5年以上 ◆社内ネットワークの設計、構築、運用経験【歓… -
アミューズメント経験必須／安定のイオングループ／賞与年2回／平均残業時間月9時間程度／車通勤OK／正社員募集
勤務地
岩手県盛岡市 株式会社イオンファンタジー モーリーファンタジー盛岡南店 仕事の概要
仕事内容: ／ 業績好調＆店舗数年々増加の イオングループが運営する 『モーリーファンタジー』で働きませんか？ ＼ ------------------- ◆この求人の特徴 ------------------- □イオングループの安定基盤 ライフステージに合わせた家賃補助や 各種施設の割引など豊富な福利厚生も！ □「実力主義・チャレンジ大歓迎」の社風♪ 職種・役職を問わず現場から生まれた 優れたアイディアは即実行☆ 中途入社でもエリアマネージャーや 新店オープンなどキャリアアップ可能！ □男性・女性活躍中！ 子育て中の管理職者約50％と ライフイベントに変化があっても 活躍できる職場環境□ 平均残業時間は月9時間◎ ------------------- ◆イオンファンタジーの特徴 ------------------- ◎アミューズメント施設運営数業界No.1□ ◎世界9カ国で1,230店舗展開中☆彡 ------------------- ◆仕事内容 ------------------- まず店長候補として店舗業務を習得します。 具体的には… ・お客様対応、イベント実施 ・クレーンゲームコーナーの手直し ・施設の安全管理、清掃 ・売上金の回収、精算 ・ゲーム機のエラー対応 ・売上進捗の確認と対策 ・景品発注、在庫管理 ・部下育成、勤怠管理 覚えて頂くことは沢山ありますが、 教育プログラムに沿って、順番にレクチャーします。 ＜例：入社後の流れ＞ 入社 ：スタッフ・店舗副責任者 1～3ヶ月目：（基礎業務） └接客・販売業務、店舗オペレーションの習得 4～6ヶ月目（リーダー業務） └シフト管理、スタッフ育成のサポート 7ヶ月目～12ヶ月目（店長業務） └店舗マネジメント、売上向上の施策 1年後：店舗責任者 └店舗運営全般を任される店長として活躍いただきます！ 3年後：地域責任者（エリアマネジャー） ※ステップアップのタイミングには個人差がございます。 求める人材
求める人材: ＜必須＞ □アミューズメント業界経験必須 □こんな方おすすめ□ ・ゲームやアミューズメントが好き ・接客が好き/お客様の笑顔が好き ・年齢問わずチャレンジできる環境が良い ・早期に店長やさらに上の役職を目指したい ・安定している会社で働きたい ・福利厚生が充実している環境が良い など -
アミューズメント経験必須／安定のイオングループ／賞与年2回／平均残業時間月9時間程度／車通勤OK／正社員募集
勤務地
愛知県豊橋市 株式会社イオンファンタジー モーリーファンタジー 豊橋南店 仕事の概要
仕事内容: ／ 業績好調＆店舗数年々増加の イオングループが運営する 『モーリーファンタジー』で働きませんか？ ＼ ------------------- ◆この求人の特徴 ------------------- □イオングループの安定基盤 ライフステージに合わせた家賃補助や 各種施設の割引など豊富な福利厚生も！ □「実力主義・チャレンジ大歓迎」の社風♪ 職種・役職を問わず現場から生まれた 優れたアイディアは即実行☆ 中途入社でもエリアマネージャーや 新店オープンなどキャリアアップ可能！ □男性・女性活躍中！ 子育て中の管理職者約50％と ライフイベントに変化があっても 活躍できる職場環境□ 平均残業時間は月9時間◎ ------------------- ◆イオンファンタジーの特徴 ------------------- ◎アミューズメント施設運営数業界No.1□ ◎世界9カ国で1,230店舗展開中☆彡 ------------------- ◆仕事内容 ------------------- まず店長候補として店舗業務を習得します。 具体的には… ・お客様対応、イベント実施 ・クレーンゲームコーナーの手直し ・施設の安全管理、清掃 ・売上金の回収、精算 ・ゲーム機のエラー対応 ・売上進捗の確認と対策 ・景品発注、在庫管理 ・部下育成、勤怠管理 覚えて頂くことは沢山ありますが、 教育プログラムに沿って、順番にレクチャーします。 ＜例：入社後の流れ＞ 入社 ：スタッフ・店舗副責任者 1～3ヶ月目：（基礎業務） └接客・販売業務、店舗オペレーションの習得 4～6ヶ月目（リーダー業務） └シフト管理、スタッフ育成のサポート 7ヶ月目～12ヶ月目（店長業務） └店舗マネジメント、売上向上の施策 1年後：店舗責任者 └店舗運営全般を任される店長として活躍いただきます！ 3年後：地域責任者（エリアマネジャー） ※ステップアップのタイミングには個人差がございます。 求める人材
求める人材: ＜必須＞ □アミューズメント業界経験必須 □こんな方おすすめ□ ・ゲームやアミューズメントが好き ・接客が好き/お客様の笑顔が好き ・年齢問わずチャレンジできる環境が良い ・早期に店長やさらに上の役職を目指したい ・安定している会社で働きたい ・福利厚生が充実している環境が良い など -
多業種×顧客直結！社長直下で自社内開発！PMキャリアを加速
勤務地
東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー18階 フィグニー 株式会社 給与例
給与例 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □給与モデル 20代／一般社員 年収500万円 30代／部門責任者 年収620万円 40代／組織責任者 年収700万円 ※固定残業代を超えた残業代・交通費は別途支給 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 将来のキャリアパス ＼あなたの成長に限界なし！／ PMからその先へ！技術と経営の架け橋に。 当社には長期的なキャリアを形成していく環境があります。 [1] システム部門のトップ： ・フィグニーで一番売上が高い花形部門のトップとして、新規案件の獲得や採用計画、顧客管理に責任を持つポジション [2] CIO、VPoE： ・開発組織の採用、育成、売上アップ、セキュリティなど総合的に責任を持つポジション ──────────────── 仕事の概要
仕事内容 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＼あなたのキャリア、次のステージへ／ □ 1次～2次受けメインで顧客と直接対話 □ CEO直下で裁量高く働ける 伝言ゲームから抜け出し、市場価値の高いPMへ！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 「商流が深すぎて、まるで伝言ゲームの中継点のよう…」 「要件がねじれて伝わってくる...」 「プロジェクトの一部しか見えない...」 「戦略的な意思決定プロセスに参加できていない……」 「この仕様、誰のためのもの？本当に顧客の課題を解決できるの…？」 こんな状況に、もう疲れていませんか？ 今の職場に疑問や不満を抱えているPMの皆さん。 本来のあなたの実力を眠らせず、 PMとしての本領を発揮できる環境がここにあります!! フィグニーでは、あなたは単なる『中継点』ではありません。 顧客の真のニーズを直接掴み、戦略を練り 優秀なエンジニアチームを率いて、 本物のプロジェクトマネージャーとして活躍できます。 CTO兼CEOの直下で、商流の壁なく、 プロジェクトの始まりから完遂まで、すべてを見通せる環境。 能力と熱意を存分に発揮したい方は、ぜひ最後までご覧ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼キャリアを加速! 市場価値の高いPMへと飛躍／ 高い裁量で、真の戦略的リーダーシップを担う！ プロジェクトマネージャーを「限定1名」募集 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ┏━━━━━━━━━━━━┓ □フィグニーってどんな会社？ ┗━━━━━━━━━━━━┛ はじめまして。フィグニー株式会社、代表の里見です。 当社は、Webアプリ、モバイルアプリ、VR/AR、 ゲームなど、開発において自社開発、請負開発共に 多岐にわたる事業を展開しています。 21歳～47歳まで約40名が在籍しています。 業界内でもこう評価されることが多い「当社の強み」を シンプルにまとめると、こんな特徴があります。 ╋━━━━━━━━━━━━━━━ ＼フィグニーの5つの強み／ □ 少数精鋭・高裁量・幅広い技術領域 □ 9割が技術職、国際色豊かなメンバー □ 企画から運用まで社内一貫体制 □ エンジニア出身社長の技術理解 □ 事業拡大フェーズのベンチャー企業 ━━━━━━━━━━━━━━━━━╋ 仕事紹介の前に、僕が大事にしていることをお話させてください。 僕は文系ながら、オンラインゲームを作りたい一心でプログラマーになりました。 エンジニアとして17年のキャリアを持つ、叩き上げのプログラマーです。 全業務分野にコーディングレベルで関わることができます。 Webインフラ、サーバーサイド、フロントエンド、モバイルアプリ、デスクトップアプリ、3DCG、xR、ブロックチェーンまで、あらゆる分野で手腕を発揮し、10種類以上のプログラミング言語を操ります。 その上で、自分と同じような「幅広く強い技術者」組織を作るために会社を立ち上げました。 社名の「フィグニー」は、「Fin（尾ひれ）」と「Ignition（発火、発火装置）」を組み合わせた造語で、創業時の私たちの挑戦的精神を象徴しています。 フィグニーにとっての「尾ひれ」とは何か？ それは「思考する力」です。 デジタルな「ものづくり」が好きで仕方がない我々が、幸せに生きていくための信条を、社名に籠めています。 第6期には2億円、第7期には2億7500万円、第8期には3億5000万円と、売上は着実に増加しています。 事業拡大の重要なタイミングにある当社で、僕たちのビジョンに共感してくださる方とともに、さらに大きな成長を目指しています。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □社長直下! ビジネス全体を見渡せるポジション ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＼少数精鋭のエンジニアを束ねる！／ 当社は現在、売上昨対140％を超える高成長期を迎え、多様なお客様からの新規案件が急増しています。 そのため、顧客の真のニーズを直接掴み、プロジェクトを牽引できるPMの採用が急務です。 クライアントへの技術サポートや調整を行いながら、 技術を愛するエンジニアたちがより活躍できるようなチームマネジメントを担う方を募集します。 プロジェクトマネージャーとして、あなたが担うのは2つの軸。 どちらも、ビジネスの成長と顧客満足を担う重要な業務です！ ||□ [1] 受注前のプロジェクトを商談や提案書を通じて確実に受注し、売上を拡大します。 ||□ [2] 受注したプロジェクトをリードし、期日内に納品を達成。これにより高い顧客満足度を実現し、リピート受注を目指します。 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 具体的なお仕事紹介｜4ステップ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ フィグニーでは、以下の4ステップを通じてプロジェクトの成功を目指します。 ┗ [1] 顧客のニーズを把握し、要件定義と仕様策定 ・顧客ヒアリングを繰り返し行い、要件定義書を作成します。 ・効果的なチームビルディングを通じて、メンバーとの円滑な関係を構築します。 ┗ [2] プロジェクト組成と進行管理 ・WBSを作成し、プロジェクトのマイルストーンを定めます。 ・社内や顧客との定例会議を進行し、スムーズなコミュニケーションを保ちます。 ・asana、Notion、バックログ、JIRAなどのツールを活用して、プロジェクトのタスクを効率的に管理します。 ※ツールは、お客様やプロジェクトの規模に応じて選定します。新しいツールの導入にも積極的です。 ┗ [3] エンジニアやデザイナーのチームマネジメント ・プロジェクトメンバーのモチベーション管理（1on1の実施など）。 ・プロジェクトメンバーの一次評価を行い、最終的には代表との評価を統合します。 ※プロジェクトの規模に応じて、メンバーは2～5名で構成されます。 ┗ [4] 納品・請求管理および成果物の管理 ・顧客と納品物の種類及び納品日を明確に定めます。 ・納品後の請求処理を担当します。 プロジェクトの本質を捉え、戦略的にチームを導く――それが、あなたの役割です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 当社でしか味わえない！フィグニーのPM職の魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ フィグニーの独自の業務スタイルと組織文化により、プロジェクトマネージャーは自らの能力を最大限に発揮できます。 ここでは、当社ならではの『プロジェクトマネージャー』の魅力について詳しくご紹介します！ /// フィグニーのPM職、ここが圧倒的に違う！/// □＜一般的なPM職＞ ・顧客が主導権を握り、PMが受け身になり、言いなりになってしまう傾向があります。 ・プロジェクト毎に外部のエンジニアを採用し、短期的な関係に留まることが多いです。 ・PMとエンジニアが自らの役割に固執し、全員がプロジェクトの本質を共有することが難しくなっています。 □＜当社のPM職なら＞ ・顧客と直接対話しながら、“言われたことをこなす”ではなく、“何をつくるべきか”から共に考える。 相手の期待を超え、驚かせる――ただの要件定義に留まらず、本質に踏み込む提案ができる環境があります！ ・エンジニアは外部委託せず、社内メンバーだけでプロジェクトを完遂します。 一時的な関係ではなく、日々の交流で深まる信頼関係により、意思疎通がスムーズで、技術的な連携も円滑！ 信頼する仲間とだけでプロジェクトを完結させるからこそ、絆も、責任も、成果も本物。 プロジェクトを重ねるごとに絆が強まり、「チームで成し遂げる喜び」を何度でも味わえます。 ・売上というゴールに、全員で向かう組織文化もフィグニーの特徴です。 PMだけが前に立つのではありません。エンジニアも、デザイナーも、全員が“チームの一員”としてプロジェクトを背負います！ あなたはその中心で、全体を見渡しながら、メンバーの声を拾い、進むべき道をともに描いていく存在です。 □ この仕事で得られる4つのやりがい： 挑戦の毎日が、あなたを“本物のPM”へと進化させていきます。 ［1］当社は新規案件に積極的に挑戦します。型にハマったパッケージや再開発ではなく、自らの手で“何かが始まる瞬間”をつくることができます。 ［2］裁量の大きさは当たり前。業種も多彩だから、PMとしてのあなたの“引き出し”がどんどん増えていきます。 ［3］「技術が好き」なメンバーと共に、理想だけで終わらない“実現力”を磨けます。 ［4］一人では到達できない場所へ、仲間とともにたどり着く！ それが、この仕事の醍醐味です。 フィグニーのPMは、プロジェクトの“心臓”です。 毎回“初めて”に挑む環境でPMとしての幅を広げられます。 ///////////////////////////////////// ┏━━━━━━┓ □ 入社後の流れ ┗━━━━━━┛ 入社してからの具体的な流れをご説明します。 あなたのこれまでの経験を活かしながら、私たちと共に、次の成長ステージへ進みましょう！ ▼[1か月目～] ・先輩PMが担当するプロジェクトに参加し、しっかりとした引き継ぎ後にメインPMとして運用していただきます。 ▼[3か月目～] ・新規プロジェクトを０から担当していただきます。 ▼[6か月目～] ・複数プロジェクトの並行運用をお任せします。 ──────────────── 求める人材
求めている人材 ┏━━━━━┓ □ 求める人材 ┗━━━━━┛ 「やりたいことがあるのに、活かせる場所がない」 そんなもどかしさを抱えている方にこそ、フィグニーを知ってほしい。 ここには、夢中になれる仕事と、それを一緒に楽しめる仲間がいます。 同じ熱量を持つメンバーと共に、新たなキャリアの一歩を踏み出しましょう！ □□□□□□□□□ □ 応募資格（必須スキル） [1] プロジェクトマネージャーとしてチームをマネジメントした経験 [2] 何らかの仕事において顧客と直接接する実務経験 [3] 企画書、要件定義書などのドキュメント作成能力 [4] エンジニアまたはデザイナーと一緒に働いた経験 これまでの経験を活かし、多様な業界で新たな挑戦を求める方を歓迎します。 迷ったらまずはお気軽にご相談ください！ □□□□□□□□□ □ 歓迎要件 [1] 何らかの言語での開発経験 <言語例> Python、Java、C++、C#、GO、JavaScript [2] Git、MySQL、PostgreSQLなどの使用経験 [3] 30～40代活躍中 □□□□□□□□□ □ その他、ご応募の要件 ・学歴不問 ・主婦・主夫歓迎 ・無資格OK ・ブランクOK ・即日勤務OK ・平日のみOK ・ひげOK ・ネイルOK ・ピアスOK ・髪型・髪色自由 ・服装自由 □□□□□□□□□□□□□□□□□ □ こんな方はフィグニーにピッタリ！ □□□□□□□□□□□□□□□□□ 下の項目のうち 1つでも当てはまる方は、当社の文化にマッチしやすいです。 「すべてに当てはまらないとダメかな…？」と思う必要はありません！ □ 特に［1］～［3］の要素を大切にしています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ||□［1］生涯学習の考え方が自然に身についている方（Learn or Die） ・当社は、PMは人とのかかわり方を学び続ける職業だと考えています。 ・さまざまなお客様やエンジニアと接する中で、多様な視点や価値観を吸収できる柔軟性が大切です。 ・エンジニアの能力を最大限に引き出しながら、顧客満足度も高める――この橋渡しこそ、PMだけの特権です!! ||□［2］偏見が少ない方、決めつけで人を見下すなどの態度を取らない方 ・第一印象や先入観にとらわれず、多様な価値観を受け入れられる方 ・優秀な才能は時に独特な形で現れるため、異なるバックグラウンドや考え方を受け入れる姿勢が重要です。 ||□［3］不安を受け入れて楽しむことができる方 ・不安や困難に屈しない強さを持ち合わせた方を歓迎します。 ・納期のプレッシャーや壁を乗り越えたときの達成感は、かけがえのないものです。 ・過去の困難を糧に、未来の課題に挑戦する力を持つ方を歓迎します！ ||□［4］未知や挑戦に対して躊躇が無い方 ・新しいプロジェクトや技術に前向きに取り組める ||□［5］困難に直面した際に、まず自分を見つめ直すことができる方 ・問題に直面した際に冷静に原因を分析し、解決策を考えられる ・困難を乗り越えた経験を、成長の糧にし、強さと知恵に変えることができる ||□［6］衛生面に気遣いがある方 ・自分だけでなく、周囲への気遣いができる ・清潔感を保ち、快適な職場づくりに配慮できる □□□□□□□□□□□□□ □ フィグニーのカルチャー □□□□□□□□□□□□□ ＼夢中になれる仕事、本気になれる環境、誇れる成果／ それを実現するのが、フィグニーのカルチャーです。 ||□［1］実力主義！平等にチャンス ・ポジションや経験に関係なく、実力次第で重要プロジェクトを担当 ||□［2］失敗を恐れず挑戦 ・失敗から学び、成長を重視する文化 ||□［3］責任を持って最後までやり抜く ・プロジェクトを一貫して担当し、成果に誇りを持てる環境 □□□□□□□□□ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 応募前に知っておきたい“リアル”な話 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 働くうえで気になるポイントをまとめました。 フィグニーで働く自分を、よりリアルに想像できるはずです。 □ ［1］ マニュアルや研修 開発体制に関するドキュメントが豊富に用意されており、新たな環境にもスムーズに適応できます。 いわゆる“育成マニュアル”はありませんが、現場で使える実践情報が整っています。 □ ［2］ 教育担当者 経験者を対象としているため、専任の教育担当者は配置していません。しかし、初期段階では先輩社員がサポートにあたります。 □ ［3］ PM職は営業活動も兼務しますか？ 新規営業を担うことはありませんので、ご安心ください。 ただし、PMは顧客との距離が近いため、商談の初期段階から参加することもあります。 □ ［4］ メンバーアサインはPMの仕事ですか？ メンバーアサインは、基本はCTO兼CEOの里見が担当します。 また、主体性を大切にしていますので、PM自身が社内メンバーのアサインを提案いただくことも大歓迎です。 □ ［5］ オンラインとオフィスでの勤務割合 全従業員に共通して、ハイブリッド勤務が基本です（週1回の出社と週4回のリモートワーク）。 ※ハイブリッド勤務は東京オフィスにのみ適用。熊本オフィスではフルタイム出社が基本です。 □ ［6］ 正直、この仕事の大変な点は？ 技術や業界に対して常にアンテナを張る必要があるこの仕事。 あらゆる業種の開発を行うため、その都度業界知識の習得が必要です。 また、エンジニアと会話できる程度に最新技術のキャッチアップが求められます。 もちろん楽なことばかりではありませんが、だからこそ成長実感も大きいのが魅力です。 □ ［7］ PM職の1日の流れ（例） 10:00｜業務開始 11:00｜朝会 12:00｜要件定義書の作成 13:00｜昼休憩 14:00｜顧客定例の事前リハーサル 15:00｜顧客定例会議 16:00｜会議後のTODOリスト作成＆タスク割り振り 17:00｜仕様調整 18:00｜未受注案件の商談 19:00｜業務終了・日報 □ ［8］どんなプロジェクト実績がありますか？ ・Apple製品を使用したロボット台車のデモシステム開発（産業技術総合研究所様） ・動画投稿型プラットフォーム開発（クリエイティブ企業様） ・基幹業務システムのリニューアル（製造企業様） ・英語タイピング学習Webアプリ開発（Edtech企業様） □他の事例は当社ホームページでもご確認いただけます: URL: https://www.fignny.co.jp/works/ □□□□□□□□□□□□□ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 他社とは一線を画す! フィグニーの特長 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ PM職として、間違いのない転職をしてください。 フィグニーならではの魅力を、ぎゅっとまとめました。 □［1］社員の90％が技術職 ・社員の9割がエンジニアやデザイナーなどで構成される技術集団 ・高い開発品質と技術力で、高い顧客満足度＆リピート率90％超 □［2］社内で実現するフレキシブルなキャリアデザイン ・全ジャンルのスペシャリストが揃い、完全社内完結型のプロジェクト運営 ・転職せずに、社内でスキルチェンジやキャリアパスの選択が可能 □［3］リアルタイムで繋がる、オープンなコミュニケーション文化 ・Slackで業務や日常を自由に共有 ・個人専用チャンネル「times_name」で、「今の自分」をチームに発信! ・社員同士や代表とも気軽に対話でき、必要な支援を即受けられる ・時には業務から離れて、最新の技術トレンドや時事問題についての討論に花が咲くことも♪ □［4］ダイナミックで多様なチーム ・21歳～47歳の約40名が在籍し、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーも活躍 ・多様な背景が新しいアイディアを生み出す原動力に ・技術と創造に熱中できるスタッフが集まる環境 □［5］ワークアズライフ ・仕事そのものを楽しむ文化を重視 ・好奇心を追求し、それが自然と成果につながる環境 ・休日にも技術・創造活動に情熱を注ぐ社員が多数 □［6］現代的で柔軟な働き方 ・リモートとオフィス勤務を組み合わせた柔軟なワークスタイル ・仕事とプライベートのバランスを保ち、長く働ける環境 □［7］ワンストップ開発 ・幅広い専門分野を扱い、現在は受託開発80%、自社開発20%のバランス ・外部委託に頼らず高品質なサービスを提供する開発環境 □□□□□□□□□□□□□ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 実は、こんな新規事業も絶好調です! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 現場で感じた「育成の壁」に本気で向き合った結果、 フィグニーは「法人向けエンジニア研修プログラム」もスタートさせました。 名前は「みずから動くエンジニア」。 自分で解決できる力を育てることに特化した、実践重視のカリキュラムです。 リスキリングや新人育成に悩む企業からの引き合いも多く、リリースから好評＆順調に拡大中！ 代表・里見の「技術と人に本気で向き合ってきた経験」から生まれた、まさに“現場発”の事業です。 育てる側としての視点があるからこそ、一緒に働く仲間にも、しっかり未来を用意できる。 フィグニーのそんな姿勢、ぜひ感じてみてください。 □ 詳細はこちら： https://www.fignny.co.jp/products/voluntary-engineer/ -
■【トヨタ自動車の販売金融統括会社】自動車ローンやリースを中心とした自動車販売金融事業を全世界で展開 ■世界40以上の国と地域に展開する海外金融子会社と、国内事業会社(トヨタファイナンスなど)を統括する金融戦略企業
勤務地
東京オフィス（東京都千代田区） 想定年収
1480万円～ 仕事の概要
メガバンクで培ってこられたあなたのご経験が活かせるフィールドがここにはある。当社はトヨタ自動車の販… 求める人材
【必須】■英語力(目安TOEIC700点以上)■メガバンクご出身でご自身の経験知見を活かしたい方 -
ITエンジニア募集/経験者優遇/勤務時期応相談/フリーランスエンジニア
勤務地
東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー12F 株式会社ヘルスベイシス 仕事の概要
仕事内容: Web3を用いた複数のWEBサービスのフロントエンド開発に携わっていただきます。 主に下記2サービスの新機能追加開発がメインとなります。 ・デジタルウォレットの開発（TypeScript/Vue.js） ・ミニアプリを作成するためのツール開発（TypeScript/React） 基本給：65～75万円(税込) 求める人材
求める人材: ・フロントエンジニアとしての経験2年以上 ・TypeScript、Vue、reactでの開発経験2年以上 ・暗号資産/ブロックチェーンに関する興味関心 -
アミューズメント経験必須／安定のイオングループ／賞与年2回／平均残業時間月9時間程度／車通勤OK／正社員募集
勤務地
北海道釧路郡 株式会社イオンファンタジー PALO 釧路店 仕事の概要
仕事内容: ／ 業績好調＆店舗数年々増加の イオングループが運営する 『PALO』で働きませんか？ ＼ ------------------- ◆この求人の特徴 ------------------- □イオングループの安定基盤 ライフステージに合わせた家賃補助や 各種施設の割引など豊富な福利厚生も！ □「実力主義・チャレンジ大歓迎」の社風♪ 職種・役職を問わず現場から生まれた 優れたアイディアは即実行☆ 中途入社でもエリアマネージャーや 新店オープンなどキャリアアップ可能！ □男性・女性活躍中！ 子育て中の管理職者約50％と ライフイベントに変化があっても 活躍できる職場環境□ 平均残業時間は月9時間◎ ------------------- ◆イオンファンタジーの特徴 ------------------- ◎アミューズメント施設運営数業界No.1□ ◎世界9カ国で1,230店舗展開中☆彡 ------------------- ◆仕事内容 ------------------- まず店長候補として店舗業務を習得します。 具体的には… ・お客様対応、イベント実施 ・クレーンゲームコーナーの手直し ・施設の安全管理、清掃 ・売上金の回収、精算 ・ゲーム機のエラー対応 ・売上進捗の確認と対策 ・景品発注、在庫管理 ・部下育成、勤怠管理 覚えて頂くことは沢山ありますが、 教育プログラムに沿って、順番にレクチャーします。 ＜例：入社後の流れ＞ 入社 ：スタッフ・店舗副責任者 1～3ヶ月目：（基礎業務） └接客・販売業務、店舗オペレーションの習得 4～6ヶ月目（リーダー業務） └シフト管理、スタッフ育成のサポート 7ヶ月目～12ヶ月目（店長業務） └店舗マネジメント、売上向上の施策 1年後：店舗責任者 └店舗運営全般を任される店長として活躍いただきます！ 3年後：地域責任者（エリアマネジャー） ※ステップアップのタイミングには個人差がございます。 求める人材
求める人材: ＜必須＞ □アミューズメント業界経験必須 □こんな方おすすめ□ ・ゲームやアミューズメントが好き ・接客が好き/お客様の笑顔が好き ・年齢問わずチャレンジできる環境が良い ・早期に店長やさらに上の役職を目指したい ・安定している会社で働きたい ・福利厚生が充実している環境が良い など -
経営層直下ポジションのクリプトトレーダーにチャレンジ！【1次面接オンライン可 】
勤務地
東京都港区西新橋1-1-1 日比谷フォートタワー ビットトレード株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【業務内容】 ・LPへのカバーディーリング業務 ・サービスにおける業務運用監視、モニタリング（顧客の注文、約定確認） ・カバー先とのコミュニケーション ・カバー先開拓 ・障害発生時、緊急時のユーザー対応及びカバー業務 ・市場分析、データ分析 ・各種レポート作成 ・カバーロジックの考案 ・業務改善等その他関連業務 求める人材
求める人材: 【必須スキル・経験】 証券会社・FX会社・その他金融機関等でのトレーダー経験 【歓迎スキル・経験】 ・トレーディングに興味のある方 ・英語を活かせる方 【求める人物像】 ・暗号資産/ブロックチェーンに興味がある方 ・規律を守れる方 ・自ら提案を行える方 ・リスク管理意識の高い方 -
2005年、デロイト、アクセンチュア出身の代表が設立。プライム案件が40%以上で、大手SIerとの長期にわたる直取引もございます。コンサルティングからシステム開発・運用までワンストップで事業を展開しています。
勤務地
本社（東京都港区） 想定年収
400万円～450万円 仕事の概要
デロイト、アクセンチュア出身の代表が設立した当社は、コンサル・開発それぞれの機能を社内に持ち、多様… 求める人材
【必須】■プログラマーとしての実務経験(3年以上/言語不問) ★エンジニア社員の目指すキャリア実現に、… -
アミューズメント経験必須／安定のイオングループ／賞与年2回／平均残業時間月9時間程度／車通勤OK／正社員募集
勤務地
愛知県岡崎市 株式会社イオンファンタジー モーリーファンタジー イオン岡崎店 仕事の概要
仕事内容: ／ 業績好調＆店舗数年々増加の イオングループが運営する 『モーリーファンタジー』で働きませんか？ ＼ ------------------- ◆この求人の特徴 ------------------- □イオングループの安定基盤 ライフステージに合わせた家賃補助や 各種施設の割引など豊富な福利厚生も！ □「実力主義・チャレンジ大歓迎」の社風♪ 職種・役職を問わず現場から生まれた 優れたアイディアは即実行☆ 中途入社でもエリアマネージャーや 新店オープンなどキャリアアップ可能！ □男性・女性活躍中！ 子育て中の管理職者約50％と ライフイベントに変化があっても 活躍できる職場環境□ 平均残業時間は月9時間◎ ------------------- ◆イオンファンタジーの特徴 ------------------- ◎アミューズメント施設運営数業界No.1□ ◎世界9カ国で1,230店舗展開中☆彡 ------------------- ◆仕事内容 ------------------- まず店長候補として店舗業務を習得します。 具体的には… ・お客様対応、イベント実施 ・クレーンゲームコーナーの手直し ・施設の安全管理、清掃 ・売上金の回収、精算 ・ゲーム機のエラー対応 ・売上進捗の確認と対策 ・景品発注、在庫管理 ・部下育成、勤怠管理 覚えて頂くことは沢山ありますが、 教育プログラムに沿って、順番にレクチャーします。 ＜例：入社後の流れ＞ 入社 ：スタッフ・店舗副責任者 1～3ヶ月目：（基礎業務） └接客・販売業務、店舗オペレーションの習得 4～6ヶ月目（リーダー業務） └シフト管理、スタッフ育成のサポート 7ヶ月目～12ヶ月目（店長業務） └店舗マネジメント、売上向上の施策 1年後：店舗責任者 └店舗運営全般を任される店長として活躍いただきます！ 3年後：地域責任者（エリアマネジャー） ※ステップアップのタイミングには個人差がございます。 求める人材
求める人材: ＜必須＞ □アミューズメント業界経験必須 □こんな方おすすめ□ ・ゲームやアミューズメントが好き ・接客が好き/お客様の笑顔が好き ・年齢問わずチャレンジできる環境が良い ・早期に店長やさらに上の役職を目指したい ・安定している会社で働きたい ・福利厚生が充実している環境が良い など -
アミューズメント経験必須／安定のイオングループ／賞与年2回／平均残業時間月9時間程度／車通勤OK／正社員募集
勤務地
兵庫県伊丹市 株式会社イオンファンタジー モーリーファンタジー 伊丹昆陽店 仕事の概要
仕事内容: ／ 業績好調＆店舗数年々増加の イオングループが運営する 『モーリーファンタジー』で働きませんか？ ＼ ------------------- ◆この求人の特徴 ------------------- □イオングループの安定基盤 ライフステージに合わせた家賃補助や 各種施設の割引など豊富な福利厚生も！ □「実力主義・チャレンジ大歓迎」の社風♪ 職種・役職を問わず現場から生まれた 優れたアイディアは即実行☆ 中途入社でもエリアマネージャーや 新店オープンなどキャリアアップ可能！ □男性・女性活躍中！ 子育て中の管理職者約50％と ライフイベントに変化があっても 活躍できる職場環境□ 平均残業時間は月9時間◎ ------------------- ◆イオンファンタジーの特徴 ------------------- ◎アミューズメント施設運営数業界No.1□ ◎世界9カ国で1,230店舗展開中☆彡 ------------------- ◆仕事内容 ------------------- まず店長候補として店舗業務を習得します。 具体的には… ・お客様対応、イベント実施 ・クレーンゲームコーナーの手直し ・施設の安全管理、清掃 ・売上金の回収、精算 ・ゲーム機のエラー対応 ・売上進捗の確認と対策 ・景品発注、在庫管理 ・部下育成、勤怠管理 覚えて頂くことは沢山ありますが、 教育プログラムに沿って、順番にレクチャーします。 ＜例：入社後の流れ＞ 入社 ：スタッフ・店舗副責任者 1～3ヶ月目：（基礎業務） └接客・販売業務、店舗オペレーションの習得 4～6ヶ月目（リーダー業務） └シフト管理、スタッフ育成のサポート 7ヶ月目～12ヶ月目（店長業務） └店舗マネジメント、売上向上の施策 1年後：店舗責任者 └店舗運営全般を任される店長として活躍いただきます！ 3年後：地域責任者（エリアマネジャー） ※ステップアップのタイミングには個人差がございます。 求める人材
求める人材: ＜必須＞ □アミューズメント業界経験必須 □こんな方おすすめ□ ・ゲームやアミューズメントが好き ・接客が好き/お客様の笑顔が好き ・年齢問わずチャレンジできる環境が良い ・早期に店長やさらに上の役職を目指したい ・安定している会社で働きたい ・福利厚生が充実している環境が良い など -
【土木工事】□設立30年の確かな実績／年間休日120日（完全週休2日制）でプライベートも充実／20～30代若手活躍中！□
勤務地
神奈川県横須賀市 有限会社林土木工業 仕事の概要
仕事内容: .:*ﾟ..:｡:.:*ﾟ..:｡:.:*ﾟ..:｡:.:*ﾟ..:｡:.:*ﾟ..:｡ 『子供も大きくなり、お金が必要』 『もっと休みが欲しい』 『将来性のある、安定した企業で働きたい』 そのようなお考えをお持ちの方に大変おすすめです。 .:*ﾟ..:｡:.:*ﾟ..:｡:.:*ﾟ..:｡:.:*ﾟ..:｡:.:*ﾟ..:｡: ◆◇◆◇◆ 弊社について ◆◇◆◇◆ 弊社は平成6年の設立後、約30年間、 日本のインフラ整備を担う立場として、 生活基盤の維持に貢献しております。 特に弊社の主軸事業である土木工事においては、発注官庁から高い評価をいただいております。 無くなることの無い仕事であり、また、直接的に人々の役に立つ仕事ですので、弊社では随時従業員を募集しております。 学歴や経験は問いません。 未経験スタートの方も大歓迎です！ 「カタチに残るお仕事」で一緒に誇れる仕事をしませんか？ ◆◇◆◇◆ 業務内容 ◆◇◆◇◆ 現場作業を中心に、 ・重機のオペレーターやダンプの運転 ・ブロックの設置や型枠の組み立て ・コンクリートの仕上げ等 自社施工が中心となりますので自分たちの手でいろいろな作業を経験できます。 ■道路工事 ■法面工事 ■舗装工事 ■護岸工事 ■橋梁工事 ■下水道工事 等々 現場は三浦半島内が中心の為、作業が終われば即帰宅できます！ □□□* 弊社のおすすめポイント □□□* 弊社では従業員がいかに気持ちよく働けるか、 という事を念頭に置き、就業環境の整備に努めています。 □年間休日120日以上（完全週休二日制） □平均残業時間5～10時間程度 □充実の研修制度 □資格取得支援制度 □従業員の将来を見据えたキャリアパス □幅広い年代の従業員が在籍 □充実した福利厚生 （等々） 私たちの土木業界では、慢性的な人手不足が問題視されていますが、その一方で『週1休みが基本である』というような風潮が、まだまだ根強く残っています。 しかしながら、弊社では、完全週休二日制を取り入れており、従業員の方々のワークライフバランス向上に努めています。 そのおかげか、ありがたいことに、年々従業員数が増加しております。 ※ちなみに、建設業界で完全週休二日制の会社は全体約2割しかいません！ また、弊社は10～20代の若手が10名以上在籍しており、非常に活気のある職場です。 （明るく暖かい人たちばかりなので、とても働きやすいです。） 現在の従業員のほとんどが未経験からのスタートですが、研修制度もあり教育体制がしっかりしていますので、資格を取って現場監督として活躍しているスタッフもいます！ 『この先、土木業界で生きていこう』 『収入をUPさせたい』 『将来の為に現場作業員からのステップアップをしていきたい』 というお考えをお持ちの方に、ピッタリな職場環境となっています。 性別・年齢を問わず、すべての人たちが平等に働ける職場です。 ご興味のある方はぜひぜひご応募お待ちしております！ ＜求人に関する問い合わせ＞ 電話応募も受け付けております。 下記連絡先まで「求人を見た」とお問い合わせください！ ＝＝＝＝＝【連絡先】＝＝＝＝＝ 有限会社林土木工業 TEL： 046-856-6553 担当：髙本（たかもと） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 求める人材
求める人材: ・学歴不問 ・性別不問 ・未経験者歓迎 ・女性活躍中 ・新卒・第二新卒歓迎 ・経験者歓迎 ┗土木作業員、建設作業員、重機オペレーター、 現場監督、施工管理、土木施工管理 等の 勤務経験 ・ブランクOK ・有資格者歓迎 ＜優遇資格＞ ・土木施工管理技士1級 ・土木施工管理技士2級 ・技術士 ・測量士 ・測量士補 ・建設機械施工技士 等 この企業の類似求人を見る
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■当社グループは、「デジタル金融の世界を切り拓く」をスローガンに、50年にわたる金融機関向けシステム開発の知見を基に2016年よりフィンテック戦略を掲げ、現在はWeb3.0事業のさらなる拡大を図っています。
勤務地
本社（東京都港区） 想定年収
600万円～1000万円 仕事の概要
当社の管理部門は、総務・法務・情報システム・広報／IR・経理・人事など、幅広い業務領域を担っており、… 求める人材
【必須】■上場企業またはそれに準ずる企業（IPO準備企業など）における管理部門での実務経験 ■管理職… -
ITエンジニア募集/経験者優遇/勤務時期応相談/フリーランスエンジニア
勤務地
東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー12F 株式会社ヘルスベイシス 仕事の概要
仕事内容: 【案件名】 新規プロダクト向けフロントエンド開発案件 【仕事内容】 ・バックエンドAPI/ブロックチェーンと連携して動作するSPA開発 ・要件を協議する場への参加（特に技術的な面での意見をいただきたいです） ・開発スケジュール管理 【基本給】 80～90万円(税込) 求める人材
求める人材: 【スキル】 ・Nuxt.js/TypeScriptでの実務経験 ・協調性、コミュニケーション能力をお持ちの方 ・報連相がきちんとでき、前向きに取り組める方 -
アミューズメント経験必須／安定のイオングループ／賞与年2回／平均残業時間月9時間程度／車通勤OK／正社員募集
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神奈川県秦野市 株式会社イオンファンタジー モーリーファンタジー 秦野店 仕事の概要
仕事内容: ／ 業績好調＆店舗数年々増加の イオングループが運営する 『モーリーファンタジー』で働きませんか？ ＼ ------------------- ◆この求人の特徴 ------------------- □イオングループの安定基盤 ライフステージに合わせた家賃補助や 各種施設の割引など豊富な福利厚生も！ □「実力主義・チャレンジ大歓迎」の社風♪ 職種・役職を問わず現場から生まれた 優れたアイディアは即実行☆ 中途入社でもエリアマネージャーや 新店オープンなどキャリアアップ可能！ □男性・女性活躍中！ 子育て中の管理職者約50％と ライフイベントに変化があっても 活躍できる職場環境□ 平均残業時間は月9時間◎ ------------------- ◆イオンファンタジーの特徴 ------------------- ◎アミューズメント施設運営数業界No.1□ ◎世界9カ国で1,230店舗展開中☆彡 ------------------- ◆仕事内容 ------------------- まず店長候補として店舗業務を習得します。 具体的には… ・お客様対応、イベント実施 ・クレーンゲームコーナーの手直し ・施設の安全管理、清掃 ・売上金の回収、精算 ・ゲーム機のエラー対応 ・売上進捗の確認と対策 ・景品発注、在庫管理 ・部下育成、勤怠管理 覚えて頂くことは沢山ありますが、 教育プログラムに沿って、順番にレクチャーします。 ＜例：入社後の流れ＞ 入社 ：スタッフ・店舗副責任者 1～3ヶ月目：（基礎業務） └接客・販売業務、店舗オペレーションの習得 4～6ヶ月目（リーダー業務） └シフト管理、スタッフ育成のサポート 7ヶ月目～12ヶ月目（店長業務） └店舗マネジメント、売上向上の施策 1年後：店舗責任者 └店舗運営全般を任される店長として活躍いただきます！ 3年後：地域責任者（エリアマネジャー） ※ステップアップのタイミングには個人差がございます。 求める人材
求める人材: ＜必須＞ □アミューズメント業界経験必須 □こんな方おすすめ□ ・ゲームやアミューズメントが好き ・接客が好き/お客様の笑顔が好き ・年齢問わずチャレンジできる環境が良い ・早期に店長やさらに上の役職を目指したい ・安定している会社で働きたい ・福利厚生が充実している環境が良い など -
アミューズメント経験必須／安定のイオングループ／賞与年2回／平均残業時間月9時間程度／車通勤OK／正社員募集
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青森県上北郡 株式会社イオンファンタジー モーリーファンタジー 下田店 仕事の概要
仕事内容: ／ 業績好調＆店舗数年々増加の イオングループが運営する 『モーリーファンタジー』で働きませんか？ ＼ ------------------- ◆この求人の特徴 ------------------- □イオングループの安定基盤 ライフステージに合わせた家賃補助や 各種施設の割引など豊富な福利厚生も！ □「実力主義・チャレンジ大歓迎」の社風♪ 職種・役職を問わず現場から生まれた 優れたアイディアは即実行☆ 中途入社でもエリアマネージャーや 新店オープンなどキャリアアップ可能！ □男性・女性活躍中！ 子育て中の管理職者約50％と ライフイベントに変化があっても 活躍できる職場環境□ 平均残業時間は月9時間◎ ------------------- ◆イオンファンタジーの特徴 ------------------- ◎アミューズメント施設運営数業界No.1□ ◎世界9カ国で1,230店舗展開中☆彡 ------------------- ◆仕事内容 ------------------- まず店長候補として店舗業務を習得します。 具体的には… ・お客様対応、イベント実施 ・クレーンゲームコーナーの手直し ・施設の安全管理、清掃 ・売上金の回収、精算 ・ゲーム機のエラー対応 ・売上進捗の確認と対策 ・景品発注、在庫管理 ・部下育成、勤怠管理 覚えて頂くことは沢山ありますが、 教育プログラムに沿って、順番にレクチャーします。 ＜例：入社後の流れ＞ 入社 ：スタッフ・店舗副責任者 1～3ヶ月目：（基礎業務） └接客・販売業務、店舗オペレーションの習得 4～6ヶ月目（リーダー業務） └シフト管理、スタッフ育成のサポート 7ヶ月目～12ヶ月目（店長業務） └店舗マネジメント、売上向上の施策 1年後：店舗責任者 └店舗運営全般を任される店長として活躍いただきます！ 3年後：地域責任者（エリアマネジャー） ※ステップアップのタイミングには個人差がございます。 求める人材
求める人材: ＜必須＞ □アミューズメント業界経験必須 □こんな方おすすめ□ ・ゲームやアミューズメントが好き ・接客が好き/お客様の笑顔が好き ・年齢問わずチャレンジできる環境が良い ・早期に店長やさらに上の役職を目指したい ・安定している会社で働きたい ・福利厚生が充実している環境が良い など -
■1956年の創立以来、コンクリート二次製品メーカーとして、土木部門・景観部門・エクステリア部門へと事業を展開。 ■地球温暖化や少子高齢化など環境の急激な変化をいち早くキャッチアップし、お客様の期待やニーズに対応しています。
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広島セールスオフィス（広島県広島市安佐南区） 想定年収
400万円～500万円 仕事の概要
【業務概要】■当社の営業担当として「土木資材」や「景観資材」を商材とした提案営業をお任せします。 求める人材
【いずれか必須】 ■営業経験をお持ちの方 ■建設業界での就業経験をお持ちの方 -
アミューズメント経験必須／安定のイオングループ／賞与年2回／平均残業時間月9時間程度／車通勤OK／正社員募集
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北海道札幌市 株式会社イオンファンタジー モーリーファンタジー札幌苗穂 仕事の概要
仕事内容: ／ 業績好調＆店舗数年々増加の イオングループが運営する 『モーリーファンタジー』で働きませんか？ ＼ ------------------- ◆この求人の特徴 ------------------- □イオングループの安定基盤 ライフステージに合わせた家賃補助や 各種施設の割引など豊富な福利厚生も！ □「実力主義・チャレンジ大歓迎」の社風♪ 職種・役職を問わず現場から生まれた 優れたアイディアは即実行☆ 中途入社でもエリアマネージャーや 新店オープンなどキャリアアップ可能！ □男性・女性活躍中！ 子育て中の管理職者約50％と ライフイベントに変化があっても 活躍できる職場環境□ 平均残業時間は月9時間◎ ------------------- ◆イオンファンタジーの特徴 ------------------- ◎アミューズメント施設運営数業界No.1□ ◎世界9カ国で1,230店舗展開中☆彡 ------------------- ◆仕事内容 ------------------- まず店長候補として店舗業務を習得します。 具体的には… ・お客様対応、イベント実施 ・クレーンゲームコーナーの手直し ・施設の安全管理、清掃 ・売上金の回収、精算 ・ゲーム機のエラー対応 ・売上進捗の確認と対策 ・景品発注、在庫管理 ・部下育成、勤怠管理 覚えて頂くことは沢山ありますが、 教育プログラムに沿って、順番にレクチャーします。 ＜例：入社後の流れ＞ 入社 ：スタッフ・店舗副責任者 1～3ヶ月目：（基礎業務） └接客・販売業務、店舗オペレーションの習得 4～6ヶ月目（リーダー業務） └シフト管理、スタッフ育成のサポート 7ヶ月目～12ヶ月目（店長業務） └店舗マネジメント、売上向上の施策 1年後：店舗責任者 └店舗運営全般を任される店長として活躍いただきます！ 3年後：地域責任者（エリアマネジャー） ※ステップアップのタイミングには個人差がございます。 求める人材
求める人材: ＜必須＞ □アミューズメント業界経験必須 □こんな方おすすめ□ ・ゲームやアミューズメントが好き ・接客が好き/お客様の笑顔が好き ・年齢問わずチャレンジできる環境が良い ・早期に店長やさらに上の役職を目指したい ・安定している会社で働きたい ・福利厚生が充実している環境が良い など -
アミューズメント経験必須／安定のイオングループ／賞与年2回／平均残業時間月9時間程度／車通勤OK／正社員募集
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茨城県水戸市 株式会社イオンファンタジー モーリーファンタジー 水戸内原店 仕事の概要
仕事内容: ／ 業績好調＆店舗数年々増加の イオングループが運営する 『モーリーファンタジー』で働きませんか？ ＼ ------------------- ◆この求人の特徴 ------------------- □イオングループの安定基盤 ライフステージに合わせた家賃補助や 各種施設の割引など豊富な福利厚生も！ □「実力主義・チャレンジ大歓迎」の社風♪ 職種・役職を問わず現場から生まれた 優れたアイディアは即実行☆ 中途入社でもエリアマネージャーや 新店オープンなどキャリアアップ可能！ □男性・女性活躍中！ 子育て中の管理職者約50％と ライフイベントに変化があっても 活躍できる職場環境□ 平均残業時間は月9時間◎ ------------------- ◆イオンファンタジーの特徴 ------------------- ◎アミューズメント施設運営数業界No.1□ ◎世界9カ国で1,230店舗展開中☆彡 ------------------- ◆仕事内容 ------------------- まず店長候補として店舗業務を習得します。 具体的には… ・お客様対応、イベント実施 ・クレーンゲームコーナーの手直し ・施設の安全管理、清掃 ・売上金の回収、精算 ・ゲーム機のエラー対応 ・売上進捗の確認と対策 ・景品発注、在庫管理 ・部下育成、勤怠管理 覚えて頂くことは沢山ありますが、 教育プログラムに沿って、順番にレクチャーします。 ＜例：入社後の流れ＞ 入社 ：スタッフ・店舗副責任者 1～3ヶ月目：（基礎業務） └接客・販売業務、店舗オペレーションの習得 4～6ヶ月目（リーダー業務） └シフト管理、スタッフ育成のサポート 7ヶ月目～12ヶ月目（店長業務） └店舗マネジメント、売上向上の施策 1年後：店舗責任者 └店舗運営全般を任される店長として活躍いただきます！ 3年後：地域責任者（エリアマネジャー） ※ステップアップのタイミングには個人差がございます。 求める人材
求める人材: ＜必須＞ □アミューズメント業界経験必須 □こんな方おすすめ□ ・ゲームやアミューズメントが好き ・接客が好き/お客様の笑顔が好き ・年齢問わずチャレンジできる環境が良い ・早期に店長やさらに上の役職を目指したい ・安定している会社で働きたい ・福利厚生が充実している環境が良い など -
□高単価・フルリモート案件多数！□給与UP実績も多数！□常時1万件以上の案件を保有！
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東京都大田区蒲田駅東京都 大田区 蒲田駅 株式会社コプロテクノロジー 仕事の概要
【仕事内容】 【職務内容】 ブロックチェーンゲームのバックエンド開発にご参画していただきます。 【担当者からのコメント】 ブロックチェーンゲームのバックエンド開発に携わっていただきます。 Goでの開発のご経験を活かしたい方におすすめの案件です。 リモート勤務の併用を想定しております。 【使用スキル・ツール】 □□言語 GO 【業界】 ゲーム／ソーシャルゲーム 【職種】 PL（プロジェクトリーダー） エンジニアお一人おひとりのご希望に寄り添い、思い描いたキャリアの実現に向けて。 エンジニアにベストなキャリアをお届けするために、これからも伴走を続けてまいります。 ================================ ベスキャリITだからこそ出せる強み ================================ ■圧倒的に豊富な案件数 上場企業をはじめとする、10,000件以上の案件を常時ご用意。 ■安心感のある取引実績 業界運営15年以上、300社以上にのぼる取引実績。 ■専任アドバイザーによる手厚いサポート 就業前はもちろん、就業後のアフターフォローに至るまで、知識豊富な専任アドバイザーが全力でサポート。 ============================ 希望の案件がきっと見つかる！ ============================ 金融、通信、流通、小売といった大規模システムや、 BtoCサービスを展開しているベンチャー企業の案件も多数取り扱っております。 特に、JavaやPHPといったWeb系の言語や汎用系、クラサバ系の案件が豊富ですが、開発案件だけでなくインフラ系、ネットワーク系やDB系の案件も多数ございます。 ぜひあなたのご希望をお聞かせくださいね！ 求める人材
【応募資格】 □必須スキル ・Goでの知識と開発経験 ・Webアプリケーションのバックエンド開発経験 ・新しい技術や業界トレンドなどをキャッチアップする能力 ・ブロックチェーン技術への強い興味関心 □歓迎スキル ・ゲーム経験 ・EVM系ブロックチェーン開発経験 ・BCGプレイ経験 ・設計から運用まで、一気通貫で担当できる方 【メリット】 #交通費支給 #即日勤務OK #学歴不問 #服装自由 #経験者歓迎 #長期 -
■1956年の創立以来、コンクリート二次製品メーカーとして、土木部門・景観部門・エクステリア部門へと事業を展開。 ■地球温暖化や少子高齢化など環境の急激な変化をいち早くキャッチアップし、お客様の期待やニーズに対応しています。
勤務地
中部営業所（愛知県名古屋市千種区） 想定年収
400万円～500万円 仕事の概要
【業務概要】■当社の営業担当として「土木資材」や「景観資材」を商材とした提案営業をお任せします。 求める人材
【いずれか必須】■営業経験をお持ちの方■建設業界での就業経験をお持ちの方 -
◆業界最高水準の８０％還元率◆QAエンジニア募集｜リモートワーク中心・前職給与保証
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東京都千代田区 株式会社リズネット 仕事の概要
仕事内容: * テスト設計・実行 * -要件定義書/基本設計書の把握-機能要件・非機能要件に対するテストケース作成-テストケースに基づくテスト実行-障害レポート、プログラマーとのコミュニケーション * テスト自動化の立案・実行 求める人材
求める人材: 必須要件 * Web系または業務系ソフトウェアにおいて、5年以上にわたりテスト計画・設計・実施など、テスト工程全体の管理および実行に携わった経験 * Linux環境でのコマンド操作およびシェルスクリプトの使用経験 * PostgreSQLまたはOracleを用いたDML操作の実務経験 歓迎要件 * ソフトウェア開発プロジェクトにおいて、複数名のチームを率いたマネジメント経験 * Javaまたはその他のオブジェクト指向言語による5年以上の開発経験 * Selenium等を用いたWebアプリケーションの自動テスト * Postman等を活用したWeb APIの自動テスト * JMeter等による負荷テストの実施経験 * Jenkins等のCIツールを利用した開発業務の効率化 この企業の類似求人を見る
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アミューズメント経験必須／安定のイオングループ／賞与年2回／平均残業時間月9時間程度／車通勤OK／正社員募集
勤務地
愛知県名古屋市 株式会社イオンファンタジー モーリーファンタジー ナゴヤドーム前店 仕事の概要
仕事内容: ／ 業績好調＆店舗数年々増加の イオングループが運営する 『モーリーファンタジー』で働きませんか？ ＼ ------------------- ◆この求人の特徴 ------------------- □イオングループの安定基盤 ライフステージに合わせた家賃補助や 各種施設の割引など豊富な福利厚生も！ □「実力主義・チャレンジ大歓迎」の社風♪ 職種・役職を問わず現場から生まれた 優れたアイディアは即実行☆ 中途入社でもエリアマネージャーや 新店オープンなどキャリアアップ可能！ □男性・女性活躍中！ 子育て中の管理職者約50％と ライフイベントに変化があっても 活躍できる職場環境□ 平均残業時間は月9時間◎ ------------------- ◆イオンファンタジーの特徴 ------------------- ◎アミューズメント施設運営数業界No.1□ ◎世界9カ国で1,230店舗展開中☆彡 ------------------- ◆仕事内容 ------------------- まず店長候補として店舗業務を習得します。 具体的には… ・お客様対応、イベント実施 ・クレーンゲームコーナーの手直し ・施設の安全管理、清掃 ・売上金の回収、精算 ・ゲーム機のエラー対応 ・売上進捗の確認と対策 ・景品発注、在庫管理 ・部下育成、勤怠管理 覚えて頂くことは沢山ありますが、 教育プログラムに沿って、順番にレクチャーします。 ＜例：入社後の流れ＞ 入社 ：スタッフ・店舗副責任者 1～3ヶ月目：（基礎業務） └接客・販売業務、店舗オペレーションの習得 4～6ヶ月目（リーダー業務） └シフト管理、スタッフ育成のサポート 7ヶ月目～12ヶ月目（店長業務） └店舗マネジメント、売上向上の施策 1年後：店舗責任者 └店舗運営全般を任される店長として活躍いただきます！ 3年後：地域責任者（エリアマネジャー） ※ステップアップのタイミングには個人差がございます。 求める人材
求める人材: ＜必須＞ □アミューズメント業界経験必須 □こんな方おすすめ□ ・ゲームやアミューズメントが好き ・接客が好き/お客様の笑顔が好き ・年齢問わずチャレンジできる環境が良い ・早期に店長やさらに上の役職を目指したい ・安定している会社で働きたい ・福利厚生が充実している環境が良い など -
アミューズメント経験必須／安定のイオングループ／賞与年2回／平均残業時間月9時間程度／車通勤OK／正社員募集
勤務地
三重県津市 株式会社イオンファンタジー PALO 津南店 仕事の概要
仕事内容: ／ 業績好調＆店舗数年々増加の イオングループが運営する 『PALO』で働きませんか？ ＼ ------------------- ◆この求人の特徴 ------------------- □イオングループの安定基盤 ライフステージに合わせた家賃補助や 各種施設の割引など豊富な福利厚生も！ □「実力主義・チャレンジ大歓迎」の社風♪ 職種・役職を問わず現場から生まれた 優れたアイディアは即実行☆ 中途入社でもエリアマネージャーや 新店オープンなどキャリアアップ可能！ □男性・女性活躍中！ 子育て中の管理職者約50％と ライフイベントに変化があっても 活躍できる職場環境□ 平均残業時間は月9時間◎ ------------------- ◆イオンファンタジーの特徴 ------------------- ◎アミューズメント施設運営数業界No.1□ ◎世界9カ国で1,230店舗展開中☆彡 ------------------- ◆仕事内容 ------------------- まず店長候補として店舗業務を習得します。 具体的には… ・お客様対応、イベント実施 ・クレーンゲームコーナーの手直し ・施設の安全管理、清掃 ・売上金の回収、精算 ・ゲーム機のエラー対応 ・売上進捗の確認と対策 ・景品発注、在庫管理 ・部下育成、勤怠管理 覚えて頂くことは沢山ありますが、 教育プログラムに沿って、順番にレクチャーします。 ＜例：入社後の流れ＞ 入社 ：スタッフ・店舗副責任者 1～3ヶ月目：（基礎業務） └接客・販売業務、店舗オペレーションの習得 4～6ヶ月目（リーダー業務） └シフト管理、スタッフ育成のサポート 7ヶ月目～12ヶ月目（店長業務） └店舗マネジメント、売上向上の施策 1年後：店舗責任者 └店舗運営全般を任される店長として活躍いただきます！ 3年後：地域責任者（エリアマネジャー） ※ステップアップのタイミングには個人差がございます。 求める人材
求める人材: ＜必須＞ □アミューズメント業界経験必須 □こんな方おすすめ□ ・ゲームやアミューズメントが好き ・接客が好き/お客様の笑顔が好き ・年齢問わずチャレンジできる環境が良い ・早期に店長やさらに上の役職を目指したい ・安定している会社で働きたい ・福利厚生が充実している環境が良い など -
■1972年創業■岡山県低層住宅着工棟数8年連続１位、中四国ブロック4年連続1位を獲得■注目の新建材「CLT」を戸建て住宅に取り入れたオリジナル木造軸組み工法「CLTハイブリット工法」を開発・販売■お客様の紹介による受注率は50％以上
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広島支店（広島県広島市西区） 想定年収
400万円～700万円 仕事の概要
当社が受注した木造注文住宅の施工管理業務全般をお任せします。 下請け業者への指導監督、技術者・作業… 求める人材
【必須】木造住宅の施工管理の経験がある方【歓迎】一級・二級建築士、一級・二級建築施工管理技士の資格… -
アミューズメント経験必須／安定のイオングループ／賞与年2回／平均残業時間月9時間程度／車通勤OK／正社員募集
勤務地
千葉県八千代市 株式会社イオンファンタジー モーリーファンタジー 八千代緑が丘店 仕事の概要
仕事内容: ／ 業績好調＆店舗数年々増加の イオングループが運営する 『モーリーファンタジー』で働きませんか？ ＼ ------------------- ◆この求人の特徴 ------------------- □イオングループの安定基盤 ライフステージに合わせた家賃補助や 各種施設の割引など豊富な福利厚生も！ □「実力主義・チャレンジ大歓迎」の社風♪ 職種・役職を問わず現場から生まれた 優れたアイディアは即実行☆ 中途入社でもエリアマネージャーや 新店オープンなどキャリアアップ可能！ □男性・女性活躍中！ 子育て中の管理職者約50％と ライフイベントに変化があっても 活躍できる職場環境□ 平均残業時間は月9時間◎ ------------------- ◆イオンファンタジーの特徴 ------------------- ◎アミューズメント施設運営数業界No.1□ ◎世界9カ国で1,230店舗展開中☆彡 ------------------- ◆仕事内容 ------------------- まず店長候補として店舗業務を習得します。 具体的には… ・お客様対応、イベント実施 ・クレーンゲームコーナーの手直し ・施設の安全管理、清掃 ・売上金の回収、精算 ・ゲーム機のエラー対応 ・売上進捗の確認と対策 ・景品発注、在庫管理 ・部下育成、勤怠管理 覚えて頂くことは沢山ありますが、 教育プログラムに沿って、順番にレクチャーします。 ＜例：入社後の流れ＞ 入社 ：スタッフ・店舗副責任者 1～3ヶ月目：（基礎業務） └接客・販売業務、店舗オペレーションの習得 4～6ヶ月目（リーダー業務） └シフト管理、スタッフ育成のサポート 7ヶ月目～12ヶ月目（店長業務） └店舗マネジメント、売上向上の施策 1年後：店舗責任者 └店舗運営全般を任される店長として活躍いただきます！ 3年後：地域責任者（エリアマネジャー） ※ステップアップのタイミングには個人差がございます。 求める人材
求める人材: ＜必須＞ □アミューズメント業界経験必須 □こんな方おすすめ□ ・ゲームやアミューズメントが好き ・接客が好き/お客様の笑顔が好き ・年齢問わずチャレンジできる環境が良い ・早期に店長やさらに上の役職を目指したい ・安定している会社で働きたい ・福利厚生が充実している環境が良い など -
アミューズメント経験必須／安定のイオングループ／賞与年2回／平均残業時間月9時間程度／車通勤OK／正社員募集
勤務地
群馬県太田市 株式会社イオンファンタジー モーリーファンタジー 太田店 仕事の概要
仕事内容: ／ 業績好調＆店舗数年々増加の イオングループが運営する 『モーリーファンタジー』で働きませんか？ ＼ ------------------- ◆この求人の特徴 ------------------- □イオングループの安定基盤 ライフステージに合わせた家賃補助や 各種施設の割引など豊富な福利厚生も！ □「実力主義・チャレンジ大歓迎」の社風♪ 職種・役職を問わず現場から生まれた 優れたアイディアは即実行☆ 中途入社でもエリアマネージャーや 新店オープンなどキャリアアップ可能！ □男性・女性活躍中！ 子育て中の管理職者約50％と ライフイベントに変化があっても 活躍できる職場環境□ 平均残業時間は月9時間◎ ------------------- ◆イオンファンタジーの特徴 ------------------- ◎アミューズメント施設運営数業界No.1□ ◎世界9カ国で1,230店舗展開中☆彡 ------------------- ◆仕事内容 ------------------- まず店長候補として店舗業務を習得します。 具体的には… ・お客様対応、イベント実施 ・クレーンゲームコーナーの手直し ・施設の安全管理、清掃 ・売上金の回収、精算 ・ゲーム機のエラー対応 ・売上進捗の確認と対策 ・景品発注、在庫管理 ・部下育成、勤怠管理 覚えて頂くことは沢山ありますが、 教育プログラムに沿って、順番にレクチャーします。 ＜例：入社後の流れ＞ 入社 ：スタッフ・店舗副責任者 1～3ヶ月目：（基礎業務） └接客・販売業務、店舗オペレーションの習得 4～6ヶ月目（リーダー業務） └シフト管理、スタッフ育成のサポート 7ヶ月目～12ヶ月目（店長業務） └店舗マネジメント、売上向上の施策 1年後：店舗責任者 └店舗運営全般を任される店長として活躍いただきます！ 3年後：地域責任者（エリアマネジャー） ※ステップアップのタイミングには個人差がございます。 求める人材
求める人材: ＜必須＞ □アミューズメント業界経験必須 □こんな方おすすめ□ ・ゲームやアミューズメントが好き ・接客が好き/お客様の笑顔が好き ・年齢問わずチャレンジできる環境が良い ・早期に店長やさらに上の役職を目指したい ・安定している会社で働きたい ・福利厚生が充実している環境が良い など -
超新設部門で活躍！フルリモートOK！前職給与100%保証！
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東京都渋谷区道玄坂1丁目10番8号 超企画株式会社 渋谷オフィス 給与例
給与例 ■23歳／微経験／前職：WEBエンジニア 前職年収350万円→年収450万円［月給32万円+各種手当］ ■35歳／経験4年／前職：WEBエンジニア 前職年収420万円→年収520万円［月給35万円+各種手当］ ■31歳／経験6年／前職：WEBエンジニア 前職年収640万円→年収840万円［月給50万円+アドバイザー手当10万円+各種手当］ ※アドバイザー手当は教育対象1名につき1万円！ 仕事の概要
仕事内容 【前職給与100%保証！！高還元率！】 ＜前職から年収100万円以上UP事例多数！！＞ 新設されたエンジニア部門！ 新規事業立ち上げに関われるため、 自身のキャリアや今後のポジションもあなた次第！ 会社や仲間と共に成長していくことができます！ ■オンラインとオフラインの二刀流！ 仕事ばかりじゃない！楽しむこと！ 一人で黙々と！それも良し！ ただ、当社では月一回の懇親会や eスポーツイベント、NPOボランティア活動、勉強会など、 たくさんのメンバーと学んで遊んで成長できる環境です！ ■未経験育成部門も同時にスタート！(年内100名目標) 現在2025年に事業着手から既に【20名以上】が仲間となり、未来のエンジニアを目指しています。 あなたは経験者として、未経験の方々の目指す目標になります！ ゆくゆくは当社の講師側になることも！(アドバイザー手当あり) ※アドバイザー手当：教育1人につき1万円/月（20人サポートで月給が+20万円UP!!） ■一緒に働きやすい環境を作りましょう！ 新設部門の立ち上げに関わることが出来るため、 意見を言い合えるような風通しの良さがあります！ どんな働き方、環境が良いのかなど一緒に考えて、 将来の自分の働くフィールドを整備していきましょう！ ■おすすめのPOINT!!! =========================== 【１】学ぶ！遊ぶ！成長！未経験から事業立ち上げに参画できる！ 【２】学び+αがたくさん！事業に関わっている多数の経営者と繋がれる！ 【３】前職給与以上を100%保証！年収100万円以上UPも可能！ 【４】地方からの上京歓迎！経験次第では家賃全額負担もあり得る！ 【５】働き手目線の休暇が充実！年一回の一人旅休暇も人気！ 【６】盛り沢山の待遇！イベントや独自の福利厚生まで！(手当も多数) 【７】AIやVR、ゲームなど人気分野やフルリモート案件も充実！ =========================== 【経験者は前職給与以上を100%保証！】 開発経験のある方ももちろん歓迎！ 実務未経験や経験の浅い方も、ポテンシャル重視で積極的にお迎えします！ ＊完全未経験者へ 独自の教育カリキュラムを提供！ 受講費50万円相当の講習を受講中も給与発生！！ 充実した研修でゼロからスキルを身につけましょう！！ ＊経験の浅い方へ 経験の浅い方は、経験豊富な先輩のもとでスキルを高めていきましょう。 基本的にチームでアサインするので、「一人で心細い…」なんてことはありません！ ＊経験者の方へ 磨きたい技術、取り組みたい案件、目指したいキャリアなど、希望を教えてください！ 最先端のプロジェクトやノウハウを吸収して独立までのサポートをすることも可能です！ 【PMや社内講師、それ以上を目指したい方積極採用中！！】 エンジニアとしての経験を経て、様々なキャリアルートを用意しています！ ・PMとして新たなスキル＋収入UPを目指す！ ・講師として社内の新人(未経験)教育を兼務するサポート役に！ ・ITコンサルタントとして年収1,000万円を目指せる人物に！ ・社内ベンチャー制度を活用して、新規事業の立ち上げや独立も支援！ 夢や目標を持ち、努力し続けられる方は大歓迎です！ {{{{{{{{{ 上京支援実施中！！}}}}}}}}} 寮・社宅完備（一都三県にて多数案内可能！） 地方者の上京を全力で応援しています！！ ・初期費用会社負担(※会社指定物件に限り) ・引っ越しサポート(※規定あり) ※個人でお部屋を探す際も提携不動産会社にて格安案内可能！ {{{{{{{{{ 選考について }}}}}}}}} 過去の経歴よりも人柄+想いを判断基準にしています！ ・まずは「話を聞いてみたい」くらいでもOK！ ・オンライン面接実施！ ・土日面接、夜間面接相談OK！ ・基本翌日合否のスピード選考！ ・お試し入社制度で安心！ ───────────────── 【当社について】 ───────────────── ■＜2025年はエンタメ領域への挑戦！＞ エンタメやIT方面へ初挑戦中！ 日本のエンタメやサブカルチャーを中心に、 あらゆる企画を展開し、新しい企業支援の形を創造します！ ゆえに新規で新たなプロジェクトが立ち上がる頻度も高め。 ■＜eスポーツプレイヤー多数在籍＞ 実はゲーム好きがめちゃくちゃ多い！ 某有名FPSゲームの元公認配信者も運営に協力！ eスポーツチームの運営や大会主催なども展開！ 社内イベントも様々計画中なので、ゲーム好きは必見！ ■＜NPOとのセッションから幅広い展開！＞ 当社のグループのNPO法人関連で様々な企画に携われます！ 様々な有名企業の経営者や政治家、著名人、投資家などとも関われるチャンス。 弊社の売上の一部を寄付に充てていることからも 仕事をしながらみんなで社会に貢献することができます！ 希望者は同時にNPOの一員としても活躍OK！ ■＜幅広い業態のグループ会社や今後の新会社の設立計画＞ 当社含むグループには、NPO法人を中心に、 人材採用、Webマーケティング会社、不動産会社、建設会社、広告制作会社、アパレル会社など、子どもの未来創造に共感し活動しております。 様々な方に関心を抱いていただき、協力者が増え、グループの規模は日に日に増大中！ あなたに夢があれば、社内ベンチャー制度を利用して夢実現の踏み台に！ 「ぜひ面接で聞かせてください！」 ───────────────── 【仕事内容】 ───────────────── ■WEBエンジニア《Web系、ゲーム・アプリ開発、インフラ系などの案件多数！！》 1,000件以上のプロジェクトから最適なプロジェクトをご案内！ NPO含めた多数のグループ企業、そこから繋がる関連企業など、幅広いコネクションと独自のルートがあるため、案件は常に充実しています！ ・Web、汎用系、基幹、AWS、AI、ブロックチェーンなど様々な技術ジャンル ・要件定義・設計・開発・構築～運用 ・フロント＆インフラ案件 ★希望の案件がない場合は営業担当が調達！ ★未経験者においては、カリキュラム受講期間(平均6ヶ月間)は、ITについて学べる環境にてITサポート事務として稼働。 【配属先】 一都三県(東京、神奈川、千葉、埼玉)のクライアント企業 希望を最大限考慮した配属となりますので、お気軽にご相談できます！ ※無理矢理勧めることはしませんので安心してください！ 【プロジェクト例】 ■常時1,000件以上ある案件の中から選択可 ■完全在宅/フルリモート/一部リモート案件も多数！(※経験次第) ■プロジェクト管理、要件定義、基本設計、詳細設計、開発まで幅広いフェーズを選択可 ■AI・フィンテックをはじめとする新サービス案件多数 ＜アプリ・システム開発＞ ・ゲーム制作会社：Android／iOS向けゲーム開発・運用業務 ・メーカー：AIプログラミング・VR技術 ・自動車メーカー：DXや情報の有効活用を推進 ・ソフトウェア企業：システム開発取りまとめ、SE業務 ＜フロントエンド開発＞ ○大手企業のコーポレートサイト制作ディレクション ○ECサイトのコンテンツ制作 ○アプリやゲームのUIデザイン ○Webデザイン、コーディング 【使用する言語】 Java／Python／Kotlin／PHP／.NET／Ruby／C#／C／C++／HTML／CSS／JavaScript／React／Git など ■インフラエンジニアも同時募集中！ ネットワーク／サーバの導入・構築・運用管理などをお任せします。 ※労働条件は同一 【開発環境】 Windows、Linux、AWS、UNIX、VMware、Ciscoルータ、YAMAHAなど 《当社ならではのキャリアプランニングサポート》 なんとなく今の仕事をしている人と、目的を持って同じ仕事をしている人とでは、 1年間で約2,880時間の学習量の差が発生します。 学生時代と異なり、社会に出ればより「学び」が重要です。 「目的」を明確にし、実現するための「計画(道筋)」を一緒に立てるサポートもしています(希望者のみ)！ 経営経験豊富なメンバーたちがしっかり伴走していきますよ！ 《将来的な展開イメージ》 弊社を含め、20社を超える関連会社では様々なプロジェクトがございます。 スキルや今後のあなたのビジョン次第では会社の壁を取っ払って、異動や兼務、独立も可能です！ 自分の可能性を追求して高め合っていきましょう！ ★ITコンサルタントとしてステップアップ（年収1,000万円以上狙える） ★同社でのポジションアップ（まだまだ枠があります！） ★フリーランスエンジニアとして独立（案件サポートあり） ※独立支援利用者多数！！ 求める人材
求めている人材 【未経験者・経験者問わず、まずは相談ください！】 ■なんらかのWEB系のエンジニア経験がある方(開発・インフラ系などジャンル不問) ・学歴不問 ・既卒・第二新卒歓迎 ・ブランクOK ・転職回数不問 ※未経験者も相談可能！ 研修・教育体制が整っているので、 「これから開発スキルを磨いていきたい」という方も大歓迎です。 色々な経験を積みながら、一緒に成長していきましょう！ ■こんな方歓迎です！ ・実務未経験でも独学で勉強されている方 ・目的のために学習し続けられる方 ・仲間と働く協調性がある方(個人のみではなくチーム意識) ・謙虚な気持ちでいつも感謝を忘れない方 ＜こんな方にオススメ！＞ ・とにかく周りの同世代よりも稼ぎたい方！ ・ベンチャーで将来に向けてポジションアップを狙いたい方！ ・本気で独立や夢や目標を叶えたい方！ ・年功序列を廃止した出世競争のない組織で働きたい方！ ・自分の好きなスタイルで働きたい方！ ・きちんと休みも取れる環境で働きたい方！ ・今の上司より高い年収が欲しい方！ ・今の評価や待遇に不満を持っており、環境を変えたい方！ ・将来、受託や自社サービスもチャレンジしたい方！ ・様々な業態をグループに持つ環境でエンジニア以外の要素も吸収してみたい方！ -
■看板用資材及び自動車用のウィンドウフィルムや窓ガラスに貼るケンソーフィルム等の販売をメインとした事業！ ■メーカー代理店として商社機能を活かし、施工会社や問屋と幅広い取引を実現する部門の営業職を募集いたします！
勤務地
東京支社（東京都品川区）、東京支社（東京都品川区） 想定年収
370万円～450万円 仕事の概要
窓ガラスの安全性と快適性を高めるケンソーフィルム製品の提案営業を担当頂きます。ベテラン社員のOJTの… 求める人材
【必須】★未経験歓迎です★営業にチャレンジしたい方や顧客折衝経験（販売経験等）がある方も是非ご応募… -
□高単価・フルリモート案件多数！□給与UP実績も多数！□常時1万件以上の案件を保有！
勤務地
東京都大田区蒲田駅東京都 大田区 蒲田駅 株式会社コプロテクノロジー 仕事の概要
【仕事内容】 【職務内容】 ブロックチェーンゲームのUnity開発にご参画していただきます。 【担当者からのコメント】 ブロックチェーンゲームのUnity開発に携わっていただきます。 Unityでの開発のご経験を活かしたい方におすすめの案件です。 リモート勤務の併用を想定しております。 【使用スキル・ツール】 □□言語 Unity 【業界】 ゲーム／ソーシャルゲーム 【職種】 SE（システムエンジニア） エンジニアお一人おひとりのご希望に寄り添い、思い描いたキャリアの実現に向けて。 エンジニアにベストなキャリアをお届けするために、これからも伴走を続けてまいります。 ================================ ベスキャリITだからこそ出せる強み ================================ ■圧倒的に豊富な案件数 上場企業をはじめとする、10,000件以上の案件を常時ご用意。 ■安心感のある取引実績 業界運営15年以上、300社以上にのぼる取引実績。 ■専任アドバイザーによる手厚いサポート 就業前はもちろん、就業後のアフターフォローに至るまで、知識豊富な専任アドバイザーが全力でサポート。 ============================ 希望の案件がきっと見つかる！ ============================ 金融、通信、流通、小売といった大規模システムや、 BtoCサービスを展開しているベンチャー企業の案件も多数取り扱っております。 特に、JavaやPHPといったWeb系の言語や汎用系、クラサバ系の案件が豊富ですが、開発案件だけでなくインフラ系、ネットワーク系やDB系の案件も多数ございます。 ぜひあなたのご希望をお聞かせくださいね！ 求める人材
【応募資格】 □必須スキル ・Unityでの開発経験(基盤や機能を1人称で開発できるレベル) ・新しい技術や業界トレンドなどをキャッチアップする能力 ・ブロックチェーン技術への強い興味関心 □歓迎スキル ・ゲーム経験 ・EVM系ブロックチェーン開発経験 ・BCGプレイ経験 ・設計から運用まで、一気通貫で担当できる方 【メリット】 #交通費支給 #即日勤務OK #学歴不問 #服装自由 #経験者歓迎 #長期 -
アミューズメント経験必須／安定のイオングループ／賞与年2回／平均残業時間月9時間程度／車通勤OK／正社員募集
勤務地
北海道札幌市 株式会社イオンファンタジー モーリーファンタジー 札幌平岡店 仕事の概要
仕事内容: ／ 業績好調＆店舗数年々増加の イオングループが運営する 『モーリーファンタジー』で働きませんか？ ＼ ------------------- ◆この求人の特徴 ------------------- □イオングループの安定基盤 ライフステージに合わせた家賃補助や 各種施設の割引など豊富な福利厚生も！ □「実力主義・チャレンジ大歓迎」の社風♪ 職種・役職を問わず現場から生まれた 優れたアイディアは即実行☆ 中途入社でもエリアマネージャーや 新店オープンなどキャリアアップ可能！ □男性・女性活躍中！ 子育て中の管理職者約50％と ライフイベントに変化があっても 活躍できる職場環境□ 平均残業時間は月9時間◎ ------------------- ◆イオンファンタジーの特徴 ------------------- ◎アミューズメント施設運営数業界No.1□ ◎世界9カ国で1,230店舗展開中☆彡 ------------------- ◆仕事内容 ------------------- まず店長候補として店舗業務を習得します。 具体的には… ・お客様対応、イベント実施 ・クレーンゲームコーナーの手直し ・施設の安全管理、清掃 ・売上金の回収、精算 ・ゲーム機のエラー対応 ・売上進捗の確認と対策 ・景品発注、在庫管理 ・部下育成、勤怠管理 覚えて頂くことは沢山ありますが、 教育プログラムに沿って、順番にレクチャーします。 ＜例：入社後の流れ＞ 入社 ：スタッフ・店舗副責任者 1～3ヶ月目：（基礎業務） └接客・販売業務、店舗オペレーションの習得 4～6ヶ月目（リーダー業務） └シフト管理、スタッフ育成のサポート 7ヶ月目～12ヶ月目（店長業務） └店舗マネジメント、売上向上の施策 1年後：店舗責任者 └店舗運営全般を任される店長として活躍いただきます！ 3年後：地域責任者（エリアマネジャー） ※ステップアップのタイミングには個人差がございます。 求める人材
求める人材: ＜必須＞ □アミューズメント業界経験必須 □こんな方おすすめ□ ・ゲームやアミューズメントが好き ・接客が好き/お客様の笑顔が好き ・年齢問わずチャレンジできる環境が良い ・早期に店長やさらに上の役職を目指したい ・安定している会社で働きたい ・福利厚生が充実している環境が良い など -
フルリモートで勤務時間自由！実務経験より、やる気重視の方が活躍できる場所です
勤務地
日本 Strategy Drive株式会社 仕事の概要
仕事内容: WordPressのブロックエディタを使用したサイト制作をしていただきます。 具体的な業務内容は、ディレクターの作成した指示書を元に簡単なサイト制作（ライティング含む）となります。 コーディングの実務経験は不要の為、独学で学んだ方もOKです。 下記の応募条件に該当する方であれば、サイト制作を覚えたい方や初心者の方も大歓迎です。 求める人材
求める人材: 【応募条件】 ◎HTML／CSSの概要知識（実務経験なしでOK、独学で学んだ方もOKです） ◎デザイン基礎がわかる方 ◎Photoshop、Illustrator、XD、Figma、Sketchのいずれか一つ触ったことがある方 ＜こんな方は特に大歓迎！＞ ・WEBデザインの実務経験 ・WordPressのブロックエディタ使用経験 ・JS・PHPが使える方 ・ライティング経験のある方 ・WEBディレクター経験がある方 -
■1946年設立。長野を拠点に、ファインセラミックスやコンクリート二次製品等の製造/販売を行う老舗企業 ■指先ほどの電子センサーから足元を支えるインフラ材まで、4つの幅広い事業を展開しています。
勤務地
アスザック株式会社（長野県上高井郡） 想定年収
350万円～500万円 仕事の概要
アルミ鋳物製品の開発・製造を行っているアルミ事業部で製品の設計業務をご担当いただきます。【業務内容… 求める人材
【必須経験】■CADが使用できる方（CADの種類は問いません）※現在弊社で使用しているのは、TopSolid・Au… -
◆業界最高水準の８０％還元率と給与◆ITエンジニア募集｜リモートワーク中心・前職給与保証
勤務地
東京都千代田区 株式会社リズネット 仕事の概要
仕事内容: ◆業界最高水準の８０％還元率と給与◆ITエンジニア募集｜リモートワーク中心・前職給与保証 あなたのキャリア、次のステップは決まりましたか？ もし、今の職場で満足していないなら、ぜひ当社の環境を検討してください。業界トップクラスの給与、リモートワーク中心の柔軟な働き方、そしてあなたのスキルに見合った待遇でお迎えします。 あなたに提案したいポイント: * 業界最高水準の給与：営業単価の80％をベースに、実力に見合った報酬を約束します。 * リモートワーク中心：仕事のパフォーマンスを最大化しながら、プライベートも大事にしたい方に最適な環境。 * 大手クライアント案件に携われる：上流工程にチャレンジしたい、キャリアをさらに加速させたいという方にぴったりの案件が揃っています。 * 前職給与保証：転職の不安をなくし、あなたのキャリアをスムーズに次のステージへ導きます。 * プロジェクト選択自由：自分のやりたいことを選べるから、最短で理想のキャリアが築けます。 エンジニアとしての未来をどう描いていますか？あなたが納得できる環境で、スキルを最大限に発揮していただくために、全力でサポートします。まずは一度、お話ししましょう！ 求める人材
求める人材: ≪あなたに期待するスキル≫ C, C++, C# いずれかでの開発経験が3年以上ある方 あなたの経験や実績に基づいて、最大限の待遇を約束します。今までの努力やスキルを、ぜひ当社で活かしてください。 ビジネスレベルの日本語力（JLPT N1相当）が必須 学歴・性別：不問 備考：関東圏での居住が可能な方（借上社宅制度有） ※フリーランス経験者も歓迎。 ※入社数年後、関東圏以外の勤務（Iターン、Uターン）検討可能。 -
アミューズメント経験必須／安定のイオングループ／賞与年2回／平均残業時間月9時間程度／車通勤OK／正社員募集
勤務地
長野県松本市 株式会社イオンファンタジー モーリーファンタジー 松本店 仕事の概要
仕事内容: ／ 業績好調＆店舗数年々増加の イオングループが運営する 『モーリーファンタジー』で働きませんか？ ＼ ------------------- ◆この求人の特徴 ------------------- □イオングループの安定基盤 ライフステージに合わせた家賃補助や 各種施設の割引など豊富な福利厚生も！ □「実力主義・チャレンジ大歓迎」の社風♪ 職種・役職を問わず現場から生まれた 優れたアイディアは即実行☆ 中途入社でもエリアマネージャーや 新店オープンなどキャリアアップ可能！ □男性・女性活躍中！ 子育て中の管理職者約50％と ライフイベントに変化があっても 活躍できる職場環境□ 平均残業時間は月9時間◎ ------------------- ◆イオンファンタジーの特徴 ------------------- ◎アミューズメント施設運営数業界No.1□ ◎世界9カ国で1,230店舗展開中☆彡 ------------------- ◆仕事内容 ------------------- まず店長候補として店舗業務を習得します。 具体的には… ・お客様対応、イベント実施 ・クレーンゲームコーナーの手直し ・施設の安全管理、清掃 ・売上金の回収、精算 ・ゲーム機のエラー対応 ・売上進捗の確認と対策 ・景品発注、在庫管理 ・部下育成、勤怠管理 覚えて頂くことは沢山ありますが、 教育プログラムに沿って、順番にレクチャーします。 ＜例：入社後の流れ＞ 入社 ：スタッフ・店舗副責任者 1～3ヶ月目：（基礎業務） └接客・販売業務、店舗オペレーションの習得 4～6ヶ月目（リーダー業務） └シフト管理、スタッフ育成のサポート 7ヶ月目～12ヶ月目（店長業務） └店舗マネジメント、売上向上の施策 1年後：店舗責任者 └店舗運営全般を任される店長として活躍いただきます！ 3年後：地域責任者（エリアマネジャー） ※ステップアップのタイミングには個人差がございます。 求める人材
求める人材: ＜必須＞ □アミューズメント業界経験必須 □こんな方おすすめ□ ・ゲームやアミューズメントが好き ・接客が好き/お客様の笑顔が好き ・年齢問わずチャレンジできる環境が良い ・早期に店長やさらに上の役職を目指したい ・安定している会社で働きたい ・福利厚生が充実している環境が良い など -
「稼げるし、休める」がスタンダード！生活レベルがぐっと上がる★アート引越センターの営業
勤務地
愛知県刈谷市今川町井田50-1 アート引越センター 南名古屋支店 給与例
給与例 【モデル年収例】 営業2年目 月収28万円 年収430万円 営業4年目 月収30万円 年収497万円 営業6年目 月収34万円 年収532万円 仕事の概要
仕事内容 営業というより、引越しの相談役！ 引越しのプランを提案するお仕事です。 ★完全反響営業 ★飛び込みやテレアポは一切ありません。 ★ノルマなし 【具体的には…】 ▼訪問・引越しプランのご提案 WEBや電話で見積もり依頼をくださった お客様のご自宅へ訪問orオンライン対応。 引越しのご希望日や行先、荷物量の他、 お客様のご希望を詳しくヒアリングし 最適な引越しプランをご提案します。 (その他、WEB見積の対応もお願いします） ▼成約後は、社内の手配チームと連携！ トラックの手配やスタッフの調整は、 業務担当者が対応。 お客様対応に集中できる環境です。 ※当日作業は現場スタッフが対応。 営業が現場作業をすることはありませんし、 力仕事もないのでご安心ください。 ※お客様のご希望に応じて、 家電販売や移転手続きなど アフターフォローのサービス有。 - ■訪問件数 …平日 5～6件程度 …土日祝・繁忙期 10件程度/日 ■エリア 所属支店の営業担当エリアのみ ■成約率 …60～80％ - 【入社後は…】 充実の研修カリキュラムを通して 自信をもってお客様対応できるよう、 着実にステップUPしていきます。 《Step1》基本を学ぶ。 ――――――――――――――――――― 引越しプランの種類や内容、提案の流れなど、 数日かけてじっくり習得！ 《Step2》先輩に同行して現場を体験 ――――――――――――――――――― お客様とのやりとりや提案など 実際の現場で学びます。 《Step3》ロープレ・動画チェック ――――――――――――――――――― 訪問から見積もり、ご提案、 成約までの流れを先輩相手に練習！ その様子を録画し、マネージャーや ブロック長が丁寧にフィードバック。 合格が出たら、いよいよ一人立ち！ 《Step4》デビュー後も、継続サポート！ ――――――――――――――――――― 定期的に営業支援マネージャーが 同行してくれるので、 アドバイスも随時もらえます◎ ＼「稼ぐか」「休むか」の2択とおさらば ／ 「稼げるし、休める」が当社のスタンダード。 インセンティブは業界トップクラスの還元率で、 成約すればするほど収入が上がる給与体系です。 例えば… ■前職：競合他社営業／30代 ⇒入社1年目で前職から年収50万円UP！ さらに… 【「休みたい」と言える空気感、あります。】 ★希望休はほぼ通る柔軟シフト ★有給も気兼ねなく取得OK ★家族時間・趣味時間もバッチリ確保 「有給取得がとても気軽なので 取得日数を把握していないくらい 気兼ねなくとっています！」 という営業社員も。 ＼ 意外と数字のプレッシャーはナシ ／ 稼げるのに、数字に厳しくないのは 中途入社の社員に驚かれるポイントの1つ。 年間目標はあれど、 「今月どうすんの？」なんて詰め文化はナシ。 むしろ―― 「いいところを伸ばしていこう！」 「あと1件で報奨金●●円上がるよ！」 と、モチベーションの上がる 前向きな助言が基本です。 落ち着いて、お客様と向き合う。 それが結果的に数字につながる、 いいサイクルがちゃんと回っています。 ＼ チームで支えられる安心感 ／ 営業＝なんでも一人で背負う、とは無縁の当社。 分業×チーム体制でちゃんと支えます。 ・顧客対応は内勤スタッフがフォロー ・当日の現場トラブルは現場メンバーが臨機応変に対応 ・営業の相談事は先輩・マネージャーがサポート 内勤・現場スタッフともに 営業スタッフと隔たりがなく 自然とサポートし合える関係性の良さ、 各支店の雰囲気の良さも、当社ならでは！ 周りを頼れる安心感で気持ちの余裕があります◎ 【仕事のこと、もう少し詳しく！】 この仕事、実は “ヒアリング”が一番大事。 価格重視なのか？ 日程の都合か？ 「なぜこの日なんですか？」 そんな一言から、お客様の本音が見えることも。 たとえば―― 「平日だと安くなるって聞いて…」 と有休をとる予定の方に、 「実はこの土日なら平日料金でご案内できますよ」 と、意外なご提案もできるんです。 その分、売り込みよりも“聞く力”が活きる仕事。 営業というより、 “引越しの相談役” に近いかもしれません。 求める人材
資格 20代・30代の中途入社社員が多数活躍中！ ■異業種から転職してきた営業経験者も多数 ■未経験者歓迎！第二新卒歓迎 ■学歴不問・経験不問 【必須】 ・マナーや清潔感を意識できる方 ＼ こんな方にぴったり！／ ――――――――――――― ・営業として「もっと無理なく稼ぎたい」 ・成果をしっかり給与に還元してほしい ・営業は好きだけど、今の働き方はキツい ・仕事とプライベート、どちらも大事にしたい ・チームで支え合える環境で働きたい ・家族や趣味など、自分の時間もちゃんと確保したい ＊上記に当てはまる数が多いほど、当社の社風にぴったり！ 【下記の経験・スキルがあれば活かせます】 ※なくてもOK ・個人営業/法人営業 ・提案営業/ソリューション営業 ・コンサルティング営業 ・ルート営業/カウンターセールス ・完全反響営業 ・外回り営業/外勤営業 ・接客販売/サービス この企業の類似求人を見る
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アミューズメント経験必須／安定のイオングループ／賞与年2回／平均残業時間月9時間程度／車通勤OK／正社員募集
勤務地
静岡県富士宮市 株式会社イオンファンタジー モーリーファンタジー 富士宮店 仕事の概要
仕事内容: ／ 業績好調＆店舗数年々増加の イオングループが運営する 『モーリーファンタジー』で働きませんか？ ＼ ------------------- ◆この求人の特徴 ------------------- □イオングループの安定基盤 ライフステージに合わせた家賃補助や 各種施設の割引など豊富な福利厚生も！ □「実力主義・チャレンジ大歓迎」の社風♪ 職種・役職を問わず現場から生まれた 優れたアイディアは即実行☆ 中途入社でもエリアマネージャーや 新店オープンなどキャリアアップ可能！ □男性・女性活躍中！ 子育て中の管理職者約50％と ライフイベントに変化があっても 活躍できる職場環境□ 平均残業時間は月9時間◎ ------------------- ◆イオンファンタジーの特徴 ------------------- ◎アミューズメント施設運営数業界No.1□ ◎世界9カ国で1,230店舗展開中☆彡 ------------------- ◆仕事内容 ------------------- まず店長候補として店舗業務を習得します。 具体的には… ・お客様対応、イベント実施 ・クレーンゲームコーナーの手直し ・施設の安全管理、清掃 ・売上金の回収、精算 ・ゲーム機のエラー対応 ・売上進捗の確認と対策 ・景品発注、在庫管理 ・部下育成、勤怠管理 覚えて頂くことは沢山ありますが、 教育プログラムに沿って、順番にレクチャーします。 ＜例：入社後の流れ＞ 入社 ：スタッフ・店舗副責任者 1～3ヶ月目：（基礎業務） └接客・販売業務、店舗オペレーションの習得 4～6ヶ月目（リーダー業務） └シフト管理、スタッフ育成のサポート 7ヶ月目～12ヶ月目（店長業務） └店舗マネジメント、売上向上の施策 1年後：店舗責任者 └店舗運営全般を任される店長として活躍いただきます！ 3年後：地域責任者（エリアマネジャー） ※ステップアップのタイミングには個人差がございます。 求める人材
求める人材: ＜必須＞ □アミューズメント業界経験必須 □こんな方おすすめ□ ・ゲームやアミューズメントが好き ・接客が好き/お客様の笑顔が好き ・年齢問わずチャレンジできる環境が良い ・早期に店長やさらに上の役職を目指したい ・安定している会社で働きたい ・福利厚生が充実している環境が良い など -
【年間休日120日｜20,30代が活躍できる】未経験・ブランクOK！工場構内での製造スタッフ。
勤務地
埼玉県比企郡鳩山町208番地 國分コンクリート株式会社 仕事の概要
仕事内容: ブロック塀に使われるコンクリートブロック。街を歩きながら、「これも、あれも、僕が作ったブロックだよ！」と言えるモノづくりをしています。 . 年間休日120日：工場勤務です。 成型プラントオペレーターは当社の主軸部門で、成型プラント操作（機械操作）、保守、管理、清掃などの作業をお願いします。 . 皆さん未経験者から始めていますので、未経験、異業種からのご応募大歓迎です。 特別な資格や経験は不要、先輩スタッフが丁寧にアドバイス致します。 一緒にブロックを作りましょう！ . 会社概要や自社製品等は以下のURLからご覧ください。 企業ホームページ http://kokubuc.com/ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 面接時の交通費1000円支給 工場での製造スタッフ募集 年間休日120日 正社員募集 未経験者、ブランクある方大歓迎！ 車通勤、バイク通勤できる方 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 求める人材
求める人材: 未経験者大歓迎です。 業界未経験者はキャリア育成のため35歳未満の方を募集 是非ご応募下さい! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー -
アミューズメント経験必須／安定のイオングループ／賞与年2回／平均残業時間月9時間程度／車通勤OK／正社員募集
勤務地
千葉県柏市 株式会社イオンファンタジー モーリーファンタジー 柏店 仕事の概要
仕事内容: ／ 業績好調＆店舗数年々増加の イオングループが運営する 『モーリーファンタジー』で働きませんか？ ＼ ------------------- ◆この求人の特徴 ------------------- □イオングループの安定基盤 ライフステージに合わせた家賃補助や 各種施設の割引など豊富な福利厚生も！ □「実力主義・チャレンジ大歓迎」の社風♪ 職種・役職を問わず現場から生まれた 優れたアイディアは即実行☆ 中途入社でもエリアマネージャーや 新店オープンなどキャリアアップ可能！ □男性・女性活躍中！ 子育て中の管理職者約50％と ライフイベントに変化があっても 活躍できる職場環境□ 平均残業時間は月9時間◎ ------------------- ◆イオンファンタジーの特徴 ------------------- ◎アミューズメント施設運営数業界No.1□ ◎世界9カ国で1,230店舗展開中☆彡 ------------------- ◆仕事内容 ------------------- まず店長候補として店舗業務を習得します。 具体的には… ・お客様対応、イベント実施 ・クレーンゲームコーナーの手直し ・施設の安全管理、清掃 ・売上金の回収、精算 ・ゲーム機のエラー対応 ・売上進捗の確認と対策 ・景品発注、在庫管理 ・部下育成、勤怠管理 覚えて頂くことは沢山ありますが、 教育プログラムに沿って、順番にレクチャーします。 ＜例：入社後の流れ＞ 入社 ：スタッフ・店舗副責任者 1～3ヶ月目：（基礎業務） └接客・販売業務、店舗オペレーションの習得 4～6ヶ月目（リーダー業務） └シフト管理、スタッフ育成のサポート 7ヶ月目～12ヶ月目（店長業務） └店舗マネジメント、売上向上の施策 1年後：店舗責任者 └店舗運営全般を任される店長として活躍いただきます！ 3年後：地域責任者（エリアマネジャー） ※ステップアップのタイミングには個人差がございます。 求める人材
求める人材: ＜必須＞ □アミューズメント業界経験必須 □こんな方おすすめ□ ・ゲームやアミューズメントが好き ・接客が好き/お客様の笑顔が好き ・年齢問わずチャレンジできる環境が良い ・早期に店長やさらに上の役職を目指したい ・安定している会社で働きたい ・福利厚生が充実している環境が良い など -
＼すぐに働ける／日払い可！資格などは一切不問｜履歴書不要＆即日採用ＯＫ｜週3日～無理なく働けます
勤務地
東京都足立区 株式会社コクエー 横浜営業所 給与例
給与例 日給12000円×月22日勤務＝月収26万4000円 仕事の概要
仕事内容 ///////////////////////////////////////// 電話応募大歓迎！ご質問のみもOKです 0120-216-213（即面接・即採用もOK） ///////////////////////////////////////// ＜未経験や経歴に不安のある方も大歓迎＞ ・作業着・常用道具貸与あり！ ・事前に準備する物は、一切ありません ・”とにかく”早く稼ぎたい方も、歓迎！ ・短期や期間限定は1ヶ月～相談ＯＫ！ ・日払いOK！ ・早く終わっても日給全額保証！ ・中卒や10代、中高年(ミドル)やシニア活躍中！ 《応募後、即面接、即採用も可能！》 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 ＜大手ゼネコンの現場で業務量は豊富で安定！＞ 建築現場での土木作業をメインにお願いします。 具体的には ・簡単な清掃 ・材料･道具の積み降ろし ・運搬 ・スコップを使用した土堀り ・ブロックの配置など 徐々にできるお仕事をお願いしていきます。 未経験や経験の浅い方も、 先輩の指示を受け｢道具の名前や使い方｣などの 簡単な作業から始められるので、ご安心ください！ 困ったことがあれば、すぐに相談できる環境です。 《職場環境》 未経験スタート多数活躍中！ 18歳～40代・50代・60代まで 若手から年配の方まで幅広く活躍中！ 丁寧な研修でしっかり指導！ 社内ＢＢＱ・ゴルフ・フットサルなど 社内イベントも多数あり、 「やっぱり居心地が良い！」と出戻りのスタッフも多数います！ 《様々な働き方が可能》 基本、残業はないのでプライベートとの両立もしやすい◎ ■週4日程度で無理なく働きたい方 ■週5・6日でしっかりと稼ぎたい方 ■住み込みで働きたい方 ■次の仕事までの繋ぎで短期で勤務したい方 など自分のライフスタイルに合った働き方が可能です。 《即勤務できて日払いもOK！》 作業着や道具の貸し出しがあるから、すぐに働けます！ また、年2回のクオカード支給など、暖かい職場です！ 求める人材
資格 ・年齢不問、学歴不問、経験不問 ・未経験者歓迎！未経験スタートのスタッフも活躍中！ ・運転できる方大歓迎！※普通免許あれば尚可＜別途運転手当あり＞ ・建設業や工事に興味ある方歓迎 ・週4～5日勤務＆長期できる方大歓迎！ 〇以下の方も活躍中 ・10代20代30代40代50代活躍中 ・中高年活躍中 ・シニア活躍中 ・まずは短期でお試し勤務も可 この企業の類似求人を見る
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冬季は基本土日休み×月給制で収入安定◎日払いも相談可能◎
勤務地
北海道石狩市花川南八条１丁目８０番地 株式会社藤建工業 仕事の概要
仕事内容 ＼＼＼ ここがポイント！ ／／／ □未経験OK・年齢不問！ □作業免許がなくても大丈夫♪ □送迎ありで通勤相談可能 □日払い相談OK＆手当も充実◎ ー＝ー＊ー＝ー＊ー＝ー＊ー＝ー＊ー＝ー ◆仕事内容 道路や河川の整備、ブロック積みなどの 土木工事に加えて、雨水工事 （排水管の設置や入れ替えなど） がメインのお仕事。 簡単にいうと 道路・川・田んぼなどの整備や、 ブロック積み・土木工事を行います！ 主な現場は札幌市近郊。 ＼直行直帰 or 送迎での通勤です！／ 現場へは自分の車や社用車で向かう方も◎ 現場作業はチームで行うので、 わからないことがあればすぐ聞ける環境です！ ー＝ー＊ー＝ー＊ー＝ー＊ー＝ー＊ー＝ー 求める人材
求めている人材 ★学歴・年齢・経験一切不問 ★資格取得支援あり（建設機械系など） ◆こんな方におすすめ □ 日払い・週払いを求めている方（相談可） □ 一生のスキルでしっかり働きたい方
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